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客服個人工作心得體會(模板8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-22 06:49:02
客服個人工作心得體會(模板8篇)
時間:2023-12-22 06:49:02     小編:影墨

心得體會是指個人在經(jīng)歷某種事物,、活動或事件后,,通過思考、總結(jié)和反思,,從中獲得的經(jīng)驗和感悟,。我們想要好好寫一篇心得體會,,可是卻無從下手嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

客服個人工作心得體會篇一

這段時間工作讓我感觸很深入,做客服工作我真的是感覺自己是進(jìn)步的,,有了非常多的成長與提高,,對于這份工作也有了一個比較深入的了解,做這份工作已經(jīng)不是一兩天了,,我還是能夠看出來自己有哪些做的不好的地方,,我是能夠深入的了解到這一點,有些事情是應(yīng)當(dāng)端正到位,,在這個進(jìn)程當(dāng)中我覺得還是要認(rèn)真一點,,不論是做什么事情都應(yīng)當(dāng)認(rèn)真摸索到位,我覺得不是所有事情都是簡單的,,我對這份工作是比較愛好,,在工作的時候有了樂趣這非常關(guān)鍵,這一點是毋庸置疑,,不論是做什么事情都應(yīng)當(dāng)要認(rèn)真的落實好,,做客服工作我想我是能夠把這些處理的更加的好,不論是做什么事情我都應(yīng)當(dāng)連續(xù)的去發(fā)揮自己各個方面的能力,,這段時間以來我也是有了一些心得,。

我能夠清楚的知道自己身上的不足,我現(xiàn)在也是感覺進(jìn)步了很多,,有些事情應(yīng)當(dāng)要對自己更加的有信息一點,,我也是對自己各個方面比較中意,有些細(xì)節(jié)是應(yīng)當(dāng)主動一點落實到位的,,現(xiàn)在我也是意識到了作為一位客服應(yīng)當(dāng)朝著什么樣的方向發(fā)展,,我也是會進(jìn)一步調(diào)劑好自己的狀態(tài),在這一點上面我非常在乎自己各個方面的`能力,,有些事情是應(yīng)當(dāng)主動一點,,不論是用一個什么樣的心態(tài)這些都是應(yīng)當(dāng)直接去面對的,在未來的工作當(dāng)中我也一定會努力去完善好的細(xì)節(jié),,我相信有些事情是應(yīng)當(dāng)認(rèn)真的去摸索,,過去一段時間我也是學(xué)習(xí)了非常多的東西,我認(rèn)為不是所有事情都應(yīng)當(dāng)朝著這個方向發(fā)展,,一定要對自己有足夠的信心,,在這一點上面我也是非常在乎的,有些事情要讓自己滿足足夠的條件才行,,我認(rèn)為不是所有事情都應(yīng)當(dāng)這樣連續(xù)下去的,,有些事情應(yīng)當(dāng)主動一點去承當(dāng)。

做客服工作讓我非常的充實,,有些事情是應(yīng)當(dāng)主動去做好的,,每天在工作當(dāng)中我也是遇到了各種各樣客戶,這是需要耐心的,,我對自己也是非常的有信心,,在這一點上面是絕對需要端正好心態(tài),這段時間以來在工作當(dāng)中還是需要做好充分的準(zhǔn)備,,有些細(xì)節(jié)還是要清楚的,,這段時間以來的工作當(dāng)中我也是看到了自己身上的一些不足之處,這段時間以來我也是比較重視這些,,在工作當(dāng)中我也是感覺現(xiàn)在越來越有信心了,,非常的感激這段時間以來的學(xué)習(xí),我也一定會讓自己連續(xù)做的更好的,,有些事情是應(yīng)當(dāng)端正好態(tài)度,,作為一位客服工作者我認(rèn)為我是可以做好這些細(xì)節(jié)的,保持好的心態(tài),,讓自己努力去完善好一階段的工作,,我會努力做好自己的事情的。

客服個人工作心得體會篇二

時代在變,、環(huán)境在變,,銀行的工作也在時時變化著,每天都有新的東西出現(xiàn),、新的情況發(fā)生,,這都需要我們跟緊形勢努力改變自己,更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,,學(xué)習(xí)新的知識,,掌握新的技巧,適應(yīng)周圍環(huán)境的變化,,現(xiàn)在建行為進(jìn)一步加強全行柜面服務(wù)管理,,提高柜面服務(wù)質(zhì)量,塑造建設(shè)銀行國有商業(yè)銀行良好的企業(yè)形象,,推動和促進(jìn)全行各項改革和現(xiàn)代金融企業(yè)建設(shè)上下了很大的工夫,,又制定了全行柜面服務(wù)管理辦法和柜面服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

看到建行發(fā)展的巨大潛力,,增加了我們對自身業(yè)務(wù)發(fā)展的緊迫感,。下面我針對曾主任對我們?nèi)粘9ぷ鳡顟B(tài)提出的不足,檢點自己,,說說想法,。

銀行的服務(wù)工作需要我們不僅要有對工作的滿腔熱忱,更要有一顆追求完美的心,。

其實客戶,,就是我們每天都要面對的“考官”。如果我們銀行員工每天上崗懶懶散散,妝容馬馬虎虎,,甚至言辭冷漠,,態(tài)度生硬,那換位想一下,,你會對柜臺里的工作人員付出應(yīng)有的尊重嗎?有問必答,,笑容可掬,彬彬有禮,,和藹可親,,高貴典雅,端莊大方,,沉著冷靜做到無可挑剔,。

這些是我們的服務(wù)規(guī)范,捫心自問這些規(guī)范我們做到了多少?客戶對你的態(tài)度,,實際就是你自身言行的一面鏡子,,不要總?cè)ヌ籼掮R子的不好,而是應(yīng)更多地反省鏡子里的那個人哪里不夠好,,哪里又需要改進(jìn),。

作為前柜業(yè)務(wù)人員,我就曾主任提出的幾點不足做了反思,,由于工作年限和年齡的關(guān)系,,我很珍惜目前的工作崗位,在工作中自認(rèn)為業(yè)務(wù)能力還算精通,,能夠快速熟練處理日常業(yè)務(wù),,能夠做到細(xì)心和耐心,塌實肯干,,努力與客戶溝通,,化解各類矛盾,有時難免遇到蠻不講理的客戶,,能做到包容和理解他,,最終也能得到客戶的理解和尊重。

不足的地方就是,,站姿可能不夠標(biāo)準(zhǔn),,今后工作中會時刻提醒自己加以改正。

還有就是做為一名老員工懷著對建行的感情提一點有效建議?,F(xiàn)在分理處客戶排隊的現(xiàn)象較嚴(yán)重,,一進(jìn)門給人的感覺就是紛雜和混亂,我建議應(yīng)設(shè)置大堂引導(dǎo)員來主動解答客戶疑問,,引導(dǎo)客戶快速辦理各項手續(xù),。設(shè)立綜合柜臺,,將對公業(yè)務(wù)和對私業(yè)務(wù)合理的聯(lián)系和統(tǒng)一,這樣就能提高柜員辦理業(yè)務(wù)的效率,,也能在一定程度上緩解客戶排隊帶來的壓力,。

我會在今后的工作中自覺加強理論學(xué)習(xí),專業(yè)知識學(xué)習(xí),,向身邊的同事學(xué)習(xí),,進(jìn)一步提高自己特別是對公業(yè)務(wù)知識,,全面提高綜合業(yè)務(wù)知識水平,。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助中發(fā)揚長處,彌補不足,。提高自己的履崗能力,,嚴(yán)格要求把自己培養(yǎng)成一個業(yè)務(wù)全面的銀行員工。

其實,,微笑是世間最美的花朵,,微笑是人際間永遠(yuǎn)的春天,它的力量是如此之大,,以至于當(dāng)你面對它的時候,,你無法憤怒,無法吼叫,,無法責(zé)備,,更無法拒絕。

現(xiàn)在許多行業(yè)都在提倡微笑服務(wù),,于是許多人煞費苦心的對鏡練習(xí),,企圖練出一副蒙娜麗莎般的微笑,可是直到練到腮幫子發(fā)脹才認(rèn)識到,,微笑并不像點鈔或者打算盤那樣可以練得出來,,微笑不是一種職業(yè)化的笑臉,而是一種情緒,,也可以說是一種氣質(zhì)的流露,,是微笑者積極的人生態(tài)度的表現(xiàn),是他們充盈的內(nèi)心世界真實,、自然的流露,。

曾經(jīng)有一位脾氣暴燥的顧客。用惡毒的不堪入耳的語言羞辱她,,年輕氣盛的男同事氣得握緊了拳頭,,如果不是為了工作紀(jì)律,他們真的會沖出去與這位不講理的顧客理論一番,,而我這位同事,,只見她那雙美麗的大眼睛蓄滿了奪眶欲出的淚水,,可是臉上那燦爛的微笑卻絲毫沒有褪色,她依然那么溫柔而又不卑不亢地說:“請您回去再核實一下好嗎?”這件事的結(jié)果不用我說,,大家也能猜得出來,,從此客戶贊許地稱她為“微笑天使”,她的微笑不僅感動了客戶,,更感染了周圍的同事們,,大家都說,只要進(jìn)了這個營業(yè)大廳就好象到了親人家里,。

一則印度諺語說:播種一種思想,,收獲一種行為;播種一種行為,收獲一種習(xí)慣;播種一種習(xí)慣,,收獲一種品格;播種一種品格,,收獲一種命運。所以我們提倡的令人信賴的服務(wù)質(zhì)量,,令人贊許的服務(wù)效率,,令人滿意的服務(wù)態(tài)度,絕不是一種表面的東西,,它應(yīng)該是我們播種的思想所收獲的行為,,并成為我們每一個信合人所應(yīng)具備的習(xí)慣和品格,這種思想就是“社興我榮,,社衰我恥”的集體榮譽感,,愛崗敬業(yè),勇挑重?fù)?dān)的責(zé)任感和積極生活,,樂觀助人的優(yōu)良品格,,這不僅是我們的服務(wù)理念,更應(yīng)該成為我們的生活準(zhǔn)則,,只有這樣,,我們才能從容地綻放出發(fā)自內(nèi)心的微笑。

有一首詩,,據(jù)說在法國巴黎的商店,,飯店、醫(yī)院,、機場等許多地方都可以看到,,大意是:微笑一下并不費力/但它卻能帶來無窮的魅力/受惠者成為富者/施與者并不變窮/它轉(zhuǎn)瞬即逝卻往往留下永久的回憶/富者雖富卻無人肯拋棄/窮者雖窮卻無人不能施與/它是友誼絕妙的表示/它給疲勞者解乏,又可給絕望者以勇氣/如果你遇到某個人沒有給你應(yīng)得的微笑,,那么把你的微笑慷慨地給予他吧,,因為沒有任何人比那不曾施與別人微笑的人更需要它,如果在我們的生活中不利用微笑的話,,就好象是巨額存款存到銀行里,,卻沒有存折把這筆財富支取出來一樣,。

因為微笑具有穿透心靈的力量,所以它能夠消除所有的猜忌與誤會,,能夠冰釋所有的哀怨與愁苦,,讓我們微笑著接待每一位或善或兇的客戶,微笑著迎接每一個或晴或雨的日子,。常常地想,,現(xiàn)在的你,就在我身邊露出微笑,。

客服個人工作心得體會篇三

從事電話客服工作是一份很需要耐心且極具挑戰(zhàn)的工作,,不管時間的長短,電話客服都可以給人很大的成長,。以下是一位電話客服工作總結(jié):

一,、立足本職,,愛崗敬業(yè),。

作為客服人員,我始終堅持,,把簡單的事做好就是不簡單,。工作中認(rèn)真對待每一件事,每當(dāng)遇到繁雜瑣事,,總是積極,、努力的去做;當(dāng)同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,,做好工作計劃,,堅決服從公司的安排,全身心的投入工作,。

二,、擅于學(xué)習(xí),與時俱進(jìn),。

記得主任給我們新員工上過的一堂課的上有講過這樣一句話:選擇了xx就是選擇了不斷學(xué)習(xí),。作為電話銀行xx中心的客服人員,我深刻體會到業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不僅是任務(wù),,而且是一種責(zé)任,,更是一種境界。這幾個月以來我堅持勤奮學(xué)習(xí),,努力提高業(yè)務(wù)知識,,強化思維能力,注重用理論聯(lián)系實際,,用實踐來鍛煉自己,。

2,、注重克服思想上的惰性。堅持按制度,,按計劃進(jìn)行業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),。首先不將業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)視為額外負(fù)擔(dān),自覺學(xué)習(xí)更新的業(yè)務(wù)知識和建行的企業(yè)文化;其次是按自己的學(xué)習(xí)計劃,,堅持個人自學(xué),,發(fā)揚“釘子”精神,擠時間學(xué),,正確處理工作與學(xué)習(xí)的矛盾,,不因工作忙而忽視學(xué)習(xí),不因任務(wù)重而放松學(xué)習(xí),。

在今后的工作中,,我會努力的繼續(xù)工作,在工作中保持好和客戶之間的`關(guān)系,,用最好的服務(wù)來解決客戶的困難,,讓我用最好的服務(wù)來化解客戶的難題。制定如下計劃:

三,、增強主動服務(wù)意識,,保持良好心態(tài);。

四,、不斷完善自我,,培養(yǎng)一個客服代表應(yīng)具備的執(zhí)業(yè)心理素質(zhì)。

要學(xué)會把枯燥和單調(diào)的工作做得有聲有色,,學(xué)會把工作當(dāng)成是一種享受,。

客服個人工作心得體會篇四

1、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)的日常管理工作,,協(xié)調(diào)與公司各部門的溝通,。

2、建立和維護(hù)客戶檔案,。

3,、提高客戶滿意度。

4,、主要通過電話與客戶進(jìn)行溝通,,同時要求能夠代表公司形象與客戶進(jìn)行面對面的.洽談,包括現(xiàn)場收款等相關(guān)工作,。

客服個人工作心得體會篇五

服務(wù)是一種管理,。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)水平的提高必須依賴于嚴(yán)格、規(guī)范、科學(xué)的管理,,嚴(yán)格規(guī)范的管理又能促進(jìn)優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)水平提高,。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的好壞體現(xiàn)著一家銀行管理水平的高低。因此,,銀行在實施優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)戰(zhàn)略過程中應(yīng)嚴(yán)格依靠管理制度,。包括崗位規(guī)范、統(tǒng)一著裝,、儀表舉止,、文明用語、電話用語等,,這些都必須形成制度,,成為員工的行為準(zhǔn)則,嚴(yán)格執(zhí)行,。

服務(wù)是一種文化,。銀行構(gòu)建服務(wù)文化體系包括:員工要有愛崗敬業(yè)的服務(wù)精神,要有以服務(wù)為本的道德觀,、價值觀,,要有無私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的互幫互助和艱苦奮斗的務(wù)實精神,,以及因此而產(chǎn)生的“一條船”思想和身為銀行員工的自豪感等等,,這種有行業(yè)特色的企業(yè)精神,,可以使銀行員工樹立風(fēng)險意識和效益意識,,從而充分發(fā)揮這種服務(wù)文化的激勵作用。

服務(wù)是一種精神,。銀行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動的核心內(nèi)容是引導(dǎo)職工樹立一種正確的價值觀念,、職業(yè)道德、敬業(yè)精神,,以行興我榮,,行榮我榮為服務(wù)理念,以信譽第一,、優(yōu)質(zhì)服務(wù),、廉潔守法為職業(yè)道德規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。確立和完善員工的服務(wù)意識和服務(wù)行為,,樹立客戶第一,、主動服務(wù)、整體服務(wù)的觀念,。文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動是一項長期的系統(tǒng)性工程,,從領(lǐng)導(dǎo)到員工,從一線到二線,,從經(jīng)營業(yè)務(wù)到內(nèi)部管理,,從行里到行外,,都要相互配合協(xié)調(diào),使企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)轉(zhuǎn)化為人的自覺行動,。

客服個人工作心得體會篇六

很多人不了解客服工作,,認(rèn)為它很簡單、單調(diào),、乃至無聊,,不過是接下電話、做下記錄,、沒事時上上網(wǎng)罷了;其實不然,,要做一位合格、稱職的客服人員,,需具有相當(dāng)?shù)膶I(yè)知識,,掌控一定的工作技能,并要有高度的自覺性和工作責(zé)任心,,否則工作上就會顯現(xiàn)許多失誤,、失職??头藛T不僅要接待顧客的各類物流進(jìn)展,、咨詢、投訴和建議,,更要及時地對各部門的工作進(jìn)行跟進(jìn),,對顧客進(jìn)行回訪。為提高工作效率,,還要負(fù)責(zé)各項資料的統(tǒng)計,、存檔,使各種信息儲存更完全,,查找更方便,,保持原始資料的完全性,同時使各項工作均按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,。

下面是我x個月來的主要工作總結(jié):

1,、依照要求,對顧客的檔案資料進(jìn)行歸檔管理,,產(chǎn)生更換及時做好跟蹤并更新;,。

在完成上述工作的進(jìn)程中,我學(xué)到了很多,,也成長了很多,。工作中的磨礪塑造了我的性情,提升了自身的心理素養(yǎng)。對于我這個剛剛步入社會,,工作體會還不夠豐富的人而言,,工作中難免會遇到各種各樣的阻礙和困難,榮幸的是在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助下,,讓我在遇到困難時敢于能夠去面對,,敢于接受挑戰(zhàn),性情也逐漸沉淀下來,。在我深入體會到職業(yè)精神和微笑服務(wù)的真正含義,。所謂職業(yè)精神就是當(dāng)你在工作崗位時,不管你之前有多辛勞,,都應(yīng)把工作做到位,,盡到自己的工作職責(zé)。所謂微笑服務(wù)就是當(dāng)你面對客戶時,,不管你高興與否,,煩惱與否,都應(yīng)以工作為重,,急客戶所急,,始終保持微笑,由于我代表的不單是我個人的形象,,更是公司的形象,。

客服個人工作心得體會篇七

在時間的流程中,我常常審視自己的腳印,,自20xx年4月中旬有幸加入到物業(yè)公司,,作為財務(wù)室的一員,當(dāng)然,,物業(yè)公司的財務(wù)工作還要代售電及收取物業(yè)費,,然而,通往這扇大門的道路是條坎坷之道,,遇到挫折摔倒是常有的事,但在摔倒以后,,稍有理智的人,,都會從失敗中總結(jié)出一個正確的論斷,就會重新踏上征途,,繼續(xù)去走一條有意義的人生之路,,而且會比之前走得更快更穩(wěn)。在此感謝給我理智的人們,,正是因為你們給我勇氣,,使我在遭受了挫折以后,總會得到一個明白,正是這個明白給了我經(jīng)驗,,給了我智慧,,給了我百折不回的意志。

出納的崗位工作職責(zé)權(quán)限主要是:負(fù)責(zé)現(xiàn)金,、支票,、發(fā)票的保管工作,要做到收有記錄,,支有簽字;對現(xiàn)金收,、支的原始憑證認(rèn)真稽核;根據(jù)原始憑證,記好現(xiàn)金和銀行帳,,做到記錄及時,、準(zhǔn)確、整潔,、無誤,。并按日核對庫存現(xiàn)金,日清月結(jié);嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度,,庫存現(xiàn)金不得超過定額,,不坐支,不挪用,,不得用白條抵頂庫存現(xiàn)金;負(fù)責(zé)到銀行辦理經(jīng)費領(lǐng)取手續(xù),,支付和結(jié)算工作;收付現(xiàn)金雙方必須當(dāng)面點清,防止發(fā)生差錯等重要任務(wù),。

以上簡單的概括了出納崗位的日常工作,,一兩個字便可以將其說完,其實看似無足輕重,,事實就馬虎不得,。要做好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,出納工作絕非“雕蟲小技”,,更不是可有可無的一個無足輕重的崗位,,出納工作是財務(wù)工作中不可缺少的一個部分,它是經(jīng)濟(jì)工作的牽導(dǎo)線,,這個財務(wù)關(guān)把不好,,將給企事業(yè)單位造成不可估量的經(jīng)濟(jì)損失。因此,,它要求會計人員要有全面精通的業(yè)務(wù)水平,,熟練高超的業(yè)務(wù)技能,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),。顯然,,財務(wù)者必須做到三心而不能兩意,,耐心、細(xì)心,、專心者不自欺,,才是成大器干大事的根本。財務(wù)工作不僅責(zé)任重大,,而且有不少學(xué)問和技術(shù)技能,,需要好好學(xué)習(xí)才能掌握。

然而,,有些人有些事有些物不是如人所愿的,,就像天空不會永遠(yuǎn)都是晴天,天氣預(yù)報有時也會估算錯誤,,下雨了,,沒有雨具,你就只能是個落湯雞,。此時,,必須要把心態(tài)調(diào)整好重新上路,絕不允許在通往成功之路被淋感冒,。事實上有時候付出了,,機遇來了,真的未必會有回報,,因為機遇不是獲得成功的根本原因,,鍥而不舍的追求才是成功最重要的條件。所以,,對人對事對物一定要問心無愧,,對得起自己,做好自己的本職工作才是基礎(chǔ),,只有追求了珍惜了才不會后悔,。只有鍥而不舍的追求目標(biāo),成功終有一天會找上你的,。

我是初次接觸物業(yè)管理工作,,對物業(yè)管理的職責(zé)任務(wù)不甚了解,為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,,我自覺加強學(xué)習(xí),,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職,。一方面,,干中學(xué),、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗,。我注重以工作任務(wù)為牽引,,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察,、摸索,、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況,。另一方面,,問書本、問同事,,不斷豐富知識掌握技巧,。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不會到會,,從不熟悉到熟悉,,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,,把握住了工作重點和難點,。

隨著物業(yè)管理在居民生活中的不斷深入,提供業(yè)主滿意的服務(wù)成了物業(yè)管理企業(yè)保持絕對競爭優(yōu)勢的首要法碼,。要想贏得業(yè)主,、贏得市場,就要不斷提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平,,而往往業(yè)主對服務(wù)的認(rèn)可源于提供服務(wù)者的真誠,。

在過去的一年中,經(jīng)過個人對客戶滿意度的調(diào)查,,發(fā)現(xiàn)客戶滿意是一種心理活動,,是客戶的需求在被滿足后的愉悅感。對于顧客來說,,他花了定的代價,,需要達(dá)到一定的目的,如果我們提供給他的產(chǎn)品,、服務(wù)等有很大一部分不是他所的,,那怕你的價格比別人低,可能也不能提高他的滿意度,。所以客戶滿意度是衡量客戶滿意度的量化指標(biāo),,由該指標(biāo)可以直接了解企業(yè)、產(chǎn)品或服務(wù)在客戶心目中的滿意度級別,。

對客戶滿意度的一個調(diào)查也主要是在客戶回訪中做到的,,在一年的時間里,,通過對一些客戶的回訪,來收集客戶的意見,,并將這些意見整理和總結(jié),,反映給公司,這樣的話就能夠進(jìn)一步地提高客戶滿意度,,而最終目的就是為進(jìn)一步銷售鋪墊的準(zhǔn)備,。客戶對于具有品牌知名度或認(rèn)可其誠信度的企業(yè)的回訪往往會比較放心,,愿意溝通和提出一些具體的意見,。客戶提供的信息是企業(yè)在進(jìn)行回訪或滿意度調(diào)查時的重要目的,。如果企業(yè)本身并不為人太多知曉,,而策劃回訪的程度又不行的話,那很可能會影響公司本身的形象,,以及再次的交易,。所以我在每次回訪的時候都會保護(hù)好客戶的隱私,盡量談一些客戶喜歡的,,這樣就能夠收集到更多的意見,,而這些意見對于我們公司來說是寶貴的。

零抱怨無投訴其實是每個企業(yè)的一個愿景,,也是我們企業(yè)的愿景,,也是我的一個愿景。真正能夠達(dá)到這樣的企業(yè)可以說沒有,,因為消費者的心理和行為是公司難以確定的,,公司可以通過努力來增加自己服務(wù)的質(zhì)量,,這樣只是能夠提高客戶滿意度,,但卻無法決定客戶滿意度,。零抱怨無投訴是公司追求的目標(biāo),,他要求公司能夠完完全全地為消費者服務(wù),消費者就是上帝,,這句話一定要時刻記在心中,。

總體來說,,一個企業(yè)能否生存下去,,就是看企業(yè)的客戶對企業(yè)的支持情況怎么樣?這個支持情況是由客戶滿意度來直接影響的,,所以在新的一年里,我想可以通過自己良好的服務(wù),,好策劃的客戶回訪來增加客戶滿意度,。而公司也憑著優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)向著“零抱怨無投訴”目標(biāo)發(fā)展。

客服個人工作心得體會篇八

時光如梭,,轉(zhuǎn)眼間20xx年工作行將終止,,回首一年來的工作,,感嘆頗深,。自入職xxx項目以來,,在服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和各部門的支持和配合下,基本完成了預(yù)期工作目標(biāo)及各項工作計劃,。項目交付以來,,客服部環(huán)繞xxx前期物業(yè)服務(wù)工作,加強了部門內(nèi)部管理工作,,強化了物業(yè)服務(wù)水平,,增進(jìn)與業(yè)主的溝通并妥善處理了與業(yè)主有關(guān)的糾紛,部門各項工作有了明顯的提高和改進(jìn),,員工工作積極性得到大幅提高,。

(一)規(guī)范內(nèi)管管理,增強員工責(zé)任心和工作效率自加入xx客服部后,,發(fā)覺部門內(nèi)部管理比較薄弱,,主要表現(xiàn)在員工責(zé)任心不強,工作主動性不夠,、工作效率低,、辦事拖拉等方面。針對上述問題,,本人進(jìn)一步完善了部門責(zé)任制,,明確了部門員工的責(zé)任及工作標(biāo)準(zhǔn);加強與員工的溝通,有針對性的組織多項培訓(xùn),,定期對員工的工作進(jìn)行點評,,有力的鼓勵了員工的工作責(zé)任性。目前,,部門員工工作積極性較高,,由本來的被動、有條件的工作轉(zhuǎn)變成現(xiàn)在的主動,、自愿的工作態(tài)度,,從而增進(jìn)了部門各項工作的展開。

(二)嚴(yán)抓客服人員服務(wù)素養(yǎng)和水平,,塑造了良好的服務(wù)形象,。

客服部是服務(wù)中心的橋梁和信息中樞,起著聯(lián)系內(nèi)外的作用,,客服員的服務(wù)水平和服務(wù)素養(yǎng)直接影響著客服部整體工作,。今年下半年以來,我部側(cè)重加強員工服務(wù)管理工作,,逐日上班前部門員工對著裝,、禮儀進(jìn)行自檢,、互檢,使客服人員保持良好的服務(wù)形象,,加強了客服員語言,、禮節(jié)、溝通及處理問題的技能培訓(xùn),,提高了客服員的服務(wù)素養(yǎng),。部門建立“周到、耐心,、熱情,、細(xì)致”的服務(wù)思想,并將該思想貫穿到了對業(yè)主的服務(wù)當(dāng)中,,在服務(wù)中切實的將業(yè)主的事情當(dāng)成自己的事情去對待,。

(三)美滿完成xxx一期交房工作,為客服部整體工作奠定了堅實的基礎(chǔ)20xx年xx月中旬,,xxx一期正式交房入住,,我部主要負(fù)責(zé)一期入住的資料發(fā)放、簽約,、處理業(yè)主糾紛等工作,。

(四)密切配合各部門,做好服務(wù)中心內(nèi),、外聯(lián)系,、和諧工作。

客服部的重要職能是聯(lián)系服務(wù)中心與業(yè)主等外部工作,,通過反饋信息及時為業(yè)主提供服務(wù),,本年度累計處理。

盡管部門整體工作獲得了良好的成績,,但仍存在一些問題,。為進(jìn)一步做好明年工作,現(xiàn)將本部門存在的`問題總結(jié)以下,。

(一)員工業(yè)務(wù)水平和服務(wù)素養(yǎng)偏低,。通過部門半年的工作和實踐來看,客服員業(yè)務(wù)水平偏低,,服務(wù)素養(yǎng)不是很高,。主要表現(xiàn)在處理問題的技能和方法不夠成熟,應(yīng)對突發(fā)事件的體會不足,,在服務(wù)中的職業(yè)素養(yǎng)不是很高,。

(二)部門管理制度、流程不夠健全。

由于部門在近半年的工作中,,主要精力放在了xxx交付的準(zhǔn)備工作中,,因此忽視了制度化建設(shè),目前,,員工管理方面,、服務(wù)規(guī)范方面、操作流程方面的制度不是很健全,,因此,,使部門的工作效率、員工責(zé)任心和工作積極性遭到一定影響,。

(三)和諧、處理問題不夠及時,、妥善,。

在投訴處理、業(yè)主張見,、建議,、業(yè)主求助方面的信息反饋不夠及時全面,接到問題后未及時進(jìn)行跟進(jìn)和報告,,處理問題的方式,、方法欠妥。

(一)連續(xù)加強客戶服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,,業(yè)主中意率到達(dá)96%;(二)加強物業(yè)服務(wù)費收費水平,,確保年底收費率到達(dá)95%;(三)加強部門培訓(xùn)工作,確??头T業(yè)務(wù)水平有顯著提高,。

(四)完善客服制度和流程,部門基本實現(xiàn)制度化管理,。

(五)密切配合各部門工作,,及時、妥善處理業(yè)主糾紛和意見,、建議,。

(六)加強保潔外包管理工作,做到有檢查,、有考核,,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

回想20xx年,,工作中充滿了艱辛與曲折,,卻收獲了成長與成績,展望20xx年,迎接我們的是機遇和挑戰(zhàn),。為此,,客服部全部員工在明年的工作中將連續(xù)團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力的去實現(xiàn)部門目標(biāo),,為公司發(fā)展奉獻(xiàn)一份氣力,。

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