隨著個人素質(zhì)的提升，報告使用的頻率越來越高,，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性,。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面是我給大家整理的報告范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

晉升述職報告自我評價篇一

從教以來我一直嚴格要求自己,，刻苦學(xué)習(xí),，努力工作,，兢兢業(yè)業(yè)，在德,、能,、勤、績四個方面表現(xiàn)良好,，能真正做到為人師表,、教書育人，較好的完成教育教學(xué)工作任務(wù),，盡到了一個教師應(yīng)有的職責,，受到上級、同行和學(xué)生的認可和好評,。

在政治思想上,，堅持黨的四項基本原則。能認真學(xué)習(xí)黨的路線,、方針和政策,，熱愛本職工作，忠于職守,，追求進步,，團結(jié)同志。我積極參加各級組織的一系列學(xué)習(xí)活動,，將學(xué)到的理論知識切實運用到工作實踐中,，做到學(xué)高為師、身正為范,，熱愛學(xué)生,，真誠對待學(xué)生，受到學(xué)生的好評,。

在工作中勤勤懇懇,，任勞任怨，認真?zhèn)湔n,、上課,、實驗，不計個人得失,，忘命工作,，后病倒在講臺上，通過華西開膛破肚手術(shù),，花了6萬元,，我從死神手中逃了出來，雖然從新認識了生命的可貴,，但為了工作,，在沒有完全康復(fù)的情況下,，參加了到漁水村小的支教工作，受到了好評,，也使自己收獲了不少東西,。

在教育教學(xué)中，服從安排,，積極探索教學(xué)方法,，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，自學(xué)了有關(guān)專業(yè)技術(shù),、教學(xué)科研等方面知識,。積極參加了一系列的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使我在教學(xué)基本功上了有了較大的提升,，能很好的完成各項工作任務(wù),，在大家的關(guān)愛下取得過不少的成績，質(zhì)量評估的一,、二,、三等獎幾乎年年都有，并多次取得任現(xiàn)職的職稱優(yōu)秀,。

總之,，我做一行愛一行，在教育教學(xué)的園地中,，認真耕耘，以上是我任現(xiàn)職以來的主要工作情況,。雖然在任職期間取得了一些成績,，這是大家的關(guān)懷，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心所至,，但這些都已成為了過去,。在今后的工作中，我將一如既往地努力工作,，不斷地從各方面提高自己,，爭取把工作做得更好，使自己無愧于人民教師這個光榮稱號,。

回顧過去,，可圈可點；有成功,，有失敗,。再次感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和指導(dǎo)，感謝老師們在工作中給予的巨大的幫助和支持,！

晉升述職報告自我評價篇二

個人述職報告大體由三部分組成：

一,、緒言,。就是述職報告的開場白。在這部分應(yīng)交待清楚述職者的身份和職責,，主要說明所分管的工作,、崗位職責、工作目標和述職時間(一季度,、半年或全年),。

二、主要業(yè)績,。這是述職報告的重要部分,。其主要內(nèi)容包括履行崗位職責的情況、工作目標完成情況和突出的業(yè)績以及自我評價等,。換句話說,，就是寫述職者做了哪些工作，怎么做的;取得了哪些成績,，其效益如何;從質(zhì)和量兩方面,，進行自我評價。

三,、問題和改進措施,。這部分主要明確講敘在履行職責中存在的主要問題和述職者應(yīng)負的責任及今后改進的具體辦法，問題要找準,，態(tài)度要誠懇,，措施辦法要可行，切忌問題含混,，措施空泛,。

從一篇述職報告的文章結(jié)構(gòu)上講，寫好上述三部分就基本是一篇完整的述職報告,。但要真正寫好一篇述職報告,，還要注意以下幾點：

二、著重講述履行職責的主要情況,。每個干部職責不同,，實施的工作也不同，不可能把所有的工作都寫出來,，要選擇有重大影響的事件和突出的政績來寫,。一篇報告一般在3000字左右，發(fā)言稿30分鐘左右為宜,。

三,、要寫出個人的作用。個人述職必須交待清楚在每項工作和取得的成績中自己所起的作用，是起主要的作用,，還是支持他人或部下的作用;是起組織協(xié)調(diào)作用，還是親自帶頭的作用;是起決策作用,，還是提合理化建議的作用,，只有講清個人所起作用，才能看出述職者與業(yè)績的關(guān)系,，準確評價述職者的功績,。同樣，對于存在的問題和過失,，也要分清責任,，是負領(lǐng)導(dǎo)責任，還是負直接責任,。在講個人作用的時候,，要擺正關(guān)系,，正確處理好個人作用與集體效能的關(guān)系,。不能把成績都記在個人賬上,，也不能籠統(tǒng)擺政績,，看不出個人的作用,。

我來公司青海公司業(yè)管中心工作已經(jīng)七年多了，在過去的這工作的七年里,，有成功，有失敗,，有歡樂,，也有苦惱。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷及指導(dǎo)下,，在各位同事及前輩的鼎力支持幫助下，我的工作能力有了很大的提高,，現(xiàn)將七年來的工作做一個自我評定,。

在工作過程中細心和責任感很重要，以前在上學(xué)階段,，學(xué)習(xí)的好壞需對自己負責,，而工作中,，責任很重要，一句話也許就會造成后面無數(shù)連鎖反應(yīng),，我們要對自己說的話負責要對自己做的`事負責,。以前在工作中，我自認為是比較盡職盡責的,，但即便如此,，有時候依然會犯職場中的大忌：即情緒化的處理工作中的問題。殊不知這種不專業(yè)的態(tài)度不僅給別人造成了困惑,，也給自己帶來了不少負面影響,。

事實證明，這種做法會使工作效率低下,，看似整天很忙,，卻不見成效。時間是稀缺資源,，我們年輕人更應(yīng)該懂得如何有效利用時間才能最大化的完成工作,。

隨著時間的推移，工作閱歷的增加,，我也在不斷的完善自我,。明年又是一個充滿激情的一年，在今后的工作中,，我將努力提高自身素質(zhì),，克服不足，對照德能勤績四項標準,，盡心盡力做好各項工作,，較好履行自己的工作職責。朝著以下幾個方向努力：

1,、高度重視理論知識學(xué)習(xí),，不斷堅定政治信念，進一步明確服務(wù)宗旨,。

積極參加機關(guān)組織的各項活動,，提高自己的溝通能力，更希望能參加公司組織的每次培訓(xùn),。能針對自身工作特點,，擠出時間學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報告和業(yè)務(wù)書籍,。時刻牢記全心全意為客戶,、為基層公司服務(wù)的宗旨，公道正派，堅持原則,，忠實地做好本職工作,。

2、統(tǒng)籌結(jié)合加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高工作能力,，積極做好本職工作。

學(xué)無止鏡,，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種保險知識,，并用于指導(dǎo)實踐工作,。“業(yè)精于勤而荒于嬉”,，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，通過多看、多學(xué),、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,。

積極利用參加培訓(xùn)班等機會聆聽專家的指導(dǎo)，向?qū)＜艺埥虒W(xué)習(xí),，提高自己的業(yè)務(wù)能力,。緊緊圍繞本職工作的重點，積極學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟,、政治,、科技、法律等最新知識,，努力做到融匯貫通,，聯(lián)系實際。在實際工作中,，把理論知識,、業(yè)務(wù)知識和其它新鮮知識結(jié)合起來，開闊視野,，拓寬思路,，豐富自己，努力適應(yīng)新形勢,、新任務(wù)對本職工作的要求。

3,、勤干加實干,，積極進取，努力取得工作實績。

認真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,，做到腿勤,、口勤，手勤,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全各項制度,，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化,。來人接待、上下溝通,、內(nèi)外聯(lián)系等各類工作努力做到不推諉,、負責任。

有句話叫態(tài)度決定一切,，其實在工作中,，態(tài)度決定工作質(zhì)量、工作效率,、工作完成率,。沒有事業(yè)心的人，將一事無成,。才華和能力只有在腳踏實地的工作中才能充分施展,，才能得到相應(yīng)的回報，我們青年的一代是要充分發(fā)揮個人潛能,，銳意進取才能真正實現(xiàn)個人的人生價值,。

晉升述職報告自我評價篇三

當自己也沉淀下來，窺探自己的內(nèi)心,，寫下自己的,。

這樣才可以不斷進步。但是自我評價要怎么寫呢?下面是本站小編為大家?guī)淼摹?/p>

自20xx年擔任長嶺小學(xué)教科室主任以后,，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,，本人深知教育科研工作的好壞直接關(guān)系到學(xué)校的發(fā)展，特別是在今天基礎(chǔ)教育改革正全面推進,，教育教學(xué)觀念不斷更新的教學(xué)環(huán)境下,，學(xué)校教科室工作落后了則教育教學(xué)質(zhì)量一定滯后。因此,，我除自身積極參加各類培訓(xùn)時時學(xué)習(xí)教育專著外,，并把自己的學(xué)習(xí)。

心得體會,。

與老師們交流,，時時不忘加強我校教職工的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，經(jīng)常舉行說課講課評課活動和專題講座,，努力提高全體教師授課能力和水平,。通過近幾年的不斷提升，造就了一批教育教學(xué)的中堅力量,，在近幾年縣教育教學(xué)質(zhì)量檢測中我校質(zhì)量有了大幅提升,，由原來的倒數(shù)上升至中靠前，獲得縣教育局“教學(xué)質(zhì)量進步獎”,。在此期間我還同時分管學(xué)校畢業(yè)班工作,、中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校招生工作、學(xué)校師生食堂管理工作,。20xx年九年級中考成績,，七科除語文排第二名外其余六科均排公興教辦第一名，教科室工作20xx至20xx學(xué)年年度考核排全縣同類27所學(xué)校第一名,，中職招生工作獲縣優(yōu)秀獎,食堂管理得到學(xué)生及家長和老師們的良好口碑,。

回顧二十幾年來的教育教學(xué)工作，我覺得無怨無悔,，因為我愛這項工作,，而且我為這項工作全身心地付出了，雖然也曾伴隨有失敗與無奈,，但更多的是成功的喜悅和滿足的微笑,。我更深深地體會到教育是一項事業(yè)，事業(yè)的意義在于追求;教育是一門藝術(shù),，藝術(shù)的生命在于創(chuàng)新,。學(xué)海無涯，藝無止境,。今后,，我要更進一步加強自身的修養(yǎng)，不斷提高自己的教育教學(xué)水平,，做一個教育事業(yè)的“孺子?！保瞰I我微薄的力量,。

本人從10月中旬進入新聞信息部,，盡管之前從未接觸過這個部門，對它的了解也不多,，只是略微知道它是我系團學(xué)工作宣傳的窗口之一,，通過報道系里的相關(guān)活動，提高我系在院里的影響力,，另外,，還參與院系網(wǎng)站的建設(shè)管理,，并通過新聞攝影、通訊,、dv拍攝等形式為團學(xué)工作服務(wù)。但是,，我一直是持著認真負責的心態(tài),，運用自己良好的學(xué)習(xí)能力，從一點一滴的小事學(xué)起,、做起,，從來不敢有一絲一茍的馬虎。

通過這段時間的實習(xí),，無論是待人處事還是組織的協(xié)調(diào)性,，我的綜合能力又有了新的提高，我總是善于從自己所擔任的職務(wù)中去尋找并發(fā)現(xiàn)樂趣,，工作的順利完成及從中學(xué)到的東西讓我覺得十分充實和富有成就感,，這又給了我源源不斷的動力，讓我持著堅定的信念去努力,，去堅持,。

本人的語言表達能力一直是受到老師的好評的，但是在寫新聞稿的時候,，我還是遇到了瓶頸,，句子不夠精煉、細節(jié)描寫得不生動,，吸引不了讀者多大的閱讀興趣,，而新聞稿的及時性非常強，它的語言簡短精煉,、邏輯性強,，又不乏生動性，要在極短的時間內(nèi)寫好,，確實需要在練習(xí)的過程中,，不斷修改與總結(jié)。

"心態(tài)決定一切",，保持一個良好的心態(tài)至關(guān)重要,，女生多了確實不易相處，很容易產(chǎn)生矛盾,，而至今為止與部門里的成員相處得很融洽,，大家在一起工作也很開心，我深信這跟我一直以來持一顆平衡的心分不開,，不管外界的因素是怎樣的,，做好自己的本分;善于發(fā)現(xiàn)別人身上的優(yōu)點;不對別人的事說三道四;一般能過得去的,，就決不會去斤斤計較;多幫助、體諒他人,，詢問他人的意見,，這樣相處起來會愉快很多。此外,，每次活動之前我都會盡量提前做好準備,，遇到不懂的地方就虛心請教，活動之后會馬上做好,。

工作總結(jié),。

從中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn)。沒有人會天生就懂得做某件事都是經(jīng)過后天的努力學(xué)會的即使我仍然有一些做得不夠好的地方但我一直努力著,、堅持著憑著這股韌勁我相信我可以!

本人x年x月投身教育事業(yè),，分別在三賢,、光明,、花房子、涼風等任教,。x年調(diào)至x中學(xué),，分別從事過,、教學(xué)，后因工作需要,，學(xué)校安排我從事了教學(xué)至今,。

從教以來我一直嚴格要求自己，刻苦學(xué)習(xí),，努力工作,，兢兢業(yè)業(yè)，在德,、能,、勤、績四個方面表現(xiàn)良好,，能真正做到為人師表,、教書育人，較好的完成教育教學(xué)工作任務(wù),，盡到了一個教師應(yīng)有的職責,，受到上級、同行和學(xué)生的認可和好評,。

在政治思想上,，堅持黨的四項基本原則。能認真學(xué)習(xí)黨的路線,、方針和政策,，熱愛本職工作,，忠于職守，追求進步,，團結(jié)同志,。我積極參加各級組織的一系列學(xué)習(xí)活動，將學(xué)到的理論知識切實運用到工作實踐中,，做到學(xué)高為師,、身正為范，熱愛學(xué)生,，真誠對待學(xué)生，受到學(xué)生的好評,。

在工作中勤勤懇懇,，任勞任怨，認真?zhèn)湔n,、上課,、實驗，不計個人得失,，忘命工作,，20xx年病倒在講臺上，通過華西開膛破肚手術(shù),，花了6萬元,，我從死神手中逃了出來，雖然從新認識了生命的可貴,，但為了工作,，在沒有完全康復(fù)的情況下，參加了到漁水村小的支教工作,，受到了好評,，也使自己收獲了不少東西。

在教育教學(xué)中,，服從安排,，積極探索教學(xué)方法，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,，自學(xué)了有關(guān)專業(yè)技術(shù),、教學(xué)科研等方面知識。積極參加了一系列的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，使我在教學(xué)基本功上了有了較大的提升,，能很好的完成各項工作任務(wù)，在大家的關(guān)愛下取得過不少的成績,，質(zhì)量評估的一,、二,、三等獎幾乎年年都有，并多次取得任現(xiàn)職的職稱優(yōu)秀,。

在教研工作中,，我長期擔任教研組組長，我積極組織組的活動,，參與講課,、聽課、評課,、學(xué)習(xí)新課標,、探究升學(xué)命題的規(guī)律、安排教學(xué)計劃,、布置試題探究,、組織集體備課等活動。曾有多篇教學(xué)論文獲課改優(yōu)秀論文一等獎,。

總之,，我做一行愛一行，在教育教學(xué)的園地中,，認真耕耘,，以上是我任現(xiàn)職以來的主要工作情況。雖然在任職期間取得了一些成績,，這是大家的關(guān)懷,，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心所至，但這些都已成為了過去,。在今后的工作中,，我將一如既往地努力工作，不斷地從各方面提高自己,，爭取把工作做得更好,，使自己無愧于人民教師這個光榮稱號。

回顧過去,，可圈可點;有成功,，有失敗。再次感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和指導(dǎo),，感謝老師們在工作中給予的巨大的幫助和支持!我的述職報告完了,。

晉升述職報告自我評價篇四

我是姚博，來自12汽修專業(yè),，于20xx年當選為汽車學(xué)院生活部部長,。很高興今天站在這里代表生活部做述職報告，這份報告，很多話我想不僅僅是本人所感,，相信也涵蓋了所有之前在生活部工作的12級成員的感受,。

回顧走過的歲月，我傲慢過,，也膽怯過,，喜悅過，也惆悵過,，激進過,，也退縮過?？赡芪胰温毜臅r間不是很久,，但是我卻在這短短的任職時間里學(xué)會了很多東西，這將是我一生的寶貴財富,。當然這些財富不僅僅是一些為人處世,，或是一些交際辯駁的能力，還有一些只有在此奮斗過才能體會到的感受,，比如感恩、比如榮譽感,、比如情誼,。

本人就職以來，以務(wù)實的工作作風,、豐滿的工作熱情和充沛的工作精力,，理清工作路線，細致鋪排工作計劃,，積極主動配合老師及團學(xué)其他成員,，恪守本職，使自己分管的工作進展地井然有序,，很好的的完成了上級交代的各項任務(wù)。我以為,，做好生活部的部長在于六個字：奉獻,、協(xié)調(diào)、溝通,。下面具體闡述一下：

奉獻：生活部可以說是一個一后勤服務(wù)為主的部門,，在這個部門里我們大多數(shù)所做的工作可以說是在幕后的,。有的時候我們辛辛苦苦的工作是不為別人所看到的,。所以我們要有甘愿奉獻的精神,。盡自己最大的力量卻做好自己的本職工作,。

協(xié)調(diào)：部長作為學(xué)生會主席和干事之間的橋梁，一定要切實發(fā)揮好協(xié)調(diào)的作用,。不僅是協(xié)調(diào)部內(nèi)的工作，還是協(xié)調(diào)與其他部處的合作,。同時我們也要協(xié)調(diào)自己學(xué)習(xí)和工作,。協(xié)調(diào)部內(nèi)的活動，更好的成為一個有機體,，這樣才能體現(xiàn)團隊精神,。

溝通：溝通包括三個部分：

2、要與其他部長進行交流溝通,。大家都是學(xué)生會一些學(xué)生干部,，彼此之間就留學(xué)習(xí)對于以后工作的開展很有好處；3,、要及時和主席溝通,。作為兩者的橋梁，我們要把自己建議或者是想法反映給主席團,。同時也要把活動的開展情況匯總之后,，及時與他們交流，發(fā)現(xiàn)其中的問題,，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),。

總結(jié)過去，明示現(xiàn)在,，指導(dǎo)未來,，回顧這段歲月，任職生活部部部長的工作經(jīng)歷,，我想說的是感謝兩個字,，感謝我們部的那些可愛的干事們，是你們給生活部注入了新鮮活力,，也感謝支持介入我們部工作的每一個人,，感謝鼓舞過我們的每一份氣力。最后,，用一句話來結(jié)束我的報告：在年青的季節(jié)甘愿吃苦受累,，只愿通過自己富有熱情、積極主動的努力去實現(xiàn)自身價值，并在工作中做出最大的貢獻,。

此致

敬禮,！

述職人：xxx。

20xx年x月x日,。

晉升述職報告自我評價篇五

要怎么寫呢?下面是本站小編為大家?guī)淼姆段?，相信對你會有幫助的?/p>

本人于20xx年7月份進入愛瑪客北三項目擔任文員一職，距今已經(jīng)有三年零四個月的時間,，在單位領(lǐng)導(dǎo)及各位主管的關(guān)心與幫助下,，并通過自己的不懈努力圓滿的完成了各項工作。

首先努力工作,，完成任務(wù)是我作為文員最基本的任務(wù),。做好每天公司郵件的收發(fā)工作，及時上傳下達;做好每周的工作計劃,，不遺漏,，不延遲;做好每月的新增、考勤上報工作,，確保準確無誤;往返于公司交工作材料,，不管天氣是否惡劣都按時交至公司，不耽誤每項工作的順利進行;平時做好文檔的整理并做到及時分類存檔;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成新的一年的各項,。

工作計劃表,。

格;制定辦公用品訂購清單，按需所發(fā)做到不浪費,，按時清點以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要,。

本人熱衷于自己的本職工作，踏實的工作態(tài)度，認真仔細的完成每一項工作任務(wù),，對于臨時性工作也要積極去完成,，當天未完成的工作便利用下班時間加班完成;日常工作中瑣碎的事情比較多,，這就要求我做到分清輕重緩急,，做到大事不誤,，小事不漏。爭取在定量的時間里做出更多、更好的事情,。

這段時間里，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,，比如做事不夠細心，缺乏積極主動性，工作不是很扎實等,，我相信在以后的工作中我會更加努力,，我將一如既往地做事,，一如既往地為人,，也希望大家一如既往地給予我支持,。

學(xué)習(xí)方面：堅持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑,。當代社會競爭激烈,，知識的更新?lián)Q代日新月異,，一個人必須不斷學(xué)習(xí)、創(chuàng)新,，提高自己的專業(yè)技能和人文素養(yǎng),，才能立足于社會，為社會和單位創(chuàng)造更多的價值,。一個企業(yè)也必須不斷更新知識與技術(shù),，才能增加競爭的砝碼。

生活方面：注意節(jié)約公司資源,，愛護公物,，開源節(jié)流;注意保持辦公室的衛(wèi)生,，為大家創(chuàng)造一個整潔,、優(yōu)雅的辦公環(huán)境，無形中起到提高大家工作積極性的作用;此外還積極幫助生活困難的職工，鼓勵,、幫帶工作經(jīng)驗尚不豐富的新同志,。

工作方面：服從組織安排,，凡事積極主動，迎難而上,，對自己的工作認真負責,。創(chuàng)新是一個民族的靈魂，也是一個企業(yè)保持生命力的競爭力的重要因素,，響應(yīng)中央建設(shè)創(chuàng)新型社會的號召,，在工作的過程中我也注意改進工作方法，求質(zhì)量更求效率,，對舊有的低效的工作環(huán)節(jié)進行了一些調(diào)整和完善,，如......等等(這里要是自己真的有創(chuàng)新就舉個例子，沒有就不管了,，直接下一句)從而極大地提高了工作質(zhì)量和工作效率,。思想政治方面：思想積極進步，政治覺悟較高,，能積極參加政治學(xué)習(xí),，關(guān)心國家大事，擁護以為核心的黨中央的正確領(lǐng)導(dǎo),，堅持四項基本原則,，擁護黨的各項方針政策;始終堅持黨員的先進性和純潔性，敢于同各種不良思想作斗爭,，在大事大非面前始終保持清醒的頭腦,。

解放思想,，實事求是，與時俱進,，認真學(xué)習(xí)馬克思主義哲學(xué)的相關(guān)思想并將其運用到實際工作之中,，能夠辯證、理性地看待事物和問題,。熱愛祖國,，熱愛人民，堅持四項基本原則,，堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，積極響應(yīng)黨的號召，對黨的事業(yè)充滿信心,。

時光匆匆,，不覺間20xx年已悄然向我們揮手作別?；厥滓荒陙淼墓ぷ骱蜕?，感悟良多。平時忙忙碌碌,，沒有太多時間和機會坐下來好好總結(jié)自己做過的工作,，一年到頭，靜下心來總結(jié)一年工作中的得失,、查找自己的不足,，為來年的工作做好安排和計劃，是很有必要的,。就這一年的工作本人做個如下小結(jié)：

一,、加強學(xué)習(xí)，注重實踐,。

在日常工作中我認真聽取師傅的經(jīng)驗,，做好記錄，并在工作中親手實踐,，這樣不斷的學(xué)經(jīng)驗,、親實踐中工作水平不斷得到提高。例如在修理氣柜入口閥的過程中雖然很累,，但經(jīng)過親手操作,，用眼觀察，從領(lǐng)導(dǎo)那學(xué)習(xí)到單作用氣缸的拆卸方法以及氣缸,、活塞的結(jié)構(gòu),，作用方式。經(jīng)過這次氣柜入口閥的檢修我對單作用執(zhí)行器有了更加深刻的認識。

二,、總結(jié)經(jīng)驗,，提高效率。

日常工作中有很多重復(fù)的問題出現(xiàn),，如果我們做好日常總結(jié),，解決問題起來就會事半功倍,。例如經(jīng)過這兩年來的經(jīng)驗我們總結(jié)到裝置區(qū)儀表冬季需要保溫的具體情況，今年一入冬儀表工作人員就針對需要伴熱保溫的儀表就采取措施,，取得不錯的效果,，儀表運行非常正常。20xx年我將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗,，提高工作效率,，確保順利圓滿完成工作。

三,、團結(jié)一致,，做好協(xié)調(diào)。

20xx年同事們之間的關(guān)系日漸親密,，班上一起協(xié)調(diào)工作完成任務(wù),，下班后一塊娛樂，不覺間增強我們此之間的交集與友誼,。20xx年我將更加努力做好自己,，讓我和同事們的關(guān)系更進一步。

四,、查找不足,，精益求精。

20xx年工作完成的同時我也看到自己的不足,。

第一：對有些問題似是而非,，了解程度不深。例如對西門子定位器以及aw系列執(zhí)行器熟悉度不夠不能很好查找出問題,。解決辦法：事后總結(jié)資料,，做好記錄把每一步出現(xiàn)問題的解決方案總結(jié)下來，反復(fù)查看,。

第二：對不常用的軟件容易陌生,。表現(xiàn)在pactware的使用上，偶然使用完全忘記步驟,，只得重新查找資料,。解決辦法：總結(jié)資料，經(jīng)常查看，提高熟悉度,，以便下次工作需要時能夠信手拈來!

總之,，一年來取得了一定的成績,但與自己的要求相比,仍存在一定的差距,我將在今后的工作中不斷努力克服和改進。

晉升述職報告自我評價篇六

轉(zhuǎn)眼間進入天鵝湖大酒店從開荒,，試營業(yè)到開業(yè)經(jīng)營以快有一年的時間了,，在這一年的工作中要感謝各級領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事的指導(dǎo)和關(guān)心。讓我學(xué)到了許多寶貴的東西,，讓自己在平時的工作中不斷改進,，不斷提高自身的做事能力。在這一年通過自身的不懈努力得到領(lǐng)導(dǎo)認可完成了一次角色的轉(zhuǎn)換,。

做為一名餐飲部25樓的領(lǐng)班,，也讓我進入了一個全新的工作環(huán)境，在新的環(huán)境中,。各項工作都將從頭開始,，許多事都是邊干邊摸索，以便在工作中游刃有余,。

我深知自己扮演的是一個承上啟下,，協(xié)調(diào)左右的角色。每天做的也都是些瑣碎的工作,，盡快的理順關(guān)系投入到工作中去是我重要的任務(wù),，全力配合好主管日常工作是我的職責，這就要求我們工作意識要強,，工作態(tài)度要端正,，工作效率要快，力求周全,。25樓的接待一般都屬vip重要接待,，我們在服務(wù)的過程中不得有任何閃失，這就要求我們各方面都要做到最好,，把任何能出現(xiàn)的問題想到去解決,，時刻嚴格要求自己，為了餐中服務(wù)順利,，餐前準備一定要充分,，往往都要檢查好幾遍，客人就餐時樓面與后堂要配合密切,，掌握好上菜速度也很有講究,。

每次的接待我們都會很重視，餐后會急時記錄下領(lǐng)導(dǎo)們的用餐習(xí)慣和對菜肴的喜好,，方便下次用餐時有針對性服務(wù),。我們的服務(wù)就是體現(xiàn)在人性化服務(wù),，要精益求精，為客人營造出一種在家的感覺,。

我現(xiàn)所擁有的經(jīng)驗還較少,，前面還有很多的東西要等著我學(xué)習(xí)。工作中有時也難免會出現(xiàn)失誤之處,，出現(xiàn)的問題我會引以為戒,，要想取得好的成績就要靠自己腳踏實地的去做，就要加倍的努力與付出,，我始終堅信靠運氣不如靠實力說話,。

平時工作的順利開展與酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的支持是分不開的，酒店就是個大的家庭,，成績是靠大家共同努力的而得來的。新年新起點,，過去的成績以成歷史,，在今后的工作中要再接再厲，要為自己定下新的奮斗目標而努力,，我相信自己,，只要我想實現(xiàn)的我就會全力以赴的去做，哪怕不成功我也不會后悔,。

本人,，俱樂部和**大酒店總經(jīng)理，在董事長及總部的領(lǐng)導(dǎo)下,，率領(lǐng)酒店全體員工完成總公司制定的各項經(jīng)營,、管理指標，共同提高酒店的服務(wù)質(zhì)量,、管理水平和經(jīng)濟效益,。、確立酒店的經(jīng)營計劃發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營方針,，制定酒店的經(jīng)營管理目標,，并指揮實施。

一假日俱樂部自開業(yè)以來,，受諸方面因素影響,，經(jīng)營情況不容樂觀，制定xx年度發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營方針即是圍繞著改善經(jīng)營狀況進行的,，xx年基本確定俱樂部以中餐,、西餐、客房三大營業(yè)點為重點,，輔以會所,、泳池等配套設(shè)施,，加強營銷，細化服務(wù),，提高出品,，從而提高酒店整體盈利能力為酒店基本經(jīng)營方針,。

xx年度俱樂部原計劃收入為3709.04萬元,，實際收入為2329.65萬元,，完成率為62.81%,。剔除中餐收入影響,，俱樂部計劃收入為1613.40元,，實際收入為1648.69元，完成率為102.19%,。其中西餐計劃收入為401萬元,，實際收入為436.29萬元，完成率為108.8%,，客房計劃收入為1186萬元,，實際完成1145萬元，完成率為96.5%,。為推動住房,，帶動消費，俱樂部在經(jīng)營方面主要采取以下措施保證經(jīng)營持續(xù)增長：

1、對住房客人增設(shè)了免費的游泳項目,，對商務(wù)客房推出了每月住房累計滿五間贈送泳票一張的優(yōu)惠活動,，以此激勵商務(wù)公司的訂房并對新開業(yè)的游泳池起宣傳推廣作用,。

2,、針對6月下旬的住房預(yù)售低，實行對散客和商務(wù)住房贈送早餐,，對旅行社調(diào)低周末價來吸引住客,。

3、把西餐廳定位成華強北至高觀景的中高檔西餐廳,，細化服務(wù),，加強出品。抓住五一黃金周契機,，自5月1日起,，對西餐廳再一次調(diào)價，將自助餐午餐價格上調(diào)至58元/位,，同時新推出下午茶項目,。

4、俱樂部經(jīng)營未達目標,，主要原因為中餐收入與計劃相距過遠,。下半年中餐情形極不容樂觀，在達聲股份公司決策下,，于9月11日宣布停業(yè),。意味著俱樂部擺脫中餐束縛，輕裝上陣，扭虧目標指日可待,。

5,、指導(dǎo)制定策劃中西方節(jié)日活動，實現(xiàn)創(chuàng)收高峰,。

二,、主持制定和完善酒店各項。

規(guī)章制度,。

建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng)協(xié)調(diào)各部門關(guān)系建立內(nèi)部合理而有效的運行機制,。

為使酒店的日常運作逐步納入到工作有計劃、有指導(dǎo),、有跟蹤,、有總結(jié)的管理系統(tǒng)中去，有效地將計劃性工作和應(yīng)急性工作密切結(jié)合起來,，建立明確的工作目標,，要求各部門建立計劃性的工作制度，通過每月總結(jié),、計劃,，對各項工作有計劃、有落實,，按計劃步驟予以實施,。建立每月工作匯報制度，通過對工作的完成情況,，對各部門負責人予以考評,。酒店成立之初，各項制度未健全完善,，制度的完善及各項工作程序的確立需在長期大量的實踐中方能逐步完成,。因此，制度的建立也是一項長期復(fù)雜的工作?，F(xiàn)該部分工作已基本完成,，俱樂部各項崗位程序及流程已制定。

酒店管理的規(guī)范化,、制度化建設(shè)是酒店發(fā)展的基礎(chǔ),酒店管理層自xx年年初開始,，即對酒店整體規(guī)范與標準作明確規(guī)定,，相繼出臺了相關(guān)程序化,、規(guī)范化管理文件。在目標考核方面,，一方面按照已出臺的考核實施辦法進行考核,，另一方面每月每季度召開上月/季度。

工作總結(jié),。

會,，針對制定的,。

工作計劃。

總結(jié)實際實施進度提出需解決的問題使各項工作落實到人也以此作為對各部考核的依據(jù),。

三,、研究并掌握市場的變化和發(fā)展情況，制定市場拓展及價格體系,，適時提出階段性工作重點,，并指揮實施。

市場的變化與酒店的發(fā)展息息相關(guān),，俱樂部正是基于此緊扣市場脈博,，及時提出各階段工作重點：

一月份制定xx年商務(wù)散客、長包房,、會議團房,、旅行社團散房價格及合約版本。二月份策劃情人節(jié)活動及推廣工作,，加強財務(wù)管理,，制定倉庫管理制度，實行總機與服務(wù)中心分開管理,。

三月根據(jù)季度轉(zhuǎn)變調(diào)整金海悅大廳a、b區(qū)優(yōu)惠政策,，減少贈送,，完善c區(qū)的服務(wù)功能。狠抓營銷工作,，落實酒店營銷計劃,，做好或銷任務(wù)分配。制定西餐廳的工作流程及獎罰制度,。制定會員卡章程,。

四月完善酒店部門。

崗位職責,。

修訂,，起草酒店各部門工作程序，開展游泳池的開業(yè)籌備工作,，完成對西餐廳天臺的布置,。組織營銷人員進行鉆石卡、優(yōu)惠卡的銷售,，策劃母親節(jié)活動,。

五月編制新菜牌，做好季節(jié)菜的轉(zhuǎn)換，改變中餐c區(qū)服務(wù)功能推出行政套餐,，加強對游泳池的銷售工作,，對客房浴室滲水維修，西餐廳包房天花,、墻紙發(fā)霉維修,，中西廚地面修補，中餐空調(diào)塵網(wǎng)清洗,。完成經(jīng)濟大廈東外墻戶外噴繪廣告的制作,。策劃六一兒童節(jié)的優(yōu)惠活動。

六月重組中餐人員編制,，續(xù)聘優(yōu)秀營銷人員,，開展端午節(jié)、兒童節(jié)應(yīng)節(jié)活動,，調(diào)整西餐廳暑期出品,，完成酒店宣傳冊的訂印。

七月份酒店為節(jié)約成本,，實行部分物資自購,，中餐增加新菜式的推廣，西餐推出精選下午茶,、夏日傾情飲品,。客房增加可售賣毛巾,，對客房一次性用品進行顏色區(qū)分,。開始對客房的滲水維修。

八月對酒店電梯噴畫進行更換,，對中央空調(diào)及鍋爐進行水處理,、清洗，重新訂制客房一次性用品,。

九月根據(jù)中餐經(jīng)營情況及時停止了中餐營業(yè),，并圍繞中餐停業(yè)做好員工遣散、供貨商物資退貨及資產(chǎn)盤點工作,。同時西餐廳開展了以登高賞月為主題的中秋活動,，取得了良好效果。

十月做好十一黃金周的接待工作,，同時由于高交會的舉行,，及時調(diào)整了房價，提高了營業(yè)收入,。為節(jié)能降耗,，制定秋冬季節(jié)中央空調(diào)開放時間。

十一月完成酒店部分制服的更換工作,，同時對客房風機盤管進行清洗,，同時為改善員工住宿，將員工宿舍由蓮塘搬至上步,，取消了員工班車,。

十二月進行了辦公室搬遷，同時以圣誕節(jié)為重點,，對酒店進行全面布置與策劃,，基本達到預(yù)期效果。

五,、負責中層以上管理人員的培養(yǎng)和使用,，督導(dǎo)酒店的培訓(xùn)工作。

酒店中層管理人員為酒店的中堅力量,，培養(yǎng)酒店自己的優(yōu)秀人才,，需要一個和諧的工作環(huán)境和對優(yōu)秀人才能力的肯定，人格的尊重,。目前酒店采用用人的原則為量才適用,，讓賢者居上，能者居中,，智者居側(cè),，充分發(fā)揮人才的主觀能動性，本著對下屬負責的態(tài)度,，加強監(jiān)督,，加強約束，加強管理,。

培訓(xùn)工作對于酒店適應(yīng)環(huán)境的變化,、滿足市場競爭的需要、滿足員工自身發(fā)展的需要以及提升酒店的效益都具有十分重要的意義,。通過培訓(xùn)可以[你閱讀的文章來自:126本站]提高員工的技能和綜合素質(zhì),，從而提高其工作質(zhì)量和效率，減少失誤,，降低成本,，提高客戶滿意度;員工更高層次地理解和掌握所從事的工作，增強工作信心,。為此,，俱樂部在xx年度開展了大量的培訓(xùn)工作，要求各部門每月制訂培訓(xùn)計劃,，以第二季度為例,，累計培訓(xùn)時間為242.5小時,，其中四月份為101.5小時，五月份為67.5小時,，六月份為73.5小時,。部門平均培訓(xùn)課程在6節(jié)/月，人均月平均培訓(xùn)課時約8小時,。

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晉升述職報告自我評價篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

過去的一年,，在各級主管部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，本人認真開展各項醫(yī)療工作，堅決貫徹執(zhí)行各級領(lǐng)導(dǎo)安排和布置的各項工作和任務(wù),，全面履行了一名門診醫(yī)生的崗位職責,。

一、思想政治方面,。

嚴格要求自己,，努力提升職業(yè)道德素質(zhì)。不斷提高自己的政治理論水平,，用心參加各項政治活動,，更加堅定了對中國特色社會主義的信念，對改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的信心,。始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,，遵守各項法律、法規(guī),、規(guī)章和診療技術(shù)規(guī)范,、常規(guī)，加強醫(yī)風醫(yī)德修養(yǎng),，具有較好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,。

二、醫(yī)療業(yè)務(wù)方面,。

本著為民眾健康服務(wù),，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作?！熬人婪鰝?，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在，也是社會禮貌的重要組成部分,，醫(yī)療工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用,，為此，我以對患者負責的精神,，用心做好各項工作,，關(guān)心,、愛護、尊重患者,，保護患者保密;嚴格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程;一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治;認真完成了上級布置的各項任務(wù),。

三,、專業(yè)技能方面,。

珍惜每一次學(xué)習(xí)機會,，自覺提升治病救命本領(lǐng)。作為一名年青的門診科醫(yī)生,，我明白自己的專業(yè)技能還有很大的提升空間,，為此，我買了門診科專業(yè)用書以自學(xué),，不斷鞏固專業(yè)理論;注意總結(jié)工作中遇到的問題,，一有機會就向科室中經(jīng)驗豐富的人請教，直到把問題解決掉;堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松,，認真完成繼續(xù)再教育的各期學(xué)習(xí),，并透過了各期的考核;每年用心參加主管部門舉辦的規(guī)范化培訓(xùn)，聆聽著名專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,，并經(jīng)常閱讀醫(yī)學(xué)期刊和網(wǎng)絡(luò)信息,，了解新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)，從而開闊視野,，擴大知識面,，不斷汲取新的營養(yǎng)，促進自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高,。

在醫(yī)院,、科室領(lǐng)導(dǎo)的幫忙和同道們的支持下，本人基本上能夠較好地完成作為一個門診科醫(yī)生的各項工作和任務(wù),。在今后工作中,，自己將不斷加強理論學(xué)習(xí)，堅持理論聯(lián)系實際并為實際服務(wù)的原則,，努力克服理論上的不足和實際潛力的不足,，努力創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

此致

敬禮!

述職人：___,。

20_年_月_日,。

晉升述職報告自我評價篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

我是因為喜歡才從事教師這個職業(yè)的，所以我的工作態(tài)度是積極的,、主動的,。從執(zhí)教的第一天起,，就要求自己的舉止行為要更加規(guī)范，因為從今以后我將為人師表,，一言一行都影響著一批人,，即我所教育對象的未來，我要對他們負責,。

在教學(xué)活動中,，我把熱愛學(xué)生放在第一位，有了這種心境,，師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),，許多事情便迎刃而解，熱愛學(xué)生包括尊重信任學(xué)生,、關(guān)心愛護學(xué)生,，只要是我的學(xué)生，無論成績好壞,，我都一視同仁,。對性格孤僻的學(xué)生，給以熱情幫助,。意圖使出他們恢復(fù)自信,，走出自我評價的誤區(qū)。人的感覺是相互的,，教師的真誠學(xué)生同樣能夠感受到的,。平時我與學(xué)生平等相處，鼓勵他們談自己的想法,，盡量使師生之間形成一種交流的習(xí)慣,。學(xué)生們都喜歡自己的老師熱情慷慨、樂于助人,、有責任心,、公平客觀、耐心周到,，雖然我離這個目標還有很大的距離,，但我堅信：只有當學(xué)生接受了你這個人，才可能以主動的態(tài)度接受你的教育,。

盡到教書育人的職責,，光有愛心是不夠的，還要勤奮鉆研,、科學(xué)施教,。教育活動有其客觀規(guī)律，正確運用教學(xué)規(guī)律,，能提高教師的工作效率,。這個規(guī)律的核心便是科學(xué),、有效的教育方法，靠自己不斷地摸索才能得到,。記得我做學(xué)生的時候,，很多的同學(xué)都是勤奮好學(xué)的，但總有不乏努力卻不見成效的例子,，分析下來,，就是學(xué)習(xí)方法不得當吧。從那時起,，我就想以后去做老師,，把好的學(xué)習(xí)方法介紹給別人，讓別人受益,。然而在教學(xué)活動中貫徹實施這項工作是非常辛苦的,?！笆谌艘贼~不如授人以漁”,，教育的目的是教會孩子們?nèi)绾稳プ约韩@取知識，只有這樣才能適應(yīng)當今的社會,。未來的社會是一個不斷更新的社會,，要立足于之，就必須不斷地學(xué)習(xí),，獲得新知識,，充實自己。在當代這樣一個發(fā)展極為迅速的社會,，教師要給學(xué)生一瓶水,，自己就要成為一條常流常清的小溪。一個教師的知識不隨著時代的發(fā)展而不斷的更新,，他的知識就會變的陳舊,、變的無用。因此教師必須不斷更新自己的知識,，常教常新,。換句話說，在學(xué)校學(xué)的那些具體知識,，是遠遠不夠的,，所以我們要給學(xué)生的是一種能延續(xù)的東西，這就是自學(xué)的能力,，那么,，無論什么時候，無論哪個領(lǐng)域的知識,，只要他想學(xué),，都不會覺得無師的困惑,。

教師的責任是幫助學(xué)生由知之不多到知之較多，由不成熟到成熟,，最終是要促成學(xué)生能夠不再依賴于教師,，學(xué)會自學(xué)，學(xué)會判斷,，學(xué)會選擇,，而不是永遠牽著他們的手。社會是在不斷發(fā)展變化的,，學(xué)習(xí)的標準,，道德的準則，價值的取向也是不斷變化的,，整個世界發(fā)展的基本特點之一就是多元化,。我們不可能期望在學(xué)校里教授的東西能使學(xué)生受用終生。因此我們要鼓勵學(xué)生善于根據(jù)變化著的實際情況有所判斷,、有所選擇,、有所發(fā)揮。

科學(xué)施教同時要求教師不斷地完善自身,、提高業(yè)務(wù)水平,、擴大知識面，因為學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣以后,，他的發(fā)散思維得到了開發(fā),，提的問題自然就多了，面也廣了,，所以不管工作有多忙,，堅持反復(fù)鉆研教材，大量閱讀參考書,，以提高自己的業(yè)務(wù)能力,，我想，作為教師,，知識面越廣,，自己的認識、能力不斷的提高,，教師的教學(xué)水平才有可能滿足多層面學(xué)生的需要,。

教育是一項高難度的工作，要做好它,，十分不易,。但我相信，只要愛崗敬業(yè)，定會有所收獲,，人生才會有價值,。

_金無足赤，人無完人_,，我自感收獲頗豐但還是有很多很多不足的地方等待我去提高,。需要不斷的提高專業(yè)知識水平，培養(yǎng)優(yōu)良的個性品質(zhì),，不斷學(xué)習(xí)先進的教學(xué)方法,，我相信在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會加倍努力,、不斷磨練,，改善自己的不足，做一名優(yōu)秀的人民教師,。

晉升述職報告自我評價篇九

作為專業(yè)技術(shù)人員述職述廉的重要應(yīng)用文體,，作為一名餐飲主管，需要管的工作很多,，那么,。

光陰似箭，時光如梭,。轉(zhuǎn)眼間我擔任餐飲部經(jīng)理一職到現(xiàn)在已迎接了兩個新年,，在這段時間當中,，我視賓館為自己的家一樣盡心盡力,，無論大事小事都親歷親為。由于我必須做好每一件事,，這樣才不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,。xx年餐飲部成功接待了所有任務(wù)。這和員工的共同努力,，各部分的大力協(xié)作是分不開的,。所以說團隊的氣力是無窮的。我們細細盤點豐收的碩果,，高高仰看來年的滿樹銀花,，每個人的臉上都應(yīng)當掛本站起欣慰的笑臉。

一艱難中求發(fā)展,，穩(wěn)定中求利潤,。

(1)正所謂：鐵打的營牌，流水的兵,。作為餐飲部而言,，員工更新?lián)Q代特別快，這也就增加了餐飲部的治理難度，所以在新老員工交替之時,，我擬定新的培訓(xùn)計劃,，針對性培訓(xùn)，服務(wù)現(xiàn)場親臨親為,、以身示教傳教他們,，用嚴格的規(guī)范操縱服務(wù)程序來檢驗他們的服務(wù)意識和靈活應(yīng)變能力，使員工自覺增加組織紀律性和集體榮譽感,，強化他們的使命感和主人翁精神,，規(guī)范服務(wù)操縱流程,進步了服務(wù)質(zhì)量，打造了一支過得硬的隊伍!使餐廳工作能夠正常運行,。

(2)在飲食業(yè)不景氣的,，生意難做的情況下，我通過市場調(diào)查的,，經(jīng)營分析,，更新菜肴，調(diào)整價格,，并通過各方渠道聯(lián)系會議婚宴,，從而給賓館帶來更好的效益。

二艱難困苦,，毅力不倒,，永揚賓館美名。

在十一黃金周期間餐飲部不但接到牡丹園多功能廳廣博廳的婚宴外,，在同一時間還接到了體育賓館400多人的會議用餐,。任務(wù)之艱巨讓餐飲部每個人手中都捏了一把汗。在賓館各部分的大力協(xié)作下,，特別是銷售部,，我們擰成一股繩，加班加點,，終于工夫不負苦心人,，在成功完成婚宴的同時也成功預(yù)備了400多人的會議送餐。這其中賓館各職員上下一條心,，艱巨的任務(wù)在我們手中迎刃而解,。也使顧客對我們賓館有一個新的熟悉。

在接待婚宴過程中,，服務(wù)員將桌椅在樓層之間調(diào)整,，很是辛勞，我們有這樣一群以大局為重,，不顧個人辛勞的員工,，這就是我們酒店人最大的財富。講到這里我想到了全球排名第三的萬豪團體旗下的馬里奧特酒店的企業(yè)文化就是：

“關(guān)照好你的員工，他們將關(guān)照好你的顧客”,。同時他們也夸大留住人才,。人才是企業(yè)的支柱，這一點我們的領(lǐng)導(dǎo)在一接館就體現(xiàn)的淋漓盡至,。我也謹尊這一原則,。

三抓好治理，強化協(xié)調(diào)關(guān)系進步綜合接待能力,。

(1)這一年我和楊經(jīng)理完善了餐飲部的會議制度,，包括。

工作總結(jié),。

季度總結(jié)逐日服務(wù)員評估會逐日檢討會每周例會班前會衛(wèi)生檢查匯報會,，由于制度的完善，會議質(zhì)量的進步,，上級的指令也得到了及時的落實并執(zhí)行,。

(2)加強協(xié)調(diào)關(guān)系，餐飲部服務(wù)員眾多,，脾性各不相同,，這就必須協(xié)調(diào)好他們之間的關(guān)系，夸大協(xié)作性,，交代領(lǐng)班在每周例會上必須反復(fù)夸大合作的重要性,，如出現(xiàn)錯誤，不得相互推卸責任,，要敢于承認錯誤,，并相互幫助改正。經(jīng)常相互關(guān)心,，多發(fā)現(xiàn)對方的優(yōu)點,，事實證實這種做法是正確的。

(3)進步綜合接待能力,。餐飲部除接待正常散客圍桌用餐外，還接待大型會議自助用餐,，盒飯婚宴壽宴等類型多樣的用餐形式,。使賓客興奮而來，滿足而回,。并且按口味及時更換菜譜,，讓顧客吃的更舒心。

四展看,，我信心百倍,。

作為餐飲部經(jīng)理，我會再接再厲，對每人服務(wù)員嚴抓培訓(xùn),，讓每個服務(wù)員都能獨擋一面,，讓他們明白：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志,，勞其筋骨”,。同時也讓他們理解“微笑是最好的武器”。爭取以全新的服務(wù)理念,，服務(wù)陣容迎接奧運到來,。

在此我祝各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事新年新氣象,，新年新運道,。

本人于x年6月學(xué)習(xí)大堂副理工作，并于x年正式司大堂副理一職,。本人于湖南商學(xué)院旅游管理專業(yè)畢業(yè)后,，有幸加入xx大酒店。從對酒店的理論學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向?qū)嶋H的專業(yè)操作,，將理論知識和實踐結(jié)合,，適應(yīng)工作和社會生活成為我的重要目標。自有機會擔綱起酒店的重要崗位――大堂副理至今,，除了感謝總經(jīng)理女士,、客房部總監(jiān)先生、客房部經(jīng)理先生以及各部門領(lǐng)導(dǎo)的信任和指導(dǎo)之外,，還要感謝曾經(jīng)在房務(wù)部,、前廳部工作期間給予我?guī)椭娜w同仁。

第一,、大堂副理是一根紐帶,，從橫向來看他聯(lián)系著酒店各個相關(guān)部門;從縱向看也將酒店的領(lǐng)導(dǎo)與基層員工聯(lián)系在了一起。因此大堂副理必須對酒店的大小事物了如指掌,，在過去的一年本人本著學(xué)習(xí)的態(tài)度加強自己對酒店的了解和磨合,。在此期間得到所有同仁的教導(dǎo)，不僅有,、等這些經(jīng)驗豐富依然在一線部門服務(wù)的同仁;也有已經(jīng)調(diào)離原部門和離開酒店謀求更好發(fā)展的朋友們,。在此一并做出感謝!謝謝大家!

第二、作為一名大堂副理,，我最缺乏的是實戰(zhàn)經(jīng)驗,。很榮幸在x年的4月能夠與前臺主管女士共赴廣東深圳xx酒店進行為期10天的見習(xí)。在見習(xí)的實踐里得到該大酒店總經(jīng)理經(jīng)理及大堂副理部全體員工的無私體諒和照顧,，學(xué)習(xí)時間雖短,，但機會難得,、收獲頗豐，并于見習(xí)之后做了題為《新環(huán)境下的賓客關(guān)系管理》的系列報告,。并將學(xué)習(xí)的經(jīng)驗和知識貫穿應(yīng)用于酒店的實際工作,。

第三、大堂副理是酒店總經(jīng)理的代表,，對外負責處理日常賓客的投訴和意見,，平衡協(xié)調(diào)酒店各部門與客人的關(guān)系;對內(nèi)負責維護酒店正常的秩序及安全.對各部門的工作起監(jiān)督和配合作用。在xx年,，大堂副理除了完成日常工作,，還完成各自工作，其中包括日?？腿嗣芗鸵庖娍?、表揚卡的收集和整理;客人投訴案例分析;酒店好人好事整理匯總等等。目前已經(jīng)完成1-3季度各項報告的匯總和分析,。

第四,、大堂副理的工作對大堂副理的素質(zhì)有較高的要求，其中重要一項素質(zhì)就是語言素質(zhì),，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持之下,，酒店聘請英文老師對酒店的員工進行英語培訓(xùn)，本職及大堂副理全體同事也積極配合酒店的培訓(xùn),。

學(xué)習(xí)計劃,。

目前能夠處理英語國家客人的基本事務(wù)。

第五,、隨著酒店競爭的日趨激烈,，酒店也愈來愈重視賓客關(guān)系，尤其是?？鸵约坝邢M能力的賓客群體,，因此大堂副理也在酒店領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心下著手進行常客的管理并在此基礎(chǔ)上收集更多的賓客信息,，在酒店的經(jīng)營過程中爭取主動,。

第六、大堂副理同時還擔任著對基層員工進行監(jiān)督和培訓(xùn)的工作,。在過去的一年時間里,，大堂副理除了加強對一線各部門的崗位監(jiān)督，也針對薄弱環(huán)節(jié)對各崗位進行相應(yīng)培訓(xùn),。本職根據(jù)崗位要求對總機提出培訓(xùn)計劃，并配合總機進行英語培訓(xùn),，總機人員能正常處理英語國家客人的基本電話服務(wù),。同時大堂副理也針對禮賓部前臺進行了一系列培訓(xùn),。

第二部分，x年工作目標,。

在即將到來的x年,，我和我的同事將繼續(xù)努力。具體將從以下幾個方面進行：

第一,、我們將致力于維護酒店賓客關(guān)系,，積極推進建立客戶關(guān)系管理，通過我們的努力積極建立有效的客史檔案,，使對賓客的管理真正實現(xiàn)有效科學(xué)的管理,。

第二、樹立"以客戶為中心"的思想,，并將這一思想通過與客戶富有意義的交流溝通,、理解并影響客戶行為，最終達到提高客戶獲取,、客戶保留,、客戶忠誠、客戶創(chuàng)利的目的,，是一個將客戶信息轉(zhuǎn)化成積極的客戶關(guān)系的反復(fù)循環(huán)過程,。

第三、大堂副理在酒店必須以身作則,，敬業(yè)樂業(yè),，作風正派，儀容優(yōu)雅大方,。自信,、果斷、沉著,、睿智,、活潑、細膩,、真誠,、高效是大堂副理的崗位性格描述，也是大堂副理的自我要求,。作為今天的報告結(jié)尾也用以與各位共勉,，請各位審議!謝謝大家!

現(xiàn)在大家知道酒店主管述職報告的內(nèi)容了吧!希望大家可以好好利用!

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