欧美成人永久免费_欧美日本五月天_A级毛片免看在线_国产69无码,亚洲无线观看,精品人妻少妇无码视频,777无码专区,色大片免费网站大全,麻豆国产成人AV网,91视频网络,亚洲色无码自慰

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁(yè) >> 作文 >> 2023年生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)(十三篇)

2023年生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)(十三篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-17 17:48:41
2023年生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)(十三篇)
時(shí)間:2022-12-17 17:48:41     小編:zdfb

總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,,它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),,讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的總結(jié)呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,,我們一起來(lái)看一看吧,。

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇一

合成班成立于1998年,,班組現(xiàn)有組員15人,女工3人,,大專以上文化程度5人,。班組中有團(tuán)員6人,,黨員1人。平均年齡約29歲。班組作業(yè)對(duì)象主要是車廂的組拼合成,。近六年來(lái),班組在不斷的加強(qiáng)自身建設(shè)和提升班組的科學(xué)管理水平,目的是想通過(guò)這種手段提升全體組員的學(xué)習(xí)能力,、分析能力,、判斷能力、問(wèn)題的解決能力,,從而使班組更具生機(jī)與活力,。

經(jīng)過(guò)班組全體組員的不懈努力,連續(xù)6年獲公司“質(zhì)量信得過(guò)班組”稱號(hào),,連續(xù)3年獲集團(tuán)“安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組”稱號(hào)及集團(tuán)公司“優(yōu)秀班組”,、“安徽省模范班組”等稱號(hào),qc成果也屢次在公司和專業(yè)廠獲獎(jiǎng),。

20xx年,,班組圍繞專業(yè)廠和車間年度方策,結(jié)合班組工作重點(diǎn)和目標(biāo),,進(jìn)行了方策分解,,并根據(jù)方策制定每月工作計(jì)劃實(shí)施各項(xiàng)工作的提升活動(dòng)。

隨著公司的創(chuàng)精益班組活動(dòng)開展,,班組認(rèn)真學(xué)習(xí)精益班組的各項(xiàng)工作要求,,結(jié)合方策和質(zhì)量信得過(guò)內(nèi)容制定了創(chuàng)優(yōu)的活動(dòng)計(jì)劃并細(xì)化逐月進(jìn)行實(shí)施。

全年班組按照5s管理的要求,,持續(xù)不斷的對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行改善和提升,。

①班組現(xiàn)場(chǎng)圍板由于流動(dòng)性大,不易控制,,為此,,班組全月利用業(yè)余時(shí)間每月至少2次以上的整頓現(xiàn)場(chǎng);

②制作各種適宜的標(biāo)語(yǔ),美化現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境;

③實(shí)施班組管理板的更新,,更具實(shí)效性;

④根據(jù)物料的使用性質(zhì)不同,,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)所有物品進(jìn)行定置,,編寫了5s模板;

⑤合成線操作區(qū)無(wú)明確范圍,,外單位人員易走進(jìn)操作區(qū),影響組員操作和現(xiàn)場(chǎng)安全,,因此,,畫定操作區(qū)域,設(shè)定明顯標(biāo)識(shí),。

①20xx年,,班組圍繞生產(chǎn)能力提升,首先對(duì)工位布局進(jìn)行了調(diào)整,,將原3個(gè)各工位細(xì)化為4個(gè)工位,,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)物流進(jìn)行了改善,隨著品種的變換,不斷對(duì)物料定置進(jìn)行適應(yīng)性調(diào)整,,一定程度上降低了翻料的浪費(fèi)時(shí)間,,提高了工效。通過(guò)多方面的努力,,拼廂能力已達(dá)到當(dāng)班日產(chǎn)150~160臺(tái)的目標(biāo);

②對(duì)班組各工序?qū)嵤┝藙?dòng)作研究,,降低動(dòng)作浪費(fèi),年提高生產(chǎn)能力約3000臺(tái);

③為了生產(chǎn)能力提升的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,,我們提出了合成線兩頭對(duì)裝的方案,,經(jīng)過(guò)專業(yè)廠研究,進(jìn)行了確認(rèn),,目前所有設(shè)備改造已全部完成(安裝了一部懸臂吊,、合成線改造、所需工具存?zhèn)?,,班組對(duì)物料存儲(chǔ)的策劃也已完成,。通過(guò)實(shí)驗(yàn),單臺(tái)生產(chǎn)時(shí)間約為10分20秒,,方案如果實(shí)行,,每天的生產(chǎn)能力將提升40臺(tái)左右。

㈠對(duì)各項(xiàng)成本指標(biāo)進(jìn)行了修訂,。為了讓成本更具可控化,,班組將成本指標(biāo)分解到個(gè)人,讓組員都參與到成本管理中去,,建立了成本目視管理看板,,實(shí)施崗位成本投入產(chǎn)出報(bào)表。

㈡制定了全年降耗減廢計(jì)劃,,對(duì)前板防劃傷,、廢銷再利用及跑、冒,、滴,、漏進(jìn)行了改善和整治。

㈢開展經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析,,對(duì)領(lǐng)料單回收進(jìn)行了改善,,根據(jù)班組標(biāo)準(zhǔn)件、小附件品種較多的現(xiàn)象,,為了規(guī)范管理,對(duì)每一個(gè)品種進(jìn)行產(chǎn)品標(biāo)識(shí)標(biāo)注。

班組全年共完成拼廂37443臺(tái),成本消耗1352377.30元,,定額1353709.70元,,比值為99.902%,單臺(tái)消耗36.12元,,單臺(tái)生產(chǎn)成本比20xx年36.33元下降了0.21元,。

對(duì)在產(chǎn)品,班組實(shí)行崗位責(zé)任制,,填報(bào)投入產(chǎn)出報(bào)表,,每周對(duì)庫(kù)存數(shù)字和實(shí)物進(jìn)行抽驗(yàn)。

班組全年提出工作改善94條,,經(jīng)班組篩選有52條認(rèn)可上報(bào),,實(shí)施47項(xiàng),有效改善實(shí)施率90.4%,人均提交改善6條,,參與率100%.

①班組iso9000體系符合率100%,wsl達(dá)標(biāo)無(wú)不合格項(xiàng)目。

②一年來(lái),班組不斷加強(qiáng)崗位自控建設(shè),,達(dá)到缺陷件有標(biāo)識(shí),,建立缺陷信息反饋機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行“三自一控”,信息基本能夠反饋到班組質(zhì)量員和班長(zhǎng)處,。

③全年共實(shí)現(xiàn)qc成果4個(gè),,獲廠評(píng)比第一名2個(gè),、第二名1個(gè),、第三名1個(gè),。

④全年無(wú)批量性或重大質(zhì)量質(zhì)量事故發(fā)生。

⑤不斷深入spc在過(guò)程管理中的運(yùn)用,,依靠數(shù)據(jù)了解現(xiàn)象,,為解決質(zhì)量問(wèn)題發(fā)揮了重要作用,同時(shí)在spc運(yùn)用的基礎(chǔ)上,,堅(jiān)持開展“工序診斷”活動(dòng),。

⑥修訂顧客鏈結(jié)構(gòu)圖及承諾,堅(jiān)持每月一次顧客鏈走訪和一次質(zhì)量(工藝,、案例)教育,。

①為適應(yīng)生產(chǎn)的需要,在技術(shù)科的安排下,,更換了工藝作業(yè)指導(dǎo)卡,。

②班組明晰工藝流程,開展工序間質(zhì)量承諾和服務(wù)活動(dòng),。

③建立崗位作業(yè)報(bào)表制度,,深入反饋生產(chǎn)線上的問(wèn)題,。

④班組根據(jù)工藝要求,自主編寫了《標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書》,。

班組在不斷鞏固“特安評(píng)”成果的基礎(chǔ)上,,全年無(wú)安全事故發(fā)生。

班組全年安全工作的重心放在了加強(qiáng)人的安全意識(shí)上,,目的是想以此杜絕人的不安全行為,、環(huán)境的不安全因素、物的不安全狀態(tài),,以避免安全事故的發(fā)生,,為此,班組開展了形式多樣的安全活動(dòng),,讓組員廣泛的親身參與:組織了安全測(cè)試,、開展了當(dāng)一天安全員活動(dòng)、讀安全文章,、寫安全心得,、隱患自查互查。堅(jiān)持每天晨會(huì)說(shuō)安全,,班組所有新員工100%進(jìn)行了安全教育,,同時(shí)不斷創(chuàng)新安全教育藝術(shù)。

班組10月份代表公司參加了在黃山舉行的集團(tuán)安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組交流會(huì),,并獲得“安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組”稱號(hào),。

①完成班組所有設(shè)備tpm模板的編寫并上墻。

②班組設(shè)備,、工具兩次校對(duì)性造冊(cè),。

③為配合生產(chǎn)能力提升,班組與維修班共同設(shè)計(jì)完成合成線改造,。

④完成日常預(yù)防性維修和生產(chǎn)線油漆,。

⑤完成部分工位器具的改造。

圍繞精益創(chuàng)建的含蓋內(nèi)容,,建立健全班組各項(xiàng)管理制度,,形成班組制度文件匯編。設(shè)定明確的質(zhì)量,、安全目標(biāo)和信得過(guò)內(nèi)容

04年,,班組推行班委負(fù)責(zé)制,用團(tuán)隊(duì)的智慧進(jìn)行班組管理,。晨會(huì)進(jìn)行“大家談,、再總結(jié)”的方法,鼓勵(lì)人人發(fā)表意見,班組堅(jiān)持每月至少一次的民主生活會(huì)制度,,讓大家為班組管理想辦法出點(diǎn)子,。進(jìn)行了班委工作民主評(píng)議,并將評(píng)議結(jié)果與各班委見面,,提高班委的工作和服務(wù)水平,。

班組從7月份開始,進(jìn)行了精益班組的創(chuàng)建,,并取得一定成效,。班組實(shí)行月度計(jì)劃、總結(jié)制,,圍繞“精益”二字,,在生產(chǎn)、質(zhì)量,、工藝,、培訓(xùn),、安全,、設(shè)備、成本,、物流,、學(xué)習(xí)型組織建設(shè)等方面不斷創(chuàng)新、改善,,取得專業(yè)廠評(píng)比第一名3次,、第二名1次、第三名1次,。

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇二

一年來(lái),,我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,,擺正工作位置,,時(shí)刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”,、“律己”的態(tài)度,,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí),、積極進(jìn)取,,努力提高自我,始終勤奮工作,,認(rèn)真完成任務(wù),,履行好崗位職責(zé),各方面表現(xiàn)優(yōu)異,得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定?,F(xiàn)將一年來(lái)的學(xué)習(xí),、工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

在工作崗位上,我時(shí)刻要求自己要堅(jiān)持原則,,秉公辦事,,服從黨委、政府的統(tǒng)一指揮,,樹立大局觀念,,善于抓住主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié),求真務(wù)實(shí),,以身作則地帶動(dòng)全體職工共同為公司服務(wù),。

20xx年,在鎮(zhèn)委,、鎮(zhèn)政府的支持下,,**公司迎難而上,財(cái)務(wù)狀況穩(wěn)健,,利潤(rùn)增長(zhǎng)平衡,,總體上取得不錯(cuò)的成績(jī)。在具體工作方面,,我著力加強(qiáng)公司的內(nèi)部管理,,樓盤款項(xiàng)催收,促進(jìn)新項(xiàng)目的發(fā)展建設(shè)和歷史案件的處理等方面,。在工作中,,認(rèn)真收集各項(xiàng)信息資料,全面,、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況,,分析工作存在的主要問(wèn)題,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解最近工作的實(shí)際情況,,為解決問(wèn)題作出科學(xué)的,、正確的決策。

在政治思想方面,,我一直在各方面嚴(yán)格要求自己,,不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐學(xué)習(xí),自覺加強(qiáng)黨性鍛煉,,使黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進(jìn)一步提高,,堅(jiān)持以優(yōu)良作風(fēng)和黨風(fēng)投入到工作中,。同時(shí),在公司支部建設(shè)方面,,由于支部成立時(shí)間尚短,,所以我集中在完善支部各項(xiàng)工作建設(shè),促進(jìn)支部的不斷發(fā)展壯大,,認(rèn)真部署重點(diǎn)工作,,狠抓干部隊(duì)伍建設(shè),以增加公司的凝聚力,。

通過(guò)對(duì)20xx年的工作總結(jié),,我查漏補(bǔ)缺,不斷完善工作計(jì)劃,,爭(zhēng)取能更好地完成工作目標(biāo),,為公司帶來(lái)更大的利益,為鎮(zhèn)的城市建設(shè)貢獻(xiàn)一份力量,。對(duì)于土地資源的有限性,,我籌劃在20xx年能夠在做好現(xiàn)有項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,尋求新項(xiàng)目增長(zhǎng)點(diǎn),,實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展;作為公司的決策者,,我將不斷地完善公司制度建設(shè),提升管理水平,,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),,強(qiáng)化工作措施,和全體干部職工共同實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和黨支部建設(shè)工作;對(duì)于困擾我公司多年的歷史案件,,我將不斷尋求創(chuàng)新的方式,爭(zhēng)取多部門的支持和合作,,以便早日解決這些案件,。

回顧一年來(lái)的工作,在同志們的關(guān)心,、支持和幫助下,,各項(xiàng)服務(wù)工作均圓滿完成,取得了不錯(cuò)的成績(jī),,得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾肯定,。我個(gè)人在思想、學(xué)習(xí)和工作上也取得了新的進(jìn)步,,在今后的工作中,,我將自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學(xué)習(xí),、勤奮工作,,做一名合格的,為我公司的發(fā)展和鎮(zhèn)的城市建設(shè)作出自己的貢獻(xiàn)!

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇三

20___年轉(zhuǎn)眼已快過(guò)去,回顧過(guò)去的一年我接手生產(chǎn)部的這段時(shí)間里的工作,,以及在生產(chǎn)部全體員工的共同努力下,,在各項(xiàng)工作中的工作還是很多不盡人意的地方,我們的工作中也存在很多問(wèn)題,,現(xiàn)具體總結(jié)如下:

1,、生產(chǎn)任務(wù)完成情況

(1)今年共裝配生產(chǎn)鐮刀臂機(jī)器4臺(tái)。

(2)最最終用戶處安裝交付4臺(tái),。

(3)技術(shù)改進(jìn)鉬靶機(jī)一臺(tái),,已完成了80%。

(4)售后維修4臺(tái)次,。

(5)技術(shù)革新小改小革5項(xiàng),。已經(jīng)近尾聲。

以上工作生產(chǎn)部根據(jù)公司要求的生產(chǎn)工期,,及時(shí)制定生產(chǎn)計(jì)劃,,并按此計(jì)劃組織實(shí)施生產(chǎn),并在生產(chǎn)過(guò)程中要求員工按操作規(guī)程及生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行自檢及互檢,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門聯(lián)系,,并進(jìn)行處理,保證了產(chǎn)品的質(zhì)量,。由于公司對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的重視,,因此一年生產(chǎn)中雖然沒有出現(xiàn)重大質(zhì)量事故,但生產(chǎn)的產(chǎn)品還是有些部件出現(xiàn)了質(zhì)量的問(wèn)題,。

2,、工作中存在的問(wèn)題

(1)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理中存在的問(wèn)題,車間的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境不清潔,,各種生產(chǎn)設(shè)備及工具亂丟亂放,,沒有做到定置、定位管理,,原材料及產(chǎn)成品擺放不整,,標(biāo)識(shí)不完整,未能按規(guī)定區(qū)域擺放,。

(2)生產(chǎn)工藝管理中存在的問(wèn)題,,沒有按質(zhì)量體系規(guī)定對(duì)員工定期進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量培訓(xùn),員工的生產(chǎn)工藝意識(shí)較差,因此工作中生產(chǎn)操作機(jī)器裝配電氣布線混亂,標(biāo)示不清,存在諸多需要急需解決的問(wèn)題。

(3)質(zhì)量管理中存在很多問(wèn)題,,有些操作者沒有嚴(yán)格按生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書及生產(chǎn)工藝要求進(jìn)行生產(chǎn),,而且對(duì)產(chǎn)品的自檢和互檢做的不到位,,導(dǎo)致生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)品質(zhì)量同樣的問(wèn)題連續(xù)發(fā)生。

(4)公用儀器設(shè)備管理上存在的問(wèn)題,,對(duì)公用儀表設(shè)備的日常維護(hù)及保養(yǎng)做的不到位,用后隨意擺放,;沒有專人負(fù)責(zé)管理。

(5)低值易耗品管理不嚴(yán),,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)螺絲,、低值易耗品隨處可見造成極大浪費(fèi)。

(六)人均效率管理的問(wèn)題

目前生產(chǎn)部直接間接定員4人,,按人均效率今年生產(chǎn)發(fā)貨4臺(tái)來(lái)看,,一年人均一臺(tái)效率嚴(yán)重低下,,各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)并不飽滿。

以上存在的問(wèn)題,是我們?cè)谌粘9ぷ髦袥]有嚴(yán)格按質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定來(lái)執(zhí)行,,因此在今后的工作中要加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)、宣傳貫徹質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定,。

今年的工作不足,,發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服缺點(diǎn):認(rèn)真學(xué)習(xí),,勤奮工作,。

(1)制定詳細(xì)的生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃,按人均效率嚴(yán)格生產(chǎn)工序要求,,按時(shí)保質(zhì)完成生產(chǎn)工作,,隨時(shí)檢查現(xiàn)場(chǎng)工作。

(2)加強(qiáng)生產(chǎn)質(zhì)量管理,,提高員工的全員質(zhì)量意識(shí),,使我們生產(chǎn)的產(chǎn)品在質(zhì)量上有更大的提高。

(3)加強(qiáng)設(shè)備儀器管理,,做好設(shè)備儀器的維護(hù)及保養(yǎng)工作,,杜絕設(shè)備儀器損壞。

(4)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,,做到設(shè)備及原材料工具等要定置,、定位擺放,保證現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境清潔整齊有序,。

(5)加強(qiáng)生產(chǎn)工藝管理,,定期對(duì)員工進(jìn)行生產(chǎn)工藝培訓(xùn),杜絕違反生產(chǎn)工藝質(zhì)量操作的事件的發(fā)生,。

(6)加強(qiáng)員工的思想和技術(shù)培訓(xùn)工作,,制定明年培訓(xùn)計(jì)劃,實(shí)行傳,,幫,,帶,授課,討論等方法,,爭(zhēng)取將現(xiàn)有的生產(chǎn)部人員培養(yǎng)成全能型放到哪個(gè)崗位都能閃光的生產(chǎn)骨干,。為今后公司的發(fā)展壯大奠定人才基礎(chǔ)。

(7)加強(qiáng)對(duì)低值消耗品的管理,,嚴(yán)格按公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

總之,,明年我們生產(chǎn)部在各項(xiàng)工作中,,嚴(yán)格遵守質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定,努力工作,,保質(zhì),、保量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇四

20xx年在緊張和忙碌中過(guò)去了,,回首過(guò)去的一年,,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,這一年,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。在這辭舊迎新之際,,我們生產(chǎn)部門將深刻地對(duì)本部門一年來(lái)的工作及得失作出細(xì)致的總結(jié),,同時(shí)祈愿我們公司明年會(huì)更好。

一,、生產(chǎn)和產(chǎn)量方面

在過(guò)去的一年里,,生產(chǎn)部門力挑重?fù)?dān),進(jìn)行了大量的工藝摸索試驗(yàn),,沖壓方面:克服了原材料板型差,、客戶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)大幅提高、原材料到貨不及時(shí),、客戶訂單臨時(shí)調(diào)整等困難,,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從往年單一的產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)了向、同時(shí)生產(chǎn)的成功過(guò)渡,。順利完成噸,,噸。熱處理方面:根據(jù)客戶的要求,,及時(shí)請(qǐng)教同行業(yè)廠家的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),,對(duì)我公司以前傳統(tǒng)的退火工藝進(jìn)行了大膽改進(jìn),經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的試驗(yàn),,一些剛開始接觸的高效材料經(jīng)過(guò)處理,,產(chǎn)品基本上達(dá)到了客戶的要求,同時(shí)生產(chǎn)部也總結(jié)了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。共完成熱處理產(chǎn)品噸,。新產(chǎn)品方面:器是客戶在今年新開發(fā)的產(chǎn)品,,為了達(dá)到客戶在產(chǎn)量和質(zhì)量方面的要求,生產(chǎn)部頂著原材料到貨不及時(shí),、產(chǎn)品型號(hào)雜亂,、單品種需求量少、客戶訂單不穩(wěn)定,、模具更換頻繁的困難共為客戶加工特變產(chǎn)品噸,,并合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,利用空閑時(shí)間,,開發(fā)了產(chǎn)品并完成了為客戶的小批供貨,。為今后公司產(chǎn)品多元化打下了良好的基礎(chǔ)。材料初加工及對(duì)外加工方面截至12月20日共完成材料xxxxxxxxxxkg,。

二,、產(chǎn)品質(zhì)量方面

在完成上述產(chǎn)量的同時(shí),我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),,利用例會(huì)、質(zhì)量會(huì),、班前會(huì)及生產(chǎn)過(guò)程及時(shí)為操作工灌輸質(zhì)量理念,,堅(jiān)持操作工為第一質(zhì)檢員的觀點(diǎn)。根據(jù)操作工的流動(dòng)量,,及時(shí)為新職工安排質(zhì)量,、操作技能方面基本的理論培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)操作實(shí)踐,保證每一個(gè)新操作工在上機(jī)獨(dú)立操作以前,,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法,。根據(jù)產(chǎn)品特征分類及質(zhì)量要求,在生產(chǎn)部?jī)?nèi)部安排專人兼職負(fù)責(zé),,我們始終堅(jiān)信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,,只要生產(chǎn)部的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識(shí),并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,,產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì)穩(wěn)步提高,,以達(dá)到滿足客戶質(zhì)量要求的目標(biāo)。

三,、設(shè)備模具管理方面

在這20xx年的一年里,,公司投入資金購(gòu)置了更加精密的模具和設(shè)備,為產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量提供了更加有力的保證,,雖然大部分設(shè)備都是新設(shè)備,,故障率較低,。但我們?cè)O(shè)備維修人員還是克服了技術(shù)力量薄弱的困難、按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的相關(guān)文件對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢修保養(yǎng),,并且作了相應(yīng)的記錄及詳細(xì)的設(shè)備點(diǎn)檢表,、模具維修記錄、并為每套模具建立了詳細(xì)的檔案,,有力地保障了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,進(jìn)而從很大程度上確保了生產(chǎn)運(yùn)行的穩(wěn)定性。

四,、人員管理方面

因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,,產(chǎn)品型號(hào)的多樣化,公司新招聘員工很多,,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位,且流動(dòng)量很大,,各崗位人員極不穩(wěn)定,,給生產(chǎn)各方面管理帶來(lái)極大壓力,就在這樣的壓力推動(dòng)下,,生產(chǎn)部還是堅(jiān)定地對(duì)各崗位進(jìn)行崗前崗中的簡(jiǎn)單培訓(xùn),,保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到在領(lǐng)班及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,,基本勝任各自的崗位工作,。

五、安全生產(chǎn)方面

在過(guò)去的一年里,,基于行業(yè)的特殊性,,我們生產(chǎn)部門將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,能夠經(jīng)常對(duì)各崗位員工進(jìn)行安全知識(shí)的教育,,培訓(xùn)操作工正確操作生產(chǎn)設(shè)備,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。但是在5月4日,、6月8日和10月28日仍然發(fā)生了,、因違反操作規(guī)程而造成的惡性人身傷害事故,針對(duì)此類事件,,生產(chǎn)部對(duì)全體操作工進(jìn)行了更加頻繁的安全警示教育,。對(duì)一些有可能會(huì)造成人身傷害或設(shè)備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴(yán)肅的經(jīng)濟(jì)處罰和批評(píng)警告。

生產(chǎn)部門在過(guò)去的一年里,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,順利通過(guò)了iso9000審核組對(duì)生產(chǎn)部門的審核,并通過(guò)這次活動(dòng)健全了很多以前沒有做到的東西,。各生產(chǎn)崗位知難而上,、基本順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),。生產(chǎn)部雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績(jī),,但是也還存在較多的問(wèn)題,,主要有以下五個(gè)方面的不足:

一、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理方面

各崗位的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理較為混亂,,主要是生產(chǎn)過(guò)程的各種輔助用品擺放不整齊,,產(chǎn)成品、二級(jí)品沒有做到定置管理,。還有就是環(huán)境衛(wèi)生,、設(shè)備衛(wèi)生、人員衛(wèi)生很差,,操作工甚至班長(zhǎng)換材質(zhì)換規(guī)格的清場(chǎng)意識(shí)薄弱,。我個(gè)人認(rèn)為解決的途徑是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,強(qiáng)化處罰措施,,具體安排專人進(jìn)行監(jiān)督檢查,。

二、人員管理方面

由于生產(chǎn)部大部分員工都是從社會(huì)臨時(shí)招聘,,普遍文化素質(zhì)較低,、工作態(tài)度自由散漫,加之生產(chǎn)管理人員在具體管理方面的松懈,,致使員工的責(zé)任,、團(tuán)隊(duì)、服從管理意識(shí)不強(qiáng),,遲到,、早退、消極怠工現(xiàn)象屢屢出現(xiàn),,缺乏質(zhì)量觀念和成本觀念,,不能很好地愛護(hù)公司財(cái)物,節(jié)約各項(xiàng)能源,。在這方面我們正在著手進(jìn)行整頓,、教育、并制定詳細(xì)的規(guī)章制度和各方面培訓(xùn)計(jì)劃,,對(duì)操作工的出勤率,、計(jì)劃達(dá)成率、人員流失率,、生產(chǎn)效率,,協(xié)同品質(zhì)部對(duì)生產(chǎn)過(guò)程、客戶反饋的不良信息作詳細(xì)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,,對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的職工進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)教育,,繼而進(jìn)行系列的檢查督促,,建立健全相應(yīng)的規(guī)章制度及獎(jiǎng)罰措施,不斷提高員工的綜合素質(zhì),,以適應(yīng)企業(yè)今后發(fā)展的要求,。

三、設(shè)備,、模具管理方面

公司自xx年以來(lái),,新購(gòu)設(shè)備較多,特別是09年進(jìn)的設(shè)備還是人機(jī)界面,,采用了較先進(jìn)的電子控制技術(shù),。對(duì)操作、模具保護(hù)提供了很大的便利,,而有部分操作工卻不能很好的愛護(hù)設(shè)備,、模具,不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障隱患,,造成了多起模具嚴(yán)重?fù)p壞事故,,設(shè)備、模具維修保養(yǎng)人員人手少,、不穩(wěn)定、技術(shù)力量弱,,對(duì)設(shè)備的保養(yǎng),、故障的提前預(yù)防做的還很不到位,大修設(shè)備或模具往往需要幾天或更長(zhǎng)時(shí)間才能完成,,有部分模具至今還不能達(dá)到客戶的要求,。新的一年將馬上面臨公司遷址并擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,期間會(huì)有大量的輔助用具制造,、設(shè)備模具調(diào)試工作,,這無(wú)疑會(huì)給目前的正常生產(chǎn)帶來(lái)很大壓力。這方面我認(rèn)為應(yīng)該馬上補(bǔ)充有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的專職維修人員,,對(duì)主要模具維修人員委派培訓(xùn),,健全維修部門,按排直接責(zé)任人,,進(jìn)一步建立設(shè)備模具運(yùn)轉(zhuǎn)率,、故障率、閑置率等系列數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告(此類表格已制定完成,,正在落實(shí)具體統(tǒng)計(jì)辦法),,及時(shí)分析設(shè)備模具出現(xiàn)的問(wèn)題,采取相應(yīng)的措施,,對(duì)目前存在問(wèn)題加以改進(jìn),,使企業(yè)的固定資產(chǎn)管理更加成熟,,趨向正規(guī)。

四,、輔助用品,、物料消耗及生產(chǎn)成本的控制方面

由于沒有對(duì)各崗位班組的物料消耗情況進(jìn)行考核,出現(xiàn)了很多的物料浪費(fèi)或輔助用品消耗過(guò)大的現(xiàn)象,。生產(chǎn)員工的操作技能不夠熟練,,至使原材料調(diào)運(yùn)過(guò)程頻繁碰傷摔傷,造成料頭料尾過(guò)長(zhǎng)或產(chǎn)品廢棄率嚴(yán)重超標(biāo),;因?yàn)闆]有對(duì)二級(jí)品及輔助用品做到定置管理,,換材質(zhì)換規(guī)格的清場(chǎng)意識(shí)不夠強(qiáng),造成部分二級(jí)品甚至成品被倒進(jìn)垃圾堆,;下班時(shí)不關(guān)設(shè)備電源,、不關(guān)燈的情況也屢有發(fā)生,鑒于目前存在的浪費(fèi)現(xiàn)象,,應(yīng)該首先從培養(yǎng)操作工的責(zé)任心,、健全職能崗位人員開始,對(duì)生產(chǎn)班組領(lǐng)用的輔助用品指定區(qū)域,、安排專人協(xié)同現(xiàn)場(chǎng)管理和倉(cāng)儲(chǔ)部門,,遵循相關(guān)實(shí)施辦法并加大執(zhí)行力度,對(duì)違反規(guī)定的人員進(jìn)行相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰,。原材料方面,,對(duì)材料調(diào)運(yùn)過(guò)程實(shí)行專人專職操作,實(shí)行責(zé)任制,,要求必須遵守該環(huán)節(jié)所用機(jī)械的操作規(guī)程,,熟練操作、避免材料在調(diào)運(yùn)過(guò)程磕碰,,對(duì)使用的每一條材料都做詳細(xì)的記錄,;兩班統(tǒng)計(jì)員在交接班時(shí),對(duì)當(dāng)班操作工的,、個(gè)人不良率,、產(chǎn)品廢棄率作詳細(xì)統(tǒng)計(jì);協(xié)同物流人員,、及時(shí)統(tǒng)計(jì)分析材料的利用率和其他輔料的領(lǐng)用數(shù)據(jù),,根據(jù)實(shí)際情況實(shí)施相應(yīng)的、合理的獎(jiǎng)懲措施和節(jié)約能源,、降低成本的思想教育,,使整個(gè)生產(chǎn)流程環(huán)環(huán)相扣,避免出現(xiàn)管理上的真空,。使這些職能崗位人員能夠時(shí)刻保持高度的責(zé)任心和主人翁精神,,逐漸為操作工養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣,,公司提倡的節(jié)約每一寸材料、每一滴油,、每一張紙的口號(hào),,才不會(huì)成為一句空話。

五,、安全生產(chǎn)方面

安全生產(chǎn)可以說(shuō)是每個(gè)生產(chǎn)企業(yè)中最重要的一個(gè)方面之一,,安全是效益。但我覺得我們生產(chǎn)部門在這一點(diǎn)上做得還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,特別是一些相關(guān)安全知識(shí)一部分員工還沒有完全理解,思想上對(duì)一些事故隱患不夠重視,,甚至一些基本的安全常識(shí),,也很容易松懈。為此我建議公司應(yīng)實(shí)行安全例會(huì)制度,,至少在每季度要召開一次全公司的安全生產(chǎn)會(huì)議,,同時(shí)人力資源部定期進(jìn)行對(duì)員工一些安全小知識(shí)的培訓(xùn)。另外結(jié)合各生產(chǎn)班組在班前會(huì)上納入安全生產(chǎn)方面的要求,,使員工在每時(shí)每刻都繃緊安全這根弦,,在人人心中樹立安全就是效益的理念,促進(jìn)公司的安全生產(chǎn)工作能上一個(gè)新臺(tái)階,。

從公司整體方面,,我們有以下幾點(diǎn)建議:

第一、公司在新產(chǎn)品生產(chǎn)方面因受人員的制約沒有力度,,接到新產(chǎn)品訂單后往往出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象,應(yīng)變能力差,,以至于一些訂單被別的公司輕而易舉搶走,。公司搬遷新址以后,必然要接觸一些以前沒有接觸過(guò)的沖壓產(chǎn)品,,并以此來(lái)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,,因?yàn)槊總€(gè)產(chǎn)品在行業(yè)內(nèi)都有它固定的需求量,沒有新品的支撐,,公司就沒有發(fā)展的后勁,,也就不可能有可持續(xù)增長(zhǎng),如果不增長(zhǎng)那就意味著后退,,正如“逆水行舟,,不進(jìn)則退”。

第二,、產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題

目前客戶對(duì)我公司的質(zhì)量方面不良反饋居高不下,,我個(gè)人認(rèn)為,,除了生產(chǎn)部門自身的因素以外,品質(zhì)部門部門也負(fù)有不可推卸責(zé)任,,公司應(yīng)該繼續(xù)加大對(duì)品質(zhì)部門的管理的力度,,使品質(zhì)人員具有良好的自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能,對(duì)生產(chǎn)實(shí)施全過(guò)程監(jiān)控,,及時(shí)統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)過(guò)程出現(xiàn)的問(wèn)題,,結(jié)合客戶的不良反饋,每月至少出一份質(zhì)量統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),,協(xié)同生產(chǎn)部門作出前三項(xiàng)不良統(tǒng)計(jì)報(bào)告,,有針對(duì)性的拿出改進(jìn)措施。使不良率逐步降低爭(zhēng)取早日達(dá)到客戶免檢產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)要求,。

第三,、公司各方面工作缺乏有效監(jiān)督體系,建議專職核查人員,,制定并健全的適合各部門的綜合考評(píng)制度,,持之以恒的對(duì)目前的公司各部門各項(xiàng)具體工作進(jìn)行綜合考評(píng),每月匯總并分析原因,,拿出解決辦法,,使公司的各項(xiàng)工作都能逐步趨向完善。

第四,、公司在技術(shù)熟練人員的培養(yǎng)和留用方面跟其他企業(yè)有很大的差距,,現(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng),也就是常言說(shuō)的“有人有天下”,。但我們企業(yè)普通操作工的流動(dòng)量非常大,,大部分有思想的員工因?yàn)閷?duì)公司不信任、沒有依賴感而流失,,公司常年總是在對(duì)員工培訓(xùn)一些最基礎(chǔ)的東西,,導(dǎo)致公司引進(jìn)的一些看上去先進(jìn)的管理模式發(fā)揮不了決定性的作用,甚至在對(duì)有些最普通崗位的違規(guī)職工作處罰措施時(shí),,他們竟然可以以辭職或請(qǐng)假相要脅,。于是,產(chǎn)品質(zhì)量總是得不到保證,、規(guī)章制度執(zhí)行難,、管理難就成了公司管理工作最主要的難題,我想在目前這非常時(shí)期公司高層領(lǐng)導(dǎo),、人力資源部應(yīng)該對(duì)這些歷史遺留問(wèn)題高度重視,,總結(jié)一下究竟其原因何在。

第五、公司在企業(yè)文化建設(shè)方面幾乎是一片空白,,企業(yè)文化關(guān)系到企業(yè)所有員工的思想情緒,,也與企業(yè)的發(fā)展息息相關(guān)??v觀中外古今取得巨大成功的企業(yè),,都非常注重企業(yè)文化的建設(shè)。作為一個(gè)企業(yè)首先要樹立企業(yè)的精神理念,,然后通過(guò)長(zhǎng)期的企業(yè)文化建設(shè),,把企業(yè)精神貫注到每一位員工心中。良好的思想政治工作,,能夠給企業(yè)帶來(lái)無(wú)形而巨大的效益,。

面對(duì)即將到來(lái)的20xx年,我們生產(chǎn)部愿以最飽滿的熱情對(duì)待新年的每一天,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,克服存在不足之處,提高工作質(zhì)量,,抓好安全生產(chǎn),,為公司的發(fā)展盡我們的努力!

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇五

六個(gè)月的時(shí)間彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝了,,就在這年末需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識(shí)到日子的匆匆,。六個(gè)月的磨刀練陣看看是寶刀還是銹刀?在過(guò)去的六個(gè)月時(shí)間里,我依然抱著積極認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度開展各項(xiàng)工作,,兢兢業(yè)業(yè),,勤勤懇懇,有得也有失,,有成果也有不足?,F(xiàn)將我這半年的生產(chǎn)車間工作總結(jié)如下。

思想表現(xiàn)

20xx年06月我從學(xué)校踏入社會(huì),,來(lái)到氣化廠為公司效勞,,到現(xiàn)在最初的迷茫與不安已經(jīng)消失,現(xiàn)在剩下的只是滿腔的熱情展望未來(lái)和積極工作的動(dòng)力,。在思想上已經(jīng)從一個(gè)學(xué)生正式轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)職業(yè)人。在見習(xí)期間,,承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的提攜和支持,,我才把工作做的更好,尤其是對(duì)我的師傅王衛(wèi)國(guó)和萬(wàn)新建,,他們一直悉心的對(duì)我進(jìn)行培訓(xùn)對(duì)我進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)的教學(xué)和實(shí)訓(xùn),,在此由衷的表示感謝。

目前進(jìn)入公司已經(jīng)六個(gè)月,,通過(guò)六個(gè)月的學(xué)習(xí),,我終于明白了理論與實(shí)踐是密不可分的,,再扎實(shí)的理論基礎(chǔ),只有應(yīng)用到實(shí)踐當(dāng)中,,才能實(shí)現(xiàn)它的意義,。而我在這六個(gè)月當(dāng)中迅速成長(zhǎng),完全拋開學(xué)生初入社會(huì)的自負(fù),,現(xiàn)在做一切事情都有從零開始的心態(tài),,目前已經(jīng)具有良好的心理素質(zhì),來(lái)迎接壓力和挑戰(zhàn),。

業(yè)務(wù)技術(shù)

在過(guò)去的日子里,,我努力工作,不怕吃苦,,認(rèn)真向師傅們學(xué)習(xí),,不懂就問(wèn)。在噪音很大的現(xiàn)場(chǎng),,師傅也耐心的教我設(shè)備的工作原理及運(yùn)行注意事項(xiàng),,有時(shí)候一遍兩遍沒聽懂就一直教我直到我學(xué)會(huì)為止,截止目前我已經(jīng)初步掌握了汽輪機(jī)的開停機(jī),,以及相關(guān)設(shè)備如給水泵,、射水泵、凝結(jié)泵的工作原理及其啟停切換工作,。對(duì)于熱電車間汽機(jī)崗位的工藝流程我也已經(jīng)學(xué)會(huì),,工作之余我還應(yīng)聘為車間團(tuán)支部宣傳員,經(jīng)常把我車間的工作動(dòng)態(tài),,寫成文字發(fā)給《煤氣化信息報(bào)》或《氣化廠月刊》,,在年末之際我被廠里調(diào)入了醋酸車間,開始了新的學(xué)習(xí)與挑戰(zhàn),,現(xiàn)階段我們已經(jīng)完成了吸附塔的填裝工作,,正在對(duì)管線法蘭進(jìn)行氣密實(shí)驗(yàn),與此同時(shí)我也在迅速的學(xué)習(xí)該車間的工藝流程,,及設(shè)備運(yùn)行參數(shù),,盡快掌握崗位知識(shí)和操作技能,為早日開車做自己應(yīng)該做的事情,。

存在的優(yōu)缺點(diǎn)及改進(jìn)計(jì)劃

優(yōu)點(diǎn):工作進(jìn)取心強(qiáng),,虛心學(xué)習(xí),能很快上手,,有相當(dāng)好的知識(shí)運(yùn)用能力?,F(xiàn)場(chǎng)操作能力及應(yīng)變能力強(qiáng)。工作態(tài)度認(rèn)真,勤于思考,,不斷學(xué)習(xí),。

缺點(diǎn):和同事生活上的溝通不好。

改進(jìn)計(jì)劃:

1,、對(duì)其他同事的話題,,了解不多。這也許是因?yàn)閯倎?lái)這邊的關(guān)系,,暫時(shí)上還跟不上他們的節(jié)奏,。但我已經(jīng)體會(huì)到這無(wú)形中微妙的關(guān)系了。相信我可以在接下來(lái)的日子里取得進(jìn)步,。

2,、對(duì)車間的工藝流程,我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí),,提升自己,。

3、對(duì)新車間的運(yùn)行情況還了解得不夠,,但我相信,,只要堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí),,不斷地總結(jié)。我一定可以在接下來(lái)的日子里取得進(jìn)步,。

回首過(guò)去的六個(gè)月,,有歡樂(lè)也有痛苦,,但更多是充實(shí)是責(zé)任。在工作中自己更加成熟了,,嶄新的一年我會(huì)繼續(xù)努力,,艱苦奮斗為我廠的不斷強(qiáng)大貢獻(xiàn)自己的一份力量。以上是我這半年的工作總結(jié),,如有寫的不到位的地方,,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),、指導(dǎo)。

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇六

一,、20xx年工作回顧

1,、產(chǎn)品產(chǎn)量方面

20xx年公司計(jì)劃完成14000噸水餃的生產(chǎn)量,截止到12月30號(hào)實(shí)際能生產(chǎn)完成12200噸左右,,影響計(jì)劃完成的主要原因主要有一下幾點(diǎn):

1,、包裝機(jī)故障頻繁影響產(chǎn)量,。

2,、3工段因生產(chǎn)湯圓和人員不足耽誤生產(chǎn)餃子,。

3,、3、4、5月份因生產(chǎn)粽子減少一個(gè)車間,。

為達(dá)到客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,,生產(chǎn)部合理的調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃和利用有限的資源,,盡量滿足客戶的交貨期,。

2、產(chǎn)品品質(zhì)方面

20xx年產(chǎn)品品質(zhì)控制狀況和產(chǎn)品品質(zhì)控制手段,。開展多種形式的培訓(xùn)及宣傳,,提高員工的品質(zhì)意識(shí)。據(jù)統(tǒng)計(jì),,9月份出現(xiàn)一次質(zhì)量事故(沒有細(xì)料)2鍋,。針對(duì)該事故,已對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行教育考核,。我們相信,,只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)情況下,全力的投入到生產(chǎn)中的每個(gè)環(huán)節(jié),,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)穩(wěn)步提高,。

3,、設(shè)備管理方面

在過(guò)去的一年里,除包裝機(jī)外,,其它各設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好,,設(shè)備部及時(shí)維修和保養(yǎng)設(shè)備,為生產(chǎn)任務(wù)的順利完成打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),,進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定。

4,、人員管理方面

20xx年是我公司生產(chǎn)任務(wù)比較重的一年,,但員工流失率很高。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),,20xx年新入職員工人數(shù)累計(jì)達(dá)858人,,其中流失人員累計(jì)達(dá)700多人,流失率極高,。這主要是春節(jié)后一個(gè)月和收麥時(shí)一個(gè)月的人員流失率太高,,這也說(shuō)明我們公司缺乏員工的歸屬感和榮譽(yù)感。

為改變?nèi)藛T流失狀況,,生產(chǎn)部采取提高介紹費(fèi)和員工介紹親戚朋友的方式,,有效地改善了人員短缺的狀況。同時(shí)生產(chǎn)部對(duì)新進(jìn)員工采取由師傅帶徒弟的方式,,確保新進(jìn)員工順利進(jìn)入崗位角色,,做到基本能勝任本崗位工作,在這我們要感謝師傅們對(duì)新員工的教育和技術(shù)培訓(xùn),,正因?yàn)橛兴麄兊闹С稚a(chǎn)部才有了今天的良好局面,。

5、安全生產(chǎn)方面

在過(guò)去的一年里,,生產(chǎn)部將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中,,做到各車間員工的安全知識(shí)教育,監(jiān)督和排除各工段存在的安全隱患,,確保生產(chǎn)的有序運(yùn)行,。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故。

20xx年生產(chǎn)部安全事故統(tǒng)計(jì)如下:

1,、7起餃子機(jī)壓傷或餃子機(jī)毛刺劃傷;

2,、3起滑倒事故;

3、2起包裝機(jī)壓傷;

4,、1起打餡機(jī)刀切傷;

5,、1起車間二道門劃傷;

6、1起通往二樓電梯摔傷;

7,、1起電叉車撞傷;

8,、1起速凍隧道鏈扣打掉半個(gè)牙;

共17起安全事故,,其中11起事故和機(jī)器設(shè)備有關(guān),3起和車間環(huán)境(滑倒)有關(guān),,其它情況3起,。從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)看,有關(guān)設(shè)備安全使用問(wèn)題,,是下一步安全生產(chǎn)教育工作的重點(diǎn),。

二、存在的不足和對(duì)策

生產(chǎn)部在過(guò)去的一年里雖然做了很多的工作,,也取得了一定的成績(jī),,但也存在較多的問(wèn)題,主要有以下方面的不足,。

1,、質(zhì)量管理方面

1)員工質(zhì)量意識(shí)還比較淡泊,部分員工身上還存在事不關(guān)己,,漠然置之的態(tài)度,,他們認(rèn)為只要完成產(chǎn)量任務(wù)就已經(jīng)完成了工作。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識(shí),,樹立質(zhì)量危機(jī)感,,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好,不到位有很大的關(guān)系,。

2)缺乏全員參與質(zhì)量管理理念,。我們現(xiàn)在還缺乏全員參與的質(zhì)量意識(shí),而且有的時(shí)候在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象,,需要完善制程品質(zhì)控制系統(tǒng),,讓人人都關(guān)心品質(zhì)。

3)缺乏質(zhì)量問(wèn)題(包括客戶投訴問(wèn)題)分析意識(shí),,質(zhì)量控制和質(zhì)量問(wèn)題分析報(bào)告不僅僅是品管部門的責(zé)任,,生產(chǎn)部門追求生產(chǎn)產(chǎn)量,但產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量問(wèn)題分析也需要做,,這是提高和改善過(guò)程品質(zhì)控制的有效手段,。跟據(jù)客戶投訴記錄統(tǒng)計(jì),截止到20xx年12月20號(hào),,公司共受理投訴70起,。這個(gè)數(shù)字很高,這些數(shù)據(jù)可以匯總分類,,客戶投訴比較多的幾個(gè)問(wèn)題點(diǎn)肯定是需要我們重點(diǎn)關(guān)注和解決的事項(xiàng),。

2、人員管理方面

員工的精神面貌和歸屬感缺乏,,在這方面我們正在策劃,,整頓,、制定完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)計(jì)劃。同時(shí)公司最近計(jì)劃實(shí)施的《員工轉(zhuǎn)正》和《員工晉級(jí)管理細(xì)則》等激勵(lì)措施,,旨在不斷的提高員工的綜合素質(zhì),,以適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展的需要。

3,、物料消耗管理方面

我們已經(jīng)實(shí)行了物料消耗考核制度,,但是車間還有很多浪費(fèi)的地方需要改善,這主要是我們的節(jié)約意識(shí)還不夠強(qiáng),。本部門將根據(jù)實(shí)際情況實(shí)施相應(yīng)的正負(fù)激勵(lì)措施,,做好節(jié)能降耗的思想教育,使節(jié)約意識(shí)和主人翁精神逐步提高,。

4、設(shè)備管理方面

加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)意識(shí),,爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)誰(shuí)使用誰(shuí)保養(yǎng),、誰(shuí)維護(hù)的思想,提高設(shè)備的綜合利用效率,。同時(shí)需要設(shè)備部提高設(shè)備管理的能力和思想,,出臺(tái)設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)規(guī)程以便于員工操作。

三,、從公司整體方面,,有幾點(diǎn)建議:

1、完善員工工作職責(zé)制度,,對(duì)車間各工段和員工都明確規(guī)定在工作中的具體任務(wù),、責(zé)任和權(quán)利,以便做到生產(chǎn)和質(zhì)量工作事事有人管,,層層,、人人有專責(zé),辦事有標(biāo)準(zhǔn),,工作有檢查,,這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的積極性結(jié)合起來(lái)形成一個(gè)嚴(yán)密的控制體系。

2,、因公司員工的自身素質(zhì),,車間團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感還不強(qiáng),長(zhǎng)期以來(lái)必將影響產(chǎn)品質(zhì)量,、工作效率,,因此建議公司進(jìn)一步加強(qiáng)在企業(yè)文化和員工歸屬感及團(tuán)隊(duì)的凝聚力方面培訓(xùn)。

四,、20xx年生產(chǎn)部生產(chǎn)產(chǎn)能分析評(píng)估

㈠速凍水餃的產(chǎn)能計(jì)劃

20xx年實(shí)際生產(chǎn)完成12300噸,,而公司現(xiàn)有的速凍設(shè)備,,在滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)情況的產(chǎn)能大概在18300噸/年(根據(jù)設(shè)備部實(shí)際經(jīng)驗(yàn)值得出)。按設(shè)備90%的利用率計(jì)算,,在滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)的情況下可以完成16400噸/年,。考慮到實(shí)際生產(chǎn)中存在的異常因素,,并結(jié)合設(shè)備部意見,,生產(chǎn)部作出20xx年生產(chǎn)比20xx年增產(chǎn)30%的目標(biāo),即20xx年15600噸水餃的目標(biāo)計(jì)劃,,并爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)該目標(biāo),。要實(shí)現(xiàn)該計(jì)劃,我們必須克服和解決以下問(wèn)題,。

1,、解決20xx年4月和5月份冷庫(kù)庫(kù)位問(wèn)題,不能因庫(kù)位不夠用而耽誤生產(chǎn),。

2,、平均每月生產(chǎn)時(shí)間至少能達(dá)到24天。

3,、如果3號(hào)線生產(chǎn)湯圓或粽子時(shí),,一天需減少20噸水餃的產(chǎn)能計(jì)劃。

4,、設(shè)備方面:

①包裝機(jī)必須更換,,減少因包裝機(jī)維修時(shí)間而影響生產(chǎn)。

②增加打餡機(jī)一臺(tái),。

③全自動(dòng)餃子機(jī)需要15臺(tái),。

④和面機(jī)增加一臺(tái)。

⑤增加切丁機(jī)一臺(tái),。

5,、人員方面:需要人事部能根據(jù)需要及時(shí)配備人員。

㈡湯圓和粽子產(chǎn)能計(jì)劃

根據(jù)銷售部的需要,,計(jì)劃1月份,、2月份生產(chǎn)湯圓600噸,粽子的生產(chǎn),,計(jì)劃在更換餃子機(jī)后,,剩余人員包制粽子,或在4,、5月份根據(jù)銷售部計(jì)劃生產(chǎn),。會(huì)包粽子的人員盡量留下,以備后用。

五,、20xx年生產(chǎn)部員工培訓(xùn)計(jì)劃

為改善現(xiàn)在車間員工的精神面貌和綜合素質(zhì),,生產(chǎn)部計(jì)劃結(jié)合綜合辦,設(shè)備部及品管部對(duì)生產(chǎn)員工進(jìn)行培訓(xùn),,培訓(xùn)計(jì)劃如下(暫定):

1,、員工節(jié)能降耗意識(shí)培養(yǎng)及培訓(xùn)(每月兩次)。

2,、關(guān)于合理化建議及精益生產(chǎn)相關(guān)思想意識(shí)培訓(xùn)(每月兩次),。

3、員工管理意義宣傳,。

4,、車間設(shè)備使用及保養(yǎng)意識(shí)灌輸,設(shè)備使用工藝流程培訓(xùn),。

5,、安全生產(chǎn)培訓(xùn),生產(chǎn)線全體員工每月至少培訓(xùn)一次,,重點(diǎn)是有關(guān)設(shè)備安全使用和操作問(wèn)題,。

6、員工品質(zhì)意識(shí)培訓(xùn)

⑴做好新員工的培訓(xùn),,做好以下三步:

a在新員工上崗前進(jìn)行意識(shí)灌輸和專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)。

b進(jìn)行規(guī)范的操作培訓(xùn),,可采用師帶徒的方式,。

c加深和鞏固,在培訓(xùn)后的工作期間加入考試和考核措施,。

⑵配合品管部抓好品質(zhì)培訓(xùn)考核,,提高員工重視程度。

⑶對(duì)工段長(zhǎng)進(jìn)行品質(zhì)意識(shí)培訓(xùn),,監(jiān)督好班前班后品質(zhì)意識(shí)灌輸,。

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇七

xx年生產(chǎn)部在公司的領(lǐng)導(dǎo),其它部門的支持下,,以滿足發(fā)貨為工作的出發(fā)點(diǎn),,組織生產(chǎn),及時(shí)協(xié)調(diào),,同時(shí)通過(guò)車間不斷的改善,,達(dá)到提升車間管理的目的。已基本完成了全年生產(chǎn)發(fā)貨任務(wù),。具體情況如下:

一,、全年生產(chǎn)指標(biāo)完成情況

xx年截至11月份,裝配式散熱器成品入庫(kù):514299只,月均51430只;配合產(chǎn)品工程部完成釬焊式散熱器新品開發(fā)計(jì)劃134個(gè)品種,,釬焊式散熱器成品入庫(kù):6647只,。生產(chǎn)計(jì)劃完成率:94、29%,。(公司指標(biāo):88%),。但受歐洲金融危機(jī)的影響,與xx年相比產(chǎn)量下降20%左右,,生產(chǎn)基本滿足客戶需求,。

影響生產(chǎn)計(jì)劃主要原因有:外購(gòu)配套件沒有及時(shí)跟上,倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確影響采購(gòu)訂單,,水室模具完好率等

二,、質(zhì)量管理方面

一年來(lái),各車間按照質(zhì)量體系的要求抓產(chǎn)品質(zhì)量管理,。產(chǎn)品工序控制要求員工進(jìn)行“三檢”,,通過(guò)“三檢”制度的執(zhí)行,很好控制住了不合格品的生產(chǎn),,流轉(zhuǎn),,減輕了質(zhì)量成本。車間現(xiàn)場(chǎng)完善了工藝規(guī)程,,在質(zhì)保部的配合下對(duì)產(chǎn)品工序標(biāo)識(shí)有的重新進(jìn)行了完善,,車間產(chǎn)品標(biāo)識(shí)張貼懸掛達(dá)98%,二車間達(dá)到100%,,實(shí)現(xiàn)了可追溯性,。操作上要求產(chǎn)品輕拿輕放,定箱定區(qū)域存放,,管理達(dá)100%。通過(guò)看板和顏色對(duì)待處理品進(jìn)行了管理,,各車間紅箱,,黃箱配發(fā)到各工段,,從生產(chǎn)源頭防控不合品的流轉(zhuǎn),。

同時(shí)各車間加大了對(duì)新員工產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn),,通過(guò)車間每天的晨會(huì),看板,工段長(zhǎng)的傳幫帶等方式要求車間隨時(shí)隨地進(jìn)行質(zhì)量意識(shí)灌輸和質(zhì)量知識(shí)的學(xué)習(xí),。

三,、設(shè)備保養(yǎng)和安全管理

加大了對(duì)設(shè)備保養(yǎng)和點(diǎn)檢的檢查力度,。每周一在張副總的領(lǐng)隊(duì)下,,對(duì)設(shè)備保養(yǎng)點(diǎn)檢記錄,維修,,缺陷進(jìn)行了檢查,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與設(shè)備保養(yǎng)責(zé)任人溝通整改。對(duì)屢教不改的員工按公司管理規(guī)定處罰,。要求每班次班前班后對(duì)設(shè)備進(jìn)行清掃整理,,加油潤(rùn)滑等日常工作。一車間從8月份開始對(duì)7臺(tái)注塑機(jī)分別進(jìn)行了一次液壓油過(guò)濾;二車間對(duì)多年老化的設(shè)備加大了維護(hù)保養(yǎng)的力度,,使設(shè)備保持在正常運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài);三車間加大對(duì)新設(shè)備操作培訓(xùn),,完善設(shè)備點(diǎn)檢路線圖,并且特殊設(shè)備在設(shè)備動(dòng)力部的配合下實(shí)行專人定機(jī)操作等,,從而保證了設(shè)備完好率,。

結(jié)合公司申報(bào)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)的契機(jī),更新完善了設(shè)備操作規(guī)程,,增加了安全預(yù)防的內(nèi)容;年初與各車間主要負(fù)責(zé)人簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書;要求車間通過(guò)各種宣傳手段宣傳安全生產(chǎn),。從而打造安全管理人防技防的堡壘。今年以來(lái),,二車間發(fā)生手劃破皮等小型事故3起,,一車間1期,三車間0起,,全年沒有大事故,。

四,、現(xiàn)場(chǎng)管理和成本控制

車間現(xiàn)場(chǎng)管理的好壞體現(xiàn)了一個(gè)公司管理水平,。生產(chǎn)部把改善車間現(xiàn)場(chǎng)作為了日常管理的重點(diǎn)工作。要求各車間學(xué)習(xí)6s管理,,按6s管理的要求來(lái)整改車間現(xiàn)場(chǎng),,7月份對(duì)一車間現(xiàn)場(chǎng)重新進(jìn)行了黃線劃分,整理產(chǎn)品加工區(qū),,產(chǎn)品存放區(qū),,產(chǎn)品待入庫(kù)區(qū)等定位定制區(qū)域。通過(guò)培訓(xùn)要求現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品裝箱不超出料箱,,堆放高度不超3框,,車間工裝器具按規(guī)定放置到指定區(qū)域。通過(guò)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,縮短了待處理品處置周期,,節(jié)約了生產(chǎn)空間,,方便了員工操作,同時(shí)也為員工營(yíng)造了一個(gè)整潔環(huán)境,。

物料消耗成本控制管理方面,,由于公司沒有對(duì)物料消耗及成本進(jìn)行考核,在非正常成本增加時(shí),,如工具損耗率高,,物料使用質(zhì)量過(guò)剩,工人生產(chǎn)不當(dāng)引起的浪費(fèi),。導(dǎo)致這樣的現(xiàn)象存在,,主要是員工節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)。本部門將根據(jù)實(shí)際情況實(shí)施相應(yīng)的獎(jiǎng)罰措施和節(jié)約能源降低成本的思想教育,,使員工的節(jié)約意思和主人翁精神逐步的提高,。

五、員工培訓(xùn)和考核

在工作中,,變通課堂培訓(xùn)為現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),。各車間內(nèi)部利用早會(huì),月車間總結(jié)會(huì)等形式對(duì)員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理,,公司制度等培訓(xùn),。三個(gè)車間員工現(xiàn)場(chǎng)考核制度已全面執(zhí)行。為了激勵(lì)注塑工用好管好模具,,在操作中不撞模,,少撞模,8月份開始實(shí)行了現(xiàn)場(chǎng)模具管理制度,,運(yùn)行情況良好,。

但在生產(chǎn)過(guò)程中還存在不足:生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行中不確定因素太多,外購(gòu)件有的不能按采購(gòu)計(jì)劃交付影響生產(chǎn)順利進(jìn)行;在管理中操作工流動(dòng)率比較大,,車間成本控制目標(biāo)不明確,,新模具一次試模合格率比較低等問(wèn)題。

希望新年里,,在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,,上下一心,團(tuán)結(jié)一致,,把生產(chǎn)管理提升到一個(gè)新的高度,。

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇八

生產(chǎn)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在相關(guān)部門的大力支持及各單位的通力合作下,,始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家環(huán)境保護(hù)法律法規(guī),,履行環(huán)境保護(hù)職責(zé),持之以恒抓檢查,、抓整改,、抓落實(shí)。全季度公司環(huán)保工作處于平穩(wěn)態(tài)勢(shì),,較好完成全季度的環(huán)保工作,。

一、第三季度環(huán)保工作回顧

(一)建立健全環(huán)保管理制度,,確保環(huán)保管理工作有章可循

為進(jìn)一步加強(qiáng)公司環(huán)境保護(hù)管理工作,,防止環(huán)境污染事故發(fā)生,創(chuàng)造一個(gè)舒適的工作環(huán)境,,促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展,,制定并完善了《環(huán)境污染突發(fā)事件應(yīng)急救援預(yù)案》、《xx公司危險(xiǎn)廢物管理規(guī)定》等制度,。這些制度的建立,,使公司環(huán)境保護(hù)工作規(guī)范化、制度化,、常態(tài)化,、有序化,也為環(huán)保管理的有效性和環(huán)境治理的成效,、力爭(zhēng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的共贏提供了制度保障,。

(二)認(rèn)真執(zhí)行項(xiàng)目建設(shè)“環(huán)境影響評(píng)價(jià)”和“三同時(shí)”制度

公司在項(xiàng)目建設(shè)中,較好地履行了“環(huán)境影響評(píng)價(jià)”和“三同時(shí)”制度,。

(三)加大巡查力度,,確保環(huán)保設(shè)施正常運(yùn)行

環(huán)保設(shè)施的正常運(yùn)行,是各項(xiàng)污染物有效治理的保證,。公司環(huán)保員堅(jiān)持每日對(duì)公司各環(huán)保設(shè)施進(jìn)行巡檢,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即整改,全心全意服務(wù)項(xiàng)目建設(shè),,服務(wù)于一線生產(chǎn),,全季度公司各環(huán)保設(shè)施基本正常運(yùn)行。

截止9月x日止,,污水處理廠共處理廢水合計(jì)108298立方米,,經(jīng)公司污水處理廠進(jìn)一步生化處理的廢水全部達(dá)標(biāo)排放,。污水處理廠廢水在線監(jiān)測(cè)系統(tǒng)設(shè)施運(yùn)行正常,,上報(bào)數(shù)據(jù)真實(shí)有效。

(四)加強(qiáng)日常環(huán)境衛(wèi)生管理,,創(chuàng)造適宜工作環(huán)境

在日常環(huán)境衛(wèi)生管理工作中,,公司環(huán)保員嚴(yán)格按照公司環(huán)境保護(hù)管理規(guī)定中的要求,,每月對(duì)公司生產(chǎn)環(huán)境進(jìn)行一次衛(wèi)生檢查并作好記錄,,對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng),則對(duì)責(zé)任單位口頭通知限期整改或下發(fā)整改通知書限期完成整改,并隨后進(jìn)行追蹤驗(yàn)證;在設(shè)備停機(jī)檢修過(guò)程中,,做好設(shè)備停機(jī)、設(shè)備檢修全過(guò)程環(huán)境保護(hù)措施,,避免發(fā)生環(huán)境污染事故,。

(五) 加強(qiáng)宣傳、培訓(xùn)工作,,提高全員環(huán)保意識(shí)

為不斷提高全體員工的環(huán)境保護(hù)意識(shí),,公司以“4·22”地球日、“6·5”世界環(huán)境日,、節(jié)能減排宣傳周為契機(jī),,廣泛開展環(huán)保宣傳活動(dòng),充分利用黑板報(bào),、標(biāo)語(yǔ),、通訊報(bào)道等多種宣傳形式,做到全員參與,。通過(guò)宣傳學(xué)習(xí),,進(jìn)一步提高了廣大員工環(huán)境保護(hù)法制觀念和環(huán)境保護(hù)意識(shí),使其能夠正確認(rèn)識(shí)到學(xué)法,、懂法,、用法的重要性和必要性,以及自身責(zé)任,、權(quán)利和義務(wù),,為環(huán)境保護(hù)工作的深入開展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。組織單位出版兩版黑板報(bào)參加**市兩級(jí)世界環(huán)境日展覽,,送報(bào)材料參加全區(qū)“”節(jié)能減排成果展等,,宣傳企業(yè)環(huán)保理念,樹立企業(yè)形象,,營(yíng)造企業(yè)一個(gè)良好的外部環(huán)境,。

根據(jù)生產(chǎn)的需要,為提高環(huán)保員的業(yè)務(wù)技能水平,,生產(chǎn)部組織人員分別于5月份和11月份外出參加環(huán)保方面的培訓(xùn),。

(六)開展清潔生產(chǎn)審核工作,實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)

清潔生產(chǎn)審核是指按一定程序,,對(duì)生產(chǎn)和服務(wù)過(guò)程進(jìn)行調(diào)查和診斷,,找出能耗高、物耗高,、污染重的原因,,提出減少有毒有害物料的使用,、產(chǎn)生,降低能耗,、物耗以及廢物產(chǎn)生的方案,,進(jìn)而選定技術(shù)經(jīng)濟(jì)及環(huán)境可行的清潔生產(chǎn)方案的過(guò)程。根據(jù)公司的實(shí)際情況及總體安排,,xx廠首先開展清潔生產(chǎn)審核工作,。通過(guò)開展清潔生產(chǎn)審核,xx廠在各項(xiàng)能耗,、物耗指標(biāo)都比審核前有所下降,,不僅取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)境效益,同時(shí)也增加了客戶對(duì)公司產(chǎn)品的信心,。為鞏固清潔生產(chǎn)審核成果和持續(xù)開展清潔生產(chǎn)審核,,第三季度x月,公司研究決定在各分廠繼續(xù)開展清潔生產(chǎn)審核工作,。目前各單位的清潔生產(chǎn)審核工作都在有序開展,,為公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。

(七)強(qiáng)化管理,,組織完成各類環(huán)保方面的相關(guān)工作

二,、存在的問(wèn)題

第三季度環(huán)保工作雖然取得一定的成績(jī),但也存在一些需要改進(jìn)的地方,。

1,、員工的環(huán)保意識(shí)有待加強(qiáng),員工參與清潔生產(chǎn)審核工作的積極性不高,。需要進(jìn)一步加強(qiáng)員工培訓(xùn),,提高員工的環(huán)保意識(shí),特別是下面分廠領(lǐng)導(dǎo)的環(huán)保意識(shí),。進(jìn)一步增強(qiáng)分廠負(fù)責(zé)人和員工環(huán)境保護(hù)意識(shí),,加大對(duì)環(huán)境保護(hù)工作宣傳的力度,切實(shí)加強(qiáng)宣傳教育工作,,普及環(huán)境保護(hù)科學(xué)知識(shí),,在各個(gè)場(chǎng)合開展各種形式的宣傳活動(dòng),提高員工的環(huán)境意識(shí)和環(huán)境法制觀念,,鼓勵(lì)和支持群眾性員工環(huán)?;顒?dòng)。對(duì)在保護(hù)環(huán)境,、防治污染和環(huán)境建設(shè)等方面作出顯著成績(jī)的單位和個(gè)人,,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),讓員工積極參與企業(yè)的環(huán)保工作,營(yíng)造一個(gè)良好的環(huán)境保護(hù)企業(yè)文化,。

2、各種環(huán)保計(jì)量設(shè)施有待完善,。公司現(xiàn)有的環(huán)保計(jì)量基礎(chǔ)比較薄弱,,為做好環(huán)保統(tǒng)計(jì)工作,利于環(huán)??己酥贫鹊膱?zhí)行,,必須完善環(huán)保各種計(jì)量設(shè)施。

3,、各種環(huán)保管理制度需進(jìn)一步完善并落實(shí),,特別是獎(jiǎng)罰與激勵(lì)機(jī)制的完善。加強(qiáng)環(huán)保檔案的管理,。

4,、全公司的環(huán)保管理組織架構(gòu)要完善,特別要完善分廠級(jí)的環(huán)保管理,。

三,、第四季度工作計(jì)劃

第四季度公司環(huán)保工作主要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目建設(shè)等方面開展,,在做好日常環(huán)保管理工作的基礎(chǔ)上,,重點(diǎn)抓好以下6項(xiàng)工作:

1、完善公司各種環(huán)保管理制度,,加強(qiáng)環(huán)保檔案管理,,做好第三季度排污申報(bào)工作。

2,、在各分廠開機(jī)正常情況下,,完善公司各級(jí)環(huán)保管理,結(jié)合公司生產(chǎn)實(shí)際,,全面落實(shí)清潔生產(chǎn)審核工作,,進(jìn)一步深化經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作。

3,、做好公司環(huán)境質(zhì)量體系認(rèn)證工作,。

4、做好廢水,、廢氣監(jiān)督性監(jiān)測(cè)工作,。

5、深化經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作,,加強(qiáng)環(huán)保管理,,并做好各種專項(xiàng)資金的材料申報(bào)申報(bào)工作。

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇九

時(shí)光似箭,、日月如梭,。在圣誕節(jié)的歡樂(lè)氣氛里結(jié)束了20xx年,,我們迎來(lái)了新的一年。在過(guò)去的一年中生產(chǎn)部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體員工的共同努力下完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),,在此,,我對(duì)生產(chǎn)部一年來(lái)的工作給予總結(jié),同時(shí)祝愿我們公司明年更上一層樓,。

一,、一年工作回顧

1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面

從x月x日開業(yè)以來(lái),,共生產(chǎn)產(chǎn)品x噸,,己發(fā)貨產(chǎn)品x噸,庫(kù)存x噸,,消耗廢鋼x噸,,石英砂x噸,水玻璃x噸,。目前共有x種產(chǎn)品,,在批量小、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下,,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和摸索,。為達(dá)到客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,生產(chǎn)部合理的調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,,和利用有限的資源,,及時(shí)滿足客戶的交貨期,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ),。

2,、產(chǎn)品品質(zhì)方面

今年工作中,在確保生產(chǎn)任務(wù)的情況下合格產(chǎn)品入庫(kù)率達(dá)到x%,,離公司的目標(biāo)有一定的距離,。只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)情況下,全力的投入到生產(chǎn)每個(gè)環(huán)節(jié)中,,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)穩(wěn)步提高,。

3、設(shè)備管理方面

在過(guò)去的一年里,,各設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好,,并沒有因?yàn)樵O(shè)備的問(wèn)題影響到較大的工作,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定,。

4、人員管理方面

今年是我公司剛起步的一年,在員工對(duì)產(chǎn)品的工藝不太熟悉,,人員不太穩(wěn)定的情況下,,這無(wú)疑給生產(chǎn)管理帶來(lái)了極大的壓力,但在這壓力的推動(dòng)下本部門堅(jiān)持對(duì)新進(jìn)員工由老師傅代為培訓(xùn),,確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,,做到基本能勝任本崗位工作,在這我要感謝老師傅們對(duì)新員工的教育和技術(shù)培訓(xùn),,正因?yàn)橛兴麄兊闹С稚a(chǎn)部才有了今天的良好局面,。

5,、安全生產(chǎn)方面

在過(guò)去的一年里,,我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中,隨時(shí)做到各車間員工的安全知識(shí)教育,,監(jiān)督和排除各工段存在的安全隱患,。確保了生產(chǎn)的有序運(yùn)行。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故,。

二,、存在的不足和對(duì)策

生產(chǎn)部在過(guò)去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績(jī),,但也存在較多的問(wèn)題,,主要有以下方面的不足。

1,、質(zhì)量管理方面

1)員工質(zhì)量意識(shí)淡泊,,目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度,。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識(shí),,樹立質(zhì)量危機(jī)感,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好,,不到位有很大的關(guān)系,。

2)缺乏全員參與質(zhì)量管理理念,我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意識(shí),,而且有的時(shí)候在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象,。

3)缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意識(shí),由于我部門追求生產(chǎn)產(chǎn)量,,忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量的記錄,。產(chǎn)品在整個(gè)制造過(guò)程中,如何完整記錄生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要,。雖然這方面在逐步的改善,,但離我們質(zhì)量管理所要求做的還差很遠(yuǎn)!

2、人員管理方面

員工的精神面貌和緊迫感缺乏,在這方面我們?cè)诓邉?,整頓,,制定完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)計(jì)劃,實(shí)施有效的激勵(lì)措施,,不斷的提高員工的綜合素質(zhì),,以適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展的需要。

3,、物料消耗管理方面

由于我們沒有對(duì)物料消耗及成本進(jìn)行考核,,在非正常成本增加時(shí),如工具損耗率高,,物料使用質(zhì)量過(guò)剩,,工人生產(chǎn)不當(dāng)引起的浪費(fèi)。導(dǎo)致這樣的現(xiàn)象存在,,主要是員工節(jié)約意識(shí)不強(qiáng),。本部門將根據(jù)實(shí)際情況實(shí)施相應(yīng)的獎(jiǎng)罰措施和節(jié)約能源降低成本的思想教育,使員工的節(jié)約意思和主人翁精神逐步的提高,。

4,、模具檢驗(yàn)方面

由于模具的原因使我們的產(chǎn)品加工余量不夠,造成了次品,。生產(chǎn)部將由專人對(duì)模具進(jìn)行檢測(cè),、檢驗(yàn)。

5,、理化管理方面

理化分析是產(chǎn)品的重要保障,,做好理化分析尤為重要,今后的工作中對(duì)化驗(yàn)員加強(qiáng)崗位培訓(xùn),,提高化驗(yàn)員思想覺悟,。

三、從公司整體方面,,我有幾點(diǎn)建議

1,、建立健全員工工作職責(zé)制度。對(duì)車間各工段和員工都明確規(guī)定在工作中的具體任務(wù),、責(zé)任和權(quán)利,,以便做到質(zhì)量工作事事有人管,層層,、人人有專責(zé),,辦事有標(biāo)準(zhǔn),工作有檢查,,這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的積極性結(jié)合起來(lái)形成一個(gè)嚴(yán)密的控制體系,。

2,、因公司員工的自身素質(zhì),車間團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感不強(qiáng),,長(zhǎng)期以來(lái)必將影響產(chǎn)品質(zhì)量,、工作效率,因此建議公司在企業(yè)文化和員工歸屬感和團(tuán)隊(duì)的凝聚力方面加強(qiáng)樹立與培訓(xùn),。

四,、自身總結(jié)

20xx年即將結(jié)束,20xx年的工作也即將告一段落,,在這一年里,,我經(jīng)過(guò)自身努力,克服各種困難,,特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,這一年是有意義的、有價(jià)值的,、有收獲的,?;旧贤瓿闪吮灸甓鹊墓ぷ?,經(jīng)歷這一年來(lái)的生產(chǎn)管理工作。通過(guò)這些項(xiàng)目的管理,,熟悉了公司的運(yùn)作流程,,掌握了公司系統(tǒng)的操作過(guò)程,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ),。

雖然20xx年有所收獲,,但是自身的不足之處也暴露無(wú)疑:

1.雖然充滿干勁,但是經(jīng)驗(yàn)缺乏,,在處理突發(fā)事件和一些新問(wèn)題上存在著較大的欠缺,。

2.跟不上工藝流程和技術(shù)的需求,,還缺乏主動(dòng)溝通和交流的積極性,,不善于有效的表達(dá)。這些個(gè)人因素直接影響到了工作的效果,。

3..生產(chǎn)進(jìn)度狀況不能完全掌控,,造成拖期、延期現(xiàn)象,。

五,、20xx年度工作規(guī)劃和工作計(jì)劃

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,,繼續(xù)提高本職工作,。針對(duì)自己的崗位,重點(diǎn)是深入學(xué)習(xí)各工序的工藝流程及研發(fā)相關(guān)知識(shí),提高解決問(wèn)題的能力,。

2.竭盡全力完成生產(chǎn)任務(wù),。在生產(chǎn)過(guò)程中充分溝通,,過(guò)程受控,在生產(chǎn)上下更大的力度,,牢記速度,、完美的執(zhí)行,以健康愉快的心態(tài)積極主動(dòng)地完成生產(chǎn)任務(wù),。

3.完善自身素質(zhì),。新的一年,要毫不動(dòng)搖地成為一個(gè)品德好,、素質(zhì)高,、技術(shù)強(qiáng)、勤學(xué)習(xí),、善思考,、會(huì)辦事的聰明人而努力。工作保持長(zhǎng)久的熱情和積極性,,更需要有“不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄”的精神,。所以今年來(lái)我一直堅(jiān)持做好本職工作,,一直做積累,一步一個(gè)腳印堅(jiān)定的向著我的目標(biāo)前行,。

4,、加強(qiáng)本職工作,技能學(xué)習(xí)使自己本職工作以及工藝流程能力得進(jìn)一步提高與加強(qiáng),。

5,、樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,加強(qiáng)自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí),,不斷提高自身素質(zhì),。

6、工作中做到積極主動(dòng),,團(tuán)結(jié)同事,,結(jié)合不同的工作環(huán)境及個(gè)人脾氣、性格,,做好一線配合工作,,使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。

最后,,我想說(shuō)不管在哪里工作,,做什么工作,態(tài)度和心態(tài)很重要,,遇事把心放寬,,才能更好的處理和解決面對(duì)的問(wèn)題,從容的面對(duì)挑戰(zhàn),,不斷的去豐富充實(shí)自己,,客觀的面對(duì)自己的不足,更好的去改進(jìn),,每個(gè)人都會(huì)有美好的明天!

在公司不斷的發(fā)展中,,我的工作能力和個(gè)人能力都得到了很大的提高,這些和公司的領(lǐng)導(dǎo),,同事幫助是分不開的,相信自己在以后的工作中一定會(huì)做到最好,。公司的發(fā)展和自己的發(fā)展息息相關(guān),,這一點(diǎn)覺悟我還是有的,所以我會(huì)一直堅(jiān)持努力的工作下去,,我相信一定能夠順利的完成公司交給我的工作,。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。

路漫漫其修遠(yuǎn)兮,,吾將上下而求索,,在來(lái)年中,我將加強(qiáng)自主管理的意識(shí),,勇于開拓創(chuàng)新,,加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。也將會(huì)遇到很多困難,,我相信,在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心培養(yǎng)下,、同事的幫助下,、自己的努力下,我將不斷提升自己的工作技能水平和個(gè)人文化素質(zhì),,為公司建設(shè)作應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇十

20__年來(lái),中共委宣傳部以黨的十九大和黨的十九屆二中,、三中,、四中全會(huì)精神為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,,以中央,、自治區(qū)、市宣傳思想工作會(huì)議精神為目標(biāo),,以宣傳思想工作會(huì)議為主線,,按照理論武裝求規(guī)范,新聞宣傳求創(chuàng)新,,輿情引導(dǎo)求實(shí)效,,精神文明建設(shè)重特色的工作思路營(yíng)造了積極健康的宣傳思想工作氛圍,現(xiàn)將一年來(lái)工作開展情況總結(jié)如下,。

一,、工作開展情況

(一)抓好理論武裝,凝聚思想共識(shí)

一是按照市委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨委(黨組)理論中心組的相關(guān)要求,,縣委宣傳部結(jié)合實(shí)際,,年初制定了《中共委理論學(xué)習(xí)中心組20__年學(xué)習(xí)計(jì)劃》,明確了學(xué)習(xí)專題,、學(xué)習(xí)形式,、學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)要求,推薦學(xué)習(xí)書目余篇,,并將該計(jì)劃印發(fā)至全縣各級(jí)黨組織,,用以指導(dǎo)全縣各級(jí)黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)工作。同時(shí),根據(jù)形勢(shì)發(fā)展,,及時(shí)更新學(xué)習(xí)內(nèi)容,,對(duì)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神、黨的十九大精神,、脫貧攻堅(jiān)等工作進(jìn)行重點(diǎn)學(xué)習(xí),、難點(diǎn)突破,在全縣迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹?zé)岢薄?/p>

二是服務(wù)好縣委中心組學(xué)習(xí),。每次縣委中心組集中學(xué)習(xí)前,,縣委宣傳部都認(rèn)真選題,報(bào)縣委書記同意后,,提前將制好的學(xué)習(xí)議程,、學(xué)習(xí)內(nèi)容發(fā)給中心組成員,以便會(huì)上學(xué)習(xí),、交流,。截至目前,縣委理論學(xué)習(xí)中心組圍繞學(xué)習(xí)黨的十九大精神,,中央,、區(qū)八項(xiàng)規(guī)定,黨風(fēng)廉政建設(shè),,習(xí)近平總書記關(guān)于組織工作,、宣傳工作、黨的群眾路線教育工作,、統(tǒng)戰(zhàn)民宗工作,,中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定等組織縣委中心組集中學(xué)習(xí)32次。并召開集中封閉學(xué)習(xí)次,,重點(diǎn)傳達(dá)了中央,、自治區(qū)、市委在經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、脫貧攻堅(jiān)等文件精神,,就“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化等問(wèn)題進(jìn)行了討論。在抓好集中學(xué)習(xí)的同時(shí),,縣委宣傳部通過(guò)發(fā)放學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料,、布置討論題等,引導(dǎo)中心組成員搞好自學(xué),。今年已為縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人發(fā)放黨的十九大報(bào)告,、《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)論壇大講壇》《理論中心組》等理論學(xué)習(xí)材料余份,組織開展學(xué)習(xí)黨的十九大,、黨風(fēng)廉政、“兩學(xué)一做”,、《準(zhǔn)則》《條例》的討論余次,,觀看《焦裕祿》《孔繁森》《將改革進(jìn)行到底》《永遠(yuǎn)在路上》《不忘初心繼續(xù)前進(jìn)》等電視紀(jì)錄片次,,理論中心組成員共撰寫心得體會(huì)、調(diào)研報(bào)告余份,。

三是抓好全縣各級(jí)黨委(黨組)的理論學(xué)習(xí),。全縣各級(jí)黨委(黨組)按照《中共委理論學(xué)習(xí)中心組20__年學(xué)習(xí)計(jì)劃》,制定符合本級(jí)黨委(黨組)的年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,,縣委宣傳部不定期采取現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo),,抽查筆記、心得等方式對(duì)理論學(xué)習(xí)情況進(jìn)行督導(dǎo),,并根據(jù)督導(dǎo)情況下發(fā)整改通知單,,進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)積極性和針對(duì)性。

四是扎實(shí)開展宣講工作,。依托“四講四愛”主題教育實(shí)踐活動(dòng),,扎實(shí)開展各類宣講工作,以新舊對(duì)比,、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神為重點(diǎn),,扎實(shí)做好中央、區(qū)黨委,、市委,、縣委等各級(jí)全會(huì)精神宣講。邀請(qǐng),,市委宣傳部常務(wù)副部長(zhǎng),,市網(wǎng)信辦副主任,市委黨校講師,,為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,、宣傳工作者作新舊西藏對(duì)比、“四講四愛”,、網(wǎng)信工作和市委工作思路的報(bào)告,,進(jìn)一步加強(qiáng)了全縣各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平。圍繞講黨恩愛核心,、講團(tuán)結(jié)愛祖國(guó),、將貢獻(xiàn)愛家園、講文明愛生活和黨的十九大精神等主題,,積極培訓(xùn)宣講員,,提前編寫《宣講提綱》,采取集中宣講與分散宣講相結(jié)合的方式,,組織領(lǐng)導(dǎo)干部,、黨校講師、農(nóng)牧民宣講員組成宣講團(tuán),分赴各地開展宣講,,積極為基層干部群眾釋疑解惑,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也在本地本單位開展形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),,全力實(shí)現(xiàn)宣講全覆蓋,。全年開展集中宣講余場(chǎng),聽眾萬(wàn)人次,。同時(shí),,通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、知識(shí)競(jìng)賽,、演講比賽,、征文比賽等,推動(dòng)各類學(xué)習(xí)活動(dòng)深入開展,。

(二)落實(shí)“五個(gè)責(zé)任”,,掌握意識(shí)形態(tài)話語(yǔ)權(quán)

認(rèn)真落實(shí)黨委黨組意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。制定《貫徹落實(shí)黨委(黨組)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施意見》,,全力落實(shí)各級(jí)黨委(黨組)的主體責(zé)任,、黨委(黨組)書記的第一責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)的直接責(zé)任,、領(lǐng)導(dǎo)班子成員的“一崗雙責(zé)”,,縣委主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓意識(shí)形態(tài)工作、帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍,、帶頭批評(píng)錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向,,確保重要工作親自部署、重要問(wèn)題親自過(guò)問(wèn),、重大事件親自處置,,不折不扣地把意識(shí)形態(tài)的工作責(zé)任落實(shí)到位。堅(jiān)持把意識(shí)形態(tài)工作作為黨委常委會(huì)向全委會(huì)報(bào)告的重要內(nèi)容,,嚴(yán)格落實(shí)每季度向常委會(huì)匯報(bào)意識(shí)形態(tài)工作制度,,有力推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作常態(tài)化。堅(jiān)持把意識(shí)形態(tài)工作作為各級(jí)黨委班子成員民主生活會(huì),、述職報(bào)告,、履行黨建責(zé)任制的重要內(nèi)容,今年已下發(fā)文件,,明確要求各級(jí)各部門認(rèn)真落實(shí),。結(jié)合市下目標(biāo)考核內(nèi)容,切實(shí)把意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況納入對(duì)全縣各級(jí)各部門的目標(biāo)考核,,明確考核內(nèi)容,、方法和程序,,推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作規(guī)范化。

(三)搞好新聞宣傳,,營(yíng)造輿論氛圍

堅(jiān)持圍繞中心,、服務(wù)大局,,精心策劃,、聚力高端,全力對(duì)外展示經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得的巨大成就,,全力展示白朗人民自立更生,、感恩奮進(jìn)的良好精神風(fēng)貌。今年以來(lái)接待共…………余次,,發(fā)布關(guān)于產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、脫貧攻堅(jiān)、黨的建設(shè),、“兩學(xué)一做”,、紀(jì)檢監(jiān)察、相關(guān)新聞報(bào)道條,,在央視綜合頻道新聯(lián)聯(lián)播刊播新聞次,,央視經(jīng)濟(jì)頻道刊播新聞次,西藏電視臺(tái),、西藏廣播電視臺(tái)對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、蔬菜采摘節(jié)等重點(diǎn)新聞報(bào)道次,欄目播送產(chǎn)業(yè)發(fā)展視頻次,,有效向區(qū)內(nèi)外宣傳推介紹了,。

一是搶抓時(shí)間節(jié)點(diǎn),做好產(chǎn)業(yè)發(fā)展主題宣傳,。緊扣藏歷新年,、春播、蔬菜采摘節(jié)等時(shí)間節(jié)點(diǎn),,提前策劃,,精心部署,精心制定宣傳報(bào)道方案,,提前策劃采訪線路,,深入挖掘點(diǎn)位故事,針對(duì)不同媒體積極提供新聞素材,,全力講好白朗產(chǎn)業(yè)發(fā)展故事,,展示產(chǎn)業(yè)發(fā)展的豐碩成果。今年來(lái),,已在…………等各級(jí)各類媒體刊播(發(fā))…………等介紹產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新聞?dòng)鄺l(篇),。

二是聚力重點(diǎn)工作,,深化形象塑造。全力當(dāng)好縣委縣政府重大決策部署發(fā)聲筒,,大力宣傳全縣“十三五”時(shí)期宏偉發(fā)展藍(lán)圖,,圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)、駐村工作,、援藏工作,、異地搬遷、醫(yī)療衛(wèi)生,、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等重點(diǎn)工作,,大力宣傳白朗在建成全面小康進(jìn)程中的舉措、亮點(diǎn)和成效,,全力把全縣干部群眾的思想和行動(dòng)統(tǒng)一起來(lái),。今年來(lái),已在各級(jí)各類媒體刊(播)發(fā)…………等新聞?dòng)鄺l(篇),。

三是善用新興媒體,,營(yíng)造濃厚網(wǎng)宣氛圍。不斷通過(guò)政府網(wǎng)站,、“兩微一端”發(fā)布最新,、最準(zhǔn)確、最具權(quán)威的信息,,加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿論的引導(dǎo),,傳播和弘揚(yáng)了社會(huì)正能量,同時(shí)加強(qiáng)了網(wǎng)絡(luò)政策宣傳工作,。截止目前,,……訂閱號(hào)關(guān)注用戶人,發(fā)布信息條,,共計(jì)人閱讀次,,日點(diǎn)擊總數(shù)達(dá)次以上。……新聞網(wǎng)上傳信息條,,官方微博轉(zhuǎn)載評(píng)論重大新聞條,,發(fā)布新聞條。其中,,……期間發(fā)布……閱讀人,,余人點(diǎn)贊,采摘節(jié)當(dāng)天發(fā)布《第七屆蔬菜采摘節(jié)正式啟動(dòng)》人閱讀,,余人點(diǎn)贊,,……人閱讀,60余人點(diǎn)贊,,廣播電視臺(tái)等公眾號(hào)均進(jìn)行轉(zhuǎn)發(fā),,累計(jì)點(diǎn)擊量達(dá)1萬(wàn)余人次,,月日發(fā)布《……》,人閱讀,,余人點(diǎn)贊,,月發(fā)布《……》人閱讀,余人點(diǎn)贊,,為宣傳推介營(yíng)造了良好的氛圍,。

(四)搞好社會(huì)宣傳,營(yíng)造社會(huì)氛圍

一是搞好“五下鄉(xiāng)”活動(dòng),。今年以來(lái),,縣委宣傳部堅(jiān)持服務(wù)大局、貼近實(shí)際,、貼近生活、貼近群眾原則,。聯(lián)合縣,、等單位開展“五下鄉(xiāng)”活動(dòng)。月日起,,“五下鄉(xiāng)”宣講組前往各鄉(xiāng)鎮(zhèn),,向群眾講解了法律知識(shí)、精準(zhǔn)扶貧,、民族團(tuán)結(jié)等惠民政策,,開展義診活動(dòng)和文藝演出。截止目前五下鄉(xiāng)共開展余次,,發(fā)放各類宣傳知識(shí)手冊(cè)余份,,受益群眾余人。

二是開展各類宣傳活動(dòng),。結(jié)合百萬(wàn)農(nóng)奴解放日,、全國(guó)扶貧日、“七五”普法教育,、“民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步日”,、環(huán)衛(wèi)工人節(jié)、世界防治結(jié)核病宣傳日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),,扎實(shí)開展各類宣傳活動(dòng),。如3月14日,綜治辦組織家綜治成員單位,,開展了集惠民政策,、法律法規(guī)于一體的綜治宣傳活動(dòng)。3月24日疾控中心積極組織工作人員到縣中學(xué),、縣小學(xué),、縣城內(nèi),、結(jié)核高發(fā)村開展結(jié)核病防治宣傳活動(dòng)。月日,,由縣民宗局,、創(chuàng)建辦牽頭,依托“民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步日”,,開展民族團(tuán)結(jié)宣傳活動(dòng),。6.5世界環(huán)境宣傳日,縣環(huán)保局牽頭開展環(huán)保宣傳,。月日,,縣民族團(tuán)結(jié)創(chuàng)建辦牽頭,聯(lián)合家縣(中)直單位開展“民族團(tuán)結(jié)月”集中宣傳教育活動(dòng),。月日,,縣司法局聯(lián)合縣檢察院在村開展法律宣傳活動(dòng)。月日,,由縣脫貧攻堅(jiān)指揮部牽頭,,聯(lián)合縣委組織部、宣傳部等家單位開展“10.17扶貧日”宣傳活動(dòng),。月日,,住建局開展環(huán)衛(wèi)工人節(jié)宣傳活動(dòng)。結(jié)合“四講四愛”主題教育實(shí)踐活動(dòng)赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展各類宣傳,。截止目前共開展各類宣傳活動(dòng)余次,,共出動(dòng)宣傳人余人次,宣傳車輛余臺(tái)次,,懸掛橫幅余條,,發(fā)放宣傳單頁(yè)余張,環(huán)保袋余個(gè),、宣傳帽頂,,播放宣傳光碟張,擺放宣傳展板個(gè),,講解典型案例起,,發(fā)送“五五”活動(dòng)、綜治宣傳手機(jī)短信萬(wàn)余條,,受教育群眾達(dá)余人次,。

三是配合好環(huán)保督導(dǎo)宣傳。自中央環(huán)境督導(dǎo)工作開展以來(lái),,委宣傳部落實(shí)多項(xiàng)措施,,保證環(huán)保宣傳工作落實(shí)到位,在縣城主要路段,、……濕地公園沿線與人員密集區(qū)域制作環(huán)保宣傳標(biāo)語(yǔ)及宣傳牌個(gè),,在進(jìn)出縣城主要交通道路沿線制作宣傳牌,、宣傳墻個(gè),杜瓊鄉(xiāng)路口與縣城入口更換高炮宣傳標(biāo)語(yǔ)個(gè),,自年初環(huán)境督導(dǎo)工作開展以來(lái)在微信公眾號(hào)刊發(fā)環(huán)保相關(guān)信息條,。月初至月日刊播環(huán)境督查信息條,標(biāo)語(yǔ)余條,。電視臺(tái)刊播環(huán)保相關(guān)新聞條,,環(huán)保口號(hào)條;各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各單位led顯示屏24小時(shí)滾動(dòng)播放環(huán)保宣傳標(biāo)語(yǔ)余條,。督導(dǎo)檢查次,調(diào)度,、碰頭會(huì)次,。

四是加大對(duì)黨的十九大開幕式、十九大精神的宣傳報(bào)道力度,,與文廣局,、縣電視臺(tái)緊密配合,積極開展黨的十九大開幕式的宣傳報(bào)道,。奔赴縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、縣直各部門觀看點(diǎn),,各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村居、寺廟,、學(xué)校采訪報(bào)道觀看黨的十九大開幕情況,,黨的十九大召開期間配合上級(jí)各部門積極做好十九大會(huì)議報(bào)道和宣傳工作,發(fā)布關(guān)于黨的十九大會(huì)議信息條,,轉(zhuǎn)載,、評(píng)論、跟帖相關(guān)信息余條,,黨的十九大召開后,,積極做好黨的十九大精神闡釋、宣傳,、報(bào)道工作,,截至目前共發(fā)布黨的十九大召開后各級(jí)各部門學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大信息余條,轉(zhuǎn)載,、跟帖,、評(píng)論學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大信息余條,讓黨的十九大精神在白朗落地生根,。

(五)豐富文化生活,,做好文化工作

今年以來(lái),,縣委宣傳部高度重視群眾文化工作,一是廣泛開展豐富多彩的群眾文化活動(dòng),。全年成功舉辦“三大節(jié)日”文藝演出,、……鄉(xiāng)“三龍文化節(jié)”、“四講四愛”喜迎黨的十九大紅歌合唱比賽,、“創(chuàng)建民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范縣”“四講四愛”主題教育實(shí)踐活動(dòng)暨喜迎市首屆“6.2”民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步日大型文藝匯演活動(dòng),、慶祝建黨96周年暨喜迎黨的十九大“我為黨獻(xiàn)禮”文藝演出,慶“七一”體育競(jìng)技……寺雙語(yǔ)書法大賽,、旺丹鄉(xiāng)“飲水思源感黨恩”書法大賽,,文藝匯演,杜瓊鄉(xiāng)第十二屆文化節(jié),,配合……展演等群眾喜聞樂(lè)見的文化活動(dòng),。截止目前,在全縣范圍內(nèi)組織開展文藝演出活動(dòng)近場(chǎng)次,,觀眾達(dá)余人次;放映電影場(chǎng)次,,觀影人數(shù)達(dá)余人次,其中,為農(nóng)牧民群眾播放愛國(guó)主義教育影片場(chǎng)次,,電影進(jìn)寺廟播放場(chǎng)次。

二是文藝創(chuàng)作和文物保護(hù)有力,。按照《文藝創(chuàng)作扶持與獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目管理暫行辦法》和《文藝創(chuàng)作扶持與獎(jiǎng)勵(lì)資金管理暫行辦法》文件精神,,下發(fā)《關(guān)于申報(bào)20__年度文藝創(chuàng)作扶持項(xiàng)目的通知》,積極協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門認(rèn)真做好文藝作品的組織推薦和申報(bào)把關(guān)工作,,把真正優(yōu)秀的文藝作品推薦上來(lái),大力扶持文藝創(chuàng)作,,推動(dòng)社會(huì)主義文藝事業(yè)繁榮發(fā)展,,向上級(jí)有關(guān)部門推薦……文藝創(chuàng)作扶持項(xiàng)目,有力支持了文藝創(chuàng)作發(fā)展,。同時(shí)按照上級(jí)業(yè)務(wù)部門統(tǒng)一部署,,縣委宣傳部聯(lián)合統(tǒng)戰(zhàn)部、縣民宗局,、文廣局、消防中隊(duì)等相關(guān)單位于月日對(duì)深入……等五座寺廟的文物安全進(jìn)行檢查,,月日配合工商局對(duì)戶市場(chǎng)主體戶開展文物流通市場(chǎng)專項(xiàng)整治,針對(duì)工藝品商店未經(jīng)許可銷售文物,、買賣國(guó)家禁止買賣的文物,、假托“文物”名義售假坑騙,、虛假宣傳等違法行為進(jìn)行檢查,。進(jìn)一步規(guī)范了文物市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),維護(hù)了良好的文物市場(chǎng)秩序,。

三是積極推進(jìn)文化惠民,、文化扶貧工作。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站設(shè)備管理,,完成了我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)工作;對(duì)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站工作進(jìn)行檢查,、考核,截止目前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化工作人員人,,其中全日制教育人,,專科人,,本科人,,研究生人,黨員人;為營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,,提升農(nóng)牧民群眾知識(shí)素養(yǎng),,積極開展全民閱讀活動(dòng);針對(duì)聯(lián)系村貧困戶的困難和問(wèn)題,積極與相關(guān)業(yè)務(wù)部門配合,,下發(fā)習(xí)近平總書記系列重要講話,、“四講四愛”主題教育實(shí)踐活動(dòng)讀本、反分裂讀本,、脫貧攻堅(jiān),、養(yǎng)殖種植技術(shù)等書籍用以充實(shí)農(nóng)家書屋,獲得群眾好評(píng),。

(六)拓展精神文明建設(shè),,推動(dòng)文明縣城創(chuàng)建

今年以來(lái),縣委宣傳部文明辦按照相關(guān)安排,,以培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀為主線,,持續(xù)深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),全面實(shí)施文明素質(zhì)提升,、典型示范引領(lǐng),、未成年人思想道德養(yǎng)成行動(dòng)計(jì)劃,不斷將全縣創(chuàng)建文明縣城工作引向深入,。

一是大力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,。縣委宣傳部將培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀工作結(jié)合同正在開展……活動(dòng),、美麗鄉(xiāng)村建設(shè),、駐村工作、有機(jī)結(jié)合起來(lái),,形成部門聯(lián)動(dòng),、人人參與的工作格局。同時(shí)強(qiáng)化宣傳引導(dǎo),。在發(fā)布微信公眾號(hào),、縣電視臺(tái)開設(shè)專題,每天不間斷刊播社會(huì)主義核心價(jià)值觀相關(guān)內(nèi)容,,同時(shí)在政府門戶網(wǎng)站設(shè)立社會(huì)主義核心價(jià)值觀專欄;加大公益廣告宣傳力度,,在縣城主要街道、國(guó)道沿線、路口等場(chǎng)所,,依托“四講四愛”主題教育實(shí)踐活動(dòng)設(shè)立了以社會(huì)主義核心價(jià)值觀,、中國(guó)夢(mèng)、“兩學(xué)一做”,、文明禮儀等為主要內(nèi)容的橫幅余條,,向各國(guó)企、個(gè)體工商戶發(fā)放宣傳單頁(yè)余份,,發(fā)放宣傳冊(cè)余冊(cè),,花費(fèi)資金萬(wàn)元,讓社會(huì)主義核心價(jià)值觀以公益廣告的形式,,走到群眾身邊,,融入群眾生活;在全縣各單位、超市,、賓館顯示屏結(jié)合各自行業(yè)的特點(diǎn)滾動(dòng)播放社會(huì)主義核心價(jià)值觀等相關(guān)內(nèi)容的宣傳廣告,。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化工作辦好“周五講堂”,用好縣委黨校愛國(guó)主義教育基地,,組織廣大干部,、學(xué)生接受愛國(guó)主義教育,深入推進(jìn)公民道德教育,。

二是繼續(xù)做好文明村鎮(zhèn),、文明單位、文明社區(qū)和文明戶的創(chuàng)建,、申報(bào)工作,。20__年,開展了全縣“文明村(居),、文明鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、文明單位、文明戶”評(píng)選活動(dòng),,同時(shí),,推薦上報(bào)、三個(gè)村鎮(zhèn)位全國(guó)文明村鎮(zhèn),,第四屆市文明鄉(xiāng)(鎮(zhèn))個(gè)、文明村居(社區(qū))個(gè),、文明單位家,、文明校園家、文明家庭個(gè),。其中………………獲得第四屆市文明村鎮(zhèn),、文明單位、文明校園、文明家庭表彰,。

三是大力開展“我們的節(jié)日”活動(dòng),,傳承弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化?!叭蠊?jié)日”期間,,縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)走進(jìn)五保老人供養(yǎng)中心,與位五保老人同吃團(tuán)圓飯,,歡度新春佳節(jié),,并為歲壽誕五保老人送上了誠(chéng)摯的生日祝福。民政局負(fù)責(zé)同志前往殘疾兒童中進(jìn)行看望慰問(wèn),。全縣各級(jí)各部門也同時(shí)積極開展慰問(wèn)活動(dòng),,讓貧困群眾能夠過(guò)上一個(gè)祥和美滿的節(jié)日。清明節(jié)期間,,全縣各級(jí)各部門組織干部群眾在文明網(wǎng)清明祭英烈專題欄向先烈鞠躬獻(xiàn)花,、發(fā)表祭奠感言,表達(dá)對(duì)先烈,、先人,、先賢的感恩和敬仰。干部全體成員赴烈士陵園緬懷,,中學(xué)組織部分師生前往市烈士陵園掃墓,。各學(xué)校紛紛開展以弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化、緬懷革命先烈,、加強(qiáng)愛國(guó)主義教育為主題的升國(guó)旗儀式和班會(huì)活動(dòng),,進(jìn)一步教育引導(dǎo)學(xué)生增強(qiáng)對(duì)傳統(tǒng)節(jié)日的認(rèn)知和理解,對(duì)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的認(rèn)同,,對(duì)革命歷史和先烈的敬仰,,激勵(lì)學(xué)生們珍惜今天開創(chuàng)明天。端午節(jié)前夕,,團(tuán)縣委組織開展“喜迎十九大——我向習(xí)近平總書記說(shuō)句心里話”活動(dòng),,全縣各級(jí)各類學(xué)校通過(guò)班會(huì)、手抄報(bào),、學(xué)生大會(huì)等方式分享了對(duì)總書記的心聲,。8月1日建軍節(jié)到來(lái)之際,為縣駐軍部隊(duì)送去了節(jié)日的問(wèn)候和真摯的祝福,。7月31日縣消防大隊(duì)官兵,,前往縣五保集中供養(yǎng)服務(wù)中心看望慰問(wèn)五保老人。10月4日,,帶領(lǐng)干部走進(jìn)五保集中供養(yǎng)服務(wù)中心,,與老人們一起歡度中秋佳節(jié),。11月重陽(yáng)節(jié)到來(lái)之際,一行深入縣五保集中供養(yǎng)服務(wù)中心慰問(wèn)五保老人,,與老人們一起歡度重陽(yáng)佳節(jié),,網(wǎng)評(píng)中心組織網(wǎng)評(píng)員對(duì)“我們的節(jié)日”相關(guān)話題進(jìn)行評(píng)論轉(zhuǎn)載,大力營(yíng)造了節(jié)日氛圍,,引導(dǎo)廣大群眾認(rèn)知傳統(tǒng),、尊重傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng),、弘揚(yáng)傳統(tǒng),。

四是以鄉(xiāng)村少年宮建設(shè)項(xiàng)目為抓手,助推未成年人思想道德建設(shè)工作不斷加強(qiáng),。今年以來(lái),,縣文明辦先后對(duì)我縣已建成的所鄉(xiāng)村少年宮進(jìn)行了次系統(tǒng)全面的檢查指導(dǎo),從設(shè)備管理,、檔案管理以及活動(dòng)開展等方面給予詳細(xì)指導(dǎo),,使我縣少年宮運(yùn)行步入正規(guī),豐富學(xué)生課余生活,,營(yíng)造健康文明,、和諧向上的校園文化氛圍和育良好的藝術(shù)教環(huán)境。多次與市文明辦溝通,,為我縣今年?duì)幦≡谛陆ㄉ倌陮m建設(shè)項(xiàng)目學(xué)校所,,分別在鄉(xiāng)中心小學(xué)實(shí)施少年宮建設(shè)。在全縣中小學(xué)校組織開展了清明節(jié)“網(wǎng)上祭英烈”活動(dòng),,“國(guó)慶”期間開展“向國(guó)旗敬禮”網(wǎng)上簽名寄語(yǔ)活動(dòng),。在全縣中學(xué)中開展“……”活動(dòng)。在全縣師生中廣泛開展了“黨的恩情春暖人心”演講比賽,。今年來(lái),,共開展網(wǎng)吧督查次,進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督,,持續(xù)深入推進(jìn)網(wǎng)絡(luò),、網(wǎng)吧、熒屏聲頻視頻,、校園周邊環(huán)境凈化工作,,積極營(yíng)造有利于未成年人健康成長(zhǎng)的社會(huì)文化環(huán)境。

五是力弘揚(yáng)志愿服務(wù)精神,??h委宣傳部認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)學(xué)雷鋒志愿服務(wù)工作推進(jìn)會(huì)精神,積極發(fā)揮黨員志愿者優(yōu)勢(shì),,持續(xù)推進(jìn)志愿者隊(duì)伍規(guī)?;驹阜?wù)活動(dòng)常態(tài)化,,志愿規(guī)范服務(wù)制度化,,志愿服務(wù)過(guò)程顯性化,廣泛開展各類志愿活動(dòng),。2月24日,,以領(lǐng)導(dǎo)帶頭,、干部群眾參與的方式,,利用一天時(shí)間對(duì)轄區(qū)內(nèi)年楚河道、鐵路沿線,、公路沿線及村莊,、機(jī)耕道,、農(nóng)田、河床等區(qū)域進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生整治,,以實(shí)際行動(dòng)為優(yōu)化城鄉(xiāng)環(huán)境面貌,、建設(shè)美麗白朗帶好頭,做表率,。3月各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門積極開展“學(xué)雷鋒,、獻(xiàn)愛心”活動(dòng),通過(guò)給五保老人打掃衛(wèi)生,,給貧困戶慰問(wèn)品,、開展文藝演出、義務(wù)衛(wèi)生大掃除,、科普宣傳,、雷鋒故事宣講、雷鋒精神大討論,、雷鋒精神心得征文比賽等活動(dòng),,弘揚(yáng)雷鋒精神。3月29日組織在家縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、縣(中,、區(qū))直單位、企事業(yè)單位,、武警部隊(duì),、干部群眾開展義務(wù)植樹活動(dòng)。6月27日上午,,在家縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)動(dòng)縣直各機(jī)關(guān)單位干職工以普通黨員志愿者身份參加年地公園衛(wèi)生清掃活動(dòng),,以親力親為的姿態(tài)作出表率呼吁廣大群眾共同參與改善人居環(huán)境工作?!?.1”建黨節(jié)前夕,,結(jié)合強(qiáng)基惠民,、精準(zhǔn)扶貧、結(jié)對(duì)幫扶等活動(dòng),,拓展活動(dòng)覆蓋面,,以農(nóng)牧民群眾“點(diǎn)單”,縣鄉(xiāng)黨組織“派單”,,基層黨組織“接單”的形式開展一次黨員志愿者服務(wù)活動(dòng),。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位結(jié)合實(shí)情制定了具體的計(jì)劃,,個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),,個(gè)部門、個(gè)行政村均已開展了“我愛我家.愛護(hù)環(huán)境”大掃除,,同時(shí)區(qū),、市駐村工作隊(duì)、青年志愿者利用自身優(yōu)勢(shì),,給貧困中小學(xué)生,、成績(jī)優(yōu)異的大學(xué)生以及貧困適齡兒童送去了助學(xué)金、文具等折合人民幣余元,。月日,,開展“我愛我縣 環(huán)境衛(wèi)生大掃除”志愿服務(wù)活動(dòng)。各黨總支,、公安局機(jī)關(guān)黨委組織干部職工開展集中整治,、全面清掃,重點(diǎn)清除各類垃圾死角和路邊雜草,,使城區(qū)環(huán)境面貌煥然一新,。截至目前,志愿者注冊(cè)人數(shù)為……人,。

(七)十九屆四中全會(huì)學(xué)習(xí)宣傳貫徹情況

一是十九屆四中全會(huì)召開后,,縣委宣傳部立即向各縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo),全縣各級(jí)各部門下發(fā)通知,,要求開展學(xué)習(xí)宣傳,。

二是堅(jiān)持原原本本學(xué)習(xí)與突出重點(diǎn)研讀相結(jié)合,全面準(zhǔn)確學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神,。

三是縣委宣傳部以“新起點(diǎn),、新征程”為主題,牽頭開展專題系列報(bào)道,,以人民群眾喜聞樂(lè)見的形式,,深入宣傳。

(八)根據(jù)情況添加當(dāng)?shù)靥厣ぷ?/p>

(九)創(chuàng)新輿情機(jī)制,,注重處置效果

提高網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管水平,,拓展網(wǎng)絡(luò)違法與不良信息舉報(bào)受理渠道,,建立健全輿情研判機(jī)制,推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)輿情聯(lián)動(dòng)處置,,牢牢掌握網(wǎng)絡(luò)輿論斗爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán)話語(yǔ)權(quán),。提高網(wǎng)絡(luò)法治化水平,堅(jiān)持依法管網(wǎng),、執(zhí)法治網(wǎng)、依法上網(wǎng),,倡導(dǎo)理性和平,、文明有序、積極向上的網(wǎng)絡(luò)文明新風(fēng)尚,,努力規(guī)范網(wǎng)絡(luò)傳播秩序,,使互聯(lián)網(wǎng)真正成為人們共享共建的共同精神家園。

一是確保重大節(jié)日,、重大輿情發(fā)生時(shí),,網(wǎng)絡(luò)輿情工作人員保證24小時(shí)值班在崗,隨時(shí)關(guān)注輿情狀態(tài),,對(duì)于輿情信息的監(jiān)測(cè)做的第一時(shí)間發(fā)現(xiàn),、登記、報(bào)送,。

二是堅(jiān)持日常定時(shí)檢測(cè),,及時(shí)掌握網(wǎng)絡(luò)動(dòng)態(tài)。明確網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督分工,,網(wǎng)信辦工作人員采用關(guān)鍵字搜索,、分時(shí)段瀏覽、重點(diǎn)賬號(hào)監(jiān)督等方式分版塊對(duì)微信,、微博,、百度貼吧、知乎論壇等輿論場(chǎng),,進(jìn)行監(jiān)督,,確保輿情發(fā)現(xiàn)及時(shí)、應(yīng)對(duì)迅速,。

三是加強(qiáng)重大事件監(jiān)督,,做好輿情預(yù)防應(yīng)對(duì)。通過(guò)加強(qiáng)專題監(jiān)控,,繼續(xù)采取現(xiàn)場(chǎng)管控和在線監(jiān)控現(xiàn)結(jié)合的方式,,確保事件輿情發(fā)現(xiàn)及時(shí)和處置有備。

四是認(rèn)真研判處置輿情,,降低消除負(fù)面影響,。發(fā)現(xiàn)輿情后,,網(wǎng)信辦工作人員及時(shí)分析、處置輿情,,確保早發(fā)現(xiàn),、早預(yù)防,將事件的負(fù)面影響降到最低,。今年以來(lái),,網(wǎng)信辦搜集、上報(bào)輿情余條,,配合上級(jí)業(yè)務(wù)部門成功應(yīng)對(duì)“……”輿情等事件,。

五是加大監(jiān)察舉報(bào)力度,營(yíng)造清朗網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,。網(wǎng)信辦工作人員與文化執(zhí)法大隊(duì),、專兼職網(wǎng)評(píng)員互相配合,加大對(duì)朋友圈,、微博等平臺(tái)不良信息的監(jiān)察和舉報(bào),,截止目前,共舉報(bào)違法信息余條,,涉黃信息余條,,不實(shí)信息余條,政治危害信息條,。

(十)建立健全網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)的主陣地

嚴(yán)格落實(shí)宣傳思想工作會(huì)議精神,,充分加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)信息管理力度,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全縣互聯(lián)網(wǎng)信息管理和輿論引導(dǎo)工作,,切實(shí)維護(hù)互聯(lián)網(wǎng)意識(shí)形態(tài)安全工作,。

一是加強(qiáng)文明辦網(wǎng)、文明上網(wǎng)的宣傳教育,。網(wǎng)信辦協(xié)調(diào)“四講四愛”主題教育實(shí)踐活動(dòng)巡回宣講組,,派專人為全縣農(nóng)牧民群眾宣講文明辦網(wǎng)、文明上網(wǎng),、網(wǎng)絡(luò)安全的思想理念,,截至目前共對(duì)個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了宣講,參加群眾達(dá)到余人次,,切實(shí)筑牢全縣農(nóng)牧民網(wǎng)民的思想防線,。

二是開展網(wǎng)絡(luò)輿論生態(tài)治理。網(wǎng)信辦積極參與市輿情監(jiān)測(cè)體系,,充分開展網(wǎng)絡(luò)輿論生態(tài)治理活動(dòng),,對(duì)部分誤解信息,造謠信息進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)辟謠,引導(dǎo)主流意識(shí)形態(tài)的正常建立,。

三是推動(dòng)網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè),。縣網(wǎng)信辦充分利用政府門戶網(wǎng)站,、微信公眾號(hào)等平臺(tái),,不斷加強(qiáng)政府在網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的引導(dǎo)作用和發(fā)言主導(dǎo)權(quán),通過(guò)宣傳不斷加強(qiáng)政府網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的點(diǎn)擊率和關(guān)注率,,20__年政府門戶網(wǎng)站及微信公眾平臺(tái)的點(diǎn)擊率上升%,,網(wǎng)民對(duì)于政府信息的認(rèn)可度和可信度明顯增強(qiáng),在保障信息上報(bào)數(shù)量和質(zhì)量的前提下,,不斷轉(zhuǎn)載新聞網(wǎng),、市微信公眾平臺(tái)等官方權(quán)威網(wǎng)站上的重要信息,切實(shí)推動(dòng)了網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)的陣地建設(shè),。

四是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息安全審查工作。20__年建立網(wǎng)絡(luò)注冊(cè)安全準(zhǔn)入機(jī)制,,對(duì)全縣微信公眾平臺(tái)的建立注冊(cè)進(jìn)行了安全準(zhǔn)入審查,,簽訂信息發(fā)布安全目標(biāo)責(zé)任書,明確確立微信公眾平臺(tái)注冊(cè)準(zhǔn)入門檻,。

五是積極開展網(wǎng)絡(luò)評(píng)論工作,。積極與上級(jí)業(yè)務(wù)部門配合,結(jié)合黨的十九大,、國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人,、區(qū)市主要領(lǐng)導(dǎo)同志的重要活動(dòng),國(guó)內(nèi)各類新聞事件,,組織專兼職網(wǎng)絡(luò)評(píng)論員開展跟帖,、轉(zhuǎn)載、評(píng)論活動(dòng),,對(duì)錯(cuò)誤言論進(jìn)行辟謠回帖,,截至目前共有專兼職網(wǎng)絡(luò)評(píng)論員人,共轉(zhuǎn)發(fā)新聞?dòng)鄺l,,跟帖余條,,評(píng)論余條,有效傳播了社會(huì)正能量,,抵制了錯(cuò)誤言論和錯(cuò)誤思想,,營(yíng)造風(fēng)清氣正的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。

(十一)開展網(wǎng)絡(luò)信息安全防范工作

針對(duì)“必加”勒索軟件在全國(guó)范圍的傳播,,網(wǎng)信辦積極配合上級(jí)業(yè)務(wù)部門在全縣范圍內(nèi)開展“必加”勒索軟件防范工作,,依托“兩微一端”新媒體、政府門戶網(wǎng)站、電視臺(tái)積極發(fā)布防范“必加”勒索軟件相關(guān)知識(shí),,并通過(guò)縣鄉(xiāng)黨政信息網(wǎng)上傳相關(guān)補(bǔ)丁,,有效防范了“必加”勒索軟件在范圍內(nèi)的傳播,保護(hù)了干部群眾的財(cái)產(chǎn)和網(wǎng)絡(luò)安全,。

配合縣公安局,、機(jī)要局對(duì)縣直個(gè)單位及個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨政信息交換專用機(jī)采用加密情況,采取防木馬病毒保護(hù)情況,,有無(wú)采用防火墻保護(hù)網(wǎng)站情況,、是否設(shè)立專職管理員情況等相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)查,根據(jù)匯總和綜合分析對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)意識(shí)薄弱,,安全采取方式不當(dāng)?shù)牟糠謫挝缓蛡€(gè)人提出了相關(guān)整改意見,。

(十二)開展網(wǎng)絡(luò)信息摸底調(diào)研工作

配合上級(jí)業(yè)務(wù)部門針對(duì)境內(nèi)注冊(cè)網(wǎng)站以及承辦網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)的情況進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)研。以政府門戶網(wǎng)站為主的相關(guān)企業(yè)和單位注冊(cè)網(wǎng)站或承辦網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)的情況進(jìn)行全方位的調(diào)查,,詳細(xì)了解網(wǎng)絡(luò)管理員,、注冊(cè)時(shí)間、網(wǎng)絡(luò)用途,、網(wǎng)絡(luò)性質(zhì),、數(shù)據(jù)庫(kù)交換數(shù)據(jù)原理,管理權(quán)限和安全防護(hù)措施等相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù),,提出文明辦網(wǎng)的信息發(fā)布理念,。

針對(duì)農(nóng)牧民上網(wǎng)習(xí)慣和農(nóng)牧民網(wǎng)絡(luò)用戶分布情況進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)研。詳細(xì)調(diào)查了農(nóng)牧民群眾入網(wǎng)總數(shù),、自主選擇網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)商的情況,、群眾接入微博微信情況,群眾日常上網(wǎng)偏好等相關(guān)基本數(shù)據(jù),,本次調(diào)研共核查名農(nóng)牧民,,統(tǒng)計(jì)出通過(guò)各種渠道入網(wǎng)的網(wǎng)民人數(shù)為人,農(nóng)牧民上網(wǎng)率為%,,通過(guò)手機(jī)入網(wǎng)的人數(shù)為人,,占總網(wǎng)民的%,開通微信的用戶達(dá)手機(jī)網(wǎng)民的100%,,開通微博的不足%,,主要上網(wǎng)習(xí)慣為訪問(wèn)微信,大約有%的手機(jī)網(wǎng)民偶爾訪問(wèn)互聯(lián)網(wǎng)及微博,、qq等,。通過(guò)抽樣調(diào)查的方式調(diào)查了農(nóng)牧民網(wǎng)民增長(zhǎng)趨勢(shì),網(wǎng)民分布呈現(xiàn)的規(guī)律特征等等相關(guān)數(shù)據(jù),。

(十三)強(qiáng)化陣地意識(shí),,加強(qiáng)文化市場(chǎng)監(jiān)管

一是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),,切實(shí)管住宣傳文化陣地。堅(jiān)持黨管宣傳,、黨管輿論,、黨管媒體,健全制度,、落實(shí)責(zé)任,,把各類宣傳文化陣地的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)管理權(quán)主動(dòng)權(quán)牢牢抓在忠于黨、忠于人民的人手中的原則,,強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),,不斷提高綜合執(zhí)法水平。通過(guò)個(gè)人學(xué)習(xí),、集中學(xué)習(xí),、以案代訓(xùn)等方法有針對(duì)性地對(duì)執(zhí)法人員進(jìn)行培訓(xùn),努力提高執(zhí)法隊(duì)員的綜合素質(zhì),,打造了一支“政治強(qiáng),、業(yè)務(wù)精,組織嚴(yán),、作風(fēng)正”的文化市場(chǎng)執(zhí)法隊(duì)伍,。以建好管好“輿論、文化,、網(wǎng)絡(luò)、藝術(shù)”四個(gè)陣地為目標(biāo),,加強(qiáng)新聞報(bào)道,、廣播影視、文化市場(chǎng)監(jiān)管,,嚴(yán)格各類知識(shí)講座,、報(bào)告會(huì)研討會(huì)、歌舞演藝活動(dòng)管理,,加大對(duì)非法出版物,、書刊、非法歌曲等的治理力度,。針對(duì)重點(diǎn)時(shí)間,,重點(diǎn)領(lǐng)域文化市場(chǎng)的繁榮穩(wěn)定,先后在“三大節(jié)日”,、國(guó)慶,、十九大等重點(diǎn)時(shí)間, 以場(chǎng)所安全、文化內(nèi)容安全,、校園周邊環(huán)境等為重點(diǎn)開展文化市場(chǎng)專項(xiàng)整治行動(dòng),,截至目前,共開展突擊檢查次,聯(lián)合執(zhí)法行動(dòng)次,,組織專項(xiàng)行動(dòng)次,,累計(jì)出動(dòng)執(zhí)法車輛余臺(tái)次,出動(dòng)執(zhí)法人員余人次;檢查文化經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所家次,,檢查各種車輛輛,,確保了我縣文化市場(chǎng)的和諧穩(wěn)定,為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人民群眾營(yíng)造一個(gè)良好的社會(huì)文化環(huán)境,。

二凈化文化市場(chǎng),,開展針對(duì)性的專項(xiàng)整治行動(dòng)。根據(jù)省市“掃黃”辦統(tǒng)一部署要求,,繼續(xù)深入開展“掃黃打非”工作,,結(jié)合我縣實(shí)際,扎實(shí)開展“20__”,、“凈網(wǎng)20__”,、“20__”“20__”和“20__”行動(dòng),開展文化市場(chǎng)集中整治,,收到良好成效,。出動(dòng)執(zhí)法人員余人次,未發(fā)現(xiàn)非法出版物在我縣傳播;通過(guò)行動(dòng)的開展,,有效地凈化了我縣出版物出版秩序,,增強(qiáng)了各場(chǎng)所從業(yè)人員的法律意識(shí),明確了法律責(zé)任,,確保了我縣社會(huì)文化環(huán)境的穩(wěn)定和諧,。

三是切實(shí)筑牢反宣滲透防線。

(十四)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),,提升工作能力

一嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任,。深入貫徹落實(shí)中央、區(qū)黨委關(guān)于黨委(黨組)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制《實(shí)施辦法》和《實(shí)施細(xì)則》,,嚴(yán)格落實(shí)黨委(黨組)意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任,,落實(shí)黨委(黨組)書記第一責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)直接責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”,,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、宣傳部門協(xié)調(diào)指導(dǎo)、各部門分工協(xié)作,、全社會(huì)共同參與的意識(shí)形態(tài)工作新格局,。

二是深化黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教機(jī)制。深入貫徹落實(shí)中央全面從嚴(yán)治黨要求,,嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,、自治區(qū)“約法十章”:九項(xiàng)要求,,認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,著力解決發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問(wèn)題,。持續(xù)加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)力度,,強(qiáng)力開展改進(jìn)調(diào)查研究、整頓會(huì)風(fēng)文風(fēng),、厲行勤儉節(jié)約反對(duì)鋪張浪費(fèi)等三大整治,,暢通電話、網(wǎng)絡(luò)等舉報(bào)渠道,,持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),。強(qiáng)化廉政宣傳教育,深入開展正反典型對(duì)比教育,、警示教育,,不斷筑牢干部隊(duì)伍拒腐防變思想防線。

三是健全干部隊(duì)伍能力提升機(jī)制,。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,,創(chuàng)新干部教育理念,重視“向素質(zhì)要戰(zhàn)斗力”,,全力提振干部精氣神,。配強(qiáng)工作力量,為各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))配備宣傳委員,,和宣傳文化專干,,具體負(fù)責(zé)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))宣傳思想文化工作,同時(shí)在各行政村明確名村干部負(fù)責(zé)村級(jí)宣傳文化工作,,確保高質(zhì)量完成各項(xiàng)既定任務(wù),。加強(qiáng)干部隊(duì)伍業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極組織余名基層宣傳文化干部參加宣傳干部培訓(xùn),,進(jìn)一步強(qiáng)化能力素質(zhì)提升,確保每一名宣傳思想文化戰(zhàn)線干部都成為“坐下來(lái)能寫,、站起來(lái)能講,、走出去能干”的多面手。

二,、工作中存在的不足

一年來(lái),,盡管我們做了一些工作,但與縣委,、縣政府的要求和群眾的需求相比,,還有差距和不足。主要表現(xiàn)在:理論宣傳的手段,、形式和方法有待更新,,力度還有待加強(qiáng);在新聞應(yīng)對(duì)方面,,我們?cè)谶\(yùn)用媒體、管理媒體,、引導(dǎo)媒體宣傳方面還不夠得心應(yīng)手;精神文明工作在創(chuàng)建力度,、創(chuàng)新方式上還需大力推動(dòng);網(wǎng)絡(luò)輿情引導(dǎo)及監(jiān)測(cè)力度有待加強(qiáng)。這些問(wèn)題,,都需要我們深入思考并在今后加以認(rèn)真解決,。

三、下一步工作打算

一是進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝工作,。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和全會(huì)精神,,以縣委中心組學(xué)習(xí)為龍頭,持續(xù)深化黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),,狠抓理論宣講,,不斷增強(qiáng)黨員干部群眾的“四個(gè)自信”,進(jìn)一步把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神引向深入,。

二是堅(jiān)守輿論引導(dǎo)工作底線,。緊緊圍繞縣委“1234”工作思路、繼續(xù)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、脫貧攻堅(jiān),、異地搬遷等重點(diǎn)項(xiàng)目和蔬菜采摘節(jié)、者下斗牛節(jié)等重要節(jié)點(diǎn)的宣傳,,做到網(wǎng)上網(wǎng)下,、內(nèi)宣外宣同步發(fā)力,全力唱響輿論引導(dǎo)主旋律,。

三是進(jìn)一步培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,。廣泛開展“道德模范在身邊”、身邊好人推薦評(píng)議,、“我們的節(jié)日”等活動(dòng),,大力實(shí)施“市民文明素質(zhì)提升”行動(dòng),深入開展公民道德建設(shè)工作,,推進(jìn)誠(chéng)信建設(shè)制度化,。繼續(xù)加強(qiáng)公益廣告展播工作,推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀具體化,、鮮活化,、文藝化。

四是加快文化事業(yè)健康繁榮發(fā)展,。大力塑造文化品牌,,抓好縣電視臺(tái)自辦欄目的發(fā)展壯大。加大本土文化的挖掘,、保護(hù)和傳承力度,,組織人員深入挖掘,、搜集和整理我縣豐厚的文化資源,力創(chuàng)一批反映白朗特色的原創(chuàng)文藝作品,。開展非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查和傳承活動(dòng),。積極推進(jìn)新媒體建設(shè),促進(jìn)傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合發(fā)展,。

五是加強(qiáng)工作創(chuàng)新,。加強(qiáng)陣地創(chuàng)新,切實(shí)發(fā)揮政府門戶網(wǎng)站,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站作用,,全力在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位重點(diǎn)打造特色宣傳載體,,不斷拓展,、壯大基層宣傳工作陣地。加強(qiáng)理念創(chuàng)新,,強(qiáng)化干部隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè),,不斷提高自我宣傳能力。加強(qiáng)機(jī)制創(chuàng)新,,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)突發(fā)事件新聞報(bào)道,,完善新聞發(fā)言人制度,提高新聞發(fā)布質(zhì)量,。

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇十一

已完成項(xiàng)目:

1,、 生產(chǎn)通過(guò)2個(gè)月的時(shí)間完成了2055的訂單,日產(chǎn)量達(dá)到了31根,,合格率穩(wěn)定達(dá)到了98%,。

2、 生產(chǎn)部由原來(lái)的30人,,增加到54人,。實(shí)現(xiàn)了人員訂崗定位,對(duì)生產(chǎn)瓶頸工位實(shí)現(xiàn)了雙班制,,從而保證了工序之間的銜接生產(chǎn),。

3、在綜合部,、技術(shù)部,、設(shè)備部,、epc,、質(zhì)量部的通力協(xié)助下對(duì)生產(chǎn)部一線員工對(duì)公司的廠規(guī)廠紀(jì)、產(chǎn)品知識(shí),、技術(shù)質(zhì)量要求,、設(shè)備操作,、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)做了培訓(xùn),完成了生產(chǎn)部一線員工的上崗培訓(xùn),。

4,、 強(qiáng)化了員工的車間管理制度,規(guī)范了員工的生產(chǎn)作業(yè)行為規(guī)范:早會(huì),、遲到,、早退、離崗,、竄崗等,。

5、 規(guī)范了生產(chǎn)部各工位的表單記錄,,完善了生產(chǎn)部的生產(chǎn)情況日?qǐng)?bào)表,,并形成匯報(bào)機(jī)制,通告公司所有部門,。

6,、 生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)完成了初步的6s管理,規(guī)定了工作區(qū)域,、制定了物料擺放區(qū)域并標(biāo)識(shí)清楚,。

后期工作重點(diǎn):

1、 繼續(xù)規(guī)范并落實(shí)車間的管理制度,,強(qiáng)化員工的行為素質(zhì)管理,。

2、 制定優(yōu)化生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化

3,、 制定生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成、質(zhì)量合格率,、現(xiàn)場(chǎng)6s,、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)一覽表,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)狀況目視化管理,。

4,、 加強(qiáng)車間的6s管理

5、制定生產(chǎn)部一線員工綜合的kpi考核制度,,包含效率,、質(zhì)量、6s,、行為,、考勤、態(tài)度,、合理化建議等多個(gè)方面,,充分發(fā)揮員工的主管能動(dòng)性,,從而實(shí)現(xiàn)“多勞多得、少勞少得,、不勞不得”的原則,。

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇十二

生產(chǎn)部年度工作總結(jié)年在緊張和忙碌中過(guò)去了,回首過(guò)去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,,這一年,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。在這辭舊迎新之際,,我們生產(chǎn)部門將深刻地對(duì)本部門一年來(lái)的工作及得失作出細(xì)致的總結(jié),同時(shí)祈愿我們公司明年會(huì)更好,。

一,、生產(chǎn)和產(chǎn)量方面

在過(guò)去的一年里,生產(chǎn)部門力挑重?fù)?dān),,進(jìn)行了大量的工藝摸索試驗(yàn),,沖壓方面:克服了原材料板型差、客戶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)大幅提高,、原材料到貨不及時(shí),、客戶訂單臨時(shí)調(diào)整等困難,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從往年單一的產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)了向,、同時(shí)生產(chǎn)的成功過(guò)渡,。順利完成噸,噸,。熱處理方面:根據(jù)客戶的要求,,及時(shí)請(qǐng)教同行業(yè)廠家的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),對(duì)我公司以前傳統(tǒng)的退火工藝進(jìn)行了大膽改進(jìn),,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的試驗(yàn),,一些剛開始接觸的高效材料經(jīng)過(guò)處理,產(chǎn)品基本上達(dá)到了客戶的要求,,同時(shí)生產(chǎn)部也總結(jié)了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn),。共完成熱處理產(chǎn)品噸。新產(chǎn)品方面:器是客戶在今年新開發(fā)的產(chǎn)品,,為了達(dá)到客戶在產(chǎn)量和質(zhì)量方面的要求,,生產(chǎn)部頂著原材料到貨不及時(shí)、產(chǎn)品型號(hào)雜亂,、單品種需求量少,、客戶訂單不穩(wěn)定、模具更換頻繁的困難共為客戶加工特變產(chǎn)品噸,并合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,,利用空閑時(shí)間,開發(fā)了產(chǎn)品并完成了為客戶的小批供貨,。為今后公司產(chǎn)品多元化打下了良好的基矗材料初加工及對(duì)外加工方面截至12月20日共完成材料*kg,。

二、產(chǎn)品質(zhì)量方面

在完成上述產(chǎn)量的同時(shí),,我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),利用例會(huì),、質(zhì)量會(huì),、班前會(huì)及生產(chǎn)過(guò)程及時(shí)為操作工灌輸質(zhì)量理念,,堅(jiān)持操作工為第一質(zhì)檢員的觀點(diǎn),。根據(jù)操作工的流動(dòng)量,及時(shí)為新職工安排質(zhì)量,、操作技能方面基本的理論培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)操作實(shí)踐,,保證每一個(gè)新操作工在上機(jī)獨(dú)立操作以前,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法,。根據(jù)產(chǎn)品特征分類及質(zhì)量要求,,在生產(chǎn)部?jī)?nèi)部安排專人兼職負(fù)責(zé),,我們始終堅(jiān)信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,只要生產(chǎn)部的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識(shí),,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,,產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì)穩(wěn)步提高,以達(dá)到滿足客戶質(zhì)量要求的目標(biāo),。

三,、設(shè)備模具管理方面

在這二008年的一年里,,公司投入資金購(gòu)置了更加精密的模具和設(shè)備,,為產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量提供了更加有力的保證,,雖然大部分設(shè)備都是新設(shè)備,故障率較低。但我們?cè)O(shè)備維修人員還是克服了技術(shù)力量薄弱的困難,、按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的相關(guān)文件對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢修保養(yǎng),,并且作了相應(yīng)的記錄及詳細(xì)的設(shè)備點(diǎn)檢表、模具維修記錄,、并為每套模具建立了詳細(xì)的檔案,,有力地保障了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而從很大程度上確保了生產(chǎn)運(yùn)行的穩(wěn)定性,。

四、人員管理方面

因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,產(chǎn)品型號(hào)的多樣化,公司新招聘員工很多,,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位,,且流動(dòng)量很大,各崗位人員極不穩(wěn)定,,給生產(chǎn)各方面管理帶來(lái)極大壓力,,就在這樣的壓力推動(dòng)下,生產(chǎn)部還是堅(jiān)定地對(duì)各崗位進(jìn)行崗前崗中的簡(jiǎn)單培訓(xùn),保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到在領(lǐng)班及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,基本勝任各自的崗位工作。

五、安全生產(chǎn)方面

在過(guò)去的一年里,,基于行業(yè)的特殊性,我們生產(chǎn)部門將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,,能夠經(jīng)常對(duì)各崗位員工進(jìn)行安全知識(shí)的教育,,培訓(xùn)操作工正確操作生產(chǎn)設(shè)備,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。但是在5月4日,、6月8日和10月28日仍然發(fā)生了,、因違反操作規(guī)程而造成的惡性人身傷害事故,針對(duì)此類事件,,生產(chǎn)部對(duì)全體操作工進(jìn)行了更加頻繁的安全警示教育,。對(duì)一些有可能會(huì)造成人身傷害或設(shè)備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴(yán)肅的經(jīng)濟(jì)處罰和批評(píng)警告。

生產(chǎn)部門在過(guò)去的一年里,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,順利通過(guò)了iso9000審核組對(duì)生產(chǎn)部門的審核,并通過(guò)這次活動(dòng)健全了很多以前沒有做到的東西,。各生產(chǎn)崗位知難而上,、基本順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。生產(chǎn)部雖然做了很多的工作,,也取得了一定的成績(jī),,但是也還存在較多的問(wèn)題,主要有以下五個(gè)方面的不足:

一,、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理方面

各崗位的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理較為混亂,,主要是生產(chǎn)過(guò)程的各種輔助用品擺放不整齊,產(chǎn)成品,、二級(jí)品沒有做到定置管理,。還有就是環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生,、人員衛(wèi)生很差,,操作工甚至班長(zhǎng)換材質(zhì)換規(guī)格的清場(chǎng)意識(shí)薄弱。我個(gè)人認(rèn)為解決的途徑是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,,強(qiáng)化處罰措施,,具體安排專人進(jìn)行監(jiān)督檢查。

二,、人員管理方面

由于生產(chǎn)部大部分員工都是從社會(huì)臨時(shí)招聘,,普遍文化素質(zhì)較低,、工作態(tài)度自由散漫,加之生產(chǎn)管理人員在具體管理方面的松懈,,致使員工的責(zé)任,、團(tuán)隊(duì)、服從管理意識(shí)不強(qiáng),,遲到,、早退、消極怠工現(xiàn)象屢屢出現(xiàn),,缺乏質(zhì)量觀念和成本觀念,,不能很好地愛護(hù)公司財(cái)物,節(jié)約各項(xiàng)能源,。在這方面我們正在著手進(jìn)行整頓,、教育、并制定詳細(xì)的規(guī)章制度和各方面培訓(xùn)計(jì)劃,,對(duì)操作工的出勤率,、計(jì)劃達(dá)成率,、人員流失率,、生產(chǎn)效率,協(xié)同品質(zhì)部對(duì)生產(chǎn)過(guò)程,、客戶反饋的不良信息作詳細(xì)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,,對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的職工進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)教育,繼而進(jìn)行系列的檢查督促,,建立健全相應(yīng)的規(guī)章制度及獎(jiǎng)罰措施,,不斷提高員工的綜合素質(zhì),以適應(yīng)企業(yè)今后發(fā)展的要求,。

三,、設(shè)備、模具管理方面

公司自06年以來(lái),,新購(gòu)設(shè)備較多,,特別是07年進(jìn)的設(shè)備還是人機(jī)界面,采用了較先進(jìn)的電子控制技術(shù),。對(duì)操作,、模具保護(hù)提供了很大的便利,而有部分操作工卻不能很好的愛護(hù)設(shè)備,、模具,,不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障隱患,造成了多起模具嚴(yán)重?fù)p壞事故,,設(shè)備,、模具維修保養(yǎng)人員人手少,、不穩(wěn)定、技術(shù)力量弱,,對(duì)設(shè)備的保養(yǎng),、故障的提前預(yù)防做的還很不到位,大修設(shè)備或模具往往需要幾天或更長(zhǎng)時(shí)間才能完成,,有部分模具至今還不能達(dá)到客戶的要求,。新的一年將馬上面臨公司遷址并擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,期間會(huì)有大量的輔助用具制造,、設(shè)備模具調(diào)試工作,,這無(wú)疑會(huì)給目前的正常生產(chǎn)帶來(lái)很大壓力。這方面我認(rèn)為應(yīng)該馬上補(bǔ)充有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的專職維修人員,,對(duì)主要模具維修人員委派培訓(xùn),,健全維修部門,按排直接責(zé)任人,,進(jìn)一步建立設(shè)備模具運(yùn)轉(zhuǎn)率,、故障率、閑置率等系列數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告(此類表格已制定完成,,正在落實(shí)具體統(tǒng)計(jì)辦法),,及時(shí)分析設(shè)備模具出現(xiàn)的問(wèn)題,采取相應(yīng)的措施,,對(duì)目前存在問(wèn)題加以改進(jìn),,使企業(yè)的固定資產(chǎn)管理更加成熟,趨向正規(guī),。

四,、輔助用品、物料消耗及生產(chǎn)成本的控制方面

由于沒有對(duì)各崗位班組的物料消耗情況進(jìn)行考核,,出現(xiàn)了很多的物料浪費(fèi)或輔助用品消耗過(guò)大的現(xiàn)象,。生產(chǎn)員工的操作技能不夠熟練,至使原材料調(diào)運(yùn)過(guò)程頻繁碰傷摔傷,,造成料頭料尾過(guò)長(zhǎng)或產(chǎn)品廢棄率嚴(yán)重超標(biāo);因?yàn)闆]有對(duì)二級(jí)品及輔助用品做到定置管理,,換材質(zhì)換規(guī)格的清場(chǎng)意識(shí)不夠強(qiáng),造成部分二級(jí)品甚至成品被倒進(jìn)垃圾堆;下班時(shí)不關(guān)設(shè)備電源,、不關(guān)燈的情況也屢有發(fā)生,,鑒于目前存在的浪費(fèi)現(xiàn)象,應(yīng)該首先從培養(yǎng)操作工的責(zé)任心,、健全職能崗位人員開始,,對(duì)生產(chǎn)班組領(lǐng)用的輔助用品指定區(qū)域、安排專人協(xié)同現(xiàn)場(chǎng)管理和倉(cāng)儲(chǔ)部門,,遵循相關(guān)實(shí)施辦法并加大執(zhí)行力度,,對(duì)違反規(guī)定的人員進(jìn)行相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰,。原材料方面,對(duì)材料調(diào)運(yùn)過(guò)程實(shí)行專人專職操作,,實(shí)行責(zé)任制,,要求必須遵守該環(huán)節(jié)所用機(jī)械的操作規(guī)程,熟練操作,、避免材料在調(diào)運(yùn)過(guò)程磕碰,,對(duì)使用的每一條材料都做詳細(xì)的記錄;兩班統(tǒng)計(jì)員在交接班時(shí),對(duì)當(dāng)班操作工的,、個(gè)人不良率,、產(chǎn)品廢棄率作詳細(xì)統(tǒng)計(jì);協(xié)同物流人員、及時(shí)統(tǒng)計(jì)分析材料的利用率和其他輔料的領(lǐng)用數(shù)據(jù),,根據(jù)實(shí)際情況實(shí)施相應(yīng)的,、合理的獎(jiǎng)懲措施和節(jié)約能源、降低成本的思想教育,,使整個(gè)生產(chǎn)流程環(huán)環(huán)相扣,,避免出現(xiàn)管理上的真空。使這些職能崗位人員能夠時(shí)刻保持高度的責(zé)任心和主人翁精神,,逐漸為操作工養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣,,公司提倡的節(jié)約每一寸材料、每一滴油,、每一張紙的口號(hào),,才不會(huì)成為一句空話,。五,、安全生產(chǎn)方面

安全生產(chǎn)可以說(shuō)是每個(gè)生產(chǎn)企業(yè)中最重要的一個(gè)方面之一,安全是效益,。但我覺得我們生產(chǎn)部門在這一點(diǎn)上做得還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,特別是一些相關(guān)安全知識(shí)一部分員工還沒有完全理解,思想上對(duì)一些事故隱患不夠重視,,甚至一些基本的安全常識(shí),,也很容易松懈。為此我建議公司應(yīng)實(shí)行安全例會(huì)制度,,至少在每季度要召開一次全公司的安全生產(chǎn)會(huì)議,,同時(shí)人力資源部定期進(jìn)行對(duì)員工一些安全小知識(shí)的培訓(xùn)。另外結(jié)合各生產(chǎn)班組在班前會(huì)上納入安全生產(chǎn)方面的要求,,使員工在每時(shí)每刻都繃緊安全這根弦,,在人人心中樹立安全就是效益的理念,促進(jìn)公司的安全生產(chǎn)工作能上一個(gè)新臺(tái)階,。

從公司整體方面,,我們有以下幾點(diǎn)建議:

第一,、公司在新產(chǎn)品生產(chǎn)方面因受人員的制約沒有力度,接到新產(chǎn)品訂單后往往出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象,,應(yīng)變能力差,,以至于一些訂單被別的公司輕而易舉搶走。公司搬遷新址以后,,必然要接觸一些以前沒有接觸過(guò)的沖壓產(chǎn)品,,并以此來(lái)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,因?yàn)槊總€(gè)產(chǎn)品在行業(yè)內(nèi)都有它固定的需求量,,沒有新品的支撐,,公司就沒有發(fā)展的后勁,也就不可能有可持續(xù)增長(zhǎng),,如果不增長(zhǎng)那就意味著后退,,正如逆水行舟,不進(jìn)則退,。

第二,、產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題

目前客戶對(duì)我公司的質(zhì)量方面不良反饋居高不下,我個(gè)人認(rèn)為,,除了生產(chǎn)部門自身的因素以外,,品質(zhì)部門部門也負(fù)有不可推卸責(zé)任,公司應(yīng)該繼續(xù)加大對(duì)品質(zhì)部門的管理的力度,,使品質(zhì)人員具有良好的自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能,,對(duì)生產(chǎn)實(shí)施全過(guò)程監(jiān)控,及時(shí)統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)過(guò)程出現(xiàn)的問(wèn)題,,結(jié)合客戶的不良反饋,,每月至少出一份質(zhì)量統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),協(xié)同生產(chǎn)部門作出前三項(xiàng)不良統(tǒng)計(jì)報(bào)告,,有針對(duì)性的拿出改進(jìn)措施,。使不良率逐步降低爭(zhēng)取早日達(dá)到客戶免檢產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)要求。

第三,、公司各方面工作缺乏有效監(jiān)督體系,,建議專職核查人員,制定并健全的適合各部門的綜合考評(píng)制度,,持之以恒的對(duì)目前的公司各部門各項(xiàng)具體工作進(jìn)行綜合考評(píng),,每月匯總并分析原因,拿出解決辦法,,使公司的各項(xiàng)工作都能逐步趨向完善,。

第四、公司在技術(shù)熟練人員的培養(yǎng)和留用方面跟其他企業(yè)有很大的差距,現(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng),,也就是常言說(shuō)的有人有天下,。但我們企業(yè)普通操作工的流動(dòng)量非常大,大部分有思想的員工因?yàn)閷?duì)公司不信任,、沒有依賴感而流失,,公司常年總是在對(duì)員工培訓(xùn)一些最基礎(chǔ)的東西,導(dǎo)致公司引進(jìn)的一些看上去先進(jìn)的管理模式發(fā)揮不了決定性的作用,,甚至在對(duì)有些最普通崗位的違規(guī)職工作處罰措施時(shí),,他們竟然可以以辭職或請(qǐng)假相要脅。于是,,產(chǎn)品質(zhì)量總是得不到保證,、規(guī)章制度執(zhí)行難、管理難就成了公司管理工作最主要的難題,,我想在目前這非常時(shí)期公司高層領(lǐng)導(dǎo),、人力資源部應(yīng)該對(duì)這些歷史遺留問(wèn)題高度重視,總結(jié)一下究竟其原因何在,。

第五,、公司在企業(yè)文化建設(shè)方面幾乎是一片空白,企業(yè)文化關(guān)系到企業(yè)所有員工的思想情緒,,也與企業(yè)的發(fā)展息息相關(guān),。縱觀中外古今取得巨大成功的企業(yè),,都非常注重企業(yè)文化的建設(shè),。作為一個(gè)企業(yè)首先要樹立企業(yè)的精神理念,然后通過(guò)長(zhǎng)期的企業(yè)文化建設(shè),,把企業(yè)精神貫注到每一位員工心中,。良好的思想政治工作,能夠給企業(yè)帶來(lái)無(wú)形而巨大的效益,。

面對(duì)即將到來(lái)的年,,我們生產(chǎn)部愿以最飽滿的熱情對(duì)待新年的每一天,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,克服存在不足之處,提高工作質(zhì)量,,抓好安全生產(chǎn),,為企業(yè)的發(fā)展盡我們最大的努力!

生產(chǎn)部門工作總結(jié)范文2分鐘2

x年生產(chǎn)部在公司總經(jīng)理正確指導(dǎo)和支持下,經(jīng)過(guò)廣大員工的共同努力,,積極開展工作取得了一定的成績(jī),,但也存在著某些不足需要我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)努力克服。

一,、工作重點(diǎn)

1,、配合進(jìn)行1#機(jī)的技改及備件選購(gòu)整理工作

一號(hào)機(jī)的技改工程從去年年底拉開帷幕,,由于前期的準(zhǔn)備工作沒有完全到位,對(duì)現(xiàn)有設(shè)施的認(rèn)識(shí)不夠充分,,以至于基礎(chǔ)的重建工作耽誤了一號(hào)機(jī)改造的整個(gè)進(jìn)程,,在公司總經(jīng)理的多次督促下,經(jīng)過(guò)各方面的通力協(xié)作,,機(jī)組比計(jì)劃晚了半個(gè)多月完成了安裝過(guò)程進(jìn)入調(diào)試階段,。由于新機(jī)組與原機(jī)存在較大差異調(diào)試仍然存在較大的困難,我們與技改方共同分析原因查找問(wèn)題,,在不斷解決了超速,、游車、油霧探測(cè)器頻繁動(dòng)作等缺陷之后機(jī)組終于可以穩(wěn)定運(yùn)行并網(wǎng)發(fā)電,,并在高峰用電期間發(fā)揮了相當(dāng)大的作用,。

在一號(hào)機(jī)正常運(yùn)行的階段,生產(chǎn)部對(duì)一號(hào)機(jī)的遺留備件進(jìn)行了大規(guī)模的清點(diǎn),,多次赴江陰及其他廠家訂購(gòu),、定做有關(guān)備件,仔細(xì)復(fù)核尺寸,,并將到廠的備件進(jìn)行徹底的除碳清潔并經(jīng)過(guò)防銹處理后分類保存,,確保隨時(shí)可以使用以滿足一號(hào)機(jī)備件需求。

2,、保證全年順利完成發(fā)電任務(wù)

進(jìn)入x年發(fā)電任務(wù)較往年有很大的增加,,特別是夏季進(jìn)入用電高峰期,機(jī)組以連續(xù)并網(wǎng)運(yùn)行11天半創(chuàng)造歷史發(fā)電的紀(jì)錄,,在此期間生產(chǎn)部面對(duì)繁重的工作量,適時(shí)的安排班次調(diào)整了班組運(yùn)行人員以適應(yīng)新形勢(shì)下的工作需求,,經(jīng)受住了未曾預(yù)料的嚴(yán)峻考驗(yàn)。由于連續(xù)發(fā)電機(jī)組多以疲勞狀態(tài)運(yùn)行,,出現(xiàn)問(wèn)題的概率明顯增多,,解決機(jī)組的臨時(shí)檢修和不可缺少的定期保養(yǎng)也是迫在眉睫的問(wèn)題,在保證機(jī)組無(wú)重大安全事故發(fā)生的前提下,,利用發(fā)電間隙合理組織人員盡可能快的完成必須的搶修工作,,保證了機(jī)組全年的正常穩(wěn)定運(yùn)行。

二,、日常工作

1,、由于發(fā)電任務(wù)繁重,機(jī)組的檢修工作相應(yīng)增多,,生產(chǎn)部根據(jù)任務(wù)的輕重緩急合理安排落實(shí)有關(guān)的檢修項(xiàng)目,,將檢修工作票與報(bào)修單落實(shí)到人基本做到小修不過(guò)夜,并發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或故障及時(shí)解決,在保證檢修質(zhì)量的前提下將大的事故基本消除在了萌芽狀態(tài),。

2,、不斷強(qiáng)調(diào)運(yùn)行人員加強(qiáng)責(zé)任心,認(rèn)真貫徹各項(xiàng)既定的規(guī)章制度,,嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,,設(shè)備巡視檢查制度,并將行政辦公會(huì)議及值班長(zhǎng)會(huì)議的決議有效落實(shí),,努力發(fā)揮一線青年黨員及骨干員工的先鋒模范作用,,在獎(jiǎng)金考核中拉開了員工之間的差距加大了獎(jiǎng)懲力度,這一做法起到了很好的效果,。

3,、不斷督促員工加強(qiáng)對(duì)工作環(huán)境及設(shè)備衛(wèi)生狀況的重視。在保證機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行的前提下,,努力解決“三漏”問(wèn)題,,保證設(shè)備及廠區(qū)處于健康的生產(chǎn)工作環(huán)境之中。下半年由于機(jī)組待命時(shí)間較多,,運(yùn)行人員以設(shè)備的油漆工作作為工作重點(diǎn),,3臺(tái)機(jī)組將以嶄新的外觀進(jìn)入xx年。

4,、加強(qiáng)員工的崗位學(xué)習(xí),,提高自身業(yè)務(wù)水平及動(dòng)手實(shí)踐能力,在x年全體員工經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)順利通過(guò)安規(guī)考試及現(xiàn)場(chǎng)考問(wèn),。

三,、安全與管理

x年是安全與管理年,為切實(shí)加強(qiáng)全員的安全意識(shí),消除去年連串惡性事故造成的陰影,遏制各類事故的頻繁出現(xiàn),防止設(shè)備重大故障及人身傷害的發(fā)生,生產(chǎn)部做了以下工作:

1,、上半年為通過(guò)iso9001質(zhì)量管理論證,多次組織全體員工進(jìn)行全廠區(qū)的衛(wèi)生清掃工作,力爭(zhēng)不留死角,徹底打掃,、整理機(jī)修車間、分油機(jī),、卸油泵房等零散設(shè)備較亂,積存垃圾較多的區(qū)域,對(duì)備件進(jìn)行了整理歸類,使用設(shè)備保養(yǎng)卡,檢修卡等有效手段,并使設(shè)備管理工作進(jìn)入電腦化管理的新階段,。在最終的評(píng)審中生產(chǎn)部以一項(xiàng)不合格順利通過(guò)論證。

2,、在x年里,生產(chǎn)部不斷加強(qiáng)安全管理工作,嚴(yán)格各類考核制度,將責(zé)任心與獎(jiǎng)金掛鉤對(duì)員工進(jìn)行每月考評(píng),真正調(diào)動(dòng)各方面的工作積極性,確保無(wú)大小安全事故的再次發(fā)生,。

3、督促員工重視各類保安裝置及設(shè)備的使用及運(yùn)行狀態(tài),。2,、3號(hào)機(jī)組在安裝了油霧探測(cè)器以后,從機(jī)組的安全角度出發(fā),又各加裝了一套連桿大端瓦測(cè)溫巡檢裝置,使安全裝置對(duì)機(jī)組的保護(hù)更加全面可靠。但我們也深刻的認(rèn)識(shí)到,影響安全的可能還是人為因素,因此對(duì)員工的安全教育絲毫不敢放松,員工清醒的認(rèn)識(shí)到設(shè)備一些潛在或細(xì)微的隱患如果沒有及時(shí)得到解決將可能出現(xiàn)的嚴(yán)重后果,。強(qiáng)調(diào)運(yùn)行過(guò)程中紅外測(cè)溫儀的正確使用,在高溫高熱環(huán)境下加大巡檢力度及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在的問(wèn)題及時(shí)處理或及時(shí)報(bào)修。

4、生產(chǎn)部成立了兩級(jí)安絡(luò),建立了安全,、消防臺(tái)帳并逐漸完善,。在廠區(qū)內(nèi)施工、操作嚴(yán)格執(zhí)行電氣工作票,、動(dòng)火工作票等有關(guān)制度,及時(shí)更換過(guò)期的消防器材并定期進(jìn)行消防演習(xí),。

四、不足之處

x年生產(chǎn)部未出現(xiàn)重大安全事故,機(jī)組順利運(yùn)行全年,為電網(wǎng)提供了7000余萬(wàn)kwh上網(wǎng)電量,這是我們共同努力的結(jié)果,。但我們從一年的工作中也看出了不少問(wèn)題,這類問(wèn)題的存在將直接影響到生產(chǎn)部今后工作的順利開展,。

1、個(gè)別員工的主動(dòng)性,積極性較差,影響運(yùn)行檢修質(zhì)量,如果疏于管理隱患也會(huì)變成大錯(cuò),。調(diào)動(dòng)此類員工的工作積極性的辦法就是加大考核力度,將切身利益與本職工作緊密相連才能有效提高個(gè)人的主觀能動(dòng)性與積極性,。

2、事故的防范及應(yīng)變處理能力還有待于提高,。這不僅是員工們普遍存在的問(wèn)題,也是管理人員存在的不足之處,。只有對(duì)運(yùn)行的設(shè)備了解透徹,積累大量的管理經(jīng)驗(yàn),在處理突變問(wèn)題時(shí)才不至于出現(xiàn)盲目性或多走彎路,我們的管理及運(yùn)行工作才會(huì)高效、有序,。

五,、x年工作展望

x年生產(chǎn)部順利完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo),值得我們欣慰,我們會(huì)將扎實(shí)的工作作風(fēng)、認(rèn)真的工作態(tài)度,、成熟的工作經(jīng)驗(yàn)帶入下一年度,并不斷克服工作中的不足之處,。在x年我們生產(chǎn)部依然會(huì)把安全放在全部工作的首位,順利完成年初即將進(jìn)行的機(jī)組大修任務(wù),在避免出現(xiàn)各類惡性事故的前提下,調(diào)動(dòng)各方面的積極性,努力完成全年的發(fā)電計(jì)劃,將各項(xiàng)工作帶上新的臺(tái)階。

生產(chǎn)部門個(gè)人年度總結(jié)篇十三

作為公司的生產(chǎn)主管,,我接觸了多種的管理業(yè)務(wù),,使我大學(xué)三年所學(xué)的管理理論知識(shí)得到了系統(tǒng)的檢驗(yàn)。

在這一年中,,我把自己真正融入到工作中去,,覺得自己過(guò)得很充實(shí),收獲也不小,。不僅實(shí)習(xí)了整個(gè)生產(chǎn)企業(yè)的流程,,也參與了對(duì)管理工作實(shí)行審查的更高一層次的管理、生產(chǎn)工作的實(shí)踐,。

一,、公司基本概況

1、發(fā)展規(guī)劃

維護(hù)和鞏固本地市場(chǎng)提高國(guó)內(nèi)市場(chǎng)產(chǎn)品占有率,,延伸拓展國(guó)際市場(chǎng),,實(shí)施產(chǎn)品多元化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,尋找新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn),。

開展企業(yè)信息化建設(shè)和提高研發(fā)水平,,全方位提升企業(yè)的管理效率和營(yíng)運(yùn)水平,,增加研發(fā)投入,不斷提高產(chǎn)品技術(shù)含量,。增強(qiáng)創(chuàng)新水平,,提高知識(shí)產(chǎn)權(quán)的自主能力。

開拓,、發(fā)展,、完善覆蓋本地、國(guó)內(nèi)和國(guó)際市場(chǎng)的高效營(yíng)銷,,贏得主要市場(chǎng),,擴(kuò)展國(guó)際市場(chǎng),提高產(chǎn)品出口比例,。

2,、企業(yè)文化

市場(chǎng)意識(shí)——企業(yè)內(nèi)部任何部門都應(yīng)該緊盯市場(chǎng)而運(yùn)作,了解需求,、及時(shí)反應(yīng),。

效率意識(shí)——企業(yè)物流鏈,資金鏈,,管理的執(zhí)行力都應(yīng)體現(xiàn)合理,、高效的原則,人盡其才,、物盡其用,。

服務(wù)意識(shí)——服務(wù)無(wú)微不至。在公司內(nèi)部運(yùn)作的流程中,,上工序的服務(wù)對(duì)象是下工序,,管理者的服務(wù)對(duì)象是下屬員工。在公司外部,,公司的服務(wù)對(duì)象是所有客戶及潛在客戶,。服務(wù)對(duì)我們而言是核心競(jìng)爭(zhēng)力的一部分。以最短的時(shí)間,、最大限度地滿足客戶的需要是我們的基本信念,。

團(tuán)隊(duì)精神:作為民營(yíng)企業(yè),員工的團(tuán)隊(duì)精神是事業(yè)健康發(fā)展的基礎(chǔ),。我們鼓勵(lì)競(jìng)爭(zhēng),,但堅(jiān)信只有內(nèi)外一致、團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織才是最有戰(zhàn)斗力的組織,。

經(jīng)營(yíng)方針:公司致力于生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),以滿足社會(huì)需要,,不斷提升品牌的核心競(jìng)爭(zhēng)力,,開發(fā)不同的市場(chǎng),,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

3,、人力資源策略

注重人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備,,提供系統(tǒng)科學(xué)的培訓(xùn)課程,,使員工得到專業(yè)技能的提高,。

科學(xué)的培訓(xùn)計(jì)劃、完備的生活環(huán)境和豐富健康的業(yè)余生活,,增強(qiáng)了員工的歸屬感,、認(rèn)同感。金剛與員工共成長(zhǎng),。

公司堅(jiān)持通過(guò)企業(yè)文化建設(shè),,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,提高員工素質(zhì),。宣揚(yáng)競(jìng)爭(zhēng)與合作的企業(yè)文化精神,,促進(jìn)了企業(yè)的健康發(fā)展。

二,、生產(chǎn)主管的工作職責(zé)

雖說(shuō)是模擬市場(chǎng)運(yùn)作,,畢竟是我們即將進(jìn)入社會(huì)前的一次磨練的機(jī)會(huì),所以沒有輕視,。剛開始我們根據(jù)經(jīng)營(yíng)指導(dǎo),,市場(chǎng)規(guī)則,信息中心的資料分析地區(qū)的經(jīng)濟(jì)水平,,市場(chǎng)偏好及供求關(guān)系,,以確保公司的正常運(yùn)行。

三,、生產(chǎn)部業(yè)務(wù)內(nèi)容

1,、規(guī)劃管理

第一次接觸生產(chǎn)部,由于自己的專業(yè)又不是這么熟悉,,故感到很難入手,,究竟怎樣開始工作了。物料需求等都是我的工作內(nèi)容,,一開始感到很迷茫,。然后我把以前學(xué)過(guò)相關(guān)課程的書翻出來(lái)看,如《生產(chǎn)運(yùn)作管理》,、《經(jīng)濟(jì)學(xué)》,、《財(cái)務(wù)管理》、《市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)》,、《生產(chǎn)與作業(yè)管理》,、《戰(zhàn)略管理》,、《管理運(yùn)籌學(xué)》,慢慢知識(shí)又浮現(xiàn)我的腦海,。

物料需求;月初就要寫出廠房容量報(bào)告,,設(shè)備能力報(bào)告以及人工需求報(bào)告;年末需要年度工作總結(jié)以及需求規(guī)劃報(bào)告。

2,、車間管理

車間管理的核心是制定管理標(biāo)準(zhǔn),,好讓下面的生產(chǎn)人員按照標(biāo)準(zhǔn)工作。雖說(shuō)這是模擬實(shí)習(xí),,但卻很逼真,,不單是每個(gè)部門都有員工,而且有第三方,、客戶部,、工商部銀行等。

年初車間計(jì)劃,、生產(chǎn)預(yù)算;月初則要考慮車間生產(chǎn)計(jì)劃,、批量安排、委外計(jì)劃;平時(shí)的工作要注意下達(dá)領(lǐng)料單,、生產(chǎn)加工或裝配等,。

3、產(chǎn)能管理

產(chǎn)能可以說(shuō)是衡量生產(chǎn)部的一個(gè)指標(biāo),,故在產(chǎn)能這塊我費(fèi)了很多心血在里面,。包括產(chǎn)能計(jì)劃、設(shè)備計(jì)劃,、投資預(yù)算,、設(shè)備購(gòu)置或租賃、設(shè)備維護(hù)與修養(yǎng)等,。在這方面,,需要和財(cái)務(wù)部密切聯(lián)系,因?yàn)槲覀円⒁夤潭ㄙY產(chǎn)的一個(gè)折舊問(wèn)題,。

4,、成本管理

成本控制的高低,直接影響到公司盈利的多少,。主要是一個(gè)成本計(jì)算方法,。

年初我主要是掌握成本控制措施與方法;年末需要進(jìn)行產(chǎn)品成本分析;同時(shí),在平常的工作中,,要計(jì)算半成品的成品和產(chǎn)成品成本,。

四、小結(jié)

公司,,是一間蒸蒸上榮的公司,,同事之間相敬如賓,,謙虛學(xué)習(xí)。

經(jīng)過(guò)這次實(shí)習(xí),,我收獲頗豐,。在這次模擬實(shí)習(xí)中,為了完成任務(wù),,我從多個(gè)方面了解企業(yè)的內(nèi)部資源和外部資源;親自參與制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略與發(fā)展規(guī)劃;我們公司共同制定涉及企業(yè)“人財(cái)物產(chǎn)供銷”所有方面的預(yù)測(cè),、決策、計(jì)劃,、預(yù)算,、組織,、協(xié)調(diào),、控制和分析,涉及企業(yè)管理和經(jīng)營(yíng)決策的方方面面;公司的具體業(yè)務(wù)又涉及供應(yīng)鏈,、生產(chǎn)鏈,、價(jià)值鏈的主要業(yè)務(wù)。

作為一個(gè)生產(chǎn)制造公司,,我們的具體業(yè)務(wù)涉及信息流,、業(yè)務(wù)流、物流,、資金流的協(xié)調(diào)與統(tǒng)一;涉及具體業(yè)務(wù)發(fā)生,、完成;經(jīng)手業(yè)務(wù)辦理,業(yè)務(wù)單據(jù)傳遞,,進(jìn)行業(yè)務(wù)處理;因此我們可以親自體驗(yàn)從數(shù)據(jù)到信息,,從信息到?jīng)Q策方案,從決策方案到科學(xué)決策的完整過(guò)程,。通過(guò)校內(nèi)模擬實(shí)習(xí),,能夠使我在知識(shí)、素質(zhì),、能力等方面都能得到訓(xùn)練,,能夠提升。

轉(zhuǎn)眼20__年過(guò)去,,過(guò)去的一年中,,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)以及師傅們的幫助下,使我對(duì)包裝的理論知識(shí)和操作有了更新更深刻的認(rèn)識(shí),,做到了理論與實(shí)際的的更緊密結(jié)合,,工作能力有了一定的提高,受益匪淺,。在不斷提高自己的專業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì)同時(shí),,我也把工作中存在的不足之處做了認(rèn)真的分析與總結(jié),,我會(huì)在以后的工作中努力改進(jìn),把工作完成的更加圓滿,。

全文閱讀已結(jié)束,,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔
你可能感興趣的文章
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里 聯(lián)系客服