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護士個人工作述職報告寫作指南篇一

述職報告是對任職者進行實際考核和監(jiān)督一種重要形式,，在寫作中需要注意什么格式呢,？以下是小編收集整理的護士個人工作述職報告,，歡迎大家前來閱讀。

尊敬的領(lǐng)導：

時間稍縱即逝,，轉(zhuǎn)眼已是_月,，我們護理實習快接近尾聲了?；仡欉@一路走來,，心里滿滿地裝著豐收的喜悅，每天都在進步中,，日子過得忙碌,，倒也安靜踏實。想起剛進臨床時候的自己,，帶著對實習生活美好憧憬和期待來到__省__醫(yī)院,，心中懷揣著滿滿的激情；不覺當中九個月的學習時光悄然過去了,，收獲頗豐,，下面我對自己的實習生活做一個總結(jié)。

第一,，思想品德及醫(yī)德醫(yī)風方面,。

在這近一年的臨床實習中，我深刻地感受到：護理,，不僅是一個專業(yè)性很強的學科,，而且是一個綜合性很強的學科，作為一名護士,，除了專業(yè)知識和技能過硬之外,，個人的品德和作風都要體現(xiàn)著大家風范。古時的文人都以“懸壺濟世”、“妙手仁心”等成語來形容醫(yī)生,，近代也已“白衣天使”來形容護士,，可見護士和醫(yī)生同等的重要。

在心血管內(nèi)科實習中,，我親眼看到__教授不顧辛勞,，為一個個診斷不明的病人跑上跑下地請會診；考慮到病人的經(jīng)濟情況,，他在不影響治療效果的條件下往往選用的降壓藥或降血脂藥,。在呼吸內(nèi)科的實習中，我曾親眼看到__教授把兩百塊錢塞進一位丟了治療費的窮苦支氣管擴張的病人手里,。這一幕幕的場景深深地烙在了我的心里,，讓我相信，一位醫(yī)生絕不是只看病人的錢救命的黑心人,，而是有血有肉,、無私奉獻的白衣天使。在他們身上,，我看到了熱情,、看到了責任心、看到了真誠的一群在生命線上努力挽救生命的兢兢業(yè)業(yè)的老實人,，人類的偉大莫過于此,。

第二，醫(yī)療工作方面,。

在這短暫而又漫長的九個月中,，我按照學校教學辦公室所規(guī)定的要求，總共輪轉(zhuǎn)了__個醫(yī)院科室,，其中包括內(nèi)科,、外科、兒科,、婦科,。這近一年的實習是一個醫(yī)學生走向醫(yī)務工作最重要的過渡。實習生的工作無非就是和正式工作一樣的參與,，治療班給病人作治療,，配藥打針及各項專科護理操作,，主班就幫病人拿藥,，送病歷，請會診,，副主班就是坐在電腦面前為病人記賬,，打印輸液卡,，貼瓶簽，護記班就寫護理查房,，補護理記錄等等,，內(nèi)容看似簡單枯燥，但是過程卻煩瑣冗長,，等忙完了這一切,，這一天的光景就結(jié)束了。

時間寸土寸金,，只有晚上的時間才是自己的,。面對一天的工作,，總結(jié)是很重要的,，頭腦中必須強迫自己回憶一天發(fā)生的事情：__床病人今天添加了什么藥，又撤除了什么藥,，增加了什么藥的劑量,，又減少了什么藥的劑量，可為什么教授要更改這些藥品的使用呢,？該藥品的使用指證又是什么呢,？有時候，教授會故意不告訴我,，鍛煉一下我的思考能力,，我就從它的臨床癥狀和體征入手，一個個的對著來,，可是往往出差錯,，第二天跑去告訴教授，常常受打擊,，但也就是這樣的打擊,，我才把這一個個的知識點牢固地刻在了心里，即使在以后找工作的三個月中,，我也沒忘記,，回到臨床上來，跟三個月前的一樣,。

在既往的實習歲月中,，我不斷的感受到內(nèi)科與外科的強烈不同，其中一個重要的不同點就是：內(nèi)科強調(diào)診斷的思維,，而外科強調(diào)手術(shù)治療的過程,。針對病人身上的某個癥狀或體征，內(nèi)科往往考慮多種疾病,。拿急性腹痛做一個例子,，內(nèi)科醫(yī)生往往考慮的不僅是簡單而常見的胃腸潰瘍穿孔,，還有急性胰腺炎、急性闌尾炎,、急性心肌梗死,、膽道疾病、腸梗阻,、宮外孕等等,，這些疾病的確診需要我們醫(yī)生做詳細的病史采集和體格檢查，除此之外,，還必須輔以實驗室和影像學方面的檢查,，逐步排除相應的疾病，最后得出明確的診斷,。我的臨床教授曾這樣對我說過,，內(nèi)科醫(yī)生有時就像是一名偵探，想盡一切辦法和手段去尋找病人身上的蛛絲馬跡,，最后抓出“作案真兇”,。這無疑揭露了一位內(nèi)科醫(yī)生的工作實質(zhì)。所以說,，內(nèi)科不光是要學會處理多少個疾病,，更重要的是對一種疾病的一個嚴謹?shù)脑\斷思維，不斷的總結(jié),，每天都在進步,，就像蟬蛹一樣，一層一層地蛻變,，最后一定會變成一只美麗的蝴蝶,。醫(yī)學路漫漫，吾將上下而求索,，而待寶劍鋒從磨礪出,，梅花方可香自苦寒來。

第三,，臨床教學方面,。

在這一年的實習過程中，我和小組的其他實習成員總共經(jīng)歷了三次教學查房,，雖然花了我們許多精力和時間來準備,，但是我們卻收獲了許多課本上看不到的臨床知識，加深了我們對疾病的理解和認識,，打開了我們診斷疾病的思路,，現(xiàn)在想來，真是很感謝那段忙碌的時間,，給了我們許多學習的機會,。

出自 m.sevw.cn

另外,，在心內(nèi)科專業(yè)科室輪轉(zhuǎn)的半年里，我還有幸為幾位外國留學生擔當臨時教師,。剛開始的時候,，確實有點擔心，因為自己從沒跟外國人交談超過十五分鐘,，而這次卻要給他們講課,，真是難啊,！可這時,，_教授在旁鼓勵我，說不怕,，你一定行,。我當時將信將疑地，也就壯著膽子去了,。剛開始介紹病人病情的時候,，還真是有點難的,，雖然每個疾病的專業(yè)表達方法我都知道,，但是如果連成一句話，又要符合美語的習慣,，還真是要斟酌斟酌,，我就這么慢慢地，一個單詞一個單詞地往外蹦,?？粗侨和鈬魧W生的眉頭一直在緊鎖，我真是捏了一把汗,，下決心對自己說,，要快點把單詞連成句子，絕對不能給老師丟臉,！就這樣,，慢慢地我的語速就加快了，最后我發(fā)現(xiàn),，那群留學生的眉頭舒展了,，眼睛發(fā)亮了，我知道他們弄懂了我說的意思,。在臨走的時候,，他們個個豎起大拇指，稱贊我說,，你的英語真好,。我笑了笑說了聲,，謝謝！

實習即將結(jié)束,，除了總結(jié)自己的收獲外,，也對自己的不足做個總結(jié)。在與人相處上不夠大方,，發(fā)言較少,，在學習時遇到的問題不夠主動詢問，有時在處理事情上不夠細致等,，這些都是自己需要注意的,，因此在今后的工作學習中一定要努力提高自己的各方面能力，定好目標,，踏實前進,。

這一年，在院長及單位科室主任的領(lǐng)導下,，在醫(yī)院各科室的幫助下,，在全科室人員的合作下，我們婦產(chǎn)科認真貫徹落實《母嬰保健法》深入開展母嬰保健工作,，為降低孕產(chǎn)婦,，圍產(chǎn)兒死亡率，減少出生缺陷及殘疾做出了應有的貢獻,。這一年中我科醫(yī)務人員齊心協(xié)力,，在工作中積極主動，不斷解放思想,，更新觀念,，樹立高度的事業(yè)心和責任心。圍繞科室工作性質(zhì),，圍繞醫(yī)院中心工作,，求真務實，踏實苦干,，較好地完成了本科的各項工作任務,，取得了一些成績，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一,、努力學習,，提高科室整體素質(zhì)，提升科室業(yè)務水平,。

努力提高個人的業(yè)務水平,，不斷加強業(yè)務理論學習，通過閱讀大量業(yè)務雜志及書刊,，學習有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識,，豐富了理論知識,，能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病，,，多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù),，熟練的掌握婦科的各種急癥、重癥及婦產(chǎn)科常用手術(shù)及計劃生育手術(shù),，,。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度，診療常規(guī)和操作規(guī)程,，一絲不茍的處理每一位病人,。

二、對孕產(chǎn)婦進行知識宣傳教育,，利用各種渠道宣傳衛(wèi)生保健知識,，免費為孕婦孕檢，并積極為產(chǎn)婦級新生兒篩查,。

在臨床工作中,，嚴格要求自己，堅持以服務患者為中心,，遵守各項紀律,，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨,，認真接診每一位患者,，仔細分析患者的病情變化，虛心向上級醫(yī)師請教,，及時總結(jié)經(jīng)驗和教訓，想病人之所想,，急病人之所急,。特別是在中午下班時，面對病人焦急的眼神,，寧可少休息幾分鐘,，也要給她們做完檢查治療。現(xiàn)在接觸產(chǎn)科工作時,，對于經(jīng)歷孕婦這個角色的我來說,，更能設(shè)身處地的為每一位孕婦產(chǎn)婦考慮，做好自己本職工作之外,，去給她們更多一份關(guān)心和照顧,。作為一名婦產(chǎn)科醫(yī)生，經(jīng)常會遇到一些病情復雜的急診患者,，如果不能仔細分析和沒有高度的警惕心和責任感,，很有可能漏診和誤診,，造成難以想象的后果。通過診治一些疑難危重病人,，一方面豐富了我的臨床經(jīng)驗,，提高了應對疑難危重病人的處理能力，另一方面也提高了疑難危重病人的搶救成功率和確診率,。通過不斷地學習和臨床經(jīng)驗積累,。已能熟練掌握婦產(chǎn)科常見病、多發(fā)病診治技術(shù),，能熟練診斷處理一些常見病,、多發(fā)病。同時,，工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍接待并認真負責處理每一位病人,。在最大程度上避免了誤診和誤治,。這一年的工作和學習，使自己成長了不少,，今后的路需要自己一步一個腳印堅實的走下去,，我將嚴格要求自己做好自己。

三,、加強孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作,，提升整體業(yè)務水平。

要求圍產(chǎn)期保健本填寫及時,，有效地進行信息化管理,，督促產(chǎn)婦定期孕檢，且產(chǎn)后42天母嬰能及時到醫(yī)院體檢,，提高高危孕產(chǎn)婦的篩查及管理,，對高危孕婦實行專案管理，提高高危孕婦篩查識別能力和為重病例應急處理,，轉(zhuǎn)診能力,，通過各級產(chǎn)科醫(yī)務人員及婦幼人員的能力，對高危孕產(chǎn)婦進行跟蹤管理及信息化管理,。

20__年昭通市第二人民醫(yī)院輸血科臨床用血工作在昭通市衛(wèi)生局,、區(qū)衛(wèi)生局的監(jiān)督指導、大力支持下,，在醫(yī)院各級行政職能部門的領(lǐng)導下,，在各用血科室主任的高度重視下，輸血庫人員認真工作的基礎(chǔ)上，各項工作順利開展,，圓滿地完成了20__年臨床用血的各項任務,。

一、科學合理地做好血液監(jiān)督管理工作,，為進一步貫徹落實《醫(yī)療機構(gòu)臨床用血管理辦法》和《臨床輸血技術(shù)規(guī)范》,，提高臨床用血管理工作制度化、規(guī)范化,、確保臨床用血質(zhì)量,，我院成立了血液管理委員會，由主管臨床用血的副院長擔任主管領(lǐng)導,，輸血科負責人落實各項具體工作,，醫(yī)務科長進行監(jiān)督管理。在等級醫(yī)院創(chuàng)建過程中,，我科積極參與醫(yī)院臨床用血各項規(guī)章及工作制度的逐步完善工作,。將臨床用血的各項規(guī)章制度統(tǒng)一上墻，并認真依照規(guī)章制度執(zhí)行,。

嚴格按照各項行業(yè)規(guī)范及各級行政主管部門要求健全各項管理制度,，嚴格審批用血手續(xù)和程序。為更好地加強血液質(zhì)量管理,，科學用血,、合理用血，提高用血質(zhì)量,，對本院存在的問題,，做出整改意見。在醫(yī)院的大力支持下,，我科完成了對輸血科組織相容性檢測實驗室,、儲血室的實驗室改造工作、購置儲血冰箱,、完善相關(guān)登記記錄,，使我院輸血科的硬件、軟件設(shè)施均有明顯改善,，確保了臨床輸血的質(zhì)量關(guān)。

二,、合理節(jié)約用血,，確保輸血安全：嚴格掌握臨床用血適應癥和輸血指征，合理調(diào)配血液資源,，嚴格實行成分輸血,。截至20__年_月_日累積完成輸血283人次，共用成分血1054袋、血漿69280ml,、紅細胞懸液812,。4u、血小板20u,、冷沉淀34u,。完成輸血相容性檢測1000余次。

三,、完成全院各類輸血相關(guān)講座,、培訓4次：根據(jù)《中華人民共和國獻血法》、《醫(yī)療機構(gòu)臨床用血管理辦法》,、《臨床輸血技術(shù)規(guī)范》進行了“臨床輸血相關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章制度”全院講座一次,、開展“關(guān)于成分輸血若干問題的探討”全院培訓一次,，“輸血不良反應”全院培訓一次，“臨床輸血技術(shù)規(guī)范：受血者血樣采集與送檢,、輸血申請”全院培訓一次,。取得良好效果。

四,、存在的不足,。

回顧一年的工作，我科在本年度的工作中仍存在一些不足：

1,、需要加強人員隊伍的建設(shè),；

2、與臨床科室溝通的太少,；

3,、輸血知識宣傳力度不夠。

醫(yī)院手術(shù)室是一個充滿朝氣,、勇于拼搏,、樂于奉獻的集體。伴隨著新住院大樓的茁壯成長,，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了一年,。在這一年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨，用自己的愛心,、熱心,、誠心滿足每一位手術(shù)病人的需求，努力爭創(chuàng)“社會滿意,、病人滿意,、自己滿意”，把救死扶傷的工作作風貫穿于護理工作的全過程。在醫(yī)院和護理部領(lǐng)導下,，在各科的密切配合支持下,，針對年初制定的目標規(guī)劃，全體醫(yī)護人員狠抓落實,、認真實施,、不懈努力，圓滿地完成了各項任務,，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收,。

一、打造科室文化,，樹立團隊精神,。

積極響應醫(yī)院“打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神”的號召,，科室堅持每月組織醫(yī)護人員認真學習醫(yī)療法律法規(guī),、醫(yī)院各項規(guī)章制度、接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風教育,，并有討論記錄,。堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護理服務理念,，適應衛(wèi)生改革,、社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動,，以服務人民奉獻社會為宗旨,，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務,。積極參加各項社會公益活動,，為人民多辦實事。組織“科技,、文化,、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動，為漢壽老百姓義診,、送醫(yī)送藥,、體檢、捐款等,，并有多人多次無償獻血,。愛心奉獻社會，為科室增光添彩,。

二、以病人為中心，爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務,。

在日常工作中,，護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務宗旨，設(shè)身處地為病人著想,，做到凡事都來換位思考“假如我是病人”,。積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程服務”，接待好每一個手術(shù)病人,，做好每一項工作,，關(guān)心每一個病人，當病人入手術(shù)室時,，護士在手術(shù)室門口熱情迎接,，自我介紹，做好各項安撫工作,，加強與病人溝通,，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對手術(shù)治療的信心,。護士長經(jīng)常詢問同事的工作技術(shù),，態(tài)度及病人的要求，對病人提出的意見和建議都能予以重視,，及時解決,。

三、規(guī)范整體護理,，爭創(chuàng)一流管理,。

有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務的基礎(chǔ)和前提，為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化,，我們堅持做到周周有計劃,、月月有小結(jié)。建立健全服務目標,，自覺接受病入及社會的監(jiān)督,。深入開展整體護理，積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性,，特別加強術(shù)中關(guān)愛,、術(shù)后指導、護理措施的落實,、對手術(shù)室護士的滿意度調(diào)查等工作,，從而大大增強了護士的工作責任心。我科為了使整體護理做得更加完善,，多次組織全體護士學習有關(guān)整體護理的相關(guān)知識及人性化護理,、循證護理,、舒適護理等新理論。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，無差錯事故發(fā)生,。嚴格消毒、滅菌,、隔離措施的落實,、管理和監(jiān)測。狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,，注射做到一人一針一管一巾一帶,。嚴格了一次性醫(yī)療用品的.管理，一次性無菌注射器,、輸血,、輸液器等用后，消毒,、毀形,、焚燒，半年手術(shù)切口感染率0.5%,。

四,、提高護士素質(zhì)、培養(yǎng)一流人才,。

社會不斷前進和發(fā)展,，我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高,、職業(yè)道德好,、專業(yè)技術(shù)精的隊伍。

首先我們通過不間斷的學習,，提高護理專業(yè)理論水平,，做到每月進行業(yè)務學習，每季進行操作考核和“三基”理論考試,，不僅如此,，護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階，在百忙之中積極報名參加各種自學,、成人考試,，從中使大家的思維方式、文明禮貌,、風度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯提高,，在醫(yī)院組織的“七一”匯演、“512”才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優(yōu)異成績,。

我們相信,，只有不斷提高全體護士的文化素質(zhì),、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù),，才能更好地服務于社會,，為社會做貢獻。

五,、工作業(yè)績。

我們完成了多臺大小手術(shù),，搶救多個危重病人,，配合心胸外科實施了肺葉切除術(shù)，開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術(shù),、turp等新技術(shù)以及脊椎骨折rf內(nèi)固定等高難度手術(shù),。共接待了五批眼科專家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù)，均得到了他們的一致好評,。隨著護理條件,，護理水平和服務質(zhì)量的提高，我科取得了“雙贏”的佳績,?？剖医?jīng)濟收入名列前茅，護理質(zhì)量管理多次獲得全院第一,。

成績尤如金秋累累的碩果,，雖然美滿，但都已悄悄落下,，在品味成功的同時,，我們也應該清醒地看到存在的不足：在管理意識上還要大膽創(chuàng)新，持之以恒,；在人性化護理方面,，手術(shù)病人的訪視和健康教育還流于形式；在規(guī)章制度執(zhí)行方面,，仍有少數(shù)同志意識淡漠,；在論文撰寫、護理科研方面幾近空白,；尤其在服務態(tài)度,、病人滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務的范圍,，病人的滿意是我們服務的標準,，病人的感動是我們追求的目標，優(yōu)質(zhì)服務是永無止境的,。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗,、刻苦學習,，使服務更情感化和人性化，為醫(yī)院的服務水平登上新臺階而不懈努力,。

我來到醫(yī)院工作已有_年了,，在科室的密切配合和支持下，在護士長及科主任的正確領(lǐng)導下,，我本著“以病人為中心”的臨床服務理念,，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作,，認真地完成了工作任務,，積極主動認真地學習護士專業(yè)知識。

護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,，每月進行理論及操作考試,，我感覺經(jīng)過每月對護理知識的理論和實踐地鞏固，受益良多,。在專業(yè)知識和工作本事方面,，我本著“把工作做地更好”這樣一個目標，進取完成以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,，認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，認真書寫護理記錄，遵守規(guī)章制度,，牢記三基（基礎(chǔ)理論,、基本知識和基本技能）三嚴（嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求,、嚴密的方法）,。

在這些年的護理工作中，我的體會是“三分治療,，七分護理”,，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必。以往有人說過：“拉開人生帷幕的人是護士,，拉上人生帷幕的人也是護士,。”是啊,，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關(guān)心和悉心照顧呢,？“護理工作是一門精細的藝術(shù)”?！白o士要有一顆同情的心,，要有一雙愿意工作的手?！弊o士應當是會用她們的愛心,，耐心,，細心和職責心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命,，重新?lián)P起生的風帆,，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語,。我會盡自我地努力工作,，期望見到更多的家庭歡聲笑語。

當然在我的工作中仍有不足之處,，需要進一步熟練護理技術(shù),，工作要更加認真仔細，對待病人要面帶微笑,，學會換位思考，端正工作態(tài)度,，我期望經(jīng)過自我的努力獲得病員廣泛好評,，同時也得到各位領(lǐng)導、護士長的認可,。

我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),，我為自我是護士隊伍中的一員而自豪，在今后工作中,，我將加倍努力,，為醫(yī)院的跨越式發(fā)展奉獻力量。今年又是異常的一年我們既要準備等級醫(yī)院的評審工作又要進行年終考核,，所以在接下來的時間里,，我會更加努力做好每一項工作。

這一年來,，在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,，在高主任和護士長的精心培養(yǎng)下，在院科同仁的密切配合下,，在小組成員的大力支持下,，我始終牢記神圣職責、忠誠偉大事業(yè),，真情護理,、率先垂范、善于溝通,、勤學善用,，嚴格遵守醫(yī)院及科室的各項規(guī)章制度，從未遲到早退和病假,，較好地履行了崗位職責,。及時跟進學習黨的創(chuàng)新理論,，立足崗位實際，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,。作為軍嫂,，勇挑工作、家庭兩副重擔,，還讓丈夫一門心思保家衛(wèi)國,，雖然生活艱辛，但更感榮耀,，個人被醫(yī)院黨委表彰為20_年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,。

一、真情護理,，耐心肯干,。

關(guān)注管理病情，密切觀察病人人工氣道,、血壓等各項體征,，遇有情況，及時向醫(yī)生反映;正確管理使用呼吸機,、監(jiān)護儀,、微泵、除顫儀等設(shè)備儀器,，及時處理病情,。三是經(jīng)常巡視病房，了解患者情況,，及時書寫護理文書,，突遇搶救時，仍堅持在兩小時內(nèi)補記完成,。

二,、率先垂范，盡心帶教,。

三,、善于溝通、團結(jié)協(xié)作,。

像愛護眼睛一樣愛護醫(yī)院和科室榮譽,。積極參加科室活動，從未因非工作原因缺席過,。主動了解同事的難處,，努力為大家排憂解難。注重加強對上請示報告，積極保持與其他小組的溝通交流,，堅持與醫(yī)生密切協(xié)作,，寧愿辛苦一些、多干一點,，遇有問題也能主動擔責不推諉,。

四、銳意進取,、勤學善用,。

非學無以廣才、非學無以增智,、非學無以立德,。“打鐵還的自身硬”,，我堅持把學習作為一種精神追求,。非常珍惜科室和支部學習，積極參加院外學習,，即使拖著夜班后疲憊的身體,，也能集中精力專心聽課，認真筆記,，三年來從未缺席遲到過。時常溫故《重癥護理學》,，廣泛涉獵《中華護理雜志》,、《中華危重癥雜志》和網(wǎng)絡危重癥護理知識，聯(lián)系工作實際,，認真撰寫了3篇論文,。對人工氣道和血液凈化治療知識特別感興趣，積極參加靜脈小組工作,，致力于努力降低科室導管感染率,。

五、存在問題和不足,。

一是雖然寫了3篇論文,，但未成功發(fā)表，還需加強學習研究,。下一步,，在高年資老師的帶領(lǐng)下，要積極努力進行院基金項目課題的研究,，認真搞好科室三個品管圈小組的工作,，不斷積累經(jīng)驗，收集臨床數(shù)據(jù)，積極撰寫論文,。

二是不良事件偶有發(fā)生,，下一步，要繼續(xù)加強學習,，更加細心地完成工作,、搞好監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患,，努力杜絕不良事件,。

20__度，本人在醫(yī)院黨總支的領(lǐng)導下,，“以病人為中心,，以提高醫(yī)療服務質(zhì)量為主題”，加強醫(yī)院管理,，改善服務態(tài)度,，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量,，確保醫(yī)療安全,，堅持把追求社會效益，維護群眾利益放在第一位,，認真開展各項醫(yī)療工作,，全面履行了急診科護士長的崗位職責。

一,、加強學習,，提高素質(zhì)。

一年來,，本人能夠積極參加醫(yī)院組織的政治理論學習活動,，堅持學以致用、用有所成的原則,，把學習與工作有機結(jié)合,，做到學習工作化、工作學習化,，兩者相互促進,，共同提高。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動,，對照先進找差距,，查問題，找不足,，自己在思想,、作風,、紀律以及工作標準、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高,。

二,、加強培訓，提高能力,。

急診科是診治和搶救病人的場所,，所以，僅有良好的服務態(tài)度是遠遠不夠的,，更重要的是要有熟練的搶救技術(shù)和應急能力,。對急診病人要迅速、準確作出診斷和處理,，盡快減輕病人的痛苦,，這就需要每個醫(yī)務人員認真鉆研業(yè)務。自己能夠熟練掌握科室各種搶救儀器和搶救技術(shù),。組織科內(nèi)同事不定期定期的業(yè)務學習及加強各種急救技術(shù)的培訓,。如心肺復蘇術(shù)、機械通氣,、心電監(jiān)護,、電復律、除顫,、洗胃等常規(guī)的技術(shù)操作,。積極對急、危,、重,、疑難病人的搶救，充分發(fā)揮科副主任業(yè)務指導作用,，每天親自參加查房，對相關(guān)病例及時進行業(yè)務討論,，堅持學習急危重科學理論研究的新成果,。

不斷汲取新的營養(yǎng)，促進自己業(yè)務水平的不斷提高,。堅持“精益求精,，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者,，堅持抓好院前急救這項工作,，嚴格急診出診制度，院前急救24小時待命,，組織安排專人急診出診,，制定有急診綠色通道總體方案，如遇急、危,、重病人,，一律實行急診綠色通道，已做到先行搶救,，而后補辦各種手續(xù),。堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者,，從而保證了各項醫(yī)療工作的質(zhì)量,，受到了患者的好評。同時,，加強傳染病防治知識的培訓,，認真細致診治每個病人，尤其是發(fā)熱病人,，才能確實做到及時發(fā)現(xiàn),，及時報告，及時隔離,，及時治療,。

三、規(guī)范管理,，服務人民,。

抓遵守醫(yī)院勞動記紀律保證門診工作的進行門診科室容易出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象，在今年的工作中抓門診的勞動紀律,，使門診避免了遲到早退現(xiàn)象,，并且從自己帶頭做起，使現(xiàn)在門診基本保證了病人隨到隨看,。同時完善工作制度保證工作順利進行急診科室人員少,，排班困難，休息日少,，在這較困難的情況下,，積極和值班人員協(xié)商解決，并且要求值班人員值好班,，在科室人員的理解和配合下,，急診科室才能按部就班開展，更好的讓急診科服務于廣大人民,。

今后本人一定會發(fā)揮成績,，克服不足，以對黨和人民負責的態(tài)度,，在維護醫(yī)院大的利益前提下,，進一步解放思想,，保持高昂的斗志，旺盛的工作熱情,，努力拼搏,，為發(fā)展壯大盡心盡力，做出更大貢獻,，團結(jié)同志,，尊重患者，不為名,，不為利,，當一個默默無聞的好配角，最后再次感謝院領(lǐng)導對我的信任和厚愛,。

護士個人工作述職報告寫作指南篇二

時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底，回望這一年來我在護士長的崗位上所做的工作,，心中有很多感慨,；現(xiàn)將2021年以來各項的述職報告如下：

一年來，在護理部和科主任的領(lǐng)導下,，從各方面嚴格要求自己,，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒，大膽管理,，認真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,，保證了科室工作穩(wěn)步進行。積極配合主任做好醫(yī)護協(xié)調(diào)工作,，引導大家做好醫(yī)護溝通,；及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾，增強了科室凝聚力,，使中醫(yī)科成為一個溫暖的大家庭,；讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨,、和諧的病區(qū)住院環(huán)境,。

作為一個中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室，我們科面臨病種雜,，疑難雜癥多，護理?？菩圆粡姷碾y題。而與之對應的是：中醫(yī)科的12名護士,，僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護理大專畢業(yè),，其余都是西醫(yī)護理專業(yè)畢業(yè),，在學校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識；在西醫(yī)“?？谱o士”培訓不斷深入發(fā)展，?？谱o士特點和優(yōu)勢越來越明顯的今天，中醫(yī)科護士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向,，這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊伍的穩(wěn)定性,，也給病區(qū)護理工作質(zhì)量帶來了負面影響。

針對這一現(xiàn)實,，我果斷決定：從我做起，全員培訓,。采取業(yè)務講課和業(yè)務查房相結(jié)合的方式,，發(fā)動科主任和醫(yī)生參與，對包括呼吸,、循環(huán),、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識進行培訓,，對中醫(yī)基礎(chǔ)知識和常用技能系統(tǒng)培訓，甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療,、護理知識,，也進行了培訓。一年的系統(tǒng)培訓下來,，考核結(jié)果表明,，護士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認識和了解，這不僅提高了她們的業(yè)務技術(shù)水平,，也極大的增強了護士對自身,、對科室發(fā)展的信心。此后,，我又采取日常強化的方式,，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強化培訓過的知識，終于打造出了一支技術(shù)過硬,、有中醫(yī)特色的護理隊伍,。

多年的護士長經(jīng)歷,，使我深切的體會到：對于一個團隊而言，規(guī)范其行為固然重要,，但更重要的是要改變其思想,，升華其內(nèi)心世界，要讓“護士長管理”這個外因,，通過護士“個人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用,。為此，我采取了一系列措施：在護士排班表上,，每周送她們一句人生,、職場感悟；舉辦“天使心語”小板報,；利用早會給她們講一些勵志,、哲理等小故事，引發(fā)她們對人生,、對事業(yè)的思索,。潛移默化之中，我們中醫(yī)科的護士,，人文素質(zhì)有了很大提高,。近幾年，不僅中醫(yī)科的護理文化建設(shè)搞得風生水起,，而且圓滿的完成了各項工作目標,。在省市歷次檢查中，我們中醫(yī)科以收費規(guī)范著稱,，每次都迎接收費檢查,，沒有給醫(yī)院丟過一分。在行風評議檢查中,，中醫(yī)科的健康教育和護理服務,，更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚。

比如說,，在對病人的健康教育方面,，多數(shù)科室的做法是，單純依靠護士口頭宣教,，但我通過長期以來的觀察,，發(fā)現(xiàn)了一個弊端：護士說得少了，內(nèi)容涵蓋不全,，說得多了,，因為時間有限，就會說得快而沒有重點，這樣,，病人根本記不住。為此,，我把入院宣教的內(nèi)容列了一個提綱,，作為護士口頭宣教的內(nèi)容，而把詳細內(nèi)容輸入電腦,，護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后,，把詳細的資料發(fā)于病人，這都起到很好的效果,。類似的還有“鼻飼知識宣教”,、“痰培養(yǎng)標本留取方法”、“尿培養(yǎng)標本留取注意事項”等等,。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法,，不僅有助于病人掌握，也節(jié)省了護士大量時間,，因此深受大家歡迎,。

俗話說，打鐵還需自身硬,，在認真做好科室護理管理工作的同時,，我堅持學習新知識，不斷總結(jié)臨床護理經(jīng)驗,，提高自身綜合素質(zhì),。于20xx年x月參加了心理咨詢師考試，望在x月份獲得三級心理咨詢師證書,。一年來,，先后在、省級雜志上發(fā)表學術(shù)論文x篇,，在我院院刊上發(fā)表詩歌x篇,，散文x篇。

面對我的病人我的科室,，我可以坦然的說,，為了你們，我一直在努力,！但是,，面對自己，我深知工作中還有很多的缺憾,，比如,，科研是護理工作前進和發(fā)展的重要動力，但我們中醫(yī)科的護理科研項目至今還是空白,；再比如,，有時候,，過于嚴厲的要求，我甚至看到過護士的眼淚和無奈,。

因此,，展望未來，對新的一年的護士長工作我充滿了信心,，作為護士長我的努力方向是：1,、力爭在護理科研方面有所突破；2,、寬嚴結(jié)合,，讓自己的管理方式更加成熟。

護士個人工作述職報告寫作指南篇三

護士的工作要經(jīng)常性地深入病房和病人交流,，以獲得有關(guān)病人病情的信息,，了解病人的疑慮，及時解決病人存在的問題,，向家屬和病人解釋病癥的原因,、治療原則、注意事項并進行飲食生活指導,、健康教育指導,。下面本站小編給大家分享幾篇護士個人工作。

一起看一下吧!

人性化服務是一種創(chuàng)造性的,、個性化的,、整體的、有效的護理模式,，其目的是使病人在心理,、社會、精神上處于滿足而舒適的狀態(tài),，減少或降低不適的程度,。我科室一貫秉承人性化服務，與產(chǎn)婦心貼心,，為她們創(chuàng)造一個溫馨的分娩環(huán)境,。

一、人性化服務:,。

我們所從事的婦產(chǎn)科護理工作是一種專業(yè)性很強,、并以特殊人群為服務對象的工作。在工作中,，護理人員不僅要完成好護士的角色,，還要承擔病人的教育者、組織管理者及咨詢者等角色，而且孕產(chǎn)婦,、病人家屬,、醫(yī)生和醫(yī)院管理者都對護士的工作質(zhì)量和服務態(tài)度提出了高要求，這就要求護理人員必須加強自身學習,，以人為本,、以產(chǎn)婦為中心實施人性化服務。

二,、與產(chǎn)婦心貼心:。

當產(chǎn)婦走進病區(qū),，我們護理人員要以最甜美的笑容,、最關(guān)愛的眼神、最體貼的語言面對,，給她們更多的人文關(guān)懷,，讓他們體會到護理人員真誠的愛心。同時,，全面推行一對一陪伴分娩,。在分娩過程中由一個有助產(chǎn)經(jīng)驗的助產(chǎn)人員在產(chǎn)前、產(chǎn)時及產(chǎn)后陪伴產(chǎn)婦,，特別是整個分娩過程中持續(xù)地給產(chǎn)婦以生理上,、心理上、感情上,、物質(zhì)上的支持,，大大減少產(chǎn)婦心理及生理負擔，使產(chǎn)婦在整個分娩過程中無痛,、舒適,、安全，減輕恐懼和疼痛對產(chǎn)婦身心的傷害,。

將人性化,、心貼心的服務運用到婦產(chǎn)科臨床護理工作中，能使產(chǎn)婦感到人性關(guān)懷的溫暖,，并獲得滿足感和安全感,。我科自開展人性化服務以來，由于服務質(zhì)量的提高,，受到了產(chǎn)婦的廣泛好評,。新的實踐使我們進一步認識到，只有不斷改善人性化服務的服務方式,，才能不斷提高服務質(zhì)量,。

一、以病人為中心,強化護理管理。

加強學習提高護理工作人員業(yè)務素質(zhì),。擴大知識面,提高自身素質(zhì)修養(yǎng),護理知識化管理已是大勢所趨,必須加強市場經(jīng)濟下的護理知識及護士長管理知識的學習,。由于社會進步,病人文化素質(zhì)的提高,許多病人不再對護理人員盲目的信賴,他們需要了解病情,也有很多的自我主觀,這種自我主觀,一方面有利于做好病人思想工作,使他們處于接受治療和護理管理狀態(tài),另一方面,如果護理人員不能靠自已知識素養(yǎng)給病人一個客觀的解釋,個別病人很快會在主觀上不配合護理,甚至無理取鬧,所以要求護士要不斷完善護理知識,提高自身的素質(zhì),鼓勵護士參加各種業(yè)務學習,繼續(xù)教育或成人高考等,參觀各兄弟醫(yī)院的管理,這樣才能夠提高護理人員自身素質(zhì)。隨著醫(yī)療技術(shù)不斷發(fā)展提高,新尖先進醫(yī)療設(shè)備的廣泛應用,特別是入世以后的激烈競爭,對護理工作有了新的挑戰(zhàn),護理工作畢竟不同于醫(yī)療,可以依靠于精密而先進的現(xiàn)代化設(shè)備來方便診療和治療,而護理是從最簡單,、鎖碎的事開始的,。在護理過程中要與各種各樣的病人打交道,有時自己所具的知識難以滿足病人的需要,所以護士長必須狠抓專業(yè)技術(shù)知識的提高,才能培養(yǎng)出一大批德才兼?zhèn)涞淖o士,否則不能勝任護士長的工作。

二,、明確職責,作醫(yī),、護、患之間的協(xié)調(diào),。

1,、護士長是科室第一負責人,對內(nèi)要為院領(lǐng)導和護理部負責,對科室護理人員負責,對病人及陪員負責,因此,護士長是責任較大的護理管理者,在以人為本的整體護理中,把黨的衛(wèi)生方針政策傳遞給每位護士,還要通過她們把黨對人民群眾的溫暖體現(xiàn)在患者身上,使他們得到關(guān)心和愛護。

2,、護士長是科室護理工作中的指揮者和各項行政事務的執(zhí)行者,必須以身做責,、做到別人不愿干的親自主動去干;別人干不了解的去指導動員。另外,對護士要求要高,首先自己必須嚴格要求,虛心聽取群眾的意見,。生活上多關(guān)心她們,工作上多理解,、尊重和幫助,用自己實干的精神帶動她們,有時還要有忠厚、寬容的氣質(zhì),不能與護士斤斤計較,才能處理好各種關(guān)系,在處理各種關(guān)系中護士長必須堅持原則,嚴格按照醫(yī)院的各項,。

規(guī)章制度,。

辦事,因此護理工作的好壞直接關(guān)系到病人的利益,關(guān)系到醫(yī)院的形象和名聲,所以護士長的職責是十分重要的。

三,、突出具有特色個性護理,完善護理質(zhì)量管理體系,。

護理服務在構(gòu)建醫(yī)院服務文化中具有重要地位,提供有特色的個性化護理服務是塑造優(yōu)秀護理服務品質(zhì)的主要內(nèi)容,護理服務不僅是生活上的照顧和生理上的滿足,更是心理和個性的滿足,所以提供有特色化的護理、個性化的服務是整體護理的深化,在整體護理中強調(diào)兩個為本即“以人為本,以服務為本”;三個一切,即“一切為病人,為一切病人,為病人一切”注重三個主要,即以健康教育為主要手段,以開展首問負責制為主要形式,以提高病人滿意度為主要方式,注重將護士的內(nèi)在美融為一體,注重溝通技巧,“請”在先,“謝”在后,讓病人感受到護理人員優(yōu)質(zhì)的護理服務,。

時光荏苒,，轉(zhuǎn)眼，一年的時間又過去了我來到醫(yī)院工作已有3年多了,，在護士長及科主任的正確領(lǐng)導下,，在科室同事的密切配合和支持下，我本著“以病人為中心”的臨床服務理念,，發(fā)揚救死扶傷的革命精神,，踏踏實實做好護理工作，認真地完成了本年的工作任務,，并且在個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步,。

一、政治思想方面：

堅持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護理服務理念適應新的護理模式,，社會發(fā)展的新形勢,，積極參加一切政治活動，以服務病人奉獻社會為宗旨,，以病人滿意為標準,，全心全意為病人服務。

二,、在業(yè)務方面：

在這一年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,，服從科室領(lǐng)導的各項安排，認真履行自己的,。

崗位職責,。

完成各項護理操作學會認真對待每一件事情在用心的同時更能細心的幫助病人解決每一件事情認真接待每一位病人把每一位病人都當成自己的朋友親人。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作認真學習科室文件書寫規(guī)范認真書寫一般護理記錄危重護理記錄及搶救記錄對于自己的工作嚴格要求自己三查七對牢記三基,。

三,、增強法律意識。

認真學習《護士條例》及其它法律法規(guī),，積極參于醫(yī)院組織的學習班。意識到,，社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增強,，依法辦事,、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識，現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,，這是人們對護理服務提出更高、更新的需求,，因而要豐富法律知識,，增強安全保護意識，懂法,、用法,，依法保護自己。

在這3年多的護理工作中,，我的體會是“三分治療,，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性,。曾經(jīng)有人說過：“拉開人生帷幕的人是護士,，拉上人生帷幕的人也是護士?！笔前?，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關(guān)心和悉心照顧呢?“護理工作是一門精細的藝術(shù)”,。

“護士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手,?！蔽視梦业膼坌哪托模毿暮拓熑涡慕獬∪说牟⊥?，用無私的奉獻支撐起無力的生命,，重新?lián)P起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏,，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語,。在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù)，提高微笑服務,，把每一位病人都當成自己的朋友,，親人，經(jīng)常換位思考別人的難處,，端正工作態(tài)度,，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導,、護士長的認可,。

我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,，在今后工作中,，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)做出自己應有的貢獻,。

護士個人工作述職報告寫作指南篇四

xxxxxx,，女，漢族,，xxxxxx人,，19xx年10月出生，本科文憑,，主管護師,，現(xiàn)任xxxxxxxxxx醫(yī)院xxxx科護士長。1990年考入xxxxxx衛(wèi)校護理專業(yè)學習,，xxxxxx年以優(yōu)異成績從學校畢業(yè),，同年7月分配到xxxx市第一中醫(yī)院從事臨床護理工作至今。xx年順利通過湖南省高教自考,，取得護理本科學歷,，xx年5月晉升為主管護師，現(xiàn)擬申報副主任護師職稱,。

本人自參加工作xx年以來,，熱愛黨,，熱愛社會主義，政治思想上始終與黨中央保持一致,，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和改革開放政策,，在工作中努力貫徹落實科學發(fā)展思想觀，關(guān)心醫(yī)療體制改革和醫(yī)療發(fā)展,。時刻以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,，充分發(fā)揮黨員模范先鋒作用，廉潔自律,、積極進取,、勤奮工作，切實履行崗位職責,。積極參加醫(yī)院管理年活動,。堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護理服務理念,。

本人自覺遵守各項院紀院規(guī),，從無遲到早退、曠班現(xiàn)象,，嚴于律己,，團結(jié)同事，對病人熱情和藹,，服務周到。在院領(lǐng)導和科主任的正確領(lǐng)導下,，在科室同事的密切配合與支持下,，自覺把救死扶傷的工作作風始終貫徹于護理工作的全過程，認真完成各項工作任務,，同時還積極主動認真地學習護理專業(yè)知識,，無限忠誠于祖國的護理事業(yè)。

工作上,，我始終以飽滿的工作激情和忘我的工作態(tài)度,，立足所熱愛的護理事業(yè)，無怨無悔,，始終牢記作為一名護理工作者的責任和義務,，實踐和提升自己的人生價值。我把醫(yī)院提出的“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心,，全心全意為人民服務”的宗旨作為自己工作的指南，不計較個人利益與安危,，在平凡的工作上作出了不平凡的工作成績,，多次被評為“先進工作者”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽稱號,。

我做為科護士長，善于用制度和標準管人,，做到常督促,、勤落實;踏實肯干，吃苦耐勞,，善于溝通協(xié)調(diào),，有較強的組織能力與管理協(xié)調(diào)能力，能嚴格履行崗位職責,，做好上傳下達,，是科主任的好幫手。我注重科內(nèi)護士業(yè)務水平的提高,，科室經(jīng)常組織開展新業(yè)務,、新技術(shù)的學習，以拓寬知識面,，采取考試,、考核、以老帶新的方法,，樹立一種傳,、幫、教的良好氛圍;并不斷提高自身理論知識和技能水平,，汲取新的護理理念和文化,，做專業(yè)技術(shù)的帶頭人，能很好地理論聯(lián)系實際,，積極撰寫并發(fā)表多篇護理論文;嚴格遵守各項操作規(guī)程和核心制度,，規(guī)范了科內(nèi)查對鏈接、交接鏈接,，在工作中善于發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題并及時處理;對于危重病人搶救，能有序組織獨擋一面;在管理工作中,，掌握各級護理人員狀況,，有的放矢的進行相關(guān)知識和技能培訓，做到人盡其才,，才盡其用,，最大限度地發(fā)揮護理人員的作用，全面提高護理人員的整體素質(zhì);本著人性化的管理模式,，關(guān)心體貼每一位護理人員,，提高了護理隊伍的凝聚力，使科室和諧奮進,，積極向上,。

我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),，在今后工作中，我將更加嚴格要求自己,，以身作則,，帶動全科護理人員，在思想上提高自己,，在業(yè)務上鍛造自己,，更好更優(yōu)質(zhì)地完成護理任務。

我認為自己已經(jīng)符合副主任護師的任職條件,，現(xiàn)申報副主任護師職稱,，懇請各位指導!

護士個人工作述職報告寫作指南篇五

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師：

大家好,！

一,、在思想道德方面，同黨中央保持高度一致,，提高政治敏銳性,，積極響應院里組織的各項政治活動，遵守院里的規(guī)章制度,。

認真學習馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論,，積極學習“三個代表”重要思想,，用先進的理論、科學的思想武裝自己的頭腦,，指導自己的工作實踐,，提高自己的思想覺悟，想患者之所想,，急患者之所急,，在平凡的工作中實踐著我黨全心全意為人民服務的宗旨,。

我嚴格遵守職業(yè)道德,，遵守醫(yī)院及科室的各項規(guī)章制度，嚴格無菌觀念及慎獨精神,，積極參加醫(yī)院及科室的各項活動,，團結(jié)協(xié)助，同科室各位老師一起努力完成各項工作任務,，做到慎言守密,，保持良好的人際關(guān)系；在學習上,，我深知自己不僅要有扎實的理論知識,，還要有較強的臨床操作技能,，所以我要不斷學習，自我充電,，注重把理論和臨床充分結(jié)合,，以過硬的本領(lǐng)，熟練的操作能力贏得患者的信任和合作,。不管是基礎(chǔ)護理,，還是各項專科操作技能,。從陌生到熟悉,，從熟悉到掌握，我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,，在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成,，醫(yī)院定期進行護士技能操作培訓，不僅提高了我們的動手能力,，還強化了我們的各項操作技能,，切實保證了護理工作的安全性；我本著“一切以病人為中心,，以質(zhì)量為核心,，以安全為前提的服務理念，端正工作態(tài)度,，勤奮工作,，積極進取，想病人之所想,，急病人之所急,，需病人之所需，通過自己的努力,，獲得了家屬及病員的一致好評,，這是對我工作最大的肯定。

我知道,，自己要做的工作還有很多,，要學習的東西也有很多。我從來沒有認為自己的目標已經(jīng)實現(xiàn),，我們永遠在路上,，永遠要前進。我以自己的工作為傲,，我也會秉承一個護士該有的道德品質(zhì)及素質(zhì),，努力做好自己的本質(zhì)工作。

以上便是我簡短的個人述職報告，如果有什么寶貴意見希望大家能夠提出,。

此致

敬禮,！

述職人：xxx。

20xx年x月x日,。

護士個人工作述職報告寫作指南篇六

尊敬的領(lǐng)導：

您好,！

護士技能操作培訓，不僅提高了我們的動手能力,，還強化了我們的各項操作技能,，切實保證了護理工作的安全性；我本著“一切以病人為中心,，以質(zhì)量為核心,，以安全為前提的服務理念，端正工作態(tài)度,，勤奮工作,，積極進取，想病人之所想,，急病人之所急,，需病人之所需，通過自己的努力,，獲得了家屬及病員的一致好評,，這是對我工作最大的肯定。

我們永遠在路上,，永遠要前進,。我以自己的工作為傲，我也會秉承一個護士該有的道德品質(zhì)及素質(zhì),，努力做好自己的本質(zhì)工作,。

以上便是我簡短的個人述職報告，如果有什么寶貴意見希望大家能夠提出,。

此致

敬禮!

護士個人工作述職報告寫作指南篇七

尊敬的各位領(lǐng)導,、各位同事：

大家好！

我叫xx,，從xx年xx月xx日走上產(chǎn)科臨時管理崗位開始,，我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)，在此感謝領(lǐng)導將這么重要的崗位托付給我,，這既是信任也是錘煉和培養(yǎng),，同時也是一個自我展示的機會,。一年過去了,，現(xiàn)在我向大家匯報一下自己的工作情況。

我的理解，護理工作最重要的內(nèi)函應該是實現(xiàn)醫(yī)護無縫對接,。這是護理工作質(zhì)量好壞最重要也是終極的評判標準,。當然，我這樣講,，也許會給人一種感覺,，覺得這是在講人人皆知的廢話，有老生常談的嫌疑,。問題的關(guān)鍵是：概念是概念,，人是人，概念有沒有深入人心,，與自己合為一體,，這是在實際工作中可以檢驗的。

就拿我現(xiàn)在所在的科室來舉例,，看看如下一些方面具體措施是否符合醫(yī)護無縫對接的理念,，是否使得護理管理更規(guī)范化、制度化,、標準化,。

通過交班報告、護理記錄,、查房等途徑,，掌握每天病區(qū)病人的病情、心理生理狀態(tài)及護士對病人實施的各項護理,、治療工作是否及時到位與完成質(zhì)量好壞,，做到心中有數(shù)。

2,、我根據(jù)本病區(qū)護理的工作情況,、存在的問題與癥結(jié)和護理工作目標，結(jié)合本科實際制定各項護理工作考核標準和具體工作制度,，如：基礎(chǔ)護理考核標準,、各班工作考核標準、護理記錄考核標準,、請假制度,、交接班制度、獎金分配制度等,，嚴格按照護理工作考核標準,，工作制度進行護理管理，將責任落實到每個班次,、每個人員,，加強護士工作責任心，保證各項護理工作的順利完成。

有句話說得好,，“制心一處,，無事不辦”，我覺得這就是我們常說的用心工作的要訣,。尤其對于護理工作來說這一點更為重要,，因為護理工作首先就要求我們有“三心”，即愛心,、細心和耐心,。

話是不錯，也許道理人人都懂,，關(guān)鍵如何落實到護理工作中去,。就我這一年的體悟來說，我覺得重點是要盡量的淡化自己,，不要太執(zhí)著于自我,，重新定義一些關(guān)于自我的概念，比如安逸,，比如快樂,。就像我原來覺得沒有矛盾和壓力的那種輕松叫安逸，但慢慢我能體會到將它轉(zhuǎn)化成動力和進步的那種大安逸,；我原來覺得有更多的時間娛樂就叫快樂,，但我現(xiàn)在能體會到將更多的時間、關(guān)心以及知識給予別人后的那種與人同樂的大快樂,。如此種種,，不一而絕。

1,、在護理部主任的領(lǐng)導和科主任的業(yè)務指導下,，認真履行護士長的職責和義務，按照護理質(zhì)量標準,，制定詳實的'工作計劃,，組織實施具體的工作。

堅持“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心,，為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷,、高效,、文明服務”的服務準則，把好入院宣教與出院指導關(guān),，做好出院訪視工作,。

2,、不斷加強護患溝通，定期征求各方面的意見,，及時采取整改措施揚長避短，更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)的親情服務,，創(chuàng)立溫馨病房,、創(chuàng)造名護效應、培養(yǎng)護理明星,，為營造群眾滿意醫(yī)院貢獻應有的力量,。

同時，盡力化解科室,、醫(yī)護,、護護間的矛盾，以謙虛,、謹慎和積極完成工作的態(tài)度對待領(lǐng)導,；以和睦相處、取長補短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關(guān)系,；以博愛和感恩的心靈來體察,、理解科室的每位同志，團結(jié)協(xié)作,，讓全體同仁為提高護理質(zhì)量而輕裝上陣,。

4、強化護理安全意識,，制定切實可行的崗位責任制度,，嚴格遵守操作規(guī)程，堅決杜絕護理糾紛和護理差錯,。

做到有章可循,、有章必循、責罰分明,。及時完成各種有效記錄,，把好護理環(huán)節(jié)的質(zhì)量關(guān)。

5,、發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,，加強經(jīng)濟核算，控制科室支出,，降低醫(yī)療護理成本,，講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理效果雙贏，夯實科室的經(jīng)濟基礎(chǔ),，保障科室走向可持續(xù)發(fā)展的道路,。

6,、科室做到年有目標，月有計劃,，周有安排,。

爭取護理管理創(chuàng)新、護理服務創(chuàng)新,、護理帶教創(chuàng)新,，營造積極上進的工作氛圍，帶領(lǐng)全體護士姐妹把本科室建設(shè)成全院,、乃至全市的模范科室,。

沖動來表現(xiàn)一個自我，因為生生不息的護理事業(yè)需要澆注永恒的心血,。

我也許不是最優(yōu)秀的,，但是在相應的崗位上，我一定是最合適的,。我有千里馬的抱負,，我期待伯樂們的慧眼，您們的支持與鼓勵將是我不竭的動力源泉,。請相信我也相信您自己,，給我一個平臺，我將還您一生的精彩,。我想用我的誠實,、堅忍、熱情,、善良,，在人生的大舞臺上，找到自己的位置,，演繹自己的角色,，實現(xiàn)自己的人生價值：為創(chuàng)建群眾滿意的醫(yī)院，為醫(yī)院的社會和經(jīng)濟效益能得到更大雙贏而奉獻自己畢生的精力,！

謝謝大家,！

述職人：xx。

20xx年xx月xx日,。

護士個人工作述職報告寫作指南篇八

一年又在我們忙碌的腳步中勿勿而過,，20xx年對于我來說，是成長的一年,，也是收獲的一年,，是我剛剛踏入社會參加護理工作的第1個年頭，這一年我們一起學習,、交流,、探討,，這一年我們一起感動、快樂,、前行,，這是值得我個人收藏的重要的一年，護理工作我深深地意識到,，肩上多的是一份責任,，腳下多的是一份動力。

作為新時代的護士,，我努力順應時代的要求,，積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務培訓及相關(guān)知識的學習,，不斷提高自己的業(yè)務水平,，為能更好地服務于病人打下堅實的基礎(chǔ)。

“三分治療,，七分護理”,，老師曾這樣對我們講到：同學們，“從這句話你們應該看出護理工作在整個醫(yī)療工作中的重要性了吧,，拉開人生帷幕的人是你們,，拉上人生帷幕的人也是你們，病人需要你們細致關(guān)心和悉心照顧,，不要吝嗇你們的微笑,，用你們的愛心，耐心,，細心和責任心去護理病人,，用你們的熱情去溫暖病人”。我牢記老師的教誨,，用一顆真誠熱情的心投身于衛(wèi)生事業(yè),，用我的笑容讓他們感受到醫(yī)者對他們的關(guān)心，感受到尊重,，用愿意工作的雙手為他們解除病痛,，用無私的奉獻托起他們生命的太陽，讓他們重新?lián)P起生命的風帆,，讓痛苦的臉上重綻笑顏,，讓一個個家庭重現(xiàn)歡聲笑語。

導診作為醫(yī)院的窗口行業(yè)反映了一個單位的形象,，我作為其中的一員,，更應該用我的熱情和真誠的笑臉為醫(yī)院塑造一個好形象，以敏銳的洞察力和靈敏的觀察力,，棄舊圖新,，銳意進取,，以頑強的意志和堅忍不拔的毅力，腳踏實地,，奮力拼搏,，不斷地完善自己，充實自己,，解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念，不斷學習,，借鑒,，取長補短，實踐著護理模式的轉(zhuǎn)變,。

當然,，工作中總會有許多不如意，也會有個別病人對我們繁忙的工作不理解,，擺正心態(tài)是最重要的,。珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人,，沒有什么比擁有健康的身體更重要的,，面對一個失去將康的病人，我就會想,，我比那些病痛的人幸福多了,，沒有人應該吝嗇自己快樂，我要把我的快樂傳遞給每一個經(jīng)受病痛的患者,。通過近一年時間的工作實踐,，使我更深層次的認識到一個護士應有的職責，在以后的工作中,，我會更加努力的完善自我,，為醫(yī)院的發(fā)展壯大項獻自己的全部力量。

篇2,，本人在醫(yī)院,、護理部及科室領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和大力指導下，通過科室全體醫(yī)護人員的共同努力,，逐步完善急診科各種作業(yè)流程,，逐步提升護理作業(yè)質(zhì)量，較好的完成了各項護理作業(yè)任務?，F(xiàn)將的作業(yè)匯報如下：

1,、自覺遵守醫(yī)院及科室的各種規(guī)則制定及操作流程，抵制行業(yè)不正之風,，堅持潔身自好,，牢固樹立全心全意為人民服務的思想,。

2、認真學習專業(yè)及管理知識,，經(jīng)過努力,，順利完成了護理專升本的學習課程，通過參加各種學習班,、閱讀課外書籍等多渠道提高自己的急診專業(yè)和管理水平,，重視與區(qū)內(nèi)外急診護理同行的交流，虛心請教,，取長補短,。

1、積極配合科主任做好科室病區(qū)的管理作業(yè),，嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項核心制度及科室各種規(guī)則制度,，在科室全體護理人員共同努力下，本年度無護理差錯及事故發(fā)生,。

2,、積極完善和配合醫(yī)院執(zhí)行急診各種流程及制度的落實,。如急診外傷病人的處理流程,、急診科“三無”病人的登記、急診無?？圃\室病人的就診流程,、急診發(fā)熱病人的就診流程等等，并能將在執(zhí)行過程中存在的問題及時反饋及時與相關(guān)部門進行溝通,。針對新醫(yī)院布局,，修訂了急診病人的就診流程，要求急診就診病人都要進行登記,、分診,、排號。執(zhí)行這流程后,，加強了護士的責任心,，提高了分診護士分診的準確率，能及時發(fā)現(xiàn)急危重癥的病人,，并及時得到處理,，同時診室的就診秩序得到了明顯的改善。

3,、實行科內(nèi)層級管理,，責任區(qū)護士—小組長—護士長的分層管理。大膽使用護理骨干協(xié)助護士長進行科內(nèi)管理,，并嚴格要求,，其中2名護士走上了科內(nèi)小組長的管理崗位,，在作業(yè)中能起到標兵的帶頭作用，在管理上能很好的配合護士長做好科內(nèi)的管理作業(yè),。

4,、嚴格執(zhí)行醫(yī)療護理隱患報告制度，能及時將科室內(nèi)存在的'多起醫(yī)療及護理隱患上報相關(guān)的部門,，并能采取積極的應對措施,。本年度無醫(yī)療護理糾紛發(fā)生。

5,、重視每一次檢查,，在“百姓放心醫(yī)院檢查”“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”檢查活動中，都能認真對待,，精心準備,，檢查中得到了專家組對急診科護理作業(yè)的肯定，較好的完成了檢查任務,。

6,、節(jié)假日前重點對急救物品、藥品進行檢查,，保證完好率為100%,，同時做好應對各種突發(fā)事件人員的安排，保證了節(jié)假日期間作業(yè)有序進行,。

7,、在11月份受甲流影響，急診就診病人劇增,，護理作業(yè)量增加,，實行了護士彈性排班，加班加點,，在全科護士共同努力下,，保證了甲流期間各項護理作業(yè)的正常運行。

8,、重視與相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào),，提高作業(yè)的效率。如急性心肌梗塞病人院前及院內(nèi)搶救時,，盡量選擇左上肢進行穿刺的要求,；對急診手術(shù)的病人，急診科護士與手術(shù)室護士交班的特殊要求等等,，既可較少病人被反復穿刺的痛苦又可為病人的手術(shù)爭取了寶貴的時間,。

1、配合醫(yī)院開展窗口單位文明用語活動的同時還制定了分診、觀察室護士文明用語要求,，嚴格要求,，并能使用在實際作業(yè)中。

2,、堅持正激勵與負激勵相結(jié)合,，對病人寫信提名表揚護士服務主動、熱情的護士給予物質(zhì)獎勵,，而對病人投訴的按相應的規(guī)定扣分及處理,。

3、深入病房,，了解病人的病情,、心理需要，給予護士業(yè)務上的指導,，及時發(fā)現(xiàn)護理或醫(yī)療糾紛的隱患,，并能及時排除隱患。

四,、加強急診?？谱o士培養(yǎng)，提高護理隊伍的整體素質(zhì)1,、每月能按計劃完成業(yè)務學習及護理查房,，全年共完成16次業(yè)務學習，12次護理查房,。并組織進行了如何做好急診分診作業(yè),、如何與病人進行有效溝通進行了專題討論,，并取得了良好的效果,。

2、分層次對護士進行?？评碚摽荚?，每月進行基本、?？萍本燃寄艿呐嘤柤翱己?，全年共進行理論考試12次，技能操作培訓及考核16項,，合格率達100%,。

3、積極參加和組織危重病人搶救及護理作業(yè),，指導護士危重病人的搶救作業(yè),，并幫助年輕護士搶救后理順搶救流程及注意事項，表揚做得好的一面，增強其自信心,，并提出存在的問題,，對年輕護士臨床搶救經(jīng)驗的積累起了很大的作用。

4,、針對年輕護士小兒頭皮靜脈穿刺難的問題,，安排了7名年輕護士輪轉(zhuǎn)輸液室提高小兒頭皮靜脈穿刺的技術(shù)。下一步將計劃對年輕護士輪轉(zhuǎn)ccu,、picu,、重癥病房等相關(guān)的科室。

5,、加強了護士應對各種突發(fā)事件能力的培訓,，完成了甲型h1n1病人的轉(zhuǎn)運流程的培訓及預演，急診科發(fā)生大批傷病人的處理流程的培訓,。其中成功應對突發(fā)事件38起,，其中外傷25起，氣體中毒4起,，食物中毒2起,，其他7起。能在應對各種事件后中總結(jié)經(jīng)驗教訓,，提高應對突發(fā)事件的能力,。

6、選送了2名優(yōu)秀護士外出學習,，拓寬眼界,，學習新技術(shù)；鼓勵和組織護士積極參加醫(yī)院及護理部組織的各種活動,，其中在四月份“三基”理論大賽及“5.12護士節(jié)”服裝展示大賽中分別獲得一等獎,、二等獎的好成績。

1,、全年共帶教130實習生,，其中本科實習生48人，大專生49人,，中專生29人,，助產(chǎn)4人，接收2名進修生,，接受8名護理骨干的輪轉(zhuǎn),，完成教學講課18次，教學查房18次,。

2,、重視實習生溝通技巧及急救應急能力的培養(yǎng),，安排了體現(xiàn)急診科特色的教學講課如急診科護士的溝通技巧、急診分診護士的分診技巧,、氣管插管的配合,、急診常見病的搶救流程、心肺復蘇術(shù)操作等等,。

一年來,，在醫(yī)院和護理部的領(lǐng)導下，在全科醫(yī)護人員的理解和支持下,，做了一些應做的事情,，還存在著一些不足：科研意識及能力有待提高；年輕護士的急救能力有待進一步提高,。將在明年作業(yè)中將重點加強核心制度的學習及落實,，嚴格護理管理，確保護理質(zhì)量,；提高科研意識,；細化和完善急診各種作業(yè)流程，為病人提供快捷,、高效的服務,；加強對年輕的急診護士急救能力培訓及考核。

在新年度的作業(yè)中,，我將進一步明確自己的作業(yè)目標：要在思想上做好大家的指導員,，在業(yè)務上做好大家的輔導員，扎扎實實抓學習,，實實在在地做作業(yè),，努力讓急診科護理作業(yè)質(zhì)量再上一個臺階。

護士個人工作述職報告寫作指南篇九

轉(zhuǎn)眼之間,，來到省人民醫(yī)院已有一年了,。回顧這一年,，在主任及護士長的輔導下,，在各位老師的匡助及同事的關(guān)心下，自己各方面都有了很大的進步,。在這里我感謝心內(nèi)科這個集體，在學習工作中為我供應了展示自己的平臺,，感謝護士長及各位老師,，是你們給了我信任和支持，使我有了更堅定的決心信念把護理這項工作做好,！為一位新世紀的護理職員：在工作中,，我嚴格遵守職業(yè)道德，遵守醫(yī)院及科室的各項規(guī)章制度，嚴格無菌觀念及慎獨精神,，積極加入醫(yī)院及科室的各項活動,，團結(jié)協(xié)助，同科室各位老師一起努力完成各項工作任務,，做到慎言守密,，保持良好的人際關(guān)系；在學習上,，我深知自己不僅要有扎實的理論知識,，還要有較強的臨床操作妙技，所以我要不斷學習,，自我充電,，注重把理論和臨床充分結(jié)合，以過硬的本領(lǐng),，熟練的操作能力贏得患者的信任和合作,。

全性；在思想上,，我本著"一切以病人為中心,，以質(zhì)量為核心，以安全為前提的服務理念,，端正工作態(tài)度,，勤奮工作，積極進取,，想病人之所想,，急病人之所急，需病人之所需,，通過自己的努力,，獲得了家屬及病員的一致好評，這是對我工作的必然,。

我知道,，自己要做的工作還有許多，要學習的東西也有許多,。我從來沒有認為自己的目標已經(jīng)實現(xiàn),，我們永遠在路上，永遠要前進,。我以自己的工作為傲,，我也會秉承一個護士該有的道德品質(zhì)及素質(zhì)，努力做好自己的素質(zhì)工作,。

以上就是我簡短的個人述職報告,，假如有什么珍貴意見,，希翼大家能夠提出。

護士個人工作述職報告寫作指南篇十

尊敬的領(lǐng)導：

我來到本院工作已有x年了,，在這x年里,，我在院領(lǐng)導和護士長的關(guān)心與直接領(lǐng)導下，及同事們的關(guān)心與幫忙下,，認真鉆研業(yè)務知識,，努力提高理論知識和掌握各項外科臨床操作技能,。較好的完成了各級院領(lǐng)導布置的各項護理工作,。在思想,、學習和工作等方面變得更加成熟,。

記得剛來骨科時我還不適應,，但我不怕,，以前沒做過的,，為了搞好工作,，向前輩請教,。學習,、自己摸索實踐，服從領(lǐng)導安排,，踏踏實實做好護理工作,，認真地完成工作任務，用心主動學習護理專業(yè)知識,。在很短的時間內(nèi)熟悉了外科的工作,，了解了各班的職責，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作潛力，在具體的工作中構(gòu)成了一個清晰的工作思路,，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

當然在工作中仍有不足之處，如工作中技術(shù)有待提高,，面部微笑不夠,，在今后的工作中必須努力提高自己的技術(shù)，更加細心,，提高微笑服務,，端正工作態(tài)度，用自己所學的所有知識和技術(shù)去救治,。

在這一年的護理工作中,，我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。護理工作是一門精細的藝術(shù),，是健康的基本保證,。我的體會是“三分治療，七分護理”,，要有一顆同情的心,，用無私的奉獻支撐起無力的生命，發(fā)揚救死扶傷的精神,，認真履行醫(yī)務工作職責,。我期望透過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也能得到各級領(lǐng)導,、護士長的認可,。

我為自己是護士隊伍中的一員而自豪，在今后工作中,，我將加倍努力,，為護理事業(yè)做出自己應有的貢獻。

此致

敬禮,！

護士個人工作述職報告寫作指南篇十一

尊敬的領(lǐng)導：您好,！

在這里我已經(jīng)工作了9個年頭，我將自己的青春,、才華全部放在了外科護理崗位上,，默默地奉獻給了我熱愛事業(yè)上來，外科護理雖然沒有什么驚天動地的偉業(yè),，但我卻用自己的實際行動來履行了一名護士的天職,。

大家都知道這么一句話：“三分治療七分護理”可見護理的重要性，尤其在普外科,，入住的患者危情危重,，隨時都會有失去生命的危險，沒有親人的陪護,，沒有護工的護理,，患者的吃、喝,、拉,、撒、睡,，全是由我們的護士承擔的,，待病人如親人，日復一日,，年復一年,，始終如一，盡我們一切所能給患者提供最優(yōu)質(zhì)的護理,。

傳染病區(qū)的護理工作中沒有轟轟烈烈的輝煌,，卻寫滿了簡單而平凡的愛,，最能在生活護理中體現(xiàn)出來的：給病人翻身、拍背,、喂飯,、喂藥、口腔護理,、會陰沖洗,，大小便等等，每一件事都是平凡到不能在平凡的小事,。記得甲流疫情嚴重,，醫(yī)院收治了很多甲流病人，我覺得這是最能體現(xiàn)護士價值的時候所以我加入了甲流病房隊伍,。我深知這危險時刻責任是什么,？責任就是挽救每一位病人的生命，病人的生命重于一切,，重于自己,、重于家人，為病人吸痰,、為病人擦浴,，我們竭盡全力使病人感到舒適，讓他們早日康復和家人團聚,。確診為重癥甲流的患者都十分恐慌,，加上又要隔離治療，恐懼和孤獨寫在每一位甲流患者的臉上,，我們在工作空閑時和病人聊聊家人,，聊聊工作，別看只是短短幾分鐘,，會使病人感到不是他們自己在面對病魔,，他們不是孤獨的，還有一群無私無畏的醫(yī)療工作者和他們能一起努力著,。

有人說傳染病區(qū)是鬼門關(guān),，但我們認為傳染病區(qū)是與病魔抗爭的戰(zhàn)場，在這里雖然很少聽見患者的歡聲笑語,，更多聽見的是病痛的呻吟聲,、沉重的喘息聲，這里是沒有鮮花的芬芳,，有的只是血的腥味,、膿的臭味，然而在這種環(huán)境下，強烈的責任感使他們每一位醫(yī)護工作人員都在用心的照顧病人,，從死神的魔掌下挽救他們,，我們知道這是責任，我們就應該辛勞耕耘默默奉獻,，無怨無悔,！

此致

敬禮,！

述職人：xxx

20xx年x月xx日

護士個人工作述職報告寫作指南篇十二

尊敬的領(lǐng)導,，各位同事們：

大家好！

時光如白駒過隙,，20xx年末又至,，在過去的一年里，在院領(lǐng)導,、護士長及科主任的正確領(lǐng)導下,。堅持“以病人為中心”的臨床服務理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,，立足本職崗位,，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作,，較好的完成了xx年度的工作任務?，F(xiàn)根據(jù)具體情況作自我總結(jié)：

在思想上加強學習提高理論和業(yè)務素養(yǎng)。始終堅持把政治理論和業(yè)務知識學習作為提高政治信念,、思想素質(zhì),、工作能力的重要途徑。利用電視,、電腦,、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)外形勢,，學習黨的基本知識和有關(guān)政治思想文件,、書籍。在學習過程中,，注意理論聯(lián)系實際的方法,，不斷提高自身的認識能力和思想政治素，一直堅信人應該堅守自己的信念和操守,，在這個物欲橫流的社會,，保持內(nèi)心的純凈，言者易,，行者難,，要耐得住寂寞，有所為,，有所不為,。

1,、護理中級職稱考試；

2,、通過了計算機職稱考試,；

3、本科在讀,；

4,、參加急診心肺復蘇學習班；

5,、參加急救包扎學習班,；

6、參加護士禮儀學習班,。

嚴以律己,，寬以待人，不埋怨,，不指責,，當意見有沖突時，先想想自己的過失,，有則改之,，無則加勉，空余時間讀好書,，做好事,，工作中分工不分家，為調(diào)節(jié)醫(yī)護患關(guān)系,，構(gòu)建和諧社會做出努力,。

20xx年xx月xx日。

護士個人工作述職報告寫作指南篇十三

在院長及護理部的領(lǐng)導下,，在科主任及科護士長的指導下,，以三甲評審標準為基礎(chǔ)，積極開展優(yōu)質(zhì)護理服,，牢記“以人為本”的護理理念,，克服困難，圓滿完成各項工作任務,。述職如下：

一,、踐行科學發(fā)展觀，提高全員政治素質(zhì)認真學習黨中央提出的科學發(fā)展觀,，及黨的十八大精神,，并踐行于實際工作之中。嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，真正做到“以人為本”,，真心實意為患者著想,，積極參加醫(yī)院開展的各項活動，每個護士力爭從我做起,，從小事做起,，以三甲標準為基礎(chǔ)，以優(yōu)質(zhì)護理服務為動力,，把各項工作落實到實處,，努力為患者解決實際困難。

了較大的提升,，一年來,，未出現(xiàn)因護理不當而引發(fā)的并發(fā)癥及醫(yī)療糾紛。

三,、嚴格執(zhí)行各項工作制度，保證醫(yī)療安全嚴格執(zhí)行各項護理工作制度,，如交接班制度,、查對制度、分級護理制度及消毒隔離制度等,，進行護理操作時,，嚴格執(zhí)行“三查七對”，治療室護士嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,，堅持無菌操作原則,，嚴防院內(nèi)感染的發(fā)生。對較重病人必須做到床頭交接班,，由于科內(nèi)年輕護士較多,，工作經(jīng)驗不足，指導他們充分了解病人的各種思想動態(tài),，及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。如有重癥病人或年輕護士單獨值班，護士長總是親自指導護士工作,，夜間電話詢問工作情況,，發(fā)現(xiàn)不妥之處及時糾正。

四,、嚴格的勞動紀律,，提高團隊的凝聚力護理人員具有嚴格的勞動紀律，工作作風嚴肅認真,，我科實行“首問負責制”只要病人有需求,，護士必須耐心解答，幫助解決，絕不推諉病人,，有很多護士受到病人的.表楊,。組織護士認真學習崗位職責，工作中既有分工又有合作,，相互補臺,。護士長充分了解每個護士的工作情況，經(jīng)常與他們談心,，鼓勵表揚其優(yōu)點,，指出其不足，根據(jù)每個人的特點,，安排工作,，從而大大提高了工作效率。另外,，護士長善于觀察和發(fā)現(xiàn)護士的思想動態(tài),，幫助解決家庭矛盾，消除護士的后顧之憂,，使其將全部精力投身于工作中,。

對無誤后才能辦理出院手續(xù)，這樣避免了很多失誤,，甚至糾紛,，從而提高了科室的經(jīng)濟效益和社會效益?？傊?，在過去的一年里，護理服務質(zhì)量雖然大幅度提升,，但仍有很多不足,，在原有的基礎(chǔ)上著重以下工作：

1、更深層次推行優(yōu)質(zhì)護理服務;,。

2,、加強護士分層使用及分層培訓的管理;。

3,、加強?？谱o理培訓，做好?？浦R特別是糖尿病知識的宣傳和宣教工作,，提高經(jīng)濟效益和社會效益，為病人提供更高效優(yōu)質(zhì)的護理服務,。

護士個人工作述職報告寫作指南篇十四

尊敬的領(lǐng)導：

您好,！

經(jīng)過我的努力,，終于在年初，我被任命為產(chǎn)科護士長,。眨眼間,，8個月的時間在忙碌的工作中過去了，現(xiàn)在我針對從事護士長的這段時間做一份個人工作總結(jié),。作為一名醫(yī)院新的中層干部,，我就深深意識到了將要面臨的壓力和挑戰(zhàn)。

剛上任的時候,，因為經(jīng)驗不足,，處理一些事情的時候，不夠完美,。記得一次,，因為安排不了車子將一個病人上午送回家，而我的解釋又過于簡單,，所以她在意見本里寫道：“護士長處理事情的態(tài)度和方法,，讓人感覺不敢承擔，不想負責,，希望院領(lǐng)導給予指導和批評,。”看完,，我覺得挺委屈的，那天出院的人比較多,，車子又有限,，來回有一定的時間，不是我能隨意安排的,。后來,，我想明白了，因為我是護士長,，所以她當然對我的.要求更高了,。

我馬上體會到了一名護士長的職責要比一名護士的職責多得多，也難得多?，F(xiàn)在,，我突然發(fā)現(xiàn)，那些難應付的病人怎么會冒出來這么多,？其實是因為,，當了護士長，就要去面對科室里所有難應付的病人,。很多時候,，病人對治療不滿意,，對衛(wèi)生不滿意，對環(huán)境不滿意,，首先個挨罵的,，往往是護士。工作越來越多年,，經(jīng)歷的也越來越多,，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，抵抗委屈的能力也越來越強了,。

當護士長的半年時間很短,，我只是在努力的適應，認真的完成各項工作任務,，也不敢說自己取得了什么成績,。同時，也意識到了自身存在的一些不足之處：

1,、處理一些護患事件時的溝通能力還有欠缺,；

2、對科室里的護理工作計劃不夠全面,。我知道,，自己距離一名優(yōu)秀的護士長還很遙遠。但是,，我會去努力,，讓自己一步一步成長起來的。

此時心中懷著一顆感恩的心,，我非常的感謝院領(lǐng)導給予我的指導和關(guān)心,，感謝同事給予我的支持和幫助，謝謝,！

此致

敬禮,！

述職人：xx。

20xx年xx月xx日,。

護士個人工作述職報告寫作指南篇十五

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導：

你們好!

我來到xx工作已有x年了,，在科室的密切配合和支持下，在護士長及科主任的正確領(lǐng)導下,，我本著“以病人為中心”的臨床服務理念,，發(fā)揚救死扶傷的`革命精神，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作,，認真地完成了工作任務,，積極主動認真地學習護士專業(yè)知識。

護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,，每月進行理論及操作考試,，我感覺通過每月對護理知識的理論和實踐地鞏固,，受益良多。在專業(yè)知識和工作能力方面,，我本著“把工作做地更好”這樣一個目標,，積極完成以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作，認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，認真書寫護理記錄,，遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎(chǔ)理論,、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度,、嚴格的要求、嚴密的方法),。

在很多人眼里,，護理工作是一項很低級很被動的工作，但是我從小就向往做一名白衣天使,，每天穿梭于病房之間,，做一名守護者。所以在每一個上班的早晨,，我都會給自己一個微笑,，我是天使，我用自己的行動改變著人們對護理工作的看法,，詮釋著白衣天使的真正意義,，其實護理也是一門藝術(shù)，心與心溝通的藝術(shù),，我相信付出了就會有回報,。

在這些年的護理工作中，我的體會是“三分治療,，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必,。曾經(jīng)有人說過：“拉開人生帷幕的人是護士,，拉上人生帷幕的人也是護士?！笔前?，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關(guān)心和悉心照顧呢?“護理工作是一門精細的藝術(shù)”?！白o士要有一顆同情的心,，要有一雙愿意工作的手?！弊o士應該是會用她們的愛心,，耐心,，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命,，重新?lián)P起生的風帆,，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語,。我會盡自己最大地努力工作,，希望見到更多的家庭歡聲笑語。

當然在工作中總會有許多不如意,，只要擺正一種心態(tài)是最重要的,，我曾經(jīng)有過做患者的經(jīng)歷，所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康,，珍惜自己的工作,，尊重所有病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要的,，生活中的不如意,，工作中的不順心，我就會想,，我比那些病痛的人幸福多了,，沒有人應該吝嗇自己的快樂。

我記得一句話說：微笑對于女人是一種最好的美容,，對于男人是一種最好的武器,，其實生活就是一面鏡子，你對他笑,，他就會對你笑,，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑,，他也會微笑地回報你,，這是不用投資的美容方式，卻會讓我們受益非淺,，同意我觀點的,，請微笑一次。

我認為護理工作不單單是一種治療與被治療的關(guān)系,，倡導正確的生活方式,，科學的飲食，是預防疾病的重要途徑,，健康教育是我們護理將要承擔的一項重任,，每次有了新的病種，我們都會及時組織學習,，及時為患者量身定做一份健康指導,，讓他們對自己的疾病有一個充分的認識,，對他周圍的人也是一種好的影響，沒有病的可以預防,，有病的患者可以及時就醫(yī),，在工休座談會中，我們也總是積極地把常見病的簡單診斷告知患者及家屬,，以便有疾病的人及時就醫(yī),，這樣讓我們的業(yè)務水平不斷地提高，也擴大了我們的社會影響力,。

當然在工作中仍有不足之處,，如工作中不細心，技術(shù)有待提高,，面部微笑不夠,，在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù)，提高微笑服務,，把每一位病人都當成自己的朋友,，親人，經(jīng)常換位思考別人的難處,，端正工作態(tài)度,，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導,、護士長的認可,。

我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,，在今后工作中,，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)做出自己應有的貢獻,。

在以后的工作中,，本人將繼續(xù)努力，牢記護士職責,，不斷加強思想學習與業(yè)務學習努力的完善自我,，全面提高自身綜合水平，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務為醫(yī)院的發(fā)展壯大項獻自己的全部力量,。

述職人：

20xx年xx月xx日。

護士個人工作述職報告寫作指南篇十六

尊敬的領(lǐng)導：

您好,！

經(jīng)過我的努力,，終于在年初，我被任命為產(chǎn)科護士長,。眨眼間,，8個月的時間在忙碌的工作中過去了,，現(xiàn)在我針對從事護士長的這段時間做一份個人工作總結(jié)。作為一名醫(yī)院新的中層干部,，我就深深意識到了將要面臨的壓力和挑戰(zhàn),。

剛上任的時候，因為經(jīng)驗不足,，處理一些事情的時候,，不夠完美。記得一次,，因為安排不了車子將一個病人上午送回家,，而我的解釋又過于簡單，所以她在意見本里寫道：“護士長處理事情的態(tài)度和方法,，讓人感覺不敢承擔,，不想負責，希望院領(lǐng)導給予指導和批評,?！笨赐辏矣X得挺委屈的,，那天出院的人比較多,，車子又有限，來回有一定的時間,，不是我能隨意安排的,。后來，我想明白了,，因為我是護士長,，所以她當然對我的要求更高了。

我馬上體會到了一名護士長的職責要比一名護士的`職責多得多,，也難得多?，F(xiàn)在，我突然發(fā)現(xiàn),，那些難應付的病人怎么會冒出來這么多,？其實是因為，當了護士長，就要去面對科室里所有難應付的病人,。很多時候，病人對治療不滿意,，對衛(wèi)生不滿意,，對環(huán)境不滿意，首先個挨罵的，往往是護士。工作越來越多年，經(jīng)歷的也越來越多,，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),，抵抗委屈的能力也越來越強了,。

當護士長的半年時間很短,，我只是在努力的適應,，認真的完成各項工作任務,，也不敢說自己取得了什么成績。同時,，也意識到了自身存在的一些不足之處：

1,、處理一些護患事件時的溝通能力還有欠缺；

2,、對科室里的護理工作計劃不夠全面。我知道，自己距離一名優(yōu)秀的護士長還很遙遠。但是，我會去努力，讓自己一步一步成長起來的,。

此時心中懷著一顆感恩的心，我非常的感謝院領(lǐng)導給予我的指導和關(guān)心，感謝同事給予我的支持和幫助,，謝謝！

此致

敬禮,！

述職人：xxx,。

20xx年xx月xx日,。

護士個人工作述職報告寫作指南篇十七

您好!

認真的回顧這一年來的工作,，還是做出了一番成績,，對此我是深有感觸的,，現(xiàn)階段的工作當中我還是應該要對自己更加有信心一點的，這讓我在這個過程當中,，接觸到了很多,，在這一點上面我還是應該要對自己更加有信心一點，現(xiàn)在回想起來確實很有意義,，一年的時間是比較快的,，我也做出如下述職：

在這個過程當中，我對自己還是比較有信心的,，我一直以來都在調(diào)整好自己的心態(tài),，我對此還是做出了很多準備，這一年的時間當中,，我也在認真的思考自己的職責,，在這個過程當中確實還是有所提高的，在此之際我感覺很充實,，處理好每天的工作的同時,，我也是在做認真接觸新的`知識,，我始終都是對此深有體會的，在這一點上面我確實是做的不錯的,，未來還會有更多的事情應該去落實下去,，我一定會在這個過程當中做出好的準備，讓自己做的更加有意義一點,，在這一點上面我現(xiàn)在還是感觸良多的,，我在這個過程當中，完成了很多工作職責,，做好了兩個項目,，現(xiàn)在做的還是應該維持一個好的心態(tài)。

當然在這方面,，我還是要去接觸更多的經(jīng)驗,，做出的述職這個決定，我還是應該要更加努力一點,，我一定會在接下來的工作當中，讓自己完善好各方面的經(jīng)驗,，這一點也是毋庸置疑的,，我按時的完成好日常的工作，從來都不會耽誤,，我認為這對我是最基本的工作,，應該要發(fā)揮出自己各方面的職責，在這個過程當中我深刻的體會到了這些細節(jié),，還是應該要做出調(diào)整,，我始終都在這方面做的是不錯的，工作中時刻清楚自己的能力,，在業(yè)務方面,，我還是接觸到了很多知識，同時我也在工作當中是比較積極的,，我真切的體會到這一點,，在過去的一年當中我沒有出現(xiàn)什么大問題，每天按時上班,，從不遲到,，我知道自己在這個崗位上面就應認真對待，樹立一個好的形象,。

除了在工作方面應該要認真一點,，我接下來還應該要對工作積極一點，喜歡這份工作才能做的更好一點,，在這個過程當中,，我也是真切的體會到了這一點,，我也是對自己的很有信心的，在這個過程當中,，我還是對自己比較有信心的,，因為自己的很有信心，業(yè)務方面沉淀了很多,，確實給我的感覺非常真切,，我對此始終都是抱有期待，以上就我的工作經(jīng)過,，若有不足,，請領(lǐng)導指正。