人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,一起來看看吧
初中班級(jí)管理細(xì)則內(nèi)容篇一
1.貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)的方針、政策,、制度,,確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)合理、合法,、合規(guī),。
2.真實(shí)、準(zhǔn)確和完整地反映財(cái)務(wù)收支情況,,按月編制財(cái)務(wù)報(bào)表,,按規(guī)定期限報(bào)送登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位和財(cái)政部門,,并接受監(jiān)督和檢查,。
3.按規(guī)定提取和使用各項(xiàng)專用資金,繳納各種稅金和有關(guān)費(fèi)用,。
4.按規(guī)定使用各種票據(jù),,嚴(yán)禁使用“白條憑證”和假發(fā)票。
5.不屬于本單位的經(jīng)濟(jì)往來,,不得在本單位的銀行賬戶開支,。不準(zhǔn)租借銀行賬戶、支票,、公章和代開發(fā)票,。
6.嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金庫(kù)存限額,現(xiàn)金使用范圍,,現(xiàn)金發(fā)放手續(xù)的規(guī)定,不得賬外設(shè)賬,。
7.本單位的現(xiàn)金收付,,除發(fā)給職工的工資、津貼,、勞酬費(fèi),、請(qǐng)保留此標(biāo)記獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi),、差旅費(fèi)以及支票起點(diǎn)以下的零星現(xiàn)金支付外,其他一切經(jīng)濟(jì)往來,,都必須通過銀行辦理轉(zhuǎn)賬結(jié)算,,不得直接以現(xiàn)金支付。
8.嚴(yán)格現(xiàn)金收付手續(xù),,堅(jiān)持“賬錢分管”的原則,,指定專職或兼職出納人員辦理。建立現(xiàn)金日記賬,,逐筆登記現(xiàn)金收支,,做到日清月結(jié),賬賬相符,,賬實(shí)相符,。
9.按照國(guó)家規(guī)定配備具有崗位證書的專職或兼職財(cái)務(wù)人員,會(huì)計(jì)不得兼任出納,,會(huì)計(jì)人員或出納人員調(diào)動(dòng)工作因故離職的,,必須與接管人員辦理交接手續(xù),沒有辦好交接手續(xù)前,,不得離職,。
10.財(cái)務(wù)專用章應(yīng)由專人保管,個(gè)人印章必須由本人或其授權(quán)人員保管,,嚴(yán)禁一人保管支付款項(xiàng)所需的全部印章,。
11.嚴(yán)格憑證審批手續(xù),報(bào)銷憑證須由經(jīng)辦人簽字或蓋章,,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后方可報(bào)銷,,重大開支須報(bào)董事會(huì)討論決定。
12.加強(qiáng)會(huì)計(jì)檔案管理,,對(duì)本單位每年形成的會(huì)計(jì)檔案,,由會(huì)計(jì)人員按照歸檔要求,負(fù)責(zé)整理立卷,,裝訂成冊(cè),,編制檔案清冊(cè)。
初中班級(jí)管理細(xì)則內(nèi)容篇二
1,、遲到,、早退一次扣2分,曠課一次扣3分,。
2,、上課講話、不聽講、搞小動(dòng),、借東西作一次扣2分,。
3、課桌上堆放過多書本一次扣1分,。書桌上的書,、本、文具擺放不整齊一次扣1分,。
4,、上課打瞌睡、睡覺一次扣1分,,上課喝水,、在班級(jí)里吃小食品一次扣2分。
5,、課間,、中午在班級(jí)、走廊大聲說話,、追逐,、打鬧、下地走動(dòng)一次扣10分,。
1,、作業(yè)不按時(shí)完成扣10分。作業(yè)字跡潦草不規(guī)范,、格式不正確扣10分,。
2、作業(yè)多寫,、少寫,、或作業(yè)本落在家里均按沒有完成作業(yè)處理扣10分。
3,、抄襲他人作業(yè)或抄襲作文書,、早晨到校補(bǔ)作業(yè),抄襲者扣10分,,被抄襲者扣5分,。
4、每次考試倒數(shù)15名依次扣15分,、10分,、5分。
1,、教室衛(wèi)生清掃不徹底,,當(dāng)天值日生每人扣1分,,組長(zhǎng)扣2分,。
2,、值日生不按學(xué)校指定地點(diǎn)傾倒垃圾和臟水扣10分。亂扔扣10分,。
3,、值日生不按值日要求完成值日工作,組員扣1分,,組長(zhǎng)扣2分,。
4、座位周圍有紙屑等雜物者每次扣5分,。
5,、手、臉,、脖子臟,,頭發(fā)、指甲長(zhǎng)一次扣1分,。佩戴首飾每次扣10分,。
6、書桌堂里有垃圾,、紙屑等雜物每次扣2分,。
1、遲到,、曠操,、早退、說話一次扣1分,,病假,、事假一人次扣1。
2,、隊(duì)列不整齊,,一次扣1分,紀(jì)律不好,,一次扣1分
3,、節(jié)拍不準(zhǔn)確,動(dòng)作不到位,,一次扣1分,,不服從指揮每次扣1分。
1,、打架斗毆或糾集校內(nèi)外人員打架一次扣10分,。
2,、賭博一次扣10分。抽煙酗酒一次扣10分,。
3,、起哄、怪叫,、吹哨,、鼓倒掌、敲桌椅等影響班級(jí)秩序一次扣5分,。
4,、講話粗俗、低級(jí)下流,、罵人,,一次扣5分。
5,、上學(xué)穿背心,、拖鞋等,儀表不合格,,不穿校服,、不帶桌布扣1分。
6,、不接受老師,、班級(jí)干部批評(píng),與教師,、班級(jí)干部頂嘴一次扣5分,。
7、故意損壞公共財(cái)物除照價(jià)賠償外每人每次扣10分,。
8,、學(xué)校值周扣分,班級(jí)按其2倍扣分,。
1,、作業(yè)得到“笑臉”、“100分”,、“優(yōu)”每次加2分,,好每次加1分。
2,、課堂上受到老師表?yè)P(yáng)每次加2分,。
3、每次考試班級(jí)前15名依次加15分,、10分,、5分,。
4、參加各種競(jìng)賽獲得省市區(qū)校獎(jiǎng)勵(lì)者依次加10分,、7分,、5分、3分,。
5,、運(yùn)動(dòng)會(huì)等體育比賽獲得學(xué)年前三名者依次加5分、4分,、3分。
6,、學(xué)校加分,,班級(jí)按其2倍加分。
初中班級(jí)管理細(xì)則內(nèi)容篇三
為創(chuàng)設(shè)一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,,形成健康向上的班級(jí)風(fēng)貌,,促進(jìn)同學(xué)們養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活,、行為習(xí)慣,,特制定本班量化管理細(xì)則。
1,、每人基礎(chǔ)分100分,。
2、期末按總分評(píng)出名次,,取前三十名發(fā)獎(jiǎng);低于基礎(chǔ)分將受勸退,。
修養(yǎng):
1、拾到錢物交還失主,,每人次加2—5分,。
2、生活中主動(dòng)幫助他人,,每人次加2—5分,。(由學(xué)生投票選出五人)
3、學(xué)習(xí)中主動(dòng)輔導(dǎo)同學(xué),,每人次加2—5分,。(由學(xué)生投票選出五人)
學(xué)習(xí):
1、期中,、期末考試進(jìn)步十名,,每人加10分;進(jìn)步五名,每人加5分;進(jìn)步三名,,每人加2分,。
2,、月考、期中,、期末考試單科成績(jī)居本班第一名加5分,。
3、課堂上發(fā)言積極,,期末由老師評(píng)價(jià),,酌情加分。
4,、期末作業(yè)質(zhì)量評(píng)比,,取前十名,每人加10分,。(由各科老師評(píng)選)
5,、因表現(xiàn)好收到老師表?yè)P(yáng),,加3分。
紀(jì)律:
1、兩周內(nèi)無遲到,、早退,、曠課現(xiàn)象,,加5分,。
2、兩周內(nèi)無違紀(jì)行為,,加5分,。
3、及時(shí)向老師報(bào)告其他同學(xué)的違紀(jì)行為,,每人次加2分,。
4、及時(shí)制止其他同學(xué)的錯(cuò)誤行為,,每人次加2分,。
衛(wèi)生:
1、小組值日,,一周內(nèi)工作最出色,,所有成員每人加2分。
2,、學(xué)期內(nèi),,個(gè)人衛(wèi)生狀況良好,由宿舍長(zhǎng)評(píng)選,,每宿舍一名,,加5分。
活動(dòng):
1,、參加學(xué)校組織的活動(dòng),,凡參加者,,皆加2分;獲一等獎(jiǎng),每人加10分;獲二等獎(jiǎng);每人加5分,。
2,、在校級(jí)刊物上發(fā)表文章,每篇次加2分;
3,、參與辦黑板報(bào),、布置教室、校園文化墻等活動(dòng),,學(xué)校評(píng)選獲得前六名,,每人次加2分。獲得前三名,,沒人加5分,。
修養(yǎng):
1、對(duì)老師沒有禮貌,,頂撞老師,每人次扣10分,。
2,、辱罵、嘲笑,、諷刺,、挖苦、欺負(fù)同學(xué),,每人次扣3分,。
3、說粗話,、臟話,,每人次扣3分;
4、故意毀壞公物,,每人次扣10分;
5,、干擾他人學(xué)習(xí)或滋惹事端,每人次扣3分,。
6,、背后說同學(xué)的壞話,挑撥離間,,破壞團(tuán)結(jié),,每人次扣3分。
7,、偷竊他人財(cái)物,,扣20分,。
學(xué)習(xí):
1、不做作業(yè),,每次扣5分,。
2、遲交,、忘帶,、漏寫作業(yè) ,每次扣2分,。
3,、因作業(yè)質(zhì)量不好,被教師批評(píng),,每人次扣2分,。
4、抄襲作業(yè),,扣5分,。由小組長(zhǎng)監(jiān)督。
5,、作業(yè)在老師講解后,,不及時(shí)訂正錯(cuò)誤,扣5分,。
6,、未按照要求完成復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí),、背書任務(wù),,扣3分。
紀(jì)律:
1,、無故遲到,、早退,每次扣3分,,無故曠課,,每人次扣10分。
2,、課堂上坐姿不端,,每人次扣1分。
3,、課堂上做跟該課堂無關(guān)的事(吃東西,、看小說、玩東西、聽mp3,、傳遞字條,、畫畫等),每人次扣5分,。
4,、進(jìn)教室后不做事,每人次扣5分,。
5,、課堂上交頭接耳,東張西望,,每人次扣3分,。
6、接教師話茬,、起哄,,每人次扣3分。
7,、自習(xí)課不認(rèn)真自習(xí),,每人次扣10分。
8,、課后追逐打鬧,,每人次扣3分。
9,、抽煙、喝酒,、參與賭博,、參加幫派等,每人次扣30分,。
10,、攜帶管制刀具或其它危險(xiǎn)物品進(jìn)校,每人次扣30分,。
11,、打架,每人次扣10分,。
12,、打擊報(bào)復(fù)量化管理人員,每人次扣10分,。
13,、不按要求穿校服,每次扣5分,。
衛(wèi)生:
1,、不聽從衛(wèi)生委員或室長(zhǎng)的安排,,每次扣5分。
2,、勞動(dòng)遲到,、早退,每次扣2分,。
4,、勞動(dòng)缺席,每次扣5分,,其他參加勞動(dòng)人員分別加1分,。
5、參加勞動(dòng)時(shí)動(dòng)作懶散,,扣3分,。
6、勞動(dòng)任務(wù)完成得差,,每人扣2分,。
7、隨意丟垃圾,,每次扣2分,。
活動(dòng):
1、無故不出操,、不參加升旗儀式,,每次扣2分。
2,、做操不認(rèn)真,,每次扣2分。
3,、參加集會(huì)不遵守紀(jì)律,,每次扣3分。
4,、集體活動(dòng)無故不參加,,每人次扣5分。
5,、參加活動(dòng)時(shí)不聽從指揮,,每人次扣3分。
8,、參加活動(dòng)時(shí)要有大局觀念,,要有公德意識(shí),凡損壞班級(jí)形象,扣3分,。
補(bǔ)充說明:
1,、“修養(yǎng)板塊”量化由班長(zhǎng)高凌霄同學(xué)負(fù)責(zé);“學(xué)習(xí)板塊”量化由學(xué)習(xí)委員張國(guó)鵬及各科科代表負(fù)責(zé);“紀(jì)律板塊”量化由值班班長(zhǎng)負(fù)責(zé);“衛(wèi)生板塊”量化由衛(wèi)生委員張亞軍同學(xué)負(fù)責(zé);“活動(dòng)板塊”量化由體育委員張博文之同學(xué)負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)人應(yīng)本著為班級(jí)負(fù)責(zé),,為同學(xué)負(fù)責(zé)的精神,,立足于事實(shí),認(rèn)真作好記錄,。
2,、本量化管理細(xì)則于 x年9月9日起執(zhí)行。
初中班級(jí)管理細(xì)則內(nèi)容篇四
第一條為了加強(qiáng)公司固定資產(chǎn)和低值易耗品采購(gòu),、使用,、保管和報(bào)廢等管理,保證公司資產(chǎn)安全和完整,,充分發(fā)揮資產(chǎn)使用效能,,制定本制度。
第二條本制度適用于公司固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理,。
第三條根據(jù)資產(chǎn)的價(jià)值和使用年限,,分為固定資產(chǎn)和低值易耗品兩類。
1,、固定資產(chǎn):單位價(jià)值20xx元以上(含20xx元),,或使用年限1年以上的有形資產(chǎn)。
2,、低值易耗品:單位價(jià)值在20xx元以下(不含20xx元)的各種用具物品和辦公用品等,,并且使用期限1年以下。
第四條公司綜合管理部負(fù)責(zé)對(duì)公司資產(chǎn)的實(shí)物管理,,公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)對(duì)公司資產(chǎn)的價(jià)值管理,,使用部門負(fù)責(zé)對(duì)公司資產(chǎn)的使用管理。
第五條綜合管理部設(shè)資產(chǎn)管理員崗位,,負(fù)責(zé)對(duì)公司資產(chǎn)的全面統(tǒng)一管理,按部門建立資產(chǎn)管理臺(tái)賬,,對(duì)固定資產(chǎn),、低值易耗品分設(shè)帳薄進(jìn)行管理,資產(chǎn)使用部門要同步建立使用臺(tái)帳,,各部門必須設(shè)立一名兼職的資產(chǎn)管理員負(fù)責(zé)對(duì)本部門使用資產(chǎn)進(jìn)行登記,,綜合部資產(chǎn)管理員要定期會(huì)同相關(guān)部門對(duì)公司資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)。
第六條固定資產(chǎn),、低值易耗品的購(gòu)置:各部門提出采購(gòu)要求,,報(bào)綜合部(資產(chǎn)管理員)審核,綜合部根據(jù)現(xiàn)有資產(chǎn)情況及消耗標(biāo)準(zhǔn),判斷是否同意購(gòu)置或直接從其它部門調(diào)撥并加注意見,,如需采購(gòu),,報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后,由物資采供部或綜合管理部采購(gòu)人員采購(gòu),。
第七條固定資產(chǎn),、低值易耗品的驗(yàn)收:采購(gòu)的資產(chǎn)由采供部和綜合管理部依據(jù)<物品采購(gòu)申請(qǐng)表>聯(lián)合驗(yàn)收,詳細(xì)核對(duì)品名,、規(guī)格,、數(shù)量、金額,,仔細(xì)檢查商品質(zhì)量,,對(duì)驗(yàn)收合格的物品填寫<入庫(kù)單>,記入庫(kù)存;對(duì)驗(yàn)收不合格的物品須及時(shí)通知采購(gòu)人員調(diào)換,,否則不予入庫(kù),。
第八條固定資產(chǎn)的發(fā)放:發(fā)放固定資產(chǎn)時(shí),須經(jīng)相關(guān)人員和行政副總審批簽字后辦理,,領(lǐng)用人必須在<出庫(kù)單>中簽字確認(rèn),。使用過程中因保管不善或其它人為因素造成固定資產(chǎn)遺失、失竊或損壞的,,必須按規(guī)定賠償,。
第九條低值易耗品的發(fā)放:發(fā)放低值易耗品時(shí),綜合管理部根據(jù)現(xiàn)有資產(chǎn)情況及消耗標(biāo)準(zhǔn)確認(rèn)是否超標(biāo)并加注意見,,領(lǐng)用人和資產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)人須分別在<出庫(kù)單>中簽字確認(rèn),。
第十條辦公資產(chǎn)使用人離職時(shí),須將辦公資產(chǎn)移交或歸還所用辦公資產(chǎn),,經(jīng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人核實(shí),、確認(rèn)后方可辦理離職手續(xù)。
第十一條固定資產(chǎn)的登記與轉(zhuǎn)移:綜合管理部負(fù)責(zé)核查,、統(tǒng)計(jì)各部門的固定資產(chǎn),,明確部門使用管理責(zé)任。綜合管理部資產(chǎn)管理員應(yīng)根據(jù)<固定資產(chǎn)出庫(kù)單>及時(shí)登記資產(chǎn)管理臺(tái)帳,。部門固定資產(chǎn)出現(xiàn)遺失,、損毀的應(yīng)由使用部門填寫<固定資產(chǎn)處置申請(qǐng)單>經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后,及時(shí)更新固定資產(chǎn)管理臺(tái)帳;固定資產(chǎn)公司內(nèi)部調(diào)撥轉(zhuǎn)移的,,須填寫<固定資產(chǎn)內(nèi)部轉(zhuǎn)移通知單>經(jīng)轉(zhuǎn)出,、轉(zhuǎn)入部門相關(guān)人員及部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后方可轉(zhuǎn)移。
第十二條低值易耗品的登記:綜合部資產(chǎn)管理員依據(jù)<低耗品出庫(kù)單>,,分設(shè)部門臺(tái)帳進(jìn)行登記,。
第十三條固定資產(chǎn)的報(bào)廢:固定資產(chǎn)經(jīng)專業(yè)人員確認(rèn)已無法維修或維修費(fèi)用超過資產(chǎn)原值時(shí),,由使用部門申請(qǐng)報(bào)廢,總經(jīng)理辦公會(huì)研究同意后辦理相應(yīng)手續(xù),。
第十四條低值易耗品的報(bào)廢:經(jīng)使用部門負(fù)責(zé)人同意,,綜合管理部經(jīng)理審批后報(bào)廢。
第十五條資產(chǎn)的盤點(diǎn),、檢查
1,、各部門資產(chǎn)管理人員負(fù)責(zé)本部門資產(chǎn)的自查和盤點(diǎn),并將清查盤點(diǎn)情況報(bào)綜合管理部,。
2,、綜合管理部負(fù)責(zé)資產(chǎn)的登記、檢查及日常監(jiān)督管理工作,,不定期抽查各部門的資產(chǎn)管理情況,。
3、每季度末,,綜合管理部會(huì)同財(cái)務(wù)部對(duì)各部門資產(chǎn)管理情況進(jìn)行全面檢查及盤點(diǎn),,并出具書面報(bào)告。對(duì)各部門盤盈盤虧的資產(chǎn),,找出原因及責(zé)任人,,報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)審批后處理。如屬管理不善等人為因素造成,,將追究當(dāng)事人和管理者的責(zé)任,,并視具體情況賠償損失。
第十六條資產(chǎn)交接
1,、資產(chǎn)管理人員進(jìn)行工作交接時(shí),,須保證賬目與實(shí)物相符,并由部門負(fù)責(zé)人審核批準(zhǔn),。
2,、部門負(fù)責(zé)人新到崗時(shí)須對(duì)到崗部門固定資產(chǎn)進(jìn)行確認(rèn)。
第十七條未盡事宜根據(jù)物資管理和財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度執(zhí)行,。
第十八條本制度從20xx年十月一日起執(zhí)行,。
初中班級(jí)管理細(xì)則內(nèi)容篇五
第一節(jié) 總 則
第一條 為了加強(qiáng)集財(cái)務(wù)票據(jù)的管理,堵塞漏洞,,保證公司資產(chǎn)的安全,。根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》和《中華人民共和國(guó)發(fā)票管理辦法》及其他有關(guān)規(guī)定,制定本制度,。
附:其實(shí)最好的辦法就是用軟件把收椐管理起來,形成一個(gè)企業(yè)的現(xiàn)金池,,實(shí)時(shí)結(jié)算,,定期可以核銷,,隨時(shí)了解應(yīng)收、實(shí)收,、欠收及收繳率,,并具有打印票椐功能??梢宰稍?cè)诰€qq1059634139來聯(lián)系應(yīng)用,。也可以致電:.可以在線參考收椐通
第二條 本制度所指財(cái)務(wù)票據(jù)包括普通發(fā)票、增值稅專用發(fā)票,、銀行結(jié)算票據(jù),、收款收據(jù)及其他財(cái)務(wù)票據(jù)。
第二節(jié) 發(fā)票的管理職責(zé)
第三條 財(cái)務(wù)部為發(fā)票的管理部門,,財(cái)務(wù)部門須指定票據(jù)經(jīng)辦人,,負(fù)責(zé)發(fā)票的領(lǐng)購(gòu)、保管,、使用,。發(fā)票、收據(jù)分別由銷售部,、財(cái)務(wù)部開出,,加蓋財(cái)務(wù)專用章或發(fā)票專用章。
第三節(jié) 發(fā)票的日常管理
第四條 財(cái)務(wù)部門視經(jīng)營(yíng)情況向稅務(wù)機(jī)關(guān)提出領(lǐng)購(gòu)申請(qǐng),,及時(shí)購(gòu)買發(fā)票,。
第五條 發(fā)票經(jīng)管人員人發(fā)生變動(dòng),須與接管人員辦理工作交接,,交接內(nèi)容包括未用發(fā)票,、已用發(fā)票存根、發(fā)票登記簿等所有相關(guān)材料,。必要時(shí),,應(yīng)對(duì)發(fā)票管理狀態(tài)做出說明。
第六條 發(fā)票經(jīng)管人員設(shè)立專門登記簿登記發(fā)票的領(lǐng),、用,、存情況,,并定期與庫(kù)存核對(duì)相符。
第七條 發(fā)票領(lǐng)購(gòu)入庫(kù),,應(yīng)履行嚴(yán)格的驗(yàn)收手續(xù)。
第八條 發(fā)票應(yīng)保管于公司保險(xiǎn)柜(箱)內(nèi),,與發(fā)票專用章,、財(cái)務(wù)專用章及其他財(cái)務(wù)印章分開保管,。
第九條 空白發(fā)票不得加蓋發(fā)票專用章,、財(cái)務(wù)專用章或收款專用章保管;禁止攜帶已簽章空白發(fā)票外出,,尤其是增值稅專用發(fā)票。特殊情況確須攜帶外出的,,應(yīng)報(bào)請(qǐng)財(cái)務(wù)總監(jiān)和總經(jīng)理批準(zhǔn),并辦理相應(yīng)手續(xù),。
第十條 已開具的發(fā)票存根聯(lián)和發(fā)票登記簿,,應(yīng)當(dāng)保管五年,保管期滿,,財(cái)務(wù)部和稅務(wù)機(jī)關(guān)查驗(yàn)后銷毀,未經(jīng)批準(zhǔn),,不得擅自銷毀;未使用的發(fā)票,在稅務(wù)機(jī)關(guān)更換發(fā)票樣式及其他格式時(shí),,按稅務(wù)機(jī)關(guān)要求進(jìn)行核銷
第四節(jié) 監(jiān)督與檢查
第十一條 監(jiān)督檢查權(quán)由財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)總監(jiān)行使。
第十二條 監(jiān)督與檢查的主要內(nèi)容:
(一)授權(quán)審批是否符合制度規(guī)定;
(二)相關(guān)的票據(jù)是否真實(shí)合法,。
第五節(jié) 附 則
第十三條 本制度由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。
第十四條 本制度自執(zhí)行董事批準(zhǔn)后生效