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職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇一
第一條 為加強 職工宿舍樓管理,,給職工提供一個安全、衛(wèi)生,、舒適,、文明的休息場所,結(jié)合公司實際,,制定本規(guī)定,。
第二條 堅持統(tǒng)一管理與住宿職工自我管理相結(jié)合的原則,共同搞好宿舍管理,。
第三條 本規(guī)定適用于宿舍樓和平房住宿的所有人員,。
第二章 職工宿舍日常管理規(guī)定
第四條 后勤保障部負責宿舍樓的日常管理,根據(jù)各單位職工的實際工作,、生活需要,,按規(guī)定合理、統(tǒng)籌調(diào)整安排職工住宿,。
第五條 職工宿舍樓設保潔員,,負責本樓的公共秩序和衛(wèi)生清潔。服務人員要盡職盡責,,搞好服務工作,,管理好所屬公用物品,如有無故丟失,、損壞的由本人負責賠償,,人員變動時要清查物品,做好移交手續(xù),,如出現(xiàn)交接不清,,帳物不符,應由本人負責賠償,。
第六條 住宿人員要自覺遵守作息制度,,愛護公物,講究衛(wèi)生,,保持宿舍衛(wèi)生清潔,。宿舍不準擅自留宿他人,不服從管理者,,一次罰款50元;出現(xiàn)毆打,、謾罵、侮辱服務人員者,,交由保衛(wèi)部處理,。
第七條 宿舍內(nèi)嚴禁男女非法同居、酗酒聚賭,、大聲喧嘩,、打架斗毆等擾亂宿舍的生活秩序和治安秩序的行為,,違
者交保衛(wèi)部依法處理。
第八條 住宿人員不得損壞宿舍內(nèi)配備的公共用品及門,、窗,、玻璃等公共設施,如有丟失或損壞按價賠償,。各類廢舊,、帶有腐蝕、有毒氣味的物品一律不準帶進宿舍,。
第九條 住宿人員要嚴格執(zhí)行水,、電管理規(guī)定,嚴禁私自亂拉,、亂接電線;嚴禁使用電爐子和超出規(guī)定的大功率燈泡以及長明燈;嚴禁使用電褥子;嚴禁在宿舍內(nèi)使用電飯鍋或液化氣做飯;不準偷電或出現(xiàn)長流水現(xiàn)象,。對不按規(guī)定使用水、電或造成事故者,,按《安全生產(chǎn)環(huán)境保護考核細則》進行考核,,并按損失水電的數(shù)量或事故造成的經(jīng)濟損失進行賠償。
第十條 對職工所使用的職工宿舍,,不居住超過半年或年居住累計不足一個月而又不退房的,經(jīng)后勤保障部逐月核實情況后,,由保衛(wèi)部,、職工所在單位和后勤保障部一起將職工私有物品清理封存后(物品由職工所在單位保存),收回宿舍,。
第十一條 對不服從管理經(jīng)教育仍不悔改者,,后勤保障部責令其退房,如不搬出,,加扣房租費20元/天,,扣款由人力資源部從本人工資中扣除。
第十二條 宿舍樓統(tǒng)一調(diào)整按單位劃分樓層房間,,實行雙層管理,。任何人不得將入住的宿舍轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)借他人,只限本人入住,,否則每查出一人次/日給予20元罰款;職工調(diào)動,、
調(diào)離、退休,、退職或離崗休養(yǎng)必須到后勤保障部重新辦理住宿登記及退房手續(xù),,否則按每月60元收費,以上變動情況單位應及時上報后勤保障部,,否則費用由單位負責,。
第三章 職工宿舍分配條件及辦法
第十三條 在本礦工作上三班倒的職工可申請住房,,常白班作業(yè)的確因工作需要或其他特殊情況,可由本單位申請分配宿舍,。
第十五條 申請住宿的職工,,根據(jù)有利于生產(chǎn)和工作的原則,優(yōu)先安排井下一線職工或確因工作需要急需住房的職工,。
第四章 職工宿舍收費標準(暫定)
第十六條 職工住宿每房間安排三人,,住宿收費10元/月〃人。
第五章 礦區(qū)內(nèi)家屬院管理規(guī)定
第十七條 雙職工需安排宿舍的經(jīng)分管領導批準,,可持結(jié)婚證明由本人申請分配平房并按標準交納房租費,。在礦區(qū)家屬院居住的職工每月交房租60元,電費據(jù)實繳費,。
第十八條 未經(jīng)領導批準現(xiàn)住家屬院或住招待所的干部職工一律到職工宿舍樓居住,。
第十九條 每月二十六日前后勤保障部將上月住宿收費明細表交人力資源部,在工資中扣除住宿費及水電費,。
第六章 附則
第二十條 本規(guī)定由后勤保障部負責監(jiān)督實施,。 第二十一條 本規(guī)定自公布之日起施行。
二0xx年九月七日
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇二
為加強職工宿舍管理,,給職工營造一個整潔,、舒適、安全,、有序的居住環(huán)境,,規(guī)定如下:
一、宿舍長職責
1,、每個部門設宿舍管理組長兩名(男女宿舍各一名),,負責本部門的宿舍全面管理;每個宿舍設宿舍長一名,全面負責宿舍的衛(wèi)生,、紀律,、安全等工作;
2、宿舍長每月制定本宿舍的值日表;
3,、宿舍長有義務及時向總辦,、保衛(wèi)部、后勤保障部,、質(zhì)檢培訓部,、宿舍管理員及時匯報宿舍發(fā)生的異常情況。
二,、宿舍管理員職責
1,、做好職工宿舍公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔;
2、嚴格落實宿舍的各項管理制度和規(guī)定;
3,、做好宿舍的防火,、防盜,、防損重點工作;
4、協(xié)助行政部門做好宿舍的整體管理,、治理工作;
5,、做好入住人員的登記,安全教育工作;
6,、定時定點的做好宿舍安全巡邏工作;
7,、嚴格控制好外來人員的出入,發(fā)現(xiàn)身份不明人員要密切監(jiān)視,,嚴禁非酒店員工及無關人士進入宿舍;
8,、維護員工的正常秩序,禁止員工亂扔垃圾.亂倒臟水維護宿舍區(qū)干凈衛(wèi)生,。
三,、職工宿舍作息時間
1、員工晚上外出必須在22:00之前歸宿,,如不能歸宿者,,需向宿舍長請假;
2、夜間會客時間不能超過22:00,,組長,、宿舍長要對超時的訪客進行勸離。凡私自留宿來訪者(包括父母等親屬探望也不能留宿),,凡發(fā)現(xiàn)留宿者扣當事人200元,,宿舍長50元,宿管員20元;
3,、外來人員在宿舍逗留期間,如有公物損壞,、款物丟失等,,由宿舍接待人承擔全部責任及損失。
四,、衛(wèi)生制度
員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,,共同維護好宿舍的衛(wèi)生環(huán)境。(詳見職工宿舍衛(wèi)生及處罰標準)
五,、宿舍管理規(guī)定
1,、員工離職時,宿舍床位的交接要由總辦,、質(zhì)檢部,、后勤部及部門經(jīng)理等人員在場;
2、已辦理離職手續(xù)人員在辦理離職手續(xù)的同時退出宿舍,,最遲次日離開宿舍,。沒按規(guī)定離開的人員,,多住1天扣罰本人200元,部門經(jīng)理100元,,宿管員50元;
3,、所有寢室的照明燈具及線路必須由后勤保障部負責
安裝、維修,、定期檢查,,禁止亂接臨時電線、插座,,不準使用電爐,、電飯煲等大功率電器;
4、入住員工必須注意節(jié)水,、節(jié)電,,做到人離燈熄、電斷,、水關;
5,、保持高度防火意識,做到安全用電,、用水,,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報宿舍管理人員;
6、由于私接電源,、插座而引起的火災,,未造成后果的給予違紀處理,造成一定后果的視情況給予處罰,,并追究責任,,取消住宿資格直至辭退;
7、不允許在職工宿舍樓下私自停放車輛(自行車,、電動車,、摩托車),由保衛(wèi)部進行檢查處理,,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元,。
六、監(jiān)督檢查
后勤保障部,、保衛(wèi)部,、質(zhì)檢培訓部、總經(jīng)理辦公室,、宿管員定期對宿舍進行巡查,、衛(wèi)生檢查、紀律及安全檢查,視情況給予獎勵或處罰,。
附:職工宿舍衛(wèi)生及處罰標準
二〇xx年二月二十三日
看了
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇三
職工宿舍管理規(guī)定 為了使住宿員工更好地工作,、生活和學習,維護職工宿舍的正常秩序,,特制定本制度,。
一、凡是符合居住職工宿舍條件的職工,,經(jīng)本人申請所在部門簽注意見,,報公司審查批準后,由綜合辦公室登記安排住宿,,外來人員原則上一律不準進住,。如遇特殊情況,外單位住我公司宿舍人員,,必須自覺遵守管理規(guī)定,,在進入我公司宿舍住宿時,應將完備后的住宿手續(xù),,交綜合辦公室查驗登記,,否則一律不準住宿。
二,、宿舍內(nèi)部所有的公共財產(chǎn),,每個職工必須愛護,不得任意搬遷,,更不準損壞和拆改,,否則照價賠償,并視其情節(jié)輕重給予罰款,。
三,、住宿舍必須服從綜合辦公室的安排和調(diào)整,每個房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù),。不滿者,,綜合辦公室管理人員有權(quán)安排人員住宿,任何人不得拒絕,。
四、愛護宿舍衛(wèi)生,,室內(nèi),、過道保持清潔衛(wèi)生,不準在室內(nèi)外堆放垃圾,,隨地大小便,、亂丟果皮,、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫,,違者處以10-50元罰款,,各室應安排住宿人員每天輪流打掃室內(nèi)清潔,綜合辦公室采取不定期抽查室內(nèi)衛(wèi)生,結(jié)果將進行通報,,并給予相應考核,。
五,、注意節(jié)約用水、用電,,杜絕長明燈,、長流水等浪費現(xiàn)象,,要養(yǎng)成隨手關門,、關燈,、關空調(diào)的習慣。如發(fā)現(xiàn)在所管轄區(qū)域內(nèi),,不在室內(nèi)1小時以上,,電器(包括燈,、電腦、空調(diào)等)電源未切斷,,處以
50元罰款,。室內(nèi)制冷空調(diào)開啟應在溫度32攝氏度以上(含32攝氏度),制熱空調(diào)開啟應在5攝氏度以下(含5攝氏度),。同時,,夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設置不低于26攝氏度,冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設置不高于20攝氏度,。一般情況下,,空調(diào)運行期間禁止開窗。如有發(fā)現(xiàn)違規(guī)者,,處以50元罰款,。
六、嚴禁在宿舍內(nèi)酗酒,、打架,、斗毆或侮辱他人,違者視其情節(jié)輕重處以10-100元罰款,,情節(jié)嚴重者,,送交公安機關處理,并予除名,。
七,、提高警惕,搞好防火,、防盜工作,,嚴防火警,火災事故的發(fā)生,,宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜,,除保護好現(xiàn)場外,應在24小時內(nèi)報告公司綜合辦公室,,否則不予處理,,對于人為造成的火警、火災事故,,一經(jīng)查實,,給予責任者一次處以10-1000元的罰款,情節(jié)嚴重者,,送交公安機關處理,,并予除名。
十,、住宿人員,,一經(jīng)安排住宿后,,必須堅持對號入座的原則,嚴禁擅自調(diào)換房間床位,,如需逐換須經(jīng)綜合辦公室管理人員同意后方能更換,,違者處以50元罰款,并責令其改正,。
本制度從公布之日起實施。
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇四
1,、學生宿舍是學生集體居住的場所,,全體同學必須自覺做好集體安全工作,發(fā)現(xiàn)不安全的情況應及時報告,,積極主動采取防范措施,,杜絕一切案件和事故的發(fā)生。
2,、在宿舍區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑的人和事,,學生都有義務報告公寓管理人員或?qū)W校有關部門,并要機智地控制可疑人員,。
3,、男、女生不準串訪宿舍,,任何學生不準將外人留住本宿舍內(nèi),。
4、學生除父母外,,一律不準在宿舍內(nèi)接待外來客人,。
5、上課時間學生宿舍實行封閉式管理,,未辦理請假手續(xù)的一律不準私自留在宿舍里,。
6、學生宿舍實行樓層,、房間安全值日生制,,值日生必須按時關鎖門窗,保管好鑰匙不得亂借亂丟,,負責安全檢查,。
7、學生宿舍嚴禁使用明火,,禁止燒電爐,、熱得快,點燃蠟燭,、蚊香,,嚴禁吸煙,,嚴禁私拉亂接電源。及時收好晾曬衣物,,夜間不得將衣物晾掛室外,。
8、宿舍區(qū)內(nèi)的消防設施,、器材,,任何人不準亂動,無故損壞嚴加處理,。
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇五
一,、目的
為使員工宿舍保持良好的環(huán)境及公共秩序,創(chuàng)造安全舒適的休息場所,,規(guī)范員工宿舍管理,,特制定本辦法
二、范圍
適用于在公司宿舍居住的所有員
三,、職責
1,、行政部門負責員工宿舍統(tǒng)一管理。
2,、值班人員及保安負責員工宿舍安全,、消防及保衛(wèi)工作。
3,、人力資源部配合入住申請等相關工作,。
4、宿舍管理人員負責宿舍管理,。
四,、入住管理
1、入住人員一律憑《員工宿舍入住申請單》按宿舍管理人員安排要求入住,。
2,、入住人員必須遵守管理人員要求,,在規(guī)定房間,、床位入住,。
3,、凡有以下情況之一者,不得住宿:
1)患有傳染病者;
2)有不良嗜好者;
3)已在外租房者;
4,、員工使用宿舍內(nèi)的公司財務,,由宿舍管理人員列出清單,經(jīng)員工個人清點確認后簽字,,方可領取門鑰匙,。
5、員工離職時,對宿舍使用權(quán)自然終止,,員工應在離職日起三日遷離宿舍,。退出宿舍前一天,,應通知宿管人員進行物品清點及移交,,并結(jié)清入住期間相關費用,,否則不予辦理離職手續(xù)。
五,、日常管理
1.各宿舍內(nèi)應做到物品合理擺放,被褥疊放整齊,,保持室內(nèi)通風,,防止疾病漫延,,晾曬衣服應統(tǒng)一掛在指定處。
2.公司行政部或宿舍管理員不定期對宿舍衛(wèi)生進行不定期檢查,,對衛(wèi)生最佳宿舍給予獎勵,,對最差宿舍給予50元/次處罰。
3.公司員工不得擅自調(diào)換床位及房間內(nèi)公共財產(chǎn)物品,。
4.注意宿舍內(nèi)安全用電,,不得私接電線進行燒煮、烹飪,,不準用電爐,、電暖器等高功率電器,違者罰款50元/次,。
5.住宿人員必須按時就寢,,休息時間不得使用音量過大的音響設備或大聲喧鬧,以免影響他人休息,。
6.住宿人員不得損壞宿舍財產(chǎn)及公共設施,,如造成損壞,除照價賠償外,,并根據(jù)情節(jié)輕重予以罰款,。
7.入住員工不得在公共場所(包括走廊、樓道,、洗手間等)亂扔、亂倒垃圾,,若有違反者給予30元/次罰款,。
8.不得在公共走廊、樓梯或其他公共場所堆放物品,,不得隨地吐痰,、亂倒垃圾,不得在室內(nèi)飼養(yǎng)寵物,。
9.嚴禁員工將飯菜帶入宿舍就餐,,嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道,嚴禁向窗外潑水,、亂倒雜物,。違者罰款5元/次,。
10.注意宿舍安全,嚴禁攜入易燃易爆物品,,及時排除事故隱患,,違者將給予重罰。
11.宿舍內(nèi)嚴禁打架,、賭博,、吸毒、色情等不良活動,。對違反管理規(guī)定的人員,,進行批評教育、提出警告;對多次不改者,,公司可予以處罰,,乃至逐出宿舍。
12.未經(jīng)公司領導同意,,任何人不得私自進入異性宿舍,,若有違反者,給予罰款100元/次,。(因工作原因或檢查宿舍除外)
13.任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿,,違者罰款100元/次,特殊情況需經(jīng)行政部批準,。
14.宿舍住宿人員嚴禁將自行車,、摩托車帶入樓內(nèi)。
15.住宿員工有下列情況之一者,,取消其住宿資格;
※不服從宿舍管理員的監(jiān)督,、指揮者。
※在宿舍內(nèi)賭博,、斗毆及釀酒者,。
※蓄意破壞公用物品及設施等。
※吵鬧,、屢勸不改者,。
※擅自在宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外來人員者。
※無正當理由經(jīng)常在外往宿者,。
六,、安全管理
1、為保障員工的安全,,避免非本公司人員進入宿舍,,請員工出入宿舍大門時自覺出示工作牌,配合值班人員檢查,,針對不配合人員將給予重罰,。
2,、入住員工每人一把門鑰匙,進出隨手關門,,保證室內(nèi)人員物品安全,。
3、宿舍當值人員應加臺宿舍檢查及管理,,杜絕已辭工,、解雇、自離等人員留宿,,凡因當值人員值班不嚴,,造成留宿者,給予當值人員從重處理,。
七,、宿舍收費辦法
1、居住所耗費的電費,、水費,、電話費、上網(wǎng)費等相關費用均由員工自理,,并需繳納住宿費30元/月/人,。由宿舍管理員統(tǒng)一收齊后,交行政部,。
2,、水電費由管理員每月25日抄表公布,并按實際人員數(shù)分攤至個人,。公司予以60元/月/人的水電費補貼,。
3、宿舍內(nèi)易耗品的更換由入住人員自行負責,,空調(diào)等重大設施的損壞維修如因人為原因造成的,,由該宿舍承擔相應費用,如為自然損壞,,則由公司聯(lián)系維修并承擔費用,。
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇六
為使全體職工生活在一個優(yōu)美、整齊,、清潔的環(huán)境中,,結(jié)合南京公司的相關管理文件,,特制定如下規(guī)定:
一,、宿舍設施:凡住在活動板房內(nèi)的所有職工嚴禁在宿舍墻壁上亂釘釘子、亂通,,以及以任何形式損壞活動板房的,,按活動板房原價賠償,。
二、宿舍衛(wèi)生區(qū):每個宿舍選出一名宿舍長,,排出衛(wèi)生值日表,。每天必須認真整理、清掃二次以上,,確保室內(nèi)外衛(wèi)生,,保持清潔、整齊,、美觀和室內(nèi)通風,,生活垃圾集中至垃圾桶內(nèi)。
三,、搞好宿舍管理,,遵守社會公德,嚴格遵守作息時間,,不準大聲喧嘩,,影響他人休息。做到宿舍規(guī)范化,,衣被疊放整齊,,床底下鞋子應擺放整齊,嚴禁從樓上往下倒水、亂扔垃圾以及在二樓走廊上洗澡倒水,如果發(fā)現(xiàn)一次罰款50元/次/人.
四,、宿舍內(nèi)嚴禁私拉亂接電線,,不準用電爐,、電飯煲、電炒鍋、熱得快等燒水,、燒飯;嚴禁用太陽燈等烘烤衣物、鞋子等;嚴禁睡在床上吸煙,,以防發(fā)生火災;宿舍嚴禁長明燈,,做到人走燈熄.
五、個人衛(wèi)生:堅持做到勤洗手,、勤理發(fā),、常洗澡、勤換衣服和工作服,、鞋襪,、勤曬被褥;嚴禁隨地亂倒剩飯菜、隨地大小便,,所有洗過的衣服全部涼曬到專用曬衣鐵絲上,。
六、嚴禁在樓上樓下小便發(fā)現(xiàn)一次罰款100元/人/次,嚴禁發(fā)生盜竊行為,如發(fā)現(xiàn)立即送公安機關處理并開除.
楠京都一建設工程發(fā)展有限公司廠房項目部
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇七
學生宿舍系住校生的主要生活,、學習的場所,,住宿生的一日生活是否有序,,直接關系到校風的建議,關系到住宿生的切身利益,。為提高住宿生的品德修養(yǎng),,提高住宿生的獨立生活能力,自控能力,,確保學生有一個良好的學習,、生活條件,樹立正確的輿論風氣,。特做如下規(guī)定:
一,、 學生宿舍紀律要求
1.要遵守作息時間。每天按時起床,,按時清掃衛(wèi)生,,按時進教學樓上課。并帶齊學習用具,。無特殊情況不得隨便回宿舍樓,。按時上晚自習,按時熄燈就寢,。熄燈后,,必須保持安靜,不得洗漱,、看書,、說笑吃喝、聽收錄機,,熄燈后不得使用手電,。任何人不得自行安裝和使用臺燈。
2.在樓內(nèi)必須保持肅靜,,不得追跑打鬧,,不得大聲喧嘩,使用音響時不要干擾他人,。
3.住宿生必須按指定床位就寢,,不得自行更換;住宿生不得串樓層,串宿舍,,男女不得互串宿舍,,住校生不得帶校內(nèi)外非住宿生進宿舍和留宿。不要在宿舍存放非住宿生的東西,。
4.住宿生平日因病,、因事回家,必須親自找值日老師請假并進行考勤登記,返校后主動銷假,,同時交家長證明。讓別人代請假或事后補假均無效,。星期六,、日不回家者,應主動通報宿舍值日老師,。住宿生未經(jīng)家長或?qū)W校教師同意不得在學校外任何地點留宿,。
5. 在上課和上晚自習時間,住宿生未經(jīng)老師批準不得擅自在宿舍休息,,睡覺,,晚間不得任意離校。
6.嚴格遵守晚自習紀律,,不遲到,,不早退,不曠課,。必須在規(guī)定教室上晚自習,。對于在校園內(nèi)其他地方學習或故不上晚自習的學生一律按曠課處理。上晚自習要保持靜,。不說話,,不下位子,不吃東西,,不隨便離開教室,,不在黑板上亂寫畫,不亂仍廢棄物,,做好衛(wèi)生保潔工作,,下課不得在教室樓道從事任何體育活動。
7.晚自習下課鈴響后,,學生應在十分鐘內(nèi)關好教室門窗,,關好燈,迅速離開教學樓,,回宿舍做好睡前準備工作,。
8.住宿生要嚴格遵守中學生行為規(guī)范,不吸煙,,不喝酒,,不違法經(jīng)商,不談戀愛,,不傳播淫穢思想,,不打架、不罵人,不偷盜,。住宿生要明辨是非,,發(fā)現(xiàn)違紀行為應及時勸阻,并向老師反映,。
9.住宿生要特別注意學校對學生提出的“三個為重”,、“四個關心”的原則,嚴格要求自己,。不做損害他人利益的事情,,不妨礙干擾他人的正常休息。
10.未經(jīng)允許不拆看他人的信件,,不隨便使用和翻動他人物品,,不隨便吃別人的食品。不隨便抄拿他人的物品,,(如:暖瓶,,文具,日常用品等)借錢,、借物要歸還,。
11.提倡艱苦奮斗的精神。住宿生的消費水平應符合家庭經(jīng)濟狀況,,要節(jié)約開支,,不攀比,不要追求過度消費,。
12.住宿生節(jié)假日回家時應主動向家長匯報自己在學校的生活學習情況,,積極主動幫助家里做力所能及的事情。
13.住宿生要有較強的人身安全意識,。平日注意登高時的人身安全,,用電、用火的安全,。學生宿舍未經(jīng)允許不得引進火種,,不得安裝和使用臺燈、電爐,、電鍋,、電扇、電吹風等用具,。不得隨便拆改電路,、亂拉電線、亂安插座,。
14.住宿生個人錢物放在小柜內(nèi)要及時鎖好,,貴重的物品不要帶到學校來。宿舍內(nèi)不得存放箱包。
15.住宿生要尊重教師和工人師傅,,見面主動打招呼,,要服從老師的教育和管理,要尊重工人師傅的勞動,,不得以任何理由頂撞他人,。
二、學習宿舍內(nèi)務衛(wèi)生要求
1.學生宿舍必須全天保持清潔衛(wèi)生,。做到地面無垃圾,無碎紙,、無果皮,、無痰跡、無積水,。做到墻壁上無腳印,。不在宿舍內(nèi)外亂扔廢棄物。
2.學生宿舍必須整齊劃一,。做到窗臺,、柜頂、床上無雜物(雜物一律放入物品柜),。床頭只能擺放學習書籍,,書籍要擺放整齊。床上被褥要按要求疊好,,碼放整齊,。床上不得放各種包、袋,、書本,,衣物及他雜物。床下只許放臉盆,,毛巾統(tǒng)一掛齊,,床架上不掛任何東西。
3.住宿生每天必須按時,、按要求完成個人內(nèi)務宿舍衛(wèi)生的清掃工作,,早上7:10前,下午1:50前,,晚上10:10前,,做好宿舍衛(wèi)生,接受老師和值周生的檢查,。
4.堅持掃除制度,。每個住宿必須按照掃除分工的具體內(nèi)容和要求,在早上7:10前認真完成個人的掃除任務。
5.住宿生一律在食堂就餐,。(包括周一從家?guī)э堈?不得在宿舍進餐或吃零食,。
6.要保持盥洗室、浴室,、廁所的整潔衛(wèi)生,。不得將廢棄物、剩菜剩飯,、果皮等倒入洗臉池,、大、小便池中,。大便后要放水沖洗便池,。
7.注意節(jié)水、節(jié)電,,做到人少少開燈,,人走燈滅。
8.熄燈后不得大聲喧嘩,。
9.住宿生要搞好個人衛(wèi)生,,每天晚上熄燈前要洗臉、洗腳,、刷牙,。床單、枕巾,、被罩要保持清潔,,定期換洗。
10.不得將個人衣服,、鞋襪,、破舊雜物等堆放在宿舍內(nèi)以保持房內(nèi)干凈整齊。
12.住宿生要支持室長和值周生的工作,,有不同意見要向老師提出,,合理解決。
13.實行紀律衛(wèi)生檢查評比制度,,當天公布檢查結(jié)果,,每周進行以室為單位的積分評分統(tǒng)計,評比納入學校優(yōu)秀寢室評比,。
三,、值日生和室長工作職責
(一)值日生職責
1.各宿舍按床位順序,每人輪流負責宿舍一周的值日工作,。
2.值日生負責本宿舍全天的衛(wèi)生工作,,做到通風換氣,、掃地、拖地,、擦窗臺及柜頂,。暖瓶排放整齊,及時清理垃圾,,不得將垃圾掃至床下及門外樓道,,注意關燈鎖門。
3.值日生要按照宿舍一日常規(guī)要求,,在起床,、衛(wèi)生、掃除,、熄燈等方面監(jiān)督檢查全宿舍同學的落實情況,。如發(fā)現(xiàn)好人好事或違紀行為,必須于當日或次日晨主動向老師報告,。
4.值日生必須服從室長的監(jiān)督和檢查,,支持室長工作,。
(二)室長職責
1.每學期友宿舍全體同學選出一名表現(xiàn)突出的同學做室長,。室長要和宿舍成員一起,努力把本宿舍建成優(yōu)秀宿舍,。
2. 室長必須提醒本宿舍同學按時起床,、出操、按規(guī)定執(zhí)行有關請假制度,、按時上課,、上晚自習、按時熄燈,。室長有權(quán)監(jiān)督檢查值日生及舍員的紀律,、衛(wèi)生、財產(chǎn)保管等工作,。室長不負責任將追究舍長責任,,同學不服從管理將追究同學責任。
3. 室長每天要清楚本宿舍同學的出勤情況,,對有事情請假回家或外出未歸的同學,,要在熄燈前及時匯報給值班老師。
4. 室長要注意事故隱患及事故苗頭,,發(fā)現(xiàn)問題及時請示匯報,。
5. 室長對工作應認真負責,以身作則起好模范帶頭作用,。全宿舍同學應支持室長工作,。
四,、學生宿舍公物保護要求
1.學生宿舍樓的一切設施不得安裝、拆改電路,,不得在宿舍使用電爐,,熱得快、電吹風等電器,。
2.愛護宿舍的門窗,、玻璃、窗簾,、床,、物品柜、抽屜,、取暖設備等公物,,不得任意破壞。用手開門,、關門要輕,,不得摔門踢門。離開宿舍時要鎖好門,。周六或節(jié)假日離校時要切斷電源,,關好窗戶鎖好門。由于打鬧或管理不善而損壞公物要賠償,。
3.要愛護室內(nèi),、樓道的墻壁、樓梯扶手,,不準在上面涂寫刻畫,,不得在墻上釘釘子掛物品,貼畫等,。
4.不得向樓下潑水,、仍廢棄物。
5.公物損壞后應主動向值班老師報告并到主管部門賠償,,若不主動報告,,經(jīng)查出加倍賠償。
6.凡故意破壞公物者,,從嚴處理,。
五、學生宿舍安全保衛(wèi)制度
1.提高警惕,,注意防火,、防盜、防壞人,,做好安全保衛(wèi)工作,。
2.學生個人的錢,、餐卡、收錄機等物品,,一律放入物品柜中,,用自己的鎖鎖好。
3.學生住宿只帶簡單行李,、日常用品,、常用必備的衣物等。貴重物品,、多余物品及各種箱子,、大提包等均不要帶到學校。
六,、學生宿舍的獎罰辦法
1.學校對住宿生的各項要求,,均要經(jīng)常檢查并及時公布檢查結(jié)果。
2.每學期評選出優(yōu)秀寢室,、優(yōu)秀室長,、優(yōu)秀個人等榮譽稱號,給以表揚和獎勵,。平日對于模范遵守各項宿舍規(guī)定的表現(xiàn)突出的寢室個人可釀情加分,。
評選優(yōu)秀個人和集體的條件是:
1)思想健康,是非清楚,、
2)努力學習,,積極向上,。
3)遵守紀律,,愛護公物。
4)團結(jié)協(xié)作,,互相幫助,。
5)尊敬老師,聽從指揮,。
3.學校的三好學生,、優(yōu)秀生在寢室必須獲得“寢室優(yōu)秀個人”的稱號,否則將失去評三好學生,、優(yōu)秀生的權(quán)利,。
4.對違犯宿舍管理條例的學生將釀情給于批評教育,通報批評,,停宿和退宿的處罰,。
七、對住校學生家長的要求
1.注意多在思想品德上關心孩子,,發(fā)現(xiàn)問題及時給予正確的引導和教育,,加強于學校的聯(lián)系,。
2.住宿生由自己安排使用的時間較多,家長應特別注意培養(yǎng)學生在思想,、學業(yè),、娛樂等各方面的自控能力。
3.注意處理好既要培養(yǎng)孩子自立能力又要加強教育管理的關系,。
4.嚴格把握和了解節(jié)假日,,離校和返校的時間及留宿地點。
5.孩子因病,、因事不能返校,,應在當日打電話通知學校,事后補交書面證明,。
6.節(jié)假日回家要注意孩子的飲食衛(wèi)生,,不要暴飲暴食。
7.應根據(jù)家庭的實際水平幫助掌握孩子合理的消費水準,,提倡艱苦奮斗的精神,,反對鋪張浪費,多讀消費,,不要讓孩子隨聲帶過量的錢,,對孩子的開支情況要做到心中有數(shù)。反對攀比,,不要助長孩子的虛榮心,。
8.幫助老師了解您孩子的身體情況及病史,準備少量的常用藥,。
9.督促孩子搞好個人衛(wèi)生,,每隔三周換洗一次床上用品。
10.無重要事情請不要到??赐⒆?,必要時到校找孩子,應先到值班室登記,,允許后方可進入宿舍,。未經(jīng)允許家長不要用自己孩子的鑰匙自行打開門,進入宿舍取放物品,,或在宿舍休息,。
11.家長請勿在學生床上躺臥,請勿在樓道,、宿舍吸煙,。對負責學生宿舍工作人員,請稱呼“老師”,,請勿使用不規(guī)范用語,。
12.要培養(yǎng)孩子的生活自理能力,,請家長不要到宿舍幫助孩子洗衣服,整理內(nèi)務及清掃宿舍衛(wèi)生,。
13.學校宿舍辦公室電話系工作電話,,不作傳呼電話使用。請勿用辦公室電話找孩子,。
14.住宿生若因違紀備學校給以停宿或退宿處理,,家長應配合學校教育, 盡快妥善安排好學生的住宿問題,。
15.家長應將自己的家庭及單位的詳細地址和電話告知學校,,以便必要時聯(lián)系。
16.學生在校上課期間,,因臨時患重病需送醫(yī)院救治時,,學校將立刻通知家長或監(jiān)護人。但是如因特殊原因,,無法找到家長或監(jiān)護人的情況下,,為了學生安全和康復,學校老師有權(quán)按照醫(yī)院要求,,作出醫(yī)療擔保,,不同意此項條款的家長需在住校前,將自己的意見告知學校,,學??闪碜魈幚怼?/p>
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇八
為規(guī)范單身宿舍住宿人員休息,、生活,、學習環(huán)境,保障住宿人員的人身和財物安全,,特制定如下管理規(guī)定:
一,、 住宿人員應由本人提出申請,,綜合辦審查報總經(jīng)理批準,,并到保衛(wèi)部門備案,由總務根據(jù)床鋪情況進行安排,。住宿人員應服從總務處的安排,,不得私自調(diào)換床位和房間,如有私自調(diào)換者,,則令其立即恢復原位,,否則取消住房資格。
二,、 住宿人員應養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,,嚴格遵守衛(wèi)生規(guī)定,,嚴禁隨地吐痰,亂扔果皮紙屑,,亂倒剩菜剩飯,,不準在樓道墻壁上亂涂亂畫,每周定期擦拭門窗,、玻璃,,不許在門窗玻璃上貼報紙或廣告畫,按時清掃衛(wèi)生,,保持公寓內(nèi)清潔干凈,,物品放置整齊有序。
三,、 住宿人員嚴格遵守防火規(guī)定,,注意用電安全,公寓內(nèi)嚴禁使用電爐,,煤氣灶用完后關畢總門,,防止發(fā)生泄漏事故,造成損失的要加重處罰,,并取消住房資格,,宿舍內(nèi)嚴禁長明燈,做到人走燈滅,。在宿舍內(nèi)吸煙人員,,要注意吸煙安全。
四,、 加強治安管理,,做到群防群治,嚴禁帶無關人員進入宿舍,,不準留外人在宿舍內(nèi)住宿,,加強互相監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)可疑人員立即向保衛(wèi)部門報告,,要保管好自己的財物,,出門時應鎖好門,防止發(fā)生盜竊現(xiàn)象,。
五,、 維護公共秩序,遵守公共道德,,公寓內(nèi)嚴禁大聲喧嘩,,不準聚眾賭博和做其它損害公共道德的違法事情,不準影響他人休息,愛護公物,,外出關好門窗,,防止被風吹壞,單床,、衣柜,、學習桌保持完好,發(fā)現(xiàn)人為損壞者應照價賠償,,分不清責任的由本宿舍人員共同賠償,。
六、 調(diào)離本公司人員應及時到總務處退回自己床位,,交清公寓內(nèi)公用物品,,并交回自己的鑰匙,否則總務處拒絕在調(diào)離單上拒絕簽字,,長期出差者(兩個月以上)要通知總務處,,否則取消住宿資格。
七,、 此規(guī)定即日起執(zhí)行,。
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇九
第一條為保障員工利益,維護宿舍秩序,,特制定本規(guī)則,。
第二條本規(guī)則適用于摩登百貨有限公司全體居住單身宿舍的員工。
第二章管理組織
第三條員工宿舍之主管部門是行政部總務科,。
第四條公司設宿舍管理員1名,,負責宿舍日常事務,其工作職責為:
1,、負責按總務科通知安排員工入住或退宿;
2,、編造住宿人員名冊,記錄《員工管理日記》,,并于每月向總務科提出報告;
3,、宿舍資產(chǎn)管理及登記;
4、住房的水,、電等公共設施之維護與管理,,登記每月每套房所耗之水、電數(shù),,代住宿員工換煤氣;
5,、維護宿舍區(qū)之生活紀律,調(diào)解和處理宿舍區(qū)內(nèi)之糾紛;
6,、作好防火,防盜工作;
7、做好公共區(qū)域環(huán)境清潔工作;
8,、宿舍福利設施之管理及維護;
9,、督導住宿人員徹底遵守應履行之義務;
10、上級要求辦理之事項,。
第五條為加強宿舍管理,,維持宿舍正常秩序,宿舍設立宿舍委員會(下稱舍委會),。
一,、舍委會之組成:
1、各房間住宿成員推舉舍長1名;
2,、各樓層舍長推舉樓長1名,。
二、舍委在任職期間如不適任可進行改選,。
第六條舍委工作職責:
一,、定期輪流對宿舍衛(wèi)生狀況進行檢查,并按第三章之規(guī)定給予處理,。
二,、對宿舍管理存在的問題及時的請各相關部門處理并督導其改善。
三,、就住宿員工立場及福利對公司提出意見,。
第七條舍長工作職責:
1、安排和督導本宿舍內(nèi)務和衛(wèi)生輪值;
2,、督導本宿舍人員日常作息,,維護本宿舍之正常生活秩序;
3、關心本宿舍人員之生活,,及時向上級反映職工之合理要求和建議;
4,、參與宿舍衛(wèi)生評比;
5、協(xié)助宿舍管理員做好宿舍之各項管理事務,。
第三章日常生活與管理
第八條住宿人員出入宿舍大門必須佩戴《識別證》及攜帶《住宿證》,。
第九條搬入、搬出單身宿舍,,必須憑住宿證和批準的住(退)宿申請,。
第十條宿舍來訪客人不得進入宿舍區(qū)。
第十一條非執(zhí)行公務不得進入宿舍區(qū)及異性宿舍,。
第十二條住宿人員的義務
一,、住宿人員如發(fā)現(xiàn)如下情形時,必須及時報告管理員處理:
1,、建筑物或其附屬設備故障,、毀損、損失時;
2、遇火警,、盜竊及其他異常時;
3,、宿舍內(nèi)或宿舍附近發(fā)生或可能發(fā)生傳染病患時;
4、其他認為有需要報告之情形發(fā)生時,。
二,、住宿人員應遵守下列規(guī)定:
1、保護及愛護宿舍建筑,、附屬設備及各種公用器具;
2,、保持宿舍之整潔;
3、不妨害他人正常生活;
4,、節(jié)約水電;
5,、提高警覺,慎防火災;
6,、維持風紀,。
第十三條禁止行為及處罰:
一、宿舍區(qū)內(nèi)以下行為經(jīng)人檢舉屬實,,第一次給予記一級過失處分,,第二次記二級過失處分,第三次記三級過失處分并強制搬離宿舍:
1,、在宿舍隨地吐痰,,亂扔垃圾、便后不沖廁或其他形式破壞環(huán)境者;
2,、超過規(guī)定時間,,播放電視機、收音機,、錄音機或其他音響設施影響他人正常休息者;
3,、浪費水電,人離不關電,、水源者;
4,、未經(jīng)許可,動用他人物品或出入其他宿舍者;
5,、私自調(diào)動房號或床號者,。
二、在宿舍內(nèi)有以下行為者,,第一次給予記二級過失處分,,第二次記三級過失處分并強制搬離宿舍:
1、在非指定處所隨地大小便者;
2,、未經(jīng)許可,,留宿非本公司人員者;
3,、在房內(nèi)使用爐具者;
4、除收音機,、床頭扇,、充電器等小型家電外,,架接電源或電爐,、電熱器等大功率電器(500w以上)者;
5、在墻上亂寫亂畫或刻字畫者;
6,、拒絕接受宿舍管理員管理監(jiān)督或出入宿舍不出示有效證件;
7,、未經(jīng)允許,擅自將宿舍公共場所之用具帶回宿舍者,。
三,、宿舍內(nèi)有以下行為之一者,給予記三級過失處分并強制搬離宿舍:
1,、攜入易燃,、易爆、有毒之化學物品或腐臭之物品者;
2,、在宿舍內(nèi)或在外喝酒回宿舍大吵大鬧者;
3,、不按操作說明操作或擅自拆卸修理宿舍生活配套設施而致其損壞者。(如有損壞須照價賠償),。
4,、公司規(guī)定之其他行為。
四,、宿舍內(nèi)有以下行為之一者,,給予辭退處分:
1、聚眾賭博或參與賭博者;
2,、打架斗毆或聚眾鬧事者;
3,、偷竊或故意破壞他人或公司財物者,除給予開除并移交法辦;
4,、公司規(guī)定之其他行為,。
第十四條內(nèi)務衛(wèi)生標準及評比懲處
一、為加強內(nèi)務衛(wèi)生之管理,,特制定如下十項內(nèi)務衛(wèi)生評比標準:
項目標準門窗及門口衛(wèi)生門窗擦拭干凈,,門口整潔衛(wèi)生,垃圾桶清潔,。
床上物品床上物品(包括被子,、枕頭、衣物等疊放整齊,,蚊帳必須撩起,,以保持整潔和美觀,。
床下物品床下物品(包括鞋子、鞋刷,、紙箱等)擺放整齊,。
天花、墻面墻上,、墻角及天花板潔凈無蛛網(wǎng),。
地面地面干凈、無水漬,。
桌,、椅、盆,、桶桌面干凈,,桌面物品擺放整齊,盆桶擺放整齊,。
毛巾,、衣物、衣柜毛巾,、衣物懸掛整齊,、美觀、衣柜擺放整齊,。
床位床位依照公司規(guī)定統(tǒng)一擺放,。
行李行李按指定位置擺放。
洗手間干凈,、整潔無積水,、無異味
二、以上十項各占10分,,由宿舍管理員及宿舍舍長二名(男女各一名)組成之評委(宿舍長評委采取輪流制)每周評一次,,采用不預告、不定時檢查方式,。評分標準如下:優(yōu)10分,,良8分,及格6分,,差4分,,特差2分以下,具體評分時可依據(jù)此標準,,以0.5分作為酌情加減,。
三、各宿舍得分以評委分之平均值為準(舍長不對其所在房間評分),。評委每月根據(jù)當月4次評比結(jié)果進行統(tǒng)計,,對不合格的將報請行政部對相關宿舍全體人員進行相應之處罰:
獲差及特差者——記一級過失一次;連續(xù)二個月獲差或特差——記二級過失一次;連續(xù)三月差或特差:取消住宿資格,。
第四章入宿及退宿第十五條員工宿舍的入住及退宿
一、入住
1,、需住宿之員工,,應憑《識別卡》至總務科領取《住(退)宿申請表》。(附表)
2,、《住(退)宿申請表》需經(jīng)申請人填寫,,所在部門主管簽名確認。
3,、住宿申請獲得批準后,,由總務科發(fā)出《住宿證》,。
4,、申請人持已審批的《住(退)宿申請表》及《住宿證》至宿舍,由管理員收存《住(退)宿申請表》后作好安排及登記,。
5,、入住員工宿舍需交納一定住宿費用(一個月的住宿費),由總務科通知人事部門在其本人工資里扣除,。
二,、退宿
1、住宿員工如有下列情況,,應于發(fā)生下列情況的當日退宿:
⑴因個人原因要求外宿并辦理完畢相關手續(xù)時;⑵喪失本公司員工資格時;⑶違反本規(guī)定或擾亂宿舍規(guī)律及秩序時;⑷其他正當理由命令退宿時,。
2、住宿人員退宿時,,應對房間內(nèi)自己使用部份進行清潔,,并至總務科辦理退宿手續(xù),繳回《住宿證》,,經(jīng)管理員點檢攜帶物品及歸還使用公物后方可離開宿舍,。
3、住宿人員如喪失本公司員工資格,,其所在部門之主管應于當日以書面形式知會總務科,。
第五章附則第十六條本規(guī)定解釋權(quán)及修改權(quán)屬行政部。
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇十
一,、學生憑住宿證進出宿舍,,非住校學生不許進入宿舍;?
二、遵守《中學生日常行為規(guī)范》,,嚴格執(zhí)行作息時間,,上課期間不準進入寢室;?
三、寢室實行寢室長負責制,,室員輪流值日,,值日生負責室內(nèi)外衛(wèi)生的清掃工作,,并整理寢室內(nèi)務;?
四、寢室內(nèi)不準大聲喧嘩,,不準打鬧,、嬉戲,不說不文明的話;?
五,、室員之間要互相幫助,,搞好團結(jié),不做不利于團結(jié)的事情;?
六,、愛護公物,,每個室員要妥善保管好自己的物品,在未經(jīng)許可的情況下,,不準使用別人的物品;?
七,、走廊保持通暢,不準停放自行車,,不準向走廊,、窗口潑水,不準亂扔雜物;?
八,、不準破壞公共設施,,不準亂釘亂畫,不準亂接電器,,不準踢撬門窗;?
九,、不準喝酒、抽煙,,嚴禁以各種形式進行賭博活動,,不準看不健康的書刊;?
十、不準男女生互相串門;?
十一,、不準留宿非住宿人員,,不準晚間就寢時間外出;?
十二、不準浪費水電,,熄燈后不準使用其它照明工具;?
十三,、尊敬師長,服從管理,,遇事向值班教師報告,。
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇十一
為了使住宿員工在上班之余有個舒適、安全,、安靜的休息環(huán)境,,以飽滿的精神狀態(tài)迎接工作,特制訂以下宿舍規(guī)章制度,,請各位住宿員工仔細閱讀,,認真遵守,。
1、 所有須住宿或離職員工,,必須寫書面申請,,請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍,。
2,、 每間宿舍選一位宿舍長,負責宿舍內(nèi)衛(wèi)生安排情況,。
3,、 住宿員工必須遵守宿舍相關制度,服從宿舍長的安排,。
4,、 住宿員工必須要愛護宿舍內(nèi)的設施、設備,,如有損壞按原價賠償;故意損壞者,、除賠償外扣20-150元。宿舍內(nèi)的公共財物自然損壞宿舍長及時報部門主管進行安排修理,。
5、 住宿員工要節(jié)約用水,、用電,、人走燈熄、避免自來水長流,,如有違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰5-10元,。
6、 不得在宿舍內(nèi)打架,、斗毆,、喝酒、賭博,、偷竊等行為,,不得影響其它員工的正常休息,如有違反罰50-200元,,情節(jié)嚴重作開除處理并送相關部門查處,。
7、 不得私自帶領外界人員(不是本公司員工)留在宿舍過夜,。如經(jīng)發(fā)現(xiàn),,私自留宿者扣50-200元。若出現(xiàn)相關問題,,后果由留宿者自負,。
8,、 住宿員工要保持高度防火意識,做到安全用電,、用水,,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報公司綜合部。由于本人私接電源,、插座而引起的火災,,未造成后果給予責任者罰款100元,造成一定后果的除視損失程度給予按價賠償外還給予一定的罰款,,并取消住宿資格直至辭退,。
9、 公司將安排人員不定期檢查各宿舍衛(wèi)生,、紀律情況,,并給予打分。 根據(jù)每月評分總和評選出最佳宿舍及最差宿舍各兩名,,被評為最佳宿舍則給予所在房間人員共200元的獎勵并予以通報表揚,,如被評為最差宿舍則給予所在房間人員共100元的處罰并予以通報批評,以上獎罰均在當月工資中體現(xiàn),。
10,、 住宿員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,共同維護宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境,。
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇十二
一,、 衛(wèi)生(50分)
1、 被褥:被子靠近內(nèi)側(cè)床頭,,按照枕頭--小褥子--被子從下向上順序擺放,,被子上面不蒙布,被口部分沖門,,褥子疊放整潔無皺,。
扣分:不疊被褥每人次扣2分,不整潔每人次扣1分,,不按規(guī)定擺放每人次扣1分,。
2、 地面:地面包括床下干凈無雜物,,不留死角,,無口香糖等臟跡。
扣分:未清掃扣3分,,不干凈或有雜物,、死角、臟跡等扣1分。
3,、 衛(wèi)生間:地面及墻壁干凈無雜物,,拖布、掃帚,、垃圾桶等物品擺放整齊,,垃圾桶套袋,便池干凈清潔,。
扣分:地面,、墻壁及便池不干凈扣2分,有雜物,、死角扣1分,,物品擺放不整齊扣1分,垃圾已滿未及時運走扣1分,,未套袋扣1分,。
4、 洗漱臺:干凈整潔,,臺上,、臺下無雜物,暖瓶靠內(nèi)側(cè)擺整齊,。
扣分:不干凈扣2分,,有雜物扣1分,暖瓶亂擺亂放扣1分,。
5,、 窗簾窗臺:窗簾干凈整潔,不拴疙瘩,,人走拉開至窗戶兩側(cè),自然下垂(由于材料不同,,新樓除外);窗臺干凈,。
扣分:窗簾不干凈扣1分,未拉開扣1分,,窗臺不干凈,、亂擺亂放扣1分。
6,、 墻壁:潔白干凈無張貼,。
扣分:訂釘子、挖洞扣3分,,亂粘亂貼,、亂寫亂畫扣2分。
7、 擺放:床下按照臉盆(兩兩上下相扣,,內(nèi)放洗漱用品)--鞋順序放至床下中間,,房間內(nèi)無亂拉亂掛,自制圍欄,、擋風板現(xiàn)象;儲物柜按規(guī)定擺放,。 扣分:物品不按規(guī)定擺放,扣1分,,不整齊扣1分,,房間內(nèi)亂拉亂掛,自制圍欄,、擋風板等扣1分,。
8、 玻璃,、門:干凈,,門牌標志及時更換,內(nèi)容正確,,張貼位置恰當,。
扣分:玻璃(要求的)不干凈扣1分,門不干凈扣1分,,無門牌標志,,張貼位置不恰當,或內(nèi)容不符扣1分,。
二,、 紀律(50分)
1、 不按時回宿舍每人次扣2分,,不按時熄燈扣2分,,不按時就寢每人次扣1分,非規(guī)定時間,,私自進入宿舍扣1分,。
2、 就寢后說話第一次扣1分,,再次扣2分,,大聲喧嘩扣2分,打鬧扣3分,,打架扣10分,,造成嚴重后果或惡劣影響的每人扣20分,并取消其住宿資格,。
3,、 私自外出每人次扣20分,,并取消其住宿資格,私換床位每人次扣3分,,串宿舍每人次扣2分,。
4、 私藏不安全器械扣10分,,私藏煙具,、牌具、酒類物品扣3分,,吸煙,、賭博、飲酒每人次扣5分,。
5,、 亂扔垃圾扣5分,帶垃圾零食到宿舍,,每人次扣2分,,就寢后吃東西扣3分。
6,、 帶手機到宿舍扣3分,,玩手機扣5分。
7,、 損壞公物,,照價賠償,故意破壞,,視情況,,扣5--20分,按照物品3倍價格賠付,,情節(jié)嚴重者,,取消其住宿資格。
8,、 恐嚇其他同學扣3分,,索要偷拿他人財物扣5分。
9,、 不服從或頂撞宿管教師,扣20分,,情節(jié)嚴重者,,取消其住宿資格。
宿管處
職工宿舍環(huán)境管理規(guī)定篇十三
第一條:為加強保安宿舍的規(guī)范化管理,,建設一個良好的集體生活環(huán)境,,現(xiàn)制定本規(guī)定。
第二條:保安宿舍管理由宿舍管理委員會負責,委員會成員由班長/副班長及隊長/主任組成,,負責保安宿舍的日常管理和監(jiān)督工作,,其具體職責為:
1、 填制入住者名冊,,負責來訪登記,,并于每月月底前交公司;
2、 負責公物的檢查,、保養(yǎng)和維護,,落實防火防害對策;
3、 監(jiān)督入住者遵守規(guī)章制度;
4,、 負責入住者與公司的溝通聯(lián)系;
第三條:入住者必須為公司保安員,,其他因特殊情況需要入住的,入住前須填寫入住申請表,,并由公司決定是否批準入住后方可入住,。
第四條:入住者必須嚴格遵守本規(guī)定,自覺維護保安宿舍的生活秩序和公眾道德,。
第五條:入住者必須嚴格遵守下列事項:
1,、 愛護公物,小心使用各種公共設備,、設施;
2,、 保持宿舍的清潔衛(wèi)生;
3、 注意節(jié)約水電,、煤氣;
4,、 注意用火安全;
5、 遵守公共道德,,注意維護紀律秩序,。
第六條:入住者應遵守下列規(guī)定:
1、 不得改變宿舍或附設設施的原有形態(tài);
2,、 不得在宿舍內(nèi)進行商業(yè)活動或類似的活動;
3,、 不得在宿舍內(nèi)存放或使用危險物品;
4、 不得在指定場所以外用火或吸煙,,自己生火煮飯;私自接配電線及裝接電器;
5,、 不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、吵鬧,、放音樂等,,使用電視、收音機不得防礙他人休息;
6,、 起床后被子疊放整齊,、洗換衣服不得堆積在宿舍內(nèi),,暫不用的衣、鞋必須放整齊或放入柜內(nèi),,保持宿舍整潔;
7,、 不得在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)各種小動物;
8、 宿舍內(nèi)不得留宿親友,,外人拜訪應登記姓名,、與保安員關系及進出時間;
9、 不得在墻壁,、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品;
10,、 愛護清潔,不得隨地吐痰,、煙灰煙蒂不得丟棄在地上,,廢物垃圾應放入垃圾筒內(nèi);
11、 房間清潔由住宿人員輪流負責;(每天清掃1次)
12,、 節(jié)約用水用電,,人去燈滅,關風扇;
13,、 不得在宿舍內(nèi)聚餐,、喝酒、賭博,、打麻將或從事其他不健康活動,。
14、 早班人員應于晚上24:00前,,中班人員應于凌晨1:30分前回到宿舍就寢,,宿舍在凌晨1:30分前必須熄燈(特殊情況除外)。
15,、 電話使用要長話短說,,不得霸占;
16、 貴重物品應自行妥善保管,,丟失者責任自負,。
第七條:入住者在發(fā)生下列情況時應當向管委會匯報。
1,、 建筑物或附屬設施損壞時;
2,、 火災、水災或失盜時;
3,、 宿舍內(nèi)出現(xiàn)傳染病患者時;
4,、 出現(xiàn)其他需要通報事項時。
第八條:入住者在下列情況下,,必須在3日內(nèi)退房:
1,、 不具備公司員工身份,辭退保安員;
2,、 違反規(guī)定被公司認為不適宜再住保安宿舍者;
3,、 公司出于某種考慮,命令退房者,。
第九條:保安宿舍包括配套設備設施的維護和修繕,,原則上由公司承擔。因入住者過失或故意造成的損失,,由其本人全額負責,。宿舍內(nèi)的附設設施需要修繕時,由入住者直接向管理員提出申請,。入住者不得對宿舍和附設設施進行改裝,。
第十一條:入住者應注意公共個人衛(wèi)生,保持廚房,、沖涼房,、食堂、廁所的清潔衛(wèi)生,。
入住者應積極參加定期大掃除,,(每月一次)努力保持宿舍內(nèi)部清潔。
入住者應養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣,,注意個人健康,,定期接受公司的健康檢查,積極配合統(tǒng)一的防疫消毒活動,。
入住者不得在走廊,、樓梯、出入口和緊急出口處堆放雜物,。應熟練掌握消防器材和安全裝置的使用方法,。
第十二條:凡違反第六條中第一項至第四項的處50元------300元的罰款;凡違反第五項至十五項的處10元------50元的罰款。凡違反規(guī)定造成損害的由責任人負責照價賠償,,構(gòu)成違法犯罪的,,移交公安機關依法追究刑事責任。