通過(guò)簽訂合同,，雙方可以達(dá)成共識(shí),，并確保雙方履行合同約定的義務(wù),。一個(gè)完美的合同應(yīng)該具備明確的條款,、合理的履行方式和充分的保障措施,。如果您需要實(shí)際案例中的合同樣本,，請(qǐng)參考以下內(nèi)容,。

分包合同簽的法律規(guī)定篇一

一,、《合同法》（1999年版）。

第二百二十九條租賃物在租賃期間發(fā)生所有權(quán)變動(dòng)的,，不影響租賃合同的效力,。

二、《物權(quán)法》（20xx年版）,。

第一百九十條訂立抵押合同前抵押財(cái)產(chǎn)已出租的,，原租賃關(guān)系不受該抵押權(quán)的影響。抵押權(quán)設(shè)立后抵押財(cái)產(chǎn)出租的,，該租賃關(guān)系不得對(duì)抗已登記的抵押權(quán),。

三、最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國(guó)擔(dān)保法》若干問(wèn)題的解釋,。

【法釋[20xx]44號(hào)】,。

第六十五條抵押人將已出租的財(cái)產(chǎn)抵押的，抵押權(quán)實(shí)現(xiàn)后,，租賃合同在有效期內(nèi)對(duì)抵押物的受讓人繼續(xù)有效,。

第六十六條抵押人將已抵押的財(cái)產(chǎn)出租的，抵押權(quán)實(shí)現(xiàn)后,，租賃合同對(duì)受讓人不具有約束力,。抵押人將已抵押的財(cái)產(chǎn)出租時(shí)，如果抵押人未書(shū)面告知承租人該財(cái)產(chǎn)已抵押的,，抵押人對(duì)出租抵押物造成承租人的損失承擔(dān)賠償責(zé)任,；如果抵押人已書(shū)面告知承租人該財(cái)產(chǎn)已抵押的，抵押權(quán)實(shí)現(xiàn)造成承租人的損失,，由承租人自己承擔(dān),。

四、《上海市房屋租賃條例》（20xx年版）第十五條房屋租賃合同及其變更合同由租賃當(dāng)事人到房屋所在地的區(qū),、縣房地產(chǎn)登記機(jī)構(gòu)辦理登記備案手續(xù),。

房屋租賃合同未經(jīng)登記備案的，不得對(duì)抗第三人,。

五,、《上海市高級(jí)人民法院關(guān)于處理房屋租賃糾紛若干法律適用問(wèn)題的解答（三）》。

未經(jīng)登記的租賃合同,，當(dāng)房屋所有權(quán)發(fā)生變化時(shí)，承租人不能以“買賣不破租賃為由”向新的房屋權(quán)利人要求租賃合同繼續(xù)履行,。但是,，承租人有證據(jù)證明新的房屋權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道租賃事實(shí)的除外。

在保護(hù)承租人權(quán)利的同時(shí),，也應(yīng)當(dāng)考慮保護(hù)房屋買受人的權(quán)利,，兩者的權(quán)利在法律上是平等的,。德國(guó)由于二戰(zhàn)后居住房屋緊張，為保護(hù)居住人的利益而創(chuàng)設(shè)了“買賣不破租賃”的法律規(guī)定,，以后一些國(guó)家也將“買賣不破租賃”作為自己的法律,，我國(guó)就是如此。應(yīng)該說(shuō),，租賃合同由于其準(zhǔn)物權(quán)的特性,，“買賣不破租賃”有其一定的法理基礎(chǔ)。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，當(dāng)初的立法理由已經(jīng)日漸弱化,，特別是大量商業(yè)租賃的存在與當(dāng)初保護(hù)居民居住權(quán)的立法意圖不相一致。在保護(hù)承租人利益的同時(shí),，如何保護(hù)買受人的利益成為值得思考的問(wèn)題,。我們認(rèn)為，《上海市房屋租賃條例》第十五條第二款關(guān)于“房屋租賃合同未經(jīng)登記備案的,，不得對(duì)抗第三人”的規(guī)定,，使我們得以將兩者利益予以平衡。當(dāng)租賃合同未予登記,，或者買受人不知道系爭(zhēng)房屋租賃事實(shí)的,，相應(yīng)的法律后果不能由買受人承擔(dān)。承租人也不能以“買賣不破租賃”為由,，對(duì)抗買受人對(duì)房屋處分的權(quán)利,，不能要求房屋租賃合同繼續(xù)履行。

同時(shí),，出賣人未向買受人告知租賃事實(shí),，導(dǎo)致承租人不能主張“買賣不破租賃”而合同不能繼續(xù)履行的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定出租人違約,。承租人可以向出租人主張相應(yīng)的違約責(zé)任,。

分包合同簽的法律規(guī)定篇二

第十七條結(jié)合前一章有關(guān)規(guī)定，合同的審批應(yīng)按照主辦業(yè)務(wù)員,、部門(mén)經(jīng)理,、合同監(jiān)察員、公司經(jīng)理,、總公司領(lǐng)導(dǎo)這一順序嚴(yán)格執(zhí)行審批程序,。

第十八條各級(jí)審批人員應(yīng)對(duì)合同進(jìn)行全面審核，并寫(xiě)明具體意見(jiàn),。業(yè)務(wù)人員,、部門(mén)經(jīng)理應(yīng)著重審查合同的真實(shí)性和經(jīng)濟(jì)效益;合同監(jiān)察人員應(yīng)主要從合同的規(guī)范性、合法性等方面進(jìn)行審核;公司經(jīng)理對(duì)合同負(fù)責(zé)全面審核,。以上人員要明確分工,，各司其責(zé),。

第十九條具體每一經(jīng)濟(jì)合同的審批應(yīng)填寫(xiě)合同審核表，審批表格樣式附后：

第二十條已訂立的經(jīng)濟(jì)合同經(jīng)雙方協(xié)商,，確有必要變更或撤銷的,，按照合同原審批程序重新報(bào)批。

第二十一條合同審批表和雙方的往來(lái)信件,、傳真,、函電、票據(jù),、單證等,，均應(yīng)作為合同的有效組成部分同合同一起存檔備查。

分包合同簽的法律規(guī)定篇三

第二十二條經(jīng)濟(jì)合同簽訂后,，即具有法律約束力,，各業(yè)務(wù)部門(mén)應(yīng)積極自覺(jué)履行合同約定的義務(wù)，同時(shí)督促對(duì)方當(dāng)事人履行合同,。

第二十三條對(duì)方當(dāng)事人不能履行合同,，且我方已掌握其確切資料，可為維護(hù)公司的利益暫時(shí)中止履行合同,，并立即以書(shū)面形式通知對(duì)方,。

第二十四條為了對(duì)合同簽訂后的履行情況進(jìn)行管理和監(jiān)督，執(zhí)行合同的業(yè)務(wù)員,、合同監(jiān)察員在審查合同時(shí),，應(yīng)根據(jù)雙方約定的履行期限和方式制作合同履行進(jìn)度表。

第二十五條合同監(jiān)察員應(yīng)根據(jù)合同履行進(jìn)度表,，監(jiān)督合同的履行情況,，并由具體業(yè)務(wù)主辦人員同合同監(jiān)察員共同視履行進(jìn)度填寫(xiě)進(jìn)度表。

第二十六條合同對(duì)方如不履行合同或出現(xiàn)違約,，業(yè)務(wù)人員應(yīng)立即將具體情況向合同監(jiān)察員和部門(mén)負(fù)責(zé)人通報(bào),，共同制定對(duì)策。

分包合同簽的法律規(guī)定篇四

(3)國(guó)營(yíng)企業(yè)招收職工,，必須是在國(guó)家下達(dá)的勞動(dòng)用工計(jì)劃指標(biāo)內(nèi),，并向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)辦理錄用職工手續(xù)。

勞動(dòng)合同,，是用人單位(包括企業(yè),、事業(yè)、國(guó)家機(jī)關(guān),、社會(huì)團(tuán)體等組織)同勞動(dòng)者之間確定勞動(dòng)關(guān)系,，明確相互權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同是確立勞動(dòng)關(guān)系的法律依據(jù),。訂立勞動(dòng)合同,，是勞動(dòng)關(guān)系雙方當(dāng)事人一件十分重要的法律行為，必須嚴(yán)肅認(rèn)真并履行一定的手續(xù),。

(4)合同期限,、試用期限;。

(7)勞動(dòng)者的工種,、職務(wù)或職稱;,。

(9)違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任及承擔(dān)責(zé)任的方式;。

勞動(dòng)合同草案一般由用人單位提出,、征求應(yīng)招工人的意見(jiàn);也可以由被招工人與企業(yè)行政的代表,，如廠長(zhǎng)、經(jīng)理,，人事處,、科長(zhǎng)等直接協(xié)商，共同起草,。

簽訂勞動(dòng)合同前,，用人單位應(yīng)向被招工人如實(shí)介紹本單位的情況，被招工人也有權(quán)提出自己的意見(jiàn)和要求,，雙方經(jīng)充分協(xié)商,，達(dá)成一致意見(jiàn)后，用毛筆或鋼筆填寫(xiě)勞動(dòng)合同書(shū),，并簽名蓋章,。

分包合同簽的法律規(guī)定篇五

技術(shù)合同，是當(dāng)事人就技術(shù)開(kāi)發(fā),、轉(zhuǎn)讓,、咨詢或者服務(wù)訂立的確立相互之間權(quán)利和義務(wù)的合同。技術(shù)合同的標(biāo)的與技術(shù)有密切聯(lián)系,，不同類型的技術(shù)合同有不同的技術(shù)內(nèi)容,。技術(shù)合同履行環(huán)節(jié) 多，履行期限長(zhǎng),。技術(shù)合同的法律調(diào)整具有多樣性,。當(dāng)事人一方具有特定性，通常應(yīng)當(dāng)是具有一定專業(yè)知識(shí)或技能的技術(shù)人員,。技術(shù)合同是雙務(wù),、有償合同。

第一節(jié) 一般規(guī)定

第三百二十二條 技術(shù)合同是當(dāng)事人就技術(shù)開(kāi)發(fā),、轉(zhuǎn)讓,、咨詢或者服務(wù)訂立的確立相互之間權(quán)利和義務(wù)的合同。

第三百二十四條 技術(shù)合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定,，一般包括以下條 款：

(一)項(xiàng)目名稱;

(二)標(biāo)的的內(nèi)容,、范圍和要求;

(三)履行的計(jì)劃,、進(jìn)度、期限,、地點(diǎn),、地域和方式;

(四)技術(shù)情報(bào)和資料的保密;

(五)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的承擔(dān);

(六)技術(shù)成果的歸屬收益的分成辦法;

(七)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和方法;

(八)價(jià)款、報(bào)酬或者使用費(fèi)及其支付方式;

(九)違約金或者損失賠償?shù)挠?jì)算方法;

(十)解決爭(zhēng)議的方法;

(十一)名詞和術(shù)語(yǔ)的解釋,。

與履行合同有關(guān)的技術(shù)背景資料,、可行性論證和技術(shù)評(píng)價(jià)報(bào)告、項(xiàng)目任務(wù)書(shū)和計(jì)劃書(shū),、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),、技術(shù)規(guī)范、原始設(shè)計(jì)和工藝文件,，以及其他技術(shù)文檔,，按照當(dāng)事人的約定可以作為合同的組成部分。

技術(shù)合同涉及專利的,，應(yīng)當(dāng)注明發(fā)明創(chuàng)造的名稱,、專利申請(qǐng)人和專利權(quán)人、申請(qǐng)日期,、申請(qǐng)?zhí)?、專利?hào)以及專利權(quán)的有效期限。

第三百二十五條 技術(shù)合同價(jià)款,、報(bào)酬或者使用費(fèi)的支付方式由當(dāng)事人約定,，可以采取一次總算、一次總付或者一次總算,、分期支付,，也可以采取提成支付或者提成支付附加預(yù)付入門(mén)費(fèi)的方式。

約定提成支付的,，可以按照產(chǎn)品價(jià)格,、實(shí)施專利和使用技術(shù)秘密后新增的產(chǎn)值、利潤(rùn)或者產(chǎn)品銷售額的一定比例提成,，也可以按照約定的.其他方式計(jì)算,。提成支付的比例可以采取固定比例、逐年遞增比例或者逐年遞減比例,。約定提成支付的,，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在合同中約定查閱有關(guān)會(huì)計(jì)帳目的辦法。

第三百二十六條 職務(wù)技術(shù)成果的使用權(quán),、轉(zhuǎn)讓權(quán)屬于法人或者其他組織的,，法人或者其他組織可以就該項(xiàng)職務(wù)技術(shù)成果訂立技術(shù)合同。法人或者其他組織應(yīng)當(dāng)從使用和轉(zhuǎn)讓該項(xiàng)職務(wù)技術(shù)成果所取得的收益中提取一定比例，對(duì)完成該項(xiàng)職務(wù)技術(shù)成果的個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)或者報(bào)酬,。法人或者其他組織訂立技術(shù)合同轉(zhuǎn)讓職務(wù)技術(shù)成果時(shí),，職務(wù)技術(shù)成果的完成人享有以同等條 件優(yōu)先受讓的權(quán)利。

職務(wù)技術(shù)成果是執(zhí)行法人或者其他組織的工作任務(wù),，或者主要是利用法人或者其他組織的物質(zhì)技術(shù)條 件所完成的技術(shù)成果,。

第三百二十七條 非職務(wù)技術(shù)成果的使用權(quán),、轉(zhuǎn)讓權(quán)屬于完成技術(shù)成果的個(gè)人,，完成技術(shù)成果的個(gè)人可以就該項(xiàng)非職務(wù)技術(shù)成果訂立技術(shù)合同。

第三百二十八條 完成技術(shù)成果的個(gè)人有在有關(guān)技術(shù)成果文件上寫(xiě)明自己是技術(shù)成果完成者的權(quán)利和取得榮譽(yù)證書(shū),、獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利,。

第三百二十九條 非法壟斷技術(shù)、妨礙技術(shù)進(jìn)步或者侵害他人技術(shù)成果的技術(shù)合同無(wú)效,。

第二節(jié) 技術(shù)開(kāi)發(fā)合同

第三百三十條 技術(shù)開(kāi)發(fā)合同是指當(dāng)事人之間就新技術(shù),、新產(chǎn)品、新工藝或者新材料及其系統(tǒng)的研究開(kāi)發(fā)所訂立的合同,。

技術(shù)開(kāi)發(fā)合同包括委托開(kāi)發(fā)合同和合作開(kāi)發(fā)合同,。

技術(shù)開(kāi)發(fā)合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。當(dāng)事人之間就具有產(chǎn)業(yè)應(yīng)用價(jià)值的科技成果實(shí)施轉(zhuǎn)化訂立的合同,，參照技術(shù)開(kāi)發(fā)合同的規(guī)定,。

第三百三十一條 委托開(kāi)發(fā)合同的委托人應(yīng)當(dāng)按照約定支付研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)和報(bào)酬;提供技術(shù)資料、原始數(shù)據(jù);完成協(xié)作事項(xiàng);接受研究開(kāi)發(fā)成果,。

第三百三十二條 委托開(kāi)發(fā)合同的研究開(kāi)發(fā)人應(yīng)當(dāng)按照約定制定和實(shí)施研究開(kāi)發(fā)計(jì)劃;合理使用研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi);按期完成研究開(kāi)發(fā)工作,，交付研究開(kāi)發(fā)成果，提供有關(guān)的技術(shù)資料和必要的技術(shù)指導(dǎo),，幫助委托人掌握研究開(kāi)發(fā)成果,。

第三百三十三條 委托人違反約定造成研究開(kāi)發(fā)工作停滯、延誤或者失敗的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。

第三百三十四條 研究開(kāi)發(fā)人違反約定造成研究開(kāi)發(fā)工作停滯、延誤或者失敗的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。

第三百三十五條 合作開(kāi)發(fā)合同的當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定進(jìn)行投資，包括以技術(shù)進(jìn)行投資;分工參與研究開(kāi)發(fā)工作;協(xié)作配合研究開(kāi)發(fā)工作,。

第三百三十六條 合作開(kāi)發(fā)合同的當(dāng)事人違反約定造成研究開(kāi)發(fā)工作停滯,、延誤或者失敗的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。

第三百三十七條 因作為技術(shù)開(kāi)發(fā)合同標(biāo)的的技術(shù)已經(jīng)由他人公開(kāi),，致使技術(shù)開(kāi)發(fā)合同的履行沒(méi)有意義的，當(dāng)事人可以解除合同。

第三百三十八條 在技術(shù)開(kāi)發(fā)合同履行過(guò)程中,，因出現(xiàn)無(wú)法克服的技術(shù)困難,，致使研究開(kāi)發(fā)失敗或者部分失敗的，該風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任由當(dāng)事人約定,。沒(méi)有約定或者約定不明確,，依照本法第六十一條 的規(guī)定仍不能確定的，風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任由當(dāng)事人合理分擔(dān),。

當(dāng)事人一方發(fā)現(xiàn)前款規(guī)定的可能致使研究開(kāi)發(fā)失敗或者部分失敗的情形時(shí),，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知另一方并采取適當(dāng)措施減少損失。

分包合同簽的法律規(guī)定篇六

第十一條本規(guī)定范圍內(nèi)的所有經(jīng)濟(jì)合同都必須嚴(yán)格地按照下列權(quán)限審批,。

第十二條合同中涉及支付貸款,，依據(jù)貨款數(shù)額按照以下權(quán)限審批：

(四)貨款總額在2000萬(wàn)元以上的，由業(yè)務(wù)部門(mén),、財(cái)務(wù)部,、主管副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān),、總經(jīng)理報(bào)董事長(zhǎng)審批,，并經(jīng)董事長(zhǎng)辦公會(huì)通過(guò)。

第十三條合同條款中如有涉及定金預(yù)付內(nèi)容的,，依據(jù)定金數(shù)額,，按下列權(quán)限審批：

1.定金數(shù)額在10萬(wàn)元以下的，由業(yè)務(wù)部門(mén),、財(cái)務(wù)部審核,，主管副總經(jīng)理審批，報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)核準(zhǔn)：

3.定金數(shù)額在50萬(wàn)元以上的,，由業(yè)務(wù)部門(mén),、財(cái)務(wù)部、主管副總經(jīng)理,、總經(jīng)理審核,，經(jīng)財(cái)務(wù)總監(jiān)核準(zhǔn)，報(bào)董事長(zhǎng)審批,。

第十四條各下屬公司一律不得擅自對(duì)外擔(dān)保貸款,。

第十五條各業(yè)務(wù)部門(mén)只能在各自經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)對(duì)外簽訂購(gòu)銷合同及進(jìn)出口代理合同,，其他合同(如借款、擔(dān)保,、承包、合資、聯(lián)營(yíng)等),，必須經(jīng)公司法人代表,，特別授權(quán)方可簽訂。

第十六條以上審批權(quán)限應(yīng)嚴(yán)格遵守,，嚴(yán)禁隱瞞不報(bào),，不準(zhǔn)逾級(jí)逾時(shí)上報(bào),。

分包合同簽的法律規(guī)定篇七

為正確審理城鎮(zhèn)房屋租賃合同糾紛案件，依法保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》,、《中華人民共和國(guó)物權(quán)法》,、《中華人民共和國(guó)合同法》等法律規(guī)定，結(jié)合民事審判實(shí)踐,，制定本解釋,。

第二百二十二條承租人應(yīng)當(dāng)妥善保管租賃物,，因保管不善造成租賃物毀損、滅失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任,。

妥善保管租賃物也是承租人的主要義務(wù)之一,。保管的義務(wù)源自于承租人對(duì)租賃物享有的是占有和使用權(quán)，租賃物的所有權(quán)并不是承租人的,，是他人的財(cái)產(chǎn)在承租人手中,，才產(chǎn)生了保管的義務(wù)。承租人在使用完畢后,，最終要將租賃物返還給出租人,。返還時(shí)的租賃物應(yīng)當(dāng)符合租賃物在使用前的狀態(tài)或者是性能，承租人就一定要妥善保管租賃物,，妥善保管也有利于承租人在租賃期間對(duì)租賃物的充分使用。何為妥善保管,，在國(guó)外的法律中叫做“盡善良管理人之注意”,，意大利民法典叫做“奉行善良家父般的勤謹(jǐn)注意”。通俗地說(shuō),，就是要把該租賃物當(dāng)成自己的財(cái)產(chǎn)加以保管,。承租人的保管義務(wù)應(yīng)包括幾個(gè)內(nèi)容：

1,、按照約定的方式或者租賃物的性質(zhì)所要求的方法保管租賃物,。

如租的是機(jī)器設(shè)備，就應(yīng)將其放置在廠房里,，而不應(yīng)露天擺放,。租賃物是電腦的,，在使用后關(guān)掉電源開(kāi)關(guān)等等。

2,、按照租賃物的使用狀況進(jìn)行正常的維護(hù),。

3,、通知和協(xié)助,。

當(dāng)租賃物出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題影響承租人正常使用時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知出租人,，并采取積極措施防止損壞的蔓延或損失的擴(kuò)大,。有時(shí)租賃物發(fā)生故障來(lái)不及要求出租人維修，如果承租人有能力,，也有可能先行對(duì)其進(jìn)行維修,，承租人應(yīng)當(dāng)先行維修,，維修的費(fèi)用由承租人先墊付，之后可向出租人追償或者在租金里扣除,。絕不能因?yàn)榫S修義務(wù)是出租人的,，就對(duì)租賃物坐視不管，這樣就沒(méi)有盡到善良管理人的義務(wù),。

承租人如果違反該項(xiàng)義務(wù),，沒(méi)有對(duì)租賃物妥善保管，造成租賃物毀損,、滅失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。如果是由于其他允許使用租賃物的人的行為造成的租賃物的損壞的,，承租人也應(yīng)承擔(dān)責(zé)任,，因?yàn)榈谌耸褂米赓U物是經(jīng)承租人許可的。

第二百二十二條承租人應(yīng)當(dāng)妥善保管租賃物,，因保管不善造成租賃物毀損,、滅失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任,。

法條文義解釋：本條是關(guān)于承租人妥善保管租賃物的義務(wù)的規(guī)定,。

承租人在租賃期間占有租賃物的，有妥善保管租賃物的義務(wù),。此種義務(wù)是基于承租人對(duì)租賃物的占有和使用產(chǎn)生的,。從表面上看，承租人并不是租賃物的所權(quán)人,，沒(méi)有必要維持租賃物良好狀態(tài)的義務(wù),，但是為了維護(hù)真正的所有權(quán)人的利益，必須規(guī)定承租人的保管義務(wù),。承租人在使用完畢后，最終要將租賃物返還給出租人,，返還時(shí)的租賃物應(yīng)當(dāng)符合租賃物在使用前的狀態(tài)或者是性能,，承租人就一定要妥善保管租賃物，妥善保管也有利于承租人在租賃期間對(duì)租賃物的充分使用,。

本條中的“妥善保管”應(yīng)該理解為“善良管理人的義務(wù)”,。承租人應(yīng)以善良管理人的注意去保管租賃物。所謂善良管理人的義務(wù)就是要像保管自己的財(cái)物一樣保管出租人的租賃物,。租賃物有收益能力的,，應(yīng)當(dāng)保持其收益能力。

承租人的保管義務(wù)除了包括本法第二百一十七條規(guī)定的承租人應(yīng)當(dāng)按照約定的方式或者租賃物的性質(zhì)所要求的方法保管租賃物之外,，還有以下的從屬義務(wù)：

1,、通知義務(wù),。當(dāng)租賃物出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題影響承租人正常使用時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知出租人,，并采取積極措施防止損壞的蔓延或損失的擴(kuò)大,。承租人的通知義務(wù)的構(gòu)成要件包括：

（1）必須出現(xiàn)了應(yīng)為通知的事項(xiàng)。例如,，租賃物出現(xiàn)了需要修理,、防止危害的必要，第三人就租賃物主張權(quán)利等,。

（2）出租人不知道該事項(xiàng),。如果出租人事實(shí)上已經(jīng)知道該事項(xiàng)則出租人沒(méi)有必要維持該事項(xiàng)。

有時(shí)租賃物發(fā)生故障來(lái)不及要求出租人維修,，如果承租人有能力,，也有可能先行對(duì)其進(jìn)行維修，承租人應(yīng)當(dāng)先行維修,，維修的費(fèi)用由承租人先行墊付,，之后可向出租人追償或者在租金里扣除。絕不能因?yàn)榫S修義務(wù)是出租人的,，就對(duì)租賃物坐視不管,，這樣就沒(méi)有盡到善良管理人的義務(wù)。

租人進(jìn)行賠償,。

使用租賃物的人包括共用人和次承租人,。

第二百一十六條出租人應(yīng)當(dāng)按照約定將租賃物交付承租人，并在租賃期間保持租賃物符合約定的用途,。

【釋義】本條是關(guān)于出租人交付租賃物的義務(wù)和對(duì)租賃物的瑕疵擔(dān)保責(zé)任,。

2、出租人對(duì)租賃物的瑕疵擔(dān)保責(zé)任,。

瑕疵擔(dān)保責(zé)任是買賣合同中的一個(gè)重要的法定責(zé)任,，它是指出賣人就出賣的標(biāo)的物的瑕疵應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。包括物的瑕疵擔(dān)保和權(quán)利的瑕疵擔(dān)保,。租賃合同同買賣合同一樣都是一種有償合同,，其合同標(biāo)的都是特定的物，有一定的共性,。因此,，在租賃合同中租賃物的要求也同樣適用物的瑕疵擔(dān)保責(zé)任和權(quán)利的瑕疵擔(dān)保責(zé)任。由于租賃合同轉(zhuǎn)移的是租賃物的使用權(quán),，而承租人租賃財(cái)產(chǎn)是為了使用和收益,，因此，在租賃合同中的物的瑕疵擔(dān)保責(zé)任主要是物的效用的瑕疵擔(dān)保,，即出租人應(yīng)保證租賃物具備應(yīng)有的使用價(jià)值,。例如,，電腦能夠正常地設(shè)定程序、進(jìn)行文字編輯和處理以及上網(wǎng)使用,；電冰箱能夠正常地制冷起到儲(chǔ)藏作用等等,。一般來(lái)講，承租人訂立合同時(shí),，知道租賃物有瑕疵的,，出租人不負(fù)瑕疵擔(dān)保責(zé)任，承租人無(wú)權(quán)要求出租人進(jìn)行維修,，減少租金或解除合同,。但在特殊情況下，即使承租人知道租賃物有瑕疵,，出租人也要負(fù)有瑕疵擔(dān)保責(zé)任,。即本法第二百三十三條的規(guī)定，租賃物危及承租人的安全或者健康的,，即使承租人訂立合同時(shí)明知該租賃物質(zhì)量不合格,，承租人仍然可以隨時(shí)解除合同。

本條規(guī)定出租人對(duì)租賃物的瑕疵擔(dān)保責(zé)任在合同履行的兩個(gè)階段都有要求：

一是在租賃物交付時(shí)保證交付的租賃物符合約定的用途,，具有品質(zhì)完整的使用價(jià)值,，使承租人能夠正常使用。

二是在租賃期間內(nèi)保持租賃物符合約定的用途,。在租賃期間如果租賃物本身出現(xiàn)問(wèn)題,，承租人請(qǐng)求出租人進(jìn)行維修時(shí)，出租人應(yīng)對(duì)其進(jìn)行及時(shí)地維修,，以保證承租人的正常使用,。出租人如不能及時(shí)予以維修，承租人可以自行維修,，維修的費(fèi)用應(yīng)由出租人負(fù)擔(dān),。因維修租賃物影響承租人使用時(shí)，承租人有權(quán)請(qǐng)求減少租金或延長(zhǎng)租期,。

第二百三十一條因不可歸責(zé)于承租人的事由,，致使租賃物部分或者全部毀損、滅失的,，承租人可以要求減少租金或者不支付租金；因租賃物部分或者全部毀損,、滅失,，致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的的，承租人可以解除合同,。

【釋義】本條是關(guān)于在租賃期間租賃物發(fā)生毀損,、滅失的承租人的請(qǐng)求權(quán)的規(guī)定,。

本條規(guī)定的是在承租人已盡了善良管理人的義務(wù)的情況下，由于其他原因,，造成租賃物的毀損,、滅失的，承租人享有何種權(quán)利,。

不可歸責(zé)于承租人的事由有下列幾種情況：

1,、因不可抗力的原因造成租賃物毀損、滅失的,。

不可抗力的條件是不能預(yù)見(jiàn),、不能避免、并且不能克服,。如承租人租賃房屋的,，由于發(fā)生洪水，大水沖進(jìn)房屋,，使屋內(nèi)的墻皮脫落,，這種損壞是承租人難以克服的。按照本法的規(guī)定,，不可抗力是免責(zé)的事由,，因此，在出現(xiàn)不可抗力時(shí),，租賃物毀損,、滅失了，承租人不承擔(dān)責(zé)任,。

2,、因意外事件造成租賃物毀損滅失的。

例如承租人租用汽車在路上正常行駛,，被一違反交通規(guī)則的汽車撞壞,，經(jīng)過(guò)認(rèn)定承租人本人無(wú)過(guò)錯(cuò)，汽車的損害是由于第三人的違反交通規(guī)則的行為造成的,。

3,、因出租人不履行義務(wù)造成租賃物毀損滅失的。

例如承租人租賃的房屋,，由于雨季下雨太多出現(xiàn)屋頂漏雨,，承租人要求出租人進(jìn)行維修，但出租人遲遲不予維修,，最后導(dǎo)致房屋倒塌,。倒塌的原因就是出租人沒(méi)有對(duì)房屋進(jìn)行及時(shí)的維修。上述前兩種情況，不可抗力和意外事件都是租賃合同雙方當(dāng)事人都無(wú)過(guò)錯(cuò),，既不可歸責(zé)于承租人,，也不可歸責(zé)于出租人，而出現(xiàn)了租賃物毀損,、滅失的情況,。在這種情況下，應(yīng)當(dāng)維護(hù)哪一方當(dāng)事人的利益,，是法律所要解決的問(wèn)題,。按照民法上的一般原則，對(duì)物的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任是以誰(shuí)享有所有權(quán)為標(biāo)準(zhǔn)的,，即所有權(quán)人承擔(dān)對(duì)物的毀損,、滅失的風(fēng)險(xiǎn)。本法在買賣合同中規(guī)定了買賣合同標(biāo)的物的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任交付后轉(zhuǎn)移至買受人的一般原則,。在租賃合同中,，多數(shù)情況下，出租人是租賃物的所有人至少是可以支配租賃物的人,，當(dāng)發(fā)生不可歸責(zé)于雙方當(dāng)事人的事由的情況,，租賃物毀損、滅失了,，這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任應(yīng)當(dāng)由出租人來(lái)承擔(dān),。

第五條當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循公平原則確定各方的權(quán)利和義務(wù)。

第三條合同當(dāng)事人的法律地位平等,，一方不得將自己的意志強(qiáng)加給另一方,。

第五十三條合同中的下列免責(zé)條款無(wú)效：

（一）造成對(duì)方人身傷害的；

（二）因故意或者重大過(guò)失造成對(duì)方財(cái)產(chǎn)損失的,。

第五十四條下列合同,，當(dāng)事人一方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者撤銷。

（一）因重大誤解訂立的,；

（二）在訂立合同時(shí)顯失公平的,。

一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立的合同,，受損害方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者撤銷。第六十二條當(dāng)事人就有關(guān)合同內(nèi)容約定不明確,，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的,，適用下列規(guī)定：

（一）質(zhì)量要求不明確的，按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)履行,；沒(méi)有國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，按照通常標(biāo)準(zhǔn)或者符合合同目的的特定標(biāo)準(zhǔn)履行,。

第一百二十二條因當(dāng)事人一方的違約行為，侵害對(duì)方人身,、財(cái)產(chǎn)權(quán)益的,，受損害方有權(quán)選擇依照本法要求其承擔(dān)違約責(zé)任或者依照其他法律要求其承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

第一百二十四條法本法分則或者其他律沒(méi)有明文規(guī)定的合同,，適用本法總則的規(guī)定,，并可以參照本法分則或者其他法律最相類似的規(guī)定。

第一百二十五條當(dāng)事人對(duì)合同條款的理解有爭(zhēng)議的,，應(yīng)當(dāng)按照合同所使用的詞句,、合同的有關(guān)條款、合同的目的,、交易習(xí)慣以及誠(chéng)實(shí)信用原則,，確定該條款的真實(shí)意思。

分包合同簽的法律規(guī)定篇八

勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系是需要簽訂勞動(dòng)合同的,，如果用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同怎么辦?遇到這樣的情況,，很多勞動(dòng)者為了能夠繼續(xù)在用人單位上班而選擇沉默。現(xiàn)在的小編將在下面的文章中為您介紹辦法,。

第六條 用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,，應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法第八十二條的規(guī)定向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資，并與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同;勞動(dòng)者不與用人單位訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,，用人單位應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系,，并依照勞動(dòng)合同法第四十七條的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

前款規(guī)定的用人單位向勞動(dòng)者每月支付兩倍工資的起算時(shí)間為用工之日起滿一個(gè)月的.次日,，截止時(shí)間為補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同的前一日,。

第七條 用人單位自用工之日起滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，自用工之日起滿一個(gè)月的次日至滿一年的前一日應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法第八十二條的規(guī)定向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資,，并視為自用工之日起滿一年的當(dāng)日已經(jīng)與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,，應(yīng)當(dāng)立即與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同。

第十條 建立勞動(dòng)關(guān)系,，應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同,。

已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同,。

第八十二條 用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資,。

第四十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

以上就是

關(guān)于

專業(yè)

分包合同簽的法律規(guī)定篇九

1、《合同法》第二百二十九條：“租賃物在租賃期間發(fā)生所有權(quán)變動(dòng)的,，不影響租賃合同的效力”,。

2、我國(guó)《物權(quán)法》第一百九十條規(guī)定：“訂立抵押前抵押財(cái)產(chǎn)已經(jīng)出租的,，原租賃關(guān)系不受影響,。抵押權(quán)設(shè)立后抵押財(cái)產(chǎn)出租的，該租賃關(guān)系不得對(duì)抗已經(jīng)登記的抵押權(quán),?！?/p>

3、最高人民法院《關(guān)于貫徹執(zhí)行（中華人民共和國(guó)民法通則）若干問(wèn)題的意見(jiàn)（施行）第119條第2款規(guī)定：“私有房屋在租賃期內(nèi),，因買賣,，贈(zèng)與或者繼承發(fā)生房屋產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移的，原租賃合同對(duì)承租人和新房主繼續(xù)有效,?！?/p>

4、《城市房屋租賃管理辦法》第11條規(guī)定,，“租賃期限內(nèi),，房屋出租人轉(zhuǎn)讓房屋所有權(quán)的，房屋受讓人應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行原租賃合同,?！?/p>

1、《最高人民法院關(guān)于審理城鎮(zhèn)房屋租賃合同糾紛案件具體應(yīng)用法律若干問(wèn)題的解釋》第二十條：租賃房屋在租賃期間發(fā)生所有權(quán)變動(dòng),，承租人請(qǐng)求房屋受讓人繼續(xù)履行原租賃合同的,，人民法院應(yīng)予支持。但租賃房屋具有下列情形或者當(dāng)事人另有約定的除外：

（一）房屋在出租前已設(shè)立抵押權(quán),，因抵押權(quán)人實(shí)現(xiàn)抵押權(quán)發(fā)生所有權(quán)變動(dòng)的,；

（二）房屋在出租前已被人民法院依法查封的。

現(xiàn)后,，租賃合同對(duì)受讓人不具有約束力,。抵押人將已抵押的財(cái)產(chǎn)出租時(shí),，如果抵押人未書(shū)面告知該財(cái)產(chǎn)已抵押的，抵押人對(duì)出租抵押物造成承租人的損失承擔(dān)賠償責(zé)任,；如果抵押人已書(shū)面告知承租人該財(cái)產(chǎn)已抵押的,，抵押權(quán)實(shí)現(xiàn)造成承租人的損失，由承租人自己承擔(dān),?！?/p>

3、《最高人民法院關(guān)于人民法院民事執(zhí)行中拍賣,、變賣財(cái)產(chǎn)的規(guī)定》第三十一條第二款規(guī)定：“拍賣財(cái)產(chǎn)上原有的租賃權(quán)及其他用益物權(quán)，不因拍賣而消滅,，但該權(quán)利的繼續(xù)存在于拍賣財(cái)產(chǎn)上,，對(duì)在先的物權(quán)及其他優(yōu)先受償權(quán)的實(shí)現(xiàn)有影響的，人民法院應(yīng)當(dāng)依法將其除去后進(jìn)行拍賣,?！?/p>

4、《最高人民法院關(guān)于審理城鎮(zhèn)房屋租賃合同糾紛案件具體應(yīng)用法律若干問(wèn)題的解釋》第二條：出租人就未取得建設(shè)工程規(guī)劃許可證或者未按照建設(shè)工程規(guī)劃許可證的規(guī)定建設(shè)的房屋,，與承租人訂立的租賃合同無(wú)效,。但在一審法庭辯論終結(jié)前取得建設(shè)工程規(guī)劃許可證或者經(jīng)主管部門(mén)批準(zhǔn)建設(shè)的，人民法院應(yīng)當(dāng)認(rèn)定有效,。

第三條：出租人就未經(jīng)批準(zhǔn)或者未按照批準(zhǔn)內(nèi)容建設(shè)的臨時(shí)建筑,，與承租人訂立的租賃合同無(wú)效。但在一審法庭辯論終結(jié)前經(jīng)主管部門(mén)批準(zhǔn)建設(shè)的,，人民法院應(yīng)當(dāng)認(rèn)定有效,。租賃期限超過(guò)臨時(shí)建筑的使用期限，超過(guò)部分無(wú)效,。但在一審法庭辯論終結(jié)前經(jīng)主管部門(mén)批準(zhǔn)延長(zhǎng)使用期限的,，人民法院應(yīng)當(dāng)認(rèn)定延長(zhǎng)使用期限內(nèi)的租賃期間有效。

事人約定以辦理登記備案手續(xù)為房屋租賃合同生效條件的,，從其約定,。但當(dāng)事人一方已經(jīng)履行主要義務(wù)，對(duì)方接受的除外,。

1,、最高人民法院關(guān)于審理城鎮(zhèn)房屋租賃合同糾紛案件具體應(yīng)用法律若干問(wèn)題的解釋（法釋[20xx]11號(hào)）第二十一條：“出租人出賣租賃房屋未在合理期限內(nèi)通知承租人或者存在其他侵害承租人優(yōu)先購(gòu)買權(quán)情形，承租人請(qǐng)求出租人承擔(dān)賠償責(zé)任的,，人民法院應(yīng)予支持,。但請(qǐng)求確認(rèn)出租人與第三人簽訂的房屋買賣合同無(wú)效的，人民法院不予支持”,。

2,、《最高人民法院關(guān)于人民法院民事執(zhí)行中拍賣,、變賣財(cái)產(chǎn)的規(guī)定》（法釋[20xx]16號(hào)）第十四條：“人民法院應(yīng)當(dāng)在拍賣五日前以書(shū)面或者其他能夠確認(rèn)收悉的適當(dāng)方式，通知當(dāng)事人和已知的擔(dān)保物權(quán)人,、優(yōu)先購(gòu)買權(quán)人或者其他優(yōu)先權(quán)人于拍賣日到場(chǎng),。優(yōu)先購(gòu)買權(quán)人經(jīng)通知未到場(chǎng)的，視為放棄優(yōu)先購(gòu)買權(quán),?！?/p>

3、《最高人民法院關(guān)于審理城鎮(zhèn)房屋租賃合同糾紛案件具體應(yīng)用律干問(wèn)題的解釋》第二十四條：具有下列情形之一,，承租人主張優(yōu)先購(gòu)買房屋的人民法院不予支持：

（一）房屋共有人行使優(yōu)先購(gòu)買權(quán)的,；

（三）出租人履行通知義務(wù)后，承租人在十五日內(nèi)未明確表示購(gòu)買的；

（四）第三人善意購(gòu)買租賃房屋并已經(jīng)辦理登記手。

分包合同簽的法律規(guī)定篇十

技術(shù)合同要交的稅有個(gè)人所得稅、企業(yè)所得稅,、印花稅等,。簽訂技術(shù)合同的當(dāng)事人各方(含中介方),，都是印花稅的納稅義務(wù)人,，均應(yīng)按有關(guān)規(guī)定繳納印花稅,。技術(shù)合同應(yīng)于簽訂時(shí)貼花完稅,。技術(shù)合同按其類型,，按照下列計(jì)稅依據(jù)和稅目稅率貼花完稅：

1、技術(shù)開(kāi)發(fā)合同：就合同所載報(bào)酬金額的萬(wàn)分之三計(jì)稅貼花,。研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)不作為計(jì)稅依據(jù),。但對(duì)合同約定按研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)一定比例作為報(bào)酬的。應(yīng)按一定比例的報(bào)酬金額計(jì)稅貼花,。

2,、技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同：專利申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓和非專利技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同，屬于“技術(shù)合同”稅目,，按成交額的萬(wàn)分之三計(jì)稅貼花;專利權(quán)轉(zhuǎn)讓和專利實(shí)施許可合同,、書(shū)據(jù)，屬于“產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移書(shū)據(jù)”稅目,，按合同成交額的萬(wàn)分之五計(jì)稅貼花,。

3、技術(shù)咨詢合同和技術(shù)服務(wù)合同,，屬于“技術(shù)合同”稅目,，按合同成交額的萬(wàn)分之三計(jì)稅貼花。

1,、技術(shù)合同的標(biāo)的與技術(shù)有密切聯(lián)系，不同類型的技術(shù)合同有不同的技術(shù)內(nèi)容,。技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同的標(biāo)的是特定的技術(shù)成果,，技術(shù)服務(wù)與技術(shù)咨詢合同的標(biāo)的是特定的技術(shù)行為，技術(shù)開(kāi)發(fā)合同的標(biāo)的兼具技術(shù)成果與技術(shù)行為的內(nèi)容,。

2,、技術(shù)合同履行環(huán)節(jié)多，履行期限,、價(jià)款,、報(bào)酬或使用費(fèi)的計(jì)算較為復(fù)雜，一些技術(shù)合同的風(fēng)險(xiǎn)性很強(qiáng),。

3,、技術(shù)合同的法律調(diào)整具有多樣性。技術(shù)合同標(biāo)的物是人類智力活動(dòng)的成果,，這些技術(shù)成果中許多是知識(shí)產(chǎn)權(quán)法調(diào)整的對(duì)象,，涉及技術(shù)權(quán)益的歸屬、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)的承擔(dān),、技術(shù)專利權(quán)的獲得,、技術(shù)產(chǎn)品的商業(yè)標(biāo)記,、技術(shù)的保密、技術(shù)的表現(xiàn)形式等,。

4,、當(dāng)事人一方具有特定性,，通常應(yīng)當(dāng)是具有一定專業(yè)知識(shí)或技能的技術(shù)人員,。

5、技術(shù)合同是雙務(wù),、有償合同,。

合同法對(duì)技術(shù)合同的主要條款做了示范性規(guī)定,，包括項(xiàng)目名稱、標(biāo)的,、履行,、保密、風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任,、成果以及收益分配,、驗(yàn)收、價(jià)款,、違約責(zé)任,、爭(zhēng)議解決方法和專門(mén)術(shù)語(yǔ)的解釋等條款。體現(xiàn)技術(shù)合同特殊性的條款主要有：

1.保密條款,。保守技術(shù)秘密是技術(shù)合同中的一個(gè)重要問(wèn)題,。在訂立合同之前，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)就保密問(wèn)題達(dá)成訂約前的保密協(xié)議,，在合同的具體內(nèi)容中更要對(duì)保密事項(xiàng),、保密范圍、保密期限及保密責(zé)任等問(wèn)題作出約定,，防止因泄密而造成的侵犯技術(shù)權(quán)益與技術(shù)貶值的情況的發(fā)生,。

2.成果歸屬條款。即合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的發(fā)明,、發(fā)現(xiàn)或其他技術(shù)成果,，應(yīng)定明歸誰(shuí)所有，如何使用和分享,。對(duì)于后續(xù)改進(jìn)技術(shù)的分享辦法,，當(dāng)事人可以按照互利的原則在技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同中明確約定，沒(méi)有約定或約定不明確的,，可以達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議;不能達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的,，參考合同相關(guān)條款及交易習(xí)慣確定;仍不能確定的，一方后續(xù)改進(jìn)的技術(shù)成果，他方無(wú)權(quán)分享,。

3.特殊的價(jià)金或報(bào)酬支付方式條款,。如采取收入提成方式支付價(jià)金的，合同應(yīng)對(duì)按產(chǎn)值還是利潤(rùn)為基數(shù),、提成的比例等作出約定,。

4.專門(mén)名詞和術(shù)語(yǔ)的解釋條款。由于技術(shù)合同專業(yè)性較強(qiáng),，當(dāng)事人應(yīng)對(duì)合同中出現(xiàn)的關(guān)鍵性名詞,，或雙方當(dāng)事人認(rèn)為有必要明確其范圍、意義的術(shù)語(yǔ),，以及因在合同文本中重復(fù)出現(xiàn)而被簡(jiǎn)化了的略語(yǔ)作出解釋,，避免事后糾紛。

分包合同簽的法律規(guī)定篇十一

第五條為便于管理,，公司的經(jīng)濟(jì)合同實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)制和一式五份制,。合同簽訂后，除交付對(duì)方必要的份數(shù)外,，負(fù)責(zé)該項(xiàng)業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)員應(yīng)存底,，同時(shí)送合同監(jiān)察員、業(yè)務(wù)主管部門(mén)及財(cái)務(wù)部門(mén)各一份存查,。

第六條所有經(jīng)濟(jì)合同原則上應(yīng)采用公司統(tǒng)一制定的格式合同,。業(yè)務(wù)人員對(duì)于格式合同的條款須有全面、正確的理解,，對(duì)于選擇的條款和不采用的條款應(yīng)明確標(biāo)注,，以免產(chǎn)生誤解。

第七條在訂立經(jīng)濟(jì)合同前,，應(yīng)對(duì)對(duì)方當(dāng)事人的工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、經(jīng)營(yíng)范圍、法定代表人身份證明書(shū),、法人授權(quán)委托及資信狀況進(jìn)行認(rèn)真審查，并應(yīng)將上述情況形成書(shū)面資料存查,。

第八條合同的關(guān)鍵用語(yǔ)應(yīng)力求準(zhǔn)確,，表述應(yīng)規(guī)范，明確,，文字書(shū)寫(xiě)要工整,。

第九條合同應(yīng)具備下列主要條款：

(一)合同標(biāo)的(如貨物、勞務(wù)等);,。

(二)標(biāo)的物數(shù)量和質(zhì)量(質(zhì)量應(yīng)寫(xiě)明執(zhí)行何種質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或由雙方議定);,。

(三)價(jià)款或酬金，除寫(xiě)明數(shù)額外，還應(yīng)明確支付地點(diǎn),、計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),、支付方式等;。

(四)履行的期限,、地點(diǎn)和方式;,。

(五)違約責(zé)任;。

(六)數(shù)額較大的經(jīng)濟(jì)合同,，有條件的應(yīng)要求對(duì)方當(dāng)事人提供保證(可采用擔(dān)保,、抵押、保證金,、留置等方式),。

第十條合同訂立后，如經(jīng)雙方協(xié)商對(duì)合同進(jìn)行變更或解除,，應(yīng)以書(shū)面形式作出并由雙方簽字蓋章,。

分包合同簽的法律規(guī)定篇十二

第二十七條經(jīng)濟(jì)合同在訂立或履行過(guò)程中發(fā)生問(wèn)題和糾紛的，業(yè)務(wù)部門(mén)應(yīng)及時(shí)向主管機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)逐級(jí)匯報(bào),，匯報(bào)應(yīng)采用書(shū)面形式,，情況特別緊急的(如貨入倉(cāng))，應(yīng)先行采取緊急措施,，保證財(cái)產(chǎn)不受損失,。

第二十八條對(duì)方當(dāng)事人不履行合同或違約的，我方應(yīng)暫時(shí)中止履行合同,，并通知對(duì)方盡快履行合同,，要求其承擔(dān)因違約給我方造成的經(jīng)濟(jì)損失;通知或其他意思表示應(yīng)采用書(shū)面并可留作依據(jù)的方式。

第二十九條如通過(guò)協(xié)商方式不能解決糾紛,，業(yè)務(wù)部門(mén)應(yīng)及時(shí)與公司法律事務(wù)室聯(lián)系,，聽(tīng)取法律意見(jiàn)，以便通過(guò)程序妥善處理,。

第三十條各業(yè)務(wù)部門(mén)及有關(guān)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度,，對(duì)于違反上述規(guī)定，導(dǎo)致公司經(jīng)濟(jì)利益受到損失的,，將根據(jù)公司獎(jiǎng)懲制度的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,。

分包合同簽的法律規(guī)定篇十三

關(guān)于退休年齡涉及職工的切身利益。退休年齡延遲的問(wèn)題不僅關(guān)系經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，更關(guān)乎社會(huì)公平,。有時(shí)候，對(duì)某個(gè)群體的特殊照顧,，可能引起其他群體不滿,。這就要求政策制定者,，一定要謹(jǐn)慎制定。并廣泛聽(tīng)取社會(huì)各方的意見(jiàn),，民主決策,。制定出大部分人都認(rèn)可的、適合社會(huì)發(fā)展的退休年齡,。

職工退休年齡是指法律所規(guī)定的職工在一定的年齡之后不應(yīng)當(dāng)繼續(xù)從事工作,，而應(yīng)該辭職的年齡。國(guó)家法定的企業(yè)職工退休年齡是男職工年滿60周歲,，女干部年滿55周歲,，女職工年滿50周歲。對(duì)于從事井下,、高溫等繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作的職工,，規(guī)定退休年齡是男職工年滿55周歲，女職工年滿45周歲,，因病或非因工致殘,，規(guī)定退休年齡為男職工年滿50周歲，女職工年滿45周歲,。

黨政機(jī)關(guān),、群眾團(tuán)體、企業(yè),、事業(yè)單位的干部,。

符合下列條件之一的，都可以退休,。

(一)男年滿六十周歲,，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的;,。

轉(zhuǎn)載自 m.sevw.cn

(三)因工致殘,，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。

全民所有制企事業(yè)單位.機(jī)關(guān)群眾團(tuán)體工人,。

符合下列條件之一的,，應(yīng)該退休。

(一)男年滿六十周歲,，女年滿五十周歲,，連續(xù)工齡滿十年的。

(二)從事井下,、高空,、高溫,、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,，男年滿五十五周歲,，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的,。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部,。

(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲,，連續(xù)工齡滿十年的,，由醫(yī)院證明，并經(jīng)過(guò)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),，完全喪失勞動(dòng)能力的,。

(四)因工致殘，由醫(yī)院證明,，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),，完全喪失勞動(dòng)能力。

111個(gè)資本結(jié)構(gòu)試點(diǎn)城市的破產(chǎn)國(guó)有企業(yè)職工,。

(特殊工種退休,、因病或非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力人員退休除外)，可提前5年退休,。資源枯竭型破產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)職工,，在享受111個(gè)資本結(jié)構(gòu)試點(diǎn)城市的破產(chǎn)國(guó)有企業(yè)職工退休政策的同時(shí)，其符合特殊工種退休條件的人員,，可再提前5年退休,。

城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶等自謀職業(yè)者,。

《勞動(dòng)保障部關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有關(guān)問(wèn)提的通知(勞社部發(fā)[]20號(hào))：城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶等自謀職業(yè)者、農(nóng)民合同制工人以及采取各種靈活方式就業(yè)人員在男年滿60周歲,，女年滿55周歲時(shí),，累計(jì)繳費(fèi)年限滿15周年的，可按規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金,。

其他規(guī)定,。

《勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于企業(yè)職工“法定退休年齡”涵義的復(fù)函》(勞社廳函[2001]125號(hào))規(guī)定：國(guó)家法定的企業(yè)職工退休年齡，是指國(guó)家法律規(guī)定的正常退休年齡,，即：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲,，女干部年滿55周歲,。

【《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》國(guó)發(fā)(1978)104號(hào)】第一條規(guī)定“全民所有制企業(yè),、事業(yè)單位,、和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,，符合下列條件之一的,，應(yīng)該退休：

(一)男年滿六十周歲,，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的;,。

本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部,。

(四)因工致殘,，由醫(yī)院證明,，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的,。

認(rèn)定方法：

在辦理職工退休手續(xù)時(shí)，時(shí)常遇到職工出生時(shí)間檔案記載與身份證不一致的情況,這就引出了職工退休年齡確定標(biāo)準(zhǔn)的問(wèn)題,。

通常職工的出生時(shí)間檔案記載與身份證記載相矛盾大致有以下四種情況:一是在勞動(dòng)部門(mén)辦理招工手續(xù)時(shí),職工為避免年齡過(guò)大(過(guò)小)不被單位錄用而采取虛報(bào)改小(加大)自己的年齡;二是入伍時(shí)不達(dá)(超過(guò))年令,，為達(dá)服役目的而更改出生時(shí)間;三是在初次就業(yè)時(shí),職工在填報(bào)出生時(shí)間時(shí)陰,、陽(yáng)歷不分,導(dǎo)致出生時(shí)間在月份上的差異;四是為達(dá)到提前退休目的，采取其他不法手段和其他有可能導(dǎo)致出生時(shí)間差異的情況,。

為此,國(guó)家出臺(tái)政策作出了專門(mén)規(guī)定,。勞動(dòng)和社會(huì)保障部3月《關(guān)于制止和糾正違反國(guó)家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問(wèn)題的通知》第二條中規(guī)定:對(duì)職工出生時(shí)間的認(rèn)定,實(shí)行居民身份證與職工檔案相結(jié)合的辦法。當(dāng)本人身份證與檔案記載的出生時(shí)間不一致時(shí),以本人檔案最先記載的出生時(shí)間為準(zhǔn),。嚴(yán)禁隨意更改職工出生時(shí)間和編造檔案,。這項(xiàng)政策的出臺(tái)在職工退休年齡認(rèn)定上作出了硬性規(guī)定,。按照此規(guī)定,確認(rèn)職工退休年齡的基本依據(jù)是本人身份證與個(gè)人檔案,。對(duì)于這項(xiàng)規(guī)定,有些職工不太理解,認(rèn)為身份證記載日期就應(yīng)是本人出生日期,。殊不知,就社會(huì)實(shí)際來(lái)看,，身份證有人為操作的可能性,，仍然存在著變更,、偽造身份證的現(xiàn)象。因此,僅憑身份證是不能完全確定職工的出生日期的,。而職工的個(gè)人檔案記載著其本人的主要學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷,、工作簡(jiǎn)歷和其他一切與社會(huì)活動(dòng)相關(guān)的資料,其歷史性,、連續(xù)性,、真實(shí)性較強(qiáng),且由專人保管,不易篡改,、偽造,因此,檔案與身份證相結(jié)合確定職工出生時(shí)間更具權(quán)威性。

分包合同簽的法律規(guī)定篇十四

技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同是指當(dāng)事人之間就專利權(quán)轉(zhuǎn)讓,、專利申請(qǐng)權(quán)轉(zhuǎn)讓、專利實(shí)施許可和技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓所訂立的合同,。技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同包括專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同、專利申請(qǐng)權(quán)轉(zhuǎn)讓合同,、技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓合同和專利實(shí)施許可合同四種類型,。

秘密技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同違約責(zé)任。

轉(zhuǎn)讓人與受讓人在簽訂技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同中應(yīng)明確各自的違約責(zé)任,，約定違約責(zé)任是確保技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓合同訂立的雙方當(dāng)事人完全地履行各自的義務(wù),，對(duì)妨礙技術(shù)秘密合同順利實(shí)施的一方給予相應(yīng)的懲罰。

《合同法》第三百五十一條規(guī)定“讓與人未按照約定轉(zhuǎn)讓技術(shù)的,，應(yīng)當(dāng)返還部分或者全部使用費(fèi),，并承擔(dān)違約責(zé)任;實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密超越約定的范圍，違反約定擅自許可第三人實(shí)施該項(xiàng)專利或者使用該項(xiàng)技術(shù)秘密的,，應(yīng)當(dāng)停止違約行為,，承擔(dān)違約責(zé)任;違反約定的保密義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,?！?/p>

依據(jù)該條的規(guī)定，轉(zhuǎn)讓人應(yīng)承擔(dān)以下的違約責(zé)任：

1、未按約定轉(zhuǎn)讓技術(shù)[包括1]沒(méi)有全部轉(zhuǎn)讓;2]沒(méi)有按約定期限轉(zhuǎn)讓;3]逾期轉(zhuǎn)讓超過(guò)兩個(gè)月的法定規(guī)定;4]提供的技術(shù)秘密達(dá)不到約定的技術(shù)指標(biāo)和要求],。應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,，支付違約金或者賠償因此而造成受讓方的損失。

2,、實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密超越約定的范圍,，擅自許可第三人實(shí)施該項(xiàng)專利或者使用該項(xiàng)技術(shù)秘密,，應(yīng)當(dāng)停止違約行為,，支付違約金或者賠償損失。

3,、違反約定的保密義務(wù),，包括泄露技術(shù)秘密，在合同約定的范圍以外或者不按約定的方式使用技術(shù)秘密,，使受讓人遭受損失,，應(yīng)支付違約金，或者賠償損失,。

4,、受讓人按照合同約定使用非專利技術(shù)引起的侵權(quán)糾紛，讓與人承擔(dān)違約責(zé)任,。依《合同法》第三百五十二條規(guī)定“受讓人未按照約定支付使用費(fèi)用,，應(yīng)當(dāng)補(bǔ)交使用費(fèi)并按照約定支付違約金;不補(bǔ)交使用費(fèi)或者支付違約金的，應(yīng)當(dāng)停止實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密,，交還技術(shù)資料,，承擔(dān)違約責(zé)任;實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密超越約定范圍，未經(jīng)讓與人同意擅自許可第三人實(shí)施該專利或者使用該技術(shù)秘密的,，應(yīng)當(dāng)停止違約行為,，承擔(dān)違約責(zé)任，違反約定的保密義務(wù)的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。”

依《合同法》第三百五十二條的規(guī)定,，受讓人應(yīng)承擔(dān)以下的違約責(zé)任：

1,、未按合同約定支付使用費(fèi)或者不補(bǔ)交未交的使用費(fèi)或者不支付違約金。應(yīng)承擔(dān)補(bǔ)足應(yīng)交納的費(fèi)用和違約金,，拒不支付的,，應(yīng)退還出讓方提供的技術(shù)資料，停止實(shí)施專利或者技術(shù)秘密并賠償因此而給出讓方造成的損失,。

2,、超越約定范圍使用專利和技術(shù)秘密，擅自許可第三人使用專利和技術(shù)秘密，停止違約行為,，并承擔(dān)支付違約金或者賠償責(zé)任,。

3、違反約定的保密義務(wù),，如泄露技術(shù)秘密,，轉(zhuǎn)授使用方法等給轉(zhuǎn)讓方造成損失，應(yīng)支付違約金或者賠償損失,。

分包合同簽的法律規(guī)定篇十五

第二十五條除本法第二十二條和第二十三條規(guī)定的情形外,，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。

第二十二條用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期,。

勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用,。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用,。

用人單位與勞動(dòng)者約定服務(wù)期的,，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制提高勞動(dòng)者在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬,。

第二十三條用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。

對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。

實(shí)踐中很多用人單位動(dòng)輒在勞動(dòng)合同中對(duì)勞動(dòng)者約定高額違約金,，以此“圈”住勞動(dòng)者,，而不是通過(guò)適當(dāng)?shù)拇龊秃椭C的勞動(dòng)關(guān)系留住勞動(dòng)者。最常見(jiàn)的是,，就勞動(dòng)合同期限的履行約定違約金,。因此，勞動(dòng)合同法規(guī)定:“除本法第二十二條和第二十三條規(guī)定的情形外,，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)的違約金”,。

違約金，亦稱違約罰款,，是指合同當(dāng)事人約定在一方不履行合同時(shí)向另一方支付一定數(shù)額的貨幣,。這種民事責(zé)任形式只有在合同當(dāng)事人有約定或法律有直接規(guī)定時(shí)才能適用，當(dāng)事人一方不能自行規(guī)定所謂違約金。違約金可分為賠償性違約金和懲罰性違約金,。

違反本條規(guī)定,，用人單位與勞動(dòng)者徑自約定勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同期限的違約金責(zé)任，約定無(wú)效,。主要是從保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的角度:一是在勞動(dòng)合同及其專項(xiàng)協(xié)議書(shū)簽訂時(shí),，用人單位與勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)社會(huì)地位不平等和在勞動(dòng)力市場(chǎng)談判能力不對(duì)稱以及個(gè)別勞動(dòng)關(guān)系的從屬性特征，用人單位往往利用勞動(dòng)者急于獲得工作崗位的心理,，在合同中加入不平等的條款,，勞動(dòng)者迫于生計(jì)不得已接受，其意思自治受到用人單位的事實(shí)上的不正當(dāng)影響,。二是實(shí)務(wù)中極少存在勞動(dòng)合同同等約定用人單位提前解除勞動(dòng)合同即解雇的違約金責(zé)任,，多為約定勞動(dòng)者不管何種原因提前解除勞動(dòng)合同，就應(yīng)當(dāng)支付用人單位不菲的違約金,，有無(wú)實(shí)際造成經(jīng)濟(jì)損失及其多少和用人單位是否提供特殊福利待遇或承擔(dān)保密義務(wù)等在所不問(wèn),，而對(duì)于用人單位打破勞動(dòng)者職業(yè)穩(wěn)定性期待提前解雇，往往沒(méi)有同等的違約金支付約定,，勞動(dòng)者所失甚多所得甚少,，顯失公平。三是勞動(dòng)者具有勞動(dòng)自由,，任何公共機(jī)構(gòu),、私人組織和個(gè)人都無(wú)權(quán)強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)，這就是現(xiàn)代勞動(dòng)法上的勞動(dòng)者勞動(dòng)自由原則,。我國(guó)勞動(dòng)法第32條也規(guī)定用人單位不能強(qiáng)迫勞動(dòng),，否則，勞動(dòng)者有權(quán)即時(shí)辭職,。四是,，勞動(dòng)者依法享有擇業(yè)自主權(quán)，用人單位當(dāng)然也依法享有保護(hù)單位利益如商業(yè)秘密的權(quán)利,，但勞動(dòng)者的擇業(yè)自主權(quán)是勞動(dòng)者的生存權(quán),，是公民的基本人權(quán)之一，在權(quán)利位階和效力上高于用人單位的相對(duì)應(yīng)的權(quán)利,。綜上,，如果用人單位沒(méi)有相對(duì)應(yīng)的特別對(duì)價(jià)(特殊福利待遇和承擔(dān)保守商業(yè)秘密的競(jìng)業(yè)禁止經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償)支持，僅因?yàn)楹贤s定,，勞動(dòng)者提前解除勞動(dòng)合同就必須按勞動(dòng)合同約定支付用人單位違約金而不受限制的做法沒(méi)有法理基礎(chǔ),，不符合個(gè)別勞動(dòng)關(guān)系的本質(zhì)和勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法作為社會(huì)法的保護(hù)勞動(dòng)者利益的宗旨，因而不具有合法性,，最起碼合法性不足,。

之所以允許勞動(dòng)合同就勞動(dòng)者保守商業(yè)秘密事項(xiàng)和服務(wù)期事項(xiàng)約定違約金,，是因?yàn)橛萌藛挝痪瓦@兩項(xiàng)事項(xiàng)事先有投入，例如,，用人單位因出資培訓(xùn)而與勞動(dòng)者簽訂服務(wù)期條款,，勞動(dòng)合同就此對(duì)勞動(dòng)者的辭職約定違約金，不是為了懲罰勞動(dòng)者或擔(dān)保合同的履行,，而是補(bǔ)償因勞動(dòng)者辭職給企業(yè)造成的損失,。這樣的違約金的約定具有一定的合理性，單純就勞動(dòng)合同期限對(duì)勞動(dòng)者約定的違約金顯然不具有這樣的合理性,。勞動(dòng)者干一天的活用人單位付一天的錢(qián),，違約金原則上對(duì)普通勞動(dòng)者不適用。

有的`觀點(diǎn)認(rèn)為,，企業(yè)高管人員不應(yīng)成為勞動(dòng)法傾斜保護(hù)的對(duì)象,。對(duì)企業(yè)高級(jí)管理人員和普通勞動(dòng)者不作分類適用的制度安排，是我國(guó)勞動(dòng)法的一大缺陷,。伴隨著勞動(dòng)者分層,、分化進(jìn)程，一樣作為弱勢(shì)群體施以傾斜保護(hù),，這種不分青紅皂白的保護(hù),，產(chǎn)生了諸多扭曲的現(xiàn)象。首先,，一方面,，企業(yè)高級(jí)管理人員代表著企業(yè)與普通勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，另一方面企業(yè)也要與他們訂立勞動(dòng)合同,，而對(duì)于企業(yè)主要管理者而言,，由于他們本身就是企業(yè)的代表,，因而總是會(huì)出現(xiàn)他們自己與自己訂立勞動(dòng)合同的怪異現(xiàn)象(部分居心不良者甚至能夠利用這樣的便利為自己獲取不道德的利益);其二,，一方面他們被賦予重要職責(zé)而獲得豐厚的報(bào)酬，另一方面,，他們又可以像普通勞動(dòng)者一樣獲得相應(yīng)倍數(shù)的加班工資,，甚至他們中的部分人還很樂(lè)意利用有利條件制造加班事實(shí)，自我加班以獲取超額利益;第三,，他們中的一部分人即便不勝任工作,，不能實(shí)現(xiàn)企業(yè)與之訂立勞動(dòng)合同時(shí)所期待的利益，企業(yè)也不能直接將之解雇(部分居心不良者甚至能夠以自我解雇的方式制造被企業(yè)解雇的事實(shí),，以牟取高額的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償),，另一方面，他們又和普通勞動(dòng)者一樣,，享有不受制約的辭職權(quán)而無(wú)需承擔(dān)法律責(zé)任,。凡此種種,，不一而足。企業(yè)高級(jí)管理人員與其雇用者之間更具有平等色彩,，因此,，對(duì)這一群體，應(yīng)當(dāng)更多地參考用于調(diào)整平等主體間關(guān)系的民事法律制度,。

由于企業(yè)高級(jí)管理人員的離職相較于普通勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)對(duì)用人單位造成的影響要大,，對(duì)于企業(yè)高級(jí)管理人員或高級(jí)技術(shù)人員等核心員工，除了涉及保守商業(yè)秘密事項(xiàng),、服務(wù)期事項(xiàng)外,，是否應(yīng)當(dāng)允許就勞動(dòng)合同期限的履行等事項(xiàng)約定違約金，我國(guó)勞動(dòng)法沒(méi)有明確規(guī)定,。各地立法有一些不相同的規(guī)定,，從地方立法看，主要有三種類型,。第一種為否定型立法,。例如上海、江蘇,、浙江等,，這些地方的勞動(dòng)合同條例明確規(guī)定，對(duì)勞動(dòng)者的違約行為約定違約金的,，僅限于違反服務(wù)期約定和違反保守商業(yè)秘密或者競(jìng)業(yè)限制約定的兩種情形,，除此以外，不得對(duì)勞動(dòng)者的違約行為約定違約金,。第二種為肯定型立法,。例如北京、安徽,、山東等,。這些地方的勞動(dòng)合同條例(規(guī)定)明確規(guī)定，勞動(dòng)合同可以就勞動(dòng)者提前解除合同或者違反勞動(dòng)的期限等行為約定違約金,。第三種是空白型立法,，與勞動(dòng)法一樣不作規(guī)定，如吉林,、河北等地,。空白型立法導(dǎo)致的結(jié)果是勞動(dòng)合同對(duì)違約金的約定和適用沒(méi)有任何的約束和限制,。但無(wú)論是我國(guó)的勞動(dòng)法還是何種類型的地方立法,，有一點(diǎn)是相同的，即在勞動(dòng)合同中能否就勞動(dòng)者履行合同期限等約定違約金的問(wèn)題上沒(méi)有因勞動(dòng)者的分層而作不同的規(guī)定,。

違約金可分為以下三種：

第一,，法定違約金,。法定違約金是指由法律直接規(guī)定違約金的數(shù)額、固定比率,，或者由法律直接規(guī)定違約金的比例幅度,，具體比率由當(dāng)事人在此幅度內(nèi)商定，但當(dāng)事人并未具體商定或商定無(wú)效的違約金,，法定違約金是法律預(yù)先規(guī)定的,，不得由當(dāng)事人協(xié)商而改變，也不管當(dāng)事人是否把法定違約金條款寫(xiě)進(jìn)合同,，違約方都應(yīng)支付違約金,。從我國(guó)現(xiàn)行法律的規(guī)定來(lái)看，法定違約金主要有以下幾種情況：1,、由法律,、法規(guī)具體規(guī)定違約金的數(shù)額。2,、由法律,、法規(guī)直接規(guī)定違約金的固定比率。3,、由法律,、法規(guī)直接規(guī)定違約金的比率幅度，具體比率由當(dāng)事人在此幅度內(nèi)具體商定,。

第二,，約定違約金。約定違約金是指數(shù)額和支付條件都是由當(dāng)事人雙方約定的違約金,。從我國(guó)現(xiàn)行法律規(guī)定來(lái)看,，約定違約金主要有兩種情況：1、法律,、法規(guī)對(duì)違約金未作具體規(guī)定,，完全允許當(dāng)事人約定的違約金。2,、法律,、法規(guī)雖規(guī)定了違約金的數(shù)額,、比率或幅度,，但是又允許當(dāng)事人自行協(xié)商，或規(guī)定當(dāng)事人的約定優(yōu)于法定的違約金,。雖然約定違約金不像法定違約金那樣受到法律的限定,，但是，在必要的時(shí)候,，也要受到國(guó)家干預(yù),。合同法第114條對(duì)這個(gè)問(wèn)題作了明確規(guī)定“當(dāng)事人可以約定一方違約時(shí)應(yīng)當(dāng)根據(jù)違約情況向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的違約金,，也可以約定因違約產(chǎn)生的損失賠償額的計(jì)算方法。約定的違約金低于造成的損失的,，當(dāng)事人可以請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以增加;約定的違約金過(guò)分高于造成的損失的,，當(dāng)事人可以請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以適當(dāng)減少?！?/p>

第三,，混合違約金?；旌线`約金是指法律規(guī)定了違約金的比率幅度,，當(dāng)事人在該幅度內(nèi)商定具體比率或幅度的違約金。這種違約金是法定和約定相結(jié)合的違約金,，也稱混合違約金,。

相關(guān)知識(shí)。

首先,，明確買賣合同違約金的范圍,，根據(jù)合同法相關(guān)規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定,，給對(duì)方造成損失的,，損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失，包括合同履行后可以獲得的利益,，但不得超過(guò)違反合同一方訂立合同時(shí)預(yù)見(jiàn)到或者應(yīng)當(dāng)預(yù)見(jiàn)到的因違反合同可能造成的損失,。

此外，當(dāng)事人可以約定一方違約時(shí)應(yīng)當(dāng)根據(jù)違約情況向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的違約金,，也可以約定因違約產(chǎn)生的損失賠償額的計(jì)算方法,。約定的違約金低于造成的損失的，當(dāng)事人可以請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以增加;約定的違約金過(guò)分高于造成的損失的,，當(dāng)事人可以請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以適當(dāng)減少,。當(dāng)事人就遲延履行約定違約金的，違約方支付違約金后,，還應(yīng)當(dāng)履行債務(wù),。

二、違約金以實(shí)際損失為基礎(chǔ),。

當(dāng)事人主張約定的違約金過(guò)高請(qǐng)求予以適當(dāng)減少的,，應(yīng)當(dāng)以實(shí)際損失為基礎(chǔ)，兼顧合同的履行情況,、當(dāng)事人的過(guò)錯(cuò)程度以及預(yù)期利益等綜合因素,，根據(jù)公平原則和誠(chéng)實(shí)信用原則予以衡量，并作出裁決,。當(dāng)事人約定的違約金超過(guò)造成損失的百分之三十的,，一般可以認(rèn)定為“過(guò)分高于造成的損失”,。

因此，買賣合同沒(méi)有約定逾期付款違約金或者該違約金的計(jì)算方法,，出賣人以買受人違約為由主張賠償逾期付款損失的,，應(yīng)以中國(guó)人民銀行同期同類人民幣貸款逾期罰息利率為基礎(chǔ)，上浮百分之三十至五十計(jì)算作為合理標(biāo)準(zhǔn),，而后由法官根據(jù)具體案情自由裁量,。

三、違約金過(guò)高情形下舉證責(zé)任的分配,。

在當(dāng)事人請(qǐng)求對(duì)違約金予以適當(dāng)調(diào)整的情形下,，應(yīng)當(dāng)正確確定舉證責(zé)任。違約方首先要對(duì)違約金過(guò)分高于造成損失的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任,。由于對(duì)于違約造成的損失,，守約方較之違約方就損失事實(shí)和相關(guān)證據(jù)都具有更強(qiáng)的證明能力。

因此,，不應(yīng)過(guò)分強(qiáng)調(diào)違約方的舉證責(zé)任,。違約方如果能就違約金過(guò)分高于損失這一問(wèn)題使法官產(chǎn)生合理懷疑，就應(yīng)當(dāng)認(rèn)定完成了證明義務(wù),。此時(shí),，應(yīng)將證明責(zé)任分配給守約方，令其證明損失的數(shù)額及違約金的合理性,。

第四,、有四種應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街鲝堉Ц队馄诟犊钸`約金或利息的情形。

第一種是合同雙方明確約定了支付款項(xiàng)的時(shí)間和逾期支付違約金或利息的計(jì)算方法或金額,。除非此類約定違反了法律規(guī)定,，否則此種情況下，不論是逾期付款違約金還是欠款利息應(yīng)同時(shí)接受,，但需特別注意的是,，當(dāng)事人如同時(shí)主張逾期付款違約金和利息，即使這兩者均有合同約定,，也可能得不到法律支持,，因?yàn)檫@種重復(fù)計(jì)算實(shí)際上過(guò)分加重了對(duì)方當(dāng)事人的負(fù)擔(dān)。

第二種是合同雙方明確約定了支付款項(xiàng)的時(shí)間,，也約定了逾期支付款項(xiàng)應(yīng)承擔(dān)違約金或支付利息,，但未約定違約金或利息的計(jì)算方法或金額。如果法律規(guī)定此類合同拖欠款項(xiàng)應(yīng)支付違約金,，應(yīng)向?qū)Ψ街鲝堉Ц哆`約金,。如果法律規(guī)定此類合同拖欠款項(xiàng)應(yīng)支付利息，則只能向?qū)Ψ街鲝堉Ц独ⅰ?/p>

第三種是合同雙方只約定了支付款項(xiàng)的時(shí)間,，但未約定逾期支付款項(xiàng)是否應(yīng)承擔(dān)違約金或支付利息,。這種情況下不可以提出逾期付款違約金的請(qǐng)求。

因此,，在法律規(guī)定和司法實(shí)踐中,，買賣合同違約金有一定的數(shù)量限制，以彌補(bǔ)合同守約方損失為基礎(chǔ),，不能過(guò)分加重對(duì)方當(dāng)事人的負(fù)擔(dān),。值得注意的是，合同雙方對(duì)支付款項(xiàng)的時(shí)間未作約定或約定不明確,。這時(shí),，首先應(yīng)根據(jù)法律相應(yīng)規(guī)定，確定款項(xiàng)應(yīng)當(dāng)支付的時(shí)間,，之后,，可以向?qū)Ψ街鲝堎r償利息損失。利息損失數(shù)額同樣可參照中國(guó)人民銀行同期貸款利率計(jì)算,。

分包合同簽的法律規(guī)定篇十六

(一)用人單位的名稱,、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;(二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;(三)勞動(dòng)合同期限;(四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);(五)工作時(shí)間和休息休假;(六)勞動(dòng)報(bào)酬;(七)社會(huì)保險(xiǎn);(八)勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);(九)法律,、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。

2,、服務(wù)期條款：1)用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,，約定服務(wù)期,。2)勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金,。違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用,。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。3)用人單位與勞動(dòng)者約定服務(wù)期的,，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制提高勞動(dòng)者在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬,。

3、保密條款：用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng),。

4,、競(jìng)業(yè)禁止條款：1)對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金,。2)競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員,、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。競(jìng)業(yè)限制的范圍,、地域,、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定，競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律,、法規(guī)的.規(guī)定,。3)在解除或者終止勞動(dòng)合同后，前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品,、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位,，或者自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限,，不得超過(guò)二年,。

5、違約金條款：除違反服務(wù)期支付的違約金和違反保密和競(jìng)業(yè)禁止支付的違約金外,，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金,。

三、勞動(dòng)條款的解釋：

勞動(dòng)合同對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)約定不明確,，引發(fā)爭(zhēng)議的,，用人單位與勞動(dòng)者可以重新協(xié)商;協(xié)商不成的，適用集體合同規(guī)定;沒(méi)有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動(dòng)報(bào)酬的,，實(shí)行同工同酬;沒(méi)有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)的,，適用國(guó)家有關(guān)規(guī)定。

分包合同簽的法律規(guī)定篇十七

第一條訂立經(jīng)濟(jì)合同,，必須遵守國(guó)家的法律,、法令，必須符合國(guó)家政策和計(jì)劃的要求,，任何部門(mén)和個(gè)人不得利用合同進(jìn)行違法活動(dòng),，損害本公司的利益。

第二條訂立經(jīng)濟(jì)合同,，必須貫徹平等互利,，協(xié)商一致，等價(jià)有償?shù)脑瓌t,，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益,。

第三條為保證經(jīng)濟(jì)合同內(nèi)容的合法性，禁止隨便攜帶已蓋合同專用章或公章的空白合同或空白便條,，如確有需要,，須經(jīng)主管業(yè)務(wù)的副總經(jīng)理批準(zhǔn)并辦理領(lǐng)用手續(xù),，使用完畢經(jīng)審查無(wú)誤后，辦理銷準(zhǔn)手續(xù),。

分包合同簽的法律規(guī)定篇十八

第三百二十二條技術(shù)合同是當(dāng)事人就技術(shù)開(kāi)發(fā),、轉(zhuǎn)讓、咨詢或者服務(wù)訂立的確立相互之間權(quán)利和義務(wù)的合同,。

第三百二十四條技術(shù)合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定,，一般包括以下條款：

(一)項(xiàng)目名稱;,。

(二)標(biāo)的的內(nèi)容,、范圍和要求;。

(三)履行的計(jì)劃,、進(jìn)度,、期限、地點(diǎn),、地域和方式;,。

(四)技術(shù)情報(bào)和資料的保密;。

(五)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的承擔(dān);,。

(六)技術(shù)成果的歸屬收益的分成辦法;,。

(七)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和方法;。

(八)價(jià)款,、報(bào)酬或者使用費(fèi)及其支付方式;,。

(九)違約金或者損失賠償?shù)挠?jì)算方法;。

(十)解決爭(zhēng)議的方法;,。

(十一)名詞和術(shù)語(yǔ)的.解釋,。

與履行合同有關(guān)的技術(shù)背景資料、可行性論證和技術(shù)評(píng)價(jià)報(bào)告,、項(xiàng)目任務(wù)書(shū)和計(jì)劃書(shū),、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范,、原始設(shè)計(jì)和工藝文件,，以及其他技術(shù)文檔，按照當(dāng)事人的約定可以作為合同的組成部分,。

技術(shù)合同涉及專利的,，應(yīng)當(dāng)注明發(fā)明創(chuàng)造的名稱、專利申請(qǐng)人和專利權(quán)人,、申請(qǐng)日期,、申請(qǐng)?zhí)枴＠?hào)以及專利權(quán)的有效期限,。

第三百二十五條技術(shù)合同價(jià)款,、報(bào)酬或者使用費(fèi)的支付方式由當(dāng)事人約定，可以采取一次總算、一次總付或者一次總算,、分期支付,，也可以采取提成支付或者提成支付附加預(yù)付入門(mén)費(fèi)的方式。

約定提成支付的,，可以按照產(chǎn)品價(jià)格,、實(shí)施專利和使用技術(shù)秘密后新增的產(chǎn)值、利潤(rùn)或者產(chǎn)品銷售額的一定比例提成,，也可以按照約定的其他方式計(jì)算,。提成支付的比例可以采取固定比例、逐年遞增比例或者逐年遞減比例,。約定提成支付的,，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在合同中約定查閱有關(guān)會(huì)計(jì)帳目的辦法。

第三百二十六條職務(wù)技術(shù)成果的使用權(quán),、轉(zhuǎn)讓權(quán)屬于法人或者其他組織的,，法人或者其他組織可以就該項(xiàng)職務(wù)技術(shù)成果訂立技術(shù)合同。法人或者其他組織應(yīng)當(dāng)從使用和轉(zhuǎn)讓該項(xiàng)職務(wù)技術(shù)成果所取得的收益中提取一定比例,，對(duì)完成該項(xiàng)職務(wù)技術(shù)成果的個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)或者報(bào)酬,。法人或者其他組織訂立技術(shù)合同轉(zhuǎn)讓職務(wù)技術(shù)成果時(shí)，職務(wù)技術(shù)成果的完成人享有以同等條件優(yōu)先受讓的權(quán)利,。

職務(wù)技術(shù)成果是執(zhí)行法人或者其他組織的工作任務(wù),，或者主要是利用法人或者其他組織的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的技術(shù)成果。

第三百二十七條非職務(wù)技術(shù)成果的使用權(quán),、轉(zhuǎn)讓權(quán)屬于完成技術(shù)成果的個(gè)人,，完成技術(shù)成果的個(gè)人可以就該項(xiàng)非職務(wù)技術(shù)成果訂立技術(shù)合同。

第三百二十八條完成技術(shù)成果的個(gè)人有在有關(guān)技術(shù)成果文件上寫(xiě)明自己是技術(shù)成果完成者的權(quán)利和取得榮譽(yù)證書(shū),、獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利,。

第三百二十九條非法壟斷技術(shù)、妨礙技術(shù)進(jìn)步或者侵害他人技術(shù)成果的技術(shù)合同無(wú)效,。

第二節(jié)技術(shù)開(kāi)發(fā)合同,。

第三百三十條技術(shù)開(kāi)發(fā)合同是指當(dāng)事人之間就新技術(shù)、新產(chǎn)品,、新工藝或者新材料及其系統(tǒng)的研究開(kāi)發(fā)所訂立的合同,。

技術(shù)開(kāi)發(fā)合同包括委托開(kāi)發(fā)合同和合作開(kāi)發(fā)合同。

技術(shù)開(kāi)發(fā)合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式,。當(dāng)事人之間就具有產(chǎn)業(yè)應(yīng)用價(jià)值的科技成果實(shí)施轉(zhuǎn)化訂立的合同,，參照技術(shù)開(kāi)發(fā)合同的規(guī)定。

第三百三十一條委托開(kāi)發(fā)合同的委托人應(yīng)當(dāng)按照約定支付研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)和報(bào)酬;提供技術(shù)資料,、原始數(shù)據(jù);完成協(xié)作事項(xiàng);接受研究開(kāi)發(fā)成果,。

第三百三十二條委托開(kāi)發(fā)合同的研究開(kāi)發(fā)人應(yīng)當(dāng)按照約定制定和實(shí)施研究開(kāi)發(fā)計(jì)劃;合理使用研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi);按期完成研究開(kāi)發(fā)工作,，交付研究開(kāi)發(fā)成果，提供有關(guān)的技術(shù)資料和必要的技術(shù)指導(dǎo),，幫助委托人掌握研究開(kāi)發(fā)成果,。

第三百三十三條委托人違反約定造成研究開(kāi)發(fā)工作停滯、延誤或者失敗的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。

第三百三十四條研究開(kāi)發(fā)人違反約定造成研究開(kāi)發(fā)工作停滯、延誤或者失敗的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。

第三百三十五條合作開(kāi)發(fā)合同的當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定進(jìn)行投資，包括以技術(shù)進(jìn)行投資;分工參與研究開(kāi)發(fā)工作;協(xié)作配合研究開(kāi)發(fā)工作,。

第三百三十六條合作開(kāi)發(fā)合同的當(dāng)事人違反約定造成研究開(kāi)發(fā)工作停滯,、延誤或者失敗的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。

第三百三十七條因作為技術(shù)開(kāi)發(fā)合同標(biāo)的的技術(shù)已經(jīng)由他人公開(kāi)，致使技術(shù)開(kāi)發(fā)合同的履行沒(méi)有意義的,，當(dāng)事人可以解除合同,。

第三百三十八條在技術(shù)開(kāi)發(fā)合同履行過(guò)程中，因出現(xiàn)無(wú)法克服的技術(shù)困難,，致使研究開(kāi)發(fā)失敗或者部分失敗的,，該風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任由當(dāng)事人約定。沒(méi)有約定或者約定不明確,，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的,，風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任由當(dāng)事人合理分擔(dān)。

分包合同簽的法律規(guī)定篇十九

第三百四十二條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同包括專利權(quán)轉(zhuǎn)讓,、專利申請(qǐng)權(quán)轉(zhuǎn)讓,、技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓、專利實(shí)施許可合同,。技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式,。

第三百四十三條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同可以約定讓與人和受讓人實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密的范圍，但不得限制技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)和技術(shù)發(fā)展,。

第三百四十四條專利實(shí)施許可合同只在該專利權(quán)的存續(xù)期間內(nèi)有效,。專利權(quán)有效期限屆滿或者專利權(quán)被宣布無(wú)效的，專利權(quán)人不得就該專利與他人訂立專利實(shí)施許可合同,。

第三百四十五條專利實(shí)施許可合同的讓與人應(yīng)當(dāng)按照約定許可受讓人實(shí)施專利,，交付實(shí)施專利有關(guān)的技術(shù)資料，提供必要的技術(shù)指導(dǎo),。

第三百四十六條專利實(shí)施許可合同的受讓人應(yīng)當(dāng)按照約定實(shí)施專利,，不得許可約定以外的第三人實(shí)施該專利;并按照約定支付使用費(fèi),。

第三百四十七條技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓合同的讓與人應(yīng)當(dāng)按照約定提供技術(shù)資料，進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),，保證技術(shù)的實(shí)用性,、可靠性，承擔(dān)保密義務(wù),。

第三百四十八條技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓合同的受讓人應(yīng)當(dāng)按照約定使用技術(shù),，支付使用費(fèi)，承擔(dān)保密義務(wù),。

第三百四十九條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同的讓與人應(yīng)當(dāng)保證自己是所提供的技術(shù)的合法擁有者,，并保證所提供的技術(shù)完整、無(wú)誤,、有效,，能夠達(dá)到約定的目標(biāo)。

第三百五十條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同的受讓人應(yīng)當(dāng)按照約定的范圍和期限,，對(duì)讓與人提供的技術(shù)中尚未公開(kāi)的秘密部分,，承擔(dān)保密義務(wù)。

第三百五十一條讓與人未按照約定轉(zhuǎn)讓技術(shù)的,，應(yīng)當(dāng)返還部分或者全部使用費(fèi),，并應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任;實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密超越約定的范圍的，違反約定擅自許可第三人實(shí)施該項(xiàng)專利或者使用該項(xiàng)技術(shù)秘密的,，應(yīng)當(dāng)停止違約行為,，承擔(dān)違約責(zé)任;違反約定的保密義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。

第三百五十二條受讓人未按照約定支付使用費(fèi)的,，應(yīng)當(dāng)補(bǔ)交使用費(fèi)并按照約定支付違約金;不補(bǔ)交使用費(fèi)或者支付違約金的，應(yīng)當(dāng)停止實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密,，交還技術(shù)資料,，承擔(dān)違約責(zé)任;實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密超越約定的范圍的，未經(jīng)讓與人同意擅自許可第三人實(shí)施該專利或者使用該技術(shù)秘密的,，應(yīng)當(dāng)停止違約行為,，承擔(dān)違約責(zé)任;違反約定的保密義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。

第三百五十三條受讓人按照約定實(shí)施專利,、使用技術(shù)秘密侵害他人合法權(quán)益的，由讓與人承擔(dān)責(zé)任,，但當(dāng)事人另有約定的除外,。

第三百五十四條當(dāng)事人可以按照互利的原則，在技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同中約定實(shí)施專利,、使用技術(shù)秘密后續(xù)改進(jìn)的技術(shù)成果的分享辦法,。沒(méi)有約定或者約定不明確,，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的，一方后續(xù)改進(jìn)的技術(shù)成果,，其他各方無(wú)權(quán)分享,。

第三百五十六條技術(shù)咨詢合同包括就特定技術(shù)項(xiàng)目提供可行性論證、技術(shù)預(yù)測(cè),、專題技術(shù)調(diào)查,、分析評(píng)價(jià)報(bào)告等合同。

技術(shù)服務(wù)合同是指當(dāng)事人一方以技術(shù)知識(shí)為另一方解決特定技術(shù)問(wèn)題所訂立的合同,，不包括建設(shè)工程合同和承攬合同,。

第三百五十七條技術(shù)咨詢合同的委托人應(yīng)當(dāng)按照約定闡明咨詢的問(wèn)題，提供技術(shù)背景材料及有關(guān)技術(shù)資料,、數(shù)據(jù);接受受托人的工作成果,，支付報(bào)酬。

第三百五十八條技術(shù)咨詢合同的受托人應(yīng)當(dāng)按照約定的期限完成咨詢報(bào)告或者解答問(wèn)題;提出的咨詢報(bào)告應(yīng)當(dāng)達(dá)到約定的要求,。

第三百五十九條技術(shù)咨詢合同的委托人未按照約定提供必要的資料和數(shù)據(jù),，影響工作進(jìn)度和質(zhì)量，不接受或者逾期接受工作成果的,，支付的報(bào)酬不得追回,，未支付的報(bào)酬應(yīng)當(dāng)支付。

技術(shù)咨詢合同的受托人未按期提出咨詢報(bào)告或者提出的咨詢報(bào)告不符合約定的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)減收或者免收?qǐng)?bào)酬等違約責(zé)任。

技術(shù)咨詢合同的委托人按照受托人符合約定要求的咨詢報(bào)告和意見(jiàn)作出決策所造成的損失,，由委托人承擔(dān),，但當(dāng)事人另有約定的除外。

第三百六十條技術(shù)服務(wù)合同的委托人應(yīng)當(dāng)按照約定提供工作條件,，完成配合事項(xiàng);接受工作成果并支付報(bào)酬,。

第三百六十一條技術(shù)服務(wù)合同的受托人應(yīng)當(dāng)按照約定完成服務(wù)項(xiàng)目，解決技術(shù)問(wèn)題,，保證工作質(zhì)量,，并傳授解決技術(shù)問(wèn)題的知識(shí)。

第三百六十二條技術(shù)服務(wù)合同的委托人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定,，影響工作進(jìn)度和質(zhì)量,，不接受或者逾期接受工作成果的，支付的報(bào)酬不得追回,，未支付的報(bào)酬應(yīng)當(dāng)支付,。

技術(shù)服務(wù)合同的受托人未按照合同約定完成服務(wù)工作的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)免收?qǐng)?bào)酬等違約責(zé)任,。

第三百六十三條在技術(shù)咨詢合同,、技術(shù)服務(wù)合同履行過(guò)程中,，受托人利用委托人提供的技術(shù)資料和工作條件完成的新的技術(shù)成果，屬于受托人,。委托人利用受托人的工作成果完成的新的技術(shù)成果,，屬于委托人。當(dāng)事人另有約定的,，按照其約定,。

第三百六十四條法律、行政法規(guī)對(duì)技術(shù)中介合同,、技術(shù)培訓(xùn)合同另有規(guī)定的,，依照其規(guī)定。

分包合同簽的法律規(guī)定篇二十

第三百四十二條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同包括專利權(quán)轉(zhuǎn)讓,、專利申請(qǐng)權(quán)轉(zhuǎn)讓,、技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓、專利實(shí)施許可合同,。技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式,。

第三百四十三條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同可以約定讓與人和受讓人實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密的范圍，但不得限制技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)和技術(shù)發(fā)展,。

第三百四十四條專利實(shí)施許可合同只在該專利權(quán)的存續(xù)期間內(nèi)有效,。專利權(quán)有效期限屆滿或者專利權(quán)被宣布無(wú)效的，專利權(quán)人不得就該專利與他人訂立專利實(shí)施許可合同,。

第三百四十五條專利實(shí)施許可合同的讓與人應(yīng)當(dāng)按照約定許可受讓人實(shí)施專利,，交付實(shí)施專利有關(guān)的技術(shù)資料，提供必要的技術(shù)指導(dǎo),。

第三百四十六條專利實(shí)施許可合同的受讓人應(yīng)當(dāng)按照約定實(shí)施專利,，不得許可約定以外的第三人實(shí)施該專利;并按照約定支付使用費(fèi)。

第三百四十七條技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓合同的讓與人應(yīng)當(dāng)按照約定提供技術(shù)資料,，進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),，保證技術(shù)的實(shí)用性、可靠性,，承擔(dān)保密義務(wù),。

第三百四十八條技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓合同的受讓人應(yīng)當(dāng)按照約定使用技術(shù)，支付使用費(fèi),，承擔(dān)保密義務(wù),。

第三百四十九條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同的讓與人應(yīng)當(dāng)保證自己是所提供的技術(shù)的合法擁有者，并保證所提供的技術(shù)完整,、無(wú)誤,、有效，能夠達(dá)到約定的目標(biāo),。

第三百五十條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同的受讓人應(yīng)當(dāng)按照約定的范圍和期限,，對(duì)讓與人提供的技術(shù)中尚未公開(kāi)的秘密部分,，承擔(dān)保密義務(wù)。

第三百五十一條讓與人未按照約定轉(zhuǎn)讓技術(shù)的,，應(yīng)當(dāng)返還部分或者全部使用費(fèi),，并應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任;實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密超越約定的范圍的，違反約定擅自許可第三人實(shí)施該項(xiàng)專利或者使用該項(xiàng)技術(shù)秘密的,，應(yīng)當(dāng)停止違約行為,，承擔(dān)違約責(zé)任;違反約定的保密義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。

第三百五十二條受讓人未按照約定支付使用費(fèi)的,，應(yīng)當(dāng)補(bǔ)交使用費(fèi)并按照約定支付違約金;不補(bǔ)交使用費(fèi)或者支付違約金的，應(yīng)當(dāng)停止實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密,，交還技術(shù)資料,，承擔(dān)違約責(zé)任;實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密超越約定的范圍的，未經(jīng)讓與人同意擅自許可第三人實(shí)施該專利或者使用該技術(shù)秘密的,，應(yīng)當(dāng)停止違約行為,，承擔(dān)違約責(zé)任;違反約定的保密義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。

第三百五十三條受讓人按照約定實(shí)施專利,、使用技術(shù)秘密侵害他人合法權(quán)益的，由讓與人承擔(dān)責(zé)任,，但當(dāng)事人另有約定的除外,。

分包合同簽的法律規(guī)定篇二十一

(二)房屋的坐落、面積,、裝修及設(shè)施狀況;,。

(三)租賃用途;。

(四)租賃期限;,。

(五)租金及交付方式;。

(六)房屋修繕責(zé)任;,。

(七)轉(zhuǎn)租的約定;,。

(八)變更和解除合同的條件;。

(九)違約責(zé)任;,。

(十)當(dāng)事人約定的其他條款,。

第十條房屋租賃期限屆滿，租賃合同約止,。承租人需要繼續(xù)租用的,，應(yīng)當(dāng)在租賃期限屆滿前3個(gè)月提出，并經(jīng)出租人同意,，重新答訂租賃合同,。

第十一條租賃期限內(nèi),，房屋出租人轉(zhuǎn)讓房屋所有權(quán)的，房屋受讓人應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行原租賃合同的規(guī)定,。

出租人在租賃期限內(nèi)死亡的,，其繼承人應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行原租賃合同。

住宅用房承租人在租賃期限內(nèi)死亡的,，其共同居住兩年以上的家庭成員可以繼續(xù)承租,。

第十二條有下列情形之一的，房屋租賃當(dāng)事人可以變更或者解除租賃合同;,。

(一)符合法律規(guī)定或者合同約定可以變更或解除合同條款的;,。

(二)因不可抗力致使租賃合同不能繼續(xù)履行的;。

(三)當(dāng)事人協(xié)商一致的,。

因變更或者解除租賃合同使一方當(dāng)事人遭受損失的,，除依法可以免除責(zé)任的以外，應(yīng)當(dāng)由責(zé)任方負(fù)責(zé)賠償,。

第十三條房屋租賃實(shí)行登記備案制度,。

答訂、變更,、終止租賃合同的,，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)向房屋所在地市、縣政府房地產(chǎn)管理部門(mén)登記備案,。

第十四條房屋租賃當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在租賃合同答訂后30日內(nèi),，持本辦法第十五條規(guī)定的文件到市、縣政府房地產(chǎn)管理部門(mén)辦理登記備案手續(xù),。

(一)書(shū)面租賃合同;,。

(二)房屋所有權(quán)證書(shū);。

(三)當(dāng)事人的合法證件;,。

(四)城市政府規(guī)定的其他文件,。

出租共有房屋，還須提交其他共有人同意出租的證明,。

出租委托代管房屋,，還須提交委托代管人授權(quán)出租的證明。

第十六條房屋租賃申請(qǐng)經(jīng)市,、縣政府房地產(chǎn)管理部門(mén)審查合格后,，頒發(fā)《房屋租賃證》。

縣政府所在地以外的建制鎮(zhèn)的房屋租賃申請(qǐng),，可由市,、縣政府房地產(chǎn)管理部門(mén)委托的機(jī)構(gòu)審查，并頒發(fā)《房屋租賃證》。

第十七條《房屋租賃證》由租賃行為合法有效的憑證,。租用房屋從事生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，房屋租賃證作為經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所合法的憑證,。租用房屋用于于居住的,，房屋租賃憑證可作為公安部門(mén)辦理戶口登記的憑證之一。

第十八條嚴(yán)禁偽造,、涂改,、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓房屋租賃證,。遺失房屋租賃證應(yīng)當(dāng)向原發(fā)證機(jī)關(guān)申請(qǐng)補(bǔ)發(fā),。

第十九條房屋租賃當(dāng)事人按照租賃合同的約定，享有權(quán)利,，并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù),。

出租人在租賃期限內(nèi)，確需提前收回房屋時(shí),，應(yīng)當(dāng)事先商得承租人同意,，給承租人造成損失的，應(yīng)當(dāng)予以賠償,。

第二十條出租人應(yīng)當(dāng)依照租賃合同約定的期限將房屋交付承租人,，不能按期交付的，應(yīng)當(dāng)支付違約金,，給承租人造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第二十一條出租住宅用房的自然損壞或合同約定由出租人修繕的,，由出租人負(fù)責(zé)修復(fù),。不及時(shí)修復(fù)，致使房屋發(fā)生破壞性事故,，造成承租人財(cái)產(chǎn)損失或者人身傷害的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

租用房屋從事生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的,，修繕責(zé)任由雙方當(dāng)事人在租賃合同中約定。

第二十二條承租人必須按期繳納租金,，違約的，應(yīng)當(dāng)支付違約金,。

第二十三條承租人應(yīng)當(dāng)愛(ài)護(hù)并合理便用所承租的房屋及附屬設(shè)施,，不得擅自拆改。護(hù)建或增添。確需變動(dòng)的,，必須征得出租人的同意,，并答訂書(shū)面合同。

因承租人過(guò)錯(cuò)造成房屋損壞的,，由承租人負(fù)責(zé)修復(fù)或者賠償,。

(一)將承租的房屋擅自轉(zhuǎn)租的;。

(二)將承租的房屋擅自轉(zhuǎn)讓,、轉(zhuǎn)借他人或擅自調(diào)換使用的;,。

(三)將承租的房屋擅自拆改結(jié)構(gòu)或改變用途的;。

(四)拖欠租金累計(jì)六個(gè)月以上的;,。

(五)公用住宅用房無(wú)正當(dāng)理由閑置六個(gè)月以上的;,。

(六)租用承租房屋進(jìn)行違法活動(dòng)的;。

(七)故意損壞承租房屋的;,。

(八)法律,、法規(guī)規(guī)定其他可以收回的。

第二十五條以營(yíng)利為目的,，房屋所有權(quán)人將以劃撥方式取得使用權(quán)的國(guó)有士地上建成的房屋出租的,，應(yīng)當(dāng)將租金中所含土地收益上繳國(guó)家。土地收益的上繳辦法,，應(yīng)當(dāng)按照財(cái)政部《關(guān)于國(guó)有土地使用權(quán)有償使用收入征收管理的暫行辦法》和《關(guān)于國(guó)有土地使用權(quán)有償使用收入若干財(cái)政問(wèn)題的暫行規(guī)定》的規(guī)定,，由市、縣政府房地產(chǎn)管理部門(mén)代收代繳,。國(guó)務(wù)院頒布有新的規(guī)定時(shí),，從其規(guī)定。

第二十六條房屋轉(zhuǎn)租,，是指房屋承租人將承租的房屋再出租的行為,。

第二十七條承租人在租賃期限內(nèi)，征得出租人同意,，可以將承租房屋的部分或全部轉(zhuǎn)租給他人,。

出租人可以從轉(zhuǎn)租中獲得收益。

第二十八條房屋轉(zhuǎn)租,，應(yīng)當(dāng)訂立轉(zhuǎn)租合同,。轉(zhuǎn)租合同必須經(jīng)原出租人書(shū)面同意，并按照本辦法的規(guī)定辦理登記備案手續(xù),。

第二十九條轉(zhuǎn)租合同的終止日期不得超過(guò)原租賃合同規(guī)定的終止日期,，但出租人與轉(zhuǎn)租雙方協(xié)商約定的除外。

第三十條轉(zhuǎn)租合同生效后,，轉(zhuǎn)租人享有并承擔(dān)轉(zhuǎn)租合同規(guī)定的出租人的權(quán)利和義務(wù),，并且應(yīng)當(dāng)履行原租賃合同規(guī)定的承租人的義務(wù),，但出租人與轉(zhuǎn)租雙方另有約定的除外。

第三十一條轉(zhuǎn)租期間,，原租賃合同變更,、解除或者終止，轉(zhuǎn)租合同也隨之相應(yīng)的變更,、解除或者終止,。

(一)偽造、涂改《房屋租賃證》的,，注銷其證書(shū),，并可處以罰款;。

(二)不按期申報(bào),、領(lǐng)取《房屋租賃證》的,，責(zé)令限期補(bǔ)辦手續(xù)，并可處以罰款;,。

(三)未征得出租人同意和未辦理登記備案,，擅自轉(zhuǎn)租房屋的，其租賃行為無(wú)效,，沒(méi)收其非法所得,，并可處以罰款。

第三十三條違反本辦法,，情節(jié)嚴(yán)重,，構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任,。

第三十四條房屋租賃管理工作人員舞弊,、的，由所在機(jī)關(guān)給予行政處分,，情節(jié)嚴(yán)重,、構(gòu)成犯罪的，由司機(jī)機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任,。

分包合同簽的法律規(guī)定篇二十二

1·訂立合同雙方名稱：

招聘方：用人單位名稱(簡(jiǎn)稱甲方),。

受聘方：姓名(簡(jiǎn)稱乙方)。

2·序言：寫(xiě)明簽訂本合同的依據(jù),、目的等,。

3·勞動(dòng)合同有效期限，其中包括試用期限及有關(guān)條款,。

4·工種,、職務(wù)和勞動(dòng)內(nèi)容。

5·勞動(dòng)報(bào)酬,。寫(xiě)明計(jì)酬方式,、付酬時(shí)間等,。

6·勞動(dòng)條件、工作時(shí)間,。

7·勞動(dòng)紀(jì)律。

8·政治待遇,、福利待遇,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn),。

9·勞動(dòng)合同的變更或解除,。

10·違約責(zé)任。

11·雙方商定的其他事項(xiàng),。

12·爭(zhēng)議解決的方式,。

13·雙方簽名、蓋章，注明簽訂日期、地點(diǎn),。

由于我國(guó)目前的現(xiàn)狀，受聘人常處于招聘方的權(quán)屬之下，實(shí)際上缺乏雙方平等的'資格,，因此，有些招聘方在合同內(nèi)容方面做手腳,，損害受聘方的利益,。而受聘方或由于對(duì)勞動(dòng)合同內(nèi)容缺乏了解,，或因急于尋找一份工作，往往墜入招聘方設(shè)置的陷阱,。所以受聘方在簽訂合同時(shí)，一定要使用格式規(guī)范,、內(nèi)容完備的合同文本。合同的主要條款應(yīng)兼顧當(dāng)事人雙方的權(quán)利和義務(wù),，不可有意偏袒一方而使另一方的權(quán)益受到侵害,。措辭要準(zhǔn)確,，表意要清楚，不能含混籠統(tǒng),，不能有歧義。

分包合同簽的法律規(guī)定篇二十三

婚姻法：第三十一條男女雙方自愿離婚的，準(zhǔn)予離婚,。雙方必須到婚姻登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)離婚?；橐龅怯洐C(jī)關(guān)查明雙方確實(shí)是自愿并對(duì)子女和財(cái)產(chǎn)問(wèn)題已有適當(dāng)處理時(shí),，發(fā)給離婚證。

第三十二條男女一方要求離婚的,，可由有關(guān)部門(mén)進(jìn)行調(diào)解或直接向人民法院提出離婚訴訟,。

人民法院審理離婚案件,，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行調(diào)解,。如感情確已破裂,，調(diào)解無(wú)效，應(yīng)準(zhǔn)予離婚,。

有下列情形之一,，調(diào)解無(wú)效的，應(yīng)準(zhǔn)予離婚：

（一）重婚或有配偶者與他人同居的,。

（二）實(shí)施家庭暴力或虐待,、遺棄家庭成員的。

（三）有,、吸毒等惡習(xí)屢教不改的,。

（四）因感情不和分居滿二年的。

（五）其他導(dǎo)致夫妻感情破裂的情形,。

一方被宣告失蹤,，另一方提出離婚訴訟的，應(yīng)準(zhǔn)予離婚,。

第三十三條現(xiàn)役軍人的配偶要求離婚,，須得軍人同意，但軍人一方有重大過(guò)錯(cuò)的除外,。

第三十四條女方在懷孕期間,、分娩后一年內(nèi)或中止妊娠后六個(gè)月內(nèi)，男方不得提出離婚,。女方提出離婚的,，或人民法院認(rèn)為確有必要受理男方離婚請(qǐng)求的，不在此限,。

第三十五條離婚后,，男女雙方自愿恢復(fù)夫妻關(guān)系的，必須到婚姻登記機(jī)關(guān)進(jìn)行復(fù)婚登記,。

第三十六條父母與子女間的關(guān)系,，不因父母離婚而消除。離婚后，子女無(wú)論由父或母直接撫養(yǎng),，仍是父母雙方的子女,。

離婚后，父母對(duì)于子女仍有撫養(yǎng)和教育的權(quán)利和義務(wù),。

離婚后,，哺乳期內(nèi)的子女，以隨哺乳的母親撫養(yǎng)為原則,。哺乳期后的子女,，如雙方因撫養(yǎng)問(wèn)題發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)不能達(dá)成協(xié)議時(shí)，由人民法院根據(jù)子女的權(quán)益和雙方的具體情況判決,。

第三十七條離婚后,，一方撫養(yǎng)的子女，另一方應(yīng)負(fù)擔(dān)必要的生活費(fèi)和教育費(fèi)的一部或全部,，負(fù)擔(dān)費(fèi)用的多少和期限的長(zhǎng)短,，由雙方協(xié)議。協(xié)議不成時(shí),，由人民法院判決。

關(guān)于子女生活費(fèi)和教育費(fèi)的協(xié)議或判決,，不妨礙子女在必要時(shí)向父母任何一方提出超過(guò)協(xié)議或判決原定數(shù)額的合理要求,。

第三十八條離婚后，不直接撫養(yǎng)子女的父或母,，有探望子女的權(quán)利,，另一方有協(xié)助的義務(wù)。

行使探望權(quán)利的方式,、時(shí)間由當(dāng)事人協(xié)議,。協(xié)議不成時(shí)，由人民法院判決,。

父或母探望子女,，不利于子女身心健康的，由人民法院依法中止探望的權(quán)利,。中止的事由消失后,，應(yīng)當(dāng)恢復(fù)探望的權(quán)利。

第三十九條離婚時(shí),，夫妻的共同財(cái)產(chǎn)由雙方協(xié)議處理,。協(xié)議不成時(shí)，由人民法院根據(jù)財(cái)產(chǎn)的具體情況,，照顧子女和女方權(quán)益的原則判決,。

夫或妻在家庭土地承包經(jīng)營(yíng)中享有的權(quán)益等，應(yīng)當(dāng)依法予以保護(hù),。

第四十條夫妻書(shū)面約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財(cái)產(chǎn)歸各自所有,，一方因撫育子女,、照料老人、協(xié)助另一方工作等付出較多義務(wù)的,，離婚時(shí)有權(quán)向另一方請(qǐng)求補(bǔ)償,，另一方應(yīng)當(dāng)予以補(bǔ)償。

第四十一條離婚時(shí),，原為夫妻共同生活所負(fù)的債務(wù),，應(yīng)當(dāng)共同償還。共同財(cái)產(chǎn)不足清償?shù)?，或?cái)產(chǎn)歸各自所有的,，由雙方協(xié)議清償。協(xié)議不成時(shí),，由人民法院判決,。

第四十二條離婚時(shí)，如一方生活困難,，另一方應(yīng)從其住房等個(gè)人財(cái)產(chǎn)中給予適當(dāng)幫助,。具體辦法由雙方協(xié)議。協(xié)議不成時(shí),，由人民法院判決,。

婚姻登記條例（2003）。

第三章離婚登記,。

第十條內(nèi)地居民自愿離婚的,，男女雙方應(yīng)當(dāng)共同到一方當(dāng)事人常住戶口所在地的婚姻登記機(jī)關(guān)辦理離婚登記。

中國(guó)公民同外國(guó)人在中國(guó)內(nèi)地自愿離婚的`,，內(nèi)地居民同香港居民,、澳門(mén)居民、臺(tái)灣居民,、華僑在中國(guó)內(nèi)地自愿離婚的,，男女雙方應(yīng)當(dāng)共同到內(nèi)地居民常住戶口所在地的婚姻登記機(jī)關(guān)辦理離婚登記。

第十一條辦理離婚登記的內(nèi)地居民應(yīng)當(dāng)出具下列證件和證明材料：

（一）本人的戶口簿,、身份證,。

（二）本人的結(jié)婚證。

（三）雙方當(dāng)事人共同簽署的離婚協(xié)議書(shū),。

在辦理離婚登記的香港居民,、澳門(mén)居民、臺(tái)灣居民,、華僑,、外國(guó)人除應(yīng)當(dāng)出具前款第（二）項(xiàng)、第（三）項(xiàng)規(guī)定的證件、證明材料外,，香港居民,、澳門(mén)居民、臺(tái)灣居民還應(yīng)當(dāng)出具本人的有效通行證,、身份證,，華僑、外國(guó)人還應(yīng)當(dāng)出具本人的有效護(hù)照或者其他有效國(guó)際旅行證件,。

離婚協(xié)議書(shū)應(yīng)當(dāng)載明雙方當(dāng)事人自愿離婚的意思表示以及對(duì)子女撫養(yǎng),、財(cái)產(chǎn)及債務(wù)處理等事項(xiàng)協(xié)商一致的意見(jiàn)。

第十二條辦理離婚登記的當(dāng)事人有下列情形之一的,，婚姻登記機(jī)關(guān)不予受理：

（一）未達(dá)成離婚協(xié)議的,。

（二）屬于無(wú)民事行為能力人或者限制民事行為能力人的。

（三）其結(jié)婚登記不是在中國(guó)內(nèi)地辦理的,。

第十三條婚姻登記機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對(duì)離婚登記當(dāng)事人出具的證件,、證明材料進(jìn)行審查并詢問(wèn)相關(guān)情況。對(duì)當(dāng)事人確屬自愿離婚,，并已對(duì)子女撫養(yǎng),、財(cái)產(chǎn)、債務(wù)等問(wèn)題達(dá)成一致處理意見(jiàn)的,，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)予以登記,，發(fā)給離婚證。

第十四條離婚的男女雙方自愿恢復(fù)夫妻關(guān)系的,，應(yīng)當(dāng)?shù)交橐龅怯洐C(jī)關(guān)辦理復(fù)婚登記。復(fù)婚登記適用本條例結(jié)婚登記的規(guī)定,。

分包合同簽的法律規(guī)定篇二十四

甲方：_________有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方),。

乙方：_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)。

甲乙雙方于年月日簽訂為期年的勞動(dòng)合同,，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系,。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本最新解除勞動(dòng)合同書(shū)樣本如下：

1.自年月日起,，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;。

2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金,、相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)等共計(jì)人民幣元(大寫(xiě))扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫(xiě))，甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣元(大寫(xiě)),。

3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金,、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、住房公積金)至年月日止,。

4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);。

5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的'全部損失。

6.乙方自愿放棄其它所有訴求,。

本最新解除勞動(dòng)合同書(shū)樣本自甲,，乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效;。

甲方(蓋章)_________有限公司乙方(簽字或蓋章)_________,。

法定代表人或授權(quán)委托人,。

(簽字或簽章)。

年月日年月日,。

第二十八條用人單位依據(jù)本法第二十四條,、第二十六條、第二十七條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,，應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第二十四條經(jīng)勞動(dòng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除,。

第二十六條有下列情形之一的,，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人：

(二)勞動(dòng)者不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;。

(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

第二十七條用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,，確需裁減人員的,，應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),，經(jīng)向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,，可以裁減人員。

用人單位依據(jù)本條規(guī)定裁減人員,，在六個(gè)月內(nèi)錄用人員的,，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先錄用被裁減的人員。