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企業(yè)員工安全責(zé)任書篇一

一,、目標(biāo)

嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)管理制度操作,，實(shí)現(xiàn)本人責(zé)任范圍內(nèi)零事故、零傷亡,、零損失,、零投訴的目標(biāo)。

二,、責(zé)任內(nèi)容

1,、從事餐廳作業(yè)人員須經(jīng)有關(guān)衛(wèi)生防疫部門體檢合格，持健康證,，方可上崗操作,。

2、從事本崗位的員工應(yīng)衣著樸素干凈,，穿白色衛(wèi)生褂,，不準(zhǔn)穿拖鞋，高跟鞋,。

3,、嚴(yán)格遵守餐廳用電、用火安全規(guī)定,，防止各類電氣及火災(zāi)事故,。

4、餐廳人員定期檢查身體(一年一次),，養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,，保持飯菜加工區(qū)及用餐區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔,，達(dá)到衛(wèi)生考核標(biāo)準(zhǔn),。

5、嚴(yán)把食品安全質(zhì)量關(guān),，把好食品采購,、質(zhì)量驗(yàn)收、加工操作,、餐具消毒四道關(guān),，做好防蠅、防鼠,、防塵等工作,，杜絕食物中毒和傳染性疾病的發(fā)生。

6,、注重節(jié)水,、節(jié)電、節(jié)氣,，杜絕浪費(fèi),，最大限度的提高飯菜質(zhì)量。

7,、積極配合各項(xiàng)安全檢查活動,，學(xué)習(xí)本崗位安全操作規(guī)程，具備處理突發(fā)事故的能力,。

8,、正確分析、判斷和處理各種事故隱患,，把事故消滅在萌牙狀態(tài),，如發(fā)生事故，要正確處理,，及時(shí),、如實(shí)地向上級報(bào)告，并保護(hù)現(xiàn)場,，作好詳細(xì)記錄,。

9、做好本崗位的消防安全工作,，了解并掌握本崗位的火災(zāi)隱患,、應(yīng)急預(yù)案規(guī)定的職責(zé)、程序、措施,、方法,、通訊聯(lián)絡(luò)等要求，學(xué)會使用滅火器,。

10,、認(rèn)真學(xué)習(xí)、落實(shí)國家,、省,、市有關(guān)安全、環(huán)境保護(hù),、會議和文件精神,。

三、本責(zé)任書一式兩份,，自簽訂之日起生效,，有效期自__x年1月1日至__x年1月1日，單位負(fù)責(zé)人與餐廳員工各執(zhí)一份,。

負(fù)責(zé)人： 餐廳員工：

年 月 日 年 月 日

______單位

企業(yè)員工安全責(zé)任書篇二

為了嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,，切實(shí)搞好勞動保護(hù)工作，提高全體員工的自我保護(hù)意識,，杜絕事故和違章現(xiàn)象的發(fā)生,，工廠與各聘用員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，以資遵守,。

一,、責(zé)任雙方

甲方： 乙方：

二、責(zé)任目標(biāo)

嚴(yán)格按照《安全生產(chǎn)法》及工廠安全生產(chǎn)管理制度進(jìn)行作業(yè),，指標(biāo)如下,。

1.不發(fā)生重、特大安全生產(chǎn)事故,、事件,。

2.不發(fā)生因工死亡、重傷,。;

3.不發(fā)生火災(zāi),、爆炸、職業(yè)病等事故,。

4.不發(fā)生?；沸孤⒓毙灾卸臼鹿?。

5.不發(fā)生負(fù)主責(zé)以上道路交通死亡事故,。

三、甲方權(quán)利和義務(wù)

1.督促乙方遵章守紀(jì)、按章操作,，強(qiáng)化現(xiàn)場安全防護(hù)工作,。乙方若有違反，甲方有權(quán)按規(guī)章制度進(jìn)行處罰,。

2.對新聘員工進(jìn)行安全生產(chǎn)的三級教育(即所在部門,、班組,、崗位)才能準(zhǔn)其進(jìn)入操作崗位,。對特殊工種人員，必須進(jìn)行專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn),，經(jīng)有關(guān)部門考核取得合格操作證后,，才準(zhǔn)其獨(dú)立操作。

3.加強(qiáng)員工的安全生產(chǎn)教育工作,，使員工樹立起安全第一,、生產(chǎn)必須安全、安全為了生產(chǎn)的思想,，在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理規(guī)定,，遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

4.教育引導(dǎo)員工積極參與安全生產(chǎn)工作,，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,，多提有助于安全生產(chǎn)的合理化建議。

5.發(fā)生人身,、設(shè)備事故必須按規(guī)定的處理原則和程序進(jìn)行處理,。

四、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方應(yīng)服從工廠領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的指揮和管理,，不違章作業(yè),。有權(quán)制止他人的違章行為，有權(quán)拒絕違反安全勞動保護(hù)法規(guī),、安全操作規(guī)程的指令,。

2.乙方應(yīng)遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程，,，嚴(yán)禁酒后作業(yè),，嚴(yán)禁疲勞作業(yè)，嚴(yán)禁不受安全教育就上崗作業(yè),。

3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,，按時(shí)上下班，不得私自串崗作業(yè),，工作時(shí)不得打鬧,、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情，做到不傷害自己，不傷害別人,，不被別人傷害,，嚴(yán)禁帶無關(guān)人員進(jìn)入工廠。

4.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,，按時(shí)上下班,，不得私自串崗作業(yè)，工作時(shí)不得打鬧,、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情,，做到不傷害自己，不傷害別人,，不被別人傷害,，嚴(yán)禁帶無關(guān)人員進(jìn)入工廠。

五,、獎罰辦法

1.乙方在工作中凡因個(gè)人違章行為發(fā)生工傷事故或造成他人傷害的,，除對事故負(fù)有全部責(zé)任外，應(yīng)承擔(dān)傷者醫(yī)療費(fèi)造成財(cái)產(chǎn)損失或他人傷害的,，視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)賠償，直至追究刑事責(zé)任,，并解除勞動合同。

2.乙方在生產(chǎn)中因個(gè)人過失而造成險(xiǎn)情或造成小的事故,，將視情節(jié)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償

3.乙方因違反工廠安全生產(chǎn)管理制度而造成工廠設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的重大損失,，除應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償外，嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任,。。

4.乙方惡意破壞工廠設(shè)備,、財(cái)產(chǎn)的個(gè)人，工廠將追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任及刑事責(zé)任,。

六,、其他

1.對已簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書能遵守安全規(guī)定的人員才可上崗作業(yè),，凡未簽訂安全責(zé)任書的一律不得上崗,，一旦發(fā)生事故，一切經(jīng)濟(jì)損失均由個(gè)人承擔(dān),。

2.本安全責(zé)任書一式兩份，自簽字之日起生效,，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方： 乙方： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

企業(yè)員工安全責(zé)任書篇三

______ 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(范本)

一,、職責(zé)

(1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)

1.認(rèn)真保管好各類文件、資料,、檔案及票據(jù)，杜絕失密,、泄密、丟失事故的發(fā)生;

2.銷毀文件,、材料等要明確時(shí)間、地點(diǎn)并指定專人負(fù)責(zé)處理;

3.全體人員要熟知“三知,、三會、三能”及火災(zāi)應(yīng)急處置程序;(三知：知崗位火災(zāi)危險(xiǎn),、知本部門防火職責(zé)、知火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案;三會：會使用保養(yǎng)滅火器,、會報(bào)火警、會疏散救人;三能：能檢查發(fā)現(xiàn)問題,、能宣傳消防知識,、能撲滅初級小火)

4.掌握相關(guān)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，一旦發(fā)生問題,，負(fù)責(zé)保護(hù)本部門重要檔案資料不受損失,。發(fā)生重大安全事故時(shí)要冷靜指揮,，按事故處理程序積極組織搶救，及時(shí)向安全管理部門和分管安全負(fù)責(zé)人匯報(bào);

5.要做好“五防”(防火,、防盜,、防破壞,、防爆炸,、防治安災(zāi)害事故)工作;

6.辦公室內(nèi)嚴(yán)禁亂拉電線,，禁止使用電爐,、電加熱器類設(shè)備，禁止動用明火,，嚴(yán)禁存放易燃易爆等危險(xiǎn)品;

7.有責(zé)任注意辦公室內(nèi)冷熱供氣、電話通訊,、辦公桌椅等設(shè)施設(shè)備的使用情況，發(fā)現(xiàn)故障報(bào)告有關(guān)部門予以維修;

8.健全室內(nèi)衛(wèi)生管理辦法,，經(jīng)常打掃除塵,，保持良好的,、整潔清新的室內(nèi)工作環(huán)境,。

9.每日下班前,，本部門人員必須按規(guī)定的操作程序關(guān)機(jī)斷電，并進(jìn)行安全巡視檢查,，確保無事故隱患后方可鎖門離去,。

(2)作業(yè)現(xiàn)場人員職責(zé)

1.作業(yè)人員在勞動過程中，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,，嚴(yán)禁違章作業(yè);

2.作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，了解崗位中存在的危險(xiǎn)因素及其可能造成的嚴(yán)重后果,，掌握與崗位相適應(yīng)的安全知識，掌握事故隱患排查能力，具備應(yīng)急自救和逃生技能;

3.作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素,，應(yīng)當(dāng)立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

作業(yè)人員有權(quán)對安全生產(chǎn)工作提出建議，有權(quán)拒絕違章作業(yè)或冒險(xiǎn)蠻干,，發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況，有權(quán)停止作業(yè)或采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所,。

4.精心維護(hù)設(shè)備設(shè)施，保持設(shè)備設(shè)施良好的安全運(yùn)行狀態(tài),，保持作業(yè)環(huán)境整潔，做到文明生產(chǎn);

5.作業(yè)人員在勞動過程中,，要做到“三不傷害”，即不傷害自己,，不傷害他人，不被他人傷害;

6.作業(yè)人員要遵守勞動紀(jì)律,，堅(jiān)守崗位，精力集中,，遵守相關(guān)操作規(guī)程。嚴(yán)禁穿拖鞋,、赤腳、赤膊和酒后上崗;搞好文明生產(chǎn),，保持作業(yè)現(xiàn)場整潔、通道無阻;

7.保護(hù)好各種安全防護(hù)裝置,，操作控制盤、標(biāo)志,、消防器材等，不得隨意挪動,、拆除;

8.工作完畢必須斷電，熄滅火種,，不留安全隱患，做到工完場清,。

二、目標(biāo)

1.滿意率90%以上;

2.安全管理制度和操作規(guī)程掌握率100%;

3.本崗位設(shè)備設(shè)施,、安全消防器材的維護(hù)保養(yǎng)合格率100%;

4.拒絕違章指揮100%;

5.各項(xiàng)記錄100%完善;

6.消防器材熟練使用率100%;

7.受教育培訓(xùn)率100%;

三,、獎懲考核辦法

依據(jù)《安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定,、評審,、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核,，考核采取打分制,，考核結(jié)果經(jīng)過部門負(fù)責(zé)認(rèn)可,。

四、說明

1.部門負(fù)責(zé)人和部門員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書部門員工逐條完成履職和目標(biāo),，由部門負(fù)責(zé)人年終進(jìn)行考核,。

2.庫房管理員,、電工,、電焊工等崗位職責(zé)詳見《安全管理制度匯編》,。

部門員工簽字：

部門負(fù)責(zé)人簽字：

年 月 日

企業(yè)員工安全責(zé)任書篇四

為了切實(shí)保障每位員工的人身安全，使“安全第一，預(yù)防為主”的思想牢記在心中,，落實(shí)到行動上，特訂立如下安全責(zé)任書：

1,、新進(jìn)員工必須經(jīng)過公司“三級”(入司教育、部門教育,、班組教育)安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作,。并按時(shí)參加公司或部門的各類安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)和安全應(yīng)急演練,，努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識,，提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力,。

2、上,、下班途中自覺遵守交通規(guī)則。

3,、遵守勞動紀(jì)律，熟悉本崗位安全操作規(guī)程,，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點(diǎn),。嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰,、真實(shí),、整潔，并保持工作場地清潔,，做到“三不傷害”(即：不傷害自己，不傷害別人,，不被別人傷害)。

4,、保持本崗位工作地點(diǎn)和通信設(shè)備整潔,，生產(chǎn)施工器具擺放有序;未經(jīng)批準(zhǔn),，不得拆除安全防護(hù)裝置,，不得動用其它通信設(shè)備和機(jī)械設(shè)備(包括車輛);愛護(hù)各類防護(hù)設(shè)施和標(biāo)語等,，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設(shè)施,、設(shè)備,、儀器,、電腦等,，非經(jīng)允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線,。

5,、正確使用,、妥善保管各種勞動保護(hù)用品,、器具和消防器材。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù),，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理，及時(shí)上報(bào),，并認(rèn)真做好記錄,。

6,、公司對特殊崗位員工提供必需的個(gè)人防護(hù)用品,，每個(gè)員工必須正確佩(穿)戴和使用,，妥善保管;進(jìn)入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險(xiǎn)作業(yè)。

7,、不違章作業(yè),，并勸阻或制止他人違章作業(yè),，有權(quán)拒絕各種違章指揮,。日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí),，要把安全工作放到首位。遇有嚴(yán)重人身危險(xiǎn)而無措施保證的情況下,，員工有權(quán)拒絕作業(yè),。

8、員工可以自覺對本單位安全工作進(jìn)行檢查,，準(zhǔn)確分析,、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理,，不能處理的要及時(shí)上報(bào),，并對安全隱患提出整改建議。

9,、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度,，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否完好,。

10、不得在工作場所內(nèi)吸煙,，不得燒電爐或明火取暖,，嚴(yán)格遵守單位防火等安全制度。

11,、不得亂倒剩飯剩菜,，不得隨地大小便，不準(zhǔn)吵鬧斗毆,，努力搞好個(gè)人的衛(wèi)生及室內(nèi)、外場所的環(huán)境衛(wèi)生,防止病蟲害,。

12,、按時(shí)參加公司組織的員工健康體檢活動。

13,、遵守國家明文規(guī)定的交通法規(guī)和車輛管理(包括職工摩托車),。無駕駛證的人員嚴(yán)禁駕駛?cè)魏诬囕v,、有駕駛證的人員嚴(yán)禁駕駛“三無”車輛和與準(zhǔn)駕不相符的車輛,，嚴(yán)禁酒后駕車、開帶病車;不開超速車,、英雄車，不強(qiáng)行超車。

14,、嚴(yán)格遵守公司保密制度,。

15、嚴(yán)格遵守治安管理?xiàng)l例和其它相關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),。

16,、發(fā)現(xiàn)安全事故,，應(yīng)在1小時(shí)內(nèi)向部門負(fù)責(zé)人報(bào)告。并積極參加事故搶險(xiǎn),，如實(shí)向事故調(diào)查人員反映情況,。

以上規(guī)定,，望認(rèn)真執(zhí)行，切實(shí)做到,。若有違反者，年終不得評先;由此造成的后果責(zé)任自負(fù),，情況嚴(yán)重者，將處以罰款乃至除名,。

此責(zé)任書一式三份,，員工,、部門,、公司安委辦各執(zhí)一份,。

部門(經(jīng)理簽字、部門蓋章) 員工 (簽字)

企業(yè)員工安全責(zé)任書篇五

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)“安全第一,，預(yù)防為主”的方針，全面落實(shí)揚(yáng)州市旅行社業(yè)務(wù)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制,，強(qiáng)化安全管理，有效遏制重,、特大事故的發(fā)生,，維護(hù)全系統(tǒng)正常的經(jīng)營、工作和生活秩序,，確保人民生命和國家財(cái)產(chǎn)的安全，根據(jù)國務(wù)院302號令和省,、市政府關(guān)于建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求,， 下達(dá)20xx年《旅行社安全責(zé)任書》如下：

一、責(zé)任對象

各國際,、國內(nèi)旅行社的法人代表是旅游安全工作第一責(zé)任人，總經(jīng)理是直接責(zé)任人,，對本單位安全工作負(fù)全面責(zé)任。

二,、責(zé)任目標(biāo)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針,、政策、法律,、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),，制訂本單位安全生產(chǎn)年度計(jì)劃，并列為本單位的重要議事日程,，每季度至少召開1次安全工作例會，研究解決旅游安全工作中的重大問題;每季度尤其是黃金周前至少組織一次全面的安全自查,。各項(xiàng)安全工作要有文字記錄,，制定安全檔案,，落實(shí)到人,。

2,、建立安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。各單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)人事變動情況及時(shí)調(diào)整安全管理機(jī)構(gòu),，有專人具體負(fù)責(zé),，確保工作不受影響。發(fā)生重,、特大事故的，根據(jù)國務(wù)院302號令及有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,，嚴(yán)肅追究責(zé)任,。

3,、建立健全“安全自查，隱患自改,，責(zé)任自負(fù),，接受監(jiān)督”的安全管理機(jī)制，要對旅行社經(jīng)營中的各類事故隱患進(jìn)行普查,、登記,、建檔，并及時(shí)進(jìn)行整改,，通過整改達(dá)到無隱患的目的,。一時(shí)難以整改的,，必須采取有效監(jiān)控措施。隱患整改完畢后要有完整的報(bào)告,。

(1)旅行社門市部經(jīng)營必須遵守“四統(tǒng)一”原則,，既統(tǒng)一人事管理制度;統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理制度;統(tǒng)一組團(tuán)活動和導(dǎo)游安排;統(tǒng)一旅游路線和產(chǎn)品,。旅行社門市部不得獨(dú)立開展旅游業(yè)務(wù),，旅行社招徠、接待游客使用的組團(tuán)合同書中必須使用旅行社法人章,，不得使用營業(yè)部章,。旅行社門市部的設(shè)立和停止必須嚴(yán)格報(bào)備制度，必須向所在地的縣(市)區(qū)旅游局及揚(yáng)州市旅游局同時(shí)報(bào)備,。旅行社門市部必須與總社簽定安全責(zé)任狀,。

(2)旅行社必須與游客簽訂標(biāo)準(zhǔn)旅游合同;不搞任何形式的承包掛靠,不得超范圍經(jīng)營,不得非法轉(zhuǎn)讓或變相轉(zhuǎn)讓旅行社業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證;不得委托非旅行社單位或任何個(gè)人代理或變相代理旅游業(yè)務(wù)(不得委托外地駐泉機(jī)構(gòu)經(jīng)營旅游業(yè)務(wù));

(3)旅行社應(yīng)規(guī)范旅行社團(tuán)隊(duì)檔案。旅游團(tuán)隊(duì)檔案必須按序號列出資料項(xiàng)目,，內(nèi)容包括：與游客簽訂的旅游合同;報(bào)名須知;團(tuán)隊(duì)計(jì)劃書(包括行程表,、游客名單等);團(tuán)隊(duì)派車單，與接(組)團(tuán)社,、酒店往來傳真原件和復(fù)印件;報(bào)價(jià)單及游客回復(fù)確定價(jià)傳真原件和復(fù)印件;單團(tuán)成本核算單;接(組)社派團(tuán)單;游客意見反饋表;財(cái)務(wù)結(jié)算單;全陪備忘錄;其他應(yīng)歸檔的資料,。

責(zé)任人：

日期：20xx年xx月xx日

企業(yè)員工安全責(zé)任書篇六

為了切實(shí)保障每位員工的人身安全，使員工將“安全第一,，預(yù)防為主”的思想牢記心中,，落實(shí)到行動上，特訂立如下安全責(zé)任書：

一,、安全培訓(xùn)教育

新進(jìn)員工應(yīng)按時(shí)參加公司或部門的各類安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)和安全應(yīng)急演練,，努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力,。

二,、日常工作安全

1,、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)則,。

2,、遵守勞動紀(jì)律，做到“三熟”,，即：熟悉本崗位安全操作規(guī)程,，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點(diǎn),。嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度,，記錄清晰、真實(shí),、整潔,，并保持工作場地清潔，做到“三不傷害”(即：不傷害自己,，不傷害別人,，不被別人傷害)。

3,、保持本崗位工作地點(diǎn)和通信設(shè)備整潔,，生產(chǎn)施工器具擺放有序;未經(jīng)批準(zhǔn)，不得拆除安全防護(hù)裝置;愛護(hù)各類防護(hù)設(shè)施和標(biāo)語等,，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設(shè)施,、設(shè)備、儀器,、電腦等,，非經(jīng)允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。

4,、正確使用,、妥善保管各種勞動保護(hù)用品、器具和消防器材,。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù),，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理，及時(shí)上報(bào),，并認(rèn)真做好記錄,。

5、公司對特殊崗位員工提供必需的個(gè)人防護(hù)用品,，員工必須正確佩(穿)戴和使用,，妥善保管;進(jìn)入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險(xiǎn)作業(yè)。不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè),。

6,、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位,。遇有嚴(yán)重人身危險(xiǎn)而無措施保證的情況下,，員工有權(quán)拒絕作業(yè)。拒絕各種違章指揮,。

7,、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否完好,。

8,、不得在工作場所內(nèi)吸煙，不得燒電爐或明火取暖,，了解消防栓,、滅火器位置及滅火器、消防栓的使用方法,。

9,、禁止吵架斗毆，員工之間如發(fā)生矛盾,，應(yīng)報(bào)部門負(fù)責(zé)人或行政部予以協(xié)調(diào)處理,。

10、在職期間,，保守公司商業(yè)秘密，如客戶資料,、商務(wù)政策,、技術(shù)資料等。公司與關(guān)鍵崗位人員簽訂保密協(xié)議,，并按協(xié)議條款執(zhí)行,。

11、按時(shí)參加公司組織的員工健康體檢活動,。

12,、員工在工作過程中發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理，不能處理的要及時(shí)上報(bào),，并對安全隱患提出整改建議,。發(fā)現(xiàn)安全事故時(shí)，應(yīng)第一時(shí)間向部門負(fù)責(zé)人報(bào)告,，并積極參加事故搶險(xiǎn),，如實(shí)向事故調(diào)查人員反映情況。

三、車輛使用安全

公司嚴(yán)格管控車輛使用,，包括商品車,、試乘試駕車、公務(wù)車及維修車輛等,。嚴(yán)禁無證駕駛及酒后駕車,，嚴(yán)格依照____x﹝20__﹞行字第02號《____公司車輛管理辦法(暫行)》相關(guān)條款執(zhí)行。員工應(yīng)加強(qiáng)自身安全意識,，駕駛期間自覺遵守交通規(guī)則,，系好安全帶，不開超速車,，不強(qiáng)行超車,。

四、出差安全

1,、員工外派出差,，應(yīng)按照公司規(guī)定填寫《出差申請單》，并嚴(yán)格按照申請單填寫的出行方式出行,，不得私自改變;未填寫者,，財(cái)務(wù)部可拒絕報(bào)銷當(dāng)次出差費(fèi)用。駕駛公車出行必須系安全帶,，遵守交通規(guī)則,。如因違反交通規(guī)則發(fā)生事故，事故處理辦法參照《____公司車輛管理辦法(暫行)》的相關(guān)條款執(zhí)行,。

五,、嚴(yán)正申明

1、除在公司加班,、因公司委派事務(wù)出勤,、外出救援的三種情況外，員工在休息日及非工作時(shí)間(即8:30-17：30以外)的活動純屬個(gè)人行為;如發(fā)生意外或事故,，與公司無關(guān),。其中，員工加班時(shí)間以考勤機(jī)打卡記錄為準(zhǔn),。

2,、在上下班的規(guī)定時(shí)間和必經(jīng)路線上，發(fā)生無本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機(jī)動車事故的,，認(rèn)定為工傷,，事故責(zé)任的判定以交管部門出具的事故認(rèn)定書為依據(jù)。

3,、出差期間,，如在外處理與工作無關(guān)的個(gè)人事務(wù)(如外出游玩,、娛樂、消費(fèi),、探親等),，發(fā)生了意外，不算作工傷,，公司不承擔(dān)責(zé)任,。

以上規(guī)定，望認(rèn)真執(zhí)行,，切實(shí)做到,。若有違反者，年終不得評先,，由此造成的后果責(zé)任自負(fù);視情節(jié)嚴(yán)重程度,，公司將處以罰款乃至開除。

此責(zé)任書一式兩份,，公司,、員工各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起生效,。

______有限公司(簽章)：

年月日

員工(簽字)：

年月日

企業(yè)員工安全責(zé)任書篇七

學(xué)校餐廳安全責(zé)任書

餐飲部工作是基地重點(diǎn)工作之一,，它關(guān)系到大家的生命健康。其工作質(zhì)量水平如何直接影響到基地的聲譽(yù)及發(fā)展,。其中安全工作乃重中之重,，為確保安全方面萬無一失，加強(qiáng)員工安全意識,，訂立此安全責(zé)任書：

(一) 對餐飲安全工作負(fù)總責(zé),。

(二) 及時(shí)發(fā)現(xiàn)餐廳內(nèi)安全隱患(水、電操做,、防蠅,、防鼠、食品和蔬菜質(zhì)量等),，提出合理化建議。

(三) 幫廚學(xué)生以擇洗蔬菜,，做好餐廳衛(wèi)生為主,，不準(zhǔn)讓學(xué)生切菜及從事危險(xiǎn)性工作。幫廚學(xué)生不得隨意進(jìn)出操作間,。

(四) 餐廳工作人員應(yīng)做好個(gè)人及所負(fù)責(zé)區(qū)域衛(wèi)生,，按要求穿戴上崗。

(五) 嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān)(三證齊全),，對購進(jìn)食品的質(zhì)量加強(qiáng)監(jiān)控,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào),。

(六) 做好餐廳衛(wèi)生保潔工作，每日消毒(器具,、餐具,、空間)，目之所及,，基本無蠅,。

(七) 餐廳用具嚴(yán)格依動物性食品或蔬菜分類，做到專具專用,。

(八) 工作閑暇時(shí)間餐廳必須有專人管理,，不得空崗。

(九) 做好食菜留樣工作,。

(十) 餐廳工作人員應(yīng)加強(qiáng)對營養(yǎng)知識方面的學(xué)習(xí)與研究,，促進(jìn)師生身體健康。

(十一) 餐廳組每月至少要召開一次安全工作會議,，操作安全工作問題有記錄,。

(十二) 全體工作人員應(yīng)認(rèn)真履行上述安全工作職責(zé)，如因工作失誤造成不良后果,，追究有關(guān)人員的責(zé)任,。

企業(yè)員工安全責(zé)任書篇八

為進(jìn)一步加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，確保公司安全運(yùn)營,，根據(jù)相關(guān)規(guī)定,，公司與職工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，把安全責(zé)任落實(shí)到每位職工,，其責(zé)現(xiàn)任內(nèi)容如下：

一,、必須做到安全工作，始終堅(jiān)持“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理” 的方針，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),、安全知識,，不斷提高自身的業(yè)務(wù)技能。

二,、安全要求

1,、嚴(yán)格執(zhí)行國家、上級和公司安全管理制度,，自覺接受安全教育培訓(xùn),，具備識別、控制與本崗位工作有關(guān)危險(xiǎn)源的能力,，熟練掌握事故防范措施和事故應(yīng)急處理預(yù)案,，掌握本職工作的安全知識和安全技能;對于國家規(guī)定需要取得職業(yè)資格證書后方能上崗的,，應(yīng)事先取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書后方可上崗。

2,、服從公司管理,，認(rèn)真履行安全職責(zé)，互相關(guān)心,、幫助和監(jiān)督,，制止違章冒險(xiǎn)行為;按照有關(guān)規(guī)定做好所在崗位職責(zé)要求的安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患,、重大險(xiǎn)情,，應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并采取有效措施,。

3,、熟悉與本崗位有關(guān)的安全、衛(wèi)生和消防設(shè)施,、設(shè)備及器材部位,，掌握其使用方法，并按規(guī)定進(jìn)行維護(hù),。

4,、當(dāng)發(fā)生事故時(shí)，及時(shí)采取有效措施,，避免事故進(jìn)一步擴(kuò)大,，并及時(shí)報(bào)告，保護(hù)事故現(xiàn)場及有關(guān)記錄等資料,。

二,、目標(biāo)：

1、確保所在崗位工作質(zhì)量,、安全,、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故,。

2,、根據(jù)計(jì)劃，自覺參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)率達(dá)95%以上,。

3,、協(xié)助其他部門或職工完成任務(wù)率達(dá)95%以上。

三,、獎懲辦法：

1,、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,，達(dá)到目標(biāo)要求的,，進(jìn)行表彰獎勵(lì);達(dá)不到目標(biāo)要求的,，公司視情節(jié)輕重按相關(guān)規(guī)定給予處罰。

2,、因個(gè)人工作不力,、玩忽職守等原因?qū)е卤韭殟徫辉诎踩矫娲嬖谥卮蟀踩[患不能及時(shí)整改或造成安全事故的，公司將按相關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行處分;構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責(zé)任,。

四、本責(zé)任書一式二份,，本責(zé)任書自簽字之日起執(zhí)行,。

部門負(fù)責(zé)人簽名： 責(zé)任人簽名：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

企業(yè)員工安全責(zé)任書篇九

本人作為 工程項(xiàng)目部的專(兼)職安全員，為貫徹“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”的方針，加強(qiáng)安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理,，促進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)?，F(xiàn)根據(jù)本崗位職責(zé)，鄭重承諾如下：

1,、負(fù)責(zé)工程施工現(xiàn)場安全管理工作,，執(zhí)行公司及上級部門施工安全的各項(xiàng)規(guī)章制度，控制落實(shí)施工隊(duì)的安全狀況,，對施工人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn),。

2、協(xié)助督促各項(xiàng)安全施工方案報(bào)審,、辦理“平安卡”等與安全工作相關(guān)的事宜,。

3、檢查工程項(xiàng)目的安全執(zhí)行情況,。對政府部門,、公司上級部門等檢查的安全隱患，負(fù)責(zé)督促跟蹤消除隱患,，并按照規(guī)定時(shí)間書面回復(fù)相關(guān)單位,、部門。

4,、認(rèn)真真實(shí)的做好施工安全日記,、搜集班組安全活動記錄并存檔，準(zhǔn)時(shí)將安全周報(bào),、月報(bào)上報(bào)到工程安全部(周報(bào)：周星期一上午十二時(shí)前上報(bào)上周的安全周報(bào),，月報(bào)：次月3日前上報(bào)上月的安全月報(bào))。

5,、按照施工組織方案,，落實(shí)安全施工措施,，負(fù)責(zé)安全技術(shù)交底。

6,、協(xié)作支持工程項(xiàng)目部的施工工作,。對安檢站的安全檢查，予以溝通協(xié)調(diào),，確保公司安全檢查事項(xiàng)順利完成,。

7、根據(jù)工程項(xiàng)目實(shí)際情況,，提前提出工程項(xiàng)目施工安全準(zhǔn)備預(yù)防工作計(jì)劃,。并對危險(xiǎn)性較大的施工生產(chǎn)制定安全控制計(jì)劃方案。

8,、檢查施工現(xiàn)場安全制度的執(zhí)行情況,，對施工人員是否佩帶好安全帽、安全帶,、高空作業(yè)是否掛好安全網(wǎng),、洞口、臨邊等進(jìn)行檢查,。對違反安全操作規(guī)程作業(yè)的予以制止,，對達(dá)不到安全標(biāo)準(zhǔn)的進(jìn)行相應(yīng)整改并對不聽勸告者進(jìn)行相應(yīng)處罰。

9,、與施工人員進(jìn)行充分溝通,。協(xié)調(diào)工程安全相關(guān)事宜。加強(qiáng)與項(xiàng)目部經(jīng)理,、施工員,、質(zhì)量員的工作聯(lián)系。

10,、碰到涉及安全施工問題及相關(guān)事項(xiàng)能及時(shí)自行解決,，需要項(xiàng)目部配合解決的及時(shí)匯報(bào)解決，保證施工順利進(jìn)行,。并監(jiān)督落實(shí)安全整改完成情況,。

11、對公司施工工具設(shè)備及相關(guān)消防器具進(jìn)行定期檢查,。

12,、不斷努力學(xué)習(xí)安全法律法規(guī)并及時(shí)對項(xiàng)目部宣貫。對于工程出現(xiàn)安全隱患,，有權(quán)對施工人員進(jìn)行作業(yè)面的變動,。有權(quán)指揮施工人員采取施工安全措施。否則，不準(zhǔn)施工,。

13,、針對現(xiàn)場施工安全情況，對施工人員未按安全規(guī)范進(jìn)行操作的,，有權(quán)進(jìn)行教育、處罰,。并對出現(xiàn)安全隱患的問題進(jìn)行整改處理,、作好安全預(yù)防措施。

14,、堅(jiān)持安全第一的原則,，若生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾，應(yīng)服從安全,，不違章指揮,，并監(jiān)督工人按章作業(yè)。

15,、發(fā)生安全事故,，要立即趕往現(xiàn)場，如實(shí)上報(bào),，并積極參加調(diào)查和處理,。

16、對現(xiàn)場安全生產(chǎn)監(jiān)督不到位承擔(dān)責(zé)任,。

承諾人(簽字)： 日 期 ：

企業(yè)員工安全責(zé)任書篇十

甲方：__________(以下簡稱甲方) 乙方：__________(以下簡稱乙方)

為了杜絕員工安全事故的發(fā)生,，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)充分友好協(xié)商,，就乙方在甲方酒店工作培訓(xùn)及生活期間安全責(zé)任方面達(dá)成協(xié)議,，以資雙方共同恪守。

1.甲方要經(jīng)常向乙方進(jìn)行安全常識方面的教育,，告知員工要保護(hù)好個(gè)人人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,，尤其要防止人身意外傷害事故的發(fā)生。

2.在酒店工作或培訓(xùn)期間,，乙方離開工作及生活區(qū)域(請假,、臨時(shí)假、休假,、私自外出等)如發(fā)生意外由乙方自己承擔(dān)損失,，甲方概不負(fù)責(zé)。

3.乙方在工作期間要時(shí)刻注意自身安全,，禁止攀高和危險(xiǎn)游戲,，禁止做危險(xiǎn)動作等，如發(fā)生人身傷害等意外完全由乙方自己負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

4.甲方禁止乙方進(jìn)行吸毒,、打架、詐騙,、勒索等違法活動,，并時(shí)刻監(jiān)督和引導(dǎo)乙方不得有上述行為，如乙方在酒店或工作時(shí)間之外,，私自進(jìn)行違法或動(如吸毒,、打架、詐騙,、勒索等)被國家司法機(jī)關(guān)追究的,，由當(dāng)事人本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

5.酒店倡導(dǎo)吸煙有害健康,，工作和學(xué)習(xí)區(qū)域內(nèi)禁止吸煙，確需吸煙者必須在酒店制定的地點(diǎn)(吸煙區(qū))吸煙,，不可隨意亂扔煙頭,，并且要把煙頭徹底熄滅，避免火災(zāi)的發(fā)生,，如發(fā)生意外由乙方自行承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和個(gè)人損失,，甲方概不承擔(dān)任何責(zé)任。

6.在酒店工作期間,，未經(jīng)批準(zhǔn),，擅自駕駛本酒店或私人車輛外出，違反交通規(guī)則,，發(fā)生交通事故,，造成人員傷亡者，由本人承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任及法律責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

7.本酒店門前各種車輛出人頻繁,，員工步行或駕駛車輛出入要增強(qiáng)安全意識，提高警惕,，放慢速度,，做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規(guī)定,在門前發(fā)生任何意外和人身傷害,，由本人自行承擔(dān)一切責(zé)任,，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

8.酒店嚴(yán)禁任何人攜帶(如管制刀具,、爆炸品,、易燃品等)，如有違反禁令私下攜帶者，造成的責(zé)任事故,，一切后果由當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任,，甲方概不承擔(dān)任何責(zé)任。

9.所有員工在工作和實(shí)際操作中必須嚴(yán)格執(zhí)行酒店制定的工作操作規(guī)范和工作流程,，如未按照酒店所指定的操作規(guī)范違規(guī)工作,，造成事故損失的，一切責(zé)任由當(dāng)事人承擔(dān),，酒店概不承擔(dān)任何賠償責(zé)任,。

10.凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規(guī)定，有下列情形之一而發(fā)生人身意外傷害的均有本人承擔(dān)一切后果,。

(1)員工攀爬、坐,、騎,、滑樓梯護(hù)欄或建筑和設(shè)施的;

(2)員工將身體探出窗外的;

(3)員工因飲酒而發(fā)生事故的;

(4)在宿舍私接電線、違規(guī)使用電器的;

(5)尋釁滋事,、打架斗毆的;

(6)個(gè)人有病隱瞞不報(bào)而引發(fā)人身傷害的;

(7)員工外出不歸或不按時(shí)歸宿,，不論是否辦理請假手續(xù)，在外發(fā)生人身意外傷害的;

(8)因個(gè)人原因未保管好個(gè)人貴重物品(現(xiàn)金) 而丟失的

(9)員工違章違紀(jì)造成其他不良后果的;

11.本協(xié)議未盡事宜,，可訂立補(bǔ)充條款,，補(bǔ)充協(xié)議條款及附件為本協(xié)議組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力,。,。

12.協(xié)議自雙方簽字之日起生效，本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：__________ 乙方：責(zé)任員工

代表簽字：__________ 員工簽字：__________(按手印)

____年____月____日 ____年____月____日

企業(yè)員工安全責(zé)任書篇十一

為了嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,有效地落實(shí)好安全生產(chǎn)工作,提高全體員工的自我保護(hù)意識,杜絕特、重大事故減少一般事故,，第一熱源與員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,，(以下簡稱《責(zé)任書》)以此遵守。

一,、按照“安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理”的國家安全方針,，認(rèn)真貫徹國家安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和政策,，嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于安全生產(chǎn)的決策決定、規(guī)章制度和本崗位操作規(guī)程,。

二,、服從領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的指揮和管理，不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章行為,，有權(quán)拒絕違反安全勞動保護(hù)法規(guī),、安全操作規(guī)程的指令。

三,、嚴(yán)格勞動紀(jì)律,，不得私自串崗作業(yè)，工作時(shí)不得打鬧,、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情,，做到“不傷害自己，不傷害別人,，不被別人傷害”,，嚴(yán)禁帶無關(guān)人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)。

四,、在工作中,，因個(gè)人違章行為或不按規(guī)定流程作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的,，由責(zé)任人承擔(dān)全部責(zé)任,。除對事故負(fù)有全部責(zé)任外，并應(yīng)承擔(dān)傷者全部醫(yī)療費(fèi)的,，造成財(cái)產(chǎn)損失或他人傷害的,，視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)賠償或追究刑事責(zé)任。

五,、積極參加各類安全生產(chǎn)會議及上級組織的各類培訓(xùn),，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識，自覺接受安全生產(chǎn)教育,，不斷提高自身的安全素質(zhì)和技術(shù)水平;能正確分析,、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患，掌握必要的現(xiàn)場急救知識;按規(guī)定實(shí)施安全檢查,，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào)告并按要求整改到位,。

六、熟悉本崗位安全環(huán)境,，加強(qiáng)對設(shè)備的定期檢查和維護(hù),，做到不“帶病作業(yè)”;嚴(yán)格交接班，必須交接安全生產(chǎn)情況,，為接班人員創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,。

七、不得打架斗毆,、偷竊他人財(cái)物和公司物品,、破壞公司和他人財(cái)產(chǎn),、不得做威脅公司和他人人身財(cái)產(chǎn)安全行為。愛護(hù)公司的財(cái)產(chǎn)物品,，并妥善保管自己的財(cái)物,，不得將貴重物品或現(xiàn)金放于辦公場所，如因此引起的財(cái)物丟失等不安全事故,，均自行承擔(dān)全部責(zé)任,。

八、應(yīng)正確使用和妥善保管安全工器具,、消防器材和勞動保護(hù)用品;對本崗位,、班組、部門發(fā)生的異常及事故,，要果斷正確處理,，有責(zé)任保護(hù)好現(xiàn)場并如實(shí)上報(bào)，有義務(wù)參加事故搶險(xiǎn)及善后工作,。

九,、在上班期間不服從公司及第一熱源規(guī)定私自外出人員，若因此造成人身傷害,、設(shè)備損壞,、經(jīng)濟(jì)損失和安全事故的,，由私自外出人員自行全部負(fù)責(zé),。

十、在下班時(shí),，需認(rèn)真檢查本部門場所照明,、設(shè)備或其他用電設(shè)備是否斷電、辦公室門窗是否鎖好,。因人為因素引起火災(zāi)事故,、安全事故及責(zé)任區(qū)內(nèi)失竊等，造成損失的,，應(yīng)根據(jù)公司有關(guān)制度追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外,，責(zé)任人須對此承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并接受處罰,。

十一,、不得在公司提供的宿舍或其他場所內(nèi)進(jìn)行黃、賭,、毒等違法違紀(jì)或不道德的行為,，不得擅自允許非本公司人員進(jìn)入或住宿，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，第一熱源有權(quán)利予以處罰,。涉及違法犯罪行為的,，公司有權(quán)將責(zé)任人移送公安機(jī)關(guān)依法處理，并追償其因此所造成公司的所有損失,。

十二,、不得在宿舍和值班室躺在床上吸煙、私自使用大功率電器等不安全行為,，如引起電擊,、火災(zāi)等人身傷亡等事故或其他損失，責(zé)任人須對此承擔(dān)全責(zé),，并賠償因此造成的所有損失,。

十三、發(fā)生任何事故應(yīng)及時(shí)上報(bào),，無瞞報(bào),、漏報(bào)現(xiàn)象，并按照“四不放過”原則,，認(rèn)真開展事故調(diào)查,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn),，未發(fā)生事故的部門亦引以為戒,、警鐘長鳴，防止同類事故的再發(fā)生,。

十四,、認(rèn)真完成上級布置的其他安全生產(chǎn)工作。

十五,、本《責(zé)任書》一式三份,，一熱源與員工各執(zhí)一份，公司安監(jiān)科存檔一份,。

單位(蓋章)：

員工(簽字)：

年月日