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兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)(精選20篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-01-26 11:11:09
兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)(精選20篇)
時(shí)間:2024-01-26 11:11:09     小編:雅蕊

總結(jié)不僅是對(duì)過去的回顧,,更是對(duì)未來(lái)學(xué)習(xí)和工作的規(guī)劃,。總結(jié)還需要注重段落之間的過渡和連接,,使之更加流暢和連貫。通過閱讀這些總結(jié)范文,,我們可以了解到不同人在總結(jié)中的思考和觀點(diǎn),。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇一

20xx年,,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,同事的幫忙下,,我圍繞醫(yī)院中心工作,結(jié)合科室的工作要求,,工作上主動(dòng),,求真務(wù)實(shí),,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作制度,,以醫(yī)德行為規(guī)范為準(zhǔn)則,,不斷提高了自身業(yè)務(wù)技術(shù)水平和工作潛力,,現(xiàn)將我一年來(lái)醫(yī)德工作總結(jié)如下:,。

按醫(yī)院要求認(rèn)真學(xué)習(xí)了《醫(yī)療事故防范和處理》《處方書寫規(guī)范》等資料,,通過學(xué)習(xí)讓我在思想上,、行動(dòng)上得到了進(jìn)一步提高和改善,,同時(shí)讓我更加堅(jiān)定了樹立和堅(jiān)持正確的世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀的意識(shí)。

具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和職責(zé)感,,對(duì)待每一位前來(lái)檢查的病人,,能做到“急病人之所急,想病人之所想”,。工作中能吃苦耐勞,,始終持續(xù)向上的工作作風(fēng)和勤懇努力的精神狀態(tài)。嚴(yán)格遵守醫(yī)院管理規(guī)定,,做到按時(shí)上,、下班,不遲到,、不早退,、不串崗。從不接受病人吃請(qǐng)和收受紅包,、禮品,、回扣的現(xiàn)象,無(wú)醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生,。

參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,通過學(xué)習(xí),加強(qiáng)了自身素質(zhì)的提高,。在學(xué)習(xí)和工作任務(wù)比較繁重的狀況下,,能主動(dòng)的完成醫(yī)院安排的各種工作,能很好的端正學(xué)習(xí)態(tài)度,,從不叫苦叫累,。在業(yè)務(wù)工作中,認(rèn)真履行科里的各項(xiàng)規(guī)章制度,,一切操作都嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,。應(yīng)對(duì)新形勢(shì)、新機(jī)遇,、新挑戰(zhàn),,能夠清醒地認(rèn)識(shí)到只有不斷強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)才是生存之道,同時(shí)采用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),、閱讀臨床檢驗(yàn)相關(guān)書籍等,,學(xué)習(xí)最新知識(shí),、最新行業(yè)進(jìn)展。

在新的一年,,我將加強(qiáng)實(shí)踐和理論學(xué)習(xí)相結(jié)合,,進(jìn)一步堅(jiān)定理想和信念,虛心向同事學(xué)習(xí),,向?qū)嵺`學(xué)習(xí),,取人之長(zhǎng)補(bǔ)已之短,爭(zhēng)取在新的一年里為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇二

一年來(lái),,我在院領(lǐng)導(dǎo)及分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,在各科的密切配合支持下,,在護(hù)士長(zhǎng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作努力完成護(hù)理工作任務(wù),,現(xiàn)將工作總結(jié)如下,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及同事提出寶貴意見及推薦,。

開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng),,堅(jiān)持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,,適應(yīng)衛(wèi)生改革,,社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì),參加一切政治活動(dòng),,以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為人民服務(wù),。

增強(qiáng)法律意識(shí),,認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),兩次參加學(xué)習(xí)班,,并參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理?xiàng)l例培訓(xùn)授課工作,,多次組織護(hù)士長(zhǎng)及護(hù)理人員學(xué)習(xí),讓護(hù)理人員意識(shí)到,,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立,,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng),,依法辦事,、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí),現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,,這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求,,因而豐富法律知識(shí),,增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí),,使護(hù)理人員懂法、用法,,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

深化衛(wèi)生改革,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例,。我院推行綜合目標(biāo)管理職責(zé)制,,開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng)等新的形勢(shì),對(duì)護(hù)理工作提出了更高的要求,,因而護(hù)理部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新條例,,學(xué)習(xí)護(hù)士管理辦法,,嚴(yán)格執(zhí)行非注冊(cè)護(hù)士執(zhí)業(yè),,根據(jù)精神衛(wèi)生中心,x人民醫(yī)院,、x人民醫(yī)院等經(jīng)驗(yàn),,結(jié)合我院實(shí)際,重新完善修定護(hù)理工作制度23項(xiàng),,明確各級(jí)各班護(hù)士崗位職責(zé)25種,,規(guī)范護(hù)理操作規(guī)程17項(xiàng),并修定了護(hù)士長(zhǎng),、護(hù)士質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn),,整體護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)(辦公室、質(zhì)檢科,、總務(wù)科等給了很大支持),,使護(hù)理工作有章可循、有法可依,,逐步使護(hù)理工作制度化,、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,、科學(xué)化管理,。

1、加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德教育和禮貌禮貌服務(wù),,堅(jiān)持禮貌用語(yǔ),,落實(shí)到每一個(gè)護(hù)理崗位,工作時(shí)間儀表端莊,、著裝整潔,、發(fā)但是肩、不濃妝艷,、不穿高跟鞋,、響底鞋,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語(yǔ)言規(guī)范,,舉辦了精神科護(hù)士學(xué)習(xí)班,4月份又舉辦了護(hù)士禮儀培訓(xùn)班,,請(qǐng)南華酒店老師指導(dǎo),,并從中選拔了11名護(hù)士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護(hù)士禮儀大賽,并取得了優(yōu)異的成績(jī)(護(hù)理部及11名隊(duì)員,、犧牲節(jié)假日加班加點(diǎn)),,展現(xiàn)三院護(hù)士的風(fēng)采,同時(shí)為三院爭(zhēng)了光,。

2,、加強(qiáng)愛崗敬業(yè)教育,貫徹以病人為中心,,以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,,提高了整體護(hù)士素質(zhì)及應(yīng)急潛力,全年的病人滿意度提高到97%,。

3,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),護(hù)理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計(jì)36學(xué)時(shí),,護(hù)士長(zhǎng)認(rèn)真授課,,獲得了滿意的效果,科室堅(jiān)持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,每周一題晨會(huì)提問,,堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房,加強(qiáng)護(hù)理人員三基訓(xùn)練,,組織2次技術(shù)操作考試,,均取得優(yōu)異的成績(jī),合格率達(dá)100%,。

4,、選派護(hù)理人員外出進(jìn)修共4人,護(hù)士長(zhǎng)3次參加學(xué)習(xí)班共計(jì)22人次,。

5,、鼓勵(lì)在職護(hù)理人員參加護(hù)理大專學(xué)習(xí),現(xiàn)??飘厴I(yè)58人,,本科學(xué)習(xí)的22人,提高了整體水平。

加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,,提高護(hù)理優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),。從護(hù)理人員的比例、工作性質(zhì),、人員分布等各方面充分說(shuō)明了護(hù)理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,,是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一個(gè)車輪,因而護(hù)理質(zhì)量的優(yōu)劣,,與醫(yī)療糾紛的升,、降息相關(guān),加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,,提高護(hù)理質(zhì)量重要,。各科室護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)格的管理,處處起表帥作用,,由其推行綜合目標(biāo)職責(zé)制以來(lái)更是加班加點(diǎn),,身先士卒,當(dāng)好紅管家,。充分發(fā)揮了護(hù)士,、病人,、領(lǐng)導(dǎo)間的橋梁作用,,為保證醫(yī)院護(hù)理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),做出了很大的貢獻(xiàn),。

在我院沒設(shè)感染科之前,,護(hù)理部對(duì)護(hù)理工作方面能夠做到的盡量做到,嚴(yán)格消毒,、滅菌,、隔離措施的落實(shí),狠抓了護(hù)理人員的無(wú)菌技術(shù)操作,,注射做到一人一針一管一帶,。狠抓了手術(shù)室、供應(yīng)室,、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測(cè),,對(duì)各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次,。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理,,一次性無(wú)菌注射器、輸血,、輸液器等用后,,消毒、毀形,、焚燒有專人管理,,有登記,,護(hù)理部每季度對(duì)全院各科室紫外線燈管強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)有記錄,對(duì)不合格的停止使用,,降低了醫(yī)原性感染,。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇三

在xx年,我院開展了多種形式的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育活動(dòng),,在院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦的號(hào)召下,,我科室內(nèi)也開展了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育活動(dòng),現(xiàn)將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作總結(jié)如下:

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)廉潔從業(yè)相關(guān)規(guī)定,。認(rèn)真學(xué)習(xí)了《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《廉潔行醫(yī)若干規(guī)定》,、《衛(wèi)生部行業(yè)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”》,、《優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范通則》、《醫(yī)德行為規(guī)范》,、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等多項(xiàng)行為規(guī)范文件,,從思想上認(rèn)識(shí)到了廉潔從業(yè)的重要性和必要性。

2,、在科內(nèi)開展自我總結(jié),。每一名員工都要對(duì)自我進(jìn)行總結(jié),進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng),,認(rèn)真總結(jié)自我在生活和工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足之處,,優(yōu)勢(shì)再加強(qiáng),劣勢(shì)多避免,,直至完全改正,。透過自我總結(jié),我們發(fā)現(xiàn)了科室中存在的一些問題,,并進(jìn)行了改善,,得到很好的效果。

3,、科內(nèi)做到政務(wù),、財(cái)務(wù)公開??剖抑魅我陨碜鲃t,,將科內(nèi)政務(wù)公示于科員,做到科內(nèi)事務(wù)公開,、透明,,人人都是科室事務(wù)的參與者和監(jiān)督者。對(duì)于科內(nèi)財(cái)務(wù),每筆賬目都記錄清楚,,來(lái)處去處都記錄明確,,如有發(fā)現(xiàn)糊涂賬、錯(cuò)帳,、假賬等,,一律嚴(yán)懲,舉報(bào)者給予獎(jiǎng)勵(lì),。

4,、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。工作中以黨員同志為龍頭,,帶動(dòng)科內(nèi)其他成員,,充分發(fā)揮黨員的表率作用,黨員同志要嚴(yán)格自律,,理解群眾的監(jiān)督和指正,,要真正起到黨員的模范作用。

經(jīng)過一年的共同努力,,科內(nèi)各項(xiàng)工作都井井有條,,并且構(gòu)成了良好的監(jiān)督管理機(jī)制,每個(gè)人都能很好的擔(dān)負(fù)起自我的職責(zé),,行使自我的權(quán)利,,在廉潔從業(yè)方面有了很大的進(jìn)步。在新的一年里,,我們將繼續(xù)秉承前一階段的.優(yōu)良作風(fēng),,加大力度抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作,,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步,。

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和wto的加入,我國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)逐步與國(guó)際接軌,,傳統(tǒng)的醫(yī)德觀正經(jīng)受嚴(yán)格的檢驗(yàn),。良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),是中華民族傳統(tǒng)的美德和思想道德建設(shè)的重要組成部分,,是醫(yī)院管理工作的主線,。針對(duì)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的新狀況和新問題,剖析醫(yī)患存在的心理誤區(qū),,制定相應(yīng)的政策,,克服市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)負(fù)效應(yīng),強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,樹立救死扶傷和全心全意為人民健康服務(wù)新的理念,,是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)醫(yī)德觀的基本原則。因此,在新的歷史發(fā)展時(shí)期,,建立適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新的醫(yī)德觀,,是擺在我們面前的一個(gè)重大課題。

我們要堅(jiān)持定期分析,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、吸取教訓(xùn)、提出要求的工作管理模式,。建立部門,、崗位工作職責(zé)制,把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)納入醫(yī)院管理計(jì)劃和工作計(jì)劃當(dāng)中,,與醫(yī)院各項(xiàng)工作同步開展,,分級(jí)實(shí)施,做到誰(shuí)主管,、誰(shuí)負(fù)責(zé),,一級(jí)抓一級(jí),重點(diǎn)部位重點(diǎn)抓,,構(gòu)成一個(gè)良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理網(wǎng)絡(luò),。

把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)貫穿于醫(yī)院社會(huì)主義精神禮貌建。設(shè)的位置上經(jīng)常性地開展思想政治和多種形式的職業(yè)道德教育,,培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員樹立正確的人生觀,、價(jià)值觀、道德觀和高尚的醫(yī)德情感,,鍛煉堅(jiān)定的醫(yī)德信念,,養(yǎng)成良好的醫(yī)德習(xí)慣;開展經(jīng)常性的以精神禮貌建設(shè)為主要資料的競(jìng)賽評(píng)比,,塑造先進(jìn)典型,,日積月累,潛移默化地啟發(fā)地調(diào)動(dòng)廣大醫(yī)務(wù)人員的用心性,,培育良好的醫(yī)德氛圍,,把言與行熔入到精神禮貌建設(shè)之中。

我們不再把病人當(dāng)作病源,、病材,、病例,應(yīng)看作是服務(wù)對(duì)象,、是賓客臨門,,改變對(duì)病人的稱呼,不是生硬的稱“幾床幾號(hào)”,,而改稱“某大爺”,、“某先生”等,,稱呼之變,增添了人情味和親切感,。實(shí)行無(wú)假日醫(yī)院,、夜間門診、“綠色通道”,,方便病人的就診,。

在診治過程中保護(hù)病人保密,保障病人的知情權(quán),,不斷改善,、創(chuàng)新醫(yī)療技術(shù),采取便捷,、微創(chuàng),、無(wú)痛等減輕病人的心理負(fù)擔(dān),真正體現(xiàn)以人為本的人性化醫(yī)療服務(wù),。至于如何有效地進(jìn)行醫(yī)德,、醫(yī)風(fēng)建設(shè),《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》明確地告訴我們,,堅(jiān)持道德教育與社會(huì)管理相結(jié)合,。要廣泛進(jìn)行道德教育,普及道德知識(shí)和道德規(guī)范,,幫忙人們加強(qiáng)道德修養(yǎng),。建立健全有關(guān)法律法規(guī)和制度,把公民道德建設(shè)融于科學(xué)有效的社會(huì)管理之中,。

逐步完善道德教育與社會(huì)管理,、自律與他律相互補(bǔ)充和促進(jìn)的運(yùn)行機(jī)制,綜合運(yùn)用教育,、法律,、行政等手段,更有效地引導(dǎo)人們的思想,,規(guī)范人們的行為,。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇四

工作是一個(gè)不斷積累經(jīng)驗(yàn)的過程,尤其是醫(yī)務(wù)人員,,更是需要從工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),畢竟醫(yī)務(wù)人員的工作至關(guān)重要,,那么醫(yī)務(wù)人員又應(yīng)該怎么總結(jié)工作呢,。此份醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個(gè)人工作總結(jié)范本供您參考,希望能對(duì)您有所幫助,。想了解更多資訊,,請(qǐng)關(guān)注,。

誠(chéng)信是一個(gè)重要的社會(huì)道德范疇。我國(guó)古代思想家對(duì)誠(chéng)信道德的闡述和強(qiáng)調(diào)不絕于史,,在傳統(tǒng)理論中,,誠(chéng)實(shí)守信被看做“立身之本”、“舉政之本”,、“進(jìn)德修業(yè)之本”,。當(dāng)今社會(huì),誠(chéng)信更進(jìn)一步發(fā)展成為我們中華民族的深層道德意識(shí),,并體現(xiàn)在日常生活的各個(gè)方面,。全國(guó)人大常委會(huì)委員、南京大學(xué)校長(zhǎng)蔣樹聲代表呼吁:“國(guó)家應(yīng)以誠(chéng)信為突破口,,在依法治國(guó)的基礎(chǔ)上強(qiáng)化公民道德建設(shè),,逐步建立起誠(chéng)信社會(huì)、道德社會(huì),?!彼€說(shuō):“公民道德建設(shè)千頭萬(wàn)緒,誠(chéng)信應(yīng)該成為整個(gè)公民道德建設(shè)的突破口,。一個(gè)人只有誠(chéng)信做人,,誠(chéng)信地對(duì)待工作、家人和社會(huì)公眾,,才可能建立和完善職業(yè)道德,、家庭美德和社會(huì)公德,中華民族傳統(tǒng)文化中的精華才能得到繼承,,道德社會(huì)才能真正建立,。”

醫(yī)療機(jī)構(gòu)是衛(wèi)生系統(tǒng)的主要窗口,,也是社會(huì)的重要窗口,。醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)的好壞是社會(huì)風(fēng)氣好壞的反映,,也是全民族整體道德素質(zhì)的重要表現(xiàn),。因?yàn)獒t(yī)療行為關(guān)系到人的健康與生命,所以,,醫(yī)德,、醫(yī)風(fēng)一直受到社會(huì)各界、輿論的經(jīng)常關(guān)注和很高的要求,,常常形成一時(shí)的熱點(diǎn),。由醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)惡劣造成的事故盡管不多,,但是影響大,,格外遭人痛恨和譴責(zé),。因此,醫(yī)德,、醫(yī)風(fēng)建設(shè)是社會(huì)道德建設(shè)的重點(diǎn)之一,。

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系的建立和不斷完善,醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展由依賴型向經(jīng)營(yíng)服務(wù)型轉(zhuǎn)軌,。由于多方面的原因,,造成目前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下醫(yī)德存在多面性的特點(diǎn):。

隨著人們物質(zhì)生活條件的不斷提高,,傳統(tǒng)醫(yī)德發(fā)生了變化,,受利益驅(qū)動(dòng),部分醫(yī)務(wù)人員的是非觀,、利弊觀,、尊卑觀也隨之發(fā)生了變化。本來(lái),,醫(yī)院的服務(wù)宗旨是減少疾病,、救死扶傷,不能單純以營(yíng)利為目的,,但在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下醫(yī)院是以自主經(jīng)營(yíng)的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)為主體,,既求社會(huì)效益,又要講求經(jīng)濟(jì)效益,,二者處理不當(dāng),,就導(dǎo)致了有些單位和醫(yī)務(wù)人員見利忘義,醫(yī)德失衡現(xiàn)象的發(fā)生,。具體為亂檢查,、亂收費(fèi)、亂用藥,、收紅包,、從事第二職業(yè)搞“創(chuàng)收”等,由此擾亂醫(yī)療秩序,,敗壞了醫(yī)德醫(yī)風(fēng),。

國(guó)家對(duì)醫(yī)院實(shí)行差額補(bǔ)貼的同時(shí)又使醫(yī)院物資市場(chǎng)化,價(jià)格的漲跌使市場(chǎng)供求關(guān)系發(fā)生變化,,在個(gè)人利益與集體利益發(fā)生沖突時(shí),,受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系和社會(huì)不良風(fēng)氣的影響,個(gè)別醫(yī)務(wù)人員在遇到通過正當(dāng)途徑而利益得不到實(shí)現(xiàn)時(shí),,就可能尋求非道德補(bǔ)償,。更有甚者認(rèn)為,為病人看病,、做檢查,、做手術(shù)、受病人吃請(qǐng),、收病人紅包和禮品是等價(jià)交換,,合情合理。這反映了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)所引發(fā)的市場(chǎng)價(jià)格和價(jià)值的距離,,導(dǎo)致了醫(yī)德失去規(guī)范,。

在國(guó)家補(bǔ)償不足的情況下,為謀求發(fā)展,,醫(yī)院在考慮社會(huì)效益的同時(shí)也必須重視經(jīng)濟(jì)效益,,由此在重視醫(yī)療服務(wù)的同時(shí)也十分重視醫(yī)療服務(wù)效益。但是,,醫(yī)療服務(wù)的價(jià)值無(wú)法用金錢來(lái)直接衡量,。面對(duì)患者,醫(yī)院有擇優(yōu)治病救人和救死扶傷的道義,,同時(shí)又有維持醫(yī)院勞動(dòng)力再生產(chǎn)的責(zé)任,,在具體實(shí)施中難免使二者產(chǎn)生碰撞,導(dǎo)致醫(yī)德失調(diào),。

我認(rèn)為可以從以下兩個(gè)方面入手做文章,。

一是抓好理想信念的教育。這是思想道德建設(shè)的核心,,也是醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的核心,。要教育職工正確對(duì)待市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下出現(xiàn)的困難、利益調(diào)整及一些問題,,堅(jiān)定全心全意為病人服務(wù)的決心,,為醫(yī)院的生存和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。二是對(duì)職工進(jìn)行“三觀”教育,。即對(duì)職工進(jìn)行新型人生觀,、價(jià)值觀、世界觀的教育,,通過教育使職工正確看待物質(zhì)利益,,正確對(duì)待個(gè)人、集體與國(guó)家的關(guān)系,,把個(gè)人利益融入集體利益之中;教育醫(yī)務(wù)人員樹立正確的人生觀,,把治好病人,減輕病人痛苦作為實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最高目標(biāo),。三是對(duì)職工進(jìn)行全心全意為病人服務(wù)的教育,。教育職工樹立起病人是醫(yī)院的“客戶”,病人是醫(yī)院職工的衣食父母的理念,,正確認(rèn)識(shí)醫(yī)務(wù)工作者和病人的關(guān)系,,教育職工經(jīng)常進(jìn)行換位思考,,把病人的利益放在第一位。

一是要把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)同各項(xiàng)制度結(jié)合起來(lái),。要制定和完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范,,使醫(yī)德醫(yī)風(fēng)同職工的利益緊密掛鉤,嚴(yán)格考核落實(shí),,建立競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,,優(yōu)勝劣汰,全面提高醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)水平,,提高其醫(yī)德醫(yī)風(fēng)水準(zhǔn),,讓病人滿意。二是要堅(jiān)持落實(shí)好醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)藥收費(fèi)價(jià)格公開制度和住院病人“日清單制”,,讓患者明明白白消費(fèi),,把“醫(yī)不二價(jià)”、“童叟無(wú)欺”作為行醫(yī)道德的根本要求,。只有心擺正了,,才會(huì)對(duì)病人堅(jiān)守誠(chéng)信,才能兌現(xiàn)全心全意為病人服務(wù)的諾言,。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇五

20_年度,,在城西區(qū)衛(wèi)生局和院黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作圓滿完成了全年工作任務(wù),,年初,,我院根據(jù)區(qū)衛(wèi)生局在醫(yī)衛(wèi)系統(tǒng)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的指示精神,牢固樹立“救死扶傷,、愛心奉獻(xiàn)”理念,。切實(shí)解決老百姓反映強(qiáng)烈的“看病難、看兵貴”問題,。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作又取得了喜人成績(jī),,現(xiàn)將我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)情況介紹如下。

出處 m.sevw.cn

1.繼續(xù)狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育工作,。

思想是行動(dòng)的指南,,有什么樣的思想就有什么樣的行動(dòng)。院黨政非常重視思想教育,,利用《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)簡(jiǎn)報(bào)》作為思想武器,,積極宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的政策法規(guī)和典型案例;同時(shí)下發(fā)文件和召開全院大會(huì)組織廣大職工學(xué)習(xí)了《八榮八恥》,開展了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)整治活動(dòng),。使廣大職工在思想上樹立起正確的人生觀,、價(jià)值觀、榮辱觀。根據(jù)院長(zhǎng)的指示組織科主任和業(yè)務(wù)骨干下鄉(xiāng)義診,,激發(fā)了廣大醫(yī)護(hù)人員服務(wù)群眾的熱情,,其次大力建設(shè)醫(yī)院文化,形成了醫(yī)院全體職工的共同價(jià)值觀,,如醫(yī)院精神是“救死扶傷,、愛心奉獻(xiàn)”,,醫(yī)院服務(wù)理念是“患者至上,、誠(chéng)信第一”,醫(yī)院道德理念是“敬業(yè)誠(chéng)信,、博愛奉獻(xiàn)”,,同時(shí)也加強(qiáng)了廉潔文化建設(shè),這樣從企業(yè)文化上規(guī)范了醫(yī)務(wù)人員的道德行為;同時(shí)各科利用交班會(huì)和政治學(xué)習(xí)會(huì)重溫學(xué)習(xí)衛(wèi)生部下發(fā)的《八不準(zhǔn)》和省衛(wèi)生廳下發(fā)的《十不準(zhǔn)》以及《醫(yī)院各類人員醫(yī)德規(guī)范》;醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦對(duì)新分配人員和實(shí)習(xí)生也進(jìn)行系統(tǒng)的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,,這樣使我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育達(dá)100%,。

2.深入患者中間調(diào)查研究,切實(shí)解決患者急需解決的問題,。

調(diào)查研究是我黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng),,沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán),醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療服務(wù)的好壞只有病人最有發(fā)言權(quán),。為此醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦每月組織專人深入病區(qū),、門診患者中進(jìn)行服務(wù)滿意度調(diào)查,對(duì)我院在醫(yī)療,、服務(wù),、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面的情況征詢患者的意見和建議,并同各科召開會(huì)議探討患者反映的問題,,以及意見本上反映的問題一起歸類匯總,,擬出解決問題的意見或建議,上院委會(huì)議予以解決,。這樣為患者解決了許多實(shí)際問題,。如為帶飯患者的熱飯各科整修了微波爐;為方便患者購(gòu)置了健身器材;為方便患者就診重新設(shè)置了導(dǎo)診圖標(biāo)、科室牌;有的患者反映夏天病房有蒼蠅蚊子,,為此整修了全院的紗窗;有的科室反映冷水供應(yīng)時(shí)間短,,為此延長(zhǎng)了供水時(shí)間;有的患者反映常用藥品供應(yīng)有時(shí)出現(xiàn)斷檔,為此藥事委員會(huì)召開專題會(huì)議,,加強(qiáng)了藥品的計(jì)劃——采購(gòu)——出庫(kù)的銜接工作,,保證了常用藥品供應(yīng)等等。經(jīng)過廣大職工的共同努力,,使我院的三個(gè)滿意度均達(dá)95%以上,,拉近了醫(yī)患關(guān)系,得到了患者的好評(píng)。今年1——10月份全院共收到錦旗2面,。

3.狠抓當(dāng)今社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)“紅包”問題,。

20_年我院出臺(tái)了退“紅包”獎(jiǎng)懲制度,20_年又對(duì)獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行了修訂,,對(duì)退“紅包”的醫(yī)護(hù)人員年終進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),,對(duì)索要和收受“紅包”的給予紅包金額五倍的罰款并待崗三個(gè)月的處罰,總之,,我們一方面引導(dǎo)和鼓勵(lì)絕大多數(shù)醫(yī)護(hù)人員保持高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),,另一方面對(duì)個(gè)別違背職業(yè)道德的醫(yī)務(wù)人員采取嚴(yán)厲的高壓政策。由于加強(qiáng)了職工的思想教育和完整配套的獎(jiǎng)罰制度,,使退“紅包”在我院蔚然成風(fēng),。

4.嚴(yán)禁亂收費(fèi)、亂計(jì)費(fèi),、開“搭車藥”和藥品做臨床,。

今年糾正行業(yè)不正之風(fēng)的重點(diǎn)仍然是治理亂收費(fèi),努力為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。具體措施如下:一是由醫(yī)務(wù)科每月從社保了解各科收費(fèi)情況,,發(fā)現(xiàn)亂收費(fèi)、多計(jì)費(fèi),、開“搭車藥”的情況要求其科室馬上予以糾正;二是住院處每月下各科按照二級(jí)乙等醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),,逐一進(jìn)行檢查,不合理的收費(fèi)要求其必須調(diào)整;三是為了防止藥品做臨床,,對(duì)于某種藥品突然出現(xiàn)用量非正常大增,,或者用商業(yè)賄賂手段經(jīng)銷藥品的,馬上取消該藥品在我院的經(jīng)銷,。對(duì)于亂收費(fèi),、多計(jì)費(fèi)、開“搭車藥”的予以嚴(yán)肅處理,。另外,,為了真正體現(xiàn)“救死扶傷、愛心奉獻(xiàn)”的醫(yī)院精神,,我們對(duì)一些經(jīng)濟(jì)困難的患者減免一定的醫(yī)療費(fèi)用,。

5.大力弘揚(yáng)“救死扶傷、愛心奉獻(xiàn)”精神,。

在全院廣大職工中倡導(dǎo)在看病中不論貧富貴賤都一視同仁,,尤其要關(guān)愛困難群體和弱勢(shì)群體,真正體現(xiàn)社會(huì)主義大家庭的溫暖,。如我院為住院患者進(jìn)行了保健知識(shí)講座,,自費(fèi)編印了《哮喘病防治知識(shí)》手冊(cè)免費(fèi)贈(zèng)送給患者。

雖然我們醫(yī)德醫(yī)風(fēng)取得了很好成績(jī),但也存在的不足,,首先,,仍然有個(gè)別推諉病人、亂記費(fèi),、對(duì)病人不夠耐心的現(xiàn)象發(fā)生;其次,,缺乏“走出去與請(qǐng)進(jìn)來(lái)”與兄弟醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn)交流,探索醫(yī)德醫(yī)風(fēng)發(fā)展的新思路;再次,,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)學(xué)習(xí)資料匱乏陳舊,,跟不上改革形勢(shì)的需要,今后,,要繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和獎(jiǎng)懲力度,,要加強(qiáng)兄弟醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn)交流,結(jié)合_大精神,,緊跟改革發(fā)展的方向,使我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階,。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇六

作為一名醫(yī)務(wù)工作者要遵守,。

規(guī)章制度。

強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律,。今天本站小編給大家為您整理了兒科醫(yī)生醫(yī)德醫(yī)風(fēng),。

希望對(duì)大家有所幫助。

x年是我院在新的務(wù)實(shí)型領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)下的關(guān)鍵年頭,,對(duì)醫(yī)各科室提出了新的更高的要求,,使我科面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。兒科將一如既往地堅(jiān)持增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力,,著力加快改革開放,,貫徹領(lǐng)導(dǎo)意圖,繼續(xù)深入開展醫(yī)療管理年和醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動(dòng),,切實(shí)解決群眾病痛,,不斷將兒科各項(xiàng)工作推向前進(jìn)。

一,、堅(jiān)持“以患者為中心”的服務(wù)理念,,切實(shí)把“以患者為中心”印在心中、刻在腦中,、落實(shí)到行動(dòng)中,,充分尊重病人,理解病人,,想病人之所想,,急病人之所急,一切工作圍繞病人展開,把以病人為中心作為我們各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn),,也作為檢驗(yàn)我們的標(biāo)準(zhǔn),,圍繞便捷、高效,、優(yōu)質(zhì),、低價(jià)切實(shí)可行患者做實(shí)事。

二,、狠抓“醫(yī)療質(zhì)量”強(qiáng)化規(guī)章制度建設(shè),。全面落實(shí)醫(yī)療衛(wèi)生法律、法規(guī),、醫(yī)療制度及醫(yī)療護(hù)理操作規(guī)程首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,、醫(yī)療質(zhì)量專項(xiàng)檢查制度以提醫(yī)療質(zhì)量。

三,、強(qiáng)化科室文化建設(shè),,倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,,努力營(yíng)造昂揚(yáng)銳氣、蓬勃朝氣,、浩然正氣,。

四、兒科教研組在我院肩負(fù)著兒科教學(xué),、科研,、課程建設(shè)及教書育人等任務(wù)。要按照教學(xué)大綱,,落實(shí)教學(xué)計(jì)劃,,安排實(shí)習(xí)生帶教工作。對(duì)教師的教學(xué)事故或在教學(xué)質(zhì)量上出現(xiàn)的嚴(yán)重問題及時(shí)處理,。安排教研組的各種教學(xué)查房,。完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、科教科交辦的其他工作,。努力開展科研,,爭(zhēng)取出成果。

五,、爭(zhēng)取搞好兒科病房,,不斷進(jìn)步。

時(shí)光流逝,,轉(zhuǎn)眼間我在成長(zhǎng)中又渡過一年,?;厥走@走過的一年,很榮幸能與各位同事共同進(jìn)步,,我也在大家的身上學(xué)到不少的知識(shí),。一年以來(lái)我心中最大的感受便是要做一名合格的兒科主治醫(yī)師越來(lái)越難,要做一名優(yōu)秀的兒科主治醫(yī)師則是難上加難,。我認(rèn)為:一名好的兒科主治醫(yī)師不僅要為人謙和正直,,對(duì)事業(yè)認(rèn)真兢兢業(yè)業(yè)。而且在思想政治上,、業(yè)務(wù)能力上更要專研,。我,作為一名只學(xué)過一年漢語(yǔ)的中年兒科主治醫(yī)師,,需要學(xué)習(xí)的東西還很多很多,。先將這一年的工作總結(jié)如下。

本人同往年一樣,,在院紀(jì)院規(guī)所容許的框架內(nèi),,在本人工作職責(zé)所規(guī)定的范圍之中,不顧自身健康狀況欠佳的實(shí)情,,加班加點(diǎn),、盡心盡力、嘔心瀝血地工作,。不論什么時(shí)候都能遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)上下班,。能堅(jiān)持一日兩次查房,。認(rèn)真帶教下級(jí)醫(yī)師和書寫電子病歷。堅(jiān)持值夜班,、積極診治和搶救夜班期間來(lái)的患兒,。積極參加科室內(nèi)危重患兒的搶救、產(chǎn)科及其它科室的會(huì)診和科內(nèi)的各類疑難病列討論,。能積極參加院內(nèi)和科內(nèi)組織的各類業(yè)務(wù)和政治學(xué)習(xí),,并共計(jì)支付一個(gè)月的工資取得上級(jí)規(guī)定的年度專業(yè)繼續(xù)教育學(xué)分和公共科目繼續(xù)教育合格證。能虛心向科主任討教,,在科主任的帶領(lǐng)下能把自己份內(nèi)的工作做的盡善盡美,。能獨(dú)自勝任及從容處理科內(nèi)所有診療工作。

今年曾多次在下夜班期間,,根據(jù)患兒家長(zhǎng)的點(diǎn)名要求及院科兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的臨時(shí)安排,,夜間護(hù)送其他醫(yī)生的危重新生兒上烏市上級(jí)醫(yī)院。春節(jié)值班期間,,在夜間查房時(shí)我發(fā)現(xiàn)由其他醫(yī)生管理的一名患兒的癥狀和臨床表現(xiàn)與其所作診斷不符,,我當(dāng)時(shí)高度懷疑為“甲流”,,于是我立即請(qǐng)科主任會(huì)診,當(dāng)夜取標(biāo)本經(jīng)疾控部門確診為我地區(qū)今年第一列“甲流”患者,。

在院科兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、關(guān)懷和照顧下,我今生有幸第一次上烏市參加“全疆危重新生兒診療新進(jìn)展”學(xué)習(xí)班,,可能是因我工作至今第一次外出參加學(xué)術(shù)會(huì)議的原因,,或許是我院兒科硬件及軟件建設(shè)遠(yuǎn)遠(yuǎn)滯后與其它地州級(jí)醫(yī)院的實(shí)情對(duì)我的觸動(dòng),參加完學(xué)習(xí)班回來(lái)后,,我感慨萬(wàn)分,,一回到我院,便按耐不住激動(dòng)的心情趕緊寫了“參會(huì)感想與思考”交給了院長(zhǎng),。

因本人工作中診斷率,、治愈率和服務(wù)態(tài)度等眾多方面表現(xiàn)突出,得到了許許多多患兒家長(zhǎng)的肯定和贊許,,為此送來(lái)了多面感謝的錦旗,,也讓我上了地方電視新聞。

庫(kù)爾班節(jié)上班期間,,我最先觀察并發(fā)現(xiàn)我院第一列新生兒先天膈疝病列,,為了明確診斷及時(shí)邀請(qǐng)?jiān)耐蹒髦魅螘?huì)診,確診為先天膈疝后,,得到援疆王琪主任的高度好評(píng),。近日在援疆王琪主任的指導(dǎo)下,我在兒科首先使用了“新生兒腸外營(yíng)養(yǎng)”技術(shù),,此項(xiàng)技術(shù)對(duì)不能耐受經(jīng)腸道喂養(yǎng)或腸道喂養(yǎng)不能達(dá)到所需總熱量70%的危重新生兒患者有很好的療效,。

年度感悟。

一:“難,,堅(jiān)持真理更難”,。在確診今年我地區(qū)第一列“甲流”患者時(shí),受到其它科室及人員的激烈反駁和阻力,,若不是疾控部門及時(shí)送來(lái)的確診報(bào)告,,事情將會(huì)更加地不靠譜。

二:“艱辛和可憐”,。兒科患兒平均住院天數(shù)比別的科室短,,病床周轉(zhuǎn)率比別的科室大,相及工作量也比其他科室大得多,,再加夜間急診患兒連續(xù)不斷地就診和住院,,使得每一位下夜班的兒科醫(yī)師似乎是要跌倒了似的狀態(tài)回到家里,這是上級(jí)再安排我們上烏市上級(jí)醫(yī)院護(hù)送危重新生兒,,待累死累活將危重患兒護(hù)送到烏市后,,困倦的身體迫使我們?cè)跒跏行菹⒁凰?,但因護(hù)送費(fèi)少得可憐,只好男的,、女的,、醫(yī)生、護(hù)士和駕駛員同開一間房子住下,。我們兒科一線值班人員的收入不論是同其它醫(yī)院同行比,、同本院其它科室比、還是和本科室內(nèi)不值班人員比都少得可憐!

三:“嚴(yán)重滯后”,。我院兒科硬軟件建設(shè)(除電子病歷外)不論是同我院其它科室相比,,或是同全疆其它同一級(jí)別的醫(yī)院兒科相比均遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后!這一落后和差距不是在逐年縮小,而是在跨越式拉大!,。

四:“極其不正?!薄,!吧祥T診坐診”是每一個(gè)醫(yī)生工作職責(zé)中所規(guī)定的重要內(nèi)容,,病房干久了、值班值煩了,,輪轉(zhuǎn)到門診工作上一兩個(gè)月,,不僅順章合理,而且可以給每位醫(yī)生輪著減壓,。但是我已有二十年沒輪上門診了,,兒科一大半的醫(yī)生從在本院工作至今從未輪上過兒科門診。

今年春節(jié)除夕我上白班,、初一值夜班,、初五上白班、初六上夜班,、五一長(zhǎng)假第一天上白班、第二天上夜班,、十一長(zhǎng)假第一天上夜班,、第五天上白班、第六天上夜班,、庫(kù)爾班節(jié)除夕上白班,、初一上夜班,,平時(shí)雙休日上午要去病房查房,,不知不覺耗到中午回家,整完吃完略做休息,,為了應(yīng)付第二天的病歷檢查,,下午還得上科室內(nèi)加班寫病歷,。沒有休息日,,就如長(zhǎng)篇小說(shuō)沒有了段落和標(biāo)點(diǎn)符號(hào),讓人浮躁,、讓人窒息,,讓人無(wú)法閱讀和忍受。作為一名兒科執(zhí)業(yè)醫(yī)師,,站在職業(yè)道德的高度我們可以無(wú)任何條件和無(wú)任何怨言地承受這一切壓力,,但這是一個(gè)不可持續(xù)的發(fā)展和生存模式,積勞成疾累到住院甚至猝死都在所難免,。同樣是站在職業(yè)道德的高度,,我們還在一聲不吭地承受著來(lái)自各方的如“我院是差額單位,不能同其它單位一樣漲工資,,就這點(diǎn)工資,,不干就請(qǐng)走人”,“入院后二十四小時(shí)內(nèi)若不能保質(zhì)保量地寫完電子病歷,,每份病歷罰款五百元”,,“我要上院長(zhǎng)那里告你”等等訓(xùn)斥、恐嚇和無(wú)端的謾罵聲,。面對(duì)這一切惡劣的工作環(huán)境,,我們能做的只有不再讓自己的子女再涉足于這個(gè)領(lǐng)域。

存在的問題和不足,。

本人距上次外出進(jìn)修學(xué)習(xí)已有十五年的時(shí)間了,,專業(yè)知識(shí)有老化的傾向,須再次外出充電和進(jìn)修學(xué)習(xí),。在我小的時(shí)侯,,政府沒設(shè)雙語(yǔ)教育和計(jì)算機(jī)培訓(xùn),致使我現(xiàn)在不是很精通電子病歷,。即:知識(shí)老化+暫不精通電子病歷是我最大的也是全部的缺點(diǎn)和不足,。

通過這一年的工作,我很幸運(yùn)從援疆的王琪主任那里學(xué)到不少本學(xué)科的國(guó)內(nèi)前沿知識(shí),,業(yè)務(wù)上也努力做了一些成績(jī),。但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,尤其在新生兒科方面上還顯得稚嫩,。我將在未來(lái)繼續(xù)加倍學(xué)習(xí),,多思、努力把工作做得更好,。

時(shí)光如水,、歲月如歌,轉(zhuǎn)眼間又渡過了一年,。這一年,,很榮幸能與各位同事共同進(jìn)步,,在大家的身上學(xué)到很多知識(shí)。一年以來(lái)我最大的感受便是要做一名合格的醫(yī)生不難,,但要做一名優(yōu)秀的醫(yī)生就不那么簡(jiǎn)單了,。針對(duì)這一年我要針對(duì)我的工作做一份兒科醫(yī)生。

:我認(rèn)為:一名好的兒科醫(yī)生要為人謙和正直,,對(duì)事業(yè)認(rèn)真兢兢業(yè)業(yè);在思想政治上,、業(yè)務(wù)能力上更要專研。

一,、這一年的工作內(nèi)容,。

我今年主要在兒科的住院和門診工作,由于本所的特點(diǎn),,兒科的工作比較瑣碎,,除了做好日常的臨床工作外,還有兒檢,、托幼機(jī)構(gòu)幼兒體檢,、以及聯(lián)系托幼機(jī)構(gòu)及指導(dǎo)工作等等,有些工作我以前沒做過,,但為了搞好工作,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,我不怕麻煩,,向同事學(xué)習(xí),、向內(nèi)行請(qǐng)教、自己摸索實(shí)踐,,在很短的時(shí)間內(nèi)便比較勝任兒科的工作,,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

要想完成工作的責(zé)任,首先必須樹立正確的世界觀和人生觀,,具備較高的專業(yè)素質(zhì),。在這一年中我認(rèn)真參加各種學(xué)習(xí)和活動(dòng)。是的,,作為一名臨床醫(yī)生,我在工作中無(wú)意中會(huì)考慮不周顯得毛毛糙糙,,不甚妥當(dāng),。以更高的要求來(lái)要求自己,努力告誡自己:換個(gè)角度靜心仔細(xì)想想如何能做的好一些,。有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和較強(qiáng)的事業(yè)心,、責(zé)任感,。我在工作中自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,立場(chǎng)堅(jiān)定,,始終和所領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致,。能做到講政治、講學(xué)習(xí),、講正氣,,作風(fēng)扎實(shí),辦事公道正派,。

二,、素質(zhì)提升。

積極熟悉,、掌握國(guó)家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī),,積極學(xué)習(xí)相應(yīng)的知識(shí),運(yùn)用于實(shí)際工作,,能夠擺正位置,,大事要報(bào)告,小事不推諉,。

遵守規(guī)章制度,,強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律作為一名醫(yī)務(wù)工作者,本人平時(shí)注重強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律觀念,,嚴(yán)于律己,,能夠認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,以條令條例和規(guī)章制度為依據(jù),,用正規(guī)有序的工作環(huán)境來(lái)促進(jìn)個(gè)人行為素質(zhì)養(yǎng)成和捉高,,堅(jiān)持從小事做起、從我做起持之以恒的把強(qiáng)制性的規(guī)定,、被動(dòng)式的服從轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X行為,,堅(jiān)決避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差錯(cuò)誤漏現(xiàn)象,,踏踏實(shí)實(shí),、一步一個(gè)腳印的提高自控能力,做到堅(jiān)持原則,,按規(guī)章制度辦事,。

四、展望,。

通過這一年的工作,,我很幸運(yùn)學(xué)到了不少東西,業(yè)務(wù)上也努力做了一些成績(jī)。但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,尤其在臨床治療方面上還顯得稚嫩,。我將在未來(lái)的工作中繼續(xù)多學(xué),多思,、多試努力把工作做的更好,。當(dāng)然,我在工作和學(xué)習(xí)中還有一些不足之處,,須在今后的工作中向各位所長(zhǎng),、各科室主任和同事們學(xué)習(xí),注重細(xì)節(jié),,加以改正和提高,,告別對(duì)于自己的驕傲自滿一面,在工作和學(xué)習(xí)中要堅(jiān)決改正,,爭(zhēng)取在以后的工作和學(xué)習(xí)中取得更優(yōu)異的成績(jī),。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇七

醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)建設(shè)是精神文明建設(shè)的重要組成部分,,醫(yī)務(wù)人員是人民健康的衛(wèi)士,,又是黨和政府聯(lián)系群眾的窗口,醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)是一個(gè)特殊的行業(yè),,它是由許許多多的零件所構(gòu)成的一個(gè)與人命息息相關(guān)的整體,,不論那個(gè)環(huán)節(jié)出了毛病,都有可能人病人付出寶貴生命作為代價(jià),,作為一名醫(yī)務(wù)人員,,敬業(yè)精神至關(guān)重要,敬業(yè)精神就是要忠于職守,,熱愛本職工作,,以病人為中心,要尊重關(guān)心患者,,營(yíng)造出文明和諧的就醫(yī)環(huán)境,,形成平等,互相理解的醫(yī)患關(guān)系,。

標(biāo),,著力解決群眾、村醫(yī)及自身發(fā)現(xiàn)的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題,,努力使公共衛(wèi)生科成為一支作風(fēng)端正、技術(shù)過硬,、充滿活力,、提高效率,、適應(yīng)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)隊(duì)伍,,為廣大人民群眾提供更加安全、方便,、有效,、廉價(jià)的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇八

本年度即將過去,,總結(jié)過去是為了以更高的熱情投入到新的工作中去,。在繁重的臨床工作中除了順利平穩(wěn)完成本職技術(shù)工作以外,注重醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的培養(yǎng),,提升自身道德水準(zhǔn),,以關(guān)懷服務(wù)為榮,主要從醫(yī)患關(guān)系,、醫(yī)護(hù)關(guān)系,、護(hù)際關(guān)系三個(gè)方面入手,踏踏實(shí)實(shí)步步為營(yíng),。

“除人類之病痛,,助健康之完美”是我們醫(yī)療行業(yè)的終極目標(biāo),正是因?yàn)橛辛诉@盞明燈我們的努力才持之以恒,,正是有了這份承諾社會(huì)對(duì)衛(wèi)生行業(yè)肅然起敬,。雖然醫(yī)患關(guān)系愈來(lái)愈緊張,可是在臨床工作中我始終把病人放在第一位救死扶傷,,全心全意為病人服務(wù),。以人為本,病人首先是作為人存在的,,禮貌禮貌,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)是最基本的要求,尊重病人的人格與權(quán)利,,像對(duì)待朋友一樣為患者保守醫(yī)療秘密,,贏得病人的好感與信任,同時(shí)遵紀(jì)守法,,廉潔行醫(yī),,婉拒紅包、禮物,。

醫(yī)生與護(hù)士本來(lái)就是同一個(gè)戰(zhàn)壕里的戰(zhàn)友,,唇齒相依,構(gòu)建與諧的醫(yī)護(hù)關(guān)系式整個(gè)醫(yī)療活動(dòng)安全有效進(jìn)行的基礎(chǔ),。所以在臨床工作中我顧全大局,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,一切由臨床出發(fā),一切為了病人,,做到醫(yī)生護(hù)士同心協(xié)力,。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅僅僅是態(tài)度,更需要過硬專業(yè)素質(zhì)作為堅(jiān)強(qiáng)的后盾,。過去的一年里我堅(jiān)持本科課程學(xué)習(xí)提升自身素質(zhì),,在臨床工作中因病施治、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,,通過多種渠道努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的相關(guān)知識(shí),,從而了解到本專業(yè)新動(dòng)態(tài)開闊了視野,專業(yè)技術(shù)水平有了必須提高,。

在過去的一年中,,我本著醫(yī)生的天職,救死扶傷,,為病人負(fù)責(zé)的態(tài)度,,將一件件困難的事情解決,沒有引起一件醫(yī)藥糾紛,。在即將迎來(lái)的20xx年,,我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過去的一年中的精神,做好工作,,急病人之所急,,為病人負(fù)責(zé),讓病人滿意,,承擔(dān)起一名救死扶傷的好醫(yī)生應(yīng)負(fù)的職責(zé),。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇九

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時(shí)光如水,、歲月如歌,轉(zhuǎn)眼間又渡過了一年,。這一年,,很榮幸能與各位同事共同進(jìn)步,在大家的身上學(xué)到很多知識(shí),。一年以來(lái)我的感受便是要做一名合格的醫(yī)生不難,,但要做一名優(yōu)秀的醫(yī)生就不那么簡(jiǎn)單了。針對(duì)這一年我要針對(duì)我的工作做一份兒科醫(yī)生年終工作總結(jié):我認(rèn)為:一名好的兒科醫(yī)生要為人謙和正直,,對(duì)事業(yè)認(rèn)真兢兢業(yè)業(yè);在思想政治上,、業(yè)務(wù)能力上更要專研。

一,、這一年的工作內(nèi)容

我今年主要在兒科的住院和門診工作,,由于本所的特點(diǎn),,兒科的工作比較瑣碎,除了做好日常的臨床工作外,,還有兒檢,、托幼機(jī)構(gòu)幼兒體檢、以及聯(lián)系托幼機(jī)構(gòu)及指導(dǎo)工作等等,,有些工作我以前沒做過,,但為了搞好工作,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,我不怕麻煩,向同事學(xué)習(xí),、向內(nèi)行請(qǐng)教,、自己摸索實(shí)踐,在很短的時(shí)間內(nèi)便比較勝任兒科的工作,,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

要想完成工作的'責(zé)任,,首先必須樹立正確的世界觀和人生觀,具備較高的專業(yè)素質(zhì),。在這一年中我認(rèn)真參加各種學(xué)習(xí)和活動(dòng),。是的,作為一名臨床醫(yī)生,,我在工作中無(wú)意中會(huì)考慮不周顯得毛毛糙糙,,不甚妥當(dāng)。以更高的要求來(lái)要求自己,,努力告誡自己:換個(gè)角度靜心仔細(xì)想想如何能做的好一些,。有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感,。我在工作中自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,,立場(chǎng)堅(jiān)定,始終和所領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致,。能做到講政治,、講學(xué)習(xí)、講正氣,,作風(fēng)扎實(shí),,辦事公道正派。

二,、素質(zhì)提升

積極熟悉,、掌握國(guó)家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī),,積極學(xué)習(xí)相應(yīng)的知識(shí),運(yùn)用于實(shí)際工作,,能夠擺正位置,,大事要報(bào)告,小事不推諉,。

遵守規(guī)章制度,,強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律作為一名醫(yī)務(wù)工作者,本人平時(shí)注重強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律觀念,,嚴(yán)于律己,,能夠認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,以條令條例和規(guī)章制度為依據(jù),,用正規(guī)有序的工作環(huán)境來(lái)促進(jìn)個(gè)人行為素質(zhì)養(yǎng)成和捉高,,堅(jiān)持從小事做起、從我做起持之以恒的把強(qiáng)制性的規(guī)定,、被動(dòng)式的服從轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X行為,,堅(jiān)決避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差錯(cuò)誤漏現(xiàn)象,,踏踏實(shí)實(shí),、一步一個(gè)腳印的提高自控能力,做到堅(jiān)持原則,,按規(guī)章制度辦事,。

四、展望

通過這一年的工作,,我很幸運(yùn)學(xué)到了不少東西,,業(yè)務(wù)上也努力做了一些成績(jī)。但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,尤其在臨床治療方面上還顯得稚嫩,。我將在未來(lái)的工作中繼續(xù)多學(xué),多思,、多試努力把工作做的更好,。當(dāng)然,我在工作和學(xué)習(xí)中還有一些不足之處,,須在今后的工作中向各位所長(zhǎng),、各科室主任和同事們學(xué)習(xí),注重細(xì)節(jié),,加以改正和提高,,告別對(duì)于自己的驕傲自滿一面,在工作和學(xué)習(xí)中要堅(jiān)決改正,,爭(zhēng)取在以后的工作和學(xué)習(xí)中取得更優(yōu)異的成績(jī),。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇十

通過醫(yī)德醫(yī)風(fēng)精神教育活動(dòng)的學(xué)習(xí),,感觸頗深。我作為醫(yī)務(wù)辦的管理者,,理應(yīng)率先垂范,。醫(yī)療質(zhì)量管理的好壞與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好壞存在關(guān)系,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好壞必然會(huì)影響醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育要常抓不懈,,要從根本上解決醫(yī)務(wù)人員的思想問題,才能使醫(yī)務(wù)人員認(rèn)識(shí)到全心全意為人民的健康服務(wù)是社會(huì)主義醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的根本宗旨,。要樹立“以病人為中心”的理念,,工作流程要合理。

我作為一名黨員,,一名普通醫(yī)務(wù)人員,,要結(jié)合自身實(shí)際情況,要認(rèn)真貫徹執(zhí)行:發(fā)展要有新思路,,改革要有新突破,開放要有新局面,,各項(xiàng)工作要有新舉措和精神,,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。必須堅(jiān)定不移地站在時(shí)代潮流的前列,。要把學(xué)習(xí)踐行科學(xué)發(fā)展觀與當(dāng)前醫(yī)院各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái),,與謀劃好今后的醫(yī)療工作和人民身體健康結(jié)合起來(lái),著力提升我們的職業(yè)道德水平和專業(yè)素質(zhì),,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,。我認(rèn)為應(yīng)該做到以下四個(gè)方面:

1、提高學(xué)習(xí)能力,,進(jìn)一步增強(qiáng)自身素質(zhì),。

用專業(yè)知識(shí)武裝頭腦,并貫徹落實(shí)到平常的工作中,。在學(xué)習(xí)中,,要有目的,有方向,,要進(jìn)行系統(tǒng)思考,,不管學(xué)什么,都要與推動(dòng)本職工作結(jié)合起來(lái),,在實(shí)踐中善加利用,,解決學(xué)習(xí)不夠重視,功底不夠扎實(shí),,工作成績(jī)不明顯的問題,。要有學(xué)習(xí)的危機(jī)感,、緊迫感,把學(xué)習(xí)知識(shí),、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù),,把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種工作和追求,爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型職工,,要通過學(xué)習(xí),,不斷提高理論水平,提高知識(shí)層次,,增強(qiáng)做好本職工作的能力,。

2、提高工作能力,,進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)弱勢(shì)群體的意識(shí),。

要充分為我們的服務(wù)對(duì)象飽受疾病折磨的患者,他們需要我們給予更多的關(guān)懷和熱誠(chéng),,通過學(xué)習(xí),,要在廣大職工中廣泛開展“忠于職守、愛崗敬業(yè),、開拓進(jìn)取,、樂于奉獻(xiàn)”的職業(yè)道德教育,樹立熱情服務(wù)的宗旨,,用我們的專業(yè)知識(shí)為他們解除疾苦,,為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供良好的環(huán)境。

3,、提高創(chuàng)新能力,,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的實(shí)在性。

隨著現(xiàn)代科技的發(fā)展,,給我們帶來(lái)便利的同時(shí),,醫(yī)療工作面臨的新情況、新問題將會(huì)越來(lái)越多,,比如環(huán)境污染,、環(huán)境破壞,從而導(dǎo)致疾病譜的轉(zhuǎn)變,,生活水平的不斷提高,,引起的高血脂、高血增加等,。要使我們的醫(yī)療工作再上新臺(tái)階,,要求全院職工必須提高創(chuàng)新能力。充分發(fā)揮現(xiàn)代科技優(yōu)勢(shì),為我所用,,善于利用新的診療設(shè)備,、診療技術(shù),不斷提高疾病診斷水平,,降低誤診,、漏診率,合理用藥,,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,加強(qiáng)對(duì)外合作、交流,,使我們的疾病診治工作上一個(gè)新的臺(tái)階,。

4、提高自律能力,,進(jìn)一步增強(qiáng)醫(yī)療工作者的形象,。

我們的一言一行,不僅代表著個(gè)人,,而且代表著黨的形象,。我們一定要珍惜黨的政治聲譽(yù),堂堂正正做人,,走好人生之路,,樹立良好的形象。要著力規(guī)范服務(wù)行為,,強(qiáng)化崗位責(zé)任、行業(yè)自律制度,,形成輿論監(jiān)督,、患者參與的監(jiān)管體系。要正確認(rèn)識(shí)自我,,培養(yǎng)高尚的人格,。做人要謙虛,始終保持謙虛謹(jǐn)慎,、戒驕戒躁的良好作風(fēng),。總之,,我們不僅要有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,,良好的工作能力,而且還要有好的創(chuàng)新能力和自律能力,。學(xué)會(huì)用全面的,、發(fā)展的、聯(lián)系的觀點(diǎn)看人看事,,提高辯證思維的能力和認(rèn)識(shí)問題,、分析問題,、處理問題的能力。要不斷地加強(qiáng)世界觀,、人生觀和價(jià)值觀的教育和改造,,塑造醫(yī)療工作者特有的人格魅。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇十一

20--年,,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,同事的助下,我圍繞醫(yī)院中心工作,,結(jié)合科室的工作要求,,工作上積極主動(dòng),求真務(wù)實(shí),,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作制度,,以醫(yī)德行為規(guī)范為準(zhǔn)則,不斷提高了自身業(yè)務(wù)技術(shù)水平和工作能力,,現(xiàn)將我一年來(lái)醫(yī)德工作總結(jié)如下:

1,、思想方面。

按醫(yī)院要求認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八,、十八界三中精神,、最美鄉(xiāng)村醫(yī)生先進(jìn)事跡、《醫(yī)療事故防范和處理》《處方書寫規(guī)范》《護(hù)士管理?xiàng)l例》等內(nèi)容,,通過學(xué)習(xí)讓我在思想上,、行動(dòng)上得到了進(jìn)一步提高和改進(jìn),同時(shí)讓我更加堅(jiān)定了樹立和堅(jiān)持正確的世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀的意識(shí)。

工作中能吃苦耐勞,,始終保持積極向上的工作作風(fēng)和勤懇努力的精神狀態(tài),。對(duì)不符合檢驗(yàn)質(zhì)量的標(biāo)本,要求病人重新留取,,并和病人說(shuō)明原因,,取得病人的認(rèn)可和理解。醫(yī)院工作的需要,,安排我參與護(hù)理組排班,,工作上認(rèn)真按照三查十對(duì)來(lái)執(zhí)行護(hù)理操作,現(xiàn)已能夠熟練掌握常規(guī)護(hù)理操作技術(shù),。嚴(yán)格遵守醫(yī)院管理規(guī)定,,做到按時(shí)上、下班,不遲到,、不早退,、不串崗。無(wú)接受病人吃請(qǐng)和收受x,、禮品,、回扣的現(xiàn)象,無(wú)醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生,。

3,、業(yè)務(wù)工作和學(xué)習(xí)方面。

積極參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,通過學(xué)習(xí),,加強(qiáng)了自身素質(zhì)的提高。在學(xué)習(xí)和工作任務(wù)比較繁重的情況下,,能積極主動(dòng)的完成醫(yī)院安排的各種工作,,能很好的端正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度,從不叫苦叫累,。在業(yè)務(wù)工作中,,認(rèn)真履行科里的各項(xiàng)規(guī)章制度,一切檢驗(yàn)操作都嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,。對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,時(shí)刻以謹(jǐn)慎的工作態(tài)度處理好每一個(gè)待檢標(biāo)本,認(rèn)真處理好工作中遇到的疑難問題,。對(duì)檢測(cè)結(jié)果與臨床診斷不太相符的結(jié)果,,第一時(shí)間向領(lǐng)導(dǎo)班子映,堅(jiān)持做到復(fù)查,,確保發(fā)出檢驗(yàn)報(bào)告的準(zhǔn)確性,,并及時(shí)與臨床醫(yī)生聯(lián)系,提供有利的診斷依據(jù),。面對(duì)新形勢(shì)、新機(jī)遇,、新挑戰(zhàn),,能夠清醒地認(rèn)識(shí)到只有不斷強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)才是生存之道,因此在工作之余努力參加了業(yè)余本科的學(xué)歷教育,。同時(shí)采用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),、閱讀臨床檢驗(yàn)相關(guān)書籍等,學(xué)習(xí)最新知識(shí),、新進(jìn)展,,爭(zhēng)取20--年檢驗(yàn)技師的職稱考試。

在新的一年,我將加強(qiáng)實(shí)踐和理論學(xué)習(xí)相結(jié)合,,進(jìn)一步堅(jiān)定自己的理想和信念,,虛心向同事學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),,取人之長(zhǎng)補(bǔ)已之短,,爭(zhēng)取在新的一年里為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇十二

我于20xx年7月畢業(yè)于醫(yī)學(xué)??茖W(xué)院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),,于1月至今在朱陽(yáng)鎮(zhèn)醫(yī)院內(nèi)兒科實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)過程中,,始終堅(jiān)持以病人為中心,,在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任,、多位上級(jí)醫(yī)師的指導(dǎo)下,,我努力工作、學(xué)習(xí),,將書本理論與臨床實(shí)踐相結(jié)合,,努力鉆研內(nèi)兒科專業(yè)知識(shí)體系,在實(shí)踐過程中我逐漸熟悉到臨床工作的復(fù)雜性,、多樣性,,了解到了一些內(nèi)兒科疾病的診療過程。現(xiàn)將我近一年來(lái)的思想,、工作,、學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

在實(shí)習(xí)過程中,我嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,,認(rèn)真履行實(shí)習(xí)醫(yī)生職責(zé),,嚴(yán)格要求自己,尊敬師長(zhǎng),,關(guān)心病人,,不遲到,不早退,,踏實(shí)工作,,努力做到工作規(guī)范化,技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,,基礎(chǔ)靈活化,,愛心活動(dòng)經(jīng)常化,,將理論與實(shí)踐相結(jié)合,,并做到理論學(xué)習(xí)有計(jì)劃,,有重點(diǎn),工作有措施,,有記錄,,實(shí)習(xí)期間,始終以愛心,,細(xì)心,,耐心為基本,努力做到眼勤,,手勤,,腳勤,嘴勤,,想病人之所想,,急病人之所急,全心全意為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),,樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),。

參加工作后我仍然堅(jiān)持天天學(xué)習(xí),天天把握一種疾??;同時(shí)不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)研究的新成果,不斷汲取新的營(yíng)養(yǎng),,鍛煉科研思維,;堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍”的原則,,工作過程中嚴(yán)格按照事故及差錯(cuò)的發(fā)生,;在工作中不斷豐富自己的'臨床經(jīng)驗(yàn),時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎,,碰到不懂的題目勇于向上級(jí)醫(yī)師請(qǐng)教,,努力進(jìn)步自己綜合分析題目和解決題目能力;嚴(yán)密觀察病情,,及時(shí)正確記錄病情,,對(duì)患者的處理得當(dāng);在內(nèi)兒科的實(shí)習(xí)工作中,,我嚴(yán)格遵守科室制度,,按時(shí)參加查房,熟悉病人病情,,能正確回答帶教老師提問,,規(guī)范熟練進(jìn)行各項(xiàng)基礎(chǔ)操縱,,能規(guī)范書寫各類文書,,并能做好內(nèi)兒科常見病的診療,。在工作中,發(fā)現(xiàn)題目能認(rèn)真分析,,及時(shí)解決,,同時(shí),我積極參加各類專業(yè)學(xué)習(xí),,不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識(shí),,通過學(xué)習(xí),對(duì)整體技術(shù)與病房治理知識(shí)有了更全面的熟悉和了解,。

在做好本職工作的基礎(chǔ)上,,積極為科室的發(fā)展出謀劃策,??疵髂甑墓ぷ髁磕軌蛟偕闲赂?。在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,我的各項(xiàng)工作完成地較為圓滿,,但是我不能有絲毫的松懈,,由于以后的工作還會(huì)面臨更大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。同時(shí)與其它先進(jìn)同事相比還有差距,,在今后工作中,,我要繼續(xù)努力,克服不足,,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績(jī),。

以上是我的工作總結(jié),在過往的近一年里,,要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo),、護(hù)士長(zhǎng)。帶教老師周醫(yī)生的教育,、指導(dǎo),、批評(píng)和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持,。過往的一年,,是不斷學(xué)習(xí)、不斷充實(shí)的一年,,是積極探索,、逐步成長(zhǎng)的一年,我也深知,,在業(yè)務(wù)知識(shí)上,,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,,自己要更進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)方面的學(xué)習(xí),,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),克服不足,,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,,通過不懈地努力,加強(qiáng)我的自身能力,。更好的為病人服務(wù),。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇十三

近年來(lái),在市委,、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和省衛(wèi)生廳的指導(dǎo)下,,全年衛(wèi)生系統(tǒng)堅(jiān)持以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),以創(chuàng)建文明行業(yè)為目標(biāo),,不斷深化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),。特別是今年以來(lái),把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的一項(xiàng)重要工作,,不斷加大了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)力度,,取得了明顯效果。

一,、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),,建立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)有效運(yùn)行機(jī)制。

市衛(wèi)生局把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為行風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,,把它列為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的一項(xiàng)重要內(nèi)容,。堅(jiān)持“管行業(yè)必須管行風(fēng)”、“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則”,,由一名黨組成員負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào),。各醫(yī)療單位建立了行風(fēng)(醫(yī)德醫(yī)風(fēng))建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了由醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo),、科室主任和護(hù)士長(zhǎng)為責(zé)任人的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)兩級(jí)管理,、院領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)的責(zé)任制,并納入目標(biāo)管理,,與業(yè)務(wù)工作同部署,、同檢查、同考核,、同獎(jiǎng)懲,。部分醫(yī)院還把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)列為醫(yī)院創(chuàng)建等級(jí)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,切實(shí)抓好,。

二,、堅(jiān)持思想教育常抓不懈。

一是為人民健康服務(wù)的宗旨教育,,更新觀念,,變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),,不斷提高服務(wù)水平;二是大力開展職業(yè)道德、職業(yè)技能,、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)責(zé)任為基礎(chǔ)的“四職”教育,,加大了宣傳力度;三是開展以《職業(yè)醫(yī)師法》,、《藥品管理法》等法律法規(guī)為主要內(nèi)容的法制教育;四是結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)和行業(yè)特點(diǎn),有針對(duì)性地開展警示教育,。通過常抓不懈的思想教育工作,,弘揚(yáng)了正氣,提高了醫(yī)療衛(wèi)生人員的政治思想覺悟,,促進(jìn)了隊(duì)伍素質(zhì)的提高,。

三、全面開展民主評(píng)議行風(fēng)工作,。

全市衛(wèi)生系統(tǒng)縱到底,、橫到邊地開展民主評(píng)議行風(fēng)。一是成立了全市衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組,,設(shè)立了行評(píng)辦公室,,專人分管負(fù)責(zé);二是按照市政府和省衛(wèi)生廳的要求制定了全市民主評(píng)議行為實(shí)施方案;三是聘請(qǐng)了40名行風(fēng)評(píng)議代表,并分組到各醫(yī)療衛(wèi)生單位進(jìn)行督查;四是在社會(huì)上廣泛征求意見,,開展行風(fēng)評(píng)議員明查暗訪活動(dòng),,各地、各單位結(jié)合實(shí)際進(jìn)行自查自糾和整改;五是組織評(píng)議活動(dòng),。通過行風(fēng)評(píng)議,,促進(jìn)了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量和管理水平的.提高,。

四,、狠抓群眾反映的“熱點(diǎn)”問題。

一是堅(jiān)持不懈地對(duì)亂收費(fèi),、多收費(fèi),、開單提成、藥品回扣等進(jìn)行長(zhǎng)期治理,,配合檢察機(jī)關(guān)和工商部門清查整頓開單提成,、藥品回扣等問題,有效地遏制了醫(yī)藥行業(yè)的不正之風(fēng)蔓延;二是抓窗口,,著力解決醫(yī)療服務(wù)中生,、冷、硬,、拖等不良問題,,使患者看病更方便,、更滿意;三是抓服務(wù)質(zhì)量,從提高醫(yī)療技術(shù)水平,,加強(qiáng)責(zé)任心入手,,樹立病人至上的理念,最大限度地方便病人;四是抓藥品價(jià)格,,通過藥品集中招標(biāo)采購(gòu)等方式,,降低成本,讓利患者,,全市醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品讓利26,,使老百姓真正得到了實(shí)惠。

五,、狠抓制度化,、規(guī)范化建設(shè)。

各醫(yī)療單位制定了較系統(tǒng)完善的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)規(guī)章制度和監(jiān)督制度,、激勵(lì)機(jī)制,。部分醫(yī)院建立了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案,作為評(píng)優(yōu),、晉職的評(píng)選條件,,對(duì)在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)出現(xiàn)問題的單位和個(gè)人按照有關(guān)規(guī)定予以處罰。如:市人民醫(yī)院結(jié)合實(shí)際新制定了“八條規(guī)定”,,蒼溪縣衛(wèi)生局在全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位推行“服務(wù)感情化,、病房家庭化、設(shè)備現(xiàn)代化,、管理規(guī)范化”的目標(biāo)管理,。全市實(shí)行了醫(yī)療費(fèi)用清單制,病人選擇醫(yī)生制,、藥品價(jià)目公示制,、醫(yī)藥分開核算制、服務(wù)承諾制等一系列規(guī)章制度,?;緦?shí)現(xiàn)了醫(yī)療服務(wù)制度化,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)及行風(fēng)建設(shè)規(guī)范化,。

六,、抓監(jiān)督管理。

一是各醫(yī)療單位成立了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督小組,,定期召開座談會(huì),,分析醫(yī)德醫(yī)風(fēng)情況,及時(shí)解決有關(guān)問題;在系統(tǒng)內(nèi)開展“三對(duì)照、三檢查”的活動(dòng),,即:對(duì)照規(guī)章制度,,檢查存在的問題;對(duì)照崗位職責(zé),檢查醫(yī)療質(zhì)量;對(duì)照“病人第一”,,檢查服務(wù)態(tài)度,。二是在社會(huì)上聘請(qǐng)了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督員,隨時(shí)聽取意見和建議,。三是設(shè)立了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)舉報(bào)箱,,舉報(bào)電話。四是開展無(wú)記名問卷調(diào)查,,進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng),把服務(wù)態(tài)度,、服務(wù)質(zhì)量,、醫(yī)療技術(shù)水平等內(nèi)容設(shè)置在問卷之中,發(fā)現(xiàn)問題和建議及時(shí)整改,,使病人對(duì)醫(yī)院的滿意度不斷增強(qiáng),,去年,市政府對(duì)衛(wèi)生行業(yè)評(píng)議測(cè)評(píng)滿意度為90,,今年底仍繼續(xù)測(cè)評(píng),,對(duì)滿意度達(dá)不到70的,將予在通報(bào),,并領(lǐng)導(dǎo)班子不得評(píng)為先進(jìn),,目標(biāo)考核不得評(píng)為優(yōu)秀。

通過堅(jiān)持不懈地醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),,特別是今年以來(lái),,達(dá)到了明顯效果,但仍存在部分地區(qū)和各單位工作進(jìn)展不平衡,,部分熱點(diǎn)問題在短期內(nèi)不能解決和醫(yī)患矛盾較突出的問題,,將隨著衛(wèi)生改革以及人事分配制度的改革,在實(shí)踐中不斷完善和發(fā)展,,使業(yè)務(wù)工作與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)工作整體推進(jìn),。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇十四

一年來(lái),在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,通過自己的不懈努力,,秉承“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高衛(wèi)生工作質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證。

1,、進(jìn)一步明確《醫(yī)師工作職責(zé)》制度,。堅(jiān)守崗位,認(rèn)真為群眾檢查,、治療,。解除病痛。

2,、嚴(yán)格按要求對(duì)病人進(jìn)行檢查,,并有記錄。

1,、堅(jiān)持做好記錄工作,。認(rèn)真進(jìn)行實(shí)施,總結(jié)實(shí)施效果,。

2,、工作中堅(jiān)持了反思和改進(jìn)。不斷總結(jié)工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn),,并提出相應(yīng)的整改措施,。

1、轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,,繼續(xù)落實(shí)醫(yī)生服務(wù)行為規(guī)范,,在日常工作中落實(shí)文明用語(yǔ),端正服務(wù)態(tài)度,。

2,、繼續(xù)開展健康教育,征求病人滿意度,,并對(duì)滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,。征求病人意見,對(duì)病人提出的要求給予最大程度的滿足,。

3,、堅(jiān)持進(jìn)行職業(yè)道德、規(guī)章制度,、醫(yī)生行為規(guī)范學(xué)習(xí)教育,。不斷學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)新知識(shí)。

1,、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),,鉆研醫(yī)學(xué)理論。

2,、本年度,,領(lǐng)導(dǎo)安排我參加公共衛(wèi)生下鄉(xiāng)調(diào)查、體檢工作。雖然有些東西還不夠熟悉,,但我堅(jiān)持邊干邊學(xué),,總結(jié)工作方法和經(jīng)驗(yàn)。認(rèn)真完成各種數(shù)據(jù)的采集和記錄等,。

3,、較出色的完成了本職工作。堅(jiān)持了以病人為中心,,以服務(wù)質(zhì)量為核心,,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨。深入開展了以病人為中心的健康教育,,通過發(fā)放健康教育手冊(cè),,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療及自我保健等知識(shí),。

1,、思想認(rèn)識(shí)有待加強(qiáng),有時(shí)由于工作忙,,放松政治理論學(xué)習(xí),,思想有上有時(shí)還存在松勁的現(xiàn)象,。

2,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)。

一年來(lái)自己的工作由于有領(lǐng)導(dǎo)的重視,、支持和指導(dǎo),,在內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象以及職業(yè)道德建設(shè)方面取得了一定成績(jī),,但也存在一些缺點(diǎn)和不足,。我有信心、有決心在以后的工作中進(jìn)一步改善,。

醫(yī)德是醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)道德,,醫(yī)風(fēng)是指整個(gè)醫(yī)護(hù)行業(yè)里應(yīng)當(dāng)具有的良好的行業(yè)風(fēng)氣。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的好壞反映了社會(huì)風(fēng)氣好壞的,,因此,,杜絕行業(yè)不正之風(fēng)也就成為了各家醫(yī)院常抓不懈的問題。做為醫(yī)療戰(zhàn)線上的同行,,雖然我們互不相識(shí),,但我們彼此熟悉對(duì)方的工作內(nèi)涵,而且,,我們的奮斗目標(biāo)是相同的,,那就是—“使病人康復(fù)是我們自身價(jià)值的最終體現(xiàn)”。

日子,是一個(gè)人心理比較敏感,、脆弱的時(shí)候,,如果給一個(gè)微笑,一份指導(dǎo)和關(guān)注,,相信信任和尊重是相互給予的,。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇十五

半年來(lái),本人認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實(shí)施辦法》,、《廣東省醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)實(shí)施辦法》等內(nèi)容,,使我從思想上充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是精神文明建設(shè)的重要組成部分,,是建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義必不可少的精神支柱,。社區(qū)醫(yī)務(wù)人員是人民健康的守門人,又是黨和政府聯(lián)系群眾的窗口,,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好與不好,,與廣大人民群眾密切相關(guān),是關(guān)系到黨和政府威信的大事,。

本人成為一名社區(qū)醫(yī)務(wù)人員后,,始終堅(jiān)持為轄區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)、方便,、經(jīng)濟(jì)的醫(yī)療衛(wèi)生保健服務(wù),。在工作中,要尊重患者,、關(guān)心居民的健康,,營(yíng)造出文明、和諧的醫(yī)民環(huán)境,。作為一名合格的社區(qū)醫(yī)務(wù)人員,,要忠于職守,熱愛本職工作,,以轄區(qū)居民為中心,,做居民健康的守門人,不怕苦不怕累,,為社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展而奮斗,。

作為一名社區(qū)醫(yī)務(wù)人員,工作是很繁瑣,、很辛苦的,,但只要找到自己生命的價(jià)值,就會(huì)體會(huì)到工作中的快樂,。不論時(shí)代怎么變化,,醫(yī)學(xué)如何進(jìn)步,,預(yù)防控制疾病的發(fā)生發(fā)展,救死扶傷,,實(shí)行人道主義仍將是我們社區(qū)醫(yī)務(wù)人員終身奉行的最高準(zhǔn)則,,也是我們要時(shí)刻銘記于心的行為的標(biāo)桿。

公衛(wèi)科是醫(yī)院的公共衛(wèi)生部門,、工作范圍廣,,工作量大,在領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,,精神面貌發(fā)生了巨大的變化,。服務(wù)意識(shí)加強(qiáng)了,公衛(wèi)組從以前等活干,,到現(xiàn)在主動(dòng)去一線找活干,,從思想到行動(dòng)上是一個(gè)非常大的轉(zhuǎn)變。作為我院公衛(wèi)工作人員,,主要是搞健康體檢為主,,為了把醫(yī)院打造成現(xiàn)代化最有特色的人民放心醫(yī)院,我要做到搞好自己的本職工作,,一絲不茍為病人做好健康宣教工作以及做到以病人為服務(wù)中心,。為病人打造一個(gè)舒適衛(wèi)生的環(huán)境。創(chuàng)造衛(wèi)生院醫(yī)德醫(yī)風(fēng),,一切聽從院領(lǐng)導(dǎo)的部署,,虛心聽取他人的意見,遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,。以院為家,,搞好環(huán)境綠化,。

首先,,工作人員要做到對(duì)病人有耐心、細(xì)心,、關(guān)心,、文明、尊重,、部分地位高低,。他們快樂,我們就更開心,。讓患者病痛都感到醫(yī)生護(hù)士醫(yī)院工作人員跟家人一樣,。我們不怕苦和累。把工作做好,。讓患者家人十分滿意和放心,,全院工作人員團(tuán)結(jié)互相關(guān)心和學(xué)習(xí),。

發(fā)揚(yáng)白求恩精神,時(shí)刻做到毫不利己,、一切為病人所做為病人所想,,完全徹底為病人服務(wù)。把我院打造成一個(gè)人民放心醫(yī)院,,具有現(xiàn)代化的衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)奮斗!公衛(wèi)科意氣風(fēng)發(fā),,心情舒暢,干勁倍增,,大家心往一處想,,勁往一處使,為醫(yī)院的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,,呈現(xiàn)出一派前所未有蒸蒸日上,、欣欣向榮的景象。公衛(wèi)科今后面臨的工作會(huì)更艱巨,、更繁重,,但全體員工將克服一切困難,并不斷改進(jìn)工作,,抓管理,、抓保障、抓服務(wù),、抓質(zhì)量,。使公衛(wèi)邁上一個(gè)新臺(tái)階,大膽改革開拓,,不斷創(chuàng)新,,再接再厲,為醫(yī)院再次騰飛做出貢獻(xiàn),。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇十六

內(nèi)兒科是一支充滿活力,、愛心、刻苦鉆研的年輕隊(duì)伍,,隨著新院搬遷我們兢兢業(yè)業(yè)地走過了半年,。全科始終不忘“一切以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的宗旨,,用自己的愛心,、誠(chéng)心滿足每一位住院病人的需求,把“救死扶傷”的工作作風(fēng)貫穿于護(hù)理工作的全過程,。在醫(yī)院和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,,根據(jù)半年前制定的工作目標(biāo),全科護(hù)理人員認(rèn)真實(shí)施不懈努力基本完成了各項(xiàng)任務(wù),,贏得了大部分住院病人的滿意,。

全科護(hù)理人員共9人,,其中聘用護(hù)士5人,主管護(hù)師1人,,護(hù)師4人,,護(hù)士4人,大專2人,,在讀本科2人,,中專5人。共有40張床位,,全年收住院病人1313人,,上半年總數(shù)489人,下半年總數(shù)824人,,下半年比上半年病人總數(shù)增加了25.5%,,下半年搶救危重病人126人,死亡9人,,搶救成功率92.9%,。靜脈采血468人,其中頸靜脈12人,,股靜脈2人,,皮試472人,肌注148人,,輸血人,,導(dǎo)尿126人,洗胃搶救18人,,死亡3人,,洗胃搶救成功率83%。氣管插管3人,,成功插管2人并使用呼吸機(jī)正壓呼吸,。嚴(yán)格護(hù)理操作常規(guī),嚴(yán)格消毒,、滅菌,、隔離措施的落實(shí),,對(duì)于內(nèi),、兒傳染綜合科室無(wú)院內(nèi)交叉感染,,無(wú)差錯(cuò)事故發(fā)生。

1、科室擁有搶救設(shè)備:洗胃機(jī)2臺(tái),,嬰兒溫箱1臺(tái),除顫儀1臺(tái),,成人吸痰器1臺(tái),幼兒吸痰器1臺(tái),,運(yùn)行正常并隨時(shí)處于備用狀態(tài)。所有搶救設(shè)備由責(zé)任班楊冬芝專人管理,,每周定期檢查運(yùn)行情況,、保養(yǎng)、作記錄,;搶救柜,、藥柜由責(zé)任班褚禮梅專人管理,定期檢查,,如出現(xiàn)缺藥,、漏藥現(xiàn)象,予即時(shí)補(bǔ)上備用并記錄,;各種消毒液及用物每周定時(shí)更換,,專人治療班負(fù)責(zé),主班每天檢查1次,,出現(xiàn)問題應(yīng)立即報(bào)告并即時(shí)解決,。

2、科室執(zhí)行嚴(yán)格的查時(shí)制度,,班班查每周五大查,,環(huán)環(huán)相扣。半年來(lái)堵科室藥品漏洞10次,,查出漏處理醫(yī)囑5例,,已及時(shí)填補(bǔ),未造成不良后果,,各班分工明確各負(fù)其責(zé),,協(xié)調(diào)合作,未出現(xiàn)明顯拖班造成人員的過度疲勞現(xiàn)象.

半年來(lái)我科護(hù)理工作完成情況:基礎(chǔ)護(hù)理平均93分,,危重一級(jí)護(hù)理95分,,護(hù)理表格書寫94分,急救物品平均89分,,病區(qū)消毒合格率95分,,滿意度調(diào)查87,5分科室管理86分,。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品(一次性無(wú)菌注射器,、輸血器、輸液器等)得管理,,用后全部做到分裝,、消毒、毀形,、焚燒并記錄,。嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作,,注射做到一人一針一管一帶,無(wú)一例輸液,、輸血反應(yīng),。

在吳院長(zhǎng)、熊真主任的指導(dǎo)下,,經(jīng)過多次學(xué)習(xí),,我們科每位醫(yī)生都能使用心電圖機(jī),每位護(hù)士都能看懂臨床常見異常的心電圖,??剖覍?duì)每例死亡病例、疑難病例都進(jìn)行討論,,從中總結(jié)不足,,制定出完整的治療方案并上墻,備工作參考?,F(xiàn)已上墻的治療方案有:腦出血血壓調(diào)控方案,,上消化道出血搶救流程圖,小兒呼衰,、心衰急救流程圖,,急性心肌梗死搶救治療方案及快速性心律失常搶救治療方案(有一位尖端扭轉(zhuǎn)型室性心動(dòng)過速的病人在我科得到了及時(shí)的搶救并治愈出院)。大部分腦出血的病人在我科得到了全面,、科學(xué)的治療與護(hù)理,,贏得了老百姓的信賴,留住了很多病人,。今年還在我科開展了有史以來(lái)的第一例氣管插管,,使用呼吸機(jī)呼吸的先例,在病人身上進(jìn)行了眼部,、口腔,、氣管、導(dǎo)尿,、褥瘡,、生活、心理等一系列護(hù)理,,并整理裝訂成冊(cè),。護(hù)理人員還學(xué)習(xí)了從省醫(yī)引進(jìn)的新技術(shù):留置針的運(yùn)用與護(hù)理,硫酸鎂濕敷運(yùn)用,,褥瘡患者使用氧療,,取得了很好的治療效果,現(xiàn)已在我科運(yùn)用,。同時(shí)我們還學(xué)習(xí)了各種疾病的發(fā)病機(jī)制,、臨床表現(xiàn)及護(hù)理,能夠即時(shí),、準(zhǔn)確的為醫(yī)生提供診療依據(jù),。

一年來(lái),科室每月定期召開二次會(huì)議,,將這段時(shí)間出現(xiàn)的問題及患者,、患者家屬提出的意見、建議在會(huì)上相互溝通,,進(jìn)行疏理,,針對(duì)存在的問題采取相應(yīng)的措施:

(1)、向患者家屬發(fā)滿意度調(diào)查問卷,,收集意見,、建議,使我們及時(shí)掌握和了解部分病人對(duì)我們醫(yī)生,、護(hù)士,、病房管理的滿意程度。

(2)為了提高醫(yī)護(hù)人員尊重和維護(hù)患者權(quán)益意識(shí),,通過學(xué)習(xí),,大家基本了解和掌握了與病人溝通的技巧,促進(jìn)了醫(yī)患,、醫(yī)護(hù)之間的關(guān)系和諧,,增進(jìn)了感情,讓病人相信我們,,愿意留在我們科,。

(3)為了給病人一個(gè)溫馨的就醫(yī)環(huán)境,我們圍繞了“樹行業(yè)新風(fēng),,創(chuàng)一流服務(wù)”的活動(dòng)主題,,從細(xì)小環(huán)節(jié)入手,要求醫(yī)護(hù)人員做到“四輕”,、“七聲”服務(wù),,對(duì)一些無(wú)法解決最基本的生活及住院費(fèi)的患者,我們?nèi)迫藛T慷慨解囊,,伸出援助之手,,切實(shí)讓病人感受到溫馨、耐心,、細(xì)心愛心的四心服務(wù),,感受到家的溫暖。

(4)經(jīng)過今年“醫(yī)療質(zhì)量管理”大檢查后,使我們認(rèn)識(shí)到了我們的管理不夠完善,,主要問題出現(xiàn)在對(duì)醫(yī)療安全入手不足:病歷書寫不及時(shí),、不規(guī)范,對(duì)各種疾病的治療原則不規(guī)范,,濫用抗生素,,收費(fèi)不透明,對(duì)各種記錄不完整,。

(5),、為了實(shí)現(xiàn)人性化的管理,科室學(xué)習(xí)了護(hù)理部制定的“護(hù)理人員量化考核評(píng)分制度”,,但是為了讓值班人員心理輕松,、不帶情緒上班,我們科并沒完全按照制度扣分罰款,,而是要求大家相互幫助,,各班相互檢查,出現(xiàn)問題立即糾正幫助填補(bǔ),、循環(huán)進(jìn)行,,未得到即時(shí)糾正的`,上下兩班共同受罰,,半年來(lái)只是在環(huán)境衛(wèi)生,、上崗形象及協(xié)調(diào)問題上個(gè)別被罰。

我科護(hù)理人員對(duì)于常規(guī)技術(shù)都能熟練掌握,。對(duì)小兒頭皮細(xì)小靜脈的穿刺技術(shù)能做到動(dòng)作準(zhǔn)確,、嫻熟、一針見血率高,,兩位責(zé)任班護(hù)士都有很強(qiáng)的主動(dòng)性和責(zé)任感,,為每位患者做好入院的環(huán)境介紹、生活上的幫助,、解釋治療護(hù)理計(jì)劃以及出院后的健康指導(dǎo),、回訪,在搬遷的第一季度滿意度調(diào)查獲得100%的好成績(jī),,獲得病人送來(lái)感謝信3封,,第二季度獲得病人送來(lái)錦旗一張、感謝信一封,,但是滿意度調(diào)查下跌到75%,,說(shuō)明了我們責(zé)任班的工作沒有做到持之以恒,忽視了心理治療與回訪,。如果每一次的回訪都能讓病人覺得你在用心為他治療,、記得他,、關(guān)心他、有親切感,,就會(huì)使我們得到很好社會(huì)效益,。

1、護(hù)理人員輪換太快,,不好管理,;

2,、護(hù)理人員之間的相互協(xié)作能力相對(duì)較差,;

3、護(hù)理人員缺乏與外界交流,,服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),;

xx年內(nèi)科護(hù)理工作計(jì)劃。

1,、嚴(yán)格按《醫(yī)院管理評(píng)價(jià)指南》及院內(nèi)相關(guān)制度開展工作,;

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高護(hù)理技術(shù)水平,;

3、選派護(hù)理骨干到省級(jí)醫(yī)院進(jìn)修心內(nèi)科,、新生兒科臨床護(hù)理,;

4、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),,做到優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

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兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇十七

x年大學(xué)時(shí)光匆匆如白駒過隙,,如今回首,,是對(duì)過去地審視和總結(jié),亦是對(duì)未來(lái)的憧憬和希望,,即將踏出校門的我,,滿心期待大千世界的挑戰(zhàn)和磨練。

短短一年的實(shí)習(xí)生活就要結(jié)束了,,回顧這段時(shí)間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,,雖然說(shuō)不上激—情澎湃,但是畢竟我們?yōu)榇烁冻隽酥T多的心血,,心里難免有著激動(dòng)?,F(xiàn)在要離開帶領(lǐng)我們踏入醫(yī)生行列的老師們,心中的確有萬(wàn)分的不舍,,但天下無(wú)不散之筵席,,此次的分別是為了下次更好的相聚。第一次作為醫(yī)生的經(jīng)歷會(huì)讓我們銘記一生。在此,,我就我們小組的六位組員對(duì)這一年來(lái)的工作和學(xué)習(xí)做一個(gè)小小的總結(jié),,希望從中發(fā)現(xiàn)一些優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),為我們以后的學(xué)習(xí)和工作增加經(jīng)驗(yàn),。

臨床的實(shí)習(xí)是對(duì)理論學(xué)習(xí)階段的鞏固與加強(qiáng),,也是對(duì)臨床技能操作的培養(yǎng)和鍛煉,同時(shí)也是我們就業(yè)崗前的最佳訓(xùn)練,。盡管這段時(shí)間很短,,但對(duì)我們每個(gè)人都很重要。我們倍償珍惜這段時(shí)間,,珍惜每一天的鍛煉和自我提高的機(jī)會(huì),,珍惜與老師們這段難得的師徒之情。

慶幸的是,,我們有老師為我們介紹各科室的情況,,介紹一些規(guī)章制度、各級(jí)醫(yī)師的職責(zé)等,,帶教老師們的豐富經(jīng)驗(yàn),,讓我們可以較快地適應(yīng)醫(yī)院各科臨床工作。能夠盡快地適應(yīng)醫(yī)院環(huán)境,,為在醫(yī)院實(shí)習(xí)和工作打下了良好的基礎(chǔ),,這應(yīng)該算的上是實(shí)習(xí)階段的一個(gè)收獲:學(xué)會(huì)適應(yīng),學(xué)會(huì)在新的環(huán)境中成長(zhǎng)和生存,。

到病房實(shí)習(xí),,接觸最多的是病人,了解甚深的是各種疾病,,掌握透徹的是各項(xiàng)基礎(chǔ)技能操作,。實(shí)習(xí)的最大及最終目的是培養(yǎng)良好的各項(xiàng)操作技能及提高各種診療技能。所以在帶教老師放手不放眼,,放眼不放心的帶教原則下,,我們積極努力的爭(zhēng)取每一次的鍛煉機(jī)會(huì),同時(shí)還不斷豐富臨床理論知識(shí),,積極主動(dòng)地思考各類問題,,對(duì)于不懂的問題虛心的向帶教老師或其它老師請(qǐng)教,做好知識(shí)筆記,。遇到老師沒空解答時(shí),,我們會(huì)在工作之余查找書籍,或向老師及更多的人請(qǐng)教,,以更好的加強(qiáng)理論知識(shí)與臨床的結(jié)合,。按照學(xué)校和醫(yī)院的要求我們積極主動(dòng)地完成了病歷的書寫,,教學(xué)查房,病例討論,,這些培養(yǎng)了我們書寫,、組織、表達(dá)等各方面的能力,。

在醫(yī)院實(shí)習(xí)期間,,我們所做的一切都以病人的身體健康,疾病轉(zhuǎn)歸為目的,,我們嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,,所有操作都嚴(yán)格遵循無(wú)菌原則。我們?cè)趦?nèi),、外,、婦,、兒各個(gè)科室里,,都是認(rèn)真細(xì)心的做好各項(xiàng)工作,在帶教老師的指導(dǎo)下,,對(duì)各種常見病,,多發(fā)病能較正確地進(jìn)行預(yù)防、診斷和處理,。比較熟練的掌握了臨床常用診療技能,。本著三基、三嚴(yán)的精神,,培養(yǎng)和提高了我們獨(dú)立思考和獨(dú)立工作的能力,。

在這段短暫的實(shí)習(xí)時(shí)間里,我們的收獲很多很多,,如果用簡(jiǎn)單的詞匯來(lái)概括就顯得言語(yǔ)的蒼白無(wú)力,,至少不能很準(zhǔn)確和清晰的表達(dá)我們受益匪淺。實(shí)習(xí)期間的收獲將為我們今后工作和學(xué)習(xí)打下良好的基??傊诟兄x醫(yī)院培養(yǎng)我們點(diǎn)點(diǎn)滴滴收獲時(shí),,我們將以更積極主動(dòng)的工作態(tài)度,更扎實(shí)牢固的操作技能,,更豐富深厚的理論知識(shí),,走上各自的工作崗位,提高臨床工作能力,,對(duì)衛(wèi)生事業(yè)盡心盡責(zé)!

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇十八

思想是行動(dòng)的指南,,有什么樣的思想就有什么樣的行動(dòng)。院黨政非常重視思想教育,,利用《同煤三醫(yī)院報(bào)》,、《黨辦通訊》,、《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)簡(jiǎn)報(bào)》作為思想武器,積極宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的政策法規(guī)和典型案例;開展了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)整治活動(dòng),。使廣大職工在思想上樹立起正確的人生觀,、價(jià)值觀、榮辱觀,。根據(jù)盧總的指示組織科主任和業(yè)務(wù)骨干下礦井體驗(yàn)礦工工作的艱辛,,更激發(fā)了廣大醫(yī)護(hù)人員服務(wù)礦工的熱情,同時(shí),,印發(fā)了《同煤三醫(yī)院?jiǎn)T工行為規(guī)范》從行為儀表,、言談舉止上規(guī)范了職工的行為。其次大力建設(shè)醫(yī)院文化,,形成了醫(yī)院全體職工的共同價(jià)值觀,,如醫(yī)院精神是“救死扶傷、愛心奉獻(xiàn)”,,醫(yī)院服務(wù)理念是“患者至上,、誠(chéng)信第一”,醫(yī)院道德理念是“敬業(yè)誠(chéng)信,、博愛奉獻(xiàn)”,,同時(shí)也加強(qiáng)了廉潔文化建設(shè),這樣從企業(yè)文化上規(guī)范了醫(yī)務(wù)人員的道德行為;同時(shí)各科利用交班會(huì)和政治學(xué)習(xí)會(huì)重溫學(xué)習(xí)衛(wèi)生部下發(fā)的《八不準(zhǔn)》和省衛(wèi)生廳下發(fā)的《十不準(zhǔn)》以及《醫(yī)院各類人員醫(yī)德規(guī)范》;醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦對(duì)新分配人員和實(shí)習(xí)生也進(jìn)行系統(tǒng)的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,,這樣使我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育達(dá)1%,。

二、深入患者中間調(diào)查研究,,切實(shí)解決患者急需解決的問題,。

調(diào)查研究是我黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng),沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán),,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療服務(wù)的好壞只有病人最有發(fā)言權(quán),。為此醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦每月組織專人深入病區(qū)、門診患者中進(jìn)行服務(wù)滿意度調(diào)查,,對(duì)我院在醫(yī)療,、后勤服務(wù)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面的情況征詢患者的意見和建議,,并同各科召開的工休座談會(huì)上患者反映的問題,,以及意見本上反映的問題一起歸類匯總,擬出解決問題的意見或建議,,上黨政聯(lián)席會(huì)議予以解決,。這樣為患者解決了許多實(shí)際問題。如為方便家住附近的嬰幼兒臨時(shí)輸液開設(shè)了液療中心,,為帶飯患者的熱飯各科整修了微波爐;為方便患者恢復(fù)鍛煉修整了后花園,,購(gòu)置了健身器材;為方便患者就診重新設(shè)置了導(dǎo)診圖標(biāo),、科室牌;有的患者反映夏天病房有蒼蠅蚊子,為此整修了全院的紗窗;有的科室反映冷水供應(yīng)時(shí)間短,,為此延長(zhǎng)了供水時(shí)間;有的患者反映常用藥品供應(yīng)有時(shí)出現(xiàn)斷檔,,為此藥事委員會(huì)召開專題會(huì)議,加強(qiáng)了藥品的計(jì)劃——采購(gòu)——出庫(kù)的銜接工作,,保證了常用藥品供應(yīng)等等,。經(jīng)過廣大職工的共同努力,使我院的三個(gè)滿意度均達(dá)95%以上,,拉近了醫(yī)患關(guān)系,,得到了患者的好評(píng)。今年1——1月份全院共收到錦旗1面,、感謝信1封,。

三、狠抓當(dāng)今社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)“紅包”問題,。

20--年我院在大同市率先出臺(tái)了退“紅包”獎(jiǎng)懲制度,,--年又對(duì)獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行了修訂,對(duì)退“紅包”的醫(yī)護(hù)人員年終進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),,對(duì)索要和收受“紅包”的給予紅包金額五倍的罰款并待崗三個(gè)月的處罰,,總之,我們一方面引導(dǎo)和鼓勵(lì)絕大多數(shù)醫(yī)護(hù)人員保持高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),,另一方面對(duì)個(gè)別違背職業(yè)道德的醫(yī)務(wù)人員采取嚴(yán)厲的高壓政策。由于加強(qiáng)了職工的思想教育和完整配套的獎(jiǎng)罰制度,,使退“紅包”在我院蔚然成風(fēng),,今年1——1月份全院通過組織共退“紅包”6人16次,金額為39元,,其中退“紅包”最多的科室是心血管內(nèi)科共3人(次)計(jì)6元,,其次是呼吸內(nèi)科共3人(次)計(jì)49元;退“紅包”最多的個(gè)人是心內(nèi)科主任劇中華同志,共退次計(jì)34元,,其次是骨科主任李平善同志,,共退5次計(jì)元。

四,、嚴(yán)禁亂收費(fèi),、亂計(jì)費(fèi)、開“搭車藥”和藥品做臨床,。

今年糾正行業(yè)不正之風(fēng)的重點(diǎn)仍然是治理亂收費(fèi),,努力為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。具體措施如下:

三是為了防止藥品做臨床,,對(duì)于某種藥品突然出現(xiàn)用量非正常大增,,或者用商業(yè)賄賂手段經(jīng)銷藥品的,,馬上取消該藥品在我院的經(jīng)銷。

同時(shí)根據(jù)《同煤三醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎(jiǎng)懲辦法》,,對(duì)于亂收費(fèi),、多計(jì)費(fèi)、開“搭車藥”的予以嚴(yán)肅處理,。另外,,為了真正體現(xiàn)“救死扶傷、愛心奉獻(xiàn)”的醫(yī)院精神,,我們對(duì)一些經(jīng)濟(jì)困難的患者減免一定的醫(yī)療費(fèi)用,,如為康復(fù)科一位家庭相當(dāng)困難的患者王亮減免了全部醫(yī)療費(fèi)用。

五,、大力弘揚(yáng)“救死扶傷,、愛心奉獻(xiàn)”精神。

在全院廣大職工中倡導(dǎo)在看病中不論貧富貴賤都一視同仁,,尤其要關(guān)愛困難群體和弱勢(shì)群體,,真正體現(xiàn)社會(huì)主義大家庭的溫暖,,。如我院的呼吸內(nèi)科為呼吸道病人專門聘請(qǐng)北京的專家進(jìn)行了保健知識(shí)講座,,自費(fèi)編印了《哮喘病防治知識(shí)》手冊(cè)免費(fèi)贈(zèng)送給患者;婦產(chǎn)科收住了一個(gè)馬路邊無(wú)人管的精神病孕婦,她們不怕臟,、不怕累,,給其洗澡、買上新衣服,,一直到順利生下小孩后,,由大同市社會(huì)福利院接走。小孩轉(zhuǎn)兒科后,,由于無(wú)家人,,我們的兒科樊和平主任親自給孩子買上奶粉、奶瓶,、小孩衣服,,護(hù)士們定時(shí)給孩子喂奶,該事跡在《健康生活報(bào)》報(bào)道過;心血管內(nèi)科救助了一個(gè)無(wú)人管的重病礦工,,該事跡曾經(jīng)在《大同日?qǐng)?bào)》報(bào)道過,,等等事跡不勝枚舉。同時(shí),,做為公立醫(yī)院,,積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,今年大年正月初六云岡溝發(fā)生的三路車交通事故,,我院不計(jì)報(bào)酬代價(jià)積極搶救5多人,,大同市耿市長(zhǎng)親臨我院給予高度評(píng)價(jià),,由于我們精湛的醫(yī)術(shù)、合理的收費(fèi)和良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),,使我院在大同市周邊地區(qū)有較高聲譽(yù),。

雖然我們醫(yī)德醫(yī)風(fēng)取得了很好成績(jī),但也存在的不足,,首先,,仍然有個(gè)別推諉病人、亂記費(fèi),、對(duì)病人不夠耐心的現(xiàn)象發(fā)生;其次,,缺乏“走出去與請(qǐng)進(jìn)來(lái)”與兄弟醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn)交流,探索醫(yī)德醫(yī)風(fēng)發(fā)展的新思路;再次,,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)學(xué)習(xí)資料匱乏陳舊,,跟不上改革形勢(shì)的需要,今后,,要繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和獎(jiǎng)懲力度,,要加強(qiáng)兄弟醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn)交流,結(jié)合xx大精神,,緊跟改革發(fā)展的方向,,使同煤三醫(yī)院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇十九

做為醫(yī)療戰(zhàn)線上的同行,,雖然我們互不相識(shí),,但我們彼此熟悉對(duì)方的工作內(nèi)涵,而且,,我們的奮斗目標(biāo)是相同的,,那就是—“使病人康復(fù)是我們自身價(jià)值的最終體現(xiàn)”。

從參加工作起,,我就一直在外科臨床工作,在平凡而瑣碎的護(hù)理中實(shí)現(xiàn)著自己的人生價(jià)值,。18年的工作經(jīng)歷,,見證了我的成長(zhǎng)過程,也詮釋了最經(jīng)典的一句話,,如果我不能延長(zhǎng)生命的長(zhǎng)度,,但我可以決定生命的寬度。鑒于特殊的工作性質(zhì),,在我的崗位上從未發(fā)生過“紅包”之說(shuō),,我所聽到、得到最多的是病人和家屬的親口道謝聲,。我曾為病人送過飯,,捐過款,,護(hù)理病人時(shí)盡職盡責(zé)。其實(shí),,有些工作是別人能看到的,,有些工作是別人看不到的。別人對(duì)我的工作評(píng)價(jià)是認(rèn)真,,我就針對(duì)認(rèn)真來(lái)說(shuō)說(shuō)我的工作,。誰(shuí)都知道,護(hù)士崗是一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,,每個(gè)人都可以完成自己份內(nèi)的工作,,但有時(shí)是要分質(zhì)量的。這時(shí)候,,工作細(xì)節(jié)尤為重要,。就比如說(shuō),在測(cè)完病人的血壓后幫病人把衣袖整理好;在執(zhí)行靜脈輸液治療時(shí),,如果看到病人正在吃飯,,我總是讓他先吃飯后輸液或者病人要求先去入廁后輸液,對(duì)于這些,,我一直持理解的態(tài)度,,沒有絲毫的怨言或表情上的不愉快。輸液時(shí),,我都要征求病人的意思,,是愿意輸在左手還是右手;輸完液后,我會(huì)及時(shí)把輸液架拉到床頭,,以方便病人上下床活動(dòng),,病房看上去也整齊。對(duì)于術(shù)后的病人,,除了常規(guī)的飲食,、活動(dòng)方面的講解外,必要時(shí)協(xié)助病人下床,,指導(dǎo)術(shù)后第一次排小便,。手術(shù)科室,手術(shù)對(duì)于醫(yī)護(hù)人員來(lái)說(shuō)是司空見慣,,而對(duì)于病人來(lái)說(shuō),,或許有些病人還是第一次,她需要醫(yī)護(hù)人員的幫助和心理支持,。我們知道,,生病的日子,是一個(gè)人心理比較敏感、脆弱的時(shí)候,,如果給一個(gè)微笑,,一份指導(dǎo)和關(guān)注,相信信任和尊重是相互給予的,。我是這樣想的,,也是這樣做的。

在科室,,我是護(hù)理崗中唯一的女黨員,,在言語(yǔ),行為方面我要以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格約束自己,。在工作中,,我擔(dān)任質(zhì)控護(hù)士,消毒監(jiān)控方面,,如果我自己做不好,,我又如何去監(jiān)督別人的工作。我一直認(rèn)為行動(dòng)勝過所有的語(yǔ)言,,也最有說(shuō)服力,。在工作中,彼此了解的機(jī)會(huì)多,,每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn),,十多年來(lái),我唯一最值得驕傲的一點(diǎn)是堅(jiān)持了無(wú)菌觀念,,無(wú)論夏天天氣多熱,,值夜班大半夜做治療時(shí),我都沒有忘記隨時(shí)戴口罩,,因?yàn)樗呀?jīng)成為了一種習(xí)慣,。

工作之余,如果遇到少見的病種,,如肝包蟲,、蜂窩組織炎等,我都會(huì)上網(wǎng)查資料,,編寫健康教育計(jì)劃,,以方便今后工作的需要,對(duì)于我來(lái)說(shuō),,也是一次主動(dòng)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。另外,,我還經(jīng)常參加醫(yī)院舉辦的崗位練兵比賽,、演講比賽,并取得了較好的成績(jī)。我一直覺得,,每一次機(jī)會(huì)都是一種鍛煉,,不管成功與否。在知識(shí)更新方面,,我也是不甘落后于年輕人,,堅(jiān)持完成了自學(xué)大專課程。

引起高血壓腦病的患者陳賀隆,,病人嗜睡好幾天,,一側(cè)肢體癱瘓,口腔護(hù)理,、皮膚護(hù)理都要按時(shí)去做,,而且病人沒有固定的職業(yè),家里只有一位上高三的女兒,,他們靠政府發(fā)放的救濟(jì)金生活,。護(hù)理部人員主動(dòng)積極捐款獻(xiàn)愛心,我也是帶頭捐助,,并為其提供更為周到的服務(wù),。空閑期間,,我都會(huì)跑到病房,,幫著干一些力所能及的活,陪病人聊天,,鼓勵(lì)他為了孩子,,為了家,樹立戰(zhàn)勝疾病的信心,。在病人出院前,,家屬將一面贈(zèng)給護(hù)理部全體人員的錦旗送到了院長(zhǎng)辦公室,上面寫著“護(hù)理精湛,、感恩之情”,。至今,這面錦旗懸掛在護(hù)辦的正墻上,,這是護(hù)理部全體人員的共同努力所獲得的榮譽(yù),。在我的崗位上我就是憑著這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴獲得過先進(jìn)工作者、醫(yī)院十佳護(hù)士,、局崗位能手,、局三八紅旗手等榮譽(yù)稱號(hào)。

兒科醫(yī)院管理人員的醫(yī)德與醫(yī)風(fēng)個(gè)人總結(jié)篇二十

20_年即將過去,,總結(jié)過去是為了以更高的熱情投入到新的工作中去,,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個(gè)人工作總結(jié),。在繁重的臨床工作中除了順利平穩(wěn)完成本職技術(shù)工作以外,注重醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的培養(yǎng),,提升自身道德水準(zhǔn),,以關(guān)懷服務(wù)為榮,主要從醫(yī)患關(guān)系,、醫(yī)護(hù)關(guān)系,、護(hù)際關(guān)系三個(gè)方面入手,踏踏實(shí)實(shí)步步為營(yíng),。

除人類之病痛,,助健康之完美是我們醫(yī)療行業(yè)的終極目標(biāo),正是因?yàn)橛辛诉@盞明燈我們的努力才持之以恒,,正是有了這份承諾社會(huì)對(duì)衛(wèi)生行業(yè)肅然起敬,。雖然醫(yī)患關(guān)系愈來(lái)愈緊張,但是在臨床工作中我始終把病人放在第一位救死扶傷,,全心全意為病人服務(wù),。以人為本,病人首先是作為人存在的,,文明禮貌,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)是最基本的要求,尊重病人的人格和權(quán)利,,像對(duì)待朋友一樣為患者保守醫(yī)療秘密,,贏得病人的好感和信任,同時(shí)遵紀(jì)守法,,廉潔行醫(yī),,婉拒紅包、禮物,,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)個(gè)人工作總結(jié),。

醫(yī)生和護(hù)士本來(lái)就是同一個(gè)戰(zhàn)壕里的戰(zhàn)友,唇齒相依,、唇亡齒寒,,構(gòu)建和諧的醫(yī)護(hù)關(guān)系式整個(gè)醫(yī)療活動(dòng)安全有效進(jìn)行的基礎(chǔ)。全國(guó)各地的病人紛至沓來(lái),,五湖四海的繼續(xù)教育人員絡(luò)繹不絕,,在臨床工作中顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,一切由臨床出發(fā),,一切為了病人醫(yī)生護(hù)士同心協(xié)力。在專業(yè)治療方面盡可能多參加醫(yī)生組查房交班深層次理解病情,,同時(shí)對(duì)于新輪轉(zhuǎn)的同事竭盡所能幫助他們熟悉環(huán)境規(guī)范流程,,醫(yī)生護(hù)士的關(guān)系和諧了,,醫(yī)患關(guān)系自然就穩(wěn)固了。

優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅僅是態(tài)度,,更需要過硬專業(yè)素質(zhì)作為堅(jiān)強(qiáng)的后盾。過去的一年里我堅(jiān)持本科課程學(xué)習(xí)提升自身素質(zhì),,在臨床工作中因病施治,、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,努力學(xué)習(xí)外語(yǔ),,并利用醫(yī)院圖書室資源定時(shí)查閱中,、外文專業(yè)雜志,學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)庫(kù)檢索知識(shí),,從而了解到本專業(yè)新動(dòng)態(tài)開闊了視野,,專業(yè)技術(shù)水平有了一定提高。

20_年即將過去,,總結(jié)過去是為了以更高的熱忱投入到新的工作中去,。在沉重的臨床工作中除了順利安穩(wěn)完成本職技巧工作以外,重視醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的培育,,晉升自身道德水準(zhǔn),,以關(guān)心服務(wù)為榮,重要從醫(yī)患關(guān)系,、醫(yī)護(hù)關(guān)系,、護(hù)際關(guān)系三個(gè)方面入手,踏踏實(shí)實(shí)步步為營(yíng),。

“除人類之病痛,,助健康之完善”是我們醫(yī)療行業(yè)的終極目的,正是因?yàn)橛辛诉@盞明燈我們的盡力才持之以恒,,正是有了這份許諾社會(huì)對(duì)衛(wèi)生行業(yè)肅然起敬,。雖然醫(yī)患關(guān)系愈來(lái)愈緊張,但是在臨床工作中我始終把病人放在第一位救逝世扶傷,,全心全意為病人服務(wù),。以人為本,病人首先是作為人存在的,,文明禮貌,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)是最基礎(chǔ)的請(qǐng)求,尊敬病人的人格和權(quán)力,,像看待朋友一樣為患者保守醫(yī)療機(jī)密,,博得病人的好感和信賴,同時(shí)遵紀(jì)守法,,廉明行醫(yī),,婉拒禮物,。

醫(yī)生和護(hù)士原來(lái)就是同一個(gè)戰(zhàn)壕里的戰(zhàn)友,唇齒相依,、唇亡齒寒,,構(gòu)建協(xié)調(diào)的醫(yī)護(hù)關(guān)系式全部醫(yī)療運(yùn)動(dòng)安全有效進(jìn)行的基本。全國(guó)各地的病人紛至沓來(lái),,五湖四海的持續(xù)教導(dǎo)人員絡(luò)繹不絕,,在臨床工作中顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,一切由臨床動(dòng)身,,一切為了病人醫(yī)生護(hù)士同心協(xié)力。在專業(yè)治療方面盡可能多加入醫(yī)生組查房,,深層次懂得病情,,同時(shí)對(duì)于新輪轉(zhuǎn)的同事竭盡所能輔助他們熟習(xí)環(huán)境規(guī)范流程,醫(yī)生護(hù)士的關(guān)系協(xié)調(diào)了,,醫(yī)患關(guān)系自然就牢固了,。

優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅僅是態(tài)度,更須要過硬專業(yè)素質(zhì)作為剛強(qiáng)的后盾,。過去的一年里我保持本科課程學(xué)習(xí)晉升自身素質(zhì),,在臨床工作中因病施治、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行動(dòng),,盡力學(xué)習(xí)外語(yǔ),,并應(yīng)用醫(yī)院圖書室資源定時(shí)查閱中、外文專業(yè)雜志,,學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)庫(kù)檢索知識(shí),,從而懂得到本專業(yè)新動(dòng)態(tài)開闊了視野,專業(yè)技巧程度有了必定進(jìn)步,。

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