當(dāng)觀看完一部作品后,，一定有不少感悟吧，這時(shí)候十分有必須要寫一篇讀后感了!那么你會(huì)寫讀后感嗎,？知道讀后感怎么寫才比較好嗎,？接下來我就給大家介紹一些優(yōu)秀的讀后感范文,，我們一起來看一看吧，希望對(duì)大家有所幫助,。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇一

我也會(huì)把自己想像成為一個(gè)擁有無限空間的王“,。我們要快樂的去工作，因?yàn)橹挥羞@樣我們才能夠在工作中找到快樂,。沒有哪一項(xiàng)工作是按照自己的意愿量身定做的,。在這里我想借用一個(gè)激勵(lì)著無數(shù)人的名言，那就是”即便是洗馬桶也要做一個(gè)洗馬桶最出色的人,。

世界上沒有卑微的工作,，只有卑微的心態(tài)。任何工作本身都沒有未來，未來掌握在工作者手里,。我們從一個(gè)成功者身上看到了這種職業(yè)輝煌的前景,，但是哪一行沒有失敗者呢,。美國(guó)著名作家凱普在《自驅(qū)力》這本書中將這世上的人歸結(jié)為三種：一種是先知先覺的人,，一種是后知后覺的人，一種是不知不覺的人,。

不知不覺的人工作很辛苦,，不知為何工作，他得過且過,，做一天和尚敲一天鐘,，渾渾噩噩，虛度年華,。

后知后覺的人僅僅把工作當(dāng)成謀生的手段,，落入工作的痛苦里面，為工作而工作,，每天為工作所累自驅(qū)力讀后感自驅(qū)力讀后感,。

但先知先覺的人不一樣，他是在為自己工作,，他是在享受工作,，因?yàn)楣ぷ髡撬砷L(zhǎng)的一個(gè)契機(jī)，他把工作當(dāng)作一種享受,，而非聊以糊口的工具,。

有個(gè)老木匠向老板遞了辭呈，準(zhǔn)備離開建筑業(yè),，回家與妻子兒女享受天倫之樂,。老板舍不得他的好員工離開，問他能否幫忙建最后一座房子,，老木匠欣然允諾,。但是，顯而易見,，他的心已不在工作上,，他用的是廢料，出的是粗活,。等到房子竣工的時(shí)候,，老板親手把大門的鑰匙遞給他?！边@是你的房子,，“他說，”我送給你的禮物“他震驚得目瞪口呆,，羞愧得無地自容,。如果他早知道是在給自己建房子,，他怎么會(huì)這樣漫不經(jīng)心、敷衍了事呢,？現(xiàn)在他只好住在一幢粗制濫造的房子里,！其實(shí)，我們何嘗不是這樣呢,？我們漫不經(jīng)心地”建造“自己的生活,，不是積極行動(dòng)，而是消極應(yīng)付,。等我們驚覺自己的處境,，早已深困在自己建造的”房子“里了。把自己當(dāng)成那個(gè)老木匠吧,，想想自己的房子,，每天敲進(jìn)去一顆釘，加上去一塊板,，或者豎起一面墻,，用自己的智慧好好建造吧！你的生活是你一生惟一的創(chuàng)造,，它不是一場(chǎng)彩排,，走錯(cuò)了還可以重來。

當(dāng)狼群開始奔跑的時(shí)候,，獅子也開始了奔跑,。它必須趕在狼群之前找到一日的早餐，否則,，今天可能又是一個(gè)忍饑挨餓的日子,。

這是每天發(fā)生在大草原上的一幕，沒有任何外在的力量在導(dǎo)演這一切,。它們奔跑完全是來自內(nèi)心的驅(qū)使——要么生存,，要么死亡。

對(duì)于我們來說,，不存在動(dòng)物界殘酷的廝殺,，但是慵懶的生活會(huì)吞噬我們生命存在的意義。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇二

在我院領(lǐng)導(dǎo)班子的有序組織下,，我學(xué)習(xí)《自驅(qū)力》這本書,，感覺受益匪淺，感想頗多,，以全新的視角,。重新審視自己的工作和生活，認(rèn)識(shí)到工作態(tài)度，決定自己的生活方式,。工作的目的不是為了工作而工作,。是為了實(shí)現(xiàn)自身的人生價(jià)值。

自驅(qū)力我的理解是：自我驅(qū)動(dòng)的力量,，讓自己跑起來,。世上沒有不滿意的工作，只有不滿意的態(tài)度,，沒有不可能完成的工作,，只有你愿不愿意付出的態(tài)度,。

因此,，我下定決心，在今后的工作中保持積極的工作狀態(tài),，我進(jìn)入醫(yī)院工作已有十余年了,，我為能進(jìn)入這個(gè)大家庭而感到榮幸，能成為精神科一名護(hù)士,。而感到自豪,。作為一名護(hù)士，崗位雖然平凡,，難得的是要把平凡的事做得不平凡,。自動(dòng)、自發(fā),、自覺,、自愿的把簡(jiǎn)單的事堅(jiān)持，每天都做好,，就是不簡(jiǎn)單,。在平凡的崗位上創(chuàng)造業(yè)績(jī)，做到卓越,，做不平凡的人,，這樣的人就是有著強(qiáng)大精神動(dòng)力的人，就是有自驅(qū)力的人,。

我覺得精神科護(hù)士應(yīng)當(dāng)做先知先覺的人,，有自驅(qū)力的人。在護(hù)理工作中,，先知先覺,，有預(yù)見性責(zé)任心，防患于未然,，把病人的安全放到第一位,，加班巡視，不偷懶，不倦怠,。多走一步,，多轉(zhuǎn)一圈，安全的系數(shù)就多了一份保障,。加強(qiáng)巡視,，嚴(yán)密觀察，不漫不經(jīng)心,，不敷衍了事,，不斷的自我驅(qū)動(dòng)學(xué)習(xí)，積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),，做到多走多學(xué)多觀察,，結(jié)合實(shí)際運(yùn)用到日常工作中，逐步提高護(hù)理業(yè)務(wù)素質(zhì),，做到有愛心,、責(zé)任心、同情心,，端正服務(wù)態(tài)度熱情服務(wù),，讓患者感到家人般的呵護(hù)。通過自己的努力,，讓護(hù)患關(guān)系從此變得更加和諧,，并把幫助患者，使其能早日回歸社會(huì)做為己任,。

通過學(xué)習(xí)自驅(qū)力,，我認(rèn)識(shí)到我工作，我快樂,。把個(gè)人成長(zhǎng)與醫(yī)院發(fā)展緊密相連,，與院榮辱與共，自覺自愿為醫(yī)院奉獻(xiàn)一切,，即使沒有直接回報(bào),，也無怨無悔。為實(shí)現(xiàn)同一個(gè)目標(biāo),，自我驅(qū)動(dòng)工作,，樂于工作，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,，給生活賦予意義,，為生命賦予光彩。

單位就像一列動(dòng)車,，那么我們員工就是每一節(jié)有自驅(qū)力的車廂,。讓我們共同努力,，發(fā)動(dòng)自驅(qū)力,，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,，動(dòng)力十足,，使這列動(dòng)車駛向更遠(yuǎn)，走向更輝煌,。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇三

自《沒有任何借口》和《細(xì)節(jié)決定成敗》后,，經(jīng)理給我們推薦了第三本企業(yè)員工必讀讀本——《自驅(qū)力――工作態(tài)度決定一切》。

在拿到這本書后,，我就一直在想,，究竟什么是“自驅(qū)力”？讀完整本書之后,，我個(gè)人總結(jié)為：自驅(qū)力就是人們內(nèi)心中通過自我監(jiān)督進(jìn)行自我提高,，從而達(dá)到提升自我價(jià)值的目的的一種意識(shí)。正如有人所說的,，自驅(qū)力就是讓員工自己跑起來的一種動(dòng)力,。那么這種自發(fā)的動(dòng)力究竟來自哪里或者說如何產(chǎn)生的呢,？就讓我們一起進(jìn)入到作者凱普對(duì)該觀點(diǎn)的論述中來吧,。

你是哪種人？

作者書中提到：“世界上絕大多數(shù)人之所以平庸一生,，之所以能在歷史的舞臺(tái)上扮演無足輕重的次要角色――包括那些懶惰閑散的人,、好逸惡勞的人、平庸無奇的人,，原因就在于他們?nèi)狈?nèi)心的力量,，他們只受外在力量的驅(qū)使，為工作而工作,?！蔽覀儼岩磺蟹前l(fā)自內(nèi)心的、而使我們工作的力量通稱為外在力量,。那么這些外在的力量就包括老板的命令,、不得不做的理由、環(huán)境的變遷等等等等,。好好審視一下你自己,，這個(gè)方案是因?yàn)槔习逭f事關(guān)重大才努力去做的么？每一次的報(bào)表你是否做到精益求精,？你再為升值加薪而委曲求全么,？你是否沒有長(zhǎng)遠(yuǎn)而清晰或者說近期清晰的目標(biāo)？你是否常常擁有僥幸的心理而逃避著某項(xiàng)工作,？如果上述項(xiàng)目中你有一項(xiàng)是肯定的,，那么很抱歉朋友,，你的內(nèi)心還沒有產(chǎn)生自驅(qū)力，更沒有為了內(nèi)心的滿足而工作,，你可能為了金錢,、為了生存、為了生活安逸而工作,。

人是高等動(dòng)物,，人與動(dòng)物的區(qū)別之一在于人不僅僅因?yàn)樯嫦氯ザ蛘撸前鸦钪脑蜓由斓搅司褡非蟮木辰?。本書作者又將人分為三類：一種是先知先覺的人,，一種是后知后覺的人，一種是不知不覺的人,。關(guān)于這三種人的生存狀態(tài)我就不贅述了,，作者在書中說得已經(jīng)非常清楚，但是值得我們思考的是,，我們自己屬于哪一種人,。我想，大多數(shù)人都屬于“后知后覺”的人,。我們不敢說但凡是獲得成功的人,、當(dāng)上領(lǐng)導(dǎo)的人或者家財(cái)萬貫的人一定是先知先覺的人，因?yàn)槠渲胁环e幸走運(yùn),、靠吹噓遛馬,、阿諛奉承的昏庸之材或是一夜暴富的神話，但是可以肯定的是,，在后知后覺和不知不覺的人群中,，先知先覺的人一定是擁有自驅(qū)力，努力提高自己,，最快,、也最容易獲得成功的人。

為內(nèi)心滿足而全力以赴,。

世界旅館業(yè)大亨希爾頓的成功事跡恐怕是作者在本書中引用最為頻繁的,。說實(shí)在話，當(dāng)我看到希爾頓在極大的震撼下改變了對(duì)洗馬桶這種工作的態(tài)度,，甚至能夠做到與他的前輩一樣,，喝下自己洗后馬桶里的水時(shí)，我也深深的被觸動(dòng)了,，并偷偷問自己,，如果是我，我能做到么,？我相信,，當(dāng)希爾頓喝下第一勺馬桶水的時(shí)候,，就為他的成功之路邁出了扎實(shí)的一步。世界上也只有少數(shù)毅力如此之堅(jiān)的人才能得到真正的成功,。

我們?cè)谧雒恳患虑榈臅r(shí)候,，只有全力以赴，才無愧于心,，才能成長(zhǎng),。相反，當(dāng)你馬馬虎虎處理工作的時(shí)候,，也許,，你僥幸成功欺騙了領(lǐng)導(dǎo)、躲過了同事,，但是你永遠(yuǎn)無法躲過你自己的良心,。

回報(bào)遠(yuǎn)比付出多。

常常聽到有人抱怨：“工資這么少,，事情怎么這么多,？”“這件事不關(guān)我的事，為什么要我做,？”“多做一點(diǎn)又不給你多發(fā)工資,！”沒有錯(cuò)，看似吃虧的事情往往能讓你得到意外的收獲,。

這里所說的“意外的收獲”是相對(duì)而又絕對(duì)的,。古人說得好，塞翁失馬,，焉知非福。你或許并未把自己多做的一點(diǎn)事情放在心上,，你或許僅僅抱著“算了,，還是我還做”的老好人態(tài)度去吃虧，但是你又怎能想到,，這多做的一點(diǎn)事情,，這可以不該吃的虧能給你帶來多么大的收獲！書中的海倫就是這樣的幸運(yùn)兒,。出于助人為樂的愿望,，海倫放棄了球賽而幫助一位本不認(rèn)識(shí)的律師完成了必須由速記員才能完成的工作，那么結(jié)果就是海倫獲得了1000美元的酬勞,。海倫對(duì)這件小事的出眾并非酬勞,，但是就是因?yàn)樗虮葎e人多付出那么一點(diǎn)，就換回了更大的回報(bào),。

海倫的例子僅僅是為了說明“意外的收獲”的相對(duì)性,。其實(shí)這個(gè)“意外的收獲”更深層的意義在于它的絕對(duì)性,，也就是說在付出了勞動(dòng)或心血后，得到充裕的回報(bào)和收獲是一定的,。這方面的成功例子更是不勝枚舉,。

還是回到希爾頓身上來吧。未成名時(shí)的希爾頓也曾一度抱怨：“我出生時(shí),，上帝準(zhǔn)在打瞌睡,，為什么他沒有把珠寶放在我的手上，也沒有把桂冠戴在我的頭上,？”但是經(jīng)過了前輩喝馬桶水的震撼之后,，這位日后的旅館業(yè)大亨在當(dāng)晚的手記上寫到：“以前的我時(shí)多美愚昧多么狹隘啊,！現(xiàn)在我才知道,，只有辛勤的勞動(dòng)才能結(jié)出最甜美最豐碩的果實(shí)?！眰ト酥阅艹袚?dān)神圣的工作,，就是通過依靠辛勤的勞動(dòng)才得以實(shí)現(xiàn)。

在我們還是孩童的時(shí)候,，父母和啟蒙老師曾無數(shù)次諄諄教導(dǎo)我們,，要像小蜜蜂一樣勤勞，才能享受勞動(dòng)的果實(shí),。那時(shí)的我們,，心里是多么的明白勞動(dòng)與收獲的關(guān)系啊?？墒请S著我們一天天的長(zhǎng)大,，勞動(dòng)與收獲的關(guān)系竟然在我們的腦海中越來越模糊。不勞而獲,、坐享其成,、得過且過、自欺欺人這些可怕的念頭一點(diǎn)點(diǎn)的吞噬著兒時(shí)的“勞動(dòng)最光榮”的堅(jiān)定信念,。

部門經(jīng)理常常告訴我們,，多做一點(diǎn)，只要多做一點(diǎn),，你就比別人得到更多的收獲,。沒錯(cuò)，做好本職工作的人,，是后知后覺的人,，要想強(qiáng)人一步，取得更大的成功,，一定要付出比別人更多的辛苦,。從今天開始,，每天早起半小時(shí)閱讀，下班晚走一小時(shí)整理今天的工作和明天的計(jì)劃,，做方案和報(bào)表時(shí)多檢查一遍……這樣不久,，你就會(huì)驚喜的發(fā)現(xiàn)，工作效率提高了,，做起事情來更得心應(yīng)手了,。難道說這不是一種收獲么？如果你能堅(jiān)持這樣做,，相信成功離你不遠(yuǎn)了,。

與《細(xì)節(jié)決定成敗》和《沒有任何借口》相比，我個(gè)人認(rèn)為《自驅(qū)力》闡述的觀念是做任何事的基礎(chǔ),。就讓我們以作者凱普的話結(jié)束本篇感想吧：“如果你能讓自己跑起來,，總有一天你會(huì)飛！”

后記：其實(shí)把當(dāng)時(shí)的讀后感拿出來曬曬也沒有別的想法,，只是為了好好梳理梳理這個(gè)混沌的自己,，郁悶時(shí)再來博客時(shí)也能適當(dāng)?shù)谋薏呒?lì)自己，調(diào)動(dòng)激情去面對(duì)未來的人生,。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇四

光陰似箭,，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間,，我來到醫(yī)院已十三年了,，是醫(yī)院慢慢的培養(yǎng)著我，使我在這里茁壯的成長(zhǎng),，這里就是我的家,，明化醫(yī)院是我的驕傲，我為明化醫(yī)院有今天的成就感到自豪,。

今天您又送給了我一份最珍貴的禮物,，那就是《自驅(qū)力》。書中的每個(gè)故事都是值得我學(xué)習(xí)的榜樣,，總感覺與它相見恨晚，以后她將成為我永遠(yuǎn)的伙伴,。

書中提到在這世上有三種人：一種是不知不覺的人,，一種是后知后覺的人，一種是先知先覺的人,。我一定要做先知先覺的人,，要學(xué)會(huì)為自己工作，要學(xué)會(huì)享受工作!在書中我明白了,，目標(biāo)決定了你成功的高度,，有什么樣的目標(biāo),，就有什么樣的人生。卓越是你最好的工作保障,，不要僅僅為了報(bào)酬而工作,。

是呀，當(dāng)我們的工作出現(xiàn)困難時(shí),，不尋找自身的問題,，責(zé)任能推就推，事情能躲就躲,，結(jié)果就像書中三只偷油的老鼠,，誰都沒有責(zé)任。同事們,，讓我們都醒醒吧,，不要再安于現(xiàn)狀，敷衍了事,，不要再為了吃飯而吃飯,，不要再為了勞動(dòng)而勞動(dòng)。我們必須有自己的目標(biāo),，既然選擇了這個(gè)神圣的職業(yè),，就應(yīng)該像書中寫到洗馬桶的故事那樣，把平凡的事做到不平凡,，讓你的工作表現(xiàn)能夠說話,，同志們，抓住機(jī)會(huì)像雄獅那樣跑起來吧!

在書中我懂得了,，在工作面前態(tài)度決定一切,，沒有不重要的工作，只有不重視工作的人,，不同的態(tài)度成就不同的人生,，只有良好的心態(tài)才能有出色的業(yè)績(jī)，在工作中沒有限制,，在我們醫(yī)院的每個(gè)角落都有我們的工作,。比如：幫家屬抬一抬病人，幫患者開一開門窗,，指一指方向,，看著患者滿意的笑了，我也就笑了,。

我成為醫(yī)務(wù)工作者的第一天,，心里就有一種強(qiáng)大的動(dòng)力，對(duì)工作，我有一種非做不可的使命感,，在工作中：累一點(diǎn),，苦一點(diǎn)，都算不得什么,，重要的是能在工作中找到自己的樂趣,。看到每位患者痛苦而來,，高興而歸,，我也就找到了我人生的價(jià)值。人人都說：家和萬事興,。醫(yī)院就是我們的家,，我相信，只要我么團(tuán)結(jié)一心,，和和睦睦,，我想我們的家會(huì)更加美好!我愛我的工作，更愛我們的這個(gè)家!并愿意為之奉獻(xiàn)一切!

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇五

自驅(qū)力我的個(gè)人理解是自我驅(qū)動(dòng),，自我鞭策,，使得自已不管在生活中還是在工作中，都充滿能量,，驅(qū)動(dòng)力十足,。其實(shí)在這方面大家都有感觸，當(dāng)你在不高興的時(shí)候,，不管是在工作中還是在生活中,，你做事情都感覺無精打彩，效率慢,、身體感覺累而且還很容易出錯(cuò),。而當(dāng)你在高興的時(shí)候呢？做事情也做的多,，也不覺得累,，心里也舒服。而這一切的一切,，都?xì)w結(jié)于你的內(nèi)心不夠強(qiáng)大,，沒有充足的動(dòng)力。這個(gè)就像是汽車,，大家都喜歡好車,，而好車全部都是配有一顆大功率的發(fā)動(dòng)機(jī)。而我們的內(nèi)心其實(shí)和汽車的發(fā)動(dòng)機(jī)是一個(gè)道理,，打個(gè)比方說，如果在你面前一個(gè)陡坡,，擁有強(qiáng)大動(dòng)力的汽車會(huì)輕而易舉的爬上去,，如果動(dòng)力不足,，有可能當(dāng)你爬到一半的時(shí)候就熄火，讓你不得不打退堂鼓,。而我們?nèi)艘彩且粯?，在而?duì)困難的時(shí)候有的人會(huì)輕而易舉的克服，而有的人有可能會(huì)一覺不振,。所以說,，擁有一個(gè)好的心態(tài)，好的態(tài)度,，是很重要的,。

好的心態(tài)和好的態(tài)度也并不是說我們僅是嘴上說說，或是在面對(duì)困難的時(shí)候提醒自已要有好的心態(tài),。好的心態(tài)和好的態(tài)度我覺的是一種積累,，是你在工作中和生活中慢慢的學(xué)習(xí)，慢慢的.培養(yǎng)出來的,。好的心態(tài)是下意識(shí)的,，而不是刻意的提醒。在而對(duì)困難的時(shí)候刻意的提醒自已我覺的倒是有點(diǎn)像是掩耳盜鈴的意思,，那樣不僅不會(huì)使自已走出困境,，反而會(huì)再添悲傷。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇六

《自驅(qū)力》p3——“讓自己跑起來”,，這的確是每一個(gè)想要成功的人士所必備的品質(zhì),。如果把羚羊比作員工，那么領(lǐng)導(dǎo)就好比牧場(chǎng)主,。一個(gè)好的牧場(chǎng)主應(yīng)該為羚羊?qū)ひ捄玫牟輬?chǎng),，那里有更多的、更美味的食物（草—醫(yī)學(xué)知識(shí),、臨床經(jīng)驗(yàn)等）,，那里有更少的危險(xiǎn)（狼、獅子—醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)）,。即使牧場(chǎng)主可能會(huì)取走它的角,、它的毛，但羚羊可以生活得很好,，把自己養(yǎng)得非常結(jié)實(shí),，它會(huì)更愿意在這樣的牧場(chǎng)主手下生活。否則羚羊?yàn)閷ふ腋牢兜氖澄铩芭堋逼饋?，很可能?huì)跑到能為它提供更安全的進(jìn)食環(huán)境,、更美味的食物的牧場(chǎng)主那里。作為領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該為員工創(chuàng)造更為有利的發(fā)展環(huán)境。知遇之恩當(dāng)涌泉相報(bào),，相信員工必定會(huì)更努力的工作,！

《自驅(qū)力》p10——當(dāng)希爾頓被安排去洗馬桶的時(shí)候，他也曾心灰意冷,、一蹶不振,。這是人之常情。幸而他的一位同單位的前輩出現(xiàn),，給與他鼓勵(lì),、正確的引導(dǎo)。從此他脫胎換骨,！也許,，沒有那位前輩，也就沒有今天的希爾頓,！在剛踏入社會(huì)開始工作的時(shí)候,，我們不免會(huì)有一些不切實(shí)際的想法，真的很希望有這樣的一位前輩能指點(diǎn)迷津,。希爾頓應(yīng)該慶幸他有這樣的一位前輩,，而當(dāng)時(shí)希爾頓的老板也真的應(yīng)該慶幸他們有這樣的一位員工（那位前輩），為他們培養(yǎng)忠實(shí)的員工,。

《自驅(qū)力》p56——跳蚤變成了爬蟲,，這很可悲。在一次次碰壁后,，跳蚤徹底的喪失了跳躍的信心,、勇氣，也許它也同樣沒有了跳躍的能力,！——如果員工是一個(gè)跳蚤,，作為領(lǐng)導(dǎo)就不應(yīng)該給跳蚤加上鐘罩。應(yīng)該在他還沒有喪失跳躍信心,、勇氣,、能力之前指導(dǎo)他如何跳躍、并給與鼓勵(lì),。當(dāng)然也不能讓其肆意亂跳,。也許他會(huì)成為世界上跳的最高的跳蚤，世界上最棒的跳蚤,！

《自驅(qū)力》p65——工作態(tài)度決定了你的成就,，這很有道理。但試想一下,，如果工頭都是抱著第一種人的想法的話,，那么他手底下的工人會(huì)怎么想,？工頭在一遍一遍的重復(fù)他的理念：我們只是在砌這該死的墻。那么潛移默化地,，工人的思想也會(huì)向工頭看齊,。每次院周會(huì)幾乎都要傳達(dá)各科的工作量，希望同時(shí)也能就“我們正在建造這世界上最偉大的教堂”做類似的鼓勵(lì),。“一個(gè)長(zhǎng)期認(rèn)為自己工作重要的人,，能接收到一種心理訊號(hào),，告知他如何把工作做得更好”（p72）。

另,，順便說一句：我們每一個(gè)員工的工作都很重要,，我們是一個(gè)整體！怎樣培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,？我想,，首先得把它看作是一個(gè)團(tuán)隊(duì)！主任,、主治醫(yī),、住院醫(yī)、輪轉(zhuǎn)醫(yī)生,、護(hù)士長(zhǎng),、護(hù)士，甚至每一個(gè)病區(qū)的護(hù)理人員,、工友等,，大家都是這個(gè)整體的一部分，每一項(xiàng)成果都是大家一起努力的結(jié)果,。球隊(duì)不是有喬丹一人就足夠了,，正因?yàn)槭沁@樣的一支球隊(duì)、一支由喬丹領(lǐng)導(dǎo)的球隊(duì),，才在nba球場(chǎng)上不斷取得勝利,。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇七

醫(yī)院的醫(yī)護(hù)人員有一個(gè)最美的稱謂——白衣天使。我進(jìn)入沙河市人民醫(yī)院外科臨床一線工作已經(jīng)有10余年了,，我為能進(jìn)入這個(gè)大家庭并成為一名外科醫(yī)生而感到幸運(yùn),，更為能和同事們一起共享這個(gè)美麗的稱謂而驕傲！同時(shí),，也感受到“天使”二字的責(zé)任之重,，并時(shí)刻也在提醒我、勉勵(lì)我要努力工作,，爭(zhēng)做最美的“天使”,！近期拜讀了《自驅(qū)力》這本書,，受益匪淺，它是我的精神食糧,，是我今后工作中的一盞航燈,，讓我感受到一名企業(yè)員工的工作態(tài)度決定了自己的生存方式和幸福指數(shù)；員工的工作目的不是為企業(yè),、為老板工作,，而是為自已，為實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值而努力工作,，因?yàn)椤吧钍亲约簞?chuàng)造的”,！

“自驅(qū)力”——我的理解是：憑自己的主觀意識(shí)“讓自己跑起來”，這雖然是自然界的生存法則,，我們?nèi)祟愑趾螄L不是這樣呢,？經(jīng)常看到環(huán)衛(wèi)工人無論在漆黑的黎明前還是在寒冷的午夜后,，他們?yōu)檫@個(gè)城市的文明整潔忙碌著,；時(shí)常看到菜場(chǎng)上天不亮就上市的菜農(nóng),，苦了累了仍把希望掛在臉上,；還有各行各業(yè)的人，他們不論性別年齡,，沒有職業(yè)貴賤,，他們都是靠“自驅(qū)力”堅(jiān)強(qiáng)地為生命奔跑，因?yàn)樗麄冎馈爸挥性诖禾觳ハ路N子,，秋天才會(huì)有豐收”,。

作為一名外科醫(yī)生，崗位雖平凡,，難得的是要“把平凡的事做得不平凡”,，細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn),、責(zé)任心是我們追求的一種卓越,；提高業(yè)務(wù)水平、端正服務(wù)態(tài)度,，讓患者感受到家人般的呵護(hù),，也是一種卓越；通過我們的努力,，讓呼叫服務(wù)變成主動(dòng)服務(wù),，讓夜里急診的家屬不再敲門擂窗，讓急救更快,，讓死亡更遠(yuǎn),，讓每臺(tái)手術(shù)都盡善盡美,，讓醫(yī)患關(guān)系從此變得更加和諧通暢，讓我們做一個(gè)“先知先覺的人”,，讓我們盡情享受“樂在工作”的意境,。如果我們醫(yī)院是一列動(dòng)車，愿我們每一位醫(yī)務(wù)人員都是這列動(dòng)車上擁有“自驅(qū)力”的車箱,，向著“白衣天使”的光芒,，動(dòng)力十足地開向那陽光明媚、充滿希望的春天,！

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇八

美國(guó)作家凱普的《自驅(qū)力》一書,，從各個(gè)角度并通過許多成功的典范告訴我們一個(gè)道理：世界上沒有卑微的工作，只有卑微的心態(tài),，態(tài)度決定高度。無獨(dú)有偶,，梁?jiǎn)⒊凇毒礃I(yè)和樂業(yè)》一文中也指出“敬業(yè)即是責(zé)任心”,，在當(dāng)今社會(huì)，敬業(yè)是指敬重自己的工作,，從內(nèi)心里將工作當(dāng)成自己的事,，其具體表現(xiàn)為忠于職守、盡職盡責(zé),、認(rèn)真負(fù)責(zé),、一絲不茍、善始善終等職業(yè)道德,，正如《自驅(qū)力》一書所寫,，就算一輩子洗馬桶，也要做一個(gè)洗馬桶最出色的人!這種對(duì)待工作的使命感和道德責(zé)任感,，在當(dāng)今社會(huì)更應(yīng)發(fā)揚(yáng)光大,，它是一種最基本的做人之道，也是成就事業(yè)的重要條件,。

每個(gè)單位都需要腳踏實(shí)地工作的人才,。敬業(yè)精神是衡量員工的首要標(biāo)準(zhǔn)，因?yàn)樗P(guān)系到一個(gè)單位的生存與發(fā)展,，它關(guān)系到員工的'切身利益,。

敬業(yè)是一種美德，樂業(yè)是一種境界,?！鞍芽菰锏钠鰤醋稣诮ㄔ爝@世界上最偉大的宮殿”，《自驅(qū)力》這本書告訴我們對(duì)待本職工作,，應(yīng)常懷敬畏之心,，專心,、守職、盡責(zé),，干一行,、愛一行、鉆一行,，盡心竭力,、全身心地投入。要精其術(shù),，不拘泥于以往的經(jīng)驗(yàn),，不照搬別人的做法，不必做得最好,，力求做得更好,，成為本行業(yè)的行家里手。要竭其力,，對(duì)待事業(yè)要有愚公移山的意志,，有老黃牛吃苦耐勞的精神，著眼于大局,，立足于小事,，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。要樂其業(yè),，對(duì)工作有熱情,、激情，始終保持良好的精神狀態(tài),，把承受挫折,、克服困難當(dāng)作是對(duì)自己人生的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，在克服困難,、解決問題中提升能力和水平,，在履行職責(zé)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，在對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求中享受工作帶來的愉悅和樂趣,。

敬業(yè)的人能從工作中學(xué)到比別人更多的經(jīng)驗(yàn),，而這些經(jīng)驗(yàn)便是你向上發(fā)展的踏腳石，就算你以后換了地方,，從事不同的行業(yè),，你的敬業(yè)精神也必會(huì)為你帶來助力!因此，把敬業(yè)變成習(xí)慣的人,，從事任何行業(yè)都容易成功,。

如果你能忠誠(chéng)敬業(yè)，你就會(huì)充滿自信,，面對(duì)任何困難,，排除種種障礙,，使工作獲得完滿成功。如果你能忠誠(chéng)敬業(yè),，你就會(huì)從小事做起,，一步一個(gè)腳印，在工作中學(xué)習(xí),，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，勝不驕、敗不餒,，在成績(jī)面前會(huì)再找差距,，在挫折面前會(huì)認(rèn)真總結(jié)教訓(xùn)，永遠(yuǎn)以積極的態(tài)度看待成功與失敗,，就能不斷成長(zhǎng)進(jìn)步,。如果你能忠誠(chéng)敬業(yè)，你不會(huì)去計(jì)較報(bào)酬和名譽(yù),，不受周圍環(huán)境的干擾,，不受利誘，按照既定的目標(biāo),，始終如一地做好你的工作。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇九

以前總認(rèn)為能把自己本職工作做好的人,，都是稱職的,。但讀了《自驅(qū)力》這本書之后，思想上有了很大的轉(zhuǎn)變,，這本書精辟闡述了工作精神即工作態(tài)度的問題,。他告訴我們應(yīng)該怎么面對(duì)工作，工作最終目的以及應(yīng)該怎樣去工作,，需要一種什么樣的工作態(tài)度,。

我們總認(rèn)為是為醫(yī)院工作，漫不經(jīng)心的“建造”自己的生活,，不是積極行動(dòng),，而是積極應(yīng)付。等我們覺醒自己的處境,，早已深固在自己營(yíng)造的小環(huán)境里了,。我們不能做老木匠，而是要做一個(gè)“洗馬桶最優(yōu)秀的人”,。工作是為了內(nèi)心的滿足,，因?yàn)闈M足而為愿望全力以赴，愿望是為了工作與醫(yī)院一同成長(zhǎng),，這本身不是一種目標(biāo),，而是一種態(tài)度,。我們?cè)诠ぷ髦胁灰г褂行┘议L(zhǎng)是多么的難纏，而是應(yīng)該尋找如何自我改進(jìn)的方法,。工作不要僅僅是分內(nèi)之事為己任,，對(duì)于上級(jí)安排的工作不是抱怨而是主動(dòng)去做。不要管別人做的怎么樣,，事情一到自己手里要把他做的完美無缺,，時(shí)刻保持斗志，在工作中鍛煉自己,，充實(shí)自己,，做一名不應(yīng)該抱怨“我為醫(yī)院做什么”的想法!而是多想“我能為醫(yī)院做什么”的思想。

一件事情不能做好,，并不取決于我們的能力,，而是取決于我們的信念，應(yīng)該有積極進(jìn)取的心態(tài)和更上一層樓的決心,?！案淖儜B(tài)度，從行動(dòng)開始”的故事告訴我們,。工作態(tài)度決定我們的工作成就,。有些人覺得我們不就是打個(gè)針嗎?而不是尊重我們，誤解我們的工作的人太多了!熟悉本職工作,，各種疫苗的接種操作,，處理預(yù)防接種反應(yīng)，準(zhǔn)確的填寫門診接種日志,，接種證,，電腦入入，保養(yǎng)冷鏈設(shè)備和冷鏈溫度檢測(cè)!疫苗的管理監(jiān)測(cè)與使用,。門診的衛(wèi)生和保潔工作,。這些工作太簡(jiǎn)單了，可是做好了也不簡(jiǎn)單,。再簡(jiǎn)單的工作也要做的不簡(jiǎn)單才是硬道理!

其實(shí)我們都是平凡的人,，做著很平凡的事，只要我們下定決心,，全力以赴,，每天付出更多的熱情和汗水，平凡的事也能做出不平凡的成績(jī),?！白吭胶馨嘿F，你必須付全價(jià)，卓越很昂貴,，卓越是真理,，真理是不會(huì)被否定的，你可以把卓越推到,，掩蓋卓越,，忽略卓越，但是無論你在做什么,，他總是脫穎而出上升到頂部,，這就是精華法則，最優(yōu)秀的將上升到金字塔的頂部”這段話對(duì)我意義深刻,，我應(yīng)該時(shí)刻尋找自我改進(jìn)的方法,，不斷改善自己的行為，態(tài)度,，舉止和自己的人格,。

去工作就是跑起來，這是一個(gè)優(yōu)秀員工之所在,，“去跑起來”使人自信,，充分發(fā)揮主動(dòng)性?！俺晒φ叨加幸粋€(gè)共同特點(diǎn)—勤奮,。在這個(gè)世界上投機(jī)取巧是永遠(yuǎn)都不會(huì)到達(dá)成功之路的，偷懶更是永遠(yuǎn)沒有出頭之路的”,?？傆幸惶炖硐氲姆N子會(huì)長(zhǎng)成參天大樹，我們的醫(yī)院也會(huì)成為令我們驕傲的醫(yī)院,。

工作不是為了生存，而是把個(gè)人的生活賦予意義,，把自己的生活賦予光彩,，接種工作多數(shù)人認(rèn)為瑣碎乏味，但是孩子的健康成長(zhǎng)是我們最大的心愿,，也是最終目的“樂于工作”最簡(jiǎn)單的四個(gè)字,，但能由衷的領(lǐng)悟他且能在工作上心有喜悅滴“享受”他卻不是一件容易的事情，就如同大家都看懂“圣經(jīng)”或者“佛經(jīng)”兩個(gè)字,，但能悟出圣經(jīng)或者佛經(jīng)的道理而且能從善如流的人就非常的難能可貴了,。如果要從工作中得到樂趣，首先不要讓自己成為工作的奴隸,，而是把工作變成自己的主人,。

總之，“自驅(qū)力”的魅力在于他讓人們的工作是為了自己，為了內(nèi)心的滿足,，是把工作當(dāng)成一種樂趣,，再也不是一種謀生的手段，我們的工作很普通,，但是也很平凡,，平凡的工作一定不要平凡做!

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇十

自《沒有任何借口》和《細(xì)節(jié)決定成敗》后，經(jīng)理給我們推薦了第三本企業(yè)員工必讀讀本――《自驅(qū)力dd工作態(tài)度決定一切》,。

在拿到這本書后,，我就一直在想，究竟什么是“自驅(qū)力”,？讀完整本書之后,，我個(gè)人總結(jié)為：自驅(qū)力就是人們內(nèi)心中通過自我監(jiān)督進(jìn)行自我提高，從而達(dá)到提升自我價(jià)值的目的的一種意識(shí),。正如有人所說的,，自驅(qū)力就是讓員工自己跑起來的一種動(dòng)力。那么這種自發(fā)的動(dòng)力究竟來自哪里或者說如何產(chǎn)生的呢,？就讓我們一起進(jìn)入到作者凱普對(duì)該觀點(diǎn)的論述中來吧,。

你是哪種人？

作者書中提到：“世界上絕大多數(shù)人之所以平庸一生,，之所以能在歷史的舞臺(tái)上扮演無足輕重的次要角色dd包括那些懶惰閑散的人,、好逸惡勞的人、平庸無奇的人,，原因就在于他們?nèi)狈?nèi)心的力量,，他們只受外在力量的驅(qū)使，為工作而工作,?！蔽覀儼岩磺蟹前l(fā)自內(nèi)心的、而使我們工作的力量通稱為外在力量,。那么這些外在的力量就包括老板的命令,、不得不做的理由、環(huán)境的變遷等等等等,。好好審視一下你自己,，這個(gè)方案是因?yàn)槔习逭f事關(guān)重大才努力去做的么？每一次的報(bào)表你是否做到精益求精,？你再為升值加薪而委曲求全么,？你是否沒有長(zhǎng)遠(yuǎn)而清晰或者說近期清晰的目標(biāo)？你是否常常擁有僥幸的心理而逃避著某項(xiàng)工作,？如果上述項(xiàng)目中你有一項(xiàng)是肯定的,，那么很抱歉朋友，你的內(nèi)心還沒有產(chǎn)生自驅(qū)力，更沒有為了內(nèi)心的滿足而工作,，你可能為了金錢,、為了生存、為了生活安逸而工作,。

人是高等動(dòng)物,，人與動(dòng)物的區(qū)別之一在于人不僅僅因?yàn)樯嫦氯ザ蛘撸前鸦钪脑蜓由斓搅司褡非蟮木辰?。本書作者又將人分為三類：一種是先知先覺的人,，一種是后知后覺的人，一種是不知不覺的人,。關(guān)于這三種人的生存狀態(tài)我就不贅述了,，作者在書中說得已經(jīng)非常清楚，但是值得我們思考的是,，我們自己屬于哪一種人,。我想，大多數(shù)人都屬于“后知后覺”的人,。我們不敢說但凡是獲得成功的人,、當(dāng)上領(lǐng)導(dǎo)的人或者家財(cái)萬貫的人一定是先知先覺的人，因?yàn)槠渲胁环e幸走運(yùn),、靠吹噓遛馬,、阿諛奉承的昏庸之材或是一夜暴富的神話，但是可以肯定的是,，在后知后覺和不知不覺的人群中,，先知先覺的人一定是擁有自驅(qū)力，努力提高自己,，最快,、也最容易獲得成功的人。

為內(nèi)心滿足而全力以赴,。

世界旅館業(yè)大亨希爾頓的成功事跡恐怕是作者在本書中引用最為頻繁的,。說實(shí)在話，當(dāng)我看到希爾頓在極大的震撼下改變了對(duì)洗馬桶這種工作的態(tài)度,，甚至能夠做到與他的前輩一樣，喝下自己洗后馬桶里的水時(shí),，我也深深的被觸動(dòng)了,，并偷偷問自己，如果是我,，我能做到么,？我相信，當(dāng)希爾頓喝下第一勺馬桶水的時(shí)候，就為他的成功之路邁出了扎實(shí)的一步,。世界上也只有少數(shù)毅力如此之堅(jiān)的人才能得到真正的成功,。

我們?cè)谧雒恳患虑榈臅r(shí)候，只有全力以赴,，才無愧于心,，才能成長(zhǎng)。相反,，當(dāng)你馬馬虎虎處理工作的時(shí)候,，也許，你僥幸成功欺騙了領(lǐng)導(dǎo),、躲過了同事,，但是你永遠(yuǎn)無法躲過你自己的良心。

回報(bào)遠(yuǎn)比付出多,。

常常聽到有人抱怨：“工資這么少,，事情怎么這么多？”“這件事不關(guān)我的事,，為什么要我做,？”“多做一點(diǎn)又不給你多發(fā)工資！”沒有錯(cuò),，看似吃虧的事情往往能讓你得到意外的收獲,。

這里所說的“意外的收獲”是相對(duì)而又絕對(duì)的。古人說得好,，塞翁失馬,，焉知非福。你或許并未把自己多做的一點(diǎn)事情放在心上,，你或許僅僅抱著“算了,，還是我還做”的老好人態(tài)度去吃虧，但是你又怎能想到,，這多做的一點(diǎn)事情,，這可以不該吃的虧能給你帶來多么大的收獲！書中的海倫就是這樣的幸運(yùn)兒,。出于助人為樂的愿望,，海倫放棄了球賽而幫助一位本不認(rèn)識(shí)的律師完成了必須由速記員才能完成的工作，那么結(jié)果就是海倫獲得了1000美元的酬勞,。海倫對(duì)這件小事的出眾并非酬勞,，但是就是因?yàn)樗虮葎e人多付出那么一點(diǎn)，就換回了更大的回報(bào),。

海倫的`例子僅僅是為了說明“意外的收獲”的相對(duì)性,。其實(shí)這個(gè)“意外的收獲”更深層的意義在于它的絕對(duì)性,，也就是說在付出了勞動(dòng)或心血后，得到充裕的回報(bào)和收獲是一定的,。這方面的成功例子更是不勝枚舉,。

還是回到希爾頓身上來吧。未成名時(shí)的希爾頓也曾一度抱怨：“我出生時(shí),，上帝準(zhǔn)在打瞌睡,，為什么他沒有把珠寶放在我的手上，也沒有把桂冠戴在我的頭上,？”但是經(jīng)過了前輩喝馬桶水的震撼之后,，這位日后的旅館業(yè)大亨在當(dāng)晚的手記上寫到：“以前的我時(shí)多美愚昧多么狹隘啊,！現(xiàn)在我才知道,，只有辛勤的勞動(dòng)才能結(jié)出最甜美最豐碩的果實(shí)?！眰ト酥阅艹袚?dān)神圣的工作,，就是通過依靠辛勤的勞動(dòng)才得以實(shí)現(xiàn)。

在我們還是孩童的時(shí)候,，父母和啟蒙老師曾無數(shù)次諄諄教導(dǎo)我們,，要像小蜜蜂一樣勤勞，才能享受勞動(dòng)的果實(shí),。那時(shí)的我們,，心里是多么的明白勞動(dòng)與收獲的關(guān)系啊?？墒请S著我們一天天的長(zhǎng)大,，勞動(dòng)與收獲的關(guān)系竟然在我們的腦海中越來越模糊。不勞而獲,、坐享其成,、得過且過、自欺欺人這些可怕的念頭一點(diǎn)點(diǎn)的吞噬著兒時(shí)的“勞動(dòng)最光榮”的堅(jiān)定信念,。

部門經(jīng)理常常告訴我們,，多做一點(diǎn)，只要多做一點(diǎn),，你就比別人得到更多的收獲,。沒錯(cuò)，做好本職工作的人,，是后知后覺的人,，要想強(qiáng)人一步，取得更大的成功,，一定要付出比別人更多的辛苦,。從今天開始，每天早起半小時(shí)閱讀,，下班晚走一小時(shí)整理今天的工作和明天的計(jì)劃,，做方案和報(bào)表時(shí)多檢查一遍……這樣不久，你就會(huì)驚喜的發(fā)現(xiàn),，工作效率提高了,，做起事情來更得心應(yīng)手了。難道說這不是一種收獲么,？如果你能堅(jiān)持這樣做,，相信成功離你不遠(yuǎn)了。

與《細(xì)節(jié)決定成敗》和《沒有任何借口》相比,，我個(gè)人認(rèn)為《自驅(qū)力》闡述的觀念是做任何事的基礎(chǔ),。就讓我們以作者凱普的話結(jié)束本篇感想吧：“如果你能讓自己跑起來，總有一天你會(huì)飛,！”

后記：其實(shí)把當(dāng)時(shí)的讀后感拿出來曬曬也沒有別的想法,，只是為了好好梳理梳理這個(gè)混沌的自己，郁悶時(shí)再來博客時(shí)也能適當(dāng)?shù)谋薏呒?lì)自己,，調(diào)動(dòng)激情去面對(duì)未來的人生,。

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自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇十一

“很多時(shí)候,，我們無從選擇，像出生,，像工作,，像死亡——很多時(shí)候，我們又有許多選擇,，比如笑或者哭,，比如快樂或者憂傷，比如樂觀還是悲觀——因?yàn)闊o從選擇,，我們學(xué)會(huì)了接受無法改變的機(jī)遇與磨難;因?yàn)榭梢赃x擇,，我們便與命運(yùn)相搏，去尋找自身價(jià)值,，尋找屬于自己的人生軌跡,。”

這是我在《自驅(qū)力》這本書中所看到的一番話,，印象很深,，所以把它當(dāng)作我讀書隨感的前言吧!

這是一本優(yōu)秀的企業(yè)文化讀本，弘揚(yáng)的是一種員工精神,。

剛拿到書時(shí),，我就在想,，什么是自驅(qū)?可是通讀全文作者也沒有向我們解釋自驅(qū)力的概念，而是運(yùn)用了很多的理念和事例來說明了這個(gè)觀念,。通過查找資料,，我知道其實(shí)自驅(qū)力是一個(gè)心理學(xué)名詞。又稱內(nèi)驅(qū)力,，是指引起和維持個(gè)體的活動(dòng),，并使活動(dòng)朝向某一目標(biāo)的內(nèi)在心理過程或內(nèi)部動(dòng)力。它一般具有三種功能：一是激活功能,，即內(nèi)驅(qū)力會(huì)促使人產(chǎn)生某種活動(dòng),。二是指向功能，即在內(nèi)驅(qū)力的作用下,，人的行為將指向某一目標(biāo),。三是強(qiáng)化功能，即當(dāng)活動(dòng)產(chǎn)生以后,，內(nèi)驅(qū)力可以維持和調(diào)整活動(dòng),。內(nèi)驅(qū)力也是一種需要，但它是動(dòng)態(tài)的,，從需要的作用來看凱普所說的自驅(qū)力,，當(dāng)屬于工作驅(qū)力。指?jìng)€(gè)體由自己的工作成就而獲得相應(yīng)的地位或威望的需要,，它不直接指向工作任務(wù)本身,，而是把工作成就看做是贏得地位和自尊的一種的根源，是賦予青年期的人的一種行為,，因?yàn)檫@一時(shí)期人的工作目的是在于滿足自己的需要,，并從中獲得相應(yīng)的地位和威望。

所以說,，文中的自驅(qū)力魅力在于他讓人們的工作是為了自己,，是為了內(nèi)心的滿足，把工作當(dāng)作一種樂趣,，再也不是一種謀生的手段,。自驅(qū)力魅力在于作為一名員工，工作時(shí)就不會(huì)想我必須為老板做什么,，而是在想我難道只在這種職位上做一輩子嗎?我難道就只能當(dāng)士兵而不能當(dāng)主帥嗎?他就會(huì)除了做好本職工作外,，還會(huì)去做一些分外的不同尋常的事情，這樣自己的水平才會(huì)超過一般人,，養(yǎng)成自己在高層工作的能力,。自驅(qū)力魅力在于在工作中就會(huì)得到重任和高薪。這是因?yàn)橛辛俗则?qū)力,，我們就會(huì)把公司的事情當(dāng)作自己的事情,，把自己看成集體中的一員,，把自己想象成理想中的樣子，把公司的利益當(dāng)成自己的利益,。自驅(qū)力的魅力在于你就不會(huì)認(rèn)為現(xiàn)在的地位是多么的卑微或者從事的工作是多么的微不足道,，因?yàn)槟銘阎鴱?qiáng)烈的進(jìn)取心，渴望能有一日成為萬眾矚目的人物,，并愿意為此付出切實(shí)有效的努力，任何障礙都阻礙不了你的步伐,，這樣你就最終會(huì)擁有輝煌而壯麗的人生,。自驅(qū)力的魅力在于它會(huì)促使人自覺自愿地去尋找機(jī)會(huì)，發(fā)揮創(chuàng)造力,，將自己的發(fā)展機(jī)會(huì)置于某種挑戰(zhàn)爭(zhēng)取的過程中,，就會(huì)去學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn),，更新自己的技能,，培養(yǎng)自己在工作中立于不敗之地的能力，把工作看作自己的滿足,，把工作看成是藝術(shù),，把工作看成是一種娛樂活動(dòng)。

內(nèi)驅(qū)力是一種自我需要,，這種需要可以使每個(gè)員工的自主意識(shí)得到提高,。把自我的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起。這是一種高境界精神的需要,。這讓我想到了馬斯洛的需要層次,。由低到高依次是生理需要，安全需要,，社交需要,，尊重需要，自我實(shí)現(xiàn)的需要,。針對(duì)需要的層次,，我想內(nèi)驅(qū)力應(yīng)該是一種自我實(shí)現(xiàn)的需要。它應(yīng)該是建立在其它需要的基礎(chǔ)之上的,，否則就是一句空話,，或者是唱高調(diào)。員工的自我認(rèn)識(shí),，自我要求很重要,。但這和管理者的管理方式是相輔相成的?我想，一個(gè)讓員工有安全感,，有保障的企業(yè),，一個(gè)讓人感受到尊重的企業(yè),，一個(gè)能讓人找到自我價(jià)值的企業(yè)，它的魅力會(huì)是無窮的,，會(huì)大大激發(fā),，驅(qū)動(dòng)員工的自驅(qū)力的。它也永遠(yuǎn)是員工賴以生存守望的精神家園,。

這是一本優(yōu)秀的讀本,，它不光弘揚(yáng)了一種員工精神，更重要的是倡導(dǎo)了一種不斷追求,，積極向上的人生態(tài)度,。

很感激學(xué)校會(huì)選擇這一本書給我們閱讀，它的到來很是時(shí)候,。至少對(duì)我來說就是這樣的,。上班十年了，工作似乎到了一種十年之癢的地步,。同樣也很認(rèn)真,，也很努力。但是卻少了初上班的豪情與銳氣,，還有理想,。有時(shí)也在不停擔(dān)心：工作到退休，總是重復(fù)的內(nèi)容,，一樣的過程,，好累呀。我不渴望成為萬種矚目的人(或好或壞)那么,，工作的意義也不過如此了吧!而《內(nèi)驅(qū)力》卻觸動(dòng),，感染了我。觸動(dòng)的原因并不是它倡導(dǎo)成功定義中的地位和威望,，是而“與命運(yùn)相搏,，去尋找自身價(jià)值，尋找屬于自己的人生軌跡”的人生態(tài)度,。如果把這本書單純的看做是員工文化那就太膚淺了,，我更愿意它是人生感悟。

我還是想用這段話去作為我的文章結(jié)尾：

很多時(shí)候,，我們無從選擇,，像出生，像工作,，像死亡——很多時(shí)候,，我們又有許多選擇，比如笑或者哭，比如快樂或者憂傷,，比如樂觀還是悲觀——因?yàn)闊o從選擇,，我們學(xué)會(huì)了接受無法改變的機(jī)遇與磨難;因?yàn)榭梢赃x擇，我們便與命運(yùn)相搏,，去尋找自身價(jià)值,，尋找屬于自己的人生軌跡。

我想,，只要我們積極面對(duì)身邊的一切,，不論是生活還是工作，我們的人生軌跡一定是豐富多彩的,。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇十二

近期我院來了十幾位各個(gè)崗位上的新同事,，大家通過認(rèn)知培訓(xùn)和學(xué)習(xí)《自驅(qū)力》一書，寫下了自己的讀后感,，現(xiàn)摘抄部分與大家分享。

兒科谷婷婷：《自驅(qū)力》是一本非常值得看的書,，對(duì)于每一個(gè)人來講,，搞清楚以何種工作態(tài)度對(duì)待工作非常重要。我認(rèn)為只有調(diào)整好心態(tài),，才能更好的努力工作,，面對(duì)不同的情況,，要用好的心態(tài)去對(duì)待，才能得到好的結(jié)果，反之,，就是失敗。

藥房李晨晨：讀了《自驅(qū)力》這本書后,，對(duì)我的啟發(fā)很大,，他不僅告訴我們應(yīng)該怎樣面對(duì)工作，也告訴我們應(yīng)該怎樣心態(tài)面對(duì)工作,。雖然我來到交通醫(yī)院的時(shí)間很短,，但是我看到的卻是醫(yī)護(hù)工作者的耐心和執(zhí)著，領(lǐng)導(dǎo)們無微不至的關(guān)心和愛護(hù),。就像我們主任說,，來到這里我們就是一個(gè)大家庭，我們要尊重每一位患者,，遇到問題我們要想辦法解決,，如果沒有問題，那么面臨的就是失業(yè),。

影像科李克娜：通過學(xué)習(xí)《自驅(qū)力》這本書,，使我有更深的領(lǐng)悟。書中人分為三種，一種是先知先覺的人,，這種人不知為何工作,，得過且過；一種是后知后覺的人,，這種人把工作當(dāng)做謀生的手段,，每天奔波勞碌；最后一種是不知不覺的人,，為自己工作,，享受工作帶來的樂趣，工作中尋求更多東西,，對(duì)此企業(yè)回報(bào)他的將是殊榮,。

手術(shù)室張琦：來到咱們這個(gè)大家庭已經(jīng)有一個(gè)月的時(shí)間了，感謝院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長(zhǎng)及同事們對(duì)我的悉心指導(dǎo),、關(guān)心和幫助,。讀了這本書，我感觸很深,，給我的啟發(fā)非常深刻,。什么是態(tài)度，態(tài)度其實(shí)就是責(zé)任心,，責(zé)任心才是做好工作的前提,。在成功面前，心態(tài)決定一切,。沒有不完美的工作,，只有不滿意的態(tài)度，沒有不可能完成的工作,，只有不愿付出的態(tài)度,，只要我們有著積極健康的工作態(tài)度，認(rèn)真熱情的付出,，才能有豐碩的收成,。

產(chǎn)科巴洋：讀了《自驅(qū)力》這本書，從各個(gè)角度并通過許多成功的典范告訴我們一個(gè)道理,，世界上沒有卑微的工作,，只有卑微的態(tài)度，態(tài)度決定高度,。對(duì)工作的不負(fù)責(zé),，就是對(duì)自己人生的不負(fù)責(zé)，敬業(yè)不僅是一種美德,，也是自己尊重自己的一種表現(xiàn),。那些追逐名利的人,，由于斤斤計(jì)較，往往會(huì)做不好工作,；而只有忠誠(chéng)敬業(yè)的人才能達(dá)到工作的頂點(diǎn),。讓我們點(diǎn)燃工作的激情，讓心中的自驅(qū)力燃燒起來,，以飽滿的熱情投入到創(chuàng)建業(yè)界精品醫(yī)院中去,！院衰我恥！院興我榮,！

看到同事們熱情洋溢的發(fā)言,，仿佛看到了一輪冉冉升起的太陽，那么的燦爛,，那么的溫暖,，那么的勃勃生機(jī)。我相信,，只要我們攜起手來,，為了共同的目標(biāo)，努力奮斗,，我們的明天會(huì)更加燦爛輝煌,。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇十三

世界上沒有卑微的工作，只有卑微的心態(tài),。任何工作本身都沒有未來，未來掌握在工作者手里,。我們從一個(gè)成功者身上看到了這種職業(yè)輝煌的前景,，但是哪一行沒有失敗者呢。美國(guó)著名作家凱普在《自驅(qū)力》這本書中將這世上的人歸結(jié)為三種：一種是先知先覺的人,，一種是后知后覺的人,，一種是不知不覺的人。

不知不覺的人工作很辛苦,，不知為何工作,，他得過且過，做一天和尚敲一天鐘,，渾渾噩噩,，虛度年華。后知后覺的人僅僅把工作當(dāng)成謀生的手段,，落入工作的痛苦里面,，為工作而工作，每天為工作所累,。

但先知先覺的人不一樣,，他是在為自己工作，他是在享受工作，因?yàn)楣ぷ髡撬砷L(zhǎng)的一個(gè)契機(jī),，他把工作當(dāng)作一種享受,，而非聊以糊口的工具。

有個(gè)老木匠向老板遞了辭呈,，準(zhǔn)備離開建筑業(yè),，回家與妻子兒女享受天倫之樂。老板舍不得他的好員工離開,，問他能否幫忙建最后一座房子,，老木匠欣然允諾。但是,，顯而易見,，他的心已不在工作上，他用的是廢料,，出的是粗活,。等到房子竣工的時(shí)候，老板親手把大門的鑰匙遞給他,?！边@是你的房子，“他說,，”我送給你的禮物,。“他震驚得目瞪口呆,，羞愧得無地自容,。如果他早知道是在給自己建房子，他怎么會(huì)這樣漫不經(jīng)心,、敷衍了事呢,。

現(xiàn)在他只好住在一幢粗制濫造的房子里！其實(shí),，我們何嘗不是這樣呢,？我們漫不經(jīng)心地”建造“自己的生活，不是積極行動(dòng),，而是消極應(yīng)付,。等我們驚覺自己的處境，早已深困在自己建造的”房子“里了,。把自己當(dāng)成那個(gè)老木匠吧,，想想自己的房子，每天敲進(jìn)去一顆釘,，加上去一塊板,，或者豎起一面墻,，用自己的智慧好好建造吧！你的生活是你一生惟一的創(chuàng)造,，它不是一場(chǎng)彩排,，走錯(cuò)了還可以重來。

在非洲大草原上,，每天都上演著奔跑比賽,。清晨，當(dāng)太陽剛剛升起,，露珠還未完全消失,，大草原上的動(dòng)物們，已經(jīng)開始了新一天的奔跑,。最先跑起來的是羚羊,。它們成群結(jié)隊(duì)地跑過平緩的山崗，找到水源,，在短暫的休息之后又開始新的奔跑,。也許就在它們不遠(yuǎn)的地方，狼群也在奔跑,。它們的奔跑是為了羚羊,。

當(dāng)狼群開始奔跑的時(shí)候，獅子也開始了奔跑,。它必須趕在狼群之前找到一日的早餐,，否則，今天可能又是一個(gè)忍饑挨餓的日子,。

這是每天發(fā)生在大草原上的一幕,，沒有任何外在的力量在導(dǎo)演這一切。它們奔跑完全是來自內(nèi)心的驅(qū)使——要么生存,，要么死亡,。

對(duì)于我們來說,，不存在動(dòng)物界殘酷的廝殺,，但是慵懶的生活會(huì)吞噬我們生命存在的意義。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇十四

美國(guó)作家凱普的《自驅(qū)力》一書,，從各個(gè)角度并通過許多成功的典范告訴我們一個(gè)道理:世界上沒有卑微的工作,，只有卑微的心態(tài)，態(tài)度決定高度,。無獨(dú)有偶,，梁?jiǎn)⒊凇毒礃I(yè)和樂業(yè)》一文中也指出“敬業(yè)即是責(zé)任心”,在當(dāng)今社會(huì)，敬業(yè)是指敬重自己的工作,，從內(nèi)心里將工作當(dāng)成自己的事,，其具體表現(xiàn)為忠于職守,、盡職盡責(zé)、認(rèn)真負(fù)責(zé),、一絲不茍,、善始善終等職業(yè)道德，正如《自驅(qū)力》一書所寫,，就算一輩子洗馬桶,，也要做一個(gè)洗馬桶最出色的人!這種對(duì)待工作的使命感和道德責(zé)任感，在當(dāng)今社會(huì)更應(yīng)發(fā)揚(yáng)光大,，它是一種最基本的做人之道,，也是成就事業(yè)的重要條件。

每個(gè)單位都需要腳踏實(shí)地工作的人才,。敬業(yè)精神是衡量員工的首要標(biāo)準(zhǔn),，因?yàn)樗P(guān)系到一個(gè)單位的生存與發(fā)展，它關(guān)系到員工的切身利益,。

敬業(yè)是一種美德,，樂業(yè)是一種境界?！鞍芽菰锏钠鰤醋稣诮ㄔ爝@世界上最偉大的宮殿”,，《自驅(qū)力》這本書告訴我們對(duì)待本職工作，應(yīng)常懷敬畏之心,，專心,、守職、盡責(zé),，干一行,、愛一行、鉆一行,，盡心竭力,、全身心地投入。要精其術(shù),，不拘泥于以往的經(jīng)驗(yàn),，不照搬別人的做法，不必做得最好,，力求做得更好,，成為本行業(yè)的行家里手。要竭其力,，對(duì)待事業(yè)要有愚公移山的意志,，有老黃牛吃苦耐勞的精神，著眼于大局,，立足于小事,，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī),。要樂其業(yè)，對(duì)工作有熱情,、激情,，始終保持良好的精神狀態(tài)，把承受挫折,、克服困難當(dāng)作是對(duì)自己人生的挑戰(zhàn)和考驗(yàn),，在克服困難、解決問題中提升能力和水平,，在履行職責(zé)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,，在對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求中享受工作帶來的愉悅和樂趣。

敬業(yè)的人能從工作中學(xué)到比別人更多的經(jīng)驗(yàn),，而這些經(jīng)驗(yàn)便是你向上發(fā)展的踏腳石,，就算你以后換了地方，從事不同的行業(yè),，你的敬業(yè)精神也必會(huì)為你帶來助力!因此,，把敬業(yè)變成習(xí)慣的人，從事任何行業(yè)都容易成功,。

養(yǎng)成敬業(yè)的習(xí)慣之后,，或許不能為你帶來可觀的好處，但可以肯定的是,，如果你養(yǎng)成了一種“不敬業(yè)”的不良習(xí)慣,，你的成就相當(dāng)有限，你的那種散漫,、馬虎,、不負(fù)責(zé)任的做事態(tài)度已深入你的意識(shí)與潛意識(shí)，做任何事都會(huì)“隨便做一做”,，結(jié)果可想而知,。

對(duì)工作的不負(fù)責(zé)，就是對(duì)自己人生的不負(fù)責(zé),。敬業(yè)不僅是一種美德,，也是自己尊重自己的一種表現(xiàn)。一個(gè)人在社會(huì)的環(huán)境中會(huì)受到來自各個(gè)方面的影響,，如何對(duì)待工作是必然遇到的問題,，而這個(gè)問題的認(rèn)識(shí)和處理是否得當(dāng),，將對(duì)一個(gè)人的生活產(chǎn)生很大的影響,。那些追逐名利的人，由于斤斤計(jì)較,，往往會(huì)工作走型,，做不好工作;而只有忠誠(chéng)敬業(yè)的人才有可能達(dá)到工作的頂點(diǎn),。就如《自驅(qū)力》中的希爾頓一樣!

如果你能忠誠(chéng)敬業(yè)，你就會(huì)充滿自信,，面對(duì)任何困難,，排除種種障礙，使工作獲得完滿成功,。如果你能忠誠(chéng)敬業(yè),，你就會(huì)從小事做起，一步一個(gè)腳印,，在工作中學(xué)習(xí),，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，勝不驕,、敗不餒,，在成績(jī)面前會(huì)再找差距，在挫折面前會(huì)認(rèn)真總結(jié)教訓(xùn),，永遠(yuǎn)以積極的態(tài)度看待成功與失敗,，就能不斷成長(zhǎng)進(jìn)步。如果你能忠誠(chéng)敬業(yè),，你不會(huì)去計(jì)較報(bào)酬和名譽(yù),，不受周圍環(huán)境的干擾，不受利誘,，按照既定的目標(biāo),，始終如一地做好你的工作。

當(dāng)我們將敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣時(shí),，就能從全身心地投入工作的過程中找到快樂,。作為一名醫(yī)務(wù)工作者，當(dāng)患者在自己的精心治療下得以緩解,，當(dāng)患者的臉上露出病愈后的微笑;在亞健康人群普遍增多的今天,，能用自己的所長(zhǎng)，進(jìn)工廠進(jìn)社區(qū)進(jìn)農(nóng)村為大家送去防病治病的知識(shí);能用自己的所長(zhǎng)通過網(wǎng)絡(luò)的平臺(tái),，弘揚(yáng)正氣,、宣傳典型、宣傳醫(yī)院,，何嘗又不是一種幸福呢!

敬業(yè)是一種美德,，一種習(xí)慣，一種人生態(tài)度,，我們每個(gè)人都有責(zé)任,、有義務(wù)、責(zé)無旁貸地去做好每一項(xiàng)工作,，盡好自己的責(zé)任,，才能無愧于心,，無愧于自己。

讓我們點(diǎn)燃工作的激情,，讓心中的自驅(qū)力燃燒起來吧!以飽滿的熱情投入到創(chuàng)建二甲醫(yī)院的工作中去,，投入到三好一滿意的優(yōu)質(zhì)服務(wù)熱潮中去，三院是我家,，振興靠大家!院衰我恥,，院興我榮!朋友們:請(qǐng)記住:敬業(yè)不僅僅是為了工作或者別人，更是為了你自己,。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇十五

似乎很久沒有讀到如此勵(lì)志,，如此令人振奮，促使人類進(jìn)步的書籍了,。如久旱逢甘露般令人神情怡然,，亦讓我在后知后覺中恍然大悟！

美國(guó)著名作家凱普告訴我們：一個(gè)人想要成功,，就必須要有一個(gè)堅(jiān)定不移的信念,，一個(gè)勇于追逐不畏艱辛的夢(mèng)想！就像饑餓的獅子看見羚羊一般不顧一切奮力直追,，即使道路坎坷,，即使跌倒受傷，亦不會(huì)放棄追逐,。

人的斗志和惰性是此消彼長(zhǎng)的,，追夢(mèng)的路途必然坎坎坷坷。我們不能像跳蚤一樣,，被偶爾的失敗限制跳高的勇氣和能力,，不能因?yàn)橐粫r(shí)的碰壁而失去信念一厥不起！

工作不僅僅只是為了生存,，更應(yīng)該體現(xiàn)自身的價(jià)值,，為生活賦予意義，增添光彩,！

作為護(hù)士,，也許我們會(huì)覺得拿著并不算高的工資日復(fù)一日的打針，換藥,，量血壓是一件極其枯燥乏味的事,。但是如果我們能每天把這些簡(jiǎn)單的事做好，那樣才真的“不簡(jiǎn)單”,。既然我們是白衣天使,，就應(yīng)該像白衣天使一樣幫助別人，在幫助別人的同時(shí)我們也提升了自己。作為一個(gè)護(hù)士,，我們的護(hù)理技能，扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),，善于溝通的能力,，足夠的耐心和樂于奉獻(xiàn)的精神都直接影響患者所受痛苦的程度和痊愈的速度。

不要因?yàn)樾剿亩嗌?，領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),，患者的投訴而消極工作，這樣損失的不只是辦事能力上的差評(píng),，更是對(duì)這神圣職業(yè)的褻瀆,，對(duì)自己心靈的譴責(zé)！

不要因?yàn)楣ぷ餍量喽o職,，如果你討厭或者厭倦現(xiàn)在的工作,，換工作不是解決的根本辦法，不會(huì)游泳的人換泳池也沒用,，根本方法是改變自己的心態(tài),，這個(gè)世界沒有一個(gè)平臺(tái)能提供“錢多，事少,，離家近”,。你對(duì)工作付出幾分，工作就會(huì)回報(bào)你幾分,，如果暫時(shí)沒有收獲,，就說明付出還不夠！

”命“是失敗者的借口,，”運(yùn)“是成功者的謙辭,，每一個(gè)成功者的背后都有著心酸苦楚，每一個(gè)完美的故事后面都有無數(shù)的彩排,！

很喜歡成龍的那句歌詞“站起來,，終點(diǎn)沒了起點(diǎn)也還會(huì)在”！為了明天,，為了夢(mèng)想,，及時(shí)的發(fā)揮我們自身的自驅(qū)力，再次揚(yáng)帆起航,，即使遇見大風(fēng)大浪,，即使前面黑暗，也要不畏艱辛勇往直前,！

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇十六

我進(jìn)入本院工作已有10多年了,，我為能進(jìn)入這個(gè)大家庭并成為一名公共衛(wèi)生科人員而感到幸運(yùn)，更為能和同事們一起共享這個(gè)美麗的稱謂而驕傲！同時(shí),，也感受到責(zé)任之重,，并時(shí)刻也在提醒我、勉勵(lì)我要努力工作,，爭(zhēng)做最美的“白衣天使”,！近期拜讀了《自驅(qū)力》這本書，受益匪淺,，它是我的精神食糧,，是我今后工作中的一盞航燈，讓我感受到一名醫(yī)院?jiǎn)T工的工作態(tài)度決定了自己的生存方式和幸福指數(shù)：?jiǎn)T工的工作目的不是為企業(yè),、為老板工作,，而是為自己，為實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值而努力工作,，因?yàn)椤吧钍亲约簞?chuàng)造的”,！

《自驅(qū)力》這本書告訴我們，對(duì)待本職工作,，應(yīng)專心,、守職、盡責(zé),，干一行,、愛一行、鉆一行,，盡心協(xié)力,，全身心投入，要精其術(shù),，不拘泥于以往的經(jīng)驗(yàn),，不照搬別人的做法，不必做的最好,，力求做的更好,，成為本行業(yè)的行家里手，有老黃牛吃苦耐勞的精神,。有愚公移山的意志,，著眼于大局，立足于小事,，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī),。這是一本優(yōu)秀的讀本，它不光弘揚(yáng)了一種員工精神,，更重要的是倡導(dǎo)了一種不斷追求,，積極向上的人生態(tài)度,。內(nèi)驅(qū)力是一種自我需要，這種需要可以使每個(gè)員工的自主意識(shí)得到提高,。把自我的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起,。這是一種高境界精神的需要。這讓我想到了馬斯洛的需要層次,。由低到高依次是生理需要,，安全需要，社交需要,，尊重需要,，自我實(shí)現(xiàn)的需要,。針對(duì)需要的層次,，我想內(nèi)驅(qū)力應(yīng)該是一種自我實(shí)現(xiàn)的需要。它應(yīng)該是建立在其它需要的基礎(chǔ)之上的,，否則就是一句空話,，或者是唱高調(diào)。員工的自我認(rèn)識(shí),，自我要求很重要,。但這和管理者的管理方式是相輔相成的？我想,，一個(gè)讓員工有安全感,，有保障的企業(yè)，一個(gè)讓人感受到尊重的企業(yè),，一個(gè)能讓人找到自我價(jià)值的企業(yè),，它的魅力會(huì)是無窮的，會(huì)大大激發(fā),，驅(qū)動(dòng)員工的自驅(qū)力的,。它也永遠(yuǎn)是員工賴以生存守望的精神家園。

作為一名公共衛(wèi)生科人員,，崗位雖平凡,，難得的是要“把平凡的事做得不平凡”，細(xì)心,、嚴(yán)謹(jǐn),、責(zé)任心是我們追求的一種卓越：提高業(yè)務(wù)水平、端正服務(wù)態(tài)度,，讓患者感受到家人般的呵護(hù),，也是一種卓越，通過我們的努力讓醫(yī)患關(guān)系從此變得更加和諧通暢,，讓我們做—個(gè)“先知先覺的人”,，讓我們盡情享受“樂在工作"的意境,。如果我們醫(yī)院是一列動(dòng)車，愿我們每一位醫(yī)務(wù)人員都是這列動(dòng)車上擁有“自驅(qū)力"的車箱,，向著“白衣天使的光芒,，動(dòng)力十足地開向那陽光明媚、充滿希望的春天,！

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇十七

每個(gè)人在面對(duì)事情的時(shí)候的反應(yīng)是不盡相同的,，尤其是在郁悶的時(shí)候，無聊的時(shí)候,，每個(gè)人的表現(xiàn)更是各不相同,。而這個(gè)時(shí)候是最能體現(xiàn)一個(gè)人的個(gè)人素養(yǎng)和心態(tài)好壞的時(shí)候，也是決定結(jié)果的關(guān)鍵時(shí)候,。而《自驅(qū)力》這本書講的正是如何去培養(yǎng)我們擁有一個(gè)好的心態(tài),。

自驅(qū)力我的個(gè)人理解是自我驅(qū)動(dòng)，自我鞭策,，使得自已不管在生活中還是在工作中,，都充滿能量，驅(qū)動(dòng)力十足,。其實(shí)在這方面大家都有感觸,，當(dāng)你在不高興的時(shí)候，不管是在工作中還是在生活中,，你做事情都感覺無精打彩,，效率慢、身體感覺累而且還很容易出錯(cuò),。而當(dāng)你在高興的時(shí)候呢,？做事情也做的多，也不覺得累,，心里也舒服,。而這一切的一切，都?xì)w結(jié)于你的內(nèi)心不夠強(qiáng)大,，沒有充足的動(dòng)力,。這個(gè)就像是汽車，大家都喜歡好車,，而好車全部都是配有一顆大功率的發(fā)動(dòng)機(jī),。而我們的內(nèi)心其實(shí)和汽車的發(fā)動(dòng)機(jī)是一個(gè)道理，打個(gè)比方說,，如果在你面前一個(gè)陡坡,，擁有強(qiáng)大動(dòng)力的汽車會(huì)輕而易舉的爬上去，如果動(dòng)力不足,，有可能當(dāng)你爬到一半的時(shí)候就熄火,，讓你不得不打退堂鼓,。而我們?nèi)艘彩且粯樱诙鴮?duì)困難的時(shí)候有的人會(huì)輕而易舉的克服,，而有的人有可能會(huì)一覺不振,。所以說，擁有一個(gè)好的心態(tài),，好的態(tài)度,，是很重要的。

好的心態(tài)和好的態(tài)度也并不是說我們僅是嘴上說說,，或是在面對(duì)困難的時(shí)候提醒自已要有好的心態(tài),。好的心態(tài)和好的態(tài)度我覺的是一種積累，是你在工作中和生活中慢慢的學(xué)習(xí),，慢慢的培養(yǎng)出來的,。好的心態(tài)是下意識(shí)的，而不是刻意的提醒,。在而對(duì)困難的時(shí)候刻意的提醒自已我覺的倒是有點(diǎn)像是掩耳盜鈴的意思,，那樣不僅不會(huì)使自已走出困境,，反而會(huì)再添悲傷,。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇十八

貫穿整本書最重要的要素是自己的工作態(tài)度，沒有不滿意的工作,，只有不滿意的態(tài)度,，沒有不可能完成的工作，只有不愿付出的態(tài)度,，只要我們有積極向上,、認(rèn)真熱情的付出，才能有豐碩的果實(shí),。在以后的工作中,，我要積極學(xué)習(xí)，發(fā)揮創(chuàng)造力,，敢于挑戰(zhàn),，更新自己的工作技能，做好本職工作的同時(shí),，每天再多付出一點(diǎn)自己力所能及的事情,，積沙成塔、集腋成裘,，勤奮和積累才是成功的敲門石,，成功永遠(yuǎn)屬于有準(zhǔn)備的人。

書中讓我感觸最深的是兩個(gè)小故事：舊金山的一位商人給他的合作伙伴發(fā)電報(bào)報(bào)價(jià),，因?yàn)樵陔妶?bào)中漏掉了一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào),，讓他損失了10萬美元的交易,。另一個(gè)皮貨商因?yàn)橛缅e(cuò)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)，讓供貨商鉆了空子,，損失慘重,。正所謂差之毫厘，謬以千里,。前車之鑒,，后車之師。聯(lián)系到我們?nèi)粘９ぷ髦?，我們更?yīng)該從中吸取教訓(xùn),，作為輔助科室，對(duì)于病人的診斷報(bào)告書寫,，更應(yīng)該做到細(xì)心,、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心,，經(jīng)手的.每一份報(bào)告,，都要盡量做到精益求精，堅(jiān)決杜絕醫(yī)療差錯(cuò)的發(fā)生,。做人要堅(jiān)持原則,，不為蠅頭小利所惑，要一如既往的堅(jiān)持職業(yè)操守,，保持高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,。

工的剖析自我、每個(gè)科室自查自糾,，從個(gè)人到集體,、從單槍匹馬到萬眾一心，不斷提高全院職工的向心力,、凝聚力,、戰(zhàn)斗力，讓我們醫(yī)院的業(yè)績(jī)?cè)賱?chuàng)新的輝煌,。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇十九

當(dāng)閱讀了一本名著后,，相信你一定有很多值得分享的收獲，是時(shí)候?qū)懸黄x后感好好記錄一下了,。是不是無從下筆,、沒有頭緒？下面是小編為大家收集的自驅(qū)力讀后感,，僅供參考,，歡迎大家閱讀。

“很多時(shí)候,，我們無從選擇,，像出生,，像工作，像死亡——很多時(shí)候,，我們又有許多選擇,，比如笑或者哭，比如快樂或者憂傷,，比如樂觀還是悲觀——因?yàn)闊o從選擇,，我們學(xué)會(huì)了接受無法改變的機(jī)遇與磨難；因?yàn)榭梢赃x擇,，我們便與命運(yùn)相搏,，去尋找自身價(jià)值，尋找屬于自己的人生軌跡,?！边@是我在《自驅(qū)力》這本書中所看到的一番話，印象很深,，所以把它當(dāng)作我讀書隨感的前言吧,！

這是一本優(yōu)秀的企業(yè)文化讀本，弘揚(yáng)的是一種員工精神,。

剛拿到書時(shí),，我就在想，什么是自驅(qū),？可是通讀全文作者也沒有向我們解釋自驅(qū)力的概念,，而是運(yùn)用了很多的理念和事例來說明了這個(gè)觀念,。通過查找資料,，我知道其實(shí)自驅(qū)力是一個(gè)心理學(xué)名詞。又稱內(nèi)驅(qū)力,，是指引起和維持個(gè)體的活動(dòng),，并使活動(dòng)朝向某一目標(biāo)的內(nèi)在心理過程或內(nèi)部動(dòng)力。它一般具有三種功能：

1,、激活功能,，即內(nèi)驅(qū)力會(huì)促使人產(chǎn)生某種活動(dòng)。

2,、指向功能,，即在內(nèi)驅(qū)力的作用下，人的行為將指向某一目標(biāo),。

3,、強(qiáng)化功能，即當(dāng)活動(dòng)產(chǎn)生以后,，內(nèi)驅(qū)力可以維持和調(diào)整活動(dòng),。

內(nèi)驅(qū)力也是一種需要,，但它是動(dòng)態(tài)的，從需要的作用來看凱普所說的自驅(qū)力,，當(dāng)屬于工作驅(qū)力,。指?jìng)€(gè)體由自己的工作成就而獲得相應(yīng)的地位或威望的需要，它不直接指向工作任務(wù)本身,，而是把工作成就看做是贏得地位和自尊的一種的根源,，是賦予青年期的人的一種行為，因?yàn)檫@一時(shí)期人的工作目的是在于滿足自己的需要,，并從中獲得相應(yīng)的地位和威望,。

所以說，文中的自驅(qū)力魅力在于他讓人們的工作是為了自己,，是為了內(nèi)心的滿足,，把工作當(dāng)作一種樂趣，再也不是一種謀生的手段,。自驅(qū)力魅力在于作為一名員工,，工作時(shí)就不會(huì)想我必須為老板做什么，而是在想我難道只在這種職位上做一輩子嗎,？我難道就只能當(dāng)士兵而不能當(dāng)主帥嗎,？他就會(huì)除了做好本職工作外，還會(huì)去做一些分外的不同尋常的事情,，這樣自己的水平才會(huì)超過一般人,，養(yǎng)成自己在高層工作的能力。自驅(qū)力魅力在于在工作中就會(huì)得到重任和高薪,。這是因?yàn)橛辛俗则?qū)力,，我們就會(huì)把公司的事情當(dāng)作自己的事情，把自己看成集體中的一員,，把自己想象成理想中的樣子,，把公司的利益當(dāng)成自己的利益。自驅(qū)力的魅力在于你就不會(huì)認(rèn)為現(xiàn)在的地位是多么的卑微或者從事的工作是多么的微不足道,，因?yàn)槟銘阎鴱?qiáng)烈的進(jìn)取心,，渴望能有一日成為萬眾矚目的.人物，并愿意為此付出切實(shí)有效的努力,，任何障礙都阻礙不了你的步伐,，這樣你就最終會(huì)擁有輝煌而壯麗的人生。自驅(qū)力的魅力在于它會(huì)促使人自覺自愿地去尋找機(jī)會(huì),，發(fā)揮創(chuàng)造力,，將自己的發(fā)展機(jī)會(huì)置于某種挑戰(zhàn)爭(zhēng)取的過程中，就會(huì)去學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn),，更新自己的技能,，培養(yǎng)自己在工作中立于不敗之地的能力，把工作看作自己的滿足,，把工作看成是藝術(shù),，把工作看成是一種娛樂活動(dòng)。

內(nèi)驅(qū)力是一種自我需要,，這種需要可以使每個(gè)員工的自主意識(shí)得到提高,。把自我的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起。這是一種高境界精神的需要,。這讓我想到了馬斯洛的需要層次,。由低到高依次是生理需要，安全需要,，社交需要,，尊重需要，自我實(shí)現(xiàn)的需要,。針對(duì)需要的層次,，我想內(nèi)驅(qū)力應(yīng)該是一種自我實(shí)現(xiàn)的需要。它應(yīng)該是建立在其它需要的基礎(chǔ)之上的,，否則就是一句空話,，或者是唱高調(diào)。員工的自我認(rèn)識(shí),，自我要求很重要,。但這和管理者的管理方式是相輔相成的？我想,，一個(gè)讓員工有安全感,，有保障的企業(yè)，一個(gè)讓人感受到尊重的企業(yè),，一個(gè)能讓人找到自我價(jià)值的企業(yè),，它的魅力會(huì)是無窮的，會(huì)大大激發(fā),，驅(qū)動(dòng)員工的自驅(qū)力的。它也永遠(yuǎn)是員工賴以生存守望的精神家園,。

這是一本優(yōu)秀的讀本,，它不光弘揚(yáng)了一種員工精神，更重要的是倡導(dǎo)了一種不斷追求,，積極向上的人生態(tài)度,。

很感激學(xué)校會(huì)選擇這一本書給我們閱讀，它的到來很是時(shí)候。至少對(duì)我來說就是這樣的,。上班十年了,，工作似乎到了一種十年之癢的地步。同樣也很認(rèn)真,，也很努力,。但是卻少了初上班的豪情與銳氣，還有理想,。有時(shí)也在不停擔(dān)心：工作到退休,，總是重復(fù)的內(nèi)容，一樣的過程,，好累呀,。我不渴望成為萬種矚目的人（或好或壞）那么，工作的意義也不過如此了吧,！而《內(nèi)驅(qū)力》卻觸動(dòng),，感染了我。觸動(dòng)的原因并不是它倡導(dǎo)成功定義中的地位和威望,，是而“與命運(yùn)相搏,，去尋找自身價(jià)值，尋找屬于自己的人生軌跡”的人生態(tài)度,。如果把這本書單純的看做是員工文化那就太膚淺了,，我更愿意它是人生感悟。

我還是想用這段話去作為我的文章結(jié)尾：

很多時(shí)候,，我們無從選擇,，像出生，像工作,，像死亡——很多時(shí)候,，我們又有許多選擇，比如笑或者哭,，比如快樂或者憂傷,，比如樂觀還是悲觀——因?yàn)闊o從選擇，我們學(xué)會(huì)了接受無法改變的機(jī)遇與磨難,；因?yàn)榭梢赃x擇,，我們便與命運(yùn)相搏，去尋找自身價(jià)值,，尋找屬于自己的人生軌跡,。

我想，只要我們積極面對(duì)身邊的一切,，不論是生活還是工作,，我們的人生軌跡一定是豐富多彩的。

自驅(qū)力讀后感醫(yī)護(hù)人員篇二十

人的行為產(chǎn)生的原因可以分為外驅(qū)力和內(nèi)驅(qū)力兩種。其中,，內(nèi)驅(qū)力是指建立在員工自信心基礎(chǔ)上的一種自我達(dá)成的成功精神,。自驅(qū)力立足于員工的自尊和自我實(shí)現(xiàn)等心理需要，使員工渴求不斷地完善自己,，將自身的潛能發(fā)揮出來,。在這個(gè)過程中，員工熱情主動(dòng)地投入任務(wù)的完成中,，甚至不計(jì)報(bào)酬地尋求創(chuàng)造性的解決方案,。驅(qū)動(dòng)員工積極主動(dòng)地工作，以爭(zhēng)取最大的成功,。

因此,，滿足這種需要將有助于保持員工對(duì)企業(yè)、對(duì)工作的高度忠誠(chéng),。驅(qū)動(dòng)人格的動(dòng)力很多企業(yè)在潛意識(shí)中將員工放在被動(dòng)的位置上,，企圖用一種外在驅(qū)動(dòng)力（如強(qiáng)制、督促或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等）來挖掘其才智,。一是出眾意識(shí),。它使人自信，追求卓越,，充分發(fā)揮潛力和能量,，處于持續(xù)不斷的`發(fā)展過程中。二是批判意識(shí),。它使人經(jīng)常向現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn),，同時(shí)歡迎來自現(xiàn)實(shí)和他人的挑戰(zhàn)，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)工作中的問題,，歡迎挑戰(zhàn)性強(qiáng)的工作或任務(wù),。三是超前意識(shí)。這是一種向前看的品質(zhì),，它使人追求高遠(yuǎn)的目標(biāo),，逐步向未來和理想靠近，表現(xiàn)為看重培訓(xùn)機(jī)會(huì)或提升自我價(jià)值,。

首先,，確定員工需求的基本假設(shè)和自驅(qū)力的最佳著力點(diǎn)。每個(gè)企業(yè)對(duì)員工的要求都不一樣,，每個(gè)企業(yè)員工的表現(xiàn)也不一樣,。因此，激勵(lì)員工自驅(qū)力的制度要保持有機(jī)平衡,。激勵(lì)制度一旦建立起來就不適宜過多更改，而應(yīng)成為企業(yè)文化的一部分。此外,，也要設(shè)計(jì)相應(yīng)的退出機(jī)制,。對(duì)于那些難以實(shí)現(xiàn)自我驅(qū)動(dòng)的員工，一旦激勵(lì)無效就應(yīng)該淘汰,。歸根到底,，內(nèi)驅(qū)力是員工內(nèi)在的動(dòng)機(jī)或情感、心理,。只有這種動(dòng)機(jī)或情感,、心理內(nèi)化為一種內(nèi)在意識(shí)，才能時(shí)時(shí)驅(qū)動(dòng)員工的行為與抉擇,。