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培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇一

甲方：

乙方：身份證號(hào)碼：

為提高員工的職業(yè)技能,，在雙方協(xié)商一致的情況下,，公司委派員工外出參加培訓(xùn)，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方在平等互惠的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議：

1,、根據(jù)乙方自愿申請(qǐng)和公司有關(guān)部門(mén)的推薦，甲方同意乙方參加在的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，具體學(xué)習(xí)內(nèi)容為：

2,、培訓(xùn)時(shí)間：自年月日至年月日，為期天,。

1,、本次培訓(xùn)由甲方為乙方提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)元人民幣；差旅費(fèi)元人民幣,，合計(jì)元人民幣（大寫(xiě)）,。

2、在培訓(xùn)前與乙方簽訂勞動(dòng)用工合同,，確立勞動(dòng)關(guān)系,。

3、甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理參加培訓(xùn)的必要手續(xù),。

4,、在乙方參加培訓(xùn)期間，甲方負(fù)責(zé)為乙方協(xié)調(diào)各方面與培訓(xùn)相關(guān)的事項(xiàng),。

5,、培訓(xùn)結(jié)束后,，甲方組織有關(guān)培訓(xùn)部門(mén)對(duì)乙方的培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

6,、對(duì)參加完培訓(xùn)之后的人員,，甲方將其作為技術(shù)骨干在今后的后備干部提名、任職,、待遇等方面將予以優(yōu)先考慮。

1,、乙方自愿參加甲方組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí),。

2、培訓(xùn)期間,，乙方需努力掌握培訓(xùn)的相關(guān)知識(shí)或達(dá)到培訓(xùn)的目標(biāo)要求,，乙方在培訓(xùn)中務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)并做詳細(xì)的記錄。

3,、培訓(xùn)期間,，乙方必需服從培訓(xùn)單位的學(xué)習(xí)安排，遵守公司,、主辦單位或委托培訓(xùn)單位的各項(xiàng)管理制度,，積極維護(hù)公司形象和利益，遵守所在國(guó)家的法律法規(guī),，如果由于自己不慎或故意行為導(dǎo)致自身或甲方利益受損的,，所有賠償均由乙方承擔(dān)。

4,、乙方參加完培訓(xùn)之后,，必須服從甲方安排，到甲方所規(guī)定的崗位上工作,，乙方為甲方服務(wù)年限為年,，即從年月日至年月日。

5,、乙方嚴(yán)格執(zhí)行公司保密制度,，未經(jīng)公司許可，不得將培訓(xùn)中所得到的專業(yè)技術(shù)外泄或傳播給第三者,，培訓(xùn)期間所有重要技術(shù)資料均交還公司保存,。

6、簽訂培訓(xùn)協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓(xùn)者,，必須重新簽訂協(xié)議,，按照新的服務(wù)期限執(zhí)行。

1、乙方在培訓(xùn)期間,，未能通過(guò)培訓(xùn)考核或未達(dá)到培訓(xùn)要求,，未能取得培訓(xùn)證書(shū)的，由本人負(fù)擔(dān)50%的培訓(xùn)費(fèi)用,。培訓(xùn)過(guò)程中,，如因甲方人事變動(dòng)，甲方有權(quán)中斷培訓(xùn),，所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān),。

2、乙方在培訓(xùn)中獲得的培訓(xùn)證書(shū)所有權(quán)歸公司所有,。

3,、服務(wù)期年限的規(guī)定：

1.1乙方單次或年累計(jì)培訓(xùn)費(fèi)在500元以上，20xx元以下（含）時(shí),，服務(wù)期年限為1年,。

1.2乙方單次或年累計(jì)培訓(xùn)費(fèi)在20xx元以上，10000元以下（含）時(shí),，服務(wù)期年限為2年,。

1.3乙方單次或年累計(jì)培訓(xùn)費(fèi)在10000元以上（含）時(shí),，服務(wù)期年限為3年,。

4、服務(wù)期限的界定：將外部培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間作為服務(wù)期限的起始時(shí)間,。已簽訂了勞動(dòng)合同的,，需進(jìn)行勞動(dòng)合同期限的變更。

5,、乙方在培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期限屆滿前,，由于自身原因而辭職，或正常原因被公司辭退除名的,，乙方應(yīng)承擔(dān)違約金,，違約金額為甲方為乙方支付的全部培訓(xùn)金額（含差旅費(fèi)）。

甲方（簽章）：乙方：

簽字日期：簽字日期：

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇二

為了促進(jìn)高等職業(yè)教育的發(fā)展,，提高教師素質(zhì),，提高教育質(zhì)量，更好的完成高職教學(xué)工作,，經(jīng)加以雙方商議,，由乙方為甲方提供培訓(xùn)。雙方達(dá)成如下協(xié)議：

一,、乙方同意為甲方培訓(xùn)教師兩名,。所需經(jīng)費(fèi)雙方協(xié)商解決。

二、培訓(xùn)期乙方確保實(shí)習(xí)學(xué)習(xí)質(zhì)量,，為甲方所派人員提供良好的實(shí)踐學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),。

三、對(duì)甲方所需的信息和資料,，乙方提供便利條件,。

四、培訓(xùn)結(jié)束,，如果乙方需要,，甲方可協(xié)助其完成其他培訓(xùn)工作。

五,、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

六,、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,。

甲方(章)：

甲方代表：錦州師范高等專科學(xué)校,。

x年xx月xx日,。

乙方(章)：

甲方代表：錦州市軟件培訓(xùn)基地。

x年xx月xx日,。

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇三

為維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《道路運(yùn)輸條例》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，在公平,、自愿的基礎(chǔ)上，雙方就機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛培訓(xùn)達(dá)成如下協(xié)議：

乙方申報(bào)培訓(xùn)準(zhǔn)駕車(chē)型為：____________,，甲方在乙方完成報(bào)名,、繳費(fèi)手續(xù)后，按照乙方申報(bào)的準(zhǔn)駕車(chē)型提供駕駛員理論及實(shí)操培訓(xùn)服務(wù),。

1,、甲方在乙方辦理報(bào)名手續(xù)及簽訂本合同前應(yīng)向乙方出示《道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)許可證》、《收費(fèi)許可證》及工商部門(mén)發(fā)放的《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》,，如實(shí)向乙方說(shuō)明本校的基本情況,，并按照交通部的《機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員培訓(xùn)教學(xué)大綱》向乙方提供機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛培訓(xùn)服務(wù)。

2,、甲方向乙方提供的教練員須持有交通部門(mén)頒發(fā)的教員《準(zhǔn)教證》,，教練車(chē)須在交通部門(mén)注冊(cè)登記。

3,、甲方應(yīng)根據(jù)《教學(xué)大綱》要求制定教學(xué)計(jì)劃,，每一培訓(xùn)階段結(jié)束后書(shū)面告知乙方下階段教學(xué)安排；甲方教練員每次培訓(xùn)結(jié)束后如實(shí)填寫(xiě)《南寧市機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員培訓(xùn)教學(xué)日志》不得弄虛作假，否則承擔(dān)法律責(zé)任,；除雙方另有書(shū)面約定外,，甲方安排實(shí)操培訓(xùn)時(shí)每班不能同時(shí)預(yù)約超過(guò)核載人數(shù)使用同一輛教練車(chē)進(jìn)行培訓(xùn)。

4,、甲方

4,、乙方因違反相應(yīng)法律法規(guī)或因拒不服從教練員指導(dǎo)而給甲方造成損失的， 應(yīng)由乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失,，并對(duì)其后果承擔(dān)法律責(zé)任,。

1、如有一方未遵守教學(xué)計(jì)劃,、教學(xué)大綱要求的培訓(xùn)學(xué)時(shí),，另一方有權(quán)拒絕在《教學(xué)日志》、《培訓(xùn)記錄》上簽字,。

2,、乙方未按照甲方通知的時(shí)間參加培訓(xùn)或考試，超出駕駛技能證明有效期仍未取得駕駛證的,，甲方有權(quán)不予退費(fèi),；如未超出駕駛技能證明有效期的，可以由甲方安排乙方繼續(xù)參加培訓(xùn),、考試,。

1,、本合同簽訂后,，甲方一次性收取費(fèi)用_____元,，包括所有報(bào)名費(fèi),、培訓(xùn)費(fèi)及理論,、場(chǎng)地駕駛、路面駕駛考試的報(bào)考費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用（見(jiàn)附件）,。同時(shí),，針對(duì)以上發(fā)生的費(fèi)用，甲方須向乙方開(kāi)具發(fā)票或出具有效收費(fèi)憑證,。

2,、除本條第一款外，甲方教練員不得以任何方式或理由收取乙方錢(qián)物或要求乙方宴請(qǐng)及提供消費(fèi)性?shī)蕵?lè)活動(dòng),。

3,、甲方必須嚴(yán)格按照交通部門(mén)規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱對(duì)學(xué)員進(jìn)行培訓(xùn),，為乙方提供符合行業(yè)管理部門(mén)要求的理論教材,、培訓(xùn)教員、培訓(xùn)場(chǎng)所，安排乙方到公安部門(mén)規(guī)定的路段訓(xùn)練,。除雙方約定外,，甲方提供的培訓(xùn)車(chē)輛應(yīng)為符合公安考試部門(mén)規(guī)定并審驗(yàn)合格的教練車(chē)；甲方必須保證學(xué)時(shí)及教學(xué)質(zhì)量,，甲方不得降低對(duì)乙方的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),，如因甲方不按照《教學(xué)大綱》施教造成乙方不能通過(guò)公安部門(mén)考核，甲方應(yīng)免費(fèi)為乙方,、提供對(duì)應(yīng)科目的重新培訓(xùn)及補(bǔ)考,，并承擔(dān)有關(guān)合理費(fèi)用；由于甲方教學(xué)不規(guī)范,，給乙方或第三人造成人身,、財(cái)產(chǎn)或其他損失的，應(yīng)由甲方賠償經(jīng)濟(jì)損失,，并對(duì)其后果承擔(dān)法律責(zé)任,。

關(guān)于本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,，按《中華人民共和國(guó)合同法》及《道路運(yùn)輸條例》執(zhí)行,。如不能達(dá)成一致，任何一方可向人民法院提出訟訴,。

本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自甲乙雙方簽字之日起生效,，至乙方取得駕駛證為止,，合同最長(zhǎng)有效期限以乙方駕駛技能證明的最后限期為準(zhǔn)。 附件：

1,、收費(fèi)項(xiàng)目清單：此項(xiàng)注明在發(fā)票上,。

2、學(xué)時(shí)計(jì)劃及時(shí)間安排：

理論培訓(xùn)：____________學(xué)時(shí) 路面培訓(xùn)：____________學(xué)時(shí) 場(chǎng)地培訓(xùn)：____________學(xué)時(shí) 其 他：____________學(xué)時(shí) 合計(jì)：____________學(xué)時(shí)（1小時(shí)/學(xué)時(shí)）

甲方法定人代表人簽字：_______

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇四

學(xué)員為了保證教學(xué)效果,，同時(shí)也為了更好地規(guī)范_______英語(yǔ)培訓(xùn)市場(chǎng),，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特制訂了以下協(xié)議：

一、學(xué)習(xí)周期：自_______年 月 日到_______年 月 日共計(jì) 個(gè)月)

二,、學(xué)習(xí)時(shí)間：每周六,、周日各上一次課，每次課時(shí)2小時(shí),。

三,、學(xué)習(xí)費(fèi)用： 元/月(16小時(shí)/月)

四、學(xué)習(xí)類型： 年級(jí),， (人)班

五,、甲方權(quán)利義務(wù)：

1. 甲方提供合格的具有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)教師,。為保持教學(xué)的連續(xù)性、穩(wěn)定性及教學(xué)質(zhì)量,。如確因教學(xué)原因經(jīng)甲乙雙方確認(rèn),，乙方有權(quán)要求更換教師。

2. 甲方必須為乙方提供專業(yè)的學(xué)習(xí)場(chǎng)所用于開(kāi)展學(xué)習(xí)服務(wù),。

3. 甲方根據(jù)學(xué)習(xí)需要為學(xué)員提供免費(fèi)的輔助教學(xué)資料,，甲方還可以為乙方代購(gòu)學(xué)習(xí)需要的教材。

4. 為了更好的保障教學(xué)效果,甲方將每周對(duì)乙方進(jìn)行一次電訪或者家訪,。

5. 甲方承諾自協(xié)議簽定之日起——個(gè)月內(nèi)將乙方的英語(yǔ)學(xué)習(xí)成績(jī)由 —— 分提高到 分(滿分為—— 分),。在承諾期限內(nèi)，若甲方無(wú)法將乙方的英語(yǔ)學(xué)習(xí)成績(jī)由—— 分提高到 ——分,，則甲方將退還所收取的學(xué)費(fèi)或者經(jīng)雙方協(xié)商予以免費(fèi)重學(xué),。

六、乙方權(quán)利義務(wù)：

1. 乙方須在每月開(kāi)課前將學(xué)費(fèi)交予甲方,。

2. 在有效學(xué)習(xí)期內(nèi),，若乙方因私人原因不能來(lái)上課，須提前一天告知甲方(電話通知甲方即可),。若乙方違反本條款規(guī)定,，則甲方有權(quán)扣除乙方按照原訂教學(xué)計(jì)劃而沒(méi)有上的相應(yīng)課時(shí)費(fèi)用。

3. 乙方務(wù)必保證按時(shí)按量的完成學(xué)習(xí)任務(wù),。

4. 如果因?yàn)橐曳街?如遲到,，缺勤，沒(méi)按時(shí)完成作業(yè),，電訪反饋的效果不好)致使學(xué)習(xí)目的無(wú)法完成,，則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

5. 甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用,，乙方不得擅自將內(nèi)部資料告知他人或借給他人使用,。

七、其他

1. 本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效,。任何一方不得擅自變更協(xié)議,，確需變更的，雙方應(yīng)在達(dá)成一致意見(jiàn)的基礎(chǔ)上以書(shū)面形式進(jìn)行。

2. 甲,、乙雙方的權(quán)利義務(wù)以本協(xié)議的打印內(nèi)容為準(zhǔn),，任何口頭或其他形式的約定均視為無(wú)效。

3. 本協(xié)議一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，擁有同等法律效力。

甲方代表簽字 ： 乙方（法定監(jiān)護(hù)人）簽字：

日期： 日期：

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇五

灌南縣聯(lián)農(nóng)食用菌有限公司（以下簡(jiǎn)稱為甲方）根據(jù)工作需要,，選,。

派張海軍（以下簡(jiǎn)稱為乙方）到脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,，一致同意簽訂本協(xié)議書(shū)，共同遵守本協(xié)議書(shū)所列條款,。

一,、甲方安排乙方于20xx年2月7日至20xx年4月7日到培訓(xùn)學(xué)習(xí),，培訓(xùn)費(fèi)用總金額為人民幣（大寫(xiě)）壹拾伍萬(wàn)元整，培訓(xùn)費(fèi)用由甲方全額支付,。

二,、乙方培訓(xùn)期間的福利待遇。

1,、乙方培訓(xùn)期間甲方支付工資1800元/月,，無(wú)績(jī)效工資。

2,、培訓(xùn)期間乙方的每天40元補(bǔ)助給乙方,電話費(fèi)根據(jù)實(shí)際情況酌情報(bào)銷,。

3,、乙方培訓(xùn)期間的其他福利按照公司規(guī)定正常發(fā)放,。

三、

乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)嚴(yán)守公司機(jī)密,，認(rèn)真學(xué)習(xí)工作,，遵守紀(jì)律，回公司后一周內(nèi)報(bào)銷費(fèi)用,，并將教材,、資料、案例,、培訓(xùn)報(bào)告,、工作改進(jìn)計(jì)劃及證書(shū)原件交甲方存檔。

四,、乙方應(yīng)將培訓(xùn)所獲知識(shí)整理成冊(cè)作為培訓(xùn)課程教材,，在培訓(xùn)結(jié)束后一周內(nèi)為有關(guān)人員進(jìn)行授課，并在公司需要時(shí)擔(dān)任講師傳授有關(guān)人員,。

五,、乙方培訓(xùn)完成后在公司服務(wù)期間根據(jù)甲方需要按排合適崗位，工資績(jī)效待遇參照公司相應(yīng)管理崗位安排,，不得要求甲方參照技術(shù)人員工資發(fā)放,。

六、雙方約定的工作服務(wù)年限為五年,。

七,、乙方離職補(bǔ)償甲方辦法,。

1、乙方同意與甲方按下表內(nèi)容約定培訓(xùn)后在甲方繼續(xù)工作的時(shí)間,，繼續(xù)工作的時(shí)間從乙方培訓(xùn)開(kāi)始之日起計(jì)算,。

2,、乙方違反甲方規(guī)章制度和國(guó)家法律法規(guī)被公司開(kāi)除辭退的參照離職補(bǔ)償辦法計(jì)算,。

3、乙方未經(jīng)甲方同意擅自退出培訓(xùn)的全額賠償,。

4、乙方違反有關(guān)規(guī)定被培訓(xùn)單位清退的全額賠償,。

八,、本協(xié)議未盡事宜雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

九,、本協(xié)議自簽訂之日起生效,，本協(xié)議一式三份，甲方貳份,，乙方一份,。

甲方：乙方：

簽章：簽章：

年月日年月日。

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇六

為了提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,，甲方鼓勵(lì)并支持員工參加專項(xiàng)職業(yè)培訓(xùn),。甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議，此協(xié)議與勞動(dòng)合同具有同等法律作用：

一,、根據(jù)乙方自愿申請(qǐng)和門(mén)店推薦,，甲方同意乙方參加相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)具體內(nèi)容見(jiàn)附件《員工外出培訓(xùn)申請(qǐng)表》,。

二,、乙方應(yīng)在甲方指定或與絲域總部約定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)。如需要變更,，應(yīng)事先通知甲方,，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則,，以曠工論處,。

三、員工在被批準(zhǔn)的學(xué)習(xí)時(shí)間,，計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi),，按連續(xù)工齡累計(jì)，受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的100%支付,。

四,、員工應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到培訓(xùn)方處分的,，門(mén)店將追加懲處,，視同在門(mén)店內(nèi)的嚴(yán)重過(guò)失。

五,、乙方必須填寫(xiě)《員工外出培訓(xùn)申請(qǐng)表》得到甲方同意后方可參加培訓(xùn),，培訓(xùn)期間必須努力掌握培訓(xùn)的相關(guān)知識(shí)并通過(guò)培訓(xùn)的考核，考核合格者培訓(xùn)期間產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi),、交通,、食宿費(fèi)由乙方承擔(dān)50%、甲方承擔(dān)50%,，餐費(fèi)以20元/天為標(biāo)準(zhǔn)予以核報(bào),超出部分由乙方自行承擔(dān),。

六、接受培訓(xùn)的員工的培訓(xùn)費(fèi),、交通食宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按《員工外出培訓(xùn)申請(qǐng)表》確定的金額執(zhí)行,，乙方先行支出，培訓(xùn)結(jié)束后憑培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出具的培訓(xùn)考核合格證明及費(fèi)用證明書(shū),、《員工外出培訓(xùn)申請(qǐng)表》到所在門(mén)店一次性報(bào)銷甲方應(yīng)承擔(dān)部分,。

七、乙方培訓(xùn)考核合格并在培訓(xùn)結(jié)束之日起在門(mén)店工作滿一年后,，甲方給予培訓(xùn)費(fèi)的50%予作為獎(jiǎng)勵(lì),，相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)于工作滿一年次月的工資中計(jì)發(fā)；乙方工作未滿一年離職或因嚴(yán)重違紀(jì)一年內(nèi)被甲方依法辭退的,，乙方則需向甲方交納甲方承擔(dān)的本次培訓(xùn)費(fèi)用,，甲方可從乙方工資中扣除,。

八、乙方嚴(yán)格執(zhí)行甲方的保密制度,，未經(jīng)甲方許可,，不得將培訓(xùn)所學(xué)的專業(yè)技術(shù)及營(yíng)銷方案、管理制度傳播外泄給第三者,，培訓(xùn)期間所有重要資料交還給甲方保存,。

九、乙方經(jīng)甲方培訓(xùn)合格后在本合同期滿一年內(nèi)不得在絲域體系外從事同類工作,。否則,，甲方以“泄露技術(shù)機(jī)密”為由追究乙方的法律責(zé)任并要求其作出十倍于原培訓(xùn)費(fèi)用的經(jīng)濟(jì)賠償。

十,、員工在學(xué)習(xí)期間成績(jī)優(yōu)異,，有杰出表現(xiàn)，公司將視情況給予獎(jiǎng)勵(lì),。

乙方：______________________

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇七

法定代表人或授權(quán)人:,。

地址：

乙方：(接受培訓(xùn)人)。

性別：·出生年月：·身份證號(hào)碼：

住址:,。

根據(jù)本公司《培訓(xùn)管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓(xùn)事宜,，簽訂如下協(xié)議：

第一條甲方根據(jù)本公司人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要，根據(jù)乙方的申請(qǐng),，派遣乙方出外培訓(xùn),，乙方接受甲方的派遣，出外培訓(xùn)協(xié)議書(shū),。

第二條甲方派遣乙方以·身份前往·參加,。

知識(shí)的培訓(xùn)，期限為天（月,、年）,，自年月日起計(jì)算。

第三條甲方根據(jù)相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃,，為乙方提供出外培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)生活費(fèi),、差旅費(fèi)的%；學(xué)習(xí),、培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用,，乙方憑發(fā)票按約定比率金額實(shí)報(bào)實(shí)銷。

第四條培訓(xùn)期間,，甲方為乙方提供乙方所應(yīng)享有的本公司的福利待遇,。

第五條乙方在培訓(xùn)返回公司后，三天內(nèi)必須向部門(mén)以上主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

第六條根據(jù)出外培訓(xùn)所發(fā)生的費(fèi)額,、期限,，乙方有責(zé)任返回公司后至少在甲方工作期限的時(shí)間按甲方《培訓(xùn)管理辦法》執(zhí)行。如縮短工作期限,，由甲方?jīng)Q定,。

第七條經(jīng)甲方同意,、由甲方支付費(fèi)用所取得的各種培訓(xùn)證書(shū),，在培訓(xùn)結(jié)束后，乙方必須無(wú)條件交由甲方人事部門(mén)統(tǒng)一保管,，乙方可以保留復(fù)印件,。待乙方工作服務(wù)滿約定期限時(shí)，甲方必須無(wú)條件歸還乙方取得的培訓(xùn)資格證明,、證書(shū),。

第八條違約責(zé)任。

甲方違反本協(xié)議書(shū)時(shí),，乙方有權(quán)向甲方的上級(jí)主管部門(mén)提出申訴,，甲方的上級(jí)主管部門(mén)責(zé)成甲方執(zhí)行本協(xié)議書(shū)，賠償損失等,。必要時(shí),，乙方也可以向所在地的勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁或向人民法院提起訴訟。

乙方違反本協(xié)議時(shí),，甲方將根據(jù)乙方違約情形,，對(duì)乙方批評(píng)教育，或根據(jù)本公司的有關(guān)規(guī)定處罰,。

第九條其它,。

本協(xié)議一式三份，由甲乙雙方及乙方所在部門(mén)各執(zhí)一份,。本協(xié)議所規(guī)定未盡事宜,，由甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成,，可以通過(guò)訴訟途徑解決,。

甲方：xxxx高速公路有限公司乙方：·（簽章）。

(蓋章)·,。

代表：·（簽字）···,。

年月日···年月日。

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇八

為了充分發(fā)揮雙方資源優(yōu)勢(shì),，發(fā)揮藝術(shù)職業(yè)教育的社會(huì)服務(wù)職能,，促進(jìn)龍江各個(gè)工人藝團(tuán)體之間的交流，豐富龍江工人的化娛樂(lè)生活，提高龍江工人藝團(tuán)體的藝術(shù)素養(yǎng),。為了更的服務(wù)于龍江廣大職工,，服務(wù)社會(huì)。甲方與乙方秉承著互惠互利互相協(xié)作,、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),、資源共享、共同發(fā)展的原則,，建立緊密的合作關(guān)系,。通過(guò)友平等的協(xié)商達(dá)成共識(shí)，簽訂此協(xié)議,，協(xié)議內(nèi)容如下：

（一）甲方應(yīng)發(fā)揮藝術(shù)教育資源優(yōu)勢(shì),，對(duì)乙方所成立的藝術(shù)團(tuán)體進(jìn)行專業(yè)的藝術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。具體培訓(xùn)內(nèi)容和時(shí)間由雙方另行商議,。

（二）甲方應(yīng)配合乙方開(kāi)展藝術(shù)活動(dòng),，提供觀眾、演員,、藝術(shù)節(jié)目,、場(chǎng)地等支持。由甲乙雙方共同編排的藝節(jié)目,，成果由雙方共享,。

（三）甲方通過(guò)舉辦藝術(shù)活動(dòng)周等方式，對(duì)乙方以及雙邊的活動(dòng)內(nèi)容進(jìn)行宣傳,。

（四）甲方充分發(fā)揮教育職能,，積極支持并參與乙方組織的公益性、群眾性,、和服務(wù)于社會(huì)公眾性質(zhì)的工作,，并在場(chǎng)所、資源等方面給予支持,，做到資源共享,。

（五）根據(jù)乙方的發(fā)展要求和人才需求條件，甲方將優(yōu)先為乙方單位推薦優(yōu)秀畢業(yè)人才,。

（六）甲方在承辦或參與的大型社會(huì)活動(dòng),，應(yīng)主動(dòng)邀請(qǐng)乙方參與并給予宣傳和推廣。

（七）甲方在乙方掛“”牌,，并舉行掛牌儀式,。

（一）乙方應(yīng)積極配合甲方所舉辦的藝術(shù)活動(dòng)，并提供場(chǎng)地,、觀眾,、演員等支持,，做到資源共享。

（二）乙方如有需要甲方提供教育培訓(xùn),，需提前組織培訓(xùn)團(tuán)體,。

（三）乙方應(yīng)對(duì)甲方的招生宣傳工作提供便利，提供指定位置投放招生簡(jiǎn)章等宣傳欄,。

（四）乙方為甲方提供專門(mén)展廳,，展示甲方的雕塑、繪畫(huà),、影視作品圖片,、工藝品等藝術(shù)作品。

（五）乙方根據(jù)需求應(yīng)為甲方學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),，提供崗位和場(chǎng)所等實(shí)習(xí)條件,。為甲方相關(guān)專業(yè)學(xué)生的見(jiàn)習(xí)、專業(yè)實(shí)習(xí),、畢業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)及社會(huì)實(shí)踐等活動(dòng)提供必要的協(xié)助,。

（六）乙方在承辦或參與的大型社會(huì)活動(dòng),，應(yīng)主動(dòng)邀請(qǐng)甲方參與并給予宣傳和推廣。

（七）乙方在甲方掛“”牌,，并舉行掛牌儀式,。

1.為加強(qiáng)溝通和聯(lián)系，甲,、乙雙方應(yīng)明確聯(lián)系人和聯(lián)系方式,，通過(guò)雙方溝通研究解決合作過(guò)程中的問(wèn)題。

2.本協(xié)議有效期年,，協(xié)議期滿可根據(jù)雙方需要確定是否續(xù)簽,。

3.甲乙雙方因一方違反協(xié)議對(duì)另一方造成損失，受害方將有權(quán)通過(guò)法律手段維護(hù)權(quán)益,。

以上協(xié)議如遇客觀情況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時(shí),，雙方另行協(xié)商解決并簽訂補(bǔ)充協(xié)議(或備忘錄)，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力.本協(xié)議一式四份,，各雙方各持二份.

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇九

甲方：

電話：

乙方：

電話：

風(fēng)險(xiǎn)提示：注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象,，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn)，因?yàn)?，按法律?guī)定,，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的,。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,，確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法,。為進(jìn)一步提高員工素質(zhì)和職業(yè)技能,，確保受訓(xùn)員工完成學(xué)習(xí)后繼續(xù)在本單位工作,，甲,、乙雙方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),，在平等,、自愿,，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款,，以茲共同遵守,。

1,、《皮膚知識(shí)基礎(chǔ)》,；

2、《接待與咨詢》；

3,、《護(hù)理美容》,；

4、《修飾美容》,；

5,、《產(chǎn)品知識(shí)》。

1,、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi),、材料費(fèi)、課本費(fèi),、食宿費(fèi),、交通費(fèi)等項(xiàng)目；

2,、最終發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用以培訓(xùn)結(jié)束后甲方實(shí)際支出和為乙方實(shí)際報(bào)銷數(shù)額為準(zhǔn),。

從________年____月____日起至________年____月____日止。

服務(wù)期要定的合理,，比如：按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,，以此類推。另外,，還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,，勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容，以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問(wèn)題,。甲乙雙方確定的.服務(wù)期從培訓(xùn)開(kāi)始的時(shí)候起,。

對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼,、工資福利,、保險(xiǎn)等。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫(xiě)明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用，不包括什么費(fèi)用,，以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議,。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等,。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假,，如有規(guī)定要寫(xiě)明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付,；獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付,。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理,。社會(huì)保險(xiǎn),、勞動(dòng)保險(xiǎn)，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理,。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假,。

3、乙方培訓(xùn)取得的相關(guān)證書(shū)或證明材料,，應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后立即將原件交由甲方備案存檔,；

4、乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)單位的紀(jì)律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī),，導(dǎo)致不能完成培訓(xùn)課程,，或在培訓(xùn)期間提出辭職或自動(dòng)離職的，甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān),。

乙方培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)生下列情形之一,，導(dǎo)致乙方?jīng)]有完成約定服務(wù)期的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金,，違約金的數(shù)額為服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用,。

1、未在合理期限內(nèi)在甲方工作,，不辭而別的,；

3、乙方自動(dòng)離職,；

4,、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定，被甲方解除或終止勞動(dòng)合同,；

5、乙方因違反甲乙雙方勞動(dòng)合同約定條款,，被甲方按照勞動(dòng)合同的約定解除或終止勞動(dòng)合同,。

甲方________。

________年____月____日,。

乙方（簽字）：

________年____月____日,。

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇十

根據(jù)____________公司和____________公司簽訂的____________號(hào)合同第_________條規(guī)定,，以____________公司代表(以下簡(jiǎn)稱甲方)和____________公司代表(以下簡(jiǎn)稱乙方)經(jīng)友好協(xié)商就在氣墊船上培訓(xùn)操作人員，簽訂本專項(xiàng)協(xié)議書(shū),。

1.甲方同意對(duì)乙方操船人員進(jìn)行氣墊船操作使用方面的培訓(xùn),，通過(guò)培訓(xùn)，使受訓(xùn)人員能了解氣墊船的設(shè)備,、儀器,、器材的基本結(jié)構(gòu)性能并掌握對(duì)上述設(shè)備、儀器,、器材的操作,、使用和維護(hù)保養(yǎng)的方法。

2.應(yīng)乙方要求,，甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓(xùn)___________名工程師,、技術(shù)員。每期培訓(xùn)為_(kāi)_________天,，交船前在陸上訓(xùn)練_______________天,，交船后在乙方接收的氣墊船上進(jìn)行_______________天的海上訓(xùn)練。每期培訓(xùn)計(jì)劃另行制定,，并在受訓(xùn)前兩個(gè)月通知乙方,。每批受訓(xùn)人員具體來(lái)____________地的時(shí)間，將由雙方根據(jù)交船進(jìn)度和培訓(xùn)計(jì)劃予以商定,。

3.為了便于甲方作好培訓(xùn)的準(zhǔn)備工作,，在每批培訓(xùn)人員受訓(xùn)前_______________天內(nèi)乙方向甲方提供受訓(xùn)人員的姓名、專業(yè),、職務(wù),、出生年月、文化程度等,。上述受訓(xùn)人員應(yīng)具備一定的專業(yè)基礎(chǔ)和實(shí)際操作能力并能懂英文,。

4.培訓(xùn)費(fèi)由乙方承擔(dān)，每人每天______________美元(包括訓(xùn)練,、食,、住、醫(yī)療和市交通費(fèi)),，培訓(xùn)費(fèi)總額為_(kāi)___________u.s.d(大寫(xiě)_________美元),。培訓(xùn)費(fèi)以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓(xùn)人員抵達(dá)_____________________地時(shí),，應(yīng)將該受訓(xùn)人員費(fèi)用一次付給甲方,，支付時(shí)間及金額見(jiàn)附件。

5.本協(xié)議書(shū)用英文書(shū)寫(xiě)，正本兩份,，雙方各執(zhí)一份,。本協(xié)議書(shū)自簽字之日起生效。

6.如有未盡事宜,，雙方將通過(guò)友好協(xié)商并以書(shū)面確認(rèn),。

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇十一

甲方： 法人代表：

乙方： 身份證號(hào)：

風(fēng)險(xiǎn)提示：

注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),，因?yàn)?，按法律?guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,，試用期員工一旦辭職,，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,，確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法,。根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,，現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議,，以茲共同遵守：

第一條 培訓(xùn)情況培訓(xùn)時(shí)間：

自________年____月____日至________年____月____日,，共____天。培訓(xùn)內(nèi)容：培訓(xùn)地點(diǎn)：

第二條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,，必須每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部書(shū)面報(bào)告學(xué)習(xí)情況,。受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,，公司將追加懲處,，視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過(guò)失。

第三條 培訓(xùn)費(fèi)用

1,、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi),、材料費(fèi)、課本費(fèi),、食宿費(fèi),、交通費(fèi)等項(xiàng)目；

2,、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為_(kāi)___元左右,，以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn),；

3、培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為：

第四條 工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示：

對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確,，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利,、保險(xiǎn)等,。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫(xiě)明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用，不包括什么費(fèi)用,，以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議,。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等,。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假,，如有規(guī)定要寫(xiě)明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付,；獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付,。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理,。社會(huì)保險(xiǎn),、勞動(dòng)保險(xiǎn)，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理,。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假,。

第五條 服務(wù)期風(fēng)險(xiǎn)提示：

服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,，以此類推,。另外，還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,，勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,，以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問(wèn)題。

1,、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)開(kāi)始起,；

2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第___種：

（1）至________年____月____日止,；

（2）至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止,。

第六條 違約責(zé)任

1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),，應(yīng)向甲方支付違約金,；

2、有下列情形之一,，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,，乙方仍應(yīng)支付違約金：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的,；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊,，給甲方造成重大損害的,；

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

第七條 協(xié)力的生效及效力此協(xié)議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效,，具同等法律效力。

甲方（簽字蓋章）：________年____月____日

乙方（簽字）：________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇十二

甲方：

乙方：

甲方：

己方：

甲方吉大星脈計(jì)算機(jī)培訓(xùn)學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱甲方）推出的國(guó)際軟件工程師培訓(xùn)項(xiàng)目是由nite,、csip,、微軟、吉大計(jì)算機(jī)教育聯(lián)合實(shí)施,。該學(xué)校擁有有知名度的教育品牌,、先進(jìn)的計(jì)算機(jī)教材、科學(xué)的教育方法和考試認(rèn)證制度以及服務(wù)體系,，具有向國(guó)內(nèi)外it企業(yè)培養(yǎng),、輸送人才的優(yōu)勢(shì)。

乙方在了解甲方的教育培訓(xùn)及服務(wù)體系的基礎(chǔ)上,，經(jīng)甲方培訓(xùn),，考試合格或?qū)嵱?xùn)結(jié)業(yè)后，根據(jù)工作需求享受甲方提供的就業(yè)服務(wù),。

雙方根據(jù)《中和人民共和國(guó)合同法》,、《民辦教育促進(jìn)法》、等法律,、法規(guī)的規(guī)定,，經(jīng)過(guò)平等的協(xié)商，雙方達(dá)成一致：

此協(xié)議于乙方考試合格畢業(yè)后開(kāi)始生效,，至正式入職后終止,。

（一） 甲方的權(quán)利與義務(wù)：

1. 負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理和教育，并提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)條件：

3. 甲方百分之百保證乙方就業(yè),，否則退還全部學(xué)費(fèi),。

5. 根據(jù)乙方的需求，甲方無(wú)償為乙方提供上述就業(yè)服務(wù),；

6. 安排乙方與甲方鑒定就業(yè)協(xié)議的企事業(yè)用人單位進(jìn)行面試,；

7. 協(xié)助乙方在甲方現(xiàn)有的就業(yè)協(xié)議的企事業(yè)用人單位中順利上崗；

8. 自甲方為乙方推薦工作后,，滿足以下條件者,，甲方可為乙方免費(fèi)提供再次

就業(yè)推薦：

（1） 乙方?jīng)]有任何觸犯國(guó)家法律、法規(guī)的行為：

（2） 乙方?jīng)]有任何有損于甲方聲譽(yù)及形象的行為：

（3） 乙方由于用人單位的原因:（如單位破產(chǎn),、轉(zhuǎn)業(yè),、解體等）

（4） 乙方應(yīng)遵守用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,，非個(gè)人原因不能繼續(xù)工作；

11. 甲方必須按計(jì)劃保質(zhì)保量完成培訓(xùn)工作,；甲方確保教學(xué)質(zhì)量,，使乙方能夠順利結(jié)業(yè)，并能靈活運(yùn)用所學(xué)知識(shí),。

（二） 乙方的權(quán)利與義務(wù)：

3. 成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)員可申請(qǐng)獎(jiǎng)學(xué)金,。

6. 要與同學(xué)和睦相處，不得與同學(xué)發(fā)生打架斗毆的現(xiàn)象,，否則不負(fù)責(zé)推薦就業(yè);

7. 不得有任何有損于甲方聲譽(yù)形象的言行；

三,、 協(xié)議終止

1. 操行鑒定不合格者或在學(xué)習(xí)期間因違紀(jì)受處分畢業(yè)時(shí)仍未解除者,，協(xié)議終止；

2. 安置工作后,，無(wú)正當(dāng)理由不就業(yè)者,，終止協(xié)議；

3. 自行就業(yè)的學(xué)生或自動(dòng)放棄就業(yè)機(jī)會(huì)的學(xué)生,，協(xié)議終止,；

4. 在待安置期間因個(gè)人原因長(zhǎng)期內(nèi)無(wú)法正常從業(yè)者，協(xié)議終止,；

5. 由于學(xué)生自身健康原因,，無(wú)法就業(yè)者，協(xié)議終止,；

6. 本協(xié)議如遇國(guó)家政策性調(diào)整或因不可抗力因素?zé)o法履行時(shí)自動(dòng)終止,；

7. 乙方在未通知中心就業(yè)部相關(guān)工作人員的情況下，不參加事先確定的面協(xié)議終止,；

四,、 已畢業(yè)學(xué)員在校方的安排下可享受免費(fèi)的技術(shù)更新。

五,、 此協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各持一份。

六,、 本協(xié)議甲乙雙方應(yīng)共同遵守,，出現(xiàn)爭(zhēng)議協(xié)商解決，若協(xié)商

不成,，通過(guò)訴訟方式解決,。

協(xié)議雙方簽字蓋章： 甲方（全稱） 就業(yè)部代表人

簽字： 乙方

簽字蓋章： 蓋章：

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇十三

甲方：

乙方（學(xué)員）：

為了保證教學(xué)效果，同時(shí)也為了更好地規(guī)范漳浦英語(yǔ)培訓(xùn)市場(chǎng),，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特制訂了以下協(xié)議：

一,、學(xué)習(xí)周期：自________年______月______日到________年______月______日共計(jì)_____個(gè)月）,。

二、學(xué)習(xí)時(shí)間：每周六,、周日各上一次課,，每次課時(shí)2小時(shí)。

三,、學(xué)習(xí)費(fèi)用：______元/月（16小時(shí)/月）,。

四、學(xué)習(xí)類型：高_(dá)_____年級(jí),，______人,。

五、甲方權(quán)責(zé)：

1,、甲方提供合格的具有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)教師,。為保持教學(xué)的連續(xù)性、穩(wěn)定性及教學(xué)質(zhì)量,。如確因教學(xué)原因經(jīng)甲乙雙方確認(rèn),，乙方有權(quán)要求更換教師。

2,、甲方必須為乙方提供專業(yè)的學(xué)習(xí)場(chǎng)所用于開(kāi)展學(xué)習(xí)服務(wù),。

3、甲方根據(jù)學(xué)習(xí)需要為學(xué)員提供免費(fèi)的輔助教學(xué)資料,，甲方還可以為乙方代購(gòu)學(xué)習(xí)需要的教材,。

4、為了更好的保障教學(xué)效果,甲方將每周對(duì)乙方進(jìn)行一次電訪或者家訪,。

5,、甲方承諾自協(xié)議簽定之日起_____個(gè)月內(nèi)將乙方的英語(yǔ)學(xué)習(xí)成績(jī)由________分提高到______分（滿分為_(kāi)______分）。在承諾期限內(nèi),，若甲方無(wú)法將乙方的英語(yǔ)學(xué)習(xí)成績(jī)由_______分提高到________分,，則甲方將退還所收取的學(xué)費(fèi)或者經(jīng)雙方協(xié)商予以免費(fèi)重學(xué)。

六,、乙方權(quán)責(zé)：

1,、乙方須在每月開(kāi)課前將學(xué)費(fèi)交予甲方。

2,、在有效學(xué)習(xí)期內(nèi),，若乙方因私人原因不能來(lái)上課，須提前一天告知甲方（電話通知甲方即可）,。若乙方違反本條款規(guī)定,，則甲方有權(quán)扣除乙方按照原訂教學(xué)計(jì)劃而沒(méi)有上的相應(yīng)課時(shí)費(fèi)用。

3,、乙方務(wù)必保證按時(shí)按量的完成學(xué)習(xí)任務(wù),。

4,、如果因?yàn)橐曳街颍ㄈ邕t到，缺勤,，沒(méi)按時(shí)完成作業(yè),，電訪反饋的效果不好）致使學(xué)習(xí)目的無(wú)法完成，則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

5,、甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用，乙方不得擅自將內(nèi)部資料告知他人或借給他人使用,。

七,、其他。

1,、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效,。任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的,，雙方應(yīng)在達(dá)成一致意見(jiàn)的基礎(chǔ)上以書(shū)面形式進(jìn)行。

2,、甲,、乙雙方的權(quán)利義務(wù)以本協(xié)議的打印內(nèi)容為準(zhǔn)，任何口頭或其他形式的約定均視為無(wú)效,。

3,、本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，擁有同等法律效力。

甲方（蓋章）：

法人代表（簽字）：

日期：

乙方簽字：

電話號(hào)碼：

日期：

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇十四

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號(hào)：

根據(jù)員工與企業(yè)共同生存,、共同發(fā)展的理念,，現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致,，簽訂如下協(xié)議,，以茲共同遵守：

1、參加培訓(xùn)項(xiàng)目：

2,、乙方在培訓(xùn)結(jié)束時(shí),，要保證達(dá)到以下水平與要求：

3、培訓(xùn)期限：預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止,。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn),。

1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi),、材料費(fèi),、課本費(fèi),、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目,；

2,、受訓(xùn)員工的培訓(xùn)費(fèi)用由公司承擔(dān)。

甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開(kāi)始起至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止,，若雙方在勞動(dòng)合同期滿后續(xù)簽勞動(dòng)合同的,，服務(wù)期限順延至下一個(gè)勞動(dòng)期。

受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付,；獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付,。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理,。社會(huì)保險(xiǎn),、勞動(dòng)保險(xiǎn)，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理,。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假,。

受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間，必須每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部書(shū)面報(bào)告學(xué)習(xí)情況,。

受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求,。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的，公司將追加懲處,，視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過(guò)失,。

1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),，應(yīng)向甲方支付違約金,；

2、有下列情形之一,，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,，乙方仍應(yīng)支付違約金：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；

（2）乙方嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，給甲方造成重大損害的；

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。

此協(xié)議一式兩份,，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力,。

甲方（簽字蓋章）：

_______年_____月_____日

乙方（簽字）：

_______年_____月_____日

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇十五

注冊(cè)地址:___,。

乙方:___。

身份證號(hào)碼:___。

戶口所在地:___,。

現(xiàn)在居住地：___,。

為增強(qiáng)員工的工作能力,體現(xiàn)以人為本,員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的思想,幫助員工實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,提高員工專業(yè)技能,公司鼓勵(lì)員工參加公司組織的培訓(xùn),。

現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,就雙方之間的權(quán)利與義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,雙方本著平等,、自愿的原則,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:。

二,、培訓(xùn)期限:自___年___月___日起至___年___月___日止,。

三、培訓(xùn)費(fèi)用:預(yù)計(jì):___元,以培訓(xùn)結(jié)束后實(shí)際發(fā)生為準(zhǔn),。

五,、乙方保證在培訓(xùn)期間努力學(xué)習(xí),取得優(yōu)異成績(jī),保證拿到畢業(yè)證書(shū)/結(jié)業(yè)證書(shū)/職業(yè)資格證書(shū)。

六,、由參加培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用(包括培訓(xùn)費(fèi),、食宿費(fèi)、乘車(chē)費(fèi)用)全部由公司承擔(dān),。

七,、員工參加培訓(xùn)期間按正常出勤處理,不影響工資福利待遇的發(fā)放。

八,、服務(wù)期:,。

服務(wù)期限簽訂原則:。

5000元以下,，服務(wù)年限1年；

5000~10000元,，服務(wù)年限2年,；

10000~20000元，服務(wù)年限3年,；

20000元以上,，服務(wù)年限4年；

個(gè)人的培訓(xùn)費(fèi)用確定原則:培訓(xùn)結(jié)束后所發(fā)生的費(fèi)用總額除以參加培訓(xùn)的所有人數(shù),。

培訓(xùn)完畢后,乙方須為甲方服務(wù)___年(大寫(xiě))自___年月___日至___年___月___日,。如甲方與乙方已簽訂的勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限短于本服務(wù)期的,則該勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限自動(dòng)延長(zhǎng)至服務(wù)期滿。服務(wù)期限內(nèi)證書(shū)由甲方代為保存,當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書(shū)返還乙方,。

九,、違約責(zé)任:。

1.如乙方在服務(wù)期內(nèi)被甲方辭退,則乙方不用承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用,培訓(xùn)證書(shū)無(wú)條件返還乙方;,。

2.如乙方在服務(wù)期內(nèi)自愿離職,乙方須返還甲方培訓(xùn)費(fèi)用,該培訓(xùn)費(fèi)用按服務(wù)期均額分?jǐn)?以乙方已履行的服務(wù)期限遞減支付,。結(jié)清款項(xiàng)后,培訓(xùn)證書(shū)返還乙方。如乙方未付費(fèi)擅自離職,甲方依照法律程序追究乙方責(zé)任,由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負(fù)責(zé)。

十,、此協(xié)議作為甲方與乙方已簽訂的勞動(dòng)合同的附件,自雙方簽字后開(kāi)始生效,。

十一、此協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章):___乙方簽名:___,。

法定代表人簽名:___。

簽訂地點(diǎn)：___簽訂地點(diǎn)：___,。

簽訂日期:___年___月___日簽訂日期:___年___月___日

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇十六

根據(jù)甲方有關(guān)規(guī)章制度及業(yè)務(wù)性質(zhì)對(duì)員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能的要求,，乙方接受并參加甲方的崗前職業(yè)培訓(xùn)，為確保待聘員工能圓滿地完成培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)到合格要求,，并按時(shí)上崗與甲方簽訂勞動(dòng)合同,，參加甲方公司工作，經(jīng)雙方協(xié)商一致特訂立以下培訓(xùn)協(xié)議：

一,、甲方選送待聘員工參加公司或委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的崗前基本知識(shí)和技能培訓(xùn)學(xué)習(xí),，培訓(xùn)時(shí)間自xx年x月x日至xx年x月x日，為期x個(gè)月,。

二,、乙方參加培訓(xùn)期間，不屬甲方的正式員工,，待培訓(xùn)結(jié)束取得“培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證”后,，正式上崗并簽訂勞動(dòng)合同方可為甲方的正式員工，與甲方產(chǎn)生勞動(dòng)關(guān)系,，正式計(jì)算工齡,。勞動(dòng)合同期限壹年至叁年。

三,、乙方參加培訓(xùn)期間,，甲方補(bǔ)助乙方生活費(fèi)：崗前基本知識(shí)培訓(xùn)期和技能實(shí)際操作培訓(xùn)期每天xx元，并免費(fèi)提供中餐,。

四,、培訓(xùn)費(fèi)用：學(xué)費(fèi)按xx元/人計(jì)(其中含理論和實(shí)訓(xùn)期間的培訓(xùn)教材和實(shí)訓(xùn)材料、場(chǎng)地,、水電費(fèi)等),。由甲方先墊付，待乙方培訓(xùn)合格后正式與甲方簽訂勞動(dòng)合同后,，在每月的工資中按合同期長(zhǎng)短平均分?jǐn)偪鄞?，待合同期滿后無(wú)息返還。

五,、培訓(xùn)結(jié)束后,，乙方應(yīng)及時(shí)到甲方報(bào)到，并向甲方遞交書(shū)面培訓(xùn)總結(jié)和培訓(xùn)單位的有關(guān)成績(jī)單及培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證。

訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi);不合格人員,，甲方不予錄用,，甲方不再安排乙方進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn)，乙方不享受培訓(xùn)期間的生活補(bǔ)助費(fèi)待遇,。理論培訓(xùn)合格人員方可進(jìn)入實(shí)際操作培訓(xùn),，實(shí)際操作培訓(xùn)結(jié)束后，培訓(xùn)合格人員由甲方按實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi);不合格人員甲方不予錄用,，乙方僅享受培訓(xùn)期間生活補(bǔ)助費(fèi)的50%,，由甲方按實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方。

七,、乙方在培訓(xùn)期間從事超越培訓(xùn)范圍的業(yè)務(wù)活動(dòng)或其他違法行為造成后果的,，由乙方自己承擔(dān)，甲方不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,。

八,、培訓(xùn)費(fèi)承擔(dān)辦法：乙方培訓(xùn)合格后需與甲方簽訂勞動(dòng)合同(合同期為壹至叁年)。乙方工齡未滿合同期限提出辭職的,，乙方應(yīng)承擔(dān)部分培訓(xùn)費(fèi)用,，既本協(xié)議第四條費(fèi)用的缺勤部分;實(shí)際工作時(shí)間至合同期滿的，其培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān),。

乙方因違紀(jì)被甲方辭退的依照公司有關(guān)規(guī)定處理,。

九、乙方培訓(xùn)合格后不按時(shí)返回甲方參加工作或應(yīng)聘其他單位工作的,，造成甲方損失由乙方承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用,。

十、乙方在培訓(xùn)期間成績(jī)優(yōu)異,，有杰出表現(xiàn)者,，甲方將給予獎(jiǎng)勵(lì)(含縮短試用期、破格晉職等),。

十一、以上條件均屬雙方真實(shí)意思的表示,，具有法律效力,，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守執(zhí)行。

此協(xié)議一式兩份,，雙方各執(zhí)一份為憑,。

甲方簽定(公司蓋章)：

xx年x月x日

乙方(選培人員)簽定：

xx年x月x日

培訓(xùn)協(xié)議書(shū)有法律效力嗎篇十七

甲方：

法定代表人或授權(quán)人:。

地址：

乙方：(接受培訓(xùn)人),。

性別：

身份證號(hào)碼：

住址:,。

根據(jù)本公司《培訓(xùn)管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓(xùn)事宜，簽訂如下協(xié)議：

第一條甲方根據(jù)本公司人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要，根據(jù)乙方的申請(qǐng),，派遣乙方出外培訓(xùn),，乙方接受甲方的派遣，出外培訓(xùn)協(xié)議書(shū),。

第二條甲方派遣乙方以身份前往參加,。

知識(shí)的培訓(xùn)，期限為_(kāi)__天（月,、年）,，自___年___月___日起計(jì)算。

第三條甲方根據(jù)相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃,，為乙方提供出外培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)生活費(fèi),、差旅費(fèi)的___%；學(xué)習(xí),、培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用,，乙方憑發(fā)票按約定比率金額實(shí)報(bào)實(shí)銷。

第四條培訓(xùn)期間,，甲方為乙方提供乙方所應(yīng)享有的'本公司的福利待遇,。

第五條乙方在培訓(xùn)返回公司后，三天內(nèi)必須向部門(mén)以上主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),。

第六條根據(jù)出外培訓(xùn)所發(fā)生的費(fèi)額,、期限，乙方有責(zé)任返回公司后至少在甲方工作期限的時(shí)間按甲方《培訓(xùn)管理辦法》執(zhí)行,。如縮短工作期限,，由甲方?jīng)Q定。

第七條經(jīng)甲方同意,、由甲方支付費(fèi)用所取得的各種培訓(xùn)證書(shū),，在培訓(xùn)結(jié)束后，乙方必須無(wú)條件交由甲方人事部門(mén)統(tǒng)一保管,，乙方可以保留復(fù)印件,。待乙方工作服務(wù)滿約定期限時(shí)，甲方必須無(wú)條件歸還乙方取得的培訓(xùn)資格證明,、證書(shū),。

第八條違約責(zé)任。

甲方違反本協(xié)議書(shū)時(shí),，乙方有權(quán)向甲方的上級(jí)主管部門(mén)提出申訴,，甲方的上級(jí)主管部門(mén)責(zé)成甲方執(zhí)行本協(xié)議書(shū)，賠償損失等,。必要時(shí),，乙方也可以向所在地的勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁或向人民法院提起訴訟,。

乙方違反本協(xié)議時(shí)，甲方將根據(jù)乙方違約情形,，對(duì)乙方批評(píng)教育,，或根據(jù)本公司的有關(guān)規(guī)定處罰。

第九條其它,。

本協(xié)議一式三份,，由甲乙雙方及乙方所在部門(mén)各執(zhí)一份。本協(xié)議所規(guī)定未盡事宜,，由甲乙雙方協(xié)商解決,，協(xié)商不成，可以通過(guò)訴訟途徑解決,。

甲方：

乙方：（簽章）,。

(蓋章)。

代表：（簽字）,。

___年___月___日,。

___年___月___日。