總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧,?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

運營專員試用期工作總結(jié)篇一

在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,，我不斷地學(xué)習(xí)和提升自己的業(yè)務(wù)能力,，本著對工作認真負責(zé)精益求精的態(tài)度，認真地完成了自己所承擔(dān)的各項工作,，工作能力得到了提升,，為今后更好的工作打下了基礎(chǔ)，以下是對我個人工作的總結(jié),。

1,、通過日常工作的學(xué)習(xí)和積累，使我對網(wǎng)站運營規(guī)劃有了較為深刻的認知,。

第一次接觸這個工作,，公司所有的一切對于我來說，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn),。期間,，工作體驗并不輕松，前期感到手足無措,，現(xiàn)在能有條不紊地完成每個工作環(huán)節(jié),。通過不斷地請教和學(xué)習(xí)，慢慢地了解了公司網(wǎng)站的構(gòu)架及運營規(guī)劃,，熟悉后臺系統(tǒng)的操作環(huán)境,，和各種日常運營方法，掌握網(wǎng)站頁面單品及活動的更新上線,。

2,、統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)，及時了解全網(wǎng),、頻道的銷售進度,，分析各品牌、各店銷售上升或下降的原因,，對主要品牌和暢銷單品做出具體分析,。

3、每周對所負責(zé)的頻道給出有亮點,、能促進銷售的商品計劃,，根據(jù)全網(wǎng)營銷節(jié)奏對占頻道主要銷售及知名度不大的品牌分別不定期的營銷，配合當(dāng)下時令對應(yīng)季類的商品品牌做針對性的推廣,，及時盡快地更換頁面單品,，盡可能地利用網(wǎng)站資源提升銷售。

4,、觀察競爭對手的網(wǎng)站及活動的頁面設(shè)計規(guī)劃,，揚長避短，及時發(fā)現(xiàn)和改進自身的缺陷和不足,，不斷地學(xué)習(xí)好的運營方法和思路,，發(fā)展自己,，向更高一級的運營規(guī)劃人才轉(zhuǎn)化，早日成為獨當(dāng)一面的運營人員,。

經(jīng)過半年的自身努力和同事們的幫助,，我對工作有較強的處理能力，熟悉各項業(yè)務(wù)的操作流程,，希望能早日得到公司的認可;同時更加清楚自己工作的定位,，公司環(huán)境和工作崗位適合我的職業(yè)規(guī)劃方向?？吹焦狙杆侔l(fā)展,，我深感自豪，也更加迫切地希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

運營專員試用期工作總結(jié)篇二

我的工作崗位是電子商務(wù)運營專員,來公司已經(jīng)近兩個月了,。試用期間我學(xué)到了許多東西,，以下是對我個人工作的總結(jié)。

1,、了解公司概況,。從8月6日起先進入公司上班，因為我是剛參與社會工作不久來到公司上班的,，所以在來到公司的第一步就是在部門同事的指導(dǎo)下了解公司概況,，完成公司下發(fā)的學(xué)習(xí)任務(wù)，駕馭辦公所需的應(yīng)知應(yīng)會,。通過學(xué)習(xí)系統(tǒng)里面的學(xué)習(xí)任務(wù),，公司的開展及規(guī)劃有了更加深化的了解。

2,、通過日常工作的學(xué)習(xí)和積累,，我對電商運營有了較為深刻的認知。第一次接觸這個工作,，公司全部的一切對于我來說,，既別致也到處存在挑戰(zhàn)。期間,，工作體驗并不輕松,，前期感到手足無措，電商運營工作崗位上有些任務(wù)在實行的時候總會遇到一些問題,，在工作過程也是邊學(xué)習(xí)邊實踐，所以使得有些工作實行下來時間比擬長,、進度比擬慢,，這是我在工作中的主要缺乏之處,，我會通過不斷地請教和學(xué)習(xí)，盡快完成任務(wù),。

3,、統(tǒng)計每日線上銷售數(shù)據(jù)，剛好了解全區(qū)各分公司的銷售進度,，了解各公司,、各品牌銷售上升或下降的緣由。

4,、同事關(guān)系相處的特別融洽,，但是在工作中因為個人或是環(huán)境氣氛的緣由，除了主要工作的支配外與領(lǐng)導(dǎo)溝通的.時間比擬少,，有時候工作實行也會受到影響,，以后我會留意這方面的問題，增加相互的溝通,。

經(jīng)過兩個月自身的努力和同事們的協(xié)助,，我對工作有了較好的處理實力，熟識各項工作的操作流程,，盼望能早日得到公司的認可;同時更加清晰自己工作的定位,，公司環(huán)境和工作崗位適合我的職業(yè)規(guī)劃方向。

運營專員試用期工作總結(jié)篇三

伴隨著皚皚白雪的落下,，冬天的腳步不知不覺的走到了我們的身邊,，這也意味著我們就要向__年揮手告別了，新的一年就要來到了,?；厥走^去的一年，我們每一個__人都緊緊圍繞著__這個大家庭,，在每一天平平淡淡的工作和生活中,，踐行著我們的諾言，通過我們努力的工作和積極向上的精神,，收獲著興業(yè)帶給我們的成長與希望,。

下面我將對__年度的工作做以下匯報，并為即將到來的20__年的工作做出以下的規(guī)劃：

一,、一年來的工作表現(xiàn),。

工作方面：__年對于我來說是一個十分重要的一年，這一年度我是在銀行支行工作的第一個整年,，這一年我學(xué)習(xí)到了很多新的知識,，也收獲了我職業(yè)生涯的一個轉(zhuǎn)折。__年我從柜員走到了中級柜員的序列,，這對我來說是一個挑戰(zhàn),，也是一個實踐自我的過程,，每天似乎都有新的業(yè)務(wù)需要我學(xué)習(xí)，在這一年里,，我特別感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同志們,，是你們的鼓勵和支持才使我有今天的進步，剛來__支行時,，對公業(yè)務(wù)的辦理以及辦理后各種系統(tǒng)的錄入,，還有與分行的交接，我總是理不出一個比較好的頭緒,，通過主管和同志的幫助,，我漸漸的理出了自己的規(guī)律，對公業(yè)務(wù)也漸漸的上手了,，現(xiàn)在也可以幫助其他同志學(xué)習(xí)一些對公業(yè)務(wù),，俗話說“熟能生巧”，也正因為如此,，我也可以有更多的時間學(xué)習(xí)其他新的業(yè)務(wù),。

現(xiàn)在，每一個客戶辦理的業(yè)務(wù)我們都要通過系統(tǒng)查詢該客戶的年齡,，工作單位,，職業(yè)等，更有的我們需要查詢其網(wǎng)銀限額和交易流水,，有時還需要和客戶進行溝通才能了解其賬務(wù)發(fā)生的真正目的,，雖然這個過程有些枯燥，但我還是仔細的去作,，我只想用我的努力更好的完成我的`工作;我還負責(zé)atm清機和加鈔,，以及后臺的打印和各種查詢工作，這些都是我以前從未接觸過的,，通過這些業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),，讓我自己有了更大的提高;銀行工作者尤其是會計工作人員的技能也是我們不斷要提升的，在今年的技能大賽上,，我和我的同志獲得了團體第二名的成績,，也讓我們體會到了，只要肯付出就會有回報,。

在思想生活方面,，在這段日子里，感覺就像是在一個大家庭一樣,，溫馨和睦,，行里時時為我們著想，同樣的，我也要嚴格要求自己,，通過參加黨員生活會,，也讓我思想上得到了一個質(zhì)的飛躍，作為一名__,，應(yīng)在單位起到先鋒代頭作用，時時要以一名__的身份要求自己,，遇到困難,，不能躲避，而是要迎難而上,，和這些優(yōu)秀的同志在一起,，是沒有什么困難可以難到我們的，積極參加行里舉行的各種學(xué)習(xí),，自己也在業(yè)余時間學(xué)習(xí)一些在單位中學(xué)不到的知識,，希望能用到工作中去。

二,、存在的不中和努力的方向,。

第一，技能還需提高,，只有這樣,，才能提升我們辦業(yè)務(wù)的速度，才能讓客戶滿意;,。

第二,，注重服務(wù)禮儀，這是我最應(yīng)注意的一個問題,?！胺?wù)源自真誠”，這是我們興業(yè)的服務(wù)理念,，我應(yīng)謹記于心,，有時微笑服務(wù)漸漸不自覺的變成了機械服務(wù)，微笑沒了,，真誠也缺少了,，所以我要讓這種真誠源自心底,，在廳堂主任的幫助下去真正的踐行“服務(wù)源自真誠”這句話,。

第三,，業(yè)務(wù)知識應(yīng)繼續(xù)提高,，有些知識學(xué)的不扎實,，因此遇到問題會有“抓不準”的時候,，這就要求我在新的一個年度中,，繼續(xù)學(xué)習(xí)相關(guān)的知識和業(yè)務(wù),，以期自己有一個全面、扎實的業(yè)務(wù)能力,。

運營專員試用期工作總結(jié)篇四

本站發(fā)布運營專員試用期工作總結(jié)范例,，更多運營專員試用期工作總結(jié)范例相關(guān)信息請訪問本站工作總結(jié)頻道?！緦?dǎo)語】通過總結(jié),，人們可以把零散的、膚淺的感性認識上升為系統(tǒng),、深刻的理性認識,，從而得出科學(xué)的結(jié)論，以便改正缺點,，吸取經(jīng)驗教訓(xùn),，使今后的工作少走彎路，多出成果,。以下是本站為大家準備的《運營專員試用期工作總結(jié)范例》,，供您借鑒。

運營專員試用期工作總結(jié)篇五

我于20xx年xx月xx日加入公司,，入職為一名商品運營專員,，到今天終于完成了公司的考核，可以轉(zhuǎn)正了,?；仡櫾谠囉闷诶锩娴倪@兩個半月的時間，自己努力學(xué)習(xí),，認真完成公司交代給我的工作任務(wù),，并且嚴格按照公司的規(guī)章來約束自己，所以雖然在剛剛進入崗位的時候出現(xiàn)了一些錯誤之外,，后面都沒有犯過任何的錯誤,，得到了領(lǐng)導(dǎo)表揚。雖然我知道我就轉(zhuǎn)正了,，但是我心里清楚我離一名合格的運營專員還有相當(dāng)大的一段路需要走,，所以我要在這類總結(jié)下我這短時間的得與失，從而幫助自己在后面的工作中進步,。

一,、思想上面

這是我進入一個新的工作環(huán)境，里面的工作要求和工作制度跟我之前的工作環(huán)境有很大的不同,，我在經(jīng)過最初的的適應(yīng)期之后,，就加快了自己對新公司的制度學(xué)習(xí)，我知道一個員工要想在公司有大的進步并且表現(xiàn)優(yōu)秀,，最基本的前提就是不能夠出現(xiàn)任何的錯誤,，所以我嚴格用公司的要求來約束一季的行為,，對待工作認真負責(zé)，不敢走一絲一毫的松懈的時候,。我還積極向公司的優(yōu)秀同時學(xué)習(xí),，像他們的優(yōu)秀工作作風(fēng)看齊，我知道一個好的榜樣是能夠不僅自己的學(xué)習(xí)和改進的,。

二,、工作上面

作為一名電商運營專員，我的工作就是需要在各大新媒體平臺發(fā)布我們公司的廣告視頻,，從而吸引來客戶,，然后我就要將這些客戶推薦到銷售部門那邊，只有銷售那邊將這個準客戶轉(zhuǎn)化為正式客戶了,，才算我的一個業(yè)績。所以我做視頻就必須要有更大的吸引力,，所以在工作上面我經(jīng)常向同事們請教他們的視頻制作思路,，并且在網(wǎng)上加強學(xué)習(xí)視頻制作的方法。我們做視頻肯定是無法避免要用到各種素材的,，為了防止自己給空氣帶來侵權(quán)的風(fēng)險,，所以在空閑的時間我都是在自己做素材，盡可能地避免用網(wǎng)絡(luò)上的素材,。雖然現(xiàn)在自己積累了許多的素材沒有用過,，但是我還是在堅持著，因為不知道哪一天這些就有用到的時候了,，自己提前準備哦肯定要比到時候加工要好一點,。

三、人際交往方面

我們電商運營專員并不是只要你埋頭做視頻就行的,，還需要將自己的制作思路跟大家分享,，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的.同意后才開始做的，不然自己辛辛苦苦做好了卻不能夠通過審核或者不符合公司的產(chǎn)品需求那就相當(dāng)于白做了,，所以我們做每一個視頻之前都是要討論的,，這種工作需要讓我在極短的時間內(nèi)就跟大家混熟了臉，并且跟大家保持了密切的聯(lián)系,，這樣子就讓我更好地融入到了這個團隊中去,，自己為人處世的能力也得到了鍛煉。

運營專員試用期工作總結(jié)篇六

歲月荏苒,，又是一年,。2021年，是我在集團真正度過的第一年,，很榮幸,，能與愛晚紅楓集團一起走過了2021年,，很高興，這一年所有同事的相伴,，很欣慰,，這一年，有所成長,。

2021年,，對我來說是極為難忘的一年，這一年里,，我從總裁辦來到新成立的發(fā)展運營部,，跟著春梅姐從一將一兵壯大到現(xiàn)在5個人的小團隊。這一年時光,，經(jīng)歷了工作職位的轉(zhuǎn)換,，經(jīng)歷了工作中的高低潮，失落過,、開心過,、退縮過、堅韌過,！這些經(jīng)歷,，讓我有所收獲，也讓我更加看清楚自己,，自己工作中的不足處,，自己不成熟的的工作方式，默默的下定決心,，2021年,，我要努力學(xué)習(xí)，修正這些不足,，成長為一名優(yōu)秀的集團員工,。

2021年在集團領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的幫助下，我的工作在各方面都有了長足進步,，現(xiàn)匯報如下：

（一）各部門計劃,。進入發(fā)展運營部，我的主職工作為運營專員,，負責(zé)收取各部門周,、月、季,、年計劃,，并將各計劃進行縱橫向比對，跟進計劃落實情況,。截止2021年12月31日,，全年收取周計劃45次,，共526份；收取月計劃11次,，共162份,；收取半年、年計劃共2次,，共28份,。

（三）其他工作。與此同時,，參與了愛晚工程,、冶金醫(yī)院、集團oa的資料準備工作,，集團各單位榮譽資料整理,、眾籌相關(guān)資料整理、康復(fù)醫(yī)院資料搜集整理等,。

這一年來,，我在工作中不斷成長，這跟上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助密不可分,。剛開始接觸信息化，覺得很簡單,，搜集,、整理、發(fā)布,，可在工作中,，卻發(fā)現(xiàn)有很多需要認真考慮的地方，比如,，如何搜集到更有用的信息,，適合集團性質(zhì)，又能為閱讀者帶來新的想法思路,。搜集政策類信息,，是上班的第一件事。這些看似簡單的小工作,，卻教會我,，任何事情都要去思考，才能做的更好,。也是基于如此,，經(jīng)理有很多工作放心的交給我，讓我去做,。

還記得,，收取周計劃這項工作一開始定于每周四下午提交,，周六開周總結(jié)會?？墒呛芏嗖块T因為工作不能按時提交,，這就導(dǎo)致了我在整理計劃和縱橫向比對計劃的時間要延后，那時候幾乎每周五我都要加班到7,、8點,。有一次，家里有急事,，想著早些整理完畢周計劃,，按時下班，提前和每個部門拜托一定要按時提交計劃,，可最后還是有一個部門延后了,，看著越來越晚的時間，心里委屈極了,，眼淚刷刷的往下掉,，為什么溝通換不來別人的理解。后來,，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，我慢慢摸索出更有效的工作方式，避免了類似情況的發(fā)生,，提高了工作效率,。

不管是在總裁辦還是在發(fā)展運營部，我們的工作不僅僅是一項,，我們身兼數(shù)職,，做的多，需要學(xué)習(xí)的地方也多,。經(jīng)常,，我們部門最晚離開公司。6月的一天,，,，一遍一遍的修改，一遍一遍的重新做,，到了晚上11點,，已經(jīng)連續(xù)工作15個小時的我們，已經(jīng)有些體力不支,。春梅姐知道我和小云家離的遠,，讓我們回去，而她卻是在凌晨2點離開的集團,，早上7點又跟隨張總?cè)ケ本┏霾?。這樣的事情,，很多，而我們也在這樣的經(jīng)歷中,，愈加團結(jié),。跟在這樣的團隊里，不成長就要拖后腿,，所以,，我們時刻在學(xué)習(xí)，不想為這個團隊抹黑,，不想讓大家的努力被否定,。

2022年已經(jīng)到來，時間一閃而過,，好的開始需要計劃的支撐,。2021年，首先,，我會在本職工作上更努力,，將運營專員這個崗位做到游刃有余，出彩不斷,。同時,，在工作能力上進行再提高，爭取做到為領(lǐng)導(dǎo)分憂,！除此之外,，不斷學(xué)習(xí)，從辦公應(yīng)用知識到養(yǎng)老行業(yè)的深入了解,。身在職能部門，編寫文檔的能力不能少,，自己的水平欠缺,，下一步要加深。

2022年,，集團在前進的道路越走越堅實,，我也要跟隨集團的腳步，一直成長,，為集團,，也為自己的明天，做出應(yīng)有的努力,，呈現(xiàn)一份滿意的答卷,！2022年，懇請各位領(lǐng)導(dǎo),、同事多多批評指正,，幫助我努力成長,！謝謝！

匯報人：

20xx年x月x日,。

運營專員試用期工作總結(jié)篇七

時間一晃而過,，轉(zhuǎn)瞬間試用期已接近尾聲，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我展示自己,、實現(xiàn)自身價值的時機,。我的工作崗位是商品運營規(guī)劃專員。實習(xí)期間我學(xué)到了許多東西,，踴躍幫助協(xié)作部門其他同事完成的日常工作,。

在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的協(xié)助下，我不斷地學(xué)習(xí)和提升自己的業(yè)務(wù)實力,，本著對工作謹慎負責(zé)精益求精的看法,，謹慎地完成了自己所擔(dān)當(dāng)?shù)母黜椆ぷ鳎ぷ鲗嵙Φ玫搅颂嵘?，為今后更好的工作打下了根底,，以下是對我個人工作的總結(jié)。

1,、通過日常工作的學(xué)習(xí)和積累,，使我對網(wǎng)站運營規(guī)劃有了較為深刻的認知。

第一次接觸這個工作,，公司全部的`一切對于我來說,，既別致也到處存在挑戰(zhàn)。期間,，工作體驗并不輕松,，前期感到手足無措，此時此刻能有條不紊地完成每個工作環(huán)節(jié),。通過不斷地請教和學(xué)習(xí),，漸漸地了解了公司網(wǎng)站的構(gòu)架及運營規(guī)劃，熟識后臺系統(tǒng)的操作環(huán)境,，和各種日常運營方法,，駕馭網(wǎng)站頁面單品及活動的更新上線。

2,、統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),，剛好了解全網(wǎng)、頻道的銷售進度,，分析各品牌,、各店銷售上升或下降的緣由，對主要品牌和暢銷單品做出詳細分析。

3,、每周對所負責(zé)的頻道給出有亮點,、能促進銷售的商品打算，依據(jù)全網(wǎng)營銷節(jié)奏對占頻道主要銷售及知名度不大的品牌分別不定期的營銷,，協(xié)作當(dāng)下時令對應(yīng)季類的商品品牌做針對性的推廣,，剛好盡快地更換頁面單品，盡可能地利用網(wǎng)站資源提升銷售,。

4,、視察競爭對手的網(wǎng)站及活動的頁面設(shè)計規(guī)劃，揚長避短,，剛好發(fā)覺和改良自身的缺陷和缺乏,，不斷地學(xué)習(xí)好的運營方法和思路，開展自己,，向更高一級的運營規(guī)劃人才轉(zhuǎn)化,，早日成為獨當(dāng)一面的運營人員。

經(jīng)過半年的自身努力和同事們的協(xié)助,，我對工作有較強的處理實力,，熟識各項業(yè)務(wù)的操作流程，盼望能早日得到公司的認可,；同時更加清晰自己工作的定位,，公司環(huán)境和工作崗位適合我的職業(yè)規(guī)劃方向?？吹焦究焖匍_展，我深感驕傲,，也更加迫切地盼望以一名正式員工的身份在這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，為公司締造價值，同公司一起展望美妙的將來,！

運營專員試用期工作總結(jié)篇八

今天是2022年的第一個周一,，第二個工作日,，新的一年意味著新的起點,，新的機遇和新的挑戰(zhàn)。這也是進入昆明朗高印務(wù)設(shè)計有限公司以來的第三個年頭,。為在2022年更好地完成工作,，揚長避短，現(xiàn)對2022的工作總結(jié)匯報如下,，請吳總,、聞副總和各位同事批評指正,。

1、第一次系統(tǒng)學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)營銷,。

“最好的福利是培訓(xùn),，”我想確是如此,，“授人以魚不如授人以漁”,。十分有幸也非常感謝吳總給予了我系統(tǒng)性學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)營銷的機會，這樣高成本的付出,，對于我自己來說是一種莫大的福利，也是一個成長,、充電的機會,。走出學(xué)校，不是學(xué)習(xí)的結(jié)束,，而是另一個探索未知的開始。在單仁資訊三天兩晚的高強度學(xué)習(xí),，我感悟最深刻的并不是網(wǎng)絡(luò)的強大與營銷的盛行，而是我們與別人在思想與行為方式上的差異讓我感到震撼,。坐井觀天不是最恐怖的,，恐怖的是坐在井里而不自知,。

互聯(lián)網(wǎng)時代，全網(wǎng)營銷,、全民營銷的年代,，人人都是自媒體，草根也可以變大v,，唯有改變,，才能讓我們在激烈的競爭中略勝一籌。作為一個剛轉(zhuǎn)型的傳統(tǒng)包裝設(shè)計,、印刷行業(yè)，或許,，我們目前還做到不到大v,，還不能在互聯(lián)網(wǎng)上一呼百應(yīng),，更無法實現(xiàn)一些類似“網(wǎng)站上線3天，訂單超過x億”的奇跡,，但是我們一直在努力,，一直在學(xué)習(xí),，不求做到最好，只愿一年更比一年好,！

2,、經(jīng)歷公司波及范圍較大的人事變動,。

人員流動對于企業(yè)來說是再正常不過的事，對于尚停留在書本知識階段的我來說,，此事更正常,，有人走了,，再招就行，現(xiàn)在的招聘都不用出門,，微博,、網(wǎng)站都很方便,。但進入公司，作為一名行政人事人員以后,，我的想法被徹底顛覆,，我深諳人才流失對企業(yè)造成的損失有多大，也明白招聘的成本到底有多高昂,，從網(wǎng)站篩選簡歷到人員應(yīng)聘、試用,、工作上手,、進入狀態(tài),，需要花費多少的資金和人力成本。所以今年公司的大范圍人事變動讓我多少有些恐慌,，作為一名人事工作人員,，針對這樣大范圍的人事變動沒有預(yù)警機制,，沒有做充分的準備，對突發(fā)事件缺乏敏感,。好在吳總,、聞副總運籌帷幄,、力挽狂瀾，在不影響公司管理運作的基礎(chǔ)上,，妥善處理了這一系列的事情。

3,、接觸生產(chǎn)部的工作。

7月份,，參與生產(chǎn)部的工作（主要是生產(chǎn)進度的跟蹤與記錄）,，讓我明白什么叫：事無巨細,。生產(chǎn)部的工作對于我來說，是一個全新的領(lǐng)域,，我不懂印刷,、不懂工藝、不懂流程,、不懂食品包裝設(shè)計、不懂營銷型包裝……我只知道每天不停地追問這個好了沒,，那個發(fā)了沒,。所以,，這個工作做得很累,，很被動，沒有起到應(yīng)該有的協(xié)調(diào),、預(yù)見作用。而且出現(xiàn)了不少失誤,，要么客戶沒有按時收到貨，要么貨的數(shù)量有問題,，還有就是因為跟客戶溝通不到位造成客戶收貨不便,。這一樁樁,、一件件都讓我看到了自己工作的不足。好在一直以來,，領(lǐng)導(dǎo)和同事都用包容和鼓勵的心態(tài)接納我,，特別感謝在那個期間,，對我每天十幾個電話追蹤仍然不厭其煩、耐心解決問題的老王——王家平,。一路走來，領(lǐng)導(dǎo)和同事所給予我的不僅是批評,，更多的是鼓勵和感動,，在此，一并謝過,，感謝你們的溫柔相待。

4,、微信平臺的建立,。

朗高的微信訂閱號自2021年6月30號上線發(fā)送第一條消息以來,，如今已經(jīng)半年多了。從第一篇純文字消息到如今圖文結(jié)合,、緊跟熱門話題的4,、5篇文章，閱讀量從零到幾百,，粉絲從僅有的公司同事到現(xiàn)在的300多（其中還有不少是目標客戶）,，我們也從實踐中積累了一些經(jīng)驗。這也是網(wǎng)絡(luò)營銷的一部分,，我堅信只要堅持,，那么我們會習(xí)慣每天發(fā)布，粉絲也會習(xí)慣每天打開看,。微信,，不是直接的生產(chǎn)力,，但它是一個窗口，一個渠道,，它是宣傳力,，是傳播力，是公司的外在形象展示,。

每天上班的第一件事是打開微信后臺，看我們是否新增了粉絲,，看每篇文章的閱讀量,，轉(zhuǎn)發(fā)量,，也許，在別人看來那只是一串冰冷的數(shù)字,，而于我,，那代表的是一種認可,，這稍微讓我有些成就感。而這一切的背后也是各位同事默默點贊轉(zhuǎn)發(fā)的共同戰(zhàn)果,，每一份收獲,，都離不開每一個人的付出,。

5,、建網(wǎng)站的曲折。

建設(shè)網(wǎng)站是一個曲折的故事,，從7月份無知懵懂的第一版到如今,，摸著石頭過河,，也不知道下一步是對是錯。由于對建站流程的不熟悉和前期準備工作的不到位,，導(dǎo)致網(wǎng)站建設(shè)的步伐一拖再拖,，沒能按預(yù)定的計劃時間上線,，需要學(xué)習(xí)的還有很多，只有不斷學(xué)習(xí),，不斷獲得新的技能才能提高工作效率；現(xiàn)在正在籌備上線的這一版幸好有吳總的親自謀劃,，王金鳳苦心排版設(shè)計,，現(xiàn)已雛形初現(xiàn)，有望在1月中旬能正式上線,。上線以后需要完善的地方還有很多，希望同事們一如既往地支持網(wǎng)站建設(shè),，并針對存在的問題提出意見和建議，一起討論解決,。

1,、學(xué)習(xí)的力度和強度不夠大,。

網(wǎng)絡(luò)時代所衍生的新知識、新技能每天都在出現(xiàn),，已有的知識更新速度也很快,。在這個過程中，我體會到自己的學(xué)習(xí)強度是不夠的,，知識的掌握、消化速度遠遠跟不上它更新?lián)Q代的速度,。有時候覺得自己很年輕,，有時候又覺得自己很老。8小時之外,，應(yīng)該去學(xué)習(xí)更多的知識,，增強工作能力以滿足工作需求,。下班，丟開手機,，我們要做的還有很多。

2,、工作被動,。

特別表現(xiàn)在參與生產(chǎn)部工作期間,，所有的工作靠等,、靠問，沒有充分發(fā)揮主觀能動性,，沒有起到協(xié)調(diào)作用，反而出現(xiàn)不少失誤,，給領(lǐng)導(dǎo)和同事造成麻煩。在以后的工作中,，我會竭盡全力去做力所能及的事,，并爭取做好,。

3、微信文章的質(zhì)量有待提高,，原創(chuàng)內(nèi)容太少。

微信自上線以來,，發(fā)送的大部分圖文都是整理,、轉(zhuǎn)載別人的，這樣一來,，有兩個弊端,。一是轉(zhuǎn)載的內(nèi)容五花八門，質(zhì)量參差不齊,，影響公司的形象展示和粉絲的閱讀體驗；二是原創(chuàng)內(nèi)容太少,，缺乏吸引眼球的必備條件,，粉絲感受不到我們的真實能力,，與我們有距離感，所以閱讀量也就上不去,。以后希望能在表現(xiàn)形式上追求多樣化,，增加原創(chuàng)內(nèi)容，轉(zhuǎn)載文章需經(jīng)過仔細整理斟酌,；同時，定期分析后臺數(shù)據(jù),，了解粉絲喜歡看什么,？目標客戶想看什么？根據(jù)分析數(shù)據(jù)作相應(yīng)調(diào)整,。

4、建設(shè)網(wǎng)站準備不充分,，時間拖延,。

本該早就上線的網(wǎng)站現(xiàn)在還在建設(shè)中,，歸根結(jié)底還是由于我的工作不到位。開始之前沒有對建站程序,、流程作系統(tǒng)的了解,，材料準備不充分,，網(wǎng)站公司的選擇缺乏慎重考慮，導(dǎo)致網(wǎng)站的建設(shè)一直受到拖延,。

1,、網(wǎng)絡(luò)工作是重心。

2022年面臨的是網(wǎng)站上線以后的推廣運營工作，這是一個新的挑戰(zhàn),，所以前期工作我們一定要做足、做充分,。這不是一個人能做的事,，需要一個團隊的并肩作戰(zhàn)。所以,，團隊工作能力的培養(yǎng)是重中之重，希望大家一起,，在網(wǎng)絡(luò)營銷的路上越走越遠,。

2、微信,、微博同步發(fā)展。

微信,、微博是一個展示公司文化的窗口,，網(wǎng)站運營的同時，微信,、微博也不能落下,，這是一種潮流,，也是一種營銷,。

3、做好春節(jié)過后的招聘工作,。

新的一年,，有必要給公司的團隊注入一些新鮮的血液,，2月底到3月中旬是求職招聘的高峰期和關(guān)鍵期，把握好時機,，招到合適的團隊成員,，接下來一年的招聘工作都會輕松許多,。

4、關(guān)于薪資待遇。

所謂合理的薪酬,，就是針對個人對公司所創(chuàng)造的貢獻給予差別化的對價報酬。原則是“以激起員工的最大熱情為限”,，并兼顧“對內(nèi)具有公平性,，對外具有競爭力”。

運營專員試用期工作總結(jié)篇九

轉(zhuǎn)眼間,，xxx年揮手向我們告別了,，在這新年來臨之際,，回想部門一年來所走過的路，所經(jīng)歷的事,，有失敗,，也有成功,，有遺憾，也有欣慰,，部門這一年中人員業(yè)務(wù)知識和能力有了很大提高,，首先得感謝公司給我們提供了好的企業(yè)文化和工作條件,，感謝xxx董事長給我們不斷地提供指導(dǎo)及支持，并帶領(lǐng)我們前進,，使我們與公司又共同努力度過了一個不平凡的春秋。一年來,，運營部主要圍繞以下幾個方面開展工作：

1,、為了更好的了解市場,、開拓市場、提高市場占有額,，本年度我們組織部門人員對xxx等七個省內(nèi)地級市和xxx的招商市場進行了詳細地摸底調(diào)查,，掌握了當(dāng)?shù)氐脑O(shè)計市場情況，拜訪認識了很多同行朋友,。這一年中，聯(lián)系拜訪客戶xxx家,，有單項業(yè)務(wù)合作意愿的xxx家,，有全面業(yè)務(wù)合作意愿的xxx家。

2,、成立分支機構(gòu)：

(1)分公司xxx家。

(2)分所xxx家,。

分支機構(gòu)簽訂合同xxx個,，合同總額xxx萬元,，已到賬xxx萬元，實際已收管理費xxx萬元,。

運營部自營項目一個,，合同總金額xxx萬元，已收xxx萬元,。

針對本年工作中關(guān)于管理與業(yè)務(wù)做如下總結(jié)：

1、建立健全各項規(guī)章制度,，奠定工作有序進行的基礎(chǔ),，明確部門和個人的責(zé)任,、目標,，對部門強化內(nèi)控,、防范風(fēng)險起到了積極的作用,。

2、對業(yè)務(wù)工作加強監(jiān)督檢查,，制定詳細操作細則,，實行有效地管理措施，防范了經(jīng)營風(fēng)險,。

3、所有分支機構(gòu)的項目嚴格按照公司程序運行，保證質(zhì)量,，重服務(wù),，做好部門運營工作。

1,、部門加強業(yè)務(wù)知識和能力的提升，規(guī)范管理,、規(guī)范經(jīng)營,，挖掘新的業(yè)務(wù)增長點,。

2、開發(fā)新渠道,、維護老渠道,，發(fā)揮公司業(yè)務(wù)優(yōu)勢不斷開拓客戶市場,，主動向客戶宣傳我公司的業(yè)務(wù)特點和優(yōu)勢。

3,、主動拜訪各地級市同行,、開發(fā)商、建設(shè)主管部門,，建立人脈、提升品牌影響,，加大合作幾率,。

總的來看,，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1,、對新的東西學(xué)習(xí)不夠,，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題,，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠,。

2,、分支機構(gòu)技術(shù)力量參差不齊,，造成反復(fù)審圖，耽誤時間,，今后要多規(guī)范管理,，嚴格按照公司的技術(shù)要求執(zhí)行,，提高效率。

3,、對于分支機構(gòu)項目回款后的'結(jié)算,，目前各分支機構(gòu)均有意見,，望控制在三到五個工作日內(nèi)。

回顧過去的一年,，我們在繁雜而有困難的工作中，取得了較大成績,，也付出了艱辛和努力，更重要的是部門員工共同奮進,，并在工作中豐富了自己的業(yè)務(wù)知識,。雖然我們一直很努力,，但工作成效并不理想，還需要在xxx年工作中繼續(xù)努力和拼搏,。成績只代表過去,，xxx年的工作任重而道遠,，在新的一年里我們將繼續(xù)做好本職工作，使在新的一年有新的氣象,，來迎接新的挑戰(zhàn)!