無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),，大家都嘗試過(guò)寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來(lái)看一看吧,。

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇一

尊敬的各位卡樂(lè)士同仁：

大家晚上好！

回顧卡樂(lè)士過(guò)去的一年,，是改變的一年,，是關(guān)鍵的一年，也是不平凡的一年,。在大家的共同努力下,，我們?cè)?0xx年銷售收入達(dá)標(biāo)率達(dá)到了100%，毛利成長(zhǎng)率達(dá)到了99,。9%,。經(jīng)過(guò)一年多的運(yùn)作，我們的目標(biāo)圓滿達(dá)成,。改變,，是因?yàn)閷?duì)與比20xx年相比,，我們的整體成長(zhǎng)達(dá)到了25%。不僅如此,，我們不但在過(guò)往的一年里對(duì)商場(chǎng)進(jìn)行了局部的形象改造,，引進(jìn)了不少全新的知名品牌，還并且在周年慶的活動(dòng)檔期中創(chuàng)造出了單日銷售最高的歷史業(yè)績(jī),。關(guān)鍵,，是因?yàn)?0xx年是卡樂(lè)士的歷史契機(jī)，是取得突破性發(fā)展的重要一年,。不平凡,，是因?yàn)樵诳?lè)士全體員工的共同努力下，我們的目標(biāo)都能圓滿完成：20xx年,，卡樂(lè)士銷售收入達(dá)標(biāo)率達(dá)到了100%,，毛利成長(zhǎng)率達(dá)到了99.9%。在這里,，我要真心感謝我們卡樂(lè)士的各個(gè)部門以及各個(gè)崗位辛勤工作的人員,，是你們的共同心協(xié)力，才使得我們的商場(chǎng)可以穩(wěn)中求進(jìn),，同時(shí)我也堅(jiān)信卡樂(lè)士的明天會(huì)更好,。

當(dāng)然，過(guò)去的一年中,，企業(yè)本身同時(shí)還存在很多需要改進(jìn)的地方,，也還有很多可以提高的細(xì)節(jié)。所以,，面對(duì)新的一年,，我們需要保持更加清醒和理性的頭腦。事宜上,，其實(shí)很多客觀或是主觀的因素并不可怕,，可怕的是我們自己既沒(méi)有危機(jī)意識(shí)，沒(méi)有檢討和總結(jié)的能力,，也沒(méi)有執(zhí)行的能力迫力,。還有最重要的一點(diǎn)，就是我們必須要求自己要有高度的責(zé)任感,。記得我剛進(jìn)入這個(gè)商場(chǎng)的時(shí)候,，經(jīng)常有人問(wèn)我對(duì)商業(yè)零售感不感興趣，這個(gè)問(wèn)題其實(shí)不好回答,，不過(guò)當(dāng)我真正進(jìn)入到這個(gè)商場(chǎng)和,、融入這個(gè)團(tuán)隊(duì)、了解卡樂(lè)士之里后，我覺(jué)得才明白：去做好這一件事情已經(jīng)不是可以用不單單是憑自己的興趣去做的了,，而是更多的,，是一種責(zé)任。并且而且我相信,，只有背負(fù)著責(zé)任去做,，我們才會(huì)用心，也只有背負(fù)著責(zé)任去做,，我們才能做好,。

在這里，我總結(jié)了以下五點(diǎn),，是作為我們企業(yè)在20xx年必須完成的五個(gè)首要任務(wù)：

我認(rèn)為所有的商業(yè)模式簡(jiǎn)單來(lái)講只有一個(gè)，就是讓最優(yōu)秀的人才享受最高的工資待遇給最優(yōu)秀的人才,，激勵(lì)最優(yōu)秀的人才為企業(yè)創(chuàng)造最大的價(jià)值,。建立平等、靈活的薪資激勵(lì)機(jī)制,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤(rùn)與員工工資福利的最大化,，是卡樂(lè)士一直長(zhǎng)期以來(lái)的使命和目標(biāo)。

高效的執(zhí)行力永遠(yuǎn)是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的王道,。沒(méi)有強(qiáng)而有效的執(zhí)行力,，再好的正確的戰(zhàn)略、再好的完美的計(jì)劃,，都只是廢紙一張,。只有建立并完善嚴(yán)格的管理制度和開(kāi)放透明的溝通機(jī)制，才能真正保證我們的企業(yè)保持高效一流的執(zhí)行力,。

要保持企業(yè)長(zhǎng)久的競(jìng)爭(zhēng)力并能且從競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出,，首先要做到的就是高品質(zhì)的企業(yè)形象和對(duì)細(xì)節(jié)的注重。從企業(yè)的整體vi,，到商場(chǎng)內(nèi)外部的整體形象,，新的一年我們要給大家?guī)?lái)一個(gè)煥然一新的面貌。

文化是每個(gè)企業(yè)的客觀存在,，有企業(yè)就有自己的文化,。一旦形成特色的先進(jìn)文化，就會(huì)給企業(yè)造就強(qiáng)大的助推力,。我們應(yīng)該傳承卡樂(lè)士?jī)?yōu)秀的歷史傳統(tǒng),，結(jié)合自身的團(tuán)隊(duì)特點(diǎn)，挖掘并建立屬于卡樂(lè)士獨(dú)有的企業(yè)文化,。

卡樂(lè)士要走的路還很長(zhǎng),，十年，二十年，甚至更久,。不過(guò)僅僅一個(gè)卡樂(lè)士是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，我們還需要更多更大的發(fā)展平臺(tái)，,。讓更多的人能夠在這個(gè)平臺(tái)去施展自己的價(jià)值和才能,，這才是我，作為卡樂(lè)士董事長(zhǎng)最終的目標(biāo),。

卡樂(lè)士取自（colours[z1]）這個(gè)名字的音譯,，它意味著繽紛無(wú)限、絢麗多姿的色彩,，展望新的一年,，我們將面臨更為復(fù)雜多變的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和市場(chǎng)壓力，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,，壓力與信心同在,。我相信，在在公司經(jīng)營(yíng)（領(lǐng)導(dǎo)）班子的審慎決策下,，在大家的不懈的努力下下,，我相信卡樂(lè)士在20xx年一定能夠在首府綻放出最耀眼的光芒。

最后,，祝愿到場(chǎng)在場(chǎng)的各位新春快樂(lè),、幸福吉祥。

謝謝大家,！

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇二

尊敬的各位同仁,，女士們、先生們：

大家好,！

時(shí)隔一年之久,，今天，我們又齊聚一堂,，共謀發(fā)展,，內(nèi)心激動(dòng)非常，感動(dòng)萬(wàn)分,！在此,，我謹(jǐn)代表x集團(tuán)和即將在x市成立的x生物科技有限責(zé)任公司向大家致以最最誠(chéng)摯的謝意和敬意！感謝你們?cè)谶^(guò)去的一年里,，為公司的發(fā)展不遺余力,，出謀劃策，可謂批星戴月,，勞苦功高,！公司能有今天的發(fā)展,，與你們的努力是分不開(kāi)的！同時(shí),，特別感謝大家對(duì)我的幫助和關(guān)心,！

x集團(tuán)重慶營(yíng)銷服務(wù)中心自去年成立以來(lái)，至今也一年有余,，在過(guò)去的一年里,，我們并肩作戰(zhàn)，同歡苦,，共榮辱,，有很多的辛酸和汗水，也有很多的收獲和快樂(lè),！最為寶貴的收獲是培養(yǎng)了一批公司骨干人員,，匯集了一大批你們這樣的銷售精英和營(yíng)銷高手！看到你們,，我就看到了公司的希望,，不禁遐想起公司的未來(lái)，有你們?cè)?，我?jiān)信！有任何的困難我們都可以克服,，有任何市場(chǎng)我們都可以做好,！公司的明天將充滿無(wú)限希望！

過(guò)去的一年,，有太多太多的故事,，值得我們追憶，回想當(dāng)初來(lái)到x,，我可以說(shuō)是一無(wú)所有,，只有一名員工，幾千塊錢,。有的只是堅(jiān)信自己會(huì)成功的信念,，以及一往如前的大無(wú)畏的勇氣。市場(chǎng)一片空白,，營(yíng)銷模式一片陌生,，很茫然、很無(wú)助,。一切都是從零開(kāi)始,。我至今依然記的，40幾度的高溫天氣,，為了找到一個(gè)客戶,，徒步走了5個(gè)多小時(shí),，從上午走到下午，沒(méi)有喝一口水,，沒(méi)有吃一口飯,，結(jié)果那個(gè)客戶還一盒藥都沒(méi)有定。短短兩個(gè)月,，我走遍了幾乎x市所有的客戶,！終于把市場(chǎng)打開(kāi)了，用我們的汗水和誠(chéng)信,，建立了良好的口碑,，才進(jìn)入了良性循環(huán)，才有了后來(lái)的長(zhǎng)壽市場(chǎng),、忠縣市場(chǎng),。才有了我們現(xiàn)在坐在一起的所有同事?；叵胪?，感慨頗多，為了公司的發(fā)展,，我們有很多的同事付出了很多,，雖然，現(xiàn)在有的同事沒(méi)有在公司上班了,，但我依然懷念他們,！依然感謝他們！

過(guò)去的一年中,，我們有過(guò)太多的失敗,，也有過(guò)很多的成功，總結(jié)過(guò)去,，展望未來(lái),。我們需要的不是沉醉于過(guò)去的些許收獲，更不是懊惱于過(guò)去的點(diǎn)滴不足,。我們需要的是認(rèn)真總結(jié),，深刻反思！共同創(chuàng)造更加輝煌的明天,！

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇三

各位嘉賓,，各位員工：

大家好!

首先，我向?yàn)楣拘燎诠ぷ?、頑強(qiáng)拼搏的全體員工致以衷心的感謝,，大家辛苦了!春回大地，萬(wàn)象更新!在這新春佳節(jié)即將到來(lái)之際,，我再次向各位同仁致以新年最誠(chéng)摯的的祝福!

新的一年開(kāi)始,，又到了我們過(guò)去,，展望未來(lái)的時(shí)候。過(guò)去的20xx年里,，在全體員工的共同努力下,，公司各方面工作均取得了滿意的成效，各部門整合更新,，相互協(xié)作,，使得各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)基本得以實(shí)現(xiàn)。

盤點(diǎn)過(guò)去,、展望未來(lái),。在新的一年里，我們將面臨更多的困難與挑戰(zhàn),，以市場(chǎng)為導(dǎo)向,，以合理的管理為紐帶，提高公司知名度,，集中打造紅陽(yáng)品牌形象,。

20xx年，我們要進(jìn)一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營(yíng)機(jī)制,，根據(jù)公司發(fā)展的需要及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路,，合理調(diào)整和完善現(xiàn)行機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員力量的配置。進(jìn)一步加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,，加大各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度,，使公司日常工作更加合理有序。同時(shí),，也要強(qiáng)化對(duì)全體員工的和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實(shí)提高員工的思想意識(shí)和業(yè)務(wù)技能水平,，提升公司的整體戰(zhàn)斗力,，挖掘每一個(gè)員工的潛能。

20xx年,，紅陽(yáng)上下要團(tuán)結(jié)一心,，迎接挑戰(zhàn);20xx年，紅陽(yáng)全體員工要蓄勢(shì)待發(fā),，開(kāi)創(chuàng)新局面!最后,，祝大家在新的一年里：身體健康，合家歡樂(lè),，心想事成,。謝謝大家!

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇四

各位來(lái)賓、各位同仁：

大家晚上好,！

非常高興又一次在這團(tuán)圓,、喜慶和開(kāi)心的場(chǎng)合當(dāng)中與大家歡聚一堂,，共賀新春。時(shí)間過(guò)得飛快,，我們已悄然告別了成績(jī)斐然的2xxx年,，迎來(lái)了充滿希望的2xxx年。過(guò)去的一年,，是公司發(fā)展歷史最令人鼓舞,、令人振奮的一年，也是我們?cè)谧魑粍?chuàng)造歷史,、書寫歷史的一年,。在全體同仁的共同努力下，xx公司在渠道銷售,、終端銷售,、產(chǎn)品整合、生產(chǎn)制造,、電子商務(wù),、倉(cāng)儲(chǔ)物流、售后服務(wù),、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面取得了一系列振奮人心的業(yè)績(jī),，所有成績(jī)的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水，是全體員工同心協(xié)力,、無(wú)私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)拼搏的成果,。在這里我要感謝大家一年來(lái)的辛勤付出和努力,，感謝大家的支持。

2xxx年的成績(jī)已經(jīng)成為了歷史,，展望2xxx年,，圍繞品牌打造、渠道升級(jí),、產(chǎn)品優(yōu)化,、效率提升、服務(wù)到位,、團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)等方面的工作,，我們的任務(wù)更加艱巨，但與此同時(shí),，我們的隊(duì)伍也更加壯大了,，未來(lái)我們的力量一定會(huì)更強(qiáng)。希望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績(jī)和壓力,，攜手共進(jìn),，在新的一年不斷跨越,，再創(chuàng)新的歷史。戰(zhàn)略決定方向,，細(xì)節(jié)決定成敗,，2xxx年我們將繼續(xù)完善質(zhì)量管控，品牌建設(shè)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,，加強(qiáng)產(chǎn),、供、銷等方面的管理,，為客戶提供多方面,、多渠道的服務(wù)，通過(guò)各部門通力合作,，穩(wěn)步實(shí)現(xiàn)共贏,。

公司要持續(xù)發(fā)展，需要我們每個(gè)人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè),，同心同德,，創(chuàng)新進(jìn)取。對(duì)于每位員工,，我主要強(qiáng)調(diào)三方面的內(nèi)容,，希望大家能夠凝聚力量，全力以赴,，共鑄我們輝煌的未來(lái),。

對(duì)于我們來(lái)說(shuō)真正的贏是雙贏，這里包括三層意思：

1,、公司與客戶的雙贏,，即通過(guò)實(shí)現(xiàn)顧客的價(jià)值來(lái)實(shí)現(xiàn)公司的利益。一方面要提升xx公司的產(chǎn)品整合能力,，完善供應(yīng)商管理,，優(yōu)化電子商務(wù)平臺(tái)和倉(cāng)儲(chǔ)物流管理，提供客戶更專業(yè)的一站式采購(gòu)服務(wù),；另一方面要開(kāi)展xx產(chǎn)品的生產(chǎn)制造項(xiàng)目,，提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,，提升xx產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率,。

2、公司與員工的雙贏,，通過(guò)建立行之有效的人才培養(yǎng)體系,，推動(dòng)公司的發(fā)展。通過(guò)每一位員工的努力,，凝聚團(tuán)隊(duì)的力量,，保證日常各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,，從而更好的推動(dòng)xx公司的發(fā)展歷程。同時(shí),，公司將在2xxx年著力企業(yè)文化的建設(shè),，把xx公司的文化理念，與xx公司的發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合,，促使企業(yè)理念真正落實(shí)到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)與管理之中,。

3、公司與社會(huì)的雙贏,，通過(guò)投身社會(huì)公益事業(yè),，提供就業(yè)機(jī)會(huì)，樹立xx公司良好的社會(huì)形象,，為社會(huì)的發(fā)展做貢獻(xiàn),。

一個(gè)前進(jìn)的時(shí)代，總有一種奮發(fā)向上的精神,；一個(gè)發(fā)展的企業(yè),，總有一種積極進(jìn)取的意志，xx公司在2xxx年要全力打造一支專業(yè),、有凝聚力,、敢于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)，著重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,，提升公司的團(tuán)結(jié)度,。在分工越來(lái)越精細(xì)的現(xiàn)代社會(huì)，即便是最復(fù)合型的人才也不能一個(gè)人做完所有的事情,，也不能改變整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作表現(xiàn),，一個(gè)專業(yè)的團(tuán)隊(duì)也不會(huì)是一兩個(gè)員工就能扭轉(zhuǎn)乾坤。只有樹立大局意識(shí),、協(xié)作精神和服務(wù)精神,，在尊重個(gè)人的興趣和成就的前提下，協(xié)同合作,，通過(guò)合適的組織形態(tài)將每個(gè)人安排至合適的崗位,，充分發(fā)揮集體的潛能，才能形成強(qiáng)大的合力,，提升效率,，產(chǎn)生戰(zhàn)勝一切困難的強(qiáng)大動(dòng)力?！疤鞎r(shí)地利不如人和”,，只有同事之間的關(guān)系融洽相處，我們工作起來(lái)才會(huì)更舒心，每天才會(huì)過(guò)得更有意義,?！爱?dāng)工作是一種樂(lè)趣時(shí)，生活是一種享受,；而當(dāng)工作是一項(xiàng)義務(wù)時(shí),，生活就成為苦役”，同事之間若有良好的關(guān)系,，將有利于大家的工作和生活,。

我們常說(shuō)“做事先做人”，它就是指要成就一番事業(yè),，首先要有好的品德,。的確，學(xué)會(huì)做人是成事之道,，“得人心者得天下”,，人品人格是謀事之基，一個(gè)人若要成功,，首要問(wèn)題就是學(xué)會(huì)做人,。“善待別人,，就是善待我們自己”,，懂得尊重別人，懂得互諒互讓,，懂得愛(ài)護(hù)集體,，懂得勤奮努力。每一個(gè)人生活在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,，都渴望著成功,，而且很多有志之士為了心中的夢(mèng)想，付出了很多,，然而得到的卻很少,，這無(wú)疑對(duì)做人做事提出來(lái)更高的要求。每一個(gè)成功的人背后都有著責(zé)任的身影,，責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),，責(zé)任可以激發(fā)潛能，在一定程度上,，責(zé)任承載著能力,。一個(gè)充滿責(zé)任感的人，才有機(jī)會(huì)充分展現(xiàn)自己的能力,，才能爭(zhēng)取到更多的機(jī)會(huì),，才能更好地走向成功,。在這個(gè)世界上,，有才華的人很多,，但是既有才華又有責(zé)任感的人卻不多，只有擁有責(zé)任與才華,，才能更好地立足于社會(huì),。2xxx，我期待xx公司因?yàn)橛心愣院溃?/p>

“攜手共贏,，共創(chuàng)美好的未來(lái)”,。我相信，有在座各位員工的信心和努力,，有大家團(tuán)結(jié)協(xié)助,、不斷創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)精神，必將開(kāi)啟xx公司新的發(fā)展篇章,，使公司取得更加輝煌的業(yè)績(jī),，相信我們?cè)谧母魑唬材軌蚴斋@更多的成功和幸福,！最后,，值此新春佳節(jié)來(lái)臨之際，我也代表公司向全體員工拜個(gè)早年,，祝大家在新的一年里工作順利,！身體健康！闔家幸福,！謝謝各位,。

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇五

大家好!

首先,我向?yàn)楣拘燎诠ぷ鳌㈩B強(qiáng)拼搏的全體員工致以衷心的感謝,大家辛苦了!春回大地,萬(wàn)象更新!在這新春佳節(jié)即將到來(lái)之際,我再次向各位同仁致以新年最誠(chéng)摯的的祝福!

新的一年開(kāi)始,又到了我們過(guò)去,展望未來(lái)的時(shí)候,。過(guò)去的2019年里,在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了滿意的成效,各部門整合更新,相互協(xié)作,使得各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)基本得以實(shí)現(xiàn),。

盤點(diǎn)過(guò)去、展望未來(lái),。在新的一年里,我們將面臨更多的困難與挑戰(zhàn),以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以合理的管理為紐帶,提高公司知名度,集中打造紅陽(yáng)品牌形象,。

2019年,我們要進(jìn)一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營(yíng)機(jī)制,根據(jù)公司發(fā)展的需要及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路,合理調(diào)整和完善現(xiàn)行機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員力量的配置。進(jìn)一步加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,加大各項(xiàng),。

規(guī)章制度,。

的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度,使公司日常工作更加合理有序。同時(shí),也要強(qiáng)化對(duì)全體員工的和業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實(shí)提高員工的思想意識(shí)和業(yè)務(wù)技能水平,提升公司的整體戰(zhàn)斗力,挖掘每一個(gè)員工最大的潛能,。

2019年,紅陽(yáng)上下要團(tuán)結(jié)一心,迎接挑戰(zhàn);2019年,紅陽(yáng)全體員工要蓄勢(shì)待發(fā),開(kāi)創(chuàng)新局面!最后,祝大家在新的一年里:身體健康,合家歡樂(lè),心想事成,。謝謝大家!

各位嘉賓、各位同仁：

大家好!

首先,，我向?yàn)楣拘燎诠ぷ?，頑強(qiáng)拼搏的全體員工致以衷心的感謝，大家辛苦了!虎躍龍騰歡盛世、風(fēng)調(diào)雨順兆豐年!春回大地,，萬(wàn)象更新!值此新春佳節(jié)即將到來(lái)之際,，我再次代表某某集團(tuán)向所有員工及員工家屬致以新春的問(wèn)候!向大家拜個(gè)早年!

新的一年開(kāi)始，又到了我們總結(jié)過(guò)去,，展望未來(lái)的時(shí)候,，過(guò)去的2019年，是充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的一年,，某某集團(tuán)一路走來(lái),，走過(guò)的路并不平坦，前進(jìn)的每一步,，都鐫刻著大家艱苦創(chuàng)業(yè)的激情和邁向成功的喜悅：“某某?應(yīng)臵城”的盛大開(kāi)盤,、某某天心禪茶居項(xiàng)目的成功啟動(dòng)、貴州銅仁項(xiàng)目的成功簽約等等,，這些成就的取得,，是管理的結(jié)果，是大家努力的結(jié)果,，更是我們某某人的驕傲,。

企業(yè)的成功需要管理團(tuán)隊(duì)的高度執(zhí)行力，但公司部分員工執(zhí)行意識(shí)淡薄,，出現(xiàn)問(wèn)題不及時(shí)溝通,，聽(tīng)之任之者不乏。正是因?yàn)檫@樣,，導(dǎo)致“某某金谷”工程進(jìn)度過(guò)慢,，錯(cuò)失最佳銷售時(shí)機(jī)。如果我們?cè)诠ぷ鬟^(guò)程中能夠秉承嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),，能夠做到令行禁止,，防微杜漸，能夠以身作則,，處處留心,，能夠在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后及時(shí)溝通，我們的工作效率就會(huì)隨著上升,，公司的發(fā)展就會(huì)水漲船高,。所以我們所有人都應(yīng)該有危機(jī)感和緊迫感，在其位,、謀其職,、得其酬，強(qiáng)化執(zhí)行理念,、提高執(zhí)行力度,，改善溝通環(huán)節(jié),，提高溝通水平，不能得過(guò)且過(guò),、混崗度日,、在管理上囫圇吞棗、在工作中濫竽充數(shù),。我們不僅要對(duì)工作保持長(zhǎng)久的熱情和積極性，更需要有“不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄”的精神,。

下面,，我對(duì)公司2019年的工作提出幾點(diǎn)意見(jiàn)：

我們知道，今年房地產(chǎn)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,，國(guó)內(nèi)形勢(shì)也越來(lái)越嚴(yán)峻,，樓市在國(guó)家的調(diào)控政策和銀行限貸政策收緊的影響下，地產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)一片不景氣態(tài)勢(shì),。怎樣順時(shí)而動(dòng),，因機(jī)而發(fā)，是大家在2019年肩負(fù)的職責(zé),。

挑戰(zhàn)是必然有的,，但是我們的機(jī)會(huì)更大!武漢地處中國(guó)中部，被規(guī)劃為中國(guó)中部地區(qū)的中心城市,，也是華中最大的工業(yè),、商業(yè)城市。自中國(guó)提出大力發(fā)展中西部地區(qū)之后,，武漢不管是從城市規(guī)劃還是鼓勵(lì)外資進(jìn)入,，都吸引了越來(lái)越多的外商借此進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)。經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也帶來(lái)了城市的發(fā)展,，在國(guó)家新政策的扶持下,，武漢迎來(lái)了城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)新的高峰期，二七大橋,、環(huán)線建設(shè),、地鐵建設(shè)、城市基礎(chǔ)設(shè)施的改善,，極大提升了我們這一中部支點(diǎn)的戰(zhàn)略地位,。城市的迅速發(fā)展必然帶動(dòng)了房?jī)r(jià)的增長(zhǎng)，武漢作為中國(guó)中部中心城市,，房?jī)r(jià)也已經(jīng)直逼一線大城市,。可以說(shuō),，經(jīng)濟(jì)的調(diào)整給湖北帶來(lái)了新一輪的發(fā)展機(jī)遇,。作為社會(huì)發(fā)展的重要主體,，企業(yè)家在其中起到的作用和貢獻(xiàn)巨大。

在眼下的兩三年時(shí)間是一個(gè)過(guò)渡期,，在一片不利的地產(chǎn)形勢(shì)下,，我們需要沉著，如何將危機(jī)轉(zhuǎn)化為商機(jī),，是我們當(dāng)前需要調(diào)整的重點(diǎn)觀念問(wèn)題,，觀念可以改變命運(yùn)!我們應(yīng)以坦然的態(tài)度去面對(duì)，不驚,、不燥,、不虛。多觀自身幾大優(yōu)勢(shì),，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)才是上策,。用超常規(guī)的第三只“眼”看問(wèn)題，分析問(wèn)題,，越是危機(jī)越有商機(jī),，找準(zhǔn)商機(jī)的切入點(diǎn)。這樣才能將危機(jī)轉(zhuǎn)化為商機(jī),。

管理是效益之本,，是公司成長(zhǎng)之基，是公司持續(xù)發(fā)展的保障,。我們公司,，如何創(chuàng)造自己的特色，如何有效的形成核心競(jìng)爭(zhēng)力,，如何在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中發(fā)展壯大,，管理就顯得尤為重要。

制度是管理的根本,，是規(guī)范公司發(fā)展的基石,。但長(zhǎng)期以來(lái)形成的壞習(xí)慣使我們的有些員工甚至主管藐視制度，我行我素,，這對(duì)企業(yè)發(fā)展形成了一種桎梏,。不依規(guī)矩，不成方圓,。要改變這種現(xiàn)象,，公司將著力完善各項(xiàng)規(guī)章制度，完善員工,。

崗位職責(zé),。

對(duì)公司的基本制度進(jìn)行全方位的宣傳改變制度朝令夕改的做法用穩(wěn)定的制度來(lái)約束員工用合理的制度來(lái)激勵(lì)員工從制度上增強(qiáng)員工對(duì)公司的信任度從思想上喚起員工對(duì)制度的認(rèn)同感對(duì)企業(yè)的歸屬感。各級(jí)主管不僅要起帶頭模范作用主動(dòng)當(dāng)好標(biāo)兵而且要帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)形成合力攻堅(jiān)克難提高工作的自覺(jué)性和能動(dòng)性增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力,。

各個(gè)部門都要時(shí)刻積極學(xué)習(xí)掌握最新房地產(chǎn)政策,，金融法規(guī),、相關(guān)稅收法律政策知識(shí);學(xué)習(xí)房產(chǎn)、物業(yè)新概念,，并結(jié)合周圍真實(shí)案例,，吸取經(jīng)驗(yàn)，員工只有利用自身的知識(shí)修養(yǎng)素質(zhì)的提高與公司企業(yè)文化相結(jié)合,，學(xué)習(xí)和理解好的經(jīng)營(yíng)理念和核心價(jià)值觀,，按照公司的標(biāo)準(zhǔn)、理念來(lái)要求自己,，才能真正發(fā)揮自己的潛能,，才能真正證明自己的價(jià)值，也才能更好地為公司貢獻(xiàn)出自己的一份力量,。

創(chuàng)新是一個(gè)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的源泉,。說(shuō)到創(chuàng)新,，大家自然而然的想到那是發(fā)展部的事,，對(duì)自己則事不關(guān)己,、高高掛起，其實(shí)創(chuàng)新是所有人員的義務(wù),，是公司實(shí)行管理中的必需。宣傳人員的樓盤宣傳創(chuàng)新是創(chuàng)新的重中之重,，直接決定著樓盤的市場(chǎng)宣傳度和成本控制,，而其它各系列人員也要從自己工作的角度出發(fā)，想想怎樣合理改變工作流程,，減少時(shí)間和人力的浪費(fèi),，怎樣提出一種新方法減少實(shí)際工作中的損耗，為公司節(jié)約成本,。改變宣傳策略,，傳播公司知名度;樹立典型，建立模范標(biāo)準(zhǔn);積極梳理和挖掘,，倡導(dǎo)別具一格的企業(yè)文化,，力爭(zhēng)將某某集團(tuán)建成一個(gè)盡人皆知、受人尊敬的大公司,。只要對(duì)我們公司有益的,，我們都可以吸納進(jìn)來(lái)，只要對(duì)提升我們公司實(shí)力有幫助的,，我們都應(yīng)該勇敢的提出來(lái),，集腋成裘，聚沙成塔,，一個(gè)人的力量是微弱的,，但匯聚全體公司員工的力量,，我們一定會(huì)乘風(fēng)破浪，一往無(wú)前,。

企業(yè)文化就像人的神經(jīng)一樣,，是一個(gè)企業(yè)的魂，是企業(yè)發(fā)展壯大的力量源泉和精神支柱,。以“和諧,、誠(chéng)信、創(chuàng)新,、共贏”的企業(yè)精神是公司區(qū)別于其它公司的主要標(biāo)志,，也是所有員工工作成功與否的主要標(biāo)準(zhǔn)。一個(gè)員工如果不融入公司,，那他只是獨(dú)行俠,，得不到別人的認(rèn)可與尊重，就更談不上實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,。員工只有利用自己的知識(shí)與公司企業(yè)文化相結(jié)合,，學(xué)習(xí)和理解公司的經(jīng)營(yíng)理念和核心價(jià)值觀，按照公司的標(biāo)準(zhǔn),、理念來(lái)要求自己,，才能真正發(fā)揮自己的潛能，才能真正證明自己的價(jià)值,，才能受到別人的尊重,。借浙商、楚商平臺(tái),，結(jié)合佛學(xué)思想,，資源整合、財(cái)智整合,，成全更好更完美的事業(yè)發(fā)展,。

在座的各位既然加入了某某這個(gè)大家庭，我希望大家能夠同心同德,，齊心協(xié)力,，共同把它做強(qiáng)做大，相信只要我們堅(jiān)持誠(chéng)信待人,，堅(jiān)持務(wù)實(shí)勤奮,，就一定能夠成功!

我對(duì)某某的未來(lái)充滿了信心，我對(duì)在座的各位同仁更有信心!某某集團(tuán)給大家提供了一個(gè)大舞臺(tái),，而我相信你們的努力能讓這里更加精彩,，每一份付出都會(huì)得到回報(bào)。我期待我們共同的某某事業(yè)能在2019年走出難關(guān),，步上一個(gè)新的臺(tái)階,，而你們也能為自己創(chuàng)造一個(gè)更好的明天!

最后,，我在這里祝愿大家在新的一年里，身體健康!萬(wàn)事如意!闔家幸福!謝謝大家!

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

大家好,！

今天我們?cè)谶@里召開(kāi)20xx年年會(huì)。主要目的是總結(jié)和思考過(guò)去,，展望和規(guī)劃未來(lái),。在過(guò)去的一年里，我們?cè)跇I(yè)務(wù)上有了新的突破,，銷售額持續(xù)穩(wěn)定的增長(zhǎng),，和20xx年相比增長(zhǎng)了x%，生產(chǎn)能力和產(chǎn)品質(zhì)量也超過(guò)和遙遙于很多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,，員工隊(duì)伍在不斷壯大,，產(chǎn)品設(shè)計(jì)和營(yíng)銷策略在不斷創(chuàng)新，售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)在不斷完善,，回頭客也越來(lái)越多,。

20xx年快要過(guò)去，在這辭舊迎新之際,，回首x電器這些年來(lái)的發(fā)展歷程和風(fēng)風(fēng)雨雨,，我們有過(guò)挫折,，有過(guò)困惑,，有過(guò)喜悅。今天,，我想感謝和x電器一路走來(lái)的每一位員工,，為了工作，很多員工主動(dòng)放棄休息,，加班加點(diǎn),，甚至通霄達(dá)旦的工作；就因?yàn)橛辛舜蠹业墓餐蛫^斗,，讓x電器在中國(guó)商用冷柜行業(yè)嶄露頭角,。取得今天這樣的成就。感謝你們的努力和堅(jiān)持,，也感謝所有的員工對(duì)我的支持和信任,。很多時(shí)候，我們員工在實(shí)際工作中所面臨的困難和艱苦程度,，往往是超出我們做領(lǐng)導(dǎo)的估計(jì)和想象的,。在此，我想借這個(gè)機(jī)會(huì),，向你們說(shuō)一聲：“謝謝你們,！你們辛苦了,！擁有你們，我感到非常地驕傲,！

我公司自成立以來(lái),，我們通過(guò)艱苦創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)拚搏,，為社會(huì),、為國(guó)家創(chuàng)造利稅，為市場(chǎng),、為廣大消費(fèi)者提供了物美價(jià)廉的產(chǎn)品,。在未來(lái)的發(fā)展中，x電器將一如既往地踐行這一價(jià)值觀,，將自己融入到社會(huì)發(fā)展的潮流中,，為社會(huì)提供性價(jià)比的產(chǎn)品，倡導(dǎo)和弘揚(yáng)先進(jìn)的公司文化,，限度地提高經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,，在把公司做大做強(qiáng)中，為社會(huì)創(chuàng)造更大的財(cái)富,。

我們x的遠(yuǎn)大目標(biāo)就是：世紀(jì)x,，世界x?！笆兰o(jì)x,，世界x”體現(xiàn)了x電器崇高的理想追求，符合我們x人發(fā)展的期望值,。x電器成立以來(lái),，經(jīng)過(guò)數(shù)年的奮斗拚搏、創(chuàng)新開(kāi)拓,，成為具有很強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和創(chuàng)新活力的現(xiàn)代公司,。面對(duì)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，x人志存高遠(yuǎn),，用滿懷豪情繪制著百年宏圖,。x人期望著走向更廣闊的天地，用自己的智慧和勤奮打造一個(gè)興盛百年,，縱橫世界的輝煌x,。這是時(shí)代發(fā)展潮流賦予x人的神圣使命。

“世紀(jì)x,，世界x”是一個(gè)戰(zhàn)略性的目標(biāo),，需要我們從方方面面、點(diǎn)點(diǎn)滴滴著手，循序漸進(jìn)地去實(shí)施,，更需要我們每個(gè)x人立足崗位,、扎實(shí)工作、創(chuàng)新拚搏來(lái)實(shí)現(xiàn),。需要我們創(chuàng)造一流的產(chǎn)品,，一流的品牌，一流的效益,，一流的公司形象,，一流的發(fā)展速度，一流的員工隊(duì)伍,，一流的公司管理,，一流的科學(xué)技術(shù)來(lái)實(shí)現(xiàn)。我們的一切工作都要向著這一目標(biāo)而努力,。

20xx年,，是嶄新的一年，在這一年還沒(méi)有開(kāi)始的時(shí)候,，讓我們每個(gè)人進(jìn)入緊張的工作狀態(tài),，比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手一步，我們需要有著眼于未來(lái)的戰(zhàn)略眼光,?！疤魬?zhàn)未來(lái)”，我們需要勇氣,、膽略和意識(shí),。我們需要自強(qiáng)不息、拼搏進(jìn)取,，我們需要更多的學(xué)習(xí),，增加知識(shí)儲(chǔ)備,；需要?jiǎng)?chuàng)新,，不斷突破陳規(guī)；需要實(shí)干,，把目標(biāo)落實(shí)于行動(dòng)中,；需要高效，快速反應(yīng),，抓住一切機(jī)遇發(fā)展自己,；需要團(tuán)結(jié)，全體x人擰成一股繩,，同心同德,，和衷共濟(jì)，為了x輝煌燦爛的明天，讓我們x和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不一樣,，讓我們從眾多的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出,，讓我們不怕困難，不怕坎坷,，不怕挫折,，不怕困苦，讓我們不到成功,，誓不罷休,！

謝謝大家！

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇七

各位業(yè)務(wù)伙伴,、各位同事：

大家下午好,！很開(kāi)心今天來(lái)參加“四五發(fā)展計(jì)劃宣導(dǎo)大會(huì)暨xx領(lǐng)導(dǎo)人年會(huì)”。過(guò)去的5年,，我們都感受到了時(shí)代的變化和競(jìng)爭(zhēng)的加劇,，我們遇到了很多機(jī)會(huì)，也面臨了許多挑戰(zhàn),。但在公司和全體業(yè)務(wù)伙伴,、行政員工的共同努力下，我們不單完成了“三五”計(jì)劃,，取得了很多成就,，創(chuàng)造了很多歷史，也幫助無(wú)數(shù)人實(shí)現(xiàn)了人生夢(mèng)想,。

在此,，我謹(jǐn)代表李錦記家族委員會(huì)和李錦記健康產(chǎn)品集團(tuán)，對(duì)所有伙伴,、同事的努力與貢獻(xiàn),，表示衷心的感謝！我們的夢(mèng)想今天,，無(wú)限極的第四個(gè)五年計(jì)劃很快就要啟動(dòng),，公司將進(jìn)入一個(gè)新的發(fā)展時(shí)期，在座的伙伴都是這一歷史時(shí)刻的見(jiàn)證者,。此刻我的心情和大家一樣,，很激動(dòng)，也充滿信心,。因?yàn)?，我們離夢(mèng)想又近了一大步。我們的夢(mèng)想是什么,？無(wú)限極,，創(chuàng)造歷史！無(wú)限極，中國(guó)第一,！無(wú)限極,，世界第一！這不僅是無(wú)限極的夢(mèng)想,，也是我們每個(gè)伙伴和員工的夢(mèng)想,，這是我們共同的夢(mèng)想！過(guò)去的22年,，無(wú)論外面發(fā)生什么樣的變化,、挑戰(zhàn)和困難，我們始終沒(méi)有忘記這個(gè)夢(mèng)想,。因?yàn)閴?mèng)想,，我們堅(jiān)定信念，共同成長(zhǎng),，取得了今天的輝煌成就,，也為造福社會(huì)做出了不少的貢獻(xiàn)。

要實(shí)現(xiàn)“四五”計(jì)劃,，實(shí)現(xiàn)偉大的夢(mèng)想,，我們還需要付出加倍的努力。在未來(lái),，至少有三件事我們必須比以往做得更好：第一件事：顧客體驗(yàn)當(dāng)前的商業(yè)社會(huì),，各行各業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)都很激烈，尤其技術(shù)的快速發(fā)展,，加速了這一趨勢(shì),。我們會(huì)發(fā)現(xiàn)，許多世界500強(qiáng)企業(yè)如諾基亞,，本來(lái)是手機(jī)行業(yè)的第一,，但在6年間就完全被淘汰了。

一家企業(yè)不管做什么行業(yè),，曾經(jīng)有多大,、多么成功，落后的根本原因并不是技術(shù)發(fā)展太快,，而是因?yàn)闆](méi)有把握顧客需求的變化,，沒(méi)有關(guān)注顧客體驗(yàn)，沒(méi)能為顧客提供更有價(jià)值的產(chǎn)品和服務(wù),，最后被顧客淘汰。我們要在快速變化的時(shí)代持續(xù)發(fā)展,，保持強(qiáng)大的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,，實(shí)現(xiàn)永續(xù)經(jīng)營(yíng)，就必須把顧客和顧客的需求放在第一位，所有的工作都要換位顧客的角度來(lái)思考,，提供超越顧客期望的顧客體驗(yàn),，滿足顧客的潛在需求。這是公司和業(yè)務(wù)伙伴必須共同做好的第一件事情,。第二件事：創(chuàng)新現(xiàn)在,，我們正在進(jìn)入移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代、體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)時(shí)代和年輕人的時(shí)代,。

每過(guò)一段時(shí)間,，就有讓全世界都關(guān)注的新話題、新技術(shù),、新產(chǎn)品或新公司出現(xiàn),，人們的生活觀念、社交方式和消費(fèi)習(xí)慣等也在發(fā)生巨大的變化,。在變化面前,，如果我們不改變、不創(chuàng)新,，還用原來(lái)的思維方式和方法經(jīng)營(yíng)管理,、服務(wù)顧客，將無(wú)法滿足已經(jīng)變化的需求,，什么樣的機(jī)遇都不可能抓住,。我們最大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手將是自己。過(guò)去擁有的優(yōu)勢(shì),，不等于在未來(lái)還是優(yōu)勢(shì),。我們要在人才、產(chǎn)品,、品牌,、事業(yè)機(jī)會(huì)、服務(wù)運(yùn)營(yíng)和社會(huì)責(zé)任等方面創(chuàng)造更大的優(yōu)勢(shì),，就必須發(fā)揚(yáng)永遠(yuǎn)創(chuàng)業(yè)的精神,，不斷突破創(chuàng)新，做自己從來(lái)沒(méi)有做過(guò)的事情,。

第三件事：行動(dòng)再美好的藍(lán)圖,，再偉大的夢(mèng)想，如果不行動(dòng),，就只能是一句空話,。所以，我們要做的第三件事情就是行動(dòng),。公司已經(jīng)制定了清晰的“四五”計(jì)劃,，為未來(lái)做好了全面部署,。在座的每一位伙伴和行政員工都將是“四五”計(jì)劃的參與者、帶動(dòng)者和貢獻(xiàn)者,，也將是最大的受益者,。我相信，各位伙伴和員工都將在這個(gè)過(guò)程中,，收獲成長(zhǎng),，邁向成功，擁有精彩的人生,。讓我們客企一體,，馬上行動(dòng)起來(lái)，用行動(dòng)去創(chuàng)新,，用行動(dòng)去提升顧客體驗(yàn),，用行動(dòng)去實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和我們共同的夢(mèng)想。

各位伙伴,，各位同事,，“四五”計(jì)劃的宏偉藍(lán)圖很快就啟動(dòng)，更大的機(jī)遇和更多的挑戰(zhàn)在等待我們,。夢(mèng)想需要堅(jiān)持,，更需要堅(jiān)定。我們都期待,，無(wú)限極成為中國(guó)第一,、世界第一的那一天早日到來(lái)。一個(gè)有夢(mèng)想的人值得追隨,，一家有夢(mèng)想的企業(yè)令人尊敬,。我相信，只要廣大業(yè)務(wù)伙伴,、行政員工與公司心一致行動(dòng)一致,，我們就一定能實(shí)現(xiàn)“四五”計(jì)劃的宏偉目標(biāo)，創(chuàng)造更多歷史,；讓我們共同擁有平衡,、富足、和諧的健康人生,！

最后,，祝大家新年快樂(lè)，身體健康,，家庭幸福,，事業(yè)進(jìn)步！謝謝,！

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇八

各位來(lái)賓,、各位同仁：

大家晚上好,！

非常高興又一次在這團(tuán)圓,、喜慶和開(kāi)心的場(chǎng)合當(dāng)中與大家歡聚一堂,，共賀新春。時(shí)間過(guò)得飛快,，我們已悄然告別了成績(jī)斐然的20xx年,，迎來(lái)了充滿希望的20xx年。過(guò)去的一年,，是新能源集團(tuán)成立的第一年,，是令人振奮的一年，也是我們?cè)谧魑粍?chuàng)造歷史,、書寫歷史的一年,。在全體同仁的共同努力下，新能源板塊各公司在業(yè)務(wù)渠道拓展,、終端推廣,、產(chǎn)品整合、生產(chǎn)研發(fā),、電子商務(wù),、倉(cāng)儲(chǔ)物流、售后服務(wù),、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面取得了一系列可觀的業(yè)績(jī),，所有成績(jī)的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水，是全體員工同心協(xié)力,、無(wú)私奉獻(xiàn),、團(tuán)結(jié)拼搏的成果。在這里我要感謝大家一年來(lái)的辛勤付出和努力,，感謝大家的支持,。

大家一起舉杯，讓我們“攜手共贏,，共創(chuàng)美好的未來(lái)”,。我相信，有在座各位員工的信心和努力,，有大家團(tuán)結(jié)協(xié)助,、不斷創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)精神，必將開(kāi)啟國(guó)軒新能源公司新的發(fā)展篇章,，使新能源板塊取得更加輝煌的業(yè)績(jī),，相信我們?cè)谧母魑唬材軌蚴斋@更多的成功和幸福,！最后,，值此新春佳節(jié)來(lái)臨之際,，我也代表新能源集團(tuán)向全體員工拜個(gè)早年，祝大家在新的一年里工作順利,！身體健康,！闔家幸福！

謝謝各位,，干杯,。

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇九

大家晚上好!

那么首先，我向xx公司所有同仁們送上由衷的祝福和感謝,。祝大家新春愉快,，身體健康，萬(wàn)事如意!

20xx年對(duì)我們xx公司而言是很重要的一年,。雖然我們業(yè)績(jī)有所下降,，但大家的精神卻讓我深感欣慰，你們沒(méi)有退縮!一直堅(jiān)定不移走我們自己的路,，能保持xx牌子的美譽(yù)有賴于在座各位的辛勤工作分不開(kāi),，其中的酸楚與喜悅更能看出xx大家庭的凝聚力!

在此請(qǐng)?jiān)试S我代表xx公司向負(fù)責(zé)日常營(yíng)業(yè)工作，一直盡心盡責(zé)的劉道勝經(jīng)理表示衷心的感謝!向負(fù)責(zé)日常監(jiān)督考核的劉金華,、潘玲玉,、丁強(qiáng)、翁啟斌四位領(lǐng)班表示真誠(chéng)的謝意!向xx所有的員工再道一聲：你們辛苦了!

雖然我們不是最好,，但我們一直努力做得更好!這句話說(shuō)起來(lái)容易,，真正做到做好又有幾個(gè)，但然也包括我在內(nèi),。所以我一直在強(qiáng)調(diào)‘自我檢討’,，只有檢討自己才不會(huì)犯同樣的錯(cuò)誤或降低犯同樣的錯(cuò)誤，只有檢討才能讓自己看到進(jìn)步,。在日常管理工作中,，管理員對(duì)你們的嚴(yán)格，有個(gè)別同事耿耿于懷,，對(duì)這問(wèn)題我們做為管理人能夠理解也必須理解,。但是，事情的經(jīng)過(guò)它代表著引導(dǎo)和培育,。也許待若干年,、也許等你開(kāi)始認(rèn)識(shí)更深一層時(shí)，你自然了解做管理人的不易,，你才能夠真正理解與接受,。

出人頭地，必須具備點(diǎn)：

我們要為工作而工作,，不要只是為生活而工作!愛(ài)崗敬業(yè)早已成為各行各業(yè)的學(xué)習(xí)口號(hào),，但太多人并不認(rèn)識(shí)它,，我想在今后的工作中讓大家感受愛(ài)崗與敬業(yè)的真理，去認(rèn)識(shí)工作的意義,，去證實(shí)我們并非社會(huì)負(fù)擔(dān),，而是貢獻(xiàn)者!

不管你出身于什么家庭，什么環(huán)境,，你不能自傲更不可氣餒和自卑,，人生就象長(zhǎng)跑,，在跑步前你要做的就是做好一切心理準(zhǔn)備,。只要你不放棄，社會(huì)就不會(huì)放棄你,。其過(guò)程,，你得到的不僅僅是一點(diǎn)工資。只要你用心做好每件事情,，去塑造你自身價(jià)值就是你邁向成功的步伐,。

我們都是為錢而相聚，為錢而拼搏,。但一些同事看錢勝過(guò)于一切,，看錢過(guò)重者目光自然不會(huì)長(zhǎng)遠(yuǎn)。而目光短淺者必然賺不到太多的錢!為人決定了你的財(cái)富,。(請(qǐng)各位同仁們仔細(xì)分析我這句話),。

人必須要懂得如何與他人相處，相處之道在與理解,、體諒和寬容,。遇到事情首要是為別人著想，只有別人微笑了,，你才能是合格的!你才能算是融入在人性叢林里的覓食者,。

曾經(jīng)有人這么問(wèn)過(guò)我：你的快樂(lè)是什么?為這問(wèn)題我想了好久(因?yàn)橐郧拔覐膩?lái)沒(méi)有想過(guò))，最后我得一答案,，我很快樂(lè),，我的快樂(lè)不在游山玩水間，也不在紅燈綠酒中!工作它能使我興奮與快樂(lè),，工作它能使我充實(shí),，工作它是我的生命全部。在日常中每天上班能見(jiàn)到你們,，能和同事們一起努力奮斗,，共同進(jìn)步，這就是我最大的快樂(lè)!在此我感謝大家給了我這個(gè)機(jī)會(huì),，謝謝!

我想告訴大家：雖說(shuō)我有雄心與壯志,，但我更需要各位同仁們的鼎力相助,，共同努力踏平坎坷。我希望諸位重新調(diào)整自己,，攜手步入xx年的盛旺時(shí)期,，再創(chuàng)大富豪輝煌!

最后，再次祝愿大家家庭和睦!身體健康!新春快樂(lè)!幸福如意!謝謝!

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇十

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好,！

轉(zhuǎn)眼間，20xx年過(guò)去了,，首先,。共同慶祝xx年新一年度的到來(lái)。值此佳節(jié)之際,，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子,，向全體員工和一直支持我們的新老朋友們，致以新年的問(wèn)候和祝福,，祝愿大家在新的一年里,，身體健康，工作順利,，萬(wàn)事如意,！

這一年，是公司在各方面不斷完善,、穩(wěn)步發(fā)展的一年,。在這一年里，我們各位員工都能融洽相處,。工作上我們互相幫助,、互相指點(diǎn)、共同探討,，愉快地開(kāi)展了一項(xiàng)又一項(xiàng)的工作,。

這一年，公司在創(chuàng)業(yè)階段,，面臨困難重重,，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起，我們?cè)黄鸺影?，?cái)務(wù)部加班結(jié)數(shù),，辦公室加班簽合同，而銷售部則加班為客戶辦理定購(gòu)手續(xù),。與此同時(shí),，各位經(jīng)理也陪伴著我們，同大家一起加班，一起吃飯,，直到我們完成工作為止,。那一刻是多么的溫磬。

我們堅(jiān)持我們自己的理想及信念,，用我們的堅(jiān)強(qiáng)毅力,，取得了一個(gè)豐收的20xx年，我們超額完成了年度計(jì)劃,，為公司打開(kāi)了市場(chǎng)大門,，這就是我們的勝利，我為全體員工感到自豪,，并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意,！

這一年里，公司組織過(guò)燒烤,、戶外生存挑戰(zhàn)野炊,、男、女藍(lán)球聯(lián)誼賽等文娛活動(dòng),，公司還舉辦了英語(yǔ)培訓(xùn)班，激發(fā)了各位員工學(xué)習(xí)外語(yǔ)的興趣,，為各位員提高自身素質(zhì)創(chuàng)造了機(jī)會(huì),。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展，使我們各位員工的生活變得更豐富,、更多姿多彩,，同時(shí)增進(jìn)了各位員工之間的友誼。公司時(shí)時(shí)刻刻都關(guān)心著我們的生活,，關(guān)心我們的健康,，為我們安排了體檢，為我們統(tǒng)一購(gòu)買預(yù)防感冒的藥物,，還安排食堂為我們煲涼茶等等,，使大家覺(jué)得公司就象一個(gè)溫暖的大家庭。

一切的一切,，都是與公司決策層的英明領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的通力合作分不開(kāi)的,，在此，謹(jǐn)代表全體員工感謝總經(jīng)理及各位經(jīng)理,，感謝公司,。

xx年新的一年，新的氣象,，還有一個(gè)新的征程,。我們的未來(lái)是光明的，是喜人的。春敲起了戰(zhàn)鼓,，年吹響了號(hào)角,！我們把愿望寫在今天，聽(tīng)事業(yè)的口哨響起,，和祖國(guó)一起在明天的跑道上沖次,！不管汗能流多少，也不怕血可灑許多,，我們?cè)诮裉煦懣滔氯松睦硐?，并為此奮斗到底！

最后祝各位同事新年快樂(lè),，身體健康,！

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇十一

尊敬的各位同仁，女士們,、先生們：

大家好,！

新年伊始，萬(wàn)象更新,，又一個(gè)生機(jī)勃發(fā)的春天向我們走來(lái),。憑借著大家的熱心、愛(ài)護(hù)和培育,，走到今天,，我們的集團(tuán)已初具規(guī)模。值此辭舊迎新之際,，我謹(jǐn)代表眾誠(chéng)易達(dá)向大家表示衷心的感謝,。感謝在各個(gè)工作崗位上勤勤懇懇努力工作的全體員工，感謝長(zhǎng)期以來(lái)關(guān)心支持眾誠(chéng)易達(dá)事業(yè)的各級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo),、廣大投資者和社會(huì)各界友好人士,，祝大家在新的一年里身體健康、合家幸福,、事業(yè)有成,、大展宏圖！

過(guò)去的一年,，是艱苦創(chuàng)業(yè)的一年,，是努力拼搏的一年，也是我們值得驕傲的一年,。經(jīng)過(guò)一年多的運(yùn)作和百余名員工的不懈努力,，目前我們的房地產(chǎn)事業(yè)蒸蒸日上，鑫樂(lè)匯項(xiàng)目進(jìn)展順利,；xx年3月,，xx物業(yè)伴隨房地產(chǎn)的發(fā)展應(yīng)運(yùn)而生,，成為集團(tuán)發(fā)展征途中又一支生力軍。20xx年1月,，xxxx大酒店也正式開(kāi)業(yè),，開(kāi)業(yè)至今，穩(wěn)中求進(jìn),。好事不斷,，喜事連連，我堅(jiān)信集團(tuán)的明天會(huì)更好,。

“雄關(guān)漫漫真如鐵,，而今邁步從頭越”面對(duì)xx年的巨大挑戰(zhàn)，我們要一如既往,、信心倍增,，激情滿懷?！敖鸶觇F馬聞?wù)鞴?，只?zhēng)朝夕啟新程”，我深信在未來(lái)的征程中,，我們必將所向披靡,，滿載而歸。20xx年的xx驚喜無(wú)數(shù),，20xx年的xx必將無(wú)數(shù)驚喜,。未來(lái)的xx屬于xx，我們必將在xx開(kāi)拓出一條具有xx特色的成功創(chuàng)業(yè)之路,！

最后，請(qǐng)?jiān)试S我再一次祝愿到場(chǎng)的各位新春愉快,、幸福安康,，祝愿眾誠(chéng)易達(dá)蒸蒸日上、宏圖大展,！

謝謝大家,！

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇十二

各位嘉賓，各位員工：

大家好,！

我總覺(jué)得時(shí)間過(guò)的很快,，上次年會(huì)我站在這里向大家講話的情景好像還沒(méi)過(guò)去多久，就又是一年春節(jié)了,。那么首先,，我向在座的各位送上由衷的祝福和感謝。20__年對(duì)我們僑泰而言是很重要的一年,。這一年里,，我們的門店數(shù)增加到了20家，公司規(guī)模也擴(kuò)展到了280人。這一串?dāng)?shù)字讓我很欣慰,，僑泰成立短短幾年就能有今天的成績(jī),，和在座各位的辛勤工作分不開(kāi)，僑泰的成長(zhǎng)和發(fā)展是大家一起創(chuàng)造的,。所以,，我要在這里說(shuō)一聲，謝謝大家,，僑泰能有你們,，我覺(jué)得很自豪。

20__年,，我們有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,，那么20__年，目標(biāo)又在哪里,？

我們都知道房產(chǎn)中介的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,，外資品牌也在不斷介入，怎樣順時(shí)而動(dòng),、因機(jī)而發(fā),，是大家在20__年肩負(fù)的職責(zé)。挑戰(zhàn)是必然的,，但是我們的機(jī)會(huì)更大,！

我始終認(rèn)為，做房屋中介很有挑戰(zhàn)性,，我們面前的場(chǎng)很大,，關(guān)鍵在于怎樣把握。在20__年,，公司目標(biāo)還要增加10到15家直營(yíng)分行,。這應(yīng)該不是一個(gè)夢(mèng)想，在座的各位既然加入了僑泰大家庭,，我就希望大家能夠同心同德,、齊心協(xié)力，共同把它變成現(xiàn)實(shí),。相信只要我們堅(jiān)持誠(chéng)信待客,、堅(jiān)持務(wù)實(shí)勤奮，就一定能夠成功,。

我對(duì)僑泰的未來(lái)充滿了信心,，我對(duì)在座的各位更有信心！僑泰提供了一個(gè)大舞臺(tái),，而我相信你們的努力能讓這里更精彩,，每一份付出都會(huì)得到回報(bào),。我期待我們共同的僑泰事業(yè)能在20__年步上一個(gè)新的臺(tái)階，而你們也能為自己創(chuàng)造一個(gè)更好的明天,。讓我們一起把僑泰房產(chǎn)做得更大,、更強(qiáng)，進(jìn)入中介場(chǎng)前三名,。

最后,，我祝愿大家，春節(jié)愉快,、萬(wàn)事如意,！

謝謝各位！

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇十三

敬的各位來(lái)賓,、各位員工：

大家好!

"華僑團(tuán)聚迎新春,，辰龍起舞傳福音"。當(dāng)我們還來(lái)不及顧及時(shí)間流逝的時(shí)候,，20xx年春節(jié)的鐘聲已悄然而至,。值此新春佳節(jié)來(lái)臨之際，我謹(jǐn)以公司董事長(zhǎng)的名譽(yù),，向你們及你們的家人——致以新年最美好的祝福和最誠(chéng)摯的問(wèn)候!

今天,，我們以無(wú)比喜悅的心情，在這里齊聚一堂,，是為帶有艱辛與成就的20xx年而慶賀;是為充滿生機(jī)與希望的20xx年而祝福,。

回首往事，點(diǎn)滴精彩,。20xx年,，是公司穩(wěn)步發(fā)展的一年，也是各部門,、各員工逐步成長(zhǎng)的一年,。大家工作的勤奮、成功與挫折給公司留下了發(fā)展的足跡,，大家辛勤的付出給公司留下了許多值得贊賞的故事。所以,，20xx年,，效率來(lái)自全體員工的激情，成績(jī)屬于全體員工的努力,。

新的20xx年,，是公司發(fā)展最關(guān)鍵的一年。我們需要繼續(xù)堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向,，加強(qiáng)產(chǎn)品研發(fā)力度,，提升產(chǎn)品質(zhì)量管理,、合理控制產(chǎn)品成本，讓公司的產(chǎn)品在市場(chǎng)上具有更強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力;我們還需要"強(qiáng)身健體",、內(nèi)外兼修,，不斷拓展市場(chǎng)和提升客戶服務(wù)的管理;不斷完善和規(guī)范內(nèi)部運(yùn)作管理，進(jìn)一步堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

所以,，大家需要把新的一年看成是新的起點(diǎn)、新的任務(wù)和新的挑戰(zhàn),。

辭舊歲,，我們依然豪情滿懷，迎新年,，大家總是信心百倍,。在20xx年這個(gè)既充滿挑戰(zhàn)又蘊(yùn)藏機(jī)遇的環(huán)境下，我希望,，我也堅(jiān)信,，全體員工會(huì)以腳踏實(shí)地的作風(fēng)、百折不撓的精神,、堅(jiān)韌不拔的毅力,，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、革舊創(chuàng)新,、扎實(shí)工作,，不斷開(kāi)創(chuàng)節(jié)日燈產(chǎn)品和led新光源的新境界，創(chuàng)造更加輝煌,、更加燦爛的明天!

最后,，祝大家春節(jié)快樂(lè)，豬年吉祥,，萬(wàn)事如意!

請(qǐng)大家把酒倒?jié)M,，為迎接嶄新的、美好的明天而干杯!

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇十四

各位來(lái)賓,、各位同仁：

大家晚上好,！

非常高興又一次在這團(tuán)圓、喜慶和開(kāi)心的場(chǎng)合當(dāng)中與大家歡聚一堂,，共賀新春,。時(shí)間過(guò)得飛快，我們已悄然告別成績(jī)斐然的20xx年,，迎來(lái)充滿希望的20xx年,。過(guò)去的一年，是公司發(fā)展歷史最令人鼓舞,、令人振奮的一年,，也是我們?cè)谧魑粍?chuàng)造歷史,、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下,，xx公司在渠道銷售,、終端銷售、產(chǎn)品整合,、生產(chǎn)制造,、電子商務(wù)、倉(cāng)儲(chǔ)物流,、售后服務(wù),、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面取得一系列振奮人心的業(yè)績(jī)，所有成績(jī)的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水,，是全體員工同心協(xié)力,、無(wú)私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)拼搏的成果,。在這里我要感謝大家一年來(lái)的辛勤付出和努力,，感謝大家的支持。

20xx年的成績(jī)已經(jīng)成為歷史,，展望20xx年,，圍繞品牌打造、渠道升級(jí),、產(chǎn)品優(yōu)化,、效率提升、服務(wù)到位,、團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)等方面的工作,，我們的任務(wù)更加艱巨，但與此同時(shí),，我們的隊(duì)伍也更加壯大,，未來(lái)我們的力量一定會(huì)更強(qiáng)。希望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績(jī)和壓力,，攜手共進(jìn),，在新的一年不斷跨越，再創(chuàng)新的歷史,。戰(zhàn)略決定方向,，細(xì)節(jié)決定成敗， 20xx年我們將繼續(xù)完善質(zhì)量管控,，品牌建設(shè)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化，加強(qiáng)產(chǎn),、供,、銷等方面的管理,，為客戶提供多方面、多渠道的服務(wù),，通過(guò)各部門通力合作,，穩(wěn)步實(shí)現(xiàn)共贏。

公司要持續(xù)發(fā)展,，需要我們每個(gè)人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè),，同心同德，創(chuàng)新進(jìn)取,。對(duì)于每位員工,，我主要強(qiáng)調(diào)三方面的內(nèi)容，希望大家能夠凝聚力量,，全力以赴,，共鑄我們輝煌的未來(lái)。

1,、公司與客戶的雙贏,，即通過(guò)實(shí)現(xiàn)顧客的價(jià)值來(lái)實(shí)現(xiàn)公司的利益。一方面要提升xx公司的產(chǎn)品整合能力,，完善供應(yīng)商管理,，優(yōu)化電子商務(wù)平臺(tái)和倉(cāng)儲(chǔ)物流管理，提供客戶更專業(yè)的一站式采購(gòu)服務(wù),；另一方面要開(kāi)展xx產(chǎn)品的生產(chǎn)制造項(xiàng)目,，提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，提升xx產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率,。

2,、公司與員工的雙贏，通過(guò)建立行之有效的人才培養(yǎng)體系,，推動(dòng)公司的發(fā)展,。通過(guò)每一位員工的努力，凝聚團(tuán)隊(duì)的力量,，保證日常各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,，從而更好的推動(dòng)xx公司的發(fā)展歷程。同時(shí),，公司將在20xx年著力企業(yè)文化的建設(shè),，把xx公司的文化理念，與xx公司的發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合,，促使企業(yè)理念真正落實(shí)到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)與管理之中,。

3、公司與社會(huì)的雙贏,，通過(guò)投身社會(huì)公益事業(yè),，提供就業(yè)機(jī)會(huì),，樹立xx公司良好的社會(huì)形象，為社會(huì)的`發(fā)展做貢獻(xiàn),。

一個(gè)前進(jìn)的時(shí)代,，總有一種奮發(fā)向上的精神；一個(gè)發(fā)展的企業(yè),，總有一種積極進(jìn)取的意志,，xx公司在20xx年要全力打造一支專業(yè)、有凝聚力,、敢于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì),，著重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神，提升公司的團(tuán)結(jié)度,。在分工越來(lái)越精細(xì)的現(xiàn)代社會(huì),，即便是最復(fù)合型的人才也不能一個(gè)人做完所有的事情，也不能改變整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作表現(xiàn),，一個(gè)專業(yè)的團(tuán)隊(duì)也不會(huì)是一兩個(gè)員工就能扭轉(zhuǎn)乾坤,。只有樹立大局意識(shí)、協(xié)作精神和服務(wù)精神,，在尊重個(gè)人的興趣和成就的前提下,，協(xié)同合作，通過(guò)合適的組織形態(tài)將每個(gè)人安排至合適的崗位,，充分發(fā)揮集體的潛能,，才能形成強(qiáng)大的合力，提升效率,，產(chǎn)生戰(zhàn)勝一切困難的強(qiáng)大動(dòng)力,。“天時(shí)地利不如人和”,，只有同事之間的關(guān)系融洽相處,，我們工作起來(lái)才會(huì)更舒心，每天才會(huì)過(guò)得更有意義,?！爱?dāng)工作是一種樂(lè)趣時(shí)，生活是一種享受,；而當(dāng)工作是一項(xiàng)義務(wù)時(shí),，生活就成為苦役”，同事之間若有良好的關(guān)系,，將有利于大家的工作和生活,。

我們常說(shuō)“做事先做人”，它就是指要成就一番事業(yè)，首先要有好的品德,。的確,，學(xué)會(huì)做人是成事之道，“得人心者得天下”,，人品人格是謀事之基，一個(gè)人若要成功,，首要問(wèn)題就是學(xué)會(huì)做人,。“善待別人,，就是善待我們自己”,，懂得尊重別人，懂得互諒互讓,，懂得愛(ài)護(hù)集體,，懂得勤奮努力。每一個(gè)人生活在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,，都渴望著成功,，而且很多有志之士為心中的夢(mèng)想，付出很多,，然而得到的卻很少,，這無(wú)疑對(duì)做人做事提出來(lái)更高的要求。每一個(gè)成功的人背后都有著責(zé)任的身影,，責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),，責(zé)任可以激發(fā)潛能，在一定程度上,，責(zé)任承載著能力,。一個(gè)充滿責(zé)任感的人，才有機(jī)會(huì)充分展現(xiàn)自己的能力,，才能爭(zhēng)取到更多的機(jī)會(huì),，才能更好地走向成功。在這個(gè)世界上,，有才華的人很多,，但是既有才華又有責(zé)任感的人卻不多，只有擁有責(zé)任與才華,，才能更好地立足于社會(huì),。20xx，我期待xx公司因?yàn)橛心愣院溃?/p>

“攜手共贏,，共創(chuàng)美好的未來(lái)”,。我相信，有在座各位員工的信心和努力，有大家團(tuán)結(jié)協(xié)助,、不斷創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)精神,，必將開(kāi)啟xx公司新的發(fā)展篇章，使公司取得更加輝煌的業(yè)績(jī),，相信我們?cè)谧母魑?，也能夠收獲更多的成功和幸福！最后,，值此新春佳節(jié)來(lái)臨之際,，我也代表公司向全體員工拜個(gè)早年，祝大家在新的一年里工作順利,！身體健康,！闔家幸福！謝謝各位,。

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇十五

各位來(lái)賓,、各位同仁們：

在20xx年新春即將到來(lái)之際，我謹(jǐn)代表公司向?yàn)樾燎诠ぷ鞯母鲘徫蝗w員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!

回顧即將過(guò)去的20xx年,，公司在全體員工的共同努力下,，公司各方面工作均取得了不錯(cuò)的成績(jī)。各部門嚴(yán)格管理,，明晰責(zé)任,，盡心盡力，使公司展現(xiàn)出團(tuán)結(jié)一心,、積極向上,、高效務(wù)實(shí)的良好工作氛圍，管理水平越趨成熟,，員工崗位技能也逐漸提高,。

雖然經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)大勢(shì)不是很樂(lè)觀，但公司整體運(yùn)營(yíng)狀況還是呈良好的態(tài)勢(shì),，公司依然獲得了健康,、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,，做到了銷售業(yè)績(jī)穩(wěn)健的增長(zhǎng),，尤其是近一個(gè)月，海外銷售量出現(xiàn)一周就是萬(wàn)美金的佳績(jī),，這是全體公司員工共同努力的成果,。同時(shí)，公司在總經(jīng)理提出的新的一年里,，我們將面對(duì)更多的困難與風(fēng)險(xiǎn),，當(dāng)然,，也是更大的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。

通過(guò)目前的分析來(lái)看,，20年市場(chǎng)前景比較樂(lè)觀,，公司的接單形勢(shì)也將喜人，并且也即將在20年正式全面投產(chǎn),，這不僅將為公司的發(fā)展帶來(lái)更多生機(jī),，同時(shí)也更加穩(wěn)固在國(guó)內(nèi)行業(yè)中領(lǐng)先的地位。所以我們要繼續(xù)盡一切努力,，抓住機(jī)遇,，把握當(dāng)前市場(chǎng)發(fā)展的良好勢(shì)頭，利用公司現(xiàn)有的優(yōu)勢(shì),，挖掘資源，整合資源,，加大研發(fā)力度,，提高生產(chǎn)產(chǎn)量，突破銷售瓶頸,，爭(zhēng)取在企業(yè)融資上取得更大的突破,，從而掌握更多市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán)。對(duì)此,，我對(duì)我們納爾人充滿了信心!

公司管理方面,，我們要持續(xù)認(rèn)真貫徹并落實(shí)同時(shí)，我們還要盡力營(yíng)造企業(yè)管理文化,。作為一個(gè)在行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè),，我們不僅要對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略做要求，也要對(duì)逐漸建立起屬于自己的獨(dú)特企業(yè)管理文化,、企業(yè)價(jià)值觀,，使公司品牌及公司形象得到更大提升。

總之,，我相信20xx年,，在公司管理層正確決策與領(lǐng)導(dǎo)下，在我們?nèi)w員工的共同努力和齊心協(xié)力下,，一定會(huì)以開(kāi)拓創(chuàng)新,、與時(shí)俱進(jìn)的精神面貌，在新的一年里以新的姿態(tài),、新的步伐譜寫出的新篇章!

最后,，再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里：工作順利、身體健康,、合家幸福,、新春愉快!謝謝!

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇十六

各位業(yè)務(wù)伙伴,、各位同事：

大家下午好！很開(kāi)心今天來(lái)參加“四五發(fā)展計(jì)劃宣導(dǎo)大會(huì)暨20xx領(lǐng)導(dǎo)人年會(huì)”,。過(guò)去的5年,，我們都感受到了時(shí)代的變化和競(jìng)爭(zhēng)的加劇，我們遇到了很多機(jī)會(huì),，也面臨了許多挑戰(zhàn),。但在公司和全體業(yè)務(wù)伙伴、行政員工的共同努力下,，我們不單完成了“三五”計(jì)劃,，取得了很多成就，創(chuàng)造了很多歷史,，也幫助無(wú)數(shù)人實(shí)現(xiàn)了人生夢(mèng)想,。

在此，我謹(jǐn)代表李錦記家族委員會(huì)和李錦記健康產(chǎn)品集團(tuán),，對(duì)所有伙伴,、同事的努力與貢獻(xiàn)，表示衷心的感謝,！我們的夢(mèng)想今天,，無(wú)限極的第四個(gè)五年計(jì)劃很快就要啟動(dòng)，公司將進(jìn)入一個(gè)新的發(fā)展時(shí)期,，在座的伙伴都是這一歷史時(shí)刻的見(jiàn)證者,。此刻我的心情和大家一樣，很激動(dòng),，也充滿信心,。因?yàn)椋覀冸x夢(mèng)想又近了一大步,。我們的夢(mèng)想是什么,？無(wú)限極，創(chuàng)造歷史,！無(wú)限極,，中國(guó)第一！無(wú)限極,，世界第一,！這不僅是無(wú)限極的夢(mèng)想，也是我們每個(gè)伙伴和員工的夢(mèng)想,，這是我們共同的夢(mèng)想,！過(guò)去的22年，無(wú)論外面發(fā)生什么樣的變化,、挑戰(zhàn)和困難,，我們始終沒(méi)有忘記這個(gè)夢(mèng)想,。因?yàn)閴?mèng)想，我們堅(jiān)定信念,，共同成長(zhǎng),，取得了今天的輝煌成就，也為造福社會(huì)做出了不少的貢獻(xiàn),。

要實(shí)現(xiàn)“四五”計(jì)劃,，實(shí)現(xiàn)偉大的夢(mèng)想，我們還需要付出加倍的努力,。在未來(lái),，至少有三件事我們必須比以往做得更好：第一件事：顧客體驗(yàn)當(dāng)前的商業(yè)社會(huì)，各行各業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)都很激烈,，尤其技術(shù)的快速發(fā)展,，加速了這一趨勢(shì)。我們會(huì)發(fā)現(xiàn),，許多世界500強(qiáng)企業(yè)如諾基亞,，本來(lái)是手機(jī)行業(yè)的第一，但在6年間就完全被淘汰了,。

一家企業(yè)不管做什么行業(yè)，曾經(jīng)有多大,、多么成功,，落后的根本原因并不是技術(shù)發(fā)展太快，而是因?yàn)闆](méi)有把握顧客需求的變化,，沒(méi)有關(guān)注顧客體驗(yàn),，沒(méi)能為顧客提供更有價(jià)值的產(chǎn)品和服務(wù)，最后被顧客淘汰,。我們要在快速變化的時(shí)代持續(xù)發(fā)展,，保持強(qiáng)大的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)永續(xù)經(jīng)營(yíng),，就必須把顧客和顧客的需求放在第一位,，所有的工作都要換位顧客的角度來(lái)思考，提供超越顧客期望的顧客體驗(yàn),，滿足顧客的潛在需求,。這是公司和業(yè)務(wù)伙伴必須共同做好的第一件事情。第二件事：創(chuàng)新現(xiàn)在,，我們正在進(jìn)入移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,、體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)時(shí)代和年輕人的時(shí)代。

每過(guò)一段時(shí)間,，就有讓全世界都關(guān)注的新話題,、新技術(shù),、新產(chǎn)品或新公司出現(xiàn)，人們的生活觀念,、社交方式和消費(fèi)習(xí)慣等也在發(fā)生巨大的變化,。在變化面前，如果我們不改變,、不創(chuàng)新,，還用原來(lái)的思維方式和方法經(jīng)營(yíng)管理、服務(wù)顧客,，將無(wú)法滿足已經(jīng)變化的需求,，什么樣的機(jī)遇都不可能抓住。我們最大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手將是自己,。過(guò)去擁有的優(yōu)勢(shì),，不等于在未來(lái)還是優(yōu)勢(shì)。我們要在人才,、產(chǎn)品,、品牌、事業(yè)機(jī)會(huì),、服務(wù)運(yùn)營(yíng)和社會(huì)責(zé)任等方面創(chuàng)造更大的優(yōu)勢(shì),，就必須發(fā)揚(yáng)永遠(yuǎn)創(chuàng)業(yè)的精神，不斷突破創(chuàng)新,，做自己從來(lái)沒(méi)有做過(guò)的事情,。

第三件事：行動(dòng)再美好的藍(lán)圖，再偉大的夢(mèng)想,，如果不行動(dòng),，就只能是一句空話。所以,，我們要做的第三件事情就是行動(dòng),。公司已經(jīng)制定了清晰的“四五”計(jì)劃，為未來(lái)做好了全面部署,。在座的每一位伙伴和行政員工都將是“四五”計(jì)劃的參與者,、帶動(dòng)者和貢獻(xiàn)者，也將是最大的受益者,。我相信,，各位伙伴和員工都將在這個(gè)過(guò)程中，收獲成長(zhǎng),，邁向成功,，擁有精彩的人生。讓我們客企一體,，馬上行動(dòng)起來(lái),，用行動(dòng)去創(chuàng)新,，用行動(dòng)去提升顧客體驗(yàn)，用行動(dòng)去實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和我們共同的夢(mèng)想,。

各位伙伴,，各位同事，“四五”計(jì)劃的宏偉藍(lán)圖很快就啟動(dòng),，更大的機(jī)遇和更多的挑戰(zhàn)在等待我們,。夢(mèng)想需要堅(jiān)持，更需要堅(jiān)定,。我們都期待,，無(wú)限極成為中國(guó)第一、世界第一的那一天早日到來(lái),。 一個(gè)有夢(mèng)想的人值得追隨,，一家有夢(mèng)想的企業(yè)令人尊敬。我相信,，只要廣大業(yè)務(wù)伙伴,、行政員工與公司心一致行動(dòng)一致，我們就一定能實(shí)現(xiàn)“四五”計(jì)劃的宏偉目標(biāo),，創(chuàng)造更多歷史,；讓我們共同擁有平衡、富足,、和諧的健康人生,！

最后，祝大家新年快樂(lè),，身體健康，家庭幸福,，事業(yè)進(jìn)步,！謝謝！

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇十七

各位同仁：

在剛剛過(guò)去的一個(gè)小時(shí)里,，我們陸續(xù)揭曉了20xx年度最佳團(tuán)隊(duì)和優(yōu)秀員工,，在此，我代表全體z人向獲獎(jiǎng)?wù)弑硎局孕牡淖ＹR,。希望你們能再接再勵(lì),，繼續(xù)起到模范帶頭作用。當(dāng)然,，我們?cè)谧拿课粏T工表現(xiàn)的都不錯(cuò),，希望沒(méi)有受到表彰的員工不要?dú)怵H，爭(zhēng)取明年登上領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái),。

我也希望大家在羨慕獲獎(jiǎng)?wù)叩耐瑫r(shí),，能特別認(rèn)識(shí)到：獎(jiǎng)金是公司對(duì)員工昨天工作的肯定和對(duì)未來(lái)工作的期望,，是對(duì)勤奮付出的員工的最大公平，同時(shí)也是激勵(lì)所有z人去挑戰(zhàn)更高的目標(biāo),。獎(jiǎng)金不是福利,。獎(jiǎng)金是通過(guò)努力掙來(lái)的。它不可能人人都有,，也不可能每個(gè)人都一樣,。它不是工資的一部分，而是因?yàn)槟愕臉I(yè)績(jī)超越了公司對(duì)你的期望值,。

z從20xx年第一店發(fā)展成為今天在北京擁有*家直營(yíng)店,、全國(guó)擁有近百家連鎖店的大型連鎖機(jī)構(gòu)的七年間,，無(wú)論是在單店到多店的規(guī)模化發(fā)展方面，還是在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面,，都離不開(kāi)大家的智慧和付出。在這七年的時(shí)間里,，我們不僅在北京取得了令人矚目的成績(jī),，更是成長(zhǎng)為行業(yè)的領(lǐng)軍人物，這也離不開(kāi)大家付出的心血,。

從各項(xiàng)報(bào)表來(lái)看,，在過(guò)去的一年里，我們無(wú)論是單店,，還是整體的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)都實(shí)現(xiàn)了倍增,，這都有賴于我們的吳總、各部門的相互配合,、后期制作部門默默的奉獻(xiàn)和門店各位店長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)有方,，同時(shí)也離不開(kāi)所有員工的勤勉負(fù)責(zé)。能取得這樣的成績(jī),，我真的很感謝大家,。

今天是一個(gè)總結(jié)和表彰的大會(huì)，但是,，作為公司的經(jīng)營(yíng)者和管理者,，我們?cè)诳吹匠煽?jī)和長(zhǎng)處的同時(shí)，也必須總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，認(rèn)識(shí)到自身的不足,，這樣才能在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中時(shí)刻進(jìn)行調(diào)整，朝著正確的方向發(fā)展,。

企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力是什么,？是利潤(rùn)。怎么才能保證企業(yè)百年不倒？是能持續(xù)產(chǎn)生利潤(rùn),。去年我們的總收入做的不錯(cuò),，但利潤(rùn)還存在著很大的提升空間。今年,，我們?cè)陉P(guān)注總業(yè)績(jī)的同時(shí),，更要抓利潤(rùn)，要認(rèn)真分析利潤(rùn)率,、利潤(rùn)點(diǎn)這個(gè)大問(wèn)題,。為了把利潤(rùn)抓上去，我們必須改革,。大家肯定會(huì)問(wèn)：怎么改,？改革什么？首先,，我們要從總部管理部門改革,。我發(fā)現(xiàn)，伴隨著企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大,，一些“大企業(yè)病”在我們這里已經(jīng)有所顯現(xiàn),。我們現(xiàn)在的管理部門在有些工作中已經(jīng)脫離了門店，出現(xiàn)了“各管一攤,、互相推諉”的苗頭,，管理機(jī)構(gòu)的擴(kuò)大和工作效率的提升不成比例。今年的改革中,，我們首先需要做的就是優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),，強(qiáng)化總部對(duì)門店的服務(wù)和支持功能，總部各部門要堅(jiān)決避免“官僚作風(fēng)”,，所有的工作都要圍繞著有利于增加門店業(yè)績(jī),，提高整體利潤(rùn)率來(lái)開(kāi)展。

這就要求我們總部所有員工必須經(jīng)常下店,，時(shí)刻了解門店發(fā)生了什么,？需要什么？然后再有目標(biāo)的展開(kāi)自己的工作,。其次，我們每個(gè)店要重視利潤(rùn),。公司要把利潤(rùn)率納入到對(duì)每個(gè)店的考核當(dāng)中,，納入到店長(zhǎng)年終獎(jiǎng)金的發(fā)放依據(jù)中。高利潤(rùn)如何產(chǎn)生,？簡(jiǎn)單的說(shuō)就是收入減成本,。我們每個(gè)員工的高業(yè)績(jī)，低客怨,，工作高效率,、低內(nèi)耗,，都是降低平均成本的有效方法。而要做到這些,，就要求每個(gè)員工都要不斷提高自己的服務(wù)技能,。為此，人力資源要做好人員儲(chǔ)備和培養(yǎng)工作,，建立更加完備的培訓(xùn)體系,，同時(shí)，單店的店長(zhǎng)也有責(zé)任做好店內(nèi)培訓(xùn),，做好“留人留心”的工作,。最后，公司要加強(qiáng)各崗位工作的流程化和管理的標(biāo)準(zhǔn)化,，強(qiáng)化監(jiān)控體系,，減少流程內(nèi)耗，提高工作效率,。經(jīng)過(guò)經(jīng)一年的磨合期,，我們的erp系統(tǒng)已經(jīng)完全可以投入到各店使用。但是,，要保證erp發(fā)揮最大的效用,，就要求我們所有的工作都必須按標(biāo)準(zhǔn)的流程和規(guī)范來(lái)做，因此,，工作的流程化和管理的標(biāo)準(zhǔn)化也將成為我們xx年工作的重點(diǎn),。從事鋼材銷售工作，必須有專業(yè)的知識(shí)作后盾,。但相比具有軋鋼專業(yè)知識(shí)的業(yè)務(wù)員來(lái)說(shuō),，我所學(xué)的專業(yè)存在天生的缺陷。為了了解,、熟悉產(chǎn)品,，我整天泡在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，從關(guān)鍵的設(shè)備功能,、軋制順序,、能原消耗、成材率,，到冷門的吊車的起重噸位,、單班的產(chǎn)量、發(fā)貨的操作流程,、不同規(guī)格管體的一般長(zhǎng)度,、易損部件和故障排除的大概時(shí)間都能做到心里有數(shù)。

“泡現(xiàn)場(chǎng)”對(duì)我的銷售工作起到了巨大的作用，客戶的每個(gè)疑問(wèn),，基本上能迅速予以解答,，甚至從事十多年管材銷售的客戶，有時(shí)也要向我取經(jīng),，并不是他們不如我專業(yè),，而是對(duì)我廠的產(chǎn)品特點(diǎn)、生產(chǎn)情況,，他們不如我了解具體,。所以我的觀點(diǎn)在客戶心里成了絕對(duì)的權(quán)威。越是權(quán)威就越要準(zhǔn)確無(wú)誤的掌握各方面情況,，絲毫不能出錯(cuò),。正是在這半年的時(shí)間里面，我迅速成長(zhǎng)為了一名合格的營(yíng)銷人員,。

為了讓客戶得到最新動(dòng)態(tài),，銷售上我全程為客戶跟單。從車間到倉(cāng)庫(kù),，從生產(chǎn)到發(fā)貨,，我都能第一時(shí)間把信息反饋給客戶，并交流意見(jiàn),，出現(xiàn)問(wèn)題全力幫客戶解決,。記得我廠有批發(fā)到防城港的鋼管，用戶反映鋼管兩頭和管壁有油侵現(xiàn)象,，他們采取任何辦法都沒(méi)能去除,，要求立即退貨并且索賠運(yùn)費(fèi)。像這種屬于質(zhì)量范疇以外的問(wèn)題,，我知道退貨肯定很困難,。只有幫助客戶就地解決此事。通過(guò)客戶的描述我初步判斷這絕不是質(zhì)量問(wèn)題,，因?yàn)閭}(cāng)庫(kù)里面很多鋼管上都有此現(xiàn)象,。管頭有，管外壁有,，管內(nèi)沒(méi)有——很快我聯(lián)想到了生產(chǎn)線上的“瓦格納”鋸,，果然，鋸上的機(jī)油說(shuō)明了問(wèn)題,?？隙ㄊ钱?dāng)時(shí)剛換鋸片，新添加的機(jī)油過(guò)量而造成的,。通過(guò)技術(shù)人員那里得知簡(jiǎn)單的高溫加熱就能解決此問(wèn)題后,，用戶十分滿意并且撤消了質(zhì)量異議。為了保證發(fā)貨的順暢,，無(wú)論是盛夏,，還是寒冬，我都必到裝車現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行協(xié)調(diào),。

由于長(zhǎng)期的協(xié)調(diào)運(yùn)輸,，監(jiān)督長(zhǎng)途車裝車，幫助了不少司機(jī),。于是這些南來(lái)北往的司機(jī)把我的名片散發(fā)到全國(guó)各地貿(mào)易商手中,，等于是為我廠作了免費(fèi)的宣傳。想客戶所想,，急客戶所急,，自己的費(fèi)心，為的是客戶的省心,?？蛻舸蚪o我區(qū)區(qū)幾分鐘的電話，也許我得用很長(zhǎng)時(shí)間,，跑多個(gè)部門做大量的工作才能滿足客戶的要求,，甚至有的棘手問(wèn)題得四五天來(lái)協(xié)調(diào)。其中印象最深的莫過(guò)于一批工程用定尺管因計(jì)劃人員疏忽沒(méi)有排產(chǎn),，眼看要到交貨時(shí)間,，客戶急，施工隊(duì)急,，我更急,。連續(xù)五天我一方面都要安撫客戶，一方面找負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)來(lái)協(xié)調(diào)此事,?？墒菬o(wú)論是找誰(shuí)，都表示生產(chǎn)已經(jīng)排好,，無(wú)法調(diào)整,。就在即將軋完此規(guī)格，并更換軋輥的時(shí)候,，上天又眷顧了我一次——因設(shè)備原因暫時(shí)無(wú)法換輥,，為避免燃?xì)饪諢@批定尺管終于被安排進(jìn)了生產(chǎn)線,。類似這種明知不可為而為之的事情,，我做了不少。正是因?yàn)樽龆嗔?，幸運(yùn)總能降臨幾次,?？蛻舨环艞墸也环艞?，哪怕是連客戶都放棄了,，我也不能放棄?？蛻魧?duì)我種這棄而不舍的精神,，給予了很高的評(píng)價(jià)。加上我一直在第一線,，能及早的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，所以客戶數(shù)量是越來(lái)越多,，銷售量也隨之越來(lái)越大,。商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，光流血流汗是不夠的,，更多的則是需要良好的策略,。

xx月我去拜訪了廣東樂(lè)從的一家大型管材貿(mào)易商，想讓他采購(gòu)我廠的管材,。這位經(jīng)驗(yàn)豐富的老總經(jīng)不過(guò)軟磨硬泡,，但只表示在先貨后款的前提下還可以弄幾十噸試試看，其他方式則免談,。當(dāng)時(shí)正值市場(chǎng)蕭條,，商家大量拋貨之際，加上我廠先款后貨的方式,，實(shí)在是沒(méi)有合作的可能。臨告別時(shí)我堅(jiān)持要參觀他的倉(cāng)庫(kù),，畢竟接觸時(shí)間越長(zhǎng),，機(jī)會(huì)才越多,。正是這一趟倉(cāng)庫(kù)之旅,，帶來(lái)了一份合同。在帶我參觀兩萬(wàn)余噸庫(kù)存的倉(cāng)庫(kù)時(shí),，他無(wú)意中表達(dá)了某廠家產(chǎn)品質(zhì)量差，表面還有貌似焊管的條紋,，讓他銷售起來(lái)十分麻煩,，準(zhǔn)備不再進(jìn)這家的貨,。聽(tīng)到這話時(shí)，我沒(méi)有選擇沉默,，而是在驚嘆該老總實(shí)力的同時(shí)帶出了一句：我廠的產(chǎn)品也是如此，這可能是德國(guó)本特勒機(jī)組唯一的劣勢(shì),，產(chǎn)品質(zhì)量雖好但是總避免不了這道外觀硬傷。這句話說(shuō)完后,，這位年近六十歲的老總觀察了我許久,，或許是在想眼前的這個(gè)“孩子”怎么這么老實(shí)？明明就怕這個(gè)問(wèn)題他還要坦白,。經(jīng)過(guò)思考后,，他把我?guī)У搅怂霓k公室想要500噸合同，而且是先付款,。我說(shuō)您先簽個(gè)400噸看看我們廠的產(chǎn)品質(zhì)量再說(shuō)吧,，于是400噸的合同正式形成。事實(shí)證明他并不只局限于“看看”,。

緊接著第二個(gè)月又采購(gòu)400噸,，直至今年3月為止合計(jì)采購(gòu)2200噸。xx年元月更是與我廠簽訂每月固定采購(gòu)500噸的戰(zhàn)略合作協(xié)議,。當(dāng)一天打完兩塊手機(jī)電池,，下班回家頭疼的厲害的時(shí)候；當(dāng)獨(dú)自坐在裝完鋼管的大貨車上,；凌晨才到家的時(shí)候,；當(dāng)遇上連續(xù)生產(chǎn)，幾個(gè)月沒(méi)有休息的時(shí)候,；我也曾想過(guò)這到底是不是在我這個(gè)年齡段應(yīng)該承受的,。然而，只要想到江北公司提出的“不等不靠,，自強(qiáng)不息的創(chuàng)業(yè)精神”的時(shí)候,；客戶對(duì)我說(shuō)“跟你做生意我們很省心”的時(shí)候，我覺(jué)得這一切的一切都是值得的,。13日在《武鋼工人報(bào)》進(jìn)行刊登,。并獲得xx年度武鋼青年崗位能手的榮譽(yù)稱號(hào)。同時(shí)被破格評(píng)為漢陽(yáng)鋼廠xx年度勞動(dòng)標(biāo)兵,。黨委肖書記在表彰會(huì)上點(diǎn)評(píng),，進(jìn)廠時(shí)間這么短，這么年青的標(biāo)兵,，在我廠歷史上,，暫無(wú)先例,。今年3月份，共銷售無(wú)3300噸,，坯料2100噸,，5400噸的銷售總量更是我單月銷售的最高峰。這一切的成績(jī)背后,，離不開(kāi)的是同事的幫助,，離不開(kāi)的是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇十八

尊敬的各位同仁,，女士們,、先生們：

大家好！

新年伊始,，萬(wàn)象更新,，又一個(gè)生機(jī)勃發(fā)的春天向我們走來(lái)。憑借著大家的熱心,、愛(ài)護(hù)和培育,，走到今天，我們的集團(tuán)已初具規(guī)模,。值此辭舊迎新之際,，我謹(jǐn)代表眾誠(chéng)易達(dá)向大家表示衷心的.感謝。感謝在各個(gè)工作崗位上勤勤懇懇努力工作的全體員工,，感謝長(zhǎng)期以來(lái)關(guān)心支持眾誠(chéng)易達(dá)事業(yè)的各級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo),、廣大投資者和社會(huì)各界友好人士，祝大家在新的一年里身體健康,、合家幸福,、事業(yè)有成、大展宏圖,！

過(guò)去的一年,，是艱苦創(chuàng)業(yè)的一年，是努力拼搏的一年,，也是我們值得驕傲的一年,。經(jīng)過(guò)一年多的運(yùn)作和百余名員工的不懈努力，目前我們的房地產(chǎn)事業(yè)蒸蒸日上,，鑫樂(lè)匯項(xiàng)目進(jìn)展順利,；xx年3月，xx物業(yè)伴隨房地產(chǎn)的發(fā)展應(yīng)運(yùn)而生,，成為集團(tuán)發(fā)展中又一支生力軍,。20xx年1月，xxxx大酒店也正式開(kāi)業(yè),，開(kāi)業(yè)至今,，穩(wěn)中求進(jìn),。好事不斷，喜事連連,，我堅(jiān)信集團(tuán)的明天會(huì)更好,。

“雄關(guān)漫漫真如鐵，而今邁步從頭越”面對(duì)xx年的巨大挑戰(zhàn),，我們要一如既往,、信心倍增，激情滿懷,?！敖鸶觇F馬聞?wù)鞴模粻?zhēng)朝夕啟新程”,，我深信在未來(lái)的征程中，我們必將所向披靡,，滿載而歸,。20xx年的xx驚喜無(wú)數(shù)，20xx年的xx必將無(wú)數(shù)驚喜,。未來(lái)的xx屬于xx,，我們必將在xx開(kāi)拓出一條具有xx特色的！

最后,，請(qǐng)?jiān)试S我再一次祝愿到場(chǎng)的各位新春愉快,、幸福安康，祝愿眾誠(chéng)易達(dá)蒸蒸日上,、宏圖大展,！

謝謝大家！

董事長(zhǎng)年會(huì)發(fā)言稿篇十九

xx公司的各位同仁,、同志們：

大家好!x年新春佳節(jié)正在款款地向我們走來(lái),。值此辭舊迎新之際，我謹(jǐn)代表xx公司,，向辛勤勞作了一年的各位同仁,、同志們表示衷心的感謝，并致以親切的問(wèn)候,。

下面,，我代表xx公司經(jīng)營(yíng)班子向大家報(bào)告公司過(guò)去一年的工作，并對(duì)x年進(jìn)行工作展望與安排,。

一,、過(guò)去一年重點(diǎn)工作簡(jiǎn)要回顧。

x年,，是xx公司自成立以來(lái)經(jīng)營(yíng)總量大幅度提升的一年,，也是公司內(nèi)部管理逐步走向規(guī)范化和制度化的一年,。一年來(lái)，在公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在全體員工的艱苦奮戰(zhàn)下,，xx公司緊緊圍繞年初董事會(huì)確定的奮斗目標(biāo)和工作思路，以產(chǎn)品訂貨,、產(chǎn)品研發(fā),、技術(shù)創(chuàng)新、教育培訓(xùn),、節(jié)能降耗和6s管理為工作重點(diǎn),，超額完成了年初董事會(huì)決議確定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，將公司跳躍式發(fā)展的速度和高度推向了一個(gè)高潮,。

回顧一年來(lái)的工作,，值得肯定的成績(jī)主要有：

1、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成績(jī)斐然,。x年完成工業(yè)總產(chǎn)值xx億元,，較去年同期增長(zhǎng)xx%，占年計(jì)劃的xx%;實(shí)現(xiàn)銷售收入xx億元,，較去年同期增長(zhǎng)xx%,，占年計(jì)劃的xx%;實(shí)現(xiàn)稅前利潤(rùn)xx萬(wàn)元，較去年同期增長(zhǎng)xx%,，占年計(jì)劃的xx%;完成工業(yè)增加值xx萬(wàn)元,，共生產(chǎn)產(chǎn)品xx臺(tái)，累計(jì)總重量達(dá)xx噸,。由此可以看出,，x年經(jīng)濟(jì)總量和經(jīng)營(yíng)規(guī)模呈現(xiàn)出高速遞增的運(yùn)營(yíng)態(tài)勢(shì)，公司的經(jīng)濟(jì)實(shí)力大大增強(qiáng),，為xx公司進(jìn)一步的發(fā)展奠定了良好的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),。

2、產(chǎn)品訂貨業(yè)績(jī)突出,。x年,，公司根據(jù)市場(chǎng)行情的變化，及時(shí)調(diào)整了主攻方向和營(yíng)銷策略,，將新能源市場(chǎng)做為主攻方向,，完善了經(jīng)銷信息網(wǎng)絡(luò)體系。全年完成產(chǎn)品訂貨xx億元,，較去年同期增長(zhǎng)xx%,，在當(dāng)前激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，能有這樣的成績(jī)，實(shí)屬不易,。

3,、產(chǎn)品研發(fā)成效顯著。公司為了走差異化可持續(xù)發(fā)展之路,，提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力,，x年初成立了新產(chǎn)品專項(xiàng)研發(fā)小組，對(duì)xxx成套設(shè)備的反應(yīng)器進(jìn)行了設(shè)計(jì),、制造,。其中xxx反應(yīng)器、xxx反應(yīng)器已通過(guò)xxx省科技廳x年新產(chǎn)品立項(xiàng)及成果鑒定,，并被多晶硅總包設(shè)計(jì)院列入其多晶硅項(xiàng)目的定型設(shè)備,，成為國(guó)內(nèi)xxxxxx噸/年多晶硅項(xiàng)目的配套設(shè)備。它們的研制成功標(biāo)志著xx公司的研發(fā)能力邁上了一個(gè)嶄新的臺(tái)階,。

是從xxxx引進(jìn)了xxxxx設(shè)計(jì)技術(shù),，優(yōu)化了公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大了公司的市場(chǎng)占有率;技術(shù)的不斷創(chuàng)新,，提高了勞動(dòng)生產(chǎn)率,，為公司的發(fā)展鼓足了后勁。

5,、人才引進(jìn)初具規(guī)模,。公司x年持續(xù)引進(jìn)大專以上學(xué)歷人員xx名,，引進(jìn)大專實(shí)訓(xùn)生xx名,，引進(jìn)委培技校生xx名。近幾年累計(jì)引進(jìn)的大專以上學(xué)歷人員占員工總數(shù)的xxx%,，使公司的人力資源結(jié)構(gòu)發(fā)生了較大的變化,，逐步向著年輕化、知識(shí)化和高學(xué)歷的層次邁進(jìn),，保證了公司高速發(fā)展所需的人力資源,。

6、教育培訓(xùn)新穎扎實(shí),。x年,，公司圍繞“為需所學(xué)、為用所學(xué)”的指導(dǎo)思想,，本著“以人為本”的理念,，多渠道、多層次的開(kāi)展教育培訓(xùn)工作,。如：組織xx名科段長(zhǎng)赴日本企業(yè)參觀學(xué)習(xí),、召開(kāi)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、自編講義對(duì)大專生進(jìn)行培訓(xùn)等。特別值得一提的是,，技術(shù)科的培訓(xùn)以理論和實(shí)踐相結(jié)合的方式進(jìn)行,，上半年技術(shù)科組織員工進(jìn)行了理論學(xué)習(xí)，下半年全體員工親身實(shí)踐換某產(chǎn)品的生產(chǎn)制造全過(guò)程,。這種培訓(xùn)方式彌補(bǔ)了理論有余而實(shí)際經(jīng)驗(yàn)不足的缺失,，更加貼近生產(chǎn)實(shí)際，效果更加明顯,，值得推廣學(xué)習(xí),。全年教育培訓(xùn)工作累計(jì)投資xxx萬(wàn)元，培訓(xùn)人次達(dá)xxx人次,，共開(kāi)辦內(nèi),、外培訓(xùn)班xx期，有xxx名員工分別取得了多項(xiàng)焊接資格證,，有xxx人分別取得了一,、二級(jí)探傷資格證，有xxx人取得了三級(jí)射線探傷資格證,。

增加等,，特制定了《xx公司焊接質(zhì)量獎(jiǎng)懲辦法》。在對(duì)x個(gè)裝配車間的焊接合格率統(tǒng)計(jì)中,，裝配某車間焊接合格率排在第一位,，獲得獎(jiǎng)勵(lì)xxx元，發(fā)揮了模范帶頭作用,，帶動(dòng)了各個(gè)裝配車間焊接合格率的穩(wěn)步提高,。

8、節(jié)能降耗再創(chuàng)佳績(jī),。節(jié)能降耗是公司的一項(xiàng)長(zhǎng)期工程,。x年經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力，節(jié)能降耗工作取得了一定的實(shí)效,，節(jié)約了資金,，減少了材料浪費(fèi)和動(dòng)能的跑、冒,、滴,、漏現(xiàn)象。全年電,、水的環(huán)比年均產(chǎn)值比分別下降了xx%,、xx%。

9,、設(shè)備管理,、定置管理和安全文明生產(chǎn)穩(wěn)步推進(jìn),。x年在重新完善設(shè)備管理、定置管理和安全文明生產(chǎn)實(shí)施細(xì)則的基礎(chǔ)上,，大力推行設(shè)備管理和6s管理,，使公司的基礎(chǔ)管理向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化邁進(jìn),。

客觀的講,，公司在長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展方面，目前還只是一個(gè)具有一定實(shí)力和一定規(guī)模的企業(yè),，離我們追求卓越品質(zhì)的企業(yè)目標(biāo)還有很大的差距,。

從橫向來(lái)看，按經(jīng)濟(jì)指標(biāo),，公司人均工業(yè)總產(chǎn)值,、人均利潤(rùn)在同行業(yè)中尚處于中下游水平;按裝備資源、技術(shù)工藝手段,，雖然目前部分裝備瓶頸有所改善,，但設(shè)備、技術(shù)條件仍然偏下,，特別是在研發(fā)設(shè)計(jì)方面與各先進(jìn)公司相比,，仍有很大的差距。同時(shí),，公司內(nèi)部存在的問(wèn)題比比皆是,，不容忽視。

1,、產(chǎn)品質(zhì)量仍然存在較大問(wèn)題,，如為xx等公司生產(chǎn)的xx產(chǎn)品存在xx等問(wèn)題，既增加了公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,，又有損公司的形象,。充分反映出公司員工產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)淡薄,，專業(yè)水平不高,，以及質(zhì)量目標(biāo)管理停留在紙面上，質(zhì)量檢驗(yàn)追溯性,、真實(shí)性,、完整性存在較大缺失。

2,、節(jié)能降耗和現(xiàn)場(chǎng)安全文明生產(chǎn),、定置管理較為落后。全年累計(jì)發(fā)生工傷事故xx起,，生產(chǎn)車間時(shí)常出現(xiàn)長(zhǎng)明燈,、物品亂拿亂放等現(xiàn)象，主要是員工安全意識(shí)和責(zé)任心不強(qiáng)，中高層領(lǐng)導(dǎo)干部不善于駕馭各類復(fù)雜問(wèn)題,，或不具備處理應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力,。

3、設(shè)備管理存在較大的漏洞,，xxxxxxxxxx等大型設(shè)備維修周期較長(zhǎng),，各類小設(shè)備經(jīng)常停產(chǎn)維修，給生產(chǎn)制造帶來(lái)了很大的不便,。除了設(shè)備的正常損耗外,，最主要的原因是操作人員使用不當(dāng)造成的，不會(huì)操作,、違章操作的現(xiàn)象遍地皆是,。

4、易犯各類低級(jí)錯(cuò)誤,。如產(chǎn)品設(shè)計(jì)元件選擇錯(cuò)誤,、工藝尺寸標(biāo)錯(cuò)、不銹鋼貼紙時(shí)貼住檢查點(diǎn)等等,，反映出員工責(zé)任心不強(qiáng),，工作不認(rèn)真，存在應(yīng)付差事的思想,。