年會主題活動策劃方案模板范文，是企業(yè)年會成功舉辦的關(guān)鍵規(guī)劃。它明確了主題的創(chuàng)意構(gòu)思，緊扣企業(yè)年度文化與發(fā)展愿景,；詳細(xì)規(guī)劃了活動流程，從開場預(yù)熱到節(jié)目表演,、互動抽獎,；涵蓋場地的精心挑選與布置,，營造獨特氛圍,；還有對餐飲,、獎品等預(yù)算安排與資源調(diào)配。這些方案為打造一場富有特色且有序的年會提供全面框架,。接下來小編給大家?guī)砟陼黝}活動策劃方案模板范文5篇,。

年會主題活動策劃方案1

一、年會籌備小組

總策劃：陳__

總執(zhí)行：陳__/羅__

成員：____

二,、年會內(nèi)容

活動名稱：____

活動基調(diào)：喜慶、歡快,、盛大,、隆重

活動主題：以客戶為中心,，以奮斗者為本

活動目的：對20__年公司的工作成績進行總結(jié)，展望公司20__年的發(fā)展愿景,；同時豐富員工企業(yè)文化生活,，激發(fā)員工熱情，增強員工的內(nèi)部凝聚力,，增進員工之間的溝通,、交流和團隊協(xié)作意識。

活動日期：20__年2月10日16：00-20：00

活動地點：____酒店

參會人數(shù)：聯(lián)達置高171人,、蘇蓉科技112人,、廠商30人，共計313人,。

參會人員：聯(lián)達置高員工,、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

活動內(nèi)容：總經(jīng)理致辭,、文藝匯演,、晚宴

三、工作分工

（一）文案組（負(fù)責(zé)人：張夢花,、王龍路）成員5名,。

負(fù)責(zé)主持人形象設(shè)計，串詞,、祝酒詞起草,、審核。

總經(jīng)理講話稿起草,、審核,。

（二）會場布置組（負(fù)責(zé)人：鄧霖、黃努濤）成員5名,。

負(fù)責(zé)設(shè)計,、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅,、簽名板及各種材料的打印和制作,。

負(fù)責(zé)鮮花或花籃的采購/租賃。

現(xiàn)場攝影,、DV攝像,、照相。

開場PPT制作,，年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集,。

負(fù)責(zé)與酒店工作人員配合調(diào)試功放、燈光,、音響,、話筒,、投影、電腦,，并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等,。

會場安全檢查（消防、電源,、設(shè)備等）,。

（三）節(jié)目組（負(fù)責(zé)人：陳琦、羅時勤）成員5名,。

1,、節(jié)目類型：唱歌、舞蹈,、小品,、話劇（歌舞?。?、魔術(shù)、樂器演奏,、戲曲,、相聲、時裝秀等,。

2,、選取節(jié)目規(guī)則：以抽簽的形式，每個部門可抽取2個節(jié)目簽,，從中選取一個類型節(jié)目表演,。

3、節(jié)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：若彩排時達不到質(zhì)量要求,，須重新編排直到達到要求為止,。

4、節(jié)目彩排時間：1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排,。文藝匯演節(jié)目內(nèi)容的要求是“以客戶為中心,，以奮斗者為本”。節(jié)目組負(fù)責(zé)人具體工作如下：

負(fù)責(zé)完成對所有節(jié)目的排練,、設(shè)計,、篩選及后期的彩排工作；負(fù)責(zé)節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接,；負(fù)責(zé)聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人,、演職人員的化妝等；負(fù)責(zé)小游戲的提供、抽獎獎項設(shè)置等,；負(fù)責(zé)安排文藝節(jié)目評委及獎項設(shè)置,；負(fù)責(zé)確定頒獎人員,。

（四）迎賓組/禮儀組（負(fù)責(zé)人：陳珍英）成員5-6名,。

年會進場入口處迎接嘉賓，并引領(lǐng)入座,；負(fù)責(zé)嘉賓,、參會人員的簽，并發(fā)放年會禮品（做好登記）,；負(fù)責(zé)配合抽獎獎品,、文藝表演獎品的發(fā)放；負(fù)責(zé)年會過程中放禮炮,。

（五）后勤組（負(fù)責(zé)人：樊美玲,、）成員5名。

負(fù)責(zé)活動所需的禮品,、獎品,、紀(jì)念品、食品及其他年會所需物品的購買,、準(zhǔn)備,、保管及發(fā)放；負(fù)責(zé)與酒店工作人員的溝通,、協(xié)調(diào)工作,。

四、活動費用預(yù)算

____

五,、相關(guān)注意事項

（一）活動前

年會開始前,，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。在年會開始前30分鐘,，必須對所有年會所需要用到的設(shè)備進行調(diào)試,、檢查。確保年會場地布置,，所需物資,、參會人員、表演人員全部到位,。

（二）活動中

對工作人員進行明確的分工,，每項工作都必須責(zé)任到人，保持手機的開通（統(tǒng)一設(shè)置振動）便于及時聯(lián)絡(luò),。一場活動的順利進行需要各個方面的配合,，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供,，對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的,。

（三）活動后

年會后期的紀(jì)念視頻制作、發(fā)放（由行政人事部部制作DVD,，行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放,，每人一張年會照片的收集及保存；年會總結(jié),。

年會主題活動策劃方案2

年會主題：傳遞溫暖,，增加企業(yè)與員工之間的凝聚力。

年會目的：

1.感謝公司員工一年來的辛勤工作,，增進領(lǐng)導(dǎo)與員工間的互動與交流;

2.通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,，讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

3.通過年會的舉辦，了解員工對公司未來發(fā)展的期望,。

活動安排：

一,、會議時間

提前半小時進入會場，先播放暖場音樂,。等來賓陸續(xù)就坐后,，循環(huán)播放艾尼公司發(fā)展的宏偉歷史(公司的發(fā)展?fàn)顩r、規(guī)模,，科技研發(fā)成果,，業(yè)績與誠信服務(wù)，人才經(jīng)營與企業(yè)文化,，展望未來再創(chuàng)輝煌等,。體現(xiàn)企業(yè)上進、創(chuàng)新,、拼搏的精神面貌,。)

1、主持人致開場白,，介紹到會的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,，邀請領(lǐng)導(dǎo)到臺上對20__公司發(fā)展回顧致辭。

2,、各部門進行述職報告,。

3、財務(wù)部門進行財務(wù)報告

4,、公司進行表彰,。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進集體和個人的決定》。設(shè)置獎項：優(yōu)秀團隊獎,，功勛員工獎(對象為一直陪伴,、見證艾尼成長的老員工),，優(yōu)秀員工獎，銷售精英獎,，服務(wù)之星獎等,。(頒獎放在節(jié)目演出)

5、董事長寄語(對未來的展望)

6,、主持人宣布結(jié)束。

二,、文藝時間

到場的來賓進行簽到,，領(lǐng)取抽獎號碼，將抽獎券的副券投入抽獎箱,。(一)節(jié)目安排：

編排具有艾尼公司特色的企業(yè)之歌進行大合唱,。作為晚會的開場曲,。

1.歌曲類(流行歌,，民歌,，合唱)

2.舞蹈類(民族舞,，現(xiàn)代舞,，機械舞,，交誼舞均可)

3.戲曲類(小品或話劇等)

4.樂器

5.其他(魔術(shù)、武術(shù)等)

6.公司領(lǐng)導(dǎo)自行安排單人表演或者和公司員工進行合作表演,。

備注：根據(jù)節(jié)目最終確定的個數(shù)做適當(dāng)?shù)恼{(diào)整

(二)評獎原則：

本次晚會共評出三等獎3個，各獎勵800元;二等獎2個,，獎勵1000元;一等獎1個,，獎勵20__元,。各個節(jié)目若有各部門領(lǐng)導(dǎo)或副總參與演出,，則給予節(jié)目適當(dāng)?shù)募臃郑兄诠?jié)目獲獎,，具體見《評分細(xì)則》。

(三) 評分原則：

評委必須堅持公平,、公正、公開的原則,，對每一個節(jié)目進行客觀,、正確地評價,。

1,、評分細(xì)則：

注：各個節(jié)目若有各部門領(lǐng)導(dǎo)或副總參與演出,，則給予節(jié)目適當(dāng)?shù)募臃?。特邀嘉賓表演的節(jié)目,、公司家屬(含小孩子)友情演出的節(jié)目不參與評分,，但可以給以鼓勵獎,。

2,、評選方案：

1,、本次節(jié)目現(xiàn)場評分,，現(xiàn)場統(tǒng)分,，取平均分、現(xiàn)場頒獎,。

2,、評委：待定,。

3,、每個節(jié)目結(jié)束后由統(tǒng)分人員收取評委的《評分表》,，統(tǒng)分后交禮儀小姐傳送至主持人 ,。

4,、評分點主要為：臺風(fēng)、流暢性,、內(nèi)容、表演技巧四個方面,。

5,、統(tǒng)分時去掉一個最高分和一個最低分,，其余分?jǐn)?shù)累加后計算平均分?jǐn)?shù)(總分/_),，最后得分即為該節(jié)目的最后得分,，每個節(jié)目滿分10分

三,、晚宴時間：

1,、 員工到達指定場所,、所有酒水,、涼菜等等都準(zhǔn)備就緒,。

2,、 主持人邀請總經(jīng)理《致祝酒辭》宣布晚宴開始,，并一同舉杯慶賀新年快樂,，祝愿公司明天更美好,。

3,、 穿插的游戲環(huán)節(jié)： (每張桌子抽一個信封,，一個信封里一個游戲,，一共三組游戲,。抽到相同游戲的桌子進行PK,，輸?shù)囊环綉土P表演節(jié)目。根據(jù)到場嘉賓落座桌數(shù)確定分幾組,。)

1、“你做我猜”：電視上有的節(jié)目,，就是一個人比動作或用語言描述,，另一個人來猜,?？梢圆律钣闷罚梢圆戮皡^(qū),，可以猜成語,。每組十個名詞,，用時最短一組勝出,。

2,、 “踩氣球” 游戲方法：將參賽者分成人數(shù)相等的兩隊，分散在規(guī)定的區(qū)域內(nèi),。每人分發(fā)一串氣球,，一串連五個,。參與者要將氣球綁在小腿踝關(guān)節(jié)處。發(fā)令后,，雙方隊員在保護好自己的氣球不被對方踩破的前提下,，千方百計地踩破對方隊員的氣球,。以一方全部隊員的氣球被踩破為負(fù)，另一方為勝,。 游戲規(guī)則：

①只準(zhǔn)踩氣球,，不得故意踩對方的腳,。

②不得故意用手推對方,。

③被踩爆氣球者立即退出比賽,。

④跑出規(guī)定區(qū)域者視為氣球已破,，不得再加入比賽,。

⑤在游戲過程中,，如果氣球不小心漏氣或是跑掉，一律當(dāng)作被踩爆 ,。

3、“蘿卜蹲”游戲規(guī)則：將參加活動的參與者分成幾組,。每組可以只是一個人,，也可以是好多人。將每組用不同的顏色命名,。比如現(xiàn)在我們有五組參與者,，于是命名為：黃蘿卜,，白蘿卜,，綠蘿卜,，青蘿卜,，紅蘿卜,。如果黃蘿卜最后指定的小組不存在,，或者黃蘿卜用手指的小組與口中說的小組名字不符,，則黃蘿卜被淘汰,。

比如：

黃蘿卜說“黃蘿卜蹲,，黃蘿卜蹲，黃蘿卜蹲完黑蘿卜蹲”，但是在這場活動中沒有黑蘿卜組(或者黑蘿卜組已經(jīng)被淘汰,，不在場上)，則黃蘿卜被淘汰,。

玩完游戲,，大家自由活動,。

4、唐伯虎點秋香(4和5作為推薦的各桌宴會游戲,。)

眾人圍成一圈,由其中的一人先喊“唐”，旁邊的人按順時針方向(逆時針也可以)依次喊“伯”,，“虎”,，“點”;喊到“點”的人在喊的同時要用手隨便指一位同學(xué)(一般為你想整的人),，被點中的人應(yīng)立即雙手抱胸,，同時口中喊著“秋香啊秋香”,，而此人兩邊的人也要一起擺出造型——左邊的將左胳膊伸直向左上方,，右胳膊彎曲也朝向左邊;右邊的人相應(yīng)胳膊伸向右上方(有點像唱戲時的手勢,，大家想象一下)，兩人同時口中還應(yīng)喊出“伯虎啊伯虎”,，反應(yīng)慢者小組即被罰酒一瓶,。

5,、青蛙跳井

參與者以座席為序輪流依次說“一只青蛙跳井撲嗵”里的兩個字,。比如,，第一人說“一只”，第二人“青蛙”,，第三人“跳井”,，第四人“撲嗵”，第五人“兩只’,，下一個“青蛙”,，接著“跳井”，“撲嗵”,，下一個“撲嗵”(兩只跳下去要撲通兩次)依次下去三只等等,。直到有人出錯受罰,，罰完再從這里重新開始,。

四,、年會準(zhǔn)備時間安排：

(1)年會策劃及準(zhǔn)備期( __月__日 至 __月__日)：本階段主要完成通知,、節(jié)目收集,、主持人確定,。

(2)年會協(xié)調(diào)及進展期( __月__日至 __月__日)：本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定,、音響確定,、物品購買,。

(3)年會倒計時期( __月__日)：本階段主要完成年會全過程確定(包括時間,、地點,、節(jié)目單確定,、彩排時間),。

(4)年會正式演出時間：20__年__月__日

五、年會節(jié)目安排

(一)年會節(jié)目報名方式

1,、現(xiàn)場報名2.聯(lián)系人：3.聯(lián)系方式

(二)參與節(jié)目的確定

(三)參與人員確定

六,、年會分工

參會人員名單統(tǒng)計分批

獎品購買、頒獎人

抽獎獎券獎券設(shè)計,、發(fā)放,、回收管理、獎品保管

主持人確定 晚宴活動地點確認(rèn) 來賓簽到

晚會場景布置 各部門節(jié)目統(tǒng)籌

晚會現(xiàn)場電腦,、投影 現(xiàn)場攝像,、照像

會后工作

七、節(jié)目預(yù)算

(一)場地費用

(二)背景布,、待定

(三)條幅

(四)獎品

①優(yōu)秀員工,、優(yōu)秀團體，人數(shù)待定 ②幸運獎10,，獎品待定 ③三等獎8,，獎品待定 ④二等獎5，獎品待定 ⑤一等獎2,，獎品待定

(五)攝影攝像

(六)節(jié)目入圍后,，上報節(jié)目所用物資(服裝，道具)

(七)物品的采購：抽獎禮品,、游戲獎品,、大會席位人名牌(會議用)、晚宴的引導(dǎo)牌,、筆,、

(八)其他

八,、備注：

1.強化參與意識，各部門人員要積極參與,，力爭節(jié)目出彩,。

2.強化保障意識，為排節(jié)目不誤日常工作之需求,。

年會主題活動策劃方案3

一,、活動目的：

為了加強企業(yè)員工的凝聚力，豐富企業(yè)文化生活;表達企業(yè)對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候,，使員工開開心心,、快快樂樂過好20__年春節(jié)。

二,、活動地點：公司卡拉ok室

三,、活動內(nèi)容簡述：

活動分為三大部分

1、員工總結(jié)大會：員工總結(jié)大會從下14：00—17：303,、“金猴賀歲團結(jié)奮進”為主題的20__春節(jié)聯(lián)歡晚會開始1由主持人宣布晚會開始

2首先請董事長致詞

3節(jié)目表演：節(jié)目在征集中,，節(jié)目以健康、歡快的小品,、歌舞,、相聲等不同的內(nèi)容;

4節(jié)目表演設(shè)獎進行評定，設(shè)集體一等獎1名現(xiàn)金1200元,、集體二等獎1名現(xiàn)現(xiàn)金800元,、集體三等獎1名現(xiàn)金400元;個人一等獎1名現(xiàn)金100元/人、二等獎1名現(xiàn)金80元/人,、三等獎1名現(xiàn)金60元/人;凡參加節(jié)目的人均設(shè)參與獎：食用油一瓶,。

5節(jié)目評定評委組成：

6禮品派送：由企業(yè)統(tǒng)一購買禮品，所有到場的人員都有一只金猴公仔,。

7有獎問答：在節(jié)目表演及禮品派送的過程中穿插進行,，設(shè)問題30道題目內(nèi)容應(yīng)涉及到每個部門的規(guī)章制度和工作內(nèi)容。答對者獎胸章一枚,，或公司產(chǎn)品一份

8有獎游戲：促進春節(jié)晚會的娛樂性及員工的參與性,，特設(shè)有獎游戲活動。在節(jié)目中穿插進行,。獲勝者獎：高檔組合毛巾一盒,，參與者獎：精美相冊一個以及閃光胸章一枚。

9幸運大抽獎：特等獎1名價值1500元一條的金項鏈;一等獎3名24k金戒指一枚;二等獎2名格蘭仕微波爐一臺或美的電磁爐一臺;三等獎9名金正復(fù)讀機,、美的電飯堡,、高級蒸鍋;鼓勵獎40名5升金龍食用油一桶在節(jié)目中穿插進行。

四,、活動預(yù)算：詳見《20__年春節(jié)聯(lián)歡晚會活動費用預(yù)算表》

五,、具體工作人員安排：

1,、晚會主持人：

2、攝像師：;

3,、晚會導(dǎo)演：;

4,、晚會現(xiàn)場維持：;

5、獎品控制協(xié)調(diào)和發(fā)放：由人事科負(fù)責(zé);

6,、舞臺,、場地設(shè)計：廣告科色調(diào)主要以紅色、金色為主,，突出節(jié)日喜慶氣氛,。

7、舞臺燈光,、音響布置：設(shè)備科;

8、晚會場所布置：營銷中心人員,、生產(chǎn)車間工人,、人事科后勤人員;

9、晚會現(xiàn)場協(xié)助人員：;

10,、游戲道具：氣球20個,，乒乓球80個，繩子一捆,，蘋果4個,，乒乓球拍4個。負(fù)責(zé)人：,。

年會主題活動策劃方案4

一,、活動目的：

1、答謝全體員工在20__年的辛勤勞動和貢獻,。

2,、增進感情，加強溝通,，增強公司的內(nèi)部凝聚力,，增強團隊信心。

3,、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,，通過激勵作用，調(diào)動全體員工的主觀能動性,，爭取新年度所有員工在工作中都有更出色表現(xiàn),。

4、感受公司大家庭帶來新年氣氛和溫馨,，讓職員體會到他就是公司,，公司就是每一位職員,。

二、活動主題：

三,、活動信息

1,、活動時間：20__年1月14日

2、活動地點：農(nóng)家樂(地點待定)及KTV

3,、參加對象：公司全體員工

4,、參加人數(shù)：30人左右公司年會活動策劃方案

5、活動形式：“領(lǐng)導(dǎo)講話拜年+先進頒獎+文藝表演及游戲+聚餐”形式,，演繹公司20__年成就,，展望20__年輝煌。

四,、活動內(nèi)容

五,、經(jīng)費預(yù)算

(一)農(nóng)家樂

1、晚宴餐費：

2,、獎品

(1)優(yōu)秀員工獎10名： (2)幸運獎6名： (3)驚喜獎6名： (4)游戲獎品8名：

(5)待統(tǒng)計節(jié)目后確定,。

表演第一名獎品： 表演第二名獎品： 表演第三名獎品： 表演參與獎獎品： (6)全體員工禮品：

(二)KTV

包間費： 酒水：

(三)攝影攝像：自帶

(四)水果、瓜子,、糖果(包括場地布置需用的彩帶,、氣球等)：

預(yù)計總費用：

六、項目分工及時間進度

附件一

20__年年會獎項及獎品清單

附件二

20__年年會游戲項目

一,、游戲1：協(xié)力吹氣球

1,、目的：溝通配合能力，借著分工合作來完成任務(wù)

2,、人數(shù)：每組限6人

3,、道具：預(yù)備每組各6張簽，上寫：嘴巴,，手(2張),，屁股，腳(2張);氣球(每組一個),。

4,、游戲方法：

(1)分兩組，但每組必須要有6人,。

(2)兩組成員進行抽簽,。

(3)首先，抽到嘴巴的必須借著抽到手的兩個人幫助把氣球吹起(抽到嘴巴的人不能用手自己吹起氣球);

然后,，兩個抽到“腳”的人抬起抽到屁股的人把氣球給坐破,。

二、游戲2：泡泡糖

1、游戲人數(shù)：11人

2,、游戲方法：(1)主持人召集若干人上臺,，人數(shù)最好是奇數(shù); (2)當(dāng)大家準(zhǔn)備好時，主持人喊“泡泡糖”大家要回應(yīng)“粘什么”; (3)主持人隨機想到身體的某個部位,，臺上的人就要兩人一組互相接觸主持人說的部位,。

比如：支持人說“左腳心”，那么臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸,。

(4)而沒有找到同伴的人被淘汰出局,。當(dāng)臺上的人數(shù)剩下偶數(shù)時，支持人要充當(dāng)1人在其中,，使隊伍保持奇數(shù)人數(shù),。

(5)最后剩下兩人勝出。得到獎品的同時,，要求表演節(jié)目,。

年會主題活動策劃方案5

一、活動目的：

1,、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,，提升企業(yè)競爭力。

2,、對20XX年區(qū)域營銷工作進行總結(jié)，對區(qū)域市場業(yè)績進行分析,。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,，明確新年度工作方向和目標(biāo)。

3,、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部員工,，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,，投入到未來的工作之中,。

二、年會主題：

______

三,、年會時間：

____年_月_日下午__點到__點,。領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工,、表演節(jié)目同時聚餐

四,、年會地點：

__酒店_樓__

五、年會組織形式：

由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織,、執(zhí)行,。

六、參加人員：

客戶群，領(lǐng)導(dǎo),；邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo),；公司工作人員；會場總負(fù)責(zé)：___主要工作：總體工作協(xié)調(diào),、人員調(diào)配,；策劃、會場協(xié)調(diào),、邀請嘉賓：___,；人員分工、布場撤場安排___,；嘉賓接待,、簽到：___；音響,、燈光：___,；物品準(zhǔn)備：___

七、會場布置：

會場內(nèi)：方案：舞臺背景噴畫：文字內(nèi)容,、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠,；四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,，內(nèi)容：宣傳企業(yè)文化,。

會場外：充氣拱門放置賓館大門外主要通道；賓館入口處掛紅布幅,；賓館內(nèi)放置指示牌,。

企業(yè)年會的舉辦同樣離不開活躍氣氛的.年會禮品，每一位參與年會的參會人如果收到一份別致的具有紀(jì)念意義的年會禮品,，感受到舉辦人的誠意和祝福,，一定會取得效果，另外在年會中的互動節(jié)目中,，送上一些小巧精致的年會禮品,，更能活躍氣氛，同時在獎勵優(yōu)秀員工時選擇實用的年會禮品,，更能拉近員工與企業(yè)的距離,，增強企業(yè)核心凝聚力。