計劃是提高工作與學習效率的一個前提,。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成,。寫計劃的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的計劃書范文,，希望對大家能夠有所幫助。

學生會組織部新生工作計劃篇一

一,、招新目的

為了使我系團委學生會有新鮮的血液注入，有足夠高素質的后備力量,，能更有效地開展學生會工作，實現(xiàn)學生會干部的新老交替,，培養(yǎng)和壯大學生會干部隊伍，保證學生會工作的連續(xù)性,，充分發(fā)揮學生的主體作用,，積極配合學院領導和系領導下達的各項工作,，齊心協(xié)力共創(chuàng)和諧校園,、文明校園、省級示范性學院而奮斗,。同時,，也是響應國家提出的素質教育,，全面提高大學生的能力。鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外,，還應多投入學校的各種活動中，積極的鍛煉自己,，使自己的“德、智,、體,、美”全面發(fā)展,，以及培養(yǎng)自己的服務精神,，服務學院,、服務同學。

二,、招新細則

(一)招新對象：xx級計算機科學系新生

(二)招新時間：時間待定

(三)招新地點：地點待定

(四)招新要求

1.了解學生會章程，自覺遵守學生會各項規(guī)章制度,。

2.思想品德好，工作積極主動,，耐心細心，責任心強,，肯吃苦耐勞,。

3.有一定的自我鍛煉，自我管理意識,，有組織能力,，學習成績良好,。

4.具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏,。

(五)招新人數(shù)：5人

(六)招新形式

在招新時間內(nèi)，申請人將個人簡歷及申請書交到組織部工作人員處現(xiàn)場進行登記報名,。再進行面試，初步篩選之后,，再進行筆試,。審批初步由組織部所有學生干部商議決定,，最后經(jīng)部門協(xié)商同意并上報團總支方可進入組織部試用期,，試用期為20天。試用期間各方面全部合格方可納入組織部正試成員,。

三、招新流程

(一)前期招新活動策劃書準備階段,，宣傳階段

(二) 考核階段(時間先后順序)

1.報名及宣傳：

xx年x月x日到x日為展板宣傳為主，09級老成員再分組按任務地到計科系新生寢室和教室進行宣傳,。分組主要為兩組：

1)卿家驊、李超,、李佳琳、蔣青云為第一組,，卿家驊為組長。

2)殷文宇,、王俊峰、李偉,、魯潔,、梁欣蓉為第二組,，王俊峰為組長,。

3)各組長主要組織成員在這幾天晚上，自己確定時間到新生寢室進行 宣傳,。注意都要用普通話和言詞。

2.面試：

1)xx年x月x日(星期2)中午13:00在地點待定,，09級老成員12：50攜帶筆記本和筆都到場。

學生會組織部新生工作計劃篇二

一.組織部簡介：

分團委組織部是加強全系共青團思想建設,、組織建設及共青團干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門，主要負責工作有：

(一)熟悉掌握我系團組織的基本情況,，了解基層團組織的活動,、組織生活,、團支部委員情況;

(二)嚴格做好團員的發(fā)展工作,，團員證的注冊和管理工作，做好團員登記,、團費收繳、團員組織關系轉接等工作;

(三)負責業(yè)余團校,、學生干部培訓班的組織工作;

(四)督促檢查各團支部組織生活開展情況;協(xié)助團委做好團支部平時考核工作;

(五)推薦優(yōu)秀團員作為黨員發(fā)展對象，并協(xié)助做好具體考查工作;

(六)做好團組織,、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作;

(七)根據(jù)組織部的工作特點,，舉辦各種團委下發(fā)的主題團活動,。

組織部工作特點：

組織部是一個工作職能十分重要的部門,，也是一個集團支部管理、策劃,、舉辦活動、組織關系,、檔案管理于一身的綜合性部門。工作的嚴謹性與靈活性是做好組織部工作的必要素質,。

二. 招新目的：

為了使我系分團委有新鮮的血液注入，有足夠高素質的后備力量,，能夠有效的開展分團委的工作，實現(xiàn)學生會干部的新老交替,，培養(yǎng)和壯大分團委干部隊伍，保證分團委工作的連續(xù)性,，充分發(fā)揮學生的主體作用，保持組織部工作的連續(xù)性和創(chuàng)新性,，從而更好的服務我系,、服務師生,。

三. 招新細則：

1.招新對象：20xx級全體物理系新生

2.招新要求：

<1>、遵守我院,、我系章程，自覺遵守學生會各項規(guī)章制度,。

<2>、思想品德好,，工作積極主動，耐心細心，責任心強,，肯吃苦耐勞，談吐大方,，具備一定交際能力。

<3>,、有一定的自我鍛煉、自我管理意識,。具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏,。

<4>、掌握簡單的電腦操作技能,。

3.招新人數(shù)：1人—3人(試用)

學生會組織部新生工作計劃篇三

一、團費的收繳(時間).

向團組織交納團費是每個團員應盡的義務,，是團員支持團的工作的一種表現(xiàn)，也是團員和團組織保持經(jīng)常聯(lián)系,、不斷增強組織觀念的一種必要形式。團費收繳情況是衡量團的組織建設的重要方面,，是檢驗團組織是否有吸引力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要尺度，尤其能反映出團的領導水平和工作力度,，也是團組織增強共青團員意識和組織觀念的重要體現(xiàn)。因此,，團費收繳工作作為共青團組織綜合工作水平和工作狀況的總體體現(xiàn)，是一項嚴肅認真的工作,，任何人不得以任何理由少交、遲交或不交。學生團員每月繳納團費l元(團員如確有困難,，無力繳納團費，由本人提出申請,，經(jīng)支部團員大會討論同意,，院團委批準后,，可以少繳或免繳團費。)各班由個班長負責按時把本班的收齊,，統(tǒng)計好收繳情況，然后統(tǒng)一交至組織部,，不履行團費繳納的團員作不積極份子處理(特殊情況除外)，同時團費的收繳也將作為班級評選的一個依據(jù),。

二、干事納新(時間)

接新生是我系學生會開學初的一項重要工作,，這體現(xiàn)了我系學生會的工作能力及工作配合協(xié)調(diào)程度。作為系學生會下的部門,，組織部會積極配合系學生會，努力做好所分配到的任務,，以最快的速度給大家最新的消息。讓11屆新生對我院滿意,、對我系學生會滿意，爭取在工作的過程中為新生宣傳我部門及其系學生會其他部門的工作范圍及性質,，為之后學院對學生的管理以及系學生會開展的一系列的活動打下基礎。

1,、宣傳工作

納新前的宣傳工作是十分重要的，而我系宣傳部在這一宣傳起著重要的作用,，因此我部門計劃通過宣傳部進行宣傳，設計好版塊，充分的展示系學生會的風采及簡介,，給新生一個清晰的思路。并針對本部門的宣傳,，除了宣傳欄的海報形式外，也通過廣播和走訪宿舍的形式進

行宣傳,。

2、納新工作及方法

部門納新是我部門今后工作能否順利進行的重要前提,，由于部門工作的特殊性，因此需要的人相對較多,，現(xiàn)暫定納新人數(shù)：男干事5人，女干事5人,，面試一輪，面試時間由團委學生會統(tǒng)一安排,。

(1)口頭面試：由部長，副部和老干事組成的面試組對面試者進行面試,，提出相關問題,，主要再針對面試者的態(tài)度,，善長,，反應等進行考核。

(2)筆試：面試者隨意書寫一段字,，簡單介紹自身能力、經(jīng)驗。

(3)等待作出評定,。。

(4)試用期： 以老帶新的形式，讓新干事了解本部門的運作方式,，最后通過，試用期間的出勤率和態(tài)度,，及對民生會評比的情況進行考核,。

三、部門團隊建設

1,、干事的培養(yǎng)

干事的培養(yǎng)對部門來說是一個非常重要的過程，因此只有著手抓重點才能使部門正常的運轉,。這學期我部門針對培養(yǎng)全能型人才做出了初步的計劃，以老帶新,，注意新老交替的適應過程，一個發(fā)展的團隊絕對不能在管理層上出現(xiàn)斷層,。這是以往工作中存在的不可忽視的問題。上個學期我們已經(jīng)注意到這個問題并開始培養(yǎng)接-班人,，避免出現(xiàn)“青黃不接”的現(xiàn)象。對于表現(xiàn)優(yōu)的干事給予小組負責人的責任,，進一步提高能力。

2,、干事成長計劃

從納新到穩(wěn)定的進入工作，這是一個過渡的過程,，在此階段我部門制定了干事成長計劃，從部門角度看來可以比較清晰的知道現(xiàn)階段干事培養(yǎng)情況,。

(1)試用期干事培養(yǎng)，干事逐步熟悉部門的工作模式,、工作范圍,、基本的工作要求。(2)正式干事確定,，對于正式干事確定后的工作計劃劃分3個層次：優(yōu)秀、良好,、合格。根據(jù)這個三個層次的要求分別給予干事不同的工作量,，這樣能使工作更加快速的完成,，對于表現(xiàn)有進步的干事給予調(diào)整組別以使干事進一步發(fā)展。

(3)新老干事的替換,，在工作一學期后新老干事的工作逐步交接，這是一個部門發(fā)展的必然結果，也是新生力量表現(xiàn)的機遇,。這時能從中挑選出新一批優(yōu)秀的干事,，如果條件滿足可以培養(yǎng)成為將來的副部長,，這樣能使部門健康,、穩(wěn)定的運作,。

四、預定規(guī)章制度

1,、 例會，每周一次,，會議期間帶好記錄本、筆,，做好記錄,，手機調(diào)靜音,，衣著整潔,，禁止穿拖鞋、背心; 例會缺席次數(shù)超過3次,，直接失去優(yōu)秀干事考核資格，轉為預備離部干事;

2,、 請假制度：例會如無特殊情況不允許請假,，部門活動請假要有特殊的書面申請,，當天無法交齊的,，事后必須補交詳注。

3,、 工作計劃及工作總結。舉辦活動必須上交策劃書以及活動后總結,，經(jīng)審批結束，各方面安排妥當,，才允許開展活動;

4、 干事在例行公事時,，作為本部門干事應當時刻注意自身形象,，要有恰當?shù)难孕信e止,，佩戴工作證件;

5、 在評比活動中要本著公平,、公正的原則;會前、會后要積極與團支書進行友好溝通,。

6、 在被投訴的干事,，以及問題干事，將進行詳細調(diào)查,，結果是干事責任的，將進行批評,，責束任扣分,情況嚴重者將開除團委

學生會組織部新生工作計劃篇四

四年的大學生活已然告一段落，邁入新的學校,，進入新的學期,，加入一個新的組織,，這一切的一切，對于我來說都是如此的富有新意,，同時又不乏諸多的挑戰(zhàn),。首先很榮幸加入到研究生會組織部,，這也是我進入到西財很有意義的一步。在接下來的一學期內(nèi),，我將盡心盡力、爭取做好每件事,，為研會這個大家庭貢獻自己的一份力,。

今后,，我主要從以下幾方面做起。

首先,，對自己從嚴要求，加強自身的團隊素養(yǎng),。(1)嚴格遵守研會的規(guī)章制度,，嚴格服從部長及主席的正確領導。(2)無論是研會還是組織部內(nèi)部開例會，堅決做到不遲到,、不早退,，有事提前請假,。(3)明確自己作為干事的職責和工作范圍,，堅決服從組織,。

其次,，作為組織部的一員，要竭盡全力做好分內(nèi)之事,，積極配合部長或者其他干事做好我們部門的工作,。比如通過對黨團組織日常組織工作的協(xié)助管理與監(jiān)督,，不斷加強黨團員與組織的聯(lián)系，做好相關檔案的建立和管理工作,、以及各種的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作;也要積極完成學生會交辦的其他任務,。懷著認真的做事態(tài)度,，本著高效節(jié)約的目的,，一方面鍛煉自己的能力以及素養(yǎng)，一方面服務于研會這個大集體,。

最后,，對于我們組織部承辦的、即將舉行的一年一度的“新老生交流會”活動，我會格外的重視。

第一,，了解活動,，積極向部長遞交活動策劃書，力爭合理,、可行;

第二,，在活動確定后，積極配合部門內(nèi)部干事,，并協(xié)調(diào)與其他部門的合作,，努力辦好這次具有里程碑意義的活動;

第三，做好活動后續(xù)服務以及總結工作,，汲取經(jīng)驗教訓。

以上就是我進入研會的這一學期的計劃,，或許不是很周密,，但是我會在今后的不斷學習中更正自己,，提高自己。用積極的態(tài)度去面對,，用真誠的心對待每個人。我堅持“不求最好,，只求更好?！?/p>

學生會組織部新生工作計劃篇五

又是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的學年，為了更好的開展校團委組織部的工作,，在認真總結上一學年工作經(jīng)驗和教訓的基礎上，組織部主要圍繞黨的中心工作,，結合青年團員的實際,，開展團的思想建設,、組織建設工作,，為黨的中心工作服務,。為使我部的工作有組織、有計劃,、更緊密、更有條理地進行,，現(xiàn)將學期工作擬訂如下：

一,、工作宗旨：

帶頭學習宣傳黨和國家的重要方針政策,，全心全意為青年團員和同學們成長成才服務,。

二,、工作目標：

在院黨委和校團委領導下，強化使命感和責任感,，全面完成院團委、學生會本期日常工作,，并結合我院專業(yè)特點和實際情況，開展具有較強針對性的活動,，重點加強學習,、實踐活動和制度建設,，致力于提高同學們參與各類集體活動的積極性，擴大我院學生工作活動的效益和影響,。

三,、工作思路：

秉承服務型和學習型的宗旨,，立足本院,，面向全校,，并且適當?shù)淖哌M社會,，開展一系列比較有特色和影響力的活動,，來實現(xiàn)我們的工作目標。

四,、思想政治方面：

1、以“重要思想為指導,，以推動“學習型、服務型組織建設為中心,，積極探索共青團組織服務青年的有效途徑和手段，進一步完善針對團員需求的服務項目,，創(chuàng)新團組織服務團員的工作載體，鞏固和發(fā)展服務團員的各類陣地,，健全團組織服務團員青年的工作體系,，進一步加強和改善共青團組織的服務能力,，促進整個團事業(yè)的健康發(fā)展,。

2,、要加強對學生團員的團的基本知識教育，全面開展黨員先進性教育,，使學生黨員嚴格要求自己、在各自工作中發(fā)揮模范先鋒作用,。

3、配合團委工作,，在廣大團員中繼續(xù)開展增強共青團員意識教育活動,。組織團員學習有關共青團員的知識，及如何做好一個優(yōu)秀的共青團員,，培養(yǎng)團員的思想、政治素質,，尤其是要做好大一新生的思想教育工作，使其在大學中較快地適應環(huán)境,。

學生會組織部新生工作計劃篇六

回顧過去，展望未來,。又是一個新的學期的開始,，我們將風雨兼程做好一學期中該做好的事情,，用滿腔的熱情去做好每一件事，用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn),，我相信，只要我們共同努力,，那么，我們就一定能夠把我們的工作做得更好,，去更好的服務與大家! 為了更好的完成上級分配的任務，提高工作效率,，我部暫擬定工作計劃：

一：集思廣益：

部門將繼續(xù)確定富有吸引力及樂觀積極的主題,，同時在確定主題前將聽取各班團支部意見聯(lián)合各班團支部一起確定,、拓展主題，讓團日活動自主性更強,，更具活力,，對于有創(chuàng)造性的意見我們會認真采納及對待。

二、工作創(chuàng)新：

1. 制定更加完善的團干考核規(guī)定,，使評優(yōu)有依據(jù)可循。

2. 定期開展團支書會議,，增進與基層各支部的交流和溝通。

3. 加強與宣傳部和記者站的合作,，將好的團組織生活照片及團日活動海報做成宣傳板展出和上傳到網(wǎng)上，增強廣大團員參與團組織生活的積極性

三：協(xié)助,配合系學生會各部門的工作

學生會是個整體,各部門發(fā)揮著不同的角色和承擔不同的任務..本部門將協(xié)助系內(nèi)其他部門工作,。新學期學生會將會緊緊圍繞自己的工作宗旨展開工作，服務于整個旅游系的建設,。具體工作中學生會將會根據(jù)自身存在的問題隨時作出調(diào)整，想出更多新穎的工作思路與方法!組織部在系領導指導下做好自己分內(nèi)工作的同時,，將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作，如在各類大型活動中聯(lián)合組織,，共同攜手一道為創(chuàng)造學校良好的教學秩序和氛圍努力，為同學們服務,，為評估做貢獻,。新學期學生會全體成員將會一如既往努力工作,，團結互助，共同創(chuàng)造學生會的美好未來,。

學生會組織部新生工作計劃篇七

"新年新氣象,新春送風尚"。為了在新的一學期把學生會工作做得更優(yōu)秀,，在經(jīng)過組織部內(nèi)部討論以后，我們制定了如下的工作計劃,，希望我們組織部能把這一學期的工作做得有條有理，更好地發(fā)揮我們的作用,，為整個求是學院學生會工作做貢獻。

(一)嚴格做好團員的發(fā)展工作,，團員證的注冊，做好團員登記,，團費收繳，團員證的補辦,，團員組織關系的轉接等工作。

(二)監(jiān)督各班“雙學活動”的開展情況,，并大力抓好各班團組織生活的質量問題,。因為“雙學活動”的開展不僅能加強我院廣大團員的政治敏銳性,，而且能提高他們的素質,。在這一學期,，我部決定由組織部成員分管班級來完成這項工作,，并想借助各班團支書、組織委員的力量,，使各班團組織生活的質量再上新臺階。

(三)繼續(xù)做推薦優(yōu)秀團員成為黨員發(fā)展對象的工作,，爭取幫助每一個優(yōu)秀團員早日加入中國共產(chǎn)黨,。

(四)在學校組織部的領導下，繼續(xù)做好業(yè)余團校的組織工作,，使的團員能參加業(yè)余團校的學習,，使他們對團的基本知識有更深一層的了解,，而且能增強他們的團員意識,。

(五)協(xié)助院團委做好“優(yōu)秀班集體”“優(yōu)秀團支部”“優(yōu)秀團員”的評建工作，希望通過“公平,、公正”的原則，能夠使這項任務圓滿完成,。

(六)在保質保量完成學生會交給的其他任務的同時，能協(xié)助學生會各部門做好各項工作,，保障各項活動順利進行。

以上是學生會組織部在20--年~20--學年度第二學期的工作計劃,。希望老師、同學能給我們指出不足之處,，我們一定努力完成自己的工作，爭取把學生會工作做得更出色!

學生會組織部新生工作計劃篇八

一,、部門定位

(一)部門性質

組織部是一個嚴謹?shù)牟块T,，起紐帶作用,，是協(xié)調(diào)團委加強全院共青團思想建設、組織建設及共青團干部的培養(yǎng)和管理的重要職能部門,。組織個團支部開展活動，并對學生會全體干部進行考評,、選拔,、任用和監(jiān)督,。

(二)工作宗旨

嚴謹高效，民主團結,。

(三)主要工作

了解和掌握全院團組織的基本情況、團員證的注冊和管理,，團員登記、團費收繳,、團員組織關系轉接、開展團校,、舉辦和考評團日活動,、協(xié)助團委做好團組織,、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作,、評選優(yōu)秀團員和團干、部長考評和星際干事量化考核,、完成學生會交辦的其他任務。

二,、內(nèi)部建設

(一)例會制度

我部的例會時間定于每周一晚21：45,，部內(nèi)成員不得無故缺席,、遲到或早退。因故不能參加會議的,，應提前向部長請假。在部門會議上應按要求遵守會議紀律,，認真聽取會議精神并做好筆記，配合辦公室同學做好會議記錄,。要求發(fā)言時當積極發(fā)言,，提出可行性意見，以便更好的完成工作,。與會時尊重他人，認真聆聽他人發(fā)言講話,，保證會議順利進行,。

例會會議上，及時的對工作進行分階段總結,，充分了解本部門和其他部門的工作計劃，強化部門成員進行批評與自我批評的力度,。

(二)干事培訓

我部各個部長將對新干事耐心地進行一系列培訓，使其盡快適應學生會,，能夠盡快地投入到學生會的工作中以便于為同學們服務。其培訓包括：office軟件培訓,、學生會內(nèi)部適度培訓、禮貌禮儀培訓,、匯報意識培訓等。同時定期以游戲等輕松愉快的方式,，增加部門凝聚力,。

(三)小組長負責制

每周設小組長一名，負責部長和干事直接的聯(lián)系工作,。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強的戰(zhàn)斗力。

(四)優(yōu)秀干事評選：

本部的優(yōu)秀干事評選主要采取民主投票的方式,，每人均有平等的機會當選部門優(yōu)秀干事，另外,，違反部門相關規(guī)定的部員也有相應的懲罰措施。如,，開會遲到將寫檢討以保證今后不再發(fā)生此類情況等,。內(nèi)部每周將評選表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干事加以表揚，以鼓勵干事積極投入到工作中,，為了完善本部門內(nèi)部的梯隊建設，我們將有意識的努力從干事中挖掘一些人才進行培養(yǎng),，以強化本部門的后備力量。

(五)部內(nèi)分工

組織部的工作量多且復雜,，因此需要干事分工明確,、團結協(xié)作,，對工作進行責任分配制，讓每位干事感覺到有事做,、有東西學、有進步,，為每位干事創(chuàng)造充分鍛煉自己的機會。每月輪流寫好計劃和總結并按時上交,，重大活動的策劃和總結由大家共同完成。團日活動的考評以及團工作手冊的收取等,，由每個干事分管一個專業(yè),，按時通知和轉達上級指示，同時需要注意的是,，要加強同各班團支部溝通與聯(lián)系，充分了解,，穩(wěn)妥工作,。

(六)部門互助

在完成本部工作的同時,，還要加強與其他部門的溝通和聯(lián)系，全力協(xié)助其他部門工作,。積極參加凡屬學生會的各個部門的活動,，并力求做到，為整個學生會增光添彩,。

(七)優(yōu)良學風建設

本部內(nèi)要養(yǎng)成優(yōu)良的學習作風，干事學習部長的經(jīng)驗,，干事相互學習，部長向干事學習,，相互學習,，取長補短,、共同進步。此外,，還要走出本部，像其他部門學習各方面的能力,，在學習的過程中，也不斷提升自身的人際交往能力,、語言表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力等等。

學生會組織部新生工作計劃篇九

新的起點,，新的舞臺?，F(xiàn)已開學兩個星期了,，組織部的工作即將走向正軌，面向廣大團員學生和各部,，我們應有條不地做好我們的工作并組織好各部各班做好相應的學習和活動,，與此同時我們將加強部內(nèi)建設,，繼承組織部歷來的工作作風的同時，以“細致用心.科學工作.開拓創(chuàng)新”的方式開展工作,，以權責分明，團結一心，群策群力,，的工作態(tài)度做好應做的各項組織生活。

一.工作要點

因人員將臨畢業(yè),，為了使工作正常進行,、所以決定納入新成員進行試用一學期的考察,，其次一提高廣大團員青年的思想政治素質為先導幫助團員學生們樹立正確的人生觀，熱愛團的崇高情感;以打造團隊生活為目標,，做好學生干部會議，配合各部做好宣傳.社團活動等工作,，在次地細致認真做好收費.歸檔等各項組織部應做好的工作，虛心吸取別人指出的不足,，改善工作方法,，使本部工作水平邁向新的臺階,。

二.工作內(nèi)容

1.日常工作：苦練內(nèi)功、使部門工作細致化,、標準化。

(1)迎新,、招新!

(2)新團員注冊：補辦及團費收繳,。

(3)黨校培訓：組織部將全程積極配合學校黨課開展.安排各班團支部參培人員踴躍參加積極學習,。

(4)推優(yōu)工作：各系部推選優(yōu)秀團干部,、優(yōu)秀團員的評審工作,，使推優(yōu)工作具有條理性,、規(guī)范性。

(5)學習雷鋒活動月,、組織全校師生學習雷鋒精神!

(6)學生干部會議：擬訂每月一次團干部會議如期召開一次,。首次內(nèi)容：明確本學期的工作任務和工作重點,，宣讀優(yōu)秀評估細則,，傳達上繳團費,，團員注冊,團關系轉接等基本工作，鼓勵廣大團員遞交入黨申請書和先進的思想道德優(yōu)秀的同學積極入團等,。與理論部討論布置團會學習，評優(yōu)激發(fā)學生學習,，團干的積極性，表彰先進集體及個人,，提升團委的工作力度和效率,。

(7)5.4運動大型活動的組織,、策劃、開展!

(8)團干部交流工作：把團干部的交流與培養(yǎng)鍛煉相結合,，相互討論指出工作中的不足取長補短,，使干部團結一心，增才實干,，努力工作，投身團委,，對團委日趨完善提供良好的基礎。

(9)提高團干部及團員思想政治素質學習：針對目前部分同學思想道德覺悟不高,，生活作風散漫的問題,，組織部將積極配合理論部進行各班團員學生思想道德教育,，在班級中經(jīng)常開展各式的思想道德教育活動，早團干部交流會中做工作及思想?yún)R報等有意義的活動,，從而形成良好的氛圍，有情況及時做出反映。幫助同學樹立成為正確的人生觀,、價值觀、世界觀,。使學生團員、干部的思想素質等得到相應的提高,。

(10)整理本學期工作總結以及編寫下學期的工作計劃!

以上是本學期組織部各種計劃,。希望得到老師和各部的指導及配合,，我們將齊心協(xié)力工作，希望能使團委成為博采眾家之長,，提高更新的認識和積極工作，使組織部工作煥發(fā)新的光彩,。

學生會組織部新生工作計劃篇十

一、指導思想：

本學期我系根據(jù)學院基本狀況,，在我院共青團的帶領下組織大,，深入落實科學發(fā)展觀,，堅定信念，開拓創(chuàng)新,，銳意進取，組織部工作計劃,。結合我院發(fā)展的實際狀況與學生成人成才的實際需求，和以德為主的校園文化建立工程,，將我系共青團的工作推向一個更高的高度,。

二,、主要工作：

(一)抓好基礎和特色活動

1,、團檔的整理，做好團員發(fā)展,，團籍管理，團的組織統(tǒng)計,，組織關系的轉接等基礎團務工作，評選表彰優(yōu)秀團員,，團干和團總支部,，培養(yǎng)和推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象,。對違反團紀律的團員，團干進行批評教育和組織處理,。

1、透過開展團組織生活會等方式來增強學生的愛國情感,，弘揚民族精神，同時也會落實各班團組織生活會的出席狀況,，將各班到場及紀律做好相應的記錄并保存。同時,，將由組織部干事評定各班生活會成績。

1,、團干培訓,，透過對各班的團委干部培訓,，以會代訓，堅持例會制度,，提高團干自身的素質和思想，以此來帶動團委工作的高效率,，凝聚所有團干的力量,，做好每一份工作,。

1,、發(fā)揮宣傳的用心作用,，不僅僅就只有宣傳板的用心作用，而且要提高網(wǎng)絡的宣傳力度,。宣傳部做好每次活動前的宣傳以及活動后的反饋工作，將本系部的活動及時發(fā)到學院的網(wǎng)站讓全院師生看到我們系部的特色,。

1、加強團委的紐帶作用,，用心配合各方面的工作,。加強各部門與各系團委的聯(lián)系,，用心主動的行使宣傳黨團思想。用心配合各系及院團委學生會工作,，為我院的工作再添一亮點；

(二)抓住新的契機,，重點抓好以下幾項工作

1、透過各種活動來提高同學們的道德修養(yǎng),。

1、為了真正走進同學們,，定期開展團支部會議,，和同學進行交流,，聽取同學的意見，創(chuàng)造和諧系部,。

1、努力做好納新工作和活動的組織工作,。

1,、組織部的工作任務在團委學生會各部中是相比較較繁忙的,。我們將會在指定時光內(nèi)完成系輔導員及院團委學生會各部委托的任務,，做好各班團組織生活會評比工作及各項活動的組織工作,。

1、團委辦公室將用心配合輔導員的工作,，做好黨團資料的整理,。

1,、不僅僅僅做好本部門的內(nèi)部交流,，更要做好干事與整個學生會的交流。

三,、結束語

團委是黨的助手，系團委統(tǒng)一領導組織協(xié)調(diào)全系共青團工作,。負責團委學生會的思想建設組織建設并做好團委學生會的宣傳工作,。大家都明白團委的"團"字的寫法,。里面是一個人才的才字，外面是一個全包圍結構,。因此做好一名團委副書記也應具備兩方面的素質。一是要有才能才干和才智,。二是要善于團結一切能夠團結的人個性是廣大杰出人才為共同打造一屆更具生機與活力更具開拓進取精神的團委組織更貢獻自我的力量。因此做好工作需要大家團結一齊完成,。團委具體的工作方案以及實施手段會在今后的工作中明確指出,，我們會在本學年確實的執(zhí)行好每項日常工作,，將學院與系的精神傳達，本著服務同學的角度落實到每項具體的工作中,。

學生會組織部新生工作計劃篇十一

上一學年個人工作不足之處：

通過差不多兩個學期的部門工作，讓我深深的認識到黨支部組織部工作的嚴謹性,、神圣性,。特別是對于自己所負責預備黨員轉正這一塊有這很大的體會。記得第一次負責的時候就缺少一個具體的工作流程,，最終令到自己焦頭爛額不止，還搞得在轉正這一塊出現(xiàn)了很多細節(jié)性的問題,。特此，我總結自己在一塊上的不足有：缺乏嚴謹,，工作上容易出現(xiàn)頭腦發(fā)熱等類似情況令到工作效率低,、質量差等不利于轉正工作因素,。

新學期個人工作安排：

(1) 確定預備黨員名單后，制定面談時間和地點(有關于預備期期

間對黨的正確認識,，一般就于3天前落實面談時間、地點)

(2) 填寫,、提交有關轉正資料：預備黨員個人情況登記表、入黨申請書,、8篇思想?yún)R報等共8樣資料,。

(3) 在轉正對象填寫期間務必按時按量完成好,，如有特殊情況，向老師,、師兄師姐反應，再結合實際處理,。

(4) 進行為期一周的個人簡介公示。

(5) 轉正大會的安排：

a) 確認轉正大會的時間

b) 通知老師和申請人

c) 情況的處理(請假,，無法通知)

d) 課室申請

e) 提前通知

f) 會場安排：簽到，老師講演,，紀律,，流程,，會議筆錄員 g) 印章確認到位

(6) 會議記錄：時間,、地點,、主持人及出席人員，會議內(nèi)容

(7) 確認各個流程正確無誤后,，在通表會議結束一周內(nèi)將材料提交到院黨辦,。

對部門的建議：

個人認為無論是在院黨校培訓積極分子推優(yōu)工作、預備黨員發(fā)展或是預備黨員轉正過程中,，組織部每個同學都要共同參與(不是每一次都要參與,，熟悉后可放手)。因為若每一個人或每兩個人只負責一個活動項目,，就會在其他兩個活動項目上缺乏熟悉度,，甚至一點都不懂得如何去開展,，只有共同參與才會讓同部門的同學很大程度的融合在一起，關鍵是在互相了解彼此工作后能很好的互相配合,，這樣不僅省時，且工作效率高,。

學生會組織部新生工作計劃篇十二

俗話說“一年之際在于春,，一日之際在于晨,。”迎著陽光三月的春天新的一學期又開始了,。都說新開始新氣象在20__年組織部也將有一個全新的開始。

就上學期來看組織部工作的開展是比較成功的,。忙中有慢,，繁中有重一切都有條不紊的進行著,。這學期將在繼續(xù)上學期的基礎上有所新的發(fā)展,。

這學期工作計劃如下：

三月份：學習兩會精神

四月份：情系地球,，我愛我家

五月份：新青年，新含義

六月份：端午節(jié)——傳統(tǒng)文化流逝,，我們該怎么辦?

組織生活將繼續(xù)一個月一次的傳統(tǒng)。只是這學期的組織生活在原來的基礎上將求新求變,。最主要的兩個變化是：

1、我們從組織生活中學到,。

這學期的組織生活將一改過去的風格,。秉承具有教育意義的同時,，更加貼近廣大團員。要大家積極的參與出謀劃策的搞好活動

2,、評等級更客觀

本學期我們將把各班的組織委員利用起來打組織生活的等級。在加上組織干事的打等級,。相信這學期的評定將更加的公正客觀,。

組織生活的口號是：組織生活,，貼近生活。

主題班團會

1,、規(guī)定題目：飛揚的青春，家書的掛念,。(時間：4月底)

2、自命題目(時間：6月中旬)

黨團組工作

1,、團員組工作：此項屬于組織部的日常工作，每學期注冊一次團證,，并大力發(fā)展新團員,，盡量成熟一個發(fā)展一個,。同時做好團組織關系的轉接等。主要工作將集中在四五月份的開展,。

2,、黨團組工作：進一步做好黨校工作加強對分黨校工作的指導,、檢查、考核和服務工作利用黨校和分黨校的教育陣地,，切實做好入黨積極分子和黨員的教育培訓工作,。

組織部內(nèi)部管理

1,、人員方面：這學期組織部內(nèi)部將進行一些改革。三月份招新工作將全面啟動,。新干事的加入老干事的繼續(xù)努力將為本部再創(chuàng)新高打下堅實的隊伍基礎,。

2、制度方面：除了嚴格的考勤制度外新增了自動退部的規(guī)定,。如果連續(xù)兩周的工作評定都只有及格的話就做自動退部處理,。

3,、人情方面：本著以人為本的工作作風,。組織部在這學期將進行更加人性化的管理,。讓各位干事在工作的同時感受到組織的關心和愛護。我們將通過開展一些如：聚餐,、茶話會等活動來豐富干事們工作之外的生活。

期待著本學期的工作將取得更好的成績,。也希望組織的各項工作能夠真正的走進廣大團員貼近他們的生活,。更希望組織部能夠成為名副其實的黨的堅實的后備軍,。

學生會組織部新生工作計劃篇十三

又是一個新的學期的開始，新的學期標志著新鮮的血液將再一次注入我們這個年輕的團隊,，沐浴著校慶的氣息，我們將帶領我們這支年輕的隊伍風雨兼程,，做好一學期中該做好的事情，用滿腔的熱情去做好每一件事,，用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn),，我相信,，只要我們共同努力，那么,，我們就一定能夠把我們的工作做得更好，去更好的服務與大家,！下面是我們組織部的這一學期的工作計劃,。

一,、增強內(nèi)部交流

想要做好工作，首先要從自身做起,。所以，在今后的工作過程中,，要不斷的進行學生會內(nèi)部人員交流，培養(yǎng)彼此之間的默契程度,。另一方面,，由于新一屆成員在學生會工作時間較短,，工作中還存在很多不足，這需要我們?nèi)ビ懻?，去修正。所以我們計劃?jīng)常不定期的召開部門內(nèi)部會議,。與此同時，我們還要加強與學工組各位指導教師的交流，加強與學生會主席團及各兄弟部門之間的交流,，并且還要努力增強與各班級班干部的聯(lián)系,，與大家一起共同做好我們的學生管理及各項活動的組織工作。

二,、加強系部之間的聯(lián)系

組織部是一個與各團支部聯(lián)系非常緊密的部門，因此我們在工作計劃確定后,，于十月中旬組織各班級分管班委（班長、團支書,、組織委員）召開會議,。會上我們將認真?zhèn)鬟_學校和院團總支的指導思想,，將計劃發(fā)到各團支部,，聽取各團支部班委的意見。由于有些班級的班委人員結構在新學期有所調(diào)整,，因此我們會重新制作各團支部分管負責人員通訊錄，以便今后工作能夠順利進行,。通過本次會議我們可以對各團支部有一個初步的認識,，可以進行一個初次的交流，在本學期,，我們還將不定期的召開學生會部長級會議，相互了解各自工作情況,，交流工作經(jīng)驗。此外,，我們會設立固定的聯(lián)系平臺,，以便大家隨時交流,，并借此收集反饋信息，不斷改進我們的工作,。

三、工作安排

總結上學期我系組織部工作的經(jīng)驗和不足,，本學期我們將加大對檔的監(jiān)督強度,，在檔案填寫方面,，組織部將召開例會對檔案細則認真學習和講解，并安排時間進行統(tǒng)一填寫,，從而可以做到有問題及時反饋、及時解決,。

在開展活動方面，我們主要是跟隨本系團總支學生會的步調(diào)組織各支部開展活動,，同時積極配合院組織部開展各向活動,。具體活動安排如下：

（一）九月份

1.招新工作（時間由本系團總支學生會統(tǒng)一安排）

隨著大一新生的到來我們一年一度的招新工作又要開始了,，在招新工作中我們將根據(jù)本系招新的具體工作流程制定工作計劃、擇人標準,，招收符合在我們組織部工作的人才。

2.召開第一次系級各支部會議,，傳達有關慶國慶活動的文件精神，希望各個支部,，尤其是大一新支部能夠積極的參與到這次慶祝祖國六十二華誕的活動中去，六十二年為天干,、地支的一個輪回，“六十二”在中國的傳統(tǒng)思想中占有重要地位,，因此在祖國母親六十二華誕來臨之際,，我們將結合中國傳統(tǒng)文化做一系列的活動，為祖國母親“六十二大壽”獻上一份壽禮,。首先，以建國以來的這六十二年走過的風風雨雨為線索做一“巨型”展板,，主要展出這六十年來我國在各個領域取得的一些成就；二,，播放往年國慶閱兵的影視資料，增強大家的民族榮譽感和自尊心,。當然,，在此,，我們也希望我們的大二有經(jīng)驗的支部能夠帶領我們這些年輕的支部去參加這次慶典活動，讓這次活動能夠取得圓滿成功,。

3.新、老團干部見面交流會

考慮到大二某些支部團干部換屆,、大一各支部團干部剛剛進入大學對自己職責認識不是很清楚，在開展活動方面沒有經(jīng)驗,，召開一次新老團干部見面交流會,，對象主要為大一,、大二團干部以及曾經(jīng)任團干部的同學。會議中,，我們將明確各團干部在支部中的職責以及注意事項，老的團干部想新一屆團干部講述自己的經(jīng)驗等,。

（二）十月份

1.切實組織落實好百年校慶的相關慶祝活動,，讓每個支部都能融入到其中來。

2.做好第一批推優(yōu)入黨的共青團員的中級黨員開課儀式的動員大會,，希望他們作為第一批入黨積極能夠去上好課,，用積極的行動去做一名合格的中級黨員。

3.做好團支部主要骨干成員的關于院團總支學生會組織的團學骨干的團干培訓的思想工作,。

4.各系團支書見面交流會

為溝通各系之間的感情，加強各系之間的合作,，方便以后一些活動的開展，我們決定舉行一次“各系團支書見面交流會”,，讓大家彼此之間相互認識,，相互了解,，為日后相互合作打下基礎。

（三）十一月份

1.督促各個支部及時的做好臺帳的整理工作,，系團總支學生會組織部會不時抽查各個支部的臺帳，并統(tǒng)一的組織填寫,、修改工作，為評優(yōu)工作做好基礎,。

2.下達院團總支學生會有關黨團知識競賽的相關文件精神,，各個支部要積極籌備本次競賽,，系組織部會統(tǒng)一命題進行篩選工作，把優(yōu)秀的成員抽選出來作為參賽對象,。

（四）十二月份

1.傳統(tǒng)的學習月，在這個月里我們希望我們材料系的支部成員能夠以身作則融入到緊張的復習工作中去,，各個支部可以以學習月為契機做一個相關學習月的宣傳工作，提醒大家埋下頭來好好復習,，準備迎考。

2.參加好黨團知識競賽,。

四,、全力協(xié)助其他部門

在認真完成本部門工作的同時,，主動了解其他部門的需要,，并及時給予協(xié)助,，積極配合他們工作，力爭做到真誠,，切實的服務與團總支學生會。我部將努力配合各兄弟部門在組織的各項活動中做好組織協(xié)調(diào)及考勤等各項工作,，服務于老師,，服務于同學,，與大家共同努力，讓我們第四屆團總支學生會發(fā)展得更好,，為我院建設貢獻力量,。