總結(jié)總結(jié)應該注重區(qū)別化和創(chuàng)新性,，力求突顯自己的獨特見解和思考,。以下是一些常見總結(jié)的寫作技巧和注意事項,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇一

辦公室承擔著學校宣傳、信息傳達,、會議安排、日常接待,、資料歸整,、檔案管理等工作任務，零零碎碎,，事務繁雜,，既要對上級領導和校領導負責，又要和校內(nèi)各部門密切合作,，還要與廣大教師保持緊密聯(lián)系和溝通,。本學期，學校辦公室在校長的領導下,，在校各部門大力支持配合下,，發(fā)揮了應有的參謀、組織、協(xié)調(diào)和服務職能,，比較圓滿地完成了校領導交給的各項任務,。

思想上自覺服從校領導的安排，深刻領會校領導的意圖和要求,，把配合,、協(xié)助校領導工作作為自己的'主體意識，形成了團結(jié),、和諧的關系,。對校領導交辦的各項工作任務積極、主動,、創(chuàng)造性地開展并完成,，遇到問題及時向校領導、匯報,，盡力將工作做到位,，讓大家放心、稱心,。

行動上勤奮務實,，以身作則，當好助手,，做好參謀,。學校辦公室總是站在學校發(fā)展的角度和總體利益的高度看問題、出主意,，為校長出謀劃策,，盡量提出富有建設性、實效性的見解,。發(fā)揮了承上啟下的橋梁作用,，及時把學校的、要求布置貫徹下去,；同時又做一個有心人,，及時了解全體教師的思想動態(tài)，把同志們的意見和要求反饋上來,，做到信息暢通,，以自己認真、塌實的工作作風來凝聚人,、帶動人,。

具體工作如下：

一、招生工作,。

由于宣傳招生得力,，生源不斷增多,，20xx年秋季招收一年級新生238人、學前教育87人,、轉(zhuǎn)學生76人,，因此學員報名注冊工作非常重要，是一項非常細心的工作,，我們以高度的責任心與充分的耐心,，做好每一位學生的報名解釋及注冊工作，共完成了一年級新生近238人的電子學籍注冊工作,。

二,、學籍管理工作。

按要求完善學員學籍檔案,，并于本學期末發(fā)放了全校學生的學生證,。

三、職稱評定,。

本學期有李東輝,、于峰兩名教師申報小學一級專業(yè)技術資格，楊娜申報小學二級專業(yè)技術資格,。對于教師職稱評定工作,，辦公室在校園網(wǎng)上掛出了所有申報條件、表格,，制定了全校職稱評定工作詳細工作安排,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇二

第三辦公室的每一個成員都是平凡普通的教師，卻用自己的執(zhí)著,、溫情和努力進取書寫下了決不平凡的人生,，詮釋著“學高為師，身正為范”的真諦,。這是一種態(tài)度，這是一種精神,，這更是一種成功,。體老師正是用這種態(tài)度和精神演繹著平凡中的輝煌。我們這個年級組室由各個年齡階段的組員組成,，有60后,，70后和80后，然而每一個老師面對著繁重的教學任務,，都表現(xiàn)兢兢業(yè)業(yè),，勤勤懇懇。

擔任學校行政工作的施蕾老師,，最更令人欽佩的是：盡管手頭已有做不完的工作,，辦公室還有接不完的電話,，然而一說到教育教學工作，絲毫不馬虎,，在拓展學科和德育工作中刻苦鉆研,，碩果累累，不僅是學校工作的主干力量,，還是區(qū)教研中心組成員,。身為最年長的徐懷玉老師作為一名經(jīng)驗豐富的老教師，總是能夠看到她語文課本上密密麻麻的備課筆記——為的只是能夠?qū)⒁惶锰镁始姵实恼n堂奉獻給學生;總是能夠看到她與同備課組的老師細致地探討某個知識點——為得只是將最精準最詳盡的知識傳遞給學生,。語文教研組長的周健老師身體力行地帶領著我們,，用最飽滿的熱情和最嚴謹?shù)膽B(tài)度投身于教育教學的第一線。常常會在午休時分,，看見她在辦公室里為學生面批作業(yè);常常會在課間時,，看見她不顧一天的疲勞，沖入教室,，為學生講解知識點;常常會在課余時分,，看見她與學生悉心交談：端正態(tài)度，力爭佳績,。年輕教師是我們年級組室的生力軍,，朝氣蓬勃，愛崗敬責,，飽含熱情,。艾黎英不溫不火，不急不躁的性格特點,，使她總是能將班級工作安排的有條不紊,，在處理班級事務上總能游刃有余。在班干部的培養(yǎng)上,，葉蘭老師也頗有一套：實實在在地做到“人盡其才”,，常能看到一班的小干部們挑起班級事務的大梁，而此時的葉老師已退身為一個引導者,。陶夏珠老師“小身材,、大力量”，她的強大力量展現(xiàn)在課堂上：妙語連珠,，層層深入,，生動活潑，慷慨激昂,，追求每堂課的完美,。

本學期我們開展了幾次有意義的活動，教師們在積極參與中汲取了知識,、獲得了收益,。我們組織教師開展經(jīng)典閱讀活動,，每位教師選擇《教師的幸福人生與專業(yè)成長》某一章節(jié)進行研讀，并撰寫了學習體會,。年末的迎新年活動,，我們組室教職工迎新年運動會，教師們在活動中體驗到了集體的力量和奧運的拼搏精神,。教師們談到,，輸贏不是問題，問題是我們積極參與了,，同時也理解了“文明迎世博,，健康迎世博”的真正含義。通過活動更促進了教師的凝聚力,。

走進我們辦公室,，首先映入眼簾的就是整潔、舒適的環(huán)境,，是一個處處洋溢著溫馨和溫暖的大家庭,。有了溫暖，就會促進教師的發(fā)展,，就會合成無比強大的集體力量,。我們組正是這樣一個溫暖的小家庭。大家互相協(xié)作,，互相關心,，在日常工作和生活中，每當有人遇到困難,，組員就會伸出友誼之手，主動熱情地幫助,，排憂解難,，真正把人與人之間緊緊地凝聚在一起，班組中那位老師身體不適,，同事們互相關心,。大掃除時，大家搶著干,，帶頭干，沒有人喊臟和累,。為了全面提高教學質(zhì)量的需要,，我們辦公室的各個教研不擺“花架子”,，不搞“形式主義”，貼合實際,，有針對性對學生進行教育,、教學,。我們辦公室的每位教師都能積極參加學校組織的教科研活動，在活動中大家熱烈討論,，大膽發(fā)表自己的意見和見解，形成了良好的教研氛圍,。無論何時,，大家都是不分你我共同作戰(zhàn)，用一股合力為學生，年級,，學校的發(fā)展努力著：在隊風紀的比賽中,，三年級的學生精神抖擻，步調(diào)一致,，這離不開各個班主任老師的投入,，更離不開年級組內(nèi)每個老師的共同協(xié)作,。在這里,，沒有誰會計較個人得失。在這里,，只要有需要,，每個人都會鼎力相助——這一切只因為我們相親相愛一家人,。

有一首歌的歌詞中寫道,，因為我們是一家人,，相親相愛的一家人,，有緣才能相聚，有心才會珍惜,，有福就該同享，有難必然同當,。相逢即是有緣,，因為有緣,，我們相逢在這個組室中;因為有心,，我們患難與共，攜手并進,。我們組室也成為我們辦公室最大的特——溫馨和悅,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇三

教師辦公室是我們教師的日常工作和討論教學的地方,，老師辦公室文化是一所學校文化的重要標志之一，它彰顯著一個學校的辦學水平和辦學品位,，凸現(xiàn)著老師的綜合素養(yǎng)、職業(yè)道德,。推進教師辦公室文化建設,，豐富辦公室文化內(nèi)涵,，創(chuàng)建溫馨和諧的辦公室，既有利于展現(xiàn)學校風采,，提升辦學品位,，同時也對促進教師發(fā)展,，形成積極向上的團隊，構建和諧校園有著獨特的意義,。

教師辦公室布置以“高雅、美觀,、整潔,、實用”為標準,，突顯室室有主題的.思想,，體現(xiàn)“溫馨,、和諧,、學習”的原則,，重在營造富有特色的文化氛圍。

1,、室內(nèi)清潔衛(wèi)生,，物品擺放有序,。

（1）建立衛(wèi)生清掃值日制度,，辦公室要保持清潔。地面干凈無雜物,，桌面無灰塵,，垃圾清理及時,。

（2）教師辦公桌上作業(yè),、書籍等物品要求擺放條理,、整齊,。窗臺干凈、窗戶潔凈,，門上無涂抹畫痕,。辦公室內(nèi)無衛(wèi)生“死角”,，辦公桌下不用的凌亂物品及時清理,。

（3）辦公室臉盆應及時清洗,，毛巾保持外觀清潔，并按指定位置放置,，拖把、掃帚應整齊放置于固定位置,。

（4）辦公室內(nèi)吊扇、照明設備等要定期清潔灰塵和蜘蛛網(wǎng),，保持干凈,。注意飲水機衛(wèi)生，保持水槽清潔,。

（5）離開辦公室要將桌面收拾干凈,，非教學物品放入抽屜內(nèi)，并關好門,、窗、燈,、飲水機、電扇等電器,。

2、布置合理規(guī)范,，彰顯文化品位,。

（1）環(huán)境布置新穎，個性鮮明,，有創(chuàng)意,，富有文化品位,。

（2）室內(nèi)制度等公布欄學校統(tǒng)一規(guī)范張貼,。

（3）在適當?shù)奈恢脧堎N教育名言或標語或美術作品或書畫作品，要美觀大方,，統(tǒng)一布局,，所有內(nèi)容要圍繞室內(nèi)主題進行,，不得雜亂無章,。

（4）裝飾物品要體現(xiàn)教育特色,。

3、適當綠化美化,，氣氛清新活潑,。

（1）利用室內(nèi)墻壁、辦公（玻璃）桌面等空間開展藝術布置,。

（2）個人辦公桌上可以適當增添綠色植物小盆景,，體現(xiàn),。

4,、成員團結(jié)和諧,，精神風貌良好,。

（1）加強辦公室文化建設,，形成團結(jié),、和諧,、文明,、向上的文化氛圍,。

（2）辦公室成員自覺遵守辦公紀律,，在辦公室里,，不得做與工作無關的事情,，不得三五成群的在一起聊天，更不得上網(wǎng)聊天,、玩游戲,、看電影,。

（3）工作時間不飲酒,，辦公場所杜絕吸煙,。

語文組：孫xx,。

數(shù)學組：金xx,。

綜合組：高xx,。

五,、六年級綜合組：和xx,。

學校在星期五對各辦公室文化建設進行檢查評比,，并給予一定的獎金獎勵,，望各辦公室認真遵照執(zhí)行。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇四

高等院校教學質(zhì)量的形成受到所有教學環(huán)節(jié)的多種因素共同影響,，而教師素質(zhì)和水平是最為關鍵的因素之一,，今天本站小編為大家精心挑選了關于教師辦公室工作總結(jié)的文章,，希望能夠很好的幫助到大家,。

學校辦公室是學校的綜合管理部門,，是校領導的參謀助手，綜合承接上級部門指示,，綜合協(xié)調(diào)處理學校行政事務,，是學校運轉(zhuǎn)的中樞,，是校領導和各職能部門的中介,，是學校的窗口。一學年來,，在學校領導的正確領導下,，我們按照學校,。

工作計劃,。

進一步解放思想,、克服困難,、求真務實、開拓進取、創(chuàng)新工作充分發(fā)揮職能作用較好的完成了20xx--20xx學年度的工作任務取得了一些成效現(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下:,。

一,、做好接待,，強化服務意識,。

作為學校的窗口部門,，辦公室在做好日常工作的同時,，精心籌劃，周密部署,，盡心盡力地組織好每一個會議,，協(xié)調(diào)好每一次活動，安排好每一次接待,，使學校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。辦公室的日常工作很繁雜,，只有緊緊圍繞提高工作效率和服務質(zhì)量,，才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,，實現(xiàn)效益的最大化,，從而最大限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W科研服務的工作宗旨,。在實踐中學習,，在學習中提高,，努力提高適應新形勢和完成新任務的能力,。辦公室人員也通過自學和參加各種形式的會議,，加強對學校整體發(fā)展思路的理解，加深對學校領導工作思路的理解;通過學習,，把握工作方向,，開拓工作思路,，執(zhí)行好學校各項重要方針政策,，與學校保持高度一致,。辦公室很多事務性的工作都與老師或外界往來較多,，因此在工作中強化服務意識，要求本部門的人員做到:禮貌,、耐心,、細心,、誠心,，并靈活掌握辦事的尺度，對臨時性的急件,，要特事特辦，實實在在為教師和培訓學員做事,，跟外界往來過程中做好橋梁作用。

二,、加強組織協(xié)調(diào)能力，顧全大局,，保障學校各項工作順利開展,。

服從服務于大局是做好辦公室工作的基本條件。我們要求每位辦公室人員必須樹立大局觀念,，正確處理大局和小局,，全局利益與局部利益的關系,，要善于從大局的角度思考問題,，使辦公室工作與學校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一,。我們通過認真學習,。

崗位職責,。

后認識到重大會議,、活動是學校辦公室各項工作的重中之重。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),，明確提出了大型活動必須做到“組織超前、服務周全,、勤儉高效”的工作原則,，尤其注意活動的細致性,、周到性和實效性，同時更加注意各職能部門和相關科室之間的積極合作和溝通,，從而保障了各項重大活動的順利進行,。

本學年學校先后承辦了小學校長任職資格培訓,、第一期中小學校長提高培訓,、全區(qū)教育干部集中培訓,、期班主任培訓,、網(wǎng)絡應用能力培訓等,，在此期間,，學校辦公室從人會場布置、制作宣傳條幅等各個環(huán)節(jié)加強了組織協(xié)調(diào),，承擔的很多工作都得到了學校領導的充分肯定,。

三,、強化責任意識,，工作落實到人,。

辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績,，關鍵在于辦公室人員是否具有強烈的事業(yè)心,，責任感,。因此,，我們積極引導辦公室同志樹立責任意識,，發(fā)揚高度負責的精神,，對自己工作勇于負責,，敢于負責,，自覺做到標準上求高，措施上求嚴,，工作上求實,，盡心盡力,，盡職盡責,，扎扎實實,，創(chuàng)造性地開展工作,。為此，辦公室人員進行了工作分工,，責任到人,，互相提醒,，定期檢查，使得各項工作有條不紊地開展,。

四、強化奉獻意識,，切實做好各項工作,。

甘于奉獻，誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì),。辦公室工作的無規(guī)律性,，經(jīng)常加班加點，沒有無私奉獻,，是難以勝任辦公室工作的。因此,，我們通過宣傳教育,、典型示范,，使辦公室每位同志都能做到愛崗敬業(yè),，不計名利,，不辭勞苦,，無私奉獻,。本學年各項工作更加順利開展,。

1,、當好校長的行政助手,。根據(jù)學校的實際情況,，按照行政會議的精神,，認真細致地做好各項工作的計劃和安排,，從而使各項工作有條不紊地開展。認真做好各級各類文件,、通知的收轉(zhuǎn)工作,，并按文件,、通知要求,，協(xié)調(diào)處理好辦公室職責范圍內(nèi)的事,。

2、精心組織安排會場,。我校大小會議及培訓都由辦公室參與,。每次會議或培訓，辦公室在會標設計,、照相,、新聞報道等方面，都做到科學安排、細致落實,，保證了會議或培訓的順利召開,。

3,、做好教職工的考勤登記管理工作,。學校辦公室負責教職工的考勤,，要求教職工請假必須有請假條,，經(jīng)校長或部門負責人簽名后交辦公室存檔,。學校辦公室每月向?qū)W校領導匯報一次教職工的考勤情況并在教職工中公布,。

4、做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作,。及時有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā),、傳閱和分類歸檔整理,，學校各種請示與報告的分類呈送，落實了校內(nèi)文件簽閱制,，做好了校內(nèi)各部門工作總結(jié)與計劃的收集整理,。

5,、加強文字材料的加工工作,，提高辦公室的文字處理和服務能力,。協(xié)助學校領導針對重要工作部署以及組織擬定以學校名義發(fā)布的通知、布告等,，起草或參與起草。

工作報告,。

總結(jié)計劃等,。

6,、加強校務公開工作和學校宣傳工作,。充分利用學校壁報欄等，對我校各方面的發(fā)展情況進行及時的宣傳和推介,。

7,、做好安全治安和甲流的預防工作，認真測試體溫并作好記錄,，為學校營造和諧,、健康的社會氛圍,。

8,、其它工作,。負責接聽電話并作好電話記錄,，及時將電話通知精神傳達給相關人員;做好計劃生育工作;做好門衛(wèi)工作;做好教職工年度考核,、年終總結(jié)等組織工作;完成學校領導臨時交辦的其它各種工作任務,。

在今后的工作中要在學校領導的正確領導下,，堅持以人為本的原則，圍繞學校中心工作和重點工作,，建立健全公文處理,、督辦等,。

規(guī)章制度,。

進一步規(guī)范工作程序;繼續(xù)加強宣傳工作強化咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強政治理論與業(yè)務理論學習和研究加強和改進工作作風進一步提高為校領導,、為教師培訓服務的能力為學?？缭绞桨l(fā)展做出更大的貢獻,。

一年來，在王校長,、田校長的關心指導下,，在全體教師的大力支持幫助下,，學校辦公室緊緊圍繞學校中心工作,、服務大局開展工作,，努力提高管理水平,、服務水平,，積極完成校辦各項工作和領導交辦的各項任務,，為保障學校工作正常運轉(zhuǎn)發(fā)揮了積極的作用,。對照《學校工作行政歷》和《學校辦公室工作計劃》,，辦公室有步驟、有節(jié)奏,、比較明晰地完成了本學年度工作?，F(xiàn)將本學,。

如下：

一、強化服務意識.作為學校的窗口部門,，辦公室在做好日常工作的同時,，精心籌劃,，周密部署,，盡心盡力地組織好每一個會議,，協(xié)調(diào)好每一次活動。辦公室的日常工作很繁雜,，只有緊緊圍繞提高工作效率和服務質(zhì)量,，才能最大限度地實現(xiàn)為學校教育教學服務的工作宗旨,。在實踐中學習,，在學習中提高,，努力提高適應新形勢和完成新任務的能力,。通過自學和參加各種形式的會議，加強對學校整體發(fā)展思路的理解,，加深對學校領導工作思路的理解;通過學習,，把握工作方向，開拓工作思路,，執(zhí)行好學校各項重要方針政策,，與學校保持高度一致,。辦公室很多事務性的工作都與老師或外界往來較多,，因此在工作中強化服務意識,，要求做到：禮貌、耐心,、細心、誠心,，并靈活掌握辦事的尺度,，對臨時性的急件,，要特事特辦,，實實在在為教師服務,，跟外界往來過程中做好橋梁作用,。

二,、加強組織協(xié)調(diào),，顧全大局,，服務教育教學.服務于大局是做好辦公室工作的基本條件。樹立大局觀念,，正確處理大局和小局,，全局利益與局部利益的關系,，要善于從大局的角度思考問題,，使辦公室工作與學校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一,。本學期，通過再學習崗位職責后認識到重大會議、活動是學校辦公室各項工作的重中之重,。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),，明確提出了大型活動必須做到“組織超前、服務周全,、勤儉高效”的工作原則,，尤其注意活動的細致性、周到性和實效性,，同時更加注意各職能部門之間的積極合作和溝通，從而保障了各項重大活動的順利進行,。

三,、強化責任意識.發(fā)揚高度負責的精神,，對自己的工作勇于負責,，敢于負責，自覺做到標準上求高，措施上求嚴,，工作上求實,，盡心盡力,，盡職盡責,，扎扎實實,，創(chuàng)造性地開展工作,，使得各項工作有條不紊地開展。

四,、強化奉獻意識,，切實做好各項工作甘于奉獻,，誠實敬業(yè)是辦公室主任的必備素質(zhì),。當好校長的行政助手,根據(jù)學校的實際情況，按照行政會議的精神,，認真細致地做好各項工作的計劃和安排,，從而使各項工作有條不紊地開展。認真做好各級各類文件,、通知的收轉(zhuǎn)工作，并按文件,、通知要求,，協(xié)調(diào)處理好辦公室職責范圍內(nèi)的事。精心組織安排會場。我校大小會議及培訓都由辦公室參與,。每次會議或培訓,，辦公室都能做到科學安排,、細致落實,，保證了會議或培訓的順利召開,。做檔案的規(guī)范和管理工作。及時有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā),、傳閱和分類歸檔整理,做好了校內(nèi)各部門工作總結(jié)與計劃的收集整理,。加強文字材料的加工工作，提高辦公室的文字處理和服務能力,。做好學校安全工作,、學教工作、學生醫(yī)保工作,、教職工年度考核、年終總結(jié)等組織工作;完成學校領導臨時交辦的其它各種工作任務,。

五,、今后工作中的反思及努力方向,。

盡管學校辦公室做了很大的努力，本學期工作開展得比較順利,，但還是有很多不盡人意的地方。比如,，還需要加強學習,，拓展工作思路，瞻前性組織協(xié)調(diào)學校工作,。

1、深刻領會學校工作要點,，與學?？傮w安排相協(xié)調(diào),。以宣傳、落實學校工作要點為重點,，科學安排辦公室工作，組織落實,。

2,、進一步加強調(diào)研,。積極了解各部門及師生的意見和要求，認識校情,，分析研究新情況,、新問題,，為領導決策提供依據(jù),，切實做好助手,，當好參謀，發(fā)揮好橋梁紐帶作用,。

3,、緊緊圍繞學校中心工作及領導的工作決策，布置或協(xié)調(diào)有關部門落實,，加強督辦檢查，確保各項工作落實到位,。

4,、進一步加強自身素質(zhì)建設,，不斷增強服務意識;加強日常工作制度建設,，規(guī)范辦事程序,，不能出現(xiàn)工作脫節(jié)或無人過問等現(xiàn)象,。

5,、牢固樹立服務意識,，大局意識,，認真對群眾做好學校的規(guī)章制度和決策的宣傳和解釋工作,，增強學校工作的向心力,、凝聚力,。

6、進一步改進工作方法,，克服因工作繁瑣而帶來的急躁情緒,，積極為校長及決策層分憂解難,，為廣大教師提供更多的優(yōu)質(zhì)服務,。

辦公室將繼續(xù)在學校領導的大力支持和全體教師的共同配合下，發(fā)揚成績,，克服缺點，進一步加強工作的責任心和事業(yè)心,，牢固樹立服務大局,、服務師生的意識，繼續(xù)發(fā)揚奉獻精神,，求真務實，開拓進取,。

一年來,，教育局辦公室在局領導班子的正確領導下,，始終堅持以“三個代表”重要思想為指導,，深入貫徹落實科學發(fā)展觀,，認真學習領會黨的xx大精神,，緊緊圍繞我局20xx年中心工作,，內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象,，充分發(fā)揮辦公室的樞紐,、保障作用,，為我局日常工作的開展和教育系統(tǒng)各項工作的順利實施做出了積極的努力。我們感到非常高興的是,，辦公室全體人員十分團結(jié),，對分配的任何工作都沒有怨言,，全體領導和同事對辦公室的工作能夠給予充分的理解，各項具體工作按計劃推進,，各項臨時交辦工作能按時完成,，為總體工作計劃的實現(xiàn)發(fā)揮了積極作用。現(xiàn)將辦公室一年來的工作總結(jié)如下:,。

一,、加強政治業(yè)務學習,，提高辦公室工作人員素質(zhì),，團結(jié)協(xié)作,，搞好服務,。

做好辦公室工作,，爭創(chuàng)一流業(yè)績，必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力,。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑學習鄧小平理論,、“三個代表”重要思想、八榮八恥《縣機關工作作風建設實施方案》結(jié)合“機關工作作風建設”,、“三力”建設、“解放思想大討論活動”等,。學習各項教育法律,、法規(guī),，及時了解、掌握教育發(fā)展的新動向,、新經(jīng)驗,，積極參加機關組織的形式多樣的學習教育活動,，經(jīng)常下基層開展調(diào)研,，辦公室人員的政治理論水平、業(yè)務素質(zhì)和工作能力不斷提高,。不定時召開辦公室全體人員工作會議,，明確了每個人的崗位責任,，工作任務,，做到分工明確，責任清晰,。樹立高度的服務意識,，辦公室工作人員服務態(tài)度和藹,、熱情,、耐心、細致,，為領導和基層單位提供良好周到的服務,。本年度在落實各項工作時,，大家都注意態(tài)度和方法,，和同事們的關系處理得比較和諧，各項工作都得到了各股室,、學校教師的支持,，落實順利。辦公室全體人員團結(jié)干事,，工作氣氛融洽,，配合默契。每個人都能從教育局工作的大局出發(fā),，從教育局整體利益出發(fā),，互相支持,，工作順心,，大家心情舒暢,。

二,、團結(jié)協(xié)作,，分工明確,，突出重點,，落實到位,。

1、做好辦會,、辦文和辦事工作。

辦公室工作繁瑣,、復雜,，就是說辦文,、辦會、辦事吧,。關于辦文工作，我們克服人少文多的實際困難,，完成教育局工作計劃,、工作總結(jié),、以及各種會議大量的材料,、領導講話和其他相關的各種計劃,、總結(jié),，以正式文件下文的就有維教字20xx年53份,、維教請,、維教復、維教函等共76份,，圓滿地完成了各項工作任務,。關于辦會,，全年圓滿完成了教育工作會議、教育局學年工作總結(jié)等各種大小會議近30臺次,。關于辦事,，主要是督促檢查教育局部署在基層學校的貫徹落實情況,，即時傳達領導指示，要求即時反饋各種信息,，做到了快捷和實效,，保證全局上下政令暢通,。全年沒有出現(xiàn)重大失誤行為,。

2,、做好宣傳工作,。宣傳工作是為教育教學服務、為教育改革服務,、為提高學校知名度服務，加強全縣教育系統(tǒng)的宣傳教育工作,，注重通訊員隊伍的建設,，全年共計撰寫了教育簡報22篇,，為廣電局提供了大量的電視新聞報道稿件;完成了縣教育局政府信息公開指南,、縣教育局政府信息公開目錄的編制工作,，在政府信息公開網(wǎng)站上發(fā)布了400余條教育信息,，全面的向公眾公開了教育動態(tài)以及教育工作。

3,、信訪及人大、政協(xié)建議,、提案工作,。堅持認真,、負責處理信訪工作，把信訪工作作為聯(lián)系群眾民意的一條重要渠道,。信訪工作對辦公室人員素質(zhì)要求很高,，既要不卑不亢,、不急不慌,，又要對出現(xiàn)的問題處理及時,、果斷,、不留后遺癥,、不給領導添亂,，為此,，我們特別強調(diào)服務的思想,，對待每一個上訪人員、來電,、來信都能禮貌接待、耐心答復,，尤其是在招生等重要時期,，每天都要接到大量的來電,、來訪,，有些棘手的問題,，我們在向領導匯報的同時,，協(xié)調(diào)股室，都給予了圓滿解決,。對于人大代表建議和政協(xié)委員提案的答復工作,，我們由專人協(xié)調(diào),，及時答復，及時與代表,、委員溝通,，全年共計答復19件，全部使代表和委員滿意,，得到了領導的肯定,。

4、做好檔案歸檔和信息公開工作,。今年,，辦公室建全了檔案收集歸檔制度，各股室的文件及時收集,、歸檔;建立了學校大事記收集制度,。按時、按質(zhì),、按量完成好上級來文,、來電交辦的各種事項及各中小學請示、報告的辦理工作,，做到來文,、來電辦理不誤時，不延時,。

5,、做好后勤事務的管理。對于辦公用品,、生活用品及時購置和發(fā)放,，保證了機關的正常運轉(zhuǎn);做好機關衛(wèi)生工作;做好車輛的調(diào)配、使用和管理,，司機責任心強,、服務質(zhì)量高，全年沒有發(fā)生任何事故;做好安全穩(wěn)定的值班工作,，全年沒有發(fā)生重大安全責任事故,。

6、做好各種臨時工作,。今年涉及全局的事多,，工作量大、責任重大,、涉及面廣,，為保證高質(zhì)量完成這些工作，局領導將重任放在了辦公室，辦公室全體同志沒有怨言,，愉快接受任務,，迅速開展工作，圓滿完成各項任務,，受到了領導的肯定和信任,，也鍛煉了隊伍，提高了辦公室工作人員的工作能力,。

三,、加強協(xié)調(diào)，保證溝通,，互相配合,。

辦公室全體人員與其他各部門加強溝通，密切配合,，互相支持,，保證教育局整體工作不出現(xiàn)紕漏。辦公室有一條工作原則,，屬于辦公室的工作要完成,，不屬于辦公室的工作發(fā)現(xiàn)了問題要說話，要及時與其他股室聯(lián)系溝通,，不能讓工作出現(xiàn)真空,。一年來，辦公室與各股室保持了良好的關系,，股室之間的溝通也非常順暢,。

四、完善各項管理制度,，落實“科學管理為主,，人本關懷為輔”的股室管理理念。

為了加強對人,、財,、物的管理,，我們完善了過去的各種管理制度,，突出了制度管理，嚴格照章辦事,，我們進一步建立和完善了辦公室工作職責,，完善了公章使用、紙張使用,、復印機使用,、請銷假、值日等各種常規(guī)管理制度，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,，各項工作井然有序,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇五

學校辦公室是學校的綜合管理部門，是校領導的參謀助手,，綜合承接上級部門指示,，綜合協(xié)調(diào)處理學校行政事務，是學校運轉(zhuǎn)的中樞,，是校領導和各職能部門的中介,，是學校的窗口。下面是小編搜集整理的2019年學校教師辦公室,。

第三辦公室的每一個成員都是平凡普通的教師,，卻用自己的執(zhí)著、溫情和努力進取書寫下了決不平凡的人生,，詮釋著“學高為師,，身正為范”的真諦。這是一種態(tài)度,，這是一種精神,，這更是一種成功。體老師正是用這種態(tài)度和精神演繹著平凡中的輝煌,。我們這個年級組室由各個年齡階段的組員組成,，有60后，70后和80后,，然而每一個老師面對著繁重的教學任務,，都表現(xiàn)兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇,。

擔任學校行政工作的施蕾老師,，最更令人欽佩的是：盡管手頭已有做不完的工作，辦公室還有接不完的電話,，然而一說到教育教學工作,，絲毫不馬虎，在拓展學科和德育工作中刻苦鉆研,，碩果累累,，不僅是學校工作的主干力量，還是區(qū)教研中心組成員,。身為最年長的徐懷玉老師作為一名經(jīng)驗豐富的老教師,，總是能夠看到她語文課本上密密麻麻的備課筆記——為的只是能夠?qū)⒁惶锰镁始姵实恼n堂奉獻給學生;總是能夠看到她與同備課組的老師細致地探討某個知識點——為得只是將最精準最詳盡的知識傳遞給學生。語文教研組長的周健老師身體力行地帶領著我們,，用最飽滿的熱情和最嚴謹?shù)膽B(tài)度投身于教育教學的第一線,。常常會在午休時分,，看見她在辦公室里為學生面批作業(yè);常常會在課間時，看見她不顧一天的疲勞,，沖入教室,，為學生講解知識點;常常會在課余時分，看見她與學生悉心交談：端正態(tài)度,，力爭佳績,。年輕教師是我們年級組室的生力軍，朝氣蓬勃,，愛崗敬責,，飽含熱情。艾黎英不溫不火,，不急不躁的性格特點,，使她總是能將班級工作安排的有條不紊，在處理班級事務上總能游刃有余,。在班干部的培養(yǎng)上,，葉蘭老師也頗有一套：實實在在地做到“人盡其才”，常能看到一班的小干部們挑起班級事務的大梁,，而此時的葉老師已退身為一個引導者,。陶夏珠老師“小身材、大力量”,，她的強大力量展現(xiàn)在課堂上：妙語連珠,，層層深入，生動活潑,，慷慨激昂,，追求每堂課的完美。

本學期我們開展了幾次有意義的活動,，教師們在積極參與中汲取了知識,、獲得了收益。我們組織教師開展經(jīng)典閱讀活動,，每位教師選擇《教師的幸福人生與專業(yè)成長》某一章節(jié)進行研讀,，并撰寫了學習體會。年末的迎新年活動,，我們組室教職工迎新年運動會,，教師們在活動中體驗到了集體的力量和奧運的拼搏精神。教師們談到,，輸贏不是問題,，問題是我們積極參與了,，同時也理解了“文明迎世博,，健康迎世博”的真正含義,。通過活動更促進了教師的凝聚力。

走進我們辦公室,，首先映入眼簾的就是整潔,、舒適的環(huán)境，是一個處處洋溢著溫馨和溫暖的大家庭,。有了溫暖,，就會促進教師的發(fā)展，就會合成無比強大的集體力量,。我們組正是這樣一個溫暖的小家庭,。大家互相協(xié)作，互相關心,，在日常工作和生活中,，每當有人遇到困難，組員就會伸出友誼之手,，主動熱情地幫助,，排憂解難，真正把人與人之間緊緊地凝聚在一起,，班組中那位老師身體不適,，同事們互相關心。大掃除時,，大家搶著干,，帶頭干，沒有人喊臟和累,。為了全面提高教學質(zhì)量的需要,，我們辦公室的各個教研不擺“花架子”，不搞“形式主義”,，貼合實際,，有針對性對學生進行教育、教學,。我們辦公室的每位教師都能積極參加學校組織的教科研活動,，在活動中大家熱烈討論，大膽發(fā)表自己的意見和見解,，形成了良好的教研氛圍,。無論何時，大家都是不分你我共同作戰(zhàn),，用一股合力為學生,，年級，學校的發(fā)展努力著：在隊風紀的比賽中,，三年級的學生精神抖擻,，步調(diào)一致,，這離不開各個班主任老師的投入，更離不開年級組內(nèi)每個老師的共同協(xié)作,。在這里,，沒有誰會計較個人得失。在這里,，只要有需要,，每個人都會鼎力相助——這一切只因為我們相親相愛一家人。

有一首歌的歌詞中寫道,，因為我們是一家人,，相親相愛的一家人，有緣才能相聚,，有心才會珍惜,，有福就該同享，有難必然同當,。相逢即是有緣,，因為有緣，我們相逢在這個組室中;因為有心,，我們患難與共,，攜手并進。我們組室也成為我們辦公室最大的特——溫馨和悅,。

2019年上半年,，教師教育辦公室在深入學習教育局年度工作要點的基礎上，在校領導指導下,，在兄弟部室的協(xié)助下,，在辦公室人員的共同努力下，本著“務實,、求新,、和諧、發(fā)展”的基本原則,，重點完成了一下幾項工作,。

一、創(chuàng)新機制強化引領,。

開學初,，在深入學習《國家中長期教育改革和發(fā)展綱要》、《教育部關于進一步加強中小學教師培訓工作的指導意見》,、《吉林省教育廳關于落實吉林省促進中小學教師專業(yè)發(fā)展行動計劃開展中小學教師繼續(xù)教育工作的實施意見》,、《教育局2019年度工作要點》以及外地先進的教師隊伍培訓及管理經(jīng)驗基礎上，在主管雷校長撰寫的《農(nóng)安縣中小學教師培訓規(guī)劃》和《農(nóng)安縣中小學教師培訓提高三年行動計劃》指導下,，辦公室撰寫了《2019年教師教育,。

工作計劃,。

》、《農(nóng)安縣第二周期教師專業(yè)發(fā)展性學校創(chuàng)建,。

活動方案。

》,、《農(nóng)安縣中小學學科骨干教師重新認定方案》,、《農(nóng)安縣中小學教師第四屆“讀書使我成長”征文評選活動方案》以及《農(nóng)安縣中小學學科骨干教師高級研修方案》等。

3月30日上午,，在進修學校六樓多媒體會議室組織召開了由全縣中小學校業(yè)務校長,、德育校長及部分骨干班主任參加的“干訓師培、德育工作會議”,。會上下發(fā)了相關文件,，并對本年度工作做了具體安排，教育局副書記李春曉,、進修學校校長王兆文及副校長雷宏分別強調(diào)了做好各項工作的重要意義,，提出了明確要求，為今后教師培訓工作指明了方向,。

按照局工作要求,，5月下旬，在校領導的反復指導下,，撰寫了《農(nóng)安縣中小學教師教育工程實施方案(2019—2019)》,，工程實施方案共23頁，涵蓋了教師培訓五年工程的總體目標和具體目標,、工程體系,、實施策略以及相應管理機制與辦法。通過撰寫《工程方案》,，理清了教師培訓工作的整體思路,，強化了教師繼續(xù)教育工程的針對性和可操作性，對我縣今后五年教師教育培訓工作提供了可能性,，指明了方向,。

二、重提高強內(nèi)涵高效啟動xx期間骨干教師認定工作,。

1.市級骨干推薦工作,。

按照長春市教育局下發(fā)的長教發(fā)〔2019〕53號《關于推薦長春市市級學科骨干教師培訓對象的通知》要求，3月25日—4月8日,，辦公室組織開展了“市級學科骨干教師認定”申報工作,。針對學校推薦的教師，辦公室進行了認真審核,，并從各校名額所占比重,、學科結(jié)構,、申報教師年齡特征幾方面進行了全面衡量、具體分析,，最后確認156人入圍,，4月8日報送市繼教辦。經(jīng)市級骨干認定考試,，我縣中小學共有83名教師被確認為長春市市級骨干教師培訓對象,，其中的34名市級初中學科骨干教師于6月25日參加了“長春市第二周期雙休日名師講堂活動”，骨干教師積極參加,、認真聽課,，提升了教育理念，促進了自身專業(yè)成長,。7月17日—7月25日,，我縣中小學市級骨干教師培訓對象將按要求參加省級培訓活動。

2.縣級骨干認定工作,。

制定并下發(fā)了《農(nóng)安縣2019—2019年度學科骨干教師重新認定方案》,、各中小學骨干教師名額分配表以及《關于農(nóng)安縣2019—2019年度中小學學科骨干教師重新認定專業(yè)水平測試考務工作安排》。4月份,，各校按照方案要求推薦人選,，辦公室對申報材料進行審核。5月10日,，在四樓西會議室組織召開了全縣中小學,、幼兒園、特教繼續(xù)教育工作會議,，會議強調(diào)了骨干教師重新認定專業(yè)水平測試時間,、地點、形式,、考場規(guī)則以及教師準考證的填寫要求,，使與會領導明確了本次考試的日程安排及重要意義。

5月16日上午,，中小學骨干教師選拔考試在實驗小學舉行,，全縣共有1271名教師參加了本次考試。

5月21日,，學校安排21位教師利用休息日對本輪骨干教師認定進行考核,。其中15人閱卷，6人業(yè)績考核,。

本輪骨干教師認定工作,，通過校領導的精細研究，周密部署，通過承辦校提供的優(yōu)質(zhì),、專業(yè),、有效的服務，通過8位副主考和44位同仁的鼎力協(xié)助,，才使本次考試組織得力,，考場秩序井然，給學校和參加考試的教師留下了一個良好的印象,。應該說本次考試既是一次選拔的活動,，也是一次難得的培訓提高的過程，更是一次加油補鈣的機會,，為我縣期間學科骨干教師隊伍建設工作開了個好頭,，為下一步骨干教師的認定,、培訓,、提高工作打下了良好的基礎。

三,、提高認識,，明確思路，全力打造“省市縣?！彼募壗處熍嘤柟こ?。

教師培訓工作重在提高認識、強化機制,、專業(yè)引領,、貫徹落實。上半年在不斷學習,、深入思考以及領導指引下,，確立了我縣教師培訓工作的總體思路。既：堅持“以人為本,、改革創(chuàng)新,、均衡發(fā)展”的方針，以教師“三新一德”全員培訓教材為主抓手,，以“省市縣?！彼募壟嘤枮橹饕问剑越處煂I(yè)發(fā)展性學校創(chuàng)建活動為依托,，以骨干教師培養(yǎng)培訓為重點,，以“研訓一體”為主要培訓形式，以促進教師專業(yè)成長,，全面提高我先基礎教育質(zhì)量為目標,，努力打造一支師德高尚、業(yè)務精湛、積極進取的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍,。

按照教師培訓工作思路以及省學院2019年度教師全員培訓教材征訂通知要求,，在校領導的研究部署下，辦公室制定并下發(fā)《2019年度農(nóng)安縣中小學教師全員培訓教材征訂通知》和《2019年度農(nóng)安縣高中,、初中,、小學教師全員培訓教材征訂數(shù)額分配表》，組織全縣中小學開展教師培訓教材征訂工作,。目前,，教師培訓教材已下發(fā)到學校。

國培計劃之省培項目,。

按省級文件精神,，上半年辦公室落實了九項國培計劃之省培項目安排，他們分別是繼續(xù)教育培訓者培訓,、學科教研員省級培訓,、校本研修培訓者培訓、培訓管理者和學科骨干教師省級高級研修培訓,、骨干班主任省級培訓,、農(nóng)村小學骨干教師省級培訓，心理健康教師省級培訓,、市級骨干教師培訓對象省級培訓,、幼兒園教師省級培訓，全縣共有省市縣級骨干教師,、學科優(yōu)秀教師196人被推薦為省培對象,，辦公室對參加省級培訓的教師提出了明確的要求。目前省級培訓通知以及相關教師名單均已掛到進修學校網(wǎng)站,，省級培訓活動將在暑期全部結(jié)束,。

心理健康教師市級培訓。

根據(jù)長春市教育局長教發(fā)(2019)119號文件《長春市中小學心理健康教育教師崗位資格培訓及認證實施方案》要求,，組織我縣中小學心育教師參加崗位資格認證培訓的申報工作,。目前，我縣共申報82名教師,，8月18日——26日參加市級培訓,。

遠程培訓。

縣級暑期培訓工作,。

為了使我縣暑期中小學,、幼兒園教師繼續(xù)教育培訓工作能夠有序運行、高質(zhì)量開展,，7月上旬,，在校領導研究部署下,，在征求教研室意見基礎上，完成《2019年暑期中小學,、幼兒園教師全員培訓,。

工作方案。

》以及縣級集中培訓和二級傳導時間表,。方案中對集中培訓,、二級傳導以及校本研修對象、內(nèi)容,、方式,、時間以及培訓考核作了具體的安排。7曰16日上午,，組織召開了2019年暑期中小學教師培訓工作會議,，下發(fā)方案和教師培訓日程表，部署教師培訓工作,，主管雷校長做重要講話,。

四、活動促成長注重名優(yōu)教師優(yōu)秀教育資源的積累,。

市級讀書演講比賽,。

按照《長春市中小學教師讀書演講比賽方案》要求,，辦公室組織開展了優(yōu)秀教師讀書演講比賽推薦申報工作,，5月中旬全縣中小學、高中共31名教師參加了本次比賽,，目前已將參賽教師演講文稿和錄像光盤上報市繼教辦,。

6月4日參加了關于《2019年長春市中小學教師讀書演講總結(jié)表彰大會暨讀書演講匯報會》，會上聽取了長春市教育局副局長周國濤,、市師資培訓處處長韓松關于教師讀書活動的重要講話,，以及七位老師的精彩讀書演講匯報，受益頗深,。在這次讀書演講比賽中,，我縣參加活動的31人均獲獎次。

教育技術應用成果評選活動,。

根據(jù)《長春市中小學教師參加全省教育技術能力建設計劃應用成果評比活動的通知》要求,，制定農(nóng)安縣關于中小學教師參加全省教育技術能力建設計劃應用成果評比活動方案，下發(fā)到網(wǎng)站,，并根據(jù)各校上報的36個應用成果進行了初評,。6月28日，將初評出來的28個應用成果報送長春市教育局師資培訓處,。

五,、互幫互助展現(xiàn)和諧團隊。

眾所周知，教師教育辦公室是“三合一”部室,，事務性的工作多且雜,。為了分工明確，責任到位,，期初部室工作會議上對辦公室人員進行了細致的分工,，并提出了具體要求。時光荏苒,，一學期很快就接近了尾聲,，回首半年來的工作，有感慨,，更有感動,。w老師身體不好，時常臥病在家,，w老師毫無怨言的無條件的全部接納,，而且工作兢兢業(yè)業(yè)，有條不紊,，事無巨細,，精益求精;n老師業(yè)務熟練，經(jīng)驗豐富,，對于部室重要工作經(jīng)常給予提醒,，幫助出謀劃策，還時常指導年輕的老師;l老師腰間盤不好,，不能長期坐著工作,。但是對于繁雜的遠程培訓、骨干教師認定考試工作,，進行電子表格的設計,、數(shù)字統(tǒng)計等往往累的要算背痛、眼花頭暈,，但是從無怨言,，時常加班加點工作;z老師是個積極、認真,、樂于助人,，張老師常掛在嘴邊的話是：“主任，還有什么我能干的?”這話聽著簡單,，卻讓我經(jīng)常感動,。

辦公室的幾位老師不但工作認真務實，關系和諧,，而且都能利用閑暇時間看書學習,，半學期學習筆記都超過了5000字,。

融洽、和諧的團隊能讓人身心愉悅的開展工作,。我想,，半年來和諧的教師教育辦公室、積極向上的教師教育辦公室,，是我收到的最好的禮物,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇六

1、協(xié)助領導做好行政管理工作,，組織召開全體職工大會,、班子會議、職工代表大會26次,，全體師生會議2次,。會前做好各項準備工作，做好,，及時歸檔,。

2、認真做好材料的撰寫,、打印,、信息上報和檔案管理等工作，確保及時撰寫和上報,。做好各種文件的`收發(fā),，復印工作。及時請領導閱辦,，本學期起草學校各類計劃7個,，各類匯報材料3個,。

3,、完成20xx--20xx年度工作檔案的收集、整理和歸檔工作,，完成各項統(tǒng)計報表的上報工作和歸檔工作,，檔案工作在主管副校長的支持、年級,、后勤的積極配合下,，通過了河南省檔案規(guī)范化三級認證。

4,、完成或協(xié)助有關單位甲型疾病防控的日常宣傳工作,，做好材料的發(fā)放和收集。

5,、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務,。

6,、能夠及時解決和安排上級單位布置的工作和其他單位的協(xié)調(diào)工作，做到重大問題及時上報,。

7,、組織教師進行《十不準》、《十條禁令》的政治學習,，并收集材料,。

8、印制教師聘用,，完善教師聘用材料,。

(二)協(xié)助年級、后勤等其他部門做好各項工作,。

1,、印制安全目標責任書、關于防控的告家長書等文字材料,。

2,、協(xié)助主管副校長搞好“雙評一管”材料的收集工作。

3,、協(xié)助主管衛(wèi)生的副校長搞好衛(wèi)生考核評估和迎檢的接待工作工作,。

做好辦公室的日常衛(wèi)生打掃，起到表率作用,。

我嚴格按照xx同志提出的"勤于學習,、善于創(chuàng)造、樂于奉獻"的要求,，堅持"講學習,、講政治、講正氣",，始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識,、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹,、細致、扎實,、求實上,，腳踏實地埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,，努力成為青年同志的楷模,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇七

1、協(xié)助領導做好管理,，組織全體教師,、干部行政會及其它學校對外活動,、會議、接待,、照相等,。

2、認真做好材料的撰寫,、信息上報和檔案管理等工作,。做好各種文件的收發(fā)、送閱,、督辦工作,。文件材料收發(fā)及時，督辦到位,。

3,、完成本學期學校工作計劃、總結(jié),、各種匯報材料,。文字材料表述準確，數(shù)據(jù)具體,，概括全面,。

4、加強文字檔案的收集,、整理和歸檔工作,。

5、多途徑抓好對外宣傳工作,，做到了報紙有文字,、電臺有聲音、電視有形象,，有效地提升了學校形象,。

6、認真搞好教師年度考核,、職稱評審,、職務聘用、評優(yōu)評先等工作,，建立并完善了學校評價考核制度。

7,、做好各種臨時工作,。今年涉及整體的事多，工作量大,、責任重大,、涉及面廣,，為保證高質(zhì)量完成這些工作，辦公室同志們沒有怨言,，愉快接受任務,，迅速開展工作，基本圓滿完成各項任務,，既鍛煉了自己,，又提高了自身的工作能力。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇八

20xx年以來,，廠辦公室在廠長的直接領導下,，由于辦公室全體工作人員的艱苦努力、默默無聞,、忘我工作,，按照省電力公司總經(jīng)部關于創(chuàng)建一流辦公室工作標準，充分發(fā)揮參與政務,、管理事務,、搞好服務三項職能，圍繞全廠中心工作,，加強督辦與協(xié)調(diào),，全面完成了全年工作任務。

今年以來,，廠辦全體人員緊緊圍繞全廠中心工作,，充分發(fā)揮辦公室綜合職能作用，緊緊抓住年初七屆二次職代會提出的四大目標和八項重點工作,，狠抓督辦與協(xié)調(diào),，保證了全年各項行政工作的順利完成。年初職代會一結(jié)束,，我們就將全年要完成的重點工作進行歸集,，分解到各部門和單位，明確責任單位和責任人,、完成時間,，每月同月度計劃同檢查、同考核,，截止月,，全廠重點工作完成情況較好，完成率%,。

辦公室作為機關工作的樞紐,，承擔了大量的機關日常工作，從公文的辦理、運轉(zhuǎn),、歸檔到會議管理,、機關日常事務、領導臨時交辦的任務,，瑣碎,、復雜、凌亂,，針對辦公室工作的這種特殊性,，我們主要從兩方面入手：

一是加強制度建設，對一些經(jīng)常出現(xiàn)的程序性的工作制定制度,，明確責任人,，我們按照“同樣類似的事情發(fā)生三次以上即應有制度予以規(guī)范”的管理思想，對辦公室發(fā)生的一些日常程序性工作逐步建立了制度規(guī)范,，既保證了工作的程序性又提高了工作的效率,。

出處 m.sevw.cn

二是對辦公室工作人員加強責任心教育和職業(yè)道德教育，辦公室工作是一項默默無聞,、為人作嫁衣的工作,，沒有強烈的責任心和對辦公室工作的熱愛，不可能安心辦公室工作,。針對辦公室人員的思想動態(tài),，我們一方面提高人員的責任心和崗位意識，在辦公室人員中牢固樹立“辦公室工作無小事”的工作責任觀,，提倡“做人謙虛謹慎,、辦事精益求精”，甘當孺子牛,、甘做綠葉襯紅花,。另一方面，在辦公室人員中,，樹立一種把辦公室工作當作一種事業(yè)來對待,，努力為辦公室人員創(chuàng)造一種良好的工作環(huán)境、學習環(huán)境,，樹立良好的團隊精神,。

針對辦公室工作特點，今年我們進一步加強了辦公室隊伍的建設,，按照分工不分家的原則,，制定了辦公室工作分工制度及替代制度，對接待工作實行了首問負責制,，由于辦公室工作人員工作的流動性較強,，臨時性任務較多，因此,，辦公室工作制定建立在分工基礎上的替代制度十分必要,，只有這樣，才能保證辦公室隨時隨地地為機關工作服務,，才能保證辦公室不斷人,、能辦事。同時,，加強集體榮譽教育和團隊學習,，加強辦公室隊伍的思想學習、業(yè)務學習和作風建設,，今年,，我們除完成各項思想政治學習外，還開展了新公文處理辦法,、標準,、第五項修煉、計算機知識,、合同法知識等專業(yè)學習,，提高了辦公室人員的思想政治修養(yǎng)和業(yè)務知識面。

今年以來,，小車隊在人員減少,、車輛不變、出車任務繁重的情況下,，狠抓安全管理和安全教育工作,，對用車制度進行了改革，安全行車狀況繼續(xù)保持較好水平,，全年未發(fā)生交通事故,，駕駛?cè)藛T的工作作風和服務態(tài)度有了較大改觀，圓滿完成了廠部下達的各項出車任務,。

隨著電力體制改革的逐步深入,，發(fā)電企業(yè)正在被一步一步推向市場，企業(yè)的對外經(jīng)濟活動愈來愈頻繁,，如何在市場競爭和經(jīng)濟交往中做到依法經(jīng)營,、合法維權將成為我們經(jīng)營工作的重要方面，法律顧問工作愈來愈顯重要,。在廠領導的直接領導下,，今年我廠法律顧問工作取得了很大成績，為維護企業(yè)合法權益,，促進廣大職工特別是廣大經(jīng)營管理干部法律意識,、合同意識的提高做出了貢獻。全年共起草、修改,、審查合同多份,、參與招標幾十起、法律知識講課課時,、代理民事訴訟近十件,、出具法律意見書近十份、為廠部,、中層干部和職工提供了大量法律咨詢服務,。

今年一月日，我廠檔案管理工作經(jīng)過幾個月的艱苦努力,，以分的成績,，通過了國家一級目標認定。

年即將過去,，在新的一年里,，加強政治理論和業(yè)務知識的學習，進一步加強職工隊伍建設,，進一步發(fā)揚辦公室人員特別能吃苦,、特別能戰(zhàn)斗的精神，團結(jié)協(xié)作,，扎實工作,，發(fā)揮辦公室工作的三個職能，為領導工作服務,、為機關工作服務,、為職工群眾服務，以優(yōu)異的成績,，迎接電力體制改革的到來,！

教師的辦公室月工作總結(jié)篇九

一、認真做好部門日?；A管理工作,。

1、切實加強了本部門職工的思想政治學習,，及時準確地傳達了公司決定,、決策、規(guī)定等,，并認真學習落實,。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度，處處以公司大局為重,，維護了公司的利益和形象,。

2,、按照公司財務收支計劃，做好財務收支登記工作,，認真編制公司財務收支情況表,。

3、加強公司預算管理工作,。定期不定期地對公司財務預算(計劃)執(zhí)行情況,，進行檢查,、考核,，并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見，按年度編制公司財務預算執(zhí)行情況報告,。

4,、嚴格按照公司印鑒管理使用規(guī)定，管好,、用好了財務印鑒,，確保公司資金的統(tǒng)一調(diào)度安排使用，有效地保證了資金的安全運營,，提高了資金使用效率,。

5、配合財務部門一道做公司財務核算管理和稅收管理工作,。

6,、加強自身業(yè)務知識學習，進一步提高了業(yè)務水平及工作效率和辦事能力,。先后參加了會計人員繼續(xù)教育培訓,、企業(yè)所得稅培訓等。

二,、深入生產(chǎn)經(jīng)營工作實際,，配合生產(chǎn)單位做了一些工作。

1,、按公司安排,，定期不定期地到公司各單位了解生產(chǎn)經(jīng)營及財務運營情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎,，以成本控制為核心,，參與生產(chǎn)經(jīng)營過程，并將有關情況及時與生產(chǎn)單位勾通,。

2,、積極配合協(xié)助生產(chǎn)單位財務部門，進一步建立和完善內(nèi)控制度,，特別是生產(chǎn)成本,、費用的控制和考核,，理順基礎財務管理、會計核算工作,。

3,、與公司其他管理部門一道，就炭素廠xx年的生產(chǎn)經(jīng)營及財務運營現(xiàn)狀做了認真的了解分析,，為炭素廠降低經(jīng)營風險,，提高經(jīng)濟效益做了一些工作。

4,、與公司其他管理部門一道,，完成了硅鈣廠資產(chǎn)租賃工作，完善了相關租賃手續(xù),，并全額回收了xx年租賃費用和材料銷售款項,。

三、完成領導交辦的其它任務,。

一,、為了提高部門履行職責的能力，我們將更加努力加強政治思想和業(yè)務知識學習,，不斷提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),，增強自我管理、自我約束能力,，提高履行職責的能力,。

二、在工作繼續(xù)深入地做好財務預算管理工作,，以成本管理為核心,，抓基礎管理工作為重點，促進公司增收節(jié)支工作取得更大成效,，使公司盈利能力和競爭能力進一步提高,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇十

本人于____年4月份通過競爭上崗，在原__分公司擔任辦公室主任至____年6月,，____年7月至今在__公司擔任辦公室主任,。辦公室是分公司行政主管直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐,，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心,，而辦公室主任則是分公司這個大家庭的管家。辦公室的工作千頭萬緒,，有文書處理,、檔案管理,、會議安排、迎來送往,、用車管理,、物業(yè)管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,，我能夠自我加壓,，不斷學習，強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項事務,，力求周全,、準確、適度,，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有著落,。在任職的幾年來,，較好地履行了本崗位的工作職責，完成了分公司領導交辦的各項工作任務,，受到領導和員工的一致肯定,。

一、注重在工作中學習,，不斷提高自身綜合素質(zhì),、政治素養(yǎng)及協(xié)調(diào)辦事能力。

人正是因為有不足,，所以才會有“活到老,、學到老”這一說法，人只有通過不斷的學習,，才能夠得到進步和升華,。自____年在分公司辦公室主任這個崗位以后，由于感到自己身上的擔子很重,，而自己的學識,、能力和閱歷與任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心,，經(jīng)常強化自身的學習,，向書本學習、向周圍的領導學習,，向同事學習,。有感于自身綜合素質(zhì)有待提高,，我通過了成人高考，于____年9月至____年7月,，在__工程學院參加“______”專業(yè)的?？坪趯W習并畢業(yè)；為了提高自身管理水平,，我經(jīng)常買一些管理方面的書籍,，學習好的管理經(jīng)驗，理論聯(lián)系實際,，結(jié)合本崗位管理工作的特點付諸實施,；日常工作中，還經(jīng)常向領導請教一些問題的處理方法,，在領導的指導和幫助下,，管理水平有了明顯提高，很快適應了工作崗位的特點及要求,，成為了工作中的多面手,。作為一名共產(chǎn)黨員，我經(jīng)常能夠和支部書記溝通,，反映自己的思想狀況,，平時能夠不斷學習“_____”重要思想和鄧小平建設有中國特色社會主義理論、學習黨的_____大精神,，特別在“保先教育活動”期間,，強化了自己對黨的基本知識的學習，能夠自覺實踐“_____”重要思想,，積極提高自身思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng),，使自己在思想上、政治上,、行動上與黨中央保持一致,。

經(jīng)過幾年的不斷學習、不斷積累,，我已具備了辦公室工作經(jīng)驗,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力、處理問題能力和文字言語表達能力等方面,，都有了很大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行。

二,、牢牢把握工作特點,，找準位置,，多方協(xié)助領導做好分公司各項工作。

辦公室作為分公司的一個重要窗口,，既擔負著參與政務,、管理事務、綜合服務的職責,，又是領導的“參謀部”和“左右手”,，是分公司聯(lián)系上下，協(xié)調(diào)左右的“傳導神經(jīng)”,。幾年來的工作實踐使我認識到,，要當好辦公室主任，必須從工作崗位的特點出發(fā),，努力找準自己的位置,。分公司辦公室特殊的崗位和位置決定了辦公室主任崗位的特點。

一是上下關注的聚焦點,。辦公室主任在任何時候都處在上下關注的焦點位置,，領導通過辦公室掌握情況，傳達意圖,，班組通過其反映各自的工作和意見,，了解分公司及公司的重大決策和工作部署，可以說,，這個崗位是聯(lián)系上下，溝通各方的橋梁,。

二是各種矛盾的匯聚點,。凡是因為涉及一個全局性的工作，涉及分公司決策和重大部署的事情而出現(xiàn)的各種各樣的矛盾,，幾乎都要匯聚到辦公室來,，從這點上來講，辦公室主任也是協(xié)調(diào)矛盾,，疏系的樞紐,。

三是服務與管理的對接點。辦公室主任作為辦公室的負責人,，既擔負著管理的職能,，但也因辦公室工作的服務性，辦公室主任的工作從根本上講也是服務性的工作,，是為分公司領導和班組服務的,，因此具備自己的雙重職能。

四是政務與事務的融合點,。辦公室既有政務一面,，又有事務一面,，而且兩者是緊密結(jié)合在一起的，所承擔的綜合協(xié)調(diào),、日常處理事務等工作,，體現(xiàn)了參謀助手的作用，其參政設謀職能又常常是通過辦理事務的過程來實現(xiàn)的,，所以說辦公室主任崗位的特性歸到一點,，就是具有兼容性，即集多種角色于一身,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇十一

今年,，在領導和同事的幫助下，辦公室圓滿完成了領導交給的任務,。我就總結(jié)一下,，總結(jié)一下一年來的工作。如有不妥,，請領導批評指正,。

堅持把加強學習作為提高自身素質(zhì)的關鍵措施,。在工作中，要牢牢把握“理論聯(lián)系實際”的主線，努力把知識運用到工作實踐中,，豐富經(jīng)驗，拓展視野,，使自己盡快適應工作,，成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司集體活動,，認真學習規(guī)定的學習內(nèi)容和文章,，堅持每周寫工作總結(jié)，認真記錄日常工作內(nèi)容,，使自己的素質(zhì)得到了很大的提高,，為自己的工作提供了強大的動力支持。同時,。正視自己的不足,，積極改正，重點加強計算機操作,、傳真機和復印機的使用,、來訪者的接待等方面的培訓，為更好地完成自己的工作打下了堅實的基礎,。

在過去的一年里,，我認真履行了自己的職責，很好地完成了各項任務。一是堅持完成領導辦公室的衛(wèi)生和物品管理工作,。一如既往,，持之以恒，基本完成工作任務,，除了非常特殊的原因(時間變化,、氣候)外，盡量讓領導滿意,。二是協(xié)助主任處理辦公室的日常事務和工作,。每天完成領導交辦的工作，并努力做好,，如打印復印文件,、相關人員來訪、集體活動的安排安排等,。三是檔案管理,。完成了文件的整理和歸檔。工作的同時也發(fā)現(xiàn)了自己的不足,，打字速度慢,，做事太生硬。我努力克服了它們,，并取得了初步的成果,。希望領導同志審閱。

嚴格遵守辦公室的制度,。牢記領導的指示和批評,，并付諸實踐。不遲到,，不早退,，不曠工。工作認真細致,，認真核對上報給領導的材料，并及時記錄和匯報日常工作,；待人接物要有禮貌,，對待同事要誠實寬容；辦公室紀律嚴肅,，工作不懈怠,，不打游戲，不閑聊,，不做與工作內(nèi)容無關的事情,；積極思考，努力維護公司形象，嚴格要求自己,，努力把自己從學生變成工人,。同時要積極學習領導待人接物的方式，以領導為榜樣,，做一個既能為領導服務解決后顧之憂,，又能為世界創(chuàng)造價值的辦公室文員。

總之,，這一年來,，我做了一些工作，取得了一些成績,，但離領導和同志的要求還有很多差距,，工作經(jīng)驗也還比較淺。在今后的工作中,，我會發(fā)揚成績,，克服缺點，以對工作和事業(yè)高度負責的態(tài)度,，腳踏實地,，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們的期望,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇十二

20xx年的縣人大辦公室工作,，在縣委會的領導下，按照務實高效的要求,，圍繞常委會“三項職權”,，努力發(fā)揮參謀服務，綜合協(xié)調(diào),，行政管理等職能作用,，各項工作都取得了一定的成效，概括起來,，主要體現(xiàn)在三個方面,。

人大辦公室作為委會的綜合辦事機構，既是常委會的參謀部,，又是常委會整個機關的服務部,。在過來的工作中，我們認真履行職責,，積極主動做好各項工作,，力求參謀到點，服務到位,，努力為常委會依法行使職權做好服務工作,。

第一是服務工作大局:

圍繞常委會工作部署，認真辦文辦會。經(jīng)初步統(tǒng)計,，今年委會共做出重大事項決定xx個,；完成述職評議xx人次；開展執(zhí)法檢查xx項,；在xx省,、市開展縣內(nèi)集中視察xx次；外出學習考察xx次,；交辦,、督辦議案xx件、建議,、批評和意見xx條,；召開人大列會xx次；常委會議xx余次,；主任會議xx余次,；其他會議xx次。此外,，還積極參與縣委中心工作,，完成了“生態(tài)立縣”、“產(chǎn)業(yè)村開發(fā)建設”及“旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)”等等一系列工作,。在做好這些工作的過程中,，無論是文件起草、印刷,、會場布置,，還是資料整理歸檔，辦公室絕大部分情況下都做到了嚴格程序,，依法辦事,，符合優(yōu)質(zhì)高效的要求，確保了常委會順利的依法行使職權,。此外,，辦公室還圍繞常委會工作大局，撰寫人大理論研討文章xx篇,，編印《xx工作》簡報xx期,，報送xx工作信息xx篇。檔案整理工作被評為全縣先進單位,。服務工作大局中，我們注重發(fā)揮工作主觀能動性,，在按常委會要求完成“規(guī)定動作”,、按xx工作程序把握好“習慣動作”的同時，積極主動的做好“自選動作”，做到多動腦,，勤動手,，超前思維，爭取工作主動權,，從而提高了辦公室工作效率,。

第二是服務領導：

重點突出三個方面的工作：首先是切實開展調(diào)查研究，充分發(fā)揮辦公室信息樞紐作用,，及時的了解掌握全縣工作動態(tài),，尤其是注意收集鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層人民代表開展活動的情況，每月定期編輯印發(fā)委會《xx工作》信息,，為領導決策工作提供參考意見,。其次是做好群眾來信來訪接待工作，使領導解脫于繁雜的信訪事務,，騰出更多的精力和時間考慮全局工作,。在接待群眾信訪中，我們做到熱情細致,，說服疏導與幫助解決問題緊密結(jié)合,，使來訪者心悅誠服，滿意而歸,。在此基礎上,，及時向領導匯報接待情況，請示處理意見并做好跟蹤督辦工作,。據(jù)初略統(tǒng)計,，全年共處理接待群眾來信來訪xx余人次，辦結(jié)情況均達到優(yōu)質(zhì)要求,。

第三是做好領導后勤保障服務,，包括工作環(huán)境清掃整理，出行車輛服務等等方面：

在這些工作中,，做到了細致,、快捷、高效,，確保了常委會各項工作的順利開展,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇十三

20xx年以來，第七紀工委在縣紀委的正確領導下,，較好地完成各項工作,，也為今后的紀檢工作打下了良好的基礎。我們紀工委嚴格按照20xx年反腐倡廉工作目標,，結(jié)合自身實際,，圍繞黨風廉政建設,、信訪、糾風,、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和懲防體系建設等工作,，認真制定工作意見，強化責任分解,，狠抓貫徹落實,，為我轄區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定提供了有力的政治保證。現(xiàn)將今年以來以來的工作匯報如下：

第七紀工委密切與縣紀委辦公室的聯(lián)系,，認真開展學習月活動,，集中和分散相結(jié)合，每周五下午為集中學習日,，要求每人寫出心得體會,，同時進行學習交流，談出自己的感想和體會,。平時認真學習各種法律法規(guī),，學習《行政處分與紀律處分條例》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》,、《案件審理程序》,、《廉政準則》等法律法規(guī)。真正的增長了知識和業(yè)務水平,。

縣紀委辦公室給我們下發(fā)了50份問卷調(diào)查表,，紀工委書記非常重視此項工作，為此組織人員專門辦理,，積極與各單位進行聯(lián)系,，要求一把手親自填，主要領導必須填,，如實填寫真實反映問題,，為縣紀委領導掌握情況提供了第一手資料。

訪活動,，為信息上報堆集豐碩的素材,。如：關于國土局的“陽光工程”報告；水務局的“觀州湖”項目調(diào)研,；交通局的道路建設調(diào)研等,，都得到了領導的好評。今后更要加強同各單位的聯(lián)系,，暢通紀檢監(jiān)察工作渠道,，為紀檢監(jiān)察工作鋪平道路。

按照“對外樹形象,，對內(nèi)強素質(zhì)”的指導思惟,，遵循“快速,、切確、禮貌,、好頭不如好尾”的處事準則，切實做好電話值班工作,。始終堅持先請示后陳述請示軌制,，做到重大事項實時反饋。在處置值班事務時,，堅持使用規(guī)范用語,，并按照分歧的處事對象，因人制宜,，妥善處置,，做到細心聽、當真記,、不誤時,、不漏項。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇十四

上半年,濮陽市鹽業(yè)局全面貫徹落實市委,、市政府和省鹽務局的決策部署,，緊緊圍繞食鹽專營目標任務和重點工作臺帳要求，以開展“三嚴三實”教育活動為契機,，團結(jié)帶領廣大鹽業(yè)干部職工,，全面落實食鹽專營政策，維護食鹽安全,，切實服務民生,；加快結(jié)構調(diào)整，促進行業(yè)轉(zhuǎn)型,，應對鹽業(yè)改革,；加強黨風廉政建設，認真落實反腐倡廉各項規(guī)定,，圓滿完成了上半年目標任務,，實現(xiàn)了“雙過半”。

全市共完成食鹽購進11535噸,，占上半年目標任務9700噸的119%,；完成食鹽銷售10985噸，占上半年目標任務9700噸的113%,；工業(yè)鹽銷售5215噸,，占上半年目標任務3250噸的160%，全市超額完成上半年食鹽購銷鹽款結(jié)算目標,，結(jié)算率為上半年計劃的137%,。全市鹽業(yè)工作繼續(xù)保持市場穩(wěn)定,、監(jiān)管有力、調(diào)整有序,、和諧共進的良好發(fā)展態(tài)勢,，為建設富裕和諧美麗新濮陽做出了積極貢獻。

（一）堅定不移做好食鹽專營,。

上半年,，受宏觀經(jīng)濟形勢、鹽業(yè)體制改革等因素影響,，全市食鹽銷售一度疲軟,。針對市場變化，我們及時調(diào)整思路,，加強運銷管理和服務,，加大食鹽結(jié)構調(diào)整力度，全力保證專營目標任務落實,。

一,、加強專營目標量化考核。一是按照省局要求,、結(jié)合濮陽實際修訂了《年度目標考評實施辦法》,，及時分解任務，下達到各縣,，并在執(zhí)行過程中加強監(jiān)管,，定期對各項指標執(zhí)行情況進行梳理排隊，嚴格掌握調(diào)運數(shù)據(jù)和進度,，保持調(diào)運均衡,，不斷提高運銷工作的協(xié)調(diào)性和科學性。二是堅持市局月度工作例會和市,、縣局季度業(yè)務研討會制度,，分析運銷業(yè)務工作中存在的問題及原因，弘揚成績,，相互借鑒,，查找不足，及時彌補,。三是抓實聯(lián)系點,，5個縣局分別由市局領導分包作為聯(lián)系點，幫助理思路,，定措施,，增強縣局完成計劃的能力。四是密切關注市場變化,，堅持科學調(diào)運,，保證合理庫存,，保證任何情況下的市場正常供應。

二,、加大食鹽供應結(jié)構調(diào)整力度,，提升食鹽品質(zhì)。上半年,，為順應人民群眾生活水平逐步提高和消費升級的新形勢,，我們加大食鹽結(jié)構調(diào)整力度，提升食鹽品質(zhì),。一是組織召開了全市“少吃鹽、吃好鹽,，營造健康新理念”多品種食鹽新聞通氣會,，省、市,、中原油田十余家新聞媒體負責人,、網(wǎng)站記者參加了會議，重點在我市推介精純鹽,、海藻碘鹽,、綠色海晶鹽和低鈉鹽，進一步豐富了我市食鹽種類,，實現(xiàn)了市場供應品種,、價格多樣化。二是市,、縣鹽業(yè)部門聯(lián)動,，加大宣傳推廣力度，通過報紙,、宣傳彩頁,、街頭布展和網(wǎng)點試銷等形式廣為宣傳，使“少吃鹽,、吃好鹽,，營造健康新理念”的健康消費觀念在全市廣泛傳播，深入人心,。

三,、抓好食鹽差異化供應，滿足不同區(qū)域消費者需求,。在保證全市缺碘區(qū)域加碘食鹽供應的同時,，做好臺前縣7個高碘鄉(xiāng)鎮(zhèn)的無碘食鹽銷售工作，通過強化宣傳和日常監(jiān)督等措施,，保障了高碘區(qū)居民的無碘食鹽供應,，做到了科學補碘,。同時，在全市缺碘區(qū)設立了19個非碘食鹽銷售網(wǎng)點,，以更好滿足特殊群體消費需求,。

（二）堅定不移鞏固小工業(yè)鹽市場。

針對經(jīng)濟形勢持續(xù)低迷,、小工業(yè)鹽價格放開的不利影響,，市、縣鹽業(yè)部門注重苦練內(nèi)功降耗,、加強服務增效,。一是努力保持全市小工業(yè)鹽市場平穩(wěn)，堅持“保本微利”的銷售原則,，以服務企業(yè)發(fā)展為宗旨,，讓用鹽企業(yè)得到實惠。執(zhí)行好進價下降,、銷售價格相應下降的做法,，充分占領市場。二是更新營銷理念,，加強服務企業(yè),。不分企業(yè)大小，用量多少,，統(tǒng)一建立健全客戶檔案,，了解企業(yè)動態(tài)，從點滴之中,、細微之處為企業(yè)排憂解難,，打好“情”字牌，密切與用鹽企業(yè)聯(lián)系,。三是深入挖掘潛在用戶,，盯緊新建項目和新入駐企業(yè)進展動態(tài)，及時溝通聯(lián)系,，提前發(fā)現(xiàn)目標用戶,。四是堅持上門服務，對上游,，深化與省內(nèi)外鹽廠的業(yè)務合作,，降低購進成本；對下游,，建立以長期合作合同為紐帶的業(yè)務關系,，以合理的價格、優(yōu)質(zhì)的服務，不斷鞏固和擴大終端客戶,，做到客戶不丟,，銷量不減。上半年,，全市小工業(yè)鹽超計劃銷售1965噸,，有力促進了我市經(jīng)濟發(fā)展。

（三）堅定不移加大鹽政執(zhí)法力度,。

一,、廣泛開展宣傳。認真組織開展了“5·15”防治碘缺乏病日,、“食品安全宣傳周”,、“雷鋒月”、“志愿者服務”等各類型宣傳活動,。通過設立咨詢臺,、懸掛橫幅、擺放展板,、散發(fā)宣傳資料等形式，向群眾講解鹽業(yè)法規(guī)政策,、碘缺乏的危害,、真假鹽的辨別知識，現(xiàn)場試劑檢測對比展示,，教給群眾簡單易懂的鑒別方法及科學用鹽常識,，耐心解答現(xiàn)場群眾關心的“濮陽地區(qū)是否缺碘？缺碘會造成哪些危害,？全民還需不需要補碘,？吃碘鹽是否會導致甲狀腺疾病增多？”“哪些人不宜食用碘鹽,？現(xiàn)在還需要吃碘鹽嗎,？”等熱點問題，幫助大家樹立科學用鹽理念,，增強食鹽安全意識,。“5·15”當天的《濮陽日報》,，刊登了鹽業(yè)部門發(fā)布的以“科學補碘,，享受健康生活”為主題的大幅宣傳，回答了消費者關注的熱點問題,，進一步提高廣大人民群眾自我保護意識,，確保食鹽安全。

二、積極服務民生,。4月1日至30日,，為把碘缺乏危害防治知識、科學用鹽知識以及鹽業(yè)法規(guī)知識等送到千家萬戶,，在全市范圍內(nèi)營造安全放心的食鹽消費環(huán)境,，連續(xù)第十三年在全市農(nóng)村地區(qū)開展了“食鹽安全訪萬家”活動，市,、縣局組成若干個訪查小組,，由領導班子成員帶隊，利用一個月的時間攜帶宣傳資料和碘鹽試劑,，有針對性地深入到農(nóng)村居民家庭,、食鹽零售網(wǎng)點、食品加工用鹽單位,、肉食加工點,、學校食堂、幼兒園食堂,、建筑工地食堂,、營業(yè)性飯店、飲食攤點開展專項宣傳訪查活動,。全市共調(diào)查了67個鄉(xiāng)鎮(zhèn),，1069個村莊，訪農(nóng)村居民家庭14048戶,，食鹽合格率為94.2%,；訪食品加工用鹽單位、肉食加工（店）點553家,，食鹽合格率為94.4%,；訪各類批發(fā)市場、農(nóng)貿(mào)市場,、商店1628家,，食鹽合格率為97.5%；訪各類學校食堂,、建筑工地食堂,、飯店、飲食攤點1277家,，食鹽合格率為96.2%,。這項活動得到了廣大群眾及用鹽戶的一致好評。

三,、認真嚴管市場,。一是開展了“元旦”,、“春節(jié)”、“清明”,、“五一”,、“端午節(jié)”等節(jié)日期間食鹽安全專項整治活動，嚴密監(jiān)控節(jié)日食鹽市場動態(tài),，確保了節(jié)日期間消費者的食鹽安全,。二是開展了為期一個月的高考中招期間食鹽安全整治工作，重點對學校食堂,、學校周邊飯店,、飲食攤點等涉鹽單位及其工作人員進行食鹽安全教育，提高其食鹽安全意識,，規(guī)范其建立完善采購臺賬,，強化經(jīng)營者的鹽業(yè)政策法規(guī)觀念，保證了全市廣大考生食鹽安全,。三是開展了農(nóng)村餐飲食品安全專項治理,，并不定期的對小工業(yè)用鹽和畜牧用鹽單位進行巡查走訪，嚴防流入食鹽市場,。四是充分發(fā)揮協(xié)調(diào)聯(lián)動機制,，共享信息，查處大案要案,。針對鹽業(yè)違法活動的新動向,，我們發(fā)揮群眾參與的積極性，培育發(fā)展信息聯(lián)絡員,，拓寬私鹽線索來源渠道。自5月19日至27日,，我市臺前,、范縣、南樂三縣相繼查獲運鹽車輛三臺,，共查獲工業(yè)鹽122.9噸,，由于相互之間互通線索，信息共享,，密切配合,，措施得力，私鹽在流入市場之前,，全部予以扣押收繳,，消除了潛在的安全隱患，也維護了我市鹽業(yè)市場秩序的穩(wěn)定,。同時,，加強邊界鹽業(yè)市場管理溝通協(xié)調(diào)機制建設，與省內(nèi)外邊界地市建立了良好的互動協(xié)調(diào)機制，相互通報私鹽線索,，信息共享,。與鄰省建立了定期走訪制度，對存在的問題真誠溝通,，積極協(xié)調(diào)解決,，形成了良好的工作氛圍。

元至6月份,，全市共查處各類鹽業(yè)違法案件216起,，重大案件3起，沒收違法鹽產(chǎn)品207.83噸,，執(zhí)行罰款42340元,，其中查獲假冒小包裝袋101個，移交公安機關案件3起,，拘留5人,，判刑4人，有力地打擊了鹽業(yè)違法分子的囂張氣焰,，營造了全市安全,、放心的食鹽消費環(huán)境。

（四）堅定不移做好招商工作,。

市鹽業(yè)局作為我市鹽業(yè)行政主管部門,，有責任、有義務為我市鹽資源開發(fā)和鹽化工項目建設獻計出力,，搞好服務,。為落實招商引資任務，4月10日,，成立了由局長任組長的3個項目招商小組,，分別負責濮陽洪峰地熱新能源開發(fā)公司的地熱溶鹽發(fā)電項目、河南永龍化工制鹽項目的重新啟動,、濮陽鹽業(yè)西庫加氣站項目,，圍繞項目，迅速啟動,，展開工作,。一是針對洪峰地熱新能源開發(fā)公司的地熱溶鹽發(fā)電項目中伴生鹽的銷售問題，自該公司4月21日向我局提出申請后,，我局立即展開調(diào)研,、考察，僅用8天時間,，4月29日即與來邦地熱（洪峰地熱）公司簽訂了《鹽產(chǎn)品源頭管理銷售服務協(xié)議》,，明確了來邦地熱公司在現(xiàn)行鹽業(yè)政策法規(guī)條件下,，解決伴生鹽產(chǎn)品銷售問題的路徑；來邦地熱公司總經(jīng)理張祁同志對市鹽業(yè)局給予該項目的支持,、幫助和熱情服務表示感謝,。下一步，在該項目正式建設和建成運行中,，涉及的伴生鹽銷售問題,，我局會一如既往的給予支持，幫助解決,；需要河南省鹽務管理局審核批準時,，我局將積極支持來邦地熱公司報批。二是對河南永龍化工制鹽項目的重新啟動,、濮陽鹽業(yè)西庫加氣站項目我們也正在緊盯,。三是局長常忠鴻多次深入南樂縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)調(diào)研分包的河南天人健生物科技有限公司亞麻籽油項目建設進度，現(xiàn)該項目辦公樓,、職工餐廳,、1號車間、倉庫均已建成,，1號車間生產(chǎn)設備安裝到位,，完成調(diào)試，2號車間主體建成,，廠區(qū)路面完成硬化,，各項工作有序推進。

（五）堅定不移加強行業(yè)管理,。

一,、加強財務管理。一是嚴格規(guī)范決策行為,。堅持對縣局實行年度財務審計制度,，完善績效考核指標體系，強化資金風險管理,。縣局的大額資產(chǎn)處置,、投資統(tǒng)一報市局審批,。年度考評要將單位的國有資產(chǎn)保值增值、效益增長,、職工收入增長等情況做為重要的參考依據(jù),。二是嚴格規(guī)范財務制度。市,、縣鹽業(yè)部門不斷健全完善財務制度,，不斷加大財務人員知識技能的更新和提高,，充分發(fā)揮其“管家理財”作用。始終堅持大額開支事前集體商議決策和支付票據(jù)會簽制度,，堅持財務公開,，及時對每季度的經(jīng)營和財務收支狀況進行公布，保障了干部職工的知情權,。三是嚴格保證鹽款安全,。繼續(xù)堅持全市鹽款賬戶統(tǒng)一管理制度，保證鹽款的封閉運行,；嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,，及時回籠鹽款，確保?？顚Ｓ?，有效防范資金風險。上半年,，各縣鹽業(yè)局全部按當月購進的食鹽,、工業(yè)鹽量100%結(jié)算了鹽款，確保了各類鹽款的及時承付和資金安全,。

二,、加強黨風廉政建設。一是完善制度建設,。出臺了我局20xx年黨風廉政建設責任制工作意見,，局班子成員黨風廉政建設責任制分解和加強“八項規(guī)定”的落實措施。二是認真落實“一崗雙責”,，規(guī)定班子成員在抓好主管業(yè)務工作的同時,，還要對分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作負責，并將廉政建設工作目標分解到機關各科室,、局屬各單位,，做到方案、措施,、落實,、檢查“四到位”。三是堅持領導干部廉潔承諾制度,，并做到四個落實：落實領導干部廉潔承諾制度,、落實治理領導干部“節(jié)日病”規(guī)定、落實中央“八項規(guī)定”和落實省委廉潔從政十二條規(guī)定,。通過各項制度措施的制定完善,，提高了領導干部和廣大黨員認真履行黨風廉政建設的.責任意識、強化了廉潔從政,、勤政為民的自覺性和主動性,。

按照市委的要求,，5月15日，我局召開了嚴守紀律,、嚴明規(guī)矩暨黨員干部作風突出問題專項治理活動動員會,，要求全體黨員干部以“守紀律，講規(guī)矩”為重點,，嚴格用黨的紀律和規(guī)矩約束,、規(guī)范行為，堅守底線紅線,，養(yǎng)成守紀律講規(guī)矩的良好習慣,。5月29日，局長,、黨委副書記常忠鴻以《努力踐行三嚴三實,，持續(xù)推進作風建設》為題，為全體黨員干部講專題黨課,，拉開了市鹽業(yè)局“三嚴三實”專題教育活動序幕,。兩個月來，我局認真加強組織領導,，積極動員部署,，深入學習領會“三嚴三實”的深刻內(nèi)涵，深入查找缺乏主動學習意識,、政治意識,、危機意識和責任感、集體觀念,、擔當精神,、改革創(chuàng)新精神、執(zhí)行力,、紀律觀念等八個方面的“不嚴不實”問題,，不斷加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念,，為開展好專題研討打下了堅實基礎,。同時，我們堅持做到“三個結(jié)合”,，即與開展的“嚴守紀律,、嚴明規(guī)矩”暨黨員干部作風突出問題專項治理活動相結(jié)合，與推動局中心工作晉位爭先相結(jié)合,，與黨員干部履職盡責相結(jié)合,，把黨員干部在活動中激發(fā)出來的工作熱情和進取精神轉(zhuǎn)化為做好工作的動力,，做到了兩手抓,、兩不誤,、兩促進。

一是我市鹽行業(yè)人員多,，包袱重,，效益低的狀況尚未得到根本扭轉(zhuǎn)，經(jīng)營基礎條件差,，資金積累不夠,，實現(xiàn)又好又快發(fā)展還面臨許多困難。

二是隨著小工業(yè)鹽價格放開,，我市工業(yè)鹽銷售不確定性因素增加,，保持工業(yè)鹽市場穩(wěn)定、銷售增長越來越困難,。

三是省際邊界地區(qū)受私鹽影響還存在著食鹽安全隱患,，少數(shù)群眾食鹽安全意識淡薄，食鹽安全的基礎工作還不牢固,。

四是經(jīng)營結(jié)構相對單一,，人員思想不解放，觀念轉(zhuǎn)變慢,，滿足于企業(yè)現(xiàn)狀,，有等靠要思想。

下半年,，全市鹽業(yè)工作要圍繞食鹽專營任務和重點工作臺賬要求,，以穩(wěn)控市場，優(yōu)化食鹽供應品種為主線,，主動調(diào)整經(jīng)營結(jié)構,，充分占領市場，全面完成專營目標任務,，努力提高經(jīng)濟效益,，為實現(xiàn)趕超發(fā)展目標做出鹽業(yè)人的積極貢獻。

（一）再深入,，持續(xù)抓好“三嚴三實”專題教育活動,。

按照市委的部署，繼續(xù)深入開展好“三嚴三實”專題教育活動,，特別要開好民主生活會,，抓好查擺整改，在活動中找差距,、找不足,、找方法、找思路,，解決好存在的不嚴不實問題,，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，同心同德，群策群力,，全面完成目標任務,，不斷開創(chuàng)濮陽鹽業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的新局面。

（二）再進取,，圍繞專營任務抓好全盤工作,。

面對復雜局面，必須進一步嚴格計劃管理,，以鹽固本,。一要嚴格食鹽計劃管理，抓購促銷,、突出抓好銷售,，確保全面完成專營目標。二要強化目標任務考核,，特別是小包裝食鹽和多品種鹽的購銷比例,，確保嚴格落實獎懲。三要注重市場分析研判,，市場化運作,，經(jīng)營好工業(yè)鹽，既能掌控市場,，又努力挖掘市場潛力向量上要效益,。四要抓好食鹽差異化供應，規(guī)范無碘食鹽銷售管理,。

（三）再加壓,，全面維護食鹽安全。

一是進一步落實食鹽市場監(jiān)管責任,，著眼于市場隱患排查,，重點突出對餐飲業(yè)、尤其是各類學校及其周邊食堂,，食品加工業(yè),、釀造業(yè)、飼料加工業(yè)的用鹽管理,，強化對用鹽企業(yè),、零售網(wǎng)點的日常監(jiān)督檢查。二是不斷提高執(zhí)法辦案效能和震懾力,，強化執(zhí)法資源整合,，進一步增強與公安、工商、食品監(jiān)督和衛(wèi)生等部門協(xié)同執(zhí)法的合力,。三是按照政治過硬,、業(yè)務過硬、責任過硬,、作風過硬的要求，加強鹽政執(zhí)法人員的鹽業(yè)政策法規(guī),、執(zhí)法能力,、辦案規(guī)范與程序等的培訓，推進執(zhí)法人員素質(zhì)和本領的提升,，強化執(zhí)法人員的程序意識和接受監(jiān)督意識,，確保執(zhí)法活動的規(guī)范性和合法性，努力建設一支信念堅定,、敢以擔當,、清正廉潔的執(zhí)法隊伍。四是抓好邊界市場管理,，密切與鄰省市縣鹽業(yè)主管部門的溝通,、合作，開展好豫北六市協(xié)作區(qū)聯(lián)合執(zhí)法活動,，共同打擊鹽業(yè)違法犯罪行為,，努力營造和諧邊界。五是繼續(xù)為市重點項目生產(chǎn)經(jīng)營搞好服務,，抓好源頭管理,，確保我市食鹽市場安全和工業(yè)鹽市場健康發(fā)展，更好服務濮陽經(jīng)濟建設,。

（四）再努力,，持續(xù)轉(zhuǎn)變鹽業(yè)干部工作作風。

一要領導帶頭抓落實,。市縣局領導要以身作則,，親自抓、帶頭干,，以“三嚴三實”專題教育活動為動力,，引領廣大干部職工實干苦干，在行業(yè)營造扎實干事,、務求發(fā)展,、努力趕超的濃厚氛圍。二要加強學習型單位,、學習型職工建設,。強化干部職工學習培訓，加強職業(yè)道德、營銷新知識,、新技能和業(yè)務實踐能力培訓,，推動管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新,，增強企業(yè)的競爭力,。三要以“嚴守紀律、嚴明規(guī)矩”暨黨員干部作風突出問題專項治理活動為契機,，繼續(xù)開展好行業(yè)作風整頓,。嚴格執(zhí)行考勤制度和請銷假制度，嚴肅工作紀律,，對工作時間上網(wǎng)聊天,、擅離職守、遲到早退,、隨意脫崗等違規(guī)工作人員,，堅決給予通報和處理，把局內(nèi)各項制度維護好,、落實好,，促進工作邁臺階、上水平,，推動鹽業(yè)工作全年各項目標任務圓滿完成,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇十五

20xx年上半年以來，商務局辦公室緊緊圍繞局里年初確定的工作思路和目標,，按照“運轉(zhuǎn)有序,、協(xié)調(diào)有力、督辦有效,、服務到位”的標準,，積極發(fā)揮助手作用，認真協(xié)調(diào)各股室間的工作關系,，進一步強化內(nèi)務管理和后勤服務,，確保了局機關內(nèi)部事務及各項工作的正常運行,，為局機關年度整體工作目標的實現(xiàn)發(fā)揮了應有的作用,。

好參謀助手工作

辦公室工作的主體是政務，政務工作的核心是綜合調(diào)研和信息工作,。信息工作是領導決策的基礎和依據(jù),，信息工作不是全局但關乎全局,，不是中心但服務中心，不作決策但影響決策,。今年以來,，辦公室圍繞局黨組的工作思路和重點,，及時了解各種動態(tài)，加強政務工作,，加強對商務經(jīng)濟運行的綜合分析,，及時、準確,、全面地為領導提供各類重要信息,。緊扣全局工作大局和階段性中心工作，及時捕捉各種有價值的信息,，加大對信息資源的綜合開發(fā)和深度挖掘,，及時向縣委、縣政府“兩辦”及上級業(yè)務部門上報各類信息,。同時，注重綜合文稿的質(zhì)量,，牢固樹立精品意識,，不管是調(diào)研文章、政務信息,、還是領導講話,、各類文件，在堅持迅速高效的同時,，力求體現(xiàn)上級精神,，體現(xiàn)政府部門決策，體現(xiàn)工作實際,，全面,、準確、系統(tǒng),、清晰地反映政府部門決策和工作部署,。經(jīng)統(tǒng)計，今年上半年上報政務信息被采用4篇,，完成年任務的40%;門戶網(wǎng)站信息采用24篇,，完成年任務的160%;上報調(diào)研材料1篇，完成年任務的50%,。

1,、辦文工作做到了有序、及時,、準確,、高效。文字工作是辦公室的重點工作,，我們堅持高標準,、嚴要求,，認真完成本局綜合性文字材料的起草。一是嚴把公文程序關,，力求辦文規(guī)范性,；二是嚴把公文效用關，力求行文必要性,；三是嚴把政策法律關,，力求上下一致性；四是嚴把公文事實關,，力求公文實效性,；五是嚴把公文語言文字關，力求公文準確性,。截止目前,，共起草黨組行政文件、通知,、總結(jié),、匯報材料等60余份。

2,、精心辦會,，認真辦事。全方位地做好全縣商務工作會議的會前,、會中,、會后服務工作，提高會議的質(zhì)量和水平,，做到了周密細致,，忙而不亂，勤儉節(jié)約,，多而不煩,。

3、值班工作不空檔,。認真做好各大節(jié)假日值班安排工作,，明確了相關職責和要求，確保值班期間人員不空缺,，24小時有人接聽電話,。

4、是加強文件資料的管理,、歸檔工作,。這項工作是辦公室日常工作之一，今年上半年我們初步完成上年度文件資料歸檔工作,共計25個卷,。同時,，認真做好今年全局各類文件,、重要資料的收發(fā)、登記,、傳閱工作,，將時效性強的來文來電及時送到有關領導批閱、傳達,，做到了高效快捷,，沒有造成延誤和遺失。到目前為止共收文100多份,。

5,、認真做好日常的信訪接待工作。局辦公室作為部門的一個窗口,，在接待來訪時,，我們堅持來有迎聲，走有送聲,，問有答聲,，留下疑難有回聲。今共辦理信訪,、來訪30多起,。

另外,，積極參加局黨組安排的各項中心工作,，全力以赴，并加班加點地搞好本職工作,。

1,、積極做好增收節(jié)支工作。認真完善落實機關財務管理制度,，管理好單位的水電和辦公用品,。努力節(jié)約辦公開支，積極利用網(wǎng)絡來發(fā)送,、傳遞文字材料,，降低辦事成本，提高辦事效率,。

2,、后勤工作保障有力。積極搞好后勤保障,，增強服務的主動性,。及時維護局里的公共設施，加強電腦等財物管理,。

根據(jù)局里年初分工,，辦公室負責局機關及商務系統(tǒng)計劃生育,、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)（包括食品安全工作）這三項“帽子工程”,。為確保以上工作抓到位,，不出差錯，不影響單位年終考核評優(yōu)評先,，辦公室就以上三項工作積極采取措施,，狠抓落實。

1,、切實加強安全生產(chǎn)工作,。半年來，我們本著“寧未雨而綢繆,，勿臨渴而掘井”的指導思想,，努力抓緊抓好安全生產(chǎn)工作。一是上半年對全戰(zhàn)線各單位開展了一次安全生產(chǎn)大檢查,，對安全隱患及重大危險源及時發(fā)現(xiàn),、及時監(jiān)控、責令相關單位及時整改,，,；二是在各次會議上，對安全生產(chǎn)問題保持一張“婆婆嘴”常叨嘮,，做到警鐘常鳴,；三是抓住要害，突出重點,，把成品油安全經(jīng)營作為重中之重絲毫不予放松,；四是發(fā)現(xiàn)安全隱患問題，及時下達整改通知書,，責成相關單位限期整改,，保證不出問題。上半年,，未發(fā)生一起安全事故,。

2、加大食品安全整治力度,。一是加強組織領導,，專門成立食品安全衛(wèi)生工作領導小組。明確工作職責,，制定工作方案,。二是積極協(xié)助業(yè)務股室對生豬定點屠宰和灑類市場的監(jiān)管，配合相關職能部門開展食品安全專項整治工作,，嚴厲打擊白板肉,、注水肉,、病害肉、非食用添加劑等不法行為,，確保讓消費者吃上“放心肉”,、喝上“放心酒”。

年來,，由于各項措施和工作到了位,，商務戰(zhàn)線各單位綜治維穩(wěn)工作沒有發(fā)生問題，保持了平穩(wěn)發(fā)展的好勢頭,。

有色,，并順利通過了上級主管部門的檢查驗收，并在全縣計劃生育綜合治理責任部門排類中為一類單位,。

總的來講,，辦公室工作在局黨組領導下取得了一些成績。但也存在一些不足,，希望各位領導和同事們多提寶貴意見和建議,。在今后工作中，我們將會加倍努力,，爭取把辦公室工作推向一個新的臺階,。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇十六

時光荏苒，20_____年已經(jīng)過去了,，回首過去的_____年,，憑著對學校的熱愛、對辦公室工作的熱情和對領導的感情,，堅持“真誠為?！钡牟蛔冃拍?，在艱辛和執(zhí)著中盡職盡責地工作,。20_____年度我在上級部門的指導下，配合好校長開展好學校各項的工作,。兢兢業(yè)業(yè),，盡職盡責，為學校的和諧穩(wěn)定及各項教學工作的有效進行貢獻了自己的力量,。

一,、重視學習和寫作，不斷提高自身素養(yǎng),。

人常說,，有理論才有水平，有水平才有實力,。為使自己在寫文章,、辦事情時更有底氣,，在想問題、拿主意時更有見地,，一年來,，我始終堅持學習政治理論、時事政策和業(yè)務知識,，自覺把它們作為自己的思想理論源泉,，用黨的精神武裝頭腦、指導行動,、推動工作,。在日常工作中，我堅持閱讀一些管理類和文學類的書籍,，以博采眾長,，增加自己的知識積累。

二,、堅持嚴于律己,、努力做好表率。

我能處處嚴格要求自己,，堅持“治理就是服務”的理念,，把“活得平淡、默默無聞,、舍得付出”作為自己的準則,；嚴謹細致、扎實求真,、埋頭苦干,。我樹立了正確的價值觀、利益觀,，廉潔自律,，潔身自好，慎言慎行,，堂堂正正做人,，中規(guī)中矩辦事。

三,、認真履行職責,，積極開展工作。

辦公室工作最大的規(guī)律就是“沒有規(guī)律”,，繁瑣無序,。我能正確處理苦與樂、得與失、個人與集體,、工作與家庭的關系,，甘于奉獻、老實敬業(yè),，經(jīng)常加班加點,，保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。

接待工作重熱情,。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象,。為此，只要有客人來訪或電話咨詢,，教育局領導也好,，兄弟學校的老師也好，或者是家長,，我都盡力做到誠懇,、熱情、細致,、周到,。本期共有_____次大的接待，_____市市級示范中學的迎檢,，_____縣綜治工作的迎檢,、_____縣創(chuàng)選爭優(yōu)活動的迎檢以及_____縣目標管理督導評估迎檢，接待熱情細致周到,，獲得了他們的肯定,。

會議管理抓規(guī)范。會議管理上注重了會前仔細籌備,，注重細節(jié),，考慮周到，會中認真細致地做好相關記錄,，會后及時清理會場,，督促落實會議精神。做到每次會議會前準備充分,，會中嚴肅認真,，會后執(zhí)行有力度,。20_____年尤其抓好了教代會的籌備工作,，由于準備充分，教代會開得非常成功,。

宣傳工作有影響,。作為辦公室主任，我擔起了宣傳報道的主力軍,。一是在校內(nèi)充分利用宣傳墻進行宣傳,。二是制作光盤,。當然，上由于自己還擔任了繁重的教學任務,，本學期的宣傳報道比較少,，今后應再接再厲。

值日工作求務實,。能認真履行值日的職責,，做好考勤記載，深入課堂一線開展隨堂聽課,，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,，及時上交值日記錄。人事工作無誤差,。按照公平,、公開、公正的原則,，認真做好了教師年度考核,、職稱評審、評先評優(yōu)工作,，做到了考核評優(yōu)無意見,，職稱評審無矛盾。

四,、取得以下成績,。

1。高質(zhì)量地完成了市級示范中學迎檢材料的準備工作,，確保了市級示范中學的復檢一次性過關,。

2。高質(zhì)量地完成了普九化債材料準備工作,。

3,。成功召開了教代會，通過了新制定的《績效工資獎勵部分分配方案》和《教職工考勤方案》,，通過了對原來一些方案的修改,。

4。做好了職評工作,，職評參評老師人人過關,。

5?？h雙十佳我校兩人入選,。我因工作出色，20_____年度也考核為優(yōu)秀，立三等功一次,。

五,、明年工作計劃。

隨著社會對教師的要求越來越高,，學校也面臨著新的形勢,、新的任務，對辦公室工作也提出了新的,、更高的要求,。所以，總結(jié)自己的工作,，我認為作為學校辦公室主任,，也必須適應新的情況，進一步增強責任意識,、服務意識,、效率意識、創(chuàng)新意識,，努力做好辦公室工作：

一是工作中不能輕理論學習,，解決問題完全憑熱情、憑經(jīng)驗,、憑情感,，要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題。

二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒,，工作中要多一份耐心,、細心，盡量避免出差錯,。

擔任辦公室主任一職,，讓我感受頗多，受益匪淺,。由衷地感謝學校領導的信任,，感謝大家對我工作的支持，特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關愛,。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,，不斷進步。

教師的辦公室月工作總結(jié)篇十七

在沒有進入熱線辦工作之前,，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室的工作人員,，也曾接到過縣長熱線交辦事情的電話，但是對縣長熱線仍然很陌生,，不了解其職能,。后來,，有幸成為熱線辦的一名工作人員,，慢慢的從了解到熟悉,，再到融入其中，使我明白了很多,。

現(xiàn)在我已經(jīng)在熱線辦工作了四個月,，四個月的工作，使我深深的認識到,，關注民生,，服務百姓就是我們的工作核心?？h長熱線呼應了人民群眾的關注與要求,，而且也加強了群眾對政府職能部門的監(jiān)督，成為人民群眾與黨和政府聯(lián)系溝通的一個紐帶和橋梁,，不僅將大量社會矛盾化解在萌芽階段,，而且成了反映社情民意的“晴雨表”。但是在工作中,，我也發(fā)現(xiàn)自己還有很多需要完善的地方,，為了更好的做好本職工作，自我總結(jié)出需要加強的幾個方面：

古人講“非學無以致疑,，非問無以廣識”,，所以我們要時刻把學習放在重要位置，不斷豐富自身理論素養(yǎng)和工作經(jīng)驗,，學會從全局上觀察問題,、思考問題、處理問題,，使工作不斷創(chuàng)出新特色,，取得新突破。群眾打熱線咨詢,、反映的事情關乎各個方面,，工作人員對法律、規(guī)章制度,、國家政策等等熟知的.越多,，就越能做好群眾的宣傳解釋工作。

小細節(jié)也成就大問題,，在熱線,，沒有小問題，只有沒辦法預料的衍生大問題,，它就是由被忽視的小問題造成的,，而它最終的結(jié)果卻不是個小問題,！因為人們更關注的是結(jié)果！所以我們每一步路都要走的踏踏實實,，不以善小而不為,，不以惡小而為之，把每一個問題都當成學習再學習的機會,，做到精益求精,，使打進熱線的每一位群眾都真真切切感受到熱線人全心全意為民服務的真情！

我們一定要站在人民群眾的角度,，為民思考,。說白一點，就是要急群眾所急,，想群眾所想,，把打進熱線的百姓當作自己的家人，發(fā)生的事情看作是自己家的事情,，設身處地的為他們著想,，把工作做到群眾心眼里。力爭把熱線打造成體察民情,、了解民意,、關注民生、維護民利的有效工作平臺,。

在熱線工作,，服務于民，收社情民意,，傳達黨和國家的政策方針,，我們的言行不慎就會使群眾對政策產(chǎn)生誤解，我們工作的不細致就有可能誘發(fā)不穩(wěn)定因素,，而為群眾排憂解難,，創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)服務為民，科學發(fā)展打造和諧社會貢獻一份自己的力量,！

在今后的工作生活的中,，希望自己能不斷總結(jié)工作經(jīng)驗、不斷的的完善自我,，把工作做得更好,。