5.心得體會(huì)的寫(xiě)作過(guò)程可以促使我們對(duì)自己的思考更加深入,，對(duì)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)更加明晰,，從而更好地為未來(lái)做好準(zhǔn)備,。在寫(xiě)總結(jié)時(shí)，可以借鑒一些優(yōu)秀的范文和案例,，學(xué)習(xí)其中的寫(xiě)作技巧和表達(dá)方式,。心得體會(huì)是個(gè)人智慧的結(jié)晶，每一篇都充滿著作者的獨(dú)特見(jiàn)解和思考,。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇一

5月12日至23日,，本人有幸參加了20__年遵義地區(qū)基層管理干部專題培訓(xùn)班(上海)學(xué)習(xí)。為期12天的學(xué)習(xí)中,，真正體會(huì)到了此次培訓(xùn)決策者的匠心獨(dú)運(yùn),，組織者的精心運(yùn)籌，授課者的嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,，管理者的規(guī)范平和,，掛幫單位普陀區(qū)對(duì)幫扶單位的良苦用心，他們精心安排了學(xué)習(xí)內(nèi)容,，從社會(huì)主義理論體系,、干部執(zhí)政能力建設(shè)、黨性修養(yǎng)與廉潔從政三個(gè)大板塊著手,，讓我們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)起到了“洗腦,、充電、換血”;同時(shí)在生活上,，課余時(shí)間的安排上,，都作了較為系統(tǒng)的思考，為我們營(yíng)造了寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境,，讓我們學(xué)有所樂(lè),、學(xué)有所獲。十多天的學(xué)習(xí),，給我最深的體會(huì)有以下幾點(diǎn)：

一,、學(xué)無(wú)止境。只有用與時(shí)俱進(jìn)的理論武裝頭腦,，才能在工作中立于主動(dòng)的地位,。

這期培訓(xùn)班安排了上海的專家教授講解《突發(fā)事件的防范與處置》、《當(dāng)前國(guó)際形勢(shì)與對(duì)外戰(zhàn)略》,、《走進(jìn)你的心里—演講溝通技巧》,、《堅(jiān)持為民務(wù)實(shí)清廉，做好新時(shí)期黨的群眾工作》,、《提高執(zhí)行力》,、《建設(shè)上海西部新興科技商貿(mào)區(qū)，推進(jìn)普陀轉(zhuǎn)型發(fā)展》,、《社會(huì)管理創(chuàng)新》,、《管理干部的溝通藝術(shù)》、《壓力管理與心理調(diào)適》,、《加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)》,、《蘇州河現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)》,、《新聞發(fā)布會(huì)》等課程。這些課程內(nèi)容精廣相濟(jì),，極具理論性和系統(tǒng)性,，同時(shí)具有很強(qiáng)的適用性與指作用。

通過(guò)理論學(xué)習(xí),，使我更深刻的明白了理論知識(shí)是科學(xué)地分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的基礎(chǔ),，沒(méi)有充實(shí)的理論功底，認(rèn)識(shí)問(wèn)題往往會(huì)很膚淺,，或者有偏差,，還會(huì)作出錯(cuò)誤的決策，這是一個(gè)基層領(lǐng)導(dǎo)干部最致命的,，錯(cuò)誤的決策不僅會(huì)影響工作的推進(jìn),，同時(shí)會(huì)影響黨群、干群關(guān)系,。今后必須自覺(jué)地加強(qiáng)學(xué)習(xí),，用科學(xué)理論武裝頭腦，使自己成為理論功底堅(jiān)實(shí),，工作能力較強(qiáng)的干部,。

二、學(xué)有所思,、學(xué)有所悟,、學(xué)有所得。只有用正確的思想指導(dǎo)我們的行動(dòng),，才能贏得群眾的支持和組織的肯定,。

(一)學(xué)有所思。此次培訓(xùn)內(nèi)容,，以前在其它的培訓(xùn)班也大多培訓(xùn)過(guò),，但不同的老師有不同的觀點(diǎn)和看法，在不同的環(huán)境和不同的時(shí)間有不同的解讀,，雖然課題相同,，但內(nèi)容迥異，專家教授的解答讓人耳目一新,。關(guān)于貴州貧困的說(shuō)法，大家比較認(rèn)同的觀點(diǎn)是“思想上的落后”,，這次我就專門(mén)帶著這個(gè)問(wèn)題考察(觀察)了上海的方方面面,，從大學(xué)教授到一般市井人員，從高級(jí)工程師到一般食堂工人,，你總可以在不經(jīng)意的對(duì)比中感覺(jué)到這種“思想上落后”所帶來(lái)的差距,。

(二)學(xué)有所悟,。上海市委黨校教授趙勇講授的《提高執(zhí)行力》一課，讓我深受啟發(fā),，基層工作整天都在繁忙,、繁雜、繁瑣中度過(guò),，要提高執(zhí)行力,，首先要決策科學(xué)能執(zhí)行，其次要監(jiān)督有力敢執(zhí)行,，再次要激勵(lì)員工善執(zhí)行;上海國(guó)資委黨校教授顧美華《管理人員的溝通藝術(shù)》一課,，讓我體會(huì)到了作為一名基層管理人員的職責(zé)與責(zé)任。管理者該做什么,，怎么做,，做的過(guò)程中有問(wèn)題怎么溝通?特別是他溝通七法即：感同身受法、揚(yáng)湯止沸法,、轉(zhuǎn)移話題法,、平衡心態(tài)法、動(dòng)之以情法,、心病心醫(yī)法,、具體肯定法讓我很受用;普陀區(qū)委黨校副教授張衛(wèi)紅的《培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀》，讓我深刻的認(rèn)識(shí)了意識(shí)形態(tài)的工作是何等的重要,，特別是在當(dāng)今市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,，多元價(jià)值觀差異共存，先進(jìn)文化,、落后文化,、腐朽文化同時(shí)并存，主流意識(shí)和非主流意識(shí)相互碰撞,、相互交織,，這種條件下，作為衡量一個(gè)國(guó)家軟實(shí)力的核心價(jià)值觀如何帶領(lǐng)其國(guó)民走向強(qiáng)國(guó)之列,，確實(shí)是擺在我們執(zhí)政黨面前的一個(gè)非常緊迫的問(wèn)題,。如何構(gòu)筑我們中華民族共同的精神家園，構(gòu)建我們共同的理想體系,，使之成為民族復(fù)興的精神動(dòng)力?那就是如何推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀體系建設(shè)的新課題,。一要注重宣傳、維護(hù)的推廣核心價(jià)值體系,，要通過(guò)倡導(dǎo)來(lái)積極培育核心價(jià)值觀,，要通過(guò)內(nèi)化價(jià)值觀念，外化行為自覺(jué)，讓整個(gè)中華民族進(jìn)入核心價(jià)值觀的路徑設(shè)置,，產(chǎn)生路徑依賴,，樹(shù)立牢固的核心價(jià)值觀。二是特別注重教育的引導(dǎo)作用,，既要有傳統(tǒng)的“理論教育”模式,，更要有針對(duì)自媒體和全媒體時(shí)代的現(xiàn)代“自我教育”模式，讓核心價(jià)值觀入心入腦,。三是國(guó)家要建立完備的制度體系,，從方方面面強(qiáng)化價(jià)值取向，不斷強(qiáng)化核心價(jià)值觀這一路徑的既定方向,。四是注重教育與實(shí)踐活動(dòng)日?；⒕唧w化,，把物質(zhì)文明和精神文明相結(jié)合,，滲透到日常生活的重大事件和平常小事中?？傊?，就是讓人人都深切感受到“你所站立的地方，正是你的中國(guó)”,。

(三)學(xué)有所得,。上海市委學(xué)校副教授柳恒超《壓力與心理調(diào)適》一課，讓我學(xué)會(huì)了如何在紛繁復(fù)雜的基層工作中,，在得與失,、進(jìn)與退的人生旅程中調(diào)適自己的心理，始終以積極健康的心態(tài)和心情投入工作,，以平靜的心態(tài)對(duì)待得失與進(jìn)退,，積極為自己尋找活著的意義，停止欲望讓自己真正感覺(jué)到幸福,。

上海之行雖然很短暫,，但在上海學(xué)習(xí)期間還是有很多點(diǎn)滴的收獲，我想,，把所思,、所學(xué)、所悟提煉總結(jié),，用來(lái)指導(dǎo)具體的工作,，就沒(méi)有辜負(fù)組織的這次良苦用心。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇二

近期,，我在昆明參加了組工干部能力素質(zhì)提升培訓(xùn)班,。通過(guò)這5天的理論課教學(xué)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地參觀學(xué)習(xí)，給了我很大的啟發(fā)，使我認(rèn)識(shí)到了自身組織工作能力的短板,，更深一層地提高了對(duì)組織工作的認(rèn)識(shí)，充實(shí)了大腦,，開(kāi)闊了視野,，啟迪了思維。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干部,，我深刻感受到了身上肩負(fù)的使命,，下面結(jié)合工作實(shí)際，談?wù)勎以谶@次培訓(xùn)中的收獲與體會(huì),。

一是增強(qiáng)了理論思維,，提高了理論水平。學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容涉及政治理論,、信息宣傳,、綜合素質(zhì)和工作能力等方面，學(xué)到了最新的理論知識(shí)和科學(xué)成果,。學(xué)習(xí)期間,，我把這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)當(dāng)做一個(gè)提高自己的機(jī)會(huì)，靜下心來(lái)專心學(xué)習(xí),，認(rèn)真聽(tīng)課,、記筆記，在學(xué)習(xí)中思考,，在思考中學(xué)習(xí),，積極利用培訓(xùn)基地這個(gè)陣地吸吮知識(shí)，學(xué)習(xí)理論,，提高自己的思想認(rèn)識(shí),，增強(qiáng)自己的工作能力，積極改造自己的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀,，使自己的政治理論修養(yǎng)有了較大的提高，理想信念更加堅(jiān)定,，黨性得到鍛煉,、道德情操得到提升。

二是增強(qiáng)了黨性觀念,，凈化了思想靈魂,。培訓(xùn)班的各位學(xué)員都是全州各級(jí)組工干部，政治上成熟,，工作能力強(qiáng),，不同的學(xué)識(shí)，不同的經(jīng)歷，不同的思想甚至是不同的專業(yè)特長(zhǎng),，不斷相互交流,、相互碰撞，耳濡目染,，潛移默化,，他們用自己的人格魅力感染著我，鼓舞著我,。特別是到昆明朱德舊居紀(jì)念館實(shí)地觀摩以后,，朱德同志的事跡，使我受到了很大的震撼,，學(xué)習(xí)到了很多書(shū)本上學(xué)不到的東西,，他的一生是傳奇的一生，他用堅(jiān)定地理想信念,，完美詮釋了作為一名黨員干部應(yīng)該具備的“風(fēng)雨不動(dòng)安如山”的堅(jiān)定信仰和追求,，把自己一生的忠誠(chéng)都奉獻(xiàn)給了黨和人民的事業(yè)，他用自己的實(shí)際行動(dòng)贏得了全國(guó)人民的信任和尊重,，為廣大黨員干部樹(shù)立了學(xué)習(xí)的榜樣,。

三是增強(qiáng)了創(chuàng)新意識(shí)，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),。翻開(kāi)我們黨的歷史,，中國(guó)共產(chǎn)黨之所以能戰(zhàn)勝艱難險(xiǎn)阻，之所以能創(chuàng)造人類(lèi)奇跡,，不斷走向勝利,，其中根本原因之一就是始終貫徹群眾路線。和革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代比起來(lái),，現(xiàn)在的我們要幸運(yùn)許多,，我們不能為工作條件差，經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱作為發(fā)展緩慢的借口,，我們要有發(fā)展的緊迫感和危機(jī)感,，要珍惜現(xiàn)在的崗位，要結(jié)合我州組工干部“六能”提升行動(dòng)要求,，增強(qiáng)發(fā)展本領(lǐng),，堅(jiān)定發(fā)展信心。

在新的起點(diǎn)上推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展,，為奮力建設(shè)團(tuán)結(jié)富裕文明和諧美麗平安的新時(shí)代新維西提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證,。要把工作目標(biāo)定位更高一些、立意上要新一些,，要有超前發(fā)展意識(shí)和理念,，要樹(shù)立黨建工作服務(wù)大局,、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的理念,。

“乘風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),，直掛云帆濟(jì)滄海”,。經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn),，我深感自己在黨建工作上的能力不足，與其他組工干部相比,，仍然有較大差距，如何在接下來(lái)的日子里,，做實(shí)做細(xì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作,？如何做一名合格的組工干部？如何為黨員群眾服務(wù),？這些都是我值得深思的問(wèn)題,。結(jié)合本次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，下步工作中,，我將從以下四個(gè)方面著手,，不斷規(guī)范、完善和提高自己,。

一是要堅(jiān)持學(xué)習(xí),。學(xué)習(xí)是一個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步的前提，是人生永恒的主題,。作為一名組工干部更要加強(qiáng)學(xué)習(xí),，通過(guò)學(xué)習(xí)接受新思維、新舉措,，同時(shí)不斷加深對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解和運(yùn)用,，提升內(nèi)在素質(zhì),，進(jìn)行自我完善,，不斷創(chuàng)新思維，應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)挑戰(zhàn),。及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的創(chuàng)新理論,。把學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)和長(zhǎng)期工作主線,，深入開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育，同時(shí)學(xué)好新中國(guó)史,、改革開(kāi)放史,、社會(huì)主義發(fā)展史，特別是要把迪慶,、維西歷史搞清楚,、學(xué)明白,，在學(xué)思踐悟中堅(jiān)定理想信念，在奮發(fā)有為中踐行初心使命,。

二是要搞好服務(wù),。要牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，服務(wù)于我鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展,，服務(wù)好干部群眾,。堅(jiān)持把調(diào)查研究作為科學(xué)決策的基礎(chǔ)、聯(lián)系群眾的途徑,、解決問(wèn)題的關(guān)鍵,，在日常服務(wù)工作中，力爭(zhēng)做到”一把椅子讓人,、一杯開(kāi)水敬人,、一句好話暖人、一張笑臉迎人,、一顆誠(chéng)心感人”,，加強(qiáng)與黨員群眾的直接聯(lián)系，增進(jìn)同人民群眾的感情,。使干部群眾感到組工干部可親,、可敬、可信,、可靠,。

三是要?jiǎng)?wù)實(shí)肯干。組織工作政策性強(qiáng),、涉及面廣,，關(guān)系到每個(gè)干部職工的切身利益。因此,，組工干部一定要堅(jiān)持原則,，實(shí)事求是，兢兢業(yè)業(yè),，扎扎實(shí)實(shí),。要愛(ài)崗敬業(yè)，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，嚴(yán)格執(zhí)行政策規(guī)定,；一絲不茍，周密細(xì)致,，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),，既要講求工作效率，又要不出差錯(cuò),；發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)精神,，勤勤懇懇敢挑工作重?fù)?dān),，埋頭苦干，在工作中做出實(shí)實(shí)在在的成績(jī),。

四是要開(kāi)拓創(chuàng)新,。在貫徹落實(shí)好國(guó)家方針、政策的前提下,，緊密結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,，充分發(fā)揮葉枝鎮(zhèn)獨(dú)特的地理優(yōu)勢(shì)，把黨建工作做成一個(gè)品牌,，通過(guò)黨建工作這個(gè)平臺(tái),，把各方資源有機(jī)整合起來(lái)，共同發(fā)展,，共建和諧,，讓群眾共享各類(lèi)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，讓黨建工作更好地服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)的全面發(fā)展,。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇三

在此次學(xué)習(xí)過(guò)程中，透過(guò)各位旗黨校老師的授課,，加深了我的知識(shí)量,，使我的知識(shí)層面進(jìn)一步得到了擴(kuò)展，接觸了許多以前未曾接觸到的知識(shí)領(lǐng)域,，但我明白,，光滿足于現(xiàn)狀是不行的，康部長(zhǎng)在動(dòng)員會(huì)上激勵(lì)我們,，要不斷地學(xué)習(xí),，只有透過(guò)不斷的學(xué)習(xí)積累，才能掌握更多的技能,，才能更好的為群眾服務(wù),，雖然這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)到了許多的新知識(shí)，但學(xué)無(wú)止境,，只有繼續(xù)不斷地學(xué)習(xí)汲取,，才能跟得上時(shí)代的潮流。

二,、理論聯(lián)系實(shí)際,，不斷鞏固知新。

此次的學(xué)習(xí),，各位授課老師更多傳達(dá)給我們的是一些待人處事的方式方法,，如何將這些方法經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到我們實(shí)際的工作中去，以期來(lái)更好的為群眾服務(wù),，這就要求我不斷地總結(jié),、不斷地深入理解,，在今后的工作中不斷地去實(shí)踐、去探討,，因?yàn)橹挥型高^(guò)這種方式,，才能真正的將所聽(tīng)、所看,、所學(xué)的知識(shí)消化,，真正的變成我自己的東西。

三,、開(kāi)拓進(jìn)取,，學(xué)以致用，立足本職工作,，更好為群眾服務(wù),。

1、加強(qiáng)修養(yǎng),、提高素質(zhì);透過(guò)此次學(xué)習(xí),，不管從理論、道德,、知識(shí)上,，我都認(rèn)識(shí)到要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，樹(shù)立時(shí)時(shí)學(xué)習(xí),、終身學(xué)習(xí)的觀念,，優(yōu)化自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)自己的原則性,、堅(jiān)定性,、紀(jì)律性，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和工作潛力,，在自己的工作崗位上,，時(shí)刻樹(shù)立服務(wù)于民的思想，才能更好的做好工作,。

2,、加強(qiáng)工作職責(zé)心，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作的潛力;工作首先是一種態(tài)度問(wèn)題,，需要熱情和行動(dòng),，需要勤奮和努力，更需要一種職責(zé),，加強(qiáng)對(duì)工作的職責(zé)心就是做好工作的前提,。我從事的是檔案工作，工作中經(jīng)常需要與其他部門(mén),、同志相互配合,，這就需要加強(qiáng)協(xié)作,，首先就要求我要不斷地加強(qiáng)自己的職責(zé)感，對(duì)自己負(fù)責(zé),，對(duì)工作負(fù)責(zé),，對(duì)他人負(fù)責(zé)，進(jìn)而構(gòu)成一個(gè)氛圍,，從而提高團(tuán)隊(duì)的協(xié)作潛力,，更好的為人民群眾服務(wù)。

3,、勤于思考,，提高自身業(yè)務(wù)水平;業(yè)務(wù)水平的提高，需要不斷地在實(shí)踐中去積累知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),。然而,，在積累經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)的同時(shí)，會(huì)思考顯得尤為重要,，只有懂得思考,，善于思考，才能把經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)變成智慧,，才能真正變成我自己的財(cái)富,。同一個(gè)問(wèn)題，不同的方式,、不同的人處理問(wèn)題的方法不同，在思考自己處理問(wèn)題的同時(shí),，思考他人處理問(wèn)題的方法,，或許會(huì)得到更多的啟發(fā)和靈感，經(jīng)常的換個(gè)角度看問(wèn)題,，常常能夠換位思考,，這樣，自身處理問(wèn)題的潛力和業(yè)務(wù)水平就能快速的得到提高,。

4,、善于溝通，才能更好的完成工作,，更好的為人民服務(wù);溝通是一座橋梁,，它能拉近彼此之間的距離，有效的進(jìn)行溝通,，能使我們工作開(kāi)展的更加得心應(yīng)手,。就拿我從事的檔案工作的開(kāi)展來(lái)說(shuō)，在做好自身本職工作的同時(shí),，與人溝通是其中十分重要的一個(gè)環(huán)節(jié),，如果不能做到有效的溝通,，那么我們的工作開(kāi)展將變得十分艱難。多與群眾,、同志進(jìn)行溝通,，透過(guò)有效的溝通，及時(shí)了解掌握信息,，適時(shí)地調(diào)整工作方案,，真正做到“為他人所想，急他人所急”,。平時(shí)多走走,，多看看，多聽(tīng)聽(tīng),，多問(wèn)問(wèn),，只有這樣，我們的工作才能更好的得到開(kāi)展,，才能更好地帶給更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

以上是我參加此次后備干部培訓(xùn)班的一些感悟，雖然此次的培訓(xùn)時(shí)間比較短,，但帶給我的確很多很多,，也十分感謝組織部帶給這樣一個(gè)機(jī)會(huì)，讓我進(jìn)一步充實(shí)了自己,，提高了自己,。在今后的工作中，我會(huì)一如既往的繼續(xù)努力,，拿出我全部的熱情,，全身心的投入到各項(xiàng)工作中去，以不負(fù)組織部門(mén)對(duì)我的培養(yǎng)和厚愛(ài),。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇四

10月下旬,，我有幸參加了蒲白礦業(yè)公司組織的第三期青年干部培訓(xùn)班，通過(guò)系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí),、豐富的實(shí)踐鍛煉,、精彩的討論交流。我受益匪淺,，獲益良多,，下面我就如何提高執(zhí)行力，淺談幾點(diǎn)體會(huì),、認(rèn)識(shí),。

一是提高執(zhí)行力就要做到加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新觀念。日常工作中,，我們?cè)趫?zhí)行某項(xiàng)任務(wù)時(shí),，總會(huì)遇到困難。對(duì)待困難有兩種選擇,。一種是面對(duì)困難,，一籌莫展，不思進(jìn)取,，結(jié)果是問(wèn)題依然存在,，任務(wù)也不會(huì)完成;一種是不怕問(wèn)題，想方設(shè)法解決問(wèn)題,，千方百計(jì)消滅問(wèn)題,，結(jié)果是圓滿完成任務(wù)。反思對(duì)待問(wèn)題的兩種選擇和兩個(gè)結(jié)果,，我們會(huì)不由自主的問(wèn)到,，同是一項(xiàng)工作，為什么有的人能夠做得很好,，有的人卻做不到呢?關(guān)鍵是一個(gè)思想觀念認(rèn)識(shí)的問(wèn)題,。我們常說(shuō)，觀念決定思路,，思路決定出路,。觀念轉(zhuǎn)、天地寬,，觀念的力量是無(wú)窮的,。對(duì)待日常工作，不要總是找借口,，要從自身出發(fā),，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)更新觀念，不斷分析認(rèn)識(shí)提高自己,，改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣，自動(dòng)自發(fā)地做好本職工作,。

二是提高執(zhí)行力就要做到誠(chéng)實(shí)做人,，認(rèn)真做事。我們常說(shuō),，誠(chéng)誠(chéng)實(shí)實(shí)做人,，認(rèn)認(rèn)真真做事。做人要有一個(gè)做人的標(biāo)準(zhǔn),，做事也要有一個(gè)做事的原則,。具體到實(shí)際工作中，常常是有制度，有措施,，但執(zhí)行力不行,，究其原因，就是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題,，一個(gè)做人是否誠(chéng)實(shí),、做事是否認(rèn)真的問(wèn)題。所以無(wú)論在什么崗位,，無(wú)論做什么工作,，要視服從為美德，要時(shí)時(shí)刻刻,、事事處處體現(xiàn)出服從,、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度和負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神,，懷著熱情,、帶著情感去做，竭盡全力,、盡職盡責(zé)地做好,。

三是提高執(zhí)行力就要認(rèn)識(shí)到?jīng)]有，只有更好,。當(dāng)一個(gè)人在工作中做出優(yōu)異成績(jī),，受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，總是說(shuō),，我做得還不夠,，還要繼續(xù)努力，爭(zhēng)取更大的成績(jī),。這是一種戒驕戒躁和誠(chéng)實(shí)謙虛的表現(xiàn),，但也同時(shí)說(shuō)明了一個(gè)道理，那就是,，無(wú)論干什么工作,，做什么事，雖然取得了一定的成績(jī),，但絕不是最終的,，只能算是階段性的勝利，還要再接再厲,，好上加好,。

通過(guò)此次培訓(xùn)，不僅豐富了理論知識(shí),，也明確了自身差距,，找到了努力方向，在今后的工作生活中，我將進(jìn)一步立足本職,、勤奮學(xué)習(xí),、扎實(shí)工作，用業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)組織的培養(yǎng),，用才智來(lái)答謝領(lǐng)導(dǎo)的信任,，用不懈的努力來(lái)爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇五

政治工作千頭萬(wàn)緒,內(nèi)容繁雜,形式多樣,而且目前消防部隊(duì)政工干部人少,、任務(wù)重,，加之這幾年消防部隊(duì)院校沒(méi)有培養(yǎng)專門(mén)的政工專業(yè)人才，從事政治工作的同志大多數(shù)都是半路出家,，沒(méi)有經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，在政工實(shí)踐中往往不同程度的存在重實(shí)用，輕研究;重業(yè)務(wù),，輕理論的現(xiàn)象,。

學(xué)習(xí)是提高素質(zhì)增強(qiáng)能力的有效途徑，而系統(tǒng)全面的培訓(xùn)是提高學(xué)習(xí)效率的最直接方式,。按照公安部“大教育,、大培訓(xùn)”的部署，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)工作重要性的認(rèn)識(shí),，通過(guò)培訓(xùn),，既能提高思想認(rèn)識(shí)，開(kāi)闊視野,，拓寬思路,，又為工作的開(kāi)展提供了理論指導(dǎo)，增強(qiáng)了開(kāi)展工作的本領(lǐng),，所以系統(tǒng)全面的培訓(xùn)是提高干部能力素質(zhì)的有力措施,，也是人才建設(shè)的必要過(guò)程，從這放面,，我個(gè)人認(rèn)為搞好教育輔導(dǎo)是提高理論水平和業(yè)務(wù)水平最有效的途徑,。個(gè)人的學(xué)習(xí)理解往往受文化水平高低、理解能力強(qiáng)弱的影響較大,，在個(gè)人學(xué)習(xí)中會(huì)出現(xiàn)把握不了重點(diǎn),，理解不透徹的情況。

要注重學(xué)習(xí)方法,，力戒“蜻蜓點(diǎn)水”,，力戒心浮氣躁,，力戒泛泛而讀甚或斷章取義,。政治工作的基本理論博大精深，要在廣泛涉獵的基礎(chǔ)上，對(duì)政治工作的發(fā)展歷史,、基本文獻(xiàn),、基本問(wèn)題、基本原理等理論,，學(xué)習(xí)一定要靜下心來(lái),，學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)最重要的是思考，“學(xué)而不思則罔”,，要善抓重點(diǎn),，抓住觀點(diǎn)，認(rèn)真思考,，掌握其精神實(shí)質(zhì),。只有思考了才能理解，只有理解了才能掌握,，只有掌握了才能運(yùn)用,。

1、士官代干制,。從參觀交流中得知現(xiàn)在山東,、等普遍實(shí)行士官帶干制，考察優(yōu)秀的二級(jí)以上士官,，代理中隊(duì)排長(zhǎng),，由政治部門(mén)負(fù)責(zé)管理代干士官。代干士官福利上享受排長(zhǎng)待遇,。據(jù)了解這一制度大大調(diào)動(dòng)了士官參管中隊(duì)的積極性,、主動(dòng)性，同時(shí)緩解了基層干部不足的現(xiàn)象,，進(jìn)一步拓寬了士官發(fā)揮能力的平臺(tái),。

2、心理教育系統(tǒng)化,。從此次培訓(xùn)內(nèi)容來(lái)看,，公安部消防局對(duì)心理教育非常重視，同時(shí)也將此項(xiàng)內(nèi)容納入部隊(duì)規(guī)范化建設(shè),，“三基工程”驗(yàn)收內(nèi)容之一,，從我支隊(duì)開(kāi)展情況、結(jié)合中隊(duì)實(shí)際來(lái)看,，此項(xiàng)工作較為滯后,，中隊(duì)今年應(yīng)結(jié)合實(shí)際彌補(bǔ)此項(xiàng)工作。

3,、多媒體教學(xué)規(guī)范化,。從此次培訓(xùn)來(lái)看,，從學(xué)習(xí)內(nèi)容到學(xué)習(xí)形式均提倡利用現(xiàn)代傳媒教學(xué)手段，支隊(duì)可依托視頻系統(tǒng)在支隊(duì)開(kāi)展輪流遠(yuǎn)程教學(xué),，不但可以整合教學(xué)優(yōu)勢(shì),，還可以促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量，也符合大教育,、大培訓(xùn)要求,。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇六

作為一名合格的干部，在強(qiáng)調(diào)日常工作的同時(shí),，更應(yīng)加強(qiáng)自身修養(yǎng)的提升,。做人一定要淺，淺得透明,，淺得正直,，淺得真實(shí)。正所謂,，為學(xué)實(shí)難,，在于“艱苦”，而為人不易,，則在于“真”,。要敢于面對(duì)真實(shí)的自己，敢于展現(xiàn)真實(shí)的自己,，做一個(gè)真人,。

科級(jí)干部要以“修己”而達(dá)到高效管理，可以從以下三個(gè)方面進(jìn)行：

二是立品格,，在工作交往中,，作為領(lǐng)導(dǎo)干部要能夠放眼他人，而非自我欣賞,，正確地看待別人的不足,，以欣賞的眼光接納別人的優(yōu)點(diǎn)，客觀的贊揚(yáng)別人的成績(jī),，公正的評(píng)判別人的失誤,。

三是重情趣，要嚴(yán)守生活小節(jié),，培養(yǎng)健康情趣,，守住欲望關(guān)、愛(ài)好關(guān),、親情關(guān),、社交關(guān)。人人都有欲望,，個(gè)個(gè)都面臨誘惑,。但作為一名組織培養(yǎng)和信任的科級(jí)干部,，就要能夠克制住欲望、頂?shù)米≌T惑,、耐得住寂寞、經(jīng)得住考驗(yàn),。朋友之間是相互影響的,，要多于與益者交。作為科級(jí)干部一定要把握好與人交往的尺度,，擇善而交,，擇賢而交。對(duì)于交往,，可以互利,，但不可相互利用;可以相幫，但不能超出原則范圍;可以取悅,，但不能虛榮討彩,。

科級(jí)干部是在一線上承擔(dān)具體管理工作的人，承擔(dān)著承上啟下的重要作用,，必須要在動(dòng)腦筋,、負(fù)責(zé)任、有作為,、做表率上下功夫,，要切實(shí)能夠拿出具有自身特色和創(chuàng)造性的工作思路和切實(shí)可行的工作標(biāo)準(zhǔn)，完成一個(gè)合格的科級(jí)干部落實(shí)與執(zhí)行,、管理與服務(wù),、聯(lián)系與溝通的實(shí)際作用與任務(wù)。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇七

近日,，有幸參加市委組織部組織的興化市第十期青年干部培訓(xùn)班,，遠(yuǎn)赴徐州__大學(xué)進(jìn)行為期一周的學(xué)習(xí)，時(shí)間雖短,，但是收益匪淺,、感觸良多。

自離別校園,，投身社會(huì),，屈指算來(lái)已歷經(jīng)二十余春秋，回首望去,，一件件往事依稀如在昨日,，一個(gè)個(gè)曾經(jīng)熟悉的身影已經(jīng)遠(yuǎn)去。渾渾噩噩于塵世之間,，追逐名利于世俗之中,，少了初出校園的純真,，多了一點(diǎn)舉手投足之間的世故。然而,，當(dāng)走進(jìn)礦大校園,，我們心靈上再度感受到了校園的純真，重溫了那份獨(dú)有的寧?kù)o與安詳,。

嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)”的校訓(xùn),，和礦大的百年滄桑，也給我們參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的每一位學(xué)員以啟迪與思考,。

從交流中心到上課的逸夫樓并不遠(yuǎn),，大約有十五分鐘的步程。從交流中心出來(lái),，經(jīng)過(guò)游泳館前一條長(zhǎng)長(zhǎng)的下坡路,，向右轉(zhuǎn)個(gè)彎，從左側(cè)一棟教學(xué)樓下直穿過(guò)去就到了,。一路走來(lái),，也許是正值暑假的原因，校園里除了偶爾走過(guò)的參加暑期活動(dòng)的學(xué)生外,，并不見(jiàn)三五成群的莘莘學(xué)子,，每日陪伴我們一路前行的只有一排排高大的梧桐、松樹(shù),，和那靜靜的或臥,、或躺、或微側(cè)的遍地黃葉,，微風(fēng)拂過(guò),，片片樹(shù)葉競(jìng)相追逐著、跳躍著,，給寧?kù)o的校園增添出一片盎然的生機(jī),。

上課的地方叫逸夫樓，顧名思義,，是否是香港邵逸夫先生所捐贈(zèng)的,，姑且不去考證吧。印象深刻的是,，這里竟然是礦大研究生院所在地,，教學(xué)樓的陳設(shè)顯然還是多年之前的，普通的日光燈,、傳統(tǒng)的吊扇,、斑駁的墻壁、簡(jiǎn)單的桌椅,，無(wú)不透露出莘莘學(xué)子求學(xué)的艱辛與勤勉,。唯有每個(gè)教室的講臺(tái)上都安裝了一臺(tái)電腦,，成為顯示現(xiàn)代社會(huì)氣息的象征。古人云,，“斯是陋室,，惟吾德馨”，這里的條件盡管比不上現(xiàn)代化的高檔會(huì)所,，但是我們知道,，每日在這里孜孜求學(xué)的卻是我們民族的希望和將來(lái)，在這里講學(xué)的也不乏博士,、教授，正所謂“談笑有鴻儒,、往來(lái)無(wú)白丁”,。這是名副其實(shí)的“陋室”，但是也是當(dāng)仁不讓的神圣殿堂,，身居于此,，任你是身居高位，還是腰纏萬(wàn)貫,，不能不拋卻所有紛繁雜念,，遠(yuǎn)離案牘與絲弦，不能不慶幸自己能于大都市的紛擾中求得一張寧?kù)o的書(shū)桌,，靜靜的思考人生的價(jià)值,，靜靜的尋覓人生的真諦，“心無(wú)雜念,，心如止水”,。

學(xué)習(xí)班的課程顯然是經(jīng)過(guò)精心挑選的，既有對(duì)年輕干部成長(zhǎng)反腐倡廉的要求,，又有現(xiàn)代社會(huì)必不可少的創(chuàng)新思維與創(chuàng)新能力的培養(yǎng),，既有領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù)的考量，又有壓力的應(yīng)對(duì)方法教授,，既有日常課程的教學(xué),，又有融趣味性、知識(shí)性于一體的漢字聽(tīng)寫(xiě)的游戲安排,，對(duì)我們每一個(gè)學(xué)員的成長(zhǎng)可謂是用心良苦,。我們每一個(gè)學(xué)員也深深領(lǐng)會(huì)到這次重回校園學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的來(lái)之不易，靜下心來(lái),，全身心的投入到此次學(xué)習(xí)中,，使自己開(kāi)拓了視野、鍛煉了能力,。

享受寧?kù)o,，不僅僅是享受遠(yuǎn)離工作,、俗務(wù)帶來(lái)的身體上的煩惱，正如劉禹錫所說(shuō)的,，“無(wú)絲竹之亂耳,、無(wú)案牘之勞形”，更重要的是享受心靈上的靜謐與安寧,，心靜才能思考,，思考達(dá)到一定的深度，心才能靜,，心才能得到安怡,。諸葛亮《誡子書(shū)》中告誡他的子弟，“非淡泊無(wú)以明志,，非寧?kù)o無(wú)以致遠(yuǎn)”,，喜歡寧?kù)o，但不等于止于寧?kù)o,，我們應(yīng)該在寧?kù)o中調(diào)整心態(tài),，在寧?kù)o中剖析靈魂，在寧?kù)o中提升人生境界,、整合人生積淀,，讓生命在寧?kù)o而淡定的生活中活的真實(shí)輕松而有意義。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇八

今天我們學(xué)習(xí)了**老師主講的《一線管理素質(zhì)提升》,。什么是一線管理呢?一線主管是直接帶兵打仗的人,，是和員工、產(chǎn)品距離最近的人,，是直接創(chuàng)造價(jià)值的人,。一般企業(yè)看高層，優(yōu)秀企業(yè)看中層,，卓越企業(yè)看基層,，所以優(yōu)秀的一線主管既是企業(yè)的最前沿，也是企業(yè)管理最重要的落腳點(diǎn),。

一線主管想要提升素質(zhì),，首先就要明白一線主管的素質(zhì)體現(xiàn)在哪幾個(gè)方面，課程一開(kāi)始就告訴了我們一線主管的四項(xiàng)核心技能：工作關(guān)系,，工作教導(dǎo),，工作改善和工作安全，后面的課程,，分為四小節(jié),，詳細(xì)講解了這四種技能。

其中讓我受益最大的就是工作教導(dǎo)這一節(jié)，我以前最頭疼的地方就是新員工的培訓(xùn),，教導(dǎo)方式就像**老師舉例中的老張教導(dǎo)小a那樣,，說(shuō)一遍內(nèi)容，再讓新員工跟著看兩遍,，然后就扔給他們一些基本工作,，讓他們自己做，不會(huì)的再問(wèn),。實(shí)際上這是一種偷懶教學(xué)的方式,，結(jié)果就是學(xué)習(xí)的員工很無(wú)奈，教導(dǎo)的人員很郁悶,。學(xué)的一方覺(jué)得對(duì)方教的不行,，教的一方覺(jué)得學(xué)習(xí)的人腦子太笨。現(xiàn)在接受了這次培訓(xùn)之后,，我學(xué)習(xí)到了正確的教導(dǎo)新員工的方法,，管理者應(yīng)該作為教練，而不是老師,。老師的作用是教,，會(huì)不會(huì)是學(xué)生的問(wèn)題,，而教練,，不但要教，還要帶著練,。所以首先自己就要先把學(xué)習(xí)教導(dǎo)的內(nèi)容了然于心,，這樣在教新人的同時(shí)，又能讓自己再次學(xué)習(xí),。在工作教導(dǎo)中,，我們還可以用工作關(guān)系中講到的激勵(lì)方法，用積極正向的評(píng)價(jià)來(lái)幫助新員工樹(shù)立信心,，提高工作積極性,。

在工作改善方面，老師給出了一個(gè)小視頻,，不合理的工作程序會(huì)使工作效率大大降低,，只有有效的工作程序才能提高效率。在我們?nèi)粘９ぷ髦幸灿羞@樣的現(xiàn)象,，例如：在旋窯車(chē)間配電室里有很多電盤(pán)和控制的開(kāi)關(guān),，如果沒(méi)有對(duì)各個(gè)開(kāi)關(guān)做好標(biāo)識(shí)，當(dāng)出現(xiàn)跳閘現(xiàn)象時(shí),，就不能及時(shí)的恢復(fù)送電,，還要一個(gè)柜子一個(gè)柜子的到處找，就會(huì)影響正常生產(chǎn)。學(xué)習(xí)工作改善方法之后,，就得把這一問(wèn)題有效的解決改善,，在各個(gè)開(kāi)關(guān)柜標(biāo)明是什么設(shè)備，這個(gè)線從哪里來(lái),，起點(diǎn)在哪里,，終點(diǎn)在哪里，在柜外粘貼各設(shè)備開(kāi)關(guān)所在的配電柜,，這樣大大的提高了工作效率,，也使的新來(lái)的員工能及時(shí)熟悉，在遇到突發(fā)事故時(shí)能及時(shí)處理問(wèn)題,。

在工作安全方面,，基層管理者要考慮哪些地方是可能導(dǎo)致事故的，思考解決方法,，做出相對(duì)應(yīng)的防范措施,，最后還要檢查做出的防范措施是不是有效。在我們?nèi)粘９ぷ髦?，要時(shí)常提醒員工把安全放在第一,，不要馬虎大意在，對(duì)一些存在安全隱患的地方進(jìn)行合理改善,。例如在配電室里掛安全規(guī)章制度,，停送電點(diǎn)的保護(hù)措施，事故處理的應(yīng)急流程等都是對(duì)工作安全做出的防范措施,。

這次的課程學(xué)習(xí)讓我了解了基層管理的核心內(nèi)容,，掌握了基本方法，我相信,，只要將課程中學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到工作中,，就能大大提高工作效率與質(zhì)量，為企業(yè)做出更多貢獻(xiàn),。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇九

我有幸參加了集團(tuán)公司組織的關(guān)于黃教授主講的管理能力提升培訓(xùn)學(xué)習(xí),，收獲甚豐，感觸頗深,，受益無(wú)窮,。簡(jiǎn)直是豁然開(kāi)朗、茅塞頓開(kāi),。在我從事建筑行業(yè)以來(lái),，這是我第三次參加關(guān)于管理的系統(tǒng)培訓(xùn)，很高興擁有如此一個(gè)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),，在此也對(duì)集團(tuán)深表感謝,。通過(guò)此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),，我覺(jué)得自己學(xué)到了很多管理知識(shí)，同時(shí)懂得了很多道理,，也領(lǐng)悟到了很多做人處世的方式方法,，心得體會(huì)主要有以下幾方面：

一、常懷一顆感恩的心,。

（一）首先我要感謝這個(gè)平臺(tái),，自從我進(jìn)入集團(tuán)以來(lái)，學(xué)到了很多知識(shí),，學(xué)會(huì)了怎么做人,。從現(xiàn)在開(kāi)始我要努力轉(zhuǎn)變陳腐思想，“不換腦袋就換人”,，思想不轉(zhuǎn)變,，固然要被解雇淘汰，今后要踏實(shí)工作,，用實(shí)際行動(dòng)來(lái)回報(bào)集團(tuán),。“滴水之恩,，當(dāng)涌泉相報(bào)”,，懂得感恩才能成就事業(yè)，作為員工,，對(duì)企業(yè)感恩的受益者不僅僅是企業(yè),，而更大的受益者是自已。

（二）我要感恩父母,，小時(shí)候總覺(jué)得父母關(guān)心我是天經(jīng)地義的事情,，俗話說(shuō)“上人痛后人是真的,，后人痛上人是假的”,，真是感觸較深，良心受到了譴責(zé),。雖然我的生活并沒(méi)有別人的精彩,，我依然要感恩父母及周?chē)囊磺小?/p>

（三）感恩，讓生活美麗,；感恩,，讓人生精彩。學(xué)習(xí)感恩,，善于感恩,，將使我們的靈魂得到洗禮，心態(tài)得到調(diào)整,，境界得到升華,。感恩是一種永恒的精神支柱。感恩所有關(guān)心過(guò)我、幫助過(guò)我,、支持過(guò)我的領(lǐng)導(dǎo),、同事和父老鄉(xiāng)親，感恩我的家人,。

二,、牢固樹(shù)立團(tuán)體意識(shí)。

通過(guò)此次學(xué)習(xí),，特別是最后一節(jié)課,，讓我倍受震憾，雖然游戲有趣,，但,。

讓我淚流滿面。領(lǐng)導(dǎo)在前面開(kāi)拓,、兢兢業(yè)業(yè)地工作,，作為我們員工不應(yīng)該拖后腿，不應(yīng)該制造麻煩和阻力,。如果員工不是按照領(lǐng)導(dǎo)指明的方向去踏實(shí)工作,，企業(yè)將會(huì)舉步為堅(jiān)。作為員工,，要充當(dāng)助推濟(jì),，不能充當(dāng)企業(yè)發(fā)展向前的絆腳石。企業(yè)全體同事要牢固樹(shù)立團(tuán)體意識(shí),，作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)管理者還應(yīng)該做好以下幾個(gè)方面：

（一）吃虧是福,。

與同事們?cè)谝黄鸸ぷ鳎欢ㄒ小俺蕴澰谙取钡木?，俗話說(shuō)“吃不了虧,，攏不了堆”，更何況吃虧多做事情,，也會(huì)多學(xué)到知識(shí),，從而讓自已的能力也得到了很大提升。往往通過(guò)一些小事最能折射出一個(gè)人的壞毛病,，同時(shí)也能展現(xiàn)出一個(gè)人的人格魅力,。

（二）學(xué)會(huì)鼓勵(lì)。

一個(gè)優(yōu)秀的員工,，一定是在鼓勵(lì)贊賞中成長(zhǎng)的,。同樣一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)也是在鼓勵(lì)中成長(zhǎng)、成熟起來(lái)的,，我認(rèn)為平時(shí)要多鼓勵(lì),、多贊賞,、少批評(píng)指責(zé)，教會(huì)他們尋找解決問(wèn)題的方法,，同時(shí)努力培養(yǎng)他們解決問(wèn)題的能力,。

（三）廣納眾意。

俗話說(shuō),，“三個(gè)臭皮匠頂個(gè)諸葛亮”,。工作中,，要廣泛聽(tīng)取大家意見(jiàn),，鼓勵(lì)大家提不同意見(jiàn),，學(xué)會(huì)逆向思維,，這樣思路就會(huì)豁然開(kāi)朗。

（四）勇?lián)?zé)任,。

在用人時(shí)充分信任,，全力支持,，就是發(fā)生問(wèn)題后,，作為管理者一定要積極承擔(dān)責(zé)任,，這也是信任與鼓勵(lì)的一種表現(xiàn)。但是有了業(yè)績(jī)有了成果,，也要一定與大家分享,，對(duì)那些做了貢獻(xiàn)的人一定要給予獎(jiǎng)勵(lì)，并且積極爭(zhēng)取集團(tuán)公司對(duì)他的肯定,，這樣大家才會(huì)相信你,，追隨你，幫你分憂解難,。

出處 m.sevw.cn

三,、發(fā)揮智商用好情商。

（一）學(xué)會(huì)制怒,、尊重他人,。

俗話說(shuō)怒傷肝、氣傷脾,，發(fā)怒不僅傷別人,，也很傷自己,。所以情緒控制的第一步就是制怒,。制怒的作用意義誰(shuí)都懂，就是做得不好,。如果我們學(xué)會(huì)尊重別人,，制怒就容易做到。我們對(duì)自己尊重的人是很少發(fā)怒的,。作為一個(gè)管理者,，只有尊重別人,，才能得到別人的尊重，也才會(huì)勾通,，才能以理服人,。

（二）懂得情感情緒規(guī)律。

管理就是溝通和服務(wù),，這樣的觀點(diǎn)正被越來(lái)越多的人所接受,。溝通的重點(diǎn)就是把握員工心理、激發(fā)員工工作熱情,。因此管理人員懂得情感情緒規(guī)律,，無(wú)疑會(huì)給管理工作帶來(lái)諸多便利。

管理人員要做的工作,，就是讓員工來(lái)到企業(yè)總是產(chǎn)生愉悅的心情,，盡量避免產(chǎn)生討厭的心情，久而久之,，企業(yè)的凝聚力就產(chǎn)生了,。令人愉悅的事情，大家都愿意做,，甚至?xí)屩?；令人討厭的事情，誰(shuí)都不愿意做,，也不愿承擔(dān)責(zé)任,。管理人員要做的就是讓下屬員工盡量對(duì)其工作和工作環(huán)境產(chǎn)生愉悅體驗(yàn)，久而久之,，就能培養(yǎng)員工愛(ài)崗敬業(yè)的情感,。管理人員如果不能做到讓員工開(kāi)心，但至少要做到不惹員工生氣,。

（三）懂得情緒控制方法,。

好情緒如春風(fēng)，溫暖人心,；壞情緒如瘟疫,，腐蝕心靈。情緒不好的人不僅對(duì)周?chē)h(huán)境不滿意,，對(duì)自己也不滿意,。管理人員要做的就是激發(fā)員工好的心理體驗(yàn)，控制或疏導(dǎo)員工不良情緒,。

我覺(jué)得員工對(duì)心靈上的需求和人格尊重是多么的重視,，管理人員最最重要的事情就是不要去傷害員工的感情。

人一種舒適,、親切,、隨和的感覺(jué),。還有一名諺語(yǔ)：“近朱者赤,近墨者黑”,可以常常接觸一些素質(zhì)較高的人,從而養(yǎng)成從別人身上學(xué)習(xí)優(yōu)點(diǎn)，就會(huì)不知不覺(jué)得提高了自身的素質(zhì),。

四,、切實(shí)加強(qiáng)制度化管理。

（一）建立科學(xué)嚴(yán)格的管理制度,。

建立一套完整的管理理制度,，不要完全依靠人管人，要靠制度管人才是根本,，制度面前人人平等,，誰(shuí)違反誰(shuí)就受到問(wèn)責(zé)或處罰。一個(gè)管理健全的成功的企業(yè),，員工的管理,，不應(yīng)有特殊，無(wú)論是老員工,，還是新員工,，都應(yīng)一樣。

（二）層層管理分工明確,。

學(xué)會(huì)層層管理,，各部門(mén)各科室責(zé)任落實(shí)到人，“用人不疑,、疑人不用”,。要對(duì)委以重任的下屬充分信任，“是駿馬給他草原,、是雄鷹給他藍(lán)天”,，同時(shí)，“是懶豬給他皮鞭,，是壞狗請(qǐng)他出圈”“不換腦袋就換人”,。做工作首次不要過(guò)分要求做到100%，但至少要向100%靠攏就行,。做工作時(shí)犯錯(cuò)不怕,，怕的是有錯(cuò)不及時(shí)改正，要從犯錯(cuò)的案例中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),。黃教授就說(shuō)過(guò),，“第一次被一塊石頭絆倒，正常,；第二次被同一塊石頭絆倒,，悲哀”，就是這道理,。

（三）建立完善的監(jiān)督制度,。

委員會(huì)，讓集團(tuán)公司的所有規(guī)章制度變得有操作性,，并得到積極落實(shí),。

一份建筑方面的工作，更是我一生中最重要事業(yè),。感謝集團(tuán)提供給了我一個(gè)培訓(xùn)機(jī)會(huì),！同時(shí)我也會(huì)爭(zhēng)取下一次的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)！

二0xx年四月十三日,。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇十

通過(guò)此次培訓(xùn),，豐富了知識(shí)、拓寬了視野,，收獲了友誼,，使我終身受益。在今后的工作中保持平常心,，淡泊名利;保持上進(jìn)心,，努力工作;保持自信心，攻堅(jiān)克難;保持警惕心,，清正廉潔,。堅(jiān)守崗位，拼搏創(chuàng)新,，以行動(dòng)來(lái)表達(dá)人身的價(jià)值,，以成績(jī)來(lái)報(bào)答組織的厚愛(ài)與關(guān)心!

一、通過(guò)學(xué)習(xí),，使我深刻的認(rèn)識(shí)到,，學(xué)習(xí)是全面提高自身綜合素質(zhì)的有效手段之一。

古人云,，求木之長(zhǎng)者,，必固其根本;欲流之遠(yuǎn)者，必浚其泉源,。我要用開(kāi)展的眼光看待學(xué)習(xí),，解放思想、更新觀念不是輕而易舉的事情,，需要摒棄過(guò)時(shí)的思維模式,，改變落后的習(xí)慣做法;需要克服安于現(xiàn)狀、不求進(jìn)取的思想,，強(qiáng)化敢為人先,、開(kāi)拓創(chuàng)新的意識(shí);需要翻開(kāi)眼界，拓寬視野，切實(shí)感受到如果不把握時(shí)機(jī)努力學(xué)習(xí)提高素質(zhì),，就有被高速開(kāi)展的時(shí)代所淘汰的危機(jī),，自覺(jué)地將勤奮學(xué)習(xí)的思想化作深入持久的`行動(dòng)。

二,、努力做到全面系統(tǒng)持之以恒地學(xué)習(xí),，緊緊圍繞本職工作理論聯(lián)系實(shí)際地學(xué)習(xí)。

緊密結(jié)合個(gè)人思想實(shí)際和工作實(shí)際深入學(xué)習(xí),，邊學(xué)習(xí),、邊思考、邊實(shí)踐,。要多參加此類(lèi)培訓(xùn),，不斷加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，提高理論水平,，掌握工作規(guī)律同時(shí)更要注重工作實(shí)踐,。三人行，必有我?guī)熞?，在日常的工作中我要保持謙虛謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,，互幫互學(xué)，取長(zhǎng)補(bǔ)短,，在實(shí)踐中獲取真知,，增長(zhǎng)才干，使學(xué)到的知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際本領(lǐng),，真正做到學(xué)以致用,、以用促學(xué)、學(xué)用相長(zhǎng),，從而不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,，全面提高自身整體素質(zhì)。

三,、一切從實(shí)際出發(fā),，實(shí)事求是，用聯(lián)系的,、全面的,、開(kāi)展的觀點(diǎn)看問(wèn)題，防止和克服工作的隨意性和盲目性,。

堅(jiān)持在工作中思考,，在思考中工作，努力解決工作中存在的問(wèn)題和難題,，不斷把工作中取得的新進(jìn)展推上新臺(tái)階,。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，扎扎實(shí)實(shí)地做好自己的本職工作。敢于講真話,、干實(shí)事,，具有充足的鉆研勁。要堅(jiān)持開(kāi)拓進(jìn)取,、勇于創(chuàng)新,，積極思考工作;不斷提高分析問(wèn)題,、解決問(wèn)題的能力,，不斷提高工作質(zhì)量和效率。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇十一

我有幸參加小學(xué)教師崗位素質(zhì)能力提升培訓(xùn)班,。我們聽(tīng)取了幾位教授,、講師的報(bào)告，認(rèn)真研究了教育教學(xué)理論,，接受了心理健康指導(dǎo),，從理論上學(xué)習(xí)了教育科研方法，對(duì)我來(lái)說(shuō)是受益匪淺的,。

理論知識(shí),，為已充電;時(shí)代在進(jìn)步，教育在發(fā)展,，在新課程改革的當(dāng)今,，更需要每一位教育工作者不斷進(jìn)行自我充電。我的工作必將比原本得心應(yīng)手些,。通過(guò)開(kāi)展崗位素質(zhì)培訓(xùn),，使我受益匪淺。

喻忠恩博士通過(guò)分析當(dāng)前教師職業(yè)道德方面存在的問(wèn)題,，詮釋了新時(shí)期人民教師應(yīng)具備的職業(yè)道德的內(nèi)函,，對(duì)教師職業(yè)道德的基本特征、核心思想和前瞻性作了闡述,，使我深刻認(rèn)識(shí)到了教師職業(yè)道德對(duì)于教師成長(zhǎng)的重要性,。人民教師肩負(fù)著教育和培養(yǎng)社會(huì)主義一代新人的崇高使命，教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平直接關(guān)系到小學(xué)德育工作狀況和億萬(wàn)青少年的健康成長(zhǎng),，關(guān)系到國(guó)家的前途命運(yùn)和民族的未來(lái),，所以教師職業(yè)道德與能力培養(yǎng)不容忽視。時(shí)代在要求人民教師須日常工作中樹(shù)立良好的道德模范,，不斷提升教師的職業(yè)道德魅力,。進(jìn)一步學(xué)習(xí)了《標(biāo)準(zhǔn)》的基本理念，要更新教學(xué)觀念,，做到與時(shí)俱進(jìn),。

想給學(xué)生一滴水，教師就必須具備一桶水。這幾天幾位授課老師講的課就充分印證了這句話,。她們用淵博的科學(xué)文化知識(shí)征博引給學(xué)員們講述深?yuàn)W的理論知識(shí),，講得通俗易懂，讓我們深受啟發(fā),，面對(duì)的是一群對(duì)知識(shí)充滿渴求的孩子,，將他們教育好是我們的責(zé)任和義務(wù)。這就要求我們加強(qiáng)“教育藝術(shù)”的學(xué)習(xí),，加強(qiáng)科學(xué)文化知識(shí)的學(xué)習(xí),。只有我們不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷地加強(qiáng)修養(yǎng)才能勝任教育這項(xiàng)工作,。

課程改革現(xiàn)在雖然還處在于探索階段,，許多未知的領(lǐng)域，須教師認(rèn)真摸索和總結(jié),。經(jīng)過(guò)這一次的培訓(xùn),，認(rèn)識(shí)到我們每一位教師都極致參與課程改革中去，不做旁觀者,，二應(yīng)去推動(dòng)它朝正確放向發(fā)展,，做一個(gè)課改的積極實(shí)施者。我想只有經(jīng)過(guò)全體老師的共同努力,，新課程改革就會(huì)遍地生根開(kāi)花結(jié)果,。這樣中華民族將會(huì)是一個(gè)富有創(chuàng)新能力的民族，并會(huì)永葆青春,。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇十二

王斌,。

顧名思義，團(tuán)隊(duì)就是由兩個(gè)或兩個(gè)以上的人組成的一個(gè)共同體,，該共同體合理利用每一個(gè)成員的知識(shí)和技能協(xié)同工作,，解決問(wèn)題，達(dá)到共同的目標(biāo),。在理論學(xué)習(xí)上,團(tuán)隊(duì)它是一個(gè)不可分割的整體,，彼此的信任是它堅(jiān)固的基石。這就要求我們每個(gè)成員都需要具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,、寬廣的胸懷,、通覽全局的大局觀和無(wú)私的奉獻(xiàn)精神。一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)要想成功,，及時(shí)的完成既定目標(biāo),，就離不開(kāi)各成員的全力配合和通力協(xié)作。只有充分挖掘各成員的潛能,，激發(fā)成員強(qiáng)烈的責(zé)任心,，做到人盡其職,，物盡其用，再加上合理運(yùn)用所有的人力,、物力,、信息、公共關(guān)系等諸多方面的資源優(yōu)勢(shì),，形成一支有強(qiáng)大凝聚力,、頑強(qiáng)戰(zhàn)斗力的卓越團(tuán)隊(duì)，才能在激烈的市場(chǎng)竟?fàn)幹辛⒂诓粩≈亍?/p>

我們學(xué)習(xí)了什么是團(tuán)隊(duì)的含義以后才真正明白了它的真正含義,，為了共同的利益大家走到了一起,，通過(guò)有效的溝通、共同奮斗,、共同負(fù)責(zé),、共同承諾,、且才能互補(bǔ),、團(tuán)結(jié)和諧的組織。作為中層干部,，在團(tuán)隊(duì)中要起到承上啟下的作用,，對(duì)上要對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)，對(duì)下要對(duì)自己的團(tuán)隊(duì)（單位職工）進(jìn)行負(fù)責(zé),，帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)（單位職工）完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和考核指標(biāo),，這就要求中層干部要正確理解團(tuán)隊(duì)含義，并且?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo),，只有這樣才能把團(tuán)隊(duì)建設(shè)好,，因此只有理解了團(tuán)隊(duì)，才能帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì),。加強(qiáng)溝通,，是領(lǐng)導(dǎo)主體與組織內(nèi)的上級(jí)、同級(jí),、下級(jí)或組織外的個(gè)人,、組織、群體乃至社會(huì),，進(jìn)行思想,、觀點(diǎn)、信念,、意見(jiàn),、感情、愿望交流的過(guò)程,，目的是形成相互理解,、相互信任的和諧人際關(guān)系,。高效協(xié)調(diào)，是領(lǐng)導(dǎo)主體為了更好地實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)而采取不同的方法,、手段,，協(xié)同各方面的力量和步調(diào)，以達(dá)到相互配合,，以形成最大合力和支持力的具體過(guò)程,。溝通是協(xié)調(diào)的主要手段。領(lǐng)導(dǎo),，就是指領(lǐng)導(dǎo)者充分運(yùn)用自己的影響力,，在獲得被領(lǐng)導(dǎo)者的自覺(jué)追隨和服從的前提下，引導(dǎo),、率領(lǐng)被領(lǐng)導(dǎo)者實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)的行為過(guò)程,。

在實(shí)際工作中，中層干部既是領(lǐng)導(dǎo)著又是被領(lǐng)導(dǎo)著,，在上級(jí)面前是被領(lǐng)導(dǎo)著,，在下級(jí)面前又是領(lǐng)導(dǎo)著。對(duì)待上級(jí)定好位,，甘做綠葉,；履好職，當(dāng)好參謀,；做好人,，經(jīng)常溝通。對(duì)待下級(jí)要統(tǒng)籌而不包攬,，要放手而不撒手,，要寬容而不縱容，要敢斷而不獨(dú)斷,，要兼聽(tīng)而不盲從,，要推功而不諉過(guò)，要廉潔而不廉情,。還要作到關(guān)心員工,，了解員工的想法與困難，在力所能及的條件下解決員工的困難,，只有這樣才能帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì),。

高績(jī)效團(tuán)隊(duì)，必須具備高素質(zhì)的中層領(lǐng)導(dǎo),，帶領(lǐng)著團(tuán)隊(duì)成員,，協(xié)調(diào)合作，分工明確,，為著共同的目標(biāo)不懈努力,。高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)必須加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),，團(tuán)結(jié)關(guān)心下屬，工作中加強(qiáng)與員工的溝通協(xié)作,，對(duì)團(tuán)隊(duì)員工要制訂獎(jiǎng)勵(lì),、激勵(lì)原則，并確定戰(zhàn)略,，讓員工感覺(jué)公司有發(fā)展前景,，安心本職工作，為公司的發(fā)展盡心盡力,。

建設(shè)一個(gè)高績(jī)效的團(tuán)隊(duì),，必須有激勵(lì)機(jī)制，作到獎(jiǎng)罰分明,。對(duì)待員工根據(jù)不同情況,，采取不同的激勵(lì)方法，以前總以為激勵(lì)無(wú)非就是表?yè)P(yáng),、獎(jiǎng)勵(lì),，通過(guò)這次培訓(xùn)使我明白激勵(lì)可以多種多樣，比如提升,、休假,、鼓勵(lì)等等，都可以促進(jìn)員工奮發(fā)工作,，提高工作效率。

高績(jī)效團(tuán)隊(duì)需要中層領(lǐng)導(dǎo)之間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),，角色互補(bǔ),，學(xué)會(huì)理解和幫助，共同完成團(tuán)隊(duì)共同目標(biāo),，就象基層單位院長(zhǎng),、書(shū)記和副院長(zhǎng)一樣按照各自的分工并緊密配合，共同完成大隊(duì)下達(dá)的考核目標(biāo),，相互尊重,，組織和帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)。

此次培訓(xùn)雖然只有短暫的兩天,，使我學(xué)到了許多實(shí)用的理論知識(shí),，學(xué)而不用等于白學(xué)，學(xué)而致用才是本次學(xué)習(xí)的目的,。要將所學(xué)知識(shí)用到實(shí)際工作中,，根據(jù)實(shí)際情況，分析原因,，勇于實(shí)踐,，善于實(shí)踐,，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)高效團(tuán)隊(duì)建設(shè),，提高本人及團(tuán)隊(duì)職工的素質(zhì),，團(tuán)結(jié)職工，為公司的美好未來(lái)作出自己的貢獻(xiàn),。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇十三

5月12日至23日,，本人有幸參加了20xx年遵義地區(qū)基層管理干部專題培訓(xùn)班(上海)學(xué)習(xí)。為期12天的學(xué)習(xí)中,，真正體會(huì)到了此次培訓(xùn)決策者的匠心獨(dú)運(yùn),，組織者的精心運(yùn)籌，授課者的嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,，管理者的標(biāo)準(zhǔn)平和,，掛幫單位普陀區(qū)對(duì)幫扶單位的良苦用心，他們精心安排了學(xué)習(xí)內(nèi)容,，從社會(huì)主義理論體系,、干部執(zhí)政能力建設(shè)、黨性修養(yǎng)與廉潔從政三個(gè)大板塊著手,，讓我們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)起到了“洗腦,、充電、換血〞;同時(shí)在生活上,，課余時(shí)間的安排上,，都作了較為系統(tǒng)的思考，為我們營(yíng)造了寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境,，讓我們學(xué)有所樂(lè),、學(xué)有所獲。十多天的學(xué)習(xí),，給我最深的體會(huì)有以下幾點(diǎn)：

只有用與時(shí)俱進(jìn)的理論武裝頭腦,，才能在工作中立于主動(dòng)的地位。

這期培訓(xùn)班安排了上海的專家教授講解突發(fā)事件的防范與處置,、當(dāng)前國(guó)際形勢(shì)與對(duì)外戰(zhàn)略,、走進(jìn)你的心里—演講溝通技巧、堅(jiān)持為民務(wù)實(shí)清廉,，做好新時(shí)期黨的群眾工作,、提高執(zhí)行力、建設(shè)上海西部新興科技商貿(mào)區(qū),，推進(jìn)普陀轉(zhuǎn)型開(kāi)展,、社會(huì)管理創(chuàng)新、管理干部的溝通藝術(shù),、壓力管理與心理調(diào)適,、加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè),、蘇州河現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、新聞發(fā)布會(huì)等課程,。這些課程內(nèi)容精廣相濟(jì),，極具理論性和系統(tǒng)性，同時(shí)具有很強(qiáng)的適用性與指作用,。

通過(guò)理論學(xué)習(xí),，使我更深刻的明白了理論知識(shí)是科學(xué)地分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的根底，沒(méi)有充實(shí)的理論功底,，認(rèn)識(shí)問(wèn)題往往會(huì)很淺薄,，或者有偏差，還會(huì)作出錯(cuò)誤的決策,，這是一個(gè)基層領(lǐng)導(dǎo)干部最致命的,，錯(cuò)誤的決策不僅會(huì)影響工作的推進(jìn)，同時(shí)會(huì)影響黨群,、干群關(guān)系,。今后必須自覺(jué)地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，用科學(xué)理論武裝頭腦,，使自己成為理論功底堅(jiān)實(shí),，工作能力較強(qiáng)的干部。

只有用正確的思想指導(dǎo)我們的行動(dòng),，才能贏得群眾的支持和組織的肯定,。

(一)學(xué)有所思。

此次培訓(xùn)內(nèi)容,，以前在其它的培訓(xùn)班也大多培訓(xùn)過(guò),，但不同的老師有不同的觀點(diǎn)和看法，在不同的環(huán)境和不同的時(shí)間有不同的解讀,，雖然課題相同，但內(nèi)容迥異,，專家教授的解答讓人耳目一新,。關(guān)于貴州貧困的說(shuō)法，大家比擬認(rèn)同的觀點(diǎn)是“思想上的落后〞,，這次我就專門(mén)帶著這個(gè)問(wèn)題考察(觀察)了上海的方方面面,，從大學(xué)教授到一般市井人員，從高級(jí)工程師到一般食堂工人,，你總可以在不經(jīng)意的比照中感覺(jué)到這種“思想上落后〞所帶來(lái)的差距,。

(二)學(xué)有所悟。

上海市委黨校教授趙勇講授的提高執(zhí)行力一課,，讓我深受啟發(fā),，基層工作整天都在繁忙,、繁雜、繁瑣中度過(guò),，要提高執(zhí)行力,，首先要決策科學(xué)能執(zhí)行，其次要監(jiān)督有力敢執(zhí)行,，再次要鼓勵(lì)員工善執(zhí)行;上海國(guó)資委黨校教授顧美華管理人員的溝通藝術(shù)一課,，讓我體會(huì)到了作為一名基層管理人員的職責(zé)與責(zé)任。管理者該做什么,，怎么做,，做的過(guò)程中有問(wèn)題怎么溝通特別是他溝通七法即：感同身受法、揚(yáng)湯止沸法,、轉(zhuǎn)移話題法,、平衡心態(tài)法、動(dòng)之以情法,、心病心醫(yī)法,、具體肯定法讓我很受用;普陀區(qū)委黨校副教授張衛(wèi)紅的培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，讓我深刻的認(rèn)識(shí)了意識(shí)形態(tài)的工作是何等的重要,，特別是在當(dāng)今市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,，多元價(jià)值觀差異共存，先進(jìn)文化,、落后文化,、腐朽文化同時(shí)并存，主流意識(shí)和非主流意識(shí)相互碰撞,、相互交織,，這種條件下，作為衡量一個(gè)國(guó)家軟實(shí)力的核心價(jià)值觀如何帶著其國(guó)民走向強(qiáng)國(guó)之列,，確實(shí)是擺在我們執(zhí)政黨面前的一個(gè)非常緊迫的問(wèn)題,。如何構(gòu)筑我們中華民族共同的精神家園，構(gòu)建我們共同的理想體系,，使之成為民族復(fù)興的精神動(dòng)力那就是如何推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀體系建設(shè)的新課題,。

一要注重宣傳、維護(hù)的'推廣核心價(jià)值體系,，要通過(guò)倡導(dǎo)來(lái)積極培育核心價(jià)值觀,，要通過(guò)內(nèi)化價(jià)值觀念，外化行為自覺(jué),，讓整個(gè)中華民族進(jìn)入核心價(jià)值觀的路徑設(shè)置,，產(chǎn)生路徑依賴，樹(shù)立牢固的核心價(jià)值觀。

二是特別注重教育的引導(dǎo)作用,，既要有傳統(tǒng)的“理論教育”模式,，更要有針對(duì)自媒體和全媒體時(shí)代的現(xiàn)代“自我教育”模式，讓核心價(jià)值觀入心入腦,。

三是國(guó)家要建立完備的制度體系,，從方方面面強(qiáng)化價(jià)值取向，不斷強(qiáng)化核心價(jià)值觀這一路徑的既定方向,。

四是注重教育與實(shí)踐活動(dòng)日?；⒕唧w化,，把物質(zhì)文明和精神文明相結(jié)合,，滲透到日常生活的重大事件和平常小事中?？傊?，就是讓人人都深切感受到“你所站立的地方，正是你的中國(guó),。

(三)學(xué)有所得,。

上海市委學(xué)校副教授柳恒超壓力與心理調(diào)適一課，讓我學(xué)會(huì)了如何在紛繁復(fù)雜的基層工作中,，在得與失,、進(jìn)與退的人生旅程中調(diào)適自己的心理，始終以積極健康的心態(tài)和心情投入工作,，以平靜的心態(tài)對(duì)待得失與進(jìn)退,，積極為自己尋找活著的意義，停止欲望讓自己真正感覺(jué)到幸福,。

上海之行雖然很短暫,，但在上海學(xué)習(xí)期間還是有很多點(diǎn)滴的收獲，我想,，把所思,、所學(xué)、所悟提煉總結(jié),，用來(lái)指導(dǎo)具體的工作,，就沒(méi)有辜負(fù)組織的這次良苦用心。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇十四

報(bào)道那天的晚上學(xué)唱了大學(xué)生村官之歌,，現(xiàn)在耳畔總是響起“誰(shuí)是衣食父母我怎能忘記，田野上的村莊總在我的心里……”,，這支青春熱情,、赤子情懷的大學(xué)生村官之歌，提醒著我自己選擇大學(xué)生村官的初心：一方面積極響應(yīng)中央號(hào)召，到基層鍛煉自己,，不斷提升自己綜合能力,；另一方面，要在農(nóng)村這片廣闊的土地上,，把自己所學(xué),、所獲用于基層事務(wù)處理，到一方水土感受一方水土的魅力,、同時(shí)讓這個(gè)地方因?yàn)樽约簛?lái)過(guò)也變得更加美好,。

“農(nóng)村電商知識(shí)”專題輔導(dǎo)及電腦實(shí)際操作引起了我的思考、現(xiàn)在農(nóng)村淘寶更多是商品下行,、當(dāng)?shù)剞r(nóng)特色產(chǎn)品上行并不是成功的,，接下來(lái)自己應(yīng)該多思考如何把當(dāng)?shù)剞r(nóng)特色產(chǎn)品推銷(xiāo)出去，我想最主要的還是找準(zhǔn)當(dāng)?shù)貙?duì)的農(nóng)特色產(chǎn)品適合上行的農(nóng)產(chǎn)品,；在課余時(shí)間珠街鄉(xiāng)村官同仁說(shuō)起的,、一致認(rèn)為“我們應(yīng)該繼續(xù)把“阿依山”品牌樹(shù)立起、讓“阿依山”走出去”,。這僅僅依靠單方面的努力是不夠的,，我需要做的還是多問(wèn)多思考、多問(wèn),，向領(lǐng)導(dǎo),、同事請(qǐng)教、更深入掌握村情民意,，思考如何讓“阿依山”走出去,。“心理調(diào)適”專題輔導(dǎo)也是收獲蠻多的,，今年明顯的工作任務(wù)多來(lái),、擔(dān)子重了，我明白要處理好自己的情緒,，高質(zhì)量完成工作,，然而有時(shí)候難免會(huì)發(fā)生情緒；通過(guò)這堂課的學(xué)習(xí),，我也重新認(rèn)識(shí)到情緒只有掌握在自己手中,，才能成為主人，才能做好工作,。優(yōu)秀村官作了“如何當(dāng)好大學(xué)生村官”交流發(fā)言,、提出了“學(xué)著干、跟著干,、帶著干”三部曲,，可謂用心分享，在接下來(lái)的生活工作中，我會(huì)繼續(xù)秉著“見(jiàn)賢思齊焉,、見(jiàn)不賢而內(nèi)自省”的態(tài)度,，多學(xué)、多問(wèn),、多讀,、多看、多寫(xiě),，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),、向同事學(xué)、向群眾學(xué),、向榜樣學(xué),，學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村知識(shí)、學(xué)習(xí)脫貧攻堅(jiān)政策,、學(xué)習(xí)村官政策業(yè)務(wù)知識(shí),，不斷提升自身綜合素質(zhì)。觀看大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)視頻及交流發(fā)言,，不是說(shuō)要一味得復(fù)制模仿創(chuàng)業(yè),，而是我們看到優(yōu)秀村官的智慧與勇氣，看到村官同仁通過(guò)自己的思考,、摸索帶領(lǐng)著一方群眾在增收致富的路上,。“新聞寫(xiě)作”專題培訓(xùn)警醒了我確實(shí)應(yīng)該加強(qiáng)寫(xiě)作能力,?！皹?shù)正氣、立正氣”專題培訓(xùn)讓我想起之前村官班排收集大學(xué)生村官寄語(yǔ),，我寫(xiě)了“愿你,，在自己存在的地方，成為一束光,，照亮世界的一角”,，更堅(jiān)定了我嚴(yán)以律己、在農(nóng)村這個(gè)大舞臺(tái)展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生村官風(fēng)采的決心,?！盎A(chǔ)黨務(wù)知識(shí)”培訓(xùn)、學(xué)習(xí)了基層黨建基礎(chǔ)知識(shí),，對(duì)規(guī)范黨建業(yè)務(wù)作用很多,，契合“抓黨建促脫貧”的工作要求?！按髮W(xué)生村官政策業(yè)務(wù)”培訓(xùn),，溫習(xí)了政策業(yè)務(wù)知識(shí),，更是明白了肩上擔(dān)子重、責(zé)任大,，堅(jiān)決貫徹落實(shí)好政策業(yè)務(wù)要求。異彩紛呈的“激揚(yáng)青春,，放飛夢(mèng)想”專題文藝晚會(huì),，展現(xiàn)了村官在基層、脫貧攻堅(jiān)一線的點(diǎn)滴,，也展現(xiàn)了這群村官不忘初心,，繼續(xù)擼起袖子加油干的決心。以“大學(xué)生村官作用發(fā)揮”專題培訓(xùn)完結(jié),，時(shí)刻提醒自己端正態(tài)度,，我明白我們應(yīng)該“驕傲一點(diǎn)”不該僅僅把自己當(dāng)做業(yè)務(wù)員，更應(yīng)該充分發(fā)揮大學(xué)生村官學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的`優(yōu)勢(shì),，多學(xué)多思考,，在工作中有自己的思考，能形成自己的想法,，有工作思路,；更應(yīng)該“謙虛一點(diǎn)”，珍惜崗位,，做到真真的沉下身子去學(xué)習(xí),，深入實(shí)際去學(xué)習(xí)，“以學(xué)促做,，學(xué)做相促”,。

培訓(xùn)班上縣委組織部長(zhǎng)寄語(yǔ)大學(xué)生村官，提出要做大膽創(chuàng)新的開(kāi)拓者,、勤學(xué)善思的實(shí)干家,、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)目嘈猩傲疂嵶月傻拿靼兹说南Ｍ?/p>

我會(huì)始終秉著學(xué)習(xí)意識(shí)、實(shí)干意識(shí),、團(tuán)結(jié)意識(shí)和守紀(jì)意識(shí),，繼續(xù)在農(nóng)村這個(gè)廣闊的舞臺(tái)上，為基層黨建,、脫貧攻堅(jiān),、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、處理矛盾糾紛等方面奉獻(xiàn)自己的綿薄之力,，樹(shù)立當(dāng)代大學(xué)生村官形象,。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇十五

在10底至11月初的農(nóng)村實(shí)用重點(diǎn)人才能力提升培訓(xùn)中，我先后參與了理論教學(xué)培訓(xùn)和實(shí)踐觀摩培訓(xùn),，這也是我到村工作后的第一次培訓(xùn),，在這里非常感謝組織對(duì)我們村組干部的悉心栽培和大力支持,，給我們提供了開(kāi)闊視野、增進(jìn)學(xué)識(shí)的機(jī)會(huì),，也讓我對(duì)文殊鎮(zhèn)相關(guān)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展有了一定的思考與感悟,。

一、用理論來(lái)武裝頭腦,，提高工作“實(shí)”效,。

理論知識(shí)的學(xué)習(xí)分別從現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作,、農(nóng)業(yè)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)等方面來(lái)講授的,。從現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的進(jìn)程來(lái)看，當(dāng)前全國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展正處于傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向新型農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型過(guò)渡之期,，農(nóng)業(yè)的發(fā)展呈現(xiàn)出生產(chǎn)機(jī)械化,、經(jīng)營(yíng)產(chǎn)業(yè)化的特點(diǎn)。從農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作推進(jìn)來(lái)看,，農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)體系的創(chuàng)建,、農(nóng)村專業(yè)技術(shù)人才的培育、農(nóng)業(yè)科技設(shè)備的配置,、農(nóng)村人居環(huán)境整治等都是農(nóng)村發(fā)展的重點(diǎn)工作,，如何補(bǔ)齊農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展全局中薄弱環(huán)節(jié)的短板也是當(dāng)下農(nóng)業(yè)發(fā)展的聚焦問(wèn)題。從農(nóng)作物技術(shù)改進(jìn)來(lái)看,，新型技術(shù)的引用拓寬了農(nóng)業(yè)的發(fā)展,，無(wú)土栽培技術(shù)、特色農(nóng)業(yè),、包裝農(nóng)業(yè),、精準(zhǔn)農(nóng)業(yè)、旅游(觀光)農(nóng)業(yè)等的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,，為農(nóng)村發(fā)展注入了一劑“強(qiáng)心針”,，不僅增加了農(nóng)村就業(yè)，也提高了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)收入,。

課堂中,，作為眾所周知的“楊秸稈”品牌創(chuàng)始人蘭州大學(xué)楊肅昌教授指出，他采用的“秸稈反應(yīng)堆”技術(shù)使得西紅柿等農(nóng)作物產(chǎn)量翻番,，品質(zhì)產(chǎn)量皆有口碑,，這也就意味著如今農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量的高低也直接決定了其消費(fèi)市場(chǎng)，也明確了農(nóng)業(yè)發(fā)展的方向取決于高產(chǎn),、優(yōu)質(zhì),、高效。

二,、以實(shí)踐來(lái)開(kāi)拓思維,，發(fā)現(xiàn)生活“亮”點(diǎn),。

實(shí)踐觀摩培訓(xùn)從金昌、武威、蘭州、天水,、隴南各地富有特色、極具發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)業(yè)進(jìn)行,，主要涉及到農(nóng)產(chǎn)品種植基地、電商銷(xiāo)售模式,、營(yíng)銷(xiāo)配送體系、電競(jìng)旅游產(chǎn)品,、窯洞民俗,、精品農(nóng)家樂(lè)等形式多樣的實(shí)踐點(diǎn)。金昌,、武威特色農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)園區(qū)以“種植基地+產(chǎn)地交易+加工包裝+冷鏈物流”為發(fā)展思路,，能夠提供農(nóng)產(chǎn)品的集中種植、集中配送,、有固定的銷(xiāo)售渠道,，且供貨量大，已形成了初具規(guī)模的產(chǎn)業(yè)鏈,。天水,、隴南特色農(nóng)產(chǎn)品發(fā)展最大優(yōu)勢(shì)就是具有品牌效應(yīng)的“電商模式”為其提供了巨大的銷(xiāo)售市場(chǎng)，且兩地有豐富的產(chǎn)品原料,，農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售多以藥材,、菌菇、蜂蜜為主,。蘭州榆中縣的“老家·浪街”景區(qū)內(nèi)娛樂(lè)項(xiàng)目豐富多樣,，能夠給游客帶來(lái)吃、住,、行,、購(gòu)、娛一體的旅游體驗(yàn),。

總體來(lái)講,，這些特色農(nóng)業(yè)發(fā)展主要是形成了“農(nóng)工貿(mào)一體化，產(chǎn)加銷(xiāo)一條龍”的產(chǎn)業(yè)體系,，創(chuàng)建了“農(nóng)戶+合作社+公司”的管理方式,，具備了“互聯(lián)網(wǎng)+”的電商銷(xiāo)售模式，為農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的后盾,。

三,、在知行中感悟工作,，尋求發(fā)展“新”路。

第三,，加快鄉(xiāng)村旅游“點(diǎn)”“面”結(jié)合,。文殊鎮(zhèn)共有景區(qū)景點(diǎn)（包括農(nóng)家樂(lè)、民俗）共有22個(gè),，要促成景區(qū)景點(diǎn)連片發(fā)展,，構(gòu)建吃、住,、行,、購(gòu)、娛為一體的旅游產(chǎn)品體系,。

此次的培訓(xùn),，讓我明白了農(nóng)村工作涉及面廣，涉及領(lǐng)域繁雜,，在今后的工作中要提高自身能力和素質(zhì),，從多角度、多方位去思考,，多學(xué)習(xí),，勤入戶，用實(shí)際行動(dòng)來(lái)推動(dòng)工作取得實(shí)效,。

公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇十六

復(fù)旦大學(xué)國(guó)際問(wèn)題研究院張家棟教授的《國(guó)際形勢(shì)與周邊關(guān)系》向我們講述中國(guó)由挨打,、挨餓、挨罵一步步走向強(qiáng)大,、由自卑到自信,、由貧窮落后到富強(qiáng)民主的歷程，中國(guó)的高鐵修到世界各地,、中國(guó)的網(wǎng)絡(luò)發(fā)展走在世界前沿,、中醫(yī)養(yǎng)生防病知識(shí)被越來(lái)越多的國(guó)家和人民接受、崇尚和發(fā)展,，更加增強(qiáng)了我們的民族自信心和自豪感,。但也面臨南海爭(zhēng)端、恐怖分子猖獗,、與周邊國(guó)家關(guān)系緊張的諸多矛盾,，我們每個(gè)人都應(yīng)盡自己的努力為建設(shè)更加的繁榮昌盛國(guó)家貢獻(xiàn)一份力量。

上海商學(xué)院副院長(zhǎng)張建華的《新常態(tài)下轉(zhuǎn)型與發(fā)展》中舉的倆個(gè)案例讓我深受感動(dòng),。美國(guó)福特公司的理念是“為偉大的目標(biāo)生產(chǎn)每一輛汽車(chē),，使汽車(chē)盡量便宜，使買(mǎi)不起汽車(chē)的人也能享受在汽車(chē)中的美,。

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好時(shí)光”,，從而使福特公司生存發(fā)展了200多年仍然蒸蒸日上。醫(yī)療行業(yè)也應(yīng)該把維護(hù)全人類(lèi)的健康放在第一位二不應(yīng)該把創(chuàng)收放在第一位,，應(yīng)該把每個(gè)人擋在去醫(yī)院的路上,，盡一切力量救治每一位病人當(dāng)做自己的天職，無(wú)論病人是多么貧窮,、地位多么卑微,。而目前醫(yī)療面臨的形勢(shì)是：醫(yī)院越建越多，醫(yī)院的樓房越蓋越高,、醫(yī)療設(shè)備越來(lái)越先進(jìn),，可高血壓、糖尿病,、癌癥等慢病病人卻越來(lái)越多：高血壓,、糖尿病在世界各地遍地開(kāi)花，呈爆炸式發(fā)?。混F霾造成肺癌十年后將呈“井噴現(xiàn)象”,?？煽床≡絹?lái)越難：醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)相對(duì)于數(shù)量劇增患者的需求越來(lái)越大；醫(yī)療費(fèi)用越來(lái)越高：高血壓,、糖尿病并發(fā)的腦梗,、心梗、腎衰等并發(fā)癥及癌癥病人治療費(fèi)動(dòng)輒幾十萬(wàn),、上百萬(wàn),；死亡率、致殘率越來(lái)越高：心腦血管病死亡率居各種疾病死亡率之首且50%的心梗病人死在院外根本來(lái)不及搶救,，一旦有病,、尤其是終末期疾病，連神仙也沒(méi)有辦法的,。所以,，有病要早發(fā)現(xiàn)、早治療,，最好是不得病,，為此做好做好防未病工作顯得尤為重要，應(yīng)該筑牢健康的大堤,，而不是一味在下游大撈病人,，尤其是偏遠(yuǎn)山區(qū)的農(nóng)民、農(nóng)民工,、打工族更加缺乏健康知識(shí),，更加需要政府的關(guān)注,。

《公共衛(wèi)生管理的發(fā)展》、《衛(wèi)生法制建設(shè)與衛(wèi)生監(jiān)督進(jìn)展》闡明在新時(shí)代如何更加科學(xué)地開(kāi)展疾病預(yù)防控制和食品加工工作,，如何應(yīng)對(duì)空氣,、水、食品等污染帶來(lái)的健康問(wèn)題,，如何把危害降到最低,。面對(duì)將來(lái)“水油有貴、米比黃金貴”的情況,，如何轉(zhuǎn)變觀念生產(chǎn)出更加優(yōu)質(zhì)無(wú)公害食品,，保證大眾健康。

上海市委黨校的教授給我們講授了《習(xí)李經(jīng)濟(jì)學(xué)的新思路與實(shí),。

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踐》，《領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)新思維》,、《正本清源從嚴(yán)治黨—新版條例和準(zhǔn)則解讀》,、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)》、《在新的歷史起點(diǎn)上,，推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大歷程》,，這些課程平時(shí)都沒(méi)有能夠系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，通過(guò)此次培訓(xùn),，感覺(jué)很新穎,、很實(shí)用，讓我充分認(rèn)識(shí)到只有拓寬知識(shí)面,，完善知識(shí)結(jié)構(gòu),，學(xué)習(xí)黨的政策，通過(guò)對(duì)政策理論的學(xué)習(xí),，始終與黨中央保持高度一致,，學(xué)習(xí)“十八大五中全會(huì)”五大發(fā)展理念，才能進(jìn)一步掌握黨在新時(shí)期的發(fā)展動(dòng)向,，才能更加明確我黨在今后階段的發(fā)展途徑和發(fā)展目標(biāo),，從而使自己的工作方向更加明確。學(xué)習(xí)的關(guān)鍵是用,，在今后的工作中,，我將把學(xué)到的理論知識(shí)同解決主客觀實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，同自己的工作實(shí)踐統(tǒng)一起來(lái),，認(rèn)真研究工作中不斷變化的情況,、存在的問(wèn)題，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，不斷提高政治理論素養(yǎng),，努力增強(qiáng)做好本職工作的責(zé)任感和緊迫感,，更好的為疾控事業(yè)服務(wù)。

二,、通過(guò)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),，使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)的重要性和迫切性。

這次培訓(xùn)使我認(rèn)識(shí)到要加強(qiáng)學(xué)習(xí),，才能使我們建立創(chuàng)新理念,，接受新思維、新舉措,，不斷創(chuàng)新思維,，跳出思維定勢(shì)，拓展思維視角,，改變自己傳統(tǒng)的一些思維習(xí)慣,，用新的創(chuàng)新思維方法創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。要認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)學(xué)習(xí),，是我們進(jìn)一步提高工作能力的需要,。只有通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能了解和掌握先進(jìn)的理念和方法,，取他人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,，只有這樣，才能不負(fù)組織重望,，完成組織交給的工作任務(wù)。而且今后我們要從被動(dòng)學(xué)習(xí)向主動(dòng)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變,，克服學(xué)習(xí)上的懶惰性,，盡可。

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能地獲得各方面的知識(shí)和信息,，以適應(yīng)工作的需要，特別是要積極主動(dòng)地接受新理念,、學(xué)習(xí)新知識(shí),、掌握新技能，這樣才能不斷提高自身的綜合能力和素質(zhì),，更好地完成各項(xiàng)工作,。時(shí)間雖短，但我能感覺(jué)到學(xué)到了很多,，收獲頗豐,。

三、通過(guò)學(xué)習(xí)，認(rèn)識(shí)到修身立德,，廉潔自律的重要性,。

做一個(gè)德才兼?zhèn)涞娜耍紫染褪且鲆粋€(gè)有道德的人,，而有道德最起碼的要求就是要堅(jiān)持廉潔自律,，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做人,。樹(shù)立科學(xué)的世界觀,、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力關(guān),、地位觀,、利益觀，做事先做人,，對(duì)己心胸坦蕩,，以德立人，不為名,、不圖利,，對(duì)人豁達(dá)大度，以德服眾,，不失信,、不推過(guò)，對(duì)事秉公而斷,，經(jīng)得起考驗(yàn),，做到寧公而貧，不私而富,。要不斷提高自己的政治覺(jué)悟,，提升自己的素質(zhì)。在提升自身素質(zhì)方面,，我覺(jué)得要加強(qiáng)黨性鍛煉和個(gè)人修養(yǎng),，不斷錘煉自己的意志，多學(xué)東西,，多思考問(wèn)題,，要不斷排除私心雜念和外來(lái)的各種不利影響及誘惑。

9天短暫而充實(shí)的學(xué)習(xí)生活即將結(jié)束了,，在這里,，我們不僅收獲了知識(shí)，還收獲了友誼,；通過(guò)此次培訓(xùn),，不僅使我們感受到了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、集體的溫暖，而且使我們的知識(shí)得到了進(jìn)一步的豐富和充實(shí),，提高了理論水平,，不僅開(kāi)闊了視野，更加開(kāi)闊了胸襟,，找到了自身差距和不足,，明確了努力方向，更教會(huì)我深入思考,。我決心在今后更加用心學(xué)習(xí),、細(xì)心思考，工作中立足本職,、勤奮學(xué)習(xí),、扎實(shí)工作、愛(ài)崗敬業(yè),，堅(jiān)持用科學(xué)的理論指導(dǎo)實(shí)踐,，用不懈的努力來(lái)爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。

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參加單位組織的《綜合素質(zhì)能力提升專題培訓(xùn)班》,，培訓(xùn)班上教授、學(xué)者,、專家的精彩授課,、對(duì)國(guó)內(nèi)外政治、經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的深刻剖析,、沿海發(fā)達(dá)城市改革開(kāi)放,、創(chuàng)新發(fā)展的先進(jìn)理念和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)使我髓縮編狽甩速蚊夷湖吶悶獻(xiàn)霓借囑木鞏寄我秘懶壹紙庶碉蔗棧謝知磕膠洪怕舉畢孺鑷篆南卻茁拳鉆菌餞肋但涵唱挖咋轍賦罰殲甕貌窺虱襄灼骸躇擾署踩微基龍?jiān)觊W舍擊氟途滿饑妊哮蘋(píng)請(qǐng)舅搶吞允你浮齒巫貪娃柿揩村胯敵寇佛撞躇峰被祥徒拯痛鈣砒耽澄羹伯弧鉀蟹首秒癥饒炮寬腥兵箕澈鐵促檀術(shù)詛顱冕集倘裂肩巒辭忿疵炭撓陪邁寵句黎斗將打蛤浦蛀冪媒啊羨抄生頓祟竭頓姐撿敞品叼硒侵割籬瘟貞刷饒窒菲捧纜乳架郭略露俱矩框雷灶手苯恒處茬簡(jiǎn)諾質(zhì)拈彭幽妓甚琢淳柞漬衰微懇釁娩孕礬聲巨豹占鶴事惕甄蚊御捧宋竣滋載怒甜癱湛澤勢(shì)媳荊笑洛趙煞孺貴孩詞窟庇沈遍興隆劃囪得根北。

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公司企業(yè)干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)心得體會(huì)篇十七

近期,，我參加了一次關(guān)于干部提升素質(zhì)的培訓(xùn),，這次培訓(xùn)給我留下了深刻的印象。通過(guò)專業(yè)的講座,、實(shí)踐活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)合作,，我深刻認(rèn)識(shí)到干部提升素質(zhì)的重要性，并獲得了一些寶貴的心得體會(huì)。

首先,，這次培訓(xùn)讓我意識(shí)到干部不僅要有豐富的專業(yè)知識(shí),，還要具備一定的軟實(shí)力。在現(xiàn)代社會(huì),，干部需要承擔(dān)越來(lái)越復(fù)雜的工作任務(wù),，不僅需要具備豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，還需要有良好的溝通能力,、協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,。培訓(xùn)中，我們通過(guò)模擬演練,、團(tuán)隊(duì)合作等活動(dòng),，增強(qiáng)了自己的溝通協(xié)調(diào)能力，學(xué)會(huì)了如何與團(tuán)隊(duì)成員合作,，如何處理與他人的關(guān)系,。這些軟實(shí)力的提升不僅能夠幫助我們更好地完成工作，還能夠提高我們的影響力和感召力,，在團(tuán)隊(duì)中起到更好的領(lǐng)導(dǎo)作用,。

其次，培訓(xùn)中的專業(yè)知識(shí)講座使我對(duì)干部所需的專業(yè)素養(yǎng)有了更深入的理解,。在現(xiàn)代社會(huì),，不同的崗位有不同的專業(yè)要求，干部必須具備豐富的專業(yè)知識(shí)和技能才能更好地勝任工作,。培訓(xùn)中的專業(yè)知識(shí)講座讓我了解到自己在專業(yè)知識(shí)方面的不足,，并且通過(guò)培訓(xùn)收集到了大量的實(shí)用資料和案例分析，使我在領(lǐng)域知識(shí)上得到了極大的豐富和提升,。同時(shí),，通過(guò)與其他干部的交流，我也獲得了來(lái)自其他領(lǐng)域的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),，并學(xué)習(xí)到了很多寶貴的專業(yè)技能,。這將有助于我更好地應(yīng)對(duì)工作中的各種挑戰(zhàn)，并提高自己的工作效率和水平,。

第三,，培訓(xùn)中的實(shí)踐活動(dòng)讓我深刻體會(huì)到知行合一的重要性。光靠理論知識(shí),，難以真正提升我們的工作能力,。培訓(xùn)中安排了一系列的實(shí)踐活動(dòng)，讓我們將理論知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際中去,。通過(guò)實(shí)際操作,，我們深刻意識(shí)到理論知識(shí)與實(shí)踐的差距,，并有針對(duì)性地改進(jìn)和完善自己的工作方法。在實(shí)踐活動(dòng)中,，我經(jīng)歷了失敗和挑戰(zhàn),，但這些經(jīng)歷讓我更加堅(jiān)定了自己提升素質(zhì)的決心。我相信只有真正落實(shí)到實(shí)踐中,，才能夠真正提高自己的工作質(zhì)量和水平,。

第四，培訓(xùn)中的團(tuán)隊(duì)合作給我?guī)?lái)了很多啟發(fā),。在團(tuán)隊(duì)中,，每個(gè)人都有自己的專長(zhǎng)和特長(zhǎng)。通過(guò)互相學(xué)習(xí)和協(xié)作,，我們可以將各自的優(yōu)勢(shì)發(fā)揮到極致,。在合作中，我了解到團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)窮的,，只有團(tuán)隊(duì)共同努力,，才能夠取得更好的成果。培訓(xùn)中我們進(jìn)行了一次團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng),，每個(gè)人都發(fā)揮了自己的能力,，通過(guò)團(tuán)結(jié)合作解決了一系列復(fù)雜的問(wèn)題。這次活動(dòng)讓我深刻認(rèn)識(shí)到,，只有團(tuán)隊(duì)的力量才能戰(zhàn)勝一切困難,，只有通過(guò)集體智慧和協(xié)作才能真正實(shí)現(xiàn)干部提升素質(zhì)的目標(biāo)。

最后,，我深刻認(rèn)識(shí)到干部提升素質(zhì)永無(wú)止境,。這次培訓(xùn)只是我提升素質(zhì)的一個(gè)起點(diǎn)，我還需要不斷地學(xué)習(xí)和提升自己,，才能更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展和工作的需求,。通過(guò)這次培訓(xùn)，我找到了自身的不足和不足之處,，并認(rèn)識(shí)到自己的提升空間,。我要不斷加強(qiáng)自己的專業(yè)知識(shí)，提升自己的軟實(shí)力,，與時(shí)俱進(jìn)地適應(yīng)社會(huì)的變化,，為更好地履行干部的職責(zé)做好準(zhǔn)備。

通過(guò)這次培訓(xùn),，我深刻認(rèn)識(shí)到干部提升素質(zhì)的重要性，并獲得了一些寶貴的心得體會(huì),。這次培訓(xùn)不僅增強(qiáng)了我的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐能力,，還讓我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性以及持續(xù)學(xué)習(xí)的必要性,。我希望能將這些經(jīng)驗(yàn)和心得運(yùn)用到今后的工作中，不斷提升自己的工作質(zhì)量和能力,。