在人民愈發(fā)重視法律的社會中,,越來越多事情需要用到合同,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧,。
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本一
勞務(wù)協(xié)議(通用)甲方的基本信息
企業(yè)名稱:
法定代表人:
主要負責(zé)人:
注冊地址:
通訊地址:
聯(lián)系電話:
乙方的基本信息
姓名:
身份證號碼:
聯(lián)系電話:
住址:
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:
第一條 聘用期限
甲方聘用乙方的期限自 年 月 日起,,至 年 月 日為止,。
第二條 工作崗位、內(nèi)容,、時間
1,、甲方聘用乙方從事 工作。
2,、乙方承擔(dān)的具體工作內(nèi)容為:
3,、乙方的工作時間為:
第三條 工作規(guī)范
乙方在工作期間應(yīng)做到:
(1) 乙方按照甲方的要求,,盡職盡責(zé)做好工作;
(2) 乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律規(guī)定,,遵守甲方的工作規(guī)范和各項規(guī)章制度;
(3) 愛護甲方財物,保守甲方機密,,維護甲方利益,,服從甲方的管理。
第四條 報酬及相關(guān)待遇
1,、乙方正常工作的勞務(wù)報酬按 發(fā)放,,每 向其發(fā)放報酬 元人民幣(大寫: )
2、乙方在病假,、事假,、節(jié)假日等期間的勞務(wù)報酬按照以下方式確定:
3、乙方同意甲方可以直接自其勞務(wù)報酬中扣除如下款項:
(1) 乙方依法應(yīng)當(dāng)繳納的個人所得稅;
(2) 乙方違反甲方規(guī)章制度所受到的罰款;
(3) 乙方應(yīng)向甲方支付的違約金,、培訓(xùn)費及給甲方造成損失的賠償金;
(4) 甲方墊付的,、應(yīng)當(dāng)由乙方承擔(dān)的費用。
4,、除上述勞務(wù)報酬外,,甲方向乙方提供如下待遇: 除了上述勞務(wù)報酬及待遇外,乙方不得再向甲方主張其他任何待遇,。
第五條 協(xié)議的變更,、終止與解除
1、甲、乙雙方協(xié)商一致可以變更或解除本協(xié)議,。
2,、本協(xié)議到期自動終止。乙方的聘用期滿,,任何一方擬續(xù)聘的,,應(yīng)在聘用期滿前 日書面通知對方。
3,、有如下情形之一的,,甲方可以解除本協(xié)議,且無需承擔(dān)任何違約或賠償責(zé)任:
(1) 乙方被證明不符合工作要求,、不能勝任工作的;
(2) 乙方因身體原因不能正常工作或者患有不易在崗的疾病的;
(3) 乙方有不履行職責(zé),、濫用職權(quán)、超越職權(quán)的行為的;
(4) 乙方有違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度行為的;
(5) 乙方給甲方造成經(jīng)濟損失或給甲方名譽,、利益造成負面影響的;
(6) 因甲方組織結(jié)構(gòu),、人員編制、經(jīng)營內(nèi)容調(diào)整等客觀原因,,乙方的崗位被撤銷,、合并、削減的;
(7) 乙方被依法拘留,、勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的,。
第六條 違約及賠償責(zé)任
1、乙方聘用期未滿即辭職的,,應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金人民幣 元人民幣(大寫: ),。
2、乙方離職未按照本協(xié)議及甲方離職制度的規(guī)定辦理工作交接及離職手續(xù)的,,應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 元人民幣(大寫: ),。
3、甲方違反本協(xié)議的約定,,給乙方造成損失的,,應(yīng)當(dāng)予以賠償。
第七條 爭議解決方式
因履行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議,、糾紛,,雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,,雙方可依法直接向有管轄權(quán)的人民法院起訴,。
第八條 其他
本合同一式 份,甲乙雙方各執(zhí) 份,,具有同等法律效力,。
甲方蓋章:
授權(quán)代表:
簽約日期:
乙方簽名:
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本二
甲方:___________________________乙方:___________________________
甲,、乙雙方經(jīng)友好洽談和協(xié)商,甲方?jīng)Q定委托乙方房屋進行地磚,、墻磚鋪設(shè),,訂立本協(xié)議,以共同恪守,。
一,、工程地點:____________區(qū)____________街____________單元________室
二、形式結(jié)構(gòu):____________層式________室________廳________廚______衛(wèi)
三,、工程項目:
1,、________個房間(________臥室、________客廳)地面鋪設(shè)________瓷磚,,打地角線,,要求平整;________個廚房,________個衛(wèi)生間墻面________鋪瓷到頂,,留出吊頂空間,,邊角打磨,地面鋪________瓷磚,,要求平整;________個陽臺地面鋪設(shè)________瓷磚,,要求平整。
2,、未盡細節(jié)的之處,,由甲方提出方案,商量確定,。
四,、承包方式:甲方按乙方要求必須保證裝修期間的所需材料(乙方需提前通知甲方),,和施工期間的午餐供應(yīng),,乙方負責(zé)施工。
五,、質(zhì)量標準:施工質(zhì)量要符合安全要求,,裝修質(zhì)量不得低于同一施工類型的裝修標準,雙方認可,。工程竣工驗收合格后,,________個月內(nèi)因乙方施工出現(xiàn)質(zhì)量問題,乙方負責(zé)無償返工維修,。
六,、工程造價:材料由甲方提供,甲方支付乙方裝修人工費________元人民幣,。
七,、付款方式:為確保工程質(zhì)量,,暫扣________元押金,_________年_______月______日至_________年_______月______日內(nèi)無任何問題,,將全額返還乙方,。工程完工后,經(jīng)甲方驗收,,如符合以上施工項目和設(shè)計要求,,_______天內(nèi)付清乙方人工費。
八,、合同生效:本協(xié)議一式_______份,,甲乙方各執(zhí)_______份,具有相同效應(yīng),。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,。
甲方(簽章):________________乙方(簽章):________________
甲方(簽章):___________________________乙方(簽章):___________________________
_______________年_________月__________日_______________年_________月________日
單位職工勞務(wù)合同協(xié)議參考5
甲方:_______________
乙方:_______________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章,,現(xiàn)甲,、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,,以便在今后工作中共同遵守,。
一、勞動合同期限
第一條:本合同期限為_____年,,自_____年____月____日始至_____年____月____日止,,其中試用期為_____月,自_____年____月____日始至_____年____月____日止,。
二,、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容
第二條:乙方同意按甲方工作需要,從事工作,,擔(dān)任部(店),。
第三條:乙方應(yīng)按甲方所訂《制度》有關(guān)規(guī)定按時保質(zhì)保量完成相應(yīng)的工作任務(wù)。
三,、勞動保護和勞動條件
第四條:乙方工實行工作制,。
第五條:甲方為乙方提供必要的工作條件,制定有關(guān)工作規(guī)范,。
第六條:甲方負責(zé)對乙方進行必要的職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)和有關(guān)法律法規(guī)教育和培訓(xùn)。其費用由甲方承擔(dān),,若乙方違約解除合同,,應(yīng)賠償甲方此項費用。
四,、勞動報酬
第七條:甲方應(yīng)遵循按勞分配原則對乙方進行薪酬分配,。
第八條:甲方每月以貨幣形式足額支付乙方基本工資,,其中試用期基本工資為_____元,轉(zhuǎn)正后為_____元,。并視經(jīng)營情況和乙方貢獻大小向乙方發(fā)放相應(yīng)數(shù)量的獎金,。
第九條:甲方因特殊原因需乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班的,應(yīng)依法安排乙方換休或支付加班加點工資,。
第十條:由于甲方原因致使乙方臨時下崗待工的,,甲方應(yīng)保證乙方每月生活費不低于_____元。
五,、保險,、福利待遇
第十一條:甲方按國家及x省社會保險有關(guān)規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老保險、失業(yè)保險及醫(yī)療保險等,。
第十二條:乙方患病或負傷,,其工資及醫(yī)療保險待遇按國家和x省有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行,。
六,、勞動紀律
第十三條:乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律和甲方依法制訂的各項規(guī)章制度和工作規(guī)范,嚴格遵守甲方的勞動紀律,。
第十四條:乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,,保守甲方的商業(yè)秘密,不做有損客戶和甲方利益的事,。
第十五條:乙方應(yīng)積極參加甲方組織的有關(guān)培訓(xùn),,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
第十六條:未經(jīng)甲方許可,,乙方不得私下銷售甲方所經(jīng)營產(chǎn)品以外的其他類似產(chǎn)品,。
17.乙方違反本合同第十三、十四,、十五及十六條規(guī)定,,
甲方可給予其相應(yīng)紀律處分,直至解除合同,,并追究其相應(yīng)經(jīng)濟責(zé)任及其他法律責(zé)任,。
七、勞動合同的變更,、解除、終止和續(xù)訂
第十八條:訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化,本合同相應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。
第十九條:訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無法履行的,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相關(guān)內(nèi)容,。
20.因乙方工作任務(wù)完成情況在合同期內(nèi)甲方需對乙方作升(降)職的,,雙方應(yīng)另行訂立合同,本合同自然終止,。
第二十一條:經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除,。
第二十二條:乙方有以下情形之一,,甲方可以解除本合同
1.試用期內(nèi)考核不合格;
2.有違反本合同第十三、十四,、十五及十六條規(guī)定情節(jié)的
3.嚴重失職,、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的
4.被依法追究刑事責(zé)任的,。
第二十三條:有下列情形之一的,,甲方可解除本合同,但應(yīng)在三十日前以書面形式通知乙方:
1,、乙方患病或非固工負傷,,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,,也不能從事甲方另外安排的工作的
2,、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的
3,、雙方不能依據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。
第二十三條:甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或經(jīng)營發(fā)生嚴重困難,,經(jīng)向全體員工說明情況,,聽取員工代表或工會意見,并向勞動行政管理部門報告后,,可以解除本合同,。
如依本條第一款解除合同后,甲方在六個月內(nèi)再錄用人員的,,應(yīng)優(yōu)先錄用乙方,。
24.乙方有以下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十二,、二十三條終止,、解除本合同:
1、患病或非固工負傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的
2,、職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期的
3,、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十五條:乙方解除合同,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。
第二十六條:有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除合同:
1,、在試用期內(nèi)
2,、甲方以暴力、威脅,、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的
3,、甲方不能按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
八,、經(jīng)濟補償與賠償
第二十八條:本合同一方或雙方違反或解除本合同所可能涉及的經(jīng)濟補償或賠償,,按法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
九,、勞動爭議處理
29、因履行本合同所發(fā)生的勞動爭議,,甲,、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成,,合同一方或雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起六十日向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。當(dāng)事人一方或雙方也可直接向該仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,,可以向人民法院提起訴訟,。
十、其他
第三十條:甲方所制訂的《x省香氏健康產(chǎn)業(yè)有限公司員工工資及晉升考核暫行制度》作為本合同附件,。
第三十一條:甲乙雙方其他約定:
32.本合同未盡事宜,,或與今后國家、x省有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
33.本合同一式兩份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。雙方簽字、蓋章生效,。
甲方:_______________
乙方:_______________
_____年___月___日
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本三
用人單位(甲方):________________________________
地 址(甲方):________________________________
職 工(乙方):________________________
1,、用人單位與職工簽訂勞動合同時,雙方應(yīng)認真閱讀勞動合同,。勞動合同一經(jīng)依法簽訂即具有法律效力,, 雙方必須嚴格履行。
2,、勞動合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章,,并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)方為有效。
3,、合同參考文本中的空欄,,由雙方協(xié)商確定后填寫清楚;不需填寫的空欄,請打上“/”,。
4,、乙方的工作內(nèi)容及其類別(管理或?qū)I(yè)技術(shù)類/工人類)應(yīng)參照國家規(guī)定的職業(yè)分類和技能標準明確約定。變更的范圍及條件可在合同參考文本第三十五條中約定,。
5,、工時制度分為標準、不定時,、綜合計算工時三種,。如經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時、綜合計算工時工作制的,,應(yīng)在本參考文本第三十五條中注明并約定其具體內(nèi)容,。
6、約定職工正常工作時間的工資要具體明確,,并不得低于本市當(dāng)年最低工資標準;實行計件工資的,,可以在本參考文本第三十五條中列明,或另簽訂補充協(xié)議,。
7,、本單位工會或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時間,、休息休假,、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項集體協(xié)商,,簽訂集體合同,。職工個人與用人單位訂立勞動合同的各項勞動標準,不得低于集體合同的約定,。
8,、雙方經(jīng)協(xié)商一致后,對勞動合同參考文本條款的修改或未盡事宜的約定,可在參考文本第三十五條中明確,,或經(jīng)協(xié)商一致另行簽訂補充協(xié)議;另行簽訂的補充協(xié)議,,作為勞動合同的附件,與勞動合同一并履行,。
9,、簽訂勞動合同時請使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡必須清楚,,并不得單方涂改,。
甲方(用人單位):________________ 乙方(職工):________________
名稱:________________________ 姓名:________________________
法定代表人(主要負責(zé)人):________________________ 身份證號碼:________________________
經(jīng)濟類型:________________________________________戶籍地址:________________________________
通訊地址:________________________________________通訊地址:________________________________
聯(lián)系人:________________________ 電話:________________________聯(lián)系電話:________________________
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本四
用人單位(甲方):__________________
勞動者(乙方):____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和《勞動法》的相關(guān)規(guī)定,雙方為明確各自的責(zé)任,,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞務(wù)合同,供雙方遵照執(zhí)行,。
一,、合同期限
本合同期限采用下列第_________種形式
1、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為______年______月______日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時本合同終止,。
2,、有固定期限合同。
本合同期限為______年,。自______年______月______日至______年______月______日有效,。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,試用期為_______個月,,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減,。
3、無固定期限合同,。
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止,。
二、工作內(nèi)容及工作地點
1,、甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要,,乙方同意在__________________崗位工作,乙方愿服從甲方的《員工守則》和其它規(guī)章制度,,愿意接受甲方所安排的工作,,并有責(zé)任履行全職工作。甲方根據(jù)經(jīng)營情況或乙方工作業(yè)績能力表現(xiàn)(經(jīng)考核),,可以變更或調(diào)整乙方的工作崗位,。
2、乙方的工作地點為________________________,,甲方有權(quán)在本企業(yè)總公司或分公司及關(guān)聯(lián)公司之間調(diào)整乙方的工作地點,。
3,、乙方的工作職責(zé)是:____________________________________。
三,、勞務(wù)報酬
1,、甲乙雙方約定,乙方的勞務(wù)費為:每月為人民幣______________元整(¥_______元),。
2,、甲方于每月_______日以貨幣形式向乙方支付工資,。
3,、乙方應(yīng)依法繳納的個人所得稅,甲方依法代為扣繳,。
4,、支付方式為下列第_______種形式
(1)現(xiàn)金支付。
(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費用,。
開戶行:__________________________________
戶名:____________________________________
銀行賬號:________________________________
(3)其他:_______________________________
四,、雙方職責(zé)
甲方職責(zé):
1、甲方要按照合同的規(guī)定及時支付乙方合同報酬,。
2,、甲方給乙方提供的工作條件應(yīng)與本單位職工的工作條件同一標準。
3,、甲方若須乙方培訓(xùn)技能,,應(yīng)提前通知乙方。
乙方職責(zé):
1,、乙方應(yīng)按照合同的規(guī)定,,遵守甲方的各項規(guī)章制度。
2,、乙方應(yīng)積極履行合同規(guī)定的以及甲方安排的工作,。
3、乙方應(yīng)配合甲方的工作,,要求培訓(xùn)時,,不能懈怠。
五,、勞動條件和職業(yè)危害防護
1,、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,。
2、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗,。
3,、乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉,、控告,。
六、勞動紀律
1,、甲方有權(quán)按《員工守則》,、各項管理制度及崗位責(zé)任制,對乙方進行管理,。
2,、保密條款:乙方對從事的該項目必須保守甲方的商業(yè)秘密,如乙方泄露甲方的商業(yè)秘密給甲方造成損失,,甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)法律要求乙方賠償,。
七、本合同的解除,、變更,、終止和續(xù)訂
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以變更或解除,。
2、雙方就本合同解除條件的約定:
(1)乙方如在合同到期前解除合同,,須提前30天書面通知甲方,,并在本合同解除前內(nèi)辦理完畢工作交接手續(xù),如乙方未提前通知甲方并辦理工作交接手續(xù),,甲方有權(quán)在乙方工作交接手續(xù)辦理完畢后再支付乙方當(dāng)月工資,。
(2)雙方解除或終止本合同時乙方需辦理工作交接明細如下(或見交接清單)甲方在乙方辦結(jié)工作交接時,向乙方支付經(jīng)濟補償金和出具解除或終止本合同的證明,。
八,、違約責(zé)任
1.任何一方違反本合同,給對方造成損失的,,都應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任;若違反合同,,不影響合同的繼續(xù)履行,則雙方應(yīng)繼續(xù)履行,。
2.乙方保證提供的個人證件均為真實和有效的證件,。經(jīng)查實若乙方提供了虛假證件,甲方將予以解除勞務(wù)合同,、終止勞務(wù)關(guān)系,,不支付經(jīng)濟補償金及相應(yīng)職稱的福利待遇;乙方賠償對甲方造成的經(jīng)濟損失。
九,、其他約定事項
1.本合同條款如與國家法律,、法規(guī),、政策相悖時,以國家,、法規(guī),、政策為準。
2.甲乙雙方可就保守商業(yè)秘密,、競業(yè)禁止或培訓(xùn)等訂立專項協(xié)議,,此類協(xié)議均視為本合同的附件,與本合同具有同等的法律效力,。
3._____________________________________________________,。
4._____________________________________________________。
十,、爭議解決
雙方因履行本合同而發(fā)生的,,或者與本合同有關(guān)的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商的方式加以解決,。如果不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,雙方可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解,、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的,,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十一,、合同生效及補充
1.本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,,乙方執(zhí)________份,,具有同等效力。
2.對于本合同未盡事宜,,雙方可隨時簽訂補充協(xié)議或以附件的形式對本合同中的有關(guān)問題作出補充,、說明、解釋,。本合同的補充協(xié)議和附件為其不可分的部分,,與本合同具有同等法律效力。
甲方(簽章):__________________乙方(簽章):__________________
_________年_________月_________日_________年_________月_________日
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本五
甲方:____________________________
乙方:____________________________
雇主(以下簡稱甲方) 與受雇職工(以下簡稱乙方) 甲乙雙方以平等協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限自__________年________月_______日開始,,至__________年________月_______日終止,,
第二條 乙方同意在甲方從事__________工作。
第三條 甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是
第四條 甲方每月 日以貨幣形式支付乙方工資,。
第五條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的法規(guī),、規(guī)章,,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,,發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產(chǎn),、工作必需的勞動工具。
第六條 乙方應(yīng)遵守的勞動紀律:
1,、 乙方要聽從甲方的工作安排,,服從分配,按甲方確定的工作職責(zé)按時,、按質(zhì),、按量完成工作。
2,、 若乙方為按照甲方的要求完成工作(特殊情況除外)或在安裝不當(dāng)致使產(chǎn)品損傷,,對甲方造成經(jīng)濟損失,甲方會根據(jù)情況給予相應(yīng)的處罰措施,。
3,、 乙方在工作中表現(xiàn)出色,能按時,,按量完成甲方所給定的工作,,甲方根據(jù)情況給定相應(yīng)的獎勵措施。
第七條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無法履行的,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。
第八條 乙有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:
1、 在試用期間,,被證明不符合錄用條件的;
2,、 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3、 嚴重失職,、營私舞弊,,對甲方利益造成重大損害的;
4、 被依法追究刑事責(zé)任的,。
第九條下列情形之一,,甲可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以局面形式通知乙方:
1,、 乙方患病或非因工負傷,,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;
2,、 乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;
3,、 甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,,就變更合同達成協(xié)議的;
第十條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同,。
第十一條 乙解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。
第十二條 下列情形之一,,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
1,、 在試用期內(nèi)的;
2、 甲方以暴力,、威脅,、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、 甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的,。
第十三條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,,給甲筆造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方損失,。
第十四條 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,。
第十四條 本合同書一式二份,甲,、乙雙方各一份,。
甲方簽字:____________________乙方簽字:____________________
__________年________月_______日__________年________月_______日
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本六
用人單位(甲方):_________
地址:_____________________
郵政編碼:_________________
職工(乙方):_____________
住址:_____________________
郵政編碼:_________________
身份證號碼:_______________
甲方_________因生產(chǎn)(工作)需要,招(聘)用_________(簡稱乙方)為本企業(yè)職工,。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則,,訂立勞動合同,,確定勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利,、義務(wù),,并共同遵守履行。
一,、合同期限
(一)本合同自_________年_________月_________日起生效,。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,,采取下列第_________種形式:
1.無固定終止期限(即長期合同,,但可按本合同第九條變更、解除和終止),。
2.合同有效期限_________年,,至_________年_________月_________日止。
3.合同期限至_________工作(任務(wù))完成時終止,,其完成的標志事件是_________,。
(二)新招收,、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同自生效之日起_________個月內(nèi)為試用期,。
(三)本合伺由甲乙雙方各存一份,。鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份。均具有同等效力,。
二,、工作任務(wù)
(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位):_________。
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù),。
三,、工作時間
甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度。甲方因生產(chǎn),、工作需要可安排乙方加班加點,,但每月累計不得超過三十六小時,每個工作日連續(xù)加點不得超過三小時,。
四,、休假
乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及探親,、婚喪,、計劃生育、女職工勞動保護等有薪假期待遇,。
五,、勞動報酬
(一)乙方工資分配形式、標準:
1.工資標準,、形式及調(diào)資辦法按企業(yè)依法制定的工資分配制度執(zhí)行;
2.乙方月工資收入,,由甲方按企業(yè)工資制度,根據(jù)乙方工作業(yè)績,、出勤和紀律情況,,考核發(fā)放;
3.甲方在合同期內(nèi),有權(quán)根據(jù)按勞分配原則及經(jīng)營指標變化,、經(jīng)濟效益高低,,依法修改企業(yè)工資分配制度。
(二)甲方每月如期發(fā)放工資,。
(三)甲方安排乙方加班,,無法安排補休的,按國家規(guī)定發(fā)給加班工資,。
(四)非因乙方原因所致的停工,、停產(chǎn)期間,甲方按國家,、省,、市規(guī)定發(fā)給乙方停工工資或生活費,。
六、保險福利待遇
(一)乙方原為本企業(yè)固定工或臨時工改(招)為合同制職工的,,原符合本市規(guī)定的連續(xù)工齡,,視為本企業(yè)工作年限。
(二)甲方按國家,、省,、市有關(guān)規(guī)定,給予女職工“五期”(經(jīng)期,、孕期,、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女以及保留原固定工經(jīng)確定的供養(yǎng)直系親屬的勞保醫(yī)療待遇,。
(三)乙方患職業(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇,,甲方按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市勞動鑒定委員會確認,,完全喪失勞動能力的,,由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休,部分喪失勞動能力的,,按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(四)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負傷,停工醫(yī)療期限的計算及停工醫(yī)療期內(nèi)的保險福利待遇,,按國家,、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
(五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費,、供養(yǎng)直系親屬撫恤費、救濟費,、一次性優(yōu)撫金、生活補貼,、供養(yǎng)直系親屬死亡補助費等,,由甲方按國家及本市規(guī)定分別發(fā)放。
(六)在合同期內(nèi),,甲,、乙雙方需按照國家及省、市有關(guān)規(guī)定,,為乙方繳納基本養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險和工傷保險等社會保險基金,并定期向乙方通告繳納社會保險基金的情況,。
(七)非因乙方原因所致的停工,、停產(chǎn)期間,,乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞保醫(yī)療等待遇不變,。
(八)乙方其他各種福利待遇,,按甲方依法制定的制度執(zhí)行。
七,、勞動保護
(一)甲方按照國家有關(guān)勞動保護規(guī)定,,包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動保護規(guī)定和《______》,,切實保護乙方在生產(chǎn),、工作中的安全和健康。
(二)甲方按國家規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識,、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴格遵守與其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程,。
(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,,按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢,。
(四)乙方有權(quán)拒絕甲方違章指揮,對甲方及其管理人員漠視安全健康的行為,,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉;控告,。
八、勞動紀律及獎懲
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項管理制度,,甲方有權(quán)對乙方履行的情況進行檢查,、督促、考核和獎懲,。
九,、續(xù)訂、變更,、解除,、終止勞動合同
(一)本合同期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行,。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)訂合同。
(二)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),,或者乙方因個人原因要求變更本合同條款,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容,,并由雙方簽字(蓋章),。
(三)有下列情況之一的,勞動合同即告終止:
1.乙方已達到法定退休年齡的;
2.乙方死亡;
3.甲方被依法撤銷,、解散,、歇業(yè),宣告破產(chǎn);
4.勞動合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn);
5.乙方被批準自費出國留學(xué)或出境定居的,。
(四)有下列情況之一的,,甲方可解除勞動合同:
1.乙方在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;
2.乙方經(jīng)常無正當(dāng)理由不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn),、工作任務(wù)的;
3.乙方患病或非因工傷,,醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作,也不宜改做其他工作的;
4.乙方的行為按照國家的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退,、除名,、開除的;
5.經(jīng)優(yōu)化勞動組合組合不上,按政府有關(guān)規(guī)定可以辭退的;
6.其他符合國家,、省,、市規(guī)定的可以解除勞動合同條件的。
(五)有下列情況之一的,,乙方可解除勞動合同:
1.試用期內(nèi),,認為不適應(yīng)在甲方工作的;
2.經(jīng)國家有關(guān)部門確認,甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,,沒有相應(yīng)保護措施,,嚴重危害乙方身體健康的;
3.甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;
4.甲方不按規(guī)定為乙方辦理退休養(yǎng)老保險等社會保險的;
5.經(jīng)甲方同意,乙方自費考入中專以上學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的;
6.甲方不履行勞動合同,,嚴重違反國家法規(guī),、政策,侵害乙方其他合法權(quán)益的,。
(六)有下列情況之一,,甲方不得解除勞動合同:
1.勞動合同期未滿,又不符合本條第(四)款規(guī)定和雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的;
2.乙方患職業(yè)病或因工負傷,,醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),,或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市、縣(市)勞動鑒定委員會確認屬大部分喪失勞動能力的;
3.乙方患病或非因工負傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的;
4.符合計劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期,、哺乳期內(nèi)的;
5.乙方經(jīng)批準享受法定假期,,在規(guī)定期限內(nèi)的;
6.符合國家、省、市有關(guān)其他不得解除勞動合同規(guī)定的,。
(七)有下列情況之一,,乙方不得解除勞動合同:
1.勞動合同期限未滿,又不符合本條的第(五)款規(guī)定和雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的;
2.由甲方出資培訓(xùn)(包括上大學(xué),、中專,、技工學(xué)校學(xué)習(xí)等)沒達到《培訓(xùn)合同》要求或本勞動合同規(guī)定服務(wù)期限的;
3.擔(dān)任國家重點科研項目尚未完成的。
(八)本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的,,可以解除,。
(九)除國家規(guī)定的違紀辭退、除名,、開除等情況外,,甲乙雙方終止、解除,、續(xù)訂本合同,,必須提前30日書面通知對方,方可辦理有關(guān)手續(xù),。
(十)甲方應(yīng)按規(guī)定為終止,、解除勞動合同的職工辦理有關(guān)手續(xù),為乙方辦理失業(yè)登記,、領(lǐng)取失業(yè)救濟金提供方便,。
(十一)甲方租賃、出售給乙方居住的房屋,、宿舍,,雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時,,有關(guān)住房問題按住房合同規(guī)定辦理,。
(十二)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用,、保管的物品,、工具、技術(shù)資料等,,如數(shù)交還給甲方,,如遺失應(yīng)予賠償。
(十三)乙方如原為本企業(yè)固定職工轉(zhuǎn)為全員勞動合同制職工的,,解除或終止勞動合同后,,乙方提出要求的,甲方可以延緩三至六個月時間辦理有關(guān)手續(xù):在此期間乙方有接收單位的,,甲方應(yīng)當(dāng)按乙方原身份為其辦理調(diào)動手續(xù),。緩辦手續(xù)期間,,停止享受企業(yè)的一切工資、勞保福利待遇,。
(十四)乙方符合國家規(guī)定的退休(含提前退休)條件,,甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù),并按本市有關(guān)規(guī)定管理,。
(十五)本合同終止或解除勞動合同(屬違紀辭退,、除名、開除者外)時,,甲方應(yīng)按政府有關(guān)規(guī)定,,按乙方在本企業(yè)工作年限,每滿一年計發(fā)一個月的生活補助費,,最高不超過十二個月,。月生活補助費計算標準是乙方離崗前十二個月的月平均工資收入的60%。因乙方醫(yī)療期滿解除勞動合同,,除發(fā)給生活補助費外,,還應(yīng)按規(guī)定發(fā)給醫(yī)療補助費(計算標準與前述生活費計算標準相同)。但乙方按第(十三)款辦理調(diào)動手續(xù)的,,甲方可不發(fā)給生活補助費和醫(yī)療補助費,。
十、違反合同承擔(dān)的責(zé)任
(一)一方違反合同,,承擔(dān)違約責(zé)任,。給對方造成直接經(jīng)濟損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果或責(zé)任大小,,予以適當(dāng)賠償,。
(二)乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn),雙方簽訂培訓(xùn)合同并相應(yīng)變更本合同有關(guān)條款,。培訓(xùn)合同是本合同的附件,。一方無故不履行培訓(xùn)合同,應(yīng)按合同規(guī)定賠償對方的損失,。
(三)甲方違反本合同第九條第(六)款的規(guī)定而解除合同,,乙方違反本合同第九條第(七)款的規(guī)定而解除合同,應(yīng)按規(guī)定向?qū)Ψ阶龀鲑r償,。乙方賠償損失的金額超過上年本人全部工資收入部分,,可以減免,但屬教育培訓(xùn)費或住房方面的損失賠償除外,。
十一,、調(diào)解和仲裁
雙方履行本合同如發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商無效,,可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,,或向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服的,,可向甲方所在地的人民法院起訴。
十二,、雙方需要明確的其他事項_________。
十三,、在合同期內(nèi),,如本合同的條款與國家、省,、市有關(guān)勞動管理新規(guī)定不符,,雙方按新規(guī)定執(zhí)行,。
甲方(蓋章):_________
法定代表人或
委托代理人簽字:_______
_________年____月____日
簽訂地點:_____________
乙方(簽章):_________
_________年____月____日
簽訂地點:_____________
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本七
雇主(甲方):_______________
雇員(乙方):_______________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠實信用的原則訂立本合同。
一,、勞務(wù)合同期限
1,、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可以另簽勞務(wù)合同。
2,、試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,。
二、工作內(nèi)容和工作地點
工作內(nèi)容:負責(zé)______部門搬運工作,。
職務(wù):搬運工,。
工作地點:____________________________________________________。
三,、勞動報酬
1,、乙方工資為計件工資制,甲方根據(jù)具體搬運物品的計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(jù)(裝卸費每噸_______元),。
2,、乙方按甲方的計件工資制度,每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低于_______元,。
3,、甲方每月_______日之前發(fā)放乙方上月的工資,如遇法定休假日或休息日,,則提前到最近的工作日支付,。
4,、工資必須以貨幣形式支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付,。
四,、合同的解除
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除,。其中由甲方提出解除本合同的,應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟補償,。
2,、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,。
(2)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的,。
(3)乙方嚴重失職,營私舞弊,,對甲方造成重大損害的,。
(4)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響,,或者經(jīng)甲方提出,,拒不改正的。
(5)乙方以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危,,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務(wù)合同致使本合同或者變更協(xié)議無效的。
(6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。
3,、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知甲方;在試用期內(nèi)的,,提前______日通知甲方,。
五、社會保險
甲乙雙方協(xié)商約定由甲方依法為乙方辦理社會保險,,并按規(guī)定足額繳納社會保險費用,。雙方勞動合同解除后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù),。乙方因工負傷,,其待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六,、其他特殊約定
1,、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟損失,應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,,賠償額為甲方直接經(jīng)濟損失的______%,。
2,、乙方應(yīng)嚴格遵守勞動紀律,甲方的規(guī)章制度,,做好自己的本職工作,。如乙方違反勞動紀律,甲方的規(guī)章制度,,甲方可依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進行處理,,直至解除勞務(wù)合同。
3,、在甲方任職期間,未經(jīng)甲方許可,,乙方不得兼 職從事與乙方職責(zé)相關(guān)的一切業(yè)務(wù),,如有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),,甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,,并不支付任何經(jīng)濟賠償金。
4,、乙方必須服從甲方工作上的安排和調(diào)動,。
5、甲乙雙方在合同期滿前一個月協(xié)商合同續(xù)簽事宜,,若雙方不再續(xù)簽,,但乙方從事的有關(guān)工作或業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則本合同應(yīng)順延至有關(guān)工作或業(yè)務(wù)結(jié)束之日,。
七,、爭議解決
雙方履行本合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,,可以向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。
八、其他
1,、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛,,雙方本著友好互惠態(tài)度進行協(xié)商補充解決。
2,、本合同一式_____份,,自雙方簽字日起生效,雙方各執(zhí)_____份,,均具同等法律效力,。
甲方:__________________乙方:__________________
______年______月______日______年______月______日
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本八
甲方:___________________
法人代表:_______________
住所:___________________
郵編:___________________
乙方:___________________
性別:___________________
出生時間:_______________
身份證號碼:_____________
戶口所在地:_____________
現(xiàn)住址:_________________
郵編:___________________
乙方系甲方自__________公司借用人員。根據(jù)《中華人民共和國合同法》,,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,,就借用期間各自的權(quán)利,、義務(wù)達成如下協(xié)議:
一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被__________公司派往甲方參加__________________項目的管理工作,。
二,、乙方在甲方借用期間,須遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度,,服從甲方的管理,、完成甲方交給的工作任務(wù)。乙方如有嚴重違紀行為,,甲方可隨時解除本協(xié)議,,并通知__________公司,由該公司對乙方進行處理,。
三,、甲方承擔(dān)乙方的工資,標準為_______元/月,,每月___日支付上月工資,。
四、乙方的各項社會保險費用,,按國家規(guī)定由其勞動關(guān)系所在單位承擔(dān),。
五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議,,均須提前30日書面通知對方,。否則應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑粋€月工資的代通知金(以乙方月工資為標準)。
六,、甲乙任何一方若終止本協(xié)議,,應(yīng)于協(xié)議期滿前30日書面通知對方。否則,,本協(xié)議自動延續(xù)一個周期,。
七、因本協(xié)議的履行發(fā)生糾紛,,雙方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟,。
八、本協(xié)議簽字或蓋章生效,,一式兩份,,雙方各執(zhí)一份。
甲方:(簽字或蓋章)__________
________年________月________日
乙方:(簽字或蓋章)__________
________年________月________日
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本九
甲方(發(fā)包單位):
乙方(承包單位):
根據(jù)《中華人民共和國》,、《中華人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律,、法規(guī),遵循平等自愿、公平和誠實信用原則,,雙方就建設(shè)工程勞務(wù)作業(yè)合作事項協(xié)商一致,,簽訂本勞務(wù)作業(yè)分包合同,雙方共同遵照執(zhí)行,。
一,、工程名稱:
二、工程地點:
三,、工程內(nèi)容,、性質(zhì)及數(shù)量:
四、工程工期:
五,、工程質(zhì)量要求:
六,、工程造價:
七、工程承包方式及取費標準:
八,、工程價款的撥付及結(jié)算方式:
九,、本工程由甲方按工程施工的進度計劃供應(yīng)材料,其規(guī)格,、型號等均由甲方核驗后乙方點交簽證。其中:
十,、考核驗收:本合同甲方要求在四個方面對乙方進行考核后方可結(jié)算:
1,、安全生產(chǎn):乙方應(yīng)加強安全教育,認真執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)范,,嚴格遵守安全制度,,落實安全措施,確保施工安全,。
2,、工程質(zhì)量:堅持工程質(zhì)量標準,嚴格按照設(shè)計圖紙,、施工驗收規(guī)范,、施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案等有關(guān)要求精心組織施工,,確保工程質(zhì)量達到約定的要求,。
3、工程工期:
4,、文明施工:加強施工現(xiàn)場管理,,嚴格執(zhí)行建設(shè)主管部門、環(huán)保,、消防,、環(huán)衛(wèi)等有關(guān)部門對施工現(xiàn)場的管理規(guī)定,做到文明施工,。
十一,、甲方責(zé)任:
1,、組織有關(guān)人員對乙方進場施工作業(yè)人員進行安全、質(zhì)量,、文明施工,、綜合治理等方面的教育,做好日常監(jiān)管工作,。
2,、組織及負責(zé)對乙方施工作業(yè)人員進行施工技術(shù)、措施等方面的交底,。
3,、負責(zé)對乙方施工人員的安全、工程質(zhì)量,、文明施工等方面的工作進行指導(dǎo),、監(jiān)控,并按規(guī)定及時做好驗收工作,。
4,、負責(zé)解決乙方進場施工作業(yè)人員的住宿、就餐等問題,,并及時對其進行衛(wèi)生等方面工作的指導(dǎo),、監(jiān)管。
5,、按照合同約定,,按時足額向乙方支付工程款。
十二,、乙方責(zé)任:
1,、按甲方的各項交底要求,嚴格按國家操作規(guī)范和施工驗收規(guī)范,,精心組織施工,。
2,、按甲方的工期計劃要求,,認真編制施工作業(yè)計劃,每月應(yīng)按時完成甲方下達的月工期計劃,。
3,、按合同約定按時足額支付勞務(wù)作業(yè)人員工資。
4,、嚴格執(zhí)行安全協(xié)議書中的規(guī)定,,落實施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)措施,做好各項基礎(chǔ)工作。
5,、按國家和市的有關(guān)規(guī)定,,辦理好進場前的規(guī)范用工手續(xù)。
(1)乙方應(yīng)向甲方提供《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》,、《企業(yè)資質(zhì)等級證書》等有效證件,。
(2)乙方進入甲方施工區(qū)域的生產(chǎn)作業(yè)人員,應(yīng)出具作業(yè)人員身份證件,、特殊工種操作證件等有效證件,。
6、乙方應(yīng)加強對勞務(wù)作業(yè)人員的管理,,自覺遵守各項管理規(guī)定,。
十三、雙方協(xié)議工價如下:
分部分項
工程名稱單位名稱人工基價
(元)經(jīng)考核驗收后達到標準在基價上加或達不到標準在基價上扣除備注
質(zhì)量工期文明施工
十四,、甲,、乙雙方在簽訂本合同時,必須同時簽訂下列合同附件,。下列附件與本合同具有同等的法律效力,。
1、安全生產(chǎn)協(xié)議書;
2,、治安,、保衛(wèi)、防火等協(xié)議書,。
十五、甲,、乙雙方就材料,、設(shè)備、工具物品,、工藝等方面的事項,,可另行約定。
十六,、違約責(zé)任:
1,、當(dāng)發(fā)生下列情況之一時,甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)甲方不按約定核實乙方的工程量,、或不按約定支付勞務(wù)作業(yè)工程款,、或不按約定支付勞務(wù)作業(yè)工程款尾款時,應(yīng)按乙方同期向銀行貸款利率向乙方支付拖欠勞務(wù)作業(yè)工程款的利率,,并按拖欠金額量向乙方支付每日‰的違約金;
(2)甲方不履行或不按合同約定履行義務(wù)時,,應(yīng)向乙方支付違約金元,甲方尚應(yīng)賠償因其違約給乙方造成的經(jīng)濟損失,并順延延誤的乙方工作時間,。
2,、當(dāng)發(fā)生下列情況之一時,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)乙方因自身原因延期交工的,,每延誤一日,,應(yīng)向甲方支付元的違約金;
(2)乙方施工的工程質(zhì)量不符合合同約定的質(zhì)量要求,但能夠達到國家規(guī)定的最低標準時,,乙方應(yīng)向甲方支付元的違約金;
(3)乙方不履行或不按合同約定履行義務(wù)時,,應(yīng)向甲方支付元的違約金,乙方尚應(yīng)賠償應(yīng)其違約給甲方造成的經(jīng)濟損失,,延誤的乙方工作時間不予順延,。
3、一方違約后,,另一方要求違約方繼續(xù)履行合同時,,違約方在承擔(dān)上述違約責(zé)任后仍應(yīng)繼續(xù)履行合同。
十七,、本工程甲方委派同志為現(xiàn)場負責(zé)人,,乙方委派同志為現(xiàn)場負責(zé)人,共同負責(zé)履行本合同的各項約定,。
十八,、爭議:
甲、乙雙方在履行本合同時發(fā)生爭議,,可自行協(xié)商解決,。如協(xié)商不成的,可向工程所在地法院提起訴訟,。
十九,、本合同自簽定后即生效,至全部工程作業(yè)內(nèi)容竣工驗收,、工程價款結(jié)清后即失效,。
二十、本合同未盡事宜,,甲,、乙雙方可協(xié)商另訂補充協(xié)議。本合同正本壹式叁份,,雙方各執(zhí)壹份,,另壹份報工程所在地建設(shè)工程交易中心勞務(wù)作業(yè)分中心登記備案。本合同副本份,,甲方執(zhí)份,,乙方執(zhí)份,。
甲方(合同章):乙方(合同章):
法定代表人:法定代表人:
委托代理人:委托代理人:
地址:地址:
電話:電話:
開戶銀行:開戶銀行:
帳號:帳號:
年月日年月
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本十
甲方:__________________
法定代表人:__________________
住所:__________________
郵編:__________________
聯(lián)系電話:__________________
乙方:__________________
身份證號碼:__________________
家庭住址:__________________
郵政編碼:__________________
電話:__________________
鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù),。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》,、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本勞務(wù)合同書,,共同遵守所列條款。
第一條,、勞務(wù)合同期限
_____年_____月_____日------_____年_____月_____日
第二條,、 雙方權(quán)利義務(wù)
乙方認真遵守賣場各項規(guī)章制度,積極負責(zé)完成公司銷售目標和商品陳列標準,,保證柜面商品的衛(wèi)生及充足,。
第三條、勞務(wù)報酬支付
甲方每月10號根據(jù)上月銷售數(shù)據(jù)支付乙方應(yīng)得報酬,。
第四條,、 合同的終止與解除
甲乙雙方若提出辭職與被辭需提前一個月告知,并在一切手續(xù)交接清楚后辦理,。
第五條,、違約責(zé)任
甲方每月對乙方提供100元商品免賠責(zé)任,超出短少按價格6折承擔(dān),。
第六條,、 爭議解決
甲乙雙方若發(fā)生爭議應(yīng)在相互諒解的基礎(chǔ)上進行友好協(xié)商,直至達到雙方滿意,。
第七條,、文本及生效
1. 本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
2.本合同于甲方蓋章,、乙方簽字之日生效。
甲方:____________________
乙方:____________________
日期:_____年_____月_____日
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本十一
甲方:__________________
法定代表人:__________________
住所:__________________
郵編:__________________
聯(lián)系電話:__________________
乙方:__________________
身份證號碼:__________________
家庭住址:__________________
郵政編碼:__________________
電話:__________________
鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要,,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》,、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同書,,共同遵守所列條款,。
第一條、勞務(wù)合同期限
勞務(wù)合同_________年_____月___日至_________年_____月___日
第二條,、雙方權(quán)利義務(wù)
乙方認真遵守賣場各項規(guī)章制度,,積極負責(zé)完成公司銷售目標和商品陳列標準,,保證柜面商品的衛(wèi)生及充足。
第三條,、勞務(wù)報酬支付
甲方每月_________號根據(jù)上月銷售數(shù)據(jù)支付乙方應(yīng)得報酬,。
第四條、合同的終止與解除
甲乙雙方若提出辭職與被辭需提前____個月告知,,并在一切手續(xù)交接清楚后辦理,。
第五條、違約責(zé)任
甲方每月對乙方提供_________元商品免賠責(zé)任,,超出短少按價格____折承擔(dān),。
第六條、爭議解決
甲乙雙方若發(fā)生爭議應(yīng)在相互諒解的基礎(chǔ)上進行友好協(xié)商,,直至達到雙方滿意,。
第七條、文本及生效
1. 本合同文本一式_________份,,甲乙雙方各執(zhí)_________份,。
2.本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效,。
甲方:__________________
乙方:__________________
日期:__________________
公司與員工簽訂勞務(wù)合同范本十二
甲方:
乙方(單位):
甲,、乙雙方根據(jù)《中國勞動法》和《上海市勞動合同條例》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本協(xié)議并共同遵照執(zhí)行,。
本協(xié)議期自年月日至年月日止。在協(xié)議期內(nèi),,甲方與勞務(wù)派遣人員的勞動合同期限以乙方的使用期限為準,。(乙方與勞務(wù)派遣人員終止、解除勞務(wù)關(guān)系的,,派遣人員與甲方的勞動合同關(guān)系自行終止,、解除。)
第一條根據(jù)乙方要求,,乙方所需勞務(wù)派遣人員實行自行招聘和委托甲方代招聘兩種招聘方式,,委托甲方定崗招聘的勞務(wù)派遣人員,須嚴格按乙方招聘的要求給予推薦,。
第二條甲,、乙雙方間的權(quán)利、義務(wù)須嚴格按勞動法規(guī)及商定協(xié)議執(zhí)行,。甲方勞務(wù)派遣人員應(yīng)嚴格遵守乙方的勞動紀律,,保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)和工作任務(wù),非定崗招聘的人員應(yīng)服從乙方的工作崗位安排,。
第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)
1,、根據(jù)乙方的要求,,及時提供符合條件的勞務(wù)派遣人員。
2,、按照國家,、地方的法律、法規(guī)及政策規(guī)定,,及時為勞務(wù)派遣人員辦理錄用備案,、合同簽訂和鑒證等各項用工手續(xù)。
3,、為勞務(wù)派遣人員代繳納養(yǎng)老,、工傷、生育,、失業(yè),、醫(yī)療等各項社會保險金及外來人員綜合保險,并負責(zé)辦理勞務(wù)派遣人員在乙方工作期間社會保險的繳納,、申報,、申領(lǐng)或關(guān)系轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù),乙方予以配合,。
4,、對勞務(wù)派遣人員進行跟蹤服務(wù),協(xié)助乙方對勞務(wù)派遣人員進行廠紀,、廠規(guī)培訓(xùn),,國家法律、法規(guī)的教育,。
5,、對乙方依法解除、終止派遣人員勞務(wù)關(guān)系的,,應(yīng)及時為其辦理勞動關(guān)系中止和社會保險中止等事宜,。
6、甲方與勞務(wù)派遣人員簽訂的《勞動合同》原件由甲乙雙方保存,。
7,、甲方配合乙方處理乙方與勞務(wù)派遣人員因用工關(guān)系所產(chǎn)生的糾紛。
第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)
1,、建立勞務(wù)派遣關(guān)系前,,應(yīng)向甲方書面申請并提供有效的營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證,、等相關(guān)材料及復(fù)印件,。
2,、負責(zé)提供符合國家安全,、衛(wèi)生規(guī)定的工作環(huán)境,,保證甲方勞務(wù)派遣人員在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
3,、乙方根據(jù)《勞動法》,、《上海市勞動合同條例》、《勞動合同》中約定規(guī)定,,留用或解除,、終止勞務(wù)關(guān)系的派遣人員需提前一個月書面通知甲方和個人。
4,、乙方協(xié)助甲方對勞務(wù)派遣人員進行必要的管理,,因乙方不能及時按甲方要求辦理勞動事務(wù)代理,所導(dǎo)致甲方勞務(wù)派遣人員工資拖欠,、社會保險遲繳,、中斷等,后果均由乙方承擔(dān)全部責(zé)任,。
甲方(蓋章)乙方(蓋章)
年月日年月日
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