每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。相信許多人會覺得范文很難寫?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,一起來看看吧
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,這一段時間,,我沒有按照公司的規(guī)定每天準(zhǔn)時的來公司上班,,我的行為已經(jīng)嚴(yán)重違反了公司的各項規(guī)章制度,造成了非常嚴(yán)重的后果,。除了所謂的一些客觀原因,,就連新年報道的時候我也沒有去值班,,也不按時抵達(dá),會議也沒有參加,,就連我工作的區(qū)域也沒有做好管理,,衛(wèi)生工作也沒有做好。我個人認(rèn)為,,這只能表明了我的工作態(tài)度非常不認(rèn)真,,嚴(yán)重缺乏崗位責(zé)任感,沒有做自己的分內(nèi)工作,。
在主觀意識上任然是得過且過,,馬馬虎虎的混日子思想作風(fēng)。受到這種消極思想影響,,導(dǎo)致我紀(jì)律性松弛,,自私自利,置公司集體利益與不顧,。也置企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的信譽威信與不顧,,更使得公司的經(jīng)營形象大受影響。我對自己犯下的嚴(yán)重錯誤感動極其痛苦,,我自己陷入了深深的后悔和遺憾之中,。在這個時刻,我心情無比悔恨,,感到無比遺憾。由于我個人的原因,,大大影響了公司的經(jīng)營形象,。
我深知這件事情的嚴(yán)重性,我在此時此刻也意識到了我這樣一項服務(wù)性行業(yè)對于客戶的態(tài)度是何等的重要,。但我覺得此次顧客投訴,,領(lǐng)導(dǎo)將我的錯誤及時指出,并嚴(yán)厲批評我,。從某種層面上講,,我也是幸運的。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來了,,是在激勵我改正錯誤,,為以后更好的工作而努力。這對于我未來的人生工作道路,,無疑是一個關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折點,。
所以,我要深深的檢討,,并由衷地對于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心表示誠摯感謝,。親愛的領(lǐng)導(dǎo)者,下一階段,,我會牢記這次的教訓(xùn),。我要從內(nèi)心深處認(rèn)識到這樣一個巨大的錯誤,其后果是無法想象的,。我對顧客的怠慢,失禮和漫不經(jīng)心,給公司造成了不良影響,,讓公司蒙受損失。再次我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我誠摯的歉意,,并在以后監(jiān)督我,,糾正我的錯誤。我知道,,我無論如何努力都不足以彌補我的過錯,。
1:無論多么繁忙的業(yè)務(wù),無論手頭工作多么重要,,我們必須堅持以微笑服務(wù),。
2:客戶是多種多樣的,素質(zhì)有高有低,,但我始終要耐心向顧客解釋,,說話講究技巧。
3:我們必須始終不渝地堅持以顧客就是上帝的`理念,,竭盡能力為顧客服務(wù),。
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年x月x日
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!我已深深的認(rèn)識到自己的錯誤,。
我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生,。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,,通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進(jìn),,因為做事不認(rèn)真,,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟和名譽上受到嚴(yán)重的損壞,,這是用金錢賠償不來的,,但是事因我起,我愿承擔(dān)責(zé)任,,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,,一個人的力量的渺小的,,但是一個人因為不認(rèn)真導(dǎo)致的事故,,是重大的,因為以前意識不夠,,做事馬虎,,今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任,,為公司貢獻(xiàn)我的力量,。
通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,,我深刻的檢討自己,,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的,;這件事由我造成的我愿接受領(lǐng)導(dǎo)的處罰,!同時我深表決心會更加的嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真熱愛,、立足本職崗位,、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇三
尊敬的賈總:
自從5月份以來,,我一直都因為父親的病和他的過世,, 沒有上班且沒有和領(lǐng)導(dǎo)好好的請假或認(rèn)真的談過。我?guī)滋靵硗ㄟ^認(rèn)真反思,,深刻自剖,,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安。通過這件事,,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析,。記得剛上班的時候,,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,,從而努力完成各項工作,。
但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,,而自己對單位的一切也比較熟悉了,,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了,。因此,,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心 ,。
同時,在這件事中,,我還感到,,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,,服務(wù)行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,,可我卻沒有和領(lǐng)導(dǎo)打招呼就自行給自己放假,這充分說明,,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,,也沒有把自己的工作做得更好,,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,,仍就存在得過且過,,混日子的應(yīng)付思想。
現(xiàn)在,,我深深感到,,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,,如果不是公司同事及時的發(fā)現(xiàn)和引導(dǎo),,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,,那么,,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,,通過這件事,在深感痛心的同時,,我也感到了幸運,,感到公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心,感到了自己覺醒的及時,,這在我今后的人生成長道路上,,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,,在此,,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外,,這件事的惡劣影響我也看到了,,大家如果在工作中都像我一樣自由散漫,態(tài)度懶散,,怎么能把公司的工作及時做好呢?如果一個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,,不良風(fēng)氣,我們的又怎么能工作提高呢?為公司服務(wù)也只是紙上談兵了,。因此,,我已經(jīng)深深意識到這件事對公司員工的影響是惡劣的、后果非常嚴(yán)重,。 這件事雖然公司并沒有深究,,但這說明了公司的寬容,博大,,我深感不安,,為鞭策自己,我必須書面檢討,,忘賈總及各位領(lǐng)導(dǎo)能看到我的悔改之心,,以后我決不再犯,并保證好好工作,。
簽名:
時間:20xx年xx月xx日
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇四
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):
首先,,我對此次事件,因為我對病人的怠慢,,失禮和漫不經(jīng)心,,給醫(yī)院造成了不良影響,導(dǎo)致?lián)p害醫(yī)院的利益和美譽,,向各位領(lǐng)導(dǎo)表示真誠的道歉,,對于此次錯誤我感到萬分的愧疚與無以附加的后悔遺憾。事情已經(jīng)發(fā)生,,道歉已于事無補,,但在此,我還是要真誠的對醫(yī)院,,對各位檢討我的行為,深刻反思,,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生,。
發(fā)生這樣的事件絕不是偶然的,恰恰清晰的體現(xiàn)出了我之前的工作態(tài)度是多么的不夠敬業(yè),。我作為服務(wù)行業(yè)中的一員,,應(yīng)深知對病人的服務(wù)態(tài)度是何其重要,,尤其是像我這種與病人接觸一線的崗位,態(tài)度如何在很大程度上影響著本醫(yī)院在病人心中的形象,,如果我這里出現(xiàn)了失誤,,那么之前大家所做的各種形象努力都將因為我而大打折扣。這次事件,,充分暴露了我對工作的重視性不夠,。
此次被病人投訴,領(lǐng)導(dǎo)將我的錯誤及時指出,,并嚴(yán)厲批評我,。從某種層面上講,我深感痛心的同時又感到一絲幸運,,慶幸自己覺醒的及時,,因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來了,是在激勵我改正錯誤,,為以后更好的工作而努力,。這對于我未來的人生工作道路,無疑是一個關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折點,。
所以,,我要深深的檢討,并由衷地對于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心表示誠摯感謝,。下一階段,,我會牢記這次的教訓(xùn)。我要從內(nèi)心深處認(rèn)識到這樣一個巨大的錯誤,。再次我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我誠摯的歉意,,并在以后監(jiān)督我,糾正我的錯誤,。對于此,,我將會虛心向領(lǐng)導(dǎo)同事請教,積極配合,、吸取經(jīng)驗,、參考服務(wù)章程、嚴(yán)于規(guī)己,、認(rèn)真工作,,避免這種情況再次發(fā)生。
最后,,我希望廣大員工能以我為反面材料,,對照自己,檢查自己,嚴(yán)于律己,,謹(jǐn)于工作,,承擔(dān)起自己的職責(zé),做一名優(yōu)秀的員工,,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇五
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!
本人在工作過程中出現(xiàn)重大過錯,,因為自己對工作的不負(fù)責(zé)任工作態(tài)度不端正,。我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧,。這份檢討書,,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,,不再犯類似錯誤,。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。 自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,,造成了工作的失誤,。
通過這件事,我深刻感到事情的嚴(yán)重性,,也是長期以來對自己放松了要求,,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些時間的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析,。剛上班的時候,,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,,從而努力完成各項工作,。但近些時間,由于工作逐漸走上了軌道,,而自己對公司的一切也比較熟悉了,,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
如今,,大錯既成,我深深懊悔不已,,深刻檢討,。本人工作中的致命錯誤有以下幾點:
工作太過散漫,對工作沒有做到認(rèn)真負(fù)責(zé),,更沒有認(rèn)識到自己的錯誤并且抱有僥幸心理,。就算是知道自己的行為不是很好,也沒能在行動上及時改正,。
我決定做出如下整改:
1,、對自己工作上的錯誤認(rèn)真改正,并且承擔(dān)因自己工作失誤所造成的全部損失,。
2,、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,,努力將工作做好,,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。
3,、從新做一份《公司用車記錄》并添加領(lǐng)導(dǎo)簽字及加油時間地點等項目,,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
4,、放一份車輛行駛記錄登記表在車上,,每次用車后立刻填寫目的地和公里數(shù),如有同行人員,,請同行人員復(fù)核并簽字,。
5、每次加油,,需記錄時間(精確到小時)和地點(加油站大概地址),。
6、今后一切花費,,包括辦公用品采購和車輛相關(guān)費用等,,盡量去能開發(fā)票的地方;如果實在不能,需提前告知,。
此外,,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,,大家都像我一樣自由散漫,,漫不經(jīng)心,,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),,我們工作的提高將無從談起,。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,,影響是惡劣的,。
此致
敬禮
簽名:
時間:20xx年xx月xx日
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同學(xué):
你們好!
近期,由于我的工作失職,、疏于管理,、對制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,,在此,,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同學(xué)們表達(dá)我的歉意。
在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,,我深刻反思了自己近期的工作情況,,主要存在于以下幾個問題:
一、思想認(rèn)識不足,。
在工作上的管理監(jiān)督失職,,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識不足,,沒有很好的履行我的職責(zé)造成的,。
二、管理工作過于制度化,。
對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,,過于機械化,制度要求不夠人性化,,沒有做到恩威并施,,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角,。
鑒于我反思的以上幾點問題,,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:
一,、樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)
作為一級管理者,,對每一名學(xué)生都應(yīng)該做到公平、公正,、客觀,,積極聽取學(xué)生的不同意見,,做到公私分明,在嚴(yán)格要求學(xué)生的同時也要幫助有困難的學(xué)生,,做好思想指導(dǎo)工作,,更貼近學(xué)生,使管理工作更加人性化,,合理化,。
二、加強隊伍建設(shè),,營造良好的團隊氛圍
真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),,在此基礎(chǔ)上營造一個相互幫助,、相互理解、相互激勵,、相互關(guān)心的工作氛圍,,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,,讓每個學(xué)生明確團隊目標(biāo),,加強培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價值觀,。
三,、完善績效考核制度,加強績效管理與溝通
在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生進(jìn)行商討,,綜合考慮各方面因素,,制定合理的績效考核制度??冃嵤r通過對學(xué)生績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,,找到問題,給予學(xué)生績效輔導(dǎo)與建議,,并進(jìn)行績效反饋,,將結(jié)果反饋給學(xué)生;對完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施,。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分,、有效的溝通,達(dá)成績效管理的預(yù)期目標(biāo),。
四加強細(xì)節(jié)化管理,,從點滴做起
細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,,所以要強化細(xì)節(jié)管理意識,,關(guān)注細(xì)節(jié),,改進(jìn)細(xì)節(jié),并且重視細(xì)節(jié)管理,,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個細(xì)節(jié),。
綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責(zé),,細(xì)化管理,,加強與學(xué)生的溝通,承擔(dān)起管理職責(zé),,努力做好一級管理者的本職工作,。
望各位領(lǐng)導(dǎo)與同學(xué)們多提寶貴意見,我會有則改之無則加勉,,更好的完善自己,,用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
首先感謝您在百忙之中抽空閱讀我的檢討,。
此時此刻,,我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己的錯誤行為感到了深深地愧疚和不安,,在此,,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討:
自xxxx年十二月中旬開始到現(xiàn)在的這段時間里,我的工作做的一直都未盡人意,,不僅因工作態(tài)度不好導(dǎo)致有客戶投訴,,而且還有不服從領(lǐng)導(dǎo)分配安排的事情發(fā)生,甚至還影響到了整個現(xiàn)金區(qū)里面其他同事的情緒與工作的積極性,,給公司帶來了極為負(fù)面的影響,。這兩天,我認(rèn)真反思,,深刻自剖,,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,通過這件事,,我感到這雖然是一件件偶然發(fā)生的事情,,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果,。
作為一名工作人員,,我因為自身沒有調(diào)節(jié)控制好自己的情緒和工作態(tài)度,從而導(dǎo)致了一系列嚴(yán)重的后果,。作為現(xiàn)金區(qū)里的一員,,我并沒有認(rèn)真對待這份工作,沒有熱愛這份工作,,甚至影響到了大家的工作,,影響了支行的形象,,我感到十分慚愧與自責(zé),我對不起所在位置的這份薪酬,,對不起主管以及上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、教導(dǎo)以及期望,對此,,我要自我做深刻的檢討,。
從這件事中,我還認(rèn)識到,,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,。錯誤犯一次就該知錯而改,而我卻是一而再,,再而三的犯下去,,即使是在充裕的時間中,我也總是出錯,,這充分說明,我從思想上沒有把工作重視起來,,這也說明,,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,,更加走上新臺階的思想動力,。在自己的思想中,仍就存在得過且過,,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,,這是一個非常危險的傾向,,也是一個極其重要的苗頭,若是放任自己繼續(xù)如此的放縱和發(fā)展,,那么,,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象還會發(fā)生怎樣嚴(yán)重的工作失誤,。
因此,,通過這件事,在深感痛心的同時,,我也感到了幸運,,幸運還有機會讓我去改正,去克服,,這在我今后的人生成長道路上,,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以,在此,,我在向領(lǐng)導(dǎo),,向自己做出檢討的同時,也向領(lǐng)導(dǎo),,向自己表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,,感謝領(lǐng)導(dǎo)的當(dāng)頭棒喝,感謝自己的回頭是岸,。
發(fā)生這件事后,,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見,。希望自己的錯誤,,給其他同事敲響警鐘。同時,,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,,在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,。
首先,在工作上,,我要端正自己的態(tài)度,,顧客既是上帝,也是朋友,,在服務(wù)上,,我不能把自己個人的情緒表露在客戶面前,更不該將情緒影響到周圍的同事上,,遇到有些不滿或難受的話,,應(yīng)該自己找個安靜的地方調(diào)節(jié)好然后繼續(xù)工作。
第二,,在服從管理上,,要尊重領(lǐng)導(dǎo),遵循領(lǐng)導(dǎo)的安排,,領(lǐng)導(dǎo)的安排就是命令,,他們的每一個安排都是經(jīng)過考慮從全局出發(fā)的,有時應(yīng)該站在領(lǐng)導(dǎo)的角度上去想一想,即使自己有看法,,也要先服從再說話,,不能自作主張,陰奉陽違,。
第三,,在處理同事關(guān)系上,同事既是伙伴也是朋友,,一天的工作中,,面對面最多的是鄰座的同事,每天應(yīng)該想想我應(yīng)該怎樣幫助同事,,或者想想我鄰座的同事還缺些什么,,在辦業(yè)務(wù)上,能多做一點就盡量多做一點,,下班要積極主動幫助其他同事處理手頭上的事情,,譬如蓋封簽,捆錢,,讓大家早點整理自己的傳票,,早點下班。
在當(dāng)大尾箱以來,,可能還未曾適應(yīng)過來,,我將一些不良的工作情緒和消極的工作狀態(tài)影響了大家,影響了大家的工作情緒與積極性,,在教導(dǎo)后,,我深刻認(rèn)識到自己的問題與缺點,,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我一次機會,,我會努力改好這些問題與缺點,以后在工作中認(rèn)真履行好崗位職責(zé),,增強事業(yè)心和責(zé)任感,,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),要積極表現(xiàn),,多和同事,、領(lǐng)導(dǎo)配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),。
“一葉可知秋,,一事可成鏡”,我將以此事作為一面明鏡,,以明鏡為鑒,,時時自照,日日面對,,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,,不再只是單純地懊悔,。在以后的工作中,認(rèn)真完成每一樣工作,,不論遇到什么情況,,都仔細(xì)地進(jìn)行自我檢查,將責(zé)任貫穿到每一個細(xì)節(jié)中去,?!敖?jīng)師易得,人師難求”,,我真心地感激領(lǐng)導(dǎo)們在這次失誤中對我的教誨和幫助,,希望在今后的工作中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,,自己能夠更快更好的成長起來,,早日成為一名合格的優(yōu)秀員工!
檢討人:xxx
xxxx年xx月xx日
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,!我已深深的認(rèn)識到自己的錯誤,。
我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生,。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,透過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,,明白了以后如何改善,,因為做事不認(rèn)真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,,使公司在經(jīng)濟和名譽上受到嚴(yán)重的損壞,,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,,我愿承擔(dān)職責(zé),,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,,但是在這個群眾中每個人都起到重要的作用,我此刻明白了,,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認(rèn)真導(dǎo)致的事故,,是重大的,,因為以前意識不夠,做事馬虎,,今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,,盡到我自己應(yīng)有的職責(zé),為公司貢獻(xiàn)我的力量,。
透過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕,、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,,這件事雖然不是安全上的事故,,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿理解領(lǐng)導(dǎo)的處罰,!同時我深表決心會更加的嚴(yán)謹(jǐn),、認(rèn)真熱愛、立足本職崗位,、愛崗敬業(yè)為公司完美的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)?。?/p>
xxx
20xx年x月x日
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇九
檢討書是一種常用的日常應(yīng)用文,,是犯了錯誤的個人或領(lǐng)導(dǎo)向當(dāng)事人或組織寫出的檢討錯誤,、并保證絕不再犯的書信。下面是小編為您帶來的是工作態(tài)度簡短檢討書相關(guān)內(nèi)容,,希望對您有所幫助。
尊敬的xxx:
對于我先前犯下的錯誤,,我深刻的檢討自己,。并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,,但同時也是長期以來對自己放松要求,,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,,我對自己這段時間的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,,我對自己的要求還是比較高的,,遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作,。但近段時間以來,,由于工作也比較熟悉了,,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,,也慢慢開始放松了對自己的要求,,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了,。因此,,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,,愧對領(lǐng)導(dǎo)的`關(guān)心,。同時,在這件事中,,我還感到,,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,。眾所周知,,員工一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,,工作時間我卻xxxx,這充分說明,,我從思想上沒有把單位的規(guī)章制度,,處事的方式方法重視起來,,這也說明,,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力,。在自己的思想中,,仍就存在得過且過,應(yīng)付思想,。
檢討書:xx
xx年xx月xx日
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇十
尊敬的xx:
您好,!
我是xxx餐館的一名員工,我叫xxx,,我來到xxx餐館工作至今已經(jīng)半年多了,。跟您說句實在話,其實在這半年多的時間我每天都工作得很開心,,不僅僅是因為同事們都很好相處,,還因為老板您對我們都很好,您每次從外面出差回來都會給我們帶小禮物,,偶爾還會請我們吃飯,。在我心目中,您真的是一個對員工十足好的`好老板,。
不過昨天中午在咱們餐館發(fā)生了一件事,,害咱們餐館給人落下了話柄,在此,,我想跟您說聲:“對不起”,,如果不是因為我的暴脾氣我想我也不會給您添了個這么大的麻煩。
正當(dāng)我想要跟這位客人道歉時,,只見他突然說:“我呸,!什么服務(wù)態(tài)度嘛,以后再也不來這鬼地方吃飯了”,,說完他便氣沖沖地走了,。
老板,真的很抱歉,,是我沒有弄清楚事情的來龍去脈就隨意指責(zé)這位客人,,我給我們餐館蒙羞了,真的很對不起,。過后我會親自找到這位客人然后跟他道個歉,,我也會一定會改正這個脾氣大的壞毛病,謹(jǐn)遵“顧客至上”的宗旨,,希望老板看我這么誠心誠意的份上給我一次改過的機會,。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇十一
同時,,在這件事中,,我還感到,,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,,銀行業(yè)一定要有嚴(yán)格的規(guī)章制度,,每項制度都在嚴(yán)格的控制風(fēng)險,我沒有嚴(yán)格的執(zhí)行規(guī)章制度,,這充分說明,,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力,。在自己的思想中,,仍就存在得過且過的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,,我深深感到,,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,,那么,,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,,通過這件事,在深感痛心的同時,,我也感到了幸運,,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的工作與成長,,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以,在此,,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外,,我也看到了這件事的惡劣影響,,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,,漫不經(jīng)心,,那就無法及時把工作落實好,、做好呢。同時,,如果在我們這個集體中形成了這種目無規(guī)章制度的不良風(fēng)氣,,我們工作的提高將無從談起,,服務(wù)也只是紙上談,。因此,這件事的影響是惡劣的,。
發(fā)生這件事后,,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,,我都不會有任何意見。同時,,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我行做出積極的貢獻(xiàn),,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,。
1.學(xué)習(xí)英語。無論是上班還是下班都要學(xué),。在上班期間不上qq,,不上校內(nèi)。用學(xué)習(xí)英語作為自己的休息時間,。
2.放假不總是覺得無聊出去玩,!
3.放開心,讓自己沒有壓力,!
4.做事情成熟穩(wěn)重些
5.心里能容下事情,,不要什么都想別人訴苦
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,這一段時間,,我沒有按照公司的規(guī)定每天準(zhǔn)時的來公司上班,,我的行為已經(jīng)嚴(yán)重違反了公司的各項規(guī)章制度,造成了非常嚴(yán)重的后果,。除了所謂的一些客觀原因,,就連新年報道的時候我也沒有去值班,也不按時抵達(dá),,會議也沒有參加,,就連我工作的區(qū)域也沒有做好管理,衛(wèi)生工作也沒有做好,。我個人認(rèn)為,,這只能表明了我的工作態(tài)度非常不認(rèn)真,,嚴(yán)重缺乏崗位責(zé)任感,沒有做自己的分內(nèi)工作,。
在主觀意識上任然是得過且過,,馬馬虎虎的混日子思想作風(fēng)。受到這種消極思想影響,,導(dǎo)致我紀(jì)律性松弛,,自私自利,置公司集體利益與不顧,。也置企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的信譽威信與不顧,,更使得公司的經(jīng)營形象大受影響。我對自己犯下的嚴(yán)重錯誤感動極其痛苦,,我自己陷入了深深的后悔和遺憾之中,。在這個時刻,我心情無比悔恨,,感到無比遺憾,。由于我個人的原因,大大影響了公司的經(jīng)營形象,。
我深知這件事情的嚴(yán)重性,,我在此時此刻也意識到了我這樣一項服務(wù)性行業(yè)對于客戶的態(tài)度是何等的重要。但我覺得此次顧客投訴,,領(lǐng)導(dǎo)將我的錯誤及時指出,,并嚴(yán)厲批評我。從某種層面上講,,我也是幸運的,。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來了,是在激勵我改正錯誤,,為以后更好的工作而努力,。這對于我未來的人生工作道路,無疑是一個關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折點,。
所以,,我要深深的檢討,并由衷地對于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心表示誠摯感謝,。親愛的,,下一階段,我會牢記這次的教訓(xùn),。我要從內(nèi)心深處認(rèn)識到這樣一個巨大的錯誤,,其后果是無法想象的。我對顧客的怠慢,失禮和漫不經(jīng)心,,給公司造成了不良影響,,讓公司蒙受損失。再次我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我誠摯的歉意,,并在以后監(jiān)督我,,糾正我的錯誤。我知道,,我無論如何努力都不足以彌補我的過錯,。
1:無論多么繁忙的業(yè)務(wù),無論手頭工作多么重要,,我們必須堅持以微笑服務(wù),。
2:客戶是多種多樣的,,素質(zhì)有高有低,,但我始終要耐心向顧客解釋,說話講究技巧,。
3:我們必須始終不渝地堅持以“顧客就是上帝”的理念,,竭盡能力為顧客服務(wù)。
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇十二
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
您好,,關(guān)于我此次疏忽,、怠慢工作的嚴(yán)重錯誤,我要向您做出深刻反省,、檢討,。
第一,從今往后我要正視自己的工作態(tài)度問題,,以嚴(yán)肅,、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作,,做到一切以工作為重,,在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自下班,并堅決負(fù)責(zé)到位地完成工作任務(wù),。
第二,,我責(zé)任感欠缺。身為公司員工,,在崗期間自己的所作所為都代表著公司的形象,。自己因為崗位上存在一定的空閑時間,就擅自邀同事打牌,。說明我的工作責(zé)任感是多么的欠缺,,我沒有好好地履行自己的工作職責(zé)。
此次我的錯誤,充分暴露出我對待工作的不夠重視,,說明我沒有做到“以公司為家,、以工作為重”,以及偷懶,、散漫的不足與缺點,。
如今反省錯誤,我就必須制定在今后的改正措施,,并嚴(yán)肅改正:
第一,,從今往后我要正視自己的工作態(tài)度問題,以嚴(yán)肅,、認(rèn)真,、負(fù)責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作,做到一切以工作為重,,在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自下班,,并堅決負(fù)責(zé)到位地完成工作任務(wù)。
第二,,針對我偷懶,、散漫的缺點,我必須從此次錯誤當(dāng)中充分吸取教訓(xùn),,徹底地審視自己這方面不足,。今后工作當(dāng)中,一定要充分改正,,盡自己最大努力做好工作,。
第三,由于跟領(lǐng)導(dǎo)有親戚關(guān)系,,錯誤給公司內(nèi)部造成了不良影響,,我愿意當(dāng)面做個檢討、澄清,。讓同事都清楚看到我的悔過,,以最大程度修復(fù)由于我錯誤對公司造成的不良影響。
在此,,對于我本次怠慢工作的錯誤,,我真的覺得十分愧疚于您,以深深自責(zé)的心情向您表示道歉:對不起,,我錯了!我要堅決執(zhí)行改正錯誤,,今后再不敢犯此類錯誤。
工作態(tài)度的檢討書
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對工作態(tài)度的自我評價
會計工作態(tài)度自我評價
教師工作態(tài)度個人自我評價范文
工作責(zé)任心和工作態(tài)度檢討書篇十三
尊敬的局長:
首先由于我工作不認(rèn)真的原因,,沒有把工作做好,,出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤,未按時將報表上報,在此我深刻檢討!
當(dāng)天,,由于無線網(wǎng)絡(luò)連接不穩(wěn)定,,網(wǎng)絡(luò)連接時斷時續(xù),我在向市局以郵件形式報電子版報表時未將報表發(fā)送成功,,事后沒有再次確定郵件是否發(fā)送成功,,造成了嚴(yán)重的工作失誤,給局里帶來不良影響,,事后經(jīng)市局反饋后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯,,但為時已晚。在此,,我再次誠懇的向局領(lǐng)導(dǎo)深刻檢討,。
經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)的批評和教育后,我發(fā)現(xiàn)造成未按時將報表上報的主要原因,,主要是我責(zé)任心不強,。同時,我也深刻的認(rèn)識到我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,,確切的說還是自己態(tài)度不夠端正,,工作不夠嚴(yán)謹(jǐn),,對自己要求不嚴(yán),,才造成這件事情的發(fā)生。目前,,正值全縣深入開展“四治一樹”干部紀(jì)律作風(fēng)集中整治活動的關(guān)鍵期,,我卻馬虎大意、敷衍了事,,由于我的失誤給局里帶來不良影響我深表歉意,,通過這件事情我真正意識到了自己的缺點和不足,明白了以后如何改進(jìn),。所以,,我在向局領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討的同時,也感謝局領(lǐng)導(dǎo)及時糾正我的錯誤,,發(fā)現(xiàn)我的'不足,。
在此,我謹(jǐn)向局領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,,并保證:
1,、通過這件事,我感到自己在工作責(zé)任心和態(tài)度上仍就非常欠缺,,今后一定增強自己的工作責(zé)任心,、端正自己的工作態(tài)度,認(rèn)真克服工作懶散、粗心大意的缺點,,努力將工作做好,,以優(yōu)異的工作成績來彌補我的過錯。
2,、在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),,切實增強自己的事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),,積極表現(xiàn),,以自己的具體行動來表示自己的覺醒。
3,、通過這件事情,,我會進(jìn)一步深刻反省、深入總結(jié),,改正錯誤,,在今后的工作中引以為戒,加倍努力把工作干好,。我已經(jīng)充分意識到自己的錯誤了,,而且認(rèn)識到了此次錯誤的嚴(yán)重性。
我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自己身上,,請局領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督,、幫助我改正缺點,使我取得更大的進(jìn)步!希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們在今后的工作中多多幫助我,,幫助我克服缺點,,改正錯誤。我會謹(jǐn)記這次教訓(xùn),,深刻反思和檢討,,同時我也再次向你保證此事不會再有第二次發(fā)生,請領(lǐng)導(dǎo)相信我!
xxx
xx月xx日