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2023年辭職理由個(gè)人原因 辭職報(bào)告最好的理由辭職報(bào)告理由(模板11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-28 00:46:08
2023年辭職理由個(gè)人原因 辭職報(bào)告最好的理由辭職報(bào)告理由(模板11篇)
時(shí)間:2023-11-28 00:46:08     小編:XY字客

人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),,也便于保存一份美好的回憶,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

辭職理由個(gè)人原因篇一

解除勞動(dòng)合同的通知內(nèi)容最好明確以下內(nèi)容:

3,、請(qǐng)于某年某月某日某時(shí)前與本人結(jié)清工資及其他相關(guān)費(fèi)用,并向本人出具《勞動(dòng)合同法》第50條規(guī)定的解除勞動(dòng)合同的證明,,該證明的內(nèi)容應(yīng)符合《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第24條的規(guī)定,,否則本人保留申請(qǐng)仲裁或訴訟的權(quán)利。

辭職理由個(gè)人原因篇二

1,、個(gè)人原因:

換城市,、回老家,、結(jié)婚,、生孩子、工作距離太遠(yuǎn),、換行業(yè),、繼續(xù)求學(xué)留學(xué)等,;個(gè)人原因是最好說(shuō)的,,和公司利益也沒(méi)有直接沖突,一般不會(huì)遇到阻力,。

2,、個(gè)人發(fā)展受限:

個(gè)人發(fā)展受限,個(gè)人成長(zhǎng)速度高于企業(yè)發(fā)展速度,,在這里已經(jīng)沒(méi)有太多的機(jī)會(huì),,你要尋找更大的平臺(tái);這是公司沒(méi)有辦法滿足你的發(fā)展了,,強(qiáng)留也沒(méi)有意義。

3,、工資太低:

被高薪挖走,,中高端人才和高級(jí)技術(shù)人員,是獵頭跟蹤的重點(diǎn)目標(biāo),,也是最容易被挖走的,。如果你被挖走,可以大大方方的承認(rèn)下家和翻倍的工資,,這樣領(lǐng)導(dǎo)也沒(méi)辦法再挽留你了,。

4、想換個(gè)環(huán)境:

對(duì)公司不滿意,,想換個(gè)環(huán)境,。包括對(duì)薪資不滿意,對(duì)氛圍不滿意,,對(duì)直屬領(lǐng)導(dǎo)的管理風(fēng)格不認(rèn)可,,以及對(duì)具體開(kāi)展工作的方式和溝通渠道等問(wèn)題不滿意。這些離職的時(shí)候也不用說(shuō),,你都要走了,,多說(shuō)無(wú)益,等到以后傳到原來(lái)同事的耳朵里,,還會(huì)背個(gè)背后說(shuō)人閑話的惡名,。

5、須要照顧家庭:

倘若你準(zhǔn)備結(jié)婚、有生孩子的計(jì)劃或已經(jīng)有小朋友,,只要解釋自己想花多點(diǎn)時(shí)間處理家中的事務(wù),,或是多陪伴家人、小朋友等,,都是一些既合理而又難以回絕的辭職理由,。

6、重返校園進(jìn)修:

進(jìn)修不限于年齡,,無(wú)論是初入職場(chǎng)的年輕人,,又或是在職場(chǎng)上打滾了好一陣子的中年人,都可以重返校園,,繼續(xù)學(xué)習(xí),。無(wú)論是學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識(shí),又或是繼續(xù)深造等,,都是為提升自己在職場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力,,是一個(gè)十分正面而又上進(jìn)的辭職理由。

7,、健康欠佳:

如今上班族的工時(shí)長(zhǎng),,甚至在下班或放假時(shí),都要處理公事,,經(jīng)常加班的職場(chǎng)文化讓大家休息的時(shí)間嚴(yán)重不足,,進(jìn)食時(shí)間也不定時(shí),導(dǎo)致飲食不均,、壓力過(guò)大,,甚至發(fā)展成情緒困擾,都是許多上班族要面對(duì)的問(wèn)題,。以健康狀況為由離職,,絕對(duì)合乎情理,非走不可的理由,。

8,、尋找新方向:

有時(shí)候,在同一公司工作日久,,可能會(huì)有停滯不前的感覺(jué),,再難有突破和進(jìn)步。對(duì)于喜歡接受挑戰(zhàn)的人而言,,到了這瓶頸位,,自然想轉(zhuǎn)換環(huán)境,或嘗試其他類型的發(fā)展,。如上司未能提出新的發(fā)展方向,,通常也不會(huì)阻撓,。

辭職理由個(gè)人原因篇三

敬愛(ài)的總經(jīng)理:

您好

我是網(wǎng)絡(luò)部的xx,下面是我的辭職報(bào)告,。

念在咱們共事一場(chǎng)的份上,,我就不點(diǎn)名道姓的來(lái)提到您和您那引以為傲的小公司了。我寫這封辭職信是要告訴您,,看完您的公開(kāi)信,,都笑了。

又到秋天了,,昨天外面下了一場(chǎng)雨,,這讓我想起我國(guó)著名詩(shī)人汪國(guó)真的詩(shī)句:“總有些的時(shí)候,正是愛(ài),,才悄悄躲開(kāi),,躲開(kāi)的是身影,躲不開(kāi)的,,卻是那份,,默默的情懷……”

您看,他寫得多好啊,,我一邊讀他的詩(shī),,一邊吃涼面,結(jié)果醋都沒(méi)放就吃完了,,您說(shuō),,要是也能一直這么相好下去,那該多好啊,。可是天有不測(cè)風(fēng)云呀,,我要走啦,,我要揮揮手地走,不帶走一片云彩,,您看這是也很有詩(shī)意呢,。

回想當(dāng)初,當(dāng)我眼看到您時(shí),,我就被您吸引了,,您坐在老板桌后,像一臺(tái)英國(guó)產(chǎn)的大笨鐘般龐大結(jié)實(shí),,您說(shuō)要來(lái)工作就要先愛(ài)公司,,愛(ài)上了公司才會(huì)愛(ài)工作,我也沒(méi)怎么明白,,反正愛(ài)不愛(ài)的耍嘴皮子扯淡,,您能給我多少錢才是正經(jīng),,您說(shuō)是吧。

結(jié)果,,您報(bào)了個(gè)天殺的低價(jià),,工資數(shù),我能在一月內(nèi)把它均勻地花在每天的三包康師傅面上,,還能多出一元錢,,買個(gè)雞蛋的滋補(bǔ)滋補(bǔ)。您見(jiàn)我不樂(lè)意,,就說(shuō)“愛(ài)字當(dāng)頭,,工資無(wú)價(jià)?!蔽夷?,當(dāng)時(shí)也正缺錢,想愛(ài)就愛(ài)吧,,反正愛(ài)上您開(kāi)的公司,,也算是給社會(huì)的安定團(tuán)結(jié)一份九十年代酷一族應(yīng)。

在您的公司里每天早上不但要打卡,,還有排好隊(duì)聽(tīng)您訓(xùn)話,。我最愛(ài)聽(tīng)您訓(xùn)話了,就像我從小愛(ài)聽(tīng)我姥姥吃豆打屁一樣,,但見(jiàn)您在隊(duì)伍前面唾沫四濺,,很快地板就濕了一層,拖地板的阿姨回回都高興地說(shuō):有您在,,她能活到九十九,。

最后到了要發(fā)工資的時(shí)候,你是拖完了初一再拖到十五啊,,要幾個(gè)強(qiáng)硬起來(lái),,您還要說(shuō)“要以廠為家,要多體諒,,公司資金周轉(zhuǎn)不開(kāi),,大家一起度過(guò)難關(guān),以后好給大家發(fā)獎(jiǎng)金啊!”結(jié)果呢?您讓與您共苦,,您卻人獨(dú)吞好處,,逍遙享受。您不愧是那傳說(shuō)中的“周扒皮”啊,,恨每個(gè)員工每天24小時(shí)都干活,,恨員工能頂四、五個(gè)人用,,在的基礎(chǔ)上還要每個(gè)員工只拿人的工資,,或者不拿工資,。,“周扒皮”才會(huì)甘心,。

噢,,對(duì)了,除了這份辭職信以外,,桌子上還有張我給勞動(dòng)仲裁委員會(huì)寄去的狀紙復(fù)印件,,您看看,順便幫我挑挑錯(cuò)別字,,別到時(shí)法院的人來(lái)找您時(shí),,人家會(huì)因您手下的人文化低而看不起您。

您看,,我是多么為您著想啊!希望能夠批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng),。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

辭職理由個(gè)人原因篇四

尊敬的經(jīng)理:

您好!我是times;times;項(xiàng)目的制冷工程師林杰森,很遺憾向您提出辭職申請(qǐng),。

在離職之前我先說(shuō)一下我的工作職責(zé):

1.承擔(dān)工程項(xiàng)目中制冷工程方面的技術(shù)分析工作;,。

2.主持制冷工程招標(biāo)工作,并簽定合同,、協(xié)議,,選擇施工隊(duì)伍等;。

3.編寫制冷施工工程方案,,并監(jiān)督實(shí)施;,。

4.管理協(xié)調(diào)施工隊(duì)伍以確保所有項(xiàng)目皆按制冷施工工程方案進(jìn)行并在規(guī)定期限內(nèi)完成;。

5.定期呈遞報(bào)告以反映制冷工程項(xiàng)目的目前進(jìn)度,,預(yù)見(jiàn)風(fēng)險(xiǎn),,提出解決方案;。

6.辦理制冷方面配套手續(xù);,。

7.審核制冷專業(yè)圖紙;,。

8.與施工單位、監(jiān)理單位協(xié)調(diào)溝通,,確保制冷工程項(xiàng)目完成并符合項(xiàng)目要求。

總共有8項(xiàng)工作任務(wù),,說(shuō)多不多,,說(shuō)少也不少,一直以來(lái)我做的都算上手,,然而現(xiàn)在卻因?yàn)閭€(gè)人的原因而影響到工作,,給公司造成了損失,我感到很愧疚,,因此我向公司提出辭職,,還請(qǐng)經(jīng)理批準(zhǔn),,謝謝!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

__年__月__日。

辭職理由個(gè)人原因篇五

首先介紹一下護(hù)士辭職信的基本格式,。

辭職信的基本格式包括:標(biāo)題,、稱謂、正文,、結(jié)尾和落款五個(gè)部分,。標(biāo)題要居中大寫,以示突出,,一般為“辭職信”等字樣,;稱謂要寫辭職信所遞交的部門領(lǐng)導(dǎo)的尊稱,一般護(hù)士辭職信遞交對(duì)象為護(hù)理部主管或醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),,稱謂可寫“尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)”或“敬愛(ài)的x護(hù)士長(zhǎng)”,;正文部分包括辭職請(qǐng)求、辭職理由和辭職要求三個(gè)部分,,理由要充分誠(chéng)懇,;結(jié)尾部分一般是對(duì)醫(yī)院和同事的祝福以及表示歉意的.語(yǔ)句;最后落款寫上自己的名字和辭職申請(qǐng)的具體日期,。

護(hù)士辭職信的理由和其他職業(yè)的辭職理由有所不同,,畢竟護(hù)士工作比較特殊,造成護(hù)士辭職的最根本理由還是工作壓力過(guò)大和沒(méi)有相應(yīng)的工資福利待遇,??偨Y(jié)來(lái)說(shuō),護(hù)士辭職信涉及到的辭職理由有:工作壓力過(guò)大,,無(wú)法適應(yīng),;懷孕了,家人希望自己回家靜養(yǎng),,保護(hù)寶寶健康出生,;和男朋友異地而居,今年打算結(jié)婚,,到他身邊另謀工作等等,。

護(hù)士辭職信范文

辭職信

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我懷著十分復(fù)雜的心情寫下這封辭職信,,決定辭去現(xiàn)在的護(hù)士工作,。

在醫(yī)院工作的5年來(lái),我對(duì)醫(yī)院和同事們已經(jīng)有了深厚的感情,,這里就像是我的第二個(gè)家,,但是去年結(jié)婚后,我一直和丈夫分居兩地,,現(xiàn)在我又有孕在身,,需要?jiǎng)e人的照顧,,同時(shí)也是為了保證我的寶寶健健康康的成長(zhǎng),迫不得已我要離開(kāi)我熱愛(ài)的護(hù)士工作了,。目前醫(yī)院的工作很緊張,,我現(xiàn)在的離去肯定給醫(yī)院帶來(lái)了很大的不便,對(duì)此我表示深深的歉意,!我不會(huì)忘記醫(yī)院對(duì)我的培養(yǎng),,感謝醫(yī)院對(duì)我工作一直以來(lái)的關(guān)系和支持,但也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能體諒我的困難,,同意我的辭職請(qǐng)求,!

祝愿醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們身體健康、工作順利,!

此致

敬禮

辭職申請(qǐng)人:xx-x

申請(qǐng)日期:xx-xx

辭職理由個(gè)人原因篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我是安管辦的保安,。我今天正式遞交辭職報(bào)告。

我自20xx年**月**日進(jìn)入股份有限公司,,20xx年**月**日調(diào)入到籌備組,,到現(xiàn)在已經(jīng)有三年了,在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安,,學(xué)到了很多外面小公司學(xué)不到的專業(yè)安保工作,,很感謝公司給我這樣子的機(jī)會(huì)。

今天我選擇離開(kāi)純屬個(gè)人原因(我要到另外一個(gè)城市,,因?yàn)槲覑?ài)人在那),,不是因?yàn)槌惺苣芰Σ恍校膊皇枪べY待遇問(wèn)題,。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠體諒我的苦衷,。

我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,,公司最近的安防任務(wù)艱巨,,上上下下都崩緊了神經(jīng),。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,,為了不讓公司因我而造成的人員調(diào)配緊張,我鄭重向公司提出辭職,,望公司給予批準(zhǔn)。

祝公司項(xiàng)目順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌,,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!

此致

敬禮

申請(qǐng)人:

日期:.6.3

辭職理由個(gè)人原因篇七

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是_,,向您來(lái)辭職我做了很大的心理準(zhǔn)備,,我是對(duì)公司有感情的,兩年的工作情感不是一兩天就能夠建設(shè)的,我現(xiàn)在也在堅(jiān)持去搞好自己的工作,作為一名出納工作者,,這些我都應(yīng)該對(duì)自己的認(rèn)真一點(diǎn),,堅(jiān)持去落實(shí)好分內(nèi)的事情這很有必要,,但是我近期總是不在狀態(tài),,相信您是能夠看出來(lái)的,,所以這讓我很是糾結(jié),對(duì)工作也是很沒(méi)底,,不知道接下來(lái)要怎么走,這些都是我應(yīng)該去思考的,,作為一名出納工作者我一定會(huì)堅(jiān)持去搞好這份工作,,我一定會(huì)認(rèn)真去認(rèn)識(shí)自己不足,,做出辭職也是我思考很久的事情。

來(lái)到公司的工作兩年的時(shí)間,,我現(xiàn)在還是堅(jiān)持做的很好,,我能夠清楚的意識(shí)到這些細(xì)節(jié),,在工作當(dāng)中我確實(shí)是做的不好,,我不能夠影響工作,,所以這是我應(yīng)該重視的,,現(xiàn)在我也是感覺(jué)做好了很多事情,認(rèn)真的去搞好分內(nèi)的工作,,我能夠感受到這給工作帶來(lái)的影響是很大,,身為一名出納工作者我應(yīng)該在公司認(rèn)真的去搞好了自己的工作,但是近期我的表現(xiàn)是非常不到位的,,我思考了很久之后還是決定應(yīng)該去反省的,,做出了這個(gè)決定,所以也是做好了辭職的準(zhǔn)備,,現(xiàn)在我能夠深刻的感受到這一點(diǎn),,我的能力已經(jīng)不能夠做好這份工作了,做出了這個(gè)決定我感覺(jué)是非常的好,,我喜歡這份工作,,我也深刻的意識(shí)到了自己能力的不足。

現(xiàn)在我做這份工作我感覺(jué)很不好,,我的情況是不能繼續(xù)的工作下去了,,我來(lái)到公司兩年的時(shí)間的,,在這樣的環(huán)境下面我認(rèn)為自己是做的不好的在,本以為可以為公司好好的工作下去,,但是現(xiàn)在看來(lái)自己沒(méi)有辦法好好的工作下去,,我能力上面的不足,確實(shí)是做的不夠好,,所以我必須去思考這件事情,,我不能好好的工作下去,平時(shí)總是出現(xiàn)一些小問(wèn)題,,雖然都是一些工作當(dāng)中的瑣事,,但是時(shí)間久了我就感覺(jué)問(wèn)題很大,這樣的問(wèn)題是非常嚴(yán)重的,,這次我的情況很不好,,在這樣的情況下面我不能再猶豫了,我來(lái)到公司兩年的時(shí)間,,在這一點(diǎn)上面我應(yīng)該重視起來(lái)的,,所以我現(xiàn)在跟您來(lái)辭職,我感激您的關(guān)照,,我清楚的認(rèn)識(shí)到了自己的不足,您過(guò)去的總是非常關(guān)注的我的工作,,對(duì)我各個(gè)方面都是很看好,,可是近期我的表現(xiàn)卻讓您失望,所以我必須辭職不耽誤了公司的出納工作,,望您理解批準(zhǔn),。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:申請(qǐng)書模板。

__年__月__日,。

辭職理由個(gè)人原因篇八

辭職申請(qǐng)表理由,,大家如果想辭職應(yīng)該怎么寫辭職理由呢?歡迎閱讀這篇:辭職申請(qǐng)理由!

一、以家庭原因辭職的理由

1,、父母生病了,,需要回家照顧。

2,、家里孩子太小,,離不開(kāi)。

3,、家里準(zhǔn)備蓋房子

4,、家里莊稼要開(kāi)始收割。

5,、家里發(fā)生了鄰里糾紛,,要回去處理,。

6、兄弟或姐妹要結(jié)婚,,辭職回家,。

二、以個(gè)人原因辭職理由

1,、身體吃不消,。

2、自己要回去結(jié)婚,。

3,、回去讀書,再也不打工了,。

4,、我水土不服。

5,、我非常想家,。

6、自己太笨,,學(xué)不好技術(shù),。

7、我不適應(yīng)眼前的崗位,。

8,、我個(gè)人在這里沒(méi)有發(fā)展。

9,、我與這里人相處不來(lái),。

10、我承受不了這樣的工作壓力,。

三,、以公司原因辭職理由

1、工資太低,。

2,、時(shí)間太長(zhǎng)。

3,、環(huán)境太差,。

4、上班太累,。

5,、沒(méi)有休息。

6、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我不公,。

7、車間太熱,。

8,、管理太嚴(yán),。

9,、分配的崗位不好。

10、領(lǐng)導(dǎo)總是批評(píng)我,。

11,、生活及住宿條件不好。

12,、車間里的活太重,。

四,、以其他原因辭職的理由

1、我要換個(gè)環(huán)境。

2,、我親戚叫我到他那里去,。

3、有親戚開(kāi)店叫我過(guò)去幫忙。

4,、我女朋友懷孕了,。

5、我沒(méi)有了生活費(fèi),,公司又不借給我,,我辭職。

6,、我一到上班就頭疼,。

7、我這里沒(méi)有老鄉(xiāng),。

8,、我老公(老婆)不要我干了。

9、在這里體現(xiàn)不出我的人身價(jià)值,。

10、我看不慣這里人的工作作風(fēng),眼不見(jiàn)為凈,我要辭職,。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您們好!

在經(jīng)過(guò)我的考慮和公司的實(shí)際情況之后,,我決定向公司提出辭職申請(qǐng)。

遞交這份辭呈時(shí),我的心情十分沉重,。

現(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,,由于我身體狀態(tài)不佳,,和一些個(gè)人原因的影響,無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn),自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無(wú)所作為,,因此請(qǐng)求允許離開(kāi),。

面對(duì)房地產(chǎn)冰期的陰霾,,為了節(jié)約成本與人力支出,并消除職場(chǎng)疲鈍所產(chǎn)生的“7年之癢”,,在第一個(gè)法定端午節(jié)剛剛結(jié)束之時(shí),,我不得不遺憾而凄婉地正式向天工地產(chǎn)提出辭呈。

在過(guò)去的6年中,,天工地產(chǎn)給予了我很多很多,,尤其是把我從一個(gè)房地產(chǎn)門外漢培養(yǎng)成了業(yè)內(nèi)的專業(yè)人士。

為此,,我將永遠(yuǎn)對(duì)天工地產(chǎn)充滿感激之情,,這種情愫亦將永遠(yuǎn)伴隨我未來(lái)的人生旅程。

x年x月x日,,是我永生難忘的日子,,因?yàn)檫@一天是我到天工地產(chǎn)報(bào)到的日子,它將永遠(yuǎn)定格在我的記憶深處,。

x年x月x日,,也將是我不會(huì)忘記的日子,因?yàn)檫@一天我正式向天工地產(chǎn)提出辭呈,,它同樣會(huì)銘刻在我的腦海之中,。

除了父母與自己的`生日以外,我還將永遠(yuǎn)記住前述兩個(gè)日子,。

因?yàn)檫@幾個(gè)日子,,要么賦予我生命,要么改變我人生,,要么使我懂得為人的基本準(zhǔn)則-孝道,。

盡管如此,,天下沒(méi)有不散的宴席,世上沒(méi)有不謝的花朵,,為了自己自以為是的未來(lái),,我也必須向天工地產(chǎn)提出辭呈,并按公司的規(guī)定辦理離職手續(xù),。

在天工地產(chǎn)的6年,是我努力的6年,、學(xué)習(xí)的6年,、進(jìn)步的6年、感動(dòng)的6年,,也是刻骨銘心的6年,。

多少風(fēng)雨歷程,多少日日夜夜,,多少同仁們夜以繼日,、日以追夜的共同作戰(zhàn)場(chǎng)面,多少始于驚心動(dòng)魄終于喜笑顏開(kāi)的事件,,多少……令人數(shù)不勝數(shù)的感人場(chǎng)景,,一出出、一幕幕,,似乎隨時(shí)都在我的眼前閃現(xiàn),,讓人蕩氣回腸,令人浮想聯(lián)翩,。

人生沒(méi)有多少6年,,也沒(méi)有多少能有深刻記憶的6年,但在天工地產(chǎn)的6年,,也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的6年,。

天工地產(chǎn)的未來(lái)還很漫長(zhǎng),我的人生也還很漫長(zhǎng),。

無(wú)論將來(lái)如何,,我將繼續(xù)關(guān)注天工地產(chǎn),并在竭盡所能的情況下幫助天工地產(chǎn),。

在為自己祈禱的同時(shí),,更為天工地產(chǎn)祝福,祝自己未來(lái)幸運(yùn),,也祝天工地產(chǎn)一路走好!我相信自己的人生會(huì)很精彩,,我也深信天工地產(chǎn)的未來(lái)會(huì)更加精彩!

很抱歉,不能繼續(xù)和大家一起努力了,。

很遺憾,,不能有大家的陪伴了,。

不管以后走到哪,我都不會(huì)忘記自己曾經(jīng)在這里工作,,學(xué)習(xí),,生活,這里有我的伙伴,。

經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的思考,,最終做出辭職的決定。

我只是希望有個(gè)明確的方向,,并朝著這個(gè)方向努力,。

以上辭呈,懇請(qǐng)批準(zhǔn),。

謝謝!

此致

敬禮!

辭職申請(qǐng)人:xx.

2016年10月27日

尊敬的xx人力資源部:

您好!

由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,,經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,特此提出離職申請(qǐng),,敬請(qǐng)批準(zhǔn),。

在xx工作一年多的時(shí)間里,我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助,,在本職工作和音樂(lè)專業(yè)技能上,,我得到了很大程度的提高,在此感謝xx提供給我這個(gè)良好的平臺(tái),,這一年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財(cái)富,。

在這里,特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在過(guò)去的工作,、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx,,xx等,一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照,,感謝所有給予過(guò)我?guī)椭耐聜儭?/p>

望批準(zhǔn)我的申請(qǐng),,并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開(kāi)之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作,。

祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,,前景燦爛。

申請(qǐng)人:xx

20xx.04.14

辭職理由個(gè)人原因篇九

尊敬的xxx公司領(lǐng)導(dǎo):

你好,!

鑒于我個(gè)人的興趣偏好和能力等原因的考慮,,我已決定辭去在xxx公司的現(xiàn)有工作以迎接新的挑戰(zhàn)。我于20xx年5月13日同xxx公司簽訂勞動(dòng)合同至今已9月有余,,在此期間我得到了xxx公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和幫助,,也感受到了xx公司對(duì)我個(gè)人的無(wú)微不至的關(guān)懷,對(duì)此我表示誠(chéng)摯的感謝,也同時(shí)對(duì)我的離去將給公司帶來(lái)的不便表示深深的歉意,。在xx公司的這段工作經(jīng)歷作為我邁入社會(huì)的第一次社會(huì)體驗(yàn)將是我永生難忘的,,感謝xx公司給了我這次工作的機(jī)會(huì)。我希望能在x月x日之前辦理好離職的手續(xù),,在這之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好,。

祝xxx公司的事業(yè)蒸蒸日上再創(chuàng)輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里,!

此致

敬禮,!

申請(qǐng)人:xxx。

20xx年x月x日,。

辭職理由個(gè)人原因篇十

據(jù)職業(yè)規(guī)劃師介紹,,在經(jīng)濟(jì)衰退期,盡管很多人出于不安而固守現(xiàn)有的飯碗,,但還是有越來(lái)越多的雇員敢于挑挑揀揀,,追求自己稱心如意的職位,。美國(guó)一家人才管理公司一月份的調(diào)查顯示,,31%的從業(yè)人員對(duì)目前的工作不滿意;74%的人表示如果有其它就業(yè)機(jī)會(huì),,他們會(huì)選擇辭職,。獲得更高的薪水、更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和換換環(huán)境是人們辭職的主要原因,。一般情況下,,出現(xiàn)下面十種狀況,就表明是時(shí)候辭職了,。

1.這份工作總讓你生病,。

專家表示,如果你整個(gè)周末都為下周不得不上班而郁郁寡歡,,或者每天早晨一睜眼就開(kāi)始為上班而發(fā)愁,,那肯定有問(wèn)題。職業(yè)規(guī)劃師表示,,不適合的工作會(huì)讓你得病,。如果你經(jīng)常出現(xiàn)慢性背疼、頭疼和腸胃疼,,就應(yīng)該考慮換一份工作了,。

2.創(chuàng)造力下降。

沒(méi)有工作壓力和壓力太大一樣不是好事情,。如果你發(fā)現(xiàn)工作變得枯燥乏味,、程式化,你的創(chuàng)造力也在下降,就說(shuō)明這份工作已經(jīng)沒(méi)有太大發(fā)展空間了,。同時(shí),,如果你上班經(jīng)常無(wú)事可做也不是好兆頭。因?yàn)檫@離你被裁的時(shí)候也不遠(yuǎn)了,。

3.不再能學(xué)到新技能,。

缺乏職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)是從業(yè)者跳槽的首要原因之一。如果你發(fā)現(xiàn)目前的工作已經(jīng)讓你學(xué)不到任何新的技能,,或者不能從工作中有所成長(zhǎng)時(shí),,也許應(yīng)該考慮一下別的公司了。在現(xiàn)有職位停滯不前會(huì)讓你失去更多的發(fā)展機(jī)會(huì),。

4.屢次和升遷擦肩而過(guò),。

如果升職總是沒(méi)有你的份的話,可以考慮辭職,。假如公司會(huì)對(duì)此做出解釋,,并幫你指出今后如何改進(jìn)的話,說(shuō)明他們還是信任你的,。但如果你總是被置之不理的話,,就應(yīng)該考慮走人了。特別是當(dāng)你原來(lái)的下屬一躍成為你的上司的時(shí)候,,相信沒(méi)有人能坐得住,。

5.工作重組與你無(wú)關(guān)。

組織中的變化本不可避免,,但假如你的職位,、工作預(yù)算和下屬都被重新組合或者取消的話,就說(shuō)明你的部門變得無(wú)足輕重,。如果對(duì)此得不到合理解釋的話,,相信你不會(huì)再留戀現(xiàn)有的職位。

6.付出得不到認(rèn)可,。

如果公司運(yùn)行很好,,但你的努力,無(wú)論從物質(zhì)上還是其它方面,,總得不到應(yīng)有的認(rèn)可的話,,就應(yīng)該考慮是否繼續(xù)在這里賣命了。干得好卻得不到表?yè)P(yáng),、被人越過(guò)升遷,、升職請(qǐng)求未得到許可、得不到能證明和提升自己的工作機(jī)會(huì),,總會(huì)讓人很失落,。

7.付出和回報(bào)不成正比。

公司的業(yè)務(wù)發(fā)展得很好,但你總看不到漲薪的機(jī)會(huì),,這一定程度上表明你的工作不受重視,。那么不妨尋找其它能證明自己的地方。

8.對(duì)工作失去興趣,。

31%準(zhǔn)備跳槽的人表示是“希望換換環(huán)境”,。如果工作不再有挑戰(zhàn)性,或者你即使裝也裝不出對(duì)工作的興趣,,就應(yīng)該考慮辭職了,。耗盡激情、變得死水一潭的職業(yè)對(duì)人有害無(wú)利,。

9.公司在萎縮,。

有時(shí)候另外一種情況是,你喜歡你的工作,,但公司出現(xiàn)了不良的運(yùn)行信號(hào),。例如要裁員的傳言、公司推遲招聘,、出現(xiàn)負(fù)面的新聞報(bào)道及其它表明公司陷入枯竭和困境的征兆等,,都值得你警惕。有18%的職員表示公司前景黯淡是選擇跳槽的主要原因,。

10.公司價(jià)值觀和你不再合拍,。

當(dāng)公司的價(jià)值觀,、企業(yè)文化和企業(yè)使命和你的道德和價(jià)值觀不合拍時(shí),,當(dāng)你對(duì)你所從事的工作失去信仰時(shí),就表明你應(yīng)該換一份更有意義的工作了,。

辭職理由個(gè)人原因篇十一

1,、勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同(辭職)分三種情況:

三是,勞動(dòng)者沒(méi)有任何依據(jù)違法解除勞動(dòng)合同,,用人單位不但不給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,還可依據(jù)第九十條的規(guī)定,給單位造成損失的要承擔(dān)賠償責(zé)任,。

2,、所以,辭職要合法理由非常重要,,只要理由合法任何用人單位都不能拒絕,,當(dāng)然,如果沒(méi)有合法的理由,,不但不能走,,你就是走了,單位也會(huì)找你的麻煩,得不到補(bǔ)償金不說(shuō),,還會(huì)要你交違約金,,不給你辦離職手續(xù),對(duì)你今后的就業(yè)會(huì)有麻煩,。

3,、辭職理由建議你參照相關(guān)法律第三十八條、相關(guān)法律實(shí)施條例第十八條規(guī)定的情形來(lái)提出,,比如不簽勞動(dòng)合同,、不按國(guó)家規(guī)定安排勞動(dòng)時(shí)間、不按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,、加班不給加班工資,、收取押金、不按時(shí)為勞動(dòng)者建立國(guó)家法定的'社會(huì)保險(xiǎn)等,。

4,、辭職通知可以這樣寫:茲有某某部門某某,與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同自xx年xx月至xx年xx月,,因用人單位違反了相關(guān)法律的有關(guān)規(guī)定,,(列舉上述違法事項(xiàng)任意一條或兩條都行),依據(jù)相關(guān)法律第三十八條的有關(guān)規(guī)定,,提出解除勞動(dòng)關(guān)系,,請(qǐng)用人單位依據(jù)相關(guān)法律的有關(guān)規(guī)定足額支付拖欠的工資,按相關(guān)法律第四十六條,、第四十七條的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,并按相關(guān)法律第五十條的規(guī)定,結(jié)清工作期間的工資及時(shí)辦理離職手續(xù),。

5,、當(dāng)然也可以依據(jù)相關(guān)法律第三十七條的規(guī)定,提前30天(試用期3天)通知用人單位,,不需要任何理由,,到時(shí)即可要求單位辦理離職手續(xù)走人。

7,、通知必須讓單位簽收,,他不簽就以掛號(hào)信或快遞的方式送達(dá),確保留下通知送達(dá)的證據(jù),。

文檔為doc格式,。

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