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巡視巡察機構問題四篇剖析篇一

剛才,，xx同志宣讀了整改落實方案,，各級各部門一定要認真對照省委巡視反饋意見和整改落實方案要求，明確責任,、迅速行動,，扎實推進、確保實效,。下面,，我強調三個方面意見。

根據(jù)省委巡視工作統(tǒng)一部署,，省委巡視組對xx開展了常規(guī)巡視。11月26日,，巡視組向xx反饋了巡視意見,，指出了“黨的思想建設和政治建設，黨的組織建設,，黨的作風建設,、紀律建設和奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利,，巡視整改和‘一問責八清理’整改‘回頭看’”等四個方面問題，再加上省委巡視移交的問題線索和信訪件,，一共x項問題,，并提出了整改意見建議。各級各部門一定要站在講政治的高度,，切實增強政治自覺,、思想自覺和行動自覺，全力做好巡視反饋意見整改落實,。

巡視整改是推進全面從嚴治黨的政治任務,。黨的十八大以來，黨中央高度重視巡視工作,，巡視利劍作用充分彰顯,。黨的十九大作出深化政治巡視的重大部署，把“兩個維護”作為根本政治任務,，對巡視工作提出了新的更高要求,。省委堅決貫徹落實總書記關于巡視工作重要講話精神和黨中央部署，牢牢把握政治巡視定位,，深入部署開展政治巡視工作,。省委巡視既是一次政治體檢，也是一次政治教育,，對于我們嚴肅政治紀律,、遵守政治規(guī)矩，優(yōu)化政治生態(tài),，都具有重要意義,。全縣各級各部門要高度重視，迅速行動,，以刀刃向內(nèi)的勇氣和自我革命的精神,，切實抓好整改落實工作。

巡視整改是優(yōu)化xx政治生態(tài)的有利契機,。xx的政治生態(tài)總體是好的,，但問題不是沒有。省委巡視組開展巡視并督導整改落實,，正好為優(yōu)化xx政治生態(tài)提供了一個有利契機,。我們要把握好這個機會，全面加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,，持之以恒加強作風建設,，大力推進反腐倡廉建設，不斷提高黨的建設質量和全面從嚴治黨水平。

巡視整改是xx高質量發(fā)展的重要保障,。當前,，xx的發(fā)展大事多、難事多,、任務重,，迫切需要一支過硬的干部隊伍，更好地承擔起推動xx高質量發(fā)展的歷史重任,。我們要以這次省委巡視反饋意見整改落實為契機,，把各級黨組織和領導班子建設得更加有力，充分調動全縣上下干事創(chuàng)業(yè)的積極性主動性創(chuàng)造性,。

按照省,、市委要求，整改工作在兩個月之內(nèi)要全部完成,，時間緊任務重,。全縣各級各部門從現(xiàn)在開始，要迅速行動起來,，抓緊制定落實方案,，主動認責領責、細化措施,，倒排時間,、掛賬督辦，能立即解決的問題,，要馬上解決到位;需要一段時間解決的,，要取得階段性成效。整改辦要一周一匯總,、一周一匯報,，確保整改工作取得切實成效。

在解決黨的思想建設和政治建設方面存在的突出問題上,，一要全面加強思想引領和理論武裝,。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，突出上下連貫,、全面系統(tǒng),，著力在學懂弄通做實上下功夫，切實解決學習不深入,、學深悟透有差距的問題,。要持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,，扎實組織開展“不忘初心,、牢記使命”主題教育,，不斷提高學習的針對性、系統(tǒng)性和實效性。要圍繞學習貫徹總書記重要指示批示,，進一步抓好專題學習，逐項對標對表,，堅決貫徹落實,。要嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，加強網(wǎng)絡輿情引導,，著力傳導壓力,，牢牢把握意識形態(tài)工作的領導權和話語權。二要堅定不移推動上級重大決策部署落地見效,。針對貫徹落實中央,、省委、市委“三大攻堅戰(zhàn)”等重大決策部署不到位的問題,，緊盯薄弱環(huán)節(jié)和重點領域,，圍繞高質量發(fā)展目標，牢固樹立和落實新發(fā)展理念,，持續(xù)用力引進戰(zhàn)略性支撐項目,，加快新舊動能轉換，不斷提高新興產(chǎn)業(yè)對財政的貢獻率,。對于開發(fā)區(qū)引領發(fā)展作用發(fā)揮不夠的問題,，要查找深層原因，明確產(chǎn)業(yè)定位,，突出項目質量,，改革招商辦法，深化人事薪酬制度改革,，切實加以解決,。要堅決打好污染防治攻堅戰(zhàn)，突出“治氣,、抑塵,、增綠、凈水”四項重點,，全力抓好重點行業(yè)超低排放改造,、無組織排放治理和冬季錯峰生產(chǎn)，推動生態(tài)環(huán)境持續(xù)好轉,。要堅持精準識別,、精準扶貧、精準脫貧,、精準防貧,，強化扶貧項目、資金監(jiān)管，全面提升扶貧脫貧質量,。要深入開展掃黑除惡專項斗爭,，強化領導干部包案，強化“一案三查”,，對一批典型案件進行嚴肅查處,、公開通報，形成強大震懾,。三要堅持把以人民為中心的發(fā)展思想貫穿到各項工作中,。引導各級黨組織和廣大黨員干部積極主動踐行群眾路線，樹牢群眾觀點,，始終把維護群眾的切身利益作為出發(fā)點和落腳點,。要堅持問題導向，聚焦群眾反映強烈的突出問題和巡視反饋問題,，深剖根源,、拿出措施，邊查邊改,、立行立改,，堅決糾正和克服“不愿擔當、不敢擔當,、不會擔當”和“不作為,、慢作為、亂作為”等現(xiàn)象,，堅決防止和克服形式主義,、官僚主義。

在解決黨的組織建設方面存在的突出問題上,，一要嚴格選人用人,。進一步樹立重實干重實績的鮮明用人導向，規(guī)范選拔任用程序,，完善考核體系,，堅持嚴格管理，打造忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|干部隊伍,。要堅決防止選人用人上的不正之風,，嚴厲整治、堅決查處封官許愿,、跑風漏氣,、跑官要官、買官賣官,、帶病提拔等行為,。對有關部門班子成員超出規(guī)定職數(shù)問題,，要結合這次機構改革，逐步消化解決,。要進一步規(guī)范干部檔案,，對身份、學歷等存疑問題,，組織部門要實事求是認定,，該糾正的糾正，該規(guī)范的規(guī)范,，該問責的問責。二要夯實基層基礎,。要全面加強黨的組織體系建設,，突出政治功能，增強各級黨組織的政治領導力,、思想引領力,、群眾組織力、社會號召力,。各級黨組織書記要把抓好黨建作為最大的政績,，把黨建工作同業(yè)務工作一同研究、一同部署,，認真落實“三會一課”等制度,，解決好活動場所不達標等問題，真正把黨的領導,、黨的建設落到實處,。要結合掃黑除惡專項斗爭，嚴肅查處村“兩委”換屆中的違紀行為,。要大力提升黨員隊伍質量,，嚴把黨員入口關特別是政治關，穩(wěn)妥做好處置不合格黨員工作,，努力保持黨員隊伍的先進性和純潔性,。要充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，大力發(fā)展集體經(jīng)濟,，逐步提升集體經(jīng)濟的總量和質量,，統(tǒng)籌推進精準脫貧、污染治理和綠化,、維護穩(wěn)定等工作,，切實把抓發(fā)展、優(yōu)生態(tài),、保穩(wěn)定的任務落到實處,。三要加大年輕干部培養(yǎng)和人才引進工作力度,。要加強年輕干部的儲備、培養(yǎng),、選拔和使用,，加強政治訓練、實踐磨煉,，強化從嚴管理,，推動年輕干部在經(jīng)濟社會發(fā)展主戰(zhàn)場建功立業(yè)、鍛煉成長,。針對人才引進力度不大的問題,，要加強改革創(chuàng)新，認真落實高層次人才引進政策,，著力健全完善人才培養(yǎng),、評價、流動,、激勵機制,。要通過短期聘任、技術入股等多種方式,，從高等院校,、科研院所、高新技術企業(yè)等科技人才聚集地,，重點引進一批科技領軍人才和高層次科技團隊,，為xx發(fā)展提供強大保障。

在解決黨的作風建設,、紀律建設和奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面存在的突出問題上,，一要嚴格落實主體責任。要加強對領導干部特別是“一把手”的日常監(jiān)督管理,，在婚喪嫁娶,、生病住院、提拔調整等敏感節(jié)點,，提前教育提醒,，對個人廉潔自律、遵規(guī)守紀方面及時相互提醒,，落實好談心談話制度,，發(fā)揮違規(guī)違紀典型案件的警示教育作用，引導各級黨員干部筑牢拒腐防變的思想防線,。針對履行全面從嚴治黨主體責任向下傳導壓力不到位等問題,，要聚焦黨組織全面從嚴治黨的10項責任，黨組織書記第一責任人的10項責任和班子成員“一崗雙責”10項責任,，成立專項檢查組開展督導檢查,，進一步用好問責的利器,，堅持失責必問，問責必嚴,，讓紀律成為真正帶電的高壓線,。二要強化紀委監(jiān)督責任。針對查處有影響的重大案件少,、執(zhí)紀問責偏輕等問題,，要進一步壓實紀委的監(jiān)督責任，加大紀律審查力度,，在查處有影響的重大案件上實現(xiàn)突破,，切實形成強大震懾作用。要強化派駐紀檢組的“探頭”功能,，對線索處置,、立案、處分為“零”的紀檢組,，及時傳導壓力、約談提醒,。三要持之以恒整治 “四風”,。加強對落實中央和省、市關于八項規(guī)定實施細則精神要求的監(jiān)督檢查,，深化糾正“四風”和作風紀律專項整治,，嚴肅查處頂風違紀、隱形變異和打“擦邊球”等問題,，堅決防止反彈回潮,。通過加強會前準備、嚴格把關,、統(tǒng)籌安排等措施,，有效治理“文山會海”,，精簡文件數(shù)量,，減少會議數(shù)量、時間和陪會人員,，把精力集中到研究解決重大問題,、推動工作落實上。四要嚴肅政治紀律規(guī)矩,。認真執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則,，嚴格落實民主生活會、組織生活會等制度,，縣委班子成員要帶頭以普通黨員身份參加所在黨支部民主生活會,。要認真落實領導干部個人有關事項報告制度,，對不如實報告的按照規(guī)定嚴肅處理。從縣委常委做起,，從縣級領導干部做起,，不為xx的建設項目打招呼，不違反程序辦事,，不為自己的親屬在xx謀利益,，不違反組織原則提拔使用干部。五要全面加強巡察工作,。加快推進巡察機構建設,選配高素質,、敢擔當?shù)膶I(yè)人才，充實巡察工作一線,，要突出巡察工作的政治性,，結合“六個圍繞、一個加強”,，特別是加強對被巡察黨組織黨的十九大精神情況的監(jiān)督檢查,，真正發(fā)揮好巡察監(jiān)督“利劍”作用。六要查處違紀違法問題,。針對工程招投標,、國資監(jiān)管、違反收支兩條線規(guī)定等問題,，切實加強教育,、管理和監(jiān)督，引導干部強化法紀觀念,，自覺守住底線,。堅持多措并舉，著力構建親清新型政商關系,，嚴肅查處權錢交易,，嚴防不法分子“圍獵”。在加大查處力度的同時,，有針對性地建章立制,，著力健全不敢腐不能腐不想腐的體制機制。

在解決巡視整改和“一問責八清理”整改“回頭看”方面存在的問題上,，縣委對巡視整改和“一問責八清理”整改“回頭看”高度重視,，做了大量工作，取得了一定成效,。但是我縣目前還有1個問題沒有整改到位,，有關部門要發(fā)揚釘釘子精神，真改實改,、盯緊盯實,、一抓到底,，按照規(guī)定時限整改到位。對巡視組移交的問題線索和信訪件,，涉及到xx的,，要認真核查處置，堅持一查到底,、快查快結,，確保及時高質量完成任務。

一要壓實工作責任,。這次巡視整改,，縣委成立了整改落實工作領導小組，領導小組下設4個專項整改小組,，有關常委同志和縣級領導要分工負責,、齊抓共管。各級各部門也要組成相應機構,，上下聯(lián)動,、密切配合，切實形成整改強大合力,。對這次省委巡視反饋的問題和過去巡視整改不到位的問題,，要堅持一體整改，逐條對賬,，制定整改方案,，建立問題清單,、任務清單,、責任清單，一項一項落到牽頭領導和責任部門,，一條一條明確整改時限和質量標準,，從具體問題抓起，解決一項,、銷號一項,，確保件件有回音、事事有著落,。

二要堅持領導帶頭,。從縣委常委和縣級領導做起，各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各單位要對照省委巡視組反饋問題,，認真召開專題民主生活會，把自己擺進去,，把職責擺進去,，把工作擺進去,，帶頭對照檢查，帶頭認責領責,，帶頭整改落實,，切實把整改工作抓緊抓實抓到位，對于省委巡視反饋問題整改工作,，無論是縣委班子成員,，還是其他班子成員，都要履行“一崗雙責”,，對自己的分管領域,、分管系統(tǒng)、分管部門的整改工作親自過問,、親自上手,、親自督導推進，如果問題整改不到位或標準低,，要嚴肅追究分管領導的責任,。

三要嚴格督查檢查。整改落實工作領導小組辦公室要加強組織協(xié)調,，進行明察暗訪,、定期檢查、專項檢查,，堅決做到問題不查清不放過,、不整改不放過，不汲取教訓不放過,，確保不留尾巴,、不出現(xiàn)反彈。對整改工作重視不夠,、行動遲緩,、表面整改、敷衍整改,、虛假整改的,，要依法依規(guī)依紀嚴肅處理。

四要注重建章立制,。在解決問題的基礎上,，要加強對共性問題和產(chǎn)生問題原因的分析，改革創(chuàng)新,、堵塞漏洞,，加強統(tǒng)籌、建立制度，真正實現(xiàn)用制度管人,、管事,、管權。特別是要瞄準國有資產(chǎn)管理,、選人用人,、土地招拍掛、工程招投標和扶貧資金使用等腐敗易發(fā)多發(fā)的風險點,，突出重點領域和關鍵環(huán)節(jié),，推進制度創(chuàng)新，切實織密制度的牢籠,。

同志們,，現(xiàn)在已經(jīng)到了沖刺全年任務目標的攻堅期，各項任務艱巨繁重,，全縣各級各部門和全體黨員干部,，要以省委巡視反饋意見整改落實為契機，按照年初各項部署,，以端正的工作態(tài)度,、過硬的工作作風、昂揚的工作狀態(tài),、良好的工作成績,，向省委、市委和全縣人民交一份滿意的答卷,。

巡視巡察機構問題四篇剖析篇二

巡察辦：

根據(jù)縣委巡察辦工作部署,，我校黨支部按照深化政治巡察，強化政治監(jiān)督的要求,，結合單位特點,，聚焦黨組織政治責任和職能使命，認真對照巡察“四個方面”即圍繞貫徹落實黨的路線方針政策和中央重大決策部署情況,、貫徹落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署情況,、貫徹落實新時代黨的組織路線情況,，逐一查擺問題,，進行深刻剖析，現(xiàn)將自查情況報告如下：

(一)貫徹落實黨的路線方針政策和中央重大決策部署情況

1.學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大,、十九屆四中全會精神情況,特別是習近平總書記對河北工作的重要指示批示貫徹落實情況.我校黨支部嚴肅黨內(nèi)政治生活,，認真執(zhí)行“三會一課”、組織生活會,、民主評議黨員等制度,，推動機關支部黨建工作規(guī)范化、科學化、信息化,。嚴格實行黨員記實管理制度,，開展常態(tài)化督促檢查，定期進行總結分析,，及時掌握黨員教育管理中的存在問題,，提出加強和改進意見。嚴格按照要求建設黨組織活動陣地,，做到“有場所,、有標志、有展示,、有制度,、有設施”。認真組織開展主題黨日活動,，圍繞“學習教育,、民主議事、黨性分析,、為民服務”主題,，不斷創(chuàng)新方式方法，切實增強主題黨日的吸引力和感染力,。積極參與機關黨建“書記項目”和組織生活示范樣本評選活動,，不斷豐富組織生活內(nèi)容和形式，增強組織生活活力,。今年繼續(xù)實行黨員在職干部聯(lián)戶幫扶貧困戶,，一對一對應41戶貧困戶進行結對幫扶，認真開展了“五個一”“幫扶活動,，填寫《幫扶手冊》,。通過與貧困戶促膝談心，掌握了他們當前迫切需要解決的困難,，并結合實際有效解決了部分貧困戶在生活和生產(chǎn)中存在的問題,。單位幫扶村東召鄉(xiāng)東召村順利通過國家省市脫貧攻堅成效考核。

2.加強黨的政治建設情況,。一是以學習增強全體黨員“四個意識”,。年初下發(fā)《年度學習計劃》，完善《學習制度》,，以《習近平談治國理政》為主要內(nèi)容充實學習提綱,。列出集中學習安排表。二是嚴肅黨內(nèi)政治生活,。認真召開了兩次組織生活會,。聯(lián)系思想,、工作、生活和作風實際,，開展了嚴肅的批評和自我批評,。會議統(tǒng)一了共識、找出了問題,、提出了整改措施,，開成了一個提振精氣神、強化執(zhí)行力的務實會議,。三是是嚴格執(zhí)行“三會一課”制度,。嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，,，嚴格執(zhí)行“三會一課”,、組織生活會、談心談話,、民主評議黨員,、領導干部雙重組織生活等黨的組織生活基本制度。機關支部全年共召開支委會12次,、組織生活會2次,、黨員大會4次，班子及支部負責人等共為全體黨員講黨課4次,，開展機關支部活動2次,。

3.黨支部發(fā)揮職能作用情況。我校職能是教師培訓和電大學歷培訓,。一年來,，。進校始終堅持師訓和干訓齊抓,，培訓和培養(yǎng)并舉,，學歷層次提高教育和職后繼續(xù)教育提高并重的工作方針，進校按照省,、市有關要求,，立足縣情、校情和師情,，初步形成了集中培訓和校本培訓相互支持,、相互補充、相互貫通的師訓工作新格局,。根據(jù)2019年省市關于實施河北省中小學幼兒園教師全員遠程培訓的相關文件要求,，結合我縣中小學教師培訓工作的情況,，今年我校以“全國中小學教師繼續(xù)教育網(wǎng)”為平臺,，利用現(xiàn)代遠程教育手段和網(wǎng)絡優(yōu)勢，開展了我縣中小學教師全員培訓工作，共有2001名義務階段和非義務階段中小學教師參加培訓,。12月20號結束培訓,。通過遠程教育培訓這種培訓模式，為教師的專業(yè)發(fā)展搭建了廣闊的舞臺,，同時也為農(nóng)村教師信息技術的發(fā)展奠定了基礎,。同時，認真組織好2019年度電大學員招生工作,。經(jīng)過努力,，共招收學員62名，學員涉及全縣各系統(tǒng),、各單位,、各行政級別，超額完成了年度任務,。

4.防范化解重大風險情況,。我校積極開展重大社會穩(wěn)定風險防范化解工作，由學校黨支部維護穩(wěn)定工作領導小組統(tǒng)籌組織,，校辦公室負責日常協(xié)調工作,。各科室主要領導負總責，切實履行主管責任,，著力做好風險隱患的“排查化解,、源頭預防、動態(tài)管理,、應急處置”各環(huán)節(jié)工作,，確保行動深入開展、取得實效,。深入開展影響社會穩(wěn)定矛盾問題全面排查化解和風險隱患的工作,，確保矛盾化解在萌芽狀態(tài)。做好社會穩(wěn)定風險評估工作,。凡涉及教師切身利益的重大政策制定和調整,、重大培訓活動舉辦，全部納入評估范圍,，做到應評盡評,。同時做好涉穩(wěn)信息預警研判工作。堅持專群結合,、網(wǎng)上網(wǎng)下結合,，牢牢掌握黨對意識形態(tài)工作的領導權;加強陣地建設和管理,維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全;旗幟鮮明反對和抵制各種錯誤觀點。

(二)黨支部貫徹落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署情況

1.黨支部落實全面從嚴治黨主體責任情況,。一是提高責任意識,，加強組織領導,。成立了以黨支部書記為組長，各科室負責人為成員的黨風廉政建設責任制領導小組,。通過組織實施和開展檢查,，促進黨風廉政建設的扎實開展。二是加強學習教育,，嚴肅黨的紀律,。及時傳達學習黨的十九大報告精神和市縣有關黨風廉政建設和反腐敗工作的重要決策部署、重要會議精神,。組織黨員干部學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)重要法規(guī)。三是黨支部書記認真履行第一責任人責任,堅持原則,敢抓敢管,做到“四個親自”,落實“一崗雙責”,抓好全面從嚴治黨工作,。

2.領導干部遵守紀律和廉潔從政情況,。一是強化制度建設。認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省,、市縣有關規(guī)定,，逐項自查，逐條整改,，對機關內(nèi)部所有制度和規(guī)定進行了一次全面整理,、修訂完善，并匯編成冊,，形成,，以制度保障黨風廉政建設和機關事務的規(guī)范化管理。如完善了財務管理制度,、公務接待管理制度,、合同管理制度、上下班制度,、干部談心談話制度等,。二是強化制度執(zhí)行。嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”和財務管理,、公務接待等制度和規(guī)定,，用制度來管權、管人,、管財,、管事，將權力關進制度的籠子,，教育引導全校教職工按規(guī)矩辦事,、按制度辦事。

3.著力發(fā)現(xiàn)和推動查處群眾身邊的不正之風及腐敗問題,。我校不存在教育,、扶貧等方面侵害群眾利益問題,。不存在涉黑涉惡腐敗問題,不存在黨員干部勾結黑惡勢力,包庇縱容“村霸”、宗族惡勢力,充當黑惡勢力“保護傘”等問題,。

4.作風建設特別是整治形式主義,、官僚主義情況,。我校黨支部緊扣“守初心,、擔使命、找差距,、抓落實”總要求,，緊密結合學校實際，深入開展了調查研究工作,。班子成員堅持以問題為導向,，帶領2個調研組，通過國培計劃,、談心談話活動,、教師代表座談會、深入各單位調研等多種方式,，實行“一線工作法”,，由校領導牽頭，主持制定調研方案,，設計調研提綱,，堅持問題導向，重點聚焦師生最關心的問題,，圍繞學校發(fā)展,，學歷培訓等主題，走進干部師生中間,，認真聽取意見建議,，總結分析情況，找短板,、查弱項,，按照邊調研邊查擺問題邊整改的要求，共同商討研究解難題的思路,、辦實事的舉措,、促發(fā)展的辦法，推出解決難點問題推動學校事業(yè)發(fā)展的生動案例,。形成了《我縣教師培訓需求》和《我縣干部學歷提升需求》兩個調查報告,。

(三)貫徹落實新時代黨的組織路線情況

1.班子建設情況。我校班子牢固樹立了高度的政治責任感,，強化圍繞中心,、服務大局的責任意識,，能夠牢固樹立四個意識，堅定四個自信,，做到四個服從,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，在工作中堅定不移的貫徹和落實黨的路線方針政策，在思想和行動上時刻與縣委保持高度一致,，對于中央和省,、市、縣的決策,、部署和要求,，嚴格做到堅決貫徹、認真落實,。不存在搞無原則的一團和氣,，班子軟弱渙散、合力不強以及不團結不協(xié)調等問題,。嚴格執(zhí)行民主集中制,落實了“三重一大”決策制度,。

2.基層黨建情況。我校黨支部嚴肅黨內(nèi)政治生活,，認真執(zhí)行“三會一課”,、組織生活會、民主評議黨員等制度,，落實黨員領導干部雙重組織生活制度,，推動機關支部黨建工作規(guī)范化、科學化,、信息化,。嚴格實行黨員記實管理制度，開展常態(tài)化督促檢查,，定期進行總結分析,，及時掌握黨員教育管理中的存在問題，提出加強和改進意見,。嚴格按照要求建設黨組織活動陣地,，做到“有場所、有標志,、有展示,、有制度、有設施”,。認真組織開展主題黨日活動,。

3.干部擔當作為情況。我校班子成員牢固樹立正確的權力觀、地位觀,、利益觀,，大事講原則、小事講風格,，相互支持不爭權,，相互信任不懷疑，相互尊重不攀比,，相互配合不推諉,，在工作上勇于擔責，在生活上不計得失,，確保整體合力得到有效發(fā)揮,。

(四)對審計等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題和主題教育整改落實情況

1.黨支部落實整改主體責任情況,。在主題教育中,，我校黨支部通過對照《黨章》查擺，《準則》查擺,，《條例》查擺等15個方面內(nèi)容,逐條對自身工作進行了全面梳理,，毫不避諱、毫不遮掩地客觀反思了學校班子自身存在的問題和問題的根源,，提出了下一步整改的具體舉措,。共征得各類意見建議26條，經(jīng)梳理匯總為三類12條,。,，逐一檢視分析，列出清單,，對賬銷號,，逐項整改。

2.整改實效和建立長效機制情況,。在主題教育問題整改上,，我們一是建立健全相關制度。按照科學管用,、簡便易行,、少而精的原則，按照行得通,、可操作性強,、能長期管用的具體要求，進一步完善民主決策制度,。建立領導干部定期深入基層調研制度,，繼續(xù)完善校領導接待日制度，辦事情,、作決策多考慮師生的利益和感受,，多考慮基層學校的實際,。重大決策充分聽取基層教職工、學生,、專家學者,、人大代表、政協(xié)委員,、黨外人士等各方面意見,，進行決策風險評估，建立體現(xiàn)師生意愿的科學民主決策機制,。完善規(guī)范權力制度,。堅持民主集中制度，自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)生活準則辦事,，進一步規(guī)范權力運行,。完善財務管理制度。

通過進行自查自糾,，我校對照巡察“四個方面”即圍繞貫徹落實黨的路線方針政策和中央重大決策部署情況,、貫徹落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署情況、貫徹落實新時代黨的組織路線情況,，各項工作按期推進,，順利進行，整體工作水平進一步提高,，但離上級的要求仍有一定差距,，一是黨性黨風黨紀教育的針對性和實效性還需進一步探索;二是制度建設還需進一步完善;三是作風建設方面還需進一步加強。

一是進一步增強履責意識,。認真對照責任清單,，推動責任范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作順利開展，高質量完成,，將主體責任層層傳導,、層層壓實，堅決解決“上熱中溫下冷”問題,。切實履行黨風廉政建設工作“第一責任人”職責,，牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職,、抓不好黨風廉政建設是瀆職”的思想,，定期聽取班子成員黨風廉政建設工作匯報，研究解決全校黨風廉政建設工作中出現(xiàn)的新問題,。班子成員要切實履行“一崗雙責”責任,，研究分管領域的黨風廉政建設工作，定期與科室負責人談心談話，掌握工作人員思想動態(tài),，敦促各科室嚴格按制度和規(guī)定辦事,，認真完成領導交辦的黨風廉政建設和反腐敗工作任務，努力在全校營造風清氣正,，干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,。

二是嚴肅黨內(nèi)政治生活。持續(xù)加強廉政教育,，認真開展“三會一課”相關活動,，推動全校學習貫徹十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想不斷深入。組織全校黨員認真查擺問題,、剖析原因,，及時整改落實。繼續(xù)用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性,、傾向性問題，利用談心談話將問題及時解決,，同時堅持用紀律管住大多數(shù),，推動全體黨員在嚴守規(guī)矩的前提下奮發(fā)作為,，謀事創(chuàng)業(yè),，營造良好的政治生態(tài)。

三是堅持不懈改進作風,。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,，切實踐行習總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要批示,，堅決抵制“四風”,，按照縣紀委、縣監(jiān)委要求,，認真開展相關活動,，與全體黨員簽訂，不斷拓展深化作風建設成果,。

巡視巡察機構問題四篇剖析篇三

按照上級組織生活會相關要求,，結合巡視巡查五方面問題，經(jīng)本人認真對照檢查,，問題如下：

1.主體責任壓的不實,，專項治理不作為不擔當問題與推進工作"兩張皮"方面的問題。

一是平時工作中服務意識不夠強,，既不主動,，也不被動，始終保持不痛不癢的中庸態(tài)度，而且遇到問題存在避重就輕的情況,。

二是對于把支部會上委員傳達的各種文件精神只是做好筆記,，并沒有把內(nèi)容理解到位、學習到位,，沒有領會真正的要義,。

2.貫徹落實中央、市委,、區(qū)委,、保稅區(qū)工委決策部署不夠堅決，落實五大發(fā)展理念不夠有力,，新區(qū)現(xiàn)狀和作用發(fā)揮與定位不相符方面的問題,。

工作中缺乏主動性和勇于創(chuàng)新的膽識，日常工作中的工作效率不高,，導致工作越積累越多,、越多越慢的惡性循環(huán)。

3.一體凈化政治生活,、政治文化,、政治生態(tài)效果不夠明顯，全面從嚴管黨治黨任重道遠方面的問題,。

考慮和處理問題經(jīng)常很主觀,、片面，沒有從實際從整體從大局出發(fā)來思考理解,。成為預備黨員后,，還沒有更好更系統(tǒng)的學習政治理論知識，了解黨建工作的重要性,。

4.政治站位不高,，黨對國有企業(yè)的領導不夠有力方面的問題。

只滿足于表面,，政治敏感性不強,。政治意識、全局意識,、大局意識不強,，看問題的角度也不夠高。

5.黨建工作基礎薄弱,，基層黨組織的功能作用不夠充分方面的問題

政治理論學習力度不夠,，綜合素質不高，自覺性不夠,，加之理論學習的形式還較為單一,，對于文件學習照本宣科,，理解不透。工作熱度有所降低,，安于現(xiàn)狀,，工作不夠主動，不求有功,，但求無過,。

1.存在主體責任壓的不實，專項治理不作為不擔當問題與推進工作"兩張皮"方面的問題原因

(1)在工作中存在畏難情緒,，事不關己的想法,。對于難于解決的問題沒有主動提出解決辦法，怕說多錯多,，歸根結底還是政治意識不足,。

(2)容易將工作忙碌當做借口，不能有效利用工作空閑之余進行理論學習,，還有對黨建工作認識過于表面化,，認為開個會、念念文件就可以了,，沒有更進一步的認真思考自己該如何做,。

2.存在貫徹落實中央、市委,、區(qū)委,、保稅區(qū)工委決策部署不夠堅決，落實五大發(fā)展理念不夠有力,，新區(qū)現(xiàn)狀和作用發(fā)揮與定位不相符方面問題的原因,。

錯誤地以為，只要循序漸進,，按照上級要求處理好平常事務就完事大吉，不需要創(chuàng)新,。因此學習放松了,、工作松勁了、標準下降了,，只求一知半解,、未能精益求精。

3.存在一體凈化政治生活,、政治文化,、政治生態(tài)效果不夠明顯，全面從嚴管黨治黨任重道遠方面問題的原因,。

(1)缺乏黨建工作知識的系統(tǒng)性認知,，業(yè)務能力不過硬,，工作協(xié)調方面欠缺;

(2)自身的思想學習不到位，放松了對自己的要求;

(3)時間安排不合理,，崗位工作和黨建工作沒有平衡好,。

4.存在政治站位不高，黨對國有企業(yè)的領導不夠有力方面問題的原因,。

只滿足于學習文件精神,，并沒有深刻領會。沒有將四個意識的實質含義理解透徹,，并落實到平時的工作中,。

5.存在黨建工作基礎薄弱，基層黨組織的功能作用不夠充分方面問題的原因

專業(yè)知識的學習存在片面性,，綜合類的知識學習少,。服務認識有待進一步加強。"對服務是我們的天職"的思想體會不深不透,，精神狀態(tài)還不能很好的適應新形勢的需求,。需要進一步增強事業(yè)心和責任心。

1.主體責任壓的不實,，專項治理不作為不擔當問題與推進工作"兩張皮"方面

(1)認清自己的責任,，有了責任才會有壓力，有動力,，才會以講認真,、敢碰硬的精神做好工作。擺脫中庸思想,，端正態(tài)度,，從小事做起,，從小處著手,，更好地為大家服務,，牢固樹立無私奉獻的精神,。

(2)創(chuàng)造一切可以學習的條件，不斷加強政治理論學習,，及時學習領會黨的文件精神,。

2.貫徹落實中央、市委,、區(qū)委,、保稅區(qū)工委決策部署不夠堅決，落實五大發(fā)展理念不夠有力,，新區(qū)現(xiàn)狀和作用發(fā)揮與定位不相符方面

如果總是沿用老的思路和方法,，就難以勝任現(xiàn)在的工作,。要有本領恐慌的意識,，加強學習，加強實踐歷練，努力掌握現(xiàn)代經(jīng)濟知識，努力具備較強的專業(yè)思維,、專業(yè)素養(yǎng),、專業(yè)方法,。結合工作實際，不斷拓寬知識面,，努力適應新的形勢,，新的變化。

3.一體凈化政治生活,、政治文化,、政治生態(tài)效果不夠明顯，全面從嚴管黨治黨任重道遠方面

加強政治理論學習,，和業(yè)務知識學習,，增強自身黨性修養(yǎng)和業(yè)務水平，學會獨立思考,。牢固樹立忠誠老實,、光明坦蕩、公道正派,、實事求是,、艱苦奮斗、清正廉潔等價值觀,。

4.政治站位不高,，黨對國有企業(yè)的領導不夠有力方面

提高政治站位，增強黨性修養(yǎng),，確保政治修養(yǎng)過硬,，用新思想武裝自己的頭腦。防止口號化,，空泛化,，將黨內(nèi)政治學習與崗位工作結合起來，組織要求做的絕對服從,，組織不讓做的堅決杜絕,。看待事物,、思考問題,，學會從上級的角度、從全局的角度想問題,、看事情,、謀思路，要從全局上認識現(xiàn)象,，把握本質,，從高于個人所處位置的高度去考慮、去思考,、去籌劃,。跳出個人私利、部門私利,，從客觀,、公正的角度看問題，想辦法,，處理事物,。

5.黨建工作基礎薄弱，基層黨組織的功能作用不夠充分方面

(1)增加自身學習的主動性,，對上級黨組織下發(fā)的相關文件,、學習資料認真學習、學透弄通。

(2)夯實自身工作水平,，創(chuàng)新工作學習形式,，避免學習模式僵化。