隨著社會不斷地進步,，報告使用的頻率越來越高，報告具有語言陳述性的特點,。報告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況,，并提供解決方案或建議。下面是我給大家整理的報告范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

醫(yī)院領導辭職報告篇一

尊敬的領導：

首先感謝多年來醫(yī)院的培養(yǎng),，使我在這里得到了很大的磨練及提高,，讓我在這里度過了一生中美好的時光,，但是，由于愛人在外地工作,，考慮到我們年級都大了，我們不能長期這樣兩地分居,，所以我不得不向醫(yī)院提出辭去目前的工作,，對此為醫(yī)院造成的不便表示深深的歉意，也為我即將離開這樣的工作場所,，這樣的好領導好同事而感到遺憾,。

以下是我的工作職責：

1、在上級衛(wèi)生行政部門和當?shù)卣念I導下,，根據(jù)院長負責制原則,，全面負責院內(nèi)的各項管理領導工作。

2,、認真執(zhí)行黨的路線,、方針、政策和上級黨委,、衛(wèi)生行政部門的政策規(guī)定,，不斷深化改革與完善院內(nèi)改革，堅持社會主義辦院方向,，制度本院建設發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃,，并組織實施，總結工作,，定期向上級報告工作,。

3、負責領導和組織檢查全院醫(yī)療,、護理工作,，定期檢查和了解情況，采取積極措施,，不斷提高服務質(zhì)量,，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風和全心全意為人民服務的風尚。

4,、制訂人才培養(yǎng)計劃,，組織院內(nèi)職工學習，引進新技術和先進儀器設備,，不斷提高整體服務水平,。

5、認真組織實施轄區(qū)內(nèi)的疾病控制,、婦幼保艦健康教育和咨詢服務等公共衛(wèi)生服務,。

6,、組織制訂各項規(guī)章制度和目標管理計劃，全面加強質(zhì)量管理,，提高管理水平,。

7、加強院內(nèi)人事,、財務,、后勤管理工作，做好群眾來信來訪工作,。

8,、以法人身份，簽署對外各項協(xié)議,、合同,，并承擔相應責任和義務。

最后祝愿醫(yī)院能夠發(fā)展得越來越好,，更上新臺階,！

此致

敬禮！

20xx年x月x日,。

醫(yī)院領導辭職報告篇二

我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的,。

我感謝五年多來醫(yī)院給我學習進步的機會，也感謝院領導對我的關心,、幫助,、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,，在此我非常衷心地感謝大家!也正是因為醫(yī)院的培養(yǎng),，讓我積累了很多的臨床經(jīng)驗，有了更好的操作基礎,，具備了一定的獨立手術能力,。

正是因為這個原因，我幸運的獲得了到上級醫(yī)院工作的機會,。

經(jīng)過深思熟慮,，我現(xiàn)在決定辭職，主要理由有以下幾點：

難免造成了眉毛胡子一把抓,，什么都會點,，什么都不精通的情況。

這個會限制個人的發(fā)展,。

別人給我定科在肝膽外科,，而且允諾可以讓我讀在職研究生。

我深思熟慮后覺得這個是個個人提高的機會,。

而且上次和xx院長談心的時候,，xx院長給我說的一些事情也對我觸動很大,，就是因為醫(yī)院的2甲牌子限制了xx院長的很多提高機會。

我不希望以后也這個樣子!所以我還是選擇離開,。

陡然換了個工作環(huán)境,。

我是大大的不習慣。

特別是急外科以骨科病人居多,。

我壓根沒有轉過骨科,。

基本靠學校的書本知識在應付，在科室也沒有系統(tǒng)的培訓骨科知識,，這讓我上班很郁悶。

對我觸動最大的一件事情:一個食指外傷的病人來,。

我清創(chuàng)的時候發(fā)現(xiàn)伸指肌腱可能斷裂,，但我不能確定，請示上級后得到指示只是給其縫合即可,。

我縫合了傷口然后要求病人住院觀察,，病人拒絕了。

1周后病人回來拆線,，我發(fā)現(xiàn)他的食指第1指節(jié)已經(jīng)不能伸直了,。

我恨自己的無能，辦公之家同時也對到急外科更加不滿,。

我們都有所了解,，外面很多醫(yī)院都是外科收入高于內(nèi)科。

為什么?因為有個工作年限的問題在,，外科醫(yī)生的黃金時間一過了就走下坡路了,，內(nèi)科醫(yī)生是越老越吃香，返聘的內(nèi)科醫(yī)生是遠遠多于外科醫(yī)生吧?很多醫(yī)院領導就是考慮到了這個問題才在獎金分配方案上給外科更多照顧,。

但是在我們醫(yī)院就看不到,，外科不管怎么干，收入始終比內(nèi)科少,。

說實在話,，我們外科的工作量是遠遠超過內(nèi)科的，別人病人收了就寫病歷,，病歷內(nèi)容也比我們少很多(手術的全套:術前查房記錄,，術前小結，術前討論,，術后病程,，手術記錄，術后3天的記錄),，我們還得看門診,，應付外傷清創(chuàng),，還要上手術，術后換藥拆線,，總的來說我們的工作量遠遠大于內(nèi)科,，但多勞多得在這里沒有得到任何體現(xiàn)。

聽說馬上還要實行病歷循環(huán)扣錢制度,。

我回來外一科以后,，每個值班收的病人基本沒有少于8個。

上個班周末我都收了10多個病人,，做手術到臨晨4點過,，而且書寫一個出院病歷基本要30分鐘左右，在這樣的工作強度下,，外科沒有幾個人能保證出院病歷全部都能準時交出來的,。

如果真要完成病歷，我們計算過,，除非不值班的時候下午晚上都來加班才有可能完成,。

這樣我們的勞動時間大大超過國家規(guī)定的工作時間，我們又有什么休息時間?交不出來的話,，我們的獎金又有多少來扣?醫(yī)院沒有專門的門診,，作為外科住院醫(yī)生我們的工作壓力在現(xiàn)在的情況下是相當大的，但是得不到太多的理解和關懷,，這個讓我們都很不順心……反正很多醫(yī)院制度都讓我們感到壓力太大,，不堪負荷，也堅定了我離開的決心,。

辦公之家雖然我很舍不得已經(jīng)熟悉的工作環(huán)境,，很舍不得科室里面的老師和弟兄，但是在和他們談心的時候,，他們都勸說我讓我到上級醫(yī)院發(fā)展,，他們都覺得我如果到了上一級醫(yī)院，只要自己肯努力,，肯定會有更廣闊的發(fā)展空間,。

在大家的勸說下，本來在父母堅決不同意的情況下決定不走的我動搖了,，并且做通了父母的工作,，最后做出了辭職的決定。

可能作為一個小兵,，我對醫(yī)院的大政方針有很多不理解,，因此也說了很多激進的話。

我是一個有什么說什么的人，有不對的地方請多包涵,。

并且我是一個理智而現(xiàn)實的人,，雖然生活的穩(wěn)定也是我的夢想，但在這里我不敢去拼我的青春,。

我想我有足夠的理由辭職,，特下此決心，希望諒解并給予批準,。

最后,，祝我們xx縣人民醫(yī)院一切順利，萬事如意;祝各位院領導身體健康,，全家幸福,，安康!

此致

敬禮!

辭職人：xx。

辭職時間：xx年xx月xx日,。

醫(yī)院領導辭職報告篇三

您好!

20xx年xx月進入醫(yī)院實習至今,，進入醫(yī)院工作實習兩個月的.時間里，得到了醫(yī)院各位同事的多方幫助,，我非常感謝醫(yī)院各位同事。

在過去的兩個月里,，我在醫(yī)院里工作的很開心,，感覺醫(yī)院的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦,，同時在醫(yī)院里也學會了如何與同事相處,，如何與患者建立良好關系等方面的東西。并在醫(yī)院的過去兩個多月里,，利用醫(yī)院給予良好學習時間,，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗,。我對于公司兩個多月的照顧表示真心的感謝!

在經(jīng)過在xxx醫(yī)院兩個多月的實習時間里,，醫(yī)院給予了很好的機會，讓自己接觸了各色各樣的病人,，但由于自己缺乏護理實踐等方面的經(jīng)驗,，自己沒有能很好的為醫(yī)院做好護理工作，自己身感有愧醫(yī)院的兩個多月的培養(yǎng),。

由于我個人感覺,，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對醫(yī)院的兩個多月的照顧,，自己也感覺自己在過去兩個多月沒有給醫(yī)院做過點貢獻,，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在醫(yī)院的各方面需求上自己能力不夠。所以,，經(jīng)過自己慎重考慮,，為了自己和醫(yī)院考慮，自己現(xiàn)向醫(yī)院提出辭職,，望領導給予批準,。

辭職人：xxx。

20xx年x月x日,。

醫(yī)院領導辭職報告篇四

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信,。

在過去的兩年里，我在醫(yī)院里工作的很開心,，感覺醫(yī)院的氣氛就和一個大家庭一樣,，大家相處的融洽和睦。并在這段時間里,，利用醫(yī)院給予良好學習時間,，學習了一些新的東西來充實了自己，增加了自己的知識閱歷和積累了一定的實踐經(jīng)驗,。對此我深懷感激!

但是鑒于我自身能力,、個人興趣愛好和家庭等多方面的因素，在經(jīng)過長時間的思考后,，我決定辭去現(xiàn)有工作以迎接新的.挑戰(zhàn),。我知道這個過程會給醫(yī)院的正常運作帶來一定程度上的不便,，對此我深表抱歉。

我已準備好在我遞交辭呈的1—2周內(nèi)從醫(yī)院離職,，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給醫(yī)院帶來的不便,。另外，如果您覺得我在某個時間段內(nèi)離職比較適合,，不妨給我個建議或盡早告知我。

祝醫(yī)院領導和所有同事身體健康,、工作順利!

再次對我的離職給醫(yī)院帶來的不便表示抱歉,，同時我也希望醫(yī)院能夠體恤我的個人實際,，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮

辭職人：xxx。

日期：

醫(yī)院領導辭職報告篇五

xx縣衛(wèi)生局人事處：

我于20xx年從黔南醫(yī)科大畢業(yè)后被分配到本縣縣醫(yī)院骨傷科工作,。我感謝兩年多來醫(yī)院給我學習進步的機會，也感謝院領導對我的關心,、幫助、教育以及同事們對我的工作,、生活中的照顧,，在此我非常衷心地感謝大家!因家中父母年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實際困難,，現(xiàn)向領導提出辭去現(xiàn)職，返回家鄉(xiāng)工作的請求,。

我的家鄉(xiāng)在xx省xx縣xx鄉(xiāng)。父親現(xiàn)年75歲,，因長年辛勞,，腰椎疼痛，衣食不能自理;母親現(xiàn)年70歲,，除了耕田種地外，還要照料我父親和打理整個家屋,，再加上她也已是年過半百的人了,，身體不太好且行動不便,。

我于xx年結婚,，愛人在家務農(nóng),，現(xiàn)又懷有身孕,，由于我在外地工作,，家中照顧兩位老人和其它輕重家務勞動都由愛人一人來擔負,，而這個時候愛人恰好是最需要休息、關心和照顧的人,，在長期的操勞中，每當看到愛人累得上氣接不著下氣，雙方父母都強烈要求我返鄉(xiāng)參加考試上崗,。

這些年以來，祖國的經(jīng)濟建設風風火火,、蒸蒸日上,，作為一名黨培養(yǎng)出來的醫(yī)務人員，應該以救死扶傷為己任,，在醫(yī)療這一宏偉事業(yè)中多做貢獻,，但由于家庭實際困難的羈絆,，不免時時分散精力,。為了妥善安排生活,，解決困難，全力以赴地投入經(jīng)濟建設之中,，我特請求領導批準我的辭職，選擇就近工作,。

最后,，我衷心祝愿xx縣衛(wèi)生事業(yè)越辦越好。

此致

敬禮

申請人：

申請期：xx年x月x日,。

醫(yī)院領導辭職報告篇六

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的一封真誠辭職信,。

我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入醫(yī)院之后,，由于您對我的關心,、指導和信任，使我在護士行業(yè)獲得了很多機遇和挑戰(zhàn),。經(jīng)過這段時間在醫(yī)院的工作,，我在護士領域?qū)W到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗,，對此我深表感激,。

由于我自身能力的不足,，近期的工作讓我覺得力不從心,。為此，我進行了長時間的思考,，覺得醫(yī)院目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,，而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣,。

為了不因為我個人能力的原因而影響醫(yī)院的運作，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在醫(yī)院和護士組所擔任的職務和工作,。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,，對此我深表抱歉。

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧,。在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,。將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是醫(yī)院的一員而感到榮幸,。我確信在醫(yī)院的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。

祝醫(yī)院領導和所有同事身體健康,、工作順利!

再次對我的離職給醫(yī)院帶來的不便表示抱歉,，同時我也希望醫(yī)院能夠體恤我的個人實際,，對我的申請予以考慮并批準,。

此致

敬禮,！

申請人：xx,。

20xx年x月x日。

醫(yī)院領導辭職報告篇七

你們好,！多年共事工作愉快,。

在醫(yī)院的支持下,，自己慢慢成長。取得了一些成績,，但也有很多不足,。為了取得更多的成績，我想繼續(xù)學習深造?，F(xiàn)有的精力與精神無法集中完成醫(yī)院安排和布置的任務,，為了不給醫(yī)院帶來損失，本人申請辭職,。

此致

敬禮

申請人：xxx,。

20xx年xx月xx日。

醫(yī)院領導辭職報告篇八

您好我非常感謝您能在百忙之中查閱這封信函,。我是本院婦產(chǎn)科的一名大夫,，自xx年xx月xx日在我院工作至今，同志們之間相互關心相互幫助的氛圍讓我深深感動,，工作中更有韓老師無私相授寶貴臨床經(jīng)驗,，并對我的工作、學習和生活個方面的諄諄教誨,，如春風拂面,，讓我受益匪淺，不禁暗自慶幸當初選擇了我院作為我工作生涯的第一站,。

竊喜之余,，隨著工作中接觸的各種病癥，逐漸彰顯出我的知識的匱乏,，逼迫我產(chǎn)生了進入高等學府再次深造的想法,，于是我的人生規(guī)劃與目前的全職工作發(fā)生了沖突，我之前也曾經(jīng)嘗試過其他的規(guī)避矛盾的措施,，結果都無法緩和工作時間和學習時間相沖突的矛盾,，考慮再三，痛下決心,，遂不得已提出辭職的請求,。

此次離職并非經(jīng)濟原因，薪水雖不高,，也一千余半,，對我已然綽綽有余，亦非私人恩怨,，我視韓老師如親外婆,，私下交情甚篤,，與其他同事亦親如手足。出此下策實無他法,，不得不犧牲工作來換取些須時日以供讀書,，不得已而為之，請院領導體諒下屬尷尬境地,。

此方寸魚雁難表我不舍之情,，故叨擾至此，又怕貪您太多寶貴時間,，不得不擱筆,。再次感謝貴院對我的培養(yǎng)，等我完成深造回來,，能繼續(xù)聆聽您的教誨,，接受您的領導。

此致

敬禮,！

辭職人：xx,。

20xx年xx月xx日。

醫(yī)院領導辭職報告篇九

尊敬的領導：

您好,！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告,。我是××衛(wèi)生院的院長，很遺憾向您提出辭職,。因個人發(fā)展需要,，已無法在本地繼續(xù)工作，故提出辭職申請,，對此給醫(yī)院造成的不便還請諒解,，再次對我的離職給醫(yī)院帶來的不便表示深深的歉意。很感謝董事長這幾年給我做院長的機會,，由于您對我的關心,、栽培和信任，才使我在醫(yī)療行業(yè)獲得很多機遇和挑戰(zhàn),。同時我也希望醫(yī)院能否體恤我的個人實際,，對我的請求予以考慮并批準。

祝醫(yī)院領導和所有同事身體健康,、工作順利,！

此致

敬禮！

20xx年x月x日,。

醫(yī)院領導辭職報告篇十

尊敬的xx領導：

來到一院已經(jīng)三年多了,，正是在這里我開始踏上了社會,，完成了自己從一個學生到社會人的轉變,?？梢哉f，我人生中最美好的時光是在這里度過的,，三年的.學習,，使我對以前書本上學到的理論知識有了更深刻的理解，業(yè)務能力也在不斷提高,。重要的是,，在這里我學會了如何做人;一院平等的人際關系，開明的工作作風,，人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺,，在這里我能開心的工作，開心的學習,，在我遇到困難時,，大家都能伸出援助之手并給予關懷之情。然而護理工作的毫無挑戰(zhàn)性,，護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的極度低下,，總讓自己彷徨，這是真的,。由此我開始了思索,，或許只有遭遇磨礪與挫折，在不斷打拼中努力學習,，去尋找屬于自己的定位,，才是我人生的下一步選擇。

但現(xiàn)在因為我個人以及家庭的原因,，經(jīng)過深思熟慮地思考,，我不得不提出辭職，當然,，若你容許的話,，我愿意，并且渴望在工余時間,，為我們這個團隊繼續(xù)出力,，最后，我也不知道可以說什么,，只能忠心對你說對不起與謝謝你,，并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。

xxx,。

時間：

醫(yī)院領導辭職報告篇十一

從團隊管理角度而言,，我一直認為除了工作中的目標明確，流程規(guī)范,、獎勵機制等因素之外,，最重要的就是一種具有感情關懷的工作壞境,，和對未來有一種看的見，摸得著的共同的愿景,。工作只是生活的一部分,，如果管理工作做的好，員工樂意放棄一些生活樂趣,，把的時間投到工作中來,。

企劃部建立之初，企劃部面對不太熟悉的業(yè)務和以前積壓的許多事務,，毫不膽怯,，加班加點，盡可能的適應和勝任現(xiàn)在的工作（查一下考勤記錄,，企劃部的加班是很多的）,。但任何的工作熱情都不是從天上掉下來的，有一個信念支撐著員工：在醫(yī)院,，再苦再累是值得的,，即使現(xiàn)在不值，以后也會值,。但是現(xiàn)在呢,？我有些不確定。

員工薪資一事,，我非常困惑,。這么簡單的事情，為何這么難解決,？員工當時和總監(jiān)談的薪資就是試用期000,，轉正500?？偙O(jiān)是當事人,，他也是這么認定。我在場,，我可以作證,。至于員工簽字的那張表格，應該算作一個失誤,。她沒細看——她信任我們醫(yī)院,，認為談好的事情會有什么變化呢？結果,，小吉來醫(yī)院已經(jīng)7個多月了,，轉正也已3個多月了，而我提交恢復員工協(xié)議工資的書面報告也已快2個月了，但是,，員工的工資依然是000塊,。

10月14日我又為此事找到人事總監(jiān)，依然無法解決,。

大部分員工和醫(yī)院的職能部門接觸不多，在他們眼里,，我是他們的領導,，我就代表醫(yī)院（總監(jiān)石集團的總監(jiān)，在醫(yī)院的時間很少）,。而我一直在說這個如何如何的好?，F(xiàn)在，發(fā)生了員工這樣的事情,，而我交涉了近2個月毫無結果,，員工會怎么看我，怎么看待這個醫(yī)院,？其實,，我對醫(yī)院的很多制度一直不理解。企劃部絕大部分員工都沒有辦理外來人口綜合保險,，沒有任何福利,，即使有的那幾個也是來醫(yī)院半年以后才辦的。什么叫只給優(yōu)秀的'員工辦理,？似乎我們醫(yī)院的每個上海人都有三金吧,？難道外地人比上海人賤？我們醫(yī)院的絕大部分領導都不是上海人吧,？當然領導是不在乎的,。但我們基層的員工呢？100多塊的外來人口綜合保險,，不僅僅是福利的問題,，還有尊嚴的問題。

還記得為了辦公室裝修,，我夜里12：00從家里趕到醫(yī)院,，然后凌晨2點多再回家，第二天又照常上班,；也記得為拍廣告片我早上5點多爬起來,，7點就趕到拍片現(xiàn)場。我說這些不是顯擺自己,，只是想說明我在醫(yī)院是在認認真真工作的,，而且我不后悔我的認真。但以后不會了，我要辭職,。

我熱愛企劃工作,，我也熱愛我的總監(jiān)和企劃部員工，但我不熱愛醫(yī)院,，熱愛不起來,。我在醫(yī)院沒有歸屬感，也從來體驗不到醫(yī)院的企業(yè)文化和人文精神——除了在企劃部內(nèi)部,。

“哀大莫過于心死”,，我這幾天覺得心灰意冷，無心工作,。這對醫(yī)院和我個人都沒有好處,。所以我經(jīng)過慎重考慮，提出辭職申請,。又因為員工一事人事部總監(jiān)說她解決不了,，讓我找企劃總監(jiān)總和公司老總。對于我辭職一事我想了想,，她肯定也解決不了,，所以此辭職報告只呈交總經(jīng)理先生，企劃總監(jiān)先生,。謝謝兩位領導在百忙之中審閱,。

我將在醫(yī)院繼續(xù)努力工作到10月底，以便醫(yī)院安排后繼工作,。屆時請批準我的離開，謝謝,。當然如果醫(yī)院需要，我愿義務為醫(yī)院工作一周,，以表示我對總和總的感謝（當然，我可以隨時響應醫(yī)院的要求提前離開）,。同時,，我不會泄露任何關于醫(yī)院的商業(yè)機密,，也不會惡意攻擊醫(yī)院和醫(yī)院的每一個人,。這點素質(zhì)我還是有的。

最后,，還請總經(jīng)理先生考慮一下員工一事和醫(yī)院外地員工的福利。這是一些小錢,，能收買一批人心,，何樂而不為呢,？況且，這都是勞動法本身規(guī)定的,，花一些小錢,，會少很多勞動糾紛的麻煩。這是我站在醫(yī)院的角度,，為醫(yī)院著想的一個小小的建議,。此外，員工是用勞動而不是尊嚴換取薪水的,。同時,，勞資雙方是一個平等的交易，員工并不欠醫(yī)院什么,。所以有些職位比較高的部門領導說話和做事要注意一些分寸,，尊重是相互的。這是我真心實意的另外一個建議,。

申請人：

日期：20xx年xx月xx日