在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀,。
學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章在哪看篇一
1,、招聘崗位:(語(yǔ)文:3人,,數(shù)學(xué):3人,英語(yǔ):3人,,物理:2人,,地理:1人,化學(xué):1人,,歷史:1人,,信息:1人,科技創(chuàng)新:1人,。)
2,、招聘對(duì)象:全國(guó)重點(diǎn)師范院校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
3,、招聘條件:
(1)身體健康,,品行優(yōu)良,熱愛(ài)教育教學(xué)事業(yè),。
(2)專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí),,熟悉現(xiàn)代教育技術(shù)。
(3)綜合素質(zhì)高,,動(dòng)手能力強(qiáng),,組織能力強(qiáng),有較好的口頭表達(dá)和獨(dú)立開(kāi)展工作的能力,。
(4)符合下列條件的,,可優(yōu)先聘用:在校期間獲得校二等以上(含二等)專(zhuān)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金(或其它同類(lèi)獎(jiǎng)學(xué)金);在校期間獲得院級(jí)“優(yōu)秀學(xué)生”或“優(yōu)秀學(xué)生干部”榮譽(yù)(或其它同類(lèi)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào));在校期間參加校、院級(jí)教育教學(xué)基本功比賽并獲得獎(jiǎng);碩士研究生;中共黨員;“211”高校畢業(yè)生,。
1,、受聘期間,xx學(xué)校按聘用合同支付受聘教師工資福利,,按政策繳納各種保險(xiǎn),,受聘教師享受學(xué)校保證教師公平享有的考核、評(píng)優(yōu),、晉職,、培訓(xùn)等權(quán)利。
2,、受聘教師待遇:滿工作量年收入不低于5萬(wàn)元(含住房公積金等“四險(xiǎn)一金”),。
3、受聘教師人事檔案由xx市人事局人才交流中心代管,。
有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷用word 文檔 e-mail至學(xué)校郵箱(郵件主題必須注明哪所大學(xué)畢業(yè),、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、應(yīng)聘哪一學(xué)科,,文檔名必須標(biāo)明應(yīng)聘者姓名及性別),,應(yīng)聘材料經(jīng)審核后,,學(xué)校將致電初審合格者來(lái)我校參加面試、筆試,。
即日起至x7年7月
聯(lián)系地址:xx省xx市解放路鄧光塘43號(hào)
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學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章在哪看篇二
xx職業(yè)學(xué)院(經(jīng)濟(jì)管理大學(xué))是國(guó)家教育部批準(zhǔn)獨(dú)立設(shè)置,由xx省人民政府主辦,、xx省教育廳直屬的公辦全日制普通高等學(xué)校,,地處美麗的南湖之濱、“武漢.中國(guó)光谷”核心地段,。
學(xué)校立足中國(guó)光谷和武漢科技新城,,面向,輻射經(jīng)濟(jì)帶,,服務(wù)國(guó)家“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,,辦學(xué)40余年,,已為國(guó)家培養(yǎng)了15萬(wàn)余名各類(lèi)專(zhuān)門(mén)人才,,以吉利集團(tuán)董事長(zhǎng)李書(shū)福、總裁安聰慧等為代表的一大批畢業(yè)生已逐步成為社會(huì)英才,。
學(xué)校具有良好的辦學(xué)聲譽(yù),,人才培養(yǎng)工作引起社會(huì)高度關(guān)注。x3年,,xx職業(yè)學(xué)院被列為中國(guó)造富大學(xué)排行榜前100名唯一上榜的高職院校,,在全國(guó)高校中排名第85位。x5年中國(guó)大學(xué)競(jìng)爭(zhēng)力排名,入圍中國(guó)專(zhuān)科院校100強(qiáng),,在全國(guó)1322所專(zhuān)科院校中排名第44位,。學(xué)校面向全國(guó)招生,現(xiàn)有全日制在校學(xué)生1x0多人,,招生“進(jìn)口旺”,、就業(yè)“出口暢”,畢業(yè)生連續(xù)三年一次性就業(yè)率均超過(guò)96%,,位居高職院校前列,。
學(xué)校設(shè)有12個(gè)教學(xué)單位(10院1部1中心),即藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院,、財(cái)會(huì)金融學(xué)院,、電商物流學(xué)院、旅游信息學(xué)院,、機(jī)電汽車(chē)學(xué)院,、建筑工程學(xué)院、生物醫(yī)藥學(xué)院,、音樂(lè)傳媒學(xué)院,、繼續(xù)教育學(xué)院,、國(guó)際學(xué)院、公共課部,、實(shí)踐教學(xué)中心,。開(kāi)設(shè)有藝術(shù)設(shè)計(jì)、財(cái)經(jīng),、制造,、電子信息、土建,、旅游管理,、文化教育、生化藥品,、輕紡食品等九大類(lèi)50個(gè)專(zhuān)業(yè),,共有專(zhuān)兼職教師646名,其中教授87人,、副教授331人,。學(xué)校擁有一批省級(jí)重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)、省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì),、省級(jí)精品課程和楚天技能名師,,多次獲得省政府教學(xué)成果獎(jiǎng)、科研成果獎(jiǎng)和其他各類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng),。近三年來(lái),,教師指導(dǎo)學(xué)生在國(guó)內(nèi)各類(lèi)職業(yè)技能大賽中捧杯奪籌,獲得國(guó)家級(jí),、省級(jí)榮譽(yù)600余項(xiàng),。
學(xué)校擁有動(dòng)畫(huà)制作、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),、生物技術(shù),、藥品食品檢驗(yàn)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等五個(gè)國(guó)家級(jí)實(shí)訓(xùn)基地和全國(guó)物流職業(yè)教育人才培養(yǎng)基地,。學(xué)校牽頭組建了xx省動(dòng)漫職業(yè)教育集團(tuán),,并獲批動(dòng)漫職業(yè)教育品牌建設(shè)項(xiàng)目(xx省十大職業(yè)教育品牌之一);校辦企業(yè)——益康制藥廠已經(jīng)建設(shè)成為集“產(chǎn)、學(xué),、研,、訓(xùn)”為一體的實(shí)訓(xùn)基地。學(xué)校先后投資近億元建成了動(dòng)漫制作,、藝術(shù)設(shè)計(jì),、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、機(jī)電一體化,、汽車(chē)電控和藥品檢測(cè)等100多個(gè)校內(nèi)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)室和多個(gè)校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,。與水晶石教育集團(tuán)、吉利集團(tuán),、蘇寧云商,、京東、百度,、武漢九州通集團(tuán),、武漢烽火科技集團(tuán)、新西蘭渲奇數(shù)字科技公司等一批知名企業(yè)建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的校企合作關(guān)系,,開(kāi)辦有“水晶石班”,、“渲奇班”、“吉利班”等32個(gè)訂單班,,有效保證了人才培養(yǎng)質(zhì)量,,極大促進(jìn)了學(xué)生的實(shí)踐動(dòng)手能力、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力以及就業(yè)擇業(yè)能力,,充分保障了畢業(yè)生的就業(yè)渠道和就業(yè)質(zhì)量,。
學(xué)校本著“江通天下、職領(lǐng)未來(lái)”的辦學(xué)思想和“傳承拓新,、質(zhì)量為本,、特色發(fā)展、開(kāi)放融合”的治校理念,,形成了“與時(shí)俱進(jìn)”的校風(fēng)、“厚德尚能”的教風(fēng),、“篤學(xué)善行”的學(xué)風(fēng),。學(xué)校實(shí)施“人才強(qiáng)校、機(jī)制活?!睉?zhàn)略,,全面貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持以立德樹(shù)人為根本,,以服務(wù)發(fā)展為宗旨,,以促進(jìn)就業(yè)為導(dǎo)向,堅(jiān)持適應(yīng)需求,、面向人人,,堅(jiān)持產(chǎn)教融合、校企合作,,堅(jiān)持工學(xué)結(jié)合,、知行合一,不斷創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,不斷加強(qiáng)技術(shù)技能積累,,不斷提升人才培養(yǎng)質(zhì)量,,培養(yǎng)面向生產(chǎn)、建設(shè),、管理,、服務(wù)一線,具有高尚職業(yè)道德,、良好職業(yè)能力,、較強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的高素質(zhì)技術(shù)技能人才。人才培養(yǎng)過(guò)程注重“知識(shí),、能力,、素質(zhì)”的協(xié)調(diào)發(fā)展,教學(xué)內(nèi)容注重“科學(xué)精神與人文素質(zhì),、理論教育與實(shí)踐教學(xué),、適應(yīng)能力與創(chuàng)新精神”的有機(jī)結(jié)合,素質(zhì)教育注重“誠(chéng)信,、勤勞,、溝通、奉獻(xiàn)”的八字方針,。倡導(dǎo)“根雕式教育藝術(shù)”,,相信“人人有才”,致力“人人成才”,,因時(shí)因勢(shì)發(fā)掘潛能,,引導(dǎo)學(xué)生成人成才并走向成功。學(xué)校將技術(shù)創(chuàng)新,、能力拓展,、文化活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐等作為提高學(xué)生綜合素質(zhì),、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的重要途徑,,營(yíng)造健康、高雅,、向上的“藝術(shù)長(zhǎng)職,、人文長(zhǎng)職、創(chuàng)新長(zhǎng)職”校園文化,,著力打造辦學(xué)定位準(zhǔn)確,、專(zhuān)業(yè)特色鮮明、社會(huì)服務(wù)能力強(qiáng),、與地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展需要契合度高,、全國(guó)知名的特色高等職業(yè)院校,。
學(xué)校不斷拓寬辦學(xué)思路,積極加強(qiáng)與國(guó)外,、境外高校的交流與合作,,先后與加拿大、美國(guó),、日本,、韓國(guó)等8個(gè)國(guó)家和地區(qū)的12所院校建立了國(guó)際、境外合作關(guān)系,。
一,、專(zhuān)業(yè)帶頭人:要求具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景,全日制本科及以上學(xué)歷,、碩士及以上學(xué)位,,副教授及以上職稱(chēng)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)高級(jí)技術(shù)職稱(chēng);具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷,深度了解本專(zhuān)業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì),,擔(dān)任過(guò)省級(jí)及以上重點(diǎn)專(zhuān)業(yè),、特色專(zhuān)業(yè)、省級(jí)及以上精品課程負(fù)責(zé)人,,能承擔(dān)本專(zhuān)業(yè)3門(mén)以上核心課程的教學(xué)任務(wù),。具有博士學(xué)歷(學(xué)位)或特別優(yōu)秀的人才可適當(dāng)放寬職稱(chēng)條件。符合條件的應(yīng)聘者請(qǐng)直接與學(xué)校聯(lián)系,。
二,、專(zhuān)任教師(若干名)
骨干教師要求全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位,具有中級(jí)及以上職稱(chēng),,能獨(dú)立承擔(dān)專(zhuān)業(yè)核心課程教學(xué),、完成課程開(kāi)發(fā)和教學(xué)改革項(xiàng)目,能在專(zhuān)業(yè)建設(shè)中發(fā)揮骨干作用,。具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先,。
應(yīng)屆畢業(yè)生要求全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位(博士學(xué)歷優(yōu)先),第一學(xué)歷為普通高校全日制本科(有碩士點(diǎn)),,專(zhuān)業(yè)對(duì)口且本、碩所學(xué)專(zhuān)業(yè)相同或相近,。
學(xué)院 專(zhuān)業(yè)
藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院 動(dòng)漫設(shè)計(jì)
財(cái)會(huì)金融學(xué)院 會(huì)計(jì),、投資與理財(cái)、財(cái)務(wù)管理,、互聯(lián)網(wǎng)金融
旅游信息學(xué)院 工商企業(yè)管理,、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)、軟件技術(shù),、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)
機(jī)電汽車(chē)學(xué)院 機(jī)電一體化技術(shù),、電氣自動(dòng)化技術(shù)、汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)與服務(wù)、汽車(chē)電子技術(shù),、工業(yè)機(jī)器人技術(shù),、汽車(chē)檢測(cè)與維修、新能源汽車(chē)技術(shù)
建筑工程學(xué)院 建筑裝飾工程技術(shù),、建筑工程技術(shù)
電商物流學(xué)院 電子商務(wù),、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、快遞運(yùn)營(yíng)與管理
公共課部 大學(xué)體育
三,、實(shí)訓(xùn)中心高級(jí)工程師(1名):要求機(jī)械或自動(dòng)化類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,,高級(jí)以上職稱(chēng),能勝任電氣線路設(shè)計(jì),、部件選型,、設(shè)計(jì)圖紙輸出等工作,熟悉數(shù)控加工中心,、數(shù)控車(chē)床,、數(shù)控銑床等設(shè)備,具備較強(qiáng)的實(shí)踐教學(xué)能力和管理能力,,有實(shí)訓(xùn)室或機(jī)械加工車(chē)間建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。
四、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師(4名):要求專(zhuān)科及以上學(xué)歷,,具有中級(jí)技工及以上職業(yè)資格,,能獨(dú)立指導(dǎo)學(xué)生完成實(shí)訓(xùn)任務(wù)。其中機(jī)械加工實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師要求具有車(chē),、銑床和數(shù)控機(jī)床加工操作及電氣設(shè)備電工操作5年以上工作經(jīng)歷,具有較強(qiáng)的數(shù)控編程能力,,能熟練操作數(shù)控加工中心,按設(shè)計(jì)要求完成加工任務(wù);汽車(chē)拆裝及維修指導(dǎo)教師要求在汽車(chē)維修崗位5年及以上工作經(jīng)歷,,或從事汽車(chē)維修項(xiàng)目教學(xué)5年以上,,具有豐富的汽車(chē)故障檢測(cè)、診斷和維修經(jīng)驗(yàn),。
五,、特聘專(zhuān)家:要求年齡在65周歲以下,身體健康,,具有副教授及以上職稱(chēng)或有豐富的行業(yè)企業(yè)工作經(jīng)歷,、具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)高級(jí)技術(shù)職稱(chēng),能勝任相關(guān)專(zhuān)業(yè)教學(xué)工作及專(zhuān)業(yè)建設(shè),、課程建設(shè),、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、指導(dǎo)青年教師等工作任務(wù),。學(xué)??刹扇§`活多樣的方式進(jìn)行聘用(年薪制,、任務(wù)驅(qū)動(dòng)制等)。
由于應(yīng)聘者眾多,,經(jīng)學(xué)校研究,,對(duì)應(yīng)聘程序規(guī)范如下:
一、應(yīng)聘報(bào)名
應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)L問(wèn)“xx職業(yè)學(xué)院”網(wǎng)站主頁(yè),,了解相關(guān)信息及對(duì)崗位的具體要求,,下載并填寫(xiě)應(yīng)聘人員登記表。
應(yīng)聘者可通過(guò)信件或電子郵件等方式提供本人簡(jiǎn)歷,、科研成果及獲獎(jiǎng)情況,、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件、工作要求及設(shè)想等材料,。發(fā)送電子簡(jiǎn)歷請(qǐng)?jiān)谥黝}注明“高校師資網(wǎng)+姓名+應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)”,。
二、資格審查
學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員材料進(jìn)行資格審查,,確定符合應(yīng)聘條件人員,。
三、考核與面試
1,、學(xué)校組織筆試,。除應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)帶頭人、具備副教授以上職稱(chēng)的應(yīng)聘者和特別優(yōu)秀人員外,,原則上應(yīng)聘人員都應(yīng)參加,。
2、在筆試合格人員中,,按照筆試總成績(jī)從高到低的順序,,按招聘崗位數(shù)1:2的比例確定面試人員。進(jìn)入面試人員有棄權(quán)者經(jīng)確認(rèn)可依次遞補(bǔ),。
3,、學(xué)校組織面試、考核,。對(duì)應(yīng)聘專(zhuān)職教師者,,采用現(xiàn)場(chǎng)無(wú)學(xué)生的方式進(jìn)行說(shuō)課或講課,對(duì)面試人員的教學(xué)能力進(jìn)行測(cè)試;采用現(xiàn)場(chǎng)答辯的方式對(duì)面試人員的專(zhuān)業(yè)能力進(jìn)行測(cè)試,。對(duì)應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)帶頭人者,,采取個(gè)人陳述專(zhuān)業(yè)建設(shè)思路或建設(shè)方案,并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)答辯的方式進(jìn)行考核,。
四、學(xué)校聘用
根據(jù)筆試與面試成績(jī),,學(xué)校擇優(yōu)錄用應(yīng)聘人員,。經(jīng)體檢合格后,,辦理聘用手續(xù)。聘用形式為人事代理,。
聯(lián)系單位:xx職業(yè)學(xué)院干部人事處聯(lián)系人:趙老師
聯(lián)系電話:e-mail:抄送發(fā)送電子簡(jiǎn)歷請(qǐng)?jiān)谥黝}注明“高校師資網(wǎng)+姓名+應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)+高校人才網(wǎng)”,。
聯(lián)系地址:xx省武漢市洪山區(qū)雄楚大街918號(hào)
郵政編碼:
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學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章在哪看篇三
為進(jìn)一步完善和落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)管理制度,,使學(xué)校管理工作規(guī)范化,、科學(xué)化,通過(guò)過(guò)程管理和目標(biāo)管理有效結(jié)合,,更好地調(diào)動(dòng)廣大教職工工作的積極性和創(chuàng)造性,,全面貫徹教育方針,大力推進(jìn)素質(zhì)教育,,特制定本制度,。
全校教師
(一)考勤(10分
1、出全勤得10分,。
2,、事假半天扣0.25分,病假一天扣0.2分(住院期間不扣分),,以此累計(jì),。
3、曠工一天扣10分,,曠課一節(jié)扣5分,,遲到、早退,,隨意停課,,擅離崗位者酌情扣分。
4,、請(qǐng)假超出一定天數(shù)者,,除扣完本項(xiàng)以外,其余按教文體局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(二)師德(10分)
1,、言行不檢點(diǎn),給學(xué)校聲譽(yù)造成嚴(yán)重影響的,,每次扣5分,;
2、體罰或變相體罰學(xué)生嚴(yán)重的每次扣5分,。
3,、鬧不團(tuán)結(jié),無(wú)理取鬧的,,每次扣5分,;
4,、對(duì)偶發(fā)事件未處理或視而不見(jiàn)者,造成學(xué)校聲譽(yù)受影響,,影響教師整體形象者,,每次扣5分。
5,、其他嚴(yán)重違反師德情況的酌情扣分,。
6、本項(xiàng)總分10分,,扣完為止,。
(三)工作常規(guī)考核(10分)
1、備課,、上課,、批改、家訪等工作未能很好完成者,,視情況酌情扣分,;
2、教師在本人職責(zé)范圍內(nèi),,或?qū)W校布置的工作,,未及時(shí)履行職責(zé),或未及時(shí)完成,,造成學(xué)校工作受?chē)?yán)重影響者,,每次扣5分;
3,、實(shí)驗(yàn)課開(kāi)設(shè)率每低于1個(gè)百分點(diǎn),,扣1分;
4,、違反學(xué)校規(guī)章制度,,如到校時(shí)間、清校制度,,造成安全事故的,,每次扣5分。
(四)教育教學(xué)能力(60分)
1,、教學(xué)成績(jī)按總分折40分的方法,,計(jì)入本考核方案。
2,、教師獲各級(jí)先進(jìn),、榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的,區(qū)級(jí)記3分,市級(jí)記5分,,省級(jí)記7分,,國(guó)家級(jí)記10分,以文件公布之日為準(zhǔn),。
3、教職工本人參加由教育行政部門(mén)舉辦或批準(zhǔn)同意的各類(lèi)競(jìng)賽獲獎(jiǎng),,加5分,。
4、教師輔導(dǎo)學(xué)生參賽獲獎(jiǎng),,加5分,。
5、一個(gè)年度內(nèi)一名教師教育教學(xué)能力(2—7項(xiàng))加分封頂20分,。
學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章在哪看篇四
一,、 上課期間,教職工嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,,不遲到,、不早退、不缺席,,如早自習(xí)上課鈴響1分鐘后不到學(xué)校視為遲到,,5分鐘不到校為缺席;上課鈴響,教師提前作好準(zhǔn)備,,馬上進(jìn)入教室上課,,上課一分鐘未進(jìn)教室視為遲到,三分鐘不進(jìn)教室為缺席,。(一次缺席,,績(jī)效工資中扣除30元,一次遲到績(jī)效工資中扣除10元,。)
二,、 教師在課堂上應(yīng)充分利用40分鐘時(shí)間,不離崗,,不提前下課,,若離崗兩分鐘或是提前一分鐘下課視為早退。(一次早退,,績(jī)效工資中扣除15元,。)堅(jiān)決禁止任何人在上課期間無(wú)故退堂缺課或不上課而造成的群眾不滿者,如有違犯者在全區(qū)教師大會(huì)上作出書(shū)面說(shuō)明,,同時(shí)給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰,。
三、 課堂教學(xué)要按計(jì)劃進(jìn)行,備課認(rèn)真,,按教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行授課,,學(xué)校將對(duì)任課教師的授課情況隨時(shí)進(jìn)行抽查,采取聽(tīng)不打招呼課的方式進(jìn)行,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不備課或備課不認(rèn)真無(wú)教案或?qū)W(xué)案上課,,照本宣科3次者 ,計(jì)入教學(xué)事故之中,,視本學(xué)年年終考核不合格,。
四、 學(xué)生作業(yè)要及時(shí)批改,,嚴(yán)格按照學(xué)區(qū)20xx年9月11日全鄉(xiāng)教師大會(huì)上對(duì)于作業(yè)的要求批改,,并且批改要規(guī)范,教師一律用紅筆認(rèn)真批改,,不得敷衍塞責(zé),。學(xué)區(qū)對(duì)作業(yè)的批改情況進(jìn)行不定期檢查或是抽查,若發(fā)現(xiàn)不按要求批改者,,一次扣除績(jī)效工資10元,,甚至不批改作業(yè)者或更為嚴(yán)重者作書(shū)面說(shuō)明同時(shí)加大處罰力度。
五,、 對(duì)學(xué)校全體會(huì)議或是安排的臨時(shí)性活動(dòng),,要認(rèn)真對(duì)待,任何人不得以任何理由推拖,。若拒不參與者,,視為缺席一次扣年終考核一分。
六,、 教職工上班時(shí)間有事或有病要請(qǐng)假,,請(qǐng)假必須憑假條,3天以?xún)?nèi)本學(xué)校校長(zhǎng)請(qǐng),一周內(nèi)有學(xué)區(qū)請(qǐng),,超過(guò)一周者由學(xué)區(qū)報(bào)上級(jí)部門(mén)批準(zhǔn),,不然以礦工論處;堅(jiān)決禁止教職工在上班期間上網(wǎng)聊天、看視頻或不健康視頻,,更不允許喝酒打牌或高聲喧嘩,,不允許女教師織十字繡或其他私活;不允許在上班期間在被窩里睡覺(jué)。
七,、 教職工要積極參加學(xué)?;蚴墙萄薪M長(zhǎng)組織的各種活動(dòng),若拒不參與者以缺席論處,并由教研組長(zhǎng)記錄在案,作為年終考核的依據(jù),。
八,、考風(fēng)建設(shè) 在監(jiān)測(cè)中如發(fā)現(xiàn)考場(chǎng)作弊或批閱試卷上做手腳者一次給當(dāng)事人處罰400元,當(dāng)事人所在校長(zhǎng)處罰200元,當(dāng)事人所在教導(dǎo)主任處罰100元,。在批閱試卷中如有失誤者,,小的失誤三處以?xún)?nèi)口頭批評(píng),并責(zé)令及時(shí)矯正,,超過(guò)三處按以此為基點(diǎn)處罰10元;如有大的失誤責(zé)令及時(shí)矯正并使其程度而定加大處罰力度,。
九、鞏輟保學(xué) 流失一人給相關(guān)當(dāng)事人處罰50元,。
十,、教職工嚴(yán)格遵守學(xué)校管理制度,服從學(xué)校合理的安排,,干好自己的分內(nèi)工作,值好周,、護(hù)送好路隊(duì),、組織好學(xué)區(qū)或?qū)W校安排的各項(xiàng)活動(dòng),堅(jiān)持24小時(shí)值班并做好記錄,。如有閃失者按日工資的兩倍處罰,。
學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章在哪看篇五
一、班主任工作職責(zé)
1,、班主任辦理學(xué)員報(bào)到手續(xù),,向?qū)W員介紹學(xué)校概況。
2,、做好學(xué)員的入學(xué)教育工作,,組織學(xué)員學(xué)習(xí)學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度,教育和督促學(xué)員遵紀(jì)守法,、舉止文明,。
3、發(fā)放教材,,排好座位,,編制花名冊(cè)并安排好每天值日。
4,、每天檢查學(xué)員出勤情況,,如有缺席,及時(shí)與學(xué)員單位取得聯(lián)系,,搞清原因,,同時(shí)檢查學(xué)員著裝儀表情況是否符合學(xué)校要求。
5,、教育學(xué)生愛(ài)護(hù)學(xué)校的財(cái)產(chǎn),,節(jié)約水電,經(jīng)常檢查班級(jí)公務(wù)狀況,發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)調(diào)查和處理,。
7,、督促學(xué)員遵守有關(guān)學(xué)校管理制度,妥善處理突發(fā)事件,。對(duì)影響較大的突發(fā)事件及時(shí)報(bào)校領(lǐng)導(dǎo),。經(jīng)常巡視,發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為及時(shí)制止,。
8,、善于發(fā)現(xiàn)班級(jí)中的先進(jìn)事跡,及時(shí)進(jìn)行表?yè)P(yáng),,對(duì)不良現(xiàn)象及時(shí)批評(píng)教育,。
9、放學(xué)后,,檢查班級(jí)衛(wèi)生情況以及門(mén)窗,、電器設(shè)備是否關(guān)好。
10,、及時(shí)反映學(xué)員隊(duì)學(xué)校工作的意見(jiàn)和要求,,并結(jié)合具體情況提出有關(guān)建議和解決措施。
11,、負(fù)責(zé)學(xué)員考試的安排工作,,安排考場(chǎng)。教育學(xué)員端正考風(fēng),,嚴(yán)肅考紀(jì),。
12、整理培訓(xùn)檔案,,交檔案管理人員存檔,。
二、教師職責(zé)
1,、按指定的教學(xué)計(jì)劃,,認(rèn)真?zhèn)浜谜n,規(guī)范教學(xué)行為,,組織好課堂紀(jì)律,。
2、按章行事,,加強(qiáng)組織紀(jì)律觀念,,維護(hù)和保證教學(xué)制度權(quán)威性和嚴(yán)肅性。
3,、任課教師要按照學(xué)校排定的課程安排表按時(shí)間到指定教室上課,,不得隨意停課,。
4、關(guān)心和愛(ài)護(hù)學(xué)員,,尊重學(xué)員人格,。
5、教師講課理論聯(lián)系實(shí)際,,更新觀念,,注重培訓(xùn)效果,激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性,。
6,、教師上課應(yīng)口述和手寫(xiě)并重,板書(shū)整齊,,使學(xué)員能做好筆記,。
7、教任課教師認(rèn)真回答學(xué)員提出的問(wèn)題,。
8,、遵守學(xué)校的教學(xué)管理制度。
三,、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師職責(zé)
1、熱愛(ài)本職工作,,認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱,,編寫(xiě)好學(xué)期授課計(jì)劃,努力完成教學(xué)任務(wù),。
2,、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不遲到,、不早退,、不缺課、不隨意調(diào)課,、堅(jiān)持上下課制度,、不無(wú)故提前下課。
3,、認(rèn)真?zhèn)湔n,,寫(xiě)好教案,,做好課前的一切準(zhǔn)備工作。
4、上好實(shí)訓(xùn)課,,按時(shí)達(dá)到實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地,按要求做好演示,、指導(dǎo)的準(zhǔn)備工作,。認(rèn)真做好入門(mén)教育,、巡回指導(dǎo)、結(jié)束指導(dǎo)三個(gè)環(huán)節(jié)的教學(xué)工作,,填好教學(xué)日志,。
5、加強(qiáng)學(xué)生實(shí)訓(xùn)管理,,嚴(yán)禁學(xué)生在實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地嬉鬧或做與學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的事情,。
6、負(fù)責(zé)考核學(xué)生平時(shí),、期中,、期末及畢業(yè)實(shí)習(xí)成績(jī),并認(rèn)真記載及時(shí)報(bào)送教學(xué)科,。
7,、不斷采用先進(jìn)技術(shù)和操作方法,提高學(xué)生的操作技能和實(shí)習(xí)產(chǎn)品質(zhì)量,。
8,、嚴(yán)格要求學(xué)生認(rèn)真執(zhí)行安全文明生產(chǎn)規(guī)定及操作規(guī)程,教育學(xué)生遵守勞動(dòng)紀(jì)律,,愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn),,節(jié)約材料。對(duì)違章,、違紀(jì)作業(yè)的學(xué)生進(jìn)行批評(píng)教育,。
9、加強(qiáng)自身政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,努力提高生產(chǎn)業(yè)務(wù)水平和教學(xué)水平,關(guān)心學(xué)生,,注意言傳身教,,為人師表。
10,、積極參加學(xué)校及本科室開(kāi)展的教學(xué)教研活動(dòng),,完成學(xué)校和科室交辦的其它工作任務(wù)。
四,、備課制度
1,、認(rèn)真按照教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃的要求進(jìn)行備課。
2,、認(rèn)真鉆研教材,,掌握系統(tǒng)知識(shí),針對(duì)培訓(xùn)對(duì)象做到備課有明確的教學(xué)目的,,有步驟,,有重點(diǎn),。
3、備課盡量做到結(jié)合實(shí)際情況,,通過(guò)典型案例分析增強(qiáng)學(xué)員操作能力,。
4、在教師獨(dú)立鉆研教材的基礎(chǔ)上,,有計(jì)劃地組織必要的集體備課,,以完成各知識(shí)的銜接,堅(jiān)決杜絕無(wú)教案授課,。
6,、積極推廣多媒體教學(xué)。廣泛收集多媒體教學(xué)素材,,掌握多媒體課件的制作方法,,做好電子教案制作工作。
五,、上課制度
1,、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,按規(guī)定進(jìn)度授課,,不缺課,,不隨意按課。
2,、上課要講清基本概念,,注意知識(shí)的系統(tǒng)性、科學(xué)性和完整性,,做到層次清楚,深入淺出,,便于學(xué)員理解和記憶,。
3、貫徹精講多練的原則,,重視案例分析,,使學(xué)員通過(guò)分析案例的辦法,提高實(shí)際操作能力,。
4,、上課必須有教案,不上無(wú)準(zhǔn)備之課,。
5,、課堂教學(xué)必須預(yù)防缺漏,當(dāng)堂鞏固,,注重板書(shū),,讓學(xué)員做好記錄,,便復(fù)習(xí)與考試。
6,、做好學(xué)員的上課考勤工作,。
7、正確操作多媒體教學(xué)設(shè)備,,愛(ài)護(hù)好教學(xué)儀器設(shè)備,。
學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章在哪看篇六
建設(shè)一支思想過(guò)硬、業(yè)務(wù)過(guò)硬,、作風(fēng)過(guò)硬的高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,,是實(shí)現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)、推進(jìn)素質(zhì)教育的核心工程,。為此,,學(xué)校為了深入貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、新的《義務(wù)教育法》以及寶安區(qū)教師從教“十堅(jiān)持十不準(zhǔn)”的要求,,特制定本細(xì)則,,用來(lái)規(guī)范教師的行為。全校干部,、教師都要認(rèn)真執(zhí)行本細(xì)則,,全員參與,互相監(jiān)督,。
一,、德育處管理考核部分
1、思想端正,。1)遵守國(guó)家法律法規(guī),、方針政策,遵守社會(huì)公德,。2)認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》,。3)遵守學(xué)校規(guī)章制度及決議。
2,、熱愛(ài)學(xué)校,。1)用心營(yíng)造學(xué)校和諧氛圍,維護(hù)學(xué)校聲譽(yù),,以學(xué)校大局為重言行不能有損學(xué)校聲譽(yù),、利益。2)愛(ài)護(hù)并自覺(jué)維護(hù)學(xué)校公共設(shè)施,。
3,、維護(hù)團(tuán)結(jié)。1)嚴(yán)禁教師在公共場(chǎng)合謾罵,、爭(zhēng)吵,、打架,,有矛盾以協(xié)商方式解決。2)不造謠惑眾,,不撥弄是非誣陷他人,,不拉幫結(jié)派,破壞團(tuán)結(jié),,干擾學(xué)校工作,。
4、廉潔從教,。1)不向家長(zhǎng)索取或變相索取錢(qián)物,,不準(zhǔn)收受家長(zhǎng)財(cái)物、向?qū)W生推銷(xiāo)教輔資料或其它商品,。2)不利用師生關(guān)系,、家校關(guān)系和職務(wù)之便謀取私利。3)不準(zhǔn)開(kāi)展任何形式的有償家教等營(yíng)利性活動(dòng),。
5,、敬業(yè)愛(ài)崗。1)工作盡職盡責(zé),,原則上服從學(xué)校的分工與安排,,用心參加學(xué)校組織的各項(xiàng)文體競(jìng)賽活動(dòng),能夠采用合理的方式向?qū)W校提出意見(jiàn)和推薦,。2)在各自我職責(zé)范圍內(nèi)嚴(yán)防安全事故發(fā)生,,在校內(nèi)遇到學(xué)生違紀(jì)或存在安全隱患的危險(xiǎn)現(xiàn)象須主動(dòng)及時(shí)加以制止。3)協(xié)助學(xué)校,、班主任及其他科任老師處理意外突發(fā)事件,。4)值日教師務(wù)必遵守花二莊小學(xué)值日教師規(guī)定,履行值日教師職責(zé),。5)班主任按時(shí)參加德育工作會(huì)議,。
6、為人師表,。1)衣著整潔,舉止端莊,,同事間及遇客人應(yīng)主動(dòng)問(wèn)好,,學(xué)生問(wèn)候須熱情答禮。2)舉止禮貌,,禮貌待人,,不準(zhǔn)在校園公共場(chǎng)所吸煙、講教育教學(xué)禁忌語(yǔ),。3)嚴(yán)禁任何形式的賭博行為,,嚴(yán)禁傳看黃色書(shū)刊或音像制品等違法行為,,嚴(yán)禁吸毒等違法行為。4)作風(fēng)正派,,生活檢點(diǎn),。
7、勤學(xué)修身,。1)用心參加各種政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和各種形式的繼續(xù)教育以及學(xué)校組織的各種有好處的活。2)不斷提高思想覺(jué)悟和政治理論水平,,更新教育觀念和專(zhuān)業(yè)知識(shí),,提高教書(shū)育人的技能。3)加強(qiáng)自身修養(yǎng),,持續(xù)身心健康,。力戒不思進(jìn)取、滿足現(xiàn)狀,、自以為是等不良思想情緒,。8、班務(wù)管理,。1)認(rèn)真填寫(xiě)班主任工作手冊(cè),。2)每學(xué)期至少組織四次主題班會(huì)活動(dòng),定期召開(kāi)班干部會(huì)議,。3)樹(shù)立良好的班風(fēng),、班紀(jì),班內(nèi)無(wú)逃學(xué),、偷竊行為,,無(wú)傷害事故發(fā)生。4)科任要協(xié)助班主任管理好班級(jí)事務(wù),。
9,、學(xué)習(xí)、活動(dòng),。1)關(guān)心學(xué)生各學(xué)科學(xué)習(xí)狀況,,做好困難生的思想教育工作。2)在確保安全的前提下組織,、支持學(xué)生參加校內(nèi)外各類(lèi)活動(dòng),。3)培養(yǎng)學(xué)生良好的禮貌行為習(xí)慣,關(guān)心學(xué)生的身心健康,,督促學(xué)生做好"兩操",。4)加強(qiáng)與家長(zhǎng)進(jìn)行聯(lián)系溝通,家訪到家要到達(dá)50%,電訪,、信訪達(dá)100%,。做好個(gè)別學(xué)困生的學(xué)習(xí)、生活狀況的跟蹤記錄并整理歸檔,。
二,、教學(xué)處管理考核部分
1、務(wù)必保質(zhì)保量地參加國(guó)家,、省,、市、區(qū),、街道組織的繼續(xù)教育學(xué)習(xí),、各類(lèi)培訓(xùn)或進(jìn)修活動(dòng),依《深圳市寶安區(qū)借聘教師管理暫行規(guī)定》之規(guī)定:不參加繼續(xù)教育的,,或沒(méi)有完成培訓(xùn)學(xué)時(shí)的教師,,學(xué)校不得續(xù)聘。
2,、為人師表,,不體罰或變相體罰學(xué)生。
3,、按時(shí)上,、下課(含早午讀、二課培優(yōu)補(bǔ)差),,不隨意停課,、缺課和調(diào)課,不斷堂,、拖堂和在課堂上閑聊,。不允許出現(xiàn)不備課、不批改作業(yè),、坐著上課現(xiàn)象,,無(wú)特殊狀況不得接打手機(jī),對(duì)課堂上發(fā)現(xiàn)的不良行為,,學(xué)校應(yīng)采取恰當(dāng)?shù)姆椒ㄓ枰灾浦?,并?duì)教師施以處罰。
4,、按要求執(zhí)行備課,、作業(yè)批改、試卷批改分析等常規(guī)教學(xué)管理要求,,并及時(shí)上交各類(lèi)材料,將其表現(xiàn)計(jì)入教師年末總評(píng)范疇。
5,、一學(xué)期內(nèi)青年教師(10年教齡以下)聽(tīng)課至少20節(jié);中老年教師(10年教齡以上)聽(tīng)課至少15節(jié),,參加校內(nèi)大型教研活動(dòng)至少1次,參加科組內(nèi)教研活動(dòng)至少2次,。
6,、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷(xiāo)假制度,半天以?xún)?nèi)向級(jí)組長(zhǎng)請(qǐng)假,,并報(bào)知教學(xué)處,。1至3天需書(shū)面報(bào)知主管教學(xué)副校長(zhǎng)處,并在教學(xué)處備案,,3天以上請(qǐng)假需主管校長(zhǎng)批示,。
7、教師外出聽(tīng)課,、培訓(xùn)需妥善處理好自身業(yè)務(wù)工作,,個(gè)性緊急的外出事務(wù)由教學(xué)處處理。
三,、辦公室管理考核部分
1,、每位教師都務(wù)必遵守學(xué)校頒布的所有制度,個(gè)性要遵守考勤制度,,嚴(yán)格按規(guī)定上,、下班,上,、下課,,不隨意遲到、早退,、離崗,,不允許曠工。請(qǐng)假須有書(shū)面申請(qǐng)報(bào)校長(zhǎng)室或主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),,并報(bào)辦公室備案,。
2、講究衛(wèi)生,,辦公室,、桌面、坐椅持續(xù)清潔整齊,,辦公室的窗臺(tái)不允許擺放物品;在校園內(nèi)不亂丟紙屑等不禮貌行為,。辦公時(shí)光內(nèi)不得利用電腦從事娛樂(lè)活動(dòng)的(如玩電腦游戲、看電影等等),。
3,、遵守開(kāi)會(huì)紀(jì)律,按指定座位就座(按座位人名進(jìn)行考勤登記),手機(jī)需開(kāi)震機(jī),,不得影響正常會(huì)議,。認(rèn)真作會(huì)議記錄。
4,、愛(ài)護(hù)花草樹(shù)木,,愛(ài)護(hù)公共財(cái)物,愛(ài)惜教具,,節(jié)約紙張文具,,節(jié)約水電,嚴(yán)禁偷竊公私財(cái)物或故意破壞公物,。各辦公室由級(jí)組長(zhǎng)負(fù)責(zé)安全,、衛(wèi)生、水電的使用管理工作,,各功能室由功能室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),。不經(jīng)允許教師在工作日晚7:00及休息日不得在辦公室逗留,人走后要關(guān)掉所有電器;紙張打印要采用雙面打印,,盡量采用無(wú)紙化辦公,。嚴(yán)格按照《花二莊小學(xué)建立綠色學(xué)校節(jié)能管理措施》考核執(zhí)行。
5,、加強(qiáng)宿舍的衛(wèi)生,、安全、禮貌管理,,持續(xù)公共環(huán)境及宿舍內(nèi)部衛(wèi)生,,講究公共道德,垃圾不能放在走廊或空中拋物,,宿舍樓頂以及走廊公共空間不允許放任何物品,,否則一律無(wú)條件清除;注意用電、用汽安全;加強(qiáng)宿舍居住人員管理,,在校教師的直系親屬需在宿舍居住的,,務(wù)必到辦公室登記備案,不是直系親屬的不允許在校居住;在職在崗教師堅(jiān)決杜絕有償補(bǔ)課,,校園區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁各種形式的有償補(bǔ)課,。教師家屬及子女在學(xué)校工作時(shí)光內(nèi),無(wú)特殊狀況不得在教學(xué)區(qū),、辦公區(qū)和活動(dòng)區(qū)逗留和玩耍,。加強(qiáng)車(chē)輛管理,教師車(chē)輛務(wù)必放到停車(chē)區(qū)內(nèi),,校內(nèi)車(chē)輛行駛不得超過(guò)5公里,。
對(duì)違反上述細(xì)則的考核狀況,,每月由分管考核的部門(mén)進(jìn)行公布,對(duì)違反細(xì)則的教師根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,,同時(shí)對(duì)違規(guī)人數(shù)多的年級(jí)組,、學(xué)科組以及個(gè)人取消評(píng)優(yōu)評(píng)先資格,嚴(yán)重的予以解聘,。
本細(xì)則自經(jīng)教工代表大會(huì)討論透過(guò)之日起開(kāi)始執(zhí)行。教師如果對(duì)上述細(xì)則有異議請(qǐng)向教工代表提出,,以便提交教工代表大會(huì)討論,。
學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章在哪看篇七
為了更好的管理我校教師,樹(shù)立良好的形象,,努力造就一支素質(zhì)優(yōu)良,、結(jié)構(gòu)合理的教師隊(duì)伍,不斷加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),,提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,特制定以下管理制度,。
一,、教師是學(xué)校教學(xué)工作的執(zhí)行者。用現(xiàn)代科學(xué)文化知識(shí)武裝學(xué)生,,努力把學(xué)生培養(yǎng)成德才兼?zhèn)?、素質(zhì)全面、適應(yīng)未來(lái)社會(huì)需要的社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)者和接班人,。
二,、教師要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和修養(yǎng),努力使自我成為工作勤奮,、潛力突出,、作風(fēng)扎實(shí)、品德高尚的合格教師,。在工作中教書(shū)育人,,為人師表。
三,、教師在整個(gè)教學(xué)過(guò)程中應(yīng)遵循八大原則:整體性原則,,教育性原則,理論聯(lián)系實(shí)際的原則,,啟發(fā)性原則,,因材施教原則,循序漸漸進(jìn)原則,,鞏固性原則,,直觀性原則,。
四、教師的教學(xué)工作分為備課,、授課,、批改作業(yè)、輔導(dǎo),、考核學(xué)生五個(gè)環(huán)節(jié),。對(duì)教師在各個(gè)環(huán)節(jié)內(nèi)的基本要求是:
一、備課
1.開(kāi)學(xué)前組織教師學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn),,了解課程理念,,明確課程要求,擬訂學(xué)期教學(xué)計(jì)劃,。
2.通讀全冊(cè)教材,,熟悉資料體系,了解教材編寫(xiě)意圖,,明確本冊(cè)教材的三維目標(biāo)的基本要求,,明確教材各單元知識(shí)的聯(lián)系與銜接。
3.教師備超周課,,不能臨教臨備,,更不能教后補(bǔ)備。中青年教師備詳案,,老年教師寫(xiě)詳簡(jiǎn)案,。
4.正確對(duì)待教學(xué)參考資料和他人經(jīng)驗(yàn)。一是要先“鉆”后“參”,,不能以“參”代“鉆”;二是對(duì)他人經(jīng)驗(yàn)(或優(yōu)秀教案)應(yīng)聯(lián)系實(shí)際,,分析研究,消化吸收,,不能照搬照抄,。
5.備課時(shí)教師心中要有學(xué)生,要把“假如我是學(xué)生”作為座右銘,。既要根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn),,把握教學(xué)最佳時(shí)光的教學(xué)密度,完成教學(xué)任務(wù),,又要從學(xué)生的實(shí)際出發(fā)選取教法與學(xué)法,。
6.做好群眾備課工作。同年級(jí)同學(xué)科教師,,每?jī)芍芙M織一次群眾備課,,每次時(shí)光不少于1。5小時(shí),,做到“三定”(定時(shí),、定課題,、定主備中心發(fā)言人)認(rèn)真研討集思廣益,并做好群眾備課記錄,。
二,、授課
1.教師按照課表上課,做好課前準(zhǔn)備,。
2.發(fā)揮課堂最大教學(xué)效益,,進(jìn)教室上課要關(guān)掉通訊工具,無(wú)特殊狀況不會(huì)客,,不走出課堂,,準(zhǔn)時(shí)上下課,保證學(xué)生課間活動(dòng)時(shí)光,。
3.上課時(shí)教師要做到精神飽滿,不帶個(gè)人情緒,,站立講課,。用普通話,語(yǔ)言要準(zhǔn)確,、精煉,、生動(dòng),教態(tài)要端莊,、親切,、自然。
4.嚴(yán)格要求學(xué)生,,使他們?nèi)褙炞?,精神飽滿。課堂秩序應(yīng)始終良好,,教學(xué)氣氛應(yīng)活潑而不亂,,嚴(yán)而不死板,教師不得體罰和變相體罰學(xué)生,。
5.課后認(rèn)真撰寫(xiě)“課后反思”,。
三、作業(yè)與輔導(dǎo)
1.作業(yè)應(yīng)根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,,設(shè)計(jì)富有針對(duì)性,,有彈性的作業(yè),以適應(yīng)不一樣程度的學(xué)生,,作業(yè)形式講求多樣化,,有書(shū)面作業(yè),口頭作業(yè)和實(shí)踐性作業(yè)等,,不布置機(jī)械重復(fù)和超多抄寫(xiě)的作業(yè),。
2.減輕學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān),,控制家庭作業(yè)量。語(yǔ)文,、數(shù)學(xué),、外語(yǔ)以外的學(xué)科不留書(shū)面家庭作業(yè),可布置適當(dāng)?shù)钠渌问降淖鳂I(yè),。語(yǔ)文,、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)可留書(shū)面家庭作業(yè),。一,、二年級(jí)一般不留書(shū)面的家庭作業(yè),其他年級(jí)書(shū)面家庭作業(yè),,每一天控制在一小時(shí)以?xún)?nèi),。
3.教師要認(rèn)真批改作業(yè)。課堂作業(yè)和練習(xí)冊(cè)要全批改,,批改作業(yè)所使用的符號(hào)應(yīng)當(dāng)規(guī)范統(tǒng)一,,批注提倡短語(yǔ)加等級(jí),適當(dāng)做好記錄,。不得叫學(xué)生批改作業(yè),。
4.加強(qiáng)對(duì)學(xué)生課外閱讀的督促與指導(dǎo),以保證完成課程標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的課外閱讀任務(wù),。
四,、評(píng)價(jià)與考核
1.評(píng)價(jià)學(xué)生要以《綱要》和教育部《關(guān)于用心推進(jìn)中小學(xué)評(píng)價(jià)與考試制度改革的通知》為指導(dǎo),以課程標(biāo)準(zhǔn)為基本依據(jù),,明確評(píng)價(jià)的目的,、資料,以開(kāi)放,、多元,、多樣的評(píng)價(jià)方式,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度,、興趣,、習(xí)慣、方法,、知識(shí)與技能,、實(shí)踐潛力、創(chuàng)新精神和解決問(wèn)題潛力發(fā)展現(xiàn)狀等方面進(jìn)行檢測(cè)和評(píng)價(jià),。
2.重視過(guò)程性評(píng)價(jià),,采取階段性(終結(jié)性)評(píng)價(jià)和過(guò)程性評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式考查和評(píng)價(jià)學(xué)生。每學(xué)期,、學(xué)年結(jié)束時(shí),,教師要對(duì)每個(gè)學(xué)生進(jìn)行階段性評(píng)價(jià),。評(píng)價(jià)資料應(yīng)包括各學(xué)科的學(xué)業(yè)狀況評(píng)價(jià)和教師的評(píng)語(yǔ)評(píng)價(jià)。要發(fā)揮評(píng)價(jià)的激勵(lì),、反饋,、調(diào)整和改善功能,使評(píng)價(jià)成為促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的過(guò)程,。
五,、教學(xué)研究
1.完善教研機(jī)構(gòu),健全以校為本的教研制度,。要整合學(xué)校教導(dǎo)處,、教研組(室)、備課組和課題組等力量,,建立直接服務(wù)于教學(xué),,服務(wù)于教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的開(kāi)放的學(xué)校教研網(wǎng)絡(luò)。教研組每?jī)芍芑顒?dòng)一次,,每次時(shí)光不少于1小時(shí),,做到“三定”:定時(shí)、定主題,、定中心發(fā)言人,認(rèn)真研討,,并做好記錄,。
2.教師要用心參與課題研究,教研組(備課組)應(yīng)根據(jù)本年段的特點(diǎn),,承擔(dān)課題研究的一部分任務(wù),,及時(shí)整理研究經(jīng)驗(yàn),一學(xué)年結(jié)束要進(jìn)行階段性結(jié)題,。
3.每位教師每學(xué)期上一節(jié)公開(kāi)課,,每學(xué)期聽(tīng)課不少于15節(jié),要做好記錄和簡(jiǎn)評(píng),,并用心參加評(píng)課活動(dòng),。
4.教師對(duì)于“有效教學(xué)”、“自育自學(xué)”課題研究取得的成果,,要及時(shí)構(gòu)成文字材料,,在并用心投稿,對(duì)發(fā)表的論文,、教學(xué)設(shè)計(jì),、教學(xué)隨筆等,學(xué)校給予獎(jiǎng)勵(lì),。
學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章在哪看篇八
學(xué)校教師安全管理制度 “安全壓倒-切,,責(zé)任重于泰山”,,全體師生員工要充分認(rèn)識(shí)學(xué)校安全工作的重要性,以高度的社會(huì)責(zé)任感,,堅(jiān)持做到警鐘長(zhǎng)鳴,、居安思危、預(yù)防為主,、教育為先,,共同做好安全工作。
1,、加強(qiáng)校園出入管理,。門(mén)衛(wèi)人員要加強(qiáng)責(zé)任感,切實(shí)履行工作職責(zé),,制止校外無(wú)關(guān)人員進(jìn)入校內(nèi),,對(duì)來(lái)訪人員實(shí)行登記。學(xué)生因故中途離校的要有班主任的離校出門(mén)條,。要按時(shí)開(kāi)關(guān)校門(mén),。
2、值班教師要切實(shí)履行責(zé)任,,加強(qiáng)管理和巡查,,防止偷盜、破壞,、打架,、師生傷害等事件的發(fā)生。督促學(xué)生遵守《安全行為規(guī)范》,,及時(shí)糾正和處理違反《安全行為規(guī)范》的行為,。
3、汛期或意外災(zāi)情等期間值班教師要全日值班,。
4,、班主任老師要經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,進(jìn)行應(yīng)急,、自救和自我保護(hù)常識(shí)的輔導(dǎo),。下午放學(xué)后班主任應(yīng)在本班學(xué)生全部離校后方可離校。
5,、每天值日教師應(yīng)按時(shí)到位在規(guī)定的摟層值守,,及時(shí)處理突發(fā)事件。
6,、課外鍛煉時(shí)間,,組織者和班主任老師不得離開(kāi)活動(dòng)場(chǎng)地。檢查學(xué)生是否在學(xué)校指定的區(qū)域內(nèi)不做危險(xiǎn)或可能會(huì)產(chǎn)生危險(xiǎn)后果的事等。
7,、各班要成立安全監(jiān)督小組,,負(fù)責(zé)班級(jí)安全措施的落實(shí)。班主任要督促本班安全員檢查教室按時(shí)上鎖,,落實(shí)防盜措施,。發(fā)現(xiàn)隱患和問(wèn)題及時(shí)解決,不能解決的及時(shí)上報(bào),。
8,、組織勞動(dòng)和實(shí)踐活動(dòng)的活動(dòng)主持人和班主任,在開(kāi)展活動(dòng)前向?qū)W生講清勞動(dòng)要領(lǐng)和安全事項(xiàng)等,,在工作筆記本中作好書(shū)面記錄,,在此項(xiàng)活動(dòng)期間主持教師和班主任要加強(qiáng)巡視和檢查,及糾正不良或不正確的行為,。
9,、教師教育教學(xué)過(guò)程中的錯(cuò)失而造成的安全問(wèn)題由過(guò)失教師負(fù)責(zé)。
10,、存在安全隱患的校舍,、場(chǎng)所及活動(dòng)器材等不得使用。誰(shuí)同意使用誰(shuí)負(fù)責(zé),,誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé),。
11、教師在開(kāi)展教學(xué)等活動(dòng)期間應(yīng)打開(kāi)門(mén),、窗,。
12、須組織戶(hù)內(nèi)和戶(hù)外教育教學(xué)等活動(dòng)的,,班主任,、教師等相關(guān)活動(dòng)的直接組織人必講清要領(lǐng),、注意事項(xiàng)及發(fā)生意外時(shí)的應(yīng)急辦法并配備相應(yīng)的預(yù)防措施等,,做好一切準(zhǔn)備工作后(并做好書(shū)面記錄)方可開(kāi)始行動(dòng)。
13,、在各種教學(xué)活動(dòng)和日常生活中,,特別是節(jié)假日前適時(shí)進(jìn)行;教師并善于利用發(fā)生的安全事故教育學(xué)生,防患于未然,。要根據(jù)環(huán)境,、季節(jié)及有關(guān)規(guī)律進(jìn)行防盜、防火,、防中毒,、防特 、防水 、防雷 ,、防震 ,、防事故等方面的教育,使之經(jīng)?;?,、制度化。
14,、教師自身要提高安全意識(shí),,上下班交通安全要切記
靈口鎮(zhèn)廟灣小學(xué)
20xx年2月25日
學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章在哪看篇九
第一條:認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的教育方針、政策及各項(xiàng)法律法規(guī),。要求廣大教師認(rèn)真遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德》,,《青海省教師職業(yè)道德十禁要求》,履行崗位職責(zé),,愛(ài)崗敬業(yè),,教書(shū)育人,服務(wù)育人,,環(huán)境育人,,為人師表。事業(yè)上有責(zé)任心,,育人上有摯愛(ài)心,,工作上有自信心。要堅(jiān)持教育必須為“三農(nóng)”服務(wù)的思想,。
第二條:教師要養(yǎng)成崇高敬業(yè)精神,,不斷加強(qiáng)思想政治、業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),,每天堅(jiān)持1-2小時(shí)自修,。并與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合,不斷學(xué)習(xí)和研究教育教學(xué)理論,,且要寫(xiě)好教學(xué)反思和教學(xué)案例,。轉(zhuǎn)變教育觀念,及時(shí)掌握新信息,、教育動(dòng)態(tài),、政策方向。積極推行素質(zhì)教育,,努力實(shí)施基礎(chǔ)教育課程改革,。
第三條:教師的學(xué)歷要達(dá)到規(guī)定學(xué)歷,尚未達(dá)到的要通過(guò)離,、進(jìn)修,,函授,,自學(xué)等渠道在2-3年內(nèi)達(dá)到規(guī)定學(xué)歷,即:小學(xué)中專(zhuān)以上,,中學(xué)大專(zhuān)以上(45歲以上者除外),。
第四條:教師的儀表要端莊,行為端正,,作風(fēng)正派,,服裝整潔、大方,,談吐文明,,教師不準(zhǔn)留怪發(fā)型,不準(zhǔn)穿奇裝異服,。保持周邊衛(wèi)生清潔,,處處起表率作用。違反以上行為者,,每發(fā)現(xiàn)一次處以100元以上的罰金,。
第五條:加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的組織紀(jì)律教育,對(duì)學(xué)生各方面的要求和各科的教學(xué)要嚴(yán)格按照教育規(guī)律進(jìn)行,,加強(qiáng)正規(guī)訓(xùn)練,,規(guī)范各種行為和教學(xué)。加強(qiáng)學(xué)生的思想道德教育,。堅(jiān)決制止社會(huì)不良風(fēng)氣對(duì)校園,、對(duì)課堂、對(duì)學(xué)生的侵蝕,。
第六條:上課期間不準(zhǔn)賭博或陪同他人酗酒,,更不準(zhǔn)酒后進(jìn)教室或?qū)W生宿舍。發(fā)現(xiàn)上述情況一次罰金100元以上,,酒后鬧事,、打架斗毆、制造矛盾引起是非者,、無(wú)故頂撞和謾罵領(lǐng)導(dǎo)者,,每出現(xiàn)一次罰金200元以上。并通報(bào)批評(píng),,在學(xué)校大會(huì)上做書(shū)面檢查等處理,。若再次出現(xiàn)上述行為者加倍罰款,。
第七條:上課期間不準(zhǔn)離堂,、遲到、早退,,不準(zhǔn)隨意外出,,不準(zhǔn)隨意脫崗、拖堂,要準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入課堂,。若有違反,,每發(fā)現(xiàn)一次處以50元以上的罰金。
第八條:每學(xué)期制定出相應(yīng)的計(jì)劃,。要有學(xué)期,、年度和階段性的總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)交流材料。要認(rèn)真按照“三表”(即課程表,、時(shí)間表,、課外活動(dòng)表)進(jìn)行工作(“課外活動(dòng)”不僅指單一的課外活動(dòng),還指一系列實(shí)踐等活動(dòng)),。未按“三表”工作的,,每發(fā)現(xiàn)一次處以50元以上的罰金。
第九條:要做好校園內(nèi)的綠化,、美化,、文化建設(shè)工作。要及時(shí)辦好黑板報(bào),,學(xué)習(xí)專(zhuān)欄等宣傳欄目,,有組織,有計(jì)劃地開(kāi)展第二課堂教學(xué)活動(dòng),,豐富學(xué)生的課余文化生活,,使課內(nèi)外有機(jī)地結(jié)合起來(lái),要做最大的努力使各種教學(xué)儀器,、圖書(shū)資料,、電教設(shè)備等教學(xué)資源充分得到開(kāi)發(fā)和利用,若發(fā)現(xiàn)有可利用的教學(xué)資源而未加利用的,,每發(fā)現(xiàn)一次罰50元,。要加強(qiáng)學(xué)生的身心健康教育。上午第二節(jié)課不準(zhǔn)拖堂按學(xué)校的要求組織學(xué)生認(rèn)真準(zhǔn)確地做好“兩操”,。要經(jīng)常性地開(kāi)展豐富多彩的體育活動(dòng),,增強(qiáng)學(xué)校的吸引力。
第十條:加強(qiáng)公共衛(wèi)生和安全防范教育,,要求各校,、各班每周進(jìn)行一次相關(guān)知識(shí)講座、競(jìng)賽,、檢查,、評(píng)比等活動(dòng),若因失職而發(fā)生問(wèn)題,,則對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行500-1000元的經(jīng)濟(jì)處罰,,并追究其責(zé)任,、賠償經(jīng)濟(jì)損失。每周組織不少于一次的大掃除,,要求全體教師必須參加,。若不參加者,每發(fā)現(xiàn)一次處以50元以上的罰金,。若無(wú)組織者,,對(duì)班主任處以100元以上的罰金。
第十一條:要求每位教師要高度重視“兩基”工作,,做好對(duì)在校學(xué)生的鞏固工作,,對(duì)流失的學(xué)生要及時(shí)與家長(zhǎng)、學(xué)校,、鄉(xiāng)政府取得聯(lián)系,,積極深入地進(jìn)行動(dòng)員,使其重返校園,。對(duì)鞏固成效好的班主任或?qū)W校給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),。因工作不當(dāng)或失職而造成重大影響或?qū)W生輟學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)較多的,,對(duì)班主任及學(xué)校進(jìn)行嚴(yán)肅處理,。
第十二條:不準(zhǔn)隨意代周、代班,、代課,、私自調(diào)課若遇特殊情況確實(shí)需要代周、代班,、代課
的,,經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可有效。一切責(zé)任由被代者承擔(dān),。若私自有上述行為者,,雙方均處以50元以上的罰金,并追究責(zé)任,。
第十三條:要嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收取,,不準(zhǔn)向?qū)W生亂收費(fèi),更不準(zhǔn)向?qū)W生及家長(zhǎng)進(jìn)行變相收費(fèi),。若出現(xiàn)亂收費(fèi)或變相收費(fèi)的要退還相應(yīng)的款項(xiàng),,并處以500元以上的罰款和行政處分。
第十四條:加大力度做好班主任工作,。班主任工作成效好的進(jìn)行50元以上的獎(jiǎng)勵(lì),,造成一定影響的處以50元以上的處罰(具體問(wèn)題由校委會(huì)研究處理)。
第十五條:做好辦公室值日及財(cái)產(chǎn)手續(xù)的交接工作,。整齊有序地?cái)[放作業(yè)本,、教學(xué)用具、各類(lèi)文件,、報(bào)刊,、儀器、桌凳等,。經(jīng)常保持室內(nèi)衛(wèi)生清潔,。
第十六條:每個(gè)教師要樂(lè)意接受黨支部、團(tuán)委,、少先大隊(duì),、工會(huì)、總務(wù)處,、教務(wù)處安排的工作,,按期高質(zhì)量地完成任務(wù)。借故推托和不服從安排的視其情節(jié)處以200元以上的罰金,。積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng),,若有故意阻礙和無(wú)故不參加者,當(dāng)年不評(píng)優(yōu),、不評(píng)先,,并處100元以上的罰金。
第十七條:按時(shí)參加學(xué)校和其他部門(mén)在學(xué)校召開(kāi)的各類(lèi)大小會(huì)議,,若不參加者處以100元以上的罰金,。開(kāi)會(huì)時(shí),做好記錄,,自覺(jué)遵守會(huì)場(chǎng)秩序,,不開(kāi)“小會(huì)”、不吸煙,,進(jìn)入會(huì)場(chǎng)后關(guān)閉手機(jī),,若在會(huì)議中有上述行為之一的每發(fā)現(xiàn)一次罰金5元。
第十八條:每天放學(xué)或半月假及節(jié)日放假時(shí),,各班主任,,各室負(fù)責(zé)人對(duì)自己的教室、宿舍,、辦公室等務(wù)必關(guān)閉電源,,關(guān)好窗戶(hù),鎖好門(mén)鎖,。否則,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一次罰金50元以上,,造成損失的按原價(jià)賠償,。
第十九條:值周教師嚴(yán)密組織升降國(guó)旗儀式,。值周教師要公平、公正,、如實(shí)地對(duì)各班級(jí)的紀(jì)律,、衛(wèi)生和“兩操一活動(dòng)”及“兩自習(xí)”情況做好詳實(shí)記錄,抓好住校生管理工作,。班主任,、值周教師努力組織學(xué)生充分發(fā)揮監(jiān)督崗的作用,認(rèn)真填寫(xiě)值周日志及相關(guān)監(jiān)督表,,并按要求及時(shí)上報(bào),。若發(fā)現(xiàn)記錄不實(shí)者,罰金50元以上,。
第二十條:嚴(yán)格實(shí)行學(xué)生插班的規(guī)定,,教師無(wú)權(quán)私自接受和調(diào)換同年級(jí)的學(xué)生;不歧視、不驅(qū)趕學(xué)生,,若發(fā)現(xiàn)有上述行為者,,處以100元以上的罰金。
第二十一條:教師考勤
1,、教職工在工作期間一般不允許請(qǐng)假,。每月事假超過(guò)2天或病假超過(guò)4天,扣發(fā)日平均工資總額的50%,,事假超過(guò)3天,、病假超過(guò)10天,扣發(fā)日平均工資(以上天數(shù)不含本數(shù)),。教師考勤每月兌現(xiàn)一次,,年終滿勤者獎(jiǎng)勵(lì)100.00元,每學(xué)期事假累計(jì)不得超過(guò)7天,,每超1天,,扣發(fā)日平均工資總額的50%。
2,、教師在工作期間不準(zhǔn)請(qǐng)婚假外出旅行,,特殊情況準(zhǔn)假不得超過(guò)5天。直系親屬喪假不超過(guò)7天,。本人因病需請(qǐng)假住院,,必須持縣以上醫(yī)院證明經(jīng)校長(zhǎng)簽字由主管局長(zhǎng)請(qǐng)假。長(zhǎng)期患病難以堅(jiān)持工作的,,經(jīng)縣以上醫(yī)院證明,,學(xué)校提出具體意見(jiàn),由教育局批準(zhǔn)病休:1個(gè)月以上2個(gè)月以?xún)?nèi)發(fā)80%的工資;3個(gè)月(包括3個(gè)月)以上發(fā)70%工資。工資等事項(xiàng)按人事部門(mén)的規(guī)定執(zhí)行,。
3,、女教工產(chǎn)假、節(jié)育假按《青海省計(jì)劃生育條例》執(zhí)行,。在寒暑假中生育者,,開(kāi)學(xué)后不得從頭享受產(chǎn)假,只能補(bǔ)夠所規(guī)定的天數(shù),。
4,、各村小負(fù)責(zé)人沒(méi)有請(qǐng)假權(quán),,教師2天以?xún)?nèi)的事假由副校長(zhǎng)批準(zhǔn),,3天以上的由校長(zhǎng)批準(zhǔn),村小教師請(qǐng)假,,必須要有負(fù)責(zé)人的簽字,,否則不予批準(zhǔn)。3天以上請(qǐng)假,,經(jīng)學(xué)區(qū)校長(zhǎng)簽字由主管局長(zhǎng)批準(zhǔn)請(qǐng)假;學(xué)區(qū)校長(zhǎng)1天以?xún)?nèi)的請(qǐng)假可以由學(xué)區(qū)校委會(huì)研究批準(zhǔn);1天以上須經(jīng)教育局主管局長(zhǎng)批準(zhǔn),。
5、下列情況按曠工論處:
1),、工作時(shí)間無(wú)正當(dāng)理由和請(qǐng)假手續(xù)而不到校;
2),、本人不到校,委托他人口頭請(qǐng)假,、捎帶請(qǐng)假條或事后補(bǔ)假(特殊情況除外);
3),、編造假情況造成請(qǐng)假事實(shí);
4)、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)時(shí)無(wú)故超過(guò)報(bào)到期限;
6,、因本人臥床不起或直系親屬病危急需護(hù)理,、交通事故等特殊原因不能按時(shí)到校上班者,可在查清情況后,,按病事假處理,,并補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。
7,、凡曠工一天,,扣發(fā)兩天日平均工資總額,依次類(lèi)推,。曠工5天以上,,除經(jīng)濟(jì)處罰外,給予必要的紀(jì)律處分,。
8,、未經(jīng)批準(zhǔn)擅自放假或推遲開(kāi)學(xué)時(shí)間一天,扣發(fā)月工資總額的30%,,以此類(lèi)推,,并追究學(xué)校負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員的責(zé)任,。
9、上課時(shí)間一律不允許睡覺(jué),,凡是睡覺(jué),、不上早操、不上課間操,、不上早晚自習(xí)的教師或不跟班的班主任,,每發(fā)現(xiàn)一次處以50元以上的罰金。
第二十二,、在工作當(dāng)中造成重大工作失誤的一次扣除200元以上的工資,。并處以一定的行政處分。一般性工作失誤處以50元以上的罰金,。
工作失誤的認(rèn)定:
重大工作失誤
①,、財(cái)產(chǎn)、聲譽(yù),、安全,、受重大損失的。
②,、上級(jí)檢查中工作不力,,受批評(píng)處罰的。
③,、違法亂紀(jì)被有關(guān)部門(mén)查處的,。
④、在其他活動(dòng)中造成重大損失或不良影響的,。
⑤,、在批改作業(yè)時(shí)超日期批改的。
一般性工作失誤
①,、升降國(guó)旗,、值周每缺一次計(jì)一次。
②,、學(xué)生代教師批改作業(yè)的,,每發(fā)現(xiàn)一次計(jì)一次。
③,、跟班教師不配合班主任工作的,,每發(fā)現(xiàn)一次計(jì)一次。
④,、上班期間會(huì)客影響正常教學(xué)秩序的每出現(xiàn)一次計(jì)一次,。
第二十三條、在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不完成所規(guī)定的工作任務(wù),視其情節(jié)處以100元以上的罰金,。 第二十四條,、在教室內(nèi)吸煙、在課堂內(nèi)接打電話,、在上正課時(shí)間安排學(xué)生整堂課做作業(yè),、讓學(xué)生到辦公室改作業(yè)或到其他場(chǎng)所站隊(duì)批改作業(yè)者,每發(fā)現(xiàn)一次處以100元以上的罰金,。 第二十五條,、對(duì)上級(jí)的政策、要求,、法律法規(guī)等宣傳不到位者,,每出現(xiàn)一次處以100元以上的罰金。
第二十六條,、在學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理中,,有舞弊行為或管理不善而損壞嚴(yán)重的,,視其情節(jié)給予100元以上的罰金,,并責(zé)令賠償。
第二十七條,、對(duì)出工不出力的,,每發(fā)現(xiàn)一次處以100元以上的罰金。
第二十八條,、不損壞集體名譽(yù),,學(xué)區(qū)內(nèi)部事務(wù)要不外傳、不擴(kuò)大,、不變相宣傳,,若有違反上述行為者,每發(fā)現(xiàn)一次處以100元以上的罰金,。
第二十九條,、教師之間要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),互信互助,,不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō),,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不拉幫派,、不搞分裂,、不鬧矛盾。若出現(xiàn)因不團(tuán)結(jié),、鬧矛盾而造成工作失誤,,產(chǎn)生不良影響的,各處以200元以上的罰金。
第三十條,、特殊情況經(jīng)校委會(huì)研究決定,。
第三十一條、本制度自規(guī)定之日起試行,。
學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章在哪看篇十
為加強(qiáng)中小學(xué)教師管理,,持續(xù)教師隊(duì)伍穩(wěn)定,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,,特制定本制度。
一,、考勤
(一)加強(qiáng)對(duì)教師德,、能、勤,、績(jī)的考核考評(píng),,嚴(yán)把考核標(biāo)準(zhǔn)和條件。對(duì)一年內(nèi)擅自離崗累計(jì)超過(guò)15天以上,、不滿30天的,,除扣發(fā)離崗期間工資外,年度考核直接定為不合格(或不稱(chēng)職),,2年內(nèi)不予晉升工資,、不予晉升職稱(chēng);對(duì)連續(xù)擅自離崗15天以上或一年內(nèi)擅自離崗累計(jì)超過(guò)30天的,一律作除名處理,。
(二)嚴(yán)格請(qǐng)銷(xiāo)假制度,。學(xué)校教師因故請(qǐng)假,應(yīng)辦理有關(guān)手續(xù)并按期銷(xiāo)假,。請(qǐng)假3天以?xún)?nèi)的,,由所在學(xué)校審批;請(qǐng)假3天以上、一周以?xún)?nèi)的,,由中心學(xué)校審批;請(qǐng)假一周以上,、15天以?xún)?nèi)的,由本人帶給有關(guān)證明,,中心學(xué)校同意后,,報(bào)縣教育局審批??h直學(xué)校教師請(qǐng)假一周以?xún)?nèi)的,,由學(xué)校審批;一周以上、15天以?xún)?nèi)的,,由本人帶給有關(guān)證明,,學(xué)校同意后,,報(bào)縣教育局審批。請(qǐng)假期滿,,應(yīng)及時(shí)銷(xiāo)假,。對(duì)超假人員以曠工處理,組織上應(yīng)敦促本人及時(shí)回到,。如本人堅(jiān)持不回的,,從超假之日起扣發(fā)工資;連續(xù)超假15天或一年內(nèi)累計(jì)超假30天以上的,按自動(dòng)離職處理,。各學(xué)校當(dāng)月考勤結(jié)果和工資花名冊(cè)在下月1日進(jìn)行公示(不少于3天),,公示后報(bào)中心學(xué)校審核。
(三)禁止中小學(xué)教師不經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)在外兼課,。
二,、教師脫產(chǎn)進(jìn)修
(一)各中小學(xué)要根據(jù)教師隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,結(jié)合本學(xué)校實(shí)際,,科學(xué)合理地安排在職教師脫產(chǎn)進(jìn)修,。教師脫產(chǎn)進(jìn)修須經(jīng)學(xué)校同意,報(bào)縣教育局批準(zhǔn),,并與學(xué)校簽訂協(xié)議,。脫產(chǎn)進(jìn)修學(xué)習(xí)期滿應(yīng)及時(shí)回原單位上崗,否則以擅自離崗和協(xié)議規(guī)定條款處理,,并償還進(jìn)修期間的工資,、福利及有關(guān)培養(yǎng),、管理費(fèi)用,。
(九)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自脫產(chǎn)進(jìn)修的,以擅自離崗論處,,給予除名處理,,其人事檔案等有關(guān)材料轉(zhuǎn)至縣人才交流中心教育分中心,被除名人若外轉(zhuǎn)檔案材料,,須償還培養(yǎng)費(fèi)及管理費(fèi),。
三、教師流動(dòng)
嚴(yán)禁任何單位和個(gè)人隨意抽調(diào),、借用教師,。因?qū)W科課程崗位需求,須調(diào)配解決的,,在縣政府下達(dá)的教育編制內(nèi)進(jìn)行調(diào)整,,并辦理相關(guān)手續(xù)。
四,、教學(xué)管理
教學(xué)工作是學(xué)校工作的中心,,是檢驗(yàn)學(xué)校工作的重要標(biāo)準(zhǔn)之一,,為此特制訂教學(xué)工作實(shí)施細(xì)則如下:
備課
(一)備課是搞好教學(xué)工作的基礎(chǔ),是上好課的前提,。教師應(yīng)根據(jù)教學(xué)大綱和本學(xué)科的目的要求,,首先應(yīng)認(rèn)真通讀教材,掌握知識(shí)的系統(tǒng)性,,明確教學(xué)的重點(diǎn),、難點(diǎn)和關(guān)鍵,探討教學(xué)方法,。
(二)劃分章節(jié),、課時(shí),要從教材實(shí)際和學(xué)生實(shí)際出發(fā),,博覽教學(xué)參考資料,,擇取所需,不生搬硬套,,照章抄襲,。
(三)個(gè)人備課和群眾備課相結(jié)合,允許不一樣意見(jiàn)的爭(zhēng)論和不一樣教法的試驗(yàn),。
(四)經(jīng)常儲(chǔ)備一周的課時(shí),,不許教一節(jié)備一節(jié),不準(zhǔn)上無(wú)準(zhǔn)備的課,,每節(jié)課都要寫(xiě)出教案,。
(五)對(duì)布置的作業(yè),教師應(yīng)先作一遍,,以便輔導(dǎo)學(xué)生和掌握分量,。
(六)實(shí)驗(yàn)課前要做好充分準(zhǔn)備,上實(shí)驗(yàn)課時(shí),,要教育學(xué)生遵守操作規(guī)程,,注意人身安全。
(七)認(rèn)真選取教法,,精心設(shè)計(jì)教學(xué)程序,,做到備教法、備實(shí)驗(yàn),、備教具,、備板書(shū)、備作業(yè),。
(八)教案書(shū)寫(xiě)要工整,、干凈、細(xì)致,,要做到六到位:即課時(shí)劃分到位,、目的要求到位,、重點(diǎn)難點(diǎn)處理到位、教學(xué)過(guò)程到位,、體現(xiàn)教法到位,、布置作業(yè)到位。
(九)要統(tǒng)一教材,,統(tǒng)一資料,,統(tǒng)一進(jìn)度。
(十)教務(wù)處協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)定期檢查教案,,一般狀況下,,每學(xué)期組織每月檢查。平時(shí)不定期隨時(shí)抽查教案,。
上課
(一)上課是提高教學(xué)質(zhì)量的中心環(huán)節(jié),。課堂教學(xué)的總要求培養(yǎng)潛力,發(fā)展智力,,拓寬思路,。
(二)對(duì)每一堂課的安排,要精心構(gòu)思,。做到:加強(qiáng)基礎(chǔ),,反復(fù)鞏固,重點(diǎn)突出,,詳略得當(dāng);難點(diǎn)抓準(zhǔn),,分步克服;例題精選,講述正確;密度合理,,分量適中,。
(三)提倡啟發(fā)式,廢止注入式,。引導(dǎo)學(xué)生透過(guò)分析,、綜合、比較,、推理,、決定等思維過(guò)程,,探索問(wèn)題的答案,吸收知識(shí)營(yíng)養(yǎng),。提倡學(xué)生發(fā)言,,搞活課堂氣氛,。
(四)講究教學(xué)藝術(shù)。教師上課時(shí)儀表要端莊,,教態(tài)要親切,,聲音要宏亮,,舉止要恰當(dāng),幽默不失分寸,,嚴(yán)肅切忌呆板,。教學(xué)語(yǔ)言要規(guī)范簡(jiǎn)練,邏輯性強(qiáng),,生動(dòng)形象,,富有感情。板書(shū)要簡(jiǎn)明工整,,設(shè)計(jì)科學(xué),,布局得當(dāng)。教具使用恰到好處,,演示實(shí)驗(yàn)操作正確,。
(五)重視課堂練習(xí)。各科課堂教學(xué)要有講有練,,透過(guò)練習(xí)啟發(fā)較好的學(xué)生,,推動(dòng)中等生,督促差生,,實(shí)現(xiàn)教學(xué)均衡,,避免兩極分化。促進(jìn)后進(jìn)變先進(jìn)的轉(zhuǎn)化過(guò)程,。
批改作業(yè)
(一)批改作業(yè),,是鞏固和檢查教學(xué)效果的重要方式,是促進(jìn)學(xué)生對(duì)所學(xué)知識(shí)的消化和鞏固的手段,。要求學(xué)生務(wù)必認(rèn)真作好作業(yè),,教師務(wù)必認(rèn)真批改作業(yè)。
(二)布置作業(yè)要精選,,分量要適當(dāng),。要指導(dǎo)學(xué)生完成作業(yè)的方法,部分試題要作適當(dāng)提示,。要嚴(yán)格要求學(xué)生正確,、整潔、按時(shí),、獨(dú)立完成作業(yè),。
(三)教師要認(rèn)真批改作業(yè),要求是:收發(fā)及時(shí),,批改量夠,,整潔認(rèn)真,批語(yǔ)具有指導(dǎo)好處,,并且要留有批改記錄,。
(四)檢查作業(yè)批改狀況,。教務(wù)處、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要定期不定期檢查學(xué)生作業(yè),,檢查的資料主要是:作業(yè)次數(shù),,每班本數(shù),實(shí)批本數(shù)和次數(shù),,作業(yè)質(zhì)量和批改質(zhì)量,。
輔導(dǎo)
(一)了解學(xué)生,分類(lèi)指導(dǎo),。教師務(wù)必了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,,從雙基、潛力,、學(xué)風(fēng),、方法諸方面衡量學(xué)生的素質(zhì),參考考試成績(jī),,分類(lèi)排隊(duì),,因材施教,針對(duì)不一樣程度的學(xué)生,,用不一樣的方式及時(shí)進(jìn)行有計(jì)劃的輔導(dǎo),。
(二)注意培養(yǎng)拔尖學(xué)生。對(duì)基礎(chǔ)扎實(shí),、智商較高,、學(xué)習(xí)成績(jī)突出的學(xué)生,要發(fā)揮其特長(zhǎng),。在學(xué)好各門(mén)課的基礎(chǔ)上,,能在某一個(gè)方面成為出類(lèi)拔萃的尖子。
(三)做好差生的轉(zhuǎn)化工作,。教師應(yīng)針對(duì)學(xué)習(xí)成績(jī)較差的學(xué)生的性格特點(diǎn),、弱點(diǎn)進(jìn)行具體幫忙和教育。以端正學(xué)習(xí)態(tài)度,,加強(qiáng)學(xué)習(xí)紀(jì)律,,培養(yǎng)好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,克服自卑心理,,增強(qiáng)學(xué)習(xí)信心,,幫忙他們掃除學(xué)習(xí)上的障礙。加強(qiáng)基礎(chǔ),,剖析難點(diǎn),疏通思路,,指導(dǎo)方法,,使他們逐步跟上學(xué)習(xí)較好的同學(xué)共同前進(jìn),。
考核
(一)考核是檢查教學(xué)質(zhì)量,評(píng)定學(xué)生成績(jī),,督促學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)的重要措施,。教師應(yīng)采取多種形式做到經(jīng)常考核,。如:提問(wèn),、板演、小測(cè)驗(yàn),、單元練習(xí)等,。期中、期末考試是每學(xué)期按規(guī)定時(shí)光進(jìn)行的兩次大考,,要認(rèn)真組織,。
(二)考前要組織學(xué)生復(fù)習(xí)所學(xué)課程,注意知識(shí)的系統(tǒng)性,,把握教材,,歸類(lèi)綜合,突出重點(diǎn),、難點(diǎn),、疑點(diǎn),要指導(dǎo)學(xué)生復(fù)習(xí)的方法,,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率和應(yīng)變潛力,。
(三)認(rèn)真做好命題工作。每門(mén)學(xué)科應(yīng)根據(jù)大綱要求,,有計(jì)劃地安排,,努力建立學(xué)校各級(jí)段、各學(xué)科的試題庫(kù),。試題要求既能考查學(xué)生掌握知識(shí)的狀況,,又能考查學(xué)生的智能狀況。要注意試題的思想性,、實(shí)踐性,、啟發(fā)性、廣泛性,。覆蓋面要大,,難易適當(dāng),題型多樣,,力戒偏題,、怪題出現(xiàn)。
(四)認(rèn)真做好監(jiān)考工作,督促學(xué)生嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律,,以求實(shí),、求真的考風(fēng),推動(dòng)勤奮多思的學(xué)風(fēng),。
(五)認(rèn)真做好閱卷評(píng)分及講評(píng)工作,。閱卷評(píng)分要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),力求客觀地評(píng)定學(xué)生成績(jī),。要做好學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量分析,,肯定成功方面,正視缺漏現(xiàn)象,,及時(shí)向?qū)W生反饋考試狀況,。
學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章在哪看篇十一
為了進(jìn)一步完善我學(xué)區(qū)教師隊(duì)伍管理機(jī)制,推進(jìn)師資隊(duì)伍建設(shè),,建立一支政治合格,、業(yè)務(wù)精良、結(jié)構(gòu)合理,、紀(jì)律嚴(yán)明的教師隊(duì)伍,。特制定本制度。
第一條:認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的教育方針,、政策及各項(xiàng)法律法規(guī),。要求廣大教師認(rèn)真遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德》,《青海省教師職業(yè)道德十禁要求》,,履行崗位職責(zé),,愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,,服務(wù)育人,,環(huán)境育人,為人師表,。事業(yè)上有責(zé)任心,,育人上有摯愛(ài)心,工作上有自信心,。要堅(jiān)持教育必須為“三農(nóng)”服務(wù)的思想,。
第二條:教師要養(yǎng)成崇高敬業(yè)精神,不斷加強(qiáng)思想政治,、業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),,每天堅(jiān)持1-2小時(shí)自修。并與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合,,不斷學(xué)習(xí)和研究教育教學(xué)理論,,且要寫(xiě)好教學(xué)反思和教學(xué)案例。轉(zhuǎn)變教育觀念,及時(shí)掌握新信息,、教育動(dòng)態(tài),、政策方向,。積極推行素質(zhì)教育,,努力實(shí)施基礎(chǔ)教育課程改革。
第三條:教師的學(xué)歷要達(dá)到規(guī)定學(xué)歷,,尚未達(dá)到的要通過(guò)離,、進(jìn)修,函授,,自學(xué)等渠道在2-3年內(nèi)達(dá)到規(guī)定學(xué)歷,,即:小學(xué)中專(zhuān)以上,中學(xué)大專(zhuān)以上(45歲以上者除外),。
第四條:教師的儀表要端莊,,行為端正,作風(fēng)正派,,服裝整潔,、大方,談吐文明,,教師不準(zhǔn)留怪發(fā)型,,不準(zhǔn)穿奇裝異服。保持周邊衛(wèi)生清潔,,處處起表率作用,。違反以上行為者,每發(fā)現(xiàn)一次處以100元以上的罰金,。
第五條:加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的組織紀(jì)律教育,,對(duì)學(xué)生各方面的要求和各科的教學(xué)要嚴(yán)格按照教育規(guī)律進(jìn)行,加強(qiáng)正規(guī)訓(xùn)練,,規(guī)范各種行為和教學(xué),。加強(qiáng)學(xué)生的思想道德教育。堅(jiān)決制止社會(huì)不良風(fēng)氣對(duì)校園,、對(duì)課堂,、對(duì)學(xué)生的侵蝕。
第六條:上課期間不準(zhǔn)賭博或陪同他人酗酒,,更不準(zhǔn)酒后進(jìn)教室或?qū)W生宿舍,。發(fā)現(xiàn)上述情況一次罰金100元以上,酒后鬧事,、打架斗毆,、制造矛盾引起是非者、無(wú)故頂撞和謾罵領(lǐng)導(dǎo)者,每出現(xiàn)一次罰金200元以上,。并通報(bào)批評(píng),,在學(xué)校大會(huì)上做書(shū)面檢查等處理。若再次出現(xiàn)上述行為者加倍罰款,。
第七條:上課期間不準(zhǔn)離堂,、遲到、早退,,不準(zhǔn)隨意外出,,不準(zhǔn)隨意脫崗、拖堂,,要準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入課堂,。若有違反,每發(fā)現(xiàn)一次處以50元以上的罰金,。
第八條:每學(xué)期制定出相應(yīng)的計(jì)劃,。要有學(xué)期、年度和階段性的總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)交流材料,。要認(rèn)真按照“三表”(即課程表,、時(shí)間表、課外活動(dòng)表)進(jìn)行工作(“課外活動(dòng)”不僅指單一的課外活動(dòng),,還指一系列實(shí)踐等活動(dòng)),。未按“三表”工作的,每發(fā)現(xiàn)一次處以50元以上的罰金,。
第九條:要做好校園內(nèi)的綠化,、美化、文化建設(shè)工作,。要及時(shí)辦好黑板報(bào),,學(xué)習(xí)專(zhuān)欄等宣傳欄目,有組織,,有計(jì)劃地開(kāi)展第二課堂教學(xué)活動(dòng),,豐富學(xué)生的課余文化生活,使課內(nèi)外有機(jī)地結(jié)合起來(lái),,要做最大的努力使各種教學(xué)儀器,、圖書(shū)資料、電教設(shè)備等教學(xué)資源充分得到開(kāi)發(fā)和利用,,若發(fā)現(xiàn)有可利用的教學(xué)資源而未加利用的,,每發(fā)現(xiàn)一次罰50元。要加強(qiáng)學(xué)生的身心健康教育,。上午第二節(jié)課不準(zhǔn)拖堂按學(xué)校的要求組織學(xué)生認(rèn)真準(zhǔn)確地做好“兩操”,。要經(jīng)常性地開(kāi)展豐富多彩的體育活動(dòng),,增強(qiáng)學(xué)校的吸引力。
第十條:加強(qiáng)公共衛(wèi)生和安全防范教育,,要求各校,、各班每周進(jìn)行一次相關(guān)知識(shí)講座、競(jìng)賽,、檢查,、評(píng)比等活動(dòng),若因失職而發(fā)生問(wèn)題,,則對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行500-1000元的經(jīng)濟(jì)處罰,,并追究其責(zé)任、賠償經(jīng)濟(jì)損失,。每周組織不少于一次的大掃除,要求全體教師必須參加,。若不參加者,,每發(fā)現(xiàn)一次處以50元以上的罰金。若無(wú)組織者,,對(duì)班主任處以100元以上的罰金,。
第十一條:要求每位教師要高度重視“兩基”工作,做好對(duì)在校學(xué)生的鞏固工作,,對(duì)流失的學(xué)生要及時(shí)與家長(zhǎng),、學(xué)校、鄉(xiāng)政府取得聯(lián)系,,積極深入地進(jìn)行動(dòng)員,,使其重返校園。對(duì)鞏固成效好的班主任或?qū)W校給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),。因工作不當(dāng)或失職而造成重大影響或?qū)W生輟學(xué),、轉(zhuǎn)學(xué)較多的,對(duì)班主任及學(xué)校進(jìn)行嚴(yán)肅處理,。
第十二條:不準(zhǔn)隨意代周,、代班、代課,、私自調(diào)課若遇特殊情況確實(shí)需要代周,、代班、代課
的,,經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可有效,。一切責(zé)任由被代者承擔(dān)。若私自有上述行為者,,雙方均處以50元以上的罰金,,并追究責(zé)任,。
第十三條:要嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收取,不準(zhǔn)向?qū)W生亂收費(fèi),,更不準(zhǔn)向?qū)W生及家長(zhǎng)進(jìn)行變相收費(fèi),。若出現(xiàn)亂收費(fèi)或變相收費(fèi)的要退還相應(yīng)的款項(xiàng),并處以500元以上的罰款和行政處分,。
第十四條:加大力度做好班主任工作,。班主任工作成效好的進(jìn)行50元以上的獎(jiǎng)勵(lì),造成一定影響的處以50元以上的處罰(具體問(wèn)題由校委會(huì)研究處理),。
第十五條:做好辦公室值日及財(cái)產(chǎn)手續(xù)的交接工作,。整齊有序地?cái)[放作業(yè)本、教學(xué)用具,、各類(lèi)文件,、報(bào)刊、儀器,、桌凳等,。經(jīng)常保持室內(nèi)衛(wèi)生清潔。
第十六條:每個(gè)教師要樂(lè)意接受黨支部,、團(tuán)委,、少先大隊(duì)、工會(huì),、總務(wù)處,、教務(wù)處安排的工作,按期高質(zhì)量地完成任務(wù),。借故推托和不服從安排的視其情節(jié)處以200元以上的罰金,。積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng),若有故意阻礙和無(wú)故不參加者,,當(dāng)年不評(píng)優(yōu),、不評(píng)先,并處100元以上的罰金,。
第十七條:按時(shí)參加學(xué)校和其他部門(mén)在學(xué)校召開(kāi)的各類(lèi)大小會(huì)議,,若不參加者處以100元以上的罰金。開(kāi)會(huì)時(shí),,做好記錄,,自覺(jué)遵守會(huì)場(chǎng)秩序,不開(kāi)“小會(huì)”,、不吸煙,,進(jìn)入會(huì)場(chǎng)后關(guān)閉手機(jī),若在會(huì)議中有上述行為之一的每發(fā)現(xiàn)一次罰金5元,。
第十八條:每天放學(xué)或半月假及節(jié)日放假時(shí),,各班主任,,各室負(fù)責(zé)人對(duì)自己的教室、宿舍,、辦公室等務(wù)必關(guān)閉電源,,關(guān)好窗戶(hù),鎖好門(mén)鎖,。否則,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一次罰金50元以上,,造成損失的按原價(jià)賠償,。
第十九條:值周教師嚴(yán)密組織升降國(guó)旗儀式。值周教師要公平,、公正,、如實(shí)地對(duì)各班級(jí)的紀(jì)律、衛(wèi)生和“兩操一活動(dòng)”及“兩自習(xí)”情況做好詳實(shí)記錄,,抓好住校生管理工作,。班主任、值周教師努力組織學(xué)生充分發(fā)揮監(jiān)督崗的作用,,認(rèn)真填寫(xiě)值周日志及相關(guān)監(jiān)督表,并按要求及時(shí)上報(bào),。若發(fā)現(xiàn)記錄不實(shí)者,,罰金50元以上。
第二十條:嚴(yán)格實(shí)行學(xué)生插班的規(guī)定,,教師無(wú)權(quán)私自接受和調(diào)換同年級(jí)的學(xué)生;不歧視,、不驅(qū)趕學(xué)生,若發(fā)現(xiàn)有上述行為者,,處以100元以上的罰金,。
第二十一條:教師考勤
1、教職工在工作期間一般不允許請(qǐng)假,。每月事假超過(guò)2天或病假超過(guò)4天,,扣發(fā)日平均工資總額的50%,事假超過(guò)3天,、病假超過(guò)10天,,扣發(fā)日平均工資(以上天數(shù)不含本數(shù))。教師考勤每月兌現(xiàn)一次,,年終滿勤者獎(jiǎng)勵(lì)100.00元,,每學(xué)期事假累計(jì)不得超過(guò)7天,每超1天,,扣發(fā)日平均工資總額的50%,。
2,、教師在工作期間不準(zhǔn)請(qǐng)婚假外出旅行,特殊情況準(zhǔn)假不得超過(guò)5天,。直系親屬喪假不超過(guò)7天,。本人因病需請(qǐng)假住院,必須持縣以上醫(yī)院證明經(jīng)校長(zhǎng)簽字由主管局長(zhǎng)請(qǐng)假,。長(zhǎng)期患病難以堅(jiān)持工作的,,經(jīng)縣以上醫(yī)院證明,學(xué)校提出具體意見(jiàn),,由教育局批準(zhǔn)病休:1個(gè)月以上2個(gè)月以?xún)?nèi)發(fā)80%的工資;3個(gè)月(包括3個(gè)月)以上發(fā)70%工資,。工資等事項(xiàng)按人事部門(mén)的規(guī)定執(zhí)行。
3,、女教工產(chǎn)假,、節(jié)育假按《青海省計(jì)劃生育條例》執(zhí)行。在寒暑假中生育者,,開(kāi)學(xué)后不得從頭享受產(chǎn)假,,只能補(bǔ)夠所規(guī)定的天數(shù)。
4,、各村小負(fù)責(zé)人沒(méi)有請(qǐng)假權(quán),,教師2天以?xún)?nèi)的事假由副校長(zhǎng)批準(zhǔn),3天以上的由校長(zhǎng)批準(zhǔn),,村小教師請(qǐng)假,,必須要有負(fù)責(zé)人的簽字,否則不予批準(zhǔn),。3天以上請(qǐng)假,,經(jīng)學(xué)區(qū)校長(zhǎng)簽字由主管局長(zhǎng)批準(zhǔn)請(qǐng)假;學(xué)區(qū)校長(zhǎng)1天以?xún)?nèi)的請(qǐng)假可以由學(xué)區(qū)校委會(huì)研究批準(zhǔn);1天以上須經(jīng)教育局主管局長(zhǎng)批準(zhǔn)。
5,、下列情況按曠工論處:
1),、工作時(shí)間無(wú)正當(dāng)理由和請(qǐng)假手續(xù)而不到校;
2)、本人不到校,,委托他人口頭請(qǐng)假,、捎帶請(qǐng)假條或事后補(bǔ)假(特殊情況除外);
3)、編造假情況造成請(qǐng)假事實(shí);
4),、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)時(shí)無(wú)故超過(guò)報(bào)到期限;
6,、因本人臥床不起或直系親屬病危急需護(hù)理、交通事故等特殊原因不能按時(shí)到校上班者,,可在查清情況后,,按病事假處理,并補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù),。
7,、凡曠工一天,,扣發(fā)兩天日平均工資總額,依次類(lèi)推,。曠工5天以上,,除經(jīng)濟(jì)處罰外,給予必要的紀(jì)律處分,。
8,、未經(jīng)批準(zhǔn)擅自放假或推遲開(kāi)學(xué)時(shí)間一天,扣發(fā)月工資總額的30%,,以此類(lèi)推,,并追究學(xué)校負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員的責(zé)任。
9,、上課時(shí)間一律不允許睡覺(jué),,凡是睡覺(jué)、不上早操,、不上課間操,、不上早晚自習(xí)的教師或不跟班的班主任,每發(fā)現(xiàn)一次處以50元以上的罰金,。
第二十二,、在工作當(dāng)中造成重大工作失誤的一次扣除200元以上的工資。并處以一定的行政處分,。一般性工作失誤處以50元以上的罰金,。
工作失誤的認(rèn)定:
重大工作失誤
①、財(cái)產(chǎn),、聲譽(yù)、安全,、受重大損失的,。
②、上級(jí)檢查中工作不力,,受批評(píng)處罰的,。
③、違法亂紀(jì)被有關(guān)部門(mén)查處的,。
④,、在其他活動(dòng)中造成重大損失或不良影響的。
⑤,、在批改作業(yè)時(shí)超日期批改的,。
一般性工作失誤
①、升降國(guó)旗,、值周每缺一次計(jì)一次,。
②,、學(xué)生代教師批改作業(yè)的,每發(fā)現(xiàn)一次計(jì)一次,。
③,、跟班教師不配合班主任工作的,每發(fā)現(xiàn)一次計(jì)一次,。
④,、上班期間會(huì)客影響正常教學(xué)秩序的每出現(xiàn)一次計(jì)一次。
第二十三條,、在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不完成所規(guī)定的工作任務(wù),,視其情節(jié)處以100元以上的罰金。 第二十四條,、在教室內(nèi)吸煙,、在課堂內(nèi)接打電話、在上正課時(shí)間安排學(xué)生整堂課做作業(yè),、讓學(xué)生到辦公室改作業(yè)或到其他場(chǎng)所站隊(duì)批改作業(yè)者,,每發(fā)現(xiàn)一次處以100元以上的罰金。 第二十五條,、對(duì)上級(jí)的政策,、要求、法律法規(guī)等宣傳不到位者,,每出現(xiàn)一次處以100元以上的罰金,。
第二十六條、在學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理中,,有舞弊行為或管理不善而損壞嚴(yán)重的,,視其情節(jié)給予100元以上的罰金,并責(zé)令賠償,。
第二十七條,、對(duì)出工不出力的,每發(fā)現(xiàn)一次處以100元以上的罰金,。
第二十八條,、不損壞集體名譽(yù),學(xué)區(qū)內(nèi)部事務(wù)要不外傳,、不擴(kuò)大,、不變相宣傳,若有違反上述行為者,,每發(fā)現(xiàn)一次處以100元以上的罰金,。
第二十九條、教師之間要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),互信互助,,不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō),,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不拉幫派,、不搞分裂,、不鬧矛盾。若出現(xiàn)因不團(tuán)結(jié),、鬧矛盾而造成工作失誤,,產(chǎn)生不良影響的,各處以200元以上的罰金,。
第三十條,、特殊情況經(jīng)校委會(huì)研究決定。
第三十一條,、本制度自規(guī)定之日起試行,。
二○xx年三月四日