在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧,。

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇一

各位朋友、xx的將士們：

大家晚上好,！

今天我們在這歡聚一堂,、敘友情、談事業(yè),、感到格外高興,，我代表xx公司董事會(huì)向今天到會(huì)的各位客戶朋友、供應(yīng)商朋友,、金融界的朋友,、廣州生產(chǎn)基地的朋友、xx公司的全體將士,，表示衷心的感謝和深深的祝福,！

剛剛過去的xx年，是我們xx公司高速發(fā)展的一年,。全體同仁堅(jiān)決落實(shí)董事會(huì)的各項(xiàng)決策,，使我們的產(chǎn)量、質(zhì)量,、成本等各項(xiàng)kpi指標(biāo)全面達(dá)成,。我們的團(tuán)隊(duì)和員工隊(duì)伍在發(fā)展中不斷壯大，公司生產(chǎn)總值在xx年基礎(chǔ)上翻番,，超越了我們年初預(yù)定的目標(biāo),。

要實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我們需要客戶、供應(yīng)商,、全體員工的大力支持和配合,，更加需要我們居安思危、苦練內(nèi)功,、狠抓管理,，發(fā)揚(yáng)我們快速執(zhí)行的能力、認(rèn)識到不足之處,。深化變革,、持續(xù)推進(jìn)精益生產(chǎn)、改善,，提高供應(yīng)鏈管理能力,，加強(qiáng)制程保障能力，產(chǎn)品合格率穩(wěn)步提升,；推行“以人為本”的企業(yè)文化理念,，為員工提供沒有天花板的發(fā)展舞臺(tái)，激勵(lì)員工積極向上,、不斷實(shí)現(xiàn)自我超越,，實(shí)現(xiàn)“我為企業(yè)做貢獻(xiàn)、企業(yè)伴我共成長”的雙贏新發(fā)展,，使公司不斷向著“更高,、更快、更強(qiáng)”的現(xiàn)代化企業(yè)發(fā)展,。

新的一年是機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的一年,，我們?nèi)匀幻媾R著全球經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇不明朗，珠三角用工成本增加,，電子行業(yè)利潤下滑的外部挑戰(zhàn),，但我相信在各位朋友的支持下，在全體員工的努力下,，我們一定能夠排除萬難,、抓住機(jī)遇、逆市而上,，完成我們年產(chǎn)值1.5億的目標(biāo),。

朋友們、將士們,，讓我們團(tuán)結(jié)起來,，勵(lì)精圖治、銳意進(jìn)取,、為締造世界一流生產(chǎn)商而努力奮斗！

最后，我邀請公司董事會(huì)全體成員上臺(tái),，有請董事會(huì)成員（董事會(huì)成員上臺(tái),、一起舉杯），祝大家：

新年快樂,、身體健康,、合家歡樂、萬事如意,。

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好！

非常榮幸被評為優(yōu)秀員工,，感謝公司給了我這個(gè)平臺(tái),，讓我有機(jī)會(huì)與大家一起分享我的工作心得。法務(wù)工作是公司整體工作中一個(gè)小的方面,，法務(wù)工作能夠得到充分發(fā)展,，是公司各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事給予充分支持和密切配合的結(jié)果,。至此機(jī)會(huì),，首先讓我對各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛，對各位同事對我工作的支持,，表示深深地感謝,！

員工是公司可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力，公司是員工個(gè)人價(jià)值得以實(shí)現(xiàn)的平臺(tái),。員工只有在合適的環(huán)境中,，個(gè)人價(jià)值才能得以彰顯。我工作中的不足之處也頗多,，但公司各位領(lǐng)導(dǎo)總能以客觀公正的態(tài)度在專業(yè)上,、方法上給予我指導(dǎo)和幫助。法務(wù)工作的開展過程只是公司各部門工作的一個(gè)縮影,。公司尊重員工的個(gè)性,、健康思想，尊重員工的積極追求,，重視員工參與公司管理,，有完善的人才選用、晉升提拔機(jī)制,。在這里,，我們的個(gè)人價(jià)值和公司發(fā)展得到兩全其美的實(shí)現(xiàn)，我們感受到合作的興奮,、成長的快樂,、被關(guān)懷的幸福,！

公司和員工形成良性互動(dòng)，公司珍惜員工,，員工熱愛公司,，我在與各部門的工作配合中，各部門工作的很多細(xì)節(jié)讓我深受鼓舞,。比如為了落實(shí)證照,，開發(fā)部的同事勞心勞力，忍辱負(fù)重,；為了優(yōu)化方案,，設(shè)計(jì)部的同事一遍遍討論，廢寢忘食,；為了把控工程質(zhì)量,，工程部的同事無論嚴(yán)寒酷暑始終堅(jiān)守在工程現(xiàn)場，默默無聞,；為了擴(kuò)大銷售,，營銷策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略,；為了提升公司服務(wù)形象,，客服部與物業(yè)公司的同事面對難纏的業(yè)主反復(fù)溝通，耐心解釋,；為了節(jié)省建設(shè)成本,，預(yù)算部的同事精打細(xì)算，嚴(yán)格審核,；為了合理調(diào)配公司資金,，財(cái)務(wù)部的同事嚴(yán)謹(jǐn)工作，剛正不阿,；為了后勤保障有力,，綜合部的同事細(xì)心周到，盡職盡責(zé),。正是這些同事在各個(gè)崗位上的細(xì)節(jié)把握,，才實(shí)現(xiàn)了公司提升形象、控制成本,、發(fā)展壯大的經(jīng)營目標(biāo),。在這樣的團(tuán)隊(duì)中工作，我感到非常的榮幸和驕傲,！

最后我要再次感謝支持幫助我的公司領(lǐng)導(dǎo),，及和我一起并肩工作的各位同事，謝謝你們對我的支持和信賴,！至此新春到來之際,，借此機(jī)會(huì),，表達(dá)對大家的誠摯祝福，祝愿大家在即將到來的鼠年,，吉祥如意,、闔家歡樂,、身體健康,、萬事如意！

謝謝大家,！

發(fā)言人：

x年x月x日,。

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁們：

請見諒我用這不太標(biāo)準(zhǔn)的普通話和大家進(jìn)行匯報(bào),。

很榮幸能得到這么好的機(jī)會(huì)站在這個(gè)講臺(tái)上代表深水部進(jìn)行發(fā)言,，簡單的談?wù)勛约涸趚x公司的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

我的發(fā)言主要分了三個(gè)部分：回憶自己在xx的歷程,，分享自己在xx的收獲,，及感謝xx讓我成長。

剛踏入xx時(shí),，我才工作了兩年,，對海工這個(gè)行業(yè)什么也不太懂什么也不知道，這時(shí)xx給我們提供了良好的學(xué)習(xí)氛圍,，我們不定期的舉行培訓(xùn),，學(xué)習(xí)成了我們工作和生活的一部分，通過不斷的學(xué)習(xí)強(qiáng)化自身素質(zhì),，我們才能夠不斷的成長以適應(yīng)公司發(fā)展的需要,，才能夠出色的完成任務(wù)。

xx是我職業(yè)生涯的第二個(gè)公司,，很高興也很幸運(yùn)能加入這個(gè)年輕的大家庭中,，伴隨著它的成長，并見證著我的成長,。來這公司已經(jīng)快三年了,，大大小小的項(xiàng)目也已經(jīng)經(jīng)歷20來個(gè)了，有些做得很好,，有些做得很一般,。但是在每個(gè)項(xiàng)目的執(zhí)行過程中，通過領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn),、同事的分享,，總能收獲到自己想要提高的經(jīng)驗(yàn)或者知識，對自己的完整的知識體系的建立起著很重要的作用,。

當(dāng)今的社會(huì)日新月異,，信息的更新傳遞越來越快了,，特別是我們這些依靠著技術(shù)吃飯的工程師來說，挑戰(zhàn)也就更大了,。每天對著如此大量的信息,，如何進(jìn)行有效的過慮，在最短時(shí)間內(nèi)吸取自己的需要,，以保證順利的完成工作,，提升自己的工作效率與質(zhì)量，以上的種種都是很有挑戰(zhàn)性的工作,，需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來走,。

在xx的三年工作中，通過各類型的項(xiàng)目錘煉,，漸漸的總結(jié)出了一個(gè)體會(huì),，可以用一句簡單的話進(jìn)行概括：知識是能力的基礎(chǔ)，思考是行動(dòng)的先導(dǎo),。一個(gè)人的能力取決于知識,、思考、行動(dòng)的相互作用,，其中思考是最為關(guān)鍵的,。今天，任何知識的價(jià)值都無法與自己的思考力相媲美,。

以上我說的這段話,，在無數(shù)的場合中我們也曾聽領(lǐng)導(dǎo)說過，做人做事要有自己的思考和判斷力,。戚總曾經(jīng)在我們的部門周會(huì)上說過,，希望我們年輕的工程師每天都能花上個(gè)5分鐘對自己的一天的事情進(jìn)行回憶總結(jié)，這樣對我們的成長是有莫大的好處的,。

在信息的收集與整理上,，我也總結(jié)了一套比較適合自己的小秘訣，主要是由4個(gè)過程串連起來：收集,、學(xué)習(xí),、思考、輸出,。

收集,，就是通過各種手段進(jìn)行相關(guān)項(xiàng)目需要的資料進(jìn)行收集，可以通過同事,、朋友,、以及網(wǎng)絡(luò)等。在這個(gè)階段,，我們會(huì)收集到大量有用無用的信息,，我們需要對這些信息進(jìn)行一個(gè)大概的瀏覽,，并把自己覺得的重要信息進(jìn)行記錄，以備以后可以再次查詢,。

學(xué)習(xí),，就是在收集的階段上，對已經(jīng)有的信息進(jìn)行一個(gè)全面的處理,，把和自己相關(guān)的信息進(jìn)行整合記錄,。在學(xué)習(xí)的過程中，一定要對自己覺得重要的資料進(jìn)行仔細(xì)的閱讀,，并把關(guān)鍵的部分作好自己的心得體會(huì),，切記一知半解的情況出現(xiàn)。

思考,，是我覺得最重要的一個(gè)過程。任何的知識或者經(jīng)驗(yàn),，沒有經(jīng)過自己的思考,，沒有儲(chǔ)存在自己的腦海中，在時(shí)間的長河中,，會(huì)很快的就將這部分的知識洗刷干凈,。并且我們在閱讀資料的時(shí)候，我們會(huì)看到各種各樣的觀點(diǎn),，當(dāng)我們理性的分析這些觀點(diǎn)的時(shí)候,，我們會(huì)得到這些觀點(diǎn)是正確的還是錯(cuò)誤的結(jié)論。但是當(dāng)我們用感性的方式重新將所有的觀點(diǎn)雜糅到一起時(shí),，我們會(huì)得到一種新的,、超越所有觀點(diǎn)的結(jié)論。我將這種過程看做真正的思考,，每當(dāng)經(jīng)過這種思考,，我的思維水平就會(huì)有大幅度的提高，我的眼光也不會(huì)僅僅局限于書中人物的觀點(diǎn)了,。思考的結(jié)果將成為我靈魂的一部分,。

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好,！

在這辭舊迎新的日子里,，我們迎來了每年一次的年會(huì)，我心情特別激動(dòng),，而且非常榮幸的在這里發(fā)言,。我在威翔公司任職會(huì)計(jì)工作一年有余，這是我第二次參加公司的年會(huì),，在職期間公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很多指導(dǎo)和幫助,，在此,，我深表感謝，謝謝大家,！

在職期間我始終本著做一名優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員的信念,，并以主人翁的心態(tài)積極、熱情,、嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)微地完成各項(xiàng)工作，嚴(yán)格要求自己,，在本職崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。

大家都知道，財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門,，當(dāng)好家,，理好財(cái)，更好地服務(wù)企業(yè)是財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé),。20xx年財(cái)務(wù)部門順利地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)工作,，下面就將這一年的工作情況向大家做一個(gè)簡單的匯報(bào)：

首先，我們用心工作,。在日常工作中用心努力地做好每件事,，爭取把問題想周到，盡量使自己能做到事半功倍的效果,。在財(cái)務(wù)工作中我始終以提高工作效率和工作質(zhì)量為目標(biāo),，力爭做到總公司和分公司財(cái)務(wù)制度統(tǒng)一，積極主動(dòng)地了解各分公司財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)的問題,，及時(shí)上報(bào),，及時(shí)解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)完成每項(xiàng)工作,，熟練掌握工作流程,，堅(jiān)持按財(cái)務(wù)制度辦事，保持頭腦清醒,，及時(shí)掌握各公司簽訂合同和收付工程款項(xiàng)等情況,。在工作中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題,，采納大家提出的合理化建議,。

其次，我們態(tài)度端正,。財(cái)務(wù)部門是為大家服務(wù)的部門,，堅(jiān)持按原則辦事，加強(qiáng)個(gè)人責(zé)任心培養(yǎng)，履行會(huì)計(jì)職能,，勇于負(fù)責(zé),，積極主動(dòng)，虛心向各位同事學(xué)習(xí),，配合公司各位領(lǐng)導(dǎo)完成每項(xiàng)工作,，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，不能馬虎,，不能怕麻煩,，也不能怕得罪人，認(rèn)真審核每筆業(yè)務(wù),，本著對事不對人的態(tài)度工作,。

在工作和學(xué)習(xí)中，我堅(jiān)持取人之長,，補(bǔ)已之短,。因?yàn)槲疑钪?cái)務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個(gè)角落，需要不斷的學(xué)習(xí),，不斷的更新專業(yè)知識,，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議,，爭取找到更好的方法為企業(yè)服務(wù)。

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇五

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位嘉賓,，同事們：

大家下午好！

今天我非常榮幸能獲得公司20某年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號,，并代表全體優(yōu)秀員工做獲獎(jiǎng)發(fā)言,。在這里我首先向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事表示忠心的感謝,。

同時(shí),，感謝何總、粟總及李總的栽培,，感謝葉總監(jiān)的關(guān)照以及我們整個(gè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的配合,，感謝公司所有員工的認(rèn)可。謝謝你們,！

在這一年里,，我們與所有員工一道，為某公司的發(fā)展,、壯大在不同的工作崗位上拼搏與奉獻(xiàn),。無論是機(jī)械設(shè)計(jì)，還是自動(dòng)化控制；無論是現(xiàn)場調(diào)試,，還是電器安裝,；無論是庫房管理，還是機(jī)械加工,；無論是顯微鏡下,，還是反應(yīng)釜中，都留下了全體員工辛勤的含水,。

公司成立伊始,，我便有幸加入到這個(gè)團(tuán)隊(duì)，幾年來,，我并沒有為公司做出驚天動(dòng)地的大貢獻(xiàn),，更沒取得特別值得炫耀可喜的成績，我只是努力做好自己的本職工作,，盡自己的能力盡快的去完成每一次任務(wù),，總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),，在失敗中成長,。

當(dāng)選為優(yōu)秀員工讓我們覺得很自豪與光榮，它印證了我們工作的進(jìn)步和成績,。同時(shí)它也是一種動(dòng)力,，促使我們更加勤奮與努力，去更好地完成每一件事情,，為公司創(chuàng)造更大的效益,。

榮譽(yù)屬于昨天，重要的是今天怎么做,，在新的一年里,，我們一定不會(huì)辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期望，戒驕戒躁,，嚴(yán)格要求自己,，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，與所有同事們一起努力,，再接再厲爭取更大的成績,，為公司更加輝煌燦爛的明天而共同奮斗。最后,，預(yù)祝大家新春快樂,，身體健康，萬事如意,。

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位來賓，各位同仁：

大家下午好！

今天是xx公司20xx年年會(huì),，我作為優(yōu)秀新員工代表發(fā)言感到很大壓力,，當(dāng)然有壓力也未必是件壞事，有壓力才會(huì)有動(dòng)力,。有動(dòng)力,，人才會(huì)有發(fā)展！有提高,！有將來,！就這個(gè)意義上講，我衷心地感謝公司給予我這個(gè)榮譽(yù),！

我的名字叫xx,，來自江蘇揚(yáng)州。1974年12月,，來到總參管理局當(dāng)兵,，20xx年在中國新興保信公司，年滿55周歲,，內(nèi)部退休,。今年我已經(jīng)度過了59周歲生日。就年齡來講,，我已經(jīng)不占什么優(yōu)勢,。但是我決定以質(zhì)取勝。我可以在8小時(shí)以內(nèi)多干點(diǎn),，8小時(shí)以外再干點(diǎn),。保證工作的質(zhì)量和數(shù)量。用工作的質(zhì)量來保證生命的質(zhì)量,；用工作的數(shù)量來延續(xù)我生命的長度。

每天在工作8小時(shí)以后,，我一般都要工作到晚上10點(diǎn),。完善當(dāng)天的工作，做好明天的計(jì)劃,，如同教師提前備課,，寫好教案。再則,，上級領(lǐng)導(dǎo)布置給我的所有文件,、文稿，我都要字斟句酌,，保證質(zhì)量,，認(rèn)真完成。我就是這樣，試圖用勤奮工作的質(zhì)量和數(shù)量延長我的工作年限和奮斗生涯,。我的座右銘是：自信人生二百年,，會(huì)當(dāng)水擊三千里。

我在qq空間里寫有一篇日志,，題目是：“希望擁有一個(gè)與眾不同的人生”我在這里念一念,，算是與大家分享：“我是一個(gè)不服老、不服輸,、永不言敗的人,。只要我的心臟還在跳動(dòng)，只要我的大腦還在思考,，我就會(huì)堅(jiān)定地說：“我行,！我很行！”我很不希望在病榻走完我的人生,！我更希望自己消失在追求夢想的奮斗中,、工作中、崗位上,！即使我的生命不能流光溢彩,，我也寧愿享受其創(chuàng)造過程的美麗！”

在我漫長的人生旅程中,，我生活得不是很快樂,。早期在事業(yè)單位、在國企,，由于我不懂所謂的“人情世故”,，不會(huì)處理各種復(fù)雜的人際關(guān)系，孤芳自賞的性格,，使得我欲干不成,，欲罷不能。

內(nèi)退以后,，我先后進(jìn)入兩家監(jiān)理公司工作過,。對這兩家公司的企業(yè)文化我都不太認(rèn)同：一是他們?nèi)狈φ\信，簽約以后變臉,，競聘的崗位遲遲不能落實(shí),，期望的薪酬不給如數(shù)兌現(xiàn)；二是領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)太差,，缺少親民認(rèn)識,，不能平等待人。他們有的表現(xiàn)為高高在上,，盛氣凌人,；有的表現(xiàn)為頤指氣使,，訓(xùn)人罵人。在這樣的文化氛圍中工作,，我的心情是沉重的,，郁悶的。所以在這兩家公司,，我干的時(shí)間都不長,。盡管兩家公司一再挽留，但我還是義無反顧離開了,。

去年,，我來到xx。憑心而論,，xx使我眼睛為之一亮,，精神為之一振。公司的確有優(yōu)良的企業(yè)文化,，有深厚的文化底蘊(yùn),。公司領(lǐng)導(dǎo)平易近人，禮賢下士,。公司員工熱度主動(dòng),，古道熱腸。公司守信用,、重承諾,、有擔(dān)當(dāng)。正是由于這個(gè)重要的原因,，所以,，我決定加盟xx。與xx人一道,，去創(chuàng)造xx明天的輝煌,！明天的傳奇！

來到xx以后,，我在懷柔中科院工程擔(dān)任兩個(gè)項(xiàng)目的執(zhí)行總監(jiān),。在建的工程項(xiàng)目是一座研究生院，是當(dāng)今中國著名的高等學(xué)府,，監(jiān)理工作意義重大，任務(wù)光榮而又艱巨。在執(zhí)行總監(jiān)的崗位上，我始終牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的重托,，每天都在充滿激情地工作,。嚴(yán)格監(jiān)理，熱度服務(wù),，恪盡職守,，不辱使命,。我工作的業(yè)績與表現(xiàn)贏得了參建各方的認(rèn)可,。目前公司與甲方都已正式批準(zhǔn)我為總監(jiān)理工程師,。這是對我的最好的鞭策、鼓勵(lì)與褒獎(jiǎng),，我會(huì)萬分珍惜這份榮譽(yù),。

在項(xiàng)目監(jiān)理部的內(nèi)部管理上，我始終堅(jiān)持為人師表,，身先士卒,。我要求別人做到的事情，我自己必須首先要做到,；我不讓別人做的事情,，我自己堅(jiān)決不做。對別人,、對部屬我“一個(gè)行動(dòng)勝過一打綱領(lǐng)”,。只要我在時(shí)間、精力,、技能上可以勝任的大事小情,，我都全部自己上手。包括每天擦桌,、掃地,、倒垃圾。我不相信一屋不掃的人,，他可以掃天下,！

有時(shí)候，我真的感到自己很傻,，從來不會(huì)投機(jī)取巧,，吃盡了苦頭，但我始終無怨無悔,。有時(shí)候,，我又覺得自己很聰明，因?yàn)槲矣涀×舜笤娙死畎椎拿洌骸伴L風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),，直掛云帆濟(jì)滄?！薄榱宋业墓鈽s與夢想,，我一直在奮斗著,！今天我能老有所為，被周圍的人們所認(rèn)同,，我感到莫大的滿足,！

王國維先生曾經(jīng)說過：人生要經(jīng)歷三種境界：第一種境界,，“昨夜西風(fēng)凋碧樹，獨(dú)上高樓,，望斷天涯路,。”我的執(zhí)著和追求,，很少被人們理解,。第二種境界，“衣帶漸寬終不悔,，為伊消得人憔悴,。”我對自己的理想信念從來沒有動(dòng)搖過,，我堅(jiān)信,，我能贏。第三種境界,，“夢里尋他千百度,，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處,！”今天,，現(xiàn)在，我要說,，那個(gè)人就是xx,！就是xx的朋友們，同事們,！

謝謝大家,！

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇七

時(shí)光流轉(zhuǎn)，星辰飛逝,，看著在座各位溫潤的臉龐,，依稀記得昨日的我們。有那么一天,，我也在聆聽前輩的指導(dǎo),；有那么一天，我也在想象工作的辛勞,；有那么一天,，我也在憧憬生活的美好。如今時(shí)過境遷換位思考,，我想告訴各位的,，實(shí)在太多。

走出校門,，我們該去向何方?三年前的我和你們一樣,，離開了校園的溫床，走上社會(huì),，來到了,。由起初的迷茫到初步的融入、認(rèn)知,、接納,，靠著自己的努力不斷的深化細(xì)化。你們也選擇了選擇了這個(gè)溫暖有愛的大集體,，既然已經(jīng)做出了選擇,，不妨試著去融入，不妨試著去拼搏,，不妨試著去收獲,。不管你把它當(dāng)做是平臺(tái)還是跳板，是暫棲地還是終身耕耘的責(zé)任田,，都希望你能有所收獲和成長,。你能夠拿到的，不僅僅是工資,。

思考人生,，該如何定位?沒有人能夠隨隨便便成功，我們要放低姿態(tài),，沉入到工作中去,，腳踏實(shí)地的才能走好每一步路。剛走出校園的我們多多少少有點(diǎn)傲骨有點(diǎn)驕氣,，大環(huán)境造就了我們,，沒有吃過很多苦，很多人甚至不具備獨(dú)立生活的能力,，對此我們要做好吃苦耐勞的心理準(zhǔn)備,，經(jīng)過磨礪的翅膀才足夠堅(jiān)強(qiáng)。不能好高騖遠(yuǎn)同樣也不能毫無目標(biāo),，分清理想與夢想的區(qū)別,，看清理想與現(xiàn)實(shí)的差距。千里之行,，始于足下,，打好基礎(chǔ)，才能開拓人生,。

如何成功的邁出第一步?對于已經(jīng)踏出校園,、走上工作崗位的我們來說，其實(shí)我們已經(jīng)邁出成功的一步了,，做財(cái)務(wù)的會(huì)整理你的第一筆賬單,，做技術(shù)的會(huì)接觸到你的第一個(gè)項(xiàng)目,，做市場的會(huì)見到你的第一個(gè)客戶，不管結(jié)果如何,，我們做過的這些,，都是成長過程中不可或缺的一部分，最終能夠奠定你通往成功的道路,，你可以驕傲的告訴大家,，我在路上!

初來乍到，渺小的我們,。人才濟(jì)濟(jì),、高工林立，的猛人比比皆是,，這個(gè)競爭激烈的社會(huì),，每個(gè)人都在奔跑，無形的壓力催促你馬不停蹄,，不要總是相信奇跡,，只有自己的努力。你以為你已經(jīng)夠拼命了,，可是那些已經(jīng)成功的人比你更拼命,。這些雖是無奈的心聲，更是不爭的事實(shí),，普通的我們沒人能為你撐起一片天,，只有靠自己的努力才能收獲成功。要記住,，所有的行動(dòng)要有結(jié)果,，單位為努力鼓掌，卻只為結(jié)果付費(fèi)!

團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,，寬松融洽的工作環(huán)境,，和諧而富有激情的團(tuán)隊(duì)，你還在等什么?和大家一樣進(jìn)入,，有幸獲得了與彼此的合作,，我們以最美好的年華，在共同信任的基礎(chǔ)上,，度過在單位工作的歲月,，而這種理解和信任，是一切愉快奮斗的橋梁與紐帶,。單位的發(fā)展,，需要所有的員工堅(jiān)持合作，沒有這樣一種平臺(tái)，單個(gè)人的聰明才智是很難發(fā)揮,，并有所成就的,。工作中難免有時(shí)會(huì)焦躁，難免會(huì)與同事有摩擦,，難免會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)有分歧,，這個(gè)時(shí)候需要我們更好的交流，沒有真正的問題,，只是欠缺良好的溝通。

真心祝福所有的同事在新的一年能夠信心滿滿,、收獲滿滿,，不管在哪，都能一帆風(fēng)順,，萬事勝意!

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇八

年會(huì)演藝晚會(huì)開始不久,，主持人便啟動(dòng)了頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié)。記得上次參加年會(huì)的時(shí)候,，我還只是一個(gè)見習(xí)代表,，對那些一個(gè)個(gè)上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)的員工感到非常敬佩。

“下面開始頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié),，第一個(gè)獲獎(jiǎng)的是“卓越團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)”,。頒獎(jiǎng)詞這樣寫道：

他們是一個(gè)較小的團(tuán)隊(duì)，與“甜”字有關(guān),，雖然團(tuán)隊(duì)成員分布在祖國的各個(gè)地方,，在我們的生活和工作圈里很少能看到他們的身影，但是他們精誠合作,，在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),，努力克服了一個(gè)又一個(gè)巨大的困難，為公司的經(jīng)營業(yè)績作出了巨大的貢獻(xiàn),，使公司甜玉米業(yè)務(wù)取得長足的發(fā)展,。獲得公司“卓越團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)”的是我們的甜玉米團(tuán)隊(duì)?！?/p>

聽到這里,，我的心情無比激動(dòng)。稀里糊涂地率領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)走上了領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái),。

一生中曾經(jīng)獲得過許許多多的獎(jiǎng)項(xiàng),，但是對于本次年會(huì)上此項(xiàng)殊榮我倍感珍惜。因?yàn)檫@是我在新的崗位工作的第二年,，也是入職以來第一次參加公司的年會(huì),。此項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的獲得，說明我們團(tuán)隊(duì)的工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)層的廣泛認(rèn)可，雖然我們僅僅取得了微不足道的一點(diǎn)點(diǎn)成績,，然而內(nèi)心卻受到了莫大的激勵(lì)和鼓舞,。

昨天，公共關(guān)系事務(wù)部的小趙通過電話遠(yuǎn)程采訪了我,，讓我發(fā)表了自己的獲獎(jiǎng)感言：

“首先我感到非常榮幸能獲得本次公司授予的“卓越團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)”,。甜玉米團(tuán)隊(duì)是一個(gè)較小的團(tuán)隊(duì)，我們的工作多數(shù)時(shí)候是單獨(dú)行動(dòng),，但并非孤軍奮戰(zhàn),，我們各項(xiàng)工作的順利開展得到了公司方方面面的大力支持和鼎立幫助，雖然我們僅僅取得了微不足道的進(jìn)步和發(fā)展,，卻得到了公司的極大認(rèn)可和獎(jiǎng)勵(lì),，這將為我們今后的工作增添無限的動(dòng)力。甜玉米在中國方興未艾,，正是一個(gè)朝陽產(chǎn)業(yè),，發(fā)展前景十分廣闊，在我們公司的業(yè)務(wù)架構(gòu)中也承擔(dān)著非常重要的角色,。我們將繼續(xù)通力合作,，群策群力，把我們的甜玉米事業(yè)做得更加甜蜜和芳香!感謝曾經(jīng)支持過我們的所有同仁們!”

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，親愛的同事們：

大家新年好,！

隨著xxxx年的結(jié)束，我們站在20xx年的起點(diǎn),，迎來了這次的xx公司總結(jié)年會(huì),！在此，我先祝福大家,，“新年快樂,，工作順利，萬事如意,，幸福平安,！”祝愿我們xx公司的全體成員都您能在新一年的工作中越做越好！

xxxx年結(jié)束了,，說實(shí)話,，我認(rèn)為很多人都與我一樣感到驚訝。驚訝于今年的時(shí)間這么短,，驚訝我們怎么會(huì)這么快來到20xx,？但請各位不用擔(dān)心，在認(rèn)真回顧了這一年后,，我才明白,，正因?yàn)槲覀兠總€(gè)人在過去這一年來打努力和拼搏,，才沒人注意到時(shí)間的離去！這是的我們努力和刻苦的結(jié)果,！

而在這份努力之后,，我們也同樣收獲了同等的回饋。從今年的成績上看,，我們各個(gè)部門應(yīng)該都通過各自的努力在工作中取得了較好的成績,，而我更是承蒙各位的相讓，意外得到了xx優(yōu)秀員工的這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng),！對此,，我真的感到很驚喜，也很開心,。在此,，我首先要感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)，感謝你們在工作中的培育,，感謝你們對我努力的認(rèn)可。其次,，是我部門的x領(lǐng)導(dǎo),。感謝您在工作中對我的教導(dǎo)和照顧，還有各位同事們,！就算我再怎么努力,，一個(gè)人是無法有這么大的成就的！正是因?yàn)橛心銈冊谌粘５墓膭?lì)和幫助,，我才能順利的在工作中有這樣的提升,，才能在如今站上這個(gè)舞臺(tái)！

作為今年的優(yōu)秀員工,，我也有些話想與大家分享,。這正是因?yàn)樽x這句話的理解，我才能成為這次的優(yōu)秀員工,。這句話是——“永遠(yuǎn)別忘了我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì),！”

沒錯(cuò)，團(tuán)隊(duì),！從小了說,，我們基本上都有自己的部門，有身邊的同事,。這還是我們的小團(tuán)隊(duì),。但往大了說，我們在部門之外,，也有積極的和其他部門聯(lián)系交流,，甚至于，我們整個(gè)公司就是一個(gè)大團(tuán)隊(duì)！作為部門和公司的一員,，我們不應(yīng)該總是以自己為核心去完成自己的工作,。也許，這能給我們自己帶來短暫的成績,。但久而久之,，就會(huì)導(dǎo)致我們在工作中只顧競爭和攀比，對團(tuán)隊(duì)反而沒有好事,。但如果我們每個(gè)人都為這個(gè)團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)的話,，每個(gè)人都能收獲利益，并且在我們一致的努力下,，部門和公司都會(huì)飛速的發(fā)展,！這樣，我們才能更好的發(fā)展下去,。

同事們,，我們每個(gè)人的能力都是有限的，無論再努力,，也絕對不如團(tuán)結(jié)協(xié)作來的輕松,！讓我們在心新的20xx年里，一同努力,，一起為xx公司創(chuàng)造更加美好的明天吧,！

謝謝大家！

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇十

首先,，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事對我們怡景灣一年的工作成績給予肯定,，在此，請?jiān)试S我代表怡景灣管理處全體員工,，向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的'感謝,！

今天是立奇峰公司一年一度的新年晚會(huì)，也是我們公司第五個(gè)年會(huì),，也是農(nóng)歷的小年,，從五年前的今天開始，立奇峰公司定下了每年的農(nóng)歷臘月二十三小年定為公司的年會(huì)期,，以此來表達(dá)對各位來賓和各位同事的祝福,。在此我代表立奇峰公司提前向各位來賓、各位同事先拜個(gè)早年,，祝各位來賓、各位同事在新的一年里虎虎生威,，萬事順心,，健康和睦,，平平安安發(fā)大財(cái)。

在過去的五年里,，立奇峰公司經(jīng)歷了很多波折起伏,，中間經(jīng)歷過三次深圳公司的搬遷，四次工廠的搬遷,，加上去年西安,，北京工廠的搬遷，經(jīng)歷多達(dá)十次以上,，每次搬遷都是公司的一次災(zāi)難,，可喜的是每次的搬遷背后都有一次公司的高成長，在開始的幾年里高速成長曾經(jīng)是我們引以為傲的一個(gè)企業(yè)口碑,，在這個(gè)高速成長的過程當(dāng)中也確確實(shí)實(shí)的給企業(yè)發(fā)展奠定了今天的基礎(chǔ),，使公司能夠迅速的成長起來，這是我們立奇峰人的艱苦奮斗的結(jié)果,，在此我向曾經(jīng)為立奇峰的成長作出貢獻(xiàn)的人們致謝,，感謝我們的員工辛勤勞動(dòng)鑄就立奇峰公司今日的成就，感謝我們的客戶,，使我們得以發(fā)展,，感謝我們的供應(yīng)商，使我們的發(fā)展有了堅(jiān)強(qiáng)的后盾,，感謝我們員工的家屬為我們企業(yè)的發(fā)展在背后默默的支持。

在我們感到欣慰的同時(shí),，高速發(fā)展也掩蓋了我們的很多的不足,，粗曠的管理，使我們的產(chǎn)品質(zhì)量總是有很多不盡人意的瑕疵,，人情化的管理是我們的員工失去很多公平晉升的機(jī)會(huì),，以至于流失人才的事時(shí)有發(fā)生，沒有一個(gè)系統(tǒng)化的管理,，造成我們的成本逐年逐月在不合常理的增高,，沒有數(shù)據(jù)化的管理是我們的浪費(fèi)超乎尋常的增加，這些弊端都在我們的高速成長的過程當(dāng)中給掩蓋了下去,，直到09年在經(jīng)濟(jì)危機(jī)和市場競爭加劇,，客戶要求提高時(shí)全面的爆發(fā)出來，在上半年企業(yè)出現(xiàn)了從未有過的巨額虧損,，在09年的上半年員工流失率居高不下,，材料損壞和產(chǎn)品返工消耗掉我們的所有利潤，以至于我們的銷售額未降低的情況下出現(xiàn)近三百萬的虧損,，加上公司沒有系統(tǒng)的治理方案,，一時(shí)間束手無策,。感謝我們魏總在企業(yè)最為艱難時(shí)期挺身而出，力挽狂瀾,，使企業(yè)在下半年出現(xiàn)明顯好轉(zhuǎn),，在下半年短短的幾個(gè)月時(shí)間里使企業(yè)扭虧為盈。

痛定思痛,，在下半年公司著手全面的結(jié)構(gòu)治理,，出臺(tái)結(jié)構(gòu)治理和薪酬設(shè)定，目標(biāo)以公司努力提高員工的福利待遇為基準(zhǔn),，制定新的薪酬方案,，并逐步的給予實(shí)施，在人員管理和調(diào)整上,，更換一部分管理人員,，使整個(gè)公司的管理團(tuán)隊(duì)增加部分新鮮血液，使企業(yè)得以重生,，管理結(jié)構(gòu)上由階梯式的管理向扁平化的管理靠攏,，治理結(jié)構(gòu)上以制度化管理逐步的替代人情化管理，逐步的體現(xiàn)出相對公平的內(nèi)部競爭機(jī)制,，做到能者上庸者下,，上進(jìn)的企業(yè)發(fā)展氛圍，使整個(gè)企業(yè)面貌逐步改善,，煥然一新,，在此我代表公司對魏總的辛勞表示衷心的感謝。企業(yè)的發(fā)展離不開所有員工的辛勤勞動(dòng),，在辛勤勞動(dòng)的同時(shí)也應(yīng)該給到員工合理的報(bào)酬,，給員工一個(gè)公平的內(nèi)部競爭平臺(tái)是企業(yè)必須要做的大事，展望未來魏總制定的職業(yè)化管理,，專業(yè)化管理,，數(shù)據(jù)化管理，精細(xì)化管理,，效益化管理將是公司在未來發(fā)展的必不可少的管理要義,。

過去的五年我們的發(fā)展是以所謂的人性化管理來約束企業(yè)，很大程度上制度往往會(huì)被人情替代,，由人性化管理逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榧易寤娜饲榛芾?，在企業(yè)高速發(fā)展的過程當(dāng)中，我們有完善的制度,，但卻屢屢不能執(zhí)行,，或者只能執(zhí)行到?jīng)]有關(guān)系沒有后臺(tái)的員工身上，往往使員工在企業(yè)失去了心理的平衡,，把心思用在了拉幫結(jié)派找靠山上面去,，反而失去了實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的提升空間,，違背了立奇峰公司創(chuàng)立之初的一種相對公平的上進(jìn)氛圍，使很多能給企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,，體現(xiàn)自我價(jià)值的員工沒有得到企業(yè)的認(rèn)可而離去,，在此我深表歉意，因我的決策失誤和管理失策造成企業(yè)的危機(jī)重重,，因缺乏監(jiān)察和執(zhí)行力度是制度被邊緣化,，不能及時(shí)的對職能部門不合適人員，作出及時(shí)的調(diào)整造成企業(yè)重大損失,，造成企業(yè)損失的人員沒有及時(shí)的處理,，給企業(yè)較大貢獻(xiàn)默默奉獻(xiàn)的員工沒有得到及時(shí)的獎(jiǎng)勵(lì)，使很多員工對公司失去信心,，這種情況一直延續(xù)到七月魏總到工廠開始治理才逐步的有所好轉(zhuǎn),。

上要降低，總之一句話,，用數(shù)據(jù)來顯示增高的效益和降低的成本來衡量出部門管理者的能力,，來衡量部門的整體能力，把精細(xì)化管理落實(shí)到實(shí)處,，把制度化管理落實(shí)到實(shí)處,，真正的體現(xiàn)出員工自我價(jià)值來。

展望未來,，我們公司的發(fā)展會(huì)在短暫的停滯后,，在魏總的帶領(lǐng)下經(jīng)過治理再次高速的成長起來，努力實(shí)現(xiàn)我們的新的五年規(guī)劃,。新年伊始萬象更新,，在春節(jié)后立奇峰人將以滿腔的熱情，激情投入到新的環(huán)境當(dāng)中來,，將以全新的管理理念來治理公司，以全新的工作態(tài)度來安排工作,，讓我們共同努力,，共創(chuàng)立奇峰輝煌的明天。再次感謝各位來賓各位同事,，預(yù)祝大家新年快樂,、幸福美滿、合家安康,。

回顧一年以來的工作,，諸多方面值得分享和肯定，也有諸多方面給我們留下了不足之處,，為了在新的一年里更好地?fù)P長避短,，共同打造“易亞”品牌,，樹立良好的服務(wù)口碑，管理處感到有如下幾個(gè)方面取得了比較好的成效,。

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇十一

__集團(tuán)的員工們：

大家晚上好,。

今天是__x這個(gè)大家庭第x次歡聚一堂，是我們集團(tuán)歡慶的好日子,。友誼人在這里聚會(huì),，一是和大家一起慶祝上個(gè)月的任務(wù)完成的非常好和我們的商場的衛(wèi)生得到公司__總的贊可，希望利用這個(gè)機(jī)會(huì)讓辛苦了大半年的各位員工和管理層的大腦身心得以放松,，工作壓力得以釋放;二來是借這次聚餐這個(gè)平臺(tái),，增進(jìn)大家對__服飾集團(tuán)的認(rèn)識和了解，增進(jìn)大家相互間的認(rèn)識,、了解,、溝通和交流。__服飾集團(tuán)是全國第一個(gè)專門做大型服裝賣場的公司,，也是目前全國范圍內(nèi)最大的一家大型服裝專業(yè)連鎖公司,。

__x年對__x集團(tuán)而言是至關(guān)重要的一年，在過去的這大半年中,，__服飾集團(tuán)積極拓展開店和改革管理的項(xiàng)目,，并成功在__市和__市內(nèi)和成功的開了2個(gè)店。這一年里我們?nèi)缏谋”?、小心翼翼地解決了無數(shù)的問題,，以頑強(qiáng)的意志戰(zhàn)勝了無數(shù)的困難。友誼能夠有了今天的這一切是來自所有友誼人的心血,，是全體員工集體智慧的結(jié)果,，是友誼人勤奮、求實(shí),、合作的結(jié)果,，是我們舍棄個(gè)人利益顧全集團(tuán)大局的結(jié)果，我代表集團(tuán)衷心感謝大家在過去大半年中為集團(tuán)所做出的貢獻(xiàn),。謝謝大家!

今天由昨天發(fā)展而來,，明天是今天的延續(xù)。將__服飾發(fā)展成為一個(gè)值得大眾信賴的服裝專業(yè)集團(tuán),，成為百年常青的知名品牌企業(yè),，是我和每一位友誼人的夢想。昨天,，我們?yōu)閷?shí)現(xiàn)這一夢想殫精竭慮,、前赴后繼，今天，我們要靠在座的每一位友誼人繼續(xù)推進(jìn)這一歷經(jīng)千辛萬苦開創(chuàng)的事業(yè),。

我們的事業(yè)偉大而艱巨,，我們的前程光明而美好。全體友誼員工們,，明天我們要更加緊密地團(tuán)結(jié)起來,，萬眾一心、發(fā)憤圖強(qiáng),，艱苦奮斗,、開拓創(chuàng)新，沿著我們的經(jīng)營戰(zhàn)略,、管理理念,、執(zhí)行模式、企業(yè)哲學(xué)的道路,，肩負(fù)歷史機(jī)遇賦予我們的責(zé)任和使命,，為__x的宏偉事業(yè)而奮斗!為全體員工開創(chuàng)更加美好的未來而奮斗!年輕的友誼人正朝氣蓬勃，志存高遠(yuǎn),。我們相信,，通過一定時(shí)間的努力和經(jīng)營，到20__年做到國內(nèi)服裝零售行業(yè)第一,，到20__年力爭坐上世界服裝零售行業(yè)頭把交椅,，在中國乃至世界商業(yè)史上寫下中國商人的名字。謝謝大家!

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇十二

今天是xxx這個(gè)大家庭第x次歡聚一堂,，是我們集團(tuán)歡慶的好日子,。友誼人在這里聚會(huì)，一是和大家一起慶祝上個(gè)月的任務(wù)完成的非常好和我們的商場的衛(wèi)生得到公司xx總的贊可,，希望利用這個(gè)機(jī)會(huì)讓辛苦了大半年的各位員工和管理層的大腦身心得以放松,，工作壓力得以釋放;二來是借這次聚餐這個(gè)平臺(tái)，增進(jìn)大家對xx服飾集團(tuán)的認(rèn)識和了解,，增進(jìn)大家相互間的認(rèn)識,、了解、溝通和交流,。xx服飾集團(tuán)是全國第一個(gè)專門做大型服裝賣場的公司,，也是目前全國范圍內(nèi)最大的一家大型服裝專業(yè)連鎖公司。

xxx年對xxx集團(tuán)而言是至關(guān)重要的一年,，在過去的這大半年中,，__服飾集團(tuán)積極拓展開店和改革管理的項(xiàng)目,，并成功在xx市和xx市內(nèi)和成功的開了2個(gè)店,。這一年里我們?nèi)缏谋”⑿⌒囊硪淼亟鉀Q了無數(shù)的問題,，以頑強(qiáng)的意志戰(zhàn)勝了無數(shù)的困難,。友誼能夠有了今天的這一切是來自所有友誼人的心血,，是全體員工集體智慧的結(jié)果，是友誼人勤奮,、求實(shí),、合作的結(jié)果，是我們舍棄個(gè)人利益顧全集團(tuán)大局的結(jié)果,，我代表集團(tuán)衷心感謝大家在過去大半年中為集團(tuán)所做出的貢獻(xiàn),。謝謝大家!

今天由昨天發(fā)展而來，明天是今天的延續(xù),。將__服飾發(fā)展成為一個(gè)值得大眾信賴的服裝專業(yè)集團(tuán),，成為百年常青的知名品牌企業(yè)，是我和每一位友誼人的夢想,。昨天,，我們?yōu)閷?shí)現(xiàn)這一夢想殫精竭慮、前赴后繼,，今天,，我們要靠在座的每一位友誼人繼續(xù)推進(jìn)這一歷經(jīng)千辛萬苦開創(chuàng)的事業(yè)。

我們的事業(yè)偉大而艱巨,，我們的前程光明而美好,。全體友誼員工們，明天我們要更加緊密地團(tuán)結(jié)起來,，萬眾一心,、發(fā)憤圖強(qiáng)，艱苦奮斗,、開拓創(chuàng)新,，沿著我們的經(jīng)營戰(zhàn)略、管理理念,、執(zhí)行模式,、企業(yè)哲學(xué)的道路，肩負(fù)歷史機(jī)遇賦予我們的責(zé)任和使命,，為xxx的宏偉事業(yè)而奮斗!為全體員工開創(chuàng)更加美好的未來而奮斗!年輕的友誼人正朝氣蓬勃,，志存高遠(yuǎn)。我們相信,，通過一定時(shí)間的努力和經(jīng)營,，到20xx年做到國內(nèi)服裝零售行業(yè)第一，到20xx年力爭坐上世界服裝零售行業(yè)頭把交椅,，在中國乃至世界商業(yè)史上寫下中國商人的名字,。謝謝大家!

公司年會(huì)發(fā)言稿員工銷售篇十三

站在今日的輝煌，我們翻開重重的歷史，集團(tuán)艱辛而成功的走過了六個(gè)風(fēng)雨春秋,。在這20xx多個(gè)日日夜夜里,，有成功的喜悅，有失敗的挫折,，然而正是這20xx多個(gè)晝夜,，我們油運(yùn)職工付出的是汗水！是智慧,！從而鑄就了今日輝煌的中海油運(yùn),。

成功只代表過去，如今,，在城市化,、消費(fèi)升級、產(chǎn)業(yè)升級及加入wto的效應(yīng)帶動(dòng)下,，集團(tuán)已經(jīng)進(jìn)入新一輪的發(fā)展周期,，正面臨著難得一遇的戰(zhàn)略機(jī)遇期。在這新一輪的發(fā)展過程中,，隨著阿芙拉型11萬噸“楓林灣”和“松林灣”的投入運(yùn)營,，我們中海油運(yùn)正向著大型化船隊(duì)不斷邁進(jìn)，并在世界航運(yùn)界充分發(fā)揮著自己的綜合競爭優(yōu)勢,，我們正站在新的起點(diǎn)上,，實(shí)現(xiàn)新的跨越，攀登新的高峰,。

對于我們?nèi)汗げ慷?，恪盡職守，那是義不容辭,，如何提高職工綜合素質(zhì),，服務(wù)好船舶及豐富機(jī)關(guān)員工業(yè)余文化生活，是我們工作的重點(diǎn),，才是真正將自己融入了企業(yè)的新發(fā)展中,。

在群工部成立的短短一年里，我們先后組織了形式多樣的文體活動(dòng),，雖然我們員工同專業(yè)選手的水平有一定差距,，但在比賽中隊(duì)員間所展現(xiàn)出的那份勇敢、信心與團(tuán)結(jié)卻感染著我們身邊每一個(gè)人,。血與汗的交融,，會(huì)聚成隊(duì)員對勝利的渴望，對隊(duì)友的信任與負(fù)責(zé),。機(jī)關(guān)員工“我和祖國一起遠(yuǎn)航”的歌詠比賽,，更是將油運(yùn)職工緊緊地凝聚在一起,。職工凝聚力的不斷加深更令我們感到今后身上的擔(dān)子又重了。

隨著科技的日新月異,、船舶的不斷更新?lián)Q代，更好的為船舶服務(wù)就顯得尤為重要,。僅有一流的硬件設(shè)施,，而沒有與之相匹配的軟件，那建設(shè)世界一流航運(yùn)企業(yè)也只能成為一句空話,。我們正是看到這一點(diǎn),，船舶勞動(dòng)競賽的開展如火如荼，海上圖書館應(yīng)運(yùn)而生,，船舶英語培訓(xùn)班先后成立,，加強(qiáng)與船舶的溝通與聯(lián)系成了服務(wù)船舶的紐帶。

為了使公司在新一輪的發(fā)展中,，實(shí)現(xiàn)船隊(duì)結(jié)構(gòu)調(diào)整,。平日里，工作中我們油運(yùn)職工旰食宵衣,，不辭辛勞,，貢獻(xiàn)著自己的每一份力量。作為群工部的一員,，我們將為奮戰(zhàn)在運(yùn)輸生產(chǎn)第一線的職工創(chuàng)造出最舒適的工作,、生活環(huán)境，提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，這將是我們未來工作中的重點(diǎn)與起點(diǎn),，并將逐步完善。

放眼于當(dāng)今的中國,，是要提高國際競爭力,，以信息化帶動(dòng)工業(yè)化，縮小來看,，對我們油運(yùn)群工部而言,，則是要以科技化帶動(dòng)人才化，以人性化帶動(dòng)管理化,，以這對我們就提出了更高地要求,，也是一個(gè)嶄新的課題。在這樣一個(gè)新形勢下,，我們要不斷創(chuàng)造新的起點(diǎn)以適應(yīng)社會(huì)的變遷,，時(shí)代的更替，不斷充實(shí)自己的知識與技能,，以同步于時(shí)代的思路,，去灌輸于自己的工作學(xué)習(xí)之中,，令自己永遠(yuǎn)走在社會(huì)的最前端。

此時(shí)此刻,，我們集團(tuán)象冉冉升起的太陽,，綻放出無限的光芒，象一艘航行在浩瀚大海中的巨輪,，乘風(fēng)破浪,，向著勝利的彼岸進(jìn)發(fā)。

乘風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),，直掛云帆濟(jì)滄海,。讓我們共同努力，上下齊心,，趁著中海發(fā)展的春風(fēng),，站在新的起點(diǎn)，謀求新發(fā)展,，為建設(shè)世界一流航運(yùn)企業(yè)而奮發(fā)圖強(qiáng),，為集團(tuán)創(chuàng)造更輝煌的明天而奮勇當(dāng)先吧！