根據(jù)此協(xié)議,，甲乙雙方在國(guó)家和省畢業(yè)生就業(yè)政策指引下，秉持誠(chéng)實(shí)信用原則,，平等自愿地進(jìn)行協(xié)商并達(dá)成一致,。雙方將共同履行協(xié)議內(nèi)容，為畢業(yè)生的就業(yè)之路提供保障,，在合作中實(shí)現(xiàn)共贏,，為推動(dòng)人才發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步貢獻(xiàn)力量。下面是小編給大家分享的一些有關(guān)于2024年大學(xué)生就業(yè)協(xié)議書的內(nèi)容,，希望能對(duì)大家有所幫助,。

2024年大學(xué)生就業(yè)協(xié)議書 篇1

甲方(用人單位)：

乙方(姓名)：

甲乙雙方按照國(guó)家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠(chéng)實(shí),、信用的原則,，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，依法達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方同意錄(聘)用乙方,。

二,、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。

三,、甲方錄(聘)用乙方工作期限為 年,，工作地點(diǎn)為 ，工作崗位為 ,。

四,、甲方錄(聘)用乙方工作期間，乙方月實(shí)際工資收入不低于 元(該項(xiàng)收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)),。

五,、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國(guó)家和本省法律,、法規(guī),、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老、醫(yī)療,、失業(yè),、工傷、生育等保險(xiǎn)),，提供相關(guān)的福利待遇,，以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品,。

六、甲方可根據(jù)工作需要,，在簽訂本協(xié)議前組織體檢,，否則以學(xué)校畢業(yè)時(shí)體檢為準(zhǔn)。

七,、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,，乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。

八,、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí),，乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé);乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé),。

九,、符合下列情形之一，經(jīng)書面告知對(duì)方,，本協(xié)議解除：

1,、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;

2、乙方考入普通高等院校,、依法服兵役,、被錄用為公務(wù)員，或經(jīng)選拔參加選調(diào)生,、選聘生,、西部計(jì)劃、欠發(fā)達(dá)計(jì)劃,、三支一扶,、服務(wù)社區(qū)計(jì)劃等國(guó)家和地方基層就業(yè)項(xiàng)目的;

3、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格的;

4,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

5,、法律、法規(guī),、政策規(guī)定的其它情形,。

十、本協(xié)議生效后,，甲乙雙方應(yīng)全面履行,。一方違約，另一方可依法追究其違約責(zé)任,，并要求賠償相關(guān)損失,。

十一、甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,，變更或解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式,。

十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,，由甲,、乙雙方協(xié)商解決，或提請(qǐng)有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,，也可直接向人民法院提起訴訟,。

十三、本協(xié)議一式兩份,，甲方,、乙方各執(zhí)一份。

十四,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,，乙方于 年 月 日前到甲方報(bào)到。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報(bào)到后1個(gè)月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),，或簽訂勞動(dòng)(聘用)合同,，乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限,、崗位,、地點(diǎn)、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(dòng)(聘用)合同,。

十五,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效，甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,，本協(xié)議終止。

甲方(公章)： 乙方(簽名)：

年 月 日 年 月 日

畢業(yè)生就業(yè)注意事項(xiàng)

一,、就業(yè)協(xié)議書的簽訂程序：

1.畢業(yè)生填寫本人基本情況,、簽署應(yīng)聘意見并簽名;

2.用人單位簽署接收意見，由人事部門負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章,，

3.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)辦公室簽署意見后列人就業(yè)方案,。

二、畢業(yè)生必須在協(xié)議書上說(shuō)明是否報(bào)考研究生,、專升本或公務(wù)員,，并將有關(guān)情況告知用人單位，雙方協(xié)商達(dá)成一致意見后,，在備注欄內(nèi)注明,。

三、備注欄內(nèi),，已寫明的內(nèi)容,，雙方可以協(xié)商填寫,，否則無(wú)效。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書填寫事項(xiàng)

一,、以下甲方為用人單位,，乙方為畢業(yè)生。

二,、(乙方填寫)乙方(已/沒有)報(bào)考研究生或?qū)Ｉ净驀?guó)家公務(wù)員,。

三、在甲方知情的情況下,，乙方若被錄取為研究生或?qū)Ｉ净虮讳浻脼閲?guó)家公務(wù)員,，學(xué)校視為本協(xié)議自行取消，并由乙方負(fù)責(zé)通知甲方,。

四,、(甲方填寫)甲方錄用乙方所從事的崗位工作、落戶情況,、服務(wù)期限,、工作條件等情況：

五、(甲方填寫)甲方錄用乙方后,，能為乙方提供的工資待遇,、住房福利、培訓(xùn)發(fā)展情況：

六,、甲方如有以下情形,，屬于甲方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

1.在招聘過(guò)程中,，甲方向乙方提供虛假的或嚴(yán)重失實(shí)的招聘信息的;

2.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,，未經(jīng)乙方同意，擅自變更乙方工作地點(diǎn)的;

3.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,，除本協(xié)議另有規(guī)定之外,，甲方無(wú)正當(dāng)理由不接收乙方的。

七,、乙方如有以下情形,，屬于乙方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

1.乙方在應(yīng)聘過(guò)程中向甲方提供虛假的,、不真實(shí)的求職材料(包括學(xué)習(xí)成績(jī),、外語(yǔ)等級(jí)證書、個(gè)人基本情況等)的;

2.乙方未經(jīng)甲方同意,，畢業(yè)后未在報(bào)到證規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到甲方報(bào)到的,。

八、違約方須征得另一方的同意，雙方簽字蓋章后,，方可結(jié)束本協(xié)議,。

2024年大學(xué)生就業(yè)協(xié)議書 篇2

甲方：

乙方：

甲乙雙方通過(guò)供需見面、雙向選擇按《普通高等學(xué)校學(xué)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》,，達(dá)成如下協(xié)議：

一,、甲方已如實(shí)向乙方介紹本單位情況，以及甲方工作崗位情況,，并通過(guò)對(duì)乙方的了解,、考核，同意錄用乙方,。乙方已如實(shí)向用人單位介紹自己情況,，并通過(guò)對(duì)甲方的了解，愿意到甲方就業(yè)并在規(guī)定或約定期限內(nèi)報(bào)到,。

二,、乙方到甲方報(bào)到后，雙方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，于__日內(nèi)訂立勞動(dòng)合同(聘用合同),，并辦理有關(guān)招工手續(xù)。勞動(dòng)合同(聘用合同)訂立后,，本協(xié)議自動(dòng)終止,。

三、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成如下條款(如果甲乙雙方已有約定,，可以不填寫以下欄目,、并另附約定條款)：

1、甲方聘用乙方服務(wù)期____年,，試用期(見習(xí)期)_____月,。試用期(見習(xí)期)從________算起。

2,、甲方為乙方提供的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定,。

3、乙方被錄用后試用期(見習(xí)期)收入為人民幣_(tái)______元/月,，試用期(見習(xí)期)滿后由雙方共同約定的收入為人民幣_(tái)_______元/月。錄用為公務(wù)員的按國(guó)家公務(wù)員的規(guī)定辦理,。

4,、甲方為乙方提供的福利包括社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn),、住房公積金,、失業(yè)保險(xiǎn)金等國(guó)家規(guī)定的福利及_______________。

四,、如果符合國(guó)家和省有關(guān)就業(yè)政策規(guī)定的,，本協(xié)議一經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后即生效,。學(xué)校鑒證登記后列入就業(yè)方案。如有違約,，違約方支付違約金_______元,。

五、本協(xié)議在雙方簽定后應(yīng)在10個(gè)工作日之內(nèi)由甲(乙)方送學(xué)校鑒證登記,。

六,、本協(xié)議一式三份，甲,、乙雙方和學(xué)校各執(zhí)一份,，復(fù)印件無(wú)效。

甲方：乙方：

___年___月____日___年___月____日

2024年大學(xué)生就業(yè)協(xié)議書 篇3

甲方(實(shí)習(xí)單位)：

乙方(實(shí)習(xí)生)：

基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,，如實(shí)習(xí)生姓名,、證件號(hào)碼、單位名稱,。為了避免爭(zhēng)議發(fā)生時(shí),，無(wú)法聯(lián)系到當(dāng)事人。實(shí)習(xí)協(xié)議上最好還要有實(shí)習(xí)生的聯(lián)系地址,，單位的法定代表人和聯(lián)系地址,。同時(shí)，實(shí)習(xí)生要注意與自己簽署實(shí)習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位,。 乙方為學(xué)校學(xué)生,，在學(xué)校推薦或乙方自主申請(qǐng)的前提下，甲方同意并接收乙方到本單位實(shí)習(xí),。為確保雙方在實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù),，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達(dá)成本實(shí)習(xí)協(xié)議,，有關(guān)約定如下：

第一條協(xié)議期限和工作時(shí)間：

1,、經(jīng)雙方協(xié)商一致，本協(xié)議期限：自_______年____月____日至________年____月____日,。

2,、乙方實(shí)習(xí)期間的出勤考核及休假，參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行;乙方休假期間,，甲方不承擔(dān)對(duì)乙方的教育和管理義務(wù),。

第二條實(shí)習(xí)內(nèi)容及實(shí)習(xí)地點(diǎn)

1、甲方在實(shí)習(xí)期間,，根據(jù)乙方的個(gè)人情況及自身的管理需要,，負(fù)責(zé)乙方的工作安排、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律教育,、考勤記錄和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作,。

2、甲方安排乙方的實(shí)習(xí)地點(diǎn)：_______,。

第三條實(shí)習(xí)期待遇：

1,、甲方依其規(guī)章制度對(duì)乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，乙方按照實(shí)習(xí)計(jì)劃或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的,，甲方給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為_____元工作日，補(bǔ)貼發(fā)放在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)發(fā)放,。

2,、乙方實(shí)習(xí)期間因從事實(shí)習(xí)范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費(fèi)用，經(jīng)甲方認(rèn)可后,，可憑票據(jù)實(shí)報(bào)銷,。

3、在實(shí)習(xí)期間,，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動(dòng)合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇,。考慮到實(shí)習(xí)生的實(shí)際經(jīng)濟(jì)狀況,，解決實(shí)習(xí)生的生活困難,，甲方根據(jù)具體情況和現(xiàn)有資源，給予實(shí)習(xí)生住宿和生活方面的補(bǔ)貼,。

第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1,、甲方對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓(xùn)，包括但不限于工作紀(jì)律,、安全責(zé)任,、工作注意事項(xiàng)等。

2,、甲方可以根據(jù)需要,，調(diào)配乙方從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如乙方由于個(gè)人能力和身體原因，不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),，或拒不服從甲方工作安排,、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止乙方實(shí)習(xí)活動(dòng)并解除本協(xié)議,。

3,、結(jié)合實(shí)際情況，為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì)，并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)。

4,、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),，根據(jù)需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，為乙方提供一份客觀公正的.實(shí)習(xí)鑒定,。

5,、甲方提供的就業(yè)信息及對(duì)學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格,、自身不適應(yīng)或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者,、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者，則其與甲方無(wú)關(guān),。

第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1,、在允許的范圍內(nèi)，學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的知識(shí),，參與實(shí)踐活動(dòng),。

2、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),，服從甲的安排及管理,，遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、各項(xiàng)規(guī)章制度及管理規(guī)定,，并愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn);保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密,、甲方的經(jīng)營(yíng)信息;在實(shí)習(xí)結(jié)束后，及時(shí)移交工作資料和工具,，未經(jīng)允許的情況下,，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。否則,，甲方有權(quán)解除協(xié)議并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

3、實(shí)習(xí)是乙方的自愿行為,，因此,，乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)遵紀(jì)守法,、嚴(yán)格自律,，愛護(hù)身體、端正行為,。在實(shí)習(xí)期間因違反規(guī)章制度,、不服從管理造成的后果以及離開工作崗位或在工作時(shí)間外發(fā)生的，或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果(含患病或意外事故),，由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,，甲方不承擔(dān)責(zé)任,。由于乙方過(guò)失、故意或超越范圍所為,，給甲方造成損失,，甲方有權(quán)要求乙方賠償。

4,、乙方不得擅自離開實(shí)習(xí)崗位,，如有正當(dāng)原因確需離職的，需提前七天提交書面申請(qǐng),，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離職,，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任,。

5,、乙方承諾其在實(shí)習(xí)過(guò)程中本著誠(chéng)實(shí)信用的原則，認(rèn)真實(shí)習(xí),，對(duì)自己填列的信息或提供的資料真實(shí)性負(fù)責(zé),。

6、在甲方企業(yè)實(shí)習(xí)期間,，必須服從甲方企業(yè)的管理,，認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度。

第六條協(xié)議解除

1,、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除,。

2、乙方如有違法行為,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議,。

3、實(shí)習(xí)期間,，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求,、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作，可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議,，在支付給乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后,，解除本協(xié)議。

4,、如果乙方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處,、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況,，甲方有權(quán)解除協(xié)議,。給造成甲方損失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

5,、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的,。

第七條其它事項(xiàng)

1、甲,、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系,，不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系。

2,、實(shí)習(xí)期間，乙方在履行工作職責(zé)中,、或利用甲方的資源所取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果,，權(quán)益為歸甲方所有。

3,、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔(dān)的責(zé)任,，并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔(dān)的責(zé)任。

4,、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商,。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決,，協(xié)商不能的,，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第八條雙方約定的其他事項(xiàng)甲方出現(xiàn)崗位空缺或新增崗位等情況,，同等條件下,，應(yīng)給予優(yōu)先錄用實(shí)習(xí)生的條件。

第九條本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)甲乙雙方蓋章或簽字后生效。

甲方(蓋章)：

________年____月____日

乙方(簽章)：

________年____月____日

2024年大學(xué)生就業(yè)協(xié)議書 篇4

甲方(用人單位)：____

乙方(姓名)：____

為做好學(xué)生就業(yè)推薦工作,，保障學(xué)校和學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益,，解決學(xué)生就業(yè)問(wèn)題，特簽訂如下合同：

一,、甲方責(zé)任

負(fù)責(zé)提供良好的學(xué)習(xí),、生活環(huán)境及完善的教學(xué)設(shè)施;

按國(guó)家相關(guān)專業(yè)課程設(shè)置要求安排課程，并配置相關(guān)專業(yè)教師授課;

在乙方畢業(yè)前三個(gè)月或畢業(yè)后三個(gè)月,，負(fù)責(zé)將畢業(yè)生推薦到_________相關(guān)單位工作,。

二、乙方責(zé)任

嚴(yán)格遵守國(guó)家法令和學(xué)校的.各項(xiàng)規(guī)章制度;

學(xué)完本專業(yè)規(guī)定全部課程,，全部科目考試合格,，道德操行評(píng)分合格;

服從學(xué)校管理和工作安排。

三,、待遇及費(fèi)用

學(xué)校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少于_________元;

學(xué)生在前五個(gè)學(xué)期綜合測(cè)評(píng)總成績(jī)排在學(xué)校前十名者,，或連續(xù)兩年被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)生干部者,，優(yōu)先推薦就業(yè)并免交就業(yè)推薦費(fèi)，其余學(xué)生在最后一學(xué)期需另交納就業(yè)推薦費(fèi)_________元;

面試期間學(xué)生的差旅費(fèi),、住宿費(fèi)由學(xué)生本人負(fù)責(zé),，學(xué)校不給予補(bǔ)貼;

無(wú)須學(xué)校推薦就業(yè)的學(xué)生，可退還就業(yè)推薦費(fèi),。

四,、違約及責(zé)任

乙方符合推薦就業(yè)的各項(xiàng)條件并同時(shí)需要學(xué)校推薦的，而甲方不能給予推薦就業(yè),，甲方退回乙方所交學(xué)費(fèi);

乙方在校就讀期間,，出現(xiàn)以下情況之一者，甲方不予推薦就業(yè),，由乙方自謀職業(yè)：

未能通過(guò)甲方組織的全部課程考試;

有打架,、斗毆或其它行為、影響惡劣;

受記過(guò)或以上處分(被撤消處分除外);

未按甲方規(guī)定交清學(xué),、雜費(fèi),，就業(yè)推薦費(fèi)或其他所欠費(fèi)用者，或中途退學(xué),、轉(zhuǎn)學(xué),。

乙方有下列情形者，學(xué)校不再安排就業(yè)：

不服從學(xué)校安排或?qū)W校通知面試而不到達(dá)三次者;

學(xué)校安排成功,，學(xué)生已同意就業(yè)而不上班者;

就業(yè)后無(wú)正當(dāng)理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者,。

五、其它約定

學(xué)生一經(jīng)報(bào)名交費(fèi),，如因?qū)W生本身原因中途退學(xué)或被學(xué)校開除,，學(xué)校一律不退費(fèi)。

本合同一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,，同具法律效力。

甲方(蓋章)：_____________乙方(簽字)：_____________

法人代表(簽字)：_________法人代表(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

2024年大學(xué)生就業(yè)協(xié)議書 篇5

甲方：__城市職業(yè)學(xué)院

乙方：

為貫徹“以人為本”的辦學(xué)思想,，確保合格畢業(yè)生充分就業(yè),，經(jīng)協(xié)商，甲方與乙方簽訂本《就業(yè)保障協(xié)議書》,。

一,、根據(jù)__省贛計(jì)收費(fèi)字〔20__〕422號(hào)文件及__省物價(jià)局贛價(jià)費(fèi)字〔20__〕89號(hào)文件，甲方向乙方收取就業(yè)指導(dǎo)費(fèi)500元人民幣(含就業(yè)指導(dǎo),、檔案管理,、推薦上崗、跟蹤服務(wù)等),。

二,、甲方在就業(yè)安置方面實(shí)行優(yōu)生優(yōu)薦的原則,，對(duì)在校期間品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生，優(yōu)先推薦就業(yè),。

三,、甲方為乙方負(fù)責(zé)聯(lián)系推薦用人單位，辦理就業(yè)介紹以及簽約手續(xù),，提供法律咨詢,。

四、對(duì)報(bào)讀我校統(tǒng)招專業(yè)專業(yè)的學(xué)生,，畢業(yè)各科成績(jī)合格,，甲方優(yōu)先推薦安排，并安置實(shí)習(xí)期間月薪在2200元以上的工作崗位,。

五、畢業(yè)成績(jī)合格取得國(guó)家承認(rèn)本科學(xué)歷(專本套讀)畢業(yè)生,，由甲方聯(lián)系用人單位，辦理就業(yè)介紹，并安置實(shí)習(xí)期間月薪在2800元/月以上的工作崗位,。

六,、乙方修業(yè)期滿，經(jīng)考核,、考試思想品德和學(xué)科成績(jī)合格,，甲方履行推薦就業(yè)的義務(wù)。

七,、如乙方在校期間不思進(jìn)取,，嚴(yán)重違紀(jì)且屢教不改，或一學(xué)年內(nèi)有四門課程考試不及格,，甲方不予保障就業(yè),。

八、在甲方推薦就業(yè)后,，如乙方因故改變就業(yè)意向,，要求另行自擇職業(yè)，甲方應(yīng)予同意,。甲方推薦的就業(yè)崗位,，乙方三次不服從，甲方不再負(fù)推薦責(zé)任,。

本協(xié)議一式二份,，甲、乙雙方各持一份,。

甲方(蓋章)：__城市職業(yè)學(xué)院 乙方(入學(xué)新生)：

年 月 日 年 月 日

2024年大學(xué)生就業(yè)協(xié)議書 篇6

畢業(yè)生：__________________

用人單位：________________

培養(yǎng)單位：________________

簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款

第一條 本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生,、本?？飘厴I(yè)生;在中國(guó)境內(nèi)登記注冊(cè)的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國(guó)家機(jī)關(guān),、部隊(duì)以及依照中國(guó)法律核準(zhǔn)登記的外因公司,、分支機(jī)構(gòu)。

第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守平等,、自愿,、誠(chéng)實(shí)信用的原則。

第三條 畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對(duì)方的實(shí)際情況,，被了解方應(yīng)當(dāng)如實(shí)介紹自己的情況,，不得弄虛作假。

第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,，約定條款內(nèi)容不得違反國(guó)家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權(quán)益,。

第五條 畢業(yè)生與用人單位對(duì)就業(yè)協(xié)議的成立,，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書中注明,。例如：用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門核準(zhǔn)的,，應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書中約定，核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立,。

第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,，經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報(bào)到的依據(jù)。

第七條 本協(xié)議一式四份,，畢業(yè)后,、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份,。

雙方協(xié)議的主要條款

用人單位 用人單位名稱:_________ 主管部門:______________

通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________

聯(lián)系人及電話:_________ 單位性質(zhì):______________

檔案:_________________

接收單位 名稱:_________________ 郵政編碼：_____________

詳細(xì)地址:_____________

畢業(yè)生 姓名:_________________ 性別:__________________

民族:_________________ 出生年月:______________

學(xué)院:_________________ 專業(yè):__________________

政治面貌:_____________ 學(xué)位類別:______________

學(xué)歷:_________________ 培養(yǎng)方式:______________

生源地:_______________ 婚姻狀況:______________

聯(lián)系方式:_____________

雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

第一條 畢業(yè)生工作的地點(diǎn)：____________________

第二條 畢業(yè)生的工作崗位是：__________________

第三條 畢業(yè)生戶口遷入地地址：________________

用人單位每月支付的勞動(dòng)報(bào)酬是：________________

畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是：____________

畢業(yè)生到用人單位報(bào)到后是否簽訂：__________合同,。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級(jí)主管部門核準(zhǔn)后成立

雙方商定按下列步驟解決爭(zhēng)議：

一、對(duì)本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭(zhēng)議的,，協(xié)商解決,。

二、協(xié)商不能達(dá)成一致意見,，任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請(qǐng)調(diào)解。

三,、調(diào)解不能達(dá)成一致意見,，可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式_____________ 。約定支付違約金的,，違約金額最高不超過(guò)20__元,。違約方應(yīng)征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議,。

其他約定：_________________________________________________

畢業(yè)生意見：___________ 用人單位意見：_______________

簽字：_________________ 簽字：_______________________

_______年_____月_____日 _________年_______月_______日

用人單位主管部門意見：_______

簽字,、蓋章：_________________