總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運用這些規(guī)律,，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢,？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇一

從10月底到現(xiàn)在為止,，我進入偉星拉鏈將近六個月了，試用期也就要結(jié)束了。這段時間里我主要拉頭產(chǎn)品線的幾個車間實習,，沒有放過任何一個細小的生產(chǎn)環(huán)節(jié),。通過實習我熟悉了拉頭生產(chǎn)的詳細流程,，掌握了拉頭生產(chǎn)加工的一些基本方法,。這次實習不僅使我增加了知識面,，而且讓我的實際操作能力大大提高,。

現(xiàn)在,，將我試用期的工作情況作以下總結(jié),，從中發(fā)現(xiàn)自己的缺點和不足,，在以后的工作中加以改進,，以提高自己的工作水平,。

一,、工作情況

(一),、模具車間的實習：模具車間是我在拉頭線實習的第一站，也是我實習時間比較長的車間,，通過我在車間相關(guān)工序的親自操作，扎實的掌握了模具車間的情況,，因為模具是拉頭生產(chǎn)的源頭，也是重點,，它的具體制作流程是：繪圖——開模確認——精雕——銅工——電火花——拋光——研磨——手工雕——開料口。以下我將我在實習過程中體會最深的幾個工序做詳細的闡述：

① 模具繪圖,，這道工序主要是繪制拉片的圖形，也是開模工序,。在這道工序，我學習繪制拉片圖形的方法,，掌握了拉片的基本尺寸要求，尤其是只裝不旋轉(zhuǎn)和只裝旋轉(zhuǎn)拉片的尺寸,。同時，我學習拉片排位的畫法,。

② 電極精雕工序，利用JD Paint軟件,，將已經(jīng)繪制好的拉片進行三維造型、設置拔模斜度,、分型面等基本參數(shù)，再編制加工程序文件,，將加工程序文件輸入精雕機后雕刻電極。精雕電極工序作為模具制作的第一道工序,，電極的質(zhì)量直接影響模具以及所生產(chǎn)拉片的質(zhì)量。只有電極達到表面光滑,、條例清晰,，電極尺寸符合圖紙要求,，同時電極基準面光滑、無毛刺,、側(cè)面無臺階、拔模斜度符合等都符合要求,。因此,，通過對精雕工序的嚴格控制來實現(xiàn)對模具質(zhì)量的控制非常重要。

③ 電火花加工工序,，作為模具加工一個重要的工序,，有嚴格的要求：

放電要求模具型腔尺寸與設計尺寸相差±0.02mm,，并且同一副模具型腔和型腔之間深度距離標準要達到±0.03mm; 電火花型腔要求不能錯位,、光潔度,、清晰度好,、字體清晰、表面粗糙度Ra0.1um;模具型腔用百分表探深器檢測,。一般情況下，電火花加工時首先要進行粗加工,，然后再精加工,。這樣可以避免因一次加工過程中電極損耗而導致模具型腔不精確,。

④ 研磨工序,，研磨主要加工的對象為新模塊,、已完成的模具,、抽芯等,，我通過親自在研磨工序進行操作,，了解了研磨的基本原理,、研磨的過程。

⑤ 在掌握各個工序的前提下,，我還了解模具車間模具的種類、模架的基本信息,、生產(chǎn)設備情況以及模具的入口等等。

(二),、壓鑄車間的實習：在壓鑄車間的實習持續(xù)了一個月左右，主要對壓鑄車間的基本情況進行了解,，熟悉了壓鑄車間的設備能力、壓鑄原材料,、拉片壓鑄工藝、拉片的拋光以及拉片壓鑄缺陷等等,。

① 壓鑄車間拉片工藝主要參數(shù)分別控制在如下表范圍內(nèi),。

② 壓鑄拉片在加工的過程中,，主要出現(xiàn)的缺陷有：拉片澆不足,、流痕,、裂紋,、氣泡,、縮孔、氣孔,、變形、毛刺,、壓鑄花等等。我在實習的過程中,，認真學習了辨別壓鑄缺陷的方法,，同時掌握了分析缺陷的原因,。

③ 拉片的拋光,，拉片的拋光主要分為手拋和機拋，拉片機拋的一般將拉片,、磨料,、研磨液以及水混合在一起進行拋光,，將拉片的毛刺等不足磨光;手拋拉片主要是利用砂輪將拉片的表面、棱角等磨掉,，以達到加工效果,。

(三),、組裝四實習：組裝四主要進行注塑拉片,、皮拉片,、拉片滴膠,、拉片抹油,、拉片鑲鉆,、拉片移印等等工序,。在組裝四的實習,，通過自己的實際操作,，我掌握了滴膠膠水的調(diào)對方法，膠水主要以A：B=3：1調(diào)對成;滴膠抹油拉片完成后,，放入烤箱溫度70—80℃，烘烤2—3小時,。

(四),、對拉頭的基本知識的學習：通過在拉頭線的實習,，我也掌握了拉頭的一些基本知識：拉頭由拉體,、拉片、連接件,、帽蓋以及馬鉤組成。各種形狀的拉頭體和拉片可以組成各種金屬拉頭,、尼龍拉頭,、塑鋼拉頭等等,。

(五),、拉片模具的入庫流程：通過模具車間的實習,，我還了解了拉片模具的保管,，模具都放在模具倉庫集中保管,，一般都按照模具編號順序放置,，以便以后取用,。模具的具體入庫流程如下：

二、思想情況

從進入車間實習以來，我嚴格按照公司的規(guī)章制度要求自己,，服從公司領(lǐng)導的安排,。在實習過程中,，我虛心向車間師傅請教,，主動動手操作,，掌握工作技能,，努力提高自己的工作能力,。通過實習,，我思想上也有一定的收獲：

(一),、做任何工作要認真仔細,、耐心負責,。通過在模具拉頭線的實習，每天看到師傅工作時認真謹慎的工作態(tài)度,，我深刻的體會認真仔細、耐心負責的重要性;

(二),、持之以恒的工作心態(tài),，又不無味重復,。不論什么性質(zhì)的工作,，每天的工作內(nèi)容也是大同小異,，只就需要有持之以恒的工作心態(tài),，同時在工作的時候要不斷的創(chuàng)新,，這也做研發(fā)工作的基本素質(zhì);

(三),、要善于發(fā)現(xiàn)問題，進行改進,。作為基礎工作人員，在工作的過程中,，遇到問題要進行思考,、進行改善,，為以后工作的順利進行打好基礎;

(四),、工作要有精益求精,。拉片模具在加工的過程中,，每一個環(huán)節(jié)都是很微小的,，有些部分在尺寸上要求精確到0,。001mm,，車間的師傅在做工作的時候,，遇到一點問題都會謹慎操作，絕不容許有一絲毫的偏差,，這讓我充分體會到在工作中要做到精益求精;

(五),、做事情要能夠做到有條不紊,。車間的每一道工序之間到相互聯(lián)系,，環(huán)環(huán)相扣,，相輔相成,，都是有條不紊的進行,。每個人進行工作的時候也是一樣的道理;

(六),、虛心向他人學習、揚長補短,。車間的師傅們雖然在學歷上沒我高，但是,，在實際工作當中，他們經(jīng)驗豐富，能夠給教授很多技能,，這一點我體會深刻,。

三,、存在的問題與不足

經(jīng)過這段時間的工作和學習,，我雖然掌握和了解了拉頭線的生產(chǎn)的基本流程,，也能夠自己獨立完成一些車間的工序,，但是我在工作中還存在一定的問題和不足：

(一) 我對車間部分工序掌握不夠深入,。在車間實習的過程中，我對于一些工序掌握不夠深入,，例如精雕工序，我在實習的過程中,，我雖然掌握精雕機的基本操作,，能夠利用精雕機做一些簡單的電極，但是對于JD Paint 軟件的一些操作我還沒有掌握;

(二) 對于拉頭線與其他分廠之間的聯(lián)系,、工作流程、信息傳遞方式等理解不夠,，對拉鏈分廠的工作情況的了解只局限于拉頭線內(nèi)部,。

對于這些不足,，我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習,，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,，努力豐富自己,，充實自己,，尋找自身差距,，拓展知識面,，不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作動手能力,，把自己業(yè)務素質(zhì)和工作能力進一步提高,。也希望請領(lǐng)導和同事對我多提要求,，多提建議,，使我更快更好的完善自己，更好的適應工作需要,。

四,、意見和建議

結(jié)合我在車間的實習情況，我提出以下幾點建議：

(一),、要求車間師傅履行對實習生傳授方法的義務,。我在車間實習的過程中,，遇到一些問題,，想師傅請教,，有時總是得不到答案,，有些時候是講不清楚,，也些時候感覺有所保留,，尤其是他覺得不是自己車間的人,，就會很保留的態(tài)度;

(二),、給部分崗位配發(fā)勞保鞋,。我在拉頭線實習的過程中,，發(fā)現(xiàn)壓鑄車間的壓鑄機操作工,、組裝四配色師傅們由于工作崗位的原因,，鞋子污染很嚴重,，而且都很難洗掉,。因此建議給特殊崗位(例如壓鑄機操作工,、配色工人,、染色車間,、噴漆車間等)配發(fā)勞保鞋,。

作為新員工,，實習僅僅是我工作的開始,，在以后的工作中,，我一定做到勤勤懇懇,，認真仔細,，虛心向師傅們請教，揚長補短,，努力提高自己的工作技能,，爭取做一個合格的員工!

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇二

本人于前段時間成為一名車間文員,，負責一些車間基本日常后勤事務的處理和跟進,。這段期間以來,，在各位領(lǐng)導及前輩們的支持與幫助下,，學習到了很多與之相關(guān)的知識,，便以充分發(fā)揮崗位職能,，積極不斷改進工作方法,，以提高自身的工作效率,，希望能夠更好地完成各項工作任務,，現(xiàn)對試用期的工作做如下簡要總結(jié),。

一,、車間物品放行,、辦公用品管理和申購

登記物品進入車間,，車間物品的放行及人員的放行條,，認真核實實物與進入(放行)物品是否一致,，放行條必須有相關(guān)責任人確認審核,，方可放行,。車間夾具,、設備領(lǐng),、退庫單的打印也需由相應的責任人確認才可開放行條,。

辦公用品申請?zhí)峤皇窃诿吭碌?0號左右,，先查詢辦公用品是否有庫存,，統(tǒng)計好每月應用的,、辦公人員需要哪些辦公用品數(shù)量及物料員所提供的辦公用品需求來做申請?zhí)峤惠o料管理員,，等倉庫通知方可去倉庫領(lǐng)料;領(lǐng)料時需把上月申請用后的碳粉,、筆芯等統(tǒng)計做好危險廢棄處理記錄移交給倉庫處理。

二,、信息傳遞及文件管理

車間相關(guān)文件領(lǐng)取存檔和發(fā)放;公司、部門相關(guān)文件,、公告的通知和宣傳;及時更新車間公告欄,，確保信息傳達的及時性和有效性;各會議,、培訓的通知和跟進，使會議,、課程可以圓滿完成;車間產(chǎn)線作業(yè)指導書的及時領(lǐng)取,，下發(fā)和更新,。

三,、車間其它日常事務處理

辦公設備：按信息管理部要求認真盤點年度辦公設備,，積極配合各部門的工作,，使辦公設備臺帳清晰,，明確,。各類點檢表的申請,，更換,，收集,。新員工伙伴計劃結(jié)隊信息的匯總,，考核記錄表的記錄和收集,。車間日常醫(yī)藥用品申請,、領(lǐng)取,、管理,，員工工傷,、急病等緊急事務處理,。每月進行一次崗位能手的評選,，并將車間的提名匯總;員工工裝的發(fā)放,、申請和更換,。

車間培訓計劃實施跟進及員工培訓記錄管理,。辦理員工的實習證,、上崗證、廠證,、磁卡等,，確保員工的個人問題能夠及時解決，不影響工作情緒,，根據(jù)技術(shù)部考核實際情況辦理轉(zhuǎn)崗,，給員工更換好對應工帽;按公司要求辦理各種證件等,，配合其它部門的工作，不影響其它部門的工作流程,。配合部門文員統(tǒng)計,，提供相關(guān)的工作匯總資料及員工簽署檔,。各種原始數(shù)據(jù)的備份,，按要求統(tǒng)計各項數(shù)據(jù)并跟進處理臨時的突發(fā)事件,。車間每季度的板報制作,，一是企業(yè)文化宣傳,，二是豐富員工業(yè)余生活。

四,、團隊活力與士氣提高

階段性的安排,、組織和號召員工參加各集體拓展活動,，加強團隊凝聚力和團體默契;呼吁員工積極參加公司,、工會組織的各項趣味文藝活動,，和文體比賽,，意在拉近人與人之間的距離,，增加彼此的了解,。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇三

在三個多月的試用期中,，我在領(lǐng)導和同事的幫助下學習到了很多銷售方面的知識，并且對公司的銷售流程有了一定的認識;對于自己的銷售崗位的工作也有了一定的了解,，下面是我這幾個月的一點工作心得，不足之處希望領(lǐng)導指正,，以便得以更好的學習和進步,。

因為手頭上有點客戶資料,，剛開始做銷售的半個月時我是在辦公室里打電話,，因為在電話里客戶不會和你說得很詳細，但隨之我卻發(fā)現(xiàn)這樣做達不到想要的效果,，在電話里客戶有時會很不耐煩，所以我的策略變了,，主動上門,，這也是做銷售員必須要面對的,。沒有人指點我應該怎么做,，出去跑的前期連客戶的門都進不去,，一次又一次的吃“門釘”之后,，總結(jié)出了進各個客戶門的方法,，不要怕路遠,，不要怕門不好找,，要有耐心,，大門總有沒有門衛(wèi)的時間,，老虎總有睡覺的時間，總有“熱心人”會告訴你門在哪兒去找誰,。

客戶那里去了一次，人家未必就會記得住你,，所以要經(jīng)常和客戶照個面讓他記做你.因為客戶每天會見到很多的銷售人員,，所以一定要讓客戶記得住你.對此我感到非常高興,，因為我一去客戶就知道我是誰. 首先要了解工作流程,，對于不同品種的銷售,。初次面對這項工作時我覺得摸不到頭腦,，不知從哪入手,，但是在領(lǐng)導的指導下這幾個月里我對銷售流程有了深入的認識,，包括產(chǎn)品銷售、退貨缺貨處理及對賬回籠,。領(lǐng)導和同事還經(jīng)常傳授些經(jīng)驗給我,，并且會帶我一起去拜訪一些客戶及領(lǐng)導，回公司后仔細地分析講解,，這些都對我的工作起到了很大的幫助作用,。 其次,，就是專業(yè)知識的學習,。作為一名銷售人員專業(yè)知識的學習是不可欠缺的，如果對自己銷售的產(chǎn)品的性能,、特點及應用情況都不了解,，就無法好好的向客戶介紹自己的產(chǎn)品,，甚至在客戶咨詢時無法使客戶更深入地了解產(chǎn)品而錯失機會,，所以在空閑時我就會學習公司產(chǎn)品的一些資料，以便做好銷售工作,。

經(jīng)過這幾個月的鍛煉,，我將目前的銷售工作歸納為首先一定要勤奮踏實,，對于已有我們公司產(chǎn)品的地方應當多去了解一下產(chǎn)品的銷售情況，在了解情況的同時也就能順便摸清一些項目信息,，看看是否需要我們公司其他產(chǎn)品。對于周邊沒有和我們公司合作的門店就應當帶足資料多去介紹我們的產(chǎn)品,，使他們了解我們公司以達到以后合作的目的,。

要做好銷售光是勤奮還是遠遠不夠的,，另外還需要有良好的溝通技巧,。作為一名銷售人員除了簽合同銷售東西外,，還要對賬回籠,，而這回籠一項就特別需要良好的溝通能力,。眼下我最主要的努力方向就是改進自己的工作方法,、深入學習公司產(chǎn)品知識,，充分利用廠家資源將被動銷售模式逐漸轉(zhuǎn)化為主動地銷售來提高銷售水平,。

過去的幾個月里在領(lǐng)導和同事的幫助下我學習到了很多知識，對銷售這個崗位的工作有了一定的體會和認識,，我要以更飽滿的精神和充沛的精力投入到以后的工作和學習中去,，努力成為一名合格的銷售人員,。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇四

時光荏苒,，如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼我的工作試用期已接近尾聲,。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容,、支持,、鼓勵和幫助,，讓我充分感受到了領(lǐng)導們堅定的信念,，和同事們積極樂觀的精神,。

在這兩個多月的時間里,，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步。

記得初到企業(yè)時,，我對企業(yè)的了解僅僅局限于企業(yè)網(wǎng)站的簡單介紹，除此之外，便一無所知了,。所以,，試用期中如何去認識,、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),，便成了我的當務之急,。

到企業(yè)的第一天,，我有幸參加了企業(yè)召開的工作會議，受益匪淺,，感覺這是一份關(guān)榮而附有挑戰(zhàn)的工作。學習是取得一切進步的前提和基礎,。在這段時間里我認真學習了企業(yè)各相關(guān)資料,，并從網(wǎng)絡上攝取了大量的有用素材,，日常工作的積累使我對企業(yè)有了較為深刻的認識,，也意識到了企業(yè)的壯大對中國的互聯(lián)網(wǎng)電子商務所起到的重大作用。

在這兩個多月的時間里，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,，不遲到不早退,，并積極自覺利用節(jié)假日參與企業(yè)的加班工作,。嚴格遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,，認真履行崗位職責。

在今后的工作中,，我將努力提高業(yè)務水平，克服不足,，朝著以下幾個方向努力：

1,、在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識,，通過多看,、多學,、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。

2,、提高自己解決實際問題的能力,，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極,、熱情、細致地的對待每一項工作,。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇五

我叫___，居住于濟源市沁園辦事處東留村建筑隊家屬院,。于20__年12月5日進入公司，任人力資源部招聘與培訓專員一職,。由于先前自己已經(jīng)有多年人事工作經(jīng)驗,，較為熟悉本崗位的基本工作流程,，所以工作狀態(tài)進入較快,。根據(jù)公司的要求,，結(jié)合部門工作開展的實際情況,，我當前的工作重點在人事管理方面，開展情況如下：

一,、校對員工參保信息，逐步建立各項“管理臺賬”

公司員工的參保信息管理當前比較粗放,，無“員工參保明細臺賬”、“五險一金繳費臺賬”,，缺乏整體控制,，部分影響了社保業(yè)務的開展：

1,、無“員工參保明細臺賬”,，部分人員參保狀態(tài)不明,，出現(xiàn)部分員工社保關(guān)系未曾轉(zhuǎn)入，而公司已經(jīng)代扣費用的現(xiàn)象,。

2,、無“員工參保明細臺賬”，部分人員參保時間未曾控制到位,，不能判定員工正常的參保時間，同時也影響了部分離職員工的失業(yè)申報。

3,、無“五險一金繳費臺賬”,，社保局出具的社保繳費明細與公司員工工資代扣費用不能一一對應,，出現(xiàn)部分漏扣、多扣現(xiàn)象,。

4、無“五險一金繳費臺賬”,，公司員工社保實際繳費基數(shù)與代扣基數(shù)不統(tǒng)一,，出現(xiàn)部分員工社保應繳費用少扣現(xiàn)象,。

上述工作目前正在開展：“五險一金繳費臺賬”雛形基本建立,，先后完成了20__.10~20__.01月份社保繳費明細臺賬，實現(xiàn)了社保局征繳計劃與公司員工應繳費用的對應,，20__.01月份即可使用規(guī)避由此帶來的工作風險;“員工參保明細臺賬”受社保局系統(tǒng)的不正常及公司人事檔案資料的不健全影響,，預計20__.02月份方可建立雛形。

期間,，規(guī)范了兩人次參保狀態(tài),，調(diào)整了10余人次參?；鶖?shù)，公司員工參保及繳費狀態(tài)逐步受控,。

二,、為公司領(lǐng)導及部門其它相關(guān)工作

開展提供咨詢服務入職以來，在對公司各項工作不甚了解的情況下,，為公司領(lǐng)導及部門同事提供人事政策咨詢是自己的份內(nèi)職責,，先后整理出了工傷政策、合同管理,、離職管理等方面的資料為公司或部門決策提供參考。

三,、協(xié)助部門同事開展了一些臨時性工作

1、起草了《20__年度培訓計劃》初稿,、《本部門20__年度工作總結(jié)》初稿、《技術(shù)服務協(xié)議》初稿等,。

2、多次跟蹤了”員工社?？?ldquo;辦理事宜,，預計20__.01月份,，公司員工首批社?？梢赞k理完畢,。

3,、跟隨部門領(lǐng)導及同事多次深入車間進行了現(xiàn)場工作紀律檢查,。

四、下步工作重點

我個人認為,，公司人事工作開展起點高,，但管理基礎薄弱,，缺乏規(guī)范,。因此,，近階段的首要工作還是做好各項人事管理實務,，同時建立各項工作規(guī)范,。

1,、完善公司《員工花名冊》各項信息,，補充檔號、參保信息,、工作崗位、用工形式等內(nèi)容,，實現(xiàn)公司員工個人信息的總控,。

2,、建立“應聘員工管理臺賬”,、“入職員工體檢管理臺賬”,、“合同管理臺賬”,、“員工招工管理臺賬”,、“員工參保管理臺賬”,、“員工假期控制管理臺賬”,、“員工離職管理臺賬”，實現(xiàn)公司員工各項信息管理的“臺賬”化,。

以上是我對自己當前工作的總結(jié)及近期時間內(nèi)的工作計劃，當上述人事管理實務工作完成后,，下一步就是各項人事管理工作流程與制度的建立與規(guī)范及職稱申報等相關(guān)人事工作的開展。

總之,，感謝騰盛給我提供了發(fā)揮我個人所長的舞臺,，我會把握機會，為騰盛的發(fā)展盡心盡力,。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇六

我在工作做人事的工作也是有了三個多月了,，轉(zhuǎn)正之后也是感覺自己這些日子的收獲蠻大的，回顧試用期的一個人事工作,，我也是要做下工作總結(jié)。

剛進入公司的時候,，我可以說什么都不太懂，一些招聘的網(wǎng)站,，一些招聘的技巧,，如何做事情,，之前也是沒有真正的嘗試過，雖然寒暑假有過一些實踐,，但是都是以做義工為主，和真正的工作還是有挺大的差別的,，開始的時候也是同事帶著我，告訴我該如何的去篩選簡歷,，如何的和面試的人員聊天,，了解他們的一個情況,，然后再聯(lián)系他們過來面試,，而今也是熟練了,，但當初的時候,，真的感覺不容易，很多方面我都是不清楚的,，一些崗位真的不知道該如何的去找人，對于崗位的不熟悉,，我也是積極的請教同事，知道這些崗位到底是做什么的,，又有哪些招聘的要求，等我熟悉了之后,，后面的簡歷篩選工作也是變得比較簡單了一些，而人事除了這個,，也是還有其他很多的事情是要去做，我也是一件件的跟著同事來學習,，在學習之中邊做事情,。讓我掌握了一些技巧,，知道具體該如何的去做。

工作之中,，我也是努力的做好每一件事情,，學到之后,，我在做事情的時候，總是核對同事告訴我的方法,，步驟不錯，然后仔細的確認清楚,，盡量的不要出錯，開始頭一個月的時候,，我還會犯一些錯誤,，一些是我不知道的，一些是我不太熟悉的,，后面一個月之后，我也是沒有再犯過錯誤了,，自己也是對于人事的工作更加的熟悉了，經(jīng)過了這段日子的試用期,，我也是明顯的感覺到,，我不再像是一個學生了，做事的方法,，行為也是更加的像一名職場的人士,，但也是還有很多稚嫩的地方，這是我的經(jīng)驗不足所造成的,，這個也只能是在今后多做一些事情，這樣才能熟悉和掌握了的,。

當然除了經(jīng)驗的不足,，對于面試的技巧我也是不太的熟悉，這個也是需要繼續(xù)的努力提升的,，初試的時候,，我還能簡單的和面試者聊聊,，但是一些涉及崗位，一些負責一些的問題,，我確是沒有辦法很好的去處理好，我也是要繼續(xù)的努力去把工作給做好,，多做，才能經(jīng)驗豐富,，才能把事情做得更好，自己的不足也是能改進好,。在今后人事的工作里頭,，我要加油,，雖然轉(zhuǎn)正，但和同事的差距還是很大的，我也是要繼續(xù)的進步,，讓自己變得優(yōu)秀,。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇七

歲月流逝，三個月的試用期即將過去,，______的這三個月是我平凡的季節(jié),，也是我收獲的季節(jié)。首先，我感謝公司領(lǐng)導給我這個平臺,，讓我獲得學習和發(fā)展的機會,，感謝同事們的幫助和指導，感謝我盡快熟悉和融入這個大家庭,。,，成功現(xiàn)在將這三個月的工作情況總結(jié)如下。

1,、熟悉單位的基本情況

入職后,，我得到部門主管的允許,，通過對單位相關(guān)資質(zhì)的落后及同事的介紹，得知我集團公司是成立于______年____月的跨行業(yè),、多渠道發(fā)展的綜合公司,。成立______子公司。

2,、單位相關(guān)人員熟悉

在這三個月的日常工作中,，不僅認識了集團公司各部門的相關(guān)領(lǐng)導和同事、各分公司的部分財務及辦公室同事,，在日常工作中還得到了各位領(lǐng)導和同事的指導和幫助,。我相信以后工作的時候能和大家相處得更好,。

3、熟悉基本工作內(nèi)容

在3個月的試用期內(nèi),，不僅接觸了會計,、出納的部分工作，還接觸了日常的辦公工作,，所有的工作都是自己的新開始和新目標,。包括整理原始憑證、制作會計憑證,、填寫支票,、獲取銀行文件、基本辦公軟件等,，我不僅在這些事情上學到了新的東西,，在工作中也意識到了自己的不足，敦促我在以后的工作中不斷學習和進步,。(另一方面,，也是工作的一部分)。

雖然我已經(jīng)有兩年相關(guān)工作經(jīng)驗,，但這段時間我意識到我的工作還很不足,。主要表現(xiàn)在以下兩個方面：

1、缺乏專業(yè)知識

在此之前,，聽說財務是一個老來學老的職業(yè)，認為自己在學校學到的理論知識足以完成現(xiàn)有的工作,，但在真正的實踐中,，自己掌握的只是冰山一角，需要學習和掌握的專業(yè)知識還有很多,。(另一方面,，也是最重要的)。

2,、金融軟件運用不成熟

目前的金融業(yè)務已經(jīng)擺脫了原始的手工制作,，正在逐漸轉(zhuǎn)向電腦化、智能化,。在這三個月的工作中,，我發(fā)現(xiàn)對會計電腦化軟件的運用非常差。這將成為我今后工作的障礙,，抓緊時間學習和練習軟件是接下來工作的重點,。

1、端正工作態(tài)度

在今后的工作中,，我將嚴格要求端正自己的工作態(tài)度,，認真對待每一件事,，杜絕低級常識性的工作失誤。與此同時,，要進一步提高自己的執(zhí)行能力,，在最短的時間內(nèi)以高質(zhì)量完成領(lǐng)導交代的工作任務。

2,、加強專業(yè)知識

除了對自己已經(jīng)掌握的專業(yè)知識進行定期練習和鞏固外,，今后還要不斷學習專業(yè)知識，了解最新會計準則及稅法知識,，正確指導日常工作,，并與前輩及同事學習相關(guān)實踐經(jīng)驗，豐富自己的專業(yè)知識,。

3,、熟練使用金融軟件

在這三個月的工作中，意識到自己不熟悉金融軟件的運用,，嚴重影響了相關(guān)工作的進展速度,。學習和掌握金融軟件的應用是必不可少的,。

4,、良好的數(shù)據(jù)電子備份

財務工作是一項非常嚴格瑣碎的工作，日常工作包括很多數(shù)據(jù)文件,，對數(shù)據(jù)文件進行良好的電子備份是一項非常重要的工作,，充分利用數(shù)據(jù)的電子備份不僅可以方便今后工作的查詢和參考,，還可以提高工作效率。

總之,，未來的路還很長,，新的工作崗位意味著新的起點、新的機會和新的挑戰(zhàn),，我決定在新的崗位上更加奮發(fā)努力,。

最后，感謝各位領(lǐng)導,、同事給予的幫助和支持!

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇八

三個月的試用期轉(zhuǎn)眼就過去了,。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，給我留下了精彩而美好的回憶,。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容,、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導們“一絲不茍”的工作態(tài)度,，在對您們肅然起敬的同時,，也為我有機會成為____公司的一份子而驚喜萬分。帶著對未來美好的憧憬和希望,，踏上了新的征程,，平凡而不平庸的崗位,。回想在過去的三個月里,，讓我歡喜讓我憂,，有成功喜悅，也有傷心往事;有在黑暗寂靜的房間里發(fā)呆,，也有半夜從床上蹦起來的經(jīng)歷,，這好象是人生的一段縮影，讓人難以忘懷,。生活顯得緊張,，但又有秩序。

這段時間,，在領(lǐng)導和同事們的關(guān)懷和指導下,，我通過不懈努力，各方面均取得一定的進步,，現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報：

一,、通過理論學習和日常工作積累我對pcb制造技術(shù)和技術(shù)管理方面的認識

3個月的時間讓我從一個懵懂的大學應屆畢業(yè)生轉(zhuǎn)變?yōu)開___的一個公司員工，讓我從當初的對pcb一無所知到如今熟悉pcb每一個工序,，這一切都是公司領(lǐng)導和同事對我指導的結(jié)果,，也是我自身積極進取的結(jié)果。表面處理-me是一個特殊的崗位,，不但需要我們有精湛的技術(shù)為生產(chǎn)第一時間排除故障,，還需要我們以真誠的態(tài)度為上級服務，一切以質(zhì)量為上,，要知道很多時候報廢不單單是我們的疏忽更是因為我們的.態(tài)度,，所以我深深體會到作為一個工程師必須以真誠的態(tài)度對待工作，要和員工有良好的溝通和交流,，把so和產(chǎn)量放在優(yōu)先位置，努力做到公司提出的“7s”要求,。

剛剛來到公司,，我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉pcb,、沉鍍金生產(chǎn)流程,，me主要工作內(nèi)容，其涉及到的事情比較蕪雜,，具有較強的技術(shù)性,，有時急著要同時處理好幾件事情，而有時卻無法入手,。并且在這些事情上,，都缺乏表面層次性,，在沒有對其內(nèi)在屬性得到充分了解的情況下，很難通過直觀在第一時間內(nèi)得出比較正確的判斷,，因為在接收到每一信息時都沒有明確的標識哪個是重點

哪個是非重點,，哪些事情緊急哪些事情不急，哪些信息是需馬上傳達的哪些信息是需過濾掉的,，這些在缺乏經(jīng)驗與對公司整體內(nèi)部運作了解的情況下都是很難把握的,。

在這期間，是我出錯的高峰期了,，特別是在有些事情的處理上,，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮得不夠周全,，但通過向一些有經(jīng)驗的員工學習,，在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個新人,，剛進入公司,，對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經(jīng)常會追著師傅或老員工問這問那,，他們總是能不勝其煩地解說,。從中讓我學到了許多自己以前所未學到的東西。經(jīng)常也和組長進行交流,，從他們那里能夠?qū)W到自己在其他的地方所不能學到的東西,，所以他們都成了我的良師益友。

二,、通過上司教導和同事交流加強了協(xié)作溝通能力和組織能力

漸漸地,，我掌握了表面處理相關(guān)的工作內(nèi)容，熟悉了有鉛噴錫,、無鉛噴錫和沉鍍金的生產(chǎn)流程,，能夠知道有哪些不良板。但是表面處理工作是多樣性的,，讓我清楚的看到了自己對專業(yè)知識的不足和生產(chǎn)質(zhì)量需要提高,，我向師傅、同事及其他相關(guān)工作部門的學習,，補充自己的專業(yè)知識,，提升自己的技術(shù)水平，使問題減少,，也讓自己更好的控制生產(chǎn)質(zhì)量,。在這里，我清楚的認識到：擺在我面前的每一個問題,，都是我學習的機會,，而我的職責就是解決這些問題,。與專業(yè)打交道是一門硬的科學技術(shù)，與人打交道則是一門軟的思想藝術(shù),。這就要求我要兩手都要抓,，并且兩手都要硬。

和上司,、同事的關(guān)系很重要,，很多時候團結(jié)就是力量，在____這個大團體中,，只有自己有良好的團隊協(xié)作精神自己才能學習的更快,，成長的更快，在上面領(lǐng)導那里我可以學習領(lǐng)導和管理的藝術(shù),，學習怎樣讓上面的領(lǐng)導認可同時又讓下級員工配合自己的工作,，在和帶崗師傅相處的過程中，我可以學到很多技術(shù)上的指導以及和員工交流的技巧,，在和同事相處的時候,，更是可以一起切磋，一起商量,，一起學習,，一起進步。

在這段時間里,，我雖然在學習上和工作上有了新的進步,，但是和其他同事相比還有一定的差距，且和領(lǐng)導,、同事在思想,、業(yè)務上的交流還是不夠，因此我希

望自己在以后的工作中能夠積極注重鍛煉自己的口才交際能力,、應變能力,、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及領(lǐng)導能力,，不斷在工作中學習,、進取、完善自己,。

三、通過學習和實踐加強生產(chǎn)問題控制和樣板跟進能力

質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,，而不是檢查出來的,，就是說要講全面質(zhì)量管理，要按照目標要求認真抓好每一個環(huán)節(jié),，每一道工序,。同時質(zhì)量檢查又十分重要,，特別是在生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量問題，變事后處理為事前預防和事中控制,，變被動為主動,。雖然目前公司從上至下都開始重視質(zhì)量，但在實際操作過程中還是存在許多問題,，尤其是各工序之間的配合,，例如在綠油工序和沉金工序過程中還有許多有待改進的地方。要解決這些問題不是某一個工序努力就可以做好的,，這需要幾個相關(guān)工序的通力合作,，我認為要想做好質(zhì)量工作，必須把握“嚴,、細,、實”的原則，要嚴格管理,，認真細致,，狠抓落實。沉金工序是主廠報廢率最高的工序,，產(chǎn)品質(zhì)量控制是重中之重,，而工藝流程的管控尤為重要。通過對問題板的分析,、追蹤,、排查，確定問題產(chǎn)生的根源,，制定出確實可行的管控措施,，長期執(zhí)行，努力把沉鍍金的報廢降低,。

樣板作為公司的新工藝,、新技術(shù)、新材料的體現(xiàn),，要努力把本工序的樣板做到最好,，所有t、q,、s,、npi板到某一工序前，npi部門對應人員必須提前知會對應工序生產(chǎn),、me,、pqa人員幾點到板，有哪些特別控制項目或難點等需要注意，需要收集哪些數(shù)據(jù)等,。所有t,、q、s板,，有任何異常如品質(zhì),、貨期、流程控制,、生產(chǎn)排機,、客戶投訴等方面異常，必須在30分鐘內(nèi)通知到管理層,。跟進人員時間匯報：me,、pqa、prod跟進人是誰,，預計幾點完成;生產(chǎn)過程匯報：使用了哪臺機,、生產(chǎn)參數(shù)是多少、工具狀況如何等?品質(zhì)狀況匯報：確認了哪些品質(zhì)項目,，做了哪些測試,，結(jié)果如何?.品質(zhì)異常處理安排：針對品質(zhì)異常，誰負責分析,，幾點出結(jié)果,，板如何處理等。及時跟進各個樣板的生產(chǎn)進度和品質(zhì)狀況,，詳細確認本工序的生產(chǎn)參數(shù)和生產(chǎn)情況,，確保樣板的品質(zhì)和貨期。在跟進樣板過程中學習更多知識和技術(shù),，努力增加沉鍍金和噴錫的生產(chǎn)管理經(jīng)驗和技術(shù),。

四、對公司發(fā)展的建議

關(guān)于公司管理,，本人知識淺薄,，只能從自己最為員工的角度出發(fā)，提一點小小的建議,。公司應重視人才開發(fā)和人才保護,。企業(yè)的競爭是人才的競爭，沒有人便沒有財,。我們總是在強調(diào)“以人為本”,、重視人才，但從我公司人才流失率來看,，我們的管理仍停留在口號上,。公司應認真考慮人力資源建設,。人力資源包括工作分析、人力資源規(guī)劃,、員工招聘選拔、勞動關(guān)系,、績效考評,、薪酬福利、員工激勵,、人才培訓和開發(fā)等八個板塊,，缺一不可。公司領(lǐng)導應對管理人員放權(quán),，以提高其管理能力,。權(quán)力是施政的工具，要任命一個人當部長,，他就必須有相應的權(quán)力,。沒有權(quán)力的管理者不是一個真正的管理者。有名無實,、有職無權(quán),，管理便是一個空架子。事事一個人說了算,，工作效率永遠也得不到提高,。另外，鑒于我們公司建廠時間較早,，許多工作環(huán)境和辦公設備都比較差,，影響工作效率，建議適當更新,。

五,、今后努力方向

轉(zhuǎn)正意味著新的起點，新的機遇,，新的挑戰(zhàn),。我會再接再厲，認真提高業(yè)務,、工作水平,，為公司和車間發(fā)展，貢獻自己的力量,。

我決心在接下來的一年中努力做到以下幾點：

1.加強學習,，拓寬知識面。努力學習表面處理專業(yè)知識和相關(guān)管理知識;

2.本著實事求是的原則,，做到上情下達,、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手;

3.加強與同事的溝通合作,，向上司學習，加強管理,，努力使本工序形成團結(jié)一致,，勤奮工作的良好氛圍;

4.全面完成上級交給的各項任務，為生產(chǎn)排除一切阻力,。

時光流轉(zhuǎn)間,，我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領(lǐng)導對我的信任,，給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會,。在整個工作過程中,，我認為自己工作比較認真、負責,、細心,，具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈,，極富工作熱情,，能完成領(lǐng)導交付的工作。并積極學習新知識,、新技能,，來提高自己的綜合素質(zhì)，注重自身發(fā)展與進步,。但也存在著許多缺點與不足：在日常工作中有時不夠干練,，言行舉止沒有注重約束自己，且工作主動性發(fā)揮的還不夠,，對工作的預見性和創(chuàng)造

性不夠,，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;對生產(chǎn)流程方面，感覺自己對有些知識潰缺,，如專業(yè)知識和應急小組方面,。這些缺點與不足在以后的工作中，我會努力做到缺點加以注意和改正,，不足的通過學習充實自己,。總之,，經(jīng)過這三個月的試用期,，我能夠盡心盡責的完成自己的本職工作,，能夠積極配合上級的指示和工作,，和同事妥善的處理好個人關(guān)系,。

在此，我想借此機會,，正式向公司領(lǐng)導提出轉(zhuǎn)正申請,，希望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面的考量,。同時也非常感謝公司領(lǐng)導對我信任，給予我體現(xiàn)自我,、提高自我的機會，使我的思想境界,、業(yè)務素質(zhì),、工作能力都得到了最大幅度的提高，同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善,。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇九

我叫,，是今年的應屆畢業(yè)生。20xx年x月x日,，我通過面試,，來到貿(mào)易有限公司工作，不知不覺已有三個月了,。在這三個月的試用期里,，我努力適應新環(huán)境，虛心學習,，積極工作,。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了美好的回憶,。

回顧這段時間的工作,，售后部門對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域，作為晶弘冰箱的售后負責人,，自己清醒認識到其職責的重要程度,，用戶的每一件小事，都是我們的大事,，一個品牌的建立是靠良好的口碑建立起來的,，而一個品牌的售后則是口碑的重要組成部分。通過這三個月的學習與工作,，感到了自己的成長與進步?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

1.工作的初始階段，我在同事幫助下首先熟悉業(yè)務流程和了解并掌握售后服務系統(tǒng)的使用,。

同時掌握晶弘冰箱的售后服務政策,，以便日后更好的工作,。業(yè)余時間，我還通過手頭資料和電視網(wǎng)絡等了解晶弘冰箱的各方面情況,，當了解到晶弘成立時間短,，是一個全新的品牌，我暗暗下決心要通過自己的努力為打響晶弘品牌出一份力,。

每日查看系統(tǒng)里報修情況并通過自己的判斷派往下面的各個網(wǎng)點,，以及對所派任務進行跟蹤反饋是我的一項日常工作內(nèi)容。由于現(xiàn)實情況,，只通過系統(tǒng)里查看維修狀況是不足以反映浙江地區(qū)冰箱的真實維修情況,，我們通過銷售部負責冰箱銷售同事的幫助傳遞另一部分因無法撥通合肥總部報修熱線而未通過系統(tǒng)反映上來需要維修的客戶。這樣,，及時的維修,，最大程度的保證了顧客的利益，也進一步提升晶弘在社會上的形象,。

2.在經(jīng)理和其他同事的幫助下,，經(jīng)過一段時間的相處，我感受到,，這是一個充滿熱情,，關(guān)系融洽的集體。

處于發(fā)展階段的晶弘售后需要付出更多的努力,。派工,，跟蹤只是我日常工作的一部分，更多的時間我都用在如何提高冰箱配件的效率上,，這是一件大事,。取得網(wǎng)點的信賴，得到維修網(wǎng)點的肯定是牢固維系網(wǎng)點的決定因素,。因為暫時倉庫那邊還沒有真正意義上負責冰箱配件管理的對接人員,，不能及時了解配件的所有情況。所以經(jīng)常前往蕭山配件庫(恒升倉庫)便是家常便飯的事情,。

以為我需要了解這段時間配件發(fā)放的具體情況,，有時候幫助盤點冰箱配件，看著一排排冰箱的貨架搭起來,。我申請的配件一件件的盤點上架,，最后整理成為電腦里的數(shù)據(jù)，我沉浸在喜悅中,。申請什么樣的配件,，了解下面維修網(wǎng)點多數(shù)時候需要什么樣的配件，這是一門學問,。時間給了我經(jīng)驗,，在合肥廠配件對接員的幫助下,，現(xiàn)在應對這塊事務是順暢的多了。維修費用審核及結(jié)算和維修鑒定審查是日常事務中另及部分比較重要的事項,，這兩項事務都講求手續(xù)齊全,，結(jié)算費用講求一個時間問題，審查更是至關(guān)重要,，哪件都不是兒戲,，責任重大，在陳經(jīng)理和同事官清的幫助下,，我的質(zhì)和效都有了很大提高,，現(xiàn)在操作起來是如魚得水了。

3.邁向成熟階段,。

工作三個月不能說有多順手,，但朝著這個方向邁進是我的目標，順手的前提便是責任二字,。工作不比學生階段，對自己負責,，對自己工作負責才能做起來順手,。三個月來，以電話交流以及上門拜訪的形式向網(wǎng)點負責人了解情況,，簽立新網(wǎng)點并在同時對已簽網(wǎng)點做了一些調(diào)查,，以便更直觀的呈現(xiàn)售后問題所在。收集中發(fā)現(xiàn)費用問題是最為突出的,。在陳經(jīng)理幫助下做了一份有關(guān)費用的調(diào)查問卷,，向各網(wǎng)點征集并選出最有代表性的建議，以報告形式加以呈現(xiàn),，在讓同事們幫助下完成報告,。這是我這三個月來最大的收獲和成就。

時光流轉(zhuǎn)間,，我已到公司工作三個月,，非常感謝公司領(lǐng)導對我的信任，給予了我體現(xiàn)自我,、提高自我的機會,。在整個工作過程中，我認為自己工作比較認真,、負責,，與各網(wǎng)點溝通融洽，并具有較強的責任心,，能完成領(lǐng)導交付的工作,。當然,，也存在著許多缺點與不足：在日常工作中有時不夠干練，且工作主動性發(fā)揮的還不夠,，對工作的預見性不夠,，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;在以后的工作中，缺點加以注意和改正,，不足的通過學習充實自己,。

在此，我想借此機會,，正式向公司領(lǐng)導提出轉(zhuǎn)正申請,，希望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面的考量,。同時也非常感謝公司領(lǐng)導對我信任，給予我體現(xiàn)自我,、提高自我的機會,，使我的思想境界、業(yè)務素質(zhì),、工作能力都得到了最大幅度的提高,，同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇十

我于20xx年X月XX日開始到公司上班,，從來公司的第一天開始,，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了,，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下：

一,、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意,，多看,，多思考，多學習,，以較快的速度熟悉著公司的情況,，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二,、幫助采購核對前期的應付賬款余額,，并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作提供便利;并協(xié)助采購帶新員工,，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,，但在4月份，還是積極主動的協(xié)助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給,，教會她如何記賬袋,，如何查錯，如何發(fā)傳真等,。

三,、根據(jù)核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并及時的填制應付憑證,、登記應付賬款明細賬,，除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準確,。

四,、建立庫存明細賬。在三四月份,，因為原來的成本會計突然離職,，在沒有任何交接的情況下，變壓力為動力,，要求自己盡快的熟悉公司情況,，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現(xiàn)狀,。將庫存明細賬分為青島庫,、公司流動庫、公司原材料庫,、沈陽庫、濟南庫,、北京庫,、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總,，形成公司總的庫存明細賬,。在建賬的同時，將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理,，但因期初數(shù)據(jù)不準確,，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗,，在以后的工作中會做的更好,。

五、在工作中,，善于思考,，發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通,，與同事分享自己的解決思路,，能解決的就解決掉,，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的意見提供參考,。

六,、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

七,、接手運費的登記工作,。由于開始時未交待明白，,，所以前段時間一直延用前期的做法,，對運費進行流水登記。運費管理修正后,，根據(jù)應付報表及運費管理的要求,，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進行相應的調(diào)整,。

八,、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒,，積累了一些經(jīng)驗,，在工作中，經(jīng)常會有同事詢問,，我總是會把自己知道的分享給大家,。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高,。

關(guān)于我們目前的狀況,，我提一點看法，就是關(guān)于月末結(jié)賬的問題,，應收,、應付、采購,、制單,、庫務等相關(guān)人員口徑要一致，統(tǒng)一時間結(jié)賬,，便于賬賬之間進行核對,。要強化月末盤點的概念，盤點就是要進行賬實核對,，目的是要達到賬實相符,。賬面數(shù)和實數(shù)之間差了未達單據(jù)，所以盤點時一定要處理好未達單據(jù)，不僅是送貨單,，入庫單,、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關(guān)的單據(jù)都存在著未達情況，都要列全,，而且要注明單據(jù)的性質(zhì)(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單,，只列單據(jù)號不易區(qū)分)，單據(jù)的情況(做廢或改單)現(xiàn)在這些方面做的還不夠,，未達單據(jù)提供不是很全,，有些入庫單未提供，未達單據(jù)如果不準確,，庫存核對就無法有效的進行,，更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據(jù)一定要和庫務確定好是盤點前還是盤點后,，不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù),，有的是盤點前，有的是盤后的情況,，這樣我們在處理單據(jù)是會出現(xiàn)混亂,。

總之，經(jīng)過三個月的試用期,，我認為我能夠積極,、主動、熟練的完成自己的工作,，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào),。在以后的工作中我會一如繼往,，對人：與人為善，對工作：力求完美,，不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇十一

本人,，畢業(yè)于xx大學專業(yè)，于20__年x月x日開始在電商部工作,，目前職位為客服專員,。進入公司參加工作的幾個月試用期經(jīng)已接近尾聲。工作以來,，在單位領(lǐng)導的精心培育和教導下,，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上,，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,。在這段的工作學習中，對公司有了一個比較完整的認識;對于公司的發(fā)展歷程和管理以及個人崗位職責等都有了一個比較清晰的認識,。在熟悉工作的過程中,，我也慢慢領(lǐng)會了公司誠信、勤奮,、求實,、創(chuàng)新的核心價值觀，為公司的穩(wěn)步發(fā)展增添新的活力,。下面就是我試用期自我鑒定,，也是對自己的工作表現(xiàn)的總結(jié)。

工作上,，我的主要崗位是客服專員,。在工作中我努力做好本職工作，提高工作效率及工作質(zhì)量,。在本職工作做好之外,，在新店鋪的準備期間和部門開發(fā)新產(chǎn)品的過程中，配合數(shù)據(jù)專員,，利用自身優(yōu)勢,，幫助其制定了一系列的表格，總結(jié)了相關(guān)數(shù)據(jù);歸納了行業(yè)在電商領(lǐng)域的熱銷產(chǎn)品,，并且結(jié)合自身產(chǎn)品,，對標題進行第四次標題優(yōu)化;在平臺上，對產(chǎn)品進行了導入等等,。作為售前客服,，要做到以客戶為先，盡量滿足客戶的要求,。在學習產(chǎn)品知識和掌握客服相關(guān)技巧期間,，嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務,，就是憑著這樣一種堅定的信念,，爭當行家里手。為我以后的工作順利開展打下了良好的基礎,。

在學習上,，嚴格要求自己，端正工作態(tài)度,，作到了理論聯(lián)理實際;從而提高了自身的一專多能的長處及思想文化素質(zhì),，包括生活中也學到了養(yǎng)成良好的生活習慣,，生活充實而有條理，有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活作風,，為人熱情大方,，誠實守信，樂于助人,，擁有自己的良好做事原則,，能與同事們和睦相處。

思想上,，自覺遵守公司的的規(guī)章制度,，堅持參加公司的每次的培訓。要求積極上進,，愛護公司的一磚一瓦,，一直嚴謹?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學習和工作中，雖然有成功的淚水,，也有失敗的辛酸,，然而日益激烈的社會竟爭也使我充分地認識到成為一名德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀工作者的重要性。

在這段時間里我雖然是學校那學習了一些理論知識,，但這一現(xiàn)狀不能滿足工作的需求,。為了盡快掌握電商行業(yè)和衛(wèi)浴行業(yè)，每天堅持來到公司學習公司制度及理論知識等等,，到了工作時間,，就和那些前輩們學習實際操作及幫忙做點小事情，到了晚上和前輩們探討工作內(nèi)容,，聊聊工作的不便及心中的不滿加上自身不足,，前輩們給予工作上的支持和精神上鼓勵，經(jīng)過較長時間的鍛煉,、克服和努力,，使我慢慢成為一名合格的員工。

雖然只有短短的幾個月,，但中間的收獲是不可磨滅的,，這與單位的領(lǐng)導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話一根火柴再亮,，也只有豆大的光,。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒,。我希望用我亮麗的青春,，去點燃每一位客人,，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻,、進取,、創(chuàng)下美好明天。當然,，我在工作中還在存在著缺點和做得不到位的地方,，我會繼續(xù)努力工作學習，今后一定盡力做到,。工作中需要超越的精神,，我相信經(jīng)過努力，工作會越做越好,。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇十二

一轉(zhuǎn)眼試用期的時間飛快就過去了,，在這段時間里我學習到了很多，也把自己在過去學習的東西得已融會貫通,。能夠來到幼兒園里成為一名老師是我一直以來的目標,，而我也終于完成了自己的目標，雖然只是試用但是我也明白了真正的工作和我自己想象的有什么區(qū)別,。我也終于在這次試用期中明白了自己一直以來努力的目標和意義,，也發(fā)現(xiàn)了自己身上的一些不足之處。雖然在這段試用期中我也遇到過一些困難和心酸,，但是我也沒有放棄,，而是選擇去面對解決那些問題，也在途中收獲了很多,。

在剛剛來到園里的前一天我甚至激動的有些睡不著,，我期待著我未來的工作會是什么樣的，我期望自己能夠勝任這份工作,，不會因為我犯下的錯誤而被領(lǐng)導責罵。就這樣我懷揣著激動和不安來到了幼兒園,，但來了之后看到小朋友們自己所有的情緒全都平靜了下來?？粗麄円粡垙堉赡鄣哪橗嫼吞煺娴难凵裾娴母杏X自己的心都融化了。而真正工作之后發(fā)現(xiàn)想要當一名幼兒園老師真的沒有那么容易,，孩子們并不是都聽話的,，有很多小朋友還是很調(diào)皮的,，而我自己卻完全駕馭不了他們,。如果不是其他老師的幫助我想我踏出自己的第一步都會非常的困難。雖然一開始很艱難,，但是時間長了和小朋友們熟悉了之后,，就好很多了,，就會慢慢的聽話些了,。但是我又遇到了新的問題，比如這個小朋友又和誰打架了,，這個小朋友不肯吃午飯呀什么的。這些都是我不知道該怎么去解決的,，而我也沒有任何的經(jīng)驗，或許我?guī)б粌蓚€小朋友我還能夠解決,，但是這么一群小朋友我真的感覺有苦惱了。

但好在有其他老師的幫助,，我也在他們的幫助中學習著他們的處理方式，也確實發(fā)現(xiàn)這些經(jīng)驗老道的老師們確實有著很多我不具備或者薄弱的地方,。而我也在那段時間飛快的學習成長著，而這一個試用期下來我自覺已經(jīng)算是一個勉強合格的幼兒園老師了,。但是我也知道自己自己也只是勉強合格，距離那些經(jīng)驗豐富的老師們還是有著很大的差距的,，雖然試用期結(jié)束了，但是我也會繼續(xù)努力的學習,，讓自己盡快的成長,，成為一名優(yōu)秀幼兒園老師,，能夠更好的幫助小朋友們的成長和學習。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇十三

進入__股份有限公司已經(jīng)足足三個月了,。在這三個月的試用期里，我對CNC調(diào)機有了更深入的了解和學習,。

首先，對零件的認識,，以及熟悉圖紙,，明白工件的加工工藝,，到如何進行調(diào)機都有了比較深入的學習和實踐,。在學校里學習的大多都是一些理論知識而已，而在貴公司,，我更多的學習到了加工零件的具體步驟，也真正自己動手操作起那些昂貴的數(shù)控機床,。從面試到站在CNC調(diào)機員的崗位上,，我是經(jīng)過了不少等待,，以及失業(yè)后的心里掙扎。因此,，我要好好珍惜現(xiàn)在的工作,。在以后的工作上，要更加努力學習知識,，去充實自己的大腦。

其次,，我對貴公司的工作環(huán)境表示特別滿意,，無論是車間的規(guī)劃，還是物料的擺放,，和分類等，都是明確開來,。數(shù)控的一些設備參數(shù)，貴公司都請來廠家為我們進行專業(yè)的培訓,，并給我們發(fā)放培訓資料，還進行過現(xiàn)場培訓,。這一點,，讓我覺得貴公司對員工的工作要求很高，也因為這樣,，員工也學到了不少技能。在貴公司的這三個月里,，我也了解了不少貴公司的企業(yè)文化，以及貴公司的崛起和對未來的展望,。

再次，貴公司提倡：“造物先造人”的口號,，在人與人的相處過程中，都以和諧為善的原則進行發(fā)展,。我平時言語并不多,，但在貴公司的三個月時間里，我的語言表達能力也有了顯著提高,。數(shù)控是一門很高深莫測的學問,。所以,，在以后的工作上,，我要更加努力虛心學習。

通過這三個月的學習，我的數(shù)控方面知識速度提高很快,，對加工工藝,、識圖、檢測,。..都有了深入的了解,。

最后,，我會服從貴公司的工作安排,。之外，我也要對其它方面的學習進行加強,。千里之行始于足下,，我深信：只要不斷努力學習，終會成就美好未來,。

最簡潔的個人試用期工作總結(jié)14篇十四

在三年多月的試用期中,，我在領(lǐng)導和同事的幫助下學習到了很多銷售方面的知識，并且對公司的銷售流程有了一定的認識;對于自己的銷售崗位的工作也有了一定的了解,，下面是我這幾個月的一點工作心得,，不足之處希望領(lǐng)導指正，以便得以更好的學習和進步,。

因為手頭上有點客戶資料,，剛開始做銷售的半個月時我是在辦公室里打電話,，因為在電話里客戶不會和你說得很詳細,，但隨之我卻發(fā)現(xiàn)這樣做達不到想要的效果,，在電話里客戶有時會很不耐煩,，所以我的策略變了，主動上門,，這也是做銷售員必須要面對的,。沒有人指點我應該怎么做，出去跑的前期連客戶的門都進不去,，一次又一次的吃“門釘”之后，總結(jié)出了進各個客戶門的方法,，不要怕路遠,，不要怕門不好找，要有耐心,，大門總有沒有門衛(wèi)的時間,，老虎總有睡覺的時間,，總有“熱心人”會告訴你門在哪兒去找誰,。客戶那里去了一次,，人家未必就會記得住你，所以要經(jīng)常和客戶照個面讓他記做你.因為客戶每天會見到很多的銷售人員,，所以一定要讓客戶記得住你.對此我感到非常高興,，因為我一去客戶就知道我是誰,。

首先要了解工作流程，對于不同品種的銷售,。初次面對這項工作時我覺得摸不到頭腦，不知從哪入手,，但是在領(lǐng)導的指導下這幾個月里我對銷售流程有了深入的認識，包括產(chǎn)品銷售,、退貨缺貨處理及對賬回籠。領(lǐng)導和同事還經(jīng)常傳授些經(jīng)驗給我,，并且會帶我一起去拜訪一些客戶及領(lǐng)導，回公司后仔細地分析講解,，這些都對我的工作起到了很大的幫助作用,。

其次，就是專業(yè)知識的學習,。作為一名銷售人員專業(yè)知識的學習是不可欠缺的,，如果對自己銷售的產(chǎn)品的性能、特點及應用情況都不了解,，就無法好好的向客戶介紹自己的產(chǎn)品,，甚至在客戶咨詢時無法使客戶更深入地了解產(chǎn)品而錯失機會,，所以在空閑時我就會學習公司產(chǎn)品的一些資料，以便做好銷售工作,。

經(jīng)過這幾個月的鍛煉,，我將目前的銷售工作歸納為首先一定要勤奮踏實，對于已有我們公司產(chǎn)品的地方應當多去了解一下產(chǎn)品的銷售情況,，在了解情況的同時也就能順便摸清一些項目信息,，看看是否需要我們公司其他產(chǎn)品。對于周邊沒有和我們公司合作的門店就應當帶足資料多去介紹我們的產(chǎn)品,，使他們了解我們公司以達到以后合作的目的,。

要做好銷售光是勤奮還是遠遠不夠的，另外還需要有良好的溝通技巧,。作為一名銷售人員除了簽合同銷售東西外,，還要對賬回籠,，而這回籠一項就特別需要良好的溝通能力。眼下我最主要的努力方向就是改進自己的工作方法,、深入學習公司產(chǎn)品知識,，充分利用廠家資源將被動銷售模式逐漸轉(zhuǎn)化為主動地銷售來提高銷售水平,。

過去的幾個月里在領(lǐng)導和同事的幫助下我學習到了很多知識,，對銷售這個崗位的工作有了一定的體會和認識,，我要以更飽滿的精神和充沛的精力投入到以后的工作和學習中去,，努力成為一名合格的銷售人員,。

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