從某件事情上得到收獲以后,，寫一篇心得體會(huì)，記錄下來,，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步,。心得體會(huì)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己,，通過總結(jié)和反思,，我們可以更清楚地了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,，找到自己的定位和方向,。接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會(huì)吧，我們一起來看一看吧,。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇一

今天,，我聽了關(guān)于《幼兒園教師的心理健康》的精彩演講，通過這次學(xué)習(xí),，我對(duì)“健康”有了重新認(rèn)識(shí),，在日常的生活中我們往往只關(guān)注身體健康,，事實(shí)上除了身體健康,，更應(yīng)該關(guān)注心理的健康，幼兒教師直接面對(duì)的是一顆顆幼小的心靈,，為了更好地教育幼兒,，教師自己首先必須是心理健康的人，教師的心理健康從根本上說還得由教師自己維護(hù),。一名優(yōu)秀的,。教師應(yīng)該能夠處理好兩個(gè)方面的關(guān)系——既要關(guān)注幼兒的心理健康，也要重視自己的心理健康,。同時(shí),，在學(xué)習(xí)過程中，我進(jìn)一步明白了我們工作時(shí)保持輕松愉快的心情對(duì)幼兒園的教育,、教學(xué)質(zhì)量有著非常重要的意義,，在以后的教學(xué)工作中我們應(yīng)該調(diào)整自己的情緒和壓力，以平和的心態(tài)對(duì)待生活和工作中不盡人意之處，做一個(gè)樂觀,、獨(dú)立,、寬容、心態(tài)平和的幼兒老師,，讓自己都盡可能地以最愉悅的心情投入到工作中去,！

總之，讓我深深懂得和可愛的孩子們在一起磨礪是種幸福,，和摯愛的幼兒教育在一起成長是一種快樂,。我們要做一名真正合格的的幼兒教師。

幼師師德法律法規(guī)培訓(xùn)心得體會(huì)6這次的講座讓我有了很深的感觸,，讓我了解到我們不僅僅要重視幼兒的身心健康更要重視我們自己的身體,、心理健康。幼兒因?yàn)槟挲g小不懂得怎么照顧自己所以學(xué)完,。需要老師們時(shí)刻關(guān)注正因?yàn)槔蠋焸儼丫θ糠旁谛∨笥焉砩蠌亩雎粤俗约旱慕】?。老師這份職業(yè)高尚、不為己平時(shí)如果不是很嚴(yán)重的話都是丟在一邊置之不理,，老師自身要以身作則因?yàn)槟愕囊慌e一動(dòng)都會(huì)被小朋友模仿,，身體是革命的本錢沒有一個(gè)好的`身體如何去奮斗，如何去實(shí)現(xiàn)你的夢想,，又如何做一個(gè)讓孩子們崇拜,、尊敬的老師呢。

身體健康固然重要,，心理健康更是不可缺少,，每個(gè)人都要有良好的心態(tài)面對(duì)社會(huì)，從容的面對(duì)你的工作,，社會(huì)不免有些不公平的待遇,、讓你無法忍受的言論，遇到這些種種問題時(shí)就要看你如何很好的調(diào)整心態(tài),，讓這些問題在你的生活中平淡讓你可以隨時(shí)準(zhǔn)備迎接下一個(gè)挑戰(zhàn),。每個(gè)人都有自己不同的方式來調(diào)整自己的心態(tài)，好的方式讓你心情愉快,、輕松,，更好的對(duì)待工作有干勁的迎接生活中的每一個(gè)困難調(diào)理自身的身心健康，不好的方式讓你心情煩躁,、心理負(fù)擔(dān)沉重,。

有了正確的心態(tài)，面對(duì)風(fēng)雨時(shí)才會(huì)選擇堅(jiān)強(qiáng),；有了正確的心態(tài),，心情不好時(shí)才能重新找回快樂,；有了正確的心態(tài)，才會(huì)發(fā)奮學(xué)習(xí)取人之長補(bǔ)己之短,，發(fā)展自己的各種能力,，積累成功的資本。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇二

在幼教崗位上已經(jīng)工作一年了,，在這一年里我學(xué)到了許多東西,，共性是此刻在進(jìn)行二期課改，這對(duì)我們新老師更是一個(gè)很大的考驗(yàn),，我們不僅僅要對(duì)一期課改有必需的了解,，還要趕上二期課改的步伐，不斷用新的訓(xùn)練理念來武裝自己,。對(duì)此,，我有一點(diǎn)小小的感受。

其實(shí)在幼兒園開展創(chuàng)新訓(xùn)練,，培育幼兒老師的創(chuàng)新意識(shí)是可能性最大的,。人們都說幼兒老師是多才多藝的，的確藝術(shù)能升華人的精神,，轉(zhuǎn)變?nèi)说男袨?，共性是他?duì)右腦功能地提升與開發(fā)，使人獲得了締造的思路與靈氣,。所以幼兒老師在師范中理解的藝術(shù)訓(xùn)練,、藝術(shù)熏陶對(duì)實(shí)際工作有著解凍思維僵化、拓展思維方式,、激發(fā)締造靈感的作用,。而且幼兒園是離高考指揮棒最遠(yuǎn)的地方，這就不會(huì)產(chǎn)生應(yīng)試教學(xué),。幼兒園的課程設(shè)置,、教材使用又沒有固定的模式，這就使老師可依據(jù)班級(jí)的實(shí)際狀況,，結(jié)合季節(jié),、主題、幼兒的興趣來選取教學(xué)資料,，締造性的設(shè)計(jì)教學(xué)活動(dòng)。

我認(rèn)為,，二期課改最重要的要培育幼兒老師的創(chuàng)新意識(shí),，首先，要?jiǎng)?chuàng)設(shè)民主氛圍,，讓老師敢于創(chuàng)新,。創(chuàng)設(shè)民主氛圍是指創(chuàng)設(shè)營造民主,、寬松、和諧的心理氛圍,，運(yùn)用有效的.措施與方法建立一個(gè)公平,、敬重、友好,、與專心的心境狀態(tài),，使老師的締造性思維進(jìn)入一個(gè)馳騁的心理空間。這時(shí)他們的思想是開放的,，思維是活躍的,，會(huì)自由表達(dá)自己的想法，由于她有足夠的平安感,，即使說錯(cuò)也沒關(guān)系,。因此老師簡單產(chǎn)生共性流暢的獨(dú)特的思維，簡單產(chǎn)生靈感,。締造需要無拘無束的氣氛;締造,，要求每個(gè)人都能自由的呼吸。

讓園長與老師之間的關(guān)系少一些嚴(yán)峻,，多一些微笑：少一些指責(zé),，多一些寬容;少一些約束，多一些敬重,。這樣老師的人格得到敬重,，情感受到感染后簡單對(duì)締造性的訓(xùn)練產(chǎn)生興趣，到處以主人翁的精神投入到工作中去,。

其次,，要組織支配，讓老師擅長創(chuàng)新,。創(chuàng)新意味著打破舊的規(guī)章,，所以創(chuàng)新要求組織指定的方案務(wù)必具有必需的彈性，給老師留有締造的時(shí)間和空間,。假如老師的每個(gè)工作支配的非常緊湊,，那么就沒有時(shí)間進(jìn)行思索、探究,，創(chuàng)新的構(gòu)想也無條件產(chǎn)生,。要認(rèn)可每一位老師的才能并充分挖掘潛在才能，使老師之間優(yōu)勢互補(bǔ),，構(gòu)成合力,，發(fā)揮其最大的專心性和效益，使她們自身價(jià)值得到較好實(shí)現(xiàn),，共性得到充分發(fā)揮,。注意學(xué)習(xí)讓老師具有自我更新,、自我超越的潛力。即不斷獵取百科學(xué)問和專業(yè)技能的自學(xué)潛力以及不斷汲取訓(xùn)練學(xué)科的新學(xué)問,、新技能,，并在訓(xùn)練中專心運(yùn)用的潛力。這是由于幼兒劇烈的奇怪心是否得到滿意很大程度上取決于老師學(xué)問是否淵博,，另一方面由于現(xiàn)實(shí)中幼兒園老師多數(shù)是中師畢業(yè),，文化層次相對(duì)較低，這一狀況與當(dāng)代幼兒園因信息渠道增多而智力進(jìn)展加快,，學(xué)問面增寬的現(xiàn)狀構(gòu)成突出沖突,。因此園長要激活老師的締造性思維，務(wù)必為老師創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)的條件,。如;開設(shè)講座,、專家指導(dǎo)、看書活動(dòng),、學(xué)歷進(jìn)修,、教學(xué)練兵、外出學(xué)習(xí)觀摩等等,。

幼兒教學(xué)理論的進(jìn)展與其他科學(xué)一樣日新月異,，幼兒園老師要跟上時(shí)代進(jìn)展步伐，事實(shí)創(chuàng)新教學(xué),，務(wù)必不斷學(xué)習(xí),、不斷自我更新和自我超越。最終,，要科學(xué)合理的評(píng)價(jià),，讓老師樂于創(chuàng)新。激發(fā)老師締造的情感,，務(wù)必建立科學(xué)合理的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),。締造力是人皆有之，我國訓(xùn)練家陶行之曾說過：到處是締造知地,，每天是締造之時(shí),，人人是締造之人。由于個(gè)人先天和后天條件不同,，其締造開發(fā)的早遲水平的凹凸則有所差異,。要擅長發(fā)覺老師的閃光點(diǎn)，不輕視老師的點(diǎn)滴締造,。要運(yùn)用形式多樣的的激勵(lì)機(jī)制,，培育老師的締造意志。還要常常向老師提出中等程度的成就目標(biāo),，常常對(duì)老師的教學(xué)工作狀況作具體詳細(xì)而準(zhǔn)時(shí)的反饋,，不斷加以鼓舞、強(qiáng)化,、糾偏,，構(gòu)成對(duì)工作穩(wěn)定的熱忱，從而激勵(lì)老師的締造意志,。要引導(dǎo)老師自我觀賞,、自我激勵(lì)，增加締造的動(dòng)力,。由于自我觀賞,、自我激勵(lì)是締造動(dòng)力的源泉，也是情感智商的主要因素,。二十一世紀(jì)是人才競爭的世紀(jì),，是締造的世紀(jì)。締造是困難的,，締造也是歡樂的,，締造更是無止境的。培育一支有創(chuàng)新意識(shí)的,、高素養(yǎng)的老師隊(duì)伍是時(shí)代的需要,，是教改的需要。只有領(lǐng)導(dǎo)不斷更新管理閱歷,，才能培育老師的創(chuàng)新意識(shí),，激發(fā)創(chuàng)新潛能。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇三

一年一次暑假老師師德培訓(xùn)又開頭了,，通過這次培訓(xùn),，聽了專家李川說的執(zhí)行力，對(duì)我體會(huì)頗深,。告知我們做任何事情肯定要仔細(xì)負(fù)責(zé),。

我認(rèn)為師德是老師人格的直接體現(xiàn)。在訓(xùn)練教學(xué)的過程中,，一個(gè)幼兒老師所體現(xiàn)的人格價(jià)值和人生態(tài)度,，都直接影響到幼兒，由于幼兒將老師的品德,、舉止,、言行、態(tài)度作為效仿的對(duì)象,，一個(gè)具有高尚師德品質(zhì)的老師,，所帶出來的幼兒也是特別優(yōu)秀的。

通過師德培訓(xùn),，也讓我知道了“百年大計(jì),，訓(xùn)練為本,，老師為本，老師大計(jì),，師德為本”的意念,，老師不僅為人師表，更擔(dān)當(dāng)著教書育人的重大職責(zé),，所以老師是學(xué)問種子的`傳播者,，老師引領(lǐng)者祖國的花朵健康成長，奠定成才的基礎(chǔ),，在今后的教學(xué)訓(xùn)練中,，我必定嚴(yán)于律己，備好每一節(jié)課,，為幼兒上好每一堂課,，勇于挑戰(zhàn)，勇于超越,。對(duì)“好孩子”關(guān)愛備至,，而對(duì)“壞孩子”更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護(hù)。要傾注全部的愛去發(fā)覺他們學(xué)習(xí)上每一點(diǎn)滴的進(jìn)步,，去探尋他們生活,、品德上每一個(gè)閃光點(diǎn)，加以充分的確定和激勵(lì),，讓他們感到暖和,，增加自信。

作為一名幼兒老師的我,，在接下去的教學(xué)訓(xùn)練中也必需不斷的進(jìn)行專業(yè)的學(xué)習(xí)與指導(dǎo),，對(duì)自己的教學(xué)過程和方法進(jìn)行反思，努力把握好這次機(jī)會(huì),，使自己成為一名優(yōu)秀的幼兒園老師,。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇四

我，記得,，從那一年走出校園時(shí),；記得，從那一年走向社會(huì)時(shí),；記得,，從那一年以后成為一名幼兒教師時(shí)…。,。每一天都在腳步匆匆中結(jié)束,，很少抬頭望一望天空，更不知道還有一抹藍(lán)色印在我的心中。自己真該成熟點(diǎn),，有誰會(huì)比較容易,，只希望自己的付出能得來一丁點(diǎn)的回報(bào)就足夠。加入迎勝小學(xué)幼兒園這個(gè)大家庭已經(jīng)1年半的時(shí)間了,，感謝有你們的陪伴,。

今天我站到這里是我第4次參加師德演講,，我還是比較的緊張,。開始前，還是要說到師德的意思,，即教師的的職業(yè)道德,。我們是否可以做到教師職業(yè)道德中的優(yōu)秀，不是靠說的,，是靠實(shí)實(shí)在在的去做,，去呈現(xiàn)，事必躬親,，去得到更多的認(rèn)可,。

從去年帶班以來，在園長及各位老師的幫助下還有自己的摸索中成長,、收獲,、進(jìn)步了不少。從剛開始的不敢做,、不敢說到現(xiàn)在的敢做,、擔(dān)當(dāng)，同時(shí)也體會(huì)到了當(dāng)中的不容易,。我?guī)У牡谝慌卸嗟暮⒆由氪蟀?，很不舍得，因?yàn)槊恳粋€(gè)你遇見的孩子都是珍貴的,，盡管之前有過這樣那樣的問題,。翻開給孩子拍過的照片，每一幕都清晰的在腦海里回放,，一起開心的玩耍,，一起學(xué)習(xí)，一起加油,！曾經(jīng)的小不點(diǎn)現(xiàn)在成了大哥哥大姐姐,，呵，孩子們都長大了,。對(duì)于他們,，我覺得我付出了我該付出的，我是問心無愧的！令我很感動(dòng)的事,，開學(xué)這幾日,，有好幾個(gè)小朋友每天下午離園時(shí)都會(huì)回來中二班看看我們老師，很欣慰,。同在大一班二樓層的他們,，只要見到我們就喊道吳老師好，然后那場面已經(jīng)控制不住,，全都都過來給我們一個(gè)大大的擁抱,，然后我很霸氣的一招手說到孩子們好，乖乖聽老師話哦,。教師節(jié)還有孩子們送來的花,。那一刻幸福感飆升，為孩子做的很值得,。當(dāng)然過去就讓他留在回憶里吧,，記得就好。現(xiàn)在首要任務(wù)是,，我的新一批的中二班孩子,，需要賦予他們更多的愛，更多的責(zé)任,，讓我們彼此快速地建立起信任感,，然后共同成長。

在一日工作中,，我做好自己,，不讓自己閑下來，事必躬親,！給班里老師做好榜樣力量,，我們團(tuán)結(jié)在一起做好每一件事，好好的負(fù)責(zé)好中二班的每一個(gè)小天使,。在有些時(shí)候,，我們老師也會(huì)有情緒，也會(huì)有心情不好的時(shí)候,，所以也不敢說我們每時(shí)每刻都做得那么好,。盡量控制自己，我們畢竟是成年人,，孩子畢竟是孩子,，我們真的需要耐下心來，蹲下來聆聽孩子們想要說的話,，真誠的幫助他們解決問題,。誰都會(huì)犯錯(cuò)誤,，更何況是孩子，孩子的任何一個(gè)錯(cuò)誤都是可以理解的,，只有犯錯(cuò)才會(huì)成長才會(huì)有機(jī)會(huì)去贏,，對(duì)孩子是一種成長，對(duì)我們也是一樣,。所以,，孩子是一個(gè)獨(dú)立的個(gè)體，任何人都不要試圖控制孩子,，更不要把愛當(dāng)做籌碼,。今年班里新加入了兩名其他幼兒園來的孩子，他們各不相同,，但這兩個(gè)孩子這一星期下來都沒哭過,，很棒，適應(yīng)的不錯(cuò),，前天下午快離園時(shí)，我摘下眼鏡擦擦,，辛冠燁小朋友突然跟我說：“吳老師,，你摘了眼鏡，就像媽媽一樣”一連還說了好幾遍,，那小眼神可溫暖了,，我說：“哦呦，那吳老師以后就不戴眼鏡啦”寶貝可高興了,。李林澤小朋友呢,，就屬于有點(diǎn)調(diào)皮坐不住那種，一會(huì)兒也不停,，仿佛渾身都是勁,，那叫一個(gè)活潑，可是昨天下午突然間坐那老老實(shí)實(shí)的,，上課時(shí)突然吐了,，說老師我難受，看著他自己也是說不出的難受,。我是如此的心疼他們,，我該做的更好！我需要每天的反思自己對(duì)待不同孩子施于不同的方法,，讓他們真正的成長,。如果當(dāng)你的孩子在做一些事情時(shí)，注意多觀察孩子的情緒,，多一些肯定,、鼓勵(lì)，少一點(diǎn)批評(píng)。道理少講,，孩子是不會(huì)聽的,。

我可以做到比別人一點(diǎn)熱情，我可以做到比別人多一點(diǎn)專注,，我可以做到比別人多一點(diǎn)微笑,。積極面對(duì)，不抱怨,，因?yàn)楸г箍梢阅⑺械某晒?。成長路上不抱怨，帶著我們對(duì)所有人的愛,，對(duì)所有孩子的真誠與責(zé)任,，事必躬親，真正的彎下身子來貼近孩子,，像媽媽一樣幫助他們解決任何問題,，因?yàn)槲沂抢蠋煟仨殶o償?shù)慕o孩子們想要的答案,。

“人和人的相遇都不是憑空出現(xiàn)的,，都一定會(huì)有它到來的理由?！彼晕腋屑ぴ谧拿恳粋€(gè)人,，我們一起成長，感謝我?guī)н^的孩子們,，感謝生命中經(jīng)過的所有人,，我很珍惜和你們一起的時(shí)光！大家一起加油,！

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇五

20xx年9月2日,，我有幸參與xx師專國培短期集中培訓(xùn)班，在學(xué)習(xí)中傾聽專家與名師的報(bào)告,，又觀摩了骨干老師教學(xué)實(shí)踐課,，在充分領(lǐng)會(huì)到專家與名師那份獨(dú)特的魅力—廣博的學(xué)問積累和深厚的文化底蘊(yùn)的同時(shí)，也和優(yōu)秀的同行們探討教學(xué)懷疑,，這次學(xué)習(xí)使我在教學(xué)理論和訓(xùn)練觀念上得到了許多的提升,。

1、學(xué)《標(biāo)準(zhǔn)》促進(jìn)展,。

西北師高校前訓(xùn)練系鄭名教授主講《幼兒園老師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,，使我深深感到了社會(huì)、家長給予我們的責(zé)任——我們是孩子人生旅途的啟蒙人,。我們在訓(xùn)練中的一點(diǎn)一滴將直接影響到孩子們的將來,，創(chuàng)設(shè)各種幼兒喜聞樂見的教學(xué)情境,，才會(huì)使每一個(gè)孩子得到充分的展現(xiàn)，快樂學(xué)習(xí),，歡樂成長,。作為老師的我們，只有不斷反思,，端詳自己的訓(xùn)練言行,，不斷更新自己的訓(xùn)練觀念，才能成為一名合格的訓(xùn)練工,?！队變簣@老師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》是對(duì)合格幼兒園老師專業(yè)素養(yǎng)的基本要求，是幼兒園老師開展保教活動(dòng)的基本規(guī)范,，是引領(lǐng)幼兒園老師專業(yè)進(jìn)展的基本準(zhǔn)則,。通過仔細(xì)學(xué)習(xí)《幼兒園老師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》，我深刻理解了“幼兒為本,、師德為先,、力量為重、終身學(xué)習(xí)”的基本理念,，對(duì)“專業(yè)理念與師德,、專業(yè)學(xué)問、專業(yè)力量”3個(gè)維度xx個(gè)領(lǐng)域62項(xiàng)基本要求有了基本的了解,。

2、學(xué)《指南》促成長,。

馬大建教授主講《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與進(jìn)展指南》,，在學(xué)習(xí)中，我發(fā)覺其中講到的每一點(diǎn)內(nèi)容都是我們現(xiàn)在日常工作中所做,、所學(xué),、所討論的事情，只有將每件事情真正的落實(shí)到位,、仔細(xì)負(fù)責(zé)完成,，才能使得我們的自身素養(yǎng)、工作閱歷有所提高,，教學(xué)效果更好,。

《指南》從健康、語言,、社會(huì),、科學(xué)和藝術(shù)這幾個(gè)方面具體地指出了幼兒在每個(gè)年齡階段所該達(dá)到的進(jìn)展目標(biāo)，以及我們成人在關(guān)心孩子們達(dá)成目標(biāo)時(shí)的訓(xùn)練建議,。明確了孩子們在每一個(gè)年齡階段末期該知道什么,，能做什么,，也讓我們老師訓(xùn)練不同年齡段幼兒的`不同方式方法有據(jù)可循。作為幼兒老師,，我想,，可以做的是將《指南》的精神內(nèi)化于心，對(duì)每個(gè)年齡段,、每個(gè)領(lǐng)域的目標(biāo)了然于心,，遵循幼兒的進(jìn)展規(guī)律，“授之以漁”,，讓奇怪心,、求知欲陪伴孩子的成長，在他們的心中點(diǎn)亮一盞愛學(xué)習(xí),、會(huì)學(xué)習(xí)的明燈,，讓他們能在浩瀚的學(xué)問天地中自由飛翔?！吨改稀分兴岬降?，在訓(xùn)練教學(xué)實(shí)際中我們遇到的孩子不行能是一模一樣的，敬重孩子們原有的水平,，引導(dǎo)其不斷地向更高一層的水平進(jìn)展,，才是《指南》所呈現(xiàn)出的階梯性的意義。所以在以后的工作中我將連續(xù)揣摩《指南》和《綱要》不斷充實(shí)自己的理論水平,。

3,、從《評(píng)價(jià)》看成效。

評(píng)價(jià),，主要是來自他人評(píng)價(jià),，塑造孩子的自我和共性，評(píng)價(jià)打算著孩子的將來和心情,！葉平枝教授《如何進(jìn)行幼兒園日常評(píng)價(jià)》得講座,，對(duì)我關(guān)心不小，如何克服自己種種困惑,，有了初步的理解和應(yīng)對(duì)方法,，傳統(tǒng)的評(píng)價(jià)往往是老師給幼兒寫評(píng)語，這種評(píng)價(jià)方式我們稱之為“靜態(tài)評(píng)價(jià)”,。然而我們的幼兒每天都在發(fā)生變化，用“靜態(tài)的評(píng)價(jià)”去衡量“動(dòng)態(tài)的進(jìn)展”,，明顯是不科學(xué)的,，從評(píng)價(jià)的角度看，傳統(tǒng)的評(píng)價(jià)只是進(jìn)行在老師與幼兒之間的單向相互溝通,，課堂秩序高于一切,，評(píng)價(jià)一點(diǎn)帶面,，忽視了家庭、社會(huì),、老師,、幼兒之間的多邊的相互溝通。美國心理學(xué)家艾伯特,。梅拉賓（1968）通過試驗(yàn)提出了一個(gè)公式：相互溝通的總效果=百分之七的語調(diào)+百分之三十八的聲音+百分之五十五的人體動(dòng)作和面部表情?！敖虒W(xué)的藝術(shù)不在于傳授本事，而在于激勵(lì),、喚醒,、鼓舞?！毙睦韺W(xué)討論表明,，贊美如同孩子的養(yǎng)分劑。孩子需要激勵(lì),，如同禾苗需要雨水,，只要對(duì)幼兒布滿愛心,，并且常常賜予激勵(lì),，便可使丟失信念的孩子恢復(fù)自信，表現(xiàn)不錯(cuò)的孩子更加主動(dòng)上進(jìn),。基于以上思索,，我認(rèn)為以發(fā)覺并敬重同學(xué)的需要為激勵(lì)的前提,，以老師、幼兒,、家長的激勵(lì)性評(píng)價(jià)為關(guān)鍵,。在評(píng)價(jià)的激勵(lì)下，明晰目標(biāo)并付之行為,，并能最終獲得勝利的情感體驗(yàn)是核心,，同時(shí)產(chǎn)生新的需求。

正如華南師范高校袁愛玲博士所講：老師的成長是有規(guī)律的,，體會(huì)是可以記錄的,，但心靈的感受可能是無法言語的,，只有自己的親身經(jīng)受，才會(huì)有熟悉上的提高,。要健康的成長就要遵循這幾個(gè)規(guī)律,。職業(yè)抱負(fù)是勝利的要素，要把個(gè)人的奉獻(xiàn)與自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn)聯(lián)系起來,。老師的學(xué)問水平是成長的基本要素,，訓(xùn)練實(shí)施力量是成長的核心要素，環(huán)境是成長的外部要素,。

專家們教給我的不僅是實(shí)實(shí)在在的理論學(xué)問,，教給我的更是一種思想、一種境界,、一種努力的方向,。通過這次培訓(xùn)，我開闊了視野,，學(xué)到了許多新的訓(xùn)練理念和理論,，從思想上受到了很大的鼓舞。

國培,，讓我收獲了歡樂,，收獲了學(xué)問，收獲了盼望,。培訓(xùn)結(jié)束了,，新的工作開頭了，通過此次培訓(xùn)我深刻熟悉到,，在新的時(shí)代和新的訓(xùn)練背景下,，只有進(jìn)一步更新訓(xùn)練觀念，改進(jìn)教學(xué)方法,、教學(xué)行為和教學(xué)手段,，擴(kuò)大學(xué)問面，完善學(xué)問結(jié)構(gòu),，從實(shí)踐中學(xué)習(xí),，在反思中進(jìn)步,，提高專業(yè)化水平才是我們成長的途徑和最大的收獲,。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇六

生活。20xx年7月22日一早,，在天臺(tái)縣職業(yè)技術(shù)中專教學(xué)大廳舉辦的天臺(tái)縣人才交流大會(huì)現(xiàn)場人頭攢動(dòng),，一個(gè)個(gè)用人單位擺出的招聘攤位背后廣告紙隨風(fēng)扇擺動(dòng),，一個(gè)個(gè)充滿了青春朝氣的學(xué)子，將自己精心設(shè)計(jì)的自薦材料遞上,。隊(duì)伍中也有一定數(shù)量的家長是陪同子女前來的,。也有一些徒手的中青年應(yīng)聘者奔走于自己能對(duì)口的,，或是基本能對(duì)口的公司攤位前填寫個(gè)人簡歷，留下聯(lián)絡(luò)辦法,。應(yīng)聘隊(duì)伍中還有一道獨(dú)特的風(fēng)景線,，那就是來自我們天臺(tái)機(jī)關(guān)幼兒園中心園和天都園的近四十位一線教師身影也在個(gè)攤點(diǎn)流動(dòng)，人勞局的工作人員及有些應(yīng)聘單位的工作人員都是我們現(xiàn)在或曾經(jīng)的家長,，一開始以為是我們機(jī)關(guān)幼兒園今天也在交流會(huì)現(xiàn)場設(shè)攤招聘教師,，通過簡單的交流，才知道我們是作為暑期師德培訓(xùn)活動(dòng)的一部分,。

我機(jī)關(guān)幼兒園全體六十多位教職員工,，正式在編的只有四分之一，辦園這么多年以來,，進(jìn)到我園教職工隊(duì)伍中的,，除了考編調(diào)動(dòng)的以外，幾乎很少有離職流失的,，大家以園為家,，兢兢業(yè)業(yè)，在幼教崗位上奉獻(xiàn)著自己的青春與汗水,，園方也從沒有對(duì)非在編人員有一種另眼相待,，對(duì)所有招聘教職工都按國家規(guī)定繳納相關(guān)的社保醫(yī)保，并被評(píng)為臺(tái)州市星級(jí)勞動(dòng)保障用工單位,，此次讓一線教師參加人才交流會(huì)應(yīng)聘活動(dòng),，旨在讓廣大教職員工放寬視野，了解幼教行業(yè)以外的用工前景,，更加珍惜自己已有的工作,，更加愛崗敬業(yè)。

老師們在簽到表上簽名后便陸續(xù)進(jìn)入到交流會(huì)的大廳,，拿著相機(jī)的我在現(xiàn)場捕捉著一個(gè)個(gè)精彩的鏡頭,，一開始我發(fā)現(xiàn)有一部分老師與其說是參加應(yīng)聘活動(dòng)，還不如說是來參觀人才市場,，東瞧瞧,，西望望，轉(zhuǎn)了一圈就回家了,，也許是整個(gè)會(huì)場的攤位都沒有她們專業(yè)對(duì)口的職位吧，如果只是簡單地去當(dāng)個(gè)機(jī)械操作工又不心甘終于看到幾位小姑娘在一家合資企業(yè)的攤位前坐下了,，通過簡短的問話,，對(duì)方便要求填寫相關(guān)的個(gè)人信息，至于什么時(shí)候入職面試還是個(gè)未知數(shù),，得等公司人才部的電話通知,。

在巡查了幾圈后,，充滿好奇與好勝心的我在太平洋保險(xiǎn)公司的招聘攤前坐下，結(jié)合廣告紙上的人員分類要求,，我簡單咨詢了營銷業(yè)務(wù)員,，銀保部業(yè)務(wù)員、專業(yè)培訓(xùn)講師等具體的入職要求與工資差別,，最后我填寫了應(yīng)聘培訓(xùn)講師的簡歷與聯(lián)系方式,。7月22日人才交流會(huì)上不經(jīng)意的投檔，沒想到月底面試后成功應(yīng)聘并要求盡快簽訂合同投入正常工作,，最后我只好說明真相,，委婉謝絕。

接近中午時(shí)分,，幼兒園的老師們紛紛完成應(yīng)聘體驗(yàn),，在離開交流會(huì)現(xiàn)場時(shí)，我聽到許多教職工都覺得經(jīng)歷了這次人才市場之行,，發(fā)現(xiàn)目前自己的工作才是最適合自己的,。也有一些老師清楚地認(rèn)識(shí)到，不是工作需要我們,，而是我們需要這份工作,。有一句話說得好：“離開你，地球每天照樣轉(zhuǎn)”,。我想,，我們每位員工每天都會(huì)以最飽滿最熱情的心情投入到工作中，這也是我們幼兒園的財(cái)富,。幸福是通過比較得來的,，做著自己喜歡的工作，會(huì)比很多人都要幸福了,。

此次的招聘會(huì)更使大家意識(shí)到如今的社會(huì)到處充滿著競爭,，我們應(yīng)該不斷的充實(shí)自己，不要被社會(huì)所淘汰,，少點(diǎn)抱怨,，多點(diǎn)耐心!為了以后更好的生存而努力，事業(yè)和工作的樂趣,，不在于取得的成功和業(yè)績,，更多的樂趣在于跌跌闖闖的過程中;攀比名利只會(huì)增加人的煩惱，攀比事業(yè)的人定能增強(qiáng)人的意志和信心;是大山就有高度和坡度,，是江河就有寬度和深度;是人就存在不足和錯(cuò)誤,，最后衷心的祝福幼兒園的明天更加美好!

教師是“人類靈魂的工程師”，對(duì)學(xué)生成長和成才的作用不言而喻，為此,，師德師風(fēng)建設(shè)尤為重要,，而師德師風(fēng)建設(shè)的核心應(yīng)該是提高教師的素質(zhì)。因此應(yīng)以“立師德,、正師風(fēng),、強(qiáng)師能”為師德師風(fēng)建設(shè)目標(biāo)，明確“師德,、師風(fēng),、師能”為教師素質(zhì)的內(nèi)涵。

一,、立師德,。

師德是教師素質(zhì)的重要組成部分，師德是教師素質(zhì)的核心,。教師勞動(dòng)的知識(shí)性,、專業(yè)性、藝術(shù)性,、復(fù)雜性,、長期性、示范性與創(chuàng)造性的特點(diǎn)決定了教師素質(zhì)構(gòu)成的特殊性,。教師素質(zhì)是順利完成教學(xué)任務(wù),、培養(yǎng)人所必須具有的身心的相對(duì)穩(wěn)定的潛在的基本品質(zhì)。其構(gòu)成要素主要是教師的機(jī)體素質(zhì),、文化知識(shí)素質(zhì),、道德素質(zhì)與心理素質(zhì)等。

塑造人的事業(yè),，因此,，教師道德素質(zhì)比教師文化素質(zhì)更為重要。教師道德是教師的靈魂,，簡稱“師魂”,。師德是教師人格特征的直接體現(xiàn)。

二,、正師風(fēng),。

所謂師風(fēng)，即教師從教的道德作風(fēng),。師德師風(fēng)建設(shè)要堅(jiān)持以熱愛學(xué)生,、教書育人為核心，以敬業(yè)愛崗,、為人師表為基本準(zhǔn)則,，以階段性職業(yè)行為禁行規(guī)定為底線,。我們要以“嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮,、求實(shí)、創(chuàng)新”的精神來要求自己,。對(duì)教師來說,，最好的回報(bào)就是得到學(xué)生的真心擁戴。好的師風(fēng)的一個(gè)具體表現(xiàn),，就是師生之間保持一種人格上的平等,。相互學(xué)習(xí)、相互尊重,。

三,、強(qiáng)師能。

學(xué)高為師,，學(xué)是師之骨,。

1.終身學(xué)習(xí)的楷模。知識(shí)社會(huì)的顯著特征就是知識(shí)像滾雪球一樣急劇膨脹并快速陳舊,。面對(duì)“生有涯,，而知無涯”的現(xiàn)實(shí)，教師必須不斷地學(xué)習(xí)方能勝任教師工作,。終身學(xué)習(xí)者不是一個(gè)盲目的學(xué)習(xí)者,，知識(shí)傳播渠道和信息量的劇增，使教師受到來自四面八方信息的“狂轟濫炸”,。一個(gè)好的學(xué)習(xí)者首先要具有批判性和選擇力,，學(xué)習(xí)對(duì)自己有用的知識(shí)。21世紀(jì)的教師應(yīng)該是終身學(xué)習(xí)的示范者,，是學(xué)生終身學(xué)習(xí)的楷模,。

2.學(xué)習(xí)技巧的傳授者和學(xué)習(xí)障礙的診斷者。在未來的教育中,，教師的作用主要體現(xiàn)在指導(dǎo)學(xué)生有效地學(xué)習(xí)方面,，不是以知識(shí)權(quán)威者的身份向?qū)W生灌輸知識(shí)，而是以學(xué)生為中心,，根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)和需要,，幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題，想辦法解決問題,，進(jìn)而掌握學(xué)習(xí)技巧,，養(yǎng)成自學(xué)的習(xí)慣。教師必須清楚地知道學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,，不斷地觀察學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的表現(xiàn),，敏銳地發(fā)現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)困難,，并能提出行之有效的解決辦法。

3.令人信任的心理醫(yī)生,。由于家庭問題,、社會(huì)問題的共同作用產(chǎn)生了許多問題兒童，表現(xiàn)為行為異常,，心理上有障礙,。教師需要了解孩子們異常行為背后的原因，運(yùn)用巧妙的方法予以疏導(dǎo)解決,。

4.課程設(shè)計(jì)的專家,。社會(huì)的進(jìn)步和教育民主化的發(fā)展，使教師不僅要參與教育決策和教育管理,，而且愈來愈擁有課程設(shè)計(jì)的自主權(quán),。教師要根據(jù)國家和學(xué)校的教育教學(xué)目標(biāo)，本著有利于學(xué)生個(gè)性自由發(fā)展的原則,，了解知識(shí)產(chǎn)生和更新的狀況以及學(xué)生的知識(shí)結(jié)構(gòu)基礎(chǔ),，設(shè)計(jì)切實(shí)可行的課程。

5.現(xiàn)代教育技術(shù)的行家,，信息資源的提供者?，F(xiàn)代教育技術(shù)的發(fā)展為教師提供了許多新的傳授知識(shí)的手段，尤其是計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)和多媒體技術(shù)在教學(xué)中表現(xiàn)出強(qiáng)大的生命力和廣闊的發(fā)展前景,。教師要學(xué)會(huì)應(yīng)用這些教學(xué)技術(shù),。教師應(yīng)是新的料學(xué)技術(shù)的應(yīng)用者和推廣者，是這些方面的行家里手,。教師應(yīng)能幫助學(xué)生尋找自己需要的信息,，并把這些資源吸收到自己的認(rèn)知結(jié)構(gòu)中去，變成自己的知識(shí),。

6.團(tuán)體工作和團(tuán)隊(duì)溝通的專家,。教師職業(yè)的一個(gè)特點(diǎn)就是集體性，要求教師彼此協(xié)調(diào),，相互寬容,，發(fā)揮集體的教育力量。教師還要面對(duì)學(xué)生團(tuán)體,，因?yàn)檫@種團(tuán)體的活動(dòng)指導(dǎo)可以提高教師的工作效率,。但是眾多個(gè)性鮮明的孩子組成的團(tuán)體必然產(chǎn)生摩擦，所以教師必須是團(tuán)隊(duì)工作的專家,，必須具備處理團(tuán)體工作的能力和方法,。另外，未來社會(huì)的勞動(dòng)分工將更加細(xì)致,，生產(chǎn)過程的技術(shù)含量更高,，人與人之間的聯(lián)系途徑日趨多樣,。教師必須教學(xué)生學(xué)會(huì)寬容，發(fā)現(xiàn)別人的長處,，學(xué)會(huì)與別人一起工作,。

7.獨(dú)立研究、獨(dú)立學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者,。學(xué)生在學(xué)校里的時(shí)間相對(duì)于人的一生畢竟是短暫的,。因此，學(xué)生在學(xué)校里學(xué)習(xí)和掌握現(xiàn)成的知識(shí)是次要的,，更重要的是以此培養(yǎng)學(xué)習(xí)的技能，在了解知識(shí)產(chǎn)生的過程中學(xué)會(huì)獨(dú)立發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題,、解決問題。在這些方面教師是指導(dǎo)者,、領(lǐng)路人,、導(dǎo)航員。

8.客觀公正的評(píng)價(jià)者,。學(xué)習(xí)過程是一個(gè)復(fù)雜的過程,，涉及到學(xué)生生理和心理的多方面。由于學(xué)生個(gè)體存在很大的差異,，在學(xué)習(xí)的質(zhì)和量上也就存在差異,。教師必須了解和評(píng)估學(xué)生到底學(xué)到了什么。對(duì)其成績的評(píng)估要盡可能運(yùn)用多元化的評(píng)估技術(shù),、力求科學(xué),、客觀、公正,。

9.熟練的社會(huì)工作者,。21世紀(jì)的學(xué)校總要和社會(huì)發(fā)生密切的聯(lián)系,，彼此影響,，隨著社會(huì)的變化而變化。教師有責(zé)任告訴學(xué)生,，學(xué)校發(fā)生的變化和這種變化的來龍去脈,，以及會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生什么樣的影響。另外,，學(xué)校要和社會(huì)上的各個(gè)機(jī)構(gòu)和組織進(jìn)行交涉,，教師一定要受過良好的社會(huì)工作訓(xùn)練。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇七

在20xx年xx月xx日下午,，我園組織全體老師開展了一次師德師風(fēng)培訓(xùn),，我主動(dòng)參預(yù)活動(dòng),，讓我受益頗深。現(xiàn)就學(xué)習(xí)培訓(xùn)狀況談幾點(diǎn)個(gè)人體會(huì),。

一,、作為一名幼兒老師，優(yōu)良的師德,、高尚的師風(fēng)是搞好訓(xùn)練的靈魂,。老師是幼兒的一面鏡子，言談舉止,，為人處世,，衣著穿戴……都是幼兒私下談?wù)摰脑掝}。為人師表不能說一套做一套,，應(yīng)嚴(yán)以律己,，言行全都，表里如一,，成為幼兒的表率,。

二、師德的魅力主要從人格特征中表現(xiàn)出來,。我要每天都帶著一份好心情,、以平和的心態(tài)、飽滿的心情投入到工作中,，帶著微笑迎接孩子,，真誠的對(duì)待每一位孩子。三,、老師的`文明動(dòng)作行為也是影響孩子的行為因素,。老師應(yīng)當(dāng)以得體的語言和動(dòng)作行為來指導(dǎo)幼兒的一日生活。久而久之,，孩子也會(huì)形成文明的行為規(guī)范,。讓孩子得到四周人的敬重和寵愛，從而增加孩子的自信念,。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇八

通過師德師風(fēng)的學(xué)習(xí),，讓我深深的知道：“百年大計(jì)，訓(xùn)練為本,；訓(xùn)練大計(jì),，老師為本；老師大計(jì),，師德為本,。”究竟什么是師德師風(fēng),？所謂師德,，就是老師具備的最基本的道德素養(yǎng),；師風(fēng)，是老師這個(gè)行業(yè)的風(fēng)尚風(fēng)氣,。愛崗敬業(yè),，教書育人，為人師表,，誨人不倦,，有教無類，這都是師德,。訓(xùn)練實(shí)踐證明,，師德的影響是不行估量的。

老師是學(xué)問種子的傳播者,，是文明之樹的培育者,，人類靈魂的塑造者，又是人類社進(jìn)展與進(jìn)步的開拓者,，是祖國花朵健康成長的引路人和光輝典范。因而,，老師的`言行是對(duì)同學(xué)影響的重要因素之一,，它不僅影響著同學(xué)學(xué)習(xí)狀況及其效果，而且影響著同學(xué)人格等心理品質(zhì)的形成和心理健康的進(jìn)展水平,。

學(xué)校是培育人才的地方,，老師是培育人才的園丁。作為21世紀(jì)的老師,，應(yīng)自強(qiáng)不息,，不斷充實(shí)和完善自己專業(yè)學(xué)問，不斷探究新的教學(xué)方法,，豐富教學(xué)閱歷,，取眾人所長，補(bǔ)己之不足,，精益求精,。

這是我在學(xué)習(xí)師德師風(fēng)中得到的一些總結(jié)，很感謝學(xué)校進(jìn)行這個(gè)“師德師風(fēng)”學(xué)習(xí)月,，讓我這個(gè)實(shí)習(xí)老師一下子就學(xué)到了這么多有關(guān)師德師風(fēng)的學(xué)問,。我肯定會(huì)以師德師風(fēng)連續(xù)加油、努力成為一名優(yōu)秀的幼師,。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇九

古語有云：“師者,，所以傳道授業(yè)解惑者也?！鞭D(zhuǎn)瞬間,，走進(jìn)幼兒園工作快一年了,，一路走來，有淚水,，也有歡樂;有迷茫,，也有收獲。剛剛來到幼兒園之時(shí),，戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,，教書育人，馬虎不得更何況是這些懵懂的小孩子了,?！八街軌蚬ビ瘛保谑翘撔南蛴虚啔v的老師請教學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)他們教書之法,，秉承他們的育人之德。一路走來,，進(jìn)步不少,，成熟不少。我不敢說非常喜愛這份工作,，我更不敢說為之付出了多少,，但正是在這平凡和樸實(shí)中，我用老師的職業(yè)道德詮釋著一個(gè)一般幼兒老師存在的價(jià)值!

今年,，我校開展了師德師風(fēng)學(xué)習(xí)訓(xùn)練活動(dòng),。透過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步明確了開展師德師風(fēng)訓(xùn)練活動(dòng)的重要性,。作為一名幼兒老師,，要忠誠黨的訓(xùn)練事業(yè)，要有廣博的學(xué)問,、更要有高尚師德,、優(yōu)良的師風(fēng)。陶行知先生說過：“學(xué)高為師,，德高為范,。”說的都是為師者不僅僅僅要有廣博的學(xué)問,，更要有高尚的師德,。優(yōu)良的師德、高尚的師風(fēng)是搞好訓(xùn)練的靈魂,。老師是幼兒的一面鏡子,，言談舉止，為人處世，衣著穿戴……都是幼兒私下談?wù)摰脑掝},。為人師表不能說一套做一套,，應(yīng)嚴(yán)以律己，言行全都,，表里如一,，成為幼兒的表率。我應(yīng)對(duì)的是一群五六歲的小孩子,，我就是他們的榜樣,。孔子說得好：“其身正,，不令而行,，其身不正，雖令不從,?！币磺袔煹乱蠖际腔诶蠋熑烁瘢捎趲煹碌镊攘χ饕獜娜烁裉卣髦斜憩F(xiàn)出來,。我樂觀向上,，每一天都帶著一份好心情投入到工作中，帶著微笑迎接孩子,?？吹郊议L放心的把孩子交給我，孩子在我的帶領(lǐng)下玩的很快樂,，我覺的這就是我工作的價(jià)值和好處。能夠說每一天我都是以平和的心態(tài),、飽滿的心情,，真誠的對(duì)待每一位孩子。排除追趕名利拈輕怕重心理,，用平平時(shí)常的心態(tài),、高愉快而興奮興的心情來干實(shí)實(shí)在在的事情。有一種愛,，叫無私,，有一種愛，叫關(guān)懷,，有一種愛,，刻畫著宏大的靈魂，有一種愛,，歌詠著崇高的品質(zhì),。那就是老師對(duì)同學(xué)的愛，簡稱為師愛,，是師德的核心,。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗,，需要“園丁”的呵護(hù)和培育。我有一個(gè)7歲的兒子,，作為母親,，我傾注了全部的愛心，關(guān)懷著他的成長,，這種情懷是無私的,、投入的。每當(dāng)兒子在生活中,、學(xué)習(xí)上取得了一些進(jìn)步,，我都會(huì)非常愉快而興奮，這種喜悅之情溢于言表,，能夠消退一天的勞累,。每個(gè)孩子都是母親的珍寶，工作中我也猶如對(duì)自己的孩子那樣對(duì)班里全部的孩子,。這使我深深體會(huì)到,，情系幼兒，像母親一般熱忱地愛每個(gè)孩子,，這就是你工作的好處,。幼兒身體健康、歡樂,、學(xué)習(xí)進(jìn)步,，你就會(huì)喜悅，就能感覺到工作的歡樂,。

良好的師德師風(fēng)的構(gòu)成,，除了在制度約束的基礎(chǔ)上，還需要我提高自律意識(shí),，自覺改正自己生活,、工作中的不好習(xí)慣，在幼兒心中建立起良好的師德師風(fēng)形象,。

我認(rèn)為要提高自身的師德師風(fēng)要從以下幾個(gè)方面下手,，努力提高自身的綜合素養(yǎng)。

1,、愛崗敬業(yè),。首先，要喜愛幼兒訓(xùn)練事業(yè),，要對(duì)幼兒訓(xùn)練,。

事業(yè)盡心盡力。選取了幼兒訓(xùn)練事業(yè)，我對(duì)自己的選取無怨無悔,，不計(jì)名利,，專心進(jìn)取，努力創(chuàng)新,。仔細(xì)設(shè)計(jì)每一節(jié)課,，甚至一個(gè)小小的動(dòng)作。不求最好,，但求更好,。只有這樣幼兒才能理解老師的訓(xùn)練而情愿學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取,。

2,、敬重每一個(gè)幼兒。每一個(gè)幼兒都渴望得到老師的愛和敬重,。要與幼兒公平相待,，不能把幼兒當(dāng)下級(jí)任憑呵斥。只有把愛傳遞給幼兒把幼兒看重,，幼兒得到老師的敬重,，他們才會(huì)敬重老師喜愛老師，情愿學(xué)習(xí)這個(gè)老師所傳授的各種學(xué)問,。

3,、努力進(jìn)取。作為傳道授業(yè)的老師,，只有不斷的'更新自己的學(xué)問,，不斷提高自身素養(yǎng)，不斷的完善自己,，才能教好幼兒,。假如自身散漫，怎能要求幼兒仔細(xì),。要提高自身的3/33素養(yǎng)，這要求自己不斷的學(xué)習(xí),，專心探究,，不斷開拓新的教法。

好的榜樣,，凡要求幼兒要做到的,，自己首先做到。堅(jiān)持嚴(yán)于律己,。因此,，師德——不是簡潔的說教，而是一種精神體現(xiàn)，一種深厚的學(xué)問內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培育,，需要訓(xùn)練,，更需要的是——每位老師的自我修養(yǎng)!我愿我的愛奉獻(xiàn)在我喜愛的工作崗位上，我愿我的愛能感化每一個(gè)我教過的孩子,。在我的人生中,，不需要轟轟烈烈，只要將作為老師的美德連續(xù)下去,，讓自己在不斷自我剖析,、自我進(jìn)展、自我完善,、自我超越中實(shí)現(xiàn)我的人生價(jià)值!

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇十

特別榮幸參與這次院長網(wǎng)上學(xué)習(xí)培訓(xùn),，通過這次的培訓(xùn)使我更加熟悉到學(xué)習(xí)老師師德師風(fēng)的重要性，在幼兒園不光是要抓教學(xué)業(yè)務(wù),，還要抓老師的道德素養(yǎng)以及生活態(tài)度和清晰自己的人生規(guī)劃,。

在這個(gè)只是快速更新的時(shí)代里，作為老師面對(duì)的是祖國的將來和盼望,，只有不斷的學(xué)習(xí)和提高完善自己才能更好的履行訓(xùn)練的`圣神職責(zé),。作為老師不光學(xué)習(xí)自身專業(yè)學(xué)問外，同時(shí)還要學(xué)會(huì)做事人際交往,，我們要做如何與家長溝通,，如何擅長觀看，思索,，討論,，做好和家長、幼兒,、同事關(guān)系,，相對(duì)的來說，工作起來就會(huì)更得心應(yīng)手,。

做到讓幼兒喜愛你,，喜愛上你的課，進(jìn)而喜愛與你相互溝通,，這是需要不斷的提升個(gè)人魅力,，在平常積累閱歷中獲得平和優(yōu)雅的心境，在和幼兒相處中要獲得幼兒的信任,，多讀書,，提升自己，在老師這一行沒有最好的,，只有更好了,。在不斷的反思與積累中獲得自己的閱歷與方法,，這就是作為一個(gè)好的老師的標(biāo)準(zhǔn)。

在訓(xùn)練一行最重要的就愛心,，有愛才有訓(xùn)練,。良好的師德師風(fēng)事訓(xùn)練的前提和保證。訓(xùn)練是需要公正的,，訓(xùn)練是需要高質(zhì)量的,。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇十一

在x年x月x日下午，我園組織全體老師開展了一次師德師風(fēng)培訓(xùn),，我積極參與活動(dòng),，讓我受益頗深。現(xiàn)就學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況談幾點(diǎn)個(gè)人體會(huì),。

教師是幼兒的一面鏡子,，言談舉止，為人處世,，衣著穿戴……都是幼兒私下議論的話題,。為人師表不能說一套做一套，應(yīng)嚴(yán)以律己,，言行一致,，表里如一，成為幼兒的表率,。

我要每天都帶著一份好心情,、以平和的心態(tài)、飽滿的情緒投入到工作中,，帶著微笑迎接孩子,，真誠的對(duì)待每一位孩子。

教師應(yīng)當(dāng)以得體的語言和動(dòng)作行為來指導(dǎo)幼兒的一日生活,。久而久之,，孩子也會(huì)形成文明的行為規(guī)范。讓孩子得到周圍人的尊重和喜愛,，從而增強(qiáng)孩子的自信心,。

總之，態(tài)度決定一切,，不管做什么事情,，態(tài)度是非常重要的，在生活中如此,，工作中亦如此,。既然是工作,，就要愛崗敬業(yè),，用職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,，做到細(xì)心、耐心,、用心愛孩子,。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗，需要呵護(hù)和培養(yǎng),。只有幼兒身體健康,、心情愉快、學(xué)習(xí)進(jìn)步,，作為老師才能真正感覺到工作的快樂,。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇十二

我國現(xiàn)代教育家徐特立，葉圣陶,，陶行之等都指出教師既要教書又要育人,。原蘇聯(lián)現(xiàn)代教育家曾警告教師：“請你記住，你不僅是自己學(xué)科的教員,，而且是學(xué)生的教育者,，作為一位教師，我認(rèn)為適當(dāng),、適時(shí)地進(jìn)行一些思想品德上的學(xué)習(xí)是必要的,，也是必須的。進(jìn)入21世紀(jì)以來,，我國不論是在經(jīng)濟(jì)建設(shè)方面還是在精神文明建設(shè)方面,，都獲得了另人可喜的成績，中國與世界的往來越來越頻繁,。很現(xiàn)然,，這種交往不單單在經(jīng)濟(jì)方面，在文化方面,、在思想方面也會(huì)有,。隨著世界文化、思想的接軌,，我們既能學(xué)到外國的先進(jìn)文化,、先進(jìn)思想，使自己文化,、思想上都受益,，又會(huì)收到外國不良文化的腐蝕，使自己思想變的落后,、麻痹,。見于這種情形，上至教委,，下至學(xué)校,，在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,，對(duì)教師進(jìn)行思想、品德上的教育,、學(xué)習(xí),，不僅能搞好領(lǐng)導(dǎo)與教師的關(guān)系，而且能提高教師的的思想素養(yǎng),，對(duì)教育,、對(duì)社會(huì)是有百利而無一害的。

自古以來,，教師就被認(rèn)為是一種神圣的職業(yè),，教師也自然而然地成了歷史上教書育人的代稱。光榮的職業(yè)不是說來就來的,，它是無數(shù)教育先輩通過自己的言行,，通過自己的知識(shí)，通過自己的修養(yǎng)換來的,。作為21世紀(jì)的教師,，我們具有比前人高的文化水平，但不一定具有比前人好的道德修養(yǎng),。所以,，要成為合格的人民教師，勝任21世紀(jì)教育發(fā)展的要求,，必須具有并不斷提高教師職業(yè)道德,。因此學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德，了解和弄清什么是教師職業(yè)道德,，加強(qiáng)教師職業(yè)道德修養(yǎng),，是非常必要的。

通過教師職業(yè)道德學(xué)習(xí),，我知道了,，教師職業(yè)道德的特殊性，它是與教師這種職業(yè)密切聯(lián)系的專門性道德,，是教師在其現(xiàn)實(shí)職業(yè)生活中應(yīng)遵照的和應(yīng)具有的,。通過學(xué)習(xí)，對(duì)教師職業(yè)道德內(nèi)涵有了進(jìn)一步的知道,，知道了教師職業(yè)道德不止是教師在職業(yè)生活中所應(yīng)遵守的行動(dòng)規(guī)范或行動(dòng)準(zhǔn)則,，還包括教師對(duì)這些規(guī)范或準(zhǔn)則中內(nèi)得而成的觀念意識(shí)和行動(dòng)品質(zhì)。教師職業(yè)道德的形成發(fā)展與教師這一行業(yè)有著密切的聯(lián)系,，教師職業(yè)的特殊性決定了教師職業(yè)道德的專業(yè)性,。可以說,，教師職業(yè)道德是關(guān)于教育領(lǐng)域里非善惡的專門性道德,。由于它的一切理論都是環(huán)繞教師職業(yè)展開的,。它不僅告知了人們教師職業(yè)何以為善的道理，而且指出了教師職業(yè)如作甚善的途徑,。在教師職業(yè)道德發(fā)展的歷史長河中，德的引路人,?！闭捎谌绱耍▏?8世紀(jì)教育家盧梭指出：對(duì)一個(gè)教師來說,，重要的問題不在于他拿什么東西去教孩子,，而是要他指導(dǎo)孩子怎樣做人。學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德有利于提高教師素養(yǎng),，有利于強(qiáng)化教師的事業(yè)心,，有利于凈化教育行業(yè)風(fēng)氣，推動(dòng)社會(huì)精神文明建設(shè),，有利于推動(dòng)素養(yǎng)教育的有效實(shí)行,，為素養(yǎng)教育的實(shí)行提供良好的條件。

當(dāng)代的中國正在經(jīng)歷一場深入的變化,，為了建設(shè)一個(gè)富強(qiáng)的社會(huì)主義強(qiáng)國,，為了在世界發(fā)展中立于不敗之地，我國開始全國的改革開放和有計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)的社會(huì)轉(zhuǎn)軌,，這一種大的.社會(huì)變革引發(fā)了人們價(jià)值觀和生活方式的變化,。在這場深入的變革當(dāng)中，教師職業(yè)道德面臨許多新的問題,，為此,，我國當(dāng)代教師職業(yè)道德建構(gòu)必須具有繼承性，教師職業(yè)道德建構(gòu)必須實(shí)應(yīng)客觀現(xiàn)實(shí),，體現(xiàn)時(shí)期特點(diǎn),，教師職業(yè)道德建設(shè)的全面性，由于教師的勞動(dòng)進(jìn)程觸及方方面面,，與多方面產(chǎn)生著聯(lián)系,，需要具有多方面的能力。教師職業(yè)道德的建設(shè)有利于對(duì)教師工作的多方面調(diào)解,。

師德修養(yǎng)是一個(gè)循序漸進(jìn),，逐漸提高的進(jìn)程，既要有崇高的師德理想作為個(gè)人修養(yǎng)的目標(biāo),，又要從自身世紀(jì)動(dòng)身,，有切實(shí)可行的具體要求，從現(xiàn)實(shí)實(shí)踐的具體問題入手,，刻苦磨練,，日積月累才能獲得成效,。

總而言之，學(xué)好師德是教師教書育人的根本,，是教師教育學(xué)生基礎(chǔ),，是教育成功的關(guān)鍵。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇十三

在20xx年x月x日下午,，我園組織全體老師開展了一次師德師風(fēng)培訓(xùn),，我積極參與活動(dòng)，讓我受益頗深?，F(xiàn)就學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況談幾點(diǎn)個(gè)人體會(huì),。

教師是幼兒的一面鏡子，言談舉止,，為人處世,，衣著穿戴……都是幼兒私下議論的話題。為人師表不能說一套做一套,，應(yīng)嚴(yán)以律己,，言行一致，表里如一,，成為幼兒的表率,。

我要每天都帶著一份好心情、以平和的心態(tài),、飽滿的情緒投入到工作中,，帶著微笑迎接孩子，真誠的對(duì)待每一位孩子,。

教師應(yīng)當(dāng)以得體的語言和動(dòng)作行為來指導(dǎo)幼兒的一日生活,。久而久之，孩子也會(huì)形成文明的行為規(guī)范,。讓孩子得到周圍人的尊重和喜愛,，從而增強(qiáng)孩子的自信心。

總之,，態(tài)度決定一切,，不管做什么事情，態(tài)度是非常重要的,，在生活中如此,，工作中亦如此。既然是工作,，就要愛崗敬業(yè),，用職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，做到細(xì)心、耐心,、用心愛孩子,。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗，需要呵護(hù)和培養(yǎng),。只有幼兒身體健康,、心情愉快、學(xué)習(xí)進(jìn)步,，作為老師才能真正感覺到工作的快樂,。

幼師師德培訓(xùn)心得體會(huì)和感悟篇十四

精選范文:幼師師德師風(fēng)心得體會(huì)(共2篇)幼師師德師風(fēng)心得體會(huì)在幼教崗位上已經(jīng)工作一年了，在這一年里我學(xué)到了很多東西,，特別是現(xiàn)在在進(jìn)行二期課改，這對(duì)我們新教師更是一個(gè)很大的考驗(yàn),，我們不僅要對(duì)一期課改有一定的了解,，還要趕上二期課改的步伐，不斷用新的教育理念來武裝自己,。對(duì)此,，我有一點(diǎn)小小的感受。其實(shí)在幼兒園開展創(chuàng)新教育,，培養(yǎng)幼兒教師的創(chuàng)新意識(shí)是可能性最大的,。人們都說幼兒教師是多才多藝的，確實(shí)藝術(shù)能升華人的精神,，改變?nèi)说男袨?，特別是他對(duì)右腦功能地提升與開發(fā)，使人獲得了創(chuàng)造的思路與靈氣,。所以幼兒教師在師范中接受的藝術(shù)教育,、藝術(shù)熏陶對(duì)實(shí)際工作有著解凍思維僵化、拓展思維方式,、激發(fā)創(chuàng)造靈感的作用,。而且幼兒園是離高考指揮棒最遠(yuǎn)的地方，這就不會(huì)產(chǎn)生應(yīng)試教學(xué),。幼兒園的課程設(shè)置,、教材使用又沒有固定的模式，這就使教師可根據(jù)班級(jí)的實(shí)際情況,，結(jié)合季節(jié),、主題、幼兒的興趣來選擇教學(xué)內(nèi)容,，創(chuàng)造性的設(shè)計(jì)教學(xué)活動(dòng),。我認(rèn)為，二期課改最重要的要培養(yǎng)幼兒教師的創(chuàng)新意識(shí)，首先,，要?jiǎng)?chuàng)設(shè)民主氛圍,，讓教師敢于創(chuàng)新。創(chuàng)設(shè)民主氛圍是指創(chuàng)設(shè)營造民主,、寬松,、和諧的心理氛圍，運(yùn)用有效的措施與方法建立一個(gè)平等,、尊重,、友好、與積極的心境狀態(tài),，使教師的創(chuàng)造性思維進(jìn)入一個(gè)馳騁的心理空間,。這時(shí)他們的思想是開放的，思維是活躍的,，會(huì)自由表達(dá)自己的想法,，因?yàn)樗凶銐虻陌踩校词拐f錯(cuò)也沒關(guān)系,。因此教師容易產(chǎn)生特別流暢的獨(dú)特的思維,，容易產(chǎn)生靈感。創(chuàng)造’需要無拘無束的氣氛,；創(chuàng)造,，要求每個(gè)人都能"自由的呼吸"。讓園長與老師之間的關(guān)系少一些嚴(yán)厲,，多一些微笑：少一些指責(zé),，多一些寬容；少一些約束,，多一些尊重,。這樣教師的人格得到尊重，情感受到感染后容易對(duì)創(chuàng)造性的教育產(chǎn)生興趣,，處處以主人翁的精神投入到工作中去,。其次，要組織安排,，讓教師善于創(chuàng)新,。創(chuàng)新意味著打破舊的規(guī)則，所以創(chuàng)新要求組織指定的計(jì)劃必須具有一定的彈性,，給教師留有創(chuàng)造的時(shí)間和空間,。如果教師的每個(gè)工作安排的非常緊湊，那么就沒有時(shí)間進(jìn)行思考,、探索,，創(chuàng)新的構(gòu)想也無條件產(chǎn)生,。要認(rèn)可每一位教師的才能并充分挖掘潛在才能，使教師之間優(yōu)勢互補(bǔ),，形成合力,，發(fā)揮其最大的積極性和效益，使她們自身價(jià)值得到較好實(shí)現(xiàn),，個(gè)性得到充分發(fā)揮,。注重學(xué)習(xí)讓教師具有自我更新、自我超越的能力,。即不斷獲取百科知識(shí)和專業(yè)技能的自學(xué)能力以及不斷吸收教育學(xué)科的新知識(shí),、新技能，并在教育中積極運(yùn)用的能力,。這是因?yàn)橛變簭?qiáng)烈的好奇心是否得到滿足很大程度上取決于教師知識(shí)是否淵博,，另一方面因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)中幼兒園教師多數(shù)是中師畢業(yè)，文化層次相對(duì)較低,，這一狀況與當(dāng)代幼兒園因信息渠道增多而智力發(fā)展加快,，知識(shí)面增寬的現(xiàn)狀形成突出矛盾。因此園長要激活教師的創(chuàng)造性思維,，必須為教師創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)的條件,。如,；開設(shè)講座,、專家指導(dǎo)、看書活動(dòng),、學(xué)歷進(jìn)修,、教學(xué)練兵、外出學(xué)習(xí)觀摩等等,。幼兒教學(xué)理論的發(fā)展與其他科學(xué)一樣日新月異,，幼兒園教師要跟上時(shí)代發(fā)展步伐，事實(shí)創(chuàng)新教學(xué),，必須不斷學(xué)習(xí),、不斷自我更新和自我超越。最后,，要科學(xué)合理的評(píng)價(jià),，讓教師樂于創(chuàng)新。激發(fā)教師創(chuàng)造的情感,，必須建立科學(xué)合理的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),。創(chuàng)造力是人皆有之，我國教育家陶行之曾說過："處處是創(chuàng)造知地,，天天是創(chuàng)造之時(shí),，人人是創(chuàng)造之人。"由于個(gè)人先天和后天條件不同，其創(chuàng)造開發(fā)的早遲水平的高低則有所差異,。要善于發(fā)現(xiàn)教師的閃光點(diǎn),，不輕視教師的點(diǎn)滴創(chuàng)造。要運(yùn)用形式多樣的的激勵(lì)機(jī)制,，培養(yǎng)教師的創(chuàng)造意志,。還要經(jīng)常向教師提出中等程度的成就目標(biāo)，經(jīng)常對(duì)教師的教學(xué)工作情況作詳細(xì)具體而及時(shí)的反饋,，不斷加以鼓勵(lì),、強(qiáng)化、糾偏,，形成對(duì)工作穩(wěn)定的熱情,，從而激勵(lì)教師的創(chuàng)造意志。要引導(dǎo)教師自我欣賞,、自我激勵(lì),，增強(qiáng)創(chuàng)造的動(dòng)力。因?yàn)樽晕倚蕾p,、自我激勵(lì)是創(chuàng)造動(dòng)力的源泉,，也是情感智商的主要因素。二十一世紀(jì)是人才競爭的世紀(jì),，是創(chuàng)造的世紀(jì),。創(chuàng)造是艱難的，創(chuàng)造也是快樂的,，創(chuàng)造更是無止境的,。培養(yǎng)一支有創(chuàng)新意識(shí)的、高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是時(shí)代的需要,，是教改的需要,。只有領(lǐng)導(dǎo)不斷更新管理經(jīng)驗(yàn)，才能培養(yǎng)教師的創(chuàng)新意識(shí),，激發(fā)創(chuàng)新潛能,。二期課改要求教師在教學(xué)過程中應(yīng)與學(xué)生積極互動(dòng)、共同發(fā)展,，要處理好傳授知識(shí)與培養(yǎng)能力的關(guān)系,，注重培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立性和自主性，引導(dǎo)學(xué)生質(zhì)疑,、調(diào)查,、探究，在實(shí)踐中學(xué)習(xí),，促進(jìn)學(xué)生在教師指導(dǎo)下主動(dòng)地,、富有個(gè)性地學(xué)習(xí),。教師應(yīng)尊重學(xué)生的人格，關(guān)注個(gè)別差異,，滿足不同學(xué)生的學(xué)生需要,，創(chuàng)設(shè)能引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與的教育環(huán)境，激發(fā)不同學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,，培養(yǎng)學(xué)生掌握和運(yùn)用知識(shí)的態(tài)度和能力,，使每個(gè)學(xué)生都能得到充分的發(fā)展。

1,、教師應(yīng)成為孩子的傾聽者,、觀察者。新課程理念下的教師,，不僅要傳播知識(shí),，更要觀察。注重一日活動(dòng)中的觀察,，捕捉著孩子一瞬即逝的現(xiàn)象和變化過程,，了解孩子的個(gè)體差異，獲得第一手材料,。教師應(yīng)該是一位細(xì)心的觀察者,，去傾聽幼兒談?wù)摰臒狳c(diǎn)話題，及時(shí)捕捉幼兒的興趣熱點(diǎn),，分析幼兒的探索需要,，從而確立起幼兒感興趣的主題。傾聽,、觀察孩子還體現(xiàn)在教師要關(guān)注孩子的已有經(jīng)驗(yàn),，即孩子現(xiàn)有的認(rèn)知能力和生活經(jīng)驗(yàn),。我想：正是由于教師的留心觀察,、傾聽才發(fā)現(xiàn)了來自幼兒的活動(dòng)主題，當(dāng)活動(dòng)的內(nèi)容是他們所喜歡和感興趣的時(shí)候,，幼兒所表現(xiàn)出來的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性是我們難以想象的,，幼兒的潛能得到了真正的發(fā)揮。

2,、教師要成為幼兒的促進(jìn)者,，支持者。教師即促進(jìn)者是新課程下教師角色的根本變化,，是教師轉(zhuǎn)變過程中的一個(gè)飛躍與突變,。在幼兒園的一日活動(dòng)中，幼兒隨時(shí)都會(huì)產(chǎn)生許多問題,，但由于年齡的特點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)有限,，他們往往還不會(huì)歸納事物的特點(diǎn)這時(shí)就需要老師及時(shí)的介入和引導(dǎo),，使探索深入下去，從而促進(jìn)孩子的主動(dòng)學(xué)習(xí),，如有一次我?guī)ьI(lǐng)小朋友們在草地上自由的玩耍,，我發(fā)現(xiàn)許多幼兒都在做"踩影子"的游戲，他們對(duì)影子非常感興趣,。于是我充分抓住這一契機(jī),，組織幼兒去找影子，找找自己身邊各種不同的影子,，它們有什么不一樣,？孩子們發(fā)現(xiàn)：有的影子在前面，有的影子在后面,，有的在左面,，有的在右面，有的長,，有的短,，有的大，有的小,，當(dāng)幼兒回答各種不同的答案后,，小朋友們都用期待的目光看著我，并問："老師,，這是怎么回事呀,，怎么會(huì)這樣呢？",，在我的引導(dǎo)下,，孩子們通過觀察、比較找到了答案,。為了激發(fā)幼兒繼續(xù)探索的興趣,，我又提出了疑問："是不是一天中，我們的影子總是這樣不變的呢,？",，這激起了孩子進(jìn)一步探索影子的興趣。

3,、教師應(yīng)成為合作者,。我覺得新課程實(shí)施中的教師，應(yīng)該善于把自我完善和集體和諧統(tǒng)一起來,。在這個(gè)集體中,，到處有你可學(xué)習(xí)和幫助的人，應(yīng)樹立"我為人人",，"人人為我"的思想,，相互學(xué)習(xí)和合作是為了共同提高,。我能積極鼓勵(lì)教師進(jìn)行各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，要求教師關(guān)注課改信息,，教育雜志上的,、網(wǎng)絡(luò)里的，把平時(shí)有關(guān)看到的,、想到的,、讀到的等等文章，在教研活動(dòng)中進(jìn)行交流,，在讀書筆記中進(jìn)行摘記和撰寫體會(huì),，這不僅是一種學(xué)習(xí)的積累，更是個(gè)人素養(yǎng)的一種提高,。二期課改的學(xué)習(xí)與實(shí)踐之中,。無論是管理者還是被管理者，大家都是一個(gè)共同體,，一起想辦法,，解決實(shí)際中碰到的具體問題。

說到師德師風(fēng),，相信人們馬上會(huì)想到這樣一些詞兒：為人師表,、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)??的確,，這說的就是我們?nèi)嗣窠處?，但是我們?yīng)該要對(duì)得起這一個(gè)個(gè)贊美的詞，不辜負(fù)人們對(duì)我們的期望,。這是我們所需要努力的方向,，也是必須要達(dá)到的目標(biāo)。

師德師風(fēng)對(duì)一個(gè)教師來說特別的重要,，因?yàn)?，教師是孩子行?dòng)的標(biāo)桿，教師的一言一行,、一舉一動(dòng)都在潛移默化地影響著孩子,。教師師德建設(shè),，不僅要求教師確立自己的兒童觀,、幼兒教育觀、幼兒學(xué)習(xí)觀,，而且要求老師具有較多,、較深的關(guān)于幼兒發(fā)展的知識(shí)和幼兒如何學(xué)習(xí)的知識(shí)，以及教師在教育實(shí)踐中運(yùn)用這些知識(shí),、信息的能力,。作為一名[幼師師德師風(fēng)心得體會(huì)(共2篇)]幼教工作者,，面對(duì)的是一群天真無邪、年齡尚小的幼兒,，他們不諳世事,，生理、心理都不成熟,、不穩(wěn)定,，因此他們需要的不僅是良好的師生關(guān)系，更是一種和諧,、融洽的師幼關(guān)系,。

通過對(duì)師德師風(fēng)的學(xué)習(xí)，我簡單得談?wù)勔韵聨c(diǎn)體會(huì)：

份好心情投入到工作中,，帶著微笑迎接孩子,。幼兒園的工作繁瑣、壓力大,，但我都坦然的面對(duì),，不以個(gè)人的得失斤斤計(jì)較，不把個(gè)人情緒帶到工作中,?？梢哉f每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿的情緒,，真誠的對(duì)待每一位孩子,。用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情來干實(shí)實(shí)在在的事情,。

就是溝通,、信任、團(tuán)結(jié),、協(xié)作,、配合、互相幫助,。幼兒園是一個(gè)大家庭,，個(gè)人只有融入到這個(gè)大家庭才能得到提高，體會(huì)到工作的愉快,，幼兒園也能得到良好的發(fā)展,。因此，在工作中我們應(yīng)該注意與老師的合作,，不計(jì)較個(gè)人得失,，以集體榮譽(yù)為前提，做好每一項(xiàng)工作,?！巴吨蕴?，報(bào)之以李”。相信幼兒,、理解幼兒,、尊重幼兒，微笑著面對(duì)幼兒,，幼兒會(huì)把全部的愛心和敬意奉獻(xiàn)給我們,，我們的工作也一定會(huì)開展得生動(dòng)活潑，卓有成效,。愛,，是啟動(dòng)教師自身內(nèi)部力量和智慧的能源；愛,，是通向幼兒心靈深處的道路,；愛，是創(chuàng)設(shè)優(yōu)化的教育環(huán)境和心理環(huán)境的瑰寶,，愛是教育的基礎(chǔ),，以愛育愛，以愛促愛,，對(duì)幼兒熱愛,、理解、尊重,、關(guān)注他們豐富而復(fù)雜的內(nèi)心世界,，只有這樣才能將教師的愛通向幼兒的心靈。

師德——不是簡單的說教,，而是一種精神體現(xiàn),，一種深厚的知識(shí)內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)！師德需要培養(yǎng),，需要教育,，更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)！在我的人生中,，不需要轟轟烈烈,，只要將作為教師的美德繼續(xù)下去，作為教師,，我們將始終牢記：為人師表,，身正為范。

教師：王璐2013年11月7日,。

說到師德師風(fēng),，相信人們馬上會(huì)想到這樣一些詞兒：為人師表、愛崗敬業(yè),、無私奉獻(xiàn)??的確,，這說的就是我們?nèi)嗣窠處煟俏覀儜?yīng)該要對(duì)得起這一個(gè)個(gè)贊美的詞,，不辜負(fù)人們對(duì)我們的期望,。這是我們所需要努力的方向，也是必須要達(dá)到的目標(biāo),。

師德師風(fēng)對(duì)一個(gè)教師來說特別的重要,，因?yàn)椋處熓呛⒆有袆?dòng)的標(biāo)桿,，教師的一言一行,、一舉一動(dòng)都在潛移默化地影響著孩子。因此,，師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞,。[幼師師德師風(fēng)心得體會(huì)(共2篇)]通過對(duì)師德師風(fēng)的學(xué)習(xí)，我簡單得談?wù)勔韵聨c(diǎn)體會(huì)：