在日常的學(xué)習(xí)、工作,、生活中,，肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢,？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪?？下面是小編為大家收集的?yōu)秀范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

青年座談會(huì)上的講話稿篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，親愛的老師們：

大家好！人們常說(shuō),，細(xì)節(jié)決定成敗,，態(tài)度決定高度。所謂態(tài)字,，通俗地說(shuō)“心要大一點(diǎn)”,。這至少包括兩層意思：一是要有所追求，目標(biāo)遠(yuǎn)大,，志存高遠(yuǎn),；二是要大度,，要能包容。今天,，我們召開青年教師座談會(huì),。借此機(jī)會(huì)，我想以“以建設(shè)性姿態(tài)工作,，以包容性姿態(tài)生活”為話題,，對(duì)在座的青年教師提三點(diǎn)建議或者說(shuō)希望：

一是心態(tài)要平。青年教師來(lái)到學(xué)校,，面臨三個(gè)方面急需調(diào)適：本校工作生活環(huán)境與大學(xué)尤其是大中城市學(xué)習(xí)生活環(huán)境的失衡,；天子驕子與工作新兵的平衡；所學(xué)專業(yè)與所任學(xué)科的平衡（學(xué)非所長(zhǎng),，學(xué)非所用,，從零開始）；要迅速轉(zhuǎn)變角色,，適應(yīng)環(huán)境,，步入正軌。

二是狀態(tài)要滿,。學(xué)習(xí)狀態(tài)和工作狀態(tài)要求上進(jìn)，有朝氣,，有活力,。要愛學(xué)習(xí)（要遠(yuǎn)離牌桌酒桌手機(jī)，少煙酒味,，多書香味,，主動(dòng)學(xué)習(xí)；讀書學(xué)習(xí),，讀書是最好的修行,；網(wǎng)上學(xué)習(xí)，網(wǎng)絡(luò)是最快捷,、最豐富的資源集散地,；模仿學(xué)習(xí)，模仿是成為教學(xué)新兵的捷徑）,。要善合作（與班主任合作,；與同年級(jí)同學(xué)科教師合作；與學(xué)校行政合作,，支持行政工作,；與家長(zhǎng)合作，學(xué)會(huì)溝通）,。對(duì)教師來(lái)說(shuō),，合作不僅是一種學(xué)習(xí)方式,，也是現(xiàn)代教師素養(yǎng)的一種表現(xiàn)，善于合作是教師人文精神的重要組成部分,。這里特別強(qiáng)調(diào)下“合群”,。新教師要主動(dòng)融入班級(jí)，融入年級(jí),，融入學(xué)校,，與學(xué)校不同群體搭上話。要勤反思,。只有會(huì)思考的老師才“有資格”站在學(xué)生面前,。也只有會(huì)思考的有思想的老師才不會(huì)“跪著教書”，也才能培養(yǎng)出真正具有獨(dú)立人格的,、自信的,、有思想的學(xué)生。要多展示,。展示自己的特長(zhǎng)愛好興趣,。上好第一堂課，亮好第一次相,，發(fā)好第一次言,，開展好第一次活動(dòng)，完成好第一項(xiàng)任務(wù),，留好第一印象,，累積良好形象，打造個(gè)人品牌,。

三是姿態(tài)要低,。要守住底線。一個(gè)人成功的有效路徑是不忘初心,，管好自己,，持之以恒。有人調(diào)查,，人與人的差異,，更多地體現(xiàn)在8小時(shí)之外，尤其是晚上8——10點(diǎn),。職場(chǎng)上有個(gè)“萬(wàn)小時(shí)定律”,。青年教師要學(xué)會(huì)生涯規(guī)劃（比如“一年站穩(wěn)講臺(tái)，三年成學(xué)校名師,，五年成全縣名師”,。）要低調(diào)做人，力求做事不必斤斤計(jì)較,，對(duì)人不必耿耿于懷,，談話（聊天）不必處處爭(zhēng)先,。要熱心干事。有責(zé)任心是一個(gè)人干事創(chuàng)業(yè)的發(fā)動(dòng)機(jī),，奮發(fā)向上的強(qiáng)引擎,。

總之，青年教師要以建設(shè)性姿態(tài)工作,，以包容性姿態(tài)生活,，不忘初心，砥礪前行,。

對(duì)學(xué)校行政班子,，同樣提三點(diǎn)要求：

生命最優(yōu)美的姿態(tài)是成就別人。學(xué)校,，尤其是行政班子,，要對(duì)青年教師思想上引領(lǐng)，教學(xué)上幫扶,，生活上關(guān)心,，盡力成就青年教師成長(zhǎng)。

二要搭好臺(tái),。要壓擔(dān)子（教師藝術(shù)節(jié),，演講及征文，各項(xiàng)活動(dòng)熱心參與）,，給機(jī)會(huì)（學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì),，做事的機(jī)會(huì)，成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)）,，給舞臺(tái)（展示的舞臺(tái)，表演的舞臺(tái),，教研組長(zhǎng)）,。

三要引好路。思想上正強(qiáng)化,，摒棄負(fù)面情緒,、負(fù)面因素的不良影響。教學(xué)上勤指導(dǎo),。

在座的青年教師,，目前是學(xué)校的新生力量，即將是學(xué)校的中堅(jiān)力量,，你們將影響著,，甚至決定著我校的未來(lái)。

青年座談會(huì)上的講話稿篇二

很高興今天有這個(gè)機(jī)會(huì),，在這里代表年輕干部發(fā)言,。對(duì)于部里召開這次會(huì)議,，我表示由衷的高興和感謝。我想,，這次會(huì)議首先傳遞出的信息,，就是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我們組織部這支青年團(tuán)隊(duì)的一種重視和一種關(guān)愛。近年來(lái),，組織部來(lái)了一批年輕人,，恰同志少年，風(fēng)華正茂,。我們這幫年輕人,，給部機(jī)關(guān)增添了激情與活力，部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們給予了厚望,。人生的路很長(zhǎng),，我想，我將和在座很多同志一樣,，把人生最美麗的青春留給組織部,，若干年后，能一起回憶這段難忘的時(shí)光,。年輕人的成長(zhǎng),，是需要坐標(biāo)和方向的。慶幸的是,，王部長(zhǎng)對(duì)于我們的工作提出了“五零”的目標(biāo),，結(jié)合“五零”的目標(biāo)，進(jìn)而提出了“五勤”的要求,，即講要求,，又交方法，諄諄教導(dǎo),，用心良苦,，循循善誘，宛若尊長(zhǎng),。既然領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)提了要求,，交了方法，關(guān)鍵就靠我們大家去落實(shí)了,，靠什么落實(shí)?我想結(jié)合自身的體會(huì),，談“五心”。

感恩心,。

“唯賢者,，能為報(bào)恩”。感恩不僅僅是一種情感,，一種生活態(tài)度,，更是一種人生境界,。我們從小到大，有太多人需要我們?nèi)ジ兄x;我們一路的成長(zhǎng),，有太多人值得我們?nèi)ジ屑?。我感謝領(lǐng)導(dǎo)、感謝父母,、感謝老師,、感謝親人、感謝朋友,、感謝同事,，感謝一切給予我?guī)椭娜恕?/p>

我們常說(shuō)，機(jī)遇是留給有準(zhǔn)備的人的,。但我認(rèn)為,，如果你是一個(gè)有準(zhǔn)備的人，你更應(yīng)該感謝給你機(jī)遇的人,。目前,，組織部有一半以上的干部在30歲以下。作為市委的重要工作部門,，敢于啟用這么多年輕干部,，是需要?dú)馄呛脱劢绲摹Ｇ安痪?，我和幾位同志參加了部里一?chǎng)精心策劃的“秀”,，將中層正職拿出來(lái)給幾個(gè)年輕干部公開競(jìng)爭(zhēng)，這種開先河之舉,，是需要膽識(shí)和胸襟的,。對(duì)于我們這群年輕人，組織部給予了我們太多,、太好的機(jī)遇,。

這讓我想到這樣一則故事：佛陀與眾弟子來(lái)到大江之濱，江水滔滔,，洶涌澎湃,。佛陀先將一塊小石頭擲于水中,，馬上就沉沒了,。他問弟子們：有一塊三尺見方的石頭，置于江面之上,，不但沒有沉沒,，反而過(guò)江而去，這是怎么回事?弟子們冥思苦想,，不得其解,。佛陀說(shuō),，這很簡(jiǎn)單，因?yàn)檫@塊大石頭有善緣,。什么是它的善緣呢?就是船,。大石頭置放在船里渡江，自然不會(huì)沉沒,。我想,，或許人生也是如此，只有遇上善緣,，才能更好地實(shí)現(xiàn)理想和抱負(fù),。今天，我們這群年輕人有幸在組織部這個(gè)集體里,，擁有這么好的成長(zhǎng)環(huán)境,，是我們?nèi)松凶畲蟮摹吧凭墶薄＝M織部這艘船,，承載著我們的希望,，定會(huì)帶我們駛向成功的彼岸。

“滴水之恩,，涌泉相報(bào)”,。想想組織在自己成長(zhǎng)進(jìn)步過(guò)程中寄予的厚望、給予的幫助,，我們只有化知恩之情為報(bào)恩之行,，以一顆感恩的心，成就自己的事業(yè),，不負(fù)組織的培養(yǎng)和重托,。

進(jìn)取心。

達(dá)爾文的進(jìn)化論不僅適合于生物,，也適合于社會(huì),，正是社會(huì)的優(yōu)勝劣汰，推動(dòng)了社會(huì)的不斷前進(jìn),。年輕人要是沒有一顆進(jìn)取心,，不多一份主動(dòng)、多一份努力,，只能被組織所淘汰,、被社會(huì)所淘汰、被時(shí)代所淘汰,。

人和竹子一樣,，往往也是一節(jié)一節(jié)地成長(zhǎng)，每過(guò)一道坎時(shí)，都充滿緊張,。李大釗說(shuō)：青年之,。

字典。

無(wú)“困難”之字青年之口頭無(wú)“障礙”之語(yǔ);惟知躍進(jìn)惟知雄飛,。我想大家只要抓住機(jī)遇積極進(jìn)取就能不斷攀上新的臺(tái)階,。就算是在遇到挫折遭到失敗也不可怕因?yàn)槲覀冞€可以說(shuō)年輕沒有失敗!我們需要的是跌倒了爬起來(lái)百折不饒愈挫愈勇勇往直前不拋棄不放棄的進(jìn)取精神。

我想借用俞敏洪的一段話與大家共勉：每一條河流都有自己不同的生命曲線,，但是每一條河流都有自己的夢(mèng)想,，那就是奔向大海。我們的生命,，有的時(shí)候會(huì)是泥沙,，你可能慢慢地就會(huì)像泥沙一樣，沉淀下去了,。一旦你沉淀下去了,，也許你不用再為了前進(jìn)而努力了，但是你卻永遠(yuǎn)見不到陽(yáng)光了,。所以我建議大家,，不管你現(xiàn)在的是生命怎么樣的，一定要有水的精神,，像水一樣不斷積蓄自己的力量,，不斷的沖破障礙，當(dāng)你發(fā)現(xiàn)時(shí)機(jī)不到的時(shí)候,，把自己的厚度給積累起來(lái),，當(dāng)有一天時(shí)機(jī)來(lái)臨的時(shí)候，你就能夠奔騰入海,。

平常心,。

生活就像一首流暢的輕音樂，從起調(diào)到結(jié)束,，都是那樣的自然流暢,。但享受這種生活需要平常心，否則會(huì)磕磕絆絆,，變得極不平常,。“寵辱不驚,，看庭前花開花落;去留無(wú)意,，望天上云卷云舒”。只有保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的平常心,，才能享受工作和生活為我們帶來(lái)的成功與快樂,。

工作在組織部門，身邊都是伯樂,。我們大可不必有養(yǎng)在深閨人未識(shí)的擔(dān)憂,，有的應(yīng)該是能近水樓臺(tái)先得月的欣慰。相信我們的付出的努力和工作的能力,，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)給我們一個(gè)客觀公正的評(píng)價(jià),。孔繁森有句,。

名言,。

：老是把自己當(dāng)珍珠，就時(shí)常有怕被埋沒的痛苦;要把自己當(dāng)泥土,，讓眾人把你踩成路,，就絕不會(huì)埋沒。我們只要保持心靈的平衡與和諧,，以一種只管登山不問高的精神,，低調(diào)做人，高調(diào)做事,，以平和的心態(tài)對(duì)待進(jìn)退,，以豁達(dá)的胸懷處理得失，就能一步一個(gè)腳印地實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。

責(zé)任心,。

責(zé)任心是一個(gè)人對(duì)人生、對(duì)社會(huì),、對(duì)事業(yè)的態(tài)度,。積極主動(dòng)、奮發(fā)進(jìn)取的人,，無(wú)論在什么情況下,，都對(duì)工作、對(duì)自己有一份強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感,。

責(zé)任心也是良心,。組織工作無(wú)小事，需要我們有更強(qiáng)烈的責(zé)任心,。領(lǐng)導(dǎo)把我們調(diào)進(jìn)組織部,，把一些重要的工作交給我們，是對(duì)我們的信任和培養(yǎng),。工作就是責(zé)任,，講責(zé)任首先要有責(zé)任心。有了責(zé)任心,，為了干成事,，就會(huì)專心去琢磨、去請(qǐng)教、去實(shí)踐,，直至把事情干好為止，即使沒有水平也會(huì)變得有水平,，沒有能力也會(huì)變得有能力,。有了責(zé)任心，就會(huì)把每一件簡(jiǎn)單的事做好,，成為不簡(jiǎn)單;有了責(zé)任心,，就會(huì)把每一件平凡的事做好，成為不平凡,。沒有責(zé)任心,，就會(huì)對(duì)工作和事業(yè)缺乏應(yīng)有的激情和朝氣，沒有責(zé)任心,，就會(huì)變得馬虎,、變得大意、變得懈怠,，即使有再好的能力和水平,，也只能是說(shuō)在嘴上、畫在紙上,、停留在做樣子上,，最終將半途而廢，甚至一事無(wú)成,。如果我們不用一顆強(qiáng)烈的責(zé)任心來(lái)對(duì)待工作,，那就有負(fù)于領(lǐng)導(dǎo)的厚望，有負(fù)于自己的良心,。

自省心,。

每個(gè)人都希望得到尊重。我們年輕人靠什么贏得尊重?我們沒有太多的閱歷,，沒有太高的職位,，只能靠不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，完善自身人格,，贏得別人的尊重,。自省可以明是非，知得失,，可以揚(yáng)長(zhǎng)避短,，完善自我。自省是治愈錯(cuò)誤的良藥,，如果剛愎自用,，敝帚自珍,，抱殘守缺，就容易錯(cuò)過(guò)改正缺點(diǎn)和錯(cuò)誤的時(shí)機(jī),，積重難返,。

陶行知先生對(duì)自己有一個(gè)每天四問的。

座右銘,。

：第一問，我的身體有沒有進(jìn)步?第二問,，我的學(xué)問有沒有進(jìn)步?第三問,，我的工作有沒有進(jìn)步?第四問，我的道德有沒有進(jìn)步?焦裕祿每天要“過(guò)電影”,，想一想哪些事情做到了,、做對(duì)了，哪些事情做錯(cuò)了,、應(yīng)該怎樣做,。這些都是自我反省的典范。

年輕人難免犯錯(cuò),，錯(cuò)誤也是我們?cè)谥鸩阶呦虺墒熘兴冻龅某杀?。但如果我們能“靜坐常思己過(guò)”，經(jīng)常自己檢查一下,，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)了隨時(shí)糾正,，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);發(fā)現(xiàn)思想中有不良苗頭及時(shí)制止，防止發(fā)展和蔓延,。這樣,，就可以幫助自己把問題解決在萌芽階段。

自省是一次自我解剖的過(guò)程,，需要勇氣,。認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤不難，但要坦誠(chéng)面對(duì),，卻非易事,。懂得自省，是大智;敢于自省,，則是大勇,。相信我們的同志們都能大智大勇，將自身滌蕩干凈,，讓每一天都生氣勃勃,。

這些天，我們的心都在一起沸騰,，為北京奧運(yùn)的無(wú)與倫比而沸騰,，為神七即將問天而沸騰,。今天，我們?cè)谧拿恳晃荒贻p人,，都將熱血澎湃,，一條奮進(jìn)的路，在我們面前鋪開,，帶著領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望,，必將書寫人生的精彩。

今天是x年農(nóng)歷臘月二十五,，黨委在年終各項(xiàng)事務(wù)異常繁忙的情況下,，抽出時(shí)間來(lái)召集這個(gè)會(huì)議，在家的班子成員都擠出時(shí)間來(lái)與大家面對(duì)面座談交流,，足見黨委政府,、黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)大家的重視、關(guān)心和關(guān)懷,。因?yàn)榉止?，專門為大家服務(wù)，也經(jīng)常與你們接觸,，平時(shí)也講了許多,。借此機(jī)會(huì)，再說(shuō)三句話供我們青年干部共勉,。

第一句話,，是執(zhí)著不浮躁，這說(shuō)的是心態(tài)問題,。浮躁是青年同志健康成長(zhǎng)的大忌,，是我們事業(yè)發(fā)展的絆腳石。

首先要堅(jiān)守遠(yuǎn)大志向,。選聘大學(xué)生村官到基層工作鍛煉是新時(shí)期黨中央作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略部署,，在推動(dòng)就業(yè)、強(qiáng)化基層,、培養(yǎng)人才,、促進(jìn)和諧等多方面都具有重大意義。只要大方向沒有錯(cuò),，青年干部就要堅(jiān)定志向不放棄,，百折不撓不動(dòng)搖，千錘百煉仍堅(jiān)勁,。青年干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層特別是一線工作鍛煉,，也是意見深遠(yuǎn)。

其次,，要保持樸實(shí)本色,。青年,，是最能體現(xiàn)人性本色本真的一個(gè)人生時(shí)段，質(zhì)樸不加修飾,，真誠(chéng)而不掩飾,，憧憬而不空想，勤奮而不憊怠,，是我們的本色,。希望大家在基層經(jīng)歷了一段時(shí)間之后，依然能夠保持這一本色,，并一直保持下去,，勤種今年竹，收獲明年筍,。有夢(mèng)想不空想,，走捷徑不偷懶,，這是青年干部也應(yīng)該是所有成功人生的法則之一,。

第三，要堅(jiān)持深入作風(fēng),。到基層,，辦實(shí)事，最怕大大咧咧,，最怕不著邊際,，最怕厭棄瑣屑。欲掃天下,，先凈一室,，九層之臺(tái)，起于累土,。一深入就具體,，一具體就會(huì)遇到麻煩和問題,，在解決麻煩和問題中才能增長(zhǎng)才干,，培養(yǎng)能力。那種怕做事,、不想做事,、懶得做事的作風(fēng),，應(yīng)該是青年干部所應(yīng)鄙棄的。

第二句話,，是累積不松懈,，這說(shuō)的是方法問題。積累是1+1,，2+2,，3+3,，而不斷累積，到后來(lái)就會(huì)是1×1,，2×2,，3×3，所謂融匯貫通,、厚積薄發(fā)就是這個(gè)道理,。

一是要增強(qiáng)學(xué)力。大家都是有知識(shí)的人,。但為什么學(xué),、如何學(xué)、學(xué)什么的問題,，不一定都全部解決了,，還要再研究，把學(xué)習(xí)作為對(duì)象來(lái)研究,。我建議三句話,。理論知識(shí)不放松，實(shí)踐知識(shí)最急需,，社會(huì)知識(shí)要加強(qiáng),。無(wú)理論不知大局、迷糊方向,，不懂政策難理大事,，自亂陣腳，履險(xiǎn)而不自知,。理論不和實(shí)際結(jié)合從而推動(dòng)實(shí)踐,，不起任何作用。社會(huì)知識(shí)是立身作人的學(xué)問,，有益于自立于世,、融洽于人。要勤學(xué)苦學(xué),，三月不知肉味的學(xué),，苦學(xué)勤學(xué)，必有所成,。

二是要增強(qiáng)閱歷,。對(duì)于年輕人來(lái)講，閱歷很重要,，經(jīng)歷了也許仍然不知“道”,，但不經(jīng)歷肯定不知道。這里也存在一個(gè)以勤補(bǔ)拙的問題,。年輕人一定要主動(dòng)參與,、積極參與,、多多參與，想著辦法爭(zhēng)取參與,。參與工作,，參與事務(wù)，參與活動(dòng),，戒懶戒怕,，不參與，不知情,，不了解,，不熟悉，困守日子,，那算是白浪費(fèi)光陰,，損失慘重了。有了閱歷,，打了交手仗,，才會(huì)有真切感受，才會(huì)有經(jīng)驗(yàn),，才會(huì)有總結(jié)與反思,，才會(huì)有思考與探索,，才會(huì)有真正屬于“自己”的東西,。

三是要增強(qiáng)情(群)商。人生和事業(yè)的成功都不單只靠智商,。情商,、群商很重要。青年干部雖然大多來(lái)于農(nóng)村(或城市基層),，由于教育等機(jī)制因素,，絕大多數(shù)并不了解和熟悉基層。干部是管理經(jīng)濟(jì)文化社會(huì)事務(wù)的,，不了解你的工作對(duì)象,、服務(wù)對(duì)象，盲人摸象,，其謬大矣,。要求大家到基層來(lái)，安排你們到一線去,，就是要在實(shí)踐摸爬滾打中與群眾打交道,，與各類人打交道，與支持幫助你,、堅(jiān)決反對(duì)你,、懶得理你惹你的各色人等打交道,。一方面增強(qiáng)你與普通群眾、人民大眾的感情,，在實(shí)踐中認(rèn)識(shí)“個(gè)人有時(shí)是渺小的,，歷史是人民群眾創(chuàng)造的”這一真諦，打消那種養(yǎng)尊處優(yōu),、不可一世,、目空一切等等畸形心理，把馬克思主義群眾觀,、黨的群眾路線培養(yǎng),、樹立和堅(jiān)持好。另一方面,，也培養(yǎng)打交道的能力,，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、溝通協(xié)商,、爭(zhēng)取支持幫助的能力,，也就是培養(yǎng)合作共事能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,。

第三句話,，是創(chuàng)造不停滯，這說(shuō)的是狀態(tài)問題,。人總要有個(gè)精神,，有個(gè)狀態(tài)，老是“不在狀態(tài)”,，就好象一個(gè)人老是“不走運(yùn)”,。境由心造，你經(jīng)常自我振奮精神,，調(diào)整狀態(tài),，烏云也會(huì)為你讓路。

青年是人生最富理想,、最富精力,、最具創(chuàng)造活力的寶貴時(shí)期。要保有并不斷維護(hù)好一股闖勁,、干勁,、拼勁、創(chuàng)造勁,，一直到老也不放松,，那這一輩子絕對(duì)不白活。

一是要在崗位上創(chuàng)業(yè)績(jī)。青年人如果做不好本職工作,，無(wú)論如何要三思,，要反躬自省，要自問個(gè)一二三,。一定要立足崗位干出業(yè)績(jī),，以業(yè)績(jī)鼓舞自己、構(gòu)鏈他人,，讓別人認(rèn)識(shí)了,、了解你，進(jìn)一步支持你,、幫助你,。懶懶散散，混混搭搭,，游手好閑,，人見人煩，自己談何業(yè)績(jī),，談何創(chuàng)造,，別人又談何喜歡你、尊重你,、樂意栽培提攜你,。

二是工作上創(chuàng)特色。現(xiàn)在是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn),、不斷創(chuàng)新的時(shí)代,。要研究工作，在掌握老模式老方法老套路的基礎(chǔ)上,，一定要緊跟發(fā)展變化的新形勢(shì),，按照上級(jí)提出的新要求,，順應(yīng)人民群眾的新期待,，想問題難題，想辦法點(diǎn)子,，創(chuàng)新意出新招,，用以推動(dòng)工作，用以鍛煉思維能力和工作水平,，用以更好的提升自己,。否則，沿用老招你經(jīng)驗(yàn)不如老同志,，慣用老套你人脈不如老同志,，工作也難得做過(guò)老同志。

三是人生創(chuàng)造價(jià)值。我想這個(gè)價(jià)值,，一是外在的,，包括掌握了多大的資源、做出了多大的業(yè)績(jī),，創(chuàng)造了多大的財(cái)富,、贏得了社會(huì)多高的尊崇等等。一個(gè)是內(nèi)在的價(jià)值,。在一路創(chuàng)造外在價(jià)值的同時(shí),，你的內(nèi)心世界，你的感情心智,，你的修養(yǎng)境界,，你是否達(dá)到了內(nèi)心和諧、內(nèi)外平和?外在價(jià)值是必需的,，內(nèi)在價(jià)值同樣不容忽視,。中國(guó)那么多富豪、企業(yè)家,，為什么慈善家少,。當(dāng)一個(gè)人富得只剩下錢的時(shí)候，他也就是窮得只有錢,。這里的錢,，有何價(jià)值?關(guān)于財(cái)富，我堅(jiān)持三條：正視個(gè)人財(cái)富,，看重社會(huì)財(cái)富,，珍視精神財(cái)富。

四是積極創(chuàng)造夢(mèng)想,。悲觀者云：人生一世,，不如意者常八九，遂人愿者唯二三,?！鞍司拧迸c“二三”，細(xì)一計(jì)算,，他還是把人生按十一個(gè)點(diǎn)來(lái)對(duì)待的,。人之一生也許不能實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，但人生一定不要舍棄夢(mèng)想,，你們的夢(mèng)想,，我們的夢(mèng)想可能各各不同，但我祝愿我們大家都能盡早實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,，遲早會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,，并追逐新的夢(mèng)想,。

最后祝愿你們，也通過(guò)你們向你們的父母以及全家,，致以新年的問候,，祝大家在新的一年里都平安、健康,、心想事成,、快樂幸福!

我很贊成開這個(gè)座談會(huì)。對(duì)如何做青年工作,，對(duì)年輕人的特點(diǎn)和想法,，乃坤和程-凱同志比我要了解。今后我們會(huì)有更好的條件,，中國(guó)殘聯(lián)新一屆團(tuán)委換屆以及成立青聯(lián),，相信會(huì)把青年工作推上一個(gè)新臺(tái)階。剛才26位團(tuán)員青年的發(fā)言,，對(duì)我們是激勵(lì)和教育,，讓我深深感到青年同志們的進(jìn)步。青年強(qiáng)則中國(guó)強(qiáng),，青年有希望,，中國(guó)就有希望。

就要到“五四”青年節(jié)了,，我想以青年朋友的身份說(shuō)說(shuō)自己的感受,。同志們，再過(guò)9年,，我們就要迎來(lái)“五四”運(yùn)動(dòng)x周年,，20xx年后，又將迎來(lái)中國(guó)共產(chǎn)黨百年誕辰,。發(fā)生在20世紀(jì)的“五四”運(yùn)動(dòng)和中國(guó)共產(chǎn)黨建立這兩件事,，極大地影響和改變了中華民族的前途和命運(yùn)，對(duì)近代人類歷史產(chǎn)生了難以估量的影響,。想當(dāng)年,，就在我們中國(guó)殘聯(lián)北池子大街辦公樓的北面，是北大紅樓,，“五四”運(yùn)動(dòng)從那里走過(guò),，我黨創(chuàng)始人李大釗曾在那里宣傳革命主張;在南面東華門箭桿胡同里，有當(dāng)年陳獨(dú)秀創(chuàng)辦《新青年》的編輯部所在地,。我們的地方正好在“南陳北李”之間。北有李大釗,，南有陳獨(dú)秀,，在上世紀(jì)20xx年代末,兩位革命前輩，一個(gè)扮成伙夫，一個(gè)扮成賬房先生,，秘密相約建立中國(guó)共產(chǎn)黨,。我常告誡自己：沒有前輩的流血犧牲、前赴后繼,，就沒有我們今天的條件,，沒有今天的生活。這么近的距離來(lái)感受中國(guó)革命先輩的腳步路徑,，這種傳統(tǒng),、這種精神是我們永遠(yuǎn)不能忘記的。當(dāng)時(shí)《新青年》是同人刊物,，不接受外面的稿件,，全部是由編輯部的幾個(gè)人撰寫，那時(shí)候他們非常年輕,。當(dāng)時(shí),，陳獨(dú)秀作為主編最贊賞的有兩個(gè)人，一個(gè)是胡適,，一個(gè)是魯迅,，認(rèn)為他們的文章最體現(xiàn)青年的銳氣和新思想。

看我們中國(guó)殘聯(lián)的歷史,，開創(chuàng)時(shí)期工作的同志當(dāng)時(shí)也都很年輕,。比如樸方同志，1984年初創(chuàng)建基金會(huì)時(shí)不到40歲,。再如海迪同志,，1983年被團(tuán)中央授予“優(yōu)秀共青團(tuán)員”稱號(hào)時(shí)28歲。我們殘聯(lián)許多老同志來(lái)殘聯(lián)工作時(shí)也是年輕人啊,，正因?yàn)樗麄兊呐?，?jīng)過(guò)這20xx年、30年,，我們的事業(yè)才有了今天的局面,。我想起的一件事，基層一位老理事長(zhǎng)退休后,，他把殘聯(lián)成立以來(lái)當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)殘疾人事業(yè)的剪報(bào)全部整理出來(lái),，并根據(jù)自己的經(jīng)歷編了一本書。他把書稿寄給我,，希望能寫個(gè)序,。我于是請(qǐng)了老理事長(zhǎng)郭建模同志幫忙。后來(lái)建模同志寫了一段,，沒等寫完,，在當(dāng)年5月2日因病突然去世了,。寶貴的草稿上留了三行字，大概內(nèi)容是：這位同志是殘疾人事業(yè)的有心人,，他的心是百分之百用在了殘疾人事業(yè)上,。

半年后，書的作者又反復(fù)做我工作：新憲同志,，這個(gè)事由你開始幫,，可惜沒能完成，請(qǐng)你幫助把這個(gè)序接下去,。我感到實(shí)在不可推辭,，于是續(xù)寫了后面這一段話：“是非經(jīng)過(guò)不知難。多少同志為理想追求過(guò),、奮斗過(guò),，他們都是新中國(guó)的建設(shè)者，殘疾人事業(yè)的開拓者,，人道主義的忠實(shí)踐行者,，他們與事業(yè)一同走來(lái)，事業(yè)因他們有今天,。這些老同志雖離工作崗位多年,，仍義無(wú)反顧，無(wú)怨無(wú)悔,，繼續(xù)關(guān)注著事業(yè)的發(fā)展,，冀望殘疾兄弟姐妹能早日進(jìn)入小康大同。這難以釋懷的情愫,，是留給青年殘疾人工作者的寶貴財(cái)富,。”樸方同志多次不同場(chǎng)合動(dòng)情地說(shuō),，以后這個(gè)事業(yè)就由你們扛下去,，這句話就是對(duì)大家說(shuō)的。

我想,，在座的包括整個(gè)殘聯(lián)系統(tǒng)的年輕同志,，你們不一定“從一而終”，將來(lái)還可能到新的崗位,、新的領(lǐng)域,，人才是流動(dòng)的，但有一條,，中國(guó)殘聯(lián)確實(shí)是鍛煉成長(zhǎng)可遇不可求的地方,。我們團(tuán)委的工作是做得很好的，能團(tuán)結(jié)大家,，有號(hào)召力,，有創(chuàng)新精神,。我們的直屬單位45歲以下年輕人有1300多人,，占系統(tǒng)總?cè)藬?shù)的55%,，其中共青團(tuán)員近600人。這支隊(duì)伍朝氣蓬勃,，奮發(fā)有為,，是我們殘疾人事業(yè)未來(lái)的希望所在。

新的時(shí)代就會(huì)有新的召喚,。我想,，對(duì)于青年同志有幾條是很重要的：

第一，我們廣大青年要樹立強(qiáng)烈的歷史使命感,。同志說(shuō)過(guò)：一個(gè)有遠(yuǎn)見的民族總是把關(guān)注的目光投向青年;一個(gè)有遠(yuǎn)見的政黨,，總是把青年看作推動(dòng)歷史發(fā)展和社會(huì)前進(jìn)的重要力量。青年是國(guó)家的未來(lái),，民族的希望,。第二，我們廣大青年要勤于學(xué)習(xí),，努力成為視野開闊,、本領(lǐng)過(guò)硬的有為青年。第三,，我們廣大青年要甘于奉獻(xiàn),，努力成為志存高遠(yuǎn)、品性高尚的有德青年,。第四,，我們各級(jí)團(tuán)組織要引導(dǎo)青年樹立正確的世界觀、價(jià)值觀,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年成為殘疾人事業(yè)發(fā)展的生力軍,。

我們團(tuán)支部、團(tuán)委,，包括黨組,、機(jī)關(guān)黨委、各直屬單位黨組織,，要做好青年工作,，應(yīng)該是這九個(gè)字：善引導(dǎo)，給機(jī)會(huì),，促進(jìn)步,。這是對(duì)單位黨團(tuán)組織的要求。

青年座談會(huì)上的講話稿篇三

青年教師們,，我們已經(jīng)在教育工作崗位上工作了八年,、十年甚至于十五六年,。在過(guò)去十幾年的工作中，我們用辛勤的汗水和勤勞的付出走出了一行行堅(jiān)實(shí)的足跡,，為五家鎮(zhèn)中心校教育的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。但是，中國(guó)有一句古話說(shuō)得好：“行百里者半九十”,，在今后的工作中,，我們不能有絲毫的懈耽麻痹大意。

青年教師們,，因?yàn)槲覀兡昵?，?duì)于我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)，未來(lái)的路還很漫長(zhǎng),，前進(jìn)的道路有可能鮮花鋪就,，也有可能荊棘叢生。類似于--年的人事制度改革,，盡管我們從容面對(duì),，最終戰(zhàn)勝了這場(chǎng)考驗(yàn)，但是考試之前,，我們每個(gè)人都忐忑不安,，進(jìn)行了細(xì)致的復(fù)習(xí)，那個(gè)時(shí)候可以說(shuō)人心慌慌,。還有發(fā)生在的五家鎮(zhèn)教育上的一次大的風(fēng)暴,，其中的許多場(chǎng)景現(xiàn)在想來(lái)還歷歷在目。那場(chǎng)風(fēng)暴中有幾位已經(jīng)工作了近二十年的民辦教師被辭退回家,。那個(gè)時(shí)候談及此事他們語(yǔ)音哽咽,、泣不成聲。是啊,，人生有多少個(gè)二十年,。二十年他們付出了青春、智慧和汗水……可以說(shuō)他們把人生中最寶貴的一段時(shí)光,，奉獻(xiàn)給了五家鎮(zhèn)的教育事業(yè),。當(dāng)他們鬢染銀霜，激情不在的時(shí)候,，他們得到的結(jié)果卻是被無(wú)情的辭退,。好在，在全體教師的共同努力下,，最后,，這幾名教師重新又回到了教師的工作崗位上，現(xiàn)在他們當(dāng)中有的已經(jīng)退休了，有的盡管已經(jīng)五十多歲了,，還依然默默無(wú)悔地耕耘在教育的第一線,。馬克思主義的`哲學(xué)原理告訴我們“道路坎坷，前途光明”,。解決問題和困難的方法只有靠我們自己的努力,、拼搏和奮斗。華山再高,，頂有過(guò)路,。只要我們?cè)谒枷肷鲜冀K保持銳意進(jìn)取,，在態(tài)度上始終保持謙卑謹(jǐn)慎,、在工作上始終保持埋頭苦干。那么,，我們就能應(yīng)對(duì)隨時(shí)而來(lái)的各種挑戰(zhàn),，我們的事業(yè)就會(huì)更加順暢、通達(dá),，我們的前途將會(huì)更加美好,。

青年教師們，我們應(yīng)該熱愛我們自己的這份事業(yè),。干一行,，愛一行。記得有一首詩(shī)是這們寫的：“樹林里有兩條路,，都一眼望不到邊,，站在人生的路口，我彷徨了,，猶豫了,，我究竟該走哪條路?終于我選擇了一條并且堅(jiān)定的邁出了第一步。那是因?yàn)槲抑?，人的一生不可能同時(shí)踏上兩條路,。”無(wú)論最初,，我們出于何種原因選擇了教師這個(gè)職業(yè),。既然選擇了，就應(yīng)該心無(wú)旁鶩的熱愛她,、對(duì)待她,。最近，看了一篇文章,，題目是《明天,，我們能給孩子什么?》。文中有這樣幾句話：“三月份,，我國(guó)西南大部分省區(qū),，遭遇了百年不遇的旱災(zāi),，孩子們沒有水喝，或者喝著混濁不清的水,，或者一個(gè)星期只喝一瓶水;還是在三月,，山西的問題疫苗使一百多個(gè)孩子或死或殘;還是在三月，福建南平,，一外科大夫被辭退后,，將本應(yīng)該還應(yīng)治病救人的手術(shù)刀捅向了還處在花季中的孩子們，致十三名孩子死傷,，其中八名孩子永遠(yuǎn)離開了這個(gè)世界……”天災(zāi),，人禍，掩卷深思,，捫心自問,，明天，我們應(yīng)該給孩子什么?我想,，我們所能做到的就是腳踏實(shí)地,，一步一個(gè)腳印地做好我們的本職工作。在工作中,，我們應(yīng)該對(duì)得起自己的良心,，對(duì)得起孩子們，對(duì)得起每一位望子成龍,、望女成鳳的父老鄉(xiāng)親,，對(duì)得起我們每個(gè)月從共和國(guó)納稅人手中支取的或多或少的工資。楚辭《離騷》中有這樣一句詩(shī)：“亦余心之所善兮,，雖九死其猶未悔”,，青年教師們，我們當(dāng)以此銘志,，鼓足干動(dòng),，去做好我們今后的工作!

青年教師們，讓我們時(shí)刻準(zhǔn)備著,，以一定要爭(zhēng)氣的信念去貢獻(xiàn)我們的青春和力量,，譜寫出無(wú)愧于時(shí)代的壯麗篇章!

最后，我祝所有青年教師工作順利,，萬(wàn)事如意,，闔家歡樂!

引起了我的共鳴！

不可否認(rèn),，寫得非常好,！

青年座談會(huì)上的講話稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師：

大家好!今天我為能作為一名青年教師發(fā)言而感到無(wú)比的榮幸和激動(dòng)。首先得感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委吳書記,，給了我們這樣一個(gè)年輕人歡聚一堂的機(jī)會(huì),。值此我向關(guān)心我們青年教師的領(lǐng)導(dǎo)、師長(zhǎng)們致以崇高的敬意和深深的謝意!向在座的青年朋友們致以衷心的問候!

從大學(xué)畢業(yè)踏入教師這個(gè)行業(yè)已經(jīng)五年了,，這五年來(lái),，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和支持下，在二職中學(xué)這個(gè)搖籃里我收獲了成長(zhǎng)的快樂,。

二職中,，它是一個(gè)融洽的大集體，上至領(lǐng)導(dǎo),，下至同事,，處處體現(xiàn)一種人與人之間相互關(guān)懷的溫情。學(xué)校在管理方面也是處處滲透著“以人為本”的理念,，不僅僅是重視學(xué)生,，更是善待每一位老師。學(xué)校鼓勵(lì)并支持我們教師參加校內(nèi)外各種技能活動(dòng),，為提高我們青年教師的業(yè)務(wù)能力搭建了一個(gè)又一個(gè)的平臺(tái)，幫助我們青年教師迅速成長(zhǎng),。這種成長(zhǎng)是快樂的,，因?yàn)樵谶@里我認(rèn)識(shí)了一群志同道合、真誠(chéng)相待,、彼此幫助的同事,。和他們一起工作，讓我提高的不僅僅是業(yè)務(wù)水平,，更有為人的氣度和胸襟,。

回顧過(guò)去，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)無(wú)微不至的關(guān)懷下,，在同事的熱心幫助下,、在自身的刻苦努力下，我感覺自身的綜合素質(zhì)正在逐漸提高,。所以,，我深深地感到，二職中是我們青年教師成長(zhǎng)的搖籃,，它使我們由懵懂走向成熟,，使我們脫胎換骨;我也深深地感到，二職中是能充分展示我們聰明才智的舞臺(tái),，是它使第一個(gè)教師找到了屬于自己的角色,，是她為每一位教師，尤其是我們青年教師提供了一次又一次實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的良好機(jī)會(huì)。

作為青年教師,，我們要在二職中這個(gè)舞臺(tái)上展示自己的激情和才華,，致力于自身的發(fā)展，用求實(shí)書寫成長(zhǎng),，用青春和熱情建立我們的教育事業(yè),，推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展;我們要虛心向老教師學(xué)習(xí)，把前人的寶貴經(jīng)驗(yàn)作為我們自己成長(zhǎng)的養(yǎng)料;我們要加強(qiáng)同事之間的交流與合作,，在成長(zhǎng)的路上攜手并肩,、共創(chuàng)未來(lái)!

作為青年教師，我們要保持一份健康,、樂觀,、向上的心態(tài)，珍惜熱愛自己的工作,，在工作中奉獻(xiàn)我們的激情,、品嘗教書育人的快樂，在實(shí)踐中增長(zhǎng)為師的才干,、放飛我們的夢(mèng)想,。

老師們，二職中為我們的成長(zhǎng)敞開了懷抱,，我們要抓住機(jī)遇,，努力工作，用我們的激情和能力為學(xué)校的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn),，用我們的辛勤和智慧迎接學(xué)校希望的明天,，用我們的創(chuàng)新和實(shí)干鑄就二職中更輝煌的未來(lái)!

文檔為doc格式。

青年座談會(huì)上的講話稿篇五

在工作中,，及時(shí)的對(duì)班組交底,；針對(duì)質(zhì)量進(jìn)行檢查，尤其是隱蔽工程,，嚴(yán)格執(zhí)行三檢制度,。做到前道工序未合格，絕不進(jìn)入下道工序施工,；對(duì)查出的問題,，及時(shí)跟蹤、監(jiān)督,、整改到位,。通過(guò)這個(gè)項(xiàng)目，深深地感覺到了自己的不足,，有時(shí)會(huì)發(fā)生比如忽視一些不重要的細(xì)節(jié),，認(rèn)為差不多就行了,，往往最后的問題就出在了這些“不重要”和“差不多”上面。在接下來(lái)的工作中,，要嚴(yán)格要求自己,，以三檢制度為標(biāo)準(zhǔn)，以第三方檢測(cè)的標(biāo)準(zhǔn)為目標(biāo),，更進(jìn)一步的要求班組,，多請(qǐng)示、多學(xué)習(xí),、多溝通,，做一個(gè)合格的主施工，為這個(gè)項(xiàng)目盡到自己最大的努力,。

青年座談會(huì)上的講話稿篇六

尊敬的各位學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),、各位老師：

大家好！今天我為能作為一名青年教師發(fā)言而感到無(wú)比的榮幸和激動(dòng),。首先得感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委吳書記,，給了我們這樣一個(gè)年輕人歡聚一堂的機(jī)會(huì)。值此我向關(guān)心我們青年教師的領(lǐng)導(dǎo),、師長(zhǎng)們致以崇高的敬意和深深的謝意,！向在座的青年朋友們致以衷心的問候！

從大學(xué)畢業(yè)踏入教師這個(gè)行業(yè)已經(jīng)五年了,，這五年來(lái),，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和支持下，在二職中學(xué)這個(gè)搖籃里我收獲了成長(zhǎng)的快樂,。

二職中，它是一個(gè)融洽的大集體,，上至領(lǐng)導(dǎo),，下至同事，處處體現(xiàn)一種人與人之間相互關(guān)懷的溫情,。學(xué)校在管理方面也是處處滲透著“以人為本”的理念,，不僅僅是重視學(xué)生，更是善待每一位老師,。學(xué)校鼓勵(lì)并支持我們教師參加校內(nèi)外各種技能活動(dòng),，為提高我們青年教師的業(yè)務(wù)能力搭建了一個(gè)又一個(gè)的平臺(tái)，幫助我們青年教師迅速成長(zhǎng),。這種成長(zhǎng)是快樂的.,，因?yàn)樵谶@里我認(rèn)識(shí)了一群志同道合、真誠(chéng)相待,、彼此幫助的同事,。和他們一起工作,，讓我提高的不僅僅是業(yè)務(wù)水平，更有為人的氣度和胸襟,。

回顧過(guò)去,，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)無(wú)微不至的關(guān)懷下，在同事的熱心幫助下,、在自身的刻苦努力下,，我感覺自身的綜合素質(zhì)正在逐漸提高。所以,，我深深地感到,，二職中是我們青年教師成長(zhǎng)的搖籃，它使我們由懵懂走向成熟,，使我們脫胎換骨,；我也深深地感到，二職中是能充分展示我們聰明才智的舞臺(tái),，是它使第一個(gè)教師找到了屬于自己的角色,，是她為每一位教師，尤其是我們青年教師提供了一次又一次實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的良好機(jī)會(huì),。

作為青年教師,，我們要在二職中這個(gè)舞臺(tái)上展示自己的激情和才華，致力于自身的發(fā)展,，用求實(shí)書寫成長(zhǎng),，用青春和熱情建立我們的教育事業(yè)，推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展,；我們要虛心向老教師學(xué)習(xí),，把前人的寶貴經(jīng)驗(yàn)作為我們自己成長(zhǎng)的養(yǎng)料；我們要加強(qiáng)同事之間的交流與合作,，在成長(zhǎng)的路上攜手并肩,、共創(chuàng)未來(lái)！

作為青年教師,，我們要保持一份健康,、樂觀、向上的心態(tài),，珍惜熱愛自己的工作,，在工作中奉獻(xiàn)我們的激情、品嘗教書育人的快樂,，在實(shí)踐中增長(zhǎng)為師的才干,、放飛我們的夢(mèng)想。

老師們,，二職中為我們的成長(zhǎng)敞開了懷抱,，我們要抓住機(jī)遇,，努力工作，用我們的激情和能力為學(xué)校的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn),，用我們的辛勤和智慧迎接學(xué)校希望的明天,，用我們的創(chuàng)新和實(shí)干鑄就二職中更輝煌的未來(lái)！

青年座談會(huì)上的講話稿篇七

同事們:

大家下午好!

有一句俗語(yǔ)叫做“只埋頭拉車,，不抬頭看路”,。比喻一個(gè)人做事，雖然有吃苦,。

精神,。

但是沒有目標(biāo)不看方向結(jié)果往往吃力無(wú)效果事與愿違。我想:一位優(yōu)秀的老師不僅僅要能埋頭拉車更要學(xué)會(huì)抬頭尋找前行的路甚至還要學(xué)會(huì)經(jīng)?；剡^(guò)頭審視自己走過(guò)的路這樣才會(huì)避免重復(fù)走彎路才會(huì)在,。

總結(jié)。

和反思中不斷成長(zhǎng),，才會(huì)走得更快,，走得更好。我們?cè)谧母魑荒贻p教師,，都是學(xué)校的中堅(jiān)力量,，很多教師在教學(xué)上兢兢業(yè)業(yè)，樂于奉獻(xiàn),，花費(fèi)了很多精力,，也取得了良好的教學(xué)效果。但是個(gè)人的發(fā)展卻沒有把握機(jī)會(huì),。不是我們的教師不優(yōu)秀,，而是缺少一種自我成長(zhǎng)的意識(shí)，發(fā)展目標(biāo)不明確,。

有這樣一句話:你的目標(biāo)將決定你能到達(dá)的高度,。

把夢(mèng)想化為數(shù)個(gè)能夠?qū)崿F(xiàn)的步驟，一步步去完成,，

通過(guò)。

自己了解過(guò)程,，輔助自己到達(dá)成功,。我們每一個(gè)人都期望能夠成功。分析成功人士,，他們的確在一開始就給自己制定了目標(biāo),，然后逐步實(shí)現(xiàn)它。那里我要說(shuō)的是,，希望我們的老師,，仔細(xì)對(duì)照一下太倉(cāng)市中小學(xué)骨干教師評(píng)選管理辦法,，找出差距，制定目標(biāo),，然后一步步去完成,，相信自己，必須會(huì)成功的,。

目標(biāo)和心態(tài)都是很重要的,，兩者是缺一不可，互相依附,。我以為:教師的專業(yè)的成長(zhǎng)離不開堅(jiān)定的目標(biāo)與良好的心態(tài),。那么，青年教師應(yīng)具備哪些心態(tài)呢我突出如下推薦:,。

1,、要懂得學(xué)習(xí)是給自己補(bǔ)充能量，先有輸入,，才有輸出,。成功本身是學(xué)習(xí)的過(guò)程。一個(gè)優(yōu)秀的教師就應(yīng)有極其開闊的教學(xué)視野,。僅僅讀教育教學(xué)方面的書還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，知識(shí)狹窄、思維停滯,、語(yǔ)言干癟又怎樣能把課上得精彩“問渠那得清如許,，為有源頭活水來(lái)?！弊鳛榻處?，閱讀資料要不斷擴(kuò)大，涉獵科學(xué),、美學(xué),、文學(xué)、藝術(shù)等領(lǐng)域,，不斷地積淀個(gè)人的文化底蘊(yùn),。古今中外，天南地北,，全在胸中,，課堂上才能得心應(yīng)手，揮灑自如,。廣闊的教學(xué)視野依靠于廣博的閱讀,，但是此刻不少老師情愿畫地為牢，找一大堆看似無(wú)懈可擊的理由把自己禁錮起來(lái),。包括我自己,，總是覺得很忙,，沒時(shí)間，不愿去讀,。要明白,，我們只有不斷擴(kuò)大自己的知識(shí)面，在教學(xué)中才能有理智的愛,，才能有富有感染力的情,，才能掌控好課堂的溫度，才能在教學(xué)中有知識(shí)的廣度和濃度,。

2,、要善于思考，善于分析,。善于整合,，只有這樣才能創(chuàng)新。每次閱讀完一,。

篇

文章,，一本書籍，要對(duì)照自己,，找到自己教育教學(xué)中的問題或困惑,，想辦法去尋求解決問題的方法和戰(zhàn)勝自己的途徑。

剖析課堂,，在濃濃的研究氛圍中獲得迅速成長(zhǎng),。還有就是:利用。

網(wǎng)

絡(luò),，進(jìn)論壇,，建博客，把日常工作反思發(fā)到,。

網(wǎng)

上,，這樣既可和校內(nèi)外同行交流，又可做到即時(shí)反思,，還能起到請(qǐng)他人督導(dǎo)的作用,。

，學(xué)習(xí)他們“初生牛犢不怕虎”的氣概,。我們只有不斷注入知識(shí)的活水,，才能使我們的工作尷尬而不狼狽，遺憾而不慚愧,，自豪而不狂妄，執(zhí)著而不僵化,。

有個(gè)小品《心里陽(yáng)光點(diǎn)》要明白:事物永遠(yuǎn)是陰陽(yáng)同存,，用心的心態(tài)看到的永遠(yuǎn)是事物好的一面,，而消極的心態(tài)只看到不好的一面。我們有些老師,，總是覺得自己這個(gè)沒興趣,，那個(gè)沒潛力，個(gè)人的發(fā)展一拖再拖,。

采取更主動(dòng)的行動(dòng),。

自信的狀態(tài)，常常帶給優(yōu)秀教師超水平的發(fā)揮,，使優(yōu)秀教師的口齒更伶俐,，頭腦更靈活，反應(yīng)更敏捷,，教學(xué)手段更周全更到位,。

舍得付出是一種。

精神,。

也是一種作風(fēng)更是一種智慧,。優(yōu)秀教師工作舉重若輕游刃有余、富有魅力并不是天生的而是舍得付出地去工作,、去學(xué)習(xí)才積累起來(lái)的,。

課文，從鉆研教材,、搜集資料,、分析學(xué)情、寫出教學(xué)思路,、做好輔助教學(xué)的課件,、上課、反思……花的時(shí)間少則半天,，多則一天,、兩天、數(shù)天,，這是看得到的“花費(fèi)”,，還有看不到的付出:。

精神,。

上的,、心理上的。也許你會(huì)從夢(mèng)中驚醒,，也許你會(huì)趕緊拿起床頭放的筆,，記下一時(shí)的靈感或者一點(diǎn)點(diǎn)思路。已經(jīng)寫好了的詳案，因?yàn)楦杏X不夠好而推翻重來(lái),，也就成了家常便飯,。為了備出一節(jié)高質(zhì)量的課，我常常是眾人研討,，幾易其稿,，不厭其煩。任何一位事業(yè)上有所成就的人,，都是靠自己的拼搏和努力換來(lái)的,，成功沒有捷徑。要想干好工作,，要想成功,，舍得付出是硬道理。

那里的堅(jiān)持,，是指在遇到坎坷的時(shí)候反映出來(lái)的心態(tài),，而不是順利的堅(jiān)持。平時(shí)要持久,，遇到瓶頸的時(shí)候還要堅(jiān)持,，直到突破瓶頸到達(dá)新的高峰。要堅(jiān)持到底,，不輸給自己,。時(shí)間總是耐心等待那些堅(jiān)持成功的人。

在我們的行列中,，有人視教育為苦差,，也有人視教育為美事;有人一生碌碌無(wú)為，也有人一路高奏凱歌,。為什么會(huì)有如此天壤之別呢!許多讓你長(zhǎng)時(shí)間做的事情,，如果把它當(dāng)成一項(xiàng)任務(wù)去完成，就會(huì)覺得這樣不斷地重復(fù),，十分枯燥,，十分乏味。如果把它當(dāng)作生活的方式,，去發(fā)現(xiàn)它內(nèi)在的魅力,，內(nèi)在的美，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)原先生活如此完美,，如此快樂,。也就是你要有職業(yè)幸福感!

推薦大家把自己當(dāng)作一棵根深，桿壯,，心樂的小樹,。根深能夠充分汲取營(yíng)養(yǎng)(這是不斷學(xué)習(xí)的心態(tài)),，桿壯能夠經(jīng)歷風(fēng)吹雨淋(這是積極向上陽(yáng)光的心態(tài))，心樂只因我找到了工作生活的樂趣和價(jià)值(這是職業(yè)幸福感),。

讓我們一起幸福地做著教師,，快樂地享受教研，自然地提升專業(yè)吧!

青年座談會(huì)上的講話稿篇八

青年是祖國(guó)的未來(lái),、民族的希望,也是我們黨的未來(lái)和希望。下面是本站小編給大家整理的領(lǐng)導(dǎo)青年干部座談會(huì)上的,。

講話稿,。

僅供參考。

同志們：

今天,，縣委在這里組織召開全縣年輕干部座談會(huì),，既是為了全面了解年輕干部的思想狀態(tài)和工作狀況，也是為年輕干部提供一個(gè)相互交流,、相互學(xué)習(xí),、相互提高的平臺(tái)。剛才,，聽了大家發(fā)自肺腑,、熱情洋溢的發(fā)言，雖然給每個(gè)同志的發(fā)言時(shí)間不多,，但我充分感受到了大家立足本職務(wù)實(shí)肯干的工作作風(fēng),，感受到了大家勤于學(xué)習(xí)和善于學(xué)習(xí)的良好素質(zhì)，感受到了年輕干部成長(zhǎng)進(jìn)步的蓬勃朝氣,，更讓我看到了蓮花干部隊(duì)伍的希望,、蓮花今后發(fā)展的希望。今天參加座談的同志是全縣30周歲及以下,、全日制大學(xué)本科學(xué)歷以上,、具有公務(wù)員身份的年輕干部代表，也是我縣干部隊(duì)伍中最有活力,、最富有希望的一支力量,。盡管大家處在不同的崗位，但都為蓮花經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)發(fā)揮了積極作用,，而且在個(gè)人的成長(zhǎng)上也有很多感悟和體會(huì),。可以說(shuō),，通過(guò)今天這樣一個(gè)座談會(huì),，大家交流思想、相互啟發(fā),、取長(zhǎng)補(bǔ)短,，達(dá)到共同提高的目的，這對(duì)于促進(jìn)年輕干部健康成長(zhǎng)具有重要意義。我認(rèn)為這個(gè)活動(dòng)形式很好,，今后還要多搞一些這樣的活動(dòng),。下面，結(jié)合大家發(fā)言,，我談三個(gè)方面的意見：

一,、關(guān)注青年就是關(guān)注未來(lái)——年輕干部是蓮花發(fā)展所需，希望所在作為一個(gè)國(guó)家來(lái)說(shuō),，源源不斷地培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀年輕干部,，事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳，事關(guān)國(guó)家長(zhǎng)治久安,。年輕人朝氣蓬勃,，富有激情和活力，是社會(huì)中最積極,、最活躍,、最有朝氣的群體。周恩來(lái)有句名言：“誰(shuí)擁有青年,，誰(shuí)就擁有未來(lái)”,。一個(gè)國(guó)家、一個(gè)地方只有牢牢抓住年輕干部的培養(yǎng)和使用,，才能更好的保證發(fā)展的延續(xù),，才能保證不斷開拓創(chuàng)新，在發(fā)展大潮中永遠(yuǎn)立于不敗之地,。作為我們蓮花來(lái)說(shuō),，年輕干部也是蓮花發(fā)展所需、希望所在,。去年縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆以來(lái),，我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了豐碩成果和驕人業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)了“”時(shí)期良好開局,。在縣委十三屆三次全體(擴(kuò)大)會(huì)上,，進(jìn)一步提出要以“四區(qū)”目標(biāo)為龍頭，加快“四大園區(qū)”(省級(jí)生態(tài)工業(yè)園,、文化產(chǎn)業(yè)園,、荷花博覽園、新城教育園)建設(shè),，突出“六個(gè)重點(diǎn)”(蓮江開發(fā),、花節(jié)活動(dòng)、基礎(chǔ)設(shè)施,、民生工程,、社會(huì)管理,、黨的建設(shè))，推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的發(fā)展戰(zhàn)略,。這迫切需要一支勇于應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),、善于攻堅(jiān)克難的骨干力量，需要一支敢打硬仗,、有沖勁,、有思想、肯干事的年輕干部隊(duì)伍來(lái)支撐,?？h委確定的目標(biāo)能否早日實(shí)現(xiàn)，更多的希望在全縣的年輕干部,，尤其是今天在座的年輕干部。

二,、做一個(gè)合格的送信人——對(duì)年輕干部的幾點(diǎn)要求年輕干部怎么樣成長(zhǎng),，研究人才的專家們有很多說(shuō)法，一些成功人士也有很多經(jīng)驗(yàn)總結(jié),。每個(gè)人對(duì)此應(yīng)該都有不同的理解,。在紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立90周年大會(huì)上的講話，對(duì)廣大青年提出了要堅(jiān)持遠(yuǎn)大理想,、要堅(jiān)持刻苦學(xué)習(xí),、要堅(jiān)持艱苦奮斗、要堅(jiān)持開拓創(chuàng)新,、要堅(jiān)持高尚品行的五點(diǎn)希望,，這也是我們年輕干部成長(zhǎng)的指南。去年,，我曾經(jīng)向全縣各單位主要領(lǐng)導(dǎo)推薦學(xué)習(xí)《把信送給加西亞》一書,，各單位都認(rèn)真組織了學(xué)習(xí)，部分單位還開展了專題演講,、撰寫,。

心得體會(huì)。

文章等活動(dòng),，使忠誠(chéng),、責(zé)任、創(chuàng)造性執(zhí)行的理念深入干部心中,。作為年輕干部,，我覺得更應(yīng)該像羅文一樣，做一個(gè)合格的“送信人”,。

《把信送給加西亞》講述的是美西戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā)時(shí),，那個(gè)英雄的送信人—安德魯〃羅文歷盡千辛萬(wàn)苦孤身一人將美國(guó)總統(tǒng)麥金萊的密信交給隱藏在古巴叢林里的加西亞將軍的故事,。就是這樣一則簡(jiǎn)單的小故事向人們傳達(dá)了羅文的“送信精神”,，那就是“忠誠(chéng)”、“責(zé)任”、“主動(dòng)”,，用現(xiàn)代的觀念來(lái)詮釋這種精神的話，忠誠(chéng)就是要忠誠(chéng)于自己的崗位,、忠誠(chéng)于自己的單位,、忠誠(chéng)于自己的國(guó)家;責(zé)任就是將工作作為生命中不可或缺的部分，在困難面前百折不撓,、勇于犧牲個(gè)人利益,，確立對(duì)事業(yè)的責(zé)任感和使命感;主動(dòng)就是要有積極的心態(tài)、堅(jiān)持不懈的勤奮,、面對(duì)困難的勇敢和執(zhí)著精神,，在平凡的崗位做出不平凡的業(yè)績(jī)。在如今這個(gè)浮躁的年代,，作為年輕干部,，我們需要擁有和具備的就是文中主人公羅文中尉的崇高品德，更要努力成為一名能夠把信送給加西亞的合格“送信”人,。

一是要成為一名合格的“送信人”,，必須要有堅(jiān)定的信念。俄國(guó)文學(xué)家托爾斯泰說(shuō)過(guò)：“理想是指路明燈,。沒有理想,，就沒有堅(jiān)定的方向;沒有方向，就沒有生活,?！惫磐駚?lái)，凡有作為者,，無(wú)不具有崇高的理想,、堅(jiān)定的信念，而且大多立志于年輕之時(shí),，追求于一生之中,。羅文也是如此，在他的心中只有一個(gè)信念：“把信送給加西亞”,。這是一個(gè)偉大神圣的任務(wù),、一封關(guān)系我們戰(zhàn)爭(zhēng)前途命運(yùn)的信，我一定要把它送到,、一定要完成任務(wù),，無(wú)論路途怎么遙遠(yuǎn)，怎么艱險(xiǎn),，都不能動(dòng)搖他的信念,。因此,，堅(jiān)定信念是年輕人緊迫而畢生的必修課。

二是要成為一名合格的“送信人”,，必須要有忠誠(chéng)的品質(zhì),。羅文要找的加西亞將軍，他既不認(rèn)識(shí)又不知道這個(gè)人在哪里,，要找到他必須越過(guò)崇山峻嶺,、穿過(guò)層層封鎖，有多少困難,、有多少險(xiǎn)阻都無(wú)從知曉,。正是靠著忠誠(chéng)于使命、忠誠(chéng)于職責(zé)的執(zhí)著精神,，他沒有被任何困難所嚇倒,，出色地完成了在別人看來(lái)好似“天方夜譚”的任務(wù)。我們?cè)谧贻p干部,，每個(gè)人都有自己的崗位,，有明確的。

崗位職責(zé),。

我們要像羅文那樣忠于自己的職責(zé)和崗位要始終牢記自己是干什么的即使在平凡的崗位上做普通的事情也要始終堅(jiān)信“把每一件平凡的小事做好就是不平凡”要選擇超越拒絕平庸。

三是要成為一名合格的“送信人”,，必須要有強(qiáng)烈的責(zé)任,。一個(gè)人的責(zé)任感強(qiáng)不強(qiáng)，決定了他完成工作任務(wù)的質(zhì)量好不好,。羅文在送信期間,，從出發(fā)去找加西亞將軍至從加西亞將軍那里回來(lái)，一刻也沒有耽誤,，因?yàn)樗闹袝r(shí)刻懷著責(zé)任,，責(zé)任就像他的啟明星，催發(fā)他快速行動(dòng),。作為年輕人,，我們對(duì)待自己的工作更要一心一意的負(fù)起責(zé)任，不能夠“混”時(shí)間,，熬日子,。如果一個(gè)人對(duì)什么事都是無(wú)所謂的態(tài)度，那他最終將一事無(wú)成,。

四是要成為一名合格的“送信人”,，必須要有主動(dòng)的作為。當(dāng)羅文接過(guò)總統(tǒng)寫給加西亞的信時(shí),，并沒有問：“他是誰(shuí)?”,、“他在什么地方?”,、“為什么要給他送信?”、“為什么非要我去?”,。這說(shuō)明羅文自己積極主動(dòng)地承擔(dān)了這項(xiàng)工作任務(wù),，而沒有表現(xiàn)出一絲猶豫和遲疑，更沒有討價(jià)還價(jià),。那么,，當(dāng)我們接受一項(xiàng)工作任務(wù)時(shí)，也要主動(dòng)思考,，積極作為,，而不是被動(dòng)應(yīng)付，敷衍塞責(zé),。在現(xiàn)實(shí)生活中,，有許多年輕干部光有一腔抱負(fù)，卻拿不出實(shí)際行動(dòng),，等著天上掉餡餅,，結(jié)果竹籃打水一場(chǎng)空。我們要學(xué)習(xí)羅文這種積極主動(dòng)承擔(dān)任務(wù)的精神,，對(duì)于我們的本職工作,，對(duì)于我們的崗位職責(zé)，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情,，不管是不是自己份內(nèi)的工作,，都應(yīng)該積極主動(dòng)地接受、積極主動(dòng)地完成好,。

五是要成為一名合格的“送信人”,，必須要有超強(qiáng)的能力。美國(guó)總統(tǒng)麥金萊為什么在千千萬(wàn)萬(wàn)的軍人中獨(dú)獨(dú)找到羅文為送信人,，而不找其他人?那是因?yàn)榱_文具有與眾不同的能力,。羅文能夠歷經(jīng)千辛萬(wàn)苦，最終找到加西亞并把信件交給他,，僅有忠誠(chéng)和責(zé)任感,、僅有主動(dòng)接受任務(wù)的態(tài)度，也是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，他還應(yīng)該具有克服困難,、完成任務(wù)的素質(zhì)和能力。這些素質(zhì)和能力不是一朝一夕所能形成的,。因此,，要成為一名合格的“送信人”，我們還要注重加強(qiáng)自身素質(zhì)和工作能力的提高,。一是通過(guò)學(xué)習(xí)豐富理論知識(shí),，了解大政方針使自己在思想上能夠適應(yīng)形勢(shì)的變化;二是通過(guò)實(shí)踐,，檢驗(yàn)自己的想法，總結(jié)出切實(shí)可行的經(jīng)驗(yàn);三是通過(guò)創(chuàng)新,，改善自己的工作方法,，積極探索新的工作思路。

三,、不拘一格降人才——努力營(yíng)造年輕干部健康成長(zhǎng)的良好環(huán)境,。

政黨的希望在于一大批年輕干部的成長(zhǎng)。培養(yǎng)造就優(yōu)秀年輕干部是根本大計(jì),，是政黨長(zhǎng)期執(zhí)政,、執(zhí)好政的人才資源基礎(chǔ)。年輕干部的培養(yǎng)教育,，是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),。一直以來(lái)，縣委十分重視年輕干部的培養(yǎng),，積極為年輕干部提供眾多可以充分鍛煉自己的平臺(tái),，營(yíng)造年輕干部成長(zhǎng)的良好環(huán)境。

一是完善培養(yǎng)鍛煉年輕干部的機(jī)制,?？h委將進(jìn)一步深化干部人事制度改革，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的選人用人標(biāo)準(zhǔn),，樹立注重品行、科學(xué)發(fā)展,、崇尚實(shí)干、重視基層,、鼓勵(lì)創(chuàng)新,、群眾公認(rèn)等用人導(dǎo)向，切實(shí)關(guān)注觀念新,、視野寬,、有活力、有潛力的年輕干部,，通過(guò)拓寬培訓(xùn)渠道,、改進(jìn)選拔方式、多崗交流任職,、下派掛職鍛煉等方式,，進(jìn)一步建立健全年輕干部培養(yǎng)、選拔,、鍛煉的長(zhǎng)效機(jī)制,?？h委下一步要著手建立年輕后備干部庫(kù)和動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，特別是要通過(guò)選派年輕干部到基層到一線,，到艱苦條件和復(fù)雜環(huán)境中磨練意志,、砥礪品質(zhì)、提升能力,。

二是努力營(yíng)造年輕干部健康成長(zhǎng)的環(huán)境,。近年來(lái)，年輕干部提拔任用幾乎遭遇“逢提必疑”的怪圈,。對(duì)于年輕干部的使用,，一些人患上了“習(xí)慣性猜疑癥”。對(duì)此,，我們要辯證地看待,，既要有打破常規(guī)，不拘一格降人才的勇氣,，也要嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用程序,，堅(jiān)持民主、公開,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)原則。樹立“論資力不唯資歷”和“早壓擔(dān)子早成才”的新觀念,，對(duì)年輕干部要寬容愛護(hù),，不求全責(zé)備，不要僅看一時(shí)一事的表現(xiàn),，關(guān)鍵是要看主流,、看基礎(chǔ)、看潛力,、看潛質(zhì),。不光僅看平時(shí)一貫的表現(xiàn)，還要看關(guān)鍵時(shí)刻和重要關(guān)頭的作用發(fā)揮,。要勇于給優(yōu)秀年輕干部搭梯子,，把年輕干部放到工作一線、重要崗位和艱苦環(huán)境進(jìn)行培養(yǎng),，為年輕干部的成長(zhǎng)提供更多的機(jī)會(huì),，更好地發(fā)揮年輕干部的作用，讓年輕干部盡早得到多崗位,、全方位的鍛煉,，有力推進(jìn)全縣干部隊(duì)伍年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程,。

三是年輕干部要以自己的行動(dòng)證明自己的實(shí)力,。社會(huì)的熱議是苛刻，更是期待,。年輕干部在經(jīng)歷輿論風(fēng)暴的質(zhì)疑,，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，人們更加關(guān)注的是他們能否拿出實(shí)際行動(dòng)來(lái)為黨的事業(yè)添磚加瓦,，能否保持謙虛謹(jǐn)慎,、不驕不躁、艱苦奮斗的工作作風(fēng),，能否做到為民,、清廉、務(wù)實(shí),。所以,，我們年輕干部一定要用實(shí)力說(shuō)話，加強(qiáng)自身修養(yǎng),，做一個(gè)具有“出淤泥而不染,，濯清漣而不妖”的蓮品質(zhì)的干部，自己做到無(wú)懈可擊,，讓別人心服口服,。

最后，衷心希望全縣年輕干部堅(jiān)定理想信念,，增長(zhǎng)知識(shí)本領(lǐng),，錘煉品德意志，矢志奮斗拼搏,，努力爭(zhēng)做眼里有活,、用心做事的人，敢于擔(dān)當(dāng),、真心負(fù)責(zé)的人,，群眾信任、放心托付的人!衷心希望大家能夠盡快成長(zhǎng)起來(lái),、成熟起來(lái)，擔(dān)當(dāng)重任,，勇挑重?fù)?dān),，為自己的人生寫上最光彩、最難忘的一頁(yè)!衷心希望大家在人生的廣闊舞臺(tái)上充分發(fā)揮聰明才智,、盡情展現(xiàn)人生價(jià)值,，努力用高尚的品德、杰出的才干、優(yōu)良的業(yè)績(jī),，贏得組織的信任和群眾的滿意!

同志們：

大家下午好!今天區(qū)局在這里召開“成才發(fā)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)”青年干部座談會(huì),，這個(gè)會(huì)原本在九月份就要召開，我一直很期待,，一來(lái)是想聽聽各位青年干部的想法,，體會(huì)，二來(lái)也想借此機(jī)會(huì)和大家溝通,，交流,。剛才各位青年的發(fā)言講得很好，大家聯(lián)系實(shí)際談工作,，談理想,，談人生，并對(duì)區(qū)局青年干部培養(yǎng)工作提了很多寶貴的意見和建議,，我聽后也很受啟發(fā),。對(duì)大家談的問題，人事,、黨辦,、團(tuán)總支等相關(guān)部門要好好總結(jié)，認(rèn)真落實(shí),。我局35歲以下的青年干部占全局干部人數(shù)的23.99%,，比重不算大，但大家在各自崗位上發(fā)揮的作用卻不小,，在座各位都是各部門的業(yè)務(wù)骨干,，國(guó)稅干部隊(duì)伍的生力軍，是國(guó)稅事業(yè)發(fā)展的未來(lái)和希望,。區(qū)局黨組非常重視青年工作,，今年出臺(tái)了《區(qū)國(guó)家稅務(wù)局青年干部培養(yǎng)工作措施》，就是要為我局廣大青年干部的成才與發(fā)展創(chuàng)造更好的條件,，打造更廣闊的舞臺(tái),。

談到成才與發(fā)展，青年干部首先要認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)和不足：一是學(xué)識(shí)豐富但經(jīng)驗(yàn)不足;在座的青年干部基本上接受過(guò)正規(guī)高等教育,，有相當(dāng)部分是從大學(xué)通過(guò)公務(wù)員考試進(jìn)行國(guó)稅系統(tǒng)工作,，有良好的專業(yè)基礎(chǔ)，但閱歷淺,、經(jīng)歷的磨煉少,，工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐能力還有待提高;二是思想活躍但容易浮躁。有朝氣,，有想法,，對(duì)未來(lái)充滿理想,，對(duì)人生充滿憧憬，這是青年人的優(yōu)點(diǎn),，但是年輕人心理也很容易浮躁,，會(huì)有急功近利的情緒;三是充滿干勁但容易受挫。做事有干勁,，工作積極,，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情能加班加點(diǎn)去完成，但遇到難以經(jīng)受挫折的打擊,，容易迷惘;四是富有創(chuàng)造力但容易理想化,。對(duì)工作中遇到的問題和困難，能發(fā)揮自己的聰明才智努力去克服和解決,，能創(chuàng)造性地開展工作,，但是有時(shí)也會(huì)過(guò)于理想化，脫離實(shí)際……針對(duì)青年干部的這些特點(diǎn),，在此我想用借用溫家寶的對(duì)青年人“仰望星空”和“腳踏實(shí)地”的,。

寄語(yǔ)。

來(lái)跟大家提兩點(diǎn)希望：青年干部既要有“仰望星空”的激情朝氣,，更要有“腳踏實(shí)地”埋頭苦干的精神,。

一、仰望星空,，志當(dāng)存高遠(yuǎn),。

“仰望星空”是溫曾經(jīng)寫的一首詩(shī)的名字，溫向青年提出“仰望星空”,，是希望廣大青年放遠(yuǎn)目光,，志存高遠(yuǎn)。對(duì)國(guó)稅青年來(lái)說(shuō),，一方面,，作為國(guó)家公務(wù)員的角色，我們肩負(fù)“聚財(cái)為國(guó),、執(zhí)法為民”的使命,，需要有責(zé)任感、使命感,，另一方面,，面對(duì)當(dāng)下社會(huì)轉(zhuǎn)型期，思潮多元化,、環(huán)境復(fù)雜化的挑戰(zhàn),，“仰望星空”，就是要求我們跳出自我看世界,，使自己樹立和保持積極向上的精神追求,，讓心中那顆憧憬理想人生的燈永遠(yuǎn)不熄滅。

(一)有理想,，有抱負(fù),。理想是前進(jìn)的燈塔，是人生的航標(biāo),，是奮斗的動(dòng)力,。作為一個(gè)國(guó)稅青年干部，應(yīng)該有理想,，有抱負(fù),，并矢志不移、盡心竭力地為之奮斗,。一是不要隨波逐流,。相信在座很多人聽說(shuō)過(guò)新東方英語(yǔ)創(chuàng)始人俞敏洪這個(gè)名字，俞敏洪說(shuō)過(guò)：每一條河流都有自己不同的生命曲線,，但是每一條河流都有自己的夢(mèng)想,，那就是奔向大海。沒有夢(mèng)想的河水,，只能是一潭死水,，而沒有理想和抱負(fù)的人生，只能是隨波逐流,、失去光澤的人生,。理想和抱負(fù)聽起來(lái)很虛，其實(shí)是不然,，樹立自己的理想和抱負(fù)用更淺顯的語(yǔ)言來(lái)說(shuō)就是給自己定下奮斗的目標(biāo)和努力的方向,，不要跟著感覺走，做一天和尚撞一天鐘,。二是讓心走得更遠(yuǎn),。央視有一句經(jīng)典的公益廣告語(yǔ)：“每個(gè)人心中都有一個(gè)自己的舞臺(tái)。心有多大,，舞臺(tái)就有多大!”生活就是為我們提供的一個(gè)大舞臺(tái),，我們想成為什么樣的人，取決于我們對(duì)自己人生的規(guī)劃與定位,。什么樣的目標(biāo)決定什么樣的人生,，如果我們只把目標(biāo)停留在完成每天的工作、按時(shí)上下班,、領(lǐng)到每個(gè)月的工資,、養(yǎng)家糊口上，那么就很難在事業(yè)上得的更大的發(fā)展空間和成就自己的機(jī)會(huì),。三是給自己定一個(gè)愿景,。在企業(yè)經(jīng)常會(huì)提到一個(gè)詞——職業(yè)生涯規(guī)劃,，這個(gè)規(guī)劃就是給自己定一個(gè)愿景，描繪一張發(fā)展的藍(lán)圖,。行政事業(yè)單位由于體制的原因,，對(duì)公務(wù)員職業(yè)生涯規(guī)劃提得不多，但對(duì)我們青年公務(wù)員來(lái)說(shuō),，腳下的路同樣需要規(guī)劃,。記得當(dāng)年我們從事稅務(wù)工作的時(shí)候，給自己定下的目標(biāo)就是要成為稅務(wù)方面的行家里手,，然后在工作上,、學(xué)習(xí)上朝這個(gè)目標(biāo)去不斷努力，最終在單位里確立自己稅務(wù)行家,、業(yè)務(wù)能手的“江湖地位”,。不知道今天在座的各位青年有多少人有這樣的雄心壯志，如果沒有,，我建議從現(xiàn)在開始,，給自己定下一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)，好好規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,。四是找到一條適合自己走的路,。青年公務(wù)員的職業(yè)生涯規(guī)劃是有章可循的，首先,，要分析自我,，客觀地認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)自己的職業(yè)能力、職業(yè)興趣和職業(yè)特長(zhǎng),，從而選擇自己的發(fā)展路徑和目標(biāo),，充分發(fā)揮自己的潛能。具體地說(shuō),，就是增強(qiáng)和發(fā)展自己的本領(lǐng),，承擔(dān)更多更高的責(zé)任和任務(wù)，更好實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。當(dāng)年,，我們努力的方向很簡(jiǎn)單，就是讓自己記住更多的稅收政策法規(guī),，現(xiàn)在隨著稅收事業(yè)的發(fā)展,，分工更細(xì)了，對(duì)人才的需求更具體,，除了傳統(tǒng)的稅收,、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)以外,，還需要掌握法律,、統(tǒng)計(jì),、外語(yǔ)、信息技術(shù),、文秘寫作等方面的專業(yè)人才,，青年人應(yīng)該根據(jù)自己的實(shí)際情況來(lái)發(fā)展自我，讓自己成為一個(gè)在職業(yè)上有所作為的人才;其次,，要分析環(huán)境。在進(jìn)入公務(wù)員系統(tǒng)之前,，相信每一個(gè)人都有自己對(duì)職業(yè)的想法和追求,，也有自己的特長(zhǎng)和愛好，但是進(jìn)入國(guó)稅之后,，就要因地制宜,，從所在單位、所在部門的組織需求和工作需要出發(fā),，適應(yīng)工作環(huán)境和工作平臺(tái),，找到實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想和組織需求的結(jié)合點(diǎn)，從而更好做好自己的本職工作,。

(二)有激情,，有活力。有了理想和抱負(fù),，還需要保持激情和活力去追求,，去圓夢(mèng)。激情和活力是青年人的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),，但是,，不能被眼前的安逸和舒適蒙蔽了雙眼，要保持三個(gè)警惕：一是警惕“水煮青蛙效應(yīng)”,。溫水里的青蛙,，悠哉游哉，舒適的環(huán)境讓它忽略了危險(xiǎn)的逼近,，等它意識(shí)到兇險(xiǎn),，水已煮熱，它已經(jīng)無(wú)力再跳出水鍋逃生了,。同樣道理,，在稅務(wù)部門里，無(wú)論工作環(huán)境還是競(jìng)爭(zhēng)程度都沒有外面激烈,，青年人在公務(wù)員相對(duì)穩(wěn)定,、安逸的體制里，如果不居安思危,，就會(huì)成為溫水里的青蛙,。放眼社會(huì),，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)，其實(shí)當(dāng)下的社會(huì)發(fā)展變化日新月異,，社會(huì)優(yōu)勝劣汰的競(jìng)爭(zhēng)刀光劍影般殘酷,，就從稅務(wù)系統(tǒng)來(lái)看，也在發(fā)生翻天覆地的變化,，20年前拿一把算盤“噼哩啪啦”一打,，就能把稅收那盤帳計(jì)算得清清楚楚，20年后的今天,，我們要借助到計(jì)算機(jī),、信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)等輔助工具，應(yīng)用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),、統(tǒng)計(jì)學(xué)等知識(shí)才能做好同樣的工作;20xx年前我們還在探討征管查三分離,，企業(yè)屬地管理，10年的今天我們已經(jīng)在研究建立征退查一體化,、稅源行業(yè)化管理等現(xiàn)代稅源管理體系……面對(duì)這些變化,，如果今天的我們沉溺于安穩(wěn)的體制，失去奮斗的激情和追求的活力,，就難免有朝一日被時(shí)代所淘汰,。二是警惕受負(fù)面情緒的影響。在座談會(huì)召開前,，團(tuán)總支作了問題收集,，有不少青年干部提出這樣的問題：“在干部相對(duì)老化、文化層次相對(duì)偏低的基層分局,，國(guó)稅青年如何在這樣的環(huán)境和氛圍中保持青春的激情和不竭的進(jìn)取動(dòng)力?”不可否認(rèn),，由于歷史和體制的原因，基層存在部分因職務(wù)無(wú)法進(jìn)步,，對(duì)職業(yè)前途無(wú)望而不愿努力的消極心態(tài),，也存在一些散漫作風(fēng)、負(fù)面情緒和不良習(xí)慣,，部分青年干部的價(jià)值觀和情緒如果向負(fù)面的東西靠近,，就會(huì)受到不良影響。這個(gè)問題需要組織從管理的角度去克服它,，同時(shí)也需要我們青年人用積極向上的心態(tài)占據(jù)主流,、用新鮮的血液的沖擊來(lái)改變它。三是警惕職業(yè)倦怠心理,。部分青年干部在進(jìn)入國(guó)稅系統(tǒng)之前,，充滿著理想和動(dòng)力，進(jìn)入單位之后，隨著時(shí)間的推移,，工作的新鮮感逐漸消失,，實(shí)際情況與心理期望值反差較大，對(duì)職業(yè)生涯的漫長(zhǎng)性缺乏充分認(rèn)識(shí),，就容易產(chǎn)生倦怠心理,。據(jù)所關(guān)部門的調(diào)查，公務(wù)員是最容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠的職業(yè),，有超過(guò)一半的公務(wù)員有職業(yè)倦怠的情況,。心理倦怠，失去激情和活力,，必然影響青年的成才與發(fā)展,。

(三)常自省，常自勵(lì),。在人生的道路上，如果只顧埋頭趕路,，就會(huì)在漆黑的夜里迷失了方向,、陷入了泥淖。反之,，如果我們能經(jīng)常仰望星空,，則我們的心胸必然開闊、方位更加明確,。一是以自省為人生導(dǎo)航,。自省可以明是非，知得失,，可以揚(yáng)長(zhǎng)避短,，完善自我。自省是治愈錯(cuò)誤的良藥,，青年人正處在探索階段,，如果剛愎自用，敝帚自珍,，抱殘守缺,，就容易錯(cuò)過(guò)改正缺點(diǎn)和錯(cuò)誤的時(shí)機(jī)，積重難返,?？鬃佑小拔崛杖∥嵘怼钡慕虒?dǎo)，老教育家陶行知先生對(duì)自己有一個(gè)每天四問的座右銘：第一問,，我的身體有沒有進(jìn)步?第二問,，我的學(xué)問有沒有進(jìn)步?第三問，我的工作有沒有進(jìn)步?第四問,，我的道德有沒有進(jìn)步?焦裕祿每天要“過(guò)電影”,，想一想哪些事情做到了,、做對(duì)了，哪些事情做錯(cuò)了,、應(yīng)該怎樣做,。這些都是自我反省的典范。年輕人難免犯錯(cuò),，錯(cuò)誤也是我們?cè)谥鸩阶呦虺墒熘兴冻龅某杀?。但如果我們能“靜坐常思己過(guò)”，經(jīng)常自己檢查一下,，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)了隨時(shí)糾正,，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);發(fā)現(xiàn)思想中有不良苗頭及時(shí)制止，防止發(fā)展和蔓延,。這樣,，就可以幫助自己把問題解決在萌芽階段。二是以自勵(lì)為人生加油,。自勵(lì)可以增加前進(jìn)的動(dòng)力,，青年人要保持經(jīng)久不息、長(zhǎng)盛不衰的進(jìn)取心理,，要學(xué)會(huì)不斷自我激勵(lì),。進(jìn)取是一個(gè)漫長(zhǎng)而又艱巨的歷程，只有不斷激勵(lì)自己,才能不斷增添“心理能源”和“心理后勁”,，為追求和理想而努力,。三是以平常心對(duì)待得失?？追鄙芯涿裕豪鲜前炎约寒?dāng)珍珠,，就時(shí)常有怕被埋沒的痛苦;要把自己當(dāng)泥土，讓眾人把你踩成路,，就絕不會(huì)埋沒,。我們要學(xué)會(huì)保持心靈的平衡與和諧，低調(diào)做人,，高調(diào)做事,，以平和的心態(tài)對(duì)待進(jìn)退，以豁達(dá)的胸懷處理得失,，一步一個(gè)腳印地實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。

二、腳踏實(shí)地,，路自腳下始,。

(一)堅(jiān)持學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)能力決定了一個(gè)人的創(chuàng)新能力，決定著一個(gè)人的視野,。青年階段是學(xué)習(xí)的最好時(shí)光,，工作的學(xué)習(xí)顯得更加重要。一是認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的緊迫切性,。我們系統(tǒng)里的青年干部基本上大學(xué)畢業(yè),，學(xué)歷程度較高，但遺憾的是,，部分青年大學(xué)生在進(jìn)入國(guó)稅系統(tǒng)后,，對(duì)學(xué)習(xí)的渴望和動(dòng)力減退，學(xué)習(xí)掌握新知識(shí),、新技能的能力,、毅力和動(dòng)力不足。在當(dāng)前的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,，知識(shí)的更新,、折舊非常快,，有專家認(rèn)為,，如今本科、碩士甚至博士學(xué)到的知識(shí),，如果不隨時(shí)更新,，五到十年就會(huì)折舊完,。也就是說(shuō),，即便是學(xué)歷再高，知識(shí)再淵博,，如果不堅(jiān)持學(xué)習(xí),，也會(huì)跟不上形勢(shì)的發(fā)展。二是提升學(xué)習(xí)的境界,。工作崗位上的學(xué)習(xí)和學(xué)生時(shí)代的學(xué)習(xí)是不一樣的,，工作后的學(xué)習(xí)有三種境界，一種是為完成上級(jí)布置任務(wù)而學(xué),，屬于“應(yīng)付型”學(xué)習(xí);一種是為解決問題而學(xué)習(xí),，屬于“實(shí)用型”學(xué)習(xí);還有一種是出于對(duì)事業(yè)和發(fā)展的追求，屬于“追求型”學(xué)習(xí),。我們需要“應(yīng)付型”的學(xué)習(xí),，也需要“實(shí)用型”的學(xué)習(xí)，但更主張“追求型”學(xué)習(xí),，要學(xué)會(huì)把學(xué)習(xí)作為一種精神追求,，一種思想境界，一種生活習(xí)慣，這樣才能保持求知若渴的精神和持之以恒的態(tài)度,。三是掌握學(xué)習(xí)的方法,。學(xué)習(xí)的方法有很多，對(duì)我們國(guó)稅青年來(lái)說(shuō),，我認(rèn)為最重要的是把握三個(gè)原則,，首先是學(xué)以致用的原則。毛主席說(shuō)過(guò),，“讀書是學(xué)習(xí),，使用也是學(xué)習(xí)，而且是更重要的學(xué)習(xí)”,。我們學(xué)習(xí)到的知識(shí),、理論，要應(yīng)用于實(shí)踐,，與工作實(shí)際緊密結(jié)合,，才能將學(xué)到的知識(shí)變?yōu)樽约旱恼嬷湍芰Γ粩嗵岣邔W(xué)習(xí)的實(shí)效性,。剛才大家也提到在職進(jìn)修,、職稱考證，無(wú)論是什么樣的學(xué)習(xí),，都要學(xué)以致用,，否則考回的一堆證，這個(gè)師那個(gè)師的,，也不足以促進(jìn)個(gè)人在職業(yè)生涯中的成才與發(fā)展;其次是貴在堅(jiān)持的原則,。人一生中大部分知識(shí)是自學(xué)的，我們可以給自己制定一個(gè),。

學(xué)習(xí)計(jì)劃,。

按照“精學(xué)理論深學(xué)業(yè)務(wù)廣學(xué)知識(shí)”的思路把學(xué)習(xí)目標(biāo)量化計(jì)劃細(xì)化做到切實(shí)可行持之以恒。這個(gè)計(jì)劃不用定得太大貴在堅(jiān)持越是工作忙,、任務(wù)重越要注意擠出時(shí)間學(xué)習(xí),。這樣堅(jiān)持下去每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)每年進(jìn)步一大點(diǎn)學(xué)少成多積沙成塔。第三是寓教于樂的原則,。興趣是最好的老師培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣很重要只有喜愛學(xué)習(xí)有學(xué)習(xí)的欲望才能領(lǐng)悟?qū)W習(xí)的樂趣和意義產(chǎn)生極大的學(xué)習(xí)熱情,。孔子說(shuō)：“知之者不如好之者好之者不如樂之者,?！薄爸薄ⅰ昂弥?、“樂之”一層高于一層樂學(xué)的效果最好,。當(dāng)學(xué)習(xí)成為我們內(nèi)在需要變成一種精神追求學(xué)習(xí)就會(huì)成為快樂的事情,。

(二)端正態(tài)度。在這個(gè)充滿競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)里,，有什么法寶能夠正確處理好工作,、他人和自己的關(guān)系?既不是什么知識(shí)，也不是所謂的技能,，而是人生態(tài)度,。有了好的態(tài)度，自然會(huì)去獲取知識(shí),、駕馭知識(shí),，去取得取得他人信任、完成理想,。所以,，真正決定我們?nèi)松叨鹊模褪俏覀兊膽B(tài)度,。記片今年上半年在三水青年拓展晚會(huì)上,，我曾經(jīng)提到認(rèn)真、積極,、努力和向的要求,，其實(shí)這就是青年人成才和發(fā)展要樹立的四種人生態(tài)度。一是“認(rèn)真”,。美國(guó)有一本暢梢書叫《你在天堂遇到的5個(gè)人》,，主人公艾迪生是游樂場(chǎng)的維修工，為救一個(gè)小女孩失去生命,，他原本對(duì)自己的評(píng)價(jià)很低:“我的一生一無(wú)是處,，就是做了個(gè)沒有出息的游樂場(chǎng)修理工”。但在天堂里遇到5個(gè)人的經(jīng)歷,，讓他明白了人生的真諦：認(rèn)真走過(guò)的人生沒有彎路,，即使你沒有做出一番成就,，仍然有可能在人們的口碑中永生!在工作中,，我們無(wú)時(shí)無(wú)刻不在做著認(rèn)不認(rèn)真的選擇，是當(dāng)日事當(dāng)日完成還是能拖就拖,，是精益求精還是敷衍了事,，是主動(dòng)找方法解決還是把問題留給領(lǐng)導(dǎo)，不同的態(tài)度會(huì)做出不同的選擇,，不同的行為最終會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果,，就拿管理員最常見的實(shí)地核查來(lái)說(shuō)，同樣一件的工作,，有的干部會(huì)到實(shí)地仔細(xì)察看經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所,，詢問疑點(diǎn)問題,，有的干部走馬觀燈般到此一看，填個(gè)表,，走過(guò)場(chǎng),，更有甚者根本沒到實(shí)地，簽個(gè)名敷衍了事,，結(jié)果管理的風(fēng)險(xiǎn)和漏洞就在那種馬虎和敷衍的態(tài)度中發(fā)生了,，認(rèn)不認(rèn)真做出來(lái)的工作效果不言而喻。二是“積極”,。積極是一種做事的態(tài)度,，能否積極主動(dòng)地做事，是那些成就大業(yè)者與無(wú)所作為者之間的最根本區(qū)別,。積極主動(dòng)面對(duì)工作要求我們不僅處理好常規(guī)工作,，還包括潛在的工作。面對(duì)一個(gè)工作任務(wù),，積極主動(dòng)者,，不僅僅會(huì)詳細(xì)思考這項(xiàng)工作可能會(huì)遇到的困難，以前有那些成功經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,，與上次任務(wù)有什么不同,，這樣的主動(dòng)工作，背后需要付出的是比常規(guī)思維更多的智慧和責(zé)任心,，但是,，這樣積極主動(dòng)地開展工作，才是有創(chuàng)造性的工作,。很多人認(rèn)為成功來(lái)源于機(jī)遇,，其實(shí)機(jī)遇不是會(huì)從天上掉下來(lái)的餡餅，而是要靠自己積極的態(tài)度去爭(zhēng)取來(lái)的,。在日常工作中,，有的人能積極主動(dòng)地挑擔(dān)子，有的人卻挑肥揀瘦斤斤計(jì)較,，積極主動(dòng)者會(huì)給上級(jí)和同事留下深刻的良好印象,，當(dāng)機(jī)會(huì)到來(lái)時(shí)大家首先當(dāng)然是想到給他。三是“努力”,。我們常說(shuō),，“水滴石穿，繩鋸木斷”,，水和石比,，繩和木比，硬度顯然相差太遠(yuǎn),，然而只要努力,，天長(zhǎng)日久,，石頭也會(huì)被水滴穿，木頭也會(huì)被繩鋸斷,。工作也是這樣,，只要我們?cè)敢馊褙炞⒌嘏θプ鲆患拢涂梢园咽虑樽龅酶晟?。?dāng)然,，有些人會(huì)問，為什么努力得不到回報(bào)?其實(shí)這就跟打井的道理是一樣,，努力不能淺嘗輒止,，需要持之以恒，當(dāng)功夫到了,，自然會(huì)水到渠成,。四是“向上”。向上,，就是不要滿足于現(xiàn)狀,，保持上進(jìn)心、進(jìn)取心,。有向上精神的人不沉迷于過(guò)去,，不滿足于現(xiàn)在，而且著眼于未來(lái),，從而使工作和自我“一日新,、又日新、日日新”,。

(三)敬業(yè)樂業(yè),。敬業(yè)是一種美德，樂業(yè)是一種境界,。朱熹說(shuō)：“敬業(yè)者,，專心致志以事其業(yè)也?！睂?duì)待本職工作,，應(yīng)常懷敬畏之心，專心,、守職,、盡責(zé),，干一行、愛一行,、鉆一行,，盡心竭力,、全身心地投入。要精其術(shù),，不拘泥于以往的經(jīng)驗(yàn),，不照搬別人的做法，不必做得最好,，力求做得更好,，成為本行業(yè)的行家里手。要竭其力,，對(duì)待事業(yè)要有愚公移山的意志,，有老黃牛吃苦耐勞的精神，著眼于大局,，立足于小事,，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。要樂其業(yè),，對(duì)工作有熱情,、激情，始終保持良好的精神狀態(tài),，把承受挫折,、克服困難當(dāng)作是對(duì)自己人生的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，在克服困難,、解決問題中提升能力和水平,，在履行職責(zé)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，在對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求中享受工作帶來(lái)的愉悅和樂趣,。敬業(yè)樂業(yè)有多個(gè)層次和內(nèi)涵：首先,，懂得珍惜工作。前段時(shí)間平臺(tái)上的“文苑”有篇介紹《蟻?zhàn)濉愤@本書的文章,，同樣是青年人,，《蟻?zhàn)濉防锬切┦苓^(guò)高等教育、背負(fù)家族榮耀的天之驕子,，寄居在“城中村”里打拼謀生,，過(guò)著“夢(mèng)想如蝶，現(xiàn)實(shí)卻如蟻”的日子?，F(xiàn)在社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)非常激烈,，每年有六七百萬(wàn)的本科生、研究生進(jìn)入社會(huì),，就業(yè)難,，謀一份好差事更難。和外面職場(chǎng)的大風(fēng)大浪相比,，我們所捧的這個(gè)“飯碗”不知有多少人羨慕!這個(gè)職業(yè)雖然不能讓我們大福大貴,，但至少能讓我們衣食無(wú)憂,，我們從事的基層稅務(wù)工作崗位雖然平凡，甚至繁瑣,，但至少這是一份受人尊重的職業(yè),，我們要懂得珍惜。其次,，做到投入工作,。有沒有投入地工作是衡量一個(gè)人是否敬業(yè)的具體表現(xiàn)，古人荀子說(shuō)過(guò):“百事之成也,，必在敬之,。其敗也，必在慢之,?！币粋€(gè)真正投入工作的干部，面對(duì)工作中的困難,會(huì)想方設(shè)法,，通過(guò)各種努力去尋求問題解決的最佳方案,盡最大的可能去達(dá)成工作目標(biāo),而沒有做到身心投入的干部,，往往敷衍了事，甚至強(qiáng)調(diào)客觀理由,兩手一攤對(duì)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō):“這件事情我只能做到這樣了”,。其實(shí)兩者完成的不同工作效果,，不是能力的問題，而是敬不敬業(yè)的問題,，現(xiàn)代管理學(xué)者阿爾伯特·哈伯特說(shuō)過(guò),，一個(gè)人即使沒有一流的能力，但只要你擁有敬業(yè)的精神,，同樣會(huì)獲得人們的尊重;即使你的能力無(wú)人能比,，但沒有基本的職業(yè)道德，一定會(huì)遭到社會(huì)的拋棄,。日本人通常被認(rèn)為是世界上最具敬業(yè)精神的群體之一,，他們有一句名言:世上的一切困難遇到工作狂都會(huì)不攻自破!當(dāng)然，我們不提倡當(dāng)“工作狂”,，但日本國(guó)民普遍具有的敬業(yè)精神是值得肯定的,。第三，學(xué)會(huì)享受工作,。法國(guó)思想家盧梭說(shuō)過(guò),，“每一種工作都蘊(yùn)藏著無(wú)窮的樂趣，快樂的感覺主要操縱在我們自己心中,，就好像面對(duì)一面落地玻璃窗,，有人看見美麗的風(fēng)景，有人卻只見玻璃窗臟了?！比魏喂ぷ鞫加行量嗟囊幻?關(guān)鍵在于我們以什么樣的心態(tài)去對(duì)待工作,。就像三個(gè)泥瓦匠的故事,，三個(gè)泥瓦匠都在砌墻,。有人問第一個(gè)泥瓦匠：你在做什么呀?第一個(gè)泥瓦匠一臉沮喪地回答：我在砌墻，枯燥的很!有人以同樣的問題問第二個(gè)泥瓦匠,，第二個(gè)泥瓦匠則喜滋滋地回答：我在造房子,，這座房子造好了一定很漂亮!當(dāng)把同樣的問題問第三個(gè)泥瓦匠時(shí)，第三個(gè)泥瓦匠則信心十足地回答：我在搞城市建設(shè),，將來(lái)我們的這座城市不但漂亮,，而且生活在這里的人也一定很幸福。當(dāng)前,，我們面臨的專項(xiàng)工作很多,，甚至可以說(shuō)應(yīng)接不暇，如果我們像第一個(gè)泥瓦匠,，眼里只有一堆堆疲以應(yīng)付的報(bào)表和數(shù)據(jù),，那心中便只有一種滋味：苦不堪言!如果我們換一種心態(tài)：我們勤勉地工作，不僅僅是在完成任務(wù),，而是在做一份能給我們帶來(lái)的職業(yè)尊嚴(yán)和榮譽(yù)的事情!今天忘我地工作,，取得了成績(jī)，做成了事情,，就會(huì)贏得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同,、同志的尊重、群眾的好評(píng)!那么我們就能像第三個(gè)泥瓦匠,，享受工作的樂趣,。

仰望星空和腳踏實(shí)地不是孤立割裂的，而是相輔相成,，相得益彰的,。只有心懷遠(yuǎn)大，才能找到人生中為之奮斗的事業(yè);而只有在腳踏實(shí)地中,，我們才能一步一步接近理想,。愿仰望星空與腳踏實(shí)地成為每一個(gè)有志青年成長(zhǎng)與發(fā)展的。最后引用今年8月份對(duì)青年人提出的“五個(gè)以”和大家共勉：以堅(jiān)定遠(yuǎn)大的理想勵(lì)志前行,，以孜孜不倦的精神求索新知,，以高尚美好的情操培育品德，以銳意創(chuàng)新的激情投身實(shí)踐,，以艱苦扎實(shí)的奮斗成就人生,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今天，非常高興能有機(jī)會(huì)參加全區(qū)中青年干部座談會(huì),，在此,，特別感謝市委、市委組織部為我們提供了一個(gè)學(xué)習(xí),、交流,、提高的平臺(tái)。根據(jù)會(huì)議安排,，下面,，我就年輕干部的培養(yǎng)成長(zhǎng)，談幾點(diǎn)自己粗淺的看法和體會(huì),，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出寶貴意見,。

在建黨80周年大會(huì)上指出：“加強(qiáng)對(duì)年輕干部的培養(yǎng)，是保證黨和國(guó)家長(zhǎng)治久安的戰(zhàn)略任務(wù),，年輕干部要擔(dān)當(dāng)起領(lǐng)導(dǎo)重任,，必須努力提高馬克思主義理論水平和思想修養(yǎng)水平，不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng),，善于從政治上正確判斷和把握大局,，善于在復(fù)雜條件下開展工作”。年輕干部是黨的干部隊(duì)伍的生力軍,，年輕干部能否健康成長(zhǎng),，關(guān)于到我們黨和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的持續(xù)發(fā)展。那么,，做為年輕干部,，怎樣才能提高自身政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平，真正成為各級(jí)各部門的中堅(jiān)力量呢?我認(rèn)為應(yīng)該按照“三個(gè)代表”重要思想要求,，不斷夯實(shí)理論功底,，切實(shí)加強(qiáng)黨內(nèi)生活和艱苦環(huán)境中的嚴(yán)格鍛煉，在實(shí)踐中使自己一步步走向成熟,。

首先,，要高度重視理論學(xué)習(xí)，全面提高理論學(xué)習(xí)水平,。在實(shí)際工作中,，理論學(xué)習(xí)往往容易被我們忽視，尤其在基層工作,，整天忙于工作,、應(yīng)酬和鎖碎事務(wù)，而放松了理論學(xué)習(xí),。提高理論學(xué)習(xí)水平,，關(guān)鍵是對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性要有正確的認(rèn)識(shí)，這樣才能增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí),。采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的辦法,，積極參加干部培訓(xùn)，工作之余抽空學(xué)習(xí),。要學(xué)會(huì)從多角度分析各種客觀現(xiàn)象的根源,、背景和相互關(guān)聯(lián)，不斷創(chuàng)新解決問題的方法和途徑,，充分發(fā)揮理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng),，善于從實(shí)際工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，上升到理論,，再用于指導(dǎo)工作實(shí)際，全面提高我們統(tǒng)攬全局能力,、指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力和開拓創(chuàng)新能力,。同時(shí)，還要把理論學(xué)習(xí)和思想實(shí)際聯(lián)系起來(lái),，加強(qiáng)自身世界觀,、人生觀和價(jià)值觀的改造，提高認(rèn)識(shí),，凈化思想,。

其次，要切實(shí)加強(qiáng)黨內(nèi)生活鍛煉,，全面提高自身素養(yǎng),。嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉，是年輕干部成長(zhǎng)的必然要求和必然條件,。一是要切實(shí)解決好“三個(gè)什么”的重要問題,，即：人生為什么、入黨為什么,、掌權(quán)為什么,，不斷提高黨性修養(yǎng);二是要樹立正確的權(quán)力觀，處理好“四種關(guān)系”,。即：做人與做官的關(guān)系,，奉獻(xiàn)與回報(bào)的關(guān)系，責(zé)任與權(quán)力的關(guān)系和自律與監(jiān)督的關(guān)系,。要堂堂正正做人,，清清白白做官，不計(jì)名利得失,，不計(jì)榮辱進(jìn)退,，真正做到不為名所得，不為物所累，不為譽(yù)所喜,，不為失所悲,，不為利所驅(qū)，不為錢所惑,，不為色所誘;三是要解決好對(duì)待人民群眾的態(tài)度問題和同人民群眾的關(guān)系問題,，年輕干部在實(shí)際工作中要始終堅(jiān)持一切為了群眾，一切依靠群眾的根本觀點(diǎn),，傾聽群眾呼聲,，反映群眾意愿，集中群眾智慧,，使各項(xiàng)決策和工作符合群眾要求,，真正為人民群眾想問題、辦好事,、謀利益,。要通過(guò)黨內(nèi)生活鍛煉，進(jìn)一步提高自己堅(jiān)持貫徹黨的基本理論,、基本路線的自覺性,，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力;進(jìn)一步把握與實(shí)踐黨的性質(zhì)、任務(wù)和宗旨,，以強(qiáng)烈的責(zé)任感,、使命感為黨和人民建功立業(yè);自覺遵守黨的紀(jì)律，按照黨的規(guī)矩辦事,，增強(qiáng)原則性,，牢牢把握自我，更加追求共產(chǎn)黨人的高尚情操和道德準(zhǔn)則,，努力塑造新時(shí)期黨員形象,。要通過(guò)政治、紀(jì)律,、生活等各方面的鍛煉,，全面提高自身素養(yǎng)，使自己成為一個(gè)黨和人民可以寄予厚望的年輕干部,。

再就是從實(shí)踐中來(lái),，到實(shí)踐中去，要深入一線,，扎根基層,，到最需要的地方去鍛煉。艱苦的環(huán)境和生產(chǎn)斗爭(zhēng)的第一線,，是年輕干部經(jīng)受鍛煉和考驗(yàn)的最好課堂,。多年來(lái)的基層工作,，讓我懂得，只有深入實(shí)踐,，才能增強(qiáng)黨性,，增長(zhǎng)才干，無(wú)論是應(yīng)對(duì)一起突發(fā)事件,，還是處理一起群眾來(lái)訪,，都可能使我們黨性修養(yǎng)得到升華，思想境界得到凈化,，工作能力和領(lǐng)導(dǎo)水平得到提高,。我們每一位年輕干部都應(yīng)該充分發(fā)揮“三苦”精神，在艱苦的環(huán)境中實(shí)干奉獻(xiàn),、磨煉自己,，把全部身心投入到人民的本稿件版權(quán)屬于本站事業(yè)中去，以高度負(fù)責(zé)的精神察實(shí)情,，干實(shí)事,，重實(shí)效,，出成績(jī),，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇,，出色完成黨和人民賦予的各項(xiàng)任務(wù),，展現(xiàn)出年輕干部的時(shí)代風(fēng)采。

年輕是一種優(yōu)勢(shì),，但我們不能停滯不前,，年輕是一筆財(cái)富，但我們不能孤芳自賞,，作為一名年輕干部,，我們一定要巧抓機(jī)遇，充分發(fā)揮我們的潛在優(yōu)勢(shì),，進(jìn)一步解放思想,，更新觀念，不斷完善自我,，用新的思想理念武裝自己,，用新時(shí)代的發(fā)展要求審視自己，以艱苦奮斗,，以干克難的優(yōu)良作風(fēng)和昂揚(yáng)振奮的工作熱情,，積極投身到建設(shè)漢濱、發(fā)展?jié)h濱的各項(xiàng)事業(yè)中去,，以優(yōu)異的工作成績(jī),，回報(bào)黨和人民對(duì)我們寄托與厚望!

謝謝大家!

青年座談會(huì)上的講話稿篇九

習(xí)近平總書記在中國(guó)人民大學(xué)考察調(diào)研時(shí)對(duì)廣大青年提出新要求,，“要牢記黨的教誨，立志民族復(fù)興,，不負(fù)韶華,，不負(fù)時(shí)代，不負(fù)人民,，在青春的賽道上奮力奔跑,，爭(zhēng)取跑出當(dāng)代青年的最好成績(jī)”。習(xí)近平總書記關(guān)于青年的重要論述,，為新時(shí)代黨的青年工作和共青團(tuán)工作指明了前進(jìn)方向,。

目前，*在冊(cè)員工*萬(wàn)人中,，35歲以下青年*人,，占總數(shù)的*%以上，多數(shù)是各個(gè)崗位上的骨干人才,，是企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的“中流砥柱”,。當(dāng)前，*站在了新的發(fā)展起點(diǎn)上，擺在廣大青年面前的使命光榮,、任務(wù)艱巨,、責(zé)任重大、機(jī)遇難得,，特別是面對(duì)未來(lái)五到十年的戰(zhàn)略發(fā)展期，你們正當(dāng)青春,，充滿活力,，光芒綻放，也應(yīng)擔(dān)負(fù)起更多的責(zé)任和使命,。希望你們牢記習(xí)近平總書記“青春是用來(lái)奮斗的”的教導(dǎo),，以執(zhí)著的信念、豐富的知識(shí),、過(guò)硬的本領(lǐng),，撲下身子真抓實(shí)干，努力跨越一個(gè)個(gè)“雪山”“草地”,，征服一個(gè)個(gè)“婁山關(guān)”“臘子口”,，為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)大青春動(dòng)力。

一是要會(huì)干,。當(dāng)今時(shí)代,，知識(shí)更新的節(jié)奏不斷加快，新技術(shù)新模式新業(yè)態(tài)層出不窮,，稍有懈怠就會(huì)跟不上時(shí)代發(fā)展的步伐?，F(xiàn)實(shí)生活中,，我也了解到，有的年輕人認(rèn)為當(dāng)前學(xué)歷能夠滿足工作需要,，學(xué)習(xí)沒有用,；有的認(rèn)為忙于工作已經(jīng)很累了，沒有時(shí)間和精力學(xué)習(xí),；也有的認(rèn)為,，信息時(shí)代獲得信息的渠道各種各樣，不必拘泥于系統(tǒng)學(xué)習(xí),。我相信,，在座的青年朋友應(yīng)該讀過(guò)《習(xí)近平的七年知青歲月》這本書，七年的知青歲月,，習(xí)近平總書記在梁家河留下了“有個(gè)針縫的時(shí)間都讀書”“煤油燈下熏面學(xué)習(xí)”“走三十多里山路借書”多個(gè)佳話,。總書記在如此艱苦的青春歲月里,，都不忘加強(qiáng)學(xué)習(xí),、開拓視野，作為新時(shí)代的青年更沒有理由放松學(xué)習(xí),。在這里,，我要叮囑大家，一定要力戒浮躁,，靜下心來(lái),，樹立終身學(xué)習(xí)理念，發(fā)揚(yáng)“擠”和“鉆”的精神,，把他人忙聚會(huì)、打游戲的時(shí)間用來(lái)靜心讀書,、靜心思考,，像海綿吸水一樣吸取知識(shí)，主動(dòng)加快知識(shí)更新,、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),，使自己任何時(shí)候才不枯、智不竭,，努力做專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的“行家里手”,。我也真心希望青年朋友們珍惜青春年華，把讀書學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任,，一種精神追求,，一種生活方式，成為愛學(xué),、樂學(xué),、善學(xué)之人,。

二是要實(shí)干。宰相必起于州部,，猛將必發(fā)于卒伍,。作為年輕人，要始終牢記實(shí)踐出真知,、實(shí)踐長(zhǎng)真才,，一定要珍惜基層工作的寶貴經(jīng)歷，像練武一樣從扎馬步開始,，在生產(chǎn)一線中歷練,，在現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)中鍛煉，在難題攻堅(jiān)中錘煉,，經(jīng)風(fēng)雨,、見世面、壯筋骨,、長(zhǎng)才干,，在基層的大熔爐中收獲真才實(shí)學(xué)，以實(shí)打?qū)嵉臉I(yè)績(jī)鼓舞自己,、構(gòu)鏈他人,，讓別人認(rèn)識(shí)你、了解你,，進(jìn)一步支持你,、幫助你。如果自己懶懶散散,、游手好閑,、眼高手低，人見人煩,，談何業(yè)績(jī),、談何創(chuàng)造，別人又談何喜歡你,、尊重你,、樂意栽培提攜你。要牢記企業(yè)青年最大的成長(zhǎng)機(jī)遇就是跟隨企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略前進(jìn),，最大的成才榮耀就是推動(dòng)企業(yè)不斷創(chuàng)造新的歷史,。大家可以思考一下，自己?jiǎn)挝荒芰?qiáng),、進(jìn)步快,、威望高的領(lǐng)導(dǎo)干部，無(wú)一不是在攻堅(jiān)發(fā)展梗阻中沖鋒在前,、在偏遠(yuǎn)艱苦崗位上敬業(yè)奉獻(xiàn),、在急難險(xiǎn)重任務(wù)前當(dāng)仁不讓,，在企業(yè)最需要的地方作出了突出貢獻(xiàn)、得到了一致認(rèn)可,。希望大家以他們?yōu)榘駱?，見賢思齊，捫心自問,，在安全陣地上,，有沒有做到以安全生產(chǎn)理念為指引，在重大災(zāi)害治理項(xiàng)目,、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),、“雙防”體系建設(shè)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)中發(fā)揮自己的作用；在管理陣地上,，有沒有做到以持續(xù)改善為追求,，在深化改革、優(yōu)化流程,、強(qiáng)化內(nèi)控上展現(xiàn)自己的擔(dān)當(dāng),；在黨建陣地上，有沒有做到以黨建品牌創(chuàng)建為遵循,，在推進(jìn)質(zhì)效黨建上提供有力保障,。如果答案是肯定的，相信大家一定走在了成長(zhǎng)的快車道上,，必將在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新征程中留下自己濃墨重彩的一筆,。

三是要巧干。創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力,，人才是支撐發(fā)展的第一資源,，青年是最富有朝氣、最富有活力,、最富有創(chuàng)造力的群體,。對(duì)于我們新一代的青年職工，一是普遍具有較高的學(xué)歷和較豐富的理論知識(shí),，二是具有學(xué)習(xí)和接受新生事物的天賦，這既是你們身上最鮮明的標(biāo)簽,，也是你們崗位建功最顯著的優(yōu)勢(shì),。縱觀目前的情況,，許多青年干部自身膽子不夠大,，辦事謹(jǐn)慎，循規(guī)蹈矩,。事實(shí)上,，“走老路”并不一定錯(cuò),，只是創(chuàng)新可能會(huì)遇到更美的風(fēng)景，這需要年輕的力量去開拓,。大家要保持初生牛犢不怕虎,、越是艱險(xiǎn)越向前的膽識(shí)和闖勁，堅(jiān)持問題導(dǎo)向,，將制約企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的問題難題轉(zhuǎn)化為科研攻關(guān)的課題,。特別是當(dāng)前災(zāi)害治理、智慧建設(shè),、綠色高效等關(guān)鍵領(lǐng)域,，亟需一大批深耕專業(yè)、出類拔萃的青年工匠能手,，你們要快速適應(yīng)新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革,，遵循“能實(shí)際推廣、能替代傳統(tǒng),、能產(chǎn)生效益”的原則,，爭(zhēng)做好學(xué)上進(jìn)、思維活躍的優(yōu)秀“創(chuàng)客”,，掌握更多關(guān)鍵技術(shù),，最大限度發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢(shì)，努力在理論創(chuàng)新,、技術(shù)創(chuàng)新,、模式創(chuàng)新等方面多作探索、多出成果,，真正解決一批關(guān)鍵技術(shù)難題,，展現(xiàn)出你們的才華，全力賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,。同時(shí),，也要注意巧干不是投機(jī)取巧、歪門邪道,。青年干部有了新的想法,，要反復(fù)思考、綜合考慮,，然后再向領(lǐng)導(dǎo)和老同事請(qǐng)教,，請(qǐng)經(jīng)驗(yàn)豐富的前輩來(lái)判斷想法的可行性，切忌好高騖遠(yuǎn),、閉門造車,、自以為是。我們堅(jiān)信，經(jīng)過(guò)磨練,，青年干部的思想將日趨成熟,。

四是要能干。近年來(lái),，公司上下對(duì)青年人才的重視程度,、培養(yǎng)力度空前。近期,，公司出臺(tái)優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)工程指導(dǎo)意見,，明確*個(gè)方面*項(xiàng)具體措施。*黨委迅速貫徹落實(shí),，同步加大發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選用優(yōu)秀年輕干部力度,，成立了年輕干部人才培養(yǎng)工作專班，近期將下發(fā)人才工程實(shí)施意見,，推動(dòng)年輕干部人才工作落實(shí)落地,，徹底打破以往過(guò)去那種論資歷、論排名,、論學(xué)歷,、論年齡的成才模式。只要你們有能力,、有才華,、有膽識(shí)，把自己交給工作,，把進(jìn)步交給組織,，以過(guò)硬的能力全面匹配企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需求，公司黨委一定會(huì)為你們“謀位子”“搭臺(tái)子”“壓擔(dān)子”,，有針對(duì)性地讓大家在難事急事甚至是“熱鍋上螞蟻”一樣的工作氛圍中經(jīng)受“摔打”歷練,，通過(guò)“刀在石上磨，人在事上練”,，快速提高大家解決復(fù)雜問題,、擔(dān)綱時(shí)代重任的能力，讓你們與企業(yè)共成長(zhǎng),、讓企業(yè)因你們而不同,。

青年朋友們，進(jìn)步的階梯已經(jīng)為大家鋪就,，能不能走穩(wěn)走好走遠(yuǎn),，關(guān)鍵看個(gè)人有沒有為此做好心理、知識(shí),、能力、態(tài)度等各方面準(zhǔn)備。請(qǐng)大家相信,，在*這方熱土上,，多學(xué)多干一定不會(huì)吃虧，肯付出的人一定有回報(bào),，有本事的人一定會(huì)脫穎而出,。

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