總結(jié)的選材不能求全貪多,、主次不分,，要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的，把那些既能顯示本單位,、本地區(qū)特點(diǎn),，又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,，寫得詳細(xì)、具體,。那么,，我們該怎么寫總結(jié)呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇一

2011年，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在醫(yī)院各科室的支持幫助下,，我科堅持“以病人為中心，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題,，全科同志同心協(xié)力,，在工作上積極主動，不斷解放思想,，更新觀念,，圍繞科室工作性質(zhì)，求真務(wù)實(shí),，踏實(shí)肯干,，較好的完成了本科全年工作任務(wù)。取得了較好的成績,，現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：第一,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高檢查技術(shù)水平,，努力為臨床診斷提供最為準(zhǔn)確的檢查結(jié)果,。

特檢科克服工作量大，在做好門診,、查體檢查工作的同時,，堅持做好每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作，并要求特檢科的每一名職工都需做好每周一次的學(xué)習(xí)筆記,。并且經(jīng)常開展科室內(nèi)業(yè)務(wù)講座,、專項(xiàng)檢查技術(shù)大討論等活動,，努力提高了職工的技術(shù)水平。同時,，特檢科重視職工服務(wù)意識的培養(yǎng),，組織同志們共同學(xué)習(xí)怎樣做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使職工們的服務(wù)意識有了進(jìn)一步的提高,。

ct室……心電圖室……,。在工作中，同志們經(jīng)常加班加點(diǎn),，但從沒有任何怨言,，雖然辛苦，但看到做出這么多的成績,，能為單位創(chuàng)造一些效益,，我們也感到很欣慰。

根據(jù)我院具體情況,，我科積極實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新,，新開展了血尿淀粉酶的檢查，過敏源的檢測,，服務(wù)了臨床,，方便了病人。

今年上半年,，在院領(lǐng)導(dǎo)的的大力支持下,，化驗(yàn)室新置辦了操作臺，并且對化驗(yàn)室的布局重新設(shè)計,，做到布局更合理化,，更符合實(shí)驗(yàn)室標(biāo)準(zhǔn)。胃鏡室也重新對布局進(jìn)行了改造,，使布局更合理,。

由于工作量的加大，檢驗(yàn)科的生化儀已不能適應(yīng)工作的開展,，去年在查體期間,，經(jīng)常要做到下午6點(diǎn)多才能報結(jié)果。今年在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，新購置生化儀和純凈水機(jī),，大大提高了工作效率，減少了勞動量,。

放射科在下半年新購置了cr,，使投影的片子更加清晰，為臨床提供了更加準(zhǔn)確的診斷,。

2011年,，在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，檢驗(yàn)科實(shí)驗(yàn)結(jié)果信息管理系統(tǒng)安裝完成啟動,，lis的建立為檢驗(yàn)科的管理和臨床科室的溝通提供了極大地便利,，提高了工作效率，促進(jìn)了醫(yī)檢患三方和諧,。

盡管在2011年取得了一定的成績,，但在科室勞動紀(jì)律、服,。

務(wù)態(tài)度,、制度建設(shè)、成本控制,、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處,。成績只屬于過去，新的一年意味著新的起點(diǎn),、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn)，現(xiàn)計劃如下：

做好各檢驗(yàn)項(xiàng)目的質(zhì)量控制工作,，確保為臨床提供最正確的病人信息,。

積極參加本學(xué)科的各種學(xué)習(xí)講座、網(wǎng)上繼續(xù)教育等,，學(xué)習(xí)新的知識,、新的進(jìn)展，不斷提高業(yè)務(wù)能力和專業(yè)技術(shù)水平,。

為了醫(yī)院更美好的明天,，為了我們共同的目標(biāo)，我們一定以更加飽滿的熱情,，投入到新的工作中去,，迎接新的挑戰(zhàn)，爭取做出更加優(yōu)異的成績,。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇二

xx年上半年,，醫(yī)院工作要深化醫(yī)院改革，堅持以病人為中心,，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,，全面加強(qiáng)醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展。按照衛(wèi)生目標(biāo)責(zé)任書要求,，主要抓好以下工作：

1,、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策,，深入貫徹十六屆三中,、四中全會精神,，解放思想，更新觀念,，全面加強(qiáng)醫(yī)院建設(shè),。

2．加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作，制訂切實(shí)可行的整改措施,，保證醫(yī)療服務(wù)承諾內(nèi)容的落實(shí),。要求醫(yī)護(hù)人員要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，提倡愛崗敬業(yè)精神,，在職工中深入扎實(shí)地開展“樹行業(yè)新風(fēng),，塑天使形象”活動，有效地促進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),。

3．黨政工團(tuán)齊心協(xié)力,，積極配合，開展創(chuàng)省級文明單位活動,，以激發(fā)職工愛醫(yī)院,、愛崗位、愛患者的思想感情,，調(diào)動全院職工積極性和創(chuàng)造性,，把醫(yī)院工作提高到新水平。

1.完善各種管理機(jī)構(gòu),，加強(qiáng)內(nèi)部管理,，強(qiáng)化院科兩級負(fù)責(zé)制，形成院科層層抓質(zhì)量,，層層抓制度的網(wǎng)絡(luò),，使醫(yī)院工作運(yùn)行正常化,。

2.繼續(xù)堅持院務(wù)公開,，實(shí)行民主管理；切實(shí)加強(qiáng)工會組織建設(shè),。

3.繼續(xù)完善病人選擇醫(yī)生制度,，推行住院患者一日費(fèi)用清單制，門診病人費(fèi)用清單制,，接受患者和社會的有效監(jiān)督,。

4.健全和完善有效的院內(nèi)外監(jiān)督機(jī)制，確保醫(yī)院持續(xù),、穩(wěn)步發(fā)展,。

1、加快人才培養(yǎng),，注重學(xué)科建設(shè),，提高隊(duì)伍整體素質(zhì),。

硬件建設(shè)是基礎(chǔ)，軟件建設(shè)是根本,。針對目前衛(wèi)生技術(shù)人才斷層局面,，創(chuàng)造條件以加快人才培養(yǎng)。一方面采用請進(jìn)來講學(xué),，開展“三基”培訓(xùn),、考核等多種形式，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，促進(jìn)業(yè)務(wù)水平的提高；另一方面,，請上級部門給予解決人才需求,，積極引進(jìn)人才，選派技術(shù)骨干外出進(jìn)修,、培訓(xùn)或不定期選派業(yè)務(wù)骨干外出參加學(xué)習(xí)交流,，以開拓知識面，培養(yǎng)學(xué)科帶頭人,。此外,，充分發(fā)揮醫(yī)務(wù)人員的積極性，開展新技術(shù),、新項(xiàng)目,，提高專業(yè)診療水平，增強(qiáng)競爭能力,，把醫(yī)院的醫(yī)療水平提高到期一個新的高度,。

2、加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),，強(qiáng)化醫(yī)療管理,，防范醫(yī)療糾紛、差錯的發(fā)生,。

近年來,，隨著醫(yī)學(xué)知識和法制觀念的普及，醫(yī)療糾紛日漸增多,，引起醫(yī)療糾紛的原因很多,。但最根本的還在于醫(yī)護(hù)質(zhì)量。因此,，要強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè),，提高醫(yī)療質(zhì)量，進(jìn)一步加強(qiáng)職工思想政治教育,，使醫(yī)務(wù)人員格守職業(yè)道德,、職業(yè)責(zé)任,、職業(yè)紀(jì)律，對技術(shù)精益求精,，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程,。堅持以病人為中心，向患者提供禮貌,、熱情,、便捷、優(yōu)質(zhì),、高效,、費(fèi)用合理的服務(wù)，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),，整章建制,，抓制度管理，以法治院,、以德治院,，將保種醫(yī)療差錯、事故消滅在萌芽狀態(tài),。

3,、在藥品采購、儲存保管,、藥品調(diào)配中,，建立嚴(yán)格的規(guī)章制度，規(guī)范藥品質(zhì)量關(guān),，增加藥品采購?fù)该鞫?，?shí)行藥品集中招標(biāo)跟標(biāo)采購和藥品收支兩條線管理，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為和收費(fèi)行為,，讓患者得到實(shí)惠,。

1、醫(yī)院利用德國政府貸款購置醫(yī)療設(shè)備項(xiàng)目評標(biāo),、招標(biāo)工作已進(jìn)行,，設(shè)備年底可到位。

2,、傳染病科建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)已按程序結(jié)束,，現(xiàn)已動工建設(shè)；整體遷建醫(yī)院前期工程已基本完成,，但缺啟動資金,，目前，醫(yī)院正多渠道籌集資金，爭取整體遷建醫(yī)院和傳染科建設(shè)及早建成投入使用,，以滿足醫(yī)療衛(wèi)生的需要,。

深化人事制度和分配制度改革，實(shí)行全員聘任制,，競爭上崗,，績效掛鉤，增強(qiáng)干部職工的危機(jī)感,、責(zé)任感和競爭意識,，調(diào)動職工積極性，開創(chuàng)醫(yī)院工作新局面,。

1,、執(zhí)行財務(wù)工作制度，加強(qiáng)物資管理,，做到增收節(jié)支,。

2、后勤要緊緊體現(xiàn)管理,、服務(wù)、保障三大功能,，切實(shí)圍繞臨床一線開展工作,，保證“三下、三通”,，讓病人和職工滿意,。

3、為使病人有舒適的休養(yǎng)環(huán)境,，良好的就醫(yī)條件,，加強(qiáng)醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，美化綠化醫(yī)院環(huán)境,，改善院容院貌,。

4、加強(qiáng)安全消防工作,，防止安全事故,。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇三

2021年衛(wèi)生院門診部工作總結(jié)一年來，在衛(wèi)生院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，在醫(yī)院各科室的支持幫助下,，我科同志協(xié)調(diào)一致，積極踐行群眾路線,，在工作上積極主動,，不斷解放思想，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,，結(jié)合本科室工作性質(zhì),，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務(wù)實(shí),，踏實(shí)苦干,，強(qiáng)化“以病人為中心”的服務(wù)理念，較好的完成了本科的各項(xiàng)工作任務(wù),，取得了較好的成績,，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

2021年，門診部采取按章管理的辦法,，把科室人員的服務(wù)態(tài)度,、在崗在位作為管理的重點(diǎn)，多次開會組織學(xué)習(xí),，進(jìn)行教育整頓,，通過整頓，平時強(qiáng)調(diào)人員在崗在位,，現(xiàn)在病人找不到醫(yī)護(hù)人員現(xiàn)象較往年明顯減少,。在加強(qiáng)管理的同時，強(qiáng)化安全意識,，扎實(shí)有效的做好了安全防事故的工作,，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，徹底查找不安全因素,、隱患,，嚴(yán)格落實(shí)應(yīng)聘、實(shí)習(xí)人員的審查制度,。門診部全年無一例醫(yī)療責(zé)任事故或差錯事故發(fā)生,，但是仍然存在一些安全隱患。

工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫(yī)院的形象,，我們運(yùn)用多種形式,，強(qiáng)化正面教育，普及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和崗位職業(yè)道德的修養(yǎng),。

制定切實(shí)有效的安全管理措施,。安全是保證科室業(yè)務(wù)開展的重要環(huán)節(jié)，因此,，每位醫(yī)護(hù)人員必須樹立牢固的安全意識,，樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。

加強(qiáng)監(jiān)督管理,，保障護(hù)理安全為提高護(hù)理隊(duì)伍的整體素質(zhì),，本著“加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,、注重護(hù)理安全”的原則，從基礎(chǔ)護(hù)理抓起,，督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范,，認(rèn)真書寫護(hù)理文書。要求做到語言文明,、態(tài)度誠懇,、解釋耐心、服務(wù)細(xì)心,、準(zhǔn)確周到,、親切體貼。

一個科室醫(yī)療質(zhì)量的高低取決于技術(shù)人員素質(zhì),。只有擁有一批具有先進(jìn)科學(xué)技術(shù)和創(chuàng)造能力的技術(shù)人員,，科室才能辦出成績，才能適應(yīng)快速發(fā)展的醫(yī)療科學(xué)水平,。人才隊(duì)伍的建設(shè),，是我們工作的重中之重，只有愛惜人才,，重用人才,，培養(yǎng)人才，科室的發(fā)展才會有出路,，我們用戰(zhàn)略的眼光,，可持醫(yī)院門診部工作總結(jié)續(xù)發(fā)展的角度去考慮，去落實(shí)人才建設(shè)工作,。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇四

xx是一支充滿活力、愛心,、刻苦鉆研的年輕隊(duì)伍,，隨著新院搬遷我們兢兢業(yè)業(yè)地走過了半年。全xx始終不忘“一切以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的宗旨,，用自己的愛心、誠心滿足每一位住院病人的需求,，把“救死扶傷”的工作作風(fēng)貫穿于護(hù)理工作的全過程,。在醫(yī)院和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)半年前制定的工作目標(biāo),，全科護(hù)理人員認(rèn)真實(shí)施不懈努力基本完成了各項(xiàng)任務(wù),，贏得了大部分住院病人的滿意。

全xx護(hù)理人員共xx人,，其中聘用護(hù)士xx人,，主管護(hù)師xx人，護(hù)師xx人，護(hù)士xx人,，大專xx人,，在讀本科xx人，中專xx人,。共有xx張床位,，全年收住院病人xx人，上半年總數(shù)xx人,，下半年總數(shù)xx人,，下半年比上半年病人總數(shù)增加了xx%，下半年搶救危重病人xx人,，死亡xx人,，搶救成功率xx%。靜脈采血xx人,，其中頸靜脈xx人,，股靜脈xx人，皮試xx人,，肌注xx人,，輸血xx人，導(dǎo)尿xx人,，洗胃搶救xx人,，死亡xx人，洗胃搶救成功率xx%,。氣管插管xx人,，成功插管xx人并使用呼吸機(jī)正壓呼吸。嚴(yán)格護(hù)理操作常規(guī),，嚴(yán)格消毒,、滅菌、隔離措施的落實(shí),，對于內(nèi),、兒傳染綜合科室無院內(nèi)交叉感染，無差錯事故發(fā)生,。

1,、xx擁有搶救設(shè)備：洗胃機(jī)xx臺，嬰兒溫箱xx臺,，除顫儀xx臺,，成人吸痰器xx臺，幼兒吸痰器xx臺,，運(yùn)行正常并隨時處于備用狀態(tài),。所有搶救設(shè)備由責(zé)任班楊冬芝專人管理,，每周定期檢查運(yùn)行情況、保養(yǎng),、作記錄,；搶救柜、藥柜由責(zé)任班褚禮梅專人管理,，定期檢查,，如出現(xiàn)缺藥、漏藥現(xiàn)象,，予即時補(bǔ)上備用并記錄,；各種消毒液及用物每周定時更換，專人治療班負(fù)責(zé),，主班每天檢查1次,，出現(xiàn)問題應(yīng)立即報告并即時解決。

2,、xx執(zhí)行嚴(yán)格的查時制度,，班班查每周五大查，環(huán)環(huán)相扣,。半年來堵科室藥品漏洞xx次,，查出漏處理醫(yī)囑xx例，已及時填補(bǔ),，未造成不良后果,，各班分工明確各負(fù)其責(zé)，協(xié)調(diào)合作,，未出現(xiàn)明顯拖班造成人員的過度疲勞現(xiàn)象,。

半年來我科護(hù)理工作完成情況：基礎(chǔ)護(hù)理平均xx分，危重一級護(hù)理xx分,，護(hù)理表格書寫xx分,，急救物品平均xx分，病區(qū)消毒合格率xx分,，滿意度調(diào)查xx分，科室管理xx分,。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品（一次性無菌注射器,、輸血器、輸液器等）得管理,，用后全部做到分裝,、消毒、毀形,、焚燒并記錄,。嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作,，注射做到一人一針一管一帶，無一例輸液,、輸血反應(yīng),。

在院長、主任的指導(dǎo)下,，經(jīng)過多次學(xué)習(xí),，我們科每位醫(yī)生都能使用心電圖機(jī)，每位護(hù)士都能看懂臨床常見異常的心電圖,?？剖覍γ坷劳霾±⒁呻y病例都進(jìn)行討論,，從中總結(jié)不足,，制定出完整的治療方案并上墻，備工作參考?，F(xiàn)已上墻的治療方案有：腦出血血壓調(diào)控方案,，上消化道出血搶救流程圖，小兒呼衰,、心衰急救流程圖,，急性心肌梗死搶救治療方案及快速性心律失常搶救治療方案（有一位尖端扭轉(zhuǎn)型室性心動過速的病人在我科得到了及時的搶救并治愈出院）,。大部分腦出血的病人在我科得到了全面、科學(xué)的治療與護(hù)理，贏得了老百姓的信賴,，留住了很多病人。今年還在我科開展了有史以來的第一例氣管插管,，使用呼吸機(jī)呼吸的先例,，在病人身上進(jìn)行了眼部、口腔,、氣管,、導(dǎo)尿、褥瘡,、生活,、心理等一系列護(hù)理，并整理裝訂成冊,。護(hù)理人員還學(xué)習(xí)了從省醫(yī)引進(jìn)的新技術(shù)：留置針的運(yùn)用與護(hù)理,，硫酸鎂濕敷運(yùn)用，褥瘡患者使用氧療,，取得了很好的治療效果,，現(xiàn)已在我科運(yùn)用。同時我們還學(xué)習(xí)了各種疾病的發(fā)病機(jī)制,、臨床表現(xiàn)及護(hù)理,，能夠即時,、準(zhǔn)確的為醫(yī)生提供診療依據(jù)。

我科護(hù)理人員對于常規(guī)技術(shù)都能熟練掌握,。對小兒頭皮細(xì)小靜脈的穿刺技術(shù)能做到動作準(zhǔn)確,、嫻熟、一針見血率高,，兩位責(zé)任班護(hù)士都有很強(qiáng)的主動性和責(zé)任感,，為每位患者做好入院的環(huán)境介紹、生活上的幫助,、解釋治療護(hù)理計劃以及出院后的健康指導(dǎo),、回訪，在搬遷的第一季度滿意度調(diào)查獲得100%的好成績,，獲得病人送來感謝信xx封,，第二季度獲得病人送來錦旗一張、感謝信一封,，但是滿意度調(diào)查下跌到xx%,，說明了我們責(zé)任班的工作沒有做到持之以恒，忽視了心理治療與回訪,。如果每一次的回訪都能讓病人覺得你在用心為他治療,、記得他、關(guān)心他,、有親切感,，就會使我們得到很好社會效益。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇五

近年來我院全面貫徹黨的十七大精神,，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，紅古區(qū)人民醫(yī)院作為社會文明的窗口，需要更規(guī)范,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來提升醫(yī)院的整體形象,。為了進(jìn)一步努力創(chuàng)出文明建設(shè)的新成績、新面貌,，現(xiàn)將創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)如下：一,、糾建并舉，提供規(guī)范,，誠信服務(wù)1,、醫(yī)院以區(qū)衛(wèi)生局規(guī)范醫(yī)療行為、文明行醫(yī)等為準(zhǔn)繩,，近年里持續(xù)加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格監(jiān)督,、標(biāo)本兼治,、綜合管理,，建立監(jiān)督、懲治并重的工作長效機(jī)制,，成立由黨政班子領(lǐng)頭的領(lǐng)導(dǎo)小組,，落實(shí)科主任工作責(zé)任制，正確傳達(dá)創(chuàng)建文明的精神,，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)事件,，堅決糾正各類不正之風(fēng)。

1,、注重信訪制度的落實(shí),，目的是主動與病人溝通，主動解決病人的困難,，主動收集并兒女的不滿,，主動化解病人的誤解，把方便病人,、服務(wù)病人落到實(shí)處,。開展文明規(guī)范語推廣活動，通過實(shí)踐推廣的形式,，在全體醫(yī)護(hù)人員中實(shí)行,。2、對《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》出臺后,，病人自我保護(hù)意識明顯增強(qiáng)的狀況,，提出醫(yī)療“質(zhì)量安全年”的目標(biāo)，切實(shí)落實(shí)各級臨床醫(yī)師履行告知制度,，年內(nèi)已舉行兩次全院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療安全教育活動,，由職能科室講解醫(yī)療制度與規(guī)范，舉例點(diǎn)評醫(yī)療缺陷,，防微杜漸,，提高醫(yī)務(wù)人員依法行醫(yī)和自我保護(hù)意識。同時,，堅持院部接待和科室自律相結(jié)合,，強(qiáng)化各級醫(yī)療安全責(zé)任制，維護(hù)醫(yī)患雙方合法權(quán)益,，避免發(fā)生有明顯責(zé)任的醫(yī)患糾紛,。

1.繼續(xù)設(shè)立病人投訴信箱，公開監(jiān)督電話及院長接待日,，接受病人監(jiān)督,、評價，隨時補(bǔ)漏建制,，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,。

2.充實(shí)調(diào)整社區(qū)監(jiān)督員隊(duì)伍,，定期開展活動，擴(kuò)大對新建社區(qū)的醫(yī)療特色宣傳,，同時建立各種宣傳欄,。

1.繼續(xù)完善硬件設(shè)施，做好醫(yī)院環(huán)境的美化,。逐步完善放射科,、化驗(yàn)科的硬件設(shè)備，繼續(xù)完善服務(wù)設(shè)施,，落實(shí)保護(hù)病人隱私措施,，提供更趨人性化的服務(wù)。

2.進(jìn)一步躍和豐富職工文化生活,，陶冶高尚的情操,、營造健康向上的文化氛圍，大力培養(yǎng)和弘揚(yáng)體現(xiàn)爭創(chuàng)文明城市的精神,。

我中心高度重視全市創(chuàng)建文明城市工作,，積極參與到各項(xiàng)創(chuàng)建工作中。現(xiàn)將我中心開展的各項(xiàng)工作總結(jié)如下：

一,、宣傳,、教育工作開展情況：

1、電子顯示屏宣傳：充分利用電子顯示屏,，滾動播放各種宣傳標(biāo)語,，如“人人參與城市創(chuàng)建個個爭當(dāng)文明市民”、“倡導(dǎo)文明共建和諧”,、“全民動員齊心協(xié)力共創(chuàng)全國文明城市”等,。在我院，不管是住院部還是門診部,，處處都能看到文明創(chuàng)建的宣傳知識,，感受到創(chuàng)建的力量。2,、標(biāo)語,、櫥窗宣傳：充分利用宣傳畫等進(jìn)行標(biāo)語宣傳，同時在醫(yī)院明顯部位設(shè)立固定的宣傳櫥窗,，大力進(jìn)行文明知識宣傳,。3、2014年,，我中心成功爭創(chuàng)“xx十佳青年文明號”,，并積極開展志愿服務(wù)隊(duì)進(jìn)社區(qū)活動，組織專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)，開展形式多樣,、內(nèi)容豐富的志愿服務(wù),，大力弘揚(yáng)培育和踐行社會主義核心價值觀。二,、不文明行為整治活動開展情況：

1、實(shí)行全院監(jiān)控,，確保及時發(fā)現(xiàn),、勸阻各種不文明行為。

2,、制作標(biāo)語,、溫馨提示，告知每一個人何為不文明行為,，幫助他們自覺告別不文明行為,。3、安排專職保安,、志愿者,，全院巡回檢查，發(fā)現(xiàn)不文明行為及時進(jìn)行勸阻,。4,、中心創(chuàng)建文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組不定期深入全院各個科室，進(jìn)行督導(dǎo)檢查,。

5,、利用每周五全體職工會，傳達(dá),、學(xué)習(xí)創(chuàng)建文明城市相關(guān)文件,，進(jìn)行文明禮儀知識培訓(xùn)，人人參與,，極大地提高全院職工的文明素質(zhì),。

6、將禁煙工作做為中心的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,，持久堅持開展,，并制定一系列禁煙措施，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)禁煙制度,。

7,、對職工實(shí)行獎懲制度，發(fā)現(xiàn)職工有不文明行為的,，按照院規(guī),、院紀(jì)對該職工通報批評、扣分，并納入績效考核,。三,、環(huán)境衛(wèi)生整治情況：

聘請專業(yè)的保潔人員，對全院環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行保潔,；聘請專業(yè)安全保衛(wèi)人員,，負(fù)責(zé)醫(yī)院安全保衛(wèi)工作，維持醫(yī)院正常秩序,。

同時,，2014年高標(biāo)準(zhǔn)完成了國醫(yī)堂建設(shè)任務(wù)，國醫(yī)堂診區(qū)古色古香,，展現(xiàn)了中醫(yī)特色診療環(huán)境,。對一樓門診墻面進(jìn)行了重新粉刷,更換了制度牌匾，做到了版面風(fēng)格,、格式統(tǒng)一,，更換了醫(yī)院外墻宣傳畫、宣傳欄,，改善了患者就醫(yī)環(huán)境,，提升了醫(yī)院整體形象。四,、存在問題：

我中心精神文明創(chuàng)建工作雖然取得了一些成績,，但也存在一些問題，如個別職工思想重視不夠,，控?zé)煿ぷ麟y度大等,，這些都不利于創(chuàng)建工作的開展。五,、下一步工作打算：

在今后的工作中,，我中心在鞏固原有成績的基礎(chǔ)上，將進(jìn)一步加大創(chuàng)建力度,，尤其是針對個別職工思想重視不夠的情況開展一對一幫扶活動,，爭取全中心醫(yī)務(wù)人員人人都成為創(chuàng)建能手，努力為我市創(chuàng)建省級文明城市工作做出更大貢獻(xiàn),。

根據(jù)策文明委[2009]12號,、[2010]09號文件精神，現(xiàn)將我院做好創(chuàng)建?文明縣城?工作情況總結(jié)如下：

一,、醫(yī)院基本情況,。

策勒縣人民醫(yī)院醫(yī)院始建于1953年，是一所集醫(yī)療保健,。

教學(xué),。

康復(fù)急救為一體的醫(yī)療服務(wù)中心也是全縣唯一一所二級綜合性公立醫(yī)院,，是全縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)院城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險定點(diǎn)醫(yī)院。于1999年榮獲自治區(qū)級精神文明單位榮譽(yù)稱號,。策勒縣人民醫(yī)院占地54畝,，現(xiàn)有醫(yī)療設(shè)施等固定資產(chǎn)達(dá)5000余萬元。醫(yī)院現(xiàn)有病床編制200張,，急救車四輛,，工作車一輛。2010年上半年門急診人次16894人次,，住院病人3535人次,，手術(shù)病人830人次。承擔(dān)了全縣常見病和危,、急、重癥,、疑難病癥及指導(dǎo)基層衛(wèi)生院的搶救治療工作,，能迅速組織配套的急救隊(duì)伍，參加災(zāi)害性意外事故現(xiàn)場救護(hù)和接受成批傷員進(jìn)行院內(nèi)急救,，是策勒縣14.98萬各族人民醫(yī)療預(yù)防保健康復(fù)中心,。

今年3月是?公民道德宣傳月?，按照縣委,、文明委關(guān)于開展?公民道德宣傳月?活動的通知安排,，認(rèn)真組織全院干部職工開展?創(chuàng)文明衛(wèi)生環(huán)境、樹公民道德新風(fēng)?活動,。為構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,，牢記?八榮八恥?，提高職業(yè)道德素養(yǎng),，把患者的需要當(dāng)作第一選擇,。在活動中，重點(diǎn)抓了以下幾個方面的工作：

1,、開展了以?除四害?為重點(diǎn)的整治大環(huán)境衛(wèi)生工作,。有針對性的對檢驗(yàn)、供應(yīng)室,、垃圾處理中心,、衛(wèi)生間等公共場所進(jìn)行防疫、清理,、監(jiān)測,，嚴(yán)格落實(shí)門前?三包?，實(shí)行日檢查,、月考核制度,。從而為凈化衛(wèi)生環(huán)境,，保障人民身體健康做出了積極貢獻(xiàn)。

2,、強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),。一是進(jìn)一步加大對黨員干部職工的學(xué)習(xí)教育宣傳力度，大力宏揚(yáng)?救死扶傷,、忠于職守,、團(tuán)結(jié)拼博、愛崗敬業(yè),、樂于奉獻(xiàn),、文明行醫(yī)?的行業(yè)新風(fēng)，不斷加強(qiáng)醫(yī)患溝通,，增進(jìn)互信,，自覺維護(hù)群眾利益，把?以病人為中心,、以質(zhì)量為核心?真正落實(shí)到每一個醫(yī)療服務(wù)環(huán)節(jié),。二是加大遵規(guī)守法做文明市民教育工作力度。結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際,，制定了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督職責(zé),。要求著裝整齊、掛牌上崗,，堅持依法行醫(yī),、誠信服務(wù)；做到無吸煙,、亂貼亂畫亂扔行為,；車輛安全駕駛、有序停放,、走人行橫道,；使用?您好?、?請?,、?謝謝?等文明禮貌用語,。切實(shí)把創(chuàng)建工作做到從小事抓起，用制度管理的局面,。

3,、積極做好創(chuàng)建文明城市文體宣傳工作。為增強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員體質(zhì),，在院內(nèi)建立藍(lán)球場,，增設(shè)活動器材。積極參加縣舉辦文體,、文藝活動,。同時充分利用宣傳板報,、掛橫幅、電子顯示屏幕為載體,，開展文明窗口服務(wù)活動,，不斷深入推進(jìn)爭做文明市民和創(chuàng)建文明城市活動的步伐。4,、加強(qiáng)安全生產(chǎn),、維穩(wěn)工作，為做好醫(yī)院安全防范工作,，在加強(qiáng)干部職工學(xué)習(xí)教育的同時,，與全院干部職工簽定責(zé)任狀、承諾書,，配備醫(yī)院安保人員和監(jiān)控設(shè)施,，加強(qiáng)了醫(yī)院安全生產(chǎn)和防范工作。

5,、積極開展擁軍,、助殘、?送溫暖?活動,。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子始終高度重視開展雙擁、助殘,、?送溫暖?工作,，并納入我院醫(yī)療服務(wù)，促進(jìn)縣域社會經(jīng)濟(jì)及各項(xiàng)事業(yè)全面健康發(fā)展的重要內(nèi)容抓緊抓實(shí)抓好,。一是結(jié)合我院實(shí)際著重抓好?窗口?服務(wù),，開設(shè)軍人、殘疾人,、老人服務(wù)窗口,，為人武軍人、公安干警進(jìn)行健康體檢和軍營巡診服務(wù)達(dá)1200人次,。開展了國防知識教育宣傳,，積極參加民兵訓(xùn)練、?軍事日?,、軍民共建,、慰問子弟兵活動。二是關(guān)心困難群眾生活,，積極開展?送溫暖?活動,。為提高醫(yī)院干部職工工作效率、工作積極性,，在工作上提出高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,，同時在生活上給予關(guān)心和幫助，對家庭有困難及生病住院治療的職工,，能夠經(jīng)常開展走訪慰問,。醫(yī)院科室開設(shè)了護(hù)貧病房，對生活條件困難患者提供免費(fèi)和降低服務(wù)收費(fèi),，特別是在重大節(jié)日期間組織醫(yī)護(hù)人員對縣敬老院,、孤兒院、扶貧村,、老人兒童等開展健康義診服務(wù),。今年以來，對敬老院,、孤兒院,、扶貧村貧困農(nóng)牧民和身患白血病重癥患者進(jìn)行捐款、捐物,、送醫(yī),、送藥服務(wù)達(dá)23000余元，開展義診服務(wù)20次,。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇六

20xx年,，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在上級民政部門的具體指導(dǎo)和有關(guān)部門的大力支持配合下,，xx鎮(zhèn)民政辦緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作,，堅持“以民為本,、為民服務(wù)、為民解困”的.工作理念,，全面落實(shí)民政政策,，著力解決群眾最關(guān)心、最直接,、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,，在保障困難群眾基本生活上辦實(shí)事，在基層民主政治建設(shè)上求實(shí)效,，在社會事務(wù)管理上創(chuàng)實(shí)績,，認(rèn)真做好各項(xiàng)民政工作。現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、社會救助工作逐步完善,。

1、城鄉(xiāng)居民最低生活保障政策進(jìn)一步落實(shí),。

規(guī)范低保申報程序,，強(qiáng)化民主評議,，進(jìn)一步貫徹落實(shí)《最低生活保障審核審批辦法（試行）》；完善管理措施,，建立健全低保信息網(wǎng)絡(luò)化管理機(jī)制,，加強(qiáng)動態(tài)管理，健全年審核機(jī)制,，加強(qiáng)督查,。應(yīng)保盡保，應(yīng)退盡退,，陽光施保,，低保政策全面落實(shí)。

20xx年,，全鎮(zhèn)新增城鎮(zhèn)低保1戶,、農(nóng)村低保125戶；截至12月底,，享受城鎮(zhèn)低保人數(shù)32戶,，享受五保人數(shù)186戶，享受農(nóng)村低保人數(shù)814戶,。

進(jìn)一步加大對農(nóng)村“三無”人員供養(yǎng)工作的投入,。xx鎮(zhèn)敬老院現(xiàn)集中供養(yǎng)人員達(dá)23人；著力加強(qiáng)鄉(xiāng)敬老院的日常管理,，做好“三節(jié)”慰問,，著力強(qiáng)化防暑降溫措施，改善供養(yǎng)條件,，提高在院老人的生活水平。做好農(nóng)村五保戶的核減和喪葬費(fèi)申報,、發(fā)放事宜,。為符合條件的人辦理五保申報程序。

2,、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助服務(wù)進(jìn)一步優(yōu)化,。

嚴(yán)格貫徹落實(shí)城鄉(xiāng)醫(yī)療救助政策，“一站式”醫(yī)療救助宣傳廣泛,，“一站式”救助系統(tǒng)平臺維護(hù)及時,、準(zhǔn)確；重特大病醫(yī)療手工救助工作深入開展,，切實(shí)解決對象戶生活困難,；各類醫(yī)療救助信息檔案規(guī)范、完整,。積極做好與城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險,、臨時救助等政策的銜接,。

3、災(zāi)害救濟(jì)工作進(jìn)一步深入,。

積極開展5月12日全國防災(zāi)減災(zāi)日等宣傳活動,，加強(qiáng)災(zāi)害天氣值班，及時有效報災(zāi)核災(zāi),、開展救災(zāi)工作,。社會化發(fā)放冬春荒等救災(zāi)資金，并做好20xx年救災(zāi)臺賬,。

進(jìn)一步貫徹落實(shí)孤兒基本生活保障制度,，做好全鄉(xiāng)孤兒的摸底、救助,，確保孤兒生活穩(wěn)定,。

二、雙擁優(yōu)撫和維穩(wěn)體系建設(shè)進(jìn)一步鞏固,。

1,、落實(shí)重點(diǎn)優(yōu)撫對象優(yōu)待政策。

及時發(fā)放在xx鎮(zhèn)老復(fù)員軍人,、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人,、病故軍人遺屬等優(yōu)撫對象定期補(bǔ)助資金、現(xiàn)役軍人優(yōu)待金和60周歲農(nóng)村退役士兵生活補(bǔ)助資金等,，建立人員溝通平臺制度,，認(rèn)真落實(shí)優(yōu)撫政策。

2,、開展優(yōu)撫安置宣傳,、慰問工作。

積極宣傳落實(shí)優(yōu)撫對象撫恤補(bǔ)助相關(guān)政策,。著力解決重點(diǎn)優(yōu)撫對象醫(yī)療保障,，解決了他們看病難、醫(yī)療難的問題,。繼續(xù)完善優(yōu)撫政務(wù)公開制度,，確保優(yōu)撫各項(xiàng)資金發(fā)放情況的透明度，有利于優(yōu)撫工作的更好開展,。雙擁創(chuàng)建活動扎實(shí)開展,，重點(diǎn)優(yōu)撫對象群體穩(wěn)定。繼續(xù)做好春節(jié),、八一節(jié)期間退役軍人,、現(xiàn)役軍人家屬等各類優(yōu)撫群體的慰問工作，發(fā)放新年年畫，密切加深了軍民關(guān)系,。

三,、養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn)。

大力開展敬老宣傳活動,。深入組織開展敬老月,、節(jié)日慰問等活動，營造全社會尊老敬老的良好氛圍,。

四,、殘聯(lián)工作扎實(shí)開展。

1,、宣傳殘疾人政策,，做好殘疾人服務(wù)。

進(jìn)一步加強(qiáng)殘聯(lián)民生工程等各項(xiàng)殘疾人政策的宣傳,，認(rèn)真開展殘疾人就業(yè),、殘疾人危房改造、殘疾人醫(yī)保,、殘疾證辦理等各項(xiàng)殘疾人服務(wù)工作,。

2、落實(shí)殘疾人民生工程,。

特困殘疾人生活特別救助,。對符合政策規(guī)定的一、二級殘疾人,，每人每月給予補(bǔ)助50元,。

貧困殘疾人康復(fù)工程。20xx年,，xx鎮(zhèn)重性精神疾病患者救治救助6人,；貧困殘疾兒童搶救性康復(fù)救助項(xiàng)目各村深入開展宣傳，幫助0-7歲殘疾兒童實(shí)施搶救性康復(fù)3人,。

五,、其他工作。

1,、積極辦理貧困大學(xué)生核實(shí)工作,，為貧困大學(xué)生出具證明,。

2,、積極辦理來信來訪工作。

六,、民政隊(duì)伍自身建設(shè)進(jìn)一步擴(kuò)大,。

工作作風(fēng)建設(shè)不斷改進(jìn)，民政隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng),。積極開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,，民政系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)取得了階段性成效,。不斷加大工作力度，建立完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，服務(wù)質(zhì)量明顯提高,，行業(yè)風(fēng)氣明顯好轉(zhuǎn)，業(yè)務(wù)建設(shè)明顯加快,。

七,、民政工作20xx年工作思路。

1,、進(jìn)一步規(guī)范城市低保工作,，“應(yīng)保盡保”,、“動態(tài)調(diào)整”,，確保低保工作“公開、公正,、公平”,。

2、落實(shí)城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度,，推進(jìn)“一站式”救助服務(wù)工作,，切實(shí)解決大病患者生活困難。

3,、加強(qiáng)敬老院的管理,。

4、推進(jìn)惠殘民生工程落實(shí),，做好殘疾人服務(wù)工作,，切實(shí)保障殘疾人的合法權(quán)益。

5,、加強(qiáng)災(zāi)害應(yīng)急處置,，及時開展救災(zāi)救濟(jì)工作。妥善安排好冬春荒困難群眾基本生活,；加大因病因?yàn)?zāi)家庭的摸排梳理,，做好大病（災(zāi)）貧困家庭臨時救濟(jì)（助）工作,。

6,、加強(qiáng)新建小區(qū)的命名、辦公用房移交管理,，探索建立完善城市社區(qū)新機(jī)制,，創(chuàng)新社區(qū)管理新模式，完善社區(qū)辦公基礎(chǔ)設(shè)施，著力推進(jìn)基層民主政治建設(shè),，全面完成社居委換屆工作,。

7、開展擁軍慰問活動,，規(guī)范優(yōu)待金發(fā)放程序,，加大優(yōu)撫對象的幫扶，推進(jìn)優(yōu)撫安置工作,。

8,、深入開展生活無著人員救助工作，關(guān)注轄區(qū)流浪乞討人員,、孤兒的動態(tài),，及時開展救助活動。加強(qiáng)孤兒申報和管理,。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇七

縣人民醫(yī)院重癥監(jiān)護(hù)室,，是醫(yī)院集中治療危重癥患者的科室。現(xiàn)有成員29名,，其中35歲以下青年21名,，團(tuán)員15名。崗位負(fù)責(zé)人為陳文晶,，現(xiàn)年22歲,。20x年，醫(yī)院根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，調(diào)集優(yōu)秀醫(yī)護(hù)人員,，配備先進(jìn)搶救設(shè)備，成立了重癥監(jiān)護(hù)室,。十年以來,，icu全體醫(yī)護(hù)人員緊密結(jié)合工作特點(diǎn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院,、黨團(tuán)組織的工作要求,，勤奮工作，愛崗敬業(yè),，不斷提高重癥監(jiān)護(hù)水平,。一切以病人為中心，以優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)護(hù)服務(wù),，贏得了病人及家屬和同事的一致好評,。成立近一年以來，共成功搶救危重癥患者若干名,，搶救成功率達(dá)到了90%以上,。按照要求，積極開展青年文明號創(chuàng)建工作,，20x年x市青年文明崗榮譽(yù)稱號?，F(xiàn)將事跡簡要總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,，氛圍濃郁,，完善工作機(jī)制。

在爭創(chuàng)青年文明號活動中,，icu堅持一手抓活動開展,，一手抓機(jī)制建設(shè)，建立了完善的爭創(chuàng)管理體系,。落實(shí)職責(zé),，形成了院長、黨委書記—分管副院長—團(tuán)委書記—負(fù)責(zé)人,，一級抓一級的工作格局,。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)十分重視和關(guān)心“青年文明號”創(chuàng)建工作，經(jīng)常主動深入科室,，調(diào)查了解文明號創(chuàng)建情況,，并在科室建設(shè)和活動開展上給予積極支持。制訂和落實(shí)了崗位制度和行為規(guī)范,。文明用語,、承諾服務(wù)、便民服務(wù)措施完善,。并結(jié)合工作實(shí)際,，建立了科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度、醫(yī)患連心卡發(fā)放制度,。為增加爭創(chuàng)氣氛,，自覺接受監(jiān)督，科室懸掛了科室簡介展板,，將服務(wù)承諾,、崗位職責(zé)等內(nèi)容公示于眾，使病人和家屬更加了解icu,。工作中,，醫(yī)護(hù)人員著裝整潔，佩戴服務(wù)牌或團(tuán)徽,，規(guī)范上崗,，不斷做到“他律”和“自律”相統(tǒng)一。發(fā)揮了青年先進(jìn)集體的模范帶頭作用,。

二,、扎實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),，精益求精，爭創(chuàng)一流業(yè)績,。

重癥監(jiān)護(hù)室收治的病人大都是危重癥患者,，不允許有家屬陪護(hù)。護(hù)士既要對病人進(jìn)行24小時的病情監(jiān)護(hù)和觀察,，又要做好病人的一切生活護(hù)理,。他們面對艱苦的工作，堅持推行醫(yī)療優(yōu)質(zhì)服務(wù),，一絲不茍地為病人做好各種基礎(chǔ)護(hù)理,，為他們擦身、洗臉,、更換衣物,。工作瑣碎勞累，但他們毫無怨言,，視“病人康復(fù),、家屬滿意”為最高褒獎，嚴(yán)于自律,，心無他求,，體現(xiàn)出了更為崇高的醫(yī)德和文明。

icu屬綜合性科室,，病種雜,，病情變化快，沒有過硬的醫(yī)療護(hù)理知識和熟練的搶救操作技能根本無法從事此項(xiàng)工作,。為此,，科里的醫(yī)護(hù)人員定期開展崗位練兵活動，努力鉆研專業(yè)知識,，爭當(dāng)業(yè)務(wù)骨干,、操作能手，每位成員都熟練掌握深靜脈穿刺,、有創(chuàng)動脈穿刺測壓及呼吸機(jī)的應(yīng)用,，整體業(yè)務(wù)技術(shù)水平名列醫(yī)院前茅。全體成員還利用業(yè)余時間,，積極參加各種形式的學(xué)歷教育,、業(yè)務(wù)教育，努力提高業(yè)務(wù)水平,。先后有5人到省內(nèi)知名醫(yī)院進(jìn)修培訓(xùn),。科室內(nèi)部長期堅持開展科內(nèi)小講課,，不斷更新業(yè)務(wù)知識,。

三,、熱心公益，無私奉獻(xiàn),，展現(xiàn)青年人風(fēng)采,。

icu是一個全新的科室，是一個充滿朝氣蓬勃,、奮發(fā)向上的青年集體，也是一個凝聚愛心的集體,。他們積極參加醫(yī)院黨團(tuán)組織關(guān)心,、理解病人，遇事及時溝通,，耐心細(xì)致地解答患者家屬的每一個疑問,。悉心關(guān)懷，幫助病人解除心理障礙,、減輕軀體痛苦,，一開展的各類活動。用演講比賽,、征文等形式表達(dá)對崗位的熱愛和對病人的赤誠,。經(jīng)常主動請纓，參加進(jìn)農(nóng)村,、社區(qū)青年志愿者義診愛心奉獻(xiàn)活動,。為社區(qū)老黨員上門進(jìn)行健康查體、為福利院孩子送去愛心,。還積極開展了愛心結(jié)對子活動,，幫助醫(yī)學(xué)院校的學(xué)生提供見習(xí)、實(shí)習(xí)鍛煉崗位,，通過一對一輪換帶教,、每周晨會提問等方式，鞏固實(shí)習(xí)生的基礎(chǔ)理論知識,，提高實(shí)踐工作能力,。幫住他們把醫(yī)學(xué)理論和崗位實(shí)踐實(shí)現(xiàn)有機(jī)結(jié)合，在學(xué)習(xí)中鍛煉了技能,，在鍛煉中增長了才干,。

icu是危重病人集中的地方，風(fēng)險大,，費(fèi)用高,，病人家屬易與醫(yī)護(hù)人員發(fā)生矛盾。但他們始終以熱情的服務(wù),，從病人的角度來點(diǎn)一滴都體現(xiàn)著對患者的責(zé)任和真情!努力營造一個整潔,、舒適,、溫馨的治療環(huán)境。他們用一片赤誠的真心換來了家屬及患者的信任和滿意,。

沒有什么值得炫耀的豐功偉績,，只是日復(fù)一日地重復(fù)著驚心動魄的搶救，在死亡線上,，憑借一流的急救技術(shù),、一流的生命監(jiān)測系統(tǒng)，憑借對病人極端負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神,，他們在努力和死神戰(zhàn)斗,，搶救的過程是驚心動魄的，監(jiān)護(hù)的過程是無微不至的,。正是這種最樸實(shí)的職業(yè)責(zé)任感,，創(chuàng)造了一個又一個生命的奇跡。

自開展“青年文明號”的創(chuàng)建工作以來,，icu的凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng),，在醫(yī)院發(fā)揮了青年先進(jìn)集體的模范帶頭作用。但他們不滿足現(xiàn)狀,，決心以創(chuàng)建青年文明號為有利契機(jī),，用實(shí)際行動立足崗位、踏實(shí)工作,，不斷擦亮“青年文明號”這塊金字招牌,，為醫(yī)院的兩個文明建設(shè)和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)作出更大的.貢獻(xiàn)。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇八

2013年在市委,、市政府和市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，以鄧小平理論、“三個代表“重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，圍繞國家新醫(yī)改政策和醫(yī)院中心工作,，與時俱進(jìn),，求真務(wù)實(shí)，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量明顯提高,，精神文明建設(shè)不斷加強(qiáng)，進(jìn)一步促進(jìn)了“三個文明”建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展,，有效推動了醫(yī)院各項(xiàng)工作上了一個新臺階,。

一、加強(qiáng)班子建設(shè),，齊抓共建落實(shí)責(zé)任制,。

1,、建立健全組織機(jī)構(gòu)。醫(yī)院每年把精神文明建設(shè)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容納入年度工作計劃來抓,，成立了文明單位建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,，黨委書記任組長，下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常創(chuàng)建工作,。按照“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”的原則，落實(shí)創(chuàng)建工作責(zé)任制,，各部門各科室齊抓共管,、一級抓一級、一級促一級,，層層抓落實(shí),，并定期督促,、檢查和考核,，切實(shí)保障了創(chuàng)建活動扎實(shí)、有序和深入地開展,。

2,、班子帶頭狠抓落實(shí)。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子“帶頭學(xué)習(xí),、帶頭創(chuàng)建”原則,，做到創(chuàng)建工作與醫(yī)院的中心工作同計劃、同部署,、同落實(shí),、同檢查、同考核,，形成了班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,、作風(fēng)民主、廉政勤政和群眾信任的帶頭創(chuàng)建格局,。建立健全了各級各類會議制度,，如：黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度、民主生活會制度,、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,、領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和一系列考核督查制度，心往一處想,，勁往一處使,，思想上高度統(tǒng)一，工作上配合默契,，感情上和諧融洽,，充分體現(xiàn)了黨委集體領(lǐng)導(dǎo)的職能,，使領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的不斷加強(qiáng)，從而保證了醫(yī)院文明創(chuàng)建工作的順利開展,。

3,、黨政工團(tuán)齊抓共建。在醫(yī)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，工會,、共青團(tuán)、婦委會等群團(tuán)組織分工合作,，齊抓共創(chuàng),。按照文明創(chuàng)建要求，群團(tuán)組織各部門認(rèn)真制訂年度工作計劃,，通過組織職工開展各項(xiàng)寓教于樂的活動,，切實(shí)提高了職工之間的凝聚力與向心力。工會通過召開職代會,，體現(xiàn)職工的參政議政與民主決策職能,，積極創(chuàng)建“工人先鋒號”并開展多形式的文體活動，豐富職工的業(yè)余文化生活,；醫(yī)院團(tuán)委積極發(fā)揮黨的助手作用,，在全院開展了“青年文明號”、“青年崗位能手”,、“青年志愿者服務(wù)”等活動,，不斷調(diào)動年輕職工的工作熱情；婦委會也結(jié)合自身特點(diǎn)在全院開展了“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動,，通過創(chuàng)先爭優(yōu)和崗位競賽,，使全院干部職工的愛崗敬業(yè)精神得以充分體現(xiàn)，創(chuàng)建活動達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),。

我們把組織建設(shè)作為文明創(chuàng)建的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作來抓,，確定了“抓黨建、強(qiáng)組織,、帶隊(duì)伍,、創(chuàng)文明、促發(fā)展”的工作思路,。

1,、著力干部隊(duì)伍的規(guī)范化管理。進(jìn)一步修改和完善中層干部綜合考評細(xì)則,，定期對中層干部進(jìn)行績效考核和民主測評,，中層干部競聘上崗的同時實(shí)行院長聘任制，并以德、能,、勤,、績、廉五個方面進(jìn)行考評,，不斷提高中層干部的思想素質(zhì),、業(yè)務(wù)水平和管理能力。今年,，通過競聘演講和綜合考評聘用了藥劑科和綜合科部分中層干部,，并在原有的基礎(chǔ)上開展了臨床科室對醫(yī)技科室的滿意度測評，按照《青年業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)導(dǎo)師制實(shí)施方案》,，醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會對定向的17名青年業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行了考核評審,，全部合格。

2,、強(qiáng)化黨建工作,。隨著黨員隊(duì)伍不斷壯大，為了使黨員管理進(jìn)一步合理和規(guī)范,，同時便于各黨支部開展工作,，醫(yī)院黨委根據(jù)醫(yī)院發(fā)展和分設(shè)兩地實(shí)情，將黨委下屬的原九個支部改建為七個支部,，并按照黨員的標(biāo)準(zhǔn),，堅持從表現(xiàn)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)骨干和職工中考察培養(yǎng)入黨積極分子,，吸收他們加入黨組織,，2013年預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正7名，發(fā)展黨員4名,，確定入黨積極分子5名,。對在政治上積極要求進(jìn)步、業(yè)務(wù)上刻苦鉆研,、工作上踏實(shí)肯干,、思想素質(zhì)較好的醫(yī)務(wù)人員和職工鼓勵加入黨的組織，為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展打下組織基礎(chǔ),。

3,、落實(shí)職代會職權(quán)。2013年醫(yī)院召開了七屆六次職工代表大會,，通報,、討論和審議醫(yī)院重大事項(xiàng)，如：醫(yī)院年度工作總結(jié)和計劃,、內(nèi)部改革事項(xiàng),、醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、重大建設(shè)項(xiàng)目、財務(wù)年度預(yù)決算等情況,。代表們充分發(fā)揮主人翁精神,，為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策，院部認(rèn)真落實(shí)提案受理制度,，對32條提案和意見進(jìn)行了回復(fù),，積極采納合理化建議，使職工的民主權(quán)力,、監(jiān)督職能進(jìn)一步體現(xiàn),。

三、加強(qiáng)思想教育,，提高干部職工綜合素質(zhì),。

1、突出重點(diǎn),，不斷加強(qiáng)干部職工思想教育,。根據(jù)文明創(chuàng)建工作要求，我們把干部職工思想文化建設(shè)放在首要地位,，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為首統(tǒng)領(lǐng),，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，制定學(xué)習(xí)計劃,，將思想教育與醫(yī)院中心工作結(jié)合起來,，增強(qiáng)了創(chuàng)建工作的針對性和實(shí)效性。一是按照上級黨委統(tǒng)要求,，繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，圍繞醫(yī)院中心工作，以創(chuàng)建“五星級”黨支部,、“五星級”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為目標(biāo),，建立“黨員示范崗”三個，開展了黨員志愿者服務(wù)和職能科室黨員干部“奉獻(xiàn)日”活動,，各支部領(lǐng)辦七大類項(xiàng)目20個,，并全部完成任務(wù)，使黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得以充分體現(xiàn),。二是積極開展全院性的服務(wù)質(zhì)量培訓(xùn)與管理培訓(xùn)：分別邀請上級醫(yī)院,、學(xué)校鐫領(lǐng)導(dǎo)、專家來院作了《強(qiáng)化服務(wù)理念,，提升服務(wù)質(zhì)量》,、《新醫(yī)改背景下怎樣當(dāng)好科主任》、《音樂藝術(shù)與人文素養(yǎng)》專題講座,，對轉(zhuǎn)變?nèi)郝毠さ姆?wù)理念,、提高中層干部的能力素質(zhì)與管理水平起到了積極的促進(jìn)作用。三是開展慶祝建黨九十二周年系列活動。開展了慶祝建黨92周年紅歌會,，全院31個節(jié)目參加了演出慶祝黨的生日,；召開黨委理論中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會，學(xué)習(xí)了《提升現(xiàn)代醫(yī)院執(zhí)行力》專題培訓(xùn),，使黨員干部進(jìn)一步明確了執(zhí)行力建設(shè)在醫(yī)院管理與發(fā)展中的重要意義,。

2、擴(kuò)大宣傳,，積極推進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè),。一年來，醫(yī)院積極向市電視臺等各級新聞媒體刊發(fā)新聞稿件和科普知識稿,，并通過市衛(wèi)生局主辦的網(wǎng)站和醫(yī)院院報,、宣傳窗、黑板報等,，不失時機(jī)地宣傳醫(yī)院三個文明建設(shè)成果,。出版醫(yī)院院報四期，各病區(qū)定期刊出健康教育宣傳版面,，收效甚好,。

3、良性互動,，創(chuàng)建活動精彩紛呈,。醫(yī)院黨委充分發(fā)揮省級文明單位的優(yōu)勢，指導(dǎo)群團(tuán)組織依法依章積極開展精神文明創(chuàng)建活動,?！叭恕眿D女節(jié)，工會組織開展了慶“三八”大型醫(yī)療義診,；“五四”青年節(jié),，團(tuán)委開展了青年志愿者服務(wù)隊(duì)進(jìn)社區(qū)活動,；“5?12”護(hù)士節(jié)護(hù)理部舉辦了理論,、操作“十佳護(hù)士”競賽；結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展了年輕醫(yī)務(wù)人員讀書報告競賽等,，全年開展青年志愿者服務(wù),、各類醫(yī)療保健咨詢和民主黨派下鄉(xiāng)義診等23次，參加無償獻(xiàn)血81人次計21000ml,，醫(yī)院被市獻(xiàn)血工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予**市2013年度獻(xiàn)血工作和用血管理“先進(jìn)集體”,。

4、扶貧幫困,，獻(xiàn)愛心送溫暖,。醫(yī)院十分關(guān)心職工生活，積極改善職工福利，落實(shí)知識分子政策,，想方設(shè)法解決職工后顧之憂,。一是逢年過節(jié)組織相關(guān)人員走訪和慰問醫(yī)院困難職工、困難黨員和離退休老同志,，通過座談了解他們的生活和需求,。二是繼續(xù)開展城鄉(xiāng)結(jié)對文明共建活動。根據(jù)創(chuàng)先爭優(yōu)“四個一”活動要求,，選派82位中級以上職稱的醫(yī)務(wù)人員與8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的82個行政村建立了健康聯(lián)絡(luò)員關(guān)系,，定期走訪和慰問，送醫(yī)療保健知識,、送溫暖下鄉(xiāng),。三是積極開展愛心捐助。2013年醫(yī)院向紅十字會捐贈了人民幣十萬元,；全院干部職工在“慈善一日捐”活動中,，共捐款20000余元上交市紅十字會。

四,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)建設(shè),，全面提高醫(yī)療服務(wù)水平。

醫(yī)療活動直接關(guān)系到患者的生命安全,，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量也是社會關(guān)注的熱點(diǎn),，我們始終把提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，強(qiáng)化醫(yī)療安全管理,，加強(qiáng)醫(yī)療業(yè)務(wù)建設(shè)作為工作的首要任務(wù)來抓,。

1、規(guī)范醫(yī)療核心制度建設(shè),。一是《提高三級查房質(zhì)量實(shí)施方案》,、《醫(yī)療組長負(fù)責(zé)制實(shí)施方案（試行）》、《非計劃再次手術(shù)監(jiān)控管理制度》,、《手術(shù)部位標(biāo)識管理制度》,、《單病種質(zhì)量管理實(shí)施方案》，并建立健全了相關(guān)規(guī)章制度與操作規(guī)程,。根據(jù)醫(yī)療質(zhì)控檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,，結(jié)合2013住院病歷質(zhì)量檢查評分要求，修訂《醫(yī)療質(zhì)控獎懲規(guī)定》,，進(jìn)一步補(bǔ)充,、細(xì)化和完善獎懲條款，根據(jù)質(zhì)控檢查情況,，對涉及依法執(zhí)業(yè),、知情告知等的違規(guī)行為加大懲處力度,。二是調(diào)整病歷質(zhì)量檢查小組人員，規(guī)范病歷質(zhì)控檢查標(biāo)準(zhǔn),，進(jìn)一步加大病歷抽查力度,，歸檔病歷抽查率已增加到15%，基本做到每月每位臨床醫(yī)生抽查2～4份歸檔病歷,；住院病歷抽查數(shù)量每月達(dá)300份左右,，每季度在病歷質(zhì)控會上分析總結(jié)和反饋存在問題，有效促進(jìn)了病歷質(zhì)量的提高,。三是修改和完善《醫(yī)療安全責(zé)任書》,、《員工服務(wù)與行為規(guī)范》、《工作安全責(zé)任書》,，并與全體醫(yī)務(wù)人員和行政后勤職工完成了簽訂工作,。

2、強(qiáng)化質(zhì)量與安全管理,。按照衛(wèi)生部“三好一滿意”活動要求和等級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn),，一是定期開展各類全院性檢查。醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部按等級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)每月對臨床,、醫(yī)技科室進(jìn)行質(zhì)控檢查；繼續(xù)開展院長醫(yī)療查房和行政后勤查房,，加強(qiáng)了核心制度尤其是三級查房制度的督查,，細(xì)化了各級醫(yī)師的檢查標(biāo)準(zhǔn)，并通過模擬案例的不斷演練,，提高了全院醫(yī)護(hù)人員的應(yīng)急搶救及綜合協(xié)調(diào)能力,。同時，定期召開醫(yī)療安全管理小組會議和臨床與醫(yī)技科室溝通協(xié)調(diào)會等各級各類會議,，對存在問題及時反饋并落實(shí)整改,，不斷促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的提高。二是積極開展全院性的醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)培訓(xùn),，分別邀請來院作了《侵權(quán)責(zé)任與醫(yī)療風(fēng)險控制》,、《如何防預(yù)防醫(yī)療侵權(quán)損害賠償》、《談鑒定中發(fā)現(xiàn)需要注意的一些醫(yī)療行為》專題講座,，以進(jìn)一步提高醫(yī)務(wù)人員的法律法規(guī)意識和安全責(zé)任意識,。三是著力重點(diǎn)專科和人才建設(shè),，醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會對八個重點(diǎn)專科進(jìn)行了年終考核評審,，達(dá)標(biāo)七個,、基本達(dá)標(biāo)一個,；對三年為一周期的“青年業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)導(dǎo)師制”進(jìn)行了年中評審，17名定向培養(yǎng)人員全部合格,。四是加強(qiáng)急診應(yīng)急救治工作管理,，不斷提高院前急救與急危重病人處置能力，2013年120急救分中心出車4347次,，接診病人4135人次,，急診搶救成功率99.31%。

3,、積極實(shí)施“科教興院,、科技強(qiáng)院”戰(zhàn)略。醫(yī)院注重在職醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，營造學(xué)習(xí)氛圍,。一是強(qiáng)化在職醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)，科教科,、醫(yī)務(wù)科和護(hù)理部全年組織繼續(xù)教育規(guī)范化培訓(xùn)及全院性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)36次,，參加學(xué)習(xí)5900余人次；并成功舉辦了國家級繼續(xù)教育項(xiàng)目——《消化系統(tǒng)惡性腫瘤多學(xué)科綜合治療與個體化治療進(jìn)展》學(xué)習(xí)班,，來自部分兄弟醫(yī)院和我院的288名醫(yī)務(wù)人員參加了培訓(xùn)學(xué)習(xí),。二是鼓勵醫(yī)務(wù)人員積極撰寫醫(yī)學(xué)論文和開展科研活動，全年共發(fā)表醫(yī)學(xué)論文56篇,，其中國家級論文6篇,，獲市第三屆自然科學(xué)優(yōu)秀論文一等獎2人、二等獎2人,、三等獎4人,；申報市級科研課題2項(xiàng)。三是積極實(shí)施專業(yè)人才梯隊(duì)培養(yǎng),，有計劃地安排醫(yī)務(wù)人員赴省,、市大醫(yī)院進(jìn)修深造，2011年接收本市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)修生5名,、向上級醫(yī)院外派進(jìn)修人員16名,，100%完成了全年進(jìn)修任務(wù)。四是“糖尿病康復(fù)俱樂部”,、“腎友俱樂部”,、“哮喘康復(fù)之家”全年開展聯(lián)誼活動8次，為患者溝通交流,、治療康復(fù)搭建了良好的互動平臺,。

4、大力推進(jìn)社區(qū)防保和衛(wèi)生支農(nóng)工作,。繼續(xù)開展衛(wèi)生支農(nóng)和醫(yī)療保健服務(wù),。按照市衛(wèi)生局要求,，繼續(xù)向社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心派出醫(yī)務(wù)人員開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)等工作，全年累計派出醫(yī)務(wù)人員30人計45次,；定期組織高級職稱醫(yī)護(hù)人員去鄉(xiāng)開展醫(yī)療服務(wù)下鄉(xiāng)活動,，并與舍衛(wèi)生院開展了視頻遠(yuǎn)程會診，受到了當(dāng)?shù)厝罕姷臍g迎,。全年完成政府指令性醫(yī)療保健任務(wù)90人次,。

五、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政與行風(fēng)建設(shè),，樹衛(wèi)生行業(yè)新形象精神文明建設(shè)是醫(yī)院健康發(fā)展的基礎(chǔ),，黨風(fēng)廉政建設(shè),、行風(fēng)建設(shè)與文明創(chuàng)建的齊抓共管,，不斷能有效地提升群眾滿意度,，更能全面提升醫(yī)院整體形象。年初,，我們通過與市衛(wèi)生局簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,，明確了黨風(fēng)廉政工作范圍，落實(shí)了目標(biāo)責(zé)任制,，年底實(shí)行考核,。并按照“一崗雙責(zé)”原則，修改和完善了《**市人民醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作組織領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任分工》,，實(shí)行責(zé)任制管理,。繼續(xù)開展商業(yè)賄賂專項(xiàng)治理工作，院長與各科主任簽訂了《任期目標(biāo)責(zé)任書》,，明確責(zé)任范圍與考核目標(biāo),，要求做到因病施治，規(guī)范用藥,，合理檢查,。進(jìn)一步完善醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度和醫(yī)德考評檔案，將考評結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的晉升晉級掛鉤,。繼續(xù)實(shí)施院務(wù)公開,，并開展黨務(wù)公開工作，實(shí)行門診費(fèi)用明細(xì)和住院費(fèi)用一日清單制,，公開醫(yī)療收費(fèi),、藥品藥價及舉報投訴程序，并在門診,、住院部設(shè)置電子觸摸屏,，方便病人查詢。醫(yī)院設(shè)有專職物價員,，定期對全院醫(yī)療等收費(fèi)進(jìn)行檢查,。繼續(xù)在窗口開展行風(fēng)幫教活動,、臨床科室對醫(yī)技科室的滿意度測評和窗口人員滿意度調(diào)查,。進(jìn)一步加強(qiáng)對醫(yī)療服務(wù)行為的監(jiān)管,，院部把合理用藥作為全年重點(diǎn)工作之一來抓，實(shí)行處方點(diǎn)評,，明確對大處方和不合理用藥的處罰原則,，每月由質(zhì)控科組織人員對處方、臨床用藥進(jìn)行抽查,，對明顯違反規(guī)定的科室與個人除院周會通報,、公示和扣獎外，由醫(yī)院紀(jì)委進(jìn)行教育談話,，2013年共談話12人次,。嚴(yán)格按照國家政策實(shí)行集中招標(biāo)采購，醫(yī)院紀(jì)委負(fù)責(zé)對基建工程項(xiàng)目,、大宗設(shè)備物資采購等招投標(biāo)工作進(jìn)行監(jiān)管,，2013年醫(yī)院紀(jì)委參加醫(yī)療設(shè)備集中招標(biāo)采購、后勤物資等競爭性招標(biāo)30人次45個項(xiàng)目,，醫(yī)院與中標(biāo)企業(yè)簽訂購銷合的同時按規(guī)定在購銷合同中明確采購品種,、數(shù)量與作價，并簽訂《購銷廉潔協(xié)議書》,。堅持情況通報和征求意見制度,，充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用，醫(yī)院聘請了院內(nèi)外行風(fēng)監(jiān)督員24名,，定期召開行風(fēng)監(jiān)督員座談會,，廣泛征求社會各界的意見和建議，主動接受社會監(jiān)督,。每季度召開一次紀(jì)檢與行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會議,，及時反饋紀(jì)檢與行風(fēng)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，布置落實(shí)整改,。繼續(xù)開展每月一次的病人滿意度調(diào)查和出院病人電話隨訪,，并在周會上反饋病人的意見建議，要求相關(guān)科室落實(shí)整改,，便于及時改進(jìn)工作,。

六、加強(qiáng)法制建設(shè),，創(chuàng)建平安和諧醫(yī)院,。

按照院部制定的“六五普法規(guī)劃”，積極開展全院性的醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)知識培訓(xùn),。今年,，分別邀請了各級各類專家來院作了《侵權(quán)責(zé)任與醫(yī)療風(fēng)險控制》,、《如何防預(yù)防醫(yī)療侵權(quán)損害賠償》、《談鑒定中發(fā)現(xiàn)需要注意的一些醫(yī)療行為》專題講座,，以進(jìn)一步提高醫(yī)務(wù)人員的法律法規(guī)意識和安全責(zé)任意識,。醫(yī)院相繼成立了社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組、矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、消防安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組以及各級治保責(zé)任小組等組織，每年與市衛(wèi)生局簽訂“社會治安綜合治理,、平安創(chuàng)建,、信訪、安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書”,，年底實(shí)行考核,，把平安創(chuàng)建、治安保衛(wèi)工作與醫(yī)院的安全管理結(jié)合起來,，積極創(chuàng)建“平安醫(yī)院”,，增進(jìn)醫(yī)患和諧，努力為病人創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的就醫(yī)環(huán)境,，由于民主法制教育的經(jīng)?；鸵?guī)范化，治安措施落實(shí),，幾年來醫(yī)院無刑事案件,、無重大安全事故、無計劃外生育,、無賭博等現(xiàn)象發(fā)生,，社會治安綜合治理工作良好。

七,、加強(qiáng)環(huán)境建設(shè),，提升醫(yī)院綜合實(shí)力。

醫(yī)院衛(wèi)生工作實(shí)行規(guī)范化管理,，醫(yī)院成立后勤服務(wù)中心,，由醫(yī)院職工負(fù)責(zé)管理，總務(wù)科和愛衛(wèi)會負(fù)責(zé)監(jiān)管和督查,?？剖倚l(wèi)生實(shí)行保潔責(zé)任制，分片分塊由科室醫(yī)務(wù)人員包干打掃,。醫(yī)院制定了各項(xiàng)衛(wèi)生檢查與考核制度,，由醫(yī)院愛衛(wèi)會每月對兩地衛(wèi)生工作進(jìn)行檢查評比，在院周會上通報，并與科室績效考核與管理獎掛鉤,，使衛(wèi)生工作管理規(guī)范化,、制度化。院內(nèi)禁止亂堆雜物,，不亂張貼,，并投入資金在院區(qū)內(nèi)擺放各類花卉植物，營造“綠色醫(yī)院”氛圍,。為了方便病人就診,，院內(nèi)設(shè)置各種醒目標(biāo)志,，特殊通道導(dǎo)向明顯,，并在醫(yī)療區(qū)域內(nèi)全面實(shí)行禁煙，努力為病人與職工創(chuàng)造一個良好健康與舒適的醫(yī)療與工作環(huán)境,。

文明創(chuàng)建活動的深入開展,，為醫(yī)院改革與發(fā)展提供了強(qiáng)大的精神動力，有力地促進(jìn)了醫(yī)院各項(xiàng)工作的健康開展,。全院干部職工在醫(yī)院黨委和院部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，同心同德干事業(yè)，聚精會神謀發(fā)展,，極大地提升了醫(yī)院的綜合實(shí)力,，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)：2013年醫(yī)院經(jīng)綜合考評被確定為住院醫(yī)師規(guī)范化“臨床培訓(xùn)基地”；醫(yī)院黨委被評為**市“先進(jìn)基層黨組織”,。2013年全年累計收到病人及家屬表揚(yáng)信,、錦旗等66件，醫(yī)務(wù)人員拒收病人及家屬紅包31人次,，窗口人員拾金不昧13人次,，病人綜合滿意度達(dá)90%以上，順利通過等級醫(yī)院考核復(fù)評,。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇九

1,、工作量：急診人xxx次。參加搶救人xxx次,。配合急診手術(shù)例,。護(hù)理留觀病人人xxx次。出車車xxx次,。處理突發(fā)事件xxx次,。

1、強(qiáng)化服務(wù)理念,。

全科護(hù)士參加醫(yī)院組織的優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓(xùn)班活動,，不斷進(jìn)行禮儀行為培訓(xùn)、規(guī)范常用禮貌用語及操作過程中的交流用語，并使用在實(shí)際工作中,。不斷就溝通技巧方面問題進(jìn)行領(lǐng)悟和討論,，培養(yǎng)護(hù)理人員對糾紛苗頭的預(yù)見性，有效處理工作中出現(xiàn)的各種矛盾和分歧,，共同構(gòu)建護(hù)患之間互堅信任感,，全年實(shí)現(xiàn)0投訴，綜合滿意度達(dá),。

2,、以人為本，充分滿足病人的就診需求,。

1,、通過分組區(qū)域管理，進(jìn)行分組連續(xù)性排班,，減少交接班次數(shù),，有效利用人力資源，通過高年資護(hù)士的動態(tài)質(zhì)控,，減輕年輕護(hù)士的工作壓力和減少護(hù)理隱患,，保證各班的護(hù)理質(zhì)量。

2,、對質(zhì)控員進(jìn)行明確分工,，專人負(fù)責(zé)各區(qū)域的物品、工作流程等管理,，發(fā)現(xiàn)存在問題,，及時反饋并討論修訂，保證各區(qū)域的護(hù)理質(zhì)量,。切實(shí)履行績效考評制度,，如實(shí)反饋人員層級潛質(zhì)，使護(hù)理質(zhì)控落實(shí)到位,。

3,、通過一年時刻調(diào)整，護(hù)理隊(duì)伍結(jié)構(gòu)趨于合理,，根據(jù)急診區(qū)域劃分,，基本上按個人工作潛質(zhì)定崗，基本實(shí)現(xiàn)護(hù)士層級管理,，到達(dá)人員的合理分配使用,。

4、暢通急診綠色通道,，提高了搶救成功率,。對于各種急,、危、重癥病人就診時,，合理利用綠色通道的措施,，為搶救贏得了寶貴時刻。

5,、不斷完善護(hù)理工作應(yīng)急預(yù)案包括突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,。

6、制定各區(qū)域詳細(xì)工作指引及各區(qū)域工作告知事項(xiàng),，新入科人員工作注意要點(diǎn)等,，系統(tǒng)引導(dǎo)新入人員和年輕護(hù)士更好地完成護(hù)理工作。

1,、全年科室組織業(yè)務(wù)領(lǐng)悟次,，病歷討論次，操作培訓(xùn)項(xiàng),。

2,、第二季度組織全科人員按要求完成了急診崗位技能培訓(xùn)，操作考核人人過關(guān),，全科護(hù)士業(yè)務(wù)技能得到進(jìn)一步提高。

3,、全院考核畢業(yè)三年內(nèi)護(hù)士急救藥品知識,，全部合格，達(dá)標(biāo)率為,。新畢業(yè)生考核崗位技能操作,，全部達(dá)標(biāo)。成績良好,。

4,、基本完成全年護(hù)士進(jìn)修培訓(xùn)計劃，安排了護(hù)士到icu進(jìn)修領(lǐng)悟危重病人護(hù)理,，安排年輕護(hù)士到兒科注射室進(jìn)行小兒頭皮針穿刺技術(shù),，提高小兒頭皮穿刺技術(shù)水平。外派多名護(hù)士外出短期領(lǐng)悟,，并將新的護(hù)理理念帶回科室,。全年完成了名輪科護(hù)士的急診培訓(xùn)工作。

5,、每季度進(jìn)行三人,、兩人配合搶救演練，通過演練不斷加強(qiáng)護(hù)士的應(yīng)急應(yīng)變潛質(zhì),，反復(fù)加強(qiáng)急救技能的訓(xùn)練,。

6、根據(jù)護(hù)理部要求進(jìn)行微型培訓(xùn)，培訓(xùn)年輕護(hù)士的技術(shù)操作熟練度及急救儀器的使用潛質(zhì),，要求每組人員利用班上空閑時段進(jìn)行小組病例討論及護(hù)理查房,。效果良好。

7,、制定急診崗位培訓(xùn)小本子,，組織人員對科室人員層級潛質(zhì)評定，指定輔導(dǎo)老師,，實(shí)施一對一輔導(dǎo)教育,。要求每人每季度完成護(hù)理病例個案分析一例，通過案例分析培養(yǎng)護(hù)士評判性思維,，提高護(hù)理人員素質(zhì),，保證護(hù)理質(zhì)量。

學(xué)生帶教工作進(jìn)一步規(guī)范,，小講課,、操作示范、教學(xué)查房,、搶救配合演練等教學(xué)工作的實(shí)施,，取得了較好效果，尤其是搶救配合演練的教學(xué)方法收到全體實(shí)習(xí)生的一致好評,。今年順利完成人次的實(shí)習(xí)帶教任務(wù)六,、配合醫(yī)療開展專科發(fā)展調(diào)整原辦公室建簡易監(jiān)護(hù)病房,，留觀病人逐漸增多,，護(hù)理方面加強(qiáng)落實(shí)留觀病人的病歷書寫、基礎(chǔ)護(hù)理和健康教育等,，同時安排人員到icu進(jìn)修危重病人護(hù)理,，腰穿配合、胸腔閉式引流等管道護(hù)理,。

xx年護(hù)理工作方面雖然取得了必須的成績,，但也存在不足之處，未能順利完成護(hù)理研究課題,，個別人員在培訓(xùn)中存在消極,、被動的態(tài)度。在為患者服務(wù)過程中,，個別人員語氣較冷淡,、生硬容易引起患者的不滿情緒等。

新的一年我們將面臨更大的困難和挑戰(zhàn),，醫(yī)療市場的`激烈競爭,，流動人口減少等,，我們將不斷發(fā)奮，進(jìn)一一步加強(qiáng)隊(duì)伍的建設(shè),，提高護(hù)理人員綜合素養(yǎng),，培養(yǎng)專業(yè)護(hù)士，提高服務(wù)質(zhì)量,，完成新一年的工作計劃,。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇十

光陰似箭，光陰似箭,。堅人生尚有夢,，勤學(xué)日不輟。臨床如履冰,，求索無冷暑,。“幾度風(fēng)雨,，幾度年齡”,，持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)治病救人的革命人性主義精神,，立足本職崗位,，腳踏實(shí)地做好醫(yī)療服務(wù)工作。在取得病員廣泛好評的同時,，也得到各級組織的認(rèn)可,，較好的完成了工作任務(wù)。

主要總結(jié)以下：

學(xué),，撰寫了2萬字的學(xué)習(xí)筆記和1萬字的。

心得體會,。

通過學(xué)習(xí),，進(jìn)步了自己的政治素養(yǎng)，豐富了自己的業(yè)務(wù)知識,，增強(qiáng)了工作能力,，能夠時刻保持蘇醒的政治頭腦，在思想上,、政治上,、行動上同黨中心保持高度一致工作中能夠講大局、講原則,、講嚴(yán)以律己,，團(tuán)結(jié)和尊重同道。

研究業(yè)務(wù),，技術(shù)熟練,。為了弄好工作,，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，我不怕麻煩,，向內(nèi)行請教,、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐,，在很短的時間內(nèi)便比較熟習(xí)了工作,，明確了工作的程序、方向,，進(jìn)步了工作能力,，在具體的工作中構(gòu)成了一個清楚的工作思路，能夠順利的展開工作并熟練美滿地完本錢職工作,。

在這一年,，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo)，開辟創(chuàng)新意識,，美滿的完成了本職工作：

重視臨床科研并舉,，近三年承當(dāng)市科委課題二項(xiàng)、市衛(wèi)生局課題一項(xiàng),，其中一項(xiàng)已結(jié)題,，正在進(jìn)行成果鑒定。熟知國內(nèi)外新進(jìn)展,、新技術(shù),、新知識;能熟練地進(jìn)行危重病各項(xiàng)操縱技術(shù);積累了一套獨(dú)到治療方法。

(1)協(xié)助科主任及護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,。

(2)認(rèn)真接待每們病人,，把每位病人都當(dāng)作自己的第一個病人。(3)認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé),，態(tài)度端正、頭腦清楚,。

“醫(yī)者父母心”,，本人以千方百計消除病人的疾苦為己任。我?？此械幕颊叨寄鼙M快的康復(fù),，因而每次當(dāng)我進(jìn)進(jìn)病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,，耐心的幫他們了解疾病,、建立克服疾病的信心，默默地祈禱他們早日康復(fù),?？釔圩约旱谋韭毠ぷ?，能夠正確認(rèn)真的對待每項(xiàng)工作，工作投進(jìn),，熱情為大家服務(wù),，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，保證按時出勤,，出勤率高,，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間,，堅守崗位,，需要加班完成工作按時加班加點(diǎn)，保證工作能按時完成,。帶領(lǐng)全科醫(yī)護(hù)職員,，在全省率先實(shí)行一體化管理。不管從科室建設(shè)方面,，還是技術(shù)氣力方面,，都走在市前列行醫(yī)路上，幾多艱辛,，幾多歡欣,，送走一批病人，又迎來一批患者,，時光就在這迎來送走中漸漸消逝,。縱浪天地,，大化任求,，不為良相，愿為良醫(yī),。春色進(jìn)簾全不覺,，危重病域探幽徑。物我兩忘任馳騁,，耗盡青春終不悔。為了這個科室的工作能順利進(jìn)行,，本人能和科室的同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,，共度難關(guān)，并能和它科室協(xié)作,，除做好本職工作,，積極配合其他同事做好工作。不論是上班還是休息,，只要有事,，保證了隨叫隨到?jīng)]有因是休息而耽誤工作,。

確領(lǐng)導(dǎo)下，在領(lǐng)導(dǎo)和同道們的指導(dǎo)和幫助下,，我認(rèn)真學(xué)習(xí),，刻苦研究業(yè)務(wù)知識，不斷進(jìn)步本身素質(zhì),，自覺做到服從領(lǐng)導(dǎo),，任勞任怨，美滿完成健康教育各項(xiàng)工作,，本人參加了市首屆現(xiàn)場流行病學(xué)培訓(xùn)班,，撰寫的論文\"****\"被評為優(yōu)秀論文。由于工作努力在20xx年底分別被授與“健康教育工作先進(jìn)個人”,、’市先進(jìn)工作者”等榮譽(yù)稱號,。

通過外出參觀、展開調(diào)研等情勢,，利用互聯(lián)網(wǎng),、報紙等多種媒介學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)的健康教育經(jīng)驗(yàn)，摸索出一條合適即墨實(shí)際的健康教育新門路,。

勇于創(chuàng)新,，不斷首創(chuàng)健康教育工作新局面。認(rèn)真工作,，只能把工作完成;專心工作,，才能把工作做好。一年來,，我參與了市健康教育所從成立到正常運(yùn)轉(zhuǎn)的各項(xiàng)預(yù)備工作,。善于發(fā)揮主觀能動性，積極其領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,，通過參與這些工作鍛煉了自己的綜合調(diào)和能力,。

在過往的一年里，我取得了一些成績,，但離組織的要求還有一定差距,。一是本身素質(zhì)需要進(jìn)一步進(jìn)步，特別是到新的工作單位后,，需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),，增強(qiáng)知識;二是工作的調(diào)和能力需要進(jìn)一步加強(qiáng)。三是創(chuàng)造性不很多,，個別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里,，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,，努力使思想覺悟和工作效力全面進(jìn)進(jìn)一個新水平,。我決心在以后的工作中，虛心學(xué)習(xí),，改進(jìn)不足,，踏實(shí)工作，再接再礪,，不斷進(jìn)步本身素質(zhì),，更加扎實(shí)地做好各項(xiàng)工作，在平凡的工作崗位上盡自己的努力,，做的自己,，不孤負(fù)組織對我的期看。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇十一

大家好,！日月如梭,，光陰似箭，緊張忙碌的一年即將過去,，在這一年中,，在各位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心指導(dǎo)，一如既往的支持下,，我們__衛(wèi)生所到年底基本完成基本的醫(yī)療,、預(yù)防保健及礦山救護(hù)工作，并實(shí)現(xiàn)了安全醫(yī)療,。在業(yè)務(wù)培訓(xùn),，拓展服務(wù)范圍方面也有所進(jìn)步，為我們下一步的發(fā)展打下良好基礎(chǔ),，現(xiàn)就__年工作情況總結(jié)如下：

一,、在日常醫(yī)療執(zhí)業(yè)活動中，強(qiáng)化了全所職工的服務(wù),。

意識,、一些醫(yī)療執(zhí)業(yè)的法律、法規(guī)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),，基本上做到了職工在執(zhí)業(yè)中能夠知法,、懂法，通過我們?nèi)粘?qiáng)化醫(yī)護(hù)人員的核心制度的學(xué)習(xí),，掌握,、實(shí)施及檢查，進(jìn)一步規(guī)范了醫(yī)護(hù)人員執(zhí)業(yè)過程的規(guī)范性,，保障了日常的安全醫(yī)療工作，全年沒有發(fā)生醫(yī)療事故,，實(shí)現(xiàn)了安全醫(yī)療年,。

二,、日常工作中嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，按照標(biāo)準(zhǔn)化管理要求,，對衛(wèi)生所各項(xiàng)工作實(shí)行精細(xì)化管理,，每月進(jìn)行處方評價，認(rèn)真落實(shí)《抗菌藥物臨床使用實(shí)施細(xì)則》,，合理應(yīng)用抗菌藥物,。

二、在經(jīng)營工作中,，嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的醫(yī)療機(jī)構(gòu)收,。

張?zhí)幏浇痤~約70元，全年沒有發(fā)生因收費(fèi)問題糾紛,，基本做到了醫(yī)患和諧,。

三、積極搞好服務(wù),，尤其是便民服務(wù),，由于我們位于家屬區(qū)，經(jīng)常送醫(yī)上門,，在社區(qū)內(nèi)免費(fèi)量血壓,、測體溫，進(jìn)行一些健康咨詢,，這些舉措很受廣大社區(qū)居民歡迎,。同時我們清醒意識到，要搞好服務(wù),，贏得居民的認(rèn)可,，必須有過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)，今年結(jié)合我們的工作實(shí)際及一些流行疾病的特征,，加強(qiáng)一些急性病及季節(jié)病的相關(guān)培訓(xùn),，對于一些基本技能操作下如心肺復(fù)蘇術(shù)，心電圖操作等技術(shù),，達(dá)到人人過關(guān),。

四、存在的問題主要是業(yè)務(wù)開展有限,，創(chuàng)新工作欠缺,，整體業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)；人才儲配少,。

__工作打算,。

__年對醫(yī)院來說，具有歷史意義，隨著多年房屋問題的解決,，衛(wèi)生所全體職工要充分抓住這個歷史機(jī)遇,，加大職工的業(yè)務(wù)知識及技能培訓(xùn)力度，爭取經(jīng)營收入穩(wěn)中有升,。進(jìn)一步拓寬服務(wù)范圍,，在上級醫(yī)療單位指點(diǎn)積極開展住院業(yè)務(wù)、社區(qū)衛(wèi)生業(yè)務(wù),，來不斷滿足職工,、社區(qū)城鎮(zhèn)居民的醫(yī)療需求。

__醫(yī)院,。

20__—x—x,。

對口幫扶基層醫(yī)院工作總結(jié)篇十二

本人于20__年10月參加工作，至今一直工作于我院住院部,。作為一名醫(yī)生,，我一直秉承“質(zhì)量第一、服務(wù)患者”的理念,，堅持以病人為中心,，高質(zhì)量、高效率地為患者提供快速,、準(zhǔn)確的診斷,，踏踏實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇工作,。近幾年來,，作為一名基層的醫(yī)務(wù)工作者，我不辭艱辛,，執(zhí)著追求,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生工作是預(yù)防為主、防治結(jié)合的衛(wèi)生機(jī)構(gòu),，是農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)的樞紐,，是新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的重要服務(wù)載體。從20__年至今,，三年多的的實(shí)踐工作,，我對自己工作有很多的思考和感受，在這里我作一下簡單的陳述：

一,、政冶思想方面：認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策,，法律、法規(guī),，領(lǐng)會上級部門重大會議精神,，在政治上,、思想上始終同黨同組織保持一致，保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道,。幾年來,，自己不斷加強(qiáng)思想道德和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，提高工作的責(zé)任心,，工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，勤勤懇懇,，任勞任怨,，積極配合主任的工作，不計較個人得失,，加班加點(diǎn)按質(zhì)按量完成任務(wù),。始終堅持以病人為中心，服務(wù)臨床的思想,，急病人與臨床之所急,。嚴(yán)格遵守危急值報告制度，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系,，提供有利的診斷依據(jù),。在完成臨床檢驗(yàn)工作的同時，還承擔(dān)本科室進(jìn)修與實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)帶教工作,，堅持以理論聯(lián)系實(shí)際,，做到學(xué)以致用。

二,、努力學(xué)習(xí),，不斷提高醫(yī)學(xué)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。在實(shí)踐的工作中,，把“實(shí)踐”作為檢驗(yàn)理論的唯一標(biāo)準(zhǔn),，工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，使我越來越深刻地認(rèn)識到在當(dāng)今殘酷的社會競爭中,，知識更新的必要性,，現(xiàn)實(shí)驅(qū)使著我，只有抓緊一切可以利用的時間努力學(xué)習(xí),，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭,，勝任本職工作，否則,，終究要被現(xiàn)實(shí)所淘汰,。努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識，學(xué)習(xí)各種法律,、法規(guī)和黨政策,，領(lǐng)會上級部門重大會議精神,，在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,，保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道,。同時，在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并結(jié)合本職工作,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策,，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能，不斷武裝自己的頭腦,。并根據(jù)工作中實(shí)際情況,，努力用理論指導(dǎo)實(shí)踐，以客觀事實(shí)為依據(jù),，解決自己在工作中遇到的問題,。希望，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,，不因虛度時光而羞愧,。

三、恪盡職守,，踏實(shí)工作,。當(dāng)我們步入神圣的醫(yī)學(xué)學(xué)府的時候起，我就謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓過：“我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué),，熱愛祖國,，忠于人民，恪守醫(yī)德,，尊師守紀(jì),，刻苦鉆研，孜孜不倦,，精益求精,，全面發(fā)展。我決心竭盡全力除人類之病痛,，助健康之完美,，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)，救死扶傷,，不辭艱辛,，執(zhí)著追求。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終身”,。今天,，我不斷的努力著?；鶎俞t(yī)療工作,，更使用我深深的體會到,，作為一名基層醫(yī)療工作者，肩負(fù)的重任和應(yīng)盡的職責(zé),。按照分工,，擺正位置，做到不越位,，不離任,，嚴(yán)格遵守職責(zé)，完成本職工作,。只有把位置任準(zhǔn),，把職責(zé)搞清，團(tuán)結(jié)同志,、誠懇待人，腳踏實(shí)地,，忠于職守,、勤奮工作，一步一個腳印,，認(rèn)認(rèn)真真工作,，才能完成好本職工作，做好我作為一名基層醫(yī)療報務(wù)工作者的本職工作,。在門診,，住院的診療工作中，我隨時肩負(fù)著本鎮(zhèn)3萬多口人及外來人口的健康,。在每一個值班日,，天天隨診。哪怕是節(jié)假日,，休息日,，時時應(yīng)診。不管是在任何時候,，不耽誤病人治療,，不推諉病人，理智診療,。平等待人,，不欺貧愛富，關(guān)心,，體貼,，同情每一位就診的患者。做到合理檢查,、合理治療,，合理收費(fèi),。在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的診療中，嚴(yán)格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療就診規(guī)則,，開展門診,，住院的診療工作。相關(guān)政策宣傳及居民健康教育方面,，自從20__年新農(nóng)合在我鄉(xiāng)開展以來,，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策及相關(guān)新型農(nóng)村合醫(yī)療會議精神與新型農(nóng)村合作醫(yī)療診療制度，組織村醫(yī)生及本院職工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),，并利用趕集,、到衛(wèi)生室督導(dǎo)檢查和下村體驗(yàn)時間及平時診療工作中，以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫(yī)工作,。以電話,、現(xiàn)場咨詢及發(fā)放資料等方式，開展居民健康教育工作,。

四,、醫(yī)療安全、維穩(wěn)管理,、新型農(nóng)村合醫(yī)療管理,、創(chuàng)造安全舒適的工作環(huán)境，是日常工作正常開展的前提,，20__年的本院的安全生產(chǎn)維穩(wěn)管理,，本人通過職工的會議培訓(xùn)，使全院職工安全意識有明顯提高,，通過組織安全生產(chǎn)隱患排查,，使我院的事故發(fā)生率全年為零，保證了我院日常工作正學(xué)開展,。在日常的工作中注意搜集,、匯總、反饋及時上報各新型農(nóng)村合醫(yī)療管理方面的意見和材料,，為院領(lǐng)導(dǎo)班子更好地決策,，并協(xié)助管理我院及我鄉(xiāng)的新合醫(yī)及鄉(xiāng)村一體化工作。

五,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、升華自我。我深切的認(rèn)識到一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件,。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生知識,，豐富了自己的理論知識,。通過各種培訓(xùn)和業(yè)務(wù)專業(yè)講座,，從而開闊了視野，擴(kuò)大了知識面?，F(xiàn)在已能獨(dú)立完成診治過程,，并能處理相關(guān)并發(fā)癥，以及相關(guān)病歷書寫,。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人,，在最大程度上避免了誤診,、誤治，盡可能的避免了差錯事故的發(fā)生,。

在過去的一年里,，我取得了一些成績，但離組織的要求還有一定差距,。一是自身素質(zhì)需要進(jìn)一步提高,，需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)知識;二是工作的協(xié)調(diào)能力需要進(jìn)一步加強(qiáng),。為適應(yīng)新形勢下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)生服務(wù)工作的需要，我決心在以后的工作中,，虛心學(xué)習(xí),，改進(jìn)不足，踏實(shí)工作,，再接再厲,，不斷提高自身素質(zhì)，更加扎實(shí)地做好各項(xiàng)工作,，在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,，做最好的自己，不辜負(fù)組織對我的期望,。