在總結(jié)的過程中,，我們可以回顧自己的成功和失敗,，從中獲取寶貴的經(jīng)驗教訓(xùn)。在寫總結(jié)時,，要注重客觀的分析和評價,，避免主觀臆斷和夸大其詞。范文是可以借鑒的,，但不意味著可以照搬,，我們需要根據(jù)自己的實際情況進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇一

20xx年上半年,，辦公室在部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央及省、市委組織部門有關(guān)精神,，緊緊圍繞我部中心工作,，充分發(fā)揮辦公室搞好服務(wù)的職能,，注重發(fā)揮參謀助手作用,，嚴(yán)抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),，不斷完善工作制度和程序,，各項工作邁出新步伐,，圓滿地完成了上半年的工作任務(wù)。

一、主要工作完成情況。

（一）建立健全部機(jī)關(guān)規(guī)章制度,。辦公室在充分征求部機(jī)關(guān)全體人員意見、建議的基礎(chǔ)上,，對原有的各項制度進(jìn)行了認(rèn)真地修訂完善,，形成了包含《財務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定》、《接待工作的有關(guān)規(guī)定》,、《車輛管理的有關(guān)規(guī)定》,、《電腦耗材管理的有關(guān)規(guī)定》、《日常管理的有關(guān)規(guī)定》等各個方面規(guī)章制度,，并編輯成冊,，人手一本。對值班紀(jì)律,、上下班制度,、請銷假制度等日常管理進(jìn)一步細(xì)化入微，并加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,，確保有制度,，有措施，有落實,，見實效,，使部內(nèi)各項工作有章可循，逐步向規(guī)范化,、制度化方向邁進(jìn),。

（二）高標(biāo)準(zhǔn)做好內(nèi)部管理、后勤服務(wù)等日常工作,。一是受理上級來文來電64份,，下發(fā)各類文件112份,，及時傳閱文件，傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)決策,，做到了準(zhǔn)確快捷,，確保了上傳下達(dá)渠道暢通。二是堅持周五學(xué)習(xí)日制度,，拓寬了機(jī)關(guān)干部的知識面,，增強(qiáng)了工作主動性。三是高標(biāo)準(zhǔn)完成年初組工要點,、20xx年工作總結(jié)等材料的撰寫,，不斷提高文秘工作水平。四是完善了月初工作安排表,，規(guī)范了程序,，確保了日常工作落實。五是規(guī)范車輛管理,，協(xié)調(diào)車輛使用,，保證了公務(wù)用車。

（三）堅持不懈地抓好信息,、宣傳工作,。一是督促各科室做好信息上報工作，及時更新公示欄內(nèi)容,，統(tǒng)計公示信息,、調(diào)研文章；二是編發(fā)《組工信息》8期,，收集信息文章46篇,；三是創(chuàng)新形式，拓寬信息宣傳渠道,。制作了部務(wù)宣傳欄,，及時宣傳部內(nèi)重點活動，提升了“窗口”形象,。

（四）認(rèn)真做好信訪工作,。上半年共受理干部群眾來信來訪8件，立案5件,，已全部結(jié)案,，結(jié)案率100%。工作中,，一是部領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，親自批閱信件，親自接待來訪者并積極參與辦案,。二是調(diào)整補(bǔ)充了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，健全了基層信訪工作網(wǎng)絡(luò),。三是統(tǒng)一印制了信訪登記簿，進(jìn)一步規(guī)范了立案,、結(jié)案,、轉(zhuǎn)辦、回函等各項程序,。

（五）積極主動完成各項臨時性工作,。一是配合做好我縣人大、政協(xié)兩會,、“三干會”的籌備服務(wù)工作,。二是圓滿地完成了省、市各項工作檢查的接待任務(wù),。三是圓滿完成全國兩會安保,、護(hù)林防火、計生捐款等臨時性工作,。

二,、存在問題及下半年工作打算。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

20xx年,，在公司黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門和各單位的大力支持與配合下,，我和黨委辦公室的同事們一起,，秉承務(wù)實、創(chuàng)新的精神,，緊緊圍繞黨委中心工作，充分發(fā)揮職能作用,，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識,，改進(jìn)工作方法，提高工作效率,，較好的完成了各項工作任務(wù),，并取得了一定成績。我現(xiàn)在進(jìn)行工作述職,，請各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們批評指正,。

一、加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí),，不斷提升個人思想業(yè)務(wù)素質(zhì),。

黨委辦公室主任作為黨委的參謀助手，必須具備相當(dāng)?shù)恼呃碚撍脚c業(yè)務(wù)水平,。為了不斷提高自身素質(zhì),，這些年來,，我堅持把思想理論學(xué)習(xí)放在重要的位置。結(jié)合自己的思想和黨委辦公室的工作實際,，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論，貫徹十八大和十八大三中全會精神,，積極實踐“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,，自覺用科學(xué)的理論武裝頭腦，進(jìn)一步解放思想,，更新觀念,，使自己的思想觀念進(jìn)一步適應(yīng)改革和發(fā)展的需要，更加符合黨委辦公室主任的工作要求,，并努力保持正確的政治方向,、政治立場、政治觀點,。在學(xué)習(xí)過程中,，我注意理論聯(lián)系實際，用科學(xué)的理論指導(dǎo)實踐,，在實踐中進(jìn)行理論思考,，不斷增強(qiáng)理論運(yùn)用的能力。在公司黨委組織的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動上,，與公司黨委領(lǐng)導(dǎo)一起舉辦了“兩個什么”的討論會,，受到了大家的肯定和好評，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)了公司的思想政治工作,，也提高了個人的思想業(yè)務(wù)素質(zhì),，推動了公司黨建工作的順利完成。

二,、做好監(jiān)督管理,，促進(jìn)黨建工作順利開展。

作為黨委辦公室主任,，我能積極發(fā)揮個人的監(jiān)督管理能力,，堅持深入做好黨建的監(jiān)督和指導(dǎo)工作，講實話,、辦實事,、求實效，切實增強(qiáng)黨建工作的針對性,，對每一項工作都以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度有布置,、有落實。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，恪盡職守,，工作作風(fēng)深入踏實,，以身作則，真抓實干,。

1,、為了進(jìn)一步增強(qiáng)群眾監(jiān)督，在黨建工作時堅持做到嚴(yán)格程序,，規(guī)范手續(xù),，保證了發(fā)展新黨員的質(zhì)量，共轉(zhuǎn)正五名預(yù)備黨員,，吸收六名員工作為預(yù)備黨員,，并清理完善了黨員檔案，完成了各培養(yǎng)對象的函調(diào),。加強(qiáng)了對入黨積極分子的培養(yǎng)考察,，進(jìn)行了入黨積極分子培訓(xùn)，并在來年計劃發(fā)展對象9名,。

2,、全面落實中層干部任用管理制度，定期進(jìn)行中層干部談話,，按時進(jìn)行綜合考評,，及時進(jìn)行干部任免公示。

3,、策劃,、組織了中層干部和黨員《卓越領(lǐng)導(dǎo)力》、《在自己的崗位上創(chuàng)業(yè)》的培訓(xùn),。

4,、匯總了黨員基本情況登記，修改了黨員電子信息管理系統(tǒng)的黨員信息,，按時收取了全司全體黨員的全年黨費(fèi),，開展了特困黨員幫扶活動和慰問活動。

三,、努力夯實工作，全面履行自己的崗位職責(zé),。

在工作中,，我堅決服從公司黨委的安排，兢兢業(yè)業(yè)做事,，踏踏實實做人,。任職以來，我始終嚴(yán)格履行黨委辦公室主任的工作職責(zé),，自覺,、主動做好公司的黨建工作部署,，努力夯實黨建工作，全面履行了自己的崗位職責(zé),。

1,、完成了黨委各部門的綜合、協(xié)調(diào),、催辦等項工作,。對于黨委的各項決定和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，自己能夠認(rèn)真協(xié)調(diào),、積極催辦,。做到事事有著落，件件有回音,。

2,、牽頭制定了公司企業(yè)文化建設(shè)戰(zhàn)略。包括公司愿景,、企業(yè)使命等,，進(jìn)行了公司三年遠(yuǎn)景設(shè)計，收集員工設(shè)計158份,；開展了公司使命征集,，初步組建了企業(yè)文化內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍。在制定過程中,，我能夠起早貪黑甚至通宵達(dá)旦,，沒有怨言，公司的領(lǐng)導(dǎo)也基本滿意,。

3,、黨委辦公室同時還負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察、企業(yè)文化建設(shè),、干部隊伍建設(shè)等工作,，為此，我協(xié)助公司黨委完成了上級黨委布置的各項工作,，如黨委工作經(jīng)驗介紹,、創(chuàng)先爭優(yōu)活動匯報、公司黨員基本情況上報等,，使公司黨委工作完成出色卓有成效,。

四、嚴(yán)抓黨建工作,，黨建工作成績突出,。

狠抓黨建工作是我的工作重點，通過積極落實和嚴(yán)格把關(guān)，確保了黨建工作的順利開展,，并取得了驕人成績,。

1、為了開展黨建工作,，貫徹公司的“兩會”精神,，組織全司各分公司項目部深入學(xué)習(xí)母公司“兩會”精神、和公司員工黨員大會文件精神,，舉行學(xué)習(xí)心得體會座談會和學(xué)習(xí)心得征文活動,，至11月六建報供稿52篇，公司oa網(wǎng)站信息共200余篇,，更新櫥窗板報近70次,，及時宣傳了黨和公司政策決策、好人好事,。

2,、結(jié)合“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”活動，每月定時開展黨委中心組學(xué)習(xí)和機(jī)關(guān)黨員干部理論學(xué)習(xí),，開展了每人推薦一本好書活動,，回收推薦數(shù)目131份。

3,、為了加強(qiáng)對共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)和工會工作的協(xié)作,，重組公司團(tuán)委組織和團(tuán)委委員會，指導(dǎo)組織開展“五四”團(tuán)員拓展活動,。評選“優(yōu)秀團(tuán)干,、優(yōu)秀團(tuán)員”，開展青年典型宣傳活動,。與工會一起看望困難及病患職工,，開展“送溫暖”活動和各種慰問活動。強(qiáng)化了愛黨奉獻(xiàn)的思想意識,。

五,、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，搞好個人廉政作風(fēng)建設(shè),。

黨委辦公室雖然不分管人,、財、物,，但這不等于不加強(qiáng)廉政建設(shè),。作為黨群下屬部門領(lǐng)導(dǎo)，我注意學(xué)習(xí)黨中央關(guān)于反腐倡廉的各項規(guī)定并自覺執(zhí)行,。在日常工作重要是要管住自己的嘴，不利于團(tuán)結(jié)、不利于大局的話堅決不說,，以自身行為樹立良好形象,，爭做一名合格的黨員干部。我對照中央廉潔從政有關(guān)規(guī)定,，自覺置自己于群眾的監(jiān)督之下,，不搞以權(quán)謀私，從不利用職權(quán)和工作上的便利為自己和親友謀取任何不正當(dāng)利益,，不搞假公濟(jì)私,、化公為私，同時注意管好自己子女,、配偶及其他親屬,，目前自己的子女、配偶及其他親屬未發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)問題,。自覺運(yùn)用我國反腐倡廉中出現(xiàn)的典型案例警示自己,，在廉潔自律方面努力做到保持高度的警惕性，按照“三個代表”要求嚴(yán)于律已,，努力在源頭上筑起防腐拒變的堅固防線,，把維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為做好一切工作的出發(fā)點和歸宿,，清清白白做人,，扎扎實實做事，加強(qiáng)黨性修養(yǎng),，努力保持一名共產(chǎn)黨員的浩然正氣和高風(fēng)亮節(jié),，搞好個人廉政作風(fēng)建設(shè)。

六,、存在的缺點與不足,。

回顧過去一年的學(xué)習(xí)和工作，有成績也有不足,。

1,、工作思路不夠開闊，超前性,、計劃性不夠,，工作主動性不強(qiáng)，辦法不多,，創(chuàng)新性不夠,，限制了工作力度的加強(qiáng)和工作的深入推進(jìn)。

2,、工作還不夠細(xì)致,，管理工作還存在疏漏現(xiàn)象,，部分工作實效不夠突出。由于我忙于公司日常事務(wù)太多,，有針對性的指導(dǎo)工作做得不夠,，對工作的監(jiān)督落實還不十分到位，使公司黨委的部分工作思路沒有能很好地落到實處,。

3,、我的系統(tǒng)性不夠強(qiáng)，深鉆細(xì)研的風(fēng)氣還不夠濃,，文字功底,、業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提高。

對于自己在工作中存在的不足,，將會在新的一年里加強(qiáng)和改進(jìn),。

七、20xx年的工作計劃,。

20xx年,，我會繼續(xù)按照上級黨組織和公司黨委的部署安排，進(jìn)一步解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念,，奮發(fā)進(jìn)取，認(rèn)真扎實地做好各項工作,，努力為公司的黨建工作,、公司的轉(zhuǎn)型以及穩(wěn)定發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

1,、大力加強(qiáng)輔政能力建設(shè),，提高黨群團(tuán)隊的整體素質(zhì)。通過加大對黨群工作人員的培訓(xùn)培養(yǎng),，做好梯隊人才的引進(jìn)與建設(shè),，全面加強(qiáng)各支部書記的輔政能力建設(shè)。確保各支部書記深度把握公司轉(zhuǎn)型發(fā)展進(jìn)程,，帶頭學(xué)習(xí),，深入了解所屬支部和員工的主流訴求，及時發(fā)掘先進(jìn)經(jīng)驗,、典型做法,，綜合各方情況和因素，形成支部書記月工作匯報制,。在匯報中及時發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題，做到各支部之間互相借鑒,、共同提高,。

2,、深入組織“企業(yè)文化建設(shè)年”和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照十八屆五中全會精神,，進(jìn)一步抓好企業(yè)文化建設(shè),。在現(xiàn)有文化體系框架基礎(chǔ)上，做細(xì)做實,。一方面制定領(lǐng)導(dǎo)以及員工行為標(biāo)準(zhǔn)、公司學(xué)習(xí)機(jī)制,，規(guī)范,、加大對公司項目的宣傳及形象策劃；一方面通過團(tuán)結(jié)群團(tuán)組織,，推進(jìn)每兩月一主題活動,，做到有計劃、有主題,、有創(chuàng)新,、有總結(jié)，確保效果,，從而進(jìn)一步使公司企業(yè)文化建設(shè)各項工作落到實處,。

3、圍繞公司黨委和公司新思路,、新舉措的貫徹實施,，積極搞好督查工作。將緊緊圍繞六公司黨委和公司黨委的中心工作,，在“突出重點,、提高質(zhì)量、增強(qiáng)實效”上下功夫,。一是抓重點,，全力推動上級黨委和公司黨委重大決策部署的貫徹落實。二是抓質(zhì)量,，努力提高領(lǐng)導(dǎo)批示和交辦事項的辦結(jié)效率,。深入基層、深入群眾,，進(jìn)行調(diào)研式督查,，促進(jìn)工作的落實及問題的解決。三是抓實效,，大力加強(qiáng)督查專報工作,。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)提出的重點工作部署和要求，填寫《督查工作登記表》,，保證督查工作“一事一項”,、“項項有依據(jù),、件件有回音”。

4,、加強(qiáng)調(diào)研工作,，切實掌握基層單位和員工的第一手資料。20xx年,，根據(jù)公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的實際,，我們在選題立意上，將堅持“把握全局,，主攻熱點”的選題方向,，圍繞公司領(lǐng)導(dǎo)抓中心工作的需要來選題調(diào)研，并要抓住一些苗頭性,、趨勢性的問題進(jìn)行調(diào)研,，不斷研究新情況，解決新問題,。

5,、文稿起草要出思想、出精品,。文稿起草要堅持以提高領(lǐng)導(dǎo)滿意度,、基層認(rèn)同感和對實際工作的指導(dǎo)性為原則，正確傳達(dá)上級指示精神,，準(zhǔn)確體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)工作意圖,，如實反映基層真實情況，力求多出創(chuàng)新的思想,，多謀創(chuàng)新的辦法,，多提創(chuàng)新的對策。確立“以文立室”的工作理念,。將“文字力”轉(zhuǎn)化成“生產(chǎn)力”體現(xiàn)部門自身價值,，加強(qiáng)對文字工作者的培養(yǎng)。

在新的一年里,，我將努力把黨建工作做得更好,，處處率先垂范，提高隊伍戰(zhàn)斗力,，務(wù)實開拓,，銳意開拓，結(jié)合公司的黨建工作實際積極探索工作的新起點,，不斷提高管理水平,，以飽滿的精神狀態(tài)與全體黨建辦公室同事齊心協(xié)力為公司的發(fā)展作出貢獻(xiàn)！

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇三

自從當(dāng)上部長至今,，辦公室的工作已經(jīng)進(jìn)行了有一個學(xué)期,。經(jīng)歷了社團(tuán)招新,、干事招新、文化月開幕式等活動,，從中我們辦公室既有進(jìn)步,，同時也存在著問題。通過這份總結(jié)希望可以為下半學(xué)期的工作有指導(dǎo)作用,。

1.上級任務(wù)辦公室在大家的共同努力下,，順利完成了理事會交給辦公室的任務(wù)?；蛟S有時候過程比較艱辛,，但是，大家也算是不負(fù)眾望,。

2.值班情況辦公室的成員每天都有按時的`在辦公室值班，而且在值班的時候會主動的和其他部門的交流,，同時積極認(rèn)真的收取材料,，并做好相應(yīng)的登記工作。

3.材料收取在辦公室成員的積極努力之下,，已經(jīng)收取了各社團(tuán)的工作計劃,，社團(tuán)聯(lián)系名單，社團(tuán)活動策劃,，活動總結(jié),，新聞?wù)掌纫幌盗械纳鐖F(tuán)材料。

4.事情通知在本學(xué)期中,，在確定了各個社團(tuán)的負(fù)責(zé)人無誤之后,，辦公室總是在第一時間之內(nèi)將理事會的通知傳達(dá)給各個社團(tuán)的負(fù)責(zé)人，確保了信息的及時準(zhǔn)確,。

5.檔案整理在本學(xué)期中,，為加強(qiáng)社團(tuán)聯(lián)合會檔案的收集、整理和管理工作,，完善社團(tuán)聯(lián)合會工作管理體系,，方便各部門之間的聯(lián)系與信息交流，在檔案管理方面辦公室將紙質(zhì)檔和電子檔同時進(jìn)行分類及整理,。

為了辦公室的成員以后都能夠獨(dú)當(dāng)一面,，不出現(xiàn)遇到一點事情就聯(lián)系師兄師姐不敢獨(dú)立解決的情況，辦公室特意在每次部門會都或多或少對干事的能力進(jìn)行培訓(xùn),。主要是讓新接手社團(tuán)部門的同學(xué)對材料格式有一個基本的了解,，不要犯同樣的錯誤，同時也讓辦公室的干事們熟悉材料的格式,，在收取材料的時候才能夠保質(zhì)保量的完成,，獨(dú)立的指出材料的錯誤,。同時還有材料的登記。如今辦公室的材料已經(jīng)是分類明確,，一目了然,，這都是大家共同努力學(xué)習(xí)的結(jié)果。

同努力,，將這個大的家庭推向頂峰,。

1,、社團(tuán)招新招新,。

為了豐富紡大學(xué)生的生活，培養(yǎng)紡大學(xué)生的愛好,，社團(tuán)聯(lián)合會攜45個社團(tuán)在20xx年9月進(jìn)招新,，當(dāng)時還沒有換屆,，作為干事的我積極配合部長幫助社團(tuán)招納新社員，主要面對的人群是大一新生,，我們前期做了大量宣傳,，本次社團(tuán)招新取得了不錯的效果。

2,、社聯(lián)招新,。

為社聯(lián)辦公室注入新的血液，招新是必不可少的一步,。為了提高效率,，我們在招新前進(jìn)行了大致規(guī)劃，事后總結(jié),，基本目標(biāo)大致達(dá)成,。

（1）招新目的社聯(lián)能夠為廣大學(xué)生提供一個施展才華的舞臺，讓更多同學(xué)能有機(jī)會鍛煉自我,，同時為了壯大社聯(lián),，使其更為良好的發(fā)展，在新的學(xué)期到來之際進(jìn)行招新,。

（2）招新對象內(nèi)蒙古財經(jīng)大學(xué)20xx級全體新生,，有意愿加入校社聯(lián)的同學(xué)。

（3）活動時間依照招新策劃決定,。

（4）活動地點報名地點：新食堂門口,。

根據(jù)校團(tuán)委的統(tǒng)一規(guī)定，我們確定了社團(tuán)招新的時間和總的流程,，參加競選的同學(xué)需要經(jīng)過初試和復(fù)式來選出,，評委由團(tuán)委老師和各部門部長組成，經(jīng)過兩輪選拔，我們辦公室在眾多選手中精挑細(xì)選出了6名同學(xué),。

為了豐富同學(xué)們的大學(xué)生活,，使大學(xué)的社團(tuán)出現(xiàn)“百花齊放”的景象，我們在校團(tuán)委的提一下在全校范圍內(nèi)進(jìn)行了新社團(tuán)的招募,，鼓勵各年級學(xué)生積極創(chuàng)新,，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，能夠讓更多志同道合的同學(xué)們在一起學(xué)習(xí),、娛樂,。本次招募新社團(tuán)取得了良好的效果，共新增加了23個社團(tuán),，現(xiàn)在學(xué)校社團(tuán)的數(shù)量是68個,，雖然還不是“百花”，但我們會繼續(xù)努力,，在把現(xiàn)有社團(tuán)協(xié)調(diào)幫助好的前提下,，繼續(xù)招募新社團(tuán)。

六,、社團(tuán)文化月開幕式,。

會場秩序的維護(hù)，活動后及時的總結(jié)經(jīng)驗,，我們對于干事初期的激情與積極表現(xiàn)是要予以肯定的。剛加入部門不久的6個干事,，在部長帶領(lǐng)下,，就可以逐漸融入社聯(lián)的工作中，可以說在社團(tuán)文化月開幕期間,，干事們付出的努力是值得得到贊許的,！

但是也隨著部門工作步入正軌以及活動的開展，漸漸一些問題開始出現(xiàn),，比如前期的準(zhǔn)備不夠充分,，安排人員不得當(dāng)。但當(dāng)時問題暴露的還不夠明顯,，在部長這邊與干事那邊都沒有引起足夠的重視,，沒有及時地處理各種突發(fā)狀況。社聯(lián)目前有5個部門,，各有分工,，協(xié)調(diào)好各部門的關(guān)系，是部門領(lǐng)導(dǎo)者必須掌握的能力,，只有協(xié)調(diào)溝通,，才能是部門間和諧共處，一同為社聯(lián)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇四

由于工作的需要,，我于20xx年2月中旬從阿旺鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)辦公室到局黨委辦工作,。進(jìn)入新的工作崗位，我迅速轉(zhuǎn)變角色,，適應(yīng)環(huán)境,，勤勤懇懇地做事，踏踏實實地做人,，成功地完成了領(lǐng)導(dǎo)給我安排的各項工作?，F(xiàn)就這一年的工作總結(jié)如下：

由于我剛從基層進(jìn)入機(jī)關(guān)工作，工作經(jīng)驗是一片空白,，故我的工作實質(zhì)上就是加強(qiáng)學(xué)習(xí),、熟悉環(huán)境、實現(xiàn)轉(zhuǎn)型,。就具體來看,，我的工作主要是以下幾個方面：

(一)加強(qiáng)職業(yè)學(xué)習(xí)。上班以來,，我的工作主要是學(xué)習(xí),，這個學(xué)習(xí)包括了兩層涵義：其一，加強(qiáng)職業(yè)理論學(xué)習(xí),。我到局黨委辦公室來的首要工作就是學(xué)習(xí)東川區(qū)委,、區(qū)政府和局黨委、行政近年簽發(fā)的各種宏觀和微觀文件,，對區(qū)經(jīng)科信局的工作從宏觀和微觀兩個層面有一定的了解和把握;其次是學(xué)習(xí)國務(wù)院,、省、市的各類文件及黨務(wù)知識,，將學(xué)校學(xué)習(xí)的市場經(jīng)濟(jì)理論,、依法治國理論與地方實際情況相結(jié)合，實現(xiàn)理論地方化,、觀念現(xiàn)實化,、思維實踐化;其二，是學(xué)習(xí)經(jīng)驗,。也就是學(xué)習(xí)辦公室,、各位工作領(lǐng)導(dǎo)和各位工作伙伴在實際工作中處理“主、大,、難”問題的方式,、方法。

(二)切實做好本職工作,。

1.《簡報》的編輯工作,。作為局黨委辦公室的一員，在這一年里，文字工作是我工作的重心,。一年以來,，我及時收集整理全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企事業(yè)單位,、所屬基層非公企業(yè)黨組織的工作重點,、熱點，做成《簡報》并及時向區(qū)委,、區(qū)委組織部,、區(qū)第四紀(jì)工委、機(jī)關(guān),、站所和所屬非公企業(yè)基層黨組織報送相關(guān)信息,，為區(qū)經(jīng)科信局的下情上達(dá)建立了良好的溝通渠道。一年來,，《簡報》共刊發(fā)?？?期，專稿3篇,，信息53條,，廉政建設(shè)4期。精選領(lǐng)導(dǎo)言論,，關(guān)注部門動態(tài),，反映區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和非公企業(yè)工作,，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供參考,，為各項工作提供服務(wù)。

2.學(xué)習(xí)手冊的編寫,。在完成信息工作的同時，我還完成了《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和科學(xué)技術(shù)信息化局委員會民主生活會材料學(xué)習(xí)選編》,、《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和科學(xué)技術(shù)信息化局委員黨員干部廉潔從業(yè)黨紀(jì)法規(guī)知識學(xué)習(xí)手冊》的編制工作,。為我局的黨風(fēng)廉政工作提供了學(xué)習(xí)材料。

3.協(xié)助黨委辦公室主任做好其他工作,。一是協(xié)助黨委辦公室主任做好日常工作,。包括材料上報、收集材料等,。二是協(xié)助黨委辦公室主任做好專項活動,。諸如開展建黨九十周年慶祝活動1次,、市區(qū)黨代會2次,、學(xué)習(xí)楊善洲活動1次、學(xué)習(xí)李林森活動1次等。三是協(xié)助黨委辦公室主任做好其他工作,。譬如黨建,、廉政建設(shè)、入黨積極分子培訓(xùn)43名,、入黨材料審核12人,、黨員教育宣傳活動開展4次、領(lǐng)導(dǎo)干部讀書活動5次及領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)活動1次,。

(一)重學(xué)習(xí),，提高素養(yǎng)。學(xué)習(xí),，是一個成長強(qiáng)大的不竭動力,。我始終堅持不斷學(xué)習(xí)，向書本學(xué),、向同志學(xué),、向?qū)嵺`學(xué)，學(xué)經(jīng)驗,、學(xué)教訓(xùn),、學(xué)理論、學(xué)技能,，努力提高自己的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,。一是堅持系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,、以及黨中央、國務(wù)院,、省,、市重大決策和工作部署，以提高自己的政策理論水平;二是注意學(xué)習(xí)方法,，堅持理論聯(lián)系實際,，做到學(xué)以致用。結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,，正確把握改革發(fā)展穩(wěn)定中存在的問題和應(yīng)采取的對策進(jìn)行分析研究,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供高層次的智力服務(wù)。

(二)重實踐,，增長才干,。實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,，要及時為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)和意見建議,。因此,，作為辦公室的工作人員，我始終堅持勤學(xué)敏思,，不斷從實踐中探索和總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)現(xiàn)和解決問題。始終堅持愛崗敬業(yè),、勤奮務(wù)實,，干一行、愛一行,、鉆一行,、精一行。樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，充分調(diào)動自己的主觀能動性,，超前思維，創(chuàng)新理論,，不斷增長才干,，開拓進(jìn)取。

(三)重自律,，立德修身,。在黨委辦工作，在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作,，身份較為特殊,，且工作的對象大多是企業(yè)，行走坐臥,，談吐舉止不僅代表自身形象,，也代表區(qū)經(jīng)科信局和辦公室的整體形象。作為辦公室的工作人員,，我堅持嚴(yán)格自律,、克己奉公，做到不亂伸手,、不亂開口,，言行規(guī)范、舉止大方,、作風(fēng)正派,。堅持四自,、堅持四慎,、堅持防腐化教育學(xué)習(xí)，堅持不斷改造自己的人生觀,、世界觀,、價值觀,，自覺增強(qiáng)拒腐防變的自覺性和堅定性。

(四)重團(tuán)結(jié),，心系全局,。團(tuán)結(jié)出號召力，團(tuán)結(jié)出凝聚力,，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力;團(tuán)結(jié)出能力,，團(tuán)結(jié)出魄力，團(tuán)結(jié)出魅力,。作為一名辦公室工作人員,，我堅持做到胸襟寬闊、虛懷苦谷,，肯吃虧,、能寬容，處事公正,、融洽關(guān)系;力求多琢磨事,，少琢磨人;多為領(lǐng)導(dǎo)分憂，多關(guān)心同事;心系全局,，大事講原則,，小事講風(fēng)格，在位不越位,，補(bǔ)臺不拆臺,。

(五)重信念，無私奉獻(xiàn),。辦公室工作紛繁復(fù)雜,，突發(fā)事情多、應(yīng)急事情多,，加班加點多,，工作既苦又累，而物質(zhì)待遇卻不能與某些行業(yè)和單位相提并論,。同時,，又肩負(fù)社會的關(guān)注、親人的重托,、領(lǐng)導(dǎo)的愿望,，我們該如何把握?堅定信念、無私奉獻(xiàn),、淡泊名利,、埋頭苦干，耐得寂寞,，守得清貧,，經(jīng)受考驗是最好的答案,。

接近一年的機(jī)關(guān)工作，我可以說是摸著石頭過河,，在取得成績的同時,，也發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足。

(一)主動不夠,。我經(jīng)常告誡自己工作“要到位,，但不能越位”?；剡^頭來看,，到位的程度還有所欠缺，這與工作主動性不夠是息息相在的,。

(二)實踐不夠,。一年來，我雖然參與了黨委辦的部分內(nèi)外事務(wù),，但是,，對工作仍然不夠熟悉，欠缺實踐經(jīng)驗,。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇五

2020年,，根據(jù)暑期競聘和學(xué)校安排，我擔(dān)任校長辦公室主任同時任西校區(qū)初二年級級長,，一學(xué)年來,，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫助、支持下,，我認(rèn)識到要成為一名稱職的干部,，應(yīng)做到甘于奉獻(xiàn)，勤于學(xué)習(xí),，善于研究,，敢于創(chuàng)新，務(wù)本求實,，團(tuán)結(jié)協(xié)作,。回顧學(xué)年來的工作,，有喜悅,，也有困惑；現(xiàn)把本學(xué)年的工作小結(jié)如下,，懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予指導(dǎo)：

俗話說：在其位,、務(wù)其職、思其政,。作為校長辦公室主任,，我首先要求自己做到正確定位，牢固樹立兩種意識,，努力做好校長的助手,。

1、重視合作意識,。

作為一名中層干部,，必須做到“上傳下達(dá)”，起橋梁溝通作用,。在工作中,，我能以求真務(wù)實的態(tài)度，顧全大局,，努力完成上級交給的工作,。本學(xué)年上級安排了六大驗收，無論是黨建工作還是“四無”學(xué)校,，也無論是創(chuàng)現(xiàn)驗收還是平安校園,，在材料準(zhǔn)備過程中，我盡心盡責(zé),，常常工作到深夜,。平時教師在語文教學(xué)上遇到問題我總是盡我所能予以解決。

教師的備課,、作業(yè)等檢查我也認(rèn)真完成分配給我的任務(wù),。我擔(dān)任初二年級級長，平時注意以身作則,，用自身的形象影響人,，我知道“喊破嗓子，不如做出樣子”,，要求同事做到的,，我一定做到，在我的帶領(lǐng)下,，初二年級團(tuán)結(jié)一致,，沒出過任何事故。

2,、突出服務(wù)意識,。

教學(xué)是服務(wù)，管理更是服務(wù),。辦公室的工作是瑣碎而繁雜的,，常常是做了許多，別人還看不到成績,，對此我毫無怨言,。

在平時工作中,，我堅持兩條原則：

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷加固精神防線,，弘揚(yáng)正氣,；

二是樂于接受群眾監(jiān)督，自覺做到“三不”,，即工作時間長不計較,，工作任務(wù)重不叫苦，做的事情多不厭煩,。

我始終認(rèn)為,，一個人無論職位高低，能力大小,，都要對工作盡一份責(zé)任,，獻(xiàn)一份力量。我不斷告誡自己,，要以身作則,，贏得教師們的信任與支持。

在工作中,，我要求自己做到：對待同志態(tài)度謙和,，和教師建立起平等的合作關(guān)系，不勾心斗角,，注重團(tuán)結(jié),，容人容言，榮辱不驚,，提高心理承受能力,。

一學(xué)年來，緊緊圍繞“辦負(fù)責(zé)任的教育為學(xué)生終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念,，積極探索適適合學(xué)生發(fā)展的教育方式,；以堅定的信心、飽滿的熱情,、求實的作風(fēng)和創(chuàng)新的精神展開教務(wù)工作,；確保教學(xué)任務(wù)的全面落實和教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

堅持參加校內(nèi)外教學(xué)研討活動,，不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,，提高自己的教學(xué)水平。經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教并經(jīng)常在一起討論教學(xué)問題,。聽公開課多次,，為今后講課的方向和以后語文課該怎么教和怎么講積累了豐富的經(jīng)驗。平時能盡自己之力幫助他人，今年xx老師的姜堰xx市教師會課,，xx老師的市級公開課,，我都盡心盡力予以幫助，哪怕幫忙備到深夜也毫無怨言,，在他們的自身努力和我的幫助下,，他們都取得了很好的成績，得到了聽課老師的好評,。

自己的教學(xué)工作我也毫不放松，本學(xué)年我輔導(dǎo)的xx同學(xué)獲全國作文一等獎,，xx同學(xué)在xx省第五屆中學(xué)生臨場作文競賽中獲省二等獎,，我也獲全國和省優(yōu)秀作文指導(dǎo)老師獎。在xx市組織的備課及課件比賽中,，我的教案及課件獲市一等獎,。期中考試后，xx老師因種種原因請假,，我毫無怨言擔(dān)起了東西校區(qū)跨校區(qū)兩個班的語文教學(xué)工作,，風(fēng)霜雨雪、起早摸晚,，中間的苦楚沒幾個人能知曉,。

回顧這段時間的工作，我感覺我的工作還比較稚拙,，經(jīng)驗不足,。隨著教學(xué)形勢的不斷發(fā)展，還有不少的困惑和不足亟待解決,。主要概括起來,，有以下幾點：

一是“深”字的體現(xiàn)上還不夠。對各位教師的困難和需要了解少,，超前服務(wù),、及時服務(wù)、細(xì)致服務(wù)的工作還不到位,。深入課堂,、指導(dǎo)業(yè)務(wù)的力度不夠。

二是“實”字的體現(xiàn)上還不夠,。工作抓細(xì),、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強(qiáng),，辦公室的很多事情都是李校長代勞的,。

三是“韌”字的體現(xiàn)上還不夠。本人由于性格使然，處理問題有時考慮得還不夠周到,，對教學(xué)過程的管理還不夠有力,，今后工作中要加以改進(jìn)。

一學(xué)年的工作讓我受益匪淺,，泰戈爾說過：果實的事業(yè)是偉大的,，花的事業(yè)是甜美的，葉的事業(yè)是平凡的,。我所做的事業(yè)就是葉的事業(yè),，我將不懈努力，在以后的工作中,，我會加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力工作，克服不足,，把這葉的事業(yè)進(jìn)行到底,。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇六

時光荏苒，回顧20xx年自己在xx廠綜合辦公室做的工作,，雖然都是很平凡,，不需要很高技術(shù)含量的工作，但是深刻體會到了對待工作要有很強(qiáng)的責(zé)任心,，要認(rèn)真仔細(xì),，不能出任何差錯。這一年里,，在廠領(lǐng)導(dǎo),、部門經(jīng)理及同事的細(xì)心指導(dǎo)和幫助下，我的業(yè)務(wù)能力和工作水平得到了一定提高,，工作中能夠嚴(yán)格要求自己,，不計較個人得失，認(rèn)真完成自己本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),。20xx年我的工作任務(wù)是負(fù)責(zé)公司職工社保,、公積金，xx廠勞動合同,、培訓(xùn)報表和辦理職工退休等工作,。我的工作性質(zhì)要求我要經(jīng)常去社保部門和稅務(wù)部門辦事。通過這一年的鍛煉,，我的辦事能力和辦事效率也得到了提高,。這一年，我始終以積極的心態(tài)去完成自己的工作,，保證了公司全體員工五險一金的按時繳納,，每月按時完成各項保險的增減變動,。并順利完成了公司20xx年社保和公積金的年度核定工作。

(一)辦理公司自有職工的社保,、公積金核定工作

1,、公司自有職工的社保月度核定工作

每月按時辦理公司、xx分廠,、深圳分廠自有職工的基本醫(yī)療,、養(yǎng)老、失業(yè)等保險申報核定和增減變動工作,，現(xiàn)公司養(yǎng)老保險在湖北省養(yǎng)老保險局參保,，醫(yī)療、工傷,、生育保險在xx市洪山區(qū)社保局參保,，失業(yè)保在江夏區(qū)社保局參保，社保參保率達(dá)到100%; 每月按時繳納自有職工社保的費(fèi)用,。20xx年全年完成公司社保的各項基礎(chǔ)管理工作,。20xx年全年繳納公司自有職工社保費(fèi)用共計381.07萬元,，每月在規(guī)定時間內(nèi)完成社保異動工作,，并按要求做好月度增減變動臺帳。對于離職人員的社保,，按公司要求及時上報社保局辦理停保,，并根據(jù)個人要求，把部分離職人員社保關(guān)系轉(zhuǎn)入個人窗口繳費(fèi),。對內(nèi)部調(diào)動人員的社保,，和調(diào)入單位對接，把調(diào)動人員的社保關(guān)系轉(zhuǎn)給現(xiàn)工作單位,。雖然這些事情都是比較瑣碎的事,，但是這兩年工作給我的感受是一定要認(rèn)真仔細(xì)，工作上不能出現(xiàn)任何錯誤;就比如每次去交社保的錢,，必須仔細(xì)核對清楚,，畢竟每個月的社保費(fèi)用也不是一筆小數(shù)目，如果因為自己一時粗心大意,，就會導(dǎo)致公司財產(chǎn)受到損失,。所以每次我都不斷提醒自己，在工作中思想要高度集中,，時刻保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),。

2 公積金工作

目前公司自有職工公積金帳戶都在xx江夏區(qū)工商銀行開戶，截止11月,，有x名職工在xx市參加公積金,，每月及時核定公積金費(fèi)用給公司，由公司統(tǒng)一轉(zhuǎn)帳給開戶銀行，并做好公積金增減變動等日常工作,。為退休職工和部分離職職工辦理公積金提取事宜,。20xx年公積金全年繳納費(fèi)用271.68萬元;辦理公積金啟封、封存,、新開戶等個人變更,，做好相關(guān)資料備案。

3,、認(rèn)真執(zhí)行湖北省社保部門和xx市公積金中心的政策規(guī)定,，于20xx年5月份辦理公司職工醫(yī)療保險20xx年年度繳費(fèi)工資申報核定， 6月份完成職工養(yǎng)老保險20xx年繳費(fèi)工資申報,， 7月份辦理了公司職工公積金年度繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整,。保證了職工福利基礎(chǔ)工作的完成。

4,、按三局,、公司相關(guān)文件要求為分廠125名自有職工申請企業(yè)年金，并做好相關(guān)備案,。

(二)辦理職工離退休工作

2,、辦理退休人員其他工作20xx年共辦理4名退休人員的喪葬費(fèi)事宜，為2名退休人員提取公積金;并及時辦理退休人員的醫(yī)療費(fèi)報銷和社?？ㄐ畔⒏氖乱?。今年8月份，根據(jù)湖北省養(yǎng)老保險局28號文和32號文的文件通知,，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神,，已為24名退休職工辦理異地養(yǎng)老金發(fā)放變更。

(三)辦理公司職工醫(yī)療費(fèi)報銷,，重癥申請,，工傷認(rèn)定

20xx年為7名職工辦理醫(yī)療費(fèi)報銷，合計報銷費(fèi)用x元;工傷保險理賠x人,，報銷費(fèi)用x元,，生育保險報銷費(fèi)用x元。為x名患重病的職工辦理了醫(yī)療保險門診重癥,，辦理老工傷申報4人,，并做好了相關(guān)資料備案。確保職工享有應(yīng)有的福利,。

(四)勞務(wù)派遣員工社保的管理

按公司要求及時核對每月中新勞務(wù)派遣人員的人數(shù),，及時上報每月xx廠人員的增減變動。并做好相關(guān)記錄,。為xx廠中新勞務(wù)派遣人員辦理醫(yī)療費(fèi)報銷和社?？?。截止11月底，xx廠中新勞務(wù)派遣人員有128人參保,，今年新參保53人,，停保24人。

(五)勞動合同的管理

到目前為止,，xx廠新簽合同人員x人,，解除合同x人，終止合同x人,，簽訂實習(xí)生協(xié)議x人,。嚴(yán)格按照《中建三局短期用工管理規(guī)定》，退休返聘人員7人,，其中返聘車間操作人員5人,，管理人員1人,，后勤服務(wù)人員1人;并及時簽訂退休返聘協(xié)議,。今年清理自有職工合同到期人員6人,，按公司規(guī)定,，提前兩個月組織到期人員辦理勞動合同續(xù)簽申請，及時續(xù)簽后移交給公司。清理勞務(wù)派遣員工到期人員34人,，并聯(lián)系中新人力資源公司及時續(xù)簽合同。對新進(jìn)人員,、離職人員及時清理,，錄入合同臺帳，每月更新勞動合同臺帳,。分廠自有職工勞動合同在公司保存，勞務(wù)派遣員工合同全部整理存放在本廠檔案柜，便于以后查找需要,。

(六)培訓(xùn)工作

1、 20xx年xx廠培訓(xùn)工作圍繞公司人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和公司人力資源部制定的培訓(xùn)計劃,， 并結(jié)合分廠實際情況,，強(qiáng)化員工培訓(xùn)意識,。根據(jù)各部門的培訓(xùn)需求進(jìn)行調(diào)查，截止11月底,，舉辦管理人員專業(yè)技能和綜合素質(zhì)培訓(xùn)共69期,，參加培訓(xùn)人數(shù)約1000余人。組織內(nèi)部培訓(xùn)50余次,，累計158學(xué)時;外部培訓(xùn)19余次,，累計744學(xué)時。員工教育培訓(xùn)學(xué)時全年達(dá)到40學(xué)時以上有50人,，員工教育培訓(xùn)面達(dá)57%,。20xx年分廠通過加大培訓(xùn)力度，不斷提高了管理人員的能力和素質(zhì),，滿足分廠快速發(fā)展的需要,。

2、分廠更加重視對新員工的教育培訓(xùn)工作,，今年8月份,，組織公司本部分到我廠的11名高校畢業(yè)生進(jìn)行一周的新員工培訓(xùn)。做好集中崗前安全三級教育,，并介紹分廠的基本情況,，聯(lián)合團(tuán)委組織新老員工籃球賽，唱歌比賽等娛樂性活動,，使新員工盡快融入分廠的企業(yè)氛圍,。為幫助新員工盡快熟悉分廠環(huán)境,，早日融入分廠團(tuán)隊文化,，今年我廠繼續(xù)推行導(dǎo)師帶徒的培養(yǎng)方法，為每一位新員工指定一名經(jīng)驗豐富的導(dǎo)師,，并組織簽定師徒協(xié)議,，使新員工能更快的融入工作，能夠在工作中獨(dú)當(dāng)一面,。對新員工進(jìn)行職業(yè)化心態(tài)培訓(xùn),， 培養(yǎng)新員工良好的職業(yè)心態(tài)，樹立明確的職業(yè)生涯目標(biāo),。在新員工入職一個月后,，組織召開新員工座談會,，及時了解新員工在工作、生活中存在的問題,，并根據(jù)新員工提出的問題指定解決方案,，解決他們生活中遇到的困難，盡可能滿足新員工的要求,。

4,、培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)管理方面：每月按時向公司上報培訓(xùn)月報表，每次培訓(xùn)后,，及時組織參加培訓(xùn)的人員填寫培訓(xùn)效果評價表和培訓(xùn)小結(jié)表,，及時做好培訓(xùn)學(xué)習(xí)統(tǒng)計表的，每月對表格進(jìn)行更新,。對員工培訓(xùn)資料進(jìn)行收集整理,，保證各類資料完整備案。

一,、對專業(yè)理論知識還比較缺乏,，沒有制定長期的學(xué)習(xí)計劃，今后需加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，多向辦公室經(jīng)驗豐富的同事請教,。利用公司開通的網(wǎng)絡(luò)學(xué)院，學(xué)習(xí)專業(yè)知識;在條件允許下參加專業(yè)教育培訓(xùn),，使自己的專業(yè)知識能夠勝任崗位工作的要求,。

二、 還需提高個人工作素質(zhì),，提高個人應(yīng)變協(xié)調(diào)能力,，多向部門同事學(xué)習(xí)，具備辦公室人員應(yīng)有的綜合素質(zhì)和技能水平,。

三,、 工作中有些方法和思路不對,，工作還不夠規(guī)范性,，在今后的工作中還應(yīng)該認(rèn)真總結(jié)、思考,，提高自己的辦事能力,，學(xué)習(xí)公司規(guī)范的工作方法和步驟，使自己的本職工作做的更好,。

20xx年將是公司快速發(fā)展的一年,，現(xiàn)在，xx新廠已經(jīng)在建,，在來年的工作中,，將會有新的,、艱巨的任務(wù)迎接我，我要以積極的心態(tài),，腳踏實地的去完成我的每一項工作任務(wù),，嚴(yán)格按照公司要求去執(zhí)行任務(wù)。繼續(xù)做好自己的本職工作,。不斷學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)知識,， 提高自己在業(yè)務(wù)上的能力和素質(zhì)。在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上,，還要認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給我的其它任務(wù),。

(一) 離退休重點工作計劃

辦理20xx年職工退休審批事宜。整理20xx年退休人員的名單,，做好退休申報相關(guān)表格,，報公司審批后再上報湖北省人力資源社會保障廳退休審批處審核。做好退休人員檔案移交工作,，及退休人員的退休待遇辦理,、年審、公積金提取等工作,。

(二)社保,、公積金重點工作計劃

1、準(zhǔn)備20xx年社保,、公積金年度基數(shù)申報工作提前做好自有職工醫(yī)療保險,、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和公積金申報的相關(guān)準(zhǔn)備,，及時跟公司人力資源部溝通,，盡早確定社保和公積金繳費(fèi)基數(shù)。配合社保部門做好年度申報工作,。

2,、辦理好職工醫(yī)療費(fèi)報銷、異地安置,、重癥申報等事宜20xx年,，我將繼續(xù)認(rèn)真做好職工的醫(yī)療費(fèi)報銷，大病重癥等事宜,。在符合社保政策的范圍內(nèi),，辦好職工的醫(yī)療費(fèi)報銷工作，為身患重病的員工辦理大病重癥,，為長期在外地工作的職工和退休后在外地定居的人員辦理異地安置,。根據(jù)國家政策，計劃年初為分廠以前發(fā)生工傷人員申報老工傷認(rèn)定,。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇七

本人于xx年12月9日入職,，歷任總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)人,、副主任(主持工作)、主任職務(wù),，并于xx年9月1日至xx年10月31日兼任xx項目部經(jīng)理,、xx辦事處主任，現(xiàn)任總經(jīng)理辦公室主任?，F(xiàn)將xx年工作報告如下：

xx年1月1日至xx年4月30日,，負(fù)責(zé)公司行政及后勤管理工作，其工作重點是進(jìn)行公司規(guī)章制度的建設(shè);xx年5月1日至xx年8月31日,，全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政,、后勤及人力資源管理工作，該階段的工作重點是人力資源工作規(guī)范性建設(shè);xx年9月1日至xx年10月31日,，全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政,、后勤及人力資源管理工作，同時負(fù)責(zé)xx項目部的全面管理工作,，該階段的工作重點是項目部規(guī)范管理的建設(shè),；xx年11月1日至今，負(fù)責(zé)公司行政及后勤管理工作,。本人實際上是從事了12個月的行政,、后勤管理工作，6個月的人力資源管理工作,，2個月的項目部管理工作,。

(一)行政管理工作

1、完成了公司規(guī)章制度建設(shè)工作,。主持制定了17套規(guī)章制度,，其中親自主筆編寫11套，這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求,，從而使公司的各項管理有章可循,，員工有“法”可依，為公司實現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的基礎(chǔ),。

2,、公文管理工作實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化,。建立了各種內(nèi),、外公共文書的管理流程，使公文的收,、發(fā)、送,、閱,、審,、存、借有了嚴(yán)格的管理程序,，確保了公文傳送的及時性,、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性，從而對提高公司的工作效率起到了促進(jìn)作用,。

3,、檔案管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化。建立了公司專業(yè)的檔案室,，并實行了專人管理,，對公司檔案進(jìn)行了分級、分類,、編號登記管理,，對檔案的歸檔、保管,、調(diào)閱,、借用實行了嚴(yán)格的審批管理，并實行了紙質(zhì)版和電子版同時保存的管理方式,，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性,。

4、完成了前臺接待的標(biāo)準(zhǔn)化管理,。公司現(xiàn)有三個前臺,，均進(jìn)行了統(tǒng)一的形象布置，并對前臺接待員的崗位進(jìn)行了全面培訓(xùn),，統(tǒng)一了公司的接待流程及工作要求,，為樹立公司良好的企業(yè)形象起到了積極作用，為公司各部門的業(yè)務(wù)接待起到了模范作用,。

5,、會議管理基本上實現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化。公司對內(nèi),、對外的會議,，從會前準(zhǔn)備到會中服務(wù)及會后跟蹤，都能全面完成,，無論是會議接待,、資料制作、會場布置都能較好地完成,，保證了各項會議的成功召開,。

6、印章管理工作基本規(guī)范。嚴(yán)格按照《印信管理辦法》執(zhí)行印章使用審批制度,，對印章的啟用,、保管、使用均進(jìn)行詳細(xì)的登記管理,，確保了印章使用的合法性和安全性,。

總之，公司的行政管理工作,，在海南企業(yè)中已達(dá)到了上等水平,，我們的公司也跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列。

(二)信息管理工作

1,、加強(qiáng)了網(wǎng)站的管理工作,，對網(wǎng)站內(nèi)容進(jìn)行了嚴(yán)格審核，并不斷充實網(wǎng)站內(nèi)容,、更新網(wǎng)頁,，及時上傳新信息、搜集外來信息,，為企業(yè)建立了一個良好的宣傳窗口,，并對網(wǎng)站后臺進(jìn)行了分析、匯總,，及時掌握網(wǎng)站使用動態(tài),。

2、建立了企業(yè)信息庫,，完成了公司信息的統(tǒng)一管理,，規(guī)范了公司信息的使用流程。目前已建立客戶信息,、通訊信息,、項目信息、新聞信息,、資訊信息五個子庫,，并完成了通訊信息、客戶信息及資訊信息三個子庫的信息收集,，共收集信息515條,。

3、加強(qiáng)了信息收集與信息傳遞工作,，增大了公司的信息量及信息流,，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行了《資訊周報》編制，并提供給公司中,、高層領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)與運(yùn)用,，方便了領(lǐng)導(dǎo)的工作,，同時也提高了工作效率。

(三)人力資源管理工作

1,、制定并實施了《人力資源管理細(xì)則》,，規(guī)范了招聘,、錄用,、轉(zhuǎn)正、離職等人事工作流程,，明確了人才選聘標(biāo)準(zhǔn),。

2、完善了人事檔案管理工作,。制定了人事檔案規(guī)范內(nèi)容,，健全了人事檔案，規(guī)范了人事檔案管理流程,。

3,、企業(yè)文化建設(shè)初具規(guī)模，先后組織了項目開工典禮,、周年慶典,、抗震救災(zāi)捐款、新年聯(lián)歡晚會等大型活動,，組織了大,、小六場培訓(xùn)活動，并組建了籃球隊,，開展了多場籃球比賽,，以及印發(fā)《項目簡報》41期、參展冬交會,、參展海洋漁業(yè)博覽會等多種宣傳活動,，不斷地提高了企業(yè)知名度，有效地塑造了企業(yè)文化,。

(四)后勤管理工作

1,、資產(chǎn)管理工作規(guī)范化。對公司資產(chǎn)在進(jìn)行徹底清查的基礎(chǔ)上,，依據(jù)公司《資產(chǎn)管理辦法》分別按部門對資產(chǎn)進(jìn)行了分類,、編號登記，并將管理責(zé)任落實到具體的使用人或保管人,，規(guī)范了資產(chǎn)采購,、驗收、入庫,、領(lǐng)用,、回收,、調(diào)撥等管理流程。

2,、車輛管理工作得到了加強(qiáng),。對公司車輛的調(diào)度審批、調(diào)配使用,、維修維保,、行車安全、違章處理,、費(fèi)用控制,、車輛保管等方面進(jìn)行了嚴(yán)格管理，并嚴(yán)格執(zhí)行了派車審批制度,，達(dá)到了有效地使用車輛和有力地控制費(fèi)用的雙重效果,。

3、辦公用品管理工作規(guī)范化,。實行了辦公用品月計劃制度,，并結(jié)合以舊換新的節(jié)約措施，既保證了工作需要,，又避免了不必要的浪費(fèi),，有效地控制了辦公成本。

(五)項目部管理工作

1,、率先創(chuàng)建了《工作日記》匯報制度,，提高了工作透明度及工作效率，并徹底解決了文件積壓及文件管理混亂的問題,，有效提高了文件處理的速度及質(zhì)量,。

2、有力回?fù)糁泻９镜乃髻r發(fā)難,，使我司變被動為主動,，并有效地改善了施工單位與我司的對立局面。原中海公司曾多次以我司未按時支付進(jìn)度款,、臺風(fēng)襲擊受損等理由向我司多次索賠,，并揚(yáng)言要訴訟于法律，在此被動的情況下,，通過認(rèn)真研究《合同》,，抓住對方項目經(jīng)理及現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人未按照《合同》規(guī)定“月住施工現(xiàn)場不少22天―――并需監(jiān)理和業(yè)主簽證--”之條款，向中海反索賠每月22萬元,，并抓住中海公司項目經(jīng)理陳江簽名為偽造,，對其所有偽造簽名文件(特別是工程進(jìn)度款申請)定為無效，并發(fā)文給中海公司,，將就此偽造行為我司將追究其法律責(zé)任,，為此中海公司緊張了,、陳江屈服了，我司由此控制了主動局面,，也為中海公司撤換陳江這個只扯皮不干活的項目經(jīng)理打了基礎(chǔ),。

3、糾正中海公司篡改的《工程單價清單》,，避免公司遭受重大損失,。中海公司項目部在報給我司項目部的《工程單價清單》中，在總價不變的前提下,，私自將分項單價及金額調(diào)整,，意在提前套取工程款,，如將防波堤增加約249萬元,，碼頭增加約38萬元，疏浚減少約338萬元,，護(hù)岸減少約7萬元,，在發(fā)現(xiàn)該陰謀后，與對方進(jìn)行了嚴(yán)正交涉,，拒在《工程進(jìn)度款申請》上簽字,，并要求重新按投標(biāo)文件修改《工程單價清單》及《單位估價表》。

(六)總經(jīng)理辦公室管理工作

1,、以創(chuàng)建先進(jìn)集體為目標(biāo),，加強(qiáng)本部門的團(tuán)隊建設(shè)與管理，使本部門具有較強(qiáng)的凝聚力和榮譽(yù)感,，且具有很好的團(tuán)隊精神,。本部門在公司的重大活動中均取得了最好的成績，如：公司周年慶典活動中包攬兩項冠軍,、新年聯(lián)歡晚會活動中摘下唯一的團(tuán)隊冠軍,、法律知識考試中本部門姜小玲與李春艷并列第一名、規(guī)章制度考試中本部門姜小玲獲得第一名,。

2,、本著嚴(yán)要求、勤指導(dǎo)的方式,，以樹立模范,、培養(yǎng)骨干為目的，加強(qiáng)本部門員工的教育和培養(yǎng),。本部門先后有姜小玲,、孫飛、李春艷及李立文被評為公司月優(yōu)秀員工,，同時培養(yǎng)出李春艷,、李立文及姜小玲三位工作骨干,。

1、做人原則：做員工表帥,，為下屬老師,，當(dāng)同事朋友。

2,、做事原則：原則堅定,，獎罰分明;身先士卒，帶頭實干,。

3,、管理原則：理論上高度，實踐到深度;分工要明確,，責(zé)任必到人,。

1、行政管理力度欠佳,，行政監(jiān)督職能不強(qiáng),。

2、規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán),，執(zhí)行制度時有寬松之短,、仁慈之弊。

3,、新石場工作產(chǎn)生失誤,，給公司造成了一些損失。

1,、與厚水灣同舟共濟(jì),，為總經(jīng)理分憂解難，與員工一道艱苦創(chuàng)業(yè),，為實現(xiàn)公司的宏偉目標(biāo)而奮力拼搏,。

2、不斷學(xué)習(xí),、不斷創(chuàng)新,、不斷提高，努力成為一名優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人,。

3,、務(wù)實敬業(yè)、勇?lián)厝?，希望有機(jī)會為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn),。

(一)行政管理工作

3、建立企業(yè)危機(jī)管理機(jī)制,，有效預(yù)防或應(yīng)對企業(yè)經(jīng)營危機(jī);

4,、建立規(guī)范的行政監(jiān)督機(jī)制,，加強(qiáng)行政管理力度。

(二)后勤管理工作

1,、完善規(guī)范的后勤保障系統(tǒng),，提高后勤服務(wù)質(zhì)量;

2、加強(qiáng)成本控制管理,，避免資源浪費(fèi),。

(三)重點配合項目建設(shè)及招商引資兩項主要工作，全力以赴地支持這兩項工作,。

最后,，祝公司興旺發(fā)達(dá)!祝各位領(lǐng)導(dǎo)新年吉祥、身體健康,、事事如意!

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇八

20xx年以來,，作為xxx項目部辦公室主任兼司機(jī)，在項目部領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，在同事們的有力支持和幫助下,，我認(rèn)真履職，講求團(tuán)結(jié),，積極工作，嚴(yán)守工作紀(jì)律,，較好的完成了各項工作,。

一、項目部以年輕職工居多,，搞好同事之間的團(tuán)結(jié)工作非常重要,，作為一名老職工，積極傳授青年同事為人處事經(jīng)驗,，搞好同事之間的團(tuán)結(jié),，為項目部職工團(tuán)結(jié)工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二,、積極負(fù)責(zé)的做好日常事務(wù)工作

自擔(dān)任項目部辦公室主任以來,，除負(fù)責(zé)項目部考勤、會議籌備,、辦公用品采購等工作,，此外還負(fù)責(zé)項目部職工生活安排，餐廳蔬菜,、肉類等餐品的采購等,，對待每項工作都認(rèn)真負(fù)責(zé)，安排井井有條,，絕不讓領(lǐng)導(dǎo)操心,。特別是辦公用品和生活,、餐廳用品全部是由大型超市采購，并且購買時“貨比三家”,，既保證了購物的質(zhì)量和衛(wèi)生,，又為項目部減少了支出。

為積極響應(yīng)公司項目部家園文化的理念,，努力將xxx項目部建設(shè)成一個溫暖的大家庭,，我認(rèn)真記錄每位職工的生日，有職工生日時,，在項目部籌辦生日宴會,，讓每一名職工感受到家的溫暖，為項目部創(chuàng)造一個舒適溫暖的生活工作環(huán)境貢獻(xiàn)了一份微薄之力,。

三,、本人還兼職項目部司機(jī)一職，一年來本人積極服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，隨時聽候調(diào)遣,，在不影響工作的情況下，及時選定時間對項目部汽車進(jìn)行日常保養(yǎng)檢查,，保證了每輛汽車都能保持全天候正常工作,，并且一年來未出現(xiàn)一起交通事故和車輛損壞事故發(fā)生?；厥?0xx年,，自己也存在諸多不足，比如有些時候不能及時發(fā)現(xiàn)同事們的需求,，以至于不能及時滿足大家的工作需要,，缺少與大家的溝通，在新的一年里我將努力提高,，加強(qiáng)與項目部職工們之間的溝通,，努力將辦公室的工作做的更好。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇九

一個月來,，在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,，在各位經(jīng)理的指導(dǎo)和幫助下，在同志們的支持配合下,，我服從工作安排,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，認(rèn)真履行職責(zé),，全面提高了自己的思想認(rèn)識,、工作能力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項目標(biāo)任務(wù)。雖然工作上遇到了很多困難,，但對我來說每一次都是很好的鍛煉,，感覺到自己逐漸成熟了。現(xiàn)將過去的一個月工作情況匯報如下：

（一）努力做好行政管理工作,。

1,、協(xié)助總經(jīng)理做好行政管理工作，組織召開經(jīng)理辦公會議,、公司對內(nèi),、臨時性的工作會議，從會前準(zhǔn)備到會中服務(wù)及會后跟蹤,，都能全面完成,，無論是會議接待、資料制作,、會場布置都能較好的完成,，保證了各項會議的成功召開，同時做好會議記錄,，做到了保密和及時歸檔,。

2、認(rèn)真做好材料的撰寫,、打印,、信息上報和檔案管理等工作，確保及時撰寫和上報,，做好各種文件的收發(fā),、復(fù)印工作。及時請董事長及相關(guān)經(jīng)理閱辦,，下達(dá)做好記錄，按時布置,，起草行政文件3個,，辦公室文件1個。今年繼續(xù)完善各類文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記,。

3、公文管理工作實現(xiàn)了制度化,、規(guī)范化,。建立了各種內(nèi)、外公文的管理流程,，使公文的收,、發(fā)、閱,、審,、存,、借有了嚴(yán)格的管理程序、確保了公文傳送的及時性,、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性,，從而對提高公司的工作效率起到了促進(jìn)作用。

4,、檔案管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化,。建立了公司的檔案管理制度和程序，并安排專人管理,，對公司檔案進(jìn)行了分類,、編號等級管理，對檔案的歸檔,、保管,、調(diào)閱、借用實行了嚴(yán)格的審批管理,，并實行了紙質(zhì)版和電子版同時保存的管理方式,，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性。

5,、完成11月份行政工作計劃,、總結(jié)、以及的編寫工作,。完成10月份辦公室工作檔案的收集,、整理和歸檔工作，完成各項資料,、報表的上報工作,。

6、做好辦公室電話業(yè)務(wù)合作,、求職咨詢,、會議邀請等的接報和轉(zhuǎn)報工作。

7,、能夠及時解決和安排董事長及公司經(jīng)理布置的工作和其他部門的協(xié)調(diào)工作,，做到重大問題及時上報。

總之,、公司的行政管理工作,，在10月已達(dá)到了基本的行政辦公自動化的水平，我們的公司也逐步跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列,。

（二）信息管理工作,。

1、不斷完善建立企業(yè)信息庫，

2,、加強(qiáng)了信息收集與信息傳遞工作,，增大了公司的信息量及信息流，根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展要求,，收集相關(guān)企業(yè),、產(chǎn)品、市場,、人才的詳細(xì)信息,，并提供給公司高、中層經(jīng)理學(xué)習(xí),、運(yùn)用,、選擇，方便了經(jīng)理的工作,，同時也提高了工作效率,。

（三）人力資源管理工作。

1,、不斷完善《人力資源管理制度》,，規(guī)范了招聘、錄用,、轉(zhuǎn)正,、離職等人事工作流程，明確了人才選聘標(biāo)準(zhǔn),。

2,、完善了人事檔案管理工作。制訂了人事檔案規(guī)范內(nèi)容,，健全了人事檔案,，規(guī)范了人事檔案管理流程。

（四）后勤管理工作,。

1,、不斷加強(qiáng)資產(chǎn)管理工作的規(guī)范化。對公司資產(chǎn)進(jìn)行徹底等級造冊的基礎(chǔ)上,，依據(jù)公司《行政管理制度》中關(guān)于公司物品的相關(guān)管理辦法，分別按部門對資產(chǎn)進(jìn)行了分類,、編號登記,，并將管理責(zé)任落實到具體的使用人或保管人，規(guī)范了資產(chǎn)領(lǐng)用,、回收,、調(diào)撥等管理流程。

2、車輛管理工作得到了加強(qiáng),。對公司車輛的調(diào)度審批,、調(diào)配使用、維修保養(yǎng),、行車安全,、違章處理、費(fèi)用控制,、車輛保管等方面進(jìn)行了嚴(yán)格管理,，并嚴(yán)格執(zhí)行了派車審批制度，達(dá)到了有效地使用車輛和有力地控制費(fèi)用的雙重效果,。

3,、辦公用品管理工作規(guī)范化。實行了辦公用品精細(xì)管理,，既保證了工作需要,，又避免了不必要的浪費(fèi)，有效地控制了辦公成本,。

二

（一）自身的問題,。

一個月來，在經(jīng)理和同志們的關(guān)系支持下,，工作也取得了一定的成績,，但距經(jīng)理和同志們的要求還有不少的差距：

1、由于工作性質(zhì)的限制,，下到基層鍛煉的時間,、機(jī)會偏少，對全公司重點業(yè)務(wù)工作的了解只局限于經(jīng)理傳達(dá)指示,、與分公司的電話溝通,，缺乏實在的實踐認(rèn)識。

2,、在工作中與經(jīng)理交流溝通不夠,，有時候只知道埋頭苦干。

3,、由于自己理論化的東西過多,，也過于依賴?yán)碚撋系臇|西。有的時候總想復(fù)制已經(jīng)成功的例子,，效仿大型企業(yè)的管理方式,，員工從入職到離職的全套管理模塊，但是由于成本太大,，導(dǎo)致很多環(huán)節(jié)疏通不暢,，造成了政令傳達(dá)與實施的脫節(jié),，我有不可推卸的責(zé)任，借此我申請董事長對我工作的不力給予行政處罰,。

（二）今后工作的思路,。

1、“沒有規(guī)矩,、不成方圓,。”辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個制度健全,、管理嚴(yán)格,、紀(jì)律嚴(yán)明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體,。要本著“從嚴(yán),、從細(xì)、可行”的原則,，在原有各項制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善辦公室工作規(guī)范,、考核制度、保密制度,、文件管理制度,、從而使辦文、辦事,、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序,。

2、辦公室主任是公司最基層的管理者,，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,，是經(jīng)理意志、意見的體現(xiàn),，也是基層問題的反饋者,，因此更要樹立起良好的自身形象，在工作中成為同事的榜樣,，在感情上成為同事信任的伙伴,。

3、工作中要樹立創(chuàng)新意識,、主動探索,，充分發(fā)揮經(jīng)理的參謀作用，積極為經(jīng)理出謀劃策,，探索工作的方法和思路,。

4、積極與董事長,、各位經(jīng)理進(jìn)行交流,、出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報，也希望經(jīng)理能夠及時對我工作的不足進(jìn)行批評指正,，使我的工作能夠更加完善,。

總之，完美主義和理想主義一直是我工作中最大障礙,，應(yīng)當(dāng)更加清醒地面對現(xiàn)實,。在今后的工作中，我一定會進(jìn)一步解放思想,，緊跟公司的工作思路,，積極配合完成辦公室的工作，與時俱進(jìn),，開拓創(chuàng)新,，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上更上一個臺階！

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇十

20xx年來,，我熱衷于本職工作,，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置,，時刻以“謙虛”,、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度開展每一項工作,，在局領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的共同指導(dǎo)幫助下,，通過自身的學(xué)習(xí)和工作，取得了一定的成效,，很好地履行了崗位職責(zé)?，F(xiàn)將20xx年來工作情況作如下工作總結(jié)：

辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人,，自己清醒地認(rèn)識到,，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心,。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草,、提供調(diào)研資料,、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù),。有文書處理,、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn)、會議安排,、迎來送往及用車管理等,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù),，力求周全,、準(zhǔn)確、適度,，避免疏漏和差錯,，至今基本做到了事事有著落。

1,、理順關(guān)系,，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始,，各項工作幾乎都是從頭開始,，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在xx部門工作多年,，部門熟,、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件,。通過多方努力,，我只用了月余時間，辦好了證書,、項目立項手續(xù)產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等,。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2,、及時了解情況,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為x企業(yè),，土地交付是重中之重,。由于拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地,，公司成立土地交付工作小組,。我作小組成員之一，利用一切有利資源,，采取有效措施,，到,、拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流,、溝通,，及時將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度,、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了及拆遷工作的進(jìn)展,，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作,。

3、積極響應(yīng)公司號召,，深入開展市場調(diào)研工作,。根據(jù)公司（0x號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格,、市場需求,、發(fā)展趨勢等做了詳細(xì)的市場調(diào)查。先后到土地,、建設(shè),、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如,，又到花園,、花園、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況,。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主,、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位,、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設(shè)想,。

4、認(rèn)真做好公司的文字工作,。草擬綜合性文件和報告等文字工作,，負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉,，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實施,。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記,、分遞,、文印和督辦工作；公司所有的文件,、審批表,、協(xié)議書整理歸檔入冊,，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充,、完善各項規(guī)章制度,。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件,、批示精神,。

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作,。董事會在召開期間,，認(rèn)真做好會場布置、食宿安排工作,。落實好各種會議的會前準(zhǔn)備,、會議資料等工作。

二,、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)水平。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重,，而自己的學(xué)識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心,，總在學(xué)習(xí),，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向同事學(xué)習(xí),，這樣下來感覺自己20xx年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,，在組織管理能力,、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,，經(jīng)過20xx年的鍛煉都有了很大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),，熱愛本職工作,，認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性,，具備較強(qiáng)的專業(yè)心,，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

三,、存在的問題和今后努力方向。

20xx年來,，本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位,，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余,，工作效率有待進(jìn)一步提高,；第二，有些工作還不夠過細(xì),，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,；第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求,。

在接下來的20xx年里,，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到：

第二,，本著實事求是的原則,，做到上情下達(dá)、下情上報,；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,；

第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè),，加強(qiáng)管理,，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍,。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,，維護(hù)公司利益,，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績,。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇十一

從嚴(yán)治黨,，反對****是關(guān)系執(zhí)政黨生死存亡的重大問題。我作為一名普通黨員,，一名普通干部,，理應(yīng)做到身正、行直,、言諍,，倍加珍惜這天這份工作，從點滴細(xì)小之處嚴(yán)格要求自己,，牢記“兩個務(wù)必”,、風(fēng)清氣正，踏實工作,。

作為辦公室主任,，起碼在中層干部范圍里要做好廉潔的表率。事實上,，我的一舉一動,，一言一行，大家都在看著我,，我工作做得好壞,，都在或深或淺的影響著周圍的同志。所以我時時告誡自己,，必須要潔身自好,，外塑形象，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),，在招待來客,、后勤管理方面建章立制、勤儉節(jié)約,，決不充當(dāng)老大,，要面子，耍風(fēng)光,。對自己的行為,，嚴(yán)格按照黨中央國務(wù)院關(guān)于黨政干部廉潔自律的準(zhǔn)則要求自己，不到娛樂場所,，不吃高檔飯,，不抽高檔煙，堅決做到廉不言貪，勤不言苦,，靜以養(yǎng)身,，儉以修德。

“衙齋臥聽蕭蕭竹,，疑是民間疾苦聲”,。我們這個時代遠(yuǎn)比封建社會先進(jìn)百倍，誠聽老百姓意見,，關(guān)心老百姓困難更應(yīng)作為一名合格干部基本的素質(zhì),。千百年來這都是執(zhí)政者所遵循的基本規(guī)律。一年來,，我接待老百姓1000余人次,，接聽電話2000余個，始終做到熱情接待,、耐心解答,，用心為老百姓分憂解愁。我就常常想,，我出生在條件很差的山區(qū)農(nóng)村,，能有這天好的工作，好的生活,，來之不易，不就應(yīng)有什么生活上的不滿足,，有的只是學(xué)業(yè)上,、工作上的差距。追名逐利這種思想不好,，要放眼長遠(yuǎn),。常懷樂觀之情，常思不足之事,，處理好“滿足與不足”的關(guān)系,，把精力集中在工作上，放在為老百姓辦實事上,，做到堂堂正正做人,，認(rèn)認(rèn)真真辦事。這是我的一點體會,，是這樣想的,，也是這樣做的。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇十二

xx年7月評為全區(qū)優(yōu)秀*員,，xx年度公務(wù)員考評評為優(yōu)秀?，F(xiàn)就個人近兩年來思想、學(xué)習(xí)、工作情況簡要小結(jié)匯報如下：

本人在政治思想和行動上能與黨中央保持高度一致,，認(rèn)真學(xué)習(xí)理論,，堅持貫徹“三個代表”重要思想，始終保持與時俱進(jìn)的精神狀態(tài),、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，始終牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨，不斷提高自己的理論素養(yǎng),、知識水平,、業(yè)務(wù)本領(lǐng)。能認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六精神,，緊密團(tuán)結(jié)在以*同志為總書記的黨中央周圍,，熱愛開發(fā)區(qū)事業(yè),，積極投身到“對接長珠閩,，建設(shè)新贛州”新一輪改革加快全面建設(shè)小康社會的宏偉事業(yè)中去。

根據(jù)中國*機(jī)關(guān)公文處理條例,，國家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法和企業(yè)流水作業(yè)規(guī)程,，結(jié)合自己長期在機(jī)關(guān)工作的實踐經(jīng)驗和開發(fā)區(qū)的工作實際,，創(chuàng)制了《開發(fā)區(qū)黨政辦行文規(guī)程》、《開發(fā)區(qū)黨政辦公文處理規(guī)程》和《開發(fā)區(qū)會議規(guī)程》(市開辦字[]56號),，一直沿用至今,，加強(qiáng)了辦公室工作的制度化和規(guī)范化建設(shè)，加強(qiáng)黨政辦督查力度和綜合協(xié)調(diào)功能,。承擔(dān)了文件擬辦,、閱處、文件起草,、督查辦,、會議、領(lǐng)導(dǎo)活動,、重要材料等大量繁雜的工作,。xx年，處理行政系例公文333件,，制發(fā)文200件,，制發(fā)抄告單、會議紀(jì)要,、督辦通知等101件;xx年擬辦閱處行政文件632件,，制發(fā)各類行政文件255件;xx年上半年擬辦文件444件，制發(fā)70件,。能夠注意收集全區(qū)政治,、經(jīng)濟(jì),、社會方面的重要情況，掌握全區(qū)各部門,、單位主要工作情況以及重大社情動態(tài),，向區(qū)黨委、管委會領(lǐng)導(dǎo)通報情況,，為區(qū)領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),，為上級黨委、政府提供有關(guān)信息,，xx年負(fù)責(zé)編輯《開發(fā)區(qū)政訊》,、《黃金信息》共47期，上報并在市委《贛州信息》和市政府《贛州政訊》采用26條,、省委《今日信息要》采用2條,，在國務(wù)院扶貧辦刊物《中國地區(qū)開發(fā)》.11發(fā)表論文1篇、《贛州經(jīng)濟(jì)》.6,、.2各發(fā)表論文1篇,，論文《把黃金工業(yè)園建成承接“長珠閩”產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移的重要基地》，評為xx年度全市黨委辦公室系統(tǒng)優(yōu)秀論文,，訪談錄《在對接中實現(xiàn)開發(fā)區(qū)新跨越--訪李坊榮書記》在《贛南日報》發(fā)表,，并收入市委宣傳部編輯出版《對接長珠閩，建設(shè)新贛州》一書,。在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)身體力行帶領(lǐng)下,，我經(jīng)常加班加點，從沒有休息過一個完整的雙休日,，從沒領(lǐng)取一分錢的加班費(fèi),。xx年4月，隨分管領(lǐng)導(dǎo),、市編辦領(lǐng)導(dǎo)赴廣州開發(fā)區(qū)考察體制、機(jī)構(gòu)設(shè)置工作,，根據(jù)考察情況,，考察組形成了《關(guān)于進(jìn)一步調(diào)整和明確我區(qū)職能配置、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制問題的請示》,，經(jīng)區(qū)黨委研究上報,、xx年5月市委采納通過，列為新一屆市委,、市政府四大體制改革成果之一,。xx年5月12日—21日，本人受黨委,、管委會領(lǐng)導(dǎo)指派,，到廣州開發(fā)區(qū)跟班學(xué)習(xí),，能充分利用短暫而寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會，查閱收集,、學(xué)習(xí)吸收廣州開發(fā)區(qū)先進(jìn)的管理經(jīng)驗和發(fā)展理念,，共整理帶回廣州開發(fā)區(qū)從《開發(fā)區(qū)機(jī)關(guān)工作職責(zé)》、《一站式投資服務(wù)中心管理辦法》,，到《社區(qū)管理體制改革方案》等20類一整套規(guī)范性文件,、管理制度和研究成果。在認(rèn)真完成各項本職工作任務(wù)的同時,，能牢固樹立大局觀念和中心意識,，能牢固樹立招商引資是生命線的觀念，積極主動開展招商引資工作,，,、xx年本人共完成合同引資7200萬元，實際進(jìn)資650萬元,，引進(jìn)的好街坊眾成食品有限公司項目列入xx年5月30日贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)掛牌慶典十大開工項目,。

xx年9月-11月，我辦主任外出學(xué)習(xí),，xx年3-4月,，主任因病住院期間，區(qū)黨委兩度明確本人主持黨政辦工作,，均能在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下,，團(tuán)結(jié)大家、齊心協(xié)力,、努力工作,，確保圓滿完成各項中心工作、重點工作,，確保了黨政辦各項工作順利開展,。主持辦公室工作期間，xx年9月,，黨政辦承擔(dān)了縣(市,、區(qū))換屆我區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子考察的有關(guān)組織協(xié)調(diào)工作。xx年3月,，黨政辦承辦了開發(fā)區(qū)第一次黨員代表大會,，順利完成市第二次黨代會黨代表選舉等各項議程，會議取得圓滿成功,，會務(wù)工作受到領(lǐng)導(dǎo)高度評價,。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇十三

20xx年上半年，辦公室在部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央及省,、市委組織部門有關(guān)精神,，緊緊圍繞我部中心工作，充分發(fā)揮辦公室搞好服務(wù)的職能,，注重發(fā)揮參謀助手作用,，嚴(yán)抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷完善工作制度和程序,，各項工作邁出新步伐,，圓滿地完成了上半年的工作任務(wù)。

一,、主要工作完成情況,。

（一）建立健全部機(jī)關(guān)規(guī)章制度。辦公室在充分征求部機(jī)關(guān)全體人員意見,、建議的基礎(chǔ)上,，對原有的各項制度進(jìn)行了認(rèn)真地修訂完善，形成了包含《財務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定》,、《接待工作的有關(guān)規(guī)定》,、《車輛管理的有關(guān)規(guī)定》、《電腦耗材管理的有關(guān)規(guī)定》,、《日常管理的有關(guān)規(guī)定》等各個方面規(guī)章制度,，并編輯成冊，人手一本,。對值班紀(jì)律,、上下班制度、請銷假制度等日常管理進(jìn)一步細(xì)化入微,，并加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,，確保有制度，有措施,，有落實,，見實效，使部內(nèi)各項工作有章可循,，逐步向規(guī)范化,、制度化方向邁進(jìn)。

（二）高標(biāo)準(zhǔn)做好內(nèi)部管理,、后勤服務(wù)等日常工作。

一是受理上級來文來電64份,，下發(fā)各類文件112份,，及時傳閱文件，傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)決策,，做到了準(zhǔn)確快捷,，確保了上傳下達(dá)渠道暢通,。

二是堅持周五學(xué)習(xí)日制度，拓寬了機(jī)關(guān)干部的知識面,，增強(qiáng)了工作主動性,。

三是高標(biāo)準(zhǔn)完成年初組工要點、20xx年工作總結(jié)等材料的撰寫,，不斷提高文秘工作水平,。

四是完善了月初工作安排表，規(guī)范了程序,，確保了日常工作落實,。五是規(guī)范車輛管理，協(xié)調(diào)車輛使用,，保證了公務(wù)用車,。

（三）堅持不懈地抓好信息、宣傳工作,。

一是督促各科室做好信息上報工作,，及時更新公示欄內(nèi)容，統(tǒng)計公示信息,、調(diào)研文章,；

三是創(chuàng)新形式，拓寬信息宣傳渠道,。制作了部務(wù)宣傳欄,，及時宣傳部內(nèi)重點活動，提升了“窗口”形象,。

（四）認(rèn)真做好信訪工作,。上半年共受理干部群眾來信來訪8件，立案5件,，已全部結(jié)案,，結(jié)案率100%，工作中：

一是部領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，親自批閱信件,，親自接待來訪者并積極參與辦案。

二是調(diào)整補(bǔ)充了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，健全了基層信訪工作網(wǎng)絡(luò),。

三是統(tǒng)一印制了信訪登記簿，進(jìn)一步規(guī)范了立案,、結(jié)案,、轉(zhuǎn)辦、回函等各項程序,。

（五）積極主動完成各項臨時性工作,。

一是配合做好我縣人大,、政協(xié)兩會、“三干會”的籌備服務(wù)工作,。

二是圓滿地完成了省,、市各項工作檢查的接待任務(wù)。

三是圓滿完成全國兩會安保,、護(hù)林防火,、計生捐款等臨時性工作。

二,、存在問題及下半年工作打算,。

辦公室在部領(lǐng)導(dǎo)和各科室的支持幫助下，工作取得了新成績,。同時,，我們也清醒地看到，與新形勢,、新任務(wù)的要求相比,，與部領(lǐng)導(dǎo)的工作標(biāo)準(zhǔn)與要求相比，我們的工作還存在著一定的差距,。

一是主動學(xué)習(xí)意識不強(qiáng),，雖然辦公室接觸領(lǐng)導(dǎo)講話、報刊雜志等各種文件資料較多,，但平時忙于日常事務(wù)較多,，不注重學(xué)習(xí)和積累。

二是在執(zhí)行制度力度不夠到位,。

三是信息撰寫力度有待進(jìn)一步加強(qiáng),。

努力開創(chuàng)工作新局面”這一主線，積極探索新形勢下的服務(wù)方式,，努力實現(xiàn)由事務(wù)型服務(wù)向知識型服務(wù)的轉(zhuǎn)變,，由督促型工作向帶動型工作的轉(zhuǎn)變，突出主動性,，爭取創(chuàng)造性,，使辦公室的各項工作上檔次、上水平,。

三是強(qiáng)化信訪基礎(chǔ)工作,，完善信訪工作機(jī)制，加大信訪工作人員辦案力度,，確保我部在全,。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇十四

辦公室主任乃項目的關(guān)鍵工作崗位，辦公室是服務(wù)性的部門，辦公室主任也應(yīng)本著服務(wù)性的原則去處理日常工作事務(wù),。下面是小編為你精心整理的辦公室主任。

希望大家喜歡,。

20xx年,，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的積極配合下,，在辦公室全體成員的熱情幫助下,，我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā)，堅持以服務(wù)為宗旨,，不斷加強(qiáng)自身的素質(zhì)建設(shè),，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在克服諸多困難的情況下,，認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),，較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下：:,。

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治理論和文化水平,。

出自 m.sevw.cn

作為一名中共黨員,，又全面負(fù)責(zé)著局辦公室的工作，我能始終堅定共產(chǎn)主義信仰,，堅持思想上,、行動上自覺與黨保持一致，工作中嚴(yán)以律己,，寬以待人,，作風(fēng)務(wù)實不浮夸。20xx年,，我自覺地參與我黨開展的保持共產(chǎn)黨員,。

先進(jìn)性教育。

活動,，克服事務(wù)性工作繁雜的實際困難,，在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)與合理安排下，認(rèn)真地完成了保先教育的各項“規(guī)定動作”,。日常也注意借助于電腦等先進(jìn)設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識,，通過種種形式多樣的學(xué)習(xí)，使我增長了政治理論知識,，增強(qiáng)了政治敏銳性,、鑒別力，進(jìn)一步提高了理論聯(lián)系實際的能力，也使我深切地體會到了只有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會的最好的辦法,。

二,、解放思想,全面提升政務(wù)管理水平。

辦公室承擔(dān)著文字處理,、檔案,、印鑒管理、采購保管,、財務(wù)等多項工作,，是局傳遞信息、落實政策,、上下內(nèi)外溝通的窗口,，工作瑣碎繁雜不易出成績。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高,，能應(yīng)對得了日常事務(wù)性的工作,，更重要的是能吃得了苦、受得了委屈,。您現(xiàn)在閱覽的是本站謝謝您的支持和鼓勵!!!

在工作中,，我始終樹立服務(wù)于建設(shè)工作的大局意識，堅持按照“干大事,，從細(xì)節(jié)做起,，做小事，從大局著眼”的總體要求,，增強(qiáng)工作的前瞻性和主動性,。20xx年我們按照上級工作要求，全力完成局對內(nèi)管理,、對外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門的工作水平得到了提高,，有力地促進(jìn)了局各項工作的順利進(jìn)行。

1,、綜合文字工作得到加強(qiáng),。20xx年，辦公室起草了各類請示,、報告,、講話、匯報材料等一百余份,，下發(fā)考勤,、學(xué)習(xí)、財務(wù),、考核等制度十余項,，形成書面文字材料xx余篇,。

2、規(guī)范了機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理,。制定了考勤制度,、學(xué)習(xí)制度、值班制度,、文書鑒定制度,、機(jī)關(guān)衛(wèi)生制度、財務(wù)管理制度等等機(jī)關(guān)管理制度,，使機(jī)關(guān)管理更加規(guī)范、科學(xué),有章可循,。

一,、認(rèn)真履行職責(zé)，積極開展工作,。

(一)努力做好行政管理工作,。

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作,，組織召開全體職工大會次,，中層干部會議次，班子會議次,，支委會次,，黨員大會次，職工代表大會2次,，工會委員會次,，團(tuán)員會議2次。會前做好各項準(zhǔn)備工作及會議記錄,，做到了保密和及時歸檔,。

2、認(rèn)真做好材料的撰寫,、打印,、信息上報和檔案管理等工作，確保及時撰寫和上報,。做好各種文件的收發(fā),，復(fù)印及謄印工作。及時請領(lǐng)導(dǎo)閱辦,，科室下達(dá)做好記錄,，按時布置，全年起草行政法文31個,，黨務(wù)發(fā)文9個,。今年規(guī)范了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。

3,、完成20xx年行政,。

工作計劃。

總結(jié)人大匯報材料以及年鑒大事記的編寫和上報工作,。

4,、完成20xx年度辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作,，完成各項統(tǒng)計報表的上報工作,。

5、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務(wù)咨詢,、投訴舉報的接報和轉(zhuǎn)報工作,，全年共受理投訴舉報800余件。

6,、完成或協(xié)助有關(guān)單位完成了豐臺區(qū)食品量化分級管理授牌儀式表彰大會,、人大代表視察、艾滋病宣傳活動的籌備工作,。能夠及時解決和安排上級單位布置的工作和其他單位的協(xié)調(diào)工作,，做到重大問題及時上報。

(二)協(xié)助黨支部,、工會做好各項工作,。

1、完成20xx年黨務(wù),、工會,、計劃生育工作的計劃、總結(jié),、職工之家的匯報材料,。

2、協(xié)助黨支部組織黨小組,、黨員學(xué)習(xí),，工會委員會、小組長會議,，及時印發(fā)學(xué)習(xí)材料,，開展"是與非"答題活動?；I備召開了預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會,。完成20xx年度重點發(fā)展對象的函調(diào)工作。

3,、制定廉政執(zhí)法,。

責(zé)任書,。

計劃生育責(zé)任書，完成領(lǐng)導(dǎo)和科室監(jiān)督員的簽訂工作,。

4,、對中層干部、黨員進(jìn)行了兩次民主測評,，召開2次民主生活會,，以及對并將總結(jié)報告及時上報。

5,、協(xié)助支部完成對13名中層干部,、4名重點發(fā)展對象的考察，及時進(jìn)行公示和完成任命,。

6,、組織捐衣、捐款2次1萬余元,。

7、組織職工休養(yǎng),、女工體檢,、獻(xiàn)血工作以及20xx年新年聯(lián)誼會的各項文體活動。

7,、每月及時審核,、調(diào)整獨(dú)生子女費(fèi)、奶費(fèi)及托費(fèi)的發(fā)放,，有計劃地做好計劃生育藥具的發(fā)放工作,。

8、組織召開職代會2次,，完成所務(wù)公開欄公示2期,，配合工會一起探望生病職工及家屬人次。

9,、建立黨員及入黨積極分子檔案,，科技創(chuàng)新檔案等，完善了支部基礎(chǔ)檔案,。

(三)全力做好團(tuán)支部工作,。

20xx年我被評為豐臺區(qū)衛(wèi)生局優(yōu)秀團(tuán)干部，團(tuán)支部獲得"20xx年度五四紅旗團(tuán)委",，是對團(tuán)支部工作的充分肯定,。

組織了幾項團(tuán)員活動：

1、積極組織團(tuán)員參加"亮麗青春青年醫(yī)務(wù)人員禮儀大賽"獲得優(yōu)勝獎,，

2,、組織青年志愿者行動,，參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動。

3,、組織35歲以下青年嘉年華活動,。

3、建立了35歲以下青年檔案,，為團(tuán)支部推優(yōu)工作打下基礎(chǔ),。

4、我有幸作為團(tuán)代表參加了豐臺區(qū)的團(tuán)代會,，受益匪淺,。

協(xié)助辦公室主任完成各項交辦的工作;每月按時統(tǒng)計上報辦公室考勤;定期清洗值班室被單;進(jìn)行印刷、電腦設(shè)備的維修和耗材管理工作;協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作,，合理調(diào)配人員,。

擔(dān)任辦公室副主任的幾年來，在辦公室黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下,，在全體干部職工的大力支持下,，我緊緊圍繞市政府和辦公室總體工作目標(biāo)，確立了“抓好辦務(wù),、做好事務(wù),、支持政務(wù)、為高效運(yùn)轉(zhuǎn)服務(wù)”的工作思路,，盡職盡責(zé)地為市政府領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù),，為縣區(qū)政府搞好服務(wù)，為機(jī)關(guān)同志搞好服務(wù),，為基層群眾搞好服務(wù),，各項工作都展現(xiàn)了新的面貌。同時,，通過工作實踐,，自身在政治思想覺悟、綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),、組織協(xié)調(diào)能力,、領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗和勤政廉政建設(shè)等方面，也得到了很好的鍛煉和提高,，為今后做好工作奠定了基礎(chǔ),。

一、堅持以身作則,，突出思想建設(shè),，不斷提高工作水平。

在工作實踐中自己感到,，做為一名領(lǐng)導(dǎo)干部必須處處以身作則,，嚴(yán)于律己,，不斷提高自身政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力，才能充分發(fā)揮帶頭作用,。擔(dān)任副主任以來,，自己不分節(jié)假日，不分白天和夜晚,，一心撲到工作上,，每一項工作都認(rèn)真研究，每一件事情都認(rèn)真處理,，并圍繞辦公室“堅持一個宗旨,，提高兩個素質(zhì)，完善三個體系,，實現(xiàn)四個突破”的工作思路,，帶領(lǐng)分管科室和其它科室的同志，全力以赴抓工作,、抓服務(wù),，使所分管的工作在各個方面都得到了鞏固和提高。同時,，自己還時刻注意加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，加強(qiáng)思想建設(shè)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，不斷增強(qiáng)拒腐防變能力,，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策的思想覺悟。一年來,，自己比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論,，“三個代表”重要思想，堅定了在政治上與黨中央保持高度一致的自覺性,，進(jìn)一步提高了自己做為一名領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論素養(yǎng)和科學(xué)文化水平,。在組織和帶領(lǐng)機(jī)關(guān)干部加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)思想建設(shè)方面,，一是堅持提高干部思想素質(zhì),，樹立埋頭苦干精神。首先在思想教育上堅持組織干部經(jīng)常學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,，學(xué)習(xí)市委,、市政府有關(guān)文件精神,，堅持理論聯(lián)系實際，不斷提高處理和解決實際問題的能力,。其次經(jīng)常鼓勵大家要充分發(fā)揚(yáng)辦公室“顧大局,、重實干、爭一流,、講奉獻(xiàn)”的團(tuán)隊精神,，無私奉獻(xiàn)、勤勉敬業(yè),，服務(wù)大局,，不計較個人得失。

二是堅持提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì),，努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績,。在工作中，我非常注重培養(yǎng)分管科室人員的業(yè)務(wù)能力,，要求他們加強(qiáng)學(xué)習(xí),，向老同志學(xué)習(xí)，向優(yōu)秀同志學(xué)習(xí),，向先進(jìn)部門以及其他市州學(xué)習(xí),，并要創(chuàng)造性的開展工作，不斷培養(yǎng)創(chuàng)新能力,。通過狠抓思想建設(shè),，分管科室工作人員素質(zhì)普遍提高，工作質(zhì)量和服務(wù)水平明顯改善,，形成了團(tuán)結(jié)務(wù)實,、人人向上的良好局面。

二,、完善工作制度,，樹立扎實作風(fēng)，全面提高工作質(zhì)量,。

完善的工作制度是開展好各項工作的基本保障,。為此，我從夯實基礎(chǔ)工作入手,，狠抓了建章建制,，要求所分管的科室都要建立科學(xué)、完善,、符合實際的工作制度,，靠制度規(guī)范，按制度辦事,。督查工作建立完善了領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,、分級歸口負(fù)責(zé)制,、反饋報告制、審核查結(jié)制和考核評比制等,，明確了督查工作職責(zé),、督查機(jī)構(gòu)設(shè)置及網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等。在實際工作中,，強(qiáng)化了督查手段,，首創(chuàng)了工期制管理和倒計時督查制，實現(xiàn)了督查工作任務(wù)定量化,、時限具體化,、責(zé)任明確化。同時,，經(jīng)過辦公室黨組的努力,，引起了市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)對督查工作的高度重視,，將督查室由科級建制提格為副處級建制,，解決了我市督查工作一直以來存在的“以小督大，以弱督強(qiáng)”,、督查力度不夠問題,，進(jìn)一步樹立了督查工作的權(quán)威;接待工作制定了較完善的接待制度，對接待審批,、標(biāo)準(zhǔn)確定和安保格次等都作了詳細(xì)規(guī)定,，實際操作井然有序;行政管理方面制定了市政府機(jī)關(guān)采購管理暫行規(guī)定，完善了辦公用品管理制度,，辦公用品的采購與發(fā)放做到了統(tǒng)一,、規(guī)范、及時;財務(wù)管理方面嚴(yán)格執(zhí)行新會計制度的規(guī)定,，經(jīng)費(fèi)預(yù)算,、組織經(jīng)費(fèi)收入,、經(jīng)費(fèi)支出管理等項工作有章可循,，有法可依，實現(xiàn)了收支總體平衡;機(jī)關(guān)車隊完善了車輛管理制度,，車輛管理得到了極大加強(qiáng),，基本杜絕了私自出車，節(jié)約了油料,，降低了事故率,。同時，組織起草了《松原市人民政府工作規(guī)則》和《市政府辦公室政務(wù)工作規(guī)則》,，使各項工作更加制度化,、規(guī)范化,。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇十五

作為一名中共黨員，又全面負(fù)責(zé)著局辦公室的工作,，我能始終堅定共產(chǎn)主義信仰,，堅持思想上、行動上自覺與黨保持一致,，工作中嚴(yán)以律己,，寬以待人，作風(fēng)務(wù)實不浮夸,。20xx年,，我自覺地參與我黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，克服事務(wù)性工作繁雜的實際困難,，在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)與合理安排下,，認(rèn)真地完成了保先教育的各項規(guī)定動作。日常也注意借助于電腦等先進(jìn)設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識,，通過種種形式多樣的學(xué)習(xí),，使我增長了政治理論知識，增強(qiáng)了政治敏銳性,、鑒別力,，進(jìn)一步提高了理論聯(lián)系實際的能力，也使我深切地體會到了只有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會的最好的辦法,。

辦公室承擔(dān)著文字處理,、檔案、印鑒管理,、采購保管,、財務(wù)等多項工作，是局傳遞信息,、落實政策,、上下內(nèi)外溝通的窗口，工作瑣碎繁雜不易出成績,。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高,，能應(yīng)對得了日常事務(wù)性的工作，更重要的是能吃得了苦,、受得了委屈,。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!!!

在工作中，我始終樹立服務(wù)于建設(shè)工作的大局意識,，堅持按照干大事,，從細(xì)節(jié)做起，做小事，從大局著眼的總體要求,，增強(qiáng)工作的前瞻性和主動性,。20xx年我們按照上級工作要求，全力完成局對內(nèi)管理,、對外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門的工作水平得到了提高,，有力地促進(jìn)了局各項工作的順利進(jìn)行。

1,、綜合文字工作得到加強(qiáng),。20xx年，辦公室起草了各類請示,、報告,、講話、匯報材料等一百余份,，下發(fā)考勤,、學(xué)習(xí)、財務(wù),、考核等制度十余項,，形成書面文字材料xx余篇。

2,、規(guī)范了機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理,。制定了考勤制度、學(xué)習(xí)制度,、值班制度,、文書鑒定制度、機(jī)關(guān)衛(wèi)生制度,、財務(wù)管理制度等等機(jī)關(guān)管理制度,，使機(jī)關(guān)管理更加規(guī)范、科學(xué),有章可循,。

3,、加強(qiáng)對辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人,、其它部門所體會不到的,，又都是默默無聞的配角工作和地下工作，有些又是其它部門無法代替的,，為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì),、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng),，搞好辦公室自身建設(shè),，一是進(jìn)行教育和引導(dǎo)，使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神，樹立榮譽(yù)感,，克服配角的自卑感,，使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信認(rèn),，是一種榮譽(yù),。二是堅持了各項制度的落實，如會議制度,，勞動紀(jì)律,，值班制度、衛(wèi)生制度等,，要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,，率先垂范。

4,、積極穩(wěn)妥地做好信訪工作,。信訪工作是化解社會矛盾，保證局工作正常順利進(jìn)行,，為領(lǐng)導(dǎo)和同志們排憂解難的一項重要工作,。20xx年，局信訪辦共接待群眾來訪17件,。在信訪工作當(dāng)中,，我們嚴(yán)格按照信訪程序，做到了耐心,、細(xì)致,、不推不拖，能辦的事情立即幫助辦,，能夠解決的立即幫助上訪人協(xié)調(diào)解決,。由于我們在工作中樹立了較強(qiáng)的全局意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,，經(jīng)全局同志的努力,，使我局20xx年的信訪工作沒有一起赴市、赴省,、赴京上訪現(xiàn)象,，使來訪者滿意而走，來信者得到滿意答復(fù),。

作為局的后勤保障部門,，辦公室服務(wù)水平的高低直接決定著我們局對外形象，為此在管好政務(wù)的同時,積極為干部職工謀利益,全面調(diào)動職工積極性,樹立以局為家的思想,。

1,、在安排日常各類用品的采購,、領(lǐng)用及文印工作時，要求部門人員注意自己的服務(wù)態(tài)度,能辦的事絕不拖拉,，不能辦的要講明原因,，盡量提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

2,、在安排辦理各類醫(yī)保,、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關(guān)事宜時，要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,，將自己置于員工的角度考慮,，本著出以公心,能設(shè)身處地的為他人著想。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇十六

一年來,，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心跟幫忙下,，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,，認(rèn)真履行職責(zé)，全面提高了自我的思維意識,、工作才干和綜合素質(zhì),，較好的完成了各項目標(biāo)職責(zé)。誠然工作上經(jīng)歷了很多艱難,，但對我來說每一次都是很好的錘煉,，覺得到自我逐漸成熟了。現(xiàn)將任職以來的情景總結(jié)如下：

（一）努力做好行政管理工作

1,、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作,，組織召開全部職工大會次，中層干部會議次,，班子會議次,，支委會次，黨員大會次,，職工代表大會2次,，工會委員會次，團(tuán)員會議2次,。會前做好各項籌備工作及會議記錄,，做到了保密和及時歸檔。

2,、認(rèn)真做好材料的撰寫,、打印、信息上報和檔案管理等工作,，確保及時撰寫和上報,。做好各種文件的收發(fā),，復(fù)印及謄印工作。及時請領(lǐng)導(dǎo)閱辦,，科室下達(dá)做好記載,，按時部署,，全年起草行政法文31個,，黨務(wù)發(fā)文9個。今年標(biāo)準(zhǔn)了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記,。

3、完成x年行政工作盤算,、總結(jié),、人大匯報材料以及年鑒、大事記的編寫和上報工作,。

4,、完成x年度辦公室工作檔案的收集、收拾和歸檔工作,，完成各項統(tǒng)計報表的上報工作,。

5、與其余同志一齊做好辦公室電話業(yè)務(wù)咨詢,、投訴舉報的接報和轉(zhuǎn)報工作,，全年共受理投訴舉報800余件。

6,、完成或協(xié)助有關(guān)單位完成了豐臺區(qū)食品量化分級管理授牌儀式表彰大會,、人大代表察看、艾滋病宣揚(yáng)活動的籌備工作,?？赡芗皶r解決和安排上級單位安排的工作和其余單位的協(xié)調(diào)工作，做到重大問題及時上報,。

（二）幫忙黨支部,、工會做好各項工作

1、完成x年黨務(wù),、工會,、規(guī)劃生養(yǎng)工作的打算、總結(jié),、職工之家的匯報材料,。

2、協(xié)助黨支部組織黨小組,、黨員學(xué)習(xí),，工會委員會,、小組長會議，及時印發(fā)學(xué)習(xí)材料,，開展"是與非"答題活動,。準(zhǔn)備召開了預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會。完成x年度重點發(fā)展對象的函調(diào)工作,。

3,、制定廉政執(zhí)法任務(wù)書、計劃生育義務(wù)書,，實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和科室,、監(jiān)督員的簽訂工作。

4,、對中層干部,、黨員進(jìn)行了兩次民主測評，以及對并將總結(jié)報告及時上報,。

5,、協(xié)助支部完成對13名中層干部、4名重點發(fā)展對象的考察,，及時進(jìn)行公示和完成任命,。

6、組織捐衣,、捐款2次1萬余元,。

7、組織職工休養(yǎng),、女工體檢,、獻(xiàn)血工作以及x年新年聯(lián)誼會的各項文體活動。

7,、每月及時審核,、調(diào)解獨(dú)生子女費(fèi)、奶費(fèi)及托費(fèi)的發(fā)放,，有計劃地做好謀劃生育藥具的發(fā)放工作,。

8、組織召開職代會2次,，實現(xiàn)所務(wù)公開欄公示2期,，配合工會一齊探訪生病職工及家屬人次。

9,、建破黨員檔案,，科技翻新檔案等，完善了支部基本檔案,。

（三）全力做好團(tuán)支部工作

x年我被評為豐臺區(qū)衛(wèi)生局精良團(tuán)干部,，團(tuán)支部取得"x年度五四紅旗團(tuán)委",，是對團(tuán)支部工作的充分?jǐn)喽ā?/p>

組織了多少項團(tuán)員運(yùn)動：

1、積極組織團(tuán)員參加"亮麗青春青年醫(yī)務(wù)職員禮儀大賽"失掉優(yōu)勝獎,，

2,、組織青年志愿者舉措，參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動,。

3,、組織35歲以下青年嘉年華活動。

3,、建立了35歲以下青年檔案,，為團(tuán)支部推優(yōu)工作打下基礎(chǔ),。

4,、我有幸作為團(tuán)代表參加了豐臺區(qū)的團(tuán)代會，受益匪淺,。

（四）辦公室內(nèi)部工作

輔助辦公室主任完成各項交辦的工作,；每月按時統(tǒng)計上報辦公室考勤；定期蕩滌值班室被單,；進(jìn)行印刷,、電腦設(shè)備的維修和耗材管理工作；協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作,，公平調(diào)配人員,。

1、在中華衛(wèi)生與監(jiān)視雜志上發(fā)表論文《豐臺區(qū)x年食物衛(wèi)生投訴舉報現(xiàn)狀分析及對策》,，并協(xié)助所長完成了4篇論文的完善和修改,，援助完成雜志社投稿和發(fā)表工作。

2,、積極參加突發(fā)事件的處置,，其中食品中毒3起，水沾染事變1起,，投訴2起,，處罰1起，罰款5000元,，參加了防汛演習(xí),，經(jīng)過鍛煉使我的業(yè)務(wù)本事得到了進(jìn)一步的提高。

3,、整理尺度了創(chuàng)衛(wèi)工作基礎(chǔ)檔案,。

（一）增強(qiáng)思想風(fēng)格建設(shè)

我嚴(yán)格按照胡錦濤同志提出的"勤于學(xué)習(xí)、善于發(fā)現(xiàn),、樂于貢獻(xiàn)"的懇求,，堅持"講學(xué)習(xí),、講政治、講正氣",，始終把耐得平淡,、舍得付出、赫赫有名作為自我的準(zhǔn)則,；始終把加強(qiáng)公仆意識,、服務(wù)意識作為所有工作的基礎(chǔ)；始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在謹(jǐn)慎,、細(xì)致,、扎實、求實上,，愛崗敬業(yè)埋頭苦干,；始終堅持青年干部的蓬勃賭氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,，努力成為青年同志的榜樣,。辦公室工作最大的法則就是"無法令"，"不由自主",。所以,，我正確認(rèn)識自身的工作和價值，正確處理苦與樂,、得與失,、個人利益與群體好處、工作與家庭的關(guān)系,，堅持甘于奉獻(xiàn),、誠實敬業(yè)，一年到頭,，經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn),，做到加班加點不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔,、取得成績不驕傲,，從而保障了各項工作的高效運(yùn)行。

（二）積極加入政管實踐學(xué)習(xí)

一年來,，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,，盡力在提高本身綜合素質(zhì)高下功夫。我重點學(xué)習(xí)了"三個代表"主要思維和十六屆四中全會精神等文件,，作為黨支部的助手,，及時將學(xué)習(xí)資料收集打印下來發(fā)給黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性，提高了自我政治洞察力,，牢固樹立了全心全意為公民服務(wù)的宗旨和準(zhǔn)確的世界觀,、人生觀和價值觀。

作為入黨接洽人,，積極聯(lián)系談話7人次,。

（一）自身的問題

一年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)懷支撐下,，工作也獲得了必定的成就,，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的請求還有不少的差距：

1、因為工作性質(zhì)的限度,，深入基層鍛煉的時間,、機(jī)會偏少，對業(yè)務(wù)工作的理解只局限于書本教訓(xùn)的理性意識上,，缺乏切實的感性認(rèn)識,。

2、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,，有時候只明白埋頭拉車,。

3,、由于本人是年輕干部,，工作中缺少強(qiáng)有力的治理，發(fā)展工作時缺乏魄力,。

（二）今后工作的思路

1,、"不規(guī)矩，不成方圓,。"辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個軌制健全,、管理嚴(yán)厲、紀(jì)律嚴(yán)明,、號令暢通的戰(zhàn)斗群體,。要本著"從嚴(yán)、從細(xì),、可行"的準(zhǔn)則,，在原有各項制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步勘誤完善辦公室工作規(guī)范、考核制度,、保密制度,、文件管理制度，從而使辦文,、辦事,、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。

2、辦公室主任是所內(nèi)最基層的管理者,，既是指揮員又是戰(zhàn)役員,，是領(lǐng)導(dǎo)意志、見解的體現(xiàn),，也是基層問題的反饋者,，因而更要樹破起良好的自身形象，在工作中成為共事的榜樣,，在感情上成為共事信任錯誤,。

3、工作中要學(xué)會開動腦筋,，主動思考,，充足發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用，踴躍為引導(dǎo)出謀劃策,，探索工作的方法跟思路,。

4、積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交換,，浮現(xiàn)工作上和思惟上的問題及時匯報,，也渴望領(lǐng)導(dǎo)可能及時對我工作的不足進(jìn)行批駁斧正，使我的工作能夠更加完美,。

總之,，完善主義和空想主義始終是我工作中的最大妨礙，應(yīng)當(dāng)更加清醒地應(yīng)對事實,。在今后年度的工作中,，我必須會進(jìn)一步解放思想，緊跟監(jiān)督所的工作思路,，積極配合辦公室主任的工作,，認(rèn)實在際"三個代表"重要實際，牢記"兩個務(wù)必",，與時俱進(jìn),，開拓創(chuàng)新，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上更上一個臺階,！

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇十七

大一下學(xué)期開學(xué)不久,，社團(tuán)聯(lián)合會各部就面向全校大一新生進(jìn)行了招新。在辦公室主任以及副主任監(jiān)督和挑選下,，經(jīng)過層層考核,，留下了5位新部員。招新對于大一新生來說,，是進(jìn)入大學(xué)后的第一次考驗和鍛煉,。它不僅考驗?zāi)愕挠職猓€考驗?zāi)愕恼Z言交際能力和靈活應(yīng)變能。無論選上與否,，同學(xué)們都能從中得到這些方面的鍛煉和提升,，為以后的大學(xué)生活奠定基礎(chǔ)。

2,、漂移板大賽,。

在6月2日我院漂移板協(xié)會舉行的遼寧省第二屆漂移板大賽中，辦公室所有成員參加其中,，與其他部門的同學(xué)們共同擔(dān)任了裁判的工作,。

社聯(lián)辦公室在社聯(lián)起著相當(dāng)大的作用。辦公室負(fù)責(zé)各類規(guī)章制度的制定和修改,，這對于社聯(lián)的發(fā)展具有重要的導(dǎo)向性,；上傳下達(dá)，辦公室負(fù)責(zé)各類會議的通知,；并且要主持各類會議并做好會議記錄,；負(fù)責(zé)社聯(lián)及社團(tuán)文件檔案的整理工作，管理社聯(lián)各部的人事檔案,，對檔案的變動進(jìn)行及時更正,，以便于社聯(lián)的管理和協(xié)調(diào)；而且還要負(fù)責(zé)制定社聯(lián)學(xué)期工作計劃,，及時總結(jié)社聯(lián)工作,，這對于社聯(lián)的發(fā)展和壯大起著重要作用。

在這半年里,，辦公室各個部員都接到了許許多多大大小小的任務(wù),，從這些任務(wù)中所折射出來的好多都是值得我們學(xué)習(xí)和借鑒的。

漂移板大賽：這個算是這學(xué)期最大的一次活動,。辦公室的成員都積極參加，當(dāng)裁判,，做記錄,，為選手打氣，并且做好后臺的工作,，大家盡職盡責(zé),，都貢獻(xiàn)出了大家的一份力量，即使頂著烈日,，也依然樂在其中,。

要加強(qiáng)這方面的鍛煉！

雖然工作中出現(xiàn)了諸多的問題,，但總的來說,，這學(xué)期的工作還算得上順利吧！

四、對來年工作的期望,。

“路曼曼其修遠(yuǎn)兮,，吾將上下而求索?！毕Ｍ蠹艺J(rèn)真對待自身的不足,，努力完善自己。在來年的工作中,，拿出自己全新的精神風(fēng)貌,，全心全意，腳踏實地,，為社聯(lián)的美好明天作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)吧,！

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇十八

本學(xué)期，我擔(dān)任_x學(xué)校辦公室主任一職,，對于我個人來說,，這是一個全新的工作領(lǐng)域。應(yīng)對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任,，我從任職的那天起,，就告訴自己：變壓力為動力，變動力為成績,。一學(xué)期以來,，在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫忙下，在全體教師的支持配合下,，我服從工作安排,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，認(rèn)真履行職責(zé),，全面提高了自己的思想認(rèn)識,、工作潛力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項目標(biāo)任務(wù),。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,，但對我來說每一次都是很好的鍛煉。現(xiàn)將我的工作狀況匯報如下：

一,、明確職責(zé),、準(zhǔn)確定位，當(dāng)好辦公室主任,。

校園辦公室是校園的重要職能部門,，作為校園辦公室主任，既聯(lián)系上下,，又協(xié)調(diào)左右,，既是校園領(lǐng)導(dǎo)的參謀,，又是校園日常事務(wù)的“主管”，是辦公室運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞,。辦公室主任是否稱職,，對辦公室職能作用的發(fā)揮起著關(guān)鍵作用，事關(guān)校園全局工作的正常運(yùn)行,。因此,，作為校園辦公室主任，應(yīng)認(rèn)識到自己所處的地位和所應(yīng)發(fā)揮的重要作用,，愛崗敬業(yè),，盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，富有成效地做好辦公室工作,。作為校園辦公室主任,，務(wù)必適應(yīng)新的狀況，進(jìn)一步增強(qiáng)職責(zé)意識,、服務(wù)意識,。總之就是要當(dāng)好服務(wù)員,、協(xié)調(diào)員,，把握好所應(yīng)扮演的主角，把握好工作分寸,，做到管事不巨細(xì),，參謀不決斷，助手不越權(quán),，工作要到位,。

二、堅持嚴(yán)于律己,、努力做好表率,。

在工作中，我始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;。辦公室工作最大的特點就是“無規(guī)律”,、“不由自主”、“突然性強(qiáng)”,。為了完成校園工作任務(wù),，我經(jīng)常加班加點，做到加班加點不叫累,、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔,、取得成績不驕傲,，從而保證了各項工作能順利完成。同時在工作中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力提高自身綜合素質(zhì),。

三、善于協(xié)調(diào),，傳遞正能量,。

首先要協(xié)調(diào)好上下的關(guān)系。要堅持“實事求是”的原則,，對上要尊重而不盲從,，服務(wù)而不奴卑，還不能違背原則,。這是在當(dāng)前新形勢下對我們堅持黨的思想路線提出的新要求,。“要不唯書,，不唯上,，要唯實”。對下要以禮,，以誠,，以情。不要盛氣凌人,，不搞瞎指揮,、亂指揮，更不能越權(quán)指揮,。

再是協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系,，外求支持協(xié)作，內(nèi)求團(tuán)結(jié)向上,，充分調(diào)動各方面的用心性,，營造良好的工作氛圍。一方面要透過信息反饋,、工作交流,、請示報告等向上匯報工作，用心爭取上級的支持,、重視和理解;另一方面還要透過深入基層,、調(diào)查研究、總結(jié)典型,、工作作指導(dǎo)等形式向下聯(lián)系師生員工,，加強(qiáng)相互之間的協(xié)調(diào)配合，共同把工作做好,，起到校園與領(lǐng)導(dǎo)與師生員工聯(lián)系的橋梁作用,，維護(hù)好領(lǐng)導(dǎo)形象,。

四、認(rèn)真履行職責(zé),，用心開展工作,。

努力配合領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好校園各項工作的協(xié)調(diào)管理,，及時通知校園各部門召開校委會會議,，做好會前各項準(zhǔn)備工作及會議記錄。認(rèn)真做好材料的撰寫,、打印,、信息上報和檔案管理等工作。安排領(lǐng)導(dǎo)和教師周值日表,，督促值日領(lǐng)導(dǎo)落實職責(zé),，做好教師考勤及學(xué)生在校安全工作。按照崗位目標(biāo)與各部門及教師簽定職責(zé)書,。

完成20_年度上級各項檢查迎檢工作,、檔案的收集、整理和歸檔工作,。主要有教育局開學(xué)工作檢查;三風(fēng)建設(shè)工作;效能風(fēng)暴工作;校園“六五”普法依法治校工作檢查;校園文化建設(shè)工作;均衡教育發(fā)展督導(dǎo)評估檢查等,。

解決和協(xié)調(diào)安排上級單位布置的各項工作，做到重大問題及時上報,。

(二)協(xié)助其他部門做好各項工作,。

完成20_年度黨的基層組織建設(shè)各項資料收集整理;配合校園上報一體機(jī)和實驗室標(biāo)準(zhǔn)化配備方案;做好“雙聯(lián)”工作資料整理;組織全體教師開展了“家校聯(lián)系”活動，并對相關(guān)資料進(jìn)行了收集整理,。

五,、在的問題和今后工作思路。

(一)自身的問題：一學(xué)期以來,，工作雖然取得了務(wù)必的成績,，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距;由于工作的繁雜，在某些方面還欠缺經(jīng)驗,，有時還有浮躁的思想,，在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時候只明白埋頭苦干;工作中管理潛力有待提高,，開展工作時缺乏務(wù)必的魄力,。

(二)今后工作的思路：

工作中要學(xué)會開動腦筋，主動思考,，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用,，用心探索工作的方法和思路。

用心與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報,，也期望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對我工作的不足進(jìn)行批評指正，使我的工作能夠更加完善,。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇十九

首先感謝_公司x總及公司全體員工對我的厚愛和關(guān)懷,，我雖然年過花甲，能安排到興化工地發(fā)揮我的余熱,，得到老有所樂,，這是我的幸福。

兩個月來,，我看到了_公司的成長，聽到了_公司的取勝信譽(yù),，感到無比自豪和驕傲;我已是公司的一名小卒,、是公司的小螺絲釘,，應(yīng)為公司添磚加瓦，使公司在新的一年里再取輝煌,。

光陰似箭,，短短的兩個月，我能很快的適應(yīng)工地環(huán)境和條件,，基本上完成x總交給我的任務(wù),。在政治思想方面，多次能同項目經(jīng)理及工作人員談心,，引導(dǎo)他們?nèi)绾卧诠ぷ鲘徫簧袭?dāng)好領(lǐng)頭羊;如何團(tuán)結(jié)大家一起工作;為此在幾次發(fā)生矛盾時,，經(jīng)過談心，使問題都得到迎刃而解;在后勤生活方面：做到一抓,、二查,、三管;一抓公司及項目部的各項制度的落實，二查后勤生活中不安全的苗頭,、查文明生活環(huán)境秩序;三管,，管好大小食堂，管好生活區(qū)衛(wèi)生,，管好不違紀(jì)、違法現(xiàn)象,。在經(jīng)營管理上,，嚴(yán)格把關(guān)，不該送禮的堅決不送,，不該開支的堅決不開支,，做到工地經(jīng)濟(jì)賬目日清月結(jié),，及時整理、手續(xù)齊全向公司報銷,，沒有出現(xiàn)一點誤差,。

建議：

1、公司機(jī)關(guān)要面向基層,，要繼續(xù)關(guān)心生產(chǎn)一線人員,，特別是遠(yuǎn)離公司的施工工地。

2,、要狠抓信譽(yù)和質(zhì)量,，我們在任何時候，任何地方都是靠信譽(yù)和質(zhì)量來取勝的,，但是抓好信譽(yù)和質(zhì)量不能光靠權(quán),、罵、罰來保證,。

3,、要繼續(xù)抓好干部隊伍、要使干部隊伍能上能下;發(fā)現(xiàn)有極少數(shù)干部見到老板,、領(lǐng)導(dǎo),，報喜不報憂、拍馬屁,、甚至有兩面派行為,，這樣下去，會敗壞公司,。

4,、要時時狠抓節(jié)約，現(xiàn)在我們公司家大業(yè)大,，存在浪費(fèi)點與我沒關(guān)系的現(xiàn)象,，因此發(fā)現(xiàn)各方面浪費(fèi)嚴(yán)重，特別在材料,、人工,、水電上如果都能細(xì)算一算，每天每個工地就會白白浪費(fèi)成千上萬元,，真痛心,、真可惜呀!

以上是我的看法，不當(dāng)之處,，請批評,，我決定在新的一年里，更要抓緊時政學(xué)習(xí)，抓好后勤管理,，團(tuán)結(jié)大家,，爭創(chuàng)文明工地、確保_公司再取輝煌,。

教務(wù)主任的辦公室月工作總結(jié)篇二十

通過xx年以來的不斷學(xué)習(xí),，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助,，本人已漸漸融入到了辦公室這個大環(huán)境中，個人的工作技能也有了明顯的提高,，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,，但總體說xx年收獲了很多，感到成長了,，也逐漸成熟了,。

辦公室是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通,，做到上請下達(dá)，這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外,，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且一般比較緊急,，不得不放下手頭的工作先去解決,，所以這些臨時性的事務(wù)占用了比較多工作時間，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,，原本計劃要完成的卻沒有做,。但手頭的工作也不能耽誤，我想自己以后要學(xué)會統(tǒng)籌安排,，合理的利用時間,。

辦公室人手少，工作量大,，特別是企業(yè)會務(wù)工作較多,，這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。過去的xx年是企業(yè)的效益與服務(wù)年,，而辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部門,，本人認(rèn)真做好各項服務(wù)工作，以保障工作的正常開展,。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,，本人都會及時辦妥；下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助，本人都會第一時間解答與解決,。以一顆真誠的心去為大家服務(wù),。

一、盡心盡責(zé),，做好本職工作,，xx年以來，本人主要完成了以下工作：

1,、統(tǒng)計企業(yè)各部門資料以及保存各項資料,。

2、陪同經(jīng)理質(zhì)檢各部門服務(wù)以及菜品情況,。

3,、在公司的網(wǎng)站隨時添加企業(yè)新動向，對外加大宣傳企業(yè)文化,。

4,、企業(yè)文化活動積極參與。

5,、酒店婚慶的布置等,。

二、管理的認(rèn)識：

作為一個中層干部,，我相信自己能起到一個帶頭的作用,，管理是什么？不僅能管人,，管理最重要的就是管心,，而且還要管住每位員工的心，讓大家都支持你,，認(rèn)為你有一定的人格魅力,。所以我相信自己能成為一匹好的“千里馬”。

三,、

新的一年規(guī)劃：

馬上新的一年即將到來,，我會在新的一年里會付出更多，在業(yè)余期間努力學(xué)習(xí)各種事務(wù)的處理方法,、技巧,、知識，早日讓自己成為辦公室的“萬事通”,。在過去的一年自己學(xué)到很多,，對質(zhì)檢部這一塊情有獨(dú)鐘,，希望在新的一年爭取當(dāng)上質(zhì)檢部經(jīng)理,，雖然自己可能經(jīng)驗不夠,，但是我會多學(xué)、多問,、多聽,、多看。這是自己的夢想,，也是自己一直以來的目標(biāo),，人必須有夢想，也必須有目標(biāo),，有目標(biāo)才會有希望,。希望自己在不久的將來可以成為一個合格的質(zhì)檢部經(jīng)理甚至是人力資源的總監(jiān)。

四,、以下是個人給公司的一些建議：

1,、對于員工的流失，平時應(yīng)該隨時隨地的下去了解員工的個人想法,，把企業(yè)的文化，和后期的發(fā)展講清楚,，給員工一個動力,，平時生活中也經(jīng)常關(guān)心一些家境困難的員工。

2,、在質(zhì)檢這方面一直是個隱患,，我希望以后在質(zhì)檢過程中，首先以說服教育為前提,，目的不是為了罰款,，而是隨時自己認(rèn)識到自己的錯誤，我們可以以教育為主,，第一次批評教育,，第二次可以進(jìn)行罰款來糾正這一錯誤；每個月可以總評一下,，以優(yōu),、良、差三個等級來排行,，變現(xiàn)突出的給予獎勵或表揚(yáng),。

3、在公司力所能及的情況下,，適當(dāng)?shù)奶岣咭幌赂＠鲆约皢T工工資問題,，員工個別表現(xiàn)好的，可以專門從一樓調(diào)到二樓雅間來為客人服務(wù),，以及晉升等各種情況,。

4、酒店可以適當(dāng)?shù)呐e辦一些聚會，豐富大家的業(yè)余生活,，同時也可以增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的關(guān)系,。

5、請一些講師來這里為員工講課,，讓每位員工從思想上和行動上有一個大的轉(zhuǎn)變,；每個月或者每周放映一些有關(guān)勵志或者教育意義影片來激勵員工，要學(xué)有所學(xué),、用有所用,。

6、可以在酒樓某個角落設(shè)置一個建議箱和投訴箱,，把員工的想法和個別員工問題隨時隨地可以讓領(lǐng)導(dǎo)知道,，這樣起到一個公正、公開,、公平的作用,。

最后希望在新的一年里公司能夠比過去的一年更加輝煌，業(yè)績步步高升,；我相信在范董和王總的帶領(lǐng)下,，xx一定會成為中原餐飲業(yè)的第一品牌，也相信每位員工都能實現(xiàn)自己的人生價值,。