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護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇一

我院婦產(chǎn)科在全科醫(yī)護(hù)人員的共同努力,、院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和各職能部門的幫助下穩(wěn)步發(fā)展。我科認(rèn)真貫徹實(shí)施《母嬰保健法》,，積極配合醫(yī)院努力打造我院成為三峽庫區(qū)二甲精品醫(yī)院的工作,，以優(yōu)質(zhì)化服務(wù)模式拓展服務(wù)領(lǐng)域?yàn)楹诵模μ岣邩I(yè)務(wù)水平?，F(xiàn)將我科的工作總結(jié)如下：

截至x月x日為止,，我科門診接診5000余人，同期為3000余人,，同比增長50%,，住院病人628人（其中分娩人數(shù)為150人，包括順產(chǎn)和剖宮產(chǎn),，占總住院病人數(shù)的25.7%）,，同期為450人（其中分娩人數(shù)為100人,，包括順產(chǎn)和剖宮產(chǎn),，占總住院病人數(shù)的21.1%）,，同比增長37.2%，開展手術(shù)臺次340臺，同期為280臺,，同比增長18.1%,。業(yè)務(wù)收入約315萬，同期約為226萬,，同比增長約43.2%,。

從數(shù)據(jù)上的統(tǒng)計(jì)可以看出：雖然全年的住院病人總數(shù)比去年同期有大幅度的提高,，但是分娩人數(shù)增長比率始終不多（26。7%比39,。2%）,?？偨Y(jié)原因主要有以下幾個(gè)方面：

1,、婦幼保健院的強(qiáng)有力的競爭,。

2,、社會上的私立醫(yī)院多以婦產(chǎn)科為專科,，他們給我們帶來的壓力也不容小覷,。

3、自身宣傳不到位,，平時(shí)和周圍的病人交談中得知,，外界的許多人不知道我們醫(yī)院對產(chǎn)科病人有哪些優(yōu)惠的政策，住院分娩的價(jià)格,，以及有如此優(yōu)雅舒適的住院環(huán)境等,。

科室目前最主要的.任務(wù)是如何把產(chǎn)科病人的量提高到一定的高度，積極配合醫(yī)院的宣傳,，在報(bào)紙上，上,，以及電視節(jié)目上把我院的產(chǎn)科優(yōu)勢向社會各界強(qiáng)力推出,。嚴(yán)格控制產(chǎn)科病人住院分娩的費(fèi)用,，盡量降低住院費(fèi)用,，在提高產(chǎn)科病人數(shù)的同時(shí),，爭取婦科病人數(shù)也有更大的突破,。加強(qiáng)與患者之間的溝通，讓患者百分百的滿意,。積極開展新技術(shù),，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全,。以促進(jìn)我院向三峽庫區(qū)二甲精品醫(yī)院大步邁進(jìn),。

護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇二

2xx*年是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年，全體護(hù)理人員在院長重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下,，本著"一切以病人為中心,，一切為病人"的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,，完成了2xx*年護(hù)理計(jì)劃90%以上,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證,，護(hù)士個(gè)人工作總結(jié),。

1、護(hù)理部重申了各級護(hù)理人員職責(zé),，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,，如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職,，杜絕了病人自換吊瓶,，自拔針的不良現(xiàn)象。

2,、堅(jiān)持了查對制度：

（1）要求醫(yī)囑班班查對,，每周護(hù)士長參加總核對1—2次，并有記錄；

（2）護(hù)理操作時(shí)要求三查七對,；

（3）堅(jiān)持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò),。

3,、認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī)，堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種操作處置盤,。

4、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理,，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生,。

1、堅(jiān)持了護(hù)士長手冊的記錄與考核：要求護(hù)士長手冊每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核,，并根據(jù)護(hù)士長訂出的適合科室的年計(jì)劃,、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施,，并監(jiān)測實(shí)施效果,，要求護(hù)士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，開展工作,。

2、堅(jiān)持了護(hù)士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護(hù)士長例會一次,，內(nèi)容為：安排本周工作重點(diǎn),，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)，并提出相應(yīng)的整改措施,，向各護(hù)士長反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況,，并學(xué)習(xí)護(hù)士長管理相關(guān)資料。

3,、每月對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查,，并及時(shí)反饋，不斷提高護(hù)士長的管理水平,。

4,、組織護(hù)士長外出學(xué)習(xí)、參觀,，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),，擴(kuò)大知識面：5月底派三病區(qū)護(hù)士長參加了國際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后,，向全體護(hù)士進(jìn)行了匯報(bào),。

1、繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語50句,。

2,、分別于6月份、11月份組織全體護(hù)士參加溫嶺賓館,、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn),，工作總結(jié)《護(hù)士個(gè)人工作總結(jié)》。

3,、繼續(xù)開展健康教育,，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，（定期或不定期測評）滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,，評選出了最佳護(hù)士。

4,、每月科室定期召開工休座談會一次,，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。

5,、對新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識,、專科知識,、護(hù)理技術(shù)操作考核,，合格者給予上崗。

1,、對在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn),，并組織理論考試。

2,、與醫(yī)務(wù)科合作,，聘請專家授課，講授骨科,、內(nèi),、外科知識，以提高專業(yè)知識,。

3,、各科室每周晨間提問1—2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識,。

4,、"三八婦女節(jié)"舉行了護(hù)理技術(shù)操作比賽（無菌操作）,，并評選出了一等獎(jiǎng)（吳蔚蔚）、二等獎(jiǎng)（李敏丹,、唐海萍）,、三等獎(jiǎng)（周莉君）分別給予了獎(jiǎng)勵(lì)。

5,、12月初,，護(hù)理部對全院護(hù)士分組進(jìn)行了護(hù)理技術(shù)操作考核：

病區(qū)護(hù)士考核：靜脈輸液、吸氧,；急診室護(hù)士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧,、洗胃,；手術(shù)室護(hù)士考核：靜脈輸液、無菌操作,。

6,、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理，堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理,。

7,、堅(jiān)持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個(gè)病區(qū)進(jìn)行了護(hù)理業(yè)務(wù)查房，對護(hù)理診斷,、護(hù)理措施進(jìn)行了探討,，以達(dá)到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。

8,、9月份至11月份對今年進(jìn)院的9名新護(hù)士進(jìn)行了崗前培訓(xùn),，內(nèi)容為基礎(chǔ)護(hù)理與專科護(hù)理知識,，組織護(hù)士長每人講一課,，提高護(hù)士長授課能力。

9,、全院有5名護(hù)士參加護(hù)理大專自學(xué)考試,，有3名護(hù)士參加護(hù)理大專函授。

1,、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度,。

2、每個(gè)科室堅(jiān)持了每月對病區(qū)治療室,、換藥室的空氣培養(yǎng),，對高危科室夏季如手術(shù)室,、門診手術(shù)室,，每月進(jìn)行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績。

3,、科室堅(jiān)持了每月對治療室,、換藥室進(jìn)行紫外線消毒，并記錄,，每周對紫外線燈管用無水酒精進(jìn)行除塵處理,，并記錄，每兩月對紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測,。

4,、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室,、急診室均能及時(shí)毀形,，浸泡，集中處理,，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一中一濕掃。

5,、各病區(qū)治療室,、換藥室均能堅(jiān)持消毒液（1：4xx消毒靈）拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地（1：4xx消毒靈）出院病人床單進(jìn)行了終末消毒（清理床頭柜,，并用消毒液擦拭）,。

6、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求,，無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑,。

7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,，對每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監(jiān)測,。

1、堅(jiān)持了以病人為中心,，以質(zhì)量為核心,，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育,，通過發(fā)放健康教育手冊,，以及通過護(hù)士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治,，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,，護(hù)理及自我保健等知識。

2,、八月份在三病區(qū)開展整體護(hù)理模式病房,，三病區(qū)護(hù)士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識外,，還深入病房與病人談心。

3,、全年共收治了住院病人2357個(gè),，留觀125個(gè)，手術(shù)室開展手術(shù)2380例,。急診護(hù)士為急診病人提供了全程服務(wù),，包括護(hù)送病人去拍片，做b超,、心電圖,，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術(shù)室,，三個(gè)病區(qū)固定了責(zé)任護(hù)士,、巡回護(hù)士，使病員得到了周到的服務(wù),。

4、全院護(hù)理人員撰寫護(hù)理論文30篇,，其中一篇參加了全國第三屆骨科護(hù)理學(xué)術(shù)交流,，有3篇參加臺州地區(qū)學(xué)術(shù)交流，有2篇參加《當(dāng)代護(hù)士》第二十一次全國護(hù)理學(xué)術(shù)交流,。

1,、個(gè)別護(hù)士素質(zhì)不高，無菌觀念不強(qiáng),。

2,、整體護(hù)理尚處于摸索階段，護(hù)理書寫欠規(guī)范,。

3,、由于護(hù)理人員較少，基礎(chǔ)護(hù)理不到位,，如一級護(hù)理病人未能得到一級護(hù)士的服務(wù),，僅次于日常工作。

4,、病房管理尚不盡人意,。

一年來護(hù)理工作由于院長的重視、支持和幫助,，內(nèi)強(qiáng)管理,，外塑形象，在護(hù)理質(zhì)量,、職業(yè)道德建設(shè)上取得了一定成績,，但也存在一定缺點(diǎn),，有待進(jìn)一步改善。

護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇三

在工作上,，我總是帶著積極熱情的態(tài)度去面對每一位病人,，給病人帶來積極樂觀的微笑，并嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)的處理好自己的工作,。在工作中,，很多病人都喜歡我的微笑，能讓他們感到開朗也讓我很開心,。但有些病人卻也喜歡對我們的工作嚴(yán)格要求,，有時(shí)候還會刁難。但無論如何,，我總是會保持著微笑前進(jìn),，并努力的為病人帶來自己最好的服務(wù)。

在工作中,，我一直都在積極的學(xué)習(xí)和強(qiáng)化自己,。盡管工作忙碌，但我也會利用零散的時(shí)間去請教前輩,，并自己通過書籍和網(wǎng)路積極充電,，加強(qiáng)自己的專業(yè)知識儲備，并在工作中積極鍛煉,，加強(qiáng)自己的能力,，讓自己能不斷的進(jìn)步。

如今,，一年來的工作已經(jīng)結(jié)束了,，在今年里我還學(xué)會了調(diào)整自己，急診科的工作確實(shí)很累人,，但我會好好的調(diào)整自己,，讓自己帶著滿滿的熱情面對每一位病人！

科是醫(yī)院最重要的窗口之一,，有著急,、忙、雜的特性,。面對危重急癥的首診和搶救,，急診病人又往往診斷不明、病情不清,、變化迅速,，若處理不當(dāng)，就容易發(fā)生醫(yī)療糾紛,。而病人及家屬容易產(chǎn)生急躁,、憂慮,、恐懼的情緒，急診不同于病房,，醫(yī)護(hù)人員有充足的時(shí)間與及家屬溝通,，及時(shí)了解患者的需求，建立良好的護(hù)患關(guān)系,。

在急診,，患者及家屬在與醫(yī)護(hù)人員較短的接觸時(shí)間內(nèi)，還未建立良好的信任感,，對醫(yī)護(hù)人員的每一個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都十分敏感,，醫(yī)護(hù)人員的言談舉止對病人心理都會產(chǎn)生很大影響。造成醫(yī)護(hù)人員的救治行為不被理解,，患者及家屬留下“不被重視”,、“急診不急”的錯(cuò)覺。所以我越發(fā)覺得溝通在急診是最容易忽略而最重要的東西,。

南丁格爾說：護(hù)理不僅需要精湛的技術(shù),，更需要藝術(shù)。首先,，要學(xué)會觀察,，才善于發(fā)現(xiàn)問題的存在，包括對病人病情,、心理、需求及家屬的觀察,。例如：有些患者家屬對的行為百般挑剔,，卻對自己患者液體輸完都渾然不知，像這樣的家屬我們就應(yīng)該在每次更換液體時(shí)都耐心的提醒他液體輸至什么地方時(shí)應(yīng)該叫護(hù)士,，與此同時(shí)我們也應(yīng)該按時(shí)巡視病房,，多觀察液體的進(jìn)展，這樣就可以在很大程度上避免因?yàn)橐后w沒有及時(shí)更換了與患者家屬產(chǎn)生矛盾,。

其次,，要學(xué)會溝通，人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎(chǔ)上,。對于來急診就診的病人,，我們應(yīng)該積極主動地詢問，熱情的為其引導(dǎo),。例如：對于行動不便的患者我們可以予以攙扶或協(xié)助其用推車送至診室,，為其測量生命體征，交予診室的護(hù)士,；對于需要并可以去病房治療的患者,，我們可以為其細(xì)致的指明病房的位置,，避免患者跑“冤枉路”。而對于患病時(shí)間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫(yī),，耐心而細(xì)致的告知其門診的位置和就醫(yī)的時(shí)間,，便于患者的安排。

雖然,，一個(gè)微笑的表情,，一個(gè)攙扶的動作解決不了患者身體上的疼痛，但是,，卻能迅速縮短護(hù)患距離,，有效滿足病人需要被照顧的心理需求，從而便于我們開展下面的護(hù)理工作,。最后,，通過觀察和溝通學(xué)會判斷，對病人的病情和需求有一個(gè)準(zhǔn)確地了解和判斷,，有利于醫(yī)護(hù)人員救治工作的展開,，也為病人爭取了時(shí)間。例如：受外傷的患者可以通過觀察和大致的詢問了解其受傷的部位和嚴(yán)重程度,，為其找到接診醫(yī)生為其救治,，而掛號等手續(xù)可以稍候補(bǔ)齊。

以上只是我在急診工作的淺談,，要學(xué)的東西還很多很多,。當(dāng)然，想做好一名急診科的護(hù)士,，只會溝通是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，還需要扎實(shí)理論基礎(chǔ)、豐富的搶救經(jīng)驗(yàn),、快速的反應(yīng),、麻利的動作，這才是在遇到緊急情況時(shí)禁得起考驗(yàn)的保證,。

護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇四

時(shí)光一去不復(fù)返,，20xx年的時(shí)間如黃河一般奔騰而來，最終進(jìn)入沉寂的歷史中,。而我作為xx醫(yī)院xx科室的一名護(hù)士人員,，在這一年的工作中，卻著逆著時(shí)間的河流,，不斷的向著自己的目標(biāo)前進(jìn),、發(fā)展！

回顧一年來的工作情況,，身為醫(yī)務(wù)人員,，我在工作方面,，積極嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪M(jìn)行著自己的每一項(xiàng)任務(wù)。并讓自己能保持著“積極,、嚴(yán)謹(jǐn),、仔細(xì)”的態(tài)度對待工作，以“關(guān)心,、愛心,、耐心”的心態(tài)，去面對病人,。為自己負(fù)責(zé)的病人提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和幫助,。以下是我一年來的自我總結(jié)。

以前的一位前輩曾對我說：“比起優(yōu)秀的技術(shù)和能力,，對于護(hù)士來說,，思想和心態(tài)反而更會影響工作?！蹦菚r(shí)候,，我還不以為然，但如今在工作中待的越久,，這份體會就越是真切,。

作為一名護(hù)士，我們必須保持積極的思想,，良好的心態(tài),，才能去做好自己的服務(wù)。因?yàn)?，我們所面對的,，都是醫(yī)院的病人或是病人們的家屬！他們對疾病的到來,，大部分都會感到害怕或是迷茫。因此,，作為照顧他們的護(hù)士,，我們必須在工作中堅(jiān)定自己的思想，用愛心和關(guān)心去關(guān)照他們,，用耐心去積極,、嚴(yán)謹(jǐn)、仔細(xì)的處理好每一個(gè)工作,。這樣,，才能算是圓滿的完成護(hù)士的工作。

在今年里,，我依舊堅(jiān)持著對自身思想的學(xué)習(xí)和改進(jìn),。在工作中,，我積極的向前輩和護(hù)士長學(xué)習(xí)，而在生活的空閑中,，我也不曾放松自己,。通過許多的書籍，我不僅更加堅(jiān)定了自己的思想,，也學(xué)會了如何開導(dǎo)和安慰他人,。這些，都將我的工作更進(jìn)一步的完善,。

在工作上,，作為一名護(hù)士，我深知自身作為xx醫(yī)院的醫(yī)務(wù)人員,，能力與形象都決不能出現(xiàn)問題,。為此，在工作方面,，我一直保持著總結(jié)和學(xué)習(xí)改進(jìn)的習(xí)慣,。在每周的工作中，我會認(rèn)真的總結(jié)自己的不足,，并在之后的工作中改進(jìn),，并加強(qiáng)。并且對于專業(yè)方面,，我也不曾停止鉆研,，一年來，通過護(hù)士長的'指點(diǎn)我在技術(shù)方面有了很大的提升,。此外,，對于形象的問題，我在工作中一直嚴(yán)格的遵守醫(yī)院的規(guī)定和紀(jì)律,，認(rèn)真遵守醫(yī)院對服飾的規(guī)定,，并在工作中保持微笑和親切，給病人帶來最好最親切的服務(wù),。

反思這一年,，其實(shí)也沒有太多的成績，我作為一名護(hù)士,，現(xiàn)在的努力都是為自己理念的實(shí)踐,。在接下來的一年里我也會帶著積極的心態(tài),，努力的作為一名“白衣天使”，為xx科室的病人們撫慰傷痛,。我一定會變得更出色！

護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇五

時(shí)光荏苒，歲月如梭,。轉(zhuǎn)眼間來到急診科工作已過半年,，這一年的成長充滿艱辛與幸福,，激情與挑戰(zhàn),。作為一名中共黨員，我能夠時(shí)刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,，在急診科工作的這段時(shí)間感觸很深,，通過老師們的耐心,、細(xì)心的教導(dǎo)，自己虛心的學(xué)習(xí),，我很快的掌握了一些常見病的急救技能,。從前很喜歡看影視節(jié)目中關(guān)于急診科的故事，覺得故事中的醫(yī)生和護(hù)士是那么的果斷和干練,，具有魅力,，讓我羨慕不已。沒想到多年后長大學(xué)成的我現(xiàn)在也有幸成為一名急診科的護(hù)士,，從開始的手忙腳亂到漸漸找到規(guī)律,，這才真正體會到想做好一名急診科的護(hù)士談何容易！

不僅接診正常的急重病人,，還要收治從地縣上轉(zhuǎn)的危重病人,，有著急,、忙,、雜的特性。面對危重急癥病人的首診和搶救,，急診病人又往往診斷不明,、病情不清、變化迅速,，若處理不當(dāng),，就容易發(fā)生醫(yī)療糾紛,。而病人及家屬容易產(chǎn)生急躁,、憂慮,、恐懼的情緒，急診不同于病房,，醫(yī)護(hù)人員有充足的時(shí)間與患者及家屬溝通，及時(shí)了解患者的需求，建立良好的護(hù)患關(guān)系。在急診，患者及家屬在與醫(yī)護(hù)人員較短的接觸時(shí)間內(nèi)，還未建立良好的信任感,，對醫(yī)護(hù)人員的每一個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都十分敏感，醫(yī)護(hù)人員的言談舉止對病人心理都會產(chǎn)生很大影響,。護(hù)理工作不僅需要精湛的技術(shù),，更需要藝術(shù),。首先，要學(xué)會觀察,，才善于發(fā)現(xiàn)問題的存在,，包括對病人病情,、心理、需求及家屬的觀察,。其次,，要學(xué)會溝通，人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎(chǔ)上,。對于來急診就診的病人,，我們應(yīng)該積極主動地詢問，熱情的為其引導(dǎo),。

在急診科我學(xué)到很多搶救技術(shù)，如心肺復(fù)蘇,、機(jī)械通氣,、氣管插管、電除顫,、電動洗胃術(shù),、心電監(jiān)護(hù)等操作技術(shù)，進(jìn)一步提高了急診急救能力,。也為自己在工作中打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),，對于以后的工作更加充滿信心，無論何時(shí)何地,，永遠(yuǎn)銘記,，我是一名救死扶傷的白衣天使。要學(xué)的東西還很多很多,。在急診每個(gè)人都是我的老師,，每件事都是我的經(jīng)歷，教會我很多東西,，無論做人還是做事,。當(dāng)然，想做好一名急診科的護(hù)士,，只會溝通是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，還需要扎實(shí)理論基礎(chǔ)、豐富的搶救經(jīng)驗(yàn),、快速的反應(yīng),、麻利的動作，這才是在遇到緊急情況時(shí)禁得起考驗(yàn)的保證,。

急診科室是醫(yī)院的窗口,，是同死神爭奪生命的前沿陣地。我深深的明白具備完整的護(hù)理理論知識和嫻熟的護(hù)理操作技巧,，這樣才能應(yīng)對各種突發(fā)事件,。特別實(shí)在車禍,、中毒患者就診時(shí)，良好的心理素質(zhì),、綜合護(hù)理能力,、配合醫(yī)生的搶救能力就顯得尤為重要。要根據(jù)患者的臨床表現(xiàn),、各種疾病的臨床特征,，能準(zhǔn)確的做出病情判斷，在搶救工作中,，護(hù)士得體的語言固然可以贏得患者的信任,，增強(qiáng)患者戰(zhàn)勝疾病的信心和勇氣，而嫻熟的護(hù)理操作和綜合護(hù)理能力往往可以為患者贏得搶救時(shí)機(jī),，并最大限度減少患者的創(chuàng)傷,，減輕患者的痛苦。

雄關(guān)漫漫真如鐵,，而今邁步從頭越,，急診急救事業(yè)任重而道遠(yuǎn)，急救知識推陳出新,，我們急診科將以更矯健的步伐和求實(shí)的創(chuàng)新的精神,，堅(jiān)持規(guī)范管理，不斷銳意進(jìn)取,，為更好的服務(wù)改革大局,，促進(jìn)醫(yī)患和諧，提高患者滿意度,，譜寫新的篇章,。

急診分診處的宣教工作急診分診護(hù)士的主要任務(wù)是指導(dǎo)患者和家屬進(jìn)行分科掛號，護(hù)送患者去急診搶救室并通知相關(guān)醫(yī)生前來救治,。在此期間分診護(hù)士可根據(jù)病情有針對性地給予患者和家屬提供相關(guān)的知識（如高熱患者要多飲水,，頭部冷敷，進(jìn)高能量,、高蛋白,、高維生素飲食；呼吸系統(tǒng)疾病的患者不宜吸煙,；高血壓和心臟病患者應(yīng)戒煙,、戒酒等）。急診分診護(hù)士根據(jù)患者的疾病診斷,，給患者發(fā)放?？萍膊〉慕】到逃幏剑⒅笇?dǎo)患者正確執(zhí)行處方中的醫(yī)囑，以利于早日康復(fù),。

急診搶救中的宣教工作護(hù)士在為患者進(jìn)行急救搶救中,，根據(jù)病情搶救的需要，指導(dǎo)患者如何配合現(xiàn)場的救治工作,；講解患者和家屬急需了解的一些問題,。例如對大咯血患者，要指導(dǎo)患者輕輕咯出氣管內(nèi)的殘留積血,，并做好心理護(hù)理,，緩解患者的緊張情緒，減輕咯血癥狀,，防止窒息的發(fā)生,；癔癥患者來院時(shí)往往表現(xiàn)為張口深大呼吸，全身顫抖不能自控,，甚至出現(xiàn)面色蒼白,、四肢冰冷麻木。上述諸癥均系由于過度通氣引發(fā)呼吸性堿中毒所致,。此時(shí)護(hù)士要指導(dǎo)患者改張口呼吸為閉口呼吸，同時(shí)進(jìn)一步了解發(fā)病的原因,，有針對性的進(jìn)行心理治療,，分散患者的注意力；給予心理疏導(dǎo),，解開“心結(jié)”,，促使癥狀的緩解，還要幫助患者建立健康的世界觀,，以免以后再次復(fù)發(fā),。

護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇六

一年的工作結(jié)束了，自己終于是長舒了一口氣,，在過去的一年里,，最令我快樂的事情就是我最終由一個(gè)實(shí)習(xí)護(hù)士轉(zhuǎn)為正式護(hù)士了，這就意味著我不會再為自己將來的工作發(fā)愁了,，我可以安心的在我的護(hù)士工作上工作了,。以下便是本人的工作總結(jié)：

回顧一年的工作，我可以給自己打一個(gè)及格分吧,，沒有什么特殊的貢獻(xiàn),，也沒有什么失誤和錯(cuò)誤，只有不斷的工作,，學(xué)習(xí),，上班，下班,，一年就這樣過來了,。

今年是我參與工作的第一年,，又是“全國衛(wèi)生系統(tǒng)管理年”，我在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)士長的關(guān)切和干脆領(lǐng)導(dǎo)下,，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,，嫻熟地駕馭了各項(xiàng)臨床操作技能,。

自去年7月進(jìn)入本院參與工作以來，我先后在xx科,、xx科,、xx科和icu輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)。通過這一年的實(shí)踐學(xué)習(xí),，感覺要想將以前學(xué)到的理論學(xué)問與實(shí)際臨床工作相結(jié)合,，就必需在平常的工作中，一方面嚴(yán)格要求自己并多請教帶教老師,，另一方面利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù),，體會要領(lǐng)。

現(xiàn)在我在xx病區(qū)輪轉(zhuǎn),，這是一個(gè)綜合科室,，有超聲刀、介入科,、中西醫(yī)和化療,。我感覺在這里要學(xué)的東西許多，比如：超聲刀術(shù)后要留意皮膚的愛護(hù),、肢體溫度感覺活動度及肢端足背動脈搏動等;介入科術(shù)后應(yīng)囑患者患肢制動,，沙袋加壓，視察病人排尿狀況,。

之前在x科期間,，第接觸xx方面的專業(yè)學(xué)問，對各類癌癥的化療方案,、化療適應(yīng)癥,、化療禁忌癥以及并發(fā)癥都比較生疏。經(jīng)過4個(gè)月的學(xué)習(xí),，感覺學(xué)到了許多有用的學(xué)問,，比如：各類化療藥對外周靜脈的刺激性不同;在化療期間，如發(fā)生藥物外滲應(yīng)立即實(shí)行的護(hù)理措施;長期化療的病人行深靜脈置管術(shù)后的護(hù)理,。另外,，在化療過程中，病人患者會出現(xiàn)胃腸道、皮膚黏膜,、心理狀態(tài)等一系列化療反應(yīng),，這時(shí)就須要我們護(hù)理人員格外地?zé)岢狸P(guān)懷病人，敬重并耐性傾聽病人的主訴,，做好床頭交接班,，賜予病人情感方面的支持。

更早的在x科期間,，學(xué)到了xx相關(guān)學(xué)問,。術(shù)前打算有心理疏導(dǎo)和腸道打算、飲食指導(dǎo),。術(shù)后生命體征監(jiān)測,、切口視察、幫助咳嗽排痰,、視察輸液量及輸液速度,、各種引流管的護(hù)理、尿管的護(hù)理,、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥視察和護(hù)理等等,。由于婦瘤科患者的特別性，在日常工作中,，就要求我們更耐性地去與她們溝通與溝通,，只有這樣，才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,，讓病人信任我們工作,。

當(dāng)然,，我身上還存在一些不足有待改進(jìn),。比如，在學(xué)習(xí)上,，有時(shí)仍有浮躁的心情,，感覺要學(xué)的東西太多，心浮氣躁,，尤其是在遇到挫折時(shí),，不能冷靜處理。在工作上,，有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進(jìn)一步提高,，這都是我今后須要改進(jìn)和提高的地方,。

在即將過去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長和帶教老師賜予的教化,、指導(dǎo),、指責(zé)和幫助，感謝同事們賜予的關(guān)切和支持,?；仡欉^去，有很多進(jìn)步和提高,，同時(shí)也存在一些不足;展望將來,，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與特長，克服不足,。

通過近一年的學(xué)習(xí),，除熟識了各科室的業(yè)務(wù)學(xué)問外，我還很留意護(hù)士職業(yè)形象,，在平常工作中留意文明禮貌服務(wù),，堅(jiān)持文明用語，工作時(shí)儀表端莊,、著裝整齊,、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋,、響底鞋、禮貌待患,、看法親善,、語言規(guī)范。仔細(xì)學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),，主動參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動,，豐富了法律學(xué)問，增加了平安愛護(hù)意識,。在護(hù)士長主動仔細(xì)指導(dǎo)下,，我在許多方面都有了長足的進(jìn)步和提高，平常堅(jiān)持參與科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，每周二的晨會,，堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房，護(hù)理人員三基訓(xùn)練,，在護(hù)理部組織的2次技術(shù)操作考試中,，均取得優(yōu)異的成果。在一年的工作中,，能始終堅(jiān)持愛崗敬業(yè),，貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的.服務(wù)理念,，提高了自身素養(yǎng)及應(yīng)急實(shí)力,。

在將要迎來的一年中，我會在總結(jié)過去一年的得與失后,，具體的將自己在將來一年要做的事情完整的想出來,，在將來的一年中,，我會本著護(hù)士的天職，主動仔細(xì)努力的工作,，把我要做的事情做到最好,，在自己平凡的崗位上作出不平凡的業(yè)績來。我會不斷的提高自己的思想素養(yǎng),，將為人民服務(wù)時(shí)刻記在心中,，實(shí)現(xiàn)自己人格的升華!

護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇七

作為一名護(hù)士，我在工作中一直保持著對病人的愛心和關(guān)心,，努力的為病人努力和拼搏,。但是在，在后來,，我又感受到了一份新的心情,。那是來源于病房們口的家屬們的“擔(dān)心”！在我們努力挽救病人生命的時(shí)候,，家屬們卻只能在外面靜靜的等候,，那種無助和煎熬，我已經(jīng)見過很多次了,，每次看見家屬,，他們都會焦急的沖上來問病人怎么樣了，看到病人家屬們在聽到病人安然無恙的時(shí)候舒緩下來的眉頭,，我心中的一塊大石頭也仿佛終于落地,，讓人感欣喜，感到暢快,。但我也知道,，生命是脆弱的,，為此,，我也才讓自己背負(fù)上了這種期望，希望自己每次的努力都能多增添一份希望,。

在思想方面,，我在工作中能做到換位思考，認(rèn)真體會病人和家屬的心情,，在工作中嚴(yán)格的要求自己,，加強(qiáng)自身的管理和要求,，并積極的催促自己努力前進(jìn)。

護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇八

是新的一年,，是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,，在過去的xx年中，全體護(hù)理人員在院長重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下,，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,，完成了xx年護(hù)理計(jì)劃90%以上,，現(xiàn)將如下：

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證,，護(hù)士工作,。

1、護(hù)理部重申了各級護(hù)理人員職責(zé),，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,，如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職,，杜絕了病人自換吊瓶,，自拔針的不良現(xiàn)象。

2,、堅(jiān)持了查對制度：

(1)要求醫(yī)囑班班查對,，每周護(hù)士參加總核對1-2次，并有;,。

(2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對;,。

(3)堅(jiān)持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò),。

3,、認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī)，堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種操作處置盤,。

4、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理,，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生,。

1、堅(jiān)持了護(hù)士手冊的`記錄與考核：要求護(hù)士手冊每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核,，并根據(jù)護(hù)士訂出的適合科室的年計(jì)劃,、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施,，并監(jiān)測實(shí)施效果,，要求護(hù)士把每月工作做一,，以經(jīng)驗(yàn)，開展工作,。

2,、堅(jiān)持了護(hù)士例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護(hù)士例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點(diǎn),，中存在的優(yōu)缺點(diǎn),，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護(hù)士反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況,，并學(xué)習(xí)護(hù)士管理相關(guān)資料,。

3、每月對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查,，并及時(shí)反饋,，不斷提高護(hù)士的管理水平。

4,、組織護(hù)士外出學(xué)習(xí),、參觀，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),，擴(kuò)大知識面：5月底派三病區(qū)護(hù)士參加了國際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班,，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全體護(hù)士進(jìn)行了,。

1,、繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語50句,。

2,、分別于6月份、11月份組織全體護(hù)士參加溫嶺賓館,、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn),。

3、繼續(xù)開展健康教育,，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,，(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,，評選出了最佳護(hù)士,。

4、每月科室定期召開工休座談會一次,，征求病人意見,，對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。

5,、對新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識,、?？浦R、護(hù)理技術(shù)操作考核,，合格者給予上崗,。

1、對在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn),，并組織理論考試,。

2、與醫(yī)務(wù)科合作,，聘請專家授課,，講授骨科、內(nèi),、外科知識,，以提高專業(yè)知識。

3,、各科室每周晨間提問1-2次,，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識。

4,、“三八婦女節(jié)”舉行了護(hù)理技術(shù)操作比賽(無菌操作),，并評選出了一等獎(jiǎng)(吳蔚蔚)、二等獎(jiǎng)(李敏丹,、唐海萍),、三等獎(jiǎng)(周莉君)分別給予了獎(jiǎng)勵(lì)。

5,、12月初,，護(hù)理部對全院護(hù)士分組進(jìn)行了護(hù)理技術(shù)操作考核：

病區(qū)護(hù)士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護(hù)士考核：心肺復(fù)蘇,、吸氧,、洗胃;手術(shù)室護(hù)士考核：靜脈輸液、無菌操作,。

6,、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理，堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理,。

7,、堅(jiān)持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個(gè)病區(qū)進(jìn)行了護(hù)理業(yè)務(wù)查房，對護(hù)理診斷,、護(hù)理措施進(jìn)行了探討,，以達(dá)到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的,。

8、9月份至11月份對今年進(jìn)院的9名新護(hù)士進(jìn)行了崗前培訓(xùn),，內(nèi)容為基礎(chǔ)護(hù)理與?？谱o(hù)理知識，組織護(hù)士每人講一課,，提高護(hù)士授課能力,。

9、全院有5名護(hù)士參加護(hù)理大專自學(xué)考試,，有3名護(hù)士參加護(hù)理大專函授,。

1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度,。

2,、每個(gè)科室堅(jiān)持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),，對高?？剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室,，每月進(jìn)行二次空氣培養(yǎng),，確保了無菌切口無一例感染的好成績。

3,、科室堅(jiān)持了每月對治療室,、換藥室進(jìn)行紫外線消毒，并記錄,，每周對紫外線燈管用無水酒精進(jìn)行除塵處理,，并記錄，每兩月對紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測,。

4,、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室,、急診室均能及時(shí)毀形,，浸泡，集中處理,，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一中一濕掃。

5,、各病區(qū)治療室,、換藥室均能堅(jiān)持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進(jìn)行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭),。

6,、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑,。

7,、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,，對每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監(jiān)測,。

1、堅(jiān)持了以病人為中心,，以質(zhì)量為核心,，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育,，通過發(fā)放健康教育手冊,，以及通過護(hù)士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治,，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,，護(hù)理及自我保健等知識。

2,、八月份在三病區(qū)開展整體護(hù)理模式病房,，三病區(qū)護(hù)士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識外，還深入病房與病人談心,。

3,、全年共收治了住院病人2357個(gè)，留觀125個(gè),，手術(shù)室開展手術(shù)2380例,。急診護(hù)士為急診病人提供了全程服務(wù)，包括護(hù)送病人去拍片,，做b超,、心電圖，陪病人辦入院手續(xù),，送病人到手術(shù)室,，三個(gè)病區(qū)固定了責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士,，使病員得到了周到的服務(wù),。

4、全院護(hù)理人員撰寫護(hù)理論文30篇,，其中一篇參加了全國第三屆骨科護(hù)理學(xué)術(shù)交流,，有3篇參加臺州地區(qū)學(xué)術(shù)交流，有2篇參加《當(dāng)代護(hù)士》第二十一次全國護(hù)理學(xué)術(shù)交流。

1,、個(gè)別護(hù)士素質(zhì)不高,，無菌觀念不強(qiáng)。

2,、整體護(hù)理尚處于摸索階段,，護(hù)理書寫欠規(guī)范。

3,、由于護(hù)理人員較少,，基礎(chǔ)護(hù)理不到位，如一級護(hù)理病人未能得到一級護(hù)士的服務(wù),，僅次于日常工作,。

4、病房管理尚不盡人意,。

護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇九

這一年,，_科護(hù)理遵循醫(yī)院管理年活動提倡的以“病人為中心，以提高醫(yī)療護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,，夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,，建立平安醫(yī)院”的服務(wù)宗旨，認(rèn)真執(zhí)行本年度護(hù)理計(jì)劃,，按醫(yī)院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的基本要求及標(biāo)準(zhǔn),，完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度，改善服務(wù)流程,，改善住院環(huán)境,，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量控制，持續(xù)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改善?，F(xiàn)將20__年護(hù)理工作總結(jié)如下：

對各級護(hù)理人員進(jìn)行三基培訓(xùn),，組織全科護(hù)士學(xué)習(xí)各種護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案及護(hù)理核心制度，并在護(hù)理早查房和晨會進(jìn)行各種基礎(chǔ)理論知識,、院感知識和?？浦R的提問，每月進(jìn)行理論與技術(shù)操作考核,。各護(hù)理人員用心參加醫(yī)院組織的各種業(yè)務(wù)及技能操作培訓(xùn),，每位護(hù)士都能熟練掌握心肺復(fù)蘇急救技術(shù)及各種搶救操作技能與流程。其中護(hù)理理論知識考核全科平均分90分以上,。

規(guī)范接待新入院病人服務(wù)流程,，推行服務(wù)過程中的規(guī)范用語，為病人帶給各種生活上的便利,，廣泛聽取病人及陪護(hù)對護(hù)理服務(wù)的意見,，對存在的問題查找原因，提出整改措施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量,。全年中無發(fā)生病人及家屬對護(hù)理的投訴及護(hù)理糾紛,，病人滿意度率達(dá)_%以上。

每周護(hù)士會進(jìn)行安全意識教育,，查找工作中存在的安全隱患,，提高整改措施，消除差錯(cuò)事故隱患,，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程,，發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用，定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行狀況,，護(hù)理差錯(cuò)事故發(fā)生率為零,。

力求做到準(zhǔn)確,、客觀及連續(xù)護(hù)理文書也是法律文書,，也是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù)，在書寫過程中每位護(hù)士都能認(rèn)真的根據(jù)自已所觀察到病人狀況進(jìn)行書寫,，能夠客觀,、真實(shí)、準(zhǔn)確,、及時(shí),、完整的反映病人的病情變化，不斷強(qiáng)化護(hù)理文書正規(guī)書寫的重要好處,，使每位護(hù)士能端正書寫態(tài)度,，同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，每班檢查上一班記錄有無紕漏,，質(zhì)控小組定期檢查,，護(hù)士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,，每月進(jìn)行護(hù)理文書質(zhì)量分析,，對存在問題提出整改措施，并繼續(xù)監(jiān)控,，今年_月至_月出院病歷_份,，護(hù)理文書書寫質(zhì)量到達(dá)了_分以上。

建立以人為本的住院環(huán)境,，使病人到達(dá)理解治療的身心狀態(tài),。病房每日定時(shí)通風(fēng)，持續(xù)病室安靜,、整潔,、空氣新鮮，對意識障礙病人帶給安全有效的防護(hù)措施，按分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人,，落實(shí)健康教育,，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理及重危病人的個(gè)案護(hù)理，滿足病人及家屬的合理需要,。20__年住院病人_人次,，同比去年住院病人_人次，增長_人次;出院病人_人,，同比去年出院病人_人次,，增長_人次;一級護(hù)理及基礎(chǔ)護(hù)理合格，無發(fā)生護(hù)理并發(fā)癥,，褥瘡發(fā)生率為0%,。

我們在持續(xù)原有的成績的基礎(chǔ)上，將繼續(xù)努力：繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)與培訓(xùn),，提高護(hù)理技能;進(jìn)一步完善護(hù)理服務(wù)流程與質(zhì)控方案并認(rèn)真貫徹執(zhí)行;加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理的落實(shí),，加強(qiáng)病區(qū)安全管理，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),。

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護(hù)士工作總結(jié)個(gè)人篇十

勞碌的一年工作也是要說再見了,，這一年我作為我們科室的一名護(hù)士,，也是盡責(zé)的去聽護(hù)士長的要求，去協(xié)作醫(yī)生做好護(hù)理的一個(gè)工作,，同時(shí)自己也是積累了挺多閱歷,，和之前相比也是更加的自信，能去處理好各種事情,，同時(shí)也是被病人所認(rèn)可,，我也是挺覺得自己這份工作而驕傲，在此也是來總結(jié)下這一年的護(hù)理工作,。

進(jìn)入我們科室的時(shí)間不算太長,，我也還算一個(gè)新護(hù)士，當(dāng)然我也是始終以一個(gè)新人的看法去做好工作,，主動的學(xué)習(xí),，我明白，在這個(gè)行業(yè),，再謹(jǐn)慎,，再仔細(xì)都是沒有問題的，終歸我們關(guān)乎的是病人的健康和生命,，做好了工作,，才算是對他們更好的負(fù)責(zé),，許多時(shí)候我們醫(yī)護(hù)做好了，病人生存或者健康的幾率也是會大許多,，而自己作為臨床護(hù)理的護(hù)士,，也是盡責(zé)的去處理好，每天會了解自己的工作有哪些,，除了老病人的護(hù)理,，還有護(hù)士長支配的新任務(wù)或者臨時(shí)一些緊急的事情也是須要去處理，一天勞碌下來基本沒有什么休息的時(shí)間,，但我還年輕,，也是覺得過得充溢而有意義，特殊是看到病人興奮的樣子更是如此,。

他們的健康也是須要我們護(hù)理去做好的,，從工作到自己的一些學(xué)習(xí)，都是為了讓他們盡快的康復(fù),，科室也是時(shí)常的組織了一些培訓(xùn),，去探討如何的護(hù)理以及對于這些事情的一些閱歷，特殊是護(hù)士長真的幫到我們許多,，常常的把一些閱歷教給我們,，讓我們也是明白一些事情如何的來做會更好一些,，但同時(shí)也是告知我們時(shí)代在前進(jìn),，我們的閱歷也是要不斷的思索如何的來改進(jìn)優(yōu)化的更好，都是為了讓病人更快康復(fù)而去做好的努力,，當(dāng)然有時(shí)候也是會有工作低落的時(shí)候,，但是我也是會給自己打氣加油，多和同事做一些主動的溝通,，探討一些工作上是否還可以做的更好一些,，也是去關(guān)切病人，了解他們的狀況,，一些老病患也是和我們成為了摯友,，每次聽到他們說感謝，自己也是特殊的`興奮,，工作也是更有干勁,。同時(shí)在勞碌的工作里頭，我也是看到自己的不足,，以及對于一些事情處理的確不是那么的熟識,，這些是閱歷的'問題，同時(shí)也是自己的學(xué)識不是那么的豐富,，但我也是主動的去進(jìn)步會找方法,，不足有,，但是可以去改進(jìn)，工作上也是要接著的努力,，在來年能夠去做的更好而為病人康復(fù)接著的付出,。