總結是寫給人看的,，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的。寫總結的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

企業(yè)員工個人年度工作總結篇一

在今后的工作中我要繼續(xù)努力，嚴格要求自己,，堅持學習,，xx說過：“取乎其上，得乎其中;取乎其中,，得乎其下;取乎其下,，則無所得矣!”我堅信只有通過不斷刻苦的努力學習才能不斷的提升自己各方面能力。明年是存續(xù)與上市內(nèi)控合并也就是全新的版本發(fā)布的第一年,，也是“xx”規(guī)劃的起步之年,，更是局、分公司三次創(chuàng)業(yè)的關鍵之年,。我們要鼓足干勁,、拼搏進取，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),、新的征程,，爭取在新一年的工作中取得更大的進步。

企業(yè)員工個人年度工作總結篇二

工作成效已在上述幾方面體現(xiàn),，不再多說,。本年度我部門一心想著把安全生產(chǎn)工作做好、做到位,，但仍存在安全生產(chǎn)工作落實難問題,。針對這一情況我們做出了總結分析，存在安全生產(chǎn)工作落實難的主要原因如下：

1,、項目部在安全管理分工方面不分明,，這一原因普遍存在，項目部各個管理人員認為只要是牽涉安全的方面都應該由安全員來管,，沒有按照管生產(chǎn)必須管安全的原則明確分工,。

2、因為動態(tài)安全隱患每天都存在且不斷變化,，因此安全員對現(xiàn)場隱患整改存在一定惰性,，在某些方面只是為了應付公司及上級部門的檢查,。

3、施工基層人員的素質低,，思想意識差,。

4、公司某些方面正處于健全階段,，不能真正做到以安全為主,，導致比如：材料不合格或供應不及時、人工不足及資金不能及時到位等情況,。綜上所述是導致公司安全生產(chǎn)工作落實存在一定的難度,。

企業(yè)員工個人年度工作總結篇三

日子就這樣在彈指一揮間悄無聲息的流逝，就在此時需要總結之際才猛然意識到日子的匆匆,。半年來,，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下,，我個人無論是在思想上還是工作上都取得了很大的進步,，能力也逐步得到了提升。在工作中,，我時時刻刻嚴格要求自己,，力求做到謹小慎微，把控好質量關,。除了做好本職工作,，我也在不斷地學習相關知識，力求拓展自己的寬度,，讓自己的職業(yè)生涯更加充實,，也希望在以后的日子能夠有所突破，學以致用,。為了更好的做好今后的工作,，總結經(jīng)驗，汲取教訓,，現(xiàn)對自己最近一段時間的工作做一個簡單的回顧,，爭取不斷完善自己使之提升到一個新的高度，以適應公司更快更好的發(fā)展,。

這半年來,，無論在哪個檢測崗位，我都一直嚴格按照檢驗標準檢驗,，信息不全的自己追溯核對,，確保產(chǎn)品及原始記錄符合工程要求。無論多忙,，對于首盤產(chǎn)品均能做到第一時間檢測,，不合格的產(chǎn)品及時反饋給部門領導整改,，有效地避免了不合格品的批量生產(chǎn)。我也犯過“小”錯誤,，但在我心里并是真正的小,，它在我心里警鐘長鳴，不斷提醒我在以后的工作中更加認真細致,，避免類似錯誤的再次發(fā)生。

工作中我經(jīng)常審視自己,，還有哪里做得不好,，與最優(yōu)秀的員工相比還有多少的差距，在他們身上我看到了自己缺少的東西,，比如在改進工作方法,，提高工作效率，有建設性的意見方面等等,。而真正能夠做到取他人之長補己之短,，豐富自己的專業(yè)知識和技能，才能實現(xiàn)自我超越,，工作起來才會更加得心應手,，總之質量工作細節(jié)決定成敗，絕不能有一絲的松懈,。這些曾是我欠缺的,，但我會努力縮小這種差距，提升自己的整體水平和團隊作戰(zhàn)能力,。對于工作中偶有馬虎而造成的失誤,，今后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成工作，并且進一步提高分析問題解決問題的能力,，在認真完成領導交辦的任務的基礎上,，發(fā)揮自身優(yōu)勢，繼續(xù)學習,，全面發(fā)展,。

在下半年的工作中，我決心認真提高工作水平,，為公司的發(fā)展貢獻自己的一分力量,。同時虛心向其它同事學習工作方面的經(jīng)驗，借鑒好的工作方法,，不斷提高自身素質,，使自己的全面素質再有一個新的提高，進一步強化敬業(yè)精神,，增強責任意識,，做企業(yè)中最有用的好員工!

強的組織管理和動手能力,，集體觀念強，具有團隊協(xié)作精神,，創(chuàng)新意識,。

企業(yè)員工個人年度工作總結篇四

xx年在緊張和忙碌中過去了，回顧過去,，展望未來,，我的心情難以平靜。在這艱難的一年里,，公司的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化,，生產(chǎn)經(jīng)營遇到了前所未有的困難，xx公司以及公司股東會,、董事會,、監(jiān)事會、當?shù)厥?、縣政府和相關部門都給予了公司方方面面的關懷和支持,。公司經(jīng)營班子帶領全體員工，團結一致,，克服困難,，完成xxx，完成了年初董事會下達的生產(chǎn)經(jīng)營任務,，保持了職工隊伍的基本穩(wěn)定,。

今年我作為公司，主要分管xx部門,，負責xx等方面的工作,，比起xx的工作來，我沒有他們每天到生產(chǎn)單位那樣苦,，但是,，整天忙碌于日常繁雜的事務中。現(xiàn)將xx年上半年工作總結如下：

結合公司的生產(chǎn)經(jīng)營實際情況,，在廣大員工特別是領導干部中開展“xx”的學習;把建立和諧社會的理論,，轉化為構建“和諧企業(yè)”的具體實踐，采取一系列扎實措施,，推進和諧企業(yè)建設,，增強企業(yè)的凝聚力。自己身先士卒,，更是加倍努力,，認真學習有關“xx”論述的重要文章，和《xx》的學習，體會“三個代表”重要思想,，閱讀有關構建和諧社會的學習文章,，記錄筆記和寫學習心得，使自己深刻領會其理論內(nèi)涵,，為自己的工作做思想上的儲備,，逐步提高自己的政治理論水平。

在自己學習的同時,，按照公司黨委的統(tǒng)一步署,，指導下級部門的理論學習，在員工當中深入貫徹落實xx公司提出的構建“和諧企業(yè)”的新目標,，并在學習領會全會精神實質的基礎上,，進一步理清今后一個時期的工作思路，切實把六中全會精神貫徹落實到公司的各項工作中去,。

黨風廉政建設不僅關系到企業(yè)的形象，也關系到企業(yè)的生存和發(fā)展,。搞好公司的黨風廉政建設,，關鍵是公司領導班子成員和各級中層干部要提高認識，帶頭遵紀守法,。

結合“xx”,、構建和諧社會理論的學習教育活動，我們把“xx”,、建設和諧企業(yè)同黨風廉政建設相結合,，通過各支部的民主生活會、領導班子成員中心組學習會等形式,，開展批評與自我批評,，對照領導干部廉潔自律“十不準”的要求，進行自查自糾,。為貫徹落實中央《xx體系實施綱要》,，公司也建立了《懲治和預防腐敗體系實施細則》，實現(xiàn)以標本兼治,、綜合治理,、懲防并舉、注重預防來推動反腐倡廉和黨風廉政建設,。

同時,，還修改了《xx實施細則》，在各二級單位實行“企務公開,，民主監(jiān)督”,，就職工關心的熱點和難點問題，發(fā)揮職工的民主監(jiān)督作用，增強公司決策的透明度,，使公司生產(chǎn)經(jīng)營的各項工作得到職工的支持,，發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性。

企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心,，企業(yè)文化建設需要通過各種各樣的方式,、利用各種載體去培養(yǎng)、去創(chuàng)造,?！皒x”是我們公司的企業(yè)精神，為了把此精神深入到全體員工心中,，形成一個蓬勃向上的團隊,，朝著既定的奮斗目標去前進，工會除在公司內(nèi)開展了豐富多彩的娛樂活動,，還參加了在xx組織的“迎‘五·一’”職工拔河和“同心協(xié)力”比賽,，公司代表隊獲得三項獎勵，一項第一兩項第二,?；钴S了職工的業(yè)余文化生活，陶冶了職工的情操,，達到培養(yǎng)“有理想,、有道德、有文化,、有紀律”的四有職工隊伍的目的,。

今年年初工會倡議廣大員工，向xx家庭困難出車禍的臨時工伸出援助之手,，捐款和捐物,，也送去了公司的一份愛心;公司還對xx中學實施包扶，送去桌橙,、辦公柜,、體育器材、辦公用品等物xx多元;支持xx新農(nóng)村建設,，增強了員工的社會責任感和凝聚力,，也為構建和諧社會做出了應有的貢獻。

1,、加強制度建設,。去年xx部進一步完善了xx管理制度，并裝訂成冊下發(fā)到各有關部門,。

2,、加強xx物品管理,。每月要求保衛(wèi)人員都對xx部門進行定期不定期的安全檢查。舉辦了三期培訓班,，對相關從業(yè)人員進行了安全培訓,。今年全年公司未發(fā)生一起災害事故和治安事件。

3,、加強礦山外來人員管理,。針對公司外來施工人員多，成份復雜的特點,，保衛(wèi)部門及時新發(fā),、補辦了暫住證，建立健全各類檔案,。通過說服教育及時制止了一起少數(shù)民族民工酗酒滋事的事件,。

xx公司目前有大小部門十幾個，各單位每次發(fā)放文件,、通知等少則幾十張,，多則上百張，每年單辦公用紙一項就要花費幾千元,。我積極參與和在各項工作中落實精細化管理的思想,，把解決這一問題當作重要工作，經(jīng)公司主要領導同意后,，在公司內(nèi)部實行網(wǎng)絡辦公。經(jīng)過多次的試運行,，達到了在公司局域網(wǎng)內(nèi)實現(xiàn)了無紙化的網(wǎng)絡辦公,。各單位只要將自己部門的通知、文件等以文件傳輸或發(fā)郵件等形式就可以了,，接收的一方只要將文件保存即可,，這樣既節(jié)省了紙張，又減少了工作人員發(fā)放文件的時間,，提高了工作效率,，同時也節(jié)省了電話費，一舉多得,。

今年年初公司提出了《xx實施細則》,，這是為了全面加強公司領導班子思想政治建設，促進公司的發(fā)展和穩(wěn)定,，公司黨委在全公司黨員中建立保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制進行的一項舉措,，是堅持黨對國有企業(yè)政治領導，提高黨的領導能力,，建設和諧企業(yè),，增強企業(yè)領導班子創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的重要措施,。

“四好”班子就是政治素質好,、經(jīng)營業(yè)績好、團結協(xié)作好,、作風形象好,。為了創(chuàng)建這樣的“四好”班子，首先,，堅持政治理論和業(yè)務知識學習,，爭做學習型領導人員。不斷增強政治意識,、大局意識和責任意識;充分利用業(yè)余時間,，自覺地給自己加壓充電，缺什么,，補什么,，學以致用，努力做到與時俱進,。第二,，堅持發(fā)展為第一要務的思想，提高決策的能力和水平,，遇到問題時做到科學決策,、民主決策和依法決策，堅決防止憑經(jīng)驗,、“拍腦袋”,、“拍胸脯”的做法;按照公司制定的企業(yè)科學發(fā)展戰(zhàn)略和目標，正確處理公司當前利益與長遠利益之間的關系;按照公司精細化管理的要求,，強化本職工作范圍的管理,。

xx年，自己雖然完成了自己的本職工作,，可是與我們的“班長”及其他幾位成員相比,，自己相差很遠，自愧不如,。身上還存在著這樣和那樣的問題,。

首先，工作方式方法不對頭,，一年來深入基層的時間不多,，工作當中存在的問題沒有及時予以解決。

第二,，心胸不寬,，對自己主管部門的員工要求不嚴,，考核不夠，有時候還有考核不認真的現(xiàn)象,。

第三,，工作抓的不夠細致，不夠深入,，聽取職工的意見也不夠全面,。

第四，外部工作協(xié)調和處理的不夠好,。我時刻牢記自己是公司班子的一名成員,，應具有堅定的政治立場，要始終站在公司的整體利益上考慮問題,，不能計較個人的得失,，要從大局出發(fā)，處處維護公司和職工的利益,，不謀私利,，不貪污受賄，不欺上瞞下,，也決不當庸俗的干部,。在以后的工作中，我要發(fā)揚光大自己的優(yōu)點,，改正自己的缺點,，爭當一名優(yōu)秀的領導班子成員。

總之,，自己在以后的工作中要加倍努力,，一定聽眾領導的安排，積極主動地工作,，做好xx年工作計劃，好好學習政治理論和業(yè)務知識,，為公司的再次創(chuàng)業(yè)做出應有的貢獻,。

企業(yè)員工個人年度工作總結篇五

在即將過去的20xx年里，我在公司領導和同事的關心幫助下,，順利完成了相應的工作,，現(xiàn)對20xx年的工作做一個總結。

20xx年x月至x月,，我從事前臺接待工作,，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中,，我嚴格按照公司要求,，工裝上崗,，熱情對待每一位來訪客戶，并指引到相關辦公室,，為領導提供了方便,，也為客戶提供了方便。一年來,，共計接待用戶達xx人次,。

1、外部會議接待,。參與接待了xx財務會議,、運維部工作會議、人力監(jiān)察培訓會議,、xx經(jīng)營部工作會議,、xx分公司與xx分公司共同召開的經(jīng)營分析會等大型會議，在這種外部會議中,，嚴格按照會議需求高標準布置會場,，積極協(xié)調酒店相關事宜，并做好會議過程中的服務,，在這個過程中,，我學到了更多的'待人接物，服務禮物等相關知識,，積累了很多的經(jīng)驗,。

2、內(nèi)部會議管理,。按照各部門的需求合理安排會議室,，以免造成會議沖突，并注意做好相關登記,，以及會議室的衛(wèi)生保持,，公眾物品的善后檢查等工作，以便為本部人員提供更好的服務,。一年來,，共安排內(nèi)部會議xx次以上。

3,、視訊會議管理,。在召開總部或省分視訊會議的時候，按照通知要求,，提前x小時準時打開視訊系統(tǒng),，確保會議按時接入，本年度無一例會議延時情況出現(xiàn),；在召開對縣區(qū)會議時,，提前進行會議預約,，呼叫各終端，確保每個縣區(qū)都能正常參會,。

在這方面,，嚴格按照公司要求，匯總收集報銷單據(jù),，找領導簽字后錄入xx系統(tǒng),，并做好登記工作。一年來,，錄入報銷單據(jù)xx余份,。合同錄入xx余份。

20xx年x月,，因部門人員變動,，我被調至辦公室，從事公安查詢,、外部文件簽收,、工會、辦公耗材,、食堂管理等工作,。后期，又接手信息采編,、會議記錄,、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作,。

至xx月底,，共接待公安查詢xx次左右，并做到態(tài)度熱情,，嚴格按照公司規(guī)定辦理,。收發(fā)外來文件xx份左右，做到及時上傳下達,，不延時,，不誤事。報送信息xx篇,，采編聯(lián)通之窗x期,。

對筆記本,、臺式機等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫工作,，及時聯(lián)系維修網(wǎng)點，進行電腦維護與維修,，與其加強溝通,，并要求為我們提供備用機,，以免耽誤正常工作。

在完成本職工作的同時,，認真完成領導交辦的隨機工作,，并積極參加公司組織的各項活動，協(xié)助領導同事籌備了首屆職工運動會等工作,。

在工作中主動性不足,，與領導溝通較少，遇事考慮不夠周全,、不夠細致,。文字功底欠缺，在信息報送環(huán)節(jié)沒有做到及時抓住公司信息亮點,，導致信息數(shù)量和質量不高,，影響公司在全省的信息排名。

1,、加強了自身學習,，結合綜合部實際，多從細節(jié)考慮,，緊跟領導意圖,，協(xié)調好內(nèi)外部關系，多為領導分憂解難,。

2,、積極學習了其他單位、酒店等會議接待經(jīng)驗,，提高了接待水平,，提升了公司形象。

3,、做好了工會工作,，推出了有意義的活動，加強了溝通交流,，并將“工會送溫暖”活動繼續(xù)開展下去,。

4、加強食堂管理工作,，進行市場調查,，加大費用管控力度，營造溫馨舒適,、價格低廉的就餐環(huán)境,。

20xx年即將過去，充滿挑戰(zhàn)和機遇的20xx年即將來臨,，在新的一年里,，我將總結經(jīng)驗,，克服不足，加強學習,，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力,。

企業(yè)員工個人年度工作總結篇六

尊敬的各位領導：

時光荏苒，轉眼20xx年過去了,，回顧一年的工作感受很多,，收獲很多。其中也包含了各級領導的培養(yǎng),，教育和同事的幫助,，關心，也包涵了自己的xx勤耕耘和不懈努力的xx,。一年來,，自己始終堅持勤懇做事，誠懇做人的原則,，堅持做事不貪大,，得失不計小，認真履行自己的本職工作,。從外網(wǎng)管理站到工程項目部,，無論做什么樣的工作都堅持執(zhí)行公司安排的任務，可以說20xx年是公司推進改革,，拓展市場,，持續(xù)發(fā)展的關鍵年。現(xiàn)對過去一年的如下：在20xx年里,，我自覺加強學習,，虛心求教，不斷理清工作思路,，總結工作方法,。一方面,，干中學,，學中干,。不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作動力為牽引,，依托工作崗位,，學習提高，通過觀察,，摸索,，查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務。另一方面問書本,，問同事，不斷進步逐漸摸清工作中的基本情況,，找到切入點,，把握住工作重點和難點。1到4月份我在第一管理站工作,，負責對苑等50多萬平方米的供熱任務,，我們?nèi)救藛T不負領導期望，圓滿完成20xx的供熱任務和各項經(jīng)濟指標,，并積極配合收費人員收費,，收費率達到90%以上。5月份我調入工程項目部工作,，項目部剛開展工作時,，在邊經(jīng)理、李經(jīng)理的帶領下我們十四個員工團結一心,，在集團公司領導的精心指導下,。我們既是一個團隊又有各自的分工，我的職責主要是負責換熱站的建設,，換熱站8座,，安裝14臺換熱機組，離子交換器6組,，供熱面積可達到109萬平方米,。工程部所有員工頂酷暑，站雨夜,，堅守工作一線每天工作十多個小時,。勤勤懇懇、任勞任怨,，沒有任何怨言,。由于我們的供熱工程工序比較復雜，繁瑣,，地下障礙物比較多,。經(jīng)常加班加點，比如,；醫(yī)專新小區(qū)二級網(wǎng)比較復雜,，在供暖開始是發(fā)現(xiàn)供回水管道接反，為了不影響供熱時間,，我?guī)ьI等四名民工奮戰(zhàn)36小時,，我們的眼睛被電焊光刺激的通紅，眼睛無法睜開，但還是堅決完成任務,，及時給用戶送去溫暖,。這樣的工作還有很多，很多,?；仡欉^去的一年，完成了一些工作,，取得了一些成績,，總結下來有以下幾方面的經(jīng)驗和收獲。

（一）只有擺正自己的位置,，下功夫熟悉基本業(yè)務,，才能更好適應工作崗位。

（二）只有主動融入集體,，處理好各方面的關系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

（三）只有樹立服務意識,，加強溝通協(xié)調,，才能把分內(nèi)的工作做好。

（四）要加強與員工的交流,，要與員工做好溝通,，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流,。經(jīng)過這樣緊張有序的一年,，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,，行動有了方向,，工作有了目標，心中真正有了底,！基本做到了忙而不亂,，緊而不散，條理清楚,，事事分明,，從根本上擺脫了只顧埋頭苦干，不知總結經(jīng)驗的`現(xiàn)象,。就這樣,，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕松中走出這一年,，還有,，在工作的同時,，我還明白了為人處事的道理，也明白了,，一個良好的心態(tài),、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要?？偨Y下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物,、產(chǎn)生了許多新問題，也學習到了許多新知識,、新經(jīng)驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,。在日常的工作中,，我時刻要求自己從實際出發(fā)，堅持高標準,、嚴要求,，力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。兼聽下面員工的意見,，敢于薦舉賢才,，總結工作成績與問題，及時采取對策,！總的來看,，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：對新的東西學習不夠,，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題,，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠,。

針對20xx年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作,，突出做好以下幾個方面：

（一）積極搞好與員工的協(xié)調,，進一步理順關系；

（二）加強管理知識的學習提高,，創(chuàng)新工作方法,，思想?yún)R報專題提高工作效益；

（三）加強基礎工作建設,，強化管理的創(chuàng)新實踐,，促進管理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,，及時與員工進行溝通,，向廣大員工宣傳公司管理的相關規(guī)定,，提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己,，為廣大公司員工做好模范帶頭作用,。在明年的工作中，我會繼續(xù)努力,，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量,，要合作才會成功,，才能把我們的工作推向前進！我相信：在城投集團公司的正確領導下,，公司發(fā)展的會更美好,！

風風火火的xx年己經(jīng)過去，充滿希望的xx年邁著輕盈的步伐,，來到了我們身邊,。為了更好的推進07的工作進展，現(xiàn)把xx年的工作作一總結,。

我是xx年9月來到熱力公司,，因為我是搞計算機的，所以對集中供熱了解的不是很多,，但自我第一天來到這個集體,，就覺到熱力人的熱情與友好，班長和主任的悉心教導讓我愛益不淺,，使我很快的融入了這個大集體中,，就象在家中一樣溫暖，在這里每一項工作對我來說,，都是學xx知識的機會,，遇到不懂的問題，班長總是耐心的為我解答,，使我掌握了不少有用的知識,。

剛到二工區(qū)，對各站的地理位置,，所管轄的小區(qū),，閥門位置不是很清楚，所以在初期我主要和班長熟悉這些基本的地方,。后來自學了換熱站的運行原理,，軟化水的xx作和變頻器的使用。公司舉辦的各種活動,，我都會積極地參加,。

進入10月份后,，為了保xx設備在試水和供熱時正常運轉，我們定期對各站進行維護保養(yǎng)工作,，例如檢查儀表,，泵的磨合聲音，固定螺絲的牢固等,，有的換熱站水箱不符要求,，象縣開發(fā)站，就重新訂做了一個新水箱,，班長和師傅們連續(xù)奮戰(zhàn)了八個日日夜夜,，才把以前水泥構成的老水箱砸平，并清理干凈,，現(xiàn)在新水箱己投入使用,，絲毫沒有影響集中供熱，到了中旬,，工區(qū)里開始對各站的試水工作,，對所有的軟化水設備檢查了一遍,，對有問題的設備做了統(tǒng)計,，并及時聯(lián)系了廠家售后人員，以防在供熱時出現(xiàn)問題,。對于后勤保障,，我也根據(jù)領導的指示及時上報了計劃，確保在運行前全部到位,。

軟化水在供熱運行中,，占據(jù)著得要位置，而檢測軟化水合格不合格的主要途徑,，就是化驗xx劑,，所以我虛心向班長們學xx劑的配制方法，連夜就制出34份化驗xx劑,，并及時地送到各站,，看著合格的軟化水，我心中的石頭總算落了地,。

在供熱初期,，我知道了工區(qū)與經(jīng)營科的密切關系，開通閥門的種種情況,，都是互相有聯(lián)系的,，所以開始我就負責通知開通閥門單子的工作，加班加點是在所難免的,，但我們都沒有怨言,，因為我們的任務就是為居民取暖服務的,。有一次在長征物業(yè)站，我工區(qū)的各班長,，主任和公司領導,，搶險隊在站里清理換熱器，一切都在有序的進行,，終于在次日凌晨5點使居民正常供暖,。還有一次在電視塔站，循環(huán)泵水封漏水,，也是搶修了三個小時,，只有多參與到實際情況中，才能增長知識提高素質,。

后來等到各站運行正常后,，我就參與到管理換熱站的工作中來，這也是我學習的好機會,，哪個站需開通閥門,，維修設備，哪個小區(qū)居民樓不熱或漏水,，我都要奔赴現(xiàn)場取得第一手資料,，有一次在消防隊站，負責銀都花苑的主管道和通訊營的主管道有多處漏點,，到凌晨1點還是沒找到,，急得我不行，主任對我說凡事不要慌張,，找到問題想辦法,，一步一步來，一項一項排除,，事情就會好辦許多,。后來我就一截一截的管道測試，一個閥門一個閥門的檢查,，終于找到問題的根源,，并讓施工單位及時排除故障，正常供熱,。

經(jīng)過這一段時間,，我發(fā)現(xiàn)了我的不足之處，一是有時不認真,，有些工作做的不徹底,，二是xx知識欠缺，這就更需霜我努力學習,，三是遇到問題時缺乏解決困難的信心,，慌了手腳在今年的工作中,，我決心做到以下幾點：

1、嚴格要求自己,，把工作做細做精,。

2、虛心向班長學xx知識,，做到說一知二的鏡界,。

3、努力干好本職工作,，積極完成上級交給的各項任務,。

總之，我將發(fā)揮我全部的精力來干好熱力工作,，成為新一代的熱力工作者,！

企業(yè)員工個人年度工作總結篇七

時光似箭，歲月如梭,，轉眼進入公司已經(jīng)有一年多的時間,，這是我從學校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工,，非常感謝公司提供給我一個成長的平臺,，讓我在工作中不斷的學習，不斷的進步,，慢慢的提升自身的素質和才能,?；厥走^去的六個多月,，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多,。在此我向公司的各位領導和同事表示最衷心的感謝,，有你們的關心才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助,，才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階,。

作為公司經(jīng)營部的預算人員，在此期間,，我充分的認識到這份工作的'重要性,，同時也發(fā)現(xiàn)了自己工作的差距，也使自己明確了下一步努力的方向,，現(xiàn)對自己在公司經(jīng)營部所做的工作做一下回顧和總結：

在經(jīng)營部6個多月的時間中,，為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好鋪墊,，我加緊對公司的各項規(guī)章制度進行了解,，熟悉公司的企業(yè)文化,。熟悉經(jīng)營部運作流程，熟悉有關水利水電建筑預算的定額,，參與標書的編制,。

對于預算工作，我覺得態(tài)度決定一切,，對于工作如果沒有一個好態(tài)度,，一切也就無從談起，只有以認真的態(tài)度,、以主人翁的精神去對待自己的工作,，才會實現(xiàn)公司利益的化。

由于自身的局限性,，對于有些細節(jié)方面處理地不是太準確,，因為預算工作有一部分是需要時間和經(jīng)驗的積累，不過我相信經(jīng)驗上的不足可以通過勤奮來彌補,。對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實,，掌握的技術手段還不夠多;需要繼續(xù)學習以提高自己的知識水平和操作能力，加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強等,。

在今后的工作中,，我會加強自身學習，結合實際,，多從細節(jié)考慮,，認真做好本職工作，積極配合同事工作項目,。積極向同事學習,，虛心請教，并以實踐帶動學習,，全方位提高自己的工作能力,。克服自己本身存在的諸多缺點,，加強學習,，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。

真誠的感謝所有的同事,，謝謝你們一年多的相伴,，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個這么好的平臺,，讓我在這些日子里學到了太多不曾有過的東西,。也真摯的希望我們在20xx越走越好。

企業(yè)員工個人年度工作總結篇八

一、在工作中主要存在的問題有：

1,、由于幾年來對業(yè)務的學習,，對相關的流程有了越來越深的認識。

2,、在工作中,，有很多新的技術問題，但是深知發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題的過程,，同時也是學習的過程，通過不斷的學習和總結,，遇到的問題都得到了很好的解決,。

3、有時候對工作認識不夠,，缺乏全局觀念,，對硫胺工段還缺少了解和分析，對工作定位認識不足,。從而對工作的最優(yōu)流程認識不夠,，邏輯能力欠缺，結構性思維缺乏,。不過我相信,，在以后的工作中，我會不斷的學習和思考,，從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優(yōu)流程,。

二、工作心得,。

1,、在工作實踐中，我參與了許多集體完成的工作,，和同事的相處非常緊密和睦,，在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識,。在信任自己和他人的基礎上,，思想統(tǒng)一，行動一致,，這樣的團隊一定會攻無不克,、戰(zhàn)無不勝。

工作中,，很多工作是一起完成的,，在這個工程中，大家互相提醒和補充,，大大提高了工作效率,，所有的工作中溝通是最重要的,，一定要把信息處理的及時、有效和清晰,。

2,、工作的每一步都要精準細致，力求精細化,，在這種心態(tài)的指導下,，我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這幾年我在心態(tài)方面最大的進步,。

現(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,，認清自己的位置，問問自己付出了多少;時刻記得工作內(nèi)容要精細化精確化,，個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規(guī)避,，出了問題要勇于擔當。

3,、在工作中,，經(jīng)過實際的教訓，深刻理解了時間的滯延是對公司很大的傷害,，這就需要我們在工作前,，一定要對業(yè)務流程很了解，在工作之前,，多辛苦一下,，減少因為自己對工作流程不能很好的表達的原因，耽誤公司的生產(chǎn),。

在工作中,，我學到了很多技術上和業(yè)務上的知識，也強化了生產(chǎn)的質量,、成本,、進度意識;與身邊同事的合作更加的默契，都是我的師傅,，從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理,，也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊,，做出更好的成績,。

三、工作教訓,。

經(jīng)過這幾年的工作學習,，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距，主要體現(xiàn)在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方,。仔細總結一下，自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好：

1.工作的條理性不夠清晰,，要分清主次和輕重緩急;,。

在工作時間很倉促的情況下，事情多了,，就一定要有詳實而主次分明的計劃,，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成,，今年在計劃上自己進步很大,，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

2.對流程不夠熟悉;,。

3.工作不夠精細化;,。

平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程，雖然工作也經(jīng)?；仡^看,、做總結，但缺少規(guī)律性,，比如功能修改等隨時有更新的內(nèi)容就可能導致其他的地方出現(xiàn)錯誤,。以后個人工作中要專門留一個時間去總結和反思，這樣才能實現(xiàn)精細化,。

4.缺乏工作經(jīng)驗,，尤其是現(xiàn)場經(jīng)驗;。

今年的現(xiàn)場經(jīng)驗有了很大的提高,，對整個工段有了新的認識,，但在一些細節(jié)上還缺乏認知，具體的做法還缺乏了解,，需要在以后的工作中加強學習力度,。

在工作總結上有了進步，但仍不夠,，如果每天,、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非,、得與失,，會更快的成長。在以后的工作中,，此項也作為重點來提高自己。

7.做事不夠果斷，拘泥細節(jié),，有拖沓現(xiàn)象;,。

拖沓現(xiàn)象是我很大的一個缺點，凡事總要拖到后面,，如果工作更積極主動一些,，更雷厲風行一些，會避免工作上的很多不必要的錯誤,。其實有時候,，不一定要把工作做到細才是最好的。進度,、質量,、成本綜合考慮，抓主要矛盾,，解決主要問題,，隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中,，學會不完美也是工作中的一個進步,，也是對精細化工作的一個要求。

在以后的工作中,，我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,，一定會養(yǎng)成良好的工作習慣，成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才,。

四,、工作計劃。

其中,，以下幾點是我下年重點要提高的地方：

1,、要提高工作的主動性，做事干脆果斷,，不拖泥帶水;,。

2、工作要注重實效,、注重結果,，一切工作圍繞著目標的完成;。

3,、要提高大局觀,，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;。

三年的時間,，讓我得到的不僅是豐厚的經(jīng)驗,，更提升了自身水平,，得到了大家的認可，再次向大家表示衷心的感謝!

4,、把握一切機會提高專業(yè)能力,，加強平時知識總結工作;。

5,、精細化工作方式的思考和實踐,。

最后，我對自己目前的工作狀態(tài)還是比較滿意的',，希望領導審閱!

企業(yè)員工個人年度工作總結篇九

"不知庭霰今朝落,，疑是林花昨夜開"，時間飛逝,，彈指一揮間20xx年接近尾聲,。過去的一年里，在領導的悉心關懷下,，同事的熱情幫助下,，自身的不斷努力下，工作上取得了一定成績,，得到了領導和同事們的肯定,。回顧過去的一年,，現(xiàn)將個人工作總結如下：

20xx年我公司承建項目共計xx項,，其中跨年項目xx項，新開工項目xx項,。安全部在上級主管部門及公司的正確領導下,，堅持"安全第一，預防為主,，綜合治理"的安全生產(chǎn)方針,，完善公司各項安全管理制度，規(guī)范統(tǒng)一施工現(xiàn)場安全資料管理,，并且定期性地開展了安全生產(chǎn)檢查活動,，通過加強建筑施工安全生產(chǎn)管理工作，完善和落實一系列安全管理措施,，加強對各項目部的監(jiān)管,，使各項工作取得了一定的成效。

1,、工程開復工"三級安全教育"活動開展率100%;為進一步加強安全生產(chǎn)管理工作,，安全部著重檢查并督導各項目部及時對每名職工進行"三級安全教育"，加大對特殊工種持證情況的檢查和專業(yè)知識培訓及考試工作,，檢查各項目部落實安全技術交底情況,。

2,、積極組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動，在本年度安全生產(chǎn)月的前期,，安全部召集下屬各項目部專職安全員進行工作部署并提出要求,，要求各項目部施工現(xiàn)場醒目位置懸掛大型安全生產(chǎn)口號,，加強安全生產(chǎn)月的職工安全教育,。通過這些組織教育工作，極大的強化了公司全體員工的.安全意識,。

1,、今年安全部在每星期進行一次安全生產(chǎn)檢查的基礎上，還先后進行了"腳手架工程,、大型機械安全,、防物體打擊、防高處墜落,、臨時用電情況和安全資料管理"的安全專項檢查,。

2、本年度截至目前安全部共計開展檢查xx余次,，先后督促各項目部排查隱患累計xx余項,，檢查覆蓋面包括公司所有在建工程的施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工,、特殊工種持證情況及安全資料的管理,。

3、通過定期檢查和針對性檢查,，在一定程度上提高了我公司的安全管理水平,，有效地防范和遏制了安全事故的發(fā)生。安全部還要求各項目部對下屬施工班組嚴格要求,，嚴格落實獎懲制度,。

安全部在成立之初制訂了公司安全生產(chǎn)責任制及安全管理目標，并要求各項目部結合公司制定的責任制及管理目標,，分解制定各項目部的安全管理目標,，完善項目安全生產(chǎn)責任制;并將公司安全管理方面的管理制度，下發(fā)各項目部參考執(zhí)行,。

1,、項目部在安全管理分工方面不分明，這一原因普遍存在,，項目部各個管理人員認為只要是牽涉安全的方面都應該由安全員來管,，沒有按照"管生產(chǎn)必須管安全"的原則明確分工。

2,、因為動態(tài)安全隱患每天都存在且不斷變化,，因此安全員對現(xiàn)場隱患整改存在一定惰性,，在某些方面只是為了應付公司及上級部門的檢查。

3,、施工基層人員的素質低,，思想意識差。

4,、公司某些方面正處于健全階段,，不能真正做到以安全為主，導致比如：材料不合格或供應不及時,、人工不足及資金不能及時到位等情況,。綜上所述是導致公司安全生產(chǎn)工作落實存在一定的難度。

1,、20xx年度安全部將繼續(xù)努力工作,，根據(jù)公司要求制定年度安全管理目標，根據(jù)管理目標確定各項工作的開展及管理,，確保全年無重大傷亡事故,。

2、加強安全領導小組的安全生產(chǎn)管理工作,，各項目部加強施工現(xiàn)場安全管理工作,，確保不發(fā)生安全事故。

3,、加強安全生產(chǎn)教育,，加強指導職工對操作規(guī)程的學習和執(zhí)行。

4,、加大對機械設備的管理,，凡未持證上崗人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即停止作業(yè)限期換人,，并按規(guī)定給予經(jīng)濟處罰,。

5、加強施工現(xiàn)場高處墜落和物體打擊的防范和檢查,，嚴格按標準做好安全防護工作,。

6、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作,，各工地定期對施工人員進行安全教育,，強化和鞏固職工的安全意識。

7,、認真搞好現(xiàn)場巡查工作,，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問題，限期整改,，到期復查,，超期處罰,，對違背強制性條文或存在安全隱患的部位，勒令停工整改,。

8,、加強公司形象管理，每個工程都代表著公司的形象,，體現(xiàn)了公司的管理水平,，因此安全部在明年的工作中會同公司各部門一道，要求各項目部切實把工作做細,，做出能夠體現(xiàn)企業(yè)文化及形象的方面,。

20xx年即將結束,，但安全生產(chǎn)工作是一項長期的工作,，公司領導十分重視，不論過去和現(xiàn)在,，公司在安全問題上投入了大量的精力,、人力和財力，公司安全部將以20xxx年為新的起點,，進一步加強對安全工作的管理,，加大安全生產(chǎn)監(jiān)管的力度，嚴格執(zhí)行各項制度,，促進安全工作更上一層樓,，為公司的生產(chǎn)建設進一步創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。

企業(yè)員工個人年度工作總結篇十

時光輾轉易逝,，一年奮斗的時光就這樣悄然而去,。這一年我經(jīng)歷了許許多多的事情，也在這條奮斗的路上留下了自己的痕跡,，更是為我自己的人生做出了一次大膽的改變,。只有學會不斷的創(chuàng)新，勇于追求未知,，敢于打破未知,，我們才會多一分希望去打破這個市場，也會多一分自信去贏得更多的資源,。這一切均需我們自己動腦,，自己改變。20xx帶著勝利的火焰已經(jīng)離去,，它留下的是對未來的更多期盼,。20xx即將是一個全新的世界，也即將是一個更加有競爭力的一年,，因此在這一年我也希望自己可以奉獻更多的創(chuàng)造,，為企業(yè)的建設和發(fā)展不留余力,，奮力往前。對未來有了期盼,，我也需要對自己過去一年的工作進行一次總結了,。以下是我的總結：

總的來說，20xx可以分為兩個方向來總結,，一是這一年的不足,，而是這一年的成就。而在這一年中,，不足可以說是幾乎沒有的,。但這也只僅僅是停留在表面的一個現(xiàn)象，當我深挖下去時,，我還是發(fā)現(xiàn)了我們的一些缺點,。首先是工作中激情不易持久，在公司這一年里,，其實公司內(nèi)部的整體環(huán)境是非常不錯的,。每個部門之間管理的松緊相當，既不會讓員工對工作掉以輕心,，也不會導致大家玩物喪志,。這樣的管理我認為是最佳的，但是我發(fā)現(xiàn)大家平時的`工作激情,，一到下午就會慢慢的消失了,。

而在工作中保持激情是一件非常重要的事情，它可以提高我們的工作效率,，更是可以降低我們的失誤率,。其次是我們部門之間的合作能力，每個部門之間都會有合作,，而部門內(nèi)的員工們也是有合作的,，但是在平時的工作中我們仿佛都比較獨來獨往，雖說一個人做事效率會高的很,，但是一個團隊做事,，效率未嘗就不會高上去。所以未來一年,，我們主要要保持一個好的工作激情,，其次是要注意工作效率，保持團結合作,。

這一年工作的方方面面都取得了不錯的成績,，這一年是我最勇敢的一年，我打破了自己的懦弱和膽小，競爭了部門的經(jīng)理,，然而可喜的是我憑借著多年穩(wěn)固的基礎,，競選成功。這是我第一次為自己做這樣的爭取,，也是第一次為我個人贏得了一份榮耀,。這次成功代表了領導以及同事們對我的肯定和鼓勵，這讓我在工作不斷努力,，不斷創(chuàng)新,，為我們部門以及公司創(chuàng)造歷史佳績。我很榮幸,，可以被各位領導賞識,，愿意給我這樣一個平臺和機會。感謝大家的欣賞和鼓舞,，未來一年我會更加用力往前,，也會保持一顆初衷之心徐徐前進，不畏艱難,！

企業(yè)員工個人年度工作總結篇十一

感慨時間流逝的快,，不如回顧過去的工作，不不適一個喜歡抱怨的人,，更不是一個有想法但不愿意行動的空想者或理想主義者，我是一個行動派,，因為我更相信行動才是最好的答案,。

在工作中很多同事覺得我話不都，覺得不好相處,，因為我更多的時間都沉浸在了工作中而忽略了交流的重要性,，雖然在過去一年中有些許收獲，但是卻也失去了很多,，因為我的不善交流,，不善言談同樣讓我工作遇到了一些問題，這讓我知道了一點,，那就是,，公司需要的是群體的力量個人的力量有限，很多時候我們工作需要用到集體的力量,，需要大家的幫助,，在過去一年中我做的不好，喜歡孤軍奮戰(zhàn),，喜歡獨自解決,，雖然也一路走了過來，但是我也感受到了這個過程中的艱難，也明白了這個過程的`苦,。

在以后工作中我會改變一條龍舟能夠在水面上超越其他對手,，是因為船上的水手都朝一個方向使勁，大家都在努力力往一處使,，走的更遠,，獲得的成績更高，我會在今后的工作中摒除自己的缺點,，去重新改正去彌補自己的缺點,。我不想成為部門拖后腿的人，更不想讓我們部門領導失望,，改變個人工作做份,，會積極響應同事和領導，在同事需要幫助的時候及時伸出援助之手,，及時提供幫助,，在相互幫助中相互成長，學習彼此之間的能力學習彼此之間的習慣,，盼望這自己一步步成長起來,，也盼望著自己變得更加優(yōu)秀，有能力的人大家都愿意交流,，但是一個有能力卻敝掃自珍的人大家不歡迎,。

人優(yōu)缺點需要改正，很多時候不看不知道,，一看嚇一跳,，我通過總結過去一段工作，發(fā)現(xiàn)了自己很多問題,，亟待解決,，比如自己在工作時，遇到問題很多時候會花費很長時間才能夠解決,，甚至不能解決,，沉默的工作讓我提升緩慢，雖然成績不錯但是也沒有多大的進步,，從性格分析來說,，我是一個不愿意不擅長焦急，內(nèi)向的人,，更喜歡的是一個人默默的摸索,，一個人慢慢守候，但當我已經(jīng)有了改變有了新的發(fā)展這對我就有了更好的成長空間,，我不愿意成為一個令人失望的人,，我要成為公司的精英，更愿意做好自己的任務做好自己的事情。

既然我已經(jīng)有了發(fā)現(xiàn)也有了自己的見解,，在以后的工作中,，放開自己的內(nèi)心，去接受同事的幫助,，拉近與同事的距離讓我們攜手共同進步讓我們不斷成長有新的目標,，每天的給自己定下任務，做部門的形象代言人,，做部門的領頭人,，突破自己，時間能夠驗證一切,，但是我更需要我去行動,，更需要我去努力在今后的工作中重視交流，重視團隊,，把團隊當做自己的后盾,，讓我取得更高的成績，不讓自己成為一個讓領導不放心的人,，也不讓自己有遺憾,。

企業(yè)員工個人年度工作總結篇十二

xxxx年已經(jīng)接近尾聲了。對一年來的工作學習進行回顧和分析,，只能說是忙碌而充實,。一年來在領導的指導、關心下,，在同事們的幫助和親切配合下,，我的工作取得了一定進步，為了總結經(jīng)驗,，吸取教訓，更好地前行,，現(xiàn)將我這一年的工作總結如下：

態(tài)度決定一切,，不能用正確的態(tài)度對待工作，就不能在工作中盡職盡責,。既然改變不了環(huán)境,，那就改變自己，盡到自己本份,，盡力完成應該做的事情,。

只有熱愛自己的本職工作，才能把工作做好,，最重要的是保持一種積極的態(tài)度,，本著對工作積極、認真、負責的態(tài)度,，踏實的干好本職工作,。

在工作中，每個人都有自己的長處和優(yōu)點,。培養(yǎng)自己的團隊意識和合作態(tài)度,，互相協(xié)作，互補不足,。工作才能更順利的進行,。僅靠個人的力量是不夠得，我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想,，勁往一處使,，不計較個人得失，這樣才能把工作圓滿完成,。

工作有成績,，也存在不足。主要是加強業(yè)務知識學習和克服自身的缺點,，今后要認真總結經(jīng)驗,，克服不足，把工作干好,。

1,、強化自制力。

2,、加強溝通,。

同事之間要坦誠、寬容,、溝通和信任,。我能做到坦誠、寬容和信任,，就欠缺溝通,，有效溝通可以消除誤會，增進了解融洽關系,，保證工作質量,，提高工作效率，工作中有些問題往往就是因為沒有及時溝通引起的,，以后工作中要與領導與同事加強溝通,。

3、加強自身學習,，提高自身素質,。

積累工作經(jīng)驗,，改進工作方法，向周圍同志學習,，注重別人優(yōu)點,，學習他們處理問題的方法，查找不足,，提高自己,。

最后還是感謝，感謝領導和同事的支持和幫助,，我深知自己還存在很多缺點和不足,，工作方式不夠成熟，業(yè)務知識不夠全面等等,，在今后的工作中,，我要積累經(jīng)驗教訓，努力克服缺點,，在工作中磨練自己,，盡職盡責的做好各項工作！

企業(yè)員工個人年度工作總結篇十三

彈指一揮間接近尾聲,。在過去的一年里,，在領導的悉心關懷下，同事的熱情幫助下,，自身的不斷努力下,，工作上取得了一定成績，得到了領導和同事們的肯定?，F(xiàn)就個人取得的成績,，工作不足和未來的計劃做如下的工作總計：

1、參與并組織了全局范圍內(nèi)的風險問題梳理工作,。

集團公司提出了全面風險管理的要求,，這對我們來說既是機遇也是挑戰(zhàn)，機遇就是能更好的規(guī)避企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中各種風險,，減少企業(yè)不必要的損失,。挑戰(zhàn)就是這項工作是一個新課題過去沒有接觸過，需要在實踐中不斷摸索,，邊學邊做。同時我們感到工作量特別大,，需要有耐心才能完成好這項工作,。根據(jù)總部要求，局,、分公司下發(fā)了《關于xx的通知》,，并于xx至xx月對所屬單位及相關部門進行了一次全面的風險問題梳理,，局共發(fā)現(xiàn)了244個風險點，并于xx月召開了局,、分公司內(nèi)控風險梳理審查會,，就如何解決這些問題提出具體措施。這對我局今后各項工作提供了寶貴的經(jīng)驗,，起到了很好的借鑒作用,。

2、堅持辦好半月一期的《xx簡報》,。

此項工作是我自正式接手,。簡報是體現(xiàn)企業(yè)文化的一部分，是對外宣傳內(nèi)控的一個窗口,。通過辦簡報既宣傳了內(nèi)控知識,，反映最新企業(yè)管理動態(tài)，增強各級管理人員的內(nèi)控意識與管理意識,。同時也提高了我的寫作能力與表達能力,。通過這個平臺談談關于企業(yè)管理的看法，對我來說是一個很好的鍛煉與提高,。

3,、積極配合集團公司審計局xx審計分局內(nèi)控獨立評價組檢評工作。

此次審計局對xx局的內(nèi)控環(huán)境,，業(yè)務流程控制點做了全面細致的審查,，對華東局適用的18個業(yè)務流程中的16個進行了檢查，檢查中發(fā)現(xiàn)有22個問題需要進一步整改落實,。針對存在的問題,，于xx月xx號下發(fā)了《關于xx的.通知》。各單位針對存在的問題高度重視,，積極整改,，及時上報整改結果，我把各家整改結果進行統(tǒng)一匯總,，并向審計局提交了《xx整改報告》,。通過此次審計局檢查以及我們整改，解決了許多已經(jīng)發(fā)生或者可能發(fā)生的問題,，更加有利于xx局的生產(chǎn)經(jīng)營正常運行,。

4、參與內(nèi)控制度的梳理工作,。

制度貫徹落實的好壞決定內(nèi)控管理水平的高低,。為了進一步確保內(nèi)控工作高效、有序進行,，狠抓制度建設，提高制度的執(zhí)行力，xx月下發(fā)了關于填報《xx度制度情況調查表》的通知,。各單位、各部門積極反饋,，我結合內(nèi)控風險梳理工作，查明現(xiàn)有制度建設與內(nèi)控要求的差距,，將企業(yè)內(nèi)控制度與企業(yè)各專業(yè)管理制度有機結合起來,，為今后更加科學合理的進行內(nèi)控制度的制定與內(nèi)控實施細則的細化提供了依據(jù)。

5,、參加九項費用開支標準及項目補助辦法的檢查工作,。

局、分公司成立了由計財,、人勞,、審計、企改四個部門人員共同組成的開支標準執(zhí)行情況檢查組,，我主要負責九項費用開支標準部分的檢查,。通過此次檢查，使我對全局各單位的情況有了一個更加深刻的了解,，大部分單位的開支范圍,、開支標準、報銷方式,、財務核算均能按照xx規(guī)定執(zhí)行,，總體情況執(zhí)行較好。但同時也存在一些問題,，已向有關領導作了專題匯報,。

6、參與xx版“三基”實施細則全面考核驗收和調研工作,。

積極配合“三基”辦進行xx版“三基”工作實施細則的編制,。為了加強各項專業(yè)管理制度與“三基”管理的配套與銜接，我參與并完成了“三基”工作框架圖,，它對各單位在各類基礎資料和臺帳的歸集中起到了規(guī)范統(tǒng)一作用,，并分類理清了各項制度，各個文件,，在一定程度上提高了工作效率,，也減輕了迎檢負擔。

7,、參與并組織全局范圍內(nèi)的內(nèi)控培訓工作,。

根據(jù)總部及審計局的要求，進一步加強內(nèi)控培訓力度,，增強全局人員內(nèi)控意識,。我局于xx月份進行了各業(yè)務流程骨干培訓班，并將此次培訓的對象由財務管理人員拓展到各類管理及業(yè)務操作人員;對內(nèi)控培訓的內(nèi)容由單純的流程解讀拓展到案例分析;對內(nèi)控的培訓方式由單一的灌輸式轉變?yōu)榛咏涣魇?，起來了很好的培訓效果?/p>

1,、工作經(jīng)驗尚顯不足。

在今后工作中要做到“多學,、多看,、多聽”，通過不斷學習,、不斷工作,、不斷與人交流來提高自己的工作經(jīng)驗。同時每件事情都要力爭做到精益求精,，不留瑕疵,，一次完成。

2,、繼續(xù)加強業(yè)務知識學習,。

進一步學習有關先進的管理經(jīng)驗，充分發(fā)揮自己的主觀能動性,，發(fā)揮自己的專長,，不斷學習新知識，堅持用科學的方法和先進的理念,，去總結,、去思考、去提高,。

3,、進一步加強積極主動的工作意識。

在工作中要積極主動的完成各項工作,，在完成好領導交待工作的同時還要完成好領導尚未想到的事情,。把事情提前做好、做細,，當好領導的參謀與幫手,。

在今后的工作中我要繼續(xù)努力，嚴格要求自己,，堅持學習,，xx說過：“取乎其上，得乎其中;取乎其中,，得乎其下;取乎其下,，則無所得矣!”我堅信只有通過不斷刻苦的努力學習才能不斷的提升自己各方面能力。明年是存續(xù)與上市內(nèi)控合并也就是全新的版本發(fā)布的第一年,，也是“xx”規(guī)劃的起步之年,，更是局,、分公司三次創(chuàng)業(yè)的關鍵之年。我們要鼓足干勁,、拼搏進取,，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)、新的征程,，爭取在新一年的工作中取得更大的進步,。

企業(yè)員工個人年度工作總結篇十四

這些年在國企的經(jīng)歷，讓我明白了一個道理,，那就是在國企里做好工作,，第一首要的就是要踏實肯干。國企的工作和私營單位的工作不同的是,，國企的工作是有國家保障的,，前提是做到了踏實肯干就不會沒有飯吃，就不會生活過不好,。今年相比去年以及往年來說,，我還是一如既往的踏實肯干，因為我吃到過了踏實肯干的甜頭,，我不愿因自己因為懶惰懈怠而去吃那份苦,，只要勤快一點，踏實一點,，我就可以過得很好,，為什么不踏實肯干呢？今年實際上比往年都要肯干,，不僅做完了自己手頭的任務,，還能夠幫助同事做一些事情，充實鍛煉了自己的同時也給同事帶去了善意,。

雖說我們是國企,，但科學創(chuàng)新還是很有必要的。比如說我們企業(yè)里面的一些業(yè)務,，這就需要我們這些員工踏實肯干之后再發(fā)散自己的思維去進行業(yè)務創(chuàng)新進行業(yè)務拓展,，只有保持著創(chuàng)新，我們的企業(yè)才會常新常發(fā)展,。在今年我的工作中,，我作為企業(yè)的一名老員工，我用我的行動證明著我在創(chuàng)新,，還帶領著新員工在創(chuàng)新,，這領導們也都是看得見的，這里我就不贅述了。我只希望在明年我的工作中,，我依舊能夠保持這種創(chuàng)新能力,，讓我們企業(yè)在創(chuàng)新中永葆青春！永葆活力,！

在我們國企,，人是非常多也非常固定的，不存在很大的人員流動,，這就更需要大家保持一種和諧相處的氛圍了。畢竟抬頭不見低頭見,，每天都要見面,，如果關系不好的話，誰都會被影響心情,，心情一有所波動,，要想有很高的工作效率是不太可能的了，畢竟人都是有七情六欲的生物,，不是冷冰冰的機器,。在今年的同事關系中，我還是保持的不錯的,，但有時候也會有一些小的摩擦,，還好彼此也都能在包容中原諒彼此的錯誤。我爭取在明年的工作中把這些小的摩擦也杜絕掉,，和同事一概都友善相處,，做到不計較不傲慢，讓未來的工作心情越來越好,！

企業(yè)員工個人年度工作總結篇十五

不想原地踏步,，那就奔跑前進吧，過去雖然成為了過去,，但是未來馬上到來,，不灰心不放棄，讓我走過了一段段路程,，讓我明白了一個道理,，路是人走出來的，不是想出來的,，既然決定要做好,，就不要放棄，一直前進總有撥云見日之時,。

在我們企業(yè)我是屬于普通的一員,，沒有什么出奇之處，也沒有什么值得夸耀之處，雖然過去取得了一定成績,，想必公司真正的精英我還要不斷堅持努力,，因為我的成績業(yè)績不夠穩(wěn)定，波動太大,，對于工作并不理想,，我要向其他優(yōu)秀的同時看齊，學習他們做好工作讓自己的工作業(yè)績可以穩(wěn)定前進,，一直吵著一個方向不斷進步,，不斷成長，走的更高更遠,，看的`更寬更廣,。雖然我比較普通，但是我卻知道努力,，雖然這點成績不值得驕傲,，但同樣給我打開了一扇不一樣的大門，帶來了不同的風景,，有了不同的色彩,。

在過去一年中我充滿動力的工作，一直都在前進,，但是速度不快,，我感覺自己進步不夠大，需要努力需要學習的地方還有很多,，為了能夠專心的工作,，我拋棄了自己的愛好，因為我要全力以赴的去奮斗,，所以我把剩余的時間都用在了學習和工作上面,，以前我喜歡旅游，看電視劇電影,，都已經(jīng)被我丟棄,，不在沉迷，我要為我的職業(yè)生涯奮斗,，我就像是一朵小火苗,，拼命的燃燒，試圖點亮更多的光明,。一點一滴的努力奮斗著,，歲月雖然已經(jīng)流失，但是我卻留下了很多美麗的回憶,，成為了我工作的動力,。

我不愿意成為一個弱者,，不期盼別人的同期，因為我更希望自己能夠站起來,，幫助只能度過一時的危急,，只有走過更遠的距離才能得到更多的機會，我喜歡自己去創(chuàng)造機會喜歡自己獨自摸索,，更喜歡自己堅持奮斗,，不斷的朝著自己想要前進的方向進步，來到工作上我有很多機會去改變業(yè)績,，但是雖然我抓住了一些,，可是同樣也錯過了很多，這是我的損失,，是我的失誤,，課我卻可以一直堅持下去，一直努力下去,，能力不足慢慢補，經(jīng)驗不夠靠學習,，我相信只要做好就有希望,，只要堅持就有結果。

不管有多難,，有多累,，我都已經(jīng)走過了一年，在之際,，我又有什么好擔心的,，沒有去實際工作就沒有發(fā)言權，沒有努力就不可能有成績,，這是我一直相信也一直都愿意奮斗的方向,，堅持到最后，堅守到終點,，走過坎坷才能迎來希望,，不斷前進才能看的更寬。不斷前進我要一直努力,，不斷奮斗我要一直堅持,，希望在遠方，始終不放棄,，我還會堅持,，的,。明年我相信會更好,，因為我會更加努力。

企業(yè)員工個人年度工作總結篇十六

不知不覺中一年的時光悄然飛逝，新年的鐘聲即將敲響,，xx年即將告別它的光輝,，xx年從容而至?；仡欉^去,，這是不平凡的一年，也是我職業(yè)生涯的一個重要轉折點,。在這里,，多年的質量檢測工作豐富了我的職業(yè)經(jīng)歷，讓我學會了很多東西,，也讓我在不斷的審視中完善自己,，受益匪淺。今年六月份我通過競聘調至質量部統(tǒng)計一職,，負責質量事故統(tǒng)計和部門相關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,。在新的崗位上，我接觸到了許多新事物,、新問題,，也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,，自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,。對于這一切，我非常感謝領導的信任和認可,。

回顧這半年來的工作,，雖然可以說是敬業(yè)愛崗，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足：許多工作都是邊干邊摸索,，條理不是很清晰，以致工作起來不能游刃有余,，工作效率有待進一步提高;做事循規(guī)蹈矩,，不夠靈活，有些細節(jié)工作做得還是不夠好;考慮問題過于簡單不夠周全,，缺乏開拓創(chuàng)新意識,，在協(xié)調方面也有欠缺的地方。我會正視這些問題的存在,，認真地對待并及時改正,，爭取高質高效地完成本職工作，保證部門各項工作的順利進行,。

經(jīng)過了幾個月的努力,，盡管現(xiàn)在已經(jīng)能夠順利地完成本職工作,，不過我知道自已的業(yè)務水平和溝通協(xié)調能力離工作的實際要求還有很大的差距。但我能夠克服困難,，同時嚴格要求自己,，端正工作態(tài)度，積極的向其他同志請教和學習,，一如既往踏實,、認真地做好本職工作。同時經(jīng)常的提醒自己不要只知道一味的低頭工作,，還要經(jīng)?；剡^頭看看，對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,，對工作的經(jīng)驗進行總結分析,，怎樣節(jié)約時間，如何提高效率,，盡量使工作程序化,，系統(tǒng)化，條理化,。

xx是全新的一年,，也是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力并存的一年,。在新的一年里，我一定克服弱點,，改正缺點,，加強學習，以良好的心態(tài),、堅定的信念和飽滿的工作熱情投入到工作中,。遇到問題多動腦多溝通，三思而后行,，全面提升自己的綜合素質和工作能力,。多年來在xx的每一次成長和進步都是我職業(yè)生涯中的寶貴財富，非常感謝領導能夠提供給我這次工作機會,，感謝很多人一直以來對我工作的熱情幫助和悉心關照,。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信,，勤能補拙,。未來的工作中我會繼續(xù)努力，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,，把新一年的工作做好,，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力,。

xx是xx銷售部門的一名普通員工，剛到房產(chǎn)時,，該同志對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通,，對于新環(huán)境、新事物比較陌生,。在公司領導的幫助下,，xxxx很快了解到公司的性質及其房地產(chǎn)市場。作為銷售部中的一員,，該同志深深覺到自己身肩重任,。作為企業(yè)的門面，企業(yè)的窗口,，自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象,。所以更要提高自身的素質，高標準的要求自己,。在高素質的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,。此外，還要廣泛了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài),，走在市場的前沿,。經(jīng)過這段時間的磨練，xxx已成為一名合格的銷售人員,，并且努力做好自己的本職工作,。房地產(chǎn)市場的起伏動蕩，公司于20xx年與xxxx公司進行合資,，共同完成銷售工作,。在這段時間，xxx積極配合xxxx公司的員工,，以銷售為目的,，在公司領導的指導下，完成經(jīng)營價格的制定,，在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,，為xx月份的銷售高潮奠定了基礎。最后以xxxx個月完成合同額xxxx萬元的好成績而告終,。經(jīng)過這次企業(yè)的洗禮,，xxx從中得到了不少專業(yè)知識，使自己各方面都所有提高,。

xx年年下旬公司與xxxxxx公司合作,，這又是公司的一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售,。經(jīng)過之前銷售部對房屋執(zhí)行內(nèi)部認購等手段的鋪墊制造出xx火爆場面,。在銷售部,，xx擔任銷售內(nèi)業(yè)及會計兩種職務。面對工作量的增加以及銷售工作的系統(tǒng)化和正規(guī)化,，工作顯得繁重和其中,。在開盤之際，該同志基本上每天都要加班加點完成工作,。經(jīng)過一個多月時間的熟悉和了解,，xxx立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數(shù)額巨大,，在收款的過程中該同志做到謹慎認真,，現(xiàn)已收取了上千萬的房款，每一筆帳目都相得益彰,，無一差錯,。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每周例會，該同志不斷總結自己的工作經(jīng)驗,，及時找出弊端并及早改善,。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤，而且一期余房也一并售罄,，這其中與xxx和其他銷售部成員的努力是分不開的,。

xx年這一年是有意義的、有價值的,、有收獲的,。公司在每一名員工的努力下，在新的一年中將會有新的突破,，新的氣象,，能夠在日益激烈的市場競爭中，占有一席之地,。