總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧,、分析，并做出客觀評價的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運用這些規(guī)律,，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個人總結(jié)又該怎么寫呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)存在問題篇一

工會是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是會員和職工利益的代表,。黨領(lǐng)導(dǎo)下的工會工作,，是中國特色社會主義政治文明的重要組成部分,，是黨的領(lǐng)導(dǎo)和人民當(dāng)家作主的一個重要結(jié)合點。xx年zz鄉(xiāng)工會在鄉(xiāng)黨委政府的支持和縣總工會的精心指導(dǎo)下,，以黨的十九大精神為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，緊密結(jié)合xx鄉(xiāng)實際,，按照年初制定的工作目標(biāo),，與時俱進、開拓創(chuàng)新,、扎實推進,，工會工作取得了新的進展,。

首先，注重加強基層企業(yè)和機關(guān)工會組織的組建,。鄉(xiāng)黨委政府非常注重加強鄉(xiāng)工會自身建設(shè),。一方面鄉(xiāng)黨委政府把工會工作納入黨建范疇。在布置黨建工作時,，將工會工作與共青團和婦聯(lián)工作通盤加以考慮。尤其是把工會工作擺上發(fā)展市場經(jīng)濟的重要位置,，做到年初有布置，年中有檢查,，年末有考核,。另一方面，活動經(jīng)費給予保障,，鄉(xiāng)黨委政府每年撥足一定的經(jīng)費,，由鄉(xiāng)工會根據(jù)形勢的需要,，拿出新載體,，開展好活動,。特別是每逢工會有什么活動,，鄉(xiāng)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)都到場進行指導(dǎo),，提要求，鼓干勁,。在抓好鄉(xiāng)工會自身建設(shè)的同時，我們把在企業(yè)中組建工會作為工會工作的主戰(zhàn)場和突破口,，采取強有力的措施推進企業(yè)建會工作,。

鄉(xiāng)黨委政府年初召開應(yīng)建會企業(yè)負(fù)責(zé)人動員會，講清法律,、法規(guī),、政策要求,，明確建會的重要性和必要性,。廣泛開展宣傳發(fā)動,，通過廣播,、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語,、刊登板報,、墻報，贈送《工會法》,、《勞動法》和《工會章程》資料等,，進行全方位、多層次的宣傳發(fā)動,，爭取全社會的支持。同時,，抽調(diào)鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展辦公室和鄉(xiāng)工會干部組成工作小組,，到新建的工業(yè)園區(qū)內(nèi)兩家企業(yè)一家一家地抓落實,，做到哪里有企業(yè),、哪里有職工,，哪里就要組建工會。企業(yè)工會組建工作穩(wěn)扎穩(wěn)打,、步步為營,，取得了良好的成效。

其次,，注重強化工會工作機制,，推進工會工作規(guī)范化,、制度化,。

一是組織制度,。針對企業(yè)工會干部流動性大特點，及時督促和指導(dǎo)企業(yè)做好工會改選配備工作,，按民主程序選配新的工會干部。

二是目標(biāo)責(zé)任制度,。根據(jù)縣工會的要求,，鄉(xiāng)工會提出具體的工作目標(biāo),、任務(wù)和要求,，做到年初有計劃,、年終有檢查總結(jié)。

三是會議制度,。年初召開了鄉(xiāng)工會工作總結(jié)部署會議,，總結(jié)工作,，布置任務(wù),。每季度召開一次例會匯報工作,，互通信息,，相互學(xué)習(xí),。

四是培訓(xùn)制度,。采用各種形式,，培訓(xùn)工會干部,，提高工會干部的素質(zhì),。

五是上墻制度,。工會班子概況,、工會目標(biāo)任務(wù),、會員權(quán)利、義務(wù),、工會四項社會職能等制度全部上墻公布,，使工會工作有方向、有目標(biāo),。六是檔案臺帳制度,。建立了各種臺帳和會員手冊,，使工會工作底子清、進度明,，有據(jù)可查,。

維權(quán)是工會重中之重的工作。必須維護好職工的合法權(quán)益,，才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護好,、發(fā)揮好,，這是非常關(guān)鍵的,。我們始終把這種理念貫穿到工會日常工作中去,。針對維權(quán)工作中的突出問題，我們通過推行平等協(xié)商,、集體合同以及職代會制度和送溫暖活動,，維護職工的合法權(quán)益，調(diào)動職工的積極性,。

一是推行平等協(xié)商、集體合同制度,，維護職工合法權(quán)益,。推行平等協(xié)商,、集體合同制度是工會工作的“牛鼻子”,。今年我們把規(guī)模較大，企業(yè)主民主意識較強的蚌埠新材料有限公司作為試點單位,。為了抓好這項工作,，我們加強了培訓(xùn)工作,，對職工進行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓(xùn),，到企業(yè)開展面對面指導(dǎo),，推行集體合同制度，確保不發(fā)生重大勞動爭議和拖欠工資現(xiàn)象,，從而使職工的勞動報酬、工作時間,、安全衛(wèi)生得到較好的較好,，企業(yè)勞動關(guān)系較穩(wěn)定,，企業(yè)和職工利益實現(xiàn)了雙贏,。

二是積極探索職工民主管理新路子，依法維護職工民主權(quán)利,。在單位推行職工〈代表〉大會制度，有利于培養(yǎng)職工的參與意識和合作意識,，有利于調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性,。今年我們在一些企業(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試,，并取得了較好的效果,。

上半年在醫(yī)院開展了“我為單位發(fā)展獻一計”金點子活動,，一些創(chuàng)創(chuàng)新點子、建議被采納后促進了單位工作的開展,。職工有什么建議,、有什么意見，有什么困難,，都可以向工會傾訴,。同時還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”,，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決,。xx公司通過召開座談會、征求意見等形式,，讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與職工對話，使職工及時了解企業(yè)各項管理決策,，使企業(yè)和職工之間的權(quán),、責(zé),、利更加明確。

三是以送溫暖為載體,，為困難職工辦實事,。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑,，也是工會增強凝聚力的重要措施,。每逢節(jié)日,，我們都積極籌措資金進行慰問,。20xx年我們節(jié)日共走訪慰問特困職工15戶,，走訪離退休職工20名,，為他們送去了組織的溫暖,，體現(xiàn)了組織對他們的關(guān)懷,。此外各單位紛紛撥出?？铋_展慰問活動，積極開展職工互助保險工作,。

一是開展“建家”活動，共謀發(fā)展,。為了促進“建家”活動的深入開展,，達到“兩個滿意”,，即“維護職工合法權(quán)益，職工滿意,；調(diào)動職工積極性,，促進企業(yè)發(fā)展，投資,、經(jīng)營者滿意”,。我們根據(jù)縣工會的部署和要求,，召開了由各單位負(fù)責(zé)人和工會主席參加的會議，鄉(xiāng)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自到會作動員報告,，工會干部作了具體的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。年終各單位對照“建家”標(biāo)準(zhǔn)開展了自查,，鄉(xiāng)工會進行了抽查,。

二是以勞動競賽為載體，調(diào)動職工積極性,。各單位工會組織根據(jù)單位自身的特點，開展形式多樣,，各具特色的職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動,，并取得了一定的效果。7月份鄉(xiāng)工會在全鄉(xiāng)開展了“安康杯”安全生產(chǎn)知識競賽,，120多名職工參加了競賽,。

三是開展文娛活動，豐富職工文化生活,。為加強職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質(zhì),。多年來,，由鄉(xiāng)工會牽頭,，基層工會和廣大職工積極參與,，舉辦一系列文體活動，壯大工會的聲勢,。每年“五一”和“十一”節(jié)日，鄉(xiāng)工會都要舉辦文體活動,，展現(xiàn)工人階級的精神風(fēng)貌,，今年我們舉辦慶“五一”青春杯職工籃球賽和乒乓球賽，十一期間在中學(xué)舉辦了教師風(fēng)采文藝演出,。通過舉辦職工文體活動,，豐富了職工的文化生活，并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝,、體育骨干,，創(chuàng)作了一批文藝精品,。

四是注重工會經(jīng)費收繳，增強工會的經(jīng)濟實力,。收取工會經(jīng)費是一件老大難的工作。我鄉(xiāng)企業(yè)單位數(shù)量少,，規(guī)模也比較小，工會收費工作難度較大,。我們一方面摸清底細(xì)，核準(zhǔn)基數(shù),，按職工人數(shù)收取,。另一方面苦口婆心,，不厭其煩,，上門收取。同時通過舉行文藝活動,、表彰先進和年終慰問等方式廣交企業(yè)界朋友，為收取工會經(jīng)費工作創(chuàng)造良好的環(huán)境,。

回顧2018年我鄉(xiāng)工會工作取得的成績，主要得益于以下三方面：

（一）得益于鄉(xiāng)黨委政府和縣總工會的關(guān)心,、支持和指導(dǎo)。通過召開工會工作會議,，政府聯(lián)席會議等形式，研究,、協(xié)調(diào)、解決了一些工會工作中的難點問題,，如果沒有鄉(xiāng)黨委政府的支持，我們一些涉及面廣,、社會性強的工作很難得到全面落實,?？h總工會在很多方面也給了我們許多支持,。

（二）得益于工會干部的觀念改變,，作風(fēng)改善,。一年來，我們工會干部積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，適應(yīng)新形勢發(fā)展需要,，對工會工作的認(rèn)識有了進一步提高，逐步從工會工作職能轉(zhuǎn)變中找到工作方向,，通過學(xué)習(xí)《工會法》在工作中逐步突出了維護職能,。對縣總工會布置的工作有了積極的承辦態(tài)度，努力做到說干就干,，干就干好。

（三）得益于嚴(yán)格要求和規(guī)范管理,。任何一個單位和集體,，沒有規(guī)矩和紀(jì)律，沒有制度和要求,，是很難生存和發(fā)展的,。工會工作雖然不是全鄉(xiāng)的主線工作,，與經(jīng)濟工作結(jié)合的地方少,，但卻是人們生活和社會發(fā)展不可缺少的一部分,。

一年來,，我們在維權(quán)、工會活動,、會費收繳和使用,、幫扶工作等業(yè)務(wù)方面及學(xué)習(xí)、參加會議等工作制度方面進行了嚴(yán)格要求和規(guī)范管理,，取得了較好的效果,。

肯定成績的同時,，我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足：

一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范,；二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣；三是對外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠,；四是工會活動內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究,；四是圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)這個中心開展工作和活動，力度還不夠,，需要我們進一步加強。

2019年我們將加倍努力做好工會工作,，求真務(wù)實，與時俱進,，努力在開創(chuàng)xx鄉(xiāng)工會工作新局面。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)存在問題篇二

鎮(zhèn)工會聯(lián)合會在鎮(zhèn)黨委,。政府的直接領(lǐng)導(dǎo)和縣總工會的關(guān)心支持下，結(jié)合年初工會目標(biāo)任務(wù),，始終堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,，認(rèn)真宣傳貫徹組織起來,，切實的工作方針，圍繞中心,，服務(wù)大局，在各個方面作了大量工作,，為我鎮(zhèn)三個文明建設(shè)健康發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻，現(xiàn)將全鎮(zhèn)一年來的工會工作情況總結(jié)歸納如下：

為確實有效提高工會的凝聚力,、號召力和戰(zhàn)斗力，把熱愛工會工作,，熱心為干部職工群眾說話辦事的同志選拔到工會領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍中來，于今年五月召開xx鎮(zhèn)第三屆職工代表大會選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)工會領(lǐng)導(dǎo)班子,，由鎮(zhèn)黨委副書記xx兼任工會聯(lián)合會主席，副工席由工會專職干部xx擔(dān)任,，設(shè)立了工會工作委員會、經(jīng)濟審核領(lǐng)導(dǎo)小組,、女職工委員會、勞動監(jiān)督監(jiān)察委員會,、勞動爭議調(diào)節(jié)委員會和勞動法律監(jiān)督委員會共九人組成,。

各委員會認(rèn)真履行職責(zé),，在維護干部群眾的合法權(quán)益和權(quán)利,，吸引職工群眾參加建設(shè)和改革,，發(fā)揮職工群眾參加正義的*渠道作用,。鎮(zhèn)工會聯(lián)合會設(shè)立辦公室,，并配備了專職人員，使日常工作運轉(zhuǎn)正常,。

1、建立工會干部,。會員檔案及工作活動檔案等將相關(guān)檔案進行歸檔。

2,、建立健全工會各項規(guī)章制度，如：工會各委員會工作職責(zé),、工作匯報制度、干部培訓(xùn)制度,、檔案管理制度等，并將各項制度上墻,，使工會工作制度化,。規(guī)范化,。

1,、自去年工會規(guī)范化建設(shè)以來,，職工書屋,、開倫臺球,、乒乓球,、象棋、麻將等娛樂活動,，持之以恒，頻繁開展,，極大地豐富職工文化生活，激發(fā)了他們立足本質(zhì),、愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)的勞動熱情,。到目前，共發(fā)展讀者52人次,，參加各種活動350人次。

2,、為不斷提高職工的思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì)，號召廣大職工積極訂閱黨報黨刊及各類書籍,，教育、引導(dǎo)職工正確對待利益關(guān)系,，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，分別組織了喜迎黨代會,、建功十x五、偉大歷程,、紅旗飄飄慶七一兩場文藝演出活動，演出劇目26個,，參加活動46人,，觀眾xx人次，投入經(jīng)費1萬元,。全面完成縣總工會下達的報刊征訂任務(wù)，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步作出新的貢獻,。

3,、關(guān)心職工生活。

職工的苦,，就是我們的苦，職工的心聲,，就是我們的心聲，于今年對全鎮(zhèn)八家石場企業(yè)成功開展了工資集體協(xié)商，使240名農(nóng)民工工資上浮了十五個百分點,，我鎮(zhèn)工會經(jīng)常組織領(lǐng)導(dǎo)干部下到基層，跟職工談心拉家常，了解職工生活情況,，傾聽職工的心聲，盡力為職工排憂解難,。在春節(jié)期間部分下崗職工生活確實困難的,，我們與民政局函接，納入城鎮(zhèn)低保9戶25人,。春節(jié)間,，慰問特困職工和退休職工活動12尸,，中秋節(jié),，為困難職工送去月餅及慰問金,，6戶建立了困難職工檔案,。

1,、認(rèn)真做好基層工會組織建設(shè)發(fā)展會員,，今年7-9月結(jié)合安全生產(chǎn)檢查活動工作的開展，深入基層廣泛宣傳《中國工會章程》培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)一期50人次,，耐心細(xì)致的發(fā)動工作，通過一個半月的時間,，xx工會委員會得到組建,，發(fā)展新會員100名,，職工合法權(quán)益得到有效保障,，到目前,，我鎮(zhèn)政府工會有干部職工82人,，100%加入工會組織,。到今止,，共組建企業(yè)工會8個，發(fā)展會員460名,。

2,、積極組織職工參加職工醫(yī)療互助活動,。xx年全鎮(zhèn)共有59人參活,，參活率達100%,。一年來為職工報銷醫(yī)療互助金7例1.09萬元,。

3,、廣泛開展寒窗助學(xué)和送溫暖幫扶救助活動,。xx年，鎮(zhèn)職工會積極配合鎮(zhèn)教育局發(fā)展基金會廣泛籌集資金,，共救助貧困學(xué)生9名，發(fā)放救助獎勵補助金0.9萬元,；配合鎮(zhèn)民政辦發(fā)放低保全13.1萬元，真正為職工解決實際困難,。

1、由于地方經(jīng)濟條件限制,，工會經(jīng)費收繳困難，活動經(jīng)費少,，在今后的工作中,，要明確分工,，繼續(xù)抓好會費的收繳工作,，同時,，多方籌集資金,，拓寬活動經(jīng)費來源,。

2,、工會工作經(jīng)驗少，以后要加強學(xué)習(xí),，不斷總結(jié)經(jīng)驗，并多與其他兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會開展橫向聯(lián)系,，共同促進工會的各項工作順利開展。

3,、學(xué)習(xí)宣傳不夠深入，在今后的工作中,，要運用多種形式學(xué)習(xí)宣傳，提高廣大職工對工會的認(rèn)識,，增強工會的凝聚力,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)存在問題篇三

今年以來我鎮(zhèn)工會認(rèn)真貫徹落實了黨的十九大精神為指導(dǎo)，在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真開展了工會工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

維護職工合法權(quán)益是工會的最基本職能,，工會應(yīng)當(dāng)把職工利益放在第一位,，只有維護好職工的合法權(quán)益,，工會才能顯示出它應(yīng)具有的社會地位。

1,、關(guān)心好特困職工,。

特困職工是社會的弱勢群體，他們渴望得到社會的關(guān)愛,。今年一月份,，鎮(zhèn)工會（三鎮(zhèn)）慰問了30多名特困職工,，把工會的溫暖送到了他們的手里,；同時鎮(zhèn)工會（三鎮(zhèn)）還會同市總工會慰問了10多名特困職工，解除了他們的燃眉之急,，使他們過上了一個比較愉快的春節(jié),。同時今年我們又發(fā)動基層工會進一步關(guān)愛特困職工,，至11月底,，全鎮(zhèn)基層工會又上報了30多名特困職工,，其中一部分特別困難的職工已上報市總工會,，在元旦左右我們將再次以實際行動慰問好特困職工，以表我們工會的一點心意,。

2、參與了執(zhí)法檢查,。

今年3月27日，xx鎮(zhèn)工會參與了鎮(zhèn)人大組織的《勞動法》,、《工會法》執(zhí)法檢查，先后檢查了xx工會的工作,，認(rèn)真翻閱了職工簽訂的勞動合同,，聽取了所在單位工會主席的工作匯報。鎮(zhèn)工會還向代表們匯報了工作情況,，人大代表們對工會還提出了強化基層工會建設(shè)、發(fā)揮基層工會作用,、加大維護職工權(quán)益力度等工作建議,。實踐證明,，人大代表視察檢查《工會法》執(zhí)行情況,，不僅推進了工會工作,，同時還擴大了工會的社會影響,。

3、檢查了“xx”防治情況,。

在“五一”節(jié)前后，xx鎮(zhèn)工會認(rèn)真檢查了三家建工會的外商獨資企業(yè)防治“xx”情況,。由于外商獨資企業(yè)的外省籍職工比較多,，職工結(jié)構(gòu)復(fù)雜,，人員流動量大，防治“xx”刻不容緩,。如xx公司原定放假5天，鎮(zhèn)工會積極與企業(yè)老板協(xié)商后，將假期改為“五一”和“五四”（星期天）兩天,，并勸阻職工不要返鄉(xiāng)，上班期間發(fā)加班工資,，有效地控制了職工的流動，收到了良好的效果,。

4、做好了愛心助學(xué)工作,。

愛心助學(xué)是幫助特困職工子女考上大中專院校渡過難關(guān)的有效手段,，我們在基層工會主席會議上進行了認(rèn)真的貫徹，基層工會主席紛紛表示決不讓一位特困職工子女因交不起學(xué)費而放棄學(xué)業(yè)。

5,、抓好了安全生產(chǎn)的督查。

安全生產(chǎn)工作不僅是對企業(yè)財產(chǎn)的保護,，更重要的是保護職工的生命安全,，職工的生命是最珍貴的,，我們將鹿港毛紡公司列為安全生產(chǎn)重點企業(yè)，做到常檢查,、常督促，使這家企業(yè)的職工在思想上做到應(yīng)知,，行動上做到應(yīng)會，由于該公司做了大量的前期工作,，使該企業(yè)的安全生產(chǎn)得到了保證。

我們認(rèn)為,，工會工作關(guān)鍵要突出幾件有意義的,、有影響力的工作，讓人家看到我們工會在做什么,，是實實在在的，言之有物的,。

1、認(rèn)真貫徹落實市九次工代會精神,。

7月上中旬,，xx三鎮(zhèn)分別召開了全鎮(zhèn)基層工會主席會議,，傳達貫徹了市九次工代會精神，都重點學(xué)習(xí)了市委xx的講話和市總xx的工作報告,。會上都要求基層工會要以全市工會工作總的指導(dǎo)思想為指針，以今后的五年六項工作任務(wù)為指導(dǎo),，結(jié)合本鎮(zhèn)本單位的工作實際，認(rèn)真地卓有成效地開展工會工作,，做到與廣大職工更貼近，與實際更貼近,。

xx鎮(zhèn)工會還認(rèn)真學(xué)習(xí)了“七一”重要講話,。通過學(xué)習(xí),，xx鎮(zhèn)工會要求基層工會具體做到“五個堅持”,，堅持學(xué)習(xí)“七一”重要講話與市九次工代會精神的貫徹落實結(jié)合起來；堅持立黨為公,、執(zhí)政為民，與做好“兩個維護”結(jié)合起來,；堅持改造客觀世界和主觀世界與提高工會干部整體素質(zhì)結(jié)合起來；堅持解放思想,，實事求是，與時俱進與調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性、主動性,、創(chuàng)造性結(jié)合起來。

參加會議的工會主席都表示要用“三個代表”重要思想,，結(jié)合市九次工代會精神,，貫穿于工會工作中去。同時在10月下旬分三個片召開工會主席會議,，傳達貫徹中國工代會精神。我們認(rèn)為,，只有在工會干部中加強工會理論學(xué)習(xí)，提高做好工會工作的思想認(rèn)識,，才能在行動上真正熱愛和做好工會工作,。

2、制訂了目標(biāo)考核意見。

xx鎮(zhèn)工會根據(jù)市總目標(biāo)考核意見,，都結(jié)合本鎮(zhèn)實際，制訂了20xx年度工會工作目標(biāo)管理考核意見,。考核意見重點在六個方面：工會組織工作,、維權(quán)機制建設(shè)、幫扶困難職工,、工會宣教和經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程,、工會財務(wù)組審工作,、創(chuàng)新工作有成效。

3,、成立了工資協(xié)商指導(dǎo)小組,。

都由黨委副書記兼工會主席任組長，組員由鎮(zhèn)工會副主席,、財政所長、勞動社會保障所長擔(dān)任并經(jīng)常深入基層了解情況,，對企業(yè)提出工資指導(dǎo)意見,。

4、做好了《集體合同》,、《集體協(xié)商制度》,、《企業(yè)工資集體協(xié)商協(xié)議書》,、《企業(yè)勞動安全衛(wèi)生集體協(xié)商協(xié)議書》的簽訂貫徹落實工作，如今已有大部分工會企業(yè)簽訂,。

5,、xx鎮(zhèn)工會于4月12日在鎮(zhèn)舉行的“爭當(dāng)誠信市民,、共建誠信城市”宣誓儀式和千人簽字活動,，會同團委、婦聯(lián)向全鎮(zhèn)人民發(fā)出了“爭當(dāng)誠信市民,、共建誠信社區(qū)”和“爭當(dāng)誠信市民、爭創(chuàng)誠信企業(yè)”倡議書,。

6、在全鎮(zhèn)職工中開展了“職工與法人代表同學(xué)法”活動,，重點學(xué)習(xí)了《工會法》、《勞動法》,、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，同時還舉辦了法律知識競賽,。

7、繼續(xù)貫徹落實了市委51號文件精神,，依法做好了20xx年度工會經(jīng)費的收繳工作,，并將在本月20日左右按時完成上繳市總的任務(wù)，同時將做好基層工會經(jīng)費的檢查,。

8、堅持每月向黨委上報一份工作計劃,。

9,、落實了xx市爭創(chuàng)新建企業(yè)工會女職工示范單位,。

10,、組織部分本鎮(zhèn)的勞模參加太湖工人療養(yǎng)院的療養(yǎng)，同時還做好了本鎮(zhèn)市勞模的評選工作,。

11、做好個私企業(yè)加入村聯(lián)合工會的工作,。

12、積極參加市總組織的文體活動,，如慶“五一”職工拔河比賽,，“三八”職工才藝展活動等,。

13、做好了企業(yè)民主管理的指導(dǎo)工作,。

1,、做好了《工會法》、《省實施〈工會法〉辦法》的宣傳工作,，二級工會運用板報,、畫廊,、廣播電視等形式進行了大力宣傳，有力地推動《工會法》的深入貫徹,。

2、完成了20xx年度工會各類報刊的征訂任務(wù),。

3,、會同團委、婦聯(lián)（10份）開展了一次影響力較大的青年歌手大獎賽活動,。

4、做好了市九次工代會簡訊的板報會展宣傳活動,。

5,、做好了宣傳報道工作,。四月一日刊登了我鎮(zhèn)工會撰寫的《xx鎮(zhèn)人大視察工會工作》,、5月9日《xx日報》題為《xx》,、8月29日《xx》題為《xx》的宣傳報道,。

1,、加大建會力度，在擴建村,、廠工會的基礎(chǔ)上,，全部建好外資企業(yè)工會,，要在適當(dāng)時候做好一次調(diào)查摸底工作,。

2、加大維權(quán)力度,，搞好兩次執(zhí)法檢查，特別是《勞動法》,、《工會法》的執(zhí)行情況,，兩法都賦予工會一定的權(quán)利和義務(wù),。

3,、加大幫扶特困職工力度（包括愛心助學(xué)）。

4,、加大集體合同簽訂力度，完成集體合同的簽訂工作,。

5、加大企業(yè)民主管理力度,。

6、加大工會宣傳報道力度,，在今年的基礎(chǔ)上再上一個新臺階。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)存在問題篇四

2018年,，xx鎮(zhèn)總工會在xx市總工會和xx鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,，根據(jù)工作任務(wù)，圍繞部門職責(zé),，結(jié)合自身實際,，致力推進工會規(guī)范化建設(shè)、工資群眾協(xié)商等工作的開展,，較好地完成了今年的工作任務(wù),。

在去年大力推進工會組建工作的基礎(chǔ)上,，今年,，鎮(zhèn)總工會著力做好規(guī)范建會工作,。鎮(zhèn)總工會以xx省總工會抽查和xx市總工會的固本強基考核工作為契機,，促進各單位,、村（社區(qū)）全力開展工會規(guī)范化建設(shè)工作。透過召開工作會議,、下鄉(xiāng)指導(dǎo)、深入到企業(yè)進行現(xiàn)場檢查和指導(dǎo),，推動企業(yè)開展工作,。9月27日，xx市總工會檢查組隨機抽查我鎮(zhèn)5間企業(yè)進行實地檢查,，規(guī)范化建設(shè)工作受到檢查組的一致好評,。

工資群眾協(xié)商工作是今年的重點工作之一。今年5月,，xx市總工會對工資群眾協(xié)商工作進行了動員布置后,，鎮(zhèn)總工會專門召開了xx鎮(zhèn)工資群眾協(xié)商工作推進會，組織各單位,、村（社區(qū)）工會干部觀看工資群眾協(xié)商專題短片，要求各工會干部必須要認(rèn)清形勢，熟悉業(yè)務(wù),，加強督導(dǎo)，全力推進工資群眾協(xié)商工作,。

為更好地開展工作，鎮(zhèn)總工會多次與鎮(zhèn)人力資源分局聯(lián)系溝通,，認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)與工會協(xié)商后所簽訂的群眾合同需要進行審查的流程，梳理好審查中所需材料等,，做好指導(dǎo)工作。

鎮(zhèn)總工會采用每周一上報,，每周一督導(dǎo)的做法，加強督促工作,。同時，向企業(yè)派發(fā)了《工資群眾協(xié)商知識問答》,、《xx市工資群眾協(xié)商先進企業(yè)典型材料匯編》,、《企業(yè)群眾合同審查需提交的資料》等宣傳資料，進一步推動企業(yè)與員工加深對工資群眾協(xié)商工作的認(rèn)識,，促進企業(yè)與員工就企業(yè)內(nèi)部工資標(biāo)準(zhǔn)、分配制度等事項進行平等協(xié)商,，從源頭上預(yù)防勞資矛盾發(fā)生，構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系,。

至12月10止，已完成工資群眾協(xié)商工作的企業(yè)有126家，其中：世界500強企業(yè)4家（xx）,，建制率達80%；千人以上企業(yè)12家,，超額完成了工作任務(wù)，

1,、完善信訪渠道，突出維權(quán)主業(yè)

維護職工合法權(quán)益是工會的職責(zé),，為更好地履行職能,，今年5月,，鎮(zhèn)總工會落實2人跟蹤處理職工反映問題和群體性勞資糾紛工作,，配備人員實行ab替補機制,，確保人員到位,，不遺漏任何一件輿情事件。鎮(zhèn)總工會專職副主席親自掛帥,，對收到的每一件輿情事件及時了解狀況,，做到親力親為,，力求將矛盾化解在萌芽狀態(tài),。

至12月10日，鎮(zhèn)總工會共收到信訪事件57宗,，其中市總工會轉(zhuǎn)辦38宗，鎮(zhèn)總工會接訪19宗,，全部及時處理和回復(fù)，沒有出現(xiàn)漏報,、遲報現(xiàn)象，受到xx市總工會的充分肯定。其中在偉易達的信訪事件中,，由于處理得當(dāng)，xx市總工會對我鎮(zhèn)總工會的做法給予好評,，因此要求我鎮(zhèn)把信訪事件的處理方法向全市各鎮(zhèn)街工會作經(jīng)驗介紹,。

2,、切實為職工辦實事,、解難事

全心全意為職工服務(wù)是我們的工作宗旨,。年初,，鎮(zhèn)總工會探望了15名工傷員工，共發(fā)放了4500元慰問金,，使外來務(wù)工人員倍感溫暖和鼓舞,。除此之外,，鎮(zhèn)總工會為職工辦實事,、解難事開展了一系列工作：一是幫忙困難職工申請幫扶款,。

3月初,，鎮(zhèn)總工會組織各村（社區(qū)）、工業(yè)園區(qū)工會聯(lián)合會根據(jù)困難職工幫扶的申請條件,，在本轄區(qū)內(nèi)做好調(diào)查摸底工作，并用心協(xié)助貼合條件的職工做好申報工作,。透過大家的努力,，初步貼合條件的職工共有82名，鎮(zhèn)總工會已于4月中旬把申請資料提交到xx市總工會,，最終透過xx市總工會的審核并獲得幫扶款的有75名,，共獲得75000的慰問金。

二是為困難職工子女申請助學(xué)款,。6月初，鎮(zhèn)總工會根據(jù)xx市總工會關(guān)于“金秋助學(xué)”工作的要求,，對初步貼合困難職工幫扶條件的現(xiàn)就讀高中,、中專,、大學(xué)的職工子女進行摸底匯總,，最后共有71人貼合助學(xué)幫扶條件，共獲得12,。2萬元助學(xué)款,。三是協(xié)助職工申請交通和誤工補貼,。

10月下旬，按照《xx省總工會2015年千萬職工大培訓(xùn)行動組織實施方案》,，鎮(zhèn)總工會為做好“工會培優(yōu)計劃”,，協(xié)助貼合條件的職工申請交通和誤工補貼，透過各單位,、村（社區(qū)）工會把通知轉(zhuǎn)發(fā)給企業(yè),，并利用電視廣告，把申領(lǐng)條件,、補貼標(biāo)準(zhǔn),、申報流程等有關(guān)要求告知廣大職工。同時,，鎮(zhèn)總工會用心到鎮(zhèn)人力資源分局查找貼合申領(lǐng)條件的人員名單,，發(fā)信息通知其做好申請工作。透過用心宣傳發(fā)動,，至申領(lǐng)截止時間（11月30日）,，共有45人申請，其中43人已透過鎮(zhèn)總工會和xx市總工會的審查,，現(xiàn)等待xx省總工會的最終審核。

3,、用心推動“先鋒號職工服務(wù)中心”建設(shè)

“先鋒號職工服務(wù)中心”是我鎮(zhèn)今年工會工作的一個創(chuàng)新亮點,。“先鋒號”職工服務(wù)中心是以服務(wù)為宗旨,，充分利用現(xiàn)有的資源和專業(yè)優(yōu)勢,，設(shè)立職工黨員之家、工會主席工作室,、心靈驛站,、困難職工幫扶中心、職工文體活動指導(dǎo)中心,、協(xié)商調(diào)解室,、職工書屋、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心,、女職工之家,、工會社工志愿者之家十大功能室，為職工帶給黨建活動,、心理咨詢,、法律援助、困難幫扶,、醫(yī)療健康,、文體指導(dǎo),、培訓(xùn)就業(yè)等多方面的服務(wù)，把工會的各項服務(wù)送到企業(yè)中去,，送到職工心坎上,，使工會組織和工會工作更加貼近企業(yè)、貼近職工,、貼近實際,。

前期，鎮(zhèn)總工會對鎮(zhèn)內(nèi)已建工會的企業(yè)進行調(diào)查摸底,，按照企業(yè)規(guī)模較大,、工會工作基礎(chǔ)扎實，條件較成熟的候選企業(yè)進行深入了解,，最終確定先鋒高科技（xx）有限公司為我鎮(zhèn)首個建設(shè)“先鋒號職工服務(wù)中心”的企業(yè)示范點,，并用心做好與市總工會、先鋒公司的聯(lián)系溝通,、指導(dǎo)協(xié)調(diào)工作,。

今年3月，“先鋒號”職工服務(wù)中心在先鋒公司落成并投入使用,，大大地提高了企業(yè)管理層和職工對工會組織的關(guān)注度,。很多職工到“先鋒號”了解其功能和運作，企業(yè)管理層也期望透過“先鋒號”讓員工更有歸屬感,，為企業(yè)留住人才,，構(gòu)建和諧勞資關(guān)系。

同時,，透過工會和“先鋒號”服務(wù)平臺,，暢通了職工表達訴求的渠道，為職工帶給了更多的服務(wù),、幫忙,，使職工的業(yè)余生活更加豐富。先鋒公司的工資群眾協(xié)商工作能真正做到真談實談,，并得以順利開展,，除了企業(yè)本身重視工會工作外，“先鋒號”職工服務(wù)中心在該公司建立,，也起到了很大的促進作用,。

目前，“先鋒號”職工服務(wù)中心由市總工會投入的硬件建設(shè)已完成,，所配備的社工已到位,，并用心融入先鋒公司開展工作。母嬰室,、心靈驛站,、協(xié)調(diào)處理室等功能室已開放使用,，并逐步完善。自成立以來,，先鋒號職工服務(wù)中心自身共策劃“先鋒好聲音”,、“2018年中秋晚會”、“清涼一夏——防暑知識講座”,、“包餃子,，話愛心”等特色活動16個，主要包括豐富職工業(yè)余文化生活,、職工身心健康服務(wù),、志愿者團隊建設(shè)三個方面，活動參與志愿者人數(shù)總計138人次,，服務(wù)人數(shù)超過5000人次,，大力倡導(dǎo)職工對精神文化的追求，提升了職工自我的健康和安全意識,，豐富了職工的業(yè)余文化生活,，協(xié)助職工解決實際困難和問題，幫忙職工建立完善和健康的社會支持網(wǎng)絡(luò),，切實發(fā)揮了服務(wù)職工的職能作用,。

今年，鎮(zhèn)總工會繼續(xù)做好工會經(jīng)費收繳的解釋,、指導(dǎo)等工作,，透過派發(fā)《xx省稅務(wù)代收工會經(jīng)費宣傳手冊》等資料，讓企業(yè)熟悉工會經(jīng)費相關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,；透過電話、現(xiàn)場解答企業(yè)對工會經(jīng)費繳交,、返還,、使用等方面的咨詢，協(xié)助企業(yè)處理相關(guān)工作,。

經(jīng)努力,，至今年10月，全鎮(zhèn)繳交工會經(jīng)費的企業(yè)共有198間,，其中已完善返還手續(xù)的168間,，尚未完善返還手續(xù)的30間，約共收到工會經(jīng)費1317.31萬元,，月均繳費達131.73萬元,，繳交狀況較為理想，在全市各鎮(zhèn)街中位于前列,。