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2023年培訓(xùn)學(xué)校工作計劃簡要(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-20 11:27:49
2023年培訓(xùn)學(xué)校工作計劃簡要(5篇)
時間:2022-12-20 11:27:49     小編:zdfb

計劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個前提,。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。

培訓(xùn)學(xué)校工作計劃簡要篇一

1,、廣告的設(shè)計,、制作以及投放;

2、網(wǎng)站的設(shè)計,、制作,、維護和宣傳;

3、學(xué)校動態(tài)的編寫和網(wǎng)站的更新;

4,、利于學(xué)校發(fā)展的各類機構(gòu)的協(xié)商合作;

5,、學(xué)校各類張?zhí)麄髻Y料的投放計劃和更新;

6、講座的多樣性和專業(yè)性;

7,、全年招生和各月招生計劃的制定。

二,、本年主要工作內(nèi)容:

1,、全年招生計劃:全年計劃招生計劃金額80萬,,計劃招收新會員人數(shù)140-170人。

2,、建立有活力,、有創(chuàng)新的市場營銷隊伍,工作要求務(wù)實,、創(chuàng)新,、高效,明確各自職責和具體工作任務(wù),。建立完善的網(wǎng)絡(luò)營銷策略,,市場條件成熟可專門成立網(wǎng)絡(luò)營銷部。

3,、建立學(xué)校內(nèi)部市場客服體系,,包括新拿名單的客戶資料檔案、回訪處理,,對潛在客戶的開發(fā),,對不滿意客戶的跟蹤、解釋,。

4,、建立標準規(guī)范的市場業(yè)務(wù)體系,包括市場調(diào)研(工作出發(fā)點),、競爭對手(工作參照點),、合作機構(gòu)(互利合作),市場定位,,產(chǎn)品,,價格,促銷類活動,。對外(商業(yè)媒體合作機構(gòu))的接待服務(wù)標準,、話術(shù)應(yīng)對技巧。

5,、新學(xué)校網(wǎng)站開通,,及時更新最新內(nèi)容;

6、拓展一些新區(qū)街道路口的宣傳,、開發(fā),。

7、加強社區(qū)宣傳,,在一些社區(qū)內(nèi)建立宣傳櫥窗,,并定期更新內(nèi)容。

8,、市場條件允許的情況下加大和電視,、報紙及媒體的合作,,拓展學(xué)校宣傳平臺。

9,、前半年策劃1--2場大型公益性講座,。后半年配合新園建立,策劃一次新園慶祝晚會并邀請一些在讀會員,,商業(yè)合作機構(gòu),,中小學(xué)校負責人,媒體等增加社會曝光度,,為后期合作建立基礎(chǔ),。

10、聯(lián)系總部創(chuàng)建類似于eq家庭技巧類的dbm投放性雜志,。

三,、市場部存在的主要問題:

1、市場部客戶建立維護流程還未成熟,,還缺至少1人,,專門從事文字編輯,客戶歸檔及信息維護,。

4,、各類客戶數(shù)據(jù)庫還未建立完善,無法未充分利用已有客戶資料,。

6,、市場部整體工作效率暫時未看出太大成效,亟需改進提升!

四,、20__年各項活動數(shù)據(jù):

學(xué)校小型公益講座30-50場,,招生沙龍20場左右。發(fā)放宣傳資料10萬份左右,,印制宣傳卡片5萬分左右,。全年新報名會員金額80萬,招收新會員人數(shù)140-170人,。與至少8家商業(yè)機構(gòu)建立長期合作關(guān)系,。市場部新進人員1-2名,新增訓(xùn)練師8-10名(包括新園),。

培訓(xùn)學(xué)校工作計劃簡要篇二

一,、指導(dǎo)思想和工作目標

以學(xué)校所提出了的學(xué)期工作思路為指導(dǎo),在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指示安排下,,充分發(fā)揮本部門職業(yè)技能鑒定和社會培訓(xùn)的功能和作用,,積極協(xié)調(diào),認真做好學(xué)生職業(yè)技能鑒定考核工作;加強聯(lián)系,積極開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn);努力探索,,切實做好退役士兵的培訓(xùn)工作;為學(xué)校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻,,培訓(xùn)學(xué)校工作計劃。

二,、具體工作任務(wù):

(一)學(xué)生職業(yè)技能鑒定考核工作

在校領(lǐng)導(dǎo)的安排下,根據(jù)本學(xué)期有關(guān)班級的課程考核要求,,本學(xué)期除16個班的citt考核外,,還將安排0903、0904兩個班共91人參加數(shù)控中級工技能鑒定,,1003班師56人參加車工中級工技能鑒定,。我們將積極與教育主管部門、技能鑒定部門及相關(guān)處室和班主任做好聯(lián)系協(xié)調(diào),,認真做好學(xué)生職業(yè)技能鑒定考核工作,。(20__—20__學(xué)年度第一學(xué)期實習(xí)安排表附后)

另外,做好部分__級畢業(yè)生技能等級證書的換證工作,。

(二)社會培訓(xùn)考核工作

(1)做好社會培訓(xùn)考核常規(guī)工作

按工種分類建立建全資料檔案庫,,把各級各類培訓(xùn)申報材料、考核管理資料,、培訓(xùn)管理效果資料等匯總成冊;按要求并及時填,、報各種培訓(xùn)考核表冊;做好各種有效證件的管理、核實及發(fā)放工作,。做好各種培訓(xùn)的宣傳招生聯(lián)系工作和開班前有關(guān)準備工作及進程中的管理工作,。

(2)維修電工及電焊工社會培訓(xùn)工作

在校領(lǐng)導(dǎo)的安排下,本學(xué)期將于九月十二日開辦第三期維修電工中級班,,九月十九日開辦維修電工高級班,,以及維修電工技師班的技能訓(xùn)練工作;另外,本學(xué)期我們爭取開辦第八期電焊工社會培訓(xùn)班,,我們將借助各方面的力量,,有效地開展社會培訓(xùn)的宣傳、招生工作;我們將深入調(diào)查研究,,合理確定培訓(xùn)項目課題,,與相關(guān)專業(yè)辦合作科學(xué)制定培訓(xùn)教學(xué)大綱、培訓(xùn)教學(xué)計劃,、培訓(xùn)實施方案;我們將注重培訓(xùn)工作的針對性,、實效性,讓培訓(xùn)學(xué)員學(xué)有所得,,學(xué)以致用,,進而樹立良好的口碑與信譽。在培訓(xùn)期間我們將認真做好培訓(xùn)學(xué)員的管理工作及后勤服務(wù)工作。

培訓(xùn)學(xué)校工作計劃簡要篇三

在學(xué)校全體員工共同努力下,,我校20__年秋季已順利開學(xué)了,,本學(xué)期將組織任課老師認真學(xué)習(xí)學(xué)億教育在20__年學(xué)億教育工作考核制度,進一步確立改革意識,,創(chuàng)新意識,,責任意識,爭先意識,,全面提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),,狠抓教學(xué)常規(guī)管理,全面提高教學(xué)質(zhì)量,。

同時,,作為一名負責人,面對競爭激烈的教師隊伍,,我感到了身上的壓力,。作為教師的我必須對自己今后的發(fā)展有一個計劃,在這段時間里,,我也不能放松自己的學(xué)習(xí),,只有不斷的學(xué)習(xí),才能有所發(fā)展,,有所進步,。21世紀所需要的教師,既應(yīng)具有高水平的思想政治素質(zhì),,敬業(yè)愛崗的職業(yè)道德素質(zhì),,也應(yīng)該是通過不斷地學(xué)習(xí)和接受培訓(xùn),充實和更新知識,,提高水平和能力,,成為教書育人的一名合格的教師。

一,、主要工作目標和任務(wù)

1,、堅持以人為本。牢固樹立“一切為了學(xué)生,,為了一切學(xué)生”的教育理念,,確立“服務(wù)樹形象,質(zhì)量求生存,,特色打品牌,。”的思想,。

2,、抓好學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展,,爭取把班級的留生率保持在90%以上。

3,、在辦名校的基礎(chǔ)上擴大辦學(xué)規(guī)模,,擴大招生人數(shù),盡自己的能力去吸引更多的學(xué)生來學(xué)億教育學(xué)習(xí),。

4,、努力學(xué)習(xí)理論知識,在教學(xué)實踐中提高自己的教學(xué)質(zhì)量,,讓學(xué)生喜歡課堂,,并在課堂中獲得最大的收獲。

二,、具體工作和措施

1、教學(xué)常規(guī)管理

教學(xué)質(zhì)量的好壞直接影響學(xué)校的生存,,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,,是學(xué)校的工作重點。課堂教學(xué)是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,,充分利用好課堂,,我們內(nèi)部老師要起到一個監(jiān)督,督促的作用,。充分發(fā)揮以教師為主導(dǎo),,學(xué)生為主題的教學(xué)活動,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,,培養(yǎng)學(xué)生的能力,,學(xué)生成績的提高才是我們學(xué)校最好的宣傳。任課教師必須將學(xué)生的作業(yè)批改,,按時發(fā)放,,讓家長能夠看到學(xué)生在我們這里學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)成果。

2,、加強教師隊伍建設(shè)

(1)老師一定要做到:尊重學(xué)生,、信任學(xué)生、了解學(xué)生,、研究學(xué)生,、幫助學(xué)生、關(guān)心學(xué)生,、正確評價學(xué)生;

(2)關(guān)心和幫助新老師,。對他們的工作給以指導(dǎo)和幫助。安排新老師聽課,,試講,,幫助他們糾正工作中的錯誤,,并且多給新老師鍛煉的機會,讓他們快速成長起來,,能夠為學(xué)校的發(fā)展做出貢獻,。

3、強化日常工作規(guī)范

(1)按時交工作周計劃,,學(xué)期個人工作總結(jié)等,。

(2)認真檢查晚托日志并做好統(tǒng)計工作,提高留生率,。

(3)搞好各個老師工作的的安排和評定工作,。

(4)希望能夠有時間到其他校區(qū)去學(xué)習(xí)經(jīng)驗,提高新安和勺湖兩個校區(qū)的辦學(xué)質(zhì)量,。

4,、加強學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)能力,,提高教學(xué)質(zhì)量

(1)學(xué)習(xí)教育理論,,提高自身道德修養(yǎng)

要求自己經(jīng)常閱讀相關(guān)的報刊雜志、通過上網(wǎng)瀏覽最新的教育理念,,用新的教學(xué)理念和教學(xué)方法來使自己始終能夠擁有新鮮的血液,。努力通過自己的課堂教

學(xué)使學(xué)生學(xué)得輕松,學(xué)有所得,,真正成為學(xué)生心目中學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者,。此外,作為一名老師,,不僅僅是學(xué)生學(xué)習(xí)知識的引導(dǎo)者,,更是學(xué)生人品學(xué)習(xí)的楷模。在教學(xué)過程中,,我們不能只是培養(yǎng)學(xué)生的知識水平,,同時也要注重學(xué)生道德修養(yǎng)的提高,所以,,我自己要先學(xué)會怎樣快樂地學(xué)習(xí),、生活,從我做起,,而不是說一套做另一套,,嚴格要求自己的行為,這樣,,學(xué)生才會從我這學(xué)到一些他們所需要的;同時,,自己也要時時刻刻關(guān)心國家大事,了解時事,,盡力做好自己的本職工作,。在教學(xué)中,,做到了尊重學(xué)生,不對學(xué)生偏見,,重視他們提出的意見,,而不是高高在上,課堂上是師生,,生活中是朋友,,對學(xué)生的信任,從而也使他們信任自己,,這樣就能有助于教學(xué)的進行,。

(2)提高教學(xué)能力,并帶動新老師,。

要熱愛學(xué)生,,對學(xué)生有博愛之心,要以誠相待,,要寬容和有強烈的責任感,。在教學(xué)過程中認真研究教材,立足于學(xué)生的角度來研究教材,,積極備課,認真上好每一堂課,,及時做好課后反思,,總結(jié)出自己教學(xué)中的不足之處并加以改正。在教學(xué)方式中繼續(xù)探索生活化,、情境化的創(chuàng)設(shè)方法,,掌握生活化、情境化的課堂風(fēng)格,。從而豐富教學(xué)方式,,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

重視單位中新生力量,,對他們積極培養(yǎng),,讓新老師聽課,同時聽新老師的課,,取長補短,,共同進步。把課上好,,把學(xué)生留住,,是我們的共同目標。

三,、具體活動安排

(1)20__年9月份

全面開展秋季學(xué)期的招生工作,,安排好秋季學(xué)期教師的工作內(nèi)容和工作時間,,保障秋季學(xué)期課程的順利開課

(2)10——11月份

認真做好本職工作,與其他老師分工合作,,加強團隊合作精神

初步規(guī)劃寒假學(xué)期招生計劃(校長)

做好期末各項事宜

④做好期中各項事宜,,準備期中家長會

(3)20__年12月份——20__年1月份

穩(wěn)定現(xiàn)有生源,出臺寒假學(xué)期招生計劃,,并開始接受報名,,準備結(jié)業(yè)典禮的相關(guān)事宜

④做好期末各項事宜

(4)20__年2月份——3月份

穩(wěn)定現(xiàn)有生源,做好任課教師的工作,,順利上好課,,做好教材準備工作,做好家長的接待工作,。安排好現(xiàn)有老師的工作任務(wù)和工作時間,,做好與老師的溝通工作,讓老師們能夠開心的在學(xué)億教育工作,。準備好2月初的搬遷工作,,準備3年級全部搬入新安校區(qū)。

(5)20__年4月份

開始籌劃幼小銜接班和小升初的招生辦學(xué)計劃,,做好課程安排和教師聯(lián)絡(luò)工作,。逐步開展市場調(diào)研和招生工作。為即將開設(shè)的班級選取適當?shù)慕滩摹?/p>

④做好期中各項事宜,,準備期中家長會,。

(6)5月份

月初出臺具體的暑假招生計劃。

(7)6月份

20__春季學(xué)期即將結(jié)束,,做好結(jié)業(yè)典禮的相關(guān)工作,。大力宣傳暑假課程。并全面開始招生工作

(8)7——8月份

做好暑假教師工作安排與部署,,做好任課教師的責任,,保障暑假課程的順利進行?做好秋季學(xué)期的招生計劃,并開始續(xù)班,。

④爭取趨于穩(wěn)定發(fā)展的學(xué)億教育學(xué)生人數(shù)達到新的高點,。

培訓(xùn)學(xué)校工作計劃簡要篇四

一年之計在于春,一日之計在于晨,。

新的一學(xué)期即將來臨,,面臨新的一學(xué)期我們就應(yīng)該有一個新的氣象,新的面貌,。為了在20__年的新學(xué)期的工作更有目標和方向,,讓工作更有效率,做如下計劃:

一,、加強學(xué)習(xí)

面對新的學(xué)期和新的學(xué)生,,對教師提出更高的要求,,我要不斷的提升自己的專業(yè)水平。不僅要有精湛的專業(yè)水平,,還要有多元化的知識儲備,,才能在教學(xué)過程中得心應(yīng)手。

為不被時代所淘汰,,能夠成為一名合格的教師,,在做好本職工作的基礎(chǔ)上,要利用業(yè)余時間進一步學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識和新的教育理念,,積極參與聽課,、講課,虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法,,博采眾長,,提高教學(xué)水平。

還為做一個全面的人才學(xué)習(xí)關(guān)于招生,、管理等方面的知識,,做一個全能型的人才。

二,、加強教學(xué)

正對現(xiàn)階段學(xué)生的情況,,在新的學(xué)期在語文教學(xué)上做出如下:

1、識字,、學(xué)詞和練句

使學(xué)生自主識字學(xué)詞練句,,在運用中繼續(xù)體會。進行查缺補漏讓學(xué)生多掌握并掌握的更加牢固,。

2、閱讀

(1)學(xué)會閱讀的方法,、養(yǎng)成閱讀的好習(xí)慣,。

(2)培養(yǎng)每天閱讀、讀書動筆等好習(xí)慣,。

3,、寫作

(1)教會學(xué)生養(yǎng)成愛觀察周圍事物的習(xí)慣,有意識的豐富自己的見聞,,積累寫作素材,。

(2)低年級學(xué)生掌握看圖寫話和故事類作文的寫作。

(3)高年級學(xué)生掌握話題類作文,、敘事文等問題的寫作,。

三、學(xué)期安排

1,、三月份重點關(guān)注學(xué)習(xí)成績差的同學(xué),,通過各方面的加強補習(xí)把學(xué)習(xí)成績提高,。

2、四月份重點放在學(xué)習(xí)成績好的同學(xué)身上,,應(yīng)對5月份的期中考試,。

3、五月份經(jīng)過了期中考試,,看出了各學(xué)生的優(yōu)缺點,,有針對性的進行重點補習(xí)。

4,、六月份重點突破,,優(yōu)生差生分開重點補習(xí),應(yīng)對期末考試,。

培訓(xùn)學(xué)校工作計劃簡要篇五

一,、招生客服部

1.每月的有效咨詢量不少于當月指標數(shù)量,每人每月不得少于30個有效咨詢量,。

2.百度貼吧,,自閉癥吧,微信,,推廣,,發(fā)掘潛在客戶,加微信群,。每周的有效潛在客戶不低于7個,,未達標的,自己去微信群或者qq群私加家長聊;

每周的回訪客戶(包括微信和電話回訪)不低于7個;

文章的發(fā)表,、轉(zhuǎn)發(fā)或者評論不低于7個,。每月招生人數(shù)不低于招生目標數(shù)量(參照20__年招生任務(wù))

3.在線客服咨詢回復(fù),接聽咨詢電話,。

4.接待來訪考查家長,,做好登記與跟進,促成體驗或直接交費,。

5.協(xié)助其他部門開展戶外親子課堂,、智慧家長課堂、重要節(jié)日主題活動,。

6.跟蹤體驗生促成交費,。每天與體驗生家長和相關(guān)任課老師溝通學(xué)生情況,密切留意家長的思想動態(tài),,配合林主任共同做好學(xué)生評估,、個別化康教方案。

7.跟進微課的錄制,在各大網(wǎng)絡(luò)平臺上推廣微課,,轉(zhuǎn)化客戶,。

8.收集整理、撰寫編輯文章并轉(zhuǎn)發(fā)到各個網(wǎng)絡(luò)平臺,。每月發(fā)布文章不低于24篇次,。

9.利用抖音、今日頭條等自媒體平臺布文章視頻,,擴大知名度,。

10.錄入來訪登記表、體驗申請表資料,,體驗生流失報告表,,電話、網(wǎng)絡(luò)咨詢和學(xué)生交費統(tǒng)計,。

11.整理完善在訓(xùn)學(xué)生電子檔案,。

12.及時回復(fù)淘寶客戶咨詢,將淘寶客戶轉(zhuǎn)化為目標客戶,。

13.開拓外部轉(zhuǎn)介招生渠道(公辦訓(xùn)練機構(gòu),、醫(yī)院等)。

二,、宣傳推廣與活動策劃

(一),、繼續(xù)做好百度、搜狗,、神馬,、360搜索平臺的關(guān)鍵詞、創(chuàng)意優(yōu)化,,做好每周,、每月的推廣數(shù)據(jù)分析,根據(jù)實際情況調(diào)整優(yōu)化推廣方案,,盡力將推廣成本降低,,提升推廣效果。

(二),、開發(fā)微信搜索、朋友圈廣告等新的傳播途徑,。

(二),、推廣名師微課堂,分別是荔枝微播和千聊live,,通過對同行在這兩個平臺課堂的分析,,微課堂基本上是語音+圖片+微信公眾號二維碼,

操作方法建議:

1,、課堂模式:每個老師講的微課堂都分系列;微課堂基本上是語音+圖片+微信公眾號二維碼+視頻(孩子的視頻臉部要加馬賽克處理),。

2,、提前錄制語音課堂,錄制期間課堂要加密,,錄制完成后再設(shè)置不需要密碼,。

3、課堂的內(nèi)容對收聽的人來說是有營養(yǎng)有價值,,最好能夠引起他們的共鳴,,所以每個老師講之前可以先寫一個講稿文案出來,以總干事,、中心主任為首,,組織審閱講課腳本與ppt課件,提前錄制,。

每個月至少有1場微課,,當微課堂內(nèi)部測試沒有問題之后,招生部的值班人員把微課堂推送到家長微信大群或推送給每個家長,,引導(dǎo)家長去收聽,,以后如果要收費,就引導(dǎo)群里面的家長怎樣通過分享給兩個可以免費聽課,。講課頁面會放微信公眾號的二維碼,,以后招生部值班人員值班期間也登陸微信公眾平臺,看看有沒有潛在的客戶咨詢的,,如果有就引導(dǎo)潛在顧客加自己的微信號,。

(三)其他宣傳途徑的開發(fā)

1、糯米網(wǎng):以本地商家的廣告形式推薦,,可以考慮嘗試一下推廣效果,。

2、媽媽網(wǎng):可以跟網(wǎng)站進行有償合作,,發(fā)幾篇有質(zhì)量度稍微高點的文章上去測試效果如何,。

3、在高德地圖,、百度地圖和騰訊地圖加入官網(wǎng)鏈接,。

4、百度貼吧:繼續(xù)經(jīng)常在百度貼吧,、大眾點評網(wǎng)上發(fā)帖子,。

5、淘寶店鋪:繼續(xù)對淘寶店鋪進行維護,,增加一些其他的教學(xué)產(chǎn)品,,收集更多的準客戶信息。

6、全年至少完成10期智慧家長培訓(xùn)的視頻的編輯與上傳,,每期20分鐘左右,,主要上傳到優(yōu)酷、愛奇藝,、騰訊視頻等網(wǎng)站上,。

(四)大型對外營銷活動

1、特殊兒童送教服務(wù)贈書公益活動,。

2,、4月份世界關(guān)愛自閉癥日“為愛騎行”主題活動

3、會議營銷,,由海內(nèi)外知名專家教授及本中心的資深老師開展智慧家長公益講座,,通過會議營銷,吸引潛在客戶,,轉(zhuǎn)化目標客戶,。

(五)外部轉(zhuǎn)介渠道開發(fā)

1、二三線城市殘聯(lián)下屬公辦機構(gòu)開展公益講座,。

2,、中山三院,兒童醫(yī)院是重點外部轉(zhuǎn)介渠道,,盡最大努力與相關(guān)科室的醫(yī)生合作,。

三、教學(xué)部門招生計劃

教學(xué)部門的招生工作重點是做好家長的轉(zhuǎn)介紹與續(xù)費,、復(fù)訓(xùn),,其次配合招生推廣部門撰寫文章、錄制微課堂,、組織舉辦親子戶外課堂開放日活動,、智慧家長課堂。

1,、所有任課教師,,每個月寫至少一篇成功個案的文章,或者教學(xué)心得和經(jīng)驗分享,。篩選出優(yōu)秀文稿,,用于網(wǎng)絡(luò)宣傳,吸引新家長的注意和聯(lián)系我們,,作為輔助推廣的方法,。

2、推行班主任責任制,,體驗生轉(zhuǎn)化率,、轉(zhuǎn)介紹、續(xù)費,、復(fù)訓(xùn)是班主任工作的重頭戲,,篩選教學(xué)、溝通能力強,、有責任心的老師擔任班主任角色,,并通過績效獎勵與考核提升他們的工作積極性。

四,、教務(wù)管理方面

(一),、建立教務(wù)管理體系

1、完善教案記錄和教學(xué)計劃以及檢查,,定期督導(dǎo),。做到各教研室主任每周全檢,中心主任與教務(wù)主任定期抽檢,。每周各教研室內(nèi)部督導(dǎo)課1期,,每月全員個案分享交流課1期,每季外聘專家督導(dǎo)1期,。

2,、科學(xué)排課,師生比例長期保持1:3的狀態(tài),。

(二),、教程編寫團隊搭建

1、以各教研室主任為核心,,推舉選拔優(yōu)秀人才,,成立教程編寫小組。

2,、輪流負責制,,對教務(wù)各方面工作實行輪流負責制,例如在檢查各部門教學(xué)計劃,,實行輪流檢查,。

(三)教學(xué)質(zhì)量管理

1、建立教學(xué)教務(wù)檢查體系,。任課老師定時整理和歸檔教學(xué)計劃和教案記錄,,教務(wù)小組定時進行檢查。對于老師或者家長反饋有說孩子沒進步的,,及時檢查教案,,組織相關(guān)部門主任、班主任和任課老師開會,,解決問題,,班主任把開會的結(jié)果做一份報告整理好報告給家長,,會后部門主任檢查開會的建議是否執(zhí)行到位。

2,、建立教案整理和歸檔機制,。首先字紙文字歸檔,教學(xué)記錄教案需家長和部門主任簽字,,老師裝訂好統(tǒng)一放到檔案室學(xué)生檔案袋里,。其次建立電子教學(xué)檔案,記錄學(xué)生進校測評視頻,、日常學(xué)習(xí)視頻,、階段性進步視頻。記錄學(xué)生的教學(xué)成長記錄,,以備隨時調(diào)閱,。

3、規(guī)范與完善評估體系,,建立入學(xué)評估,、階段性里程碑評估標準。

4,、建立家長投訴平臺,。首先建立固定的投訴渠道,設(shè)立專門的投訴電話,、投訴qq,、投訴微信、投訴郵箱等,。其次建立投訴處理機制,,落實誰接受、誰處理,、誰負責,。最后建立投訴處理檔案,對投訴進行分類管理,,形成標準投訴處理意見,。

(四)教學(xué)創(chuàng)新

1、與廣州璟云科技公司合作,,以分成方式,,引進璟云在線康復(fù)訓(xùn)練系統(tǒng),開展云平臺多媒體教學(xué),。

2,、與廣州乾睿醫(yī)療科技公司合作,引進vr三維動態(tài)互動教學(xué)系統(tǒng),,開展多媒互動教學(xué),。

五,、運動感統(tǒng)教研室工作計劃

1、繼續(xù)開展家長課堂

家長課堂分線上課堂和線下課堂,,線上課堂就是在現(xiàn)有學(xué)生群的基礎(chǔ)上通過每月的微課堂來吸引更多的新客戶進來聽課,。然后再轉(zhuǎn)化為自己的客戶。線下課堂是也是兩個月講一次關(guān)于課程對家長的幫助,,同時也是吸引外圍家長和在訓(xùn)的家長介紹更多的新家長過來聽課,參觀學(xué)校,。關(guān)于微課堂的安排,。線上的安排計劃,一個月講兩次關(guān)于本課程的微課堂,,線下的課程是兩個月開展一次關(guān)于本課程的講座,,

2、編寫教學(xué)教程

教程分為理論和實操兩大部分,。理論主要介紹在教內(nèi)容的理論來源?教什么東西?有何意義和作用?實操部分主要介紹教每個項目的教學(xué)步驟和進階方式,,及面對各種小孩我們該如何去入手、怎么入手等,。

3,、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)

一是每月進行一次固定培訓(xùn)和不定時培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容分理論和實操,。二是每月進行兩次考核,,考試內(nèi)容多樣性,內(nèi)容包括培訓(xùn)內(nèi)容,、和一些文章公眾號,、和平時我們經(jīng)常遇到的一些家長問題。對于考試過的內(nèi)容,,隨時進行抽查,,如考過了,但抽查不過一樣的按照考試不及格來處理,。對于連續(xù)兩次考試不及格的老師給與警告,,三次不及格進行清退。三是外派老師出去學(xué)習(xí),。針對一些能力表現(xiàn)好的老師,,外派出去學(xué)習(xí)吸收更多的知識來擴展豐富自己。

4,、建立穩(wěn)定高效的教學(xué)團隊

加強老師的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,提高老師的專業(yè)能力,加強老師間的互動和學(xué)習(xí),,每個星期固定一天利用第十一節(jié)課的時間,,讓老師組隊玩游戲,,或者分組專業(yè)知識搶答比賽,或者實操教學(xué)項目比賽等,,定輸贏,,給與一定的獎勵,提高老師參與的積極性,,同時也提高老師之間在工作上相互幫助和生活上的照顧,。加強老師跟家長的溝通,讓家長續(xù)費一半是教學(xué)一半是溝通,,在教學(xué)提高后的基礎(chǔ)上,,溝通能力是最重要的,有效的溝通,,才能讓家長看到孩子不斷的進步,,才能有機會轉(zhuǎn)介紹更多的學(xué)生過來。再一個是收集家長常遇到的問題,,制作一本家長問題錦集,,針對家長常規(guī)問題及專業(yè)性的問題實行標準化。讓老師結(jié)合教學(xué)熟記,。二是模擬溝通場景,,模擬家長問問題,讓老師回答,,作為考核的一部分,。三是對理論知識的熟記。

5,、教學(xué)成果展示

每周至少發(fā)布1次圖文視頻展示教學(xué)成果,。

六、藝術(shù)療育教研室工作計劃

1,、教研室主要課程有親子游戲,,奧爾夫音樂,創(chuàng)意美術(shù),,精細動作,,思維邏輯等課程,以集體大課,、小組課為主,。

2、每個課程建立好系統(tǒng)性操作項目,,區(qū)分好每個能力階段可以做的項目,,比如說精細動作這個課程,一歲的能力可以做那些項目,,兩歲能力可以做那些項目等均分列出來,,每周檢查一次教案,,總結(jié),課程內(nèi)容設(shè)計,,還有上自己課程人總?cè)藬?shù)的增加或者減少等,,均納入考核范圍。

3,、加強對每個老師的專業(yè)學(xué)習(xí),,每個月每個課程最低一次模擬上課實操和培訓(xùn),同時進行考核,,抓好每門課程的監(jiān)督,,每周隨機抽課聽課。

4,、每一門課程建立出相關(guān)的培訓(xùn)資料和理論知識,完善好各個課程的指導(dǎo)資料,。

5,、每門課程安排兩個老師以上擔任,加強競爭力,,優(yōu)勝劣汰,。

6、提前一個月做好各大主題活動策劃籌備工作,。

7,、抓好考核要點,,每月進行一次理論和實操考核,,各課程要求每周至少發(fā)1次以上作品與教學(xué)成果展示。

七,、語言認知教研室工作計劃

1,、充分利用多媒體進行輔助教學(xué),。

2、充分利用晨會時間進行內(nèi)部培訓(xùn)與分享,。

3,、每季度聘請暨南大學(xué)華僑醫(yī)院語言障礙治療中心老師進行督導(dǎo)培訓(xùn)。

4,、完成教材的編寫工作,。

5、每周至少在家長群發(fā)布1次圖文視頻,,展示教學(xué)成果,。

八、行政人事

1,、不斷完善各項管理制度與流程,,要求各部門管理者,、一線員工嚴格按制度與流程工作。獎勵先進,、鞭策落后,、獎罰分明。

2,、策劃舉辦好各類員工活動,。

3、在前程無憂網(wǎng)發(fā)布招聘信息的同時,,與長沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院特教系,、長沙民政學(xué)院、清遠職業(yè)技術(shù)學(xué)院等院校開展實習(xí)與就業(yè)合作,,逐漸過渡到整個教學(xué)隊伍都是特教,、幼教、康復(fù)等專業(yè)的從業(yè)人員,。

4,、辦理好員工的入職、離職,、考勤,、日常工作檢查、勞動合同,、社保,、薪酬核算等工作,協(xié)助與監(jiān)督業(yè)務(wù)部門開展專業(yè)技能培訓(xùn)工作,,確保團隊的穩(wěn)定性與專業(yè)性,。

5、通過各種招聘渠道,,物色有一定康教領(lǐng)域工作經(jīng)驗的老師,。

九、后勤服務(wù)

1,、為員工,、在訓(xùn)學(xué)生、家長解決好吃,、住,、行、水電,、網(wǎng)絡(luò)等基本生活需求,,盡可能提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

2、做好水電安全,、防火防盜工作,。

3、做好清潔,、物業(yè)維修,、花草打理工作。

九,、財務(wù)管理

1,、統(tǒng)籌各部門制訂好年度收支預(yù)算。

2,、每月發(fā)布收支預(yù)算完成情況,。

3、按月完成財務(wù)報表,。

4,、按規(guī)定執(zhí)行物品采購、入庫,、報銷,。

5、對單位的財物進行定期盤點登記,。

十,、重大主題活動安排

1,、3月31,,世界關(guān)愛自閉癥日“為愛騎行藍色行動”。

2,、6月,,六一兒童節(jié)“相伴童行放飛夢想”戶外課堂。

3,、8月,,星智體育節(jié),職工趣味運動會,、學(xué)生親子運動會,。

4、9月,,教學(xué)技能大比武,、教師節(jié)教職員工團建活動。

5,、10月,,中秋國慶游園聯(lián)歡活動。

6、12月,,星智藝術(shù)節(jié),,師生歌舞、創(chuàng)意美術(shù)視覺作品大賽,。

7,、20__年年會

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