報告是一種將某一事件,、問題或調(diào)查結(jié)果進(jìn)行詳細(xì)敘述和分析的書面材料,，它能夠向讀者傳達(dá)相關(guān)信息和結(jié)論,，引起他們的關(guān)注和思考。報告可以是關(guān)于科學(xué)實驗結(jié)果,、市場調(diào)研報告、項目進(jìn)展報告等。報告的撰寫需要系統(tǒng)性和邏輯性,，能夠準(zhǔn)確地呈現(xiàn)事實和數(shù)據(jù)，同時也要注重語言的簡練和精確,，以便讀者能夠輕松理解和接受,。使用簡潔明了的文字表達(dá)，避免冗長和晦澀難懂的句子結(jié)構(gòu),。閱讀一些好的報告范文可以幫助你了解報告的寫作風(fēng)格和組織結(jié)構(gòu),，促進(jìn)自己的寫作能力的提升。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇一

各位領(lǐng)導(dǎo),，同事們：

作為一名骨科醫(yī)生,，我的工作職責(zé)是投身醫(yī)學(xué)事業(yè)，為人民大眾的醫(yī)療衛(wèi)生,、健康保健貢獻(xiàn)自己畢生精力,。參加工作至今的實踐工作，我對自己工作有很多的思考和感受,，在這里我就近xx年來本人的政治思想,，道德修養(yǎng)，工作作風(fēng),，醫(yī)療技術(shù)等四個方面作一下簡單的述職匯報：

充分利用電視,、電腦、報紙,、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢,，努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識，學(xué)習(xí)各種法律,、法規(guī),，始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想，堅持改革,、發(fā)展和不斷進(jìn)取,，不斷提高自己的政治理論水平，積極參加醫(yī)院組織的'各種政治學(xué)習(xí)及教育活動,。

在工作中,，本人深切的認(rèn)識到一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)，要做一名好醫(yī)生,，首先要有高度的責(zé)任心和細(xì)心刻苦的作風(fēng),，同時要對病人有高度的同情心，術(shù)前多與病人溝通,，多細(xì)致詢問病情,，術(shù)后多察看病情變化并及時處理,。

工作以來，本人深切的認(rèn)識到一個合格的骨科醫(yī)生除了應(yīng)具備的以上的素質(zhì)外,，豐富的理論知識和高超的專業(yè)技術(shù)是做好骨科醫(yī)生的前提,。注重臨床科研工作，積極參加科內(nèi)各項科研工作并取得相關(guān)成績,，并能堅持理論結(jié)合實際,，總結(jié)臨床資料積極撰寫論文，同時認(rèn)真完成各院校實習(xí)生及外院進(jìn)修醫(yī)生的帶教工作,，并能以身作則,，積極指導(dǎo)下一級醫(yī)生完成學(xué)習(xí)診治工作，并負(fù)責(zé)教學(xué)三基培訓(xùn),、講課等,，進(jìn)一步提高自身基本理論知識。

在過去的xx年里,，我取得了一定的成績,，但離我自己及組織的要求還有一定的差距。我將繼續(xù)踏實工作,，不斷提高自身素質(zhì),，在平凡的工作崗位上盡自己的努力，做好本職工作,，不辜負(fù)組織上對我的培養(yǎng)和期望,。

此致

敬禮!

述職人：xxx。

xx月xx日,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

下午好!

今天，按照醫(yī)院年度履職考核工作的安排,，我在這里向大家匯報一年來個人的學(xué)習(xí),、思想、工作和廉潔自律情況,，請組織考核,、請同志們評議和指正。

一年來,，在黨政班子的帶領(lǐng)指導(dǎo)下,，結(jié)合開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四亮四評”活動,、中心組學(xué)習(xí),、政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極注重自身學(xué)習(xí)和思想政治建設(shè)，在思想上,、行動上自覺與醫(yī)院黨政班子保持高度一致,，始終把學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、講黨性,、講原則,、做好服務(wù)工作放在首位。工作中,，加班加點(diǎn),、不計得失，始終保持了認(rèn)真負(fù)責(zé),、踏實辦事的精神狀態(tài)，使自己的政治理論素質(zhì),、組織協(xié)調(diào)能力有了進(jìn)一步提高,，增強(qiáng)了辦公室的凝聚力、創(chuàng)造力和執(zhí)行力,。

(一)認(rèn)真做好組織協(xié)調(diào)工作,。為確保醫(yī)院各項工作有效運(yùn)轉(zhuǎn)，主動與各職能部門,、臨床和醫(yī)技科室加強(qiáng)溝通聯(lián)系,，認(rèn)真梳理各種工作關(guān)系，擺正位置,，認(rèn)真思考相關(guān)問題,，充分發(fā)揮院辦公室應(yīng)有的橋梁和紐帶作用。

(二)認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)批示和交辦任務(wù),。認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好全院工作計劃,、總結(jié)以及各種請示、報告等文稿材料的起草和審核工作;認(rèn)真做好院長辦公會,、院務(wù)會,、院領(lǐng)導(dǎo)行政查房的安排和組織服務(wù)工作;認(rèn)真安排醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)各項活動，提前準(zhǔn)備有關(guān)材料;認(rèn)真落實院領(lǐng)導(dǎo)批示和廳辦等上級部門交辦任務(wù),，按時反饋落實情況,。

(三)加強(qiáng)院辦公室的制度建設(shè)和內(nèi)部管理。進(jìn)一步明確了工作人員分工,，加強(qiáng)了團(tuán)結(jié)協(xié)作,，加強(qiáng)了制度建設(shè)，加強(qiáng)了對新同志的傳,、幫,、帶工作，通過加強(qiáng)日常管理，強(qiáng)化工作落實,，使院辦公室的工作進(jìn)一步規(guī)范化,、制度化。

(四)加強(qiáng)公文的審核把關(guān),。截止12月5日,，院辦公室按行文規(guī)范處理上級下發(fā)和院內(nèi)制發(fā)的各類行政文件共973份，均認(rèn)真按要求和規(guī)范對所有收,、發(fā)文進(jìn)行分類管理,。對上級發(fā)文及時呈批、及時運(yùn)轉(zhuǎn)處理;對各科室草擬的發(fā)文認(rèn)真審核,，及時送簽;對一些內(nèi)容模糊的文稿,，主動找有關(guān)科室商討，力爭做到審核的文稿及時,、準(zhǔn)確;對涉密文件嚴(yán)格管理,、按時清退。通過努力,，醫(yī)院整體行文質(zhì)量有了更進(jìn)一步的'提高,。

(五)加強(qiáng)了行政印章的日常使用和管理工作，做到專人嚴(yán)格管理;日常工作中,，對來院辦公室蓋章,、辦事的院內(nèi)外人員熱情接待，應(yīng)辦的事盡快辦,，不能辦的講明政策和原因,，加強(qiáng)溝通理解，積極樹立院辦公室工作人員的良好形象,。

(六)圓滿完成國內(nèi),、國際及日常會務(wù)接待工作。全年先后接待美國艾滋病健康基金會,，衛(wèi)生部疾控司精神衛(wèi)生處領(lǐng)導(dǎo),，xx省監(jiān)獄系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)和專家等國際國內(nèi)同行來院參觀、指導(dǎo)的接待工作,，提高了我院對外宣傳力度,、加強(qiáng)了國內(nèi)外交流合作。

(七)加強(qiáng)醫(yī)院新聞宣傳報道工作,。院辦全年向廳辦等處室上報簡訊20余條,，在世界精神衛(wèi)生日、世界艾滋病日之際,，積極做好新聞媒體對院領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室采訪報道的安排和服務(wù),。并加強(qiáng)與《xx電視臺》、《xx日報》、《春城晚報》等我省主要新聞媒體的溝通聯(lián)系,，加強(qiáng)宣傳報道工作,，向社會和上級較好地反映了醫(yī)院主要工作動態(tài)。

(八)主動與各科室加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),，完成醫(yī)院年度重點(diǎn)任務(wù),。一年來，積極配合人事科,、黨辦,、工會辦、艾辦,、醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部，科教科,，以及其他科室較好地完成了醫(yī)院年度重點(diǎn)工作任務(wù),。如：xx省艾滋病臨床專家委員會和云南省感染病醫(yī)師分會團(tuán)拜會，廳領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)慰問,，醫(yī)院專題職代會，院務(wù)公開檢查,，醫(yī)院年度公開招聘人員面試考核,，醫(yī)院有關(guān)醫(yī)療糾紛調(diào)處、用工糾紛調(diào)處,，醫(yī)院開展“三好一滿意活動”,，優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程考核督導(dǎo)，全省艾滋病臨床工作會議,，艾滋病單陽家庭抗病毒治療會議,，艾滋病母嬰阻斷傳播國際研討會，黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu),，紀(jì)念建黨90周年“紅色之旅”考察,，紅歌賽、演講比賽等系列活動,，“12.1”世界艾滋病日省領(lǐng)導(dǎo)到院視察慰問活動,、艾滋病培訓(xùn)班的工作等等，在完成各項任務(wù)中,，院辦公室始終與各科室保持了良好的溝通和協(xié)作關(guān)系,。

一年來，盡管工作難度大,、協(xié)調(diào)難度大,、工作壓力大，但我個人還是盡最大努力去平衡和協(xié)調(diào)把握好醫(yī)院各個層面的工作關(guān)系，辦公室全體同志也較好地發(fā)揮了工作主動性和能動性,，大家始終做到自覺遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，只要是工作需要，大家都是加班加點(diǎn),、不計得失,、愉快接受，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，以實際行動保證了醫(yī)院整體工作和辦公室工作的順利開展,，較好地完成了衛(wèi)生廳及院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

一年來,，認(rèn)真按照黨風(fēng)廉政責(zé)任制和醫(yī)院黨委,、紀(jì)委的廉政要求管好自己，做到了思想上重視,、行動上嚴(yán)謹(jǐn),、落實上到位，遵守保密紀(jì)律,，堅持黨性原則,，正確行使權(quán)力，慎重對待辦公室必須的業(yè)務(wù)往來,，切實做到自警,、自律、自重,。個人沒有違反黨紀(jì),、政紀(jì)行為。

一年來,，在院領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助,、支持下，我認(rèn)真履行了自己的崗位職責(zé),，努力團(tuán)結(jié)醫(yī)院各科室,、各個層面的同事，以發(fā)揮大家的整體合力,。盡管如此,，工作中也還存在著許多不足：一是對領(lǐng)導(dǎo)的參謀取助手作用發(fā)揮不夠，工作中解決問題的辦法不多,，還有顧此失彼的現(xiàn)象;二是由于更多時間忙于繁雜的事務(wù)性工作中,，到臨床一線了解實際工作情況不夠，了解職工的思想狀況也不夠;三是對領(lǐng)導(dǎo)班子決定事項落實情況的監(jiān)督不夠大膽,，對有的科室反映的問題,，協(xié)調(diào)解決還不夠及時有力;四是工作忙起來就性情急躁,、有時對同事開展同志式的批評過于嚴(yán)厲、有存在調(diào)查研究不深入就批評人的現(xiàn)象,，方式方法還欠科學(xué),、容易得罪人。

今后的工作中,，我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),，保持成績，改正缺點(diǎn),，克服急躁情緒,，正視存在問題，進(jìn)一步提高管理能力,、組織協(xié)調(diào)能力和服務(wù)能力,，為醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

在此,，衷心地感謝院辦公室全體同事的積極努力和辛勤勞動,，感謝院領(lǐng)導(dǎo)和各科室一年來對院辦公室工作、對我本人工作的理解和大力支持,，也誠懇地希望在座的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事對我工作中的不足之處給予批評幫助，我將虛心吸取大家的意見和建議,，更加嚴(yán)格地要求自己,，一如既往地努力工作。

此致

敬禮!

述職人：xxx,。

xx月xx日,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇三

20xx年來,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的的支持幫助和指導(dǎo)下,，加上自身的不斷努力探索，在思想,、業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上，我都得到了很大的進(jìn)步,，并取得了一定的工作成績,，現(xiàn)就我多年來的工作、學(xué)習(xí)情況,，作一個述職報告如下：

在日常的工作中,，以自身實際行動加強(qiáng)愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任心,、事業(yè)心,，以主人翁的精神熱愛本職工作,，做到“干一行、愛一行,、專一行”,，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識,，全身心地投入工作,；作為委派會計，每天認(rèn)真核對賬務(wù),，把好質(zhì)量關(guān),，及時解決實際問題，協(xié)調(diào)好儲蓄柜的突發(fā)事件,，保證工作的有序開展,。牢固樹立“客戶至上”的服務(wù)理念，時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項工作的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,，自覺接受廣大客戶監(jiān)督,，定期開展批評與自我批評，力求做一名合格的xxxx人,。

在過去的'工作里,，本人能夠嚴(yán)格恪守各項金融政策法規(guī)，認(rèn)真履行崗位職責(zé),。辦理會計事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì),、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會計憑證,、科目和帳戶,；堅持當(dāng)時記帳、當(dāng)日核對,，做到要素齊全,、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚,，確保帳務(wù)處理“五無”,、帳戶核算“六相符”等；辦理儲蓄業(yè)務(wù)時能夠認(rèn)真落實“實名制”規(guī)定,，登記好相關(guān)證件手續(xù)等等,。每日營業(yè)終了，逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,，堅持一日三核庫制度,。填送會計報表時做到內(nèi)容真實、計算準(zhǔn)確,、字跡清晰,、簽章齊全,、按時報送，各種報表,、各項目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致,。

能夠不斷地增強(qiáng)安全防范意識，認(rèn)真落實各項防范措施,，把安全工作落到實處,。遵照聯(lián)社安全保衛(wèi)相關(guān)要求，嚴(yán)格按照各項制度行事,。當(dāng)班期間能夠時刻保持警惕,，嚴(yán)格按“三防一保”的要求,，熟記防盜防搶防暴預(yù)案和報警電話,，熟練掌握、使用好各種防范器械,。經(jīng)常檢查電路,、電話是否正常，防范器械是否處于良好狀態(tài),，當(dāng)出現(xiàn)異常情況,，能當(dāng)場處理的當(dāng)場處理，不能處理的能及時向上級匯報等等,，確保二十四小時不失控,，同時加強(qiáng)憑證、印章管理,，從源頭上防范案件,。以身作則,，職工職責(zé)明確,，防范意識到位，確保了安全無事故,。

經(jīng)過幾年的工作,，積累了很多的經(jīng)驗,，各方面得到了長足的進(jìn)步,，但也存在很多的不足之處,，如學(xué)習(xí)的積極主動性還不夠，尤其是對新變更的制度,、規(guī)章的學(xué)習(xí)還不夠,，工作的效率和速度還有待提高等等，在今后工作中我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),，不斷豐富自已的專業(yè)知識,，為成為一名合格的委派會計而奮斗,。

此致

敬禮！

xxx,。

20xx年xx月xx日,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

20xx年度本人在院,、政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學(xué)習(xí),、積極工作,、大膽管理，敢于創(chuàng)新,，認(rèn)真落實院科兩極負(fù)責(zé)制,，帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新,、敢于勝利的精神,，在醫(yī)院的兩個文明建設(shè)中取得了一定的成績，現(xiàn)小結(jié)如下：

模范遵守院規(guī)院紀(jì),，服從領(lǐng)導(dǎo),，透明管理。堅持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,，緊跟時代步伐,，把握時代脈搏，在醫(yī)院由鐵路轉(zhuǎn)入地方之后,，能夠較快地轉(zhuǎn)變觀念,，變壓力為動力，牢固樹立服務(wù)意識,，大局意識,，積極投身醫(yī)院和科室的改革，勇于實踐,，敢于勝利,。發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，在科室人員減少,，任務(wù)增加的情況下,，調(diào)動科室全體同志精誠協(xié)作，牢固樹立院興我榮,、院衰我恥的思想,，不計個人得失，確保了年度任務(wù)的超額完成,。

正確處理科室與醫(yī)院,、科室同事之間的關(guān)系,。引導(dǎo)科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀,、人生觀,。面對新形勢、新機(jī)遇,、新挑戰(zhàn),，能夠清醒地認(rèn)識到強(qiáng)練內(nèi)功才是生存之道，因此在工作之余努力學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識,，解決業(yè)務(wù)上的疑難問題,。作為一名管理者，在追求自身素質(zhì)提高的同時,，更高的追求是科室全體素質(zhì)的全面提高,。目前，科室六名同志在原來中專畢業(yè)的基礎(chǔ)上,，通過自學(xué)有三名同志已大專畢業(yè),，一名本科在讀，一名大專在讀,?？剖疑舷滦纬闪吮取W(xué),、趕,、幫、超的濃厚學(xué)習(xí)氛圍,，呈現(xiàn)一派生機(jī)勃勃,、奮發(fā)向上的景象。

上班不遲到,、不早退,，工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé),，為了工作加班加點(diǎn)是經(jīng)常的事,，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求，也從未報過一個加班,。在科室管理上,，更是嚴(yán)格要求自己，率先垂范,，要求其他同志做到的自己首先做到,，要求別人不做的,，自己堅決不做,。團(tuán)結(jié)科室同志,，積極協(xié)作，全面完成了醫(yī)院下達(dá)的各項任務(wù),。在兼職工會工作中,，能夠在院工會的`領(lǐng)導(dǎo)下積極主動開展各項活動，為院工會的工作獻(xiàn)計出力,。

1,、20xx年度，根據(jù)新形勢制定了科室內(nèi)部獎金分配方案,，充分調(diào)動了科室人員的工作積極性,，全體同志集思廣益，挖潛提效,，根據(jù)我院的具體情況,，增開了金標(biāo)免疫、糖尿病檢測,、血型鑒定等xx個新項目,，服務(wù)了臨床、方便了病人,、提高了科室檢查能力和個人技能,，增加了創(chuàng)收，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收,。

2,、順利完成了科室搬遷。20xx年,，檢驗科顧全大局,，服從醫(yī)院統(tǒng)一安排，從病房大樓搬遷至門診大樓,，科室全體同志為不影響臨床常規(guī)檢驗工作,，放棄休息時間，利用雙休日時間,，加班加點(diǎn),，順利完成了科室的搬遷工作，不僅做到了藥品,、器械無一損壞,，而且實現(xiàn)了搬遷工作和日常工作兩不誤。

3,、超額完成了全年的醫(yī)療任務(wù),。20xx年度，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收xx萬余元;為公路管理段、站體檢約xx人次,，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收x萬元;零星體檢xx余人次,，創(chuàng)收xx余元。

此致

敬禮!

述職人：xxx,。

20xx年xx月xx日,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好,！

我自7月份到公司上班,，7月底被分配到xxxx辦事處擔(dān)任委派財務(wù)經(jīng)理，現(xiàn)在已有xx個月的時間,，這期間在公司各位同任的大力支持下,，在其他相關(guān)人員的積極配合下，我與大一道,，團(tuán)結(jié)一心,，踏實工作，較好地完成各項工作任務(wù),。

下面我將近幾個月年來自己的工作,、學(xué)習(xí)等方面的情況向大做簡要匯報：

自到公司上班以來，我能嚴(yán)格要求自己,，每天按時上下班,；同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，從不搞特殊,，也從不向公司提出不合理的要求,；對公司的人員，不管經(jīng)理還是工人,，我都能與他們搞好團(tuán)結(jié),，不搞無原則的糾紛，不利于團(tuán)結(jié)的事不做,，不利于團(tuán)結(jié)的話不說,。

我在合肥辦事處主要從事財務(wù)工作，為此我從以下方面做了一些工作：

1,、嚴(yán)格控制合肥辦事處現(xiàn)金支出,。嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備用金的控制，對于不符合要求的發(fā)票,、超出費(fèi)用報銷圍的費(fèi)用或相關(guān)手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷,，將合肥辦事處發(fā)生的費(fèi)用控制在預(yù)算圍內(nèi)。制定合肥辦事處備用金二次借款管理辦法,，對二次借款進(jìn)行嚴(yán)格控制,，提醒借款員工按時歸還或沖銷借款,。對發(fā)生的費(fèi)用及成本及時寄回總部沖銷備用金，保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn),。

2,、認(rèn)真審核需支付第三方物流承運(yùn)商的承運(yùn)費(fèi)。費(fèi)用結(jié)算嚴(yán)格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行,，對所支付金額過大的費(fèi)用認(rèn)真審核,，詢相關(guān)人員原因,，對不符合要求的發(fā)票要求承運(yùn)商重新開據(jù)或者拒絕報銷,。

3、按時結(jié)算,。按時與xxxx物流部及長虹銷售分公司核對配送費(fèi)用,，及時向總部申請開票，開票時嚴(yán)格匹配收入與成本,，取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交xxxx物流部結(jié)算費(fèi)用,。

4、正確計算工資薪酬,。根據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,，耐心準(zhǔn)確地解釋員工對自己當(dāng)月工資的各項疑，對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,，及時向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng),，保證員工正當(dāng)利益不受損。

5,、及時向總部報送財務(wù)分析及經(jīng)營分析,。根據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺帳數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確的填制財務(wù)分析表，監(jiān)督該月各項指標(biāo)執(zhí)行情況,，分析各項指標(biāo)異常因素,，制定下月預(yù)計目標(biāo)；及時填制經(jīng)營分析,，反應(yīng)該月合肥辦事處經(jīng)營情況,、財務(wù)狀況及存在的題。

6,、及時完成總部的其他要求,。如及時完成對20年xxxx辦事處收入預(yù)算的編制、及時配合完成20年公司財務(wù)決算工作,，為公司的`正常工作當(dāng)好助手,。

半年來，圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,，取得了一定的成效,，但與公司的要求。

和期望相比還存在一些題和差距，主要是：自己來公司時間短,，一些情況還不熟悉,，尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透，另外合肥辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,，相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有一定影響,，對這些題，我將在今后的工作中認(rèn)真加以學(xué)習(xí),，不斷提高自我,，為公司發(fā)展竭盡所能。

最后,，還想說三點(diǎn)：一是我的述職報告還不全面,，有的具體的工作沒有談到，就今天我所談的,，希望大多提寶貴意見,。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績，首先要感謝我的前任外派財務(wù)經(jīng)理xxxx及財務(wù)部對口會計xxxx,，她們對我的工作給予許多幫助和配合,。同時，我還要感謝公司其他人員,，沒有你們的支持和配合,，就沒有我們今天的工作成績。三是希望大在20年,，能一如既往地支持配合我的工作,，我將一如既往地與大一道，為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力,。

謝謝大家,！

此致

敬禮!

述職人：xxx。

xx月xx日,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

20xx年即將過去，回顧這一年,，取得了很大進(jìn)步,，但也有不少缺點(diǎn)，現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)述職匯報如下：

一年來,，我堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)上級重要思想并在實際工作中,，近期，又在院領(lǐng)導(dǎo)下,，學(xué)習(xí)了xx報告,，深刻領(lǐng)會,，并已提交了學(xué)習(xí)心得。

我知道,，作為一名科室負(fù)責(zé)人,，我始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，努力在管理與醫(yī)療技術(shù)上下功夫,，加強(qiáng)安全醫(yī)療隨著我科住院患者劇增，危重患者多,，加班加點(diǎn),，早出晚歸，已成為家常便飯,。我們?nèi)剖夜ぷ魅藛T任勞任怨,，在積極解除病人痛苦的同時,，提高服務(wù)質(zhì)量,，改善服務(wù)態(tài)度，“厚德精醫(yī),，仁愛創(chuàng)新”,，得到了廣大患者的信任和支持，提高了社會效益,。

我科今年收治病人xx人,，手術(shù)病人xx人，病人周轉(zhuǎn)快,，再加上我們還要負(fù)責(zé)一部分門診病人的'治療,，因此工作量較大。我們在過去的一年里全年已實現(xiàn)總收入xx萬元,，與上一年度相比,，圓滿地完成了院里下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，這一成績的取得是與我科全體人員的努力是分不開的,。

我科十分重視醫(yī)療,、護(hù)理質(zhì)量，認(rèn)為這是我們一切工作的保證,。

嚴(yán)格執(zhí)行“新農(nóng)合”和城鎮(zhèn)醫(yī)保制度,，把握檢查、用藥指征,，避免醫(yī)療資源的浪費(fèi)和病人的不必要支出,，嚴(yán)格執(zhí)行病人告知原則，充分尊重病人的知情權(quán),，加強(qiáng)醫(yī)患之間的溝通,、交流,，減少醫(yī)患糾紛。嚴(yán)格執(zhí)行診療常規(guī),、用藥原則,，不僅憑印象、經(jīng)驗治療患者,，不擅自“創(chuàng)新”,，在日益復(fù)雜的醫(yī)療環(huán)境中保證“嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)實”的工作作風(fēng)，避免醫(yī)患雙方的醫(yī)療風(fēng)險,。

此致

敬禮,！

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的的支持幫助和指導(dǎo)下,，加上自身的不斷努力探索,，在思想、業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上,，我都得到了很大的進(jìn)步，并取得了一定的工作成績,，現(xiàn)就我多年來的工作,、學(xué)習(xí)情況，作一個述職報告如下：

在日常的工作中,，以自身實際行動加強(qiáng)愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任心、事業(yè)心,，以主人翁的精神熱愛本職工作,，做到“干一行、愛一行,、專一行”,，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識,，全身心地投入工作,；作為委派會計，每天認(rèn)真核對賬務(wù),，把好質(zhì)量關(guān),，及時解決實際問題，協(xié)調(diào)好儲蓄柜的突發(fā)事件,，保證工作的有序開展,。牢固樹立“客戶至上”的服務(wù)理念，時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項工作的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,，自覺接受廣大客戶監(jiān)督,，定期開展批評與自我批評,，力求做一名合格的xxxx人。

在過去的工作里,，本人能夠嚴(yán)格恪守各項金融政策法規(guī),，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。辦理會計事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì),、業(yè)務(wù)特點(diǎn),、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會計憑證、科目和帳戶,；堅持當(dāng)時記帳,、當(dāng)日核對，做到要素齊全,、內(nèi)容真實完整,、數(shù)字字跡清楚，確保帳務(wù)處理“五無”,、帳戶核算“六相符”等,；辦理儲蓄業(yè)務(wù)時能夠認(rèn)真落實“實名制”規(guī)定，登記好相關(guān)證件手續(xù)等等,。每日營業(yè)終了,，逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,，堅持一日三核庫制度,。填送會計報表時做到內(nèi)容真實、計算準(zhǔn)確,、字跡清晰,、簽章齊全、按時報送,，各種報表,、各項目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致。

能夠不斷地增強(qiáng)安全防范意識,，認(rèn)真落實各項防范措施,，把安全工作落到實處。遵照聯(lián)社安全保衛(wèi)相關(guān)要求,，嚴(yán)格按照各項制度行事,。當(dāng)班期間能夠時刻保持警惕，嚴(yán)格按“三防一?！钡囊?，熟記防盜防搶防暴預(yù)案和報警電話，熟練掌握,、使用好各種防范器械,。經(jīng)常檢查電路,、電話是否正常，防范器械是否處于良好狀態(tài),，當(dāng)出現(xiàn)異常情況,，能當(dāng)場處理的當(dāng)場處理，不能處理的能及時向上級匯報等等,，確保二十四小時不失控,，同時加強(qiáng)憑證、印章管理,，從源頭上防范案件,。以身作則，職工職責(zé)明確,，防范意識到位,，確保了安全無事故。

經(jīng)過幾年的工作,，積累了很多的經(jīng)驗,，各方面得到了長足的進(jìn)步，但也存在很多的不足之處,，如學(xué)習(xí)的積極主動性還不夠,，尤其是對新變更的制度、規(guī)章的學(xué)習(xí)還不夠,，工作的效率和速度還有待提高等等,，在今后工作中我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷豐富自已的專業(yè)知識,，為成為一名合格的委派會計而奮斗,。

此致

敬禮!

述職人：xxx。

xx月xx日,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇八

20xx年3月份根據(jù)局黨組安排我從縣眼科醫(yī)院副院長調(diào)到獨(dú)山鎮(zhèn)衛(wèi)生院擔(dān)任院長,，一年多以來，在縣主管局和鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,，我?guī)ьI(lǐng)全院干部職工堅持外樹形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),，圍繞著縣衛(wèi)生局總體思路和指導(dǎo)思想,，以"爭創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院為宗旨，以提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為中心"的奮斗目標(biāo),，全面提升我院醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)檔次,。堅持制度創(chuàng)新，管理創(chuàng)新,，技術(shù)創(chuàng)新,，服務(wù)創(chuàng)新,，實現(xiàn)了獨(dú)山鎮(zhèn)衛(wèi)生院各項工作邁上了一個新的臺階。現(xiàn)將近一年多以來的主要工作情況及個人有關(guān)情況報告如下：

我在20xx年初接手獨(dú)山鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長,，面對著一個年業(yè)務(wù)收入不足90萬元的老區(qū)醫(yī)院,，我深感局黨組對我賦予重托和寄予厚望。我在總結(jié)和分析了醫(yī)院的現(xiàn)狀以后,，迅速帶領(lǐng)全院干部職工開拓創(chuàng)新,，與時俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展各項工作,，確立了"以合作醫(yī)療為契機(jī),，以提升醫(yī)療質(zhì)量為中心，以引進(jìn)和用好人才為重點(diǎn),，以強(qiáng)化質(zhì)控為基礎(chǔ),，以優(yōu)精設(shè)備為保障，以提高服務(wù)的依托"的發(fā)展戰(zhàn)略,，堅持服務(wù)第一,，病人至上和艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉辦院的指導(dǎo)思想,，積極推進(jìn)醫(yī)院各項工作向規(guī)范化,、制度化的健康軌道上邁進(jìn)，業(yè)務(wù)收入實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,，取得了經(jīng)濟(jì)效益和社會效益雙贏的大好格局,。回顧總結(jié)一年多以來的工作,，主要有以下幾個方面：

（一）向管理要效益,，開創(chuàng)我院健康發(fā)展新局面。

在這一年多以來,，我在積極開展業(yè)務(wù)的同時，本著勤儉治院的方針,，狠抓財務(wù)管理,，開源節(jié)流，增收節(jié)支,，查疏堵漏,。針對以前管理中存在的漏洞，采取了一系列有效措施：

1,、首先對防疫藥品實行規(guī)范化管理,，嚴(yán)格出入庫制度，防疫接種門診藥品進(jìn)入藥房管理,，堵絕了防疫收入外流,。

2,、對住院部開水供應(yīng)中存在的用電嚴(yán)重浪費(fèi)現(xiàn)象，實行專人管理,，固定開水供應(yīng)時間,，使電費(fèi)由以前每月3000余元降低到每月2000余元，僅此項每年節(jié)約成本1萬余元,。

3,、針對住院部招待費(fèi)過高的現(xiàn)象，采取招待費(fèi)定標(biāo)準(zhǔn)和包干的方式,，每月下發(fā)到科室,，超標(biāo)費(fèi)用醫(yī)院不予報銷，有效地控制了住院部大吃大喝之風(fēng),。

4,、對住院部夜班、加班等各項補(bǔ)助統(tǒng)一由手術(shù)室護(hù)士統(tǒng)計造表,，統(tǒng)一發(fā)放,，強(qiáng)化了監(jiān)督措施，使住院部支出漏洞得到了較好的控制,?？傊ㄟ^加強(qiáng)管理,，采取一系列行之有效的具體措施后,，使支出大幅度下降，業(yè)務(wù)收入創(chuàng)歷史新高,，我院迎來了健康發(fā)展的新局面,。

（二）積極做好外線管理和預(yù)防保健工作，農(nóng)村衛(wèi)生工作進(jìn)一步加強(qiáng),。

一年多以來,，我進(jìn)一步加大外線管理工作力度，狠抓村級衛(wèi)生室建設(shè),，嚴(yán)格按照衛(wèi)生局制定的"三結(jié)合,、五統(tǒng)一"標(biāo)準(zhǔn)，整合村級衛(wèi)生資源,，提出二年內(nèi)全面完成全鎮(zhèn)村級衛(wèi)生室達(dá)標(biāo)建設(shè),。多次下村督導(dǎo)和檢查村級衛(wèi)生室達(dá)標(biāo)建設(shè)完成和落實情況，對創(chuàng)建不達(dá)標(biāo)的村級衛(wèi)生室堅決予以取締,，對原來一村多點(diǎn)的現(xiàn)象堅決予以組合,，現(xiàn)在20個行政村全部實現(xiàn)了一村一室，其中10個村衛(wèi)生室在村委會所在地，截至今年上半年已完成了八個村級衛(wèi)生室達(dá)標(biāo)建設(shè),，其中有2個村級衛(wèi)生室達(dá)到中心村衛(wèi)生室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，村級衛(wèi)生室建設(shè)得到明顯改善，極大地方便了群眾就醫(yī),。同時積極做好預(yù)防保健工作,，以計劃免疫為龍頭，強(qiáng)化疫苗定點(diǎn)集中接種工作,，進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防接種門診建設(shè),，建立"金卡"工程和完善冷鏈計免資料管理系統(tǒng)，設(shè)立了防保股資料檔案室,。

預(yù)防接種門診張貼兒童卡通圖片,，建立標(biāo)準(zhǔn)化接種門診，提供溫馨的服務(wù)接種流程,，預(yù)防接種門診較以前每月增長5000余元,。在我上任一年多的時間里，先后進(jìn)行了4次大型預(yù)防接種工作,，每次大型預(yù)防接種工作,，我都親自掛帥，積極做好前期的發(fā)動宣傳工作,，做到家喻戶曉,，精心組織，嚴(yán)格操作規(guī)程,，規(guī)范接種流程,，并做好登記，建立了一套完善的預(yù)防資料管理系統(tǒng),。4次大型預(yù)防集中接種工作都超額完成了上級下達(dá)的任務(wù)數(shù),，接種率位居全縣前三名，防保收入較以前增長150%左右,，成為衛(wèi)生院新的收入增長點(diǎn),。

各種一類疫苗接種率達(dá)98%以上，建證建卡率達(dá)100%,，二類疫苗接種率也達(dá)80%以上,。在血吸蟲病、結(jié)核病,、艾滋病等傳染病方面多次召開專題會議，組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，加強(qiáng)傳染病網(wǎng)絡(luò)直報制度,，進(jìn)一步完善傳染病管理措施，形成了一套行之有效的應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的管理制度。特別是今年上半年,，抽調(diào)相關(guān)人員組織血吸蟲病防治工作專班,，不分晝夜，深入到各村各戶進(jìn)行抽血查治血吸蟲病工作,，受到全鎮(zhèn)廣大人民的高度贊揚(yáng),。

（三）優(yōu)化服務(wù)，努力提升醫(yī)療質(zhì)量,，創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院,。

我堅持深入持久地推進(jìn)醫(yī)院管理年活動，積極創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院,，著力加強(qiáng)職工的服務(wù)意識,、品牌意識。在全院興起"團(tuán)結(jié),、奉獻(xiàn),、優(yōu)質(zhì)、高效,、求實"的良好風(fēng)氣,，推行親情服務(wù)，強(qiáng)調(diào)服務(wù)人性化,。首先是在提高醫(yī)療質(zhì)量上下功夫,，努力提高醫(yī)療質(zhì)量意識，形成"質(zhì)量興院"的良好風(fēng)氣,。

建立健全了"層次分明,，職責(zé)清晰、功能到位"的必備醫(yī)療質(zhì)量管理組織,，完善了各項醫(yī)療制度,，并形成了嚴(yán)格的督查獎懲機(jī)制，實施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法,，落實了首診醫(yī)生負(fù)責(zé)制,，三級醫(yī)師查房制，疑難危重病例討論,、會診制度,，以及"三查七對"制度，制訂了醫(yī)療急救應(yīng)急啟動預(yù)案,，強(qiáng)化了醫(yī)療和護(hù)理病歷書寫質(zhì)控督查和獎懲制度,，醫(yī)療質(zhì)量得到顯著提高，增強(qiáng)了職工醫(yī)療安全意識,，一年半以來,，未發(fā)生一例醫(yī)療差錯和醫(yī)療事故,。其次是在改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)上下功夫，為病人提供溫馨的人性化服務(wù),，將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程,。推行對待病人熱心，詢問病情耐心,，診治病人細(xì)心的服務(wù)機(jī)制,，推行賓館式服務(wù)，家庭病房,，建立孕產(chǎn)婦保健聯(lián)系卡,，24小時免費(fèi)熱開水供應(yīng)，出院病人隨訪制度等一系列便民措施,，制訂了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)實施細(xì)則,，建立了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評機(jī)制，在門診設(shè)立了病人意見投訴箱和舉報監(jiān)督電話,，自覺接受社會監(jiān)督,。

同時每月進(jìn)行一次服務(wù)質(zhì)量調(diào)查，召開一次病友家屬座談會,，廣泛了解病友及家屬的要求和意見,，搭建醫(yī)患之間信任的橋梁。再次是在控制醫(yī)療費(fèi)用上下功夫,，使患者以最低的費(fèi)用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，我上任伊始，就將常用藥品價格進(jìn)行了全面下調(diào),，實行醫(yī)療服務(wù)價格和藥品價格上墻公示制度,，成立了醫(yī)療服務(wù)和藥品價格管理小組，堅持合理檢查,，合理用藥,，合理治療，有效控制了醫(yī)療費(fèi)用不合理增長,，僅藥品降價就讓利廣大患者3萬多元,，受到廣大患者一致好評。通過以上具體措施,，我院醫(yī)療質(zhì)量得到有效提升,，在當(dāng)時群眾中獲得了良好的聲譽(yù)，群眾滿意度也上升到90%以上,。

（四）加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，更新醫(yī)療設(shè)備，為病人打造良好的就醫(yī)環(huán)境,。

在這一年多以來,，為進(jìn)一步改善醫(yī)院環(huán)境,，我克服資金困難,，擠出資金投入到基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中,，重新裝修了住院部病房，硬化,、綠化了院落,，花園式衛(wèi)生院已經(jīng)形成。進(jìn)一步加強(qiáng)了辦公基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，更換了醫(yī)務(wù)人員的辦公桌,，添置了會議桌、椅等,，先后對門診注射室,、預(yù)防接種門診、化驗室進(jìn)行了進(jìn)一步改造,，為病房和注射室添置了3臺空調(diào)等設(shè)施,，改善了醫(yī)院工作環(huán)境。同時加大科技投入,，為進(jìn)一步提高醫(yī)療診療水平,，拓寬衛(wèi)生院業(yè)務(wù)診療范圍，先后添置了尿液分析儀,、血凝儀,、半自動生化分析儀等一批優(yōu)精高新設(shè)備，并對一度閑置的血球計數(shù)儀進(jìn)行了維修,，有效提升了醫(yī)院服務(wù)檔次,，使醫(yī)院環(huán)境和硬件設(shè)施已在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中位居前列，為我院樹立了良好的外部形象,。

（五）加大人才培養(yǎng)力度,，樹立以人為本的先進(jìn)管理理念。

我始終堅持科技興院,、人才興醫(yī)的方針,，在醫(yī)院建立了一套完善的人才引進(jìn)機(jī)制、培養(yǎng)機(jī)制和保障機(jī)制,，實行按勞取酬,、兼顧公平的工資薪酬體系，實行工資報酬向醫(yī)療骨干,，向管理崗位傾斜,。充分發(fā)揮人才個體的主動能動性和創(chuàng)造性，努力為各類人才搭建施展才華的平臺,。同時,，努力加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)素質(zhì),，每月組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，聘請專家講課,，為全體職工創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)空間,。在人才戰(zhàn)略上實行請進(jìn)來，送出去的做法,，加大人才培養(yǎng)力度,，對一些德高望重、技術(shù)過硬的退休人員實行返聘,，同時把一些苗子較好的青年醫(yī)療骨干選送到上級醫(yī)院進(jìn)修,。一年多以來，先后選送了6名醫(yī)護(hù)人員到省中醫(yī)院,、黃石醫(yī)院和縣人民醫(yī)院等上級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)修學(xué)習(xí),，加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，增強(qiáng)衛(wèi)生院發(fā)展后勁,。

（六）全力做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,，推進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作持續(xù)健康發(fā)展。

新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作是一項德政工程,，我始終把新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作當(dāng)作衛(wèi)生院頭等大事來抓,，深入持久地宣傳和貫徹新型農(nóng)村合作醫(yī)療各項方針、政策,，及時墊付新型農(nóng)村合作醫(yī)療補(bǔ)償金,，嚴(yán)格按照黃岡市物價標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，建立了住院費(fèi)用和報銷費(fèi)用公示制度,，醫(yī)療服務(wù)和藥品價格上墻公示制度等,，成立了合作醫(yī)療管理小組。并且進(jìn)一步簡化參合農(nóng)民治病手續(xù)和報銷流程,，采取多種措施積極為方便病人創(chuàng)造有利條件,，努力打造便民,、快捷的服務(wù)流程,，創(chuàng)建便民醫(yī)院。

一年多以來,，我積極爭取當(dāng)?shù)攸h委,、政府的支持,，積極完成年初的合作醫(yī)療基金征繳工作，做好全鎮(zhèn)人民的合醫(yī)驗證和辦證工作,，扎實有效地開展合作醫(yī)療健康體檢工作,，并為全鎮(zhèn)婦女、兒童建立了一套健康體檢檔案,，得到社會各界的贊揚(yáng),。并且以合作醫(yī)療健康體檢為契機(jī),，率先在全縣實行了除常規(guī)體檢項目外另增加了乙肝表面抗原免費(fèi)檢測和免費(fèi)婦女病查治活動，取得了良好的社會效應(yīng),，使我鎮(zhèn)廣大農(nóng)民參合率位居全縣第二名,，合作醫(yī)療各項工作位居全縣前三名，受到縣委,、縣政府表彰,，被評為合作醫(yī)療工作先進(jìn)單位。

（七）加強(qiáng)宣傳力度,，加快精神文明建設(shè)步伐，進(jìn)一步擴(kuò)大醫(yī)院知名度,。

我堅持一手抓醫(yī)院質(zhì)量,，一手抓精神文明建設(shè)工作。積極爭創(chuàng)縣級文明單位,，在狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的同時,，大力開展精神文明建設(shè)，已通過了文明單位驗收,，獲縣級文明單位榮譽(yù)稱號,，有力地推動了各項工作的開展，得到了各級組織的充分肯定,，當(dāng)?shù)攸h委,、政府給予高度評價，20xx年我被推選為鎮(zhèn)黨代表和人大代表,，20xx年被縣委,、縣政府授予"三五"普法先進(jìn)工作者。

醫(yī)院也被評為"醫(yī)院管理年活動先進(jìn)單位",、"優(yōu)質(zhì)服務(wù)中心工作先進(jìn)單位",、"綜合治理工作先進(jìn)單位"、"人大評議群眾最滿意單位",、"優(yōu)秀黨支部"等榮譽(yù)稱號,，并且首次在衛(wèi)生局年度綜合目標(biāo)考核中摘掉長期后幾名的帽子，躋身于全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中上游之列,。同時,，我始終以創(chuàng)建便民醫(yī)院、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)醫(yī)院為目標(biāo),，進(jìn)一步加大宣傳力度,，在各村交通要道醒目處刷上醫(yī)院急救電話，實行救護(hù)車24小時免費(fèi)接診病人,，積極開通急救綠色通道,，為獨(dú)山人民提供方便,、快捷的服務(wù)。在醫(yī)院醒目處掛上"爭創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院"的宣傳標(biāo)牌,，設(shè)立了醫(yī)院簡介及發(fā)展目標(biāo)和醫(yī)護(hù)人員簡介宣傳欄等,，進(jìn)一步擴(kuò)大醫(yī)院在當(dāng)?shù)厝罕娭械挠绊懞椭龋μ嵘t(yī)院形象,，使獨(dú)山醫(yī)院真正造福于獨(dú)山人民,。

醫(yī)院的發(fā)展關(guān)鍵是醫(yī)院班子是否有凝聚力和戰(zhàn)斗力。為了不辜負(fù)組織的重托和全院干部職工的殷切期望,，上任后首先是抓好班子建設(shè),，組織建設(shè)，并在工作中做到三個帶頭：

一是帶頭加強(qiáng)自身建設(shè),，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。把大量的業(yè)余時間用在學(xué)習(xí)上，努力使自己保持與時俱進(jìn)的思想觀念和精神品德,，不斷提高自身素質(zhì),，做到先知先覺才能先行，把沖天的奮斗豪情與嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度相結(jié)合,，創(chuàng)業(yè)不息,，自強(qiáng)不息。

二是帶頭搞好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子在醫(yī)院發(fā)展建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗保壘作用,。在工作中注重尊重領(lǐng)導(dǎo)班子中其他成員和依靠廣大中層干部以及醫(yī)療骨干，做到"思想上多交流,、工作上多通氣,、決策上多商量、感情上多溝通",。另一方面,，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)副職領(lǐng)導(dǎo)努力工作，充分發(fā)揮副職領(lǐng)導(dǎo)的作用,，與班子領(lǐng)導(dǎo)相處做到平時多交心,，工作先交底，同時根據(jù)副職領(lǐng)導(dǎo)的特點(diǎn)和專長分配其分管具體工作,，做到權(quán)力下放,，日常工作中注重維護(hù)他們的威信，讓他們在各自的職責(zé)范圍內(nèi),，獨(dú)立自主地大膽開展工作,。

三是帶頭嚴(yán)格要求自己，執(zhí)行"四大紀(jì)律八項要求"，堅持廉潔自律和民主決策,。對重大決策,、人事安排、大額資金使用,、基建維修,、年度管理方案的制訂等重大事件都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。在日常生活與工作中,，始終嚴(yán)格自律,，注重人格修養(yǎng)，培養(yǎng)誠實正直,、廉潔奉公的品格,；忠于職守、兢兢業(yè)業(yè),、嚴(yán)于律己的姿態(tài),；勇?lián)L(fēng)險、多謀善斷的作風(fēng),；容心之過、諒人之短的精神,；虛懷若谷,、從善如流的素質(zhì)。做到辦事公道,、求真務(wù)實,，處理事情堅持原則，不濫用職權(quán),，強(qiáng)化表率作用,，凡是要求別人做到的，自己帶頭做到,，凡是要求別人不做的,，自己堅決不做。作為院長,，平時面對的誘惑很多,，自律、自醒,、自愛非常重要,，為此，上任伊始便給自己和家人定下規(guī)矩,，公事一律在辦公室談,，凡到家里拜訪的一律不開門，自覺接受干部群眾監(jiān)督,。

存在的不足主要表現(xiàn)在：有時存在患得患失情緒,，落實工作時有時存在有畏難情緒,，在工作中存在韌性有余，剛性不足的一面,，對此今后的工作中我將努力加以改進(jìn),。

在今后的工作中，我將圍繞著"以新型農(nóng)村合作醫(yī)療為龍頭,，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,；以完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和加大科技投入為基礎(chǔ)，拓寬醫(yī)院發(fā)展?jié)摿?；以狠抓科學(xué)管理為重點(diǎn),，堅持各項制度落到實處；以強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理為中心,，促進(jìn)醫(yī)療工作快速健康發(fā)展,；以加強(qiáng)服務(wù)理念為手段，提升服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度,；以打造人才隊伍建設(shè)為保障,，不斷增強(qiáng)醫(yī)院發(fā)展后勁與活力；以提升外線管理工作力度為依托,，整頓和凈化我鎮(zhèn)醫(yī)療市場秩序,。"的七項工作措施和具體思路開展工作，使我院真正成為技術(shù)精湛,、管理嚴(yán)明,、保障有力、環(huán)境優(yōu)美,、服務(wù)一流,、群眾信賴的現(xiàn)代化新型農(nóng)村綜合勢力強(qiáng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

最后我衷心感謝一年多以來各級領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持和關(guān)心,，特別是局黨組對我工作的監(jiān)督和指導(dǎo),，我決心在主管局和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，始終以聞雞起舞的精神,，以飽滿的工作熱情，以昂揚(yáng)的工作斗志,，繼續(xù)再接再勵,，再添新佳績，為開創(chuàng)我縣衛(wèi)生事業(yè)美好的明天而努力奮斗,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇九

碩果累累辭舊歲,，精神抖擻戰(zhàn)新春。平凡而艱辛、緊張而輝煌的20xx年即將落下帷幕,，希望與考驗同在,、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的新的一年已經(jīng)開始。在過去的一年里,，醫(yī)院在集團(tuán)老總的英明的領(lǐng)導(dǎo)下,，在醫(yī)院全體同仁的共同努力下，圓滿的完成了集團(tuán)交給的全年的任務(wù),。在這里我謹(jǐn)代表醫(yī)院的全體同仁對集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)長期以來給予我們的大力支持和幫助表示由衷的感謝,；同時，我們的醫(yī)護(hù)人員大多來自不同的地方,，是緣分讓五湖四海的我們走到了一起,，有的醫(yī)護(hù)人員忍受著和家人、親人,、愛人分處異地的思念,，還有的處在花枝招展的年齡，也忍受著和男女朋友分離的痛苦,。大家無論是在那個崗位,，你們的辛苦和努力都是值得尊重和肯定的，我代表醫(yī)院對大家的辛苦努力表示由衷的感謝,！

我四月就職以來,，我以對醫(yī)務(wù)工作的滿腔熱情，以對瑤醫(yī)瑤藥的濃厚感情,，不斷的開發(fā)、弘揚(yáng)瑤醫(yī)院厚重的歷史文化底蘊(yùn)及人文精神,，全身心投入到醫(yī)院的經(jīng)營管理中,。無論是門診量還是營業(yè)額都一破再破記錄，我們以最快的速度搶占了市場,，服務(wù)了社會,，業(yè)績也得到了集團(tuán)其他醫(yī)院的贊賞和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與肯定。醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)逐月有提升,，全年完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)87.36%,，排名集團(tuán)第三。無論是門診量還是營業(yè)額都一破再破記錄,，我們以最快的速度搶占了市場,，業(yè)績也得到了集團(tuán)其他醫(yī)院的贊賞和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與肯定。

1,、我們始終恪守這樣的信念：醫(yī)院的功能就是尊重病人,，想方設(shè)法為病人看好病，做好服務(wù)。首先把看好病這一實事辦好,，在為病人服好務(wù)的問題上,，力求好事辦實。認(rèn)真組織,、檢查醫(yī)療護(hù)理工作,，定期深入門診、病房,，并采取積極有效措施,，保證不斷地提高醫(yī)療質(zhì)量；組織,、檢查臨床教學(xué),、培養(yǎng)干部和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)；檢查全院醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作計劃的擬訂和貫徹執(zhí)行情況,，采取措施,，促進(jìn)研究工作的開展；教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德,，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng),，改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行,，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生,。努力提高醫(yī)療技術(shù)、提高服務(wù)質(zhì)量,，增強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量意識,，。制定了“層次分明,、職責(zé)清晰,、功能到位”的必備醫(yī)療質(zhì)量管理制度，完善了各項醫(yī)療制度并形成了嚴(yán)格的督查獎懲機(jī)制,，實施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法,。一年來未發(fā)生一起醫(yī)療事故。經(jīng)常教導(dǎo)員工換位思考,，把自己置身于病人的角度,，從病人的思維出發(fā)，提倡醫(yī)患零距離接觸,，制定了便民利民措施,，將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程。在臨床護(hù)理式工作中貫穿“以病人為中心”的服務(wù)理念,，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo),，促進(jìn)患者心理和身體的康復(fù),。同時每月進(jìn)行一次服務(wù)質(zhì)量調(diào)查、召開一次患者親屬座談會,，廣泛了解病友及家屬的要求和意見,，自覺接受社會監(jiān)督，并在醒目位置設(shè)立投訴箱,、意見箱,，公布投訴電話，本著“聞過則喜”的態(tài)度,，虛心接受,，只要要求可行，意見合情,，醫(yī)院就全力解決,，認(rèn)真整改，直至病人和家屬滿意,。

2,、努力降低醫(yī)療費(fèi)用，使患者以最低的費(fèi)用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，一年來我們規(guī)范藥械的進(jìn)貨渠道,，降低了藥品價格，平均降價幅度達(dá)到15%,，對普通手術(shù)醫(yī)療費(fèi)用實行最高控費(fèi),。據(jù)不完全統(tǒng)計，醫(yī)院讓利群眾達(dá)多萬元,。要求各科室嚴(yán)格執(zhí)行《處方管理辦法》和《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,，進(jìn)行臨床醫(yī)務(wù)人員相關(guān)知識的培訓(xùn)，在診療活動中遵循“合理檢查,、合理用藥,、合理治療”原則，在用藥結(jié)構(gòu)提倡成本低,、效果好的“樸素治療”，糾正濫開檢查,、開大處方的行為,，為此制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》，和用藥范圍上,，對臨床用藥進(jìn)行指導(dǎo)和控制,，建立臨床用藥分級管理制度，加強(qiáng)處方規(guī)范化管理,，做到合理使用抗菌藥物,。有效控制了藥品費(fèi)用的不合理增長,。

3、在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面還是從自身做起,，加強(qiáng)品質(zhì),、作風(fēng)、人格修養(yǎng)去表現(xiàn)威信,，培養(yǎng)誠實正直,、廉潔奉公的品格；兢兢業(yè)業(yè),，忠于職守的工作態(tài)度,；嚴(yán)于律己，自知之明的姿態(tài),；勇?lián)L(fēng)險,，多謀善斷的作風(fēng)；容人之過,，諒人之短的精神,；虛懷若谷，從善如流的素質(zhì),。付出更多的辛苦,，竭忠盡智，全力以赴,，把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為立院之本,。把造福社會作為醫(yī)院的最高宗旨。院張榜公布醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),，增加收費(fèi)透明度,，讓群眾實實在在看病，明明白白花錢,。

要在醫(yī)療市場激烈競爭中占有一席之地,，首先應(yīng)該擁有一支高素質(zhì)、高水平,、高質(zhì)量的醫(yī)療隊伍,，而且醫(yī)療設(shè)備配套應(yīng)緊跟臨床需要。一年來,，在醫(yī)院資金異常緊張的情況下,，想方設(shè)法選派多人次的技術(shù)人員去省、市醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),，提高醫(yī)療技術(shù)水平,，改善我院的人才結(jié)構(gòu)，,，今年集資購買了新設(shè)備,。使醫(yī)院的科技含量,、醫(yī)療技術(shù)的核心競爭力得到進(jìn)一步提升。通過一年來的努力,，“把尊重病人,、愛護(hù)病人、理解病人”作為工作宗旨,，全體醫(yī)務(wù)人員知難而進(jìn),，共同奮斗，形成了蓬勃發(fā)展的局面,，現(xiàn)年業(yè)務(wù)收入由去年收入80萬增加至220萬元,，年門診120萬人次，較去年增加了4倍,，同時,，教育職工時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦，提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)技術(shù)水平,，同時加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部的防火,、防盜工作，建立醫(yī)療糾紛預(yù)警機(jī)制,，努力把醫(yī)療糾紛消滅在萌芽中,，一年來無一例醫(yī)療事故和醫(yī)療爭議發(fā)生。事實證明,，不開會不溝通,，工作必然出現(xiàn)這樣那樣的問題，所以每周組織召開醫(yī)院中層領(lǐng)導(dǎo)溝通交流會,，時間定為每周周五下午6點(diǎn),，其目的是有問題提出問題分析問題解決問題。

盡管我們做了大量的工作,，盡管醫(yī)院現(xiàn)在的發(fā)展還沒有呈現(xiàn)我們預(yù)想的良好狀態(tài),，還有許多這樣那樣的問題，但是我堅信由集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持,，有全體同仁的配合,，我們醫(yī)院一定會有更大進(jìn)步，有更加燦爛的輝煌,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇十

回首過去的一年,，非常感謝醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)給我這個鍛煉的平臺，令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,?；厥走^往,，使我懂得了很多。領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的支持與關(guān)愛,，令我感受到人間的溫情,，在此我向院黨政領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝！正是有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,，在工作上,，圍繞總務(wù)科的中心工作，對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)以律己,，較好的完成了各項工作任務(wù)。

即將過去的一年,，在院黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)助下,，我們的工作著重于以病人為中心，為臨床服好務(wù)的工作目標(biāo)上,，緊緊圍繞重點(diǎn)開展工作,，在緊張的工作之余，加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),，打造一個業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團(tuán)隊。作為一個管理者,，對下屬充分做到“察人之長,、用人之長、聚人之長,、展人之長”,，充分發(fā)揮員工們的主觀能動性及工作積極性，提高團(tuán)隊的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實高效的新形象。我充分認(rèn)識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團(tuán)隊，除了熟悉技能外,，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔(dān)工作責(zé)任,。在作風(fēng)上,，我能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事,、務(wù)真求實,、樂觀上進(jìn),，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇,，任勞任怨,。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞,、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事,，兢兢業(yè)業(yè)工作,，嚴(yán)格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用,。

一年來我始終堅持正確的世界觀,、人生觀、價值觀,，用正確的世界觀,、人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí),、工作和生活實踐,，在思想上積極樹立熱愛國家熱愛醫(yī)院，醫(yī)院就是我的衣食父母,，堅信在醫(yī)院新的領(lǐng)導(dǎo)班子正確指導(dǎo)下,，醫(yī)院一定會走出一條有自己特色的寬廣道路，為加快醫(yī)院的發(fā)展認(rèn)真做好本職工作,。

我能重視加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，不斷提高自身綜合素質(zhì)。在工作中,，堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí),，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。增強(qiáng)自己執(zhí)行制度的自覺性和堅定性,。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的各種文件和規(guī)章制度,，做好每一次院務(wù)會記錄，并把這些精神及時傳達(dá)到每位員工,。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識,，重點(diǎn)學(xué)習(xí)各工種維修技術(shù)、管理知識,。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點(diǎn)中找重點(diǎn),，抓住重點(diǎn)，并結(jié)合自己在理論技術(shù)、管理知識方面存在哪些不足之處,，有針對性地進(jìn)行學(xué)習(xí),，不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力。

一年來,，我始終堅持努力工作，按時完成工作任務(wù),。嚴(yán)格要求自己,，勤奮努力，時刻牢記醫(yī)院各項規(guī)章制度,，全心全意為醫(yī)院創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益和社會效益宗旨,，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作：認(rèn)真收集科里工作要求及信息,，全面,、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題,，總結(jié)工作經(jīng)驗,，及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，讓主管領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面,、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實際情況,，為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策,。領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項工作,，分清輕重緩急，合理安排時間,，按時,、按質(zhì)、按量完成任務(wù),。在日常工作中,，認(rèn)真聽取員工反映的問題，提出的要求和建議,。同時,，對員工要求解決但一時又解決不了的問題認(rèn)真解釋，耐心做好員工的思想工作,，讓員工相信我們在為員工所想,。

一年來，我能認(rèn)真領(lǐng)會醫(yī)院有關(guān)會議文件精神,，深思熟慮,，根據(jù)總務(wù)科具體情況，制定維修工作方案。然后征求各方面的意見,，集思廣益,，把醫(yī)院精神與實際工作結(jié)合起來，把個人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來,。在工作過程中,，以身作則，化解矛盾,，把握工作的主動權(quán),。在管理工作中，堅持每周主持召開一次科早會,，傳遞醫(yī)院的會議精神,，聽取各組工作情況匯報，研究當(dāng)周工作安排計劃,，加強(qiáng)管理,，督促內(nèi)控制度的落實。在協(xié)調(diào)工作中,，堅持以人為本,，充分發(fā)揮人的主觀能動性和團(tuán)隊精神，共同完成復(fù)雜,、繁重的工作任務(wù),。

嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，堅決糾正一些不正之風(fēng),。本人以身作則,，嚴(yán)格要求，堅持以制度用人,，以制度管人,，并引導(dǎo)、教育員工自覺執(zhí)行院里的各項規(guī)章制度,，樹立醫(yī)院就是我們衣食父母,，愛院如家、愛崗敬業(yè)的`良好風(fēng)尚,。

本人牢固樹立正確的權(quán)力觀,、利益觀，樹立為員工服務(wù)的思想,，把科室滿意不滿意,、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，努力為院里辦實事,、辦好事。

總的來說，一年來,，本人在團(tuán)隊管理方面考慮的較多,，工作范圍廣、任務(wù)重,、由于本人正確理解上級的工作部署,，堅定執(zhí)行醫(yī)院的各項制度，較好地發(fā)揮了生產(chǎn)管理和組織協(xié)調(diào)能力,，充分調(diào)動了廣大員工的工作積極性,，工作積極主動，不畏臟累,，盡職盡責(zé)，較好地完成了醫(yī)院安排的各項工作任務(wù),。我也認(rèn)識到自己的不足之處,，文化知識水平還比較低，隨著醫(yī)院的發(fā)展,，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,，要求也更高，需掌握的知識也更高更廣,。今后,，我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)成績,，自覺把自己置于領(lǐng)導(dǎo)和員工的監(jiān)督之下,，更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí),，努力提高理論素質(zhì)和各種工作技能,，做一名合格的帶頭人，為全面建設(shè)醫(yī)院,，發(fā)展醫(yī)院的目標(biāo)作出自己的貢獻(xiàn),！

很適合！

我好像明白了作者所要表達(dá)的東西,。

按照組織分工,，我負(fù)責(zé)輸血、院感,、社區(qū)醫(yī)療,、基層指導(dǎo)、客戶服務(wù),、健康體檢和傳染病區(qū)工作,，協(xié)助大內(nèi)科工作，負(fù)責(zé)合理治療，降消項目,，同時聯(lián)系內(nèi)科支部,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇十一

現(xiàn)在，我把20xx年的思想工作情況向各位作一個簡要匯報,。請予審查與評議,。

我是20xx年3月份從縣二醫(yī)院調(diào)到縣人民醫(yī)院擔(dān)任院長職務(wù)的。一年多來,，在縣委,、縣政府及主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，帶領(lǐng)全院干部職工,，開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn),，創(chuàng)造性地開展工作,，較好地完成了各項工作任務(wù)?；仡櫩偨Y(jié)一年來的工作,，主要有以下幾個方面：

（一）以創(chuàng)建“群眾滿意醫(yī)院”為契機(jī)，著力加強(qiáng)全院職工的服務(wù)意識,，品牌意識,。

今年4月份，省衛(wèi)生廳倡導(dǎo)在全省醫(yī)療衛(wèi)生單位,，開展創(chuàng)建“群眾滿意醫(yī)院”活動,，該項活動對于提高服務(wù)質(zhì)量，樹立醫(yī)院形象,，促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展是一個非常好的舉措,。為了扎實有效地開展這項活動，推動醫(yī)院各項工作上臺階,，我們主要在以下四個方面下功夫：

一是在提高醫(yī)療質(zhì)量上下功夫,，努力提高醫(yī)療質(zhì)量意識，形成“質(zhì)量興院”的良好風(fēng)氣,。建立健全了“層次分明,、職責(zé)清晰、功能到位”的必備醫(yī)療質(zhì)量管理組織,，完善了各項醫(yī)療制度并形成了嚴(yán)格的督查獎懲機(jī)制,，實施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法。業(yè)務(wù)院長每周至少到一個臨床科室進(jìn)行業(yè)務(wù)查房,，有關(guān)職能科室每周下病房,，查醫(yī)療質(zhì)量制度落實情況,。活動開展以來,，醫(yī)療質(zhì)量明顯提高,，全年未發(fā)生一起醫(yī)療事故。醫(yī)院業(yè)務(wù)量也有較快的增長,，今年門診,、住院人次分別比去年同期增長10和21。

二是在改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)上下功夫,，為使創(chuàng)建活動認(rèn)識到位,、措施到位和效果到位，醫(yī)院把創(chuàng)建活動作為一項“民心工程”和“實事工程”來抓,，為病人提供最溫馨的“人性化服務(wù)”,，展開了換位思考，把自己置身于病人的角度,，從病人的思維出發(fā),，提倡醫(yī)患零距離接觸，推出了40多項便民利民措施,，將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程。同時每月進(jìn)行一次服務(wù)質(zhì)量調(diào)查,、召開一次患者親屬座談會,，廣泛了解病友及家屬的要求和意見，自覺接受社會監(jiān)督,，醫(yī)院聘請了10名義務(wù)監(jiān)督員,，并在醒目位置設(shè)立投訴箱、意見箱,，公布投訴電話,，本著“聞過則喜”的態(tài)度，虛心接受,，只要要求可行,，意見合情，醫(yī)院就全力解決,，認(rèn)真整改,，直至病人和家屬滿意。

三是在控制醫(yī)療費(fèi)用上下功夫,，使患者以最低的費(fèi)用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，今年我們將一百多個價格高，有普通藥品可以替代的新藥品種清理出醫(yī)院藥架,，同時對所有藥品實行了竟價采購,，有效地降低了藥品成本,，降低了藥品價格，平均降價幅度達(dá)到40,，據(jù)不完全統(tǒng)計,，醫(yī)院讓利群眾達(dá)xx多萬元。同時要求各科室堅持合理檢查,、合理用藥,、合理治療，提倡成本低,、效果好的“樸素治療”,，糾正濫開檢查、開大處方的行為,，為此制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》,，在用藥結(jié)構(gòu)和用藥范圍上，對臨床用藥進(jìn)行指導(dǎo)和控制,，建立臨床用藥三線三級管理制度,，嚴(yán)格控制進(jìn)口、貴重藥品的使用,，使藥品在醫(yī)院總收入比例由xx年的62降到50以下,，有效控制了藥品費(fèi)用的不合理增長。

為了規(guī)范醫(yī)院的收費(fèi)行為,，成立了醫(yī)院內(nèi)部審計科,，對醫(yī)院各科室收費(fèi)進(jìn)行不定期的專項審計，對超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),、分解項目收費(fèi)的,，除費(fèi)用退回患者外，給當(dāng)事人予以經(jīng)濟(jì)處罰,，并實行了醫(yī)院收費(fèi)電腦管理及住院病人費(fèi)用一日清單制,，通過一年來的努力，醫(yī)院每門診人次費(fèi)用和每住院床日費(fèi)分別比去年同期下降7.6和11,。

四是在加強(qiáng)衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)上下功夫,，按照衛(wèi)生部的“八項行業(yè)紀(jì)律”和省衛(wèi)生廳的“六個不準(zhǔn)”的要求，完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度,，考評結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的工資,、職稱晉升和評先評優(yōu)掛鉤,，加大了對違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度，對群眾反映醫(yī)德醫(yī)風(fēng)不好的實行“一次投訴待崗”制度。今年醫(yī)院處理了5起違規(guī)違紀(jì)的人和事,，其中有2人次受到待崗處理,。

自活動開展以來,，群眾的投訴逐漸減少，滿意度逐漸提高,，省、市,、縣群眾滿意醫(yī)院創(chuàng)建活動督查組分別來我院進(jìn)行了全面的督查,。通過采取聽匯報、看資料,、現(xiàn)場考評,、走訪科室、調(diào)查患者,、召開座談會等形式的檢查,，對我院的創(chuàng)建工作給予了充分肯定，綜合測評中門診患者的滿意度為xx,，住院患者的滿意度為xx,。10月底我院已順利通過縣衛(wèi)生局評審，榮獲縣級“群眾滿意醫(yī)院”,，已申報市級“群眾滿意醫(yī)院”,。

（二）突出重點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)科建設(shè),，著力打造醫(yī)院的人才結(jié)構(gòu),。

抓好學(xué)科建設(shè)是提高醫(yī)療質(zhì)量的基礎(chǔ)，是醫(yī)院發(fā)展的重要保證,。針對我院目前學(xué)科建設(shè)不甚規(guī)范,，專科優(yōu)勢和特色尚不明顯,，人才出現(xiàn)斷檔的現(xiàn)象，根據(jù)當(dāng)代醫(yī)學(xué)技術(shù)發(fā)展方向和各科室的實際情況,，充分發(fā)揮市場的調(diào)節(jié)作用,，對學(xué)科進(jìn)行了結(jié)構(gòu)性調(diào)整，突出重點(diǎn),，發(fā)展強(qiáng)項,，扶持特色。在人才培養(yǎng)上,，醫(yī)院采取多種形式提升醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平,，并把重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到培養(yǎng)專科人才和學(xué)科帶頭人上來,。今年己選派10余名業(yè)務(wù)精,、工作能力強(qiáng)的年輕醫(yī)生到北京、上海等地的著名醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),，為完善我院人才結(jié)構(gòu),，提高我院?？萍夹g(shù)水平和醫(yī)療管理水平打下了一定的基礎(chǔ)，同時,，正籌備年內(nèi)將外科由兩個科分為三個科,，婦產(chǎn)科分為婦科和產(chǎn)科，逐步形成人有專業(yè),，科有重點(diǎn)的格局,，提升醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)的核心競爭力。

（三）加大科技投入,，進(jìn)一步完善醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施,。

要在醫(yī)療市場激烈競爭中占有一席之地，不但應(yīng)該擁有一支高素質(zhì),、高水平,、高質(zhì)量的醫(yī)療隊伍，而且醫(yī)療設(shè)備配套應(yīng)緊跟臨床需要,。今年,，在醫(yī)院資金異常緊張的情況下，想方設(shè)法籌措資金,，投資200余萬元,，購置美國產(chǎn)貝克曼全自動生化儀、韓國產(chǎn)立斯特c臂機(jī),、日本產(chǎn)東芝b超等一大批先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備,。使醫(yī)院的科技含量得到進(jìn)一步提升。

（四）未雨綢繆,，拓展醫(yī)院發(fā)展空間,。

由于歷史的原因，我院目前業(yè)務(wù)用地面積僅有23畝,，已經(jīng)不能滿足醫(yī)療需要,，且周邊已無拓展可能，更制約了今后醫(yī)院的發(fā)展,。為使人民群眾醫(yī)療保健的環(huán)境得到進(jìn)一步改善,，也為醫(yī)院的發(fā)展奠定基礎(chǔ)，今年醫(yī)院審時度勢,，從長遠(yuǎn)發(fā)展結(jié)合城市建設(shè),、方便群眾就醫(yī)角度出發(fā)，自籌資金350萬元,，在于銀大道旁購置土地65畝,，用于籌建人民醫(yī)院分院。目前征地工作已接近尾聲,，正準(zhǔn)備開山修路及平整土地,。

出處 m.sevw.cn

（五）創(chuàng)新服務(wù)思路,，拓寬醫(yī)療服務(wù)市場。

本著“以人為本”的理念,，創(chuàng)新思路,，在全縣首創(chuàng)了集醫(yī)保、社區(qū)服務(wù),、健康體檢三位一體的健康服務(wù)中心,。把醫(yī)療服務(wù)延伸到社區(qū)，以社區(qū)為基礎(chǔ),，家庭為單位,，居民個人為中心，以健康促進(jìn)為目標(biāo),，向社區(qū)提供一體化服務(wù),。形成了社區(qū)為醫(yī)院發(fā)掘病人，住院病人康復(fù)期轉(zhuǎn)到社區(qū)中心的新型醫(yī)療模式,，初步探索了一條既能滿足社會健康需求,，又能節(jié)約醫(yī)療資源的發(fā)展道路，目前建康服務(wù)中心為群眾體檢咨詢3000余人次,，取得了良好的社會效益,，得到了群眾的好評。

（六）積極參加我縣創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市活動,。

為策應(yīng)“對接長珠閩,、融入全球化、呼應(yīng)新贛州,、建設(shè)新于都”的發(fā)展戰(zhàn)略,，積極投入到省級文明衛(wèi)生城市活動，醫(yī)院成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,，成立創(chuàng)建辦公室,，配備專職人員二名，制定了具體工作方案,。醫(yī)院投入2萬余元,，完善了院內(nèi)及院外責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施,，如：鋪設(shè)地磚,、疏通下水道、地面硬化及綠化等,，對院外責(zé)任區(qū)的臟亂差進(jìn)行了全面治理,，創(chuàng)建工作達(dá)到了上級的要求。

醫(yī)院的發(fā)展,，關(guān)鍵是醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力,。為了不辜負(fù)組織的重托和全院干部職工的殷切期望,，上任后首先是抓好了班子建設(shè)，并在工作中做到三個帶頭：

一是帶頭搞好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),。一方面團(tuán)結(jié)和依靠醫(yī)院黨支部去做工作,，充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院改革和建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，并在工作中注重尊重黨支部領(lǐng)導(dǎo),，做到“思想上多交流,，工作上多通氣，決策上多商量”,。另一方面,，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)副職領(lǐng)導(dǎo)努力工作，充分發(fā)揮副職領(lǐng)導(dǎo)的作用,，與班子領(lǐng)導(dǎo)相處做到平時多交心,，工作先交底，同時根據(jù)副職領(lǐng)導(dǎo)的特點(diǎn)和專長分配其分管具體工作,，并且做到權(quán)力下放,，日常工作中注意維護(hù)他們的威信，讓他們在各自的職責(zé)范圍內(nèi),，獨(dú)立自主地大膽開展工作,。

二是帶頭執(zhí)行“四大紀(jì)律八項要求”，堅持民主決策,。對重大決策,、干部任免、重要項目安排和大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定,。我院所有萬元以上設(shè)備的購置,，均先由使用科室申請并附可行性報告，以避免盲目性批準(zhǔn)后,，由有關(guān)科室進(jìn)行論證考察,，聽取有關(guān)專家及使用人員的意見，然后報政府采購辦組織招標(biāo),。在藥品的采購方面,，醫(yī)院實行藥事管理委員會、藥劑科,、采購人員逐級把關(guān)的做法,，所有新藥購入均由藥事委員會討論審批，醫(yī)院每半年進(jìn)行一次藥品競爭性尋價采購,，按最低價采購的原則購入,，避免采購中的不正之風(fēng)。其它大宗物品的購置也由專門的采購領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行，采取定點(diǎn)購置,、公開招標(biāo)的辦法,。為把好物資采購關(guān)，設(shè)立了內(nèi)部審計科,，專門負(fù)責(zé)了解市場行情,，增加監(jiān)督環(huán)節(jié)。

三是帶頭廉潔自律,。在日常生活與工作中,，始終嚴(yán)格自律，注重人格修養(yǎng),，不濫用職權(quán),，強(qiáng)化表率作用，凡是要求別人做到的,，自己帶頭做到,，凡是要求別人不做的，自己堅決不做,。作為人民醫(yī)院的院長,，平時面對的誘惑很多，自律,、自省,、自愛非常重要，為此上任伊始便自己給家人定下規(guī)矩,，公事一律在辦公室談,，凡到家里拜訪的，一律不開門,，從而減少了許多不必要的麻煩,。

這次參加述職述廉評議，是各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評議員對我工作的監(jiān)督和關(guān)心,，在履行職責(zé)中難免還有不足之處，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和各位評議員提出批評意見,，我將虛心接受,，認(rèn)真整改。我決心在縣委,、縣政府和主管局的領(lǐng)導(dǎo)下,，在縣人大及常委會的監(jiān)督指導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)并帶領(lǐng)全院干部職工扎實地做好每一項工作,，為全縣人民的醫(yī)療保健工作作出新的努力,。

謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評議員,！

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!

20xx年是醫(yī)療改革不斷深化的一年，也是衛(wèi)生系統(tǒng)繼“醫(yī)院管理年”和“雙優(yōu)一滿意”活動后創(chuàng)建平安醫(yī)院和進(jìn)一步落實“以病人為中心,，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”的提升醫(yī)院質(zhì)量關(guān)鍵的一年,。回首,，一年來的工作述職如下：

為了適應(yīng)時代要求和工作需要,，本人一直把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為重要任務(wù)。首先,，始終堅持各項路線,、方針和政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展實踐觀,，全面提高自身的思想覺悟和政治素養(yǎng),，工作中能夠講大局、講原則,。其次,，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)，自覺做到學(xué)法,、知法,、懂法、守法,。積極參加醫(yī)患溝通技能培訓(xùn),，進(jìn)一步樹立以人為本的'服務(wù)理念，增強(qiáng)病人第一,、服務(wù)第一,、質(zhì)量第一的意識。工作中遵循醫(yī)師規(guī)范,，恪守職業(yè)道德,，不以醫(yī)謀私。最后,，嚴(yán)格遵守單位各項規(guī)章,，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，關(guān)心集體,，團(tuán)結(jié)同事,，積極參加單位組織的各項活動。

對于一名醫(yī)務(wù)工作者來說,，如果滿足于自己的現(xiàn)有水平,，那他的醫(yī)療技術(shù)就會止步不前,，更談不上更好地服務(wù)于病人。現(xiàn)代醫(yī)學(xué)進(jìn)入到了技術(shù)領(lǐng)域和人文的深層次境界,，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)必然離不開優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療水平,，這就要求醫(yī)務(wù)工作者必須技術(shù)過硬。本人愛崗敬業(yè),，事業(yè)心強(qiáng),，熟悉科內(nèi)各種檢查設(shè)備的操作使用。在科內(nèi)能勝任主治醫(yī)師職責(zé)范圍內(nèi)的工作,，高質(zhì)量地完成報告審核任務(wù),，晨會讀片中勤于思考、積極發(fā)言,，毫無保留地傳,、幫、帶科室年輕同志成長,，及時做好放射質(zhì)控疑難病例的定期隨訪及手術(shù)追蹤記錄,，參與課題研究和論文發(fā)表。同事之間團(tuán)結(jié)協(xié)作,，互尊互學(xué),，取長補(bǔ)短，共同進(jìn)步,。業(yè)余時間通過各種媒體手段了解放射影像學(xué)的最新進(jìn)展,，積極參與網(wǎng)上影像學(xué)習(xí)、交流和疑難病例的討論,。定期參加繼教充電,，從而學(xué)習(xí)新知識、積累新經(jīng)驗用于本職工作,。鉆研業(yè)務(wù),，精益求精，診斷水平走在科室前列,。今年在沒有磁共振設(shè)備和未系統(tǒng)學(xué)習(xí)的情況下通過自學(xué)順利通過了全國大型醫(yī)療設(shè)備診斷上崗證考試,。我對畸形性骨炎、腹繭癥和家族性骨干發(fā)育異常等疑難病例的確診解除了病人多年的思想顧慮和無謂的奔波求醫(yī),，給患者留下了深刻印象,。

本人工作盡心盡責(zé)，始終把病人利益放在第一位,，堅持“優(yōu)質(zhì),，方便，規(guī)范,，真誠”的服務(wù)準(zhǔn)則,，把以“病人為中心”的服務(wù)理念落實到實處,。接待病人熱情主動、文明禮貌,，不“生,、冷、硬,、頂、推”,，不與病人爭吵,。站在病人角度換位思考，急病人之所急,，想病人之所想,，配合醫(yī)院綠色通道合理優(yōu)化檢查流程，盡量縮短檢查及取片時間,。嚴(yán)格履行崗位職責(zé),，安全意識強(qiáng)，用“愛心,、耐心,、責(zé)任心”對待每一位患者，嚴(yán)防醫(yī)療事故的發(fā)生,。規(guī)范操作每一次檢查,，仔細(xì)閱讀每一張片子，認(rèn)真書寫每一份報告,。加強(qiáng)醫(yī)患交流與溝通,，耐心解釋，盡量滿足病人需求,，取得病人信任,，多次協(xié)調(diào)和化解了幾起可能導(dǎo)致醫(yī)療糾紛的投訴，給科室和醫(yī)院減少了不必要的損失,。

獨(dú)絲難以成線,，獨(dú)木難以成林。其實,，我所做的一切都離不開領(lǐng)導(dǎo)們的支持和同事們的幫助,，正是有了“我們”這個大集體，讓我對工作充滿激情,，更讓我對未來充滿希望,。雖然取得了一些成績，但我深知服務(wù)無止境的道理,，仍將一如既往地以務(wù)實的態(tài)度和扎實的工作不斷挑戰(zhàn)自我,、超越自我,。明年當(dāng)以進(jìn)修為契機(jī)，爭取在德,、能,、勤、績等多方面收獲更多,，做一名出色的白衣戰(zhàn)士,，為醫(yī)院和廣大患者多作貢獻(xiàn)。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!

______年在院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我科緊跟各項部署，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子提出的"文化建院,、依法治院,、以德辦院、人才立院,、科技興院,、服務(wù)贏院"的辦院宗旨，把握住我院品牌建設(shè)的三個重要環(huán)節(jié)"知名度,、美譽(yù)度,、誠信度"在創(chuàng)新管理，提高醫(yī)療水平更新醫(yī)療護(hù)理的觀念,，深化優(yōu)質(zhì)服務(wù),，加大了管理力度，工作取得了必須的成績,。

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),。

用心參加群眾路線教育實踐活動,，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，始終和黨中央持續(xù)一致,，用心響應(yīng)院領(lǐng)導(dǎo)的各項號召,，遵紀(jì)守法，遵守各項規(guī)章制度,，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)正派,。在業(yè)務(wù)上，努力鉆研專業(yè)知識,，利用早會,、查房進(jìn)行理論聯(lián)系實際學(xué)習(xí)，鞏固了專業(yè)知識,，學(xué)到了國內(nèi)外新動向新知識,，提高了整體業(yè)務(wù)水平,。

二、調(diào)動醫(yī)護(hù)人員用心性,，團(tuán)結(jié)一致做好本職工作,。

調(diào)動全科室人員用心性，增強(qiáng)凝聚力,，工作中以身作則,，嚴(yán)于利己，寬以待人,，充分信任每一位醫(yī)護(hù)人員,，充分發(fā)揮每一位醫(yī)護(hù)人員的主觀能動性，對他們的工作做出公平,、公正的評價,，以理服人,，以德理科,。發(fā)揚(yáng)科室人員始終如一的團(tuán)結(jié)向上的精神氛圍，處理好科主任與他們之間的關(guān)系,，處理好醫(yī)護(hù)關(guān)系,，處理好醫(yī)護(hù)與患者的關(guān)系，使大家把自身的發(fā)展融入到科室發(fā)展的整體發(fā)展之中,，只有科室團(tuán)結(jié)才有向心力,，科室各項事業(yè)才能得到充分的發(fā)展壯大?？剖裔t(yī)護(hù)人員嚴(yán)格遵照各項規(guī)章制度,，遵紀(jì)守法，用心響應(yīng)各項號召,，醫(yī)護(hù)人員技術(shù)水平和服務(wù)水平深受患者及家屬的好評,。二甲復(fù)審工作準(zhǔn)備充分，來科檢查項目順利達(dá)標(biāo),。

三,、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，高度重視醫(yī)療質(zhì)量安全,。

認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度,，用心參加全院各項會議，經(jīng)常利用早會和工作中進(jìn)行醫(yī)療安全學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行病例書寫規(guī)范,，會診制度、首診醫(yī)生負(fù)責(zé)制度,、早晚____制度,，做好術(shù)前討論,，疑難病例討論，死亡病例討論,，認(rèn)真執(zhí)行抗生素應(yīng)用規(guī)范,，處方書寫規(guī)范，增強(qiáng)法律意識,，時時防范醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故發(fā)生,。

四、響應(yīng)醫(yī)院號召,，用心開展新項目,。

在實際工作中，嚴(yán)格執(zhí)行范圍內(nèi)開展業(yè)務(wù),，一年中開展了小腦扁桃體下疝伴脊髓空洞癥手術(shù)一例,，腦積水腹腔分流術(shù)腹腔端導(dǎo)管介入手術(shù)一例，左大腦半球膠質(zhì)瘤手術(shù)一例,，(由于各種原因過去不敢開展的手術(shù)此刻已經(jīng)盡量開展起來)全年無醫(yī)療糾紛及事故發(fā)生,，營造了安全舒適的工作環(huán)境。

五,、重視梯隊培養(yǎng)建設(shè),。

我科成立近__年，科室成立至今,，注重人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè),，科內(nèi)醫(yī)生基本到達(dá)全員進(jìn)修學(xué)習(xí)，專業(yè)技術(shù)水平逐步得到提高,，現(xiàn)主任醫(yī)師一人,，今年晉升主任醫(yī)師批件下來三人，原有副主任醫(yī)師兩人,，醫(yī)生技術(shù)隊伍全員已到達(dá)高級職稱水準(zhǔn),，為科室可持續(xù)性發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。

六,、努力創(chuàng)造兩個效益,。

今年我科經(jīng)過全體醫(yī)護(hù)人員的努力工作，社會效益明顯提高,，經(jīng)濟(jì)效益創(chuàng)歷史,，全年患者住院人數(shù)____余人，全科經(jīng)濟(jì)收入____萬元,，和去年同期比超額完成____萬元,，全年無醫(yī)療護(hù)理投訴。

七、不足之處,。

1.業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)完善,，不能持之以恒，

2.顱腦損傷患者住院人數(shù)逐年減少,，我們盼望我院早日搬遷1__急救中心早日歸還我院,。

寒冬辭舊歲，瑞雪迎新年,，新年到來之際,，感謝院領(lǐng)導(dǎo)和全院職工對我科的關(guān)心、支持,、和幫忙,，預(yù)祝大家新年快樂，身體健康,，工作順利,，幸福相伴永久。

述職人：______,。

______年__月__日,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇十四

一年來，在衛(wèi)計局和xx鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的大力支持下,，我較好地履行了支部書記和院長的崗位職責(zé)?，F(xiàn)將一年來的德,、能,、勤、績,、廉情況報告如下：

我始終堅持堅定的政治信念,，在思想上和行動上始終與大政方針政策保持高度一致，時刻把政治素養(yǎng)放在立世安身的第一位,，牢固樹立奉獻(xiàn)勝于享樂的人生觀,、事業(yè)重于生活的價值觀、黨性高于一切的自律觀,、服務(wù)先于個人的公職觀,、整體大于局部的大局觀，自覺做到忠于職守,，敬業(yè)奉獻(xiàn),，勇于進(jìn)取，奮發(fā)有為,。

加強(qiáng)學(xué)習(xí)既是事業(yè)要求,，又是工作所迫，我始終堅持“非學(xué)無以立德,、非學(xué)無以增智,、非學(xué)無以廣才”的指導(dǎo)思想,，除參加上級組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，在繁忙的工作之余,，減少應(yīng)酬,，擠時間學(xué)習(xí)，做到工作和學(xué)習(xí)兩不誤,、兩促進(jìn),。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)支部書記的主體責(zé)任制的要求，提高自己的政策水平和依法行政能力,。

一年來,，我以兌現(xiàn)當(dāng)初承諾（做到三個心：讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓職工安心,、讓服務(wù)對象舒心,；兩個意：讓自己活得有意義，讓職工過得有意義）,，和干好本職工作為己任,，兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,、克己奉公,，堅持發(fā)展為第一要務(wù)，咬定發(fā)展不放松,，埋頭實干,，扎實工作。

（一）加強(qiáng)調(diào)研,，理清思路,。明確了20xx年發(fā)展計劃，修訂了績效管理方案,，確保醫(yī)院發(fā)展有章可循,，不迷失方向。

（二）加強(qiáng)團(tuán)結(jié),，聚力發(fā)展,。緊密團(tuán)結(jié)院支部、行政一班人,，充分發(fā)揮院領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能作用,，充分調(diào)動干部職工尤其是中層骨干的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,，集中精力抓大事,、想大事、謀發(fā)展、促跨越,。一是爭取項目強(qiáng)基礎(chǔ),，改善病員就診環(huán)境；二是人才建設(shè)強(qiáng)隊伍,，增強(qiáng)醫(yī)院發(fā)展后勁,；三是醫(yī)療管理強(qiáng)質(zhì)量，激發(fā)職工競爭活力,；四是打造科室強(qiáng)特色,，努力提升服務(wù)能力；五是執(zhí)行政策強(qiáng)落實,，實現(xiàn)醫(yī)療業(yè)務(wù)新突破,；六是建章立制強(qiáng)管理，提高管理服務(wù)水平,；七是廉政建設(shè)正行風(fēng),，樹立務(wù)實清廉形象；八是文化建設(shè)強(qiáng)群團(tuán),，凝心聚力加快發(fā)展,。

（三）加強(qiáng)協(xié)調(diào)，創(chuàng)優(yōu)環(huán)境,。積極爭取上級領(lǐng)導(dǎo)的重視,，經(jīng)常向上級相關(guān)部門匯報工作，努力協(xié)調(diào)各相關(guān)部門的關(guān)系,，營造醫(yī)院寬松的發(fā)展環(huán)境,。

（四）建章立制，逗硬獎懲,。建立了一套較為完善的醫(yī)院管理制度和績效經(jīng)營方案,，形成了靠制度管人,，靠制度管事,，制度面前人人平等。

經(jīng)過艱苦卓絕的不懈努力,，醫(yī)院行政管理已成體系,，醫(yī)院面貌煥然一新，醫(yī)院運(yùn)行機(jī)制靈活有效,，績效管理杠桿作用突出,，資金爭取長效機(jī)制基本建立，醫(yī)院發(fā)展外環(huán)境持續(xù)改進(jìn),，醫(yī)療業(yè)務(wù)突飛猛進(jìn),，今年業(yè)務(wù)收入1078萬元，是三年前180萬元的6倍，是前三年業(yè)務(wù)收入的總和,，平均每年實現(xiàn)了翻番,，發(fā)展速度前所未有、發(fā)展成效前所未有,、發(fā)展面貌前所未有,、各級公認(rèn)和社會滿意程度前所未有，這些成績看得見,、摸得著,、拿得出、叫得響,、有回報,、可持續(xù)。在班子述職中已有敘述,，這里不再重復(fù),。

我常常告誡自己，必須時刻注意“自重,、自省,、自警、自勵”,，自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,，過好”三關(guān)”。一是過好權(quán)力關(guān),。我始終正確看待和行使手中的權(quán)力,，從不敢放松對自己的約束，在用人上,，以干成之事評判干事之人,，以德才兼?zhèn)淙罕姽J(rèn)作為選賢任能的唯一標(biāo)準(zhǔn)，不搞裙帶關(guān)系或任人唯親,；在公務(wù)活動中,，勤政奉公，不假公濟(jì)私,；在理財時,，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行各項財經(jīng)制度，不私帳公報,；在職業(yè)道德方面,，帶頭恪盡職守，抵制行業(yè)不正之風(fēng),。二是過好金錢關(guān),。作為院長,，直接參與經(jīng)濟(jì)活動機(jī)會多，我總是確立正確的價值取向,，警惕拜金主義的影響,，自覺做到不見利忘義，不見利忘紀(jì),，在基礎(chǔ)建設(shè)上成立了基建領(lǐng)導(dǎo)小組,，在藥品上成立了藥事委員會，在物資上成立了采購辦,，在醫(yī)院內(nèi)審小組的基礎(chǔ)上,，又聘請了金信會計師事務(wù)所，建立第三方監(jiān)管機(jī)制,，對醫(yī)院各項經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行動態(tài)監(jiān)察,，一年來除拒收一切好處費(fèi)而外，拒收未果的通過紀(jì)檢書記退回8,。4萬元,。三是過好苦樂關(guān)。醫(yī)院事多面大工作繁重,，但我沒有絲毫退縮,，一心撲在工作上，雖然感覺辛苦,，但我沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任,，群眾的期盼，總是以苦為榮,，竭盡全力,。

一年以來，盡管我在工作上取得了一些成績,，但仍然存在一些問題和不足,。一是時有松懈懈怠的想法，我也是有血有肉有情感的人,，不是機(jī)器,，對個別壞人和壞事因外界的干預(yù)未能嚴(yán)格落實制度已深惡痛絕，時有怨言,，甚至想放棄,；二是生性耿直，沉浮淺,，有話直說，不轉(zhuǎn)彎磨角,，容易傷害領(lǐng)導(dǎo)和同事間的感情,；三是管理制度和管理規(guī)范執(zhí)行還有不到位的地方,；四是人民群眾對醫(yī)院服務(wù)感到不方便、不放心,、不滿意的問題仍然比較突出,。對于我身上存在的其他缺點(diǎn)和問題，還需要在與同事們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn),，需要在座的領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予中肯的批評,。總之,，在今后工作中,，我愿和大家一起在開拓中前進(jìn)，在前進(jìn)中奮進(jìn),，保持積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài),，恪盡職守，奮發(fā)有為,，以前所未有的工作熱情,，和大家一起團(tuán)結(jié)奮斗，發(fā)揮優(yōu)勢,，投入到醫(yī)院建設(shè)發(fā)展之中,，開創(chuàng)醫(yī)院發(fā)展新局面。

謝謝大家,！

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

你們好！

兒科在院黨委和護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在科室主任以及科室全體醫(yī)護(hù)人員的關(guān)心,、幫助和共同努力下，我做到嚴(yán)以律己,、率先垂范,，以院為家，奮力進(jìn)取,，積極響應(yīng)全院及護(hù)理部對各項工作的要求號召,，能夠認(rèn)真努力的完成各項工作，努力提高自身的護(hù)理技術(shù)水平,，全力開展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),，能夠圓滿的完成組織交待的各項工作任務(wù)并且完成的非常好，使我院成功晉升為三級乙等的綜合醫(yī)院,。這意味著我院在醫(yī)院管理,、技術(shù)水平、服務(wù)態(tài)度和綜合實力有著一個質(zhì)的飛躍,。

為了能夠更完善我院兒科的護(hù)理工作,，我按照護(hù)士長工作職責(zé),，作如下述職報告，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,。

核心制度是保證護(hù)理安全的最重要的保障,，尤其在人手少工作繁忙的時期，更要加強(qiáng)核心制度的掌握及執(zhí)行,。嚴(yán)格交接班制度和查對制度,，確保搶救設(shè)備的完好，搶救藥物無過期,，賬物相符,。堅持執(zhí)行醫(yī)囑班班查對，每周護(hù)士長大查對1-2次,，并有日查,、周查的記錄，保證用藥的準(zhǔn)確性,。護(hù)理安全教育與管理仍作為所有工作的重中之重,。在檢查中及時發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)，通過檢查,，提高了各護(hù)理環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量及每位護(hù)士的'質(zhì)量控制能力,。

按三級醫(yī)院要求認(rèn)真完成各階段工作，嚴(yán)格執(zhí)行各項工作制度,，明確崗位職責(zé),，規(guī)范操作流程。嚴(yán)格按照操作規(guī)范,，合理排班,，培養(yǎng)護(hù)理人員的全面素質(zhì)，使她們都能很好地完成自己的本職工作,，積極組織科室護(hù)理人員學(xué)習(xí)基礎(chǔ)護(hù)理技能,，并在實際工作中應(yīng)用，發(fā)揮了積極作用,，牢固樹立服務(wù)意識,，始終堅持以病人為中心，為患兒提供安全,、優(yōu)質(zhì),、滿意的護(hù)理服務(wù)。護(hù)士長每天深入病房,，檢查指導(dǎo)護(hù)理工作,，了解病人對護(hù)理工作滿意度及不足，對存在的問題及時給予糾正,。

一年來,，在工作當(dāng)中,，我時刻按照護(hù)士長職責(zé),，嚴(yán)以律己,，勤懇做事，愛崗敬業(yè),，樂于奉獻(xiàn),，堅持以科室為家，要求護(hù)士們做到的自己首先做到,，要求護(hù)士不做的自己首先不做,，每天早來晚走，尤其在三級醫(yī)院晉升過程中,，護(hù)士長帶領(lǐng)護(hù)理人員,，加班加點(diǎn)的工作，從三月底至五月初完善病歷期間,，平均每天加班2-3小時,，積極配合護(hù)理部工作，工作之余背誦各種規(guī)章制度及操作流程,、應(yīng)急預(yù)案,、工作職責(zé)。一個一個到護(hù)士長跟前背誦直到背完今天任務(wù)才能回家,。在大家共同努力下,，今年八月份順利完成三級醫(yī)院晉升工作。

按要求進(jìn)行基礎(chǔ)知識,、專業(yè)知識的不間斷學(xué)習(xí),，強(qiáng)化素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)能力,。適時抓好科室護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),，手把手地對新進(jìn)科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn)，做好傳,、幫,、帶工作。雖然護(hù)理工作很忙,，還是能按時組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn),，在＂5.12＂護(hù)士節(jié)開展的技能競賽活動中，參賽的4名護(hù)士,，獲得第一名1人,、第二名1人、第三名2人,，并獲得團(tuán)體第一名的好成績,。

成績的取得,，來源于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和科室同志們的不懈努力，我決心在明年的工作當(dāng)中繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng),。同時也應(yīng)該看到：成績面前還存在一定的差距,，歸納起來，有以下幾點(diǎn)：

1,、在實際工作當(dāng)中,，還存在管理不到位現(xiàn)象，如健康宣教和患兒溝通方面,，這是我們今后該加強(qiáng)的地方,。

2、工作中大多只是簡單的執(zhí)行任務(wù)和做好常規(guī)性的工作,，創(chuàng)新精神和爭先意識不夠,。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和人員進(jìn)培訓(xùn),，進(jìn)一步熟練專業(yè)技能,。由于兒科的特殊工作性質(zhì)，對護(hù)理技術(shù)水平要求高,，兒科年輕護(hù)士多,，因此加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)很重要。

2,、進(jìn)一步加大科室管理力度,，抓好基礎(chǔ)護(hù)理、健康宣教,、護(hù)患溝通等全面工作,，為晉升＂三級甲等醫(yī)院＂做好準(zhǔn)備。

總之,，一年來,，我和科室主任及全體科室醫(yī)護(hù)人員同心同德，克服困難,，知難而上,，以醫(yī)院大局為重，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),，外樹形象,，不斷提高醫(yī)療護(hù)理水平，切實為患兒提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),，做出巨大努力,。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，奮發(fā)進(jìn)取,，更好地為患者服務(wù),，為醫(yī)院早日爭創(chuàng)＂三級甲等醫(yī)院＂做出自己的貢獻(xiàn)。

述職人：xx,。

20xx年x月x日,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇十六

大家好!

年轉(zhuǎn)瞬即逝，過去的一年中,，在院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)院各科室同仁的支持幫助下,，在工作上積極主動,，不斷解放思想,，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,，圍繞口腔科工作性質(zhì),，圍繞醫(yī)院中心工作，嚴(yán)格管理,，求真務(wù)實,，踏實苦干，在醫(yī)德醫(yī)風(fēng),、醫(yī)療質(zhì)量,、基層建設(shè)等方面取得了較好成績，收獲了成功和喜悅,。截止年12月,，完成門診治療總量人次，其中團(tuán)購人數(shù)超過1000人次,，網(wǎng)上獲得優(yōu)質(zhì)評價,，網(wǎng)絡(luò)評分位居首位。

在匯報個人工作之前,，我首先要感謝院領(lǐng)導(dǎo),，對我個人的信任和支持，為我指明工作目標(biāo)和方向;感謝醫(yī)院各科室的同仁們,，對我工作的配合和幫助,，讓我在這樣一個富有生機(jī)與朝氣的大家庭里，倍感振奮?，F(xiàn)總結(jié)工作,，如下：

1.端正思想態(tài)度。在思想上,，始終按照黨風(fēng)要求保持一致,，作為一名從軍營里出來的醫(yī)生，時時刻刻都保持嚴(yán)謹(jǐn)工作態(tài)度，緊緊圍繞醫(yī)院的百年春光夢,，“誠信惠民”的經(jīng)營理念,，服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事,，愛崗敬業(yè),，始終將患者安全及醫(yī)療安全放在首位，視其為我所追求的最終目標(biāo),。

2.患者說好才是真的好,。把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，真正落實到患者服務(wù)當(dāng)中去,，通過美團(tuán)等團(tuán)購,，年來我科室就診的患者超過1000余人次，累計就診人數(shù)已超人次,，顧客的好評如潮,，美團(tuán)的評分高達(dá)4.9分(5分滿分)，在的銷量,、評價均排名第一,。

3.“惠民”行動落地執(zhí)行。杜科新村的一名70多歲的患者,，身患糖尿病多年,，曾鑲帶一副義齒，因使用年限過長義齒斷裂,，跑了很多口腔醫(yī)院門診,，都沒有得到很好的修復(fù)，患者來到我門診處,，仔細(xì)聽取患者的訴說要求及細(xì)節(jié),，認(rèn)為義齒還有可修復(fù)的1使用性，便為其修復(fù),，僅此一項為患者節(jié)省費(fèi)用近千元,，為減輕了患者的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，患者因此十分感激,，成為口腔科的忠實消費(fèi)者,。

1.積極學(xué)習(xí)口腔專業(yè)知識。本年度工作平穩(wěn)有序,，在業(yè)余時間,，組織科室人員積極學(xué)習(xí)專業(yè)相關(guān)知識，提高自身業(yè)務(wù)水平,，年度,，帶教2名實習(xí)醫(yī)生，每天抽一定時間閱讀相關(guān)課本專業(yè)基礎(chǔ)知識，共同討論病癥病理實踐操作,，在實際手術(shù)操作中,，為其仔細(xì)講解技術(shù)操作過程的注意事項，還注重實習(xí)醫(yī)生的基本技術(shù)操作的實踐,。實習(xí)結(jié)束后,，實習(xí)醫(yī)生在操作中，均能獨(dú)立熟練操作,，豐富了臨床經(jīng)驗,。

2.鼓勵和支持報考參加成人教育考試。年,，參加成人教育繼續(xù)學(xué)習(xí),，通過學(xué)科考試門，為取得學(xué)歷有了更進(jìn)一步的提升,。

3.外出學(xué)習(xí),，提高自身業(yè)務(wù)能力。為跟上社會發(fā)展的步伐和節(jié)奏,，擴(kuò)大口腔科的經(jīng)營范圍，現(xiàn)消費(fèi)群體對牙齒美觀的需求日益見長,，為更好的滿足周邊群眾的需求,，有計劃的外出學(xué)習(xí)次，主要學(xué)習(xí)內(nèi)容為牙齒美學(xué)修復(fù),，經(jīng)過學(xué)習(xí)和實踐,，能熟練為來我春光口腔患者實施牙齒美觀修復(fù)技術(shù)的操作。

為了提高醫(yī)療質(zhì)量,，不斷滿足人民區(qū)中日益增長的醫(yī)療需求,，根據(jù)口腔科的需要，經(jīng)過多方考察對比,，添置了一臺牙科綜合治療椅,。大大促進(jìn)了診療水平的提高，發(fā)揮了更好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,。

年,，我門診對室內(nèi)裝修更進(jìn)一步的美化，制作了統(tǒng)一的宣傳服務(wù)標(biāo)識,，確保正確引導(dǎo)患者認(rèn)識了解并及時就診;對房屋內(nèi)部結(jié)構(gòu)也有了進(jìn)一步的改進(jìn),，屋內(nèi)的房頂裝修，使就醫(yī)環(huán)境有了進(jìn)一步的美觀;在資金緊張的情況下,，在院領(lǐng)導(dǎo)及同事的熱心幫助下,，科室安裝了取暖設(shè)施，大大改善了就醫(yī)環(huán)境質(zhì)量，方便了冬天來就診的`患者,，延長了就診等待時,，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量得到了提升。

1.增加或重新修訂《知情同意書》,。為尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán),，根據(jù)國家有關(guān)的法律規(guī)定，結(jié)合醫(yī)院的實際,，增加或重新修訂了《知情同意書》等各種知情同意書,，充分尊重患者的知情權(quán)、同意權(quán)和選擇權(quán),，詳細(xì)告知患者疾病診斷,、治療、用藥,、風(fēng)險,、費(fèi)用等事項，切實維護(hù)患者的健康權(quán)益,。

2.進(jìn)一步完善醫(yī)患溝通制度,。牢固樹立“以患者為中心”的服務(wù)理念，用通俗易懂的語言主動加強(qiáng)與患者的溝通,，耐心向患者交代或解釋病情,，傾聽患者的意見，積極主動改進(jìn)工作,，做到讓來我院就診的患者滿意,。

為擴(kuò)大醫(yī)院在周邊群眾的影響力，積極主動參加醫(yī)院組織的“清涼一夏,，電影下鄉(xiāng)”義診活動,，在活動中，為前來咨詢的患者,，熱心的講解關(guān)于牙齒的注意事項及細(xì)節(jié),，并協(xié)助內(nèi)科醫(yī)生測量血壓。

是發(fā)展的一年,，在市場經(jīng)濟(jì)的體制下,，我還要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),，做,。

到先知先覺，以憂患意識,、自我生存意識,、拓荒精神追求科室永遠(yuǎn)的活力,，抓住機(jī)遇才能創(chuàng)造市場，我要把沖天的奮斗豪情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目衫m(xù)態(tài)度相結(jié)合,，創(chuàng)業(yè)自強(qiáng)不息,，把生存發(fā)展的壓力變成改善和提高服務(wù)的動力，強(qiáng)化服務(wù)理念,、意識和行動,，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量回報群眾。在以后的工作中,，我將發(fā)揚(yáng)成績,，克服不足，以飽滿的工作熱情,，團(tuán)結(jié)同事,，開拓進(jìn)取，克難奮進(jìn),，為醫(yī)院的發(fā)展盡自己最大的努力!

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇十七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

時光荏苒,，已經(jīng)過去了，回首過去的一年,，內(nèi)心不禁感慨萬千,，在一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的關(guān)心與直接領(lǐng)導(dǎo)下及同事們的關(guān)心與幫助下,，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,，努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床檢驗技術(shù)。在獲得病員廣泛好評的同時,，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、科室前輩的認(rèn)可,。較好的完成了度的工作任務(wù),。具體情況述職如下：

人的思想政治素質(zhì)的靈魂是理論素質(zhì)，提高自身素質(zhì)的基礎(chǔ)是學(xué)習(xí),，提升工作能力的源泉還是學(xué)習(xí),。我堅持把學(xué)習(xí)擺在重要位置，不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,。自覺遵守國家的各項法律條規(guī),，不斷提高工作能力，確保工作操作的'程序性,、規(guī)范性,、嚴(yán)肅性。堅持嚴(yán)格要求自己,，倡正氣,，禁邪氣,，時刻做到自重、自省警,、自勵,。思想上不斷完善，政治上不斷求強(qiáng),，業(yè)務(wù)上不斷求精,，使自身綜合素質(zhì)不斷提高，更好地適應(yīng)日益艱巨的工作任務(wù)需要,。堅持用理論武裝頭腦,，努力提高覺悟，忠于職守,、勤奮敬業(yè),、真抓實干，切實為病人辦好事,、辦實事,，堅持做到廉潔奉公、不斷學(xué)習(xí),、不斷進(jìn)取,。

回望，好像不止,，我們婦幼臨床檢驗的每一年情況概括好像都是年初的關(guān)愛婦女普查年中的兒童體檢年尾老師體檢及各種補(bǔ)查,。今年補(bǔ)查特別多，單位體檢的,，入托的,，老師的。還有今年各種神季節(jié)也特別多,。這__個神節(jié)給我們婚檢工作帶來極大的考驗,。加上婦產(chǎn)科新加病床，門診人群增加給我們工作也不斷的增加壓力,。還好我們都年輕,，我們都不怕苦。我們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)干一行,，愛一行,，鉆一行的工作作風(fēng)，以高度的責(zé)任感,、使命感和工作熱情,，積極負(fù)責(zé)地開展工作。

針對自己工作中的薄弱環(huán)節(jié),，抓緊各項法律法規(guī)政策的學(xué)習(xí),，努力熟悉醫(yī)院的各項工作,。不恥下問，虛心向老同志請教,，主動參與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作,，積極參加醫(yī)院的各種培訓(xùn)。通過參加培訓(xùn),，使我對各種法規(guī)制度及各種業(yè)務(wù)知識有了較系統(tǒng)的了解,，豐富了知識，同時還使我更加熟煉地掌握了醫(yī)院檢驗工作的思路和要求,，適應(yīng)了工作,。參加了自治區(qū)和市里舉辦的各種培訓(xùn)，開闊了視野,，進(jìn)一步明確了工作方向,，充分認(rèn)識檢驗工作在診療過程中的重要性。嚴(yán)格按照醫(yī)學(xué)生誓言的要求,，做到一切以病人為中心,，一切為病人著想。嚴(yán)格要求自己,，注重源頭防治,，在工作中接受監(jiān)督，并遵守醫(yī)院出臺的一系列管理制度及規(guī)定,。嚴(yán)格落實醫(yī)院的要求,，加強(qiáng)個人日常工作的作風(fēng)學(xué)習(xí)，并接受各種監(jiān)督,。我始終堅持以認(rèn)真,、負(fù)責(zé)、一絲不茍為工作宗旨,，認(rèn)真完成好上級領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作,，狠抓個人行風(fēng)效能建設(shè),，努力轉(zhuǎn)變個人工作作風(fēng)。工作中,，積極完成好醫(yī)院交辦的各項任務(wù),，努力做到不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任,，不愧對同志給予的支持尊重。嚴(yán)格要求自己,，積極主動地研究探索檢驗工作中遇到的各種新問題和新方法,，工作中始終保持“創(chuàng)新”的理念。

保持不驕不躁,、艱苦奮斗的良好作風(fēng),，不自滿,、不擺架子，始終把自己擺在低位,，與同事,、同志平等相處，尊重領(lǐng)導(dǎo),，關(guān)心同事,，克己謙讓，樂于助人,，真誠相待,。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，開展批評和自我批評,，認(rèn)真虛心聽取同事的意見建議,，領(lǐng)導(dǎo)和同事之間關(guān)系相處很好。把單位當(dāng)成自己的家一樣,，愛護(hù)公物,，勤儉節(jié)約，從節(jié)約一滴水一度電做起,，認(rèn)真管理好財和物,。

此致

敬禮!

述職人：xx。

20xx年x月x日,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇十八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

感謝我們科的各位醫(yī)生和護(hù)士對我工作的支持,，也感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我工作的關(guān)心，讓我在這個崗位上不斷地成長,。兒科是個工作量大,、壓力也比較大的科室。由于兒科工作的特殊性,，導(dǎo)致了長期要晚下班,，長期要面對各種頑疾的種種壓力，實在是不容易,。再加上兒科的經(jīng)濟(jì)收入又較低,，和別科的差距越來越大，造成了付出和收獲的不平衡,。雖然選擇了兒科就意味著清貧和更多的付出,，但至少我們在精神上應(yīng)該得到滿足。下面,，我把自己近一年的工作情況向大家匯報一下：

認(rèn)真履行自己的職責(zé),，牢固樹立做好本職工作的決心和信心，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,。不斷增強(qiáng)服務(wù)意識和大局意識;堅持原則,、秉公辦事,、遵紀(jì)守法、廉潔自律,。

我從事的內(nèi)兒科及科主任工作,，服務(wù)對象主要為兒童。我認(rèn)為,，醫(yī)患溝通是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的第一步,，而“以病人為中心，實施醫(yī)患溝通”是適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)體制改革而形成的全新服務(wù)模式和思維模式,，在為病人治療過程中,，我學(xué)會換位思考，將病人的`疾苦放在第一位,，尊重病人“知情權(quán),，選擇權(quán)，隱私權(quán)”,，建立良好的醫(yī)患關(guān)系,。

近年來，由于新農(nóng)合的推廣,，我科住院患者劇增,，危重患者多，加班加點(diǎn),，早出晚歸,，已成為家常便飯。我們?nèi)剖夜ぷ魅藛T任勞任怨,，在積極解除病人痛苦的同時,，提高服務(wù)質(zhì)量，改善服務(wù)態(tài)度,，“急患者之所急,，想患者之所想”，得到了廣大患者的信任和支持,，提高了社會效益,。

兒科今年門診總量共計xx人次，收治病人xx人,，其中危重病人xx人,，病人周轉(zhuǎn)快，小治療多,，吊針瓶數(shù)多，再加上我們還要負(fù)責(zé)一部分門診病人的治療,，因此工作量較大,。我們在過去的一年里全年已實現(xiàn)總收入xx萬元,，與上一年度相比，超額完成xx萬元,，增長達(dá)到12%,，圓滿地完成了院里下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，這一成績的取得是與兒科全體人員的努力是分不開的,。

本人上任以后十分重視醫(yī)療,、護(hù)理質(zhì)量，認(rèn)為這是我們一切工作的保證,。要求低年資醫(yī)師和護(hù)士虛心求教,，經(jīng)常督促他們加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，對臨床操作水平薄弱的問題加強(qiáng)培訓(xùn);醫(yī)生嚴(yán)格執(zhí)行三級查房制度,，下級醫(yī)師如實記錄上級醫(yī)師意見,，不私自更改醫(yī)囑，遇到疑難病例及時請示上級醫(yī)師,，遇到特殊情況及時報告主任及醫(yī)務(wù)處,，能夠做到令行禁止。

認(rèn)真學(xué)習(xí)臨床質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn),，在臨床操作,、病歷書寫等方面加強(qiáng)督導(dǎo)，及時溝通,，拖欠病歷的現(xiàn)象有所減少,，收到質(zhì)控科發(fā)出的不合格清單也減少了。嚴(yán)格執(zhí)行“新農(nóng)合”和城鎮(zhèn)醫(yī)保制度,，把握檢查,、用藥指征，避免醫(yī)療資源的浪費(fèi)和病人的不必要支出,，兒科住院病人人平均費(fèi)用為兄弟醫(yī)院較低水平,。

嚴(yán)格執(zhí)行病人告知原則，充分尊重病人的知情權(quán),，加強(qiáng)醫(yī)患之間的溝通,、交流，減少醫(yī)患糾紛,。嚴(yán)格執(zhí)行診療常規(guī),、用藥原則，不僅憑印象,、經(jīng)驗治療患者,，不擅自“創(chuàng)新”，在日益復(fù)雜的醫(yī)療環(huán)境中保證“嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)實”的工作作風(fēng)，避免醫(yī)患雙方的醫(yī)療風(fēng)險,。

我們將xx靈活運(yùn)用于治療兒童喘憋性疾病中,，保證了副作用小，療效顯著,，不僅減輕了患兒的痛苦,，使患兒家長易于接受，而且為廣大患者節(jié)約了開支,。

經(jīng)過長時間的體會和驗證,，我覺得作為一名兒科主任一定要嚴(yán)以律己，寬以待人,，這樣才有凝聚力,。科室忙,，大家一起忙;下班晚,，我一定比大家更晚;在科室要求別人做到的，自己首先要做到,，在這方面沒有一個人是有特權(quán)的;在工作中要盡可能地兼顧公平;在科室工作好的同志一定要讓領(lǐng)導(dǎo)知道他們的表現(xiàn),、要盡全力為大家爭取他們應(yīng)得的榮譽(yù)、讓我們的辛苦得到認(rèn)可,。本人除了承擔(dān)著科主任的各項工作,，努力完成上級下達(dá)的各項任務(wù)，每當(dāng)科室值班醫(yī)師生病,、家中有事及工作緊張等人員缺乏時,，能夠主動替班或不休息倒班，緩解大家的工作壓力,。

根據(jù)我科的實際情況,，為了進(jìn)一步滿足人民群眾對醫(yī)療診治的需要，急需組建觀察病人輸液大廳;我科目前醫(yī)護(hù)人員緊張,，兒科目前現(xiàn)有的設(shè)備投入嚴(yán)重不足,，近年來雖然每年都得到發(fā)展和提高，但很快將遇到發(fā)展的瓶頸,，使兒科在新的一年里的發(fā)展缺乏有力的支點(diǎn),。希望院領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)嚎平o予適當(dāng)?shù)娜藛T和設(shè)備的投入，促使兒科健康和可持續(xù)發(fā)展,。

總之,，自己做了一些工作，但是與大家的共同努力分不開,。與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷分不開,，今后,，還要更加努力，面對困難,，竭力克服,。對待同志熱情，對待工作積極,，并虛心學(xué)習(xí)，聽取意見,，圓滿完成任務(wù),，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，依靠全科醫(yī)護(hù)人員,，團(tuán)結(jié)一致,，迎接新的挑戰(zhàn)。

此致

敬禮!

述職人：xxx,。

xx月xx日,。

醫(yī)院科秘書的年終述職報告篇十九

時間過得飛快，轉(zhuǎn)眼間過去了,。

是我在急診科工作的第五年,，也是我們在急診小樓里摸爬滾打的最后一年了，明年,，我們就要搬到專為急診科騰出的門診大樓里,，屆時，我們的工作環(huán)境和條件將會有很大的改觀,，科室業(yè)務(wù)工作將會有更快的發(fā)展,。

作為一名急診科護(hù)士，我們肩負(fù)著“120”院前急救,、轉(zhuǎn)運(yùn),、院內(nèi)急救的任務(wù)，以快捷,、高效,、優(yōu)質(zhì)的急救醫(yī)療服務(wù)，充分保障了轄區(qū)內(nèi)“120”院前急救及院內(nèi)急診急救工作的順利開展,，確保了我院“120”急救站“綠色生命通道”的暢通,，保證了門急診工作的正常進(jìn)行。在我們的.共同努力下,，急診科全年門急診量,、累計收住院人次、急診搶救與往年同期對照均有顯著增長,，為醫(yī)院各病區(qū)及輔助檢查科室輸送了大量病源,，有力地促進(jìn)了醫(yī)院各科室的“兩個效益”的增長，提高了全院醫(yī)務(wù)人員的工作積極性。

在度,，急診科全體護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)各種醫(yī)療法律法規(guī),，自覺遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度，牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,，不斷提高思想道德教育修養(yǎng),，力爭文明行醫(yī)，優(yōu)質(zhì)服務(wù),，做到小事講風(fēng)格,，大事講原則。工作中互相支持,，互相理解,，人員分工明確、各司其職,、各負(fù)其責(zé),、團(tuán)結(jié)務(wù)實、和諧相處,、順利圓滿的完成了醫(yī)院的各項工作任務(wù),。

急診科護(hù)士處處以“質(zhì)量管理年標(biāo)準(zhǔn)”、“全國醫(yī)療萬里行”檢查標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩,，加強(qiáng)急診科的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量建設(shè),，以醫(yī)療護(hù)理核心制度為重點(diǎn)，認(rèn)真執(zhí)行了各項操作規(guī)程和搶救工作流程,，嚴(yán)防差錯,、醫(yī)患糾紛等醫(yī)療護(hù)理不良事件的發(fā)生。按照醫(yī)院及科室制度的培訓(xùn)和考核計劃,，定期對急救隊員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及急救技術(shù)的培訓(xùn),，在科室形成了良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),，互相交流,、互相促進(jìn)，從而使科室人員熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術(shù),，如心肺復(fù)蘇術(shù),、機(jī)械通氣、氣管插管,、電除顫,、電動洗胃術(shù)、心電監(jiān)護(hù)等操作技術(shù),，進(jìn)一步提高了急救隊員的急診急救能力,，對科室醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查,、質(zhì)控、培訓(xùn),、考核,、督導(dǎo)，嚴(yán)格醫(yī)療護(hù)理文書書寫規(guī)范,，嚴(yán)格按照國家衛(wèi)生部制定的相關(guān)法律,、法規(guī)及醫(yī)療行為規(guī)范開展急診搶救工作，做到防醫(yī)療差錯,、防醫(yī)療事故于未然,，杜絕醫(yī)療行為過程中的麻痹大意思想。

在“120”急救工作中,，我們堅決服從“120”指揮中心的調(diào)度，做到隨時出診,、迅速出車,、準(zhǔn)備及時到達(dá)急救現(xiàn)場。始終做到急救藥品,，物品完好率100%,，搶救設(shè)備處于應(yīng)急備用功能狀態(tài)，在“120”院前急救及院內(nèi)急救搶救過程中,，從病情評估,、預(yù)檢、分診,、分流到安全正確地轉(zhuǎn)運(yùn)入科,。每個環(huán)節(jié)都能做到無縫銜接，有力地保障了轄區(qū)居民的生命安全,。

在急診搶救工作中,，加強(qiáng)醫(yī)院感染管理，有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染,，提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,，保證護(hù)理安全。落實醫(yī)院感染管理規(guī)章制度和工作規(guī)范,，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和工作標(biāo)準(zhǔn),，防止傳染病的傳播，做好自身防護(hù),、消毒隔離,、醫(yī)療廢物管理，嚴(yán)防院內(nèi)交叉感染,。

急診科是醫(yī)院面向社會的重要窗口,，其醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量直接影響和反映出醫(yī)院的精神面貌和社會形象,。“120”是救死扶傷的生命救護(hù)者,，是保護(hù)人民生命健康的“綠色通道”,，在日常急救工作和院前急救的時候，作為一名急診科護(hù)士,，代表著醫(yī)院的形象,，我們時時刻刻注重樹形象、抓內(nèi)涵,，為醫(yī)院的全面和諧健康發(fā)展奉獻(xiàn)出了一份光和熱,。

回顧，我們雖取得一定的成績,，但同時也意識到在急診工作中存在著一些缺陷和不足,。如何在急診工作中進(jìn)一步改進(jìn)，最大程度地發(fā)揮自己的潛力?小結(jié)如下：

1,、急診科就醫(yī)環(huán)境簡陋,，布局不合理，衛(wèi)生條件差,，患者滿意度低,，急待搬遷后加以改善。

2,、急診科醫(yī)護(hù)人員應(yīng)急急救經(jīng)驗不足,，急救技能有待提高，要注意對搶救室儀器設(shè)備的熟練掌握,，如呼吸機(jī),、除顫儀等，關(guān)鍵時刻及時跟進(jìn),，還需要加強(qiáng)?？婆嘤?xùn)、進(jìn)修學(xué)習(xí),，以提高整體搶救水平,。

3、急診急救工作中缺乏靈活性,，要時刻注意和患者,、家屬進(jìn)行醫(yī)患溝通，及時了解患者的心理,、情緒,、發(fā)病原因，有利于改善醫(yī)患關(guān)系,，保障醫(yī)療安全,，今后需加強(qiáng)溝通交流技巧的培訓(xùn),。

4、要熟練掌握急診危重癥的監(jiān)護(hù)和搶救流程,，如急腹癥,、昏迷、休克,、中毒等,，對昏迷患者，第一時間開放氣道,、吸氧,，在實施緊急救護(hù)的同時，及時通知醫(yī)生搶救,，注意血糖,、瞳孔及對光反射、是否頸項強(qiáng)直等,，抓住重點(diǎn),，有的放矢，避免手忙腳亂,。

5、掌握常用急診搶救藥品的用法和用量,，嚴(yán)格執(zhí)行搶救過程中的口頭醫(yī)囑制度,，注意患者過敏史、血糖,、心肺功能等,，注意用藥安全。

6,、注意動態(tài)觀察患者病情,，具備整體觀和全局觀，在急診患者病情尚未穩(wěn)定前,，一定要加強(qiáng)巡視和溝通,，盡量把患者安排在自己實力范圍內(nèi)，以便及時觀察和急救,。

7,、當(dāng)遇到突發(fā)公共事件或接診的患者較多時，切記及時向上級匯報,，組織搶救,，分解危難，做好分診分流,，保障醫(yī)療護(hù)理安全,。

回顧過去,，展望未來，我會繼續(xù)在醫(yī)院里努力工作,，為醫(yī)院作出最大的貢獻(xiàn),。