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部隊(duì)不服從管理檢討書(模板10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-19 21:31:04
部隊(duì)不服從管理檢討書(模板10篇)
時(shí)間:2023-12-19 21:31:04     小編:筆塵

范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀,。

部隊(duì)不服從管理檢討書篇一

尊敬的老師:

您好!

對(duì)不起,我為我頂撞了班長的事情向您和班長道歉,。我已經(jīng)知道錯(cuò)了,,這樣做是我不對(duì)。我不應(yīng)該不服從管理,,班長對(duì)我們的要求,,也是想讓我們班集體變得更好。

在班長昨天給我們傳達(dá)老師的指令之后,,我不僅沒有聽,,還對(duì)班長提出了質(zhì)疑。我說她這樣做就是為了自己,,想讓自己在期末的時(shí)候可以得到優(yōu)秀班長的獎(jiǎng)狀,,為自己的履歷增加好的一筆。班長嚴(yán)格要求我們,,就是希望我們每個(gè)人都能夠變得更好,,每個(gè)人都能夠變得更加的優(yōu)秀。但我只看到了班長對(duì)我們的嚴(yán)格要求,沒有看到班長對(duì)自己更嚴(yán)格的要求,。

在她被選舉為班長之后,,每次都是第一個(gè)到教室的,是最后一個(gè)走的,。在大課間需要去操場做操的時(shí)候,,班長總是最后到的。我以前一直以為她是想偷懶,,但是現(xiàn)在我發(fā)現(xiàn),,她其實(shí)是留下來關(guān)燈。平時(shí)同學(xué)們有什么事需要幫助的時(shí)候,,大家第一個(gè)想到的也是班長,,因?yàn)榘嚅L只要有時(shí)間,能夠幫得上的,,她都會(huì)幫,。我以前一直沒有發(fā)現(xiàn)班長這些好的地方,在對(duì)班長的偏見里面出不來,,所以才會(huì)做出頂撞班長這樣的事,。

現(xiàn)在我了解之后發(fā)現(xiàn),她是一個(gè)很好的班長,。她從來不會(huì)以公謀私,有同學(xué)出現(xiàn)了什么問題,,也都是她去解決,。班長因?yàn)橛辛诉@個(gè)頭銜,身上就多了一份責(zé)任,,其實(shí)有些事她本來不用管的,,但是因?yàn)樗前嚅L,她想讓我們班變得更好,,所以她就去做了,。我總是用非常高的要求來評(píng)價(jià)班長的工作,如果她哪里出了什么小問題都會(huì)被我放大,。但是我卻忘了,,其實(shí)班長也是我的同齡人。

班長除了管理班級(jí)的職責(zé)外,,還要兼顧自己的學(xué)習(xí),。我只顧學(xué)習(xí)都有些累了,更別說班長了,。平時(shí)在班長工作的時(shí)候,,我總是處處跟她作對(duì)。晚自習(xí)時(shí)班長說要保持安靜,我就大聲的.講話,。班長讓我們做什么,,我就不做什么。我也不知道這樣的偏見從哪里來,,但我確實(shí)給班長的工作帶來了很大的困擾,。如果同學(xué)們都像我一樣頂撞班長,不服從班長的管理,,那么就會(huì)導(dǎo)致班長的工作無法展開,,我們班也會(huì)成為比較差的班級(jí)。

我通過反思自己的行為,,已經(jīng)認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤,。在以后,我會(huì)好好聽從班長的指揮,,為建設(shè)我們優(yōu)秀的班集體出一份力,。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年x月x日,。

部隊(duì)不服從管理檢討書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我在上班期間玩游戲,,對(duì)此事件,幾天來,,我認(rèn)真反思,,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,,在此,,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下并誠心懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真處理,。

事情的經(jīng)過時(shí)這樣的:____年__月____日下午我接受單位領(lǐng)導(dǎo)安排,,留在單位值班,我在值班的工作中,,沒有認(rèn)真投入工作,,出現(xiàn)思想松散現(xiàn)象,私自進(jìn)行玩紙牌游戲,,且被前來訪問的領(lǐng)導(dǎo)看到,。

這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時(shí),,我真正意識(shí)到了這件事情的嚴(yán)重性和我的錯(cuò)誤,,違犯了我隊(duì)的管理規(guī)定,其次,,我的這種行為在單位和同事之間造成了極其壞的影響,,破壞了單位的整體形象,。

作為行政工作人員,應(yīng)該遵守行政規(guī)定,,服從組織,,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個(gè)壞頭,,不利于行政機(jī)構(gòu)的行政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)是多么重視行政風(fēng)氣和紀(jì)律,。而我卻給領(lǐng)導(dǎo)找煩惱,添麻煩,,所以我今后要嚴(yán)格遵守大隊(duì)各項(xiàng)規(guī)定,,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,充分領(lǐng)會(huì)理解領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的要求,,并保證不會(huì)有類似的事情發(fā)生,。

望領(lǐng)導(dǎo)給我改過自新的機(jī)會(huì)。通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我這種敗壞行政風(fēng)氣的行為心情,,使我心理感到非常的愧疚,,我感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我這次深刻的教育。

望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,,我真誠地接受批評(píng),并愿意接受處理,。對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),,深刻反省,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn),、改正錯(cuò)誤!

在深刻的自我反思之后,,我決定有如下個(gè)人整改措施:

1、按照要求上交書面檢討一份,,認(rèn)清自己所犯下的錯(cuò)誤。

2,、提高思想覺悟,,要充分認(rèn)識(shí)到事情的嚴(yán)重性,避免今后再犯類似的錯(cuò)誤,。

3,、多向身邊表現(xiàn)優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí),努力苦干,,不斷提高自己的工作能力,。

4、以后多多開展批評(píng)與自我批評(píng),,自覺接受監(jiān)督,。

檢討人:______。

20____年____月____日。

部隊(duì)不服從管理檢討書篇三

班長:

你好,!

首先,,先跟你道歉,向你對(duì)我不服從你的管理的事情檢討,,也欠你一句“對(duì)不起”,!你是我們的班長,為班級(jí)服務(wù),,也是為了我們好,,但是我卻對(duì)你的管理是不服從的態(tài)度,你好聲好氣的跟我說讓我不要在班上吵了,,我還以此頂撞回去,,說出去的話真是好難聽,這樣的我讓你操碎了心啊,。

今天上午有有堂課老師因?yàn)榕R時(shí)有會(huì)要開,,所以就讓我們自習(xí)學(xué)習(xí),然后讓你看管我們,,同時(shí)也讓我們聽從你的管理,。可是我卻因?yàn)闆]有老師上課,,一下子就沒有上課的心思,,因此在課上不僅大聲說話,還拉著同學(xué)講話,,這在安靜的.環(huán)境一對(duì)比,,我的聲音就成了噪音了,也是實(shí)在嚴(yán)重的對(duì)同學(xué)的學(xué)習(xí)造成影響了,,所以你才會(huì)走到我這邊提醒我不要說話,,開始我還會(huì)聽一下,但是只要我聲音一放大,,你就會(huì)提醒我,,到后面我就覺得不耐煩了,覺得你針對(duì)我,,然后更放肆了,,在你又一次的提醒后,我直接給你頂回去了,,完全不看全班人對(duì)我的印象,,只覺你很煩,總是管我,,就不想讓你管我,,因此就跟你對(duì)著干,。我能夠意識(shí)自己做錯(cuò)了,還是因?yàn)槔蠋煏?huì)開完了,,想來看我們的情況,,不然以我當(dāng)時(shí)的脾氣,大概會(huì)把事情鬧大,,那后果就嚴(yán)重了,。

我也感謝你對(duì)我包容,每次都是跟我好脾氣的說話,,只是我沒有以同樣的態(tài)度對(duì)你,,這是我要抱歉的地方。你是班長,,本來學(xué)習(xí)任務(wù)就重,,但是當(dāng)了班長,就要處理很多的事情,,因此我先前的行為其實(shí)是嚴(yán)重的阻礙了你的學(xué)習(xí)的,。我那班上不停的說話,還不聽你的勸阻,,對(duì)整堂課的影響也是很大的,,我現(xiàn)在也是非常非常的后悔,我不應(yīng)該那樣做的,,上課本就是學(xué)習(xí)的時(shí)間,,可我的行為半點(diǎn)不顧場合,實(shí)在是丟人的很,,而且還因此把老師也引來了,。你那么努力為這個(gè)班級(jí)做貢獻(xiàn),我不對(duì)你感恩就算了,,還對(duì)你的管理不服氣,,我也是夠可以的了,難怪自己不討喜,,就是因?yàn)樽约盒愿癖緛砭筒缓?。我反?fù)回想了自己之前的行為,是自己先不遵守班上的規(guī)則和紀(jì)律,,也是自己不服管理,一切都是因自己先起的,,那對(duì)班長你道歉,,也對(duì)班上同學(xué)道歉,是自己把事情變成了這樣的,,希望你會(huì)原諒我,,我以后會(huì)去服從你的管理的,,輔助你做好班級(jí)的建設(shè)。

此致

敬禮,!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

部隊(duì)不服從管理檢討書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

今天,,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對(duì)破壞會(huì)議秩序這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再再犯的決心,。

早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的時(shí)候,,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),,這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭,要團(tuán)結(jié)要和諧,!領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,,我深為震撼,,也已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的一片苦心,。

但是世事難料,人非圣賢,昨天下午開會(huì)的時(shí)候,,因?yàn)閤xx在日常工作任務(wù)的討論上不滿意市場部的安排建議,,打斷分管領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言,態(tài)度比較傲慢,,嚴(yán)重的破壞了會(huì)議的秩序,。使我非常氣憤,忍不住拍桌子呵斥她,。冷靜下來后,,我認(rèn)識(shí)到雖然事出有因,但是這些理由說出來都是不能成立的,。因?yàn)?,這所有的問題都只能歸結(jié)于我,還未能達(dá)到一個(gè)分管人員該具有管理水平,。未能對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培做出回報(bào),,我越來越清晰地感覺到我是一個(gè)罪人!??!對(duì)于我拍桌子的事情,所造成的嚴(yán)重后果如下:

1,、讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心同事間的團(tuán)結(jié),。本來和諧的團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)了這種爭吵這種情況,試問怎么不讓平時(shí)十分關(guān)心愛護(hù)每一個(gè)下屬的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心,。而這樣的擔(dān)心很可能讓領(lǐng)導(dǎo)整天工作分心,,造成更為嚴(yán)重的后果,。

2、在同事中間造成了不良的影響,。由于我的行為,,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀(jì)律性,,也是對(duì)別的同事的不負(fù)責(zé),。

3、影響個(gè)人綜合水平的提高,,使自身在本能提高的條件下,未能得到提高,,辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,實(shí)乃不忠,。

如今,,大錯(cuò)既成,我深深懊悔不已,。深刻檢討,,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯(cuò)誤有以下幾點(diǎn):

1、思想覺悟不高,,對(duì)重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足,。就算是有認(rèn)識(shí),也沒能在行動(dòng)上真正實(shí)行起來,。

2,、思想覺悟不高的根本原因是因?yàn)楸救藢?duì)他人尊重不足。試想,,如果我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有更深的尊重,,我會(huì)在對(duì)方態(tài)度傲慢,言辭尖刻的時(shí)候克制自己的情緒,也不會(huì)在在會(huì)議上不顧在場領(lǐng)導(dǎo)和同事的感受拍桌子,。如果能遇到問題多想一點(diǎn),,這樣就不會(huì)使自己的情緒失控,錯(cuò)誤也不會(huì)發(fā)生了,。

總之,,不管怎么說我的行為都是影響了會(huì)議的正常進(jìn)行,不尊重領(lǐng)導(dǎo)也沒有顧及在坐同事的感受,。在此我特向領(lǐng)導(dǎo)檢討我的錯(cuò)誤,,并且保證今后不再出現(xiàn)此類現(xiàn)象,并且愿意接受領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的一切處理,。

檢討人:xxx,。

20xx年xx月xx日。

部隊(duì)不服從管理檢討書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

一個(gè)公司的員工本該有的職業(yè)素養(yǎng)我都沒有,沒有將自己的態(tài)度管理好,,也沒有一個(gè)對(duì)待工作的正確的態(tài)度,對(duì)此我也是無比的自責(zé),,在自己意識(shí)到自己的錯(cuò)誤之后,,我也陷入了深深的自責(zé)當(dāng)中,我感覺自己沒有任何的臉面來面對(duì)你們,,面對(duì)公司,,辜負(fù)了你們的期待以及公司長久以來對(duì)我的栽培和照顧,我的內(nèi)心也充滿了愧疚和悔恨,,如果不是因?yàn)檫@次的事情,,我可能還渾然不覺自己的錯(cuò)誤,我也應(yīng)該要去感謝這次的錯(cuò)誤,,但是也是因?yàn)樽约旱牟辉阜墓镜墓芾?,在公司的管理之下我表示出了非常的不滿,也正是因?yàn)樽约旱囊患核接陀绊懙搅斯竞推渌膯T工的工作,,我也非常的抱歉,。

在此,不管自己是否可以得到你們的原諒,,也不管公司是否會(huì)對(duì)我此次的事件作出什么樣的處罰,,我也希望自己可以很好的承擔(dān)自己的錯(cuò)誤,對(duì)自己的做法做出檢討,,給公司和全體的員工一個(gè)交代,,也希望所有的員工可以以我為戒,在以后的工作當(dāng)中,,嚴(yán)格的按照公司的規(guī)定,,遵守公司的規(guī)定,服從公司的管理,,保持自己絕對(duì)的認(rèn)真和刻苦,,保證自己對(duì)于工作和公司的事情的嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致。

因?yàn)樽约簺]有足夠的服從公司的管理,,而我作為一名員工,,本身就應(yīng)該無條件的去服從公司的管理,一個(gè)公司的良好的發(fā)展也是離不開公司管理者的管理和員工的配合的,,可是此次我盡然犯了如此低級(jí)的錯(cuò)誤,,導(dǎo)致自己在工作上的不配合,以及公司正常的運(yùn)行的耽誤,,這些都是因?yàn)槲易约旱脑虿艜?huì)導(dǎo)致事情發(fā)展成現(xiàn)在這個(gè)樣子,,我也對(duì)此感到非常的后悔,同時(shí),,我也很好的反思了自己的做法以及內(nèi)心的想法,,在心中也對(duì)自己的錯(cuò)誤做出了檢討和反省,,我也決心要改變自己這樣的態(tài)度,對(duì)自己的錯(cuò)誤做出檢討之后也會(huì)及時(shí)的去改正自己的錯(cuò)誤,,在工作的時(shí)候提高自己的工作能力的同時(shí)也要去認(rèn)真的提升自己的職業(yè)素養(yǎng),,保證自己在工作上絕對(duì)的服從公司的管理,同時(shí)也會(huì)認(rèn)真的去做好自己的工作,,和公司一起進(jìn)步,,共同發(fā)展。

各位領(lǐng)導(dǎo),,同事,,我們公司的全體的員工,在此給你們誠摯的說一聲對(duì)不起,,我也會(huì)去吸取這次的教訓(xùn),,保證在以后的工作當(dāng)中,,認(rèn)真的去改正自己的錯(cuò)誤,,我也會(huì)努力的去做好自己的工作,希望可以得到你們的原諒。

此致

敬禮!

檢討人:___

20__年_月_日

部隊(duì)不服從管理檢討書篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

在平日里沒有服從您的管理,現(xiàn)在卻來寫沒有服從您管理的檢討書,,實(shí)在是一件打臉的事情,,很抱歉,讓您看笑話了。

的確,,在今年xx月份中旬的時(shí)候,員工我有一段讓您頭痛的日子,,在那段日子里,,我時(shí)常有點(diǎn)與您對(duì)著干的意思,不過現(xiàn)在我重新回想起來發(fā)現(xiàn),,那并不是不服從您的管理,而是我個(gè)人的思想出現(xiàn)了一些問題,。不只是對(duì)您的管理有所質(zhì)疑,,而且對(duì)身邊所有的人和事都產(chǎn)生了逆反心理。

真的,,非常奇怪,,現(xiàn)在我再回想那段日子,連我自己都不理解自己為什么要質(zhì)疑身邊的人和事,,就連我那次頂撞您的行為,,我現(xiàn)在再回過頭去看,已經(jīng)覺得自己可能是腦殼有點(diǎn)問題了,。

領(lǐng)導(dǎo),,請(qǐng)您相信!本人沒有要不服從您管理的意思,一點(diǎn)半點(diǎn)都沒有,。如果那段日子里,,本人說過一些傷害您的話,或者說做了一些忤逆您的行為,,希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠大人有大量,,大人不記小人過,原諒本人這一次,,本人真不是故意針對(duì)您的,,真不是!

如果您還記得員工我本人剛進(jìn)公司時(shí),,對(duì)您的崇拜,,您也就明白,本人是絕不會(huì)不服從您的管理的,,所有看似不服從您管理的事情或者時(shí)刻,,都是本人腦子進(jìn)水的時(shí)刻,那些時(shí)刻一定是我被什么鬼魂附體了吧,!您一定要相信,,員工我是尊敬您的。您的業(yè)務(wù)能力以及您的管理能力,,都是值得我們所有人學(xué)習(xí)的,,員工我以及其他人,又怎么會(huì)不服從您的管理呢,?,!不可能的事兒啊,!

如果讓您感覺到本人有不服從您的管理的時(shí)刻,,請(qǐng)您不要疑惑或者生氣,直接訓(xùn)斥我是不是“腦殼有問題”也沒有關(guān)系,,誰讓員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有不服從的態(tài)度呢,?請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)您相信,本人是非常支持領(lǐng)導(dǎo)您對(duì)我們的管理的,,有您管理的日子里,,我的工作也做得更好一些,如果您不領(lǐng)導(dǎo)我們了,,我真不敢相信我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)會(huì)散成一盤什么樣的散沙了,!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日,。

部隊(duì)不服從管理檢討書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

今天,,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,,以向您表示我對(duì)破壞會(huì)議秩序這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再再犯的決心。

早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的時(shí)候,,您就已經(jīng)三令五申,,一再強(qiáng)調(diào),這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭,,要團(tuán)結(jié)要和諧!領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,,也已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到此事的重要性,,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的一片苦心,。

但是世事難料,,人非圣賢,昨天下午開會(huì)的時(shí)候,,因?yàn)開_x在日常工作任務(wù)的討論上不滿意市場部的安排建議,打斷分管領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言,,態(tài)度比較傲慢,,嚴(yán)重的破壞了會(huì)議的秩序。使我非常氣憤,,忍不住拍桌子呵斥她,。冷靜下來后,我認(rèn)識(shí)到雖然事出有因,,但是這些理由說出來都是不能成立的,。因?yàn)椋@所有的問題都只能歸結(jié)于我,,還未能達(dá)到一個(gè)分管人員該具有管理水平,。未能對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培做出回報(bào),我越來越清晰地感覺到我是一個(gè)罪人!

對(duì)于我拍桌子的事情,,所造成的嚴(yán)重后果如下:

1,、讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心同事間的團(tuán)結(jié),。本來和諧的團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)了這種爭吵這種情況,,試問怎么不讓平時(shí)十分關(guān)心愛護(hù)每一個(gè)下屬的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心,。而這樣的擔(dān)心很可能讓領(lǐng)導(dǎo)整天工作分心,,造成更為嚴(yán)重的后果。

2,、在同事中間造成了不良的影響,。由于我的行為,有可能造成別的同事的效仿,,影響公司紀(jì)律性,也是對(duì)別的同事的不負(fù)責(zé),。

3、影響個(gè)人綜合水平的提高,,使自身在本能提高的條件下,,未能得到提高,辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,,實(shí)乃不忠,。

如今,大錯(cuò)既成,,我深深懊悔不已。深刻檢討,,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯(cuò)誤有以下幾點(diǎn):

1,、思想覺悟不高,,對(duì)重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識(shí),,也沒能在行動(dòng)上真正實(shí)行起來,。

2、思想覺悟不高的根本原因是因?yàn)楸救藢?duì)他人尊重不足,。試想,,如果我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有更深的尊重,,我會(huì)在對(duì)方態(tài)度傲慢,,言辭尖刻的時(shí)候克制自己的情緒,也不會(huì)在在會(huì)議上不顧在場領(lǐng)導(dǎo)和同事的感受拍桌子,。如果能遇到問題多想一點(diǎn),,這樣就不會(huì)使自己的情緒失控,,錯(cuò)誤也不會(huì)發(fā)生了,。

總之,不管怎么說我的行為都是影響了會(huì)議的正常進(jìn)行,,不尊重領(lǐng)導(dǎo)也沒有顧及在坐同事的感受,。在此我特向領(lǐng)導(dǎo)檢討我的錯(cuò)誤,,并且保證今后不再出現(xiàn)此類現(xiàn)象,,并且愿意接受領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的一切處理,。

檢討人:__x。

20__年11月2日,。

部隊(duì)不服從管理檢討書篇八

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

一個(gè)公司的員工本該有的職業(yè)素養(yǎng)我都沒有,,沒有將自己的態(tài)度管理好,也沒有一個(gè)對(duì)待工作的正確的態(tài)度,,對(duì)此我也是無比的自責(zé),,在自己意識(shí)到自己的錯(cuò)誤之后,我也陷入了深深的自責(zé)當(dāng)中,,我感覺自己沒有任何的臉面來面對(duì)你們,,面對(duì)公司,辜負(fù)了你們的期待以及公司長久以來對(duì)我的栽培和照顧,,我的內(nèi)心也充滿了愧疚和悔恨,,如果不是因?yàn)檫@次的事情,我可能還渾然不覺自己的錯(cuò)誤,,我也應(yīng)該要去感謝這次的錯(cuò)誤,,但是也是因?yàn)樽约旱牟辉阜墓镜墓芾恚诠镜墓芾碇挛冶硎境隽朔浅5牟粷M,,也正是因?yàn)樽约旱囊患核接陀绊懙搅斯竞推渌膯T工的工作,我也非常的抱歉。

在此,,不管自己是否可以得到你們的原諒,,也不管公司是否會(huì)對(duì)我此次的事件作出什么樣的處罰,我也希望自己可以很好的承擔(dān)自己的錯(cuò)誤,,對(duì)自己的做法做出檢討,,給公司和全體的員工一個(gè)交代,也希望所有的員工可以以我為戒,,在以后的工作當(dāng)中,,嚴(yán)格的按照公司的規(guī)定,遵守公司的規(guī)定,,服從公司的管理,,保持自己絕對(duì)的認(rèn)真和刻苦,保證自己對(duì)于工作和公司的事情的嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致,。

因?yàn)樽约簺]有足夠的服從公司的管理,,而我作為一名員工,本身就應(yīng)該無條件的去服從公司的管理,,一個(gè)公司的良好的發(fā)展也是離不開公司管理者的管理和員工的配合的,,可是此次我盡然犯了如此低級(jí)的錯(cuò)誤,導(dǎo)致自己在工作上的不配合,,以及公司正常的運(yùn)行的耽誤,,這些都是因?yàn)槲易约旱脑虿艜?huì)導(dǎo)致事情發(fā)展成現(xiàn)在這個(gè)樣子,我也對(duì)此感到非常的后悔,同時(shí),,我也很好的反思了自己的做法以及內(nèi)心的想法,,在心中也對(duì)自己的錯(cuò)誤做出了檢討和反省,我也決心要改變自己這樣的態(tài)度,,對(duì)自己的錯(cuò)誤做出檢討之后也會(huì)及時(shí)的去改正自己的錯(cuò)誤,,在工作的時(shí)候提高自己的工作能力的`同時(shí)也要去認(rèn)真的提升自己的職業(yè)素養(yǎng),保證自己在工作上絕對(duì)的服從公司的管理,,同時(shí)也會(huì)認(rèn)真的去做好自己的工作,,和公司一起進(jìn)步,共同發(fā)展,。

各位領(lǐng)導(dǎo),,同事,我們公司的全體的員工,,在此給你們誠摯的說一聲對(duì)不起,,我也會(huì)去吸取這次的教訓(xùn),保證在以后的工作當(dāng)中,,認(rèn)真的去改正自己的錯(cuò)誤,,我也會(huì)努力的去做好自己的工作,希望可以得到你們的原諒,。

此致

敬禮,!

檢討人:xxx。

部隊(duì)不服從管理檢討書篇九

尊敬的老師:

您好!

身為學(xué)生的我們正處于需要老師教導(dǎo)從而學(xué)習(xí)知識(shí)的階段,,畢竟對(duì)于學(xué)生的成長而言老師的教導(dǎo)也是為了我們能夠得到更好的成長,,然而這次我沒有服從老師的管教以至于在錯(cuò)誤的問題面前固執(zhí)己見,其實(shí)此刻的我已經(jīng)能夠體會(huì)到當(dāng)時(shí)自己處理問題的方式完全是錯(cuò)誤的,,明知不對(duì)卻固執(zhí)己見以至于沒有服從老師的管教從而需要好好檢討,。

其實(shí)在這項(xiàng)問題中我應(yīng)當(dāng)明白心智不成熟的自己還有很多地方需要向老師學(xué)習(xí),盡管有些時(shí)候因?yàn)槔蠋煹墓芙谈械絽挓﹨s無法否認(rèn)對(duì)方也是希望自己在學(xué)習(xí)上有所成就,,然而我卻只看到問題的消極一面以至于忽視了老師在以往的管教中對(duì)學(xué)生的關(guān)心,,捫心自問老師在課堂上的教導(dǎo)難道不是希望我們能夠塑造健全的人生觀與價(jià)值觀嗎?也許我對(duì)這些詞的含義理解得并不是很清楚卻無法否認(rèn)老師管教的作用性,正如在家中偶爾會(huì)因?yàn)楦改傅膰Z叨感到厭煩卻不能認(rèn)為對(duì)方不愛我們,。

我也應(yīng)當(dāng)意識(shí)到不服從老師管教的行為在班上造成的不良影響,,這種特立獨(dú)行的做法除了讓自己被班上的同學(xué)打上壞學(xué)生的標(biāo)簽以外毫無作用,更何況這種行為被人效仿的話無疑會(huì)令班上的紀(jì)律變差很多,,聯(lián)想到這些后果僅僅是自己不服從老師管教造成的以后難免感到有些愧疚,,實(shí)際上老師對(duì)班上的學(xué)生都是一視同仁又怎能誤以為對(duì)方是在故意針對(duì)自己,實(shí)際上若是老師重點(diǎn)管教自己的話意味著對(duì)方投入的精力與關(guān)心是值得銘記一生的,,從老師的管教中體會(huì)到感恩二字的含義才能夠意識(shí)到自己的錯(cuò)誤之處,。

回想起老師這幾年的教導(dǎo)又怎能因?yàn)閷?duì)方的批評(píng)而心生不滿,,若是某天老師不再管教自己的話只可能是徹底感到失望了,站在老師的角度就能明白這種為了學(xué)生著想?yún)s不被對(duì)方理解的感受是多么失望了,,所以我應(yīng)當(dāng)聽從老師的教導(dǎo)并在學(xué)習(xí)方面有所成就才能令對(duì)方感到失望,畢竟身為小學(xué)生的我只有在聽從老師的管教以后才能夠意識(shí)到自己的錯(cuò)誤所在并將其改正,,老師為了我們的學(xué)習(xí)生活付出了許多自然不能因?yàn)椴环芙潭顚?duì)方感到失望,。

以后的學(xué)習(xí)中若想盡快趕上其他同學(xué)的步伐還是應(yīng)該好好聽從老師的管教,尤其是自己目前學(xué)習(xí)成績較差的情況下又怎能因?yàn)橐粫r(shí)的慪氣令老師感到失望,,而我也應(yīng)當(dāng)盡快振作起來并投入新環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí)中去才能夠在老師心目中留下較好的印象,。

此致

敬禮!

檢討人:___。

20xx年_月_日,。

文檔為doc格式,。

部隊(duì)不服從管理檢討書篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

__日,是我們公司發(fā)工資的時(shí)間,,可是這一天突然在群里發(fā)通知說這個(gè)月的工作減半發(fā),,剩下的延遲到下個(gè)月發(fā)放,因?yàn)檫@個(gè)消息之前公司是從來都沒有說過的,,而且也不符合規(guī)定啊,,所以我當(dāng)時(shí)紀(jì)律不太滿意就去找相關(guān)負(fù)責(zé)人詢問,結(jié)果他并沒有直接回答我,,還將我訓(xùn)斥了一頓,,說讓我去安心工作,聽公司的安排就好,,所以我就比較生氣,,心里不舒服,因此在您給我分配新工作任務(wù)的時(shí)候,,我就有抵觸的心理,,沒有服從您的安排,還說了“誰愿意做就找誰做”這種不禮貌的話?,F(xiàn)在,,冷靜下來的我知道自己做錯(cuò)了事情,知道自己當(dāng)時(shí)沒有服從領(lǐng)導(dǎo)您的管理還對(duì)您有了不禮貌的做法,,真的抱歉,。這件事情本來也不是您能夠決定的,而且通知也不是您發(fā)的,,我卻將自己不好的情緒發(fā)在您身上,,還不服從管教,真的不好,,我也真的意識(shí)到問題的嚴(yán)重性了,。

其實(shí)我生氣的原因也不是什么工資減半,,雖然有,但只占很少的一部分,,因?yàn)槲乙睬宄罱镜臓I業(yè)狀況并不好,,有些公司都甚至直接倒閉了,我們公司還堅(jiān)持著也算是不錯(cuò)了,,我當(dāng)時(shí)去找那邊詢問的主要原因是為什么不提前跟我們說,,我知道公司的情況說了我也肯定可以理解,畢竟只是延遲發(fā)放而不是直接真的減半,,但是公司什么都不說直接發(fā)通知,,我過去好好的問的時(shí)候,也不是十分的沖,,而是問具體原因是什么,,可是他也不回答我還批評(píng)了我,這才是我生氣的主要原因,。當(dāng)然,,我在生氣也不應(yīng)該將這個(gè)待到自己具體的工作上來,畢竟領(lǐng)導(dǎo)給我安排工作是我作為員工的職責(zé),,而且領(lǐng)導(dǎo)您也是不知情的,,所以真的對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo),我不應(yīng)該不聽從您的安排管教的,。

我出現(xiàn)這樣的情況,,是有很大的錯(cuò)誤的。首先我作為公司的員工,,是應(yīng)該要好好遵守領(lǐng)導(dǎo)的安排的,,這是我們的職責(zé),也是公司的規(guī)定,,還是自己職業(yè)素養(yǎng)的基本要求,,所以我這次將情緒亂發(fā),就是違反了員工規(guī)定,,也是對(duì)自己職業(yè)素養(yǎng)的破壞,,還是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他人的不尊重。

我必須男鄭重的跟領(lǐng)導(dǎo)您說一身抱歉才行,,以后我也會(huì)更加認(rèn)真的對(duì)待工作,,絕對(duì)不會(huì)亂發(fā)脾氣了,也絕對(duì)不會(huì)不服從管教了,,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)在工作中繼續(xù)監(jiān)督我,、幫助我!

此致

敬禮!

檢討人:__。

20__年__月__日,。

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