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學(xué)生會招新策劃書活動背景篇一
為了歡迎xx級新生,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會隊伍建設(shè),為學(xué)生會注入新的血液,為新生創(chuàng)造一個展示自我的.舞臺,發(fā)揮自己才能的平臺.
按照系里的統(tǒng)一時間
按照系里安排
招收新一屆學(xué)生會體育部成員
宣傳—面試—試用一個月—錄用
1.前期宣傳
在新生軍訓(xùn)期間,由系里統(tǒng)一時間到軍訓(xùn)地點進(jìn)行面對面的宣傳,。
2.活動流程
在系里統(tǒng)一宣傳后,利用晚上時間走訪宿舍,對新生所提到的疑問給予解答,同時能夠和新生進(jìn)一步交流溝通,讓學(xué)生積極參與到學(xué)生會的活動中,對招新活動進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳。
由系里統(tǒng)一時間統(tǒng)一在學(xué)校南苑正式開始招新面試活動,并經(jīng)商討后確定入選名單,最后由劉勤負(fù)責(zé)通知他們,。
1.根據(jù)系上安排準(zhǔn)備招新,劉勤,,邱茂林,黃平就位,,黃平負(fù)責(zé)簽到(讓來面試的新生在本子上寫上名字,。手機(jī)長號及短號、宿舍,、班別,、性別等相關(guān)信息)。
2.正式面試當(dāng)天晚上新生依次簽到并按簽到順序到指定地點進(jìn)行面試,。
3.面試過程中面試人員先在黑板上寫上相關(guān)信息,然后進(jìn)行一分鐘的自我介紹,最后回答面試官所提出的問題,,面試結(jié)束。
招新結(jié)果:根據(jù)面試官對各位面試人員的考核最終擇優(yōu)錄取九人作為染化系新一屆的體育部工作人員,。
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇二
新學(xué)年開始了,,為了擴(kuò)充院團(tuán)委學(xué)生會的力量,同時給廣大同學(xué)施展自己才華和抱負(fù)的機(jī)會,,現(xiàn)院團(tuán)委學(xué)生會進(jìn)行公開招聘,,廣納賢才。具體計劃如下:
指導(dǎo)老師:xx
負(fù)責(zé)人:xx
招新要求:思想品德好,,吃苦耐勞,,責(zé)任心強(qiáng),具有一定的創(chuàng)新和交際能力,,并有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,。
招新數(shù)量:各部門可根據(jù)實際情況自由把握,。在招新進(jìn)行之前,,各部部長將本部門本學(xué)年的招新計劃上交院團(tuán)委。
招新形式:院系一起應(yīng)聘,,以班級為單位,,然后根據(jù)應(yīng)聘者的意向分開考核。
招新由報名和考核二部分組成,。
(一)報名:
報名前期準(zhǔn)備部分:招新具體工作安排
形式:一)學(xué)生會自主招新
時間:x月x號——x月x號
地點:涉外學(xué)院
流程:
(1)宣傳部利用海報的形式告知學(xué)生會招新信息,。
(2)廣播站利用廣播的形式詳細(xì)介紹學(xué)生會各部門的職責(zé)。(可參考《學(xué)生會工作守則》)
可選擇性的播放音樂以吸引新生。
要求:
(1)報宣傳形式要求多樣化,,形式新穎,。
(2)廣播站在一定的時間內(nèi)進(jìn)行一定數(shù)量上的必要宣傳。
(3)各部門應(yīng)根據(jù)本部門的特點自由設(shè)計專屬展區(qū)(盡可能形式新穎有所創(chuàng)新),,且每展區(qū)至少有宣傳牌一塊(牌內(nèi)包括部門簡介,、主要工作、招聘要求,,樣式見附件),。
二)行政招新
時間:x月x號——x月x號
地點:涉外學(xué)院
流程:
(2)在班級內(nèi)限制一定的名額進(jìn)行招新(主要看自主招新進(jìn)行的情況),要求各專業(yè)薦優(yōu),。
(3)在收表階段分門別類的整理各部門的招新情況,,以利于后續(xù)工作的持續(xù)進(jìn)行。
(二)考核部分(共二輪):
第一輪考察由競職演講的.表現(xiàn)及簡歷決定,,計劃如下:
前期準(zhǔn)備:
(1)各部門在x月x分組,。生活保衛(wèi)部,文藝部負(fù)責(zé)布置會場;體育部,,外聯(lián)部負(fù)責(zé)維持會場秩序;辦公室負(fù)責(zé)會場的茶水服務(wù);學(xué)習(xí)部,,女生部負(fù)責(zé)會場的計時和通分工作;組宣部,宣傳部負(fù)責(zé)...
(2)由宣傳部于x月x在各學(xué)院內(nèi)出通知;
(3)廣播站于月x出x廣播通知應(yīng)聘者參加競職演講;
(4)面試時間:x月x日xx:xx—xx:xx
面試地點:待定
面試形式:應(yīng)聘者發(fā)表競選演說并回答提問,,演說不超過2分鐘;
面試流程:
(a)會前的招新鼓勵大會;
(b)各部按一定的順序進(jìn)行招新演講;
(c)評委老師根據(jù)應(yīng)聘者的表現(xiàn)進(jìn)行打分并由主持人即時公布;
(d)各部取前x名進(jìn)入第二輪;
第二輪考察由實踐,、面試二部分組成:
一、實踐環(huán)節(jié):新生參與院團(tuán)委學(xué)生會近期的活動的工作情況,,按實際情況評價新生,。
二、面試環(huán)節(jié)
面試意義:
(1)宣傳團(tuán)委學(xué)生會的注意方面,,全方面了解應(yīng)聘者各方面的能力,。
(2)面試能加深新生對團(tuán)委學(xué)生會的了解,面試的過程就是對新生培訓(xùn)的過程;
(3)對面試通過的同學(xué)將最終確定為學(xué)生會的成員,。
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇三
一:活動主旨:新學(xué)期伊始,,本著豐富校園文化生活,發(fā)展學(xué)生會新會員,,積極為學(xué)生提供展示才華,、鍛煉才能的舞臺,保持和發(fā)揚(yáng)學(xué)生會的`優(yōu)良作風(fēng)和各類校園活動的組織帶頭作風(fēng)這個宗旨,,在學(xué)校院團(tuán)委的高度重視下開展了新學(xué)年的大型招新工作,。
二:活動時間:x月x日
三:活動地點:新老校區(qū)食堂門口
四:活動內(nèi)容
1:前期準(zhǔn)備和宣傳:(1)在活動開始前兩周,由宣傳部制作校園海報,、懸掛橫幅,、展板和墻體噴繪的制作及張貼,。(2)設(shè)計報名表并打印足夠份額,制作各部門簡介以及其他指示性紙張,。(3)提前申請場地,、桌椅。
3確定報名人數(shù):報名截止后,,各部門積極協(xié)作,,確定報名人數(shù),認(rèn)真做好審核工作,,確定各部門參與首輪面試的人員名單,。
五:面試內(nèi)容:
1:面試公告海報:各部門將面試時間、地點,、提前交到宣傳部,,由其制作海報并在宣傳墻張貼,每個部門面試具體時間點詳見海報欄,,如有變動,,另行通知。
2面試內(nèi)容:由部門負(fù)責(zé)任做好相關(guān)組織工作,。
3面試結(jié)束:由負(fù)責(zé)人進(jìn)行挑選,,統(tǒng)計人數(shù),告知并做海報進(jìn)行張貼 (注:個別部門需要復(fù)試,,自行通知面試成員),。
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇四
新的學(xué)期開始,為了擴(kuò)充學(xué)院學(xué)生會的力量,,同時給廣大同學(xué)施展自己才華和抱負(fù)的機(jī)會,,給新生們提供一個鍛煉自己展現(xiàn)自己的機(jī)會。
1,、招新對象主要面向建筑工程分院11屆新生,,學(xué)習(xí)工作方面有突出表現(xiàn)的同學(xué)
2、招新要求:個人思想品德好,,吃苦耐勞,,責(zé)任心強(qiáng),具有一定的創(chuàng)新和交際能力,,并有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,。
3、招新數(shù)量:各部門可根據(jù)實際情況自由把握,。
4,、招新形式:統(tǒng)一報名,然后根據(jù)應(yīng)聘者的意向分開考核,。
招新由報名和考核二部分組成。
(一)報名:
報名前期準(zhǔn)備部分:招新具體工作安排
招新時間:20xx屆新生軍訓(xùn)期間
招新地點:建筑工程學(xué)院學(xué)生會辦公室
流程:
1)宣傳部利用海報的形式告知學(xué)生會招新信息。各部門安排若干名人,,在學(xué)院主干道以部門展區(qū)的形式向新生展示本部門,,新生可在展區(qū)內(nèi)咨詢、領(lǐng)表,、登記,。
2)在建筑樓大廳設(shè)立報名點,新生可在報名點進(jìn)行報名和了解應(yīng)聘具體流程,。
3)在新生軍訓(xùn)期間組織學(xué)生會主要成員去新生寢室進(jìn)行宣傳,。在開學(xué)新生軍訓(xùn)到開課期間辦公室主要負(fù)責(zé)復(fù)印報名表,報名表樣式如下:
報名表背面:院學(xué)生主要工作職責(zé)與各部門的工作介紹,,報名時間和報名地點,。
學(xué)生會組織結(jié)構(gòu):
青年委:宣傳、外聯(lián),、組織
文體:文藝,、體育、學(xué)習(xí)
自律委:紀(jì)檢,、生活督導(dǎo),、女生
辦公室、監(jiān)察,、聯(lián)合支部,、團(tuán)總支辦公室
通過報名進(jìn)行面試和筆試兩部分,面試評審由相應(yīng)部門主要成員擔(dān)任,。
面試內(nèi)容:
(1)對所應(yīng)聘的部門工作的了解,,個人的特長,應(yīng)聘者的個人綜合素質(zhì),。
(2)有評審想應(yīng)聘者提問根據(jù)其回答進(jìn)行評定,。面試后進(jìn)行選拔,對參選的人員進(jìn)行通知,,并告知其是否通過,,說明理由。并告知通過的應(yīng)聘者筆試的時間和地點,。
(3)在試用期一個月內(nèi)考察新成員的工作情況和個人作風(fēng),,在試用期后決定其去留,說明原因,。
建筑工程學(xué)院學(xué)生會辦公室
20xx年6月20日
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇五
不經(jīng)意間,,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,又迎來了一個全新的起點和新的目標(biāo),,何不趕緊趁現(xiàn)在寫寫策劃書,。一起來參考策劃書是怎么寫的吧,,下面是小編收集整理的學(xué)生會招新策劃書,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。
為了保證系團(tuán)委學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,,能更有效地開展學(xué)生會工作,,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍,,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用;鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外,,還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中,,積極的鍛煉自己,使自己的“德,、智,、體、美,、全面發(fā)展,,以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神,增強(qiáng)服務(wù)學(xué)院,、服務(wù)同學(xué),、服務(wù)社會的能力,信息技術(shù)系團(tuán)委學(xué)生會決定開展招收新成員工作,。
1,、方向:面向信息工程系xx屆新生,有想法的人進(jìn)入團(tuán)委學(xué)生會工作學(xué)習(xí),,有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué),。
2、要求:能夠吃苦耐勞,、責(zé)任心強(qiáng),、做事認(rèn)真主動細(xì)致;有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力,、應(yīng)變能力,,組織能力;具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識,,個人能夠服從組織安排,。
各部門根據(jù)自身實際情況自由把握,在招新活動進(jìn)行前,,將初步計劃招收人數(shù)上報團(tuán)學(xué)會指導(dǎo)老師,。
1,、招新時間:9月19日開始招新報名;9月21日開始首輪面試,;9月22日開始復(fù)試,。
2,、招新地點:在門口舉行招新報名活動,,在教學(xué)樓139140141三個教室舉行首輪面試,在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試,。
在招新,、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的'原則,在招新會議的精神指導(dǎo)下,,由主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段,,各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞,,不是硬性要求由多高,,而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢資源,大協(xié)同工作,,在提高工作效率的同時加強(qiáng)團(tuán)委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的交流與合作,,在協(xié)同工作中加深了解,,提高整體效率和作風(fēng),,使團(tuán)委學(xué)生會這棵大樹常青,。
1,、前期準(zhǔn)備與宣傳
在活動開始前兩周召開招新工作會議,,組織究招新活動的開展方式,,應(yīng)取得的工作成果和注意事項,,由各部門負(fù)責(zé)任擔(dān)任各階段的負(fù)責(zé)任務(wù),,開始進(jìn)行招新的各項前期準(zhǔn)備工作,。
由主席團(tuán)提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室,,面試教室3~4個部門一個教室為宜。負(fù)責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認(rèn)真制作校園海報,、展板,,積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負(fù)責(zé)好報名表,、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等,。
2、報名活動準(zhǔn)備
在19日11時舉行招新報名活動,,由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運(yùn)桌子,,展板等必須物品,做好報名現(xiàn)場的各項工作,。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的接待工作,,并認(rèn)真告知關(guān)注面試時間,,地點的張貼(若有改變,另行通知),。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作,。
3、確定報名人數(shù)
報名截止后,,各部門成員積極協(xié)作,,本著公平公正的原則,確定報名人數(shù),,并做認(rèn)真好審核工作,,確定各部門參與首輪面試的人員名單。
1,、面試公告海報
各部門將初試復(fù)試面試時間,、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負(fù)責(zé)部門,,負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真制作公告海報在宣傳欄張貼,,公示面試信息。
2,、面試辦法(面試分為初試和復(fù)試)
初試:應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試,,部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作,,在負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù),;而沒能來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。
整個面試過程可包括以下4個環(huán)節(jié):
(1)做簡短的自我介紹(時間控制在1分鐘以內(nèi)),;
(2)簡要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因,、優(yōu)勢(時間控制在30秒左右);
(3)面試人員回答考官問題(開放性問題,,時間控制在2分鐘以內(nèi)),;
(4)自由交流(開放性與發(fā)散性相結(jié)合,時間控制在1分鐘左右),。
初試結(jié)束,,各部門認(rèn)真審核面試人員信息,稟著公平,,公正原則,。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單,并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單,。
復(fù)試:初試通過名單,,由宣傳部以海報形式及時張貼在宣傳欄上,告知復(fù)試地點。時間及相關(guān)信息,。參加復(fù)試人員依海報告示到相應(yīng)教室參加復(fù)試,。各部門做好相應(yīng)的組織工作。并邀請系領(lǐng)導(dǎo),,老師出席復(fù)試環(huán)節(jié):(待定)
注意事項:
1),、各部門要按照團(tuán)委學(xué)生會主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作;
2),、各部門之間要團(tuán)結(jié)合作,,把這次招新工作做好;
3),、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門,。
總負(fù)責(zé):主席團(tuán)
代理:陳雄,,陳浩,,潘征,肖維
協(xié)作人員:各個部門代理
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇六
一,、成立招新領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:__
副組長:__
成員:____
二,、具體招新安排:
第一階段:籌備宣傳(____年10月13日-____年10月15日)
在籌備宣傳階段,由學(xué)生會宣傳部負(fù)責(zé)做好宣傳展板,,向____級新生做學(xué)生會各部門招新通知,,同時____學(xué)院學(xué)生會博客上公布《____年____學(xué)院學(xué)生會招新方案》。并聯(lián)系各班,,做好相關(guān)宣傳,。
第二階段:提交申請(____年10月15日--____年10月22日)
1、____學(xué)院____年學(xué)生會招新工作全面啟動之日起,,凡我院在校生有意報名者均可提交個人
申請書
,。個人申請書由各班班長負(fù)責(zé)于____年10月22日下午5:00前交到體育館2樓___老師處(_____)2、個人申請書需要寫清楚申請加入部門,、班級,、姓名以及個人聯(lián)系方式等(詳情見附表)。
3,、申請宣傳部的助理,,有書法方面的特長請交一份書法作品(毛筆字、鋼筆字pop不限),,請交一份小的
手抄報
,。第三階段:統(tǒng)一面試(____年10月23日晚上6:00)
面試于____年10月23日晚上6:00在第二教學(xué)樓由主席團(tuán)及團(tuán)委負(fù)責(zé)人和各部負(fù)責(zé)人集中組織申請人進(jìn)行面試。
首先由申請人做1-3分鐘的簡短演講和自我介紹(鼓勵
才藝展示
),,然后由相應(yīng)部門的負(fù)責(zé)人提問一些有針對性的問題,,考驗申請人的解決問題的能力,其他部門監(jiān)督過程的公正性,。第四階段:院領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委學(xué)生會負(fù)責(zé)人考核(初定____年10月25日晚上7:00)
1,、地點:院學(xué)生辦公室(體育館2樓)
2,、面試審議組組長:____
副組長:___
第五階段:公布名單(____年10月26日--____年10月27日)
1、各輪面試結(jié)束之后,,在規(guī)定時間按照有關(guān)要求確定錄用名單,,并于____年10月26日下午5點之前將正式名單交至學(xué)生會值班辦公室。
2,、學(xué)生會辦公室于____年10月26日統(tǒng)一公示各部正式錄用習(xí)實委員名單,。
3、在公示時間期間無異議方可錄用,。
三,、備注:
1、提交個人申請書時,,每人限報申請加入一個部門,。
2、凡提交個人申請者必須按照規(guī)定時間和地點參加面試,,如有特殊情況需提前向?qū)W生會值班辦公室請假并予以說明,,否則取消其錄用資格。
3,、如有不明白的地方,,可到學(xué)生會值班室咨詢(____學(xué)院辦公室系辦)。
值班室電話:____
br/>學(xué)生會招新策劃書活動背景篇七
新學(xué)期伊始,,本著豐富校園文化生活,,發(fā)展學(xué)生會新委員,積極為學(xué)生提供展示才華,、鍛煉才能的舞臺,,保持和發(fā)揚(yáng)學(xué)生會的優(yōu)良作風(fēng)和各類校園活動的組織帶頭作用這個宗旨,同時,,響應(yīng)國家素質(zhì)教育要求,,全面提高中學(xué)生的能力。鼓勵中學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外,,還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中,,積極的鍛煉自己,使自己的“德,、智,、體、美“全面發(fā)展,,以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神,,服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下開展學(xué)生會招新活動,。
1,、方向:面向全校高一、高二有志進(jìn)入校學(xué)生會工作學(xué)習(xí),,有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué),。
2、要求:能夠吃苦耐勞,、責(zé)任心強(qiáng),、做事認(rèn)真主動細(xì)致;有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力,,組織能力;具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識,,個人能夠服從組織安排。
1,、招新時間:20xx年xx月xx日中午十二點前到班長處報名,,班長在9月7號晚上7點至8點把報名表交到團(tuán)委辦公室。9月9日晚上7:30進(jìn)行面試,。
2,、面試地點:科學(xué)樓5樓多媒體室
在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則,,在招新會議的精神指導(dǎo)下,由指導(dǎo)老師和主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段,,各部門通力協(xié)作,。一個工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,,而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢資源,,大家協(xié)同工作,在提高工作效率的同時加強(qiáng)學(xué)生會內(nèi)部委員之間的,。
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇八
為了踐行我院堅持“學(xué)工并舉,、崇尚實用”的辦學(xué)理念以及“明德、博學(xué),、求真,、致用”的校訓(xùn);為了樹立我系品牌形象,增強(qiáng)我系在惠州經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的影響力與知名度;為了我系團(tuán)總支學(xué)生會的壯大,,體現(xiàn)我系的風(fēng)采與活力,,提升我系的聲譽(yù),培養(yǎng)學(xué)生決策,、解決問題與組織,、表達(dá)思想能力,鍛煉學(xué)生的團(tuán)隊合作能力,提高大學(xué)生的綜合素質(zhì),,擬舉辦此次招新活動,。
二、組織單位
主辦單位:惠州經(jīng)濟(jì)學(xué)院工商管理系
承辦單位:工商管理系團(tuán)總支學(xué)生會
協(xié)辦單位:學(xué)生會各部門
三,、舉辦時間,、地點
1、舉辦時間,、地點(待定)
四,、報名條件
惠州經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商管理系__級新生,專業(yè)不限,,熱愛集體工作即可,。
五、招新規(guī)則
1,、本次招新活動分為三個階段,,第一階段為初選,第二階段為復(fù)選,,第三階段確定人選,。
2、參選學(xué)生要準(zhǔn)備個人資料及演講(自我介紹,,對入學(xué)生會的看法,、個人在學(xué)生會的發(fā)展前景等等)
六、主要內(nèi)容
1,、招新前期準(zhǔn)備
時間:新生軍訓(xùn)期間,、開始讀書的前幾周(開學(xué)后一個月內(nèi))
宣傳:
1新生軍訓(xùn)期間,大二的師兄師姐多去看望我系軍訓(xùn)的新生,,培養(yǎng)感情,,讓剛進(jìn)入大學(xué)生的學(xué)弟學(xué)妹理解更多關(guān)于大學(xué)生活的事情,并宣傳我系團(tuán)總支學(xué)生會的工作情況,,宣揚(yáng)我系學(xué)生會的風(fēng)采,。
2在教室樓下、飯?zhí)瞄T口張貼宣傳海報,,派發(fā)宣傳單,。
3、到課室做動員工作,,鼓勵新生報名參加,。
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇九
學(xué)生會是在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下,由學(xué)生為主導(dǎo)力量組成的群眾性組織,,是每個大中學(xué)校不可缺少的部門,,它提倡自我服務(wù),,自我管理,自我學(xué)習(xí),,為學(xué)校學(xué)生和老師提供無償服務(wù)的部門,。大學(xué)生活短短四年,每年都需要補(bǔ)充新生力量,,學(xué)生會招新的目的就在于選拔優(yōu)秀的新生力量,,擴(kuò)充影響力,繼續(xù)更好的學(xué)校學(xué)生服務(wù),。
為了保證院學(xué)生會有新鮮的血液的注入,,有足夠高素質(zhì)的后備軍力量,能更有效地開展學(xué)生會工作,,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,,服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué),。
1,、宣傳階段
2、學(xué)生會各部門介紹及招新動員大會
3,、學(xué)生會各部門招新咨詢交流活動
4,、正式開始招新
1、宣傳:
1)請廣播站幫忙做出一個廣告,,每天播報,,宣傳學(xué)生會招新活動
2) 在宿舍區(qū)門口貼出宣傳海報
3)在每一棟樓的宣傳板上張貼宣傳單
4)學(xué)生會網(wǎng)站做出宣傳,通知全校師生院學(xué)生會招新通知
2,、學(xué)生會招新動員大會
1)10月11日(星期二)下午4:30,,在西階梯召開:廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生招新動員大會。由學(xué)生會主席團(tuán)向新生介紹各個部門的職能,,介紹學(xué)生會的部門設(shè)置、學(xué)生會的成績,,發(fā)布學(xué)生會總體發(fā)展方向,。主要參與者:學(xué)院林院長、學(xué)生處處長,、團(tuán)委書記,、各系領(lǐng)導(dǎo),學(xué)生會干部,、學(xué)院各大部門主要負(fù)責(zé)人,、各系主席、各班班長團(tuán)支書,。
3,、10月12日(星期三)下午4:30,,在第一教學(xué)樓前由學(xué)院學(xué)生會各部門與學(xué)生咨詢交流活動,介紹學(xué)生會情況,,分發(fā)各部門的簡介(各個部門要針對自己的部門作出相應(yīng)的宣傳單,,在現(xiàn)場的時候可供同學(xué)們了解,內(nèi)容包括:部門特色,、部門的工作方向,、部門的職責(zé)、部門的成績),,加強(qiáng)同學(xué)對學(xué)生會的了解,。為招新做好準(zhǔn)備。(宣傳部要做好此次活動的宣傳海報)
4,、正式招新
1)申請:10月15—16日,,以班為單位報名,需交個人簡歷及申請書,。由班長統(tǒng)一收齊于16日(13:00—14:00或20:00—21:00)交到學(xué)生會辦公室,。
2)面試:全面考察申請者的綜合素質(zhì)(分兩輪面試)
10月17日,開始第一輪面試,,現(xiàn)場由所報部門主要負(fù)責(zé)人對面試同學(xué)提問,,選出優(yōu)秀同學(xué),占所報人數(shù)的百分之三十,。題目由各部門負(fù)責(zé),。(女生部和文體部要做好現(xiàn)場的秩序及引導(dǎo)工作)
(選出優(yōu)秀同學(xué)后兩天后公布,并通知優(yōu)秀同學(xué)各班班長到學(xué)生會領(lǐng)取個人簡介表,,附班主任推薦意見)
11月2日進(jìn)行第二輪面試,,由主席團(tuán)及所報部門負(fù)責(zé)人提問,選優(yōu)秀同學(xué)占比例為百分之二十,。題目由各部門負(fù)責(zé),。
5、公示:11月4號公示第二輪面試入選名單,。
6,、考核:20xx年11月4日—20xx年2月5日為期三個月的考核期??己似陂g為試用干事,,接受由各部門制定考核制度,(考核制度由各部門根據(jù)本部門所需能力自行制定)由相應(yīng)部門干部負(fù)責(zé),,主席團(tuán)總觀,,對候選干事進(jìn)行全方位考核。
7,、2月8號晚上參加轉(zhuǎn)正筆試,,主要考察的是新干事的思維能力,、創(chuàng)新能力,同時加深了新干事對學(xué)生會工作進(jìn)一步地了解,,題目為秘書部負(fù)責(zé)擬定,,各部門擬招干事3—4名。
9,、確定名單:20xx年2月10日結(jié)合考核期間的表現(xiàn)等確定名單
10,、公布學(xué)生會干事名單。(宣傳部負(fù)責(zé)出海報)
11,、學(xué)生會成立大會,,在現(xiàn)場公布初定學(xué)生會干事名單,參加人員:學(xué)院林院長,、學(xué)生處處長,、團(tuán)委書記、各系領(lǐng)導(dǎo),,學(xué)生會干部,、學(xué)院各大部門主要負(fù)責(zé)人、各系主席,、各班班長團(tuán)支書,。
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇十
為了進(jìn)一步增強(qiáng)我校學(xué)生會的活力,吸收優(yōu)秀的同學(xué)加入到學(xué)生會中來,,以充實并壯大學(xué)生會干部隊伍,,強(qiáng)化學(xué)生會自我管理、自我教育,、自我服務(wù)的職能,。擬舉行學(xué)生會干部招新競選。
二,、活動內(nèi)容
活動時間:**年10月27日(星期二)下午,;
活動地點:a棟教學(xué)樓三樓;
活動海報:宣傳部制作并公布于公告欄,;
招新對象:初一,、初二學(xué)生;
評委考核:外聯(lián)部聯(lián)系評委老師,。
三、競選職務(wù)
主席團(tuán):學(xué)生會副主席(2名)
秘書部:副部長(1名),、成員若干名
學(xué)習(xí)部:副部長(1名),、成員若干名
禮儀部:副部長(1名)、成員若干名
宣傳部:副部長(1名),、成員若干名
外聯(lián)部:副部長(1名),、成員若干名
體衛(wèi)藝部:副部長(1名),、成員若干名
四、選舉條件
熱愛學(xué)生工作,,熱心為同學(xué)服務(wù),,有事業(yè)心和責(zé)任感,積極向上,。
五,、競選方式
填寫報名表,在競選時各候選人需進(jìn)行3分鐘的競選演講,,并接受老師的提問,。
六、競選程序
填寫報名表,,上交,,并參與演講競選。自愿報名――資料審核――演講競選――評委測評――選出學(xué)生會干部,。
七,、評分標(biāo)準(zhǔn)
形象(10分)、語言表達(dá)能力(10分),、演講內(nèi)容(30分),、現(xiàn)場應(yīng)答能力(20分)、學(xué)生會綜合評價(30分)
八,、公示2天
海南華僑中學(xué)初中部學(xué)生會
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇十一
1. 學(xué)生會需要不斷的注入新鮮的血液,,通過招新,吸納更多優(yōu)秀的人才,,更好的促進(jìn)學(xué)生會的發(fā)展,。
2. 通過嚴(yán)格的選拔,嚴(yán)格把好學(xué)生會招新的`關(guān)口,,以確保學(xué)生會的干部都有具有足夠高素質(zhì)的后,,能更有效地開展學(xué)生會工作,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍,,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,,服務(wù)學(xué)校,、服務(wù)同學(xué)。
1. 招新對象:××級新生
2. 招新要求:
1) 承認(rèn)學(xué)生會章程,,自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度,;
2) 思想品德好,工作積極主動,,耐心細(xì)心,,責(zé)任心強(qiáng),,肯吃苦耐勞;
3) 具有一定的理論基礎(chǔ),,能夠正確的正確的理解國家的大政方針,;
4) 有一定的自我鍛煉,自我管理意識,,有組織能力,;
5) 學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真,成績良好,,能起到一定的模范帶頭作用,;
6) 具有一定的創(chuàng)新能力;
7) 具有團(tuán)隊合作精神,,能以集體的利益為重,,能夠積極主動向組織
靠攏。
1. 學(xué)生會迎新宣傳,;
2. 學(xué)生會招新動員大會,;
3. 學(xué)生會招新統(tǒng)一報名;
4. 學(xué)生會知識考核,,及學(xué)生會招新初選,;
5. 學(xué)生會新部員培訓(xùn);
6. 學(xué)生會復(fù)式,,及調(diào)配部門,;
7. 學(xué)生會成立大會。
1) 在火車站迎接新生的學(xué)生會部員穿著印有"西北工業(yè)大學(xué)學(xué)生
會"的文化衫,,佩戴學(xué)生會工作證,,讓新同學(xué)能了解到學(xué)生會;
2) 服務(wù)熱心(引導(dǎo)新生,、接受行李等工作)
3) 在學(xué)校設(shè)置新生接待處,、咨詢處,接待新生,,發(fā)放新生手冊,、學(xué)生會介紹材料宣傳學(xué)生會。
4) 在校接待處,,可以配合學(xué)校安排新生家長的住宿及引導(dǎo)工作,。 備注:無論是在學(xué)校或是在火車站的迎接新生的工作,,一定要貫徹全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨,,熱心的為新生服務(wù)。
1) 大會內(nèi)容:
i. 大會時間:待定
ii. 大會地點:待定
iii. 大會對象:全體學(xué)生
iv. 大會主講:學(xué)生會主席及各部部長
v. 大會內(nèi)容:全面介紹學(xué)生會概況,各部門職能,。
2) 場地安排細(xì)則:
i.所有工作人員必須本著準(zhǔn)備充分、服務(wù)細(xì)致周到,、注重細(xì)節(jié)的精神和追求卓越的理念,,在會前一個小時必須到會場按計劃工作。由負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)其部門組織安排會場,,在此過程中要和其他部門協(xié)調(diào)好,,發(fā)揮團(tuán)隊力量,快速認(rèn)真完成一切工作,。在比賽前半個小時,,有負(fù)責(zé)人、主持人等親自檢查會場,。
投影儀調(diào)試,;
iii.會場中需準(zhǔn)備的器具設(shè)施:話筒,筆記本電腦,,礦泉水,。
3) 大會安排細(xì)則:
以下午7:00點鐘開始一個半小時大會為例,程序如下:
i. 6:00,,全部人員前往會場,,進(jìn)行會場布置和有關(guān)設(shè)備的調(diào)
試工作,同時可以對當(dāng)天的一些主持程序進(jìn)行一下彩排,;
iii. 6:50,,迎接老師入場,由主持人按原定各環(huán)節(jié)進(jìn)行會場主持,;
iv. 7:00 準(zhǔn)時開始宣講會,,切忌給新生留下拖延、效率低的不好印象,;
v. 順序由老師講話--主席發(fā)言--各部介紹--優(yōu)秀學(xué)生代表發(fā)言(主要談自己在學(xué)生會的感受)
vi. 8:30 宣講會結(jié)束,,告知新生學(xué)生會的招新時間,歡送老師,,組織新生離開會場,。.
依然采取各部自主招新報名的方式,這樣可以減少擠壓的工作量,,方面通知報名者,,并且各部更加了解自己部門的特點,以便與實現(xiàn)部員和部門的雙向選擇,。但在最終決定各部門成員時,,可以根據(jù)了解部員的意向的基礎(chǔ)上,實行調(diào)配。
1) 招新宣傳形式:
i. 利用海報的形式告知校學(xué)生會招新的信息,;
ii. 廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息,,并且詳細(xì)介紹各部門的職責(zé);
iv. 在學(xué)校學(xué)生活動中心廣場設(shè)置報名點,,并發(fā)放學(xué)生會介紹宣傳材料,。
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇十二
:信息工程學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會
:信息工程學(xué)院xx級新生
四、活動宗旨:為團(tuán)總支學(xué)生會注入新鮮血液,使團(tuán)總支學(xué)生會發(fā)展更好,。
(1)9月18日,,各部門成員到新生責(zé)任教室參加新老生交流會,并且宣傳團(tuán)總支學(xué)生會,,鼓勵他們加入,,同時通過互動對他們進(jìn)行大致了解,發(fā)掘,、吸納人才,。重點強(qiáng)調(diào)我們院團(tuán)總支學(xué)生會的重要性,在院學(xué)生會里做事更能鍛煉能力等,,在最后時段發(fā)放申請表,。
注意:在收取新生的申請表時注意不要遺漏,整理好放在專門的盒子里,。
(2)9月21號下午對申請表進(jìn)行統(tǒng)一整理,,例會后各部長對申請表進(jìn)行初步篩選,篩掉態(tài)度明顯不認(rèn)真的同學(xué),。并把面試名單公布在1棟公告欄上,。
(3)抽取9月22號晚上對篩選剩下的同學(xué)進(jìn)行面試。進(jìn)行進(jìn)一步的篩選,。面試時分三個班級,,準(zhǔn)備的同學(xué)在一個班級,開始面試時,,由我們學(xué)生會的成員逐一帶到面試教室,。(教室待定)
(4)9月23號在1棟宿舍的公告欄上公布參加筆試的人員名單。筆試時間初步定為晚上,。試卷部分由辦公室提供,,各部門的問題部分由各個部門提供。
(5)9月24號,,對筆試試卷進(jìn)行審閱,,初定最終學(xué)生會的入圍成員。
(6)各部門的13屆同學(xué)聯(lián)系自己部門的新成員,,通知他們學(xué)生會的第一次全體例會的時間,,并對他們的加入表示歡迎。
1、筆試部分
2,、面試部分
(1)由團(tuán)總支,,辦公室申請面試教室和通知面試時間,安保部和團(tuán)總支提前半小時到場,,維持秩序,,并安排好引導(dǎo)工作(如在教室門上標(biāo)記好各部門面試地點)。面試期間,,由各部門分別安排一人在門外引導(dǎo)與維持秩序。面試各部門同時進(jìn)行,。
(2)面試內(nèi)容
a,、簡單的自我介紹(不得超過兩分鐘)。
b,、應(yīng)試者回答評委問題,。(各部門針對部門需要自行準(zhǔn)備問題)。
c,、面試期間若遇突發(fā)事件和特殊情況,,應(yīng)及時上報主席團(tuán)安排解決。
d,、若報名工作出現(xiàn)人員過于集中,,而某個部門報名人員較少時,可根據(jù)招新情況初步選擇相對合適的應(yīng)聘者采取電話聯(lián)系征求意見的方法安排人數(shù)較少的部門面試,,具體由主席團(tuán)安排,。
f、主席團(tuán)在招新期間給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)與幫助,。
9月18日:新老生交流會,,進(jìn)行學(xué)生會的宣傳工作。
9月21日:晚7點參加筆試,。
9月22日:晚7點進(jìn)行面試,。
9月23日:初定最終人員名單。
9月24日:各部門交流會,。
9月25日:公布最終結(jié)果
1,、宣傳部負(fù)責(zé)宣傳工作。各部門遞交招新工作總結(jié),。
2,、對各部門新干事進(jìn)行為期一個月的試用期,在此期間,,部長要對每位干事每兩個星期進(jìn)行一次量化評分,,每次不合格的同學(xué)都要退出團(tuán)總支學(xué)生會。
3、每次裁員都要召開一個小型“安慰會”,,小型并非不重視,,而是形式隨和。要求各部門部長很認(rèn)真的對每一位同學(xué)解釋沒有錄取他們的詳細(xì)理由,,要讓沒能加入團(tuán)學(xué)的同學(xué)也能感受到我團(tuán)總支學(xué)生會的人性化特點以及很高的辦事能力,。
4、各部長要給本部門的同學(xué)建立詳細(xì)電子檔案,,并存入群郵箱,。
5、招新期間新聞部負(fù)責(zé)拍照與寫新聞稿,,并在校園網(wǎng)發(fā)布,。最后提交照片至團(tuán)總支,由團(tuán)總支總結(jié)招新工作,,交由辦公室存檔,。
招新領(lǐng)導(dǎo)小組:
宣傳部武瓊、伍永照負(fù)責(zé)拍照(也可以介紹),。
每個小組在各班輪流進(jìn)行交流,!
在一食堂門口設(shè)點進(jìn)行申請書的收取,并且對新生關(guān)于學(xué)生會的一些問題給予解答,。
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇十三
新學(xué)年開始了,,為了擴(kuò)充院團(tuán)委學(xué)生會的力量,同時給廣大同學(xué)施展自己才華和抱負(fù)的機(jī)會,,現(xiàn)院團(tuán)委學(xué)生會進(jìn)行公開招聘,,廣納賢才。具體計劃如下:
指導(dǎo)老師:xxx
負(fù)責(zé)人:xxx
招新要求:思想品德好,,吃苦耐勞,,責(zé)任心強(qiáng),具有一定的創(chuàng)新和交際能力,,并有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,。
招新數(shù)量:各部門可根據(jù)實際情況自由把握。在招新進(jìn)行之前,,各部部長將本部門本學(xué)年的招新計劃上交院團(tuán)委,。
招新形式:院系一起應(yīng)聘,以班級為單位,,然后根據(jù)應(yīng)聘者的意向分開考核,。
招新由報名和考核二部分組成。
(一)報名:
報名前期準(zhǔn)備部分:招新具體工作安排
形式:一)學(xué)生會自主招新
時間:x月x號——x月x號
地點:涉外學(xué)院
流程:
(1)宣傳部利用海報的形式告知學(xué)生會招新信息,。
(2)廣播站利用廣播的形式詳細(xì)介紹學(xué)生會各部門的職責(zé),。(可參考《學(xué)生會工作守則》)
可選擇性的播放音樂以吸引新生,。
要求:
(1)報宣傳形式要求多樣化,形式新穎,。
(2)廣播站在一定的時間內(nèi)進(jìn)行一定數(shù)量上的必要宣傳,。
(3)各部門應(yīng)根據(jù)本部門的特點自由設(shè)計專屬展區(qū)(盡可能形式新穎有所創(chuàng)新),且每展區(qū)至少有宣傳牌一塊(牌內(nèi)包括部門簡介,、主要工作,、招聘要求,樣式見附件),。
二)行政招新
時間:x月x號——x月x號
地點:涉外學(xué)院
流程:
(2)在班級內(nèi)限制一定的名額進(jìn)行招新(主要看自主招新進(jìn)行的情況),,要求各專業(yè)薦優(yōu)。
(3)在收表階段分門別類的整理各部門的招新情況,,以利于后續(xù)工作的持續(xù)進(jìn)行,。
(二)考核部分(共二輪):
第一輪考察由競職演講的表現(xiàn)及簡歷決定,計劃如下:
前期準(zhǔn)備:
(1)各部門在x月x分組,。生活保衛(wèi)部,文藝部負(fù)責(zé)布置會場;體育部,,外聯(lián)部負(fù)責(zé)維持會場秩序;辦公室負(fù)責(zé)會場的茶水服務(wù);學(xué)習(xí)部,,女生部負(fù)責(zé)會場的計時和通分工作;組宣部,宣傳部負(fù)責(zé)...
(2)由宣傳部于x月x在各學(xué)院內(nèi)出通知;
(3)廣播站于月x出x廣播通知應(yīng)聘者參加競職演講;
(4)面試時間:x月x日xx:xx—xx:xx
面試地點:待定
面試形式:應(yīng)聘者發(fā)表競選演說并回答提問,,演說不超過2分鐘;
面試流程:
(a)會前的招新鼓勵大會;
(b)各部按一定的順序進(jìn)行招新演講;
(c)評委老師根據(jù)應(yīng)聘者的表現(xiàn)進(jìn)行打分并由主持人即時公布;
(d)各部取前x名進(jìn)入第二輪;
第二輪考察由實踐,、面試二部分組成:
一,實踐環(huán)節(jié):新生參與院團(tuán)委學(xué)生會近期的活動的工作情況,,按實際情況評價新生,。
二,面試環(huán)節(jié)
面試意義:
(1)宣傳團(tuán)委學(xué)生會的注意方面,,全方面了解應(yīng)聘者各方面的能力,。
(2)面試能加深新生對團(tuán)委學(xué)生會的了解,面試的過程就是對新生培訓(xùn)的過程;
(3)對面試通過的同學(xué)將最終確定為學(xué)生會的成員,。
學(xué)生會招新策劃書活動背景篇十四
又是一年四季更替,,又是一年日新月異。
轉(zhuǎn)眼一過,,學(xué)生會又要更新,。
年年歲歲花相似,歲歲年年人不同,。
又到了新學(xué)年的學(xué)生會招新,,去年的這個時候是我們在準(zhǔn)備應(yīng)聘,而今天是我們在準(zhǔn)備招聘,。
很高興今年能成為宣傳部的部長,,作為部長我會帶領(lǐng)宣傳部的所有成員好好開展今年的招新工作,,為這一年的工作開個好頭。
一招新目的:
為宣傳部注入新鮮血液,,為宣傳部培養(yǎng)后備人才,,培養(yǎng)擴(kuò)大宣傳部隊伍,實現(xiàn)宣傳部精神的連續(xù)性,。
為了更好開展宣傳部工作,,實現(xiàn)宣傳部新老更替,發(fā)揮學(xué)生的主體作用,。
輔助學(xué)生會開展工作,。
提高學(xué)生的素質(zhì)教育,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力,,擴(kuò)展見識,。
二宣傳部簡介:
我部通過建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和海報、展板,、噴繪等宣傳方式的`作用,有效宣傳學(xué)生會內(nèi)各項活動,做到宣傳報道的時效性和創(chuàng)意性,,樹立旅游系的良好形象。
三招新細(xì)則:
1招新對象:xx級新生
2招新人數(shù):5—10人(兩個設(shè)計,,兩個寫字,,兩個畫畫,男生占2/3)
3招新要求:工作積極熱情,,辦事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),,虛心好學(xué),有良好的團(tuán)隊合作能力;
熟練電子制作軟件(ps,,ai),、會毛筆字的優(yōu)先
4招新形式:
報名
面試
一個月試用考察;
5招新時間地點:待定
四招新流程:
(一)前期宣傳
1準(zhǔn)備宣傳部相關(guān)文字資料
2利用海報展板形式告知招新消息
(二)報名面試
1在規(guī)定時間將報名表交到報名處,并接受面試
2兩名部長面試,,一名負(fù)責(zé)答疑
(三)面試內(nèi)容
1自我介紹
2回答面試者的問題
3部長就面試的的能力進(jìn)行現(xiàn)場測試(學(xué)寫pop,,仿畫,設(shè)計)
(四)審核確定人員名單
1審核新干事名單并上報人數(shù)
2紅榜公布新干事名單
五經(jīng)費(fèi)預(yù)算:待定
希望此次學(xué)生會,、宣傳部招新能圓滿結(jié)束,,讓我們一起為迎接新的挑戰(zhàn)而努力,為學(xué)生會,、宣傳部美好的明天而加油,,為精彩的大學(xué)生活而奮斗。
一,、活動目的
培養(yǎng)學(xué)生決策,、解決問題和組織、表達(dá)思想能力,,鍛煉學(xué)生的團(tuán)隊合作能力,,提高大學(xué)生的綜合素質(zhì),,擬舉辦此次招新活動。
二,、組織單位
主辦單位:惠州經(jīng)濟(jì)學(xué)院工商管理系
承辦單位:工商管理系團(tuán)總支學(xué)生會
協(xié)辦單位:學(xué)生會各部門
三,、舉辦時間、地點
1,、舉辦時間,、地點(待定)
四、報名條件
惠州經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商管理系10級新生,,專業(yè)不限,,熱愛集體工作即可。
五,、招新規(guī)則
1,、本次招新活動分為三個階段,第一階段為初選,,第二階段為復(fù)選,,第三階段確定人選。
2,、參選學(xué)生要準(zhǔn)備個人資料及演講(自我介紹,,對入學(xué)生會的看法、個人在學(xué)生會的發(fā)展前景等等)
六,、主要內(nèi)容
1、招新前期準(zhǔn)備
時間:新生軍訓(xùn)期間,、開始讀書的前幾周(開學(xué)后一個月內(nèi))
宣傳:
并宣傳我系團(tuán)總支學(xué)生會的工作情況,,宣揚(yáng)我系學(xué)生會的風(fēng)采。
2在教室樓下,、飯?zhí)瞄T口張貼宣傳海報,,派發(fā)宣傳單。
3,、到課室做動員工作,,鼓勵新生報名參加。