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學(xué)校后勤保障工作計劃(通用18篇)

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學(xué)校后勤保障工作計劃(通用18篇)
時間:2024-02-20 08:53:03     小編:字海

計劃可以幫助我們分解目標(biāo),將龐大的任務(wù)變得更加可控和可操作。制定計劃時,要將中長期目標(biāo)與短期目標(biāo)結(jié)合起來,,讓計劃更具可行性和延續(xù)性,。計劃的成功落地離不開堅持和執(zhí)行,,下面的范文也對此進行了強調(diào),。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇一

一,、指導(dǎo)思想:

本學(xué)年后勤管理工作將在教體局的領(lǐng)導(dǎo)下堅持勤儉辦校的原則,,緊緊圍繞全鎮(zhèn)教育教學(xué)工作計劃開展各項工作,,牢固樹立服務(wù)教學(xué),服務(wù)師生”的自覺意識,形成”雷厲風(fēng)行,,注重實效”的工作作風(fēng).確保后勤服務(wù)于教育教學(xué),,服務(wù)于師生的超前保障。

二,、具體工作:,。

(一)食堂管理——務(wù)實。

1,、以中心中學(xué)為龍頭,,已經(jīng)建好食堂的中小學(xué),,要以中心中學(xué)為標(biāo)準(zhǔn),啟用食堂,,為廣大師生服務(wù),。

2、建立健全食堂管理規(guī)章制度,,特別是食品安全規(guī)章制度,。同時,抓好學(xué)生食堂的伙食管理和成本核算工作,,降低伙食成本,按照保本微利的原則管理,,確保讓學(xué)生,、家長滿意。

3,、每天食堂負責(zé)人,,勤下食堂,多巡視多檢查,。幫助解決學(xué)生用餐中的具體問題,。

4、嚴(yán)格把好食品質(zhì)量關(guān),,確保全校師生的飲食衛(wèi)生,。米面油要從教體局招標(biāo)企業(yè)選購。重點是把好蔬菜的清洗關(guān)和餐具的消毒,、保潔關(guān),,確保讓師生們吃得放心。

5建好食堂管理帳,,并要做好進出貨物記錄,,食品留樣記錄。

(二)學(xué)生宿舍管理工作——強化,。

要制定嚴(yán)格的學(xué)生公寓管理制度,,實行封閉式管理。學(xué)生公寓消防設(shè)施,、安全通道,、警示標(biāo)志、門窗,、鎖具要按照消防部門的要求配置,。重點解決學(xué)生公寓衛(wèi)生差、紀(jì)律松,、管理亂的問題,。

(三)商店管理工作——勤抓,。

1、加強對寄宿制學(xué)校的商店管理,,辦齊全各種證件,,健全各種規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守《八不準(zhǔn)》規(guī)定,。落實進出商品臺賬制度,,杜絕三五食品、過期食品進校園,,保證師生身心安全,。

(四)門衛(wèi)工作——落實。

1,、加強對門衛(wèi)管理,,杜絕閑雜人員隨意進入校園,督促門衛(wèi)加強安全防盜意識,,每晚做好各室的檢查登記工作,。若發(fā)現(xiàn)問題及時上報,做到安全工作警鐘常鳴,,并做好對門衛(wèi)保安工作人員的培訓(xùn)指導(dǎo)和監(jiān)督工作,。

(五)保險工作——細致。

1,、為了做好學(xué)生的安全保障,,及時做好未入保險學(xué)生及新生的保險宣傳工作。

2,、幫助學(xué)生家長做好出險后的報銷工作,。

(六)財產(chǎn)管理——周全。

要健全資產(chǎn)的購置,、驗收,、保管、使用,、交接,、維修等內(nèi)部管理制度,學(xué)校國有資產(chǎn)的出租,、出讓,、對外捐贈、報廢,、報損等,,要按照國有資產(chǎn)管理的規(guī)定逐級報批,未經(jīng)批準(zhǔn),不得擅自處置,。嚴(yán)格各類物品的領(lǐng)用,,借還登記。增加,、減少的固定資產(chǎn)即時登記,、做帳。每年年末與會計及各相關(guān)部門核對,。

(七)創(chuàng)建新型學(xué)?!?jié)約。

1,、嚴(yán)格各學(xué)校物品管理,,從管理中求節(jié)約:積極倡導(dǎo)節(jié)約用水,節(jié)約用電將減少浪費的現(xiàn)象減少到最小,。

2,、堅決杜絕無人燈、無人(少人)空調(diào)現(xiàn)象,,并嚴(yán)格規(guī)定使用空調(diào)(0c以下)和設(shè)置空調(diào)溫度(制熱19制冷26);節(jié)約資源,加強對用水,、用電,、辦公用品,、打印耗材料管理,減少不必要的浪費,。水電的使用上要嚴(yán)防冒,、滴、漏,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理把水電費降低到最低水平,。

3、根據(jù)教體局要求制定創(chuàng)建節(jié)約型校園實施方案和相應(yīng)的檢查方案和措施,。

(八)賬務(wù)工作——及時,。

1、教體局拔下學(xué)生公用經(jīng)費后,,及時做好賬務(wù)處理,,下?lián)艿礁鲗W(xué)校。

2,、每月認(rèn)真整理各學(xué)校產(chǎn)生的單據(jù),,及時到教體局核算中心做好賬務(wù)處理工作。

三,、附:每月具體工作安排:

1,、安排各學(xué)校固定資產(chǎn)報損工作;。

2,、繼續(xù)加強食品衛(wèi)生管理,,加大食堂管理力度;,。

3、教師節(jié),、中秋節(jié),、國慶節(jié)的門衛(wèi)值班工作。

4,、為各單位整理單據(jù),,做好賬務(wù)處理。

1,、組織各學(xué)校到中心中學(xué)食堂參觀學(xué)習(xí),。

2、食堂商店衛(wèi)生檢查,。

3,、編制年初報表。

4,、為各單位整理單據(jù),,做好賬務(wù)處理。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇二

以學(xué)校,。

為指導(dǎo),,以教育教學(xué)為中心工作、服務(wù)師生工作和生活為宗旨,,以開源節(jié)流,、勤儉持校為工作的出發(fā)點。進—步解放思想,,立足于學(xué)?,F(xiàn)實,著眼于長遠發(fā)展,,堅持原則,,開拓創(chuàng)新,為教育教學(xué)提供充足的物質(zhì)基礎(chǔ)和有力的后勤保障,。

二,、常規(guī)性工作。

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)方針,、政策及學(xué)校的各項。

規(guī)章制度,。

提高業(yè)務(wù)水平和管理能力,。

2、認(rèn)真制定工作計劃,各項工作按計劃的制定和逐步推進,。

3,、根據(jù)每年級、每班人數(shù)做好課本,、簿冊發(fā)放工作,。

4、對外處理好有關(guān)外事聯(lián)系,、接待工作,。

5、繼續(xù)加強對食堂的監(jiān)督力度,,合理拾配菜肴,,保證飯菜的質(zhì)量,提高滿意度,,力爭把食堂辦成師生滿意的食堂,。

6、對內(nèi)堅持每日巡視校園至少一次,,對學(xué)校安全,、綠化、衛(wèi)生,、校舍,、設(shè)備等加強管理,對發(fā)現(xiàn)的問題及時做好處理和反饋,。學(xué)校各部門,、班級等提出的報修,,在最短的時間內(nèi)維修,。每月兌現(xiàn)班級、寢室,、處室等財產(chǎn)損壞賠償制度,。

三、

工作方案,。

與任務(wù),。

(一)完善財務(wù)工作。

1,、認(rèn)真理財,,做到帳目清楚、規(guī)范,、公開,。嚴(yán)格履行財務(wù)手續(xù),做好各種帳目,并定期向教師公開學(xué)校財務(wù)運行情況,,自覺接受上級主管部門審查和全校教師監(jiān)督,。

2、規(guī)范收費,,確保各項資金按時足額到位,,決不超標(biāo)準(zhǔn)收費,不搭車收費,,并于開學(xué)報名時公開各項收費標(biāo)準(zhǔn),,自覺接受社會監(jiān)督。

3,、合理開支,,確保學(xué)校各項工作正常運轉(zhuǎn)。學(xué)校生產(chǎn)性開支由相關(guān)處室提出方案,,由校長審批,,學(xué)校統(tǒng)一購買。嚴(yán)格控制非生產(chǎn)性開支,。學(xué)校重大開支須提請學(xué)校校委會討論通過,,報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批。

4,、明確職責(zé),,嚴(yán)格手續(xù)。學(xué)校各項開支報銷發(fā)票時,,必須執(zhí)行如下程序:當(dāng)事人簽證,,主管領(lǐng)導(dǎo)核實,校長同意方可報銷,。杜絕先斬后湊,,無計劃開支。絕對堅持校長“一支筆”審批制度,。

5,、強化學(xué)校資金管理,控制學(xué)校資金外流,,學(xué)校資金不挪用,,不借出。

6,、針對學(xué)校面臨生存與發(fā)展,,同時還要逐年償還債務(wù)。

(二)財產(chǎn)財物,。

1,、進一步完善購物,、保管、維護,、使用等財產(chǎn)保管制度,,做到賬賬相符、賬物相符,,同時做到手續(xù)規(guī)范,、票據(jù)齊全。并抓好庫存物品的管理,,做到物品放置有序,、防火防盜。常用物資要適量庫存,,以備不時之需,。

2、學(xué)校財物實行“誰使用,、誰保管,、誰負責(zé)”的管理制度,領(lǐng)物登記簽名,,還物消號,,防止財產(chǎn)流失、損壞,。

3,、教室、寢室,、辦公室,、食堂財產(chǎn)由各班主任、科室負責(zé)人落實責(zé)任,。每期開學(xué)時維修,、登記,采取一月一查一記載,,由后勤牽頭,,對有關(guān)問題及時處理,,損壞,、遺失公共財物的由各負責(zé)人及時賠償或維修,否則將加倍處罰,。維修采取自購工具,,校園的簡單維修由門衛(wèi)同志負責(zé)、寢室的由任老師負責(zé),。

4,、處室,、實驗室財產(chǎn)、教學(xué)用品,、圖書室財產(chǎn)均由各負責(zé)人落實責(zé)任,,要有一式兩份的登記冊,一份交學(xué)校存檔,。一切物品不得隨意借出:損壞或損失均由各責(zé)任人負責(zé),。

5、學(xué)校財產(chǎn)自然損壞,、損失的由財產(chǎn)保管員寫出書面報告,,由總務(wù)處核實,報校長審定可登記注銷,。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇三

為了更好地服務(wù)于教育教學(xué)工作,,提高學(xué)校的整體辦學(xué)水平,針對學(xué)校實際,,對明春的后勤工作做如下計劃:

一,、加強校園環(huán)境的綜合治理和財務(wù)的規(guī)范管理。

1,、聘請專家?guī)椭O(shè)計制定校園的遠景規(guī)劃,,并確立實施方案,對校園的區(qū)域及設(shè)施的布局進行合理調(diào)整,,制定切實可行的實施步驟并逐步落實,,使校園環(huán)境適應(yīng)學(xué)校素質(zhì)教育的發(fā)展。

2,、以教學(xué)區(qū)為中心,,逐步向外圍擴展,對原有的硬化,、綠化及設(shè)施進行更新,、整理、補充,,消滅衛(wèi)生死角,,逐步使校園井然有序。

3,、為教學(xué)樓的美化和科學(xué)化建設(shè)進行準(zhǔn)備,,研究設(shè)計教學(xué)辦公線路的布線方案并進行安裝,為秋季的裝修和設(shè)備安裝做好充分的準(zhǔn)備,。

4,、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)政策和規(guī)定,加強校產(chǎn)的管理力度,,對整合的財產(chǎn)進行清查,、檢修,、更新,讓學(xué)校的財物為教學(xué)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

二,、具體工作內(nèi)容。

1,、建設(shè)國旗基座,,更新并安裝旗桿。

2,、對校園內(nèi)的樹木進行修剪,,徹底清理影響環(huán)境的雜亂、野生的樹木,,綠化硬化空閑場地,。

3,、根據(jù)總體方案,,適時對冬青和月季進行移栽或清除。

4,、建設(shè)學(xué)生車棚和教師車棚,,并加強管理,。

5、硬化樓南廣場,。

6,、對大樓的外墻進行清洗,去除建筑污跡并保持干凈,。

7,、對扒除的伙房空地及周圍進行整理并綠化、硬化,、美化,。

8、整理各類財產(chǎn),,清查,、檢修和更新,做到物盡其用,,發(fā)揮其最大效能,。

9、設(shè)計并修建供水排水設(shè)施,,對大樓的供水排水系統(tǒng)進行調(diào)試安裝,,是其發(fā)揮作用。

10,、清除所有建筑垃圾和衛(wèi)生死角,,重點是西南角的垃圾和樹木。

總之,,校園環(huán)境治理任重而道遠,,我們將按照計劃有條不紊的逐步落實,盡快創(chuàng)造優(yōu)雅的校園環(huán)境,,服務(wù)于教學(xué),,促進素質(zhì)教育的發(fā)展。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇四

堅持"以人為本,,服務(wù)育人"的思想,,樹立服務(wù)意識,提高服務(wù)技能,,保證服務(wù)質(zhì)量,,規(guī)范后勤管理,為學(xué)校的教育,、教學(xué)工作提供有力后勤保障,。

(一)做好學(xué)校后勤安全工作

(二)加大校產(chǎn)管理力度,不斷完善校產(chǎn)管理制度

(三)做好寄宿生管理工作

(四)進一步加大校園環(huán)境與衛(wèi)生管理工作力度

(五)加速學(xué)?;üぷ?、食堂、球場

三,、工作措施:

(一)更新觀念,,增強服務(wù)意識

1、全體后勤人員必需樹立師生利益,、家長利益至上的服務(wù)觀,,把師生、家長的.合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿,,想師生,、家長所想,全心全意為師生生和家長服務(wù),。

2,、加大總務(wù)后勤工作的群眾路線力度,動員,、組織全校師生民主參與,、民主管理、民主直轄市,、民主決策,,參與后勤管理。

(二)精打細算,,嚴(yán)格財務(wù)管理

1,、依據(jù)教學(xué)需求,,學(xué)校實際,本著精打細算的原則,,制訂經(jīng)費預(yù)算,,嚴(yán)格實行計劃經(jīng)費限額包干使用。

2,、加強對電話費,、水電費、打印費等的管理,。

3,、嚴(yán)格請購、審批,、驗收,、入庫、報銷制度,。

4,、做好領(lǐng)物審批制度的改革工作。領(lǐng)物原則上由教研組長,、班組長,、部門負責(zé)人根據(jù)實際需要來領(lǐng)取。

(三)物盡其用,,發(fā)揮設(shè)備功能

1,、為使學(xué)校現(xiàn)有校產(chǎn)校具發(fā)揮其最大效益,,要鼓勵,、提倡師生們大膽地、經(jīng)常地去使用,,真正發(fā)揮設(shè)備的"育人"功能,,做到物盡其用。

2,、鼓勵使用的同時,,還需加強管理,對使用情況,、設(shè)備情況以及借還手續(xù)都要實行嚴(yán)格登記,,避免不必要的人為損壞、遺失等,。

3,、加大校產(chǎn)校舍的定期(期初、期中、期本)及日常的檢查力度,,嚴(yán)格執(zhí)行校產(chǎn)保管獎罰和損壞賠償制度,。對期初發(fā)放的日常用品、班級用品,、門窗,、窗拉手,、臺凳等實行承包管理,,誰損壞誰負責(zé)。

(四)加強協(xié)作,,做好環(huán)境衛(wèi)生工作

1,、本學(xué)期繼續(xù)加大校舍校產(chǎn)的檢查、維修,、保養(yǎng),,環(huán)境綠化等工作,力求為師生創(chuàng)造一個優(yōu)雅的學(xué)習(xí),、工作環(huán)境,。

2、做好宿舍安全保衛(wèi)工作,,督促宿舍衛(wèi)生,,健全考核制度

3、協(xié)同教導(dǎo),、大隊部等部門,,利用黑板報、晨會課,、升旗儀式講話等形式,,向?qū)W生進行愛我校園、愛護公物的教育活動,。

4,、加大總務(wù)處的日常檢查及每周一次班級衛(wèi)生、包干區(qū)的抽查力度,,同時協(xié)同行政值周,、醫(yī)務(wù)室、學(xué)生監(jiān)督崗等相關(guān)人員,,扎扎實實地抓好衛(wèi)生工作,。每天的衛(wèi)生檢查情況做到及時公布上墻,對存在問題要及時指出,,限時糾正,。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇五

一、指導(dǎo)思想:

用“三個代表”的重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以干巷學(xué)校工作總計劃和學(xué)?!笆晃濉币?guī)劃為總則,,加強學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,,進一步提高服務(wù)意識,,用新的思路和新的工作方法,使工作有新的突破,,緊密配合學(xué)校開展各項活動,,認(rèn)真做好后勤的'保障工作。為學(xué)校教育教學(xué)這個工作中心提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

二,、工作宗旨:

以"全心全意為師生服務(wù)"為宗旨,規(guī)范工作,,認(rèn)真服務(wù),,依照規(guī)劃,改造校園,,努力使我們的校園環(huán)境成為讓師生在此輕松學(xué)習(xí),、愉悅生活的好去處。

三,、工作要點:

(一),、加強學(xué)習(xí),提高服務(wù)意識,。

1,、落實學(xué)習(xí)制度,對照全面質(zhì)量管理有關(guān)后勤保障部人員的制度崗位職責(zé),,抓常規(guī)工作,,提高為師生服務(wù)的理念。

2,、敬業(yè)愛崗,,發(fā)揚團隊協(xié)作精神,不斷學(xué)習(xí)本崗位的專業(yè)技術(shù)知識,,做到分工不分家,,齊心協(xié)力,步調(diào)一致,,共同做好后勤工作,,確保學(xué)校各項工作順利開展。

(二),、加強財務(wù)管理和財經(jīng)紀(jì)律,。

1、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,堅決實行購物申報,、審核,、審批制度,需要物品必須填寫申購單,,杜絕盲目購物,。

2、 嚴(yán)格執(zhí)行一費制收費制度,,堅決杜絕亂收費現(xiàn)象,。若在學(xué)期中途需征收費用,必須做到由家長委員會申請,,報教育局有關(guān)部門備案,,征得學(xué)生家長簽名同意后方可收齲開學(xué)時把收費公示在社區(qū)張貼和網(wǎng)上公示,,接受社會監(jiān)督,。

(三)、加強校產(chǎn)管理,。

進一步規(guī)范學(xué)校的校產(chǎn)校具管理,,嚴(yán)格執(zhí)行各類物品的領(lǐng)用制度,做到物盡其用,,精打細算,,節(jié)約開支。

開學(xué)初對學(xué)校已有電腦進行清理,,已經(jīng)壞了的報廢一批,,準(zhǔn)備迎接市裝配部新一輪電腦設(shè)備的配備工作。

(四),、加強食堂工作管理,。

本學(xué)期由于物價等原因,食堂飯菜價作了調(diào)整,,教師從原來的4元升為5元,,學(xué)生從原來的3元升為4元,因此抓住這次契機使食堂軟件管理進一步規(guī)范化,,每天與食堂負責(zé)人聯(lián)系,,勤下食堂,多巡視多檢查,、督促,,嚴(yán)把物品質(zhì)量關(guān),杜絕食物中毒事故的發(fā)生,。要辦出讓師生真正滿意的食堂,。

(五)、加強校園衛(wèi)生和綠化工作。

中學(xué)綠化剛剛完成,,現(xiàn)在必須堅強管理確保成活,,做好春季植樹節(jié)前后的補種工作,爭取在今年評上上海市綠化合格單位和兩年后達到花園單位,。

1,、校園衛(wèi)生人人有責(zé),保潔員必須認(rèn)真做好工作,,壓濾機濾布 其他人員發(fā)現(xiàn)問題及時提出,,及時改正。

2,、提高校園綠化品味,,校內(nèi)培育和適當(dāng)購買相結(jié)合,美化校園,。

(六),、抓好綜合治理,安保保衛(wèi)工作,。

以安全工作為重點,,做好檢查,認(rèn)真記錄,,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,,門衛(wèi)人員,做好培訓(xùn)工作,,加強崗位責(zé)任管理,,做好來賓登記工作,謝絕閑雜人員進入校區(qū),,繼續(xù)做好防盜工作,,安全警鐘長鳴。每位教師也要養(yǎng)成人人管安全,,人人抓安全的好習(xí)慣,,創(chuàng)建平安校園。

(七),、濾布 學(xué)?;üぷ?/p>

按照學(xué)校“十一五”規(guī)劃,,本學(xué)期我們準(zhǔn)備對一些部位進行改造,,第一,改建中學(xué)部階梯教室為多功能報告廳,,建設(shè)小學(xué)部多功能現(xiàn)代化教室,。第二完成校園綠化調(diào)整,、補種工作,進一步美化環(huán)境,。申報市綠化合格單位,。第三,爭取政府支持,,完成校園破舊路面鋪設(shè)瀝青工程,。以上一些工程的前期籌款、設(shè)計和施工方案必須在5,、6月份全部確定,,從而保證在暑期能順利完工。

爭取這些工程成為我們學(xué)校的亮點所在,。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇六

始終遵循學(xué)??傮w工作思路,圍繞“一個”中心:安全,、穩(wěn)定這個中心;做好“一個”服務(wù):做好教育教學(xué)服務(wù)工作,,落實“三個”到位:認(rèn)識到位、責(zé)任到位,、措施到位,。通過建設(shè)和加強后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,,挖掘后勤工作潛力,調(diào)動后勤工作的積極性,,確保后勤服務(wù)工作更上一層樓,。

二、工作目標(biāo),。

1.開源節(jié)流,,增收節(jié)支,管好水用好電,,切實減少辦公費用和車旅費支出,,增強工作的計劃性,科學(xué)合理地安排各項工作,。

2.進一步完善購物領(lǐng)物工作,,購物有申請,日常用品,、易耗品進出庫手續(xù)齊全,,切切實實建好材料賬,按月分類實行財產(chǎn)審核,,杜絕浪費,。建好固定資產(chǎn)明細帳,,管好、履行好財產(chǎn)保管與使用責(zé)任書,。

3.全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,提高服務(wù)意識、節(jié)儉意識,、增收意識,,力爭師生、家長和學(xué)?!叭凉M意”,。

4.按照校園整體規(guī)劃,依照“創(chuàng)辦特色,,規(guī)范辦學(xué)”的整體要求,,不斷優(yōu)化校園環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境育人的整體功能,。

5.嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,,規(guī)范財務(wù)管理和收費行為,合理收支,,接受監(jiān)督,。有收費公示,自覺接受社會和上級的收費檢查,。

三,、工作措施。

1.建立健全科學(xué),、規(guī)范的校產(chǎn)管理制度,,加強對校產(chǎn)的日常管理。及時做好校產(chǎn)登記,、保管,、申領(lǐng)、維修,、報廢,、轉(zhuǎn)讓等各環(huán)節(jié)工作,增強教師和學(xué)生愛護公物的意識,。

2.建立完善各項制度,,加強學(xué)校財務(wù)管理。

3.加強教學(xué)設(shè)施的維修與更新,。

4.加強綠化管理,,美化校園環(huán)境。

5,、負責(zé)水,、電及其他物品的檢查維修上報,,及時解決存在的問題。

6,、樹立后勤為教學(xué)第一線服務(wù)的思想,,進一步改進工作作風(fēng)。要多思考,、多學(xué)習(xí),、多聽反映、多聽意見,。遇事能做的,,隨時處理,不拖拉,,多服務(wù),、服好務(wù)。

7,、完善物品采購制度,,根據(jù)采購物品的價值大小,做好采購審批制度及物品的驗收歸庫工作,。

8,、切實加強各功能教室、活動室的管理,,充分發(fā)揮各功能教室,、活動室的作用。嚴(yán)格執(zhí)行專用室的保管責(zé)任制和誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t,。

四,、抓好重點工作。

1,、重點抓好學(xué)校安全工作。

(1)經(jīng)常檢查場地,、設(shè)施和各處室中的電器,、線路、裝置,、設(shè)備,,發(fā)現(xiàn)問題及時解決隱患,切實做好防水,、防盜,、防觸電及防其它意外事故的工作。

(2)認(rèn)真負責(zé)地做好各項后勤常規(guī)管理工作,。

2,、重點抓好校舍,、校產(chǎn)及財務(wù)管理工作。

(1)進一步完善學(xué)校校產(chǎn)管理制度,,增強師生對校產(chǎn)的愛護意識,。完善校產(chǎn)維修報修制度,由相關(guān)人員將報修單送到后勤處,,以便及時安排;維修完畢,,由報修人負責(zé)驗收簽字。

(2)加強對校產(chǎn)校具的管理,,提高對各類設(shè)備的使用效率,,做到妥善保管,合理使用,,正常維護,,每期期初要對校產(chǎn)校具、設(shè)備,、圖書進行清點登記,,責(zé)任到人。

(3)嚴(yán)格校產(chǎn)管理制度化,、規(guī)范化,,充分發(fā)揮教學(xué)器材和現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的作用,嚴(yán)禁亂拿,、亂用,、亂丟、亂放等不負責(zé)任的行為,。

(4)完善財務(wù)制度,,經(jīng)費的領(lǐng)取,支付等工作,,應(yīng)按程序進行,,嚴(yán)格財務(wù)審查和復(fù)核;實行會計報賬制度,用款人辦理報銷必須持有有效憑據(jù),,杜絕過期或偽發(fā)票入賬,。嚴(yán)控審批范圍,嚴(yán)格履行開支單據(jù)與物品入庫簽字手續(xù),。實行現(xiàn)金購物,,不計帳。

(5)實行民主理財,。學(xué)校的財經(jīng)收支情況,,做到財務(wù)公開,主動接受群眾監(jiān)督,,每向?qū)W校匯報一次收支情況,。

(6)加強用電用水和日常檢修管理,,堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,,努力為學(xué)校節(jié)約一滴水,,一度電,一分錢,。

五,、具體安排。

1,、做好開學(xué)初的常規(guī)工作,。a、分發(fā)新書;b,、分發(fā)各類布置教室物品,。

2、各室公共財產(chǎn)登記,。

3,、發(fā)放教師基本辦公用品。

4,、調(diào)整部分教室的課桌椅,。

5、協(xié)助學(xué)校做好開學(xué)迎接檢查工作,。

1,、做好校園綠化工作。

2,、做好科書征訂工作,。

1、安排“十,、一”假值班,。

2、搞好大掃除,,完成好疾病預(yù)防消毒工作,。

3、完成固定資產(chǎn)的盤點,、報表工作。

4,、整理財務(wù)票據(jù)上交中心學(xué)校,,接受季度審核。

1,、檔案整理,。

2,、安排教職工假期值班。

1,、擬定寒假維修事項,。

2、財產(chǎn)清點(各班,、各室),。

3、做好后勤工作總結(jié),。

4,、整理財務(wù)票據(jù)上交中心學(xué)校,接受季度審核,。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇七

信息工作在組織培訓(xùn),、表彰獎勵、排名通報的基礎(chǔ)上,,在“高,、深”上下功夫,多向上級統(tǒng)戰(zhàn)部門反饋站位高,、有見地的建議性信息,,當(dāng)好參謀助手;在總結(jié)工作中,,深挖細研,,總結(jié)帶有規(guī)律性、普遍性的經(jīng)驗,,以利于推廣,。宣傳工作要在二等獎的基礎(chǔ)上,力求有所突破,。立足統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng),,進一步整合力量,形成大統(tǒng)戰(zhàn)宣傳格局,,在宣傳稿件質(zhì)量,、數(shù)量上實現(xiàn)大的提高。

進一步完善統(tǒng)戰(zhàn)部機關(guān)工作與事務(wù)管理制度,,實現(xiàn)制度,、規(guī)范化管理。包括會議制度,,發(fā)文,、閱文與辦文制度,請銷假制度,財務(wù)制度,,車輛管理制度等,。嚴(yán)格按照“講規(guī)矩、按程序,、守紀(jì)律”的要求,,規(guī)范運作,明確科室人員分工和職責(zé),,形成一種激勵約束機制,,最大限度的調(diào)動每名干部的積極性和主動性,創(chuàng)造性的開展好工作,。

針對辦公室?guī)酌靖髯缘奶攸c(有朝氣,、有干勁,但知識面不夠?qū)?、實際工作經(jīng)驗不夠豐富),,引導(dǎo)全室同志有事辦事,無事多學(xué),,向書本學(xué),,向?qū)嵺`學(xué),向其它同志學(xué),,努力形成勤奮學(xué)習(xí),,團結(jié)進取,積極向上的良好風(fēng)氣,。要在努力提高每一名同志的政治,、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)上下功夫,著力培養(yǎng)五種作風(fēng),,即:努力學(xué)習(xí),、勤于思考的作風(fēng),求真務(wù)實,、言行一致的作風(fēng),,雷厲風(fēng)行、令行禁止的作風(fēng),,團結(jié)進取,、事爭一流的作風(fēng),淡泊名利,、艱苦奮斗的作風(fēng),,把辦公室建設(shè)成為特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的團結(jié)集體,。

要進一步強化服務(wù)意識,,樹立整體意識,、大局意識、責(zé)任意識,,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,處理好重點服務(wù)與全面服務(wù),、常規(guī)服務(wù)與應(yīng)急服務(wù)的關(guān)系,,做到既保證日常工作之需,又能應(yīng)對緊急突發(fā)情況,。要不斷改進服務(wù)方式,,增強工作的主動性、預(yù)見性,,做到重要會議和接待活動不出紕漏,。同時,還要不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域,,豐富服務(wù)內(nèi)容,,努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇八

一,、工作中的問題與明年的工作重點,。

后勤部在今年工作中基本已完成了后勤保障的任務(wù),履行了相應(yīng)職能,,通過努力部分內(nèi)部管理工作得到加強和提升,。但工作中暴露出的問題和不足仍不可忽視,也需要今后工作中進一步加以完善和改進,。

1,、工作落實不徹底,導(dǎo)致工作細節(jié)出現(xiàn)紕漏,。表現(xiàn)在工作跟進仍然不夠,,員工接受工作和領(lǐng)導(dǎo)安排工作不清晰;工作范圍有遺漏,。雖然部門內(nèi)的要求傳達下去了,,但在抽查過程中仍然能發(fā)現(xiàn)問題。

2,、工作效率低,,落實工作不及時。員工工作落實還依賴上級的檢查和監(jiān)督,,導(dǎo)致不應(yīng)出現(xiàn)的問題出現(xiàn),。如:員工宿舍衛(wèi)生問題的未能徹底完善。

3,、服務(wù)能力欠缺,,存在想服務(wù)但缺乏服務(wù)技巧和服務(wù)手段的情況,沒有養(yǎng)成良好的服務(wù)習(xí)慣,對其他部門的工作時間不了解也是后勤服務(wù)針對性不強的主要原因,。

4,、對采購產(chǎn)品質(zhì)量缺少有效的跟蹤和滿意度調(diào)查,往往出現(xiàn)問題后才暴露采購產(chǎn)品質(zhì)量缺陷,,也反映了后勤服務(wù)的主動性不足,。

5、與其他部門還不能做到無縫溝通,,存在“上邊熱,,下邊冷”的情況,基礎(chǔ)員工基本不溝通或溝通不力,,導(dǎo)致工作執(zhí)行的不協(xié)調(diào),。

1、建立完善的后勤服務(wù)體系,,服務(wù)的內(nèi)容要進一步清晰化,,服務(wù)監(jiān)督做到立體化,全面提升后勤服務(wù),。

2,、建立員工的監(jiān)督考核體系,考核內(nèi)容進一步細化,,確保后勤主要工作管理的目標(biāo)的實現(xiàn),。同時與公司績效考核有效結(jié)合,真正發(fā)揮考核對工作的促進作用,。

3,、進一步修訂和完善工作標(biāo)準(zhǔn)和管理制度,做到涵蓋所有重點的工作,。

4,、解決效率偏低的問題,將工作安排,、工作處理,、工作跟蹤、工作回復(fù)流程形成閉環(huán),。

5,、全面提高員工的整體素質(zhì),進一步對員工進行登記評定,。通過培訓(xùn)和考核實現(xiàn)優(yōu)勝劣汰,,增加員工自我壓力,促進員工的自我提升完善,。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇九

20xx年是xx企業(yè)經(jīng)營發(fā)展最為關(guān)鍵的一年,,后勤管理部將圍繞企業(yè)20xx年的工作要求,,實行現(xiàn)代企業(yè)運作模式,強化素質(zhì)求生存,,規(guī)范管理樹形象,,為廣大員工提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展提供可行的后勤保障,。

1,、以食品衛(wèi)生安全為中心,強化食品衛(wèi)生安全管理,,確保全年不出現(xiàn)一例食物中毒現(xiàn)象。

2,、以職工公寓管理為重點,,完成20xx年新員工的住宿安排工作,保證職工公寓內(nèi)不發(fā)生安全事故,。配合企業(yè)搞好員工思想政治工作進公寓,,使員工公寓管理水平上一新臺階。

3,、以員工滿意為目標(biāo),,樹立后勤服務(wù)新形象,力爭員工對后勤服務(wù)滿意率較20xx年有一定的提高,。同時,,為企業(yè)文明單位創(chuàng)建和經(jīng)營發(fā)展評估提供較好的后勤保障。

4,、以深化后勤改革為動力,,確保20xx年企業(yè)按現(xiàn)代企業(yè)模式運作,規(guī)范并開拓企業(yè)后勤經(jīng)營服務(wù)市場,。

(一),、以開展誠信教育為主題,加強后勤員工的職業(yè)道德教育,,提高企業(yè)后勤員工的綜合素質(zhì),,增強后勤員工的凝聚力。

1,、認(rèn)真組織后勤全體員工學(xué)習(xí)潘總20xx年年終工作會議講話要點,,讓后勤員工能了解企業(yè)的“五個一工程”,進一步增強員工的責(zé)任心和緊迫感,,做到愛崗敬業(yè),,誠信服務(wù),樂于奉獻,。

2,、按照企業(yè)20xx年的工作計劃,,抓好后勤人員服務(wù)企業(yè)員工的積極性,提高員工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,。

3,、定期開展企業(yè)文化、體育和娛樂等集體活動及勞動競賽,,增強企業(yè)員工的凝聚力,,形成積極向上的風(fēng)氣。今年五四青年節(jié),,企業(yè)將搞一次體育競賽活動,,我們要購置必要的體育器材,以保障此項工作的順利開展,。

4,、做好企業(yè)開業(yè)前的籌備工作,確保此項工作能在預(yù)定的時間內(nèi)如期完成,。

5,、為企業(yè)員工的培訓(xùn)工作提供有力的后勤保障工作。配備好培訓(xùn)室內(nèi)的設(shè)備器材,,每次培訓(xùn)結(jié)束后,,將培訓(xùn)室的衛(wèi)生清掃工作完成好,保證員工下一次培訓(xùn)時能有一個干凈舒適的環(huán)境,。

(二),、以食品衛(wèi)生安全為中心,加強食堂管理,,確保無員工食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生,,做好餐廳經(jīng)營工作。

1,、把安全工作放在伙食工作的首位,,高度重視,層層負責(zé),,環(huán)環(huán)相扣,,措施到位,確保不發(fā)生一例員工食物中毒現(xiàn)象,。

2,、建立食堂三餐時間部門負責(zé)人巡查制度,確保飯食的質(zhì)量和數(shù)量,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。

3、定期召開飲食工作會議,,強化廚房工作人員的責(zé)任意識和衛(wèi)生意識,,做到面菜質(zhì)量達標(biāo),,做作過程規(guī)范,質(zhì)量價格相符,。

4,、加強檢查和處罰的力度,不斷改善伙食質(zhì)量,,提高服務(wù)水平,。

5、努力在飯菜花式品種和飯菜質(zhì)量上下功夫,,做到讓絕大多數(shù)員工滿意,。

(三)、以員工公寓和食堂為重點,,以車間維修區(qū)為龍頭,,以辦公樓和廠區(qū)院內(nèi)外為主線,每月開展一次全員參與的無塵日大掃除活動,。

1、購置必要的清掃工具,,以保證清掃工作的`順利進行,。

2、成立由行政總監(jiān)為組長,,行政人事和后勤部門負責(zé)人為成員的考評領(lǐng)導(dǎo)組,,每次清掃完成后要對本次清掃工作進行考評,并將考評結(jié)果予以公示,。

3,、制定相應(yīng)的考評標(biāo)準(zhǔn):

a、區(qū)域衛(wèi)生清理由部門或責(zé)任人按照規(guī)定執(zhí)行,。

b,、院內(nèi)及院內(nèi)通道經(jīng)常保持地面無煙頭、紙屑,、泥土,、磚塊和其它雜物等。

c,、廁所必須經(jīng)常保持清潔干凈,。

d、室內(nèi)做到窗明幾凈,,樓道樓梯做到清潔干凈,、不留死角。

e,、隨時清理煙灰筒,。

f,、車間、辦公區(qū)和宿舍環(huán)境優(yōu)美,、布置有序,、無垃圾污染物、不亂放私人物品,,墻上墻頂無灰塵,。

(四)、以員工滿意為目標(biāo),,加強與各部門的聯(lián)系,,經(jīng)常聽取員工對后勤服務(wù)的意見和要求,提高服務(wù)質(zhì)量,,樹立后勤服務(wù)新形象,。

1、牢固樹立始于員工需求,,終于員工滿意的企業(yè)服務(wù)理念,,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和員工對后勤服務(wù)的滿意度,打造后勤服務(wù)的新形象,。

2,、定期召開員工座談會,設(shè)立員工公寓,、飲食服務(wù)等意見箱,,經(jīng)常聽取員工對后勤服務(wù)的意見和要求,并及時處理,,加以改進,。

3、加強和學(xué)企業(yè)相關(guān)部門的聯(lián)系,,制定員工食堂,、員工公寓突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,并組織演練,。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇十

服務(wù)是辦公室后勤工作的重中之重:

一是實現(xiàn)被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,。辦公室的工作突發(fā)性、偶然性,、被動性強,。因而,對待各項工作,,要制訂計劃,,未雨綢繆,以工作的超前性,、預(yù)見性增加工作的主動性,。

二是實現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù),、超前服務(wù)、主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,。辦公室的服務(wù)務(wù)必注意服務(wù)的全面性和主動性,,不能只為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給簡單的對與答、能做與不能做的單項服務(wù),,而就應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)決策前動議,、參謀、拿主意,,在決策中關(guān)注,、關(guān)心、調(diào)查,,在決策后總結(jié),、推介,從而帶給超前的,、全過程的主動服務(wù),。

三是實現(xiàn)一般服務(wù)向優(yōu)質(zhì)服務(wù)、精品服務(wù)轉(zhuǎn)變,。堅持以服務(wù)為“天職”,,要滿腔熱情,放下架子,,堅決克服懶惰情緒。

四是實現(xiàn)傳統(tǒng)服務(wù)向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變,。從此刻的“看一看,、聽一聽、辦一辦,、傳一傳”的傳統(tǒng)服務(wù)模式向觀念服務(wù),、信息服務(wù)、智力服務(wù),、環(huán)境服務(wù)等創(chuàng)新服務(wù)模式轉(zhuǎn)變,。

做好對外接待、人事,、檔案管理等一系列工作的同時,,發(fā)揮好樞紐作用,用心協(xié)調(diào)配合各部門認(rèn)真完成各種臨時性工作,。同時,,營造健康的工作環(huán)境,自覺維護辦公室的整體形象,。做好辦公室與各部門的協(xié)調(diào),,牢固樹立全局觀念,,強化服務(wù)意識;根據(jù)公司整體工作要求,,具體協(xié)調(diào)安排好各種會議,、工作,做好會議記錄,。認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,,注重調(diào)查研究,為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給科學(xué),、具體,、全面的第一手資料,在求實,、務(wù)實,、落實上下功夫。

1,、在公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫忙下,,明確任務(wù),各負其責(zé),,做好文件的理解,、傳送、催辦及文件管理工作,,信息采集,、上報的管理工作。對來文的閱批,、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦,、重要文件的核稿、接聽電話,、打印文件等日常工作,,做到嚴(yán)謹(jǐn)有序,不出差錯,。各項文件材料,,力求及時、準(zhǔn)確,、優(yōu)質(zhì),、高效。

2,、是繼續(xù)做好宣傳工作,,以及各種迎檢及接待工作。隨著公司的發(fā)展,上級檢查事宜越來越多,,辦公室要切實做到三到位,,一是接待前到位,根據(jù)任務(wù)大小,,周全思考,,統(tǒng)一部署,細致安排各項接待工作,。二是接待中到位,,做到態(tài)度要和藹,語言要標(biāo)準(zhǔn),,舉止要優(yōu)雅,,接待要得體。三是接待后到位,,接待后要及時清理現(xiàn)場,,使之恢復(fù)清潔,為下一次接待做好準(zhǔn)備,。

3,、做好檔案管理工作。根據(jù)檔案管理的要求,,完善檔案管理制度,,規(guī)范檔案管理工作,注意收集整理體現(xiàn)公司改革成果,、公司發(fā)展的材料并歸檔,,使檔案管理更科學(xué)、規(guī)范,。

20xx年,,我會掌握最新的動態(tài)、高質(zhì)量的信息,、實用的宣傳資料,不斷完善現(xiàn)代化辦公,,提供后勤保障,,為公司的大局工作服務(wù)。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇十一

為充分發(fā)揮辦公室后勤人員的職能作用,,全力推動我各項工作的高效有序運轉(zhuǎn),,結(jié)合自已工作實際情況,以求真務(wù)實工作態(tài)度,,認(rèn)真履行辦公室的職責(zé)并創(chuàng)造性的開展工作,。特制定2021年辦公室工作計劃如下:

1、強化管理,提高服務(wù)質(zhì)量,。

做好辦公室工作計劃,,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身服務(wù)意識與服務(wù)水平,,進一步增強思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體合力,。

2、加強正規(guī)化建設(shè),,推進規(guī)范管理,。

建立健全各項規(guī)章制度,用心推進辦公室管理的科學(xué)化與規(guī)范化,,提高辦公室工作效率,。

3、認(rèn)真學(xué)習(xí),,提高文字性工作潛力,。

辦公室要做好各種計劃、總結(jié),、報告,、請示等的報送工作,用心完成工作計劃和總結(jié)的撰寫工作,。

4,、協(xié)調(diào)關(guān)系,做好上情下達,,下情上達工作,。

充分發(fā)揮好辦公室的樞紐作用,用心協(xié)調(diào)配合各科室認(rèn)真完成各種臨時性工作,。用心反映同事的要求,,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,;努力協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好對外聯(lián)絡(luò)與接待來訪工作,認(rèn)真處理,、服務(wù)好我部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)工作。

協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)督促部內(nèi)各職能部門用心做好工作,。認(rèn)真,、科學(xué)地搞好各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免出現(xiàn)工作空檔,,確保各方面通力合作,默契配合,。切實做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通,。及時傳達貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策,,加強督辦檢查,促進我部各項決策的落實,。堅持重大問題報告制度,,做各部門之間溝通的橋梁,顧大局,、識大體,,維護好我部的團結(jié),提高工作效率,。

在做好會議簽到、集團公司文件收發(fā)歸檔,、總經(jīng)理內(nèi)勤(報紙,、信件、傳真收發(fā)等)工作的同時,,發(fā)揮好樞紐作用,,用心協(xié)調(diào)配合部門主管認(rèn)真完成各種臨時性工作。主要工作:

1,、根據(jù)政務(wù)秘書崗位職責(zé)中的要求,,堅持每月完成本部門活動、工作中構(gòu)成新聞類稿件的投稿工作,。

2,、收集各類獎項申報資料,并負責(zé)資料編寫及申報對接工作,。

3,、及時出好單位工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜,。

4,、做好生產(chǎn)經(jīng)營管理例會、綜合辦公室部門例會,、和其它重要會議的籌備工作,并做好會議記錄,。

5,、負責(zé)起草并擬定好單位各種規(guī)劃、計劃、決定,、總結(jié),、通知等文件材料。

6,、做好集團公司臨時性工作,。

要透過學(xué)習(xí),努力提高勤于想事的潛力,、善于謀事的潛力,、樂于干事的潛力、誠于共事的潛力,、敢于斷事的潛力,、自主創(chuàng)新成事的潛力,使辦公室工作在務(wù)實中創(chuàng)新,。

1,、是繼續(xù)做好宣傳工作,以及各種迎檢及接待工作,。隨著公司的發(fā)展,,上級檢查事宜越來越多,辦公室要切實做到三到位,,一是接待前到位,,根據(jù)任務(wù)大小,周全思考,,統(tǒng)一部署,,細致安排各項接待工作。二是接待中到位,,做到態(tài)度要和藹,,語言要標(biāo)準(zhǔn),舉止要優(yōu)雅,,接待要得體,。三是接待后到位,接待后要及時清理現(xiàn)場,,使之恢復(fù)清潔,,為下一次接待做好準(zhǔn)備。

2,、做好檔案管理工作,。根據(jù)檔案管理的要求,完善檔案管理制度,,規(guī)范檔案管理工作,,注意收集整理體現(xiàn)公司改革成果,、公司發(fā)展的材料并歸檔,使檔案管理更科學(xué),、規(guī)范,。

2021年,我們務(wù)必掌握最新的動態(tài),、高質(zhì)量的信息,、實用的宣傳資料,不斷完善現(xiàn)代化辦公,,提供后勤保障,,為公司的大局工作服務(wù)。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇十二

20xx年,,后勤保障處的工作思路是:在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,,以黨的xx大和xx屆四中全會精神為指導(dǎo),加強黨的建設(shè),,改進工作作風(fēng),;以深化綜合改革為重點,加強隊伍建設(shè),,增強發(fā)展后勁,;以為教學(xué)科研和師生員工生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主線,提高保障能力,,提升服務(wù)水平,;以推進和諧型、學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型,、節(jié)約型、平安型后勤為抓手,,胸懷更高精神追求,,確定更高發(fā)展目標(biāo),樹立更好后勤形象,,全力打造升級版后勤服務(wù)保障體系,。

一、加強黨的建設(shè),,改進工作作風(fēng),,努力營造和諧型后勤。

1,、凝心聚力,,切實加強黨的思想建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大,、xx屆四中全會,、習(xí)近平總書記系列講話精神,,把學(xué)習(xí)貫徹全會精神與完成改革和發(fā)展規(guī)劃、校第二次黨代會確定的主要目標(biāo)有機結(jié)合起來,,與完成今年后勤工作任務(wù)有機結(jié)合起來,通過學(xué)習(xí)使思想有新提高,、精神有新動力,、作風(fēng)有新境界、能力有新增強,、工作有新成效,,凝心聚力,明確目標(biāo),,落實責(zé)任,。

2、示范引領(lǐng),,扎實推進黨的組織建設(shè),。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》,,加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),,充分發(fā)揮后勤黨委在后勤事業(yè)發(fā)展中的政治核心作用;加強基層黨支部的建設(shè),,有針對性地開展立意高,、教育意義好的黨日活動,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,;加強黨員的教育管理,,做好黨員發(fā)展、轉(zhuǎn)正工作以及黨員評議教育活動,,以黨建帶動團建,,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

3,、反對四風(fēng),,大力強化黨的作風(fēng)建設(shè)。鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動的成果,,抓好整改方案落實,,持之以恒改進作風(fēng),全心全意服務(wù)師生,。班子成員堅持每周,、每月、每學(xué)期有計劃地到校區(qū),、學(xué)院察看,、調(diào)研,,聽取服務(wù)對象意見。制訂《后勤保障處工作作風(fēng)建設(shè)若干規(guī)定》,,落實《后勤黨委關(guān)于制度建設(shè)的,。

》,切實履行服務(wù)承諾制,、ab崗工作制,、首問負責(zé)制、一次告知制,、結(jié)辦制等工作制度,,管理,、服務(wù)人員實行置牌上崗或掛牌上崗,強化管理,,培育干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”,。

4、廉潔自律,,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè),。針對后勤工作特點開展崗位廉潔教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)落實中央《建立健全懲治和預(yù)防體系20xx—20xx年工作規(guī)劃》,,健絡(luò),,簽訂崗位廉潔承諾,深入貫徹中央八項規(guī)定,、省委十項規(guī)定和校黨委十項規(guī)定,,打造清廉的后勤隊伍。

5,、促進和諧,,做好宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工會等工作。認(rèn)真做好宣傳報道和信息工作,,弘揚主旋律,,傳播正能量,,宣傳報道深化后勤改革的新舉措,、重大活動和涌現(xiàn)出的新人新事新風(fēng)尚,,大力弘揚先進后勤文化,。重視統(tǒng)戰(zhàn)工作,,通過聯(lián)系交友、召開情況通報會等形式,,溝通思想,,增進共識,。全力支持“建家”和開展寓教于樂的文體活動,積極參加校四屆一次兩代會,,籌備召開后勤二級教代會一屆一次會議,。

二、加強隊伍建設(shè),,開展崗位練兵,著力構(gòu)建學(xué)習(xí)型后勤,。

1,、牢固確立“人才是第一資源”的戰(zhàn)略思想,從后勤事業(yè)發(fā)展的高度,,充分認(rèn)識加強后勤隊伍建設(shè)的極端重要性和緊迫性,,制訂后勤隊伍建設(shè)中長期規(guī)劃,,推動員工專業(yè)成長,促進后勤事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,。

2,、圍繞學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),,以“團結(jié)和諧,、務(wù)實清廉、開拓創(chuàng)新,、爭先進位”為目標(biāo),,繼續(xù)抓好黨委理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí),細化領(lǐng)導(dǎo)班子,。

崗位職責(zé),。

加強頂層設(shè)計整體謀劃不斷提高班子的集體領(lǐng)導(dǎo)效能團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工同心同德共同完成任務(wù)目標(biāo),。

3、加強黨員干部教育培訓(xùn),。組織科級干部培訓(xùn)班,,切實加強干部隊伍的思想建設(shè)和能力建設(shè),不斷提高服務(wù)意識、管理能力,、執(zhí)行力。

4,、有計劃地對員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),。在各中心推行“職工文化學(xué)校”,,開展崗位練兵活動,,提高員工的思想品質(zhì),、職業(yè)道德和專業(yè)素質(zhì)。加強骨干隊伍建設(shè),,轉(zhuǎn)換用人機制,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),合理定員定編,,增強發(fā)展后勁,。加強對非編員工的人文關(guān)懷,,規(guī)范用工,和諧用工,,提升歸屬感,。

三,、深化綜合改革,開展“雙創(chuàng)”活動,,全力打造服務(wù)型后勤,。

1、按照學(xué)校深化綜合改革的工作要求,,把改革工作貫穿后勤工作的始終,,以改革促進發(fā)展,,以改革提高質(zhì)量,以改革增強活力,,加強深化改革的頂層設(shè)計,,擬定后勤發(fā)展規(guī)劃,明確當(dāng)前及今后一階段后勤保障工作的發(fā)展目標(biāo)和重要任務(wù),。

2、不斷深化后勤內(nèi)部管理機制改革,。根據(jù)后勤崗位特點,按照學(xué)??冃ЧべY改革總體精神,統(tǒng)一原則,,制訂業(yè)績績效分配方案和考核辦法,,發(fā)揮績效工資改革的激勵作用,。參與揚子津校區(qū)綜合服務(wù)平臺建設(shè),切實服務(wù)廣大師生,。

3,、開展“雙創(chuàng)”建設(shè)年活動,。在全處開展創(chuàng)后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)窗口,、創(chuàng)后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)員工活動,做到年初有爭創(chuàng)計劃,、年中有爭創(chuàng)檢查,、年末有爭創(chuàng)評優(yōu)表彰,。通過開展“雙創(chuàng)”活動促進“三提”:一是規(guī)范真誠促窗口服務(wù)提神,、二是多措并舉促維修服務(wù)提速,、三是打造特色促重點服務(wù)提質(zhì),。

4,、開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動,,通過美食文化節(jié),、宿舍文化建設(shè)月、物業(yè)便民月,、節(jié)能減排月,、醫(yī)療服務(wù)月,、幼教家長開放月等系列活動的開展,強保障,,惠師生,,展風(fēng)貌,。

5,、加強高校后勤同行間的交流,,參與行業(yè)協(xié)會的活動,使管理更加科學(xué)規(guī)范,、使服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)接軌并努力走在行業(yè)前列。

6,、大力支持并全力做好教育部職工餐廳的服務(wù)工作,精心服務(wù),,精細管理,,樹立揚大新形象,。

7,、強化督查機制,,實施量化考核。聘請一批責(zé)任心強,、敢于直言的督察員和信息員,,對后勤工作進行全方位監(jiān)督檢查,,發(fā)現(xiàn)問題立即組織整改,。

8,、針對財務(wù)人員減少以及核算內(nèi)容變化的實際,,調(diào)整崗位分工,,加強新版財務(wù)軟件學(xué)習(xí)與培訓(xùn),,定期開展財務(wù)分析,及時反映財務(wù)狀況,,評價經(jīng)濟效益,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),。

9,、飲食服務(wù)工作以提升服務(wù)能力,、提高“兩個”效益為目標(biāo),以實行食堂經(jīng)理負責(zé)制為著力點,,探索風(fēng)味小吃窗口經(jīng)營管理模式,,完善食品安全關(guān)鍵點控制流程,,建立工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行反饋機制,切實提高飲食服務(wù)中心內(nèi)涵和綜合實力,。

10,、公寓管理工作建立學(xué)生公寓“全時服務(wù)”機制,,完善公寓育人工作模式,。配合學(xué)工部積極探索把學(xué)生宿舍區(qū)建設(shè)成類似于“書院制”的相互學(xué)習(xí),、共同成長的陣地。與學(xué)校相關(guān)職能部門一起做好文匯路校區(qū),、瘦西湖校區(qū)、荷花池校區(qū)學(xué)生宿舍電路改造,、空調(diào),、熱水器安裝等工作,。

11、物管工作以樓宇管理為核心,,推行分類分級管理,,重點強化公共教學(xué)樓宇保潔,、護衛(wèi)和多媒體鑰匙發(fā)放管理,。以校園網(wǎng)格化管理為抓手,建立校園環(huán)境責(zé)任管理網(wǎng)絡(luò),,立足長遠,,謀劃校園綠化布局,,實行長效管理機制,。

12、全面實施老校區(qū)供配電工程建設(shè),,配合做好瘦西湖校區(qū)、文匯路校區(qū)學(xué)生宿舍空調(diào)安裝水電改造配套工作,,滿足教學(xué)科研以及學(xué)生宿舍安裝空調(diào)的用電需求。

13,、編制20xx年維修專項計劃,,加強維修工程質(zhì)量,、安全、進度,、投資控制,。按照新的《揚州大學(xué)采購管理暫行辦法》,,組織好各項維修工程的招投標(biāo)工作,。

14、進一步做好公費醫(yī)療,、城鎮(zhèn)職工醫(yī)保調(diào)研工作,,為學(xué)校決策提供依據(jù),。認(rèn)真做好一年一度的教職工、畢業(yè)生、新生體檢工作,,繼續(xù)做好專家門診服務(wù),,不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平,。

15,、擴大幼教品牌效應(yīng),,以“文化建設(shè),、內(nèi)涵打造”為核心,加強師資隊伍建設(shè),,不斷提升教育和服務(wù)質(zhì)量,,促精致和精細化管理,。

四,、落實節(jié)能降耗,加大技改投入,,師生共建節(jié)約型后勤,。

1、貫徹中央關(guān)于厲行勤儉節(jié)約,、反對鋪張浪費的精神,以節(jié)能減耗、節(jié)約增效為重點,,構(gòu)建勤儉節(jié)約,、低碳環(huán)保,、節(jié)能降耗,、合理使用資源的后勤服務(wù)管理新體系,。

2,、規(guī)范制度管理,,建立節(jié)約型后勤工作長效機制,認(rèn)真落實建設(shè)節(jié)約型后勤的獎懲,、檢查,、監(jiān)督機制,。

3、開展食堂“光盤行動”,、杜絕“長流水,、長明燈”,、加強成本控制,營造校園節(jié)能氛圍,,增強師生珍惜資源,、節(jié)約資源的意識,。

4、根據(jù)《揚州大學(xué)水電管理辦法》,,合理編制并監(jiān)督實施水電指標(biāo)年度分解方案,,推進獨立樓宇水電表的安裝工作,,實施按責(zé)任單位分塊計量,,確保水電指標(biāo)包干使用的實施,。

5,、認(rèn)真做好節(jié)能技改和節(jié)能監(jiān)控體系平臺的建設(shè)工作,,建立水電能耗定期通報制度,,促進水電管理的科學(xué)與規(guī)范,,加強水電回收環(huán)節(jié)基礎(chǔ)性工作,促進節(jié)約,減少浪費。

6,、積極探索符合我校實際的物業(yè)管理模式,,設(shè)立樓宇勤工助學(xué)崗,,減少人力成本,,提高管理效益,。推進物業(yè)管理機械化操作,,添置大中型機械化設(shè)備,,進一步提高工作效率,。

7,、加快后勤數(shù)字化建設(shè),。謀劃后勤信息化建設(shè)規(guī)劃,,分步推進信息化建設(shè)。完善師生健康檔案體系建設(shè)工程,,教職工體檢信息實行網(wǎng)上查詢,,醫(yī)療收費與校園一卡通對接,;飲服完善“高校后勤采供與核算管理系統(tǒng)”軟件,,加強內(nèi)部監(jiān)控力度;建立公寓管理學(xué)生信息庫,;逐步建立水電管網(wǎng),、維修工程數(shù)字檔案,;發(fā)揮處網(wǎng)站功能。

五,、落實崗位責(zé)任,,健全安絡(luò),,合力創(chuàng)建平安型后勤。

1,、抓好安全生產(chǎn)和校園安全綜合管理工作。牢固樹立“安全第一”的思想,,完善安全工作管理網(wǎng)絡(luò),,做好防火防盜工作,,確保政治安全,、經(jīng)濟安全,、生產(chǎn)安全和生命財產(chǎn)安全,,積極創(chuàng)建平安后勤,。

2,、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和責(zé)任追究制,。層層簽訂安全生產(chǎn)與防火,。

責(zé)任書,。

實行安全責(zé)任事故一票否決制和獎懲掛鉤制度,。制定和完善處內(nèi)相關(guān)安全。

應(yīng)急預(yù)案,。

強化安全制度保障。

3,、健全和完善安全檢查制度。堅持安全員天天巡查,、分部負責(zé)人每周檢查、部門安全生產(chǎn)工作小組每月檢查,、處安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度檢查的工作機制,確保安全生產(chǎn)萬無一失,。

4、加強員工安全培訓(xùn),,對新上崗人員、特殊工種,、特種設(shè)備操作人員定期進行教育培訓(xùn),強化職工安全生產(chǎn)和安全防范意識,。

5、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新頒發(fā)的《江蘇省愛國衛(wèi)生條例》要求,,執(zhí)行《江蘇省禁止吸煙警語和標(biāo)志制作標(biāo)準(zhǔn)與張貼規(guī)范》,推動學(xué)校愛國衛(wèi)生運動,。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇十三

本學(xué)期學(xué)校總務(wù)工作堅持以學(xué)校工作計劃為指導(dǎo),,全面落實學(xué)校工作計劃,堅持后勤為教育教學(xué)服務(wù)的思想,。以學(xué)校教學(xué)工作為中心,以為教育教學(xué)服務(wù),,為教科研服務(wù),,為師生服務(wù)為宗旨,,以提高后勤職工隊伍素質(zhì)為抓手,強化總務(wù)后勤工作的規(guī)范管理,,確保后勤工作保障有力,,服務(wù)到位,,努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量,,為師生創(chuàng)造一個良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。

1,、堅持“以人為本”,,強化隊伍建設(shè),。后勤服務(wù)人員是學(xué)校組成的一部分,,他們的素質(zhì)關(guān)系到學(xué)校的整體素質(zhì),后勤工作人員也要加強學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),。總務(wù)處經(jīng)常組織后勤工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位規(guī)范,,使他們思想觀念與時俱進,跟上時代步伐,,思維方式與時更新,,思維層次與時提升,,進一步增強服務(wù)觀念,,明確服務(wù)宗旨。鼓勵他們以自己的作用換地位,,用自己良好的言行,,優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量贏得師生的滿意與贊譽,。繼續(xù)完善后勤保障的各項規(guī)章制度,。

2、加強保衛(wèi)人員的安全教育,。

3,、加強校園環(huán)境建設(shè),,完善學(xué)校發(fā)展規(guī)劃。

4,、關(guān)心師生生活,抓好師生用餐管理,。今年暑假期間教職工餐廳裝修一新,用膳環(huán)境得以改觀,。切實提高伙食質(zhì)量,,努力使師生滿意,??倓?wù)處要經(jīng)常深入了解師生需求,及時盡力解決師生生活中的一些實際問題,。

5,、堅持勤儉辦學(xué),,嚴(yán)格財務(wù)管理,。嚴(yán)格把好日常經(jīng)費使用關(guān),杜絕一切浪費現(xiàn)象的發(fā)生,。在經(jīng)費使用上,,從學(xué)校實際出發(fā),,做好校長參謀,,嚴(yán)格核算,,做到合理開支,統(tǒng)籌兼顧,,保證重點。嚴(yán)守財務(wù)制度,,辦事堅持廉潔奉公,,嚴(yán)格采辦手續(xù),用心推行財務(wù)公開,,增強財務(wù)工作的透明度,。

6,、加強校產(chǎn)管理,,充分發(fā)揮資產(chǎn)的功能作用。進一步明確校產(chǎn)管理職責(zé),,做到室室有人管,,物物有人管,,建立物產(chǎn)保管使用職責(zé)制度,,堅持誰使用誰負責(zé)保管,,誰損壞誰負責(zé)賠償?shù)脑瓌t,,對一些損耗品的領(lǐng)用,登記與核銷,,做到合理規(guī)范,。強化維修管理意識,,對學(xué)校各項設(shè)施設(shè)備定期檢修,,做好保養(yǎng)維修工作,延長促用壽命,,提高使用效率,。

1,、做好課簿本的發(fā)放工作,保證學(xué)生的課簿本到位,。

2、配備好辦公用品,,衛(wèi)生用具,,為各班配備好課桌椅。

3,、檢查班級,,各處室的電燈,門窗玻璃,,課桌椅,發(fā)現(xiàn)問題及時進行維修,,保證能正常使用,。

4,、做好學(xué)校飲水機消毒工作,,保證教師,、學(xué)生能飲到清潔衛(wèi)生水,。

5,、經(jīng)常了解師生的伙食狀況,,有問題及時向托管餐飲公司協(xié)調(diào)并加以解決,,保證師生就餐的衛(wèi)生和質(zhì)量。

6,、抓好購物管理,,在各方面管好用好每一點錢,,每一筆錢,凡是購物要貨比三家,,盡量批發(fā)。同時抓好庫存物資的管理,,采用教學(xué)用品領(lǐng)用登記制度,,減少浪費。

1,、加強校園管理,,提高校園環(huán)境衛(wèi)生,,對花草,,樹木定期除草,施肥,,修剪,。

2,、加強校產(chǎn)管理及專用教室的設(shè)備,、設(shè)施管理,,定人,定崗,,職責(zé)到人,。

3,、加強學(xué)校保衛(wèi)人員管理,。

4,、總務(wù)處做好防電,、防火,、防盜工作,,確保學(xué)校財產(chǎn)及師生的人身安全,。

5,、加強對班級,,各處室電教儀器和設(shè)備的管理,,杜絕開無人燈和電扇,,強化節(jié)約用電,、用水的意識。

6,、經(jīng)常檢查各辦公室,、教室及公共場所的門窗,、電扇、水管,、燈,、線路,、開關(guān),、插座,,做到損壞及時進行維修。

7,、加強學(xué)校校產(chǎn)的管理,,做好學(xué)校財產(chǎn)的維修,、安全和固定資產(chǎn)造冊登記工作,;加強教學(xué)儀器、圖書,、電教器材的管理,。堅持各處室財產(chǎn)保管專人負責(zé)制,,定期核查,防缺少,,開學(xué)后與各班主任,、專用室負責(zé)人,、各處室負責(zé)人簽訂公物財產(chǎn)職責(zé)書,,加強檢查,,期末公布公物保護狀況,,并與班主任的年度考核掛鉤,,使物品保護意識深入每一位師生心中,。

七,、八月份:

1,、落實暑期修繕事宜,。

2,、完成教室,、辦公室的布局調(diào)整,。

3、教材,、書簿發(fā)放到位,。

4,、購置潔具,、辦公用品并安排好核發(fā)工作,。

5,、做好暑期維修工程收尾工作,。

6,、做好綠化區(qū)除草、治蟲,、澆水等工作。

7,、檢修好校內(nèi)的水,、電、網(wǎng)絡(luò)等系統(tǒng),,做好開學(xué)準(zhǔn)備,。

8,、召開門衛(wèi)人員會議,,加強開學(xué)前的門衛(wèi)管理,。

9、制訂新學(xué)期總務(wù)處,。

九月份:

1,、發(fā)放教儀,、教具,、潔具,,辦公用品等,。

2、做好教師教材,、教參,、學(xué)生教材,、簿冊的發(fā)放工作,。

3、做好學(xué)生進餐登記,、收費工作,。

4,、加強水電管理和安全管理,。

5,、安排好開學(xué)典禮,、教師節(jié)、國慶節(jié)等各項工作,。

6,、做好各室校產(chǎn)登記,、匯總工作。

十月份:

1,、繼續(xù)做好用水、用電,、綠化與安全衛(wèi)生,、健康教育等工作,。

2,、搞好校園安全穩(wěn)定工作,,迎接進博會的召開。

3,、安排國慶長假值班保衛(wèi)工作,。

十一月份:

1,、做好進博會的維穩(wěn)工作,。

2,、做好固定資產(chǎn)的登記,、核查工作,。

3、加強中餐管理,,確保師生吃上清潔衛(wèi)生的熱飯菜,。

4,、做好預(yù)算執(zhí)行工作,。

十二月份:

1,、對校舍和設(shè)施,、設(shè)備安全作一次檢查,。

2、做好慶祝元旦和元旦休假的值班工作,。

3,、加強冬季水電管理工作,。

一月份:

1,、做好安全衛(wèi)生教育工作,。

2,、安排好期末考試的后勤工作。

3,、布置好寒假校園衛(wèi)生整潔工作。

4,、安排好寒假安全保衛(wèi)工作,。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇十四

計劃網(wǎng)后勤工作計劃欄目為您整理了《最新后勤保障工作計劃》,,歡迎您的閱讀,。更多工作計劃信息,,您可以登陸計劃網(wǎng)工作計劃欄目,。

一,、信息宣傳保先進。信息工作在組織培訓(xùn),、表彰獎勵,、排名通報的基礎(chǔ)上,,在“高,、深”上下功夫,,多向上級統(tǒng)戰(zhàn)部門反饋站位高、有見地的建議性信息,當(dāng)好參謀助手;在總結(jié)工作中,,深挖細研,總結(jié)帶有規(guī)律性,、普遍性的經(jīng)驗,,以利于推廣,。宣傳工作要在二等獎的基礎(chǔ)上,,力求有所突破,。立足統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng),,進一步整合力量,,形成大統(tǒng)戰(zhàn)宣傳格局,,在宣傳稿件質(zhì)量,、數(shù)量上實現(xiàn)大的提高,。

二,、日常工作求規(guī)范,。進一步完善統(tǒng)戰(zhàn)部機關(guān)工作與事務(wù)管理制度,,實現(xiàn)制度,、規(guī)范化管理,。包括會議制度,,發(fā)文,、閱文與辦文制度,,請銷假制度,,財務(wù)制度,,車輛管理制度等,。嚴(yán)格按照“講規(guī)矩,、按程序,、守紀(jì)律”的要求,,規(guī)范運作,明確科室人員分工和職責(zé),,形成一種激勵約束機制,,最大限度的調(diào)動每名干部的積極性和主動性,創(chuàng)造性的開展好工作,。

三,、提高素質(zhì)強學(xué)習(xí),。針對辦公室?guī)酌靖髯缘奶攸c(有朝氣,、有干勁,,但知識面不夠?qū)?、實際工作經(jīng)驗不夠豐富),,引導(dǎo)全室同志有事辦事,,無事多學(xué),,向書本學(xué),,向?qū)嵺`學(xué),向其它同志學(xué),,努力形成勤奮學(xué)習(xí),,團結(jié)進取,,積極向上的良好風(fēng)氣,。要在努力提高每一名同志的政治,、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)上下功夫,,著力培養(yǎng)五種作風(fēng),,即:努力學(xué)習(xí),、勤于思考的作風(fēng),,求真務(wù)實,、言行一致的`作風(fēng),雷厲風(fēng)行,、令行禁止的作風(fēng),團結(jié)進取,、事爭一流的作風(fēng),,淡泊名利,、艱苦奮斗的作風(fēng),把辦公室建設(shè)成為特別能吃苦,、特別能戰(zhàn)斗的團結(jié)集體,。

四、改進方法促服務(wù),。要進一步強化服務(wù)意識,,樹立整體意識、大局意識,、責(zé)任意識,,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,處理好重點服務(wù)與全面服務(wù),、常規(guī)服務(wù)與應(yīng)急服務(wù)的關(guān)系,做到既保證日常工作之需,,又能應(yīng)對緊急突發(fā)情況,。要不斷改進服務(wù)方式,,增強工作的主動性,、預(yù)見性,,做到重要會議和接待活動不出紕漏,。同時,,還要不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域,,豐富服務(wù)內(nèi)容,,努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平,。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇十五

辦公室工作繁雜,,如何為統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)各部門和部領(lǐng)導(dǎo)、各科室進一步搞好服務(wù)和真正做好后勤保障工作,。以下《后勤保障工作計劃》是由計劃網(wǎng)后勤工作計劃欄目小編特意為您整理推薦,,本站時刻更新,,為了方便您的工作,您可以收藏本站備用,。

一,、信息宣傳保先進,。信息工作在組織培訓(xùn),、表彰獎勵、排名通報的基礎(chǔ)上,,在“高、深”上下功夫,,多向上級統(tǒng)戰(zhàn)部門反饋站位高、有見地的建議性信息,,當(dāng)好參謀助手;在總結(jié)工作中,,深挖細研,總結(jié)帶有規(guī)律性,、普遍性的.經(jīng)驗,,以利于推廣,。宣傳工作要在二等獎的基礎(chǔ)上,力求有所突破,。立足統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng),,進一步整合力量,,形成大統(tǒng)戰(zhàn)宣傳格局,,在宣傳稿件質(zhì)量,、數(shù)量上實現(xiàn)大的提高,。

二,、日常工作求規(guī)范,。進一步完善統(tǒng)戰(zhàn)部機關(guān)工作與事務(wù)管理制度,實現(xiàn)制度,、規(guī)范化管理,。包括會議制度,發(fā)文,、閱文與辦文制度,,請銷假制度,財務(wù)制度,,車輛管理制度等,。嚴(yán)格按照“講規(guī)矩、按程序,、守紀(jì)律”的要求,,規(guī)范運作,明確科室人員分工和職責(zé),,形成一種激勵約束機制,,最大限度的調(diào)動每名干部的積極性和主動性,創(chuàng)造性的開展好工作,。

三,、提高素質(zhì)強學(xué)習(xí)。針對辦公室?guī)酌靖髯缘奶攸c(有朝氣,、有干勁,,但知識面不夠?qū)挕嶋H工作經(jīng)驗不夠豐富),,引導(dǎo)全室同志有事辦事,,無事多學(xué),向書本學(xué),,向?qū)嵺`學(xué),,向其它同志學(xué),努力形成勤奮學(xué)習(xí),,團結(jié)進取,,積極向上的良好風(fēng)氣,。要在努力提高每一名同志的政治,、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)上下功夫,著力培養(yǎng)五種作風(fēng),,即:努力學(xué)習(xí),、勤于思考的作風(fēng),求真務(wù)實,、言行一致的作風(fēng),,雷厲風(fēng)行,、令行禁止的作風(fēng),團結(jié)進取,、事爭一流的作風(fēng),,淡泊名利、艱苦奮斗的作風(fēng),,把辦公室建設(shè)成為特別能吃苦,、特別能戰(zhàn)斗的團結(jié)集體。

四,、改進方法促服務(wù),。要進一步強化服務(wù)意識,樹立整體意識,、大局意識,、責(zé)任意識,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,,處理好重點服務(wù)與全面服務(wù),、常規(guī)服務(wù)與應(yīng)急服務(wù)的關(guān)系,做到既保證日常工作之需,,又能應(yīng)對緊急突發(fā)情況,。要不斷改進服務(wù)方式,增強工作的主動性,、預(yù)見性,,做到重要會議和接待活動不出紕漏。同時,,還要不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域,,豐富服務(wù)內(nèi)容,努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平,。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇十六

本學(xué)期學(xué)??倓?wù)工作堅持以學(xué)校工作計劃為指導(dǎo),以學(xué)校教學(xué)工作為中心,,以為教育教學(xué)服務(wù),,為教科研服務(wù),為師生服務(wù)為宗旨,,以提高后勤職工隊伍素質(zhì)為抓手,,強化總務(wù)后勤工作的規(guī)范管理,確保后勤工作保障有力,,服務(wù)到位,,努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量,為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。積極配合學(xué)校各部門,,做好學(xué)期中所開展的一切教育教學(xué)活動,。同時做好后勤各崗位主要工作。

1,、預(yù)算工作:按計劃執(zhí)行完成本年度預(yù)算方案,,結(jié)合學(xué)校明年的校安工程,做好本年度調(diào)整預(yù)算工作,。配合學(xué)校下一年教育教學(xué)發(fā)展以及校安工程的需要,,聽取各部門意見,本著照顧重點,,兼顧一般的原則,,根據(jù)所需的輕重緩急做好20xx年經(jīng)費預(yù)算安排。

2,、財務(wù)工作:嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,,依照本年度的預(yù)算計劃合理安排經(jīng)費適時而合理的使用好經(jīng)費。做好報銷,、記賬等日常財務(wù)工作,。收費工作嚴(yán)格按明白收費卡中所列項目、價格,、時間進行收取,。

3、財產(chǎn)保管:開學(xué)初做好教學(xué)用品及日常用品的配備,,保證開學(xué)的順利,,做好各室財產(chǎn)清點核對工作。學(xué)期中嚴(yán)格把好財產(chǎn)的購置,、入庫登記,、出借及保管事宜。啟動網(wǎng)上申請購物,、點擊領(lǐng)用辦公用品,。期末在行對全校財產(chǎn)進行清點核對。并做出借貴重物品的收回保管工作,。

4,、基建、安全工作:根據(jù)教育部,、公安部等有關(guān)文件精神,,切實加強校園安全防范措施,做好門衛(wèi)人員進出登記管理工作,,確保師生校園安全,。做好每日校園安全巡查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改,。開學(xué)初對所有消防設(shè)備,,進行有效性的檢查確認(rèn),及時更換到期及損壞設(shè)備,。集思廣益,,聽取各路意見,著手展開下一年校安工程項目的修繕事宜,。

5,、圖書管理:按時完成新書采購計劃,做好新書編號登記,,按時完成新書入賬造冊工作,。并及時向師生提供新書介紹。做好教學(xué)資料的登記保管工作,。

6,、電教、廣播,、文?。簽榻逃虒W(xué)提供便利、快捷的服務(wù),。做好期初,、期末以及日常的電教設(shè)備檢修和維護工作。做好廣播器材的使用,、保管及維護工作,,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。加強對文印設(shè)備的使用及保管,,機器由專人使用并做好定期維護保養(yǎng),。

7、食堂管理:抓好學(xué)生伙食管理,,關(guān)心師生飲食安全,。加大對承包食堂的監(jiān)管理力度,切實提高伙食質(zhì)量,,嚴(yán)防食物中毒,。加強飲用水及二次供水的衛(wèi)生管理,盡力保障師生校園生活的安全,。

8,、校園綠化、環(huán)境衛(wèi)生:認(rèn)真做校園及綠化維護管理,,讓校園四季常綠,,不同季節(jié)栽種應(yīng)時花草植物。開學(xué)初做好校園大環(huán)境的美化,后勤保潔人員切實做好學(xué)校的環(huán)境清掃工作,,為師生提供衛(wèi)生狀況良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境,。

里港小學(xué)

20xx.02.28

學(xué)校后勤保障工作計劃篇十七

20xx年,后勤保障處的工作思路是:在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,,以黨的十八大和十八屆四中全會精神為指導(dǎo),,加強黨的建設(shè),改進工作作風(fēng),;以深化綜合改革為重點,,加強隊伍建設(shè),增強發(fā)展后勁,;以為教學(xué)科研和師生員工生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主線,,提高保障能力,提升服務(wù)水平,;以推進和諧型,、學(xué)習(xí)型、服務(wù)型,、節(jié)約型,、平安型后勤為抓手,胸懷更高精神追求,,確定更高發(fā)展目標(biāo),,樹立更好后勤形象,全力打造升級版后勤服務(wù)保障體系,。

1,、凝心聚力,切實加強黨的思想建設(shè),。校第二次黨代會確定的主要目標(biāo)有機結(jié)合起來,,與完成今年后勤工作任務(wù)有機結(jié)合起來,通過學(xué)習(xí)使思想有新提高,、精神有新動力,、作風(fēng)有新境界、能力有新增強,、工作有新成效,,凝心聚力,明確目標(biāo),,落實責(zé)任,。

2、示范引領(lǐng),,扎實推進黨的組織建設(shè),。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)?;鶎咏M織工作條例》,加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),,充分發(fā)揮后勤黨委在后勤事業(yè)發(fā)展中的政治核心作用,;加強基層黨支部的建設(shè),有針對性地開展立意高,、教育意義好的黨日活動,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,;加強黨員的教育管理,,做好黨員發(fā)展、轉(zhuǎn)正工作以及黨員評議教育活動,,以黨建帶動團建,,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

3,、大力強化黨的作風(fēng)建設(shè),。鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動的成果,抓好整改方案落實,,持之以恒改進作風(fēng),,全心全意服務(wù)師生。班子成員堅持每周,、每月,、每學(xué)期有計劃地到校區(qū)、學(xué)院察看,、調(diào)研,,聽取服務(wù)對象意見。制訂《后勤保障處工作作風(fēng)建設(shè)若干規(guī)定》,,落實《后勤黨委關(guān)于制度建設(shè)的工作計劃》,,切實履行服務(wù)承諾制、ab崗工作制,、首問負責(zé)制,、一次告知制、結(jié)辦制等工作制度,,管理,、服務(wù)人員實行置牌上崗或掛牌上崗,強化管理,,培育干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”,。

4、廉潔自律,,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè),。針對后勤工作特點開展崗位廉潔教育,,認(rèn)真學(xué)習(xí)落實中央《建立健全懲治和預(yù)防體系20xx年工作規(guī)劃》,健絡(luò),,簽訂崗位廉潔承諾,,深入貫徹中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和校黨委十項規(guī)定,,打造清廉的后勤隊伍,。

5、促進和諧,,做好宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工會等工作,。認(rèn)真做好宣傳報道和信息工作,弘揚主旋律,,傳播正能量,,宣傳報道深化后勤改革的新舉措、重大活動和涌現(xiàn)出的新人新事新風(fēng)尚,,大力弘揚先進后勤文化,。重視統(tǒng)戰(zhàn)工作,通過聯(lián)系交友,、召開情況通報會等形式,,溝通思想,增進共識,。全力支持“建家”和開展寓教于樂的文體活動,,積極參加校四屆一次兩代會,籌備召開后勤二級教代會一屆一次會議,。

1,、牢固確立“人才是第一資源”的戰(zhàn)略思想,從后勤事業(yè)發(fā)展的高度,,充分認(rèn)識加強后勤隊伍建設(shè)的極端重要性和緊迫性,,制訂后勤隊伍建設(shè)中長期規(guī)劃,推動員工專業(yè)成長,,促進后勤事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,。

2、圍繞學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),,以“團結(jié)和諧,、務(wù)實清廉、開拓創(chuàng)新,、爭先進位”為目標(biāo),,繼續(xù)抓好黨委理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí),細化領(lǐng)導(dǎo)班子崗位職責(zé),,加強頂層設(shè)計整體謀劃,,不斷提高班子的集體領(lǐng)導(dǎo)效能,,團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工同心同德共同完成任務(wù)目標(biāo),。

3,、加強黨員干部教育培訓(xùn),。組織科級干部培訓(xùn)班,切實加強干部隊伍的思想建設(shè)和能力建設(shè),,不斷提高服務(wù)意識,、管理能力、執(zhí)行力,。

4,、有計劃地對員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在各中心推行“職工文化學(xué)?!?,開展崗位練兵活動,,提高員工的思想品質(zhì),、職業(yè)道德和專業(yè)素質(zhì)。加強骨干隊伍建設(shè),,轉(zhuǎn)換用人機制,,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),合理定員定編,,增強發(fā)展后勁,。加強對非編員工的人文關(guān)懷,規(guī)范用工,,和諧用工,,提升歸屬感。

1,、按照學(xué)校深化綜合改革的工作要求,,把改革工作貫穿后勤工作的始終,以改革促進發(fā)展,,以改革提高質(zhì)量,,以改革增強活力,加強深化改革的頂層設(shè)計,,擬定后勤發(fā)展規(guī)劃,,明確當(dāng)前及今后一階段后勤保障工作的發(fā)展目標(biāo)和重要任務(wù)。

2,、不斷深化后勤內(nèi)部管理機制改革,。根據(jù)后勤崗位特點,按照學(xué)??冃ЧべY改革總體精神,,統(tǒng)一原則,,制訂業(yè)績績效分配方案和考核辦法,發(fā)揮績效工資改革的激勵作用,。參與揚子津校區(qū)綜合服務(wù)平臺建設(shè),,切實服務(wù)廣大師生。

3,、開展“雙創(chuàng)”建設(shè)年活動,。在全處開展創(chuàng)后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)窗口、創(chuàng)后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)員工活動,,做到年初有爭創(chuàng)計劃,、年中有爭創(chuàng)檢查、年末有爭創(chuàng)評優(yōu)表彰,。通過開展“雙創(chuàng)”活動促進“三提”:一是規(guī)范真誠促窗口服務(wù)提神,、二是多措并舉促維修服務(wù)提速、三是打造特色促重點服務(wù)提質(zhì),。

4,、開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動,通過美食文化節(jié),、宿舍文化建設(shè)月,、物業(yè)便民月、節(jié)能減排月,、醫(yī)療服務(wù)月,、幼教家長開放月等系列活動的開展,強保障,,惠師生,,展風(fēng)貌。

5,、加強高校后勤同行間的交流,,參與行業(yè)協(xié)會的活動,使管理更加科學(xué)規(guī)范,、使服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)接軌并努力走在行業(yè)前列,。

6、大力支持并全力做好教育部職工餐廳的服務(wù)工作,,精心服務(wù),,精細管理,樹立揚大新形象,。

7,、強化督查機制,實施量化考核,。聘請一批責(zé)任心強,、敢于直言的督察員和信息員,,對后勤工作進行全方位監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即組織整改,。

8,、針對財務(wù)人員減少以及核算內(nèi)容變化的.實際,調(diào)整崗位分工,,加強新版財務(wù)軟件學(xué)習(xí)與培訓(xùn),,定期開展財務(wù)分析,及時反映財務(wù)狀況,,評價經(jīng)濟效益,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

9,、飲食服務(wù)工作以提升服務(wù)能力,、提高“兩個”效益為目標(biāo),以實行食堂經(jīng)理負責(zé)制為著力點,,探索風(fēng)味小吃窗口經(jīng)營管理模式,,完善食品安全關(guān)鍵點控制流程,建立工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行反饋機制,,切實提高飲食服務(wù)中心內(nèi)涵和綜合實力,。

10,、公寓管理工作建立學(xué)生公寓“全時服務(wù)”機制,,完善公寓育人工作模式。配合學(xué)工部積極探索把學(xué)生宿舍區(qū)建設(shè)成類似于“書院制”的相互學(xué)習(xí),、共同成長的陣地,。與學(xué)校相關(guān)職能部門一起做好文匯路校區(qū)、瘦西湖校區(qū),、荷花池校區(qū)學(xué)生宿舍電路改造,、空調(diào)、熱水器安裝等工作,。

11,、物管工作以樓宇管理為核心,推行分類分級管理,,重點強化公共教學(xué)樓宇保潔,、護衛(wèi)和多媒體鑰匙發(fā)放管理。以校園網(wǎng)格化管理為抓手,,建立校園環(huán)境責(zé)任管理網(wǎng)絡(luò),,立足長遠,謀劃校園綠化布局,,實行長效管理機制,。

12,、全面實施老校區(qū)供配電工程建設(shè),配合做好瘦西湖校區(qū),、文匯路校區(qū)學(xué)生宿舍空調(diào)安裝水電改造配套工作,,滿足教學(xué)科研以及學(xué)生宿舍安裝空調(diào)的用電需求。

13,、編制20xx年維修專項計劃,,加強維修工程質(zhì)量、安全,、進度,、投資控制。按照新的《揚州大學(xué)采購管理暫行辦法》,,組織好各項維修工程的招投標(biāo)工作,。

14、進一步做好公費醫(yī)療,、城鎮(zhèn)職工醫(yī)保調(diào)研工作,,為學(xué)校決策提供依據(jù)。認(rèn)真做好一年一度的教職工,、畢業(yè)生,、新生體檢工作,繼續(xù)做好專家門診服務(wù),,不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平,。

15、擴大幼教品牌效應(yīng),,以“文化建設(shè),、內(nèi)涵打造”為核心,加強師資隊伍建設(shè),,不斷提升教育和服務(wù)質(zhì)量,,促精致和精細化管理。

1,、貫徹中央關(guān)于厲行勤儉節(jié)約,、反對鋪張浪費的精神,以節(jié)能減耗,、節(jié)約增效為重點,,構(gòu)建勤儉節(jié)約、低碳環(huán)保,、節(jié)能降耗,、合理使用資源的后勤服務(wù)管理新體系。

2、規(guī)范制度管理,,建立節(jié)約型后勤工作長效機制,,認(rèn)真落實建設(shè)節(jié)約型后勤的獎懲、檢查,、監(jiān)督機制,。

3、開展食堂“光盤行動”,、杜絕“長流水,、長明燈”、加強成本控制,,營造校園節(jié)能氛圍,,增強師生珍惜資源、節(jié)約資源的意識,。

4,、根據(jù)《揚州大學(xué)水電管理辦法》,合理編制并監(jiān)督實施水電指標(biāo)年度分解方案,,推進獨立樓宇水電表的安裝工作,,實施按責(zé)任單位分塊計量,確保水電指標(biāo)包干使用的實施,。

5,、認(rèn)真做好節(jié)能技改和節(jié)能監(jiān)控體系平臺的建設(shè)工作,建立水電能耗定期通報制度,,促進水電管理的科學(xué)與規(guī)范,,加強水電回收環(huán)節(jié)基礎(chǔ)性工作,促進節(jié)約,,減少浪費,。

6,、積極探索符合我校實際的物業(yè)管理模式,,設(shè)立樓宇勤工助學(xué)崗,減少人力成本,,提高管理效益,。推進物業(yè)管理機械化操作,添置大中型機械化設(shè)備,,進一步提高工作效率,。

7、加快后勤數(shù)字化建設(shè),。謀劃后勤信息化建設(shè)規(guī)劃,,分步推進信息化建設(shè)。完善師生健康檔案體系建設(shè)工程,教職工體檢信息實行網(wǎng)上查詢,,醫(yī)療收費與校園一卡通對接,;飲服完善“高校后勤采供與核算管理系統(tǒng)”軟件,加強內(nèi)部監(jiān)控力度,;建立公寓管理學(xué)生信息庫,;逐步建立水電管網(wǎng)、維修工程數(shù)字檔案,;發(fā)揮處網(wǎng)站功能,。

1、抓好安全生產(chǎn)和校園安全綜合管理工作,。牢固樹立“安全第一”的思想,,完善安全工作管理網(wǎng)絡(luò),做好防火防盜工作,,確保政治安全,、經(jīng)濟安全、生產(chǎn)安全和生命財產(chǎn)安全,,積極創(chuàng)建平安后勤,。

2、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和責(zé)任追究制,。層層簽訂安全生產(chǎn)與防火責(zé)任書,,實行安全責(zé)任事故一票否決制和獎懲掛鉤制度。制定和完善處內(nèi)相關(guān)安全應(yīng)急預(yù)案,,強化安全制度保障,。

3、健全和完善安全檢查制度,。堅持安全員天天巡查,、分部負責(zé)人每周檢查、部門安全生產(chǎn)工作小組每月檢查,、處安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度檢查的工作機制,,確保安全生產(chǎn)萬無一失。

4,、加強員工安全培訓(xùn),,對新上崗人員、特殊工種,、特種設(shè)備操作人員定期進行教育培訓(xùn),,強化職工安全生產(chǎn)和安全防范意識。

5,、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新頒發(fā)的《江蘇省愛國衛(wèi)生條例》要求,,執(zhí)行《江蘇省禁止吸煙警語和標(biāo)志制作標(biāo)準(zhǔn)與張貼規(guī)范》,,推動學(xué)校愛國衛(wèi)生運動。

學(xué)校后勤保障工作計劃篇十八

20__年,,后勤保障處的工作思路是:在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,,以黨的和十八屆四中全會精神為指導(dǎo),加強黨的建設(shè),,改進工作作風(fēng),;以深化綜合改革為重點,加強隊伍建設(shè),,增強發(fā)展后勁,;以為教學(xué)科研和師生員工生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主線,提高保障能力,,提升服務(wù)水平,;以推進和諧型、學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型,、節(jié)約型、平安型后勤為抓手,,胸懷更高精神追求,,確定更高發(fā)展目標(biāo),樹立更好后勤形象,,全力打造升級版后勤服務(wù)保障體系,。

一、加強黨的建設(shè),,改進工作作風(fēng),,努力營造和諧型后勤。

1,、凝心聚力,,切實加強黨的思想建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的,、十八屆四中全會,,把學(xué)習(xí)貫徹全會精神與完成“十二五”改革和發(fā)展規(guī)劃、校第二次黨代會確定的主要目標(biāo)有機結(jié)合起來,,與完成今年后勤工作任務(wù)有機結(jié)合起來,,通過學(xué)習(xí)使思想有新提高、精神有新動力,、作風(fēng)有新境界、能力有新增強,、工作有新成效,,凝心聚力,明確目標(biāo),落實責(zé)任,。

2,、示范引領(lǐng),扎實推進黨的組織建設(shè),。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)?;鶎咏M織工作條例》,加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),,充分發(fā)揮后勤黨委在后勤事業(yè)發(fā)展中的政治核心作用,;加強基層黨支部的建設(shè),有針對性地開展立意高,、教育意義好的最佳黨日活動,,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用;加強黨員的教育管理,,做好黨員發(fā)展,、轉(zhuǎn)正工作以及黨員評議教育活動,以黨建帶動團建,,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,。

3、反對四風(fēng),,大力強化黨的作風(fēng)建設(shè),。鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動的成果,抓好整改方案落實,,持之以恒改進作風(fēng),,全心全意服務(wù)師生。班子成員堅持每周,、每月,、每學(xué)期有計劃地到校區(qū)、學(xué)院察看,、調(diào)研,,聽取服務(wù)對象意見。制訂《后勤保障處工作作風(fēng)建設(shè)若干規(guī)定》,,落實《后勤黨委關(guān)于制度建設(shè)的工作計劃》,,切實履行服務(wù)承諾制、ab崗工作制,、首問負責(zé)制,、一次告知制、限時結(jié)辦制等工作制度,,管理,、服務(wù)人員實行置牌上崗或掛牌上崗,,強化管理,培育干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”,。

出自 m.sevw.cn

4,、廉潔自律,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè),。針對后勤工作特點開展崗位廉潔教育,,認(rèn)真學(xué)習(xí)落實中央《建立健全懲治和預(yù)防體系20__—20__年工作規(guī)劃》,健全網(wǎng)絡(luò),,簽訂崗位廉潔承諾,,深入貫徹中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和校黨委十項規(guī)定,,打造清廉的后勤隊伍,。

5、促進和諧,,做好宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工會等工作,。認(rèn)真做好宣傳報道和信息工作,弘揚主旋律,,傳播正能量,,宣傳報道深化后勤改革的新舉措、重大活動和涌現(xiàn)出的新人新事新風(fēng)尚,,大力弘揚先進后勤文化,。重視統(tǒng)戰(zhàn)工作,通過聯(lián)系交友,、召開情況通報會等形式,,溝通思想,增進共識,。全力支持“建家”和開展寓教于樂的文體活動,,積極參加校四屆一次兩代會,籌備召開后勤二級教代會一屆一次會議,。

二,、加強隊伍建設(shè),開展崗位練兵,,著力構(gòu)建學(xué)習(xí)型后勤,。

1、牢固確立“人才是第一資源”的戰(zhàn)略思想,,從后勤事業(yè)發(fā)展的高度,,充分認(rèn)識加強后勤隊伍建設(shè)的極端重要性和緊迫性,制訂后勤隊伍建設(shè)中長期規(guī)劃,,推動員工專業(yè)成長,,促進后勤事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,。

2,、圍繞學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),,以“團結(jié)和諧、務(wù)實清廉,、開拓創(chuàng)新,、爭先進位”為目標(biāo),繼續(xù)抓好黨委理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí),,細化領(lǐng)導(dǎo)班子崗位職責(zé),,加強頂層設(shè)計整體謀劃,不斷提高班子的集體領(lǐng)導(dǎo)效能,,團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工同心同德共同完成任務(wù)目標(biāo),。

3、加強黨員干部教育培訓(xùn),。組織科級干部培訓(xùn)班,,切實加強干部隊伍的思想建設(shè)和能力建設(shè),不斷提高服務(wù)意識,、管理能力,、執(zhí)行力。

4,、有計劃地對員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),。在各中心推行“職工文化學(xué)校”,,開展崗位練兵活動,,提高員工的思想品質(zhì)、職業(yè)道德和專業(yè)素質(zhì),。加強骨干隊伍建設(shè),,轉(zhuǎn)換用人機制,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),,合理定員定編,,增強發(fā)展后勁。加強對非編員工的人文關(guān)懷,,規(guī)范用工,,和諧用工,提升歸屬感,。

三,、深化綜合改革,開展“雙創(chuàng)”活動,,全力打造服務(wù)型后勤,。

1,、按照學(xué)校深化綜合改革的工作要求,把改革工作貫穿后勤工作的始終,,以改革促進發(fā)展,,以改革提高質(zhì)量,以改革增強活力,,加強深化改革的頂層設(shè)計,,擬定后勤發(fā)展規(guī)劃,明確當(dāng)前及今后一階段后勤保障工作的發(fā)展目標(biāo)和重要任務(wù),。

2,、不斷深化后勤內(nèi)部管理機制改革。根據(jù)后勤崗位特點,,按照學(xué)??冃ЧべY改革總體精神,統(tǒng)一原則,,制訂業(yè)績績效分配方案和考核辦法,,發(fā)揮績效工資改革的激勵作用。參與揚子津校區(qū)綜合服務(wù)平臺建設(shè),,切實服務(wù)廣大師生,。

3、開展“雙創(chuàng)”建設(shè)年活動,。在全處開展創(chuàng)后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)窗口,、創(chuàng)后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)員工活動,做到年初有爭創(chuàng)計劃,、年中有爭創(chuàng)檢查,、年末有爭創(chuàng)評優(yōu)表彰。通過開展“雙創(chuàng)”活動促進“三提”:一是規(guī)范真誠促窗口服務(wù)提神,、二是多措并舉促維修服務(wù)提速,、三是打造特色促重點服務(wù)提質(zhì)。

4,、開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動,,通過美食文化節(jié)、宿舍文化建設(shè)月,、物業(yè)便民月,、節(jié)能減排月、醫(yī)療服務(wù)月,、幼教家長開放月等系列活動的開展,,強保障,惠師生,展風(fēng)貌,。

5,、加強高校后勤同行間的交流,參與行業(yè)協(xié)會的活動,,使管理更加科學(xué)規(guī)范,、使服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)接軌并努力走在行業(yè)前列。

6,、大力支持并全力做好教育部職工餐廳的服務(wù)工作,,精心服務(wù),,精細管理,,樹立揚大新形象。

7,、強化督查機制,,實施量化考核。聘請一批責(zé)任心強,、敢于直言的督察員和信息員,,對后勤工作進行全方位監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即組織整改,。

8,、針對財務(wù)人員減少以及核算內(nèi)容變化的實際,調(diào)整崗位分工,,加強新版財務(wù)軟件學(xué)習(xí)與培訓(xùn),定期開展財務(wù)分析,及時反映財務(wù)狀況,,評價經(jīng)濟效益,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

9,、飲食服務(wù)工作以提升服務(wù)能力,、提高“兩個”效益為目標(biāo),以實行食堂經(jīng)理負責(zé)制為著力點,,探索風(fēng)味小吃窗口經(jīng)營管理模式,,完善食品安全關(guān)鍵點控制流程,建立工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行反饋機制,,切實提高飲食服務(wù)中心內(nèi)涵和綜合實力。

10,、公寓管理工作建立學(xué)生公寓“全時服務(wù)”機制,,完善公寓育人工作模式,。配合學(xué)工部積極探索把學(xué)生宿舍區(qū)建設(shè)成類似于“書院制”的相互學(xué)習(xí),、共同成長的陣地。與學(xué)校相關(guān)職能部門一起做好文匯路校區(qū),、瘦西湖校區(qū),、荷花池校區(qū)學(xué)生宿舍電路改造、空調(diào),、熱水器安裝等工作,。

11,、物管工作以樓宇管理為核心,,推行分類分級管理,重點強化公共教學(xué)樓宇保潔,、護衛(wèi)和多媒體鑰匙發(fā)放管理,。以校園網(wǎng)格化管理為抓手,建立校園環(huán)境責(zé)任管理網(wǎng)絡(luò),,立足長遠,,謀劃校園綠化布局,實行長效管理機制,。

12,、全面實施老校區(qū)供配電工程建設(shè),配合做好瘦西湖校區(qū),、文匯路校區(qū)學(xué)生宿舍空調(diào)安裝水電改造配套工作,,滿足教學(xué)科研以及學(xué)生宿舍安裝空調(diào)的用電需求。

13,、編制20__年維修專項計劃,,加強維修工程質(zhì)量、安全,、進度,、投資控制。按照新的《揚州大學(xué)采購管理暫行辦法》,,組織好各項維修工程的招投標(biāo)工作,。

14、進一步做好公費醫(yī)療,、城鎮(zhèn)職工醫(yī)保調(diào)研工作,,為學(xué)校決策提供依據(jù)。認(rèn)真做好一年一度的教職工、畢業(yè)生,、新生體檢工作,,繼續(xù)做好專家門診服務(wù),不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平,。

15,、擴大幼教品牌效應(yīng),以“文化建設(shè),、內(nèi)涵打造”為核心,,加強師資隊伍建設(shè),,不斷提升教育和服務(wù)質(zhì)量,促精致和精細化管理,。

四,、落實節(jié)能降耗,加大技改投入,,師生共建節(jié)約型后勤,。

1,、貫徹中央關(guān)于厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的精神,,以節(jié)能減耗、節(jié)約增效為重點,,構(gòu)建勤儉節(jié)約,、低碳環(huán)保、節(jié)能降耗,、合理使用資源的后勤服務(wù)管理新體系。

2,、規(guī)范制度管理,,建立節(jié)約型后勤工作長效機制,認(rèn)真落實建設(shè)節(jié)約型后勤的獎懲,、檢查、監(jiān)督機制,。

3、開展食堂“光盤行動”,、杜絕“長流水,、長明燈”、加強成本控制,,營造校園節(jié)能氛圍,,增強師生珍惜資源、節(jié)約資源的意識,。

4,、根據(jù)《揚州大學(xué)水電管理辦法》,,合理編制并監(jiān)督實施水電指標(biāo)年度分解方案,推進獨立樓宇水電表的安裝工作,,實施按責(zé)任單位分塊計量,,確保水電指標(biāo)包干使用的實施,。

5,、認(rèn)真做好節(jié)能技改和節(jié)能監(jiān)控體系平臺的建設(shè)工作,建立水電能耗定期通報制度,,促進水電管理的科學(xué)與規(guī)范,,加強水電回收環(huán)節(jié)基礎(chǔ)性工作,促進節(jié)約,,減少浪費。

6,、積極探索符合我校實際的物業(yè)管理模式,設(shè)立樓宇勤工助學(xué)崗,,減少人力成本,提高管理效益,。推進物業(yè)管理機械化操作,,添置大中型機械化設(shè)備,,進一步提高工作效率。

7、加快后勤數(shù)字化建設(shè),。謀劃后勤信息化建設(shè)規(guī)劃,分步推進信息化建設(shè),。完善師生健康檔案體系建設(shè)工程,,教職工體檢信息實行網(wǎng)上查詢,醫(yī)療收費與校園一卡通對接,;飲服完善“高校后勤采供與核算管理系統(tǒng)”軟件,加強內(nèi)部監(jiān)控力度,;建立公寓管理學(xué)生信息庫;逐步建立水電管網(wǎng),、維修工程數(shù)字檔案;發(fā)揮處網(wǎng)站功能,。

五,、落實崗位責(zé)任,,健全安全網(wǎng)絡(luò),,合力創(chuàng)建平安型后勤。

1,、抓好安全生產(chǎn)和校園安全綜合管理工作,。牢固樹立“安全第一”的思想,,完善安全工作管理網(wǎng)絡(luò),,做好防火防盜工作,確保政治安全,、經(jīng)濟安全,、生產(chǎn)安全和生命財產(chǎn)安全,積極創(chuàng)建平安后勤,。

2,、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和責(zé)任追究制。層層簽訂安全生產(chǎn)與防火責(zé)任書,,實行安全責(zé)任事故一票否決制和獎懲掛鉤制度,。制定和完善處內(nèi)相關(guān)安全應(yīng)急預(yù)案,強化安全制度保障,。

3,、健全和完善安全檢查制度。堅持安全員天天巡查,、分部負責(zé)人每周檢查,、部門安全生產(chǎn)工作小組每月檢查、處安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度檢查的工作機制,,確保安全生產(chǎn)萬無一失,。

4、加強員工安全培訓(xùn),,對新上崗人員,、特殊工種、特種設(shè)備操作人員定期進行教育培訓(xùn),,強化職工安全生產(chǎn)和安全防范意識,。

5、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新頒發(fā)的《江蘇省愛國衛(wèi)生條例》要求,,執(zhí)行《江蘇省禁止吸煙警語和標(biāo)志制作標(biāo)準(zhǔn)與張貼規(guī)范》,,推動學(xué)校愛國衛(wèi)生運動。

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