總結(jié)是一個反思和回顧的過程，可以幫助我們認(rèn)清問題和改進(jìn)自己,。寫總結(jié)要注重條理性,，將整個內(nèi)容分成幾個小標(biāo)題，有序地展示出來,。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,，以供參考。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇一

從去年9月24日到今年9月24日,，我站處于建設(shè)的籌建階段,，做了許多工作，逐漸實現(xiàn)了管理規(guī)范化,，推進(jìn)站務(wù)工作開展建設(shè),。在我兼職辦公室以來，工作有些不足,，但也有一定成績,，具體完成工作情況如下：

在今年的工作中，辦理各項事務(wù)是我站各項工作的重中之重,，綜合辦理全力參與,，準(zhǔn)備資料，制發(fā)相關(guān)文件,，做好接待工作,，就青年文明號，論文比賽核準(zhǔn)等問題作出了我室微薄的力量貢獻(xiàn),。

2,、不斷學(xué)習(xí)，深入了解有關(guān)集團(tuán)公司政策,、文件精神,，并尋求多方支持,，歷經(jīng)長達(dá)一年的艱苦學(xué)習(xí)訓(xùn)練，嚴(yán)格按照門票管理辦法執(zhí)行,，堵漏增收,，實現(xiàn)門票共計征收門票費458.5865萬元，共計接待游客16.53萬人,。其中：20xx年9月24至12月底共計實現(xiàn)門票收入101.1245萬元,，今年初至9月23日共計實現(xiàn)門票收入357.462萬元。游客構(gòu)成：總體以散客為主,，散客人數(shù)為14.8627萬人,，占總?cè)藬?shù)的89.9%，旅行社總?cè)藬?shù)為1.67萬人,，占總?cè)藬?shù)的10.1%,，其中：康橋旅游社5984人，康華旅游社4608人,，新聞旅游社2993人,，半島旅行社2392人，風(fēng)雅旅行社616人,。

為規(guī)范員工個人行為,，提高工作效率，使各項工作能有條不紊的開展,，逐步靠攏集團(tuán)精神,，構(gòu)筑我站特有面貌，我室根據(jù)工作實際需要,，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)要求,，對工作方法、程序,、紀(jì)律等方面進(jìn)行了規(guī)范,。

1、為考核提供依據(jù),，我室對內(nèi)自主設(shè)置兼職崗位8個,，分別分為辦公室、稽查隊兩大塊,，相對獨立,；其中辦公室分管文檔、人事勞資,、醫(yī)療保健,、業(yè)余文化、伙食管理、公路養(yǎng)護(hù)6個輔助兼職崗位,，其間與更管理人員有工作的分歧,，但是為了工作，大家都相互扶持,、幫助，將工作逐漸抓起來,，由于違紀(jì)情況發(fā)生的次數(shù)頻頻出現(xiàn),，先后制定了伙食管理制度、文檔管理制度,、辦公室管理制度等等,。以上各種制度的匯編過程中，通過反復(fù)傳閱,，征求大家意見,，集思廣益，即起到宣傳的作用,，又充分體現(xiàn)了**,，以使各項內(nèi)容能得到有效的落實，在很大程度上起到了規(guī)范,、有序的作用,。

1、人力資源儲備

為確保我站在目前及今后的各項工作中不受人為因素的影響,，并能隨時根據(jù)需要選擇合適的人選,，我室根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示要求，結(jié)合我站實際情況,，通過兼職崗位培訓(xùn),，分步輪換，逐漸將全站員工熟悉并掌握我站站務(wù)工作的開展情況,。

1,、安全、生活工作

我站將維護(hù)維護(hù)站務(wù)工作正常開展及站區(qū)安全作為一項獨立工作隨時進(jìn)行清理排查,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。一年來，對電腦病毒,、傳真機(jī)卡紙,、電源及線路故障、通訊網(wǎng)絡(luò)故障,、清潔衛(wèi)生,、站壩受損等問題，通過領(lǐng)導(dǎo)爭取得到了及時有效的解決，保證了工作,、生活的正常秩序,，解決了安全隱患，并給員工爭取了至少每月一次的活動,，讓員工在復(fù)雜的工作環(huán)境中得到一定的壓力緩解,，并讓員工生活得到保障，堅持到每餐都有肉,，每周都能換口味,，堅持每日早晨出早操，使員工都能有一個健康的身體,。并購買純凈水,，讓員工能喝到干凈的水源。

2,、文檔管理工作

我室一直將文檔管理作為辦公室工作的一項重點,，建立并強化大家的檔案意識，齊抓共管,，使我公司的檔案管理體系很快建立并完善起來,，分工明確、分類合理,、收集全面,。根據(jù)各兼職崗位不同的工作任務(wù)分管相應(yīng)的檔案資料，人事,、通訊,、采購、庫管幾大類,。雖然文檔工作一直以來都較細(xì)致,，但我們做得并不好，相當(dāng)部分的時間我們的工作處于紊亂狀態(tài),，這一年里,，收發(fā)文都有條理的登記歸檔，相關(guān)的班組總結(jié),、員工個人總結(jié),、兼職崗位總結(jié)都立卷歸檔，在辦公室主要工作信息方面,，做得不到位,，只發(fā)了60期，這是辦公室的工作滯后,，而相關(guān)人員情況表,、門票收入報表等,，沒做到讓每一個員工都完全掌握，始終出現(xiàn)填寫錯誤等現(xiàn)象,，都已經(jīng)分類存檔,。對集團(tuán)公司、區(qū)府文件等都認(rèn)真擬辦并嚴(yán)格按照指示認(rèn)真貫徹落實實施,，各類檔案又根據(jù)資料的來源,、性質(zhì)、作用,、去向等特征進(jìn)行科學(xué)化管理,。已基本達(dá)到快速儲存、調(diào)用的要求,。

3、物資運用方面：對打印耗材料進(jìn)行了嚴(yán)格的控制管理,，從雙面利用紙張,、嚴(yán)格核稿程序等方面防止浪費，增強大家的責(zé)任感和成本意識,，建立各種臺帳,，存檔備查。

4,、伙食團(tuán)管理

自伙食管理委員會崗位設(shè)置以來,，合理安排、科學(xué)調(diào)配,，以使生活用餐價廉味美,、營養(yǎng)豐富，保證了用餐時間,，滿足公司員工用餐的同時,，還接待外來不同規(guī)格的客人、領(lǐng)導(dǎo)等,，得到好評,，這跟我們廚師辛苦的工作是分不開的，并且也有委員會的同事辛勞工作核對菜品,、登記做帳的功勞,。我室對伙食團(tuán)定期或不定期進(jìn)行檢查、及時采購必須物品,，按月結(jié)算,、核算、分?jǐn)?、報取生活費用,，并對伙食團(tuán)單獨建立的各類臺帳，存檔備查。

5,、物資領(lǐng)用工作：

我站處于組建鞏固階段,，所涉各類用品用具繁多，為了嚴(yán)格控制費用,，酌情添置,、合理開支，我室在采購,、發(fā)放,、使用的全過程中，嚴(yán)格把關(guān),。堅持“誰申購,、誰領(lǐng)用”的原則，領(lǐng)用人必須寫出申請,，按實際需要嚴(yán)把發(fā)放關(guān),，建立臺帳、按月盤點,，分門別類,、存檔備查。

1,、接待,、公關(guān)業(yè)務(wù)

我室始終以服務(wù)為宗旨，充分發(fā)揮本部門的綜合協(xié)調(diào)職能,。一年來,，上至總公司領(lǐng)導(dǎo)，下至平級部門以及游客或民眾,。我室堅持我站的制度,，塑造良好的北坡形象、維護(hù)公司,、北坡利益,，也為我站運作營造和諧的社會關(guān)系起到了一定的作用。在各種接待中,，堅決貫徹執(zhí)行公司的費用管理制度,，不鋪張、不浪費,，基本上做到先請示后實施,。

總體來說，我站今年一年均處于前期準(zhǔn)備工作階段,，由于在公司創(chuàng)業(yè)階段,，很多不能解決的問題都在領(lǐng)導(dǎo)的爭取下解決了,，員工工作也非常的認(rèn)真。

由于受部分條件的影響,，綜合工作長期處于被動狀態(tài),，而部分工作的滯后必然導(dǎo)致在一定時間段內(nèi)失去平衡，加之在局部范圍內(nèi)的環(huán)境因素和山里居民因素使得員工工作激情受到打擊,，整體工作激情未得以充分體現(xiàn)和提高,。在今后的工作中，我室準(zhǔn)備從以下幾個方面入手,，將個人的學(xué)習(xí)和工作與整體工作有機(jī)結(jié)合起來：

1,、加強計劃管理，激發(fā)員工工作激情

從根本上扭轉(zhuǎn)每一個員工工作的被動狀態(tài),，不限于完成安排的任務(wù),，由個人自擬短期或長期計劃，確定短期或長期目標(biāo),，結(jié)合全站工作動態(tài),，齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)合作,、心往一處想,、勁往一處使,，變被動為主動,。

2、安排,、策劃,、組織有關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和活動。

結(jié)合我站實際情況及員工個人的特點,，找出存在的問題和漏洞,，加強指導(dǎo)性學(xué)習(xí)和自主性學(xué)習(xí)，由隨意性學(xué)習(xí)向任務(wù)性學(xué)習(xí)過渡,，將學(xué)習(xí)納入考核體系,，鼓勵學(xué)習(xí)成果。

由于我站處于鞏固階段,，相互兼容的工作在程序和方法上還有待規(guī)范,，我室準(zhǔn)備在今后的工作中，從以下幾個方面進(jìn)行改善：

1,、加強制度建設(shè),，明確分工，責(zé)任落實到位,。

2,、建立溝通機(jī)制,，定期或不定期就存在的問題集中討論，以會議的形式解決分歧,、尋求統(tǒng)一,。

3、加強相互學(xué)習(xí),、指導(dǎo),，各抒其職，營造和諧的工作氛圍,，以團(tuán)結(jié)合作的精神求同存異,。

由于受前期工作性質(zhì)復(fù)雜，周邊包括駐山居民和企業(yè)賓館等對我站的了解不夠深入和全面,，時間一長自然形成了一些反面的聲音,，加之地方環(huán)境不是很好，導(dǎo)致我站在部分對外解釋工作中或多或少會遇到一定的困難,。

1,、抓住一切機(jī)會做正面宣傳，絕不回避反面聲音,，用集團(tuán)公司及我站的積極的管理理念逐步滲透到外部環(huán)境中,。

2、調(diào)整,、規(guī)劃我站內(nèi)部的涉外工作方法和程序,，和諧共處，提高辦事效率,，在不違背原則的情況下簡化工作程序,。

3、加強與外部溝通,，尢其是同相關(guān)駐山企業(yè)和山里居委保持長期,、穩(wěn)定的聯(lián)絡(luò)，適時適當(dāng)主動出擊,，將由上至下的督促同由下至上的協(xié)調(diào)相結(jié)合,，確保每一個工作環(huán)節(jié)不受人為的阻礙。

以上總結(jié)只是今年工作的概述,，難免有不足之處,。總之,，一年來辦公室在我站領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，充分發(fā)揮了我室的作用，較好地完成了各項任務(wù),，一步一個臺階逐步成熟起來,。在今后的工作中,，以史為鑒，不斷創(chuàng)新,，力爭打開一個緊而不亂,，繁而深入的新局面，逐漸將工作做到更好,。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇二

站在尾巴上,，遙望全新的，心中有無限感慨：感謝領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和同仁的支持互助,，我順利走過了初入摸索之路,，雖有幾分辛苦，卻獲得了滿滿的成長和收獲,。

電影戲稱它為世界末日,；而我卻是幾經(jīng)波折幾度收獲。這短短的一年時間我調(diào)動過崗位負(fù)責(zé)過比賽表演過節(jié)目贏得過喝彩,；當(dāng)然也默默地吞吃過挫敗的苦果——盡管如此我感謝這即將逝去的感謝收獲,。

勞宣部是我工作生涯中的第一站，也是我步入社會的第一站,。我很珍惜自己在勞宣部的機(jī)會,，因為我始終堅信：好的開始是成功的一半。在勞宣部的日子里,，我協(xié)助楊部完成了領(lǐng)導(dǎo)分派的各項工作：一是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織企業(yè)內(nèi)部的衛(wèi)生評比,，對總部行政樓及二級單位總部行政樓進(jìn)行評比打分；二是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織企業(yè)內(nèi)部的勞動競賽,，在第一季度“文化陣地”負(fù)責(zé)命題出題并對二級各分會進(jìn)行考核,，同時也對二級單位示范車間進(jìn)行了摸底考核,；三是積極接受并按時完成領(lǐng)導(dǎo)交待的各項臨時任務(wù),；另外，工作之余,，我還主動學(xué)習(xí)勞動保護(hù)安全等相關(guān)知識,，用知識來武裝自己。

感謝領(lǐng)導(dǎo)的栽培和信任,，我得以榮幸地迎來工作生涯中的第二站：辦公室,。于我來說，辦公室工作既是挑戰(zhàn)更是機(jī)遇,。從小對學(xué)習(xí)就不太上心的我如今要整天跟公文寫作打交道,，的確小有挑戰(zhàn)，幸而我本身熱衷于寫作（雖然水平還有待提高）,。自然,，新的崗位讓我迎來了新的工作,，如協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)整理“找問題、提建議,、促發(fā)展”建議,，并進(jìn)行合理化編排、匯總,、上報,；整理匯總各部門月度小結(jié)；積極協(xié)助辦公室領(lǐng)導(dǎo)完成各項繁瑣事情等,。辦公室工作讓我認(rèn)識到,，扎實的寫作功夫是不可或缺的，標(biāo)準(zhǔn)的公文格式更是必不可少的,。于是,，利用工作之余，我買來了相關(guān)書籍,，開始新一輪的學(xué)習(xí),。在學(xué)習(xí)公文格式的同時，回首往昔,，越發(fā)覺得校園時光的美好,，尤其是那些一直在諄諄教誨我們的老師。如今,，領(lǐng)導(dǎo)便是老師,，在工作的道路上為我們授業(yè)解惑和指明方向。

不低調(diào)地說,，文體活動可謂是我的長項,，尤其是籃球與舞龍這一塊。我也毫不吝嗇地發(fā)揮著自己的這一技之長,，先后籌備并帶領(lǐng)同仁們參加了各個大小籃球賽,。一是帶領(lǐng)籃球隊在“連心橋杯”、“臻匯園杯”獲得了男子組的第三名,，也代表廣業(yè)公司參加國資委“先鋒杯”比賽獲得優(yōu)勝獎,，并在第二屆云浮職工運動會中帶領(lǐng)籃球隊獲得第四名；二是組織策劃內(nèi)部“七一金鷹杯”籃球賽和男子籃球公開賽等大型賽事,，其活動影響力巨大,，反映口碑較好且都小有成績；三是成立舞龍隊,，組織訓(xùn)練為“龍騰盛世,、歡樂今宵”文藝晚會加油助威，也為走出云浮,、面向全國競技舞龍比賽打下堅實的基礎(chǔ),。對我來說,，每一次比賽的籌備與訓(xùn)練，我都投入了十二萬分的熱情和努力,，看著大家齊心并進(jìn),、團(tuán)結(jié)一致做訓(xùn)練時，我的內(nèi)心便不由自主地洋溢著滿足和感動,。我想,，這不正是我們__人的精神所在么，團(tuán)結(jié),、奮進(jìn),、勇于、拼搏,。

二,、工作展望。

俗話說,，有志者,，立長志,；而我認(rèn)為,，有智者，常立志,。在當(dāng)今這個社會迅猛發(fā)展的信息時代,，我們難免會遭遇計劃趕不上變化的尷尬,，時代要求我們不僅要立長志，更要常立志,。因此,，合理定期的工作計劃是一個優(yōu)秀職場人應(yīng)該考慮到的。對于即將來臨的全新,，我有以下美好的展望和愿景：

一是干好自己本職工作,，繼續(xù)做好兩個特色品牌——籃球和舞龍，讓特色品牌在企業(yè)文化建設(shè)中繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱,，彰顯我們__集團(tuán)的特色,，打造從文化領(lǐng)域向精神文明延伸的前進(jìn)口,。就籃球項目來說,，我們的目標(biāo)是在云浮市保持前三甲、在廣業(yè)中保二爭一,。誠然,，實現(xiàn)這樣的目標(biāo)要面對困難的確很多很艱巨，如技術(shù)的嫻熟,、團(tuán)隊的合作,、器具的更新等,，而這些決定我們能否實現(xiàn)目標(biāo)的因素不僅需要隊員自身的努力，也更期待得到來自領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持,。我們的籃球隊已經(jīng)是一支優(yōu)秀的隊伍,，但若要穩(wěn)住成績并且再創(chuàng)新高，科學(xué)系統(tǒng)的訓(xùn)練和優(yōu)良齊全的裝備必不可少,。這意味著我們迫切地需要一筆用于支持籃球項目的經(jīng)費來聘請教練,、置辦比賽裝備等,。若能得到領(lǐng)導(dǎo)和單位的支持,，隊員必然更加信心滿滿、干勁十足,！另外,，舞龍在乃至整個云浮市都是新興項目，在調(diào)查中我發(fā)現(xiàn)競技舞龍項目只有在廣東的深圳有大型比賽,，而龍是中華民族的圖騰,，是傳統(tǒng)文化的一部分，我們可以以此作為招牌項目,。前期以表演為主,、堅持訓(xùn)練、克服難題,；后期,，即在有一定的實力后，在有經(jīng)費的情況下參加全國性競技舞龍比賽乃至全球華人競技舞龍比賽,，從而走出云浮面向全國,，用軟實力、用我們的文化給加油助威,。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇三

一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,，加強財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育,。做到財務(wù)工作長計劃,，短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂公司財務(wù)工作計劃：

每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育，但是11月底,，繼續(xù)教育教材全變,，由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告：財務(wù)上將有大的變動，實行《新會計準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》，可以說財務(wù)部的工作將一切圍繞這次改革展開工作,，由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求,。首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育，了解新準(zhǔn)則體系框架,，掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,，要點、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準(zhǔn)則等，進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后，匯報學(xué)習(xí)情況報告,。

1,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,，做好財務(wù)工作,。

2、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,。

3、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開源結(jié)流,，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,。及時進(jìn)行記帳,，編制出納日報明細(xì)表，匯總表,，月初前報交總經(jīng)理留存,，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票,。

4,、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則，秉公辦事,，做出表率,。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。

要求財務(wù)管理科學(xué)化,，核算規(guī)范化，費用控制全理化,，強化監(jiān)督度,，細(xì)化工作，切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用,。使得財務(wù)運作趨于更合理化,、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐,。

總之在新的一年里,，我會借改革契機(jī)，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,，提高自身業(yè)務(wù)操作能力,，充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用，積極完成全年的各項工作計劃,，以最大限度地報務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇四

在職場上,，最不可少的就是回報工作情況和工作計劃,，有的單位或部門是每周一匯報，有的是幾周一匯報,，有的是一月一匯報,，有的也可能不限時間的.匯報。以下內(nèi)容是關(guān)于辦公室財務(wù)人員個人年終工作總結(jié)范文,，歡迎品讀,。

過去的一年里，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下,，辦公室緊緊圍繞公司中心工作,，團(tuán)結(jié)協(xié)作、盡職盡責(zé),，全面發(fā)揮參謀助手,、服務(wù)保障、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的職能作用,，通過全體成員的不懈努力,，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將本年度工作情況和明年工作計劃匯報如下：

（一）全心全意做好行政服務(wù)工作,，為集團(tuán)及各部門順利工作提供后勤保障和基礎(chǔ)支持,。

辦公室的工作是以服務(wù)為宗旨,，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門服務(wù),、為員工服務(wù),。提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)是辦公室工作永恒的主題，也是辦公室全體成員不懈的追求,，過去的一年里,，辦公室通過不斷提高員工的素質(zhì)，逐步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，牢固樹立服務(wù)意識,，全心做好服務(wù)。行政前臺,，事情多,，任務(wù)重，既要做好為公司全體員工服務(wù),，又要兼顧來訪接待,、來電記錄、會務(wù)工作,，還要做好信件收發(fā)登記工作,、統(tǒng)一訂餐等。每天最早上班,、最晚下班的是前臺,，義務(wù)加班加點的工作是前臺常年不變的堅持。為了確保全體員工有一個干凈,、整潔,、舒適的辦公環(huán)境，前臺吃苦耐勞,，用心細(xì)心,，在上班之前將所有辦公室、辦公桌整理完畢,。車隊司機(jī)更是任勞任怨,，甘于奉獻(xiàn)，“5+2”“,、白+黑”到處都有他們接送客戶,，保證公司領(lǐng)導(dǎo)、緊急業(yè)務(wù)用車的忙碌身影,?？梢哉f，集團(tuán)每個辦理緊急業(yè)務(wù)的人員背后,，都有一名或多名默默奉獻(xiàn)的車隊司機(jī),。車隊司機(jī)在盡力保障安全的同時,，為公司所有車輛辦理保險、年檢,、油卡等后勤保障工作,。在辦公用品采購、申領(lǐng)和發(fā)放上,，辦公室員工嚴(yán)格做到先走oa申請程序,，控制辦公用品申請數(shù)量,，高效采購,、發(fā)放辦公用品，做到物盡其用,，減支降耗,，正是依賴于辦公室所有成員的耐心堅持和不懈努力，才使得辦公室在過去的一年里,，能夠“全面,、細(xì)致”的為集團(tuán)及各部門工作順利進(jìn)行提供了良好的后勤保障和基礎(chǔ)支持。

（二）細(xì)心做好印章,、證照管理工作,，提高公章使用的嚴(yán)肅性和規(guī)范性。

辦公室工作人員認(rèn)真做好公司合同章,、業(yè)務(wù)章的使用和登記,，嚴(yán)格審核每一個需要蓋章的合同、協(xié)議,，確保公章使用的嚴(yán)肅性和規(guī)范性,。一是安排專人專崗做好公章管理。嚴(yán)格規(guī)范公章的申請使用,，每次使用公章需按照規(guī)定流程進(jìn)行申請登記,，避免私用濫用公章的情況出現(xiàn)，確保公章使用的規(guī)范性和嚴(yán)肅性,。二是做好公司各類證照的日常使用和存放管理,。分門別類將公司各種證照歸類存放管理，日常需要使用時,，按照申請領(lǐng)用登記程序管理,，掌握證照使用動向，確保證照使用便利性和安全性,。三是做好公司合同,、協(xié)議等文字和內(nèi)容的審核把關(guān)，最大限度避免公司合同在文字方面的錯漏,，把公司利益放在首位,，以嚴(yán)謹(jǐn),、認(rèn)真、精益求精地工作態(tài)度,，確保每份涉及公章使用合同,、協(xié)議的合法性和規(guī)范性，把好行政辦公最后一道關(guān),。

（三）精心組織協(xié)調(diào),，統(tǒng)籌安排各項集體活動。

過去的這一年,，辦公室以“溝通協(xié)調(diào),、監(jiān)督管理”作為開展工作的切入點，在全心做好服務(wù)工作的同時,，更注重與各部門的精心協(xié)作配合,。一是在組織集團(tuán)會議等集體活動方面，提前做好服務(wù)工作,，預(yù)先了解活動規(guī)格,、參與人數(shù)、活動通知,、現(xiàn)場服務(wù),、用餐安排、車輛服務(wù)等情況,，圓滿完成了集團(tuán)內(nèi)外大小會議等組織協(xié)調(diào)工作,。二是組織集團(tuán)公司全體工作人員進(jìn)行全面體檢，讓員工掌握自身健康狀況,，預(yù)防疾病發(fā)生,，提升公司凝聚力，以更好地投入緊張工作,，為公司創(chuàng)造價值,。三是統(tǒng)籌公司與重大客戶簽約的各項服務(wù)工作，預(yù)先準(zhǔn)備簽約文件,、預(yù)訂簽約場地,、簽約展板、內(nèi)外溝通,，有效提升了公司工作效能和社會美譽度,。

辦公室工作大都是幕后進(jìn)行的綜合性工作，工作想“出彩”很不容易,，想一點不出錯卻很難,。回顧辦公室一年的工作,，雖取得了一些成績,，但同樣存在尚待改進(jìn)之處：

隊的做事方式和方法,，還需要不斷磨合提升，在分工和協(xié)作中,，進(jìn)一步提高工作效率,。

（二）工作細(xì)致度有待進(jìn)一步提升。辦公室的工作事無巨細(xì),，在一些日常事務(wù)工作中,，由于工作疏忽，細(xì)節(jié)方面容易出現(xiàn)各種紕漏,，因此要嚴(yán)把細(xì)致關(guān),，進(jìn)一步提升工作細(xì)致度。

（三）管理水平有待進(jìn)一步提升,。辦公室管理水平離集團(tuán)的嚴(yán)格高效要求還有一定差距,。辦公室內(nèi)部管理尚不夠明確細(xì)致,，一些管理制度沒有很好的落實執(zhí)行,，同時缺乏制度執(zhí)行的監(jiān)督機(jī)制，因此辦公室的科學(xué)化管理水平有待進(jìn)一步提升,。

20xx年是公司繼續(xù)開拓創(chuàng)新,、再續(xù)輝煌新的一年。辦公室作為公司的服務(wù)部門任重道遠(yuǎn),。辦公室成員將進(jìn)一步高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，不斷學(xué)習(xí),，全面提升辦公室管理工作引領(lǐng),、服務(wù)和保障能力，助力公司發(fā)展,。具體工作計劃如下：

（一）加強溝通,，做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。準(zhǔn)確理解公司領(lǐng)導(dǎo)意圖,，做好上情下達(dá),、下情上報工作。保持與其它部門的充分溝通,，盡可能了解各項業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況,，并將信息及時整理反饋給公司領(lǐng)導(dǎo)，有效協(xié)助上級開展工作,，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,。

（二）強化主動意識，做好各項服務(wù),。在工作中堅持以“服務(wù)”為宗旨,，強化本部門人員素質(zhì)及責(zé)任意識,，提高辦事的實效性，不斷強化主動服務(wù)意識,，持續(xù)提升辦公室對其他部門的支持能力和服務(wù)水平,。服務(wù)工作要實現(xiàn)兩大轉(zhuǎn)變：一是實現(xiàn)被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的工作突發(fā)性,、偶然性,、被動性強。因此,，對待各項工作要未雨綢繆,，以工作的超前性、預(yù)見性增加工作的主動性,。二是實現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)轉(zhuǎn)變,。辦公室的服務(wù)必須注意服務(wù)的全面性和主動性，提供全過程的主動服務(wù),。

（三）響應(yīng)節(jié)能減排,，做好日常管理。積極響應(yīng)集團(tuán)公司節(jié)能減排,、減支降耗的號召,。在車輛管理方面，完善車輛管理臺帳,，努力提高車輛使用效能,，嚴(yán)控車輛油耗及維修費用，進(jìn)一步強化派車制度,，堅持對事不對人的派車原則,，分清輕重緩急，努力做到有事立辦,，急事急辦,，特事特辦，努力實現(xiàn)在保障集團(tuán)各部門用車的同時把車輛能耗降下來,。在辦公用品的采購方面,，遵照集團(tuán)公司的預(yù)算管理方案，合理控制辦公用品費用支出,，加強管理,、保證質(zhì)量、節(jié)省開支,、降低成本,。在辦公用品的申領(lǐng)方面，完善辦公用品申領(lǐng)制度及臺帳，嚴(yán)控辦公用品消耗,。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇五

辦公室文員工作是我從事的第一份工作,，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也十分珍惜,，盡最大努力去適應(yīng)這一崗位?，F(xiàn)在就20xx年的工作情況總結(jié)如下：

一：以踏實的工作態(tài)度，適應(yīng)辦公室工作特點

辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,，對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)：溝通,，做到上情下達(dá)，這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外,，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且一般比較緊急,，讓本人不得不放心手頭的工作先去解決,，所以這些臨時性的事務(wù)占用了比較多工作時間，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,，原本計劃要完成的卻沒有做,。但手頭的工作也不能耽誤，今天欠了帳,，明天還會有其他工作要去處理,，所以，本人經(jīng)常利用休息時間來進(jìn)行[補課],，把一些文字工作帶回家去寫。

辦公室人手少,，工作量大,，特別是企業(yè)會務(wù)工作較多，這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,。在20xx年里,，遇到各類活動與會議，本人都積極配合做好會務(wù)工作,，與部門同事心往一處想,，勁往一處使，不會計較干得多,，干得少,，只期望把活動圓滿完成。 過去的20xx年是企業(yè)的效益與服務(wù)年,，而辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部門,，本人認(rèn)真做好各項服務(wù)工作，以保障工作的正常開展,。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,，本人都會及時辦妥;下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助,，本人都會第一時間解答與解決。以一顆真誠的心去為大家服務(wù),。 二：盡心盡責(zé),，做好本職工作，以下是本人的20xx年辦公室工作總結(jié)：

1,、文員工作嚴(yán)要求

（1）公文傳閱歸檔及時,。文件的流轉(zhuǎn)：閱辦嚴(yán)格按照企業(yè)規(guī)章制度及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求，保證各類文件擬辦：傳閱的時效性,，并及時將上級文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu),，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后,，負(fù)責(zé)文件的歸檔：保管以及查閱,。

（2）下發(fā)公文無差錯。做好分企業(yè)的發(fā)文工作,，負(fù)責(zé)文件的套打：修改：附件掃描：紅文的分發(fā)：寄送,，電子郵件的發(fā)送，另外協(xié)助各部門發(fā)文的核稿,。企業(yè)發(fā)文量較大,，有時一天有多個文件要下發(fā)，本人都是仔細(xì)去逐一核對原稿,，以確保發(fā)文質(zhì)量,，20xx年以來共下發(fā)紅文xx份。另外負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿,，以及各類活動會議通知的擬寫,。

（3）編寫辦公會議材料，整理會議記錄,。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進(jìn)行核對,，催收各部門月度小結(jié)：計劃，并擬寫當(dāng)月工作回顧,，整理辦公會議材料匯編成冊,，供領(lǐng)導(dǎo)室參考。辦公會議結(jié)束后,，及時整理會議記錄,，待領(lǐng)導(dǎo)修改后，送至各部門傳閱,。

2,、督辦工作強力度

督辦是確保企業(yè)政令暢通的有效手段，過去的20xx年以來，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員,，在修訂完善督辦工作規(guī)程,，并以紅文的形式將督辦工作制度化后，通過口頭：書面等多種形式加大督辦工作力度,。抓好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交辦與批辦的事項：基層單位對上級企業(yè)精神貫徹執(zhí)行進(jìn)度落實情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作等,，并定期向領(lǐng)導(dǎo)室反饋。

3,、內(nèi)外宣傳講效果

宣傳工作是企業(yè)樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段與窗口,。過去的20xx年在內(nèi)部宣傳方面，本人主要是擬寫企業(yè)簡報,，做好[辦公室報]協(xié)辦的組稿工作,，以及協(xié)助板報的編發(fā)，外部宣傳方面完成了分企業(yè)更名廣告：司慶祝賀廣告：元旦賀新年廣告的刊登,，另外每月基本做到了有信息登報,。

4、完成辦公室文員職責(zé)工作,。

辦公室文員工作是一個講責(zé)任心的工作,。各個部門的比較多請示：工作報告都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導(dǎo)室的，并且有些還需要保密,，這就需要本人在工作中仔細(xì)：耐心,。20xx年以來，對于各部門：各機(jī)構(gòu)報送領(lǐng)導(dǎo)室的各類文件都及時遞交,，對領(lǐng)導(dǎo)室交辦的各類工作都及時辦妥,，做到對領(lǐng)導(dǎo)室負(fù)責(zé)，對相關(guān)部門負(fù)責(zé),。因為這個工作的特殊性,，為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，保證各項日常工作的開展,，每天本人基本上6點多鐘才下班。有時碰到臨時性的任務(wù),，需要加班加點,，本人都毫無怨言，認(rèn)真完成工作,。

5,、企業(yè)文化活動積極參與

20xx年以來積極參與了司慶拓展訓(xùn)練：員工家屬會：全省運動會：中秋爬山活動：比學(xué)習(xí)競賽活動等多項活動的策劃與組織工作，為企業(yè)企業(yè)文化建設(shè),，凝聚力工程出了一份力,。20xx年以來，無論在思想認(rèn)識上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步，但差距與不足還是存在的：例如工作總體思路不清晰,，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài),，對自我的工作還不夠鉆，腦子動得不多,，沒有想在前,，做在先;工作熱情與主動性還不夠，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后,，沒有積極主動地去投入太多的精力,，辦事有些惰性，直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動手,，造成了工作上的被動,。

20xx年有新的氣象，面對新的任務(wù)新的壓力,，本人也應(yīng)該以新的面貌：更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),，在工作上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進(jìn)步,。 本人將做好20xx年辦公室個人工作計劃,，以求更大的進(jìn)步。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇六

真實,、可比,、準(zhǔn)確、及時是核算的基本要求,。今天本站小編給大家為您整理了辦公室財務(wù)人員工作總結(jié),，希望對大家有所幫助。

20xx年在一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,，加強財務(wù)管理,、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。做到財務(wù)工作長計劃,，短安排,。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂20xx年公司財務(wù)工作計劃：

一,、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育，但是11月底,，繼續(xù)教育教材全變,，由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告：20xx年財務(wù)上將有大的變動，實行《新會計準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,，可以說財務(wù)部20xx年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,，由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求,。首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育，了解新準(zhǔn)則體系框架,，掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,，要點、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準(zhǔn)則等，進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后，匯報學(xué)習(xí)情況報告,。

二,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算,。

1,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,，做好財務(wù)工作,。

2、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,。

3、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開源結(jié)流,，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,。及時進(jìn)行記帳,，編制出納日報明細(xì)表，匯總表,，月初前報交總經(jīng)理留存,，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票,。

4、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,，秉公辦事,，做出表率,。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。

三,、個人見意措施要求財務(wù)管理科學(xué)化，核算規(guī)范化,，費用控制全理化,，強化監(jiān)督度，細(xì)化工作,，切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用,。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,，更能符合公司發(fā)展的步伐,。

總之在新的一年里，我會借改革契機(jī),，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,，提高自身業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,，積極完成全年的各項工作計劃,，以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。

財務(wù)部作為公司的核心部門之一,，肩負(fù)著對成本的計劃控制、各部門的費用支出,、以及對,。

銷售工作計劃。

的配合與工作總結(jié)等工作任務(wù),，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出,，保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司、服務(wù)于員工,、服務(wù)于客戶,以促進(jìn)公司開拓市場,、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益,。

20xx年全球金融危機(jī)時刻警示著我們,，在新的一年里，財務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法,。我做財務(wù)工作已經(jīng)好多年,，深知20xx年公司財務(wù)部財務(wù)工作計劃對加強財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育,，有著非常重要的作用,。為了做到財務(wù)工作長計劃,，短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂了20xx年財務(wù)工作計劃。在國家各項財務(wù)法律,、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度：

一,、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，防范和化解操作風(fēng)險,。

在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，提高會計核算管理水平,，防范和化解操作風(fēng)險,。具體從8個方面抓起：會計基本規(guī)定;會計核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量;計算機(jī)管理;聯(lián)行結(jié)算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點管理及其它;會計經(jīng)營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,，每年的會計憑證雖然都?xì)w了檔,，但未按檔案管理辦法歸類整理，需要進(jìn)一步規(guī)范,。

二,、繼續(xù)抓好增收、節(jié)支,，進(jìn)一步提升增盈創(chuàng)利水平,。

緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),，外抓收入,，內(nèi)抓管理，力爭全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息,，提高撥備水平的前提下,，實現(xiàn)利潤x萬元，確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標(biāo),。針對目標(biāo),，制定出臺《xx縣農(nóng)村信用社20xx年增盈創(chuàng)利實施方案》，圍繞增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行了安排,。外抓信貸質(zhì)量管理，積極盤活存量優(yōu)化增量,，拓寬增收渠道,，千方百計應(yīng)收盡收。內(nèi)抓財務(wù)管理,，降低經(jīng)營成本,，特別要加強營業(yè)費用的管理,，在確保個人費用的前提下，壓縮公費用,，確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標(biāo)。

具體抓好五項操作：

一是財務(wù)開支操作：對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制,，嚴(yán)格實行了“以收定支,、先提后支、多收多支,、少收少支,、以率定額，超支自負(fù)”的費用計提開支原則,，將費用控制在核定比例之內(nèi),。

二是比例操作：即在費用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定，對職工福利費,，工會經(jīng)費,，養(yǎng)老保險，待業(yè)保險金等按比例準(zhǔn)確計提,。對招待費,、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用。

三是預(yù)算操作：對培訓(xùn)費,、會議費,、修理費、電子設(shè)備費購置及運轉(zhuǎn)費實行了預(yù)算制,，做到了在具體操作中嚴(yán)格按照預(yù)算控制支出,。

四是包干操作：對差旅費、郵電費,、水電費,、公雜費等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法，無正當(dāng)理由超出包干限額的社,，其超額部分扣減個人費用,。五是成本操作：嚴(yán)格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理，堅持按月監(jiān)控,，防止以其他名義列支,。

1、制定信用社會計,、出納,、儲蓄操作規(guī)程。

今年,，我們財務(wù)科將按照新編財務(wù)制度和信用社日常會計,、出納工作實際,，結(jié)合省聯(lián)社下發(fā)的各項制度文件，制定出適用于我轄的會計,、出納,、儲蓄日常操作流程。在財務(wù)管理和支付結(jié)算上,，優(yōu)化會計,、出納操作的各個環(huán)節(jié)，使各項操作統(tǒng)一口徑,，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),，讓信用社會計、出納工作真正步入規(guī)范化的渠道,，切實杜絕盲目操作和操作方式多樣化這一現(xiàn)況,。另外，我們還著重抓一個試范點,，由我們財務(wù)科牽頭,，現(xiàn)場指導(dǎo)，及時解決信用社在運行過程中的實際問題,，待規(guī)范化之后,，再組織信用社會計、出納人員進(jìn)行學(xué)習(xí)和交流,，從而,，徹底統(tǒng)一會計、出納操作流程,，使信用社會計,、出納工作逐步向高效科學(xué)的方向發(fā)展。

2,、建立信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法,，完善獎罰制度。

為進(jìn)一步加強信用社措施落實力度,，提高內(nèi)勤員工業(yè)務(wù)操作能力,，切實促進(jìn)員工按操作規(guī)程辦理業(yè)務(wù)，今年,，我們財務(wù)科將全面建立,、健全信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法，將日常業(yè)務(wù)和微機(jī)處理充分結(jié)合,，加強內(nèi)勤員工在制度落實上的考核力度,，制定出詳細(xì)的獎罰辦法，以此來有效提高員工按規(guī)程進(jìn)行業(yè)務(wù)操作意識，確保我轄各項業(yè)務(wù)的正常運轉(zhuǎn)和全年業(yè)務(wù)操作安全無事故,，促進(jìn)我縣年底各項財務(wù)管理制度的全面落實,。

3、建立信用社內(nèi)勤各崗位職責(zé),。

二,、搞好信用社費用核定，繼續(xù)做好信用社各項常規(guī)檢查,。

1,、科學(xué)核定信用社財務(wù)費用。

信用社費用指標(biāo)及各項財務(wù)經(jīng)營指標(biāo)核定是否科學(xué),、合理，直接關(guān)系到信用社全年目標(biāo)計劃的完成,。今年,，我們將按照上級行和聯(lián)社辦公會要求，認(rèn)真測定,、科學(xué)核算各項財務(wù)費用指標(biāo),。為此，我們財務(wù)科將著重從三方面入手：

(1)以年終決算報表數(shù)字為基礎(chǔ),，認(rèn)真分析上年財務(wù)數(shù)據(jù),，合理核定當(dāng)年各單位費用支出。

(2)組織信用社進(jìn)行一次全年經(jīng)營情況預(yù)測,，并結(jié)合有關(guān)金融,。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇七

xx年對我具有特別的意義，因為這是我的本命年(我1982年的),，也是我成為上班族以來的第一個整年,。文秘工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點,，我對此也十分珍惜,，盡最大努力去適應(yīng)這一崗位。經(jīng)過一年來的不斷學(xué)習(xí),，以及同事,、領(lǐng)導(dǎo)的幫助，我已完全融入到了中山市股份有限公司這個大家庭中,，個人的工作技能也有了明顯的提高,，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應(yīng)該說這一年付出了不少,，也收獲了很多,，我自己感到成長了，也逐漸成熟了。現(xiàn)在就xx年的工作情況總結(jié)如下：

辦公室是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,，對公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通，做到上情下達(dá),，這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,，而且通常比較緊急,，讓我不得不放心手頭的工作先去解決，因此這些臨時性的事務(wù)占用了很多工作時間,，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,，原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,，今天欠了帳,，明天還會有其他工作要去處理，因此,，我經(jīng)常利用休息時間來進(jìn)行“補課”,，把一些文字工作帶回家去寫。

辦公室人手少,，工作量大,，特別是公司會務(wù)工作較多，這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,。在這一年里,，遇到各類活動和會議，我都積極配合做好會務(wù)工作,，與部門同事心往一處想,，勁往一處使，不會計較干得多,，干得少,，只希望把活動圓滿完成。

今年是公司的效益與服務(wù)年,，而辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部門,，我認(rèn)真做好各項服務(wù)工作，以保障工作的正常開展,。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,，我都會及時辦妥;下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助，我都會第一時間解答和解決,。以一顆真誠的心去為大家服務(wù),。

1、文書工作嚴(yán)要求。

1)公文輪閱歸檔及時,。文件的流轉(zhuǎn),、閱辦嚴(yán)格按照公司。

規(guī)章制度,。

及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求,，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性,，并及時將上級文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu),，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后,，負(fù)責(zé)文件的歸檔,、保管以及查閱。

2)下發(fā)公文無差錯,。做好分公司的發(fā)文工作,，負(fù)責(zé)文件的套打、修改,、附件掃描、紅文的分發(fā),、寄送,，電子郵件的發(fā)送，同時協(xié)助各部門發(fā)文的核稿,。公司發(fā)文量較大,，有時一天有多個文件要下發(fā)，我都是仔細(xì)去逐一核對原稿,，以確保發(fā)文質(zhì)量,，一年來共下發(fā)紅文份。同時負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿,，以及各類活動會議通知的擬寫,。

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3)編寫辦公會議材料，整理會議記錄,。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進(jìn)行核對,，催收各部門月度小結(jié)、計劃,，并擬寫當(dāng)月工作回顧,，整理辦公會議材料匯編成冊，供總經(jīng)理室參考,。辦公會議結(jié)束后,，及時整理會議記錄，待總經(jīng)理修改后，送至各部門輪閱,。

2,、督辦工作強力度。

督辦是確保公司政令暢通的有效手段,，今年以來,，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員，在修訂完善督辦工作規(guī)程,，并以紅文的形式將督辦工作制度化后,，通過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度,。抓好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦和批辦的事項,、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)行進(jìn)度落實情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作等，并定期向總經(jīng)理室反饋,。

3,、內(nèi)外宣傳講效果。

宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段和窗口,。今年在內(nèi)部宣傳方面,，我主要是擬寫分公司簡報，做好《報》協(xié)辦的組稿工作,，以及協(xié)助板報的編發(fā),，外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告,、元旦賀新年廣告的刊登,，同時每月基本做到了有信息登報。

4,、秘書工作,。

秘書崗位是一個講責(zé)任心的崗位。各個部門的很多請示,、

工作報告,。

都是經(jīng)由我手交給總經(jīng)理室的，而且有些還需要保密,，這就需要我在工作中仔細(xì),、耐心。一年來,，對于各部門,、各機(jī)構(gòu)報送總經(jīng)理室的各類文件都及時遞交，對總經(jīng)理室交辦的各類工作都及時辦妥,，做到對總經(jīng)理室負(fù)責(zé),，對相關(guān)部門負(fù)責(zé),。因為這個崗位的特殊性，為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),，保證各項日常工作的開展,，每天我基本上6點多鐘才下班。有時碰到臨時性的任務(wù),，需要加班加點,，我都毫無怨言，認(rèn)真完成工作,。

5,、企業(yè)文化活動積極參與。

一年來積極參與了司慶拓展訓(xùn)練,、員工家屬會,、全省運動會、中秋爬山活動,、比學(xué)習(xí)競賽活動等多項活動的策劃和組織工作,，為公司企業(yè)文化建設(shè)，凝聚力工程出了一份力,。

一年來,，無論在思想認(rèn)識上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步,，但差距和不足還是存在的：比如工作總體思路不清晰,，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài)，對自己的工作還不夠鉆,，腦子動得不多，沒有想在前,，做在先;工作熱情和主動性還不夠,，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后,，沒有積極主動地去投入太多的精力,，辦事有些惰性,，直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動手，造成了工作上的被動,。

新的一年有新的氣象,，面對新的任務(wù)新的壓力，我也應(yīng)該以新的面貌,、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),，在崗位上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進(jìn)步,。

近年來,，我們總公司辦公室認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府的各項安排部署,，大力踐行“”重要思想,，本著“服務(wù)到位、協(xié)調(diào)到位,、把關(guān)到位,、參謀到位”的工作原則，充分發(fā)揮辦公室的職能作用,，較好地完成了各項工作任務(wù),。在具體工作中，我們主要有三個方面的做法和體會?，F(xiàn)將xx年工作總結(jié)報告如下：

搞好服務(wù)是辦公室工作的“主旋律”,。面對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢和新任務(wù)，我們找準(zhǔn)工作的著力點,，努力為公司黨委提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),。

一是圍繞各項會議精神的安排部署，積極做好傳達(dá)貫徹工作,。結(jié)合縣委,、縣政府有關(guān)會議精神和總公司經(jīng)濟(jì)工作會議的安排部署，我們聯(lián)系企業(yè)實際,，列出工作重點,，及時深入到企業(yè)進(jìn)行會議精神的宣貫、檢查和落實,。在宣貫上,，我們注重會議精神的理論性與企業(yè)工作實際性的相結(jié)合、相統(tǒng)一,，不斷增強會議精神宣貫的針對性和有效性,，進(jìn)而把企業(yè)廣大干部職工的思想和行動統(tǒng)一到了“跨越式發(fā)展的目標(biāo)實現(xiàn)”和“構(gòu)建中等旅游城市的總體規(guī)劃”上來;在檢查上，我們堅持實事求是的原則,，做到件件有著落,，事事有回音，保證了工作的有效進(jìn)行;在落實上,，我們著重在服務(wù),、幫助上下功夫,，進(jìn)行廣泛深入的調(diào)研，摸實情,，查癥結(jié),，指出企業(yè)存在的問題，明確發(fā)展方向,，當(dāng)好向?qū)?，確保企業(yè)各項工作落到實處。二是圍繞黨委工作的重心,，做好對領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù),。我們充分發(fā)揮辦公室參與政務(wù)、管理事務(wù),、綜合服務(wù)的職責(zé),，認(rèn)真當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，確保優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),。我們想領(lǐng)導(dǎo)之所想,，針對企業(yè)改革發(fā)展過程中的“急、難,、險,、重”問題，做到有準(zhǔn)備,、有分析,、有建議、有安排;我們做領(lǐng)導(dǎo)之所需,，經(jīng)常深入一線,，加強對改制企業(yè)職工關(guān)心的熱點、難點問題的調(diào)查研究，做到底數(shù)清,、情況明，切實為領(lǐng)導(dǎo)決策提供“第一手”材料。尤其是在保先教育活動過程中,，我們針對“保先教育”時間緊、任務(wù)重,、材料多的實際情況,，從服務(wù)于黨委的大局出發(fā)，以高度的政治責(zé)任感,、務(wù)實的工作作風(fēng)和強烈的時效精神,，保持辦公室工作高效運轉(zhuǎn)。在“保先教育”材料的整理與打印上,，我們幾乎沒有“八小時五天制”的概念,，八小時以外仍在工作,，雙休日照樣加班，從而使得“保先教育”圓滿結(jié)束,。

三是圍繞企業(yè)重點難點問題,，做好對基層的服務(wù)。我們積極做好企業(yè)體制改革工作,，針對生產(chǎn)經(jīng)營困難,、資金缺乏、面臨停產(chǎn)的企業(yè),，在盤活閑置資產(chǎn)、安排就業(yè),、保持穩(wěn)定上進(jìn)行公文寫作了有益的探索,。我們在借鑒外地成功改革經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，按照“公司制改造一批,、退出轉(zhuǎn)換一批,、調(diào)整規(guī)范一批,、破產(chǎn)出讓一批”的工作思路,，加快企業(yè)改革步伐,。由于我們考慮全面,、準(zhǔn)備充分,、措施得力,，順利完成了漁陽公司、門窗總廠,、氧氣廠,、乙炔氣廠、農(nóng)機(jī)廠產(chǎn)權(quán)多元化改制,，以及棉紡織廠,、大修廠、冶煉公司和下倉脫粒機(jī)廠的破產(chǎn)工作,，促進(jìn)企業(yè)資產(chǎn)的合理流動和生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置,，實現(xiàn)了體制改革的新突破。我們積極幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決建房問題,，針對棉紡織廠,、農(nóng)機(jī)廠,、掛車廠職工住房日益緊張的情況，協(xié)助企業(yè)寫申請,、打報告,，找政府、跑土地局,，辦理有關(guān)手續(xù),，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，爭取優(yōu)惠政策,，為加快建房進(jìn)程起到了很好的促進(jìn)作用,。此外，我們認(rèn)真做好來客接待工作,，做到笑臉相迎,，熱情相送。特別是上訪問題,，我們耐心解釋,，理順情緒，盡可能地化解矛盾,，決不將問題直接上交給領(lǐng)導(dǎo),。

辦公室是公司黨委日常工作運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是承上啟下,，聯(lián)系左右,，協(xié)調(diào)內(nèi)外的樞紐。辦公室的一文一會,，一言一行,，一舉一動，都影響著全系統(tǒng)的工作,，影響著黨委在職工心中的形象,。為此，我們從作好日常工作做起,，做到思想統(tǒng)一,，目標(biāo)同向，相互協(xié)作,，樂于奉獻(xiàn),，形成精誠團(tuán)結(jié)、干好本職工作的強大合力,。具體表現(xiàn)：

一是辦文、辦會標(biāo)準(zhǔn)高,、質(zhì)量好,。我們始終以良好的精神狀態(tài)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)投入到日常工作中,，在通知、請示,、報告的編寫上,，堅持反復(fù)研究，認(rèn)真推敲,，不放過一絲一毫的疑點,，不留下一字一點的差錯，保證了文件的質(zhì)量;在日常信息的報送上,，堅持重要情況及時,、準(zhǔn)確、全面報送,，做到喜憂兼報,，每年上報各類信息4x條，為上級領(lǐng)導(dǎo)決策提供了有效服務(wù);在會議,、活動的組織上,，我們從前期準(zhǔn)備，到現(xiàn)場服務(wù),，直至?xí)舐鋵?，每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都考慮周到,，安排妥當(dāng),，確保了會議、活動的高質(zhì)量進(jìn)行,。

二是文件收發(fā),、檔案管理井然有序。辦公室工作無小事,，我們以高度負(fù)責(zé)的精神,，做好文件的收發(fā)和檔案的管理工作。在文件收發(fā)上,，我們堅持正確傳遞,、快速流轉(zhuǎn)、準(zhǔn)確無誤的工作原則,，做到文件不積壓,、不丟失、不泄密,，從而使得文件收發(fā)工作始終保持著暢通,、高效的運行狀態(tài)。在檔案管理上，我們建立健全了各項規(guī)章制度,，配齊了檔案設(shè)施,，整理匯編了全部文件，做到會議,、活動一起結(jié)束,，相關(guān)材料就加以匯總、立卷歸檔,，保證查有出處,、拿有記錄。同時,，我們組織全系統(tǒng)檔案工作人員進(jìn)行了《檔案法》,、《天津檔案管理條例》的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強了檔案人員的業(yè)務(wù)能力;幫助吉華公司,、漁陽公司,、眾興氣體公司和久安氣體公司等企業(yè)完成了檔案聯(lián)查工作，受到了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的好評;充分發(fā)揮檔案資源優(yōu)勢,，為企業(yè)項目建設(shè),、房屋改造、土地普查,、換證等工作提供了檔案材料,。目前，我們的檔案工作目標(biāo)管理己晉升為市二級,。

三是后勤保障工作全面落實,。值班工作進(jìn)一步加強，嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班和科室干部值班制度,，保證每天24小時電話接得通,、車子開得出、人員調(diào)得動;門前三包制度得以全面落實,，堅持周五衛(wèi)生勞動日,，保證了衛(wèi)生區(qū)的整潔環(huán)境;全面落實廉政建設(shè)，堅持“從儉,、節(jié)省”的原則,，機(jī)關(guān)來客一律實行內(nèi)部招待;嚴(yán)格車輛管理，確保安全運行,，近年來無一重大車輛交通事故發(fā)生;物業(yè)管理工作不斷加強,，按時收取水、電,、暖的費用,，沒有少收和多收現(xiàn)象的發(fā)生,，對職工住宅水、電,、氣的故障及時給予維修,，做到快捷服務(wù)。

我們建立健全了機(jī)關(guān)衛(wèi)生責(zé)任制度,，公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭遵守落實責(zé)任制度。比如,，每天衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的打掃和廁所清潔制度,，機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工一樣排班落實，自覺參與,，從而起到了較好的示范作用,，保證了制度落實。我們組織進(jìn)行了機(jī)關(guān)辦公樓的整修和改造,，先后投資近百萬元,，改造房屋2間，粉刷了辦公樓,，各科室安裝了空調(diào),、配備了電腦，極大地改善了機(jī)關(guān)辦公條件,。同時,，我們積極搞好機(jī)關(guān)院內(nèi)的綠化和美化，隨季節(jié)變化對花草樹木進(jìn)行不同的管理和養(yǎng)護(hù),，做到春花,、夏蔭、秋果,、冬青,，營造了一個優(yōu)雅的工作環(huán)境。我們雖然取得了一定的成績,，但在工作中仍存在著差距和不足,。有應(yīng)付碎鎖性事務(wù)多、下企業(yè)調(diào)查研究少的問題,，有為領(lǐng)導(dǎo)提供有分量,、有價值的內(nèi)容不夠全面的問題，有存在畏難情緒,、工作推進(jìn)力度不大的問題等等,。這些問題的存在，不同程度地影響著我們的工作,。今后,，我們將堅決加以糾正和改進(jìn),，大力發(fā)揚求真務(wù)實、迎難而上,、與時俱進(jìn),、開拓創(chuàng)新的精神，積極做好辦公室工作,，以不斷適應(yīng)新形勢,，迎接新挑戰(zhàn)，開創(chuàng)新局面,。在2019年到來之際,，做好2019年。

個人工作計劃,。

爭取將工作做到更好,。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇八

全球金融危機(jī)時刻警示著我們，在新的一年里,，財務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法,。我做財務(wù)工作已經(jīng)好多年，深知公司財務(wù)部財務(wù)工作計劃對加強財務(wù)管理,、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育,，有著非常重要的作用。為了做到財務(wù)工作長計劃,，短安排,。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂了財務(wù)工作計劃,。在國家各項財務(wù)法律、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度：

在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,，提高會計核算管理水平，防范和化解操作風(fēng)險,。具體從8個方面抓起：會計基本規(guī)定,；會計核算質(zhì)量；會計報表質(zhì)量,；計算機(jī)管理,；聯(lián)行結(jié)算管理；會計檔案管理,；信用社網(wǎng)點管理及其它,；會計經(jīng)營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,，每年的會計憑證雖然都?xì)w了檔,，但未按檔案管理辦法歸類整理,，需要進(jìn)一步規(guī)范。

緊緊抓住增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),，外抓收入，內(nèi)抓管理,，力爭全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息,，提高撥備水平的前提下，實現(xiàn)利潤xxx萬元,，確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標(biāo),。針對目標(biāo)，制定出臺《xx縣農(nóng)村信用社增盈創(chuàng)利實施方案》,，圍繞增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行了安排,。外抓信貸質(zhì)量管理,，積極盤活存量優(yōu)化增量，拓寬增收渠道,，千方百計應(yīng)收盡收,。內(nèi)抓財務(wù)管理，降低經(jīng)營成本,，特別要加強營業(yè)費用的管理,，在確保個人費用的前提下，壓縮公費用,，確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標(biāo),。

具體抓好五項操作：

一是財務(wù)開支操作：對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制，嚴(yán)格實行了“以收定支,、先提后支,、多收多支、少收少支,、以率定額,，超支自負(fù)”的費用計提開支原則，將費用控制在核定比例之內(nèi),。

二是比例操作：即在費用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定,，對職工福利費，工會經(jīng)費,，養(yǎng)老保險,，待業(yè)保險金等按比例準(zhǔn)確計提。對招待費,、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用,。

三是預(yù)算操作：對培訓(xùn)費,、會議費、修理費,、電子設(shè)備費購置及運轉(zhuǎn)費實行了預(yù)算制,，做到了在具體操作中嚴(yán)格按照預(yù)算控制支出。

四是包干操作：對差旅費,、郵電費,、水電費、公雜費等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法,，無正當(dāng)理由超出包干限額的社,，其超額部分扣減個人費用。五是成本操作：嚴(yán)格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理,，堅持按月監(jiān)控,，防止以其他名義列支。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇九

財務(wù),。

)

工作提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將本人兩年來的工作情況簡要匯報如下：

我深知作為財務(wù)工作人員肩負(fù)的任務(wù)繁重,，責(zé)任重大,。為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任，更好地履行好職責(zé),，就必須不斷地學(xué)習(xí),。因此我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置。本人認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論、“三個代表”重要思想,，深入學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和中央,、省市工作會議精神。通過學(xué)習(xí)武裝頭腦,，自覺運用辯證,、科學(xué)的觀點和方法分析問題，解決問題,。結(jié)合分管工作,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《會計法》、電算化知識等法律,、法規(guī)和宏觀經(jīng)濟(jì)決策知識,，掌握了應(yīng)有的技能，提高了實際動手操作能力,。一是鉆研業(yè)務(wù),。熱愛本職工作,，遵守會計人員的職業(yè)道德，勤奮,、努力鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),，使知識和技能不斷適應(yīng)會計工作要求。為了使工作精益求精,，在百忙之中堅持自學(xué)會計業(yè)務(wù)知識,。二是熟悉法規(guī)。會計工作不只是單純的記賬,、算賬,、報賬工作，會計工作時時,、處處涉及到執(zhí)法守規(guī)方面的問題,、涉及到紀(jì)檢問題。在熟悉財經(jīng)紀(jì)律,、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度的基礎(chǔ)上,，努力做到在處理各項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)時知法依法，知章循章,，依法把關(guān)守口并做好宣傳工作。通過學(xué)習(xí),，無論是在政治思想上,，還是業(yè)務(wù)水平方面，都有了較大提高,。工作中,，能夠認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財務(wù)管理規(guī)定，履行節(jié)約,、勤儉辦事,；處處率先垂范，廉潔勤政,，務(wù)實開拓,。

在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路,，改革要有新突破,，開放要有新局面，各項工作要有新舉措的要求,，在工作中能夠堅持原則,、秉公辦事、顧全大局,。不管是刮風(fēng)下雨,，還是家務(wù)纏身,，都能遵守機(jī)關(guān)的各項制度。憑借對工作的執(zhí)著與熱愛,，展現(xiàn)了無私的敬業(yè)精神,。由于單位人多，情況復(fù)雜,，經(jīng)常放棄休息時間,，不分早晚，丟下家里的一切事情到單位加班,。工作上踏實肯干,，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務(wù),，提高業(yè)務(wù)技能,，盡管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質(zhì),、保量按時完成崗位任務(wù),。主動利用會計的優(yōu)勢和特長，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,，合理合法處理好一切財會業(yè)務(wù),，對辦公室所有需要報銷的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核，為領(lǐng)導(dǎo)審批把好第一關(guān),，對不合理的票據(jù)一律不予報銷,，發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，認(rèn)真做好會計基礎(chǔ)工作,。認(rèn)真審核原始憑證,，會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求,，科目設(shè)置準(zhǔn)確,、賬目清楚，會計報表準(zhǔn)確,、及時,、完整，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報財會業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,。除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務(wù),，如人事、保險,、住房公積金等工作,。始終發(fā)揮樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，任勞任怨,、盡職盡責(zé),，出色地完成了各項工作任務(wù)。

總之,，在近兩年的工作中,，自己在本科室人員的共同努力下，做了大量卓有成效的工作,，這與縣政府辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的艱苦奮斗是分不開的,。在今后的工作中，我將更加努力地工作,，發(fā)揚成績,，改正不足，以勤奮務(wù)實,、開拓進(jìn)取的工作態(tài)度,，為我們政府辦的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇十

辦公室文秘人員的總結(jié)要怎樣寫,，以下文書幫提供一份更專業(yè)性的辦公室文秘人員年終總結(jié)閱讀,。

20xx年對我具有特別的意義，因為這是我的本命年(我1982年的),，也是我成為上班族以來的第一個整年,。文秘工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點,，我對此也十分珍惜,，盡最大努力去適應(yīng)這一崗位。

經(jīng)過一年來的不斷學(xué)習(xí),，以及同事,、領(lǐng)導(dǎo)的幫助,，我已完全融入到了中山市xx股份有限公司這個大家庭中,，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,，但應(yīng)該說這一年付出了不少,，也收獲了很多，我自己感到成長了,，也逐漸成熟了?，F(xiàn)在就xx年的工作情況總結(jié)如下：

辦公室是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通,，做到上情下達(dá)，這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外,，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,，而且通常比較緊急，讓我不得不放心手頭的工作先去解決,，因此這些臨時性的事務(wù)占用了很多工作時間,，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來，原本計劃要完成的卻沒有做,。但手頭的工作也不能耽誤,，今天欠了帳，明天還會有其他工作要去處理,，因此,，我經(jīng)常利用休息時間來進(jìn)行“補課”，把一些文字工作帶回家去寫,。

辦公室人手少,，工作量大，特別是公司會務(wù)工作較多,，這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,。在這一年里，遇到各類活動和會議,，我都積極配合做好會務(wù)工作,，與部門同事心往一處想，勁往一處使,，不會計較干得多,，干得少，只希望把活動圓滿完成,。

今年是公司的效益與服務(wù)年,，而辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部門，我認(rèn)真做好各項服務(wù)工作,，以保障工作的正常開展,。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔，我都會及時辦妥;下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助,，我都會第一時間解答和解決,。以一顆真誠的心去為大家服務(wù)。

1,、文書工作嚴(yán)要求

1)公文輪閱歸檔及時,。文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求,，保證各類文件擬辦,、傳閱的'時效性，并及時將上級文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu)，確保政令暢通,。待文件閱辦完畢后,，負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱,。

2)下發(fā)公文無差錯,。做好分公司的發(fā)文工作，負(fù)責(zé)文件的套打,、修改,、附件掃描、紅文的分發(fā),、寄送,，電子郵件的發(fā)送，同時協(xié)助各部門發(fā)文的核稿,。公司發(fā)文量較大,，有時一天有多個文件要下發(fā)，我都是仔細(xì)去逐一核對原稿,，以確保發(fā)文質(zhì)量,，一年來共下發(fā)紅文 份。同時負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿,，以及各類活動會議通知的擬寫,。

3)編寫辦公會議材料，整理會議記錄,。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進(jìn)行核對,，催收各部門月度小結(jié)、計劃,，并擬寫當(dāng)月工作回顧,，整理辦公會議材料匯編成冊，供總經(jīng)理室參考,。辦公會議結(jié)束后,，及時整理會議記錄，待總經(jīng)理修改后,，送至各部門輪閱,。

督辦是確保公司政令暢通的有效手段,，今年以來,，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員，在修訂完善督辦工作規(guī)程,，并以紅文的形式將督辦工作制度化后,，通過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦和批辦的事項,、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)行進(jìn)度落實情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作等,，并定期向總經(jīng)理室反饋。

宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段和窗口,。今年在內(nèi)部宣傳方面,，我主要是擬寫分公司簡報，做好《xx報》協(xié)辦的組稿工作,，以及協(xié)助板報的編發(fā),，外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告,、元旦賀新年廣告的刊登,，同時每月基本做到了有信息登報。

特殊性,，為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),，保證各項日常工作的開展，每天我基本上6點多鐘才下班,。有時碰到臨時性的任務(wù),，需要加班加點，我都毫無怨言,，認(rèn)真完成工作,。

一年來積極參與了司慶拓展訓(xùn)練、員工家屬會,、全省運動會,、中秋爬山活動、比學(xué)習(xí)競賽活動等多項活動的策劃和組織工作,，為公司企業(yè)文化建設(shè),，凝聚力工程出了一份力。

一年來,，無論在思想認(rèn)識上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步,，但差距和不足還是存在的：比如工作總體思路不清晰，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài),，對自己的工作還不夠鉆,，腦子動得不多，沒有想在前,，做在先;工作熱情和主動性還不夠,，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后，沒有積極主動地去投入太多的精力,，辦事有些惰性,，直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動手,，造成了工作上的被動。

新的一年有新的氣象,，面對新的任務(wù)新的壓力,，我也應(yīng)該以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),，在崗位上發(fā)揮更大的作用,，取得更大的進(jìn)步。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇十一

20__年上半年,，針對公司發(fā)展的新形勢,、新任務(wù)和新要求，辦公室認(rèn)真履行職責(zé),，充分發(fā)揮參謀助手,，督促檢查，協(xié)調(diào)服務(wù)三個作用,。半年來,，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確帶領(lǐng)下，辦公室各崗位員工理清思路,，扎實工作,，在履行“辦文、辦事,、辦會,、辦材料”等職責(zé)方面，不斷追求工作的高效率,、服務(wù)的高質(zhì)量,，圓滿完成了上半年各項基本任務(wù)。現(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下：

一,、加強內(nèi)部管理，落實崗位職責(zé)。

今年上半年，針對辦公室部分人員進(jìn)行了調(diào)整的實際情況，組織新上崗員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，明確崗位職責(zé),。同時,，辦公室堅持“分工明確,，見事做事”的原則,，規(guī)范工作流程，一是實行分工合作制，按照年初制定的全年重點工作任務(wù)分解表和每月的工作計劃,，對人員進(jìn)行了分工,，提高了辦事效率,，二是加強自身管理,，嚴(yán)格規(guī)范辦公用品領(lǐng)取、公章保管與使用,、接待工作管理,、會議保障,、檔案管理等,，做好公車調(diào)度工作,，為公司正常運轉(zhuǎn)提供堅實保障。

二,、確保完成公司重點工作任務(wù),。

在公司發(fā)展新形勢的推動下，辦公室認(rèn)真領(lǐng)會集團(tuán)公司各項文件精神,，結(jié)合公司實際,，做好公司20__年度上半年各項重點工作。

1,、分解落實年度重點工作,。2月底，辦公室根據(jù)20__年度工作報告,，制定了各部門重點工作目標(biāo)任務(wù)責(zé)任分解表,，并匯總好各部門上報的重點工作任務(wù)年度計劃,，為今年工作的順利開展打下了扎實的基礎(chǔ),。

2、起草經(jīng)營責(zé)任制考核辦法,。辦公室在去年經(jīng)營責(zé)任制考核的基礎(chǔ)上,，結(jié)合實際，起草公司20__年度經(jīng)營責(zé)任制考核辦法,，并在3月份通過職工大會審議,。

3、逐級簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書,。辦公室對照集團(tuán)公司20__年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,，起草了公司安全生產(chǎn)考核目標(biāo)責(zé)任書和安全生產(chǎn)考核細(xì)則，公司與部門,，部門與班組，班組與安全生產(chǎn)關(guān)健崗位層層簽訂責(zé)任書,，落實了公司20__年度安全生產(chǎn)責(zé)任制。

4、抓好安全生產(chǎn)工作,。辦公室結(jié)合集團(tuán)公司《關(guān)于進(jìn)一步加強安全管理體系建設(shè)的通知》精神和工作要求，立足自身實際,，制定了公司“安全生產(chǎn)年”活動方案和具體工作計劃，進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任,，同時，在6月份開展“安全生產(chǎn)月”活動,，效果顯著,。此外,，辦公室堅持每月組織一次安全生產(chǎn)檢查,，確保公司無安全事故發(fā)生。

5,、做好各項創(chuàng)建工作,。按照公司全年創(chuàng)建工作計劃,，辦公室做好紹興市級文明單位、2a級重合同守信用單位,、上虞市一級檔案管理單位和上虞市衛(wèi)生單位的創(chuàng)建匯報工作,，加強與上級部門的溝通聯(lián)系。

三,、文件的起草,、收發(fā)傳閱及會務(wù)、接待工作,。

文字工作是辦公室的重點工作,，我們堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，認(rèn)真完成文件,、通知、總結(jié),、匯報等文字材料的起草,，每月做好公司工作情況總結(jié)匯報。辦公室上半年共收來文138份,，印制發(fā)放紅頭文件28份,，辦公室認(rèn)真對待每一份文件，及時發(fā)放給公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門,，并督促落實,。同時，辦公室安排好日常會務(wù)工作,，認(rèn)真安排公司領(lǐng)導(dǎo)的日常會議,，做好會議材料的準(zhǔn)備等會議服務(wù)工作，撰寫會議記錄,，服務(wù)大局,，當(dāng)好參謀，發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)助手的職能作用,。

四,、促進(jìn)團(tuán)結(jié)，打造和諧高素質(zhì)企業(yè),。

一是通過學(xué)習(xí)抓素質(zhì),。辦公室積極組織開展各項學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在年初就制定了員工教育培訓(xùn)計劃,，上半年通過邀請專家,，外出培訓(xùn)，舉辦知識講座等方式組織了營銷知識培訓(xùn),，檔案管理知識培訓(xùn),、安管員知識培訓(xùn)等,，同時還積極組織參加集團(tuán)的各類培訓(xùn)，不斷提高員工的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,。二是人情管理促和諧,。辦公室聯(lián)同公司工會，積極開展各類活動,，例如職工運動會,，職工籃球賽等，豐富了員工的業(yè)余生活,，充分體現(xiàn)了公司“人性化”管理模式,，以人為本，積極打造和諧企業(yè),。

1,、繼續(xù)深入推進(jìn)安全管理體系建設(shè)，對照集團(tuán)公司《關(guān)于進(jìn)一步加強安全管理體系建設(shè)的通知》文件的相關(guān)內(nèi)容及要求,，逐步落實做好各項工作,，查漏補缺，確保公司在年底安全生產(chǎn)考核中取得良好成績,。

2,、加快各項創(chuàng)建工作進(jìn)程，做好匯報材料,，完善基礎(chǔ)設(shè)施,，積極與上級部門溝通聯(lián)系，并定期邀請上級領(lǐng)導(dǎo)蒞臨公司指導(dǎo)工作,，確保年底順利通過驗收,。

3、繼續(xù)發(fā)揮辦公室好助手參謀作用,，做到“顧大局,，早謀劃”。加大信息收集力度,，繼續(xù)為領(lǐng)導(dǎo)提供更全面,、更真實、更有效的決策依據(jù),，同時,，繼續(xù)做好檔案歸類工作，便于查閱,。

4、抓服務(wù),，提高辦事效率和質(zhì)量,，繼續(xù)配合公司領(lǐng)導(dǎo)做好日常管理工作,，配合各部門開展各項工作任務(wù)，提高自身的服務(wù)意識跟協(xié)調(diào)能力,，加強與各部門的聯(lián)系溝通,，及時解決職工難處，同時積極開展有益于員工身心的活動,，切實為公司全體員工做好后勤保障,。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇十二

在工作中，我始終堅持從小事做起,，忠于職守,、勤奮敬業(yè)，努力提高工作水平,。政務(wù)工作方面,，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，完成了本年度工作安排,、總結(jié)及目標(biāo)任務(wù)考核工作;完成了人事局各項報表,、事業(yè)單位年檢表的填寫上報，為年終個人考核工作做好準(zhǔn)備工作,。完成信息上報,、會議準(zhǔn)備工作;工作中，積極完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),，努力做到不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任,，不愧對同志給予的支持尊重。嚴(yán)格要求自己,，積極主動地研究工作中遇到的各種問題,。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇十三

在職場上，最不可少的就是回報工作情況和工作計劃,，有的單位或部門是每周一匯報,，有的是幾周一匯報，有的是一月一匯報,，有的也可能不限時間的匯報,。以下內(nèi)容是關(guān)于辦公室財務(wù)人員個人年終工作總結(jié)范文，歡迎品讀,。

過去的一年里,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下，辦公室緊緊圍繞公司中心工作,，團(tuán)結(jié)協(xié)作,、盡職盡責(zé)，全面發(fā)揮參謀助手,、服務(wù)保障,、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的職能作用,，通過全體成員的不懈努力，較好地完成了各項工作任務(wù),，現(xiàn)將本年度工作情況和明年工作計劃匯報如下：

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇十四

xx年對我具有特別的意義,，因為這是我的本命年(我19xx年的），也是我成為上班族以來的第一個整年,。文秘工作是我從事的第一份工作,，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也十分珍惜,，盡最大努力去適應(yīng)這一崗位,。經(jīng)過一年來的不斷學(xué)習(xí)，以及同事,、領(lǐng)導(dǎo)的幫助,，我已完全融入到了中山市xx股份有限公司這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高,，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,，但應(yīng)該說這一年付出了不少，也收獲了很多,，我自己感到成長了,，也逐漸成熟了。現(xiàn)在就xx年的工作情況總結(jié)如下：

一,、以踏實的工作態(tài)度,，適應(yīng)辦公室工作特點

辦公室是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通,，做到上情下達(dá)，這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外,，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，而且通常比較緊急,，讓我不得不放心手頭的工作先去解決,，因此這些臨時性的事務(wù)占用了很多工作時間，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,，原本計劃要完成的卻沒有做,。但手頭的工作也不能耽誤，今天欠了帳,，明天還會有其他工作要去處理,，因此，我經(jīng)常利用休息時間來進(jìn)行“補課”，把一些文字工作帶回家去寫,。

辦公室人手少,，工作量大,，特別是公司會務(wù)工作較多,，這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里,，遇到各類活動和會議,，我都積極配合做好會務(wù)工作，與部門同事心往一處想,，勁往一處使,，不會計較干得多，干得少,，只希望把活動圓滿完成,。

今年是公司的.效益與服務(wù)年，而辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部門,，我認(rèn)真做好各項服務(wù)工作,，以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,，我都會及時辦妥,；下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助，我都會第一時間解答和解決,。以一顆真誠的心去為大家服務(wù),。

二、盡心盡責(zé),，做好本職工作

一年來,，我主要完成了一下工作：

1、文書工作嚴(yán)要求

1）公文輪閱歸檔及時,。文件的流轉(zhuǎn),、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求，保證各類文件擬辦,、傳閱的時效性,，并及時將上級文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu)，確保政令暢通,。待文件閱辦完畢后,，負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱,。

2）下發(fā)公文無差錯,。做好分公司的發(fā)文工作，負(fù)責(zé)文件的套打、修改,、附件掃描,、紅文的分發(fā)、寄送,，電子郵件的發(fā)送,，同時協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。公司發(fā)文量較大,，有時一天有多個文件要下發(fā),，我都是仔細(xì)去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質(zhì)量,，一年來共下發(fā)紅文 份,。同時負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿，以及各類活動會議通知的擬寫,。

3）編寫辦公會議材料,，整理會議記錄。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進(jìn)行核對,，催收各部門月度小結(jié),、計劃，并擬寫當(dāng)月工作回顧,，整理辦公會議材料匯編成冊,，供總經(jīng)理室參考。辦公會議結(jié)束后,，及時整理會議記錄,，待總經(jīng)理修改后，送至各部門輪閱,。

2,、督辦工作強力度

督辦是確保公司政令暢通的有效手段，今年以來,，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員,，在修訂完善督辦工作規(guī)程，并以紅文的形式將督辦工作制度化后,，通過口頭,、書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦和批辦的事項,、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)行進(jìn)度落實情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作等,，并定期向總經(jīng)理室反饋。

3,、內(nèi)外宣傳講效果

宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段和窗口,。今年在內(nèi)部宣傳方面,，我主要是擬寫分公司簡報，做好《xx報》協(xié)辦的組稿工作,，以及協(xié)助板報的編發(fā),，外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告,、元旦賀新年廣告的刊登,，同時每月基本做到了有信息登報。

4,、秘書工作,。

秘書崗位是一個講責(zé)任心的崗位。各個部門的很多請示,、工作報告都是經(jīng)由我手交給總經(jīng)理室的，而且有些還需要保密,，這就需要我在工作中仔細(xì),、耐心。一年來,，對于各部門,、各機(jī)構(gòu)報送總經(jīng)理室的各類文件都及時遞交，對總經(jīng)理室交辦的各類工作都及時辦妥,，做到對總經(jīng)理室負(fù)責(zé),，對相關(guān)部門負(fù)責(zé)。因為這個崗位的特殊性,，為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),，保證各項日常工作的開展，每天我基本上6點多鐘才下班,。有時碰到臨時性的任務(wù),，需要加班加點，我都毫無怨言,，認(rèn)真完成工作,。

5、企業(yè)文化活動積極參與

一年來積極參與了司慶拓展訓(xùn)練,、員工家屬會,、全省運動會、中秋爬山活動,、比學(xué)習(xí)競賽活動等多項活動的策劃和組織工作,，為公司企業(yè)文化建設(shè)，凝聚力工程出了一份力,。

一年來,，無論在思想認(rèn)識上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步，但差距和不足還是存在的：比如工作總體思路不清晰，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài),，對自己的工作還不夠鉆,，腦子動得不多，沒有想在前,，做在先,；工作熱情和主動性還不夠，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后,，沒有積極主動地去投入太多的精力,，辦事有些惰性，直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動手,，造成了工作上的被動,。

新的一年有新的氣象，面對新的任務(wù)新的壓力,，我也應(yīng)該以新的面貌,、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)揮更大的作用,，取得更大的進(jìn)步,。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇十五

有了一定的提升，其中也存在著一些不足,，在這次總結(jié)中,，我不斷反思過去，找到了一些自己比較缺乏的地方,。首先是在我的工作技能上,，其實還是不夠成熟的，作為一名辦公室的人員,，細(xì)心謹(jǐn)慎是必須,，除了這些之外，更重要的是保持一個比較持久的狀態(tài),。注意到這些很容易,，但是堅持則是一件比較困難的事情，所以這一年,，我可能還是沒有很好的堅持,，堅持一下，停一下,。這是我來年需要改善的,，對待工作不能馬虎，更是應(yīng)該放在心上,，努力堅持的,。這一年已經(jīng)過去了,，新的歲月將來臨，我會做好準(zhǔn)備,，更好的出發(fā),，邁向更好的前程！

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇十六

進(jìn)入辦公室工作已經(jīng)兩年了,，這兩年的時間里,，我逐漸找到了這份工作的重心，在這份工作上做的也越來越好了,。我很榮幸能夠成為辦公室的一員,，也很慶幸能夠遇到這一個集體，讓我不斷的前行,，也給了我很大的空間,，讓我突破自我，不斷提升,。這一年已經(jīng)差不多要結(jié)束了,，站在這個時間的分岔路口，我想我或許應(yīng)該為自己進(jìn)行一次嚴(yán)格的總結(jié)了,。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇十七

xx年對我具有特別的意義，因為這是我的本命年(我1982年的）,，也是我成為上班族以來的第一個整年,。文秘工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點,，我對此也十分珍惜,，盡最大努力去適應(yīng)這一崗位。經(jīng)過一年來的不斷學(xué)習(xí),，以及同事,、領(lǐng)導(dǎo)的幫助，我已完全融入到了中山市xx股份有限公司這個大家庭中,，個人的工作技能也有了明顯的提高,，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應(yīng)該說這一年付出了不少,，也收獲了很多,，我自己感到成長了，也逐漸成熟了?，F(xiàn)在就xx年的工作情況總結(jié)如下：

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇十八

不斷加強個人修養(yǎng),，自覺加強學(xué)習(xí)，努力提高工作水平,，適應(yīng)新形勢下本職工作的需要,，揚長避短,，發(fā)奮工作，克難攻堅,，力求把工作做得更好,，樹立辦公室的良好形象。

工作和認(rèn)識朋友是同時進(jìn)行的,，而工作是短暫的,，認(rèn)識的朋友卻可以是長久的，在這其中,，從工作和朋友中學(xué)到的東西是絕對長久的,。人就應(yīng)該糾結(jié)，只要知道怎么結(jié),，怎么去解就好,，讓生活中的自己清清楚楚，對于其他方面,，混亂的,，能解決就解決，那是最好的,。不能解決的就想清楚,，對于自己，該做什么,，做好自己的工作,，過好自己的生活,，就足夠了,。

任何工作,，在做之前就要迅速想好自己該做好什么問題，什么細(xì)節(jié),。一項工作會出現(xiàn)三個情況：在工作之前規(guī)避可能出現(xiàn)得問題,，工作中問題就不是問題，工作后銘記,；在工作之前沒有準(zhǔn)備好,，工作中出現(xiàn)問題，或者是出現(xiàn)突發(fā)狀況,，工作后總結(jié)經(jīng)驗：工作前未準(zhǔn)備,，工作中未處理，并且沒有意識,，工作后也沒總結(jié),。最好的是第一種，做好活動最重要的就是準(zhǔn)備,，你才能少花些本來不必要的精力在出現(xiàn)的問題上,。

但工作中,，活動中出現(xiàn)問題及時解決，同樣是非常重要的,?；艁y抱怨，必要的沒有任何作用,?！胺€(wěn)”是種態(tài)度，也是一種氣場,，也是在給別人冷靜下來的感染力,。問題就已經(jīng)解決好了一半，剩下的一半,，就看處理的能力和方式了,。你的人生，本應(yīng)是一條坑洼的路,，就算因不慎踩入泥坑,，還是要繼續(xù)行走，臟的是鞋,，保持明凈清醒的就是你的思維,。并且路還在繼續(xù)，工作還要做,，同伴還有任務(wù),，處理問題時就要注意你的影響。

做好自己的工作,，過好自己的生活，順其自然,，萬事大吉,。

淡是一種心境，濃是一種方式,，沒有矛盾,，只有平衡太極。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇十九

學(xué)校辦公室是學(xué)校的綜合管理部門,，是校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,，綜合承接上級部門指示，綜合協(xié)調(diào)處理學(xué)校行政事務(wù),，是學(xué)校運轉(zhuǎn)的中樞,，是校領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的中介，是學(xué)校的窗口,。20xx年來,，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們按照學(xué)校工作計劃，進(jìn)一步解放思想,、克服困難,、求真務(wù)實、開拓進(jìn)取,、創(chuàng)新工作,，充分發(fā)揮職能作用，取得了一些成效,，現(xiàn)將主要工作情況,，總結(jié)如下：

一、做好接待工作,。

作為學(xué)校的窗口部門,，辦公室在做好日常工作的同時，精心籌劃,，周密部署,，盡心盡力地組織好每一個會議，協(xié)調(diào)好每一次活動,，安排好每一次接待,，使學(xué)校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。辦公室的日常工作很繁雜,，只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,，才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下，實現(xiàn)效益的最大化,，從而最大限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W(xué)科研服務(wù)的工作宗旨,。

辦公室人員也通過自學(xué)和參加各種形式的會議，加強對學(xué)校整體發(fā)展思路的理解,，加深對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作思路的理解;通過學(xué)習(xí),，把握工作方向，開拓工作思路,，執(zhí)行好學(xué)校各項重要方針政策,，與學(xué)校保持高度一致。辦公室很多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來較多,，因此在工作中強化服務(wù)意識,，要求本部門的人員做到：禮貌、耐心,、細(xì)心,、誠心，并靈活掌握辦事的尺度,，對臨時性的急件,，要特事特辦,，實實在在為教師和培訓(xùn)學(xué)員做事，跟外界往來過程中做好橋梁作用,。

二,、加強組織協(xié)調(diào)能力，顧全大局,，保障學(xué)校各項工作順利開展,。

服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件。我們要求每位辦公室人員必須樹立大局觀念,，正確處理大局和小局,，全局利益與局部利益的關(guān)系，要善于從大局的角度思考問題,，使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一,。我們通過認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)后認(rèn)識到重大會議、活動是學(xué)校辦公室各項工作的重中之重,。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),，明確提出了大型活動必須做到“組織超前、服務(wù)周全,、勤儉高效”的工作原則,，尤其注意活動的細(xì)致性、周到性和實效性,，同時更加注意各職能部門和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通,，從而保障了各項重大活動的順利進(jìn)行。

三,、做好各項工作,。

辦公室工作的無規(guī)律性，部門經(jīng)常加班加點,，沒有無私奉獻(xiàn)的精神,，是難以勝任辦公室工作的。因此,，不計名利，不辭勞苦,，無私奉獻(xiàn),。所以20xx各項工作更加順利開展。

1,、根據(jù)學(xué)校的實際情況,，按照行政會議的精神，認(rèn)真細(xì)致地做好各項工作的計劃和安排,，從而使各項工作有條不紊地開展,。認(rèn)真做好各級各類文件,、通知的收轉(zhuǎn)工作，并按文件,、通知要求,，協(xié)調(diào)處理好辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的事。

2,、做好教職工的考勤登記管理工作,。學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)教職工的考勤，要求教職工請假必須有請假條,，經(jīng)校長或部門負(fù)責(zé)人簽名后交辦公室存檔,。學(xué)校辦公室每月向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報一次教職工的考勤情況并在教職工中公布。

3,、做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作,。及時有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類歸檔整理,，學(xué)校各種請示與報告的分類呈送,，落實了校內(nèi)文件簽閱制，做好了校內(nèi)各部門工作總結(jié)與計劃的收集整理,。

4,、協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)針對重要工作部署以及組織擬定以學(xué)校名義發(fā)布的通知、布告等,，起草或參與起草工作報告,、總結(jié)、計劃等,。

5,、負(fù)責(zé)接聽電話并作好電話記錄，及時將電話通知精神傳達(dá)給相關(guān)人員;做好計劃生育工作;做好門衛(wèi)工作;做好教職工年度考核,、年終總結(jié)等組織工作;完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它各種工作任務(wù),。

在今后的工作中要在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以人為本的原則,，圍繞學(xué)校中心工作和重點工作,，建立健全公文處理、督辦等規(guī)章制度,，進(jìn)一步規(guī)范工作程序;繼續(xù)加強宣傳工作,，強化咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強政治理論與業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和研究，加強和改進(jìn)工作作風(fēng),，進(jìn)一步提高為校領(lǐng)導(dǎo),、為教師培訓(xùn)服務(wù)的能力，為學(xué)校跨越式發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),。

中學(xué)辦公室是搶抓機(jī)遇,，實現(xiàn)中學(xué)搬遷、發(fā)展,、興起的一個產(chǎn)物,，是學(xué)校實驗興校的一大舉措，也是摸索發(fā)展的新起點,。我們深知：學(xué)校辦公室是學(xué)校的綜合管理部門,，是校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，綜合承接上級部門指示,，綜合協(xié)調(diào)處理學(xué)校行政事務(wù),，是學(xué)校運轉(zhuǎn)的中樞，是校領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的中介,，是學(xué)校的窗口,。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇二十

今年以來，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,，辦公室繼續(xù)緊緊圍繞全局中心工作,，當(dāng)參謀，盡心盡力;抓服務(wù),任勞任怨;促協(xié)調(diào),顧全大局;督落實,盡職盡責(zé);在參與局務(wù),、管理事務(wù),、搞好服務(wù)方面取得了一定的成績。針對辦公室外來辦事的人員多,、電話多,、領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)多等特點,牢固樹立全局一盤棋的思想,協(xié)調(diào)各方,耐心解答,及時處理,從沒有發(fā)生因工作失誤而影響全局的事情;在督導(dǎo)把關(guān)上,加強公文制發(fā)環(huán)節(jié)的管理,嚴(yán)格審核把關(guān),并嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)財務(wù)管理制度,把好審核關(guān),提高了機(jī)關(guān)經(jīng)費的支出效益;在督查考評上,認(rèn)真搞好局務(wù)會議記錄和會議紀(jì)要的整理,以及會議精神的上傳下達(dá)、工作情況的文字匯報,。為了把保障工作落實到位,我們按照“工作要細(xì),落實要快,，督辦要勤”的要求,確保上下聯(lián)系暢通,保障局機(jī)關(guān)辦公、辦文,、會務(wù)人等日常性工作的正常運作,。

一、主要工作,。

（一）發(fā)揮辦公室中樞和保障作用，確保全局工作運轉(zhuǎn)正常,。

1,、認(rèn)真完成區(qū)委區(qū)政府部署的各項任務(wù)。今年以來,，辦公室按照區(qū)委區(qū)政府的工作部署，認(rèn)真組織，精心安排,，先后完成了加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)為主題的治理商業(yè)賄賂工作,、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動、貫徹落實保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性四個長效機(jī)制活動,、黨員服務(wù)進(jìn)社區(qū)活動、機(jī)關(guān)作風(fēng)評議活動,、懲防體系建設(shè),、“三服務(wù),、兩促進(jìn)”活動、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動,、民主評議黨員活動、機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動,，組織全局學(xué)習(xí)貫徹《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違紀(jì)行為政紀(jì)處分暫行規(guī)定》以及《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)。

2,、材料綜合上報及時。今年以來,，完成治理商業(yè)賄賂專題,、作風(fēng)建設(shè)年專題、紀(jì)律教育活動月專題,、信訪工作專題,、機(jī)關(guān)效能建設(shè)專題、黨建工作專題,、紀(jì)檢工作專題,、四個長效機(jī)制專題、制度建設(shè)專題等十個專題類以及工作計劃,、總結(jié)、新聞報道,、工作簡報等匯報材料共計96份,，20余萬字；各類報表63份（其中財務(wù)類報表27份）均按時按要求上報,。其中治理商業(yè)賄賂專題資料分別受到了直屬機(jī)關(guān)黨委和區(qū)紀(jì)委治賄辦的好評,。

3,、公文收發(fā)處理及時，檔案管理達(dá)標(biāo)合格,。辦公室在公文收發(fā)處理的過程中,，嚴(yán)格按規(guī)定和規(guī)范處理流程，把好收文,、發(fā)文關(guān),。今年以來，共處理公文637件,，其中區(qū)收文215件,，市收文335份，發(fā)文97件,。五月份在短時間里,，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量整理建局以來的各種檔案件,，被天河區(qū)檔案局評為檔案管理合格單位,。

4、會務(wù)保障周到細(xì)致高效,。辦公室為天河區(qū)20__年安全生產(chǎn)工作總結(jié)暨表彰大會,、天河區(qū)安全生產(chǎn)工作暨第一季度、第二季度,、第三季度安全生產(chǎn)工作會議等大型會議的順利圓滿召開提供了周到細(xì)致高效的會務(wù)保障,。辦公室全體人員加班加點，趕印,、裝訂材料共計1500多份,，書寫?yīng)劆钭C書300多份，未出現(xiàn)任何差錯,。

（二）人事工作,。

1、整理干部檔案,。按照區(qū)人事局要求,，我辦組織人員對部分干部的檔案進(jìn)行了整理，補齊了資料,。

2,、組織局科級領(lǐng)導(dǎo)崗位競爭上崗及科以下干部上崗考試。

3,、組織專人學(xué)習(xí)并更新局華夏機(jī)構(gòu)編制系統(tǒng),，并及時納入?yún)^(qū)系統(tǒng)網(wǎng)。

4,、辦理新調(diào)入和轉(zhuǎn)入的三名新進(jìn)干部的接收關(guān)系,。

二,、經(jīng)驗體會。

今年以來,，辦公室認(rèn)真履行各項職能,，做了一些實實在在的工作，為全局順利完成各項任務(wù)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。分析總結(jié)上半年以來的工作，我們深感有以下幾方面體會：

（一）要搞好辦公室工作,，領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是關(guān)鍵,。局領(lǐng)導(dǎo)無論在思想上還是在行動上都對辦公室的工作給予了高度重視、支持和關(guān)心,。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常親自過問和具體指導(dǎo)辦公室工作,，找辦公室的同志聽匯報、提要求,、交任務(wù),、壓擔(dān)子。同時,，為了讓辦公室更好地參與決策和部署的全過程,，讓有關(guān)人員參加局務(wù)會、局長辦公會,，及時掌握上級有關(guān)精神和方針政策,，充分了解領(lǐng)導(dǎo)決策思路和意圖，以便更好地了解全局,、謀劃全局,、服務(wù)全局。

（二）要搞好辦公室工作,，抓好中心是關(guān)鍵,。辦公室工作千頭成緒，紛繁復(fù)雜,，涉及日常事務(wù),、政務(wù)調(diào)研、文秘,、檔案,、信息、宣傳,、財務(wù),、安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)等,。很多具體的事情涉及到全局工作人員的切身利益,。因此,，必須把服務(wù)于全局的中心工作和服務(wù)于干部群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，把“參與局務(wù)”,、“管理事務(wù)”,、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排,，做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn),，協(xié)調(diào)圍繞上下轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn),，信息圍繞決策轉(zhuǎn),。從而使工作目標(biāo)更明確，重點更突出,。

（三）要搞好辦公室工作,，健全管理制度是基礎(chǔ)。辦公室工作的有效開展,，離不開一套完善的工作制度和規(guī)章,。我們按照辦公室的各種工作職責(zé)，建立相對應(yīng)的工作目標(biāo)管理制度,，如財務(wù)管理制度,、收發(fā)文管理制度、干部休假制度,、會議制度等,，使各項工作有章可循，有規(guī)可依,，促進(jìn)了辦公室工作的規(guī)范化,，保證了辦公室工作的高效運轉(zhuǎn)。

（四）要搞好辦公室工作,，分工不分家是前提,。辦公室上半年只有四個人，其中一名司機(jī),。我們把辦公室所有工作細(xì)化分類,，分工到人，如司機(jī)小王除了開車,，還負(fù)責(zé)管理全局車輛維修保養(yǎng)以及收發(fā)報紙,。每個同志身兼幾個人的工作。由于責(zé)任到人,，辦公室從未出現(xiàn)過工作相互推諉的現(xiàn)象,。同時我們分工不分家，平時大家生活上互相關(guān)心,，工作上互相接濟(jì),，營造了良好的工作氛圍,。

在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地看到,，工作中還存在一些不足,，需要在今后的工作中加以改正。

辦公室人員的年終財務(wù)總結(jié)指南篇二十一

20xx年辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各科室的支持下,，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實黨的十八大,、十八屆四中全會精神,，緊緊圍繞我局中心工作，充分發(fā)揮辦公室的樞紐,、保障作用，辦公室全體人員團(tuán)結(jié)一致,，對分配的任何工作都沒有怨言,，局領(lǐng)導(dǎo)和各科室對辦公室的工作能夠給與充分的理解，各項具體工作按按時按量完成,，現(xiàn)將辦公室工作總結(jié)如下：

做好辦公室工作,，必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑各項科技法律,、法規(guī),，及時了解、掌握科技發(fā)展的新動向,、新經(jīng)驗,，積極參加機(jī)關(guān)組織的形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，辦公室人員的政治理論水平,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力不斷提高,。樹立高度的服務(wù)意識，服務(wù)態(tài)度和藹,、熱情,、耐心、細(xì)致,，為領(lǐng)導(dǎo),、基層單位提供良好周到的服務(wù)。大家都能夠注意態(tài)度和方法,，和同志們的關(guān)系處理得比較和諧,，各項工作都得到了各科室支持，落實順利,。辦公室每個人都能從局工作的大局出發(fā),，從局整體利益出發(fā),，互相支持。

1,、做好辦會,、辦文和接待工作。

辦公室工作繁瑣,、復(fù)雜,，簡單的說就是辦文、辦會,、辦事,。關(guān)于辦文工作，我們克服人少文多的實際困難,，完成局工作計劃,、工作總結(jié)、各種報告等大量的材料,，較好地完成了任務(wù);截止x月,，辦公室共收、發(fā)電子公文xxxx多件,，紙件報送各類匯報材料x多件,。組織協(xié)調(diào)全局各種會議，會前認(rèn)真準(zhǔn)備會場,，會上認(rèn)真做好記錄,，會后及時整理，制發(fā)會議紀(jì)要;xx年較好的接待了國家知識產(chǎn)權(quán)局領(lǐng)導(dǎo)及石家莊知識產(chǎn)權(quán)局,、秦皇島科技局等兄弟單位,，加強交流，促進(jìn)感情,。x月x日―x日,，接待了留日專家學(xué)者xx服務(wù)團(tuán)一行x人，加強中日之間的科技交流,，充分利用日本的先進(jìn)技術(shù),、人才、資金為海南發(fā)展服務(wù),，為?？谑性趚月底成立海外智囊團(tuán)打下工作基礎(chǔ)。

2,、做好文件收發(fā),、歸檔等工作。

對各種文件及時收發(fā)、登記,、歸檔,，保證上傳下達(dá);把我局業(yè)務(wù)工作中形成的具有查考價值的文書材料進(jìn)行整理、分類,、歸檔;認(rèn)真履行保密職責(zé),，保管好國家秘密文件。

3,、做好機(jī)關(guān)后勤事務(wù)的管理,。

做好財務(wù)管理工作，保證機(jī)關(guān)正常運轉(zhuǎn);做好車輛的調(diào)配,、使用和管理;做好安全穩(wěn)定,、值班工作，全年沒有發(fā)生重大安全責(zé)任事故,。

辦公室全體人員與其他各部門加強溝通,，密切配合，互相支持,，保證全局整體工作不出現(xiàn)紕漏,。督促、協(xié)調(diào)上級和局黨領(lǐng)導(dǎo)的部署在各科室落實情況;傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,，反饋各種信息，做到了快捷和實效,，保證全局上下政令暢通,。一年來，辦公室與各科室保持了良好的關(guān)系,，科室之間的溝通也非常順暢,。

由我局牽頭于x月x日至x月x日舉辦了以“科技創(chuàng)新，服務(wù)民生”為主題的?？谑械谒膶每萍蓟顒釉?。在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市組委會的精心組織下,，通過各成員單位的共同努力和積極參與,，以面向農(nóng)村和社區(qū)、面向青少年,、面向社會公眾和面向企業(yè)為重點精心策劃,，周密組織，在全市廣泛開展科技培訓(xùn),、科技宣傳,、科技下鄉(xiāng)、科技咨詢,、農(nóng)產(chǎn)品大比拼,、校園科技等一系列群眾參與性強的科技活動x項,，x場次，發(fā)放宣傳資料xxxxx多份,，受益人數(shù)達(dá)到xxxxx多人次,，在全社會營造學(xué)科學(xué)、愛科學(xué),、講科學(xué),、用科學(xué)的良好氛圍。

(一)迅速動員部署,。迅速動員部署,，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部把思想統(tǒng)一到市委的決策上，增強緊迫感和自覺性,，從思想上高度重視,。x月x日下午，組織召開了機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員大會,，局長xxx就機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動提出了五點要求,。辦公室結(jié)合實際，制定實施方案,，明確了開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的指導(dǎo)思想,、主要內(nèi)容、目標(biāo)要求和工作措施以及工作步驟,。

(二)深入查擺,，認(rèn)真整改。在第一階段工作中,，針對查擺的政治學(xué)習(xí)重形式輕過程,，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏科學(xué)系統(tǒng)性、工作作風(fēng)不夠細(xì)致,、科技申報程序混亂,、對企業(yè)聯(lián)系不夠全面、個人工作能力,、業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高等制約著工作效率和服務(wù)質(zhì)量的問題,，通過二次查擺，收集應(yīng)“加強理論學(xué)習(xí)”,、“提高服務(wù)意識”等意見建議x條,，從解決群眾反映的熱點、難點,、重點問題入手,，一項一項進(jìn)行分解，建立責(zé)任分解表，明確責(zé)任,，制定了整改措施,，確保問題得到解決。

(三)結(jié)合實際,，充實和完善各項制度,。在抓好十項制度建設(shè)的同時，我們還結(jié)合實際不斷充實和完善符合工作特點,，切實可行的各項制度,。先后制訂、修改《一線工作法實施細(xì)則》,、《“六不準(zhǔn)”保障制度》,、《考勤制度》、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪休假審批規(guī)定》,、《干部學(xué)習(xí)制》,、《執(zhí)法責(zé)任追究制度》等制度x項，作廢《市科信局接待群眾來訪日制度》等不適合當(dāng)前情況的制度x項,，完成《xx局信息公開指南》和《科信局政府信息主動公開目錄》,，完善我局信息公開制度。