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2022年專賣店工作制度(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-18 14:30:48
2022年專賣店工作制度(3篇)
時間:2022-12-18 14:30:48     小編:zdfb

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專賣店工作制度篇一

2.上班時應(yīng)立即簽到,、打卡,不得讓他人代簽或捏造簽到時間,。

3.店員必須服從店長的安排,,在遇到不能獨立解決的問題時,應(yīng)及時報告店長處理,。

4.賣場內(nèi)必須穿著清潔整齊的制服,,不得在賣場內(nèi)梳頭、化妝,、剪指甲等。

5.員工嚴(yán)禁于賣場扎堆聊天,,高聲喧嘩,、污言穢語,嬉笑打鬧,,追逐等不雅行為,。

6.保持正確站姿,不可倚靠貨架或收銀臺談話,。

7.收銀員不得帶腰包,,現(xiàn)金上崗。

8.員工不得使用公司電話作私人用途,,如緊急情況,,應(yīng)知會店鋪負(fù)責(zé)人方可使用。

9.若辭職需交書面申請后一個月方可離職,,離職時要做好本職工作交接程序,,否則公司將追究損失。

10.員工攜帶公司產(chǎn)品上班,,必須在進(jìn)入店鋪時給當(dāng)值主管檢查,,下班時必須由當(dāng)值店鋪負(fù)責(zé)人檢查方可離開店鋪。

11.在任何情況下均不能冷落,、頂撞,、辱罵或不禮貌地議論顧客。

12.公司所有資料都應(yīng)嚴(yán)格保密,,避免在公共場合討論公司有關(guān)政策,,信息和營業(yè)額,不得發(fā)表虛假或誹謗公司,,客人或員工之聲譽的言論,。

13.上班時間及排班表,,只有店長或督導(dǎo)有權(quán)改動,若員工需調(diào)班應(yīng)提前通知店長,,征得同意后方可調(diào)換,。

14.員工因病請假,必須上班之前親自打電話通知店長,,員工因事請假,,必須提前一天以書面申請上報店長,經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假,,否則作曠工處理,。

15.員工不慎丟失貨品應(yīng)立即主動承認(rèn)并上報查清,由上級視具體情況作出處理,。

16.所有員工離開賣場,,必須互相檢查隨身物品。

17.工作時間內(nèi)不可隨身帶手機(jī)或傳呼機(jī)到貨場,。

18.對顧客的遺留物品應(yīng)立即上交店長,,并妥善保管。

19.任何人未經(jīng)允許不得將貨品打折讓利予顧客,。

20.賣場內(nèi)不得擅自拍攝及接受他人拍攝或采訪,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即通知上級主管處理。

(違反以上守則其中之一者,,給予5元每次處罰)

專賣店工作制度篇二

為了更好地促進(jìn)專賣店管理,,提高店員素質(zhì),提升專賣店形象和效益,,結(jié)合實際,,特制訂本制度。

一,、準(zhǔn)時上下班,,不得遲到;不得早退;不得曠工。進(jìn)店互相問候,。準(zhǔn)時參加每日例會,,接受當(dāng)日任務(wù)。

二,、按規(guī)定著裝,,佩戴工作牌,有特殊情況應(yīng)提前提出申請,,獲得批準(zhǔn)后方可視情況改變著裝,。

三、做好營業(yè)前準(zhǔn)備。清掃衛(wèi)生,,做到三潔三無一凈,,(商品、柜臺,、貨架及倉庫整潔,,屋頂無蜘蛛網(wǎng)、無灰塵,、地面無雜物,、窗明幾凈)。 檢查產(chǎn)品品種,、充實補充品種,。檢查價簽,做到貨簽對位,,標(biāo)價準(zhǔn)確無誤,。準(zhǔn)備好接待顧客時所需的發(fā)票、收據(jù),、顧客檔案記錄表,、個人名票、簽單用筆等,。

四、保持良好的工作狀態(tài),,微笑服務(wù),,不得因個人情緒影響工作。

五,、勤于專研業(yè)務(wù),,參加學(xué)習(xí)時必須攜帶筆記本并認(rèn)真做好記錄。熟練掌握每款產(chǎn)品的價格,、特性,、賣點、使用方法和注意事項等,。

六,、上班時不得大聲嬉笑、打鬧,、賭博喝酒,、睡覺而影響專賣店形象。不得將私人物品排放在店內(nèi)辦公桌,、產(chǎn)品架等醒目位置,。

七、上班時間,,未經(jīng)店長允許不得無故外出辦私事或吃早餐等,。

專賣店工作制度篇三

一,、工作時間:

不遲到早退,具體上下班時間根據(jù)商場規(guī)定執(zhí)行,。

二,、形象:

上崗時必須穿著超市/商場制度上班,保持工作服整潔,,發(fā)型美觀大方,,過肩長發(fā)須扎起,指甲必須保持清潔,,不得佩戴過分夸張的配飾,,上崗時必須施淡妝。

二,、紀(jì)律:

1,、導(dǎo)購員必須遵守商場的規(guī)章制度,如有違反,,商場處理后,,公司也將進(jìn)行制度規(guī)定進(jìn)行處理。在沒有顧客時,,所有導(dǎo)購員應(yīng)該定崗定位,,不與其他專柜人員扎堆聊天。

2,、每天交接班時,,每班必須交流雖遇到的事宜,確定上一班同事或公司有無最新信息并負(fù)責(zé)跟進(jìn)各種事項,,交接內(nèi)容請?zhí)顚懪c交接本上,。

3、員工不得擅自更換上班時間,,特殊情況可在部門經(jīng)理批準(zhǔn)后,,安排好替班人員后方可進(jìn)行換班。

4,、員工如有特殊情況需要請假,,必須提前3天向部門經(jīng)理提出書面申請,得到批準(zhǔn)后方可請假,,如果是病假必須在上班前2小時通知部門經(jīng)理,,并在事后提交正規(guī)醫(yī)院開具的有效病假單,無病假單的作為普通事假處理,。

5,、業(yè)務(wù)員留有暫時更改導(dǎo)購員工作時間的權(quán)利,以配合專柜營業(yè)工作(如每月導(dǎo)購員理會或促銷)。

6,、導(dǎo)購員上崗必須持有健康證及商場上崗證,,兩項費用均由導(dǎo)購員自行承擔(dān)。

四,、銷售:

1,、每日清楚記錄每一筆銷售,將產(chǎn)品型號,、數(shù)量,、金額登記在日報表上。

2,、盡可能留下客人正確詳細(xì)的聯(lián)系資料,,以便日后的客戶服務(wù)工作。

3,、顧客要求退換貨,,必須及時同時業(yè)務(wù)主管確定后方可進(jìn)行相關(guān)處理,不得擅自處理,,如發(fā)生上述情況的,,導(dǎo)購員須進(jìn)行賠償。

4,、導(dǎo)購員需保持專柜(道具,、貨品、柜臺,、燈箱,、pop等)的清潔,柜內(nèi)外無灰塵,,玻璃上無指紋,,柜臺在正常使用中如有損壞應(yīng)及時向公司有關(guān)人員聯(lián)系,,以便及時進(jìn)行維修,。

5、導(dǎo)購員必須按照公司的要求正確成列道具及貨品,。

6,、在營業(yè)過程中遇到某些顧客有過激行為,無論何種情況均不能與顧客發(fā)生爭吵,,必須先聽顧客陳述再進(jìn)行解釋,。無能處理的問題及時與部門負(fù)責(zé)人聯(lián)系。

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