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麻醉醫(yī)生年度考核個人總結2022年一

過去一年里,，在院領導和分管領導的領導知道下，和各位同事的緊密配合下,，我順利安全的完成了我的工作任務,。作為一名救死扶傷的醫(yī)生，我有權利和義務將我的病人看好病,，安全健康的繼續(xù)走上工作崗位上去,。

回首過去的一年，我做的雖然不是非常好,，但是也沒有什么過錯,，沒有出現(xiàn)一例誤診，切實做好了對人民群眾的生命負責任態(tài)度,。我的過去一年,，既是我一年的工作成果，也是對我來年工作的一種鞭策,，督促我做的更好,。我的工作總結內(nèi)容有下：

一、思想方面：

積極開展醫(yī)療質(zhì)量治理效益年活動,，堅持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護理服務理念，適應衛(wèi)生改革,，社會發(fā)展的新形勢,，積極參加一切活動,，以服務人民奉獻社會為宗旨，以病人滿足為標準,，全心全意為人民服務,。

二、增強法律意識

認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),，兩次參加學習班,，并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓授課工作，讓所有醫(yī)生知道在社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,，法律制度日益完善,，人民群眾法制觀念不斷增強，依法辦事,、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,，現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿足,，這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高,、更新的需求，因而豐富法律知識,，增強安全保護意識,，使護理人員懂法、用法,，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

三、規(guī)范護理工作制度：

深化衛(wèi)生改革,，執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例,。我院推行綜合目標治理責任制，開展醫(yī)療質(zhì)量治理效益年活動等新的形勢,，對醫(yī)生工作提出了更高的要求,，因而治療部認真組織學習新條例，學習醫(yī)生治理辦法,，嚴格執(zhí)行醫(yī)生執(zhí)業(yè),。

四、加強業(yè)務學習,，努力提高醫(yī)生隊伍素質(zhì),。

1、加強醫(yī)生職業(yè)道德教育和文明禮貌服務,，堅持文明用語,，落實到每一個崗位，工作時間禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,，舉辦了精神科學習班。

2,、加強愛崗敬業(yè)教育,，貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務理念,，提高了整體醫(yī)生素質(zhì)及應急能力，全年的病人滿足度提高到97.6%,。

3,、加強業(yè)務學習，提高自身醫(yī)術,，做到對所有病人認真負責,。

4、選派醫(yī)療人員外出進修共4人,，3次參加學習班共計22人次,。

5、鼓勵在職醫(yī)療人員參加大專學習,，現(xiàn)?？飘厴I(yè)58人，本科學習的22人,，提高了整體水平,。

五、加強醫(yī)療質(zhì)量治理,，提高優(yōu)質(zhì)高效服務,。

從醫(yī)療人員的比例、工作性質(zhì),、人員分布等各方面充分說明了醫(yī)生工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,，是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務的主要車輪，因而治療質(zhì)量的優(yōu)劣,，與醫(yī)療糾紛的升,、降息息相關，加強護理質(zhì)量治理,，提高治療質(zhì)量非凡重要,。為保證醫(yī)院治療工作的高效優(yōu)質(zhì)服務，做出了很大的貢獻,。

1,、加強質(zhì)量控制，嚴格落實制度,，認真檢查,。分管院長每周一次不定期檢查,、督導各科工作質(zhì)量，同質(zhì)檢科密切配合,，每月一次全面檢查,，并及時反饋信息。

2,、加強危重病人的治理,，做到熟練把握急救技術，搶救程序及搶救藥械的使用,，提高了危重病人搶救成功率,，急救藥械有專人負責治理，做到“四固定”,、“三及時”急救藥械完好率達100%,。

3、加強病房治理,，做到的整潔,，在外環(huán)境較差的情況下，努力為病人創(chuàng)造一個清潔,、整潔,、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。

4,、醫(yī)療部認真組織護理安全工作會議，對全院各科出現(xiàn)的缺點,、差錯,，認真總結、分析,、查找工作隱患,，加強醫(yī)療安全治理，防患于未燃,，使治療工作到位率較高,。

作為一名救死扶傷的醫(yī)生，我要時刻牢記人民群眾的生命安全永遠是第一位,。時時刻刻做好爭上第一線,，努力為病人服務，對病人負責,，做一個自然智慧心靈的高尚醫(yī)生,。醫(yī)生的天職就是保護和挽救他人的生命，還有一個更大的任務就是挽救人的心靈，救人,，救心,，然后有更大的能力去幫助別人。

作為一個好醫(yī)生,，我時刻關注著整個世界,，關心人類的命運，關心自己的祖國,，熱愛自己從事的醫(yī)學工作,。我全身心投入自己喜愛的失業(yè)后，即使在別人看起來很累,，但我還不會覺的累,。顯然我做的仍然還不夠,，我要努力進步,。

我要與時代同步，思想要敢于接受新事物,，順應社會,，順應自然，順應自己,，不要在原地踏不動,。努力自主創(chuàng)新，這就是我在新的一年要做的,。

麻醉醫(yī)生年度考核個人總結2022年二

從20xx年9月1日開始,，本人繼續(xù)擔任口腔科總住院醫(yī)師工作。一年來,，在醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理科及口腔科領導的關心支持下,，忠實履行住院總工作職責，在努力提高自身業(yè)務及綜合素質(zhì)的.同時,，踏踏實實工作,，在臨床、教學及科研等各方面取得了一定成績,，現(xiàn)匯報如下：

一,、繼續(xù)建立和完善各項

規(guī)章制度

病人安全及醫(yī)療安全是醫(yī)院生存的生命線,，也是患者和醫(yī)生所追求的最終目標,。如何保證病人安全是每個醫(yī)務工作者也是每一個醫(yī)院管理者共同關心的話題。對患者安全管理,，最大程度的保證患者安全也是實行住院總制度的預期目標,。保障病人安全歸根結底要靠制度建設。我院口腔醫(yī)學院剛剛成立，許多制度需要完善,。在本人擔任總住院醫(yī)師期間,，協(xié)助科室領導先后制定了各種制度，如：

1,、恢復晚查房及危重病人床邊交接—班制度,。

2、堅持月階段及周階段總結匯報制度,。

3,、實行主任每周主題查房制度。

4,、制定口腔腫瘤病人的隨訪及登記制度,。

這些制度的建立，規(guī)范了各級醫(yī)生的職責,，使大家有章可循,，工作規(guī)范了，許多醫(yī)療隱患杜絕了,，更好地保障了醫(yī)療安全,，全年口腔頜面外科病房未發(fā)生過醫(yī)療事故及差錯事故。

二,、主動參與口腔醫(yī)學院（系）的各項建設及宣傳工作

情系口腔,，主動參與我院口腔醫(yī)療事業(yè)的各個里程碑式的事件諸如：建立口腔醫(yī)學院、口腔醫(yī)學碩士點評比,、博士點申請,、承擔廣州市口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師技能考試等。在碩士點評比中,，連夜加班加點撰寫文章,、協(xié)助整理資料、聯(lián)系評委等具體瑣碎工作,；在口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師技能考試工作中,，擔任考官，嚴格執(zhí)行考試標準,，圓滿地完成了考試任務,。我院口腔醫(yī)學系成立剛剛一年，許多同仁還不了解,?？谇会t(yī)學的分支日漸精細，口腔臨床科室分工也日漸?？苹?，口腔各分支學科的知識需要普及，住院總是聯(lián)系各科室的橋梁也是科室的宣傳員。

我平時主動寫稿件,，對我科新開展的新技術,，新業(yè)務及時總結，在《質(zhì)量管理簡報》及《南方簡報》上發(fā)表簡報多篇,。參與協(xié)調(diào)制作我科宣傳活頁,，口腔科的不同科室如牙體牙髓科、口腔頜面外科,、口腔修復科,、口腔正畸科、兒童牙病科,、口腔黏膜病科等選出本科室最常見的1—2種疾病制作成宣傳活頁,，普及口腔醫(yī)學知識。有認識的進行臨床資料收集及保存分類整理工作,，遇到有典范病例總會親自—拍照片,，留資料。尤其是術前術后的資料對比,，典范病例的影像,、病理及手術照片都要收集。凡是我獨立管床的病人都保留各項資料,。

按疾病的不同分類、姓名及住院日期建立不同索引,，有利于查找,。典范病例制作光盤，單獨保留,。臨床資料的收集整理及分類工作是一項系統(tǒng)的繁雜的工程,，我經(jīng)常犧牲周末節(jié)假日整理資料，希望為我院口腔醫(yī)學系的建設和積淀做自己的一點貢獻,。在今年七一前夕被口腔科支部推薦為南方醫(yī)院“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號,。

三、參與口腔科病房各種手術及口腔科的急診及會診工作

口腔科病房目前開房床位26張,。我科病房分三組,，分別為腫瘤組，創(chuàng)傷組及唾液腺組,，我參與了三個小組幾乎所有手術,。在腫瘤組中擔任一助，在另兩組中任二助,。不同主刀醫(yī)生的不同風格,，高強度及大量的手術機會使我的業(yè)務能力、手術技巧大大提高。在病房三位教授的培養(yǎng)及關心下,，目前已經(jīng)能獨立完成各項常規(guī)中小手術,，手術操作日漸規(guī)范和熟練。急診及會診工作是每個住院總的主要工作,，和兄弟科室的住院總一樣,，遇到急會診，我總是及時到達,，與相關科室醫(yī)師一道主動處理病人,，參與危重病人的急救。有許多許多忙碌的夜晚,，有許多病人轉(zhuǎn)危為安的時刻,，有許多許多可以回憶的驚心動魄，許多許多的歷歷在目,，正是這種辛勤勞動為住院總贏得了榮譽,，為病人挽回了生命。同時,，去相關科室會診及和各位住院總的合作使我拓展了知識,，開闊了視野。

四,、口腔頜面外科學的帶教及教學工作

我科承擔有全?？谇豢茖W及口腔系的各項專業(yè)課程的教學任務，同時我科有許多實習醫(yī)生,、輪訓制醫(yī)生及新參加工作的醫(yī)生需要培訓,。我參與了口腔頜面外科的臨床帶教及教學工作，如為XX級預防醫(yī)學系講授口腔頜面部感染,；為暨南大學的口腔本科實習醫(yī)師講解病歷書寫規(guī)范及醫(yī)療核心制度,；多次為住院醫(yī)師及護士講解口腔頜面外科診療常規(guī)及基礎理論知識；參與制定口腔醫(yī)學系口腔頜面外科的臨床課程計劃制定工作,。在20xx年度的口腔醫(yī)學系的本科教學中擔任口腔頜面外科的教學秘書工作,，承擔了大量的理論課及實踐課的教學工作，協(xié)調(diào)來自南方醫(yī)科大學各附屬醫(yī)院的口腔外科教員,，共同高質(zhì)量地完成了口外的教學工作,。在本年度末口腔醫(yī)學院的

教學總結

五,、質(zhì)控員工作

從20xx年7月份起，我開始擔任口腔科第三屆質(zhì)控員,，參加質(zhì)控員崗前培訓,，參與質(zhì)量管理科各種有關質(zhì)控員會議,，承擔起口腔頜面外科病房環(huán)節(jié)病例及出院病例的檢查審理工作；協(xié)助主管科主任每月檢查病例,；通報病例質(zhì)量及協(xié)助病房教授檢查病歷書寫,；每月檢審他科環(huán)節(jié)病歷20份。在20xx年度的質(zhì)控員評比中,，經(jīng)過對環(huán)節(jié)病案檢審,、終末病案質(zhì)量、各種質(zhì)量檢查的參與,、例會參與以及科室測評等情況的綜合考核,，本人被評為20xx年度南方醫(yī)院“優(yōu)秀質(zhì)控員”。

麻醉醫(yī)生年度考核個人總結2022年三

作為一名醫(yī)生,，我的工作職責就是“竭盡全力除人類之病痛,，助健康之完美，維系醫(yī)術的圣潔和榮譽,，救死扶傷”,，醫(yī)生年度考核個人總結。作為一名基層的醫(yī)務工作者新手,，我不辭艱辛,，執(zhí)著追求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生工作是預防為主,、防治結合的衛(wèi)生機構,，是農(nóng)村三級衛(wèi)生服務網(wǎng)的樞紐,，是新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的重要服務載體,。從我到這里的三年來的實踐工作,，我對自己工作有很多的思考和感受，在這里我作一下簡單的陳述：

一,、努力學習，不斷提高政治理論水平和業(yè)務素質(zhì)

在實踐的工作中,，把“實踐”作為檢驗理論的唯一標準,，工作中的點點滴滴，使我越來越深刻地認識到在當今殘酷的社會競爭中,，知識更新的必要性,，現(xiàn)實驅(qū)使著我，只有抓緊一切可以利用的時間努力學習,，才能適應日趨激烈的競爭,，勝任本職工作，否則,，終究要被現(xiàn)實所淘汰,。

努力學習各種科學理論知識,，學習各種法律、法規(guī)和黨政策,，領會上級部門重大會議精神,，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時,，在實踐中不斷總結經(jīng)驗教訓并結合本職工作,，我認真學習有關國家醫(yī)療衛(wèi)生政策，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能,，不斷武裝自己的頭腦,。

并根據(jù)工作中實際情況，努力用理論指導實踐,，以客觀事實為依據(jù),，解決自己在工作中遇到的問題。希望,，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,，不因虛度時光而羞愧。

二,、恪盡職守,，踏實工作

當我們步入神圣的醫(yī)學學府的時候起，我就謹莊嚴宣誓過：“我志愿獻身醫(yī)學,，熱愛祖國,，忠于人民，恪守醫(yī)德,，尊師守紀,，刻苦鉆研，孜孜不倦,，精益求精,，全面發(fā)展，醫(yī)德醫(yī)風,。我決心竭盡全力除人類之病痛,，助健康之完美，維系醫(yī)術的圣潔和榮譽,，救死扶傷,，不辭艱辛，執(zhí)著追求,。

為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生”,。今天，我不斷的努力著,?；鶎俞t(yī)療工作,，更使用我深深的體會到，作為一名基層醫(yī)療工作者,，肩負的重任和應盡的職責,。按照分工，擺正位置,，做到不越位,，不離任，嚴格遵守職責,，完成本職工作,。

只有把位置任準，把職責搞清,，團結同志,、誠懇待人，腳踏實地,，忠于職守,、勤奮工作，一步一個腳印,，認認真真工作,，才能完成好本職工作，做好我作為一名基層醫(yī)療報務工作者的本職工作,。

（一）在門診,，往院的診療工作中，我隨時肩負著湖潮鄉(xiāng)4149戶,，共1萬7千多口人及處來人口的健康,。360天，天天隨診,。那怕是節(jié)假日,，休息日，時時應診,。不管是在任何時候,，不耽誤病人治療，不推諉病人,，理智診療。平等待人,，不欺貧愛富,，關心，體貼,，同情每一位就診的患者,。做到合理檢查,、合理治療，合理收費,。在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的診療中,，嚴格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療就診規(guī)則，開展門診,，往院的診療工作,。

（二）相關政策宣傳及居民健康教育方面，從XX年新合醫(yī)在我鄉(xiāng)開展以來,，本人認真學習新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策及相關新型農(nóng)村合醫(yī)療會議精神與新型農(nóng)村合作醫(yī)療診療制度,，組織村醫(yī)生及本院職工進行培訓學習，并利用趕集,、到衛(wèi)生室督導檢查和下村體驗時間及平時診療工作中,，以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫(yī)工作。以電話,、現(xiàn)場咨詢及發(fā)放資料等方式,，開展居民健康教育工作。

（三）安全生產(chǎn)維穩(wěn)管理,、新型農(nóng)村合醫(yī)療管理,。創(chuàng)造安全舒適的工作環(huán)境，是日常工作正常開展的前提,，20xx年的本院的安全生產(chǎn)維穩(wěn)管理,，本人通過職工的會議培訓，使全院職工安全意識有明顯提高,，通過組織安全生產(chǎn)隱患排查

使我院的事故發(fā)生率全年為零,，保證了我院日常工作正學開展。在日常的工作中注意搜集,、匯總,、反饋及時上報各新型農(nóng)村合醫(yī)療管理方面的意見和材料，為院領導班子更好地決策,，并協(xié)助管理我院及我鄉(xiāng)的新合醫(yī)及鄉(xiāng)村一體化工作,。

（四）科室管理。20xx年本人自負責醫(yī)療科工作以來,，按照分工,，擺正位置，做到不越位,，不離任,、不超位，嚴格遵守職責,，搞清職責,，團結同志,、誠懇待人，腳踏實地,，忠于職守,、勤奮工作。在院領導指導下,，在本科室全體工作人員的支持和協(xié)助下,，各項工作落實到位并扎實推進，輔助科室相互協(xié)作,，使科室醫(yī)療服務工作有條不紊的開展著,。通過派人進修、自我學習,，集體培訓等方式,，使全體醫(yī)務人員的診療知識、診療技能及業(yè)務水平有了明顯的提高,。增強了我院的診療報務水平,。

三、存在問題

三年來,，我自己努力做了一些工作,，但是還存在著不少不足之處，有些是急待解決,、不容忽視的問題,，在自己主觀思想上希望多深入多了解和全面掌握情況，在工作中也努力爭取去做,，在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響,，在今后需要也必須注意和克服；在工作方法上還需要更加扎實,，更加細致,，把原則性和靈活性很好地結合起來，提高工作質(zhì)量,。

在工作中,，我時常感到能力和知識的欠缺，需要進一步提高各種業(yè)務素質(zhì)和理論水平,，提高文字水平和綜合素質(zhì),，使自己圓圓滿出色地完成本職工作；有時工作方法欠妥當,，考慮欠周到,，在這里我向領導和同志們道個歉，希望有不到之處給予原諒。

三年來,，我認為自己從思想認識上、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高,，這些進步是全局新老同志們對我極大的支持和幫助的結果,，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿活力的新同志身上也增添了我積極努力,、奮發(fā)向上,、勤奮工作的信心和力量。

麻醉醫(yī)生年度考核個人總結2022年四

一,、工作量統(tǒng)計：

本年度共收住院病人916人（其中,，產(chǎn)科758人，婦科158人）,，比去年增加209人,，上漲30%；出院891人,；新生兒763人,，（其中，剖宮產(chǎn)578例,，自然分娩185例）,；全年剖宮產(chǎn)率75%。實現(xiàn)業(yè)務收入732881.85元(病房治療費),；全年無產(chǎn)婦及新生兒死亡,，無護理差錯及事故及投訴發(fā)生。

二,、轉(zhuǎn)化思想,，服務先行：率先開展優(yōu)質(zhì)護理服務，成為醫(yī)院首批優(yōu)質(zhì)護理服務示范病房

實行高接遠送服務：對所有住院顧客,，有門診護士送至病區(qū),，病區(qū)護士熱情迎接，使顧客體會到親人般的感覺,；

實現(xiàn)所有住院顧客陪同檢查服務：全年共陪檢907人次,；

送大小便標本有護士送檢：全年共送標本987人次；

開展不叫液服務：加強輸液主動巡視,，體現(xiàn)護士的主動服務,，通過一年全科護理共同努力，科室輸液不交液率達80%左右,；

開展靜脈穿刺不成功賠付服務：激發(fā)護士熟練靜脈穿刺技術,，提高技術支持，全年共實施靜脈穿刺2727人次，不成功35人次,，穿刺成功率99%,；

推廣《剖宮產(chǎn)術后護理及康復指導》個性化健康處方：對剖宮產(chǎn)術后的生命體征監(jiān)測、切口護理,、飲食,、體位、活動,、子宮復舊,，尿管護理及乳房護理等方面實行時段性護理，體現(xiàn)很,、對顧客的個性服務,；

推廣《新生兒護理指導》明白紙：對新生兒各時段的重點進行書面指導，并由責任護士利用每日晨護及其他治療時間進行宣教和護理指導,，確保新生兒住院期間安全,；

開展科室特色出院指導：對所有出院顧客發(fā)放個性出院告知處方。針對每一位出院顧客出院后飲食,、用藥,、康復、產(chǎn)后復查及新生兒的臍帶護理,、生理性現(xiàn)象觀察,、預防接種、遺傳代謝性疾病篩查時間及注意事項等各方面做詳細書面交代,，并留科室電話以方便出院顧客咨詢,；

對所有住院顧客實施入院及住院評估，給予及時的生活護理和專業(yè)照顧,；

加大回訪力度,，全面拉近與顧客距離，和諧醫(yī)患和護患關系：醫(yī)院有服務部對所有出院顧客進行回訪,，病區(qū)由科主任,、護士長對本病區(qū)重點顧客進行專業(yè)回訪，搞好后續(xù)專業(yè)指導,，實現(xiàn)親情化服務,。護士長本年度回訪重點顧客42人次，出院顧客反映良好,；

病區(qū)提供各種便民措施和便民服務：針線包,、雨具、各種報刊,、雜志,、萬能充電器,、紅糖等，顧客反映良好,；

實現(xiàn)顧客住院費用一日清單制：對住院顧客一日內(nèi)發(fā)生的費用實行一日清單,，接受顧客監(jiān)督，使顧客明白消費,，消費的,、透明，嚴防少收,、漏收和多收，對顧客的疑問及時解答,，對費用發(fā)生錯誤,，認真道歉，及時退賠,；

上述服務舉措的實施,，極大的滿足了住院顧客的要求，方便了顧客,，樹立了醫(yī)院及科室在顧客中形象,，贏得了顧客的信任。

三,、提高護理技術,，完善各種規(guī)章制度：制度是保證各項工作安全、順利實施的保障,。

婦產(chǎn)科護理本年度制定和完善了各項規(guī)章制度,，重新制定了各班次崗位責任制，將新開展的各項護理服務界定到各班次,，責任到人,，強調(diào)分工合作，相互補位,，嚴防各項護理和治療遺漏,、或執(zhí)行不及時，并在科室設立了四個工作小組：質(zhì)控小組,、宣教小組,、帶教小組、搶救小組,，制定了各小組成員,、認定組長，有小組工作職責及活動規(guī)定,，并記錄活動情況,。制定了治療室、產(chǎn)房工作制度，并認定責任人,，科室有科主任,、護士長組成的醫(yī)療、護理檢查小組定期對產(chǎn)房管理進行檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時找責任人督察整改,。

四、加強醫(yī)療安全,，嚴防護理差錯事故發(fā)生：

加強病房管理,，加大病房管理力度，加強病房巡視,，設立輸液巡視卡,，嚴格三查七對，防止差錯事故發(fā)生,，通過科室,、醫(yī)院的醫(yī)療安全會，樹立醫(yī)療安全意識,，強調(diào)醫(yī)療安全的重要性,，醫(yī)始終繃緊醫(yī)療安全這根弦；加強溝通,，對入院病人實行責任制護理,，入院宣教，溫馨提示,、多次溝通,，將可預見的護理隱患提前干預，用電安全,、新生兒安全貴重物品防盜等各個環(huán)節(jié)充分預估,，多次提示。本年度科室召開醫(yī)療安全會次,，通過全科同志們的共同努力,，無護理差錯事故發(fā)生。

五,、強調(diào)業(yè)務學習,，拓寬知識面，放寬視野：

強調(diào)學習的重要性,，要求學習聯(lián)系實際,，以自學為主，本年度安排了十二次集中學習,，學習內(nèi)容以新版婦產(chǎn)科教材為主,，安排護理查房十二次,，護理查房結合本病區(qū)病種，全體參與,。通過護理查房,，使大家對所學病種有了更系統(tǒng)、更全面的掌握,，從而對該病的護理做到心中有數(shù),，實現(xiàn)了對病人更好的服務。配合護理部完成對低年資護士的理論考試和操作考試,，本科上述護理人員成績合格,。

六、積極配合婦幼保健及預防接種工作：

積極配合防疫站做好新生兒的計劃免疫接種工作,。本年度為新生兒實施卡介苗接種763人,，首針乙肝疫苗接種763人。全科共有名護士完成防疫站發(fā)放的計劃免疫試卷1份,。

配合婦幼保健站工作：積極配合區(qū)婦幼保健站做好孕產(chǎn)婦的各種保健，如孕產(chǎn)婦乳房護理,、母乳喂養(yǎng)宣教,、做好孕產(chǎn)婦的死亡報表、新生兒死亡報表,、新生兒畸形報表,、孕產(chǎn)婦艾滋、梅毒及淋病檢查并上報,，開具出生醫(yī)學記錄763份,，配合市婦幼工作檢查一次，效果良好,。

總之,，20xx年婦產(chǎn)科護理工作中有成績，也存在很多的不足,。首先,、由于護理人員配備不足，優(yōu)質(zhì)護理開展不到位,，希望新年度院領導與護理部能夠?qū)⑷藛T配備合理,，考慮到婦產(chǎn)科特點，在新生兒方面能增加人力體現(xiàn)專業(yè)照顧,；

其次,，院領導能充分調(diào)動護理人員的潛能和積極性，體現(xiàn)精神和物質(zhì)激勵,，實行護理工作價值,，將醫(yī)院護理技術和護理服務提高一個檔次,。

麻醉醫(yī)生年度考核個人總結2022年五

20xx年1月xx日下午，廉江新時代婦科醫(yī)院20xx年度工作總結表彰大會在醫(yī)院會議室隆重召開,。由我院人事部主任許春嬌主持,，除在崗員工外，全院70多位員工參加了會議,，大家齊聚一堂,，共同總結過去，暢想未來,，氣氛熱烈,。

下午xx點40分，會議在李志偉院長的發(fā)言下拉開了序幕,。門診部的楊艷彬主任,、住院部的谷建華主任和市場部的鐘興文主任都分別對所在部門的20xx年工作進行了總結，就各項工作的完成情況實行匯報,，并對20xx年的工作進行了初步規(guī)劃,，獲得了與會人員的熱烈掌聲。

在會議間隙,，為了鼓勵職工,，同時活躍會議氣氛，院方還特意安排了抽獎環(huán)節(jié),，而且緊跟時代,，體現(xiàn)先進性，發(fā)獎方式還通過微信紅包的形式來進行,，全體職工都交口稱贊,，表示獎勵不在乎多少，重要的是醫(yī)院有這份心意,，也是對我們員工的一種鼓勵與肯定,。

各部門匯報完畢后，為表揚先進,，樹立榜樣,，對在20xx年工作突出的個人和科室進行了表彰，評出了先進個人以及先進科室,。先進個人分別由陳春飛,、韓日花、楊帆,、鄭斯,、曹宇、蔡嬌芳,、李江萍獲得,，先進科室則落到治療室,。

最后，李院長就新時代婦科醫(yī)院20xx年的年度工作進行了全面的總結,，并且指出了工作中存在的一些不足,，希望在20xx年醫(yī)院能將各項工作完成得更加出色，為醫(yī)院以及集團創(chuàng)造新的突破,，號召全體干部職工要凝心聚氣,、鼓舞干勁，貫徹以病人為中心的服務理念,，創(chuàng)新醫(yī)療技術,、提高醫(yī)療質(zhì)量、提升服務水平和效率,，保障患者安全,，促進醫(yī)院又快又好發(fā)展。

麻醉醫(yī)生年度考核個人總結2022年六

即將過去的20xx年,，對我們來說是有很重要意義的一年,。

這一年，在院領導的帶領,、支持下,，我們的團隊進入了一個全新的領域，順利的開展了工作,；在院領導的關心、幫助下,，得到了提高,，走向了成熟；在有關科室的支持,、配合下,，通過我們的治療，產(chǎn)婦得到了主動的康復,，創(chuàng)造了價值,。所以，在歲末年初,，充溢我們心房的是感恩,、感激和無限的動力。現(xiàn)將一年來的工作總結如下,。

一,、思想作風上

嚴格要求，本著“一切為了患者,，為了患者一切”的宗旨,。培養(yǎng)團隊意識,，提倡協(xié)作精神。

二,、強化學習意識

在人才培訓上下工夫,。通過各種學習，使醫(yī)護人員盡快成熟,，成為科室技術骨干,。

1、每周組織業(yè)務學習,，并做好學習記錄,。

2、每月進行一次考試,。

3,、工作中發(fā)現(xiàn)問題，及時總結,、探討,，提出整改方案，汲取經(jīng)驗教訓,。

三,、配合醫(yī)院工作，加大對外宣傳力度,，把中醫(yī)婦科理念滲透到各個階層,。

20xx年來全體同志都能做好自己的本職工作，緊緊圍繞“安全第一,，診療為主”的方針開展安全工作,。，努力提高專業(yè)技術水平,，工作“精益求精”,、“一絲不茍”，認真執(zhí)行各項核心制度,，病歷書寫規(guī)范,，，做到合理檢查,，合理治療,，合理用藥，無抗生素濫用現(xiàn)象,，能做好母嬰同室的管理及母嬰喂養(yǎng)的宣傳工作,，能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病，多發(fā)病及疑難病的診治技術,，能熟練處理產(chǎn)科失血性休克,，感染性休克,，妊高癥及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥，開展婦產(chǎn)科手術及各種計劃生育手術,，無一漏診,、誤診及差錯事故發(fā)生。

20xx年這一年來我們積極圍繞婦產(chǎn)科診療工作方針,，以提高管理水平和業(yè)務能力為前提,，以增強理論知識和提高業(yè)務技能為基礎，堅持走臨床和社會工作相結合的道路,，積極帶領全科職工努力工作,，圓滿完成了醫(yī)院交予各項工作任務。

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