每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

員工的承諾書的法律效力篇一

1.作為中介執(zhí)業(yè)人員，我將嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》和《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》的相關(guān)規(guī)定,，履行相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任,，維護(hù)社會(huì)公共利益。

2.我將保持應(yīng)有的職業(yè)謹(jǐn)慎,，保持和提高專業(yè)能力,，遵守注冊(cè)會(huì)計(jì)師的執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，勤勉盡責(zé),。

1.我在進(jìn)行審計(jì),、審查、復(fù)核和驗(yàn)資時(shí),，將遵循獨(dú)立,、客觀、公正的原則,。

2.我承諾,，當(dāng)與客戶在重大會(huì)計(jì)和審計(jì)問題上存在意見分歧，導(dǎo)致威脅,、利誘或不當(dāng)壓力時(shí),，將及時(shí)、真實(shí)地向相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)告,，不因任何利益影響客觀公正的立場(chǎng),。

3.本人承諾本人及直系親屬與客戶無直接或間接經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系；沒有向客戶借款或向客戶借款,；未經(jīng)公司批準(zhǔn),，客戶不得報(bào)銷費(fèi)用或提出任何利息要求；我和我的直系親屬?zèng)]有在客戶辦公室兼職或擔(dān)任與我的驗(yàn)證業(yè)務(wù)不相容的職位,。在這種情況下,，它將立即向公司的管理合伙人報(bào)告。

4.我承諾不接受客戶超出社交禮儀的貴重禮物或款待,。

5.我承諾不購(gòu)買我服務(wù)的上市公司客戶的股票,。如果我在公司接受業(yè)務(wù)時(shí)持有新上市公司的股份，我會(huì)及時(shí)通知公司。

1.我承諾履行我對(duì)客戶的責(zé)任,，并對(duì)我在執(zhí)業(yè)過程中獲得的客戶信息保密,。所有關(guān)于客戶的信息，包括非公開,、機(jī)密和專有信息以及客戶以書面和口頭形式提供的數(shù)據(jù)，都是機(jī)密信息,。除非得到客戶的批準(zhǔn),，否則我承諾不會(huì)將客戶的信息和機(jī)密信息透露給任何其他方，包括家人,。

2.本人承諾不會(huì)利用執(zhí)業(yè)過程中獲得的客戶信息,，包括尚未公開的保密信息，為自己或他人謀取不正當(dāng)利益,。

3.未經(jīng)客戶和項(xiàng)目經(jīng)理同意,，我保證不將工作文件和其他客戶信息帶出工作現(xiàn)場(chǎng)和辦公室。

4.我保證在現(xiàn)場(chǎng)工作結(jié)束后,，將整理好的工作底稿提交給上級(jí)審核人員審核和保存,，并及時(shí)清理廢棄的文件，不得挪作他用或私自保存,。

5.本人承諾嚴(yán)格遵守事務(wù)所關(guān)于工作底稿管理,、借閱和保密的規(guī)定，嚴(yán)禁擅自查詢,、摘抄,、修改、復(fù)制,、復(fù)制或打印相關(guān)資料,。

6.我承諾對(duì)公司的相關(guān)信息保密，包括但不限于公司的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和系統(tǒng),、管理系統(tǒng)和軟件系統(tǒng),、培訓(xùn)信息等。未經(jīng)授權(quán),，我不得將這些信息復(fù)制或披露給公司以外的其他方,。

1.本承諾書自簽署之日起長(zhǎng)期有效，不因?qū)I(yè)服務(wù)結(jié)束而終止,。

2.如本人違反承諾書約定的保密事項(xiàng),，給事務(wù)所造成經(jīng)濟(jì)損失或聲譽(yù)損失，使事務(wù)所在競(jìng)爭(zhēng)中處于不利地位,，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任,。

名稱:標(biāo)題:。

簽名:日期:

員工的承諾書的法律效力篇二

xx公司：

我公司勞務(wù)分包承建的xx樓a單元乳膠漆工程，對(duì)勞務(wù)人員工資發(fā)放做如下承諾：

1,、嚴(yán)格按照國(guó)家的相關(guān)政策和xx第168號(hào)規(guī)定執(zhí)行,。

2、保證按時(shí),、足額將工資發(fā)放到工人手,。

中，支付部分不低于每月xx元/人,；每月按時(shí)提供勞務(wù)人員簽字的工資發(fā)放表（原件）交甲方備查,。法定假日及農(nóng)忙季節(jié)提前發(fā)放。

3,、若未在規(guī)定期限內(nèi)發(fā)放勞務(wù)人員工資或工資未發(fā)放到工人手中,，所引起停工、鬧事等不穩(wěn)定事件發(fā)生的各種罰款（按貴公司與建設(shè)單位總承包合同執(zhí)行）和所產(chǎn)生的后果（包括給貴公司經(jīng)濟(jì)上,、信譽(yù)上的損失）由我公司承擔(dān),。

特此承諾。

xxx,。

20xx年xx月xx日,。

員工的承諾書的法律效力篇三

****年**月**日。

入職,，在公司,。

部門任職崗位，為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德,，我愿向公司做出以下承諾：

職簡(jiǎn)歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息,。如在簽署勞動(dòng)合同之后，公司發(fā)現(xiàn)本人提供的上述信息有欺詐成分的,，本人同意公司隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,，并無需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

處理完的法律責(zé)任,。如果該承諾不屬實(shí),，則本人與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，公司不承擔(dān)任何連帶責(zé)任,，并有權(quán)隨時(shí)解除本人的勞動(dòng)合同,。

安排和接受崗位調(diào)配。

件等不正當(dāng)手段來從事其他活動(dòng),。

五,、本人承諾在任職期間，自覺維護(hù)公司利益,，不侵占公司,、同事或客戶的財(cái)物、不貪占、無故損毀公司財(cái)物,，對(duì)本人發(fā)生的不當(dāng)行為,，愿意接受公司的處理，觸犯法律的,，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,。

不利于公司的言論，自覺維護(hù)公司聲譽(yù),。

利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù),；若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任,。本承諾書將自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等的法律效力,。

承諾人：

身份證號(hào)碼：

日期：

員工的承諾書的法律效力篇四

立書人xx現(xiàn)任職于貴酒店xx職務(wù),，在職期間絕對(duì)遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章及管理制度，若有意煽動(dòng)或唆使或強(qiáng)迫他人怠工,、罷工,、集體離職、聚眾抵制酒店政策及侵占財(cái)物,、貨款或其它侵權(quán)行為,；泄漏酒店機(jī)密，致使酒店蒙受損失,；查核發(fā)現(xiàn)曾有民,、刑事案件記錄者；本人同意接受酒店解雇之最嚴(yán)厲處分并扣除當(dāng)月薪資外,，同時(shí)本人愿負(fù)完全賠償及法律責(zé)任,，絕無異議。

此致

立書人：

姓名：xx,。

身份證號(hào)：

電話：xx,。

住址：xx。

時(shí)間：xxxx年xx月xx日,。

員工的承諾書的法律效力篇五

我_____于___ __年__ _月____日已被____ __公司錄用,，在____ _部門擔(dān)任______職務(wù)，試用期為 _____個(gè)月,，為明確本人在工作期間之責(zé)任,，我愿意向公司作出以下承諾:

一、恪守誠(chéng)信,。我保證我所提供的本人簡(jiǎn)歷,、證件、復(fù)印件真實(shí)、無誤,、絕無欺詐成份,，且保證本人在前任公司未有任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。

二,、認(rèn)真遵守公司《員工手冊(cè)》之規(guī)定,，自愿接受《員工手冊(cè)》的內(nèi)容和裁決，履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,，本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1~5倍的罰款，或承擔(dān)法律責(zé)任,。

三,、保證不在外單位兼任或任職，不參與設(shè)立含本人股份在內(nèi)的公司,，不得直接,、間接或變相經(jīng)營(yíng)與集團(tuán)公司相同的業(yè)務(wù)。

四,、不得損害公司利益,，不得利用職務(wù)之便徇私*弊，不得虛報(bào)報(bào)銷費(fèi)用,。

五,、在公司工作期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題,，本人愿意接受公司財(cái)務(wù)審計(jì)部及總裁辦的調(diào)查,。

六、若因本人某種原因離開公司,，必須提前三十日(試用期間提前三日)以書面形式通知人力資源部,，且在離職前將本職工作作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品,、結(jié)清借支款等,。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職，公司將保留要求我按工資三倍賠償公司的權(quán)力,，如給公司帶來其他經(jīng)濟(jì)損失或物品占為己有的,，我將愿意按照公司的要求接受調(diào)查、退還和賠償,。

七,、若被集團(tuán)公司證明或認(rèn)為不符合用人條件，集團(tuán)公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù),，并同意履行第六項(xiàng)離職交接,、清款事項(xiàng),。

八、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,，愿意接受公司辭退,、罰款及追償?shù)奶幚怼?九、我保證在離職后,，不得單獨(dú)或聯(lián)合其他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為,，不得在離職兩年內(nèi)直接、間接服務(wù)于同行業(yè)或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營(yíng)任何業(yè)務(wù);若有違背,，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任,。

十、本人承諾已與前工作單位徹底解除和終止勞動(dòng)合同,，不存在任何勞動(dòng)關(guān)系,。如因我欺騙集團(tuán)公司，公司可立即解聘我,，且不用公司承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)賠償,。

十一、在公司工作期間,，如果我同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，對(duì)完成公司的工作任務(wù)造成影響,，或者經(jīng)集團(tuán)公司提出,，我拒不改正，公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù),，且不用承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)賠償,。

承諾人:_____________ 身份證號(hào)碼:____________

承諾時(shí)間:___________ 家庭住址:_____________

承諾人聯(lián)系電話:

員工的承諾書的法律效力篇六

健康所系、性命所托,。面對(duì)群眾的信任,，社會(huì)的期待，我莊嚴(yán)承諾：

一,、熱愛祖國(guó),，忠于人民，遵紀(jì)守法,，依法行政,，恪守醫(yī)德，文明行醫(yī),，廉潔執(zhí)業(yè),。

二、堅(jiān)持政治理論,、政策法規(guī),、職業(yè)道德規(guī)范及業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),，刻苦鉆研，孜孜不倦,，精益求精,，全面發(fā)展。

三,、謹(jǐn)遵“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,，堅(jiān)持“以病人為中心”服務(wù)理念，合理診治,、合理檢查,、合理用藥,。

四、尊重服務(wù)對(duì)象的人格和權(quán)力，尊重患者的選擇權(quán),、知情權(quán)，保護(hù)患者隱私,，自覺接受患者和社會(huì)的監(jiān)督,。

五、文明執(zhí)業(yè),，禮貌待人,，佩證上崗，規(guī)范著裝,，嚴(yán)格執(zhí)行“首問,、首診負(fù)責(zé)制”，不得推諉,、訓(xùn)斥,、刁難服務(wù)對(duì)象。

六,、嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,，拒絕接受醫(yī)療設(shè)備、衛(wèi)生耗材,、藥品,、試劑等生產(chǎn)、銷售企業(yè)或代理推銷人員以各種名義,、形式給予的回扣,、提成，不謀取任何形式的不正當(dāng)利益,。

七,、堅(jiān)守公務(wù)人員和醫(yī)師職業(yè)道德，不開具虛假醫(yī)學(xué)證明,，不隱匿,、偽造或違反規(guī)定涂改,、銷毀醫(yī)學(xué)文書及有關(guān)材料，不參與虛假醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷,。

八,、顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、和諧共事,，積極參加社會(huì)公益性服務(wù)活動(dòng)。

以上承諾,，請(qǐng)廣大群眾監(jiān)督,。

水田壩鄉(xiāng)衛(wèi)生院。

員工的承諾書的法律效力篇七

作為xxx大家庭的一員,，在過去的一年里,，個(gè)人工作得到部門充分認(rèn)可，并發(fā)放個(gè)人年終獎(jiǎng)勵(lì),。展望新的一年,，為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我鄭重承諾：

一,、部門規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確,，將嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制度;若有違反，愿意接受部門相關(guān)處罰,，愿承擔(dān)責(zé)任,。

二、任職期間,，不在外兼職,，并嚴(yán)格遵守部門規(guī)定的作息時(shí)間,，因工作需要將服從加班的安排,。

三、自覺維護(hù)部門榮譽(yù),，不利用職務(wù)之便貪污舞弊,，不泄露和探聽薪資，不偽造或盜用部門印信文件等不正當(dāng)手段來從事其他活動(dòng),。

四,、自覺維護(hù)部門利益，不侵占部門,、同事或他人的財(cái)物,，對(duì)與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)費(fèi)用，愿意接受部門的調(diào)查和處理,。

五,、遵守部門保密規(guī)定,，不將部門的任何保密材料帶離工作場(chǎng)所，不向他人泄露部門秘密,，保證不散播不利于部門的言論,，更不做中傷部門的事，自覺維護(hù)部門聲譽(yù),。

六,、個(gè)人意見或建議，保證做到逐級(jí)反映;當(dāng)反映意見或建議未獲解決或采納時(shí),，保證以書面形式向上級(jí)反映,。

七、與部門風(fēng)雨同舟,、共同發(fā)展,、不離不棄，自愿為部門至少服務(wù)至20xx年7月以后,如有特殊情況,，離開中威大家庭,，必需提前半年以書面形式呈報(bào)部門，并辦妥相關(guān)移交手續(xù),。如擅自離職,，甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等作為違約處罰,。離職后,，不單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施有損部門利益和形象的行為，不得直接,、間接或變相利用未經(jīng)允許的部門品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違背,，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。

八,、工作中我將全力以赴,，拿更優(yōu)異的工作成果來體現(xiàn)自身價(jià)值、回報(bào)部門,。

承諾人：

員工的承諾書的法律效力篇八

為進(jìn)一步執(zhí)行黨風(fēng)廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部行為，自覺理解群眾和社會(huì)監(jiān)督,，本人現(xiàn)作承諾如下:,。

1、模范遵守黨的政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律,、工作紀(jì)律，不違反機(jī)關(guān)效能有關(guān)禁令,。

2,、不利用個(gè)人的權(quán)力搞特殊化,，在氣象工作中要處處體現(xiàn)模范帶頭作用。

3,、認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,，并嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行。

4,、堅(jiān)決不以任何形式收受和贈(zèng)送禮品,、禮金、有價(jià)證券和各類代幣券(卡)等,。

5,、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女從業(yè)有關(guān)規(guī)定,，并做好身邊工作人員教育管理,。

6、堅(jiān)決杜絕用公款大吃大喝,、工作日中午飲酒和用公款支付消費(fèi)娛樂和健身活動(dòng),。

7、嚴(yán)格執(zhí)行單位各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,，不公車私用和違反規(guī)定駕駛公車,。

8、在生活上不講排場(chǎng),，不比闊氣,，不借工作之便斂財(cái)。

9,、絕不參與賭博,，不委托他人投資證券獲取不正當(dāng)利益。

10,、嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”,，嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六項(xiàng)禁令”以及市委市政府“八條禁令”,，廉潔從政,，自覺理解各方監(jiān)督,。

承諾人(姓名)：

員工的承諾書的法律效力篇九

為了加強(qiáng)對(duì)客戶信息的管理,，杜絕出現(xiàn)客戶信息從銀行泄露，或者出現(xiàn)出售客戶金融信息的情況,，魯?shù)榭h農(nóng)村信用合作聯(lián)社火德紅信用社與員工簽訂了客戶金融信息安全保密承諾書,，安全保密承諾內(nèi)容如下：

一、承度人在魯?shù)榭h農(nóng)村信用合作聯(lián)社火德紅信用社工作,，工作崗位為,，承諾人自覺加強(qiáng)解相關(guān)保密制度,、法規(guī)和法律，知悉應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任的學(xué)習(xí),，自覺維護(hù)我社客戶金融信息安全,，對(duì)于本人因工作關(guān)系接觸的客戶金融信息管加強(qiáng)保密。

二,、日常工作中在收集客戶金融信息時(shí),，嚴(yán)格遵循合法、合規(guī),、合理原則,，不收集與業(yè)務(wù)無關(guān)的信息，不采取不正當(dāng)方式收集信息,。

三,、收集、保存,、使用,、對(duì)外提供金融信息時(shí)，嚴(yán)格遵守法律規(guī)定,，采取有效措施加強(qiáng)對(duì)金融信息保護(hù),，確保信息安全，防止信息泄露和濫用,。

四,、不將客戶信息用于業(yè)務(wù)營(yíng)銷，對(duì)外提供等作為與客戶建立業(yè)務(wù)關(guān)系的先決條件,，但如業(yè)務(wù)關(guān)系的性質(zhì)決定需要,，必須預(yù)先取得客戶做出相關(guān)授權(quán)或同意。

五,、承諾不篡改和出售金融信息,。

六、不違規(guī)通過中國(guó)人民銀行征信系統(tǒng),、支付系統(tǒng)以及其他系統(tǒng)查詢或?yàn)E用金融信息,。

七、如違反規(guī)定使用和對(duì)外提供金融信息,，給單位和客戶造成損害的,，無條件接受單位的處理，如造成違法的,，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。

承諾人：

信用社負(fù)責(zé)人：

員工的承諾書的法律效力篇十

xxx：

本人xxx承諾：

1、不帶走、不復(fù)制從公司獲取的任何以下6項(xiàng)保密資料及信息,。

2,、未經(jīng)公司書面同意不向任何人或單位泄露公司的任何以下6項(xiàng)秘密及第三方信息。

1）“商業(yè)秘密”是指包括但不限于管理訣竅,、客戶名單,、客戶信息、供應(yīng)商信息,、貨源情報(bào),、產(chǎn)銷策略、銷售數(shù)據(jù),、商業(yè)策略,、著作權(quán)合同、作品文稿,、軟件授權(quán)合同,、技術(shù)開發(fā)合同、成本,、負(fù)債情況,、重大訴訟、談判底線,、標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容,、行銷計(jì)劃、采購(gòu)資料,、定價(jià)政策,、財(cái)務(wù)資料、員工信息等不為公眾所知悉能為公司帶來經(jīng)濟(jì)利益,，具有實(shí)用性并經(jīng)公司采取保密的經(jīng)營(yíng)信息,，以及員工的工資、獎(jiǎng)金,、福利等各項(xiàng)收入情況,。

2）“技術(shù)秘密”是指包括但不限于設(shè)計(jì)概念、設(shè)計(jì)方案,、設(shè)計(jì)文件,、圖紙（含草圖）、技術(shù)方案,、制作方法,、操作方法、操作手冊(cè),、控制方法,、測(cè)試方法,、測(cè)試結(jié)果和記錄,、工藝,、配方、技術(shù)指標(biāo),、引擎和開發(fā)工具,、技術(shù)文檔計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)和數(shù)據(jù),、研究開發(fā)記錄,、技術(shù)報(bào)告、監(jiān)測(cè)報(bào)告,、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),、圖紙、樣品,、相關(guān)函電等屬于公司所有技術(shù)信息及其載體,。

3）“保密信息”包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及所有基于商業(yè)秘密和技術(shù)秘密而制作的有關(guān)的記錄,、計(jì)算機(jī)程序,、計(jì)算機(jī)儲(chǔ)存信息、計(jì)算機(jī)軟盤,、文檔,、圖紙、草圖,、藍(lán)圖,、手冊(cè)、信函,、筆記,、報(bào)告、備忘錄,、客戶清單或其他文件,、資料、設(shè)備和媒介物,，以及含有或反映上述商業(yè)秘密和技術(shù)秘密或以其為基礎(chǔ)的文件,、資料、設(shè)備和媒介物,。

4）“人員秘密”包括公司其他員工和高級(jí)人員的個(gè)人信息,，薪酬信息，職務(wù)信息等,。

5）“財(cái)務(wù)信息”包括公司財(cái)務(wù)狀況,，資金來源，采購(gòu)信息，財(cái)務(wù)預(yù)決算等信息,。

6）“經(jīng)營(yíng)信息”包括公司經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,，計(jì)劃，方案,，實(shí)施手段等,。

3、不利用公司商業(yè)秘密從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),。

4,、不唆使、誘使公司其他員工,、顧問或其他合作方與公司終止雇傭關(guān)系或解除合作關(guān)系,。

時(shí)間：xxxx年xx月xx日。

員工的承諾書的法律效力篇十一

xx公司：

本人自年月日加入xx公司,，擔(dān)任職務(wù),，并愿意向公司作出以下承諾：

一、恪守誠(chéng)信,，我保證我所提供的個(gè)人履歷資料(包括個(gè)人簡(jiǎn)歷,、身份證、學(xué)歷證,、離職證明,、戶籍證明及相關(guān)資格證書復(fù)印件)及其他基本情況真實(shí)、無誤,，絕無欺詐成份,。

二、本人自年月日開始在公司擔(dān)任工作,，至今累計(jì)工作年限為年,。本人年月日離職，與該公司完全終止勞動(dòng)關(guān)系,，無任何事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,，并在過往的單位工作期間無任何隱匿、偷盜,、破壞,、故意拖欠賬款等違法行為存在，同時(shí)也未有任何違反國(guó)家法律,、法規(guī)在案追查中,。三、本人自月日入職時(shí),，與以上單位無任何競(jìng)業(yè)限制約定,，并在過往單位工作過程中無任何職業(yè)病病史,，也未存在任何職業(yè)病傾向，更無職業(yè)病潛伏狀況,。

四,、我已收到公司員工相關(guān)規(guī)章制度等規(guī)定，并承諾在入職后三日內(nèi)認(rèn)真閱讀完畢,，如有異議在三日內(nèi)提出,。我愿意認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

五,、保證不故意和過失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理,、技術(shù)機(jī)密,。

六、保證無論由于何種原因離開公司,，試用期必須提前三日,，轉(zhuǎn)正后必須提前三十日以書面形式通知公司，且在離職前將本職工作完整地交接清楚,，退交領(lǐng)用物品,、結(jié)清借支款和應(yīng)扣款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,，愿意按照公司規(guī)章制度接受處理,。

七、遵守公司薪資保密制度,，不向同事透露本人薪資或打聽他人薪資,。

八、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,，愿意接受公司辭退,、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

九、在離職后,，不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為,。

身份證號(hào)碼：