當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時,，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會,，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗,。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎,？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)心得體會精選6篇一

參加本次誠合領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班,，聆聽四位領(lǐng)導(dǎo)和專家授課，學(xué)習(xí)兩個業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),，可說是受益匪淺,，感悟頗深，深受啟發(fā),。結(jié)合自身工作實際和公司現(xiàn)狀,，將體會匯報如下。

一,、學(xué)習(xí)理解企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的素質(zhì),，爭做合格的企業(yè)帶頭人。

首先是要具備政治理論素質(zhì),，提高政治站位,。縱觀歷史,，橫看世界,，任何情況下政治是第一位。當(dāng)今中國,，在中國共產(chǎn)黨為執(zhí)政黨的政治體制下，從中央到企業(yè),，必須把講政治放到首位,。黨的xx大以來，黨中央提出了新時代中國特色社會主義一系列政治理論和政治要求，強化“四個意識”,、“兩個維護”,，堅持“四個自信”，做到“五個過硬”,，等等,，作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須理解含義，必須堅決執(zhí)行,。通過盧總授課,，對自己堅定理想信念，提高政治站位,，提高政治覺悟,，提高政治素質(zhì)，無疑起到了極大的提升和促進作用,。

二是要培養(yǎng)風(fēng)險意識和擔(dān)當(dāng)精神,。當(dāng)今國際國內(nèi)形勢風(fēng)云突變，經(jīng)濟下行壓力巨大,，現(xiàn)代企業(yè)改革和發(fā)展困難重重,。結(jié)合誠合瑞正實際，創(chuàng)業(yè)發(fā)展面臨許多考驗,，作為基層企業(yè)的帶頭人,，必須對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的困難和存在的風(fēng)險有一個充分、清醒的認(rèn)識,，同時在風(fēng)險和困難面前具備擔(dān)當(dāng)精神,，樹立堅定信念和必勝的信心，才能有資格,、有能力帶領(lǐng)干部職工走出困境,，奔向光明。

三是強化領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和業(yè)務(wù)能力,。幾位領(lǐng)導(dǎo)專家在講課中都提到了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的素質(zhì)和能力,，比如規(guī)劃策劃能力、市場營銷能力,、風(fēng)險控制能力,、經(jīng)濟管理能力、干部和團隊建設(shè)能力,、改革創(chuàng)新能力等,。盧總講課還特別提到領(lǐng)導(dǎo)干部要具備“政治”、“語言”,、“寫作”,、“溝通”四種必備的基本素質(zhì)。

四是要研究領(lǐng)導(dǎo)工作內(nèi)容，講究工作方法,。在確立企業(yè)發(fā)展目標(biāo),、設(shè)計和組建組織機構(gòu)、明晰崗位職責(zé),、加強制度建設(shè),、強化制度管理等方面，尤其是對人的管理,、對事的管理,、對制度的管理等，都給出了具體的,、藝術(shù)性的工作方法,、經(jīng)驗指導(dǎo)。

五是要具備過硬的思想作風(fēng)和工作作風(fēng),。作風(fēng)建設(shè)常抓不懈,，面對困難、問題和不利因素,，沒有過硬的作風(fēng)就不可能打勝仗,。誠合瑞正更需如此，在起步艱難,、瓶頸制約的影響面前,，瑞正人必須具備敢打敢沖、一往無前,、永不言敗,、永爭第一、我將無我的精神和作風(fēng),，要深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會解放軍“三大條令”的形式和含義,，貫策到瑞正經(jīng)營發(fā)展的具體工作當(dāng)中。

六是抓好班子建設(shè),，做好正職副職,，發(fā)揮團隊優(yōu)勢。抓班子建設(shè)是央企永恒的主題,。做好班子分工,，加強溝通協(xié)作、補位,，落實“三重一大”會議,、民主集中制、民主生活會等工作制度和日常交流溝通機制,，促進班子團結(jié),，形成班子合力,，營造積極工作氛圍,，領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)健康發(fā)展,。

本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)體會還有很多，在此不一一勝舉,。

二,、面對現(xiàn)實，認(rèn)真梳理企業(yè)經(jīng)營管理存在的問題和不足,。

宏觀來說,，瑞正公司成立與發(fā)展缺少必要的培育或孵化期，存在先天不足的矛盾,。具體表現(xiàn)在組織機構(gòu)不健全,，兩個規(guī)劃、兩個策劃不夠清晰科學(xué),，市場開拓能力薄弱,，人才缺乏制約瓶頸現(xiàn)象嚴(yán)重，等等,，致使公司自我生存發(fā)展能力不足,，對上級依賴程度高，“四自”方針難以實現(xiàn),，經(jīng)濟運行和公司生存發(fā)壓力大,。通過本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對照剖析主客觀深層次原因,，主要還是主觀認(rèn)識和領(lǐng)導(dǎo)理念能力問題,，對瑞正公司快速做大做強、滿足體量,、板塊的現(xiàn)實需求,，以及解決公司生存發(fā)展問題的重大意義缺乏足夠的認(rèn)識。

三,、舉一反三,，學(xué)以致用，努力將培訓(xùn)收獲啟發(fā)轉(zhuǎn)化為提高自身領(lǐng)導(dǎo)能力和改進公司經(jīng)營管理的實踐,。

在認(rèn)真消化吸收本次培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)專家授課的精華和營養(yǎng),，使自己作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)、綜合素質(zhì),、領(lǐng)導(dǎo)能力得到充實,、提高的同時，舉一反三,，學(xué)以致用,。結(jié)合個人和公司實際存在問題短板,，尋醫(yī)問診，對癥下藥,。特別是盧總的授課,，指導(dǎo)性強，針對性強,，就瑞正公司而言,，對提高自己和班子成員素質(zhì)，加強班子建設(shè),，提高領(lǐng)導(dǎo)個體和班子團隊的工作能力,，改進工作方法，深化對咨詢理論和工作套路的理解認(rèn)識,，梳理企業(yè)管理和工作思路,，轉(zhuǎn)變和改進經(jīng)營理念，改善公司經(jīng)營管理,，增強公司自我發(fā)展和生存能力等方面都具有重要的啟發(fā)和指導(dǎo)作用,。

一是推進兩個規(guī)劃、兩個策劃工作,，提高公司規(guī)劃,、策劃水平。根據(jù)誠合公司對瑞正和咨詢板塊的戰(zhàn)略定位,，結(jié)合公司發(fā)展現(xiàn)狀,，對現(xiàn)有的組織規(guī)劃、業(yè)務(wù)規(guī)劃進行進一步優(yōu)化改進,，突出“保險+咨詢”和“2+N”,、“3+1”等戰(zhàn)略，瞄準(zhǔn)鐵建“智庫”和“咨詢集團”目標(biāo),。

二是根據(jù)組織策劃完善機構(gòu)設(shè)置和人員配置,，抓緊解決人才瓶頸短板。針對公司機關(guān)業(yè)務(wù)部門和項目人才現(xiàn)實需求和人才儲備需要,，廣開渠道,，爭取政策支持，大膽引進高精尖咨詢?nèi)瞬?。同時加強對人的管理,，研究學(xué)習(xí)管理政策、方法,、藝術(shù),，限度發(fā)揮釋放個體和團隊的主觀能動性、工作積極性,。

三是加強管理體系建設(shè),，從組織體系,、業(yè)務(wù)體系、規(guī)范化管理制度體系,、財務(wù)體系,、風(fēng)控內(nèi)控體系、生產(chǎn)組織體系,、營銷體系,、資本運營體系,、企業(yè)文化體系等各方面,，建立健全制度辦法，落實督導(dǎo),、檢查,、考核機制，規(guī)范公司管理和業(yè)務(wù),、經(jīng)濟運行活動的開展,。

四是加強兩個團隊建設(shè)，提高咨詢服務(wù)成果質(zhì)量,。咨詢活動的開展主要靠專家和業(yè)務(wù)兩個團隊,。按業(yè)務(wù)板塊組建咨詢師業(yè)務(wù)團隊和專家團隊，做好知識結(jié)構(gòu),、年齡結(jié)構(gòu)設(shè)計和培訓(xùn)工作,，做好咨詢師和專家素描、畫像,，分等,、分級設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)，對號入座,、入庫,。同時積極推進項目和課題雙帶動理念，確保咨詢業(yè)務(wù)有條不紊,，層次分明,，提供高質(zhì)量咨詢成果。

五是學(xué)習(xí)提高經(jīng)營開發(fā)和經(jīng)濟運行能力,，改善公司經(jīng)營和經(jīng)濟運行質(zhì)量效果,。緊盯系統(tǒng)內(nèi)外市場，提高全員經(jīng)營意識,，充分發(fā)揮經(jīng)營資源和信息資源優(yōu)勢,，采取有效經(jīng)營公關(guān)手段方法，重視“四量一率”,，努力實現(xiàn)新簽和收入,。重視預(yù)算管理和成本控制,，重視收入、催收回款,，開源節(jié)流,，做好量本利分析，確保公司經(jīng)濟和財務(wù)運行質(zhì)量,，促進公司良性發(fā)展,。

六是加強誠合瑞正企業(yè)文化建設(shè)，強化反腐廉政工作,，確保企業(yè)健康發(fā)展,。創(chuàng)業(yè)初期的瑞正，人員來源和組成復(fù)雜,，企業(yè)文化交融,，觀念、理念,、文化不僅需要先進,，更需統(tǒng)一，做為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須對此給予高度重視,。在“三業(yè)理念”,、“六個誠合”等誠合宗旨文化引領(lǐng)下，瑞正公司的艱苦創(chuàng)業(yè),、勇于擔(dān)當(dāng),、公而忘私、我將無我,、甘于奉獻(xiàn)等作風(fēng)已經(jīng)形成瑞正極具特色,、充滿正能量的企業(yè)文化，值得推崇,、發(fā)揚,。

前途是光明的，道路是曲折的,，發(fā)展是硬道理,，這是任何事物發(fā)展的辯證客觀規(guī)律，瑞正公司的發(fā)展注定要經(jīng)歷一個痛并快樂的過程,。通過本次培培訓(xùn),，結(jié)合盧董事長在226、315,、331,、416等幾次會議對瑞正組織體系、經(jīng)營體系,、業(yè)務(wù)體系以及公司綜合管理的講話和指示精神,，我本人和瑞正班子全體,，都必將提升認(rèn)識，統(tǒng)一思想,，指引個人和公司經(jīng)營管理的工作方向,，拓展思路，開闊視野,，推動并促進自己的工作和公司的發(fā)展,。

領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)心得體會精選6篇二

20XX年7月27-7月31日，我有幸參與了由團市委,、市委黨校聯(lián)合舉辦20XX年汕頭市基層團干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),。

此次培訓(xùn)是為了落實《全國團干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，深入貫徹落實省第十次黨代會,、粵東工作會議和市第九次黨代會精神以及市委關(guān)于開展創(chuàng)建好班子活動的工作部署,，把市委市政府的工作發(fā)展戰(zhàn)略及時傳達(dá)到廣大團干部和團員青年中去，著力提高我市基層團干部的思想政治素質(zhì),、業(yè)務(wù)工作能力和開拓創(chuàng)新能力，建設(shè)一支忠于黨的事業(yè),、熱愛團的崗位,、竭誠為青年服務(wù)的高素質(zhì)團干部隊伍。全市共有170多名來自農(nóng)村,、社區(qū),、機關(guān)企事業(yè)單位和學(xué)校等不同類型的基層團干參與了本次為期5天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

本次培訓(xùn),，雖然只有短短五天,，但是課程安排十分緊湊，從基本政治理論到經(jīng)濟社會發(fā)展形勢,，從青少年工作理論到團的業(yè)務(wù)知識,，從心理健康知識到政務(wù)禮儀知識等，培訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩,，且生動靈活,。培訓(xùn)形式多樣化，不單單有講座,，還有戶外拓展訓(xùn)練及聯(lián)歡活動,。不但讓參與本次培訓(xùn)的基層團干廣交了朋友，增進了友誼,，同時也學(xué)到了知識,，開拓了視野，讓我們對自身意識的更新,、知識體系的完善,、工作思路的拓展及團隊實踐能力的提高等方面,，都有了非常大的幫助及提高。在本次培訓(xùn)中,，我深刻認(rèn)識到：

一,、堅持提升，完善自我

青年向來是推進經(jīng)濟社會發(fā)展的生力軍及排頭兵,，青年興則國家興,，青年強則國家強。作為一名共青團干部,，不僅僅是干好青年團員工作,，更應(yīng)在強化思想意識，提高責(zé)任意識,，鞏固思想防線,，提升自身素質(zhì)的同時，不斷引導(dǎo)及帶領(lǐng)團員青年加強理論知識學(xué)習(xí),。對于所掌握的知識,，所熟悉的經(jīng)驗教訓(xùn)，要不斷審視,、沉淀,，真正理解科學(xué)發(fā)展貴與青年成長的關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上不斷接收新知識,，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),，不斷豐富自己的專業(yè)知識內(nèi)涵，拓寬自己的業(yè)務(wù)技能領(lǐng)域,，并在工作中體現(xiàn)兩者關(guān)系,，使之發(fā)揮最大效益,，真正體現(xiàn)“青年是祖國的未來”。

二、堅持實踐,、增強能力

通過本次培訓(xùn),，我深刻認(rèn)識到,，作為一名人民教師,，一名基層團干青年，不但要不斷充實自己,，也要注重實踐,，注意能力的提升與鍛煉，同時也要帶動身邊的青年教師與團員不停吸收新知識,，學(xué)會并懂得運用新知識,。在學(xué)習(xí)中不斷“取其精華”，積累思想的黃金，也要懂得學(xué)以致用,，具體情況,，具體分析，靈活運用,，敢于大膽創(chuàng)新,。在借鑒的基礎(chǔ)上，運用所學(xué)知識和積累的經(jīng)驗不斷提升自身的知識層面,、認(rèn)識層面的素質(zhì)并將其轉(zhuǎn)化為自己的素質(zhì),。同時也應(yīng)注重學(xué)習(xí)形式的多樣化，多于外界交流,，勇于走出去接受,、學(xué)習(xí)新事物，培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識及創(chuàng)新能力的頭腦,。

三,、堅持創(chuàng)新、增強凝聚力及吸引力

作為一名基層團干,，我們應(yīng)該時刻將“服務(wù)青年,、服務(wù)事業(yè)”的意識銘記于心，凡事以團員及青年對我們工作的滿意程度來衡量自己是否稱職,，并以此不斷地檢測自己,。與此同時，還要發(fā)揮團員的主觀能動性,，經(jīng)常組織及開展豐富多彩的團內(nèi)活動，使更多團員參與到活動中來,。在此基礎(chǔ)上,，要不斷關(guān)注最新信息，關(guān)注社會焦點,，經(jīng)常與團員青年交流思想,，交流工作，交流學(xué)習(xí),。

通過本次培訓(xùn),，我深刻體會到在這個終身學(xué)習(xí)的時代，必須堅持學(xué)習(xí),，不斷學(xué)習(xí)多方面知識,，不斷充實自己。今后,，我會在共青團干部這個工作崗位上踏實奉獻(xiàn),、努力進取，刻苦學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新,，為共青團及教育事業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的青春熱血,。

領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)心得體會精選6篇三

xx月xx日至xx日，我受學(xué)校的委派到昆明參加了國家級骨干教師中學(xué)語文學(xué)科的培訓(xùn),。培訓(xùn)地點：xx學(xué)院小禮堂,；參加人員：3位專家和來自全省各地的約600名中學(xué)語文教師；培訓(xùn)時間為：xx月xx日,、xx日共兩天16節(jié)課,。在這兩天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我受益匪淺,，同時,，使我的思想觀念發(fā)生了深刻的變化。給我以很強的震撼,，很大的沖擊,。

這次培訓(xùn)具體的時間安排和培訓(xùn)內(nèi)容為：

xx月xx上午聽xx老師的公開課《泥人張》、《記承天寺夜游》和他的專題講座《例談閱讀教學(xué)的創(chuàng)意》,；xx日下午聽了韓軍老師的公開課《南來北往》和他的專題講座《新語文教學(xué)的理念與藝術(shù)》,。xx月xx日上午聽了xx老師的公開課《雷雨》和他的專題講座《新課程下的課堂閱讀教學(xué)》；下午聽了xx老師的閱讀課《念奴嬌,。赤壁懷古》和他的專題講座《快速寫作中考和高考高分作文》,。

下面我就將這次培訓(xùn)的點滴心得作如下總結(jié)。

從學(xué)生方面來看（xx中的學(xué)生）：學(xué)習(xí)興趣濃厚,；分析能力較強,；課堂氣氛輕松活躍、大膽回答,；整個教學(xué)過程教師只起到指導(dǎo)的作用而把更多的時間歸還給學(xué)生,。

從老師方面來看（上課老師、專家）,，主要從他們的教學(xué)思路及理念來談,。

xx老師的講座《例談閱讀教學(xué)的創(chuàng)意》。他從以下方面進行闡釋：

1,、什么是教學(xué)創(chuàng)意,。

2、教學(xué)創(chuàng)意有哪些講究（新,、簡,、實、活）,。

3,、教材的研讀大致有六個層次：常規(guī)的研讀,；提取的研讀；語言的研讀,；文學(xué)的研讀,；寫作借鑒的研讀；別有創(chuàng)意的研讀,。

4,、成功的教學(xué)創(chuàng)意的要求：教學(xué)思路清晰，提問精粹實在,；學(xué)生活動充分,，課堂積累豐富；優(yōu)化教材處理,，深入課文文本,。

xx老師的主要教學(xué)理念為：“板塊式、主問題,、詩意手法”的閱讀教學(xué)風(fēng)格,，他還是“活動充分、積累豐富”教學(xué)流派的代表人物,。

xx老師的第一專題為《新語文教學(xué)的理念與藝術(shù)》,。他認(rèn)為語文課是誦讀課，提倡海量閱讀,，主張“學(xué)生背不得不開講”,、把語文課上成語言文字課永遠(yuǎn)不過時，認(rèn)為中學(xué)階段學(xué)生如做到“背100篇文言文20篇現(xiàn)代文300首古詩詞,，做40至50套真題,，語文不必再學(xué)了”。第二個專題為《快速寫作中考和高考高分作文》,。他認(rèn)為好文章不等于高分作文,，考試作文不應(yīng)去寫耐人尋味的文章，不要去寫3分鐘才能看懂的文章,。高分作文的三個要求是：準(zhǔn)確深刻；扎實新穎,；嚴(yán)謹(jǐn)明晰,。高分作文的寫作方法有：三思而后寫，層層開掘法,；立體出擊法,；反彈琵琶法；片段組合法,；套用故事法,。

xx老師的專題為《新課程下的課堂閱讀教學(xué)》。

1、他認(rèn)為學(xué)生的原始閱讀,、原始理解是閱讀教學(xué)的起點,，決定老師教學(xué)成就高低的是教學(xué)技能，而不是學(xué)歷,、知識的多少,，自己懂得和學(xué)生懂、會是兩碼事,，老教師和年輕教師的區(qū)別：把學(xué)生教會,；對自己的教法滿意而不顧學(xué)生是否學(xué)會。

2,、后續(xù)理解,，在原始閱讀、理解的基礎(chǔ)上進行拓展,，具體做法為：學(xué)生小組之間的交流討論,；把教參中的觀點給學(xué)生作介紹；還可介紹一些教參之外的觀點,，給學(xué)生拓寬視野,；可以講一講老師自己對文本的解讀。

3,、基本理解,，要求從文本中進行理解，不是胡亂的理解,，找到共識,，形成共鳴?；纠斫獠皇俏ㄒ焕斫?，可以是多種理解，更不是絕對理解,，通過多種理解最后達(dá)到一個統(tǒng)一認(rèn)識,。

在這短暫的兩天的培訓(xùn)中，聽了3位專家的公開課和講座,，覺得專家們講的深入細(xì)致,，做到理論聯(lián)系實際。通過這次培訓(xùn)活動,，使我認(rèn)識到我們與其他地區(qū)存在著很大的教育差異,，同時使我得到了不少教學(xué)上的啟迪，讓我認(rèn)識到一名優(yōu)秀的語文教師應(yīng)是永不枯竭的河海,，應(yīng)有廣闊的知識,，深厚的底蘊,，飽滿的激情。一名優(yōu)秀的教師應(yīng)是思考者,，應(yīng)是有自己的系統(tǒng)而完整的教育價值觀的科研型教師,。今后我會用我所學(xué)的這些綜合知識運用于我的教學(xué)中，滲透到各個領(lǐng)域,，為家鄉(xiāng)的教育事業(yè)貢獻(xiàn)一份力量,。

領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)心得體會精選6篇四

20xx年11月10日，我踏入了我人生第一次院團委學(xué)生會的學(xué)生干事培訓(xùn)的大門,。

心情又是激動不已又是緊張的不行,。同時，也很高興作為院團委宣傳部的一份子參加了學(xué)生干事培訓(xùn),。在前期的準(zhǔn)備里,，部長們利用他們寶貴的課余時間，精心準(zhǔn)備了這次的干事培訓(xùn),。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也在百忙之中抽身出來為我們作為指導(dǎo)演講,。

在這短暫的兩場次院團委學(xué)生會的學(xué)生干事培訓(xùn)里，我學(xué)會了好多以前沒有接觸過,，甚至沒有想過的事物,，了解它們并熟練掌握會更好的指導(dǎo)我如何成為一名合格的，為同學(xué)們做實事,、好事的干事,。為了進一步提高我院學(xué)生干事的綜合素質(zhì)，樹立遠(yuǎn)大理想,、增強自我教育,、自我管理、自我服務(wù)的意識,。兩名書記也多次強調(diào)了如何做好學(xué)生干事的基本觀念——“學(xué)生干事的定位”,、“學(xué)生干事的工作方法”和“學(xué)生干事的工作藝術(shù)”的概述。

韓書記——“韓媽媽”說“當(dāng)干事是件光榮的事,，但光榮的背后有兩個字叫‘責(zé)任’”,。當(dāng)然我們不但要肩負(fù)著當(dāng)學(xué)生干事的責(zé)任，還得明確好作為一名學(xué)生干事所應(yīng)有的素質(zhì),、能力,，還得抱著非常認(rèn)真的態(tài)度去學(xué)習(xí)。既然,，老師、領(lǐng)導(dǎo)有責(zé)任,、有義務(wù),、有權(quán)利去給我們做指導(dǎo),。我們就得很好去、認(rèn)真去反省自己,。樹立好自身作為學(xué)生干事的形象,。也許，我們是一名普通的學(xué)生,。但同時也是一名院團委學(xué)生干事的一份子,，更是要注意好平常的一行一舉、一言一行,。

通過這次次院團委學(xué)生會的學(xué)生干事培訓(xùn),，我受益頗多，也深刻地體會到了,，懂得了作為一名學(xué)生干事如何應(yīng)對心理壓力,，也從干事的學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，我更深刻的明確學(xué)生干事的工作職責(zé),，作為學(xué)生干事所要具備的各方面的素質(zhì)以及管理組織能力,，人際交際和溝通的方法，從中受益匪淺,。

下面我就粗略地談?wù)勥@次院團委學(xué)生會的學(xué)生干事培訓(xùn)的心得體會與總結(jié),。

作為優(yōu)秀學(xué)生干事的兩個條件：

(1)具有堅定正確的政治方向，德才兼?zhèn)?，品學(xué)兼優(yōu),。

(2)素質(zhì)拓展，服務(wù)熱情,，有很強的工作能力,，在同學(xué)中有很大的威信，能主動承擔(dān)社會工作,，積極組織開展各項工作,，有突出的工作成績，能起到骨干和帶頭作用,。

首先,，加強思想素質(zhì)培養(yǎng)。做到言行一致,，敢于對自己所說的話所做的事負(fù)責(zé),，爭做表率，樹立好學(xué)生干事的形象,。通過這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn),，我也深刻的體會、反省,，認(rèn)識到了自己思想上的問題,，我將不斷反省自己,，以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作，認(rèn)真對待自己的責(zé)任和義務(wù),，提高效率,，把工作盡快盡好的完成，不斷的追求完美,。我會牢記自己是一個學(xué)生干事,，培養(yǎng)樸實的工作作風(fēng)，真誠的對待每一個人,、每一件事,，保持良好的精神風(fēng)貌。

第二,，注重自身能力素質(zhì)的培養(yǎng),。包括分析問題的能力、調(diào)研能力,、組織領(lǐng)導(dǎo)能力,、語言表達(dá)能力、自制能力以及創(chuàng)新能力,，要學(xué)會主動分析,，迅速反應(yīng)，工作嚴(yán)密,，大膽創(chuàng)新,。對于各項工作，我會盡量的安排好時間,，有計劃的完成,，避免忙亂中出錯，并在務(wù)實的基礎(chǔ)上勇于創(chuàng)新,，開拓思路,，放開手腳，敢想敢做,。

第三,，要具備良好的心理素質(zhì)，要有堅定的信念,，頑強的意志,，穩(wěn)定的情緒，健康的身心,，遇事冷靜,，做事要自信。合理配置時間，學(xué)會學(xué)習(xí),、工作和休息,，學(xué)會協(xié)調(diào)自身的時間和精力，調(diào)整狀態(tài),，以促進自身綜合素質(zhì)的全面提高。

最后,，學(xué)生干事在工作中要有團隊精神和協(xié)作意識,。團隊精神是一個集體是否有吸引力的標(biāo)志，而個人主義是這個時代年輕人需要克服的障礙,。在工作中,，團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力，更加高效的完成任務(wù),。

通過干事培訓(xùn)的學(xué)習(xí),，我應(yīng)該學(xué)會做到以幾點：

1、通過各種行動讓團委學(xué)生會可以有條不紊地運做起來,，使得各部門之間達(dá)到最好的協(xié)調(diào),，做好配合，組織更多有意義的活動,。

2,、組織好本部門的各項活動，使得各項工作和活動都能順利進行,，從而提高干事干事的能力和積極性,。

4、提高工作效率,，培養(yǎng)樸素的工作作風(fēng),。

5、遵守紀(jì)律,，并按照學(xué)生會的工作管理制度做好每項工作,，爭做表率，樹立好學(xué)生干事的形象,。

能有機會參加學(xué)舉辦的培訓(xùn),，我感到十分榮幸，而且獲益很多,。我將在今后的工作學(xué)習(xí)當(dāng)中時時刻刻以老師們提出的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的要求自己,，盡心盡力做好團委學(xué)生會里的每一件事情。

最后,，我還要再一次感謝我們的老師,、學(xué)姐和學(xué)長們，通過培訓(xùn),，我清楚的認(rèn)識到了自身的不足,，不少不足方面都還需要自己積極去改變,，所以在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我要不斷嚴(yán)格的要求自己,，鍛煉自己,，希望自己今后能更好的為工作部做出貢獻(xiàn)，并努力幫助周圍需要幫助的同學(xué),，履行一名合格的學(xué)生干事應(yīng)有的責(zé)任,。

領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)心得體會精選6篇五

很榮幸能夠參加這次班干部培訓(xùn)，說實話,，雖然以前當(dāng)過班委,，可是剛進入大學(xué)還不能很好地適應(yīng)大學(xué)班干部及學(xué)生會的工作，這次培訓(xùn)就像一場及時雨,，讓我們了解了在大學(xué)中應(yīng)當(dāng)怎樣擔(dān)任一名合格的班干,。

首先，這次培訓(xùn)中除了開班和結(jié)業(yè)典禮有教師出席,，其他培訓(xùn)課全是由我們的學(xué)長學(xué)姐主持開展的,。聽著他們在臺上的精彩發(fā)言，不禁感到壓力,，我很想成為像他們一樣的人,，可是我掙得能做到嗎

我也曾問過自我，為什么要當(dāng)班干,，為什么要進入學(xué)生會,，如果真的要說，各方面的原因都有,，可是主要的還是想鍛煉一下自我的綜合本事,，經(jīng)過這次培訓(xùn)，我更加堅定了自我的決心,，我想,，沒有無數(shù)次的鍛煉，造就不了臺上飛揚的思緒,；沒有組織小活動的經(jīng)驗,，就不能成功策劃、組織一場大型的活動,；沒有領(lǐng)到一個班級的經(jīng)驗,，或許將來會沒有信心領(lǐng)導(dǎo)一個企業(yè)，各種各樣的鍛煉才能造就一個深思熟慮,、沉著冷靜的人,，因為就像邵波教師說的，“優(yōu)秀是一種習(xí)慣”，當(dāng)你事事都盡心做到最優(yōu)秀,，那么,，優(yōu)秀就成為了你的內(nèi)在素質(zhì)。

雖然在目前為止我并不認(rèn)為自我已經(jīng)具備了合格班干部的一些素質(zhì)：很好的管理溝通本事,、語言表達(dá)本事,、人際交往和抗打擊本事……可是，至少我明白,，我又學(xué)會并熟練運有這些本事的本事,，這些本事將在我的工作學(xué)習(xí)中得到增強。

至于時間安排上確實遇到了一些問題,，有時候覺得自我很忙，但以一整天下來卻不明白自我到底干了多少實質(zhì)性的事情,，有些問題上浪費太多時間,，甚至于又是花了很多時間都沒有到達(dá)預(yù)期的效果，所以,，在有些問題上還學(xué)要掌握必須的方法技巧,。

其次，相當(dāng)重要的一點就是我明確了我的定位,，在班級中當(dāng)一名好學(xué)生,，必須把學(xué)習(xí)弄好。桌位一名學(xué)生干部,，很大程度上是以一名學(xué)生的身份生活的,，沒有誰能夠甘心讓你來管理，僅有你在學(xué)習(xí),、生活的各方面都做好模范帶頭作用,，才能服眾，別人才能甘心的聽從你的安排,，并且,，我們不應(yīng)當(dāng)做那種只會同學(xué)做事兒自我不去實踐，把享樂留給自我,，把困苦留給同學(xué)們的班干部,，那種干部作風(fēng)，要不得,。

要想真正的起到模范帶頭作用,，就應(yīng)當(dāng)遵紀(jì)守法，待人處世方面做得比別人好,，就像在做早操這個問題上也要做到盡善盡美,，上課不遲到不早退，對事不對人，待人寬厚,，做事公平公正,。人說退一步海闊天空，遇到矛盾,，凡事讓三分,，有理且饒人，那樣必能爭取到別人的心,。

我明白做班干部必不能使自我得到什么物質(zhì)的利益,，因為唯有你抱著一顆為廣大學(xué)生服務(wù)的心，你才能從中得到精神財富,、滿足感,、成就感……畢竟，能做到班委是教師和同學(xué)們對你的信任,，所以,，在工作方面必須要講究方法，就像無人了解的一樣,，得民心者的天下,，我們也應(yīng)當(dāng)重視群眾基礎(chǔ)，對事認(rèn)真負(fù)責(zé),、方式創(chuàng)新,，敢于向自我的學(xué)長學(xué)姐們講出自我的困難，相信他們會用心教導(dǎo),，幫忙我們的,。

機遇與風(fēng)險總是并存的，記得在中學(xué)期間擔(dān)任班長,，由于班級紀(jì)律管得太嚴(yán)了,，得罪了不少人，之后換當(dāng)副班長后反而省了很多心,，其實,，以前的那些事都有更好的處理方法，我不應(yīng)當(dāng),，也不能夠用那么偏激的方法來解決問題,，所以，大學(xué)后就有一種消極的避世觀,，即使自我當(dāng)了團支部書記也不能很好的放開手去做管理工作,，我怕重蹈覆轍，那是陰影,，是我想要極力逃避的事情,，我明白邁可是這道坎,，我就不能發(fā)揮我的本事。

最終,，我想,，我從這次培訓(xùn)中學(xué)到的就是要有自我的人生規(guī)劃，記得剛進學(xué)生會時顧其軍學(xué)長就說過,，他高一時就有過偉大的大學(xué)計劃：在大學(xué)中談一場戀愛,、過英語六級、進入學(xué)生會……但之后這些有的實現(xiàn)了,，有的沒實現(xiàn),，他做了學(xué)生會的主席，這是他讓你生規(guī)劃的一部分,，那些都是他曾今放逐過的夢想,，他不后悔，我們能夠明白,，只要以往為之努力奮斗過,，那些沒有實現(xiàn)的夢想，或者說是期望,，也將轉(zhuǎn)化為為另外的夢想努力的動力，所以作為一名大學(xué)生來說,，尤其是班干,，大學(xué)生規(guī)劃十分重要。道理很簡單,，想干好一件事有了目標(biāo)就像茫茫大雪中的一棵樹,，黑暗中的燭光，會指引你明確的前進方向,，那樣干好一件事,，就只剩下努力實踐了。

另外,，有人說大學(xué)中的班干部是吃力不討好的,，或許有他必須的道理，因為這確實是份苦差事,，可是正是應(yīng)為它的特殊性才能體現(xiàn)出它的重要性,。所以，不要只看到它艱難的一面,，也要看到它有利的一面,，那樣奮斗才會有動力。

總而言之,，要當(dāng)好一個好的班干還有很多東西要學(xué)習(xí),，我也會認(rèn)真的去實踐,，我相信，在不久的將來,，我也會向各位學(xué)姐學(xué)長那樣,，成為一名優(yōu)秀的南工班部。

領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)心得體會精選6篇六

20xx年3月,、4月我參加了甘肅省干部網(wǎng)上教育培訓(xùn)活動,，這次培訓(xùn)會很成功，我聆聽了專家和幾位教授的精彩報告后,，可謂是受益匪淺,。對長期從事小學(xué)教育和擔(dān)任班主任工作的我來說這次網(wǎng)上培訓(xùn)很重要。尤其是聽了嚴(yán)正教授的《當(dāng)今獨生子女人格教育》的講座后下面從以下幾個方面來說一下自己的感受：

一,、要做一個智慧的班主任,，提高教育效。原來我知道教師的任務(wù)是要“傳道,、授業(yè),、解惑”，但是聽了教授的講座后,，我知道作為一位教師還要具有與時俱進的教育理念——不僅傳道,、授業(yè)、解惑,，為適應(yīng)時代發(fā)展更要激趣,、啟思、導(dǎo)疑,，做一名智慧的教師,。

做一名智慧的教師，就要懂得堅持,。做一名智慧的教師就要懂得尊重,。我不僅明白學(xué)生對老師做法的感激，現(xiàn)在的我更是了解到那位老師那份給予學(xué)生尊重的寬容和仁者的智慧,。做一名智慧的教師要會反思,。“我們真正的收獲不在于吃了多少東西，而在于消化了多少”,，用在教師的身上就是要學(xué)會反思,，反思的過程就是在消化自己的所得將其內(nèi)化成自己的知識體系當(dāng)中。做一名智慧的教師還應(yīng)當(dāng)學(xué)會“違規(guī)”,，不按規(guī)矩出牌達(dá)到出奇制勝的效果,；做一名智慧的教師要懂得利用懲罰，在懲罰體現(xiàn)教師的聰慧,；做一名智慧的教師更要學(xué)會創(chuàng)新,，在教育教學(xué)過程中別出心裁,；做一名智慧的教師要有多層次的思維方式；做一名智慧的教師要留意細(xì)節(jié),，感受以小見大的樂趣……智慧有時候是在不斷探究摸索和學(xué)習(xí)中升華出的一種靈感,，所以作為教師要不斷積累總結(jié)，將靈感轉(zhuǎn)化成一種經(jīng)驗,，做一名真正的智慧教師,。

二、學(xué)生的培養(yǎng),，應(yīng)先注重其人格的培養(yǎng),，而不要只注意學(xué)習(xí)，即先教會其做人,，后教會其做事,。不同的道德修養(yǎng)決定著不同的價值追求，也決定著不同的行為舉止,，以鮮活的案例來教育學(xué)生,，引導(dǎo)每一位學(xué)生以遵規(guī)守紀(jì)為榮，以對社會,、集體,、家庭、自己要有責(zé)任心為榮,，以心懷感恩為榮,，引導(dǎo)學(xué)生，感恩父母,，啟發(fā)學(xué)生，感恩社會,、學(xué)會關(guān)心他人,、樂于幫助他人，并引導(dǎo)學(xué)生感受在實施這些行為后的幸福感和快樂,，把不給別人添麻煩作為每個學(xué)生做人的底線,。

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