總結還可以讓我們提前預判未來的發(fā)展趨勢,，做出更有針對性的規(guī)劃和安排。寫總結時可以參考一些范文和模板,，但要避免簡單照搬,。這里有一些優(yōu)秀的總結案例，讓我們一起來看看吧。

教師行政助理的工作總結篇一

時間又過了一月，本月完成了一些工作，也存在著一些問題,，現(xiàn)將個人總結匯報如下。

本月工作

1,、招聘工作,。本月還是繼續(xù)在華西人才網上招人,，打了一些電話，但來面試的只有2個,，其中一個因為性格原因不適合呆在公司,，另一個感覺面試時還比較自信，但沒有文秘經驗,，自己的說法和實際相矛盾,。

2、繼續(xù)完善制度,。辦公室現(xiàn)已完成了一部分制度,，但還有許多制度還需要完善，這月完成了一個辦公用品的管理和領用,，對辦公用品的申購,、領用都作出了規(guī)定。同時我也對辦公用品建立了臺賬登記,，將現(xiàn)有的辦公用品全部登記,，以后入庫、領用和庫存都將全部登記以便發(fā)放和管理,。

3,、對電腦中的資料進行了分類整理，以部門為單位歸類,，分門別類的整理以便查閱和管理,。也對一些紙質資料進行了整理，方便以后歸檔,。

4,、開始著手寫公司發(fā)展規(guī)劃，但不知道該如何下手,，提綱和內容方面都還存在著很大的問題,。

5、到材料市場去走了半天,，了解到一部分材料,，對衛(wèi)浴潔具和地磚都有了一定的了解。

6,、制定了一份客戶對我們公司的滿意度調查問卷，以后完成交房時,，請客戶對我們公司的服務做評價,，我們做的不好的地方，以后都盡量完善,，將客戶的滿意作為我們的目標,。

7,、參加了兩次培訓，一次是銷售方面的培訓,，一次是禮儀方面的培訓,。通過培訓，讓我在銷售和禮儀方面都學到了很多,。

教師行政助理的工作總結篇二

光陰似箭,，歲月如梭！x月份已經劃上了句號,，在過去的一個月里,，在公司領導、各部門同事的配合和協(xié)助下,，也已經完成了主要的基本工作同時還有很多不足之處,。我們將在下個月，根據x月份計劃的工作要求與目標,，逐一去努力完成,。，以下我將自己的工作情況,、感想等簡要總結如下：

1.人事招聘方面,。

（1）完善招聘、面試,、入職培訓和轉正流程不斷根據公司發(fā)展規(guī)劃和各部門需求為對應部門尋找合適人才,，跟蹤入職后試用期管理，強化轉正前考核和入職培訓教育,，推動新員工帶教工作,，滿足公司不斷變化的人員需求。

（2）合同管理：所有新入職的員工均能在一周內簽訂好合同,。

（3）人事表格,、辦公用品基本配齊。

1.月初做好iso認證工作,，確保iso認證通過,，通過這次iso在認證，讓我們認識到了我們的管理上還存在著諸多的不足,，iso的覆蓋不全面,，往后行政部需加強各部門iso管理體系的管理和學習.

各部門對公司的規(guī)章制度重視不夠，力度不足,，公司管理的制度約束不強,，因此存在著各部門在請假，調休上隨意安排,，未按照行政部流程嚴格執(zhí)行的情況,，特別針對營銷部,，這個月底四個員工請假，都沒有寫請假條,，并沒有告知行政部,，在這方面，整個營銷部都沒有這個意識,，導致了有組織,，沒紀律的現(xiàn)象。

1,、針對宿舍管理要以衛(wèi)生為根本,，每個星期定期進行三樓宿舍衛(wèi)生檢查。如發(fā)現(xiàn)在衛(wèi)生不合格第一時間通知各部門主管和直接人,，只有好的居住環(huán)境才有好的心情,，有了好的心情才能有好的心態(tài)工作，不過總體來說,，現(xiàn)在男生宿舍衛(wèi)生有了很大的提高,。

2、與裝修李老板對數事宜：

前期都已經把數量基本上對好了,，后期還有一小部分由于李老板業(yè)務繁忙,，沒有時間，耽誤了一段時間,，盡管將剩余的一部分數量全部確認好,。

懂得事情輕重緩急，完成領導交代的工作,，做到了＂上傳下達＂.與同事相處融洽,，能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作；工作適應力逐步增強,，對后期工作壘積了許多經驗,。

教師行政助理的工作總結篇三

xx年x月至x月，我從事前臺接待工作,，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人,，在工作中，我嚴格按照公司要求,，工裝上崗,，熱情對待每一位來訪客戶，并指引到相關辦公室,，為領導提供了方便,，也為客戶提供了方便。一年來,，共計接待用戶達1000人次左右,。

1、外部會議接待

參與接待了**聯(lián)通全省財務會議,、運維部工作會議,、人力監(jiān)察培訓會議、全省g網經營部工作會議,、**分公司與**分公司共同召開的經營分析會等大型會議,，在這種外部會議中，嚴格按照會議需求高標準布置會場,，積極協(xié)調酒店相關事宜,，并做好會議過程中的服務，在這個過程中,，我學到了的待人接物,，服務禮物等相關知識，積累了很多的經驗,。

2,、內部會議管理

按照各部門的需求合理安排會議室，以免造成會議沖突,，并注意做好相關登記,，以及會議室的衛(wèi)生保持，公眾物品的善后檢查等工作,，以便為本部人員提供更好的服務,。一年來，共安排內部會議500次以上,。

3,、視訊會議管理

在召開總部或省分視訊會議的時候，按照通知要求,，提前半小時準時打開視訊系統(tǒng),，確保會議按時接入，本年度無一例會議延時情況出現(xiàn),；在召開對縣區(qū)會議時,，提前進行會議預約，呼叫各終端,，確保每個縣區(qū)都能正常參會,。

在這方面，嚴格按照公司要求,，周一匯總收集報銷單據,，周二找領導簽字后錄入erp系統(tǒng)，并做好登記工作,。一年來,，錄入報銷單據1000余份,。合同錄入20余份。

20xx年x月,，因部門人員變動,，我被調至辦公室，從事公安查詢,、外部文件簽收,、工會、辦公耗材,、食堂管理等工作,。后期，又接手信息采編,、會議記錄,、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作,。

至12月底,，共接待公安查詢300次左右，并做到態(tài)度熱情,，嚴格按照公司規(guī)定辦理,。收發(fā)外來文件90份左右，做到及時上傳下達,，不延時,，不誤事。報送信息20篇,，采編聯(lián)通之窗2期,。

對筆記本、臺式機等小型固定資產做好登記與出入庫工作,，及時聯(lián)系維修網點,，進行電腦維護與維修，與其加強溝通,，并要求為我們提供備用機,，以免耽誤正常工作。

教師行政助理的工作總結篇四

行政工作很繁瑣,，從復印,、掃描、傳真,、訂餐,、送水、收發(fā)快遞郵件、訂閱報紙和雜志,、辦理汽車牌照,、維護辦公設備，到申請辦公用品,、歸檔和保存文件,、租房、與外界溝通和協(xié)調事務,、裝飾干凈的房間、每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,。面對復雜瑣碎的工作,，在時間上，所以,，只有永不疲倦地提升自己,，才能勝任看似簡單的行政事務。

在進入公司之前,，我從未做過倉庫管理工作,，所以對倉庫的貨物進出和登記臺帳頁面都不熟悉。幸運的是,，在同事和公司領導的幫助下,，我很快熟悉了這一系列的流程，從最初的盤點,，填寫貨物進出的領料單和入庫單,，到登記賬頁，看似簡單的工作,，其實特別重要,。首先我要保證庫存：需要及時通知待加工貨物的采購，不能讓其處于零庫存狀態(tài),，否則會導致加工時沒有貨物加工,，進而影響生產，這是最嚴重的問題,。

由于加工和生產不在同一個辦公室,，加工后的物品必須及時送到生產部門進行檢查。剛開始發(fā)貨驗貨的時候,，真的一點抱怨都沒有,。我覺得很新鮮，所以很樂意去做,。然而,，由于天氣寒冷，我的思緒起伏不定。感覺自己不是來公司上班跑腿的,，就覺得有一種阻力,，不想跑來跑去給他們送東西。正是因為我的想法,，發(fā)生了一件幾乎影響生產的事情,。經過領導的教育和批評，我深刻認識到了自己的錯誤,，迅速調整了情緒?，F(xiàn)在只要有檢驗項目，就能及時送到質檢部門,，不耽誤生產,。

總結過去10個月的工作，我可以兢兢業(yè)業(yè)地工作,，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足。在工作中,，我總是虛心求教,，盡職盡責，努力把工作做好,。但是我的主觀情緒總是不由自主地支配我的神經系統(tǒng),，偶爾會出現(xiàn)在工作中。為此,，我深刻認識到了自己的不足，我會認真克制,，努力做到更好,！另外,，有些工作做得不夠細致，有些工作協(xié)調得不好。在以后的工作中,，我會努力提高自己的協(xié)調能力和處理問題的能力。在未來的一年里,，我想我應該努力做到以下幾點：第一,，加強學習，拓寬知識面,。第二,，本著實事求是的原則，要發(fā)布情況，報告情況；真正做好領導助理；第三,，不斷提高辦公室對其他部門的支持能力和服務水平,。遵守公司內部規(guī)章制度,，維護公司利益,，積極為公司創(chuàng)造更高的價值，努力取得更大的工作成績,。最后,，感謝領導給我提供了這份工作，讓我有機會和大家一起提高,，一起進步,。我要感謝每一位同事對我今年工作的熱情幫助和關心。雖然我在經驗和能力上還有很多不足，但我相信勤奮可以彌補我的不足,。只要我們彼此有更多的`了解和交流，再加上我們不懈的努力,，相信明天會更好,！

教師行政助理的工作總結篇五

xx年,，xx公司在集團人力資源部的正確領導下,，依據公司全年工作思路和計劃，有序的開展了各項人事工作,，現(xiàn)將xx公司20xx年人事工作總結匯報如下：

1,、積極做好培訓基礎工作，今年,，xx公司按照集團公司培訓工作的整體要求,，結合目前xx公司實際，制定出xx年公司年度培訓計劃,，并在今年一年工作中逐步進行開展實施：

一是規(guī)范入職培訓工作,。

xx公司運營4年以來，員工培訓是比較弱的環(huán)節(jié),，沒有系統(tǒng)的培訓體系和規(guī)范的培訓計劃和培訓資料,，xx年，公司從入職培訓著手,，規(guī)范入職培訓流程,，設置了公司簡介,、公司制度,、養(yǎng)護基本知識、機電系統(tǒng)運營和禮儀禮節(jié)課程,，固定授課教師,，書面化培訓資料，借此打開培訓體系設置工作,。

二是強化崗位業(yè)務培訓,。

今年，xx公司為進一步提高一線人員的業(yè)務知識和技能水平,，結合實際工作需要,，組織了財會知識,、技術評定、電工業(yè)務等多項業(yè)務的培訓,。

2,、加強檔案管理

經過4年多的運營管理，人員更替之后,，xx公司的檔案管理顯得比較混亂,，特別是電子檔案的管理，由于部分人員是從其他公司調入,，沒有在xx公司預留相關資料,，造成在工作中的不便，xx年4月,，xx公司人力資源部對現(xiàn)有人員檔案進行了梳理和規(guī)整,，并依照市面常用人事檔案管理軟件的要求，對電子檔案進行了修改和細化,，方便今后引入軟件進行檔案管理,。

3、嚴格加班管理

xx年,，國家實行新的休假制度,，上半年共有5個月涉及到法定假日的加班，依據集團公司人力資源部的要求,，xx公司設定了加班申報表及明細表,，對本文來自。因工作需要加班的情況申報明細到人,，嚴格加班管理申報程序,，逐級審批，做到先申請后加班,，經批準后加班,，不是法定假日不計入加班。并對日?？记诠芾砑右砸?guī)范,，同時做好檢查工作。

4,、簽訂勞動合同

xx年恰逢新《勞動合同法》開始實施,，新法的條款和內容社會各界理解不一，而xx公司原有合同在xx年xx月xx日全部到期,，在這種不利情況下,，xx公司依據集團公司的指導和支持，避開現(xiàn)有新法條款上有異議條目,，與所有員工及時簽訂了勞動合同,，既保障了員工和公司的利益,，也為公司的正常運營做好基礎工作。

1,、實行軟件化管理員工檔案,，以便各類數據的及時更新，查詢,，提醒,。

xx公司現(xiàn)在職工總數維持在300人左右，人員資料多而雜,，各種檔案具體情況均依賴人事工作人員的人工記憶,，各種表格交錯互立，現(xiàn)雖將各類資料匯總,，但信息更新慢,，錯漏多，沒有各種資料如合同到期,、員工生日,、職稱資料等的提醒，各種數據的統(tǒng)計也依賴于手工,，給日常工作帶來不小的困難,，引入檔案軟件進行管理，可以讓人事工作人員快速準確掌握各類信息,，同時便于各類資料的及時更新,。

轉載自 m.sevw.cn

2、進一步加強考勤管理,，對各類請假,、加班的審批程序及手續(xù)進行檢查規(guī)范。

3,、xx公司現(xiàn)行績效工資各收費站自行測算的模式已經進行一年,，下半年將對各收費站的績效工資基礎數據進行抽查,，盡可能杜絕錯漏現(xiàn)象,。

4,、做好全年的職稱評審工作，我公司今年有參加教授級高工,、高級工程師,、工程師等的評審人員,，部分近兩年招聘的技術人員也需要進行初級評審,，今年的職稱評審工作任務較重。

5,、繼續(xù)完善培訓工作,，設立初步培訓計劃的標準模式,，加強標準化管理培訓。

教師行政助理的工作總結篇六

白駒過隙,，轉眼年底,，20xx年是忙碌著工作的一年，但大多是被動與忙亂,；20xx年是思考著工作的一年,，更多的是主動與從容。這應該是20xx年最大的收獲?，F(xiàn)將行政部工作總結如下：

20xx年人事管理數據統(tǒng)計如下：20xx年1—12月共計入職人,、離職人，現(xiàn)有在職人共計44人,，分別為：高管9人,；中層管理員8人；技術顧問2人,；生產部13人,；供銷部2人；技術質量與技術研發(fā)部4人,；財務部2人,；行政部2人；安全環(huán)保部2人,。人事工作首先是將人事檔案詳盡,、準確的進行歸檔整理，員工的到崗或離職信息及時審查及更新,，查漏補缺,。其次為員工繳納社保費用及商業(yè)意外保險，管理社保,。社會保險和人事檔案工作完成的好壞直接關系到每一位員工切身利益的得失,，關系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關系的和諧與否。

在行政人事工作上,，積極學習勞動法規(guī)以及公司關于人事管理的措施,、規(guī)定及辦法，對各項管理辦法,、工作手冊深入學習,。完善公司人事制度，加強人員管理,，力求將人事工作細致化,、流程化、標準化以及人性化。

行政工作是繁瑣的,，小到復印,、掃描、傳真,、訂餐,、訂房、訂機票,、收發(fā)快件,、印制名片等，大到結算,、辦理員工報銷,、協(xié)助領導各項工作、采購辦公用品及對其領用情況進行備案,、年度申報項目等,。每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失,，如何以最小的成本換得最高的效率,，這已經不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用,。正所謂“天下難事始于易,，天下大事始于細”。要想協(xié)調好一個團隊每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展,，首先要抱以一個正確的心態(tài),，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作,；其次,，要不斷提升自身素質、抓住每一次可以學習和成長的機會,，努力提高業(yè)務水平,，在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關的新事物新知識；最后,，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長,，為公司分擔更多力所能及的工作。

20xx年的工作有成績有不足,，自己意識到的問題與不足主要有：

一是由于行政部工作常常事無巨細,，每項工作主觀上都希望能完成得最好，但由于能力或者其他客觀條件有限,，不能把每件事情都做到盡善盡美,。

二是對公司各部門有些工作了解得不夠深入,，對存在的問題掌握真實情況不夠全面。

三是抓制度落實不夠,，由于公司事物繁雜,，基本檢查不到位,，因而存在一定的重制度建設,，輕制度落實現(xiàn)象。

四是工作中有時還存在畏難情緒,，對有的事情的困難準備不足,，缺乏追根究底的精神；后勤保障工作往往在組織活動和接待過程,、其它事務性工作中,，由于工作疏忽，細節(jié)方面容易出現(xiàn)各種紕漏,。因此,，行政工作必須認真反思、重新審視工作態(tài)度及工作過程中狠摳細節(jié)等問題,，需通過認真檢討,、反省，避免在以后工作中犯類似錯誤,。這些問題的存在,，阻礙著工作的發(fā)展，有待堅決克服,。

20xx年即將過去,，新的一年將要到來。在新的一年里,，行政工作將繼續(xù)圍繞公司中心工作,，克服缺點，改進方法,；深入調研,，掌握實情；加強管理,，改進服務,；努力提高行政辦公室人員的自身綜合素質，加強理論學習,、業(yè)務學習,，強化服務與管理意識，制定相應的考核管理制度,，明確分工,，充分調動工作積極性,，使公司后勤服務管理工作再上新臺階；作好員工日常工作信息的采集,，完成日常行政工作的管理與配置,；大膽探索行政部工作新思路、新方法,，促使行政部工作再上一個新臺階,，為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻！

教師行政助理的工作總結篇七

時間飛逝,，轉眼已經到了20xx年底了,，而我到xxxxxxx也正好10個月了。現(xiàn)回首這將近一年的時間里,，我雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪，對于每一個追求進步的人來說,，都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,，也算是對自己的一種鞭策。現(xiàn)就近一年來的工作情況向領導作簡要匯報,，主要分為以下幾個方面:,。

一、行政工作行政工作是繁瑣的,，小到復印,、掃描、傳真,、訂餐,、送水、收發(fā)快件,、訂閱報刊雜志,、辦理車證、辦公設備維護,，大到申請辦公用品及對其領用情況進行備案,、文件整理與保管、租房,、與外界溝通協(xié)調事務,、裝修潔凈間……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，面對繁雜瑣碎的工作,，在時間上,，我盡量做到最快，在完成質量上,，我盡量做到最好,，爭取用最小的成本獲得最高的效益,。因此，也只有永不倦怠地提高自己,，才能勝任看似簡單的行政事務工作,。

二、庫房管理在未進入裕恒佳之前,，我從未做過庫房管理工作,，所以庫房的物品出入和登記帳頁對于我來說都是陌生的。幸好有公司同事和領導的幫助,，讓我很快的熟悉了這一系列的流程,，從最初的盤庫,、物品出入填寫領料單和入庫單,、到登記帳頁，這些看似簡單的工作,，卻分外重要,。首先我要保證庫存量：需及時的通知采購購買待加工物品，不能讓它處于零庫存的狀態(tài),，否則會導致機加工沒有物品加工,，然后影響生產，這是最嚴重的問題;其二,，出入庫物品時,，要保證數目準確，并能夠及時登記帳頁,，不能讓賬目出現(xiàn)混亂的狀態(tài),。所以總的來說，庫房的管理工作是舉足輕重的,，足夠的庫存量是生產正常進行的先決條件,，不能有一點懈怠。這將近1年的時間里,，我在庫房管理工作方面,，雖然出現(xiàn)過一些小的問題，但我很慶幸,，沒有出現(xiàn)過重大影響生產的情況,，所以以后的工作我會再接再厲，爭取杜絕一系列小問題的產生,。

三,、其他工作由于機加工和生產不在一個辦公地點，所以機加工加工的物品,，就必須及時的送到生產部檢驗,。剛開始送檢物品時,，我真是一點怨言都沒有，覺得很新鮮,，所以很樂意去干,，可是由于天氣逐漸變冷，我的思想上產生了一些波動,，我覺得自己來公司工作不是來跑腿的,，所以產生了抵制情緒，不愿意跑來跑去為他們送東西,。就是因為我這樣的想法,，導致出現(xiàn)過一次差點影響生產的事件，經過領導的教育與批評,，我已經深刻認識到自己的錯誤,，也讓自己的情緒很快的調整過來，現(xiàn)在只要有送檢的物品,，都能保證及時的送交質檢科,，不會耽誤生產。

四,、存在的問題和今后的努力方向總結這10個月期間的工作情況,，本人能敬業(yè)愛崗、全力以赴地開展工作,，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足。工作中,，我一直虛心求教,，恪盡職守，努力做好本職工作,，不過自己主觀情緒總是會不由自主的支配自己的神經系統(tǒng),，會偶爾表現(xiàn)在工作上面，對于這一點,，我已深刻認識到自己的不足,，我會認真努力的克制，力求做到更好!另外有些工作還不夠過細,，一些工作協(xié)調的不是十分到位,，在以后的工作中，我會努力提高自己的協(xié)調能力和處理問題能力,。在下半年里,，我想我應努力做到：

第一，加強學習,，拓寬知識面,。

第二,，本著實事求是的原則，做到上情下達,、下情上報;真正做好領導的助手工作;第三,，不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平,。遵守公司內部規(guī)章制度,，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績,。最后，感謝各位領導能夠提供給我這份工作,，使我有機會和大家共同提高,、共同進步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經驗上的不足和能力上的欠缺,，但我相信,，勤能補拙,，只要我們彼此多份理解,、多份溝通，加上自己的不懈努力,，相信裕恒佳明天會更好!

教師行政助理的工作總結篇八

我于20xx年4月來到武漢濱湖電子有限責任公司實習工作,，有幸成為公司的一名員工，回顧這幾個月來的工作,，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,，嚴格要求自己，按照公司的要求,，較好的完成了自己的本職工作,；在此對公司各位領導及同事標識衷心的感謝，感謝公司給我一個展示自己的機會,。通過這段時間的工作與學習,，在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變,，現(xiàn)將這幾個月以來的工作情況總結如下：

對于剛剛畢業(yè)的大學生來說,，從事行政工作是機遇也是挑戰(zhàn)。,、我有幸成為公司的一員,，在剛剛開始工作的這幾個月里，盡快適應了工作的環(huán)境,，融入到這個集體中,。在各位領導及同事的關懷,、支持與幫助下，認真學習了公司的制度,，不斷提高自己的專業(yè)水平,，積累經驗。在這期間主要參加了公路檢測培訓,、學習了如何撰寫公司民字文件和日常行政知識的運用等等,，特別是對于企業(yè)文化理念，由初步的認識上升到更高層次的水平,。在此期間,，鍛煉了耐性，認識到做任何工作都要認真,、負責,、細心，處理好同事間的關系,，與公司各部門之間聯(lián)系的重要性,。通過不斷學習與實踐，將所學的理論知識加以應用,，逐步提高完善自己的專業(yè)技能,，領會公司工作的核心，強化“敢為人先,，爭創(chuàng)一流,，拒絕借口，立即行動”的執(zhí)行理念,，弘揚強打硬仗,、勤奮務實、敬業(yè)報國的優(yōu)良傳統(tǒng),，外拓市場,，內強管理，全力培育企業(yè)的核心競爭力,，集聚激情和智慧,，用濱湖人自己的實踐和行動詮釋集團公司“保軍報國、強企富民”的理念,！

通過近4個月的實習,，使我認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺,，所以在工作和學習中不能掉以輕心,，要更加投入，不斷學習，向書本學習,、向周圍的領導學習,、向同事學習，這樣下來感覺自己還是有了一定的進步,。經過不斷學習,、不斷積累，已具備了一定的工作經驗,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項專業(yè)素質,，爭取工作的積極主動性，具備較強的專業(yè)心,、責任心,，努力提高工作效率和工作質量。

在本職工作中學習和努力提高業(yè)務技能,，使自身的工作能力和工作效率得到提高,，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作,，自己的理論水平,、專業(yè)知識、工作經驗還是很欠缺的,，應該更加努力的學習與實踐,；另外，我還要不斷的調整自己的心態(tài),，讓自己更加的寬容，忍讓,、大度,、不計較一時的得失，加強溝通能力,，向其他優(yōu)秀同事學習,，取長補短，相互交流好的工作經驗,，共同進步,。

在以后的工作與學習中，我想我應努力做到：第一,，加強學習,，擴寬知識面；第二、本著實事求是的原則,，做到上情下達,、下情上報，真正做好行政助理的工作,；第三,、不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平,、遵守公司內部規(guī)章制度,，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值,，力爭取得最大的工作成績,。

最后，感謝各位領導能夠提供給我這份工作,，使我有機會和大家共同提高,、共同進步；同時我也感謝領導對我的缺點進行指正,，在今后的工作中我將牢記領導的教誨,，認真對待領導交辦的每一件事情。20xx年已經過去了一半,，通過對這三個多月的工作進行總結,，我想我能夠汲取教訓，各方面都能更進一個臺階,，以嶄新的面貌迎接下一個階段的挑戰(zhàn),。

教師行政助理的工作總結篇九

我是四月底來到***公司工作，擔任行政助理,，協(xié)助行政人事部經理做好各項工作,。行政工作是一項很重要的基礎工作，在這三個多月里,，我在公司領導和同事的關心和幫助下基本完成了各項工作,，在不斷地向領導請教、向同事學習,、自己實踐摸索,，短期內便熟悉了公司的行政工作，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力，在思想覺悟上有了更進一步的提高,，在具體的工作中形成了一套清晰的工作思路,，能夠順利的完成領導交辦的工作任務，在管理方面也盡到了應盡的責任。為了總結工作經驗,，繼續(xù)發(fā)揚成績同時也克服存在的不足,，現(xiàn)將7月份的工作做如下簡要總結。

一,、企業(yè)文化,。

1、在上級領導下重新修訂了《行政部各職務描述》,，并在工作中執(zhí)行了《八小時復命制度》,。

2、協(xié)助上級完成了《3515銷售部日常工作規(guī)范及考核辦法(暫行)》的初稿,，還有待完善;制訂了《關于嚴禁銷售部職員在公司外兼職的規(guī)定》和《關于銷售合同收款的規(guī)定》,。文件已發(fā)送到各部門經理，由部門經理到部門內部宣貫落實,。

3,、協(xié)助上級針對公司各部門對內對外任務的交辦，制訂了相關的《關于實行任務交辦制的規(guī)定》及《任務交辦書》,。

4,、制訂的《關于公司月辦公例會的規(guī)定》和《關于工齡工資的補充規(guī)定》，都將在八月份正式實行,。

5,、在上級領導下開展了一次銷售部娛樂活動，其目的是為了放松銷售部人員心情,，活動反映效果良好,。

1、協(xié)助上級做好了各部門的協(xié)調工作,，與各部門建立了的良好關系都是通過與各部門進行有效溝通和不定期的座談會交流?，F(xiàn)已制訂了《關于公司月辦公例會的規(guī)定》，其目的是為使公司各部門能夠相互協(xié)調的工作,，配合公司整體發(fā)展的需要,。

2、按時收取公司企業(yè)郵箱的郵件,，妥善處理郵件。在公司網站后臺操作方面,，及時更新員工照片,，上傳員工活動照片。

3,、公司oa系統(tǒng)的管理：對新入職的員工在通過7天見習期考核后開通oa帳戶;對離職人員及時地刪除其oa,。并負責發(fā)布行政人事部制定的相關公告，上傳文書，為便于更好地管理oa系統(tǒng),，由行政部還發(fā)布了《關于oa辦公系統(tǒng)發(fā)布郵件,、公告的規(guī)定》。

4,、參加公司銷售部門每周一的例會,、各部門的溝通會、座談會等,，做好會前通知,、安排和簽到，會議過程中對每件需做出處理的事情均要求將具體的負責人(或部門),、協(xié)助人(或部門),、要求完成的時間、要求完成的質量等明確,，會后作出詳細的會議紀要,，并發(fā)放到每個參會人員，尤其是有直接責任或任務的人員,，隨后跟蹤檢查工作的進度和完成情況,，及時向部門領導或總經理報告。

5,、協(xié)助財務部的工作,，在每月10日前辦理新員工入職兩個月后的轉正手續(xù)及轉正工資，對銷售部新員工的考核工資進行評定,，及業(yè)務員的銷售業(yè)績統(tǒng)計匯總,，不延誤工資的發(fā)放日期。

6,、每周休息日實行了值班制度,，根據《休息日值班人員表》進行輪流值班，并要求值班人員在值班時作好相關的電話記錄,、登記好其它工作情況,。

教師行政助理的工作總結篇十

經過了忙碌的幾個月，試用期的學習已經告一段落了,。在這一個月的試用期里,，我見識了一些同事的優(yōu)秀技巧，看見了自己在工作及生活上的一些不足,，也曾在困難無助的時候接受了許多前來幫助的同事地援助,。在這短短的幾個月里，我感覺自己充實了不少,，成長了不少,，但更大的收獲是,，我結識到了不少優(yōu)秀的朋友、同事,。

在這試用期臨近結束的現(xiàn)在,，我馬上就要轉正成為一名正式的行政助理了！我在這幾個月的辛苦工作終于開花結果?，F(xiàn)在將這幾個月的'試用期工作寫下來,，記錄，總結,。讓我在今后正式工作的時候也不要忘了現(xiàn)在的初心,，在未來工作的更加努力向上！我的試用期工作總結如下：

面對新事物和工作的時候我總是會先努力地學習,，去準備?，F(xiàn)在也是如此，在來到xxx公司之后,，我先對公司的規(guī)定和守則細細地看了幾遍,，并對公司的整體布局和工作地點的布局記牢。對于給我安排試手工作的xxx分配的任務,，我總是及時地去完成,，并在遇上難懂的地方的時候，積極地向提出疑惑,，在將這份經驗牢牢的記在腦海中,。

在之前來到這里之前，我從來沒有認真的對自己審視過,，直到當在這么多優(yōu)秀的同事旁邊一起工作,，我才發(fā)現(xiàn)自己的為人處世和工作態(tài)度方面還有很大的不足。

為了改善自己的這些問題,，我積極的向身邊的同事請教,，向他們學習。在不斷的完善自我的同時,，我也在學習中認識了不少朋友,，增長了自己的公司榮譽感。我對自己的工作也更上心了,，這是因為我認識到了我這份工作對公司的作用,，我需要好好地擔負起這份責任。

因為我還只是試用期,，所以上面一開始并沒有把特別重要的工作交給我來完成,。但我并沒有覺得自己被小看，工作經驗的差距擺在那里,，本就應該如此,。我一開始的工作很簡單，在xxx的帶領下認識各個部門和部門負責人,，然后我會對一些資料進行管理,，對需要的資料和通知及時的傳達到負責人手里，總的來說就是從日常辦公開始,。

在我熟悉后還有許多其他需要負責的工作也交到了我手里,，但是在我抱著積極向上之心的努力學習下，行政事務,、資料整理,、管理、辦公采購……等都順利的完成,。領導對我的工作也是非常的滿意,。

雖然我的試用期已經過去了，但是這不過才剛剛開始,，我還有很多的問題沒解決,，還有很多的知識要學習。在我現(xiàn)在還只是個菜鳥的時候如果還不努力提高自己,，我相信很快就會被人擠下去,！人就是為了不斷進步才聚集到一起，在xxx這個大公司的我,，也不能在提升自己上落后了,！

教師行政助理的工作總結篇十一

不知不覺，進入梵爾賽時尚酒店快一個月了,，在這段時間中,，在領導和同事們的關心幫助下，我勤奮踏實地完成了自己的本職工作,，也順利完成了領導交辦的各項任務,，自身在各方面都有所提升，但也有不足,，需要將來不斷學習,、不斷積累工作經驗，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷,。在此,，我向關心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝！現(xiàn)在我將自己這一個月的收獲和認識向領導做一下匯報,。

辦公室是企業(yè)運轉的一個重要樞紐部門,，對企業(yè)內外的許多工作進行協(xié)調、溝通,，做到上情下達,，這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外，還經常有計劃之外的事情需要臨時處理,，并且一般比較緊急,，讓人不得不放心手頭的工作先去解決。

工作中雖然獲得了一定的成績,，但不可避免的會發(fā)生錯誤,，為了避免類似錯誤的再次發(fā)生，在日常工作中不斷總結經驗,。并積極向領導,、同事請教、學習,。

大家能在同一公司上班并非易事,。在日常工作中本人都能與同事相處融洽，同時也能夠積極的配合及協(xié)助其他部門完成工作,。

1,、工作敏感度有所提高，能夠較積極地向領導匯報工作進度與結果,。

2,、工作適應力逐步增強，對后期安排的工作,，現(xiàn)已得心應手,。

外來客人的接待和服務不夠熱情大方。做為辦公室文員,，做好接待工作是自己的本份工作,。由于本人在這方面沒有足夠的經驗，每次接待都不是做得很好,。在以后的接待工作中,，力求能做到熱情周到，耐心細致,。

會根據以上工作中存在的不足,，不斷改進，提高自我工作意識及工作效率,，努力做好工作中的每一件事情,！

教師行政助理的工作總結篇十二

本學期的工作很快結束了，在區(qū)教委,、出產辦的大力支持下,，我校后勤踴躍盡力，始終進步辦學效益,，研究新情況,，優(yōu)化進行機制,，提高管理水平。改進辦學條件,，增強保障才干,，促進學校健康良好的發(fā)展。現(xiàn)把這學期工作總結如下：

我校的環(huán)境和基本建設在隨則著學校治理跟發(fā)展的需要一直發(fā)生變革,。目的是為全校師生員工發(fā)現(xiàn)更好的學習、生活工作前提,。因為學校是全體師生的又一個家,，美好的家園會讓孩子們愉快安逸，精力本振奮,。學期咱們采用“整體打算,，分步履行”的準則加強基礎建設。

今年春天我們在校園文明墻前邊鋪了一百多平米草坪,，操場東側及教學樓前栽滿了紅花麥里,，同時教導師生做好平時的愛綠、護綠工作,。五月份,，我們改建了領操臺、升旗臺,，安裝了新的白鋼旗桿,。在校園內拆掉舊式花池，建造了主動操縱的噴泉及養(yǎng)魚池,。固然我校新修的噴泉范疇不大,，然而每當下課噴泉主動噴出清涼的水霧，校園內干燥的空氣即時變得濕潤,。另外,，我們按照美術xxxx老師的設計把教學樓的正墻面以“飛翔”為組主題的壁畫，墻面簡潔大方,，意思深刻,。為理解決教學樓前積水和車庫門前注水問題，六月初,，我們把操場南側教養(yǎng)樓前加高,，鋪了四百多平米瀝青路面，從而解決了校門前汪水和車庫門灌水問題,。修噴泉,、加高瀝青路面，這兩項工程都是由五年二班xxxxxx同窗的家長自動支援的,，總共為學校節(jié)約五萬多元,。

為了使老師網上備課,、交流方便，我們給每個年組的班主任裝備了新電腦,。根據一年教養(yǎng)改革特點,，我們買了四臺多功能投影儀，實物投影成果非常好,。為了配備學校讀書活動,，咱們給每個班級訂做了統(tǒng)一尺寸的書柜，這樣學生獻的書不到處亂放,，教室跟辦公室也更加整潔美觀,。這學期我們?yōu)閷W校獨輪車隊買了四十xxxx輪車，并設備了四十套小超人服裝,。我校始終重視網站建設,，可能充分利用現(xiàn)有可存的資源庫，開發(fā)校本資源,，有盤算的購置一部分資源,，使校園網站越辦越好。

后勤工作必須服務于學校大局和各項教誨教學中心工作,，因此我們后勤各局部的`工作人員都能從學校整體工作動身,，聽取每條公平化倡導，自動配合其余領導做好學校的各項工作,。學校后勤綜合管理的好壞,，反映在學校財務工作，校產管理,、食堂,、校車管理等褚多方面。這些工作細致到位才華保障學校各項工作順利進行,。財會管理方面：嚴把財務制度關,，從學校大局出發(fā)，千方百計增收節(jié)資,，避免浪費,。在資金問題上可花可不花的錢動搖不花，非花不可的錢盡量少花,，洽購物品要貨比三家,，為學校節(jié)省每一分錢。在校產管理上,，做到工作細心,，。為了減輕一線先生的工作強度，盡量不去牽連前線老師,。今年拆舊式花壇,，種草坪、栽紅花麥里,，從翻土施肥到栽種花草以及給校園內體育器材,、院內柵欄墻刷油，這些活兒,，全是我們后勤的司機,，廚師、打更大叔應用休息時間奇特努力去實現(xiàn)的,。他們誠然是我校的常設工,，然而工作的敬業(yè)精神和不求索取的高貴境界無比值得我們學習。

另外,，我們把工作作為后勤工作重點內容之一。平時的通例檢查做到了食堂管理天天查,，學生安全每天查,，“三室”及各教室、辦公室安全日日查,，學校慣例管理經常查,，這些檢查不是流于形式，檢查做到過細到位并重點做好記錄,。我們踴躍配合鐵嶺市衛(wèi)生局,、區(qū)教育局生產教育辦對后勤工作的檢討引導，創(chuàng)造問題及時解決,。

這學期我們更器重校車的保險管理,。把坐第二趟校車的同學在等車期間選集中到幼兒三班教室，由杜老師負責學生安全,。校車管理的好,，學生安全上學，平安回家,，家長釋懷,，學校聲譽也會相對提高。

在食堂管理方面,，我們除了抓好衛(wèi)生防疫外,，更重視提高服務品德。由于吃飯的人數多,，眾口難調,。家長對食堂的懇求高，家長的主張也是不拘一格，有時很難達到個別家長的滿足,，比如為了營養(yǎng)豐富,，我們在熘肉段這道菜里放了胡蘿卜，有位家長在網上留言：xxxx小學,，為什么在熘肉段里放胡蘿卜,，請把改成熘胡蘿卜吧!多數家長對學校食堂的服務還是滿意的，比喻今年區(qū)教育系統(tǒng)運動會的兩天,，我們后勤提前一周反復研討這兩天吃什么?為了讓運動場上的全部師生吃得可口,，食堂的員工和幫忙的所有老師早上五點多鐘就來到學校絞餡，和面,、包餃子,，還給不吃肉的同學包素餡的?？紤]到天熱師生們特別渴,，另外配上綠豆粥，玉米粥,、香腸,、茶蛋。只有師生們吃得好,，喝得好,，我們就很高興，心理就沒白費,。

總之,，后勤工作還有很多不足，我們要不斷努力,，使我們試驗小學的后勤工作更上一層樓,。

教師行政助理的工作總結篇十三

經過了忙碌的幾個月，試用期的學習已經告一段落了,。在這一個月的試用期里,，我見識了一些同事的優(yōu)秀技巧，看見了自己在工作及生活上的一些不足,，也曾在困難無助的時候接受了許多前來幫助的同事地援助,。在這短短的幾個月里，我感覺自己充實了不少,，成長了不少,，但更大的收獲是，我結識到了不少優(yōu)秀的朋友,、同事,。

在這試用期臨近結束的現(xiàn)在,，我馬上就要轉正成為一名正式的行政助理了！我在這幾個月的辛苦工作終于開花結果?，F(xiàn)在將這幾個月的試用期工作寫下來,，記錄，總結,。讓我在今后正式工作的時候也不要忘了現(xiàn)在的初心,，在未來工作的更加努力向上！我的試用期工作總結如下：

面對新事物和工作的時候我總是會先努力地學習,，去準備?，F(xiàn)在也是如此，在來到xx公司之后,，我先對公司的規(guī)定和守則細細地看了幾遍,，并對公司的整體布局和工作地點的布局記牢。對于給我安排試手工作的xx分配的任務,，我總是及時地去完成,，并在遇上難懂的'地方的時候，積極地向提出疑惑,，在將這份經驗牢牢的記在腦海中,。

在之前來到這里之前，我從來沒有認真的對自己審視過,，直到當在這么多優(yōu)秀的同事旁邊一起工作，我才發(fā)現(xiàn)自己的為人處世和工作態(tài)度方面還有很大的不足,。

為了改善自己的這些問題,，我積極的向身邊的同事請教，向他們學習,。在不斷的完善自我的同時,，我也在學習中認識了不少朋友，增長了自己的公司榮譽感,。我對自己的工作也更上心了,，這是因為我認識到了我這份工作對公司的作用，我需要好好地擔負起這份責任,。

因為我還只是試用期,，所以上面一開始并沒有把特別重要的工作交給我來完成。但我并沒有覺得自己被小看,，工作經驗的差距擺在那里,，本就應該如此。我一開始的工作很簡單,，在xx的帶領下認識各個部門和部門負責人,，然后我會對一些資料進行管理，對需要的資料和通知及時的傳達到負責人手里，總的來說就是從日常辦公開始,。

在我熟悉后還有許多其他需要負責的工作也交到了我手里,，但是在我抱著積極向上之心的努力學習下，行政事務,、資料整理,、管理、辦公采購……等都順利的完成,。領導對我的工作也是非常的滿意,。

雖然我的試用期已經過去了，但是這不過才剛剛開始,，我還有很多的問題沒解決,，還有很多的知識要學習。在我現(xiàn)在還只是個菜鳥的時候如果還不努力提高自己,，我相信很快就會被人擠下去,！人就是為了不斷進步才聚集到一起，在xx這個大公司的我,，也不能在提升自己上落后了,！

教師行政助理的工作總結篇十四

經過這幾個月來的不斷學習，以及同事,、領導的關心和幫助,，我已完全融入到了公司這個大家庭中，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?，F(xiàn)將我工作情況簡要總結如下：

辦公室作為企事業(yè)單位運轉的一個重要樞紐部門,，是單位內外工作溝通、協(xié)調,、處理的綜合部門,，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少,，工作量大,，我和三位同事共同協(xié)作、共同努力,，在遇到不懂得地方及時向她們請教學習,，并優(yōu)質高效的完成領導交辦的各項任務。在這半月里,，遇到各類活動和接待都不是很多,，但我都能夠積極配合做好后勤保障工作，與同事心往一處想,，勁往一處使,，不計較干多干少,，只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好,。

領導要求我們必須具有先進的觀念,，要用科學發(fā)展的眼光看待一切，才能適應公司未來的發(fā)展,。因此,，我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習,，不斷提高了自己的業(yè)務水平,。工作中，能從單位大局出發(fā),，從單位整體利益出發(fā),，凡事都為單位著想，同事之間互幫互助,，并保持融洽的工作氣氛,，形成了和諧、默契的工作氛圍,。

另外,，我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng)，認真學習文秘寫作,、景區(qū)建設與發(fā)展,、宣傳推介、檔案管理等相關業(yè)務知識,。同時,，虛心向領導、同事請教學習,，取長補短，來增強服務意識和大局意識,。對辦公室工作,，能夠提前思考，對任何工作都能做到計劃性強,、可操作性強,、落實快捷等。

1,、出勤方面,，每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關工作準備,，并能及時打掃兩位領導的辦公室等,。

時,，按照收文登記、擬辦,、批辦,、分送、催辦,、立卷,、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情,。

3,、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面,。在工作中,，我特別注意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時保存,、歸檔,，對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫,。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存,，以便今后查找,。

4、關系處理方面,，在工作上能做到主動補位,。并能與其他各科室人員加強溝通，密切配合,，互相支持,，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,，屬于自己的工作要保質保量完成,，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成，做到了主動幫忙,、熱情服務,。

5、制度建設方面,，以“科學管理為主,，人性關懷為輔”的理念。為了加強對人,、財,、物,、法、環(huán)的管理,，在新任局長上任不久,，根據會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責等二十幾項制度進行了全面修改和完善，突出制度管理,，嚴格照章辦事,，為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻,。并且,，這些管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,，使局內各項工作井然有序,。

在工作中，我努力從每一件事情上進行總結,，不斷摸索,，掌握方法，提高工作效率和工作質量,，因為自己還是新同志,，在為人處事、工作經驗等方面經驗還不足,，在平時工作和生活中,，我都能夠做到虛心向老同志學習、請教,，學習他們的長處,，反思自己不足，不斷提高政治業(yè)務素質,。我時刻提醒自己,，要誠懇待人，態(tài)度端正,，積極想辦法,，無論大事小事，我都要盡最大能力去做,。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀律,、團結同志,、從打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己,。以不求有功,、但求無過信念,，來對待所有事情。

1,、在本職工作中還不夠認真負責,，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己,，工作上存在自我放松的情況,。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快,、精,、準。在這方面,，我還有很多不足,，比如在作會議記錄時，沒有抓住重點,，記錄不全,，導致遺漏一些重要內容。2,、對工作程序掌握不充分,，對自身業(yè)務熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責任心,，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,，甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。

3,、缺少細心,，辦事不夠謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作,，這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質,，思路縝密。在這方面,，我還不夠細心,，時有粗心大意、做事草率的情況,。

1,、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習,，要多與大家進行協(xié)調,、溝通，從大趨勢,、大格局中去思考,、去謀劃,、取長補短，提高自身的工作水平,。

2,、必須提高工作質量，要具備強烈的事業(yè)心,、高度的責任感,。在每一件事情做完以后，要進行思考,、總結,，真正使本職工作有計劃、有落實,。尤其是要找出工作中的不足,，善于自我反省。

3,、愛崗敬業(yè),，勤勞奉獻，不能為工作而工作,，在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,，要積極主動開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài),，善謀實干,，肯干事，敢干事,，能干事,，會干事。

4,、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力,。在日常工作、會議,、領導講話等場合,，做到有集中的注意力、靈敏的反應力,、深刻的理解力,、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力,；在辦事過程中,，做到沒有根據的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿,，言必行，行必果,。

5,、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質，把政治理論學習和業(yè)務學習結合起來,，提高自身的政治素質和業(yè)務能力,，以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻,。

總之,，一年內在我們三個人的共同努力下，辦公室的工作比起以前有了很大的進步,，我認為自己從思想認識上,、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高，這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結果離不開的,，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,，從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上,、勤奮工作的信心和力量,。在此，我從內心深處表示衷心的感謝和致敬,，也真誠地希望在今后的工作中,，局領導、同事們能對我一如既往的給予關懷和支持,，在工作,、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正，在新的一年里,，我將更加努力工作,，發(fā)揚成績，改正不足,。

教師行政助理的工作總結篇十五

也許在大家眼里,，行政助理一職是公司最平凡，最不起眼的工作,，可是我自己明確知道,，它是我的崗位，是我的職責,，是我要在__公司實現(xiàn)價值的階梯,。

__年8月份我進入__公司，成為一名__人，在這過去的六個月里,，我恪盡職守,，時刻勞記著公司“優(yōu)質、誠信,、高效,、創(chuàng)新”的八字方針，對于一個剛步入職場的新人來說,，雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。為了更全方位的分析自己的成績與教訓,，為下一步工作理清思路,、明確目標，為成為一名優(yōu)秀的先飛人,，在這年終歲未時對自己進行一番“盤點”,，作為自己的鞭策劑。現(xiàn)就近六個月來的工作情況總結如下：

一,、工作表現(xiàn)及能力,。

(一)前臺工作——笑迎天下客。

1,、電話接線,、轉接、留言：平均每天接打電話20余次;準確率達到99%;能夠委婉并合理對待騷擾電話,，提高工作效率,。

2、接待工作：接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人,，在工作中,，我嚴格按照公司要求，微笑服務,，熱情對待每一位來訪客人,，并指引到相關辦公室，為領導提供了方便,，也為客人提供了方便,。六個月來，共計接待人數達800人次左右,。有客人來訪第一時間給客人倒水,，如客人所要拜訪的領導或員工因暫時有事不便接待,，我先把客人帶到會議室休息,，順便給其拿些公司宣傳冊或報紙看!曾多次受到來訪者的夸獎。

在此事中認識到：“笑迎天下客,，滿意在我家”，保持微笑服務可以使客人產生賓至如歸之感,，我要用陽光般的微笑樹立起先飛良好的服務形象,。

辦文。

在經理的幫助下完成擬寫通知10余篇,、會議記錄25篇,、上傳網站新聞稿8篇、合同掃描存檔23份;通過傳真,、郵箱接收外來文件150余份，并做到將有用信息及時上傳下達,，不延時,，不誤事;對優(yōu)秀員工、社會醫(yī)療保險,、新員工人事資料等做到及時歸類,、存檔備案。

在此事中認識到：寫文章要抓重點,，不能一概而論,，剛開始作會議記錄時經常犯此錯誤，在經理的指點幫助下漸漸有所改進,。

辦會,。

內部會議方面，六個月來,，協(xié)助經理安排公司內部全體員工大會7次,，主管及以上人員例會18次，元旦聚餐會,、董事會,，以及正在籌備中的培訓總結大會和年終總結會。

外部會議接待方面,，負責完成申報循環(huán)經濟會,、朝鮮項目問題協(xié)調會、自動控制系統(tǒng)協(xié)調會等會議的會前接待,、會中服務及會后清場工作,。

在此事中認識到：投影儀、攝像機,、錄音筆等設備要事先調試準備好,，以免影響會議效果。

辦事,。

1,、后勤服務工作：與行政部同事一起負責領導辦公室及公共區(qū)域的清潔,、保潔，植物的保養(yǎng),。我堅持每天提前半小時到公司將衛(wèi)生清潔好,。

2、各類信件及快遞件的收發(fā)工作：堅持每周不少于三次去收發(fā)室,，共收到600余封信件及包裹;發(fā)送快遞60單,，快遞底聯(lián)都已按月份存檔，以備查用,。

3,、辦公設備維護及維修工作：與維修人員加強溝通，并要求其傳授一些簡易的應急維修技術,，當今后設備遇到問題時,，可以自己及時解決，以免耽誤正常工作,。

4,、圖書編號：六個月里共購買33本書，并做好書本編號蓋章及電子編號,，使圖書管理規(guī)范化,。

5、機票預訂：是一項開支較大的差旅費,，為了節(jié)省成本,，需要預訂到折扣低的機票，為了減少此部分的開支,，我在網上進行《機票知識大講堂》自學,。

教師行政助理的工作總結篇十六

在市委市政府的領導下，在市法制辦的具體指導下,，我局以深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》為主線,，繞全局中心工作，堅持以依法行政為核心,，以制度建設為保障,，以強化執(zhí)法監(jiān)督為手段，較好地發(fā)揮了法制工作的作用,，為行政執(zhí)法工作提供堅強的保障?，F(xiàn)將我局依法行政工作總結如下：

一、領導重視,，不斷加強執(zhí)法隊伍建設,。

我局一貫高度重視依法行政工作，始終把提高全體干部職工的法制素質作為提高依法行政能力的關鍵環(huán)節(jié)來抓,，通過走出去,、請進來的方式,，大力開展執(zhí)法隊伍建設：一是堅持執(zhí)法人員持證上崗制度。全局19人持《安全生產監(jiān)管執(zhí)法證》,，5人持《行政執(zhí)法證》,，在執(zhí)法過程中，做到了亮證執(zhí)法,。二是堅持學法制度,。每季度組織開展法制專題講座、執(zhí)法調研,、執(zhí)法交流等活動,，今年開展了“每季度學一法、領導講一法”活動,，每個科室每月至少要認真學習一部安全生產方面的法律法規(guī),，每個局領導每年要在局內宣講一部法律法規(guī)。我們定期今年4月,、7月和9月，分別邀請省安監(jiān)局,、市檢察院專家結合工作實際開展依法行政知識講座,。據統(tǒng)計，今年我局年人均學法時間超過48學時,，全局有6人通過國家注冊安全工程師考試并取得資格證,，通過培訓，全體執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和能力都有了較大提高,，一支高素質的安全行政執(zhí)法隊伍基本形成,，為安全生產行政執(zhí)法工作奠定了良好的基礎。

二,、完善制度,，不斷規(guī)范執(zhí)法行為。

制度建設,，是促進依法行政,，規(guī)范行政執(zhí)法程序，進一步提高行政機關行政執(zhí)法水平,，保障法律,、法規(guī)和規(guī)章正確實施的關鍵，我局始終堅持制定和完善相關制度,，確保行政執(zhí)法工作得到有力的理論保障,。

(一)建立健全執(zhí)法制度。我局制定了《行政執(zhí)法責任制考核制度》,、《行政執(zhí)法過錯責任追究制度》,、《規(guī)范性文件合法性審查備案制度》,、《行政處罰程序規(guī)范》、《行政執(zhí)法案卷標準》等20多種制度,，基本做到了凡涉及安全生產行政執(zhí)法事項,，都有制度作出相應規(guī)定，真正做到用制度管理人,、教育人,、約束人。今年我局再次對行政執(zhí)法職責,、依據進行了清理,，共梳理出執(zhí)行的現(xiàn)行有效的法律、法規(guī),、規(guī)章62部;具體行政執(zhí)法職權共253項,，其中行政許可9項，追究法律責任(行政處罰,、行政處分,、行政決定等)234項，行政強制6項,，其他具體行政行為4項,。目前正在送市法制辦審核中。

(二)嚴格規(guī)范執(zhí)法行為,。認真開展規(guī)范行政處罰自由裁量權工作,，制定了自由裁量權適用標準，對各行政處罰的裁量幅度進行細化,、量化,，在依法依規(guī)進行案件調查、準確定性的基礎上,，按自由裁量權適用標準公開,、公平、公正地實施行政處罰,。將行政執(zhí)法文書式樣和使用規(guī)范匯編成冊,，發(fā)給每個執(zhí)法人員，要求在執(zhí)法中嚴格按照法律,、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定的步驟、方式,、順序,、期限，開展執(zhí)法活動,，依照執(zhí)法文書的要求和查明的案件事實,，規(guī)范,、準確地填寫有關內容，對適用的法律依據,載明法律依據的全稱,，引用條文具體到每一條,、每一款、每一項,、每一目,，提高了執(zhí)法文書的法律效力。

(一)強化安全監(jiān)督檢查執(zhí)法,。市政府出臺了《__市事故隱患排查治理管理辦法》,，把隱患排查治理工作制度化、規(guī)范化,、常態(tài)化,，要求各區(qū)縣、各部門,、各單位堅持每月一排查,、每月一暗訪、每月一通報,，及時消除事故隱患,，做到排查在先、防范在先,、治理在先，全方位對重點行業(yè),、重點領域,、重要部位的隱患進行排查整治，不留死角,。市安委會建立了安全生產約談,、生產安全事故現(xiàn)場分析會、事故通報,、事故多發(fā)單位調查管理,、生產安全事故公告等制度，進一步強化部門監(jiān)管責任,。每年,，我局均要制定詳盡的年度監(jiān)督檢查執(zhí)法計劃，報市人民政府審批后嚴格執(zhí)行,。執(zhí)法計劃中明確各業(yè)務科室監(jiān)管的對象,、主要事項、頻率,、方式和職責分工,，把企業(yè)的監(jiān)管責任明確到人,。

(二)不斷推進行政審批制度改革。依法開展安全生產行政許可,，提倡優(yōu)質高效服務,，推行以集中辦、馬上辦,、特事特辦,、上門辦和領導督辦等“五辦”為重點的工作機制，制定了限時辦結,、換證告知制,、委托辦理制等制度，規(guī)范行政審批行為,，深入推進并聯(lián)審批,，高標準、高起點,、可持續(xù)規(guī)劃在建企業(yè)安全標準,，嚴把準入關，督促企業(yè)加大安全投入,，改善安全生產條件,，提升安全保障水平，實現(xiàn)本質安全,。

(三)嚴格事故查處和責任追究,。嚴格按“四不放過”原則，重點查處了隱瞞不報或遲報少報的事故,、一次死亡3人以上的事故,、一個單位連續(xù)發(fā)生多起的事故、掛牌隱患未整改到位發(fā)生的事故,、非法生產經營引發(fā)的事故等五類事故,。在事故調查處理中，堅決做到四個到位：即企業(yè)的處罰到位,，領導責任追究到位,，整改措施落實到位，綜合評先一票否決到位,。(四)落實責任,，不斷強化執(zhí)法監(jiān)督。

1,、堅持案審制度,。對于我局執(zhí)法人員作出的行政處罰，都必須經法規(guī)宣教科審核把關;對給予責令停產停業(yè)整頓、責令停產停業(yè),、責令停止建設,、責令停止施工、吊銷有關許可證,、撤銷有關執(zhí)業(yè)資格或者崗位證書,、3萬元以上罰款、沒收違法所得3萬元以上等較大行政處罰時,，都必須由案審委員會集體討論決定,。

2、加大檢查考核,。我局每半年組織開展一次行政執(zhí)法專項檢查,，對各業(yè)務科室和各區(qū)局安全生產監(jiān)督檢查、行政許可,、行政處罰,、執(zhí)法文書使用等情況進行檢查。年終,，我局還按照全市行政執(zhí)法責任制評議考核要求,，對市局業(yè)務科室和各區(qū)縣局行政執(zhí)法工作逐項進行考核，把執(zhí)法的質量與具體執(zhí)法人員的責任掛起鉤來,，將考核結果納入年度績效考核,。

3、定期開展案卷評查,。我局建立了行政執(zhí)法案卷定期評查制度,，法規(guī)宣教科每年對市局各業(yè)務科室和各區(qū)縣局執(zhí)法文書、案卷進行抽查審核,，全面把關,，將檢查結果在全系統(tǒng)通報，及時發(fā)現(xiàn)執(zhí)法中存在的問題,，提出改進建議,。