范文為教學(xué)中作為模范的文章,，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

醫(yī)院先進集體事跡材料篇一

xxx,，現(xiàn)任庫車縣第二人民醫(yī)院結(jié)核科主任,、副高級職稱。自2006年12月?lián)蝹魅究浦魅我詠?，所負?zé)科室先后多次被評為“先進科室”,，其個人也多次被地區(qū)、縣級評為“優(yōu)秀黨員”“先進個人”“優(yōu)秀科主任”等榮譽稱號,。

從事醫(yī)療工作二十多年來,，她始終立足于本職工作，恪盡職守,，刻苦鉆研業(yè)務(wù),，勇于探索，團結(jié)和帶領(lǐng)科室醫(yī)護人員,，圓滿完成各項醫(yī)療任務(wù),，在自己平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,，全心全意,，熱情為患者服務(wù)，急患者之所急,、憂患者之所憂,、想患者之所想,，始終堅持“醫(yī)者父母心”的原則，始終把患者的生命安全放在第一位,。在專業(yè)科研工作方面,，她注重自身水平提升，2018年個人申請舉辦了地區(qū)級繼續(xù)教育結(jié)核病防治知識培訓(xùn)班,，同時還參與申報了地區(qū)級《耐藥結(jié)核病人密切接觸者流行病學(xué)調(diào)查》科研課題,，發(fā)表結(jié)核病方面論文6篇，并參與自治區(qū)重大專項科研課題4項,。她常常說,，作為一名醫(yī)生，只有通過提高自身專業(yè)水平,，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,，從自身做起，從點滴做起,，視病人如親人,，才能贏得了病人的理解、支持與尊重,。

積極發(fā)揮人才作用,，開展各項工作發(fā)揮傳幫帶作用，通過業(yè)務(wù)查房,，專業(yè)學(xué)習(xí)講座等方式,，指導(dǎo)科室醫(yī)生規(guī)范診療行為，優(yōu)化常見急危重癥的診療流程,，提高診治急危重癥的水平,。通過師帶徒的方式，傳授肺結(jié)核病診療的經(jīng)驗,，培養(yǎng)出數(shù)名能獨立進行結(jié)核病診療的骨干醫(yī)生,。在服務(wù)基層方面，她積極參加院部組織的下鄉(xiāng)義診送醫(yī)送藥,、知識宣講等活動服務(wù)廣大基層群眾及醫(yī)務(wù)人員,。在2019年“3.24”世界防治結(jié)核病日活動期間，她不怕麻煩,，深入學(xué)校,、機關(guān)單位做知識講座，在縣域內(nèi)各級醫(yī)療機構(gòu)進行結(jié)核病防治知識的授課,，較大程度上提高了群眾及醫(yī)務(wù)人員的傳染病防治知識,。

醫(yī)院先進集體事跡材料篇二

在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中，大家都經(jīng)常接觸到事跡材料吧，從先進對象的形成和內(nèi)涵上來分,，事跡材料可分為在一個較長時間內(nèi)形成的先進事跡的材料和在一時因突發(fā)事件而產(chǎn)生的先進事跡的材料,。大家知道事跡材料的格式嗎？下面是小編為大家整理的醫(yī)院先進集體事跡材料,，希望對大家有所幫助,。

我院兒科是以女性工作人員為主體的科室，全科56名醫(yī)護人員中女性有51人,，科室主任,、副主任均為女性，大多數(shù)同志還身兼二職職業(yè)女性和家庭主婦,。然而，工作和生活的雙重壓力并沒有折損她們的風(fēng)采,，多年來,，她們以樂觀的態(tài)度、堅韌不拔的精神克服重重困難,，以精湛的醫(yī)療技術(shù)和女性特有的善良細心讓一個個患兒綻放笑容,，“市一兒科”在她們的精心打造下成為杭城百姓心目中一塊響當(dāng)當(dāng)?shù)呐谱印?/p>

走進市一醫(yī)院兒科門診和急診區(qū)，映入眼簾的.永遠是一片擁擠和“十佳柜員”先進材料喧鬧,。市一兒科一直處于病人量多而醫(yī)師相對不足的狀態(tài),，醫(yī)師長期超負荷工作，加班加點是家常便飯,，一年365天有300個上,、下午都起碼拖班半小時，疾病高發(fā)期甚至要連班,，匆忙扒幾口冷飯接著上下一班是兒科門診醫(yī)師常有的事情,。一名兒科醫(yī)師每天平均要診治70多名門診患兒，秋冬季疾病高峰時甚至需為90多名患兒服務(wù),。20xx年兒科全年門診人次達257215人,。

足白天無暇就診的家長和小病人需要。實行錯時上班,，根據(jù)不同時期患兒就診高峰時間不同,，醫(yī)生隨時調(diào)整上班時間，冬天增加中午上班醫(yī)生人數(shù),，夏天三八婦女節(jié)紅旗集體先進事跡材料早晨提前上班,。科室還自己編制《市一兒科就診指南》,，指南中包括就診須知,、專科門診和專家門診介紹、兒科常見疾病家庭護理等,，既方便患者家長合理安排就診時間,，又適時進行了醫(yī)學(xué)常識的宣教。

兒科病房僅有65張床位,，相對于龐大的門診量而言,，病房床位顯得遠遠不足。為了讓需要住院的患兒盡早得到診治,，兒科采取了種種措施,，如加快周轉(zhuǎn)，盡量加床或向其他科室借床等,。床位的增加使醫(yī)師們不得不加班工作,，但她們毫無怨言，而是出色地完成了工作,，20xx年兒科出院病人3245人次,，床位使用率為%，平均住院日日,，入出院診斷符合率為%,，急危重病人搶救成功率為%，治愈好轉(zhuǎn)率為%,。

市一兒科的醫(yī)務(wù)人員深知,，病人對醫(yī)生的信任是建立在優(yōu)良的服務(wù)、高超的醫(yī)療水平基礎(chǔ)之上,，為此,，全科室上下團結(jié)一致，在改善服務(wù),、提高質(zhì)量上狠下功夫,。

保障醫(yī)療安全。嚴(yán)格執(zhí)行各項醫(yī)療護理規(guī)章制度,。兒科制度執(zhí)行得分率始終名列全院前茅,。為了減少院內(nèi)感染率，在床位緊張情況下,，科室內(nèi)挖潛力,，盡可能讓非感染疾病患兒、恢復(fù)期患兒和感染疾病患兒分開居住,。每遇有病人因工會積極分子主要先進事跡不解而投訴時,，科室主任在耐心做好解釋工作的同時，總是從科室自身找原因,，并以此為鑒進行服務(wù)意識的教育,。多年來,，兒科投訴率在全院一直處于很低水平。

加強醫(yī)學(xué)知識普及宣傳,，努力改善醫(yī)患關(guān)系,。為了營造溫馨的病房環(huán)境，每逢節(jié)假日兒科走廊都會懸掛各種飾物,，營造濃郁的節(jié)日氣氛,，并為每一位患兒準(zhǔn)備小蛋糕和小禮品一份?！傲ひ弧眱和?jié)還開展了猜謎得獎等游戲活動,，讓小朋友開開心心接受治療。

在醫(yī)院網(wǎng)頁上,，科室及時宣傳開展的新工作,，及時更改兒科網(wǎng)頁內(nèi)容，以便市民充分了解兒科醫(yī)療狀況,；在院刊,、報紙等媒體發(fā)表科普文章，宣傳兒科常識,；無論是兒科門診還是病房，墻面都張貼著兒科開展新醫(yī)療項目和基礎(chǔ)常識的資料,。20xx年起兒科還成立了“哮喘患兒家長聯(lián)誼會”,，每年組織召開會議和培訓(xùn)班，講授哮喘防治常識和進展,；開設(shè)“兒童生長發(fā)育家長培訓(xùn)講座”,；針對兒科特點，護理人員還制定了《兒科陪客須知》,、《兒科健康宣教規(guī)范》,、《兒科健康宣教手冊》等。

積極提高自身素質(zhì)和醫(yī)療水平,。盡管人員緊張,，兒科仍堅持每年選派醫(yī)護人員到行政執(zhí)法體系建設(shè)工作先進單位推薦材料上級醫(yī)院進修，參加高級研修班和全國性,、國際性學(xué)術(shù)會議,，科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)也從不中斷。兒科還鼓勵年輕醫(yī)護人員進一步深造,，本科畢業(yè)醫(yī)師申報碩士學(xué)習(xí),，專科畢業(yè)護士申報本科學(xué)習(xí),。

開展新技術(shù),、新項目,，搞好科研和教學(xué)。20xx年以來,，兒科新增小兒呼吸?？啤⑿簝?nèi)分泌,、兒童保健等特色門診,，并開展了先天性心臟病左右心導(dǎo)管檢查和介入治療技術(shù)、小兒暈厥直立傾斜試驗診斷技術(shù),、兒童智力和行為評定技術(shù),、兒童肺功能檢測、兒童過敏性疾病脫敏治療等新技術(shù)項目,。20xx年兒科又增設(shè)新生兒病房和新生兒監(jiān)護室,，使臨床水平再上一個臺階。

兒科是一個團結(jié)向上,、充滿愛心的集體,，科內(nèi)任何一位同志都能感受到集體關(guān)愛的溫暖?？剖矣幸晃?0多歲女醫(yī)師因顱內(nèi)出血偏癱3年,，然而每到過年過節(jié)，她都能得到一筆充滿愛心的捐助款,，捐款雖不多但代表了每一位兒科醫(yī)護人員滾燙的心,。此外，團結(jié)互作精神也早已深入每一位兒科醫(yī)護人員的內(nèi)心,，幫助兄弟科室完成小兒靜脈留置,、靜脈采血，配合兄弟科室完成兒童相關(guān)疾病診治,，一直是兒科醫(yī)護人員義不容辭的責(zé)任,。

高超的醫(yī)療技術(shù)和良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是兒科醫(yī)護人員的

真實寫照。多年來,，集體先進事跡報告兒科一直堅持合理檢查,、合理用藥、合理收費,，堅決反對商業(yè)賄賂,，自覺杜絕藥品回扣，善待和理解每一位患者,。20xx年兒科還被評為杭州市衛(wèi)生局先進集體,，兒科主任被評為杭州市衛(wèi)生局先進個人。

“巾幗多奇志,，拼搏創(chuàng)輝煌,?！眱嚎频尼t(yī)護人員們以女性特有的細心、愛心和責(zé)任心為小患者們服務(wù)著,，她們從未停止過前進的步伐,，繼續(xù)向著新的高峰不斷攀登。

婦產(chǎn)科先進事跡材料

為醫(yī)院發(fā)展做出了突出貢獻,。曾連續(xù)多次被評為醫(yī)院“先進科室”,。先后有近10人次獲縣，市級表彰,，是全院各科學(xué)習(xí)的榜樣,。20xx年被授予省級“芙蓉標(biāo)兵崗”、市級“巾幗文明崗”的光榮稱號,，為永保先進性,，再創(chuàng)新高，科室制定并實施了行為規(guī)范,，即：一個中心：以病人為中心,；兩個上崗：淡妝上崗，普通話上崗,；三個服務(wù)：微笑服務(wù),，問候服務(wù)，迎送服務(wù),；四個心：責(zé)任心,、關(guān)愛心、耐心,、細心；五個勤：眼勤,、腦勤,、手勤、腿勤,、口勤,；六個聲：病人入院有迎聲、治療護理有請聲,、巡視病房有問聲,、病人合作有謝聲、病人不滿意有歉聲,、病人出院有送聲,。

一、強化管理,，提高素質(zhì)求發(fā)展

二,、立足崗位,，巾幗文明崗上競風(fēng)流

三、優(yōu)質(zhì)服務(wù),，把溫馨和幸福送給千家萬戶

四,、充分發(fā)揮產(chǎn)科急救中心、綠色通道的作用

累累碩果,，并沒有阻止婦產(chǎn)科巾幗兒女們前進的腳步,。巾幗建功先進事跡材料她們心中，堅守著一個永恒的信念,，那就是：讓巾幗文明崗上鮮艷的紅旗永遠高高飄揚!

醫(yī)院先進集體事跡材料篇三

在平平淡淡的學(xué)習(xí),、工作、生活中,，大家都不可避免地要接觸到事跡材料吧,，事跡材料是對先進集體、先進人物的模范事跡進行綜合整理所形成的總結(jié)性書面材料,。那么事跡材料的格式,，你掌握了嗎？以下是小編收集整理的醫(yī)院先進集體事跡材料,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

我院兒科是以女性工作人員為主體的科室,，全科56名醫(yī)護人員中女性有51人,，科室主任、副主任均為女性,，大多數(shù)同志還身兼二職職業(yè)女性和家庭主婦,。然而，工作和生活的雙重壓力并沒有折損她們的風(fēng)采,，多年來,，她們以樂觀的態(tài)度、堅韌不拔的精神克服重重困難,，以精湛的醫(yī)療技術(shù)和女性特有的善良細心讓一個個患兒綻放笑容,，“市一兒科”在她們的精心打造下成為杭城百姓心目中一塊響當(dāng)當(dāng)?shù)呐谱印?/p>

走進市一醫(yī)院兒科門診和急診區(qū)，映入眼簾的永遠是一片擁擠和“十佳柜員”先進材料喧鬧,。市一兒科一直處于病人量多而醫(yī)師相對不足的狀態(tài),，醫(yī)師長期超負荷工作，加班加點是家常便飯,，一年365天有300個上,、下午都起碼拖班半小時，疾病高發(fā)期甚至要連班,，匆忙扒幾口冷飯接著上下一班是兒科門診醫(yī)師常有的事情,。一名兒科醫(yī)師每天平均要診治70多名門診患兒,，秋冬季疾病高峰時甚至需為90多名患兒服務(wù)。20xx年兒科全年門診人次達257215人,。

足白天無暇就診的家長和小病人需要,。實行錯時上班，根據(jù)不同時期患兒就診高峰時間不同,，醫(yī)生隨時調(diào)整上班時間,，冬天增加中午上班醫(yī)生人數(shù)，夏天三八婦女節(jié)紅旗集體先進事跡材料早晨提前上班,?？剖疫€自己編制《市一兒科就診指南》，指南中包括就診須知,、?？崎T診和專家門診介紹、兒科常見疾病家庭護理等,，既方便患者家長合理安排就診時間,，又適時進行了醫(yī)學(xué)常識的宣教。

兒科病房僅有65張床位,，相對于龐大的門診量而言,，病房床位顯得遠遠不足。為了讓需要住院的患兒盡早得到診治,，兒科采取了種種措施,，如加快周轉(zhuǎn)，盡量加床或向其他科室借床等,。床位的增加使醫(yī)師們不得不加班工作,，但她們毫無怨言，而是出色地完成了工作,，20xx年兒科出院病人3245人次,，床位使用率為%，平均住院日日,，入出院診斷符合率為%，急危重病人搶救成功率為%,，治愈好轉(zhuǎn)率為%,。

市一兒科的醫(yī)務(wù)人員深知，病人對醫(yī)生的信任是建立在優(yōu)良的服務(wù),、高超的醫(yī)療水平基礎(chǔ)之上,，為此，全科室上下團結(jié)一致,，在改善服務(wù),、提高質(zhì)量上狠下功夫,。

保障醫(yī)療安全。嚴(yán)格執(zhí)行各項醫(yī)療護理規(guī)章制度,。兒科制度執(zhí)行得分率始終名列全院前茅,。為了減少院內(nèi)感染率，在床位緊張情況下,，科室內(nèi)挖潛力,，盡可能讓非感染疾病患兒、恢復(fù)期患兒和感染疾病患兒分開居住,。每遇有病人因工會積極分子主要先進事跡不解而投訴時,，科室主任在耐心做好解釋工作的同時，總是從科室自身找原因,，并以此為鑒進行服務(wù)意識的教育,。多年來，兒科投訴率在全院一直處于很低水平,。

加強醫(yī)學(xué)知識普及宣傳,，努力改善醫(yī)患關(guān)系。為了營造溫馨的病房環(huán)境,，每逢節(jié)假日兒科走廊都會懸掛各種飾物,，營造濃郁的節(jié)日氣氛，并為每一位患兒準(zhǔn)備小蛋糕和小禮品一份,?！傲ひ弧眱和?jié)還開展了猜謎得獎等游戲活動，讓小朋友開開心心接受治療,。

在醫(yī)院網(wǎng)頁上,，科室及時宣傳開展的新工作，及時更改兒科網(wǎng)頁內(nèi)容,，以便市民充分了解兒科醫(yī)療狀況,；在院刊、報紙等媒體發(fā)表科普文章,，宣傳兒科常識,；無論是兒科門診還是病房，墻面都張貼著兒科開展新醫(yī)療項目和基礎(chǔ)常識的資料,。20xx年起兒科還成立了“哮喘患兒家長聯(lián)誼會”,，每年組織召開會議和培訓(xùn)班，講授哮喘防治常識和進展,；開設(shè)“兒童生長發(fā)育家長培訓(xùn)講座”,；針對兒科特點，護理人員還制定了《兒科陪客須知》、《兒科健康宣教規(guī)范》,、《兒科健康宣教手冊》等,。

積極提高自身素質(zhì)和醫(yī)療水平。盡管人員緊張,，兒科仍堅持每年選派醫(yī)護人員到行政執(zhí)法體系建設(shè)工作先進單位推薦材料上級醫(yī)院進修,，參加高級研修班和全國性、國際性學(xué)術(shù)會議,，科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)也從不中斷,。兒科還鼓勵年輕醫(yī)護人員進一步深造，本科畢業(yè)醫(yī)師申報碩士學(xué)習(xí),，?？飘厴I(yè)護士申報本科學(xué)習(xí)。

開展新技術(shù),、新項目,，搞好科研和教學(xué)。20xx年以來,，兒科新增小兒呼吸?？啤⑿簝?nèi)分泌,、兒童保健等特色門診,，并開展了先天性心臟病左右心導(dǎo)管檢查和介入治療技術(shù)、小兒暈厥直立傾斜試驗診斷技術(shù),、兒童智力和行為評定技術(shù),、兒童肺功能檢測、兒童過敏性疾病脫敏治療等新技術(shù)項目,。20xx年兒科又增設(shè)新生兒病房和新生兒監(jiān)護室,，使臨床水平再上一個臺階。

兒科是一個團結(jié)向上,、充滿愛心的集體,，科內(nèi)任何一位同志都能感受到集體關(guān)愛的溫暖?？剖矣幸晃?0多歲女醫(yī)師因顱內(nèi)出血偏癱3年,，然而每到過年過節(jié)，她都能得到一筆充滿愛心的捐助款,，捐款雖不多但代表了每一位兒科醫(yī)護人員滾燙的心,。此外，團結(jié)互作精神也早已深入每一位兒科醫(yī)護人員的內(nèi)心,，幫助兄弟科室完成小兒靜脈留置、靜脈采血,，配合兄弟科室完成兒童相關(guān)疾病診治,，一直是兒科醫(yī)護人員義不容辭的責(zé)任,。

高超的醫(yī)療技術(shù)和良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是兒科醫(yī)護人員的`。

真實寫照,。多年來,，集體先進事跡報告兒科一直堅持合理檢查、合理用藥,、合理收費,，堅決反對商業(yè)賄賂，自覺杜絕藥品回扣,，善待和理解每一位患者,。20xx年兒科還被評為杭州市衛(wèi)生局先進集體，兒科主任被評為杭州市衛(wèi)生局先進個人,。

“巾幗多奇志,，拼搏創(chuàng)輝煌?！眱嚎频尼t(yī)護人員們以女性特有的細心,、愛心和責(zé)任心為小患者們服務(wù)著，她們從未停止過前進的步伐,，繼續(xù)向著新的高峰不斷攀登,。

為醫(yī)院發(fā)展做出了突出貢獻。曾連續(xù)多次被評為醫(yī)院“先進科室”,。先后有近10人次獲縣,，市級表彰，是全院各科學(xué)習(xí)的榜樣,。20xx年被授予省級“芙蓉標(biāo)兵崗”,、市級“巾幗文明崗”的光榮稱號，為永保先進性,，再創(chuàng)新高,，科室制定并實施了行為規(guī)范，即：一個中心：以病人為中心,；兩個上崗：淡妝上崗,，普通話上崗；三個服務(wù)：微笑服務(wù),，問候服務(wù),，迎送服務(wù)；四個心：責(zé)任心,、關(guān)愛心,、耐心、細心；五個勤：眼勤,、腦勤,、手勤、腿勤,、口勤,；六個聲：病人入院有迎聲、治療護理有請聲,、巡視病房有問聲,、病人合作有謝聲、病人不滿意有歉聲,、病人出院有送聲,。

一、強化管理,，提高素質(zhì)求發(fā)展,。

二、立足崗位,，巾幗文明崗上競風(fēng)流,。

三、優(yōu)質(zhì)服務(wù),，把溫馨和幸福送給千家萬戶,。

四、充分發(fā)揮產(chǎn)科急救中心,、綠色通道的作用,。

累累碩果，并沒有阻止婦產(chǎn)科巾幗兒女們前進的腳步,。巾幗建功先進事跡材料她們心中,，堅守著一個永恒的信念，那就是：讓巾幗文明崗上鮮艷的紅旗永遠高高飄揚!

醫(yī)院先進集體事跡材料篇四

龍江縣中醫(yī)醫(yī)院強化使命擔(dān)當(dāng),，成立以院總支書記,、院長擔(dān)任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，全權(quán)負責(zé)醫(yī)院疫情防控工作,，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)醫(yī)療救治組,、消毒隔離組、疫情報告組,、設(shè)備藥品保障組,、后勤保障組、信息聯(lián)絡(luò)組等,，分別負責(zé)新新冠肺炎醫(yī)療救治,、院內(nèi)感染的防控,、設(shè)備藥品等物資供應(yīng)及信息聯(lián)絡(luò)疫情核實日報告的工作等。全面統(tǒng)籌部署疫情防控工作,。分別在1月21日,、1月23日、1月27日,、2月11日4次召開新冠肺炎防控工作部署會議，研究部署醫(yī)院預(yù)防控制新冠肺炎防治疫情的策略,、措施,、預(yù)案、流程,，推進新冠肺炎各項防治工作順利開展,，定期召開階段性防治工作研究分析會，通過早準(zhǔn)備,、早部署,、早推動、早落實,，爭取疫情防控的主動權(quán),。

1月26日，根據(jù)黑龍江省衛(wèi)生健康委員會醫(yī)療機構(gòu)取消休假的通知要求,，醫(yī)院黨總支第一時間下發(fā)通知,，要求全體黨員干部、醫(yī)務(wù)人員,，取消休假,，全部回到工作崗位。全院職工克服困難,，積極響應(yīng),，大年初二當(dāng)天，全院職工按時到崗,，紛紛寫下請戰(zhàn)書,，隨時應(yīng)對疫情防控需求。

3月4日,，醫(yī)院接到上級文件通知,，由于血站庫存不足，為保障急診急救臨床用血,，院黨總支號召全體黨員干部積極報名無償獻血,，累計自發(fā)報名76人，符合獻血指標(biāo)人員37人,，共計獻血11200毫升,。同時為此次疫情組織捐款,，全院工作人員積極響應(yīng)，全院職工163人共計捐款10950元,。

自新型冠狀病毒肺炎防控工作開展以來,，醫(yī)院第一時間騰空外科、骨傷科,、庫房,、藥局值班室、藥庫,，改造成發(fā)熱門診,、隔離觀察室2間，完善預(yù)檢分診門診,、預(yù)檢分診臺,，累計花費2.5萬元。固定就診通道,，合理安排就診流程,，優(yōu)化人員配置，保護普通患者的就診安全,，在全院各病區(qū)設(shè)置“隔離病房”,，對各病區(qū)入院的患者嚴(yán)格篩查，一旦出現(xiàn)發(fā)熱癥狀的病人進行暫時的單人隔離,，做好防護,，最大限度地保護醫(yī)院范圍內(nèi)人員的身體健康及生命安全。并對醫(yī)院的防護物資進行全面排查,，同時為了更好的防控疫情我院購買滅菌鍋花費2.7萬元,，制作各種指示標(biāo)牌投入1500元。

疫情伊始,，醫(yī)院就組織了新冠肺炎相關(guān)知識培訓(xùn),，提升全院干部職工防護意識,針對重點部門醫(yī)護人員進行強化訓(xùn)練，要求24小時嚴(yán)守防疫一線,。加強預(yù)檢分診,、急診、發(fā)熱門診力量,，完善接診流程,，分級安置患者......筑牢醫(yī)院疫情防控第一關(guān)。下發(fā)專項紅頭文件,，制定各項規(guī)章制度,，制定新冠肺炎的應(yīng)急預(yù)案，院感感控應(yīng)急預(yù)案和相關(guān)的流程預(yù)案,，進一步加強管理,，增強院內(nèi)防控力度,，確保治療方案人人熟悉，人人掌握,，切實落實各項防控措施實施到位,。嚴(yán)格規(guī)范發(fā)熱病人的就診排查流程。開展新冠肺炎院感防控應(yīng)急演練5次,，進一步提升應(yīng)對疫情的能力,。

落實后勤人員每天兩次對院區(qū)進行定時消毒，對消毒人員進行培訓(xùn)合格后上崗,，對醫(yī)院的醫(yī)療廢物收集進行合理分區(qū),，及時收回發(fā)熱門診及各病區(qū)的醫(yī)療垃圾，防止交叉感染,。

同時充分利用電子屏，微信群,，宣傳展板,、網(wǎng)絡(luò)媒體、微信公眾號等加強防控宣傳,，對病區(qū)定期開展患者的健康教育,，普及新冠病毒肺炎的`相關(guān)知識，增強防護意識和能力,，眾志成城積極應(yīng)對,。

多措并舉，全力保障防疫物資,。

此次新冠肺炎疫情,，來得突然，發(fā)展迅猛,，初期,，預(yù)檢分診、發(fā)熱門診,、急診科等科室抗疫醫(yī)療設(shè)備配備任務(wù)尤為迫切,，防護用品嚴(yán)重告急?！皼Q不能讓一線醫(yī)護人員因防護用品短缺暴露在危險之中,！”醫(yī)院物資保障組站到了疫情防控最前列，肩負起了全院醫(yī)療防護用品,、治療物資及藥品的采購,、入庫、管理,、發(fā)放等方面的工作,，想方設(shè)法為一線醫(yī)務(wù)人員提供物資保障,。與此同時強化醫(yī)院內(nèi)部防控物品科學(xué)管控，根據(jù)不同科室防疫用品的使用頻率制定相應(yīng)的領(lǐng)取數(shù)量,，規(guī)范管理防護用品,，做到基本滿足不同科室防護需求，為疫情防控提供了強有力的物資保障,。

抗擊疫情,，保障藥品供應(yīng)室重要的基石。在疫情開始的初期,，醫(yī)院第一時間聯(lián)系多家供應(yīng)室,，做好防控藥品和消毒劑的采購、使用和協(xié)調(diào)等工作,。藥品儲備上秉持“中西并重”的原則,，重點配備急診、發(fā)熱門診和防止新型冠狀病毒肺炎的相關(guān)藥品,、中藥飲片以及消毒酒精等,。醫(yī)院員工還自制防護帽、口罩,，緩解防控物資短缺的問題,。

發(fā)揮優(yōu)勢，中醫(yī)藥助力疫情防治,。

在這場“戰(zhàn)疫”中,，依據(jù)國家、省中醫(yī)藥新冠病毒肺炎的治療方案,，醫(yī)院充分發(fā)揮中醫(yī)藥的特色優(yōu)勢,，緊急調(diào)配藥材、打粉制作,，在短短3天內(nèi),，趕制了1000個預(yù)防用的香囊，送給醫(yī)護人員及一線工作人員,，同時煎制800人份的預(yù)防制劑,，送到全縣抗疫一線的各部門工作人員手中，充分發(fā)揮中醫(yī)藥的特色優(yōu)勢,，為抗疫助力,。

自疫情發(fā)生以來，全院干部職工積極響應(yīng),、踴躍報名出征湖北抗擊新冠肺炎,。根據(jù)上級統(tǒng)一部署要求，我院分別于1月23日,、1月28日派駐龍江縣客車站,、進駐龍江縣火車站,，在入站口分組為外出旅客進行體溫檢測，醫(yī)護人員勇敢堅守,，共檢測進站人員43620人次,。選派內(nèi)科醫(yī)生宋艷冰、護士閔艷梅作為首批進駐龍江縣新型冠狀病毒感染的肺炎密切接觸者臨時隔離點的醫(yī)療隊員,，11日結(jié)束首批隔離點的工作,。

值得一提的是，2月23日上午8點30分接到上級通知,，龍江縣中醫(yī)醫(yī)院參與第八批馳援湖北任務(wù),，院通知下發(fā)后僅17分鐘就有30余名護士請纓，通過綜合評定,，選派五名護士康乃馨,、馮欣、馬翔宇,、何佳,、李冬超5人組成中醫(yī)院援鄂醫(yī)療救治護理團隊，奔赴湖北安陸市普愛醫(yī)院,。在此次疫情防控戰(zhàn)中，康乃馨被省委組織部發(fā)展為中共預(yù)備黨員,，何佳,、李東超、康乃馨被授予優(yōu)秀共青團員,。

為打好疫情阻擊戰(zhàn),，按照上級領(lǐng)導(dǎo)委任我院作為返鄉(xiāng)人員健康體檢定點醫(yī)療單位，承擔(dān)外出返鄉(xiāng)與復(fù)工兩項健康體檢任務(wù),，醫(yī)院為外出,、返鄉(xiāng)體檢項目配備9名醫(yī)護人員不分晝夜無假期值班，截止3月29日,，返鄉(xiāng)體檢累計2346人,，外出體檢累計1551人。以索永生為首的醫(yī)護人員工服務(wù)大局,、服從安排,，加班加點，堅守崗位,，齊心協(xié)力為疫情防控筑起一道堅實防線,，以實際行動踐行初心和使命。

在這次大考中,，龍江縣中醫(yī)醫(yī)院用自己的實際行動,，展現(xiàn)了醫(yī)護人員醫(yī)者仁心,、大愛無疆的風(fēng)采，贏得了社會各界的肯定,。疫情終將被戰(zhàn)勝,，春天已經(jīng)來臨。接下來醫(yī)院將一如既往,。高度重視,，積極主動，履職盡責(zé),，以實際行動履行初心使命,，堅決打贏這場疫情攻堅戰(zhàn)。

醫(yī)院先進集體事跡材料篇五

龐xx,，女,，1981年11月出生，2001年畢業(yè)于陜西西安衛(wèi)校,，2005年到陜西友誼醫(yī)院從事內(nèi)科護理工作,，2009年取得西安交通大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院護理大專畢業(yè)證書。現(xiàn)任住院部神經(jīng)內(nèi)科護師,。

在護理和護理管理工作中,，劉建英同志愛崗敬業(yè)，本著艱苦奮斗和無私奉獻的精神,，致力于本職工作,，能以身作則，總是以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，注重轉(zhuǎn)變護理理念,，增強主動服務(wù)意識，倡導(dǎo)護理措施人性化,，成績突出,。

如今她在護士的工作崗位上已默默耕耘了十二個年頭了，雖然只是眾多醫(yī)務(wù)人員中平凡的一位,，但她深愛著我的職業(yè),。用真誠、愛心書寫著平凡而又光彩的人生,，用自己的行動贏得病友的信賴,。從他們的笑容里，她讀懂了奉獻的樂趣,，在付出勞動的同時奉獻愛心使我體會到人生的價值和內(nèi)涵,。一直以來，她都認為自己是一個認真負責(zé)、勤快又能干的護士,，每天的工作我都盡職盡責(zé),，每一件事情都盡量做到又快又好。打針技術(shù)也還可以的,，鋪床也鋪的挺漂亮的,，搶救起來我也能夠獨擋一面。自從去年初,，內(nèi)一科病房成為了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的第二批試點病房,，為了全程連續(xù)的照顧病人，科室開展了責(zé)任制護理,，改革了排班模式,，簡化了護理文書，以您在我心中,、我在您身邊為口號,，同事們?nèi)翰呷毫Α⑵湫膮f(xié)力為了三個滿意的目標(biāo)而奮斗,。劉建英以飽滿的工作熱情積極投身優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作中,，在她的建議下重新布置了病房環(huán)境，使病人感覺更溫馨,，購買了吹風(fēng)機,、免洗的洗發(fā)水和適合病人使用的潤唇膏，護患之間也涌現(xiàn)出一個個真實感人的故事,感謝信也雪片樣的飛來,。隨著優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的全面開展,，護理工作進入了新的里程，護患關(guān)系也將翻開新的一頁,。

作為一名主班護士，她每天都以最美麗的微笑,、最親切的語言,、最體貼的護理、最飽滿的工作熱情來面對病人,。每天早上7點半她來到病房,，首先每一位病人問好，大家早上好,！昨天晚上您睡得好嗎,？今天您感覺好一些了嗎？每天下班前,，她會再次來到病房看看病人,，問問他們有什么需要，問問他們今天的感覺如何。一句句簡單的問候拉近了護士與病人之間的距離,。一句句真誠的話語,，使病人體會到了醫(yī)患之間的平等和親切，護患之間也架起了一座座心靈的橋梁,。

用她的話說：護理工作是需要愛心,、需要奉獻、需要理解的,。如果護理人員能夠真正的把病人放在心上,設(shè)身處地的為他們著想,或者說把每一個病人都當(dāng)成朋友或親人,真真切切的關(guān)心他們,、照顧他們,全心投入、真誠相待,，我們的醫(yī)患關(guān)系不是會更加和諧嗎,！

去年有一位孤寡老年腦梗塞患者被家屬遺棄在醫(yī)院，她和科里的同志們,，不辭辛苦的承擔(dān)起照顧老人的義務(wù),，不怕臟、不怕累,，在自己繁忙的工作中,，還給老人喂飯、喂水,，擦洗身體,，把自己家的衣服拿來給老人換洗，為老人做精心的護理,，和老人聊天,，詢問老人家里的情況，幫助他解除思想負擔(dān),，一邊治療一邊尋找親屬,，真正做到了疾病護理和心理護理的完美結(jié)合，把整體護理的理念和行為體現(xiàn)在自己工作的一點一滴之中,，使病人及家屬都非常感動,。

作為一名護士，她時常會想想她能奉獻給我的病人的就是為病人提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，而優(yōu)質(zhì)服務(wù)的核心便是愛,她是一個充滿愛心的人,，懂得珍惜健康、呵護生命,，把自己對生命深深的熱愛,，融入到護理工作的每一個對象、每一個細節(jié)之中,。她認為在護理工作中,，多給病人一些理解，病人也會給你一份關(guān)心！何樂而不為呢,！

護士的工作是忙碌的,，但是優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)讓病人體察到了護士的付出，感受到了護士的努力,?？吹剿诓》坷锩β荡┧螅袀€家屬都問了好幾遍說：你今天累壞了吧,？她說:不累呀,。她知道，病人是真的關(guān)心她累不累,，正因為這種關(guān)心,，她才不會覺得累，體力上雖然是有點累,，但她精神上是愉悅的,，因為她覺得我做的這一切，都是值得的,。當(dāng)患者一個個痛苦的來,，又一個個健康的走，雖然每天留下的是疲憊,，換來的卻是我們身心的滿足,，雖然辛苦，但再苦再累也不會改變我們服務(wù)的志向,，看著這幾年來醫(yī)院的榮譽,，她的內(nèi)心無比的激動，她為她是神經(jīng)內(nèi)科的一員而驕傲,，是一名友誼醫(yī)院醫(yī)院的護士而自豪,。

有人說，護士是沒有翅膀的天使,，因為我們用愛心和微笑去撫平病人所受的痛苦,；有人說，護士雖然不一定有很美麗的容顏,，但是一定有一顆溫柔善良的心,。她從來都不認為自己是天使,，因為這些都是她該做的工作,，病人的滿意就是護理人員的追求,是她們義不容辭的責(zé)任!她是一名平凡而又普通的護士，她會用我的愛心來對待每一位病人,，讓他們感受到不是親人卻勝似親人的溫暖,。

用心去服務(wù)，用愛去服務(wù)，把我們的感情融入我們平凡的工作中,，把我們滿腔的熱情奉獻給我們熱愛的護理事業(yè),，把我們的愛心送到每一位患者的心中，這是劉xx的心聲,，也是廣大護理人員共同的新生,，愿優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作越來越貼近臨床、貼近社會,、貼近病人,。

醫(yī)院先進集體事跡材料篇六

xx年的春節(jié)因x而變得與往年大有不同，也因為有那么一群人的努力讓大家在這個春寒料峭的季節(jié)倍感溫暖,。人們稱之為“白衣戰(zhàn)士”,，因為在x肆虐時，他們選擇堅守,，選擇逆行,，像戰(zhàn)士一樣奮戰(zhàn)在x防控的最前線。

“您好,，請先量一下體溫,。”“請問您近期有沒有去過武漢,？現(xiàn)在有沒有哪里不舒服......”這是發(fā)熱門診護士x每天說得最多的話,。厚重的防護服、護目鏡,、防護口罩,，是她每天專用的防x盔甲。x月x日,，因x需要她主動申請由燒傷科病房調(diào)入發(fā)熱門診,，整整將近x天。

每天工作完畢,，回到醫(yī)院為一線員工準(zhǔn)備的休息處,，掏出手機與遠在福建的愛人、孩子視頻電話是她一天里最放松的時候,。他們心疼她臉上被口罩和護目鏡勒出的深深紅印,，心疼她因長時間戴手套而長滿疹子的雙手，卻不知道她x小時不吃不喝,，就為節(jié)約一套防護服,。一起搭班的同事戲言，如果插根胃管,，再搭配一片尿不濕,，那就完美了,。

燒傷科病房相較于其他科室，患者以危急重癥為多,，春節(jié)期間尤甚,，而突如其來的x給患者及家屬帶來了更大的沖擊和影響。大家惶恐不安,，談“x”色變,。面對此情況，以x主任為首的燒傷科全員紛紛請纓：x教授堅持每日查房,；x副教授參與病房值班,；主管護師x主動放棄休假，申請留任,；懷孕x周的準(zhǔn)媽媽x,，依然堅守崗位；選擇支援兒科門急診的x,，瘦瘦小小,，自己看起來還像個孩子；x報名防x志愿者,，努力踐行一個共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用......

病房工作部署,、新冠知識培訓(xùn)、探陪人員管理,、環(huán)境衛(wèi)生把控......事無巨細,，有序進行，逐一開展,。醫(yī)務(wù)人員的努力安撫了住院患者的恐慌情緒,，讓他們安心接受治療?！坝心銈冊?，我就放心了”是患者對燒傷科全員的最大的鼓勵。

身處這一戰(zhàn)場,，或許他（她）會害怕,，害怕病毒的猖獗，害怕病患的不理解,；也會愧疚,，愧疚因工作需要遠離幼兒，疏于照顧,，愧疚不能服伺于父母床前,。然而職責(zé)所在，一旦需要,，必定全力以赴,，義無反顧。

俠之大者,，為國為民,。這些人，都只是“厚德精醫(yī),，止于至善”的三院人中的普通一員,，是千千萬萬“白衣戰(zhàn)士”中的普通一員。他們可能擔(dān)不上俠士之名,，但他們有情有義,，心系病患。在x到來時,，忠貞職守,，用他們瘦弱的肩膀為人民撐起一道堅強的防護罩。

致敬所有的堅守,，感謝所有的留守,。這是一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，更是我們頑強抵抗,、絕不服輸?shù)闹袊竦淖詈皿w現(xiàn),，我們的努力必將取得勝利。加油,！

醫(yī)院先進集體事跡材料篇七

本人歐xx在此次疫情工作期間總結(jié)從以下兩方面總結(jié)：

積極擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度,，遵守醫(yī)德規(guī)范，操作規(guī)范,，堅持以病人為中心,，嚴(yán)格按一名優(yōu)秀合格護士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅持以質(zhì)量為核心,，病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),，牢固樹立團隊精神，在疫情期間嚴(yán)格服從醫(yī)院工作安排,。

積極推行優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),，做好各項基礎(chǔ)護理。在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項操作規(guī)程,，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,，對待工作認真負責(zé)，一絲不茍,，加班加點,，樹立高度的集體責(zé)任感和榮譽感，團結(jié)同志,，能克服各種困難,，凡事以工作為重,。自疫情發(fā)生以后我主動與家人孩子隔離，工作期間我堅決服從上級安排,，負責(zé)認真做好在一線臨床隔離病房工作,，對待病人耐心負責(zé)，考慮到此次疾病的`特殊性,，我積極幫助病人做好心理輔導(dǎo),，主動關(guān)心病區(qū)病友的日常生活需要。同時我對待同事熱情和善,，積極主動關(guān)心幫助同事,。同時我還利用自己空余時間承擔(dān)起醫(yī)院各種有關(guān)新型冠狀病毒肺炎防控知識培訓(xùn)，為的是保證每一個戰(zhàn)友都健康安好,。在抗疫期間我嚴(yán)格按照黨員要求自我,，舍小家為大家。在疫情防控的一線不忘初心,，無懼生死,，履職盡責(zé)。

醫(yī)院先進集體事跡材料篇八

在2020年抗擊新冠疫情期間,，xxx醫(yī)院認真貫徹,、嚴(yán)格落實國家衛(wèi)生健康委《關(guān)于加強新冠肺炎疫情期間嚴(yán)重精神障礙患者治療管理工作的通知》和民政部《民政精神衛(wèi)生福利機構(gòu)疫情防控指南（第二版）》要求，結(jié)合醫(yī)院的實際,，認真履行職責(zé)使命,、強化風(fēng)險意識，有序統(tǒng)籌推進了醫(yī)院的疫情防控和在院精神障礙患者的治療管理,，順利保證了全院近xx個病員和xx名職工的安全,。

xxx醫(yī)院作為一所民政衛(wèi)生福利機構(gòu)，是人員比較密集的場所,，由于疾病原因,，在院的病人基本沒有個人防護意識，疫情發(fā)生后,，為確保在院病人的安全,，醫(yī)院對春節(jié)的值班重新安排布署，要求總值班人員24小時在崗,，并迅速成了以院黨支部書記,、院長為組長，兩位副院長為副組長的疫情防控小組,，落實醫(yī)院的防控措施：一是暫停接收新病人入院,；二是實行職工外出報備制度；三是安排各病區(qū)電話通知病人家屬近期不要來院探視；四是加強內(nèi)部環(huán)境的消毒和病人的體溫監(jiān)測,；五是通過電話,、微信接受在家的患者咨詢和指導(dǎo)患者的用藥，開展健康教育和心理支持服務(wù),；六是積極籌備疫情防控物資,；七是開設(shè)醫(yī)院的備用臨時隔離觀察病區(qū)，各病區(qū)設(shè)離隔離觀察室,。

隨著疫情的發(fā)展，元月29日,，民政廳召開全省民政系統(tǒng)新冠疫情應(yīng)對防控視頻會議后,，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子通過內(nèi)部視頻會議傳達了會議精神，根據(jù)工作需要取消了醫(yī)院中層人員的節(jié)日休息,，并進一步安排了醫(yī)院的防控工作,，對重點崗位工作人員進行了充實和調(diào)整，確?？挂咭痪€的工作力量,；疫情防控小組制定醫(yī)院的疫情應(yīng)急預(yù)案，制定門診就診流程,；在醫(yī)院大門處臨時搭建門診人員候診室,，對門診的病人實行一對一的服務(wù)，即：一個病人或家屬由一個護士引導(dǎo)戴口罩,、測體溫,、登記、看病,、取藥,；為強化院內(nèi)的消殺工作，由醫(yī)務(wù)科,、護理部抽出專人指導(dǎo)督促各科室的消殺工作,，負責(zé)培訓(xùn)一線人員佩戴防護面罩、穿脫隔離防護服,、洗手等技能,；醫(yī)務(wù)科及時按照國家衛(wèi)健委新冠肺炎診療的最新版本方案組織全體醫(yī)護技人員進行重點培訓(xùn)，不斷提高醫(yī)護人員的自我防護和診療水平,，安排人員參加衛(wèi)健部門組織的心理危機干預(yù)的培訓(xùn),，提高我院醫(yī)生在對在院病人、工作人員和社會各類人群疫情期間的心理危機干預(yù)的.水平和能力,，醫(yī)務(wù)科還通過會議和微信傳達,、推送安全防護、心理健康輔導(dǎo)以及防范處置疫情的知識,、方法,，提高醫(yī)院全體人員的防范意識,，掌握處置流程、增強自我心理保健能力,，確保自身安全和病人的安全,。

疫情就是命令，防控就是責(zé)任,，新型冠狀病毒疫情發(fā)生以來,，xxx醫(yī)院嚴(yán)格按照上級部署要求，堅決把在院服務(wù)對象的生命安全和身體健康放在首要位置,，在封閉管理期間,，全院的每一位職工為了牢牢守護著這群精神障礙患者安全，積極投身到醫(yī)院的抗疫“大戰(zhàn)”中：醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)班子,，從疫情開始,，一直忙碌在醫(yī)院各個環(huán)節(jié)，協(xié)調(diào),、督促,、指導(dǎo)全院的抗疫工作；醫(yī)院的黨員,、干部,、醫(yī)生、護士,，積極加入到醫(yī)院志愿者服務(wù)隊,，主動要求參與社區(qū)的疫情防控卡點的值守、醫(yī)院門崗卡點的值守,、醫(yī)院外環(huán)境的消殺,、門診病人的導(dǎo)診服務(wù)等；醫(yī)院防控組的物資保障組,，為保證醫(yī)院的口罩,、防護服、消毒藥水等物資供給,，由副院長帶隊多次到xx的醫(yī)藥公司,、生產(chǎn)廠家熬夜蹲點守購；后勤工作人員在疫情期間則默默無聞的照顧著大家的生活,、飲食,，后勤保障部門每日集中購買新鮮衛(wèi)生的蔬菜、肉類等,，保質(zhì)保量供應(yīng)三餐,，每一餐都是一份關(guān)懷和關(guān)愛、一份溫暖和感動。

xxx醫(yī)院的全體職工在抗擊新冠疫情期間牢牢記住自己是戰(zhàn)斗在疫情防控線上的衛(wèi)士,，為了在院的這群民政特殊服務(wù)對象的安全,，為了醫(yī)院的安全、義無反顧,、沖鋒在前,，不忘初心，踐行使命,。