總結(jié)不僅是一種對(duì)過去經(jīng)歷的總結(jié)和回顧，更是一種對(duì)未來發(fā)展的思考和規(guī)劃,。寫總結(jié)時(shí),，可以結(jié)合個(gè)人的思考和感悟,，賦予總結(jié)更多的個(gè)人特點(diǎn)和魅力,?？偨Y(jié)不僅僅是個(gè)人的事情,，也是團(tuán)隊(duì)和組織的事情,。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇一
轉(zhuǎn)眼間,，已經(jīng)來公司上班一周了,，現(xiàn)在把這一周的工作做一下簡單的總結(jié)：
第一、上班的第一周的收獲,。
(一)了解到了公司的組織架構(gòu)以及運(yùn)作流程和相關(guān)制度,，但仍是比較膚淺的認(rèn)識(shí)。
(二)學(xué)會(huì)并掌握了新員工入職手續(xù)的辦理,，并且已經(jīng)獨(dú)立辦理過一個(gè)人的入職手續(xù),。
(三)了解了員工異動(dòng)和員工離職手續(xù)的辦理，但至今仍未辦理過,。
(四)了解了日常網(wǎng)絡(luò)招聘渠道的管理,，對(duì)銷售代表的求職簡歷篩選有了簡單的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。
(五)了解了一些部門的績效評(píng)定內(nèi)容,。
第二,、上班的第一周感覺自己有哪些做得不足的，以及需要怎么加以改正,，以及需要日后公司給予我哪些幫助,。
不足：由于自己的疏忽，沒能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),。
改進(jìn)措施：日后會(huì)合理安排工作,，分清各項(xiàng)工作的輕重緩急，保障在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù),。
需要的支持：由于本人反應(yīng)愚鈍,，需要領(lǐng)導(dǎo)給予更加耐心的指導(dǎo)。
第三,，上班第一周的一些感觸以及自己的想法,。
如果讓我對(duì)自己第一周的表現(xiàn)打分的話，滿分是100的話,，我感覺只能給自己打65分,，勉強(qiáng)及格,。因?yàn)樯现芄ぷ髯约簺]能投入全部精力在工作上，而且適應(yīng)的并沒有想象中的那么快,。上班的這一周,，我總是不經(jīng)意之間老是拿咱們公司和我之前工作的國美進(jìn)行各種比較,，一比較便會(huì)有種種差異，我一直思考著如果把國美的一些成功的制度或者方法引入咱們公司,，并根據(jù)咱們公司的情況進(jìn)行修改,，最終形成有咱們公司特色的制度。
按照常理來講：我才來公司一周,，對(duì)公司還不熟悉，根本都沒有資格提意見,，也不可能提出建設(shè)性的意見，而應(yīng)該更多的從基礎(chǔ)工作做起,，等對(duì)公司徹底熟悉了才有提意見的資格,。但是也許正因?yàn)槲覍?duì)公司還不太熟悉，我的思維想法或許能在某方面不受限制,，能有所突破,，以下是我的一些想法和建議，寫的不對(duì)的,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)多多見諒。
出處 m.sevw.cn
首先是績效，感覺績效缺乏了一個(gè)最基本的績效獎(jiǎng)懲條例,，我記得一天早上晨會(huì)上,，突然念了一個(gè)關(guān)于獎(jiǎng)罰的文件，為什么有獎(jiǎng)罰文件而不通過人資部門呢獎(jiǎng)罰的依據(jù)又是什么?獎(jiǎng)罰的標(biāo)準(zhǔn)又是什么是不是這次違反了罰了一千元,，那么下次再有類似事件發(fā)生了是還罰一千呢,，還是加重處罰呢制定一個(gè)獎(jiǎng)罰條例則完全可以解決上述問題，讓所有員工都明白獎(jiǎng)罰的標(biāo)準(zhǔn),，為日后出現(xiàn)的獎(jiǎng)罰文件奠定基礎(chǔ),，獎(jiǎng)罰都有根據(jù)，自然有助于員工更好的遵守相關(guān)的制度規(guī)定,。咱們公司有員工績效考核流程,，為什么沒有相應(yīng)的績效考核獎(jiǎng)懲條例呢?獎(jiǎng)罰的形式應(yīng)該多樣化，不單單限于經(jīng)濟(jì)的獎(jiǎng)罰,，獎(jiǎng)勵(lì)的形式有：通報(bào)表揚(yáng),，通報(bào)表彰，記功,，記大功,，處罰的形式有：理由書或口頭批評(píng)，口頭指導(dǎo),，書面指導(dǎo),，降職降薪、調(diào)崗,，停職查看,，解雇。我個(gè)人是非常推崇的獎(jiǎng)懲方式是行政分和經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)相結(jié)合,，行政分既可以作為年終評(píng)優(yōu)的依據(jù)也可以作為員工晉升的依據(jù),，員工表現(xiàn)優(yōu)異既可以獎(jiǎng)勵(lì)行政分也可以給與經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)，或者行政分和經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)同時(shí)進(jìn)行,，當(dāng)然同樣適用于處罰,。獎(jiǎng)罰形式的多樣化靈活的運(yùn)用有助于提高公司的管理。
其次是關(guān)于企業(yè)文化,，企業(yè)文化我就想分享一個(gè)國美每天開晨會(huì)的流程,。以下是國美每周一開晨會(huì)的流程：
第一，集合整隊(duì),，各部門經(jīng)理匯報(bào)各部門出勤,。
第二，__總監(jiān)/經(jīng)理進(jìn)行工作心得分享,。
第三,，營運(yùn)總監(jiān)通報(bào)上周的銷售情況,。
第四，行政部匯報(bào)上周檢查情況,。
第五,，管理部通報(bào)上周重要文件。
第六,，總經(jīng)理講話,。
第七，詠頌國美晨會(huì)口號(hào),。
第八,，以愛的鼓勵(lì)鼓掌結(jié)束晨會(huì)。
最后是一些其他方面的也許可以借鑒的地方,。
第一,、關(guān)于離職的管理，凡是被打礦工辭退的員工,，列入國美黑名單,，永不再錄用，黑名單具有一定的震懾作用,。凡是離職的員工都需要手寫一份離職申請(qǐng)書,，陳述離職原因，離職申請(qǐng)書中必須有這么一句話,，本人同意自離職之日起公司為我停交一切社會(huì)保險(xiǎn),，起到規(guī)避勞動(dòng)糾紛的作用。
第二,、關(guān)于培訓(xùn),，國美為了節(jié)約培訓(xùn)資本，建立了專業(yè)的培訓(xùn)學(xué)校,，總經(jīng)理親自擔(dān)任校長,，學(xué)校里面的講師和教練一方面講課會(huì)有相關(guān)津貼，另一方面對(duì)其也有相關(guān)的管理規(guī)定和相關(guān)的激勵(lì)晉升制度,，以此來激發(fā)講師的積極性,。
第三、總經(jīng)理接待日,，每月定期會(huì)舉行一次總經(jīng)理接待日,，每個(gè)部門選出一兩個(gè)員工聚集在一起，有機(jī)會(huì)親自和總經(jīng)理進(jìn)行交談,，并可以當(dāng)面提出問題建議,。讓總經(jīng)理更直接的獲得基層的相關(guān)情況。
第四,、oa辦公系統(tǒng),，隨著辦公水平的發(fā)展,，紙質(zhì)的文件簽批單早晚會(huì)被oa辦公系統(tǒng)所代替，oa辦公系統(tǒng)雖然成本很高,，現(xiàn)在市面流行的oa系統(tǒng)價(jià)位從三千到幾十萬的都有,，但是oa辦公系統(tǒng)的確能顯著提高工作效率。有了oa辦公系統(tǒng)再也不用跟著領(lǐng)導(dǎo)后面讓領(lǐng)導(dǎo)簽字了,。
以上便是我上一周的工作總結(jié)，關(guān)于我最后提出的一些想法,，真的沒有批評(píng)公司種種不好的意思,，相反是真心的想讓公司的各項(xiàng)制度更完善，實(shí)現(xiàn)公司更好更長遠(yuǎn)的發(fā)展,。經(jīng)過周末的調(diào)整,，以積極的心態(tài)迎接下周的工作!全身心投入工作當(dāng)中。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇二
xx年是我*各項(xiàng)改革迅速發(fā)展的一年,，教學(xué),、科研、管理工作有條不紊的開展,，為我們搞好工作提供了有力保證,。我們審計(jì)處認(rèn)真貫徹落實(shí)審計(jì)廳、教育廳等上級(jí)部門的指示精神,，結(jié)合我*實(shí)際,，在做好審計(jì)工作的同時(shí)，積極配合其它各項(xiàng)工作的開展,。堅(jiān)持"完善自我,，提高認(rèn)識(shí)"的原則，努力完善審計(jì)制度,，健全審計(jì)機(jī)構(gòu),，調(diào)整人員結(jié)構(gòu)。
1,、參與制定了學(xué)*物資采購,、設(shè)備管理及相關(guān)規(guī)章制度若干項(xiàng)。規(guī)范了經(jīng)濟(jì)行為,，使審計(jì)工作進(jìn)一步走向法制化,、制度化和規(guī)范化。
2,、在學(xué)*機(jī)構(gòu)改革后,，進(jìn)一步明確了審計(jì)工作人員的職責(zé)和權(quán)限。使內(nèi)審工作的內(nèi)部監(jiān)督職能進(jìn)一步得到體現(xiàn),，可以更好的為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),。
3,、調(diào)整人員的知識(shí)和年齡結(jié)構(gòu),新增專業(yè)審計(jì)人員2名(均為應(yīng)屆本科畢業(yè)生)，加強(qiáng)了審計(jì)隊(duì)伍建設(shè),，一名同志獲高級(jí)會(huì)計(jì)師資格,。經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志和積極上進(jìn)的年輕人相互交流、相互學(xué)習(xí),、以老帶新,、新老結(jié)合，形成了一支知識(shí)結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)較為合理的充滿生機(jī)和活力的審計(jì)隊(duì)伍,。
本人和營業(yè)室主任在分管行長,、會(huì)計(jì)主管的要求及指導(dǎo)下嚴(yán)格按照內(nèi)控制度的要求，研究不同業(yè)務(wù)量,、不同業(yè)務(wù)種類的崗位設(shè)置和勞動(dòng)組合形式,，重新制定細(xì)化了會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，嚴(yán)格了操作流程,，并根據(jù)不同的營業(yè)人員經(jīng)辦的業(yè)務(wù)權(quán)限,，確定相應(yīng)的職責(zé)。同時(shí),，根據(jù)上級(jí)行的要求和我行各網(wǎng)點(diǎn)的實(shí)際情況,，今年先后參與制定了錢箱現(xiàn)金管理辦法、錢箱單證管理辦法,、證券業(yè)務(wù)管理辦法及憑證裝訂管理辦法,、會(huì)計(jì)差錯(cuò)考核辦法等一系列規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范各網(wǎng)點(diǎn)帳務(wù),，使我行的核算手續(xù)更加嚴(yán)密,，業(yè)務(wù)辦理程序更加安全科學(xué)，做到了相互制約,、職責(zé)分明,。強(qiáng)化了內(nèi)部控制，提高了工作效率,。在日常工作中,，通過主動(dòng)觀察和總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題和業(yè)務(wù)操作中不合理的地方,，都能及時(shí)給主任和主管匯報(bào),，并能及時(shí)給柜員和網(wǎng)點(diǎn)提醒，起到了警示建議作用,。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇三
xx年的上半年已歷去,，新的挑戰(zhàn)又在眼前。在上半年里,，有壓力也有挑戰(zhàn),。年初的時(shí)刻,，房地產(chǎn)市場(chǎng)還沒有完全復(fù)蘇，那時(shí)的壓力本來挺大的,?？蛻粲袀?cè)重重顧慮，媒體有各種不利宣傳,，我卻堅(jiān)信青島地產(chǎn)的穩(wěn)定性和升值潛力,，在稍后的多個(gè)月里，房市回升,，我和同事們抓緊時(shí)機(jī),，到達(dá)了公司指標(biāo)，創(chuàng)造了不錯(cuò)了業(yè)績,。
（一）不造作，以誠相待,，客戶辯白的出真心假意,。得到客戶信任，客戶聽你的,，反之,，你所說的一切，都將起到反成效,。
（二）明白客戶需求,。第一時(shí)間明白客戶所須要的，做針對(duì)性講授,，否則,，所說的一切都是白費(fèi)時(shí)間。
（三）推選房源要有掌控,，明白所有的屋子,，包括它的優(yōu)劣勢(shì)，做到對(duì)客戶的所有疑問都有公道會(huì)釋,，但對(duì)清楚硬傷,，則不要強(qiáng)詞奪理，任何東西沒有美滿的,，要使客戶明白,，假設(shè)你看到了美滿的，那一定存在謊言,。
（四）保持客戶聯(lián)系,，每個(gè)客戶都有各種人脈，只要保證他們對(duì)項(xiàng)目標(biāo)愛好,，他們會(huì)將愛好傳遞,，資源無窮無盡,。
（五）確定本身的身份，我們不是在賣屋子,，而是顧問,，以我們的專業(yè)來幫助客戶。多與客戶講講專業(yè)知識(shí),，中立的評(píng)價(jià)其它樓盤,，都能夠添加客戶的信任度。
（六）團(tuán)結(jié),、協(xié)作,，好的團(tuán)隊(duì)所必須的。
一,、有時(shí)缺少耐心,，對(duì)一些疑問較多或說話比較沖的客戶經(jīng)常會(huì)針鋒相對(duì)。本來,，對(duì)這類客戶可能采用迂回,、或以柔克剛的方式更加有效，所以,，今后要收斂脾氣,，添加耐心，使客戶感覺更加貼心,，才會(huì)有更多信任,。
二、對(duì)客戶關(guān)心不夠,。有一些客戶,，須要銷售職員的時(shí)時(shí)關(guān)心，否則,，他們有疑問可能不會(huì)找你詢問,，而是本身去找他人打聽或本身瞎揣摩，這樣,，我們就會(huì)對(duì)他的成交喪失主動(dòng)權(quán),。所以，以后我要增強(qiáng)與客戶的聯(lián)絡(luò),，時(shí)時(shí)關(guān)心,，議決詢問引出他們心中的疑問，再委宛處理,，這樣不但能夠把握先機(jī),，操控全局，并且還能夠添加與客戶之間的感情，添加客帶的機(jī)率,。
當(dāng)今我已來工作半年多了,，在上半年的工作中，本人的銷售套數(shù)為69套,，總銷額為6千萬,。在今后的工作中，我要更加完備本身,，進(jìn)步本身,，添加各方面的知識(shí)和對(duì)青島各個(gè)地區(qū)的明白，不但要做好這個(gè)項(xiàng)目,，更要隨著公司一起轉(zhuǎn)戰(zhàn)南北,，開辟新的戰(zhàn)場(chǎng)。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇四
回顧即將到來的20xx年,，我的工作也經(jīng)歷了不平凡,。帶著簡單的心情回到__。在一個(gè)新的環(huán)境中開始了一個(gè)里程碑,，工作內(nèi)容包裹在熟悉和未知中,，這促使我更加努力地學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)。幾個(gè)月轉(zhuǎn)眼過去了,，工作進(jìn)展順利。年底了,，大家要整理過去,，規(guī)劃未來。此時(shí)此刻,，我將把過去一年的工作總結(jié)如下：
物業(yè)工作主要包括所有新業(yè)主入住事宜,、日常維修服務(wù)、投訴處理,、收費(fèi),、基本設(shè)施設(shè)備維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生和滅蟲,；還有學(xué)習(xí)培訓(xùn),、上級(jí)檢查等。管理處的主要工作在20_______________________________________________,。結(jié)合實(shí)際情況,，在進(jìn)一步了解和掌握服務(wù)費(fèi)協(xié)議收取方式的基礎(chǔ)上，通過物業(yè)公司各部門同事的通力合作,，部分工作已經(jīng)順利完成,。
辦公室工作對(duì)我來說也是一個(gè)工作領(lǐng)域。工作有很多種,。面對(duì)大量復(fù)雜瑣碎的事務(wù)性工作,，需要強(qiáng)化工作意識(shí),，注意加快工作節(jié)奏；提高工作效率,。主要做以下兩個(gè)方面：一是數(shù)據(jù)錄入和文檔整理,。對(duì)于管理處涉及的資料、文件及相關(guān)會(huì)議紀(jì)要,，本人認(rèn)真做好錄入整理和打印工作,，并根據(jù)工作需要，制作表格文件和起草報(bào)告等,。到了管理處后,，檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化管理對(duì)我來說是一項(xiàng)經(jīng)常性的工作,。我采取平時(shí)維護(hù)與定期集中整理相結(jié)合的方法,，對(duì)檔案進(jìn)行分類歸檔，收發(fā)文件進(jìn)行登記,。
耐心細(xì)致地做財(cái)務(wù)工作,。接管財(cái)務(wù)管理工作以來，認(rèn)真檢查財(cái)務(wù)賬目,，清理財(cái)務(wù)關(guān)系,，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，做好每一筆賬目,，保證了國際收支的實(shí)現(xiàn),。第一，做好每一個(gè)賬戶的進(jìn)出,。對(duì)于每個(gè)賬戶的進(jìn)出,，我都可以按照賬戶的分類規(guī)則進(jìn)行記錄和登記。同時(shí)認(rèn)真核對(duì)賬單,，做好詳細(xì)記錄,。二、做好每月例行對(duì)賬工作,。根據(jù)財(cái)務(wù)管理制度,，我詳細(xì)列出了當(dāng)月的收入和支出，定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表,，并按照公司的要求及時(shí)對(duì)賬，沒有任何遺漏或錯(cuò)報(bào),。三是合理控制支出,。合理控制支出是實(shí)現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié)。我堅(jiān)持從公司利益出發(fā)，積極協(xié)助管理處領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理,。特別是在經(jīng)常性支出方面,，要嚴(yán)格控制采購、消費(fèi)和監(jiān)督,，防止鋪張浪費(fèi),，同時(shí)提出一些合理的建議。
目前綠化工人緊缺,，正值冬季,，園區(qū)綠化形勢(shì)比較嚴(yán)峻。主要任務(wù)如下：一是做好公園綠化和設(shè)施日常維護(hù),；第二,，及時(shí)清理路面和每個(gè)角落，清除積雪,，并認(rèn)真交接驗(yàn)收,。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇五
在過去的x年中，在分廠領(lǐng)導(dǎo)車間領(lǐng)導(dǎo)的幫忙帶領(lǐng)下,，經(jīng)過了工人同事的共同奮斗,，和經(jīng)過了自己的用心努力，作為職工的我順利的完成了自己的工作,。在歲末之際,，我就應(yīng)就x年以來的工作做一下認(rèn)真的總結(jié)?？偨Y(jié)自己在過去x年的得與失,，總結(jié)x年以來的酸甜苦辣，總結(jié)自己明年該如何去做的更好,。
我熱衷于本職工作，嚴(yán)以律己,，遵守各項(xiàng)廠規(guī)制度,，嚴(yán)格要球自己，擺正工作位置,，時(shí)刻持續(xù)“謙虛,，謹(jǐn)慎，律己”的工作態(tài)度,，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫忙下,，始終勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取,，努力提高自我,，始終勤奮工作，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位的職責(zé),。堅(jiān)持理想,，堅(jiān)定信念。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，牢固自己的工作技術(shù)!
每一個(gè)好的員工都應(yīng)對(duì)自己的工作認(rèn)識(shí)清晰,，熟悉和熟練自己的工作。要有對(duì)機(jī)器工作操作的了解,，也要有對(duì)發(fā)生故障的應(yīng)變潛力,，完成領(lǐng)導(dǎo)給予的各項(xiàng)任務(wù)。但由于自己的潛力有限,，不能做到一絲不差,，所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點(diǎn)，對(duì)機(jī)器的原理和工作技巧還稍欠缺,，但這些會(huì)讓我更加努力的工作,，謙虛謹(jǐn)慎的向別人學(xué)習(xí)，盡可能提高自己的工作潛力,，使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,，更快更效率的完成自己的本職工作，也能使公司獲得做大的效益,，這樣我的做的和收獲的也能到達(dá)一個(gè)平衡,，使我更加有動(dòng)力，更有自信的.工作,。
和其他同事的人際關(guān)系也很重要,，因?yàn)橐粋€(gè)人的潛力有限，每件事的成功都是靠群眾的智慧,，所以和同事們團(tuán)結(jié)在一齊才是成功完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)的前提,，這一點(diǎn)不僅僅僅事工作，平時(shí)的生活中也事如此,，所以團(tuán)結(jié)其他同事不僅僅是個(gè)人的事也是一種工作的義務(wù)!我會(huì)履行我的義務(wù),，鍛煉培養(yǎng)自己的交際潛力。
對(duì)于過去的得與失,，我會(huì)汲取有利的因素強(qiáng)化自己的工作潛力,，把不利的因素在自己以后的工作中排除，x年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進(jìn),，我相信透過我的努力和同事的合作,，以及領(lǐng)導(dǎo)們的指導(dǎo)，我會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工,，充分發(fā)揮我的社會(huì)潛力,，也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一個(gè)適宜的工作位置,，讓我能為社會(huì)做出自己該有的貢獻(xiàn)。
x年來,，我做的已經(jīng)是最好了,，我相信在今后的工作中，我還是會(huì)繼續(xù)不斷的努力下去,。雖然x年以來,，我的工作還是有所瑕疵，但是這是無法避免的,，因?yàn)檎l也不是圣人,，出錯(cuò)是在所難免的，所以我不會(huì)過多的苛求自己,。但是我相信,，只要我在崗位上一天，我就會(huì)做出自己最大的努力,，將自己所有的精力和潛力用在工作上,，相信自己必須能夠做好!
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇六
內(nèi)容簡介：繁忙的一年又快過去了，回望20xx年,，真是感慨萬千,，有得有失。20xx年真是難忘的一年,，感謝領(lǐng)導(dǎo)的大力栽培,，和同事們的支持和幫助繁忙的一年又快過去了，回望20xx年,，真是感慨萬千,，有得有失。20xx年真是難忘的一年,，感謝領(lǐng)導(dǎo)的大力栽培,，和同事們的支持和幫助。努力開拓市場(chǎng),，對(duì)內(nèi)狠抓生產(chǎn)管理,、保證質(zhì)量，以市場(chǎng)為導(dǎo)向,，面對(duì)今年全球性金融危機(jī)的挑戰(zhàn)，搶抓機(jī)遇,，銷售部全體人員團(tuán)結(jié)拼搏,，齊心協(xié)力完成了本年度的銷售工作任務(wù)，以下八條是本年度的工作總結(jié)：
1,、作為一個(gè)銷售員工,，一定要很了解公司和公司所銷售的產(chǎn)品,，這樣你在跟客戶介紹的時(shí)候才能有充分的自信去說服他去接受你，接受你的產(chǎn)品,。
2,、工作一定要勤奮，這個(gè)勤奮不是做給領(lǐng)導(dǎo)看,，是讓自己更快的成長以獲得更多的自信,，一流的銷售是混業(yè)績，二流的銷售是混日子,，三流的銷售時(shí)混飯吃,，我現(xiàn)在如果把自己定位成一個(gè)一流的銷售就必須把工作當(dāng)成是自己的事，認(rèn)真,，努力,，主動(dòng)的去做，其實(shí)做銷售做久了壓力是比較大的,，除了要對(duì)工作總結(jié)外還要不斷的學(xué)習(xí)接觸到與之相關(guān)的知識(shí)和專業(yè)技術(shù),，當(dāng)然最重要的還是如何做出業(yè)績，怎樣使利潤最大化,，這都是要通過勤奮來完成,，有句話是沒有銷售不出去的東西，只有銷售不出去的人,，其實(shí)做銷售也就是在做人,。
3、良好的工作態(tài)度,，有些人可能覺得一些銷售人員每天要面對(duì)一些難搞定的客戶或者是因?yàn)閴毫Υ蟮年P(guān)系,，難免會(huì)脾氣不好，但我覺得這個(gè)也是工作態(tài)度問題,，因?yàn)楹芏嗫蛻敉遣蝗菀赘愣ǖ模@就看怎么放平心態(tài),，正確的面對(duì),，畢竟我們是做服務(wù)行業(yè)的,，良好的態(tài)度也是客戶考察我們的一個(gè)很關(guān)鍵的一點(diǎn),，所以不論在何時(shí),，請(qǐng)注意自己的說話和言行,，拿起電話的時(shí)候，要讓充滿激情,，面帶微笑，相信電話那頭的客戶也能充分感受到你的真誠,，從而被你打動(dòng)。
4,、請(qǐng)為公司創(chuàng)造盡可能多的利潤,，如果不行就辭職吧,，這是一種心態(tài)問題,，一來你為公司創(chuàng)造的多，你自己得到的也多,，二來不要總是認(rèn)為自己被公司利用了或者為老板創(chuàng)造了多少自己才拿那么點(diǎn)，因?yàn)楸蝗死谜f明你還是有價(jià)值的,，最可悲的是利用價(jià)值都沒有,，也就是說沒有利潤意味著失業(yè),。
5,、當(dāng)你在和客戶溝通時(shí)一定要記住你不是去求他們?nèi)ベI你的產(chǎn)品，而是去幫助他們解決問題的,，這是一個(gè)各有所有的雙贏，主管說這個(gè)非常重要,，直接影響了心態(tài)，而正確的心態(tài)是成功的關(guān)鍵,。
6.做銷售的一定要有自信,，一個(gè)銷售如果沒有自信就連說話和打電話的勇氣都沒有，那就跟不用說出門拜訪和做出業(yè)績了,，自信主導(dǎo)著銷售的內(nèi)心,，有的自信你可以隨機(jī)應(yīng)變的應(yīng)對(duì)客戶的刁難和困難，我覺得作為一個(gè)銷售在受到打擊的情況下,，還要唱著歌開開心心的來上班。
7,、一定要有耐心和恒心思想?yún)R報(bào)專題,，相信自己只要付出一定會(huì)有回報(bào)，只是時(shí)間問題,，我曾經(jīng)一度很郁悶自己因?yàn)樽约簺]有業(yè)績,，但是當(dāng)主管告訴我他是進(jìn)公司第3個(gè)月才出了第一個(gè)單,，我又對(duì)自己充滿了信心，當(dāng)然耐心不等同于混日子和等單,，是要我們時(shí)刻保持上進(jìn)心,，不斷的去努力,。
8,、作為一個(gè)銷售總結(jié)是很重要的，不僅是對(duì)自己的工作內(nèi)容,、工作效率,、工作方式、溝通方式,、錯(cuò)誤的發(fā)生、工作計(jì)劃、出差計(jì)劃,、項(xiàng)目運(yùn)作等，還要對(duì)自己說話技巧,、肢體動(dòng)作，甚至是個(gè)人的為人處世等進(jìn)行總結(jié),，總結(jié)了才能發(fā)現(xiàn)不足，才知道自己還有哪些可以上升的空間,。對(duì)工作保持長久的熱情和積極性，更需要有不待揚(yáng)鞭自奮蹄的精神,。所以這xx年來我一直堅(jiān)持做好自己能做好的事，一直做積累,，一步一個(gè)腳印堅(jiān)定的向著我的目標(biāo)前行,。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇七
xx年,，我局行政執(zhí)法綜合辦公室工作堅(jiān)持以人為本，按照健全機(jī)制,，強(qiáng)化隊(duì)伍,，規(guī)范管理的要求，進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，加大執(zhí)法工作力度,，取得了較好的成績。現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：
全年度執(zhí)法人員約檢查成品油及酒類流通市場(chǎng)300余次,；完成酒類經(jīng)營企業(yè)備案350余家,，超額16。6%完成任務(wù)（任務(wù)數(shù)300家）,；召開酒類經(jīng)營商業(yè)務(wù)培訓(xùn)二次,，參會(huì)人員約130人次；城關(guān)酒類經(jīng)營戶備案率達(dá)到99%,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)酒類經(jīng)營戶備案率達(dá)到88%,；《隨附單》超市使用率達(dá)100%，代理商使用率達(dá)90%以上,；全年度招商引資完成xx余萬元，編制項(xiàng)目可研報(bào)告3份（其中發(fā)改委備案一家）,，全年上報(bào)各網(wǎng)站信息200余條（發(fā)表在亳州報(bào)信息一條）,，均超額完成年初任務(wù)。共查處成品油案件25件,，完成成品油執(zhí)法罰款60000元（任務(wù)90000元）,，酒類商品執(zhí)法過程中，共查處無證無照經(jīng)營戶30余戶,，暫扣酒類商品100余箱，到位罰款4000元,，有效凈化了酒類流通市場(chǎng),，得到大部分代理商及經(jīng)營戶的認(rèn)可,。同時(shí)，按照商務(wù)廳的文件精神,，執(zhí)法室組織人員編制了蒙城縣商務(wù)綜合執(zhí)法試點(diǎn)縣的申報(bào)工作,，取得階段性的工作成果。在文明創(chuàng)建期間,，執(zhí)法室工作人員以飽滿的熱情,，端正的工作作風(fēng)，任勞任怨的工作態(tài)度,，圓滿完成值班巡邏任務(wù),，得到領(lǐng)導(dǎo)和局其他工作人員的好評(píng)。
為切實(shí)提高執(zhí)法人員的`業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平,，我們始終把相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和法律培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要工作來抓,。根據(jù)我局工作實(shí)際，結(jié)合省商務(wù)廳組織的執(zhí)法資格培訓(xùn),，先后集中組織學(xué)習(xí)了《行政處罰法》《行政許可法》《行政復(fù)議法》《生豬屠宰管理?xiàng)l例》《酒類流通管理辦法》,。組織了全縣范圍內(nèi)酒類批發(fā)商進(jìn)行酒類流通管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。同時(shí),，加強(qiáng)了專業(yè)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),，健全了商務(wù)綜合執(zhí)法辦公室機(jī)構(gòu)，調(diào)整了部分執(zhí)法人員,，充實(shí)了執(zhí)法力量,。
一是加大了宣傳和普法力度，做到“宣傳與教育”相結(jié)合,。今年以來,，舉辦了2次酒類經(jīng)營人員法律法規(guī)培訓(xùn)班，印發(fā)培訓(xùn)及宣傳資料600余份,。
二是規(guī)范了執(zhí)法行為,，加大了執(zhí)法力度，做到“管理與處罰相結(jié)合”,。以強(qiáng)化酒類市場(chǎng)準(zhǔn)入制度,，嚴(yán)格酒類流通管理為重點(diǎn)，加大了酒類管理執(zhí)法力度,。加大對(duì)成品油企業(yè)安全檢查力度,，執(zhí)法室共出動(dòng)人員及車輛50余次，下達(dá)《限期整改通知書》40余份,。
對(duì)成品油和酒類執(zhí)法工作,，從立案、調(diào)查取證,、做出處理決定,、執(zhí)行等各個(gè)環(huán)節(jié),，都制定了一整套規(guī)章制度，并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,。加強(qiáng)了對(duì)執(zhí)法人員的管理,，一律持證掛牌上崗、亮證執(zhí)法,。對(duì)行政處罰,，從立案、調(diào)查取證到審核處理各個(gè)環(huán)節(jié)都嚴(yán)格依法辦事,。
今年以來,，我局辦理的行政處罰案件，沒有一起復(fù)議,、上訴案,，無復(fù)議變更處罰、上訴敗訴案件,，無錯(cuò)案,、無執(zhí)法違法辦案現(xiàn)象，規(guī)范了執(zhí)法文書制作和執(zhí)法檔案管理,，對(duì)執(zhí)法文書及時(shí)整理歸檔,。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇八
20xx年對(duì)公司而言是提升的一年，自從今年x月份的文件改編到員工的文件培訓(xùn),，使大家的工作更趨標(biāo)準(zhǔn)化,，內(nèi)部管理更趨規(guī)范化,，我司的物業(yè)服務(wù)得到業(yè)主認(rèn)同,，與業(yè)主形成良性互動(dòng)。我有幸與公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同仁共同經(jīng)歷,，分享公司每一點(diǎn)成功的歡樂,。這也是我人生路上一段彌足寶貴的經(jīng)歷，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)以下：
今年年初,，xx大廈的西立面led幕墻燈進(jìn)行整體修理改造,，任務(wù)緊，工期短,，狠追施工單位,，按計(jì)劃順利的完成了施工監(jiān)管任務(wù)，保證了工期,，有效地控制了質(zhì)量,。led幕墻燈運(yùn)行近一年以來，基本無故障,，實(shí)現(xiàn)原定目標(biāo),。
x月份左右,，參與公司的文件改編，對(duì)原文件的不足之處提出改進(jìn)意見,，于x月份全部改編完成,。在文件改編前的兩個(gè)月，已實(shí)行新老文件適用的現(xiàn)象,，在此期間顯現(xiàn)過新老文件不適應(yīng)的進(jìn)程,，在經(jīng)過屢次的培訓(xùn)、屢次的改正后,，于新文件下發(fā)后基本已能依照新標(biāo)準(zhǔn),、新規(guī)程進(jìn)行操作。
作為強(qiáng)電領(lǐng)班,，帶領(lǐng)員工依照年度計(jì)劃做好設(shè)備的保養(yǎng)工作,，嚴(yán)格依照新編文件的規(guī)范操作，并填寫相干的表格,。并做好周工作計(jì)劃,、員工排班、材料采購計(jì)劃等等,。
今年x月,，職位調(diào)劑為運(yùn)行主管以來，主要是對(duì)修理單的跟進(jìn)及各部門之間的和諧工作,，公道安排,，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，在x月,、x月班組缺人手的情形下,，進(jìn)行各班組穿叉合作。高效率的完成前期的修理單,，讓員工互幫互助,，到達(dá)不拖單的良好習(xí)慣。當(dāng)然,，在早期,，我也曾迷惘過，困惑過,，我乃至懷疑我不合適這份工作,。后來我發(fā)覺，只要自己不斷的調(diào)劑心態(tài),，雖然沒有人說,，但我自然而然的就知道了作為工程總調(diào)度應(yīng)當(dāng)做的一些什么事情，一些不懂的東西也就迎刃而解了,，立刻讓我豁然開朗,。如今只要工作,，我都會(huì)以充分的熱情來干好事情。心態(tài)的調(diào)劑使我明白在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能,、增長知識(shí)的機(jī)會(huì),。
x月公司進(jìn)行客戶意見調(diào)查，我有幸參與其中,，雖然作為一個(gè)運(yùn)行主管要常常與客戶進(jìn)行溝通,，但作為意見調(diào)查回訪這種事，我還是第一次,，我以十二分的精神,、熱情的態(tài)度參加此次意見回訪，客戶對(duì)我們的回訪表示中意,，特別是33f的新入住公司美國優(yōu)羅普洛對(duì)我司工程技術(shù)人員的修理質(zhì)量及工作的仔細(xì)表示稱贊,，并提出多對(duì)員工進(jìn)行客戶單元的服務(wù)收費(fèi)培訓(xùn)，讓每一個(gè)員工都了解工程部的修理工作流程,，標(biāo)準(zhǔn)化的完成修理工作,。
作為工程部的總調(diào)度，要激發(fā)他人與你一起工作,，以獲得共同目標(biāo),，而且能創(chuàng)建一種機(jī)會(huì)和成長并存的環(huán)境。在了解的'基礎(chǔ)上信任員工,，不僅能夠讓員工體驗(yàn)解決困難,、分享成功的樂趣，而且能夠讓員工認(rèn)識(shí)到他們是這個(gè)團(tuán)隊(duì)的一部分,，每個(gè)人都是這個(gè)團(tuán)隊(duì)有價(jià)值的奉獻(xiàn)者,。通過及時(shí)有效的溝通不僅能解決許多工作中現(xiàn)存的和潛伏的問題，更能讓團(tuán)隊(duì)成員知道團(tuán)隊(duì)需要他們,，激發(fā)他們的工作熱情,，形成和諧的團(tuán)隊(duì),。作為調(diào)度必須要了解團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人有形的和無形的需求,，盡力滿足他們的需求或引導(dǎo)改變他們的需求。隨著這方面能力的加強(qiáng),，團(tuán)隊(duì)成員會(huì)更有活力,、更有凝聚力、更有斗爭(zhēng)力,。
過去的一年,，是豐收的一年，歡樂的一年,，在日歷上記錄了自己前行的一些點(diǎn)滴,，在看到自己成績的同時(shí)也蘇醒的看到自己的不足,，如在溝通方面有時(shí)主動(dòng)性不夠，核心技術(shù)掌控程度不夠,，個(gè)人有些急躁,，大局觀有些差距等等，自己的不足有時(shí)自己反而看不清楚,，在工作中真誠期望領(lǐng)導(dǎo)和同事多提寶貴意見,。今后的工作中，我將連續(xù)堅(jiān)持“寬以待人,，嚴(yán)以律己”的工作格言,，并將在不斷完善細(xì)化自己工作的同時(shí)，通過參加學(xué)習(xí)來進(jìn)一步充實(shí)自己,，從而提高自己的管理能力,。
我始終遵崇這樣一句哲言——天行健，君子自強(qiáng)以不息,。我自己也因此而進(jìn)步,。公司的光輝需要我們用努力去創(chuàng)造，個(gè)人的發(fā)展需要自己用拼搏去實(shí)現(xiàn),，為了這些崇高的目標(biāo),，我一直都在不懈努力、奮力拼搏,。在以后的工作當(dāng)中,，我將連續(xù)戒驕戒躁、艱苦奮斗,，與大家一道緊密的團(tuán)結(jié)在公司這個(gè)大家庭當(dāng)中,，用自己光輝的青春去實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo)。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇九
時(shí)光過得飛快,，不知不覺中,，充滿期望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近。現(xiàn)就本年度重要工作情景總結(jié)如下：
報(bào)業(yè)服務(wù)處辦公室的x大功能就是服務(wù)功能,，我個(gè)人的職責(zé)是這x功能的最終體現(xiàn)者,，主要任務(wù)是為服務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)、各部門和員工做好服務(wù)工作,，確保服務(wù)處各項(xiàng)工作正常開展,。所以，20xx年工作總的指導(dǎo)思想是“強(qiáng)化服務(wù)功能,、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),、提高服務(wù)質(zhì)量”,。
20xx年對(duì)工作的思想認(rèn)識(shí)有所提高,。我的工作比較龐雜凌亂,，甚至有些瑣碎,。但其重要性卻不容忽視,，尤其是在后勤保障方面，有的事情雖小,，但其影響面很大,，缺少打印紙或墨盒更換不及時(shí)可能x份重要檔不能及時(shí)出稿,。這些事情可能簡單，人人能做,，但我認(rèn)為不是每個(gè)人都能把它做好，我對(duì)自我的要求是既然重要,，沒有理由不把它做好,。
思想上認(rèn)識(shí)明確，行動(dòng)上當(dāng)然有所表現(xiàn),，工作效率對(duì)每件工作都很重要,。但我之所以把辦事效率單獨(dú)作為x條來總結(jié)，是因?yàn)楣ぷ餍蕦?duì)我這方面工作十分重要,，有的事情是高效率才能彰顯它的價(jià)值和意義,。為提高工作效率,，我的方法是日常性工作未雨綢繆，偶發(fā)性事情高效解決,。確保服務(wù)處工作不受影響或少受影響,。
許多工作僅有積極主動(dòng),，才能從容自如,，要不然會(huì)疲于奔命，忙于應(yīng)付,。份內(nèi)之事,，不要領(lǐng)導(dǎo)交辦，更不要領(lǐng)導(dǎo)催辦,。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事,，不推不拖，各部門和個(gè)人的事情同樣不推委,、不敷衍,，能解決及時(shí)解決，不能解決及時(shí)匯報(bào),。
1,、在xx地震期間與服務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)積極與業(yè)主開展地震相關(guān)常識(shí)與溝通，做到每日向集團(tuán)報(bào)告房屋有無異常情景,。
2,、在創(chuàng)全國禮貌城市期間積極與xx區(qū)房管局物業(yè)管理極配合與支持，得到外界對(duì)新聞物業(yè)x致好評(píng),。
3,、xx期間在安保工作方面著實(shí)檢查力度，加大樓層日巡工作,，積極與書院街道派出所做到有情景及時(shí)匯報(bào),、協(xié)調(diào)和溝通工作。
(1)服務(wù)處的創(chuàng)優(yōu)工作在公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，經(jīng)過不斷完善,、積極整改，對(duì)不足之處進(jìn)行整改,，在整改過程中,，使我x個(gè)從未涉世物業(yè)的人在報(bào)業(yè)服務(wù)處創(chuàng)“xx示范”中，從學(xué)習(xí)到理解變成掌握最終進(jìn)行協(xié)助,，同時(shí)也從中學(xué)到物業(yè)行業(yè)在工作要求是細(xì)致化,、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化,，對(duì)各項(xiàng)檔要求均要熟練掌握然后在從實(shí)際中去教會(huì)員工,。異常是我自身開始對(duì)創(chuàng)優(yōu)理解不深，以至在做的'過程中很多地方無從下手，最終工作脫節(jié),。
(2)積極學(xué)習(xí)公司,、服務(wù)處關(guān)于管理新措施、新規(guī)定,、新辦法,，對(duì)各項(xiàng)管理辦法、工作手冊(cè)深入學(xué)習(xí),。
(3)在后期迎檢過程中對(duì)“匯報(bào)材料”印刷廠家進(jìn)行羅列篩選,，最終以在行業(yè)較低的價(jià)格印出我們需要的產(chǎn)品，“匯報(bào)視頻短片”,。
2,、后勤保障方面工作。
(1)對(duì)打印機(jī),、復(fù)印機(jī),、傳真機(jī)、計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備的維修與維護(hù),。服務(wù)處建立幾年來,，部分易耗資產(chǎn)逐步進(jìn)入老化期，設(shè)備問題影響正常工作,，部門報(bào)修報(bào)主任同意后,，積極聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進(jìn)行維修，確保服務(wù)處的工作不受影響,。
(2)辦公易耗品的保障,。
(3)日常辦公用品的保障，積極與庫管做好銜接,，對(duì)各部門需要申購的物資進(jìn)行對(duì)接,，并上報(bào)服務(wù)處主任進(jìn)行審批，在事后做好保存,、發(fā)放工作,。
(4)做好員工宿舍的管理，對(duì)新入職員工進(jìn)行住宿的安排,，事后積極關(guān)心,，把工作思路變被動(dòng)為主動(dòng)，積極主動(dòng),，爭(zhēng)取創(chuàng)造xx個(gè)高質(zhì)量的服務(wù)體系,，保證服務(wù)處的各項(xiàng)工作正常進(jìn)行。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇十
時(shí)光匆匆,，不經(jīng)意間一學(xué)期又過去了,，在這一學(xué)期里有歡樂也有汗水,，有工作上的困惑也有各方面的進(jìn)步。這里,，我也該整理一下我的思緒,，總結(jié)過去了的工作經(jīng)驗(yàn)，以便更好地提高自己的各項(xiàng)工作水平,。
這一學(xué)期帶的是中班,，主要是配合我班三位老師的教育工作，努力完成自己的工作任務(wù),，以下我談?wù)勥@半年的工作情況：
社會(huì)在發(fā)展,，對(duì)保育員不斷提出新的要求,，這就要求我不斷學(xué)習(xí),，不斷進(jìn)步，才能當(dāng)一名合格的保育員,。在工作中,，我以幼兒園及本班的教育為中心，努力做到和各位老師和諧相處,，學(xué)習(xí)他們的長處和經(jīng)驗(yàn),，不斷提高自己的水平，平時(shí)遇到什么額外任務(wù),，只要自己力所能及,，會(huì)和本班老師一起加班加點(diǎn)，及時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù),。
“愛”是無私的,，也是做好一位保育員的.前提，自從我擔(dān)任了中三班的保育員以來,，我是用心詮釋著“愛”,，使我在工作中有了高尚的職業(yè)道德和強(qiáng)烈的責(zé)任心，也會(huì)像母親一樣,，對(duì)待關(guān)心每一個(gè)孩子,，使他們健康快樂的成長。通過這段時(shí)間的工作,，我認(rèn)為：自己所從事的職業(yè),，只有熱愛了，才會(huì)去追求,，才會(huì)不斷進(jìn)取,，才會(huì)得到家長和孩子的信任。
在工作中,，當(dāng)要進(jìn)餐的時(shí)候,，孩子們喜歡聽我告訴他們今天吃什么,，然后再由老師告訴孩子們今天吃的菜對(duì)自己身體有什么好處。孩子們都會(huì)很開心地把所有的飯菜都吃完,。每次見孩子們大口大口地吃飯,，我心里有也特別高興。對(duì)于有個(gè)別幼兒偏食的現(xiàn)象,，我會(huì)很有耐心地讓他嘗一嘗,，再問他："好吃嗎？”他也會(huì)很努力地慢慢把飯吃完,。
對(duì)于個(gè)別進(jìn)餐不是很好的幼兒,，我回重點(diǎn)關(guān)注，如：xx,。她是一個(gè)不愛說話的孩子,，在班級(jí)所有孩子中間個(gè)子是最矮的，吃飯的時(shí)候,，第一碗飯吃的很快,，但是第二碗飯，她是等到所有小朋友吃把飯吃完了還沒有吃多少,，這個(gè)時(shí)候有擔(dān)心飯涼了,，吃下這樣的飯對(duì)她的腸胃不好。為了解決這個(gè)問題,，我和老師觀察了她吃飯的情況,，發(fā)現(xiàn)當(dāng)老師喂飯的時(shí)候他就會(huì)將碗中的飯吃的干干凈凈。所以每次進(jìn)餐的時(shí)候,，我都會(huì)重點(diǎn)關(guān)注,，幾乎每天都會(huì)一口一口的對(duì)她喂飯，在我喂飯的時(shí)候他就會(huì)大口大口的將碗中的飯吃干凈,。此外,，沒吃吃飯前都會(huì)鼓勵(lì)她大口的吃飯，鼓勵(lì)她要自己大口的將第二碗飯吃光,。
雖然我從事保育員崗位很久了,，但是我深知勤能補(bǔ)拙、業(yè)荒于嬉,，平時(shí)和同事們?cè)谝黄疬€是很誠懇地學(xué)習(xí)新知識(shí),，有時(shí)也在家看點(diǎn)有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)方面的書籍，比如：勤開窗戶,、勤打掃,、勤消毒等等，除了手腳要勤快利落外,，腦子也要勤快,，要經(jīng)常思考,，“為什么要這樣做”，今天這件事我做的對(duì)不對(duì)等等,，常常反思一下自己的工作,，以便在以后的工作中，更好改進(jìn),，不斷進(jìn)步,。
在家園共建方面，我們知道要搞好班級(jí)工作,，一定要家長的配合,。平時(shí)，我能熱情對(duì)待每一位家長,，注意和家長溝通,。接送孩子時(shí)和家長聊上幾句，了解一下幼兒在家的表現(xiàn)或關(guān)心一下幼兒的身體情況,，家長都感覺非常溫暖,。我通過各種方式及時(shí)向家長反映幼兒在園生活,、學(xué)習(xí)情況,，認(rèn)真聽取家長建議。讓家長正確了解幼兒保育方面的內(nèi)容,，了解孩子的一日生活,，并向家長提供一些正確的保育方式信息，一起探討一些現(xiàn)實(shí)中的棘手問題,，建立了和諧信任的家園關(guān)系,。
時(shí)間在幼兒的成長中過去了，對(duì)于我個(gè)人,，要學(xué)習(xí)的東西,、知識(shí)還有很多，,。要把好的方面堅(jiān)持住,，不夠的地方像別人學(xué)習(xí)，把別人身上的精華吸取過來,，使自己成為德育,、教育、保育都合格的保育員,。就像別人說的那樣：無論你今天扮演的是什么角色,，在孩子們的心目中，你的一言一行在孩子們的眼里起到了潛移默化的作用,。我和孩子們是朋友,，很他們?cè)谝黄?，我覺得自己又回到了童年的時(shí)光。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇十一
回首過去的一年,，或許沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也的確經(jīng)受了不平凡的考驗(yàn)和磨礪。在這辭舊迎新之際,，對(duì)本部門一年來的工作做以總結(jié),，同時(shí)祈愿我們公司明年會(huì)更好。
本年度車間能按年度保養(yǎng)規(guī)劃進(jìn)展設(shè)備的月保養(yǎng),，并能按設(shè)備周期檢測(cè)規(guī)劃進(jìn)展關(guān)鍵檢測(cè)設(shè)備的周期校準(zhǔn),。設(shè)備消失問題做到早預(yù)備，早發(fā)覺,，早解決,。生產(chǎn)設(shè)備根本可滿意公司的生產(chǎn)需求。車間每天不忘安全,，不管什么狀況,，都嚴(yán)格遵守安全守則，按操作規(guī)程工作,。全年度未發(fā)生重大人身損害,、設(shè)備損壞之類的安全事故。
年初按設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)規(guī)劃完成了熱脫扣檢測(cè),、型式試驗(yàn)設(shè)備的校準(zhǔn)工作,，保證了產(chǎn)品檢測(cè)的牢靠性。通過對(duì)端子加工機(jī)以及線圈加工設(shè)備送料氣缸的修復(fù),，更換了一臺(tái)注射機(jī)的掌握系統(tǒng),，并通過幾次集中修理，更換密封圈及易損,、老化部件,，解決了設(shè)備漏油的問題，同時(shí)也根本消退注射機(jī)的現(xiàn)有其它隱患,。
經(jīng)過查找相關(guān)資料補(bǔ)充,、細(xì)化了原來的5s治理規(guī)定、工位器具治理規(guī)定,、周轉(zhuǎn)搬運(yùn)治理規(guī)定,。對(duì)車間現(xiàn)場(chǎng)的原料部件、合格品,、返修品,、廢品、工量具,、工位器具,、生活用品,、生產(chǎn)垃圾等都做了具體規(guī)定。并組織班組長及其成員學(xué)習(xí),，將5s治理深入傳播到員工當(dāng)中,。對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)以車間班組為單位劃分5s區(qū)域及責(zé)任人，每個(gè)班組的每臺(tái)設(shè)備,，工作臺(tái)都有專人負(fù)責(zé),，做到日清掃、周整理,、月整頓,。
完善對(duì)責(zé)任人、責(zé)任班組的考核監(jiān)視制度,，堅(jiān)持對(duì)各班組的5s運(yùn)行狀況進(jìn)展監(jiān)視考核,。根據(jù)班組5s考核表不定期對(duì)各班組的現(xiàn)場(chǎng)時(shí)行檢查，將檢查結(jié)果進(jìn)展匯總分析,，對(duì)屢次檢查不合格的班組和個(gè)人根據(jù)相關(guān)規(guī)定處理,。逐步根據(jù)已制定的工作流程進(jìn)展每項(xiàng)工作，使之成為一種工作習(xí)慣,。在實(shí)際運(yùn)行中不斷對(duì)近各種工作流程做以總結(jié),，提高工作流程的適用性和有效性。經(jīng)過近一年的運(yùn)行,，對(duì)生產(chǎn)治理,，提高工作效率，避開質(zhì)量問題起到了積極的作用,。
制定完善了新的工資治理規(guī)定，每批次零部件,、產(chǎn)品完成后,，由班長收集核實(shí)班組成員在本批次零部件、產(chǎn)品所完成工作及數(shù)量,，確認(rèn)無誤后在工票上簽章,。取消原來與返修相關(guān)的計(jì)件工序，工票上只能反映出所做的返修工作及數(shù)量,，返修工時(shí)由車間給出,。按新的工資統(tǒng)計(jì)方法計(jì)算工資后，返修工時(shí)削減了,，員工工資收入也有了肯定程度的`改善,，充分表達(dá)了多勞多得的原則，員工的工作積極性有了顯著的提高,，對(duì)員工的穩(wěn)定性也起到了很大作用,。
新的一年已經(jīng)開頭,，生產(chǎn)部全體員工將以飽滿的熱忱迎接新的生產(chǎn)任務(wù)和挑戰(zhàn)，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，再接再厲,，克制存在缺乏之處，提高工作質(zhì)量,，抓好安全生產(chǎn),，為公司的進(jìn)展做出應(yīng)有的奉獻(xiàn)!
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇十二
我現(xiàn)為工程公司儀控室技術(shù)崗位職員，20xx年先后在技術(shù)質(zhì)量部和工程公司工作,，現(xiàn)將xx年的工作匯報(bào)總結(jié)如下,。
隨著對(duì)工作的熟悉，才發(fā)現(xiàn)這里的工作是我非常感興趣的,，也能用得到我所學(xué)的知識(shí),。因此我不再畏懼工作中的困難，再加上有老同志的指導(dǎo)幫助,，我工作起來越來越有信心,。有了興趣和信心，就有了動(dòng)力,，我工作得更加主動(dòng),、愉快、勤奮,、努力,。
無害化處理廠垃圾填埋氣體收集發(fā)電工程監(jiān)控系統(tǒng)是我來工程公司后接手的第一個(gè)工程，所用的組態(tài)王軟件是我接觸的第一個(gè)上位機(jī)組態(tài)軟件,，使我對(duì)智能儀表,、組態(tài)有了入門的認(rèn)識(shí)。幸好,，有白工和賀工的指導(dǎo),，經(jīng)過努力完成了任務(wù)。這是我自動(dòng)化設(shè)計(jì)工作的第一步,，非常的不易,。可以說,，這個(gè)項(xiàng)目是對(duì)我來說,，是零的.突破，工作的開端,，受益匪淺,。
有了無害化處理廠工程的經(jīng)驗(yàn)，才使得我對(duì)自動(dòng)化不再恐慌，對(duì)工作不再畏懼,。傳揚(yáng)燒結(jié)機(jī)工程,，我主動(dòng)參與，在老同志的指導(dǎo)下,，協(xié)助xxx,，聯(lián)系廠家，測(cè)試儀表,。這個(gè)工程,，在鍛煉自己、增強(qiáng)知識(shí)的同時(shí),，也幫助了同事,，互助協(xié)作的工作精神，也鼓舞了我繼續(xù)努力工作,。
1750魚雷罐鑄鐵機(jī)工程,，是我參加的第一個(gè)完整工程。在仇工的帶領(lǐng)下,，從開始的設(shè)計(jì),、編程，到現(xiàn)場(chǎng)的plc安裝,、調(diào)試,，使我學(xué)到了許多新知識(shí)。在最近的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試過程中,，暴露了我臨場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)欠缺,，現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)不足。這一切促使我盡快適應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,，學(xué)習(xí)調(diào)試的方法,，積累經(jīng)驗(yàn)。目前,，1750魚雷罐鑄鐵機(jī)工程現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試工作正在進(jìn)行中,，我決心做好這項(xiàng)工作。
這幾個(gè)工程的參與,，使我學(xué)習(xí)了很多的知識(shí)和技能，使得我個(gè)人能力有很大的發(fā)展,，感覺距離我的個(gè)人目標(biāo)更加接近了一步,。近期的工作目標(biāo)是盡力作好1750魚雷罐鑄鐵機(jī)工程的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試工作，增強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變和實(shí)踐動(dòng)手能力,，盡早能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目工作,。
xx年是我個(gè)人工作生活的轉(zhuǎn)折和提升，技術(shù)和能力取得了的進(jìn)步和發(fā)展。在今后的工作中我會(huì)繼續(xù)加倍的努力,，揚(yáng)長避短,，汲取教訓(xùn)，改過自新,。自學(xué)電氣自動(dòng)化知識(shí),，有問題積極向老同志請(qǐng)教，盡快適應(yīng)工作需要,。我一定把自己的精力和聰明才智全部投入到瑞寶電氣的電氣自動(dòng)化設(shè)計(jì)工作之中,，為我院電氣自動(dòng)化的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和調(diào)試等工作貢獻(xiàn)自己的力量,。為公司的發(fā)展壯大,，也為個(gè)人能力的提升、生活的提高而努力,。
xx年1月至5月在技術(shù)質(zhì)量部,，負(fù)責(zé)計(jì)量器具的管理、檢測(cè),，標(biāo)準(zhǔn)文件的購買,、管理，公司網(wǎng)站相關(guān)板塊的內(nèi)容輸入,，編寫管理應(yīng)用程序（任務(wù)完成后,，由于部門職責(zé)的調(diào)整等原因未能使用）以及領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
xx年5月22日調(diào)至工程公司工作,，至今,。
xx年8、9月,，濟(jì)南無害化處理廠垃圾填埋氣體收集發(fā)電工程監(jiān)控系統(tǒng),，完成了濟(jì)南無害化處理廠垃圾填埋氣體收集發(fā)電工程監(jiān)控系統(tǒng)的調(diào)研、設(shè)計(jì)和實(shí)驗(yàn)室編程調(diào)試工作,。
xx年10月,，傳洋78平方米燒結(jié)控制系統(tǒng)，幫助完成了傳洋78平方米燒結(jié)控制系統(tǒng)和數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)的設(shè)計(jì),、實(shí)驗(yàn)室的編程和調(diào)試工作,。
xx年11月至今，濟(jì)鋼1750高爐魚雷罐鑄鐵機(jī)控制系統(tǒng),，完成了1750高爐鑄鐵機(jī)控制系統(tǒng)實(shí)驗(yàn)室的編程和調(diào)試工作,，現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試工作正在進(jìn)行中。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇十三
我主要負(fù)責(zé)核算,、行政,、人事,、等基礎(chǔ)性工作，一個(gè)多月來,，及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念,，適應(yīng)工作環(huán)境，頂住工作壓力,，克服種種困難,，較好地完成了公司主管交給的工作任務(wù)，工作總結(jié)如下：
在日常行政工作中,，以辦公自動(dòng)化為依托,，做好各類文書的起草，記錄,、文印,，以及相關(guān)文書上傳下達(dá)，對(duì)需落實(shí)的文書及時(shí)布置,、落實(shí),，對(duì)落實(shí)中發(fā)現(xiàn)的新情況、新問題,，認(rèn)真收集歸納,，分類整理，變被動(dòng)為主動(dòng),，確保一切工作向既定的方向發(fā)展,。認(rèn)真貫徹公司的各項(xiàng)制度，及工作流程,，對(duì)實(shí)行中的制度和規(guī)定需要改進(jìn)補(bǔ)充的,，提出合理化建議，不斷學(xué)習(xí)國際先進(jìn)管理理念,，降低工作流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié),，減少耗能；對(duì)辦公用品的使用情況,，本著節(jié)約的原則,，定額領(lǐng)發(fā)，同時(shí)做好庫存管理,。對(duì)車輛的使用情況,，認(rèn)真統(tǒng)計(jì)使用情況，對(duì)油耗和行駛公里做好統(tǒng)計(jì),，正確反映車輛運(yùn)營成本,。在對(duì)職工的檔案和公司合同的歸檔工作中，聯(lián)系實(shí)際工作通過管理,，研究和發(fā)現(xiàn)人的有利因素，提出合理化建議，使人這個(gè)重要因素能在不同工作崗位中發(fā)揮各自才干,，各盡其能,；其實(shí)公司效益的體現(xiàn)很大程度上取決于公司各類資源的合理搭配，如果資產(chǎn)閑置,，人才擱置,，這對(duì)公司都是極大的浪費(fèi)，在合理配置的基礎(chǔ)上協(xié)調(diào)各類因素的關(guān)系,，特別是人的關(guān)系,，在出勤率等制度的約束下，關(guān)鍵是讓人的因素發(fā)揮到極致,，首先要飽滿工作熱情,，融入到工作中，勞逸結(jié)合發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性,，這樣的工作才有成效,，因?yàn)槠＞氲墓ぷ魇菦]有效率的，只能在消耗財(cái)力,，物力,。
按照我一貫的工作習(xí)慣，在核算工作中時(shí)刻遵循“愛崗敬業(yè),、誠實(shí)守信,、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則,、提高技能,、參與管理、強(qiáng)化服務(wù)”的職業(yè)道德理念,，對(duì)財(cái)務(wù)核算按照公司客觀發(fā)生的業(yè)務(wù)事實(shí),，及時(shí)、客觀,、準(zhǔn)確的記錄,，反映，上傳,，對(duì)發(fā)生的反?，F(xiàn)象，及時(shí)發(fā)現(xiàn),，及時(shí)查找原因,，客觀公正反映經(jīng)濟(jì)事實(shí)；記錄核算臺(tái)帳內(nèi)容齊全,，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,，正確反映機(jī)械設(shè)備的收入,、通用車輛的使用情況，對(duì)各工地的機(jī)械及車輛使用過程中的各類材料的消耗及時(shí)統(tǒng)計(jì),、對(duì)比,，掌握動(dòng)態(tài)變化，對(duì)出現(xiàn)較大變化的情況,，及時(shí)分析原因,，掌握變化方向。對(duì)各部門的上報(bào)的報(bào)表認(rèn)真匯總,、審核,，按照公司規(guī)定的.時(shí)間及時(shí)上報(bào)各職能部門。對(duì)主管交辦的工作,，按照急事急辦的原則,，合理分配工作，確保公司業(yè)務(wù)正常運(yùn)行,。在搞好核算工作地同時(shí),，注重和企業(yè)部門的溝通，及時(shí)了解工作事項(xiàng)的發(fā)展進(jìn)程,，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，摸索工作地發(fā)展規(guī)律，增強(qiáng)對(duì)工作事項(xiàng)的預(yù)判力,；通過對(duì)工作地完成,，極力提出工作建議，為公司管理提出合理建議,，提高效能,。對(duì)公司的業(yè)務(wù)及核算數(shù)據(jù)，保守秘密,，維護(hù)公司利益,。
人是公司最活躍的因素，是創(chuàng)作價(jià)值的更本,，因此對(duì)本公司的人員情況,，要及時(shí)掌握和更新人員的信息，利用工作之便充分發(fā)現(xiàn)個(gè)人的優(yōu)勢(shì),，根據(jù)工作需要及時(shí)提出合理建議,。根據(jù)每個(gè)人的工作實(shí)際認(rèn)真統(tǒng)計(jì)人員的績效考核情況，根據(jù)公司的實(shí)際薪酬福利制度認(rèn)真上報(bào),。為實(shí)現(xiàn)公司的不斷發(fā)展,，要不斷更新職工的知識(shí)結(jié)構(gòu)和專業(yè)化知識(shí)，因此要根據(jù)工作實(shí)際需要及時(shí)調(diào)整工作時(shí)間,，擬定合理培訓(xùn)計(jì)劃,，并注重實(shí)施,，要通過培訓(xùn)，要對(duì)提高公司效益,，增強(qiáng)公司知名度,，樹立品牌意識(shí)起到促進(jìn)作用。在工作中要注重溝通,，注意工作各環(huán)節(jié)的順暢。經(jīng)過這段時(shí)間的工作,，我深感自己工作崗位的重要,，有些工作可能做的不夠好，但我用心學(xué)就一定能勝任,，盡管工作的方式,、方法還有待在工作中摸索和改進(jìn)，各項(xiàng)工作的管理知識(shí)掌握的還不夠,，但我有信心做好自己的工作,！工作心得：干一行就要愛崗敬業(yè)；做人就要誠實(shí)守信,；做事就要客觀公正,；要做好工作就要提高技能、不斷學(xué)習(xí),；要想提高企業(yè)品質(zhì)就要參與管理,、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。
存在的問題和不足：工作的方式,、方法還有待在工作中摸索和改進(jìn),，各項(xiàng)工作的管理知識(shí)掌握的還不夠，還需在今后加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高,。
自我鑒定：熱情大方，待人和藹,，工作有條理,，語言表達(dá)清晰，很快能融入新的工作中去,，善于與人溝通,。具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，工作認(rèn)真,，自覺主動(dòng)保質(zhì)保量按時(shí)完成各項(xiàng)工作,。
工作業(yè)績：正確核算機(jī)械設(shè)備、通用車輛的租賃和使用情況,，對(duì)各工地的機(jī)械及車輛使用過程中的各類材料消耗及時(shí)統(tǒng)計(jì),、對(duì)比,，掌握動(dòng)態(tài)變化，對(duì)出現(xiàn)的異常情況,，及時(shí)分析原因,，掌握發(fā)展趨勢(shì)；對(duì)各工地上報(bào)的報(bào)表認(rèn)真匯總,、審核,，按照公司規(guī)定的時(shí)間及時(shí)上報(bào)各職能部門。認(rèn)真做好檔案和部門合同的歸檔分類,，及時(shí)掌握和更新檔案信息,；按照各種工作計(jì)劃，注重落實(shí),。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇十四
轉(zhuǎn)眼間已至xx月,，進(jìn)入公司至今，已有兩個(gè)月的時(shí)間,，回首這兩個(gè)月的工作表現(xiàn),，雖存在些許的不足之處，但總體的付出,，還是獲得了不少收益,，現(xiàn)就這幾個(gè)月的工作情況，做簡要總結(jié)：
（1）工作敏感度有所提高,，能夠較積極地向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)度與結(jié)果,。
（2）工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng)。
（3）踏實(shí)的工作態(tài)度：我堅(jiān)持工作踏實(shí),，任勞任怨,，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏,。
2,、工作中存在的不足：
工作細(xì)心度仍有所欠缺；在日常工作中,，時(shí)常有些工作因?yàn)椴粔蚣?xì)心,，從而浪費(fèi)時(shí)間或是再做一遍。相信在接下來的工作中,，本人一定會(huì)仔細(xì),、仔細(xì)、再仔細(xì)來完成每項(xiàng)工作,。
作者的粉絲還是不少的,。
事例敘述生動(dòng)，具體。
大學(xué)畢業(yè)后我就來到目前工作的公司了,，在經(jīng)過半年的工作和學(xué)習(xí)后,，我已經(jīng)完全的適應(yīng)了公司的工作和生活。我的工作業(yè)績也開始慢慢的提升了,，這使我很高興,，因?yàn)槲议_始走上正軌了，之前的彷徨和無助已經(jīng)消失的無影無蹤了,，取而代之的'就是興奮和干勁了,。為了在新一段時(shí)期我能夠快速的提高我的工作能力和業(yè)績，特?cái)M此個(gè)人工作計(jì)劃,。目前負(fù)責(zé)的工作有：
1,、處理日常的《質(zhì)量問題反饋單》、《技術(shù)文檔反饋單》以及來自公司各部門對(duì)研發(fā)部工作的反饋意見,。每天及時(shí)處理來自公司各部門提出的《質(zhì)量問題、技術(shù)問題反饋》,，即時(shí)聯(lián)系相關(guān)的工程師處理解決,，并及時(shí)通知相關(guān)部門負(fù)責(zé)人問題的處理辦法，敦促工程師定期完成問題整改,，并定期把共性的質(zhì)量問題反饋給部門經(jīng)理,，以促進(jìn)部門工作質(zhì)量的改進(jìn)。詳情見《質(zhì)量問題,、技術(shù)問題登記表》,。從目前收到的《技術(shù)問題反饋單》中可以看出，問題主要集中在硬件部分的圖紙中,，絕大部分的問題反應(yīng)是說：圖紙與實(shí)物不符或圖紙關(guān)鍵參數(shù)沒有描述清楚,，導(dǎo)致品質(zhì)部無法檢驗(yàn)。而造成這種問題的主要原因就出現(xiàn)在硬件工程師身上,，所以圖紙?jiān)诎l(fā)出前要把好關(guān),，工程師確保圖紙的正確性與完整性是十分重要的。
2,、研發(fā)部內(nèi)部文件的撰寫,，針對(duì)實(shí)際工作情況管理并整改現(xiàn)行的質(zhì)量體系文件，包括相關(guān)的《程序文件》,、《作業(yè)指導(dǎo)書》以及各類表單,。進(jìn)入公司以來已編修過的文件如下：rt—dwi—a15《工程更改輸出作業(yè)指導(dǎo)》，rt—dwi—a19《工程更改會(huì)簽評(píng)審規(guī)范》,，《研發(fā)少量樣品采購作業(yè)流程》,、《工程更改與設(shè)計(jì)記錄表》等等，規(guī)范了工程更改的作業(yè)流程與研發(fā)部采購作業(yè)流程,。接下來,，會(huì)根據(jù)實(shí)際研發(fā)程序修改rt—dqp—01《設(shè)計(jì)和開發(fā)控制程序》,、《軟件評(píng)審作業(yè)指導(dǎo)書》等文件。
3,、工程更改發(fā)出前的檢查與落實(shí),，工程更改在研發(fā)中心各部門之間的會(huì)簽與質(zhì)量問題的反饋，根據(jù)工程更改的內(nèi)容編修bom清單,。工程更改的會(huì)簽與分發(fā)是一個(gè)繁瑣且重要的工作,，雖然我只是頂替鄭琳的工作，在其中充當(dāng)一個(gè)傳閱信息的人,。但是我個(gè)人認(rèn)為,，工程更改在各部門的會(huì)簽過程中，可以讓我了解做出一份工程更改,，公司各個(gè)部門考慮的方向,，如客服部會(huì)著重考慮該份工程更改是否會(huì)影響已售產(chǎn)品的維修等等，這些都是我們研發(fā)的工程師在設(shè)計(jì)過程中經(jīng)常忽略的,。研發(fā)工程師不能做一個(gè)“兩耳不聞窗外事”的設(shè)計(jì)者,，每個(gè)部門的會(huì)簽者分別代表著不同環(huán)節(jié)、不同客戶的聲音,，他們的聲音是強(qiáng)而有力的,。
4、研發(fā)過程中,，新物料的采購,，包括：與供應(yīng)商聯(lián)系、議價(jià),、溝通送貨細(xì)節(jié)并報(bào)銷審批,；物料到樣后的登記入庫、整理封樣,、樣品及供應(yīng)商資料的整理,。自從3月底開始，研發(fā)部自行采購少量的研發(fā)樣品后,，本人承擔(dān)起研發(fā)部少量樣品采購的責(zé)任,，已成功形成并完善了樣品購買申請(qǐng)審批流程、與供應(yīng)商溝通聯(lián)系細(xì)則,、打樣報(bào)銷流程,，編修了《研發(fā)少量樣品采購作業(yè)指導(dǎo)書》并對(duì)部門工程師進(jìn)行了詳細(xì)的培訓(xùn)。
5,、研發(fā)部各類會(huì)議的記錄及情況跟蹤,。進(jìn)入公司以來曾多次參加各類型會(huì)議如項(xiàng)目會(huì)議、部門內(nèi)部會(huì)議、質(zhì)量會(huì)議等,，并撰寫多份會(huì)議記錄,；會(huì)議后根據(jù)時(shí)間安排定期進(jìn)行會(huì)議遺留問題的跟蹤并及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與有關(guān)部門，詳情見《各項(xiàng)會(huì)議記錄與問題跟蹤》,。撰寫各類會(huì)議記錄,、技術(shù)文檔是我一個(gè)比較薄弱的地方，追究原因其一是我每次參加會(huì)議之前都是稀里糊涂的,，不知道會(huì)議召開的目的和意義,，其二是本身對(duì)技術(shù)會(huì)議中提到的技術(shù)知識(shí)不了解，從而導(dǎo)致我只能作為一個(gè)基本的會(huì)議記錄人的角色參與其中,，撰寫出來的會(huì)議記錄質(zhì)量自然也不高,。有見及此，我希望日后在多了解產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)的前提下,，對(duì)所參與的每個(gè)會(huì)議的目的與意義都要明確把握,，弄清會(huì)議召開的緣由、會(huì)議希望解決的問題,，學(xué)習(xí)技術(shù)文檔撰寫的技巧,，技術(shù)會(huì)議記錄的要點(diǎn)等。
1,、參與tuv外審工作，并按照iso13485的要求改進(jìn)項(xiàng)目管理流程,。熟習(xí)iso13485等管理體系要求，參與tuv外審的資料準(zhǔn)備工作,，按照外審要求整改項(xiàng)目文件,，改進(jìn)產(chǎn)品項(xiàng)目研發(fā)流程。詳情見《rt—9100外審資料準(zhǔn)備》等,。
目前,，我只在項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)時(shí)參與到文檔整理中來，但是從4月份的tuv外審中就可以看出,，我們研發(fā)的項(xiàng)目從一開始就沒有注意做好文檔的整理,，也沒有做好項(xiàng)目流程管理?？赡芎芏嗳擞X得在項(xiàng)目一開始沒有必要拘泥于什么文檔,，認(rèn)為這些都是形式上的東西，對(duì)研發(fā)項(xiàng)目沒有實(shí)際效用,。其實(shí)這個(gè)觀點(diǎn)是錯(cuò)誤的,。好的項(xiàng)目管理不僅可以加快項(xiàng)目進(jìn)度，而且可以提前設(shè)定諸如項(xiàng)目評(píng)審計(jì)劃等要點(diǎn)，按時(shí)做好階段評(píng)審以確保產(chǎn)品各部件的質(zhì)量,，提早避免風(fēng)險(xiǎn)問題的出現(xiàn),。
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇十五
20xx年在一如既往地做好日常財(cái)務(wù)核算工作，增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,、推動(dòng)規(guī)范管理和增強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),。做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃，短安排,。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用。
1.根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,，實(shí)行業(yè)務(wù)核算,，做好財(cái)務(wù)工作。
2.做好本職工作的同時(shí),，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.
3.做好正常出納核算工作,。按照財(cái)務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付,，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財(cái)力上的`保證。增強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算,。即時(shí)實(shí)行記帳,，編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表，匯總表,，月轉(zhuǎn)初前報(bào)交總經(jīng)理留存,。
4.票據(jù)需總經(jīng)理審核簽字后方能報(bào)銷。
5.財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,，秉公辦事,，做出表率。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作,。
總之,，在新的一年里，我會(huì)繼續(xù)增大現(xiàn)金管理力度,，提升自身業(yè)務(wù)操作水平,，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用，積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,，以限度地報(bào)務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)!
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇十六
當(dāng)熱鬧的氣氛在身邊慢慢的蔓延后，我才后知后覺的發(fā)現(xiàn)時(shí)間早已不知不覺的溜走了,。這一轉(zhuǎn)眼x年的新年就要到來了,?；仡欉^去的一年，自己在人事的工作中不斷的努力,，為公司的新老同事們努力的提供便利,，也同事在工作中鍛煉了自己的能力。
在對(duì)自己過去一年的情況進(jìn)行總結(jié)后,，我察覺到自己在工作中的得到的不僅僅是提升,，還有自己的問題和缺陷，也一樣在過去的.工作中被展現(xiàn)了出來?，F(xiàn)在,，我對(duì)過去這一年的工作進(jìn)行總結(jié)，希望在全新的x年中,，自己能改正過去的那些壞習(xí)慣和錯(cuò)誤,，努力的提升好自己。以下是我的工作總結(jié)：
作為公司的人事,，為公司的發(fā)展和擴(kuò)展招聘適合的工作人才可謂是我的核心任務(wù),。在去年的工作中，我嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难芯苛斯镜囊?，?duì)公司的發(fā)展進(jìn)行了詳細(xì)的計(jì)劃和準(zhǔn)備,，并在招聘上嚴(yán)格把關(guān)，為公司的發(fā)展招聘了許多新同事,，盡管與不少后來離開或是因?yàn)槠渌虮晦o退的新人,，但是總體上還是達(dá)到了公司的要求。
在招聘的工作中,，我主要通過校招以及招聘網(wǎng)站的信息來進(jìn)行篩選,。在招聘工作中，細(xì)心的安排面試的時(shí)間,，并對(duì)不適合的應(yīng)聘者進(jìn)行第一輪的篩選。在篩選前,，我又仔細(xì)的考慮過公司的需求,，以及各部門領(lǐng)導(dǎo)的要求，針對(duì)性的去選擇需要的人才,。然后在第二輪復(fù)試中由部門負(fù)責(zé)人親自去復(fù)試,。
在招聘的工作后，我也根據(jù)計(jì)劃和目前的情況進(jìn)行了分析,，對(duì)新加入的員工安排了崗前培訓(xùn),，在培訓(xùn)階段再次進(jìn)行了篩選，對(duì)于不能適應(yīng)工作的員工進(jìn)行辭退,，留下的新人再進(jìn)一步教導(dǎo)部門負(fù)責(zé)人手中進(jìn)行進(jìn)一步教導(dǎo),。
在培訓(xùn)中,，就展現(xiàn)出了自己很多的問題，很多自己看好的新人在實(shí)際的工作中表現(xiàn)的并不適合,，在看人方面,，自己還是需要跟多的學(xué)習(xí)提升。
盡管公司人員最近增多了很多,，但是作為人事沒能掌握好公司員工的信息還是非常的慚愧,。在今后的工作中，我要加強(qiáng)對(duì)員工的接觸,，更深入的去了解公司的運(yùn)轉(zhuǎn),，了解員工們的情況，更好的提升自己的能力,。
一年的工作結(jié)束了,，但是公司也出現(xiàn)了新的目標(biāo)，作為人事,，我要更深入的去了解公司的發(fā)展理念,，了解公司的進(jìn)步方向。努力的為公司的進(jìn)步輸送秀的人才!
職員在私人企業(yè)的工作總結(jié)篇十七
本人年度主要從事生產(chǎn)管理工作,，一,、二月份還分管過供熱工作，不管是分管哪一方面的工作,，我都能盡職盡責(zé)地開展工作,，努力使工作完成得更好，并且團(tuán)結(jié)班子每一位成員,，認(rèn)真學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)知識(shí),，參加了“__教育活動(dòng)”，在工作上能嚴(yán)格要求自己,，使自己的領(lǐng)導(dǎo)能力得到進(jìn)一步的提高,。下面對(duì)20__年度的工作進(jìn)行簡要總結(jié)。
20__年共完成發(fā)電量2.89億kwh,，供電量2.5億kwh,，與__年度基本持平。折合供電標(biāo)煤耗635.54g/kwh,，鍋爐產(chǎn)汽率達(dá)8.75t/t,，汽耗率達(dá)5.03kg/kwh，折合廠用電率達(dá)9.67%,，分別比去年下降0.4%,、0.34%、3.64%,、-54.23%,，大部分指標(biāo)好于去年,，但廠用電率明顯升高。
__年度安全工作開展較好,，沒有發(fā)生重傷以上安全事故,，職工的安全意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，全年交通事故和輕傷事故共發(fā)生11起,，比__年下降2起,。全年共發(fā)生設(shè)備方面事故16起，比去年同期下降14起,，其中責(zé)任事故0起,，非責(zé)任事故16起，分別比去年下降1起和13起,，事故發(fā)生次數(shù)明顯降低,。
20__年度開展的安全工作主要有：
1、層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書,，并實(shí)行安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度;
2,、開展了兩次百日安全無事故活動(dòng);
3、每月每季度按時(shí)召開安全分析例會(huì);
4,、每月至少組織一次全廠性安全衛(wèi)生大檢查活動(dòng);
5,、加強(qiáng)了對(duì)職工的安全培訓(xùn)工作和安全上崗證培訓(xùn)工作;
6、定期進(jìn)行反事故演習(xí);
7,、制定了安全事故應(yīng)急預(yù)案,，供熱應(yīng)急預(yù)案等一系列應(yīng)急措施;
9、完成了升壓站春季預(yù)防性試驗(yàn)和設(shè)備改造工作,，確保了變電設(shè)備的運(yùn)行安全;
10,、參加了地方電廠安全文明生產(chǎn)評(píng)價(jià)工作，評(píng)價(jià)結(jié)果較好,。
1,、分管供熱期間開展的主要工作：堅(jiān)持到用戶家中進(jìn)行室溫測(cè)量，分析供暖溫度不達(dá)標(biāo)的原因,，為以后的供熱設(shè)施的改造提供了依據(jù),。在入室測(cè)溫的同時(shí)，還進(jìn)行了一次用戶滿意率調(diào)查,，同時(shí)了解了公司在供暖工作中存在的問題。對(duì)建有交換站的蒸汽用戶,，還對(duì)其辦公,、生活取暖面積進(jìn)行了測(cè)量，以便合理地與用戶進(jìn)行結(jié)算,。為降低費(fèi)用支出,，與自來水公司協(xié)調(diào)提高了各交換站的月度用水指標(biāo),。為大力發(fā)展循環(huán)水供暖，與__設(shè)計(jì)院就循環(huán)水供暖進(jìn)行了溝通,，并形成了初步方案,。為了未雨綢繆，還提前制定了機(jī)拆除后的供熱能力匹配方案,。此外,，還與市規(guī)劃設(shè)計(jì)院制定了供熱專業(yè)規(guī)劃，此工作已基本結(jié)束,，只是缺少專家評(píng)審,。
2、加強(qiáng)對(duì)檢修質(zhì)量的管理,，提高設(shè)備健康水平,。全年共完成了設(shè)備大修7次，大修密度和工作量均是往年所達(dá)不到的,，大修以后設(shè)備性能都有了明顯改善,，運(yùn)行周期明顯提高，特別是7#爐大修非常成功,，已連續(xù)安全運(yùn)行七個(gè)多月,，而且現(xiàn)在還在安全運(yùn)行中，有力地支持了安全生產(chǎn),。
3,、技術(shù)改造工作成效顯著。全年共完成技術(shù)改造15項(xiàng),，大部分改造都取得了明顯效果,，如化水濃水回收和反滲透擴(kuò)容改造、8#給水泵改造,、反滲透高壓泵電機(jī)改造,，都是投資少、見效快的項(xiàng)目,，而升壓站設(shè)備改造,、機(jī)汽輪機(jī)加裝事故潤滑系統(tǒng)的改造項(xiàng)目，都是保證設(shè)備安全運(yùn)行所必須的,。
4,、組織了機(jī)、1-3#爐的拆除工作,。拆除過程中,，嚴(yán)格執(zhí)行拆除范圍，及時(shí)處理拆除過程中的突發(fā)事件,，既保證了拆除的速度,，又保證了公司利益,。同時(shí)，還加強(qiáng)了拆除現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督,，沒有對(duì)設(shè)備和人身造成任何傷害,。
5、認(rèn)真組織安全隱患查處和反違章工作,。通過百日安全競(jìng)賽活動(dòng),、安全衛(wèi)生大檢查、上級(jí)有關(guān)部門組織的安全大檢查,、車間的安全自查自糾活動(dòng),，對(duì)出現(xiàn)的安全隱患及時(shí)進(jìn)行整改，并加大了對(duì)違章違紀(jì)的查處力度,，全年共考核違章92人次,，查處無票工作1次。
7,、組織對(duì)東廠區(qū)技改增容工程進(jìn)行了全面驗(yàn)收,。十二月份組織鍋爐、汽機(jī),、電氣,、燃料、化水,、熱工,、安全、土建八個(gè)專業(yè)分別對(duì)相關(guān)技改工程范圍內(nèi)的設(shè)備安裝和設(shè)備性能進(jìn)行了較為充分的驗(yàn)收,，對(duì)工程建設(shè)給予了實(shí)事求是的肯定,，同時(shí)也找出了存在的設(shè)備缺陷和問題，并且提出了整改建議,。
受煤炭市場(chǎng)的制約和資金的限制,，20__年度發(fā)電量沒有大的提高，西廠區(qū)還有所下降,?？偟膩碚f，雖然各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)好于去年,，但由于__年西廠區(qū)發(fā)電量的降低,，使得西廠區(qū)的折合供電煤耗率、產(chǎn)汽率,、折合廠用電率都不如__年,，而東廠區(qū)的高效節(jié)能優(yōu)勢(shì)因機(jī)組竣工時(shí)間晚,、設(shè)備問題多而沒有充分發(fā)揮出來,，東廠區(qū)對(duì)全年經(jīng)濟(jì)總量貢獻(xiàn)不大,。
