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辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇一

我與秘書(shū)工作有著解不了的緣,、舍不了的情,，參加工作就從事秘書(shū)工作，當(dāng)過(guò)鄉(xiāng)鎮(zhèn)秘書(shū),、縣直部門(mén)辦公室主任,、縣委辦科室負(fù)責(zé)人,、縣政府辦主任，現(xiàn)在在縣委常委,、辦公室主任崗位上也干了4年多了,。由“最小的秘書(shū)”成長(zhǎng)為縣域“最大的秘書(shū)”，可以說(shuō)是秘書(shū)工作鍛煉了我,、培養(yǎng)了我,、成長(zhǎng)了我?；仡櫼炎哌^(guò)的20多年秘書(shū)歷程,，我對(duì)秘書(shū)工作深得其中之甘苦，未得個(gè)中之真道,，只能淺談個(gè)人的一些體會(huì),。

(一)要維護(hù)一個(gè)核心。政治上忠誠(chéng)可靠是秘書(shū)工作人員最基本的素質(zhì),。無(wú)論你從事哪一級(jí)的秘書(shū),，都必須要有核心意識(shí)，這個(gè)核心就是你所服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)和工作大局,。作為縣委辦公室主任來(lái)說(shuō),，核心就是維護(hù)縣委書(shū)記的核心地位，充分發(fā)揮縣委常委的核心作用,，維護(hù)好縣委工作大局,。維護(hù)核心表現(xiàn)在具體工作中，就是要正確把握角色定位,。一是要當(dāng)好“幕后人”。辦公室主任是兵頭將尾,，必須從屬于所服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo),，不能主次不分，與領(lǐng)導(dǎo)“并駕齊驅(qū)”,、“平分秋色”,。要多到幕后服務(wù)，少在臺(tái)前“唱戲”,，工作上要有十足的勁頭,，屏幕上要多為領(lǐng)導(dǎo)留鏡頭，只能為領(lǐng)導(dǎo)增光添彩,，不能與領(lǐng)導(dǎo)爭(zhēng)光搶彩,。如重要會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)要發(fā)表講話，辦公室就要事先代領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)報(bào)告,，而不是上臺(tái)替領(lǐng)導(dǎo)作報(bào)告;重要決策前,，要搞好調(diào)查研究,，前期服務(wù)工作準(zhǔn)備就緒后，就要把決策權(quán),、指揮權(quán)讓給領(lǐng)導(dǎo),，做好“嫁衣裳”。二是要當(dāng)好“過(guò)濾器”,。辦公室主任經(jīng)常在領(lǐng)導(dǎo)身邊,，可以聽(tīng)到別人難以聽(tīng)到的，看到別人難以看到的,，如重大事項(xiàng)的決策,，領(lǐng)導(dǎo)一般都會(huì)事先和辦公室主任交換意見(jiàn)，其中有許多敏感的話題,，比如人事安排等,，再如有些領(lǐng)導(dǎo)之間政見(jiàn)不一，在不同場(chǎng)合流露出一些異見(jiàn),，別人不知道,，但辦公室主任可能知道，對(duì)于這些涉及到機(jī)密的問(wèn)題,，辦公室主任就要充當(dāng)“過(guò)濾器”的作用,，謹(jǐn)言慎行，不該說(shuō)的堅(jiān)決不說(shuō),，“聽(tīng)在耳里,，爛在心里”，時(shí)刻維護(hù)縣委的權(quán)威,、領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,。三是要當(dāng)好“潤(rùn)滑劑”。辦公室是“中樞”,，辦公室主任是“總調(diào)度”,，起著承上啟下、聯(lián)絡(luò)內(nèi)外,、協(xié)調(diào)各方的重要作用,。對(duì)內(nèi)，溝通協(xié)調(diào)縣委領(lǐng)導(dǎo)班子;對(duì)外,，溝通協(xié)調(diào)縣委,、人大、政府,、政協(xié)等領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān);對(duì)下,，溝通協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府和各職能部門(mén)。要使全縣上下干事業(yè)“一條心”,、搞建設(shè)“一盤(pán)棋”,，各項(xiàng)工作圍繞縣委“主軸”運(yùn)轉(zhuǎn)，就要求辦公室主任充當(dāng)“潤(rùn)滑劑”的作用,，搞好綜合協(xié)調(diào),，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委的決策上了，心往一處想,，勁往一處使,，形成工作合力，提高工作效率,。如在“四大家”領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)安排上,，就要提前與各領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)聯(lián)系，收集整理領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)計(jì)劃,，提交縣委常委會(huì)討論審定,，通過(guò)統(tǒng)籌安排，合理調(diào)度,，避免工作沖突,，確保全縣各項(xiàng)工作在縣委的統(tǒng)一部署下有序有效開(kāi)展。

(二)要牢記一個(gè)要責(zé),?！安辉陬I(lǐng)導(dǎo)之位，要謀領(lǐng)導(dǎo)之政”,。參政設(shè)謀是辦公室的第一要?jiǎng)?wù),，最能體現(xiàn)秘書(shū)價(jià)值。我認(rèn)為,，調(diào)查研究要把握好“三性”,，即：全局性。領(lǐng)導(dǎo)工作具有宏觀性,，這一特點(diǎn)決定了在參政設(shè)謀時(shí)也應(yīng)做到全局在胸,，政策在胸，主要矛盾在胸,，方方面面的事情在胸，才能使決策預(yù)案更全面,，更好地服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),。前瞻性。要善于洞察各種變化,，善于把握發(fā)展態(tài)勢(shì),，做到知之在先，思之在先,，超前謀劃,，未雨綢繆,，才能讓領(lǐng)導(dǎo)決策更有準(zhǔn)備，更有針對(duì)性,。實(shí)效性,。要摸準(zhǔn)上策，吃透下情,，在上策與下情之間尋找結(jié)合點(diǎn),，在理論與實(shí)踐之間鉆研一致性，才能使決策更合乎實(shí)際,。提供參謀預(yù)案,，要做到“三合”，即：

一是要合時(shí),。參政設(shè)謀合其時(shí),，則一語(yǔ)千金;背其時(shí)，則一文不值,。特別要對(duì)上級(jí)政策變化,，社會(huì)形勢(shì)變化，群眾需求變化給予高度關(guān)注,，敏銳觀察,，提前把脈，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,。20xx年,，我根據(jù)市委工作思路，結(jié)合攸縣實(shí)情,，提出了《打造湘東南百里經(jīng)濟(jì),、科技、文明長(zhǎng)廊》的戰(zhàn)略構(gòu)想,，得到了市委主要領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,，及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參謀預(yù)案。

二是要合味,。契合了領(lǐng)導(dǎo)的口味,，才能吸引領(lǐng)導(dǎo)的興趣，才能得到關(guān)注,、引起重視,。這就需要我們注重在平時(shí)摸透領(lǐng)導(dǎo)的行事風(fēng)格，找準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)所關(guān)注的事情焦點(diǎn),，換位思考,，全身投入，全情演繹，注重創(chuàng)新,，設(shè)身處地地替領(lǐng)導(dǎo)謀劃,，才有可能參到領(lǐng)導(dǎo)的心思中，參到領(lǐng)導(dǎo)的心坎上,。

三是要合拍,。一般來(lái)講，領(lǐng)導(dǎo)站得高,、看得廣,、想得深，了解的上級(jí)精神,、下邊情況也比我們多,。要平衡與領(lǐng)導(dǎo)之間的思維差，找準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)之間的共振點(diǎn),，必須多開(kāi)展調(diào)查研究,，多找機(jī)會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)交流情況、探討問(wèn)題,，了解領(lǐng)導(dǎo)在想什么,、為什么、干什么,，才能準(zhǔn)確體察,、系統(tǒng)領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖，做到與領(lǐng)導(dǎo)“同心合拍”,，“同頻共振”,。如取消農(nóng)業(yè)稅后，我組織人員對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作面臨的新情況,、新問(wèn)題進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)研,，形成了《農(nóng)業(yè)稅取消后的現(xiàn)實(shí)影響》的調(diào)查報(bào)告，引起了市,、縣領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注,，契合了領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖。

(三)要突出一個(gè)主題,。辦公室的本職就是服務(wù),，無(wú)論在什么時(shí)候，無(wú)論在什么崗位,，無(wú)論做什么工作,，必須牢樹(shù)服務(wù)至上的意識(shí)，必須突出優(yōu)質(zhì)服務(wù)的主題,，正確處理好三個(gè)關(guān)系：

一是既重事務(wù)服務(wù)，更重政務(wù)服務(wù)。事務(wù)性工作是辦公室的基礎(chǔ)性工作,，只有在做好事務(wù)性工作的前提下,，才能更好地開(kāi)展政務(wù)性工作。做好事務(wù)性工作只做好了辦公室工作的一半,，政務(wù)工作是更重要的另一半,。如我們把每年的4月份定為“無(wú)會(huì)月”，積極幫助領(lǐng)導(dǎo)從繁忙的事務(wù)性工作中解脫出來(lái),，騰出精力,，擠出時(shí)間，積極開(kāi)展調(diào)查研究,，想大事,、議大事。

二是既被動(dòng)接受,，更主動(dòng)服務(wù),。被動(dòng)只能做成事，主動(dòng)才能把事做好,。辦公室工作很多時(shí)候是被動(dòng)性的服務(wù),，是受命行動(dòng)，但不能因被動(dòng)而被動(dòng),，而要富有主動(dòng)性,，在被動(dòng)中爭(zhēng)取主動(dòng)，做到主動(dòng)參謀,，主動(dòng)督查,，主動(dòng)反饋。如每年全縣召開(kāi)的縣委全會(huì),，我們主動(dòng)提前介入,，作好充分準(zhǔn)備。

三是既服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),，更服務(wù)群眾,。“群眾利益無(wú)小事”,。為領(lǐng)導(dǎo),、為基層服務(wù)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)最終是為群眾服務(wù)，這就要求我們要著力在實(shí)現(xiàn)人民意愿,，維護(hù)人民利益上下功夫,。做到多聽(tīng)群眾的意見(jiàn)和呼聲，多解決關(guān)系人民群眾切身利益的突出問(wèn)題,，多寫(xiě)為民的好文章,，多出富民的“金點(diǎn)子”,，多做利民的實(shí)事情，真正發(fā)揮黨和群眾的“橋梁”和“紐帶”作用,。

(四)要用好一個(gè)令箭,。督查落實(shí)是黨委賦予辦公室的令箭。當(dāng)常委就要用好督查這個(gè)“令箭”,。這樣,，才能促進(jìn)工作落實(shí)，彰顯辦公室的權(quán)威,。要善于抓住重點(diǎn),。就是要抓主要矛盾，對(duì)黨的重大方針政策和上級(jí)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的批示件,，對(duì)事關(guān)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、社會(huì)穩(wěn)定工作大局的重大決策，對(duì)事關(guān)黨的形象,，涉及群眾利益等大事,、要事，要重點(diǎn)督查,，狠抓落實(shí),。如近年來(lái)，中央實(shí)施“兩補(bǔ)一免”的惠農(nóng)政策,，我們采取了重點(diǎn)跟蹤督查的辦法,，確保惠農(nóng)資金不截留,、不停留,，在最短的時(shí)間到達(dá)農(nóng)民手里，也使黨的優(yōu)惠政策以最快的速度溫暖民心,。要善于破解難點(diǎn),。要?jiǎng)?chuàng)新工作方法，破解督查工作中的各種疑難雜癥,。一方面是敢查,。敢于扯氣魄，動(dòng)真的,，敢于碰硬的,，拔“釘子”，對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題,、群眾反映的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問(wèn)題，扭住不放,，一查到底;另一方面是巧查,。講究藝術(shù),，“學(xué)會(huì)彈鋼琴”，如每年我們組織對(duì)干部作風(fēng)紀(jì)律,、安全生產(chǎn)的重要部門(mén),、防汛保安的關(guān)鍵時(shí)段，進(jìn)行不定期抽查,，或采取明查暗訪的方式進(jìn)行督查，確保工作得到落實(shí),。同時(shí),，積極動(dòng)員鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)職能部門(mén)共同協(xié)作，上下聯(lián)動(dòng),，形成督查工作的強(qiáng)大合力,，做到工作不落實(shí)不放過(guò)，責(zé)任不追究不放過(guò),，群眾不滿意不放過(guò),，真正體現(xiàn)查實(shí)情、辦實(shí)事,、出實(shí)效,。要善于關(guān)注焦點(diǎn)。對(duì)社會(huì)敏感性較強(qiáng)的焦點(diǎn)問(wèn)題,，要吃透政策,，冷靜應(yīng)對(duì)，跟蹤督查,。如我縣是一個(gè)資源豐富的產(chǎn)煤大縣,，近期，受?chē)?guó)家宏觀政策影響,，我縣煤礦生產(chǎn)能力3萬(wàn)噸以下要整合關(guān)閉,，這對(duì)采礦業(yè)主的利益是一個(gè)很大的沖擊。但我們堅(jiān)持從大局出發(fā),，正確處理經(jīng)濟(jì)發(fā)展與煤礦整治工作的關(guān)系,，把這一焦點(diǎn)列為重點(diǎn)工作實(shí)施跟蹤督查，克服重重困難,，確保煤礦整治到位,。同時(shí)對(duì)那些懸而未決、懸而難決的焦點(diǎn)問(wèn)題,，深入調(diào)查研究,，查明原因，是決策本身的缺陷,，不符合實(shí)際情況,，就積極反饋意見(jiàn),，提出完善建議，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù);是工作努力不夠,，就加大力度,，狠抓落實(shí)。

(五)要建樹(shù)一個(gè)形象,。辦公室機(jī)關(guān)是一個(gè)“窗口”,、一根“標(biāo)桿”，必須樹(shù)立良好形象,，起到表率作用,。要甘為“孺子牛”,。辦公室工作很多時(shí)候都是一些繁雜,、瑣碎的細(xì)小事情，稍一松懈,，稍一抱怨,，稍一浮躁，就可能出現(xiàn)失誤,，容不得半點(diǎn)疏忽,，必須一絲不茍，尤其要有甘為“孺子?！钡木?，兢兢業(yè)業(yè)。不管在什么崗位,，都要沉下心去,，從小事做起，從身邊做起,，從細(xì)節(jié)抓起,，把每一件瑣事做實(shí)，把每一件小事做好,。比如接聽(tīng)電話,，先說(shuō)“您好”，雖是小事,，但可以折射出辦公室的文明禮貌好壞程度,。要勤動(dòng)手，勤跑腿,、勤動(dòng)腦,，不斷提高服務(wù)水平，做到調(diào)查研究摸實(shí)情,、求實(shí)效,，不搞形式主義,，不作表面文章;上報(bào)信息要以實(shí)為本，不搞憑空捏造,、無(wú)中生有;匯報(bào)工作要講真話,、道實(shí)情，不夸夸其談,，不弄虛作假;總結(jié)經(jīng)驗(yàn)要實(shí)事求是,，經(jīng)得起實(shí)踐和歷史的檢驗(yàn)。要樂(lè)做“苦行僧”,。辦公室工作大部分是“不干有人找,，干了看不著”的事情，任務(wù)重,、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán),，而且工作辛苦,、條件艱苦、生活清苦,。沒(méi)有敬業(yè)精神,，沒(méi)有奉獻(xiàn)意識(shí)，就做不好辦公室工作,。我經(jīng)常告誡辦公室每位同志,，工作要向高目標(biāo)看齊，生活要向低水平靠攏,，以敬業(yè)為樂(lè),，以奉獻(xiàn)為樂(lè)。正因?yàn)橛羞@種“苦行僧”的精神,，我們縣委辦在工作責(zé)任最大,、要求最高，福利待遇又最低的條件下,，創(chuàng)就了在省市縣考核中穩(wěn)居一流的業(yè)績(jī),。要譜好“創(chuàng)新曲”。發(fā)展無(wú)止境,，創(chuàng)新是動(dòng)力,。我始終強(qiáng)調(diào)“辦公室工作只有在不斷創(chuàng)新中才能找到服務(wù)發(fā)展的制高點(diǎn)”，自己帶頭并要求辦公室每一位同志要有創(chuàng)新意識(shí),，如在文稿寫(xiě)作方面,，我們積極創(chuàng)新文風(fēng)，適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)需求點(diǎn),，捕捉時(shí)代“閃光點(diǎn)”,，有了一些力作,，創(chuàng)了一些精品，在《高層領(lǐng)導(dǎo)參閱》,、《學(xué)習(xí)與研究》等國(guó)家級(jí)刊物都有文章發(fā)表;在創(chuàng)新工作手段方面,，我們加大了計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在辦公室工作中的應(yīng)用，在全省首批開(kāi)通了縣鄉(xiāng)計(jì)算機(jī)通信網(wǎng),，進(jìn)一步加快了辦公室信息化進(jìn)程,，提高了工作效率。

(六)要帶活一個(gè)班子,。事業(yè)成敗,，關(guān)鍵在人。應(yīng)該說(shuō),，這些年,，我縣辦公室工作在過(guò)去好的基礎(chǔ)上取得了不斷進(jìn)步，很大程度上得益于我們有一支好的班子,。作為秘書(shū)隊(duì)伍的“班長(zhǎng)”,，我始終以一種責(zé)任和使命來(lái)抓隊(duì)伍、帶班子,。

一是重學(xué)習(xí),，增才干?！肮P墨當(dāng)隨時(shí)代”,。我把“一天不讀書(shū)是缺點(diǎn)，三天不學(xué)習(xí)是錯(cuò)誤”作為座右銘,，堅(jiān)持從繁忙的事務(wù)中擠時(shí)間,，向節(jié)假日要時(shí)間，每天保證至少一個(gè)小時(shí)的自學(xué)時(shí)間,。并以此推廣到全辦工作人員中,，無(wú)論是搞政務(wù)工作還是事務(wù)工作的都要把學(xué)習(xí)作為首要之任和“當(dāng)家科目”，并不遺余力地通過(guò)跟班學(xué)習(xí),、調(diào)研競(jìng)賽,、公開(kāi)競(jìng)崗等形式，推進(jìn)學(xué)習(xí)型隊(duì)伍和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè),，不斷提高全縣辦公室的整體素質(zhì),。

二是重管理，促規(guī)范,。無(wú)規(guī)矩不成方圓,。辦公室工作“上管雞毛蒜皮，下管天文地理”，千頭萬(wàn)緒,，紛繁復(fù)雜,，必須講規(guī)范、講規(guī)矩,、講規(guī)章,。我始終把制度建設(shè)作為優(yōu)質(zhì)服務(wù)的關(guān)鍵來(lái)抓，通過(guò)建立健全調(diào)研督查,、信訪接待,、辦文辦會(huì)、后勤保障等一整套的制度體系,，既有“綠燈指示”,，也有“紅燈禁示”，還有“違章罰則”,，使辦公室每個(gè)機(jī)構(gòu),、每項(xiàng)工作、每個(gè)環(huán)節(jié)都處于縝密的流程控制之下,，做到有條不紊,、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

三是重關(guān)愛(ài),，催激情。在選人用人上,，做到知人善任,，用人所長(zhǎng)。按照每個(gè)人的特點(diǎn)和長(zhǎng)處來(lái)定崗分工,，注重?fù)P長(zhǎng)避短,，會(huì)“爬格子”的就寫(xiě)文稿，會(huì)“端杯子”的就搞協(xié)調(diào),，這樣既有利于每個(gè)人的價(jià)值最大化,，也能得到“1+12”的整體效果。在干部升遷上,，充分發(fā)揚(yáng)民主,，以事業(yè)論發(fā)展，以績(jī)效論高低,，大膽啟用,、破格提拔年輕干部，積極推薦有能力,、會(huì)干事的干部,，激發(fā)“大有作為”的干勁，使辦公室成為展示才華的開(kāi)放舞臺(tái)，成為“任憑魚(yú)躍”的“一池活水”,。近年來(lái),，我縣辦公室隊(duì)伍流通明顯加快，一批又一批辦公室的同志走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位或者成就了更好的事業(yè),，辦公室真正成為了出成果,、出人才、出領(lǐng)導(dǎo)的“快車(chē)道”,。

四是重團(tuán)結(jié),，求和諧。團(tuán)結(jié)才有效率,，和諧才有戰(zhàn)斗力,。只有上下團(tuán)結(jié)一致，同心同德,，齊心奮斗,，才能使集體力量得到最大限度的發(fā)揮。在制定工作思路時(shí),，我把建設(shè)兩個(gè)“大和諧”作為主要目標(biāo),，即縣委機(jī)關(guān)的大和諧和秘書(shū)隊(duì)伍的大和諧，加強(qiáng)辦公室交流和協(xié)作,，促進(jìn)辦公室整體服務(wù)水平和工作效率的提升,。

辦公室是一座熔爐。多年的辦公室工作,，造就了認(rèn)真細(xì)致的工作作風(fēng),，礪煉了勇往直前的工作豪情，積累了豐富多彩的知識(shí)財(cái)富,。確切地說(shuō),，辦公室工作是一份無(wú)怨無(wú)悔、愛(ài)我所愛(ài)的崗位,。她讓我們癡心不改地去感悟生活,、琢磨人生、完善自我,。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇二

現(xiàn)代企業(yè)制度的建立,、競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)形勢(shì),對(duì)辦公室主任的工作提出了更高的要求。今天本站小編給大家整理了辦公室主任,。

希望對(duì)大家有所幫助,。

在街道黨工委辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大四中全會(huì)的精神和“三個(gè)代表”重要思想,，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,。在居委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和小組長(zhǎng)的支持配合下，各項(xiàng)工作得到順利開(kāi)展，現(xiàn)將自己一年來(lái)的工作匯報(bào)如下：

一,，本人配合主任抓好全面工作外,，具體負(fù)責(zé)民政雙擁工作、慈善求助,、低保殘疾工作,，僑務(wù)工作。全心全意為弱勢(shì)群體排憂解難是我的一貫宗旨,。本社區(qū)的失業(yè)人員比較多,，殘疾人多、老年人多,、單親家庭多,，這使得社會(huì)慈善工作的任務(wù)相當(dāng)繁重。一年社區(qū)常年助困,、助醫(yī)8戶(hù),、臨時(shí)挾助23戶(hù)、特殊困難家庭挾助26000元左右,，其中慈善助學(xué)9位,4戶(hù)是新入學(xué)的大學(xué)生,。在工作中，我牢記讓群眾所急所想所求,，千方百計(jì)為特殊困難家庭減輕負(fù)擔(dān),。例：本社區(qū)桂芳巷16號(hào)趙玉鳳屬單親喪偶，本人失業(yè),。今年女兒考入大學(xué),，為了學(xué)費(fèi)而擔(dān)憂。主動(dòng)上門(mén)辦理申請(qǐng)助學(xué)金3000元,。把黨和政府的溫暖送到家，雖然求助的金額有限,，但對(duì)于這些困難家庭來(lái)說(shuō),，卻能解燃眉之急。

二,，落實(shí)政策,，切實(shí)做好低保的調(diào)查、審核,、走訪和服務(wù)工作,。

本社區(qū)有低保戶(hù)34戶(hù)，其中單親家庭18戶(hù),，殘疾人家庭6戶(hù)對(duì)于提出申請(qǐng)的居民,，我熱情接待，耐心地講解政策。盡量鼓勵(lì)和創(chuàng)造條件進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹,。同時(shí),，利用本轄區(qū)單位的多余崗位，解決不少困難的群眾再就業(yè),。對(duì)于確實(shí)有特殊困難居民,，由本區(qū)社工和社保工作者負(fù)責(zé)調(diào)查走訪進(jìn)行核實(shí)。對(duì)低保戶(hù)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,。每月上訪,，特別今年7月份新政策重新申請(qǐng)，低保金額變動(dòng),，個(gè)別低保戶(hù),，到社區(qū)大吵大鬧，這種情況下面把矛盾解決在萌芽狀態(tài),，上門(mén)做思想工作,。

三，努力做好殘疾人工作如何為殘疾人服務(wù),。

殘疾人是個(gè)特殊的弱勢(shì)群體,，更需要社會(huì)各屆的關(guān)心。本社區(qū)有殘疾人124名,。建立了健全的殘疾人工作網(wǎng)絡(luò)和工作制度,。堅(jiān)持每月走訪，及時(shí)登記,。了解他們的實(shí)際困難并給予及時(shí)的幫助,。例橫河街62號(hào)楊國(guó)正，本人無(wú)勞保,、無(wú)子女,，由于丈夫生病期間兄弟姐妹與她發(fā)生矛盾,戶(hù)口薄、房卡,、丈夫勞?？ǘ寄米撸斐蓷顕?guó)正生活有困難,，在了解了具體情況下,，社區(qū)殘協(xié)多次上門(mén)，做調(diào)解工作,。目前終于將全部證件歸還本人,。而丈夫之后又幫其申請(qǐng)納入低保戶(hù)范圍，使她的生活有了保障,，家住孝聞街146號(hào)的曹美芳丈夫無(wú)業(yè),，兒子讀高中,，本人開(kāi)了一家印章店，由于今年印章生意一直不好,，生活有困難,，主動(dòng)上門(mén)給她送去其兒子助學(xué)金申請(qǐng)表，并希望她申請(qǐng)低保,。但是身殘志不殘的她卻宛然謝絕了社區(qū)對(duì)其的幫助,，并說(shuō)，印章生意實(shí)在做不下去我還可以去開(kāi)殘疾車(chē),，不想再給政府再添更多的麻煩,。而這樣的事件更讓我們殘協(xié)有義務(wù)、有職責(zé),，扎扎實(shí)實(shí)的做好殘疾人工作,。今年3月份選舉的殘疾人協(xié)會(huì)第二屆理事成員，新班子成員年輕,，文化程度高,，熱心為殘疾人服務(wù)，而5月16號(hào)在中山廣場(chǎng)舉行的“帶來(lái)一份棋盤(pán),，送你一縷清風(fēng)”大型活動(dòng),。切實(shí)解決殘疾人的就業(yè)問(wèn)題，更讓轄區(qū)內(nèi)的殘疾人充分感受到社區(qū)居委這個(gè)大家庭的溫暖.

四,，今年第六次“慈善一日捐”的活動(dòng)里,，以愛(ài)心為動(dòng)力，募捐為手段,，救助為目的,，廣泛地宣傳，并召開(kāi)動(dòng)員大全,。9月15號(hào)下午,，本社區(qū)的慈善之星—廣仁街17號(hào)的齊眉老師邀請(qǐng)來(lái)到本社區(qū)文化宮作動(dòng)員發(fā)言，并當(dāng)場(chǎng)募捐了300元.到會(huì)人員紛紛獻(xiàn)出一片愛(ài)心,。當(dāng)日便募得總善款2600元,。積極鼓動(dòng)轄區(qū)單位參與這次活動(dòng)。包玉剛圖書(shū)館,，雅寧印刷有限公司、個(gè)體戶(hù)等等,。這次慈善一日捐活動(dòng)人員計(jì)868人捐款12196元比去年提增10%.

五,，繼續(xù)做好雙擁工作。

本社區(qū)有軍烈屬,，傷殘軍人30人,。發(fā)揚(yáng)和保持軍愛(ài)民,、民擁軍，軍民團(tuán)結(jié)一家親的良好風(fēng)尚,，一年兩次由社區(qū)青少年,、社工上門(mén)慰問(wèn)，并送去慰問(wèn)品,?！鞍艘弧苯ㄜ?7周年之際，社區(qū)舉行了豐富多彩的文藝戲臺(tái),。豐富了他們的業(yè)余生活,，同時(shí)在一年一次的征兵活動(dòng)。由于積極宣傳,，廣泛發(fā)動(dòng),，社區(qū)報(bào)名16名，正式入伍3名,，榮登全街道第一名,。

20xx年可以說(shuō)是非常不平凡的一年，在這一年當(dāng)中,，中國(guó)人經(jīng)歷了很多的事情,，有雪災(zāi)、地震,、有北京奧運(yùn)會(huì)的成功舉辦,、有眼下正在肆虐的金融危機(jī)……等等。作為一名普通的中國(guó)人,，我們的心伴隨著所發(fā)生或正在發(fā)生的事情一起躍動(dòng);作為一個(gè)有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)——某某汽車(chē)集團(tuán),，我們?yōu)閲?guó)家經(jīng)歷的苦難，默默獻(xiàn)出我們的愛(ài)心,，為祖國(guó)取得的輝煌成就,，我們一起喝彩，一起歡呼!

回顧20xx,，我們感慨萬(wàn)千;回顧20xx,，我們倍感驕傲和自豪!

我想，作為一名普通的員工,，我們個(gè)人的能力非常有限,，而回饋社會(huì)最好、最樸素的方式就是做好自己的本職工作,。

我現(xiàn)在代表辦公室就20xx年辦公室的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁做一個(gè)書(shū)面匯報(bào)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),、指正,。

一：行政管理工作回顧,。

我們知道，行政管理的廣度,，涉及到一個(gè)企業(yè)的全部運(yùn)作過(guò)程;行政管理的深度,，又涉及到許多局外人難以想象的細(xì)微末節(jié);行政管理的重要，是因?yàn)樗穷I(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén),、眾員工之間的橋梁;行政管理的敏感,，是因?yàn)樗婕暗矫總€(gè)人的切身利益。

行政管理工作可以說(shuō)是千頭萬(wàn)緒,、紛繁復(fù)雜,。行政人員每天都面臨著大量的、瑣碎的,、不起眼的事務(wù),。

概括起來(lái)說(shuō)，行政管理在企業(yè)中主要有管理,、協(xié)調(diào),、服務(wù)三大功能;其中管理是主干，協(xié)調(diào)是核心,，服務(wù)是根本,。究而言之，行政管理的實(shí)質(zhì)就是服務(wù),，我們正是按照這一理念推進(jìn)20xx年辦公室的各項(xiàng)工作的,。

辦公室目前有13人，其中主任1人,、文員1人,、網(wǎng)管員1人、司機(jī)1人,、保潔員2人,、保安員3人、炊事員3人,、水電工1人,。

從辦公室人員的結(jié)構(gòu)來(lái)看，目前的人員編制相對(duì)合理,，基本能夠擔(dān)當(dāng)起辦公室的所有工作職能,，而且能正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

從辦公室員工的文化層次來(lái)看,，辦公室大專(zhuān)(含)文化程度僅有3人,，占23%，初高中(含)以下文化程度有10人,，占77%,，其中還有4人是半文盲。

從年齡結(jié)構(gòu)來(lái)看,，辦公室40歲以下有2人,，占15.3%，40歲以上有11人,，占84.7%,。

通過(guò)以上人員文化層次、年齡結(jié)構(gòu)來(lái)看,，我們可以看出,，辦公室人員結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出文化程度扁低、素質(zhì)不高,、年齡老化現(xiàn)象,。

要帶領(lǐng)好這樣的一支團(tuán)隊(duì)，而且要保證各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),，絕非一件容易的事情,。這就需要我們把握好員工的心理需求，真正了解員工所思,、所想,，真誠(chéng)坦率，良好溝通,，和他們交朋友,。

我想，要真正扮演好辦公室主任這樣一個(gè)角色,，這就需要辦公室主任首先要具備“敏于行而慎于言”的素質(zhì),。“敏于行”即要手勤,、腿勤,、事事勤快，思維敏捷,、考慮周全;“慎于言”即要以高度的責(zé)任感管好自己的言語(yǔ),，做好保密工作，盡量做到該講的話要講,，不該講的話不講,，切忌夸夸其談，言過(guò)其實(shí),。其次,，要具備先做人，后做事的素質(zhì),。要想成為一名稱(chēng)職的辦公室主任,，必須具備“做人”的優(yōu)秀品質(zhì),。在做好人的基礎(chǔ)上再去認(rèn)真的做事。

由于辦公室主任工作接觸面較廣,，對(duì)外代表著單位的形象,，因此，妥善的處理一些事務(wù)顯得非常重要,?！白鋈恕狈从沉艘粋€(gè)人的品質(zhì)，在工作和生活的方方面面,，不僅要吃苦耐勞,、愛(ài)崗敬業(yè)、待人和藹,、與人為善,，還要在細(xì)節(jié)上、小事上注意自身的言行,。

辦公室的日常辦公事務(wù)管理包括日常事務(wù)的計(jì)劃安排,、組織實(shí)施、信息溝通,、協(xié)調(diào)控制,、檢查總結(jié)和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰等方面的管理工作。具體表現(xiàn)在：行政事務(wù)管理,、后勤事務(wù)管理,、費(fèi)用管理、制度建設(shè),、企業(yè)文化建設(shè)五大方面,。

1)行政事務(wù)管理。

a：印鑒管理,。

辦公室充分認(rèn)識(shí)到印章管理的重要性和嚴(yán)肅性,，按照集團(tuán)辦公室的要求，加強(qiáng)了印鑒管理,。每位印章的管理者都學(xué)習(xí)了《集團(tuán)印章管理制度》,，簽定了《印章責(zé)任書(shū)》。每枚印章都有專(zhuān)人管理,，專(zhuān)人負(fù)責(zé),。印章管理人員用印前，要求認(rèn)真審核,，明確了解用印的內(nèi)容和目的,，確認(rèn)符合用印手續(xù)后，在用印本上逐項(xiàng)登記，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批簽字,，方可用印,。在20xx年沒(méi)有發(fā)生因?yàn)橛糜〔划?dāng)引發(fā)的責(zé)任事故。

b：資產(chǎn)管理,。

在20xx年辦公室會(huì)同財(cái)務(wù)部一道先后兩次對(duì)公司的固定資產(chǎn)進(jìn)行了盤(pán)店,。通過(guò)盤(pán)店，建立起了《固定資產(chǎn)臺(tái)帳》,、《低值易耗品臺(tái)帳》，真正了解了自己的家底到底有多少,。對(duì)新購(gòu)置的固定資產(chǎn),，及時(shí)辦理入庫(kù)、出庫(kù)手續(xù),，并明確了資產(chǎn)的維護(hù)責(zé)任人,。在目前，公司的固定資產(chǎn)做到了領(lǐng)用到人,，責(zé)任到人,。

c：檔案管理。

檔案是公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)在工作活動(dòng)中形成的各種有保存價(jià)值并歸檔集中保存起來(lái)的文件材料,。它包括收(發(fā))文件,、會(huì)議文件、內(nèi)部文件,、會(huì)議紀(jì)要,、以及員工個(gè)人資料等等。

辦公室對(duì)公司的所有檔案進(jìn)行了分類(lèi)整理,，并建立起檔案目錄,，且由專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理。隨著檔案數(shù)量增多,，有些檔案失去保存價(jià)值,，也會(huì)對(duì)檔案按相關(guān)規(guī)定和流程及時(shí)進(jìn)行處理。

d：公文管理,。

對(duì)于集團(tuán)下發(fā)的各類(lèi)文件,、通知、精神,、制度等等各類(lèi)公文,，辦公室均能做到一文一案，及時(shí)傳遞,。每個(gè)文件都建立起紙制檔案和電子版本檔案,，歸檔存放，并由專(zhuān)人負(fù)責(zé)保管。收文能做到先簽閱,，后督辦完成,。發(fā)文能做到按權(quán)限簽批后按流程傳遞。

我們?cè)诠墓芾碇袊?yán)格把握以下幾點(diǎn)：

1：各部門(mén)要有專(zhuān)人負(fù)責(zé)文書(shū)處理工作,。

2：加強(qiáng)對(duì)相關(guān)人員的保密紀(jì)律教育,。

3：文書(shū)傳遞過(guò)程中必須辦理登記、簽收,、注銷(xiāo)等手續(xù),，及時(shí)歸檔，以防流失,。

一年來(lái),，自己堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照“政治強(qiáng),、業(yè)務(wù)精,、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)實(shí),、服務(wù)好”的總體要求,，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)縣委辦公室全體干部職工，努力提升“三服務(wù)”工作水平,，與時(shí)俱進(jìn),，團(tuán)結(jié)協(xié)作，統(tǒng)籌兼顧,，狠抓落實(shí),，較好地完成了縣委和縣委領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將自己一年來(lái)的工作情況匯報(bào)如下:,。

一,、突出學(xué)習(xí)抓教育，鍛造一流隊(duì)伍,。

始終把學(xué)習(xí)作為提高干部職工思想政治水平的一項(xiàng)重要舉措,，結(jié)合。

先進(jìn)性教育,。

活動(dòng)的開(kāi)展,，深入開(kāi)展“永葆黨員先進(jìn)性，立足崗位練精兵”黨性實(shí)踐活動(dòng),，切實(shí)達(dá)到了提高認(rèn)識(shí),、解決問(wèn)題、促進(jìn)工作的目的,。一是健全制度學(xué),。建立健全各項(xiàng),。

規(guī)章制度。

制定了嚴(yán)格的,。

學(xué)習(xí)計(jì)劃,。

對(duì)學(xué)習(xí)時(shí)間、形式,、內(nèi)容等作出硬性規(guī)定定期對(duì)廣大干部職工學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行調(diào)閱檢查做到了“六有三落實(shí)”即有學(xué)習(xí)陣地,、有學(xué)習(xí)計(jì)劃、有學(xué)習(xí)資料,、有學(xué)習(xí)記錄,、有學(xué)習(xí)心得、有組織討論組織領(lǐng)導(dǎo)落實(shí),、學(xué)習(xí)人員落實(shí),、學(xué)習(xí)時(shí)間落實(shí)。二是拓寬內(nèi)容學(xué),。認(rèn)真組織干部職工參加每周一的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會(huì)和每周五的政治理論學(xué)習(xí)會(huì)有針對(duì)性地組織學(xué)習(xí)了xx大報(bào)告和xx屆四中、五中全會(huì)精神省委本文來(lái)自十屆八次全會(huì),、市委一屆六次全會(huì),、縣委十三屆十次全會(huì)精神以及業(yè)務(wù)方面的有關(guān)篇目人均學(xué)習(xí)筆記均在xx0字以上。三是改進(jìn)方式學(xué),。通過(guò)采取領(lǐng)導(dǎo)帶頭領(lǐng)學(xué),、巡回宣講助學(xué)、播放光盤(pán)輔學(xué),、答題測(cè)試考學(xué),、集中參觀促學(xué)、學(xué)習(xí)交流互學(xué)等方式方法恰當(dāng)?shù)剡M(jìn)行正面典型教育和反面警示教育,、黨紀(jì)條規(guī)教育和辦公室規(guī)章制度教育引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的世界觀,、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀,、地位觀,、利益觀有效提高了干部職工政策理論水平。四是注重效果學(xué),。在學(xué)習(xí)中廣大干部職工堅(jiān)持做到“眼勤”認(rèn)真通讀原著;“腦勤”認(rèn)真思考和領(lǐng)悟;“手勤”認(rèn)真記好筆記,、寫(xiě)好心得體會(huì);“嘴勤”積極參與討論發(fā)言。年內(nèi)組織集中學(xué)習(xí)達(dá)到65個(gè)小時(shí)以上組織討論3次以上心得體會(huì)文章及調(diào)查報(bào)告3篇以上,。

二,、突出創(chuàng)新抓機(jī)制，推進(jìn)一流管理,。

圍繞建立學(xué)習(xí)型,、創(chuàng)新型、服務(wù)型機(jī)關(guān)的目標(biāo)，積極探索長(zhǎng)效管理機(jī)制,，建立健全了一些新的制度,，對(duì)上加強(qiáng)聯(lián)系、對(duì)內(nèi)加強(qiáng)管理,、對(duì)外搞好協(xié)調(diào),、對(duì)下搞好服務(wù)，促進(jìn)縣委辦公室整體工作實(shí)現(xiàn)科學(xué)化管理和規(guī)范化運(yùn)行,。一是加強(qiáng)制度建設(shè),。按照“簡(jiǎn)化管理層次，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)行為,，強(qiáng)化監(jiān)督制約”的總體思路,，指定專(zhuān)人進(jìn)一步修訂完善了《黨建工作責(zé)任制》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》,、《黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度》,、《黨員聯(lián)系群眾制度》、《黨員紀(jì)律規(guī)范》等一整套機(jī)關(guān)制度,，使各項(xiàng)制度互相銜接配套,，充分發(fā)揮整體作用，真正形成了用制度管人,、按制度辦事的良好格局,。二是加強(qiáng)組織建設(shè)。全面落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任制,，在黨員管理上關(guān)口前移,，教育前伸，新發(fā)展黨員2名,，重點(diǎn)培養(yǎng)入黨積極分子7名,。堅(jiān)持任人唯賢和公正公平的原則，1名同志充實(shí)到督查室領(lǐng)導(dǎo)班子,，1名同志在市委宣傳部公開(kāi)招考工作人員中被錄用,。根據(jù)人員變動(dòng)后工作崗位空缺的實(shí)際，選調(diào)充實(shí)1人,，使辦公室隊(duì)伍建設(shè)實(shí)現(xiàn)了新的突破,。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)建設(shè)。積極創(chuàng)造條件,，選派4名同志分別在山東,、福建、蘭州等地參加了保密,、機(jī)要等業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考察學(xué)習(xí),。充分發(fā)揮骨干秘書(shū)的帶動(dòng)作用,，提高了秘書(shū)隊(duì)伍的整體素質(zhì)。適時(shí)舉辦全縣黨委系統(tǒng)文秘人員培訓(xùn)班,，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)各單位文秘人員的指導(dǎo)和培訓(xùn),。

三、突出規(guī)范抓服務(wù),，創(chuàng)造一流業(yè)績(jī),。

充分發(fā)揮參謀職能，圍繞加快發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù),，堅(jiān)持貼近領(lǐng)導(dǎo)思路,、把握工作規(guī)律、突出工作重點(diǎn),，全面強(qiáng)化了調(diào)查研究,、督查信息、公文管理,、機(jī)要保密,、會(huì)務(wù)服務(wù)、綜合協(xié)調(diào)等各項(xiàng)工作,。一是立足推進(jìn)決策抓調(diào)研,。督促文秘人員站在縣委和全局的高度，努力發(fā)現(xiàn)新情況,、研究新問(wèn)題、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),、探索新路子,，著眼大局，謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn),，選擇領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的焦點(diǎn)和群眾反映的熱點(diǎn)開(kāi)展調(diào)查研究,。《關(guān)于加快縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的思考》等10余篇調(diào)研文章和理論文章在《甘肅日?qǐng)?bào)》,、《調(diào)查與研究》,、等媒體上發(fā)表。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)縣委決策部署的督查工作,，全年共上報(bào)《督查專(zhuān)報(bào)》67期,，被上級(jí)采納反饋14期。二是立足政令暢通抓信息,。健全了全縣黨委系統(tǒng)信息報(bào)送考核工作制度,，進(jìn)一步加強(qiáng)了信息員隊(duì)伍建設(shè),在17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直50多個(gè)綜合部門(mén)配備了專(zhuān)兼職信息員，形成了一個(gè)覆蓋全縣,、反應(yīng)快捷的信息網(wǎng)絡(luò),。加強(qiáng)了對(duì)辦公室信息采編人員的培訓(xùn),，圍繞黨的方針政策，圍繞上級(jí)黨委的工作部署,，圍繞全縣的中心工作,，全年共采寫(xiě)上報(bào)各類(lèi)信息804條，被省市采納115條,。三是立足綜合協(xié)調(diào)抓公文,。主動(dòng)加強(qiáng)聯(lián)系，及時(shí)就四大班子的重大決策部署和需要協(xié)調(diào)的問(wèn)題與人大,、政府,、政協(xié)辦公室進(jìn)行溝通。擴(kuò)大《情況通報(bào)》容量,，對(duì)縣委領(lǐng)導(dǎo)同志重要講話和階段性工作指示及時(shí)進(jìn)行印發(fā),。在公文特別是縣委各類(lèi)文件的辦理上，始終堅(jiān)持嚴(yán)把起草關(guān),、審核關(guān),、收發(fā)關(guān)，今年共發(fā)文429件,，《情況通報(bào)》45期,，總計(jì)30余萬(wàn)字，全部符合規(guī)定要求,，沒(méi)有出現(xiàn)歧義和差錯(cuò),。共傳閱上級(jí)文件285份，回收285份,，杜絕了文件短缺及泄密事件的發(fā)生,。四是立足防范教育抓保密。加強(qiáng)了對(duì)重點(diǎn)單位,、重點(diǎn)部位和重點(diǎn)人員的教育培訓(xùn),。組織保密委成員單位負(fù)責(zé)同志和重點(diǎn)涉密人員、機(jī)要室人員觀看了保密內(nèi)部教育片—《激勵(lì)永遠(yuǎn)》,。切實(shí)加強(qiáng)了保密管理工作,，對(duì)重點(diǎn)涉密單位和行業(yè)進(jìn)行了保密執(zhí)法檢查。五是立足安全暢通抓機(jī)要,。督促機(jī)要室以密碼業(yè)務(wù)為中心,，以自身建設(shè)為關(guān)鍵，不斷拓寬服務(wù)業(yè)范圍,，堅(jiān)持24小時(shí)在崗值班,，全年共收密件200余份，全部做到了及時(shí),、準(zhǔn)確地登記,、辦理,、回收、保存,，確保了縣委與上級(jí)黨委機(jī)關(guān)的工作聯(lián)系和通訊暢通,。六是立足扶貧濟(jì)困抓幫扶。積極組織開(kāi)展“四個(gè)爭(zhēng)”黨性實(shí)踐活動(dòng)和“四個(gè)一”助農(nóng)增收辦實(shí)事活動(dòng),，抽調(diào)3名職工經(jīng)常在幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展計(jì)劃生育等工作,，給首陽(yáng)鎮(zhèn)的4戶(hù)貧困黨員、2戶(hù)計(jì)生貧困戶(hù)每戶(hù)送去1袋面粉,、100元現(xiàn)金,，廣大干部職工捐助計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)待基金2040元、殘疾人保障金xx元,。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇三

一年來(lái),，在董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,，在同事們的大力支持和配合下,，我服從工作安排，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,，認(rèn)真履行職責(zé),，全面提高了自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì),，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難，但對(duì)我來(lái)說(shuō)每一次都是很好的鍛煉,，感覺(jué)到自己逐漸成熟了,，適應(yīng)了自己角色上的轉(zhuǎn)變。現(xiàn)將20xx年的工作情況匯報(bào)如下：

1,、組織召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì)議,、中層干部會(huì)議,、公司對(duì)內(nèi),、對(duì)外的會(huì)議、臨時(shí)性的工作會(huì)議,，從會(huì)前準(zhǔn)備到會(huì)中服務(wù)及會(huì)后跟蹤,，都能全面完成，無(wú)論是會(huì)議接待,、資料制作,、會(huì)場(chǎng)布置都能較好的完成，保證了各項(xiàng)會(huì)議的成功召開(kāi),，同時(shí)做好會(huì)議記錄,，做到了保密和及時(shí)歸檔,。

2、認(rèn)真做好材料的撰寫(xiě),、打印,、信息上報(bào)和檔案管理等工作，確保及時(shí)撰寫(xiě)和上報(bào),，做好各種文件的收發(fā),、復(fù)印工作。及時(shí)請(qǐng)董事長(zhǎng)及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)閱辦,，部室下達(dá)做好記錄,，按時(shí)布置，現(xiàn)在繼續(xù)完善各類(lèi)文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,，做到了文件發(fā)放有登記,。

3、文件管理工作實(shí)現(xiàn)了制度化,、規(guī)范化,。建立了各種內(nèi)、外公文的管理流程,，使公文的收,、發(fā)、閱,、審,、存、借有了嚴(yán)格的管理程序,、確保了公文傳送的及時(shí)性,、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性，從而對(duì)提高公司的工作效率起到了促進(jìn)作用,。

4,、檔案管理工作實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化。建立了公司的檔案管理制度和程序,，并安排專(zhuān)人管理,，對(duì)公司檔案進(jìn)行了分類(lèi)、編號(hào)等級(jí)管理,，對(duì)檔案的歸檔,、保管、調(diào)閱,、借用實(shí)行了嚴(yán)格的審批管理,，并實(shí)行了紙質(zhì)版和電子版同時(shí)保存的管理方式,，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性,。

5,、印章管理工作基本規(guī)范。嚴(yán)格執(zhí)行印章使用制度，對(duì)本部門(mén)的印章使用進(jìn)行嚴(yán)格的管理，確保了印章使用的合法性和安全性。

6,、完成或協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)完成了20xx年度永盛齋優(yōu)秀經(jīng)銷(xiāo)商代表大會(huì)、德州本部經(jīng)銷(xiāo)商訂貨會(huì),，省政協(xié)副主席視察,、永盛齋首屆秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)、德州健康長(zhǎng)壽老人走進(jìn)永盛齋活動(dòng),。

1,、始終把公司的利益作為開(kāi)展工作的前提；始終把樂(lè)于奉獻(xiàn),、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則,；始終把服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ),；始終保持自己的年輕心態(tài)和工作熱情,，努力成為辦公室全體人員的楷模。辦公室工作瑣碎繁雜,、千頭萬(wàn)緒,。因此，我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,，正確處理苦與樂(lè),、得與失、個(gè)人利益和公司利益,、工作與家庭的關(guān)系,，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),，做到加班加點(diǎn)不叫累,、領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不言悔、取得成績(jī)不驕傲,，從而保證各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn),。

2、積極加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。一年來(lái),，一直遵循“活到老,，學(xué)到老”的人生信條,，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，努力提高自己的綜合素質(zhì)上下功夫,。

（一）自身的問(wèn)題,。

一年來(lái),，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)系支持下，工作也取得了一定的成績(jī),，但也出現(xiàn)了一些工作上的失誤：

1,、在上任伊始，由于自我意識(shí)太強(qiáng),，沒(méi)能投入到自己的角色中,，在安全生產(chǎn)許可證審核期間，沒(méi)能很好的與同事溝通,，對(duì)大局把握不好,，沒(méi)能做好充分的準(zhǔn)備工作，導(dǎo)致了第一次審核沒(méi)能通過(guò),，給公司造成了巨大損失,。當(dāng)時(shí)也沒(méi)能很好的認(rèn)識(shí)到自己本身存在的問(wèn)題，一味的去推脫責(zé)任,，責(zé)備同事,，讓領(lǐng)導(dǎo)非常失望。當(dāng)然一方面是自己思想認(rèn)識(shí)高度不夠,，另一方面是沒(méi)能真正站在公司的角度上看待問(wèn)題,。但是我還是要說(shuō)首先我們失敗的原因還有公司上下缺乏凝聚力、向心力,。我們每個(gè)人都有自己的想法和理想,，只是沒(méi)能統(tǒng)一到一條戰(zhàn)線上。作為一個(gè)團(tuán)隊(duì),，最重要的是要樹(shù)立集體意識(shí),，制定一個(gè)統(tǒng)一戰(zhàn)略，并為此出謀劃策,，群策群力,。我覺(jué)得凡事不要互相攻擊，而是坐下來(lái)溝通探討可以解決問(wèn)題的辦法,。接下來(lái)的工作中我力求做到去團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量,，為我們的下一步公司的戰(zhàn)略目標(biāo)竭盡全力。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和各位同事監(jiān)督,。

2,、在工作中缺乏戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)，不能分清主次,，盡管忙忙碌碌,，但是對(duì)公司一些大的決策沒(méi)能很好領(lǐng)會(huì)，讓領(lǐng)導(dǎo)不斷督促，所以在今后工作中要做好細(xì)致的工作計(jì)劃,，凡事多跟領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通,、向有經(jīng)驗(yàn)的同事多請(qǐng)教、多思考,，通過(guò)集體的力量去完成工作計(jì)劃,。

（二）今后工作的思路。

1,、“沒(méi)有規(guī)矩,、不成方圓?！弊鳛楣镜木C合辦公室,，特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理嚴(yán)格,、紀(jì)律嚴(yán)明,、號(hào)令暢通的戰(zhàn)斗集體。要本著“從嚴(yán),、從細(xì),、可行”的原則，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善辦公室工作規(guī)范,、考核制度,、保密制度、文件管理制度,、從而使辦文,、辦事、辦會(huì)等各項(xiàng)工作的開(kāi)展更加規(guī)范有序,。

2,、辦公室主任是公司最基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,，是領(lǐng)導(dǎo)意志,、意見(jiàn)的體現(xiàn)，也是基層問(wèn)題的反饋者,，因此更要樹(shù)立起良好的自身形象,，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任的伙伴,。

3,、工作中要樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)、主動(dòng)探索,，充分發(fā)揮參謀作用,，積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,，探索工作的方法和思路。

4,、積極與董事長(zhǎng)、各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,、出現(xiàn)工作上和思想上的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào),，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)對(duì)我工作的不足進(jìn)行批評(píng)指正，使我的工作能夠更加完善,。

（三）具體的工作建議,。

1、建立健全公司員工崗位職責(zé),，讓每一個(gè)角色都能找到自己應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,，不要在出現(xiàn)問(wèn)題后互相推諉。

2,、更加重視產(chǎn)品質(zhì)量,，生產(chǎn)健康、安全,、衛(wèi)生的食品,。真正樹(shù)立優(yōu)質(zhì)品牌。全員抓質(zhì)量,、從源頭上解決質(zhì)量問(wèn)題,。

人生天地之間，若白駒過(guò)隙,，忽然而已,。轉(zhuǎn)眼20xx即將告一段落，回顧這一年,，我在院領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,，在工作中嚴(yán)格要求自己，求真務(wù)實(shí),，忘我奉獻(xiàn),，以飽滿的工作熱情、扎實(shí)的工作作風(fēng),，優(yōu)質(zhì)高效地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),，現(xiàn)將主要事跡介紹如下：

辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，資質(zhì)申報(bào),、文書(shū)處理,、檔案管理、文件批轉(zhuǎn),、會(huì)議安排,、迎來(lái)送往等,。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí),，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，統(tǒng)籌辦理各項(xiàng)事務(wù),，力求周全,、準(zhǔn)確、適度,，避免疏漏和差錯(cuò),，基本做到了事事有著落。

1,、建章立制,，狠抓落實(shí)，促進(jìn)辦公室工作規(guī)范化,。自我擔(dān)任辦公室主任以來(lái),，我領(lǐng)導(dǎo)辦公室全體認(rèn)真梳理落實(shí)辦公室行政制度，認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)車(chē)輛管理,、維修,、油卡使用、公務(wù)接待,、收發(fā)文等各項(xiàng)制度,，使各項(xiàng)工作都能?chē)?yán)格按規(guī)范落實(shí)，辦公室的規(guī)范化建設(shè)上了一個(gè)新的臺(tái)階,。

2,、重配合、善協(xié)調(diào),，保障設(shè)計(jì)院整體工作有序開(kāi)展,。我充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，在處理我院同上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)等院外部門(mén)的具體事務(wù)中,，積極匯報(bào),、溝通，爭(zhēng)取支持,，使院領(lǐng)導(dǎo)信息靈通,、決策正確。同時(shí),，帶領(lǐng)辦公室人員積極協(xié)調(diào)本院各部門(mén)遇到的具體問(wèn)題,，起到潤(rùn)滑劑的作用，使各項(xiàng)工作有序,、高效運(yùn)行,。

3,、狠抓行政事務(wù)及時(shí)辦理，確保日常工作順利進(jìn)行,。在辦公室工作期間,，我十分重視檔案、倉(cāng)庫(kù)管理,、文件報(bào)刊收發(fā)及會(huì)議記錄等綜合工作,，要求辦公室人員要負(fù)責(zé)認(rèn)真。在辦公用品的購(gòu)置和領(lǐng)用上,，能夠嚴(yán)格審批,，嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān),，做到了物有所值,，杜絕了鋪張浪費(fèi)。

4,、積極做好資質(zhì)的維護(hù)工作,，全力保障各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。在資質(zhì)工作上,，我嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,，在資質(zhì)有效期內(nèi)對(duì)工程設(shè)計(jì)甲、乙級(jí)資質(zhì)進(jìn)行延續(xù),，并都順利完成延續(xù)工作,。并根據(jù)我院的實(shí)際企業(yè)體制，對(duì)工程咨詢(xún)咨詢(xún)資質(zhì)進(jìn)行變更,，現(xiàn)處于上報(bào)審核狀態(tài),。

本年10月，按照院里安排,，我調(diào)任市場(chǎng)部部長(zhǎng),。自上任以來(lái)，面對(duì)新的工作,，我大力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，進(jìn)行部門(mén)員工合理分工，對(duì)我院所有合同重新進(jìn)行梳理及歸檔,，并結(jié)合結(jié)合自身?xiàng)l件,，分析市場(chǎng)，收集市場(chǎng)情報(bào),，并對(duì)現(xiàn)有項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤,、監(jiān)督及管理，為各所進(jìn)行費(fèi)用分配,，真正發(fā)揮市場(chǎng)部的橋梁作用,，為我院的跨越發(fā)展做出貢獻(xiàn),。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，自身會(huì)與院要求有一定的距離,，平時(shí)注重學(xué)習(xí)積累,，工作中向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),，業(yè)余時(shí)間堅(jiān)持自學(xué),。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題,，在組織管理能力、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面,，經(jīng)過(guò)鍛煉有了很大的提高，能夠保證本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

一年來(lái),，本人能敬業(yè)愛(ài)崗,、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，取得了一些成績(jī),，但也存在一些問(wèn)題和不足,，主要表現(xiàn)在：第一，有些工作還不夠細(xì)致,；第二,，管理水平仍需進(jìn)一步提高；第三,，統(tǒng)籌,、協(xié)調(diào)能力有待加強(qiáng)。

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)建材行業(yè)專(zhuān)業(yè)知識(shí),；

2,、本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá),、下情上報(bào),，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；

4,、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,，維護(hù)公司利益,，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值，力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī),。

一年來(lái),，在各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，在全體教職工的大力支持下,，我緊緊圍繞學(xué)院和體育科學(xué)系的總體工作目標(biāo),，盡職盡責(zé)地搞好服務(wù)，勤勤懇懇地抓好工作,，自身的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),、組織協(xié)調(diào)能力得到了很好的鍛煉和提高，為今后做好工作奠定了基礎(chǔ),。

擔(dān)任辦公室主任以來(lái),，一心撲到工作上，每一項(xiàng)工作都認(rèn)真研究,，每一件事情都認(rèn)真處理,，全力以赴抓工作,、抓服務(wù),，使分管的工作在各個(gè)方面都得到了鞏固和提高。同時(shí),，在工作中,，自己還時(shí)刻注意加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)思想建設(shè),。一年來(lái),，自己比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀,、十八大等，堅(jiān)定了政治立場(chǎng),，進(jìn)一步提高了自己的政治理論素養(yǎng)和科學(xué)文化水平,。

辦公室是一個(gè)綜合協(xié)調(diào)部門(mén)，工作繁雜,、瑣碎,，很多工作不可預(yù)測(cè)，也難以量化,。要使辦公室工作真正實(shí)現(xiàn)規(guī)范,、有序、高效,，就必須要有一整套的工作體系作保障,。一年來(lái),，本人始終踐行“服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)好部門(mén),、服務(wù)好職工”的工作理念,，始終追求更高的工作效率，更優(yōu)秀的服務(wù)質(zhì)量,，更順暢的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制,，更高昂的工作激情，在認(rèn)真總結(jié)和繼承以往成功經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,，結(jié)合不斷拓展的工作內(nèi)容,，結(jié)合兄弟單位辦公室工作的先進(jìn)理念，以積極,、認(rèn)真,、誠(chéng)懇的工作態(tài)度對(duì)待自己所從事的工作。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無(wú)規(guī)律”,、“不由自主”,，一年到頭都忙忙碌碌，加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn),，沒(méi)腳踏實(shí)地的作風(fēng),，沒(méi)有無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，真是難以勝任辦公室工作,。甘于奉獻(xiàn),、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)是辦公室工作的必備人格素質(zhì)。在這一年,，我本著“把工作做的更好”這一目標(biāo),，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿的完成了以下本職工作：

（1）做好了各類(lèi)公文的登記,、上報(bào),、下發(fā)等工作，并把原來(lái)沒(méi)有具體整理的文件按類(lèi)別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi),。

（2）做好了報(bào)刊雜志和教材的征訂工作,。

（3）做好體育科學(xué)系的財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)工作是我系的一項(xiàng)重要工作,，需要認(rèn)真負(fù)責(zé),，態(tài)度端正、頭腦清晰,。我認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校各類(lèi)財(cái)務(wù)制度,，理清思路，分類(lèi)整理好各類(lèi)帳務(wù)，并認(rèn)真登記,，完成了辦公用品,、低值易耗等各類(lèi)帳務(wù)的報(bào)銷(xiāo)工作,。

（4）做好公章的管理工作,。公章使用做好詳細(xì)登記,，不濫用公章，不做違法的事情,。

（5）做好辦公用品的管理工作,。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā),，做到不浪費(fèi),，按時(shí)清點(diǎn)，以便能及時(shí)補(bǔ)充辦公用品,，滿足大家工作的需要,。

（6）認(rèn)真、按時(shí),、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任的其它工作,。一年來(lái)，本人踏踏實(shí)實(shí)地做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),，不靠一時(shí)的熱情和沖動(dòng),，堅(jiān)持每天從零開(kāi)始，以積極熱情地態(tài)度投入工作,，只要工作需要,，從不計(jì)較個(gè)人得失,。

在工作中,，自己時(shí)刻注意擺正個(gè)人位置，與同志們團(tuán)結(jié)協(xié)作,，和睦共事,，做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不利于團(tuán)結(jié)的事不做,，使大家心往一處想,，勁往一處使，共同把辦公室的工作做好,，并處處維護(hù)工作大局,。

回顧一年來(lái)的工作，如果說(shuō)做了一些工作,，能順利完成各項(xiàng)任務(wù),，這主要與院系領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開(kāi)的，與各教研室全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作分不開(kāi),。但自己深知離各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距,，主要表現(xiàn)在：

一是政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步,，但還沒(méi)有深度和廣度；

二是事務(wù)性工作紛繁復(fù)雜,，減少了調(diào)研機(jī)會(huì),，從而無(wú)法進(jìn)一步提高自己的工作能力；

三是工作中還不夠大膽,?！爸蛔愣鴬^進(jìn)是我的追求，行不止塑品德是我的目標(biāo)”,。

在這里我懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo),、同事提出意見(jiàn)，使我進(jìn)一步完善自己,，本人也將以此為契機(jī),，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評(píng)和幫助，努力學(xué)習(xí),，勤奮工作,，以?xún)?yōu)異的工作業(yè)績(jī)?yōu)閷W(xué)院和體育科學(xué)系的發(fā)展建設(shè)增添一份微薄之力。

綜合辦公室主任工作總結(jié)談到了思想建設(shè)情況,、主要工作業(yè)績(jī),、存在的主要問(wèn)題以及20**年工作規(guī)劃。

在經(jīng)理班子及黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,，以三個(gè)代表為指針,，以科學(xué)的發(fā)展觀為行為指南，用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的同時(shí),，嚴(yán)格要求部門(mén)員工,，樹(shù)立為企業(yè)服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為員工服務(wù)的思想,，扎實(shí)地作好各項(xiàng)工作。

1,、嚴(yán)于律已,，秉公辦事。

在綜合服務(wù)的工作崗位上,，作為****公司的辦公室主任,，我時(shí)刻要求自己，也同樣要求部門(mén)全體同仁在任何時(shí)候都要公平辦事,、公正說(shuō)話,，處處為公司著想，為領(lǐng)導(dǎo)著想，為員工著想,。因此,，辦公室首先從維護(hù)制度入手，監(jiān)督落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)與執(zhí)行,，并帶頭嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,，用制度管好人和事。

2,、充實(shí)自我,，提高素質(zhì)。

我始終認(rèn)為,，作為一名共產(chǎn)黨員更應(yīng)該樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念,，提高學(xué)習(xí)的自覺(jué)性。我利用工作閑暇之時(shí),，從書(shū)本上,、網(wǎng)絡(luò)上不斷充實(shí)和完善自己的知識(shí)面，學(xué)習(xí)有關(guān)行政辦公,、人力資源管理,、國(guó)家法律法規(guī)等方面的知識(shí)；同時(shí),，積極參加集團(tuán)公司和黨支部組織的各項(xiàng)教育學(xué)習(xí)活動(dòng),，通過(guò)學(xué)習(xí)并結(jié)合自己的思想動(dòng)態(tài)和工作實(shí)際，提高了對(duì)黨的認(rèn)識(shí),，同時(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感,，使自己在日常的工作中目標(biāo)更明確，服務(wù)更周到,，履責(zé)更到位,。

3、聯(lián)系上下,，加強(qiáng)溝通,。

辦公室是一個(gè)承上啟下、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右的重要樞紐部門(mén)，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心,，更是領(lǐng)導(dǎo)與群眾之間的橋梁與紐帶,，是公司上下必不可少的溝通渠道。要有好的溝通渠道,，就必須創(chuàng)造一種和諧,、輕松、愉快的工作氛圍。我在做好本職行政人事工作的同時(shí),，經(jīng)常與各部門(mén)同事交流溝通,，與同事間融洽相處的同時(shí)，努力發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，積極為大家解決問(wèn)題,，了解員工的思想動(dòng)態(tài)，與員工們交心談心,，同時(shí)當(dāng)好大家的喉舌,。

20xx年，按照經(jīng)理班子的要求,，我將辦公室的工作重心放在了提升公文寫(xiě)作水平,、提高辦公室工作質(zhì)量、控制辦公費(fèi)用開(kāi)支,、搞好各部門(mén)后勤保障服務(wù)的工作原則上,，緊緊圍繞年初制定的辦公室工作目標(biāo)來(lái)開(kāi)展工作。

經(jīng)過(guò)一年的努力,，在辦公室全體同仁的協(xié)同配合下,，辦公室工作取得了一定成效。全年共計(jì)召開(kāi)職工大會(huì)4次,，半年總結(jié)會(huì)1次,，組織支部活動(dòng)5次，組織工會(huì)活動(dòng)4次,，召開(kāi)業(yè)務(wù)單位協(xié)調(diào)會(huì)6次,，兄弟單位協(xié)調(diào)會(huì)2次；共計(jì)采寫(xiě)公文篇,、會(huì)議紀(jì)要期,、工作簡(jiǎn)報(bào)20期、版報(bào)1期,；全年共計(jì)發(fā)生辦公費(fèi)用萬(wàn)元,，期間費(fèi)用預(yù)算為萬(wàn)元，減少費(fèi)用支出萬(wàn)元,，全面達(dá)到降低費(fèi)用,、節(jié)省開(kāi)支的目的。

從客戶(hù)方反饋的意見(jiàn),、以及集團(tuán)公司對(duì)我司辦公室工作成績(jī)的評(píng)價(jià)上看,，客觀地說(shuō)對(duì)辦公室今年的工作滿意度有了很大提高，工作質(zhì)量得到客戶(hù)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,。這些成績(jī)的取得,，是辦公室全體同仁的共同努力所取得的,，也是公司領(lǐng)導(dǎo)培養(yǎng)和教育的結(jié)果。

上述工作業(yè)績(jī)的取得,，我主要抓了以下幾方面工作,。

1、努力節(jié)省開(kāi)支,，當(dāng)好公司的后勤管家,。辦公室負(fù)責(zé)公司所有辦公用品及福利用品、業(yè)務(wù)接待用煙酒的采購(gòu),、保管和領(lǐng)用發(fā)放管理,。在采購(gòu)時(shí)，本著節(jié)省費(fèi)用的原則,，仔細(xì)比對(duì)商家價(jià)格,，擇優(yōu)（質(zhì)量）擇廉(價(jià)格)進(jìn)行采購(gòu)；在領(lǐng)用發(fā)放時(shí),，既要?jiǎng)?chuàng)造條件盡量給人以方便,，又要本著“厲行節(jié)約，反對(duì)浪費(fèi)”的精神,，避免虛報(bào)冒領(lǐng),；對(duì)煙、酒等價(jià)格較昂貴的業(yè)務(wù)接待用品,，嚴(yán)把領(lǐng)用登記關(guān),，杜絕不必要的浪費(fèi)開(kāi)支，嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)理一支筆審批制度,，為公司的業(yè)務(wù)工作當(dāng)好后勤管家,。

2、強(qiáng)化協(xié)作意識(shí),，為經(jīng)營(yíng)工作添磚加瓦,。身為辦公室主任，我?guī)ьI(lǐng)全體辦公室同仁充分發(fā)揮了集體合作精神,，在保證領(lǐng)導(dǎo)指示,、本部門(mén)工作完成情況良好的同時(shí)，積極協(xié)助公司其他部門(mén)搞好工作,，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)力量大,、兄弟情誼深的作風(fēng)，充分發(fā)揮集體效應(yīng),。配合財(cái)務(wù)部門(mén)迎接各項(xiàng)財(cái)務(wù)審計(jì)檢查工作,，協(xié)助安保部門(mén)開(kāi)展各項(xiàng)安全宣傳教育活動(dòng)、崗位技術(shù)練兵活動(dòng),、考核評(píng)比活動(dòng),，并大力配合作業(yè)部做好與各級(jí)主管部門(mén)、業(yè)務(wù)單位的對(duì)外協(xié)調(diào),。

3,、做好后勤保障，解除員工后顧之憂,。根據(jù)公司關(guān)于加強(qiáng)人事管理,、完善外聘員工用工手續(xù)的工作要求，在末員工績(jī)效考核合格的基礎(chǔ)上,，與現(xiàn)有員工續(xù)簽訂了《勞動(dòng)合同》及《用工協(xié)議》,，完善了各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的繳納，并于為全體員工辦理了醫(yī)療保險(xiǎn),，既保障了員工的應(yīng)用權(quán)益,，又解除了他們的后顧之憂，同時(shí),，增強(qiáng)員工的個(gè)人歸屬感和企業(yè)使命感,，也明確了他們的責(zé)任和義務(wù)，使他們能全身心的`投入到工作中,。

2,、工作計(jì)劃性還不夠強(qiáng)，有序性也需進(jìn)一步增強(qiáng),。

1,、加強(qiáng)部門(mén)建設(shè)，內(nèi)部相互協(xié)調(diào),、相互配合,，努力使辦公室工作更加有序性，提高辦事效率,，使其真正發(fā)揮辦公室應(yīng)有的作用,。

2、積極配合支部,，廣泛開(kāi)展有益的活動(dòng),，以達(dá)到團(tuán)結(jié)教育廣大干部及員工的目的，為完成工作任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的人員基礎(chǔ),。

3,、遵照集團(tuán)公司的要求，積極開(kāi)展客戶(hù)關(guān)系的協(xié)調(diào),，做好對(duì)外應(yīng)酬,，認(rèn)真取聽(tīng)客戶(hù)意見(jiàn)，發(fā)揮辦公室的窗口作用,，配合經(jīng)理班子理順客戶(hù)關(guān)系,，努力贏得客戶(hù)的認(rèn)可,。

4、按照經(jīng)理班子“向安全要效益”的工作思路,，配合安保部,，加大綜合安全監(jiān)督檢查的力度與頻度，為公司的安全管理工作做好保駕護(hù)航,。

一年來(lái),，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體同志們的支持配合下,，我服從工作安排,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，認(rèn)真履行職責(zé),，全面提高了自己的思想認(rèn)識(shí),、工作能力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,，但對(duì)我來(lái)說(shuō)每一次都是很好的鍛煉，感覺(jué)到自己逐漸成熟了?，F(xiàn)將任職以來(lái)的情況總結(jié)：

（一）努力做好行政管理工作,。

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作,，組織召開(kāi)全體職工大會(huì)次,，中層干部會(huì)議次，班子會(huì)議次,，支委會(huì)次,，黨員大會(huì)次，職工代表大會(huì)2次,，工會(huì)委員會(huì)次,，團(tuán)員會(huì)議2次。會(huì)前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及會(huì)議記錄,，做到了保密和及時(shí)歸檔,。

2、認(rèn)真做好材料的撰寫(xiě),、打印,、信息上報(bào)和檔案管理等工作，確保及時(shí)撰寫(xiě)和上報(bào),。做好各種文件的收發(fā),，復(fù)印及謄印工作。及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦,，科室下達(dá)做好記錄,，按時(shí)布置,，全年起草行政法文31個(gè)，黨務(wù)發(fā)文9個(gè),。今年規(guī)范了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記,。

3,、完成20xx年行政工作計(jì)劃、總結(jié),、人大匯報(bào)材料以及年鑒,、大事記的編寫(xiě)和上報(bào)工作。

4,、完成20xx年度辦公室工作檔案的收集,、整理和歸檔工作，完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作,。

5,、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務(wù)咨詢(xún)、投訴舉報(bào)的接報(bào)和轉(zhuǎn)報(bào)工作,，全年共受理投訴舉報(bào)800余件,。

6、完成或協(xié)助有關(guān)單位完成了豐臺(tái)區(qū)食品量化分級(jí)管理授牌儀式表彰大會(huì),、人大代表視察,、艾滋病宣傳活動(dòng)的籌備工作。能夠及時(shí)解決和安排上級(jí)單位布置的工作和其他單位的協(xié)調(diào)工作,，做到重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào),。

（二）協(xié)助黨支部、工會(huì)做好各項(xiàng)工作,。

1,、完成20xx年黨務(wù)、工會(huì),、計(jì)劃生育工作的計(jì)劃,、總結(jié)、職工之家的匯報(bào)材料,。

2,、協(xié)助黨支部組織黨小組、黨員學(xué)習(xí),，工會(huì)委員會(huì),、小組長(zhǎng)會(huì)議，及時(shí)印發(fā)學(xué)習(xí)材料,，開(kāi)展“是與非“答題活動(dòng),?；I備召開(kāi)了預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會(huì)。完成20xx年度重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象的函調(diào)工作,。

3,、制定廉政執(zhí)法責(zé)任書(shū)、計(jì)劃生育責(zé)任書(shū),，完成領(lǐng)導(dǎo)和科室,、監(jiān)督員的簽訂工作。

4,、對(duì)中層干部,、黨員進(jìn)行了兩次民主測(cè)評(píng)，召開(kāi)2次民主生活會(huì),，以及對(duì)并將總結(jié)報(bào)告及時(shí)上報(bào),。

5、協(xié)助支部完成對(duì)13名中層干部,、4名重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象的考察,，及時(shí)進(jìn)行公示和完成任命,。

6,、組織捐衣,、捐款2次1萬(wàn)余元,。

7,、組織職工休養(yǎng),、女工體檢,、獻(xiàn)血工作以及20xx年新年聯(lián)誼會(huì)的各項(xiàng)文體活動(dòng),。

7,、每月及時(shí)審核,、調(diào)整獨(dú)生子女費(fèi)、奶費(fèi)及托費(fèi)的發(fā)放,，有計(jì)劃地做好計(jì)劃生育藥具的發(fā)放工作,。

8、組織召開(kāi)職代會(huì)2次,，完成所務(wù)公開(kāi)欄公示2期,，配合工會(huì)一起探望生病職工及家屬人次。

9,、建立黨員及入黨積極分子檔案,，科技創(chuàng)新檔案等，完善了支部基礎(chǔ)檔案,。

（三）全力做好團(tuán)支部工作,。

20xx年我被評(píng)為豐臺(tái)區(qū)衛(wèi)生局優(yōu)秀團(tuán)干部，團(tuán)支部獲得“20xx年度五四紅旗團(tuán)委”，是對(duì)團(tuán)支部工作的充分肯定,。

組織了幾項(xiàng)團(tuán)員活動(dòng)：

1,、積極組織團(tuán)員參加“亮麗青春青年醫(yī)務(wù)人員禮儀大賽“獲得優(yōu)勝獎(jiǎng)。

2,、組織青年志愿者行動(dòng),，參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動(dòng)。

3,、組織35歲以下青年嘉年華活動(dòng),。

3、建立了35歲以下青年檔案,，為團(tuán)支部推優(yōu)工作打下基礎(chǔ),。

4、我有幸作為團(tuán)代表參加了豐臺(tái)區(qū)的團(tuán)代會(huì),，受益匪淺。

協(xié)助辦公室主任完成各項(xiàng)交辦的工作,；每月按時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)辦公室考勤,；定期清洗值班室被單；進(jìn)行印刷,、電腦設(shè)備的維修和耗材管理工作,；協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作，合理調(diào)配人員,。

1,、在中華衛(wèi)生與監(jiān)督雜志上發(fā)表論文《豐臺(tái)區(qū)2003年食品衛(wèi)生投訴舉報(bào)現(xiàn)狀分析及對(duì)策》，并協(xié)助所長(zhǎng)完成了4篇論文的完善和修改,，幫助完成雜志社投稿和發(fā)表工作,。

2、積極參與突發(fā)事件的處理,，其中食物中毒3起,，水污染事故1起，投訴2起,，處罰1起,，罰款5000元，參加了防汛演習(xí),，通過(guò)鍛煉使我的業(yè)務(wù)能力得到了進(jìn)一步的提高,。

3、整理規(guī)范了創(chuàng)衛(wèi)工作基礎(chǔ)檔案,。

（一）加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),。

我嚴(yán)格按照******提出的“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂(lè)于奉獻(xiàn)“的要求,，堅(jiān)持“講學(xué)習(xí),、講政治、講正氣“,，始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則,；始終把增強(qiáng)公仆意識(shí),、服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ)；始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,、扎實(shí)、求實(shí)上,，腳踏實(shí)地埋頭苦干,；始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,，努力成為青年同志的楷模,。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無(wú)規(guī)律“，“不由自主“,。因此,，我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂(lè),、得與失,、個(gè)人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系,，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn),、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，一年到頭,，經(jīng)常加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn),，做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不言悔,、取得成績(jī)不驕傲,，從而保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

（二）積極參加政治理論學(xué)習(xí),。

一年來(lái),，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫,。我重點(diǎn)學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表“重要思想和十六屆四中全會(huì)精神等文件,，作為黨支部的助手，及時(shí)將學(xué)習(xí)材料搜集打印下來(lái)發(fā)給黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性,，提高了自己政治洞察力,，牢固樹(shù)立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,。

作為入黨聯(lián)系人,，積極與入黨積極分子聯(lián)系談話7人次。

（一）自身的問(wèn)題,。

一年來(lái),，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下，工作也取得了一定的成績(jī),，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距：

1,、由于工作性質(zhì)的限制，深入基層鍛煉的時(shí)間,、機(jī)會(huì)偏少,，對(duì)業(yè)務(wù)工作的了解只局限于書(shū)本經(jīng)驗(yàn)的理性認(rèn)識(shí)上，缺乏實(shí)在的感性認(rèn)識(shí),。

2,、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時(shí)候只知道埋頭拉車(chē),。

3、由于自己是年輕干部,，工作中缺乏強(qiáng)有力的管理,，開(kāi)展工作時(shí)缺乏魄力。

（二）今后工作的思路,。

1,、“沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓,?！稗k公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理嚴(yán)格,、紀(jì)律嚴(yán)明,、號(hào)令暢通的戰(zhàn)斗集體。要本著“從嚴(yán),、從細(xì),、可行“的原則，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善辦公室工作規(guī)范,、考核制度,、保密制度、文件管理制度，從而使辦文,、辦事,、辦會(huì)等各項(xiàng)工作的開(kāi)展更加規(guī)范有序。

2,、辦公室主任是所內(nèi)最基層的管理者,，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領(lǐng)導(dǎo)意志,、意見(jiàn)的體現(xiàn),，也是基層問(wèn)題的反饋者，因此更要樹(shù)立起良好的自身形象,，在工作中成為同事的榜樣,，在感情上成為同事信任伙伴。

3,、工作中要學(xué)會(huì)開(kāi)動(dòng)腦筋,，主動(dòng)思考，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用,，積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,，探索工作的方法和思路。

4,、積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,，出現(xiàn)工作上和思想上的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)對(duì)我工作的不足進(jìn)行批評(píng)指正,，使我的工作能夠更加完善,。

總之，完美主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙,，應(yīng)當(dāng)更加清醒地面對(duì)現(xiàn)實(shí),。在今后年度的工作中，我一定會(huì)進(jìn)一步解放思想,，緊跟監(jiān)督所的工作思路,，積極配合辦公室主任的工作，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表“重要理論,，牢記“兩個(gè)務(wù)必“,，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新,，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上更上一個(gè)臺(tái)階,！

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇四

市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,企業(yè)辦公室工作面臨新的挑戰(zhàn),對(duì)辦公室主任工作要求更高,僅憑經(jīng)驗(yàn)或一般有關(guān)理論進(jìn)行工作,處理、協(xié)調(diào)復(fù)雜的人際關(guān)系,已難以適應(yīng),。辦公室主任迫切需要運(yùn)用科學(xué)的,、靈巧的工作技能,即工作方法,、技巧與能力。今天本站小編給大家整理了辦公室主任,。

希望對(duì)大家有所幫助,。

今年以來(lái)，辦公室在各科室,、事業(yè)單位的配合和支持下,，圍繞我局中心工作，認(rèn)真履行工作職責(zé),，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),，較好地發(fā)揮了參謀助手作用、綜合協(xié)調(diào)作用,、督查落實(shí)和服務(wù)保障作用,。

一、今年主要工作,。

(一)辦文方面,。

積極和相關(guān)科室協(xié)調(diào)溝通，認(rèn)真做好有關(guān)重要會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)講話稿,、

工作計(jì)劃,。

工作總結(jié)和各類(lèi)調(diào)研匯報(bào)材料的起草工作。通過(guò)對(duì)規(guī)范性文件進(jìn)行行文規(guī)范審查上會(huì)討論和文件制發(fā),，嚴(yán)把辦文程序關(guān)格式關(guān)文字關(guān),。同時(shí)，及時(shí)發(fā)布和上報(bào)工作信息,，截止到10月底,，我局共向市人社局發(fā)送信息89條，在人社部主管的期刊《中國(guó)勞動(dòng)》和《中國(guó)人力資源社會(huì)保障》上各發(fā)表一篇工作通訊;印發(fā)《統(tǒng)計(jì)月報(bào)》9期,，共計(jì)1440余本;公開(kāi)政務(wù)信息43條;收文843件，發(fā)文182件,。

(二)辦會(huì)方面,。

對(duì)各類(lèi)會(huì)議、培訓(xùn)等活動(dòng)安排,，嚴(yán)格遵循務(wù)實(shí)節(jié)儉高效的原則,，嚴(yán)格控制數(shù)量和規(guī)模。充分發(fā)揮辦公室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,，及時(shí)做好各類(lèi)會(huì)議材料,、匯報(bào)材料的準(zhǔn)備工作，使勞動(dòng)保障工作例會(huì),、區(qū)縣局長(zhǎng)會(huì)議,、黨政班子務(wù)虛會(huì),、中心組學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)議等會(huì)議的會(huì)務(wù)組織工作圓滿完成,，確保會(huì)議精神得到貫徹落實(shí),。

(三)“兩會(huì)”意見(jiàn)、提案辦理,。

今年,，我局收到區(qū)“兩會(huì)”書(shū)面意見(jiàn)、提案39件,，其中人大代表書(shū)面意見(jiàn)7件,，政協(xié)提案32件。在辦理過(guò)程中,，辦公室協(xié)調(diào)各職能部門(mén)做好意見(jiàn),、提案的答復(fù)工作，對(duì)答復(fù)件嚴(yán)格把關(guān),，并提交分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)審批,，及時(shí)與代表委員取得聯(lián)系，安排上門(mén)走訪,。在主辦件中,，辦理結(jié)果為“已經(jīng)解決”或“解決采納”的16件，占比70%,，“留作參考”的7件,，占比30%。

(四)檔案管理,。

按進(jìn)館最低標(biāo)準(zhǔn)將201x年以前結(jié)存的檔案送館工作的開(kāi)展,。201x年以后的新生進(jìn)館檔案，由局檔案室集中保管,。并做好對(duì)各科室,、事業(yè)單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，認(rèn)真梳理檔案進(jìn)館工作,。

(五)區(qū)志和年鑒撰寫(xiě),。

目前，區(qū)志人保卷已基本完成,。通過(guò)下半年召開(kāi)的《xx區(qū)志》(1992-201x)卷四十“人事勞動(dòng)社會(huì)保障”綜合評(píng)審會(huì),，辦公室仔細(xì)匯總評(píng)審意見(jiàn)、建議,，根據(jù)區(qū)志辦工作要求,，按時(shí)保質(zhì)完成修志任務(wù)。完成了《201x年閔行年鑒》人保板塊的撰寫(xiě),。從收集材料撰寫(xiě)初稿,，到根據(jù)區(qū)志辦編輯,、區(qū)志專(zhuān)家以及局領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)進(jìn)行修改完善;同時(shí)，我們關(guān)于年鑒行文結(jié)構(gòu)調(diào)整的建議獲得區(qū)志辦的認(rèn)同并被采納,。

(六)保密工作,。

根據(jù)區(qū)委保密辦、機(jī)要局的工作要求,，建立健全保密,。

規(guī)章制度。

及時(shí)調(diào)整保密領(lǐng)導(dǎo)小組成員加大保密監(jiān)督檢查力度嚴(yán)格按照區(qū)保密委關(guān)于保密技術(shù)檢查的要求對(duì)涉密計(jì)算機(jī)進(jìn)行自查,。加強(qiáng)文件管理在文件收發(fā),、登記、傳閱,、借閱方面做到手續(xù)完備,、責(zé)任到位確保無(wú)文件遺失。

(七)重點(diǎn)工作和平安事實(shí)項(xiàng)目的開(kāi)展,。

今年我局共有三項(xiàng)區(qū)政府一級(jí)目標(biāo)任務(wù)即重點(diǎn)工作,。辦公室每月按時(shí)向區(qū)府督查工作平臺(tái)上報(bào)這三項(xiàng)重點(diǎn)工作的進(jìn)展情況。今年我局有一項(xiàng)平安建設(shè)實(shí)事項(xiàng)目,，即“防范和打擊醫(yī)保欺詐,，確保醫(yī)保基金安全”,。自5月起辦公室每月向區(qū)委政法委上報(bào)該實(shí)事項(xiàng)目的推進(jìn)情況,。參與做好趙祝平區(qū)長(zhǎng)赴街鎮(zhèn)調(diào)研收集問(wèn)題的答復(fù)。

(八)“”規(guī)劃中期評(píng)估,。

今年“”規(guī)劃執(zhí)行過(guò)半,，辦公室根據(jù)區(qū)發(fā)改委的要求撰寫(xiě)了我局的《“”規(guī)劃中期自評(píng)報(bào)告》和兩份單項(xiàng)指標(biāo)監(jiān)測(cè)評(píng)估報(bào)告。同時(shí),，向區(qū)老齡工作委員會(huì)提交了《老齡事業(yè)發(fā)展“”規(guī)劃中期自評(píng)報(bào)告》,。

(九)其他方面。

二,、明年重點(diǎn)工作,。

一是進(jìn)一步提升辦公室工作效率。深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,，緊密結(jié)合人力資源和社會(huì)保障工作實(shí)際，找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn),，進(jìn)一步明確任務(wù),，理清思路，狠抓落實(shí),。在落實(shí)中探索,，在探索中創(chuàng)新,，在創(chuàng)新中發(fā)展，優(yōu)化內(nèi)部分工,，不斷提高辦公室工作效率和服務(wù)水平,。

二是增強(qiáng)工作的預(yù)見(jiàn)性。加強(qiáng)與市局,、區(qū)委,、區(qū)府相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系溝通，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，創(chuàng)造性地思考問(wèn)題,，立足全局考慮問(wèn)題，透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),，力求準(zhǔn)確預(yù)測(cè)各項(xiàng)主要工作的發(fā)展趨勢(shì),，增強(qiáng)工作的預(yù)見(jiàn)性，為領(lǐng)導(dǎo)提供前瞻性服務(wù),。

三是增強(qiáng)服務(wù)的主動(dòng)性,。始終踐行為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機(jī)關(guān)內(nèi)部服務(wù),、為基層和群眾服務(wù)的理念,，超前思維，凡事力爭(zhēng)想在前,、做在前,、服務(wù)在前，努力變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),。比如,，積極聯(lián)合宣傳科，進(jìn)一步做好信息上報(bào)工作,，加強(qiáng)對(duì)我局工作亮點(diǎn)的對(duì)外宣傳,。

擔(dān)任辦公室主任，到現(xiàn)在已經(jīng)四年時(shí)間了,，在此感謝領(lǐng)導(dǎo)們的培養(yǎng)和信任,，感謝同事們的幫助和支持。辦公室是董事長(zhǎng),、總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),，是承上啟下、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四方的樞紐，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心,，而辦公室主任則是公司這個(gè)大家庭的后勤管家,。

辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,，除文書(shū)處理、會(huì)議安排,、迎來(lái)送往,、用車(chē)管理、檔案管理,、物業(yè)管理等日常工作外,，還有一些臨時(shí)性工作安排。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,，我能夠自我加壓,，不斷學(xué)習(xí)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),，力求周全,、準(zhǔn)確、適度,，避免疏漏和差錯(cuò),，基本做到了處理迅速、安排得當(dāng),。在任的幾年來(lái),，較好地履行了本崗位的工作職責(zé)，完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。以下是我201x年的工作述職報(bào)告,，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事評(píng)議。

崗位職責(zé),。

1,、參謀職能。辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進(jìn)行的,。主要表現(xiàn)在：第一,，在決策形成過(guò)程中，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層情況,、確定工作方向和重點(diǎn),。第二，在決策實(shí)施過(guò)程中,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解工作進(jìn)展情況,、審時(shí)度勢(shì),、強(qiáng)化控制,。第三,，在決策實(shí)施過(guò)程結(jié)束后，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)正確驗(yàn)證效果,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、進(jìn)行新的決策活動(dòng)。

2,、承辦職能,。辦公室主任的承辦職能大致來(lái)自三個(gè)方面。一是來(lái)自上級(jí)部門(mén)的,。主要是指上級(jí)政府或職能部門(mén)交付的事項(xiàng),，如情況匯報(bào)、信息反饋,、會(huì)務(wù)安排,、活動(dòng)組織等，必須認(rèn)真對(duì)待,，按期完成,。二是來(lái)自公司決策決議，需要及時(shí)傳遞信息,，監(jiān)督下屬單位正確履行命令,、完成任務(wù);三是來(lái)自公司內(nèi)職能科室及下屬單位職工，要統(tǒng)籌運(yùn)用各種后勤資源解決實(shí)際困難,、提供有力的后勤保障,。

3、管理職能,。一是文書(shū)管理,。及時(shí)、正確的處理各種公文,，完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)文書(shū)撰寫(xiě)任務(wù),，保證信息傳遞流暢。二是事務(wù)管理,。如會(huì)議組織,、公務(wù)用車(chē)、后勤接待,、后勤維修,、保潔管理、辦公采購(gòu)以及為公司職工提供生活服務(wù)的有關(guān)事項(xiàng),。

4,、協(xié)調(diào)職能。主要是抓好縱向協(xié)調(diào)、橫向協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào),。所謂縱向協(xié)調(diào),，即指致力于上下級(jí)之間關(guān)系流融洽，上令下行,，下情上曉,，上下緊密配合、步調(diào)一致的協(xié)調(diào)工作,。所謂橫向協(xié)調(diào),，即協(xié)調(diào)公司各職能科室、各生產(chǎn)單位,，能夠通過(guò)合理的資源配置保證公司的良性運(yùn)轉(zhuǎn)和各單位之間的良好關(guān)系,。三是內(nèi)部協(xié)調(diào)，做好內(nèi)部人員,、內(nèi)部事務(wù)管理,，形成團(tuán)結(jié)高效的團(tuán)隊(duì)組織，發(fā)揮部門(mén)的最大功效,。

1,、依據(jù)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理工作方針目標(biāo)的要求,，及時(shí)編制本部門(mén)工作方針目標(biāo),，并組織、落實(shí),、檢查,、修訂。

2,、定期組織收集,、分析、綜合公司有關(guān)行政,、后勤,、保衛(wèi)等方面的信息情況，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)請(qǐng)示工作,，確保后勤保障工作得力,。

3、根據(jù)董事長(zhǎng),、總經(jīng)理的指示,，負(fù)責(zé)組織各類(lèi)的工作會(huì)議，并安排作好會(huì)務(wù)工作,。

4,、負(fù)責(zé)督促,、檢查各職能部門(mén)、下屬單位對(duì)上級(jí)的指示,、經(jīng)理辦公會(huì)決議及總經(jīng)理決定的貫徹執(zhí)行情況,。

5、組織起草以公司名義的各類(lèi)公文,，上傳下達(dá),，信息流暢，并做好相關(guān)的立卷,、歸檔、保管工作,。

6,、負(fù)責(zé)公司公章、印章,、印信的保管和使用,，禁止亂蓋亂用，嚴(yán)肅公司形象,。

7,、負(fù)責(zé)審批、安排后勤招待,。按照工作需要,、來(lái)客規(guī)格，合理安排招待和陪同人員,，服務(wù)熱情,、工作高效。

8,、負(fù)責(zé)公務(wù)車(chē)輛的管理和協(xié)調(diào)工作;根據(jù)輕重緩急,，協(xié)調(diào)安排各部門(mén)公務(wù)用車(chē)，確保公車(chē)公用,、服務(wù)公司,。

9、負(fù)責(zé)組織公司工裝的選型,、比價(jià),、采購(gòu)、發(fā)放等工作,。

10,、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備、辦公用品的申報(bào),、采購(gòu)及各類(lèi)辦公網(wǎng)絡(luò),、辦公設(shè)施,、辦公設(shè)備的維護(hù)維修。

11負(fù)責(zé)通勤班車(chē)的管理和協(xié)調(diào),，確保職工上下班安全,、準(zhǔn)點(diǎn)出行。

12,、負(fù)責(zé)公司廣告,、企業(yè)文化宣傳及各類(lèi)信息發(fā)布，并對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé),。

13,、負(fù)責(zé)公司防暑降溫物品、節(jié)日福利的比價(jià)采購(gòu)發(fā)放,。

14,、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)政府、職能部門(mén)收費(fèi)站,、周邊村鎮(zhèn)的關(guān)系,。

15、負(fù)責(zé)完成董事長(zhǎng),、總經(jīng)理和其他領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交付的其他工作任務(wù),。

二、本年內(nèi)完成的主要工作以及存在的問(wèn)題,。

(一)完成的主要工作,。

1、完成各類(lèi)行政公文寫(xiě)作,，其中紅頭文件13份,，每月管委會(huì)會(huì)議紀(jì)要，半年及全年公司工作總結(jié),，日常各類(lèi)通知,、通報(bào)、發(fā)言材料等,，力求行文準(zhǔn)確,，符合規(guī)范，保證公司政策和措施的實(shí)施,。在領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心指導(dǎo)下,，以及自己積累的一些經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)已能夠熟悉掌握各種文件格式及行文規(guī)則,，文字寫(xiě)作水平也有顯著提高,，能夠按時(shí)保質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)文秘工作。

2,、組織和配合完成公司多項(xiàng)重要的大型會(huì)議,，如任城區(qū)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)場(chǎng)會(huì),、博士后實(shí)踐基地揭牌儀式、國(guó)家安委會(huì)督導(dǎo)組現(xiàn)場(chǎng)檢查,、半年總結(jié)大會(huì),、各類(lèi)干部會(huì)議等。

3,、針對(duì)公司買(mǎi)斷調(diào)整后小車(chē)管理混亂的問(wèn)題,，出臺(tái)小車(chē)管理補(bǔ)充規(guī)定，所有公務(wù)車(chē)歸屬辦公室調(diào)配,，加強(qiáng)對(duì)司機(jī)的管理和約束,，根據(jù)輕重緩急、合理派車(chē),，公務(wù)車(chē)?yán)眯拭黠@提高,。

4、組織完成工裝的比價(jià)訂購(gòu),、防暑降溫物品采購(gòu)、公共區(qū)域保潔外包,、保衛(wèi)科,、濟(jì)北建設(shè)指揮部電氣改造、辦公樓防水維修等公共事務(wù),，價(jià)格透明,、質(zhì)優(yōu)價(jià)廉、行動(dòng)迅速,。

5,、完善班車(chē)管理制度，針對(duì)運(yùn)行中出現(xiàn)的糾紛等問(wèn)題,，采取教育溝通,、制度考核、人情關(guān)懷的多元模式,，保證了班車(chē)的良好運(yùn)作,，與職工的關(guān)系也逐漸改善、融洽,。

6,、組織完成節(jié)日期間的各項(xiàng)工作安排，主要是放假值班,、廠區(qū)布置,、節(jié)日食品及領(lǐng)導(dǎo)慰問(wèn)接待服務(wù)等。

7,、組織完成升旗臺(tái),、高桿燈塔,、樓頂大型廣告字等廠區(qū)形象設(shè)施。

8,、完成銷(xiāo)售發(fā)貨打印系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)和應(yīng)用,。?以往銷(xiāo)售發(fā)貨單均為手寫(xiě)，存在字跡不清,、名稱(chēng)不全,、任意涂改，盤(pán)點(diǎn)復(fù)雜,、數(shù)據(jù)不準(zhǔn)等諸多不足,，發(fā)現(xiàn)這些問(wèn)題后及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)建議，自主開(kāi)發(fā)辰光銷(xiāo)售發(fā)貨系統(tǒng),。經(jīng)過(guò)艱苦的研發(fā)實(shí)驗(yàn),，開(kāi)發(fā)出了可以自動(dòng)記錄、自動(dòng)檢索,、自動(dòng)統(tǒng)計(jì),、快速打印辰光銷(xiāo)售發(fā)貨軟件。于201x年1月1日起,，投入使用,，銷(xiāo)售發(fā)貨單改用機(jī)打發(fā)貨單，解決了以往存在的種種弊端,，現(xiàn)在正常穩(wěn)定運(yùn)行中,。

9、建立完善了園區(qū)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng),。?為提高公司管理水平,，對(duì)安全生產(chǎn)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，并借助科技手段,，加強(qiáng)廠區(qū)安保水平,，組織新上了園區(qū)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)。該系統(tǒng)采用先進(jìn)的c/模式,，易于擴(kuò)展,、維護(hù)，共安裝53個(gè)攝像頭分別對(duì)園區(qū)內(nèi)各個(gè)重要位置進(jìn)行監(jiān)控,。根據(jù)需要?jiǎng)澐謾?quán)限,，各有權(quán)人員可以在各自辦公電腦安裝客戶(hù)端對(duì)監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行實(shí)時(shí)查看、錄像回放,、調(diào)焦,、巡航等操作。現(xiàn)已經(jīng)投入正常運(yùn)行,、效果良好,，為各項(xiàng)管理及安防取證提供了有力依據(jù),。

10、組織維護(hù)思智加密系統(tǒng),、erp系統(tǒng),、財(cái)務(wù)用友軟件、人事管理軟件,、餐卡服務(wù)系統(tǒng)等,，保證了良好的辦公平臺(tái)。?11,、組織完成日常辦公設(shè)備維護(hù)與維修,。隨著公司的不斷發(fā)展，人員也隨之增多,，相應(yīng)的辦公設(shè)備也越來(lái)越多,，現(xiàn)整個(gè)公司辦公電腦已接近140臺(tái)，相關(guān)配套打印設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備均由下屬信息科負(fù)責(zé)維護(hù),，根據(jù)工作量大,、任務(wù)多的特點(diǎn)，合理劃分包保區(qū)域,、調(diào)配內(nèi)外力量,，較好的完成了維護(hù)任務(wù)。

(二)存在的問(wèn)題和不足,。

1、個(gè)人素質(zhì),、工作水平還需要繼續(xù)提高,。組織大型活動(dòng)的駕馭能力;撰寫(xiě)重要的公文的經(jīng)驗(yàn);協(xié)調(diào)各類(lèi)關(guān)系的熟練程度;都需要進(jìn)一步的提升。

2,、人員配置方面未形成高效團(tuán)隊(duì),。部分人員的工作能力欠缺，對(duì)其溝通和培訓(xùn)不足,。

3,、與基層職工溝通不夠，對(duì)職工思想動(dòng)態(tài)和階段性的需求不能夠及時(shí)了解,。

4,、對(duì)負(fù)責(zé)范圍的工作程序和績(jī)效考核還需進(jìn)一步細(xì)化，要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,、解決問(wèn)題,、科學(xué)管理。

三,、下一步的工作打算,。

1,、立足本崗位，充分發(fā)揮個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的能力,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手,，積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，不推諉,、不扯皮,，廉潔高效、態(tài)度熱情,，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。

2、在現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步融合,、改善園區(qū)的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，整合oa辦公,、生產(chǎn)管理,、設(shè)備管理、考勤管理,、數(shù)據(jù)報(bào)表等,，考察開(kāi)發(fā)辰光mis集成系統(tǒng)。

3,、推進(jìn)公司通訊方式的整合,，變內(nèi)部有線通訊為無(wú)線通信，融合手機(jī)虛擬網(wǎng),，不僅新上項(xiàng)目增設(shè)電話便捷,，還可以實(shí)現(xiàn)手機(jī)、內(nèi)部電話免費(fèi)通信,，減少公司通訊設(shè)施投入和維護(hù)費(fèi)用,。

4、合理調(diào)配公司后勤資源,，著力改善職工廠區(qū)生活條件,，抓好餐飲、班車(chē),、信息,、福利四大項(xiàng)，提供有力的后勤保障,，反應(yīng)迅速,、真抓實(shí)干，讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓職工舒心,。

5,、積極組織、配合宣傳企業(yè)文化,。利用好企業(yè)文化長(zhǎng)廊,、網(wǎng)絡(luò)、簡(jiǎn)報(bào)等媒體工具,，加強(qiáng)與職工的溝通,，提高職工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同度。

6,、組織好各類(lèi)重要的會(huì)議和接待,，維護(hù)良好的公司形象。

7,、做好日常的公文處理,，保證政令貫徹、基層傳達(dá),、上下通氣,。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

結(jié)束語(yǔ)：

展望新一年,，我們碳素公司將迎來(lái)新一輪的發(fā)展和超越，辰光公司也將在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)蓬勃成長(zhǎng),，做大做強(qiáng),。做為最早一批來(lái)到辰光園區(qū)參加建設(shè)的一名年輕職工，我時(shí)刻感受著這份成長(zhǎng)的喜悅和自豪,。我心中有一個(gè)信念,，一定要堅(jiān)持理想、虛心好學(xué),、不斷進(jìn)步，以職業(yè)道德時(shí)刻約束自己,、嚴(yán)格要求自己,，在崗位上發(fā)光發(fā)熱，為企業(yè)貢獻(xiàn)力量,、為職工多做實(shí)事,，履行好辦公室主任的崗位職能，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們監(jiān)督我的言行!

20xx年11月,，組織上決定我從三峽市政府辦公室調(diào)到沱江市委工作,，擔(dān)任市委、市委辦公室主任,、市直機(jī)關(guān)工委書(shū)記,。一年來(lái),，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各方面的大力協(xié)助和支持下,，我注意把握大局,，努力學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作,，求真務(wù)實(shí),，廉潔奉公，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)述職如下：

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì),。

我在工作中深深感到,，要做好辦公室工作，必須緊跟形勢(shì),、熟悉政策,、豐富知識(shí)。為此,，我堅(jiān)持自加壓力,，自覺(jué)學(xué)習(xí)，勤于思考,，學(xué)以致用,，自身思想政治素質(zhì)和工作能力有較快提高。

一是通過(guò)學(xué)習(xí)提高理論政策水平,。除積極參加市委中心組學(xué)習(xí)外,，還在工作之余學(xué)習(xí)了黨的xx屆三中、四中全會(huì)《決定》,、《行政許可法》,、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和上級(jí)一系列會(huì)議文件精神等,，在學(xué)習(xí)中力求理解其精神實(shí)質(zhì),，把握政策要點(diǎn)。通過(guò)學(xué)習(xí),，解放了思想,，更新了觀念，熟悉了政策,，振奮了精神,，堅(jiān)定了信心。

二是以學(xué)習(xí)促進(jìn)工作。在學(xué)習(xí)中堅(jiān)持結(jié)合工作實(shí)際,，邊學(xué)習(xí)邊思考邊調(diào)研,，著重考慮如何結(jié)合沱江實(shí)際貫徹執(zhí)行上級(jí)的方針政策、加快沱江發(fā)展,，從而更好地為市委當(dāng)好參謀,，為基層和群眾服務(wù)。通過(guò)學(xué)習(xí)撰寫(xiě)了體會(huì)文章,，有兩篇文章分別在國(guó)家和三峽市級(jí)刊物上發(fā)表,。為迅速適應(yīng)環(huán)境，盡快進(jìn)入角色,，我通過(guò)與辦公室工作人員交流座談,、學(xué)習(xí)有關(guān)文件資料等方法，迅速熟悉了環(huán)境,，掌握了情況,，在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了新的工作。三是認(rèn)真抓好辦公室干部職工的學(xué)習(xí),。堅(jiān)持每周一次的集中學(xué)習(xí)制度,，采用靈活多樣的學(xué)習(xí)方式，認(rèn)真抓好辦公室干部職工的學(xué)習(xí),，努力提高辦公室干部職工一專(zhuān)多能的服務(wù)本領(lǐng),。重點(diǎn)就落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和貫徹中央一號(hào)文件精神組織辦公室干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入調(diào)研,，撰寫(xiě)了一批有份量的調(diào)研報(bào)告和經(jīng)驗(yàn)材料,。

二、服務(wù)中心,，圍繞全局開(kāi)展工作,。

一年來(lái)，我努力適應(yīng)改革發(fā)展的新要求和市委工作的新特點(diǎn),，按照“服務(wù)全局,、協(xié)調(diào)各方”的要求，把握工作全局,，創(chuàng)新工作思路,，突出工作重點(diǎn)，狠抓工作落實(shí),，各項(xiàng)工作取得了較好成績(jī),。

(一)圍繞中心當(dāng)好參謀,。一是因勢(shì)設(shè)謀抓政研,。注意觀察宏觀形勢(shì)動(dòng)態(tài)，及時(shí)學(xué)習(xí)掌握國(guó)家的大政方針，努力找準(zhǔn)形勢(shì),、政策與本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際的結(jié)合點(diǎn),，提出現(xiàn)實(shí)的、可操作性強(qiáng)的對(duì)策建議,。省委提出中部崛起戰(zhàn)略后,，結(jié)合沱江實(shí)際，加強(qiáng)政策研究,，提出了沱江為湖北實(shí)施中部崛起戰(zhàn)略作出更大貢獻(xiàn)的對(duì)策措施,，被市委采納后融入市委三屆二次全會(huì)工作報(bào)告。

二是圍繞發(fā)展抓調(diào)研,。堅(jiān)持緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重大問(wèn)題,、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，組織開(kāi)展深入調(diào)研,，為市委決策提出了一些有價(jià)值的意見(jiàn)和建議,。到沱江工作之初，我和辦公室的同志深入全市鎮(zhèn)村,、市直主要部門(mén),、重點(diǎn)企業(yè)深入調(diào)研，掌握了第一手情況,，為市委制定今后五年乃至十年的發(fā)展目標(biāo),、發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展措施提出了較好的建議,。圍繞市委“工業(yè)立市,、項(xiàng)目強(qiáng)市”發(fā)展戰(zhàn)略和貫徹中央一號(hào)文件精神、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀組織系列專(zhuān)題調(diào)研活動(dòng),，一些切實(shí)可行的建議被市委采納,。

同時(shí)，通過(guò)調(diào)研及時(shí)總結(jié)推廣了一些有份量,、有影響的典型經(jīng)驗(yàn),。其中《發(fā)展糧食生產(chǎn)，促進(jìn)農(nóng)民增收》,、《以工業(yè)化引領(lǐng)發(fā)展全局,，加快建設(shè)湖北新興工業(yè)強(qiáng)市》等以市委名義反映我市農(nóng)業(yè)和工業(yè)發(fā)展的典型材料分別在省委、三峽市委《工作簡(jiǎn)報(bào)》上刊載,。辦公室全年共在各級(jí)刊物上發(fā)表有份量的調(diào)研文章和經(jīng)驗(yàn)材料20余篇,。三是服務(wù)決策抓信息。進(jìn)一步健全了信息上報(bào)網(wǎng)絡(luò),，突出了重大信息上報(bào)的時(shí)效性和準(zhǔn)確性,，以便市委領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)黨委全面,、及時(shí)、準(zhǔn)確地了解全市發(fā)展動(dòng)態(tài)和重大社情民意,，及時(shí)作出正確決策,。辦公室全年共采編信息986條，其中被三峽市委辦公室采用177條,，被省委辦公廳采用8條,。其中《基層干部群眾對(duì)五年內(nèi)取消農(nóng)業(yè)稅有“三喜五憂三盼”》被經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)《經(jīng)濟(jì)參考周刊》刊用,。

(二)強(qiáng)化督辦抓落實(shí),。為保證市委重大決策落實(shí)到位,，我堅(jiān)持把督辦落實(shí)作為辦公室的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。進(jìn)一步創(chuàng)新督查工作機(jī)制,，健全督查網(wǎng)絡(luò),，改進(jìn)督查方式，對(duì)重大決策部署,，進(jìn)行專(zhuān)題督辦;對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)問(wèn)題,，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督辦;對(duì)落實(shí)不到位的，進(jìn)行跟蹤督辦;對(duì)行動(dòng)遲緩,、落實(shí)不力的親自督辦,，做到了件件有著落、事事有結(jié)果,。比如,，在農(nóng)村稅費(fèi)改革檢查驗(yàn)收中，我深入村,、組,、農(nóng)戶(hù)調(diào)查落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,。對(duì)農(nóng)村電力設(shè)施被盜,、農(nóng)村抗旱用水和三峽市下放企業(yè)職工上訪等難點(diǎn)問(wèn)題，我多次督辦相關(guān)部門(mén),，確保市委決策和工作部署落實(shí)到位,。辦公室全年共辦理督查事項(xiàng)51項(xiàng)，其中霾叨講?5項(xiàng),，專(zhuān)項(xiàng)督查26項(xiàng),，辦結(jié)率100%。

(三)服務(wù)全局抓協(xié)調(diào),。在工作中從為黨委分憂,、為基層服務(wù)、為群眾解難的角度,，著力抓好協(xié)調(diào)工作,，形成工作合力,，確保市委工作的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。一是搞好“四大家”辦公室的協(xié)調(diào)工作,。在市委重大決策和中心工作部署之后，召集“四大家”辦公室主任通報(bào)市委工作,，研究和部署落實(shí)措施,。在每月月初，綜合收集四大家領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和計(jì)劃,，避免“撞車(chē)”現(xiàn)象,。二是搞好上下協(xié)調(diào)工作。對(duì)上加強(qiáng)與上級(jí)黨委機(jī)關(guān)的聯(lián)系,，積極爭(zhēng)取上級(jí)的指導(dǎo)和幫助,，對(duì)下密切與各鎮(zhèn)(街辦)、市直部門(mén)的聯(lián)系,，及時(shí)搞好上傳下達(dá),。三是搞好信訪和化解矛盾工作。高度重視群眾信訪工作,，熱情接待群眾來(lái)訪,，對(duì)于群體上訪和纏訪等重要信訪，及時(shí)組織有關(guān)部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)處理,，化解矛盾糾紛,，控制事態(tài)，確保社會(huì)穩(wěn)定,，為市委分憂,。

三、立足規(guī)范,，建立起辦公室運(yùn)轉(zhuǎn)管理新機(jī)制,。

積極探索科學(xué)有效的辦公室管理辦法和機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)辦公室隊(duì)伍建設(shè),，提高了辦公室工作整體水平,。

(一)健全工作制度，建立規(guī)范的工作機(jī)制,。重新修訂完善了《市委辦公室機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)管理辦法》,、《市委辦公室車(chē)輛管理使用辦法》、《市委辦公室辦會(huì)程序》等各項(xiàng)規(guī)章制度,，明確了各項(xiàng)工作的流程和辦理程序,，改變了以往執(zhí)行制度、完成任務(wù)憑經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象,，辦公室各項(xiàng)工作進(jìn)一步規(guī)范化,。對(duì)辦公室內(nèi)設(shè)科室及工作職責(zé)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,，進(jìn)一步理順了工作關(guān)系，明確了工作職責(zé),。

(二)培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng),，建立有效的激勵(lì)機(jī)制。在辦公室干部職工中深入開(kāi)展“找差距,、創(chuàng)一流”活動(dòng),，改進(jìn)了辦公室工作作風(fēng)，形成了高效嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牧己蔑L(fēng)氣,。全年辦公室共承辦接待和會(huì)務(wù)活動(dòng)100多批(次),，均圓滿完成了任務(wù)，未出現(xiàn)失誤,。特別是“6·9”會(huì)議籌備(迎接溫家寶視察),、迎接全省稅費(fèi)改革檢查驗(yàn)收、接待國(guó)際人口與發(fā)展論壇考察組,、防汛等重大工作期間,，我不分晝夜，不顧疲勞,，全身心投入工作,，圓滿完成了工作任務(wù)。其中6·9”會(huì)議籌備工作歷時(shí)近十天,，我們克服沒(méi)有現(xiàn)成工作經(jīng)驗(yàn)可借鑒,、各方面條件十分有限的困難，全力以赴,，加班加點(diǎn),，出色完成了任務(wù)，受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志的高度贊揚(yáng),。由于工作壓力大,，嚴(yán)重影響了自己的身體健康。

(三)強(qiáng)化紀(jì)律約束,，建立嚴(yán)格的約束機(jī)制,。結(jié)合辦公室干部職工思想工作實(shí)際，深入開(kāi)展“理想和紀(jì)律”教育,。從制度建設(shè)入手,，加強(qiáng)了廉政紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和工作紀(jì)律,。將辦公室交通費(fèi),、招待費(fèi)等經(jīng)費(fèi)包干到各科室，超支自付,，結(jié)余留轉(zhuǎn)使用,，不僅做到了收支平衡,，而且歸還了部分歷年欠帳，養(yǎng)成了辦公室工作人員收支有度,、節(jié)儉自律的良好風(fēng)氣,。注意掌握干部職工的思想動(dòng)態(tài)，與辦公室每一個(gè)干部職工開(kāi)展了交心談心,，聽(tīng)取意見(jiàn),，溝通思想，形成了昂揚(yáng)向上,、團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。

四,、嚴(yán)以律己,，在廉潔自律上嚴(yán)格要求。

認(rèn)真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的紀(jì)律規(guī)定,，在廉潔自律方面高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，遵循堂堂正正做人、踏踏實(shí)實(shí)做事的原則,，保持了艱苦奮斗,、清正廉潔的優(yōu)良作風(fēng)。

(一)過(guò)好“四關(guān)”,，保持清正廉潔的良好形象,。一是不貪不占，過(guò)好物欲關(guān),。面對(duì)生活中金錢(qián),、名位等誘惑，能強(qiáng)化自律意識(shí),，認(rèn)真遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,，見(jiàn)微知著，防微杜漸,，時(shí)時(shí)刻刻做到“自重,、自省、自警,、自勵(lì),。”二是慎用權(quán)力,，過(guò)好權(quán)力關(guān),。正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待權(quán)力，抵制和拒收饋贈(zèng)禮品,，不以權(quán)謀私,，不參與權(quán)錢(qián)交易活動(dòng),。三是艱苦奮斗，過(guò)好享樂(lè)關(guān),?！耙凰家豢|，當(dāng)思來(lái)之不易”,，在物質(zhì)生活條件改善的情況下,，做到多體諒群眾疾苦，多考慮百姓困難,，努力保持勤儉節(jié)約,、艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。四是堅(jiān)持原則,，過(guò)好人情關(guān),。對(duì)家屬子女、親戚朋友和身邊工作人員嚴(yán)格要求,，在涉及原則的問(wèn)題上嚴(yán)格把關(guān),、毫不含糊。

(二)顧全工作大局,，精心維護(hù)團(tuán)結(jié),。市委辦公室作為市委的綜合辦事機(jī)構(gòu)，肩負(fù)著協(xié)調(diào)各方的重要任務(wù),。辦公室工作千頭萬(wàn)緒,，綜合協(xié)調(diào)任務(wù)重、難度大,，有時(shí)難免處處為難,。面對(duì)難題，我始終告誡自己以大局為重,，以團(tuán)結(jié)為重,，主動(dòng)補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，主動(dòng)補(bǔ)位不越位,，不講份內(nèi)份外,，不計(jì)個(gè)人得失。在協(xié)調(diào)各部門(mén),、各單位關(guān)系的過(guò)程中,，我堅(jiān)持把有利于發(fā)展、有利于團(tuán)結(jié)放在第一位,，贏得了各部門(mén),、各單位的支持、理解和好評(píng)，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,。

(三)堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),，努力克服形式主義。堅(jiān)持實(shí)事求是,，努力做到不唯書(shū),、不唯上，只唯實(shí),，不照搬書(shū)本和他人經(jīng)驗(yàn),，不教條式地套用上級(jí)文件，做到一切從實(shí)際出發(fā),。力戒形式主義,，以平常心態(tài)對(duì)待評(píng)先表優(yōu)、報(bào)刊征訂等問(wèn)題,。切實(shí)把好文件會(huì)議關(guān),，幫助市委領(lǐng)導(dǎo)克服會(huì)議多、文件多,、事務(wù)性活動(dòng)多的問(wèn)題,，使領(lǐng)導(dǎo)集中時(shí)間和精力想大事,、謀發(fā)展,。堅(jiān)持說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事,，不弄虛作假,、不虛報(bào)浮夸。

回顧一年來(lái)的工作,，雖然取得了一些成績(jī),，但也還存在著一些不足，主要是學(xué)習(xí)上系統(tǒng)性,、深入性不夠,，工作上沒(méi)有完全克服事務(wù)主義傾向。

在以后的工作中,，我將按照組織分工的職責(zé),，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績(jī)，改進(jìn)不足,，兢兢業(yè)業(yè),，扎實(shí)工作，為全市改革開(kāi)放,、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步再作新貢獻(xiàn),。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇五

作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識(shí)到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),，是承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐,，推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。

辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,，在文件起草,、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,，數(shù)據(jù),。

有文書(shū)處理、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn),、會(huì)議安排、迎來(lái)送往及用車(chē)管理等,。

面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率,，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全,、準(zhǔn)確,、適度，避免疏漏和差錯(cuò),，至今基本做到了事事有著落,。

理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件,。

公司成立伊始,，各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開(kāi)始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件,。

我利用自己在__部門(mén)工作多年,，部門(mén)熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢(shì),，積極為公司辦理各類(lèi)證件,。

通過(guò)多方努力，我只用了月余時(shí)間,，辦好了__證書(shū),、項(xiàng)目立項(xiàng)手續(xù)__產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。

充分發(fā)揮綜合部門(mén)的協(xié)調(diào)作用。

及時(shí)了解__情況,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),。

作為_(kāi)_企業(yè)，土地交付是重中之重,。

由于__的拆遷和我公司開(kāi)發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián),，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組,。

我作小組成員之一,，利用一切有利資源，采取有效措施,，到__,、__拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流,、溝通,，及時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度,、問(wèn)題反饋到總經(jīng)理室,，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時(shí)間內(nèi)掌握了__及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作,。

積極響應(yīng)公司號(hào)召,，深入開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作。

根據(jù)公司（__號(hào)辦公會(huì)議精神要求,，我針對(duì)目前__房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價(jià)格,、市場(chǎng)需求,、發(fā)展趨勢(shì)等做了詳細(xì)的市場(chǎng)調(diào)查,。

先后到土地、建設(shè),、房管部門(mén)詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),，走訪了一些商業(yè)部門(mén)如__，__又到__花園,、__花園,、__小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。

就x號(hào)地塊區(qū)位優(yōu)勢(shì)提出“商業(yè)為主,、住宅為輔,、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開(kāi)發(fā)個(gè)人設(shè)想,。

認(rèn)真做好公司的文工作,。

草擬綜合性文件和報(bào)告等文工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉,，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施,。

認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記,、分遞,、文印和督辦工作；公司所有的文件,、審批表,、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊(cè)，做好資料歸檔工作,。

配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充,、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。

及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議,、文件,、批示精神。

落實(shí)公司人事,、勞資管理工作,。

組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事,、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同，按照有關(guān)規(guī)定,，到勞動(dòng)管理部門(mén)辦好繳納社保（養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)）的各項(xiàng)手續(xù),。

體現(xiàn)公司的規(guī)范性,，解決員工的后顧之憂；

切實(shí)抓好公司的福利,、企業(yè)管理的日常工作,。

按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施,、宿舍用品,、勞保福利等商品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作,。

辦公室裝修完畢后,，在x月份按照審批權(quán)限完成了購(gòu)置辦公用品、通訊,、復(fù)印機(jī),、電腦等設(shè)備的配置工作,。

做好公司董事會(huì)及其他各種會(huì)議的后勤服務(wù)工作。

董事會(huì)在__召開(kāi)期間,，認(rèn)真做好會(huì)場(chǎng)布置,、食宿安排工作。

落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備,、會(huì)議資料等工作,。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)水平,。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí),、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí),，向書(shū)本學(xué)習(xí),、向周?chē)念I(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí),，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步,。

經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文言語(yǔ)表達(dá)能力等方面，經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高,，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作,，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去,。

積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,，具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)心，責(zé)任心,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇六

今年，辦公室按照省和xx市殘聯(lián)的重點(diǎn)工作要求,，結(jié)合市殘聯(lián)年初制定的工作要點(diǎn),，立足本職,，充分發(fā)揮"參與政務(wù)、管理事務(wù),、搞好服務(wù)"作用,，把強(qiáng)化服務(wù)職能，搞好聯(lián)系,、協(xié)調(diào)作為重點(diǎn),，牢固樹(shù)立工作就是服務(wù)的思想，增強(qiáng)政治意識(shí),、大局意識(shí),、服務(wù)意識(shí)，提高工作質(zhì)量,。半年來(lái),，辦公室作為殘聯(lián)的重要窗口，主要開(kāi)展了以下工作：

一,、進(jìn)一步加強(qiáng)殘聯(lián)組織建設(shè),。

(一)片區(qū)聯(lián)系工作制度得到完善。按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和市委,、市政府"作風(fēng)建設(shè)年"要求,，為加強(qiáng)對(duì)基層殘疾人工作的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)與鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)的溝通和聯(lián)系,，確保殘疾人工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處,，上半年，對(duì)已有的片區(qū)聯(lián)系制度進(jìn)行完善,，對(duì)各鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)重新劃分片區(qū),，建立由殘聯(lián)理事長(zhǎng)為總負(fù)責(zé)人，副理事長(zhǎng)為各片區(qū)主要負(fù)責(zé)人,，各中層干部為小組成員的新型片區(qū)聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)工作制度,。該制定明確由各片區(qū)主要負(fù)責(zé)人聯(lián)系各片區(qū)的殘疾人工作，充實(shí)新增片區(qū)聯(lián)系工作的主要內(nèi)容,，創(chuàng)新聯(lián)系工作的方式方法,。該制度的建立，不僅讓我們掌握了基層殘疾人工作的動(dòng)態(tài)和進(jìn)展,，更加優(yōu)化了對(duì)鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)殘疾人工作服務(wù)和督查指導(dǎo),，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，密切相互間的關(guān)系,，為xx市殘疾人事業(yè)的發(fā)展提供了良好的制度保障。

(二)機(jī)關(guān)中層副職競(jìng)崗工作有力推進(jìn),。為進(jìn)一步深化我會(huì)干部人事制度改革,，促進(jìn)人才合理成長(zhǎng)和優(yōu)化配置,，最大限度的調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性，我會(huì)首次對(duì)中層副職5個(gè)崗位在工作人員中進(jìn)行公開(kāi)競(jìng)聘,。為保證競(jìng)崗工作的順利進(jìn)行,，成立了競(jìng)崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定競(jìng)崗工作實(shí)施方案,，進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng),，組織召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)、競(jìng)崗報(bào)名,、演講培訓(xùn),、評(píng)委評(píng)分培訓(xùn)、民主測(cè)評(píng),、競(jìng)聘演講,、考察公示等環(huán)節(jié)工作。全體符合競(jìng)崗條件的職工踴躍報(bào)名,，精心準(zhǔn)備,，積極參與競(jìng)崗演講，極大地調(diào)動(dòng)了工作人員的積極性,，發(fā)揮自己為殘疾人工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的聰明才智,，涌現(xiàn)出一些德才兼?zhèn)涞娜藛T，為殘疾人事業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障和組織基礎(chǔ),。目前,，該工作進(jìn)入組織考察階段。

(三)專(zhuān)門(mén)協(xié)會(huì)工作規(guī)范正常開(kāi)展,。工作中,，我們注重調(diào)動(dòng)各專(zhuān)門(mén)協(xié)會(huì)開(kāi)展工作的積極性，使其按照工作制度和職責(zé),，規(guī)范有序開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng),。注重發(fā)揮盲協(xié)自身主觀能動(dòng)性，組織其參加第二屆中國(guó)盲協(xié)工作創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)--"創(chuàng)新獎(jiǎng)"評(píng)選活動(dòng),，從實(shí)現(xiàn)盲人就業(yè)為目的,，進(jìn)行集思廣益、充分醞釀后,，制定了操作性強(qiáng),、符合盲人特點(diǎn)，具有影響力,、參與性,、可持續(xù)性、可復(fù)制性特點(diǎn)的以"幫盲幫到位——盲人推拿扶助就業(yè)活動(dòng)"為主題的活動(dòng)方案上報(bào)至xx市和江蘇省殘聯(lián);在第24個(gè)全國(guó)助殘日來(lái)臨之際,，聾協(xié)首次開(kāi)展活動(dòng),，以"生活美·攝影夢(mèng)"為主題的攝影培訓(xùn)班受到了聾人朋友們的熱烈歡迎，特邀江蘇省和xx市攝影家協(xié)會(huì)的的兩位老師進(jìn)行技巧講解,、現(xiàn)場(chǎng)拍攝和作品點(diǎn)評(píng),，在提高攝影水平的同時(shí)，豐富了他們的精神生活,。激發(fā)其滿懷信心地參與社會(huì)生活,，實(shí)現(xiàn)攝影夢(mèng)和中國(guó)夢(mèng)。

(四)機(jī)關(guān)自身建設(shè)得到加強(qiáng),。嚴(yán)格落實(shí)殘聯(lián)理事長(zhǎng)每周工作例會(huì),、中層半月工作例會(huì)、基層片會(huì),、重點(diǎn)工作推進(jìn)會(huì)制度,，合同工績(jī)效考核制度、機(jī)關(guān)日常管理工作制度,、固定資產(chǎn)管理,、衛(wèi)生包干責(zé)任制等各項(xiàng)制度。通過(guò)定期交流,，統(tǒng)一思想,，明確問(wèn)題，找準(zhǔn)努力方向,，形成工作合力,，保證了殘聯(lián)機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

(五)志愿者助殘工作全面啟動(dòng),。根據(jù)共青團(tuán)江蘇省江蘇省殘聯(lián)關(guān)于《實(shí)施全省青年志愿者助殘"陽(yáng)光行動(dòng)"的通知》精神要求,，對(duì)全市范圍內(nèi)14至35周歲的現(xiàn)有殘疾青少年基本情況和個(gè)性需求，以各鎮(zhèn)(街道)為落腳點(diǎn),，分別進(jìn)行了摸底調(diào)查,。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我市現(xiàn)有有各類(lèi)需求的殘疾青少年1781人,，其中有日常照料需求的487人,，有就業(yè)幫扶需求的723人，有支教助學(xué)需求的87人,，有文體活動(dòng)需求的293人,，有愛(ài)心捐贈(zèng)(特困青少年)需求的301人。為啟動(dòng)實(shí)施好該項(xiàng)工作,，我會(huì)派1名工作人員專(zhuān)程到南京參加為期4天的全省助殘志愿者培訓(xùn),。下階段，將結(jié)合培訓(xùn)要求,，及時(shí)將各類(lèi)需求提供給共青團(tuán)市委,，實(shí)現(xiàn)需求與服務(wù)的有效對(duì)接,，使殘疾人獲得及時(shí)有效的服務(wù)。

二,、加大基層殘聯(lián)和市殘聯(lián)各部門(mén)(科室)的工作考核力度,。

(一)加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)目標(biāo)管理任務(wù)考核。3月初,，按照上級(jí)殘聯(lián)下達(dá)的目標(biāo)管理任務(wù),，結(jié)合我市殘疾人事業(yè)發(fā)展實(shí)際，加大了對(duì)各鎮(zhèn)(街道)殘疾人工作目標(biāo)的管理與考核,，把目標(biāo)任務(wù)逐項(xiàng)分解,，進(jìn)一步明確和細(xì)化了各鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)在殘疾人組織建設(shè)、就業(yè),、教育,、培訓(xùn)、社會(huì)保障與扶貧,、康復(fù),、殘疾人證管理、信訪維權(quán),、信息宣傳和文體事業(yè)等方面的工作重點(diǎn)與考核目標(biāo),。目標(biāo)任務(wù)的細(xì)化考核讓殘疾人工作更具操作性，更具可比性,，必將更好地激發(fā)殘疾人工作者的工作熱情,，增強(qiáng)責(zé)任感與事業(yè)心，不斷提升市鎮(zhèn)兩級(jí)殘聯(lián)"代表,、服務(wù),、管理"的層次和水平。

(二)完善內(nèi)部績(jī)效考核辦法,。為提高殘聯(lián)工作人員的工作積極性和工作效率,，打造一流殘疾人工作者團(tuán)隊(duì)，在實(shí)施《xx市殘聯(lián)績(jī)效考核實(shí)施辦法(試行)》的基礎(chǔ)上,，完善考核方案,，將科室(部門(mén))工作納入績(jī)效考核范圍，實(shí)行科室(部門(mén))科長(zhǎng)(主任)負(fù)責(zé)制和末尾淘汰制,，強(qiáng)化日常工作考核內(nèi)容,，制定科室每月重點(diǎn)工作目標(biāo)，每月明確各個(gè)工作人員詳細(xì)工作內(nèi)容,，通過(guò)不定期抽查和定期通報(bào)考勤結(jié)果來(lái)加大出勤考核力度,，把考核結(jié)果與人員聘用、薪酬結(jié)合起來(lái)。通過(guò)上述工作考核辦法來(lái)增加科室(部門(mén))和個(gè)人責(zé)任意識(shí),，營(yíng)造"人人有事干,、個(gè)個(gè)比作為"的良好工作氛圍。

三,、加強(qiáng)市殘聯(lián)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和xx市殘疾人信息管理系統(tǒng)建設(shè),。

在市殘聯(lián)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站建設(shè)方面,，由專(zhuān)人負(fù)責(zé),，與網(wǎng)站技術(shù)團(tuán)隊(duì)保持密切聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，及時(shí)解決,。關(guān)注江蘇省和xx市殘聯(lián)網(wǎng)站的動(dòng)態(tài)，把精華內(nèi)容吸收到市殘聯(lián)網(wǎng)站中,，充實(shí)市殘聯(lián)網(wǎng)站內(nèi)容,。落實(shí)網(wǎng)站建設(shè)責(zé)任制，針對(duì)各個(gè)板塊的要求,，及時(shí)更新內(nèi)容,，半年來(lái)，網(wǎng)站共計(jì)更新各類(lèi)記錄133條,，其中動(dòng)態(tài)信息刊登記錄123條,，使門(mén)戶(hù)網(wǎng)站成為良好的對(duì)外展示窗口。

加強(qiáng)對(duì)信息系統(tǒng)的管理和運(yùn)用,，落實(shí)辦公室專(zhuān)人負(fù)責(zé)制,，職能科室業(yè)務(wù)扎口負(fù)責(zé)制，明確工作重點(diǎn),，落實(shí)責(zé)任,。由信息專(zhuān)職人員對(duì)基層殘聯(lián)信息進(jìn)行錄入、更新,、維護(hù),，并隨時(shí)抽查和檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，及時(shí)通知基層殘聯(lián)修改,。根據(jù)xx市每季度通報(bào)情況，由專(zhuān)人對(duì)各項(xiàng)信息薄弱點(diǎn)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查,，對(duì)時(shí)效性強(qiáng)的重點(diǎn)項(xiàng)目(義務(wù)教育年齡段殘疾學(xué)生情況以及在校學(xué)生情況)進(jìn)行重點(diǎn)檢查,，在每季最后一天檢查后通知鄉(xiāng)鎮(zhèn)專(zhuān)干做好修改工作。從上級(jí)通報(bào)情況看,，信息維護(hù)正確率在逐次提高,。

四、內(nèi)外協(xié)調(diào)做好機(jī)關(guān)服務(wù)工作。

辦公室作為市殘聯(lián)的重要窗口,，既要當(dāng)好參謀助手,，搞好服務(wù)協(xié)調(diào)，又要發(fā)揮聯(lián)系上下,、協(xié)調(diào)左右的中樞作用,。半年來(lái)，一是主動(dòng)與市政府辦聯(lián)系工作,。定期參加由市政府副市長(zhǎng)吳青峰分管部門(mén)的辦公室主任會(huì)議,，通過(guò)匯報(bào)和交流工作，密切與政府辦,、其他橫向部門(mén)的溝通聯(lián)系;平時(shí)遇有市級(jí)層面會(huì)議時(shí),，事先主動(dòng)與市政府辦溝通，取得工作關(guān)注支持,。二是注重與各科室,、下屬部門(mén)加強(qiáng)溝通聯(lián)系。與各部門(mén)統(tǒng)一思想,，形成共識(shí),，做到分工不分家，形成合力,，共同完成各項(xiàng)具體工作和日常性事務(wù),。半年來(lái)，完成了殘聯(lián)機(jī)關(guān)內(nèi)部大小會(huì)議組織通知工作,，配合做好市殘聯(lián)大型會(huì)議的會(huì)務(wù)工作(市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)殘聯(lián)視察,、機(jī)關(guān)黨建工作現(xiàn)場(chǎng)觀摩、省殘聯(lián)來(lái)宜調(diào)研,、愛(ài)德陶藝社揭牌儀式等),，檔案的收集整理，公務(wù)員和事業(yè)人員正常調(diào)資,，公務(wù)員信息的采集和更新,，聯(lián)合財(cái)務(wù)科進(jìn)行固定資產(chǎn)的核查，車(chē)輛安排等工作,。做好后勤服務(wù),，規(guī)范食堂管理。三是主動(dòng)與基層殘聯(lián)聯(lián)系溝通工作,，做到上情下達(dá),，下情上傳。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇七

本人自投身事業(yè)以來(lái),，一直擔(dān)任基層辦公室工作,。借此機(jī)會(huì),，根據(jù)自身積累的一些經(jīng)驗(yàn),，就基層單位辦公室主任職能、素質(zhì)問(wèn)題,，談一點(diǎn)粗淺的看法,。

概括的講,，辦公室主任的主要職能就服務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和決策的正確執(zhí)行服務(wù),。服從具體的講，其基本職能大體有四項(xiàng),，即參謀職能,、承辦職能、管理職能和協(xié)調(diào)職能,。

(1)參謀職能,。

辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進(jìn)行的,。主要表現(xiàn)在：第一,，在決策形成過(guò)程中，在幫助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層情況,、確定工作方向和重點(diǎn),、范圍及程度上發(fā)揮參謀作用。第二,，在決策實(shí)施過(guò)程中,，在幫助領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解工作進(jìn)展情況、審時(shí)度勢(shì),、強(qiáng)化控制上發(fā)揮參謀作用,。第三，在決策實(shí)施過(guò)程結(jié)束后,，在幫助領(lǐng)導(dǎo)正確總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、進(jìn)行新的決策活動(dòng)上發(fā)揮參謀作用。

(2)承辦職能,。

辦公室主任的承辦職能大致來(lái)自二個(gè)方面,。一是來(lái)自上級(jí)部門(mén)的。主要是指上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)交付的事項(xiàng),，如工作調(diào)研,、信息反饋、工作總結(jié)等,，需要認(rèn)真對(duì)待,，按期完成。二是來(lái)自各部門(mén)的,。各部門(mén)職工需辦理有關(guān)事項(xiàng)或?qū)Ω邔宇I(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)建議,，按程序應(yīng)先和辦公室取得聯(lián)系，這就需要辦公室主任根據(jù)實(shí)際情況去處理?？傊?，辦公室主任對(duì)所負(fù)責(zé)的事項(xiàng)要高度負(fù)責(zé)。一絲不茍,，一辦到底,，落到實(shí)處。

(3)管理職能,。

管理職能主要是針對(duì)辦公室內(nèi)部而言,，集中體現(xiàn)在以下二個(gè)方面。一是文書(shū)管理,。盡管內(nèi)部文件并不太多,，但圍繞著文件的處理與保管而需要進(jìn)行的撰稿、校對(duì),、印制,、收發(fā)登記、立卷,、歸檔等環(huán)節(jié)是必不可少的,。辦公室主任負(fù)責(zé)對(duì)文書(shū)工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一組織安排,，負(fù)責(zé)督促,、檢查，把好質(zhì)量關(guān),，防止濫抄亂送和形式主義,。二是事務(wù)管理。辦公室作為公司事務(wù)性辦事機(jī)構(gòu),，辦公室主任作為這個(gè)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人,，應(yīng)該說(shuō)是事無(wú)巨細(xì)，都要認(rèn)真操辦,。如會(huì)議安排,、領(lǐng)導(dǎo)用車(chē)、對(duì)外接待,、辦公用品以及為公司職工提供生活服務(wù)的有關(guān)事項(xiàng),。

(4)協(xié)調(diào)職能。

辦公室主任履行協(xié)調(diào)職能,，主要是抓好縱向協(xié)調(diào),、橫向協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào)。所謂縱向協(xié)調(diào),，即指致辭力于上下級(jí)之間關(guān)系流融洽,，上令下行,，下情上曉，上下緊密配合,、步調(diào)一致辭的協(xié)調(diào)工作,。所謂橫向協(xié)調(diào)，即指致于票證,、監(jiān)控,、財(cái)務(wù)等各部門(mén)融洽和諧的協(xié)調(diào)工作。

辦公室主任應(yīng)具備哪些素質(zhì)呢?危言聳聽(tīng)為大致辭包括政治素質(zhì),、品德素質(zhì),、心理素質(zhì)、知識(shí)素質(zhì)四個(gè)方面,。

1,、政治素質(zhì)是辦公室主任的首要素質(zhì)。就是政治上絕對(duì)可靠,，具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想信念能經(jīng)得起執(zhí)政,、改革開(kāi)放和反“和平演變”三大考驗(yàn)，是思想的忠實(shí)實(shí)踐者,。

2,、品德素質(zhì)是除了政治素質(zhì)以外最基本、最要緊的素質(zhì)之一,。要求做到光明磊落，忠實(shí)老實(shí);服從組織,，顧全大局;關(guān)心他人,，助人為樂(lè);公道正派，謙虛謹(jǐn)慎;嚴(yán)以律已,，廉潔奉公,。

3、心理素質(zhì)主要包括穩(wěn)定的情緒,、良好的性格,、廣泛的興趣和堅(jiān)強(qiáng)的意志。要求做到：急而不躁怒而不形,，喜而不亢;隨和而不盲從,，自信而不固執(zhí)，忍讓而不獻(xiàn)媚,，直率而不粗暴,，多思而不多疑，謹(jǐn)慎而不圓滑,。同時(shí),，還要從本職工作出發(fā),，不以個(gè)人愛(ài)好為取舍，培養(yǎng)廣泛的興趣,，培養(yǎng)興趣的多樣性,，以適應(yīng)工作需要。此外,，在工作中不僅要雷厲風(fēng)行的作風(fēng),，還要有善始善終的毅力;不僅在取得成績(jī)的時(shí)候保持清醒的頭腦，也能為顧全大局而忍辱負(fù)重,。

如歷史知識(shí),、自然科學(xué)知識(shí)等輔助知識(shí)，力爭(zhēng)使自己成為一個(gè)知識(shí)淵博的人,。

辦公室主任除了需要具備以上四種素質(zhì)和不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)外,，在工作中還要樹(shù)立二種意識(shí)。

一,、要樹(shù)立敬業(yè)意識(shí),。

所謂敬業(yè)意識(shí)，也就是人們平常所說(shuō)的干一行,、愛(ài)一行,、專(zhuān)一行，這是做好工作的前提,。首先是要愛(ài)這一行,，喜歡這一行，要有濃厚的興趣,，帶著感情去做這項(xiàng)工作,。辦公室主任的工作，即辛苦又枯燥,，沒(méi)有一定的愛(ài)心,，沒(méi)有濃厚的興趣，沒(méi)有誠(chéng)摯的感情,，是做不好的,。應(yīng)該看到，辦公室主任是個(gè)很重要的崗位,。能夠?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)和同志們服務(wù),，是一件很光榮的事。對(duì)于這樣一項(xiàng)重要而又有意義的工作,，不能妄自菲薄,，不能見(jiàn)異思遷，而要懷著強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,，全身心投入進(jìn)去,，努力把工作干好,。

二、要樹(shù)立公樸意識(shí),。

公仆意識(shí),，也可以說(shuō)是服務(wù)意識(shí)，就是要當(dāng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的公仆,，當(dāng)好廣大職工的公仆,，全心全意地為他們服務(wù)。

當(dāng)好“公仆”要做到“三心”,、“四勤”,。“三心”是熱心,、誠(chéng)心,、耐心，“四勤”是腦勤,、嘴勤,、手勤、腿勤,。

熱心,，就是要有一付熱心腸，滿腔熱情地服務(wù),，自學(xué)自愿地服務(wù),，盡心盡力地服務(wù)。

誠(chéng)心,，就是要有一顆真誠(chéng)的心,，真心實(shí)意地、實(shí)實(shí)在在地干事情,，不弄虛作假，不懈怠,，不自滿,。一方面，我們反映情況,、提供資料,，要實(shí)事求是，真實(shí)可靠,，有一是一,，有二是二，不能瞎估計(jì),，想當(dāng)然,，含糊其詞,，似是而非，以免貽誤工作,。

耐心,，就是不怕麻煩，不辭辛苦,，謙虛謹(jǐn)慎,，不驕不躁。辦公室的工作單調(diào)而瑣碎,，而是要對(duì)全公司職工服務(wù),，難免有眾口難調(diào)的現(xiàn)象出現(xiàn)，所以當(dāng)好辦公室主任要有較高的涵養(yǎng),，要有毅力,，有韌性，有忍辱負(fù)重的精神,。接受任務(wù),、聽(tīng)取意見(jiàn)、匯報(bào)情況,、開(kāi)展工作,，都必須有耐心，不可急躁冒進(jìn),，不可粗枝大葉,，更不可三天打魚(yú)兩天曬網(wǎng)。

腦勤,，就是要勤于動(dòng)腦,，善于思考。如何使我們的工作適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展,，體現(xiàn)時(shí)代特征,，更有針對(duì)性和實(shí)效性。

嘴勤,，一方面要多請(qǐng)示匯報(bào),，及時(shí)得到領(lǐng)導(dǎo)的指示、支持和幫助;一方面要多做宣傳工作,。宣傳先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),，宣傳廣大職工的感人事跡。

手勤,，就是要勤于動(dòng)手動(dòng)筆寫(xiě)文章,，這是辦公室主任的一項(xiàng)基本功。工作總結(jié),、情況匯報(bào),、調(diào)研文章,、領(lǐng)導(dǎo)講話、典型經(jīng)驗(yàn)等等,，都是勤于動(dòng)手撰寫(xiě),，不能懶惰。

腿勤,，要邁開(kāi)雙腿,，不辭辛苦在上跑下跑。上跑就是往領(lǐng)導(dǎo)同志那跑,，及是請(qǐng)示工作,、匯報(bào)情況、征求意見(jiàn);下跑就是深入職工中搞好調(diào)查研究,，了解情況,、發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，掌握第一手材料,。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇八

本人于20__年12月9日入職，歷任總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)人,、副主任(主持工作),、主任職務(wù)，并于20__年9月1日至20__年10月31日兼任__項(xiàng)目部經(jīng)理,、__辦事處主任,，現(xiàn)任總經(jīng)理辦公室主任。現(xiàn)將20__年工作報(bào)告如下：

二,、主要工作業(yè)績(jī),。

(一)行政管理工作。

1,、完成了公司規(guī)章制度建設(shè)工作,。主持制定了17套規(guī)章制度，其中親自主筆編寫(xiě)11套,，這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求,，從而使公司的各項(xiàng)管理有章可循，員工有“法”可依,，為公司實(shí)現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的基礎(chǔ)。

2,、公文管理工作實(shí)現(xiàn)了制度化,、規(guī)范化。建立了各種內(nèi),、外公共文書(shū)的管理流程,，使公文的收,、發(fā)、送,、閱,、審、存,、借有了嚴(yán)格的管理程序,，確保了公文傳送的及時(shí)性、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性,，從而對(duì)提高公司的工作效率起到了促進(jìn)作用,。

3、檔案管理工作實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化,。建立了公司專(zhuān)業(yè)的檔案室,，并實(shí)行了專(zhuān)人管理，對(duì)公司檔案進(jìn)行了分級(jí),、分類(lèi),、編號(hào)登記管理，對(duì)檔案的歸檔,、保管,、調(diào)閱、借用實(shí)行了嚴(yán)格的審批管理,，并實(shí)行了紙質(zhì)版和電子版同時(shí)保存的管理方式,，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性。

4,、完成了前臺(tái)接待的標(biāo)準(zhǔn)化管理,。公司現(xiàn)有三個(gè)前臺(tái)，均進(jìn)行了統(tǒng)一的形象布置,，并對(duì)前臺(tái)接待員的崗位進(jìn)行了全面培訓(xùn),，統(tǒng)一了公司的接待流程及工作要求，為樹(shù)立公司良好的企業(yè)形象起到了積極作用,，為公司各部門(mén)的業(yè)務(wù)接待起到了模范作用,。

5、會(huì)議管理基本上實(shí)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化,。公司對(duì)內(nèi),、對(duì)外的會(huì)議，從會(huì)前準(zhǔn)備到會(huì)中服務(wù)及會(huì)后跟蹤,，都能全面完成,，無(wú)論是會(huì)議接待、資料制作、會(huì)場(chǎng)布置都能較好地完成,，保證了各項(xiàng)會(huì)議的成功召開(kāi),。

6、印章管理工作基本規(guī)范,。嚴(yán)格按照《印信管理辦法》執(zhí)行印章使用審批制度,，對(duì)印章的啟用、保管,、使用均進(jìn)行詳細(xì)的登記管理,，確保了印章使用的合法性和安全性。

總之,，公司的行政管理工作,，在海南企業(yè)中已達(dá)到了上等水平，我們的公司也跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列,。

(二)信息管理工作,。

1、加強(qiáng)了網(wǎng)站的管理工作,，對(duì)網(wǎng)站內(nèi)容進(jìn)行了嚴(yán)格審核,，并不斷充實(shí)網(wǎng)站內(nèi)容、更新網(wǎng)頁(yè),，及時(shí)上傳新信息,、搜集外來(lái)信息，為企業(yè)建立了一個(gè)良好的宣傳窗口,，并對(duì)網(wǎng)站后臺(tái)進(jìn)行了分析,、匯總，及時(shí)掌握網(wǎng)站使用動(dòng)態(tài),。

2,、建立了企業(yè)信息庫(kù)，完成了公司信息的統(tǒng)一管理,，規(guī)范了公司信息的使用流程,。目前已建立客戶(hù)信息、通訊信息,、項(xiàng)目信息,、新聞信息、資訊信息五個(gè)子庫(kù),，并完成了通訊信息,、客戶(hù)信息及資訊信息三個(gè)子庫(kù)的信息收集，共收集信息515條,。

3,、加強(qiáng)了信息收集與信息傳遞工作,，增大了公司的信息量及信息流，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行了《資訊周報(bào)》編制,，并提供給公司中、高層領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)與運(yùn)用,，方便了領(lǐng)導(dǎo)的工作,，同時(shí)也提高了工作效率。

(三)人力資源管理工作,。

1,、制定并實(shí)施了《人力資源管理細(xì)則》，規(guī)范了招聘,、錄用,、轉(zhuǎn)正、離職等人事工作流程,，明確了人才選聘標(biāo)準(zhǔn),。

2、完善了人事檔案管理工作,。制定了人事檔案規(guī)范內(nèi)容,，健全了人事。

3,、企業(yè)文化建設(shè)初具規(guī)模,，先后組織了項(xiàng)目開(kāi)工典禮、周年慶典,、抗震救災(zāi)捐款,、新年聯(lián)歡晚會(huì)等大型活動(dòng)，組織了大,、小六場(chǎng)培訓(xùn)活動(dòng),，并組建了籃球隊(duì)，開(kāi)展了多場(chǎng)籃球比賽,，以及印發(fā)《項(xiàng)目簡(jiǎn)報(bào)》41期,、參展冬交會(huì)、參展海洋漁業(yè)博覽會(huì)等多種宣傳活動(dòng),，不斷地提高了企業(yè)知名度,，有效地塑造了企業(yè)文化。

(四)后勤管理工作,。

1,、資產(chǎn)管理工作規(guī)范化。對(duì)公司資產(chǎn)在進(jìn)行徹底清查的基礎(chǔ)上,，依據(jù)公司《資產(chǎn)管理辦法》分別按部門(mén)對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行了分類(lèi),、編號(hào)登記,，并將管理責(zé)任落實(shí)到具體的使用人或保管人，規(guī)范了資產(chǎn)采購(gòu),、驗(yàn)收,、入庫(kù)、領(lǐng)用,、回收,、調(diào)撥等管理流程。

2,、車(chē)輛管理工作得到了加強(qiáng),。對(duì)公司車(chē)輛的調(diào)度審批、調(diào)配使用,、維修維保,、行車(chē)安全、違章處理,、費(fèi)用控制,、車(chē)輛保管等方面進(jìn)行了嚴(yán)格管理，并嚴(yán)格執(zhí)行了派車(chē)審批制度,，達(dá)到了有效地使用車(chē)輛和有力地控制費(fèi)用的雙重效果,。

3、辦公用品管理工作規(guī)范化,。實(shí)行了辦公用品月計(jì)劃制度,，并結(jié)合以舊換新的節(jié)約措施，既保證了工作需要,，又避免了不必要的浪費(fèi),，有效地控制了辦公成本。

(五)項(xiàng)目部管理工作,。

1,、率先創(chuàng)建了《工作日記》匯報(bào)制度，提高了工作透明度及工作效率,，并徹底解決了文件積壓及文件管理混亂的問(wèn)題,，有效提高了文件處理的速度及質(zhì)量。

2,、有力回?fù)糁泻９镜乃髻r發(fā)難,，使我司變被動(dòng)為主動(dòng)，并有效地改善了施工單位與我司的對(duì)立局面,。原中海公司曾多次以我司未按時(shí)支付進(jìn)度款,、臺(tái)風(fēng)襲擊受損等理由向我司多次索賠，并揚(yáng)言要訴訟于法律,，在此被動(dòng)的情況下,，通過(guò)認(rèn)真研究《合同》,，抓住對(duì)方項(xiàng)目經(jīng)理及現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)負(fù)責(zé)人未按照《合同》規(guī)定“月住施工現(xiàn)場(chǎng)不少22天―――并需監(jiān)理和業(yè)主簽證--”之條款，向中海反索賠每月22萬(wàn)元,，并抓住中海公司項(xiàng)目經(jīng)理陳江簽名為偽造,，對(duì)其所有偽造簽名文件(特別是工程進(jìn)度款申請(qǐng))定為無(wú)效，并發(fā)文給中海公司,，將就此偽造行為我司將追究其法律責(zé)任,，為此中海公司緊張了、陳江屈服了,，我司由此控制了主動(dòng)局面，也為中海公司撤換陳江這個(gè)只扯皮不干活的項(xiàng)目經(jīng)理打了基礎(chǔ),。

3,、糾正中海公司篡改的《工程單價(jià)清單》，避免公司遭受重大損失,。中海公司項(xiàng)目部在報(bào)給我司項(xiàng)目部的《工程單價(jià)清單》中,，在總價(jià)不變的前提下，私自將分項(xiàng)單價(jià)及金額調(diào)整,，意在提前套取工程款,，如將防波堤增加約249萬(wàn)元，碼頭增加約38萬(wàn)元,，疏浚減少約338萬(wàn)元,，護(hù)岸減少約7萬(wàn)元，在發(fā)現(xiàn)該陰謀后,，與對(duì)方進(jìn)行了嚴(yán)正交涉,，拒在《工程進(jìn)度款申請(qǐng)》上簽字，并要求重新按投標(biāo)文件修改《工程單價(jià)清單》及《單位估價(jià)表》,。

1,、以創(chuàng)建先進(jìn)集體為目標(biāo)，加強(qiáng)本部門(mén)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,，使本部門(mén)具有較強(qiáng)的凝聚力和榮譽(yù)感,，且具有很好的團(tuán)隊(duì)精神。本部門(mén)在公司的重大活動(dòng)中均取得了最好的成績(jī),，如：公司周年慶典活動(dòng)中包攬兩項(xiàng)冠軍,、新年聯(lián)歡晚會(huì)活動(dòng)中摘下唯一的團(tuán)隊(duì)冠軍、法律知識(shí)考試中本部門(mén)姜小玲與李春艷并列第一名,、規(guī)章制度考試中本部門(mén)姜小玲獲得第一名,。

2、本著嚴(yán)要求,、勤指導(dǎo)的方式,，以樹(shù)立模范,、培養(yǎng)骨干為目的，加強(qiáng)本部門(mén)員工的教育和培養(yǎng),。本部門(mén)先后有姜小玲,、孫飛、李春艷及李立文被評(píng)為公司月優(yōu)秀員工,，同時(shí)培養(yǎng)出李春艷,、李立文及姜小玲三位工作骨干。

三,、主要工作經(jīng)驗(yàn),。

1、做人原則：做員工表帥,，為下屬老師,，當(dāng)同事朋友。

2,、做事原則：原則堅(jiān)定,，獎(jiǎng)罰分明;身先士卒，帶頭實(shí)干,。

3,、管理原則：理論上高度，實(shí)踐到深度;分工要明確,，責(zé)任必到人,。

四、工作中的不足：

1,、行政管理力度欠佳,，行政監(jiān)督職能不強(qiáng)。

2,、規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán),，執(zhí)行制度時(shí)有寬松之短、仁慈之弊,。

3,、新石場(chǎng)工作產(chǎn)生失誤，給公司造成了一些損失,。

五,、新年工作愿景。

1,、與厚水灣同舟共濟(jì),，為總經(jīng)理分憂解難，與員工一道艱苦創(chuàng)業(yè),，為實(shí)現(xiàn)公司的宏偉目標(biāo)而奮力拼搏,。

2,、不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新,、不斷提高,，努力成為一名優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人。

3,、務(wù)實(shí)敬業(yè),、勇?lián)厝危Ｍ袡C(jī)會(huì)為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn),。

六,、新年工作設(shè)想。

(一)行政管理工作,。

3,、建立企業(yè)危機(jī)管理機(jī)制，有效預(yù)防或應(yīng)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)危機(jī);,。

4、建立規(guī)范的行政監(jiān)督機(jī)制,，加強(qiáng)行政管理力度,。

(二)后勤管理工作。

1,、完善規(guī)范的后勤保障系統(tǒng),，提高后勤服務(wù)質(zhì)量;。

2,、加強(qiáng)成本控制管理,，避免資源浪費(fèi)。

(三)重點(diǎn)配合項(xiàng)目建設(shè)及招商引資兩項(xiàng)主要工作,，全力以赴地支持這兩項(xiàng)工作,。

最后，祝公司興旺發(fā)達(dá)!祝各位領(lǐng)導(dǎo)新年吉祥,、身體健康,、事事如意!

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇九

辦公室作為殘聯(lián)的中樞部門(mén)，主要職能是負(fù)責(zé)內(nèi)外的溝通聯(lián)系,，協(xié)調(diào)各方關(guān)系,，發(fā)揮承上啟下、協(xié)調(diào)內(nèi)外,、溝通左右的作用,。機(jī)關(guān)內(nèi)部大小會(huì)議、文書(shū)檔案,、工作安排,、工資福利,、財(cái)產(chǎn)管理、后勤服務(wù),、安全保衛(wèi)等都由辦公室總負(fù)責(zé),。在工作中始終堅(jiān)持與各部室、處,、中心加強(qiáng)溝通聯(lián)系,，相互支持，努力做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)具體事宜和殘聯(lián)日常工作,。對(duì)一些職能交叉,、分工不明、大家都不愿干的工作,，從大處著眼,，小處著手，堅(jiān)持原則性和靈活性的統(tǒng)一,，理順關(guān)系,，化解矛盾，立足于解決問(wèn)題,，調(diào)動(dòng)各方面的積極性,，確保工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。同時(shí)能夠把握好殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)布置工作的緩急,，協(xié)調(diào)好職工之間的人際關(guān)系,，為機(jī)關(guān)工作創(chuàng)造寬松和諧的環(huán)境。

辦公室工作繁瑣,、復(fù)雜,。能克服人少文多的實(shí)際困難，及時(shí)傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,，及時(shí)反饋各種信息,，較為圓滿地完成了任務(wù)。幾年來(lái),，成功籌備了各種大小型會(huì)議30余次,，處理來(lái)電3000多個(gè)，處理來(lái)文20xx余份,，發(fā)文300余份,，起草各類(lèi)綜合材料100余篇，各項(xiàng)工作基本上都能在第一時(shí)間妥善地處理好,，做到了快捷和實(shí)效,，保障了殘疾人事業(yè)健康有序的發(fā)展。

堅(jiān)持認(rèn)真負(fù)責(zé)，處理來(lái)訪或咨詢(xún)工作,，把接待來(lái)訪咨詢(xún)工作作為反映殘疾人呼聲的一條重要渠道,。工作中既不卑不亢、不急不慌,，又對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題處理及時(shí),、果斷、不留后遺癥,，不給領(lǐng)導(dǎo)添亂,。對(duì)待每一名殘疾人的來(lái)訪、來(lái)電,、來(lái)信都能禮貌接待,，耐心答復(fù)，尤其是殘疾人就業(yè),、子女入學(xué),、住房等殘疾人關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題、難點(diǎn)問(wèn)題,，在向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的同時(shí),，能協(xié)調(diào)部室、處,、中心關(guān)系,，給予圓滿解決。

辦公室的工作就是服務(wù),，而不是決策，更不是領(lǐng)導(dǎo),。殘聯(lián)理事長(zhǎng),、副理事長(zhǎng)是辦公室的主要服務(wù)對(duì)象。堅(jiān)持做到為領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)“三勤”：腿勤,，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng),，堅(jiān)持即事即辦，雷厲風(fēng)行,，把工作做實(shí)做細(xì);腦勤,，勤學(xué)善思，注重調(diào)研,，多提供詳實(shí)的第一手資料,，為領(lǐng)導(dǎo)多出計(jì)獻(xiàn)策;嘴勤，擺正自己的位置,，多向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)求匯報(bào),，正確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖，使上情下達(dá),、下情上傳,。

能主動(dòng),、獨(dú)立負(fù)責(zé)地處理好環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi),、信訪接待,、機(jī)關(guān)管理等日常事務(wù)性工作，保證殘聯(lián)機(jī)關(guān)正常工作和運(yùn)行,，不要讓領(lǐng)導(dǎo)陷于一些繁雜的事務(wù)性活動(dòng),，幫助領(lǐng)導(dǎo)從文山會(huì)海和不必要的應(yīng)酬中解脫出來(lái)，使他們騰出時(shí)間和精力想大事,、謀大事,。增強(qiáng)為殘疾人和基層殘聯(lián)服務(wù)的意識(shí)。堅(jiān)持開(kāi)展“兩聯(lián)系”活動(dòng),，加強(qiáng)與基層殘聯(lián)和廣大殘疾人的聯(lián)系,，通過(guò)電話解答、提供資料等方式,，加強(qiáng)與基層殘聯(lián)的聯(lián)系,，提高了基層殘聯(lián)與市殘聯(lián)工作的契合度。對(duì)待工作不推諉,，屬于職權(quán)范圍的即時(shí)辦理,，需要?dú)埪?lián)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決的及時(shí)匯報(bào)，安排領(lǐng)導(dǎo)接訪,，做好領(lǐng)導(dǎo)交辦意見(jiàn)落實(shí)回復(fù)工作,，努力使領(lǐng)導(dǎo)、基層和殘疾人滿意,。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇十

我叫李建啟,，現(xiàn)任胡總鄉(xiāng)計(jì)生辦主任。三年來(lái)我在上級(jí)計(jì)劃生育工作主管部門(mén)和鄉(xiāng)黨委,、政府的正確指導(dǎo)下,，在各部門(mén)、村干部的大力支持下,，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于穩(wěn)定與加強(qiáng)低生育水平統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的決定》精神,。建立和完善依法管理,、村民自治的工作機(jī)制，積極推進(jìn)高標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)模式,，有效地控制了人口增長(zhǎng),。三年來(lái)使我鄉(xiāng)人口出生率為13.5‰，人口自然增長(zhǎng)率為7‰左右，死亡率為6.53‰,，全鄉(xiāng)出生人口符合政策生育率為85.5%(含往年漏統(tǒng)人數(shù)),，出生男女性別比為115:100，落實(shí)避孕節(jié)育措施綜合節(jié)育率為92%左右,。

(一),、三年工作運(yùn)行情況。

一,、狠抓落實(shí),，嚴(yán)定目標(biāo)責(zé)任制。

一是鄉(xiāng)黨委,、政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視計(jì)劃生育工作,，每月定期召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)，討論研究如何抓緊抓好計(jì)劃生育工作,，且書(shū)記,、鄉(xiāng)長(zhǎng)經(jīng)常深入鄉(xiāng)村、調(diào)查了解計(jì)劃生育落實(shí)情況,，一查到問(wèn)題及時(shí)解決,。二是鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)門(mén)成立了計(jì)生督查小組,，定期督促各部門(mén)及村干部履行計(jì)劃生育協(xié)調(diào)職能,，步步為營(yíng)，層層抓落實(shí),。

二,、強(qiáng)化宣傳，婚育新風(fēng)撲面來(lái),。

一是加強(qiáng)宣傳陣地建設(shè),。二是加強(qiáng)計(jì)生服務(wù)站的宣傳教育、科學(xué)管理,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的工作機(jī)制。三是進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)生育墻報(bào),，宣傳計(jì)劃生育政策、法規(guī)、生殖健康等知識(shí),，圖文并茂,，通俗易懂。四是拓展宣傳渠道,，把宣傳教育融入到干部隊(duì)伍建設(shè)之中,，定期組織鄉(xiāng)、村干部開(kāi)展坐談會(huì)，組織宣傳科普知識(shí),，避孕節(jié)育知識(shí)和致富信息,。把宣傳教育融入到優(yōu)質(zhì)服務(wù)中，廣泛宣傳“生男生女一個(gè)樣”,、“關(guān)愛(ài)女孩就是關(guān)注祖國(guó)的希望和未來(lái)”等新型生育文化,，大力開(kāi)展“關(guān)愛(ài)女孩成長(zhǎng)、關(guān)注女性健康”活動(dòng),，使廣大育齡群眾樹(shù)立科學(xué),、文明、進(jìn)步的生育觀,。

三,、精心組織、獎(jiǎng)扶對(duì)象家底清,。

精心組織計(jì)生辦,、服務(wù)站的同志全力投入到農(nóng)村部分計(jì)劃生育對(duì)象調(diào)查登記工作中。堅(jiān)持不漏報(bào)1人,、不錯(cuò)報(bào)1人的原則,，做到宣傳發(fā)動(dòng)廣泛深入，調(diào)查摸底嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,，調(diào)查登記信息準(zhǔn)確,。一是進(jìn)村入戶(hù)發(fā)放宣傳單、召開(kāi)鄉(xiāng)村干部獎(jiǎng)扶專(zhuān)題會(huì)等形式,，確保調(diào)查登記工作家喻戶(hù)曉,。二是嚴(yán)格程序，堅(jiān)持原則,，嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)登記獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象,。三是深入鄉(xiāng)村村民家中調(diào)查了解實(shí)情，通過(guò)村,、社黨員干部層層核實(shí),。四是對(duì)符合條件的對(duì)象張榜公布，并確保調(diào)查登記工作準(zhǔn)確無(wú)誤,。

四,、健全網(wǎng)絡(luò)，流動(dòng)管理成效顯,。

一是嚴(yán)格制定了網(wǎng)絡(luò)管理目標(biāo)責(zé)任制,。并層層簽定目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，半年一測(cè)評(píng),，年底總考核,，做到分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，鄉(xiāng)、村,、社干部具體抓,，層層抓落實(shí)，層層相負(fù)責(zé)的管理機(jī)制,。二是對(duì)流動(dòng)人口的動(dòng)向,，做好便民服務(wù)工作。三是對(duì)流動(dòng)人口定期開(kāi)展清查活動(dòng),。

五,、民主監(jiān)督、政務(wù)公開(kāi)順民心,。

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，采取措施，扎實(shí)開(kāi)展政務(wù)公開(kāi)工作,。二是做到二個(gè)到位,，確保政務(wù)公開(kāi)活動(dòng)順利開(kāi)展。目標(biāo)責(zé)任到位,。明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的落實(shí),，做到公開(kāi)內(nèi)容真實(shí)準(zhǔn)確，及時(shí)公開(kāi),。督查考核到位,。鄉(xiāng)上黨委、政府成立的督查領(lǐng)導(dǎo)小組定期深入鄉(xiāng)村對(duì)公開(kāi)的內(nèi)容進(jìn)行明查暗訪,，對(duì)查到政務(wù)公開(kāi)差的村限期進(jìn)行整改,，確保政務(wù)公開(kāi)工作扎實(shí)有效地開(kāi)展。

六,、以人為本,，技術(shù)服務(wù)齊開(kāi)展。

一是加強(qiáng)技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),，組織服務(wù)人員參加縣上開(kāi)展的技術(shù)服務(wù)培訓(xùn),，提高服務(wù)人員的技術(shù)水平。二是嚴(yán)格服務(wù)操作規(guī)范,，提高服務(wù)質(zhì)量,，結(jié)合鄉(xiāng)上服務(wù)設(shè)施及技術(shù)條件，要求對(duì)開(kāi)展的服務(wù)項(xiàng)目統(tǒng)一規(guī)范,。首先是對(duì)鄉(xiāng)上婚育人員進(jìn)行登記造冊(cè)，按照育齡夫妻的不同要求,，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),，確保育齡群眾的健康安全,。其次是搞好孕期保健工作。奠定優(yōu)生優(yōu)育基礎(chǔ),，對(duì)孕早期的服務(wù)對(duì)象進(jìn)行優(yōu)生優(yōu)育知識(shí)培訓(xùn),，并發(fā)放優(yōu)生優(yōu)育宣傳冊(cè)，建議孕期婦女進(jìn)行定期檢測(cè),，對(duì)發(fā)現(xiàn)確診不宜繼續(xù)妊娠的說(shuō)服并開(kāi)具相關(guān)證明終止妊娠,，確保胎兒優(yōu)生質(zhì)量。三是穩(wěn)妥推進(jìn)避孕方法知情選擇,。首先是在知情上下功夫,，在指導(dǎo)上做文章，正確引導(dǎo),、科學(xué),、客觀地向已婚育齡群眾介紹適合本人的方法，避孕原理,，藥具負(fù)反應(yīng)及使用方法,。保證了育齡群眾的生殖健康、生命安全,。

七,、充分調(diào)動(dòng)協(xié)會(huì)、村民自治的工作積極性,。

利用協(xié)會(huì),、會(huì)員人多面廣的優(yōu)勢(shì)，組織協(xié)會(huì)會(huì)員每季度開(kāi)展計(jì)劃生育調(diào)度會(huì);通過(guò)發(fā)放報(bào)刊,、宣傳冊(cè),、排名等宣傳計(jì)劃生育法律、法規(guī)知識(shí),，并就此展開(kāi)計(jì)劃生育政策,、法規(guī)知識(shí)的競(jìng)賽活動(dòng)，充分發(fā)動(dòng)群眾自主參與計(jì)劃生育,，自覺(jué)實(shí)行計(jì)劃生育,。

(二)、今后工作的方向,。

一是承前繼后搞好計(jì)劃生育宣傳教育,。二是認(rèn)真開(kāi)展五期教育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育工作活動(dòng),。確保育齡群眾優(yōu)生,、優(yōu)育、生殖,、生命健康安全,。三是大力推進(jìn)協(xié)會(huì),、村民自治工作，提高人民群眾自覺(jué)參與計(jì)劃生育,。四是繼續(xù)規(guī)范行政執(zhí)法程序,，文明執(zhí)法，樹(shù)立良好的公仆形象,，廉潔自律,，為人口與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展提供可靠保障，為推進(jìn)計(jì)劃生育可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇十一

辦公室主任在企業(yè)中有著重要的作用,是企業(yè)工作運(yùn)轉(zhuǎn)的樞紐和調(diào)度中心,影響到企業(yè)日常事務(wù)的開(kāi)展和管理工作的整體運(yùn)行,。今天本站小編給大家整理了殘聯(lián)辦公室主任。

希望對(duì)大家有所幫助,。

今年,，辦公室按照省和xx市殘聯(lián)的重點(diǎn)工作要求，結(jié)合市殘聯(lián)年初制定的工作要點(diǎn),，立足本職,，充分發(fā)揮"參與政務(wù)、管理事務(wù),、搞好服務(wù)"作用,，把強(qiáng)化服務(wù)職能，搞好聯(lián)系,、協(xié)調(diào)作為重點(diǎn),，牢固樹(shù)立工作就是服務(wù)的思想，增強(qiáng)政治意識(shí),、大局意識(shí),、服務(wù)意識(shí)，提高工作質(zhì)量,。半年來(lái),，辦公室作為殘聯(lián)的重要窗口，主要開(kāi)展了以下工作：

一,、進(jìn)一步加強(qiáng)殘聯(lián)組織建設(shè),。

(一)片區(qū)聯(lián)系工作制度得到完善。按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和市委,、市政府"作風(fēng)建設(shè)年"要求,，為加強(qiáng)對(duì)基層殘疾人工作的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)與鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)的溝通和聯(lián)系,，確保殘疾人工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處,，上半年，對(duì)已有的片區(qū)聯(lián)系制度進(jìn)行完善,，對(duì)各鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)重新劃分片區(qū),，建立由殘聯(lián)理事長(zhǎng)為總負(fù)責(zé)人,，副理事長(zhǎng)為各片區(qū)主要負(fù)責(zé)人，各中層干部為小組成員的新型片區(qū)聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)工作制度,。該制定明確由各片區(qū)主要負(fù)責(zé)人聯(lián)系各片區(qū)的殘疾人工作，充實(shí)新增片區(qū)聯(lián)系工作的主要內(nèi)容,，創(chuàng)新聯(lián)系工作的方式方法,。該制度的建立，不僅讓我們掌握了基層殘疾人工作的動(dòng)態(tài)和進(jìn)展,，更加優(yōu)化了對(duì)鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)殘疾人工作服務(wù)和督查指導(dǎo),，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，密切相互間的關(guān)系,，為xx市殘疾人事業(yè)的發(fā)展提供了良好的制度保障。

(二)機(jī)關(guān)中層副職競(jìng)崗工作有力推進(jìn),。為進(jìn)一步深化我會(huì)干部人事制度改革,，促進(jìn)人才合理成長(zhǎng)和優(yōu)化配置，最大限度的調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性,，我會(huì)首次對(duì)中層副職5個(gè)崗位在工作人員中進(jìn)行公開(kāi)競(jìng)聘,。為保證競(jìng)崗工作的順利進(jìn)行，成立了競(jìng)崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，制定競(jìng)崗工作實(shí)施方案,，進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，組織召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),、競(jìng)崗報(bào)名,、演講培訓(xùn)、評(píng)委評(píng)分培訓(xùn),、民主測(cè)評(píng),、競(jìng)聘演講、考察公示等環(huán)節(jié)工作,。全體符合競(jìng)崗條件的職工踴躍報(bào)名,，精心準(zhǔn)備，積極參與競(jìng)崗演講,，極大地調(diào)動(dòng)了工作人員的積極性,，發(fā)揮自己為殘疾人工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的聰明才智，涌現(xiàn)出一些德才兼?zhèn)涞娜藛T,，為殘疾人事業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障和組織基礎(chǔ),。目前，該工作進(jìn)入組織考察階段,。

(三)專(zhuān)門(mén)協(xié)會(huì)工作規(guī)范正常開(kāi)展,。工作中,，我們注重調(diào)動(dòng)各專(zhuān)門(mén)協(xié)會(huì)開(kāi)展工作的積極性，使其按照工作制度和職責(zé),，規(guī)范有序開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng),。注重發(fā)揮盲協(xié)自身主觀能動(dòng)性，組織其參加第二屆中國(guó)盲協(xié)工作創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)--"創(chuàng)新獎(jiǎng)"評(píng)選活動(dòng),，從實(shí)現(xiàn)盲人就業(yè)為目的,，進(jìn)行集思廣益、充分醞釀后,，制定了操作性強(qiáng),、符合盲人特點(diǎn)，具有影響力,、參與性,、可持續(xù)性、可復(fù)制性特點(diǎn)的以"幫盲幫到位——盲人推拿扶助就業(yè)活動(dòng)"為主題的,。

活動(dòng)方案,。

上報(bào)至xx市和江蘇省殘聯(lián);在第24個(gè)全國(guó)助殘日來(lái)臨之際，聾協(xié)首次開(kāi)展活動(dòng),，以"生活美·攝影夢(mèng)"為主題的攝影培訓(xùn)班受到了聾人朋友們的熱烈歡迎,，特邀江蘇省和xx市攝影家協(xié)會(huì)的的兩位老師進(jìn)行技巧講解、現(xiàn)場(chǎng)拍攝和作品點(diǎn)評(píng),，在提高攝影水平的同時(shí),，豐富了他們的精神生活。激發(fā)其滿懷信心地參與社會(huì)生活,，實(shí)現(xiàn)攝影夢(mèng)和中國(guó)夢(mèng),。

合同。

工績(jī)效考核制度,、機(jī)關(guān)日常管理工作制度,、固定資產(chǎn)管理、衛(wèi)生包干責(zé)任制等各項(xiàng)制度,。通過(guò)定期交流,，統(tǒng)一思想，明確問(wèn)題,，找準(zhǔn)努力方向,，形成工作合力，保證了殘聯(lián)機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn),。

(五)志愿者助殘工作全面啟動(dòng),。根據(jù)共青團(tuán)江蘇省江蘇省殘聯(lián)關(guān)于《實(shí)施全省青年志愿者助殘"陽(yáng)光行動(dòng)"的通知》精神要求，對(duì)全市范圍內(nèi)14至35周歲的現(xiàn)有殘疾青少年基本情況和個(gè)性需求，以各鎮(zhèn)(街道)為落腳點(diǎn),，分別進(jìn)行了摸底調(diào)查,。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我市現(xiàn)有有各類(lèi)需求的殘疾青少年1781人,，其中有日常照料需求的487人,，有就業(yè)幫扶需求的723人，有支教助學(xué)需求的87人,，有文體活動(dòng)需求的293人,，有愛(ài)心捐贈(zèng)(特困青少年)需求的301人。為啟動(dòng)實(shí)施好該項(xiàng)工作,，我會(huì)派1名工作人員專(zhuān)程到南京參加為期4天的全省助殘志愿者培訓(xùn)。下階段,，將結(jié)合培訓(xùn)要求,，及時(shí)將各類(lèi)需求提供給共青團(tuán)市委，實(shí)現(xiàn)需求與服務(wù)的有效對(duì)接,，使殘疾人獲得及時(shí)有效的服務(wù),。

二、加大基層殘聯(lián)和市殘聯(lián)各部門(mén)(科室)的工作考核力度,。

(一)加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)目標(biāo)管理任務(wù)考核,。3月初，按照上級(jí)殘聯(lián)下達(dá)的目標(biāo)管理任務(wù),，結(jié)合我市殘疾人事業(yè)發(fā)展實(shí)際,，加大了對(duì)各鎮(zhèn)(街道)殘疾人工作目標(biāo)的管理與考核，把目標(biāo)任務(wù)逐項(xiàng)分解,，進(jìn)一步明確和細(xì)化了各鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)在殘疾人組織建設(shè),、就業(yè)、教育,、培訓(xùn),、社會(huì)保障與扶貧、康復(fù),、殘疾人證管理,、信訪維權(quán)、信息宣傳和文體事業(yè)等方面的工作重點(diǎn)與考核目標(biāo),。目標(biāo)任務(wù)的細(xì)化考核讓殘疾人工作更具操作性,，更具可比性，必將更好地激發(fā)殘疾人工作者的工作熱情,，增強(qiáng)責(zé)任感與事業(yè)心,，不斷提升市鎮(zhèn)兩級(jí)殘聯(lián)"代表、服務(wù)、管理"的層次和水平,。

(二)完善內(nèi)部績(jī)效考核辦法,。為提高殘聯(lián)工作人員的工作積極性和工作效率，打造一流殘疾人工作者團(tuán)隊(duì),，在實(shí)施《xx市殘聯(lián)績(jī)效考核實(shí)施辦法(試行)》的基礎(chǔ)上,，完善考核方案，將科室(部門(mén))工作納入績(jī)效考核范圍,，實(shí)行科室(部門(mén))科長(zhǎng)(主任)負(fù)責(zé)制和末尾淘汰制,，強(qiáng)化日常工作考核內(nèi)容，制定科室每月重點(diǎn)工作目標(biāo),，每月明確各個(gè)工作人員詳細(xì)工作內(nèi)容,，通過(guò)不定期抽查和定期通報(bào)考勤結(jié)果來(lái)加大出勤考核力度，把考核結(jié)果與人員聘用,、薪酬結(jié)合起來(lái),。通過(guò)上述工作考核辦法來(lái)增加科室(部門(mén))和個(gè)人責(zé)任意識(shí)，營(yíng)造"人人有事干,、個(gè)個(gè)比作為"的良好工作氛圍,。

三、加強(qiáng)市殘聯(lián)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和xx市殘疾人信息管理系統(tǒng)建設(shè),。

在市殘聯(lián)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站建設(shè)方面,，由專(zhuān)人負(fù)責(zé)，與網(wǎng)站技術(shù)團(tuán)隊(duì)保持密切聯(lián)系,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，及時(shí)解決。關(guān)注江蘇省和xx市殘聯(lián)網(wǎng)站的動(dòng)態(tài),，把精華內(nèi)容吸收到市殘聯(lián)網(wǎng)站中,，充實(shí)市殘聯(lián)網(wǎng)站內(nèi)容。落實(shí)網(wǎng)站建設(shè)責(zé)任制,，針對(duì)各個(gè)板塊的要求,，及時(shí)更新內(nèi)容，半年來(lái),，網(wǎng)站共計(jì)更新各類(lèi)記錄133條,，其中動(dòng)態(tài)信息刊登記錄123條，使門(mén)戶(hù)網(wǎng)站成為良好的對(duì)外展示窗口,。

加強(qiáng)對(duì)信息系統(tǒng)的管理和運(yùn)用,，落實(shí)辦公室專(zhuān)人負(fù)責(zé)制，職能科室業(yè)務(wù)扎口負(fù)責(zé)制,，明確工作重點(diǎn),，落實(shí)責(zé)任。由信息專(zhuān)職人員對(duì)基層殘聯(lián)信息進(jìn)行錄入、更新,、維護(hù),，并隨時(shí)抽查和檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，及時(shí)通知基層殘聯(lián)修改,。根據(jù)xx市每季度通報(bào)情況，由專(zhuān)人對(duì)各項(xiàng)信息薄弱點(diǎn)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查,，對(duì)時(shí)效性強(qiáng)的重點(diǎn)項(xiàng)目(義務(wù)教育年齡段殘疾學(xué)生情況以及在校學(xué)生情況)進(jìn)行重點(diǎn)檢查,，在每季最后一天檢查后通知鄉(xiāng)鎮(zhèn)專(zhuān)干做好修改工作。從上級(jí)通報(bào)情況看,，信息維護(hù)正確率在逐次提高,。

四、內(nèi)外協(xié)調(diào)做好機(jī)關(guān)服務(wù)工作,。

辦公室作為市殘聯(lián)的重要窗口,，既要當(dāng)好參謀助手，搞好服務(wù)協(xié)調(diào),，又要發(fā)揮聯(lián)系上下、協(xié)調(diào)左右的中樞作用,。半年來(lái),，一是主動(dòng)與市政府辦聯(lián)系工作。定期參加由市政府副市長(zhǎng)吳青峰分管部門(mén)的辦公室主任會(huì)議,，通過(guò)匯報(bào)和交流工作,，密切與政府辦、其他橫向部門(mén)的溝通聯(lián)系;平時(shí)遇有市級(jí)層面會(huì)議時(shí),，事先主動(dòng)與市政府辦溝通,，取得工作關(guān)注支持。二是注重與各科室,、下屬部門(mén)加強(qiáng)溝通聯(lián)系,。與各部門(mén)統(tǒng)一思想，形成共識(shí),，做到分工不分家,，形成合力，共同完成各項(xiàng)具體工作和日常性事務(wù),。半年來(lái),，完成了殘聯(lián)機(jī)關(guān)內(nèi)部大小會(huì)議組織通知工作，配合做好市殘聯(lián)大型會(huì)議的會(huì)務(wù)工作(市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)殘聯(lián)視察,、機(jī)關(guān)黨建工作現(xiàn)場(chǎng)觀摩,、省殘聯(lián)來(lái)宜調(diào)研、愛(ài)德陶藝社揭牌儀式等)，檔案的收集整理,，公務(wù)員和事業(yè)人員正常調(diào)資,，公務(wù)員信息的采集和更新，聯(lián)合財(cái)務(wù)科進(jìn)行固定資產(chǎn)的核查,，車(chē)輛安排等工作,。做好后勤服務(wù)，規(guī)范食堂管理,。三是主動(dòng)與基層殘聯(lián)聯(lián)系溝通工作,，做到上情下達(dá)，下情上傳,。

辦公室作為殘聯(lián)的中樞部門(mén),，主要職能是負(fù)責(zé)內(nèi)外的溝通聯(lián)系，協(xié)調(diào)各方關(guān)系,，發(fā)揮承上啟下,、協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通左右的作用,。機(jī)關(guān)內(nèi)部大小會(huì)議,、文書(shū)檔案、工作安排,、工資福利,、財(cái)產(chǎn)管理、后勤服務(wù),、安全保衛(wèi)等都由辦公室總負(fù)責(zé),。xx同志在工作中始終堅(jiān)持與各部室、處,、中心加強(qiáng)溝通聯(lián)系,，相互支持，努力做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)具體事宜和殘聯(lián)日常工作,。對(duì)一些職能交叉,、分工不明、大家都不愿干的工作,，從大處著眼,，小處著手，堅(jiān)持原則性和靈活性的統(tǒng)一,，理順關(guān)系,，化解矛盾，立足于解決問(wèn)題,，調(diào)動(dòng)各方面的積極性,，確保工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn),。同時(shí)能夠把握好殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)布置工作的緩急，協(xié)調(diào)好職工之間的人際關(guān)系,，為機(jī)關(guān)工作創(chuàng)造寬松和諧的環(huán)境,。

辦公室工作繁瑣、復(fù)雜,。xx同志能克服人少文多的實(shí)際困難,，及時(shí)傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示，及時(shí)反饋各種信息,，較為圓滿地完成了任務(wù),。幾年來(lái)，成功籌備了各種大小型會(huì)議30余次,，處理來(lái)電3000多個(gè),，處理來(lái)文20xx余份，發(fā)文300余份,，起草各類(lèi)綜合材料100余篇,，各項(xiàng)工作基本上都能在第一時(shí)間妥善地處理好，做到了快捷和實(shí)效,，保障了殘疾人事業(yè)健康有序的發(fā)展,。

堅(jiān)持認(rèn)真負(fù)責(zé)，處理來(lái)訪或咨詢(xún)工作,，把接待來(lái)訪咨詢(xún)工作作為反映殘疾人呼聲的一條重要渠道,。工作中既不卑不亢、不急不慌,，又對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題處理及時(shí),、果斷,、不留后遺癥,，不給領(lǐng)導(dǎo)添亂。對(duì)待每一名殘疾人的來(lái)訪,、來(lái)電,、來(lái)信都能禮貌接待，耐心答復(fù),，尤其是殘疾人就業(yè),、子女入學(xué)、住房等殘疾人關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題,、難點(diǎn)問(wèn)題,，在向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的同時(shí)，能協(xié)調(diào)部室,、處,、中心關(guān)系,，給予圓滿解決。

辦公室的工作就是服務(wù),，而不是決策,，更不是領(lǐng)導(dǎo)。殘聯(lián)理事長(zhǎng),、副理事長(zhǎng)是辦公室的主要服務(wù)對(duì)象,。xx同志堅(jiān)持做到為領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)“三勤”：腿勤，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng),，堅(jiān)持即事即辦,，雷厲風(fēng)行，把工作做實(shí)做細(xì);腦勤,，勤學(xué)善思,，注重調(diào)研，多提供詳實(shí)的第一手資料,，為領(lǐng)導(dǎo)多出計(jì)獻(xiàn)策;嘴勤,，擺正自己的位置，多向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)求匯報(bào),，正確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖,，使上情下達(dá)、下情上傳,。

能主動(dòng),、獨(dú)立負(fù)責(zé)地處理好環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi),、信訪接待,、機(jī)關(guān)管理等日常事務(wù)性工作，保證殘聯(lián)機(jī)關(guān)正常工作和運(yùn)行,，不要讓領(lǐng)導(dǎo)陷于一些繁雜的事務(wù)性活動(dòng),，幫助領(lǐng)導(dǎo)從文山會(huì)海和不必要的應(yīng)酬中解脫出來(lái)，使他們騰出時(shí)間和精力想大事,、謀大事,。增強(qiáng)為殘疾人和基層殘聯(lián)服務(wù)的意識(shí)。堅(jiān)持開(kāi)展“兩聯(lián)系”活動(dòng),，加強(qiáng)與基層殘聯(lián)和廣大殘疾人的聯(lián)系,，通過(guò)電話解答、提供資料等方式,，加強(qiáng)與基層殘聯(lián)的聯(lián)系,，提高了基層殘聯(lián)與市殘聯(lián)工作的契合度。對(duì)待工作不推諉,，屬于職權(quán)范圍的即時(shí)辦理,，需要?dú)埪?lián)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決的及時(shí)匯報(bào),，安排領(lǐng)導(dǎo)接訪，做好領(lǐng)導(dǎo)交辦意見(jiàn)落實(shí)回復(fù)工作,，努力使領(lǐng)導(dǎo),、基層和殘疾人滿意。

20xx年是中國(guó)殘疾人第一個(gè)“”計(jì)劃實(shí)施最后一年,，根據(jù)中殘聯(lián)的總體工作部署和本地政府與殘聯(lián)的要求,。福安街殘聯(lián)在街道黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，從年初開(kāi)始,，就對(duì)以往工作做了深刻的總結(jié),，吸取了過(guò)去工作中的精華，對(duì)今年的工作,，做了周密細(xì)致的安排,。從總體的工作效果中不難看出，整體工作思路是對(duì)的,，也是正確的,。盡管這一年我們?cè)诠ぷ髦校〉昧艘欢ǖ膶?shí)效與成績(jī),，但是回頭看看所走過(guò)的工作足跡,，還有一定的不足，有待于去修正,。為能在下一步的工作中把我街道的殘疾人工作做得更加完善,，現(xiàn)對(duì)20xx年本街道殘疾人工作做如下總結(jié)：

一、組聯(lián)宣文工作,。

一項(xiàng)工作開(kāi)展的如何,，向何處發(fā)展，沒(méi)有一個(gè)強(qiáng)硬的領(lǐng)導(dǎo)組織,，是難以擔(dān)負(fù)起上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),，也難以滿足轄區(qū)廣大殘疾人朋友的實(shí)際需求。在街道黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，組建了由一名主任親自主管轄區(qū)殘疾人工作,，民政助理任街道殘聯(lián)理事長(zhǎng),，另有殘疾人專(zhuān)職協(xié)調(diào)員主抓轄區(qū)殘疾人工作,，各村、屯還配備了一批有素質(zhì)的聯(lián)絡(luò)員,。在這些同志的勤奮努力下,，才使今年的工作取得了一些成績(jī)。

為使我轄區(qū)殘疾人在各方面的素質(zhì),，在今年能夠提高,，街道殘聯(lián)組織本轄區(qū)殘疾人,，參加市殘聯(lián)舉辦的殘疾人知識(shí)競(jìng)賽(20xx年12月7日在市殘疾人康復(fù)中心，舉行了全市各鄉(xiāng),、鎮(zhèn),、街、區(qū)首屆殘疾人知識(shí)競(jìng)賽,。在此次競(jìng)賽的26個(gè)代表隊(duì)中,，我福安街代表隊(duì)以1800分入圍，以xx分的成績(jī)獲得了此次競(jìng)賽的第一名),、采用開(kāi)座談會(huì),、聘用專(zhuān)業(yè)人士向大家宣傳講解殘疾人政策，使得廣大殘疾人朋友,，對(duì)國(guó)家的政策有了更深一步的了解,，增強(qiáng)了對(duì)黨和政府的情感，激發(fā)了殘疾人對(duì)建設(shè)和諧社會(huì)的積極性,。

二,、康復(fù)就業(yè)工作。

說(shuō)起殘疾人工作,，康復(fù),、就業(yè)應(yīng)該是非常主要的兩項(xiàng)工作，在今年工作中,，我們著重加大這兩方面的力度,。

1、在今年的“愛(ài)眼日”,、“愛(ài)耳日”,，街道殘聯(lián)組織殘疾人參加專(zhuān)業(yè)性的知識(shí)講座，使大家懂得了“早預(yù)防”,、“早發(fā)現(xiàn)”,、“早醫(yī)治”的三早康復(fù)知識(shí)。

2,、在三月到四月份中,，街道殘聯(lián)還有步驟的完成了0---7歲殘疾兒童的專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查，并建立相關(guān)檔案,。

3,、為了能使殘疾人得到更好、更快的康復(fù),，我們采用形式多樣的康復(fù)手段,，兩次協(xié)調(diào)本轄區(qū)32名有做白內(nèi)障愿望的人，到市殘聯(lián)指定醫(yī)院進(jìn)行白內(nèi)障復(fù)明篩查,。協(xié)調(diào)七個(gè)頂子村殘疾人孫珍石,、雙發(fā)村殘疾人蔡忠義,、螞蟻村殘疾人賈書(shū)芳、紅土村殘疾人李忠祥等多名,，有更換假肢愿望的肢體殘疾人,，到市殘聯(lián)康復(fù)活動(dòng)中心做更換前篩查。協(xié)調(diào)本轄區(qū)腦癱患兒朱培元的家屬到吉林市兒童醫(yī)院做康復(fù)手術(shù)的篩查,。對(duì)本街7名精神殘疾人,，做定期的跟蹤服務(wù)。多次組織有康復(fù)需求的本轄區(qū)殘疾人參加各種各樣的康復(fù)知識(shí)講座,，去爭(zhēng)取更佳的康復(fù)效果,。

4、除了采用醫(yī)療康復(fù)手段外,，在今年“元旦”,、“三.八節(jié)”、“助殘日”等重大節(jié)日內(nèi),，我們都組織和客串了殘疾人進(jìn)行各種聯(lián)歡活動(dòng),。通過(guò)具體的活動(dòng)，使許多殘疾人的身心都得到了鍛煉,，擴(kuò)大了大家的生活領(lǐng)域,，開(kāi)闊了大家的生活視野，增添了熱愛(ài)生活的指數(shù),，許多康復(fù)效果是用醫(yī)療手段是換不來(lái)的,，特別是一些殘疾人的家屬與監(jiān)護(hù)人，通過(guò)參與這些活動(dòng),，對(duì)他們所監(jiān)護(hù)的對(duì)象,，有了新的看法和認(rèn)識(shí)，可以說(shuō)我們的康復(fù)工作是無(wú)所不在,。

5,、再就業(yè)方面，街道殘聯(lián)尤為注重這方面,，多次尋找契機(jī)協(xié)調(diào)機(jī)會(huì),，為本轄區(qū)七個(gè)頂子村姜波、雙發(fā)村劉曉丹等殘疾人協(xié)調(diào)上崗再就業(yè),。5月11日在市殘聯(lián),、勞動(dòng)局、就業(yè)局舉辦了,，“syb”創(chuàng)辦你的企業(yè)培訓(xùn)班,，我轄區(qū)的殘疾人魏連秋,、陳敏新,、李慶明,、楊鳳英等參加了此次培訓(xùn)，并掌握了一定的創(chuàng)業(yè)知識(shí),。

6,、就是針對(duì)一些有責(zé)任田的殘疾人，街道也沒(méi)有放棄他們的培訓(xùn),。街道殘聯(lián)在今年農(nóng)活空閑時(shí)間,，組織大批殘疾人或殘疾人家屬參加，街道農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站舉辦的“科學(xué)種田培訓(xùn)班”,。在培訓(xùn)班上,，學(xué)員們學(xué)會(huì)了種植、養(yǎng)殖技術(shù),，主講老師就耕種,、種子、化肥的科學(xué)使用,，給予了很耐心很細(xì)致的講解,。

三、維權(quán)救助工作,。

維護(hù)殘疾人生活中的各種合法權(quán)益,，是許多殘疾人工作者的天職，同時(shí)教育廣大殘疾人遵紀(jì)守法,，同樣也是殘疾人工作者的責(zé)任,，為了做好這項(xiàng)工作，首先街道殘聯(lián)組織殘疾人工作者及殘疾人學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律,、法規(guī)等專(zhuān)業(yè)知識(shí),，使大家掌握和懂得了，運(yùn)用法律武器來(lái)保護(hù)自己的常識(shí),，在日后解決土地紛爭(zhēng),、房屋拆遷等許多實(shí)際維權(quán)事件中，都得心應(yīng)手地維護(hù)了殘疾人自己的根本利益,。

殘疾人的各種幫扶,、救助活動(dòng)在我街可以說(shuō)是有著光榮的傳統(tǒng)。今年通過(guò)具體的入戶(hù)走訪,，我們了解到紅土村東屯的殘疾人徐長(zhǎng)鳳,、新立屯的殘疾人郭付榮家中存在著一定的困難，通過(guò)街道殘聯(lián)的協(xié)調(diào)在“助殘日”前夕,，分別給予了500元人民幣的救助,，使困難的生活得到了一定的緩解。

同樣在我們的協(xié)調(diào)下，對(duì)轄區(qū)的江濤,、王忠等8名困難殘疾人分別給予了200元的臨時(shí)救助,。

20xx年仲夏季節(jié)，我市遭受了百年不遇的水災(zāi),，街道殘聯(lián)的負(fù)責(zé)人以及工作人員,，在第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)查看災(zāi)情，及時(shí)上報(bào)市殘聯(lián),，并為受災(zāi)的殘疾人家屬于世君協(xié)調(diào)了xx元的救濟(jì)款,，資助他災(zāi)后重建。

通過(guò)協(xié)調(diào)在20xx年11月17日,，磐石市佛學(xué)協(xié)會(huì)捐贈(zèng)了3000元錢(qián)的米,、面、油等生活品,，對(duì)我轄區(qū)的10戶(hù)特困殘疾人進(jìn)行走訪慰問(wèn),。

在陽(yáng)光家園專(zhuān)項(xiàng)救助中，通過(guò)我們的仔細(xì)調(diào)查走訪,，對(duì)我街區(qū)的王玉坤,、鄭立財(cái)、歐陽(yáng)平,、郭付榮,、卜鳳英、王桂芳等6位重度殘疾人,，送去了800元錢(qián)的“居家人員”救助款,，致使他們不住的感激政府和殘聯(lián)對(duì)他們的關(guān)心。

我們依托政策對(duì)殘疾人進(jìn)行救助,，光輝村的殘疾人王德成家境特別困難,，通過(guò)我們與市民政局的協(xié)調(diào)，把他的低保由每年700元提高的目前的每年1300元的標(biāo)準(zhǔn),。

cbm項(xiàng)目培訓(xùn)時(shí),，我街道有李發(fā)等10名殘疾人參加，我街道殘聯(lián)在辦公經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下,，為其每人報(bào)銷(xiāo)了30元錢(qián)的往返路費(fèi),。

今年夏季家境困難的殘疾人商翠花不慎丟失了半個(gè)月的生活費(fèi)150元。街道殘聯(lián)得知此事后,，在資金緊張的情況下,，為她籌集了200元錢(qián)，解了他的燃眉之急,，使她全家非常感動(dòng),。

20xx年2月紅土村的殘疾人江濤生重病急需住院,，村殘協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員高公利、尹鳳財(cái),、謝連芳,、宋軍、劉長(zhǎng)富等人,，捐款500元將其送往醫(yī)院,，這充分體現(xiàn)了各級(jí)殘聯(lián)對(duì)殘疾人的關(guān)懷與關(guān)愛(ài),。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇十二

特別是公文,、檔案管理上，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定,，規(guī)范了辦理程序,，從嚴(yán)把好了文字、簽發(fā)等關(guān)鍵環(huán)節(jié),，提高了辦文水平,。局機(jī)關(guān)文書(shū)資料檔案統(tǒng)一由辦公室收集、歸檔,、保管,，認(rèn)真、及時(shí),、規(guī)范地做好了檔案工作,。二是協(xié)助局基建辦抓好了基建工作。在機(jī)關(guān)辦公樓建設(shè)上,，一方面搞好了資金籌措,，確保了基建順利進(jìn)行;另一方面，搞好了辦公室布置,、分配,、水電到位等工作，特別是集中2天時(shí)間,，認(rèn)真組織和圓滿完成了喬遷工作,，沒(méi)有出現(xiàn)丟失和遺漏現(xiàn)象，得到了局領(lǐng)導(dǎo)和各股室的好評(píng),。三是加強(qiáng)了自身隊(duì)伍建設(shè),。

在隊(duì)伍建設(shè)上，我們進(jìn)一步強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí),，全辦人員無(wú)論是干部,，還是臨時(shí)工，都能顧全大局,、服從大局,、服務(wù)大局,，工作上經(jīng)常加班加點(diǎn)，任勞任怨,，兢兢業(yè)業(yè),，為做好全局服務(wù)工作奠定了基礎(chǔ);進(jìn)一步強(qiáng)化了崗位意識(shí)，明確分工,，定崗定人,，責(zé)任到人，積極參加各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，著力提高寫(xiě)作,、烹飪、駕駛等業(yè)務(wù)技能,，大力提倡團(tuán)隊(duì)精神,，講團(tuán)結(jié)、講協(xié)作,，互相配合,，形成了工作拳頭，增強(qiáng)了后勤保障能力;進(jìn)一步強(qiáng)化了組織紀(jì)律,，全辦同志能?chē)?yán)格管好自己的嘴,，不該吃的堅(jiān)決不吃，嚴(yán)格管住自己的手,，不該得的堅(jiān)決不得,，嚴(yán)格管住自己的腳，不該去的地方堅(jiān)決不去,，率先遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度,，全年無(wú)一例違紀(jì)違規(guī)行為。在年度工作考評(píng)中,，被評(píng)為“優(yōu)秀”的有2人,、先進(jìn)工作者1人、“十佳”業(yè)務(wù)能手1人,，綜合得分在機(jī)關(guān)內(nèi)排名第四,，比20xx年前進(jìn)了一大步。

總之,，我們?cè)?0xx年工作中取得了一些成績(jī),，但與“兩辦”的要求相比,，與兄弟單位相比,，仍存在一些不足,，主要表現(xiàn)在：一是內(nèi)部管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)，特別在機(jī)關(guān)新辦公樓,，規(guī)范化管理壓力更大;二是信息調(diào)研,、財(cái)政宣傳力度有待進(jìn)一步提高;三是辦公室人員全局觀念,、服務(wù)意識(shí)、服務(wù)水平有待進(jìn)一步增強(qiáng),。我們決心在新的一年里,、新的環(huán)境下，繼續(xù)戒驕戒躁,，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),、開(kāi)拓進(jìn)取的精神，為把我局辦公室工作不斷推向新水平而努力奮斗!

述職人：xxx,。

xxxx年xx月xx日,。

20xx年，在市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我局堅(jiān)持以黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),，緊緊圍繞財(cái)政中心工作,，牢固樹(shù)立“人才是第一資源”的工作理念，認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,，按照全市人才工作的安排部署,，積極為全市人才工作提供強(qiáng)有力地資金支持，努力營(yíng)造“尊重勞動(dòng),、尊重知識(shí),、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好氛圍,，著力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),，充分調(diào)動(dòng)廣大人才參與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性，為推動(dòng)財(cái)政經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展,、促進(jìn)全市人才戰(zhàn)略的實(shí)施提供了保障,。

一、加強(qiáng)對(duì)人才工作的領(lǐng)導(dǎo),。

按照市的要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會(huì)市人才工作會(huì)議精神,貫徹落實(shí)黨政一把手抓人才工作和第一生產(chǎn)力目標(biāo)責(zé)任制,牢固樹(shù)立人才資源的第一資源的理念和科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力的思想,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)人才工作的領(lǐng)導(dǎo),財(cái)政局成立了以黨組書(shū)記,、局長(zhǎng)楊大銀為組長(zhǎng)，黨組成員,、總會(huì)計(jì)師潘新洲副組長(zhǎng),，人教股、秘書(shū)股,、預(yù)算股,、監(jiān)察室、農(nóng)村財(cái)政管理局等主要負(fù)責(zé)人為成員的人才工作領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)班,。主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,，其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓，秘書(shū)股,、黨支部,、工會(huì)、團(tuán)支部,、婦委會(huì)協(xié)同負(fù)責(zé)組織,，具體抓好落實(shí)，形成了一級(jí)抓一級(jí),，一級(jí)帶一級(jí),，層層抓落實(shí)，齊抓共管的工作格局,。精心制定和嚴(yán)格落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃,。

根據(jù)財(cái)政工作實(shí)際和培訓(xùn)教育工作的需要，按照省廳《20xx-20xx年財(cái)政干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》,，制定了《漢川市財(cái)政局20xx-20xx年干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施辦法》,，對(duì)教育培訓(xùn)的內(nèi)容、責(zé)任人及實(shí)施時(shí)間做出明確規(guī)定,，建立健全了學(xué)習(xí)內(nèi)容,、考勤、教學(xué),、學(xué)習(xí)筆記等日常管理制度,，學(xué)習(xí)培訓(xùn)統(tǒng)一安排，嚴(yán)格按照計(jì)劃內(nèi)容實(shí)施培訓(xùn)教育,，使人才教育培訓(xùn)工作落到了實(shí)處,。一把手總負(fù)責(zé),親自抓,將人才工作納入年度工作目標(biāo),與財(cái)政工作同部署、同檢查,、同考核,、同獎(jiǎng)懲。

二,、努力為人才成長(zhǎng)提供舞臺(tái),。

按照組織部門(mén)關(guān)于人才和科技工作的相關(guān)政策,針對(duì)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))財(cái)經(jīng)所人才狀況，及時(shí)向組織部,、人事局報(bào)告人員調(diào)整方案,，組織專(zhuān)班進(jìn)行干部考察，整活財(cái)政人才資源,，調(diào)整財(cái)政人員79人,，其中所長(zhǎng)調(diào)整16人，副所長(zhǎng)18人,，交流一般人員4人,，明確級(jí)別19人等等,。重用了一批工作能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)高,、群眾公認(rèn)的人才,，提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位，形成“能者上,、平者讓,、庸者下”的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，極大地激發(fā)了干部職工積極參與學(xué)習(xí),、不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu)的積極性,，激發(fā)了全局干部職工的責(zé)任感，提高了工作效率,。

積極引進(jìn)人才,。20xx年我局從鄉(xiāng)鎮(zhèn)引進(jìn)一名公務(wù)員，從當(dāng)年大學(xué)生中引進(jìn)了一名公務(wù)員,。20xx年又引進(jìn)了一名大學(xué)生計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)人才,。目前已經(jīng)通過(guò)了筆試、正在準(zhǔn)備面試工作,。對(duì)引進(jìn)的人才我們都跟蹤培養(yǎng),，放在重點(diǎn)崗位,，讓他們擔(dān)重?fù)?dān),，確保人才引得進(jìn)，留得住,。

三,、強(qiáng)化對(duì)人才的教育培訓(xùn)。

按照二oo九年度干部培訓(xùn)教育工作計(jì)劃,，我們一是注重干部職工思想政治教育,。堅(jiān)持不定期地組織學(xué)習(xí)、專(zhuān)題輔導(dǎo),、召開(kāi)座談會(huì)等形式進(jìn)行思想教育,，特別是世界觀、人生觀,、價(jià)值觀,、權(quán)力觀教育和愛(ài)國(guó)主義、集體主義,、社會(huì)主義以及職業(yè)道德教育,，提高了干部職工的思想政治素質(zhì)。

二是加強(qiáng)黨員廉政教育,。每年春節(jié)集訓(xùn)都要由紀(jì)檢組長(zhǎng)通報(bào)有關(guān)違紀(jì)違規(guī)典型案例進(jìn)行紀(jì)律教育,。由局監(jiān)察室組織觀看典型案例,、違紀(jì)違法領(lǐng)導(dǎo)干部懺悔錄等教育專(zhuān)題片，進(jìn)行黨紀(jì)黨規(guī)教育和反腐敗警示教育活動(dòng),。

述職人：xxx,。

xxxx年xx月xx日。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇十三

一年來(lái),，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心跟幫助下,，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,，認(rèn)真履行職責(zé)，全面提高了自己的思維意識(shí),、工作才干和綜合素質(zhì),，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)責(zé)任。誠(chéng)然工作上經(jīng)歷了很多艱難,，但對(duì)我來(lái)說(shuō)每一次都是很好的錘煉,，覺(jué)得到自己逐漸成熟了。現(xiàn)將任職以來(lái)的情況總結(jié)如下：

一,、當(dāng)真實(shí)行職責(zé),，踴躍發(fā)展工作。

(一)努力做好行政管理工作,。

1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作,，組織召開(kāi)全部職工大會(huì)次，中層干部會(huì)議次,，班子會(huì)議次,，支委會(huì)次，黨員大會(huì)次,，職工代表大會(huì)2次,，工會(huì)委員會(huì)次，團(tuán)員會(huì)議2次,。會(huì)前做好各項(xiàng)籌備工作及會(huì)議記錄,，做到了保密和及時(shí)歸檔。

2.認(rèn)真做好材料的撰寫(xiě),、打印,、信息上報(bào)和檔案管理等工作，確保及時(shí)撰寫(xiě)和上報(bào),。做好各種文件的收發(fā),，復(fù)印及謄印工作。及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦，科室下達(dá)做好記載,，按時(shí)部署,，全年起草行政法文31個(gè)，黨務(wù)發(fā)文9個(gè),。今年標(biāo)準(zhǔn)了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。

3.完成20xx年行政工作盤(pán)算,、總結(jié),、人大匯報(bào)材料以及年鑒、大事記的編寫(xiě)和上報(bào)工作,。

4.完成20xx年度辦公室工作檔案的收集,、收拾和歸檔工作，完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作,。

5.與其余同志一起做好辦公室電話業(yè)務(wù)咨詢(xún),、投訴舉報(bào)的接報(bào)和轉(zhuǎn)報(bào)工作，全年共受理投訴舉報(bào)900余件,。

6.完成或協(xié)助有關(guān)單位完成了xx區(qū)食品量化分級(jí)管理授牌儀式表彰大會(huì),、人大代表察看、艾滋病宣揚(yáng)活動(dòng)的籌備工作,?？赡芗皶r(shí)解決和安排上級(jí)單位安排的工作和其余單位的協(xié)調(diào)工作，做到重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào),。

(二)幫助黨支部,、工會(huì)做好各項(xiàng)工作。

1.完成20xx年黨務(wù),、工會(huì),、規(guī)劃生養(yǎng)工作的打算、總結(jié),、職工之家的匯報(bào)材料。

2.協(xié)助黨支部組織黨小組,、黨員學(xué)習(xí),，工會(huì)委員會(huì)、小組長(zhǎng)會(huì)議,，及時(shí)印發(fā)學(xué)習(xí)材料,，開(kāi)展"是與非"答題活動(dòng)。準(zhǔn)備召開(kāi)了預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會(huì),。完成20xx年度重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象的函調(diào)工作,。

3.制定廉政執(zhí)法任務(wù)書(shū)、計(jì)劃生育義務(wù)書(shū),，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和科室,、監(jiān)督員的簽訂工作,。

4.對(duì)中層干部、黨員進(jìn)行了兩次民主測(cè)評(píng),，召開(kāi)2次民主生活會(huì),，以及對(duì)并將總結(jié)報(bào)告及時(shí)上報(bào)。

5.協(xié)助支部完成對(duì)13名中層干部,、4名重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象的考察,，及時(shí)進(jìn)行公示和完成任命。

6.組織捐衣,、捐款2次1萬(wàn)余元,。

7.組織職工休養(yǎng)、女工體檢,、獻(xiàn)血工作以及20xx年新年聯(lián)誼會(huì)的各項(xiàng)文體活動(dòng),。

9.每月及時(shí)審核、調(diào)解獨(dú)生子女費(fèi),、奶費(fèi)及托費(fèi)的發(fā)放,，有計(jì)劃地做好謀劃生育藥具的發(fā)放工作。

9.組織召開(kāi)職代會(huì)2次,，實(shí)現(xiàn)所務(wù)公開(kāi)欄公示2期,，配合工會(huì)一起探訪生病職工及家屬人次。

10.建立黨員及入黨積極分子檔案,，科技翻新檔案等,，完善了支部基本檔案。

(三)全力做好團(tuán)支部工作,。

20xx年我被評(píng)為xx區(qū)xx局精良干部,，辦公室取得"20xx年度五四紅旗"，是對(duì)辦公室工作的充分?jǐn)喽ā?/p>

組織了多少項(xiàng)團(tuán)員運(yùn)動(dòng)：

1.積極組織團(tuán)員參加"亮麗青春青年醫(yī)務(wù)職員禮儀大賽"失掉優(yōu)勝獎(jiǎng),，

2.組織青年志愿者舉措,，參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動(dòng)。

3.組織35歲以下青年嘉年華活動(dòng),。

3.建立了35歲以下青年檔案,，為團(tuán)支部推優(yōu)工作打下基礎(chǔ)。

4.我有幸作為團(tuán)代表參加了xx區(qū)的團(tuán)代會(huì),，受益匪淺,。

作為辦公室主任完成各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作;每月按時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)辦公室考勤;定期蕩滌值班室被單;進(jìn)行印刷、電腦設(shè)備的維修和耗材管理工作;協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作,，公平調(diào)配人員,。

二、業(yè)務(wù)才能的培養(yǎng)。

1.在中華衛(wèi)生與監(jiān)視雜志上發(fā)表論文《xx區(qū)20xx年食物衛(wèi)生投訴舉報(bào)現(xiàn)狀分析及對(duì)策》,，并協(xié)助所長(zhǎng)完成了4篇論文的完善和修改,，援助完成雜志社投稿和發(fā)表工作。

2.積極參加突發(fā)事件的處置,，其中食品中毒3起,，水沾染事變1起，投訴2起,，處罰1起,，罰款5000元，參加了防汛演習(xí),，通過(guò)鍛煉使我的業(yè)務(wù)能力得到了進(jìn)一步的提高,。

3.整理尺度了創(chuàng)衛(wèi)工作基礎(chǔ)檔案。

三,、保持嚴(yán)于律己,、努力做好模范。

(一)增強(qiáng)思想風(fēng)格建設(shè),。

我始終把加強(qiáng)公仆意識(shí),、服務(wù)意識(shí)作為所有工作的基礎(chǔ);始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在謹(jǐn)慎、細(xì)致,、扎實(shí),、求實(shí)上，愛(ài)崗敬業(yè)埋頭苦干;始終堅(jiān)持青年干部的蓬勃朝氣,、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,，努力成為青年同志的榜樣。辦公室工作最大的法則就是"無(wú)法令",，"不由自主",。因此，我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,，正確處理苦與樂(lè),、得與失、個(gè)人利益與群體好處,、工作與家庭的關(guān)系,，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),，一年到頭，經(jīng)常加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn),，做到加班加點(diǎn)不叫累,、領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不言悔、取得成績(jī)不驕傲，從而保障了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)行,。

(二)積極加入政管實(shí)踐學(xué)習(xí),。

一年來(lái)，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,，盡力在提高本身綜合素質(zhì)高下功夫,。我重點(diǎn)學(xué)習(xí)了""主要思維和十九大精神等文件，作為辦公室的主任,，及時(shí)將學(xué)習(xí)資料收集打印下來(lái)發(fā)給黨員進(jìn)行學(xué)習(xí),，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性，進(jìn)步了自己政治洞察力,，牢固樹(shù)立了全心全意為公民服務(wù)的宗旨和準(zhǔn)確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀。

作為入黨接洽人,，積極與入黨積極分子聯(lián)系談話7人次,。

四、存在的問(wèn)題和倡導(dǎo),。

(一)自身的問(wèn)題,。

一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)和同道們的關(guān)懷支撐下,，工作也獲得了必定的成就,，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的請(qǐng)求還有不少的差距：

1.因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)的限度，深入基層鍛煉的時(shí)間,、機(jī)會(huì)偏少,，對(duì)業(yè)務(wù)工作的理解只局限于書(shū)本教訓(xùn)的理性意識(shí)上，缺乏切實(shí)的感性認(rèn)識(shí),。

2.在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,，有時(shí)候只知道埋頭拉車(chē)。

3.由于本人是年輕干部,，工作中缺少?gòu)?qiáng)有力的治理,，發(fā)展工作時(shí)缺乏魄力。

1."不規(guī)矩,，不成方圓,。"辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個(gè)軌制健全、管理嚴(yán)厲,、紀(jì)律嚴(yán)明,、號(hào)令暢通的戰(zhàn)斗群體。要本著"從嚴(yán),、從細(xì),、可行"的準(zhǔn)則,，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步勘誤完善辦公室工作規(guī)范、考核制度,、保密制度,、文件管理制度，從而使辦文,、辦事,、辦會(huì)等各項(xiàng)工作的開(kāi)展更加規(guī)范有序。

2.辦公室主任是所內(nèi)最基層的管理者,，既是指揮員又是戰(zhàn)役員,，是領(lǐng)導(dǎo)意志、見(jiàn)解的體現(xiàn),，也是基層問(wèn)題的反饋者,，因而更要樹(shù)破起良好的自身形象，在工作中成為共事的榜樣,，在感情上成為共事信任錯(cuò)誤,。

3.工作中要學(xué)會(huì)開(kāi)動(dòng)腦筋，主動(dòng)思考,，充足發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用,，踴躍為引導(dǎo)出謀劃策，探索工作的方法跟思路,。

4.積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交換,，浮現(xiàn)工作上和思惟上的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)，也渴望領(lǐng)導(dǎo)可能及時(shí)對(duì)我工作的不足進(jìn)行批駁斧正,，使我的工作能夠更加完美,。

總之，完善主義和空想主義始終是我工作中的最大妨礙,，應(yīng)當(dāng)更加清醒地面對(duì)事實(shí),。在今后年度的工作中，我一定會(huì)進(jìn)一步解放思想,，緊跟監(jiān)督所的工作思路,，積極配合領(lǐng)導(dǎo)的工作，與時(shí)俱進(jìn),，開(kāi)拓創(chuàng)新,，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上更上一個(gè)臺(tái)階!

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇十四

作為公司的辦公室主任,回顧這1年來(lái)的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,，嚴(yán)格要求自己,，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作,。通過(guò)1年來(lái)的不斷學(xué)習(xí)與工作,，工作模式上有了新的突破,，工作方式有了較大的改變,，現(xiàn)將1年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

由于公司辦公地址的變更,現(xiàn)在辦公室對(duì)我們來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作環(huán)境,。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識(shí)到,，辦公室是老板直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),，是承上啟下、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著指定目標(biāo)前進(jìn)的中心,。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,，在文件起草、提供調(diào)研資料,、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,，數(shù)據(jù)。有文書(shū)處理,、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排,、迎來(lái)送往及用車(chē)管理等,。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí),，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),，力求周全,、準(zhǔn)確、適度,，避免疏漏和差錯(cuò),，至今基本做到了事事有著落。以下是幾點(diǎn)總結(jié):,。

1,、理順關(guān)系，對(duì)公司各類(lèi)證件的變更及年檢負(fù)責(zé),由于公司辦公地址的變更,導(dǎo)致公司各類(lèi)證件都需要到相應(yīng)的各個(gè)機(jī)關(guān)部門(mén)進(jìn)行變更,且今年公司還批出“建筑工程設(shè)計(jì)與施工”貳級(jí)資質(zhì)及“安全生產(chǎn)許可證”,，我便聯(lián)系招聘了應(yīng)資質(zhì)要求的各類(lèi)人才,除公司凌總以外,二級(jí)建造師5名,,技術(shù)負(fù)責(zé)人(即工程師)1名,報(bào)考并通過(guò)了公司主要負(fù)責(zé)人3名,項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)人1名,特種工9名,7大員7名,7大員繼續(xù)教育8名,雖付出了很多精力,、財(cái)力，但能順利籌集各類(lèi)證書(shū)也算是有所欣慰,。公司再20xx年還被富陽(yáng)市工商局評(píng)為”富陽(yáng)市消費(fèi)者信得過(guò)滿意單位”此榮譽(yù)在富陽(yáng)市裝修業(yè)只有3家.看到這種種成果,心里也有很大的成就感.

2,、積極響應(yīng)公司號(hào)召,，深入開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作。根據(jù)公司辦公會(huì)議精神要求,，公司辦公室每位員工都發(fā)揮了主人翁精神,，開(kāi)拓市場(chǎng)，主抓業(yè)務(wù),，到各小區(qū),、農(nóng)村別墅區(qū)設(shè)點(diǎn)、了解,、調(diào)查市場(chǎng)行情,，同時(shí)也取得了一定的成績(jī)。

3,、認(rèn)真做好公司的績(jī)效考核工作,。每天及時(shí)準(zhǔn)確的做好每位員工的評(píng)分事項(xiàng)，同時(shí)也在不斷的完善該制度,。管理好資料歸檔工作,。配合老板在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善,。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司各項(xiàng)制度的執(zhí)行,。

4、落實(shí)公司人事,、勞資管理工作,。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事,、工資管理和員工考勤控制監(jiān)督工作,。

5、切實(shí)抓好公司的福利,、企業(yè)管理的日常工作,。及時(shí)在每位員工生日當(dāng)天定好蛋糕，提前采購(gòu)好每次會(huì)議的水果及糕點(diǎn)以及每月優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的禮品準(zhǔn)備工資,，都按照公司預(yù)算審批制度,，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施等商品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作,。辦公室裝修完畢后,，在3月份按照審批權(quán)限完成了購(gòu)置辦公用品、通訊,、復(fù)印機(jī),、電腦等設(shè)備的配置工作。切實(shí)做好公司通訊費(fèi),、招待費(fèi),、水電費(fèi),、車(chē)輛使用及饋贈(zèng)品登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn),。

回顧這1年,，作為辦公室主任的我還有一個(gè)重要的職務(wù)，公司的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,，首先感謝老板一直以來(lái)對(duì)我的信任和栽培,，也感謝每位同事的配合與理解!在平凡而繁細(xì)的工作中，雖付出了許多艱辛和努力,，但同時(shí)也有了很大的收獲和喜悅，重要的是豐富與鍛煉了自己,，在工作中自覺(jué)的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,，努力做好財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作，但由于財(cái)會(huì)工作繁事多,，雜事多,，其工作都具有事務(wù)性和實(shí)發(fā)性的特點(diǎn)，因此,，在工作中自己和整個(gè)財(cái)務(wù)部仍有許多不足,，扔需在今后的工作中不斷的加以完善，現(xiàn)我將今年的工作總結(jié)歸納如下2點(diǎn)：

1,、以認(rèn)真的工作態(tài)度及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月開(kāi)票,、認(rèn)證、記賬,、結(jié)算和賬務(wù)處理工作,，及時(shí)準(zhǔn)確的填報(bào)各類(lèi)月度、季度,、年終賬務(wù)報(bào)表,，及時(shí)準(zhǔn)確的完成稅務(wù)的申報(bào)和繳納，以及對(duì)各類(lèi)會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行了分類(lèi),、裝訂,、歸檔。

2,、以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及時(shí)準(zhǔn)確的核簽公司日常的各類(lèi)支出,，并進(jìn)行費(fèi)用明細(xì)分類(lèi)，及時(shí)準(zhǔn)確的根據(jù)公司的資金情況和經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行“資金預(yù)算”并提出合理的建議,，以便老板能夠及時(shí)的了解公司的資金情況并采取相對(duì)應(yīng)的措施,。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí),、能力和閱歷與我任職都有一定的距離,，所以總不敢掉以輕心,，總在學(xué)習(xí)，向書(shū)本學(xué)習(xí),、向周?chē)念I(lǐng)導(dǎo),、朋友學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí),，這樣下來(lái)感覺(jué)自己這幾年來(lái)還是有了很大的進(jìn)步,。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,，已具備了一定的工作經(jīng)驗(yàn),，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面，經(jīng)過(guò)這幾年的鍛煉都有了很大的提高,，保證了我擔(dān)任的2大主要崗位的各項(xiàng)工作正常運(yùn)行,，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去,。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)心,，責(zé)任心,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

1年來(lái),，本人能敬業(yè)愛(ài)崗,、以身作則、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,，取得了一些成績(jī),，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：第一,，許多工作我都是邊干邊摸索,，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,，有些工作還不夠過(guò)細(xì)致,，協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三，自己的理論水平還有待提高,。

在新的一年里,，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量,。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面,。努力學(xué)習(xí)裝修業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律常識(shí),。加強(qiáng)對(duì)裝修業(yè)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,，加強(qiáng)周?chē)h(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),，要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá),、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;第三,，注重各部門(mén)的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理,，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作,，形成良好的部門(mén)工作氛圍,。不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門(mén)的支持能力、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,，、維護(hù)公司利益,，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,，力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。謝謝!

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇十五

期：___________,。

試用期工作總結(jié),。

__年，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在同事們的積極配合下,，在辦公室全體成員的熱情幫助下，我著力從辦公室工作的實(shí)際特點(diǎn)出發(fā),，堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨,，不斷加強(qiáng)自身的素質(zhì)建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，在克服諸多困難的情況下,，認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下：:一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高政治理論和文化水平作為一名___黨員，又全面負(fù)責(zé)著局辦公室的工作,，我能始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義信仰,，堅(jiān)持思想上、行動(dòng)上自覺(jué)與黨保持一致,，工作中嚴(yán)以律己,，寬以待人，作風(fēng)務(wù)實(shí)不浮夸,。__年,，我自覺(jué)地參與我黨開(kāi)展的保持___員先進(jìn)性教育活動(dòng)，克服事務(wù)性工作繁雜的實(shí)際困難,，在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)與合理安排下,，認(rèn)真地完成了保先教育的各項(xiàng)“規(guī)定動(dòng)作”。日常也注意借助于電腦等先進(jìn)設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識(shí),，通過(guò)種種形式多樣的學(xué)習(xí),，使我增長(zhǎng)了政治理論知識(shí)，增強(qiáng)了政治敏銳性,、鑒別力,，進(jìn)一步提高了理論聯(lián)系實(shí)際的能力，也使我深切地體會(huì)到了只有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會(huì)的最好的辦法,。

二,、解放思想,全面提升政務(wù)管理水平辦公室承擔(dān)著文字處理、檔案,、印鑒管理,、采購(gòu)保管、財(cái)務(wù)等多項(xiàng)工作,，是局傳遞信息,、落實(shí)政策、上下內(nèi)外溝通的窗口,，工作瑣碎繁雜不易出成績(jī),。

這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高，能應(yīng)對(duì)得了日常事務(wù)性的工作,，更重要的是能吃得了苦,、受得了委屈。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵(lì),！在工作中,，我始終樹(shù)立服務(wù)于建設(shè)工作的大局意識(shí)，堅(jiān)持按照“干大事，從細(xì)節(jié)做起,，做小事,，從大局著眼”的總體要求，增強(qiáng)工作的前瞻性和主動(dòng)性,。__年我們按照上級(jí)工作要求,，全力完成局對(duì)內(nèi)管理、對(duì)外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門(mén)的工作水平得到了提高,，有力地促進(jìn)了局各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,。

1、綜合文字工作得到加強(qiáng),。__年,，辦公室起草了各類(lèi)請(qǐng)示、報(bào)告,、講話,、匯報(bào)材料等一百余份，下發(fā)考勤,、學(xué)習(xí),、財(cái)務(wù)、考核等制度十余項(xiàng),，形成書(shū)面文字材料__余篇,。

2、規(guī)范了機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理,。制定了考勤制度、學(xué)習(xí)制度,、值班制度,、文書(shū)鑒定制度、機(jī)關(guān)衛(wèi)生制度,、財(cái)務(wù)管理制度等等機(jī)關(guān)管理制度,，使機(jī)關(guān)管理更加規(guī)范、科學(xué),有章可循,。

3,、加強(qiáng)對(duì)辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人,、其它部門(mén)所體會(huì)不到的,，又都是默默無(wú)聞的“配角”工作和“地下”工作，有些又是其它部門(mén)無(wú)法代替的,，為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì),、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng)，搞好辦公室自身建設(shè)，一是進(jìn)行教育和引導(dǎo),，使大家樹(shù)立敬業(yè)愛(ài)崗的精神,，樹(shù)立榮譽(yù)感，克服“配角”的自卑感,，使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo),、同志們的信認(rèn)，是一種榮譽(yù),。二是堅(jiān)持了各項(xiàng)制度的落實(shí),，如會(huì)議制度，勞動(dòng)紀(jì)律,，值班制度,、衛(wèi)生制度等，要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,，率先垂范,。

4、積極穩(wěn)妥地做好信訪工作,。信訪工作是化解___,，保證局工作正常順利進(jìn)行，為領(lǐng)導(dǎo)和同志們排憂解難的一項(xiàng)重要工作,。__年,，局信訪辦共接待群眾來(lái)訪___件。在信訪工作當(dāng)中,，我們嚴(yán)格按照信訪程序,，做到了耐心、細(xì)致,、不推不拖,，能辦的事情立即幫助辦，能夠解決的立即幫助___人協(xié)調(diào)解決,。由于我們?cè)诠ぷ髦袠?shù)立了較強(qiáng)的全局意識(shí),、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，經(jīng)全局同志的努力,，使我局__年的信訪工作沒(méi)有一起赴市,、赴省、赴京___現(xiàn)象,，使來(lái)訪者滿意而走,，來(lái)信者得到滿意答復(fù)。

三,、樹(shù)立職工利益無(wú)小事的思想,全力提高服務(wù)水平,。

作為局的后勤保障部門(mén),，辦公室服務(wù)水平的高低直接決定著我們局對(duì)外形象，為此在管好政務(wù)的同時(shí),積極為干部職工謀利益,全面調(diào)動(dòng)職工積極性,樹(shù)立以局為家的思想,。

1,、在安排日常各類(lèi)用品的采購(gòu)、領(lǐng)用及文印工作時(shí),，要求部門(mén)人員注意自己的服務(wù)態(tài)度,能辦的事絕不拖拉,，不能辦的要講明原因，盡量提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

2,、在安排辦理各類(lèi)醫(yī)保、發(fā)放各項(xiàng)福利待遇等與職工切身利益相關(guān)事宜時(shí),，要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,，將自己置于員工的角度考慮，本著出以公心,能設(shè)身處地的為他人著想,。

四,、存在的問(wèn)題。

3,、工作中時(shí)有急躁情緒,，謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

五,、__年工作思路工作中存在的這些問(wèn)題需要通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),，并借助實(shí)踐工作的鍛煉，盡快調(diào)整思路,，更新觀念,，為此我也對(duì)自己下一年度的工作方向有了清晰的思路：

2、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想,、拓展思路,，提高辦公室全體工作人員的工作素質(zhì)、政策水平和工作水平,，努力掌握和熟悉各項(xiàng)政策方針，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策,，科學(xué)決策提供參謀和服務(wù),。

3、加強(qiáng)與其他部門(mén)的工作交流,，注意聽(tīng)取同事們的意見(jiàn)和建議,，以利于政務(wù)管理水平和事務(wù)處理能力的進(jìn)一步提高。

范文僅供參考,。

感謝瀏覽,。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫忙下,，在全體同志們的支持配合下,，我服從工作安排，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，堅(jiān)持“干大事,，從細(xì)節(jié)做起，做小事,，從大局著眼”的要求,，圍繞校園工作目標(biāo)來(lái)開(kāi)展工作，較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,，但對(duì)我來(lái)說(shuō)每一次都是很好的鍛煉。現(xiàn)將一年的狀況述職如下：

1,、開(kāi)好每一次會(huì)議,，做好會(huì)議記錄，記載校園重大活動(dòng)和重要事件,。

2,、認(rèn)真做好材料的撰寫(xiě)、打印,、信息上報(bào)等工作,，確保及時(shí)撰寫(xiě)和上報(bào)，做好各種文件的收發(fā),、轉(zhuǎn)發(fā)及打印工作,，及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦，按時(shí)布置,，做到了每一天的文件轉(zhuǎn)接登記,。

3、完成了校園年度工作計(jì)劃及總結(jié),，辦公室工作檔案的收集,、整理和歸檔工作以及各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作。

4,、做好教師考核和績(jī)效結(jié)算工作,。考核工作嚴(yán)格按考核方案執(zhí)行,，各部門(mén)透明運(yùn)作,，

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇十七

由于我個(gè)感覺(jué)，我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意,，感覺(jué)愧對(duì)公司的期望,，同時(shí)也感覺(jué)自己在過(guò)去的五年里沒(méi)有給公司做過(guò)重大貢獻(xiàn),，主要是和自身能力不高有關(guān)，在公司的各方面需求上自己能力不夠,。所以,，經(jīng)過(guò)自己慎重考慮，為了自己和公司考慮,，自己現(xiàn)特向公司提出離職,，望公司給予批準(zhǔn),。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇十八

2o_年中,，在區(qū)委,、及局黨政部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,，我與__局全體同志經(jīng)不懈努力,，勝利完成了我局《目標(biāo)管理責(zé)任制》規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)及公務(wù)員考核的要求?，F(xiàn)就具體工作總結(jié)如下,，請(qǐng)予以審核：

一,、政治思想方面：

提高端正行業(yè)作風(fēng)的主動(dòng)性和自覺(jué)性,，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,。同時(shí)堅(jiān)決執(zhí)行組織決定，模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,，工作中善于調(diào)研,，能結(jié)合我局的特點(diǎn)制定相關(guān)的措施，求真務(wù)實(shí),。同時(shí),，尊重領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心,、團(tuán)結(jié)同志,。處理公務(wù)公正，自覺(jué)遵守區(qū)委,、紀(jì)委及我局的各項(xiàng)廉政建設(shè)規(guī)定,，堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)。在思想上,、言行上和一切工作中和黨中央保持高度一致,，旗幟鮮明。

二,、工作實(shí)績(jī)：

我的工作崗位是局辦公室主任,，同時(shí)，任局工會(huì)主席,。就辦公室的工作而言，看似簡(jiǎn)單,，實(shí)際不然,。工作面,、思維的視角和工作的范圍都很寬。特別是在我局人少事多,、面寬事雜的情況下,，辦公室主任尤其顯得不好當(dāng)。但我這人天性好強(qiáng),，又不服輸,，既然干了，就必須干好,。

所以,，我嚴(yán)格按照《辦公室主任崗位職責(zé)》的要求，積極調(diào)整思維形式和工作方法,，同時(shí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)并研究如何作好辦公室主任工作這個(gè)課題。

通過(guò)參加“辦公室主任培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí),，使我受益非淺,。而且，在思想上也牢固樹(shù)立了干好這一項(xiàng)工作的信念,。認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀,，作好局內(nèi)各科室(隊(duì))，下屬各單位的協(xié)調(diào)和督導(dǎo),、督察工作,，起到“上情下達(dá)”、“下情上報(bào)”的橋梁作用,。

做好面向局領(lǐng)導(dǎo)和全系統(tǒng)干部職工的服務(wù)和后勤保障工作,。幫助他們解決了實(shí)際困難，而只能默默無(wú)聞,，均與成績(jī)和功名無(wú)緣,，這就是辦公室的現(xiàn)狀，但作為一名共產(chǎn)黨員,，只要是于工作有利,，我無(wú)怨無(wú)悔。通過(guò)一年來(lái)的努力,，我已逐步適應(yīng)了辦公室的各項(xiàng)工作,，規(guī)范了人、財(cái),、物的管理和各類(lèi)公文的起草,、抄發(fā)抄報(bào)。

我堅(jiān)持始終以全心全意為人民服務(wù)為宗旨,，把為我區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略服務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),，為基層單位服務(wù)，作為中心工作點(diǎn),。

建立強(qiáng)烈的事業(yè)心,、責(zé)任感，工作積極主動(dòng),，認(rèn)真細(xì)致,。愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn),。任勞任怨,，不計(jì)個(gè)人得失。出滿勤,，按時(shí)上班,，自覺(jué)加班完成特殊、緊急任務(wù),。認(rèn)真履行職責(zé),，積極下屬單位的工作。積極關(guān)心它們,，力爭(zhēng)多為基層辦實(shí)事,。

為實(shí)現(xiàn)“以政治思想育人、用規(guī)章制度管人”的現(xiàn)代管理模式,，辦公室制訂了《___局內(nèi)部管理辦法》,，建立健全了各科、隊(duì),、室的《崗位責(zé)任制》,。

積極發(fā)揮辦公室的檢查、督導(dǎo)作用,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)轉(zhuǎn)變工作,，

(三)、完成的其他工作：

1,、盡心盡力地完成了工會(huì)的各項(xiàng)工作,，使__局工會(huì)獲得__區(qū)總工會(huì)“先進(jìn)職工之家”稱(chēng)號(hào)。

2,、積極完成了區(qū)委下達(dá)的“對(duì)口幫扶”任務(wù),，多次到桃__村委會(huì)聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行協(xié)調(diào)、慰問(wèn)工作,。

4,、完成了三位領(lǐng)導(dǎo)交辦的特事、急事。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇十九

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

作為一名****黨員,，本人在思想上始終與黨___保持高度全都，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),，仔細(xì)學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會(huì)報(bào)告,，深刻領(lǐng)悟“___＇重要思想的內(nèi)涵，主動(dòng)參與黨委組織開(kāi)展的各類(lèi)學(xué)習(xí),，注重不斷提高自身的政治素養(yǎng)與思想道德素養(yǎng),，堅(jiān)決對(duì)黨的信念，用正確的理論指導(dǎo)自己的行動(dòng),。尤其在今年開(kāi)展的黨員先進(jìn)性訓(xùn)練活動(dòng)中,，本人主動(dòng)參與訓(xùn)練活動(dòng)的每階段活動(dòng)支配，仔細(xì)記錄學(xué)習(xí)筆記,，深刻思索撰寫(xiě)黨性分析報(bào)告,，作為醫(yī)院先進(jìn)性訓(xùn)練活動(dòng)辦公室副主任，主動(dòng)履行自己的職責(zé),，配合領(lǐng)導(dǎo)完成各階段的工作,。

俗話說(shuō)：“肚里有學(xué)問(wèn)，手中方法多＇,。自全面負(fù)責(zé)辦公室工作以后,，新的工作職能要求我不斷地更新自己的學(xué)問(wèn)，拓展自己的學(xué)問(wèn)領(lǐng)域,，提高自己辦事,、處理、協(xié)調(diào)問(wèn)題的力量,。業(yè)余時(shí)間仔細(xì)學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)和相關(guān)管理理論,，不斷更新自己的學(xué)問(wèn)結(jié)構(gòu)，拓寬學(xué)問(wèn)面,，具備肯定的學(xué)習(xí)力,。通過(guò)學(xué)習(xí)《馬克思主義哲學(xué)》、《___思想概論》,、《行政管理》,、《公文寫(xiě)作》等理論學(xué)問(wèn)以及醫(yī)療等政策、法規(guī)和條例等,，逐步提升自己的綜合素養(yǎng),。同時(shí)不僅從書(shū)本上吸取養(yǎng)分，還虛心地向四周理論水平高、業(yè)務(wù)力量強(qiáng)的同志學(xué)習(xí),，取人之長(zhǎng),，補(bǔ)己之短，努力豐富自己,、改善自己,、提高自己。通過(guò)學(xué)習(xí),，開(kāi)闊了視野,，拓寬了思路，進(jìn)一步提高了政治水平和駕馭實(shí)際工作力量,。兩年來(lái),，代表我院參與衛(wèi)生局進(jìn)行“五法二條例＇學(xué)問(wèn)競(jìng)賽，榮獲團(tuán)體三等獎(jiǎng),。撰寫(xiě)論文2篇,，已發(fā)表2篇。

二,、求真務(wù)實(shí),，不斷開(kāi)創(chuàng)工作新局面。

辦公室是一個(gè)綜合協(xié)調(diào)部門(mén),，工作繁雜,、瑣碎，許多工作不行預(yù)報(bào),，也難以量化,。要使辦公室工作真正實(shí)現(xiàn)規(guī)范、有序,、高效,，就必需要有一整套的工作體系作保障。兩年來(lái),，本人始終踐行“服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo),、服務(wù)好部門(mén)、服務(wù)好職工＇的工作理念,，始終追求更高的工作效率,，更優(yōu)秀的服務(wù)質(zhì)量，更順暢的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制,，更昂揚(yáng)的工作___,，在仔細(xì)總結(jié)和繼承我院辦公室以往勝利閱歷和優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，結(jié)合不斷拓展的工作內(nèi)容,，結(jié)合兄弟單位辦公室工作的先進(jìn)理念,，以主動(dòng),、仔細(xì)、懇切的工作看法對(duì)待自己所從事的工作,。格外是xx年,，在深化醫(yī)院管理年活動(dòng)中、黨員先進(jìn)性訓(xùn)練活動(dòng)中,、“滿足杯＇優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)中,、**高校附屬醫(yī)院揭牌典禮儀式中本人充分發(fā)揮自己的組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能,，得到了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和其他部門(mén),、廣闊干部職工的認(rèn)可。

(一),、履行工作職責(zé)，深化服務(wù)職能,。

醫(yī)院辦公室的重要作用,，格外是參謀助手作用是通過(guò)辦文、辦會(huì),、辦事的過(guò)程來(lái)體現(xiàn)的,。辦文、辦會(huì),、辦事是辦公室最基本,、最大量的工作，也是辦公室工作人員的重要基本功,。關(guān)于辦文工作,，兩年來(lái)，我院辦公室審核發(fā)出的各種文件有160多個(gè),，完成各類(lèi)工作方案,、工作總結(jié)、五年規(guī)劃以及各種會(huì)議材料,、領(lǐng)導(dǎo)講話等30余篇,，較為圓滿的完成了任務(wù)。關(guān)于辦會(huì),，兩年幫助完成**高校附屬醫(yī)院揭牌慶典,、離退休職工敬老節(jié)座談會(huì)、黨員先進(jìn)性訓(xùn)練各階段通報(bào)會(huì),、中層干部家屬代表聯(lián)歡會(huì)等各種會(huì)議20余次,。關(guān)于辦事，仔細(xì)落實(shí)做好醫(yī)院月工作方案支配,，落實(shí)支配總值班以及節(jié)假日的排班,，對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)下發(fā)的各項(xiàng)通知、工作要求等，準(zhǔn)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并傳達(dá)到相關(guān)職能科室和臨床一線科室,，即時(shí)反饋各種信息,，做到快捷實(shí)效，保證上下政令暢通,。依據(jù)《醫(yī)院管理年評(píng)價(jià)指南》以及院辦公會(huì)要求,，我們組織重新修訂了醫(yī)院工作人員職責(zé)和工作制度，經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的仔細(xì)細(xì)致工作,，結(jié)合我院實(shí)際狀況,，對(duì)原有工作人員職責(zé)和工作制度進(jìn)行了增補(bǔ)和修訂，現(xiàn)初稿已打印完畢,，待院辦公會(huì)通過(guò)后正式成冊(cè)印刷,。200*年，我院辦公室利用檔案工作軟件實(shí)行電腦登錄收發(fā)文,，削減手工登記的程序,，便于文書(shū)檔案的電腦統(tǒng)一管理。完成xx年度文件的歸檔和人事檔案材料的裝訂整理,。

(二),、規(guī)范工作程序，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制,。

出自 m.sevw.cn

由于辦公室其余三位同志都是新進(jìn)人員,，對(duì)辦公室的主要職能、工作程序,、工作規(guī)范不是太熟識(shí),，要履行好辦公室服務(wù)職能，必需依靠良好的工作機(jī)制,。為了使有限的人力,、物力發(fā)揮最大的效用，兩年來(lái)我們注重工作機(jī)制的建立和完善,。首先是明確分工責(zé)任到人,。依據(jù)醫(yī)院工作制度和辦公室工作人員職責(zé)，對(duì)辦公室工作進(jìn)行了明細(xì)分工,，并制訂了各崗位的工作職責(zé),，建立了既有明確分工，又有親密協(xié)作的工作機(jī)制,，并組織全體人員仔細(xì)學(xué)習(xí),，在工作實(shí)踐中加強(qiáng)考核，從制度上保證了辦公室工作雖然龐雜,，但能夠持續(xù)高效有序地運(yùn)轉(zhuǎn),。進(jìn)一步完善了公章用法,、紙張用法、復(fù)印機(jī)用法,、請(qǐng)假等各種常規(guī)管理,，充分體現(xiàn)了對(duì)事不對(duì)人的管理思想，各項(xiàng)工作井然有序,。然后建立事務(wù)登記制度,。對(duì)辦公室完成的各類(lèi)事務(wù)性工作實(shí)行登記制度，如車(chē)輛出車(chē),、文印工作,、接待支配等。既記載了科室工作人員的工作量,，又為成本核算工作積累肯定的參考數(shù)據(jù),。

三、樹(shù)立人文化辦公形象,，打造良好團(tuán)隊(duì)精神,。

加強(qiáng)隊(duì)伍自身建設(shè)。深化服務(wù)職能,，創(chuàng)新工作機(jī)制，最終靠的是素養(yǎng)過(guò)硬的隊(duì)伍,。兩年來(lái)在提高科室人員整體素養(yǎng)上,，抓了三個(gè)方面工作：一抓人員的協(xié)調(diào)磨合與內(nèi)部團(tuán)結(jié)。辦公室4個(gè)人,，性格,、力量各有差異，又各管一攤,，各負(fù)其責(zé),，如何用其所長(zhǎng)，發(fā)揮個(gè)人和整體作用,，是做好辦公室自身建設(shè)的首要任務(wù),，我們牢固樹(shù)立團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力和一盤(pán)棋的思想，著重抓好團(tuán)結(jié)協(xié)作,，以大局為重,。通過(guò)談心方式不斷加強(qiáng)協(xié)調(diào)意識(shí)，促進(jìn)了團(tuán)結(jié),，形成了合力,，戰(zhàn)斗力、分散力不斷提升,。二抓文字表達(dá)力量,。文字綜合水平的凹凸,，挺直關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量。文稿質(zhì)量要符合本醫(yī)院的實(shí)際,，同時(shí)要能夠把握大局,，突出重點(diǎn)。因此,，在空余時(shí)間組織學(xué)習(xí)與辦公室工作相關(guān)的書(shū)籍,，通過(guò)多學(xué)、多看,、多思索,、多積累，并準(zhǔn)時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,，摸清領(lǐng)導(dǎo)意圖,、思路。在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,，不斷提高寫(xiě)作力量,。三抓協(xié)調(diào)辦事力量。為不斷提高辦公室人員的辦事力量和效率,，老同志以身作則,、進(jìn)行傳幫帶，小至如何接聽(tīng)電話,、請(qǐng)示報(bào)告,，大到文稿的擬定、對(duì)外接待都對(duì)新同志言傳身教,。我們常說(shuō)兩句話,，一句是：辦公室工作無(wú)小事，事事關(guān)形象;另一句是：每一天的工作都是新的,。我們認(rèn)為,，只有經(jīng)過(guò)思索之后的工作才是令人觀賞的，所以我們鼓舞學(xué)習(xí),，提倡鉆研,。辦公室人員注重學(xué)習(xí)，通過(guò)向領(lǐng)導(dǎo),、向同事,、向書(shū)本，向網(wǎng)絡(luò)學(xué),，努力提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素養(yǎng),，保證了辦公室工作有序的進(jìn)行。

營(yíng)造團(tuán)結(jié)協(xié)作氛圍,。在加強(qiáng)自身建設(shè)的基礎(chǔ)上,，我們與其他部門(mén)加強(qiáng)溝通,，親密配合，相互支持,，保證我院整體工作不消失紕漏,。辦公室有一條工作原則，屬于辦公室的工作要完成,，不屬于辦公室系列的工作其他系列找到了也要完成,，不屬于辦公室的工作發(fā)覺(jué)了問(wèn)題要說(shuō)話，要準(zhǔn)時(shí)與其他系列溝通,，不能讓工作消失真空,。兩年來(lái)，辦公室與各科室保持了良好的關(guān)系,，科室之間的溝通也特別順暢,。今年涉及全院的大事多，如醫(yī)院管理年活動(dòng)的深化,、“滿足杯＇優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),、黨員先進(jìn)性訓(xùn)練工作等等，這些工作任務(wù)量大,、工作繁重,、責(zé)任重大、涉及面廣,，為保證高質(zhì)量完成這些工作,，辦公室全體成員主動(dòng)參加，加班加點(diǎn)沒(méi)有怨言,，快樂(lè)接受任務(wù)，快速開(kāi)展工作,，期間加班加點(diǎn)很多,，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)，受到了領(lǐng)導(dǎo)的確定和信任,。

辦公室工作最大的規(guī)律就是“無(wú)規(guī)律＇,、“不由自主＇，一年到頭都忙勞碌碌,，加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn),，沒(méi)有腳踏實(shí)地的作風(fēng)，沒(méi)有無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,，真是難以勝任辦公室工作,。甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)懇敬業(yè)是辦公室工作人員的必備人格素養(yǎng),。兩年來(lái),，本人踏踏實(shí)實(shí)地做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),，不靠一時(shí)的熱忱和沖動(dòng)，堅(jiān)持每天從零開(kāi)頭,，以主動(dòng)熱忱地看法投入工作,，只要工作需要，從不計(jì)較個(gè)人得失,。200*年本人年度考核為優(yōu)秀,。

回顧兩年來(lái)的工作，假如說(shuō)做了一些工作,，能順當(dāng)完成各項(xiàng)任務(wù),，這主要與每位院領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開(kāi)的，與在座的每位同事的關(guān)懷關(guān)心分不開(kāi),，與辦公室全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作分不開(kāi),。但自己深知離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距，主要表現(xiàn)在：一是政治理論學(xué)習(xí)雖有肯定的進(jìn)步,，但還沒(méi)有深度和廣度;二是事務(wù)性工作紛繁簡(jiǎn)單,，削減了調(diào)研機(jī)會(huì)，從而無(wú)法進(jìn)一步提高自己的工作力量;三是工作中還不夠大膽,。

“知不足而奮進(jìn)是我的追求,，行不止塑品德是我的目標(biāo)＇，在這里再次感謝醫(yī)院給我一個(gè)施展的平臺(tái),，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo),、同事提出看法，使我進(jìn)一步完善自己,，本人也將以此述職為契機(jī),，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批判和關(guān)心，努力學(xué)習(xí),，勤奮工作,，以?xún)?yōu)異的工作業(yè)績(jī)?yōu)獒t(yī)院的進(jìn)展建設(shè)增加一份微薄之力。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇二十

0xx年已經(jīng)過(guò)去,，在過(guò)去的一年里,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下，在各分廠各部門(mén)及各位同事的積極配合幫助下,，我和綜合辦的全體同事一起,，立足于本職崗位，認(rèn)真履行職責(zé),，扎實(shí)工作,。

這一年，我嚴(yán)格要求自己,，按照公司的要求,，緊緊圍繞公司的中心工作,，牢固樹(shù)立為企業(yè)服務(wù)的宗旨，發(fā)揮職能作用,，兢兢業(yè)業(yè)工作,，踏踏實(shí)實(shí)做人。

一年來(lái),，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，構(gòu)建和諧。不斷改進(jìn)工作方法,，提高工作效率,，增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性、科學(xué)性,，工作模式上有了新的突破,，工作方式上有了較大的改變，在大家不懈的努力下,，比較圓滿地完成了綜合辦各項(xiàng)工作目標(biāo),，取得了一定成績(jī)。正在積極向著團(tuán)結(jié),、務(wù)實(shí),、高效的奮斗目標(biāo)穩(wěn)步邁進(jìn)。

綜合管理辦公室主任,，主要工作職責(zé)是:主持綜合辦的全面工作;指揮實(shí)施綜合辦員工完成各項(xiàng)事務(wù)工作;為公司方針目標(biāo)和任務(wù)完成,，承上啟下、溝通協(xié)調(diào);抓好公司行政管理,，落實(shí)公司后勤保障,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。

現(xiàn)將一年來(lái)的主要工作情況述職如下,，不當(dāng)之處,，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們指正:。

一,、協(xié)調(diào)服務(wù)工作,。

作為綜合辦的負(fù)責(zé)人,，自己清醒地認(rèn)識(shí)到,，綜合辦是總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐,，時(shí)刻推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心,。特別在東西廠區(qū)的整體管理中,，根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神與具體要求，傳達(dá)工作指令,，監(jiān)督工作落實(shí),，以上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、決策為主線,，充分發(fā)揮自己的職能作用,。

特別是在勞務(wù)派遣工作、勞動(dòng)爭(zhēng)議案件處理,、職工文化活動(dòng),、周邊關(guān)系協(xié)調(diào)等方面以及公司有關(guān)文件、各類(lèi)稿件的撰寫(xiě)起草都能較好的完成任務(wù),。

二,、綜合辦的日常管理工作。

首先,，根據(jù)各階段工作的開(kāi)展及工作要求,，及時(shí)召開(kāi)工作會(huì)議，闡明工作重點(diǎn),，分工,、分職責(zé)、有布置,、有落實(shí),。

第1、理順工作關(guān)系,，堅(jiān)持原則,，嚴(yán)格工作程序、嚴(yán)格工作質(zhì)量,、嚴(yán)格工作紀(jì)律,。在對(duì)各部門(mén)的服務(wù)上，有了很大的進(jìn)步和提高,。

第2,、認(rèn)真抓好文檔管理工作，充分把握政策性和思想性及時(shí)督促辦理各種文件的收發(fā),、登記,、呈閱、催辦及立卷,、歸檔;并記錄了20xx年大事記;嚴(yán)格控制公章印鑒的管理使用及公章的移動(dòng)使用;認(rèn)真辦理了綜機(jī)公司及滎陽(yáng)分公司的資質(zhì)年審工作;配合高新科技的申報(bào),，辦理了大量的文件查閱、文件填補(bǔ)、資質(zhì)取證,、資料準(zhǔn)備等工作,。

第3、車(chē)輛管理工作:我們嚴(yán)格按照《車(chē)輛管理辦法》,，強(qiáng)化了車(chē)輛管理,，與司機(jī)簽訂了全年安全行車(chē)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。在我們的統(tǒng)籌安排,、認(rèn)真調(diào)配下,，較好的保證了公司領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)日常業(yè)務(wù)和活動(dòng)的用車(chē),，我們的司機(jī)非常辛苦;在燃料管理中,，嚴(yán)格執(zhí)行油卡加油管理制度，審核油耗,，嚴(yán)格把關(guān);在車(chē)輛維修管理中,，以定點(diǎn)汽修廠、4s店為主,，要求司機(jī)對(duì)修車(chē)質(zhì)量,、配件價(jià)格嚴(yán)格審核。20xx年小車(chē)班無(wú)發(fā)生一般以上交通事故,。

第4,、后勤管理工作，堅(jiān)持新區(qū)后勤管理例會(huì)(每月一次),，加強(qiáng)了后勤管理工作力度,，及時(shí)了解基層信息，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好,，為各部門(mén)服務(wù)好，為職工生活服務(wù)好,，排憂解難,，提供方便。

一是節(jié)省開(kāi)支,，搞好環(huán)境衛(wèi)生綠化工作,，對(duì)花木草坪的維護(hù)修整、衛(wèi)生清理,、環(huán)境美化一一落到實(shí)處,。目前，西區(qū)大門(mén)東的花木已基本移走,，做好了擴(kuò)建車(chē)棚場(chǎng)地的準(zhǔn)備,。

二是東西廠區(qū)的澡堂管理，自己動(dòng)手更換保溫層,、加熱管,、換噴頭、加管道,、定時(shí)間,，節(jié)約了用水量、節(jié)約了電力,、燃料,，及時(shí)清掃、消毒,、換氣減少了疾病的傳播,。目前，西區(qū)鍋爐使用有4年多了,，經(jīng)常修修補(bǔ)補(bǔ),，已老化。我本著能堅(jiān)持一天,，就多使用一天,，為保證洗澡水的供應(yīng)，準(zhǔn)備在3月初更換新鍋爐,。

三是新區(qū)衛(wèi)生保健站管理工作,，據(jù)統(tǒng)計(jì)，全年接診(包括輸液,、抓藥,、小病治療、小傷包扎等)共計(jì)1100余人次,。并且,，在公司舉辦的各種體育、文化活動(dòng)中,，起到了及時(shí)的保健作用,。關(guān)鍵是監(jiān)督控制藥品的采購(gòu)來(lái)源及就診規(guī)定。員工的健康與我們息息相關(guān),。這也充分體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)處處對(duì)職工的關(guān)懷,。

四是新區(qū)供水的管理，新區(qū)供水責(zé)任重大,，直接影響食堂用水,、職工飲用、洗浴等,，20xx年進(jìn)行了多次供水系統(tǒng)的搶修,，并對(duì)水井,、水質(zhì)等進(jìn)行了嚴(yán)格管理。保障了新區(qū)的供水,。而且,，為公司節(jié)約用水，對(duì)東西區(qū)供水系統(tǒng)堅(jiān)持進(jìn)行跑冒滴漏檢修,，減少了浪費(fèi),。

五是單身宿舍的管理，單身宿舍的居住人員大多數(shù)為招來(lái)的新員工,，自理能力較差,。管理人員不辭辛苦，除打掃樓道,、廁所外,，時(shí)常到房間里為他們打掃。目前,，為了加強(qiáng)管理,，為各分廠騰出了部分更衣間，單身宿舍衛(wèi)生管理比20xx年年初大有改觀,。

六是職工食堂的管理,，管理好食堂不是一件容易的事，飯菜的價(jià)格控制,、飯菜的質(zhì)量把關(guān),、前廳后廚的衛(wèi)生、職工飲食習(xí)慣,、消費(fèi)的不同,、承包人的理念等等，為食堂管理工作,，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，為上臺(tái)階，進(jìn)行了多次整頓,，只要員工投訴,，立即說(shuō)事兒。但效果不好,，沒(méi)有解決根本問(wèn)題,。雖然，我一心想把食堂的整體管理工作搞好,，但是,，由于經(jīng)驗(yàn)不足，膽子不大,，總怕弄巧成拙,。今后要多學(xué)習(xí),、多探討、借鑒先進(jìn)辦法,，把食堂工作辦好,。特別是到了今年5月份以后，機(jī)加工遷入新區(qū),，食堂是大事，必須確保全體員工的就餐工作,。

七是通勤車(chē)管理,，一年來(lái)，與××公交緊密合作,，按照分廠的時(shí)間調(diào)整,，隨時(shí)調(diào)整發(fā)車(chē)時(shí)間，由于乘車(chē)員工的逐漸增加,，我多次到現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào),，全年基本保證了員工的正常通勤。

第5,、辦公費(fèi)用管理控制工作(附20xx辦公費(fèi)用一覽表),。

20xx年初，制訂了《辦公用品管理辦法》,，公司文銷(xiāo)品的全年指標(biāo)是5500元,，實(shí)際用了3688.95元，在管理中,，嚴(yán)格規(guī)定,、嚴(yán)格控制把關(guān)，起到效果,。但由于多種因素的影響,，其他辦公費(fèi)用比09年略有增長(zhǎng)。如:多項(xiàng)辦公設(shè)施的增加,、辦公機(jī)具增加及維修,、配件、耗材,、后勤修繕,、車(chē)輛維修、燃油,、通訊費(fèi),、招待費(fèi)等等，手緊點(diǎn)能省一省,，手松點(diǎn)就多一些,。因此,，20xx年要以降低成本費(fèi)用為宗旨，探索新模式,，進(jìn)行改進(jìn),，手要緊一點(diǎn)。

第6,、erp信息中心管理工作,。

1)這一項(xiàng)重要的管理工作由erp信息中心管理人員在堅(jiān)持不懈的努力工作，對(duì)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,。保證了公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理平臺(tái)的正常運(yùn)行。

2)對(duì)公司網(wǎng)站時(shí)時(shí)管理,，設(shè)計(jì)網(wǎng)頁(yè),、增添新內(nèi)容，對(duì)公司形象的對(duì)外宣傳,、銷(xiāo)售訂貨,、人才招聘等起到了重要作用。

3)公司的erp系統(tǒng)已正式順利切換為集團(tuán)版erp系統(tǒng),。為此,，信息中心管理人員做了大量的前期準(zhǔn)備工作及培訓(xùn)工作。

第7,、人力資源管理工作,。

根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)劃部署，圍繞核心職能,，負(fù)責(zé)人力資源日常事務(wù)工作的組織協(xié)調(diào),、監(jiān)督落實(shí)、加強(qiáng)執(zhí)行,。

1)開(kāi)展職工培訓(xùn)教育工作:在有關(guān)部門(mén)的配合下,，按照20xx年公司教育培訓(xùn)大綱，先后進(jìn)行了:專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)講座;技能培訓(xùn)講座;新工崗前教育培訓(xùn);以及各種參觀學(xué)習(xí)活動(dòng);為新形式的文化教育培訓(xùn)工作開(kāi)辟了新路,，總結(jié)了經(jīng)驗(yàn),，收到良好效果。目前,，培訓(xùn)場(chǎng)地是一個(gè)受限問(wèn)題,。(具體內(nèi)容見(jiàn)邵春梅述職報(bào)告)。

2)招聘工作:根據(jù)公司招聘計(jì)劃,、內(nèi)部競(jìng)聘,、及被招聘人員的實(shí)習(xí)和鑒定，做了大量工作,。按照現(xiàn)代人力資源的管理理念和模式,，招聘工作還要增加新內(nèi)容,，比如:人才的挖潛與儲(chǔ)備、怎樣做好指導(dǎo),、協(xié)助員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃的系列工作,。

3)勞務(wù)派遣的管理工作:此項(xiàng)工作是20xx年公司在人力資源管理上的一項(xiàng)重大舉措，意義深遠(yuǎn),。因此與勞務(wù)派遣公司積極合作,。但在工作推進(jìn)中，屢有不暢,。在今后的工作中,，加強(qiáng)溝通、加強(qiáng)磨合,。

4)在薪酬管理,、社保福利,、勞動(dòng)人事等方面做了大量工作,，比如:員工的入職、調(diào)動(dòng),、離職及辦理社保的隨時(shí)增減,、工傷、職業(yè)病的相關(guān)辦理等,，為公司的運(yùn)營(yíng),、員工的安定起到了良好的作用。

第8,、積極開(kāi)展職工文化活動(dòng)工作,。

在20xx年的工作中，開(kāi)展職工文化活動(dòng),，豐富職工文化生活,，滿足職工精神文化需求，激發(fā)員工積極投身工作的熱情,，在公司企業(yè)文化建設(shè)中起到重要的作用,。

綜合辦、工會(huì),、配合團(tuán)總支舉辦了大型的國(guó)慶文化周活動(dòng),、籃球比賽、冬季長(zhǎng)跑等,。協(xié)辦了鄭州市及滎陽(yáng)市技術(shù)比武大賽,。

在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，利用西區(qū)多功能餐廳二樓,，重新擴(kuò)展了職工之家,，開(kāi)辦了娛樂(lè)中心:有乒乓球,、臺(tái)球、棋牌室,、放映室,、閱覽室，受到了廣大員工的好評(píng),。但在娛樂(lè)中心的管理上,，還需進(jìn)一步提高。

豐富職工文化生活,，增進(jìn)員工相互間的友誼和交流,，也就等于增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、戰(zhàn)斗力,。

第9,、臨時(shí)交辦的工作。

臨時(shí)交辦的工作有他的特殊性,，即要求高還要工作嚴(yán)謹(jǐn),。我總是非常操心、非常認(rèn)真,、非常積極的,、高質(zhì)量、高要求的辦理每一件事情,。在客戶(hù)來(lái)訪,、事務(wù)接洽、案件處理,、周邊環(huán)境等,，做到了認(rèn)真、準(zhǔn)確,、及時(shí),、周到，為公司的外事活動(dòng)起到了積極作用,。

三,、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平,。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重,，而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與綜合辦整體工作都有一定的距離,，所以總不敢掉以輕心,，總在學(xué)習(xí)，向書(shū)本學(xué)習(xí)、向周?chē)念I(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向同事學(xué)習(xí),，時(shí)時(shí)處處以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，自重,、自省,、自警、自勵(lì),，以身作則,，言行一致，自覺(jué)接受監(jiān)督,。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí),、不斷積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題,。在組織管理能力,、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面,，經(jīng)過(guò)鍛煉都有了較大的提高,，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，積極提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

四,、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)形成工作合力,。

綜合辦是公司一個(gè)特殊群體，我特別注重加強(qiáng)協(xié)調(diào),。一是加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)調(diào),，從為領(lǐng)導(dǎo)提供高效服務(wù)，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)的職責(zé)出發(fā),，要求綜合辦人員加強(qiáng)協(xié)作,，根據(jù)工作需要做到分工不分家。日常工作,，能獨(dú)立完成的要獨(dú)立完成;重大活動(dòng),、重要任務(wù)，則由大家共同完成,。二是在工作相互之間,、部門(mén)之間搞好對(duì)接，樹(shù)立整體合力觀念,。做到崗位職責(zé)上分,，思想上合;工作上分，目標(biāo)上合,，互相替補(bǔ),，平等相處,，全局一盤(pán)棋，達(dá)到合力效果,。三是遇到同志們的工作或家庭等方面出現(xiàn)困難的時(shí)候,，要關(guān)心愛(ài)護(hù)，力所能及地提供方便,、給予幫助,，解除后顧之憂，大家都能夠任勞任怨,、盡心盡力地工作,。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇二十一

一年來(lái)，自己堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，按照“政治強(qiáng),、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán),、作風(fēng)實(shí),、服務(wù)好”的總體要求，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)縣委辦公室全體干部職工,，努力提升“三服務(wù)”工作水平,，與時(shí)俱進(jìn)，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，統(tǒng)籌兼顧,，狠抓落實(shí)，較好地完成了縣委和縣委領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)將自己一年來(lái)的工作狀況匯報(bào)如下:,。

始終把學(xué)習(xí)作為提高干部職工思想政治水平的一項(xiàng)重要舉措，結(jié)合先進(jìn)性教育活動(dòng)的開(kāi)展,，深入開(kāi)展“永葆黨員先進(jìn)性,，立足崗位練精兵”黨性實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)到達(dá)了提高認(rèn)識(shí),、解決問(wèn)題,、促進(jìn)工作的目的。一是健全制度學(xué),。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,，制定了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計(jì)劃，對(duì)學(xué)習(xí)時(shí)間,、形式,、資料等作出硬性規(guī)定，定期對(duì)廣大干部職工學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行調(diào)閱檢查，做到了“六有三落實(shí)”,，即有學(xué)習(xí)陣地,、有學(xué)習(xí)計(jì)劃、有學(xué)習(xí)資料,、有學(xué)習(xí)記錄,、有學(xué)習(xí)心得、有組織討論,，組織領(lǐng)導(dǎo)落實(shí),、學(xué)習(xí)人員落實(shí)、學(xué)習(xí)時(shí)間落實(shí),。二是拓寬資料學(xué),。認(rèn)真組織干部職工參加每周一的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會(huì)和每周五的政治理論學(xué)習(xí)會(huì)，有針對(duì)性地組織學(xué)習(xí)了十六大報(bào)告和十六屆四中,、五中全會(huì)精神,，省委本文來(lái)自十屆八次全會(huì)、市委一屆六次全會(huì),、縣委十三屆十次全會(huì)精神以及業(yè)務(wù)方面的有關(guān)篇目,，人均學(xué)習(xí)筆記均在20000字以上。三是改善方式學(xué),。通過(guò)采取領(lǐng)導(dǎo)帶頭領(lǐng)學(xué),、巡回宣講助學(xué)、播放光盤(pán)輔學(xué),、答題測(cè)試考學(xué),、集中參觀促學(xué)、學(xué)習(xí)交流互學(xué)等方式方法,，恰當(dāng)?shù)剡M(jìn)行正面典型教育和反面警示教育,、黨紀(jì)條規(guī)教育和辦公室規(guī)章制度教育,，引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的世界觀,、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀,、地位觀,、利益觀，有效提高了干部職工政策理論水平,。四是注重效果學(xué),。在學(xué)習(xí)中，廣大干部職工堅(jiān)持做到“眼勤”,，認(rèn)真通讀原著;“腦勤”,，認(rèn)真思考和領(lǐng)悟;“手勤”，認(rèn)真記好筆記、寫(xiě)好心得體會(huì);“嘴勤”,，積極參與討論發(fā)言,。年內(nèi)組織集中學(xué)習(xí)到達(dá)65個(gè)小時(shí)以上，組織討論3次以上,，心得體會(huì)文章及調(diào)查報(bào)告3篇以上,。

圍繞建立學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型,、服務(wù)型機(jī)關(guān)的目標(biāo),，積極探索長(zhǎng)效管理機(jī)制，建立健全了一些新的制度,，對(duì)上加強(qiáng)聯(lián)系,、對(duì)內(nèi)加強(qiáng)管理、對(duì)外搞好協(xié)調(diào),、對(duì)下搞好服務(wù),，促進(jìn)縣委辦公室整體工作實(shí)現(xiàn)科學(xué)化管理和規(guī)范化運(yùn)行。一是加強(qiáng)制度建設(shè),。按照“簡(jiǎn)化管理層次,，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)行為，強(qiáng)化監(jiān)督制約”的總體思路,，指定專(zhuān)人進(jìn)一步修訂完善了《黨建工作職責(zé)制》,、《黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制》等一整套機(jī)關(guān)制度，使各項(xiàng)制度互相銜接配套,，充分發(fā)揮整體作用,，真正構(gòu)成了用制度管人、按制度辦事的良好格局,。二是加強(qiáng)組織建設(shè),。全面落實(shí)黨建目標(biāo)職責(zé)制，在黨員管理上關(guān)口前移,，教育前伸,，新發(fā)展黨員2名，重點(diǎn)培養(yǎng)入黨積極分子7名,。堅(jiān)持任人唯賢和公正公平的原則,，1名同志充實(shí)到督查室領(lǐng)導(dǎo)班子，1名同志在市委宣傳部公開(kāi)招考工作人員中被錄用,。根據(jù)人員變動(dòng)后工作崗位空缺的`實(shí)際,，選調(diào)充實(shí)1人，使辦公室隊(duì)伍建設(shè)實(shí)現(xiàn)了新的突破,。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)建設(shè),。積極創(chuàng)造條件,，選派4名同志分別在山東、福建,、蘭州等地參加了保密,、機(jī)要等業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考察學(xué)習(xí)。充分發(fā)揮骨干秘書(shū)的帶動(dòng)作用,，提高了秘書(shū)隊(duì)伍的整體素質(zhì),。適時(shí)舉辦全縣黨委系統(tǒng)文秘人員培訓(xùn)班，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)各單位文秘人員的指導(dǎo)和培訓(xùn),。

工作指示及時(shí)進(jìn)行印發(fā),。在公文個(gè)性是縣委各類(lèi)文件的辦理上，始終堅(jiān)持嚴(yán)把起草關(guān),、審核關(guān),、收發(fā)關(guān)，今年共發(fā)文429件,，《狀況通報(bào)》45期,，總計(jì)30余萬(wàn)字，全部貼合規(guī)定要求,，沒(méi)有出現(xiàn)歧義和差錯(cuò),。共傳閱上級(jí)文件285份，回收285份,，杜絕了文件短缺及泄密事件的發(fā)生,。四是立足防范教育抓保密。加強(qiáng)了對(duì)重點(diǎn)單位,、重點(diǎn)部位和重點(diǎn)人員的教育培訓(xùn),。組織保密委成員單位負(fù)責(zé)同志和重點(diǎn)涉密人員、機(jī)要室人員觀看了保密內(nèi)部教育片―《激勵(lì)永久》,。切實(shí)加強(qiáng)了保密管理工作,，對(duì)重點(diǎn)涉密單位和行業(yè)進(jìn)行了保密執(zhí)法檢查。五是立足安全暢通抓機(jī)要,。督促機(jī)要室以密碼業(yè)務(wù)為中心,，以自身建設(shè)為關(guān)鍵，不斷拓寬服務(wù)業(yè)范圍,，堅(jiān)持24小時(shí)在崗值班,，全年共收密件200余份，全部做到了及時(shí),、準(zhǔn)確地登記、辦理,、回收,、保存,，確保了縣委與上級(jí)黨委機(jī)關(guān)的工作聯(lián)系和通訊暢通。六是立足扶貧濟(jì)困抓幫扶,。積極組織開(kāi)展“四個(gè)爭(zhēng)”黨性實(shí)踐活動(dòng)和“四個(gè)一”助農(nóng)增收辦實(shí)事活動(dòng),，抽調(diào)3名職工經(jīng)常在幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展計(jì)劃生育等工作，給首陽(yáng)鎮(zhèn)的4戶(hù)貧困黨員,、2戶(hù)計(jì)生貧困戶(hù)每戶(hù)送去1袋面粉,、100元現(xiàn)金，廣大干部職工捐助計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)待基金2000元,、殘疾人保障金2000元,。

督促提高后勤保障管理水平，積極爭(zhēng)取和籌措資金,，大力辦公室硬件建設(shè),，切實(shí)保障辦公室日常辦公和會(huì)務(wù)接待的基本需要。一是改善硬件設(shè)施,。為了進(jìn)一步提高辦公室的工作效率和質(zhì)量,，積極籌集資金，增購(gòu)了微機(jī),，更新了部分辦公用具,，有效改善了辦公條件，提高了工作效率,，微機(jī)擁有總量已達(dá)15臺(tái),，辦公設(shè)備基本實(shí)現(xiàn)了全部更新，確保了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,。二是加強(qiáng)衛(wèi)生保衛(wèi),。對(duì)衛(wèi)生工作做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，常督促,、常檢查，對(duì)辦公室墻壁進(jìn)行了徹底粉刷,，對(duì)值班室的被褥等進(jìn)行了更新,，進(jìn)一步改善了辦公環(huán)境，為職工創(chuàng)造了一個(gè)良好,、舒適的工作環(huán)境,。切實(shí)加強(qiáng)辦公室值班和安全保衛(wèi)工作，確保了機(jī)關(guān)安全和整潔,。三是維護(hù)整體形象,。高度重視對(duì)廣大干部職工的正面引導(dǎo)工作，從人員素質(zhì),、思想紀(jì)律,、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、工作作風(fēng)、環(huán)境衛(wèi)生等方面入手,，加強(qiáng)教育,，嚴(yán)格要求，充分調(diào)動(dòng)每一個(gè)人的積極性,，從一點(diǎn)一滴的小事和一言一行的舉動(dòng)中,，維護(hù)辦公室的整體形象，維護(hù)縣委和領(lǐng)導(dǎo)的威信,。

堅(jiān)持“律人先律己,，嚴(yán)兵先嚴(yán)將”的理念，堅(jiān)持以勤為本,，盡職盡責(zé),，帶頭加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，帶頭堅(jiān)持民主集中制,，帶頭按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定要求自己,，持續(xù)了良好的職業(yè)道德風(fēng)范。一是堅(jiān)持民主集中,。進(jìn)一步修訂完善了民主生活會(huì)和組織生活會(huì)制度,，正確處理群眾領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，支持分管主任放手大膽地開(kāi)展工作,，注重整體效能的發(fā)揮,。能夠按照自己的工作職責(zé)，參與政務(wù),，管理事務(wù),，搞好服務(wù)，重要工作和重要事項(xiàng)能夠及時(shí)向縣委主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào),，凡本單位人員崗位調(diào)整,、資金使用、后備干部推薦等重大問(wèn)題和重要狀況的決策,，按照“群眾領(lǐng)導(dǎo),、民主集中、個(gè)別醞釀,、會(huì)議決定”的原則,，提交主任會(huì)議群眾討論決定。二是堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作,。正確處理大事和小事,、群眾領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，既抓主要矛盾,，統(tǒng)籌兼顧,，又注意從一點(diǎn)一滴做起,，努力在班子中建立一種團(tuán)結(jié)協(xié)作,、互相信任,、生動(dòng)活潑的關(guān)系。在日常工作,、生活中,，提倡同志之間講真誠(chéng)，講感情,，講大度,，大事講原則，小事講風(fēng)格,，以共同的事業(yè)為重,，坦誠(chéng)相待，互相幫忙,，心往一處想,，勁往一處使，共同搞好工作,。三是堅(jiān)持廉潔奉公,。始終以大局為重，在工作需要時(shí),，主動(dòng)放棄雙休日和節(jié)假日,，保證了縣委辦公室各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,，自重,、自省、自警,、自勵(lì),。在接待經(jīng)費(fèi)、會(huì)議費(fèi)和辦公費(fèi)的管理使用上,，認(rèn)真落實(shí)經(jīng)費(fèi)包干制度,，精打細(xì)算，從不鋪張浪費(fèi),。在工作職責(zé)范圍內(nèi),，自己對(duì)部分工作做到了領(lǐng)導(dǎo)未謀有所思、未聞?dòng)兴?、未示有所行,，增?qiáng)了辦公室整體工作的超前性、預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性,。

雖然自己做了必須的工作,，但與縣委和縣委領(lǐng)導(dǎo)的期望以及辦公室干部職工的愿望還有必須的差距,，工作中還存在必須的不足。主要表此刻：一是政治理論學(xué)習(xí)抓的不夠緊;二是職工教育管理抓的不夠嚴(yán);三是作風(fēng)建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng);四是工作效能還有待進(jìn)一步提高,。

今后,，我將進(jìn)一步按照“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精,、紀(jì)律嚴(yán),、作風(fēng)實(shí)、服務(wù)好”的總體要求,，不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),，努力提高個(gè)人素質(zhì)，圍繞中心,、服務(wù)大局,，開(kāi)拓創(chuàng)新、真抓實(shí)干,，努力提升“三服務(wù)”工作水平,，積極完成縣委交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，為x縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

辦公室主任的工作總結(jié)和離職報(bào)告篇二十二

本人服從上級(jí)安排于xx年12月回到xxx鎮(zhèn)工作,，分管黨政辦公室、工,、青,、婦工作。這段時(shí)間,，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的學(xué)習(xí),、工作給予高度重視，政治上充分信任,、工作上嚴(yán)格要求,、生活上關(guān)心照顧。同事們對(duì)我的工作和生活方面也給予很多的照顧,。我學(xué)習(xí)了很多,，思考了很多，收獲了很多,。在總結(jié)今年工作之前先談?wù)勅c(diǎn)感受,。其一，辦公室工作忙而繁瑣,，幾乎每天要接觸上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、平民百姓，面對(duì)著各種錯(cuò)綜復(fù)雜的人和事，真正是“一根針,，千條線”,。其二，辦公室工作無(wú)小事,，大到輔助決策,，小到接聽(tīng)電話，一舉一動(dòng)都體現(xiàn)著辦公室的水平,，代表著單位的形象,。其三,，辦公室的工作核心是服務(wù),，服務(wù)就必須注重細(xì)節(jié)。工作中把握好分寸,，考慮方方面面的關(guān)系,，做到周密細(xì)致。有了以上的感受,，同時(shí)也意識(shí)到自身工作的不足,。所以懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)辦公室工作給予更多的諒解、關(guān)心,、理解和支持?，F(xiàn)匯報(bào)如下：

(一)明確職責(zé)，合力做好職能工作,。

辦公室是機(jī)關(guān)的一面旗幟,，是形象的集中表現(xiàn)。特殊的地位和作用,，表明辦公室各項(xiàng)工作都要走在前面,，也決定了辦公室工作人員要“任人難任之勞，承人難承之重,，挑人難挑之擔(dān)”,。為此，我們根據(jù)每個(gè)人的特點(diǎn)和專(zhuān)長(zhǎng),，從建立和完善各項(xiàng)工作程序,、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范入手，制訂了《辦公室人員崗位責(zé)任制》,，明確制定辦公室工作人員分工,，強(qiáng)化職責(zé)和責(zé)任，基本上做到事事有人管,，人人有專(zhuān)責(zé),，辦公室的各項(xiàng)工作都有了質(zhì)和量的提高。

(二)著眼全局，努力在服務(wù)協(xié)調(diào)上求作為,。

搞好服務(wù),，是辦公室工作的天職。服務(wù)和協(xié)調(diào)工作是辦公室工作的一項(xiàng)基本內(nèi)容,，也是衡量辦公室工作水平的重要指標(biāo),。所以我們要求辦公室工作人員接好每一個(gè)電話，通知好每一個(gè)會(huì)議,，發(fā)好每一張報(bào)紙,，落實(shí)好每一個(gè)批示，做到急事急辦,、特事特辦,，事事有回音、件件有落實(shí),，不斷提高辦公室的協(xié)調(diào)服務(wù)水平,。