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鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃(優(yōu)質(zhì)13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-23 02:46:08
鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃(優(yōu)質(zhì)13篇)
時間:2023-11-23 02:46:08     小編:MJ筆神

時間流逝得如此之快,,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),,是時候開始寫計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢,?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,,方便大家學(xué)習(xí)。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇一

(一)實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)住院起付線以上全報銷制度,。協(xié)調(diào)相關(guān)部門,,做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)數(shù)據(jù)測算,盡快制定運行方案,,在7月底前全面推開,。

(二)積極推行縣級公立醫(yī)院綜合改革。繼續(xù)推行先診療,,后付費診療服務(wù)模式,,按照省統(tǒng)一部署,逐步取消醫(yī)院藥品加成,,破除以藥養(yǎng)醫(yī)機制,,積極推進醫(yī)療服務(wù)價格改革,努力探索適合我縣實際的運行模式,。

(一)全面展開衛(wèi)生院規(guī)范化建設(shè)項目,。按照省衛(wèi)生廳、中醫(yī)藥管理局《關(guān)于加強醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見》,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要突出以病人為中心,、以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,以質(zhì)量,、安全,、服務(wù)、管理,、績效為主題,,全面推進以組織管理、人力資源管理,、臨床技術(shù)管理和質(zhì)量控制,、醫(yī)療服務(wù)、信息化管理、醫(yī)學(xué)裝備,、醫(yī)院建筑為核心內(nèi)容的醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。今年年底完成金陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心新建任務(wù),對五處衛(wèi)生院進項改(擴)建,,改(擴)建增加面積不少于3836平方米,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要對照《省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)》,在完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的基礎(chǔ)上,,要優(yōu)化服務(wù)流程,,加強醫(yī)療設(shè)備配置管理,配齊配好基本設(shè)備器械,,推進服務(wù)環(huán)境凈化,、綠化、美化建設(shè),,提升群眾看病就醫(yī)感受,,力爭全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部達到省級標(biāo)準(zhǔn)。同時要根據(jù)自身能力開展適宜技術(shù),,注重向疾病恢復(fù)期患者提供基本康復(fù)醫(yī)療服務(wù),,注重發(fā)揮中醫(yī)藥簡、便,、驗,、廉的特點,向基層群眾提供更加多元,、更加有效,、更加便捷的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

(二)高質(zhì)量完成標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)項目,。按照四通一平四分開的標(biāo)準(zhǔn),,加快標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)進程,6月底前完成86處標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)任務(wù),。同時加強衛(wèi)生室管理,,嚴(yán)格落實《村衛(wèi)生室管理制度》,提高村衛(wèi)生室的服務(wù)水平,。

(三)扎實開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,。規(guī)范實施11大類43項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,以居民免費健康查體為抓手,,做好重點人群的管理和工作,。以居民電子健康檔案和家庭醫(yī)生簽約服務(wù)為基礎(chǔ),創(chuàng)新管理機制,,轉(zhuǎn)變服務(wù)模式,,充分發(fā)揮健康檔案的作用,形成全程健康管理概念。探索現(xiàn)代化衛(wèi)生管理模式,,以村衛(wèi)生室為依托,,充分發(fā)揮居民電子健康檔案的作用,,集健康教育,、免費健康查體、居民健康狀況測評,、干預(yù)及治療于一體,,為健康人群、亞健康人群和疾病人群提供系統(tǒng)的,、個性化的健康管理服務(wù),。按照預(yù)防為主、關(guān)口前移的策略,,開展健康教育工程和健康服務(wù)工程,,通過入戶隨訪、健康知識講堂,、健康教育宣傳材料,、手機短信提醒等方式等方式引導(dǎo)群眾形成健康的生活方式,加大預(yù)防保健的力度,,進一步提高群眾健康水平,。

(四)提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力??h中醫(yī)院要發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,,進一步加強內(nèi)涵建設(shè),充分發(fā)揮在全縣中醫(yī)藥工作的龍頭作用,。鞏固完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)中醫(yī)科,、中藥房建設(shè),配備中醫(yī)診療設(shè)備及中醫(yī)藥人員,。積極發(fā)揮中醫(yī)藥在公共衛(wèi)生服務(wù)中的治未病作用,,規(guī)范中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)工作開展。加強中醫(yī)健康教育,,開展形式多樣的中醫(yī)藥文化科普宣傳活動,。

以四名創(chuàng)建活動為載體,大力實施科教興醫(yī),、人才強醫(yī)戰(zhàn)略,,完善選擇、培養(yǎng),、使用衛(wèi)生技術(shù)人才的機制,。深化用人機制改革,穩(wěn)步推行人員聘用和崗位管理制度。加強績效考核,,健全以服務(wù)質(zhì)量,、數(shù)量和患者滿意度為核心的考核機制,做到多勞多得,、優(yōu)績優(yōu)酬,,造就一支數(shù)量規(guī)模適宜、素質(zhì)能力優(yōu)良,、結(jié)構(gòu)分布合理的醫(yī)藥衛(wèi)生人才隊伍,。

(一)加大人才引進力度。加大人才引進的計劃性,、科學(xué)性和準(zhǔn)確性,,縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位要以提升醫(yī)學(xué)創(chuàng)新能力和醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平為核心,立足于重點學(xué)科建設(shè),,采取請進來的方式,,積極引進高層次、創(chuàng)新型,、復(fù)合型醫(yī)藥衛(wèi)生人才,;加強以全科醫(yī)師為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),積極向上級部門申請,,與人保,、編辦等部門協(xié)調(diào),每年為基層醫(yī)療衛(wèi)生單位招錄1~2名本科畢業(yè)生,,全縣計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員不少于62人,,使一些思想道德優(yōu)秀、成績突出,、專業(yè)技術(shù)過硬的大學(xué)畢業(yè)生進入各醫(yī)療衛(wèi)生單位工作,,給醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展注入新鮮血液,提升基層醫(yī)療衛(wèi)生人員學(xué)歷層次,。同時,,通過采取公平競爭的方式從現(xiàn)有人才中挑選學(xué)歷高、業(yè)績突出的專業(yè)人員,,安排到重點崗位上去工作,,為醫(yī)療機構(gòu)創(chuàng)建重點科室和重點專業(yè)。

(二)加大人才培養(yǎng)力度,。采取繼續(xù)教育,、在職培訓(xùn)、進修學(xué)習(xí),、上掛下派,、遠程醫(yī)學(xué)教育等方式,,加強衛(wèi)生管理人員和專業(yè)人員培養(yǎng),著力提高衛(wèi)生隊伍服務(wù)能力,。把培養(yǎng)的重點放在現(xiàn)有人才的素質(zhì)提高上,,放在緊缺專業(yè)崗位和優(yōu)秀中青年業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)上,定期選拔部分醫(yī)德高尚,、技術(shù)精湛,、科研能力強、具備較高學(xué)術(shù)素質(zhì)的優(yōu)秀中青年衛(wèi)生科技人才作為培養(yǎng)對象,,通過對其科研,、學(xué)術(shù)交流與合作,、傳幫帶,、專業(yè)培訓(xùn)等方面的支持,促進其快速成長,,培養(yǎng)一批具有一定影響的學(xué)科帶頭人,。繼續(xù)開展對口支援、衛(wèi)生支農(nóng)工作,,幫助鎮(zhèn)衛(wèi)生院提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。深入開展鄉(xiāng)村醫(yī)生全員培訓(xùn),針對鄉(xiāng)醫(yī)工作范圍,,開展針對性培訓(xùn),,滿足農(nóng)村群眾的基本醫(yī)療需求提升鄉(xiāng)醫(yī)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。

(三)創(chuàng)建人才培養(yǎng)載體,。強化學(xué)科建設(shè),,要在現(xiàn)有學(xué)科建設(shè)的基礎(chǔ)上,本著重點突出,、差異化發(fā)展的原則,,逐步優(yōu)化學(xué)科結(jié)構(gòu),突出重點,,體現(xiàn)特色,。首先是加強學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)與引進,加強與科研院所的聯(lián)合,,靈活采用掛職兼職,、周末教授等柔性方式,著力引進一批高層次,、創(chuàng)新型領(lǐng)軍人才,。中醫(yī)院韓福祥被評為省名中醫(yī),縣中醫(yī)院建立了省名中醫(yī)工作室,,要把發(fā)展名醫(yī)戰(zhàn)略作為發(fā)展中醫(yī)藥的重要內(nèi)容,,以名醫(yī)效應(yīng)帶動中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展,;其次,要完善學(xué)科隊伍結(jié)構(gòu),,促使各學(xué)科隊伍向?qū)W歷高,、技術(shù)精、實力強的方向發(fā)展,。對有培養(yǎng)潛力的中青年技術(shù)人才,,采取更加優(yōu)惠政策,鼓勵其到上級醫(yī)院或院校進修學(xué)習(xí),,支持開展或參與省,、市級科研項目;第三,,積極推進重點學(xué)科建設(shè),。重點做好縣人民醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科,縣中醫(yī)院眼科,、腦病科,、康復(fù)理療科、脾胃科建設(shè),。力爭年內(nèi)再創(chuàng)1個市級重點學(xué)科,。結(jié)合縣、中兩院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要結(jié)合自身實際情況發(fā)揮優(yōu)勢,,建立一個特色專科,;第四,,積極督導(dǎo)協(xié)調(diào)我縣綜合醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)與大中專院校建立人才培訓(xùn)基地和設(shè)立臨床實驗室。以四名創(chuàng)建為載體,,加強宣傳,,積極營造尊重知識、尊重人才,、尊重勞動的濃厚氛圍,,樹立一批示范、典型,,以點帶面,,輻射全縣,帶動整個衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)學(xué)科技發(fā)展和人才隊伍建設(shè),。

(一)強化疾病預(yù)防控制和應(yīng)急體系建設(shè),。堅持預(yù)防為主、關(guān)口前移,,加強傳染病一槍監(jiān)測與報告管理,,做好手足口病等重點傳染病防控工作,;穩(wěn)步實施擴大國家免疫規(guī)劃,切實提高預(yù)防接種計劃,;加強應(yīng)急隊伍建設(shè),,完善應(yīng)急工作預(yù)案,開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置和突發(fā)事件醫(yī)療救援演練,,科學(xué)穩(wěn)妥處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件,。

(二)強化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。推進公共場所規(guī)范化管理,,進一步強化生活飲用水衛(wèi)生,、傳染病防控、學(xué)校衛(wèi)生等衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測工作,,建立長效管理機制,,鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果。

(三)強化婦幼衛(wèi)生工作,。落實婦幼保健措施,,加大對基層醫(yī)療機構(gòu)產(chǎn)科,、兒科從業(yè)人員技術(shù)培訓(xùn)力度,,加強新生兒疾病篩查、婦女常見病篩查管理,,加大對出生缺陷,、不良妊娠的早期干預(yù),繼續(xù)抓好農(nóng)村孕產(chǎn)婦增補葉酸,、住院分娩補助等婦幼重大公共衛(wèi)生項目,,切實提升婦女兒童健康水平。

(四)持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,,促進醫(yī)療安全,。繼續(xù)加強對醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全教育培訓(xùn),,進一步提高醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療風(fēng)險,、醫(yī)療安全責(zé)任意識,嚴(yán)格落實醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的'核心制度,,加強醫(yī)療質(zhì)量管理與控制,,杜絕重大醫(yī)療事故的發(fā)生。進一步加強護理工作,,落實基礎(chǔ)護理,,改善護理服務(wù),提高護理質(zhì)量,,繼續(xù)做好優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病房創(chuàng)建活動,。強化醫(yī)療機構(gòu)藥事管理,,嚴(yán)格執(zhí)行抗菌藥物分級管理制度,促進臨床合理用藥,。貫徹落實《醫(yī)院感染管理辦法》和相關(guān)技術(shù)規(guī)范,,提高醫(yī)院感染防控水平。

(五)深化醫(yī)療市場和醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管,。加強醫(yī)療市場監(jiān)管,,嚴(yán)厲打擊無證行醫(yī)、超范圍執(zhí)業(yè),、刊播虛假醫(yī)療廣告等違法行為,,探索建立可持續(xù)的長效管理辦法。嚴(yán)格落實醫(yī)療機構(gòu)動態(tài)管理和非法行醫(yī)社會舉報辦法,,做到醫(yī)療市場監(jiān)管常態(tài)化和全覆蓋,。

結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動的開展,加強衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)涵建設(shè),,以思想教育為先導(dǎo),,以制度建設(shè)為保障,以監(jiān)督檢查為關(guān)鍵,,以改進作風(fēng),、聯(lián)系群眾、促進全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展為主線,,大力開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育活動,。要突出衛(wèi)生窗口單位和服務(wù)行業(yè)的特點,深刻剖析四風(fēng)現(xiàn)象在衛(wèi)生系統(tǒng)的具體表現(xiàn)要以貫徹中央八項規(guī)定精神為切入點,,把中央,、省市縣委關(guān)于改進作風(fēng)的要求,全面貫徹落實到每名黨員,、干部身上,。廣大干部職工要從思想上轉(zhuǎn)變觀念,明確醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)一切為了人民健康的本質(zhì)屬性,,堅持一切為了群眾,、一切依靠群眾,以服務(wù)人民健康為中心,;轉(zhuǎn)變方式,,堅持突出醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)特點,由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,,樹立服務(wù)至上的思想,,根據(jù)群眾健康需求,積極主動提供多樣化的衛(wèi)生服務(wù),。

大力實施便民服務(wù)行動,。開展健康教育進萬家,、醫(yī)療服務(wù)進萬家、送醫(yī)下鄉(xiāng),、免費健康查體和出臺醫(yī)療單位十項便民服務(wù)措施,,方便群眾就醫(yī)診療。

貫徹執(zhí)行《醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)九不準(zhǔn)》,,堅決糾正醫(yī)療衛(wèi)生方面損害群眾利益行為,,嚴(yán)肅查處醫(yī)藥購銷和辦醫(yī)行醫(yī)中的不正之風(fēng)問題,不斷提高群眾滿意度,。

六,、統(tǒng)籌做好其它重點工作。

加強衛(wèi)生新聞宣傳工作,。緊密圍繞衛(wèi)生中心工作,,充分發(fā)揮新聞宣傳的輿論引導(dǎo)作用,加大正面宣傳和輿論監(jiān)督工作力度,,營造衛(wèi)生改革與發(fā)展的良好社會環(huán)境和輿論氛圍,。

加強衛(wèi)生系統(tǒng)社會綜合治理和平安醫(yī)院建設(shè),落實安全生產(chǎn)(企業(yè)文化建設(shè)工作計劃)責(zé)任制,,排查治理事故隱患,,確保衛(wèi)生系統(tǒng)安全穩(wěn)定無事故。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇二

醫(yī)生的工作職責(zé)是竭盡全力除人類之病痛,,救死護傷,。下面我們來看看鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃模板,僅供大家參考,!

(一)實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)住院起付線以上“全報銷”制度。協(xié)調(diào)相關(guān)部門,,做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)數(shù)據(jù)測算,,盡快制定運行方案,在7月底前全面推開,。

(二)積極推行縣級公立醫(yī)院綜合改革,。繼續(xù)推行“先診療,后付費”診療服務(wù)模式,,按照省統(tǒng)一部署,,逐步取消醫(yī)院藥品加成,破除“以藥養(yǎng)醫(yī)”機制,,積極推進醫(yī)療服務(wù)價格改革,,努力探索適合我縣實際的運行模式。

(一)全面展開衛(wèi)生院規(guī)范化建設(shè)項目,。按照省衛(wèi)生廳,、中醫(yī)藥管理局《關(guān)于加強醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見》,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要突出以病人為中心、以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,,以質(zhì)量,、安全、服務(wù),、管理,、績效為主題,全面推進以組織管理,、人力資源管理,、臨床技術(shù)管理和質(zhì)量控制,、醫(yī)療服務(wù),、信息化管理,、醫(yī)學(xué)裝備,、醫(yī)院建筑為核心內(nèi)容的醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。今年年底完成金陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心新建任務(wù),,對五處衛(wèi)生院進項改(擴)建,,改(擴)建增加面積不少于3836平方米,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要對照《省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)》,,在完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的基礎(chǔ)上,,要優(yōu)化服務(wù)流程,加強醫(yī)療設(shè)備配置管理,,配齊配好基本設(shè)備器械,,推進服務(wù)環(huán)境凈化、綠化,、美化建設(shè),,提升群眾看病就醫(yī)感受,力爭全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部達到省級標(biāo)準(zhǔn),。同時要根據(jù)自身能力開展適宜技術(shù),,注重向疾病恢復(fù)期患者提供基本康復(fù)醫(yī)療服務(wù),注重發(fā)揮中醫(yī)藥“簡,、便,、驗、廉”的特點,,向基層群眾提供更加多元,、更加有效、更加便捷的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),。

(二)高質(zhì)量完成標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)項目,。按照“四通一平四分開”的標(biāo)準(zhǔn),加快標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)進程,6月底前完成86處標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)任務(wù),。同時加強衛(wèi)生室管理,,嚴(yán)格落實《村衛(wèi)生室管理制度》,提高村衛(wèi)生室的服務(wù)水平,。

(三)扎實開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,。規(guī)范實施11大類43項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,以居民免費健康查體為抓手,,做好重點人群的管理和工作,。以居民電子健康檔案和家庭醫(yī)生簽約服務(wù)為基礎(chǔ),創(chuàng)新管理機制,,轉(zhuǎn)變服務(wù)模式,,充分發(fā)揮健康檔案的作用,形成“全程”健康管理概念,。探索現(xiàn)代化衛(wèi)生管理模式,,以村衛(wèi)生室為依托,充分發(fā)揮居民電子健康檔案的作用,,集健康教育,、免費健康查體、居民健康狀況測評,、干預(yù)及治療于一體,,為健康人群、亞健康人群和疾病人群提供系統(tǒng)的,、個性化的健康管理服務(wù),。按照預(yù)防為主、關(guān)口前移的策略,,開展健康教育工程和健康服務(wù)工程,,通過入戶隨訪、健康知識講堂,、健康教育宣傳材料,、手機短信提醒等方式等方式引導(dǎo)群眾形成健康的生活方式,加大預(yù)防保健的力度,,進一步提高群眾健康水平。

(四)提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力,??h中醫(yī)院要發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,進一步加強內(nèi)涵建設(shè),,充分發(fā)揮在全縣中醫(yī)藥工作的龍頭作用,。鞏固完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)中醫(yī)科、中藥房建設(shè),配備中醫(yī)診療設(shè)備及中醫(yī)藥人員,。積極發(fā)揮中醫(yī)藥在公共衛(wèi)生服務(wù)中的治未病作用,,規(guī)范中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)工作開展。加強中醫(yī)健康教育,,開展形式多樣的中醫(yī)藥文化科普宣傳活動,。

以“四名”創(chuàng)建活動為載體,大力實施“科教興醫(yī)”,、“人才強醫(yī)”戰(zhàn)略,,完善選擇、培養(yǎng),、使用衛(wèi)生技術(shù)人才的機制,。深化用人機制改革,穩(wěn)步推行人員聘用和崗位管理制度,。加強績效考核,,健全以服務(wù)質(zhì)量、數(shù)量和患者滿意度為核心的考核機制,,做到多勞多得,、優(yōu)績優(yōu)酬,造就一支數(shù)量規(guī)模適宜,、素質(zhì)能力優(yōu)良,、結(jié)構(gòu)分布合理的醫(yī)藥衛(wèi)生人才隊伍。

(一)加大人才引進力度,。加大人才引進的計劃性,、科學(xué)性和準(zhǔn)確性,縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位要以提升醫(yī)學(xué)創(chuàng)新能力和醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平為核心,,立足于重點學(xué)科建設(shè),,采取“請進來”的方式,積極引進高層次,、創(chuàng)新型,、復(fù)合型醫(yī)藥衛(wèi)生人才;加強以全科醫(yī)師為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),,積極向上級部門申請,,與人保、編辦等部門協(xié)調(diào),,每年為基層醫(yī)療衛(wèi)生單位招錄1~2名本科畢業(yè)生,,20xx年全縣計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員不少于62人,使一些思想道德優(yōu)秀,、成績突出,、專業(yè)技術(shù)過硬的大學(xué)畢業(yè)生進入各醫(yī)療衛(wèi)生單位工作,給醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展注入新鮮血液,提升基層醫(yī)療衛(wèi)生人員學(xué)歷層次,。同時,,通過采取公平競爭的方式從現(xiàn)有人才中挑選學(xué)歷高、業(yè)績突出的專業(yè)人員,,安排到重點崗位上去工作,,為醫(yī)療機構(gòu)創(chuàng)建重點科室和重點專業(yè)。

(二)加大人才培養(yǎng)力度,。采取繼續(xù)教育,、在職培訓(xùn)、進修學(xué)習(xí),、上掛下派,、遠程醫(yī)學(xué)教育等方式,加強衛(wèi)生管理人員和專業(yè)人員培養(yǎng),,著力提高衛(wèi)生隊伍服務(wù)能力,。把培養(yǎng)的重點放在現(xiàn)有人才的素質(zhì)提高上,放在緊缺專業(yè)崗位和優(yōu)秀中青年業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)上,,定期選拔部分醫(yī)德高尚,、技術(shù)精湛、科研能力強,、具備較高學(xué)術(shù)素質(zhì)的優(yōu)秀中青年衛(wèi)生科技人才作為培養(yǎng)對象,,通過對其科研、學(xué)術(shù)交流與合作,、傳幫帶,、專業(yè)培訓(xùn)等方面的支持,促進其快速成長,,培養(yǎng)一批具有一定影響的學(xué)科帶頭人,。繼續(xù)開展對口支援、衛(wèi)生支農(nóng)工作,,幫助鎮(zhèn)衛(wèi)生院提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。深入開展鄉(xiāng)村醫(yī)生全員培訓(xùn),針對鄉(xiāng)醫(yī)工作范圍,,開展針對性培訓(xùn),,滿足農(nóng)村群眾的基本醫(yī)療需求提升鄉(xiāng)醫(yī)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。

(三)創(chuàng)建人才培養(yǎng)載體,。強化學(xué)科建設(shè),,要在現(xiàn)有學(xué)科建設(shè)的基礎(chǔ)上,本著重點突出,、差異化發(fā)展的原則,逐步優(yōu)化學(xué)科結(jié)構(gòu),突出重點,,體現(xiàn)特色,。首先是加強學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)與引進,加強與科研院所的聯(lián)合,,靈活采用“掛職兼職”,、“周末教授”等柔性方式,著力引進一批高層次,、創(chuàng)新型領(lǐng)軍人才,。2013年中醫(yī)院韓福祥被評為“省名中醫(yī)”,縣中醫(yī)院建立了“省名中醫(yī)工作室”,要把發(fā)展名醫(yī)戰(zhàn)略作為發(fā)展中醫(yī)藥的重要內(nèi)容,,以名醫(yī)效應(yīng)帶動中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展,;其次,要完善學(xué)科隊伍結(jié)構(gòu),,促使各學(xué)科隊伍向?qū)W歷高,、技術(shù)精、實力強的`方向發(fā)展,。對有培養(yǎng)潛力的中青年技術(shù)人才,,采取更加優(yōu)惠政策,鼓勵其到上級醫(yī)院或院校進修學(xué)習(xí),,支持開展或參與省,、市級科研項目;第三,,積極推進重點學(xué)科建設(shè),。重點做好縣人民醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科,縣中醫(yī)院眼科,、腦病科,、康復(fù)理療科、脾胃科建設(shè),。力爭年內(nèi)再創(chuàng)1個市級重點學(xué)科,。結(jié)合縣、中兩院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要結(jié)合自身實際情況發(fā)揮優(yōu)勢,,建立一個特色專科,;第四,,積極督導(dǎo)協(xié)調(diào)我縣綜合醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)與大中專院校建立人才培訓(xùn)基地和設(shè)立臨床實驗室。以“四名”創(chuàng)建為載體,,加強宣傳,,積極營造尊重知識,、尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍,,樹立一批示范,、典型,以點帶面,,輻射全縣,,帶動整個衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)學(xué)科技發(fā)展和人才隊伍建設(shè)。

(一)強化疾病預(yù)防控制和應(yīng)急體系建設(shè),。堅持預(yù)防為主,、關(guān)口前移,加強傳染病一槍監(jiān)測與報告管理,,做好手足口病等重點傳染病防控工作,;穩(wěn)步實施擴大國家免疫規(guī)劃,切實提高預(yù)防接種計劃,;加強應(yīng)急隊伍建設(shè),,完善應(yīng)急工作預(yù)案,開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置和突發(fā)事件醫(yī)療救援演練,,科學(xué)穩(wěn)妥處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件,。

(二)強化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。推進公共場所規(guī)范化管理,,進一步強化生活飲用水衛(wèi)生,、傳染病防控、學(xué)校衛(wèi)生等衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測工作,,建立長效管理機制,,鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果。

(三)強化婦幼衛(wèi)生工作,。落實婦幼保健措施,,加大對基層醫(yī)療機構(gòu)產(chǎn)科、兒科從業(yè)人員技術(shù)培訓(xùn)力度,,加強新生兒疾病篩查,、婦女常見病篩查管理,加大對出生缺陷,、不良妊娠的早期干預(yù),,繼續(xù)抓好農(nóng)村孕產(chǎn)婦增補葉酸、住院分娩補助等婦幼重大公共衛(wèi)生項目,,切實提升婦女兒童健康水平,。

(四)持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,促進醫(yī)療安全,。繼續(xù)加強對醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全教育培訓(xùn),,進一步提高醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療風(fēng)險、醫(yī)療安全責(zé)任意識,,嚴(yán)格落實醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度,,加強醫(yī)療質(zhì)量管理與控制,杜絕重大醫(yī)療事故的發(fā)生,。進一步加強護理工作,落實基礎(chǔ)護理,,改善護理服務(wù),,提高護理質(zhì)量,繼續(xù)做好“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病房”創(chuàng)建活動,。強化醫(yī)療機構(gòu)藥事管理,,嚴(yán)格執(zhí)行抗菌藥物分級管理制度,促進臨床合理用藥,。貫徹落實《醫(yī)院感染管理辦法》和相關(guān)技術(shù)規(guī)范,,提高醫(yī)院感染防控水平。

(五)深化醫(yī)療市場和醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管,。加強醫(yī)療市場監(jiān)管,,嚴(yán)厲打擊無證行醫(yī)、超范圍執(zhí)業(yè),、刊播虛假醫(yī)療廣告等違法行為,,探索建立可持續(xù)的長效管理辦法。嚴(yán)格落實醫(yī)療機構(gòu)動態(tài)管理和非法行醫(yī)社會舉報辦法,,做到醫(yī)療市場監(jiān)管常態(tài)化和全覆蓋,。

結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動的開展,加強衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)涵建設(shè),,以思想教育為先導(dǎo),,以制度建設(shè)為保障,以監(jiān)督檢查為關(guān)鍵,,以改進作風(fēng),、聯(lián)系群眾、促進全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展為主線,,大力開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育活動,。廣大干部職工要從思想上轉(zhuǎn)變觀念,明確醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)“一切為了人民健康”的本質(zhì)屬性,,堅持一切為了群眾,、一切依靠群眾,以服務(wù)人民健康為中心,;轉(zhuǎn)變方式,,堅持突出醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)特點,,由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,樹立服務(wù)至上的思想,,根據(jù)群眾健康需求,,積極主動提供多樣化的衛(wèi)生服務(wù)。

大力實施便民服務(wù)行動,。開展“健康教育進萬家”,、“醫(yī)療服務(wù)進萬家”、“送醫(yī)下鄉(xiāng)”,、“免費健康查體”和出臺醫(yī)療單位十項便民服務(wù)措施,,方便群眾就醫(yī)診療。

貫徹執(zhí)行《醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”》,,堅決糾正醫(yī)療衛(wèi)生方面損害群眾利益行為,,嚴(yán)肅查處醫(yī)藥購銷和辦醫(yī)行醫(yī)中的不正之風(fēng)問題,不斷提高群眾滿意度,。

加強衛(wèi)生新聞宣傳工作,。緊密圍繞衛(wèi)生中心工作,充分發(fā)揮新聞宣傳的輿論引導(dǎo)作用,,加大正面宣傳和輿論監(jiān)督工作力度,,營造衛(wèi)生改革與發(fā)展的良好社會環(huán)境和輿論氛圍。

加強衛(wèi)生系統(tǒng)社會綜合治理和“平安醫(yī)院”建設(shè),,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,,排查治理事故隱患,確保衛(wèi)生系統(tǒng)安全穩(wěn)定無事故,。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇三

根據(jù)上級要求,,結(jié)合本院實際,為搞好××年各項工作,,特提出以下工作計劃:

一是抓好鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,,重點是公共衛(wèi)生九大項目內(nèi)容。

二是狠抓免疫規(guī)劃工作,,保證基免接種率達95%以上,,加強二類疫苗的強化免疫工作。

三是開展居民健康檔案的建立,,年底完成人口數(shù)70%的建檔率,。

四是加強衛(wèi)生監(jiān)督,嚴(yán)防突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生,,年終檢查爭三保五,。

一是重點加強村級婦幼網(wǎng)絡(luò)建設(shè),積極推動鎮(zhèn)村工作協(xié)調(diào)發(fā)展;二是抓好"降消"項目與新農(nóng)合工作的有機結(jié)合,,不斷提高住院分娩率;三是探索婚前健康咨詢制度,,強化新生兒篩查工作,,提高出生人口素質(zhì);四是繼續(xù)鞏固已取得的成績,年終考評爭取前三名,。

按照上級的要求,,在職人員必須按期參加培訓(xùn),非特殊情況不得溜崗,,否則扣發(fā)本人工資,。積極完成市衛(wèi)生局1+3培訓(xùn)計劃,注冊人員必須參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,,及時選派人員到上級醫(yī)院進修,,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

一是將持有低保城鄉(xiāng)居民及《合江縣職工幫護中心優(yōu)惠卡》的困難群眾列入優(yōu)惠對象,,憑相關(guān)證明就診享受減免待遇;二是對持有"醫(yī)療救助卡"的困難群眾,實行補減免優(yōu)惠政策,,保證服務(wù)承諾;三是擴大開放濟困病床,,在現(xiàn)有開放床位基礎(chǔ)上達5%,即4張床位,。

一是深入查找行風(fēng)中存在的問題,,及時加以整改;二是完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度,層層落實責(zé)任,,開展群眾滿意醫(yī)院,、科室、醫(yī)技人員的評選活動,,樹立先進典型;三是建立醫(yī)生處方定期抽查評價制度,,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,杜絕"三亂";四是深入治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的商業(yè)賄賂行為,,加強藥品和醫(yī)用設(shè)備采購的監(jiān)管;五是加強醫(yī)患溝通,,及時預(yù)防和化解醫(yī)患矛盾和糾紛。

一是積極配合鎮(zhèn)合管辦對我院的監(jiān)督,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正;二是加強綜合管理,,積極探索服務(wù)新機制,方便群眾就醫(yī);三是加快信息化建設(shè),。簡化報賬手續(xù),,提高管理效率;四是加強自身監(jiān)管力度,及時解決運行中的各種困難和問題,,嚴(yán)防違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生,。

按照上級要求,實行新的績效工資分配方案,,努力提高兩個效益,,全年業(yè)務(wù)收入爭取達到600萬元,。

加強安全教育和管理,落實責(zé)任追究制,,以消防,、技防、醫(yī)療安全和毒麻藥品管理為重點,,健全安全事故防范制度,。完善應(yīng)急預(yù)案,經(jīng)常督促檢查,,消除安全隱患,,杜絕各類安全事故的發(fā)生。

我院今年爭取到一個100萬元的修建項目,,全院職工將同心協(xié)力,、保質(zhì)保量的完成。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇四

作為村衛(wèi)生室的負責(zé)人,,村衛(wèi)生室的'良性發(fā)展,,一直是我工作之余思考的問題,今年本著“鞏固優(yōu)勢,,穩(wěn)步發(fā)展”的原則,,做出以下工作計劃:

3、完成鄉(xiāng)村居民花名冊填寫,,為開展老年人和慢病健康體檢工作打下基礎(chǔ),;

4、做好鄉(xiāng)村醫(yī)?;菝裾咝麄?。

5、完成本年度責(zé)任醫(yī)生全部工作,,包括各類臺帳表冊,,家庭和個人檔案建檔率達到80%,重點人群建檔率達到85%,,慢病隨訪信息整理,,健康檔案信息化合格率80%以上,對各類信息進行匯總整理,,做好年度工作總結(jié),,積極迎接上級考核評估。

6,、根據(jù)衛(wèi)生院總體部署,,協(xié)助衛(wèi)生院完成65歲以上老年人及慢病健康體檢工作,做好健康體檢后續(xù)管理服務(wù)。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇五

作為一名鄉(xiāng)村醫(yī)生要堅持為人民服務(wù),,一切從人民群眾著想,,做好社區(qū)惠民政策宣傳,熟悉農(nóng)民健康檔案信息軟件,,認(rèn)真做好自己本職工作,。下面是本站小編整理的20xx鄉(xiāng)村醫(yī)生。

希望對大家有所幫助!

一,、惠民利民,,深入推進醫(yī)改。

(一)實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)住院起付線以上“全報銷”制度,。協(xié)調(diào)相關(guān)部門,,做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)數(shù)據(jù)測算,盡快制定運行方案,,在7月底前全面推開,。

(二)積極推行縣級公立醫(yī)院綜合改革。繼續(xù)推行“先診療,,后付費”診療服務(wù)模式,,按照省統(tǒng)一部署,逐步取消醫(yī)院藥品加成,,破除“以藥養(yǎng)醫(yī)”機制,積極推進醫(yī)療服務(wù)價格改革,,努力探索適合我縣實際的運行模式,。

二、強基固本,,加快基層基礎(chǔ)建設(shè),。

(一)全面展開衛(wèi)生院規(guī)范化建設(shè)項目。按照省衛(wèi)生廳,、中醫(yī)藥管理局《關(guān)于加強醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見》,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要突出以病人為中心、以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,,以質(zhì)量,、安全、服務(wù),、管理,、績效為主題,全面推進以組織管理,、人力資源管理,、臨床技術(shù)管理和質(zhì)量控制、醫(yī)療服務(wù)、信息化管理,、醫(yī)學(xué)裝備,、醫(yī)院建筑為核心內(nèi)容的醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。今年年底完成金陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心新建任務(wù),,對五處衛(wèi)生院進項改(擴)建,,改(擴)建增加面積不少于3836平方米。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要對照《省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)》,,在完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的基礎(chǔ)上,,要優(yōu)化服務(wù)流程,加強醫(yī)療設(shè)備配置管理,,配齊配好基本設(shè)備器械,,推進服務(wù)環(huán)境凈化、綠化,、美化建設(shè),,提升群眾看病就醫(yī)感受,力爭全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部達到省級標(biāo)準(zhǔn),。同時要根據(jù)自身能力開展適宜技術(shù),,注重向疾病恢復(fù)期患者提供基本康復(fù)醫(yī)療服務(wù),注重發(fā)揮中醫(yī)藥“簡,、便,、驗、廉”的特點,,向基層群眾提供更加多元,、更加有效、更加便捷的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),。

(二)高質(zhì)量完成標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)項目,。按照“四通一平四分開”的標(biāo)準(zhǔn),加快標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)進程,,6月底前完成86處標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)任務(wù),。同時加強衛(wèi)生室管理,嚴(yán)格落實《村衛(wèi)生室管理制度》,,提高村衛(wèi)生室的服務(wù)水平,。

(三)扎實開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目。規(guī)范實施11大類43項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,,以居民免費健康查體為抓手,,做好重點人群的管理和工作。以居民電子健康檔案和家庭醫(yī)生簽約服務(wù)為基礎(chǔ),,創(chuàng)新管理機制,,轉(zhuǎn)變服務(wù)模式,,充分發(fā)揮健康檔案的作用,形成“全程”健康管理概念,。探索現(xiàn)代化衛(wèi)生管理模式,,以村衛(wèi)生室為依托,充分發(fā)揮居民電子健康檔案的作用,,集健康教育,、免費健康查體、居民健康狀況測評,、干預(yù)及治療于一體,,為健康人群、亞健康人群和疾病人群提供系統(tǒng)的,、個性化的健康管理服務(wù),。按照預(yù)防為主、關(guān)口前移的策略,,開展健康教育工程和健康服務(wù)工程,,通過入戶隨訪、健康知識講堂,、健康教育宣傳材料,、手機短信提醒等方式等方式引導(dǎo)群眾形成健康的生活方式,加大預(yù)防保健的力度,,進一步提高群眾健康水平,。

(四)提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力??h中醫(yī)院要發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,,進一步加強內(nèi)涵建設(shè),充分發(fā)揮在全縣中醫(yī)藥工作的龍頭作用,。鞏固完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)中醫(yī)科、中藥房建設(shè),,配備中醫(yī)診療設(shè)備及中醫(yī)藥人員,。積極發(fā)揮中醫(yī)藥在公共衛(wèi)生服務(wù)中的治未病作用,規(guī)范中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)工作開展,。加強中醫(yī)健康教育,,開展形式多樣的中醫(yī)藥文化科普宣傳活動。

三,、多措并舉,,強化人才隊伍建設(shè)。

以“四名”創(chuàng)建活動為載體,,大力實施“科教興醫(yī)”,、“人才強醫(yī)”戰(zhàn)略,完善選擇、培養(yǎng),、使用衛(wèi)生技術(shù)人才的機制,。深化用人機制改革,穩(wěn)步推行人員聘用和崗位管理制度,。加強績效考核,,健全以服務(wù)質(zhì)量、數(shù)量和患者滿意度為核心的考核機制,,做到多勞多得,、優(yōu)績優(yōu)酬,造就一支數(shù)量規(guī)模適宜,、素質(zhì)能力優(yōu)良,、結(jié)構(gòu)分布合理的醫(yī)藥衛(wèi)生人才隊伍。

(一)加大人才引進力度,。加大人才引進的計劃性,、科學(xué)性和準(zhǔn)確性,縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位要以提升醫(yī)學(xué)創(chuàng)新能力和醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平為核心,,立足于重點學(xué)科建設(shè),,采取“請進來”的方式,積極引進高層次,、創(chuàng)新型,、復(fù)合型醫(yī)藥衛(wèi)生人才;加強以全科醫(yī)師為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),積極向上級部門申請,,與人保,、編辦等部門協(xié)調(diào),每年為基層醫(yī)療衛(wèi)生單位招錄1~2名本科畢業(yè)生,,20xx年全縣計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員不少于62人,,使一些思想道德優(yōu)秀、成績突出,、專業(yè)技術(shù)過硬的大學(xué)畢業(yè)生進入各醫(yī)療衛(wèi)生單位工作,,給醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展注入新鮮血液,提升基層醫(yī)療衛(wèi)生人員學(xué)歷層次,。同時,,通過采取公平競爭的方式從現(xiàn)有人才中挑選學(xué)歷高、業(yè)績突出的專業(yè)人員,,安排到重點崗位上去工作,,為醫(yī)療機構(gòu)創(chuàng)建重點科室和重點專業(yè)。

(二)加大人才培養(yǎng)力度,。采取繼續(xù)教育,、在職培訓(xùn),、進修學(xué)習(xí)、上掛下派,、遠程醫(yī)學(xué)教育等方式,,加強衛(wèi)生管理人員和專業(yè)人員培養(yǎng),著力提高衛(wèi)生隊伍服務(wù)能力,。把培養(yǎng)的重點放在現(xiàn)有人才的素質(zhì)提高上,,放在緊缺專業(yè)崗位和優(yōu)秀中青年業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)上,定期選拔部分醫(yī)德高尚,、技術(shù)精湛,、科研能力強、具備較高學(xué)術(shù)素質(zhì)的優(yōu)秀中青年衛(wèi)生科技人才作為培養(yǎng)對象,,通過對其科研,、學(xué)術(shù)交流與合作、傳幫帶,、專業(yè)培訓(xùn)等方面的支持,,促進其快速成長,培養(yǎng)一批具有一定影響的學(xué)科帶頭人,。繼續(xù)開展對口支援,、衛(wèi)生支農(nóng)工作,幫助鎮(zhèn)衛(wèi)生院提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。深入開展鄉(xiāng)村醫(yī)生全員培訓(xùn),,針對鄉(xiāng)醫(yī)工作范圍,開展針對性培訓(xùn),,滿足農(nóng)村群眾的基本醫(yī)療需求提升鄉(xiāng)醫(yī)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力,。

(三)創(chuàng)建人才培養(yǎng)載體。強化學(xué)科建設(shè),,要在現(xiàn)有學(xué)科建設(shè)的基礎(chǔ)上,,本著重點突出、差異化發(fā)展的原則,,逐步優(yōu)化學(xué)科結(jié)構(gòu),,突出重點,體現(xiàn)特色,。首先是加強學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)與引進,加強與科研院所的聯(lián)合,,靈活采用“掛職兼職”,、“周末教授”等柔性方式,著力引進一批高層次,、創(chuàng)新型領(lǐng)軍人才,。20xx年中醫(yī)院韓福祥被評為“省名中醫(yī)”,,縣中醫(yī)院建立了“省名中醫(yī)工作室”,要把發(fā)展名醫(yī)戰(zhàn)略作為發(fā)展中醫(yī)藥的重要內(nèi)容,,以名醫(yī)效應(yīng)帶動中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展;其次,,要完善學(xué)科隊伍結(jié)構(gòu),促使各學(xué)科隊伍向?qū)W歷高,、技術(shù)精,、實力強的方向發(fā)展。對有培養(yǎng)潛力的中青年技術(shù)人才,,采取更加優(yōu)惠政策,,鼓勵其到上級醫(yī)院或院校進修學(xué)習(xí),支持開展或參與省,、市級科研項目;第三,,積極推進重點學(xué)科建設(shè)。重點做好縣人民醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科,,縣中醫(yī)院眼科,、腦病科、康復(fù)理療科,、脾胃科建設(shè),。力爭年內(nèi)再創(chuàng)1個市級重點學(xué)科。結(jié)合縣,、中兩院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要結(jié)合自身實際情況發(fā)揮優(yōu)勢,建立一個特色???第四,,積極督導(dǎo)協(xié)調(diào)我縣綜合醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)與大中專院校建立人才培訓(xùn)基地和設(shè)立臨床實驗室。以“四名”創(chuàng)建為載體,,加強宣傳,,積極營造尊重知識、尊重人才,、尊重勞動的濃厚氛圍,,樹立一批示范、典型,,以點帶面,,輻射全縣,帶動整個衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)學(xué)科技發(fā)展和人才隊伍建設(shè),。

四,、增強整體服務(wù)實力。

(一)強化疾病預(yù)防控制和應(yīng)急體系建設(shè),。堅持預(yù)防為主,、關(guān)口前移,,加強傳染病一槍監(jiān)測與報告管理,做好手足口病等重點傳染病防控工作;穩(wěn)步實施擴大國家免疫規(guī)劃,,切實提高預(yù)防接種計劃;加強應(yīng)急隊伍建設(shè),,完善應(yīng)急工作預(yù)案,開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置和突發(fā)事件醫(yī)療救援演練,,科學(xué)穩(wěn)妥處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件,。

(二)強化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。推進公共場所規(guī)范化管理,,進一步強化生活飲用水衛(wèi)生,、傳染病防控、學(xué)校衛(wèi)生等衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測工作,,建立長效管理機制,,鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果。

(三)強化婦幼衛(wèi)生工作,。落實婦幼保健措施,,加大對基層醫(yī)療機構(gòu)產(chǎn)科、兒科從業(yè)人員技術(shù)培訓(xùn)力度,,加強新生兒疾病篩查,、婦女常見病篩查管理,加大對出生缺陷,、不良妊娠的早期干預(yù),,繼續(xù)抓好農(nóng)村孕產(chǎn)婦增補葉酸、住院分娩補助等婦幼重大公共衛(wèi)生項目,,切實提升婦女兒童健康水平,。

(四)持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,促進醫(yī)療安全,。繼續(xù)加強對醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全教育培訓(xùn),進一步提高醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療風(fēng)險,、醫(yī)療安全責(zé)任意識,,嚴(yán)格落實醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度,加強醫(yī)療質(zhì)量管理與控制,,杜絕重大醫(yī)療事故的發(fā)生,。進一步加強護理工作,落實基礎(chǔ)護理,,改善護理服務(wù),,提高護理質(zhì)量,繼續(xù)做好“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病房”創(chuàng)建活動。強化醫(yī)療機構(gòu)藥事管理,,嚴(yán)格執(zhí)行抗菌藥物分級管理制度,促進臨床合理用藥,。貫徹落實《醫(yī)院感染管理辦法》和相關(guān)技術(shù)規(guī)范,,提高醫(yī)院感染防控水平。

(五)深化醫(yī)療市場和醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管,。加強醫(yī)療市場監(jiān)管,,嚴(yán)厲打擊無證行醫(yī)、超范圍執(zhí)業(yè),、刊播虛假醫(yī)療廣告等違法行為,,探索建立可持續(xù)的長效管理辦法。嚴(yán)格落實醫(yī)療機構(gòu)動態(tài)管理和非法行醫(yī)社會舉報辦法,,做到醫(yī)療市場監(jiān)管常態(tài)化和全覆蓋,。

五、轉(zhuǎn)變作風(fēng),,提升衛(wèi)生系統(tǒng)形象,。

結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動的開展,加強衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)涵建設(shè),,以思想教育為先導(dǎo),,以制度建設(shè)為保障,以監(jiān)督檢查為關(guān)鍵,,以改進作風(fēng),、聯(lián)系群眾、促進全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展為主線,,大力開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育活動,。要突出衛(wèi)生窗口單位和服務(wù)行業(yè)的特點,深刻剖析“四風(fēng)”現(xiàn)象在衛(wèi)生系統(tǒng)的具體表現(xiàn)要以貫徹中央八項規(guī)定精神為切入點,,把中央,、省市縣委關(guān)于改進作風(fēng)的要求,全面貫徹落實到每名黨員,、干部身上,。廣大干部職工要從思想上轉(zhuǎn)變觀念,明確醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)“一切為了人民健康”的本質(zhì)屬性,,堅持一切為了群眾,、一切依靠群眾,以服務(wù)人民健康為中心;轉(zhuǎn)變方式,,堅持突出醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)特點,,由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,樹立服務(wù)至上的思想,,根據(jù)群眾健康需求,,積極主動提供多樣化的衛(wèi)生服務(wù),。

大力實施便民服務(wù)行動。開展“健康教育進萬家”,、“醫(yī)療服務(wù)進萬家”,、“送醫(yī)下鄉(xiāng)”、“免費健康查體”和出臺醫(yī)療單位十項便民服務(wù)措施,,方便群眾就醫(yī)診療,。

貫徹執(zhí)行《醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”》,堅決糾正醫(yī)療衛(wèi)生方面損害群眾利益行為,,嚴(yán)肅查處醫(yī)藥購銷和辦醫(yī)行醫(yī)中的不正之風(fēng)問題,,不斷提高群眾滿意度。

六,、統(tǒng)籌做好其它重點工作,。

加強衛(wèi)生新聞宣傳工作。緊密圍繞衛(wèi)生中心工作,,充分發(fā)揮新聞宣傳的輿論引導(dǎo)作用,,加大正面宣傳和輿論監(jiān)督工作力度,營造衛(wèi)生改革與發(fā)展的良好社會環(huán)境和輿論氛圍,。

加強衛(wèi)生系統(tǒng)社會綜合治理和“平安醫(yī)院”建設(shè),,落實安全生產(chǎn)(企業(yè)文化建設(shè)工作計劃)責(zé)任制,排查治理事故隱患,,確保衛(wèi)生系統(tǒng)安全穩(wěn)定無事故,。

黨的xx大強調(diào)堅持為人民健康服務(wù)的改革方向,重申了預(yù)防為主,、以農(nóng)村為重點,,中西醫(yī)并重的工作方針和保基本,、強基層,、建機制的基本原則,為今后衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展指明了方向,。

今年全縣衛(wèi)生工作總體思路是:深入貫徹落黨的xx大和全國,、省、市工作衛(wèi)生會議精神,,以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,堅持“一切為了人民健康”的工作宗旨,,繼續(xù)實施科技興醫(yī)、人才強院戰(zhàn)略,著重提高醫(yī)療服務(wù)能力,,鞏固推進和完善新農(nóng)合制度,、公共衛(wèi)生、基本藥物制度,、公立醫(yī)院改革、中醫(yī)藥事業(yè),、重大疾病控制、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法和婦幼保健工作,,加快衛(wèi)生信息化建設(shè),,創(chuàng)新完善衛(wèi)生人才、衛(wèi)生文化建設(shè)和衛(wèi)生新聞宣傳,,攻堅克難,、實干興衛(wèi),全面完成黨委政府的民生部署,,不斷實現(xiàn)全縣人民健康新期待,。

(一)優(yōu)化結(jié)構(gòu)布局,加快人才隊伍建設(shè),,提升醫(yī)療機構(gòu)綜合服務(wù)能力,。

一是加快醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè)。投資1億元開工建設(shè)縣醫(yī)院新門診樓,,xx年全部建成并交付使用,。投資4千萬元建設(shè)的二院新病房樓要爭取在xx年10月底前投入使用。制定政策扶持民營醫(yī)療機構(gòu)差異化發(fā)展,,與公立醫(yī)院形成功能互補,。實施醫(yī)院精細化管理,通過強化公共衛(wèi)生工作和新農(nóng)合政策引導(dǎo),,逐步實現(xiàn)防治結(jié)合,、急慢分治、上下聯(lián)動,、基層首診,、雙向轉(zhuǎn)診,增強醫(yī)療服務(wù)連續(xù)性和協(xié)調(diào)性,,使全縣衛(wèi)生資源分布更加合理,,醫(yī)療服務(wù)更加完善。加快衛(wèi)生信息化建設(shè),,推進建立數(shù)字化醫(yī)院管理信息系統(tǒng),、公共衛(wèi)生管理系統(tǒng)、居民健康信息查詢系統(tǒng),并實現(xiàn)系統(tǒng)互相鏈接,,搭建一個覆蓋全縣的,,包括城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民,、農(nóng)村居民醫(yī)療衛(wèi)生信息的衛(wèi)生信息網(wǎng)絡(luò)平臺,,實現(xiàn)衛(wèi)生局與各醫(yī)療衛(wèi)生單位、各醫(yī)療衛(wèi)生單位之間,、衛(wèi)生局與相關(guān)部門之間信息互通,,數(shù)據(jù)共享。

二是要轉(zhuǎn)變基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)模式,。鼓勵基層醫(yī)務(wù)人員根據(jù)居民健康需求,,主動服務(wù),上門服務(wù),,開展慢性病管理,、健康管理、巡回醫(yī)療等,?;鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的崗位設(shè)置要實行定編定崗不固定人員,變固定用人為,。

合同,。

用人,變身份管理為崗位管理,。一方面要將收入分配向工作一線,、關(guān)鍵崗位、業(yè)務(wù)骨干,、貢獻突出等人員傾斜,,另一方面要加強行業(yè)管理,對有過度醫(yī)療,、不合理使用抗生素,、推諉病人、虛報公共衛(wèi)生服務(wù)等違規(guī)行為的機構(gòu)及人員,,嚴(yán)格按規(guī)定予以通報,、罰款乃至給予辭退、吊銷執(zhí)業(yè)證書等處罰,,嚴(yán)厲查處沒有按照規(guī)定實行基本藥物零差率銷售的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),。

三是繼續(xù)實施“科技興醫(yī)、人才強院”戰(zhàn)略,。今年我們要繼續(xù)實施“科技興醫(yī),、人才強院”戰(zhàn)略,,大力培養(yǎng)學(xué)科帶頭人,重點引進和培養(yǎng)一批具有較高專業(yè)素養(yǎng)和豐富工作經(jīng)驗,、掌握先進醫(yī)學(xué)技術(shù),、帶動學(xué)科(專科)發(fā)展的優(yōu)秀人才,。引進人才不要局限于省內(nèi),,對名牌院校醫(yī)學(xué)生可出臺優(yōu)惠政策??h級醫(yī)院要加強重點學(xué)科建設(shè),,繼續(xù)和北京、上海等大醫(yī)院搞強強聯(lián)合,,強化新技術(shù)創(chuàng)新和臨床應(yīng)用,,爭取通過幾年的努力,,打造一批在魯西北有影響的學(xué)科,。嚴(yán)格落實縣直醫(yī)師晉升副主任醫(yī)師或中級職稱前到基層對口幫扶一年的政策,。加強基層人才隊伍建設(shè)。大力開展繼續(xù)教育,,加強對衛(wèi)生管理、醫(yī)技,、護理,、公共衛(wèi)生人員及全科醫(yī)生、鄉(xiāng)村醫(yī)生等的培訓(xùn),,全面完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)任務(wù),。通過城鄉(xiāng)對口幫扶、送出去培養(yǎng),、發(fā)揮全科醫(yī)生輔助系統(tǒng)助學(xué),、助診、助考功能等途徑提高基層業(yè)務(wù)能力,。

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鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇六

1,、按照縣局和衛(wèi)生院要求,,為轄區(qū)內(nèi)居民建立統(tǒng)一、規(guī)范的健康檔案;負責(zé)填寫健康建檔個人基本信息,,上報衛(wèi)生院錄入合格的電子檔案,,協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行健康體檢。

2,、定期對建檔人群的健康信息及時補充,、完善及更新,,每年對重點人群隨訪不少于4次,每次隨訪的內(nèi)容記錄要詳細,。

3,、在患者就診、復(fù)診時,,由鄉(xiāng)醫(yī)負責(zé)更新健康檔案,,并上報衛(wèi)生院予以保管。

(二)健康教育,。

1,、在提供門診、訪視,、隨訪等醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)時,,針對重點人群結(jié)合本地區(qū)的主要健康問題和服務(wù)對象的主要健康問題包括職業(yè)病危害等開展有針對性的個體化健康知識和健康技能的教育。

2,、每年發(fā)放不少于12種內(nèi)容的健康教育印刷資料;,。

4、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好健康咨詢活動;,。

5,、每2個月至少舉辦1次健康知識講座。

(三)預(yù)防接種,。

1,、做好適齡兒童的摸底統(tǒng)計及相關(guān)工作;。

3,、送達預(yù)防接種通知單及接種信息統(tǒng)計報表;,。

4、做好接種異常反應(yīng)監(jiān)測,,及時收集匯總疫苗的接種有關(guān)數(shù)據(jù),,上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

(四)傳染病防治,。

1,、協(xié)助上級部門進行疫情監(jiān)測;。

2,、按照傳染病防治法的規(guī)定,,負責(zé)本轄區(qū)傳染病信息的報告,并確保數(shù)據(jù)安全;,。

3,、協(xié)助上級部門開展傳染病疫情的調(diào)查和處理;。

1,、認(rèn)真摸清0-6歲兒童底子,,建立好管理檔案;,。

2、通知轄區(qū)內(nèi)適齡兒童按時接受健康管理,。

(六)孕產(chǎn)婦保健,。

1、協(xié)助做好本轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦的登記管理工作,,按時建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》;,。

2、通知轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦按時接受健康管理,。

(七)老年人保健,。

1、掌握轄區(qū)內(nèi)60歲以上老年人口數(shù)量和有關(guān)情況,,建立健康指導(dǎo),,實行動態(tài)管理;。

2,、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的指導(dǎo)下,,每年對60歲以上老年人進行1次健康管理服務(wù),并按照居民健康檔案規(guī)范做好體檢表的填寫,、更新,。

(八)慢性病管理。

2,、對于2型糖尿病患者每季度定期隨訪監(jiān)測、行為干預(yù)和治療指導(dǎo)不少于1次(每年不少于4次),,相關(guān)信息及時記錄歸檔,。

(九)重性精神病管理。

為重性精神疾病患者建立健康檔案,,每季度至少隨訪1次(每年不少于4次),。

協(xié)助衛(wèi)生院積極配合完成以上項目工作,更好的提高自身專業(yè)技術(shù)水平,,為以后自己能獨立完成工作打下良好的基礎(chǔ),。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇七

為進一步完善我鄉(xiāng)村醫(yī)生在職培訓(xùn)制度,規(guī)范培訓(xùn)工作管理,,保證培訓(xùn)的效果和質(zhì)量,,不斷提高我鄉(xiāng)村醫(yī)生的服務(wù)能力,根據(jù)衛(wèi)生部《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)暫行規(guī)定》結(jié)合我鄉(xiāng)實際,,特制定本計劃:

一,、培訓(xùn)目標(biāo)

實現(xiàn)以勝任崗位需求為目標(biāo),提高村醫(yī)生臨床技能和專項技術(shù)水平,。

二,、培訓(xùn)對象

全鄉(xiāng)在職的全體村醫(yī)生,。分為十大類:1.現(xiàn)場急救,2.防治肺結(jié)核,、艾滋病,,3.計劃免疫,4.傳染病基本知識,,5.健康檔案,,6健康教育,7.慢病,、重癥精神管理,,8.執(zhí)法監(jiān)督,9.孕婦,、新生兒管理,。10.地方病。

三,、培訓(xùn)內(nèi)容和教材

(一)內(nèi)容:1.現(xiàn)場急救,,2.防治肺結(jié)核、艾滋病,,3.計劃免疫,,4.傳染病基本知識,5.健康檔案,,6健康教育,,7.慢病、重癥精神管理,,8.執(zhí)法監(jiān)督,,9.孕婦、新生兒管理,。10.地方病,。確定的基礎(chǔ)知識、基本理論,、基本技能,,以熟練掌握基本技能操作作為重點。

(二)教材:1.現(xiàn)場急救,,2.防治肺結(jié)核,、艾滋病,3.計劃免疫,,4.傳染病基本知識,,5.國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

四,、培訓(xùn)形式

按集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合,、理論培訓(xùn)與技能訓(xùn)練相結(jié)合,、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)與在職學(xué)習(xí)相結(jié)合,采取個人自學(xué),、集中學(xué)習(xí),、臨床實踐三種方式。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇八

新的學(xué)期開學(xué)了,,隨著秋天的到來,,天氣的逐漸轉(zhuǎn)涼,人類機體也在發(fā)生著微妙的變化,,但對于免疫系統(tǒng)發(fā)育還不夠成熟的幼兒來說,,一些細菌、病毒便會趁虛而入,。___幼兒園本著以“預(yù)防為主”的方針,,根據(jù)本學(xué)期氣候及幼兒身心發(fā)育特點,特擬定以下衛(wèi)生保健工作計劃:

一,、工作目標(biāo),。

全面落實保教工作規(guī)范,實施保育員一日工作細則,,提升幼兒園衛(wèi)生保健工作水平,,建立科學(xué)合理的一日生活程序,培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣,,促進幼兒身心健康發(fā)展,。

二、具體措施,。

每天衛(wèi)生保健工作:

1.晨檢:與保教人員密切配合,,防止患病兒童或健康帶菌(毒)者進入幼兒園。按晨檢要求做好雪花片的發(fā)放,。

(1)晨檢時間:早上7:30—9:00,,遲到者請到醫(yī)務(wù)室接受晨檢,。

(2)晨檢要求:

一摸:摸額頭有無發(fā)燒,,頜下淋巴結(jié)有無腫大;二看:看咽部有無充血,口腔有無潰瘍,、手心有無水皰等,,并觀察幼兒精神狀態(tài)以及眼睛、耳廓等;三問:問在家飲食,、睡眠,、大小便及體溫、咳嗽等健康情況;四查:根據(jù)傳染病流行情況對易感兒童進行檢查,,同時查幼兒有無攜帶別針,、紐扣,、尖針、小刀,、剪刀,、玩具槍、滾珠,、硬幣等危險物品入園;五記錄:認(rèn)真做好各項檢查記錄,。

(3)每天檢查的側(cè)重點:每天用愛諾噴漱液對幼兒進行口腔保健、咽部滅菌外,,還使用紅外線體溫計對懷疑有發(fā)熱,、精神狀態(tài)不大好的幼兒進行體溫檢測,發(fā)現(xiàn)發(fā)熱者請家長帶回觀察,、治療,。此外,規(guī)定每日晨檢重點:星期一:重點檢查指甲清潔及手心情況,。星期二:重點檢查幼兒書包等攜帶物情況。星期三:重點檢查幼兒眼睛及服裝整潔情況,。星期四:重點檢查幼兒口腔,、咽部及頜下淋巴結(jié)情況。星期五:重點檢查耳廓,、耳后清潔情況,。

2.幼兒出勤情況。

督促教師使用好點名冊,,做好出勤人數(shù)登記,,對于缺勤者,,查明原因,,做好記錄,。兩天未來園者,,督促教師進行電話聯(lián)系或家訪;對于一周未來園者,通知園長,,做好處理。

3.檢查各班生活用品消毒及擺放情況,若發(fā)現(xiàn)問題,,及時處理,,以確保幼兒個人衛(wèi)生。

4.檢查食堂采購食品的質(zhì)量和食物加工過程中按食品加工規(guī)則操作,,要嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,,生熟食品制作及食具的消毒情況進行檢查、督促,,做到一餐一消毒,。采購食品索要衛(wèi)生許可證,或者直接到加工場地去考察,。對于作出的成品菜,,進行嚴(yán)格驗收制度,每種菜經(jīng)保健人員親口嘗試確信無誤后再發(fā)送到班級,,以確保幼兒進食安全,。每天的飯菜都保留48個小時,以備用,。并且要健全食堂倉庫管理制度,,完善食堂食品衛(wèi)生管理,更好的為幼兒服務(wù),。

5.檢查幼兒進餐情況,,掌握菜譜的反饋,保證幼兒每餐的營養(yǎng)充分?jǐn)z入,,培養(yǎng)幼兒良好的進餐習(xí)慣,,發(fā)現(xiàn)問題耐心指導(dǎo)。

6.給身體不適幼兒做好全日觀察,、監(jiān)測:給需在園服藥者做好記錄,,到時間后準(zhǔn)時給幼兒服藥,要求做到七對:對班級,、姓名,、藥品、劑量,、用藥時間,、方法及次數(shù),做好保育工作,。

7.檢查幼兒午睡情況,,保持午睡室空氣流通,,光線適宜,,睡姿良好,脫衣脫鞋蓋被睡覺,,培養(yǎng)良好的睡眠習(xí)慣,,督促,、檢查教師做好幼兒午睡時的巡視工作。

8.為增強幼兒體質(zhì),,積極開展適合幼兒年齡特點的體育活動,,堅持每日至少2小時以上的戶外活動,保證其中1小時為體育活動,,并做好觀察,、記錄。另外,,要特別加強晨間體育鍛煉活動,。

9.處理好當(dāng)日所發(fā)生的緊急事件,如幼兒發(fā)燒,、外傷等等,,若發(fā)生事故,要妥善處理并送醫(yī)院診治,,并及時向園長上報,,事后進行事故原因分析。

10.配合教師做好安全防護意識工作,,做好幼兒安全離園的宣傳教育,。離園時對園內(nèi)場地加強巡視,及時發(fā)現(xiàn)并處理可能出現(xiàn)的意外事故,。

11.協(xié)同值日老師檢查教室通風(fēng),、清潔衛(wèi)生情況并做好記錄。巡視各個班級,,防止將幼兒誤留室內(nèi),,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,消除隱患,,以確保幼兒良好的生活環(huán)境,。

12.每天對教室衛(wèi)生進行檢查,將檢查結(jié)果及時反饋,,督促教師,、保育員做好整個幼兒園的衛(wèi)生工作,確保幼兒的生活學(xué)習(xí)環(huán)境干凈,、整潔,、健康。

13.整理當(dāng)天的檔案,,準(zhǔn)備第二天的晨檢消毒工作,。

三、每周衛(wèi)生保健工作。

1.制定菜譜:選用營養(yǎng)豐富,、易消化的食物,,飲食多樣化,品種豐富多彩,,粗細糧,、葷素甜咸搭配適宜。注意食物的色,、香,、味、形俱全,,提高幼兒的口味,,做到二周不重復(fù)菜樣。在點心制作上,,既充分考慮食堂人員的工作量,,又考慮幼兒的生長需要,盡量多安排能夠自制的點心,,讓幼兒吃得健康,。與李小慧老師多逛菜場、超市,,盡量多選用營養(yǎng)價值高,、幼兒喜歡的、物美價廉的新鮮菜,。體弱及患病的個別幼兒菜譜根據(jù)具體情況結(jié)合家庭教育具體分析,、安排。

體弱兒童采用綜合性措施,,如營養(yǎng),、鍛煉、疾病預(yù)防,、治療和護理等,。教師加強個別指導(dǎo),并加強家園聯(lián)系,,取得家長的理解和支持,,共同促進幼兒身心健康發(fā)展,減少疾病發(fā)生,。營養(yǎng)不良及貧血的幼兒予以營養(yǎng)豐富,、易消化,含鐵量高的食物,,并糾正幼兒挑,、偏食等不良的飲食習(xí)慣,,家長要配合家庭教育,保證幼兒有充足的睡眠,,進行適當(dāng)?shù)膽敉怏w育鍛煉,提高其消化吸收能力,,增強體質(zhì),。

2.每周檢查運動器具一次,并對原內(nèi)各種安全防護設(shè)施進行檢查,,消除隱患,,防止發(fā)生意外事故。

3.每周一,、四用電子紫外線燈對教室進行空氣消毒,,傳染病流行期間加大消毒力度,每天消毒,,嚴(yán)格執(zhí)行園內(nèi)衛(wèi)生消毒制度,,讓幼兒有一個健康、安全的生活環(huán)境,。

4.每周五對各班衛(wèi)生間,、陽臺進行空氣消毒,對各班積木,、玩具包括室外大型玩具和器材室器械進行全面消毒,,班級積木分兩周進行消毒,循環(huán)進行,。每周一重新配制消毒藥水,,對常用物品進行消毒,檢查體溫計是否正常,。

5.統(tǒng)計好本周的各類資料,,整理好檔案。

四,、每月衛(wèi)生保健工作,。

1.對運動場地及運動器械進行安全檢查,若發(fā)現(xiàn)問題,,及時通知后勤人員進行處理,,確保幼兒安全。

2.督促并配合帶班老師進行幼兒位置調(diào)換,,檢查幼兒蓋,、墊被清潔情況,督促其半月曬被一次,,一月洗被一次,。

3.每月中取一周菜譜進行營養(yǎng)量計算,、分析、評價,,并進行菜譜調(diào)整,,按時召開伙委會,制定每月膳食安排計劃,。

4.總結(jié)發(fā)生事故,,上報事故后原因分析,吸取教訓(xùn),,加強防范和安全教育工作,。

5.隨時觀察體弱兒童及疾病矯治者,每月對矯治結(jié)果進行了解,、分析,,配合家長,共同制定下步矯正措施,,并向家長宣傳健康育兒知識,。

(1)提倡幼兒每日用冷水洗臉、洗手,,提高機體耐受力,,增強對疾病的抵抗力。

(2)向家長宣傳并教育幼兒養(yǎng)成早晚刷牙,、睡前不吃東西,、不多吃零食、甜食等習(xí)慣,,保護牙齒,,防止蛀牙。

(3)貧血及屈光不正者等均采取相應(yīng)措施進行矯正,。

6.加強幼兒心理健康教育,,提高幼兒心理素質(zhì)。

7.做好保育員每半月一次的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,,提高保育員的理論水平和實踐操作能力,,提升幼兒園后勤保育工作質(zhì)量,更好地為幼兒服務(wù),。

1.根據(jù)每月的營養(yǎng)量計算,,做好膳食調(diào)查分析、評價,,并進行調(diào)整,。根據(jù)季節(jié)變化,平衡幼兒營養(yǎng),。

2.宣傳衛(wèi)生防病小知識,,特別注意對流行病的防治,。

六、期衛(wèi)生保健工作,。

1.學(xué)期初進行校園安全工作大檢查,。

2.學(xué)期一季度一次的幼兒體重與身高測量工作。

3.組織中,、大班幼兒進行視力檢查,,并對屈光不正者提出矯正措施,向家長,、幼兒宣傳健康用眼,、保護眼睛知識,。

4.組織保育員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。

5.開展口腔衛(wèi)生保健知識畫展。

6.教師年度體檢工作,。

7.食堂衛(wèi)生許可證換證年檢工作,。

8.認(rèn)真做好甲型流感、手足口等流行性傳染病的預(yù)防和控制工作,。

9.真執(zhí)行上級醫(yī)療,、衛(wèi)生、婦幼保健部門布置的工作任務(wù),。

10.使用智慧樹幼兒園保健軟件做好報表的存檔和打印工作,。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇九

新的`年度,新的開始,。我將在縣衛(wèi)生局和鄉(xiāng)衛(wèi)生院的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,,堅決執(zhí)行上級有關(guān)政策要求,堅持為人民服務(wù),。一切從人民群眾著想,,認(rèn)真做好自己本職工作。現(xiàn)制定工作計劃如下:

1,、按照縣局和衛(wèi)生院要求,,為轄區(qū)內(nèi)居民建立統(tǒng)一、規(guī)范的健康檔案,;負責(zé)填寫健康建檔個人基本信息,,完成紙質(zhì)檔案100%,電子檔案85%以上,,協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行健康體檢,。

2、定期對建檔人群的健康信息及時補充,、完善及更新,,每年對重點人群隨訪不少于4次,,每次隨訪的內(nèi)容記錄要詳細。

1,、在提供門診,、訪視、隨訪等醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)時,,針對重點人群結(jié)合本地區(qū)的主要健康問題和服務(wù)對象的主要健康問題包括職業(yè)病危害等開展有針對性的個體化健康知識和健康技能的教育,。

2、辦好健康教育宣傳欄,,每月至少更新1次健康教育宣傳欄內(nèi)容,,并做好資料保存。

3,、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好健康咨詢活動,;

4、每3個月至少舉辦1次健康知識講座,。

1,、做好適齡兒童的摸底統(tǒng)計及相關(guān)工作,;

2,、采取預(yù)約、通知單,、電話,、等適宜方式,通知兒童監(jiān)護人,,告知接種疫苗的種類,、時間和相關(guān)要求,;及時做好接種對象的接種,做到不漏一人,。

3,、送達預(yù)防接種通知單及接種信息統(tǒng)計報表;

4,、做好接種異常反應(yīng)監(jiān)測,,及時收集匯總疫苗的接種有關(guān)數(shù)據(jù),,上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,。

1,、協(xié)助上級部門進行疫情監(jiān)測;

2,、按照傳染病防治法的規(guī)定,,負責(zé)本轄區(qū)傳染病信息的報告,并確保數(shù)據(jù)安全,;

3,、協(xié)助上級部門開展傳染病疫情的調(diào)查和處理;

4,、協(xié)助上級專業(yè)防治機構(gòu)做好結(jié)核病和艾滋病患者的宣傳,、指導(dǎo)服務(wù)以及非住院病人的治療管理工作。

1,、認(rèn)真摸清0—6歲兒童底子,,建立好管理檔案;

2,、通知轄區(qū)內(nèi)適齡兒童按時接受健康管理,。

1,、協(xié)助做好本轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦的登記管理工作,,按時建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》;

2,、通知轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦按時接受健康管理,。

1、掌握轄區(qū)內(nèi)65歲以上老年人口數(shù)量和有關(guān)情況,,建立健康指導(dǎo),,實行動態(tài)管理;

2,、在衛(wèi)生院的指導(dǎo)下,,每年對65歲以上老年人進行1次健康管理服務(wù),并按照居民健康檔案規(guī)范做好體檢表的填寫,、更新,。

2、對于2型糖尿病患者每季度定期隨訪監(jiān)測,、行為干預(yù)和治療指導(dǎo)不少于1次(每年不少于4次),,相關(guān)信息及時記錄歸檔。

為重性精神疾病患者建立健康檔案,,每2月隨訪1次(每年不少于6次),。

協(xié)助衛(wèi)生院積極配合完成公共衛(wèi)生項目工作,更好的提高自身專業(yè)技術(shù)水平,,為以后自己能獨立完成工作打下良好的基礎(chǔ),。

熱情服務(wù),,科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),做好轄區(qū)患者的診療工作,。嚴(yán)格實行零差價,,做好門診登記和電腦登記。做到隨叫隨到,,風(fēng)雨無阻,,盡心盡力做好診療工作,為群眾的健康保駕護航,。

新的年度就要開始了,,展望未來,深感自己身上的責(zé)任重大,。我將以飽滿的熱情,,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,來做好自己的本職工作,,爭取做一名優(yōu)秀的鄉(xiāng)村醫(yī)生,。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇十

(一)實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)住院起付線以上全報銷制度。協(xié)調(diào)相關(guān)部門,,做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)數(shù)據(jù)測算,,盡快制定運行方案,,在7月底前全面推開,。

(二)積極推行縣級公立醫(yī)院綜合改革。繼續(xù)推行先診療,,后付費診療服務(wù)模式,,按照省統(tǒng)一部署,逐步取消醫(yī)院藥品加成,,破除以藥養(yǎng)醫(yī)機制,積極推進醫(yī)療服務(wù)價格改革,,努力探索適合我縣實際的運行模式。

(一)全面展開衛(wèi)生院規(guī)范化建設(shè)項目,。

按照省衛(wèi)生廳,、中醫(yī)藥管理局《關(guān)于加強醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見》,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要突出以病人為中心,、以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,,以質(zhì)量,、安全,、服務(wù)、管理,、績效為主題,,全面推進以組織管理、人力資源管理,、臨床技術(shù)管理和質(zhì)量控制,、醫(yī)療服務(wù)、信息化管理,、醫(yī)學(xué)裝備,、醫(yī)院建筑為核心內(nèi)容的醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

今年年底完成金陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心新建任務(wù),,對五處衛(wèi)生院進項改(擴)建,,改(擴)建增加面積不少于3836平方米。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要對照《省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)》,,在完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的基礎(chǔ)上,,要優(yōu)化服務(wù)流程,加強醫(yī)療設(shè)備配置管理,,配齊配好基本設(shè)備器械,,推進服務(wù)環(huán)境凈化,、綠化,、美化建設(shè),提升群眾看病就醫(yī)感受,,力爭全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部達到省級標(biāo)準(zhǔn),。同時要根據(jù)自身能力開展適宜技術(shù),注重向疾病恢復(fù)期患者提供基本康復(fù)醫(yī)療服務(wù),,注重發(fā)揮中醫(yī)藥簡,、便、驗,、廉的特點,,向基層群眾提供更加多元、更加有效,、更加便捷的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),。

(二)高質(zhì)量完成標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)項目。

按照四通一平四分開的標(biāo)準(zhǔn),加快標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)進程,,6月底前完成86處標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)任務(wù),。同時加強衛(wèi)生室管理,嚴(yán)格落實《村衛(wèi)生室管理制度》,,提高村衛(wèi)生室的服務(wù)水平,。

(三)扎實開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目。

規(guī)范實施11大類43項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,,以居民免費健康查體為抓手,,做好重點人群的管理和工作。以居民電子健康檔案和家庭醫(yī)生簽約服務(wù)為基礎(chǔ),,創(chuàng)新管理機制,,轉(zhuǎn)變服務(wù)模式,充分發(fā)揮健康檔案的作用,,形成全程健康管理概念,。探索現(xiàn)代化衛(wèi)生管理模式,以村衛(wèi)生室為依托,,充分發(fā)揮居民電子健康檔案的作用,,集健康教育、免費健康查體,、居民健康狀況測評,、干預(yù)及治療于一體,為健康人群,、亞健康人群和疾病人群提供系統(tǒng)的,、個性化的健康管理服務(wù)。按照預(yù)防為主,、關(guān)口前移的策略,,開展健康教育工程和健康服務(wù)工程,通過入戶隨訪,、健康知識講堂,、健康教育宣傳材料、手機短信提醒等方式等方式引導(dǎo)群眾形成健康的生活方式,,加大預(yù)防保健的力度,,進一步提高群眾健康水平。

(四)提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力,。

縣中醫(yī)院要發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,,進一步加強內(nèi)涵建設(shè),充分發(fā)揮在全縣中醫(yī)藥工作的龍頭作用,。鞏固完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)中醫(yī)科,、中藥房建設(shè),配備中醫(yī)診療設(shè)備及中醫(yī)藥人員。積極發(fā)揮中醫(yī)藥在公共衛(wèi)生服務(wù)中的治未病作用,,規(guī)范中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)工作開展,。加強中醫(yī)健康教育,開展形式多樣的中醫(yī)藥文化科普宣傳活動,。

以四名創(chuàng)建活動為載體,,大力實施科教興醫(yī)、人才強醫(yī)戰(zhàn)略,,完善選擇,、培養(yǎng)、使用衛(wèi)生技術(shù)人才的機制,。深化用人機制改革,,穩(wěn)步推行人員聘用和崗位管理制度。加強績效考核,,健全以服務(wù)質(zhì)量,、數(shù)量和患者滿意度為核心的考核機制,做到多勞多得,、優(yōu)績優(yōu)酬,,造就一支數(shù)量規(guī)模適宜、素質(zhì)能力優(yōu)良,、結(jié)構(gòu)分布合理的醫(yī)藥衛(wèi)生人才隊伍,。

(一)加大人才引進力度。

加大人才引進的計劃性,、科學(xué)性和準(zhǔn)確性,,縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位要以提升醫(yī)學(xué)創(chuàng)新能力和醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平為核心,立足于重點學(xué)科建設(shè),,采取請進來的方式,,積極引進高層次、創(chuàng)新型,、復(fù)合型醫(yī)藥衛(wèi)生人才,;加強以全科醫(yī)師為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),積極向上級部門申請,,與人保、編辦等部門協(xié)調(diào),,每年為基層醫(yī)療衛(wèi)生單位招錄1~2名本科畢業(yè)生,,20xx年全縣計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員不少于62人,使一些思想道德優(yōu)秀,、成績突出,、專業(yè)技術(shù)過硬的大學(xué)畢業(yè)生進入各醫(yī)療衛(wèi)生單位工作,給醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展注入新鮮血液,提升基層醫(yī)療衛(wèi)生人員學(xué)歷層次,。同時,,通過采取公平競爭的方式從現(xiàn)有人才中挑選學(xué)歷高、業(yè)績突出的專業(yè)人員,,安排到重點崗位上去工作,,為醫(yī)療機構(gòu)創(chuàng)建重點科室和重點專業(yè)。

(二)加大人才培養(yǎng)力度,。

采取繼續(xù)教育,、在職培訓(xùn)、進修學(xué)習(xí),、上掛下派,、遠程醫(yī)學(xué)教育等方式,加強衛(wèi)生管理人員和專業(yè)人員培養(yǎng),,著力提高衛(wèi)生隊伍服務(wù)能力,。把培養(yǎng)的重點放在現(xiàn)有人才的素質(zhì)提高上,放在緊缺專業(yè)崗位和優(yōu)秀中青年業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)上,,定期選拔部分醫(yī)德高尚,、技術(shù)精湛、科研能力強,、具備較高學(xué)術(shù)素質(zhì)的優(yōu)秀中青年衛(wèi)生科技人才作為培養(yǎng)對象,,通過對其科研、學(xué)術(shù)交流與合作,、傳幫帶,、專業(yè)培訓(xùn)等方面的支持,促進其快速成長,,培養(yǎng)一批具有一定影響的學(xué)科帶頭人,。繼續(xù)開展對口支援、衛(wèi)生支農(nóng)工作,,幫助鎮(zhèn)衛(wèi)生院提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。深入開展鄉(xiāng)村醫(yī)生全員培訓(xùn),針對鄉(xiāng)醫(yī)工作范圍,,開展針對性培訓(xùn),,滿足農(nóng)村群眾的基本醫(yī)療需求提升鄉(xiāng)醫(yī)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。

(三)創(chuàng)建人才培養(yǎng)載體,。

強化學(xué)科建設(shè),,要在現(xiàn)有學(xué)科建設(shè)的基礎(chǔ)上,本著重點突出,、差異化發(fā)展的原則,,逐步優(yōu)化學(xué)科結(jié)構(gòu),,突出重點,體現(xiàn)特色,。首先是加強學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)與引進,,加強與科研院所的聯(lián)合,靈活采用掛職兼職,、周末教授等柔性方式,,著力引進一批高層次、創(chuàng)新型領(lǐng)軍人才,。20xx年中醫(yī)院韓福祥被評為省名中醫(yī),,縣中醫(yī)院建立了省名中醫(yī)工作室,要把發(fā)展名醫(yī)戰(zhàn)略作為發(fā)展中醫(yī)藥的重要內(nèi)容,,以名醫(yī)效應(yīng)帶動中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展,;其次,要完善學(xué)科隊伍結(jié)構(gòu),,促使各學(xué)科隊伍向?qū)W歷高,、技術(shù)精、實力強的方向發(fā)展,。對有培養(yǎng)潛力的中青年技術(shù)人才,,采取更加優(yōu)惠政策,鼓勵其到上級醫(yī)院或院校進修學(xué)習(xí),,支持開展或參與省,、市級科研項目;第三,,積極推進重點學(xué)科建設(shè),。重點做好縣人民醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科,縣中醫(yī)院眼科,、腦病科,、康復(fù)理療科、脾胃科建設(shè),。力爭年內(nèi)再創(chuàng)1個市級重點學(xué)科,。

結(jié)合縣、中兩院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要結(jié)合自身實際情況發(fā)揮優(yōu)勢,,建立一個特色專科,;第四,,積極督導(dǎo)協(xié)調(diào)我縣綜合醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)與大中專院校建立人才培訓(xùn)基地和設(shè)立臨床實驗室。以四名創(chuàng)建為載體,,加強宣傳,,積極營造尊重知識、尊重人才,、尊重勞動的濃厚氛圍,,樹立一批示范、典型,,以點帶面,,輻射全縣,帶動整個衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)學(xué)科技發(fā)展和人才隊伍建設(shè),。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇十一

新的年度,,新的開始。我將在縣衛(wèi)生局和鄉(xiāng)衛(wèi)生院的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,,堅決執(zhí)行上級有關(guān)政策要求,,堅持為人民服務(wù)。一切從人民群眾著想,,認(rèn)真做好自己本職工作?,F(xiàn)制定。

如下:

(一)建立居民健康檔案,。

1,、按照縣局和衛(wèi)生院要求,為轄區(qū)內(nèi)居民建立統(tǒng)一,、規(guī)范的健康檔案;負責(zé)填寫健康建檔個人基本信息,,完成紙質(zhì)檔案100%,電子檔案85%以上,,協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行健康體檢,。

2、定期對建檔人群的健康信息及時補充,、完善及更新,,每年對重點人群隨訪不少于4次,每次隨訪的內(nèi)容記錄要詳細,。

(二)健康教育,。

1、在提供門診,、訪視,、隨訪等醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)時,針對重點人群結(jié)合本地區(qū)的主要健康問題和服務(wù)對象的主要健康問題包括職業(yè)病危害等開展有針對性的個體化健康知識和健康技能的教育,。

2,、辦好健康教育宣傳欄,每月至少更新1次健康教育宣傳欄內(nèi)容,,并做好資料保存,。

4,、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好健康咨詢活動;。

5,、每3個月至少舉辦1次健康知識講座,。

(三)預(yù)防接種。

1,、做好適齡兒童的摸底統(tǒng)計及相關(guān)工作;,。

2、采取預(yù)約,、通知單,、電話、等適宜方式,,通知兒童監(jiān)護人,,告知接種疫苗的種類、時間和相關(guān)要求;及時做好接種對象的接種,,做到不漏一人,。

3、送達預(yù)防接種通知單及接種信息統(tǒng)計報表;,。

4,、做好接種異常反應(yīng)監(jiān)測,及時收集匯總疫苗的接種有關(guān)數(shù)據(jù),,上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,。

(四)傳染病防治。

1,、協(xié)助上級部門進行疫情監(jiān)測;,。

2、按照傳染病防治法的規(guī)定,,負責(zé)本轄區(qū)傳染病信息的報告,,并確保數(shù)據(jù)安全;。

3,、協(xié)助上級部門開展傳染病疫情的調(diào)查和處理;,。

4、協(xié)助上級專業(yè)防治機構(gòu)做好結(jié)核病和艾滋病患者的宣傳,、指導(dǎo)服務(wù)以及非住院病人的治療管理工作,。

(五)0-6歲兒童健康管理。

1,、認(rèn)真摸清0-6歲兒童底子,,建立好管理檔案;。

2,、通知轄區(qū)內(nèi)適齡兒童按時接受健康管理,。

(六)孕產(chǎn)婦保健,。

1、協(xié)助做好本轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦的登記管理工作,,按時建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》;,。

2,、通知轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦按時接受健康管理,。

(七)老年人保健。

1,、掌握轄區(qū)內(nèi)65歲以上老年人口數(shù)量和有關(guān)情況,,建立健康指導(dǎo),實行動態(tài)管理;,。

2,、在衛(wèi)生院的指導(dǎo)下,每年對65歲以上老年人進行1次健康管,。

理服務(wù),,并按照居民健康檔案規(guī)范做好體檢表的填寫、更新,。

(八)慢性病管理,。

2、對于2型糖尿病患者每季度定期隨訪監(jiān)測,、行為干預(yù)和治療指導(dǎo)不少于1次(每年不少于4次),,相關(guān)信息及時記錄歸檔。

(九)重性精神病管理,。

為重性精神疾病患者建立健康檔案,,每2月隨訪1次(每年不少于6次)。

(十)積極參加上級組織的各種形式的鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn),。

協(xié)助衛(wèi)生院積極配合完成公共衛(wèi)生項目工作,,更好的提高自身專業(yè)技術(shù)水平,為以后自己能獨立完成工作打下良好的基礎(chǔ),。

(十一)做好轄區(qū)群眾疾病的診療工作,。

熱情服務(wù),科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),,做好轄區(qū)患者的診療工作,。嚴(yán)格實行零差價,做好門診登記和電腦登記,。做到隨叫隨到,,風(fēng)雨無阻,盡心盡力做好診療工作,,為群眾的健康保駕護航,。

新的年度就要開始了,,展望未來,深感自己身上的責(zé)任重大,。我將以飽滿的熱情,,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,來做好自己的本職工作,,爭取做一名優(yōu)秀的鄉(xiāng)村醫(yī)生,。

一、惠民利民,,深入推進醫(yī)改,。

(一)實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)住院起付線以上“全報銷”制度。協(xié)調(diào)相關(guān)部門,,做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)數(shù)據(jù)測算,,盡快制定運行方案,在7月底前全面推開,。

(二)積極推行縣級公立醫(yī)院綜合改革,。繼續(xù)推行“先診療,后付費”診療服務(wù)模式,,按照省統(tǒng)一部署,,逐步取消醫(yī)院藥品加成,破除“以藥養(yǎng)醫(yī)”機制,,積極推進醫(yī)療服務(wù)價格改革,,努力探索適合我縣實際的運行模式。

二,、強基固本,,加快基層基礎(chǔ)建設(shè)。

(一)全面展開衛(wèi)生院規(guī)范化建設(shè)項目,。按照省衛(wèi)生廳,、中醫(yī)藥管理局《關(guān)于加強醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見》,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要突出以病人為中心,、以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,,以質(zhì)量、安全,、服務(wù),、管理、績效為主題,,全面推進以組織管理,、人力資源管理、臨床技術(shù)管理和質(zhì)量控制、醫(yī)療服務(wù),、信息化管理,、醫(yī)學(xué)裝備、醫(yī)院建筑為核心內(nèi)容的醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。今年年底完成金陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心新建任務(wù),,對五處衛(wèi)生院進項改(擴)建,改(擴)建增加面積不少于3836平方米,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要對照《省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)》,,在完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的基礎(chǔ)上,要優(yōu)化服務(wù)流程,,加強醫(yī)療設(shè)備配置管理,,配齊配好基本設(shè)備器械,推進服務(wù)環(huán)境凈化,、綠化、美化建設(shè),,提升群眾看病就醫(yī)感受,,力爭全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部達到省級標(biāo)準(zhǔn)。同時要根據(jù)自身能力開展適宜技術(shù),,注重向疾病恢復(fù)期患者提供基本康復(fù)醫(yī)療服務(wù),,注重發(fā)揮中醫(yī)藥“簡、便,、驗,、廉”的特點,向基層群眾提供更加多元,、更加有效,、更加便捷的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

(二)高質(zhì)量完成標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)項目,。按照“四通一平四分開”的標(biāo)準(zhǔn),,加快標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)進程,6月底前完成86處標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)任務(wù),。同時加強衛(wèi)生室管理,,嚴(yán)格落實《村衛(wèi)生室管理制度》,提高村衛(wèi)生室的服務(wù)水平,。

(三)扎實開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,。規(guī)范實施11大類43項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,以居民免費健康查體為抓手,,做好重點人群的管理和工作,。以居民電子健康檔案和家庭醫(yī)生簽約服務(wù)為基礎(chǔ),創(chuàng)新管理機制,轉(zhuǎn)變服務(wù)模式,,充分發(fā)揮健康檔案的作用,,形成“全程”健康管理概念。探索現(xiàn)代化衛(wèi)生管理模式,,以村衛(wèi)生室為依托,,充分發(fā)揮居民電子健康檔案的作用,集健康教育,、免費健康查體,、居民健康狀況測評、干預(yù)及治療于一體,,為健康人群,、亞健康人群和疾病人群提供系統(tǒng)的、個性化的健康管理服務(wù),。按照預(yù)防為主,、關(guān)口前移的策略,開展健康教育工程和健康服務(wù)工程,通過入戶隨訪、健康知識講堂,、健康教育宣傳材料、手機短信提醒等方式等方式引導(dǎo)群眾形成健康的生活方式,,加大預(yù)防保健的力度,進一步提高群眾健康水平,。

(四)提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力,。縣中醫(yī)院要發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,,進一步加強內(nèi)涵建設(shè),,充分發(fā)揮在全縣中醫(yī)藥工作的龍頭作用。鞏固完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)中醫(yī)科,、中藥房建設(shè),,配備中醫(yī)診療設(shè)備及中醫(yī)藥人員。積極發(fā)揮中醫(yī)藥在公共衛(wèi)生服務(wù)中的治未病作用,,規(guī)范中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)工作開展,。加強中醫(yī)健康教育,開展形式多樣的中醫(yī)藥文化科普宣傳活動,。

三,、多措并舉,強化人才隊伍建設(shè),。

以“四名”創(chuàng)建活動為載體,,大力實施“科教興醫(yī)”,、“人才強醫(yī)”戰(zhàn)略,完善選擇,、培養(yǎng),、使用衛(wèi)生技術(shù)人才的機制。深化用人機制改革,,穩(wěn)步推行人員聘用和崗位管理制度,。加強績效考核,健全以服務(wù)質(zhì)量,、數(shù)量和患者滿意度為核心的考核機制,,做到多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬,,造就一支數(shù)量規(guī)模適宜,、素質(zhì)能力優(yōu)良、結(jié)構(gòu)分布合理的醫(yī)藥衛(wèi)生人才隊伍,。

(一)加大人才引進力度,。加大人才引進的計劃性、科學(xué)性和準(zhǔn)確性,,縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位要以提升醫(yī)學(xué)創(chuàng)新能力和醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平為核心,,立足于重點學(xué)科建設(shè),采取“請進來”的方式,,積極引進高層次、創(chuàng)新型,、復(fù)合型醫(yī)藥衛(wèi)生人才,;加強以全科醫(yī)師為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),積極向上級部門申請,,與人保、編辦等部門協(xié)調(diào),,每年為基層醫(yī)療衛(wèi)生單位招錄1~2名本科畢業(yè)生,,20xx年全縣計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員不少于62人,使一些思想道德優(yōu)秀,、成績突出,、專業(yè)技術(shù)過硬的大學(xué)畢業(yè)生進入各醫(yī)療衛(wèi)生單位工作,給醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展注入新鮮血液,,提升基層醫(yī)療衛(wèi)生人員學(xué)歷層次,。同時,通過采取公平競爭的方式從現(xiàn)有人才中挑選學(xué)歷高,、業(yè)績突出的專業(yè)人員,,安排到重點崗位上去工作,為醫(yī)療機構(gòu)創(chuàng)建重點科室和重點專業(yè)。

(二)加大人才培養(yǎng)力度,。采取繼續(xù)教育,、在職培訓(xùn)、進修學(xué)習(xí),、上掛下派,、遠程醫(yī)學(xué)教育等方式,加強衛(wèi)生管理人員和專業(yè)人員培養(yǎng)醫(yī)學(xué)教育|網(wǎng)搜集整理,,著力提高衛(wèi)生隊伍服務(wù)能力,。把培養(yǎng)的重點放在現(xiàn)有人才的素質(zhì)提高上,放在緊缺專業(yè)崗位和優(yōu)秀中青年業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)上,,定期選拔部分醫(yī)德高尚,、技術(shù)精湛、科研能力強,、具備較高學(xué)術(shù)素質(zhì)的優(yōu)秀中青年衛(wèi)生科技人才作為培養(yǎng)對象,,通過對其科研、學(xué)術(shù)交流與合作,、傳幫帶,、專業(yè)培訓(xùn)等方面的支持,促進其快速成長,,培養(yǎng)一批具有一定影響的學(xué)科帶頭人,。繼續(xù)開展對口支援、衛(wèi)生支農(nóng)工作,,幫助鎮(zhèn)衛(wèi)生院提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。深入開展鄉(xiāng)村醫(yī)生全員培訓(xùn),針對鄉(xiāng)醫(yī)工作范圍,,開展針對性培訓(xùn),,滿足農(nóng)村群眾的基本醫(yī)療需求提升鄉(xiāng)醫(yī)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。

(三)創(chuàng)建人才培養(yǎng)載體,。強化學(xué)科建設(shè),,要在現(xiàn)有學(xué)科建設(shè)的基礎(chǔ)上,本著重點突出,、差異化發(fā)展的原則,,逐步優(yōu)化學(xué)科結(jié)構(gòu),突出重點,,體現(xiàn)特色,。首先是加強學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)與引進,加強與科研院所的聯(lián)合,,靈活采用“掛職兼職”,、“周末教授”等柔性方式,,著力引進一批高層次、創(chuàng)新型領(lǐng)軍人才,。20xx年中醫(yī)院韓福祥被評為“省名中醫(yī)”,,縣中醫(yī)院建立了“省名中醫(yī)工作室”,要把發(fā)展名醫(yī)戰(zhàn)略作為發(fā)展中醫(yī)藥的重要內(nèi)容,,以名醫(yī)效應(yīng)帶動中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展,;其次,要完善學(xué)科隊伍結(jié)構(gòu),,促使各學(xué)科隊伍向?qū)W歷高,、技術(shù)精、實力強的方向發(fā)展,。對有培養(yǎng)潛力的中青年技術(shù)人才,,采取更加優(yōu)惠政策,鼓勵其到上級醫(yī)院或院校進修學(xué)習(xí),,支持開展或參與省,、市級科研項目;第三,,積極推進重點學(xué)科建設(shè),。重點做好縣人民醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科,縣中醫(yī)院眼科,、腦病科,、康復(fù)理療科、脾胃科建設(shè),。力爭年內(nèi)再創(chuàng)1個市級重點學(xué)科,。結(jié)合縣、中兩院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要結(jié)合自身實際情況發(fā)揮優(yōu)勢,建立一個特色???;第四,積極督導(dǎo)協(xié)調(diào)我縣綜合醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)與大中專院校建立人才培訓(xùn)基地和設(shè)立臨床實驗室,。以“四名”創(chuàng)建為載體,,加強宣傳,積極營造尊重知識,、尊重人才,、尊重勞動的濃厚氛圍,樹立一批示范,、典型,,以點帶面,,輻射全縣,帶動整個衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)學(xué)科技發(fā)展和人才隊伍建設(shè),。

四,、增強整體服務(wù)實力。

(一)強化疾病預(yù)防控制和應(yīng)急體系建設(shè),。堅持預(yù)防為主,、關(guān)口前移,加強傳染病一槍監(jiān)測與報告管理,,做好手足口病等重點傳染病防控工作,;穩(wěn)步實施擴大國家免疫規(guī)劃,切實提高預(yù)防接種計劃,;加強應(yīng)急隊伍建設(shè),,完善應(yīng)急工作預(yù)案,開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置和突發(fā)事件醫(yī)療救援演練,,科學(xué)穩(wěn)妥處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件,。

(二)強化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法。推進公共場所規(guī)范化管理,,進一步強化生活飲用水衛(wèi)生,、傳染病防控、學(xué)校衛(wèi)生等衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測工作,,建立長效管理機制,,鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果。

(三)強化婦幼衛(wèi)生工作,。落實婦幼保健措施,,加大對基層醫(yī)療機構(gòu)產(chǎn)科、兒科從業(yè)人員技術(shù)培訓(xùn)力度,,加強新生兒疾病篩查,、婦女常見病篩查管理,加大對出生缺陷,、不良妊娠的早期干預(yù),,繼續(xù)抓好農(nóng)村孕產(chǎn)婦增補葉酸、住院分娩補助等婦幼重大公共衛(wèi)生項目,,切實提升婦女兒童健康水平,。

(四)持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,促進醫(yī)療安全,。繼續(xù)加強對醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全教育培訓(xùn),進一步提高醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療風(fēng)險,、醫(yī)療安全責(zé)任意識,,嚴(yán)格落實醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度,,加強醫(yī)療質(zhì)量管理與控制,杜絕重大醫(yī)療事故的發(fā)生,。進一步加強護理工作,,落實基礎(chǔ)護理,改善護理服務(wù),,提高護理質(zhì)量,,繼續(xù)做好“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病房”創(chuàng)建活動。強化醫(yī)療機構(gòu)藥事管理,,嚴(yán)格執(zhí)行抗菌藥物分級管理制度,,促進臨床合理用藥。貫徹落實《醫(yī)院感染管理辦法》和相關(guān)技術(shù)規(guī)范,,提高醫(yī)院感染防控水平,。

(五)深化醫(yī)療市場和醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管。加強醫(yī)療市場監(jiān)管,,嚴(yán)厲打擊無證行醫(yī),、超范圍執(zhí)業(yè)醫(yī)學(xué)教育`網(wǎng)搜集整理、刊播虛假醫(yī)療廣告等違法行為,,探索建立可持續(xù)的長效管理辦法,。嚴(yán)格落實醫(yī)療機構(gòu)動態(tài)管理和非法行醫(yī)社會舉報辦法,做到醫(yī)療市場監(jiān)管常態(tài)化和全覆蓋,。

五,、轉(zhuǎn)變作風(fēng),提升衛(wèi)生系統(tǒng)形象,。

結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動的開展,,加強衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)涵建設(shè),以思想教育為先導(dǎo),,以制度建設(shè)為保障,,以監(jiān)督檢查為關(guān)鍵,以改進作風(fēng),、聯(lián)系群眾,、促進全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展為主線,大力開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育活動,。要突出衛(wèi)生窗口單位和服務(wù)行業(yè)的特點,深刻剖析“四風(fēng)”現(xiàn)象在衛(wèi)生系統(tǒng)的具體表現(xiàn)要以貫徹中央八項規(guī)定精神為切入點,,把中央,、省市縣委關(guān)于改進作風(fēng)的要求,全面貫徹落實到每名黨員,、干部身上,。廣大干部職工要從思想上轉(zhuǎn)變觀念,,明確醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)“一切為了人民健康”的本質(zhì)屬性,堅持一切為了群眾,、一切依靠群眾,,以服務(wù)人民健康為中心;轉(zhuǎn)變方式,,堅持突出醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)特點,,由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,樹立服務(wù)至上的思想,,根據(jù)群眾健康需求,,積極主動提供多樣化的衛(wèi)生服務(wù)。

大力實施便民服務(wù)行動,。開展“健康教育進萬家”,、“醫(yī)療服務(wù)進萬家”、“送醫(yī)下鄉(xiāng)”,、“免費健康查體”和出臺醫(yī)療單位十項便民服務(wù)措施,,方便群眾就醫(yī)診療。

貫徹執(zhí)行《醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”》,,堅決糾正醫(yī)療衛(wèi)生方面損害群眾利益行為,,嚴(yán)肅查處醫(yī)藥購銷和辦醫(yī)行醫(yī)中的不正之風(fēng)問題,不斷提高群眾滿意度,。

六,、統(tǒng)籌做好其它重點工作。

加強衛(wèi)生新聞宣傳工作,。緊密圍繞衛(wèi)生中心工作,,充分發(fā)揮新聞宣傳的輿論引導(dǎo)作用,加大正面宣傳和輿論監(jiān)督工作力度,,營造衛(wèi)生改革與發(fā)展的良好社會環(huán)境和輿論氛圍,。

加強衛(wèi)生系統(tǒng)社會綜合治理和“平安醫(yī)院”建設(shè),落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,,排查治理事故隱患,,確保衛(wèi)生系統(tǒng)安全穩(wěn)定無事故。

一,、惠民利民,,深入推進醫(yī)改。

(一)實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)住院起付線以上“全報銷”制度,。協(xié)調(diào)相關(guān)部門,,做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)數(shù)據(jù)測算,盡快制定運行方案,在7月底前全面推開,。

(二)積極推行縣級公立醫(yī)院綜合改革,。繼續(xù)推行“先診療,后付費”診療服務(wù)模式,,按照省統(tǒng)一部署,,逐步取消醫(yī)院藥品加成,破除“以藥養(yǎng)醫(yī)”機制,,積極推進醫(yī)療服務(wù)價格改革,,努力探索適合我縣實際的運行模式。

二,、強基固本,,加快基層基礎(chǔ)建設(shè)。

(一)全面展開衛(wèi)生院規(guī)范化建設(shè)項目,。按照省衛(wèi)生廳,、中醫(yī)藥管理局《關(guān)于加強醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見》,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要突出以病人為中心,、以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,,以質(zhì)量、安全,、服務(wù),、管理、績效為主題,,全面推進以組織管理,、人力資源管理、臨床技術(shù)管理和質(zhì)量控制,、醫(yī)療服務(wù),、信息化管理、醫(yī)學(xué)裝備,、醫(yī)院建筑為核心內(nèi)容的醫(yī)療機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。今年年底完成金陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心新建任務(wù),對五處衛(wèi)生院進項改(擴)建,,改(擴)建增加面積不少于3836平方米,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)要對照《省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)》,在完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的基礎(chǔ)上,,要優(yōu)化服務(wù)流程,,加強醫(yī)療設(shè)備配置管理,配齊配好基本設(shè)備器械,,推進服務(wù)環(huán)境凈化,、綠化、美化建設(shè),提升群眾看病就醫(yī)感受,,力爭全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部達到省級標(biāo)準(zhǔn)。同時要根據(jù)自身能力開展適宜技術(shù),,注重向疾病恢復(fù)期患者提供基本康復(fù)醫(yī)療服務(wù),,注重發(fā)揮中醫(yī)藥“簡、便,、驗,、廉”的特點,向基層群眾提供更加多元,、更加有效,、更加便捷的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

(二)高質(zhì)量完成標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)項目,。按照“四通一平四分開”的標(biāo)準(zhǔn),,加快標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)進程,6月底前完成86處標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室建設(shè)任務(wù),。同時加強衛(wèi)生室管理,,嚴(yán)格落實《村衛(wèi)生室管理制度》,提高村衛(wèi)生室的服務(wù)水平,。

(三)扎實開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,。規(guī)范實施11大類43項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,以居民免費健康查體為抓手,,做好重點人群的管理和工作,。以居民電子健康檔案和家庭醫(yī)生簽約服務(wù)為基礎(chǔ),創(chuàng)新管理機制,,轉(zhuǎn)變服務(wù)模式,,充分發(fā)揮健康檔案的作用,形成“全程”健康管理概念,。探索現(xiàn)代化衛(wèi)生管理模式,,以村衛(wèi)生室為依托,充分發(fā)揮居民電子健康檔案的作用,,集健康教育,、免費健康查體、居民健康狀況測評,、干預(yù)及治療于一體,為健康人群、亞健康人群和疾病人群提供系統(tǒng)的,、個性化的健康管理服務(wù),。按照預(yù)防為主、關(guān)口前移的策略,,開展健康教育工程和健康服務(wù)工程,通過入戶隨訪、健康知識講堂,、健康教育宣傳材料,、手機短信提醒等方式等方式引導(dǎo)群眾形成健康的生活方式,,加大預(yù)防保健的力度,,進一步提高群眾健康水平,。

(四)提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力,。縣中醫(yī)院要發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,進一步加強內(nèi)涵建設(shè),,充分發(fā)揮在全縣中醫(yī)藥工作的龍頭作用。鞏固完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)中醫(yī)科,、中藥房建設(shè),,配備中醫(yī)診療設(shè)備及中醫(yī)藥人員。積極發(fā)揮中醫(yī)藥在公共衛(wèi)生服務(wù)中的治未病作用,,規(guī)范中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)工作開展,。加強中醫(yī)健康教育,,開展形式多樣的中醫(yī)藥文化科普宣傳活動。

三、多措并舉,,強化人才隊伍建設(shè)。

以“四名”創(chuàng)建活動為載體,大力實施“科教興醫(yī)”,、“人才強醫(yī)”戰(zhàn)略,完善選擇,、培養(yǎng),、使用衛(wèi)生技術(shù)人才的機制,。深化用人機制改革,,穩(wěn)步推行人員聘用和崗位管理制度,。加強績效考核,健全以服務(wù)質(zhì)量、數(shù)量和患者滿意度為核心的考核機制,做到多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬,,造就一支數(shù)量規(guī)模適宜,、素質(zhì)能力優(yōu)良、結(jié)構(gòu)分布合理的醫(yī)藥衛(wèi)生人才隊伍,。

(一)加大人才引進力度,。加大人才引進的計劃性、科學(xué)性和準(zhǔn)確性,,縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位要以提升醫(yī)學(xué)創(chuàng)新能力和醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平為核心,,立足于重點學(xué)科建設(shè),采取“請進來”的方式,,積極引進高層次,、創(chuàng)新型、復(fù)合型醫(yī)藥衛(wèi)生人才;加強以全科醫(yī)師為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),,積極向上級部門申請,,與人保、編辦等部門協(xié)調(diào),,每年為基層醫(yī)療衛(wèi)生單位招錄1~2名本科畢業(yè)生,,20xx年全縣計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員不少于62人,使一些思想道德優(yōu)秀,、成績突出、專業(yè)技術(shù)過硬的大學(xué)畢業(yè)生進入各醫(yī)療衛(wèi)生單位工作,,給醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展注入新鮮血液,,提升基層醫(yī)療衛(wèi)生人員學(xué)歷層次。同時,,通過采取公平競爭的方式從現(xiàn)有人才中挑選學(xué)歷高,、業(yè)績突出的專業(yè)人員,安排到重點崗位上去工作,,為醫(yī)療機構(gòu)創(chuàng)建重點科室和重點專業(yè),。

(二)加大人才培養(yǎng)力度。采取繼續(xù)教育、在職培訓(xùn),、進修學(xué)習(xí),、上掛下派、遠程醫(yī)學(xué)教育等方式,,加強衛(wèi)生管理人員和專業(yè)人員培養(yǎng),,著力提高衛(wèi)生隊伍服務(wù)能力。把培養(yǎng)的重點放在現(xiàn)有人才的素質(zhì)提高上,,放在緊缺專業(yè)崗位和優(yōu)秀中青年業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)上,,定期選拔部分醫(yī)德高尚、技術(shù)精湛,、科研能力強,、具備較高學(xué)術(shù)素質(zhì)的優(yōu)秀中青年衛(wèi)生科技人才作為培養(yǎng)對象,通過對其科研,、學(xué)術(shù)交流與合作,、傳幫帶、專業(yè)培訓(xùn)等方面的支持,,促進其快速成長,,培養(yǎng)一批具有一定影響的學(xué)科帶頭人。繼續(xù)開展對口支援,、衛(wèi)生支農(nóng)工作,,幫助鎮(zhèn)衛(wèi)生院提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。深入開展鄉(xiāng)村醫(yī)生全員培訓(xùn),,針對鄉(xiāng)醫(yī)工作范圍,,開展針對性培訓(xùn),滿足農(nóng)村群眾的基本醫(yī)療需求提升鄉(xiāng)醫(yī)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力,。

(三)創(chuàng)建人才培養(yǎng)載體,。強化學(xué)科建設(shè),要在現(xiàn)有學(xué)科建設(shè)的基礎(chǔ)上,,本著重點突出,、差異化發(fā)展的原則,逐步優(yōu)化學(xué)科結(jié)構(gòu),,突出重點,,體現(xiàn)特色。首先是加強學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)與引進,,加強與科研院所的聯(lián)合,,靈活采用“掛職兼職”、“周末教授”等柔性方式,,著力引進一批高層次,、創(chuàng)新型領(lǐng)軍人才。20xx年中醫(yī)院韓福祥被評為“省名中醫(yī)”,縣中醫(yī)院建立了“省名中醫(yī)工作室”,,要把發(fā)展名醫(yī)戰(zhàn)略作為發(fā)展中醫(yī)藥的重要內(nèi)容,,以名醫(yī)效應(yīng)帶動中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展;其次,要完善學(xué)科隊伍結(jié)構(gòu),,促使各學(xué)科隊伍向?qū)W歷高,、技術(shù)精、實力強的方向發(fā)展,。對有培養(yǎng)潛力的中青年技術(shù)人才,,采取更加優(yōu)惠政策,鼓勵其到上級醫(yī)院或院校進修學(xué)習(xí),,支持開展或參與省,、市級科研項目;第三,積極推進重點學(xué)科建設(shè),。重點做好縣人民醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科,,縣中醫(yī)院眼科、腦病科,、康復(fù)理療科,、脾胃科建設(shè)。力爭年內(nèi)再創(chuàng)1個市級重點學(xué)科,。結(jié)合縣,、中兩院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要結(jié)合自身實際情況發(fā)揮優(yōu)勢,,建立一個特色???第四,積極督導(dǎo)協(xié)調(diào)我縣綜合醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)與大中專院校建立人才培訓(xùn)基地和設(shè)立臨床實驗室,。以“四名”創(chuàng)建為載體,,加強宣傳,積極營造尊重知識,、尊重人才,、尊重勞動的濃厚氛圍,樹立一批示范,、典型,,以點帶面,輻射全縣,,帶動整個衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)學(xué)科技發(fā)展和人才隊伍建設(shè),。

四,、增強整體服務(wù)實力,。

(一)強化疾病預(yù)防控制和應(yīng)急體系建設(shè)。堅持預(yù)防為主、關(guān)口前移,,加強傳染病一槍監(jiān)測與報告管理,,做好手足口病等重點傳染病防控工作;穩(wěn)步實施擴大國家免疫規(guī)劃,切實提高預(yù)防接種計劃;加強應(yīng)急隊伍建設(shè),,完善應(yīng)急工作預(yù)案,,開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置和突發(fā)事件醫(yī)療救援演練,科學(xué)穩(wěn)妥處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件,。

(二)強化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法,。推進公共場所規(guī)范化管理,進一步強化生活飲用水衛(wèi)生,、傳染病防控,、學(xué)校衛(wèi)生等衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測工作,建立長效管理機制,,鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果,。

(三)強化婦幼衛(wèi)生工作。落實婦幼保健措施,,加大對基層醫(yī)療機構(gòu)產(chǎn)科,、兒科從業(yè)人員技術(shù)培訓(xùn)力度,加強新生兒疾病篩查,、婦女常見病篩查管理,,加大對出生缺陷、不良妊娠的早期干預(yù),,繼續(xù)抓好農(nóng)村孕產(chǎn)婦增補葉酸,、住院分娩補助等婦幼重大公共衛(wèi)生項目,切實提升婦女兒童健康水平,。

(四)持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,,促進醫(yī)療安全。繼續(xù)加強對醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全教育培訓(xùn),,進一步提高醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療風(fēng)險、醫(yī)療安全責(zé)任意識,,嚴(yán)格落實醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度,,加強醫(yī)療質(zhì)量管理與控制,杜絕重大醫(yī)療事故的發(fā)生,。進一步加強護理工作,,落實基礎(chǔ)護理,改善護理服務(wù),,提高護理質(zhì)量,,繼續(xù)做好“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病房”創(chuàng)建活動,。強化醫(yī)療機構(gòu)藥事管理,嚴(yán)格執(zhí)行抗菌藥物分級管理制度,,促進臨床合理用藥,。貫徹落實《醫(yī)院感染管理辦法》和相關(guān)技術(shù)規(guī)范,提高醫(yī)院感染防控水平,。

(五)深化醫(yī)療市場和醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管,。加強醫(yī)療市場監(jiān)管,嚴(yán)厲打擊無證行醫(yī),、超范圍執(zhí)業(yè),、刊播虛假醫(yī)療廣告等違法行為,探索建立可持續(xù)的長效管理辦法,。嚴(yán)格落實醫(yī)療機構(gòu)動態(tài)管理和非法行醫(yī)社會舉報辦法,,做到醫(yī)療市場監(jiān)管常態(tài)化和全覆蓋。

五,、轉(zhuǎn)變作風(fēng),,提升衛(wèi)生系統(tǒng)形象。

結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動的開展,,加強衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)涵建設(shè),,以思想教育為先導(dǎo),以制度建設(shè)為保障,,以監(jiān)督檢查為關(guān)鍵,,以改進作風(fēng)、聯(lián)系群眾,、促進全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展為主線,,大力開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育活動。要突出衛(wèi)生窗口單位和服務(wù)行業(yè)的特點,,深刻剖析“四風(fēng)”現(xiàn)象在衛(wèi)生系統(tǒng)的具體表現(xiàn)要以貫徹中央八項規(guī)定精神為切入點,,把中央、省市縣委關(guān)于改進作風(fēng)的要求,,全面貫徹落實到每名黨員,、干部身上。廣大干部職工要從思想上轉(zhuǎn)變觀念,,明確醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)“一切為了人民健康”的本質(zhì)屬性,,堅持一切為了群眾、一切依靠群眾,,以服務(wù)人民健康為中心;轉(zhuǎn)變方式,,堅持突出醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)特點,由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,,樹立服務(wù)至上的思想,,根據(jù)群眾健康需求,,積極主動提供多樣化的衛(wèi)生服務(wù)。

大力實施便民服務(wù)行動,。開展“健康教育進萬家”、“醫(yī)療服務(wù)進萬家”,、“送醫(yī)下鄉(xiāng)”,、“免費健康查體”和出臺醫(yī)療單位十項便民服務(wù)措施,方便群眾就醫(yī)診療,。

貫徹執(zhí)行《醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”》,,堅決糾正醫(yī)療衛(wèi)生方面損害群眾利益行為,嚴(yán)肅查處醫(yī)藥購銷和辦醫(yī)行醫(yī)中的不正之風(fēng)問題,,不斷提高群眾滿意度,。

六、統(tǒng)籌做好其它重點工作,。

加強衛(wèi)生新聞宣傳工作,。緊密圍繞衛(wèi)生中心工作,充分發(fā)揮新聞宣傳的輿論引導(dǎo)作用,,加大正面宣傳和輿論監(jiān)督工作力度,,營造衛(wèi)生改革與發(fā)展的良好社會環(huán)境和輿論氛圍。

加強衛(wèi)生系統(tǒng)社會綜合治理和“平安醫(yī)院”建設(shè),,落實安全生產(chǎn)(企業(yè)文化建設(shè)工作計劃)責(zé)任制,,排查治理事故隱患,確保衛(wèi)生系統(tǒng)安全穩(wěn)定無事故,。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇十二

鄉(xiāng)村醫(yī)生作為具有專業(yè)知識的鄉(xiāng)村精英,他們在發(fā)展之初承擔(dān)著健康信息的傳播工作,為鄉(xiāng)村健康傳播做出了重要貢獻,并成為我國鄉(xiāng)村健康傳播中重要的意見領(lǐng)袖,。本文是本站小編為大家整理的20xx年鄉(xiāng)村醫(yī)生計劃,僅供參考,。

作為村衛(wèi)生室的負責(zé)人,,村衛(wèi)生室的良性發(fā)展,一直是我工作之余思考的問題,,今年本著“鞏固優(yōu)勢,,穩(wěn)步發(fā)展”的原則,做出以下,。

工作計劃。

3,、完成鄉(xiāng)村居民花名冊填寫,,為開展老年人和慢病健康體檢工作打下基礎(chǔ);,。

4,、做好鄉(xiāng)村醫(yī)保惠民政策宣傳,。

5,、完成本年度責(zé)任醫(yī)生全部工作,包括各類臺帳表冊,,家庭和個人檔案建檔率達到80%,重點人群建檔率達到85%,,慢病隨訪信息整理,,健康檔案信息化合格率80%以上,對各類信息進行匯總整理,,做好,。

年度工作總結(jié)。

積極迎接上級考核評估,。

6.根據(jù)衛(wèi)生院總體部署,,協(xié)助衛(wèi)生院完成65歲以上老年人及慢病健康體檢工作,做好健康體檢后續(xù)管理服務(wù),。

總之,,展望未來,鄉(xiāng)村衛(wèi)生室發(fā)展到一定的規(guī)模和格局,,令人欣慰,,我將力爭保持原來的增長幅度。我相信,,功夫不負有心人,,只要永葆醫(yī)德精神,我所的未來一定更加燦爛,、輝煌!

20xx年我村委會將堅持以鄧小平理論為核心,,以科學(xué)發(fā)展觀理論,,認(rèn)真落實各項工作,,把工作做到實處,具體工作如下:

一,、進一步完善組織機構(gòu),成立領(lǐng)導(dǎo)小組,。

二、建立相關(guān)健康教育制度檔案,。

三、有工作用房,、通訊設(shè)施及辦公用品。

四,、年初有計劃,,年末有總計。

五,、每月一期健康教育,。

黑板報。

保存小樣,、照片。

六,、發(fā)放健康教育宣傳資料,,保持發(fā)放資料內(nèi)容,、簽名、照片等,。

七,、積極參加健康教育培訓(xùn),,不缺席,、遲到,、早退,。

八、舉辦兩次五十人以上健康教育知識講座,,有通知,、講座內(nèi)容,、小結(jié),、簽名,、照片,。

九,、根據(jù)地方實際結(jié)合衛(wèi)生宣傳日主題進行宣傳并懸掛布標(biāo)四次,保存照片,。

十、建立轄區(qū)人口檔案,。

十一,、對無償獻血進行宣傳,,讓群眾了解無償獻血的知識,、意義,。

十二,、對群眾進行預(yù)防艾滋病知識宣傳。

新的年度,,新的開始,。我將在縣衛(wèi)生局和鄉(xiāng)衛(wèi)生院的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,,堅決執(zhí)行上級有關(guān)政策要求,堅持為人民服務(wù),。一切從人民群眾著想,,認(rèn)真做好自己本職工作。現(xiàn)制定工作計劃如下:

(一)建立居民健康檔案,。

1、按照縣局和衛(wèi)生院要求,,為轄區(qū)內(nèi)居民建立統(tǒng)一、規(guī)范的健康檔案;負責(zé)填寫健康建檔個人基本信息,,完成紙質(zhì)檔案100%,,電子檔案85%以上,,協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行健康體檢,。

2,、定期對建檔人群的健康信息及時補充,、完善及更新,,每年對重點人群隨訪不少于4次,每次隨訪的內(nèi)容記錄要詳細,。

(二)健康教育。

1,、在提供門診,、訪視,、隨訪等醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)時,,針對重點人群結(jié)合本地區(qū)的主要健康問題和服務(wù)對象的主要健康問題包括職業(yè)病危害等開展有針對性的個體化健康知識和健康技能的教育,。

2,、辦好健康教育宣傳欄,,每月至少更新1次健康教育宣傳欄內(nèi)容,并做好資料保存,。

4,、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好健康咨詢活動;。

5,、每3個月至少舉辦1次健康知識講座,。

(三)預(yù)防接種,。

1,、做好適齡兒童的摸底統(tǒng)計及相關(guān)工作;,。

2,、采取預(yù)約,、通知單,、電話、等適宜方式,,通知兒童監(jiān)護人,告知接種疫苗的種類,、時間和相關(guān)要求;及時做好接種對象的接種,做到不漏一人,。

3、送達預(yù)防接種通知單及接種信息統(tǒng)計報表;,。

4,、做好接種異常反應(yīng)監(jiān)測,及時收集匯總疫苗的接種有關(guān)數(shù)據(jù),,上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,。

(四)傳染病防治。

1,、協(xié)助上級部門進行疫情監(jiān)測;,。

2、按照傳染病防治法的規(guī)定,,負責(zé)本轄區(qū)傳染病信息的報告,,并確保數(shù)據(jù)安全;。

3,、協(xié)助上級部門開展傳染病疫情的調(diào)查和處理;,。

4、協(xié)助上級專業(yè)防治機構(gòu)做好結(jié)核病和艾滋病患者的宣傳,、指導(dǎo)服務(wù)以及非住院病人的治療管理工作,。

(五)0-6歲兒童健康管理。

1,、認(rèn)真摸清0-6歲兒童底子,,建立好管理檔案;。

2,、通知轄區(qū)內(nèi)適齡兒童按時接受健康管理,。

(六)孕產(chǎn)婦保健。

1,、協(xié)助做好本轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦的登記管理工作,,按時建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》;。

2,、通知轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦按時接受健康管理,。

(七)老年人保健,。

1,、掌握轄區(qū)內(nèi)65歲以上老年人口數(shù)量和有關(guān)情況,建立健康指導(dǎo),,實行動態(tài)管理;,。

2、在衛(wèi)生院的指導(dǎo)下,,每年對65歲以上老年人進行1次健康管理服務(wù),,并按照居民健康檔案規(guī)范做好體檢表的填寫,、更新。

(八)慢性病管理,。

2,、對于2型糖尿病患者每季度定期隨訪監(jiān)測、行為干預(yù)和治療指導(dǎo)不少于1次(每年不少于4次),,相關(guān)信息及時記錄歸檔,。

(九)重性精神病管理。

為重性精神疾病患者建立健康檔案,,每2月隨訪1次(每年不少于6次),。

(十)積極參加上級組織的各種形式的鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)。

協(xié)助衛(wèi)生院積極配合完成公共衛(wèi)生項目工作,,更好的提高自身專業(yè)技術(shù)水平,,為以后自己能獨立完成工作打下良好的基礎(chǔ)。

(十一)做好轄區(qū)群眾疾病的診療工作,。

熱情服務(wù),,科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),做好轄區(qū)患者的診療工作,。嚴(yán)格實行零差價,,做好門診登記和電腦登記。做到隨叫隨到,,風(fēng)雨無阻,,盡心盡力做好診療工作,為群眾的健康保駕護航,。

新的年度就要開始了,,展望未來,深感自己身上的責(zé)任重大,。我將以飽滿的熱情,,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,來做好自己的本職工作,,爭取做一名優(yōu)秀的鄉(xiāng)村醫(yī)生,。

鄉(xiāng)村醫(yī)生工作計劃篇十三

第一季度:

2、完成社區(qū)居民花名冊填寫,,掌握參保人數(shù),,為開展農(nóng)民健康體檢工作打下基礎(chǔ);。

4,、完成xx流動人口調(diào)查摸底,,完成xx從業(yè)人員調(diào)查摸底,完成查螺篩查工作;,。

5,、做好社區(qū)惠民政策宣傳,,配合做好一卡通的發(fā)卡工作;。

6,、規(guī)范填寫各類臺帳表冊,,迎接公共衛(wèi)生半年度考核;。

第二季度:

5,、3月底前上報公共衛(wèi)生信息報表,,完成領(lǐng)導(dǎo)委派的各項臨時指令性工作。

第三季度:

2,、根據(jù)半年度考核情況查漏補缺;,。

3、完成xx改水改廁工作,,落實水質(zhì)監(jiān)測;,。

4、配合完成中小學(xué)生健康體檢,。

第四季度:

2,、完成本年度責(zé)任醫(yī)生全部工作,包括各類臺帳表冊,,xx家庭和個人檔案建檔率達到80%,,重點人群建檔率達到85%,慢病隨訪信息整理,,健康檔案信息化合格率80%以上,,對各類信息進行匯總整理,做好年度工作總結(jié),,積極迎接衛(wèi)生局考核評估,。

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