在現(xiàn)在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎？以下是我為大家搜集的報告范文，僅供參考，一起來看看吧

2022年紀(jì)檢書記述職報告范文1

在公司首屆黨代會上，選舉產(chǎn)生了第一屆紀(jì)律檢查委員會,，我有幸當(dāng)選為公司第一任紀(jì)委書記,，分管紀(jì)檢工作,。一年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、幫助和支持下,，按照公司20____年黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)要求，我緊緊圍繞“調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu),、提升質(zhì)量效益,、加快自主創(chuàng)新”的方針，與時俱進(jìn),、礪志創(chuàng)新,，盡職工作。下面,，我就一年來本人的學(xué)習(xí)情況及分管的紀(jì)檢工作述職如下：

一,、加強學(xué)習(xí)，不斷提高思想認(rèn)識水平

紀(jì)委書記是一個政治性,、紀(jì)律性要求十分嚴(yán)格的職務(wù),，為進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，一年來我首先加強政治基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí),，對鄧小平理論,、三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)行了又一次系統(tǒng)學(xué)習(xí)，并反復(fù)閱讀了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,、《中國共產(chǎn)黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則》,、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及集團(tuán)公司《關(guān)于貫徹落實“三重一大”規(guī)定的實施意見》等文件規(guī)定和集團(tuán)公司黨建紀(jì)律檢查會議各項政策，同時還閱讀大量的反腐典型案例報道和黨史教育書籍,，以事實為鑒，以歷史為鑒,，不斷給自己敲警鐘,，固牢思想防線，從而進(jìn)一步堅定了自己的理想信念,，增強了做好本職工作的決心和信心,。

在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，留心搜集汽車制造行業(yè)的業(yè)務(wù)資料,，帶著問題和困惑向同志們學(xué)習(xí),，勤商量多請教，在實踐中力求有所思,、有所悟,、有所為。

二,、強化紀(jì)律檢查,，逐步增強企業(yè)防腐抗變能力

認(rèn)真落實公司的紀(jì)檢工作要求,，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入公司的中心工作，同時堅持標(biāo)本兼治,、綜合治理的方針,，以加強效能監(jiān)察工作為保障，為公司健康發(fā)展提供堅強保證,。一年以來,，主要開展了以下幾項工作。

一是完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制并強化落實,。

年初,，黨委與公司各分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，從責(zé)任范圍,、責(zé)任內(nèi)容,、責(zé)任實施、責(zé)任考核,、責(zé)任追究五個方面進(jìn)一步明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工,，同時對各部門負(fù)責(zé)人實行“一崗雙責(zé)”，執(zhí)行情況納入月度考評,，做到同部署,、同落實、同檢查,、同考核,。進(jìn)一步強化了分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人的黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。

紀(jì)委發(fā)揮組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督的作用,，對黨員干部實行了立體式監(jiān)督,，并定期找分管部門負(fù)責(zé)人談思想、提要求,，對中層干部進(jìn)行廉政談話,，有力地推進(jìn)了黨風(fēng)廉政工作的落實。

二是與行政一道不斷規(guī)范經(jīng)營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)的程序運行,。

全過程參與監(jiān)督干部選拔,、干部年度考核以及干部民主評議等工作，持續(xù)加強對《干部選拔任用條例》執(zhí)行情況的監(jiān)督,，對公司擬提拔任用的干部,，紀(jì)委始終參與考察監(jiān)督，確保干部任用和人才使用的公平,、公正,。并對考核末位干部進(jìn)行誡勉談話，保護(hù)干部想干事、干成事的積極性,。

圍繞公司的行政后勤資金保障,、經(jīng)濟(jì)合同管理、采購和物流管理,、銷售發(fā)運管理,、招(議)標(biāo)管理、基本建設(shè)工程管理等方面的經(jīng)營管理制度開展監(jiān)督檢查,，規(guī)范流程運行,，抓住物資采購、工程招投標(biāo),、物流管理等重要環(huán)節(jié)進(jìn)行重點監(jiān)督,，保障公司項目建設(shè)和資金使用的廉潔性。

三是營造氛圍,，綜合引導(dǎo),，抓紀(jì)律觀念促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。根據(jù)集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政工作要求,，在各級管理干部中集中持續(xù)開展了黨風(fēng)廉政教育月活動：組織公司領(lǐng)導(dǎo)班子在中心組學(xué)習(xí)會議上學(xué)習(xí)了《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,、集團(tuán)公司《關(guān)于貫徹落實“三重一大”規(guī)定的實施意見》等文件和十七屆中央紀(jì)委六次全會精神，觀看了警示教育片;組織各黨支部集中學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,、《中國共產(chǎn)黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則》,、十七屆中央紀(jì)委六次全會精神，要求每個黨員填寫了廉政承諾書;組織領(lǐng)導(dǎo)班子,、各級管理人員,、重要崗位人員逐級自查廉政情況，定期向上級匯報廉政工作情況;要求黨群部重點加強了對所有中層干部特別是青年中干人員的日常教育督導(dǎo),。

利用一周新聞,、宣傳展板、電子屏等宣傳載體滾動宣傳廉政思想,，營造廉政氛圍,，警示各級管理人員要“算好政治前途賬、經(jīng)濟(jì)收入賬,、個人榮辱賬和家庭幸福賬”，自覺遵守廉潔從政,、從業(yè)各項規(guī)定,，進(jìn)一步強化了各級管理人員的廉潔自律意識。

三,、自我從嚴(yán)要求,，積極履行職責(zé)，做勤廉表率

嚴(yán)以律己，規(guī)范行為,。根據(jù)班子成員分工,，我不僅作為紀(jì)委書記分管紀(jì)律檢查工作，還作為黨委書記分管黨建工作,，并負(fù)責(zé)黨群部和行政部的直接管理,。不論任黨委書記，還是紀(jì)委書記,，我深感責(zé)任重大,。古訓(xùn)道：正人先正己,，無私則無畏,。因此在日常工作和生活中，我要求自己帶頭學(xué)法守法,，潔身自好,，自重自省，從沒有以權(quán)謀私行為,，沒有違紀(jì)違規(guī)問題，沒有貪污受賄等任何問題,。同時按照“四高理念”,，不僅自己帶頭在思想境界,、綜合素質(zhì),、工作創(chuàng)新、理論學(xué)習(xí),、勤政務(wù)實、貼近群眾等六個方面要求高一格,、嚴(yán)一格,，還要求每一位紀(jì)委委員和領(lǐng)導(dǎo)班子成員也必須做到。

目前,，公司所有領(lǐng)導(dǎo)班子成員已在思想和行動上形成共識,，共同帶頭嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴(yán)格遵守中紀(jì)委對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員重申并提出的“七個不準(zhǔn)”和集團(tuán)公司的各項規(guī)定,，大家積極自重,、自省,、自警、自勵,，規(guī)范行為,，嚴(yán)以律己，嚴(yán)格做到不收禮,、不送禮,，不該拿的獎金一文不取。

加強溝通,，相互補臺,。任職期間，我以“四好”班子創(chuàng)建要求為標(biāo)準(zhǔn),，自覺遵守“三重一大”要求,，積極履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，及時與行政領(lǐng)導(dǎo)溝通思想,、研究工作,，對生產(chǎn)經(jīng)營工作提出建議和意見，對公司重大經(jīng)營決策和工程建設(shè)項目進(jìn)行有效監(jiān)督,，在企業(yè)管理工作中積極發(fā)揮自己的作用,。同時分工不分家，利用各種資源,，在市場開拓,、工程建設(shè)、員工住宅建設(shè)以及后勤保障方面積極協(xié)助,，推進(jìn)公司經(jīng)營工作的開展,，盡自己作為公司一員所應(yīng)盡的義務(wù)。

四,、存在的差距和不足

雖然我一直按照紀(jì)委書記的崗位要求盡職盡力工作,，但依然有許多差距和不足，主要表現(xiàn)在：

黨風(fēng)廉政教育方面雖然做了大量工作,，但針對性,、實效性不夠，黨員干部的廉政意識有待進(jìn)一步提高;紀(jì)委參與監(jiān)察力度不夠,，深入一線檢查指導(dǎo)工作不夠;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識不足,，參與企業(yè)管理工作的深度不夠。

在今后的工作中,，我一定發(fā)揚成績,，改進(jìn)不足，不務(wù)虛功,，不圖虛名,，腳踏實地，盡心盡責(zé),，為公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作貢獻(xiàn)自己的力量,。

2022年紀(jì)檢書記述職報告范文2

20____年，在市紀(jì)委監(jiān)察局,、縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我和紀(jì)委監(jiān)察局全體同志,，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，緊緊圍繞全縣工作大局，認(rèn)真履行職責(zé),，圓滿完成上級紀(jì)委和縣委安排的各項工作任務(wù),。

一、認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭各項工作任務(wù)的落實,。

今年,，我們按照上級紀(jì)委工作部署，結(jié)合汝南實際,，采取針對性措施,，創(chuàng)造性開展工作，使各項工作得到了順利進(jìn)展,，有效落實,。

(一)創(chuàng)造性地開展了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。首先,，認(rèn)真落實了“四書一談”制度,。重點對鄉(xiāng)科級黨政一把手及班子成員實施“四書一談”制度，并按照分級監(jiān)督的原則,，將“四書一談”制度延伸到村委和縣直單位二級機構(gòu),，全面掌握干部的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性,、傾向性問題,，有針對性地督促整改。今年,，縣紀(jì)委共對__名鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)出情況“說明書”,，對__名鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部和__個鄉(xiāng)科級黨組下發(fā)了“整改通知書”，全年共下發(fā)了“提醒通知書”__份,，“督查通知書”__份,，共對__名鄉(xiāng)科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部實行誡勉談話，切實達(dá)到了超前防范,、教育保護(hù)的目的,。其次,，全面推行了廉政承諾制度。采取面對面承諾,，全方位公開的辦法,，縣委四大班子成員，科級干部及二級機構(gòu)負(fù)責(zé)人自上而下實施廉政承諾,。提高了干部自我約束意識,，加強了群眾監(jiān)督。第三,，創(chuàng)造性地抓好了基層黨員干部廉潔自律工作,。為使基層黨員干部切實適應(yīng)帶領(lǐng)群眾全面建設(shè)小康社會的要求，今年,，我們將基層干部廉潔自律工作作為重點來抓,。一是健全了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案制度。從形式上,、內(nèi)容上,、管理上對廉政檔案進(jìn)一步規(guī)范。二是完善了重大事項報告制度,。對重大事項報告制度從時間,、內(nèi)容、方式,、審批等方面進(jìn)行了全面規(guī)范,。使重大事項報告制度可操作、易落實,，切實加強了對黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督,。第四，著力解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部和基層站所負(fù)責(zé)人廉潔自律中存在的實際問題,。在鞏固落實取消村級招待費和中小學(xué)校招待費成果的基礎(chǔ)上,，對行政事業(yè)單位的招待費實行“一刀切”，出臺了《關(guān)于對行政事業(yè)單位公務(wù)招待費實行總量控制限額管理的暫行規(guī)定》;對《關(guān)于狠剎婚喪喜慶事宜大操大辦歪風(fēng)的若干規(guī)定》又制定了補充規(guī)定,，必須事前報告縣委廉自辦,，接受組織監(jiān)督，事后對落實情況寫出書面報告,，存入廉政檔案;針對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部“走讀”以及一些黨員干部不能嚴(yán)格要求自己,，出入營業(yè)性娛樂場所，甚至參與賭博,、封建迷信活動等現(xiàn)象,，結(jié)合汝南實際，制定了《關(guān)于對領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時以外”監(jiān)督管理的暫行規(guī)定》,，實行了領(lǐng)導(dǎo)干部外出活動匯報制度,、領(lǐng)導(dǎo)干部雙休日,、節(jié)假日活動記實制度、八小時以外黨風(fēng)廉政特邀監(jiān)督員制度等四項制度,。

(二),、進(jìn)一步加大了查處違法違紀(jì)案件力度。__年,，我們縣紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)共立案__起，其中大要案__起;處理黨員干部__人,，撤職以上重處分__人,。特別是一些大案要案的成功查處，在群眾中引起了強烈反響,，對廣大黨員干部起到了很好的警示教育作用,，收到了良好的社會效果。今年,，我們查案工作中著重強化了質(zhì)量監(jiān)督,。為保證辦案質(zhì)量，在進(jìn)一步完善辦案紀(jì)律十不準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,，縣紀(jì)委出臺了《關(guān)于在查辦案件工作中對辦案人員的監(jiān)督管理辦法(試行)》,，制定了__條辦案紀(jì)律和__項內(nèi)部監(jiān)督制度。又明確了關(guān)于在實施“兩規(guī)”,、“兩指”過程中的紀(jì)律規(guī)定,，實行了錯案追究制度，由案管室和干部室對每起案件跟蹤監(jiān)督,。同時,，對一些重大案件，通過案情通報,、公開暴光等形式公開接受廣大群眾的監(jiān)督,，切實促進(jìn)了整體辦案水平和質(zhì)量的提高。我們在強化案件質(zhì)量監(jiān)督方面的做法受到省市紀(jì)委的充分肯定,。

(三),、狠抓了糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作。今年我們將糾風(fēng)工作作為轉(zhuǎn)變作風(fēng),、重塑干部形象的切入點,，堅持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”,、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則,，列入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范疇，緊緊圍繞群眾反映強烈的“熱點,、難點”問題,，標(biāo)本兼治,，糾建并舉，突出重點,，綜合治理,。重點抓好了以下幾個方面：一是認(rèn)真治理中小學(xué)亂收費。對教育系統(tǒng)實施了“八項制度和“五條禁令”,。對全縣__所中學(xué)__所小學(xué)的檢查中,，共查出中小學(xué)亂收費案件__起，涉及費用__萬元,，清退違紀(jì)違規(guī)收費__萬元,，黨政紀(jì)處理__人。二是切實糾正了醫(yī)藥購銷中不正之風(fēng),。結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)工作實際,，研究制定了《汝南縣__年狠剎醫(yī)藥購銷中的不正之風(fēng)工作實施意見》。圍繞群眾“看病難”“用藥難”的難題,，制定了汝南縣衛(wèi)生系統(tǒng)“六項制度”和醫(yī)務(wù)人員“六個不準(zhǔn)”,。三是進(jìn)一步加大減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作力度。層層簽訂減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)責(zé)任書,，全面實行涉農(nóng)收費公示制度,，堅決糾正違反政策向農(nóng)民集資、攤派問題,，嚴(yán)格執(zhí)行“一事一議”提前申報制度,，嚴(yán)格執(zhí)行村級、農(nóng)村中小學(xué)訂閱報刊限額制度,。嚴(yán)肅查處加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)案件,。今年查處__起加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)案件，及時給予了處理,。四是進(jìn)一步加大治理公路“三亂”工作力度,，今年共組織路風(fēng)檢查__次，查處公路“三亂”案件__起,，黨政紀(jì)處理__人,，組織處理__人，責(zé)任追究__人,，沒收違規(guī)收費面包車__輛,，受理群眾舉報__起，反饋率__%,。有效遏制了公路“三亂”反彈勢頭,。五是認(rèn)真開展了執(zhí)法監(jiān)察工作，開展了國有經(jīng)營性土地使用權(quán)招拍掛出讓情況執(zhí)法檢查，積極開展了行政效能監(jiān)察工作積極穩(wěn)妥地開展了建筑工程項目招投標(biāo),、安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察,、招生工作、殯葬改革,、三項資金管理等工作情況的執(zhí)法監(jiān)察工作,，使以法行政、規(guī)范行政得到進(jìn)一步落實,。

(四),、進(jìn)一步加大了源頭治腐力度。__年,，我們以制權(quán),、管錢和規(guī)范行政行為為核心,，深化改革,，積極探索，進(jìn)一步加大了源頭治腐力度,。一是加強財務(wù)監(jiān)管力度,。全面實行“收支兩條線”管理,，開展了縣直單位實行會計集中核算試點工作，進(jìn)一步推進(jìn)村帳鄉(xiāng)鎮(zhèn)管,，財務(wù)集中核算，人員統(tǒng)一管理,，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行村級會計委派制度,。二是切實推進(jìn)行政審批制度改革。共清理出現(xiàn)行的行政審批事項__項,，審核事項__項,，核準(zhǔn)事項__項,，備案事項__項,，共取消行政審批事項__項,，合并__項。為__年將全面實行“一站式”辦公,，“一條龍”服務(wù)奠定了基礎(chǔ),。三是強力推進(jìn)政府采購工作,。制定了《汝南縣政府采購制度實施辦法》和《政府采購資金管理辦法》,，從資金管理入手,，建立政府采購資金專戶，加強采購票據(jù)的控制,，加大了政府采購檢查工作力度,。今年，全縣共納入采購金額__多萬元,，節(jié)支金額達(dá)__多萬元,。四是繼續(xù)深化政務(wù)公開工作，嚴(yán)格按照規(guī)范,、及時,、全面的原則,，在抓好規(guī)范性公開的基礎(chǔ)上，緊緊抓住基層群眾最關(guān)心的“熱點”,、“難點”問題,，全面推行點題公開，達(dá)到群眾滿意的公開實效,，深化了民主監(jiān)督,。

(五)、加大了整治企業(yè)經(jīng)營環(huán)境力度,。今年,，我們將整治企業(yè)經(jīng)營環(huán)境作為紀(jì)檢監(jiān)察工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的切入點，采取有效措施,，加大工作力度,，取得了明顯成效。一是制定了《大力整治企業(yè)經(jīng)營環(huán)境的決定》和實施方案,，建立了聯(lián)席會議制度,。二是在認(rèn)真自查自糾，全面澄清底數(shù)的基礎(chǔ)上,，會同審計,、物價、財政等部門聯(lián)合行動,，組成__個檢查組,，對涉及經(jīng)營服務(wù)性收費單位組織全面檢查，對企業(yè)和群眾反映大,、問題多的__個單位進(jìn)行重點清理檢查,。三是對在檢查和舉報中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)收費行為嚴(yán)肅查處。今年,，共查處擾亂經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境案件__起,，處理__人，其中有__名相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部被追究責(zé)任,。四是強化社會監(jiān)督,，從人大、政協(xié)及社會各界聘請監(jiān)督員和評議代表__多名,，對縣定__多家單位和省定__個重點部門進(jìn)行監(jiān)督和評議,。實施社會監(jiān)督以來，發(fā)現(xiàn)行風(fēng)問題__條,，受理案件__件,，均進(jìn)行了認(rèn)真解決和處理。促進(jìn)了整治企業(yè)經(jīng)營環(huán)境工作的深入開展,。

二,、切實抓好了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實

首先,，進(jìn)一步細(xì)化了責(zé)任。將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解到縣委,、政府各部門,。制定下發(fā)了汝廉責(zé)[__]__號《汝南縣委、縣政府有關(guān)部門貫徹落實__年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署的工作意見》,，并專題召開了任務(wù)分解會,，將今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭__個方面的__項工作任務(wù)逐項明確了具體要求和各負(fù)責(zé)部門，使責(zé)任更加明確,，任務(wù)更加具體,，要求更加詳實。其次,，實行督導(dǎo)責(zé)任制度,?？h紀(jì)委制定了《關(guān)于在紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)實行督導(dǎo)責(zé)任制的意見》,，將鄉(xiāng)鎮(zhèn),、縣直單位分為__個督導(dǎo)協(xié)作區(qū)，由縣紀(jì)委包區(qū),、包片,，科室包鄉(xiāng)鎮(zhèn)定期不定期督導(dǎo)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作，確保整體推進(jìn),。第三嚴(yán)格責(zé)任追究,。堅持對違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的行為嚴(yán)格進(jìn)行責(zé)任追究。今年,，結(jié)合糾風(fēng),、查案、廉潔自律和防治非典工作,，共有__名領(lǐng)導(dǎo)干部受到責(zé)任追究,。嚴(yán)格的責(zé)任追究，保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有效落實,。

三,、立足職能優(yōu)勢著力解決群眾反映強烈的突出問題

一是進(jìn)一步加大下訪工作力度。紀(jì)委機關(guān)實行全員調(diào)研,，定期不定期下鄉(xiāng)入村,，體察民情,，定期召開碰頭會,，將基層存在的問題歸類整理，區(qū)別輕重緩急,、個性共性,，認(rèn)真加以解決,。今年，縣紀(jì)委共摸排信訪問題__多個,，就地解決__多個,，制定整改計劃逐步解決__多個，有效解決了發(fā)生在老百姓身邊的實際問題,。二是針對一些基層干部群眾觀念淡薄,，對解決群眾的困難和問題，缺乏責(zé)任意識,，更缺乏緊迫感等情況,，我們出臺了《關(guān)于認(rèn)真解決群眾反映強烈的突出問題，切實維護(hù)人民群眾合法權(quán)益的若干意見》,，將黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部主動深入基層,，傾聽群眾呼聲，排查群眾困難,，認(rèn)真接待群眾來信來訪,，及時解決群眾反映的問題等等，用制度固定下來,，強化了責(zé)任,，明確了紀(jì)律要求和責(zé)任追究辦法。三是加大執(zhí)紀(jì)力度切實維護(hù)群眾的根本利益,。共立案查處__起侵犯群眾利益的案件,。連續(xù)查處了__起公安干警濫用職權(quán)欺壓群眾的行為，處理公安干警__人,，其中留黨察看__人,，開除公職、移交司法機關(guān)__人,，__名所長,、副所長、指導(dǎo)員被免職,，收到了較好的社會效果,。另外，進(jìn)一步加大了對經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的力度,，凡發(fā)現(xiàn)行業(yè)不正之風(fēng),，侵犯群眾利益，欺民,、擾民,、與民爭利行為立即查處。今年,，我們查處向群眾的亂收費,、亂攤派,、亂罰款行為__起，并在縣電視臺公開曝光,，維護(hù)了人民群眾的利益,，促進(jìn)了社會大局的穩(wěn)定。

四,、切實抓好紀(jì)檢監(jiān)察隊伍自身建設(shè)

為了在新形勢下反腐倡廉工作的需要,，今年重點抓了紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)。首先,，堅持“內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象”，集中開展了建立學(xué)習(xí)型機關(guān)活動,，切實提高了機關(guān)干部政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),。其次，進(jìn)一步完善紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍管理體系,。實行了以目標(biāo)責(zé)任量化評估為主要內(nèi)容的工作實績,、百分量化評估制度，并與紀(jì)檢監(jiān)察干部的晉職,、晉級,、任用掛鉤。特別是在紀(jì)委機關(guān)實行崗位責(zé)任制,，通過政績評估對不適合該崗位的進(jìn)行調(diào)整,，不斷達(dá)到崗責(zé)統(tǒng)一、崗位能相符,。第三,，強化了內(nèi)部監(jiān)督，建立健全了機關(guān)管理,、案件質(zhì)量跟蹤等各項內(nèi)部監(jiān)督制度,。受到了上級紀(jì)委的充分肯定。第四,，強化了對紀(jì)檢監(jiān)察干部的教育培訓(xùn),。今年，堅持辦好“三班一會”,。即：辦好為期__天的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記培訓(xùn)班,、為期__周的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委副書記培訓(xùn)班、為期__天的縣直單位紀(jì)檢組長培訓(xùn)班,，開好每月的__日召開紀(jì)委書記和紀(jì)檢組長例會,。通過培訓(xùn)和例會，不斷加強紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)和政治思想教育，使他們的政治,、業(yè)務(wù)素質(zhì)得到不斷提高，有力促進(jìn)了全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作整體上水平,。

五,、積極做好縣委安排的中心工作

(一)、圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)認(rèn)真做好東西和作,、民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作,。按照縣委分工，作為東西和作,、民營經(jīng)濟(jì)的主要負(fù)責(zé)人,，我認(rèn)真做到履行職責(zé)、把握重點,、立足服務(wù),、注重效果。在東西和作方面,，以招引資為重點,，以項目為突破口，在東西和作會上,，全縣共簽約總投資____萬元,。目前，已達(dá)成投產(chǎn)項目__個,、在建項目__個,。在等項目__個，落實總投資____萬元,，落實引資____萬元,，項目履約率和資金到位率分別達(dá)到__%和__%。四川五糧液,、青島“雙星”,、許昌“山花”、潛江面粉廠等知名企業(yè)相繼落戶汝南,。在民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作上,，一是制定鼓勵政策。出臺了大力發(fā)展相繼民營經(jīng)濟(jì)的__條鼓勵政策,，為民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了有效的政策保證,。二是創(chuàng)造寬松環(huán)境。成立了民營經(jīng)濟(jì)投訴中心,，推行了檢查收費許可證制度,、掛牌保護(hù)制度、企業(yè)__天安靜生產(chǎn)日制度、行風(fēng)評議制度,，為民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造更加優(yōu)良的環(huán)境,。三是提供服務(wù)。成立民營經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組,，定期召開民營企業(yè)主座談會,，幫民營企業(yè)出主意、解疑難,，設(shè)立民營經(jīng)濟(jì)局,，為民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供全方位服務(wù);四是引導(dǎo)健康發(fā)展，注重抓大,、抓重點,、抓導(dǎo)向，引導(dǎo)民營經(jīng)濟(jì)向一,、二產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,，向集團(tuán)化、規(guī)?；l(fā)展,，充分激活民間資本，使民營經(jīng)濟(jì)逐漸成為縣域經(jīng)濟(jì)的主體,。止目前,，我縣個體工戶已發(fā)展到__戶，注冊資金__萬元,，從業(yè)人員____人,，民營企業(yè)__家，注冊資本__.__億元,。

(二),、盡職盡責(zé)地做好防治非典工作。在深入基層督導(dǎo)檢查的同時,，主持制定了《關(guān)于嚴(yán)肅防治非典型性肺炎工作紀(jì)律的緊急通知》,，組織開展全方位的防治非典工作效能監(jiān)察，重點檢查干部到崗情況,，抗擊非典組織情況,，防治非典工作采取的措施以及上級部署的抗擊非典工作的落實情況。特別是對領(lǐng)導(dǎo)干部及衛(wèi)生,、公安,、交通、教育等重點部門進(jìn)行重點監(jiān)察,。先后對行動不力的__個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和__個縣直單位提出警告,，對__名黨員干部誡勉談話,，對違反防治非典工作紀(jì)律的__名黨政干部及有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了紀(jì)律處分。促進(jìn)了全縣抗擊非典工作的全面有效開展,。同時,，組織印制非典防治知識手冊____冊，免費贈送給廣大農(nóng)民群眾,，為普及防治非典知識起到了較好作用,。同時，為確保外出務(wù)工人員安心在外務(wù)工,，我安排下訪工作隊,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委對全縣在外務(wù)工人員的家庭情況進(jìn)行全面排查,，對三夏生產(chǎn)有困難的,，聯(lián)系收割機幫助收麥，對__戶特別困難的免費收麥,。切實解決了困難農(nóng)戶的燃眉之急,。

(三)、扎扎實實做好包村富民工作,。在認(rèn)真抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作的同時,，積極探索在監(jiān)督中參與，在參與中監(jiān)督的紀(jì)檢監(jiān)察工作新路子,，扎實開展扶貧助學(xué)活動,，創(chuàng)造性地抓好了包村富民聯(lián)系點。按照縣委安排聯(lián)系和孝鎮(zhèn),，分包黃寨村,。立足實際，努力培養(yǎng)村民脫貧致富的信念,，樹立村干部干事創(chuàng)業(yè)精神,，逐步將黃寨村引導(dǎo)到以集體經(jīng)濟(jì)帶動個體經(jīng)濟(jì)、以個體經(jīng)濟(jì)促進(jìn)集體經(jīng)濟(jì)的強村富民道路上來,。采取典型引路,、重點扶持、全方位服務(wù)的辦法,，逐步使蔬菜大棚從零開始發(fā)展到目前的__多座;養(yǎng)?；氐慕ㄔO(shè)已初具規(guī)模，管理技術(shù)日臻成熟,，發(fā)展勢頭良好;村民的高效農(nóng)業(yè)意識逐步形成,，有力推動了農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)調(diào)整和家庭養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展，農(nóng)民人均純收入明顯提高,。為給黃寨村創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,，通過省紀(jì)委,、省交通廳的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)__余萬元資金,，完成柏油路村村通,。

六、努力加強自身黨性修養(yǎng),。

一年來,，我堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,，以及黨的路線、方針,、政策和國家法律法規(guī),，刻苦鉆研業(yè)務(wù)理論知識，不斷加強自身的黨性修養(yǎng),，不斷提高自己的政策理論和業(yè)務(wù)水平,。特別是成為先進(jìn)典型后，不僅工作上壓力大,，作風(fēng)上,、生活上也具有別的干部無法感受到的壓力。為此,，我堅持嚴(yán)格要求自己,，倡正氣，禁邪氣,，時刻做到自重,、自省、自警,、自勵,。思想上不斷完善，在政治上不斷求強,，在業(yè)務(wù)上不斷求精,，使自身綜合素質(zhì)不斷提高，更好地適應(yīng)了日益艱巨的工作任務(wù)的需要,。我堅持以身作則,，模范遵守《廉政準(zhǔn)則》和各項廉潔自律規(guī)定。不進(jìn)營業(yè)性酒店,、歌舞廳,，從不接受任何吃請或請吃，上級來客都是安排在縣委招待所就餐,。下鄉(xiāng)檢查工作或出外開會都是輕車簡從,，從不刻求排場,，不接受煙酒招待，堅持吃便飯,。同時,，嚴(yán)格遵守縣委班子的各項規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行重大事項報告制度,，坦誠接受組織監(jiān)督,。在紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)內(nèi)，我更是以身作則,，凡要求同志們做到的,，我首先做到，凡是禁止同志們做的,，我堅決不做,。

總之，我本人在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,，在縣委及其班子成員的支持下,，做了一些有益的工作,，取得了一些成績,，但回顧起來，也存在諸多不足,。我感到在理論學(xué)習(xí)上還不夠深入,、系統(tǒng)，對新形勢下經(jīng)濟(jì)工作,、反腐敗工作的新路子,、新方法探索還不夠，工作上距離黨和人民群眾的要求還有很大距離,。這些都有待于我在今后的工作中,，發(fā)揚成績，彌補不足,，扎實工作,，積極進(jìn)取，努力取得令群眾和組織滿意的工作實績,。

2022年紀(jì)檢書記述職報告范文3

一年來,，我緊緊圍繞開發(fā)區(qū)確定的工作目標(biāo)，充分發(fā)揮主觀能動性,，調(diào)動自身積極性,，有效推進(jìn)工作開展，履行工作職責(zé)?，F(xiàn)將政治思想,、工作開展,、廉潔從政等方面情況報告如下。

一,、加強學(xué)習(xí),，科學(xué)發(fā)展能力進(jìn)一步提高

我始終把加強學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)，履行好工作職責(zé)的重要途徑來抓,，不斷強化對學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識,，提高自身理論水平和業(yè)務(wù)水平。

一是堅持理論學(xué)習(xí),，把握正確政治方向,。加強對馬列主義和中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí)，并認(rèn)真研讀關(guān)于改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定以及黨的建設(shè)等方面的理論文章。同時克服工作任務(wù)重與學(xué)習(xí)時間緊的困難,，堅持利用業(yè)余時間進(jìn)行學(xué)習(xí),，依托恩施州干部在線學(xué)習(xí)網(wǎng)、黨報黨刊等學(xué)習(xí)的平臺,，對黨的,、省十次黨代會、州六次黨代會,、市八次黨代會精神進(jìn)行了認(rèn)真研讀,，增強了貫徹執(zhí)行國家、省,、州,、市、區(qū)各項方針,、政策的能力,。

二是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高實際工作能力,。充分發(fā)揮自己的主觀能動性,，以紀(jì)檢業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為突破口，加強項目建設(shè),、社會主義市場經(jīng)濟(jì)等相關(guān)知識學(xué)習(xí),，促進(jìn)整個工作的健康發(fā)展。圍繞提高駕馭市場經(jīng)濟(jì)能力加強學(xué)習(xí),，為了更好地承接?xùn)|部沿海地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,，擴(kuò)大對外開放，加快開發(fā)區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，結(jié)合自己分管的工作,，認(rèn)真分析中央,、省、州經(jīng)濟(jì)工作會議精神,，把握工作重點,，為開發(fā)區(qū)項目建設(shè)和招商引資推波助浪;圍繞不斷提高應(yīng)對復(fù)雜局面的能力加強學(xué)習(xí)。隨著開發(fā)區(qū)建設(shè)的不斷深入,，招商引資企業(yè)的不斷增多,，許多問題開始凸現(xiàn)出來，特別是農(nóng)工改革,、企業(yè)改制等,，為了把問題解決在基層，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了土地政策,、安置辦法及相關(guān)的法律法規(guī);圍繞提高依法執(zhí)政能力加強學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《憲法》、《行政許可法》,、《土地管理法》,、《經(jīng)濟(jì)合同法》《中華人民共和國招投標(biāo)法》等法律法規(guī)，依法行政的能力得到加強,。三是堅持實踐學(xué)習(xí),，增強工作主動性。針對開發(fā)區(qū)熱點,、難點,，我堅持一線調(diào)查研究,，了解民情,，體察民意，掌握第一手資料,，在實踐中不斷學(xué)習(xí)和提高,，通過實踐檢驗自己的工作成效，增強工作主動性,，做到盡早謀劃,，用心落實，積極為開發(fā)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)及市委當(dāng)好參謀,。對企業(yè)人才,、特別是高端人才，帶領(lǐng)辦公室和市直相關(guān)單位做好人才摸底,，為州市人才建設(shè)提供依據(jù),。

二、履職盡責(zé),，各項分管工作卓有成效

根據(jù)工委的分工,，我分管紀(jì)檢,、監(jiān)察、黨建,、干部人事,、黨風(fēng)廉政等工作，在別人看來這是一個十分重要的崗位,，但在我看來,，這是組織對我的信任，是對我黨性,、人格的考驗,，如何做好分管工作，為開發(fā)區(qū)的健康發(fā)展保架護(hù)航,、為干部職工的健康成長提供一個好的平臺,，我身感任務(wù)重、責(zé)任大,。

一是加強基層組織建設(shè),。按照“抓落實、全覆蓋,、求實效,、受歡迎”的要求，深入開展“喜迎,、爭創(chuàng)新業(yè)績---打造產(chǎn)業(yè)集群,、爭創(chuàng)開發(fā)區(qū)”活動，突出抓好機關(guān)黨建和非公黨建,，積極推行管委會領(lǐng)導(dǎo)非公企業(yè)聯(lián)系點制度,，有力促進(jìn)了非公企業(yè)黨組織建設(shè)，提升了基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力,。

二是加強機關(guān)建設(shè),。圍繞建設(shè)效率型和服務(wù)型開發(fā)區(qū)為目標(biāo)，以轉(zhuǎn)變觀念,、強化服務(wù)為突破口,，扎實開展“講規(guī)矩、聚合力,、促跨越”活動,，在干部隊伍中牢固樹立“產(chǎn)業(yè)第一，企業(yè)家老大”的理念,，提升了機關(guān)效能,。加強了理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面提高干部職工整體素質(zhì)。加強機關(guān)制度執(zhí)行,、檔案管理,，文明創(chuàng)建和計劃生育、工會等工作,，推動了機關(guān)規(guī)范化管理,。

三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。構(gòu)筑干部職工防腐拒變的廉政體系,。進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，管委會主要領(lǐng)導(dǎo)與各部門負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入經(jīng)濟(jì)和目標(biāo)管理考核;加大審計監(jiān)督力度,，積極向州審計局匯報,，對全年在建的所有項目進(jìn)行跟蹤審計，接受了州審計局對管委會主任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計;加強對全體干部職工的思想教育,，多次參加州市部門組織的警示教育活動,，組織干部職工觀看反腐敗警示教育片;嚴(yán)格執(zhí)行資金管理、工程管理,、招投標(biāo)管理制度,，規(guī)范建設(shè)工程項目公開招投標(biāo)工作，開發(fā)區(qū)項目全部實行公開招投標(biāo),，防止暗箱操作,、場外交易行為發(fā)生。

四是加強優(yōu)化服務(wù)環(huán)境建設(shè),。落實相關(guān)制度,，為企業(yè)排憂解難。繼續(xù)執(zhí)行一事一議制度和現(xiàn)場辦公會議制度,，經(jīng)常性召開企業(yè)專題工作會,，及時為企業(yè)解決困難，保障了項目的順利推進(jìn);化解各種矛盾,，維護(hù)園區(qū)和諧穩(wěn)定,。認(rèn)真落實社會管理創(chuàng)新責(zé)任制，加大各種矛盾的調(diào)處和化解力度,。妥善處置企業(yè)改制遺留問題，對星光電器廠,、康硒集團(tuán),、旅游公司、隆惠商廈等企業(yè)改制職工辦理養(yǎng)老保險,，幫助解決生活困難,。全年，共接待農(nóng)工信訪52人次,，沒有發(fā)生農(nóng)工群訪事件,。

五是加強分管項目建設(shè),。企業(yè)服務(wù)中心，總投資5000多萬元,，________年10月份正式開工,，目前已完成主體工程建設(shè)，正在進(jìn)行內(nèi)部裝修,，預(yù)計明年5月可全面竣工并投入使用;后勤服務(wù)中心,，投資700萬元進(jìn)行修建，已全面竣工,。

三,、嚴(yán)以律已，永葆共產(chǎn)黨人清廉本色

清正廉潔,，是共產(chǎn)黨的優(yōu)秀品質(zhì),，作為開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部，更是始終堅持自重,、自省,、自警、自勵,。按照“一崗雙責(zé)”的規(guī)定,，落實“四個安全”要求，遵紀(jì)守法,，嚴(yán)于律己,，做到對上不辜負(fù)組織的信任，對下不辜負(fù)群眾的期待,。

一是嚴(yán)格自律,。與企業(yè)交往堅持“三不”原則，即不該拿的不拿,，不該要的不要,，不該去的不去。把握好分寸,，規(guī)范好言行,，行使好權(quán)力，做到耐得住寂寞,、防得住誘惑,、管得住小節(jié);帶頭執(zhí)行“四不準(zhǔn)”規(guī)定，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度,，從未利用職權(quán)到企業(yè)和有關(guān)單位報銷應(yīng)由個人或家屬,、子女支付的費用;沒有借接待之便用公款進(jìn)行高消費的娛樂，沒有借招商引資之名，在風(fēng)景名勝游山玩水;嚴(yán)格按要求向組織申報收入,、住房等重大事項;嚴(yán)格執(zhí)行 工作有關(guān)規(guī)定,，嚴(yán)守黨和國家機密。

二是以身作則,。其身正,，不令而行;其身不正，雖令不從,。身為紀(jì)委書記,，我始終堅持帶頭做好廉潔表率，在機關(guān)財務(wù)運行和項目建設(shè)中嚴(yán)格依法依規(guī)辦事,。“三重一大事項”凡屬重大事項均提交主任辦公會集體研究,，不折不扣執(zhí)行集體決策意見。

三是樹立正確的價值觀,。始終堅持權(quán)為民所用,，利為民所系。始終保持共產(chǎn)黨員的情操和氣節(jié),。加強思想道德修養(yǎng),，保持積極向上的生活情趣，做到自重,、自省,、自警、自勵,，自覺抵制拜金主義,、享樂主義、極端個人主義的侵蝕,，真正做到不正之風(fēng)不染,，不義之財不取，不法之事不做,，經(jīng)得起市場經(jīng)濟(jì)和執(zhí)政的考驗,。

自任職以來，我所分管的工作在各部門的支持下,，取得了一定的成績,。但對照州市黨委政府的要求，離開發(fā)區(qū)發(fā)展的要求仍存在一些差距,。一是理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),，理論水平有待進(jìn)一步提高;二是過多地忙于具體事務(wù)，在工作的突破創(chuàng)新還有待下一步加強;三是對工作的調(diào)研力度不夠,，工作方法還有待進(jìn)一步改進(jìn)。在以后的工作和生活中，我將更加嚴(yán)格地要求自己,，以更加端正的工作態(tài)度,、更加務(wù)實的工作作風(fēng)、更加飽滿的工作熱情投入工作,，為推進(jìn)開發(fā)區(qū)實現(xiàn)健康發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn),。

2022年紀(jì)檢書記述職報告范文4

我于20____年____月從公司調(diào)入公司擔(dān)任黨委、紀(jì)委書記,，分管黨委,、紀(jì)委和投資建設(shè)等工作。一年以來,，在集團(tuán)公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司班子成員的協(xié)助下，我認(rèn)真抓好所分管的工作,，較好地完成了工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年的工作述職如下，請予評議,。

一,、全面提升自身的理論水平

一年來，我把認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實好黨的路線,、方針,、政策擺在第一位置，并結(jié)合自己分管的工作認(rèn)真加以推進(jìn)和落實,。一是提高思想認(rèn)識,，用科學(xué)理論指導(dǎo)工作實踐。一年來,，我不僅認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大三中,、四中全會精神，而且加強了專業(yè)技術(shù),、市場經(jīng)濟(jì),、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等方面的知識學(xué)習(xí),，開闊了視野,，提升了素質(zhì)，并努力做到了學(xué)以致用,。如對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè),，我提出“以科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，以促銷增效提升發(fā)展,、以務(wù)實作風(fēng)服務(wù)發(fā)展”的工作要求,，具體做到“五個第一”的個工作機制;如對群眾工作,，通過領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞“做黨的忠誠衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”等主題的開展,，努力打造“能干事,、干成事、不出事,、工作出色,，群眾歡迎”的干部隊伍;如對領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞“四個服從、黨的民主集中制”主題展開,，促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),。我自己完成的《“五個第一”推進(jìn)科學(xué)發(fā)展》一文被中國石油石化月刊采用。

二是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策,，時刻與上級黨組織保持高度一致,。對貫徹落實中央、中石化,、集團(tuán)公司的重要會議和重要文件,，我始終保持政治上的高度敏銳性，力求行動迅速,、學(xué)習(xí)深入,、把握準(zhǔn)確、貫徹徹底,。如公司黨委在作出學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動決定后,，我結(jié)合公司實際，組織制定與公司發(fā)展目標(biāo)及規(guī)劃相適應(yīng)的《紀(jì)檢監(jiān)察部門三年工作規(guī)劃》;將構(gòu)建懲治和預(yù)防__體系納入公司整體發(fā)展戰(zhàn)略;開展“做黨的忠誠衛(wèi)士,、當(dāng)群眾的貼心人”主題實踐活動,，促進(jìn)了為職工群眾辦好事辦實事向制度化、規(guī)范化延伸,。

二,、大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，我主工抓好下面的幾點工作：一是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，抓好“龍頭”工程建設(shè),。以簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》為平臺，抓好“第一責(zé)任人”責(zé)任落實到位工作,，認(rèn)真履行了“一崗雙責(zé)”,。二是年初在與公司及所屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》基礎(chǔ)上，將學(xué)習(xí)貫徹黨章,、維護(hù)黨的紀(jì)律,、正確樹立科學(xué)發(fā)展觀和政績觀和加強廉政文化建設(shè)等內(nèi)容，作為責(zé)任考核的重要內(nèi)容納入《責(zé)任書》,，充實了《責(zé)任書》的內(nèi)容,。

三是規(guī)范了分管領(lǐng)導(dǎo)及二級班子的職責(zé),，通過逐級簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，分解量化責(zé)任內(nèi)容,，落實部門責(zé)任制,，給中層領(lǐng)導(dǎo)干部制定了相應(yīng)的工作職責(zé),。四是建立科級以上干部廉政檔案,，將每次考察檢查、述職述廉,、群眾測評,、檢查整改等內(nèi)容一一登記入檔，并組織制定《關(guān)于對擬提拔干部進(jìn)行廉政鑒定的規(guī)定》,，完成52名擬提拔任用的干部的廉政鑒定工作,。五是加強同業(yè)務(wù)職能處室協(xié)作配合。充分利用審計,、效能監(jiān)察,、稽查、專項檢查等手段,，對容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)進(jìn)行了排查,，規(guī)避了管理風(fēng)險。

三,、切實抓好機關(guān)干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變工作

我把機關(guān)干部的作風(fēng)建設(shè)與貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀緊密結(jié)合起來,，以開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步深化“對誰負(fù)責(zé)任,、負(fù)什么責(zé)任,、怎樣負(fù)責(zé)任、不負(fù)責(zé)任怎么辦”的認(rèn)識,。并按照“支部建到片區(qū),，工、團(tuán)建到庫站”的原則,，成立36個基層黨支部,、442個基層工會小組、438個團(tuán)支部,，明確了黨群基層組織的工作重點,，健全了相關(guān)工作機制，使基層黨,、工,、團(tuán)組織的影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了明顯增強,。在具體實踐中主要做了三件事：一是建立干部聯(lián)系點制度,。要求干部定期深入基層,，體驗一線員工生活，了解員工所思所想,。如,，成立女工委員會，維護(hù)了一線女工的基本權(quán)益,，先后兩次擠出資金提高基層員工伙食補助標(biāo)準(zhǔn),。二是減輕基層負(fù)擔(dān)。

要求干部下基層輕車簡從,，吃在員工食堂,，住宿自行結(jié)賬，不參與帶有經(jīng)濟(jì)懲罰性質(zhì)的娛樂活動,。三是對加油站管理臺賬進(jìn)行統(tǒng)籌整合,，從原來繁雜的48本精減到了34本，改變一線員工疲于應(yīng)付的現(xiàn)象,。四是開展夏季送“清涼”等活動,。兩級機關(guān)干部紛紛深入基層，在落實好基層防暑降溫工作的同時,，還自掏腰包購買防暑食品,、藥品分發(fā)給員工。開展為員工買菜做一頓飯,、頂替員工加一天油等活動,，真正將“清涼”送到一線員工心中。

四,、全力建立紀(jì)檢監(jiān)察的長效機制

公司上劃后,，我組織紀(jì)檢監(jiān)察部門對工作制度進(jìn)行了全面的梳理，對工作內(nèi)容不明確,、工作程序不規(guī)范,、工作機制不順暢等問題進(jìn)行總結(jié)，全年度共組織修訂制度18項,，新起草制度3項,。一是完善了培訓(xùn)教育制度，將反腐倡廉理論作為黨委(黨支部)中心組理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,。規(guī)定每年至少組織兩次專題學(xué)習(xí),，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)每年至少講一次黨課或作一次反腐倡廉報告，每季度集中組織一次教育活動,。二是完善黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制配套制度,。制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核辦法》、《責(zé)任追究辦法》及相應(yīng)的懲處制度,。三是健全和規(guī)范業(yè)務(wù)處置運行程序,，加強對選人用人,、投資決策、工程管理,、物資采購等項目的過程監(jiān)督,。組織制定《中國石油______銷售公司紀(jì)檢監(jiān)察部門在招標(biāo)投標(biāo)工作中實施監(jiān)督檢查的暫行辦法》、《中國石油______銷售公司反舞弊工作的相關(guān)規(guī)定》,、《中國石油______銷售公司領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律十不準(zhǔn)》等制度,。

五、積極開拓信訪工作的管理渠道

信訪舉報工作是我們聯(lián)系廣大職工群眾的“連心橋”,，身為紀(jì)委書記,，我始終以張云泉同志的“五心四力”來指導(dǎo)和開展信訪工作。具體工作方面：一是暢通信息渠道,，建立信訪責(zé)任體系和信息聯(lián)絡(luò)網(wǎng)。公開信訪舉報途徑和舉報程序,，明確信訪工作由黨政一把手負(fù)總責(zé),，分公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，對發(fā)生重大,、影響公司穩(wěn)定的信訪問題實施首問責(zé)任,，組織建立完善辦信接訪、信息報送等工作制度,。

二是嚴(yán)格執(zhí)行信訪紀(jì)律,。組織制定《中國石油______銷售公司紀(jì)檢監(jiān)察部門同領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度》、《中國石油______銷售公司干部廉政誡勉制度》等制度,，對一些重要的信訪件,，直接組織查案，并責(zé)任監(jiān)督相關(guān)處室落實解決,，對職工反映的強烈的熱點問題,，提出管理整改建議11條。三是積極開展矛盾糾紛排查化解工作,。實行矛盾糾紛預(yù)防,、排查、調(diào)處制度和矛盾糾紛零報告制度,。要求各單位每月必須對本單位轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛進(jìn)行梳理,，并以書面的形式上報梳理和解決情況。

自實施以來庫站廉政監(jiān)督員共提供信訪信息4件,，落實解決4件,。四嚴(yán)肅處理違紀(jì)違規(guī)突出問題。20____年度紀(jì)檢監(jiān)察部門共受理各類舉報14件,，其中自辦8件,，轉(zhuǎn)辦6件,，初核率100%，立案1件,，處理3人(其中2人勸退,，1人警告)，挽回經(jīng)濟(jì)損失30余萬元,。

六,、努力塑造高素質(zhì)的員工隊伍

一年來，我將提高員工隊伍素質(zhì)當(dāng)作一項重要工作來抓,。一是建立了隊伍核心價值體系,。將科學(xué)發(fā)展觀作為我們長期堅持的指導(dǎo)思想，大慶精神,、鐵人精神和與時俱進(jìn)的時代精神作為我們的精神動力,，將“三年三大步、八年見成效”和建立國際水準(zhǔn)的銷售企業(yè)作為我們的理想,，將中國石油的職業(yè)道德規(guī)范作為我們建設(shè)一流隊伍的標(biāo)準(zhǔn),。二是整合培訓(xùn)資源，成立三個集中培訓(xùn)點,，廣泛開展各類專業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定活動,。三是堅持唯才、唯能和公平,、公開,、公正原則選用干部，積極推行萬噸站經(jīng)理競聘制和年薪制,。

四是堅持典型引路塑造員工隊伍,。利用內(nèi)部報紙等媒介，大力宣傳這些先進(jìn)典型的優(yōu)秀事跡,。組織在基層工作8年以上的站經(jīng)理,，作為企業(yè)發(fā)展的“功臣”到中國石油上游企業(yè)學(xué)習(xí)考察。開展萬噸站經(jīng)理的競聘工作,，提高萬噸站經(jīng)理級別與新酬;評出首批100名“加油能手”,，提高其薪酬待待遇;員工達(dá)到5年以上的，按工齡長短分期分批安排到中國石油上,、中游企業(yè)考察學(xué)習(xí),。五是開展富有成效的勞動競賽。

扎實開展“上銷量,、保增長,、強基礎(chǔ)、促發(fā)展”勞動競賽活動，黨,、政,、工、團(tuán)分別以各種方式積極支持和參與勞動競賽活動,，促進(jìn)競賽活動不斷向縱深發(fā)展,。通過一系列舉措，涌現(xiàn)出了一批想干事,、干好事,、干成事的優(yōu)秀干部和員工，如沉身基層的南京分公司黨總支書記雷俊華,，不恥下問的宿遷公司經(jīng)理郭亮,，堅守崗位的黨總支書記姚長海春,，帶病工作的泰州分公司經(jīng)理尚闖等先進(jìn)典型。

我擔(dān)任黨委,、紀(jì)委書記時間還不長。回顧一年來的工作，因缺乏實踐經(jīng)驗，工作中還存在一些問題,。如：一是基層調(diào)查研究缺乏廣度和深度,。是對熱點、難點問題的前瞻性研究尚需加強,。三是對新形勢下思想政治工作,、廉政建設(shè)工作和群眾工作的開拓創(chuàng)新力度不夠。在新的一年里,，自己將不斷解放思想,，銳意創(chuàng)新，牢固樹立與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的思想觀念,，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，扎實做好分管的各項工作,。

2022年紀(jì)檢書記述職報告范文5

各位代表,、同志們：

我到____煤礦工作以來，在礦黨政和集團(tuán)公司紀(jì)委、監(jiān)察處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，按照“團(tuán)結(jié)協(xié)作，永葆一流”的精神和礦黨政總體工作部署,，以堅定的信念和飽滿的熱情扎扎實實地開展工作,，發(fā)揮教育,、監(jiān)督、懲戒的職能，強勢推進(jìn)廉潔文化建設(shè),，加大監(jiān)督檢查的力度，嚴(yán)肅懲處違規(guī)違紀(jì)行為,，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的健康發(fā)展。現(xiàn)將本人一年來的主要工作情況匯報如下：

一、真抓實做,，強化教育推進(jìn)廉潔文化“六進(jìn)”

1,、以點帶面，抓示范引路促全面創(chuàng)建,。在廉潔文化“六進(jìn)”上，采取了以廉潔文化示范點創(chuàng)建引路,，結(jié)合單位實際,，突出重點的開展工作，增強廉潔文化的針對性和有效性,。我礦分別在采掘區(qū)隊,、煤炭運銷、物資管理,、非煤公司,、物業(yè)后勤等單位設(shè)立了九個創(chuàng)建示范點，明確了創(chuàng)建的形式,、內(nèi)容,、重點、機制和獎懲“五有”標(biāo)準(zhǔn),，各創(chuàng)建示范點緊密結(jié)合各自實際,，突出不同側(cè)重點和創(chuàng)建特色。

如：弘大公司以廉潔文化進(jìn)機關(guān)為切入,，突出經(jīng)營管理流程控制和營銷管理工作重點;器材供應(yīng)站以物資采購,、物流管理為重點強化制度建設(shè)和有效監(jiān)督，推進(jìn)廉潔文化“進(jìn)項目”;洗煤廠與運銷科以煤炭運銷為重點,，圍繞構(gòu)建“煤廉”文化,，著力打造“學(xué)廉、保廉,、促廉”的三個工作體系,。我牽頭先后組織座談討論2次，到各示范點協(xié)調(diào)指導(dǎo)10余次,，又采取現(xiàn)場觀摩,、互相交流的形式組織召開了廉潔文化推進(jìn)會，條件成熟時在弘大公司,、器材供應(yīng)站,、洗煤廠召開了廉潔文化示范點現(xiàn)(!)場會，推廣了這三家示范點的成功做法,，以點帶面,，推動了全礦各單位廉潔文化創(chuàng)建工作的深入開展。

2,、送教上門,，抓重點人群促廉潔自律。管理人員和“四管”人員是發(fā)生違規(guī)違紀(jì)的高危人群,，也是廉潔教育的重點對象,。一是送教上門。針對他們工作人物重,、頭緒多工作實際,，我采取送課上門、送教育到崗位的方式,，根據(jù)崗位不同開展有針對性地廉政教育,。我本人先后為工資、財務(wù),、企管,、物資采購、土建工程,、煤炭運銷部門及非煤公司的管理人員,、“四管”人員分別上了八場內(nèi)容各有側(cè)重的廉政教育大課，1240多人直接受教育,。二是案例警示教育,。

我用發(fā)生在礦區(qū)內(nèi)外的典型案例，剖析違法違紀(jì)問題的根源及應(yīng)吸取的教訓(xùn),，滿懷深情地警示各級管理人員,、“四管”人員繃緊廉潔弦，常敲自律鐘,，潔身自好,，嚴(yán)于律己。三是專題送教,。為他們送去了人手一冊的《關(guān)于貫徹落實中紀(jì)委“七個不準(zhǔn)”要求的具體規(guī)定》小冊子等專題資料,，制定了自學(xué)計劃和督導(dǎo)措施，并組織了專題自學(xué)效果測試,。采取送教上門的方法,，使他們真切體會到是組織的關(guān)懷和關(guān)愛，326名受教育者撰寫了心得感悟文章,，做出了廉潔從業(yè)的莊嚴(yán)承諾,。

3,、營造氛圍，抓關(guān)鍵時期促清廉過節(jié),。中秋,、春節(jié)等重大節(jié)日是黨風(fēng)廉政建設(shè)的薄弱時期，重大節(jié)日我們都精心部署開展大型集中教育活動,，營造濃厚的清廉氛圍,。2008年中秋節(jié)期間，開展了“五個一”的廉潔教育集中活動,。礦領(lǐng)導(dǎo)班子,、各管理人員、重要崗位“四管”人員逐級公開廉潔承諾,、宣誓,，全礦簽訂廉潔承諾書600多份。

礦黨委書記與全礦各級管理人員的集體廉政談話,，真心實意的幫助他們算好政治前途賬,、經(jīng)濟(jì)收入賬、個人榮辱賬和家庭幸福賬,，自覺遵守廉潔從政,、從業(yè)各項規(guī)定;廉潔文化“進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭”活動以社區(qū)居民,、干部員工家庭為服務(wù)對象,，組織了廉政箴言展板宣傳、廉政建設(shè)現(xiàn)場繪畫展演,、群眾廉政箴言簽名,、廉政文化理念刺繡比賽活動，營造了良好的廉潔文化氛圍;“算清廉帳,，敲自律鐘”大簽名等活動的深入開展,，進(jìn)一步強化了各級管理人員的廉潔自律意識。

4,、綜合引導(dǎo),，抓紀(jì)律觀念促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。2008年二季度,，在全礦黨員干部中集中開展了“政治紀(jì)律,、權(quán)力觀、廉政勤政”為主題的“三項教育”,、倡樹“求真務(wù)實,、真抓實干之風(fēng);盡職盡責(zé)、追求卓越之風(fēng);公道正派、廉潔奉公之風(fēng);艱苦奮斗,、提倡節(jié)儉之風(fēng);雷厲風(fēng)行,、立說立行之風(fēng)”的五種作風(fēng)教育活動。下發(fā)了《關(guān)于集中開展“三項教育”倡樹“五種作風(fēng)”活動的意見》,，成立了礦長,、黨委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了學(xué)習(xí)計劃,，明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容，黨群工作部加強了日常教育工作的督導(dǎo),。黨的政治紀(jì)律教育主要解決服從執(zhí)行,、政令暢通的大局觀念;權(quán)力觀教育主要解決權(quán)為誰用、利為誰謀的權(quán)責(zé)觀念;廉政勤政教育主要解決勤政創(chuàng)業(yè),、廉潔從業(yè)的從政觀念,。在教育活動中組織黨員干部座談討論，談?wù)J識,、談體會,，并與安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理,、非煤產(chǎn)業(yè),、廉潔文化“六進(jìn)”等各項工作有機結(jié)合起來，通過教育活動推動了我礦一貫倡導(dǎo)的“卓越執(zhí)行,、高效落實”,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了黨員干部的思想、工作,、生活作風(fēng),。

二、嚴(yán)格監(jiān)管,，進(jìn)一步規(guī)范和約束從業(yè)行為

根據(jù)礦重點工作安排,，圍繞經(jīng)營管理運行，推進(jìn)制度創(chuàng)新,，健全監(jiān)督機制,，加大監(jiān)督檢查力度，進(jìn)一步規(guī)范和約束管理人員和“四管”人員的從業(yè)行為,。

1,、系統(tǒng)完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。從責(zé)任范圍,、責(zé)任內(nèi)容,、責(zé)任實施、責(zé)任考核、責(zé)任追究五個方面進(jìn)一步明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任分工,，層層簽訂包保責(zé)任狀,，進(jìn)一步強化了分管領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)和“一級對一級負(fù)責(zé)”責(zé)任制，形成了責(zé)任分解,、責(zé)任考核,、責(zé)任追究的責(zé)任，對責(zé)任制落實情況實行了月度記分考核,、季度通報,、年度兌現(xiàn)。2008年,，根據(jù)計分考核情況,，兌現(xiàn)了管理人員和紀(jì)監(jiān)員的風(fēng)險抵押獎勵，扣減52人,，扣款9900元,。

2、規(guī)范了經(jīng)營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)的程序運行,。圍繞《資金管理規(guī)定》,、《經(jīng)濟(jì)合同管理規(guī)定》、《地銷煤銷售發(fā)運管理規(guī)定》,、《物質(zhì)采購和物流管理規(guī)定》,、《招(議)標(biāo)管理辦法》、《基本建設(shè)工程管理辦法》等經(jīng)營管理制度開展監(jiān)督檢查,，抓住物資采購招標(biāo),、工程招投標(biāo)、物流管理等重要環(huán)節(jié)進(jìn)行重點監(jiān)督,。特別是集團(tuán)公司在特殊時期對經(jīng)營管理,、煤炭銷售、資金管理,、物資管理和采購等重點工作提出的要求后,，依照集團(tuán)公司文件規(guī)定對煤炭及副產(chǎn)品銷售管理、物流供應(yīng)管理,、財務(wù)和資金管理,、責(zé)任落實和責(zé)任追究等工作進(jìn)行了規(guī)范管理和特別督察。

3,、多方位開展效能監(jiān)察,。2008年，在重點完成集團(tuán)公(!)司規(guī)定的2007年度物資采購合同履行情況,、2008年上半年單項獎和招待費管理兩項效能監(jiān)察的基礎(chǔ)上,，立足我礦實際,，自選題目，先后開展了一季度工資分配發(fā)放,、物資招標(biāo)采購,、煤炭銷售、廢舊物資處理,、領(lǐng)導(dǎo)干部及“四管”人員經(jīng)商情況,、2008年上半年現(xiàn)金收入收支情況、罰款收入收繳情況七項效能監(jiān)察,，共提出了改進(jìn)經(jīng)營管理工作方面的建議29條,，督促建章立制5項，促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營的健康運行和管理水平的提高,。特別是一季度工資獎金分配,、發(fā)放情況效能監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)18家單位(含工段)存在的問題，紀(jì)檢部門下達(dá)了書面限期整改通知書,，要求10日內(nèi)整改完畢并報送整改情況，對沒有按時完成整改的3家單位預(yù)計通報批評并予以記分,。

4,、對重點單位跟蹤督察。對器材供應(yīng)站,、煤質(zhì)運銷科,、經(jīng)營管理部、弘大公司,、弘興公司等部門貫徹落實集團(tuán)公司新規(guī)定和要求進(jìn)行自查自糾,，開展“回頭看”的同時，礦成立紀(jì)檢,、監(jiān)察,、審計等部門聯(lián)合檢查組，不定期地對集團(tuán)公司的的執(zhí)行情況進(jìn)行督察,。今年以來,，先后深入到區(qū)隊、崗點,、現(xiàn)場督導(dǎo)180多次;全過程參與招議標(biāo)項目監(jiān)督21項次,，組織評委廉政宣誓，督促招標(biāo)的公平,、公正,，有效杜絕了招(議)標(biāo)過程中的違規(guī)違紀(jì)行為;牽頭各級管理人員調(diào)整監(jiān)督交接20人次。

三,、嚴(yán)肅紀(jì)律,，加大查處違規(guī)違紀(jì)行為力度

20____年調(diào)查各類信訪9起，立案5起，其中自辦案件3起,，司法機關(guān)轉(zhuǎn)來2起,。給予黨紀(jì)處分3起3人，1人給予開除黨籍處分,，并解除勞動合同,，1人給予留黨查看一年的處分，1人給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分;政紀(jì)處分2起2人,，分別給予記過,、記大過處分。2008年除給予紀(jì)律處分外,，對違紀(jì)情節(jié)較輕的,，采取組織手段予以處理，先后責(zé)任追究管理人員32人次,，其中附帶經(jīng)濟(jì)處罰的20人次,，累計處罰金額達(dá)5900元，通報批評5人,，責(zé)令寫出書面檢查7人次,。在查辦案件同時注重發(fā)揮辦案治本作用，做到“一案雙報告,、雙分析,、雙教育”，既每一起案件形成調(diào)查報告,、違紀(jì)成因報告,，分析發(fā)案原因，分析管理漏洞,，教育當(dāng)事人,，警示其他人。

四,、強化責(zé)任,，加強紀(jì)檢組織建設(shè)

在專職紀(jì)檢人員較少的情況下，在發(fā)揮專職紀(jì)檢人員作用的同時,，注重充分發(fā)揮基層紀(jì)檢組織的作用,，擴(kuò)大了紀(jì)檢組織的監(jiān)督范圍。在全礦31家黨支部組建了紀(jì)監(jiān)網(wǎng)絡(luò),，選拔了109名思想政治素質(zhì)高,、責(zé)任心強的紀(jì)監(jiān)員。為提高紀(jì)監(jiān)員的業(yè)務(wù)能力,，我們舉辦一期紀(jì)檢員培訓(xùn)班,，對紀(jì)檢員進(jìn)行了法規(guī)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),。

對109名紀(jì)檢員實行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任風(fēng)險抵押，繳納了600-800元的風(fēng)險抵押金,。為發(fā)揮紀(jì)監(jiān)員的監(jiān)督作用,，我們出臺了《關(guān)于基層紀(jì)檢監(jiān)察組織的管理規(guī)定》，明確了基層紀(jì)監(jiān)組織的權(quán)力和職責(zé),，特別強調(diào)了基層紀(jì)監(jiān)組織對侵犯職工利益的行為有否決權(quán),。

健全了考核、追究的機制,，還制定了《蔣莊煤礦紀(jì)監(jiān)員考核細(xì)則》,，對沒有發(fā)揮應(yīng)有監(jiān)督責(zé)任、單位出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的紀(jì)監(jiān)員采取扣除抵押金本金,、取消獎勵的考核措施,，強化了紀(jì)監(jiān)員的責(zé)任。在全礦形成了監(jiān)管重心下移,、全方位監(jiān)督的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),。

五、自我從嚴(yán)要求,，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,，做勤廉表率

組織委派我到蔣莊煤礦工作后，根據(jù)礦班子成員分工,，我分管紀(jì)檢監(jiān)察和審計工作，實行了紀(jì)檢監(jiān)察,、審計合署辦公,。在日常工作和生活中，按照“四高理念”,，不僅自己帶頭在思想境界,、綜合素質(zhì)、工作創(chuàng)新,、學(xué)習(xí),、勤政務(wù)實、貼近群眾等六個方面要求高一格,、嚴(yán)一格,，而且要求每一位紀(jì)檢監(jiān)察審計人員必須做到，發(fā)揮了合署辦公的優(yōu)勢,，分管的紀(jì)檢監(jiān)察和審計工作再上新臺階,。迎接了集團(tuán)公司廉潔文化“六進(jìn)”現(xiàn)場推進(jìn)會在我礦的成功召開，在集團(tuán)公司全體紀(jì)檢干部培訓(xùn)班上有展示交流了紀(jì)檢工作資料,。

審計完成日常審計14項,，專項審計22項,，審減工程款83.35萬元。帶頭嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,，嚴(yán)格遵守中紀(jì)委對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員重申并提出的“七個不準(zhǔn)”和集團(tuán)公司,、礦有關(guān)的各項規(guī)定，經(jīng)常按照上級的各項規(guī)定對照檢查,，自重,、自省、自警,、自勵,，規(guī)范行為，嚴(yán)以律己,，帶頭做到不收禮,、不送禮，不該拿的獎金一文不取,。

2014年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作雖取得了一些成效,，但離上級要求和領(lǐng)導(dǎo)的期望還有一定距離，還存在的一些問題：一是下屬單位之間工作不平衡,，有的工作被動,，對礦黨政安排的工作落實不力，黨風(fēng)廉政建設(shè)考核記分較高;二是廉政文化建設(shè)氛圍和內(nèi)涵還需要繼續(xù)強化和擴(kuò)展,，廉潔文化示范點還要有更強的針對性,、實效性;三是紀(jì)監(jiān)員作用發(fā)揮不好，督導(dǎo)的范圍和力度不夠;四是查辦案件的力度還需進(jìn)一步加大,。這些問題,，在今后的工作中加大力氣解決，努力使紀(jì)檢監(jiān)察工作更好地圍繞____煤礦的中心工作,，抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作,，再上新臺階，取得新佳績,。

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