在當下這個社會中,，報告的使用成為日常生活的常態(tài),，報告具有成文事后性的特點。掌握報告的寫作技巧和方法對于個人和組織來說都是至關重要的,。這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。

學校財務工作總結報告篇一

1.學校財務人員對日常工作流程熟練掌握,，能做到條理清晰,、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證,、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化,、標準化。

2.學校財務人員開源節(jié)流,，較大地緩解了學校的資金壓力,，保證了學校正常教學工作的開展。

3.在對外聯(lián)系的過程中,，財務人員堅持把學校利益放在首位,，堅持維護學校的整體形象。以年初計劃安排的經費為限,，盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩,，時時不忘宣傳學校，為學校整體發(fā)展而盡最大努力,。

二,、財務會計核算。

1.精心設計會計核算體系,，全面,、真實、及時的提供財務會計信息,，為領導決策等提供有用的決策信息,。學校財務人員結合學校具體情況和年度財務工作目標，通過會議研討,、日常交流,、向專家請教,、向兄弟單位學習和再實踐、再總結等多種形式,，精心組織,、設計學校的會計核算體系和會計信息報告系統(tǒng)。

2.堅持會計創(chuàng)新,，再創(chuàng)佳績,。積極適應財政、物價,、工商,、稅務體系的要求，全面維護學校的整體利益,，確保學校的利益最大化,，為學校節(jié)省大量資金流出，為學校發(fā)展提供了財務基礎,。

三,、財務會計監(jiān)督。

1.對學校每筆經濟業(yè)務的合法性,、合理性進行監(jiān)督,。嚴格按有關制度執(zhí)行，鐵面無私從不放過任何不合理事情,。進一步加強財務票據(jù)的管理,，采取專人負責，日常工作中做好各種財政,、稅務票據(jù)的領用,、核銷、庫存等的臺賬登記工作,。每次都向領用人書面交待清楚各種票據(jù)的使用規(guī)定,、注意事項等相關的事宜。及時核銷各種票據(jù),，以確保學校的所有收入及時進行賬務處理,。堅持財務“收支兩條線”，嚴格實物資產的入庫手續(xù),，從源頭做好學校的財務監(jiān)督工作,。

2.對學校整體資產進行監(jiān)督,，定期進行固定資產盤點,，以保證學校財產不受侵害。

四,、經費管理,。

(一)預算內經費管理：預算內經費全部由財政撥款,，主要用于職工工資、獎金,、離退休費,、醫(yī)療保險、住房公積金和公業(yè)務費等開支,。主要通過以下工作來實現(xiàn)經費管理,。1、及時足額發(fā)放職工工資,、獎金,、離退休費等;2、按期上交職工醫(yī)療保險金,、住房公積金;3,、公業(yè)務費開支嚴格執(zhí)行校長“一支筆”審批，報銷時必須憑原始憑證據(jù)實列報,，不能以領代報或以借代報,。手續(xù)不完善、票據(jù)不正規(guī)和非正常開支的費用,，一律不予報銷;4,、采購、維修大額開支實行集體研究決定,，并上報相關部門,，完善控購手續(xù)后方可執(zhí)行。

(二)預算外經費管理：預算外經費主要用于學校辦公開支,。

(三)往來款管理：往來款主要有書款,、免費教科書款、特困生減免款,、學生傷亡補助,、住房公積金個人部分、醫(yī)保個人部分,、個別所得稅,、教學獎、單位及個人借款等,。往來款一律執(zhí)行?？顚Ｓ茫^不挪作它用,。

學校財務工作總結報告篇二

各位代表：

一,、嚴格財務管理，規(guī)范財務運作,。

學校財務工作,，是學校工作必不可少的重要組成部分,，是一項政策和原則性很強的工作，它直接關系到學校的正常運轉和教職工的切身利益,。一年來,，我校財務工作在學校黨總支張校長的高度重視和關心下，學校財務工作從力求規(guī)范,、創(chuàng)新的角度,認真貫徹執(zhí)行《會計法》,、《預算法》、《中小學校會計制度》及學校財務管理規(guī)章制度,嚴格遵守財經紀律,，合理運用資金,，堅持嚴謹、節(jié)約,、規(guī)范的管理原則,，各項收支都由教育局和財政局統(tǒng)一監(jiān)管，嚴格執(zhí)行財政經費年初預算,用好,、用活,、用足各項財經政策,對學校的預算內外資金進行了合理安排。在經費的使用上,，始終堅持服務于學校發(fā)展,，服務于教學，服務于教職工,，實行陽光財務,堅持做到民主理財,。學校的所有支出都要有兩個或兩個以上的行政人員簽字，張校長審批,，再經財務室支付,嚴格實行事業(yè)單位預算內外資金收支兩條線管理,，嚴格控制各項經費的支出,把經費使用嚴格控制在了規(guī)定的計劃范圍內,從而確保了學校預算內外資金收入的及時到位和資金的使用效益。

一年來,通過縣教育局,、財政局,、物價局、審計局,、紀委等部門幾次對我校財務工作的抽樣和檢查,，對我們在財務管理、規(guī)范運作方面所做的工作給予了充分的肯定,。

二,、教育經費收支情況。

(一)上年結轉：元(二)本年收入預算執(zhí)行情況,。

1,、財政撥款收入：元。1.1基本收入：元;。

2,、其他收入(零星收入):元。(1)三刊返點,、教師代課：元,。

(2)門面收入：元。

(3)自來水公司捐款：元;(4)其他：元,。

(三)本年經費支出情況,。

1、工資福利支出：元,。(1)基本工資：元;,。

2、商品與服務支出：元,。(1)辦公費：元;,。

(2)打印及試卷費用：元;。

(13)工會費(節(jié)日活動)：元(14)體檢費：元,。

(18)教學樓巖土工程檢測費等元,。

19)借教師集資款利息：元。

3,、項目支出：元,。

(1)、宿舍樓拆遷補助款：元(2),、校門及校外廣場,、圍墻工程款元。

三,、收支兩抵結余：元,。

四、本期開支：萬,。上拔,。

五、學校根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展計劃和任務編制年度財務收支計劃,。

在開學初,我們根據(jù)財政安排的經費以及學校收入的情況,，嚴格按照“量入為出，統(tǒng)籌兼顧,，保證重點,，收支平衡”的原則，編制學校綜合財務預算;同時學校充分利用現(xiàn)有條件,，開源節(jié)流,、勤儉建校、克服困難,、開拓進取,。根據(jù)自身的優(yōu)勢,，在國家政策允許的范圍內，挖掘潛力,，廣開門路,，多渠道、多形式,、多層次籌措資金,用于償還債務,、不斷提高辦學水平、改善辦學條件,、提高教職工的福利待遇,。

格實行收支兩條線,，努力把我校財務打造為陽光財務,、廉潔財務,、示范財務,為我校的發(fā)展做好財務保障!報告完畢，請大家審議,。謝謝!

學校財務工作總結報告篇三

金秋大地，丹桂飄香,。在這美好的豐收季節(jié)里,，我們欣喜迎來了瑞塔鋪鎮(zhèn)中心小學第十一屆三次教代會的勝利召開，我謹代表校委會與大會主席團對大會的召開表示熱烈祝賀,，對蒞臨大會指導工作的領導及老教師們表示衷心感謝,，對光榮當選本屆教代會的代表們表示崇高敬意!我校各項工作在縣教育局的正確領導下,，在鎮(zhèn)政府的大力關心與扶植下，在全體師生員工的共同努力下,，堅持以“十六大”精神為指導,，努力踐行黨的群眾路線，以“新思路”,、“新舉措”開展工作,，在許多方面實現(xiàn)了“新突破”，開創(chuàng)了“新局面”,，創(chuàng)造了“新輝煌”,，取得了“新成績”。同時我校大力踐行“三主五步”教學法,，加強師德師風建設,，重視教學常規(guī)管理，全面提高教學質量,，改善硬件設施和后勤服務,，為學校的發(fā)展奠定了堅實基礎。今天我代表校委會向大會作學校工作報告,，提請各位代表審議,。

(一)強化德育工作，營造優(yōu)良育人環(huán)境,。

1,、以活動為載體,，切實加強學生的思想道德教育。

我校高度重視對學生進行思想道德教育,，長期有效地發(fā)揮德育主陣地作用,，把思想教育滲透于課堂，溶解于平時,，充分利用晨會,、思品課、班會,、國旗下講話等渠道進行宣傳教育,，提高學生的思想認識，幫助他們樹立正確的人生觀,、世界觀和價值觀,。我校德育工作十分注重廣泛開展有益活動，塑造新一代社會主義事業(yè)接班人,。每學年,，學校少先隊大隊部積極組織開展“學雷鋒、樹新風”活動,，助人為樂的好事層出不窮;組織學生參觀,、祭掃烈士墓，使學生們接受生動而深刻的革命傳統(tǒng)教育與愛國愛家鄉(xiāng)的教育;“愛祖國,、愛家鄉(xiāng)”的讀書繪畫競賽活動讓學生在對祖國的贊頌與描繪中明白今天的幸福生活來之不易;慶“六一”文藝匯演給孩子們提供了一個多姿多彩的舞臺,，歌聲笑聲不斷,，讓孩子們在健康快樂環(huán)境中成長;行為規(guī)范養(yǎng)成教育活動,，讓學生懂得舉止得體，講究文明,，遵守公德,，謙讓他人等禮儀道德;學校還通過一系列法制與安全知識講座，使學生的學法,、知法,、懂法、守法,，思想情操得到進一步的熏陶,。學校還針對班主任工作，召開“班級管理經驗交流會”系列主題活動,，及時總結好的管理經驗和存在的不足,。通過這些活動，學校德育工作出現(xiàn)喜人景象,。近兩年學校被為縣德育工作先進單位,，養(yǎng)成教育先進單位,，校園文化建設先進單位。

2、實現(xiàn)學校教育,、家庭教育、社會教育和諧統(tǒng)一,，構建“三位”一體育人環(huán)境,。

我校一貫重視通過家長會,、家長函授學校等形式搭起學校與家庭教育橋梁。這兩年我們又通過“家校聯(lián)動系列活動”與家長加強溝通聯(lián)系,，對每個學生進行跟蹤教育,，起到很好效果,，學校還舉行了家長開放日,、“家庭教育培訓會”等活動，讓家長與教師零距離交流，共同探討教育孩子方法,，收到良好效果,。今年六月份學校邀請國家一級心理輔導師,，市家教協(xié)會會長楊國培作專題報告，收到很好的效果,。14年學校被評為湖南省“家庭教育”示范校,。

(二)堅持以教學為中心，教育教學質量穩(wěn)步提高,。

1,、以創(chuàng)名師為突破口，努力提高教師素質,。

教師是學校的主體,，師資素質是辦好一所學校的關鍵因素。學校十分重視教師教育理論的學習,，多次選派教師到外校進行參觀學習,。同時，堅持用學校的“名師”效應來激勵全校教師努力進取,，鼓勵爭當“名師”,、“經師”,。通過“以老帶新”、“一幫一”的活動幫助青年教師提高業(yè)務水平,。教研室通過開展過關課,、提高課等活動,，進一步提高了教師素質,。我校有市級骨干教師1名，縣級骨干教師5名,，校級名師10人,。近兩年學校榮獲縣教育質量綜合評價先進單位，市級語文文字示范校,。

2,、嚴格教學常規(guī)管理，全面開設部頒課程,。

學校堅持全面執(zhí)行教學計劃,，開齊、開足課程,。并配備專業(yè)老師專門從事音,、體、美,、信息技術等學科的教學工作,。教學部門制訂教學月查制度，及時監(jiān)控教學過程,。每學期進行期中期末定期檢查和不定期抽查,，重視教學過程信息反饋，切實做好教學過程每一環(huán)節(jié)的層層落實工作,，為確保教學質量的穩(wěn)步提高提供了有力保障,。

3、健全教研機構,，堅持科研興校,。

近兩年來，學校加大了教研力度,，健全了教研機構,，引領與督促各教研組認真開展教研活動，要求各教研組的活動做到有計劃,、有過程,、有總結，形成了良好的教學研究氛圍,，學校還鼓勵教師積極參與課題實驗,，進行教學研究,，撰寫教學論文。另一方面,，學校加大校本培訓力度,，每周一都組織教師集中學習教育理論，教改經驗,，傳達上級教研會信息,，幫助教師樹立教學新理念，牢固掌握新課標知識,。學校教師學習新課標,，運用新理論組織課堂教學蔚然成風。近兩年學校被評為縣校本研訓先進單位,，教研工作先進學校,，大量讀寫先進單位。

4,、大力培養(yǎng)學生素質,，教學質量穩(wěn)步攀升。

我校始終注重加強學科教學管理,，加大巡課力度,，完善常規(guī)教學的管理制度，加大學生檢測與競賽的組織力度,。學校教學部門認真制訂一學期的教學計劃,，認真進行教學活動的調控管理，以嚴格的管理謀求井然的教學秩序與良好的教學成績,。學校一方面認真細致地做好畢業(yè)班的教學與檢測工作,。通過各年級段不同的學科競賽活動，激發(fā)了學生學習的積極性,，促進了學生個性特長的發(fā)展,，通過抓各年級音體美綜各科的教學，促進了我校素質教育的真正落實,，也培養(yǎng)了學生多方面的特長與能力,。近兩年來，我校學生在全縣組織的多項競賽中屢獲佳績,。

12,、13年全縣小學生象棋比賽男、女子及校團體均獲第一名,，全縣小學生文化知識檢測獲團體總分第二名,。

(三)創(chuàng)設優(yōu)美校園環(huán)境與開展豐富多彩活動，陶冶教工生活,。我校立足于實際,，把建設優(yōu)美和諧校園環(huán)境,，促進教工心身健康作為學校工作重點來抓。學校在財力緊張的情況,，集各方力量,，添置了現(xiàn)代化教學設備，配備了新桌椅,，購置了新床,。這一切的一切都為學校擴大辦學規(guī)模夯實了基礎，另一方面鞏固學校美化力度,，為教師與學生創(chuàng)設良好工作與學習環(huán)境,，規(guī)范美麗的綠化,，得體醒目的標語,，健康向上的宣傳窗，讓每位教工,、學生在不知不覺接受美的教育,，起到了潛移默化、潤物細無聲作用,。為教工所想,、為教工所急、為教師排憂解難是學校工作的一貫宗旨,。工會組織通過一系列活動,，使廣大教職工能在一種愉快祥和的工作氣氛中盡自己所能，發(fā)揮自己光和熱并以主人翁的精神參與到學校管理與教學當中去,，為學校發(fā)展作出貢獻,。

(1)為教師開辟賀生日，送溫暖活動,，使每一位教職工深感集體溫暖,。

(2)舉行教工文體項目比賽，為教師工作之余放松身體,，放飛心情提供便利。在首屆縣教師文藝匯演中榮獲第一名一等獎,。

(3)重陽節(jié)慰問全體退休教師。

(4)關心教工身體健康,，協(xié)助縣教育局作好全校教職工體檢工作,，使教職工身體狀況得到有效保障,。

各位代表，回眸過去兩年取得的成績,，我們深感自豪和欣慰,，展望未來，我們滿懷豪情,。今天我們在這里召開教職工代表大會就是要請各位代表暢所欲言,，就要聽大家所說，納大家之言,，齊心協(xié)力謀發(fā)展,，聚精會神創(chuàng)名校，唱響辦好瑞小主旋律,，為此,，我們提出今后幾點工作思路。

二,、今后工作思路,。

總的思路是：以德立校，以人為本,，質量第一,，安全至上。通過目標激勵,，情感激勵,，參與激勵、物質激勵等方法求得教師工作積極性,?！?/p>

(一)創(chuàng)管理特色：實行民主管理,，制度管理，全員管理,。(1)民主管理,。民主管理要體現(xiàn)教職工學校的主人翁地位，凡是學校重大決策,、重大事項,，重大教育政策都必須由教師參與并讓全體教職工知道。

(2)制度管理,。依法治校,、依法治教，學校各方面工作必須建立系統(tǒng),、完整,、科學的規(guī)章制度，使教師都知道各項工作怎樣做,，凡事有章可循,，有法可依,，在今后工作中我們對學校現(xiàn)有各種管理制度進行修改進一步完善,，對已出臺各種制度要嚴格執(zhí)行到位,。

(3)全員管理,。堅持全體教師人人都是管理者，人人又是被管理者這個原則,。實行校長負責制,，一級對一級負責，校長是學校管理工作核心,，副校長,、中層干部、班主任,、全體教師都是學校工作職責范圍內完成管理任務者,，在工作管理中嚴禁馬虎了事，不負責任,，相互扯皮的不良作風,，高標準，嚴要求,，把各項工作落實到實處,。

(二)育人特色：育人為本，素質優(yōu)先,，張揚個性,，全面發(fā)展是我們學校育人理念,，學校工作最終促進人的發(fā)展工作，在育人工作時,，應根據(jù)學生年齡,，家庭教育，區(qū)域位置,，周邊環(huán)境等方面抓好學生的基本道德教育,、文明習慣教育和心理健康教育，要注重德育方法,，拓寬育人渠道,，增強德育的實效性，繼續(xù)抓好主題班會,，學雷鋒樹新風等教育活動;辦好校園窗,、黑板報，弘揚正氣;定期召開家長會,，進一步辦好家長學校,，加強學校和學生家長的聯(lián)系與溝通;注重學生人文精神的培養(yǎng)，把人文教育貫穿于一切學科教育之中,。

(三)教學特色：堅持質量第一,。教研室要繼續(xù)加大教學改革力度，牢固樹立質量意識,，服務意識,，教學要朝著“活、新,、實”方面發(fā)展,，以優(yōu)質教育服務學生、服務社會,，要繼續(xù)做好“三主五步”課堂教學工作,。一方面要落實好現(xiàn)有制定實驗方案，發(fā)展學生個性特長,。另一方面要不斷提高授課教師理論與業(yè)務水平,，逐步適應“三主五步”課堂教學改革的需要，努力提高課堂教學效益,。全力實現(xiàn)小六畢業(yè)會考縣前五名,、調考年級前十強的質量目標。

(四)科研特色：教研立校,、科研興校,、名師理校已是當今教育界一種共識。我校應充分利用現(xiàn)有教育教學資源，發(fā)揮名師與骨干教師輻射作用,，校內各教研組的教研活動要向課題化方向發(fā)展,，在“研究”二字上下功夫，針對教學中的一些典型問題,，疑難問題,，癥結問題有目的、有步驟地開展專題性研究,。任課教師要針對目前教學中存在的問題和面臨的困惑開展重點研究,，大膽進行教學實驗，探索提高教學質量的途徑和方法,。

各位代表,，瑞小是我們大家休戚與共的集體，只要我們團結起來,，努力開拓,，拼搏進取，踏踏實實做好每一件事,，認認真真過好每一天,，我們的工作就會上新的臺階，努力踐行黨的群眾路線,，當人民滿意的教師,，辦人民滿意的教育。最后預祝大會圓滿成功!

謝謝!

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學校財務工作總結報告篇四

金秋大地，丹桂飄香,。在這美好的豐收季節(jié)里，我們欣喜迎來了瑞塔鋪鎮(zhèn)中心小學第十一屆三次教代會的勝利召開,，我謹代表校委會與大會主席團對大會的召開表示熱烈祝賀,，對蒞臨大會指導工作的領導及老教師們表示衷心感謝，對光榮當選本屆教代會的代表們表示崇高敬意!我校各項工作在縣教育局的正確領導下,，在鎮(zhèn)政府的大力關心與扶植下,，在全體師生員工的共同努力下，堅持以“十六大”精神為指導,，努力踐行黨的群眾路線,，以“新思路”、“新舉措”開展工作,，在許多方面實現(xiàn)了“新突破”,，開創(chuàng)了“新局面”，創(chuàng)造了“新輝煌”，取得了“新成績”,。同時我校大力踐行“三主五步”教學法,，加強師德師風建設，重視教學常規(guī)管理,，全面提高教學質量,，改善硬件設施和后勤服務，為學校的發(fā)展奠定了堅實基礎,。今天我代表校委會向大會作學校工作報告,，提請各位代表審議。

(一)強化德育工作,，營造優(yōu)良育人環(huán)境,。

1、以活動為載體,，切實加強學生的思想道德教育,。

我校高度重視對學生進行思想道德教育，長期有效地發(fā)揮德育主陣地作用,，把思想教育滲透于課堂,，溶解于平時，充分利用晨會,、思品課,、班會、國旗下講話等渠道進行宣傳教育,，提高學生的思想認識,，幫助他們樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,。我校德育工作十分注重廣泛開展有益活動,，塑造新一代社會主義事業(yè)接班人。每學年,，學校少先隊大隊部積極組織開展“學雷鋒,、樹新風”活動，助人為樂的好事層出不窮;組織學生參觀,、祭掃烈士墓,，使學生們接受生動而深刻的革命傳統(tǒng)教育與愛國愛家鄉(xiāng)的教育;“愛祖國、愛家鄉(xiāng)”的讀書繪畫競賽活動讓學生在對祖國的贊頌與描繪中明白今天的幸福生活來之不易;慶“六一”文藝匯演給孩子們提供了一個多姿多彩的舞臺,，歌聲笑聲不斷,，讓孩子們在健康快樂環(huán)境中成長;行為規(guī)范養(yǎng)成教育活動，讓學生懂得舉止得體,，講究文明,，遵守公德，謙讓他人等禮儀道德;學校還通過一系列法制與安全知識講座，使學生的學法,、知法,、懂法、守法,，思想情操得到進一步的熏陶,。學校還針對班主任工作，召開“班級管理經驗交流會”系列主題活動,，及時總結好的管理經驗和存在的不足,。通過這些活動，學校德育工作出現(xiàn)喜人景象,。近兩年學校被為縣德育工作先進單位,，養(yǎng)成教育先進單位，校園文化建設先進單位,。

2,、實現(xiàn)學校教育、家庭教育,、社會教育和諧統(tǒng)一,，構建“三位”一體育人環(huán)境。

我校一貫重視通過家長會,、家長函授學校等形式搭起學校與家庭教育橋梁,。這兩年我們又通過“家校聯(lián)動系列活動”與家長加強溝通聯(lián)系，對每個學生進行跟蹤教育,，起到很好效果,，學校還舉行了家長開放日、“家庭教育培訓會”等活動,，讓家長與教師零距離交流,，共同探討教育孩子方法，收到良好效果,。今年六月份學校邀請國家一級心理輔導師,，市家教協(xié)會會長楊國培作專題報告，收到很好的效果,。14年學校被評為湖南省“家庭教育”示范校。

(二)堅持以教學為中心,，教育教學質量穩(wěn)步提高,。

1、以創(chuàng)名師為突破口,，努力提高教師素質,。

教師是學校的主體，師資素質是辦好一所學校的關鍵因素。學校十分重視教師教育理論的學習,，多次選派教師到外校進行參觀學習,。同時，堅持用學校的“名師”效應來激勵全校教師努力進取,，鼓勵爭當“名師”,、“經師”。通過“以老帶新”,、“一幫一”的活動幫助青年教師提高業(yè)務水平,。教研室通過開展過關課、提高課等活動,，進一步提高了教師素質,。我校有市級骨干教師1名，縣級骨干教師5名,，校級名師10人,。近兩年學校榮獲縣教育質量綜合評價先進單位，市級語文文字示范校,。

2,、嚴格教學常規(guī)管理，全面開設部頒課程,。

學校堅持全面執(zhí)行教學計劃,，開齊、開足課程,。并配備專業(yè)老師專門從事音,、體、美,、信息技術等學科的教學工作,。教學部門制訂教學月查制度，及時監(jiān)控教學過程,。每學期進行期中期末定期檢查和不定期抽查,，重視教學過程信息反饋，切實做好教學過程每一環(huán)節(jié)的層層落實工作,，為確保教學質量的穩(wěn)步提高提供了有力保障,。

3、健全教研機構,，堅持科研興校,。

近兩年來，學校加大了教研力度,，健全了教研機構,，引領與督促各教研組認真開展教研活動,，要求各教研組的活動做到有計劃、有過程,、有總結,，形成了良好的教學研究氛圍，學校還鼓勵教師積極參與課題實驗,，進行教學研究,，撰寫教學論文。另一方面,，學校加大校本培訓力度,，每周一都組織教師集中學習教育理論，教改經驗,，傳達上級教研會信息,，幫助教師樹立教學新理念，牢固掌握新課標知識,。學校教師學習新課標,，運用新理論組織課堂教學蔚然成風。近兩年學校被評為縣校本研訓先進單位,，教研工作先進學校,，大量讀寫先進單位。

4,、大力培養(yǎng)學生素質,，教學質量穩(wěn)步攀升。

我校始終注重加強學科教學管理,，加大巡課力度,，完善常規(guī)教學的管理制度，加大學生檢測與競賽的組織力度,。學校教學部門認真制訂一學期的教學計劃,，認真進行教學活動的調控管理，以嚴格的管理謀求井然的教學秩序與良好的教學成績,。學校一方面認真細致地做好畢業(yè)班的教學與檢測工作,。通過各年級段不同的學科競賽活動，激發(fā)了學生學習的積極性,，促進了學生個性特長的發(fā)展,，通過抓各年級音體美綜各科的教學，促進了我校素質教育的真正落實,，也培養(yǎng)了學生多方面的特長與能力,。近兩年來，我校學生在全縣組織的多項競賽中屢獲佳績,。

12,、13年全縣小學生象棋比賽男、女子及校團體均獲第一名,，全縣小學生文化知識檢測獲團體總分第二名,。

(三)創(chuàng)設優(yōu)美校園環(huán)境與開展豐富多彩活動，陶冶教工生活,。我校立足于實際,，把建設優(yōu)美和諧校園環(huán)境，促進教工心身健康作為學校工作重點來抓,。學校在財力緊張的情況,，集各方力量，添置了現(xiàn)代化教學設備,，配備了新桌椅,，購置了新床。這一切的一切都為學校擴大辦學規(guī)模夯實了基礎,，另一方面鞏固學校美化力度,，為教師與學生創(chuàng)設良好工作與學習環(huán)境，規(guī)范美麗的綠化,，得體醒目的標語,，健康向上的宣傳窗，讓每位教工,、學生在不知不覺接受美的教育,，起到了潛移默化、潤物細無聲作用,。為教工所想,、為教工所急、為教師排憂解難是學校工作的一貫宗旨,。工會組織通過一系列活動,，使廣大教職工能在一種愉快祥和的工作氣氛中盡自己所能，發(fā)揮自己光和熱并以主人翁的精神參與到學校管理與教學當中去,，為學校發(fā)展作出貢獻,。

(1)為教師開辟賀生日，送溫暖活動,，使每一位教職工深感集體溫暖,。

(2)舉行教工文體項目比賽，為教師工作之余放松身體,，放飛心情提供便利,。在首屆縣教師文藝匯演中榮獲第一名一等獎。

(3)重陽節(jié)慰問全體退休教師,。

(4)關心教工身體健康,，協(xié)助縣教育局作好全校教職工體檢工作,，使教職工身體狀況得到有效保障。

各位代表,，回眸過去兩年取得的成績,，我們深感自豪和欣慰，展望未來,，我們滿懷豪情,。今天我們在這里召開教職工代表大會就是要請各位代表暢所欲言，就要聽大家所說,，納大家之言,，齊心協(xié)力謀發(fā)展，聚精會神創(chuàng)名校,，唱響辦好瑞小主旋律,，為此，我們提出今后幾點工作思路,。

二,、今后工作思路。

總的思路是：以德立校,，以人為本,，質量第一，安全至上,。通過目標激勵,，情感激勵，參與激勵,、物質激勵等方法求得教師工作積極性,。”

(一)創(chuàng)管理特色：實行民主管理,，制度管理,，全員管理。(1)民主管理,。民主管理要體現(xiàn)教職工學校的主人翁地位,，凡是學校重大決策、重大事項,，重大教育政策都必須由教師參與并讓全體教職工知道,。

(2)制度管理。依法治校,、依法治教,，學校各方面工作必須建立系統(tǒng)、完整,、科學的規(guī)章制度,，使教師都知道各項工作怎樣做,，凡事有章可循，有法可依,，在今后工作中我們對學?，F(xiàn)有各種管理制度進行修改進一步完善，對已出臺各種制度要嚴格執(zhí)行到位,。

(3)全員管理。堅持全體教師人人都是管理者,，人人又是被管理者這個原則,。實行校長負責制，一級對一級負責,，校長是學校管理工作核心,，副校長、中層干部,、班主任,、全體教師都是學校工作職責范圍內完成管理任務者，在工作管理中嚴禁馬虎了事,，不負責任,，相互扯皮的不良作風，高標準,，嚴要求,，把各項工作落實到實處。

(二)育人特色：育人為本,，素質優(yōu)先,，張揚個性，全面發(fā)展是我們學校育人理念,，學校工作最終促進人的發(fā)展工作,，在育人工作時，應根據(jù)學生年齡,，家庭教育,，區(qū)域位置，周邊環(huán)境等方面抓好學生的基本道德教育,、文明習慣教育和心理健康教育,，要注重德育方法，拓寬育人渠道,，增強德育的實效性,，繼續(xù)抓好主題班會，學雷鋒樹新風等教育活動;辦好校園窗,、黑板報,，弘揚正氣;定期召開家長會,，進一步辦好家長學校，加強學校和學生家長的聯(lián)系與溝通;注重學生人文精神的培養(yǎng),，把人文教育貫穿于一切學科教育之中,。

(三)教學特色：堅持質量第一。教研室要繼續(xù)加大教學改革力度,，牢固樹立質量意識,，服務意識，教學要朝著“活,、新,、實”方面發(fā)展，以優(yōu)質教育服務學生,、服務社會,，要繼續(xù)做好“三主五步”課堂教學工作。一方面要落實好現(xiàn)有制定實驗方案,，發(fā)展學生個性特長,。另一方面要不斷提高授課教師理論與業(yè)務水平，逐步適應“三主五步”課堂教學改革的需要,，努力提高課堂教學效益,。全力實現(xiàn)小六畢業(yè)會考縣前五名、調考年級前十強的質量目標,。

(四)科研特色：教研立校,、科研興校、名師理校已是當今教育界一種共識,。我校應充分利用現(xiàn)有教育教學資源,，發(fā)揮名師與骨干教師輻射作用，校內各教研組的教研活動要向課題化方向發(fā)展,，在“研究”二字上下功夫,，針對教學中的一些典型問題，疑難問題,，癥結問題有目的,、有步驟地開展專題性研究。任課教師要針對目前教學中存在的問題和面臨的困惑開展重點研究,，大膽進行教學實驗,，探索提高教學質量的途徑和方法。

各位代表,，瑞小是我們大家休戚與共的集體,，只要我們團結起來，努力開拓，拼搏進取,，踏踏實實做好每一件事,，認認真真過好每一天，我們的工作就會上新的臺階,，努力踐行黨的群眾路線,，當人民滿意的教師，辦人民滿意的教育,。最后預祝大會圓滿成功!

謝謝!

文檔為doc格式,。

學校財務工作總結報告篇五

轉眼間，就過去了,。展望未來,，我對今后的工作充滿了信心和希望，為了能夠制定更好的工作目標,，取得更好的工作成績，我把工作情況總結如下：

一,、主要經驗和收獲,。

在學校的工作中，積累了許多工作經驗,，同時也取得了一定的成績,，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：

(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務,，才能盡快適自已的工作崗位;,。

(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);,。

(三)只有堅持原則落實制度，認真理財管賬,，才能履行好財務職責;,。

(四)只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調,，才能把分內的工作做好;,。

(五)只有保持心態(tài)平和，“取人之長,、補己之短”,，才能不斷提高、取得進步,。

二,、確立工作目標，加強協(xié)作。

財務工作像年輪,，一個月工作的結束,，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,，雖然繁雜,、瑣碎，也沒有太多新奇,，但是做為學校正常運轉的命脈,，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設定了新的目標：

1,、做好財務工作計劃,，以預算為依據(jù)，積極控制成本,、費用的支出,，并在日常財務管理中加強與管理處的溝通，倡導效益優(yōu)先,，注重現(xiàn)金流量,、貨幣的時間價值和風險控制，充分發(fā)揮預算的目標作用,，不斷完善事前計劃,、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系,。

2,、實抓應收賬款的管理，預防呆賬,，減少壞賬,。

以上是我對自己工作的總結，敬請各級領導給予批評指正,。在今后的工作當中,，我將一如既往的努力工作，不斷總結工作經驗;努力學習,，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力,，以新形象，新面貌,，為學校的輝煌發(fā)展而努力奮斗,。

一、樹立正確服務思想,。

根據(jù)xx縣教育局計財科20的工作計劃,，結合我校的具體情況,，嚴格執(zhí)行財務法律、法規(guī),，加強財產管理,，勤儉節(jié)約，科學合理使用資金,，以限度的爭取資金,，改善辦學條件，使之達到新的辦學標準,，為學校的教育教學提供良好的物質保障,。本著求實、創(chuàng)新,、到位和科學的原則,，全心全意地為學校廣大師生服務。

二,、認真抓好常規(guī)工作,。

1、根據(jù)xx縣財政局,、教育局關于下達的預算標準的通知,，準確做好學校年度預算和收支計劃，并嚴格執(zhí)行,。全面做好年終的決算工作，為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),，確保實現(xiàn)三個增長,。

2、加強過程管理,，及時統(tǒng)計教育經費使用情況,，做到底碼清楚，信息準確,，每月向校長匯報,，為領導合理使用資金提供依據(jù)。學期末向全體教職工匯報資金使用情況,，加強財務監(jiān)督,。

3、加強財會人員的繼續(xù)培訓工作,，提高財會人員業(yè)務水平,，做好財務年審、換證工作,。

4,、協(xié)同團委搞好貧困寄宿生救助工作。

5、嚴格執(zhí)行財務制度,，遵守崗位職責,，按時上報各種資料。

6,、嚴格報銷手續(xù),，各種支出的原始憑證必須符合《會計基礎工作規(guī)范》的規(guī)定及要求。報銷單據(jù)必須為合法的,、正式的發(fā)票,。一切單據(jù)需經校長、后勤主任及經辦人簽字后方能驗收,。

7,、及時完成老干科安排的養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險收繳工作,。妥善做好退休老教師的照相工作,。

8、認真執(zhí)行《xx縣財政局國有資產管理辦法》,，配合財產管理人員加強財產管理,，新購物及時上帳，做到帳帳相符,，帳實相符,，年終認真完成清產核資工作。

9,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,，秉公辦事，做出表率,。

10,、完成領導臨時交辦的其他工作。

總之,，在新的學期里,，我會提高自身業(yè)務操作能力，盡力做到財務管理科學化,，核算規(guī)范化,，費用控制合理化，切實體現(xiàn)財務管理的作用,，積極完成全年的各項工作計劃,，為學校的健康發(fā)展而做出更大的貢獻。

學校財務工作總結報告篇六

寫工作總結一直是我們常規(guī)工作內容之一,，一起來看看本站小編為大家整理的：學校財務工作個人總結報告,，歡迎閱讀,，僅供參考,。

一、資金籌措,、內外協(xié)調,。

1.學校財務人員對日常工作流程熟練掌握，能做到條理清晰,、帳實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化,、標準化。

2.學校財務人員開源節(jié)流,，較大地緩解了學校的資金壓力，保證了學校正常教學工作的開展,。

3.在對外聯(lián)系的過程中,，財務人員堅持把學校利益放在首位，堅持維護學校的整體形象,。以年初計劃安排的經費為限,，盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩，時時不忘宣傳學校,，為學校整體發(fā)展而盡努力,。

二、財務會計核算,。

1.精心設計會計核算體系，全面,、真實,、及時的提供財務會計信息，為領導決策等提供有用的決策信息,。學校財務人員結合學校具體情況和年度財務工作目標,，通過會議研討、日常交流,、向專家請教,、向兄弟單位學習和再實踐、再總結等多種形式,，精心組織,、設計學校的會計核算體系和會計信息報告系統(tǒng),。

2.堅持會計創(chuàng)新，再創(chuàng)佳績,。積極適應財政,、物價、工商,、稅務體系的要求,，全面維護學校的整體利益，確保學校的利益化,，為學校節(jié)省大量資金流出,，為學校發(fā)展提供了財務基礎。

三,、財務會計監(jiān)督,。

1.對學校每筆經濟業(yè)務的合法性、合理性進行監(jiān)督,。嚴格按有關制度執(zhí)行,，鐵面無私從不放過任何不合理事情。進一步加強財務票據(jù)的管理,，采取專人負責,，日常工作中做好各種財政、稅務票據(jù)的領用,、核銷,、庫存等的臺賬登記工作。每次都向領用人書面交待清楚各種票據(jù)的使用規(guī)定,、注意事項等相關的事宜,。及時核銷各種票據(jù)，以確保學校的所有收入及時進行賬務處理,。堅持財務“收支兩條線”,，嚴格實物資產的入庫手續(xù)，從源頭做好學校的財務監(jiān)督工作,。

2.對學校整體資產進行監(jiān)督,，定期進行固定資產盤點，以保證學校財產不受侵害,。

四,、經費管理。

(一)預算內經費管理：預算內經費全部由財政撥款,，主要用于職工工資,、獎金、離退休費,、醫(yī)療保險,、住房公積金和公業(yè)務費等開支,。主要通過以下工作來實現(xiàn)經費管理。1,、及時足額發(fā)放職工工資,、獎金、離退休費等;2,、按期上交職工醫(yī)療保險金,、住房公積金;3、公業(yè)務費開支嚴格執(zhí)行校長“一支筆”審批,，報銷時必須憑原始憑證據(jù)實列報,，不能以領代報或以借代報。手續(xù)不完善,、票據(jù)不正規(guī)和非正常開支的費用,，一律不予報銷;4、采購,、維修大額開支實行集體研究決定,，并上報相關部門，完善控購手續(xù)后方可執(zhí)行,。

(二)預算外經費管理：預算外經費主要用于學校辦公開支,。

(三)往來款管理：往來款主要有書款、免費教科書款,、特困生減免款,、學生傷亡補助、住房公積金個人部分,、醫(yī)保個人部分,、個別所得稅、教學獎,、單位及個人借款等,。往來款一律執(zhí)行專款專用,，絕不挪作它用,。

五、工作設想,。

學校后勤工作盡管在會計核算、會計監(jiān)督,、會計報告,、內外聯(lián)系等許多方面取得了一定的實績，但不足之處也有很多,，需要改進的地方不少,。

1.在條件允許的情況下,，增強學校財務計劃執(zhí)行情況的控制分析，努力加強學校的財務,、會計核算等工作,，將學校的財務基礎進一步做實。

2.從源頭做好財務管理工作,，為領導決策提供有用的決策信息,。

3.加強財務日常監(jiān)督工作。從學校的每筆收支入手,，嚴格執(zhí)行國家相關的財經政策,，保證學校財務工作的真實、完整,，維護學校的整體利益,。

4.堅持財務厲行節(jié)約制度。按“以收定支,、先收后支,、收支略有節(jié)余“的原則控制、使用好學校有限的資金,，使學校的每一分資金都發(fā)揮的財務效益,。

5.搞好日常的會計核算、會計監(jiān)督,、會計報告和其他相關財務管理信息的核算,、監(jiān)督、報告工作,，并做好與稅務,、財政、物價等有關部門的聯(lián)系,、溝通工作,。

6.加強財務人員既當家又理財?shù)呢攧找庾R，推動學校整體財務工作再上新臺階,，為領導分憂,、解難。

20xx年學校財務工作注重學習和提升財務服務能力,，進一步貫徹落實了《教育部,、財政部關于“xx期間進一步加強高等學校財務管理工作的若干意見》精神，積極探索和推進學校財務管理由規(guī)范走向科學的整體改革,，堅持“服務,、效率、和諧,、廉潔”的管理理念,，緊緊圍繞學校20xx年事業(yè)發(fā)展需要,，合理安排財力，加強預算管理,，理順業(yè)務流程,，強化基礎工作，努力增收節(jié)支,，為學校事業(yè)發(fā)展提供了較好的財力保障,。

二、進一步貫徹落實了《教育部,、財政部關于“十x五”期間進一步加強高等學校財務管理工作的若干意見》精神,，在深入研究高等教育辦學規(guī)律和高等學校理財規(guī)律的基礎上，明確了學校財務工作的組織領導責任和經濟責任,，在有效執(zhí)行預算的過程中堅持節(jié)儉意識,、廉潔意識，注重貸款風險,，提高了學校資金營運能力和抗風險能力,。

三、進一步加強了財務管理制度建設,，理順業(yè)務流程,，為提高財務服務質量提供了制度保障。20xx年財務處按照學校事業(yè)發(fā)展需要,，進一步完善了服務教育教學,、科學研究和管理運行的財務制度體系。制定和完善了《xx大學現(xiàn)金管理辦法》,、《xx大學差旅費管理辦法》,、《xx大學會議費管理辦法》、《xx大學印刷費管理辦法》,，在認真整理現(xiàn)有財務管理制度的基礎上,，印發(fā)了學校財務管理制度匯編(20xx)和報賬員工作手冊，使各項財務工作做到了有章可循,，為提高財務服務質量提供了制度保障,。

四、圓滿完成了20xx年的財務決算工作,，20xx年預算執(zhí)行情況較好,。財務決算工作既是當年財務收支狀況的綜合反映，同時也是下一年度財力安排的重要依據(jù),。為了做好20xx年度財務決算工作,，財務處在今年初成立了專門的工作組，集中人力盡快解決結賬、對賬中的復雜問題,，并在基礎數(shù)據(jù)生成后以最短的時間形成決算分析報告，出色完成了決算編制工作,，被北京市教委評為20xx年度財務決算工作先進單位,。為了執(zhí)行好20xx年預算，學校財務處及時向二級單位下?lián)芙涃M,，并實時指導資金使用,，杜絕無預算支出，在20xx年預算執(zhí)行情況自查工作中沒有發(fā)現(xiàn)違反預算的支出行為,，預算執(zhí)行情況較好,。

五、圓滿完成了20xx年預算編制的“一上工作”,。目前學校的辦學資金主要于財政撥款,，預算編制模式是“兩上兩下”。按照北京市教委與財政的統(tǒng)一部署,，20xx年預算的“一上工作”需要在9月底前完成,。為了順利完成預算編制工作，在學校領導及相關職能部門的配合下,，學校財務克服了預算先于事業(yè)發(fā)展計劃的矛盾,，圓滿完成了20xx年預算編制的“一上工作”。

六,、積極調研論證,、多方協(xié)調，做好學校專項資金管理工作,。在積極調研論證,、多方協(xié)調的基礎上，學校進一步明確了項目經費是解決發(fā)展問題的主要經費,，是項目實施單位為完成事業(yè)發(fā)展目標,，在基本支出之外通過編報專項資金預算申請的財政專項資金，其主要有市財政局,、市教委下達的教育專項資金,，財政部下達的中央與地方共建高等學校共建專項資金，其他部委下達的教育專項資金和學校根據(jù)發(fā)展需要設立的校內專項資金,。為了加強學校項目經費管理,，保證專項資金項目順利實施并使專項資金發(fā)揮最大效益，根據(jù)《北京市市級教育事業(yè)單位項目支出預算管理辦法(試行)》以及《xx大學財務管理辦法》,、《xx大學預算管理辦法》,，學校修訂了《xx大學項目預算管理辦法》。從執(zhí)行效果看，該辦法較好地推進了學校專項資金管理工作,。

七,、認真完成了20xx年學校黨風廉政建設責任制的工作內容，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理規(guī)定,，實行“陽光收費”,。伴隨我國高等教育管理體制改革以及財政改革的不斷深化，高校財務管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化,，面對新的理財環(huán)境,，學校確立了從規(guī)范理財向科學理財邁進的財務發(fā)展戰(zhàn)略。依法理財是科學理財?shù)暮诵暮途?，是黨風廉政建設落到實處的重要保證,。學校進一步完善了收費政策和收費公示制度，確保各類收費公開透明,，實現(xiàn)了“陽光收費”,。行政事業(yè)性收費繼續(xù)堅持按照北京市發(fā)展與改革委員會批復的標準由校財務處統(tǒng)一收取、管理和核算,，并在學校網站上向社會公示;服務性收費堅持成本標準,、收費公示和自愿付費原則。全力協(xié)助學校紀委監(jiān)察處完成了20xx年收費自查工作,。

八,、進一步推進了學校財務信息化建設工作，學校財務信息化服務體系初步建立,。構建學校財務信息化服務體系有助于學校各級領導及時了解,、掌握學校財務情況，科學決策,、科學管理;有助于師生員工及時獲取個人的財務信息,，提高工作效率;有助于推進全員理財、民主理財,，提高資金使用效益,。面對信息化財務管理環(huán)境，20xx年學校財務處在做好會計核算基礎工作的同時,，主動適應信息化時代的要求,，強化服務觀念，變被動服務為主動服務,，從資金,、技術、服務內容,、業(yè)務流程,、服務指南等多方面著手,，拓展了財務信息處理中心的功能，為做好財務信息服務工作,，提高財務信息的共享程度,，向主管部門和校內有關部門提供可靠、相關的優(yōu)質財務信息,，增加重要財務信息在學校管理中的作用奠定了較好的基礎,。

九、進一步規(guī)范了基本建設財務管理行為,，積極配合相關職能部門全力推進良鄉(xiāng)校區(qū)一期工程決算工作。為了更好地貫徹落實《行政事業(yè)單位基本建設財務管理制度》,，學校修訂了《xx大學基本建設財務管理制度》,，以保證基本建設會計核算正確、賬簿資料完整,。同時積極配合相關職能部門做好良鄉(xiāng)校區(qū)一期工程款支付的對賬事宜,，全力推進良鄉(xiāng)一期工程決算工作。

十,、進一步探索了“統(tǒng)一領導,、分級管理、一級核算”的財務管理運行模式,。根據(jù)財權和事權相結合的原則,，明確了學校二級管理單位參與理財?shù)姆绞健⒎椒?，調動了大家參與理財?shù)姆e極性,，同時充分發(fā)揮財務處二級網站的窗口作用和服務功能，大力宣傳國家財經法律和學校財務制度,，認真解決全校師生提出的財務需求,，并組織校內財務人員和二級管理單位的報賬員進行財經知識專題培訓和研討，不斷提高學校整體財務管理水平和財務服務質量,。

20xx年,，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力,，我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績,，現(xiàn)將本人一年以來的,。

報告如下：

一,、在學習上,，注重提升個人修養(yǎng)。

1,、通過雜志報刊,、電腦網絡和電視新聞等媒體，認真學習貫徹黨的路線,、方針,、政策，不斷提高了政治理論水平,，加強政治思想和品德修養(yǎng),。

2、認真學習財經,、廉政方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

3,、努力鉆研業(yè)務知識,，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，嚴格按照“勤于學習,、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習,、講政治,、講正氣”，始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實,、求實上，腳踏實地工作,。

4,、不斷改進學習方法，講求學習效果,，“在工作中學習,，在學習中工作”，堅持學以致用,，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際，用新的知識,、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高,。

5,、全力融入單位組織開展的各項業(yè)務技能活動，在領導的帶領和同事們的幫助下挖掘了自己的潛力,，增長了業(yè)務知識,，開闊了自己的視野，提升了政治業(yè)務能力,。

二,、在思想上，認真履行廉政建設,。

作為一名財務工作者,，我在工作中能認真履行。

崗位職責,。

堅守工作崗位遵守工作制度和職業(yè)道德做好財務。

工作計劃,。

樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務如完成單位領導離任審計,、廉政專項治理、自查自糾情況報告及清房相關事項等,。

三,、在工作上，扎實做好本職工作,。

一年來,，本人以高度的責任感和事業(yè)心，自覺服從組織和領導的安排,，努力做好各項工作,，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事,、雜事多,，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，在財務戰(zhàn)線上,，本人始終以敬業(yè),、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。對待來報賬的同志,，能夠做到一視同仁，熱情服務,、耐心講解,，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,。在工作過程中，不刁難同志,、不拖延報賬時間：對真實,、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,，指明原因,，要求改正。努力提高工作效率和服務質量,，以高效,、優(yōu)質的服務，保障單位的后勤財務工作順利開展,。

四,、下一步工作思考。

(一)經過這次全面總結,，讓自己又一次認識到自身在工作中,、意識上存在許多不足?；谶@個目的,，回想這一年工作，再和其他單位財務人員相比,，還存在一下幾個的問題,，希望在20xx年的工作中能夠不斷改進，不斷提高,。

1,、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距。單位財務工作更多的還是會計工作,，目前財務僅僅停留在事中記帳,、事后算帳,，對事務發(fā)展的預見性不夠,，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題,，而不能做到防患于未然,。

2、會計工作中仍有許多待改進之處,。今年財政局組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》及《行政事業(yè)單位財務制度》對財務制度中新的變化做出了調整和指導,，也對我們的會計工作提出了具體的要求,。但在實際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,，在對一些已形成習慣做法的問題處理上,，改變起來還有一定困難,。

3、管理工作的形式化,、表面化,。有很多的日常管理工作作的還不夠細致,、深化,，往往只拘于形式或停留在表面，沒有起到真正的管理作用,，對照制度的要求,，還存在問題，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,，應是今后工作中的又一重點,。

4、缺乏溝通,，對相關信息掌握不到位,。財務工作是對單位經濟活動的反映,、監(jiān)督,，對本股室以外的信息應及時了解，而目前就是對財務暫時沒用或是不相關的信息,、知識沒有主動與其他g股室進行溝通,、了解;另外和領導的溝通還存在問題，對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,，以至于使自己的工作有時很被動,。

五、鑒于以上問題以及個人的一些想法,，計劃在xx年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進,、提高：

1、在做好日常會計核算工作的基礎上,，還是要不斷學習業(yè)務知識,，針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向其他單位做的好的財務人員學習好的經驗，提高自身的綜合業(yè)務能力,。另外,，認真做好財務計劃工作,，保持與領導及時溝通，確保所有事項順利進行,。

2,、力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化,。

按照財政部《會計工作基礎規(guī)范》和《財務管理制度》的要求,，做好日常會計核算工作。只有按照《工作規(guī)范》,、《財務制度》做好日常會計核算工作,，做好財務工作分析的基礎工作，才能為領導提供真實有效的,、具有參考價值的財務分析及決策依據(jù),。

3、做深,、做細日常財務管理工作,。

在接下來的一年，我計劃多花一些時間,，多研究研究財務軟件及其他相關軟件中的功能模塊,，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用，讓單位的財務管理工作更上一個臺階,，起到真正的控制,、管理作用。

最后,，作為一名合格的財務工作者,，不僅要具備相關的知識和技能，而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,，同時,，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作,，都應該用心做到最好,，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣,，做到日新月異,，從改變中找到創(chuàng)新。在今后的工作中,，希望領導能一如既往地大力支持財務工作,，我也會在工作中盡我所能，不遺余力地作好財務工作。

學校財務工作,，直接關系到學校的穩(wěn)定與展,，關系到全體教職工工作用心性的發(fā)揮。20xx年度,，學校財務人員團結努力,，實行量入為出、保證重點,、兼顧一般的原則,，使其工作取得了必須的成績。現(xiàn)總結如下：

一,、加強領導,，完善制度，保障財務工作有序運轉,。學校切實加強對財務工作的領導,，成立了財務工作領導小組，由校長任組長,，后勤副校長任副組長,。財務工作堅持做到一日一清，一月一結,，及時監(jiān)控資金流動狀況,，做到心中有賬本，心中有預算,。財務工作賬實相符,，賬賬相符。學年初,，學校即時召開行政會議,，專題研究和討論學校財務工作。繼續(xù)堅持實行一支筆審批制度,，個性是對貨物采購實行嚴格規(guī)范的管理制度,，有效地從源頭和制度上筑起了一道防止資金不良流動的堤壩,。

二,、強化管理，注重挖潛,，提高有限資金使用效益,。為切實提高有限資金的使用效益，學校從內部做起,，注重內部挖潛,，降低內耗。學校落實職責,，規(guī)范管理,，對學校辦公用品,，水暖器材、維修材料實行統(tǒng)一采購,，進入學校校產保管室專賬,，防止了鋪張浪費，防止了重復投入,，防止閑置呆賬,。

三、突出重點,，加大投入,，促進各項工作正常開展。提高資金使用效率,，就是要將有限資金用得合理,，用得實在，用在該用之處,。本年度,，學校堅持保證重點的原則，著力保障教師工資和待遇及時足額到位及教育教學一線的需要,。學校透過切實加強管理,，保證了教師課時工資和應有待遇的落實，確保了學校大局的穩(wěn)定,，充分調動了全校教職工的用心性和主動性,。與此同時，離退休教師的醫(yī)藥費和政策性福利同樣也已做到按時到位,。教育教學工作是學校的核心工作,。學校財務應當也就應服務于這一核心工作。學校切實加大了對教育教學工作的投入,。如為提高干部隊伍素質和促進教師業(yè)務水平的提高,，學校用心支持領導、教師外出進修或培訓,。

四,、著眼長遠，內抓外引,，用心做好消赤減債工作,。在收入不斷減少的狀況下，學校著眼長遠,，內抓外引,，用心做好了消赤減債工作。學校行政群眾研究，制定了消赤減債預算目標,，并采取過硬措施,，確保預算目標的按期完成。

五,、即將過去的一年,，盡管學校財務工作在困難的狀況下取得了不錯的成績，促進了學校的改革,、穩(wěn)定和發(fā)展,，但是問題也不容回避和忽視：1、學校仍處在負債運行狀態(tài),，資金周轉困難,。2、學校硬件,、軟件建設上臺階,，所需費用缺口較大。

六,、應對新的一年,，學校財務工作任務重、壓力大,。為此,，需要從以下幾個方面入手，切實加強財務工作,，確保學校正常運行,。1、繼續(xù)堅持量入為出,、保證重點,、兼顧一般的原則，切實提高資金使用效益,。2,、繼續(xù)加強財務管理，注重內部挖潛降耗,，透過完善制度,、嚴格把關等措施和方法，做好增收節(jié)支工作,。3,、繼續(xù)全力做好消赤減債,，確保局下達的任務目標如期完成,。

這學期，在領導的信任與關懷下，讓我擔任會計工作,，在領導的關心和同事的耐心幫忙下,，透過不斷努力學習，我已基本能勝任此項工作,。同時我能自覺的參加學校的一切政治學習,，認真作好學習筆記，不斷的提高財會知識和政策水平,，能認真貫徹執(zhí)行執(zhí)行財務政策,，方針、制度,，從而保證財會工作順利完成學校下達的各項工作,。并用心的遞交了。

入黨申請書,。

在思想上要求進步爭取早日成為一名合格的共產黨員更好地為黨的事業(yè)做出自我最大貢獻,。

這學期在處領導的支持和幫忙下，我們財務處人員團結協(xié)作,，以求真務實的工作精神,，較好的完成了各項工作任務，在平凡的工作中取得了必須成績,，憑著職責心和敬業(yè)精神,，財務部的各項工作有條不紊，嚴謹規(guī)范取得了一些成績,。作為會計人員不僅僅要有專業(yè)的知識,，還要有工作的細心，對來報銷的每一筆業(yè)務認真審核,，對借款,、費用報銷嚴格把關，簽字權限,、票據(jù)的規(guī)范性等都要仔細審核,，同時要合理控制成本費用，充分發(fā)揮財務部的監(jiān)督職能?，F(xiàn)將這學期我的工作向領導做個匯報,。

認真做好了會計核算工作。

(1)完成了日常財務報銷,、工資以及各項勞務費的發(fā)放,。處理好日常會計事務等基礎工作，是財務管理的重要環(huán)節(jié),。嚴格按照財政局“零余額賬戶”有關規(guī)定,，按時申報用款計劃指標,，及時將銀行代付的電話費、保險費,、工會經費,、養(yǎng)路費等轉賬業(yè)務“授權支付令”送達銀行，定期與財政,、銀行進行對帳,，并按資金支出進度合理使用資金，使財政預算資金管理更加科學,、規(guī)范,。

(2)完成了職工取暖費、物業(yè)費的支出和個人所得稅的代扣代繳,、報銷公費醫(yī)療費管理,、帳務處理等財務管理工作。

財務處做為窗口行業(yè),，服務也是十分重要的,，處領導也一再重申過，在做好財務本職工作的前提下,，我在服務方面也十分重視,，因為在前臺，我們的一言一行直接代表著財務處整個群眾,，雖然財務處的工作比較忙,，但我會盡可能地做好服務工作。

總之,，在這學年的工作中,，財務處人員在處長的帶領下，堅決貫徹執(zhí)行國家的法律法規(guī)及財務管理,、會計核算的,。

規(guī)章制度。

認真完成全校的會計核算工作實時對成本核算,、費用管理,、開支范圍和計劃管理等狀況監(jiān)督檢查對工作中的問題及時研究處理對重大問題及時向分管領導匯報。

在今后的工作中,，我會更加努力,，不斷積累工作經驗，有疑必問,，有錯誤及時改正,，無論是工作上、學習上,，都要用心進取,，開拓創(chuàng)新,，充分發(fā)揮財務管理在單位管理中的核心作用!

學校財務工作總結報告篇七

總結。

報告學校財務工作自查報告11為了加強學校財務管理,，建立財務工作的正常秩序,，充分發(fā)揮財務工作在學校教育,。

教學,。

工作中的重要作用，學校成立以校長為組長,，總務處,、財會人員組成的財務領導小組，本著精打細算,，勤儉節(jié)約的原則,，對學校各種資金的使用，進行合理的分配和有效的核算控制,，完善財務制度,，堵塞漏洞，嚴格監(jiān)督資金的有效使用?，F(xiàn)將有關情況匯報如下,。

一、建立學校財務管理制度,，加強對學校經費的管理1,、制定財務管理制度。財務管理制度包括對經費收入的管理,，如上級撥入的事業(yè)經費,、專項撥款、基本建設及撥款,、上級撥入的預算外資金,、學校代收費收入以及教職工水電費收入等。對學校的這些收入,，我們都做到及時入帳,，及時上繳學校財務專戶，不私設小金庫,。

2,、加強對經費使用的管理。學校完善經費的開支審批制度,，學校所有經費必須經校長審批,，報銷票據(jù)須簽上經辦人姓名，說明購物或開支用途,，并由會計中心審核后才能報銷,。

3,、嚴格執(zhí)行收支兩條線。學校不設小金庫,，所有的收入及時上繳財政專戶,，報帳員備用金存放不超過規(guī)定限額。

4,、財務公開,，接受監(jiān)督。學校的一切開支帳目每季度在校務公開欄上進行公布,，接受教職工和社會的監(jiān)督,。

二、嚴格執(zhí)行教育收費,，做到明明白白收費學校嚴格按照省和縣有關文件規(guī)定的項目和標準進行收費,，沒有巧立收費項目、搭車收費和擅自提高收費標準,。每學期,，學校在組織學生入學報名時，都通過公開的形式,，將學校的收費項目,，收費標準，收費依據(jù)等內容在醒目處張貼,，向社會公示,，主動接受學生、家長與社會的監(jiān)督,，提高入學收費的透明度,，做到讓學生明明白白交費，高高興興上學,。

學校收取的高中學費,、初高中信息技術教育費、住宿費,、擇校費等一律統(tǒng)一使用《海南省非稅收入一般繳款書》進行收費;課本費,、作業(yè)本費等采用財政局統(tǒng)一印制的“代收費”發(fā)票進行收費。并按“收支兩條線”的原則進行收費管理,，所收款項及時上繳縣財政專戶,，不挪作他用，不坐支,，不設立小金庫,。

三、

實際陽光操作,，把“兩免一補”資金及時發(fā)放到真正貧困的學生手中20____年,，財政共三次撥給我校貧困寄宿生補貼25200元,，20____年4月?lián)芙o48000元。為了杜絕“兩免一補”資金發(fā)放過程中的弄虛作假及暗箱操作現(xiàn)象,，讓“兩免一補”資金真正發(fā)放到貧困學生手中,，學校領導小組就發(fā)放的對象，發(fā)放的人數(shù)金額,、形式等做出了規(guī)定,。

制定《樂東中學家庭貧困學生補助發(fā)放規(guī)定》，采用學生申請,、學校調查摸底,、學生家庭經濟收入對比,，領導小組討論確認等辦法,，確定補助對象，張榜公示,，對張榜公示中反映的情況進行再認真調查核定,。

然后造冊發(fā)放，學校共分四次將這部分“兩免一補”資金及時發(fā)放到家庭貧困學生手中,，平均每個學生獲300元補助,，讓家庭困難學生上得起學，讀得起書,，讓貧困學生和家長感受到黨和國家政策的溫暖,，使財政支農惠農資金真正成為民心工程。

四,、規(guī)范教育學雜費管理,，把錢用到刀刃上20____年財政撥給我校教育學雜費(包括中央所撥經費)共456924元。這部分資金直接撥到學校財政專戶,。這部分資金怎樣用,，用在哪里，我們認為除用于保證正常教學經費外,，還要用來改善學校辦學條件,，做到一年完善一些，逐年完善,，把財政撥給的教育學雜費用于教學和學校發(fā)展最需要的地方,。我們主要用于如下幾個方面:1、學校辦公經費;2,、教學用品購置;3,、教師學習培訓費;4、體育器材購置;5,、遠程教育技術教室裝修;6,、學校低壓路線改造配套資金;7,、學校供水設施改造;8、學生課桌椅購置;9,、校容校貌改造等,，部分用于支付水電費。對每筆資金的使用,，學校都召開領導會議進行民主討論,，集體作出決定。

財政所撥的教育學雜費對樂東中學這樣一個有64個班級4400多學生的學校本說是遠遠不夠的,，但由于我們規(guī)范管理,，一分錢當作二分錢用，使這部分資金用到教學和學校發(fā)展最需要的地方,，把錢用在刀刃上,，大大改善了學校的辦學條件，為師生員工創(chuàng)造了一個良好的學習和工作環(huán)境,。

五,、加大教研經費投入，建設一支高素質,、強專業(yè)的教師隊伍學校十分重視教學教研和師資培師工作,，在學校經費比較緊張情況下，學校都要撥出一定的經費,，選派一批年青的有培養(yǎng)前途的教師到外地學習,。

都為教師訂閱大量教學資料供教師教學備課用，對一些研究性學習的重點課題,，學校都從經費上給予大力支持,。

六、規(guī)范績效工資的發(fā)放對上級發(fā)放給初中義務教育階段的績效工資,，我們實行民主評議的辦法,，分為三個等級進行發(fā)放，目前為止,，上級撥給的績效工資都按照評定的等級發(fā)放到所有的初中教師手中,。

學校財務工作自查報告22一、學校費用收取情況(一)學生費用收取我校收取學生費用按學期收取,，在開學初,，由總務處分組統(tǒng)一收取，收費標準為:學費每學期400元/生,，住宿費80元/生,，書費根據(jù)各專業(yè)不同由教務處預算出書費，總務處統(tǒng)一收取，學期后期統(tǒng)一結算,，多退少補,。

在收費過程中，嚴格按照收費有關規(guī)定進行公示,，掛牌收費,。當天所收費用匯總后均全部交由學校出納員開起財政部門統(tǒng)一印發(fā)收據(jù)，如數(shù)存入財政專戶,。嚴禁學校各處室,、學部、教師個人向學生再收取任何費用,。

(二)勤工儉學收入我校勤工儉學收入來源主要有:學生食堂,、小賣部、基地,。學校按年核定向管理者收取管理費,，校內設立勤工儉學專帳，并將所收管理費按時存入財政專戶,，嚴格按照勤工儉學“433”制列支使用,。

(三)教職工的房租費,、水電費及其他學校零星收入,，均按月或學期進行統(tǒng)一收取存入專戶。

二,、學校經費列支情況學校所需列支經費均按照有關規(guī)定按月向主管部門申請,，由會計統(tǒng)一列支。

學校支出實行校長負責制,，在購買所需物品時,，超千元以上的須由領導班子討論報縣采購中心批準后采購，在經費支出中,，所產生的票據(jù)由經辦人簽字,，校長核實簽字認可后，方可報銷,。

或年末由總務處統(tǒng)一清理,，并將不再使用的物資統(tǒng)一收回管理，開學初再按需發(fā)放到使用教師手中,。

四,、學生各種補助管理情況學生國家助學金及各種學生助學金，學校均設專門帳戶和管理人員,，做到了?？顚Ｈ藢Ｓ茫瑫r，嚴格按照相關文件規(guī)定和相應操作程序設立臺帳支付給學生,。

五,、培訓經費管理使用情況學校培訓經費嚴格按照文件規(guī)定和培訓列支程序進行列支。具體由學校財務室,、招生就業(yè)辦根據(jù)培訓計劃和培訓進程對所需經費報校長審批,，總務處統(tǒng)一采購耗材，學員補助費由培訓班主任報招生就業(yè)辦公室匯總,，報校長簽字,，財務室統(tǒng)一發(fā)放。

六,、上級劃撥資金管理情況上級劃撥的各種資金,，均通過財政專戶嚴格實行“專款專用”,，無截留,、挪用違規(guī)行為。

七,、學校財務檢查工作學校每學期均由總務處牽頭,，以校長為組長各處室、工青婦負責人組成查帳小組對學校財務收支進行檢查,，并在全職會上進行帳目公布,，絡列大筆資金的支出情況。

經過學校的認真自查,、清理,，我校均無亂收費、私設“小金庫”,，虛報,、坐支、挪用公款,、公款私存,、資產抵押擔保等違規(guī)行為。

3.學校財務支出實行校長負責制,，已經建立健全民主理財制度,，對大額資金的使用由校領導集體討論決定;4.學校實行校務公開制度，建立健全財務管理內部控制制度,，所有的財務都有結算中心的報賬員操辦,，職責明確;5.不存在私設“小金庫”、公款私存,、賬外賬,、坐收坐支等現(xiàn)象,。

(三)資產管理1.學校資產的出租、出借,、出售,、出讓、對外捐贈,、報廢報損等,，都有校領導集體決定并按國有資產處置管理的有關規(guī)定報批;2.學校已建立健全資產的購置、驗收,、保管,、使用、交接,、維修等內部管理制度,，建立校產臺賬，定期組織資產清查,，做到賬賬相符,、賬卡相符、賬實相符;3.學校國有資產出租,、出借經學校領導集體決定后報上級相關部門審批,，不存在將學校資產用于抵押和擔保，或以貨幣資金投資企業(yè),、購買股票,、基金、企業(yè)債券等風險性投資活動;(四),、財會隊伍建設1.從事財會工作的財會人員,，是結算中心派出的報賬員，具有會計從業(yè)資格證書;2.財會人員正確行使會計監(jiān)督職權,，對違反法律規(guī)定的會計事項，拒絕辦理或者按照職權予以糾正以確保會計信息的真實性,、合法性和完整性;加強財務管理,，提高教育經費使用效益，是落實科學發(fā)展觀,、辦好讓人民滿意的教育的重要內容,，是促進教育持續(xù)健康發(fā)展的基本保證。

學校的財務管理工作事關廣大學生的切身利益,，事關學校的健康發(fā)展,，學校領導充分認識加強財務管理的重要性，在今后的工作中切實加強領導,，采取有效措施,，確保財務管理規(guī)范化、制度化、科學化,。

學校財務工作自查報告44為了加強財務管理,，規(guī)范和加強財會工作，我校高度重視,，及時召開了校委會,，把學校財務、總務,、后勤,、工會及班主任相關人員，召集起來,，進行學習,、座談，對學校近幾年財務財務管理工作進行了認真自查?，F(xiàn)報告于下：

一,、為了切實加強自查工作力度，確保相關人員及時到位,，我校成立了財務管理自查工作領導小組,。校長包海淵任組長，學校管財務總務李新興為副組長,，報帳員李艷紅,，教師代表鄭靜明為成員。

二,、我校根據(jù)縣財政局,、教育局的有關要求和學校實際編制了學校收支預算，學校一些重大收支,，事前都要開校委會,，事后進行常規(guī)公示;學校每年在教代會上都要作財務報告，并要在教代會上都獲得通過,。

三,、我校嚴格執(zhí)行收費政策，免收學生雜費,、課本費,。按文件只收空白作業(yè)本費，其標準向社會公示,。在我校收費中,，沒有一起強制性要求學生購買教輔材料的行為。嚴格按照國家政策及上級單位要求,，實施并落實,，無任何亂收費情況,。

四、學校嚴格加強預算內,所收學生作業(yè)本費全額繳入預算外,。嚴格實行“收支兩條線”管理,。

五、我校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及標準,。各項支出均按實際發(fā)生數(shù)列支,，無虛列虛報，無白條作為報銷憑證,。對于大額款項支出,，均要經過經辦人、證明人簽字,，對于涉及基建等項目的支出,，都附有合同、結算表和其他相關材料,。

六,、我校無私設“小金庫”和“帳外帳”等違規(guī)行為。學校各項經費支出,，都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度,，無亂之濫用和鋪張浪費等現(xiàn)象。

七,、學校對于學校的資產增減,，都做了較好的登記，做到出入有據(jù),。建立了資產的購置,、驗收、保管,、使用,、交接、維修等后勤管理制度,。每年年底定期進行資產清查,。做到了賬賬相符、賬卡相符,、賬物相符。

八,、我校按照上級有關規(guī)定,，做好對困難住宿生的生活補助的申請、審核,、公示等工作,，生活補助全額發(fā)放給家長,。

學校財務工作自查報告55為深入貫徹落實國家、省,、市關于治理中小學亂收費問題的指示精神,，進一步規(guī)范中小學收費行為，加強財務監(jiān)督和管理,，嚴肅財經紀律,，提高學校資金使用效益，促進我校教育教學事業(yè)健康發(fā)展,，對我校財務管理情況自查如下：

四統(tǒng)一,，統(tǒng)一收費時間，統(tǒng)一收費項目,，統(tǒng)一收費標準,，統(tǒng)一使用財政部門印制的收費票據(jù)。經過學校自查,，無發(fā)現(xiàn)自立收費項目,、提高收費標準、卡外收費現(xiàn)象,，嚴格按照萊教便函62,、66號文件執(zhí)行，上級禁止的學后服務費,、班費,，我們堅決停收。

2,、學校認真實行收費公開制度,。學校收費前，能通過校務公開欄,、宣傳欄,、廣播等形式，將收費政策,、項目,、標準在校外公示，接受師生和學生家長的監(jiān)督,。

3,、學生微機上機費、語音上機費能保證上足課時,。

4,、進校書刊都能按煙臺市教育局審定的用書目錄征訂，學校所定的課本目錄都由上級教育主管部門審批后,，在由新華書店征訂,，除教材以外的其他書刊,，堅持學生自愿的原則，無強制向學生攤派或變相攤派學習輔導資料及其它用品現(xiàn)象,。

5,、我校認真落實《關于建立健全中小學家庭貧困學生助學金和減免學雜費制度的通知》精神，對家庭經濟困難學生進行摸底排查,，使家庭經濟困難學生得到減免雜費,、享受助學金補足，并將享受減免學雜費學生名單,、減免數(shù)額在校內張榜公布,，接受社會各界監(jiān)督。

6,、學生參加平安保險,，堅持自愿的原則，沒有硬性規(guī)定學生必須統(tǒng)一著裝穿校服,，沒有強行安排學生統(tǒng)一購買學習生活用品,。

1、為了加強財務管理,，實行財務監(jiān)督,，每次收費我校安排兩名收費人員，一人管錢,，一人管帳,。并請銀行辦事員協(xié)助，組成三人收費小組,，及時準確完成收費工作,，把所有收費全部上繳教委財務。

2,、所收取的費用全部交給區(qū)教委財務,，學校、班級,、教師無截流,、坐支現(xiàn)象。

3,、每學年開始,，學校都能制定學年財務工作計劃，通盤考慮,，全面管理,，能合理使用有限資金，集中力量,，加大學校教學設備投入,。每月份都能合理收支計劃，由上級財務部門批準后才能具體實施,，做到收支活動心中有數(shù),，從不盲目開支。

4,、學校有理財小組,，能監(jiān)督學校財務工作，有財務制度,，大項開支有審批,、教代會通過制度。

雖然我們都能按照上級要求去做,，但是由于我們工作能力所限,，對上級精神領會不透，也可能在工作中有一些失誤的地方,，以后我們要糾正錯誤做法,，規(guī)范工作行為，管理好學校財務工作,。

學校財務工作總結報告篇八

轉眼間,，20xx年就過去了，展望未來,，我對今后的工作充滿了信心和希望,，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績,，我把工作情況總結如下：

主要經驗和收獲,。

在學校的工作中，積累了許多工作經驗,，同時也取得了一定的成績,，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：

(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務,，才能盡快適自已的工作崗位;,。

(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);,。

(三)只有堅持原則落實制度，認真理材管賬,，才能履行好財務職責;,。

(四)只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調,，才能把分內的工作做好;,。

(五)只有保持心態(tài)平和,，“取人之長、補己之短”,，才能不斷提高,、取得進步。

確立工作目標,，加強協(xié)作,。

財務工作像年輪，一個月工作的結束,，意味著下一個月工作的重新開始,，我喜歡我的工作，雖然繁雜,、瑣碎,，也沒有太多新奇，但是做為學校正常運轉的命脈,，我深深的感到自己崗位的價值,，同時也為自己的工作設定了新的目標：

1、做好財務,。

工作計劃,。

以預算為依據(jù)積極控制成本、費用的支出并在日常財務管理中加強與管理處的溝通倡導效益優(yōu)先注重現(xiàn)金流量,、貨幣的時間價值和風險控制充分發(fā)揮預算的目標作用不斷完善事前計劃,、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系,。

2,、實抓應收賬款的管理，預防呆賬,，減少壞賬,。

以上是我對自己工作的總結匯總，敬請各級領導給予批評指正,。在今后的工作當中,，我將一如既往的努力工作，不斷總結工作經驗;努力學習,，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力,，以新形象，新面貌,，為學校的輝煌發(fā)展而努力奮斗,。

一、腳踏實地，做好財務經常性工作,。

健全民主理財小組,，賦予相應的權利和義務，切實做好份內工作,，不當擺設,。

開學前，提前準備好行政事業(yè)性收費收據(jù),，廣泛宣傳最新的收費標準，嚴格按教育局財政局物價局的要求規(guī)范收費,。

對貧困生減免課本款,，向社會公示減免名單，給各?？讨屏藴p免書款專用章,，將國家減免的課本全部蓋齊。

要求各基層小學要按時記收入支出流水帳,，隨時與中心小學對帳,，經費收支要在學校進行公示。下一步要定期對各校帳目進行抽查或展評,，使互相學習,、共同進步。

積極為學校服務,，開學后盡快收齊各校發(fā)票,，盡快報帳，不影響學校的正常教育教學工作,。

每月中心小學將各校收入支出結存等情況打印公布,，便于各校報帳員核對。

二,、摸清家底,，加強固定資產的管理。

本年,，我們依據(jù)財政局,、教育局的要求，全面核查,、清理,，對固定資產做了全面的登記，摸清了家底,，并在此基礎上建立了固定資產明細分類帳,，增強了各校保護國有資產的意識，使固定資產的管理進入了正常化管理的軌道,。

以后再增加的固定資產,，隨時登記，并刻了固定資產管理章,，要求該單位的負責人在發(fā)票上簽字,，引起重視，增強責任心,。

同時,，希望上級業(yè)務部門制定出統(tǒng)一的固定資產正常損毀的核減的制度。

三,、量入為出,，增強收支按預算管理的意識。

根據(jù)教育局財政局的要求,，各校對未來一學期的收入,，作詳細的測算，對日常公務,、教學業(yè)務,、設備購置、校舍維修等幾塊支出根據(jù)學校規(guī)模作出最貼近實際的支出計劃,，逐級上報批準,，并按預算執(zhí)行。

這項工作在實際執(zhí)行中,，有些學?？紤]不太周全，某些項目實際執(zhí)行與預算相差較大,。以后我們預算時要做到更加周密,。

四、財務公開,，加大對財務的監(jiān)督力度,。

要求各校要“四上墻”，一是民主理財小組要上墻,，二是收費標準要上墻,，三是貧困生減免名單要上墻，四是每月收支情況要上墻,。讓財務工作公開,、透明，接受教師,、學生,、家長和社會的監(jiān)督,，不能流于形式。

五,、腿勤手勤,，發(fā)揮核算和服務的職能。

中心小學報帳員每月按時將報表交給校長,，使校長對本校和所轄學校的財務狀況心中有數(shù),。同時，不怕麻煩,，不怕多跑腿,，爭取讓基層學校有票就能報銷。

六,、自我充電,，提高自身業(yè)務素質。

中心小學及各校報帳員經常通過各種形式進行業(yè)務學習,，關注最新的財經制度的變化，學習相關的,。

規(guī)章制度,。

學習新的農村義務教育學校預算編制進行自我充電工作中才不至于出現(xiàn)偏差。

一年來,，我們中心小學的財務工作成績不少,，但我們更看重的是不足之處。下一年,，我們要在預算的編制,、執(zhí)行、財務公開等方面做好工作,。

學校財務工作總結報告篇九

在監(jiān)獄黨委的正確領導下和職能科室的指揮下,，監(jiān)區(qū)全體干警職工協(xié)同奮斗，最終圓滿地完成今年年初我監(jiān)獄黨委下達的關于經濟指標的工作任務?，F(xiàn)將我監(jiān)區(qū)__年度財務工作進行總結匯報,，具體情況如下：

一、監(jiān)區(qū)會計核算工作,。

1,、我監(jiān)區(qū)嚴格依照《企業(yè)會計制度》、《會計基礎工作規(guī)范》和會計電算化工作的管理要求的相關規(guī)定開展會計業(yè)務工作,。

2,、我監(jiān)區(qū)依據(jù)相關制度、規(guī)范所設定的科目設置總賬和明細分類賬,，登記總賬和明細賬分別登記經審核無誤的原始憑證和相關資料,，并編制相關的會計憑證,，保證會計業(yè)務做到“賬證相符，賬賬相符,，賬實相符”,。

3、我監(jiān)區(qū)根據(jù)有關規(guī)定所設定的比例,、標準,，計算提取犯人勞動補貼費。嚴格按照成本核算辦法的有關規(guī)定,，正確歸集,，合理分配制造費用。嚴格依據(jù)銷售發(fā)票等有關憑證,，正確核算產品成本費用和銷售收入,，妥協(xié)保存會計檔案。

4,、我監(jiān)區(qū)依據(jù)編制報表的要求及財務科的`有關規(guī)定,，以明細準確的總賬、明細賬為基礎,，分別編制會計報表和財務情況說明書,，并及時送報。同時,，在完成本單位本職工作的同時,，積極穩(wěn)妥的完成單位領導及財務科交給的其他各項工作。

二,、__年度監(jiān)區(qū)生產經營工作總結,。

1、監(jiān)區(qū)經營概況：監(jiān)區(qū)現(xiàn)有干警9人,、工人1人,、安全監(jiān)察員1人，平均在押犯86,、6人,。__年度共生產成品紅磚1096、4435萬塊,，磚廠實現(xiàn)主營業(yè)務收入611701,、40元。創(chuàng)報利潤37889,、43元,。

2、監(jiān)區(qū)生產概況：監(jiān)部于__年1月開始磚廠的修復工作,。并于__年2月12日與福建人魏國兵簽訂十年合同,，隨后磚廠生產逐步步入正軌并于__年2月底正式起火燒磚開始生產,。

3、監(jiān)區(qū)往來款項,。

監(jiān)區(qū)__年度往來款項如下表所示：

賬目名稱金額（元）備注,。

應收賬款魏國兵欠款463546、84承諾__年1月10日前結清,。

楊繼田欠款4506,、20進一步協(xié)商交涉。

應付賬款劉紹和40912,、20我獄所欠磚款,。

應收賬款:。

（1）魏國兵欠款463546,、84元,，已經向監(jiān)部承諾__年1月10日前結清。

（2）楊繼田欠款4506,、20元,，已多次反映但未有結果，正在進一步協(xié)商交涉,。

應付賬款：

我獄欠劉紹和用于各監(jiān)區(qū)的紅磚磚款,，共計40912、20元,。

我單位在決算前對所有往來款項特別是紅磚廠的紅磚數(shù)目均逐一進行核對，所有款項,、數(shù)目均由往來款項雙方簽字認可方能生效,。

三、總結經驗及存在的問題,。

在監(jiān)獄黨委的正確領導下,，七監(jiān)區(qū)全體干警職工嚴格執(zhí)行監(jiān)獄財務管理制度，恪盡職守,、任勞任怨,，積極克服生產單一等客觀不利因素，在維護好監(jiān)管安全,，生產安全前提下,，努力實現(xiàn)經濟效益最大化。經過近一年來全體干警職工的辛勤努力,，實現(xiàn)主營業(yè)務收入60余萬元的成績,，在成績面前我們深深體會到科學管理和制度化管理的重要性。

在取得一定成績同時,，我們也注意到我們在工作中暴露出的問題：

1,、今年上半年由于受用磚市場銷售情況的制約,，導致磚廠未能高效運轉，產量過低,。

2,、甲方資金回收困難導致產品積壓。

3,、磚廠工作人員中新犯數(shù)量較多,，犯人操作技能低，降低了磚廠的生產效率,。

四,、__年生產經濟財務計劃。

針對在__年度工作中所暴露出來的問題,，我們制定的__年的生產經濟財務計劃如下：

1,、全體干警職工需繼續(xù)深入學_。

運用科學方法和發(fā)展的眼光將__年的財務工作推上一個新的臺階,。

2,、認真貫徹和落實監(jiān)獄年初下達的各項經濟效益指標，詳細制定完成各項指標的措施和計劃,。

3,、繼續(xù)執(zhí)行嚴格財務制度，繼續(xù)建立健全科學合理的管理制度,。

4,、加強對新犯的培訓，提高犯人的勞動技能,；控制好生產過程的每個環(huán)節(jié),，嚴把產品質量關,。

5、積極尋找產品市場，打開產品銷路,。

6,、鼓勵和發(fā)動每個干警職工,，積極努力完成__年的各項經濟指標任務,，依靠廣大群眾的力量做好財務管理工作。

我們相信在監(jiān)獄黨委的正確領導和關懷下了,；在監(jiān)區(qū)廣大干警職工的辛勤努力下,，我監(jiān)區(qū)__年財務管理工作將在__年基礎上全面提升一個新的高度，實現(xiàn)質的飛躍,。

學校財務工作總結報告篇十

20xx年學校財務工作注重學習和提升財務服務能力,，進一步貫徹落實了《教育部、財政部關于“十一五期間進一步加強高等學校財務管理工作的若干意見》精神,，積極探索和推進學校財務管理由規(guī)范走向科學的整體改革,，堅持“服務,、效率、和諧,、廉潔”的管理理念,，緊緊圍繞學校20xx年事業(yè)發(fā)展需要，合理安排財力,，加強預算管理,，理順業(yè)務流程，強化基礎工作,，努力增收節(jié)支,，為學校事業(yè)發(fā)展提供了較好的財力保障。

二,、進一步貫徹落實了《教育部,、財政部關于“十x五”期間進一步加強高等學校財務管理工作的若干意見》精神，在深入研究高等教育辦學規(guī)律和高等學校理財規(guī)律的基礎上,，明確了學校財務工作的組織領導責任和經濟責任,，在有效執(zhí)行預算的過程中堅持節(jié)儉意識、廉潔意識,，注重貸款風險,，提高了學校資金營運能力和抗風險能力。

三,、進一步加強了財務管理制度建設,，理順業(yè)務流程，為提高財務服務質量提供了制度保障,。20xx年財務處按照學校事業(yè)發(fā)展需要,，進一步完善了服務教育教學、科學研究和管理運行的財務制度體系,。制定和完善了《xx大學現(xiàn)金管理辦法》、《xx大學差旅費管理辦法》,、《xx大學會議費管理辦法》,、《xx大學印刷費管理辦法》，在認真整理現(xiàn)有財務管理制度的基礎上,，印發(fā)了學校財務管理制度匯編（20xx）和報賬員工作手冊,，使各項財務工作做到了有章可循，為提高財務服務質量提供了制度保障,。

四,、圓滿完成了20xx年的財務決算工作，20xx年預算執(zhí)行情況較好,。財務決算工作既是當年財務收支狀況的綜合反映,，同時也是下一年度財力安排的重要依據(jù),。為了做好20xx年度財務決算工作，財務處在今年初成立了專門的工作組,，集中人力盡快解決結賬,、對賬中的復雜問題，并在基礎數(shù)據(jù)生成后以最短的時間形成決算分析報告,，出色完成了決算編制工作,，被北京市教委評為20xx年度財務決算工作先進單位。為了執(zhí)行好2009年預算,，學校財務處及時向二級單位下?lián)芙涃M,，并實時指導資金使用，杜絕無預算支出,，在20xx年預算執(zhí)行情況自查工作中沒有發(fā)現(xiàn)違反預算的支出行為,，預算執(zhí)行情況較好。

五,、圓滿完成了20xx年預算編制的“一上工作”,。目前學校的辦學資金主要于財政撥款，預算編制模式是“兩上兩下”,。按照北京市教委與財政的統(tǒng)一部署,，20xx年預算的“一上工作”需要在9月底前完成。為了順利完成預算編制工作,，在學校領導及相關職能部門的配合下,，學校財務克服了預算先于事業(yè)發(fā)展計劃的矛盾，圓滿完成了20xx年預算編制的“一上工作”,。

六,、積極調研論證、多方協(xié)調,，做好學校專項資金管理工作,。在積極調研論證、多方協(xié)調的基礎上,，學校進一步明確了項目經費是解決發(fā)展問題的主要經費,，是項目實施單位為完成事業(yè)發(fā)展目標，在基本支出之外通過編報專項資金預算申請的財政專項資金,，其主要有市財政局,、市教委下達的教育專項資金，財政部下達的中央與地方共建高等學校共建專項資金,，其他部委下達的教育專項資金和學校根據(jù)發(fā)展需要設立的校內專項資金,。為了加強學校項目經費管理，保證專項資金項目順利實施并使專項資金發(fā)揮最大效益，根據(jù)《北京市市級教育事業(yè)單位項目支出預算管理辦法（試行）》以及《xx大學財務管理辦法》,、《xx大學預算管理辦法》,，學校修訂了《xx大學項目預算管理辦法》。從執(zhí)行效果看,，該辦法較好地推進了學校專項資金管理工作,。

七、認真完成了20xx年學校黨風廉政建設責任制的工作內容,，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理規(guī)定,，實行“陽光收費”。伴隨我國高等教育管理體制改革以及財政改革的不斷深化,，高校財務管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化,，面對新的理財環(huán)境，學校確立了從規(guī)范理財向科學理財邁進的財務發(fā)展戰(zhàn)略,。依法理財是科學理財?shù)暮诵暮途?，是黨風廉政建設落到實處的重要保證。學校進一步完善了收費政策和收費公示制度,，確保各類收費公開透明,，實現(xiàn)了“陽光收費”。行政事業(yè)性收費繼續(xù)堅持按照北京市發(fā)展與改革委員會批復的標準由校財務處統(tǒng)一收取,、管理和核算,，并在學校網站上向社會公示；服務性收費堅持成本標準,、收費公示和自愿付費原則,。全力協(xié)助學校紀委監(jiān)察處完成了20xx年收費自查工作。

八,、進一步推進了學校財務信息化建設工作,，學校財務信息化服務體系初步建立。構建學校財務信息化服務體系有助于學校各級領導及時了解,、掌握學校財務情況,，科學決策、科學管理,；有助于師生員工及時獲取個人的財務信息,，提高工作效率；有助于推進全員理財,、民主理財，提高資金使用效益,。面對信息化財務管理環(huán)境,，20xx年學校財務處在做好會計核算基礎工作的同時，主動適應信息化時代的要求,，強化服務觀念,，變被動服務為主動服務,，從資金、技術,、服務內容,、業(yè)務流程、服務指南等多方面著手,，拓展了財務信息處理中心的功能,，為做好財務信息服務工作，提高財務信息的共享程度,，向主管部門和校內有關部門提供可靠,、相關的優(yōu)質財務信息，增加重要財務信息在學校管理中的作用奠定了較好的基礎,。

九,、進一步規(guī)范了基本建設財務管理行為，積極配合相關職能部門全力推進良鄉(xiāng)校區(qū)一期工程決算工作,。為了更好地貫徹落實《行政事業(yè)單位基本建設財務管理制度》,，學校修訂了《xx大學基本建設財務管理制度》，以保證基本建設會計核算正確,、賬簿資料完整,。同時積極配合相關職能部門做好良鄉(xiāng)校區(qū)一期工程款支付的對賬事宜，全力推進良鄉(xiāng)一期工程決算工作,。

十,、進一步探索了“統(tǒng)一領導、分級管理,、一級核算”的財務管理運行模式,。根據(jù)財權和事權相結合的原則，明確了學校二級管理單位參與理財?shù)姆绞?、方法,，調動了大家參與理財?shù)姆e極性，同時充分發(fā)揮財務處二級網站的窗口作用和服務功能,，大力宣傳國家財經法律和學校財務制度,，認真解決全校師生提出的財務需求，并組織校內財務人員和二級管理單位的報賬員進行財經知識專題培訓和研討,，不斷提高學校整體財務管理水平和財務服務質量,。

學校財務工作總結報告篇十一

20xx年，財務處面臨著重重壓力,，既有分流,、績效工資改革等帶來的資金壓力，也有公共財政改革帶來的業(yè)務壓力，還有人員緊缺帶來的任務壓力,。不過,，在學校各級黨政領導的大力支持下，在學校各職能處室及二級學院的緊密配合下,，在財務處全體同志的齊心努力下,，財務處跨過了一道又一道的關卡，保證了學校各項財務工作穩(wěn)定,、有序,、順暢的開展。

一,、積極籌劃,，統(tǒng)籌安排，資金壓力適度緩解,。

20xx年,，學校面臨著分設、績效工資改革以及到期貸款支付等近1.5億元的資金壓力,。在文華校區(qū)置換擱置,，后續(xù)資金支援缺乏的嚴峻形勢下，財務處積極謀劃,，開展了一系列的資金籌集工作：

首先,，與教育廳充分溝通，在目前省財政嚴控貸款規(guī)模的形勢下,，使其默許以前爭取的流動資金貸款額度;加大和各大銀行的聯(lián)系和磋商,，在今年全國控制貸款規(guī)模的政策背景下，爭取了一定的授信額度;同時,，對即將到期的貸款進行貸款重組,。這三項措施基本上緩解了目前的資金壓力，為我校的發(fā)展與績效工資改革提供了財力保障,。

其次,，充分利用國庫資金的預掛制度與學費收入上繳專戶之間的時間差，即在財政政策允許范圍內,，先行使用財政預掛資金,，適度推遲學費上繳，可以爭取到近9個月的時間差,，有效的節(jié)約了資金的使用成本,，實現(xiàn)了資金使用效益的最大化。

再次,，主動與財政廳聯(lián)系,，爭取可觀的專項資金,。今年我校中央專項申報7個項目，申報財政支持745.80萬元,，實際批復4個項目，批復數(shù)400萬元,，項目通過率為57.14%,，比上年增長1倍。同時,，我們還爭取到“提升地方高校辦學水平專項資金”458萬元,，解決了人才隊伍建設、體育場館改造,、數(shù)字化學術交流平臺三個項目的建設,。此外，還爭取到財政廳專項100萬元以及教育廳專項250萬元,，并全部用于安排圖書采購,。專項資金的獲取，有效緩解了學校正常經費的支付壓力,。

特別需要指出的是：我們多次與財政廳職能部門溝通,，希望財政廳的專項資金能夠改變傳統(tǒng)的硬件建設模式，適度支持學校軟項目,，特別是加大人才隊伍建設方面的投入,。

這一建議取得了財政部門的基本認同。這次我校爭取到的人才培養(yǎng)建設項目是師資隊伍國際化培養(yǎng)計劃項目,，契合“xx省高等教育國際化發(fā)展規(guī)劃”的主導精神,。該人才隊伍建設專項的申報成功也是我校首次突破了省內相關專項資金只能用于硬件采購的局限，為今后的軟件專項申報奠定了基礎,。

最后,，年終財政廳教育廳在省政府統(tǒng)一部署下安排財政資金化解高校債務，我們配合校領導在數(shù)據(jù)采集,、方案制訂等方面做了大量工作,，目前還在進一步工作中。

二,、充分準備,，主動溝通，各項審計順利通過,。

20xx年,，財務處迎來了兩項重要審計工作，一是國家審計署特派辦對我省高校開展的地方政府性債務審計工作;二是xx省審計廳教科文處對開展的期中經濟責任審計工作,。

債務審計工作中,，我校是被抽中的首批六個高校中的一家,，為了確保審計工作順利進展，財務處和校園建設處密切配合,，按照要求準備了自第一筆基本建設貸款開始到20xx年底的所有貸款合同,、協(xié)議，財務和基建報表,，基建立項批復,、概算和決算等與貸款相關的全套資料，主動配合審計人員對每筆貸款的使用情況進行財務處理核實,。正因為準備充分,、溝通及時、配合主動,、解釋到位,，我校債務審計在首批高校債務審計中歷時最短，評價最好,。

期中經濟責任審計,，在我校歷時近一個半月。在審計進駐之前,，財務處就主動溝通聯(lián)系：對外和省審計廳聯(lián)系,，了解審計的背景、目的,、范圍,、材料要求等具體事宜;對內和黨校辦、審計室,、資產管理處,、校園建設處、后勤等職能部門聯(lián)系,，布置好進駐前的相關準備工作,，包括審計場地、資料準備以及后勤保障等,。

審計進場后,，我處更是全力配合，從材料的提供,、取證的答復,、意見的征詢等均與審計人員進行了充分的溝通。當時正值學校放假,，且為第八屆殘疾人運動會的盲人足球賽事在我校舉辦,，審計人員吃飯與休息的學術交流中心正在重新裝修，使我們的配合又增加了一些難度,。在學校領導的支持與兄弟部門的高度配合下,，我們圓滿的完成了審計現(xiàn)場的配合工作,。

審計反映了我校在科研經費管理、二級學院經費管理,、對外投資及財務運行等方面存在問題,，我們虛心接受、并在整個假期保持密切聯(lián)系,，按時提交整改方案,。在相關部門配合與財務處全體同志努力下，我們完成了房產清查,、公司清理、資產評估,、財務調賬等一系列工作,，在審計決定書后60天內如期完成了整改任務并提交報告。

三,、把握契機,，多方論證，制度建設推陳出新,。

繼20xx年我處推出《校內預算管理辦法》,、《實驗室建設專項資金管理辦法》以后，財務制度建設基本上是處于一種非系統(tǒng)化管理狀態(tài),，不僅上級部門的檢查中指出學校財務制度建設上的不足,，廣大的教職工對財務處的工作也表現(xiàn)出很多的不理解。

面對現(xiàn)實,，我處虛心接受批評,，認真梳理，擬定需修訂或新訂的制度目錄,，并將近年來教工反映最多的報銷和借款問題作為首要整改點,，歸納整理關鍵問題及確定解決方案，經過處內多次討論,、修改,，形成制度草案;隨后，我處還邀請主要職能部門,、二級學院對草案進行逐條討論,，并提交學校所有部門“一支筆”組成的財務管理委員會審議;根據(jù)討論及審議意見形成《xx學院財務報銷暫行規(guī)定》、《xx學院借款管理暫行規(guī)定》,、《xx學院會計檔案管理暫行規(guī)定》三項制度,，提交校長辦公會、黨委會審定通過,，于年初正式發(fā)布并實施,。

這三項制度的推出是財務制度建設邁出的艱難的一步但也是可喜的一步,，對財務處而言，它意味著今后財務制度建設將逐步進入了規(guī)范化,、系統(tǒng)化建設軌道;對財務處服務對象(廣大教職工)而言,，也對財務事項處理規(guī)則有了更清晰的了解，從而也減少因信息不對稱帶來彼此的工作誤解,。

接下來,，我們還將結合公共財政改革、績效工資改革的系列改革政策,，進一步出臺有關制度,，如“校內預算的實施細則”等。

四,、精心組織,，認真貫徹，改革步伐穩(wěn)步推進,。

1.分解公務接待費,，增強預算控制。

20xx年的部門預算中,，作為“兩會”的重點上會部門,，財政廳與教育廳對會議費、出國費,、公務用車運行費和公務接待費等“四項經費”指標均作作出嚴格的控制,。與以往年度相比，20xx年我校的公務接待費所受影響最大,，減幅達60%,。

為了確保學校各項業(yè)務的正常開展，我處精心組織,，對歷年的數(shù)據(jù)做了詳細的統(tǒng)計與分析,，確定了公務接待費的控制規(guī)則，在得到預算審查小組,、校長辦公會,、黨委會的一致通過后，在20xx年的校內預算中做了具體的分配,。

2.初步推行公務卡,，減少現(xiàn)金交易。

在接到省財政廳《關于省級非集中核算單位部分費用項目推行非現(xiàn)金結算方式的通知》后,，一方面,，我處及時聯(lián)系辦卡銀行，協(xié)調銀行工作人員上門受理公務卡開卡業(yè)務;另一方面,，和主管部門取得聯(lián)系,，了解公務卡支付的具體要求,，并將相關管理規(guī)定、使用指南等及時上傳財務處網頁,。公務卡的推行使我校貫徹落實公共財政改革政策的步伐又向前邁進了一步,。

五、兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨,，點點滴滴體現(xiàn)奉獻。

20xx年財務處在缺編1人,，招聘2人未果的情況下,，各項工作依然有條不紊的進行：

1.日常報銷工作。

面對日益增長的報銷量,，財務處全體同志始終團結一致,，經常加班加點，放棄休息時間,，克服重重困難，保證學校財務工作的正常開展,。特別是今年1月16日放假前后杭州大雪,，積雪近二十公分，財務處全體成員歷時近4個小時趕往下沙加班,。是責任心的驅動,，大家義無反顧。

2.數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,。

在保證報銷正常運轉的前提下,，財務處還配合相關部門做好一系列的數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，包括績效工資改革中涉及的大量有關工資,、課時費,、勞務費等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作;高基表以及實驗室等相關數(shù)據(jù)的填報工作。

3.收費咨詢工作,。

每年新生錄取期間,，財務處都派專人守候在咨詢電話旁，耐心的解答學生提出的各項疑問,，如收費標準,、繳費渠道、繳費金額,、退費規(guī)定等均做出明確的答復,。

4.學生繳費工作。

截止到20xx年年底,，全校繳費率達99.7%,，并且所有學院都已經達到99%以上,。到今年，我校已經連續(xù)6年繳費率超過99%,。

學院結算工作,。

今年是xx學院分設后第一年，涉及到大量結算及兩校財務會計關系的技術處理,。在各部門配合下,，目前已經基本處理完畢。

6.殘疾人運動會服務工作,。

今年我校還承擔了全國第八屆殘疾人運動會的盲人足球賽事的組織,，其中涉及大量經費預算、結算與報銷工作,。目前還在處理過程中,。

7.創(chuàng)新爭優(yōu)工作。

在日常工作之余,，財務處還響應組織號召,，與金融學院08金融一班學生黨支部結隊。通過與學生支部書記,、學生黨員代表,、貧困生等交流談心，聽取他們在學習,、工作,、人生規(guī)劃方面的狀況，指導他們建立科學,、健康的人生觀,、學習觀。對生活上有困難的學生長期結對,、定向資助,，幫助他們渡過難關。